求人・転職情報

ワークライフバランス実現可能！【実務経験者募集】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税務、税理士、経理/財務事務 【＊栃木の企業を支える会計の仕事＊】 ＜毎週土日祝休み＞※例外あり 多様な案件を解決している法人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ －－－－－－ 【仕事内容】 －－－－－－ 税務会計全般に関する事務業務及び コンサルティング業務 ＜具体的には＞ (1)企業の決算書及び申告書、個人の申告書などの作成(PC作業) (2)巡回監査・税務会計相談対応、各種コンサルティング業務などの税理士補助業務 まずは（1）の事務処理全般を担当。 慣れてきたら（２）の税理士補助業務を 行っていただきます。 最新の会計及び税務ソフトを使用します。 ソフトに慣れていない方でも 丁寧に指導しますのでご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《税理士法人袖野会計について》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たち袖野会計は、栃木県内の 企業様や金融機関・公的支援機関などから 寄せられた様々な経営課題を、 他士業とも連携しワンストップで 解決しています。 今回は、そんな県内の企業様を 支えるスタッフを募集します。 企業様が抱えている様々な課題を解決し、 地域経済に貢献していきましょう。

未経験歓迎！週休2日制！賞与年2回！簿記の資格が活かせる

仕事内容 ＼＼この求人のおすすめポイント！／／ ⭐実務未経験の方の教育体制が 整っているから安心！ ⭐資格は運転免許＋簿記3級 (取得に向けて勉強中の方も相談可能) ⭐社会保険完備、週休2日、 賞与年2回など待遇もしっかり！ ⭐後々、税理士の資格を取りたいという方への 支援やフォローも充実しています。 ⭐現に今活躍しているスタッフの中にも、 税理士資格取得を目指している方がいます。 ⭐キャリアアップにつながる 勉強や資格取得に向けた支援を 受けることができます。 今回は、税理士のサポートとして 会計事務をご担当いただく 税理士補助スタッフを募集しております☆ 【主な仕事内容】 ＜入社後まずは…＞ ✅会計ソフトへの入力業務（仕訳入力など） ✅決算書・月次試算表の作成補助 ✅お客様からお預かりした書類の整理・ファイリング ✅電話・来客対応、その他一般事務業務 ＜慣れてきたら徐々に…＞ ✅申告書（法人税、所得税、消費税など）の作成補助 ✅お客様への巡回監査同行、会計データのチェック・確認 ✅先輩の指導のもと、お客様への経営相談・経営計画策定支援 ✅年末調整業務 当事務所では、経験やスキル、成長度合いに合わせて、担当業務を広げていきます。将来的にはお客様を担当し、直接経営者の方の力になれるやりがいを感じていただけます。 【一日のスケジュール例】 ◇８：３０ 朝ミーティング､外出準備､アシスタントと打ち合わせ ◇９：００ お客様先へ出発！会計データ入力、経営状況のご説明や課題ヒアリング ◇１２：００ 昼食 ◇１３：００ 別のお客様先へ、会計データ入力、今後の経営についてアドバイス ◇１６：００ 帰社 書類整理、データ入力、申告書下書き作成等 ◇１７：３０ 退社 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ‥＊ 【当社について】 渋木会計事務所は、足利市で 1959年創業の会計事務所です。 若手からベテランまで約40名のスタッフで 日々業務にあたっています。 栃木県・群馬県を中心に大小さまざまな 規模・多様な業種のお客様と お仕事させていただいているので、 様々な経験を積むことができます！ 経営者の皆様がお困りの時にこそお役に立てる、 やりがいのあるお仕事です！ 未経験でも丁寧に指導・サポートいたします。 安心してご応募ください。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ‥＊ 【入社後の流れ】 1：入社から3ヶ月程度は、事務所内で 会計ソフトへの入力などを覚えます。 2：先輩スタッフの出張に同行して お仕事を覚えていただきます。 3：約半年後には担当のお客様を持ち、 教育担当の指導を受けながらご対応いただきます。 所属税理士・顧問税理士の先生方の サポートも手厚いので、 安心してご勤務いただけます。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ‥＊ 【先輩社員インタビュー】 ◆入社2年目社員 仕事では専門用語が多く いまだに分からないことばかりです。 けれど、先輩スタッフや所属税理士、 顧問税理士の先生方に 気軽に質問させてもらえ、 その場で丁寧に教えていただいています。 全くの素人でしたが、 やりがいを感じながら仕事ができています。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ‥＊ 栃木県・群馬県を中心に 様々な業種のお客様を担当することで、 幅広い知識と経験を 積むことができる環境です。 税理士補助として働きながら、 将来的に税理士を目指す方にとっても、 実務経験を積む絶好の機会となります。 職場見学もOKですので、 実際の職場の雰囲気を 確認していただくことも可能です。 弊社HPはこちらです！ https://www.shibuki.co.jp/

未経験者歓迎　定期的に顧客訪問する仕事です。

仕事内容: 私たちのお客様は企業の経営者様。 会社や個人事業主の経理や決算のお手伝いをすることが基本的なお仕事です。 また、税務署とお客様との間に立って、本来お客様がすべき税務手続きの代理を行うのも仕事の一つです。 【具体的な仕事内容】 未経験の場合、ハードルが高そうに見えますが、上記の仕事内容ができるように、その方のレベルに合わせて数ヶ月から数年かけて研修をしっかり行いますので大丈夫です。 ▶法人の月次訪問・同行（月1回訪問） ・月次試算表の作成補助 ・経営分析補助 ・資金繰表の作成補助 ・その他の帳票の作成補助 ▶法人の決算（確定申告） ・決算診断など ▶資産税案件も希望があればお教えします★ ■実質100％未経験から業務を行っているスタッフがほとんどです★ あなたの勇気ある一歩をみんなでサポートしていきます。 少しでも、お気持ちが動いたら、まずはお話ししましょう♪ ■スタッフ一同、あなたの応募をお待ちしております。

インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。

企業名 株式会社プレックス 求人名 栃木【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破 仕事の内容 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービスを中心に展開する当社にて、拠点長候補として新規拠点の立ち上げ活動と営業を中心にお任せをいたします。 ゆくゆく既存の枠組みに囚われない組織作り（採用～育成）・事業開発・マネジメントまでお任せ予定です。新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。【詳細】■インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）の、両面型人材紹介として求職者及び企業対応■拠点内売上実績の管理【採用背景】東京本社に加えて、組織・事業拡大のため地方拠点の立ち上げ～収益化まで担える方を募集。 募集職種 栃木【新拠点立ち上げ/拠点長候補】人材紹介・求人媒体を展開/売上60億突破

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 社労士業務で培ってきた 正確さと実績は、在宅勤務でも 変わらず正当に評価される 仕事です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先担当数は10件前後からスタート。 様々な業種を担当することができ 成長できる環境です。 基本チームで仕事をするので わからないことなども すぐに相談できるアットホームな職場です！ ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

✅年収応相談✅経験者募集✅残業少なめ✅年休124日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務 ＼課長候補ポジション募集！／ 当社は現在、事業拡大に伴い 人事体制の強化・再構築を 進めているフェーズにあります。 だからこそ、今回のポジションでは 決められた業務を遂行するだけでなく、 「どうあるべきか」を考えながら 仕組みづくりに関わって いただくことが可能です。 採用・労務・組織づくりといった 幅広い領域に携わりながら、 会社の成長を内側から支える 実感を得られる環境です！ 人事として更にスキルを高めたい方、 変化のある環境で主体的に挑戦したい方、 ぜひご応募ください！ ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 明正工業の人事・総務担当として、 下記の業務を幅広くご担当いただきます。 ⏩採用戦略・実行 ◆本社、栃木工場 各拠点における採用計画の立案、実行 ◆面接対応、採用プロセス改善、 入社後のオンボーディングフォロー ◆工場作業員の採用面接 ┗年間2～3名の退職者補充が中心で 大量採用ではありません！ ┗現場目線での見極めと 円滑な入社対応が重要です。 ◆採用ノウハウの社内蓄積と 採用体制の構築・強化 ⏩労務管理・規定整備 ◆労務管理全般 ┗36協定の運用、見直しを含む ◆就業規則の見直し・改定 ◆社会保険手続き等の勤怠管理 ◆安全衛生管理 ⏩人材育成・組織活性化 ◆人材育成プログラムの 企画・運用支援 ◆従業員からの相談対応、 ES（従業員満足度）向上施策の企画 ⏩総務業務 ◆備品や資材の発注・管理 ◆そのほかバックオフィス全般サポート ※飯田橋本社・栃木工場への出勤 ・出張が発生する場合がございます。 （転勤はありません） ✅組織の“基盤づくり”をリード ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 採用戦略の立案から、労務管理、 安全衛生まで一貫して関われるため、 人事としての 専門性を高められる環境です！ 経営や現場に近い立場で、自分の 取り組みがそのまま会社の成長に つながる実感を得られます！ ✅社員に寄り添う環境づくり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐年間休日124日 ⭐完全週休二日制（土日祝休み） ⭐残業少なめ（月15時間程度） ⭐有給取得が自由（平均月1回取得） 毎月有休を取得する先輩もいれば、 定時退社している先輩もいます！ 成長を続けるためには、 安心して働ける環境が必要不可欠。 そのために、働きやすい環境を整えています。 ✅明正工業とは…？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1988年の創立以来、 鋼板の専門商社としてスタートした当社。 現在は「金属断熱サンドイッチパネル」の 製造・販売までを一貫して手がけています。 物流倉庫や冷蔵倉庫、工場など、 温度管理や耐久性が求められる建物に 欠かせない製品を扱っており、 社会インフラを支える役割を担っています。

✅異業種からの転職も歓迎！✅有給取得率80%以上✅在宅あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、その他派遣コーディネーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨オススメポイント！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 大手企業のトランコムグループ！ ✅ 安定経営で腰を据えて働ける！ ✅ 未経験から正社員を目指すチャンス！ 前職が美容師や販売店員の方も多数活躍中！ ✅ 週休2日制でプライベートとのメリハリ抜群！ ✅ 交通費支給！ ✅ 幅広い世代の男女スタッフ活躍中！ 男女比率は6：4 ✅ 資格不問！資格取得支援制度あり！キャリアアップ可能◎ ✅ 固定時間勤務 ✅ 手当充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨お仕事内容✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と企業を繋ぐ人材派遣のコーディネーターのお仕事です！ スタッフの採用から就業後のフォローまで、トータルサポートを担当いただきます。 【具体的には…】 ●企業様向けの営業活動 ●担当企業への定期訪問(工場など) ●ヒアリング(求める人物像やお仕事詳細など)、人材のご提案 ●増産計画に伴う増員などの打ち合わせ ●派遣スタッフさんのサポート ●求職者の面接、お仕事のご紹介、採用業務 ●就業開始前の安全教育などの入社前フォロー ●就業開始後の定期的な職場巡回、面談でのフォロー ●勤怠管理などの事務手続き など 企業や求職者からの「ありがとう」の声を近くで聞けるお仕事です！ 丁寧なフォローがあり、教育体制がしっかり整っているので安心♪ ✅企業と人の懸け橋として活躍！ 営業・採用・労務などの経験や知識が身に付きます。 また、PC操作も行ないますのでパソコンスキルも向上しますよ！ 未経験からのチャレンジも大歓迎！ ✅人事考課制度・昇給制度あり！ キャリアアップに伴い収入アップも見込めるためやりがい抜群！ 実際の仕事を見ていただくこともできるので安心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨気になるQ&A✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ Ｑ：未経験でも応募できますか？ Ａ：もちろんです。実際に、業界・職種ともに未経験からスタートし、現在活躍している社員が多数います。 入社後は先輩社員が一つひとつ丁寧にフォローしますので、安心してスタートできます。 Ｑ：どんな人が向いていますか？ Ａ：人の話にしっかり耳を傾けられる方、「誰かの役に立ちたい」「感謝される仕事がしたい」と感じる方が活躍しています。 【入社後は…】 まずは3ヶ月の研修からスタート！ 社内研修や外部研修を通して、派遣に関する基礎知識やコーディネーターの役割、仕事の進め方を学びます。 その後は先輩社員に同行！お客さまとの対話の仕方、派遣スタッフとのコミュニケーションの取り方、マネジメントの手法などを実際の現場で学びます。 まずは製造業のお客様を中心にお任せし、徐々に独り立ちできるよう丁寧にサポートします！ 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として安定して働きたい」 「整った環境で働きたい」 「プライベートと両立しながら働きたい」 そんな方にもオススメです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩インタビュー✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●20代女性（入社4年目） チャレンジしたいことには積極的に挑戦させてもらえる環境で、しっかりとしたサポートもあるため安心して取り組めます。 頑張りはきちんと評価してもらえるので、やりがいにもつながっています。 また、相談しやすい雰囲気があるので一人で抱え込まずに仕事ができる環境です。 自分の成長を実感しながら働ける環境で、将来的には所長などのポジションも目指せるのも魅力だと思います！ ●20代男性（入社3年目） 入社後は会社の印象がより良くなり、上司や先輩に相談しやすい環境だと感じています。 年齢や社歴に関係なく意見や頑張りをしっかり評価してもらえるため、安心して挑戦できます！ ノルマに追われるのではなく仕事の質を大切にできるので、目の前の業務に集中できる点も魅力です。 また、休みも取りやすくプライベートとの両立がしやすい環境で、人間関係も良く、長く働き続けたいと思える職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨トランコムとは…✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 国内最大級の物流ネットワークを誇る『トランコム』グループ｡ そのグループ会社である私たち『トランコムSC』は､ 人材サービス事業を中心に展開している企業です｡ ｢働くこと｣の意味が変化し､多様化する現代社会｡ 今後ますます｢人材｣の価値が高まることが予想されます｡ 目先の仕事だけでなく､スキルアップや別の会社への転職など､ 求職者の｢未来の可能性｣まで創造できる会社でありたいと考えています｡ 経営基盤がしっかりしているうえ､今後ますます大きくなる市場ですので､ 将来への安定感･安心感も抜群です！

マネジメントの経験がある方の募集！ブランクがある方もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 ＼＼マネジメント経験がある方の募集／／ 「自分の考えが形になる！」 「より良くすることにやりがい！」 「経験がどこまで活かせるか挑戦したい！」 ということにワクワクする方。 あなたの経験と感性と成長力が SUZUKIグループの挑戦に必要です！ 学歴・性別・資格は問いません。 明るく元気な挨拶ができればOK。 ぜひ、SUZUKIグループと一緒に 地域を盛り上げていきましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【経営管理部（経理・総務）】 SUZUKIグループを底から支える重要部門。 将来的に、部門リーダーをお任せします。 ・社員が働きやすい環境づくり ・雰囲気の良いチームづくり ・経営や営業方針決定を支える資料づくり 【入社後のイメージ】 ○入社～3ヶ月程度 まずは経理・総務の基礎業務を習得しながら 会社のルールや社員の顔と名前を覚える！ 専門的な業務は会計事務所・労務士事務所に 外注するので基本ができればOK！ ○3ヶ月～半年後 慣れてきたら、経験や得意分野に応じた 業務の担当に挑戦！ ○～1年後 現リーダーのサポートの下、 少しずつ管理業務をお教えします。 【入社直後の具体的なお仕事例】 ■経理業務 ・請求書・納品書・伝票などの発行 ・売上入力などPC操作（経理ソフト使用） ・各種書類のダブルチェック ■総務業務 ・電話・来客応対 ・書類整理 ・環境整備（来客が心地よい環境づくり） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜会社メッセージ＞ 社名に「印刷」とありますが、色々と やらせていただいています。 フリーマガジン発刊、Webコンテンツ、 農業支援、そしてIT事業にも挑戦中！ 一貫して「知りたい人」と「教えたい人」 をつなげるコミュニケーションサポート を営んでいます。 この地に根差してもうすぐ90年！ コミュニケーションのサポートを追求し、 一緒に地域を盛り上げていきましょう！！

広告代理店で働く！完全週休2日制◆残業ほぼなし！40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、総務、経理/財務事務 売掛／買掛金管理・請求書作成・伝票起票など経理業務全般 【具体的には】 ・販売管理ソフト・会計ソフトへの入力 ・入出金管理・支払業務 ・請求書管理・処理 ・伝票の仕訳・整理 ・月次・年次決算資料の作成 ・売掛金債権管理 ・税務申告書資料の作成 ・電話対応 ・消耗品の管理等 ・総務的業務（健康診断手配・社内手続き等） もお任せします。 ＜入社後は＞ まずはあなたの経験・スキルに合わせてお仕事を教えていきます。 慣れてきたら業務の幅が広がり、一人ひとり裁量をもって働けます！やりがいも十分◎ ＜当社について＞ 東栄広告株式会社は、1957年創立の広告代理店。 「クライアント第一主義」を企業理念に掲げ、 コミュニケーションプランニング事業をはじめ、 メディア・SNS・イベント関連など幅広い事業を手掛けています。

会社の経営基盤を支える管理部門の責任者として、人事・総務、将来的には経理を担うメンバーのマネジメントをお任せします。業務の安定化と体制強化をリードし、経営の根幹を支える重要なポジションです。

企業名 株式会社トヨタレンタリース栃木 求人名 【宇都宮/管理部門室長】経営を支える管理部門マネージャー 仕事の内容 会社の経営基盤を支える管理部門の責任者として、人事・総務、将来的には経理を担うメンバーのマネジメントをお任せします。業務の安定化と体制強化をリードし、経営の根幹を支える重要なポジションです。 メンバーのマネジメント・育成を担いつつ、プレイングマネージャーとして実務にも携わっていただきます。 【具体的には】人事(採用、給与・勤怠管理)・総務(施設管理、営繕)からお任せ。将来的には、経理(決算業務等)へと管轄を広げます。リーダーシップで業務改善や効率化を推進し、経営を支える強固な組織を創り上げてください。県内15店舗の地域密着企業の中核として、大きな裁量とやりがいを実感できます。 募集職種 【宇都宮/管理部門室長】経営を支える管理部門マネージャー

【経験者募集＊経験に応じて給与優遇】年収500万円以上も可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、税務、経理/財務事務 ＼＼ 財務の経験者 or 有資格者募集 ／／ 税務や会計の知識を活かして、 より専門性の高い仕事に挑戦しませんか。 ＊業務拡大のための増員 〇年間休日120日、土日祝休み 〇経験・スキルに応じて給与優遇 〇賞与年3回(業績による／支給実績あり) 〇令和4年移転：綺麗なオフィスで働けます ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【 仕事内容 】 ＊巡回監査 ＊会計入力 ＊試算表・決算書の作成 ＊税務申告書の作成 ＊給与計算・年末調整 など 経験やスキルに応じて、 できる業務からお任せします。 経験が浅い方には、基礎を固めながら 実務を学んでいける環境も整えています。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜ 協力し合う社風 ＞ 業務はチームで分担することで、 一人ひとりの負担を軽減。 社員同士はもちろん、パートさんとも 会話や交流が多く、お互いに協力し合う 風土が根づいています。 効率的に働いて、休む時はしっかり休む。 資格の勉強時間や家族との時間も 確保できる環境です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【 当事務所について 】 地域のクライアントから 厚い信頼をいただき、新規のご依頼多数。 ご紹介いただく案件も多く、 業務量は安定しております。 ＊20代～50代と幅広い年齢層が活躍中 ＊令和4年8月に事務所を移転 キレイなオフィスで働けます！

食品原料メーカーである当社にて、総務・人事業務をお任せします。入社後はご経験に合わせて、月次給与計算や賞与計算などからスタートし、将来的には新卒・中途採用や人材育成など幅広く携わっていただきます。

企業名 仙波糖化工業株式会社 求人名 【栃木】人事総務スタッフ/給与計算メイン/東証スタンダード 仕事の内容 食品原料メーカーである当社にて、総務・人事業務をお任せします。入社後はご経験に合わせて、月次給与計算や賞与計算などからスタートし、将来的には新卒・中途採用や人材育成など幅広く携わっていただきます。 食品原料メーカーにて総務人事を幅広く担当。■総務：月次給与計算、賞与計算（役員報酬等）、社会保険手続き、入退社手続き等。■人事：採用（新卒・中途）、人材育成など。まずは給与計算をメインにお任せし、少しずつ経験の範囲を広げてください。会社の定める各種事務作業やバックオフィス業務全般を通じ、組織を支える大切な役割を担います。経験豊かな先輩が指導します。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【栃木】人事総務スタッフ/給与計算メイン/東証スタンダード

主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。

企業名 社会保険労務士法人みらいコンサルティング 求人名 【栃木】労務コンサルタント/在宅勤務・時短勤務可 仕事の内容 主に労働法に関わるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議で対応します。また、社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加していただきます。 【魅力・やりがい】 ◆「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ◆「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ◆お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 募集職種 【栃木】労務コンサルタント/在宅勤務・時短勤務可

主に金型材などの特殊鋼の販売・加工を行う当社にて、経理・総務業務をお任せいたします。ゆくゆくは経理だけでなく総務・労務にも携わり、バックオフィス全般の知識が身につくポジションです。

企業名 オークボコーテツ株式会社 求人名 【経理/総務】日常経理や月次決算業務中心/金型材の会社/創業59年で安定性◎ 仕事の内容 主に金型材などの特殊鋼の販売・加工を行う当社にて、経理・総務業務をお任せいたします。ゆくゆくは経理だけでなく総務・労務にも携わり、バックオフィス全般の知識が身につくポジションです。 会計帳簿の作成、月次決算、請求業務、売上債権の管理、経費精算、支払業務などの経理業務を中心に、将来的には給与計算、社会保険事務、年末調整など、バックオフィス業務の全般をになっていただく予定です。 ※月次決算は1人で内容を把握し完結できるレベルまで成長していただきます。将来的には経理総務部門の責任者も目指せるポジションです！ 【使用ツール】会計ソフト：NX-CE（MJS）給与ソフト：給与大臣（応研） 募集職種 【経理/総務】日常経理や月次決算業務中心/金型材の会社/創業59年で安定性◎

✅異業種からの転職大歓迎！✨福利厚生充実✨有給が取りやすい✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、その他派遣コーディネーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨オススメポイント！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 大手企業のトランコムグループ！ ✅ 安定経営で腰を据えて働ける！ ✅ 未経験から正社員を目指すチャンス！ 前職が美容師や販売店員の方も多数活躍中！ ✅ 週休2日制でプライベートとのメリハリ抜群！ ✅ 交通費支給！ ✅ 幅広い世代の男女スタッフ活躍中！ 男女比率は6：4 ✅ 資格不問！資格取得支援制度あり！キャリアアップ可能◎ ✅ 固定時間勤務 ✅ 手当充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨お仕事内容✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人と企業を繋ぐ人材派遣のコーディネーターのお仕事です！ スタッフの採用から就業後のフォローまで、トータルサポートを担当いただきます。 【具体的には…】 ●企業様向けの営業活動 ●担当企業への定期訪問(工場など) ●ヒアリング(求める人物像やお仕事詳細など)、人材のご提案 ●増産計画に伴う増員などの打ち合わせ ●派遣スタッフさんのサポート ●求職者の面接、お仕事のご紹介、採用業務 ●就業開始前の安全教育などの入社前フォロー ●就業開始後の定期的な職場巡回、面談でのフォロー ●勤怠管理などの事務手続き など 企業や求職者からの「ありがとう」の声を近くで聞けるお仕事です！ 丁寧なフォローがあり、教育体制がしっかり整っているので安心♪ ✅企業と人の懸け橋として活躍！ 営業・採用・労務などの経験や知識が身に付きます。 また、PC操作も行ないますのでパソコンスキルも向上しますよ！ 未経験からのチャレンジも大歓迎！ ✅人事考課制度・昇給制度あり！ キャリアアップに伴い収入アップも見込めるためやりがい抜群！ 実際の仕事を見ていただくこともできるので安心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨気になるQ&A✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ Ｑ：未経験でも応募できますか？ Ａ：もちろんです。実際に、業界・職種ともに未経験からスタートし、現在活躍している社員が多数います。 入社後は先輩社員が一つひとつ丁寧にフォローしますので、安心してスタートできます。 Ｑ：どんな人が向いていますか？ Ａ：人の話にしっかり耳を傾けられる方、「誰かの役に立ちたい」「感謝される仕事がしたい」と感じる方が活躍しています。 【入社後は…】 まずは3ヶ月の研修からスタート！ 社内研修や外部研修を通して、派遣に関する基礎知識やコーディネーターの役割、仕事の進め方を学びます。 その後は先輩社員に同行！お客さまとの対話の仕方、派遣スタッフとのコミュニケーションの取り方、マネジメントの手法などを実際の現場で学びます。 まずは製造業のお客様を中心にお任せし、徐々に独り立ちできるよう丁寧にサポートします！ 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「正社員として安定して働きたい」 「整った環境で働きたい」 「プライベートと両立しながら働きたい」 そんな方にもオススメです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩インタビュー✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●20代女性（入社4年目） チャレンジしたいことには積極的に挑戦させてもらえる環境で、しっかりとしたサポートもあるため安心して取り組めます。 頑張りはきちんと評価してもらえるので、やりがいにもつながっています。 また、相談しやすい雰囲気があるので一人で抱え込まずに仕事ができる環境です。 自分の成長を実感しながら働ける環境で、将来的には所長などのポジションも目指せるのも魅力だと思います！ ●20代男性（入社3年目） 入社後は会社の印象がより良くなり、上司や先輩に相談しやすい環境だと感じています。 年齢や社歴に関係なく意見や頑張りをしっかり評価してもらえるため、安心して挑戦できます！ ノルマに追われるのではなく仕事の質を大切にできるので、目の前の業務に集中できる点も魅力です。 また、休みも取りやすくプライベートとの両立がしやすい環境で、人間関係も良く、長く働き続けたいと思える職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨トランコムとは…✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 国内最大級の物流ネットワークを誇る『トランコム』グループ｡ そのグループ会社である私たち『トランコムSC』は､ 人材サービス事業を中心に展開している企業です｡ ｢働くこと｣の意味が変化し､多様化する現代社会｡ 今後ますます｢人材｣の価値が高まることが予想されます｡ 目先の仕事だけでなく､スキルアップや別の会社への転職など､ 求職者の｢未来の可能性｣まで創造できる会社でありたいと考えています｡ 経営基盤がしっかりしているうえ､今後ますます大きくなる市場ですので､ 将来への安定感･安心感も抜群です！

安定企業で次のキャリアへ✨完全土日祝休み✅資格取得支援あり✅

仕事内容 - 【完全土日祝休み✅大手グロップグループ】 【年間休日124日！月平均残業20H】 【土日・連休・有給を組み合わせて10日間以上の連続休暇も可能！】 【未経験者90％以上！安心の手厚い研修制度】 【初年度の年収 ：400万円～480万円】 - 企業の未来と、個人の人生。 継続的な関係構築が得意なあなただからこそできる、一歩踏み込んだサポート✨ ◎実際のお仕事の流れ◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■クライアント対応 ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣ ・人材ニーズ、課題ヒアリング ・配属するポジションや業務内容の確認 「助かったよ」「また相談させてね」と 感謝される場面も多い仕事です。 ■求職者対応 ￣￣Ⅴ￣￣￣￣ ・スタッフ募集、面談対応 ・お仕事の紹介 ・履歴書や面接対策のアドバイス 求職者の背中をそっと押す “キャリアサポート”の役割も担います。 ■クライアントと求職者のマッチング ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・企業のニーズと求職者の希望を照らし合わせ、最適なマッチングを行います。 ・企業への候補者紹介 ・職場見学の調整〜同行 ミスマッチを防ぐため、丁寧に確認しながら進めます。 ■入社～入社後フォロー ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・就業決定、入社手続き ・勤務状況の確認 ・契約更新の調整 聞き上手、世話好き、それだけで才能✨ 企業の困りごとと求職者の希望を丁寧に繋ぎ合わせるお仕事です。 「一度築いた関係を、さらに強固なものにしていきたい」という方にピッタリ✅ こまめな連絡や先回りしたフォローで「次もあなたにお願いしたい」というリピートを生み出し、数字と信頼の両方を積み上げられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎グロップジョイについて◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 良い意味で「派遣会社らしくない」 決して、弱い／怠けている組織という意味ではございません。 創業当初から「人とともに成長し続け、喜びを分かち合う」そんな想いを持ち続けてきた。 グロップジョイの社員と会ってみてください。 全員がいわゆる「本当に良いひと」です。

未経験から企業と人を支える！若手20～30代活躍中★土日祝休みでワークライフバランス抜群◎賞与5.5ヶ月分！

仕事内容 *～「ありがとう」がやりがいに ～* ▼注目POINT！――――――――――――― ◆未経験から営業職へチャレンジOK ◆ヤマト運輸グループの安定基盤 ◆月給22万円以上＋賞与年2回 ◆昨年度賞与実績5.5ヶ月分 ◆完全週休2日制＆土日祝休み ◆早ければ3年でキャリアアップも ―――――――――――――――――――― 人材派遣をはじめ、 軽貨物フランチャイズや請負など、 さまざまなサービスを通じて地域企業を支える仕事です。 お客様の話を聞き、 「人手不足をどう解決するか」 「当社のサービスで何ができるか」 を考え、提案していきます。 企業への営業だけではなく、 そこで働く派遣スタッフのフォローまで担当。 お客様やスタッフから直接 「ありがとう」と言ってもらえる機会も多い仕事です。 *～お仕事内容～* 担当する業務は一つではありません。 【業務内容】―――――――――――――― ・人材ソリューション営業 （新規顧客開拓・既存顧客フォロー） ・派遣スタッフの管理 ・派遣スタッフの面談&フォロー ―――――――――――――――――――― 営業・スタッフ対応・事務処理など、 複数の仕事が並行して進むため、 「まず動くフットワーク」 「スピーディーな対応」 「優先順位をつけて進める力」 が活かせます。 派遣スタッフには65歳以上の方や 外国人の方もいるため、 相手の話をきちんと聞き、 立場に合わせて伝えることも大切です *～ 未経験スタートから、できることを一つずつ ～* 「人材業界は初めて」 「営業経験がない」 そんな方もスタートできます。 入社後は基礎研修を行い、 その後は先輩社員と一緒に実務を経験。 企業への訪問や提案方法、 派遣スタッフとの接し方などを 少しずつ身につけていきます。 専用システムへの入力もあるため、 基本的なPC操作ができればOKです。 さらに、3ヶ月ごとに目標設定・達成度を評価。 上司からフィードバックを受けながら、 できるようになったことや次の課題を確認できます。 その先は、 役割者 ▼ 業務役職者 へのキャリアアップも可能。 早い方では、入社3年ほどで業務役職者へステップアップした実績があります。 *～ 幅広い世代が働く、長く続けやすい職場 ～* 栃木支店では、 20代・30代・40代・50代・60代まで 幅広い年代が在籍。 男女比は、男性6割：女性4割です。 仕事は一人で完結させるのではなく、 必要な情報を共有しながら周囲と連携して進めています。 働きやすさもしっかり整っています。 ◆完全週休2日制 ◆年間休日118日 ◆有給休暇あり ◆各種休暇制度あり ◆資格取得支援制度あり ◆車通勤OK ◆最寄り駅から徒歩10分程度 車でも電車でも通勤しやすい立地なのもポイントです。 ※勤怠締め日が休日の場合や、 突発的なイレギュラー対応により 年数回程度の休日出勤が発生する場合があります。 *～活躍中社員の声～* ■ 元･アパレル店員/30代 ■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人と接する事が好きで 今までアパレルの仕事をしていましたが、 人に対してさらに価値を提供していける 自分になりたいと思いこちらへ転職。 業界未経験でしたが 派遣の仕組みなど、イチから学んで 現場に出ることができたので安心でした。 クライアントと派遣スタッフから 満足のお声をいただけると 良いつながりの架け橋になれてよかった！ とさらなるモチベーションになります♪ ワークライフバランスも大切にしながら 働けるので良い転職になりました！ ■ 元･飲食店員/20代 ■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業にチャレンジしたいと思っていたものの "モノを売り込んで働く"自分が イメージできずにいたところ こちらの仕事を見つけました。 人とのつながりに重きを置いて クライアントや派遣スタッフとの 関係性を築いていく営業なら、 人と関わることが好きな自分にもできそう！ と思い、応募しました。 「ささいなことなんですけど、 気になっていることがあって…」と 細かな気づきまで相談してもらえたときは 話しやすい関係性を築けているんだと 実感できて嬉しかったです！

「世界の医療に最高の医療機器を」をという経営理念のもと、栃木県にて創業され、美容針等で海外売上を伸ばしている当社にて、財務経理のお仕事をお任せします。

企業名 株式会社タスク 求人名 【栃木/財務経理】月残業約15H/海外売上比率80％以上/「針」のメーカー 仕事の内容 「世界の医療に最高の医療機器を」をという経営理念のもと、栃木県にて創業され、美容針等で海外売上を伸ばしている当社にて、財務経理のお仕事をお任せします。 【業務詳細】■■取引の会計ソフトへの仕訳入力■経費精算、売掛金・買掛金の管理■請求書・領収書などの証憑管理■月次決算・年次決算の実施■固定資産の管理・減価償却処理・固定資産税申告■財務諸表(損益計算書、貸借対照表など)の作成 等 ※初めから全てをお任せすることはございません。スキルやご経験に応じて徐々に業務の幅を広げていただきますのでご安心ください♪ 募集職種 【栃木/財務経理】月残業約15H/海外売上比率80％以上/「針」のメーカー

グループ・グローバルに人事オペレーションを標準化し、業務処理からサービス提供への機能転換に向けて、効率性・生産性の向上に向けた改善活動を推進する人事労務部にて以下業務をお任せいたします。

企業名 デクセリアルズ株式会社 求人名 【栃木(本社)】人事労務担当◎世界トップクラスシェア製品多数！プライム上場 仕事の内容 グループ・グローバルに人事オペレーションを標準化し、業務処理からサービス提供への機能転換に向けて、効率性・生産性の向上に向けた改善活動を推進する人事労務部にて以下業務をお任せいたします。 《具体的には》■HRテック/改革支援：人事労務システムの構築・改善・運用、DXによる業務効率化推進など■人事・給与業務：HRIS/アウトソーシング社を活用した業務フロー整備と効率化、人事・給与・税務、就業管理、派遣管理、退職金/ESOP/持株会など■従業員サービス：社員コミュニケーションやJOB型人事制度の理解・浸透など■人事機能支援：データ分析、人事KPI定点観測(HRレポート)、役員/HRBP向けレポート作成支援など 募集職種 【栃木(本社)】人事労務担当◎世界トップクラスシェア製品多数！プライム上場

賞与年3回支給／土日祝休み・面接1回で未経験でも始めやすい環境

仕事内容 企業の人材採用・定着支援を中心に、企業への提案・フォローからスタッフの就業・生活サポートまで幅広く担当していただきます。 「採用した人材が安心して働き、長く活躍できる環境づくり」に携わる仕事です。 入社時点で専門知識や業界経験は不要！ 実務を通して、営業力・課題解決力・調整力を身につけられる環境です。 《主な業務内容》 ■スタッフの就業・生活サポート ・入社時の住居準備や生活環境の整備 ・入社後の定期面談・就業状況の確認 ・住居の利用状況の確認 ・通院時のサポート ・生活備品の手配・発注 ※必要に応じて社内担当者と連携して対応します。 ■顧客企業対応 ・就業スタッフの状況報告 ・顧客企業への定期訪問・情報提供 ・課題のヒアリングおよび改善提案 ■営業活動（ルート営業） ・既存顧客への採用提案 ・取引拡大に向けたフォロー・提案活動 《1日のスケジュール例》 9:00 出社・清掃・朝礼 9:30 顧客訪問（スタッフの就業状況確認など） 12:00 昼食 13:00 顧客訪問（定期面談など） 15:00 顧客訪問（情報提供・打ち合わせ） 17:30 帰社・夕礼 18:00 メール対応や備品の発注など 未経験からスタートした社員も多数活躍中！ 入社後は丁寧にサポートしますので、安心してスタートできます。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「企業とスタッフの双方を支える仕事がしたい」 そんな方をお待ちしています♪ 【海外人材ソリューション営業のお仕事】 [こんな人が活躍] ●未経験から営業や調整に挑戦したい方 ●人と関わる仕事で手厚いフォローを求める方 ●顧客対応や面談で丁寧に関係構築できる方 ●複数事業を持つ安定企業で長期就業したい方 ●研修を受けてスキルを伸ばしたい意欲のある方 ●産休育休制度を利用して働き続けたい方

2026年1月より立ち上がる当社宇都宮事業所にて、メイン担当者として新卒および中途採用業務をお任せします。

企業名 株式会社モビテック 求人名 【宇都宮】人事｜採用業務（新卒・中途採用） 仕事の内容 2026年1月より立ち上がる当社宇都宮事業所にて、メイン担当者として新卒および中途採用業務をお任せします。 最初は新卒採用からスタートし、慣れてきたら徐々に中途採用もお任せします。将来的には、採用以外にも業務の幅を広げていただき、人事業務全般をお任せします。 ※栃木県内の学校はもちろんのこと、関東圏内の理系の学校へ訪問いただく機会もございます ※イベントや面接対応で月に1回程度土日の出社もございますが、その分は平日にお休みを取得いただきます 募集職種 【宇都宮】人事｜採用業務（新卒・中途採用）

メンバーのマネジメント・育成を担いつつ、プレイングマネージャーとして実務にも携わっていただきます。（勤怠・給与管理/社会保険手続き/労務管理/採用/経理）

企業名 ＡＩＳ総合設計株式会社 求人名 管理職【宇都宮市/人事労務管理】年間休日120日！人事/総務業務を牽引！ 仕事の内容 メンバーのマネジメント・育成を担いつつ、プレイングマネージャーとして実務にも携わっていただきます。（勤怠・給与管理/社会保険手続き/労務管理/採用/経理） 【具体的には】人事(採用、勤怠・給与管理)、総務(施設管理、営繕)からお任せします。将来的には、経理(決算業務等)へと管轄を広げていきましょう。 リーダーシップで業務改善や効率化を推進し、経営を支える強固な組織を創り上げてください。 募集職種 管理職【宇都宮市/人事労務管理】年間休日120日！人事/総務業務を牽引！

五十鈴グループ各社の間接業務を一括管理している当社にて、五十鈴関東/小山サービスセンターの経理職を募集します。年間休日120日で安定した基盤の企業なので働きやすさも◎賞与も年2回で4.5か月分と好待遇です！

企業名 五十鈴マネジメントサービス株式会社 求人名 第二新卒歓迎【小山市/経理】年休120日/賞与4.5か月分/創業70年以上で安定基盤 仕事の内容 五十鈴グループ各社の間接業務を一括管理している当社にて、五十鈴関東/小山サービスセンターの経理職を募集します。年間休日120日で安定した基盤の企業なので働きやすさも◎賞与も年2回で4.5か月分と好待遇です！ 行っていただくのは小山サービスセンターの会計、税務、連結決算などの経理業務/グループ各社や親会社、税理士、監査法人への対応/業務改善の企画立案、実行等（グループ向け業務8割） 【変更の範囲】 ・適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある 募集職種 第二新卒歓迎【小山市/経理】年休120日/賞与4.5か月分/創業70年以上で安定基盤

【転勤なし】持ち帰り＆深夜残業なし！塾講師のお仕事★

お仕事内容 個別指導のone塾の教室長業務（生徒への学習指導や保護者対応、教室運営や営業・企画）

食品原料の製造販売を行う当社にて労働安全衛生をお任せいたします。労働安全に関するリスク管理やガバナンス体制構築、社内情報分析、マニュアルの運用改善、社内安全教育、外部情報の収集等を広く担う仕事です。

企業名 仙波糖化工業株式会社 求人名 【栃木】労働安全衛生（部長候補）/東証上場/残業月10h 仕事の内容 食品原料の製造販売を行う当社にて労働安全衛生をお任せいたします。労働安全に関するリスク管理やガバナンス体制構築、社内情報分析、マニュアルの運用改善、社内安全教育、外部情報の収集等を広く担う仕事です。 労働安全に関するリスク管理及びガバナンス業務全般。■国内外の法令改正や指摘事項に基づく安全衛生マネジメント（各種マニュアルや手順書）の見直し、改訂■新規取り組みの提案、安全活動や改善活動の社内強力な推進■安全衛生に関する外部団体等の会合への主導的な参加、企画運営業務等。※ご経験に応じてメンバーから部長職での採用まで幅広く検討をいたします。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【栃木】労働安全衛生（部長候補）/東証上場/残業月10h

2026年より新設された当社宇都宮事業所にて、メイン担当者として新卒および中途採用業務をお任せします。

企業名 株式会社モビテック 求人名 【宇都宮】人事｜採用業務（新卒・中途採用） 仕事の内容 2026年より新設された当社宇都宮事業所にて、メイン担当者として新卒および中途採用業務をお任せします。 最初は新卒採用からスタートし、慣れてきたら徐々に中途採用もお任せします。将来的には、採用以外にも業務の幅を広げていただき、人事業務全般をお任せします。 ※栃木県内の学校はもちろんのこと、関東圏内の理系の学校へ訪問いただく機会もございます ※イベントや面接対応で月に1回程度土日の出社もございますが、その分は平日にお休みを取得いただきます 募集職種 【宇都宮】人事｜採用業務（新卒・中途採用）

【未経験OK】上場グループ企業・営業管理サポートのお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、事務系/非技術系派遣コーディネーター ┏積┓未経験歓迎！ ┃極┃土日祝休み♪ ┃採┃年間休日126日 ┃用┃サポート体制◎ ┗中┛サポートスタッフ募集！ ＊─────＊ お仕事内容 ＊─────＊ ●スタッフの管理・フォロー 栃木県南部で勤務している 当社派遣スタッフの労務管理を 担当していただきます。 <主な業務内容> ・勤怠確認および勤務実績の管理 ・給与計算業務 ・社宅の手配や管理対応 ・送迎車両の運行管理 ・安全衛生活動の実施 ・社内打合せへの参加 ・お客様との業務状況の共有・調整 ・新規入社者への入社時教育 また、現場巡回を行いながらスタッフとの コミュニケーションを大切にし、 不安や困りごとがないか確認します。 ●企業への営業・各種提案 取引先企業を訪問し、業務状況の共有や調整を行います。 各種ご提案や業務改善に関するサービス案内を通じて、 お客様との信頼関係を築いていただきます。 ●安全衛生・教育・書類関連業務 安全衛生活動の実施や社内打合せへの参加、 新規入社者への入社時教育を担当します。 あわせて、給与計算や各種手続きに 関わる事務業務も行います。 派遣スタッフと取引先企業の双方を支える やりがいのあるポジションです。 スタッフが安心して働ける環境を整え、 工場の安定稼働を支えていただきます。 ＊────────＊ おすすめポイント ＊────────＊ ■労務管理・営業・安全衛生など 幅広い業務に携わることができ、 多様な経験を積むことができます。 ■現場巡回やスタッフフォローを通じて、 働く人を支えるやりがいを実感できる仕事です。 ■取引先企業との調整や提案業務もあり、 コミュニケーション力や 調整力を活かして活躍できます。 ■完全週休2日制（土日祝休み）、 年間休日126日でプライベートとの 両立もバッチリです！ - 【日総工産株式会社について】 ■━━━━━━━━━━━━━━━━□ ◆創業50年を越える業界の リーディングカンパニー◆ 2023年3月期の売上高は 807億7,600億円（前期比11.2％増） 事業拠点も全国各地に広がっており、 活躍できるフィールドも数多くご用意。 ◆分け隔てなく活躍し、 キャリア形成できる環境◆ 当社では全ての社員が自由に、 柔軟に成長できる環境を大切にしています。 中途入社者対象の研修だけではなく、 職種別研修や階層別研修などの キャリアアップをサポートするための 教育体制も充実させています。 仲間と支え合いながら、あなたらしく 自由に成長して欲しいと考えています。 □━━━━━━━━━━━━━━━━■

担当者として、人事労務業務(給与計算/社会保険手続き/勤怠管理(有給休暇管理含む)/付帯する業務全般)を中心にお任せします。

企業名 株式会社大阪大松運輸 求人名 足利市【人事労務担当】経験必須/キャリアアップ/マイカー通勤可 仕事の内容 担当者として、人事労務業務(給与計算/社会保険手続き/勤怠管理(有給休暇管理含む)/付帯する業務全般)を中心にお任せします。 【企業からのコメント】給与計算や社会保険手続き等の人事労務の実務を担当していただきます。配属する管理部は、社員がより働きやすい環境となるよう改善に取り組むチームでもあります。会社も設立55年となり、制度改革を含め様々な改善に取り組んでいます。人事制度の改善や運用、採用行といった人事労務全般でキャリアアップを目指したい方は積極的にチャレンジできるポジションです。 募集職種 足利市【人事労務担当】経験必須/キャリアアップ/マイカー通勤可

賞与年2~3回・資格支援・有休促進制度・売上高100億円超◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務 《仕事内容》 下記業務を中心とした 人事・総務業務をチームで行います。 ✅社員採用における募集手続き、 応募者受付、面接対応 ✅社員の労働時間や健康診断などの 労務管理に関する諸手続き ✅勤怠システムや専用システムを 利用した給与計算業務など ※業務分担を行い、 それぞれの業務に従事します。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼社員インタビュー／ 働きやすさをしっかり考えてくれるから 自分の将来を具体的にイメージして働けます！ Q、入社のキッカケを教えてください 物流業界の事はまったく知りませんでした が福利厚生が魅力的でしたし、 地元の有力企業なので応募しました。 Q、面接の時の印象を教えてください 仕事の内容を丁寧に説明してもらいました。 事務所内も清潔で、 雰囲気がとても良かった印象がありました。 Q、入社してよかった点を教えてください 物流業界は若手がいない イメージを勝手に持っていましたが 芳賀通運は若い人が多く、 フランクに話をしながら楽しく仕事が できるので入社してよかったと思います。 Q、これから一緒に働く仲間へメッセージ 丁寧に教えてくれるから安心して 働けます。ぜひ気軽にご連絡ください。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

将来の幹部候補★完休⼆⽇制／⼟⽇祝休／年休123⽇／駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 当社が⼿掛ける、集合住宅向けの無料インターネットサービス「アイネット」。 現在弊社は変⾰期であり、より⾼みを⽬指すためにあなたの経験を活かしていただきたいと思います。 ■お任せする業務内容 導⼊⼯事完了後に発⽣する請求書発⾏に関する業務 具体的には... データの⼊⼒や突合がメインとなります。 ・アプリケーションやデータシートへのデータ登録と情報確認 ・請求書の発⾏、管理 ・各種請求書や通知書等のメール送信や発送 ・⼊⾦消込作業 ・業務に付随した電話対応業務 ★内勤、事務、バックオフィス業務となります。 ★電話業務に関しては、請求に関する問い合わせ対応となります。 インターネット回線や⼯事関連の電話業務は専任部署が対応しております。 □■⼊社後の流れ■□ ▼Step1（⼊社〜2週間）▼ 請求業務に関する基礎的な業務を⾝に着けていただきます。 ▼Step2（2週間〜3カ⽉）▼ 毎⽉の請求の期⽇をもとに実際に業務を⾏いながら全体の流れを⾝に着けていただきます。 ▼Step3（3カ⽉〜）▼ 習熟度によって独り⽴ちしていただきます！ いきなり「ひとりで頑張って〜」とはなりませんのでご安⼼ください♪ □■中途⼊社後のキャリア例■□ メンバー（3年）⇒リーダー（2年）⇒課⻑（3年）⇒部⻑ □■当社の魅⼒■□ ・設⽴15年⽬のITベンチャー企業 ・⾼速通信や付加価値サービスで急成⻑中！ ・新規⼤⼿プロジェクト案件増加中 ・未経験活躍中！中途⼊社の5割が未経験！ ・30代社員活躍中 ・研修制度充実 ・年間休⽇123⽇ ・完全週休2⽇制／⼟⽇祝休み／GW休暇／夏季・年末年始休暇etc… ・有給休暇10⽇付与 ・各種⼿当、各種社会保険完備、永年勤続表彰制度etc… ・従業員が選ぶ、社内表彰制度（MVP、新⼈賞、最優秀チーム、Thanks Award） ・通勤ラクラク／公共交通機関（電⾞、バス）もOK♪ ・マイカー通勤OK♪ガソリン代も⽀給！無料駐⾞場あり◎

日光江戸村で経理部門正社員募集/有名テーマパークの運営スタッフ/思い出を裏から支えるやりがい

募集要項 職種 経理業務担当者 雇用形態 正社員 仕事内容 日光江戸村での経理に関する業務をお願いいたします。 ■具体的には… ［1］日々の取引の記録や、請求書や領収書の処理、伝票類の作成 ［2］小口の現金管理、売掛金管理、買掛・未払金管理 ［3］月次、年次の決算業務 等 今回は経理業務の経験者の募集です。 細かな知識や業務内容は、入社後にお教えいたします。

当社の人事担当スタッフ正社員募集！月給24万円～30万円可能！経験者が活躍中

仕事内容 月給24万円～30万円可能！ 経験者が活躍中 株式会社アスワン本社での 人事担当スタッフ（正社員）の募集です。 主に弊社の正社員従業員、パート従業員の 面接関連業務や労務管理のお仕事になります。 現在、事務員や総務、労務管理の経験がある方が活躍中！ 業種未経験者の方OKです!! 【仕事の詳細】 人事担当者 ・正社員、パート従業員の面接関連業務 ・入退職における各種手続き 労務管理 ・給与計算 ・各種保険加入等の手続き ・電話応対 ・データ入力作業 ・庶務的作業 【必要な経験等】 ・新卒中途採用面接経験 ・事務経験 【必要なスキル】 ・パソコンの基本操作 ・エクセル（Excel）、ワード（Word）の入力、基本操作 【こんな方が活躍中】 ・総務、労務、人事担当、その他事務業務の経験がある方 ・従業員（パート含む）の管理業務の経験がある方 ・安定した収入を見込みたい方 特別な資格は不要です。 丁寧な研修とサポート体制があるので安心です。 ご不明な点はお気軽にお問い合わせください。 TEL 0282-20-6810

コンデンサなどの電子部品の製造・販売をおこなう当社にて、原価計算、月次、年次決算などの経理業務をお任せいたします。再生エネルギー関連等製品ニーズ上昇中のため、会社の成長と共にスキルアップができます。

企業名 エーアイシーテック株式会社 求人名 第二新卒歓迎！真岡市【経理】自動車・再生エネルギー関連製品/旧日立グループ 仕事の内容 コンデンサなどの電子部品の製造・販売をおこなう当社にて、原価計算、月次、年次決算などの経理業務をお任せいたします。再生エネルギー関連等製品ニーズ上昇中のため、会社の成長と共にスキルアップができます。 【入社後】ベテラン社員のサポートのもと、原価計算を中心に、仕分入力、月次決算、年次決算などをおこなっていただきます。 【その後】将来的には管理職候補として、固定資産管理、公認会計士対応、月次決算資料作成、予算実績管理などもお任せしていきます。 【製品】アルミ電解コンデンサやフィルムコンデンサ等。品質の高さ、小型×大容量を強みに、オーダーメイドで設計。海外顧客との取引あり！ 募集職種 第二新卒歓迎！真岡市【経理】自動車・再生エネルギー関連製品/旧日立グループ

2024年にスタートした中期経営計画[進化の実現]の成功に向けて人事基盤の強化中の当社にて、海外人事業務をお任せいたします。主にグローバル人材戦略の立案や海外赴任/駐在員の管理等の業務をお任せいたします。

企業名 デクセリアルズ株式会社 求人名 【栃木(本社)】グローバル人事(課長候補) ◎世界シェアNo.1製品複数 仕事の内容 2024年にスタートした中期経営計画[進化の実現]の成功に向けて人事基盤の強化中の当社にて、海外人事業務をお任せいたします。主にグローバル人材戦略の立案や海外赴任/駐在員の管理等の業務をお任せいたします。 【業務詳細】■海外赴任・駐在員の管理：社員の海外赴任に関する手続き全般（ビザ取得、労働許可、住居・学校の手配、引越しのサポートなど）を行います。■グローバル人材戦略の立案： 各国の拠点で必要な人材を計画的に配置するための戦略を策定し、実行をサポート頂きます。 ■現地法人との連携： 海外拠点の人事担当者と連携し、評価制度や人事ポリシーの統一、課題解決を行います。 募集職種 【栃木(本社)】グローバル人事(課長候補) ◎世界シェアNo.1製品複数

経験活かして次のキャリアへ／安定の上場グループ／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業 ＼営業or労務管理の経験を活かして、次のキャリアへ／ ★月給25万円～35万円 ★経験・スキルを考慮して決定します ★年間休日124日・土日祝休み ★東証スタンダード上場グループ ★駅近の宇都宮駅徒歩7分・転勤なし 営業経験または労務管理の経験があればOK！ 企業への提案営業から、派遣スタッフの勤怠・労務管理、 面談・フォローまで幅広く担当します。 「営業だけではなく、もっと人に関わる仕事がしたい」 「労務管理の経験を活かしてキャリアアップしたい」 「これまでの経験を活かして、仕事の幅を広げたい」 そんな方におすすめです。 人材業界の経験は問いません。 これまで培ってきた経験を活かして、新しいキャリアを築けます。 【上場グループならではの安定した環境です】 弊社は東証スタンダード上場グループで、 グループ売上352億円・従業員数10,347名と 安定した基盤があり、全国で製造業を中心に 人材派遣事業を展開している会社です。 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日124日 残業は月20時間程度で、仕事とプライベートの メリハリもつけやすい環境です。 今回募集するポジションは 求職者や企業の両方から「頼られる存在」になるお仕事。 モノづくりに興味がある求職者と 人材不足で困っている企業を マッチングさせる営業のお仕事です。 【仕事内容】 ▼具体的には… 企業と求職者向けに下記の業務を行います。 【企業への営業・提案】 既存企業へ訪問し、 「どんな人材が必要なのか」 「今後どのような採用を考えているのか」 などをヒアリングします。 企業の人材課題に合わせて、人材のご提案を行います。 担当企業は1～10社程度。 長くお付き合いのある企業も多く、 関係性を築きながら課題解決を行っていく営業スタイルです。 一部、新規開拓もありますが、既存顧客からの 紹介でつながるケースもありますので それほど負担にはなりません。 【派遣スタッフの管理・フォロー】 就業中のスタッフが安心して働けるよう、 勤怠や面談やフォローを実施します。 ■勤怠や労務管理 ■雇用や勤怠などに関する書類作成 ■面談 などを担当します。 書類作成はマニュアルがあり、 フォーマットに入力するだけなので、 PCの簡単な入力ができれば問題ありません。 担当するスタッフ数は、10名～50名ほどです。 【あなたの経験がそのまま活かせます！】 人材業界の経験がなくても大丈夫です。 【営業経験】または【労務管理の経験】の どちらかがあれば問題ありません◎ ▼例えば、 ・法人営業、ルート営業、提案営業の経験 ・人材業界での営業経験 ・スタッフ管理、労務管理の経験 ・勤怠管理や雇用管理の経験 ・人材の採用、面接、フォロー経験 など 今までのスキルを活かしながら一歩先のキャリアに挑戦しませんか？ 不明な点はしっかりと先輩社員がサポートします。 社内のサポート体制も整っておりますので 安心して勤務いただけます。 【「営業だけ」「管理だけ」ではない面白さ】 この仕事の魅力は、企業とスタッフの両方に関われることです。 企業の人材課題を解決するだけでなく、 スタッフが安心して働ける環境をつくることも重要な役割です。 営業・労務管理・スタッフサポートなど、 幅広い経験を積みながらキャリアの可能性を広げられます。 弊社では頑張りをしっかり評価します。 個人の頑張り、能力を正当に評価。 そのため年功序列など関係なく、 役職者に上がれるチャンスもあります。 将来的には、 一般社員→主任→拠点長代理→拠点長 といったキャリアアップも可能。 これまでの経験を活かしながら、 さらに仕事の幅を広げたい方にぴったりの環境です。 男女問わず20代の管理職登用実績も多数あります。 中途入社率は75%。 元眼鏡店スタッフや携帯ショップ店員、前職も同業など 様々な経歴を持ったスタッフが在籍しています。 メンバーは20代後半～30代後半が活躍しております。 年功序列や厳しい上下関係はない、風通しの良さがあります。 「これまでの経験を活かして、もう一段上の仕事に挑戦したい」 そんな方をお待ちしています。 少しでも気になった方はお気軽にご相談ください。

◎正社員講師100％！安心して続けられる独自制度◎

お仕事内容 個別指導のone塾の教室長業務（生徒への学習指導や保護者対応、教室運営や営業・企画）

開発部門におけるマネジメントシステム(IATF16949/ISO9001)の事務局運営や各種規定整備、内部監査計画の推進、開発部門内の教育企画・フォローなど組織運営を支えるポジションです。

企業名 ミネベア アクセスソリューションズ株式会社 求人名 【栃木/開発組織の運営サポート・教育企画】社員食堂完備/フレックスタイム制 仕事の内容 開発部門におけるマネジメントシステム(IATF16949/ISO9001)の事務局運営や各種規定整備、内部監査計画の推進、開発部門内の教育企画・フォローなど組織運営を支えるポジションです。 【IATF16949やISO9001の事務局対応】■規定管理や関連規定の整備■内部監査の計画立案、実施、是正フォロー■認証機関や顧客による外部審査窓口対応■各部門との調整や品質教育推進 【開発部門内の教育対応】■新人・中途社員向け基本教育のフォロー■スキルアップ計画立案・提案 ※技術専門教育は現場課長が担当するため、全体フォローや進行管理業務が中心です。 募集職種 【栃木/開発組織の運営サポート・教育企画】社員食堂完備/フレックスタイム制

【高根沢町】月給24万円・残業なし！経理経験を活かせる正社員。賞与年2回・週休2日制！

仕事内容 【高根沢町】月給24万円｜残業なし｜経理事務｜正社員｜経理経験者募集 経理の実務経験を活かして、安定した環境で働きませんか。 高根沢町にあるエイブルネットワーク高根沢店で、経理事務スタッフ（正社員）を募集します。 高根沢町・宇都宮市周辺で経理事務の正社員求人をお探しの方、経理経験を活かしてキャリアアップしたい方を歓迎します。 【この求人のポイント】 ✅️月給24万円・賞与年2回 ✅️残業なし・週休2日制 ✅️転勤なしで地域に根付いて働ける ✅️経理経験を活かせる正社員募集 ✅️女性スタッフ・20代～40代活躍中 【仕事内容】 エイブルネットワーク高根沢店にて、経理業務を中心に担当していただきます。 主な業務内容 ・会計ソフトへの入力 ・仕訳入力 ・売上管理・入出金の確認 ・請求書作成・伝票処理 ・月次処理のサポート ・各種経理書類の作成の確認 ・電話応対・グループ会社の経理サポート 数字を正確に管理し、丁寧に業務を進められる方が活躍できる環境です。 【応募資格】 ・経理事務の実務経験がある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・Word・Excelの基本操作ができる方 ※不動産業界での経験は問いません。 【活かせる経験・スキル】 経理事務 会計ソフトの使用経験 仕訳入力 請求書作成 伝票処理 月次処理 【職場環境】 スタッフ9名の少人数で落ち着いた職場です。 女性スタッフ7名活躍中 20代・30代・40代活躍中 残業なし 転勤なし 相談しやすい環境 【こんな方におすすめ】 ・経理経験を活かして正社員として働きたい方 ・会計ソフトを使用した経理業務の経験がある方 ・高根沢町・宇都宮市周辺で経理事務の求人を探している方 ・残業の少ない環境で長く安定して働きたい方 ・正社員で働きたいけどまずはパートでトライしたい方も相談OK

業界特化の人材ビジネス企業です。実績が評価される環境です！

仕事内容 「誰かの相談に乗ることが好きだ」 「人の役に立つ瞬間に大きなやりがいを感じる」 もし、あなたがそう感じたことがあるなら、 その経験は当社で「仕事」になります。 当社は自動車整備士に専門特化した人材派遣を行なっている会社です。 自動車整備士の転職・就業サポートをすることが主な業務となります。 自動車の専門知識は不要です。業務で必要な知識は研修で覚えていきます。 ▼企業様へ▼ 人材不足や採用課題をヒアリングし、 事業の成長を後押しする最適な人材をご紹介します。 ▼求職者様へ▼ これまでのご経歴や将来の希望を丁寧に伺い、 その方が最も輝けるキャリアプランを共に考え、提案します。 【私たちのミッション】 双方の言葉に真摯に耳を傾け、 心に寄り添い、人と人を結びつける。 機械的なマッチングではなく、 血の通った「縁」を繋ぐことで、 双方の未来を明るく照らします。 それが私たちのミッションです。 ＜入社後のあなたを、全力でサポート！＞ 「でも、専門知識がないと難しそう…」 そんな心配は無用です！ Step1：入社時研修 まずは基礎の基礎から。 業界知識をしっかりインプット！ Step2：先輩とOJT 先輩の商談に同行し、 仕事のリアルな流れを肌で感じましょう。 Step3：独り立ちデビュー！ 成果が出るまで先輩がしっかり伴走します。 3ヶ月後には、あなたも悩み解決のプロに！ 「あなたに相談してよかった」 その一言が、最高のやりがいです。 アピールポイント: 成果は必ず評価される会社です。例えば・・・ 報奨金 社内アワード年間1位のコーディネーターへ500,000円支給実績有 頑張った分は賞与査定に反映★ 頑張次第で、社歴関係なくスピード昇格も可能。 未経験からでも責任者を目指せる環境（24歳で所長に就任した人も!!） 入社1年で主任に昇格した実績も有。もちろん、役職手当も有★ 風通しが良く、新人さんでもきちんと意見を聞いてもらえる環境。 業界No.1のレソリューションだからこそ・・・ 競合他社が少なく、営業活動が行いやすい 自動車整備士派遣実績売上5年連続No.1（東京商工リサーチ調べ） ▼賞与制導入や見込み残業時間の削減等 皆さんがより良い環境でお仕事ができるように 日々アップデート中!!▼ ■□■＿＿実際のキャリアパス＿＿■□■ 2013年12月：入社⇒東京営業所に配属。営業の基礎から勉強。 2015年4月：福岡営業所へ異動。当時最年少の営業所長として就任！ 2019年4月：東京営業所 所長に就任。関東ブロックの統括マネージャーも兼任 2023年4月：次長に昇格！東ブロック長として活動し、新規マーケティング部署の立上げを提案。部署を設立し、現在は当部署の責任者へ。 入社時年収:276万円➡《現在年収:650万円》 努力した分だけ、どんどん成長していける会社なのが自慢です。

人材業界の経験を活かしてキャリアアップ✨【年間休日120日・残業ほぼなし】Uターンも歓迎♪

仕事内容: ＼採用や人材業界の経験を活かして／ ＼キャリアアップを叶えませんか？／ 将来はマネジメントにも携われる！ 管理職候補の募集です！ ・年間休日120日＆残業なし＝安定して長く働ける ・従業員割引きあり＞＞働きながら“自分磨き”も叶う！   ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 長期で安心！職場復帰がしやすい職場 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 産休・育休→復帰実績90％以上！ 育児と両立しながら長く働きたい。 そんな女性たちに選ばれ続ける “美容と両立支援”が充実した職場です◎   ✅不安を一人で抱えさせない職場 ・わからないまま放置されない ・マニュアルもありで安心 ・困ったときに必ず助けてくれる先輩がいる “質問しやすい環境” “丁寧に教える先輩” “温かいチーム”が根づいており、 サポート体制も万全です！ 【仕事内容】 新卒・中途・アルバイト・パートの 採用担当業務をお任せします！ ＜詳しくは＞ ・求人採用関係の業務 └採用計画の作成 └掲載媒体の選定 └応募者対応/面接 など ・人材紹介会社の対応 ・会社説明会の実施 ・美容専門学校への訪問/応対 ・上記の業務に関わる事務的作業 ※月に1回程度出張がある場合がございます （出張の際は手当あり） ※業務上車を使用する機会:あり（社有車） ■従事すべき業務の変更の範囲： キャリアプランによる業務内容の変更あり ■就業の場所の変更の範囲： なし ✨＜ジェイエステティックとは＞✨ 創業48年、1979年の誕生から 「外面・内面・精神面の三面美容」 を大切に成長してきた トータルビューティーサロンです。 “先にお金を預からない” 安心の支払いシステムを確立し、 お客さまにもスタッフにも 誠実な経営を続けてきました。 全国約80店舗を展開し、 30年以上続くサロンがわずか0.02％ という業界で、確かな実績と安定した 基盤を持つ希少な存在です。

営業ツールが充実で営業を効率化！未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅マップで訪問先がわかるスマホシステム ✅スマホから日々の業務報告が完了 ✅会話のきっかけになる社外報ツールあり ✅定期開催の無料Webセミナーでご案内◎ ✅事務作業を減らして営業活動を効率化 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 企業の「人材が採用できない」「忙しい時期だけ人手が欲しい」といったお悩みと、求職者の方の「働きたい」という思い。この2つを繋ぎ、解決していく人材コーディネーターのお仕事です。 弊社の営業は、新しい企業様へのご提案から、お仕事を探している方との面談、働き始めた後のフォローまで、最初から最後まで一貫して担当します。 分業制ではないからこそ、一人ひとりに深く寄り添えるやりがいがあります。 ・企業様へのご提案 「求人を出しても応募が来なくて…」とお悩みの企業様に対し、お電話や訪問でお話を伺います。 「必要な時に必要な人数を」といった、人材派遣ならではの解決策をご提案します。 ・応募者様との面談 応募してくださった方とお会いして、希望の働き方などをヒアリング。 その方にぴったりのお仕事をご紹介したり、マッチングすると職場見学に同行したりします。 ・スタッフさんのフォロー 就業後は「職場で困ったことはないですか？」と定期的に声をかけたりして、働きやすい環境づくりをお手伝いします。 ◎営業を後押しする、心強いサポート！ 未経験の方でもスムーズに動けるよう、業務を効率化する仕組みを整えています。 ＜会話のきっかけになるツール＞ お客様に役立つ情報をお届けする社外報「人プロつーしん」や、無料のWebセミナーなどを定期的に開催。 これらをフックにご案内できるため、お話を聞いてもらいやすい環境です。 ＜スマホで効率アップ＞ マップ上で訪問企業が一目でわかるシステムを導入！日々の業務報告もスマホから簡単に完了できるため、面倒な事務作業に時間を奪われません。 ◎入社前に、正直にお伝えしたいこと 入社後のギャップを防ぐため、大変な部分も事前にお伝えします。 ・状況に合わせた柔軟な対応が必要です 「営業だけ」「フォローだけ」という決まりはなく、その時の状況に合わせて動くため、変化を楽しみながら業務に取り組む姿勢が求められます。 ・残業が発生します スタッフさんの勤務後に合わせてお話を伺いに行くなど、人に寄り添う仕事であるため、月平均30〜34時間程度の残業が発生します。 ・マイカーの持ち込みを歓迎しています ご自身の車を営業車として使用していただくため、毎月の車両手当（月3万円）やガソリン代全額、オイル交換・エレメント交換費用などの維持費を会社がしっかりサポートします。

◆実直さが活きる仕事◆賞与年3回◆土日休み/G3-oym

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、技術系派遣コーディネーター 《 ここがポイント！ 》 ■賞与年3回、昇給・昇格あり ■土日休み、大型連休あり ■未経験OK、20代・30代活躍中 ■教育サポート充実 スタッフさんの成長を見守り、 キャリア形成を支援するのがこの仕事。 持ち前の真面目さや実直さが活かせます。 《 こんな方が向いています 》 ■人のために動ける ■実直に取り組める ■報連相を欠かさない - 《 担当業務 》 主にスタッフさんと クライアントさんの間に入り、 お互いのニーズや要望を 調整していくのがこの仕事。 ◆クライアントさんへの業務 取引のあるクライアントへ訪問し、 新規募集状況や課題をヒアリング。 課題解決に向けて、 自社人材を用いて提案します。 また新規顧客の開拓も行います。 ◆求職者・スタッフさんへの業務 ・登録済みスタッフさんへの連絡 ・お仕事説明、職場見学の引率 ・赴任、入社対応 ・就業中のスタッフさんの勤怠管理、 モチベーションマネジメント ほか付随する事務業務をお任せします。 ・従業員名簿作成 ・寮契約や備品準備 ・勤怠管理 ・請求書業務 など - ＜3つのPOINT＞ ◆POINT.1…教育サポート充実 入社後は基礎から学べる研修を実施。スタッフさんへのフォローの仕方や人材業界の基礎知識、クライアント様との打ち合わせのポイントまで、気になる部分を丁寧にレクチャーします。最初は先輩同行から始められるので、安心してステップアップできます。 また、土日休みでオーバーワークは非推奨。時間外対応や休日対応が発生する際は必ず時間外手当や休日手当を支給。社用PC・スマホも支給します。エヌエス・テックは社員の働きやすさとコンプライアンスを遵守します。 ◆POINT.2…正当な評価で還元 スタッフさんとクライアントさんのニーズを上手く汲み取り、勤務継続率を高めてくれる方は積極的に評価。20代・30代の昇給・昇格実績が多数あります。また、最初はスタッフの就業支援やクライアント対応が中心ですが、業務に慣れてきたら担当エリアの人材ニーズの発掘・提案なども担当。既存からの紹介が中心です。 ◆POINT.3…人生に貢献できる仕事 人の人生を支えられるのもこの仕事。未経験からスタートしたスタッフさんが、就業先に評価されて正社員として迎え入れられる瞬間や、家族を支えるために頑張ってきたスタッフさんが長年の勤めを終え、定年を迎える瞬間に立ち会うこともあります。 そのようなときに、「◯◯さんがいてくれて良かった」という笑顔と共にいただける一言が、何よりも心に響きます。スタッフの人生やキャリアに寄り添い、ともに歩むことがこの仕事のやりがいです。

◆実直さが活きる仕事◆賞与年3回◆土日休み/G3-utm

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、技術系派遣コーディネーター 《 ここがポイント！ 》 ■賞与年3回、昇給・昇格あり ■土日休み、大型連休あり ■未経験OK、20代・30代活躍中 ■教育サポート充実 スタッフさんの成長を見守り、 キャリア形成を支援するのがこの仕事。 持ち前の真面目さや実直さが活かせます。 《 こんな方が向いています 》 ■人のために動ける ■実直に取り組める ■報連相を欠かさない - 《 担当業務 》 主にスタッフさんと クライアントさんの間に入り、 お互いのニーズや要望を 調整していくのがこの仕事。 ◆クライアントさんへの業務 取引のあるクライアントへ訪問し、 新規募集状況や課題をヒアリング。 課題解決に向けて、 自社人材を用いて提案します。 また新規顧客の開拓も行います。 ◆求職者・スタッフさんへの業務 ・登録済みスタッフさんへの連絡 ・お仕事説明、職場見学の引率 ・赴任、入社対応 ・就業中のスタッフさんの勤怠管理、 モチベーションマネジメント ほか付随する事務業務をお任せします。 ・従業員名簿作成 ・寮契約や備品準備 ・勤怠管理 ・請求書業務 など - ＜3つのPOINT＞ ◆POINT.1…教育サポート充実 入社後は基礎から学べる研修を実施。スタッフさんへのフォローの仕方や人材業界の基礎知識、クライアント様との打ち合わせのポイントまで、気になる部分を丁寧にレクチャーします。最初は先輩同行から始められるので、安心してステップアップできます。 また、土日休みでオーバーワークは非推奨。時間外対応や休日対応が発生する際は必ず時間外手当や休日手当を支給。社用PC・スマホも支給します。エヌエス・テックは社員の働きやすさとコンプライアンスを遵守します。 ◆POINT.2…正当な評価で還元 スタッフさんとクライアントさんのニーズを上手く汲み取り、勤務継続率を高めてくれる方は積極的に評価。20代・30代の昇給・昇格実績が多数あります。また、最初はスタッフの就業支援やクライアント対応が中心ですが、業務に慣れてきたら担当エリアの人材ニーズの発掘・提案なども担当。既存からの紹介が中心です。 ◆POINT.3…人生に貢献できる仕事 人の人生を支えられるのもこの仕事。未経験からスタートしたスタッフさんが、就業先に評価されて正社員として迎え入れられる瞬間や、家族を支えるために頑張ってきたスタッフさんが長年の勤めを終え、定年を迎える瞬間に立ち会うこともあります。 そのようなときに、「◯◯さんがいてくれて良かった」という笑顔と共にいただける一言が、何よりも心に響きます。スタッフの人生やキャリアに寄り添い、ともに歩むことがこの仕事のやりがいです。

整備士派遣特化型の人材派遣コーディネーター／両面型でやりがい抜群／ノルマなし／未経験スタートOK

仕事内容 ○ 未経験スタートOK ○ 経験不問 ○ ノルマなし ○ 残業少なめ ○ 整備士派遣のリーディングカンパニー ○ 大手メーカーや有名ディー ラーなどから直接依頼を受け売上拡大 【仕事内容】 整備士派遣に特化した、企画営業＆キャリアカウンセリング業務となります。 ○ 企画営業 一日に2～5件、ディーラーや民間企業、用品店などを回り、当社のサービスを知っていただきます。 人事担当者や経営者の方と商談を行い、問題を解決し人員補強やコスト削減の提案を行います。 既存取引先のフォローが中心ですが、テレアポでの新規顧客獲得にも取り組んでいただきます。 （主な開拓先） ・ディーラー ・個人／法人企業 ・ガソリンスタンド など ○ キャリアカウンセリング 求人広告の選定、打ち合わせをし、求職者の方の相談に乗り、面接官として選考を行い、現場で働くスタッフの方のフォローを行います。 様々な人の悩みやこれからの生活の転機に携わる仕事です。 人材派遣営業の経験は不問です！ 【配属先について】 栃木県宇都宮市伝馬町2-10 宇都宮プライムビル８階 東武宇都宮駅 徒歩3分程度 ○ 勤務先までのアクセス目安 ・宇都宮市役所より車で5分 ・鹿沼市より車で30分 ・高根沢町より車で35分 ・上三川町より車で35分 【問合せ】 担当者：山田 TEL：090-5821-4763 【選考プロセス】 （１）書類選考 ↓ （２）1次面接（東京本社部長 WEB） ↓ （３）2次面接（宇都宮営業所所長 対面） ↓ （４）内定 【入社後のキャリアプラン】 メンバー→主任→係長→主査→所長代理→所長 本求人は有料職業紹介事業者である株式会社アーチによる紹介案件です。 雇用契約は、株式会社レソリューションの締結となります。 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社 アーチによる紹介案件です。

【在宅/リモート勤務可】これまでの経験を在宅化で活かしませんか？

仕事内容: 【採用ポジション】 1. 面接担当：応募者と直接話し、「なぜ応募されたのか」を引き出します。 2. 面談担当：入社後のキャリアビジョンを一緒に描いていくポジションです。 3. 再確認面談担当：条件や仕事内容の確認を行い、安心して入社してもらえるように面談を行います。 --- 【社員支援ポジション】 1. 日常対応：LINE・電話・メールでのサポート対応を行います。 2. 教育・研修：新人研修や勉強会の企画・運営などを担当します。 3. キャリア相談：定期的な面談を通じて、社員のキャリアアップを一緒に考えます。 --- 【法人対応】 1. 日常対応：LINE・電話・メールを通じて法人様とやり取りします。 2. 戦略担当：商談や打ち合わせに同行し、提案や調整を行います。 --- 【新規事業】 1. 集客担当：求人広告の作成・SNS配信などを行います。 2. 人員管理：配属やポジション変更の調整などを担います。 --- 【採用代行】 1. 事務担当：応募者との日程調整や連絡対応などを代行します。 2. 採用担当：企業様に代わり、面接対応やフォローを行います。 --- 【SNS運用】 1. 運用担当：SNSアカウントの運営・企画を担当します。 2. 制作担当：投稿文・画像・動画の作成を行います。デザインや動画編集スキルも活かせます！ --- 【事務ポジション】 1. 一般事務：応募者対応や書類作成など、採用活動のサポートをお任せします。 2. 経理事務：給与や経費に関わるデータ処理を担当。経理部門と連携しながら数字に強くなれます！ 3. 労務管理：勤怠や給与に関する業務を通じて、社員が安心して働ける環境を支えます。 4. CS：
社員からの質問対応や環境改善の提案など、「働きやすさ」を支援します。

事務・経理経験者優遇｜原則土日祝休み＊残業少なめ＊定着率抜群

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、一般事務、経理/財務事務 ＼事務経験を活かして、働きませんか？／ 「子育ても少し落ち着いてきた」 「経理経験は浅いけれど挑戦したい」 ブランクがある方も先輩が丁寧にサポート。 事務職・経理経験者はもちろん、 未経験から学びたい方も応募OKです！ 現在活躍中の事務スタッフは全員女性。 子育て経験者も多く、仕事と家庭を 両立しながら活躍しています。 《この求人のポイント》 ・経理経験や業界知識は一切問いません！ ・基本土日祝休み｜家庭都合の休みも考慮 ・昇給あり＋賞与年2回（計3ヶ月分） ・定着率抜群！30代～50代女性活躍中 ＊･～･＊･～･＊･～･＊･～･＊･～･＊･～･＊ 【 仕事内容 】 オフィス内での事務・経理サポート業務 ・電話・来客対応 ・データ入力（会計ソフトへの入力など） ・現金や預金の管理 ・売掛・買掛の確認、支払い処理 ・勤怠チェック、給与計算のサポート ・書類作成（申告書・決算書など） ・その他、事務まわりのサポート業務 「いきなり全てお任せ」はありません。 先輩が隣で一緒に作業しながら、 少しずつ教えていくので、ご安心ください！ ※業務で外出がある際は社用自転車を利用 できるので、普通免許がない方も応募OK！ ＼業界未経験者歓迎 ／ 農業機械を扱う組合ですが、 事業にかかわる専門知識は一切不要！ 入社後に自然と覚えられる内容ばかりです。 ＊＊＊ 《 働くのはこんな職場です 》 〇1人1台パソコン＆専用デスクあり 〇30代〜50代の女性スタッフが活躍中 〇ピアスOK 〇居心地が良くて長く続けやすいと好評！ ＼採用担当よりメッセージ／ お互いに声を掛け合いながら業務を進める、 穏やかな雰囲気の職場です。 当組合では経験やスキルだけでなく、 周囲と協力しながら働けることも 大切にしています。 長年築いてきた温かい職場環境も 大切にしたいと考えているため、 人柄や職場との相性も重視した 採用を行っています。

【大手含めたメーカー、IT企業の人材課題に応じてエンジニア人材をご提案いただきます】成約後はエンジニアへのフォローを通じて安定就業の支援と契約維持を担当。企業と人材の双方に寄り添った提案営業です。

企業名 株式会社オープンアップネクストエンジニア 求人名 【宇都宮】中堅～大手企業への人材提案営業/未経験歓迎/第二新卒歓迎 仕事の内容 【大手含めたメーカー、IT企業の人材課題に応じてエンジニア人材をご提案いただきます】成約後はエンジニアへのフォローを通じて安定就業の支援と契約維持を担当。企業と人材の双方に寄り添った提案営業です。 企業へのヒアリングを通じて課題把握し、社内関係部署との連携により、案件とエンジニアをマッチング。最適な人材をご提案します。（顧客は中堅～大手の優良企業多数）エンジニアへは就業後のフォローを通じてキャリアを支援します。新規開拓でもアポ獲得～成約まで一気通貫でご担当いただくため、商談が業務の中心です。※クライアント訪問時は車移動がメイン【平均残業19時間！ON/OFFのメリハリをつけて働けます！】 募集職種 【宇都宮】中堅～大手企業への人材提案営業/未経験歓迎/第二新卒歓迎

フルリモート＆フルフレックス｜資格取得インセンティブあり｜年間休日123日｜フレックス休暇最大5日付与

仕事の内容 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社でのフルリモートフルフレックス顧客の採用領域業務改善リーダーになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社リブインサイトによる紹介案件です。 ＜職務内容＞ ■事業開発本部、StepBase部について： 今回募集を行う事業開発本部は2020年4月に新設された組織です。 同部門は新規事業創出/SaaSビジネスのプロフェッショナルとして、 今までにない新たな仕事を生みだすことでその業界や業務を根底から変え、 そこではたらく人・組織に貢献や変化を生みだすことをミッションとしています。 配属先としては、事業開発本部内の新規事業「StepBase」を提供しているStepBase部となります。 StepBaseは2024年9月にローンチされた新規事業となっており、 1年で組織規模が3倍以上と急拡大しているサービスとなっています。 ■ポジション募集の背景： BPO事業において採用領域の需要は非常に高く、 また同社の事業ドメインとの親和性も高いことから、 非常に多くのお問い合わせをいただいております。 更なるサービス拡大を目指すべく体制強化のため募集いたします。 ■業務詳細： オンライン業務代行サービス「StepBase」のリーダー（キャプテン）をご担当いただきます。 ・クライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案 └同社に蓄積された約7000通り以上の業務プロセスを活用できます。 ・KPI設定及び進捗管理 ・月次報告書や業務レポートの作成/レビュー ・アシスタントメンバー（クルー）のマネジメント ・クルー（メンバー）の採用面接、オンボーディング企画/運用 など ■本ポジションの魅力： ・フルリモート＆フルフレックスの働き方が可能ですので、企画やその他業務にも集中いただける環境です。 もちろん出社も可能です。 ・様々なクライアントと同社に蓄積された業務プロセスに触れることができるため、マネジメントとしてのスキルアップが可能です。 ■ビジネスオーナーのメッセージ： 私はこれから日本で経済格差が広がると考えています。 このままでは今より暗い表情をした方が増えるかもしれないと思い、この事業を構想しました。 もちろん自社の本流ビジネスにも相乗効果が得られる内容になっており、経営からの期待も大きいです。 そのビジネスを一緒に立ち上げてくれるメンバーの募集になります。 ぜひよろしくお願いします。 ＜募集部門＞ 事業開発本部 StepBase部

転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可

仕事内容 Hondaの四輪車開発における開発パートナーである当社にて、四輪車の衝突安全性能CAE解析に関する業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・CAEを活用した衝突安全の性能評価と仕様提案 ・衝突安全用CAEモデル作成、結果解析、予実検証 ・企画提案、要件・法規等を満たした機能検討、関連部門との調整、各種テスト推進、各種評価イベント対応等 【働き方】 ・当社は、社員が活き活き働くためには、ワークライフバランスが整った環境が重要と考えています。 ・有給休暇取得率100％、フレックスタイム制度、短時間勤務制度など。 【特徴】 ・Hondaの四輪車開発における重要なパートナーとして、「機能開発」と「機種開発」を担当しています。 ・モビリティの設計、試作車製作、電子制御システムを含む各種テストに携わるほか、CAE解析、3Dモデル作成、システム構築等、開発に伴うほぼすべての過程と幅広い領域において、新製品の開発に携わっています。 ・車1台の開発に携わることができ、プロジェクトリーダーといった責任重大な部分まで任されています。 自動車開発の深い部分にチャレンジしたい方にとって、当社には大きなチャンスがあります。 【キャリアや研修】 ・入社後は、全員が自分のキャリアを実現するための目標を立て、仕事を通じてスキルアップを目指します。 年に数回実施するキャリアプラン面談では、上司と目標を共有したり、フィードバックを受けることができます。 ・自分に必要な研修を選んで受講できるなど、充実した教育支援を受けることができます。

中期経営計画『進化の実現』の成功に向けて人事基盤の強化を行っている当社にて、従業員の能力や適性を最大限に活かすための人材戦略の立案と実行等のタレントマネジメント業務をお任せ致します。

企業名 デクセリアルズ株式会社 求人名 【栃木】人事/タレントマネジメント/中期経営計画の成功に向けた組織基盤強化 仕事の内容 中期経営計画『進化の実現』の成功に向けて人事基盤の強化を行っている当社にて、従業員の能力や適性を最大限に活かすための人材戦略の立案と実行等のタレントマネジメント業務をお任せ致します。 【業務詳細】■人事配置と育成の最適化：従業員の強みや希望を踏まえた配置や、将来のリーダー候補の育成計画を策定 ■人事評価の効率化と公正化：スキルや成果に基づいた評価制度の運用を支援し、従業員のモチベーション向上を図る ■組織の活性化とエンゲージメント向上： 人材の可視化により、部署間の連携や柔軟な業務分担を促進 募集職種 【栃木】人事/タレントマネジメント/中期経営計画の成功に向けた組織基盤強化

会計事務所での勤務経験を活かし、以下業務をご担当いただきます。相続税など資産税分野にも注力しており、会計事務所のご経験に限らず、この分野に関する知見をお持ちの方からのご応募も大歓迎です。

企業名 税理士法人赤津総合会計 求人名 事務所経験3年以上【税務監査スタッフ/宇都宮】キャリアアップ可/働き方◎ 仕事の内容 会計事務所での勤務経験を活かし、以下業務をご担当いただきます。相続税など資産税分野にも注力しており、会計事務所のご経験に限らず、この分野に関する知見をお持ちの方からのご応募も大歓迎です。 【業務内容詳細】■帳簿代行(預金通帳/財務処理/決算処理) ■月次税務監査/法人・個人の税務申告/税務コンサルティング 等 ◎入社後は事務所での業務をご担当いただきます。その後早い段階で関与先様へ訪問業務を行っていただき、お客様との信頼関係を築いていただきます。 募集職種 事務所経験3年以上【税務監査スタッフ/宇都宮】キャリアアップ可/働き方◎

【経理・財務の責任者候補】実務経験者歓迎｜年齢不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 【募集の背景】 経理・財務業務の見直しと人材育成のため 実務経験のある方を 新たに迎えたいと考えています。 部下の育成や、日々の業務を よりよくしていくことにも 力を貸していただける方を大歓迎します。 業務用食品の卸商社にて 経理財務責任者候補として ご活躍いただきます。 ＜一覧で見る業務内容＞ ■月ごと・年ごとの経理・決算業務 ■資金管理、予算の作成と見直し ■会計事務所・税理士とのやり取り ■社内向けの会計報告 ■担当者の指導や業務のサポート ■経理の業務改善 - 【職場環境】 ニッカネの特徴は、「現場との距離が近く、相談しやすい雰囲気」であること。 あなたの経験を活かして、 人材育成や業務の改善にも関われます！ - ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 - ＜企業紹介＞ 株式会社ニッカネは、 業務用食品の卸商社です。 主に高齢者施設や幼児施設、病院、 事業所給食などへ食材を卸しており、 ニーズは年々増加しています。 事業を継続し、おかげさまで 昨年50周年を迎えました。 仙台から静岡まで、東日本を中心に 複数拠点を展開しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【法人概要】 会社名：株式会社ニッカネ 事業内容：業務用食材の販売、配送など 従業員数： 850名（パート含む） 売上推移：427億円（2026年9月実績） 過去最高売上、過去最高利益を更新中です。 ホームページURL：http://www.nikkane.com/ 私たち株式会社ニッカネは、 昭和50年（1975年）創立の 業務用食品商社です。 全国16拠点の きめ細かい広域配送網を武器に、 高齢者施設や病院、レストラン、社員食堂、 学校などで提供される食事や給食の 加工食材を提供しています。 大手食品メーカーはもちろん、 自社開発したプライベートブランド商品 「ATACO（アタコ）」も扱っています。 ※全ての食材を取り扱う「一括物流」が ニッカネの強み、特徴です！

1000名規模の給与計算経験者歓迎！｜フルリモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事 グループ全社の人事労務業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・給与計算業務全般（給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など） ・人事制度企画（給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他） 【キャリアパス】 給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかなど、ゆくゆくはその領域で企画・提案まで行っていただきたいと考えています。 【ポジションの魅力】 ★柔軟な働き方★ フルリモートワーク・サテライトオフィス・フルフレックスで自由度が高く、柔軟な働き方を実現！ ★安定＆成長企業★ 創立20周年、総売上高1000億円を突破し、グループ40社以上に拡大成長中。 ★研修充実・アウトプットでスキルアップが可能★ 入社時研修／事業系フォローアップ研修／360度フィードバックなどの研修が充実。また、風通しの良い風土があり、自分の考えや意見を発しやすい環境で、力が発揮できます。

＜未経験OK＞完週休2日＊年休105日！成長意欲を応援します

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、受付 ＼ 働きながら成長＊＊やる気応援＊＊ ／ ｢やってみたい｣｢地域貢献したい｣方、大歓迎 ＜資格取得支援でスキルアップも目指せる＞ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 ガソリンスタンドでの事務作業をおまかせ！ ＊入出金伝票や振替伝票の起票 ＊現金出納帳の管理 ＊従業員の給与計算 ＊銀行用務・各種伝票作成・記帳 ＊店頭での接客補助 など －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜未経験でも安心のサポート体制あり＞＞ 社外研修などを通じて、イチからサポート！ まずはできることからステップアップ可能！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【企業紹介】 ガソリンスタンド・石油製品全般卸売り及び 小売販売、ビル管理事業を展開しています！

転勤なし⭐年間休日120日⭐土日休み⭐創業50年以上・栃木県初の税理士法人

【仕事内容】 ✅創業50年以上、栃木県初の税理士法人 ✅法人顧問から事業承継・相続まで幅広い 案件に携われる ✅昇給年1回・賞与あり ✅完全週休2日制 （土日）・年間休日120日・転勤なし ─────────────── 【仕事内容】 顧問先の経理代行として、入力業務から 各種申告書・決算書の作成までをお任せ します。 法人・個人あわせて15～20件程度を ご担当いただきます。 ご経験の浅い方は、少ない件数から スタートできます。 【具体的には】 ・税務書類の作成、税務相談、 税務調査の立会い ・巡回監査業務、伝票整理、PC入力 ・法人顧問業務 ・事業承継相談 ・相続、資産税相談 ─────────────── 【同社の強み】 農業や不動産業界の案件に強みがあります。 相続税については、個人事務所の 開業以来1000件を超える申告実績が あり、土地の評価や遺産分割などの豊富な 経験を実務に活かしています。 相続案件が多いため、資産税のスキルを身に つけられます。 ─────────────── 【ワンストップの体制】 公認会計士、税理士、社会保険労務士、 行政書士、 ファイナンシャルプランナーなどの 有資格者が在籍しています。 同じビル内のグループ会社には 不動産鑑定士や土地家屋調査士、測量士も 常勤しており、お客様のあらゆるニーズに 対応できる体制です。 ─────────────── 【働き方】 残業は月平均20時間です。 夏季休暇や年末年始休暇のほか、 試験休暇もあります。 繁忙期は休日出勤をお願いする場合が あります。 ─────────────── 【求めるご経験】 日商簿記2級をお持ちで、 会計事務所での実務経験がある方が 対象です。 ─────────────── 【福利厚生】 交通費全額支給、退職金制度、 社員旅行、人間ドック、税理士会会費の 負担、資格取得支援制度、産休・育休が あります。 税理士科目合格者は優遇します。 ─────────────── 【会計・管理部門特化「ヒルストン」】 大手企業から中小企業まで、幅広い企業の求人のご紹介が可能です ✅ 職種の特性を熟知した担当者がサポート 「会計・管理部門の転職」を熟知した専門担当者が、 あなたのキャリアに寄り添ってアドバイス ✅ ご希望に応じた求人を複数ご紹介 ご希望やスキルにマッチした求人を厳選して紹介 ✨「転職は検討中…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611 ───────────────

土日祝休み/転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可/資格取得支援あり

仕事内容 管理部総務ポジション（課長候補）として、評価制度運用・賃金改定・採用などを担当いただきます。 【具体的な業務内容】既存の評価制度に基づく運用業務 ベースアップ実施に伴う検討・調整業務 年複数回の賞与支給に伴う評価業務 経営層および外部コンサルタントとの調整 各事業所からの評価シート回収および内容確認 評価結果の取りまとめおよび経営層への報告 運用を通じて見えてきた改善点の提案 採用活動の補助および実務対応 総務業務全般の対応 課長クラスとしての組織運営への関与 【組織について】経理5名、総務1名の計6名で構成される管理部体制。総務内で評価制度を主担当していた人材の退職に伴い、本ポジションの採用に至った経緯。 ※給与はご希望・ご経験に応じて決定いたします 記載の給与は必ずしもその金額を保証するものではありません

転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可/資格取得支援あり

仕事内容 テーマパーク事業・ホテル事業・別荘事業を展開する同社にて、人事総務責任者として中途採用及び労務業務していただきます。 【具体的には】 ・中途採用 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険に関する手続き 等 グループ長として2～3名のマネジメントもしていただきます。

【未経験から“人と企業をつなぐ”プロへ！】法人向け人材コンサルティングおよび派遣スタッフの就業サポートをお任せします。

仕事内容 ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから！」 といった嬉しいお言葉をいただくことも。 それが私たちの何よりのやりがいです！ ■仕事内容 まずは、人材派遣などの人事課題に対してのご提案、求職者のマッチング、派遣スタッフの方の就業後のサポートなどを担当いただきます。 ○新規顧客への人材課題に対してのコンサルティング ○既存の法人顧客への人材サービスのご提案 ○求職者へのお仕事の紹介・企業訪問への同行 ○面接日時など選考スケジュールの調整 ○派遣スタッフの方の就業後のサポート など 加えて、人事システムやWEBサービス、障がい者雇用支援など グループ全体のソリューションを組み合わせて提案できるのも、当社ならではの魅力です。 ■未経験からのスタートでも安心！ 最初は専門的なサービス知識の習得などで戸惑うこともあるかもしれません。 ですがご安心ください！ 各分野の専任スタッフが提案時に同席 経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート メンバーのほとんどが未経験スタート 未経験者を早期に戦力化する育成ノウハウが当社にはあります。 あなたの成長を、チーム全員でバックアップします！ ～一日の流れ（例）～ ＜入社後＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 9：30 研修コンテンツの実施 12：00 お昼 13：00 先輩社員と企業同行 15：00 スタッフ面談を見学 16：00 帰社・研修つづき 17：30 夕礼 18：00 業務リポート作成 18：15 退社 ◎パソコンでの研修+担当上司制 安心のサポート体制！ 2か月の研修を経て、3～6か月でひとり立ちが目安です。 ＜ひとり立ち後＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 10：00 企業訪問×2件 12：30 お昼 13：30 契約更新手続き・事務処理 15：00 企業打合せ 16：00 スタッフ面談×2件 18：00 業務リポート作成 18：30 スタッフ連絡対応 19：00 退社 ◎ひとり立ち後も担当上司が細やかにサポートします♪ 【人材コーディネーターのお仕事】

【栃木】預金管理・支払処理から月次・年次決算、税務申告書の作成まで幅広く担当！資金繰りや銀行対応にも携われる

仕事内容: 【業務内容】 経理部門にて、預金管理、支払処理(現金出納含む)、その他決算業務を担当していただきます。 資金繰り、銀行対応、在庫管理、月次決算、年次決算取りまとめ、 連結財務諸表作成、税務申告書作成他も担当していただきます。 外部、従業員からの問い合わせに対応するため、幅広い知識が必要になります。 また、各部署との連携も多い為、コミュニケーションを多くとるよう心がけ、協調性を尊重して仕事をして頂きます。

■自動車整備士の採用支援に特化した人材派遣業を展開する当社にて、営業のリーダークラスとして組織を牽引いただきます。また将来、営業所を束ねる拠点長を目指しくキャリアを形成いただきたいと考えています。

企業名 株式会社レソリューション 求人名 【宇都宮】営業(課長候補)*業界No,1実績(自動車整備)/土日祝休/報奨金制度あり 仕事の内容 ■自動車整備士の採用支援に特化した人材派遣業を展開する当社にて、営業のリーダークラスとして組織を牽引いただきます。また将来、営業所を束ねる拠点長を目指しくキャリアを形成いただきたいと考えています。 【業務詳細】 ■整備士面談…個々のキャリアビジョンに沿った勤務先のご紹介など ■既存顧客への営業…クライアント組織状態に応じた提案・フォローなど 【当社の強み】 登録している派遣社員1400人のうち、整備士資格の保有者が80%を占めます。整備士需要が高まる中で早期で有資格者の整備士を紹介できることに強みがあります。 募集職種 【宇都宮】営業(課長候補)*業界No,1実績(自動車整備)/土日祝休/報奨金制度あり

【未経験から“人と企業をつなぐ”プロへ！】法人向け人材コンサルティングおよび派遣スタッフの就業サポートをお任せします。

仕事内容 ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから！」 といった嬉しいお言葉をいただくことも。 それが私たちの何よりのやりがいです！ ■仕事内容 まずは、人材派遣などの人事課題に対してのご提案、求職者のマッチング、派遣スタッフの方の就業後のサポートなどを担当いただきます。 ○新規顧客への人材課題に対してのコンサルティング ○既存の法人顧客への人材サービスのご提案 ○求職者へのお仕事の紹介・企業訪問への同行 ○面接日時など選考スケジュールの調整 ○派遣スタッフの方の就業後のサポート など 加えて、人事システムやWEBサービス、障がい者雇用支援など グループ全体のソリューションを組み合わせて提案できるのも、当社ならではの魅力です。 ■未経験からのスタートでも安心！ 最初は専門的なサービス知識の習得などで戸惑うこともあるかもしれません。 ですがご安心ください！ 各分野の専任スタッフが提案時に同席 経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート メンバーのほとんどが未経験スタート 未経験者を早期に戦力化する育成ノウハウが当社にはあります。 あなたの成長を、チーム全員でバックアップします！ ～一日の流れ（例）～ ＜入社後＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 9：30 研修コンテンツの実施 12：00 お昼 13：00 先輩社員と企業同行 15：00 スタッフ面談を見学 16：00 帰社・研修つづき 17：30 夕礼 18：00 業務リポート作成 18：15 退社 ◎パソコンでの研修+担当上司制 安心のサポート体制！ 2か月の研修を経て、3～6か月でひとり立ちが目安です。 ＜ひとり立ち後＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 10：00 企業訪問×2件 12：30 お昼 13：30 契約更新手続き・事務処理 15：00 企業打合せ 16：00 スタッフ面談×2件 18：00 業務リポート作成 18：30 スタッフ連絡対応 19：00 退社 ◎ひとり立ち後も担当上司が細やかにサポートします♪ 【人材コーディネーターのお仕事】

小山市近郊エリアの企業様に派遣人材を提案する法人営業担当としてご活躍いただきます。リーダーやメンバー統率等の経験を活かし、同部門のメンバーのマネジメント業務も担って頂ける方の応募をお待ちしています！

企業名 タカコーホールディングス株式会社 求人名 人材派遣会社の法人営業【リーダー候補／小山市】将来性の高い人材事業◎ 仕事の内容 小山市近郊エリアの企業様に派遣人材を提案する法人営業担当としてご活躍いただきます。リーダーやメンバー統率等の経験を活かし、同部門のメンバーのマネジメント業務も担って頂ける方の応募をお待ちしています！ 【仕事内容】■派遣する方を増やすための人材募集活動 ■取引先様との商談 ■その他付随業務 ■既存派遣先への営業 ■派遣スタッフの送迎 【入社後】座学を含めた3日間のオリエンテーションがございます。その後は経験豊富な先輩社員からのOJT指導を経て、人材派遣業界の仕組みや取引先様に提供するサービス内容、価値を習得。業界の仕組みや当社サービスの強みをよく学んだ後は実践！徐々に独り立ちしていただきます。 募集職種 人材派遣会社の法人営業【リーダー候補／小山市】将来性の高い人材事業◎

【足利市転勤無】運営調整と提案を両立する総合職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営、営業事務、BPO管理/運営 【会社のポイント】 ＼未経験から挑戦できる“空間づくり総合職”／ ①小規模中心で業務の流れを理解しやすい ②住宅手当など福利厚生充実 ③完全週休2日・年休120日 ④足利市で長期キャリアを築ける ⑤研修・OJTで運営力と提案力を両方習得 【概要】 1973年創業、足利市を中心に 店舗・オフィス・住宅の内装リニューアル事業を展開。 地域の空間づくりを支える企業として、多様な依頼を受けています。 今回募集するのは、 運営調整と反響提案を兼ねる“空間づくりコーディネーター”。 進行の段取りや品質確認を行いながら、 お客様の要望を形にする提案も担当します。 【具体的な仕事内容】 ・内装リニューアルの進行サポート ・空間の状態確認、内容整理 ・スタッフ手配・スケジュール調整 ・資材発注、進行・品質チェック ・仕上がり確認・引き渡し対応 ※小規模案件中心で期間が短い ※商業施設・オフィスなど多様な空間づくりに携われる ◆提案業務（サブ業務） ・問い合わせ対応（反響中心） ・ヒアリング・内容整理 ・内装リニューアルの提案 ・見積作成・契約手続き ・完了後フォロー ※既存顧客中心 ※飛び込みなし 【入社後の研修フロー】 ・内装の種類・進行の流れ・安全基準など基礎研修 ・先輩同行で運営調整の実務を体感 ・ロールプレイ形式でヒアリング・提案の練習 ・見積作成や進行表の作成をOJTで習得 ・小規模案件から担当し、段階的に裁量を拡大 【教育体制】 ・同行中心の実践型OJT ・メーカー研修で最新の内装材を学べる ・資格取得支援制度あり ・運営と提案の両方を伸ばせる二刀流育成 【1日のスケジュール例】 08:00 出社・朝礼 08:30 空間確認（寸法・内容整理） 10:30 スタッフと段取り確認 11:30 資材発注・進行表更新 12:00 昼休憩 13:00 巡回（進捗・安全チェック） 14:30 お客様との打ち合わせ（変更点確認） 15:30 仕上がり確認・引き渡し準備 16:00 書類作成（報告書・写真整理） 16:30 翌日の段取り確認 17:00 退勤 【社員インタビュー／コーディネーターAさん（中途入社4年目）】 前職はサービス業。 「動きのある仕事がしたいけど、人と話す仕事も続けたい」 そんな思いで入社しました。 運営と提案の両方を経験できるので、毎日が新鮮です。 【採用担当より】 ～夢と幸せをカタチにする～ このミッションを掲げる当社が目指すのは、 お客様はもちろん、社員とその家族も幸せにできる会社であり続けること。 働き方改革を推進し、タブレット支給によるオンライン会議推奨など 約50種類の待遇・福利厚生を整備しました。 家族や友人との時間、そして自分の時間が充実してこそ 仕事へのモチベーションも高まる。 そんな環境で長く働けます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《東建産業株式会社HP》 http://www.tooken-k.co.jp/ 《東建ビルダーHP》 https://www.tooken-b.co.jp/ 《採用サイト》 https://tooken.jp/recruit/

宇都宮／経理事務（将来の幹部候補）／平均月残業15H程度／転勤無／経営基盤安定

仕事内容 採用背景： ・当社の将来を担う幹部候補を長期的な目線で 育成していくことを目的に、経理担当者を 1名採用するものです。 担当業務詳細： 当社の経理職として従事頂きます。将来的には 管理職としてご活躍いただくことを期待して おります。具体的には下記業務をお任せ いたします。 ・決算業務・予算作成 ・仕訳入力および支払処理 (ネットバンキングなど） ・小口現金の出納 ・銀行・支店への巡回 ・部門間（各現場）との調整 入社後の流れ： 入社後まずは、会社概要や就業環境の説明等の 座学を中心に行います。その後、現場配属と なります。中途入社の方も多く、教育環境も 整っているので安心してスタートできます。 組織構成： 経理：10名（20代～40代、男性3名・女性7名） が在籍しております。 中途入社も半数以上おり、馴染みやすい環境です。 就業環境： 年間休日110日、土日祝休みとなっており、 月の平均残業も15時間とワークライフバランス を整える事ができます。有給も取りやすい環境と なっており、急な予定等にも臨機応変に対応が できます。 その他： アルファクラブグループは1962年6月小さな葬儀社 から始まりました。現在は、結婚式場、ホテルの 運営など多岐にわたっております。コロナ禍に おいても業績は好調に維持できております。 結婚式場等は影響がありましたが、葬儀部門においては、 「家族葬」が主流になっており当社も栃木県内に多数の 葬儀場の展開を行い売り上げの拡大に成功しております。 教育制度・資格補助／・資格取得支援制度あり 変更の範囲／会社の定める業務 転勤の可能性／転勤の可能性なし なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

未経験歓迎｜IT業界特化の人材コーディネーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー、技術系派遣コーディネーター ＊-＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半の若手が活躍している職場です。 ・未経験からでも、経験を積みながらキャリアを築いていける環境です。 ◆未経験中途入社者活躍中／IT業界にチャレンジ！／将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎／技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ■業務詳細： （1）新規の顧客への案内、エンジニアの提案 （2）既存顧客へのエンジニア提案 （3）技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） （4）営業事務作業（契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など） ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通／販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境： 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み ・残業：平均月20時間程度（全社平均） ・時間外手当：1分単位で支給 ・年休120日以上 ・研修制度充実 ・賞与年2回 ・リモートワーク相談可 ・フレックスタイム制 「働いて自身の市場価値を上げられる企業」で1位を獲得！ ・教育に力を入れており、多彩な研修制度を用意しているので、ゼロからのスタートでも着実にスキルアップできます。 ・「長く働ける環境づくり」に力を入れているため、福利厚生の充実度は業界トップクラス。定着率も90％を超えています。

転勤なし／経験浅め歓迎 ステップアップ

経験浅め歓迎！転勤なし【経理】コミュニケーションを大事にしながら仕事ができる 経理 栃木県小山市羽川466-1 正社員 求人の特徴 夜勤なし 残業なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 オフィス PC 貸与 交通費支給 有給休暇あり U・I ターン歓迎 業界未経験者歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 勤務開始時期調整 クールビズ OK 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 経理部門にて、預金管理、支払処理(現金出納含む)、その他決算業務を担当していただきます。 資金繰り、銀行対応、在庫管理、月次決算、年次決算取りまとめ、連結財務諸表作成、税務申告書作成他も担当していただきます。 外部、従業員からの問い合わせに対応するため、幅広い知識が必要になります。 また、各部署との連携も多い為、コミュニケーションを多くとるよう心がけ、協調性を尊重して仕事をして頂きます。 ※本求人は、株式会社Bricks＆UKによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 経理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 1. 屋根工事及び板金錺工事 2. 産業用・住宅用太陽光発電システムの販売・施工 3. 蓄電池システムの販売・施工 4. 金属屋根材の成型 5. ドローンによる点検・空撮・計測 6. 建築用銅製品の製造・販売

転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可

仕事内容 総務部総務課に配属。入社後は、これまでの経験に応じて、総務や人事全般の業務のうち、できるところから担当いただきます。 【具体的な業務内容】社員採用における募集手続き、応募者受付、面接対応 社員の労働時間や健康診断などの労務管理に関する諸手続き 勤怠システムや専用システムを利用した給与計算業務など

税務会計コンサルタント　足利市の安定企業で未経験から挑戦。地域企業を支える税務の専門家へ。

仕事内容 栃木県足利市を拠点に、地域企業の経営を支える税務会計コンサルタントとしてご活躍いただきます。 単なる事務代行ではなく、経営者の最も身近なパートナーとして、企業の成長を支援するやりがいの大きな仕事です。 ＜具体的な業務＞ 担当する顧問先企業（20社程度）を定期的に訪問し、経営課題の解決をサポートします。 ・月次決算業務、会計報告書の作成および報告 ・会計処理、税務申告に関するサポート ・利益目標の策定、経営計画に関するアドバイス ・資金繰りに関する相談対応 ※既存顧客や紹介が中心のため、新規の飛び込み営業はありません。 ※PCとプリンターを持参し、お客様先で業務を行います。直行直帰も可能です。 【求める人物像】 ・企業の課題解決に向けて、主体的に行動できる方 ・数字を扱う正確性と、丁寧なコミュニケーションを両立できる方 ・経営者の悩みに寄り添い、信頼関係を築くことにやりがいを感じる方 ・簿記や税務の専門知識を学び続け、自身の市場価値を高めたいという成長意欲のある方 ・相手の立場に立って物事を考え、誠実な対応ができる方 【配属先情報】 ・巡回監査部門：15名 ・幅広い年代のメンバーが所属しており、中途入社の方もすぐに馴染める風通しの良い職場です。 【入社後の流れ】 未経験の方でも安心してスタートできる、充実した研修制度を用意しています。 ・OJT研修： まずは先輩社員に同行し、お客様との関わり方や業務の一連の流れを学びます。 ・業務習得： 徐々に担当を引き継ぎ、独り立ちを目指します。もちろん、その後もチームでしっかりサポートします。 ・キャリア面談： 月に1度、上長とのキャリア開発面談を実施。自身の成長目標を明確にし、着実にスキルアップできる環境です。 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

【大手含めたメーカー、IT企業の人材課題に応じてエンジニア人材をご提案いただきます】成約後はエンジニアへのフォローを通じて安定就業の支援と契約維持を担当。企業と人材の双方に寄り添った提案営業です。

企業名 株式会社オープンアップネクストエンジニア 求人名 【宇都宮】中堅～大手企業への人材提案営業/プライム上場グループ/年休125日 仕事の内容 【大手含めたメーカー、IT企業の人材課題に応じてエンジニア人材をご提案いただきます】成約後はエンジニアへのフォローを通じて安定就業の支援と契約維持を担当。企業と人材の双方に寄り添った提案営業です。 企業へのヒアリングを通じて課題把握し、社内関係部署との連携により、案件とエンジニアをマッチング。最適な人材をご提案します。（顧客は中堅～大手の優良企業多数）エンジニアへは就業後のフォローを通じてキャリアを支援します。新規開拓でもアポ獲得～成約まで一気通貫でご担当いただくため、商談が業務の中心です。※クライアント訪問時は車移動がメイン【平均残業19時間！ON/OFFのメリハリをつけて働けます！】 募集職種 【宇都宮】中堅～大手企業への人材提案営業/プライム上場グループ/年休125日

体制強化に伴う増員！医療用「針」のメーカー！海外をメインとした医療機器の財務経理！

仕事内容 海外売上比率80％以上、医療用「針」のメーカー 財務経理の業務を担当していただきます。 ・取引の会計ソフトへの仕訳入力 ・経費精算、売掛金・買掛金の管理 ・請求書・領収書などの証憑管理 ・月次決算・年次決算の実施 ・固定資産の管理・減価償却処理・固定資産税申告 ・財務諸表(損益計算書、貸借対照表など)の作成 等 ※初めから全てをお任せすることはございません。 スキルやご経験に応じて徐々に業務の幅を 広げていただきますのでご安心ください チームで仕事を行いますので、 リーダーや先輩社員からのフォローを受けられます。 国内外で成長を続ける医療機器メーカー！ 「自分が携わっている製品を、 自分の家族に自信をもって勧められるか。」 という基準をもとに、生検針・特殊針の 設計から製造・販売までを一貫して行っています。 職人技による高精度な製品は国内外で 高く評価され、国内150社・ 海外80社(約30ヶ国)への販売実績を誇ります。 財務・経理として会社の成長を支える 重要なポジションでご活躍いただけます。 ＜＜ 経験を活かせます！ ＞＞ 経理または財務の実務経験をお持ちの方 （仕訳・伝票処理・月次／年次決算・資金管理・財務諸表の作成などの経験をお持ちの方）。 製造業での財務経験のある方、原価計算などの経験ある方、活かせます！ これまで培ってきた財務・経理の経験を活かし、次のキャリアへ ＼＼ こんな方におすすめです！ ／／ 【今までの経験や知識を活かして即戦力に】 新たな地で、今までの経験を活かし、即戦力 として活躍したい！という方も大歓迎です！ ｢初めての転職に挑戦｣という方も応募可能！ 【職場環境】 財務経理課：5名（うち1名派遣社員） 【勤務先までのアクセス目安】 （最寄駅：東武 野州大塚駅） ・栃木市役所より車で15分 ・壬生町より車で8分 ・小山市より車で25分 ・下野市より車で15分 ・佐野市より車で40分 【問合せ】 担当者：山田 TEL：090-5821-4763 【選考プロセス】 （１）書類選考 ↓ （２）面接（対面orWEB）、2回程度 ↓ （３）内定 本求人は有料職業紹介事業者である株式会社アーチによる紹介案件です。 雇用契約は、株式会社タスクとの締結となります。 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社 アーチによる紹介案件です。

未経験歓迎｜IT業界特化の人材コーディネーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー、技術系派遣コーディネーター ＊-＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-＊ 【20〜30代が活躍中！】 ・20代〜30代前半の若手が活躍している職場です。 ・未経験からでも、経験を積みながらキャリアを築いていける環境です。 ◆未経験中途入社者活躍中／IT業界にチャレンジ！／将来的にマネジメントへチャレンジしたい方歓迎／技術者の人生と大手企業の課題解決に関わることが可能◆ 技術者派遣・請負開発によるテクノロジー支援を行っている当社にて、業界問わず、システム開発を行う様々な業界のお客様に対しIT人材の提案を行う法人営業をお任せします。 企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションを提案していただく営業職です。 ■業務詳細： （1）新規の顧客への案内、エンジニアの提案 （2）既存顧客へのエンジニア提案 （3）技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） （4）営業事務作業（契約書、請求書処理、、積対応、資料作成など） ※対象業界…製造・電気・通信・医薬・流通／販売などあらゆる業界のクライアント ■就業環境： 20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。 自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。 【おすすめポイント】 ・土日祝休み ・残業：平均月20時間程度（全社平均） ・時間外手当：1分単位で支給 ・年休120日以上 ・研修制度充実 ・賞与年2回 ・リモートワーク相談可 ・フレックスタイム制 「働いて自身の市場価値を上げられる企業」で1位を獲得！ ・教育に力を入れており、多彩な研修制度を用意しているので、ゼロからのスタートでも着実にスキルアップできます。 ・「長く働ける環境づくり」に力を入れているため、福利厚生の充実度は業界トップクラス。定着率も90％を超えています。

人事・総務正社員募集 健康経営優良法人2026認証企業（連続認証）

仕事内容 「健康経営優良法人2026認証企業」（連続認証） 栃木県佐野市栃本町にある 株式会社勅使川原精麦所にて 人事・総務スタッフを募集します。 従業員の勤怠管理の確認、給与計算など、 社員が安心して働くために欠かせない業務を担当していただきます。 日々の勤務状況を正確に確認・管理する重要なポジションです。 社内のさまざまな部署や従業員と関わりながら、 会社を裏側から支える仕事に携わることができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ・従業員の出勤・退勤状況の確認 ・勤怠データの確認・入力・集計 ・勤務日数・勤務時間などの確認 ・給与計算に必要なデータの確認・集計 ・給与明細の作成・確認 ・その他、人事・総務に関する事務業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方にピッタリ！】 ・人をサポートすることにやりがいを感じる方 ・人と関わる仕事やコミュニケーションが好きな方 ・数字やデータを扱う業務を正確に進められる方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して働ける方 ・地域社会や「食」に関わる仕事に興味がある方 ・人事・総務など、会社を支える仕事に興味がある方 ・AIなど新しいツールを活用しながら働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『自分時間も大切にしながら働ける！』 月に1～2回程度の土曜出勤もありますが 日曜日は固定でお休みの週休2日制です。 夏季、年末年始といった長期休暇も ありますのでプライベートの時間も しっかりと確保できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【勅使川原精麦所について】 1920年の創業以来、穀物の加工・販売を通じて 食と農業の発展に貢献してきました。 事業は玄米の精米、破砕米加工、飼料の製造・販売を主とし 近年ではオートミールの選別加工、発酵飼料の開発などで 品質と安全にこだわった製品を国内の大型量販店などへ提供しています。 また、地域農業の活性化を目指した「むすぶプロジェクト」 国産大豆を使用した納豆ブランド「大豆工房おらが」の製造・販売など 地域資源を活かした取り組みも行っています。 今までも、これからも、持続可能な農業と食文化の発展に貢献し続ける企業です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募の流れ】 お電話またはWEBから応募のうえ、 履歴書の郵送をお願いします。 ↓ 弊社よりご連絡 ↓ 一次面接・適性検査 ↓ 最終面接 ↓ 内定 面接日時や入社日など､相談に応じます お気軽にご相談ください。

★段階的な育成・伴走体制のもと、未経験から専門性の高い営業へ成長可能★メーカーの技術課題に対し、エンジニアと共に解決策を提案、人と事業の成長に長期で伴走するコンサル型営業です。

企業名 株式会社メイテックフィルダーズ 求人名 業界未経験歓迎【宇都宮/法人営業】大手企業向け人材の課題解決/伴走体制◎ 仕事の内容 ★段階的な育成・伴走体制のもと、未経験から専門性の高い営業へ成長可能★メーカーの技術課題に対し、エンジニアと共に解決策を提案、人と事業の成長に長期で伴走するコンサル型営業です。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社、既存企業との関係構築や課題ヒアリング、企業への提案活動、市場動向の分析、営業戦略の立案など。 【対社内エンジニア(5割)】担当は30～40名、中長期的な視点で、その方のキャリアを全力で考え、成長や活躍をサポートしていきます！ ★魅力：企業の技術課題解決とエンジニアのキャリア形成、双方に深く関われる“ダブルコンサル型営業”です。 募集職種 業界未経験歓迎【宇都宮/法人営業】大手企業向け人材の課題解決/伴走体制◎

★段階的な育成・伴走体制のもと、未経験から専門性の高い営業へ成長可能★メーカーの技術課題に対し、エンジニアと共に解決策を提案、人と事業の成長に長期で伴走するコンサル型営業です。

企業名 株式会社メイテックフィルダーズ 求人名 【東日本/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に /平均賞与165万円 仕事の内容 ★段階的な育成・伴走体制のもと、未経験から専門性の高い営業へ成長可能★メーカーの技術課題に対し、エンジニアと共に解決策を提案、人と事業の成長に長期で伴走するコンサル型営業です。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社、既存企業との関係構築や課題ヒアリング、企業への提案活動、市場動向の分析、営業戦略の立案など。 【対社内エンジニア(5割)】担当は30～40名、中長期的な視点で、その方のキャリアを全力で考え、成長や活躍をサポートしていきます！ ★魅力：企業の技術課題解決とエンジニアのキャリア形成、双方に深く関われる“ダブルコンサル型営業”です。 募集職種 【東日本/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に /平均賞与165万円

年休125日｜月給25万～｜賞与年2回＋決算賞与支給｜土日祝休

仕事内容 【仕事内容】 企業の「人が足りない」「採用してもなかなか集まらない」といった採用課題をヒアリングし、最適な人材サービスを提案します。 例えば、 ・「急に人手が必要になった」 ・「求人を出しても応募が来ない」 ・「採用した人材が定着しない」 ・「新しい人材を採用したい」 など、企業によって悩みはさまざま。 人材派遣だけではなく、人材紹介、外国人材、新卒採用、障害者雇用など、グループが持つ幅広いサービスを組み合わせながら、お客様に合った解決策を提案します。 「商品を売って終わり」ではなく、企業の採用を支える仕事だからこそ、直接「助かったよ」「ありがとう」と言っていただける機会もあります。 【営業未経験でも大丈夫です】 「営業をやってみたい」その気持ちがあれば、経験は問いません。 「接客や販売の経験を活かして、もっとキャリアアップしたい」 「そろそろ正社員として安定した働き方をしたい」 「頑張った分だけ、収入やキャリアに反映される仕事がしたい」 そんな方におすすめなのが、企業の「人材」に関する課題を解決する法人営業です。 営業経験や人材業界の経験は問いません！ 実際に、接客・販売など異業種から営業にチャレンジできる環境を整えています。未経験から人材のプロへ成長し 長く安心して働ける環境です 「営業に興味はあるけど、自分にできるか分からない」 そんな方も、まずはご応募ください。 営業経験がないことは、ハンデではありません。 人と向き合う力、相手の話を聞く力、そして「成長したい」という気持ちがあれば、営業としてのキャリアをスタートできます。 未経験から営業へ。 そして、将来は企業の採用課題を解決できる営業へ。 あなたの新しいキャリアを、ここから始めませんか？ 【人材コーディネーターのお仕事】 [こんな人が活躍] 営業経験がなくても、 ・アパレルなどの販売経験 ・飲食店での接客経験 ・携帯ショップでの接客経験 ・ホテルやサービス業での経験 ・カーディーラーなどでの接客経験 など、人と接する仕事をしてきた方は、その経験を活かせます。 お客様の話を聞く。 相手が何を求めているのか考える。 分かりやすく説明する。 こうした力は、法人営業でも大きな武器になります。

マイカー通勤可！育成前提採用！業界未経験の方も安心してご応募ください！想定年収320万円～432万円

仕事内容 海外売上比率80％以上、医療機器で海外売上を伸ばしている当社で 人事（労務・給与を中心とした人事業務全般）をお任せします。 ・勤怠管理や給与計算および社会保険手続き等の労務管理業務 ・各部門の増員計画に応じた求人媒体選定や面接などの採用業務全般 ・社員の定着率向上やスキルアップへ向けた教育研修制度の企画・立案 ・事業成長に連動した人事評価制度や報酬体系の見直しと運用管理 ・公的機関への書類作成 など 自信を持って提案できる製品があります！ 「自分が携わっている製品を、 自分の家族に自信をもって勧められるか。」 という基準をもとに、生検針・特殊針の 設計から製造・販売までを一貫して行っています。 職人技による高精度な製品は国内外で 高く評価され、国内150社・ 海外80社(約30ヶ国)への販売実績を誇ります。 ＜＜ 業界未経験の方も ＞＞ 育成前提の採用となるため、業界未経験の方もご安心ください。 ＼＼ こんな方におすすめです！ ／／ 【今までの経験や知識を活かして即戦力に】 新たな地で、今までの経験を活かし、即戦力 として活躍したい！という方も大歓迎です！ ｢初めての転職に挑戦｣という方も応募可能！ 【職場環境】 営業活動を通じて医療現場での社会貢献を実感できる仕事です。 誰かのために頑張りたい、という気持ちを持った方にご応募いただきたいと思います 【勤務先までのアクセス目安】 （最寄駅：東武宇都宮線 壬生駅） ・東武宇都宮線「壬生駅」より車で6分 ・東武宇都宮線「野州大塚駅」より車で8分 ・栃木市から車で15分 ・小山市から車で20分 【問合せ】 担当者：山田 TEL：090-5821-4763 【選考プロセス】 （１）書類選考 ↓ （２）面接（対面orWEB）、2回程度 ↓ （３）内定 本求人は有料職業紹介事業者である株式会社アーチによる紹介案件です。 雇用契約は、株式会社タスクとの締結となります。 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社 アーチによる紹介案件です。

人気の経理事務／残業なし／土日休み／経験者優遇

仕事内容 ○ 土日休み ○ 残業なし ○ 増員に伴う積極採用 ○ 専門性を活かして働ける 【仕事内容】 自社で企画から販売まで手掛ける当社にて、 円滑な事業運営を支える経理・バックオフィス業務をお任せします。 単なるデスクワークにとどまらず、 現場の動きを把握しながら、会社全体のお金の流れを管理するポジションです。 （具体的な業務内容） ○ 経理業務： 月次売上・支出の管理、銀行口座・支払管理、税理士対応用資料の作成。 数字をリアルタイムで把握し、経営判断のサポートを行います。 ○ 販売・在庫管理： 受発注データの処理、仕入れ伝票の管理、在庫データの整合性チェック。 ○ 書類作成： 請求書・納品書の作成および管理。 ○ バックオフィス全般： 各店舗の小口現金管理。 また、必要に応じて出荷作業のサポートや納品立ち合いを行い、 現場の実態を数字に反映させます。 （この仕事の魅力・ポイント） ○ 「現場を知る経理」へ： 伝票だけでなく、実際に商品が動く現場（出荷や納品）に触れることで、 数字の裏にある「事業のストーリー」を実感しながら仕事ができます。 ○ 経営に近いポジション： リアルタイムで収支を把握するため、 会社の成長をダイレクトに支えるやりがいがあります。 ○ 安定した環境： 創業から続く確かな実績を持つ企業で、 腰を据えてバックオフィスのプロを目指せる環境です。 【勤務地までのアクセス目安】 栃木県足利市真砂町7-17 FACTORY 工房 （最寄駅：JR両毛線 足利駅より車9分） ・足利市役所より車で7分 ・佐野市より車で25分 ・邑楽町より車で30分 ・太田市より車で35分 ・大泉町より車で35分 ・桐生市より車で40分 【問合せ】 担当者：山田 TEL：090-5821-4763 【選考プロセス】 （１）書類選考 ↓ （２）面接（１回予定） ↓ （３）内定 本求人は有料職業紹介事業者である株式会社アーチによる紹介案件です。 雇用契約は、有限会社ファクトリーとの締結となります。 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社 アーチによる紹介案件です。

年休125日｜月給25万～｜賞与年2回＋決算賞与支給｜土日祝休

仕事内容 【仕事内容】 企業の「人が足りない」「採用してもなかなか集まらない」といった採用課題をヒアリングし、最適な人材サービスを提案します。 例えば、 ・「急に人手が必要になった」 ・「求人を出しても応募が来ない」 ・「採用した人材が定着しない」 ・「新しい人材を採用したい」 など、企業によって悩みはさまざま。 人材派遣だけではなく、人材紹介、外国人材、新卒採用、障害者雇用など、グループが持つ幅広いサービスを組み合わせながら、お客様に合った解決策を提案します。 「商品を売って終わり」ではなく、企業の採用を支える仕事だからこそ、直接「助かったよ」「ありがとう」と言っていただける機会もあります。 【営業未経験でも大丈夫です】 「営業をやってみたい」その気持ちがあれば、経験は問いません。 「接客や販売の経験を活かして、もっとキャリアアップしたい」 「そろそろ正社員として安定した働き方をしたい」 「頑張った分だけ、収入やキャリアに反映される仕事がしたい」 そんな方におすすめなのが、企業の「人材」に関する課題を解決する法人営業です。 営業経験や人材業界の経験は問いません！ 実際に、接客・販売など異業種から営業にチャレンジできる環境を整えています。未経験から人材のプロへ成長し 長く安心して働ける環境です 「営業に興味はあるけど、自分にできるか分からない」 そんな方も、まずはご応募ください。 営業経験がないことは、ハンデではありません。 人と向き合う力、相手の話を聞く力、そして「成長したい」という気持ちがあれば、営業としてのキャリアをスタートできます。 未経験から営業へ。 そして、将来は企業の採用課題を解決できる営業へ。 あなたの新しいキャリアを、ここから始めませんか？ 【人材コーディネーターのお仕事】 [こんな人が活躍] 営業経験がなくても、 ・アパレルなどの販売経験 ・飲食店での接客経験 ・携帯ショップでの接客経験 ・ホテルやサービス業での経験 ・カーディーラーなどでの接客経験 など、人と接する仕事をしてきた方は、その経験を活かせます。 お客様の話を聞く。 相手が何を求めているのか考える。 分かりやすく説明する。 こうした力は、法人営業でも大きな武器になります。

2026年度大幅昇給しました！　管理者として、従業員ファーストの会社で働きませんか！

募集要項 職種 管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 本社内での管理業務を担当していただきます。 経営幹部として、会社運営に関わる業務をお任せします。 ～ 具体的には ～ 【求人担当】 ドライバーや倉庫スタッフなど、当社を支える人材の採用に関わる業務 ■求人広告の作成・掲載 ■応募者の対応（電話・メールの連絡、面接日程の調整） ■面接・入社手続きのサポート など 【社内労務管理】 従業員の労務や安全の管理に関わる業務 ■勤怠や労働時間の管理、法令順守 ■健康診断、アルコールチェックなどの安全衛生管理 ■労務課題の相談対応、改善提案 など 【イベント企画】 社内外に向けたイベントの企画・運営に関わる業務 ■安全大会、表彰式、研修会といった社内行事の企画・実施 ■会社説明会や地域イベントの運営 ■会場手配、進行管理、効果検証 など ～ 充実の研修あり ～ 入社後は順を追って業務を理解していただきます。 様々な現場をOJTで学び、弊社の研修カリキュラムに従って 将来の管理職へステップアップしていただきます。 各部門・各課のリーダー業務を任せたいと考えていますので、 「部下・仲間をまとめる管理職」として、 スタッフから頼られる中心的存在を目指していきましょう。

★第二新卒歓迎/法人営業にキャリアアップ★エンジニア派遣業界の営業担当として、顧客である製造メーカーと当社の技術エンジニアをマッチングし、モノづくり業界のさらなる発展に繋がる仕事をお任せします。

企業名 株式会社メイテックフィルダーズ 求人名 第二新卒歓迎【宇都宮/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に！ 仕事の内容 ★第二新卒歓迎/法人営業にキャリアアップ★エンジニア派遣業界の営業担当として、顧客である製造メーカーと当社の技術エンジニアをマッチングし、モノづくり業界のさらなる発展に繋がる仕事をお任せします。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30～40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力：メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業にキャリアアップできます。 募集職種 第二新卒歓迎【宇都宮/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に！

個人営業の経験者が活躍中！大手メーカー向け課題解決営業と、自社エンジニアのキャリア支援・配属後のフォローをお任せします。個人の懐に飛び込む高い対人スキルを活かせるコンサル型営業です。

企業名 株式会社メイテック 求人名 【宇都宮/法人営業】個人営業経験者歓迎！大手企業向け課題解決/プライム上場G 仕事の内容 個人営業の経験者が活躍中！大手メーカー向け課題解決営業と、自社エンジニアのキャリア支援・配属後のフォローをお任せします。個人の懐に飛び込む高い対人スキルを活かせるコンサル型営業です。 【対企業(5割)】既存顧客（5～10社）との信頼関係構築や課題ヒアリング、提案活動、市場分析など。個人営業で培った「顧客の本音を引き出す力」が活かせます！ 【対エンジニア(5割)】担当30～40名のキャリアを全力で考え、中長期的な成長や活躍をサポート！「人に深く寄り添うやりがい」を感じられます。 ★魅力：企業の課題解決と個人の人生（キャリア）の双方に深く関わる醍醐味があります。 募集職種 【宇都宮/法人営業】個人営業経験者歓迎！大手企業向け課題解決/プライム上場G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、福利厚生/労務/給与管理人事 【仕事内容】 ⭐清掃パート社員の指導、勤怠管理 ┗11件あるホテルのうち、 何件かお任せします。 ⭐清掃請負先との調整 ┗ビジネスホテル・スーパー・ 公共施設など ⭐ホテルごとに何名必要か確認し、 必要採用人数を報告などを お任せします。 ✨ココがPOINT✨ ￣￣￣V￣￣￣￣￣ 人とのコミュニケーションが 好きな方にオススメ！ 清掃のパートさんは 私たちの大切なパートナーです。 良い仕事ができると喜びや 達成感があります。 たくさんの方と話すことができるので、 ご自身のスキルアップにもつながります。 【このお仕事に向いている方】 ⏩スタッフをまとめる仕事をしていた方 ⏩ビジネスホテルにて仕事をされていた方 ┗パート・正社員問わず ⏩コミュニケーション能力を伸ばしたい方 など、歓迎いたします。 もちろん未経験・業界初めての方も 応募歓迎いたします。 ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚ 【一日の流れ】 出勤後、当日の作業の確認 ↓ 出発！ パート社員の出勤の確認や 請負先のホテルとの打ち合わせ、 既存のお客様への追加提案など ↓ 17時半前後～ 帰社後は日報作成して終了 ✅お電話にてご質問だけでもOK♪ お気軽にお問い合わせください。 ˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚✧₊˚ 《事業内容》 •マット・モップのレンタル •サニタリー用品のレンタル •クリーニング業務 •各種洗剤、清掃用品の販売 •業務厨房用グリスフィルターのレンタル •ビルメンテナンス、ビル清掃管理業務 •ミネラルウォーター(飲用水)の 製造・販売・宅配

＼給与アップしました／介護会社のパート・アルバイト採用と雇用管理のスタッフを募集　年間休日124日でプライベートも充実

仕事内容 ＼給与アップしました／ 将来的にはジョブローテーションにより、労務のスペシャリストを目指していただけるポジションです。 【具体的には】 主にお任せするのは、各拠点に代わって行う「パート・アルバイト採用・雇用管理」と「労務管理全般」です。 〇採用・進行管理 ・システムを活用した応募者管理・面接調整・入社手続き ・Zoomを使用したオンライン面接の実施 〇雇用管理・手続き業務 ・非常勤社員の契約更新チェック、所属変更等の各種変更手続き ・異動・条件変更に伴うシステム情報の変更処理 ・日給社員の契約書確認およびシステム登録 〇労務サポート業務 ・従業員の健康診断管理・進捗確認 ・労務関連の電話問い合わせ対応（各拠点・従業員から） ※採用面接はすべてZoomで行うため出張等はありません。オフィス内でのデスクワークが中心です。 ※専門性の高い判断やイレギュラー対応が発生した際は、本社の労務責任者や専属の社労士へ相談できる体制が整っています。 - 【仕事のポイント・期待する役割】 〇システム活用とカイゼン（業務改善） 業務はすべてシステム上で行います。まずは基本フローを習得していただき、慣れてきたら「不具合や使いづらさの気づき」「業務効率化のためのシステム改修案の提案」など、より良い運用に向けた改善発信を期待しています。 〇各拠点と現場をつなぐコミュニケーション 求職者の情報や選考進捗など、各拠点とのスムーズな情報共有・連携が重要です。丁寧なコミュニケーションで会社と現場を支える架け橋となってくださる方を歓迎します。 - 【将来のキャリアビジョン】 ・入社～6ヶ月：システムを活用し、採用・雇用管理の一通りの実務を1人で対応できるようになります。 ・1年後：実務をこなしながら問題点の抽出や改善案を立案。非常勤スタッフへの指導も少しずつお任せします。 ・3年後：システム開発・改修プロジェクトへ参画し、効率的なフロー構築を主導。さらにジョブローテーションを通じて給与計算業務、社会保険・雇用保険・労災保険業務など労務全般を習得し、「労務のスペシャリスト×DX人材」へとステップアップできます。

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

総務・経理・事務　那須塩原市勤務・転勤無し　創業77年の老舗企業　地元の方・U・I・Jターンの方歓迎

仕事内容 採用背景： ・これからの当社を支える人材の育成を図るため、総務・経理・事務ご担当の方を1名採用いたします。 担当業務詳細： ◎経理業務 ・請求書発行 ・経営状況分析申請書の作成 ・公共工事入札時の書類作成 など ◎総務業務 ・労災保険の契約 ・契約書の管理 ・社員入退社時の事務 ・研修の申請 など ◎事務業務 ・工事の受発注に関する書類作成 ・電気、設備、太陽光発電工事に付随する書類作成 ・電話での受付 ・来客対応 ・各所への集金や書類提出等の外出（社有車あり）など 配属部署： ・本社の総務経理部・総務課に配属となります。女性3名が活躍しております。 特徴・魅力： ・残業がほぼありませんで、ワークライフバランスを大切にしながら、充実したプライベートと仕事を両立できます。 ・適正ややる気に応じて、将来的には仕分け入力や決算業務などもお任せすることも考えております。 その他： ・当社では栃木県北地域No.1の脱炭素推進企業を目指しており、会社のビジョンを共感できる方、一緒に会社を作っていただける方の応募をお待ちしております。 ・地域発展に貢献したい方、地域脱炭素を一緒に実現したい方、前向きにチャレンジできる方の応募をお待ちしております。 ・当社の取組みや社長の想いについて、no+eをぜひご覧ください！（https://note.com/gay_pony1845） 転勤の可能性／転勤の可能性なし なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

【まずは退職からサポート！転職の相談を1からしてみませんか？】未経験歓迎！自分専用の社用車を貸与！土日祝休みでメリハリある働き方を。

仕事内容: 【このお仕事のポイント】 ⭐️求職者と企業両方からありがとうと言われるお仕事です。 ★土日祝日休み年間休日122日、ライフワークバランス充実！ ★社用車貸与…1人1台社用車を貸与 ★完全未経験OK 【仕事内容】 人材系の会社でのマッチングコーディネーターのお仕事です！ 未経験からでも丁寧な研修制度があり、キャリアアップを目指せます! ・定期的に企業訪問、状況や求めている人材をヒアリング、ご提案 ・登録スタッフのマッチング ・スタッフの教育やスケジュール調整など 【勤務時間】 9:00~18:00　休憩60分 【求める人材】 ・未経験歓迎 ・高卒以上 業種/職種経験不問 ・接客や販売(アルバイトOK)経験歓迎! ・既卒第二新卒歓迎！ 【給与】 想定月収25~27万円程度（込み） 賞与年２回 ※オファー金額は年齢、経験、能力を考慮し、支給額を決定します。 ▼年収例 営業： 500万円（入社3年目）／月給32万円＋各種手当＋賞与（インセンティブ含む） 610万円（入社5年目）／月給36万円＋各種手当＋賞与（インセンティブ含む） 【休日・休暇】 ・土・日・祝日 ・年末年始 ・夏季休暇 ・ゴールデンウィーク ・年次有給休暇（10日〜20日） 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ・退職金制度 ・資格取得支援 ・交通費全額支給 など

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

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仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

人事／採用担当（正社員）★経験者優遇

仕事情報 ● 仕事内容 【人事／採用業務全般】新卒・中途・パート社員の採用に関する人事業務全般。ホテルエピナール那須では現在の業績好調を維持しつつ、更なる部門強化のための採用担当スタッフを増強いたします。 ホテルのご紹介 那須高原のほぼ中央に位置する「癒・食・遊」が全て揃った総合リゾートホテル。小さなお子様連れのお客様にも安心してお楽しみいただけるファミリールームや託児所を完備。ペットと泊まれるテラス棟も人気です。森のチャペルではアルパカウェディングも展開しており、大自然をいかした結婚式が可能なホテルです。 アイコニアコレクション 全国各地にあるアイコニアコレクション。レジャーや温泉、エステなどがお楽しみいただけるリゾートホテル、観光やビジネスシーンにご利用いただけるシティホテルなど、ホテルの種類は様々です。お一人からご家族連れまで、お客様それぞれに合ったくつろぎとサービスを提供しています。 具体的な業務例 新卒／採用計画に基づく求人票作成～求人訴求・ＰＲ、学校訪問・パイプ作り～ホテル見学会の主催・企業説明会への参加～応募者対応～面接日程調整～合否連絡～新卒内定者フォロー～新卒者受け入れ・入社手続き等。中途／職種・採用人員の選定～市場動向調査～求人票作成～求人訴求・ＰＲ、ＡＧＴ対応・新規開拓等

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

【デスクワーク／本社勤務】日勤のみで残業少なめ！／土日祝休み／事務経験・PCスキルを活かせるお仕事

仕事内容 【給与計算・労務事務（責任者候補）】 月給27万円～｜土日祝休み｜年間休日120日｜賞与年2回 給与計算や労務管理の経験を活かして、 責任者候補としてキャリアアップしませんか？ 日勤のみ・土日祝休み・年間休日120日で、 プライベートと仕事を両立しやすい環境です。 月給27万円スタート、昇給・賞与年2回あり。 給与計算や社会保険手続きなど、これまでの経験を活かして長く活躍できます。 【仕事内容】 約900名分の給与処理に関わる業務全般をお任せします。 ・勤怠管理（出勤簿の確認） ・給与計算業務 ・データチェック、計算処理 ・各種資料作成 ・賞与計算、賞与処理 ・年末調整業務 ・社会保険手続き ・住民税特別徴収事務 ・労働保険事務 ・現場担当部門への確認、指導 ・その他、労務管理に関する関連業務 給与計算ソフトは「奉行シリーズ」を使用します。 業務上、社有車を使用して外出する場合があります。 【応募資格】 ・給与計算または労務事務の実務経験3年以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・Excel中級程度（表計算レベル） 【勤務条件】 ・月給27万円～ ・昇給あり ・賞与年2回 ・土日祝休み ・年間休日120日 ・月平均残業15時間程度 ※給与計算期間中は土日出勤をお願いする場合があります（振替休日取得） 【こんな経験が活かせます】 給与計算、労務管理、総務事務、社会保険事務、勤怠管理、年末調整、住民税処理、労働保険手続きの経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。 責任者候補として、経験を活かしながらキャリアアップを目指したい方のご応募をお待ちしています。 ▼就業場所 大高商事 本社 栃木県宇都宮市宝木本町1474-5 晃宝通り沿いにございます。 （近隣からのアクセス目安） ・カンセキ 若草店様より約3km､車で約7分 ・栃木県中央公園より約6.5km､車で約20分 ・FKDショッピングプラザ宇都宮店より約10.5km､車で約20分 ▼当社で働くメリット 当社は、県内ビル管理業界の先駆者であり、 ノウハウを活かし給食業務、指定管理業務にも営業拡大中です。 ▼応募について 応募フォームよりエントリーください。 その後、 ・履歴書（写真貼付） ・職務経歴書 ・免許資格の写し を、下記迄ご郵送ください。 〒320-0075 栃木県宇都宮市宝木本町1474-5 株式会社大高商事 人事部宛 ご質問等はTEL.028-665-1911で受け付けます。 書類選考を実施し、面接は2回を予定しています。 ※2回のうち1回は会社見学を計画しています。

幅広い業種・地域企業を支える人材営業。裁量を活かし、親身に課題解決できる仕事

募集要項 職種 業種・地域企業を支える人材営業 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 企業と求職者を結ぶパートナーとして課題解決を行うポジションです。 企業・求職者の双方を一人で担当するスタイルですので、より親身になって寄り添いながらサポートしていきます。 【具体的なお仕事内容】 ◆新規取引先の開拓 新規企業への提案営業、新規受注 ◆契約企業への定期訪問 増員依頼や就業中のスタッフの状況確認 ◆新規受注・増員依頼対応 求人原稿の作成→登録者面談→スタッフの紹介など採用活動全般を対応 ◆スタッフフォロー 就業中のスタッフに悩みなどはないかの相談対応 ※日々の営業活動には社用車を利用して頂きます。 ※基本は直行直帰です。 【お取引企業について】 製造、物流、オフィス、保育園、介護施設など業種・職種・規模に関わらず、様々な地域企業のお手伝いをしています。 【お仕事の特徴】 業務の進め方は自身の裁量で計画することができます。 お客様との予定に合わせて直行直帰や時差出勤もOK！ 無駄な残業が発生しないため、効率よく業務を進めることができます。

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！

【29歳以下の方／未経験・第二新卒歓迎】髪色・ネイル自由｜土日祝休み｜年休125日｜月給35万円以上

仕事内容: ✅求人のアピールポイント ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日125日 ◎ほぼ定時退社 ◎パソコンが苦手な方も歓迎 ◎ネイル・髪型・髪色自由 ✅実際のお仕事内容 ・応募者の方の対応（メール、電話） ・面接調整のサポート ・社内システムへのデータ入力　など ✅1日のスケジュール例 9:00 出社・作業確認 9:30 応募者の確認・返信作業 11:00 面接調整 12:00 お昼休憩（60分） 13:00 システムへのデータ入力 15:00 プチ休憩（10分） 15:10 応募者のメール対応 17:00 翌日の作業準備 18:00 退社（定時退社！） 未経験でもレベルに合わせた お仕事からスタートできます！