求人・転職情報

初心者大歓迎！Wワーク・正社員登用あり！

仕事内容: 教室、廊下、階段、トイレ、事務室などの簡単な日常清掃 先輩方の指導もあり、お掃除が初めての方でも安心してお仕事が出来る環境です。

【洗い場／アルバイト・パート】初めてのアルバイト・パートにもピッタリ！未経験歓迎♪

仕事内容 仕事内容 接客が苦手な方もチャレンジしやすいシンプルワーク！社員食堂などで黙々とお皿を洗うアルバイト・パート、始めませんか？ 大手企業の社員食堂や病院・福祉施設の調理現場で食器や調理器具の洗浄・収納をお願いします。基本的にはコツコツと洗っていくことの繰り返しが業務。ほとんどの職場には洗浄機が備え付けられているので、気軽に挑戦していただけます。早朝・午前・昼・夕方～夜・深夜と、働ける時間帯が豊富なのも魅力！ コツコツ作業で働ける 多くの厨房には食器洗浄機が備え付けられていて、その取り扱いはそれほど複雑ではありません。操作方法と食器類の洗い方を覚えれば、“独り立ち”はすぐにでも可能。厨房などの料理提供状況を見ながらコツコツ・モクモクと作業できます。若者からシニアまで、多くのスタッフが活躍中です。 ブランクありの方も歓迎 コンパスグループ・ジャパンには未経験の方もすんなり理解していただけるくらいにしっかりとしたマニュアルがあるので、ブランクのある方も徐々にお仕事になじめるはず。加えて、コミュニケーションを大切にしながら助け合う心強い現場ばかり！再びの一歩を踏み出すのにピッタリの機会を見逃さないで！ ■「頑張り」はしっかり評価 アルバイト・パートも、契約社員も、正社員も、雇用形態問わず定期的な1on1の面談を実施。ダイレクトにヒアリングし、適切な内容で細やかにフォロー。各人の頑張りもきちんと評価します。目標に対する課題解決支援や内省支援、目標の見直しなども実施。その人らしく成長できるサポートを怠りません。 ■明るく和やかな職場です 給食受託の外資系大手企業、コンパスグループ・ジャパン。風通しの良い、和やかな職場づくりを心がけています。働くスタッフも楽しめるメニューの多さが特徴で、多彩な行事食のほか、地域の特産物を使ったイベントなどを行うことも。長年培ったフードサービスのノウハウを生かし、多くのニーズに応えています。

《扶養内勤務OK》≪国立駅徒歩10分　谷保駅10分≫　私立小中高等学校清掃勤務

募集要項 職種 《扶養内勤務OK》私立名門小中高等学校施設の清掃業務 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 複数名おりますが、持ち場は1人で行いますので自分のペースでお仕事できます！ また、内々でシフト相談できるので、勤務しやすいです。 ビル周りやエントランス等の清掃を行います。特殊な技能は必要ありません！ 20代から50代まで幅広い年代が活躍しています。 現地に行って作業をしたらそのまま帰宅してOK! コツコツ、自分のペースで働きたい方にオススメです。 難しい清掃は一切なし!お1人でペースを乱されずにお仕事できます! 【具体的には】 ・トイレ・水周りの清掃 ・床廊下の掃除機・モップ掛けや備品の補充 ・清掃品質のチェック・作業報告 【ライフワークバランスもバッチリ！】 作業が終われば好きなタイミングで出勤してOK！ 時短で働く主婦/主夫の方も、扶養内で働きたい学生も、健康のために働いている方も、 資格の試験を受けるため勉強をしながら勤務している方など色んな方が活躍されています。

⏩6ヶ月後に正職員登用も可能です/国立駅徒歩5分/資格不問◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医療事務、一般事務、受付 ⏩6ヶ月間の契約期間終了後、 ご希望に応じて 「正職員」として 改めて契約を締結します。 □■───────────────── ✅国立駅より徒歩5分 ✅未経験・無資格歓迎⭐ブランクもOK◎ ✅40代も活躍中✨ ✅正職員登用後は賞与年2回＆ インセンティブ年4回※実績 ✅受付から段階的に仕事を覚えられる◎ ✅保険診療＆美容の知識が身につく✿ ✅年間休日121日！仕事も私生活も充実 ✅職種を越えて協力し合う職場環境 ✅販売ノルマなし！ ✅ドクターズコスメや施術の社割あり🎵 ─────────────────■□ 国立と三鷹に拠点を構える 【武蔵野皮フ科クリニック】にて、 医療事務・受付を募集します。 「医療事務に興味があるけれど、 未経験だから少し不安…」 そんな方も歓迎しています✿ まずは受付や患者さま対応から始め、 少しずつできる仕事を増やしていけます。 保険診療の事務スキルに加え、 美容の知識も身につけられる環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ◆未経験・無資格で始められるお仕事です ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 【具体的なお仕事内容】 ・来院された患者さまの受付／院内のご案内 ・電話でのやり取り ・電子カルテへの記録 ・診察後の料金の計算／精算 ・診療報酬の請求(レセプト)関連の業務 ・美容診療＆スキンケア製品のご案内 ・院内環境の整備など、受付業務に付随する業務 ⏩美容診療やドクターズコスメのご案内も 業務に含まれますが、 販売ノルマはありません。 ⏩まずは受付や患者さま対応からスタート。 クリニックの雰囲気や仕事の流れを 少しずつ覚えていきましょう。 慣れてきたら、 電話対応や電子カルテへの記録、 会計業務などにも少しずつ挑戦。 段階的に仕事の幅を広げていきます。 最初からすべての業務が できる必要はありません。 周囲のスタッフと声を掛け合いながら、 一つひとつ仕事を覚えていけます◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ◆武蔵野皮フ科クリニックについて ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 診療の軸は保険適用の一般皮膚科。 そのうえで、美容皮膚科や医師が監修する スキンケア製品の提供といった、 保険外の分野にも積極的に取り組む クリニックです。 湿疹やかぶれといった日々の肌トラブルで 受診する方もいれば、 「より美しくなりたい」と相談に訪れる方も います。受付の窓口では、そんな幅広い層の 患者さまを迎えることになります。 保険診療の事務スキルだけでなく、 肌や美容の知識も 日々の業務のなかで身につきます✿

【扶養内/週2～OK】10～16時のスキマ時間活用♪賄い無料

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ✨NEWスタッフ大募集！ ＼働きやすさ抜群！富士そば調理スタッフ／ ✊1日4～6時間、週2～3日扶養内勤務OK ✊子育て世代の日中スキマ時間で月4～10万円 ✊接客最小限のカウンター&食券制！ ✅勤務時間 ⏰朝10時～16時のうち4～6時間 ※週2～3日勤務 ※小休憩あり(休憩中も時給発生) ✅仕事内容 簡単な調理と清掃が中心です。 【具体的な業務】 麺の茹で・つゆ注ぎ 盛り付けや仕込み 食器洗い・清掃 食券の受け取り対応（接客最小限） 店内整理や清掃業務 ✅富士そばおすすめ3ポイント ①【お仕事の難易度がちょうどいい！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全店セルフサービスの食券制なので… 「レジ業務なし」&「接客は食券受取り時のみ」 覚えることも少なく、 「未経験でも始めやすい」 「難易度が低めでスタートしやすい」と コンビニ・飲食店経験者からも好評！ ②【安定した収入&生活リズム】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シフトカットありません✋ 収入安定なのでフリーターさんも多く在籍♪ シフトの時間帯も固定で働けるので 生活リズムも安定！ ③【充実の福利厚生】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓スキマバイト活用店舗！ 急なお休みにも柔軟に対応できる体制◎ 「急な欠勤で気まずい…」 「休み分に溜まった仕事に思いやられる…」 なんてことはありません！ ✓ミニボーナス支給制度 毎月の売上貢献度に準じてプチ賞与あり！ 創業者の「社員を大事にする想い」から 業績好調店舗には雇用形態に関係なく 月平均数千円～1万円の報酬が付与！ ✓安心して働ける環境づくり 名札は任意のアルファベット表記OK 実名表記の強制なし。 プライバシーに配慮しています。 ✓有給取得もちろんOK！ ✓退職金あり(規定有) ✓無料でそばや丼物､揚げ物も食べられます！ ―働きやすい環境を継続的に改善 従業員の声を大切にしています― おまけ【新商品企画】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SNSやTVでも話題の新メニューや おいしい食べ方を提案する商品開発制度あり！ あなたのアイデアが富士そばの 新商品になることも！？

＜国立＞◎ビルクリーニング技能士資格保有者大歓迎！リーダー候補大募集！

募集要項 職種 オフィスビル清掃スタッフ 雇用形態 契約社員 仕事内容 オフィスビル清掃 教育スタッフによる指導体制はバッチリ！ また、定期集合研修や安全対策研修、マナー研修で随時フォローします。 一回ごとに自分の成長をぐんぐん感じられるはず。 ベテランスタッフの中にも、未経験から始めた人が多数。 この機会にチャレンジしてみるのもオススメです◎

【担当エリア相談OK！】未経験OK／研修・引継ぎしっかり／営業要素・難しい作業なし／しゅふさん、フリーターさんなど活躍中！

仕事内容 ◆10月採用スタート 好きなコーヒーと、ちょうどいい働き方。 17時に終わって、土日祝は休みの「コーヒーマシンのお世話」のお仕事 「今のバイトは嫌いじゃないけど、このままでいいのかな…」 「推し活も、カフェ巡りも、古着屋めぐりも、やめたくない」 「ちゃんと暮らせるくらいは稼ぎたい」 そんなふうに思っている方に、読んでほしい求人です。 時給1,500〜1,800円／週2日〜OK／土日祝休み／基本9:00〜17:00 ◆どんなお仕事？ 契約しているオフィスをまわって、コーヒーマシンのお世話をします。 ・補充:コーヒー豆、カップ、シュガーなどをセット ・水タンクの交換:10〜15kgのタンクを腰の高さまで持ち上げます(正直ちょっと力仕事です。最初は横に先輩が一緒にいます) ・お手入れ:簡単な清掃と在庫チェック 営業やノルマはありません。コーヒーの知識ゼロでも大丈夫です。エプロンとタオルは支給するので、荷物は少なめで出勤できます。 ◆こんなところが、ちょうどいい ◇17時上がりで、夜が自分の時間になる 仕事帰りに下北沢や高円寺へ寄り道したり、恋人や友達とごはんに行ったり。残業もほとんどありません(月3時間未満)。 ◇土日祝休みだから、予定が立てやすい ライブやイベント、遠出の予定も組みやすいです。 ◇電車での移動も勤務時間 移動の時間も、ちゃんと時給が出ます。 ◇エリアは相談できる 家から通いやすい地域を希望できます。直行直帰OKです。 ◇週2日〜、時短の相談もできる まずは少なめに始めたい方も、気軽に相談してください。 ◆未経験でも、ひとりずつ丁寧にスタート ・最初の1〜2週間:三ノ輪オフィスと本社で基本研修 ・次の1週間:先輩に同行して、横で見ながら覚える ・そのあと:ひとり立ち。わからないことは、いつでも聞けます ◆先にお伝えしておきたいこと ・水タンクの持ち上げなど、体を動かす仕事です ・交通費は支給しますが、1か月分を立て替えて、あとで精算する形です ◆応募について 「まだ決めきれない…」という段階でも大丈夫です。まずはお気軽にご相談ください。 電話が苦手な方は『応募』ボタンからどうぞ。 お急ぎの方は電話でも受け付けています。 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛

早朝3hだけの短時間勤務！60代活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他清掃/家事代行スタッフ ／ 【朝3時間だけ】学校内の早朝清掃スタッフ 朝活で生活リズム◎10時退勤で1日を有効活用 ＼ 「家事の前に」「健康のために」「無理なく働きたい」 そんな方に選ばれているお仕事です。 学校施設内の清掃業務をお願いします。 ＞＞具体的には… ・ゴミ回収 ・掃除機がけ ・拭き掃除や掃き掃除 ・水回りの清掃 ・トイレ清掃（女性・男性トイレ） 夏休み等の長期休暇中の働き方も相談可能です。 ★★働きやすさ◎★★ 清掃作業はゴミ回収や掃除機がけなどの 軽作業が中心で、重たい物を持つことや 力仕事はほとんどありません。 体への負担が少ないため、 年齢を重ねた方でも無理なく 続けられるお仕事です。 現場は少人数体制のため、 周囲に気を使いすぎることなく、 落ち着いた環境で作業に集中できます。 「谷保駅」徒歩10分、 矢川駅・西府駅・国立駅からも自転車通勤圏内。 国立市内だけでなく、南武線沿線の谷保駅、 矢川駅、西府駅、または府中市や 国分寺市エリアから通勤している スタッフも活躍中です。 また、丁寧な研修終了後は、 基本的に1人で担当エリアの 清掃を行っていただきます。 自分のペースでコツコツと進められるので、 時間に追われることなく、 黙々と作業したい方にぴったりです。 ★★この仕事のポイント★★ ・勤務時間：7:00～10:00（実働3時間） ・朝10時にはお仕事終了 ・時給1,350円で短時間でもしっかり収入 ・月曜～金曜勤務。土日祝休み （月に数回勤務有。3～5ｈ） ・体力負担の少ない軽作業中心 ＊――――――――――――――――――＊ ［電話応募も大歓迎！］ フリーダイヤル:0120-126-371 採用担当/小野寺まで ＊――――――――――――――――――＊ ⭐創業65年の総合建物管理会社です⭐

時給1300円　スーパーバリュー国立店カート整理作業　週3～4日　明るく穏やかな職場環境です。

募集要項 職種 カート整理・かご片付け 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 スーパーマーケットでのカート整理やかご片付け 売場のカゴ・カートを回収し所定の場所に戻す業務です 男性スタッフ活躍中のお仕事です。

【土日祝休×月24万可】医療モニターをクリーニング＠国立市

仕事内容 【谷保駅より徒歩】空調完備の超キレイな倉庫でもくもく作業できますよ！ ／ 新部署立ち上げにつきスタッフ大募集★ ピカピカ新設倉庫でコツもくワーク ＼ ■ 土日祝休み ■ 時給1450円 ■ 空調完備で快適 ■ 谷保駅より徒歩圏内 ▼ 未経験スタート大歓迎！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療用モニターの点検・クリーニング 1）外観の汚れを落とす 2）ドライバーでネジを外して、機械内をお掃除 3）部品に破損があれば社員さんに報告 4）クリーニング後、機器に接続して点検 決められた手順通りに作業すればOK！ 特別なスキル・経験はいりませんよ◎ 勤務先企業について 新しいピカピカの倉庫です。とってもきれい＆空調完備で快適です 【事業内容】 貨物自動車運送事業・貨物利用運送事業・貨物軽自動車運送事業など 職場の特徴 ＊空調完備でとってもきれい ＊制服貸与 【働いている年齢層】20代～50代

土日祝休み　9時～14時　未経験OK！　社員寮清掃スタッフ　和気あいあいとした雰囲気が魅力　40代・50代・60代女性活躍中！

募集背景 RIEI000 仕事内容 ★未経験OK！ 平日のみの清掃スタッフ ★家庭と両立しやすい 9時～14時のお仕事 ★40代・50代・60代女性活躍中！ ★副業・WワークOK 国立にある、3階建て社員寮での 共有部清掃のお仕事です。 ＜社員寮のお掃除＞ ・外回り ・玄関 ・居室 ・廊下 ・洗面所 ・ランドリールーム ・トイレ ・浴室、シャワー室 など 各自 担当場所が割り振られますので ご自分の分担を清掃します。 毎週水曜は、全員で大浴場を清掃します。 みなさん和気あいあいとした雰囲気で 協力し合いながらお仕事をしています。 溶け込みやすい雰囲気ですよ♪ [こんな人が活躍] ●30代・40代・50代・60代活躍中 ●中高年・シニア活躍中 ●主婦・主夫活躍中 ●女性スタッフ活躍中 ～こんな方からのご応募もお待ちしております～ ・Uターン・Iターン希望の方 ・正社員・アルバイト・パートの経験がある方 ・子育て卒業により社会復帰・職場復帰・ ブランク復帰をお考えの方 ・ママさんスタッフ・パパさんスタッフ・ 主婦(夫)パート・ミドルシニア＆ シニア世代が働いている職場をお探しの方 ・ワークライフバランス重視の方 ・隙間時間に働きたい方 ・ハローワークで求職中の方 ・家事が役立つお仕事をお探しの方 ・誰かの役に立つことが好きな方 ・副業・兼業・Ｗワークをお探しの方

試用するだけで臨時収入！面接・出社不要で全国対象！副業に◎

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他リサーチ/分析、その他サービス業、その他企画/マーケティング ＼大手メーカーの新商品開発をお手伝い！／ 新しく開発されている「洗剤」の洗浄力を試すためのモニター業務です。 現場で働くあなたの「リアルな使用感や汚れ」が、未来のヒット商品を作るための貴重なデータになります。 【難しい作業ナシ★3ステップ】 - 1. 届いたアイテムを「使用」 ご自宅に作業靴のサンプルが届きます。 それをお仕事中や通勤時（プライベート時もOK）に、普段通り使用するだけ！ 2. 状況をスマホで「送る」 「今の状態」をパシャッと撮って送信。 商品の状態をスマホで撮影して送信してください。 3. 最後に「返す」 一定期間が経過したら、サンプルを返送して終了です。 【ここが嬉しい！4つのポイント】 - ★ 自己負担は「0円」です！ 商品の代金はもちろん、送料などもすべて会社が負担します。 あなたのお財布が痛むことは一切ありません！ ★ そのまま貰えちゃうかも！？ 使い終わったあとの状態によっては、返却しなくてOKな場合も（その場合報酬は発生しません）。 そのまま愛用しても、自分で処分しても大丈夫です。ちょっとしたプレゼント気分になれるかも！？ ★ 副業にピッタリ！ずっと続けられる安定感！ 丁寧にお仕事してくださる方には、今後も定期的にお願いする予定です。 「お小遣い稼ぎの定番」にしたい方にもピッタリです！ ★ 若手からシニアまで！いつもの現場がそのままバイト先に 引っ越し・不用品回収・建築などのアルバイトや本業の合間、ちょっとしたスキマ時間＆短時間でサクッと完了！ 単発感覚の短期～長期まで、あなたの都合に合わせて無理なく続けられます。

20代から60代の方が活躍中！オフィス・併設工場などの簡単な清掃のお仕事です。

仕事内容 オフィスビルの清掃です。掃き掃除・トイレ清掃・モップがけなど。 皆さんにお願いする業務は、オフィス・併設の工場などの掃除（掃き掃除、モップがけ、トイレ清掃、ゴミ回収など）定期的な掃除業務です。 短時間の朝ダケなので、自分の時間をシッカリと持ちながら効率良くお仕事ができます。 曜日により変わりますが2時間半・4時間・4時間半、どれも短時間の仕事なので、子育て中の方や子育ては一段落したけどフルタイムが難しい方、趣味の時間を大切にしている方、別のお仕事との掛け持ちをしている方、ちょっとしたお小遣い稼ぎのために働いている方など、様々なスタッフが自分らしく時間を上手に使いながら活躍しています。みなさんも自分らしい働き方でお仕事してみませんか。 未経験可！経験者は優遇。丁寧な作業と、ちょっとした気遣いができる方からのご応募をお待ちしています。 業務内容はそれほど複雑なものではありません。ビル内ですれ違う方へのご挨拶などの少しの気遣いができ、コツコツ・テキパキとお掃除できる方なら、未経験の方でも気軽に始められるお仕事です。大切なのはちょっとしたホスピタリティ。清掃スキルを身に付けたいといった方も歓迎です。働き方などお気軽にご相談くださいね。 ポイント１ 清掃アルバイト・パートを募集中です。 掃除バイトをお探しの方、短時間勤務で効率よく稼ぎたい方や副業をお考えの方々、Wワーク／Wワーカーやフリーターの皆さん、主婦、中高年の方々、皆様の応募をお待ちしています。 また、当社では服装や髪型が自由な環境で働ける募集も多く、自分らしいスタイルでお仕事ができます。 ポイント２ 当社では服装や髪型が自由な職場も有れば、制服での勤務など、様々な環境で自分らしいスタイルでお仕事ができます。 大量募集中で安定した収入を得るチャンスがあります。 清掃スタッフの求人情報が豊富にあり、未経験でも安心してスタートできます。 短時間で効率的に収入をアップ、副業もOKです。 ＊受動喫煙防止措置／屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

大手グループ安定企業の正社員へ。キャリアＵＰも応援！(T2)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ＼POINT／ ★トランコムグループの充実した待遇・福利厚生あり ★「ドライバー」→「リーダー」→「センター長」…社内キャリアＵＰも目指せる！ ★グループ内での転籍も可能です（大型トラックドライバーや法人営業など） ◇ ◇ ◇ 必要な資格は普通免許（ＡＴ限定可）のみ。 1ｔのミニトラックで担当エリアのお客様（生協組合員様）宅へ食料品や日用品などの生協商品をお届けします。 配送ルートは曜日ごとに決まっており配達先のお客様もほぼ固定です。 ◎1日の流れの例 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼出勤 朝礼や車両点検など。 ▼積み込み お届けする商品を車に積み込みます。 ▼配達 曜日ごとに決まったルートを回り、いつものお客様宅へ商品を配達します。 「こんにちは！」「いつもありがとう～」といった会話も楽しさの1つ！ ご不在時は置き配などの対応が可能。持ち帰り・再配達はありません。 昼食は車中で食べたりイートインを利用したり様々です。 ▼帰社 事務作業を片付けて今日の仕事は終了！ ◎入社後は1から学べる教育制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まず先輩と2人1組で行う「横乗り研修」を通して、運転の仕方や商品を積み込む手順、ルートの回り方、お客様と接するコツまで一通り学んでから独り立ちできるような教育体制があります。 いきなり一人で配送に出ることはないので安心してください。 トラックの全長・車幅はだいたいハイエースと同じ位の大きさなので、ドライバー職が初めての方も挑戦しやすいと思います！ ◇ ◇ ◇ 《企業情報》 企業名：トランコムDS株式会社 所在地：名古屋市東区葵一丁目19番30号 事業 ：一般貨物運送事業 従業員：1,003名（2026年3月末現在） 車両数：990台（2026年3月末現在） https://www.trancom-ds.co.jp/ 約20年に及ぶコープデリバリーサービス事業を通して当社が培ったのは、「人財力」の一言に尽きます。それはどんなにテクノロジーが進展し、社会の有り様が変容しても、取って代わることはできません。この「人財力」を糧に、「コープデリバリーサービス事業の充実・拡充」と「デリバリーソリューション事業の創出」を柱に据えた事業戦略を構築します。 ◇ ◇ ◇ トランコムDSは、 働きやすい職場認証制度 （二つ星、事業種別：トラック、登録番号：22LD2356-000 ） を取得しています！ ※「働きやすい職場認証制度」は、運転者の労働条件や労働環境に関して評価・認証する制度であり、各認証項目の達成状況に応じて「一つ星」・「二つ星」・「三つ星」の３つの認証段階が設けられています。

“ただ届ける”だけじゃない。ありがとうが嬉しい仕事。(T2)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ＼POINT／ ★「いつもありがとう」「来週もよろしくね」…お客様からの感謝の声が嬉しい♪ ★高齢者の方の生活を見守る側面も◎地域社会に寄り添い貢献できる仕事です ★誰かの役に立つ仕事や人と接する仕事が好きな方に◎ ◇ ◇ ◇ 必要な資格は普通免許（ＡＴ限定可）のみ。 1.5ｔのミニトラックで担当エリアのお客様（生協組合員様）宅へ食料品や日用品などの生協商品をお届けします。 配送ルートは曜日ごとに決まっており配達先のお客様もほぼ固定です。 ◎1日の流れの例 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼出勤 朝礼や車両点検など。 ▼積み込み お届けする商品を車に積み込みます。 ▼配達 曜日ごとに決まったルートを回り、いつものお客様宅へ商品を配達します。 「こんにちは！」「いつもありがとう～」といった会話も楽しさの1つ！ ご不在時は置き配などの対応が可能。持ち帰り・再配達はありません。 昼食は車中で食べたりイートインを利用したり様々です。 ▼帰社 事務作業を片付けて今日の仕事は終了！ ◎入社後は1から学べる教育制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まず先輩と2人1組で行う「横乗り研修」を通して、運転の仕方や商品を積み込む手順、ルートの回り方、お客様と接するコツまで一通り学んでから独り立ちできるような教育体制があります。 いきなり一人で配送に出ることはないので安心してください。 トラックの全長・車幅はだいたいハイエースと同じ位の大きさなので、ドライバー職が初めての方も挑戦しやすいと思います！ ◇ ◇ ◇ 《企業情報》 企業名：トランコムDS株式会社 所在地：名古屋市東区葵一丁目19番30号 事業 ：一般貨物運送事業 従業員：1,003名（2026年3月末現在） 車両数：990台（2026年3月末現在） https://www.trancom-ds.co.jp/ 約20年に及ぶコープデリバリーサービス事業を通して当社が培ったのは、「人財力」の一言に尽きます。それはどんなにテクノロジーが進展し、社会の有り様が変容しても、取って代わることはできません。この「人財力」を糧に、「コープデリバリーサービス事業の充実・拡充」と「デリバリーソリューション事業の創出」を柱に据えた事業戦略を構築します。 ◇ ◇ ◇ トランコムDSは、 働きやすい職場認証制度 （二つ星、事業種別：トラック、登録番号：22LD2356-000 ） を取得しています！ ※「働きやすい職場認証制度」は、運転者の労働条件や労働環境に関して評価・認証する制度であり、各認証項目の達成状況に応じて「一つ星」・「二つ星」・「三つ星」の３つの認証段階が設けられています。

土日休み｜賞与4.3か月分｜残業ほぼなし｜20代30代活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業 ／ 未経験入社の若手社員、 異業種からの転職者も多数活躍中✨ ＼ 「夜勤やシフト勤務がきつくなってきた...」 「残業が多くて自分の時間がない...」 「転勤のない職場で働きたい...！」 そんな方にもおすすめの 地域の環境を支えるお仕事です！ ┈◆ここがPOINT◆┈┈┈┈┈┈ ✅日勤のみで生活リズムが整う ✅完全週休二日制（土日休み） ✅長期休暇有り ✅賞与年2回(全社平均 4.3か月分) ✅有給を含めると年間休日実質120日！ └有給消化率は100% ✅行政案件中心で景気に左右されにくい ✅定時退社も可能 └残業代は全額お支払いいたします！ ✅シャワールーム完備 ✅育休取得実績あり └男性の取得実績も年々増加中！ 性別に関係なく、必要なタイミングで 気兼ねなく取得しやすい環境です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【 仕事内容 】 リサイクル資源の選別のお仕事をお任せします！ 「プラスチック／不燃物／ビン／粗大ゴミ」 の4チームに分かれて作業を進めます。 難しい作業は一切なく、 気軽にスタートいただけます！ ◆未経験の方でも安心◆ 先輩と一緒に作業をしてイチから 仕事を学べる環境をご用意しています。 業界未経験の方でもご安心ください◎ アピールポイント ✨未経験から安定企業の正社員に✨ 創業70年以上、行政からのお仕事を中心に インフラ・環境衛生事業を展開。 景気に左右されにくい安定基盤があるため、 未経験からでも腰を据えて働けます！ 「安定した会社で働きたい」 「正社員として長く働きたい」 そんな方も安定企業で働けるチャンスです！ ✨働きやすさも大切に✨ 残業はほとんどなく、 仕事終わりの時間もしっかり確保できます。 趣味や友人との時間、 子育てなど家族との時間も 大切にしながら働ける環境です。 安定した環境で新しいキャリアを始めたい方、 ぜひ1度ご応募ください◎

土日休み｜賞与4.3か月分｜残業ほぼなし｜20代30代活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業 ／ 未経験入社の若手社員、 異業種からの転職者も多数活躍中✨ ＼ 「夜勤やシフト勤務がきつくなってきた...」 「残業が多くて自分の時間がない...」 「転勤のない職場で働きたい...！」 そんな方にもおすすめの 地域の環境を支えるお仕事です！ ┈◆ここがPOINT◆┈┈┈┈┈┈ ✅日勤のみで生活リズムが整う ✅完全週休二日制（土日休み） ✅長期休暇有り ✅賞与年2回(全社平均 4.3か月分) ✅有給を含めると年間休日実質120日！ └有給消化率は100% ✅行政案件中心で景気に左右されにくい ✅定時退社も可能 └残業代は全額お支払いいたします！ ✅シャワールーム完備 ✅育休取得実績あり └男性の取得実績も年々増加中！ 性別に関係なく、必要なタイミングで 気兼ねなく取得しやすい環境です。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【 仕事内容 】 リサイクル資源の選別のお仕事をお任せします！ 「プラスチック／不燃物／ビン／粗大ゴミ」 の4チームに分かれて作業を進めます。 難しい作業は一切なく、 気軽にスタートいただけます！ ◆未経験の方でも安心◆ 先輩と一緒に作業をしてイチから 仕事を学べる環境をご用意しています。 業界未経験の方でもご安心ください◎ アピールポイント ✨未経験から安定企業の正社員に✨ 創業70年以上、行政からのお仕事を中心に インフラ・環境衛生事業を展開。 景気に左右されにくい安定基盤があるため、 未経験からでも腰を据えて働けます！ 「安定した会社で働きたい」 「正社員として長く働きたい」 そんな方も安定企業で働けるチャンスです！ ✨働きやすさも大切に✨ 残業はほとんどなく、 仕事終わりの時間もしっかり確保できます。 趣味や友人との時間、 子育てなど家族との時間も 大切にしながら働ける環境です。 安定した環境で新しいキャリアを始めたい方、 ぜひ1度ご応募ください◎

お惣菜で食卓を彩る。賞与年3回で暮らしにゆとりを。年間休日122日・有給は1時間単位で取得可

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 惣菜部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 惣菜売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・販売計画・製造計画に基づく売場づくり ・調理・盛り付け・品出し ・原材料発注・在庫・製造量管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの調理・作業指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

ずっと続けたい仕事だから。2年目からは「給与減額なしの週休3日制」も選択可！入社4年目で年収638万円の実績あり

仕事内容: ○━━━━━━━━━━━━━━━━○ 「仕事だから。」 その一言で、 諦めなくていい。 毎日を過ごす場所だからこそ、 働く環境は人生を変える。 誰と働くか。 何を目指すか。 どんな毎日を送るか。 その選択は、 これから何度でもできる。 昨日までの経験は、 あなたを縛るものじゃない。 次の場所で、 "あの時、決断してよかった。" そう思える未来を、 一緒に見つけませんか？ ○━━━━━━━━━━━━━━━━○ ◤ お仕事内容 ◢| ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◻︎問診・カウンセリング ◻︎施術（骨格調整・筋肉のもみほぐし・ストレッチ） ◻︎施術の振り返り ※平日5～10名、休日10～20名程度を担当 |◤ ゼロから学べる研修ステップ ◢| ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◻︎基礎技術（座学・実技） 身体の構造や企業理念、揉み技術を丁寧に習得 ◻︎接遇・ホスピタリティ研修 お客様対応の基本も身に付きます。 ◻︎店舗デビュー 現場でもサポート体制充実！ |◤ 明確なランク制度 ◢| ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修生として店舗デビュー後、 プロ、エグゼクティブ、そして 最上位のマスターまでステップアップ可能。 技術を磨いた先には、自分の得意分野を活かした オリジナルコースの企画・提供にも挑戦できます♪

勤務時間などそこそこ自由に働ける【1日4時間/週2日～OK】ガッツリ稼ぎたい方は8時間勤務もOK★

仕事内容 ■■メリット多数！注目の警備ワーク■■ ＼お金と住まいの悩み、即解決！／ 個室寮30日間無料！家具家電付きの1Rですぐに新生活スタート。 短時間 「午前だけ」「午後だけ」のハーフ勤務！予定がかなり優遇できます！！ 履歴書不要！面接交通費支給！（WEB面接の場合でも同額支給） *＜電話でのお問い合わせ＞* *電話応募は優先的に面接をさせていただきます！* TEL 0120-840-634 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 面接地はお選びいただけます。 ・立川市柴崎町2-7-6 さかえビル4Ｆ ⇒「立川駅」南口徒歩7分 ・川崎市川崎区新川通10-15 新生ビル303 ⇒「川崎駅」徒歩12分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー *【警備員のお仕事】* ■現場へは直行直帰ＯＫ！ ■建設現場での安全確保・交通誘導 ■工事現場での交通誘導 *【メリット！】* ■高日給！ ■ハーフorロングと選択可能！ ■明るいので目視が楽で勤務しやすい！ ■日中勤務なので、規則正しく働ける！ *定着率が高い理由は・・・？* ■交通量が多くないから ■戸建ての建築現場の案件が7割だから ■警備閑散期がなく安定して稼げるから ■ほのぼのとした雰囲気の職場環境 ■警備経験者の方が最後の転職先にするから ■当日振込ＯＫ(規定)の日払い ■資格取得支援制度あり ■各種手当(規定有) ■即入居可の寮完備！ *◆警備っていきなりチャレンジできる？◆* 大丈夫！丁寧な研修からスタートできます。 当社は19歳から84歳迄、幅広い年代が活躍中！ 制服をご用意してお待ちしています！ 「今週は2日だけ」「来週は5日働く」や 「土日だけ」「平日だけ」「本業の隙間時間に」 「日勤の早めの時間で」「夜勤で働きたい」 などもお気軽にご相談下さい！ *【職場環境】* 未経験から警備の仕事を始めた ミドル・シニア層が多数活躍中！ 最初に丁寧な研修があるので安心して始められます。 「そろそろ無理なく自分のペースで働きたいな」 「定年を迎えたけど運動しながらお小遣い稼ぎしたい」など。 現在のスタッフの動機は様々！ 同世代のスタッフと、新たな出会いも あるかもしれません♪ ■■現場へは直行直帰ＯＫ■■

東京勤務【R8正社員雇用前提】賞与3か月分！外車の受付補佐@国立_派遣

仕事内容: ★東京勤務★『アデコ株式会社』から、派遣スタッフとして就業いただきます！ ※適正や能力により、期間終了後に両者合意の元、直接雇用（雇用形態の詳細は末尾に記載）の可能性があります。 ＼仕事内容／ 【自動車業界でのショールームアシスタント】 自動車ディーラーの受付事務として、ご来店されたお客様の受付・ご案内、駐車場への誘導、湯茶サービス、電話対応（1日20件）を担当します。また、顧客情報の管理、データ入力・抽出、書類管理などの事務業務も行います。入社後は接客応対や電話応対、システム操作方法などの研修を実施し、OJTを通じて業務を習得いただきます。1～2名体制で店舗運営を支える仕事です。 【企業紹介】 ＼前年賞与3か月分！／1970年設立の輸入車正規ディーラーです。東京・多摩地区および神奈川エリアで輸入車の新車・中古車販売、整備、保険代理業を展開。地域密着型の営業を強みとし、複数のショールームやサービス拠点を運営しています。 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しています（直接雇用切替後、試用期間3カ月/待遇同一）。 【初年度想定年収】 324~375万円（月給21.6～25万円/固定残業なし＋前年賞与3ヶ月分含む）＊モデル年収：1年目330万円＊直雇用後の残業は月2時間ほどの見込みです。昇給・退職金制度有。 【休日休暇】 年間休日120日、週休2日制(有給休暇5日含む) 【交通費】 全額支給※普通自動車免許必須

食品部門を率いる。賞与年3回で将来の暮らしを支え、年間休日122日で休日の楽しみも広がる

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

＜8/17～日給UP！＞未経験歓迎！地域TOPクラス高日給の夜勤！週2日～！「土日のみOK」「土日できる方歓迎」

仕事内容 ■おすすめポイント ★★★★★★★★★★★★ 地域内TOPクラスの高日給 ＼交通費も全額支給！／ ★★★★★★★★★★★★ ＜サンエスなら働くメリットたくさん＞ ・業界屈指の高日給で稼げる！ ・急な出費に嬉しい♪日払いOK！（即給） ・週2日～希望シフトに柔軟対応 ・未経験スタート多数在籍！ ・交通費は全額支給！ ・勤務地多数！直行直帰ok！ ■仕事内容 工事現場での交通誘導警備！ 事故などのトラブルが起きないよう 誘導・案内するのが主なお仕事です◎ ■地域内TOPクラスの高日給！交通費も全額支給！ ★業界屈指の高日給が自慢のサンエス警備保障！ ・高日給1万5500円～1万7000円で稼げます 日払いもOKだから… ”研修後⇒スグお給料GET！”も可能です♪ 当社は、同エリア内でトップクラスの日給を目指しています！ また、サンエス警備保障は交通費を含まない 高い基本給を設定しています。 現場までの交通費は全額支給！ 出費を抑えて、しっかり稼ぐことが可能です。 ■未経験スタートの方が多数在籍！ 仕事内容ですが、建設現場や道路工事現場での 交通誘導がメインとなります。 車両・歩行者の誘導・案内をお願いします。 ★未経験者に選ばれる理由… ◎事前研修で安心スタート： 警備の知識がゼロでも問題ありません。 ◎人間関係がシンプル： 現場では自分の役割に集中できるため、無駄なストレスなし！ ◎身体を動かしてリフレッシュ： 運動不足解消にもぴったりです。 「Wワークを探しているけれど、平日に響くような無理はしたくない」 そんな方にこそ選んでほしい、ちょうどいい週末バイトです。 ■サンエス警備保障について グループ企業合わせて「10,000名」以上の スタッフが活躍している警備会社です。 在籍している警備スタッフの 年代は18～60代まで幅広く、 女性の方も多数活躍しています。 都内で常時たくさんの現場が稼働しています！ 通勤しやすい現場などもご相談ください◎

逃げではなく、自分を大切にする転職。2年目から「給与そのままで週休3日制」も選択可！★髪色自由★

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ "誰かを癒すことで、自分も満たされていく感覚があった" 初めての接客。 お客様の「ありがとう」で、胸が熱くなった。 誰かに寄り添うことで、自分も救われているような感覚 ――そんな日々が、あなたを待っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ |◤ お仕事内容 ◢| ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・カウンセリング・問診 ・施術（骨格調整・筋肉の揉みほぐし・ストレッチ等） ・振り返り ※対応人数：平日5～10名／休日10～20名 |◤ ゼロから学べる研修ステップ ◢| ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・基礎技術（座学・実技） 身体の構造や企業理念、揉み技術を丁寧に習得。 ・接遇・ホスピタリティ研修 お客様対応の基本も身に付きます。 ・店舗デビュー 現場でもサポート体制充実！ |◤ 明確なランク制度 ◢| ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修生として店舗デビュー後、 プロ、エグゼクティブ、そして 最上位のマスターまでステップアップ可能。 技術を磨いた先には、自分の得意分野を活かした オリジナルコースの企画・提供にも挑戦できます。 |◤キャリア面談も充実◢| ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 月1回の個人面談や他部署との1on1で成長を支援！

収入はそのまま、休日はもっと。入社2年目から週休3日制も選択可能！★国内外330店舗以上の大手基盤★

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ "誰かを癒すことで、自分も満たされていく感覚があった" 初めての接客。 お客様の「ありがとう」で、胸が熱くなった。 誰かに寄り添うことで、自分も救われているような感覚 ――そんな日々が、あなたを待っています。 ファクトリージャパンは、 未経験からでも始められる研修制度を完備。 “やってみたい”気持ちさえあれば、 あなたもきっと、誰かの癒しの存在になれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《仕事内容》 ▼問診・カウンセリング ▼施術（ボディケア・ストレッチ・姿勢バランスの調整） ▼施術後のアドバイス ※対応人数：平日5～10名／休日10～20名 《ゼロから学べる研修ステップ》 ▼基礎技術（座学・実技） 身体の構造や企業理念、技術を丁寧に習得。 ▼接遇・ホスピタリティ研修 お客様対応の基本も身につきます。 ▼店舗デビュー 現場でもサポート体制充実！ 《明確なランク制度》 研修生として店舗デビュー後、 プロ、エグゼクティブ、そして 最上位のマスターまでステップアップ可能。 技術を磨いた先には、自分の得意分野を活かした オリジナルコースの企画・提供にも挑戦できます。 《キャリア面談も充実》 月1回の個人面談や他部署との1on1で成長を支援！

＜8/17～日給UP！＞＜地域TOPクラスの高給与！＞《経験者募集》資格持ち歓迎！週1日～＆日勤　「土日のみOK」「土日できる方歓迎」

仕事内容 ■おすすめポイント ★★★★★★★★★★★★ 地域内TOPクラスの高日給 ＼交通費も全額支給！／ ★★★★★★★★★★★★ ・経験者＆有資格者大歓迎！ ・業界屈指の高日給で稼げる！ ・週1日～希望シフトに柔軟対応 ・急な出費に嬉しい♪日払いOK！（即給） ・勤務地多数！直行直帰ok！ ■仕事内容 工事現場での交通誘導警備！ 事故などのトラブルが起きないよう 誘導・案内するのが主なお仕事です◎ ■地域内TOPクラスの高日給！交通費も全額支給！ ★業界屈指の高日給が自慢のサンエス警備保障！ ・高日給1万1400円～1万5500円で稼げます 日払いもOKだから… ”研修後⇒スグお給料GET！”も可能です♪ 当社は、同エリア内でトップクラスの日給を目指しています！ また、サンエス警備保障は交通費を含まない 高い基本給を設定しています。 現場までの交通費は全額支給！ 出費を抑えて、しっかり稼ぐことが可能です。 ■経験／資格手当 ・交通誘導検定2級 ⇒日給＋500円！ ・「交通誘導検定2級」× 要資格現場配置 ⇒日給＋1500円 ・「交通検定2級」若しくは「指導教育責任者」 ⇒特別給付金｢10万円｣！ ・資格がなくても1年以上の経験者であれば ⇒特別研修給付金｢6万円｣！※規定有 ■サンエス警備保障について グループ企業合わせて「10,000名」以上の スタッフが活躍している警備会社です。 在籍している警備スタッフの 年代は18～60代まで幅広く、 女性の方も多数活躍しています。 都内で常時たくさんの現場が稼働しています！ 通勤しやすい現場などもご相談ください◎

夜の売場を支える。日中の時間を有効活用し、年間休日122日で休日も充実。深夜割増25％

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

＜8/17～日給UP！＞【土日のみの勤務可】「土日ヒマだな」を「ちょっといいお小遣い」に。地域TOP高日給だから土日勤務で＜最低でも3万1000円＞♪今の生活を崩さず、週末に賢く稼ぐ交通誘導です。幅広い年代＆女性も多数在籍しています。週2日～OK

仕事内容 ■「土日に働きたい」そんな方は必見です 何となくスマホを見て終わってしまう週末の数時間。 その時間を使って、本業とは別の「ちょっと嬉しい収入源」を作りませんか？ 今回募集するのは、週末に工事現場や 建設現場で安全を見守る交通誘導スタッフ。 「土日できる方」「土日に働きたい方」を 対象とした集中的な採用を行っています！ ★Wワークで稼ぎたい方を応援 社会人のWワークとして働く方も在籍しています。 「趣味にお金をかけたい」 「物価高だから少し足しにしたい」など、 応募のきっかけは何でもOKです。 特別なスキルはいりません。 あなたの週末の数時間を、ぜひ当社で活かしてください！ ■地域内TOPクラスの高日給！交通費も全額支給！ ★業界屈指の高日給が自慢のサンエス警備保障！ ・高日給1万5500円～1万7000円で稼げます 日払いもOKだから… ”研修後⇒スグお給料GET！”も可能です♪ 当社は、同エリア内でトップクラスの日給を目指しています！ また、サンエス警備保障は交通費を含まない 高い基本給を設定しています。 現場までの交通費は全額支給！ 出費を抑えて、しっかり稼ぐことが可能です。 ■未経験スタートの方が多数在籍！ 仕事内容ですが、建設現場や道路工事現場での 交通誘導がメインとなります。 車両・歩行者の誘導・案内をお願いします。 ★未経験者に選ばれる理由… ◎事前研修で安心スタート： 警備の知識がゼロでも問題ありません。 ◎人間関係がシンプル： 現場では自分の役割に集中できるため、無駄なストレスなし！ ◎身体を動かしてリフレッシュ： 運動不足解消にもぴったりです。 「Wワークを探しているけれど、平日に響くような無理はしたくない」 そんな方にこそ選んでほしい、ちょうどいい週末バイトです。 ■サンエス警備保障について グループ企業合わせて「10,000名」以上の スタッフが活躍している警備会社です。 在籍している警備スタッフの 年代は18～60代まで幅広く、 女性の方も多数活躍しています。 都内で常時たくさんの現場が稼働しています！ 通勤しやすい現場などもご相談ください◎

＜8/17～日給UP！＞地域TOPクラスの高給与＆交通費全額＜有資格者＆経験者歓迎＞週2日～「土日のみOK」「土日できる方歓迎」

仕事内容 ■おすすめポイント ★★★★★★★★★★★★ 地域内TOPクラスの高日給 ＼交通費も全額支給！／ ★★★★★★★★★★★★ ・経験者＆有資格者大歓迎！ ・業界屈指の高日給で稼げる！ ・週2日～希望シフトに柔軟対応 ・急な出費に嬉しい♪日払いOK！（即給） ・勤務地多数！直行直帰ok！ ■仕事内容 工事現場での交通誘導警備！ 事故などのトラブルが起きないよう 誘導・案内するのが主なお仕事です◎ ■地域内TOPクラスの高日給！交通費も全額支給！ ★業界屈指の高日給が自慢のサンエス警備保障！ ・高日給1万5500円～1万7000円で稼げます 日払いもOKだから… ”研修後⇒スグお給料GET！”も可能です♪ 当社は、同エリア内でトップクラスの日給を目指しています！ また、サンエス警備保障は交通費を含まない 高い基本給を設定しています。 現場までの交通費は全額支給！ 出費を抑えて、しっかり稼ぐことが可能です。 ■経験／資格手当 ・交通誘導検定2級 ⇒日給＋500円！ ・「交通誘導検定2級」× 要資格現場配置 ⇒日給＋1500円 ・「交通検定2級」若しくは「指導教育責任者」 ⇒特別給付金｢10万円｣！ ・資格がなくても1年以上の経験者であれば ⇒特別研修給付金｢6万円｣！※規定有 ■サンエス警備保障について グループ企業合わせて「10,000名」以上の スタッフが活躍している警備会社です。 在籍している警備スタッフの 年代は18～60代まで幅広く、 女性の方も多数活躍しています。 都内で常時たくさんの現場が稼働しています！ 通勤しやすい現場などもご相談ください◎

日用品部門を動かす。年間休日122日・残業月平均5時間で、家族との時間も趣味の時間も大切に

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 住居用品（非食品・日用品） 部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・季節性・生活シーンに合わせた売場づくり ・棚割・販促計画の実行 ・発注・在庫管理、欠品・過剰在庫の抑制 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・業務改善 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

夜の売場を支える。日中の時間を有効活用し、年間休日122日で休日も充実。深夜割増25％

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

暮らしの売場づくり。地域限定勤務も選べるから、住み慣れた街で将来を描ける。年間休日122日

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 住居用品（非食品・日用品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 住居用品売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・季節性・生活シーンに合わせた売場づくり ・棚割・販促計画の実行 ・発注・在庫管理、欠品・過剰在庫の抑制 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・業務改善 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

＜8/17～日給UP！＞「土日ヒマだな」を「ちょっといいお小遣い」に。今の生活を崩さず、週末だけで賢く稼ぐ交通誘導。【土日のみの勤務可】地域TOP高日給だから土日勤務で＜最低でも2万8000円＞♪幅広い年代＆女性も多数在籍しています。週1日～OK

仕事内容 ■「土日に働きたい」そんな方は必見です 何となくスマホを見て終わってしまう週末の数時間。 その時間を使って、本業とは別の「ちょっと嬉しい収入源」を作りませんか？ 今回募集するのは、週末に工事現場や 建設現場で安全を見守る交通誘導スタッフ。 「土日できる方」「土日に働きたい方」を 対象とした集中的な採用を行っています！ ★Wワークで稼ぎたい方を応援 社会人のWワークとして働く方も在籍しています。 「趣味にお金をかけたい」 「物価高だから少し足しにしたい」など、 応募のきっかけは何でもOKです。 特別なスキルはいりません。 あなたの週末の数時間を、ぜひ当社で活かしてください！ ■地域内TOPクラスの高日給！交通費も全額支給！ ★業界屈指の高日給が自慢のサンエス警備保障！ ・高日給1万4000円～1万5500円で稼げます 日払いもOKだから… ”研修後⇒スグお給料GET！”も可能です♪ 当社は、同エリア内でトップクラスの日給を目指しています！ また、サンエス警備保障は交通費を含まない 高い基本給を設定しています。 現場までの交通費は全額支給！ 出費を抑えて、しっかり稼ぐことが可能です。 ■未経験スタートの方が多数在籍！ 仕事内容ですが、建設現場や道路工事現場での 交通誘導がメインとなります。 車両・歩行者の誘導・案内をお願いします。 ★未経験者に選ばれる理由… ◎事前研修で安心スタート： 警備の知識がゼロでも問題ありません。 ◎人間関係がシンプル： 現場では自分の役割に集中できるため、無駄なストレスなし！ ◎身体を動かしてリフレッシュ： 運動不足解消にもぴったりです。 「Wワークを探しているけれど、平日に響くような無理はしたくない」 そんな方にこそ選んでほしい、ちょうどいい週末バイトです。 ■サンエス警備保障について グループ企業合わせて「10,000名」以上の スタッフが活躍している警備会社です。 在籍している警備スタッフの 年代は18～60代まで幅広く、 女性の方も多数活躍しています。 都内で常時たくさんの現場が稼働しています！ 通勤しやすい現場などもご相談ください◎

＜8/17～日給UP！＞地域TOP高収入♪幅広い年代活躍中☆日勤のみ◎週1日～OK！「土日のみOK」「土日できる方歓迎」

仕事内容 ■おすすめポイント ★★★★★★★★★★★★ 地域内TOPクラスの高日給 ＼交通費も全額支給！／ ★★★★★★★★★★★★ ＜サンエスなら働くメリットたくさん＞ ・業界屈指の高日給で稼げる！ ・急な出費に嬉しい♪日払いOK！（即給） ・週1日～希望シフトに柔軟対応 ・未経験スタート多数在籍！ ・交通費は全額支給！ ・勤務地多数！直行直帰ok！ ■仕事内容 工事現場での交通誘導警備！ 事故などのトラブルが起きないよう 誘導・案内するのが主なお仕事です◎ ■地域内TOPクラスの高日給！交通費も全額支給！ ★業界屈指の高日給が自慢のサンエス警備保障！ ・高日給1万4000円～1万5500円で稼げます 日払いもOKだから… ”研修後⇒スグお給料GET！”も可能です♪ 当社は、同エリア内でトップクラスの日給を目指しています！ また、サンエス警備保障は交通費を含まない 高い基本給を設定しています。 現場までの交通費は全額支給！ 出費を抑えて、しっかり稼ぐことが可能です。 ■未経験スタートの方が多数在籍！ 仕事内容ですが、建設現場や道路工事現場での 交通誘導がメインとなります。 車両・歩行者の誘導・案内をお願いします。 ★未経験者に選ばれる理由… ◎事前研修で安心スタート： 警備の知識がゼロでも問題ありません。 ◎人間関係がシンプル： 現場では自分の役割に集中できるため、無駄なストレスなし！ ◎身体を動かしてリフレッシュ： 運動不足解消にもぴったりです。 「Wワークを探しているけれど、平日に響くような無理はしたくない」 そんな方にこそ選んでほしい、ちょうどいい週末バイトです。 ■サンエス警備保障について グループ企業合わせて「10,000名」以上の スタッフが活躍している警備会社です。 在籍している警備スタッフの 年代は18～60代まで幅広く、 女性の方も多数活躍しています。 都内で常時たくさんの現場が稼働しています！ 通勤しやすい現場などもご相談ください◎

お惣菜で食卓を彩る。賞与年3回で暮らしにゆとりを。年間休日122日・有給は1時間単位で取得可

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 惣菜部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 惣菜売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・販売計画・製造計画に基づく売場づくり ・調理・盛り付け・品出し ・原材料発注・在庫・製造量管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの調理・作業指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

暮らしの売場づくり。地域限定勤務も選べるから、住み慣れた街で将来を描ける。年間休日122日

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 住居用品（非食品・日用品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 住居用品売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・季節性・生活シーンに合わせた売場づくり ・棚割・販促計画の実行 ・発注・在庫管理、欠品・過剰在庫の抑制 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・業務改善 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

美容師免許必須｜カラー専門｜年休107日｜ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有給休暇あり）* * *1ヶ月の残業ゼロ率90％以上* * *担当・指名・個人ノルマなし* * *研修や練習はすべて勤務時間内* * *産休・育休の取得実績103名* *ー* ヘアカラー専門店fufuのカラーリストとして、店舗での接客と施術をお願いします。 ＜具体的には＞ * 受付・会計 * カウンセリング * カラー剤の準備・塗布 * シャンプー（バック・サイドどちらも対応） * トリートメントなどのオプション施術 * 仕上げ * 店内の清掃、器具の衛生管理 * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充など） カットとパーマはありません。ブリーチやハイライトの施術も扱っていません。 仕上げのブローはお客様ご自身に行っていただきます。 シャンプー時は手袋を着用して施術します。 *＜fufuで働く魅力＞* カットやパーマがないぶん、1日に担当するカラーの件数が多くなります。白髪をきれいに染めたい方、明るくしたい方、前の色が残っている方と、毎回違う髪に向き合うので、薬剤選定と塗布の腕が目に見えて上がっていきます。 担当制・指名制も個人ノルマもないので、隣のスタッフは競争相手ではなく仲間です。インセンティブは店舗全体の成果に応じて支給され、忙しい日ほど自然にチームで助け合う雰囲気があります。 半年ごとの面談で給与が決まり、年2回、能力に応じて昇給できます。店長、エリアマネージャー、専属トレーナー、フリースタッフ、サポートセンターと、社内公募で自身のキャリアを選べます。 月給制の正社員でも土日に休みが取れて、残業もほとんどありません。家族との時間や趣味など、プライベートも大切にできます。 ■従事すべき業務の内容 （雇入れ直後）カラーリスト業務全般およびこれに付随する業務 （変更の範囲）会社の定める業務 ■就業の場所 （雇入れ直後）ヘアカラー専門店fufu 国立店 （変更の範囲）会社が定める事業所 ※近隣にfufuの店舗がある場合、応援をお願いすることがあります *＜fufuについて＞* 株式会社Fast Beautyは「キレイな髪で、毎日をにこやかに。」を企業理念に、ヘアカラー専門店fufuを全国28都道府県とタイで160店舗超、全店直営で運営しています（2026年9月時点）。

旬の青果で売場づくり。年間休日122日と時間単位の有給で、家族との予定も大切に。賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

賞与年2回／夏と冬に大型連休あり／一生モノのスキルが身につく

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、倉庫作業スタッフ ＼未経験から専門の加工・施工技術を習得！じっくり育てます／ 「技術職は手先が器用じゃないと務まらない…？」 「ものづくりや加工に興味はあるけれど、何から始めればいいのかわからない…」 大川自動車硝子なら、そんな不安や心配は一切不要！ 現在活躍しているスタッフの多くが知識ゼロ・未経験からのスタートです。 入社後は先輩につき、ガラスの運搬や道具の準備など、簡単な加工サポートからお任せしていきます。 約10ヶ月～1年間は必ず経験豊富な先輩が現場に同行。マンツーマンで基礎から丁寧に伝授しますので、焦らず自分のペースで、確かな加工技術を身につけていけますよ◎ 【お任せする業務】 社用車で地元のカーディーラーや整備工場などの顧客先へ訪問し、自動車ガラスの施工・交換準備、キズの補修サポート、カーフィルムの加工補助などを行います。 扱う車種は一般的な国産車からスタイリッシュな高級外車、軽自動車から大型トラック・バスまで多種多様！ 毎日違う車に触れられるため、車好きはもちろん、手作業やものづくりが好きな方にぴったりな環境です！ 【仕事のポイント】 ◆訪問エリアは社用車で片道30分圏内の近距離がメイン。各自の裁量でゆとりを持って向かえます。 ◆1日平均5～6件ほどを、基本的に1～2名のチーム体制で担当。困ったときもすぐ先輩を頼れます。 ◆屋外作業に対応するため、夏場は「空調服」、冬場は「防寒着」を支給！冷暖房完備の社用車で移動するため、移動中もしっかり快適にリフレッシュできます。 【入社後のステップ＆将来性】 最初は先輩と一緒に現場へ向かい、ガラスを安全に運んだり道具を手渡したりする簡単な補助業務からスタート。 実物に触れながら加工や取り扱いのコツを覚えていき、10ヶ月～1年ほどかけてじっくり独り立ちを目指せます。 「自動車ガラス施工技能士」などの国家資格取得も、会社が費用を全額支援！ 基本18時定時退社でプライベートの時間もしっかり大切にしながら、一生モノの加工技術を手にすることができます！

精肉の技術を活かす。地域限定勤務も選べて、住み慣れた街で長く働ける。賞与年3回・年休122日

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 精肉部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 精肉売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・商品構成・加工計画・売場づくり ・精肉加工・パック詰め・品出し ・原料発注・製造量・在庫管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

鮮魚の売場をつくる。年間休日122日でしっかり休めて、毎日の買物も社員カードで7％OFF

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 水産部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 水産売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・鮮度・旬・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・パック詰め・品出し ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

食品売場を育てる。残業月平均5時間・年間休日122日で、仕事帰りも休日も自分らしく。賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 グロサリー売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

旬の青果で売場づくり。年間休日122日と時間単位の有給で、家族との予定も大切に。賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

鮮魚の売場をつくる。年間休日122日でしっかり休めて、毎日の買物も社員カードで7％OFF

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 水産部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 水産売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・鮮度・旬・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・パック詰め・品出し ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

食品部門を率いる。賞与年3回で将来の暮らしを支え、年間休日122日で休日の楽しみも広がる

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

青果部門を育てる。地域限定勤務も選べるから、大切な人との暮らしを長く。年休122日・賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

【日払い可！】勤務初日から給与GETも可能！「寮完備」「携帯/制服貸与」ですぐ働ける★直行直帰OK★

仕事内容 ■■メリット多数！注目の警備ワーク■■ ＼お金と住まいの悩み、即解決！／ 個室寮30日間無料！家具家電付きの1Rですぐに新生活スタート。 履歴書不要！面接交通費支給！（WEB面接の場合でも同額支給） ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-840-634 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 面接地はお選びいただけます。 ・立川市柴崎町2-7-6 さかえビル4Ｆ ⇒「立川駅」南口徒歩7分 ・川崎市川崎区新川通10-15 新生ビル303 ⇒「川崎駅」徒歩12分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー 【警備員のお仕事】 ◆建設現場での安全確保・交通誘導 ◆工事現場での交通誘導 ◆イベントなどでの雑踏・交通誘導警備 【日勤で働くメリット！】 ★高日給！ ★明るいので目視が楽で勤務しやすい！ ★日中勤務なので、規則正しく働ける！ 定着率が高い理由は・・・？ ＃交通量が多くないから ＃戸建ての建築現場の案件が7割だから ＃警備閑散期がなく安定して稼げるから ＃ほのぼのとした雰囲気の職場環境 ＃警備経験者の方が最後の転職先にするから ★当日振込ＯＫ(規定)の日払い ★資格取得支援制度あり ★各種手当(規定有) ★即入居可の寮完備！ ■■警備っていきなりチャレンジできる？■■ 大丈夫！丁寧な研修からスタートできます。 当社は19歳から84歳迄、幅広い年代が活躍中！ 制服をご用意してお待ちしています！ 「今週は2日だけ」「来週は5日働く」や 「土日だけ」「平日だけ」「本業の隙間時間に」 「日勤の早めの時間で」「夜勤で働きたい」 などもお気軽にご相談下さい！ ■■活躍中のスタッフへインタビュー■■ 【Ｑ．入社のきっかけは？】 定年退職後、しばらく家で過ごしていましたが 身体がなまってきてしまって。 まだまだ働ける！と思い一念発起。 面接に行ったらその場で採用されて、 すぐに働き始められました。 年金もそれほど多くはもらえないので、 寮や携帯電話やバイクを貸してくれるのは とってもありがたいです。 （60代/男性） ■■現場へは直行直帰ＯＫ■■ 「メインの仕事と通い易いエリアでＷワーク」 「家や学校から乗り換えなしで」 「駅チカ！仕事帰りに駅前でショッピングしたいな」 など、あなたの希望を考慮して勤務地やシフトを設定していきます。

惣菜部門を動かす。賞与年3回・年間休日122日で、毎日の暮らしにも将来の備えにもゆとりを

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 惣菜部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕 事です。リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・販売計画・製造計画に基づく売場づくり ・調理・盛り付け・品出し ・原材料発注・在庫・製造量管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの調理・作業指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

食品売場を育てる。残業月平均5時間・年間休日122日で、仕事帰りも休日も自分らしく。賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 グロサリー売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

警備員／【一生懸命な人を応援します】ひとりひとりの個性を大事にするグリーン警備が、ついに募集再開！

仕事内容 ◆◆◆一生懸命な人を応援します◆◆◆ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで売上高業界トップクラスの グリーン警備保障が、募集再開します！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 関東エリアで27支社を展開中！ 交通誘導警備においてトップクラスの業績を誇る グリーン警備保障株式会社。 今期スターティングメンバーを 募集することになりました！ 今期の第一期生として、一緒に支社を 盛り上げてくださるメンバーを大募集いたします！ 当社には、頑張る人を応援する風土が根付いているので、 全くの未経験の方であろうと、 その前向きな姿勢を放置することは 絶対にありません！ 人を大事にしてきたからこそ、 関東トップクラスの業績を継続しています。 警備の仕事を始めてみようと 思っている方はぜひ、安心・安定の グリーン警備保障へご応募ください！ ◆◆◆お仕事内容について◆◆◆ ＞＞ついに募集再開！毎回満員御礼の人気WORK＜＜ 交通誘導警備のお仕事です。 街中や家を建てている現場や工事現場などで 通行人の誘導や保安補助などをお任せします。 初めての方でも簡単にできる現場がたくさんあります！ ◆責任者に聞きました！【グリーン警備ってどんな会社？】◆ スタッフの個性や事情を考慮して、 一人ひとりと向き合う会社です。 頑張ろうとしている人は応援したいですし、 苦手なことがあったら支えていく。 得意なことは伸ばしてもらえるように 全力でサポートしていきます。 居心地の良い、居場所だと思ってもらえたら 嬉しいですね。 ◆【有給休暇を3ヶ月で取得できる理由は？】◆ ずばり、人を大事にしているから。それに尽きます。 せっかくうちの会社を選んでくれたのですから、 できるだけ安心して長く働いてもらいたい。 制度一つ取っても、働きやすさに直結するので、 当社では有給を入社後３ヶ月で付与しています。 また、生活事情などに合わせた働き方ができるように、 パーソナルな相談も積極的に受けています。 ◆【資格を取得するのってむずかしい？】◆ そんなことはありませんよ。 当社では、交通誘導検定2級の資格を 取得すると日給が1500円上がるので、 積極的に取得を推奨しています。 もちろん、取得費用は会社持ち。 2日程度で取得可能なので、 チャレンジする人が多いですね。 試験に慣れていない方や、苦手な方に向けて、 勉強会を開催したりもしています。 夏季には暑さ対策のため、下記グッズを配布しています！ ・冷却スプレー ・経口補水パウダー ・空調服（貸与） ・塩飴 体力に自信が無い方も自分のペースで働けてますよ♪

日用品部門を動かす。年間休日122日・残業月平均5時間で、家族との時間も趣味の時間も大切に

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 住居用品（非食品・日用品） 部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・季節性・生活シーンに合わせた売場づくり ・棚割・販促計画の実行 ・発注・在庫管理、欠品・過剰在庫の抑制 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・業務改善 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

お店づくりに挑戦。年間休日122日・残業月平均5時間で、家族や趣味の時間も大切に。賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、商品力や店舗運営、売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、お客様から「また来たい」と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた店舗を守るだけではなく、より良い店舗を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【店舗運営の中心として、お店を動かす仕事です】 店舗マネジャーは、店長を支えるだけの存在ではありません。 売場づくり、人材育成、数値管理、店舗改善。 店舗全体を俯瞰し、お客様・従業員・売上、そのすべてをつなぎながら、 より良い店舗づくりをリードするポジションです。 現場で感じた課題を改善し、その積み重ねがお客様満足につながる。 一つひとつの行動が店舗を変え、西友の未来をつくっていきます。 【主な業務】 ■ 店舗運営・数値管理 ・売上・粗利・ロスなどの管理 ・店舗全体の営業状況確認 ・店長不在時の店舗運営 ■ 売場づくり・改善 ・売場全体の品質向上 ・販売計画の実行 ・業務改善の推進 ・安全・衛生・5S活動 ■ 人材育成 ・売場チーフの育成 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・チームづくり ■ 店舗マネジメント ・各部門との連携 ・店舗全体の進捗管理 ・課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

鮮魚部門を率いる。年間休日122日・家族を支える休暇制度で、仕事も大切な人との時間も充実

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 水産部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする 仕事です。リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・鮮度・旬・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・パック詰め・品出し ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

週１日～OK✨日払い可能✨60代、未経験から主役／国分寺支社

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、清掃スタッフ、倉庫作業スタッフ ⭐ テイシンは働きやすさに自信あり ⭐ ⸜⸜未経験の方も安心して働ける環境です⸝⸝ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅日払いOK！ ✅早上がりでも日給全額保証 ✅週1日～OK! ✅寮完備！即入居可！ ✅昼食付♪3日間の事前研修あり◎ ✅履歴書不要！飛び込み面接OK！ ✅気になった方はお電話ください❕❕ TEL▶042-322-7002 ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ 夜勤･警備スタッフ大募集 ❗❗ (。・ω・)尸━━━━━━━━━━━━━⭐ イベントや工事現場などで、通行人や車の 誘導・案内をお願いします。 住宅街の現場が中心で交通量も少ないため、 交通誘導が初めての方も安心して働けます｡ ★代表的な1日の流れ（例）★ 21：00 集合して車で現場に移動 21：30 担当エリアで警備開始 23：00 15分休憩 01：00 休憩（1時間） 04：00 15分休憩 06：00 車で集合場所に移動・解散 ※直行直帰OK ※1～2時間早く終わることがほとんど ※早く終わっても日給保証あり！ ※小まめな水分補給、休憩も多く取ります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ⚡現場の声をお届け！⚡ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⏩60代男性スタッフ こまめに休憩があるおかげで、 体への負担を感じにくく 安心して働けています。 定年後の再雇用制度（71歳まで）もあり、 長く安定して働くことができます。 周囲のフォロー体制も整っているので 無理なく続けられ、 今では10年目になりました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐無理なく勤務可能⭐ 履歴書の空白や、転職回数を 気にする必要はありません。 50代・60代からスタートし 「ここが最後の仕事」と働くスタッフが多数。 等身大のあなたで活躍しませんか？ 「年齢で断られた」 「今さら新しい仕事は不安」 そんな気持ちを抱えている方こそ、 ぜひご応募ください。 ⭐「短期」「お試し」スタートもOK⭐ ”続けられるかな…”と不安がある方は まずは短期やお試しからスタートもOK♫ その後長期への切替えももちろん歓迎です！ ⭐まずはお気軽にお電話ください⭐ お問合せだけもOK！☎042-322-7002まで お電話お待ちしています♫ ＜＜ ✨紹介報奨金キャンペーン✨ ＞＞ ■紹介者：最大10万円 ■入社者：最大5万円 ■入社者（即戦力）：最大7万円

お店づくりに挑戦。年間休日122日・残業月平均5時間で、家族や趣味の時間も大切に。賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、商品力や店舗運営、売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、お客様から「また来たい」と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた店舗を守るだけではなく、より良い店舗を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【店舗運営の中心として、お店を動かす仕事です】 店舗マネジャーは、店長を支えるだけの存在ではありません。 売場づくり、人材育成、数値管理、店舗改善。 店舗全体を俯瞰し、お客様・従業員・売上、そのすべてをつなぎながら、 より良い店舗づくりをリードするポジションです。 現場で感じた課題を改善し、その積み重ねがお客様満足につながる。 一つひとつの行動が店舗を変え、西友の未来をつくっていきます。 【主な業務】 ■ 店舗運営・数値管理 ・売上・粗利・ロスなどの管理 ・店舗全体の営業状況確認 ・店長不在時の店舗運営 ■ 売場づくり・改善 ・売場全体の品質向上 ・販売計画の実行 ・業務改善の推進 ・安全・衛生・5S活動 ■ 人材育成 ・売場チーフの育成 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・チームづくり ■ 店舗マネジメント ・各部門との連携 ・店舗全体の進捗管理 ・課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

手に職×感謝×寄り添う仕事／26卒・第二新卒歓迎☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー、営業事務 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 「ありがとう」が、 一生忘れられない仕事。 最期のお支度を通して、 大切な人との最後の時間に寄り添う。 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ご家族にとって、 大切な人と過ごす最後の時間。 故人様の身支度を整え、 穏やかな気持ちで お別れできるよう寄り添う。 それが納棺師という仕事です。 故人様の身支度を整え、 ご遺族が安心してお別れが できるようそっと寄り添う。 大切なのは、人を思いやる気持ち。 経験や資格は問いません。 「本当にありがとう。」 「きれいにしてくれてありがとう。」 その一言がこの仕事を 続ける理由になります。 知識や技術は入社後に 一つずつ身につけられるので、 未経験の方も安心してください。 「人の役に立つ仕事がしたい。」 「専門技術を身につけたい。」 「誰かの心に残る仕事がしたい。」 そんな想いを持つ方を、 私たちは歓迎します。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験から専門技術が身につく研修制度 ✅先輩と二人一組だから安心してスタート ✅年間8,000件以上の実績で教育体制充実 ✅家族葬から社葬まで幅広い経験が積める ✅月8日休み徹底！安心のフォロー体制 ✅多摩エリア最大級＆絶大な信頼あり ✅教育体制◎毎年新卒・第二新卒採用 ✅資格取得支援あり！専門職として成長 《仕事内容》 故人様の最期のお支度を行い、 ご遺族が穏やかな気持ちで お別れできるよう寄り添う、 納棺・湯灌のお仕事です。 【具体的には…】 ◎故人様の湯灌・清拭 ◎お着替え・身支度 ◎お化粧・整髪 ◎納棺の儀 ◎ご遺族へのご案内・サポート ◎備品の準備・管理 など 入社後は先輩スタッフと 二人一組で現場へ同行し、 仕事の流れを覚えることからスタート。 道具の使い方や所作、 ご遺族への接し方まで、 一つひとつ丁寧にお教えします。 未経験の方も、 安心して専門技術を 身につけられる環境です。 ★ この仕事の魅力 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ ◎「ありがとう」が直接届く仕事 「きれいにしてくれてありがとう。」 「穏やかな表情で送り出せました。」 そんな感謝の言葉を直接いただく ことも多く人の役に立つ喜びを 実感できる仕事です。 ◎一生ものの専門技術が身につく 湯灌や納棺、お化粧などの技術を 基礎から学べます。 経験を重ねるほど、 知識も技術も磨かれ、 専門職として長く活躍できます。 ◎二人一組だから未経験でも安心 現場では先輩スタッフと 二人一組で行動するため、 分からないことは その場ですぐ相談できます。 焦らず一歩ずつ、 あなたのペースで 成長していきましょう。 ★ 職場の雰囲気・働きやすさ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍しているスタッフも、 販売・接客・介護・美容など、 異業種から転職した方が多数。 未経験で入社した先輩が多いから こそ新人の気持ちを理解し、 困った時には自然と 声を掛け合う風土があります。 また、休日はしっかり取得でき、 仕事とプライベートのメリハリも 大切にしながら働ける環境です。 専門職として技術を磨きながら、 安心して長くキャリアを 築いていくことができます。 《 勤務スタイル 》 基本的には立川本社で待機していただき、 待機中は備品管理などをしていただきます。 連絡あり次第、社用車で向います。 長距離の運転はありませんので安心です。

青果部門を育てる。地域限定勤務も選べるから、大切な人との暮らしを長く。年休122日・賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

精肉の技術を活かす。地域限定勤務も選べて、住み慣れた街で長く働ける。賞与年3回・年休122日

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 精肉部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 精肉売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・商品構成・加工計画・売場づくり ・精肉加工・パック詰め・品出し ・原料発注・製造量・在庫管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

週１日～OK✨日払い可能✨60代、未経験から主役／国分寺支社

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、清掃スタッフ、倉庫作業スタッフ ⭐ テイシンは働きやすさに自信あり ⭐ ⸜⸜未経験の方も安心して働ける環境です⸝⸝ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅日払いOK！ ✅早上がりでも日給全額保証 ✅週1日～OK! ✅寮完備！即入居可！ ✅昼食付♪3日間の事前研修あり◎ ✅履歴書不要！飛び込み面接OK！ ✅気になった方はお電話ください❕❕ TEL▶042-322-7002 ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ 日勤･警備スタッフ大募集 ❗❗ (。・ω・)尸━━━━━━━━━━━━━⭐ イベントや工事現場などで、通行人や車の 誘導･案内をお願いします。 住宅街の現場が中心で交通量も少ないため、 交通誘導が初めての方も安心して働けます｡ ★代表的な1日の流れ（例）★ 09：00 集合して車で現場に移動 09：30 担当エリアで警備開始 11：00 15分休憩 13：00 昼休憩（1時間） 16：00 15分休憩 18：00 車で集合場所に移動・解散 ※直行直帰OK ※1～2時間早く終わることがほとんど ※早く終わっても日給保証あり！ ※小まめな水分補給、休憩も多く取ります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ⚡現場の声をお届け！⚡ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ⏩60代男性スタッフ こまめに休憩があるおかげで、 体への負担を感じにくく 安心して働けています。 定年後の再雇用制度（71歳まで）もあり、 長く安定して働くことができます。 周囲のフォロー体制も整っているので 無理なく続けられ、 今では10年目になりました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐無理なく勤務可能⭐ 履歴書の空白や、転職回数を 気にする必要はありません。 50代・60代からスタートし 「ここが最後の仕事」と働くスタッフが多数。 等身大のあなたで活躍しませんか？ 「年齢で断られた」 「今さら新しい仕事は不安」 そんな気持ちを抱えている方こそ、 ぜひご応募ください。 ⭐「短期」「お試し」スタートもOK⭐ ”続けられるかな…”と不安がある方は まずは短期やお試しからスタートもOK♫ その後長期への切替えももちろん歓迎です！ ⭐まずはお気軽にお電話ください⭐ お問合せだけもOK！☎042-322-7002まで お電話お待ちしています♫ ＜＜ ✨紹介報奨金キャンペーン✨ ＞＞ ■紹介者：最大10万円 ■入社者：最大5万円 ■入社者（即戦力）：最大7万円

惣菜部門を動かす。賞与年3回・年間休日122日で、毎日の暮らしにも将来の備えにもゆとりを

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 惣菜部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕 事です。リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・販売計画・製造計画に基づく売場づくり ・調理・盛り付け・品出し ・原材料発注・在庫・製造量管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの調理・作業指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

精肉部門をつくる。年間休日122日と育児・介護の短時間勤務制度で、生活の変化にも寄り添う

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 精肉部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・商品構成・加工計画・売場づくり ・精肉加工・パック詰め・品出し ・原料発注・製造量・在庫管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

無資格OK｜インセンティブ＆昇給3ヶ月毎✨｜完全週休２日制◎

仕事内容 ✅ 月給30万円～｜未経験から「眼のプロ」へ ✅ “眼”に着目した独自の整体技術で注目サロン ✅ 昇給3ヶ月ごと＋賞与年２回 ✅ 店長・FCオーナーなど多彩なキャリアUP ✅ 完全週休2日＆年休120日｜有給取得率100％で働きやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 目の悩み・首肩こり・頭痛などにお困りのお客様に対して、独自の施術とカウンセリングを通して心身の健康をサポートします。 ◆具体的には… ・受付対応、予約管理、カルテ入力などのフロント業務 ・お客様の悩みに寄り添うカウンセリング ・首肩・目元のオールハンド施術（研修あり） ・視力強化や疲労回復のトレーニング補助 ・アイケア用品や自社商品のご案内 ・店舗のSNS更新、集客企画の実行 【✨1日の流れ（例）】 11:00｜出勤・開店準備 11:30｜1人目のお客様対応 13:00｜2人目対応＋商品のご案内 14:30｜昼休憩 15:30｜3〜4人目対応 18:00｜SNS投稿や集客ミーティング 19:00｜予約確認や事務作業 20:00｜締め作業・退勤 【✨社員インタビュー_20代】 ──この仕事を続けている理由は？ 以前は“流れ作業”のような接客ばかりで、もっとお客様一人ひとりに深く関わりたいと感じていました。ここでは、視力や眼の悩みに寄り添い、施術を通して目に見える変化を届けることができます。 「視界がクリアになった！」「眼の疲れがなくなって仕事が捗るようになった！」という声を直接聞けるので、本当にやりがいがあります。 ──仕事の魅力は？ 未経験スタートでも、動画研修やマニュアル、実践サポートがしっかりしていて安心。また、アイケアというまだ新しい領域で専門技術を身につけられるだけでなく、3ヶ月ごとの昇給制度や、店長・FCオーナーへのキャリアも実現できます。 “目の健康”を支えることで、お客様の人生そのものに良い影響を与えられることが、この仕事の大きな魅力です。 ──入社を考えている方へメッセージ 専門知識や経験がなくても大丈夫。「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば、ここで確実に成長できます。私自身も、最初は未経験からのスタートでした。今では「眼の健康＝人生の豊かさ」に貢献できていると自信を持って言えます。一緒に、新しいスタンダードをつくっていきましょう！ 【✨年収例】 入社1年目（一般スタッフ）：年収420万円 （月給30万円 × 12ヶ月 ＋賞与年２回） 入社2年目（副店長クラス）：年収500万円 （月給33万円 × 12ヶ月 ＋賞与年２回） 店長職・複数店舗管理：年収600万～700万円 （月給40万円〜＋役職手当＋賞与年２回） ※本人の希望・適性に応じて、早期抜擢・昇格も可能です。 【✨キャリアパス】 ▼施術スタッフ 入社後はまず動画研修＋実践で基礎技術を習得。未経験でも安心してスタートできます。 ▼リーダー（目安：入社半年〜1年） 施術スキルに加え、カウンセリング力や後輩育成力を評価し早期昇格が可能。 ▼店長 店舗運営や売上管理、スタッフマネジメントに関わるポジション。手当含めて年収600万円以上も現実的に目指せます。 ▼フランチャイズオーナー・エリアマネージャーなど 「独立したい」「育成に関わりたい」「商品開発に挑戦したい」など、多様なキャリアが広がります。

精肉部門をつくる。年間休日122日と育児・介護の短時間勤務制度で、生活の変化にも寄り添う

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 精肉部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・商品構成・加工計画・売場づくり ・精肉加工・パック詰め・品出し ・原料発注・製造量・在庫管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

鮮魚部門を率いる。年間休日122日・家族を支える休暇制度で、仕事も大切な人との時間も充実

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 水産部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする 仕事です。リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・鮮度・旬・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・パック詰め・品出し ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

【主婦（夫）さん大歓迎◎】最初は誰でも未経験★先輩が丁寧に仕事を教えます♪

仕事内容 お仕事内容 調味料、お菓子、豆腐、牛乳、冷凍食品などの 商品の品出し・売り場づくりをお任せします！ 売り場でのご案内など接客の機会もあります。 最初は誰でも未経験！ 「スーパーでのアルバイトははじめて…」 という方も安心してご応募ください。 まずは笑顔を大切に、自分のペースで慣れていってください。 いなげやで働く魅力は？ 家計に嬉しい買い物割引制度あり♪ パートさんに大好評！充実の福利厚生が魅力です。 1.いなげや全店で割引対象（規定あり）！ 2.パートさんも有給休暇を取得できます！ 3.長く勤めてくれたパートさんには 働いた期間に応じて5000円の商品券や、 5・10・15万円の旅行券が支給されたり…。 退職金までご用意しています◎ 先輩スタッフより／40代・主婦Aさん 職場の雰囲気が明るくなければ、 お客様に気持ちの良い接客はできないはず。 私も一緒に働くスタッフ同士のやり取りの中で 冗談を言ったり、助け合ったり、 自然と笑顔になれる機会がたくさんあるんです。 幅広い世代が働いている職場なので、 きっとどなたもすぐに溶け込めると思いますよ！

テレビCMでおなじみのイースマイル｜待遇やサポート体制抜群

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、その他営業、設備保全/メンテナンス ――□■■収入も働き方も変えたいあなたへ■■□―― ✅ 頑張った分だけ収入アップを目指せる ┗成果に応じた完全歩合制 ┗年収2,000万円も目指せます ┗前職より収入アップしたスタッフも多数 ✅ 接客・営業経験を活かして、技術も身につく ┗お客様への説明・提案力が、水道メンテナンスの仕事でも活かせます ✅ 未経験から水道修理の技術を習得 ┗約3週間の座学・実技研修＋先輩同行でスタート ✅ 営業・飛び込み営業はなし ┗コールセンターから依頼のあったお客様を訪問 ┗必要な修理・交換について説明、提案します ✅ 現場へは基本直行直帰 ┗車両・工具など、業務に必要なものは会社が用意 ＜イースマイルという選択肢＞ 「今より収入を上げたい」 「正社員・アルバイトから働き方を変えたい」 「営業や接客の経験を、別の仕事でも活かしたい」 「未経験から手に職をつけたい」 「これまでの経験を活かして、働き方を変えたい」 「未経験から新しい技術を身につけたい」 「頑張った分を収入につなげたい」 そんな方に選んでいただきたい仕事です。 【仕事内容】 トイレ・キッチン・浴室などの 詰まりや水漏れに対応する仕事です。 依頼を受けたお客様宅を訪問し、 状況の確認から見積もりの説明、 修理・交換まで担当します。 飛び込み営業はありません。 ただし、修理だけでなく、必要に応じて 設備の交換などを提案する場面もあります。 【接客・営業経験が活きる仕事】 大切なのは、 工具を使う技術だけではありません。 「何に困っているのか」を丁寧に伺い、 「どんな対応が必要か」「費用はいくらか」 を分かりやすくお伝えすることも 仕事の一つです。 ✅お客様の話を聞く力 ✅状況に合わせて説明・提案する力 ✅お客様宅での気遣いや清潔感 これまで接客・販売・営業で培った経験に、 水道修理の技術をプラスできます。 実際に、作業用スリッパや着替えを用意し、 作業内容に合わせて手袋を使い分けるなど、 お客様への配慮を 実践するスタッフもいます。 【主な作業】 ・トイレや排水管の詰まりへの対応 ・蛇口や配管などの水漏れ確認・修理 ・便器や給湯設備などの交換対応 スパナや電動ドライバーのほか、 高圧洗浄機・管内カメラなど 使用するものは会社が準備します。 【仕事の流れ】 １．依頼の連絡・訪問 コールセンターから内容と訪問先を確認し、 車両でお客様宅へ向かいます。 ↓ ２．状況確認・見積もりの説明 不具合を調べ、修理方法と費用をご案内。 必要に応じて設備交換なども提案します。 ↓ ３．修理・交換作業 作業内容に合った工具や機材で対応します。 ↓ ４．本部へ報告 作業終了後に報告し、次の依頼へ。 ※緊急依頼のため対応件数や、 移動・待機時間は日によって変動します。 【未経験から手に職をつける】 異業種からの転職者が98％。 約3週間の研修と先輩同行があるため、 水道業界が初めてでも安心してスタートできます。 接客・営業などこれまでの経験を活かしながら、 未経験から水道メンテナンスの技術を身につけられます。 【頑張りを高収入につなげる】 営業・飛び込み営業はありません。 依頼のあったお客様を訪問し、 修理や設備交換などに対応します。 成果に応じた完全歩合制だから、 頑張った分だけ高収入を目指せます。 年収2,000万円も目指せる環境です。 ──────────────────── 【応募前のQ&A】 Q．水道修理の経験がなくても 応募できますか？ A．はい、未経験から応募できます。 専用の研修施設で約3週間、 座学と実技を学びます。 現場での先輩同行もあります。 接客・営業経験を活かしながら、 修理技術を身につけたい方も歓迎します。 Q．接客・営業経験は、 どんな場面で活かせますか？ A．お困りごとの聞き取りや、 修理方法・費用の説明、必要に応じた 設備交換の提案などで活かせます。 お客様の話を丁寧に聞き、 分かりやすく伝える力も大切な仕事です。 Q．自分でお客様を探す必要はありますか？ A．飛び込み営業はありません。 コールセンターに 依頼のあったお客様を訪問します。 現場での見積もり説明や、 修理・交換の提案は担当します。 Q．未経験でも高収入を目指せますか？ A．成果に応じた完全歩合制のため、 未経験から収入アップを目指せます。 依頼件数には季節や日による変動があり、 技術習得やお客様への説明・提案にも 取り組む必要があります。 Q．工具などは自分で用意しますか？ A．事前のご用意は不要です。 一般工具のほか高圧洗浄機や管内カメラなど 業務で使用する機材は会社で揃えています。 Q．説明を聞くだけでも大丈夫ですか？ A．はい。「業務委託が初めて」 「仕事内容を詳しく知りたい」 という方もご相談ください。

≪短期・単発OK≫≪高校生歓迎≫≪週1日～OK≫ 時給1350円！日払い・週払いOK！直行直帰も可能

仕事内容 ★仕事内容 引越作業のアシスタント業務です。 ダンボールや荷物の運搬 小物の梱包など簡単作業 必ずチームで動くので、未経験でも安心！ ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ ★先輩がしっかりサポート 初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、 すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。

未経験からOK✨｜年休120日以上×完全週休２日制◎

仕事内容 ✅ 月給25万円～｜未経験から「眼のプロ」へ ✅ “眼”に着目した独自の整体技術で注目サロン ✅ 昇給3ヶ月ごと＆＋賞与年2回 ✅ 店長・FCオーナーなど多彩なキャリアUP ✅ 完全週休2日＆年休120日｜有給取得率100％で働きやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 目の悩み・首肩こり・頭痛などにお困りのお客様に対して、独自の施術とカウンセリングを通して心身の健康をサポートします。 ◆具体的には… ・受付対応、予約管理、カルテ入力などのフロント業務 ・お客様の悩みに寄り添うカウンセリング ・首肩・目元のオールハンド施術（研修あり） ・視力強化や疲労回復のトレーニング補助 ・アイケア用品や自社商品のご案内 ・店舗のSNS更新、集客企画の実行 【✨1日の流れ（例）】 11:00｜出勤・開店準備 11:30｜1人目のお客様対応 13:00｜2人目対応＋商品のご案内 14:30｜昼休憩 15:30｜3〜4人目対応 18:00｜SNS投稿や集客ミーティング 19:00｜予約確認や事務作業 20:00｜締め作業・退勤 【✨社員インタビュー_20代】 ──この仕事を続けている理由は？ 以前は“流れ作業”のような接客ばかりで、もっとお客様一人ひとりに深く関わりたいと感じていました。ここでは、視力や眼の悩みに寄り添い、施術を通して目に見える変化を届けることができます。 「視界がクリアになった！」「眼の疲れがなくなって仕事が捗るようになった！」という声を直接聞けるので、本当にやりがいがあります。 ──仕事の魅力は？ 未経験スタートでも、動画研修やマニュアル、実践サポートがしっかりしていて安心。また、アイケアというまだ新しい領域で専門技術を身につけられるだけでなく、3ヶ月ごとの昇給制度や、店長・FCオーナーへのキャリアも実現できます。 “目の健康”を支えることで、お客様の人生そのものに良い影響を与えられることが、この仕事の大きな魅力です。 ──入社を考えている方へメッセージ 専門知識や経験がなくても大丈夫。「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば、ここで確実に成長できます。私自身も、最初は未経験からのスタートでした。今では「眼の健康＝人生の豊かさ」に貢献できていると自信を持って言えます。一緒に、新しいスタンダードをつくっていきましょう！ 【✨年収例】 入社1年目（一般スタッフ）：年収420万円 （月給30万円 × 12ヶ月 ＋賞与年2回） 入社2年目（副店長クラス）：年収500万円 （月給33万円 × 12ヶ月＋賞与年2回） 店長職・複数店舗管理：年収600万～700万円 （月給40万円〜＋役職手当＋賞与年2回） ※本人の希望・適性に応じて、早期抜擢・昇格も可能です。 【✨キャリアパス】 ▼施術スタッフ 入社後はまず動画研修＋実践で基礎技術を習得。未経験でも安心してスタートできます。 ▼リーダー（目安：入社半年〜1年） 施術スキルに加え、カウンセリング力や後輩育成力を評価し早期昇格が可能。 ▼店長 店舗運営や売上管理、スタッフマネジメントに関わるポジション。手当含めて年収600万円以上も現実的に目指せます。 ▼フランチャイズオーナー・エリアマネージャーなど 「独立したい」「育成に関わりたい」「商品開発に挑戦したい」など、多様なキャリアが広がります。

週5日・週6日から選べる！しっかり働いて収入アップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ＼ もっと働きたい！もっと稼ぎたい！そんな美容師さんへ ／ 「今よりもっと収入を増やしたい」 「美容師の仕事は好き。でも、カットや指名のプレッシャーは苦手」 そんなあなたへ。 ヘアカラー専門店fufuの新しい働き方【FC＋社員制度】をご紹介します！ ＜この求人のポイント＞ ✅ fufuの通常の正社員より基本給が月16,000円UP！ ✅ 週5日・週6日のフル勤務コースを選択OK！ ✅ コースに応じた時間外勤務分は、基本給とは別に手当を支給！ ✅ カット・指名・ノルマなし！カラー施術に集中できる！ ✅ アシスタント経験のみ・ブランクのある方も歓迎！ ✅ 研修は勤務時間内！安心してスタートできる環境！ ＜働きやすさを大切に、もっと稼ぎたい方へ＞ fufuでは、スタッフさんのプライベートをしっかり確保してもらうため、残業をできる限り発生させず、気持ちよく働いていただける環境を整えてきました。 その一方で、 「働ける時間があるから、もう少し長く働きたい」 「その分、もっと収入を増やしたい」 という声もあります。 そんな希望に応えるために生まれたのが【FC＋社員制度】です。 通常の正社員の働き方に加えて、希望する方が勤務時間を増やし、収入アップを目指せる選択肢をご用意しました。 ＜希望に合わせて選べる2つの勤務コース＞ ■週5日フル勤務コース 勤務日数はそのままに、1日あたりの勤務時間を増やす働き方です。 「休日の日数は変えずに、今より収入を増やしたい」 そんな方におすすめです。 ■週6日フル勤務コース 勤務日数を週1日増やし、さらに収入アップを目指せる働き方です。 「今は仕事を優先して、できるだけ収入を増やしたい」 そんな方におすすめです。 どちらも原則として、オープンからラストまでのフル勤務です。 ※営業時間が長い店舗では、早番・遅番を含めて勤務時間を調整します。 ※週6日コースでは、法令に基づく労働時間の調整があります。 ※勤務コースの適用には会社所定の審査があります。 ＜具体的なお仕事内容＞ カラーリングとシャンプーを中心に、以下の業務をお任せします。 ・ヘアカラーの施術 ・シャンプー ・お客様の受付、ご案内 ・店舗の開店、閉店準備 ・店内清掃や備品の補充 ・その他店舗運営業務 カット・ブロー・指名・ノルマはありません！ ほとんどが予約のお客様なので、落ち着いて施術に取り組める環境です。 スタッフ同士で協力しながら店舗を運営するため、個人で売上を追いかける必要もありません。 ＜アシスタント経験のみ・ブランクがある方も安心＞ fufuでは、入社するスタッフの半数以上が、アシスタント経験のみ、または長期間のブランクがある方です。 カット技術に自信がなくても大丈夫。 カラーリングとシャンプーが中心なので、美容師免許を活かして活躍できます。 ■カラーとシャンプーを基礎から学べる 研修センターや入社後のトレーニングプログラムをご用意しています。 ■居残り練習は不要 研修や練習は勤務時間内に行います。 ■用具の事前購入・研修費用の負担なし 練習用のウィッグ・クランプも会社が用意します。

週2日・1日5時間～OK｜扶養内・Wワーク相談可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：美容師 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週2日・1日5時間から勤務OK* * *扶養内・Wワークの相談OK* * *ブランクOK・アシスタント経験のみでもOK* * *研修や練習はすべて勤務時間内* * *加入要件を満たせばパートも社会保険に加入* *ー* ヘアカラー専門店fufuのカラーリストとして、店舗での接客と施術をお願いします。 ＜具体的には＞ * 受付・会計 * カウンセリング * カラー剤の準備・塗布 * シャンプー（バック・サイドどちらも対応） * トリートメントなどのオプション施術 * 仕上げ * 店内の清掃、器具の衛生管理 * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充など） カットとパーマはありません。ブリーチやハイライトの施術も扱っていません。 仕上げのブローはお客様ご自身に行っていただきます。 シャンプー時は手袋を着用して施術します。 *＜家庭やほかの仕事と両立しやすい理由＞* 指名制がないので、自分が休んでもお客様をお待たせしません。 子どもの急な発熱のときも、スタッフ同士でシフトを代わり合っています。急に休むときは、店長かSD（エリアマネージャー）に連絡すれば、ヘルプを手配します。 カラーとシャンプーが中心なので、覚えることが絞られています。ブランクがあっても、研修とトレーナーのサポートで少しずつ感覚を取り戻せます。 パートでも半年ごとに時給が上がるチャンスがあり、インセンティブも社員と同じように受け取れます。パートから店長になったスタッフや、子どもの成長に合わせて正社員に切り替えたスタッフもいます。 ■従事すべき業務の内容 （雇入れ直後）カラーリスト業務全般およびこれに付随する業務 （変更の範囲）会社の定める業務 ■就業の場所 （雇入れ直後）ヘアカラー専門店fufu 国立店 （変更の範囲）会社が定める事業所 *＜fufuについて＞* 株式会社Fast Beautyは「キレイな髪で、毎日をにこやかに。」を企業理念に、ヘアカラー専門店fufuを全国28都道府県とタイで160店舗超、全店直営で運営しています（2026年9月時点）。

お仕事内容 ・クリーニング品の受渡接客業務 ・品物の点検確認 ・店舗内ディスプレイ ・店内清掃及び整理整頓 ・レジ操作等店舗管理

美容師免許必須｜カラー専門｜年休107日｜ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 *ー* *＜この求人のポイント＞* * *週休二日制・年間休日107日（別途、有給休暇あり）* * *1ヶ月の残業ゼロ率90％以上* * *担当・指名・個人ノルマなし* * *研修や練習はすべて勤務時間内* * *産休・育休の取得実績103名* *ー* ヘアカラー専門店fufuのカラーリストとして、店舗での接客と施術をお願いします。 ＜具体的には＞ * 受付・会計 * カウンセリング * カラー剤の準備・塗布 * シャンプー（バック・サイドどちらも対応） * トリートメントなどのオプション施術 * 仕上げ * 店内の清掃、器具の衛生管理 * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充など） カットとパーマはありません。ブリーチやハイライトの施術も扱っていません。 仕上げのブローはお客様ご自身に行っていただきます。 シャンプー時は手袋を着用して施術します。 *＜fufuで働く魅力＞* カットやパーマがないぶん、1日に担当するカラーの件数が多くなります。白髪をきれいに染めたい方、明るくしたい方、前の色が残っている方と、毎回違う髪に向き合うので、薬剤選定と塗布の腕が目に見えて上がっていきます。 担当制・指名制も個人ノルマもないので、隣のスタッフは競争相手ではなく仲間です。インセンティブは店舗全体の成果に応じて支給され、忙しい日ほど自然にチームで助け合う雰囲気があります。 半年ごとの面談で給与が決まり、年2回、能力に応じて昇給できます。店長、エリアマネージャー、専属トレーナー、フリースタッフ、サポートセンターと、社内公募で自身のキャリアを選べます。 月給制の正社員でも土日に休みが取れて、残業もほとんどありません。家族との時間や趣味など、プライベートも大切にできます。 ■従事すべき業務の内容 （雇入れ直後）カラーリスト業務全般およびこれに付随する業務 （変更の範囲）会社の定める業務 ■就業の場所 （雇入れ直後）ヘアカラー専門店fufu 国立店 （変更の範囲）会社が定める事業所 ※近隣にfufuの店舗がある場合、応援をお願いすることがあります *＜fufuについて＞* 株式会社Fast Beautyは「キレイな髪で、毎日をにこやかに。」を企業理念に、ヘアカラー専門店fufuを全国28都道府県とタイで160店舗超、全店直営で運営しています（2026年9月時点）。

夜勤帯大募集！日給保障◎行直帰可◎週・日払い可★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、その他建築/土木/プラント専門職、職人/現場作業員 深夜時給でガッツリ稼げる◎ ◆人柄重視採用◆未経験スタート大歓迎◆ ～まずはご応募ください～ 資材の運搬・整理および、清掃業務をお任せします♪ 現場は百貨店、テナント、オフィスなどの店舗改装工事における現場作業です! ＜具体的には…＞ ■資材の運搬（荷揚げ）：必要な資材を指定の場所へ運びます ■不要物の片付け：使用済みまたは不要となった物を分別 ■清掃：作業場の日常的な清掃を行い、常に清潔な環境を保ちます。 未経験の方でも、一から丁寧に指導いたしますので、 安心して業務に取り組むことができます♪ 作業はシンプルで、未経験の方でも始めやすい内容です◎ 経験がなくても問題ありません! 周囲のスタッフがしっかりサポートするため、 協力しながら作業を進めていくことができます。 また、研修制度も充実しており、無理なく安心して作業を開始できる環境を整えています◎ 「夜勤帯からは不安・・・」なんて方は日勤からのスタートでももちろんok◎ 感謝の言葉を励みに、一緒に楽しく働きましょう！ ～～～～～～～～～～～～～～～～ ◆安定収入可能！安定収入可能！夜勤帯で高収入可能◎ 現場作業が1hで終わる場合も 日給はそのまま支給します！ ※規定有 業務に慣れてきたら1日3現場を担当し日給2万4000円以上に。※規定有 屋内のため天気で仕事や収入が左右 される心配もなし◎ 安定収入が可能なので長く安心して働けます！ ※夜勤のお仕事が増えています♪ 深夜時給でガッツリ稼げるので、フリーターさんやWワークの方が活躍中★ ～～～～～～～～～～～～～～～～ ◆働き方は自由♪頑張った分稼げる◆ 日勤夜勤選べて週1日～OK！ 1週間毎のシフト制なので プライベートを大事にできます！ 急な出費には手渡しで給与支給可◎ 日払い・週払いも選べますよ。※規定有 「Wワークや副業で働きたい」 「空いた時間に効率よく稼ぎたい」 「大きな出費に向けてシフトを増やしたい」「深夜時給でガッツリ稼ぎたい」 など シフトの融通が利くので 自分らしい働き方が実現できます♪ 現場には直行直帰OK！ 働いた分しっかり稼げるので 長く働いているベテランスタッフも多数！ 10代～40代の男性を中心に、 幅広い世代が活躍しています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【現場】 東京23区、神奈川県、埼玉県、千葉県など 毎日違った現場に行けるので、気分転換にもなります♪ ⇒現場へ直行OKで交通費支給(規定内)◎ ⇒様々な場所でスタッフが活躍中！ 赤羽、大塚、西新井、王子、十条、有楽町、 秋葉原、東京、 新橋、日暮里、高田馬場、 池袋、五反田、品川、新宿、 渋谷、恵比寿、 溝野口、川崎、横浜など

≪短期・単発OK≫≪高校生歓迎≫≪週1日～OK≫ 時給1350円！日払い・週払いOK！直行直帰も可能

仕事内容 ★仕事内容 引越作業のアシスタント業務です。 ダンボールや荷物の運搬 小物の梱包など簡単作業 必ずチームで動くので、未経験でも安心！ ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ ★先輩がしっかりサポート 初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、 すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

【働き方相談OK！】しゅふさん、フリーターさんなど活躍中！担当エリアも相談可能◎土日祝休みでプライベートと両立しやすいお仕事です♪

仕事内容 10月採用開始！ ＼移動中もシフト時間！タイパ最強のお仕事見つけました☆／ こんな希望、ありませんか？ 「プライベートや推し活の時間は絶対に確保したい！」 「せっかく働くなら、効率よくサクッと稼ぎたい」 「無駄な出社や残業は論外！」 そんなあなたにピッタリ！自分のペースで働ける「コーヒーマシンのメンテナンス」のお仕事です◎ ここがポイント！ ・高時給で稼げる：時給1,500～1,800円！ ・自由度バツグン：週2日～・時短勤務の相談OK ・完全プライベート確保：土日祝休み＆残業ほぼナシ（月3時間未満！） ＼希望エリアへの直行直帰OK◎／ 【どんなお仕事？】 契約中のオフィスにお伺いして、コーヒーマシンの補充やカンタンなお掃除をするだけ！営業は一切ありません。 補充作業：コーヒー豆、カップ、シュガーなどをセット。 お水の補充：10～15kg程度の水タンクを腰の高さまで持ち上げます。働きながら運動不足解消＆プチ筋トレが可能！ お手入れ・発注：マシンのカンタンな清掃と在庫チェックをして完了◎ 【手ぶら感覚でラクラク♪】 1日7件程度（1件90分程）を担当します。エプロンとタオルは支給されるので、少ない荷物で身軽に出勤できます。 ＼未経験でも安心のサポート体制／ コーヒーの知識ゼロで全然OK！入社後は独り立ちまでしっかりフォローします。 最初の1～2週間：三ノ輪オフィスと本社で基本研修！ 次の1週間：先輩スタッフに同行して、横でじっくり業務を覚えます◎ ＼絶対見逃せない！推しポイント／ ◆移動中もお仕事時間！ 電車での移動中も「シフト時間」に含まれます。無駄な時間が一切なく、タイムパフォーマンスは最高です◎ ◆働くエリアが選べる！ 担当地区は希望に合わせて相談可能。自分の通いやすいエリアで働けます。 ◆17時上がり！ 基本は9:00～17:00勤務。仕事終わりのショッピングもディナーも、全力で楽しめます♪ ◆交通費もしっかり支給 お財布に優しい交通費支給あり！（※1ヶ月分の立替清算となります） 平日の時間を賢く使って、ムリなく稼ぎませんか？ 少しでも気になったら、まずはお気軽にご相談ください。 あなたのエントリーをお待ちしています☆彡 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

未経験から月収30万✨｜年休120日以上×完全週休２日制◎

仕事内容 ╭────────╮ ✨注目POINT♪✨ ╰───ｖ────╯ ✅ 未経験OK｜月給30万円＋賞与年2回 ✅ 研修・マニュアル完備｜ゼロから安心 ✅ 頑張りはしっかり評価｜前職より収入UP ✅ 週休2日＋年休120日｜プライベート◎ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 【✨どんなお仕事？】 「首・肩こり」「頭痛」「眼精疲労」など、日常の不調で悩むお客様に寄り添い、ヒアリングから施術までを担当します。 一人ひとりのお客様と丁寧に向き合う接客スタイルのため、 会話や気配りを大切にしたい方、誰かの役に立てる仕事がしたい方にぴったりです。 ◆お任せする内容 ・受付・予約管理などの店舗対応 ・お悩みを聞くカウンセリング ・首・肩・目まわりの施術（研修あり） ・簡単なトレーニングのサポート ・商品案内やSNS更新 など ※研修・動画・マニュアルが整っているため、異業種からのスタートでも安心です。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 【✨1日のながれ（例）】 11:00｜出勤・オープン準備 11:30｜施術・カウンセリング（1名） 13:00｜施術・商品提案（1名） 14:30｜休憩 15:30｜施術対応（3〜4名） 18:00｜SNS更新／ミーティング 19:00｜事務作業・翌日の準備 20:00｜退勤 ※残業はほぼなく、プライベートの予定も立てやすい環境です。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 【✨20代_女性社員インタビュー】 ── 未経験でも本当にできましたか？ はい。私もまったくの未経験からのスタートでしたが、入社後の研修がとても丁寧で、基礎知識から技術まで段階的に学ぶことができました。動画マニュアルも用意されているので、分からないところは何度も見返しながら練習でき、少しずつ自信を持って施術に入れるようになりました。最初は不安もありましたが、先輩スタッフがしっかりフォローしてくれる環境なので、「できることが増えていく実感」を持ちながら成長できたと思います。 ── 働き方や職場環境はいかがですか？ 週休2日でしっかり休みが取れ、残業もほとんどないので、プライベートの時間も大切にしながら働けています。スタッフ同士の雰囲気も良く、分からないことをすぐ相談できる環境なので安心して働けています。また、評価制度が整っているため、日々の頑張りや成果をきちんと見てもらえる点もモチベーションにつながっています。長く働きたいと感じられる職場だと思います。 ── 応募を迷っている方へメッセージをお願いします 私も最初は「未経験でも本当にできるのかな」と不安でしたが、研修制度やサポート体制が整っているので、経験や資格がなくても安心してスタートできます。人と関わることが好きな方や、「手に職をつけたい」「誰かの役に立てる仕事がしたい」と思っている方には、とてもやりがいを感じられる仕事だと思います。

＜＜都内で希望の勤務地に直行直帰OK＞＞シンプルなメンテナンス作業だから未経験でも安心！時短・Wワークとしても大人気☆彡

仕事内容 10月採用開始！ こんな希望ありませんか？ 「子育てと両立しやすい環境で働きたい」 「稼ぎたいけど、扶養から外れるのは嫌」 「限られた時間を活かして効率的に働きたい」 そんな希望にピッタリのお仕事をご紹介！ >>土日祝休み >>時短、週2～相談可能 >>直行直帰 ＜募集職種＞ 清掃・補充スタッフ ＜主な業務内容＞ コーヒーマシンを契約しているお客様(オフィスの事業所)を訪問し、簡単なマシンのメンテナンスを行います。 ・消耗品の補充(コーヒー豆やカップ、スティックシュガー等) ・水タンクの補充 └約10～15kg程度の水タンクを腰の高さまで持ち上げる可能性があります。 ・清掃 ・在庫管理、発注業務 ☆希望エリアへ直行直帰！荷物も少なめ♪ 1日7件程度（1件90分程）を担当していただきます。エプロン・タオル支給なので、少ない荷物でラクラク働けます◎ 担当エリアも相談可能です。 【入社後の流れ】 入社後はしっかり研修や引継ぎを行います！ 専門知識は不要♪未経験の方もご安心ください◎ ■入社から1～2週間 三ノ輪オフィスと本社で研修を行います。 ■その後約1週間 先輩スタッフに同行して業務を覚え、約1週間で引継ぎ後、独り立ちしていきます。 ＜＜推しポイント！＞＞ ・担当のお客様オフィスへ直行直帰 ・担当地区はご希望に合わせて相談可能！ ・電車などの公共交通機関で移動 ・残業はほぼナシ◎（移動時間もシフト時間に含まれます。） ・交通費支給あり◎（1ヶ月の立替清算が必要です。） ＜＜就業条件＞＞ 9:00～17:00 時給：1,500～1,800円 残業ほぼナシ（月間3時間未満） まずはお気軽にご相談ください。 あなたと一緒に働けるのを楽しみにしています☆彡 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛

接客経験が活かせる！クリニック受付・医療事務@国立

仕事内容 ＼未経験から医療業界にチャレンジできる！／ クリニックでの受付や患者様対応を中心としたお仕事です！ 丁寧なフォロー体制があるため、医療事務の経験がない方も安心してスタートできます！ 「人と接することが好き」「接客経験を活かしたい」「医療業界で働いてみたい」そんな方におすすめです！ ・患者様の受付・ご案内 ・問診のサポート ・処方箋の受け渡し対応 ・レジ業務、お会計対応 ・電話対応 ・院内の清掃や環境整備 ・データ入力などの簡単な事務業務 ・看護師やクリニックスタッフとの連携業務 患者様の対応が中心となるため、一般的なデスクワーク中心の事務職とは異なり、院内を動きながら業務を行うことが多いお仕事です。 ・医療事務未経験からチャレンジOK！ ・接客や販売、サービス業の経験が活かせる！ ・患者様対応が中心で「人と接すること」が好きな方におすすめ ・OJT研修あり！業務は少しずつ覚えられる環境良 ・正社員登用の相談可能 ・20代~40代活躍中！ ・チームで協力しながら働ける職場 ・医療業界でのキャリアをスタートしたい方歓迎！ 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内禁煙 清潔感のあるクリニック環境です。 【その他の情報】 【契約期間】 即日~2026年12月31日まで ※2ヶ月ごとの更新 ※正社員登用の相談可能 【開始日】 即日勤務歓迎！ 開始日はお気軽にご相談ください！ 【勤務時間】 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 ※シフト制 ※週4日~OK ※土日いずれか勤務必須 ※9:00~21:00まで勤務可能な方歓迎 【応募資格】 医療事務未経験OK！ 接客・販売・サービス業経験者歓迎！

≪短期・単発OK≫≪高校生歓迎≫≪週1日～OK≫ 時給1350円！日払い・週払いOK！直行直帰も可能

仕事内容 ★仕事内容 引越作業のアシスタント業務です。 ダンボールや荷物の運搬 小物の梱包など簡単作業 必ずチームで動くので、未経験でも安心！ ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ ★先輩がしっかりサポート 初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、 すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

《国立市！キホン残業なし》《火・水曜定休！》《朝ゆっくりめ9時30分の始業！》《自転車通勤OK！駐輪場無料！》《開始日相談可！》

仕事内容: 大手企業グループの自動車販売会社で、ショールーム受付をお願いします。 お客様の来場受付や電話対応、簡単なPC入力をお任せします。 店舗には、他にもショールームスタッフがいます。 ・来店客の対応 ※お客様の出迎え・見送り、用件を聞いて営業や整備の担当者に引継ぎ、お茶出し ・環境整備（キッズスペース・トイレなどの簡単な清掃・整頓） ・データ入力（専用システム使用） ※お客様情報や保険・ナンバーなどの入力 ・電話対応（車検予約などの用件を聞き、担当者へスムーズに取り次ぎ） ・庶務（案内状の封入・発送、手続き完了書類のファイリング、カタログ補充） ・会員サイトの案内（点検などの待ち時間を利用して、便利なアプリの簡単な登録方法を説明） 【会社の主力商品・サービス】 自動車販売会社 【勤務時間】 9:30～18:30（休憩時間：12:00～13:00） 【残業】 基本的になし ※突発的に発生する際には、ご相談させていただく場合がございます。（3時間程度/月） 【月収例】 約274,000円（時給1,600円×実働8.00h×21日+残業3h）+交通費 ※月収例は一例であり、保証するものではありません。 【交通費】 通勤交通費の支給あり（当社規定による） 【服装】 制服あり 【引継】 OJT 【職場環境】 ロッカー・休憩室・更衣室：あり 【通勤手段】 自転車通勤OK：駐輪場無料 【喫煙環境】 敷地内禁煙（喫煙所なし） 屋内禁煙（喫煙室なし） 【雇用形態等】 ・雇用形態：派遣労働者 ・雇用期間の定め：あり（有期雇用） ※就業期間は、お仕事ご紹介時の状況により変動いたしますので、 　ご紹介時に改めてお知らせいたします。 ※更新する場合（契約期間満了時の業務量、勤務成績等により判断） ※原則、通算契約期間並びに更新回数に上限はありません。 ・試用期間に関する事項：試用期間はありません。 ※締結した契約において業務内容、就業場所に変更は原則ありません。 ・加入保険（加入要件適用者）：厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険　 ・募集者の名称：ヒューマンリソシア株式会社

≪短期・単発OK≫≪高校生歓迎≫≪週1日～OK≫ 時給1350円！日払い・週払いOK！直行直帰も可能

仕事内容 ★仕事内容 引越作業のアシスタント業務です。 ダンボールや荷物の運搬 小物の梱包など簡単作業 必ずチームで動くので、未経験でも安心！ ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ ★先輩がしっかりサポート 初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、 すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。

≪短期・単発OK≫≪高校生歓迎≫≪週1日～OK≫ 時給1350円！日払い・週払いOK！直行直帰も可能

仕事内容 ★仕事内容 引越作業のアシスタント業務です。 ダンボールや荷物の運搬 小物の梱包など簡単作業 必ずチームで動くので、未経験でも安心！ ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ ★先輩がしっかりサポート 初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、 すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。

✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給36万4000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収732万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収592万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 ⭐東京支社｜都市の真ん中で働く⭐ ＼ 都市の真ん中で、キャリアを伸ばせます！／ ✅担当エリアは、東京 駅チカ・都市型の店舗が中心で、通勤に便利な立地で働けます。 ✅東京支社の規模 ほっともっと31店舗／やよい軒46店舗（直営 計77店舗）を運営。 ✅店舗の特徴 単身のビジネスパーソンが中心で、朝・昼・夜と細かく波がある駅チカの都市型店舗。 持ち帰り（中食）の需要が旺盛で、とにかくスピードが求められます。 だからこそ求められるのは、混雑をさばく段取りと、数字をもとに改善を重ねる視点。 データを見て仕組みを整えるのが好き、という方にフィットします。 ✅都市の第一線で、新しいキャリアに挑戦 人の流れが速い都市型店舗だからこそ、日々の工夫がすぐ数字に表れ、頑張った分だけ早くステップアップできます。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数／2,809店舗

＜＜都内で希望の勤務地に直行直帰OK＞＞シンプルなメンテナンス作業だから未経験でも安心！時短・Wワークとしても大人気☆彡

仕事内容 ◆10月採用スタート 好きなコーヒーと、ちょうどいい働き方。 17時に終わって、土日祝は休みの「コーヒーマシンのお世話」のお仕事 「今のバイトは嫌いじゃないけど、このままでいいのかな…」 「推し活も、カフェ巡りも、古着屋めぐりも、やめたくない」 「ちゃんと暮らせるくらいは稼ぎたい」 そんなふうに思っている方に、読んでほしい求人です。 時給1,500〜1,800円／週2日〜OK／土日祝休み／基本9:00〜17:00 ◆どんなお仕事？ 契約しているオフィスをまわって、コーヒーマシンのお世話をします。 ・補充:コーヒー豆、カップ、シュガーなどをセット ・水タンクの交換:10〜15kgのタンクを腰の高さまで持ち上げます(正直ちょっと力仕事です。最初は横に先輩が一緒にいます) ・お手入れ:簡単な清掃と在庫チェック 営業やノルマはありません。コーヒーの知識ゼロでも大丈夫です。エプロンとタオルは支給するので、荷物は少なめで出勤できます。 ◆こんなところが、ちょうどいい ◇17時上がりで、夜が自分の時間になる 仕事帰りに下北沢や高円寺へ寄り道したり、恋人や友達とごはんに行ったり。残業もほとんどありません(月3時間未満)。 ◇土日祝休みだから、予定が立てやすい ライブやイベント、遠出の予定も組みやすいです。 ◇電車での移動も勤務時間 移動の時間も、ちゃんと時給が出ます。 ◇エリアは相談できる 家から通いやすい地域を希望できます。直行直帰OKです。 ◇週2日〜、時短の相談もできる まずは少なめに始めたい方も、気軽に相談してください。 ◆未経験でも、ひとりずつ丁寧にスタート ・最初の1〜2週間:三ノ輪オフィスと本社で基本研修 ・次の1週間:先輩に同行して、横で見ながら覚える ・そのあと:ひとり立ち。わからないことは、いつでも聞けます ◆先にお伝えしておきたいこと ・水タンクの持ち上げなど、体を動かす仕事です ・交通費は支給しますが、1か月分を立て替えて、あとで精算する形です ◆応募について 「まだ決めきれない…」という段階でも大丈夫です。まずはお気軽にご相談ください。 電話が苦手な方は『応募』ボタンからどうぞ。 お急ぎの方は電話でも受け付けています。 ┏ ───────────────── ┓ お問合せ・ご応募は『応募』から お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00~18:00 ┗ ───────────────── ┛

【有資格者・実務経験者募集】店長候補者募集につき管理者要件を満たす方のみ対象となります

仕事内容 【有資格者・実務経験者募集】店長候補者募集につき管理者要件を満たす方のみ対象となります 「専門総合店舗」として地域のプラットフォームを目指します 登録販売者の資格を十分に活かしてください！ ドラッグストアでの医薬品カウンセリング販売。 その他、健康食品・化粧品・介護・ベビー・日用雑貨・食品などの販売、 レジ、品出し、商品の発注、売場のレイアウト企画など。 ゆくゆくは次長・店長・エリア店長・営業部長として 店舗マネジメント・人材育成などをお任せします。 アピールポイント もちろん本部からの指示もありますが、 店舗運営を自分の頭で考える【自律型マネジメント】を行っています。 売れ筋商品を見極める力や販促の知識など 「マーケティングスキル」が身につき、 売上など数字に表れたときは達成感を味わえます!

6ヶ月後、パートとして再契約可能/国立駅徒歩5分／資格不問

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医療事務、一般事務、受付 ⏩6ヶ月間の契約期間終了後、 ご希望に応じて 「パート」として 改めて契約を締結します。 □■───────────────── ✅国立駅より徒歩5分 ✅未経験・無資格歓迎⭐ブランクもOK◎ ✅40代も活躍中✨ ✅受付から段階的に仕事を覚えられる◎ ✅保険診療＆美容の知識が身につく✿ ✅職種を越えて協力し合う職場環境 ✅販売ノルマなし！ ✅ドクターズコスメや施術の社割あり🎵 ─────────────────■□ 国立と三鷹に拠点を構える 【武蔵野皮フ科クリニック】にて、 医療事務・受付を募集します。 「医療事務に興味があるけれど、 未経験だから少し不安…」 そんな方も歓迎しています✿ まずは受付や患者さま対応から始め、 少しずつできる仕事を増やしていけます。 保険診療の事務スキルに加え、 美容の知識も身につけられる環境です。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ◆未経験・無資格で始められるお仕事です ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ 【具体的なお仕事内容】 ・来院された患者さまの受付／院内のご案内 ・電話でのやり取り ・電子カルテへの記録 ・診察後の料金の計算／精算 ・診療報酬の請求(レセプト)関連の業務 ・美容診療＆スキンケア製品のご案内 ・院内環境の整備など、受付業務に付随する業務 ⏩美容診療やドクターズコスメのご案内も 業務に含まれますが、 販売ノルマはありません。 ⏩まずは受付や患者さま対応からスタート。 クリニックの雰囲気や仕事の流れを 少しずつ覚えていきましょう。 慣れてきたら、 電話対応や電子カルテへの記録、 会計業務などにも少しずつ挑戦。 段階的に仕事の幅を広げていきます。 最初からすべての業務が できる必要はありません。 周囲のスタッフと声を掛け合いながら、 一つひとつ仕事を覚えていけます◎ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ◆武蔵野皮フ科クリニックについて ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 診療の軸は保険適用の一般皮膚科。 そのうえで、美容皮膚科や医師が監修する スキンケア製品の提供といった、 保険外の分野にも積極的に取り組む クリニックです。 湿疹やかぶれといった日々の肌トラブルで 受診する方もいれば、 「より美しくなりたい」と相談に訪れる方も います。受付の窓口では、そんな幅広い層の 患者さまを迎えることになります。 保険診療の事務スキルだけでなく、 肌や美容の知識も 日々の業務のなかで身につきます✿

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

≪短期・単発OK≫≪高校生歓迎≫≪週1日～OK≫ 時給1350円！日払い・週払いOK！直行直帰も可能

仕事内容 ★仕事内容 引越作業のアシスタント業務です。 ダンボールや荷物の運搬 小物の梱包など簡単作業 必ずチームで動くので、未経験でも安心！ ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ ★先輩がしっかりサポート 初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、 すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。

短期・単発・高校生OK・週1日～OK！ 直行直帰OK◎大手で安心！時給1350円＋日払い週払いOK

仕事内容 自分のペースで引越作業のアシスタント！ 短期・単発・登録制バイト！学校の予定やWワークとも両立OK。 ≪このバイト、こんな方に選ばれています≫ 「運動は好きだけど、力仕事はちょっと不安」 「はじめてのバイトで、ちゃんとできるか心配」 そんな方でも大丈夫。サカイ引越センターでは初めての方にも安心して始めていただける仕組みをご用意しています。 ◆仕事内容はカンタンなアシスタント作業から 引越作業のサポートをお願いします（2～5名のチーム制です） ・小さな荷物や小型家具の運搬 ・台車を使った荷物移動 ・トラックやエレベーターの見張り役 など 作業はすべてチームで行うため、1人で任されることはありません。 また、体力や経験に応じて無理のない範囲でお願いしています。 ★初日は研修からスタート 支社で動画＋実技研修（4時間／給与支給） 道具の使い方や段ボールの作り方も学べます 翌日から現場で勤務スタート可能！ さらに「職場見学」もOK！休憩室やトラック見学など、 不安がある方も安心して応募できます。 先輩がしっかりサポート 現場には20代中心の若手スタッフが多く、初めての方にも慣れた先輩が丁寧にフォロー。 不安なことや困ったことがあれば、すぐに聞ける・頼れる環境が整っています。 「最初は荷物を運ぶだけで精一杯」でも大丈夫。一歩ずつ慣れていきましょう！ 【先輩スタッフの声】（一部抜粋） 「引越ってキツそうなイメージでしたが、実際は分担作業でムリなく働けました」 「先輩がすぐ声をかけてくれて、不安なく続けられました」 「研修があって、最初から安心して現場に行けたのが良かったです」 勤務スタイルも柔軟です ＊土日だけ／週1日～OK ＊午前のみ・午後のみなど短時間OK（高校生は1日6時間以内で相談OK） ＊フルタイムでしっかり稼ぐことも可能 ＊シフトは毎日提出OK。予定に合わせて調整できます。 ＊日払い・週払い（規定あり）にも対応しています。 応募について 面接は1回のみ。履歴書不要。 WEBでも対面でも選べますので、ご都合に合わせてご相談ください。 「まずは短期で試してみたい」「友達と一緒に働きたい」などのご希望も大歓迎です。 安心して始められる環境で、あなたのバイトデビューを応援します！

【未経験OK！最短3ヶ月で店長昇格】年収600万円も目指せる！バーガーキングの店長候補募集！

仕事内容 店舗運営スタッフとして、以下のような幅広い業務を担当していただきます！ まずは接客や調理からスタートし、徐々にマネジメント業務へステップアップしていきます。 ハンバーガーやサイドメニューの作り方、オーダー方法、顧客対応はすべてマニュアル化されており、未経験の方でも安心です！ 具体的な業務内容 ・お客様への注文受付・レジ業務・商品提供 ・調理オペレーション(マニュアルに基づく) ・店舗内の清掃・衛生管理 ・シフト管理、アルバイトスタッフの教育・育成 ・売上管理、在庫発注、日報作成 ・店舗の接客品質や業務効率の改善 最初はOJTを通じて一つひとつ業務を学んでいただき、ゆくゆくは店長・エリアマネージャーとして店舗全体の運営に関わっていただきます。