求人・転職情報

✅賞与年2回✅未経験OK✅服装・髪型自由

【仕事内容】 利用者さんとのコミュニケーションを取りながら日常生活の支援をお願いします。 主な業務は ・昼食準備(食材とレシピは用意済み) ・余暇支援（買い物、散歩、屋内学習等） ・トイレ介助（身体介助なし） など 入居者さんはご自身の身の回りのことをほぼ自分でできる方ばかりですので、ほとんどが家事の延長で行える作業レベルです。 【当施設について】 戸建て2階建の施設で、利用者の定員は4名です。 利用者の方のお部屋は1人1部屋になっており、基本的に食堂として使っているお部屋で待機していただきます。 まずは見学してみませんか。ご応募お待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週末だけ無理なく働けます✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 土日祝日、9：00〜16：00の勤務で、本業や家事と両立できる働き方です。平日は仕事や家庭の予定がある場合、休日を活用し無理なく働けます。 Wワークとしても取り組みやすい環境で、決まった曜日と時間帯で働けるため、生活リズムを保ちながら安定した収入につながります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験の有無にかかわらず、 穏やかなペースで働けます✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 生活支援や家事補助が中心で、日常の延長で取り組みやすいお仕事内容です。負担を抑えながら、お仕事に慣れていける体制が整っています。 介護や福祉の経験がある方は、これまでの知識や技術、気づきが自然に活かせる場面があり、無理のない形で、あなたの経験を生かせます。 また、介護初任者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士などの資格をお持ちの方には、資格手当をご用意しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 充実した福利厚生✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 副業として無理なく続けられるよう、働きやすい制度を整えています。交通費は全額支給、車通勤も可能。無料駐車場も完備しています！ また、髪型や服装は自由なので、自分らしさを大切にできます。柔軟な働き方ができる環境を整えていますので、まずは見学してみませんか。 ご応募お待ちしております！ ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ✨️インスタやってます！✨️ ✨️「レグザーク」で検索✨️ ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【お電話でのお問合せ・ご応募】 ☎ 080-9719-0986 【求人ID-IMN】

✅賞与年2回✅未経験OK✅服装・髪型自由

【仕事内容】 利用者さんとのコミュニケーションを取りながら日常生活の支援をお願いします。 主な業務は ・昼食準備(食材とレシピは用意済み) ・余暇支援（買い物、散歩、屋内学習等） ・トイレ介助（身体介助なし） など 入居者さんはご自身の身の回りのことをほぼ自分でできる方ばかりですので、ほとんどが家事の延長で行える作業レベルです。 【当施設について】 戸建て2階建の施設で、利用者の定員は4名です。 利用者の方のお部屋は1人1部屋になっており、基本的に食堂として使っているお部屋で待機していただきます。 まずは見学してみませんか。ご応募お待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格・経験は問いません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一般的な家事スキルが活かせるお仕事です。特別な資格などは必要なく、未経験からチャレンジできます。福祉や介護分野に興味がある方にもおすすめです。 介護初任者研修や実務者研修、介護福祉士や社会福祉士、精神保健福祉士などの福祉系の資格をお持ちの方で、経験やブランクに不安がある方、学びなおしたいという方も、ぜひご連絡ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 副業・Wワークで稼ぎたい方も！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・土日祝のみ ・副業・WワークOＫ ・学生、シニア、幅広い世代が活躍 土日祝のみのお仕事なので、副業・WワークOＫをお探しの方にピッタリです。夕方までのお仕事なので家事との両立もできますよ！ 平日は趣味に使いたいフリーターさん、土日祝に働きたい学生さん、子育てがひと段落ついた主婦(夫)の方など、さまざまな背景の方におすすめします。 少しでも興味を持たれた方、ぜひご連絡ください。お待ちしています。 +:-・-:+:-・-:+:-・-:+:-・-:+:-・-:+ ✨先輩に聞いた【職場の生の声】✨ +:-・-:+:-・-:+:-・-:+:-・-:+:-・-:+ ▼アンケートに協力してくれたメンバー 在籍5ヶ月～5年・20代～70代 ✅入社したきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■福利厚生が充実していたこと✨️ ■昼間は別の仕事をしていますが、夜勤のＷワークで働きたくて入社しました！ ■管理者の方が仕事のやりがいや魅力を話してくれて興味を持ちました。 ✅職場の雰囲気は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■風通しが良く、コミュニケーションが活発です！情報共有がしっかり行き届いています。 ■職場の雰囲気は明るく、みんなが働きやすい環境です。 ✅あなたが感じる会社の魅力は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■有給がとても取りやすい✨️ ■未経験でしたが、職員のケアもしてくれるので、働きやすいです。 ■体に無理なく働きやすい環境なので、他の人にも薦めたいです。 ✅先輩からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の理念でもある「らぽーる」という言葉は、”信頼関係”を意味しています。 入居者様一人ひとりに合わせたオーダーメイドのサポートを大切にすることで、信頼を深めていけます。 スタッフ同時の信頼関係も厚く、自分の気持ちや意見もはっきり言える働きやすい環境です。 あなたも「らぽーる」で、一緒に素敵な信頼関係を作っていきましょう！ ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ✨️インスタやってます！✨️ ✨️「レグザーク」で検索✨️ ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【お電話でのお問合せ・ご応募】 ☎ 080-9719-0986 【求人ID-IMN】

✅賞与年2回✅未経験OK✅服装・髪型自由

【仕事内容】 利用者さんとのコミュニケーションを取りながら日常生活の支援をお願いします。 主な業務は ・昼食準備(食材とレシピは用意済み) ・余暇支援（買い物、散歩、屋内学習等） ・トイレ介助（身体介助なし） など 入居者さんはご自身の身の回りのことをほぼ自分でできる方ばかりですので、ほとんどが家事の延長で行える作業レベルです。 【当施設について】 戸建て2階建の施設で、利用者の定員は4名です。 利用者の方のお部屋は1人1部屋になっており、基本的に食堂として使っているお部屋で待機していただきます。 まずは見学してみませんか。ご応募お待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験から始められます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「福祉・介護分野に興味がある」 「人と話すのが好き」 「誰かの役に立てることが嬉しい」 などお考えの方、ぜひ一度お話しませんか。 基本的に日常的な家事スキルがあれば大丈夫です。質問や不安など何でも相談してください。 介護初任者研修をはじめ、介護福祉士や社会福祉士、精神保健福祉士などの資格をお持ちの方は、ぜひ知見を活かしませんか。経験が浅い、ブランクあるという方も、ぜひご連絡ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 幅広い世代が活躍できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・土日祝のみ ・副業・WワークOk ・学生、シニア、幅広い世代が活躍 福祉を学ばれている学生さん、副業・Wワークをお探しの方、子育てがひと段落ついた主婦(夫)の方など、さまざまな背景の方が活躍できる職場です。 少しでも興味を持たれた方、ぜひご連絡ください。お待ちしています。 +:-・-:+:-・-:+:-・-:+:-・-:+:-・-:+ ✨先輩に聞いた【職場の生の声】✨ +:-・-:+:-・-:+:-・-:+:-・-:+:-・-:+ ▼アンケートに協力してくれたメンバー 在籍5ヶ月～5年・20代～70代 ✅入社したきっかけは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■福利厚生が充実していたこと✨️ ■昼間は別の仕事をしていますが、夜勤のＷワークで働きたくて入社しました！ ■管理者の方が仕事のやりがいや魅力を話してくれて興味を持ちました。 ✅職場の雰囲気は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■風通しが良く、コミュニケーションが活発です！情報共有がしっかり行き届いています。 ■職場の雰囲気は明るく、みんなが働きやすい環境です。 ✅あなたが感じる会社の魅力は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■有給がとても取りやすい✨️ ■未経験でしたが、職員のケアもしてくれるので、働きやすいです。 ■体に無理なく働きやすい環境なので、他の人にも薦めたいです。 ✅先輩からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の理念でもある「らぽーる」という言葉は、”信頼関係”を意味しています。 入居者様一人ひとりに合わせたオーダーメイドのサポートを大切にすることで、信頼を深めていけます。 スタッフ同時の信頼関係も厚く、自分の気持ちや意見もはっきり言える働きやすい環境です。 あなたも「らぽーる」で、一緒に素敵な信頼関係を作っていきましょう！ ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ ✨️インスタやってます！✨️ ✨️「レグザーク」で検索✨️ ・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【お電話でのお問合せ・ご応募】 ☎ 080-9719-0986 【求人ID-IMN】

急募！即日勤務OK！残業ほぼなし！定員少なめのキレイな施設★

仕事内容 ✧＼こどもたちの「できた！」を一緒に増やす仕事／✧ 一人ひとりの個性に寄り添い、 こどもたちの"やってみたい！"を育てる。 そんなあたたかな療育を、 一緒につくりませんか？ ╭━ ⋅＊⋅ ━✶━ ⋅━✶━⋅━✶━ ⋅ ⋅＊⋅ ━╮ ✤ 当施設で働く魅力5選 ✤ ╰━ ⋅＊⋅ ━✶━ ⋅━✶━⋅━✶━ ⋅ ⋅＊⋅ ━╯ ①遊びを通して楽しみながら成長をサポート ②森遊び・外遊びなど自然を活かした療育 ③毎日ミーティングがあり、チームで支援できる ④残業ほぼなし！メリハリをつけて働ける ⑤賞与年2回・住宅手当など福利厚生も充実 ˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧˖°✧ 【仕事内容】 放課後等デイサービス・児童発達支援施設にて、 こどもたち一人ひとりに 合わせた療育・支援を行います。 ＜主なお仕事内容＞ ・こどもたちへの療育・支援 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング・支援内容の見直し ・保護者様への相談対応 ・関係機関との連携 ・職員へのアドバイス・育成 ・シフト作成 など ▼室内では―― 音楽療法や製作活動、 コミュニケーションを学ぶ遊びを実施。 ▼屋外では―― 身体を動かす遊びも取り入れています。 こどもたちは午前・午後で入れ替え制。 そのため、職員が揃うお昼のタイミングで しっかりミーティングを行っています。 午後の業務をスムーズに行うために必要なことや、 引継ぎなどがあれば、ここでしっかり共有。 毎日しっかり話し合いながら 仕事を進めるからこそ、 夜遅くまで残業することもありません◎ ＼⭐こんな療育を行っています！⭐／ ◎暗い場所が苦手→楽しくなるように プラネタリウムで大好きなお友達と一緒に キレイな星をみることにより “苦手”が“好き”に変化するようなきっかけ づくりを行いました。 ◎街中に慣れるきっかけづくり 「実際に自分の足でお店に行き、欲しい ものを買う」という経験をするために 100円を持って駄菓子屋へ散歩に行くこと もあります。 ◎音に敏感で映画館に行けない →室内に幕を張り、映画館を作りました。 楽しい映画、仲の良いお友達のおかげで、 苦手が「楽しい！」へ。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✧ こどもたちが「主体的」かつ 「自然体」で過ごせる場所を ✧ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 感じ方、考え方の違いを受け止め 苦手な事にも少しずつ挑戦できるように 楽しめる環境づくりを行い発達を促して いきます。 「苦手を克服する」のではなく、 “楽しい”を通して、 自信につなげる療育を大切にしています。 ⭐ こどもたちの「やりたい」を大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

オープニング募集！こども一人ひとりと向き合える！

仕事内容 ✧＼こどもたちの「イロイロ」にあたたかく寄り添います／✧ 「得意なことを伸ばすことによって、 苦手なことも引き上げる」 そんな想いを大切に、 楽しい療育を一緒につくりあげていきませんか？ ＼ 2027年8月開所予定！ ／ 児童発達支援センターのオープニングスタッフ募集！ ことばやコミュニケーションの発達を支える 言語聴覚士（ST）として、 こどもたち一人ひとりの成長に寄り添いませんか？ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ おすすめポイント ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅森遊び・フィールドワークなど自然を活かした療育 ✅「楽しい」を通して苦手を軽減し、 こどもたちの成長をサポート ✅毎日ミーティングあり！ スタッフ同士で情報共有しながらチームで支援 ✅残業ほぼなし！ メリハリをつけて働ける環境 ✅賞与年2回・住宅手当など待遇も充実◎ ✅ 有給休暇の取得を推奨！ ✅ 出産・育児支援制度あり（実績多数） ✅ 防寒アウター（有名ブランド）貸与 ※放課後等デイサービス勤務の場合 ✅ マイカー通勤OK ┈┈┈┈┈┈┈・୨ ✦ ୧・┈┈┈┈┈┈┈ 主なお仕事内容 ━ｖ━━━━━━╯ こどもたち一人ひとりの個性や 感じ方・考え方の違いを受け止めながら、 療育・支援を行います。 ＜具体的には・・・＞ ・こどもたちへの療育・指導 ・個別支援計画の作成や相談 ・実施状況のモニタリング ・職員への指導、育成 ・支援内容に関する関連機関との連絡調整 ・保護者の方々の相談対応 ・シフト作成 など ▼室内では―― 音楽療法や製作活動、 コミュニケーションを学ぶ遊びを実施。 ▼屋外では―― 身体を動かす遊びも取り入れています。 感じ方、考え方の違いを受け止め 苦手な事にも少しずつ挑戦できるように 楽しめる環境づくりを行い発達を促して いきます。 当社では、こどもたちは午前・午後ので入れ替え制 のため、職員が揃うお昼のタイミングで しっかりミーティングをして 午後の業務をスムーズに行うために 必要なことや引継ぎなどがあれば共有。 毎日しっかり話し合いながら仕事を進める からこそ夜遅くまで残業するということも ありません！ また、スタッフ同士の仲も良く 連携を取りやすい環境であるため 円滑に仕事を進められることも魅力です！ ＼✧ こんな療育を行っています ✧／ ◎暗い場所が苦手→楽しくなるように プラネタリウムで大好きなお友達と一緒に キレイな星をみることにより “苦手”が“好き”に変化するようなきっかけ づくりを行いました。 ◎街中に慣れるきっかけづくり 「実際に自分の足でお店に行き、欲しい ものを買う」という経験をするために 100円を持って駄菓子屋へ散歩に行くこと もあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✧ こどもたちが「主体的」かつ 「自然体」で過ごせる場所を ✧ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ こどもたちが自分らしく過ごしながら、 さまざまな経験を積める環境を 一緒につくっていきませんか？ ⭐ 苦手を軽減し、楽しさに変える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例えば、音に敏感で映画館に行けない子が いるとき。 室内に幕を張り、映画館を作りました。 楽しい映画、仲の良いお友達のおかげで、 苦手が「楽しい！」へ。 そんな療育の在り方を 大切にしています。 ⭐ こどもたちの「やりたい」を大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例えば、ご紹介した「映画館づくり」の中でも、 「チケットは作る？」 「ポスターは？」 「どんな材料を使う？」 「どんな役割がしたい？」 など、準備の段階から こどもたちの意見を聞き入れています。 主体性を育むだけでなく、 自分で考えて取り組むからこそ、 “今後につながる良い経験”になると考えています。 こどもに成長するきっかけを作る。 そんな環境で働いてみませんか？

オープニング募集！こども一人ひとりと向き合える！

仕事内容 ✧＼こどもたちの「イロイロ」にあたたかく寄り添います／✧ 「得意なことを伸ばすことによって、 苦手なことも引き上げる」 そんな想いを大切に、 楽しい療育を一緒につくりあげていきませんか？ ＼ 2027年8月開所予定！ ／ 児童発達支援センターのオープニングスタッフ募集！ ことばやコミュニケーションの発達を支える 理学療法士（PT）として、 こどもたち一人ひとりの成長に寄り添いませんか？ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ おすすめポイント ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅森遊び・フィールドワークなど自然を活かした療育 ✅「楽しい」を通して苦手を軽減し、 こどもたちの成長をサポート ✅毎日ミーティングあり！ スタッフ同士で情報共有しながらチームで支援 ✅残業ほぼなし！ メリハリをつけて働ける環境 ✅賞与年2回・住宅手当など待遇も充実◎ ✅ 有給休暇の取得を推奨！ ✅ 出産・育児支援制度あり（実績多数） ✅ 防寒アウター（有名ブランド）貸与 ※放課後等デイサービス勤務の場合 ✅ マイカー通勤OK ┈┈┈┈┈┈┈・୨ ✦ ୧・┈┈┈┈┈┈┈ 主なお仕事内容 ━ｖ━━━━━━╯ こどもたち一人ひとりの個性や 感じ方・考え方の違いを受け止めながら、 療育・支援を行います。 ＜具体的には・・・＞ ・こどもたちへの療育・指導 ・個別支援計画の作成や相談 ・実施状況のモニタリング ・職員への指導、育成 ・支援内容に関する関連機関との連絡調整 ・保護者の方々の相談対応 ・シフト作成 など ▼室内では―― 音楽療法や製作活動、 コミュニケーションを学ぶ遊びを実施。 ▼屋外では―― 身体を動かす遊びも取り入れています。 感じ方、考え方の違いを受け止め 苦手な事にも少しずつ挑戦できるように 楽しめる環境づくりを行い発達を促して いきます。 当社では、こどもたちは午前・午後ので入れ替え制 のため、職員が揃うお昼のタイミングで しっかりミーティングをして 午後の業務をスムーズに行うために 必要なことや引継ぎなどがあれば共有。 毎日しっかり話し合いながら仕事を進める からこそ夜遅くまで残業するということも ありません！ また、スタッフ同士の仲も良く 連携を取りやすい環境であるため 円滑に仕事を進められることも魅力です！ ＼✧ こんな療育を行っています ✧／ ◎暗い場所が苦手→楽しくなるように プラネタリウムで大好きなお友達と一緒に キレイな星をみることにより “苦手”が“好き”に変化するようなきっかけ づくりを行いました。 ◎街中に慣れるきっかけづくり 「実際に自分の足でお店に行き、欲しい ものを買う」という経験をするために 100円を持って駄菓子屋へ散歩に行くこと もあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✧ こどもたちが「主体的」かつ 「自然体」で過ごせる場所を ✧ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ こどもたちが自分らしく過ごしながら、 さまざまな経験を積める環境を 一緒につくっていきませんか？ ⭐ 苦手を軽減し、楽しさに変える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例えば、音に敏感で映画館に行けない子が いるとき。 室内に幕を張り、映画館を作りました。 楽しい映画、仲の良いお友達のおかげで、 苦手が「楽しい！」へ。 そんな療育の在り方を 大切にしています。 ⭐ こどもたちの「やりたい」を大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例えば、ご紹介した「映画館づくり」の中でも、 「チケットは作る？」 「ポスターは？」 「どんな材料を使う？」 「どんな役割がしたい？」 など、準備の段階から こどもたちの意見を聞き入れています。 主体性を育むだけでなく、 自分で考えて取り組むからこそ、 “今後につながる良い経験”になると考えています。 こどもに成長するきっかけを作る。 そんな環境で働いてみませんか？

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■履歴書不要！WEB面接1回のみで内定可！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ docomoショップでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

次世代キャリア採用／20代活躍中／残業月10時間以内／朝は余裕の10時スタート

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■次世代キャリア採用！20代活躍中 ■ベルギーサッカーリーグ シント＝トロイデンV Vの スポンサー企業のプロバイドグループ ■残業ほぼなし（月10時間程度） ■満員電車とは無縁！余裕の10時スタート！ ■希望休の取得OK！有給消化率100％！ ■希望しない転勤・異動は一切なし！ ■履歴書不要！WEB面接1回のみで内定可！ ■社員の9割が未経験入社！異業種からの転職も歓迎！ ■当社の正社員（無期雇用）としての採用です！ 安定した雇用のもとで 自分に合った働き方・ ライフスタイルを追求できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆＊仕事内容について＊◆ ＼未経験から始められる♪／ ソフトバンクでの お客様に寄り添う接客・ご案内をお任せします！ ＜具体的には…＞ ・お客様のご案内・受付業務 ・スマホや料金プランに関するご相談の対応 ・書類作成やデータ入力 ・店頭POPの作成 など マニュアルも完備されており、 分からないことはすぐに聞ける環境ですので 未経験の方も安心してくださいね！ ◆＊異業種からの転職者が多数活躍中＊◆ 元アパレル販売や美容部員、一般事務、 飲食店など、他業種・他職種から スタートした先輩がほとんどです！ 丁寧な研修がありますので、 未経験からでもすぐに活躍可能です！ ＼入社後の流れ／ ▼1ヶ月目：基礎知識の習得 まずは座学で、商材の知識や接客の基本を学びます。 並行して先輩のサポート業務を行いながら、 仕事の流れを覚えていきましょう。 ▼2ヶ月目：実務にチャレンジ マニュアルを確認しながら、 簡単なご案内からスタートします。 分からないことはすぐに確認できる環境なので安心です。 ▼3ヶ月目：ひとり立ちへ 配属後も専任の担当者がしっかりフォローするので、 自信を持って取り組めます。 ※当社の正社員（無期雇用）として採用後、 当社の契約先企業にて業務に従事していただく無期雇用派遣となります。 派遣期間が終了しても当社との雇用関係は継続するため、 安定した収入のもとで長期的に活躍していただけます。 ◆＊自分の時間も大切にできる働き方を実現！＊◆ 仕事と私生活を両立しやすい制度を整えています。 有給休暇の消化率は100％を達成しており、 希望に合わせて休暇を取得することが可能です。 残業も月に10時間ほどと少ないため、 仕事終わりの時間も充実させられます。 なお、本人の希望に沿わない転勤や 異動はありませんのでご安心ください！！ ◆＊キャリアアップを実現できる会社No.1＊◆ ご希望に応じて様々なキャリアステップをご用意！ 同じポジションで安定的に働き続ける道のほかにも、 本社のコーディネーターや、 営業職にステップアップする道など ご希望に応じてさまざまなキャリアをご用意しております！ ★店長・副店長など、現場でのキャリアアップ ★本社職(コーディネーター・法人営業)への転身 ◆＊当社について＊◆ 2006年の設立以来、着実な歩みで売上を伸ばし、 成長を続けてきました。現在はさらなる飛躍を目指し、 組織を1000名規模へと拡大するほか、 海外事業への本格的な展開も進めています。 「働きやすい会社No.1」 「キャリアアップを実現できる会社No.1」に選ばれました。 ※2019年1月9日～16日／派遣会社10社を対象にした サイト比較イメージ調査／ゼネラルリサーチ調べ 外部からも認められた 安心の環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。 ★2026年7月より、話題の福利厚生『クローズドマート』を導入！★ 有名メーカーの食品、日用品、コスメなどが最大半額以下の 特別価格で購入できる、今話題の福利厚生サービスです！

オープニング募集！こども一人ひとりと向き合える！

仕事内容 ✧＼こどもたちの「イロイロ」にあたたかく寄り添います／✧ 「得意なことを伸ばすことによって、 苦手なことも引き上げる」 そんな想いを大切に、 楽しい療育を一緒につくりあげていきませんか？ ＼ 2027年8月開所予定！ ／ 児童発達支援センターのオープニングスタッフ募集！ ことばやコミュニケーションの発達を支える 作業療法士（OT）として、 こどもたち一人ひとりの成長に寄り添いませんか？ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ おすすめポイント ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅森遊び・フィールドワークなど自然を活かした療育 ✅「楽しい」を通して苦手を軽減し、 こどもたちの成長をサポート ✅毎日ミーティングあり！ スタッフ同士で情報共有しながらチームで支援 ✅残業ほぼなし！ メリハリをつけて働ける環境 ✅賞与年2回・住宅手当など待遇も充実◎ ✅ 有給休暇の取得を推奨！ ✅ 出産・育児支援制度あり（実績多数） ✅ 防寒アウター（有名ブランド）貸与 ※放課後等デイサービス勤務の場合 ✅ マイカー通勤OK ┈┈┈┈┈┈┈・୨ ✦ ୧・┈┈┈┈┈┈┈ 主なお仕事内容 ━ｖ━━━━━━╯ こどもたち一人ひとりの個性や 感じ方・考え方の違いを受け止めながら、 療育・支援を行います。 ＜具体的には・・・＞ ・こどもたちへの療育・指導 ・個別支援計画の作成や相談 ・実施状況のモニタリング ・職員への指導、育成 ・支援内容に関する関連機関との連絡調整 ・保護者の方々の相談対応 ・シフト作成 など ▼室内では―― 音楽療法や製作活動、 コミュニケーションを学ぶ遊びを実施。 ▼屋外では―― 身体を動かす遊びも取り入れています。 感じ方、考え方の違いを受け止め 苦手な事にも少しずつ挑戦できるように 楽しめる環境づくりを行い発達を促して いきます。 当社では、こどもたちは午前・午後ので入れ替え制 のため、職員が揃うお昼のタイミングで しっかりミーティングをして 午後の業務をスムーズに行うために 必要なことや引継ぎなどがあれば共有。 毎日しっかり話し合いながら仕事を進める からこそ夜遅くまで残業するということも ありません！ また、スタッフ同士の仲も良く 連携を取りやすい環境であるため 円滑に仕事を進められることも魅力です！ ＼✧ こんな療育を行っています ✧／ ◎暗い場所が苦手→楽しくなるように プラネタリウムで大好きなお友達と一緒に キレイな星をみることにより “苦手”が“好き”に変化するようなきっかけ づくりを行いました。 ◎街中に慣れるきっかけづくり 「実際に自分の足でお店に行き、欲しい ものを買う」という経験をするために 100円を持って駄菓子屋へ散歩に行くこと もあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✧ こどもたちが「主体的」かつ 「自然体」で過ごせる場所を ✧ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ こどもたちが自分らしく過ごしながら、 さまざまな経験を積める環境を 一緒につくっていきませんか？ ⭐ 苦手を軽減し、楽しさに変える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例えば、音に敏感で映画館に行けない子が いるとき。 室内に幕を張り、映画館を作りました。 楽しい映画、仲の良いお友達のおかげで、 苦手が「楽しい！」へ。 そんな療育の在り方を 大切にしています。 ⭐ こどもたちの「やりたい」を大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 例えば、ご紹介した「映画館づくり」の中でも、 「チケットは作る？」 「ポスターは？」 「どんな材料を使う？」 「どんな役割がしたい？」 など、準備の段階から こどもたちの意見を聞き入れています。 主体性を育むだけでなく、 自分で考えて取り組むからこそ、 “今後につながる良い経験”になると考えています。 こどもに成長するきっかけを作る。 そんな環境で働いてみませんか？