月給250,000円～450,000円 給与: 《給与・インセンティブ》 【基本給与】 ・月給25万円～45万円 ・想定年収450万円～700万円 ・インセンティブあり ・賞与あり ・固定残業代なし ※残業が発生した場合は全額別途支給。 【職種別の給与】 ・アポインター：月給25万円～＋毎月インセンティブ ・クローザー：月給28万円～＋毎月インセンティブ 【インセンティブ実績】 ・アポインター：平均月11万円 ・クローザー：平均月20万円 ・トップ実績：月150万円 ・約7割の社員が毎月インセンティブの支給対象 ・入社1ヶ月目からインセンティブ支給実績あり ・入社2ヶ月目から平均10万円の支給実績あり ※アポインターでも成果次第で月収120万円を目指せます。 【月収のイメージ】 ・基本給25万円＋手当15万円～20万円 ・初年度から月収40万円～45万円が目安 ・上記に毎月のインセンティブを別途加算 ・年末には賞与も支給 ※成果に応じて、さらに高い収入を目指せます。 【特別案件でさらに収入アップ】 ・高単価の特別案件へのアサインあり ・特別案件では日給10万円程度の収入実績あり ・土日出勤時は追加インセンティブを支給 ・土日出勤者は高単価案件へのアサインも可能 ・遺品整理やタワーマンション案件などの特別案件あり 【収入について】 高い給与水準を設定していますが、入社時から高収入が保証されるわけではありません。 ・まずは小さな目標から一つずつ達成 ・成果を積み重ねながら段階的に収入アップ ・チームで目標を達成した場合もインセンティブが発生 ※「最初から楽に高収入」ではなく、努力や成果に応じて収入を伸ばしていける給与体系です。 ※入社直後からインセンティブを獲得した実績もあります。
