求人・転職情報

機械や電気の保守経験者も歓迎！年間休日126日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、医療機器フィールド/サービスエンジニア、理化学機器フィールド/サービス/サポートエンジニア 人々の健康と安全、そして社会インフラの根幹を 支える—— 私たちは、この大きな使命を果たすための挑戦を 続けています。 1950年代から業界を牽引する当社は、国や 地方自治体、電力会社、 大学など大規模なお客様から厚い信頼を 獲得してきました。 2011年の震災以降、当社の製品は 「放射線の標準測定器」として極めて高い評価を 受け続けています。 放射線データの信頼性を担保し、人々の健康と QoL向上に貢献する。 迅速な修理対応でお客様から 直接感謝の言葉をいただけることも多く、 エンジニアとしての確かな誇りを 持てる環境です。 「信頼性のあるデータ」を安定的に 提供し続けることが私たちの最大のミッション。 あなたもこれまでの技術経験を活かし、 社会の安全を根底から支える仕事に 挑戦してみませんか。 ■具体的な仕事内容 主力製品は、以下の通りです。 ・原子力発電所の周辺の放射線量を 監視する環境放射線モニタリング装置 ・病院の核医学施設や大学、 製薬メーカーのラジオアイソトープ 施設の安全管理を担う放射線 モニタリング装置 ・医療や研究用の放射線測定装置など これらの製品・装置の保守サービス（修理・点検）を担っていただきます。 機械や 電気分野での保守・メンテナンス経験をお持ちの方であれば、電子機器の保守サービス経験は必須ではありません。これまでの技術や知見を十分に活かしていただける環境です。 （具体的には） ・放射線測定機器関連、個人線量計、 RI使用施設の放射線計測機器、 環境放射線計測機器の保守・サービス ・青梅計測センターにおいて、 お客様からお預かりした製品に 対する修理・点検作業 ・修理・点検の付随業務（報告書作成、 作業完了品発送手配、作業工程や 機器の管理など） ■事業内容 放射線測定装置の開発・販売・保守。 日本国内のモニタリングポストのデータは 国により一般公開されるなど、 社会インフラの根幹を担っています。 医療・研究分野でも 広く活躍する業界のリーディングカンパニーです。 ■サポート体制と職場環境 入社後は丁寧な研修があるため安心です。 青梅・入間の専門計測センターによる修理・点検校正の強力な後方支援があり、全国を網羅するサポート網があるため、現場で孤立することなく安心して業務に取り組めます。 青梅営業所は東京都内へのアクセスもよく、 自然あふれる環境が自慢です。後輩への指導も 丁寧に行う温かい社風が根づいています。

【造園または土木の現場管理の経験さえあればOK！】現場とデスクワーク両方のちょうどいいとこどり！

仕事内容 ＼みどりで社会をうるおそう／ ・。・。・。・。・。・。・。・。 「造園・デスクワーク・現場監督」 マルチスキルを手に入れる ・。・。・。・。・。・。・。・。 【スグわかる！必見ポイントQ＆A】 ━━━━━━━━━━━━━━━ Q．働き方は？ A．１日7.5時間労働。土日祝休み。 サービス残業は無く定時で帰れます。 年間の労働時間は1800時間以内で とにかく他社に比べて労働時間が少ないホワイト企業です。 Q．社風は？ A．管理職がいないフラットな風土 みんなでフォローし合える環境です。 飲み会も年2回くらいで程よい距離感です Q．有給は？ A．年間の休日と休暇は130日あります。 用事があればいつでも休んでも大丈夫。 時間単位での消化もOK！有給取得率は100％です。 Q．稼ぎは？ A．手当充実＆賞与年2回でガッポリ その年の業績により臨時賞与もあります。 生涯の収入モデル表もあるので明確です。 生涯賃金は約2億3500万円になります。 【株式会社東山園でのシゴト】 ━━━━━━━━━━━━━━ 造園工事と現場監督の業務は半々です。 主にこの3つをおまかせします。 ・草刈、剪定など現場での造園作業 ・公園整備工事などの現場監督業 ・監督業務にともなうデスクワーク 〈現場〉 主に青梅市や西多摩地区 ふだんは会社から15分圏内。 たまに遠くても1時間以内。 ときには奥多摩の登山道の整備など！ 【入社後の流れをご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・〜3ヶ月：OJTで一通りの業務を覚える ・1年目から監督助手も兼任 ・約1～3年で作業・監督業務ともに独り立ち

業界経験×マネジメント経験を活かして役職者ポジションへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、地域別責任者/支社長、倉庫管理（倉庫/配送センター） ／ 物流業界でのマネジメント経験を活かして 更なるキャリアアップを。 ＼ ファイズオペレーションズは、 EC物流倉庫の運営・管理や、 人材派遣など物流の総合 ソリューションを提供している 急成長企業です。 今回募集するのは、 青梅市の最新EC倉庫での拠点長候補です。 現場運営全般から、アルバイトスタッフや 正社員スタッフのマネジメントまで幅広く お任せしたいと思っています。 現場の最前線でスタッフと 密にコミュニケーションを取りながら、 チーム全体をまとめ、 より良い現場づくりに貢献していただきます。 【主な仕事内容】 ・倉庫全体の運営管理 ・現場サポートや業務改善の推進 ・スタッフの管理や指導、育成 ・運営チームの管理、マネジメント ・顧客との交渉・調整業務 現場でスタッフと一緒に働きながら、 現場運営の中心的な役割を担う やりがいのある仕事です。 スタッフ一人ひとりと向き合い、 チームワークを大切にしながら 現場を作り上げていくことができます。 ファイズではキャリアアップの チャンスも豊富に用意されています。 これまで「上のポジションが埋まっていて なかなかキャリアアップできない」と感じていた方も、 ファイズでは新拠点のオープンも続々としており、 キャリアを伸ばせるポストが多数あります。 あなたのこれまでの経験や実力を磨き、 更に伸ばしていくポジションをつかみ取る事ができます。 とはいえ、入社直後にすべての業務を お任せするつもりではありません。 入社1年目は現場を知る期間として、 アルバイトスタッフの管理を中心に、 ファイズ独自の運営ノウハウを学んでいただきます。 2年目以降は、正社員スタッフの評価や拠点運営など、 より責任ある業務にもチャレンジできる環境です。 短期間でキャリアを大きく伸ばすことも可能です。 また、成長できる環境が整っています。 現場では大きな裁量が与えられ、 自分の判断で行動できる場面が多くあります。 現場改善や新しい仕組みづくりにも 積極的に取り組めるため、 チャレンジ精神を持って 働きたい方には最適です。 正社員・アルバイト問わず 幅広いスタッフのマネジメント を経験できるので、 マネジメントスキルも 着実に磨くことができます。 「もっと上のポジションに」 「役職者のポストを目指したい」 といった成長意欲のある方にとって、 やりがいのある職場です。 サポート体制も充実しています。 定期的な面談を通じて一人ひとりの 成長をしっかりバックアップし、 動画研修やeラーニングなどの 教育コンテンツも完備しています。 現場の声を大切にする社風が 根付いており、あなたの 「やってみたい」という気持ちを 全力で応援します。 私たちと一緒に新しい現場を作り上げ、 次のキャリアを手に入れませんか？ あなたのご応募を心よりお待ちしています。

【土日祝休み】直行直帰OK！安定の正社員！WEB面接◎01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 【✨当社のおススメ理由✨】 ✅ WEB面接可 ✅ 未経験OK【ほとんどの方がここ!!】 ✅ 早上がりでも給与変動なし ✅ 月給24～30万円の安定収入 ✅ 交通費全額支給 ✅ 完全週休2日制(土日祝) ✅ 日勤のみで生活リズム安定 ✅ 17:30までだから無理なく働ける ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 将来は資格取得・キャリアアップ可能 ――――――――――――――――― 【お仕事内容】 街の“安全”を守るヒーロー的ポジション。 ただの警備ではなく、人や街を支える仕事。 電気工事現場などで、 車両や歩行者の流れをコントロールし、 事故を未然に防ぐ重要な役割を担います。 ＼ここがPOINT✨／ ✅ 人から「ありがとう」と言われる仕事 ✅ シンプル業務で未経験でもすぐ慣れる ✅ 早く終わっても給与保証 ✅ 屋内集合でスタートも快適 【具体的には】 ◎ 車両の誘導(事故を未然に防ぐ司令塔) ◎ 歩行者の安全確保(人にしか出来ない) ◎ 現場周辺の安全チェック ◎ 作業員との連携(チームで動く安心感) ✨ポイント 「警備の仕事は地味では」と思われがち、 実は“周囲を見て判断する”司令塔”です。 「体力的にキツい？」 → 小規模現場メインで負担少なめ 「未経験でも出来るの？」 → 事前研修＋現場サポートあり 【1日の流れ（例）】 ■08:30～｜集合(屋内で快適スタート) ■10:00～｜業務開始(無理のない配置) ■12:00～｜しっかり休憩 ■13:00～｜午後業務(チームで連携) ■17:30 ｜終了 ✨早上がりでも給与保証！ 【この仕事の魅力】 ・人の役に立つ実感がある ・外で働くから気分転換になる ・単純作業ではなく“考える仕事”で飽きない ・未経験からでも安定収入を作れる 【当社について】 TVやメディアにも 多数取り上げられている、 信頼と実績のある警備会社です。 ただ働くだけではなく、 「この会社でよかった」と思える 環境づくりを徹底。 ▶ 困った時にすぐ相談できる体制 ▶ 現場フォロー充実 ▶ 未経験でも安心の教育体制

【45歳以下】未経験可✨土日休み✨残業少なめ✨賞与4.3か月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス ＼⭐青梅で、将来も安心して働けるお仕事を⭐／ 「できれば地元で長く働きたい...！」 「未経験でも、将来役立つスキルを身につけたい...！」 「製造系以外に安定して働ける仕事を知りたい...！」 そんな方にもおすすめの設備点検のお仕事！ 景気の影響を受けにくく、 社会に欠かせない仕事だからこそ、 腰を据えて働きたいという方にも、選ばれる環境があります。 「住み慣れた環境で、正社員として長く働きたい。」 そんな想いを実現しませんか？ ┈◆ここがPOINT◆┈┈┈┈┈┈ ✅土日休み×日勤のみのお仕事 ✅賞与年2回(全社平均 4.3か月分) ✅有給を含めると年間休日実質120日！ └有給消化率は100% ✅定時退社も可能 └残業代は全額お支払いいたします！ ✅資格取得支援制度あり ✅創業75年以上の安定企業◎ ✅育休取得実績あり └男性の取得実績も年々増加中！ 性別に関係なく、必要なタイミングで 気兼ねなく取得しやすい環境です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【 仕事内容 】 水再生センターにて 設備の点検や運転管理をお任せします！ 《具体的には...》 ・ 設備巡視点検 ・ 機械メンテナンス ・ モニター監視 ・ 水質検査 ・ 簡単な記録作業 など 設備が正常に動いているかを確認し、 地域の暮らしを支えるお仕事です。 重たい荷物を運んだり、 難しい修理作業はほとんどなく、 マニュアルに沿って進める作業が中心です◎ ◆未経験の方でも安心◆ 作業は基本的に2人1組で行います。 最初は先輩と一緒に動きながら、 仕事の流れを少しずつ覚えていけばOK。 「知識ゼロからスタートした社員」も多数活躍中！ 未経験の方でも無理なく始められる環境です◎ 【アピールポイント】 ✨未経験から安定企業の正社員に✨ 創業75年以上、行政からのお仕事を中心に インフラ・環境衛生事業を展開。 景気に左右されにくい安定基盤があるため、 未経験からでも腰を据えて働けます！ 「正社員経験がない」「経歴に自信がない」 そんな方も安定企業で働けるチャンスです！ ✨未経験から手に職を✨ 入社時に特別な知識や資格は必要ありません。 働きながら国家資格の取得を目指すこともでき、 手当もあるので資格を取るほど給与もアップ✧ 「未経験でこれといった武器がない…」 そんな方も大丈夫。 専門知識や資格など、将来の武器を身につけられます！ ✨通勤のストレスを減らし、長く働ける✨ 「毎朝の満員電車がしんどい…」 「できれば地元で働き続けたい！」 そんな方にもおすすめ！ 満員電車とは無縁の環境で、車通勤も可能なので、 通勤によるストレスを軽減できます◎ 「無理なく自分のペースで働く」を叶えられるお仕事です。 【勤務地】 東京都青梅市日向和田１丁目２５２ 青梅日向和田第２中継ポンプ場

【45歳以下】未経験可✨土日休み✨残業少なめ✨賞与4.3か月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス ＼⭐青梅で、将来も安心して働けるお仕事を⭐／ 「できれば地元で長く働きたい...！」 「未経験でも、将来役立つスキルを身につけたい...！」 「製造系以外に安定して働ける仕事を知りたい...！」 そんな方にもおすすめの設備点検のお仕事！ 景気の影響を受けにくく、 社会に欠かせない仕事だからこそ、 腰を据えて働きたいという方にも、選ばれる環境があります。 「住み慣れた環境で、正社員として長く働きたい。」 そんな想いを実現しませんか？ ┈◆ここがPOINT◆┈┈┈┈┈┈ ✅土日休み×日勤のみのお仕事 ✅賞与年2回(全社平均 4.3か月分) ✅有給を含めると年間休日実質120日！ └有給消化率は100% ✅定時退社も可能 └残業代は全額お支払いいたします！ ✅資格取得支援制度あり ✅創業75年以上の安定企業◎ ✅育休取得実績あり └男性の取得実績も年々増加中！ 性別に関係なく、必要なタイミングで 気兼ねなく取得しやすい環境です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【 仕事内容 】 水再生センターにて 設備の点検や運転管理をお任せします！ 《具体的には...》 ・ 設備巡視点検 ・ 機械メンテナンス ・ モニター監視 ・ 水質検査 ・ 簡単な記録作業 など 設備が正常に動いているかを確認し、 地域の暮らしを支えるお仕事です。 重たい荷物を運んだり、 難しい修理作業はほとんどなく、 マニュアルに沿って進める作業が中心です◎ ◆未経験の方でも安心◆ 作業は基本的に2人1組で行います。 最初は先輩と一緒に動きながら、 仕事の流れを少しずつ覚えていけばOK。 「知識ゼロからスタートした社員」も多数活躍中！ 未経験の方でも無理なく始められる環境です◎ 【アピールポイント】 ✨未経験から安定企業の正社員に✨ 創業75年以上、行政からのお仕事を中心に インフラ・環境衛生事業を展開。 景気に左右されにくい安定基盤があるため、 未経験からでも腰を据えて働けます！ 「正社員経験がない」「経歴に自信がない」 そんな方も安定企業で働けるチャンスです！ ✨未経験から手に職を✨ 入社時に特別な知識や資格は必要ありません。 働きながら国家資格の取得を目指すこともでき、 手当もあるので資格を取るほど給与もアップ✧ 「未経験でこれといった武器がない…」 そんな方も大丈夫。 専門知識や資格など、将来の武器を身につけられます！ ✨通勤のストレスを減らし、長く働ける✨ 「毎朝の満員電車がしんどい…」 「できれば地元で働き続けたい！」 そんな方にもおすすめ！ 満員電車とは無縁の環境で、車通勤も可能なので、 通勤によるストレスを軽減できます◎ 「無理なく自分のペースで働く」を叶えられるお仕事です。 【勤務地】 東京都青梅市日向和田１丁目２５２ 青梅日向和田第２中継ポンプ場

✅賞与年2回＆年4回のインセン支給有✅隔週で週休3日も可能

仕事内容 《設立40周年を迎える、今が会社の成長期》 ～超実力主義の当社で上を目指す挑戦者求む！～ 成果を上げさえすれば、入社数年で支社長にもなれるし、さらなるステップアップも可能です。 そんな「実力主義」の当社で挑戦してみたい方大募集！ ～募集背景～ 工事現場の増加や安全・警備に対する意識の高まりに伴って警備の依頼が急増しています。 企業や公共施設などお取引先へのサービスの質を上げつつ、全てのご依頼に対応できる体制を整えるために、営業スタッフを増員します。 新卒・中途・経験者・未経験者、関係なく評価する社風。 将来の支社長・営業所長を目指す意欲のある方をお待ちしています！ ======================== 【仕事内容】 ●警備業界での法人営業 商業施設・公共施設・企業といった法人企業様が抱えている様々な現場へ警備員の派遣をご提案する営業です。 入社後は既存のお客様とのお取引を通じて仕事を覚えた後、新規開拓もお願いします。 ～具体的な業務内容～ 既存のお客様を定期的に訪問し(1日平均5件、多くて7件程度)、サービスのご提案やご依頼をいただく提案営業。 ルートセールスの役割も担っています。 退勤前はおおよそ1時間半ほど書類作成などを行い、遅くても20時には退社しています。 見積書や書類の作成は営業事務スタッフが行い、現場に入る警備スタッフの確保や配置計画は専門のスタッフが行うので、営業活動に注力する事ができる環境です。 お客様の話をしっかりとお聞きし、ご要望にあった警備スタッフを配置できるようにしていきましょう。 また、将来の支店長・営業所長候補として、ゆくゆくは採用業務にも携わって欲しいと考えています。 ======================== 《経験よりも意欲や人柄を重視！成果は必ず評価します！》 「挑戦して失敗した人に拍手を送れる会社でありたい」 失敗を恐れず、良いと思ったことはチャレンジしてください！ 努力が実り、お客様の信頼と仕事を確保できれば、現場の警備スタッフも働きやすくなります。 そうやって現場にも貢献できる営業は収入も上がります。 ステップアップしてきたら「支社を出したい」などの提案もできるようになります。 売上結果に厳しい面もありますが、成果は必ず評価します！ ======================== 《社員インタビュー》 入社1年目(前職：販売) 業界知識やノウハウなど、自分のペースで吸収していって下さい！ 担当地域の特性が自分の仕事と切り離すことのできない仕事であることもあり、支社内での業績で評価が行われるので、公平・公正性もしっかり担保されています。 営業同士の関係性が良く、良い意味で役職による垣根がないのでお互い知見をシェアしあっています。 ======================== 《当社について》 設立40周年を迎えますが、ここ20年で支社数は3倍以上に増加。 2024年度には売上高98億2148万円を記録しました。 支社数を3倍にしたからと言って、ただやみくもに手を広げてきたわけではありません。 当社ではAI・ロボットを使った交通誘導など、新しい交通誘導警備システムの開発にも取り組んでいます。 人力だけに頼らない警備体制を敷けることは、人材不足にあえぐ警備業界において、大きな強みとなりえるもの。 既存のスタイルに囚われずに、常に先を見ている。 そんな当社だからこそ、ここまでの急成長を遂げてきました。 事業拡大は今もなお継続中。 任せられる人材さえ生まれれば、その分新しい支社を展開していきます。 つまり、あなたが成果をだせば、その分ポジションも増えるということ。 実力を示したがいいが上にポジションがない…なんて状況にはなりません。 当社が見ている警備業界の未来。 その先はどこまでも広がっています。 広いフィールドの中で、どこまで出来るか、どれだけ稼げるか。 挑戦者をお待ちしています！ ～さらに詳しくは「フォルモント」で検索～ HP：https://www.vollmont.co.jp/

直行、直帰あり！ 寮ありで自動車免許なくても大丈夫♪ ※経験者優遇

仕事内容 工場内にある製造機械や関連設備の定期点検・メンテナンス・トラブル対応をお任せします。 ★お任せしたいお仕事★ 日常・定期点検： 異音やオイル漏れがないか、パーツの摩耗チェックや消耗品の交換 突発修繕（トラブル対応）： 「機械が止まった」などの緊急連絡を受け、原因を特定して修理 予防保全（トラブル防止）： 機械の寿命を延ばすため、稼働データをもとに事前パーツ交換 設備改善・導入： 生産効率を高めるための機器の改造や、新設備の立ち上げ立ち会い ★お仕事の魅力★ 感謝されるやりがい： 機械が元通り動き出したとき、現場のオペレーターから直接「ありがとう」と言われる仕事です。 手に職がつく： 機械・電気・油圧などの幅広い知識が身につき、一生モノのスキルになります。 安定した需要： 工場がある限り絶対になくならない職種のため、将来性も抜群です。

✅賞与年2回＆年4回のインセン支給有✅隔週で週休3日も可能

仕事内容 《設立40周年を迎える、今が会社の成長期》 ～超実力主義の当社で上を目指す挑戦者求む！～ 成果を上げさえすれば、入社数年で支社長にもなれるし、さらなるステップアップも可能です。 そんな「実力主義」の当社で挑戦してみたい方大募集！ ～募集背景～ 工事現場の増加や安全・警備に対する意識の高まりに伴って警備の依頼が急増しています。 企業や公共施設などお取引先へのサービスの質を上げつつ、全てのご依頼に対応できる体制を整えるために、営業スタッフを増員します。 新卒・中途・経験者・未経験者、関係なく評価する社風。 将来の支社長・営業所長を目指す意欲のある方をお待ちしています！ ======================== 【仕事内容】 ●警備業界での法人営業 商業施設・公共施設・企業といった法人企業様が抱えている様々な現場へ警備員の派遣をご提案する営業です。 入社後は既存のお客様とのお取引を通じて仕事を覚えた後、新規開拓もお願いします。 ～具体的な業務内容～ 既存のお客様を定期的に訪問し(1日平均5件、多くて7件程度)、サービスのご提案やご依頼をいただく提案営業。 ルートセールスの役割も担っています。 退勤前はおおよそ1時間半ほど書類作成などを行い、遅くても20時には退社しています。 見積書や書類の作成は営業事務スタッフが行い、現場に入る警備スタッフの確保や配置計画は専門のスタッフが行うので、営業活動に注力する事ができる環境です。 お客様の話をしっかりとお聞きし、ご要望にあった警備スタッフを配置できるようにしていきましょう。 また、将来の支店長・営業所長候補として、ゆくゆくは採用業務にも携わって欲しいと考えています。 ======================== 《経験よりも意欲や人柄を重視！成果は必ず評価します！》 「挑戦して失敗した人に拍手を送れる会社でありたい」 失敗を恐れず、良いと思ったことはチャレンジしてください！ 努力が実り、お客様の信頼と仕事を確保できれば、現場の警備スタッフも働きやすくなります。 そうやって現場にも貢献できる営業は収入も上がります。 ステップアップしてきたら「支社を出したい」などの提案もできるようになります。 売上結果に厳しい面もありますが、成果は必ず評価します！ ======================== 《社員インタビュー》 入社1年目(前職：販売) 業界知識やノウハウなど、自分のペースで吸収していって下さい！ 担当地域の特性が自分の仕事と切り離すことのできない仕事であることもあり、支社内での業績で評価が行われるので、公平・公正性もしっかり担保されています。 営業同士の関係性が良く、良い意味で役職による垣根がないのでお互い知見をシェアしあっています。 ======================== 《当社について》 設立40周年を迎えますが、ここ20年で支社数は3倍以上に増加。 2024年度には売上高98億2148万円を記録しました。 支社数を3倍にしたからと言って、ただやみくもに手を広げてきたわけではありません。 当社ではAI・ロボットを使った交通誘導など、新しい交通誘導警備システムの開発にも取り組んでいます。 人力だけに頼らない警備体制を敷けることは、人材不足にあえぐ警備業界において、大きな強みとなりえるもの。 既存のスタイルに囚われずに、常に先を見ている。 そんな当社だからこそ、ここまでの急成長を遂げてきました。 事業拡大は今もなお継続中。 任せられる人材さえ生まれれば、その分新しい支社を展開していきます。 つまり、あなたが成果をだせば、その分ポジションも増えるということ。 実力を示したがいいが上にポジションがない…なんて状況にはなりません。 当社が見ている警備業界の未来。 その先はどこまでも広がっています。 広いフィールドの中で、どこまで出来るか、どれだけ稼げるか。 挑戦者をお待ちしています！ ～さらに詳しくは「フォルモント」で検索～ HP：https://www.vollmont.co.jp/

キャリアップしやすい環境で腰を据えて長く活躍しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、物流運営管理 ／ EC物流倉庫での 現場管理リーダーの募集です！ ＼ 物流業界や倉庫・軽作業で ご経験がある方、必見◎ 物流経験があるからこそ ≪倉庫全体や仕事の流れが掴みやすい≫！ それぞれのスキルや頑張り、取り組みを しっかり評価している会社だから ≪キャリアアップがスピーディー≫！ リーダーとして腰を据えて長く 働けることはもちろん ≪その先のキャリアが豊富≫！ “ファイズ”だからこその環境で、 リーダーとして新しいスタートを 切ってみませんか？ ━━━━━━━━━━━━ お任せしたいお仕事 ━━━V━━━━━━━━ 日用品や食料品をはじめとする さまざまな商品を取り扱う ECサイトの物流倉庫でのお仕事。 現場管理リーダーとして、 アルバイトスタッフへの指導や 運営チームの管理をお願いします。 ただ『管理』だけをする、 のではなく 『現場』でスタッフと近い距離で働いて ときには現場をサポートしながら 倉庫を運営していきます。 スタッフみんな現場を作っていける やりがいあるポジションですよ◎ ━━━━━━━━━━━━ 経験者も未経験者も大歓迎 ━━━V━━━━━━━━ 物流業界や倉庫・軽作業の ご経験があれば即戦力として ばりばり活躍していただけますが もちろん未経験の方も大歓迎！ はじめは仕分けやピッキングなど カンタンなことからスタート。 徐々にステップアップできれば OKです！ さらに… 実務で覚えていくだけでなく ファイズ独自の動画研修も完備。 業界のことや管理業務のコツ、 キホン的なPC操作のレクチャーなど 何度も見返しながら学べますよ＊ ━━━━━━━━━━━━━━ あなたの成長をバックアップ！ ━━━V━━━━━━━━━━ 入社後は、短期スパンで 上司や人事部との 定期面談を実施しています。 1：1で行うので 疑問や不安、挑戦したいことなど なんでも相談してください！ 一人ひとりにしっかり向き合い 成長を全力でサポートしますよ♪

26歳、接客業から配送未経験での入社でした。じっくり研修があったので安心して始められました！

仕事情報 ● 仕事内容 毎週会うから、いつの間にか「いつもありがとう」が嬉しくなる。コープ商品の固定ルート配送で、組合員さんの暮らしを支える仕事です。8～17時／土日休み／置き配で再配達なし。9割が未経験から活躍しています。運転に自信が無い・不安がある方も、元コープドライバーの専任講師がサポートします！ 固定ルートで再配達なし 【配送エリア／西多摩郡奥多摩町、青梅市、羽村市、西多摩郡瑞穂町、あきる野市が中心】 小型トラック（AT限定OK）で固定のルートを配達し、1時間に9～10件を回ります。 ご不在時は基本的に置き配対応で、再配達はありません。残業で極端に遅くなることもほぼなく、土日休みで自分の時間も確保できます。 顔なじみになれる配送 「お客様のお宅で、お子さんが自分のことを名前で呼んでくれたのは嬉しかったです」そんなほっこりエピソードも。 配達のたびに交わす何気ない会話が地域の方々との信頼につながります。 新商品やサービスをご案内する場面もありますが、興味を持っていただけたら専門担当へつなげばOK。気持ちよく対応できれば大丈夫です。 未経験可の理由は充実研修 未経験入社が9割のトラストシップでは研修もしっかり。入社後約2～3ヶ月は専任トレーナーによる研修を実施します。 【座学】で社内ルールを、【実技研修や個別指導】で自家用車との違いやトラック特有の感覚を学びます。【同乗研修】で先輩と一緒に組合員さんのお宅を回り、お客様との接し方も身につけることができます。 最新車両で効率よいルート トラックは普通免許があればAT限定でも運転可能！バックモニター・ドラレコ搭載車両の最新装備で運転も安心です。運転免許がない方には免許取をサポート制度もあります。配送ルートは固定で覚えやすく、道路状況や配達件数を考慮した効率的なルートを設定しています。

夜勤専属で生活リズム安定◎未経験から管理職も目指せます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼夜勤専属スタッフ大募集！／ 朝は苦手…なんて方にもピッタリ！ 新しいキャリアの第一歩を ここから始めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ EC物流倉庫での日用品や食料品など、 多彩なアイテムの軽作業をお任せします！ ・仕分け ・ピッキング ・入出庫管理 ・伝票整理 まずはカンタンな作業からスタート。 未経験の方も安心して 始められる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スピード成長＆キャリアUP】 普段の頑張りや 前向きな姿勢をしっかり評価。 スピード内定＆採用も実施中！ 将来的には、 アルバイトスタッフの指導や チーム運営など、 リーダー職へのキャリアアップも 目指せます。 動画研修やPC操作のレクチャーなど、 何度でも見返せる独自の研修が充実。 知識ゼロからでも着実に成長できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【夜勤専属のメリット】 朝が苦手な方、 通勤ラッシュや渋滞が苦手な方にも ピッタリ！ 二交替制ではないので、 生活リズムが安定しやすく、 日中の時間も有効活用できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【社風＆働く仲間】 飲食・アパレル・製造・事務など、 異業種からの転職者が活躍中です。 上下関係もフラットで、 アイデアや意見が通りやすい環境。 困った時もすぐに相談できる温かさが 自慢です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【サポート体制】 定期的な1対1面談で、 仕事やキャリアの悩みも相談OK。 チャレンジしたいことがあれば どんどん発信できます！ 社歴や年齢に関係なく、 頑張りや成長をしっかり評価。 昇給・昇格のチャンスも平等です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【やりがい】 ネット通販が当たり前になった今、 物流の現場は社会を支える大切な役割。 仲間と一緒に繁忙期を乗り越えた時の 達成感は格別！ あなたも一緒に、 成長と充実を実感しませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験歓迎｜土日祝休み｜17時退社｜地域企業を支える仕事

仕事内容 独自の研修制度あり！専門知識ナシでOK！ キャリアパス制度で未経験スタート多数 管理職へのキャリアUPも目指せる環境！ ＼＼ココが当社で働くPOINT／／ ✅商工会議所と連携した安心感のある仕事 ✅完全土日祝休み ✅原則17時退社（残業ほぼなし） ✅未経験スタート多数 ✅充実した研修制度あり ✅30～40代活躍中！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【お仕事内容】 青梅商工会議所の会員企業をサポートする仕事です。 商工会議所と連携しながら、 企業の福利厚生制度や保険制度の ご案内やフォローを行います。 ＜具体的には…＞ ①商工会議所/商工会会員企業に対する 生命保険による従業員の福利厚生制度 （退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・ 事業承継のコンサルティング営業 ②個人のライフマネジメント®に基づく、 資産形成などのアドバイスや保険設計 ※「ライフマネジメント🄬」は アクサ生命保険株式会社の登録商標です。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜この仕事の面白さ＞ この仕事では さまざまな業種の企業を訪問します。 製造業、建設業、飲食業など 普段なかなか知ることのない 地域企業の裏側や経営者の考え方を 知ることができるのも、この仕事の面白さです！ 「この会社はこんな仕事をしているんだ」 「こんな工夫で会社を続けているんだ」 そんな発見も多く、 地域企業を支えるやりがいを感じられる仕事です。 ＜独自の研修制度とは･･･＞ 入社後3年間の一貫した研修カリキュラムで 社員育成を行います。 P.T.C(Primary Training of CCI)による セールスプロセスをはじめ、 実践を伴いながら営業ノウハウを習得可能。 その後も随時フォロー研修やセミナーを 実施しているため、たくさんの先輩たちが 一人前に成長し、第一線で活躍中です！ 働きやすさ抜群の環境も整えています。 ぜひ当社で未経験からご活躍ください！ ＊プラチナくるみん取得！ 子育てと両立する女性も活躍中！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜1日のスケジュール例＞ 9:15 朝礼 9:30 ミーティング 10:00 担当企業へ訪問スタート 16:00 帰社 16:30 スタッフと打ち合わせ 17:00 退勤 【HP】アクサ生命保険株式会社 https://www.axa.co.jp/

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

研修有・PC貸与！未経験から大手グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、保守/運用/サポートエンジニア、その他IT/システムコンサルタント -アピールポイント- ✅完全在宅（フルリモート）勤務 ✅入社後の研修も完全在宅 ✅世界的な大手外資系グループの安定基盤 ✅自慢の長期育成プログラムあり ✅残業は月平均5.5時間程度 |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ITエンジニア」と聞くと 専門知識が必要に思えるかも しれませんが、まずはパソコンの 困りごとを解決したり、 システムが順調に動いているか チェックするお仕事から スタートします。 入社後は独自プログラム 『SODATEC』で勉強から スタート！動画教材や eラーニング（ウズウズカレッジ、 Ping-t等）を使い、ITの基礎知識や ビジネスマナーをご自宅で 自分のペースで学んでいきます。 研修終了後は、できることから 段階的にチャレンジ！ ＜具体的な仕事内容＞ ✅システムの利用者からの 問い合わせに対応する 「ITヘルプデスク」 ✅サーバーやネットワークが 正しく動いているか確認する 「監視・運用オペレータ」 ✅実務に慣れてきたら、 通信やサーバーの専門資格 （CCNA、LinuCなど）の 取得を目指します ✅2～3年目以降は、 ネットワーク・サーバーの 設計構築や、今注目の クラウド（AWS／Azure） エンジニアへとステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【完全在宅（フルリモート）勤務で 全国どこからでも働ける】 日本全国どこからでも 勤務が可能です。 入社直後の研修期間を含め、 完全フルリモートで完結するため 出社は一切不要です。 【残業少なめ＆自分の時間を しっかり確保できる環境】 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできます。 休日には趣味を楽しんだり、 資格取得に向けた勉強に 当てたりと、ライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 【成長を正当に称える 表彰制度あり】 年間を通じて成果や成長を 発揮したエンジニアを表彰する 独自の報酬制度（GMVP制度）を 導入。頑張りがしっかりと 評価される仕組みが整っています。 【充実の研修制度で 未経験でも安心】 独自プログラム『SODATEC』を 使った研修で、ITの基礎知識から ビジネスマナーまで、 ご自宅で自分のペースで 学んでいけます。 資格取得支援もあるので、 スキルアップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は営業、アパレル店員、 飲食スタッフ、警備員、 工場勤務など未経験スタートの 先輩が多数活躍中です。 平均残業時間は月5.5時間程度と 非常に少なく、プライベートの 時間もしっかり大切にできる 環境です。 チームで協力しながら業務を 進めるため、質問や相談を しながら着実に成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界70カ国・地域に展開する 大手外資系グループの 安定基盤のもと、一生モノの ITスキルを身につけられます ・「ゼロから専門スキルを 身につけたい」 「安定した環境で長く 活躍したい」という方を、 自慢の長期育成プログラムで 一から育てます ・世界的な人材サービス グループとしての確かな 安定性があります ※本求人は株式会社 クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「マンパワーグループ 株式会社（本社所在地： 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F）」となります。

半導体パッケージ（WLP）の開発・製造を行う当社にて、製造プロセスの開発・改善業務を中心にお任せします。スマートフォン等、身近な製品の進化を支える「量産化の要」となるエンジニアの仕事です。

企業名 青梅エレクトロニクス株式会社 求人名 青梅市【半導体プロセス技術】フレックスタイム制/年休123日/マイカー通勤可能 仕事の内容 半導体パッケージ（WLP）の開発・製造を行う当社にて、製造プロセスの開発・改善業務を中心にお任せします。スマートフォン等、身近な製品の進化を支える「量産化の要」となるエンジニアの仕事です。 【お仕事について】 ■製造プロセスの開発・改善、最適化 ■歩留り向上 ■品質管理 ■評価試験 ■新技術開発 ■ターンキービジネスによる一貫受注サービスの向上と技術開発の業務等を担当して頂きます。 募集職種 青梅市【半導体プロセス技術】フレックスタイム制/年休123日/マイカー通勤可能

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

生産本部資材購買課は、小型屋外作業機械(チェンソー、刈払機等)の生産部材の調達業務を中心に納期・品質・コストの最適化を図りながら、生産部門や国内外サプライヤー、また社内関連部門との調整を担う部門です

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【資材購買(国内外)】製造業における購買の実務経験◎/英語or中国語◎ 仕事の内容 生産本部資材購買課は、小型屋外作業機械(チェンソー、刈払機等)の生産部材の調達業務を中心に納期・品質・コストの最適化を図りながら、生産部門や国内外サプライヤー、また社内関連部門との調整を担う部門です 国内外サプライヤーとの調達業務、見積取得、発注、納期管理、品質改善を実施します。 以下業務から、適性に応じて業務をお任せします。 ■国内外の部品取引先との購買部品に関する業務 ■国内外の新規部品調達先の選定・見積・受発注 ■購入部品の原価低減活動 ■新規部品メーカーの取引先開拓,購買戦略の企画 ※必要に応じて国内外の出張あり 募集職種 東京【資材購買(国内外)】製造業における購買の実務経験◎/英語or中国語◎

電子部品の研究開発・製造販売を行う当社にて、経理チームのリーダー候補として経理業務全般をお任せいたします。3～5名のメンバー育成や業務改善、バックオフィス機能の強化に携わっていただくポジションです。

企業名 青梅エレクトロニクス株式会社 求人名 青梅市【経理リーダー候補】フレックスタイム制/年休123日/マイカー通勤可能 仕事の内容 電子部品の研究開発・製造販売を行う当社にて、経理チームのリーダー候補として経理業務全般をお任せいたします。3～5名のメンバー育成や業務改善、バックオフィス機能の強化に携わっていただくポジションです。 経理チームのリーダーとして以下業務を担当します。 ■月次・年次決算業務 ■固定資産の管理業務 ■資金繰り、確定申告業務 ■適切な会計処理（会計士と連携） ■業務フローの見直し、財務データの分析 ■3～5名のメンバー育成・マネジメント。 経理・財務の領域を幅広く経験できるため、自身のスキルの幅を大きく広げることが可能です。着実にキャリアアップを目指せる環境です。 募集職種 青梅市【経理リーダー候補】フレックスタイム制/年休123日/マイカー通勤可能

介護・福祉の経験を「つなぎ役」で活かす／日勤のみ・土日祝休み・年間休日124日

仕事内容 介護・福祉の現場で培った経験を 「相談とつなぎ役」の仕事で 活かしませんか？ 精神科訪問看護ステーションで、 ご利用者様・ご家族と 病院・行政・看護師のあいだに立ち、 地域での暮らしを支える 相談支援・運営サポートの仕事です。 身体介護・医療行為はありません。 夜勤・オンコールもなく、 土日祝はしっかり休めます。 ───────────── ◆主な仕事内容 ───────────── ご利用開始の調整 退院される方が訪問看護を スムーズに使い始められるよう、 病院の医師・看護師・相談員や ケアマネジャーと連絡・調整します。 通院の付き添い ご利用者様の病院受診に同行し、 受付や手続きをサポートします。 待ち時間を含めて2時間ほど 一緒に過ごすこともあります。 制度の申請サポート 医療費の公費補助制度などの申請を、 市区町村・保健所とやり取りしながら お手伝いします。 事務・書類作成 申請書類や社内書類の作成、 PCでのデータ入力を担当します。 ステーションの事務は 相談支援スタッフがまとめて担います。 ＜オンライン説明会開催中＞ 「実際の仕事内容をもっと詳しく知りたい」 「自分にできる仕事か、まず話を聞いてみたい」 そんな方に向けて、オンライン説明会を開催しています。 ▼詳細・参加申し込みはこちら https://firstnurse.co.jp/recruit/webinar-counselor/ ───────────── ◆1日の流れ（例） ───────────── 9:00 朝礼・看護師と情報共有 10:00 病院へ連絡、退院前の調整 11:00 ご利用者様の通院に付き添い 13:00 休憩 14:00 市役所で公費申請の手続き 16:00 ステーションで書類作成 17:30 翌日の予定を確認 18:00 退勤 ───────────── ◆知っておいてほしいこと ───────────── ・精神疾患のある方と1対1で 長い時間を過ごす場面があります ・医師や看護師など、 医療の専門職とのやり取りが 多い仕事です ・電話・書類作成・PC入力などの 事務作業も毎日あります 「人と話すこと」と「事務」、 どちらも前向きに取り組める方に ぴったりの仕事です。 ※困ったときは一人で抱え込まず、 看護師や管理者とチームで対応します。 ───────────── ◆こんな経験が活きます ───────────── ・介護施設やデイサービスでの ご利用者様・ご家族との関わり ・障がい福祉サービスでの支援 ・病院やクリニックでの 受付・相談対応 ───────────── ◆こんな方が活躍しています ───────────── ・初対面の方とも自然に会話ができる ・相手の立場に立って話を聴ける ・医療職にも臆せず連絡・相談できる ・書類作成や手続きを コツコツ正確に進められる ・制度や病気のことを学び続けられる ───────────── ◆夜勤からのキャリアチェンジ歓迎 ───────────── 「夜勤をやめて、家族と夕食を囲みたい」 「介護の経験を活かして、 次のステップに進みたい」 そんな方を歓迎します。 日勤のみ・土日祝休みで、 毎日同じリズムで働けます。 夜勤明けの疲れもありません。 ───────────── ◆働く環境 ───────────── ・完全土日祝休み／年間休日124日 ・日勤のみ（9:00〜18:00） ・夜勤・オンコールなし ・入社後は先輩が同行してサポート 当社は「自殺ゼロ」をミッションに、 全国約260か所の 精神科訪問看護ステーションを 運営しています。

生産本部資材購買課は小型屋外作業機械(チェンソー、刈払機等)の生産部材の調達業務を中心に納期・品質・コストの最適化を図りながら、生産部門や国内外サプライヤー、また社内関連部門との調整を担う部門です

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【資材購買(国内外)】製造業における資材購買の実務経験◎/英語or中国語◎ 仕事の内容 生産本部資材購買課は小型屋外作業機械(チェンソー、刈払機等)の生産部材の調達業務を中心に納期・品質・コストの最適化を図りながら、生産部門や国内外サプライヤー、また社内関連部門との調整を担う部門です 国内外サプライヤーとの調達業務、見積取得、発注、納期管理、品質改善を実施します。 以下業務から、適性に応じて業務をお任せします。 ■国内外の部品取引先との購買部品に関する業務 ■国内外の新規部品調達先の選定・見積・受発注 ■購入部品の原価低減活動 ■新規部品メーカーの取引先開拓,購買戦略の企画 ※必要に応じて国内外の出張あり 募集職種 東京【資材購買(国内外)】製造業における資材購買の実務経験◎/英語or中国語◎

太陽光等の再生エネルギーを活用した発電システムを中心としたエネルギーソリューション事業の立ち上げと、核となる独自のマルチハイブリッド発電システムの開発推進を行う部門です。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【発電システム(EMS)組込み開発エンジニア】C/C++の組込SW開発実装経験者◎ 仕事の内容 太陽光等の再生エネルギーを活用した発電システムを中心としたエネルギーソリューション事業の立ち上げと、核となる独自のマルチハイブリッド発電システムの開発推進を行う部門です。 エネルギーマネージメントシステム組込みソフトウェア開発に携わっていただきます。 ■EMSおよび関連プロダクトの組み込みソフトウェア開発 ■IoT・クラウド連携によるエネルギー最適化 ■分散型電源のエネルギー制御技術の開発 ※エネルギーソリューション事業は、開発・営業・生産・サービスなど多部門と連携して推進されており、製品開発を通じてチームワークの重要性を実感できる環境です。 募集職種 東京【発電システム(EMS)組込み開発エンジニア】C/C++の組込SW開発実装経験者◎

太陽光等の再生エネルギーを活用した発電システムを中心としたエネルギーソリューション事業の立ち上げと、核となる独自のマルチハイブリッド発電システムの開発推進を行う部門です。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 本社【発電システム(EMS)組込み開発エンジニア】C/C++の組込SW開発実装経験◎ 仕事の内容 太陽光等の再生エネルギーを活用した発電システムを中心としたエネルギーソリューション事業の立ち上げと、核となる独自のマルチハイブリッド発電システムの開発推進を行う部門です。 エネルギーマネージメントシステム組込みソフトウェア開発に携わっていただきます。 ■EMSおよび関連プロダクトの組み込みソフトウェア開発 ■IoT・クラウド連携によるエネルギー最適化 ■分散型電源のエネルギー制御技術の開発 ※エネルギーソリューション事業は、開発・営業・生産・サービスなど多部門と連携して推進されており、製品開発を通じてチームワークの重要性を実感できる環境です。 募集職種 本社【発電システム(EMS)組込み開発エンジニア】C/C++の組込SW開発実装経験◎

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

人事部 人材開発課では採用(新卒/キャリア/障がい者)、人材育成に関する業務を行っています。これまでの実務経験や今後のキャリア希望に応じて採用、評価、人事制度、D&I等へ徐々に担当領域を広げていただきます。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【人事DX/タレントマネジメント推進】「カオナビ」の導入・運用経験歓迎◎ 仕事の内容 人事部 人材開発課では採用(新卒/キャリア/障がい者)、人材育成に関する業務を行っています。これまでの実務経験や今後のキャリア希望に応じて採用、評価、人事制度、D&I等へ徐々に担当領域を広げていただきます。 ■タレントマネジメントシステム(カオナビ)の導入/運用：各種設定、データ整備・連携、ダッシュボードの構築、人材データの分析基盤整備などを担当します。 ■人材育成施策の企画/運営：マネジメント強化、キャリア開発、グローバル人材育成、IT人材育成など、幅広い領域の施策に携わります。既存施策の改善に加え、新たな研修や制度の企画・運営、効果検証まで一貫して担当いただきます。 募集職種 東京【人事DX/タレントマネジメント推進】「カオナビ」の導入・運用経験歓迎◎

神奈川県在住の方募集✨完全在宅OK✅土日休み！年休120日★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、機械/電気/電子製品法人営業、プラント法人営業 〜✨神奈川県在住の方へ✨〜 ✅自宅から現場へ直行直帰OK！ ✅土日休みで年間休日120日！ ✅インセンティブ有！年収400万以上可！ ✅フルリモート・在宅勤務OK！ ✅未経験OK！手厚い研修体制！ ✅創業70年超の老舗安定企業！ ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 営業未経験でも大丈夫。 扱うのは、ちょっと珍しい “インフラ用ロボット”です。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■この求人の魅力 ◎営業に挑戦してみたい方 未経験から始められる環境です。 ◎安定した会社で働きたい方 創業70年以上の老舗企業です。 ◎ちゃんと休みたい方 土日休み、年間休日120日です。 ◎収入も大切にしたい方 想定年収400万円以上！利益還元インセンティブあり！ ◎人と話す仕事がしたい方 関東エリアの自治体や企業のお客様と関わります。 ◎少し珍しい仕事がしたい方 インフラを支えるロボットを扱います。 業界No.1の知名度がございます。 ■仕事内容 下水道の中を調査したり、 補修したりするロボットを 関東エリアの自治体や企業に紹介・新規開拓提案する仕事です。 難しく聞こえるかもしれませんが、 最初から専門知識は必要ありません。 完全在宅勤務をベースに、 関東圏（東京都、神奈川県、静岡県）での商談や直行直帰訪問を活用しながら、 お客様の困りごとを聞き、 先輩と一緒に提案しながら、 少しずつ覚えていけます。 【具体的には】 ・関東エリアの自治体・民間企業へのヒアリング・新規提案 ・現地訪問（直行直帰）でのロボットや機械の説明 ・見積書、資料の作成 ・展示会や実演会での案内 ・導入後のフォロー ※必要に応じて石川県小松市の 本社へ会議や研修で出社いただく 場合があります（出張手当規定あり） 営業先は、 官公庁や建設関連企業が中心です。 関東エリアの新規開拓が中心ですが、強引に売り込むというより、 インフラの課題解決に向けて信頼関係をつくっていく営業です。 ■株式会社HOKURYOについて 石川県小松市に本社を構える、 創業70年超の老舗企業。 航空エンジン部品、 建設機械部品、特殊車輌整備、 そして下水道ロボット事業。 日本ではじめての技術や 国内唯一の製品を多数開発し、 社会インフラの「地中」を 支えるプロとして 全国の自治体・企業から 高い信頼を獲得しています。 今後はアジア圏への展開も視野に、 世界水準の技術で挑戦を続けています。 ▼社員インタビュー https://note.com/hokuryo_ ■最後に 「営業に興味はあるけど、売り込む仕事は少し不安」 「関東に住みながら在宅勤務ベースで活躍したい」 そんな方にも合う仕事です。 扱うのは、 社会インフラを守るロボット。 未経験から、関東エリアで ちょっと誇れる営業を始めませんか。

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

年俸360万〜☆完全在宅フルリモート！土日祝休＆年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ☆――･――☆――･――☆――･―― 完全在宅のフルリモート勤務体制♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 年俸360万〜600万円を支給！ ☆――･――☆――･――☆――･―― 法人向け食の福利厚生サービス 「OFFICE DE YASAI」の導入提案営業 をお任せします。 【業務内容の詳細】 提携パートナー企業から紹介を受けた 法人に対し、課題解決に向けた提案を 行う反響型の営業ポジションです。 飛び込み訪問や新規開拓の 電話アプローチは発生しません。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅提携パートナー企業との連携業務 └紹介元企業へのオンライン勉強会の 実施および情報共有。 └紹介案件に関するニーズの聞き取りと 提案準備。 ✅サービス導入に向けた提案・契約手配 └法人の健康経営や従業員満足度向上に 向けた企画提案。 └2ヶ月間のトライアル獲得を目指した 商談対応。 └導入開始に向けた契約締結サポート実務。 ※トライアル終了後の継続フォローは 専門チームへ引き継ぎます。 ✅業務環境・研修体制 └入社後は東京本社にて最大1ヶ月間の OJT研修を実施（出張手当・費用全額補助あり） └業務に必要なPCおよび周辺機器は会社より 貸与します。 【アピールポイント】 ✨完全在宅勤務のフルリモートスタイルで、 日本全国から柔軟な働き方が可能です！ ✨提案業務に集中できる分業体制が整っており、 未経験から企画提案力を身につけられます☆ ✨フレックスタイム制を導入しており、 コアタイム（12:00〜17:00）を活用して調整できます♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社KOMPEITOとなります。

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

人の役に立ちながら、自分のキャリアも広げられる！応募者対応や面接、拠点訪問など、人と関わりながら働ける採用担当。人と話すことが好き、その気持ちが活かせます。

仕事内容 【未経験から採用の仕事へ！】 人と話すことが好きな方にピッタリの 正社員募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★月給22.5万円＋昇給あり ★基本土日休み ★残業月平均10時間程度 ★採用・面接の経験は不問 ★オンライン面接実施中 ━━━━━━━━━━━━━━ 大手物流センターなどで働く スタッフの募集・採用に関わる お仕事をお任せします。 デスクワークだけではなく、 応募者の方と話したり、 面接会場へ出向いたりする機会もあるため、 「ずっとパソコンに向かう仕事より、 人と関わる仕事がしたい」 という方にもオススメのお仕事です。 ＜具体的なお仕事＞ ・応募者への電話、メール連絡 ・仕事内容や勤務条件のご案内 ・応募者との面接 ・来社された方の受付、ご案内 ・応募者情報のデータ入力、管理 ・面接会場への訪問 ・採用状況の確認、社内共有 など 応募者の希望を伺いながら、 仕事内容や勤務時間などを説明し、 新しい仕事を始めるまでを サポートしていただきます。 ＜面接はどんなことをするの？＞ 物流センターでのお仕事を希望する方へ、 担当する仕事内容や勤務条件を説明します。 難しい質問をする面接ではなく、 希望の働き方や勤務開始日などを 一つずつ確認していくイメージです。 面接の進め方やご案内方法は、 入社後に先輩社員がお教えします。 【未経験でも安心して働ける環境です！】 採用や人事、事務の経験は問いません。 まずは応募者への連絡や 簡単なデータ入力など、 始めやすい業務からお任せします。 面接の進め方やシステムの使い方も 先輩が丁寧にサポートするため、 未経験から始めた社員も活躍しています。 【外出がちょうどいい気分転換に】 面接を行うため、 担当拠点や面接会場へ 出向くことがあります。 オフィスでの事務作業と、 人と話す業務の両方があるため、 一日中同じ作業を続ける仕事ではありません。 適度に外出しながら、 メリハリをつけて働けます。 【キャリアアップも可能！】 応募者対応や面接を経験しながら、 採用業務の進め方や コミュニケーションスキル、 基本的なPCスキルを身につけられます。 事業拡大に伴い、 新しくオープンする物流センターの 立ち上げに携われる可能性もあります。 将来的には、リーダーなどへの キャリアアップも目指せる環境です。 【当社について】 大手物流倉庫を運営している当社。 需要は益々増加しており、 景気に左右されない安定した業界です｡ この度、さらなる業務拡大を見据え 採用担当スタッフを募集することになりました。 未経験から始めたスタッフも多数活躍中！ 新人さんの困るポイントなどを熟知しているので 「教え方が分かりやすかった」 「分からないことも聞きやすくて安心して働けている」 「声をかけてもらえるから質問がしやすい」 etc. 職場や仕事にも早く馴染める雰囲気です♪

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。

【土日祝休み】直行直帰OK！安定の正社員！WEB面接◎01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 【✨当社のおススメ理由✨】 ✅ WEB面接可 ✅ 未経験OK【ほとんどの方がここ!!】 ✅ 早上がりでも給与変動なし ✅ 月給24～30万円の安定収入 ✅ 交通費全額支給 ✅ 完全週休2日制(土日祝) ✅ 日勤のみで生活リズム安定 ✅ 17:30までだから無理なく働ける ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 将来は資格取得・キャリアアップ可能 ――――――――――――――――― 【お仕事内容】 街の“安全”を守るヒーロー的ポジション。 ただの警備ではなく、人や街を支える仕事。 電気工事現場などで、 車両や歩行者の流れをコントロールし、 事故を未然に防ぐ重要な役割を担います。 ＼ここがPOINT✨／ ✅ 人から「ありがとう」と言われる仕事 ✅ シンプル業務で未経験でもすぐ慣れる ✅ 早く終わっても給与保証 ✅ 屋内集合でスタートも快適 【具体的には】 ◎ 車両の誘導(事故を未然に防ぐ司令塔) ◎ 歩行者の安全確保(人にしか出来ない) ◎ 現場周辺の安全チェック ◎ 作業員との連携(チームで動く安心感) ✨ポイント 「警備の仕事は地味では」と思われがち、 実は“周囲を見て判断する”司令塔”です。 「体力的にキツい？」 → 小規模現場メインで負担少なめ 「未経験でも出来るの？」 → 事前研修＋現場サポートあり 【1日の流れ（例）】 ■08:30～｜集合(屋内で快適スタート) ■10:00～｜業務開始(無理のない配置) ■12:00～｜しっかり休憩 ■13:00～｜午後業務(チームで連携) ■17:30 ｜終了 ✨早上がりでも給与保証！ 【この仕事の魅力】 ・人の役に立つ実感がある ・外で働くから気分転換になる ・単純作業ではなく“考える仕事”で飽きない ・未経験からでも安定収入を作れる 【当社について】 TVやメディアにも 多数取り上げられている、 信頼と実績のある警備会社です。 ただ働くだけではなく、 「この会社でよかった」と思える 環境づくりを徹底。 ▶ 困った時にすぐ相談できる体制 ▶ 現場フォロー充実 ▶ 未経験でも安心の教育体制

未経験歓迎◎土日祝休み・17時退勤・年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険法人営業 名刺交換やビジネスマナーから学べる知人営業なしの企業福利厚生プランナーです。商品知識も研修で身につけ、少しずつ担当企業との関係を築きます。 ◆ 働きやすさ ✅ 基本は17時退社 ✅ 有給休暇の平均取得日数は年22.9日 ✅ リモートワーク、シェアオフィスを活用可能 ✅ 直行直帰も可能 ✅ プラチナくるみん認定企業 ◆ 具体的な仕事内容 ✅ 担当エリアの中小企業へ情報誌をお届け ✅ 企業の状況を伺い、福利厚生制度をご案内・提案 ✅ 経営者との継続的な関係づくり ✅ 提案資料や契約書などの作成 個人向け営業ではありません。友人・知人へ保険商品を案内する必要もありません。 ◆ この仕事のポイント ✅ 平均月給46.7万円の実績あり（2024年度） ✅ 法人向けのため、友人や知人への営業なし ✅ 入社後3年間を育成期間として基礎から学べる ✅ 法人会、納税協会、税理士・公認会計士加盟団体との提携により営業先が豊富 ◆ 1日の流れの一例 09:00 出社、朝礼 10:30 訪問計画を立てて外出 12:00 ランチ 13:00 企業訪問、制度のご提案 16:00 帰社、上司への報告、翌日の準備 17:00 退社 ◆ 未経験から学べる研修 入社後3年間は育成期間です。名刺交換、ビジネスマナー、保険商品の知識まで丁寧に学びます。 ✅ 自分のペースで進められるeラーニング ✅ 実際の提案を想定したロールプレイング ✅ 上司と企業を訪問する同行研修 ✅ 定期的な集合研修 ✅ FP資格取得セミナー

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

青梅IC近く／各種手当充実／普免あればOK／優良企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築法人営業、営業推進 一般住宅から、オフィスビル、マンション、店舗、工場・病院まで、様々な建物に使用される住宅設備や建材(主にサッシやドア、エクステリア等)を加工・販売し、施工までトータルで手掛ける当社。主要取扱商材は『LIXIL(リクシル)』で、全国にある約370パートナーの中で売り上げ・取り扱い数トップクラス。50年以上の実績があり、お取引先とも良い関係を築いています！ 担当お取引先8社程度(ハウスメーカー、工務店、建設会社等)。地域密着の為、営業所から1時間圏内の場所のみ。既存のお客様フォローの為、飛び込み営業・新規開拓・出張はありません。信頼関係を構築するスタイルのルート営業です！ 新築・リフォーム等のご相談やご依頼を受けたら、LIXIL製品の中から、適した製品を提案し、最終的には納品の手はずまで整えるのが当社の営業職。具体的には「打合せ・状況ヒアリング」「見積書作成依頼」「工事案件の採寸」「商品発注」「納期調整・工程管理」「アフターフォロー」等の業務が中心。「見積書・提案書の作成」「メーカーへの発注」は社内の事務さんにお願いできるので、お客様対応に集中できる環境です。 営業経験または、同業での実務経験2年以上ある、即戦力となる方、大歓迎。もちろん「リクシルアカデミー」での社外研修をはじめ、社内でも周りがサポートしながら丁寧に育てます。これまでにも100名以上の営業を育ててきました！ ＜メリット＞ ✅実働7時間半。夕方5時終業。 ✅ワークライフバランス充実 ✅賞与、手当、退職金等、福利厚生が整備 ✅土日祝休み！ ✅地域密着！飛び込み・出張ナシ ✅リクシルアカデミーもあり研修充実！

2人1組／土日祝休み／夕方16:30退社／未経験大歓迎

仕事内容 この仕事は「ただ運ぶ」だけではありません お任せするのは、 LIXIL製品を中心とした住宅設備の配送・設置・取付作業。 窓・ドア・エクステリアなど、 家が完成するうえで欠かせない工程を担います。 ❖基本は【2人1組】での作業 1日3～5件程度 本社から【1時間圏内の現場】のみ 夕方には翌日分の積み込み → 16:30終了 ※1人で抱え込む仕事はありません。 【取り扱う製品】 ＊窓サッシ・玄関ドア ＊バス・トイレ・キッチン等の住宅設備 ＊フェンス・門扉・カーポート等のエクステリア ※LIXIL製品中心＝需要が安定 【重いものについて】 ガラスなど40～50kg超の 製品もありますが、 フォークリフト使用 複数人での作業 持ち方・コツをしっかり指導 「無理に1人で持つ」ことはありません。 【未経験スタートが前提】 最初は先輩と同行 工具の名前・使い方から丁寧に指導 1年ほどかけて一人前へ 慣れてくると 網戸・シャッター・鏡の設置など “できること”が確実に増えていきます。 【この仕事の面白さ】 ＊建物ごとに条件が違う → 毎回新しい ＊大工さん・現場監督との連携 ＊完成後、形として残る仕事 ＊「ありがとう」を直接もらえる 手に職 × 達成感のある仕事です。 【働きやすさ・待遇】 ✅ 土日祝休み ✅ 実働7.5h／16:30終業 ✅ 残業月20h以内 ✅ 月給22万円～＋賞与 ✅ 退職金制度あり ✅ 転勤なし・地域密着 【こんな方に向いています】 体を動かす仕事が好き 機械・工具に触れるのが苦じゃない 将来も使える技術を身につけたい 安定した会社で長く働きたい 心機一転、未経験スタートも 転職キャリアで「手に職つけ直し」も歓迎です。 【会社について】 創業53年。 LIXILパートナー全国約370社の中で 売上・取扱数トップクラス。 関東8拠点展開の安定企業です。

【ご家庭・お子さん優先OK♪】土日祝休み＆残業なし◎未経験OK！年間休日120日以上｜30代～40代女性中心に活躍中｜

仕事内容 ＜お願いしたいお仕事詳細＞ ＼子ども優先で働ける安心環境♪／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎学校行事や急なお休みにも柔軟対応 ◎約8割が未経験スタートで始めやすい ◎土日祝休み＋有給も取りやすい職場 ◎残業ほぼなし♪家庭との両立も安心 ◎スケジュールは自分で調整OK！ ◎「話す」より“聞くこと”が大切なお仕事 ◎3年間かけてゆっくり成長をサポート ◎子育て中のスタッフも多数活躍中♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 お仕事内容 】 担当エリアの中小企業様をご訪問し、 ・情報誌をお届け ・アンケートの回収 ・福利厚生制度のご案内 を行っていただきます。 ＼安心ポイント♪／ 家族や知人への案内では一切ありません◎ ＜ある日の1日の流れ＞ ▼9:20／朝礼 ▼10:30／スケジュール確認・訪問準備 ▼12:00／昼食（自宅で休憩もOK♪） ▼13:30／企業さまへ情報誌のお届け ▼15:00／移動・スキマで日報入力 ▼16:00／帰社・事務作業 ▼17:20／定時退社♪お疲れさまでした！ ＼先輩スタッフの声／ Sさん（30代／子育て中） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：この仕事を選んだ理由は？ 「家事や育児とムリなく両立できそう だったからです。残業がほぼないこと や土日祝休みが決め手でしたね。」 Q：入社して大変だったことは？ 「業務で使う知識や用語を覚えるのは 最初は少し大変でした。（笑）」 Q：働く環境や雰囲気は？ 「同じように子育て中の方が多く、 急なお休みにも理解があり助かって います。有給も取りやすい環境です。」 Q：今後について 「ゆくゆくは資格も取得していきたい ですが、子どもの成長に合わせて 無理なく、頑張っていきたいです。」 ＼こんな方に向いています／ ■人と話すことが苦にならない ■コツコツと関係を築くのが得意 ■相手に合わせて丁寧な対応ができる ＜入社月のご相談もOK！＞ 「すぐには転職できない」 「保育園入園のタイミング希望」 など、ご家庭の状況に合わせて 入社日は柔軟に対応いたします♪ やりがいを感じながら働きたいあなたに最適！ この職場は、あなたの経験を活かせるチャンスが満載！ 誰かの「ありがとう」が日常的に聞こえる環境で、やりがいを感じながら働けます。 チームワークを重視し、共感し合いながら成長できる仲間が待っています。 責任感を持って取り組むことで、あなたのスキルをさらに磨くことができるかも。 自分らしく、充実した毎日を送りたい方に最適な環境です。 紹介先企業様の指定先にて面接

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

17時迄／実働7.5h／土日祝休み／業界トップクラスシェア

仕事内容 青梅トーヨー住器、本社にて営業経験者(ルート営業中心)を積極採用しています。 当社は、一般住宅からオフィスビル・マンション・店舗・工場・病院まで、 幅広い建物に使用される住宅設備・建材(主にサッシ・ドア・エクステリア等)を加工・販売・施工まで一貫して手掛ける地域密着企業です。 主要取扱メーカーはLIXIL（リクシル）。 全国約370社のLIXILパートナーの中でも、売上・取扱量トップクラスの実績を誇ります。 【営業スタイル】 担当社数：8社程度 取引先：ハウスメーカー／工務店／建設会社など 担当エリア：本社から1時間圏内のみ 飛び込み営業・新規開拓・出張なし 既存顧客との信頼関係を深めるルート営業 「数字を追うだけ」ではなく、 長くお付き合いする営業スタイルが特徴です。 【具体的な業務内容】 新築・リフォーム等のご相談に対し、 LIXIL製品を中心に最適な商品を提案し、納品までを担当します。 ＊お客様との打合せ・ヒアリング ＊現地採寸(工事案件) ＊商品選定・提案 ＊工程・納期調整 ＊現場との連携 ＊納品後のアフターフォロー 見積書・提案書作成、メーカー発注業務は 社内事務スタッフがサポート。 営業は「お客様対応」に集中できる環境です。 【POINT】 ＊実働7.5時間／17時終業 ＊土日祝休みでプライベートも確保 ＊地域密着・転勤なし ＊賞与・各種手当・退職金制度あり 営業経験を活かしながら、無理なく長く働ける 「忙しすぎる営業から、腰を据えた営業へ」 そんな転職を考えている方に最適です。 ※即戦力として期待しつつも、 LIXILアカデミー（社外研修）＋社内フォロー体制で しっかりバックアップします。 これまで100名以上の営業社員を育成してきた実績があります。

経理部連結会計課では自社の単体決算に加えて、海外子会社を含めた連結決算業務を担っています。法令に即した決算処理、税務処理はもちろんのこと、管理会計も担当している部門です。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【FP&A・管理会計(実務担当)】予実管理・財務分析の実務経験者◎ 仕事の内容 経理部連結会計課では自社の単体決算に加えて、海外子会社を含めた連結決算業務を担っています。法令に即した決算処理、税務処理はもちろんのこと、管理会計も担当している部門です。 予算策定、予実管理、業績分析、経営レポーティング等の管理会計業務を通じて、経営層および事業部門の意思決定をご担当いただく予定です。 ■年次予算および中期計画の策定 ■月次・四半期の予実管理および差異分析 ■事業別収益分析 ■経営層向けレポーティング資料作成 ■KPI分析および経営意思決定支援 ■管理会計プロセス改善 ※実務をご担当いただく、メンバークラスの募集です。 募集職種 東京【FP&A・管理会計(実務担当)】予実管理・財務分析の実務経験者◎

PC好き歓迎！システムの品質を守る仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社Go-blingでは、製造業などの企業を中心に 受発注業務を効率化するWebシステムの運営・管理・販売を行っています。 これまでFAXの紙やExcelやスプレッドシートなどで管理されていた、 ・受注情報 ・納品状況 ・請求情報 ・在庫情報 ・案件の進捗や履歴 などを一つのシステム上で可視化して管理できるサービスを提供しています。 現在、システムの利用拡大や機能追加・アップデートに伴い、各機能が正しく動作しているかを確認する業務が増えてきました。 そこで今回、アップデート時や他社導入済みのシステムの品質確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 「IT業界は初めて」という方でも、チェック項目に沿った確認作業からスタートできる仕事です。 ◎仕事内容 自社で運営・管理する受発注管理システムを実際に操作し、各機能が正常に動作しているかを確認していただきます。 例えば、 ✅注文フォームから正しく情報が登録されるか ✅入力した内容が管理画面に反映されるか ✅受注・納品・請求のステータスが正常に変更されるか ✅在庫数が正しく反映されるか ✅検索・絞り込み機能が正常に動作するか ✅PC・スマートフォンで画面が正しく表示されるか ✅アップデート後に既存機能へ影響が出ていないか ✅不具合を発見した際の内容記録・報告 などを確認します。 基本的には仕様書やチェックリストを見ながら、一項目ずつ確認を進めていく業務です。 プログラムを書いたり、ゼロからシステムを開発したりする仕事ではありません。 ◎具体的なテスト例 例えば注文フォームで、 「商品を選択」 ↓ 「数量を入力」 ↓ 「注文を確定」 ↓ 「管理画面へ正しく反映」 といった一連の操作を行い、想定どおりに処理されるかを確認します。 その他にも、 「入力必須項目を空欄にするとエラーが表示されるか」 「ステータス変更後に一覧画面へ正しく反映されるか」 「過去の案件履歴が正常に表示されるか」 など、実際の利用場面を想定しながら確認していきます。 ◎入社後について 最初は、 ・PC操作の基本 ・システムの使い方 ・受発注管理の基本的な流れ ・テスト項目の確認方法 ・不具合の報告方法 などから学んでいただきます。 まずは簡単な画面確認や入力テストから担当し、慣れてきたら徐々に確認する機能の幅を広げていきます。 専門的なIT知識についても、業務を通して少しずつ身につけていただければ問題ありません。 ◎この仕事のポイント ◇未経験からIT業界へ挑戦できる ◇自社Webシステムに関われる ◇プログラミング経験不問 ◇チェックリストに沿って進める仕事 ◇細かな違いやミスに気づく力を活かせる ◇ITサポートやシステム運用などへのキャリアアップも可能

【土日祝休み】直行直帰OK！安定の正社員！WEB面接◎01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 【✨当社のおススメ理由✨】 ✅ WEB面接可 ✅ 未経験OK【ほとんどの方がここ!!】 ✅ 早上がりでも給与変動なし ✅ 月給24～30万円の安定収入 ✅ 交通費全額支給 ✅ 完全週休2日制(土日祝) ✅ 日勤のみで生活リズム安定 ✅ 17:30までだから無理なく働ける ✅ 資格取得費用は全額会社負担 ✅ 将来は資格取得・キャリアアップ可能 ――――――――――――――――― 【お仕事内容】 街の“安全”を守るヒーロー的ポジション。 ただの警備ではなく、人や街を支える仕事。 電気工事現場などで、 車両や歩行者の流れをコントロールし、 事故を未然に防ぐ重要な役割を担います。 ＼ここがPOINT✨／ ✅ 人から「ありがとう」と言われる仕事 ✅ シンプル業務で未経験でもすぐ慣れる ✅ 早く終わっても給与保証 ✅ 屋内集合でスタートも快適 【具体的には】 ◎ 車両の誘導(事故を未然に防ぐ司令塔) ◎ 歩行者の安全確保(人にしか出来ない) ◎ 現場周辺の安全チェック ◎ 作業員との連携(チームで動く安心感) ✨ポイント 「警備の仕事は地味では」と思われがち、 実は“周囲を見て判断する”司令塔”です。 「体力的にキツい？」 → 小規模現場メインで負担少なめ 「未経験でも出来るの？」 → 事前研修＋現場サポートあり 【1日の流れ（例）】 ■08:30～｜集合(屋内で快適スタート) ■10:00～｜業務開始(無理のない配置) ■12:00～｜しっかり休憩 ■13:00～｜午後業務(チームで連携) ■17:30 ｜終了 ✨早上がりでも給与保証！ 【この仕事の魅力】 ・人の役に立つ実感がある ・外で働くから気分転換になる ・単純作業ではなく“考える仕事”で飽きない ・未経験からでも安定収入を作れる 【当社について】 TVやメディアにも 多数取り上げられている、 信頼と実績のある警備会社です。 ただ働くだけではなく、 「この会社でよかった」と思える 環境づくりを徹底。 ▶ 困った時にすぐ相談できる体制 ▶ 現場フォロー充実 ▶ 未経験でも安心の教育体制

人事部 人材開発課では採用(新卒/キャリア/障がい者)や人材育成に関する業務を行っています。これまでの実務経験や今後のキャリア希望に応じて採用、評価、人事制度、D&I等へ徐々に担当領域を広げていただきます。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【人事DX/タレントマネジメント推進】人事×システム運用経験をお持ちの方 仕事の内容 人事部 人材開発課では採用(新卒/キャリア/障がい者)や人材育成に関する業務を行っています。これまでの実務経験や今後のキャリア希望に応じて採用、評価、人事制度、D&I等へ徐々に担当領域を広げていただきます。 ■タレントマネジメントシステム(カオナビ)の導入/運用：各種設定、データ整備・連携、ダッシュボードの構築、人材データの分析基盤整備などを担当します。 ■人材育成施策の企画/運営：マネジメント強化、キャリア開発、グローバル人材育成、IT人材育成など、幅広い領域の施策に携わります。既存施策の改善に加え、新たな研修や制度の企画・運営、効果検証まで一貫して担当いただきます。 募集職種 東京【人事DX/タレントマネジメント推進】人事×システム運用経験をお持ちの方

入社ボーナス10万円✨年休125日＆年収1300万円超も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、イベント運営スタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅月給33万円スタート＆年休125日 9～18時固定で、予定も立てやすい！ ✅入社ボーナス10万円＆最短初月にインセン 頑張りが早期から収入につながる！ ✅まずはイベント運営・集客からスタート 未経験から"信頼を築く力"が身につく ✅チームで協力してイベントを運営 互いに力を発揮し、成果を最大化！ ✅キャリアはあなた自身が選択 査定・契約に挑戦し、 平均年収1300万円超も目指せます！ ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ 🌿あなたは、 どんなプロフェッショナルを目指しますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様が大切にしてきた 品物や思い出に耳を傾け、 安心してご相談いただける時間を つくること。 「ここなら安心して相談できる。」 そう感じていただける関係を築くことが、 私たちの仕事の始まりです。 その最初のきっかけを生み出すのが、 今回募集するポジション。 まずは催事会場での イベント運営や集客を通して、 人と向き合う力を磨いていただきます。 その仕事にやりがいを感じ、 集客のプロフェッショナルとして 活躍し続ける社員もいます。 一方で、 「もっと成果で勝負したい。」 「査定や契約まで担当し、 さらに収入を伸ばしたい。」 そう思った時には、 査定・ご契約まで担当するポジションへ ステップアップすることも可能です。 もちろん、 その選択を会社が強制することも、 どちらが正解！ということでもありません。 自分らしい働き方を大切にしながら、 目指したいキャリアを自分で決められる。 あなた自身が思い描く働き方や、 目指したい収入、キャリアに合わせて、 未来を選べる会社です。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ◤仕事内容◢ 催事・イベント会場で、 ブランド品や貴金属などの買取サービスを より多くのお客様に知っていただくための ご案内・イベント運営をお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◇イベントブースの設営・準備 ◇お客様へのお声がけ・受付 ◇サービス内容のご案内 ◇ブースへの誘導・接客対応 ◇イベント運営・導線改善・販促企画 スーパーや商業施設など、 各地の催事会場で イベントを開催しています。 会場によって客層や雰囲気はさまざま。 「どんなお声がけなら 興味を持っていただけるか。」 「どんな導線なら 自然と立ち寄っていただけるか。」 現場で考え、工夫しながら、 イベントを成功へ導く仕事です。 また、当社では一人で会場を 動かしていくのではなく、 スタッフ同士で声を掛け合いながら チームでイベントを運営しています。 それぞれの得意分野を活かして協力し、 ブース全体の成果を高めていくことで、 結果的に一人ひとりが成果を出しやすく、 収入アップにもつながる体制です。 慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへ挑戦することも可能です。 もちろん、 イベント運営・お客様対応を専門に、 その道を極めていく働き方も 歓迎しています。 ＜月に5日前後の出張あり＞ ※小学生未満のお子様が いらっしゃる方は出張はございません。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【この求人の注目ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔹入社後の成長を支える仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はイベント運営・集客を通して、 お客様との接し方や現場での判断力、 対話力を身につけていきます。 業務マニュアルも完備しており、 仕事の進め方を確認しながら 一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩社員が近くでサポートする 充実した研修も用意。 未経験の方も、 必要な知識やスキルを身につけながら 着実に成長していけます。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹集客のプロとして活躍し続ける道 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イベント運営や集客を極め、 現場を支えるスペシャリストとして 活躍する社員もいます。 成果はもちろん、 ブース全体への貢献や改善提案なども 評価の対象です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹さらなる収入アップを目指す道も ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと挑戦したい。」 そう思った方は、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへチャレンジできます。 価格判断は専門部署がサポートするため、 大切なのは査定経験ではなく、 お客様に寄り添い、 安心して決断していただける対話力。 成果はインセンティブとして還元され、 担当スタッフの平均年収は1300万円超。 さらに、入社3ヶ月後には 入社ボーナス10万円を支給。 収入にも、キャリアにも、 自分で上限を決める必要はありません。 🔹時間が固定だから、予定も立てやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は【9:00～18:00】で固定。 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘

【月給25万円～】保育士／青梅市／年間休日125日／完全週休2日制／車通勤OK／交通費支給

仕事内容: ＼年間休日125日／ 保育士（正社員）／青梅市 ▼▼▼　具体的な業務内容　▼▼▼ 園長デビュー応援！ 未経験からでも安心してチャレンジできる園長のお仕事 保育業務全般に加え、 園の運営に関わる業務をマネージャーと一緒に進めていただきます。 未経験の方でも、 しっかりとサポート体制が整っているので安心してスタートできます ◇お任せする主な業務 ◇ 保育全般の指揮・指導 ◇ シフト作成 ◇ 新入園児の受け入れ（入所説明・書類作成） ◇ 指導案の作成・評価 ◇マネージャーと一緒に対応する業務 ◇ 保護者対応・地域との交流 ◇ スタッフの採用・育成・指導・面談 ◇️ 安全管理・衛生管理 ◇ 施設の維持管理 ◇ 行政対応・監査対応 ◇テナント対応 ◇採用・人事評価 ◇本部との連携体制が整っており、 担当マネージャーによる 定期的なサポートがあるので、 いつでも相談できる安心の環境です ◇小規模保育ならではの魅力 ◇子どもたち一人ひとりとじっくり関われる ◇保護者やスタッフとの距離が近く、 信頼関係を築きやすい ◇園長としてのやりがいを実感できる ◇入社後の流れ まずは現場で保育業務を一通り学び、 園長業務を習得していきます。 現場スタッフとコミュニケーションをとりながら、 保育サービスの向上と新たな価値を一緒に創り上げましょう ここがポイント！ ◇園長が運営に集中できるサポート体制 ◇事務書類は事務スタッフが中心に対応 ◇行政・クライアント対応は本部スタッフがフォロー ママ多数活躍中！ 理解ある職場環境 ◇子育て中の職員が多く、 家庭や育児への理解がある職場 ◇未経験・ブランクのある方もチャレンジしやすい環境 ◇年間休日125日でプライベートも充実 ◇理想の保育をゼロから創れる ◇新規開園のため、環境づくりから関われる ◇スタッフとアイデアを出し合い、 魅力的な園づくりが可能 ◇園長同士のつながりも充実 ◇月1回の園長ミーティングで情報交換・相談ができる ◇15拠点の園長がオンラインで集まり、 心強い仲間とつながれる ◇残業少なめ・持ち帰り仕事なし ◇必要な事務作業は業務時間内に完結 ◇行事準備はみんなで分担するので負担なし ◇こんな方にぴったり ◇未経験でもチャレンジしてみたい方 ◇家庭と両立しながらキャリアアップしたい方 ◇子どもたちの成長をじっくり見守りたい方 ◇チームで協力しながら働きたい方 ◇子育て経験や得意分野を活かしたい方 ▼▼▼　働く時間について　▼▼▼ ◇勤務時間 ◇08:00～19:30内のシフト制（実働8時間/休憩60分） ◇勤務日数 ◇週5日 ◇土日祝休み+希望シフト制 ◇╲＼年間休日125日／╱ ◇お休みがしっかり取れる ▼▼▼　待遇と福利厚生　▼▼▼ 月給25万円～ ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇健康保険 ◇厚生年金 ◇会社より保育エプロンを支給します ◇月32,000円迄支給 ◇公共交通機関利用に限る ・‥…―━━━―…‥・・‥…―━━━―…‥ 「働く環境を変えてみたい」 「納得できる条件で働きたい」 そんな方を、お待ちしています。

【未経験OK】働きながら資格取得｜学費負担｜個室寮完備｜希望休考慮・土日休み可｜今月応募で入社祝い金20万✨️｜ノルマ・SNS発信なし

仕事内容: ⋆｡˚✩ ───────────── ✩˚｡⋆ 無資格・未経験から理容師を目指せる！ 「理容師になりたい」を叶えるアシスタント✂ ⋆｡˚✩ ───────────── ✩˚｡⋆ 「もう一度理容師の道に挑戦したい...！」 「今からでも手に職をつけたい...！」 そんな理容師を目指す気持ちがある方歓迎！ 当サロンでは、無資格からスタートして、 働きながら理容師免許の取得を目指せます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇●アクアのおすすめポイント●〇 ✅資格取得を会社がしっかりサポート └ 学費も当社が負担いたします​ ✅土日祝休みOK！連休も取得可能 ✅SNSの発信などは一切ナシ └集客活動は必要ございません◎ ✅ノルマなしでストレスフリー └売り上げや指名を競う必要はありません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️今なら入社祝い金20万円支給⭐️ 積極採用中につき、特別キャンペーン実施✨️ みなさんの新たな挑戦を応援します♪ --------- 仕事内容 --------- 理容師アシスタントとして、 先輩スタッフのサポートからスタート！ 入社後は、いきなり難しい理容技術を 任せることはありません。 ▼まずは... ・店内の掃除 ・洗濯、タオルたたみ ・受付、会計 ・入金、両替 ・道具の準備・片付け ・技術サポート　など お客様への施術を伴わない業務から 少しずつ覚えていきます◎ 実際に、未経験から入社したスタッフも、 最初はこうした業務からスタート！ 異業種から転職してきた方も、 今では理容師として働いています✧ ＼✨働きながら理容師免許取得を目指せる✨／ 資格をお持ちでない方は、 働きながら資格取得を目指していただきます！ 自分の時間に合わせて 無理なく学科を進めることができ、 スクーリングが必要な際はシフトも調整するので、 普段通り働きながら、国家資格取得を目指せます！ また、理容師免許取得に必要な 通信制スクールの学費は会社が全額負担！ 「理容師になりたい」という気持ちがあれば、 働きながら一歩ずつ夢に近づける環境です。 ※理容師免許の取得を目指していただける方、 または理容師免許をお持ちの方の募集です。 ＼「ありがとう」が1番のやりがいに／ アクアは、幅広い世代のお客様が 気軽に通える地域密着型の理容サロン。 髪を整えるだけではなく、 お客様との何気ない会話も大切にしています。 お客様との会話を楽しみながら、 そして何より、お客様から直接「ありがとう」と 言っていただけたときは、 いつまでも忘れられないほど嬉しい瞬間です。 「誰かに喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな方にもピッタリです◎ ◆スタッフにも優しい環境◆ 売上や指名のノルマはありません◎ SNSでの発信や トレンドを追い続けたりする必要もなし。 また、会社として従業員を大切にしており、 休日日数選択制/ノルマなし/入社祝い金あり など業界内でも珍しい待遇を ご用意しているのはその証拠です！

基板の印字・刻印オペレーター！スキルアップ！安定した職場！

仕事内容: 基板にレーザーマーカー・インクジェットプリンター・刻印機を使って製品番号・ロット番号・バーコード・日付などを印字・刻印する作業です。機械の設定・印字内容の確認・品質チェックが主な業務です。マニュアルに沿って進めるため、未経験でも研修でスムーズに習得できます。

入社ボーナス10万円✨年休125日＆年収1300万円超も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、イベント運営スタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅月給33万円スタート＆年休125日 9～18時固定で、予定も立てやすい！ ✅入社ボーナス10万円＆最短初月にインセン 頑張りが早期から収入につながる！ ✅まずはイベント運営・集客からスタート 未経験から"信頼を築く力"が身につく ✅チームで協力してイベントを運営 互いに力を発揮し、成果を最大化！ ✅キャリアはあなた自身が選択 査定・契約に挑戦し、 平均年収1300万円超も目指せます！ ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ 🌿あなたは、 どんなプロフェッショナルを目指しますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様が大切にしてきた 品物や思い出に耳を傾け、 安心してご相談いただける時間を つくること。 「ここなら安心して相談できる。」 そう感じていただける関係を築くことが、 私たちの仕事の始まりです。 その最初のきっかけを生み出すのが、 今回募集するポジション。 まずは催事会場での イベント運営や集客を通して、 人と向き合う力を磨いていただきます。 その仕事にやりがいを感じ、 集客のプロフェッショナルとして 活躍し続ける社員もいます。 一方で、 「もっと成果で勝負したい。」 「査定や契約まで担当し、 さらに収入を伸ばしたい。」 そう思った時には、 査定・ご契約まで担当するポジションへ ステップアップすることも可能です。 もちろん、 その選択を会社が強制することも、 どちらが正解！ということでもありません。 自分らしい働き方を大切にしながら、 目指したいキャリアを自分で決められる。 あなた自身が思い描く働き方や、 目指したい収入、キャリアに合わせて、 未来を選べる会社です。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ◤仕事内容◢ 催事・イベント会場で、 ブランド品や貴金属などの買取サービスを より多くのお客様に知っていただくための ご案内・イベント運営をお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◇イベントブースの設営・準備 ◇お客様へのお声がけ・受付 ◇サービス内容のご案内 ◇ブースへの誘導・接客対応 ◇イベント運営・導線改善・販促企画 スーパーや商業施設など、 各地の催事会場で イベントを開催しています。 会場によって客層や雰囲気はさまざま。 「どんなお声がけなら 興味を持っていただけるか。」 「どんな導線なら 自然と立ち寄っていただけるか。」 現場で考え、工夫しながら、 イベントを成功へ導く仕事です。 また、当社では一人で会場を 動かしていくのではなく、 スタッフ同士で声を掛け合いながら チームでイベントを運営しています。 それぞれの得意分野を活かして協力し、 ブース全体の成果を高めていくことで、 結果的に一人ひとりが成果を出しやすく、 収入アップにもつながる体制です。 慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへ挑戦することも可能です。 もちろん、 イベント運営・お客様対応を専門に、 その道を極めていく働き方も 歓迎しています。 ＜月に5日前後の出張あり＞ ※小学生未満のお子様が いらっしゃる方は出張はございません。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【この求人の注目ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔹入社後の成長を支える仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はイベント運営・集客を通して、 お客様との接し方や現場での判断力、 対話力を身につけていきます。 業務マニュアルも完備しており、 仕事の進め方を確認しながら 一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩社員が近くでサポートする 充実した研修も用意。 未経験の方も、 必要な知識やスキルを身につけながら 着実に成長していけます。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹集客のプロとして活躍し続ける道 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イベント運営や集客を極め、 現場を支えるスペシャリストとして 活躍する社員もいます。 成果はもちろん、 ブース全体への貢献や改善提案なども 評価の対象です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹さらなる収入アップを目指す道も ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと挑戦したい。」 そう思った方は、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへチャレンジできます。 価格判断は専門部署がサポートするため、 大切なのは査定経験ではなく、 お客様に寄り添い、 安心して決断していただける対話力。 成果はインセンティブとして還元され、 担当スタッフの平均年収は1300万円超。 さらに、入社3ヶ月後には 入社ボーナス10万円を支給。 収入にも、キャリアにも、 自分で上限を決める必要はありません。 🔹時間が固定だから、予定も立てやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は【9:00～18:00】で固定。 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘

当社の小型屋外作業機械、発電機/溶接機、農業用管理機械等のCAEによる出図前の事前評価、性能改善および試験時の不具合対応、新規CAE技術の開発をお任せいたします。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【CAE落下衝撃解析】落下衝撃解析のご経験をお持ちの方◎/プライム上場 仕事の内容 当社の小型屋外作業機械、発電機/溶接機、農業用管理機械等のCAEによる出図前の事前評価、性能改善および試験時の不具合対応、新規CAE技術の開発をお任せいたします。 CAEを用いた強度、温度、振動、落下・衝撃等の評価、改善等の業務を担当していただきます。 現在、大きくわけて強度(課員共通）、熱流体、振動、落下・衝撃の分野に分かれて業務を行っています。 入社後は、共通分野の強度と落下・衝撃分野の業務をご担当いただき、将来的には能力に応じて複数の分野を担当いただく予定です。 募集職種 東京【CAE落下衝撃解析】落下衝撃解析のご経験をお持ちの方◎/プライム上場

◎未経験から不動産ITを支えるテスターへ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社山親不動産では、不動産の賃貸・売買・管理を中心に、不動産に関わる幅広いサービスを展開しています。 近年では、不動産会社様や関連事業者様から、物件管理や顧客対応、問い合わせ管理などに関する業務サポートのご相談をいただく機会が増えています。 その中で当社では、BPO事業の一環として、事務代行・問い合わせ対応・コールセンターサポートに加え、不動産業務で使用される各種システムの確認・チェック業務もサポートしています。 今回募集するのは、そうしたシステムやWebサービスが問題なく使えるかを確認する【システムテスター】です。 「IT業界に興味がある」 「PCを使った仕事に挑戦したい」 「コツコツ確認する作業が得意」 そんな方を歓迎します。 専門的なIT知識やテスター経験は必要ありません。 入社後は、基本的なPC操作やチェック業務の進め方から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 お仕事内容 システムテスターとして、不動産業務に関わるWebシステムや管理ツールの動作確認、データチェック、報告業務などをお任せします。 【具体的には】 ・物件管理システムの動作チェック ・顧客管理システムの入力内容確認 ・問い合わせフォームや予約フォームの表示確認 ・指定された手順に沿ったシステム操作 ・画面表示やボタン操作に不具合がないかの確認 ・入力したデータが正しく反映されているかのチェック ・チェック結果の報告書作成 ・簡単なデータ入力、資料作成 など まずは、マニュアルやチェックリストに沿って進める簡単な確認作業からスタートします。 「ボタンを押したら正しく画面が切り替わるか」 「入力した情報が正しく保存されるか」 「表示内容に誤りがないか」 といった確認を、一つひとつ丁寧に進めていくお仕事です。 システムテスターとは？ システムテスターとは、Webサービスや業務システムが正しく動いているかを確認する仕事です。 要件定義や開発を行うエンジニアとは異なり、利用者に近い目線で実際にシステムを操作し、不具合や分かりにくい点がないかをチェックします。 最初は専門知識よりも、決められた手順を守ることや、細かな違いに気づくことが大切です。 未経験からITに関わる仕事を始めたい方にも挑戦しやすいポジションです。 研修について 未経験の方でも安心して始められるよう、基礎から学べる研修をご用意しています。 【研修内容の例】 ・PCの基本操作 ・Excel、スプレッドシートの基本操作 ・ビジネスマナー ・不動産業界の基礎知識 ・業務システムの基本的な使い方 ・チェックリストに沿った確認方法 ・不具合を見つけた際の報告方法 ・テスト結果のまとめ方 分からないことは先輩社員に相談しながら進められるため、IT業界が初めての方でも安心です。 この仕事で身につくスキル この仕事では、PCを使った事務スキルだけでなく、IT・システムに関する基礎的な知識も身につけることができます。 ・PC操作スキル ・データ入力、確認スキル ・システムの動作確認スキル ・チェックリストに沿って進める力 ・不具合や違和感に気づく力 ・報告書、資料作成スキル ・不動産業務に関する基礎知識 コツコツと経験を積みながら、ITサポートやテスター業務に必要な基礎力を身につけていけます。 将来のキャリアについて 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、幅広いキャリアを目指せます。 ・システムテスター ・システム運用・保守 ・他BPO業務（事務やコールセンター）のリーダー担当 PCスキルや確認業務の経験を活かしながら、少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 こんな方にピッタリです ・未経験からIT系の仕事に挑戦したい方 ・PCを使った仕事をしたい方 ・コツコツ作業を進めることが得意な方 ・細かいミスや違和感に気づきやすい方 ・決められた手順を丁寧に守れる方 ・ゲームやアプリ、Webサービスを触るのが好きな方 ・不動産や暮らしに関わるサービスに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来に向けてITスキルを身につけたい方 経験よりも、前向きに学ぶ姿勢を大切にしています。 募集のポイント ◎未経験歓迎 ◎PC基本操作から学べる ◎チェックリストに沿った確認業務 ◎不動産業界の知識も身につく ◎ITスキルを基礎から学べる ◎研修制度あり ◎チームでサポートする環境 ◎コツコツ作業が得意な方歓迎 不動産業界を支えるシステムやサービスに関わりながら、未経験からITスキルを身につけていけるお仕事です。

20代後半～50代前半活躍中！夜間対応なし！完全週休2日制✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 ＼水道トンネル工事の施工管理／ 幅広い案件に携わることができ、 経験を活かしながら さらなるスキルアップを目指せます✨ ✅【施工管理経験】を活かせる環境 ✅土日祝休みの【完全週休2日制】 ✅夜間対応なし×月給30万円以上◎ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 水道トンネル工事における現場管理全般を担う ポジションをお任せします！ ■工程管理 ■品質管理 ■安全管理 ■施工図の確認 ■協力会社との調整 ■発注管理 など |◤ お任せする案件 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小規模な改修から、2～3年かかる 大規模プロジェクトまで幅広く対応！ 施工管理としてのスキルを 着実に伸ばしていける環境です◎ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ⏩働きやすさを重視した案件受注 ⏩本社サポートによる業務負担軽減 夜間・休日対応が必要な案件は 原則として受けておらず、 無理のない働き方を実現できます。 土日祝休みの環境と合わせて、 ワークライフバランスを大切にできます◎ 本社にはBIM専属チームを配置。 施工図や工程図の作成をサポートしており、 現場業務に集中しやすい体制があります。

経理部連結会計課では自社の単体決算に加えて、海外子会社を含めた連結決算業務を担っています。法令に即した決算処理、税務処理はもちろんのこと、管理会計も担当している部門です。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【FP&A・管理会計】予実管理・財務分析の実務経験者◎/英語力を活かす◎ 仕事の内容 経理部連結会計課では自社の単体決算に加えて、海外子会社を含めた連結決算業務を担っています。法令に即した決算処理、税務処理はもちろんのこと、管理会計も担当している部門です。 予算策定、予実管理、業績分析、経営レポーティング等の管理会計業務を通じて、経営層および事業部門の意思決定をご担当いただく予定です。 ■年次予算および中期計画の策定 ■月次・四半期の予実管理および差異分析 ■事業別収益分析 ■経営層向けレポーティング資料作成 ■KPI分析および経営意思決定支援 ■管理会計プロセス改善 募集職種 東京【FP&A・管理会計】予実管理・財務分析の実務経験者◎/英語力を活かす◎

経理部　連結会計課にて国内・国際税務業務を担当いただきます。外部アドバイザーと連携し、グループ全体の税務管理および税務リスク管理をお任せいたします。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【税務】税務業務の実務経験をお持ちの方◎/プライム上場 仕事の内容 経理部 連結会計課にて国内・国際税務業務を担当いただきます。外部アドバイザーと連携し、グループ全体の税務管理および税務リスク管理をお任せいたします。 ■グループ全体の国際税務業務 ■移転価格税制対応(文書化・ポリシー管理)■クロスボーダー取引に関する税務検討 ■税務アドバイザー(PwC等)との連携 ■海外子会社税務管理 ■税務調査対応 ※将来的には税務申告を含めた内製化する予定です。業務は国内外の税務が中心ですが、必要に応じ会計分野も担当いただきます。 募集職種 東京【税務】税務業務の実務経験をお持ちの方◎/プライム上場

最後の一押しを担う！入社ボーナス10万円✨年収2000万円超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆最短初月から支給！ ⇒成果を早期から収入につなげられる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒年収2000万円超のメンバーも在籍 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩入社ボーナス10万円＆年休125日 ⇒収入面も休日面もしっかり確保 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩9:00～18:00の固定勤務 ⇒会場が変わっても勤務時間は一定 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果を評価する仕組みを用意。 自分の工夫や行動を成果につなげ、 収入アップを目指せる仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ✏催事会場を回りながら運営します スーパー・商業施設など、 各地の催事会場で買取イベントを実施。 会場は変わりますが、 勤務時間は【9:00～18:00】で固定。 会場によって早朝・遅い時間の勤務に 変わることがないため、 毎日の予定も組み立てやすい働き方。 固定店舗とは違い、 さまざまな地域で経験を積める環境です。 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てながら チームで情報を共有し、 イベント全体の成果を高めていきます。 それぞれの経験や得意分野を活かして チームで成果を伸ばすからこそ、 個人としても結果につなげやすく、 収入アップを目指せます。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで マニュアルと充実した研修で 段階的に習得できます。 部長・上位成績者が現場でもフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 スタッフ同士で情報を共有し、 それぞれの強みを活かしながら イベント全体の成果を高めています。 近くに相談できる仲間がいるからこそ、 新しいことにも挑戦できます。 ══════════════════

入稿経験を活かせる広告運用サポート！完全在宅・フレックスの正社員で有休消化率90％。時間外手当は1分単位で全額支給（基本給とは別支給）。

仕事内容: ■概要 Webマーケティングの「オペレーター」は、Web広告運用における実行を担い、クライアントへの価値提供に貢献する専門職です。PIGNUSの主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペが二人三脚で業務を行います。コンサルタントが「クライアントのマーケティングを改善すること」に注力できるよう、オペレーターは能動的にコンサルタントをサポートします。 ■具体的な仕事内容 1.レポーティング業務 広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得して、その内容をExcelで分かりやすくまとめます。汎用性のあるExcelスキルを高めることができます。 2.広告入稿業務 広告を配信するために、広告の文章や画像などを入稿する業務です。 広告媒体の仕様や操作方法などの深い知識を習得できます。 3.ディレクション業務 全体の業務が円滑に進行するよう、アルバイトや外部企業に対して業務ディレクションを行います。 4. 組織開発 外部環境も激しく変化する中でクライアントに価値提供していくために、最適な組織形態にする必要があります。 5.その他業務 請求書作成や社内で利用するツールの整備、マニュアル作成、新人コンサル研修等の様々なサポートをしています。 ■入社後のステップ 入社後早期に活躍できるよう、オペレーター歴7年以上のリーダーが中心となり研修やOJTを実施しますので、ご安心ください。 1.初期研修 Excelやレポート作成の研修、Webマーケティング・広告の知識などの研修。 2.レポーティング業務実務 OJTでレポーティング業務からスタートします。 既にマニュアルがあるレポートから引継ぎ、徐々に業務に慣れていきます。 3.入稿研修 レポーティング業務に慣れた後、改めて入稿業務の研修を行います。 入稿ではミスが許されないため、不安がなくなるまで研修します。 4.入稿業務実務 OJTで入稿業務を実施し、経験を積んでいきます。 上記と並行しながら適性を見て、その他業務の引継ぎも実施いたします。

最後の一押しを担う！入社ボーナス10万円✨年収2000万円超

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆最短初月から支給！ ⇒成果を早期から収入につなげられる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒年収2000万円超のメンバーも在籍 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩入社ボーナス10万円＆年休125日 ⇒収入面も休日面もしっかり確保 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩9:00～18:00の固定勤務 ⇒会場が変わっても勤務時間は一定 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果を評価する仕組みを用意。 自分の工夫や行動を成果につなげ、 収入アップを目指せる仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ✏催事会場を回りながら運営します スーパー・商業施設など、 各地の催事会場で買取イベントを実施。 会場は変わりますが、 勤務時間は【9:00～18:00】で固定。 会場によって早朝・遅い時間の勤務に 変わることがないため、 毎日の予定も組み立てやすい働き方。 固定店舗とは違い、 さまざまな地域で経験を積める環境です。 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てながら チームで情報を共有し、 イベント全体の成果を高めていきます。 それぞれの経験や得意分野を活かして チームで成果を伸ばすからこそ、 個人としても結果につなげやすく、 収入アップを目指せます。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで マニュアルと充実した研修で 段階的に習得できます。 部長・上位成績者が現場でもフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 スタッフ同士で情報を共有し、 それぞれの強みを活かしながら イベント全体の成果を高めています。 近くに相談できる仲間がいるからこそ、 新しいことにも挑戦できます。 ══════════════════

業務システムの品質を支える仕事 | 未経験歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア 株式会社508レンタカーでは、レンタカー事業に加え、法人企業を支援するBPO事業を展開しています。 BPO事業では、営業支援や事務業務の代行をはじめ、クライアント企業が利用する予約管理システム・顧客管理システムなどの運用支援にも携わっています。 最近では、 「新しく導入する予約システムを事前に確認してほしい」 「顧客情報が正しく登録されるかテストしてほしい」 「システム更新後に不具合がないか確認してほしい」 など、システムテストに関するご相談が増えてきました。 そこで今回、案件拡大に伴い、業務システムの動作確認を担当するシステムテスターを新たに募集します。 プログラミング経験やIT業界での勤務経験は問いません。 決められた操作手順に沿ってシステムを動かし、「正しく表示されるか」「入力した内容が反映されるか」といった項目を確認していく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆担当する仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ クライアント企業で使用されているWebシステムや業務ツールを実際に操作し、仕様どおりに動作しているか確認します。 主な業務は、 ◎予約情報の登録・変更テスト ◎顧客情報の入力・保存確認 ◎ログイン画面の動作チェック ◎検索機能の確認 ◎ボタンやメニューの画面遷移確認 ◎文字・画像・レイアウトの表示確認 ◎システム更新後の動作チェック ◎発見した不具合の記録 ◎担当者への確認結果の共有 などです。 対象となるのは、 ・飲食店向け予約管理システム ・顧客情報管理システム ・不動産会社向け物件管理システム ・建築会社向け案件管理システム ・社内向け業務管理ツール など。 すべて他社が開発したシステムを対象とした、テスト・運用支援業務です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆例えばこんなところを確認します ━━━━━━━━━━━━━━ 「予約日時を変更したら正しく更新されるか」 「入力した顧客情報が保存されているか」 「検索条件に合ったデータが表示されるか」 「ボタンを押したときに正しいページへ移動するか」 「スマートフォンとPCで表示が崩れていないか」 「アップデート後も以前の機能が正常に使えるか」 など。 問題を見つけた場合は、発生した操作や画面を専用のフォーマットへ入力し、担当者へ共有します。 システムそのものを開発する仕事ではありませんので、入社時点でプログラミング知識は必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後について ━━━━━━━━━━━━━━ まずは、仕事で使用するPCや各種ツールの操作から覚えていただきます。 ◎PC・ブラウザの基本操作 ◎業務システムの見方 ◎チェックシートの使用方法 ◎テスト業務の基本ルール ◎不具合発生時の記録方法 ◎スクリーンショットの撮影方法 ◎チャットでの報告方法 などを順番に習得します。 研修後も、最初はログイン確認や入力テストなど、比較的シンプルな項目からお任せします。 一人で判断するのではなく、確認方法が分からない場合は担当スタッフへ相談できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆働きながら身につくスキル ━━━━━━━━━━━━━━ 業務を通じて、 ★業務システムの基本的な仕組み ★テスト・品質確認の考え方 ★エラーや不具合の報告方法 ★ITツールを使った業務経験 ★正確に情報を整理・共有する力 などを身につけることができます。 経験を積んだ後は、 ◎テスト項目の作成 ◎品質管理・QA業務 ◎システム運用・保守 ◎ITサポート ◎マニュアル作成 ◎テストチームの進行サポート など、より幅広い仕事にも挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━ ✓ PCを使った仕事に興味がある ✓ IT業界にチャレンジしてみたい ✓ 細かな違いによく気づく ✓ 決められた手順を丁寧に進められる ✓ データ入力や確認作業が苦にならない ✓ コツコツ集中する仕事が好き ✓ 新しいシステムやサービスに興味がある ✓ 将来につながるスキルを身につけたい

家具家電付き寮完備！トースター部品梱包！軽作業

仕事内容: トースターの部品をまとめて梱包する作業です。網やトレイを保護材で包みます。付属品の確認を行いながら箱詰めします。未経験の方でも安心して取り組めます。丁寧な作業が求められます。

施設設備巡回管理/日勤のみ/年休125日(土日祝)

仕事内容: 【会社概要】 1966年の設立以来、NECグループ唯一のインフラ・ファシリティを担ってきた総合建物管理、ファシリティマネジメント企業です。建設／施設管理／環境管理／不動産／保険の5つの事業を柱に、高度な技術が求められる半導体工場やデータセンターから大規模オフィスビルまで、社会の重要インフラの安定稼働を最前線で支え続けています。 【仕事内容】 エリア内の顧客のオフィスビルや工場を巡回し、管理業務全般を担当いただきます。 ✅ 具体的には ・中期修繕計画策定業務、省エネ提案業務、設備更新計画／入れ替え計画業務、トラブル対応など ・常駐しているメンテナンススタッフのマネジメント業務 ・顧客先への提案業務 など ・案件例：オフィス、工場 ※日勤のみ

【35歳以下限定】面談1回のみ／初年度の年収420万円以上も可！／土日休み／転勤なし／連休取得OK

仕事内容: 収入×スキル×休み、イチから全部良くしたい！ ――志望動機は、それで充分。 ★給与水準が高い：未経験から高収入が実現！ 着実にスキルアップできる環境のため、 1年目から年収400万円、2年目で年収450万円、 3年目で500万以上と資格取得・スキルアップで収入も上がります！ ★年休125日で残業少なめ、プライベートもしっかり充実！ 稼げるからといって、過酷な長時間労働ではありません！ 残業は全体で月平均17.7時間！繁忙期も20時間程度です。 ★お仕事は「映え」スポットづくりのお手伝い 書類作成や写真整理などのカンタン業務からスタート！ 国内有数の映えスポットを形にするので、やりがいもバッチリ。 ＜「映えスポット」づくりをサポート！＞ お任せするのは、 有名な公園や国際展示会場など、 映える空間づくりのお手伝い。 書類や進捗の管理などを含めたサポート業務をお任せします。 入社前にスキルは必要なし！ すべてOJTで学べるので未経験でも大丈夫です。 ■スキルも給与も、着々とステップアップ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1／まずはスタートアップ研修！ 【年収イメージ：399万円】 研修で建設の基礎を学び、 アシスタント業務に携わります。 ▼STEP2／1年経ったら資格取得に挑戦！ 【年収イメージ：450万円】 業務に慣れ、小～中規模の業務ならサブ担当になれるレベルに！ ▼STEP3／3年経ったら業務の規模が拡大！ 【年収イメージ：524万円】 大規模業務の主任ポジション、原価管理まで任されるレベルに。 マネジメントの道も拓けてきます。 ▼STEP4／5年経ったら、業務の中心メンバーへ！ 【年収イメージ：813万円】 チームをまとめ業務全体を管理できるように。 後輩の育成にも携わります！ ……具体的な業務内容…… ■書類管理（カメラでの写真撮影、書類ごとにファイリングする） ■進捗管理業務（プロジェクトの進捗・工程・スケジュール管理など） ■スタッフ管理業務（現場で働くスタッフの業務管理や勤務調整など） ※慣れてきたら、CADソフトの操作や簡単な図面修正も学べます。 ※集合住宅、商業施設、病院、ホテルなどの建設案件にも携わります。

土木施工管理職として、法面工事を中心に現場管理をお任せします。担当工事は一度崩壊した斜面の浸食や風化を防ぐ「法面緑化工事」や落石や土砂崩れから道路・住宅を守る「災害防除工事」などです。

企業名 株式会社飛鳥 求人名 【青梅市/土木施工管理】経験者歓迎/年休124日/土日祝休/手当/最新DX技術導入 仕事の内容 土木施工管理職として、法面工事を中心に現場管理をお任せします。担当工事は一度崩壊した斜面の浸食や風化を防ぐ「法面緑化工事」や落石や土砂崩れから道路・住宅を守る「災害防除工事」などです。 【具体的な業務内容】 ■現場の工程・進捗管理 ■資材・重機・消耗品の手配・発注、在庫管理 ■元請け担当者や設計担当者との打ち合わせ ■協力会社との工程などの調整、管理 ■法面工事に関わる各種管理業務 ■ICTやデジタルツールを活用した効率的な現場管理 ■品質・安全・コスト管理 ■維持補修・復旧工事の計画立案や現場統括 募集職種 【青梅市/土木施工管理】経験者歓迎/年休124日/土日祝休/手当/最新DX技術導入

9時～18時固定◎入社ボーナス10万円＆高率インセンティブ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 ☀️月給50万円～＋インセンティブ10～18％ ☀️入社3ヶ月後に祝い金10万円を支給 ☀️催事会場が変わっても9:00～18:00固定 ☀️マニュアル完備!研修充実!未経験から成長 ☀️個人任せにせず、チームで成果を最大化 ☀️年間休日125日・土日祝休み！ 𑁍•┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈•𑁍 ❑価格を伝え、"納得をつくる"買取提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スーパーや商業施設などで開催する 買取催事にて、 お客様へのヒアリングから査定結果の説明、 買取のご案内までを担当します。 査定そのものは専門部署が担当するため、 現場スタッフがすべての品物を 自分だけで判断する必要はありません。 あなたにお任せするのは、 お客様から品物をお預かりし、 査定結果を分かりやすくお伝えしながら 「この金額なら任せたい」 と思っていただくこと。 お客様の疑問や不安にも しっかりと向き合い 納得していただいたうえで 買取につなげていきます。 ✅仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 【STEP 1】 お客様をブースへご案内 ⏬ 【STEP 2】 品物についてヒアリング・確認 ⏬ 【STEP 3】 品物を撮影し、専門部署へ共有 ⏬ 【STEP 4】 査定結果を確認 ⏬ 【STEP 5】 価格の根拠や査定結果をご説明 ⏬ 【STEP 6】 ご納得いただければ買取・契約 専門部署と現場スタッフが役割を分担し スムーズに査定・買取を進めています。 𑁍•┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈•𑁍 ▶▶当社ならではの魅力◀◀ ✨会場は変わっても、勤務時間はいつも同じ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は9:00～18:00の固定時間！ 「今日は早い時間から出勤」 「この会場の日は遅くまで勤務」といった 勤務時間のばらつきはありません。 どの会場を担当しても、 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ✨チームで動くから、成果を伸ばせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事はチームで運営します。 ┌───────────┐ ・現場スタッフ ▼ ・お客様のヒアリング ▼ ・専門部署へ査定依頼 ▼ ・査定結果を共有 ▼ ・現場でご説明・買取 └───────────┘ メンバー同士で情報を共有し、 それぞれの役割を活かして 一つの成約をつくっていきます。 近くに相談できる仲間がいるからこそ、 自分一人では判断に迷う場面でも 確認しながら対応できます。 チーム全体で利益を最大化することが、 結果的に一人ひとりの成果や 収入アップにもつながっています。 ✨未経験から成長できる仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 買取業界が初めての方も歓迎します！ 【用意しているサポート】 ☘業務マニュアル完備 ☘内部研修制度 ☘外部研修制度 ☘現場での実践フォロー ☘部長、上位成績者によるサポート 査定知識や業界の基礎から、 お客様への接し方、説明の仕方まで 段階的に身につけていけます。 現在のメンバーも、 営業・販売・医療・介護・事務・ アパレル・携帯販売・飲食など さまざまな業界から転職しています。 90％以上が業界未経験からのスタート。 経験よりも、入社後に学びながら 成長していく姿勢を重視しています。 ✨成果が、そのまま収入につながる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月の粗利に応じて、 インセンティブを10～18％支給。 最短で初月から対象となり、 入社数ヶ月のメンバーでも 成果を収入につなげられます。 【支給例】 ◆月の粗利300万円 ×支給率10％ ＝インセンティブ30万円 入社半年以上のメンバーなら、 ◆月の粗利1,000万円 ×支給率18％ ＝インセンティブ180万円 中にはインセンティブだけで 月収200万円を超えるメンバーも。 入社後3ヶ月以降は、 成果に応じたコミッション制へ 変更します。 ※具体的な給与構成については 面接時にご説明します。 𑁍•┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈•𑁍

太陽光等の再生エネルギーを活用した発電システムを中心としたエネルギーソリューション事業の立ち上げと、核となる独自のマルチハイブリッド発電システムの開発推進を行う部門です。

企業名 株式会社やまびこ 求人名 本社【パワーエレクトロニクス回路設計エンジニア】電気系の知識をお持ちの方◎ 仕事の内容 太陽光等の再生エネルギーを活用した発電システムを中心としたエネルギーソリューション事業の立ち上げと、核となる独自のマルチハイブリッド発電システムの開発推進を行う部門です。 ■インバータを使用した電力回路のシステム設計 ■二次電池（リチウムイオン・キャパシタ等）等を使用した回路設計 ■要求仕様の策定、回路設計、制御アルゴリズム開発、シミュレーション・評価、試作・検証 ■電池特性の評価・選定、充放電回路設計、保護回路設計、BMS（Battery Management System）開発、安全・信頼性試験 募集職種 本社【パワーエレクトロニクス回路設計エンジニア】電気系の知識をお持ちの方◎

半導体パッケージ（WLP）の開発・製造を行う当社にて、製造におけるプロセス構築及び開発に関する業務を担っていただきます。スマートフォンやゲーム機等、身近な製品の進化を支える、社会的意義ある仕事です。

企業名 青梅エレクトロニクス株式会社 求人名 青梅市【LSIパッケージ設計】フレックスタイム制/年休123日/マイカー通勤可能 仕事の内容 半導体パッケージ（WLP）の開発・製造を行う当社にて、製造におけるプロセス構築及び開発に関する業務を担っていただきます。スマートフォンやゲーム機等、身近な製品の進化を支える、社会的意義ある仕事です。 【具体的には】 ■工程フロー設計 ■量産化推進 ■CAD設計によるLSIパッケージ設計業務 ■ターンキービジネス（一貫受託）によるサービス向上と新技術開発等の実務を担当。 募集職種 青梅市【LSIパッケージ設計】フレックスタイム制/年休123日/マイカー通勤可能

＜年間休日124日＞押し売りなし。自慢の酒と誇れる働き方を。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、技術営業/プリセールス（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ この求人のポイント ＞＞ ■創業160年以上の老舗酒蔵 ■土日祝休み・年間休日124日 ■未経験歓迎のルート営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1864年創業。 八鹿酒造は、「正直・親切・平和」の社是を守り続けて160年以上、大分の食文化とともに歩んできた伝統ある酒蔵です。 全国的に知名度の高い本格麦焼酎「銀座のすずめ」「なしか！」、人気の「かぼすリキュール」などを手がけており、愛され続ける自社ブランドという確かな強みがあります。 食品・酒類業界に興味がある方なら、未経験歓迎です。 土日祝休みで、メリハリをつけて長く働ける環境をご用意しています。 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で製造・販売する清酒・焼酎・リキュールなどの商品提案およびルート営業活動をお任せします。 強引な売り込みではなく、顧客との信頼関係をじっくり深める営業スタイルです。 ・食品・酒類の大手卸会社や二次卸への継続的な提案および販売活動 ・量販店（大型スーパー、ドラッグストア）や業務店（酒屋、居酒屋、料亭など）への商品提案・販売活動 ・百貨店や空港、即売会イベントの企画・運営・販売活動 ※営業車（AT可）を使用して、中部エリアのルート営業を担当していただきます。 ※週1回、関西エリアと中部エリアの社員でMTGを実施しております。

【入社お祝い金最大20万円！】★入社時期応相談★定員11名の小規模の保育園/土日祝休みのプライベート充実◎

【職種】 保育士 小規模保育園 【雇用形態】 正社員

月給28万円〜☆完全フルリモート！土日祝休み＆年休125日♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、web/オープンプログラマー 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ 在宅勤務可能な完全フルリモート♪ 土日祝休みで年間休日125日以上☆ 月給28万円〜32万円を支給！ 。・：＊：・゜★。・：＊：・゜★。・：＊ スマホゲームやWeb3ゲームのインフラ領域をお任せします。 【業務内容の詳細】 スマートフォン向けゲームおよび最先端技術を 用いたゲームのバックエンド構築・運用を担当します。 具体的な担当業務は以下の通りです。 ✅メイン開発実務 └Go、PHP、Pythonを用いたサーバー開発。 └アプリケーションの設計・構築および運用作業。 ✅適性や経験に応じたサポート業務 └ゲームの新企画立案やイベントの企画・運営。 └開発および運営チーム全体の進行管理。 （ディレクション） ✅開発環境・ツール └言語：Go、PHP、Python └インフラ：AWS（フルクラウド） └環境・ツール：Linux、Docker、CircleCI、 GitHub、Redmine、Slack、Google Workspace ✅作業環境・貸与物 └社用PC （WindowsまたはMacを選択可／購入補助制度あり） └※自宅に安定したインターネット回線が必要です。 【アピールポイント】 ✨出社不要の完全フルリモート勤務体制で 全国どこからでも就業可能です！ ✨在宅勤務手当（月3000円）やAIサービス 利用補助（月8000円）の制度があります☆ ✨土日祝休みの完全週休2日制で 年間休日125日以上の環境です♪ ※本求人は株式会社クエストラボによる 人材紹介（有料職業紹介）求人です。 実際の雇用元は株式会社サムライ・ソフトとなります。

倉敷紡績株式会社の建築士（半導体関連洗浄・薬液供給装置）の求人（正社員／経験者）

仕事内容: ▼業務概要 ・半導体関連洗浄・薬液供給装置の設計をご担当いただきます。 ・グループ会社であるエコー技研に出向いただき、まずは技術を習得いただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・詳細設計 ・見積もり設計　　等からご経験に応じてお任せします。 ※プロジェクト単位でチームを組んで取り組むため、規模の大きな案件に対して一気通貫して携わって頂けます。 ※営業担当者とお客様のところへ同行し、技術的な観点から説明・提案や打ち合わせを行って頂くこともございます。 ※将来的には、ローテーションを通じてエンジニアリング部の製品を広く経験いただく事が可能です。

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア 「ゲームやアプリを触ることが、そのまま仕事になります。」 当社のオフィスで、スマホアプリ・Webサービス・ゲームコンテンツなどが正常に動作するかを確認する「テスト・チェック業務」をお任せします。 実際にアプリやゲームを操作しながら、画面表示のズレ・ボタンの不具合・入力内容の反映ミスなど、利用者目線で問題がないかをチェックしていく仕事です。 見つけた不具合は決められたフォーマットに沿って報告するだけなので、ITの専門知識がなくても問題ありません。 入社後はまず基礎研修からスタートし、ビジネスマナー・PC操作・IT基礎知識・Excelの使い方など、一から丁寧に学んでいただけます。 基礎を身につけた後は実践研修へ移り、実際のチェック業務に近い内容を手を動かしながら習得できます。 経験を積んでいくうちに、テスト項目の作成・チェック手順書の作成・開発チームとの連携など、より専門的な業務にもチャレンジできます。 将来的にはプログラマーやエンジニア職を目指すことも可能で、IT業界で長く活躍できるキャリアを築けます。

転勤なし◎フレックス制度で無理なく働ける土地活用提案営業

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＼東京都青梅市で募集中／ オーナー様の「土地」を 価値ある一棟に変える提案営業◎ ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 「専門知識がないと厳しいのでは？」 商談には必ず上司が同席するので、 知識も進め方も、現場で身につけていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧提案営業は、この3ステップ✧】 ■ ① 訪問 土地オーナー様のもとへ伺い、商談の日程を決めます。 ■ ② 商談 上司同席で、活用プランや契約条件を一緒に詰めます。 ■ ③ ご契約 契約成立で、1件あたり最大225万円のインセンティブを支給。 賞与のタイミングでまとめて支給されます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨この仕事の魅力✨】 ✅ 転勤・出張なし 会社が指定するエリアへの異動はありません。 今の生活拠点を変えずに働き続けられます。 ✅ 商談は一人で抱え込まない 上司同席が前提なので、未経験でも その場で相談しながら進められます。 ✅ 研修制度あり 提案の組み立て方から、丁寧に学べます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✔働き方✔】 ✔ フレックスタイム制度（月平均所定労働時間160時間） ✔ 固定残業代なし（残業分は時間外勤務手当で別途支給） ✔ 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ✔ 試用期間なし まずはお気軽にご応募ください。 案件No：183

【応募資格：49歳未満】自社開発AIを導入！完全未経験でも安心のサポート体制。新規テレアポ・飛び込み・残業ほぼなし

仕事内容: ╭──────────────────────╮ 「地元に残って働きたい...」 「稼ぎたい...」 ✨✨どちらも実現しませんか？✨✨ ╰──────────────────────╯ ▼転居・転勤なし！ ▼未経験1年目から年収1,576万円実績あり ▼充実の研修制度＆先輩フォローあり ▼新規テレアポ・外回りなし ▼20代の管理職多数在籍！ 【お仕事の内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、 店舗スタッフをお任せします。 ⏩ お客様の接客対応 ⏩ お持ち込み商品の査定＆買取(ブランド品・貴金属・時計など) ⏩ 店内清掃や発送業務 ✨全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます！✨ 【✅充実の研修制度＆先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です！ 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。 また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です！ 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です♪ ～先輩の前職例～ アパレル、販売、 美容部員、 エステティシャン、 ウェディングプランナー 飲食スタッフ、不動産営業、保険営業、自動車販売など、ありとあらゆる業種の方が活躍中。 【✅入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、 商材単価は数百万～数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、 頑張りは、翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます！ 当社の営業は完全反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、 売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです！ 【✅キャリアアップも目指せる環境】 年間100店舗オープンを本年度も予定しており 新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、 リーダーやマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、 モチベーション高く働けます。 営業職の約98％が年収500万以上、 2人に1人は、年収800万円以上、 4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります（2025年度）。 【✅男女関係なく活躍中！】 男性の管理職だけでなく女性の管理職も在籍しており、 誰でも活躍するチャンスがあります！ 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100％／復帰率も88.2％で 長期的に活躍できる環境が整っています！ ⭐休日・福利厚生について ・有給消化率85％超◎ ・週休2日のシフト制◎　※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由！ ・ブランド品などを社販価格で！ 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう！」など、 柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます！ ⭐社員インタビュー ・Aさん（20代・入社1年目） 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に！ 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています！ ・Bさん（20代・入社3年目） 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 ⭐今なら、先着50名様に入社祝い金最大50万円！

【髪型・ネイル自由】残業なし・完全週休2日制で未経験から始める事務ワーク！

仕事内容: 【仕事内容】 「オフィスワークは初めて」という方を、チーム全員で育てる環境です！ まずはできることから、あなたのペースに合わせてお任せしていきます。 ・決まったフォーマットへの文字入力（コピペができればOK！） ・マニュアルを見ながらのメール対応 ・書類の内容チェックやファイリング業務 など いきなり一人でお仕事を任せるようなことは絶対にありません！ 最初は先輩の隣で、パソコンの基本操作からゆっくり覚えていけます。 「ずっと立ち仕事だったから、座って働きたい」 そんな志望動機で入社した異業種出身の先輩たちが、今では職場の中心です！

（3206）安定した環境が自慢です◎スキルや経験を活かして、調理師のお仕事を始めましょう♪

職種 給食センターの調理師 仕事内容 8,500人分の食事を65名のスタッフで運営しています。 事務：調理工程表・調理動線図などの書類作成など 調理：学校給食センターでの調理業務一式 食器洗浄：PMは洗浄作業がメイン 清掃：日常清掃・長期期間中の大掃除など 【アピールポイント】 新給食センター稼働にあたりメニューも手作りが豊富！ 炊飯・揚げ物・焼き物・釜・和え物など、様々な調理を経験できます。 調理設備も新型・新式・新品

年間休日125日｜土日祝休｜フルスタックを実現｜完全在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、フロントエンドエンジニア ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅フルリモート勤務 ✅全エンジニアがフルスタックを目指して経験を積める ✅得意領域80％＋チャレンジ領域20％のバランスで成長 ✅React・Next.js・Go・Python・AWSなどモダン技術に特化 ✅自社内プロダクトの開発あり ✅社内勉強会、Techチャットなどエンジニアとの交流が盛ん ✅年間休日125日・土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) ✅GPTW(はたらきがいのある会社)ベスト100選出 ✅ベストベンチャー100選出 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Web領域×モダンな技術に特化したプロジェクトで、 フロントエンド・バックエンド・クラウドなどを横断しながら、 フルスタックエンジニアを目指して経験を積んでいただきます。 ✅フロントエンド：TypeScript、Next.js、React、Nuxt.js、Vue.js ✅バックエンド：Node.js、NestJS、Python、Go、Fastfy（原資料表記） ✅クラウド：AWS ✅開発スタイル：アジャイル、スクラム ✅自社内プロダクトの開発あり プロジェクトは「得意領域80％・チャレンジ領域20％」を基本に、 難易度が高すぎず、弱すぎないバランスで経験を広げられる環境です。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンジニアの成長を後押しする制度や交流機会があります。 ✅社内勉強会 ✅Techチャットなどエンジニア同士の交流 ✅資格取得支援制度 ✅資格取得手当 ✅書籍購入制度（全額補助） ✅Udemy使い放題制度（上限なし） ✅AWS使い放題制度（上限なし） バックエンドからフロントへ、さらにAWSなどクラウドへ、 得意領域を活かしながら段階的に技術領域を広げ、 全社員がフルスタックを目指して経験を積んでいます。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) でワークライフバランス充実です。 プライベートと両立できるので、 長く安定して働けるのが特徴です。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ココロザシは、SIer・SES／ITコンサルティングを手掛ける企業です。 ✅募集背景：増員募集・更なる組織強化 ✅2026年度「働きがいのある会社 ランキング」ベスト100選出企業 ✅社員の約3割は首都圏外に在住し、全国各地にエンジニアが在籍 ✅アウトプットを重視し、全社員がリモート環境で勤務 ✅会社HP：https://kokorozashi-japan.co.jp/

「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか？ ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨／ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します！ 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01｜運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02｜「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03｜採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！ ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：QA/テストエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア スマホゲーム・家庭用ゲーム・PCゲームなど、リリース前のゲームタイトルの品質を守るデバッグ・テスト業務を、すべて在宅でお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・開発中のゲームのプレイテスト・動作確認 ・バグ（不具合）の発見・発生条件の特定 ・バグの再現手順をまとめた報告書の作成 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への起票 ・修正後の再確認・リグレッションテスト ・テスト項目・チェックリストの作成補助 画面のちらつき・キャラクターのすり抜け・進行不能・数値のズレなど、プレイヤー目線で細かな不具合を見つけ出し、開発チームに正確に伝えるのがこの仕事の大切な役割です。 入社後は研修で、IT基礎知識からスタートし、テストの考え方・バグ報告の書き方・開発工程の流れまで段階的に学んでいただけます。 経験を積んだ後は、テスト設計・品質管理（QA）リーダー・自動テストの構築など、より専門性の高い業務にも挑戦できます。 将来的にはQAエンジニア・プログラマー・ゲームプランナーなど、IT・ゲーム業界で幅広いキャリアを目指せます。

お仕事内容 【長生会成木長生病院】薬剤師 ・院内薬局の調剤業務（外来、入院） （外来処方平均 約10枚／日） ・薬剤管理指導業務 ・各種委員会活動 ・DI業務 アクセス：JR青梅線 二俣尾駅 株式会社ヒトイキは関東・関西・中部地方を中心に医療介護職専門の転職サイトを運営し、有料職業紹介(人材紹介)を行っています。 地域特化で運営しているので情報量が豊富！細かい職場情報もお伝えできます！ 条件交渉に強く、ネットの求人情報よりも給与・休日面などの条件を良くすることが得意です！ LINEで気軽にコミュニケーションが取れるので、自分のタイミングで転職活動ができます！ このような点を強みに日々皆さまの転職活動をサポートしております。

生産・販売・物流・会計等グループ経営の中核を担う基幹システムと周辺システムの企画/開発/運用を担う部門です。現場の業務課題解決/全社横断のDX推進まで幅広く携わり、事業成長と経営基盤の強化を支えています

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【基幹システム・業務改革推進(実務担当)】基幹システム/ERP企画運用◎ 仕事の内容 生産・販売・物流・会計等グループ経営の中核を担う基幹システムと周辺システムの企画/開発/運用を担う部門です。現場の業務課題解決/全社横断のDX推進まで幅広く携わり、事業成長と経営基盤の強化を支えています ■業務システムのパッケージ導入、運用・保守 ■周辺システムのプログラム開発、運用 ■業務要件の定義作成 ■情報セキュリティ教育の企画・実施 ■社内ヘルプデスク対応 ■既存システムの改善に向けた調査・企画 ■ベンダーとの折衝、プロジェクト推進 【開発言語】■Visual Basic(VB.NET)/RPG3/GeneXus【データベース】■DB2 for i/Oracle/SQL Server【パッケージ・ツール】■ERP（生産/販売/物流/会計）/PLM/BI等 募集職種 東京【基幹システム・業務改革推進(実務担当)】基幹システム/ERP企画運用◎

フレックス制／フルリモートOK／年収900万可／経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅国内全域からフルリモート勤務が可能 ✅想定年収600万円～900万円 ✅暗号資産取引所「bitbank.cc」を中心に全社横断のプロジェクトを推進 ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅時差出勤可能(コアタイム10:00～16:00) ✅事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 ✅配属部署：現在150名を超えるメンバーが在籍 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 暗号資産取引所「bitbank.cc」の一連のシステム開発における プロジェクトマネジメントに加え、事業計画に基づく新規事業や ガバナンス体制構築など、非システム領域を含む 全社横断プロジェクトのマネジメントをお任せします。 ✅担当プロジェクトのマネジメント・進捗管理 ※複数案件を担当する場合があります ✅プロジェクト関連成果物の作成 ✅ステークホルダーとの調整 ✅定例会議・各種ミーティングのファシリテート ✅プロジェクトや組織を横断したコラボレーションの創出 ✅プロジェクトプロセスの定義・改善 ✅全社共通フレームワークの定義・導入・改訂 ✅振り返りによる課題収集と改善アクションの推進 ✅社内プロジェクト全体像の可視化と全社向けレポート発信 ✅経営層への報告 ✅仕事内容の変更範囲：同上 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅資格取得支援制度あり ✅書籍購入・イベント参加費の補助あり ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ビットバンク株式会社では、暗号資産銘柄の新規追加や 顧客体験向上につながるサービス追加、新規事業の立ち上げなど、 複数のプロジェクトが同時並行で進んでいます。 組織間のコミュニケーションとコラボレーションを最大化するため、 COE部門を立ち上げ、その配下のPMチームでは 事業計画のプロジェクトマネジメントや 共通開発フレームワークの定義・浸透に取り組んでいます。 事業拡大に伴い、PMチームも組織拡大を予定。 そこで、今後のビットバンクの事業推進の中心的存在として 担って頂けるプロジェクトマネージャーを募集します。 これまでにSIやプロダクトサービスの領域でシステム開発における チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験があり、 プロジェクトチームをまとめてディレクションや 進捗・課題管理等の実務経験がある方をお迎えしたいと考えています。 また、暗号資産業界の経験については問いません。 これまでの経験をもとに活躍したいとお考えの方の エントリーをお待ちしております。

★20代で1000万円稼げる★土日休み・フレックス制度・高額のインセンティブでやりがいは抜群です◎

仕事内容 【仕事内容】 ★初年度平均年収700万円★ ◆下記の方にオススメのお仕事！◆ 「早めに収入を安定させたい！」 「がっつりと稼いでいきたい！」 「頑張りを給与に反映させたい！！」 ↓ ↓ ↓ 『充実した研修制度があるため、 未経験でも初年度で1000万円稼ぐことが可能！』 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎？ お仕事内容 ◎？ 土地のオーナー様に対して、 土地の有効活用のご提案を行います！ 具体的には… ■訪問 →商談の日にちを設定します！ ■商談 →商談には「必ず上司が同席」します！ 様々な契約部分で上司がアドバイスをくれます！ ■ご契約 契約まで終えると賞与が支給されるタイミングで 1契約あたり最大225万円のインセンティブ支給！ 案件No：183 ※注力求人※ 【アピールポイント】 【20代で1000万円稼げる！】 土日休み,フレックス制度,高額のインセンティブで やりがいは抜群です◎もちろん転勤や出張は 一切ありませんので「自分の希望する地域」で 働くことができます！

9時～18時固定◎入社ボーナス10万円＆高率インセンティブ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 ☀️月給50万円～＋インセンティブ10～18％ ☀️入社3ヶ月後に祝い金10万円を支給 ☀️催事会場が変わっても9:00～18:00固定 ☀️マニュアル完備!研修充実!未経験から成長 ☀️個人任せにせず、チームで成果を最大化 ☀️年間休日125日・土日祝休み！ 𑁍•┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈•𑁍 ❑価格を伝え、"納得をつくる"買取提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スーパーや商業施設などで開催する 買取催事にて、 お客様へのヒアリングから査定結果の説明、 買取のご案内までを担当します。 査定そのものは専門部署が担当するため、 現場スタッフがすべての品物を 自分だけで判断する必要はありません。 あなたにお任せするのは、 お客様から品物をお預かりし、 査定結果を分かりやすくお伝えしながら 「この金額なら任せたい」 と思っていただくこと。 お客様の疑問や不安にも しっかりと向き合い 納得していただいたうえで 買取につなげていきます。 ✅仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 【STEP 1】 お客様をブースへご案内 ⏬ 【STEP 2】 品物についてヒアリング・確認 ⏬ 【STEP 3】 品物を撮影し、専門部署へ共有 ⏬ 【STEP 4】 査定結果を確認 ⏬ 【STEP 5】 価格の根拠や査定結果をご説明 ⏬ 【STEP 6】 ご納得いただければ買取・契約 専門部署と現場スタッフが役割を分担し スムーズに査定・買取を進めています。 𑁍•┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈•𑁍 ▶▶当社ならではの魅力◀◀ ✨会場は変わっても、勤務時間はいつも同じ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は9:00～18:00の固定時間！ 「今日は早い時間から出勤」 「この会場の日は遅くまで勤務」といった 勤務時間のばらつきはありません。 どの会場を担当しても、 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ✨チームで動くから、成果を伸ばせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事はチームで運営します。 ┌───────────┐ ・現場スタッフ ▼ ・お客様のヒアリング ▼ ・専門部署へ査定依頼 ▼ ・査定結果を共有 ▼ ・現場でご説明・買取 └───────────┘ メンバー同士で情報を共有し、 それぞれの役割を活かして 一つの成約をつくっていきます。 近くに相談できる仲間がいるからこそ、 自分一人では判断に迷う場面でも 確認しながら対応できます。 チーム全体で利益を最大化することが、 結果的に一人ひとりの成果や 収入アップにもつながっています。 ✨未経験から成長できる仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 買取業界が初めての方も歓迎します！ 【用意しているサポート】 ☘業務マニュアル完備 ☘内部研修制度 ☘外部研修制度 ☘現場での実践フォロー ☘部長、上位成績者によるサポート 査定知識や業界の基礎から、 お客様への接し方、説明の仕方まで 段階的に身につけていけます。 現在のメンバーも、 営業・販売・医療・介護・事務・ アパレル・携帯販売・飲食など さまざまな業界から転職しています。 90％以上が業界未経験からのスタート。 経験よりも、入社後に学びながら 成長していく姿勢を重視しています。 ✨成果が、そのまま収入につながる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月の粗利に応じて、 インセンティブを10～18％支給。 最短で初月から対象となり、 入社数ヶ月のメンバーでも 成果を収入につなげられます。 【支給例】 ◆月の粗利300万円 ×支給率10％ ＝インセンティブ30万円 入社半年以上のメンバーなら、 ◆月の粗利1,000万円 ×支給率18％ ＝インセンティブ180万円 中にはインセンティブだけで 月収200万円を超えるメンバーも。 入社後3ヶ月以降は、 成果に応じたコミッション制へ 変更します。 ※具体的な給与構成については 面接時にご説明します。 𑁍•┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈••𑁍••┈┈•𑁍

入社ボーナス10万円✨年休125日＆年収1300万円超も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、イベント運営スタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅月給33万円スタート＆年休125日 9～18時固定で、予定も立てやすい！ ✅入社ボーナス10万円＆最短初月にインセン 頑張りが早期から収入につながる！ ✅まずはイベント運営・集客からスタート 未経験から"信頼を築く力"が身につく ✅チームで協力してイベントを運営 互いに力を発揮し、成果を最大化！ ✅キャリアはあなた自身が選択 査定・契約に挑戦し、 平均年収1300万円超も目指せます！ ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ 🌿あなたは、 どんなプロフェッショナルを目指しますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様が大切にしてきた 品物や思い出に耳を傾け、 安心してご相談いただける時間を つくること。 「ここなら安心して相談できる。」 そう感じていただける関係を築くことが、 私たちの仕事の始まりです。 その最初のきっかけを生み出すのが、 今回募集するポジション。 まずは催事会場での イベント運営や集客を通して、 人と向き合う力を磨いていただきます。 その仕事にやりがいを感じ、 集客のプロフェッショナルとして 活躍し続ける社員もいます。 一方で、 「もっと成果で勝負したい。」 「査定や契約まで担当し、 さらに収入を伸ばしたい。」 そう思った時には、 査定・ご契約まで担当するポジションへ ステップアップすることも可能です。 もちろん、 その選択を会社が強制することも、 どちらが正解！ということでもありません。 自分らしい働き方を大切にしながら、 目指したいキャリアを自分で決められる。 あなた自身が思い描く働き方や、 目指したい収入、キャリアに合わせて、 未来を選べる会社です。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ◤仕事内容◢ 催事・イベント会場で、 ブランド品や貴金属などの買取サービスを より多くのお客様に知っていただくための ご案内・イベント運営をお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◇イベントブースの設営・準備 ◇お客様へのお声がけ・受付 ◇サービス内容のご案内 ◇ブースへの誘導・接客対応 ◇イベント運営・導線改善・販促企画 スーパーや商業施設など、 各地の催事会場で イベントを開催しています。 会場によって客層や雰囲気はさまざま。 「どんなお声がけなら 興味を持っていただけるか。」 「どんな導線なら 自然と立ち寄っていただけるか。」 現場で考え、工夫しながら、 イベントを成功へ導く仕事です。 また、当社では一人で会場を 動かしていくのではなく、 スタッフ同士で声を掛け合いながら チームでイベントを運営しています。 それぞれの得意分野を活かして協力し、 ブース全体の成果を高めていくことで、 結果的に一人ひとりが成果を出しやすく、 収入アップにもつながる体制です。 慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへ挑戦することも可能です。 もちろん、 イベント運営・お客様対応を専門に、 その道を極めていく働き方も 歓迎しています。 ＜月に5日前後の出張あり＞ ※小学生未満のお子様が いらっしゃる方は出張はございません。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【この求人の注目ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔹入社後の成長を支える仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はイベント運営・集客を通して、 お客様との接し方や現場での判断力、 対話力を身につけていきます。 業務マニュアルも完備しており、 仕事の進め方を確認しながら 一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩社員が近くでサポートする 充実した研修も用意。 未経験の方も、 必要な知識やスキルを身につけながら 着実に成長していけます。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹集客のプロとして活躍し続ける道 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イベント運営や集客を極め、 現場を支えるスペシャリストとして 活躍する社員もいます。 成果はもちろん、 ブース全体への貢献や改善提案なども 評価の対象です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹さらなる収入アップを目指す道も ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと挑戦したい。」 そう思った方は、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへチャレンジできます。 価格判断は専門部署がサポートするため、 大切なのは査定経験ではなく、 お客様に寄り添い、 安心して決断していただける対話力。 成果はインセンティブとして還元され、 担当スタッフの平均年収は1300万円超。 さらに、入社3ヶ月後には 入社ボーナス10万円を支給。 収入にも、キャリアにも、 自分で上限を決める必要はありません。 🔹時間が固定だから、予定も立てやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は【9:00～18:00】で固定。 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘

入社ボーナス10万円✨年休125日＆年収1300万円超も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、イベント運営スタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅月給33万円スタート＆年休125日 9～18時固定で、予定も立てやすい！ ✅入社ボーナス10万円＆最短初月にインセン 頑張りが早期から収入につながる！ ✅まずはイベント運営・集客からスタート 未経験から"信頼を築く力"が身につく ✅チームで協力してイベントを運営 互いに力を発揮し、成果を最大化！ ✅キャリアはあなた自身が選択 査定・契約に挑戦し、 平均年収1300万円超も目指せます！ ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ 🌿あなたは、 どんなプロフェッショナルを目指しますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様が大切にしてきた 品物や思い出に耳を傾け、 安心してご相談いただける時間を つくること。 「ここなら安心して相談できる。」 そう感じていただける関係を築くことが、 私たちの仕事の始まりです。 その最初のきっかけを生み出すのが、 今回募集するポジション。 まずは催事会場での イベント運営や集客を通して、 人と向き合う力を磨いていただきます。 その仕事にやりがいを感じ、 集客のプロフェッショナルとして 活躍し続ける社員もいます。 一方で、 「もっと成果で勝負したい。」 「査定や契約まで担当し、 さらに収入を伸ばしたい。」 そう思った時には、 査定・ご契約まで担当するポジションへ ステップアップすることも可能です。 もちろん、 その選択を会社が強制することも、 どちらが正解！ということでもありません。 自分らしい働き方を大切にしながら、 目指したいキャリアを自分で決められる。 あなた自身が思い描く働き方や、 目指したい収入、キャリアに合わせて、 未来を選べる会社です。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ◤仕事内容◢ 催事・イベント会場で、 ブランド品や貴金属などの買取サービスを より多くのお客様に知っていただくための ご案内・イベント運営をお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◇イベントブースの設営・準備 ◇お客様へのお声がけ・受付 ◇サービス内容のご案内 ◇ブースへの誘導・接客対応 ◇イベント運営・導線改善・販促企画 スーパーや商業施設など、 各地の催事会場で イベントを開催しています。 会場によって客層や雰囲気はさまざま。 「どんなお声がけなら 興味を持っていただけるか。」 「どんな導線なら 自然と立ち寄っていただけるか。」 現場で考え、工夫しながら、 イベントを成功へ導く仕事です。 また、当社では一人で会場を 動かしていくのではなく、 スタッフ同士で声を掛け合いながら チームでイベントを運営しています。 それぞれの得意分野を活かして協力し、 ブース全体の成果を高めていくことで、 結果的に一人ひとりが成果を出しやすく、 収入アップにもつながる体制です。 慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへ挑戦することも可能です。 もちろん、 イベント運営・お客様対応を専門に、 その道を極めていく働き方も 歓迎しています。 ＜月に5日前後の出張あり＞ ※小学生未満のお子様が いらっしゃる方は出張はございません。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【この求人の注目ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔹入社後の成長を支える仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はイベント運営・集客を通して、 お客様との接し方や現場での判断力、 対話力を身につけていきます。 業務マニュアルも完備しており、 仕事の進め方を確認しながら 一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩社員が近くでサポートする 充実した研修も用意。 未経験の方も、 必要な知識やスキルを身につけながら 着実に成長していけます。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹集客のプロとして活躍し続ける道 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イベント運営や集客を極め、 現場を支えるスペシャリストとして 活躍する社員もいます。 成果はもちろん、 ブース全体への貢献や改善提案なども 評価の対象です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹さらなる収入アップを目指す道も ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと挑戦したい。」 そう思った方は、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへチャレンジできます。 価格判断は専門部署がサポートするため、 大切なのは査定経験ではなく、 お客様に寄り添い、 安心して決断していただける対話力。 成果はインセンティブとして還元され、 担当スタッフの平均年収は1300万円超。 さらに、入社3ヶ月後には 入社ボーナス10万円を支給。 収入にも、キャリアにも、 自分で上限を決める必要はありません。 🔹時間が固定だから、予定も立てやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は【9:00～18:00】で固定。 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘

【将来を変えるIT業界デビュー】2ヶ月間の研修からスタート／年間休日130日以上

仕事内容: ＊～＊＊＊～＊＊＊～＊＊＊～＊ 社内で使うシステムのサポート（チャットツールやメールなど） トラブルが起きたときの対応 パソコンの設定や新しいパソコンの準備 システムのユーザー管理（アカウントの作成や削除） 各拠点のネットワーク（インターネット環境）の管理 社内で使うITツールのメンテナンス IDやパスワードの管理・更新 ＊～＊＊＊～＊＊＊～＊＊＊～＊ 【完全未経験でも安心！3カ月の実践型研修】 ▼1カ月目：ビジネスマナー研修・基礎研修 開発環境をPC内に構築。 テキストを読みながら、 基本的な関数や アルゴリズム（四則演算、現在時刻の表示など）、 オブジェクト指向を学びます。 ▼2カ月目：応用研修 デスクトップアプリの 制作課題として「ポーカー」を作成。 実務と同じレベルの設計書（仕様書）に沿って、 プログラミングはもちろん、 プログラムが正しく動作するかのテストも実施。 ▼3カ月目：実践研修 ブラウザ上で動作する Webアプリケーションの作成（ログインや情報検索など）を学習。 データベースを使用し、接続方法やSQLの知識を習得。 お客様との打ち合わせを想定した模擬仕様検討を行い、 現場で活かせるコミュニケーションスキルも身につけます。

◆9時～17時◆年間休日127日！◆土日休みの週休2日制◆年末年始休暇・夏季休暇あり◆車通勤OK（駐車場あり）

仕事内容 【仕事内容】 訪問看護業務全般 ※看護師が10人以上在籍 ポイント ◆9時～17時◆年間休日127日！◆土日休みの週休2日制◆年末年始休暇・夏季休暇あり◆車通勤OK（駐車場あり）

接客や販売で培った確認力・報告力も活かせます。未経験から技術チームへ。

仕事内容: ロボット開発を進めるエンジニアチームを 動作確認やデータ管理で支える仕事です✨ 技術知識だけでなく、 周囲への確認、状況の共有、 決められた内容の記録が大切です◎ //////////////////////////////////// 接客、販売、営業などで身につけた コミュニケーション力も活かせます！ //////////////////////////////////// ⏩【具体的な仕事内容】 ■ロボットの動作確認 ■エラーや異常の有無のチェック ■点検結果、検査データの入力 ■報告書や資料の作成補助 ■担当エンジニアへの確認、報告 ■チーム内の情報共有 入社後は研修と先輩のフォローがあります。 専門用語や確認方法を一つずつ覚えられます。

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、情報システム、一般事務 システムの稼働状況を見守り、障害発生時の一次対応と復旧を担うポジション。 手順書に沿った切り分け、エスカレーション、 再発防止に向けた改善提案まで行います。 ＼先輩インタビュー／ （前職：データセンター勤務 29歳／男性／在籍1年） 夜勤やシフト制がつらくて転職を決めました。 今は平日日勤だけで生活リズムが整い、気持ちに余裕が生まれました。 それでいて、業務改善の提案もできるのがやりがいにつながっています。 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！

【未経験可】保健師/訪問看護/正職員

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 訪問看護ステーションにて、利用者様のご自宅を訪問し、健康状態の確認や必要な看護ケアを行っていただきます。経験を活かしながら、地域医療に貢献できる環境です。

◆残業ほぼなし◆年間休日120日◆平均月給46.7万円◆賞与年2回【入社者の約3割が40代以上！】

仕事内容 「子育てがひと段落した今、もう一度働きたい」 「子育てと両立しながら無理なく続けたい」 「将来を見据えて安定した職場で働きたい」 そんな想いを実現できるような制度や 働き方をご用意しています。 家庭の時間を大切にしながら、 安定した収入も目指せる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■家庭と両立しやすい働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 土日祝休み＆17時退社＆残業ほぼなし！ 有給は入社1ヶ月目から取得できます。 実際にお休みを取りやすい環境なので、 年間平均休暇取得日数は、 22.9日（2024年度）です◎ また、お客さまのご要望に応じて、 訪問とリモートを柔軟に使い分けながら 情報提供やご提案を実施しています。 社内会議や研修にもリモートを 積極的に導入し、仕事と家庭の両立を後押し！ 社員一人ひとりのライフスタイルに寄り添った 「新しい働き方」を支援しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■未経験でもブランクがあっても大丈夫 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、約3年間の育成期間をご用意。 基礎から丁寧に学べる研修があるため、 未経験の方や、 久しぶりのお仕事復帰の方も安心です。 日々の業務も、上司や先輩がしっかりフォロー。 困ったときはすぐに相談できる 体制が整っています。 実際に、未経験からスタートした方も 数多く活躍しています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■具体的な仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当する地区の企業に対して、 福利厚生制度や保険商品の販売(営業)、 それに伴う提案資料の作成や、 契約書作成などの事務業務もお任せします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■ご提供するのは企業向け保険商品 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大同生命は、企業向けの保険商品を 専門に取り扱っています。 そのため、友人や知人への 保険勧誘は一切ありません！ 「従業員の退職金は準備できているか？」 「労災時の補償は万全か？」 「経営者に万が一のことがあった場合、 会社はどうなる？」 中小企業が直面するさまざまなリスクを、 大同生命はしっかりと補償・カバーします。

⭐フルリモート⭐RAG・AIエージェント開発に挑戦できる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：データサイエンティスト、リサーチ/分析データサイエンティスト ✶⋆｡˚⋆｡˚✶⋆｡˚⋆｡˚✶⋆｡˚⋆｡˚✶✶⋆｡˚⋆｡˚✶⋆｡˚✶⋆｡˚✶⋆｡˚✶⋆｡ AIエンジニアとしてキャリアを伸ばしたい方必見！ フルリモートで全国どこからでも働ける環境です✨ ✶⋆｡˚⋆｡˚✶⋆｡˚⋆｡˚✶⋆｡˚⋆｡˚✶✶⋆｡˚⋆｡˚✶⋆｡˚✶⋆｡˚✶⋆｡˚✶⋆｡ 株式会社リベルクラフトは、AI・データサイエンスを活用し、企業の課題解決に取り組むスタートアップです。 今回は、生成AI・LLM・RAG・AIエージェント・業務自動化などの領域で、クライアントの課題解決に向けたAIアプリケーション開発に挑戦したいAIエンジニアを募集します。 実務でのAI開発経験がある方はもちろん、PythonやWeb開発、生成AI活用を学びながら、これからAIエンジニアとしてキャリアを伸ばしていきたい方も歓迎します。 入社後は、代表や先輩メンバーとともに、AI活用プロジェクトの検証・実装・改善に関わりながら、実務で使えるAIエンジニアリングの力を身につけていただきます。 単なるシステム開発ではなく、顧客の業務課題を理解し、「どのようにAIを組み込めば、実際の業務が変わるのか」を考えながら、企画・検証・実装・改善まで関わっていただくポジションです。 ＜具体的なお仕事内容＞ ✅生成AI、LLMを活用したアプリケーションの設計・開発補助 ✅RAGを活用したナレッジ検索、チャットボット、社内QAシステムの検証・開発 ✅AIエージェント、業務自動化ツール、PoCアプリケーションの実装 ✅Python、API、クラウドサービスを用いたバックエンド開発・検証 ✅プロンプト設計、モデル選定、回答精度の評価・改善 ✅クライアントの業務課題整理、技術検証、要件定義のサポート ✅開発した仕組みのドキュメント化、社内ナレッジ化 ✅法人研修やスクールで扱うAI活用事例・教材への知見還元 ＜プロジェクト例＞ ●社内ドキュメントを活用したRAG型ナレッジチャットボット開発 ●生成AIを活用した問い合わせ対応、資料作成、業務効率化ツール開発 ●AIエージェントによる業務プロセス自動化 ●不動産、物流、小売、製造業向けの業務自動化アプリケーション開発 ●AI活用研修で使用する実践型プロトタイプの開発 ●Dify、ChatGPT API、Python等を活用した業務改善ツールの検証 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐このお仕事の魅力⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・生成AIを「試す」だけでなく、業務で使える形に実装できる ・RAG、AIエージェント、LLMアプリケーションなど成長領域に関われる ・実務経験が浅くても、代表や先輩メンバーの近くで学びながら成長できる ・顧客課題の整理から開発、改善まで一気通貫で経験できる ・少人数スタートアップのため、技術選定や開発方針にも関われる ・開発、コンサルティング、教育事業を横断しながら専門性を広げられる ・フルリモートで、場所に縛られずに働ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐リベルクラフトだからこそ叶うこと⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆タスク遂行だけでなく、企画・設計段階から深く関われる 課題発見～提案～実装まで、クライアントと直接向き合い、 ビジネスの中心でプロジェクトを推進できます。 ◆ “純度の高い”データサイエンスキャリアを築ける 当社では下流作業のみの業務は最小限。コンサル力・技術力・推進力をバランス良く磨けます。 ◆実務に強いトップデータサイエンティストから学べる 大手企業でのDX推進や書籍執筆経験を持つ創業者から、現場で使える技術・思考を直接吸収できます。 ⏩開発専門でスキルを深めるも良し、コンサル・教育・ビジネスサイドへの拡張も目指せる土壌があります。 ⏩少人数ならではのスピード感の中で、自ら考え、形にする『ゼロイチ』経験ができる環境です。 ✅公式発信・スクールについて リベルクラフトでは、AI・データサイエンスに関する情報発信や教育事業にも力を入れています。 公式YouTube『データサイエンスの学校』では、統計、データ分析、生成AI、AI活用に関する実践的な情報を発信しています。 また、法人向け研修やオンラインスクールを通じて、AI・データサイエンスを実務で活かせる人材の育成にも取り組んでいます。 開発・コンサルティングの現場で得た知見を、研修やスクールの授業にも還元しているため、実務と学習がつながる環境があります。 リベルクラフトの考え方や雰囲気を知りたい方は、ぜひご覧ください。 採用HP：https://liber-craft.co.jp/recruit スクール事業：https://liber-craft.co.jp/school/craft-college-ds note：https://note.com/libercraft Youtube：https://www.youtube.com/@AIDataScienceSchool X：https://x.com/libercraft1202 Instagram：https://www.instagram.com/k.k.libercraft/ ＜事例リリース＞ 〇生成AI・RAG技術のコンサルティング支援事例 在京大手放送局様 https://liber-craft.co.jp/column/rag-consulting-case-study 〇セキュアな生成AI活用による審査会効率化にむけた実証実験 JAXA様 https://liber-craft.co.jp/column/jaxa ⭐リベルクラフトは、AIとデータの力で、事業も暮らしもより自由にしていく仲間を募集しています⭐ 生成AIやAIエンジニアリングを武器に、クライアントの課題解決と会社づくりの両方に挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。

★病棟における看護業務！月給33万円～の高給与◎年間休日120日♪完全週休二日制★祝日休み♪寮・社宅あり◎マイカー通勤可★

仕事内容: PG101 一人ひとりの患者様を尊重し、患者様その人がその人らしく生活できるよう支援する病院です。 精神科、内科を標榜科目としています。 【業務内容】 病棟における看護業務全般 【施設概要】 ・病床数 255床 ・施設基準等届出 ■基本診療料の施設基準 精神病棟15対1入院基本料 看護補助加算2 後発医薬品使用体制加算1 精神科地域移行実施加算 薬剤管理指導料 院内感染防止対策 医療安全管理体制 褥瘡対策 栄養管理体制 ■精神科専門療法の施設基準 医療保護入院等診療料 精神科作業療法 精神科デイ・ケア（小規模なもの） 精神料ショート・ケア（小規模なもの）【昇給】 あり/年1回 【給与】 月給339,500円～ 月給339,500円に夜勤手当4回分52,000円を含む 〈その他支給手当〉 通勤手当：上限30,000円／月 時間外手当 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり 食事補助制度 【必要経験】 臨床経験3年以上 【車通勤】 可/駐車場無料 【試用期間】 3ヵ月 【時間外労働】 月5時間程度

土砂災害を防ぐグラウンドアンカー製品のメーカーで、まずは内勤営業から始め、ゼネコンや施工会社への製品提案・見積作成を覚えていく法人営業です。社員によるマンツーマンOJTと既存営業への同行で製品知識を身につけ、将来は担当エリアを持ち、商品開発に関わるチャンスもあります。年間休日118日、月平均残業15時間、月収291,666円～375,000円です。

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ マンツーマンOJTで、製品知識から営業の進め方まで学べます ゼネコンや施工会社へのグラウンドアンカー製品の提案 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅既存顧客への定期訪問と製品提案・見積作成が中心 ✅基本土日祝休み・年間休日118日・残業月平均15時間 ✅普通自動車免許と基本的なPC操作で応募できます ✅内勤営業からスタート、マンツーマンOJTあり ✅将来は商品開発に関わるチャンスもあります ＜仕事内容＞ 皆さんも一度は目にしたことがある、土砂災害を未然に防ぐためのグラウンドアンカー製品を扱い、社会インフラを支える当社にて、法人営業職をお任せします。 営業未経験の方でも安心してスタートできる育成環境が整っており、「社会に役立つ仕事がしたい」「安定した会社で長く働きたい」という方に特におすすめの求人です。 【業務内容】 まずは内勤営業からスタートし、製品知識や業界理解をじっくり習得します。 慣れてきたら外勤を増やし、担当エリアを持っていただきます。 ・既存顧客（大手ゼネコン、アンカー専業施工会社）への定期訪問 ・地方自治体案件に関する情報収集・提案 ・工事計画に基づく製品提案、見積作成、仕様調整 ・現場訪問 ・一部新規営業（自治体への情報提供など） ・将来的には外勤メインで一人立ち ・担当エリアによりますが、月1回程度の出張の可能性あり（2泊3日） ・営業の声から生まれた新製品もあり、将来的には商品開発に関わるチャンスもあります 【入社後の流れ】〜育成枠採用のため、サポート体制を整えています！〜 ●社員によるマンツーマンOJT ●既存営業同行で製品知識・業界理解を習得 ●徐々に担当顧客・エリアを持ち、一人立ちへ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【1年目年収モデル700万円】土日祝休み＆フレックスタイム制♪

仕事内容: ★★1年目の年収モデル：700万円★★ ▽土日祝休みでプライベート充実も叶う！ ▽普通自動車免許があればOK！ ▽業界・職種、未経験者歓迎！ ▽まったくの未経験からでも高収入が実現可能！ ▽歩合給や新人賞などプラスαもあり！ ▽入社から初契約までは全社平均7カ月ほど！ 【仕事内容】 土地活用の提案営業 相続税対策や土地の活用方法にお悩みの土地 オーナー様に、賃貸アパート・マンションの 建築をご提案します。 【具体的には…】 ・土地オーナー様への訪問、アポイント取得 ・土地活用や相続に関するお悩みのヒアリング ・立地や周辺環境を踏まえた建築プラン、資金計画のご提案 ・契約後の着工から完成までのフォロー ・完成後のアフターフォロー ・各業務に関わる事務作業　など 【営業スタイル】 土地オーナー様を訪問し、まずは挨拶や 世間話から関係を築いていきます。 すぐに契約を目指すのではなく、定期的に訪問 しながら土地や相続に関する悩みを伺い、 信頼関係を深めて提案につなげるスタイルです。 ◇訪問件数の目安：1日20件程度 ◇見込み顧客の発掘目安：1週間に10～15名程度 ◇初契約までの平均所要月数：約7カ月 ―――――――――――――――――――― 【応募・お問合せについて】 ～「応募画面へ進む」からどうぞ！～ 簡単に応募・問い合わせできます！ ▼氏名・電話番号など必須項目の入力のみ！ ▼Web履歴書登録なしでサクッと完了です◎ ―――――――――――――――――――― ※職業紹介事業者：株式会社プロローグ

共に歩む採用支援！フルリモートでキャリアアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分（前年度実績） ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍！裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅（年4回程度、対面にて研修あり） ◆14名の少数精鋭・プロ集団 ＊PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。

営業＆介護業界未経験大歓迎✨賞与年2回♪資格取得支援あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業 日常に寄り添い利用者様の笑顔を増やす仕事です◎ 介護が必要な方が、 より快適に日常生活を送るために サポートすることが私たちの役割。 「誰かの役に立ちたい」 その想いを仕事に繋げてみませんか？ ✨仕事の流れ✨ ―――――――― ケアマネジャーから、 福祉用具が必要なお客様(利用者様)をご紹介していただきます。 ▼ お客様(利用者様)宅を社用車で訪問。 お客さまの身体状況や生活環境などをヒアリングし、 車いすや手すりの設置など最適な福祉用具の提案します。 ▼ メーカーに必要な製品を発注し納品します。 車いすや手すりなどがメインなので、 身体への負担も心配はありません。 ※返却される用具の回収も行います。 ※訪問の際の移動は社用車(軽自動車)で向かいます。 ※新規のお客様もケアマネジャーからの紹介のみです。 ／ お仕事のpoint♪ ＼ "新規開拓のための個人宅飛び込み営業はなし！” 基本、自社のケアマネから利用者様を紹介してもらえるので、 新規開拓などの営業活動はありません！ 営業＝新規営業なんてイメージもあると思いますが、 紹介がメインなので、 営業経験がない方も活躍がしやすいと大好評です◎ ✅｜業界未経験も大歓迎♪ ――v―――――――――― ケアマネからご利用者様を紹介していただき訪問をするので、 ご利用者様は私たちの商品やサービスを求めていることが前提◎ そのため、 事前準備やヒアリングやヒアリングに対しての提案など、 営業としてスタンダードなことが当たり前にできていれば、 ほぼ確実に契約となります。 もちろん、 事前準備の仕方やヒアリングの仕方、 提案の仕方は研修を通して、 しっかり教えていくので安心してくださいね♪ 直近で20代の営業＆介護業界未経験の方が入社しましたが、 研修や同行を通して日々成長中です♪ ✅｜“人の役に立つ”を実感できる ――v――――――――――――― 利用者様から求められている商品やサービスを取り扱っているので、 "断られるのが怖い…” なんて感じることは全くないです◎ むしろ、 利用者様からは 「提案をしてくれてありがとう！」 「福祉用具を使うようになって生活が楽になった！」 「階段の上り下りが怖くなくなった！」 「お風呂に安心して入れるようになった！」 などなど、 嬉しい声を聞けることがほとんどです◎ 利用者からの感謝を直接聞くことができるので、 仕事を超えて"人 としてのやりがい"を感じることもできます。 仕事を通して、社会貢献や地域貢献ができるのもやりがいや魅力のひとつです。 ✅｜資格取得支援あり ――v―――――――― 介護や福祉用具に関連する資格取得は 会社がしっかりサポートします◎ 費用はもちろん、 講習などで勤務時間を使う場合も、 給与をしっかり支給します♪ 「もっと専門知識を身につけたい」 「仕事の幅を広げたい」 そんなあなたのスキルアップを 会社全体でバックアップします♪ ✅｜“会社イベントもあり ――v―――――――――― うちに入社したら楽しく働いてほしい！ という社長の想いから会社主催のイベントを開催して、 スタッフ同士・部署関係なくコミュニケーションが取れる場を作っています◎ イベントが多いからこそ、 スタッフ同士のコミュニケーションが密に取れているので、 変に気を遣うことなく、 素の自分で働けますよ！

◆上場グループ×還元率80％以上／案件選択可◎フルリモ多数！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー Unity＋C#でスマホゲームの開発を担当。 イベント機能やUI演出など、プレイヤー体験を重視した実装を行います。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：ゲームエンジン開発補助／年齢：29歳 「リリース後のユーザー反応がダイレクトに届くのが魅力。 エンジニアの裁量も大きく、自分のアイデアが形になります。」 2020年6月に、上場企業のグループ会社として設立。 ベンチャー企業ながら、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 エンジニアにとって 「ここで働きたい」 「大切な知人にも紹介したい」 と思ってもらえる企業を目指し、あなたの希望実現に寄り添います。 ―――――――――――――――――――― 【 ☆★好待遇★☆ 】 ◎土日祝休みの完全週休2日制＆年間休日130日♪ ◎残業月平均10h以下！メリハリつけて働ける ◎毎月昇給のチャンスあり☆ ◎勉強支援費月5000円支給 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 あなたが叶えたい新しい制度のアイデアなど 自由に発信していける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【 ☆★前給保証＆還元率80％超★☆ 】 安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、還元率80％超！ 当社に入社して仕事内容や単価は変わらず 前職よりも年収が100万円以上UPした人も！ 会社の負担になっても、最優先でエンジニアに還元している会社は他にありません！ 【 ☆★自由度＆透明度の高い案件★☆ 】 会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社は 「案件選択制度」を導入。※案件定着率99％ 【 ☆★専属ヒアリングチームがあなたをフォロー★☆ 】 元エンジニア在籍のヒアリング専属チームを設置。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。（希望者は毎月可能） 「今の環境は変わらない」と諦める前にその声を会社をより良くする方向へとつなげます。 ◆WEB系やアプリ開発、インフラ案件等希望の案件が選べるPG・SE・PL・PM ◆システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 上流工程案件にも幅広く案件をご用意！ フルリモート案件も多数あります！ フルウィルが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、 全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。 【 ☆★中核を担う人材へ★☆ 】 設立から4年で【全国5拠点】【社員数186名】【業界最高水準】で成長し続ける当社。 ◆豊富な資金力 ◆グループのコネクションを活かした案件ネットワーク ◆経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業等の強みを活かし、 更なる会社規模の拡大を目指します。 受託の立ち上げ、自社サービス開発等成長とともに 新しい挑戦も数多く予定しています。 本社・各支社の中心メンバーとして、 共に良い環境を作っていきたい方には 自信を持ってオススメできます。 ―――――――――――――――――――― ■開発例■ ◎オンラインヨガサービスの開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java

全国で働けるフルリモ｜残業ほぼなし｜土日祝休み｜前職給与保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、フロントエンドエンジニア ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅フルリモートOK ✅得意領域80％＋チャレンジ領域20％で無理なく技術領域を拡大 ✅React・Next.js・Node.js・Python・AWSなどモダン技術に特化 ✅自社内プロダクトの開発あり ✅社内勉強会、Techチャットなどエンジニアとの交流が盛ん ✅年間休日125日・土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) ✅GPTW(はたらきがいのある会社)ベスト100選出 ✅ベストベンチャー100選出 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Web領域×モダンな技術に特化したプロジェクトで、 フロントエンド・バックエンド・クラウドまで幅広く経験し、 フルスタックエンジニアを目指していただきます。 ✅フロントエンド：React、Next.js、TypeScript ✅バックエンド：Node.js、NestJS、Python ✅クラウド：AWS ✅インフラ：AWS、Vercel、Supabase ✅開発スタイル：アジャイル、スクラム チーム体制化を強化しており、全体の8割以上がチームで参画しています。 案件は「得意領域80％・チャレンジ領域20％」を重視してアサイン。 いきなり未経験領域を任せるのではなく、 無理なく新しい技術へ挑戦できる環境です。 案件の最終決定はエンジニア自身が行えるため、 どのプロジェクトで経験を積むのが理想かを自分で決められます。 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リモート環境でも孤立しにくいよう、継続的な学びと交流の機会があります。 ✅毎月1on1を実施 ✅2週間に1回の社内勉強会 ✅LT会を開催 ✅社内プロダクトあり ✅月2回の懇親会 ✅資格取得支援制度・資格取得手当 ✅書籍購入制度（全額補助） ✅Udemy使い放題制度 ✅AWS使い放題制度 ⭐スキルアップ例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ React経験者のスキルアップ例では、 STEP1：React80％＋Node.jsなどバックエンド20％ STEP2：Node.js80％＋Next.jsなど未経験フロント領域20％ STEP3：Next.js80％＋AWSなどクラウド領域20％ と、段階的に領域を広げるイメージが示されています。 ⭐ワークライフバランス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅土日祝休み ✅全社員月平均残業7.07時間(昨年の年間平均) でワークライフバランス充実です。 プライベートと両立できるので、 長く安定して働けるのが特徴です。 ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ココロザシは、SIer・SES／ITコンサルティングを手掛ける企業です。 ✅募集背景：増員募集・更なる組織強化 ✅2026年度「働きがいのある会社 ランキング」ベスト100選出企業 ✅社員の約3割は首都圏外に在住し、全国各地にエンジニアが在籍 ✅アウトプットを重視し、全社員がリモート環境で勤務 ✅会社HP：https://kokorozashi-japan.co.jp/

39歳以下は全員面接／月収35万円〜／未経験OK／面接1回◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、機械品質管理、電気/電子品質管理 ◤未経験から始める！ 暮らしを支える設備の メンテナンススタッフ◢ ▍今回の募集について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スーパーやコンビニなどで利用されている、 冷凍・冷蔵・空調・照明設備の 設置、修理、メンテナンスをお任せします。 「機械を触るのが好き」 「手に職をつけたい」 「未経験から専門的な技術を身につけたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ⭐働きやすいPOINT！ ◎ 未経験から専門技術を身につけられる ◎ 未経験でも月給35万円スタート！ ◎ 年間休日120日以上 ◎ 週休2日制（シフト制・土日休みもOK） ◎ 長期休暇の取得も可能 ◎ 社用車通勤OK ◎ 賞与年2回 ◎ 面接1回／履歴書は面接当日でOK ▍お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京・埼玉・神奈川・千葉にある スーパーやコンビニなどを訪問し、 設備の修理やメンテナンスを行います。 【具体的な流れ】 ▼店舗を訪問 ▼ショーケースや冷凍・冷蔵設備などの状況を確認 ▼トラブルの原因を調査 ▼原因を突き止めて修理 基本的には1名で対応しますが、 現場の規模によっては2名で対応します。 ※1日の対応件数は1～5件ほどです。 ※修理にかかる時間は1件あたり1～3時間ほどです。 ▍未経験でも安心の教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、工具や部品の名前を覚えるところから！ いきなり一人で現場を任せることはありません。 先輩と一緒に現場へ行き、 実際の作業を見ながら少しずつ仕事を覚えていきます。 一人で作業できるようになるまで しっかりサポートするので、 未経験からでも安心して技術を身につけられます◎ ▍こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「未経験から手に職をつけたい」 「機械いじりや工具を使うことが好き」 「専門的なスキルを身につけたい」 「一生モノの技術を身につけたい」 「仕事だけでなくプライベートも大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 特別な経験や資格がなくても大丈夫！ ▍働くメリット ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ 年間休日120日以上 週休2日のシフト制なので、 土日休みを取得することも可能！ ★ 社用車での通勤もOK！ 社用車を通勤に利用することができ、 ご自宅周辺の駐車場代も会社が支給します。 ★ 賞与年2回＋各種手当充実 未経験でも月給35万円スタート！ 毎日の頑張りをしっかり還元できるよう、 賞与年2回や各種手当を用意しています。

OpenAI Select Partner／Claude Partnerに認定！生成AI・AIエージェント×業務改革の最前線！

仕事内容: OpenAI Select Partner／Claude Partnerである当社で、AIエージェント開発組織をゼロからつくるCTO候補ポジションです。 入社後は重要顧客プロジェクトの技術リードを担いながら、技術戦略・開発組織・共通基盤の構築を段階的にお任せします。マネジメントだけでなく、自ら設計・実装にも携わるハンズオン型の技術リーダーを求めています。 ■技術戦略・ロードマップの策定 ・事業戦略に基づく中長期技術戦略の策定 ・LLM／AIエージェント／RAG／クラウドの技術選定 ・内製・外部パートナー・オフショア活用方針の設計 ・経営陣への技術提言・投資判断支援 ■AIエージェントのアーキテクチャ設計 ・顧客要求に基づく技術的実現可能性の検証 ・LLM・RAG・外部API・業務システムを組み合わせた構成設計 ・セキュリティ・可用性・拡張性を考慮した設計 ・案件横断で利用可能な共通基盤・共通コンポーネントの設計 ■AI駆動開発プロセスの構築 ・Claude Code・Cursor・Codex等を活用した開発プロセスの設計 ・開発生産性・品質・リードタイムの可視化 ・プロジェクト間で再現性のある開発方法論の構築 ■開発組織づくり・マネジメント ・エンジニア組織の設計・採用・育成・評価 ・正社員・業務委託・オフショアを含む開発体制の最適化 【開発環境】 AI Coding Tool：Claude Code 言語：Python・TypeScript（React） インフラ：AWS・GCP・Azure ツール：Slack・GitHub

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 こちらはフルリモ―トの案件になります。 SQLを用いたデータ抽出・分析業務をお任せします。 業務データの集計・分析を通じて、現場の課題可視化や改善支援を行います。 データを軸に業務改善に関われるポジションです。 ＼先輩社員インタビュー／ 前職：業務SE 年齢：36歳 数字を通して業務改善に関われる点に面白さを感じています。 現場の反応が直接返ってくるのが励みになっています。 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！ 働き方は希望を十分に考慮。 ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ イリオスターが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！