求人・転職情報

研修充実◎20代・30代活躍中／未経験・ブランク歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、エリアマネージャー（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼インテリアブランド”unico”の接客・販売スタッフ／ お客様のライフスタイルに合わせ、家具や雑貨をご提案。 単なる販売職ではなく、「理想のお部屋づくり」のサポートを行う仕事です。 家族構成や趣味、お好きな色やテイストなど、さまざまな情報からお客さまのスタイルに合わせたインテリアを提案します。 【主な業務内容】 ▼接客業務 ・ご要望のヒアリング ・3Dシュミレーターを活用したインテリア提案 ※3Dシュミレーター=ご自宅の間取りを再現し、ご検討中の家具を配置・コーディネートすることが出来るツール。操作はすぐに覚えられるので、知識・使用経験がなくても一切問題ございません。 ▼その他店舗業務 ・検品、ディスプレイ ・商品整理、清掃 ・ご購入いただいた商品の出荷手配 ・お電話での接客、フォロー ※接客とそれ以外の業務の割合は、約5:5です。 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ … ＊ … ＊ … ＊ ”インテリア”の専門性を磨ける環境。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、ブランドのコンセプトやイメージを魅力的に打ち出し、入店のきっかけを作る「ディスプレイ作り」にもチャレンジできます。インテリアコーディネーター資格取得支援（合格お祝い金10万円）等の制度も整っており、ご自身の希望に応じてスキルアップ可能です◎ 幅広いキャリアにチャレンジできます。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ミサワでは、年齢や社歴ではなく、熱意のあるスタッフに仕事を任せる社風です。やる気と能力しだいで誰もがキャリアアップに挑戦できます。また、社内公募制度を通じて販売職以外の職種（本社各部署）に異動して働く選択肢もあります！ ＜キャリアパス例＞ ■販売職でキャリアを積む場合 ２年目：副店長昇格⇒店長になるための研修等開始 ５年目：店長（店舗責任者）就任⇒販売戦略立案・スタッフ育成等に挑戦 ■本社移動する場合 ２年目：他店や全店規模で活動を実施・本部の一部業務を担当 ５年目：本社教育担当就任⇒全店に向けた階層別研教育・研修を実施 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ … ＊ … ＊ … ＊ 【スタッフについて】 20代、30代のスタッフが活躍中◎ 未経験からスタートして、インテリアコーディネーターの資格を取得したスタッフもいます◎ 研修制度も充実しているので安心してスタートいただけます。 【お客様について】 ショッピングに便利なロケーションのため、一人暮らしのお客様から新婚のご夫婦、 ファミリー層まで、幅広い年代のお客様が来店されます。 【インセンティブの支給もあり！】 店舗が月間目標数値を達成した際は別途インセンティブを支給します。 ★先輩スタッフからのメッセージ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客・ディスプレイが未経験の方こそミサワはおすすめです。 接客してみたいけどインテリアについて詳しくない…、インテリアに興味はあるけど接客に自信がない…など、はじめは不安な気持ちもあると思います。 ミサワは研修制度やマニュアルも充実していますし、何よりまわりのスタッフや先輩がアドバイスをくれたり、親身に相談に乗ってくれます！だから、未経験でも大丈夫。接客もインテリアも、どちらも好きになれますよ！ 風通しが良く、意見やアイデアも受け入れてもらえるので、経験者の方でもスキルを生かして活躍できる場がたくさんあります。 ぜひミサワで一緒にチャレンジしてみませんか？

THE NORTH FACEをはじめとする人気スポーツ・アパレルブランドを展開。

仕事内容 【仕事内容】 アスリートから一般のスポーツファンまで 幅広いお客さまへ商品やコーディネートの提案。 ファッションとしてのコーディネート、 機能性を重視した商品に関するご案内、 ブランドに関わるスポーツの経験や情報共有を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ 接客・販売 商品の在庫管理 ディスプレイやレイアウトの変更 その他、店舗運営に関する業務全般 他 【株式会社ゴールドウインの直接雇用・正社員採用】 国内に160店舗以上を展開。 数多くのブランドを展開し、業績も好調です。 グローバル化も進んでおり、世界各国に展開中。 私たちは、 お客様が求める製品を提供するだけではなく、 「良い製品とは何か」「良いサービスとは何か」を考え、 マーケットをデザインする。スポーツの素晴らしさを体感し、それを具現化する。 新たな価値を創造するために、私たちは挑戦を続けています。 【長く働き続けられる環境】 ブランドが大切にしていること、 商品、機能性に関する知識、 お客様にお伝えするご案内の仕方、 商品のたたみ方、ディスプレイやレイアウトのコツなど ゴールドウインの販売・接客スタイルについては、 入社後に身に着けることができます。 【活躍しているスタッフ】 当社のスタッフは、 アウトドアやスポーツ好きなメンバーが多く、 仕事・趣味を両立しながら働いています。 (スポーツ、アウトドアの経験がない方も活躍中です！) 社内の仲間と商品知識を深め合ったり、 休日にはアクティビティを一緒に楽しむことも。 自分自身の人生もより豊かになっていくことを体感できる環境です。

年収300万円～450万円｜賞与年2回＆昇給あり｜社割あり／夏冬休暇あり

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 日本のヘアケア・ボディケアなどを展開するビューティブランド『La CASTA（ラ カスタ）』にて店長の募集です。勤務地：都内店舗(銀座本店/新宿小田急店/伊勢丹新宿店/町田小田急店)のいずれか推定年収：300万円～450万円【業務内容】・直営店スタッフとして「La CASTA」のご案内、販売・接客、販売・髪や頭皮のお悩みに関するカウンセリング・在庫管理、商品管理・店舗ディスプレイなどの売り場づくり など

英語が活きるエンタメ接客／語学レベル不問／未経験スタート歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 英語を活かせる！ 老舗日本料理店の 運営スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 創業70年超の安定企業で、 働きながら語学力を磨きませんか？ インバウンド観光客向けの 「寿司体験アクティビティ」など、 新しい和文化体験を提供にも 携われるお仕事です。 【ポイント】 ✅語学力を活かせる・伸ばせる環境 連日多くの外国人観光客が来店されます。 「英語を話す機会が欲しい」 「身振り手振りでも コミュニケーションを楽しみたい」という方に最適です。 TOEICのスコアや完璧な文法は一切不要です。 ✅エンタメ接客「SUSHI KANPAI」へのキャリアパス 通常のホール業務だけでなく、 大人気の観光客アクティビティ、 「寿司体験スクール」の運営に携わることができます。 国境を越えたおもてなしで、 特別なやりがいを感じられます。 ✅未経験から「日本の魅力」を伝えるプロへ 着付けや礼儀作法など、 基礎からマンツーマンで丁寧にお教えします◎ 仕事に慣れてきたら、お客様と一緒に盛り上がる エンタメ要素たっぷりの接客にもチャレンジ！ 働きながら自然と語学力や接客スキルが磨かれ、 ブランクがある方や第二新卒の方も 安心してスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿ 【具体的な仕事内容】 接客・店舗運営業務をお任せします。 ＊お出迎え、お席へのご案内 ＊オーダー受付 ＊料理やドリンクの配膳 ＊お会計などの店舗運営業務 ＊日本料理の食べ方や 食材の英語でのご説明 など ＿＿＿＿＿＿＿ 【入社後の流れと広がるキャリア】 ◎まずは、正しい言葉遣いや礼儀作法、 着物の着付けからマンツーマンで丁寧にお教えします。 （着物の着用はマストではないです！） 未経験の方も、日本料理店ならではの 美しい所作が自然と身につく環境です。 ◎店舗での接客業務に慣れた後は、 ご本人の希望と適性に応じて、 和文化体験空間「SUSHI KANPAI」の （HP：https://sushi-kanpai.com/） 進行サポートや企画に どんどん携わることが可能です！ 東京最大級の生け簀の前で行う、 「真鯛の解体ショー」で場を盛り上げたり、 お客様の「初めての握り体験」をサポートしたり。 最後は全員で、自分で握ったお寿司を食べながら 笑顔で「乾杯！」。 日本の食文化を五感で楽しむ 「本物の日本体験」をプロデュースしてください。 ／ 上記を読んで少しでも 興味を持ってくださった方は、 ぜひ一度ご応募いただき、 お話できればと思います。 皆様からのご応募をお待ちしております！ ＼

9割未経験スタート→1年目平均年収574万／残業無／月半分休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー ＼京王グループで、運転を仕事に／ 未経験スタート90％以上。 営業・販売・配送など、 異業種からの転職者も活躍中です。 「タクシーは稼げるか不安」 「道を覚えられるか心配」 「長時間ずっと運転するの？」 そんな不安を解消してから、 ドライバーデビューできます。 1年目平均年収574万円 月12回乗務・月約20日休み - 【京王自動車で働くポイント】 ✅ 1年目平均年収574万円 ✅ 月12回乗務・月約20日休み ✅ 未経験入社90％以上 ✅ 二種免許取得費用は会社負担 ✅ カーナビなど最新車載器を搭載 ✅ 給与保障制度あり ✅ 入社祝い金最大20万円 「経験がないから稼げない」 という環境ではありません。 未経験から仕事を覚えるための 研修・サポートを用意しています。 - 【仕事内容】 京王線沿線や都内を中心に、 お客様を目的地まで送迎します。 ただ車を運転するだけではなく、 安全で快適な移動を支える仕事です。 ■お客様を探し続ける必要はありません 無線や配車アプリから 乗車依頼を受けられるため、 効率よくお客様をお迎えできます。 「どこへ行けばお客様がいるのか」 という部分も研修で学べます。 ■道に詳しくなくても大丈夫 全車にカーナビなどの 最新車載機器を搭載しています。 地理や効率的な走り方についても 研修で基礎からお教えします。 そのため、タクシー経験がない方も 安心してスタートできます。 - 【未経験から一人前になるまで】 ■STEP1｜二種免許を取得 業務に必要な二種免許は、入社後に取得できます。 取得費用は会社が負担します。 ↓ ■STEP2｜社内研修 運転技術だけではなく、 接客や地理、車載機器の使い方など 実務に必要な知識を学びます。 ↓ ■STEP3｜乗務スタート 研修後にドライバーデビュー。 無線・配車アプリ・カーナビなどを 活用しながら経験を積んでいきます。 90％以上が未経験入社なので、 経験ゼロを前提に育成しています。 - 【「タクシー＝休めない」ではありません】 勤務は、 ■勤務時間：8:00～翌2:00 ■乗務回数：月12回 が基本です。 1回の勤務時間は長いですが、 乗務した翌日は明け休み。 公休と合わせることで、 月間約20日がお休みになります。 毎日出勤する働き方とは異なり、 平日の昼間に自由な時間を 確保しやすいことも特徴です。 家族との時間や趣味など、 自分の時間も大切にできます。 - 【収入面の不安にも備えています】 「歩合制だと収入が不安」 という方もいると思います。 京王自動車では、 未経験からでも仕事を始めやすいよう 給与保障制度を用意しています。 さらに、 1年目平均年収574万円。 配車アプリや無線も活用しながら、 効率的に売上をつくれる環境です。 - 【事故時に個人負担はありません】 仕事で車を運転するからこそ、 事故時の負担が心配という方も いるかもしれません。 万が一事故が発生した場合も、 ドライバーが費用を負担する 必要はありません。 会社で保険に加入しているため、 個人で賠償する必要もありません。 - 【京王グループならではの福利厚生】 ホテルや動物園など、 京王グループならではの 優待制度があります。 休日のお出かけにも利用でき、 仕事だけでなく プライベートも充実。 安定した企業基盤のもと、 長く安心して働ける環境です。 - 【町田営業所の特徴】 都心の喧騒から 少し離れた場所に位置し、 地域密着型で落ち着いた 営業ができるのが魅力の一つです。 営業所の雰囲気もとても和やかで、 「とても居心地がいい」と 乗務員からも好評。 無理なく長く続けられる職場を 探している方におすすめです。

＜地域限定正社員採用＞　adidasゴルフで販売スタッフ募集中！販売未経験の方もOK！販売ノルマなし！

仕事内容 仕事内容 ■販売スタッフ ＜店舗運営全般＞ ・お客様への接客販売 ・店舗内の売り場レイアウト作成 ・商品配置・補充 ・マネキンスタイリング など 充実した研修もございますので、 未経験の方でも安心して働くことができます◎ ゆくゆくは売上管理やスタッフ育成など ステップアップも可能です！ 一緒にシーンを盛り上げていきましょう。 ◆チームインセンティブあり◆ 個人ノルマはなし！ 毎月チームで店舗目標を達成した際には、 スタッフ全員にインセンティブを支給します。 みんなで協力して成果を出し、その分しっかり還元される環境です◎ 入社後は… ・販売トレーニング ・商品知識研修 まずは研修で知識を身につけ、 店舗でのOJTで実務経験を積みましょう。 トレーニングプログラムには力を入れていて、 スポーツに詳しくない人も、 接客未経験の方も安心できる環境です。 アルバイトからスタートして店長や本社勤務を している人も珍しくありません。 多彩なキャリアプラン アルバイトからスタートして、店長や本社勤務をしている人も珍しくなく 将来のキャリアプランも豊富にご用意しています。 もちろん地域限定社員でもキャリアアップ可能です！ ＜例えば…＞ ・売上管理 ・スタッフ育成 ・商品管理 ・採用 ・MD ・VMD（商品が見やすく買いやすい売り場をつくり販促を担う） ・店長 ・本部勤務 世界的な企業だからこその社内制度が充実しています 半年に一度パフォーマンス評価を実施。 店舗内での昇格、本社業務の体験、 社内公募など、様々な機会があります。 ご自身の目標達成の為に 必要な研修制度も整っていますので、 是非有効活用しスキルアップに役立ててください。 どんな場所でも活躍できる ビジネスパーソンを育てる環境が、 アディダスにはあります。 アディダスゴルフとは グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 そのアディダスが展開するゴルフラインが 「アディダスゴルフ」です。 スポーツライフスタイルに根付いた ”adidas”から発表されるラインナップは、 どれもオシャレで日常使いにも◎ 難しいギアの取り扱いはないため、 初心者の方も安心してご応募いただけます。 ”adidas”の世界観の中で 流行のゴルフを一緒に楽しみましょう！ 労働条件 【業務内容】 （雇入れ直後） アディダスグループ製品の販売および、それに関わる業務。 但し、在留資格に順ずる者は、通訳を主業務とする。 （変更の範囲） 変更なし 【試用期間】 試用期間あり：3ヶ月 ※雇用形態、給与は本採用時と同じです。 【就業場所】 転勤無 （雇入れ直後）応募店舗 （変更の範囲）原則上記就業場所に限定するが、通勤圏内での就業場所を変更する場合がある ※詳細については面接内でお伝えします

【NO VISA SUPPORT】★とりあえず応募してみたもOK★面接1回、最短1週間で内定可！正社員デビューにオススメ★

仕事内容 【正社員デビューも大歓迎！】 ┏◆━……──────……━◆┓ 社会人未経験の先輩が［7割］ 大手キャリアだから実現できる、 制度＆待遇でお迎えします◎ ┗◆━……──────……━◆┛ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ 【スグ内定★】早く就職したい方 【お家の近く】朝はゆっくり！ 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【履歴書不要】お電話で伺います！ キャリアアドバイザーが転職サポート。 最短１週間で内定が出ます！(σ・ω・)σ ■◆■━━━━━━━━━━━━ ＼フリーターから初正社員へ！！／ ▼ 先輩をご紹介(●'▽'●) ▼ （入社2年目・25歳） ━━━━━━━━━━━━■◆■ ［前職は…？］ 居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ ●大手キャリアならではの 制度＆待遇が整っている！ 両親も安心して応援してくれました。 ●入社後の研修は社会人の基本から。 スマホに詳しくなくても問題ないです♪ ［ヤリガイは？］ お客様に喜んでもらうこと！ その機会が増えていて嬉しいです！ ＼ (*´∀｀)人('Ｕ'＊人) ／ 【とりあえず】迷ってても応募OK★ ＼＼＼ ｜｜｜｜ ／／／ キャリアアドバイザーが ［面接前にあなたをサポート］ ／／／ ｜｜｜｜ ＼＼＼ ▽キャリアアドバイザーより▽ まず、私からお電話するので 転職のお手伝いをさせてください♪ ＼(o´∀`)/（20代・女性）／ - 【プチ情報】 ［好きな食べ物］エビフライ！ ［趣味］ゲームで狩りに出ること - あなたの経歴に関するお話や 志望動機をブラッシュアップ！ 上手く説明できなくても大丈夫！ 伝えたいことをどう話せばよいか 面接でのアドバイスもいたします！ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ／ (´･-･`).｡ こんな不安、ありませんか？ ＼ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 「社会人マナーや常識が不安…」 ■◆■━━━━━━━ ［心配ご無用です！］ ━━━━━━━━━■◆■ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実なワケ］ ●週休二日制＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ ■◆■━━━━━━━ ［なんと年の1/3がお休み！］ ━━━━━━━━━■◆■ ほとんどのお店が、 月10日休みや、週休2日制。 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ┏◆━……───────……━◆┓ ▼▼キャリアアップ▼▼ 仕事に慣れてきたら 「ソフトバンク資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目でも 【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ ┗◆━……───────……━◆┛ ～～20代で【店長】も多数！♪～～ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

20～30代活躍中！◇ノルマなし／社割あり◇町田駅直結

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ トミーヒルフィガーの小田急百貨店町田店にて、レディース・メンズアパレルの接客販売をお任せします。・接客販売・コーディネート提案・商品ディスプレイ・売場整理・ストック作業・検品・レジ業務・SNSブログの更新◎具体的にはトミーヒルフィガーの魅力をより多くのお客様に広める役割を担います。売上目標はチーム全体で追いかけるスタイルで、個人ノルマやペナルティはありません。チームワークを大切にした働き方ができます。◎やりがい・未来像「世界的ブランドの顔」としてお客様に感動を届けるやりがい。充実の研修でスキルアップし、店長やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。【職場の特徴】・個人ノルマなしのチーム制・髪型・ネイル・ピアス自由な自由な社風・インセンティブ制度あり・社員割引・制服手当あり

20代・30代活躍中｜駅チカ◎｜グランベリーパーク南町田

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、一般事務、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、『Green Summit』のスタッフ増員募集！ 『Green Summit（グリーンサミット）』 カジュアルに楽しめる“外遊び”をテーマに、国内外からセレクトしたFASHION＆FUNアイテムを展開。 ショッピングだけでなく、屋内外で楽しめるアクティビティも充実しており、「売る」だけでなく「楽しさを提案する」接客ができる環境で、アウトドアやファッション、遊びが好きな方が、ワクワクしながら働けるショップです。 「お洋服が好き！人と話すことが好き！」 「ファッションに興味がある！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 ■正社員の業務 店舗の業務を中心に ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 など ■店舗の業務 ・体験型アトラクションの運営サポート、アウトドア体験や遊び方の提案、レクチャー ・販売接客、会計業務 ・商品ディスプレイ、売場づくり等の店舗空間演出 ・品出し、商品整理、在庫管理 ・開店、閉店作業 ・清掃、店舗運営に付随する業務全般 などもお願いしたいと考えております。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

【スタイリスト募集】“ただ売るだけ”のアパレルじゃない。服のことは会社が全てお教えします！

仕事情報 ● 仕事内容 ～スタイリスト～ (婦人服・紳士服・子供服・雑貨の接客、販売など) お客様一人一人のご要望に合ったお買い物のお手伝いや おもてなしができる方を募集します! 一緒に素敵なお店を作りませんか☆ こんな方を待ってます♪ 「オシャレが大好き」「アパレル業界で長く働きたい」という方 、ぜひご応募ください！ファイブフォックスは、感動企業を目指していますので、オシャレが大好きなこと以上に「人を喜ばせることが大好き」な方であればこの業界に向いているお仕事です。お客様に感動をご提供できる方をお待ちしています！ 自社製品だからできること 新しく入荷する商品についてはデザイナーやパタンナーから 詳しい商品情報が届きます。お客様に提供する前に各ショップでしっかりと勉強会が行われるので、自分に馴染みのないアイテムであっても自信を持って提案・提供できるんです☆ 笑顔、挨拶、おたたみの心 ファイブフォックスのスタイリストが常に大事にしていることは 「笑顔」、「挨拶」、「おたたみ」です。笑顔と挨拶でお客様を お迎えし、快適な時間を過ごしていただきます。「おたたみ」は店内を常に美しく整え、心地良い空間を整える気持ちに通じるため、スタイリストとして常に意識をして接客をお願いします コムサスタイルとは コムサイズム（レディース、メンズ、キッズ、ベビーウェア）を 中心として、さまざまなブランドを旬のファッションテーマで セレクト。ファッションから雑貨まで幅広い商品がそろい、 スタイリストのセンスが発揮できるショップです。 全国に40店舗以上展開中です☆

20代・30代活躍中｜駅チカ◎｜グランベリーパーク南町田

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、『Green Summit』の販売スタッフ増員募集！ 『Green Summit（グリーンサミット）』 カジュアルに楽しめる“外遊び”をテーマに、国内外からセレクトしたFASHION＆FUNアイテムを展開。 ショッピングだけでなく、屋内外で楽しめるアクティビティも充実しており、「売る」だけでなく「楽しさを提案する」接客ができる環境で、アウトドアやファッション、遊びが好きな方が、ワクワクしながら働けるショップです。 「お洋服が好き！人と話すことが好き！」 「ファッションに興味がある！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 ■正社員の業務 店舗の業務を中心に ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 など ■店舗の業務 ・体験型アトラクションの運営サポート、アウトドア体験や遊び方の提案、レクチャー ・販売接客、会計業務 ・商品ディスプレイ、売場づくり等の店舗空間演出 ・品出し、商品整理、在庫管理 ・開店、閉店作業 ・清掃、店舗運営に付随する業務全般 などもお願いしたいと考えております。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

20代・30代活躍中｜駅チカ｜入店前研修あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、インバウンドコールスタッフ、営業事務 あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、美容を科学的に追求する日本発のビューティーブランド『ReFa』ルミネ町田の美容販売スタッフを募集！ 美容ローラーやドライヤーをはじめ、上質な美容機器で支持を集める『ReFa』。 ReFaは 「VITAL BEAUTY」をテーマに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様にご提案するビューティーブランドです。 時間も場所も、性別さえも超えたまだ⾒ぬ美容の喜びを⾒つけ出し、可能性を広げていきます。 「美容が好き！人と話すことが好き！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 施設内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客販売 ・商品実演説明 ・保証証書の発行 ・お包み ・レジ ・清掃 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■研修制度 入店前にモデリスト研修にご参加いただくので安心してお仕事をスタートできます！ モデリスト研修ではブランド知識や商品理解、接客の基本まで丁寧に学んでいただきます。 【研修詳細】 ■事前研修期間 ・11月2日(月)〜11月6日(金)※合計5日間 ※研修について詳しくは面接の際に担当者からお伝えさせて頂きますのでご安心ください。 ■場所:東京 ※研修に伴う東京までの交通費は全額会社が負担いたします。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

ストアスタッフ｜普遍的なラグジュアリー・ライフスタイルの帝国を世界に築き上げたブランド｜都内

仕事内容 20代～30代女性からの人気が高い、ニューヨーク発の人気バッグブランドにて、ストアスタッフを募集いたします。 ＜業務内容＞ ・店頭での接客・販売 ・顧客管理 ・商品ディスプレイ ・商品管理 ※変更の範囲：会社が定める業務 ＜ブランドについて＞ 日本では2010年2月に設立、ハンドバッグ、靴、時計、ジュエリー、アクセサリー、衣料品等、製品の輸入、製造、販売をする同社、元々1981年にアメリカで設立され、以降はコレクションライン、定番ライン、メンズラインと３つのラインが主軸に。現在まで幅広いアイテムを展開、日本での展開店舗数は105店舗にのぼる。 ー 株式会社インターベル 「SOW.TOKYO」とは？ SOW.TOKYOはアパレル業界のクリエイター職、本社職、販売職をメインに転職・アパレル求人に特化した転職サービスです。 “エージェントサポート型” しごと探しで登録会員様ひとりひとりに 専任エージェントが寄り添い、転職サポートを行います。 ご希望のキャリアステージに合う 『環境』『情報』『仕事』など カウンセリングを細やかに行った上で求人検索ではご提供できない非公開求人をご紹介致します。 また、アパレル・ファッション業界での転職・求人に関わる様々なサービスを通じて、より充実した転職支援をさせていただきます。 ご転職をご検討段階の方もご気軽にご相談ください。 【業務の変更範囲】 ※変更の範囲：会社が定める業務 【勤務地の変更範囲】 ※変更の範囲：会社が定める勤務地

【年収820万円実績あり】成果を正当に評価されキャリアアップできる環境！年2回の7連休は取得率100％！

仕事内容 ＼成果もキャリアも、数字で実感できる環境へ！／ 「頑張っているのに評価されない」 「年齢や社歴だけでキャリアが決まってしまう」 そんな環境から、新しい一歩を踏み出しませんか？ まねきねこでは、社員一人ひとりの挑戦や成果を正当に評価し、 頑張った分をキャリアや給与にしっかり反映しています。 全国に約600店舗以上を展開する業界トップクラスの企業だからこそ、 多くのポジションやキャリアのチャンスがあります。 実際に、 27歳／入社3年 年収482万円 34歳／入社9年 年収820万円 など、若いうちから高収入を実現している社員も活躍中です。 入社後は、 ・受付対応 ・会計 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本からスタート。 お客様が快適に楽しめる空間づくりを経験しながら、 店舗運営に必要な知識を身につけていきます。 その後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・店舗改善 ・人材育成 など、店舗を支える中心的な役割へステップアップ。 店長として店舗運営を経験した後は、 ・複数店舗を管理するエリアマネージャー ・新規事業や別事業へのチャレンジ など、さらに大きなフィールドで活躍する道もあります。 まねきねこが提供しているのは、 単にカラオケの場所ではありません。 お客様の大切な時間をより楽しいものにする、 人と人がつながる場所をつくる仕事です。 その使命に向き合い、成果を出した社員には、 年齢や経験に関係なく新しいチャンスが広がります。 「もっと成長したい」 「成果を正しく評価されたい」 「自分の仕事で誰かを喜ばせたい」 そんな想いを、キャリアや収入につなげられる環境です。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

大きな裁量で理想のお店づくりを実現！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 ＼店舗を任されるからこそ、考えて動く面白さがある！／ まねきねこの店舗運営は、 決められたことをこなすだけの仕事ではありません。 「もっと効率よく店舗を運営するには？」 「どうすればお客様にもっと選ばれるお店になるか？」 「スタッフが最大限力を発揮できる環境とは？」 現場で起きている課題を見つけ、 自分自身の考えで改善していけることが、この仕事の魅力です。 店舗責任者である店長には、 一つのお店を任される大きな裁量があります。 例えば、 ・スタッフが働きやすいシフトづくり ・売上アップにつながる施策の実行 ・業務効率化に向けた改善 ・お客様満足度を高める店舗づくり など、店舗の状況に合わせた判断や工夫ができます。 入社後は、 ・受付対応 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本業務からスタート。 実際の店舗の動きを理解した後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・人材育成 ・店舗改善 など、店舗全体を動かす業務へステップアップしていきます。 店長になれば、売上やサービス品質、人材育成など、 店舗の成果に直接関わる重要な役割を担います。 自分が考えた改善によって、 「以前より店舗がスムーズに回るようになった」 「スタッフが働きやすくなった」 「お客様から喜びの声をいただけた」 そんな成果を実感できるのが、店舗責任者ならではのやりがいです。 もちろん、すべてを一人で抱えるわけではありません。 エリアマネージャーや周囲の店舗スタッフと連携しながら、 より良い店舗づくりを進めていける環境があります。 「指示されたことだけではなく、自分で考えて改善したい」 「チームで成果を出す仕事がしたい」 「店舗運営の中心として活躍したい」 そんな方に、まねきねこの環境はぴったりです。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

＜好きな音楽やエンタメに囲まれる毎日へ＞仲間と楽しみながら成長できる店舗運営！面接1回・人柄重視の採用！

仕事内容 ＼好きなものに囲まれて、誰かの楽しい時間をつくる仕事！／ カラオケまねきねこは、お客様の「楽しい！」をつくるエンターテインメント企業。 友達とのカラオケ、 家族との思い出づくり、 推し活仲間との交流、 仕事終わりのリフレッシュ――。 お客様一人ひとりの大切な時間を、もっと楽しく、もっと笑顔あふれるものにすることが私たちの仕事です。 だからこそ、まねきねこでは経験やスキルだけではなく、 「人を喜ばせることが好き」 「仲間と協力して何かをつくることが好き」 という人柄を大切にしています。 あなたにお任せするのは、お客様が「また来たい」と思える店舗づくり。 まずは、 ・フロントでの受付対応 ・お会計 ・ドリンクやフードの提供 ・お部屋の清掃 など、店舗運営の基本から少しずつ覚えていきます。 慣れてきたら、スタッフと相談しながら、 「もっとお客様が楽しめる企画を考えたい」 「初めてのお客様でも利用しやすいお店にしたい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 など、自分のアイデアを活かした店舗づくりにも挑戦できます。 まねきねこでは、現場の声を大切にしているため、 年齢や社歴に関係なく、自分の意見を発信できる環境です。 また、アニメ・ゲーム・アーティストなどとのコラボレーション企画も多数実施！ 自分が好きなコンテンツやトレンドに関わりながら、 お客様のワクワクする瞬間をつくれるのも、この仕事ならではの魅力です。 困った時には相談し合える仲間がいるので、未経験からでも安心して成長できます。 「人と関わる仕事が好き」 「好きなものに囲まれて働きたい」 「誰かの笑顔につながる仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたを、まねきねこは歓迎します。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

＜好きな音楽やエンタメに囲まれる毎日へ＞仲間と楽しみながら成長できる店舗運営！面接1回・人柄重視の採用！

仕事内容 ＼好きなものに囲まれて、誰かの楽しい時間をつくる仕事！／ カラオケまねきねこは、お客様の「楽しい！」をつくるエンターテインメント企業。 友達とのカラオケ、 家族との思い出づくり、 推し活仲間との交流、 仕事終わりのリフレッシュ――。 お客様一人ひとりの大切な時間を、もっと楽しく、もっと笑顔あふれるものにすることが私たちの仕事です。 だからこそ、まねきねこでは経験やスキルだけではなく、 「人を喜ばせることが好き」 「仲間と協力して何かをつくることが好き」 という人柄を大切にしています。 あなたにお任せするのは、お客様が「また来たい」と思える店舗づくり。 まずは、 ・フロントでの受付対応 ・お会計 ・ドリンクやフードの提供 ・お部屋の清掃 など、店舗運営の基本から少しずつ覚えていきます。 慣れてきたら、スタッフと相談しながら、 「もっとお客様が楽しめる企画を考えたい」 「初めてのお客様でも利用しやすいお店にしたい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 など、自分のアイデアを活かした店舗づくりにも挑戦できます。 まねきねこでは、現場の声を大切にしているため、 年齢や社歴に関係なく、自分の意見を発信できる環境です。 また、アニメ・ゲーム・アーティストなどとのコラボレーション企画も多数実施！ 自分が好きなコンテンツやトレンドに関わりながら、 お客様のワクワクする瞬間をつくれるのも、この仕事ならではの魅力です。 困った時には相談し合える仲間がいるので、未経験からでも安心して成長できます。 「人と関わる仕事が好き」 「好きなものに囲まれて働きたい」 「誰かの笑顔につながる仕事がしたい」 そんな想いを持つあなたを、まねきねこは歓迎します。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

【年収820万円実績あり】成果を正当に評価されキャリアアップできる環境！年2回の7連休は取得率100％！

仕事内容 ＼成果もキャリアも、数字で実感できる環境へ！／ 「頑張っているのに評価されない」 「年齢や社歴だけでキャリアが決まってしまう」 そんな環境から、新しい一歩を踏み出しませんか？ まねきねこでは、社員一人ひとりの挑戦や成果を正当に評価し、 頑張った分をキャリアや給与にしっかり反映しています。 全国に約600店舗以上を展開する業界トップクラスの企業だからこそ、 多くのポジションやキャリアのチャンスがあります。 実際に、 27歳／入社3年 年収482万円 34歳／入社9年 年収820万円 など、若いうちから高収入を実現している社員も活躍中です。 入社後は、 ・受付対応 ・会計 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本からスタート。 お客様が快適に楽しめる空間づくりを経験しながら、 店舗運営に必要な知識を身につけていきます。 その後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・店舗改善 ・人材育成 など、店舗を支える中心的な役割へステップアップ。 店長として店舗運営を経験した後は、 ・複数店舗を管理するエリアマネージャー ・新規事業や別事業へのチャレンジ など、さらに大きなフィールドで活躍する道もあります。 まねきねこが提供しているのは、 単にカラオケの場所ではありません。 お客様の大切な時間をより楽しいものにする、 人と人がつながる場所をつくる仕事です。 その使命に向き合い、成果を出した社員には、 年齢や経験に関係なく新しいチャンスが広がります。 「もっと成長したい」 「成果を正しく評価されたい」 「自分の仕事で誰かを喜ばせたい」 そんな想いを、キャリアや収入につなげられる環境です。 ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

【NO VISA SUPPORT】★とりあえず応募してみたもOK★面接1回、最短1週間で内定可！正社員デビューにオススメ★

仕事内容 【正社員デビューも大歓迎！】 ┏◆━……──────……━◆┓ 社会人未経験の先輩が［7割］ 大手キャリアだから実現できる、 制度＆待遇でお迎えします◎ ┗◆━……──────……━◆┛ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ 【スグ内定★】早く就職したい方 【お家の近く】朝はゆっくり！ 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【履歴書不要】お電話で伺います！ キャリアアドバイザーが転職サポート。 最短１週間で内定が出ます！(σ・ω・)σ ■◆■━━━━━━━━━━━━ ＼フリーターから初正社員へ！！／ ▼ 先輩をご紹介(●'▽'●) ▼ （入社2年目・25歳） ━━━━━━━━━━━━■◆■ ［前職は…？］ 居酒屋で数年フリーター。 そろそろ就職を…と入社しました。 ［入社の決め手は？］ ●大手キャリアならではの 制度＆待遇が整っている！ 両親も安心して応援してくれました。 ●入社後の研修は社会人の基本から。 スマホに詳しくなくても問題ないです♪ ［ヤリガイは？］ お客様に喜んでもらうこと！ その機会が増えていて嬉しいです！ ＼ (*´∀｀)人('Ｕ'＊人) ／ 【とりあえず】迷ってても応募OK★ ＼＼＼ ｜｜｜｜ ／／／ キャリアアドバイザーが ［面接前にあなたをサポート］ ／／／ ｜｜｜｜ ＼＼＼ ▽キャリアアドバイザーより▽ まず、私からお電話するので 転職のお手伝いをさせてください♪ ＼(o´∀`)/（20代・女性）／ - 【プチ情報】 ［好きな食べ物］エビフライ！ ［趣味］ゲームで狩りに出ること - あなたの経歴に関するお話や 志望動機をブラッシュアップ！ 上手く説明できなくても大丈夫！ 伝えたいことをどう話せばよいか 面接でのアドバイスもいたします！ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ／ (´･-･`).｡ こんな不安、ありませんか？ ＼ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 「社会人マナーや常識が不安…」 ■◆■━━━━━━━ ［心配ご無用です！］ ━━━━━━━━━■◆■ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実なワケ］ ●週休二日制＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ ■◆■━━━━━━━ ［なんと年の1/3がお休み！］ ━━━━━━━━━■◆■ ほとんどのお店が、 月10日休みや、週休2日制。 有給を組み合わせて長期の旅行に 行くスタッフもたくさんいますよ◎ ┏◆━……───────……━◆┓ ▼▼キャリアアップ▼▼ 仕事に慣れてきたら 「ソフトバンク資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目でも 【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ ┗◆━……───────……━◆┛ ～～20代で【店長】も多数！♪～～ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

7連休＆賞与が年2回・社割・祝い金など待遇イロイロ！カラオケ店舗数日本一の上場企業で、安定と挑戦の両立が叶う！

仕事内容 ◆◆◆◆◆仕事内容◆◆◆◆◆ レジ､調理補助や清掃など、 簡単な事からSTARTします！ ゆくゆくは企画やレイアウトなど 店舗づくり・店舗管理まで お任せしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ (( メリット盛り沢山なお仕事！ )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ ・東証プライム上場企業！ ・大手だから待遇・福利厚生充実！ ・月8～10日は必ずお休み ・残業は一番多くても30時間まで 「働き方改革」を重視しています！ ・7連休のリフレッシュ休暇は 1年に2回取れます(休暇取得率100％) 無理な連勤や長時間勤務などなし！ 業界随一の好待遇を目指しています！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 収入面もばっちり安定で安心 )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ 頑張りをしっかり評価します！ 入社1,2年目にして 店長に昇格している社員も多数！ 性別・学歴・職歴関係なく 早くから昇格→収入もすぐアップ！ 希望者には… マネジメント、本社勤務、企画、 海外事業などへ挑戦も可能です。 →将来の選択肢も充実！ 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャー と昇格し今では本社業務に 携わっている人も多数！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 店作りの自由度が高く楽しい！)) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ アニメ・漫画・ゲーム 映画・アーティスト・Vtuberなど 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、 季節や地域の客層に合わせた イベント企画も実施中！ 良いお店作りのためには 何でもやってみようという雰囲気☆ 「入口をゲームセンター風にしたい！」など あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 実はカラオケ店舗数日本一！ )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ 毎年、新店を多数出店中！ 地元での活躍はもちろん、 他エリアでの活躍も可能です。 お喋りを楽しみにしてくれる常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

20代・30代活躍中｜駅チカ◎｜グランベリーパーク南町田

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、『Green Summit』の販売スタッフ増員募集！ 『Green Summit（グリーンサミット）』 カジュアルに楽しめる“外遊び”をテーマに、国内外からセレクトしたFASHION＆FUNアイテムを展開。 ショッピングだけでなく、屋内外で楽しめるアクティビティも充実しており、「売る」だけでなく「楽しさを提案する」接客ができる環境で、アウトドアやファッション、遊びが好きな方が、ワクワクしながら働けるショップです。 「お洋服が好き！人と話すことが好き！」 「ファッションに興味がある！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 ■正社員の業務 店舗の業務を中心に ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 など ■店舗の業務 ・体験型アトラクションの運営サポート、アウトドア体験や遊び方の提案、レクチャー ・販売接客、会計業務 ・商品ディスプレイ、売場づくり等の店舗空間演出 ・品出し、商品整理、在庫管理 ・開店、閉店作業 ・清掃、店舗運営に付随する業務全般 などもお願いしたいと考えております。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 ■研修制度 様々なブランドを手掛ける強みとして同施設内にはサーズの運営するブランドが複数あり、店舗だけに留まらず、異なる所属先の店長やスタッフとの交流、定期的なディスカッションや社内研修などを設けております。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

20代・30代活躍中｜駅チカ｜入店前研修あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：商品企画、総務事務、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、美容を科学的に追求する日本発のビューティーブランド『ReFa』ルミネ町田のスタッフを募集！ 美容ローラーやドライヤーをはじめ、上質な美容機器で支持を集める『ReFa』。 ReFaは 「VITAL BEAUTY」をテーマに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様にご提案するビューティーブランドです。 時間も場所も、性別さえも超えたまだ⾒ぬ美容の喜びを⾒つけ出し、可能性を広げていきます。 「美容が好き！人と話すことが好き！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 施設内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客販売 ・商品実演説明 ・保証証書の発行 ・お包み ・レジ ・清掃 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■研修制度 入店前にモデリスト研修にご参加いただくので安心してお仕事をスタートできます！ モデリスト研修ではブランド知識や商品理解、接客の基本まで丁寧に学んでいただきます。 【研修詳細】 ■事前研修期間 ・11月2日(月)〜11月6日(金)※合計5日間 ※研修について詳しくは面接の際に担当者からお伝えさせて頂きますのでご安心ください。 ■場所:東京 ※研修に伴う東京までの交通費は全額会社が負担いたします。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。

20代・30代活躍中｜駅チカ｜入店前研修あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ あなたのやさしさが「おもてなし」になり、あなただから活躍できる仕事があります。 当社が求めているのは、ホスピタリティ精神に溢れた方。 なぜなら、あなたのその心配りがオンリーワンのサービスに変わるからです。 日本各地に販売ネットワークを持ち、海外アパレルからスポーツ＆アウトドアやコスメなど複数の業種やブランドをアウトレットや百貨店、ファッションビル、ショッピングモールなどで展開している株式会社サーズ。 今回は、美容を科学的に追求する日本発のビューティーブランド『ReFa』ルミネ町田の販売スタッフを募集！ 美容ローラーやドライヤーをはじめ、上質な美容機器で支持を集める『ReFa』。 ReFaは 「VITAL BEAUTY」をテーマに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様にご提案するビューティーブランドです。 時間も場所も、性別さえも超えたまだ⾒ぬ美容の喜びを⾒つけ出し、可能性を広げていきます。 「美容が好き！人と話すことが好き！」 「アパレル経験を活かしたい！」 というあなたにおすすめのお仕事です。 ご来店されるお客様に合わせて、気持ち良くショッピングを楽しんでもらえるよう対応していきましょう。 ■仕事内容 施設内でサーズが運営する店舗にて、まずは販売業務を中心にお願いします。 ・接客販売 ・商品実演説明 ・保証証書の発行 ・お包み ・レジ ・清掃 など 慣れてきたら、正社員の業務として ・アルバイトスタッフ教育 ・発注業務 ・売上管理 ・書類作成 ・店長代理業務 などもお願いしたいと考えております。 ■研修制度 入店前にモデリスト研修にご参加いただくので安心してお仕事をスタートできます！ モデリスト研修ではブランド知識や商品理解、接客の基本まで丁寧に学んでいただきます。 【研修詳細】 ■事前研修期間 ・11月2日(月)〜11月6日(金)※合計5日間 ※研修について詳しくは面接の際に担当者からお伝えさせて頂きますのでご安心ください。 ■場所:東京 ※研修に伴う東京までの交通費は全額会社が負担いたします。 ■評価制度・キャリアアップについて 店舗売上だけでなく、業務上の課題解決に向けた積極的な行動が評価される人事評価制度を導入しております。 あなたの頑張り次第で店長、マネージャーへのキャリアアップも可能。 中途入社率がほぼ100%なので、新卒社員しかステップアップできないということも一切ありません。 入社後は1つの店舗だけでなく、キャリアアップに併せて活躍の場を移せるので、スキルも役職も頑張り次第で上がる環境です。 何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。 私たちと一緒に、お客様へホスピタリティを提供していきましょう。