求人・転職情報

「休めない」はもう古い。完全週休2日│土日祝に休むことも◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ▼安定収入を持ちながら、仕事以外の時間も本気で楽しむ ✅ 16時～17時にはほとんどのルートが終了！ ✅ 月給30万円以上＋賞与年2回✨ ✅ 完全週休2日制で土日祝休みも相談OK♪ 平日夕方、ジムへ行く。 週末はキャンプに出かける。 それでも毎月の収入は安定している。 そんな働き方を、ここ日野で実現できます！ ━━━━━━━━━━━━━ ◎【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ ////////////////// 3tトラックでの固定ルート配送 ////////////////// ⏩ 商品の荷積み・荷下ろし ⏩ 大手コンビニへのルート配送（1日2便／1便約10件） ⏩ 配送エリアは八王子～武蔵野周辺 ⏩ AT車のみ／長距離運転なし ////////////////// つまり… 【地場エリアのコンビニ配送に関わる】仕事です！ 決まった道を走る固定ルートなので安心◎ 接客はほぼなし！ 未経験スタートの20代・30代・40代が実際に活躍中です♪ ━━━━━━━━━━━━━ ◎【未経験でも安心スタート】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は1～3ヵ月の研修をご用意！ 最初は先輩と同乗し、流れやコツを学びます。 一人立ちまでしっかりサポートしますので、経験がなくても大丈夫です✨ 「まずはやってみようかな」 その気持ちだけでOKです！ ＼こんな方が活躍中！／ ◎ドライバーとしてキャリアアップを目指して入社した方 ◎アルバイトやパートから正社員を目指したい方 ◎新しい環境でルート配送をスタートしたい方 ◎未経験から配送ドライバーに挑戦した方 ◎大型ドライバーや軽貨物ドライバーの経験者 ◎業界・職種未経験者がほとんど♪ ◎日野からはもちろん、八王子、国立 国分寺、立川などから出勤しているスタッフも多数います！ ＼電話応募も大歓迎！／ WEBからはもちろん、お電話での応募も受け付けています。 応募前に聞きたいことがある…という方も、お気軽にご連絡ください。 TEL/042-589-6140（採用担当）

入社祝金15万円✨未経験OK◎月給30万円以上も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 未経験から正社員へ再出発 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ ▼何歳からでもやり直せる自分へ ✅未経験から正社員スタート◎ ✅同乗研修で安心デビュー ✅月給30万円以上も可能 ✅完全週休2日制でお休みも取りやすい環境！ ✅配送エリアは【西は八王子～東は武蔵野】だから、長距離運転は一切ナシ！ ✅トラックすべてAT車！ ✅⼣⽅には帰れるから⾃分時間もたっぷり︕ ✅1人で完結するお仕事なので、接客が苦手な方にもピッタリ✨ 最初は助手席からスタートします！ いきなり1人で任せることはありません◎ 未経験前提で設計された配送の仕事です✨ ////////////////// 具体的な仕事内容 ////////////////// ⏩3tトラック（AT車）での食品ルート配送 ⏩大手コンビニへの配送（1日2便／1便10件程度） ⏩商品の荷積み・荷下ろし ⏩配送ルート確認・伝票整理 ////////////////// つまり… 地域のコンビニ店舗へ食品を届ける仕事です！ 配送エリアは西は八王子～東は武蔵野エリア。 長距離運転はありません◎ 勤務は6:00～スタート！ コースにより変動しますが、 ほとんどが16時～17時には終了します♪ 慣れてくればスムーズに回れるようになり、 業務終了次第帰宅も可能です✨ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 安心の育成体制あり ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 現在活躍中のスタッフも 工場勤務・営業・飲食など未経験スタートが多数！ 「もう大丈夫」と本人が自信を持てるまで 先輩が横に乗ってサポートします◎ AT車なので運転も始めやすい環境です！ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 夕方には自分時間 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 夕方には帰宅できる日がほとんど♪ 家族との時間、副業、趣味の時間も確保できます！ 完全週休2日制で 土日祝のお休みも相談可能です✨ ＼活躍中のスタッフへインタビュー／ 前職もドライバーでしたが、 休みが不規則で、正直かなりきつかったですね。 「収入は欲しいけど、ちゃんと休める仕事はないのかな」 と思っていたときに出会ったのがこの会社でした。 実際に入社してみて感じたのは、 本当に夕方には終わることが多いこと。 16時～17時には帰れる日がほとんどで、 家族と夕飯を食べられるようになりました。 完全週休2日で、土日に休めることもあるので、 生活リズムも安定しましたね。 未経験で入った同僚も多く、 「いきなり1人にされない」 のも安心ポイントだと思います。 僕も最初は横に乗ってもらいながら、 ゆっくり覚えられました。 収入も安定しているので、 “稼ぐ”と“休む”のどちらも妥協しなくていい。 転職して本当に良かったと思っています。 （30代／入社3年目） ＼電話応募も大歓迎！／ WEBからはもちろん、お電話での応募も受け付けています。 応募前に聞きたいことがある…という方も、お気軽にご連絡ください。 TEL/042-589-6140（採用担当）

＜週3日＞１日６時間・週３日程度の、有料老人ホームでの送迎ドライバーを募集中！

仕事内容 介護施設でご入居者の送迎の業務です。 ご高齢者を乗せての運転ですので、優しく安全な運転をして頂ける方で、ご高齢者と接するお仕事に興味のある方が活躍中です。 送迎以外の時間帯は、専用車の点検業務、清掃、掃除や、施設の簡単な営繕業務を行って頂きます。 ※運転業務の具体例は、病院受診や外出イベント送迎（車両はハイエースやキャラバンなど） ※営繕業務の具体例は、エアコンのフィルター掃除、電球交換、備品の軽微な修理 ＜1日の流れの例＞ ・ 9:00 出勤 車両の点検・メンテナンス ・10:00 ご入居者様を病院へ送迎（ヘルパーが同乗） ・12:00 休憩（自己負担200円で厨房が調理した食事を食べられます） ・13:00 営繕業務（施設の電球交換・車椅子の簡単な修理） ・14:00 外出イベントで近隣の公園へ送迎（ヘルパーが同乗） ・16:00 車両の給油・清掃 ・17:00 退勤 ＜求める人物像＞ ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 ＜当施設の魅力ポイントTOP3＞ ＜魅力（1）＞ ダブルワークOK！ 週1回からの勤務でダブルワークも可能です。 ＜魅力（2）＞ １人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ＜魅力（3）＞ ミドル・シニア世代の方活躍中！ 「定年退職したけどまだまだ働きたい！」という方、活躍中です。 ＜施設長からのメッセージ＞ 安心と快適を追求した、手厚い介護体制の施設です 当施設では、2:1の手厚い介護体制を実施し、入浴は1週間に3回ご提供。ご入居者様一人ひとりに寄り添った丁寧なケアを心がけています。 イベントや個別対応にも力を入れており、付添いケアも充実。日常生活の楽しみを大切にしています。 また、中庭や専用車両を完備しており、快適な環境でのびのびと過ごせます。家具も備え付け済みなので、新生活もスムーズです。 介護歴の長い経験豊富な職員が多数在籍しているため、安心してお任せいただけます。 ＜施設の人員状況＞ ● 従業員数 41人 ● 平均年齢 48.4歳 ・10代 0人 ・20代 9人 ・30代 7人 ・40代 5人 ・50代以上 20人 ● 女性 29人 ● 男性 12人 ● 正社員 19人 ● パート 22人 ＜働きやすさを常に追求！＞ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ＜身だしなみの規定が緩和されました♪＞ ★髪型・髪色自由！（規定有） ★ネイル・カラーコンタクトOK！（華美なものは除く） ＜車通勤をご希望の方＞ マイカー通勤は可能ですが施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、 ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、 駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 ※自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 介護業界の他社から、木下の介護に転職してきた採用担当 小林が体験した他社との違いとは？ （1）施設長が抜群に良い！ 私が経験した他社では、施設長の退職が多く、毎月どこかの施設で施設長を採用していました。 木下の介護に転職してきて最初に驚いたのは、施設長の募集をしていないということ。 どの施設長も、木下の介護でヘルパー職を経験し、主任職やリーダー職を経て施設長に就いている人達ばかりでした。 実際に会って話してみると、皆さん個性豊かですが、共通して言えるのは本当に「良い人」ばかりということです。 現場の仕事内容やスタッフの気持ちがよく理解できている人が上に居るので、スタッフは安心して仕事ができて、木下の介護は離職が少ないんだと納得ができました。 （2）みんな「木下の介護」が大好き！ 以前の職場では、人事部としてスタッフのヒアリングに行く機会がありましたが、どこか皆さん疲れた感じで、不平不満が多かったと記憶しています。 木下の介護では、施設に訪問した際に皆さん笑顔で迎えてくれることにまず驚かされました。 スタッフの方と話をしてみると、皆さん介護の仕事に誇りをもっていて、施設長のことを慕っていて、何より「木下の介護のことが大好きなんだなあ」と感じられます。 これは、木下の介護で現場を長く経験してきた施設長のもとで働いているおかげだなんだと思います。 （3）『担当ヘルパー制度』という取組み 元々は、ヘルパーさんが個人的にご入居者の誕生日にプレゼントをしたり、ご家族と連絡ノートのやり取りをしていたのを、社長が聞きつけて「とても良い取り組みなので会社の制度として取り入れていこう」というところから始まったと聞いております。 担当するご入居者は多くても5名で、そのご入居者のことは、施設の中で担当ヘルパーが一番よく知っています。 お身体の状態はもちろん、どんなことを喜んだり、どんなことを嫌がったりするかなどもです。 そんな担当ヘルパーがそばに居るので、ご入居者は安心して生活ができて、ご家族からも信頼してお預かりすることができているのだと思います。 スタッフにとっても、介護という仕事の本質的なやりがいや楽しさが実感できる、他社にはない素晴らしい制度だと思います。

未経験OK | ブランクOK | 車通勤可 | 残業なし | WワークOK | 夜勤なし | 週2日勤務からOK | 交通費支給 | 福利厚生充実│デイサービス/送迎ドライバー/パート募集！お客様の安全な移動をサポート！

仕事内容 介護施設お客様の送迎業務を中心に、見守りや庶務などもお任せします。車両は軽・ミニバン・ハイエースなどを使用し、安全第一で対応。送迎の合間は中抜けOKで、無理なく働けます。洗車や点検など車両管理のほか、介護補助や軽作業も担当可能。お客様とのふれあいを大切にしたい方におすすめのお仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊人と話すのが好きな方に＊ 高齢者との会話やふれあいが好きな方にぴったりのお仕事。介護に興味がある方、誰かの役に立ちたい方には特におすすめです。お客様の笑顔や「ありがとう」の言葉が日々のやりがいにつながります。人と接することが好きな方なら、きっと楽しみながら働ける環境です。 ＊20代、30代若手活躍中＊ 若手スタッフが多く、活気あふれる職場です。20代、30代のメンバーが中心となって活躍中。未経験からスタートした先輩も多く、みんなで支え合う風土が根付いています。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

未経験OK | ブランクOK | 車通勤可 | WワークOK | 夜勤なし | 週3日勤務からOK | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/送迎ドライバー兼フロアアシスタント/パート募集！お客様の安全な移動をサポート！

仕事内容 ショートステイのお客様の送迎業務を中心に、リネンやシーツ交換、居室の清掃、入所と退所時の荷物チェック、などもお任せします。車両はミニバンを使用し、安全第一で対応いただきます。お客様とのふれあいを大切にしたい方におすすめのお仕事です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊人と話すのが好きな方に＊ 高齢者との会話やふれあいが好きな方にぴったりのお仕事。介護に興味がある方、誰かの役に立ちたい方には特におすすめです。お客様の笑顔や「ありがとう」の言葉が日々のやりがいにつながります。人と接することが好きな方なら、きっと楽しみながら働ける環境です。 ＊幅広い世代が活躍中＊ 20代～60代まで幅広い世代のスタッフが在籍し、活気あふれる職場です。未経験からスタートした先輩も多く、みんなで支え合う風土が根付いています。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

送迎ドライバー/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/日野市/RST009420161011-4_4

お仕事内容 介護施設でご入居者の送迎の業務です。 ご高齢者を乗せての運転ですので、優しく安全な運転をして頂ける方で、ご高齢者と接するお仕事に興味のある方が活躍中です。 送迎以外の時間帯は、専用車の点検業務、清掃、掃除や、施設の簡単な営繕業務を行って頂きます。 ※運転業務の具体例は、病院受診や外出イベント送迎（車両はハイエースやキャラバンなど） ※営繕業務の具体例は、エアコンのフィルター掃除、電球交換、備品の軽微な修理 【1日の流れの例】 ・ 9:00 出勤 車両の点検・メンテナンス ・10:00 ご入居者様を病院へ送迎（ヘルパーが同乗） ・12:00 休憩（自己負担200円で厨房が調理した食事を食べられます） ・13:00 営繕業務（施設の電球交換・車椅子の簡単な修理） ・14:00 外出イベントで近隣の公園へ送迎（ヘルパーが同乗） ・16:00 車両の給油・清掃 ・17:00 退勤 【求める人物像】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力（1）＞ ダブルワークOK！ 週1回からの勤務でダブルワークも可能です。 ＜魅力（2）＞ 1人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ＜魅力（3）＞ ミドル・シニア世代の方活躍中！ 「定年退職したけどまだまだ働きたい！」という方、活躍中です。

介護施設の送迎運転手/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/日野市/RST009420161011-4_4

お仕事内容 ご入居者やご利用者の送迎が主な仕事です。ご高齢の方を乗せるので、優しく安全な運転が求められます。送迎のない時間帯は、専用車の点検や施設の保全を担当します。入社後は先輩スタッフがサポートします。 介護施設でご入居者の送迎の業務です。 ご高齢者を乗せての運転ですので、優しく安全な運転をして頂ける方で、ご高齢者と接するお仕事に興味のある方が活躍中です。 送迎以外の時間帯は、専用車の点検業務、清掃、掃除や、施設の簡単な営繕業務を行って頂きます。 ※運転業務の具体例は、病院受診や外出イベント送迎（車両はハイエースやキャラバンなど） ※営繕業務の具体例は、エアコンのフィルター掃除、電球交換、備品の軽微な修理 【1日の流れの例】 ・ 9:00 出勤 車両の点検・メンテナンス ・10:00 ご入居者様を病院へ送迎（ヘルパーが同乗） ・12:00 休憩（自己負担200円で厨房が調理した食事を食べられます） ・13:00 営繕業務（施設の電球交換・車椅子の簡単な修理） ・14:00 外出イベントで近隣の公園へ送迎（ヘルパーが同乗） ・16:00 車両の給油・清掃 ・17:00 退勤 【求める人物像】 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力（1）＞ ダブルワークOK！ 週1回からの勤務でダブルワークも可能です。 ＜魅力（2）＞ 1人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ＜魅力（3）＞ ミドル・シニア世代の方活躍中！ 「定年退職したけどまだまだ働きたい！」という方、活躍中です。