栃木、医療･看護･介護、ブランクOKの求人・転職情報

【未経験・無資格OK】仕事もプライベートも大切に｜17時まで・実働7時間｜身体介助・夜勤なし

仕事内容: 「仕事も頑張りたい。でも、自分の時間も大切にしたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 ⭐ 17時まで・実働7時間 ⭐ 勤務時間は9:00～17:00、実働7時間。 休憩60分で、基本的に残業はありません。 仕事が終わった後の時間もしっかり確保できるため、 ・家族との時間 ・趣味や習い事 ・買い物や自分の時間 など、仕事以外の時間も大切にしながら働けます。 ⭐ 身体介助・夜勤なし ⭐ 就労継続支援B型事業所での勤務なので、身体介助や夜勤はありません。 利用者さまの作業をサポートしたり、困っていることに声をかけたり、日々の様子を見守ったりすることが中心です。 介護職とは異なる形で、人を支える仕事がしたい方にも向いています。 ⭐ 家庭やプライベートとの両立も応援 ⭐ 「仕事も頑張りたいけれど、家庭や自分の時間も大切にしたい」 そんな働き方を応援しています。 お子さまの学校行事やご家庭の都合などについても、できる限り柔軟に対応します。 ⭐ 未経験・無資格からスタートOK ⭐ 福祉の経験や資格は問いません。 入社後は先輩職員が業務を一つずつお教えしますので、福祉業界が初めての方も安心してスタートできます。 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方を歓迎します。 ⏩　仕 事 内 容　⏩ 障がいのある利用者さまが、安心して作業に取り組み、自分らしく働けるようサポートするお仕事です。 就労継続支援B型事業所で、利用者さま一人ひとりの得意なことやペースに合わせて、作業や日々の活動をサポートしていただきます。 主な仕事内容 ⏺ 利用者さまへの作業・訓練のサポート ⏺ 作業中の見守り、声かけ ⏺ 利用者さまの利用記録の入力 ⏺ 支援経過などの記録入力 ⏺ 社用車による利用者さまの送迎 ⏺ その他、事業所運営に関する業務 ⏭ 事業所で行っている作業 ⏺ ネット販売 ⏺ 本のクリーニング、仕分け ⏺ 商品の発送作業 など、さまざまな作業があります。 利用者さまが「できること」を増やし、働くことの楽しさや達成感を感じられるよう、一緒にサポートしていきます。

障がい者福祉センターの生活支援員/未経験OK/学歴不問/ブランクOK/下野市/11748

お仕事内容 地域の障がい者福祉センターにて、知的障がいのある方の日中活動をサポートします。 ◎作業支援：創作活動・スポーツなど、強みを活かした活動支援 ◎生活支援：昼食、入浴などの日常サポート ◎余暇支援：外出・季節行事など、一緒に楽しむ時間づくり ＼最初は先輩スタッフと一緒に利用者様と関わりながら少しずつ慣れていただきます／ 未経験の方も丁寧にサポートするのでご安心ください♪ 【おすすめポイント】 ＊ブランクのある方や、生活支援員としての勤務経験がない方もOK！ ＊子育て中のスタッフも多数活躍中！ ＊介護・看護休暇に加え産前産後休暇・育児休暇もあり、復帰後も短時間勤務が可能です。

オープニング募集｜福祉経験必須｜時給1200円｜社員登用あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員、飲食ホール/フロアスタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ＼✨福祉経験を活かして働けます✨／ ー ＊普通自動車免許必須 ＊就労継続支援での勤務経験がある方 ＊グループホームなどで 生活支援・指導の経験がある方 ＊障がい福祉・介護などの経験がある方 ＊週2～3日勤務できる方 （土日に勤務できる方は特に歓迎） ───⋆⋅☆⋅⋆──────⋆⋅☆⋅⋆─── ✅時給1,200円～＋通勤手当 ✅シフト制・勤務時間相談OK ✅社員登用あり ✅福祉経験を活かして利用者様をサポート ───⋆⋅☆⋅⋆──────⋆⋅☆⋅⋆─── 【2026年09月オープン】 アネラカフェは、保護犬猫とふれあえる カフェと就労継続支援B型事業所を 併設した新しい形の施設です。 アネラグループは 「一匹を救っても世界は変わらないが、 その一匹の世界は永遠に変わるだろう」 という想いのもと、全国で保護活動を展開。 犬猫の命と人の未来をつなぐ場所として、 持続的な保護活動と福祉支援を行っています。 今回はオープニングスタッフとして、 店舗スタッフさんを募集します。 就労継続支援や グループホームでの生活指導員などの 福祉経験も活かせます◎ ⏩具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❏ 利用者さまの送迎・支援 ❏ カフェでの接客・店舗業務 ❏ 保護犬猫のお世話 ❏ 店内の清掃・環境整備 など ※福祉業務とカフェ業務の 両方に携わっていただきます。 ⭐福祉経験をしっかり活かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就労継続支援やグループホームなどでの 生活支援・生活指導の経験を活かして、 利用者さまの「できること」を増やす サポートをお願いします。 これまで培ってきた 「相手に合わせて声をかける」 「様子を見ながらサポートする」 「安心して過ごせる環境をつくる」 といった経験が活かせる仕事です◎ ⭐人だけでなく動物にも関われる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここでしかできないのが、 福祉と保護犬猫の両方に関われること。 利用者さまと一緒に犬猫のお世話をしたり、 作業をサポートしたりしながら、 人と動物が一緒に過ごせる環境をつくっていきます。 「福祉の仕事は好きだけど、 少し違った環境で経験を活かしたい」 そんな方にもおすすめです。 ⭐オープンしたばかりの店舗 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年9月にオープンしたばかりの新店舗。 まだまだこれから店舗の雰囲気や 運営の仕組みをつくっていく段階です。 そのため、決められた業務をこなすだけではなく、 「こうしたら利用者さまが働きやすそう」 「こうしたら店舗がもっと良くなりそう」 というアイデアも活かせます◎ ⭐犬猫と人の未来を支える仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アネラカフェは、 保護犬猫の新しい家族との出会いを 支える場所であり、障がいのある方の 就労訓練・社会参加を支える場所です。 あなたの福祉経験を活かしながら、 「人の役に立つこと」「動物を守ること」 両方に関われる仕事です。

未経験者活躍中。平日のみ、土日祝休み。週2～3日勤務。マイカー・自転車OK／交通費全額支給、入社３ヶ月でギフト贈呈、賞与、プライベートの会食補助金制度あり

仕事内容 ■未経験の方、活躍中 難しい業務はなく、丁寧にお教えいたします。 みなさん未経験から始めていますので、ご安心ください。 入社日応相談。 ■病院内での作業スタッフ ・入院患者様のベッド・マットレスの搬送、ベッドの清拭 ・患者様が使用されたマットレスの回収、清拭、動作確認 ※動作確認は電源を入れリモコンにエラー表示が出ないか、マットが膨らむかの簡単な確認程度です。 ・テレビを利用する患者様の受付対応 病室を訪問し、テレビを利用する患者様に申し込み書を記入してもらい、回収。 ■独り立ち後は、マットレス、テレビ利用受付は1人、ベッドは2人での作業実施となります。 マットレスの搬送は台車を使用しての作業となります。 ■身体介助業務はございません。 ■病院内をたくさん歩くお仕事なので、運動不足解消に最適です。 【従業員構成】 社員：1名パート：5名 １年毎の雇用契約更新※契約更新回数に上限はありません（自動更新ではありません）

人柄重視採用｜社会貢献｜マイカー通勤可｜栃木県下野市

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 〜～ 楽しく・温かく・柔らかく 〜～ ウーリーは全国に複数事業所(2026年9月時点87事業所)を展開する就労継続支援Ｂ型事業所です。ご利用者様一人ひとりに合わせた支援を大切にしています。 20代〜60代の精神・知的障害等をお持ちの利用者様一人ひとりのペースに寄り添い、「できること」や「やってみたい」を実現するための支援をしています。 スタッフ同士も協力しながら、安心して過ごせる温かい事業所づくりを目指しています。 ご利用者様が安心して働けるよう、日々のサポートをお願いします。 具体的には… ✅ 作業(ハンドメイド、軽作業)のサポート ✅ 声かけ・見守り・アドバイス ✅ 送迎業務(ミニバンクラス) ✅ 記録作成等の事務業務 ✅ 事業所の環境整備・清掃・軽作業の準備 ✅ その他、事業所運営に付随する業務 ＊募集職種＊ 職業指導員・生活支援員 ＊他職種の募集について＊ アルバイト・パート求人のほか、 契約社員やサービス管理責任者も募集中！

完全リモートで算定スキル活かして活躍したい方必見！！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他医療機関、医療事務 在宅医療を行うクリニックの 算定・レセプト業務をお任せします。 - 医師の診療録（電子カルテ）を確認 - 訪問診療・往診等の算定項目を入力、 レセプトを作成 - 電話対応・患者対応は一切なし ※外来カルテの算定対応は原則ありません ※業務はすべてオンラインで完結します こちらの求人は【業務委託】となります！ 完全在宅で！ フルリモートで業務可能な…！ 「新しい医療事務の形」 です！ また、成果に応じて報酬が支払われるので、 あなたの頑張りに応じて”短期集中”型の 勤務で収入を得ることができます。 ■ この仕事の特徴（ここが強み） ✅ 完全在宅・フルリモート ✅ 成果報酬型（対応件数に応じて収入アップ） ✅ 自分のペースで業務量調整OK ✅ 電話対応なし・算定業務に集中できる ✅ 在宅医療経験をそのまま活かせる ■ 1日の進め方 1. 担当患者のカルテを確認 2. 算定を入力 3. 病名を入力 4. マイティーチェッカーなどで修正 5. その日の担当分が終わったら終了

あなたの「やってみたい！」を待ってます

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 【土日休み＆時給1200円～！ 未経験OKの生活支援員】 佐野市の就労継続支援B型事業所「フラット」 で、利用者様の作業サポートや 送迎をお任せします。 専門知識や福祉経験がない未経験の方でも 安心してスタートできる理由が3つあります。 理由1 手順が決まっているシンプルな業務から 始められます 作業サポートや記録など、まずは 覚やすい仕事から順番にお任せします。 無理のないペースで少しずつ業務に 慣れていける環境です。 理由2 先輩スタッフの手厚いフォロー体制があります 分からないことや不安なことがあれば、いつでも 先輩に質問・相談できます。 「一人で抱え込む」ということは 一切ありませんのでご安心ください。 理由3 人柄重視の採用で福祉経験や専門知識は 一切不要です 特別なスキルよりも、利用者様に 寄り添う気持ちや人柄を大切にしています。 未経験から始めた先輩たちも元気に活躍中です！ 以上3つのサポート体制があるため、 未経験からでも安心して業務を スタートできます。 ■具体的な業務内容 ・利用者様の作業サポート(室内で座ってできる軽作業やウォーターサーバーのお手入れ） ・利用者様へのアドバイス・日常の相談対応 ・送迎業務（佐野市内および近隣エリアへの送迎） ・利用者様の支援業の全般 ■1日の流れ（例） 08:30～ 朝の送迎・お迎え 10:00～ 午前の作業サポート 12:00～ お昼休憩 13:00～ 午後の作業サポート・記録 15:00～ 夕方の送迎・片付け 17:30～ 退社（残業はほぼありません！）

医療機器などの梱包作業✅マンガでわかる！✅1分でお仕事紹介！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機器/理化学機器専門職、その他医療機器生産/製造、倉庫作業スタッフ 【新着求人】契約社員 医療機器の梱包・木箱製造スタッフ募集✨ ――――――――――――――――― ✅未経験大歓迎！ ✅土日祝休み＆年間休日122日！ ✅設立74年／国際物流のパイオニア企業 ✅専門性が高い技術が身に付く！ ✅ほとんどが半年後に正社員登用 ――――――――――――――――― ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「梱包」のなにがスゴイの？ お仕事紹介マンガを公開中！！ http://shinko-corp.co.jp/recruit/ ブラウザにコピペ、または 「シンコー 梱包 採用」で検索！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《お仕事の詳細》 工場で製造された医療機器などを 安全に輸送するための梱包作業です。 技術書に基づいて、木材やベニヤ板で 用途やサイズが異なる木箱を製作し、 機械を梱包していただきます。 ★木材加工が主な業務ですが、 有資格者の方にはフォークリフトや クレーン、玉掛け作業を 行っていただくこともあります。 ――――――――――――――――― 《全くの未経験からスタート》 経験や学歴は一切問いません。 先輩もほとんど未経験入社ですので、 特別な能力は必要ありません。 イチから教えますので分からないことは 何でも聞いて下さい。 スタッフみんなでフォローしていきます。 ――――――――――――――――― 《退職者の少ない職場》 当社は全国12ヶ所に事業所がありますが 共通して言える事は 「退職者が非常に少ない」ということ。 「社員を大切に」その気持ちは全社を通じて 社風として根付いています。 ――――――――――――――――― 《正社員登用制度あり》 はじめは契約社員での勤務ですが、 多くの方が半年後に 正社員登用されています。 確かな実績があり、安定した業績と 環境のある当社で働きませんか？

完全週休2.5日！有給休暇100％！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ＼ ／ 「転職するからには安定したい」 社会人・職種・業界未経験歓迎！ ／ ＼ 個人病院の、看護師のお仕事です。 診察・注射の介助が主な仕事です。 資格はあるが、未経験でも大丈夫！ ◆当社で働くスタッフには安定した環境で活躍していただいています｡ もし､仕事内容や入社日､資格などについて｢不安なこと｣｢気になること｣があれば電話での相談もOKです！ ☆始めは簡単な作業からスタートし、少しずつお仕事に慣れていくことができます！困ったときはお互い様、わからないことがあれば常に助け合いながら働ける環境です。定着率が良いので長期勤務を検討中の方にもオススメです！ 【安心してください】 「未経験から始められる仕事です」 「イチから教えてもらえる環境です」 「今までの経験を活かせます」 「安定して長期勤務できる職場です」 「未経験者の採用実績のある職場です」 【求人のポイント】 開業して25年、毎日100人以上の患者様が来院されます。待遇は正社員と変わらず、交通費も全額支給です！休み希望は100％。昼休みは支給される新品のお布団でお昼寝もできちゃいます♪

放課後児童クラブで子供達の見守り、内外遊びで楽しくお仕事！子育て経験なども活かせる／学生さんも活躍中

仕事内容 〇資格・経験不問 〇資格をお持ちの方は時給アップ！ 〇勤務は週2回からOK 〇通常は午後からの業務 〇土曜や学校が長期休業期間のみの勤務もOK 放課後児童支援員（正支援員・臨時支援員）を募集いたします。 学童保育などの施設で子どもたちの生活や遊びをサポートし 見守り・内外遊び、おやつの準備、季節等の行事など 小学校放課後の小学生と楽しく過ごしていただくお仕事です！ 資格をお持ちの方、支援員の経験がある方はもちろんですが、 未経験・無資格の方も安心してスタートできる環境があります。 しっかりとした指導とサポートがありますので、 チャレンジしてみませんか？ 子供たちと接することが好きな方、 子育て経験などもしっかり活かせます！ 学校が長期休業中の大学生さん等も活躍中です。 【仕事の詳細】 ・出席確認、心身状態の把握 ・宿題や自由遊びの見守り ・おやつの提供 ・基本的な生活習慣の手助け（手洗いうがい、整理整頓など） ・行事やイベントの企画（夏祭り、クリスマスなど） ・清掃や衛生管理、安全点検などの環境整備 ・緊急時の対応 ・保護者対応（連絡帳やお迎えのときなど） 勤務地／宇都宮市内の放課後児童クラブ ※下記児童クラブのいずれかの勤務になります。 清原中央、清原南、清原東、瑞穂野北、 瑞穂野南、瑞穂台、ゆいの杜 ※戸祭・宝木方面も同時募集 勤務は週2回～可能で、1日3時間程度の勤務も可能です。 基本は平日13:00～19:00、 土曜日・学校の長期休業期間は7:15～19:00内で相談の上決定します。 夏休みや冬休みなど学校が長期休業中の期間だけの勤務もOK！ その他、扶養内の勤務なども可能ですので 日数・時間はお気軽にご相談ください。 こんな方が活躍中 ・放課後児童支援員の資格、経験がある方 ・保育園、幼稚園、小学校での勤務経験がある方 ・無資格、未経験でもチャレンジしたかった方 ・子どもと接することが好きな方、子育て経験を活かしたい方 ・長期休業中の学生さん

✨夜勤なし✨ワンルーム型グループホームで働きやすい！✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：家事代行スタッフ/家政婦、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ ✨夜勤なし✨残業なし✨身体の負担少な目✨ の三拍子が揃った世話人のお仕事です⭐ 以前の職場で… ⚡ 夜勤や残業で生活リズムが乱れる ⚡ 味気ない大量調理 …こんな悩みを感じたことはありませんか❓ 当ホームなら➰ 負担の少ない”見守り＋家事サポート” で、 利用者さんに温かい支援を届けられます☘ ✨お任せすることはとってもシンプル！ ✅カレーや煮物などレシピサイトを 見ながら簡単な家庭料理づくり◎ ✅お部屋の掃除や洗濯など、 軽い家事全般◎ ✅「今日はどうだった？」 「困ってることない？」などの 会話や見守りをするだけでOK！ ＜特別な資格や経験は一切不要！＞ ご自分のペースで、家事をしながら 人と関わる、心がほっとあたたかくなる お仕事です◎ 障がいをお持ちの利用者さんが 生活をしているワンルーム型の グループホームで日常生活の ちょっとしたお手伝いになります！ ☘未経験の方も大歓迎！☘ 職員同士のサポート体制もバッチリ！ しっかりしていて、わからないことは すぐに相談できる環境です◎ ✨まずは職場見学からもOK！✨ 「どんな人が住んでいるの？」 「どんな雰囲気？」など、 働く前に実際の様子をご覧いただけます ので安心してスタートできます♪ ✨夜勤なし・日勤のみで無理なく 働けます！✨ 【グローバルホームとは？】 軽度障がい者向けのマンション型 グループホームなので夜勤はありません。 週2日～、1日4～5時間程度で、 普段の家事の延長で働けちゃいます♪ 子育てが落ち着いたから久々に 仕事を始めたそんな30代・40代・ 50代・60代の中高年・シニア層も活躍中。 研修制度もしっかりしていますし、 手当等も充実しているので 安心して始められる環境です◎

✨夜勤なし✨お持ちの資格を活かしてムリなく安定収入！✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：家事代行スタッフ/家政婦、その他福祉/介護、飲食調理スタッフ ＜＜＜時給2000円の高時給！＞＞＞ ⭐社会福祉士 ⭐精神保健福祉士 ⭐公認心理師 のいずれかの資格をお持ちの方 即戦力として大歓迎です！ ☘夜勤なし☘残業なし☘身体の負担少な目☘ ムリなく安定して稼ぎたい方にも ピッタリの職場環境ですよ♪ ⚡ Wワークで空いたところで働きたい ⚡ もっと効率よく稼ぎたい ⚡ 自分のペースで働きたい …こんな悩みを感じたことはありませんか❓ 当ホームなら➰ 負担の少ない”見守り＋家事サポート” で、 利用者さんに温かい支援を届けられます☘ ✨お任せすることはとってもシンプル！ ✅カレーや煮物などレシピサイトを 見ながら簡単な家庭料理づくり◎ ✅お部屋の掃除や洗濯など、 軽い家事全般◎ ✅「今日はどうだった？」 「困ってることない？」などの 会話や見守りをするだけでOK！ ＜資格をお持ちの方大歓迎！＞ ご自分のペースで、家事をしながら 人と関わる、心がほっとあたたかくなる お仕事です◎ 障がいをお持ちの利用者さんが 生活をしているワンルーム型の グループホームで日常生活の ちょっとしたお手伝いになります！ 職員同士のサポート体制もバッチリ！ しっかりしていて、わからないことは すぐに相談できる環境です◎ ✨まずは職場見学からもOK！✨ 「どんな人が住んでいるの？」 「どんな雰囲気？」など、 働く前に実際の様子をご覧いただけます ので安心してスタートできます♪ ✨夜勤なし・日勤のみで無理なく 働けます！✨ 【グローバルホームとは？】 軽度障がい者向けのマンション型 グループホームなので夜勤はありません。 週2日～、月16～18時間以上で、 普段の家事の延長で働けちゃいます♪ 子育てが落ち着いたから久々に 仕事を始めたそんな30代・40代・ 50代・60代の中高年・シニア層も活躍中。 研修制度もしっかりしていますし、 手当等も充実しているので 安心して始められる環境です◎

歯科受付パート募集！週3日～の勤務で相談可！ アピタ内の歯科クリニックでお買い物も便利！

仕事内容 総合スーパー「アピタ宇都宮店」2Fにある 歯科クリニックでの受付パートの募集です。 週3日～の勤務で応相談！ ▼アピールポイント ・週3日～の勤務で相談可 ・幅広い年代の女性が活躍しております ・土曜、日曜、祝日は時給100円アップ！ ・仕事終わりにそのまま買い物できる ▼お仕事内容 ・受付（会計・予約管理・電話対応） 業務はマニュアル完備で、 当院の診療補助の基本からしっかり学べます。 メンター制度を導入しており、 診療時間内の研修で先輩スタッフが フォローいたします。 わからないことはすぐに聞ける環境です！ 院長をはじめ相談しやすく、 スタッフ同士が協力し合い働きやすい 環境づくりを心掛けています。 ▼経験者は時給1,250円～！ ・受付業務を一通りこなせる方！ ▼働くクリニックについて アピタ宇都宮店 2Fにある歯科クリニックです。 広い無料駐車場完備。 車、バイク、自転車通勤可能。 食料品・衣料品・日用雑貨の他 家電量販店も併設しており、 お買い物に非常に便利な立地です。 ▼応募について WEBからエントリー可能です。 追って面接日等お知らせいたします。 オンライン又は電話面談可。 「興味はあるけど不安…」という方も大歓迎！ まずは見学だけでもOKなので、 ぜひお気軽にエントリーしてみてください。

★午前中だけの4時間勤務！8：30～12：30の実働4時間、残業はほぼありません。

仕事内容: 那須赤十字病院内で、リネン類やユニフォーム、入院セット商品などの納品・回収を行うお仕事です。 病院で使用する商品を決められた場所へ届けたり、使用済のものを回収したりするほか、在庫管理や発注、伝票処理などをお願いします。 入社後は先輩スタッフが仕事の流れを丁寧にお教えしますので、病院内の仕事が初めての方でも安心してスタートできます。 【主な仕事内容】 * リネン品、ユニフォーム、入院セット商品の納品、回収 * 商品、リネン類の在庫管理 * 当直ベッドメイク作業 * 商品の発注作業 * 伝票処理　など 難しい作業から始めることはありません。 仕事の流れを覚えて頂くまで、先輩スタッフがしっかりサポートします。

＜オープニング募集＞介護の資格を活かして新たなキャリアへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼介護福祉士の資格を活かして、働き方を変えませんか？／ 「介護の仕事は好き。 でも、夜勤を続けるのはちょっと不安…」 「身体的な負担を考えると、 この先も介護現場を続けられるかな…」 「せっかく取得した介護福祉士の資格を、 別の形でも活かしてみたい」 そんな方におすすめしたいのが、 ”就労支援”という働き方です。 今回募集するのは、2027年に新規オープンする 【就労継続支援A型事業所】の生活支援員。 介護福祉士としての「人を支える力」を活かしながら、 利用者様の「働く」をサポートする仕事です。 ⭐夜勤なし・日勤のみ！ ⭐基本土日祝休み＊年休120日 ⭐身体的な負担が少ない ⭐月給24万3680円～ ⭐20～30代のスタッフが活躍中 ⭐新しい施設を一緒につくるオープニング募集 「介護の経験を活かしながら、 安心して長く続けられる働き方へ」 そんなキャリアチェンジを考えている方を歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ｢就労継続支援事業所｣にて、利用者様の 日々の仕事や日常生活のサポートをお任せ！ 【具体的に】 ＊利用者様が行う作業のサポート・見守り ＊作業方法や安全面の声かけやアドバイス ＊利用者様との面談・定期的な相談対応 ＊それぞれの希望や適性に合わせた就労支援 ＊就労後のフォロー・関係機関や事業所連携 ＊他、施設運営に関する業務 など ※「介助をする」ことが中心ではありません。 利用者様自身ができることを増やし、 仕事を通じて自信を持てるように サポートする仕事です。 【作業内容】 使用済自動車から取り外した軽量部品を使い ・部品の下処理 ・異物の除去 ・部品の分別 ・簡単な工具を使った作業 など自動車リサイクル業務を行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜まずはできることから＞＞ 最初から全てお任せすることはありません。 まずは、利用者様とのコミュニケーションを 通じて、サポートをすることからスタート！ 経験を積みながら徐々に支援に必要な知識や スキル・ノウハウを身につけていけますよ！ ＜＜オープンまで研修あり＞＞ 新施設開所まで、当社内外の施設外就労所で 丁寧な研修を実施。仕事の進め方や支援内容 を、イチから学ぶ機会をご用意しています！ ＜社会貢献度の高いやりがい＞ リサイクル事業として、資源の再活用により 環境負荷を軽減！環境に優しい事業を通じて 社会貢献度の高いやりがいを感じられます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社 エコアール】 買取から解体、再生・再利用化、販売までを ワンストップ対応する中古自動車のトータル ソリューション企業。｢サステナブル社会｣の 一助となるため、環境負荷の軽減及び資源の 再活用、そして社会貢献を通し、地域に貢献 していけるよう日々業務に取組んでいます。 ［ホームページ］＊https://www.eco-r.jp/

保育士資格があれば応募OK！子ども達の「できた」を応援★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士 重心型放課後等デイサービス 日中一時支援事業 ＊事業拡大のため増員募集＊ ブランクＯＫ！免許や資格を活かして働ける◎ -アピールポイント- ◆週2日～、1日3h～勤務OK！ 家事育児と両立可能◎ ◆正社員登用有り ◆頑張り次第で収入ＵＰ - 【仕事内容】 障がいを抱える児童を対象ととする放課後等デイサービスでの業務 知的・身体障がい児の見守りをしながら 子供達と遊んでいただくお仕事です♪ 対象：小学生1年生～中学校3年生 定員：7名 1日に預かる児童は7名と､小規模の事業所なので 皆の意見を取り入れながら手厚い支援を行ってます。 具体的には… ・各学校・自宅までの送迎 ・遊びや療育・運動などのサポート ・バイタルチェック見守り ・食事補助 ・すり傷等の簡単な処置等 ※入浴介助はありません ＜1日の流れ＞ 休日の例 ▼9:00～ ご自宅から施設へ送迎 ○到着後､体調チェック(血圧､脈拍､体温を計測します) ▼10:00～ 創作活動・療育 ○七夕の時期は飾りつけの制作、8月は夏祭りの準備 ▼11：30～ 昼食 ▼13:00～ 午後の活動・リハビリ ○個別リハビリ(理学療法士の指導のもと､お子様一人一人に合ったリハビリを提供します) ○活動例）夏はプールなど ▼15:00～ （おやつ） ▼16:50～ 帰宅準備､送迎 日中一時支援事業 一心 で勤務をしていただく日もございます。 住所：宮崎県宮崎市恒久９７７−１ 【働きやすさ抜群です！】 1日3、4h～、週2～4日程度の勤務OK！ 「短時間で無理なく家計にプラス◎」 「週4日フルタイムで働いてしっかり稼ぎたい」 短時間・フルタイムなどどちらの働き方も可能です！！ 土日のみ・平日のみもＯＫ！ 無理なく長く働いていただけたらと考えておりますので、 シフト希望はできる限り、ご希望に沿いたいと思っております。 曜日や時間のご相談お気軽にどうぞ♪ 【先輩スタッフの声】 ＜元保育園勤務＞ この仕事のやりがいは､やはり子どもと向き合えて関わった分をちゃんと子どもたちが応えてくれること｡ そして成長を間近で見ながら喜びを感じられることです｡ その一生懸命さが嬉しく､感動します｡ ここでは､レスパイトケア(保護者の方の身体的･精神的休息)にも力を入れていて 親御さんの負担も軽減でき､感謝されるのもやりがいです。 またスタッフ同士の仲も良く、ストレスがない環境でのびのび働けています。 【1日体験可能です♪】 「すぐに働くのは不安…」 「職場環境が気になる…」 そんな方は1日体験も行っております。 （1日体験の場合：時給1000円） まずは職場を見てみたいだけでも お気軽にお問い合わせください！！ SNSはこちらを検索してください♪ @goudougaisyippu

扶養内勤務可！週1～/午前のみ勤務可★短時間勤務も相談OK♪

仕事内容 ＼PRポイント／ ✅直行直帰OK！掛け持ちもOK！ ✅週1回だけ、午前中のみ等、短時間での勤務にも対応♪ ✅未経験スタートでもOK♪ ✅パートで働いて、良いなと思ったら正社員への切り替えも受付！ 【今回の募集について】 併設のケアマネ事業所や障害の相談支援事業所があり、 有難いことにたくさんのお仕事依頼をいただいています。 しかしながら、支援に入ってほしいというご利用者様に対して、 人手が足りず、十分な支援を提供できていない状況です。 ぜひ、この求人をご覧になっている方のお力添えをいただき、 施設ではなく、お家で生活する方々を一緒に支えていただけたらと思っております。 皆様のご応募を心からお待ちしております。 【職員状況】 サービス提供責任者が2名。事務員が1名。 社員やパートで働いてくださっている方々が 20名程度在籍しております。 年代も20代～70代まで広くご活躍いただいております。 【支援の実施状況】 宇都宮市内のご利用者様のみ対応しています。 メインになる支援地としては、 雀宮から若松原方面や市役所近辺ですが、 北は細谷・宝木・上戸祭。東は石井陽東方面まで支援があります。 支援先のご利用者様についてご希望がある場合は、 承っておりますので、気軽にご相談ください。 【対象のご利用者様】 介護保険と障害福祉サービスをご利用の方が、 それぞれちょうど半々程度になっています。 支援内容の内訳としては、 家事や生活援助が7割、身体介護が3割程度になります。 その他、通院時の付き添い等にも対応をしております。 ＜訪問介護が初めてでも安心＞ 最初は一人ではなく、先輩との同行訪問を 通して徐々に仕事に慣れていけます。 ＜しっかりサポート✨＞ 支援の内容やご利用者様の状況を共有しながら、 必要に応じて電話などで連絡を取り合いながら 支援を行っていきます。 ＜助け合える環境です＞ 月1回はヘルパー同士で集まり、 情報交換や相談を行う機会を設けています。 ＜当社について＞ 訪問介護事業を立ち上げて10年以上、 宇都宮の地でサービスを提供してきました。 子育て世代の方も多く活躍しており、 会社として随時相談にのり対応しています。

2027年1月OPEN予定／児童指導員☆週2日～OK☆一緒に施設づくりができるオープニングスタッフ

募集要項 職種 児童指導員 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●送迎業務 ●各種事務処理 など 業務内容の変更範囲 会社の定める業務 ■ 送迎業務に関する情報 送迎業務あり 業務内容の変更範囲 変更なし ■一日の業務スケジュール 9:30～ 出勤・朝礼 室内清掃、本日の活動内容や教材の準備を行います。 ↓ 12:00～ 昼休憩 ↓ 13:00～ 送迎業務 ↓ 13:30～17:00 集団療育を中心に、一部個別支援 一人ひとりの様子や特性に合わせながら、楽しく活動できるよう支援します。 ↓ 17:00～ 送迎業務 システムへの申し送り・記録入力、保護者さまとの情報共有や連絡対応を行います。 ↓ 18:30 退勤 メリハリを大切にし、スタッフが無理なく長く働ける環境づくりを目指しています。スタッフ同士で相談しながら協力して業務を進め、支援に集中できる職場をつくっていきます。 ■歓迎要件 ・放課後等デイサービスや児童発達支援での勤務経験がある方 ・子どもと関わる仕事の経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・子どもの成長を一緒に喜べる方 ★お仕事説明会も実施中★ お気軽にご相談ください。

未経験歓迎！扶養範囲内もOK！週2～3OK！子育て応援！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼家庭と両立しながら、“誰かのできた！”を増やす仕事をはじめませんか？／ 福祉未経験からスタートOK！ 障がいのある利用者さんと一緒に身体を動かしながら、 「できた！」「頑張れた！」 を少しずつ増やしていくお仕事です。 私たちが大切にしているのは、 「できた！」 「頑張れた！」 「また明日も来たい！」 そんな気持ちを少しずつ増やしていくこと。 単に作業のやり方を教えたり、 できないことを代わりにやってあげたりする仕事ではありません。 一人ひとりの得意なことや苦手なことを理解し、 その人が自分の力でできることを少しずつ増やしていけるよう、 一緒に作業をしながらサポートしていきます。 最初は難しかったことが、 少しずつできるようになっていく。 利用者さんのそんな変化や成長を すぐそばで感じられることが、 この仕事の大きなやりがいです。 +-+-+-+–+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 【ここがポイント！】 ⏩ 福祉未経験からスタートOK！ ⏩ 週3日・曜日固定で予定を立てやすい ⏩ 9:00～16:00＆残業ほぼなし ⏩ 女性パートスタッフ7名在籍！子育て中のスタッフも多数活躍中 ⏩ 学校行事など事前に分かるお休みは柔軟に対応 ⏩ 身体を動かして働くことが好きな方にぴったり ⏩ 将来的に正社員を目指すことも可能 ⏩ 資格取得支援制度あり +-+-+-+–+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 【仕事内容】 障がいのある利用者さんと一緒に、企業や施設などの現場で作業を行います。 お仕事としては ◇ 内職 ◇ 企業への新聞古紙の訪問回収 ◇ 中古車の洗車 ◇ 工場敷地内の草むしり ◇ 乗馬クラブの清掃 ◇ こども園の清掃 などです。 入社後は、一人ひとりの適性を見ながら 担当する業務を決めていきます。 一つの現場を固定で担当しているスタッフもいれば、 複数の現場を担当しているスタッフもいます。 複数の現場を担当する場合は、 さまざまな利用者さんと関われることも特徴のひとつ。 最初から希望する業務があれば相談もOK 実際の仕事を体験したうえで、 自分に合う業務を見つけていくことも可能です。 +-+-+-+–+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 【この仕事のポイント】 ＜福祉未経験からでも始められます＞ 福祉の経験がなくても大丈夫です。 利用者さんと一緒に仕事をしながら、 関わり方やサポートの仕方を 少しずつ身につけていけます！ ＜家庭やプライベートとも両立しやすい＞ 勤務は曜日固定で、土日祝は完全にお休み。 残業も基本的にありません。 担当する業務もある程度決まっているため、 次々と仕事を振られて 予定していた時間に帰れない、 といった働き方ではありません！ ＜学校行事などのお休みにも柔軟に対応＞ 学校行事など、事前に分かっている予定については柔軟に対応しています。 これまで、事前に申請のあった学校行事で お休みを取得できなかったケースはありません。 学校の長期休暇に合わせて、 家族旅行などで有給休暇を取得することも可能です。 お子さんの体調不良などによる 突発的なお休みにも対応しています。 ＜今の働き方を、これからのキャリアにも＞ まずは週3日・16時までの勤務からスタートし、 実務を通して福祉や支援について学びながら、 少しずつできる仕事を増やしていくことができます。 その後、家庭環境の変化に合わせて、 正社員を目指す働き方も可能です！ +-+-+-+–+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 【現場を知る代表だからこそ、働くスタッフも大切に】 代表は福祉系大学を卒業し、 社会福祉士・相談支援専門員・サービス管理責任者など、 福祉の現場で必要となる資格や経験を持っています。 会社が大切にしているのは「利用者さん第一」の支援。 そして、良い支援を続けていくためには、 スタッフが安心して安定して働ける環境も大切だと考えています。 現場で困ったことや問題があったときも、 一人で抱え込むのではなく、 報告・相談をしながら会社として対応していくことを基本としています。 福祉の現場を理解しているからこそ、 利用者さんにも、働くスタッフにも、 無理のない環境づくりを大切にしている会社です。 ◇お電話での質問・応募も大歓迎！ ご不明な点がございましたら、 お気軽にお電話ください！ 【関連キーワード】 就労支援／就労支援員／軽作業／清掃／洗車／福祉サービス／未経験歓迎／無資格OK／学歴不問／週3日OK／土日祝休み／扶養内勤務OK／30代活躍中／40代活躍中／50代活躍中／人柄重視採用／ブランクOK／パート・アルバイト募集／副業・WワークOK／子育てと両立／残業なし

＜経験不問＞賞与年2回＊有給取得率80％以上＊短時間勤務OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護 ＜＜ 主婦・主夫活躍中 ＞＞ ＊家事・育児との両立可能 ＊残業なし ＊平日のみOK ＊日数・時間・曜日応相談OK ＊扶養内勤務OK ＊有給取得率80％以上 ＝＝＝＝＝＝ 《仕事内容》 ＝＝＝＝＝＝ 障がいがある方とのクリーニング業務を お任せします！ 具体的には･･･ ・タオルなどをたたむ作業 ・出荷作業 ・利用者のフォロー ・簡単な記録作業 慣れるまでは先輩と一緒に お仕事していただきます。 利用者様からスタッフまで、 たくさんの笑顔が溢れる職場です。 「ありがとう」などの 感謝の言葉を、利用者様から直接 もらえるのでやりがいもあります！ ＝＝＝＝＝＝ 《ポイント》 ＝＝＝＝＝＝ ＊夜勤なし・日勤のみ ＊社保完、賞与年2回の厚待遇 ＊業務に必要な資格の取得費用は全額補助 ＊スキル&キャリアUP可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《社会福祉法人 愛光園について》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜設立＞ 1976年（昭和51年） ＜従業員数＞ 2024年4月1日現在 341名（男性131名 女性240名） 当法人は 「就労」「介護」「居住」を軸として 障害を持つ方の総合的な支援を行うこと を理念としております。 その他、詳細はHPをご覧ください！ 【HP】https://aikouen.org/

未経験や異業種の方大歓迎✨基本残業なし＆夜勤なしの日勤のみ✨

仕事内容 ✔完全週休二日制！土日固定休み！ ✔基本残業無し！日勤のみで安定！ ✔未経験OK！研修・学習制度充実！ ✔車通勤OK！無料駐車場あり！ ＜仕事内容＞ 障がいなどのある方に対し､ 就労場所やスキルアップの 支援を行う事業所です｡ 最初は「ここをこうしましょう！」と やり方などのサポートだけでOK！ 基本的にはこのような 作業のサポートなどを中心に お願いします◎ 徐々に慣れてきたら事業所として 利用者様と一緒に取り組むお仕事を 企業様と打ち合わせして任せていただく などのやりとりも行っていきます。 そのため接客・営業・育成経験のある方も 業界問わず活躍できるお仕事ですよ✨ その後具体的には・・・ ✅ご利用者様の生活又は作業の 支援業務（サポートがメイン） ✅ご利用者様の送迎及び下請け先企業 への納品や受取・検品等のサポート ✅簡単な書類整理などの事務作業 ※請求やコンプライアンスは 本部の専門チームがサポートするので安心♪ ✅行政や関係機関との連携業務 ✅パートさんへの指示出し ✅利用者様の個別支援計画書の作成や モニタリング・アセスメント をお願いします！ ⭐専門的な作業は慣れてきてから 徐々に覚えてもらえれば大丈夫♪ ⭐身体介護はありません◎ 専門スタッフが対応するので安心！ ⭐一緒に成果物を作った達成感や 「ありがとう」の感謝の言葉を 直接もらえるのがやりがい！ ＼ このお仕事のポイント ／ ⏩社会に貢献できるお仕事です！ 障がいをお持ちの方や難病の方に対し 就労場所やスキルアップの支援を行っています。 ⏩サポート体制抜群◎ 未経験から始めて頂く方も多いので、 入社後の研修やeラーニングを使った学習も充実！ 知識をつけながらお仕事ができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフインタビュー】 ＜未経験から始めたAさん＞ もともと福祉の仕事は未経験で、 人の役に立つ仕事に興味がありましたが、 忙しそうなイメージもあり不安でした。 でも残業もなく働きやすく、 安心して仕事を始められました。 今は少しずつできることも増えて、 やりがいを感じながら働いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

「好き」を仕事に♪未経験からでも大丈夫！学生・主婦活躍中★プール・ヨガ・サウナなど施設利用無料◎

仕事内容 ＜仕事内容＞ クラブスタッフとして、 以下の業務をお任せします。 ◆マシンジム指導 トレーニングマシンの使い方指導 運動メニューの作成補助 利用者様へのサポート対応 ◆プール監視 利用者の安全を確保するための 監視業務および緊急時の対応 ◆フロントでの受付業務 来館者の受付・案内、電話対応 各種手続き（入会・退会・体験申込など） ＜得られるスキル・経験＞ 接客を通じて、幅広い年齢層の方々と関わるため、 社会に出ても通用するコミュニケーション能力を 身につけることができます！ 就活でもアピールしやすい経験を積めるので、 学生・フリーターの方にもおすすめです！ また、実践的なフィットネスの知識や指導力なども 身につくため、将来スポーツジムで働きたい方や スポーツ関連の職業を志す方も是非ご応募ください。 ＜研修内容＞ eラーニングや現場でのOJT研修など、 研修も充実しており、未経験の方も安心です◎ ほとんどのスタッフが未経験から活躍しています！ ＜施設の無料利用OK！＞ セントラルスポーツの充実した設備を無料で利用できます！ 「体を鍛えたい」「ダイエットをしたい」 「体磨きをしたい」方におすすめです！ 仕事終わりにトレーニングでストレス発散したり、 シャワーで疲れた体を癒したり、楽しく働ける環境です◎ ＜こんな方はぜひ！＞ ◆スポーツや体を動かすことが好き ◆人の成長をサポートするのが好き ◆明るく前向きな仲間と働きたい ◎運動・指導経験なくてもOK！ ◎安心の研修制度！ ◎業界未経験の方も大歓迎です！

急募！！＜高時給1470円×1日5時間30分！＞夕方スタートで夜型のライフスタイルの方にオススメ♪未経験からスタートできるサポートのお仕事！

仕事内容 未経験からできる病棟での軽作業【エイドアシスタント】！病院スタッフとしてなくてはならない存在です！ ・＊ おすすめポイント ＊・ ◇未経験OK！難しい作業は一切ありません！ ◇16:30～の5時間30分勤務！ 日中に用事を済ませてからの出勤も可能♪ ◇高時給1470円！短時間勤務でも高収入◎ ◇安定の病院勤務で長期安定した働き方が可能！ ＜ お仕事内容 ＞ 病棟での看護師さんのサポート業務をお任せします！ ＜ 具体的には… ＞ ・看護師さんのサポート ・食事の配膳・下膳 ・環境整備 ・物品補充等 など 【 1日のスケジュール例 】 16:30～/出勤、お仕事開始！ 17:00～/環境整備・物品補充 18:00～/食事の配膳・下膳 19:30～/看護師さんのサポート業務 21:00～/片付け・備品の確認 ～22:00/お仕事終了！残業なしで退勤♪ ＜UT_N＞

＜資格がある方必見！＞未経験でもOK！子育て世代活躍！昇給・昇格・ボーナスあり！

仕事内容 【仕事内容】 *＼＼資格があればOK！調理師募集中／／* 経験の有無は問いません！ ◎新卒◎第二新卒◎フリーター◎ブランク 問わず、ポテンシャル採用を実施中！！ *■季節休暇充実！* *■残業少なめのメリハリも抜群◎* ┗お子さん・家族との時間を大切にできます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに当社は稼ぎやすい♪ 昇給・昇格・ボーナス完備 コツコツが実ります！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■休憩のときはおいしい給食を格安で提供中！ ■一食あたり250円～300円を天引きなので、 自炊をしなくても節約が可能◎ *＜お仕事内容＞* 調理業務を全般的にお任せします！ 給食提供数： 毎日500～600食を準備します。 *一日のスケジュール例* →事業所によって多少差異あり。 7：00～） パートさんの到着前に、 下ごしらえと材料および調理の準備。 9：00～） 朝礼後、本格的に調理開始。 煮物、焼き物、揚げ物など。 11：30～） 使用した調理器具の洗い作業。 12：30～） 休憩！調理した給食を楽しめます。 13：30～） 食器の洗浄、床などの清掃 翌日のための食材発注、ミーティング など 「「北関東」」 【アピールポイント】 *｡:+*「えるぼし」を取得｡:+** →女性活躍推進に関する状況などが 優良な企業に発行される認定マーク！ *｡:+*ISO14001の認証取得｡:+** →食を通じて、人・社会に貢献する企業！ 地球環境へ配慮した組織／企業活動 を行っていると国際的に認められる！ *｡:+*ISO9001の認証を受けています！｡:+** →「給食提供の管理業務」として受けています！ 業務効率の改善や組織体制の強化、 法令順守（コンプライアンス）の推進 など認証取得の効果は沢山！！

キッズスペースの受付募集◎親子同伴施設のため未経験でも安心◎土日祝時給UP！

仕事内容 【*:.｡ キッズスペース「CotoToki」の受付募集 ｡.:*】 ＜キッズスペース「CotoToki」とは？＞ アカチャンホンポベルモール店横に構えるキッズスペース。 お子様はもちろん、お母さん、お父さんも一緒に安心して過ごせる憩いの場です。 例えば、色んな知育おもちゃや、身体を使った遊びも沢山できる遊具があり、 おもちゃで遊ぶお子さんの「やってみたい」 両親の「させてあげたい」を叶える場所となっています。 【 仕事内容 】 ◆メインは受付業務◆ ご利用いただくお客様に、施設の説明などをお任せ。 マニュアルもありますので未経験でも安心です◎ ◆施設内の清掃や、安全管理◆ お子様や保護者の方が安心して利用できるように施設を整えていただきます◎ ◆保護者の方と一緒に、知育おもちゃや遊具でお子様のフォロー◆ おもちゃの色んな遊び方や遊具での身体の使い方などをお話ししたり、 保護者の方と一緒に見守り、サポートなどもお願いします◎ ※施設利用者がいない場合は通常業務(レジ・イベント対応など)が 発生する場合があります。 【うれしい時給UP制度アリ】 ◆時給 土曜日は時給50円UP、 日曜日・祝日はもっと嬉しい時給100円UP！ ◆賞与 条件を満たしたアルバイト・パートのスタッフに 年に2回賞与があります♪ 正社員登用制度など、 頑張り次第でステップアップも可能です！

＼子ども好き歓迎‼／年休120日以上！朝はゆっくり♪年齢不問

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学習塾講師、保育士、一般事務 ／ 小さなお子さんの見守り＋簡単な事務作業♪ 年間休日120日以上＆有給取得率ほぼ100％‼ ＼ 主に1歳～小学生のお子さんを見守りながら、 一般事務や教室運営のサポートをお願いします。 レッスン中に、 トイレに行きたくなった子をサポートしたり、 泣いてしまった子に声をかけたり、 レッスン後に、 「今日もがんばったね！」と 声をかけるようなお仕事です。 子どもが好きな方や、 子育て経験を活かしたい方にもおすすめです！ ━━━＼✨ 注目ポイント ✨／━━━ ✅ 年間休日120日以上！GW・お盆・年末年始は最大10日以上の長期休暇！ ✅ 有給取得率ほぼ100％！ ✅ 12時半スタート！午後から勤務で朝はゆっくり！ ✅ 年齢・学歴不問・資格不問！未経験OK ✅ 正社員登用あり！ほぼ全員が正社員へ！ ✅ 子育て経験・保育経験も活かせる！ ✅ 働きながら自然と英語に触れられる環境！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《お仕事内容》 お任せするのは、 教室内でのお子さんの見守りと 一般事務・運営サポートです。 ✔ 電話対応などの一般事務 ✔ InstagramなどSNSの更新 ✔ 生徒募集・イベントのPR ✔ POP作成 ✔ レッスン中のお子さんの見守り ✔ トイレなどのサポート ✔ レッスン後の声かけ・相談対応 など。 まずは事務や簡単なサポート業務から、 少しずつ覚えていけば大丈夫です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《ここがおすすめ！未経験から始めやすい理由》 子どもに関わる仕事ですが、 授業を担当する仕事ではありません。 「教員免許がない」 「英語を教えられるほどではない」 そんな方も大丈夫です！ ⏩ “見守る・声をかける”が中心！ レッスン中に泣いてしまったり、 トイレに行きたくなったり。 そんな小さなお子さんをそっとサポートする仕事です。 「大丈夫だよ」 「がんばったね！」 そんな声かけができればOKです！ ⏩ 子育て経験も立派な経験！ 子どもの様子を見たり、 気持ちを切り替えられるように声をかけたり。 日常の中で身についた経験も、 この仕事ではしっかり活かせます！ 保育・教育業界で働いていた方も大歓迎です。 ⏩ 年間休日120日以上！ 週休2日制で、しっかり休める環境です。 GW・夏季・年末年始などは、 最大10日以上の長期休暇になることもあります！ ⏩ 有給取得率ほぼ100％！ 「休みたいけど言いづらい…」 そんな雰囲気はありません。 有給もしっかり使いながら、 無理なく長く働ける環境です！ ⏩ 午後から勤務で朝はゆっくり！ 朝早くからの勤務ではありません。 午前中に用事を済ませたり、 家のことをしてから出勤できます。 朝の時間を有効に使いたい方にもおすすめです！ ⏩ ほぼ全員が正社員へ！ 正社員登用制度あり！ まずは仕事や職場に慣れて、 その後は正社員として 長く働くこともできます。 ⏩ 英語が得意じゃなくてもOK！ 英語を教える仕事ではありません。 外国人講師やレッスンの中で、 自然と英語に触れられる環境なので、 働きながら少しずつ 英語に親しめるのも魅力です！ もし、興味がある方は英検勉強のお手伝いをお願いすることも！ ⏩ SNSやPOPづくりが好きな方も歓迎！ Instagramの更新や、 生徒募集・イベントのPRもお願いします。 保育園や幼稚園にあるような、 かわいいPOPづくりが得意な方も大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お電話での質問・応募も歓迎】 TEL：0286-82-0006 「こんな働き方はできますか？」 「子どもがいるのですが大丈夫ですか？」 など、 気になることがあればお気軽にご相談ください！ 【関連ワード】 ジョイトーク 大田原 矢板 英会話教室 子ども見守り 見守りスタッフ 一般事務 教室運営 受付 SNS更新 Instagram POP作成 未経験歓迎 年齢不問 学歴不問 年間休日120日 週休2日 長期休暇 午後勤務 ブランクOK

サビ管資格所持者、実践・更新研修修了者募集/sk73S

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者 サービス管理責任者として、利用者様の 支援計画の作成や支援員のサポートをお願いします。 生活リズムや体調に合わせて、就労や 社会参加に向けた支援を行います。 施設内作業の見守り、関係機関との連携、 家族との面談など、幅広い支援を通じて “その人らしさ”を大切にできるお仕事です。 研修期間で利用者様の特徴や支援内容を しっかり学べるので、安心してスタートできます。 ノルマはありませんが、利用者様との 信頼関係づくりや支援の質を大切にしており、その取り組みや成果はしっかり評価や 給与に反映されます。 努力がきちんと報われる環境で、やりがいと安心感の両方を感じながら働けます。 ✨この求人の特徴は✨ ︶V︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ✬月給43万6000円からの業界最高水準待遇 ✬1日実働6.5時間で残業はほぼ発生なし ✬有給消化率95パーセント以上の取得実績 ✬入社半年で月収55万6000円の達成実績あり ✨この会社の特徴は✨ ︶V︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ✬全国で従業員1000名以上を擁する安定基盤 ✬2026年3月期決算で年商75.6億円を達成 ✬2025年度は5事業所の新規開所 ✬利益は現場に還元する明確な経営ポリシー ✨1日の流れ（例）✨ ︶V︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 07：00 出社後、社内システムで情報確認 07：30 現場スタッフと当日の支援内容の 打合せ 08：00 個別支援計画書の作成および 関係機関と調整 10：30 休憩 11：30 利用者様や現場スタッフとの 個別面談 14：30 当日の業務記録を完了させ 定時で退勤 ※残業はほぼありません ✨成長をサポートする喜びが感じられる✨ 当事業所で働くメリットは「できること」が 増える喜びを利用者様と分かち合えること。 当事業所では利用者様一人ひとりの状況に 合わせて、作業内容やペースなどを 調整しているため、利用者様は身体的や 精神的な負担が少なく成長できます。 このお仕事は、利用者様をサポートしている 過程で”新しい事が出来る様になった”という 瞬間を間近で感じる事が出来る為、 喜びを分かち合う事で他の何にも代えがたい 大きなやりがいに繋がっています。 ✨働く喜びを実感できる支援を✨ 利用者様が仕事を通じて、仕事に対する 「自信」や「責任感」を育んでいけるよう サポートしていくのが我々の仕事です。 自信や責任感が「働く喜び」を 実感させる大切な要因となります。 これらは利用者様の人生に大きなプラスの 影響を与えることができ、あなたにも これらの経験がプラスに働いていきます。 利用者様の成長をそばで見守り、 我々と一緒に支えていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与の高さは、期待の重さじゃなく “敬意の大きさ” ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「給与が高いってことは大変…？」 と思われるかもしれません。 でも当社が大切にしているのは、 誰かの頑張りに頼る運営ではなく、 チームで支える体制。 相談と分担が前提の職場です。 だから“続けられる”給与設計ができます。 本部が偉い会社にはしたくない。 事業所で支援をしてくれる人がいるから、 会社が続く。 だから利益は現場へ。給与も、環境も、 現場から整える。 “現場のために会社がある”を、言葉だけで 終わらせません。 ――――――――――――――――――― 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社千手は2013年の設立以来、 就労継続支援A型事業のリーディング カンパニーとして確固たる地位を築いています。 2026年3月期の年商は75.6億円を記録し、 全国に1000名以上の従業員を擁する 強固な経営基盤を誇ります。 2025年だけでも全国に5拠点を新規開設 するなど、圧倒的なスピードで成長を 続けており、長期的なキャリア形成に 最適な安定環境を提供します。 【働く環境や定着率】 1日実働6.5時間という業界異例の 短時間勤務を実現し、月の残業は ほぼ発生しません。 有給休暇の消化率は95％を超えており、 プライベートの時間を確実に確保できます。 令和7年度には男女ともに育児休業取得率 100％を達成し、女性の活躍も 積極的に推進しています。 利益を現場へ還元する方針により、 誰もが無理なく長期的に働き続けられる クリーンな環境です。

サビ管資格所持者、実践・更新研修修了者募集/sk32S

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、福祉/介護サービス提供責任者 サービス管理責任者として、利用者様の 支援計画の作成や支援員のサポートをお願いします。 生活リズムや体調に合わせて、就労や 社会参加に向けた支援を行います。 施設内作業の見守り、関係機関との連携、 家族との面談など、幅広い支援を通じて “その人らしさ”を大切にできるお仕事です。 研修期間で利用者様の特徴や支援内容を しっかり学べるので、安心してスタートできます。 ノルマはありませんが、利用者様との 信頼関係づくりや支援の質を大切にしており、その取り組みや成果はしっかり評価や 給与に反映されます。 努力がきちんと報われる環境で、やりがいと安心感の両方を感じながら働けます。 ✨この求人の特徴は✨ ︶V︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ✬月給43万6000円からの業界最高水準待遇 ✬1日実働6.5時間で残業はほぼ発生なし ✬有給消化率95パーセント以上の取得実績 ✬入社半年で月収55万6000円の達成実績あり ✨この会社の特徴は✨ ︶V︶︶︶︶︶︶︶︶︶ ✬全国で従業員1000名以上を擁する安定基盤 ✬2026年3月期決算で年商75.6億円を達成 ✬2025年度は5事業所の新規開所 ✬利益は現場に還元する明確な経営ポリシー ✨1日の流れ（例）✨ ︶V︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 07：00 出社後、社内システムで情報確認 07：30 現場スタッフと当日の支援内容の 打合せ 08：00 個別支援計画書の作成および 関係機関と調整 10：30 休憩 11：30 利用者様や現場スタッフとの 個別面談 14：30 当日の業務記録を完了させ 定時で退勤 ※残業はほぼありません ✨成長をサポートする喜びが感じられる✨ 当事業所で働くメリットは「できること」が 増える喜びを利用者様と分かち合えること。 当事業所では利用者様一人ひとりの状況に 合わせて、作業内容やペースなどを 調整しているため、利用者様は身体的や 精神的な負担が少なく成長できます。 このお仕事は、利用者様をサポートしている 過程で”新しい事が出来る様になった”という 瞬間を間近で感じる事が出来る為、 喜びを分かち合う事で他の何にも代えがたい 大きなやりがいに繋がっています。 ✨働く喜びを実感できる支援を✨ 利用者様が仕事を通じて、仕事に対する 「自信」や「責任感」を育んでいけるよう サポートしていくのが我々の仕事です。 自信や責任感が「働く喜び」を 実感させる大切な要因となります。 これらは利用者様の人生に大きなプラスの 影響を与えることができ、あなたにも これらの経験がプラスに働いていきます。 利用者様の成長をそばで見守り、 我々と一緒に支えていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与の高さは、期待の重さじゃなく “敬意の大きさ” ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「給与が高いってことは大変…？」 と思われるかもしれません。 でも当社が大切にしているのは、 誰かの頑張りに頼る運営ではなく、 チームで支える体制。 相談と分担が前提の職場です。 だから“続けられる”給与設計ができます。 本部が偉い会社にはしたくない。 事業所で支援をしてくれる人がいるから、 会社が続く。 だから利益は現場へ。給与も、環境も、 現場から整える。 “現場のために会社がある”を、言葉だけで 終わらせません。 ――――――――――――――――――― 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社千手は2013年の設立以来、 就労継続支援A型事業のリーディング カンパニーとして確固たる地位を築いています。 2026年3月期の年商は75.6億円を記録し、 全国に1000名以上の従業員を擁する 強固な経営基盤を誇ります。 2025年だけでも全国に5拠点を新規開設 するなど、圧倒的なスピードで成長を 続けており、長期的なキャリア形成に 最適な安定環境を提供します。 【働く環境や定着率】 1日実働6.5時間という業界異例の 短時間勤務を実現し、月の残業は ほぼ発生しません。 有給休暇の消化率は95％を超えており、 プライベートの時間を確実に確保できます。 令和7年度には男女ともに育児休業取得率 100％を達成し、女性の活躍も 積極的に推進しています。 利益を現場へ還元する方針により、 誰もが無理なく長期的に働き続けられる クリーンな環境です。

【急なお休みにも対応可能】子育て中のスタッフ多数活躍中／未経験歓迎／週3日～OK／土日休み

仕事内容 就労支援事業所にて、 利用者様の作業や日々の業務をサポートする パート･アルバイトスタッフを募集します。 福祉業界での経験や資格は必要ありません！ 現在活躍しているスタッフも、 接客・販売・製造・事務など、 さまざまな前職から未経験でスタートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ・利用者様からの質問対応 ・チャットでの対応 ・Zoomでの面談対応 ・PCでのデータ入力、事務作業 ・商品の出荷準備 ・商品の梱包 ・伝票貼り付け ・足利市内でのポスティング（一部業務） 取り扱う商品は、お弁当カップや化粧箱、 ギフト用の箱など、軽量なものが中心です。 1日30名前後の利用者様を スタッフ6名程度で対応しています。 利用者様のサポート 利用者様と一緒に作業を行ったり、 「ここはどうすればいいですか？」 といった質問に対応したり、作業を見守ったり、 必要なサポートを行います。 身体的な介助業務はありません。 PC・事務作業 Word・Excelの基本操作を使った データ入力や事務作業のほか、 チャット対応、Zoomでの面談対応などを行います。 商品の出荷・軽作業 商品の出荷準備、梱包、 伝票貼り付けなどを担当します。 ポスティング 一部業務として、 足利市内でのポスティングを行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【福祉の経験・資格は不問】 「福祉の仕事は初めて」という方も応募可能です。 特別な福祉資格や経験は必要ありません。 先輩スタッフのサポートを受けながら、 少しずつ仕事を覚えていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【身体的な介助業務はありません】 福祉の仕事ですが、身体的な介助業務はありません。 利用者様とのコミュニケーションや 作業の見守り・サポート、PC入力、 商品の梱包などが中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【子育てとの両立にも対応】 当日の急なお休みや、 お子様の学校行事などにも柔軟に対応しています。 現在活躍しているスタッフにも、 子育てと両立しながら働く方が多数います。

時給2,300円～3,000円／勤務は火水木の週3日／9:00～14:00／薬剤師パート／昇給あり

仕事内容 時給2,300円～3,000円！ 火水木の週3日勤務！ 栃木県宇都宮市宝木本町「老人保健施設 白楽園」での薬剤師パート募集 新しい環境で資格を活かして働きませんか。 30代・40代・50代・60代のミドル・中高年・シニア世代まで幅広い層が活躍中です！ 子育て世代、子育てがひと段落した主婦（夫）、主婦パートさん、ブランクがある方もOK！ 労働環境の改善やスキルの向上のための研修・スキルアップの支援を行っています。 ▼薬剤師仕事内容▼ パート 老人保健施設の薬剤師 入居者さんの在宅復帰を支援する施設での勤務です。 具体的には調剤業務全般をお任せします。 ・調剤業務 ・服薬指導 ・薬歴管理、など ▼こんな方が活躍中▼ ・病院や調剤薬局、クリニック、ドラッグストアなどでの薬剤師経験ある方 ・パート薬剤師、薬剤師 正社員で勤務されていた方 ・薬剤師として地域医療に貢献したい方 ・長期安定の正社員として長く働きたい方 ・パート・アルバイトの薬剤師経験がある方 ▼施設見学可能▼ 具体的なお仕事内容や勤務スケジュール、職場の雰囲気や社風等、文字だけでは見えてこない側面を確認して、自分に合っているのかを確認できます。 疑問点や不安なことなど何でもご質問ください。 ▼応募について▼ お気軽にWEBからエントリー可能です。 追って面接日等お知らせいたします。 ご質問等は028-665-7171（採用担当まで）

月8～11日休み✨高い昇給率で働けます✨/ss73S

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 障がいのある方々が一般就労に就くために 必要な知識や技能習得のサポートを お願いします。 (1人につき6～7人の利用者様を担当) 利用者様は日常生活を自立して行えるため 介助に伴う身体的な負担は少なめです。 業務請負先の企業様へ利用者様と移動する際の、車の運転もお願いします。 決まったルートの行き来のため道はすぐに 覚えられますよ！ ・要普通自動車免許（AT限定可） ・8人乗りのミニバンでの送迎です ✨成長をサポートする喜びが感じられる✨ 当事業所で働くメリットは「できること」が 増える喜びを利用者様と分かち合えること。 当事業所では利用者様一人ひとりの状況に 合わせて、作業内容やペースなどを 調整しているため、利用者様は身体的や 精神的な負担が少なく成長できます。 このお仕事は、利用者様をサポートしている 過程で”新しい事が出来る様になった”という 瞬間を間近で感じる事が出来る為、 喜びを分かち合う事で他の何にも代えがたい 大きなやりがいに繋がっています。 ✨働く喜びを実感できる支援を✨ 利用者様が仕事を通じて、仕事に対する 「自信」や「責任感」を育んでいけるよう サポートしていくのが我々の仕事です。 自信や責任感が「働く喜び」を 実感させる大切な要因となります。 これらは利用者様の人生に大きなプラスの 影響を与えることができ、あなたにも これらの経験がプラスに働いていきます。 利用者様の成長をそばで見守り、 我々と一緒に支えていきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「座っているだけ」の仕事ではありません。 当事業所が業界トップクラスの給与で 実動6.5時間という短時間勤務を実現できているのは、スタッフ一人ひとりがプロとして 質の高い支援を行っているからです。 「見守り」＝「深い観察」 ただ作業を見ているのではなく、利用者様の小さな変化に気づき、どう声掛けをすれば「できる」が増えるかを常に考えます。 作業内容は事業所ごとに異なりますので、 面接時にお伝えいたします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与の高さは、期待の重さじゃなく “敬意の大きさ” ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「給与が高いってことは大変…？」 と思われるかもしれません。 でも当社が大切にしているのは、 誰かの頑張りに頼る運営ではなく、 チームで支える体制。 相談と分担が前提の職場です。 だから“続けられる”給与設計ができます。 本部が偉い会社にはしたくない。 事業所で支援をしてくれる人がいるから、 会社が続く。 だから利益は現場へ。給与も、環境も、 現場から整える。 “現場のために会社がある”を、言葉だけで 終わらせません。

原則定時退社✨年休112日◎昇給・賞与あり

仕事内容 ＜＜アピールポイント✨＞＞ ✅週休二日制！プライベートも充実♪ ✅介護福祉士・実務者研修・初任者研修＆ヘルパー2級をお持ちの方歓迎！ ✅未経験でもOK！育成体制バッチリ ✅頑張りは賞与でしっかり還元◎ ✅30代・40代・50代、中高年活躍中！ ✅病気入院時費用負担制度あり （上限100万円） ⭐お仕事内容 ･･････････････････････････････＊･･････ 介護付有料老人ホームにて入居者様の 介護業務をお任せします！ 入居者様へ日常の生活支援や身体援助 などのサポートを行うお仕事です。 【具体的には…】 ■身体援助 └入浴介助 └清拭 └衣服着脱など ■生活支援 └食事介助 └排泄介助 └レクリエーション 日々のお散歩のほか、 季節の行事・イベントや 外食・お買い物等の外出活動など ⭐実務未経験OK！ ･･････････････････････････････＊･･････ 介護に関する知識や コミュニケーション能力を活かし、 入居者様の生活に直接的に貢献できる、 社会的意義の深いお仕事です。 「介護の仕事に興味はあるけど 初めてで不安…」 という方も歓迎します◎ もちろん、現場での経験がある方は大歓迎！ 【入社後は…】 実務経験がない方も 先輩スタッフが丁寧に業務を 教えていくのでご安心ください。 最初は先輩スタッフと施設内を回ったり、 1日の流れを確認するところからスタート！ スタッフ育成にも力を入れており、 毎月定例の研修を実施しています。 ⭐このお仕事の魅力 ･･････････････････････････････＊･･････ 入居者様やご家族からの 「ありがとう」が直接聞ける、 社会貢献度の高い仕事です！ また、医療や福祉の専門職と連携する中で、 介護スタッフとして 大きく成長できる環境です！ ⭐施設について ･･････････････････････････････＊･･････ 「しあわせ思川館」は、介護付有料 老人ホームとして平成29年9月1日に 開設しました。（定員：特定施設50人） 車で5分ほどの距離には 平成28年3月に開設した姉妹施設 「しあわせ小山館」もあり、 （定員：特定施設30名、 ショートステイ25名） 『生活ケア』を充実させるため お互いに支え合っています。 『生活ケア』とは、 日常生活そのものを通じて、 身体機能・認知機能・精神的健康を 支えるケアです。 特別な訓練として行うリハビリとは 異なり、散歩やレクリエーションなど 生活の一つひとつを大切にすることで 自然に楽しく効果的なケアを実現 します。 入居者様やご家族との コミュニケーションを大切にし、 穏やかで温かい雰囲気の 施設づくりを心がけています。 ぜひ、私たちと一緒に働きませんか？ ⭐勤務地について ･･････････････････････････････＊･･････ ＜介護付有料老人ホーム しあわせ思川館＞ …小山市乙女1212－1

週2～3日(月～金)・1日5～6時間からOK／病院経験のみやブランクもOK／扶養内勤務可／残業なし

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ●週2～3日、1日5～6時間から勤務OK ●病院経験のみ、ブランクのある方も歓迎 ●数回の丁寧な訪問同行の研修あり ●残業なし＆定時退社 【業務內容】 訪問看護業務をお任せします。 社用車にて訪問します。 ・利用者の自宅や施設への訪問 一般状態の観察 ・バイタルサインの測定 必要な処置 など ※オンコールは家庭事情に合わせて応相談 【訪問エリア】 佐野市内、足利市、 館林市、栃木市一部 【教育制度】 数回同行訪問をしますので、 訪問看護は未経験でもOK！ 不明点はすぐに聞いていただける環境です。 最初は1～3名の利用者さんをお任せ。 5～10回ほど、スキルに合わせて同行します！ 少しずつ慣れていただけますので、 「病院経験しかないから…」 「ブランクあるけど復職したい…」 そんな方ももちろん大歓迎です！

44名だから、名前も好みも覚えられる。腰を据えて働く介護職

仕事内容: ◆担当していただくこと ・食事、入浴、移動、排泄などの日常生活の介助 ・居室の環境整備と衛生管理 ・レクリエーション活動の企画と開催 ・買い物、行事、通院への付き添い ・個別ケア記録の作成

【急募】新しい環境で資格を活かして働きませんか！昇給年1回、賞与年2回、正社員雇用で長期安定です！

仕事内容 栃木県宇都宮市宝木本町 「老人保健施設 白楽園」での 薬剤師正社員の募集です。 新しい環境で資格を活かして 働きませんか。 30代・40代・50代・60代の ミドル・中高年・シニア世代まで 幅広い層が活躍中です！ 当施設で働くメリット ・正社員雇用で長期安定 ・経験者【高給優遇】 ・昇給年1回、賞与年2回 労働環境の改善やスキルの向上のための研修・ スキルアップの支援を行っています。 （薬剤師仕事内容） 正社員／正職員 老人保健施設の薬剤師 入居者さんの在宅復帰を支援する 施設での勤務です。 具体的には調剤業務全般をお任せします。 ・調剤業務 ・服薬指導 ・薬歴管理など （こんな方が活躍中） ・病院や調剤薬局、クリニック、 ドラッグストアなどでの薬剤師経験ある方 ・パート薬剤師、薬剤師 正社員で勤務されていた方 ・薬剤師として地域医療に貢献したい方 ・長期安定の正社員として長く働きたい方 ・パート・アルバイトの薬剤師経験がある方 ・子育て世代、子育てがひと段落した主婦（夫）、 主婦パートさん （施設見学可能） 具体的なお仕事内容や1日のスケジュール、 職場の雰囲気や社風等、 文字だけでは見えてこない側面を確認して、 自分に合っているのかを確認できます。 疑問点や不安なことなど何でもご質問ください。 （応募について） お気軽にWEBからエントリー可能です。 追って面接日等お知らせいたします。 ご質問等は028-665-7171（採用担当まで）

✨週2日～OK✨支援経験が活かせる✨残業ほぼなし✨夜勤なし✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、生活相談員/生活支援員、その他営業 ✅経験者を活用！スキルアップ可能！ ✅週2日～OK！勤務日数応相談◎ ✅基本残業無し！日勤のみで安定！ ✅納期もゆとりがあって基本残業無し！ ✅車通勤OK！無料駐車場あり！ ＜仕事内容＞ 障がいなどのある方に対し､ 就労場所やスキルアップの 支援を行う事業所です｡ 具体的には・・・ ✅ご利用者様の生活又は作業の 支援業務（サポートがメイン） ✅ご利用者様の送迎及び下請け先企業 への納品や受取・検品等のサポート ✅簡単な書類整理などの事務作業 ※請求やコンプライアンスは 本部の専門チームがサポートするので安心♪ ✅行政や関係機関との連携業務 ⭐専門的な作業は慣れてきてから 徐々に覚えてもらえれば大丈夫♪ ⭐身体介護はありません◎ 専門スタッフが対応するので安心！ ⭐一緒に成果物を作った達成感や 「ありがとう」の感謝の言葉を 直接もらえるのがやりがい！ ＼ このお仕事のポイント ／ ⏩私生活も大切にできる働き方！ 週2日～・短時間・日勤のみの勤務で 残業も基本なく無理なく働けます。 プライベートの時間も大切にできる環境です！ ⏩サポート体制抜群◎ 入社後の研修やeラーニングを使った学習も充実！ 知識をつけながらお仕事ができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフインタビュー】 ＜経験者のAさん＞ もともと福祉施設で働いていましたが、 夜勤や不規則な勤務に悩んでいました。 経験を活かしながら働き方を 見直したいと思い入社しました。 体への負担も減って働きやすく、 今はスキルアップも目指しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

祝日＋週休二日、社保完備　有給取得しやすいので、お子さんがいらっしゃる方も安心して働けます。

仕事内容: 通常の歯科衛生士業務、および受付業務等です。 詳しくはお問い合わせください。

充実した１日を過ごしてもらうための支援を☆選べる日勤/夜勤

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：家事代行スタッフ/家政婦、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ―――――――――――――――――― ダブルワークお断りのため あらかじめご了承ください ―――――――――――――――――― 主な仕事の内容は、 お身体の不自由な方の日常サポートです｡ 未経験スタートでも大丈夫✨ ✅日常生活のお手伝い ―――――――――――――――――― ◇食事を作って食べさせてあげる ◇車に乗って外出､共にお買い物する ◇お風呂に入るのをお手伝いする などをお願いします！ ✅1日１訪問 ―――――――――――――――――― 別なお宅などへ移動せず､ 1日1訪問スタイルですので､ じっくり一人一人に寄り添える 生活のサポートが特徴です｡ ✅安心の研修制度あり！ ―――――――――――――――――― 新人として入社後、一定期間の間 先輩スタッフに同行しての研修期間を (120時間目安)を設けております｡ 誰でも安心して介護技術や家事ルールを 覚えることができます｡ ✅社員インタビュー ―――――――――――――――――― 【入社5年目Ｈさん/30代男性より】 元々､工場で勤務｡ ■現在の仕事に転職したきっかけは 20代の時に身近にいる大切な人が 他界してしまい､ 「あの時もっと､こんなことして あげれば良かった…｡」 と後悔の気持ちがいっぱいになり､ 「誰かのために､ 何か助けてあげられる仕事がしたい…｡ 無資格の自分でもできる仕事ってないかな…」 という気持ちが湧いてきたことでした｡ ■この仕事に就いて1年経ったとき 「仕事を超えて､ もっと利用者であるＳさんのことを 良く知っていきたい｡知りたい｡」 という気持ちが芽生えてきて､ 以前よりも心の距離が近づいたような 気がします｡ (自分だけかな！) ■1日1日を楽しんでもらいたい ずっと家の中だと退屈してしまうから､ 時々外出したり､外食したり、 Ｓさんが好きな野球の練習を観に行ったり｡ 先日､球場でらーめんをテイクアウトをし 2人で食べました｡ 夏には涼しさを感じる風鈴を 取り付けるのもいいかなぁ｡ 充実した毎日を過ごしてもらいたい｡ 嬉しそうな姿がみたいから。 ✅代表メッセージ ―――――――――――――――――― このお仕事は身体の不自由な方の生活を 支えるお仕事なので「強い責任感と 忍耐力」を培うことができます。 ご利用者さまはもちろん、その家族や 医療支援者とも連携しますので高い コミュニケーションが得られます。 支援を必要とされている方を日々、 サポートするため感謝とやりがいを 実感できるお仕事です。 3年間勤務すれば介護経験としてみなされ 国家資格である介護福祉士の受験資格が 得られたり、介護経験としてアピール できたりするので、 現在学生さんも活躍中ですよ！

即戦力募集！資格を活かしてスキルUP✨空き時間を有効活用♪

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、セラピスト、リフレクソロジスト ／ これまでの施術経験を、 次のステップにつなげませんか？ ＼ ⭐経験・資格を活かして活躍できる ⭐幅広いメニューで施術スキルを磨ける ⭐料金の○○％などシンプルな報酬制度 ⭐個人指名料全額バック＋300円！ 頑張った分だけ収入につながるので、 スキルアップを目指したい方にも ぴったりの環境です◎ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⏩お仕事内容 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 宇都宮市のリラクゼーションサロンで、 お客様の心と体を癒す セラピストスタッフを募集します。 ＜担当いただくメニュー＞ ✅全身もみほぐし施術 ✅足つぼ・ハンド・ヘッド施術 ✅アロマオイルリンパマッサージ ⭐受付、カウンセリングなどの接客や 店舗運営に関する業務なども お任せする場合がございます。 スキルアップをすることで 歩合率がアップしていきます。 頑張りが収入に直結する環境で、 施術スキルを磨きながら 自分のペースで働けます。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐スタッフインタビュー ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの施術経験を活かしながら、 さらに技術の幅を広げたいと思い、 こちらの仕事を始めました。 これまで培ってきた経験を活かしつつ、 新しい施術にも挑戦できるので スキルアップを実感できます。 施術後のお客様から 「楽になった」「ありがとう」と 言っていただけることが 今では一番のやりがいになっています。 頑張りは歩合という形で しっかりと反映されるので、 収入アップを目指せるのも魅力です。 （30代・女性／経験者） ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼

有資格者募集｜週1日・1日3h～OK！お休み相談も柔軟対応◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：歯科衛生士 ＼＼家庭優先◎ブランクからの復帰応援／／ 《14:00～19:00》週1日・1日3時間～OK！ 主婦活躍中＊シフト希望は柔軟に対応可能！ 急なお休みにも協力し合える職場環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 歯科衛生士業務全般をお任せします。 【 具体的には 】 ・歯科診療補助 ・TBI（ブラッシング指導など） ・スケーリング ・予防処置 ・その他、歯科衛生士業務全般 ＜＜ 未経験＆ブランク歓迎！＞＞ 先輩スタッフがしっかりサポートするので、 経験が浅い方やお仕事復帰をお考えの方も 安心してスタートできます！ ＜＜ 子育てママ＆主婦活躍中！＞＞ 現在9名のパートスタッフが在籍！ 子育て世代からお仕事復帰された方まで 幅広く活躍しています。 シフトやお休み希望も相談しやすく、 急なお子さんの体調不良なども スタッフ同士で助け合いながら働けます！ …………………………………………………… ｢荒神橋のだ歯科医院｣では患者さまへの 丁寧な説明とインフォームドコンセントを 大切にしています。 スタッフ同士連携しながら、地域の 皆さまに寄り添った診療を行っています。 ……………………………………………………

夜勤は月3〜4回。急変対応に追われない、生活に寄り添う看護

仕事内容: ◆担当していただくこと ・バイタルチェックと日々の健康観察、看護記録の作成 ・服薬管理、与薬、医療処置 ・健康診断や予防接種の計画立案と実施 ・受診の付き添い、協力医療機関との連携 ・介護職員への健康面の助言、緊急時対応

未経験から手に職を✨充実の研修でセラピストデビュー

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、セラピスト、リフレクソロジスト ＼ 異業種からの転職も大歓迎 ／ ｢ゼロから技術を身に付けたい｣を応援◎ ⭐約3割が未経験からスタート！ ⭐未経験の方に向けた研修制度あり✨ ⭐1年間勤務で研修費免除！ インストラクターが丁寧にお教えします◎ ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿ ⏩お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ 宇都宮市のリラクゼーションサロンで、 お客様の心と体を癒す セラピストスタッフを募集します。 ＜担当いただくメニュー＞ ✅全身もみほぐし施術 ✅足つぼ・ハンド・ヘッド施術 ✅アロマオイルリンパマッサージ ⭐受付、カウンセリングなどの接客や 店舗運営に関する業務なども お任せする場合がございます。 経験を積むことで 歩合率がアップしていきます。 頑張りが収入に直結する環境で、 施術スキルを磨きながら 自分のペースで働けます。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ⭐スタッフインタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶︶︶ 手に職を付けたいと思い、 未経験からこのお仕事を始めました。 しっかりとした研修があったので 基礎からきちんと技術を学べて 安心して実務をスタートできました。 施術後のお客様から ｢楽になった｣｢ありがとう｣と 言っていただけることが 今では一番のやりがいになっています。 頑張りは歩合という形で しっかりと反映されるので、 自分の成長を実感しやすい環境でもあります。 （30代・女性／未経験／前職：販売） ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧

夜勤なし×オンコールなし◎残業もほぼありません！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ◆夜勤なし！オンコールなし！ ◆残業ほぼなし◎ ◆努力がきちんと還元される昇給・賞与♪ ◆転勤なし！落ち着いて長く働ける環境☆ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定員50名の介護付有料老人ホームにて、 入居者様の看護業務全般をお任せ いたします。 【具体的な仕事内容】 ■ご利用者様の健康管理や 健康相談への対応 ■お薬の管理や往診時の 医師のサポート ■一部の生活支援・介護業務（全体の1〜2割程度） ・嚥下評価、咀嚼の確認 ・食事介助 ・車椅子介助、移動のサポート ※排泄介助・入浴介助等の力仕事はありません！ ■各種報告書の作成 ✅日勤のみで働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤なし・オンコールなしの 日勤のみの勤務スタイルです。 残業もほとんど発生しないため、 プライベートとの 両立がしやすい環境です。 有給休暇も取得しやすい体制を 整えており、長期的に安心して 働ける職場です。 ✅ご利用者様の笑顔が直接見られる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様やそのご家族から 直接「ありがとう」の言葉を いただけることが、この仕事の 大きなやりがいです。 社会貢献性の高い仕事であり、 医療・福祉の専門スタッフと 協力しながら、看護職として スキルアップできる環境です。 ✅あたたかな雰囲気の施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご利用者様へ安心できる介護を お届けしている施設です。 ご利用者様とそのご家族との 対話を大切にし、あたたかく 和やかな雰囲気づくりに 力を入れています。

【土日祝休み：年間休日130日以上】訪問看護！／残業月5h程度／担当制でストレスフリー／スキルアップ支援あり／福利厚生充実／ママさんも歓迎／時短勤務可

仕事内容: 【業務内容】 リハビリテーション業務全般をお任せします。 「事務所の雰囲気・人間関係の良さ」が自慢の職場✨ チームワークを大切にしながら働けます！ ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者様宅への訪問看護（理学療法・作業療法・言語聴覚療法） ・身体機能の維持・向上訓練、日常生活動作の指導 ・計画書・報告書の作成、カルテ入力（スマートフォン等使用） ・ケアマネジャー・主治医との連携・連絡調整 ＜働き方の特徴＞ ✅【担当制】を採用！ 患者様担当制でシフトを組むため、 1件1件の訪問スケジュールが調整しやすく 移動や準備の時間をしっかり確保できます。 焦らずストレスフリーで業務に取り組める環境です！ ✅【直行直帰OK】 相談に応じて社用車貸与あり！ 無駄な移動時間を削減し、プライベートの時間も確保しやすいです。 ＜教育・フォロー体制＞ 研修費用の会社負担制度あり！ 訪問未経験の方でも、同行訪問や丁寧な指導で リハビリ技術の向上（スキルアップ）をしっかりサポートします！

「学校行事も、子どもの急な発熱も。お互いさまの職場です」通所リハ准看護師正社員急募！

仕事内容 デイサービス（通所リハ）での准看護師業務をお任せします。 【ここがポイント】 ・賞与年2回あり（計3.00ヶ月分（前年度実績）） ・残業ほぼなし ・日祝休み、その他シフトによる週休2日制 お子様の学校行事に配慮いたします。 ※小さなお子様がいても安心して働けますので、お気軽にご相談下さい。 「参観日や運動会には行きたい」 「子どもの急な発熱で休むこともある」 そんなご家庭の事情に、スタッフ同士が協力し合い、お互いさまの精神でカバーし合える環境です。 【具体的なお仕事内容】 通所リハビリテーションリハノバ利用者様の看護業務全般 スタッフは明るく元気な方が多く、先輩が丁寧にサポートします。 ブランクのある方も大丈夫です。 【勤務地について】 通所リハビリテーション リハノバ 平成3年開業の地域密着型医療機関として、 スタッフ18名（男性5名・女性13名・パート6名）が明るく協力し合いながら働いています。 マイカー通勤OK（駐車場あり）／転勤なし／屋内禁煙 【応募について】 お気軽にWEBからエントリーしてください！ 追って面接日等をお知らせいたします。 書類選考なし／面接時に履歴書（写真貼付）・資格証（コピー可）をご持参ください。 ※状況によっては2次面接がある場合があります。

日本代表同行実績有✨パリ・東京・リオ3大会連続トレーナー派遣

仕事内容 「ただこなすだけ」の毎日に、 満足していますか？ 私達は、 本気で「治せる治療家」を 育成するプロフェッショナル集団です。 当グループの最大の強み。 それは、パリ・東京・リオと、 五輪３大会連続で トレーナーを派遣している 圧倒的な技術力と実績です。 トップアスリートの シビアな身体と向き合い、 結果を出し続ける技術。 それをあなたに、出し惜しみなく 伝授したいと思っています。 ―――――――――――― ■仕事内容 ―――――――――――― ✅鍼灸などの施術業務全般 ✅患者様へのカウンセリング ✅スポーツ現場でのトレーナー活動 （希望と適性に応じて） ✅院運営、グループ運営に関わる業務 ■1日のスケジュール例 ―――――――――――― 08:30｜出勤・朝礼 今日の予約状況や患者様の 状態をスタッフ間で共有！ 09:00｜午前の施術スタート 「一人前主義」の技術で しっかりと向き合います◎ 12:30｜お昼休憩 スタッフ同士でランチへ行くことも♪ しっかりリフレッシュ！ 15:00｜午後の施術スタート スポーツ外傷から慢性痛まで 幅広い症例を担当します。 その後、業務終了・退勤！ 片付けをして帰宅します。 今日もお疲れ様でした！ ※勉強会がある日もあります ―――――――――――― ■当社の２大特徴 ―――――――――――― (1) 一人前主義 世界で通用する技術力、手技力・診断力を 軸にスタッフを育成します！ 「身体を根本から治す」 本物の治療家を目指す 独自のカリキュラムです◎ (2) トレーナー活動 パリ・東京・リオと、3大会連続で トレーナーを派遣・帯同しています！ トップアスリートから中学生年代まで 幅広く対応。入社2年目のスタッフも 多数活躍しています✨ ―――――――――――― ■充実の教育・成長環境 ―――――――――――― ✅マンツーマン教育 経験豊富な上司が直接、最低1年間は1対1 で丁寧に指導いたします！ ✅月1回のグループ勉強会 手技、テーピング、解剖学、東洋医学などを 幅広く実施。自費で高い勉強会を探す 必要はありません♪ ✅圧倒的な臨床経験 多くの患者様が来院される為、 様々な症例と接することができ 圧倒的な経験が積めます◎ ―――――――――――― ⭐県外からの見学も大歓迎⭐ ―――――――――――― 遠方にお住まいの方もお気軽にご相談 ください！県外からの見学費用 （交通費・宿泊費）は 当社が全額負担いたします◎

特養の看護師／土日祝の日勤のみのお仕事！オンコール対応は無し！各種手当充実で安心です！

仕事内容 開設6年目の施設で体制強化に伴い、 看護職を募集いたします！ 勤務は土日祝の日勤のみ！ 他の職種の職員と連携を図りながら現場のサポートをしていただきます。 オンコール対応などの勤務時間外の待機や緊急出勤はありません！ 高時給かつ土日祝だけ働きたい方必見です！ 職場見学可能ですのでお気軽にお問い合わせください。 【ここがポイント！】 ✅土日祝の日勤のみのお仕事 ✅高時給1,500円 ✅子育て世代も多数活躍中 ✅通勤手当最大2万円 ✅転勤なし ✅正社員登用あり（過去3年間実績あり） ✅インフルエンザ予防接種あり（自己負担なし） 【看護師のおしごと内容】 特別養護老人ホーム（29床）、ショートステイ（10床）における 高齢者様の健康管理や薬の管理（投薬管理）など ※オンコール対応はありません！ （2025年5月1日より嘱託医委託のため） 【職場見学について】 エントリー前の職場見学も大歓迎◎ 施設の特徴や仕事内容などを ご説明させていただきます。 【応募方法について】 WEB応募よりエントリーください 24時間受付中です お仕事内容についてや、 採用に関するお問い合わせもお気軽に！ TEL：0282-28-6278（採用係まで） 面接は1回を予定しています。

実働6.5ｈ！利用者様の笑顔がやりがいに！/ss32S

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 障がいのある方々が一般就労に就くために 必要な知識や技能習得のサポートを お願いします。 (1人につき6～7人の利用者様を担当) 利用者様は日常生活を自立して行えるため 介助に伴う身体的な負担は少なめです。 業務請負先の企業様へ利用者様と移動する際の、車の運転もお願いします。 決まったルートの行き来のため道はすぐに 覚えられますよ！ ・要普通自動車免許（AT限定可） ・8人乗りのミニバンでの送迎です ―――――――――――――――――――― ✅利用者様の具体的な作業は ⏩施設内作業 ・商品の組み立て・検品等の軽作業 など ⏩施設外作業 ・食品製造補助作業（トッピング） ・ライン作業 など 利用者様に寄り添いながら、作業の見守りや サポートをしていきます。 ―――――――――――――――――――― ✨成長をサポートする喜びが感じられる✨ 当事業所で働くメリットは「できること」が 増える喜びを利用者様と分かち合えること。 当事業所では利用者様一人ひとりの状況に 合わせて、作業内容やペースなどを 調整しているため、利用者様は身体的や 精神的な負担が少なく成長できます。 このお仕事は、利用者様をサポートしている 過程で”新しい事が出来る様になった”という 瞬間を間近で感じる事が出来る為、 喜びを分かち合う事で他の何にも代えがたい 大きなやりがいに繋がっています。 ✨働く喜びを実感できる支援を✨ 利用者様が仕事を通じて、仕事に対する 「自信」や「責任感」を育んでいけるよう サポートしていくのが我々の仕事です。 自信や責任感が「働く喜び」を 実感させる大切な要因となります。 これらは利用者様の人生に大きなプラスの 影響を与えることができ、あなたにも これらの経験がプラスに働いていきます。 利用者様の成長をそばで見守り、 我々と一緒に支えていきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 給与の高さは、期待の重さじゃなく “敬意の大きさ” ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「給与が高いってことは大変…？」 と思われるかもしれません。 でも当社が大切にしているのは、 誰かの頑張りに頼る運営ではなく、 チームで支える体制。 相談と分担が前提の職場です。 だから“続けられる”給与設計ができます。 本部が偉い会社にはしたくない。 事業所で支援をしてくれる人がいるから、 会社が続く。 だから利益は現場へ。給与も、環境も、 現場から整える。 “現場のために会社がある”を、言葉だけで 終わらせません。

残業ゼロ・夜勤なし。週20時間以上なら年2回の特別手当あり

仕事内容: ◆担当していただくこと ・食事、入浴、移動、排泄などの日常生活の介助 ・居室の環境整備と衛生管理 ・レクリエーション活動の企画と開催 ・買い物、行事、通院への付き添い ・個別ケア記録の作成

特養の日勤専属介護スタッフ／シフト調整も柔軟！ライフワークバランス重視の方にオススメ！研修制度も充実

仕事内容 開設3年の新しい施設で 日勤専属の介護スタッフ（パート・アルバイト）を増員募集します。 月収18万円～22万円以上可能！各種手当も充実で安定収入！ 日勤専属で残業も基本なし！ 扶養内勤務やWワークもOK！ 職員みんなが働きやすい環境が整っています。 また、当施設では実務者研修を 当法人にて定期開催しております。 資格を取得しキャリアアップも目指せます！ アルバイトから正社員も可！ 研修費用は3万円の補助金あり！ 【ここがポイント！】 ✅週3日～OK（土日祝を含む） ✅扶養内OK ✅WワークOK ✅シフト調整も柔軟 ✅子育て世代も多数活躍中 ✅基本残業なし ✅通勤手当最大2万円 ✅誕生日祝い金あり ✅インフルエンザ予防接種あり（自己負担なし） 【介護職員のおしごと内容】 特別養護老人ホーム（60床）における介護業務 ※業務で車を運転する機会あり（社用車使用） 詳細 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・移動及び移乗介助 ・ユニット型ケア ・湯煎による簡単な調理 ・その他付随する業務 （平均介護度：4） （一人当たりの担当人数：3～10人） 同性介護について 認知度によりますが 基本女性の入浴に関しては 同性介護で行っています。 【サポート体制も充実】 トラブルが起きた時は 同一建物内からの支援になります。 大変な時やわからないことがあった際は ナースコールで事務所に相談や応援を要請することがでます。 【職場見学について】 エントリー前の職場見学も大歓迎◎ 施設の特徴や仕事内容などをご説明させていただきます。 【応募方法について】 WEB応募よりエントリーください24時間受付中です お仕事内容についてや採用に関するお問い合わせもお気軽に！ TEL：028-611-8008（採用係まで） 面接は1回を予定しています。

昭和の里　宇都宮東 パート、新規看護職員募集 時代に左右されない介護施設でのお仕事

仕事内容 栃木県宇都宮市にある サービス付き高齢者向け住宅 「昭和の里 宇都宮東」では 看護師のパートさんを新規募集中です。 サービス付き高齢者向け住宅にて 利用者様の看護業務全般をして頂きます。 資格を活かして働けます。 （オンコールはありません） 業務にあたり、 正看護師資格または 准看護師資格が必須となります。 時代に左右されない介護施設内で看護のお仕事 一緒に始めてみませんか？ キレイな施設でたくさんの笑顔に 繋がるお仕事しませんか。 頑張り次第でどんどん キャリアアップを目指せる環境です。 一緒に良い施設にしましょう。 スタートは皆一緒です。 ぜひあなたのアイディア等をもらえたらと思います。 ブランクOK、未経験も歓迎いたします。 頑張る人には当社がバックアップ。 仕事を通じて自分のやりたいことを実現する チャンスがココにはあります。 支えあいながら働ける、そんな仲間が待っています。 一緒に活躍できる前向きな人を 当社は積極採用いたします。 お気軽にお問い合わせください。 当社求人情報をご覧いただき、 誠にありがとうございます 少しでもご興味を持たれた方、 お問合せのみでもOKです。 お気軽にご連絡ください。 また、面接日や面接時間等に関しても ご希望考慮いたしますので、 お気軽にお申し付けください。

特養の介護／日中のスキマバイト！基本フルタイムですが短時間も相談OK！9時～14時or13時～18時

仕事内容 開設6年目の施設で、 介護スタッフ（パート・アルバイト）を増員募集いたします。 日勤のみなので働きやすさ重視！ 9時～18時は基本の勤務時間ですが、 9時～14時、13時～18時といった短時間・午後から勤務も相談OKです！ 基本は定時あがりなので時間に縛られずに働けます。 職員みんながより働きやすい環境が整っていますよ！ また、当施設では実務者研修を当法人にて定期開催しております。 資格を取得しキャリアアップも目指せます！ アルバイトから正社員も可！ 研修費用は3万円の補助金あり！ 【ここがポイント！】 ✅日中のスキマバイト ✅1日5h～OK ✅週3日～OK（土日祝を含む） ✅扶養内OK ✅WワークOK ✅シフト調整も柔軟 ✅子育て世代も多数活躍中 ✅基本残業なし ✅通勤手当最大2万円 ✅誕生日祝い金あり ✅インフルエンザ予防接種あり（自己負担なし） 【介護職員のおしごと内容】 地域密着型特別養護老人ホーム（29床）、 ショートステイ（10床）における 介護業務を担当していただきます。 現在26名程度の職員で対応中。 ※業務で車を運転する機会あり（社用車使用） ▼詳細 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・移動及び移乗介助 ・ユニット型ケア ・湯煎による簡単な調理 ・その他付随する業務 （平均介護度：4） （一人当たりの担当人数：3～10人） 同性介護について 認知度によりますが 基本女性の入浴に関しては 同性介護で行っています。 トラブルが起きた時のサポートについて 同一建物内からの支援になります。 大変な時やわからないことがあった際は ナースコールで事務所に相談や応援を 要請することがでます。 【職場見学について】 エントリー前の職場見学も大歓迎◎ 施設の特徴や仕事内容などを ご説明させていただきます。 【応募方法について】 WEB応募よりエントリーください 24時間受付中です お仕事内容についてや、 採用に関するお問い合わせもお気軽に！ TEL：0282-28-6278（採用係まで） 面接は1回を予定しています。

介護職からの転職歓迎✨《女性活躍中（6割）》入職祝金10万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＼障害福祉未経験も大歓迎！働きやすさも◎／ ✅私生活と両立＊年休114日・残業ほぼなし 残業時間は月に平均3～4時間程度です！ ＼介護職からの転職も歓迎！／ 障がい者グループホームで、利用者様の 生活を支えるお仕事です。 利用者さんが生活しているグループホーム での勤務のため、夜勤があります。 ただし、夜勤は”月3～4回”程度！ 見守りを中心とし、休憩時間もしっかり 確保しています。 夜勤は業務に慣れてから、少しずつお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《仕事内容》 当法人では知的障がいのある利用者様が 安心して生活できるよう、日常生活全般 のサポートを行っています。 【具体的には】 ・日中活動の見守り ・食事の準備・配膳、片付け ・入浴やトイレのサポート ・通院や買い物の付き添い ・利用者様とのコミュニケーション ・支援記録の作成 など 入職したばかりの方には経験の有無問わず、 先輩がフォローしますのでご安心ください！ 「将来は独立し、自分で施設運営をしたい」 という方へのサポートも行っています。 開業や運営のノウハウも希望に応じて、 学んでいただけます！ 《増員募集》 ゆったりとした、 和みのある支援を目指す当施設。 より、利用者様のケアを手厚くできるよう、 そして職員も今以上にゆったり働けるよう、 新たな職員の募集に至りました。 《インタビュー》 ～職員の声をご紹介します～ 【居心地が良くて働きやすい】 ＊職員Kさん・女性 私が長く働けている理由は、 とにかく働きやすい環境があるからです。 産休・育休も当たり前で、 復帰する職員も多数。 私も休みをとり、昨年復帰しました。 ほぼ残業もありませんし、 シフト制で土日勤務や夜勤もありますが 「子どもが熱を出して」 「保育園の行事で」 といった場合はシフトを調整してくれます。 ＝＝⭐夜勤について⭐＝＝ 夜勤は月3〜4回程度。 利用者さんの見守り業務が中心となり、 休憩時間もしっかり2時間確保しています。 業務に慣れてから少しずつお願いするため安心◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜法人データ＞ ・設立/ 2002年7月 ・理事長/猪瀬 正勝 職員インタビューもあります。 ぜひHPもご覧ください！ http://shinoi.or.jp/ ＜事業所＞ ・障害者支援施設 しのいの郷/ 栃木県宇都宮市上小池町1054-3 ・就労継続支援B型 しのいの郷農園/ 栃木県宇都宮市上小池町31 ・グループホーム アッフェル3、4号棟/ 栃木県宇都宮市徳次郎365-7

完全週休2日【有給取得率70％】介護経験1年未満でもOK！

仕事内容 ＼ 介護経験1年未満の方も入職しやすい！／ 「前職で半年くらいしか経験していない」 「“経験者募集”はハードルが高い…」 その一歩を、“一人で任せない前提”で、 きちんと受け止めますのでご安心ください！ 《経験が浅くても、挑戦しやすい理由》 ✅ 完全週休2日制＆原則定時退社 ✅ 時短勤務OK／夜勤免除制度あり(要相談) ✅ 1フロアは少人数制＋複数名体制 ✅ 看護師・ケアマネと連携できる環境 ✅ 夜勤は週1回程度（夜勤手当6000円） ✅ 有給取得率約70％ ✅ 応募前に職場見学だけでもOK 無理なく、 長く働ける環境を大切にしています。 ＊＊＊ 【家族にしてあげたいケアを、利用者様へ】 「自分の家族を安心して任せられるか」 その視点を大切に、 利用者様一人ひとりと向き合う職場です。 「自分の大切な人にも受けてほしい。」 そう心から思えるケアができるよう、 日々の中でしっかり育てていきます。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ ＜ 仕事内容 ＞ 「居宅介護複合施設 うるしばら」にて "有料老人ホーム"または"グループホーム" いずれかでの介護を担当していただきます。 ( 具体的には… ) ・食事、入浴、排泄などの介助 ・日常生活のサポート ・レクリエーション など 基本的な業務はマニュアルがあるので、 「何をすればいいか分からない…」 そんな心配とは無縁です！ 入居者様一人ひとりの状態に合わせて、 “できること”から少しずつ幅を広げます。 《 配属先について 》 ・有料老人ホーム｜定員48名(1フロア12名) ・グループホーム｜定員27名(1フロア9名) ＊1フロアあたり 介護スタッフ2～3名＋他職種連携 >>分からないことを一人で抱えない体制 ※配属先は、希望･経験･不安点を考慮。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ ＼1日の流れ（例）／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【出社】 ・夜勤スタッフから引き継ぎ 【AM】 ・朝食、入浴介助のサポート ・レクリエーション ・利用者さま同士の交流サポート 【PM】 ・昼食介助サポート ・レクリエーション ・日常生活のサポート ・夕食介助サポート など ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 【 子育て・家庭と両立も本気で応援 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇お子様が3歳まで 「9～16時」の時短勤務が可能！ 〇小学校入学まで「夜勤免除」も可能！ 〇残業ほぼゼロ！持ち帰り仕事ほぼナシ！ ＊現在、2名の介護スタッフが時短勤務 ＊育休復帰後に無理なく続ける方が多数 【 女性スタッフ多数活躍中！ 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・男女比：女性7：男性3 ・年代：10代～60代まで幅広く在籍 「経験が浅くて」「久しぶりのお仕事」 そんな不安を分かってくれる仲間がいます。 【 資格・スキルアップもサポート 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊介護職員初任者研修 >> 費用会社負担＆勤務時間内に受講OK ＊各種研修・更新研修 >> 出勤扱い＆費用負担あり 【 応募理由は様々 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・親御さまの介護経験をきっかけに ・以前から介護の仕事に興味があったから ・家から通いやすかったから など 特別な経験や資格がなくても、 「ちょっと気になっていた」という きっかけで始めた方が活躍しています。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 《夜勤は週1回程度で、負担少なめ》 ・夜勤明け＋翌日はお休み ・無理な夜勤回数はありません ・夜勤手当：6000円／回 《残業ほぼなし！原則定時退社》 ・持ち帰り仕事なし ・完全週休2日制（シフト制） ・希望休は事前申請で最大限考慮 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 【 居宅介護複合施設 うるしばら 】 ・介護付有料老人ホーム ・グループホーム ・デイサービス 3事業を行う複合施設です。 足利の自然に囲まれた、落ち着いた環境で 利用者様一人ひとりと向き合った 支援を行っています。 ＊＊＊ ＜ いきなり応募は不安…という方へ ＞ 職場の雰囲気を知ってもらう機会として、 「仕事説明会＋施設見学会」も開催します！ ※内容は希望に応じて、変更可能です。 例1）サクッと見学＋仕事説明（20～30分） 例2）しっかり詳しく知りたい方は1時間

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】 スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院であん摩マッサージ指圧師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、身体の不調や痛みの緩和をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・鍼や灸を用いた施術の実施 ・患者様の症状や体調のヒアリング、状態確認 ・日常生活やセルフケアに関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

＼未経験OK×正社員×夜勤あり／年間休日120日以上◎賞与年3回★選べるシフトであなたらしく働けます♪

募集背景 積極採用のお仕事です 仕事内容 栃木県日光市にある「特別養護老人ホームきびたき荘」にて、入所者様への介護業務をお願いします。 ▼主な業務 ●ご利用者の話し相手 ●清掃・片付け ●ベッドメイキング ●食事の配膳 ●趣味活動の手伝い ●見守り など 【おすすめポイント】 ★年間休日120日以上（夏季休暇あり） ★月の残業時間8時間以下で無理なく働ける ★未経験・無資格でも安心の研修制度あり ★夜勤手当や資格手当など各種手当充実 ★シフト制で柔軟な働き方が可能 ★正社員でも副業OK！（条件あり） ★車・バイク通勤OK（無料駐車場完備） [こんな人が活躍] ●20代、30代、40代、中高年活躍中 ●50代、60代、シニア活躍中 ●介護関連のお仕事は未経験の方 ●新しいことに挑戦したい方 ●柔軟性や対応力がある方 ●飲食や事務など異業種からの転職の方 ●資格はあるけど業界未経験の方 ●20代で仕事をお探しの方 ●ハローワークで仕事をお探しの方 ●年齢や経験など関係ない仕事を お探しの方 ●中途入社でお探しの方 ●教育制度が整っているところで 働きたい方 ●スキルアップをしたい方 などなど

【完全在宅・全国OK】得意な占術でOK｜集客・予約はおまかせ

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他クリエイティブ/デザイン職、カウンセラー/セラピスト、チャット対応スタッフ 「占いの力で、本当に必要としている人の 支えになりたい。」 TYPは、集客・予約・決済・事務を すべて運営が担当。 あなたは“鑑定そのもの”に集中できます。 タロット・占星術・霊感など、 あなたの得意な占術を活かしてください。 【仕事内容】 電話を通じて、お客様への 鑑定を担当していただきます。 お客様の9割以上がリピーターのため、 新規開拓の営業は一切ありません。 ～業務内容～ ●完全在宅（全国可）にて 電話による鑑定（得意な占術でOK） ●お客様の状況に応じた個別対応 ※集客・予約・決済・問い合わせ対応は 運営事務局が担当 ※静かでプライバシーが守れる環境、 安定した電話環境が必要です ＊――――――――――――――――＊ TYPで経験者が活躍しやすい理由 ●集客を自分で行う必要なし ●フルリモートで鑑定に集中できる ●指名・リピートを評価する報酬設計 ●電話番号非公開など安心の運営体制 ●専属スタッフによるマンツーマン担当制 ＊――――――――――――――――＊ 【歓迎する占術（一例）】 タロット／オラクルカード／ルノルマン／ 西洋占星術／四柱推命／数秘術／易／ 霊感・霊視・透視 など ※上記以外の占術もご相談ください ＋・。◆ アピールポイント ◆。・＋ ✅業界屈指の会員数と集客力！ 会員数6万人以上！1996年創業で 28年間テレフォン占いだけを 続けてきた実績があります。 おかげさまで 今も会員が増え続けています！ ✅副業・兼業も可能！ スケジュールをご自身の都合に 合わせて提出して頂きます。 ✅マンツーマン担当制度あり！ スタッフは専属スタッフです。 先生には必ず一人のスタッフが付き、 先生の働きやすい環境をつくるため、 責任を持って担当させていただきます。

【言語聴覚士（パート）】訪問看護事業部・児童発達支援事業所同時募集！入社日応相談！見学だけでもOK

募集要項 職種 言語聴覚士 雇用形態 パート 仕事内容 訪問リハビリ ［A］ ★ご利用者様のご自宅でリハビリを行っていただきます！ ・日常生活動作の訓練・指導 ・機能訓練・指導 ・本人、家族の精神的支援 ［B］ 児童発達支援事業所・放課後等デイサービス事業所の言語聴覚士として、 言語・コミュニケーションの検査や行動観察からアセスメントを主に行っています。 個別の療育でじっくりとお子様と関われる時間はとても楽しいいです。 またお子様の送迎のお仕事・ご両親との情報共有等のお仕事もあります。 在籍 看護師50名、リハビリスタッフ50名

完全週休2日制【有給取得率70％】40～50代が約20名在籍

仕事内容 ＼40～50代が介護職デビューしています／ 未経験OK｜同世代スタッフ約20名活躍中！ 「介護の仕事、今から始めて大丈夫…？」 「体力的に続けられるかちょっと心配…」 そんな方にこそ、知っていただきたい環境！ 《未経験から“ちゃんと続けられる介護”を》 ✅ 勤務中に勉強！未経験前提の教育体制 ✅ 夜勤は週1回程度（夜勤手当6000円） ✅ 残業ほぼなし・完全週休2日制 ✅ 有給取得率約70％ ✅ 応募前に職場見学だけでもOK 無理なく、 長く働ける環境を大切にしています。 ＊＊＊ 【家族にしてあげたいケアを、利用者様へ】 「自分の家族を安心して任せられるか」 その視点を大切に、 利用者様一人ひとりと向き合う職場です。 「自分の大切な人にも受けてほしい。」 そう心から思えるケアができるよう、 日々の中でしっかり育てていきます。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 【仕事内容】 「居宅介護複合施設 うるしばら」にて "有料老人ホーム"または"グループホーム" 入居者さまの日常サポートをお任せします。 【具体的には…】 ・食事の配膳・食事のサポート ・入浴・着替えのお手伝い ・トイレの付き添い、オムツ交換 ・レクリエーション （体操・ゲーム・イベント など） ※見守り・サポートが中心です ※いきなり1人で任せることはありません！ ＊基本業務はマニュアル完備 ＊常に近くに先輩スタッフがいます！ 《 配属先について 》 ・有料老人ホーム｜定員48名(1フロア12名) ・グループホーム｜定員27名(1フロア9名) ＊1フロアあたり 介護スタッフ2～3名＋他職種連携 ※配属先は、希望･不安点を考慮します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼1日の流れ（例）／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【出社】 ・夜勤スタッフから引き継ぎ 【AM】 ・朝食、入浴介助のサポート ・レクリエーション ・利用者さま同士の交流サポート 【PM】 ・昼食介助サポート ・レクリエーション ・日常生活のサポート ・夕食介助サポート など －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【入社後の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは利用者さまの見守りからスタート！ 名前を覚えるところからでOK！ 先輩と一緒に 車いすの押し方・ベッド介助などを習得。 1～2か月かけて、 徐々に全体を覚えていきます！ ※夜勤はいきなり入りません ※早番・日勤・遅番が一人立ちしてから （目安：3～6か月後） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 未経験でも始めやすい教育体制 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・先輩のサポート業務から開始 ・勤務時間内に 「認知症介護基礎研修(オンライン)」を受講 ・希望者は 介護職員初任者研修を会社負担で取得可能 入社後は“できること”からスタート！ 勉強のために、自宅で予習・復習を する必要はありません。 【 同世代が多く、居心地のいい職場 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊40～50代のスタッフが多数在籍 ＊子育てが落ち着いた世代が中心 ＊男女比･･･女性7：男性3 ＊年齢層が近いスタッフが多いため、 人間関係のストレスが少ない職場です。 【 応募理由は様々 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・親御さまの介護経験をきっかけに ・以前から介護の仕事に興味があったから ・家から通いやすかったから など 特別な経験や資格がなくても、 「ちょっと気になっていた」という きっかけで始めた方が活躍しています。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 《夜勤は週1回程度で、負担少なめ》 ・夜勤明け＋翌日はお休み ・無理な夜勤回数はありません ・夜勤手当：6000円／回 《残業ほぼなし！原則定時退社》 ・持ち帰り仕事なし ・完全週休2日制（シフト制） ・希望休は事前申請で最大限考慮 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 【 居宅介護複合施設 うるしばら 】 ・介護付有料老人ホーム ・グループホーム ・デイサービス 3事業を行う複合施設です。 足利の自然に囲まれた、落ち着いた環境で 利用者様一人ひとりと向き合った 支援を行っています。 ＊＊＊ ＜ いきなり応募は不安…という方へ ＞ 職場の雰囲気を知ってもらう機会として、 「仕事説明会＋施設見学会」も開催します！ ※内容は希望に応じて、変更可能です。 例1）サクッと見学＋仕事説明（20～30分） 例2）しっかり詳しく知りたい方は1時間

未経験や異業種の方大歓迎✨基本残業なし＆夜勤なしの日勤のみ✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ✔週2日～OK！勤務日数応相談◎ ✔基本残業無し！日勤のみで安定！ ✔未経験OK！研修・学習制度充実！ ✔車通勤OK！無料駐車場あり！ ＜仕事内容＞ 障がいなどのある方に対し､ 就労場所やスキルアップの 支援を行う事業所です｡ 最初は「ここをこうしましょう！」と やり方などのサポートだけでOK！ 基本的にはこのような 作業のサポートなどを中心に お願いします◎ 徐々に慣れてきたら事業所として 利用者様と一緒に取り組むお仕事を 企業様と打ち合わせして任せていただく などのやりとりも行っていきます。 そのため接客・営業・育成経験のある方も 業界問わず活躍できるお仕事ですよ✨ その後具体的には・・・ ✅ご利用者様の生活又は作業の 支援業務（サポートがメイン） ✅ご利用者様の送迎及び下請け先企業 への納品や受取・検品等のサポート ✅簡単な書類整理などの事務作業 ※請求やコンプライアンスは 本部の専門チームがサポートするので安心♪ ✅行政や関係機関との連携業務 をお願いします！ ⭐専門的な作業は慣れてきてから 徐々に覚えてもらえれば大丈夫♪ ⭐身体介護はありません◎ 専門スタッフが対応するので安心！ ⭐一緒に成果物を作った達成感や 「ありがとう」の感謝の言葉を 直接もらえるのがやりがい！ ＼ このお仕事のポイント ／ ⏩社会に貢献できるお仕事です！ 障がいをお持ちの方や難病の方に対し 就労場所やスキルアップの支援を行っています。 ⏩サポート体制抜群◎ 未経験から始めて頂く方も多いので、 入社後の研修やeラーニングを使った学習も充実！ 知識をつけながらお仕事ができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフインタビュー】 ＜未経験から始めたAさん＞ もともと福祉の仕事は未経験で、 人の役に立つ仕事に興味がありましたが、 忙しそうなイメージもあり不安でした。 でも残業もなく働きやすく、 安心して仕事を始められました。 今は少しずつできることも増えて、 やりがいを感じながら働いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

完全週休2日制【20-30代が約20名在籍】有給取得率70％

仕事内容 ＼20代・第二新卒に選ばれている職場です／ 未経験から正社員としてスタートできます！ 邦史会では未経験･無資格からスタートした 20～30代前半の正社員が約20名活躍中！ 「介護って大変そう…」「夜勤キツそう…」 そんな不安がある方にこそ、知ってほしい！ 《未経験から“ちゃんと続けられる介護”を》 ✅ 勤務中に勉強！未経験前提の教育体制 ✅ 夜勤は週1回程度（夜勤手当6000円） ✅ 残業ほぼなし・完全週休2日制 ✅ 有給取得率約70％ ✅ 応募前に職場見学だけでもOK 無理なく、 長く働ける環境を大切にしています。 ＊＊＊ 【家族にしてあげたいケアを、利用者様へ】 「自分の家族を安心して任せられるか」 その視点を大切に、 利用者様一人ひとりと向き合う職場です。 「自分の大切な人にも受けてほしい。」 そう心から思えるケアができるよう、 日々の中でしっかり育てていきます。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 【仕事内容】 「居宅介護複合施設 うるしばら」にて "有料老人ホーム"または"グループホーム" 入居者さまの日常サポートをお任せします。 【具体的には…】 ・食事の配膳・食事のサポート ・入浴・着替えのお手伝い ・トイレの付き添い、オムツ交換 ・レクリエーション （体操・ゲーム・イベント など） ※見守り・サポートが中心です ※いきなり1人で任せることはありません！ ＊基本業務はマニュアル完備 ＊常に近くに先輩スタッフがいます！ 《 配属先について 》 ・有料老人ホーム｜定員48名(1フロア12名) ・グループホーム｜定員27名(1フロア9名) ＊1フロアあたり 介護スタッフ2～3名＋他職種連携 ※配属先は、希望･不安点を考慮します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼1日の流れ（例）／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【出社】 ・夜勤スタッフから引き継ぎ 【AM】 ・朝食、入浴介助のサポート ・レクリエーション ・利用者さま同士の交流サポート 【PM】 ・昼食介助サポート ・レクリエーション ・日常生活のサポート ・夕食介助サポート など －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【入社後の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは利用者さまの見守りからスタート！ 名前を覚えるところからでOK！ 先輩と一緒に 車いすの押し方・ベッド介助などを習得。 1～2か月かけて、 徐々に全体を覚えていきます！ ※夜勤はいきなり入りません ※早番・日勤・遅番が一人立ちしてから （目安：3～6か月後） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【 未経験でも始めやすい教育体制 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・先輩のサポート業務から開始 ・勤務時間内に 「認知症介護基礎研修(オンライン)」を受講 ・希望者は 介護職員初任者研修を会社負担で取得可能 入社後は“できること”からスタート！ 勉強のために、自宅で予習・復習を する必要はありません。 【 若手が多く、相談しやすい環境 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20～30代前半の正社員が約20名！ 新卒入社のスタッフも在籍し、 年齢が近く質問しやすい職場です。 ＊男女比･･･女性7：男性3 ＊若手が多く、フラットな雰囲気の職場！ 【 応募理由は様々 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・以前から介護の仕事に興味があったから ・家から通いやすかったから など 特別な経験や資格がなくても、 「ちょっと気になっていた」という きっかけで始めた方が活躍しています。 ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 《残業ほぼなし！原則定時退社》 持ち帰り仕事もほとんどなく、 自分時間も大事にできます！ 《ライフステージが変わっても安心》 ～産休・育休からの復帰実績100％～ 〇子供が3歳まで時短勤務可能 〇小学生になるまで夜勤免除制度あり ＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 【 居宅介護複合施設 うるしばら 】 ・介護付有料老人ホーム ・グループホーム ・デイサービス 3事業を行う複合施設です。 足利の自然に囲まれた、落ち着いた環境で 利用者様一人ひとりと向き合った 支援を行っています。 ＊＊＊ ＜ いきなり応募は不安…という方へ ＞ 職場の雰囲気を知ってもらう機会として、 「仕事説明会＋施設見学会」も開催します！ ※内容は希望に応じて、変更可能です。 例1）サクッと見学＋仕事説明（20～30分） 例2）しっかり詳しく知りたい方は1時間

特養での看護のお仕事です。丁寧な育成制度でキャリアも積めます

職種 看護職員 仕事内容 利用者様の健康管理や服薬管理のほか、付随業務をお願いします。 【具体的には…】 ●利用者様の健康管理/血圧測定や肌・表情チェック ●インスリンなどの注射 ●服薬管理/利用者様ごとのお薬の準備と処方確認 ●介護補助/介護スタッフと一緒にケアをサポート ●事務作業/医務室で介護記録や日報作成 ●緊急対応が必要な場合は、医療行為や応急処置 ●医療施設への連絡や手配、共有など 利用者様が健康的に安心して生活を送れるよう、 医療的な観点からケアやサポートをお願いします。 ‥1日の流れ（例）‥ 午前は血圧や体温などのバイタルサイン測定からスタート。 お食事の際のお薬介助、インスリン注射、 胃ろうなどを行います。 ▼ 午後に入浴があるので、 傷がある方はお風呂の後に処置します。 ▼ 他、体調が悪い方の受診対応や、 日常生活に必要なサポートを随時行います。 日によっては嘱託医や訪問歯科の先生とやりとりしたり、 委員会に参加することもあります。 ◎日勤のみなので、夜勤はありません。 ◎介護スタッフやほかの職種の仲間と連携します。 ◎医学的な視点から利用者様の健康状態をチェックし、 ケアをする上でのアドバイスをお願いします。

日勤｜月平均残業5h＊年休111日！昇給＆賞与で頑張りを評価

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、保健師 ＼地域の『頼れる相談窓口』として活躍！／ ＜多職種と連携して、幅広い経験を積める＞ ＋応募前の事前見学可能！ご相談ください＋ ＊昇給＆賞与で、モチベーションもアップ！ ＊残業月平均5h！退勤後の時間有効活用OK －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの、保健師業務全般 ＊高齢者やそのご家族からの総合相談支援 ＊8050問題やひきこもりなどへの相談支援 ＊権利擁護に関する支援業務 ＊ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ＊地域住民の健康づくり・介護予防活動推進 ※他、上記に付随する業務全般をおまかせ！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【企業紹介】 地域住民に寄り添いながら、多職種と連携し 課題解決に取り組めるやりがいのある職場。 高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らせる よう、介護予防や総合相談支援などの幅広い 業務を通じ地域を支えている安定企業です！ ［HP］https://www.daimon-fukushi.org/

高収入！／勤務開始日相談OK！／16時～翌14時の月10回勤務で月給30万円以上可能！ 手当も充実！

仕事内容 常勤職員、正社員（正職員）の看護師募集！ 正看護師はもちろん、准看護師資格の方も勤務可能です！ 16時～翌14時の勤務でシッカリ稼げます！ 正看護師、准看護師としてのキャリアを 活かしてお仕事しませんか。 【ここがポイント】 ・正社員/正職員雇用 ・16時～翌14時の勤務でシッカリ稼げます！ ・休憩時間6時間あります！ ・夕食付き ・勤務は月10回です！※月30日の場合 ・月10回の勤務で月給30万円以上可能！ 【看護師 正社員のおしごと】 （有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護） 有料老人介護施設における 看護師業務全般をお願いします。 当施設は働きやすい職場づくりで 負担の少ない業務を目指しております。 正看護師、准看護師の資格をお持ちの方は 経験を活かしてお仕事できます。 【こんな方にもオススメ】 ・主婦（夫） パートから看護師 正社員へ ・正看護師、准看護師の資格を活かしたい方 ・看護師 パート・看護師 アルバイト経験者 ・子育てがひと段落した主婦（夫） ・クリニック/病院での看護師経験ある方 ・介護施設での看護経験ある方 ・夜勤専従 看護師経験者 ・デイサービスでの看護師経験ある方 ・もう一度看護師として復帰をお考えの方 【勤務地までのアクセス】 宇都宮市さつき2丁目3-5 JR雀宮駅から車で5分程度 マイカー/車通勤可（駐車場あり） 【応募方法】 WEB応募、TEL応募どちらでも対応可能です。 お気軽にご連絡ください。 《受付先》 028-623-1177 ※WEB応募でしたら、24h応募受付しております。 当施設ホームページも是非ご覧ください。 https://www.hidamarino-sato.jp/

資格取得支援あり＊希望休ほぼ100％！賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼ 無資格＆未経験から介護福祉に挑戦 ／ 【 しっかり休める＊希望休ほぼ100％ 】 安心して働ける＊＜手当充実＆賞与年3回＞ ＋定着率抜群！穏やかでほのぼのした雰囲気 ＋男女比3:7＊性別＆年齢問わず活躍できる －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 知的障がいを持つ利用者様の日常生活支援！ ＊入浴介助・排せつ介助などの生活介護 ＊軽作業(おしぼり作業・プラスチック作業) ＊地域イベント参加・余暇活動の支援 他 ※関連事業所への移動用務などがあります。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜転勤可能性あり＞ ［やまゆり学園］住所:足利市大沼田町1751 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【当園について】 障がいをお持ちの方が、地域の中で家庭的な 雰囲気の中共同生活を送る住まいの場です。 定員30名の小規模施設のため、利用者さん 一人ひとりの個性を大切に、個人に合わせた サポートが可能。ぜひ一緒に働きませんか？

五輪３大会連続トレーナー派遣の実績！週休２日制◎

仕事内容 「ただこなすだけ」の毎日に、 満足していますか？ 私達は、 本気で「治せる治療家」を 育成するプロフェッショナル集団です。 当グループの最大の強み。 それは、パリ・東京・リオと、 五輪３大会連続で トレーナーを派遣している 圧倒的な技術力と実績です。 トップアスリートの シビアな身体と向き合い、 結果を出し続ける技術。 それをあなたに、出し惜しみなく 伝授したいと思っています。 ―――――――――――― ■仕事内容 ―――――――――――― ✅鍼灸などの施術業務全般 ✅患者様へのカウンセリング ✅スポーツ現場でのトレーナー活動 （希望と適性に応じて） ✅院運営、グループ運営に関わる業務 ■1日のスケジュール例 ―――――――――――― 08:30｜出勤・朝礼 今日の予約状況や患者様の 状態をスタッフ間で共有！ 09:00｜午前の施術スタート 「一人前主義」の技術で しっかりと向き合います◎ 12:30｜お昼休憩 スタッフ同士でランチへ行くことも♪ しっかりリフレッシュ！ 15:00｜午後の施術スタート スポーツ外傷から慢性痛まで 幅広い症例を担当します。 その後、業務終了・退勤！ 片付けをして帰宅します。 今日もお疲れ様でした！ ※勉強会がある日もあります ―――――――――――― ■当社の２大特徴 ―――――――――――― (1) 一人前主義 世界で通用する技術力、手技力・診断力を 軸にスタッフを育成します！ 「身体を根本から治す」 本物の治療家を目指す 独自のカリキュラムです◎ (2) トレーナー活動 パリ・東京・リオと、3大会連続で トレーナーを派遣・帯同しています！ トップアスリートから中学生年代まで 幅広く対応。入社2年目のスタッフも 多数活躍しています✨ ―――――――――――― ■充実の教育・成長環境 ―――――――――――― ✅マンツーマン教育 経験豊富な上司が直接、最低1年間は1対1 で丁寧に指導いたします！ ✅月1回のグループ勉強会 手技、テーピング、解剖学、東洋医学などを 幅広く実施。自費で高い勉強会を探す 必要はありません♪ ✅圧倒的な臨床経験 多くの患者様が来院される為、 様々な症例と接することができ 圧倒的な経験が積めます◎ ―――――――――――― ⭐県外からの見学も大歓迎⭐ ―――――――――――― 遠方にお住まいの方もお気軽にご相談 ください！県外からの見学費用 （交通費・宿泊費）は 当社が全額負担いたします◎

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】 スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院であん摩マッサージ指圧師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、身体の不調や痛みの緩和をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・鍼や灸を用いた施術の実施 ・患者様の症状や体調のヒアリング、状態確認 ・日常生活やセルフケアに関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

残業少なめ、年間休日120日以上ワークライフバランスが図れる！培ってきたスキルや経験を介護施設で発揮してみませんか

募集背景 積極採用のお仕事です 仕事内容 ＼お仕事内容／ ●健康管理 ●飲み薬の管理 ●処置 ●通院介助 ●見守り ●カンファレンスなどの参加 など ※医師は常駐しておりません。 状況をご自身で判断して頂くことになります。 ＼具体的な業務／ 朝：BSチェック・経管栄養・服薬注入・排泄・食事チェック 日中：入浴者検温・観察・データ入力・入浴後の処置 ※該当者がいる場合は入院、通院、退院対応 ＼1日のスケジュール／ 8:00～：出勤後、夜勤者からの情報収集・BSチェック 経管栄養・服薬注入、排泄・食事摂取量チェック 9:00～：入浴予定者の検温、状態観察、PC入力 10:00～：居室をラウンド 11:30～：BSチェック、経管栄養・服薬注入・昼食後の状態観察 12:00～13:00：休憩 13:00～：午後の入浴予定者の検温・状態観察、データ入力 16:00～：翌日の服薬準備・夜勤者への申し送り・夕食後の状態観察 17:00～：退勤 ＼おすすめポイント／ ・年間休日120日以上＆残業時間月3時間 ・賞与年3回＆昇給年1回（その他の手当ても充実） ・車、バイク通勤OK（無料駐車場付き） [こんな人が活躍] ●40代、50代女性活躍中 ●主婦・主夫活躍中 ●子育てママ活躍中 ●資格を活かして働きたい方 ●お仕事にブランクがある方 ●環境を変えて新しい場所で挑戦したい方 ●仕事とプライベートを両立して働きたい方 ●人と話したり聞いたりするのが好きな方 ●ご入居者さんの役に立ちたい方

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院で鍼灸師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、身体の不調や痛みの緩和をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・鍼や灸を用いた施術の実施 ・患者様の症状や体調のヒアリング、状態確認 ・日常生活やセルフケアに関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

管理者・独立も目指せる整骨院✨賞与実績年3回✨未経験OK✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：あん摩マッサージ指圧師、セラピスト、柔道整復師 ✅未経験から挑戦できる柔道整復師✨ ✅管理者候補としてキャリアアップ可能✨ ✅独立開業を目指す方を全力で支援✨ ✅賞与実績年3回、年間休日105日✨ ✅経験より人柄と意欲を重視✨ ✅成長できる教育体制あり✨ ══════════════════ ⏩仕事内容 患者さま一人ひとりの 症状に合わせて施術を行い、 改善へ導くサポート業務です。 管理者候補として、 将来的には運営にも携わって いただくことを期待しています。 ＜具体的には＞ ★来院された患者さまへの施術対応 ★症状に応じた治療サポート ★代表の診療方針に基づいた施術補助 ★患者さまへの説明・フォロー対応 ★院内業務全般および管理者業務の補助 ※患者さまに真摯に向き合いながら、 現場で経験を積み、技術と考え方を 学べる環境です！ ══════════════════ 【アピールポイント】 ⭐未経験からでも成長できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験の有無を問わず、 柔道整復師として 成長したい方を応援！ 日本柔道整復師会関係者からも 「独立を目指す学びの場」と 評価されており、現場を通じて 基礎からスキルを習得できます。 代表のもとで診療に触れながら、 技術と考え方の両面を吸収して いきましょう。 ══════════════════ ⭐患者さまに向き合う治療方針 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自分の愛する家族にも同じことをする」 という理念のもと、患者さまにしっかりと 向き合う治療を心がけております。 MRI検査を活用し、 痛みの原因を丁寧に 分析しながら特定して、 症状の説明から治療までに 一貫して対応するスタイル。 代表(オーナー)が一人の患者さんを 最初から最後まで担当することで、 症状の変化を継続的に把握しながら 改善を目指しています。 ══════════════════ ⭐成長環境・現場の実績 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国から患者が集まる規模感があり、 レセプト枚数全国2位という 実績があります。 先輩の柔道整復師からは、 「最新鋭の設備が整っていて 多様な症例を経験できる」との声も！ 現在内定中の若手からも、 「地域トップレベルとの 評価を見て入職を決めた」と 証言があり、実践の多い環境で 経験値を積んでいけます。 ══════════════════ ⭐独立開業を目指せるキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メインバンク担当者からも 「業績は右肩上がりで 経営も優良」と評価される当院。 多くの患者対応を通じて 現場力を磨きながら、 独立に必要な知識と判断力を 段階的に身につけていきます。 ══════════════════

＼年間休日120日以上＆残業時間月3時間以下／賞与年3回＆昇給年1回など手当充実！無料駐車場付きなので通勤も便利です。

募集背景 積極採用のお仕事です 仕事内容 1日のタイムスケジュール 8:00～ 出勤後、夜勤者からの情報収集。BSチェック、経管栄養・服薬注入 排泄・食事摂取量チェック 等。 9:00～ 入浴予定者の検温、状態観察、PC入力。 10:00～居室をラウンド 11:30～BSチェック、経管栄養・服薬注入。 昼食後の状態観察。 12:00～13:00 休憩 13:00～午後の入浴予定者の検温、状態観察。PC入力。 16:00～翌日の服薬準備、夜勤者への申し送り、夕食後の状態観察 等。 17:00 退勤 ～おすすめポイント～ ・業界内ではトップクラスの年間休日120日以上！ ・残業はほとんどなく月3時間程度 ・賞与年3回＆昇給年1回（その他の手当ても充実♪） 【お仕事内容】 ●健康管理 ●飲み薬の管理 ●処置 ●通院介助 ●見守り ●カンファレンスなどの参加 など ※医師は常駐しておりません。 状況をご自身で判断して頂くことになります。 【具体的な業務】 朝：BSチェック・経管栄養・服薬注入・排泄・ 食事チェック 日中：入浴者検温、観察、PC入力 入浴後の処置 ※該当者がいる場合は入院、通院、退院対応 【夜間オンコールについて】 緊急を要する場合や、委託先で判断・対応 できない場合に直接対応してもらいますが、 夜間については外部委託しているため、 基本的に都度お願いをすることはありません。 月多くても３回程度です。 対応した分については手当を別途支給します。 【研修制度充実】 ●OJT研修 ●介護労働安定センター、栃木県社会福祉 協議会主催の外部研修への参加 ●各自のデジタルディバイスを用いて オンラインに夜動画研修制度を導入 ※各自のペースで無理の無い継続的な スキルアップができます！！ [こんな人が活躍] ●30代、40代、50代活躍中 ●医療機関や介護老人福祉施設等の経験を 活かしたい方 ●子育てがひと段落した主婦・主夫活躍中 ●残業なしでワークライフバランスを 図りたい方 ●日勤のみ勤務でプライベートと両立したい 方 ●資格を活かしたい方 ●ブランクがある方

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】 スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院であん摩マッサージ指圧師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、身体の不調や痛みの緩和をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・鍼や灸を用いた施術の実施 ・患者様の症状や体調のヒアリング、状態確認 ・日常生活やセルフケアに関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

※あなたの応募を待ってます※

お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ ◎日中支援型のグループホーム・生活支援員正社員◎資格取得支援あり・経験者歓迎♪◎笑顔で寄り添える方歓迎♪【4401】 ＼2026年10月新規オープン！／ 日中支援型グループホームで、利用者さんの「自分らしい生活」をサポートしませんか？ 新しく開設される日中支援型グループホームで、知的障がいのある方の日中活動や生活支援を行っていただきます。 “生活の場”でありながら“日中の支援”も重視する新しいスタイルのグループホームです。 【お仕事内容】 ◎日中活動の支援 軽作業や創作活動など、利用者様の個性に応じた活動支援 ◎生活支援 食事、入浴、排泄、着替えなど、日常生活全般の介助 ◎金銭管理・服薬支援 利用者様の生活の安定をサポート ◎余暇支援・外出付き添い 一緒に楽しむ時間を大切にしています ◎夜勤 AI見守りシステム導入で安心して業務ができます。 ★入職後は先輩職員と一緒に、丁寧に業務を習得いただきます。 未経験・ブランクのある方も安心してご応募ください！ ＜事業所について＞ 令和8年11月オープン予定のグループホームとなります。きれいな施設で一緒に働きませんか？ 【おすすめポイント】 ＊令和8年11月オープン！ 新しい施設で働けるチャンス。みんな一緒のスタートで安心です。 ＊未経験・無資格OK！ ブランクがある方も、丁寧な研修でサポートします。 ＊子育てと両立できる職場環境！ 急なお休みにも対応／育休・時短勤務あり 【応募・お問い合わせ】 「まずは見学だけ」「話を聞いてみたい」も大歓迎！ お気軽にエントリーフォームまたはお電話にてご連絡ください。

「学校行事も、子どもの急な発熱も。お互いさまの職場です」通所リハ看護師正社員急募！

仕事内容 デイサービス（通所リハ）での看護師業務をお任せします。 【ここがポイント】 ・賞与年2回あり（計3.00ヶ月分（前年度実績）） ・残業ほぼなし ・日祝休み、その他シフトによる週休2日制 お子様の学校行事に配慮いたします。 ※小さなお子様がいても安心して働けますので、お気軽にご相談下さい。 「参観日や運動会には行きたい」 「子どもの急な発熱で休むこともある」 そんなご家庭の事情に、スタッフ同士が協力し合い、お互いさまの精神でカバーし合える環境です。 【具体的なお仕事内容】 通所リハビリテーションリハノバ利用者様の看護業務全般 スタッフは明るく元気な方が多く、先輩が丁寧にサポートします。 ブランクのある方も大丈夫です。 【勤務地について】 通所リハビリテーション リハノバ 平成3年開業の地域密着型医療機関として、 スタッフ18名（男性5名・女性13名・パート6名）が明るく協力し合いながら働いています。 マイカー通勤OK（駐車場あり）／転勤なし／屋内禁煙 【応募について】 お気軽にWEBからエントリーしてください！ 追って面接日等をお知らせいたします。 書類選考なし／面接時に履歴書（写真貼付）・資格証（コピー可）をご持参ください。 ※状況によっては2次面接がある場合があります。

耳鼻科未経験者OK！ 家事・育児と両立したいあなたを、スタッフ全員でバックアップします！

仕事内容: 耳鼻咽喉科クリニックにおける外来診療補助および看護業務全般 * 医師の診察補助（器具の受け渡し、患者さんの誘導） * 処置の介助（鼻・喉のネブライザー案内） * 各種検査（聴力検査、採血など） * 院内清掃、器具の消毒・準備 正看護師/准看護師は問いません。 ブランクのある方、耳鼻咽喉科の経験がない方もＯＪＴで覚えられるので、安心してお問合せ下さい。 ＜当院ホームページ＞ http://www.yotsubaclinic.com/

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院で鍼灸師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、身体の不調や痛みの緩和をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・鍼や灸を用いた施術の実施 ・患者様の症状や体調のヒアリング、状態確認 ・日常生活やセルフケアに関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

【未経験歓迎◎夜勤あり】賞与年3回・WワークOK！働き安さ抜群の介護施設

募集背景 積極採用のお仕事です 仕事内容 栃木県日光市にある「特別養護老人ホームきびたき荘」にて、入所者様への介護業務をお願いします。 ▼主な業務 ・食事や入浴、排泄の介助 ・体位変換などの生活サポート ・レクリエーションや見守り ・記録業務、服薬管理など 「子育てが落ち着いた今、もう一度仕事を始めたい」 「介護に興味があるけど、経験がなくて不安…」 そんなあなたを、きびたき荘は全力でサポートします！ ＼POINT／ ★年間休日120日以上＆残業月3h以下 ★賞与年3回＆昇給あり ★無資格・未経験も応募OK ★働きながら資格取得が目指せる ★Wワーク、副業OK（規定あり） [こんな人が活躍] ●20代、30代、40代、中高年活躍中 ●50代、60代、シニア活躍中 ●現場の声：Kさん／40代 「子育てが落ち着いた頃にこの仕事を はじめました。 人とのコミュニケーションが好きで 人と関わりながら働けることに魅力を 感じています。 入居者の方に“ありがとう”と 言われたときは本当にうれしくて やりがいを感じました」

【先生を支える制度が充実】独自休暇制度あり／持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 【こんな働き方を望む方へ】 ◎充実した待遇で長く安定して働きたい ◎行事や持ち帰り仕事の負担を減らしたい ◎子育て中も安心して働ける環境がほしい 内木会なら、その希望が叶えられます！ 当園を運営する「社会福祉法人内木会」では、 土曜保育の合同実施や行事準備の共有化など、 系列園が多いメリットを活かし、 先生たちの負担軽減に努めています。 ✧┈┈＜数字で見る内木会＞┈┈✧ ・有給休暇の取得率：92％ ・産休・育休の取得率：100％ ・育休からの復帰率：100％ ・土曜出勤：年5〜7回程度 ・賞与：年3回（3〜3.5ヶ月分） ・年間休日：116日（最大130日） ・定員：110名（園児数 120名） ・保育士：40名程度 ✧┈┈＜ポイント＞┈┈✧ ✅【持ち帰り無】手書きの書類はありません ✅【賞与年3回】3〜3.5ヶ月分で収入安定 ✅【年間休日116日】独自休暇制度で最大130日 ✅【行事負担減】準備物は複数園で共有 ✅【退職金・確定拠出年金】長く働ける制度 ✅【子育て両立】系列園の入園・預かり可 ✧┈┈＜園について＞┈┈✧ 定員110名の認可保育園です。 毎日30分以上の鍵盤ハーモニカ活動や、 専門講師による体操指導、英語教室など 教育内容も充実しています。 全室床暖房・冷房完備の快適な環境で、 子どもたちの成長を見守っています。 ＜施設データ＞ ・対象年齢：0歳児〜5歳児 ・定員：110名（園児数 120名） ・スタッフ：保育士40名程度 ・職員配置：子ども3〜15名につき職員1名 （国の配置基準に準じる） ・導入ICT：電子連絡帳、登降園管理など ✧┈┈＜仕事内容＞ ┈┈✧ 認可保育園「上横田よつば保育園」における 保育業務全般をお任せします！ ＜具体的には..＞ ・乳幼児の保育 ・外遊び、園外へのお散歩 ・日誌や月案などの書類作成 など ✨こんな想いの方にピッタリです！ ・行事の準備や書類作業の負担を減らしたい ・自分の子育ても大切にしながら働きたい ・制度が整備された環境で長く勤めたい ・チームワークが良い環境で働きたい ⭐️先生が働きやすい環境を整備しています⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☀ 行事の準備は「仕組み」で減らしています 発表会の衣装や準備物は複数園でまとめて作成・共有するため、各園の負担が大幅に減っています。 業務の改善や姉妹園との連携により業務負担を軽減し、保育に専念できる環境です。 ☀ 手書きの書類はありません 連絡帳・登降園管理・伝達事項・各種申請はすべてPCです。 壁面制作や手作りプレゼントなどの業務もありません。 各園や一人の先生だけに負担が集中しないよう、法人全体で業務を分担しています。 ☀ 土曜出勤・行事の負担を軽減 土曜保育は、同じエリアにある複数の系列園で合同実施しています。 そのため、土曜出勤は年5〜7回程度。約2か月に1回の頻度に抑えられています。 土曜日に出勤した場合は、必ず平日に振替休日を取得できます。 行事担当は原則として正社員が対応します。 ☀ 子育てと両立できる制度 産休・育休の取得率は100％。復帰率も100％です。 復帰後は、生活状況に合わせて最大2時間の時短勤務を利用できます。 3歳未満のお子さんがいる職員は、早番・遅番・バス業務の免除も可能です。 さらに、通常の有給休暇とは別に、子どもの体調不良などに利用できる「子ども休暇」を最大15日設けています。 ☀ ブランクがある方も安心です 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートするため、一人で抱え込まず安心して仕事を覚えられます。 5年以上現場を離れている方の復職も歓迎しています。 ☀ 長く働くための制度が整っています ・福祉医療機構退職金 ・確定拠出年金制度 ・永年勤続表彰制度 ・系列園へのお子さんの入園・預かりが可能です ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【働き方はお気軽にご相談ください】 正社員・契約社員・パートなど、 ご希望に合わせた働き方をご提案します。 勤務時間や日数のご相談だけでも結構です。 応募フォームからメッセージをお送りください♪

【シフト自由】週1日～・1日1h～OK◎40代～50代活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼＼ シフト自由＊働き方はあなた次第 ／／ お気軽に電話応募もOK 《 8:00～18:00 》週1日～・1日1h～OK！ シフト相談◎訪問は1件あたり1時間程度！ ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます！ ＼＼ 実務未経験からのスタート歓迎！／／ 安心のサポート体制で介護デビューを応援！ 正社員登用あり◎長く活躍できる環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 ヘルパー業務全般をお任せします。 【 具体的には 】 ・利用者様宅への訪問 ・生活援助 ・入浴、排泄などの身体介護 ※訪問は1件あたり1時間程度が中心◎ ※訪問1件につき交通費100円支給！ …………………………………………………… 《 研修＆サポート体制充実！》 研修やサポート体制が充実しているので、 未経験の方も安心してスタートできます。 《 シフトの融通抜群！》 週1日・1日1時間から勤務可能！ ｢午前のみ｣｢週○日だけ｣｢スキマ時間勤務｣ など、シフトは柔軟に調整できます。 もちろん、フルタイムで しっかり稼ぎたい方も大歓迎です！ 《 正社員登用制度あり！》 パートからスタートし、将来的に正社員を 目指すことも可能です。ライフステージに 合わせた働き方ができるため、 長く安定して働きたい方にもおすすめです！

特養での看護のお仕事です。丁寧な育成制度でキャリアも積めます

職種 看護職員 仕事内容 利用者様の健康管理や服薬管理のほか、付随業務をお願いします。 【具体的には…】 ●利用者様の健康管理/血圧測定や肌・表情チェック ●インスリンなどの注射 ●服薬管理/利用者様ごとのお薬の準備と処方確認 ●介護補助/介護スタッフと一緒にケアをサポート ●事務作業/医務室で介護記録や日報作成 ●緊急対応が必要な場合は、医療行為や応急処置 ●医療施設への連絡や手配、共有など 利用者様が健康的に安心して生活を送れるよう、 医療的な観点からケアやサポートをお願いします。 ‥1日の流れ（例）‥ 午前は血圧や体温などのバイタルサイン測定からスタート。 お食事の際のお薬介助、インスリン注射、 胃ろうなどを行います。 ▼ 午後に入浴があるので、 傷がある方はお風呂の後に処置します。 ▼ 他、体調が悪い方の受診対応や、 日常生活に必要なサポートを随時行います。 日によっては嘱託医や訪問歯科の先生とやりとりしたり、 委員会に参加することもあります。 ◎日勤のみなので、夜勤はありません。 ◎介護スタッフやほかの職種の仲間と連携します。 ◎医学的な視点から利用者様の健康状態をチェックし、 ケアをする上でのアドバイスをお願いします。

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】 スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院で柔道整復師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、ケガや身体の不調の改善をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・骨折、脱臼、捻挫、打撲、挫傷などに対する施術 ・患者様の症状や状態の確認、施術前後のチェック ・日常生活や運動に関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

【先生を支える制度が充実】独自休暇制度あり／持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 【こんな働き方を望む方へ】 ◎充実した待遇で長く安定して働きたい ◎行事や持ち帰り仕事の負担を減らしたい ◎子育て中も安心して働ける環境がほしい 内木学園なら、その希望が叶えられます！ 当園を運営する「学校法人内木学園」では、 土曜保育の合同実施や行事準備の共有化など、 系列園が多いメリットを活かし、 先生たちの負担軽減に努めています。 ✧┈┈＜数字で見る内木学園＞┈┈✧ ・有給休暇の取得率：92％ ・産休・育休の取得率：100％ ・育休からの復帰率：100％ ・土曜出勤：年5〜7回程度 ・賞与：年3回（3〜3.5ヶ月分） ・年間休日：116日（最大130日） ・園児数：480名 ・保育士：100名程度 ✧┈┈＜ポイント＞┈┈✧ ✅【持ち帰り無】手書きの書類はありません ✅【賞与年3回】3〜3.5ヶ月分で収入安定 ✅【年間休日116日】独自休暇制度で最大130日 ✅【行事負担減】企画・準備は専任スタッフ ✅【退職金・確定拠出年金】長く働ける制度 ✅【子育て両立】系列園の入園・預かり可 ✧┈┈＜園について＞┈┈✧ 園児数480名の幼保連携認定こども園です。 毎日30分以上の鍵盤ハーモニカ活動や、 専門講師による体操指導、英語教室など 教育内容も充実しています。 全室床暖房・冷房完備の快適な環境で、 子どもたちの成長を見守っています。 ＜施設データ＞ ・対象年齢：0歳児〜5歳児 ・園児数：480名 ・スタッフ：保育士100名程度 ・男性保育士も活躍中 ・職員配置：子ども3〜15名につき職員1名 （国の配置基準に準じる） ・導入ICT：電子連絡帳、登降園管理など ✧┈┈＜仕事内容＞ ┈┈✧ 認定こども園「薬師寺幼稚園」における 保育業務全般をお任せします！ ＜具体的には..＞ ・乳幼児の保育 ・外遊び、園外へのお散歩 ・日誌や月案などの書類作成 など ✨こんな想いの方にピッタリです！ ・行事の準備や書類作業の負担を減らしたい ・自分の子育ても大切にしながら働きたい ・制度が整備された環境で長く勤めたい ・チームワークが良い環境で働きたい ⭐️先生が働きやすい環境を整備しています⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☀ 行事の準備は「仕組み」で減らしています 行事の企画・準備は専任スタッフが担当します。 発表会の衣装や準備物は複数園でまとめて作成・共有するため、各園の負担が大幅に減っています。 バス添乗や環境整備にも専任スタッフを配置し、保育に専念できる環境です。 ☀ 手書きの書類はありません 連絡帳・登降園管理・伝達事項・各種申請はすべてPCです。 壁面制作や手作りプレゼントなどの業務もありません。 各園や一人の先生だけに負担が集中しないよう、法人全体で業務を分担しています。 ☀ 土曜出勤・行事の負担を軽減 土曜保育は、同じエリアにある複数の系列園で合同実施しています。 そのため、土曜出勤は年5〜7回程度。約2か月に1回の頻度に抑えられています。 土曜日に出勤した場合は、必ず平日に振替休日を取得できます。 行事担当は原則として正社員が対応します。 ☀ 子育てと両立できる制度 産休・育休の取得率は100％。復帰率も100％です。 復帰後は、生活状況に合わせて最大2時間の時短勤務を利用できます。 3歳未満のお子さんがいる職員は、早番・遅番・バス業務の免除も可能です。 さらに、通常の有給休暇とは別に、子どもの体調不良などに利用できる「子ども休暇」を最大15日設けています。 ☀ ブランクがある方も安心です 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートするため、一人で抱え込まず安心して仕事を覚えられます。 5年以上現場を離れている方の復職も歓迎しています。 ☀ 長く働くための制度が整っています ・栃木県私立幼稚園振興財団退職金 ・確定拠出年金制度 ・永年勤続表彰制度 ・系列園へのお子さんの入園・預かりが可能です ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【働き方はお気軽にご相談ください】 正社員・契約社員・パートなど、 ご希望に合わせた働き方をご提案します。 勤務時間や日数のご相談だけでも結構です。 応募フォームからメッセージをお送りください♪

【先生を支える制度が充実】独自休暇制度あり／持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 【こんな働き方を望む方へ】 ◎充実した待遇で長く安定して働きたい ◎行事や持ち帰り仕事の負担を減らしたい ◎子育て中も安心して働ける環境がほしい 内木会なら、その希望が叶えられます！ 当園を運営する「社会福祉法人内木会」では、 土曜保育の合同実施や行事準備の共有化など、 系列園が多いメリットを活かし、 先生たちの負担軽減に努めています。 ✧┈┈＜数字で見る内木会＞┈┈✧ ・有給休暇の取得率：92％ ・産休・育休の取得率：100％ ・育休からの復帰率：100％ ・土曜出勤：年5〜7回程度 ・賞与：年3回（3〜3.5ヶ月分） ・年間休日：116日（最大130日） ・園児数：90名 ・保育士：30名程度 ✧┈┈＜ポイント＞┈┈✧ ✅【持ち帰り無】手書きの書類はありません ✅【賞与年3回】3〜3.5ヶ月分で収入安定 ✅【年間休日116日】独自休暇制度で最大130日 ✅【行事負担減】準備物は複数園で共有 ✅【退職金・確定拠出年金】長く働ける制度 ✅【子育て両立】系列園の入園・預かり可 ✧┈┈＜園について＞┈┈✧ 園児数約90名の認可保育園です。 毎日30分程度の鍵盤ハーモニカ活動や、 専門講師による体操指導、英語教室など 教育内容も充実しています。 全室床暖房・冷房完備の快適な環境で、 子どもたちの成長を見守っています。 ＜施設データ＞ ・対象年齢：0歳児〜5歳児 ・園児数：90名 ・スタッフ：保育士30名程度 ・職員配置：子ども3〜15名につき職員1名 （国の配置基準に準じる） ・導入ICT：電子連絡帳、登降園管理など ✧┈┈＜仕事内容＞ ┈┈✧ 認可保育園「みつば保育園」における 保育業務全般をお任せします！ ＜具体的には..＞ ・乳幼児の保育 ・外遊び、園外へのお散歩 ・日誌や月案などの書類作成 など ✨こんな想いの方にピッタリです！ ・行事の準備や書類作業の負担を減らしたい ・自分の子育ても大切にしながら働きたい ・制度が整備された環境で長く勤めたい ・チームワークが良い環境で働きたい ⭐️先生が働きやすい環境を整備しています⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☀ 行事の準備は「仕組み」で減らしています 発表会の衣装や準備物は複数園でまとめて作成・共有するため、各園の負担が大幅に減っています。 業務の改善や姉妹園との連携により業務負担を軽減し、保育に専念できる環境です。 ☀ 手書きの書類はありません 連絡帳・登降園管理・伝達事項・各種申請はすべてPCです。 壁面制作や手作りプレゼントなどの業務もありません。 各園や一人の先生だけに負担が集中しないよう、法人全体で業務を分担しています。 ☀ 土曜出勤・行事の負担を軽減 土曜保育は、同じエリアにある複数の系列園で合同実施しています。 そのため、土曜出勤は年5〜7回程度。約2か月に1回の頻度に抑えられています。 土曜日に出勤した場合は、必ず平日に振替休日を取得できます。 行事担当は原則として正社員が対応します。 ☀ 子育てと両立できる制度 産休・育休の取得率は100％。復帰率も100％です。 復帰後は、生活状況に合わせて最大2時間の時短勤務を利用できます。 3歳未満のお子さんがいる職員は、早番・遅番・バス業務の免除も可能です。 さらに、通常の有給休暇とは別に、子どもの体調不良などに利用できる「子ども休暇」を最大15日設けています。 ☀ ブランクがある方も安心です 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートするため、一人で抱え込まず安心して仕事を覚えられます。 5年以上現場を離れている方の復職も歓迎しています。 ☀ 長く働くための制度が整っています ・福祉医療機構退職金 ・確定拠出年金制度 ・永年勤続表彰制度 ・系列園へのお子さんの入園・預かりが可能です ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【働き方はお気軽にご相談ください】 正社員・契約社員・パートなど、 ご希望に合わせた働き方をご提案します。 勤務時間や日数のご相談だけでも結構です。 応募フォームからメッセージをお送りください♪

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院で鍼灸師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、身体の不調や痛みの緩和をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・鍼や灸を用いた施術の実施 ・患者様の症状や体調のヒアリング、状態確認 ・日常生活やセルフケアに関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院で鍼灸師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、身体の不調や痛みの緩和をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・鍼や灸を用いた施術の実施 ・患者様の症状や体調のヒアリング、状態確認 ・日常生活やセルフケアに関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】 スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院で柔道整復師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、ケガや身体の不調の改善をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・骨折、脱臼、捻挫、打撲、挫傷などに対する施術 ・患者様の症状や状態の確認、施術前後のチェック ・日常生活や運動に関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

オープン3年目の特養施設で日勤専属の介護スタッフ／時間休1時間単位で取得OK／ホームヘルパー2級以上

仕事内容 オープンして3年目の特養施設で日勤専属の介護スタッフ（正社員）増員募集中です。 職員みんながより働きやすい環境が整っています。 現在、夜勤をされている方で日勤に変えたい方や、 夜勤帯が苦手な方にはピッタリなシフトです。 月収は手当込みで最大27万円可能！ 基本は定時上がりで時間に余裕をもって皆さん働いています。 面接日はもちろん、入社日などの相談もOK！ 当施設では、働きながらキャリアアップも目指せます！ 介護福祉士実務者研修を当法人にて定期開催しております。 研修費用については、法人負担あり！ 【POINT】 ✅賞与年2回支給 ✅日勤のみ ✅子育て世代も多数活躍中 ✅シフト調整も柔軟 ✅基本残業なし ✅ママ・パパともに育休取得実績あり ✅介護休業取得実績あり ✅有給取得率100％ ✅時間休あり（1時間単位で取得可） ✅通勤手当最大2万円 ✅誕生日祝い金あり ✅インフルエンザ予防接種あり（自己負担なし） 【介護職員のおしごと内容】 広域型特別養護老人ホーム（60床/1ユニット10床）における介護業務 ※業務で車を運転する機会あり（社用車使用） 詳細 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・移動及び移乗介助 ・ユニット型ケア ・湯煎による簡単な調理 ・その他付随する業務 （平均介護度：4） （一人当たりの担当人数：3～10人） 【サポート体制も充実】 トラブルが起きた時も安心！ 同一建物内からの支援になります。 大変な時やわからないことがあった際は ナースコールで事務所に相談や応援を要請することがでます。 トラブルは一人で抱え込まず、みんなで解決していく方針です！ 【在籍している世代】 年齢層は20代から60代のシニア世代まで幅広い層が在籍しております。 （主な層40代～50代） 【職場見学について】 エントリー前の職場見学も大歓迎◎ 施設の特徴や仕事内容などをご説明させていただきます。 また、その場で気になることや面接時には 聞きにくいことなど何でもご相談ください！ 【応募方法について】 WEB応募よりエントリーください24時間受付中です お仕事内容についてや、採用に関するお問い合わせもお気軽に！ TEL：028-611-8008（採用係まで） 面接は1回を予定しています。

【★理学療法士（パート）】週2日からOK！時間・日数の相談OK！お仕事説明会10月に開催中！

募集要項 職種 理学療法士 雇用形態 パート 仕事内容 訪問リハビリ ★ご利用者様のご自宅でリハビリを行っていただきます！ ・日常生活動作の訓練・指導 ・関節拘縮の予防・訓練 ・機能訓練・指導 ・福祉機器の選定相談 ・住宅改修の関する相談 ・外出への工夫 ・本人、家族の精神的支援 在籍 看護師50名、リハビリスタッフ50名

【先生を支える制度が充実】独自休暇制度あり／持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 【こんな働き方を望む方へ】 ◎充実した待遇で長く安定して働きたい ◎行事や持ち帰り仕事の負担を減らしたい ◎子育て中も安心して働ける環境がほしい 内木学園なら、その希望が叶えられます！ 当園を運営する「学校法人内木学園」では、 土曜保育の合同実施や行事準備の共有化など、 系列園が多いメリットを活かし、 先生たちの負担軽減に努めています。 ✧┈┈＜数字で見る内木学園＞┈┈✧ ・有給休暇の取得率：92％ ・産休・育休の取得率：100％ ・育休からの復帰率：100％ ・土曜出勤：年5〜7回程度 ・賞与：年3回（3〜3.5ヶ月分） ・年間休日：116日（最大130日） ・定員：230名 ・保育士：40名程度 ✧┈┈＜ポイント＞┈┈✧ ✅【持ち帰り無】手書きの書類はありません ✅【賞与年3回】3〜3.5ヶ月分で収入安定 ✅【年間休日116日】独自休暇制度で最大130日 ✅【行事負担減】企画・準備は専任スタッフ ✅【退職金・確定拠出年金】長く働ける制度 ✅【子育て両立】系列園の入園・預かり可 ✧┈┈＜園について＞┈┈✧ 園児数230名の幼保連携認定こども園です。 2歳から英語に触れる機会があり、 幼児部からはインターナショナルクラスになり、 英語教育に力を入れています。 また毎日30分程度の鍵盤ハーモニカ活動や、 専門講師による体操指導など 教育内容も充実しています。 全室床暖房・冷房完備の快適な環境で、 子どもたちの成長を見守っています。 ＜施設データ＞ ・対象年齢：0歳児〜5歳児 ・定員：230名 ・スタッフ：保育士40名程度 ・男性保育士も活躍中 ・職員配置：子ども3〜15名につき職員1名 （国の配置基準に準じる） ・導入ICT：電子連絡帳、登降園管理など ✧┈┈＜仕事内容＞ ┈┈✧ 認定こども園「第二薬師寺幼稚園」における 保育業務全般をお任せします！ ＜具体的には..＞ ・乳幼児の保育 ・外遊び、園外へのお散歩 ・日誌や月案などの書類作成 など ✨こんな想いの方にピッタリです！ ・行事の準備や書類作業の負担を減らしたい ・自分の子育ても大切にしながら働きたい ・制度が整備された環境で長く勤めたい ・チームワークが良い環境で働きたい ⭐️先生が働きやすい環境を整備しています⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☀ 行事の準備は「仕組み」で減らしています 行事の企画・準備は専任スタッフが担当します。 発表会の衣装や準備物は複数園でまとめて作成・共有するため、各園の負担が大幅に減っています。 バス添乗や環境整備にも専任スタッフを配置し、保育に専念できる環境です。 ☀ 手書きの書類はありません 連絡帳・登降園管理・伝達事項・各種申請はすべてPCです。 壁面制作や手作りプレゼントなどの業務もありません。 各園や一人の先生だけに負担が集中しないよう、法人全体で業務を分担しています。 ☀ 土曜出勤・行事の負担を軽減 土曜保育は、同じエリアにある複数の系列園で合同実施しています。 そのため、土曜出勤は年5〜7回程度。約2か月に1回の頻度に抑えられています。 土曜日に出勤した場合は、必ず平日に振替休日を取得できます。 行事担当は原則として正社員が対応します。 ☀ 子育てと両立できる制度 産休・育休の取得率は100％。復帰率も100％です。 復帰後は、生活状況に合わせて最大2時間の時短勤務を利用できます。 3歳未満のお子さんがいる職員は、早番・遅番・バス業務の免除も可能です。 さらに、通常の有給休暇とは別に、子どもの体調不良などに利用できる「子ども休暇」を最大15日設けています。 ☀ ブランクがある方も安心です 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートするため、一人で抱え込まず安心して仕事を覚えられます。 5年以上現場を離れている方の復職も歓迎しています。 ☀ 長く働くための制度が整っています ・栃木県私立幼稚園振興財団退職金 ・確定拠出年金制度 ・永年勤続表彰制度 ・系列園へのお子さんの入園・預かりが可能です ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【働き方はお気軽にご相談ください】 正社員・契約社員・パートなど、 ご希望に合わせた働き方をご提案します。 勤務時間や日数のご相談だけでも結構です。 応募フォームからメッセージをお送りください♪

【先生を支える制度が充実】独自休暇制度あり／持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 【こんな働き方を望む方へ】 ◎充実した待遇で長く安定して働きたい ◎行事や持ち帰り仕事の負担を減らしたい ◎子育て中も安心して働ける環境がほしい 内木学園なら、その希望が叶えられます！ 当園を運営する「学校法人内木学園」では、 土曜保育の合同実施や行事準備の共有化など、 系列園が多いメリットを活かし、 先生たちの負担軽減に努めています。 ✧┈┈＜数字で見る内木学園＞┈┈✧ ・有給休暇の取得率：92％ ・産休・育休の取得率：100％ ・育休からの復帰率：100％ ・土曜出勤：年5〜7回程度 ・賞与：年3回（3〜3.5ヶ月分） ・年間休日：116日（最大130日） ・園児数：480名 ・保育士：100名程度 ✧┈┈＜ポイント＞┈┈✧ ✅【持ち帰り無】手書きの書類はありません ✅【賞与年3回】3〜3.5ヶ月分で収入安定 ✅【年間休日116日】独自休暇制度で最大130日 ✅【行事負担減】企画・準備は専任スタッフ ✅【退職金・確定拠出年金】長く働ける制度 ✅【子育て両立】系列園の入園・預かり可 ✧┈┈＜園について＞┈┈✧ 園児数480名の幼保連携認定こども園です。 毎日30分以上の鍵盤ハーモニカ活動や、 専門講師による体操指導、英語教室など 教育内容も充実しています。 全室床暖房・冷房完備の快適な環境で、 子どもたちの成長を見守っています。 ＜施設データ＞ ・対象年齢：0歳児〜5歳児 ・園児数：480名 ・スタッフ：保育士100名程度 ・職員配置：子ども3〜15名につき職員1名 （国の配置基準に準じる） ・導入ICT：電子連絡帳、登降園管理など ✧┈┈＜仕事内容＞ ┈┈✧ 認定こども園「薬師寺幼稚園」における 保育業務全般をお任せします！ ＜具体的には..＞ ・乳幼児の保育 ・外遊び、園外へのお散歩 ・日誌や月案などの書類作成 など ✨こんな想いの方にピッタリです！ ・行事の準備や書類作業の負担を減らしたい ・自分の子育ても大切にしながら働きたい ・制度が整備された環境で長く勤めたい ・チームワークが良い環境で働きたい ⭐️先生が働きやすい環境を整備しています⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☀ 行事の準備は「仕組み」で減らしています 行事の企画・準備は専任スタッフが担当します。 発表会の衣装や準備物は複数園でまとめて作成・共有するため、各園の負担が大幅に減っています。 バス添乗や環境整備にも専任スタッフを配置し、保育に専念できる環境です。 ☀ 手書きの書類はありません 連絡帳・登降園管理・伝達事項・各種申請はすべてPCです。 壁面制作や手作りプレゼントなどの業務もありません。 各園や一人の先生だけに負担が集中しないよう、法人全体で業務を分担しています。 ☀ 土曜出勤・行事の負担を軽減 土曜保育は、同じエリアにある複数の系列園で合同実施しています。 そのため、土曜出勤は年5〜7回程度。約2か月に1回の頻度に抑えられています。 土曜日に出勤した場合は、必ず平日に振替休日を取得できます。 行事担当は原則として正社員が対応します。 ☀ 子育てと両立できる制度 産休・育休の取得率は100％。復帰率も100％です。 復帰後は、生活状況に合わせて最大2時間の時短勤務を利用できます。 3歳未満のお子さんがいる職員は、早番・遅番・バス業務の免除も可能です。 さらに、通常の有給休暇とは別に、子どもの体調不良などに利用できる「子ども休暇」を最大15日設けています。 ☀ ブランクがある方も安心です 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートするため、一人で抱え込まず安心して仕事を覚えられます。 5年以上現場を離れている方の復職も歓迎しています。 ☀ 長く働くための制度が整っています ・栃木県私立幼稚園振興財団退職金 ・確定拠出年金制度 ・永年勤続表彰制度 ・系列園へのお子さんの入園・預かりが可能です ☀ 1年目の配属について 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートします。 いきなり一人で担任を持つことはありません。 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 直属の上司には相談しづらい悩みも、気軽に話せると好評の制度です。 ☀ 年度内のご入職もご相談いただけます 2027年4月のご入職を中心に募集していますが、 年度内に転職をお考えの方、既卒の方も歓迎しています。 ご入職の時期は、ご希望に合わせてご相談ください。 ☀ 同期について 法人全体で1学年あたり複数名の新卒職員が入職します。 園を越えた同期のつながりがあります。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【働き方はお気軽にご相談ください】 正社員・契約社員・パートなど、 ご希望に合わせた働き方をご提案します。 勤務時間や日数のご相談だけでも結構です。 応募フォームからメッセージをお送りください♪

【先生を支える制度が充実】独自休暇制度あり／持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 【こんな働き方を望む方へ】 ◎充実した待遇で長く安定して働きたい ◎行事や持ち帰り仕事の負担を減らしたい ◎子育て中も安心して働ける環境がほしい 内木会なら、その希望が叶えられます！ 当園を運営する「社会福祉法人内木会」では、 土曜保育の合同実施や行事準備の共有化など、 系列園が多いメリットを活かし、 先生たちの負担軽減に努めています。 ✧┈┈＜数字で見る内木会＞┈┈✧ ・有給休暇の取得率：92％ ・産休・育休の取得率：100％ ・育休からの復帰率：100％ ・土曜出勤：年5〜7回程度 ・賞与：年3回（3〜3.5ヶ月分） ・年間休日：116日（最大130日） ・園児数：100名 ・保育士：30名程度 ✧┈┈＜ポイント＞┈┈✧ ✅【持ち帰り無】手書きの書類はありません ✅【賞与年3回】3〜3.5ヶ月分で収入安定 ✅【年間休日116日】独自休暇制度で最大130日 ✅【行事負担減】準備物は複数園で共有 ✅【退職金・確定拠出年金】長く働ける制度 ✅【子育て両立】系列園の入園・預かり可 ✧┈┈＜園について＞┈┈✧ 園児数100名程の幼保連携認定こども園です。 広い園庭で自由でのびのびとした戸外遊びや 自由遊びができるほか、鍵盤ハーモニカ活動や、 専門講師による体操指導、英語教室など 教育内容も充実しています。 全室床暖房・冷房完備の快適な環境で、 子どもたちの成長を見守っています。 ＜施設データ＞ ・対象年齢：0歳児〜5歳児 ・園児数：100名 ・スタッフ：保育士30名程度 ・職員配置：子ども3〜15名につき職員1名 （国の配置基準に準じる） ・導入ICT：電子連絡帳、登降園管理など ✧┈┈＜仕事内容＞ ┈┈✧ 認定こども園「こがねいこども園」における 保育業務全般をお任せします！ ＜具体的には..＞ ・乳幼児の保育 ・外遊び、園外へのお散歩 ・日誌や月案などの書類作成 など ✨こんな想いの方にピッタリです！ ・行事の準備や書類作業の負担を減らしたい ・自分の子育ても大切にしながら働きたい ・制度が整備された環境で長く勤めたい ・チームワークが良い環境で働きたい ⭐️先生が働きやすい環境を整備しています⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☀ 行事の準備は「仕組み」で減らしています 発表会の衣装や準備物は複数園でまとめて作成・共有するため、各園の負担が大幅に減っています。 業務の改善や姉妹園との連携により業務負担を軽減し、保育に専念できる環境です。 ☀ 手書きの書類はありません 連絡帳・登降園管理・伝達事項・各種申請はすべてPCです。 壁面制作や手作りプレゼントなどの業務もありません。 各園や一人の先生だけに負担が集中しないよう、法人全体で業務を分担しています。 ☀ 土曜出勤・行事の負担を軽減 土曜保育は、同じエリアにある複数の系列園で合同実施しています。 そのため、土曜出勤は年5〜7回程度。約2か月に1回の頻度に抑えられています。 土曜日に出勤した場合は、必ず平日に振替休日を取得できます。 行事担当は原則として正社員が対応します。 ☀ 子育てと両立できる制度 産休・育休の取得率は100％。復帰率も100％です。 復帰後は、生活状況に合わせて最大2時間の時短勤務を利用できます。 3歳未満のお子さんがいる職員は、早番・遅番・バス業務の免除も可能です。 さらに、通常の有給休暇とは別に、子どもの体調不良などに利用できる「子ども休暇」を最大15日設けています。 ☀ ブランクがある方も安心です 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートするため、一人で抱え込まず安心して仕事を覚えられます。 5年以上現場を離れている方の復職も歓迎しています。 ☀ 長く働くための制度が整っています ・福祉医療機構退職金 ・確定拠出年金制度 ・永年勤続表彰制度 ・系列園へのお子さんの入園・預かりが可能です ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【働き方はお気軽にご相談ください】 正社員・契約社員・パートなど、 ご希望に合わせた働き方をご提案します。 勤務時間や日数のご相談だけでも結構です。 応募フォームからメッセージをお送りください♪

【作業療法士・パート】週2日からOK！時間・日数の相談OK！お仕事説明会10月に開催！

募集要項 職種 作業療法士 雇用形態 パート 仕事内容 訪問リハビリ ★ご利用者様のご自宅でリハビリを行っていただきます！ ・日常生活動作の訓練・指導 ・関節拘縮の予防・訓練 ・機能訓練・指導 ・福祉機器の選定相談 ・住宅改修の関する相談 ・外出への工夫 ・本人、家族の精神的支援

【モデル年収500万円～/長期休暇取得OK！/社内イベント/残業ほぼなし/インセンティブあり】 スポーツ×整形外科×キッズまで、臨床の幅が広がる環境！ライフスタイルも大切にできる接骨院で柔道整復師募集！

仕事内容: ■業務内容 来院される患者様に対して施術を行い、ケガや身体の不調の改善をサポートしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・骨折、脱臼、捻挫、打撲、挫傷などに対する施術 ・患者様の症状や状態の確認、施術前後のチェック ・日常生活や運動に関するアドバイス ・施術記録の作成、院内スタッフとの情報共有　など 連絡ツール：チャットワーク

施術力を高めたい方 将来の院長候補トレーナー希望も歓迎

仕事内容 「ただこなすだけ」の毎日に、 満足していますか？ 私達は、 本気で「治せる治療家」を 育成するプロフェッショナル集団です。 当グループの最大の強み。 それは、パリ・東京・リオと、 五輪３大会連続で トレーナーを派遣している 圧倒的な技術力と実績です。 トップアスリートの シビアな身体と向き合い、 結果を出し続ける技術。 それをあなたに、出し惜しみなく 伝授したいと思っています。 ―――――――――――― ■仕事内容 ―――――――――――― ✅鍼灸などの施術業務全般 ✅患者様へのカウンセリング ✅スポーツ現場でのトレーナー活動 （希望と適性に応じて） ✅院運営、グループ運営に関わる業務 ■1日のスケジュール例 ―――――――――――― 08:30｜出勤・朝礼 今日の予約状況や患者様の 状態をスタッフ間で共有！ 09:00｜午前の施術スタート 「一人前主義」の技術で しっかりと向き合います◎ 12:30｜お昼休憩 スタッフ同士でランチへ行くことも♪ しっかりリフレッシュ！ 15:00｜午後の施術スタート スポーツ外傷から慢性痛まで 幅広い症例を担当します。 その後、業務終了・退勤！ 片付けをして帰宅します。 今日もお疲れ様でした！ ※勉強会がある日もあります ―――――――――――― ■当社の２大特徴 ―――――――――――― (1) 一人前主義 世界で通用する技術力、手技力・診断力を 軸にスタッフを育成します！ 「身体を根本から治す」 本物の治療家を目指す 独自のカリキュラムです◎ (2) トレーナー活動 パリ・東京・リオと、3大会連続で トレーナーを派遣・帯同しています！ トップアスリートから中学生年代まで 幅広く対応。入社2年目のスタッフも 多数活躍しています✨ ―――――――――――― ■充実の教育・成長環境 ―――――――――――― ✅マンツーマン教育 経験豊富な上司が直接、最低1年間は1対1 で丁寧に指導いたします！ ✅月1回のグループ勉強会 手技、テーピング、解剖学、東洋医学などを 幅広く実施。自費で高い勉強会を探す 必要はありません♪ ✅圧倒的な臨床経験 多くの患者様が来院される為、 様々な症例と接することができ 圧倒的な経験が積めます◎ ―――――――――――― ⭐県外からの見学も大歓迎⭐ ―――――――――――― 遠方にお住まいの方もお気軽にご相談 ください！県外からの見学費用 （交通費・宿泊費）は 当社が全額負担いたします◎

【★理学療法士・正社員】リハスタッフ在籍数県内トップクラス！お仕事説明会10月に開催！

募集要項 職種 理学療法士 雇用形態 正社員 仕事内容 訪問リハビリ ★ご利用者様のご自宅でリハビリを行っていただきます！ ・日常生活動作の訓練・指導 ・関節拘縮の予防・訓練 ・機能訓練・指導 ・福祉機器の選定相談 ・住宅改修の関する相談 ・外出への工夫 ・本人、家族の精神的支援 在籍 看護師50名、リハビリスタッフ50名 20代から50代の男性・女性が活躍中！

特養での介護スタッフ正社員増員！日勤のみで時間休1時間単位で取得OK！シフト調整も柔軟に対応！

仕事内容 開設6年目の特養施設で日勤専属の介護スタッフ（正社員）増員募集です。 職員みんながより働きやすい環境が整っています。 月給18円～最大25万円以上！ 手当込みで月収19万円～27万円以上も可能です。 シフト制で遅い時間でも13:00～22:00と夜勤なし！ 夜勤をされている方で日勤に変えたい方や 夜勤帯が苦手な方にピッタリなシフトです！ また、当施設では働きながらキャリアアップも目指せます！ 介護福祉士実務者研修を当法人にて定期開催しております。 研修費用については、法人負担あり！ 【POINT】 ✅賞与年2回支給 ✅日勤のみ ✅子育て世代も多数活躍中 ✅シフト調整も柔軟 ✅基本残業なし ✅ママ・パパともに育休取得実績あり ✅介護休業取得実績あり ✅有給取得率100％ ✅時間休あり（1時間単位で取得可） ✅通勤手当最大2万円 ✅誕生日祝い金あり ✅インフルエンザ予防接種あり（自己負担なし） 【介護職員のおしごと内容】 地域密着型特別養護老人ホーム（29床）、 ショートステイ（10床）における 介護業務を担当していただきます。 現在26名程度の職員で対応中。 ※業務で車を運転する機会あり（社用車使用） 詳細 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・移動及び移乗介助 ・ユニット型ケア ・湯煎による簡単な調理 ・その他付随する業務 （平均介護度：4） （一人当たりの担当人数：3～10人） 【充実のサポート体制あり】 トラブルが起きた際は同一建物内からの支援になります。 大変な時やわからないことがあった際は ナースコールで事務所に相談や応援を要請することがでます。 トラブルは一人で抱え込まず、みんなで解決していく方針です！ 【在籍している年齢層】 年齢層は20代から60代のシニア世代まで幅広い層が在籍しております。 （主に40代～50代が活躍中） 【職場見学について】 エントリー前の職場見学も大歓迎◎ 施設の特徴や仕事内容などを ご説明させていただきます。 また、その場で気になることや面接時には 聞きにくいことなど何でもご相談ください！ 【応募方法について】 WEB応募よりエントリーください 24時間受付中です お仕事内容についてや、 採用に関するお問い合わせもお気軽に！ TEL：0282-28-6278（採用係まで） 面接は1回を予定しています。

＜高時給1300円♪＞日勤のみ×残業ナシ！実働5・6・7時間から選択OK◎サポート業務が中心なので、未経験でもスグに活躍できます！

仕事内容 朝はゆっくりめの9時スタート♪「朝が苦手」「通勤ラッシュを避けたい」そんな方にも安心！ ・＊ おすすめポイント ＊・ ◇未経験OK！医療の専門知識や資格は必要ナシ◎ ◇安定の病院勤務！長期で続けやすいお仕事です＊ 「腰を据えて働きたい」方にもオススメ★ ◇終業時間は14時・16時・17時から選択OK！ 家庭やプライベートに合わせて無理なく働けます。 ◇高時給1300円で安定収入！ 残業ほぼナシでも月収19万円以上可能！ ◇資格取得支援制度あり！働きながらスキルアップも◎ ▼ お仕事内容 ▼ 病院で、看護師さんの サポート業務をお任せします！ ▼ 具体的には… ▼ ◎食事の配膳・下膳 ◎シーツ交換 ◎物品補充 ◎患者様の身のまわりのお世話 ◎検査室までの移送 ◎クラーク業務 など 【 1日のスケジュール例 】 9:00～/出勤、お仕事開始！ 10:00～/検査室への患者様移送 11:00～/患者様の昼食の配膳 （ 休憩 ） 13:00～/下膳・片付け 14:00～/シーツやリネン類の交換・補充 15:00～/病棟内の環境整備・備品補充 16:00～/患者様の身の回りのお世話 ～17:00/お仕事終了！残業せず退勤♪ ＜UT_N＞

未経験でも安心サポート！ 職場見学大歓迎！

仕事内容 【具体的な仕事内容について】 ▼▼▼▼この仕事のポイント▼▼▼▼ ■夜勤なしの日勤のみ！生活リズムを整えて働けます◎ ■会話やレクリエーションを通じ、笑顔になれる時間をつくる★ ■インカムで声を掛け合い、チームで協力できる環境♪ ＜仕事内容＞ ご利用者様が「今日も来てよかった」と思える一日を、チームでつくるお仕事です。 朝はお迎えしたご利用者様に「おはようございます」とご挨拶。お茶をお出しし、体調を確認しながら、趣味や季節の話題など何気ない会話を楽しみます。その後は、食事や入浴のサポート、体操、レクリエーションなどを行います。 ◎一日の主な業務 ・お茶出し、移動の付き添い、健康状態の確認 ・食事や入浴など日常生活のサポート ・体操、機能訓練、レクリエーションの補助 ・タブレットでの記録、スタッフ間の申し送り レクリエーションでは、ご利用者様と一緒に体を動かしたり、作品づくりを楽しんだりする場面もあります。笑い声や「楽しかったよ」という言葉が、スタッフの励みになります。 インカムを使って相談しながら役割を分担するため、一人で抱え込む心配はありません。未経験の方も、先輩スタッフと一緒にできることから始められます。 【大東建託グループの安心と、私生活を大切にできる働き方】 長く働くために大切なのは、仕事のやりがいだけでなく、安心して暮らせる環境があること。 ケアパートナーでは、大東建託グループならではの福利厚生で、毎日の生活とライフイベントを支えます。 【暮らしを支える福利厚生】 ・アニバーサリー休暇 大切な記念日に休暇を取得できる制度です。 ・優待サービス 全国のホテル、レジャー施設、グルメなどを割引価格で利用できます。 ・子育て・ライフイベント支援 産休・育休に加え、時短勤務など、ライフステージの変化に合わせた制度を用意しています。 仕事も自分の時間も大切にしながら、将来を見据えて長く働ける環境です。安定したグループ基盤のもと、新しいキャリアを始めませんか。 【数字でわかる｜無理なく長く働けるケアパートナー】 「休みは取りやすい？」「残業は多くない？」 求人票だけでは見えにくい働きやすさを、数字でご紹介します。 ■有給消化率 81％ 休暇を取得しやすく、仕事と私生活の両立を目指せます。 ■月平均残業時間 9.8時間 月10時間未満。メリハリをつけて働ける環境です。 ■育休取得率 88.7％ 男性の育休取得も支援。ライフイベントを迎えてもキャリアを継続できます。 ■女性管理職比率 54.3％ 性別に関係なく、経験や取り組みをキャリアにつなげられます。 ■平均勤続年数 4.5年 安定した環境と周囲のサポートのもと、多くの仲間が活躍しています。 仕事だけに偏らず、自分らしい暮らしも大切にしたい。そんな思いを持つ方が、無理なく力を発揮できる職場を目指しています。 【人に寄り添う時間を、テクノロジーで増やす介護】 ケアパートナーが大切にしているのは、ご利用者様の暮らしに合ったケアです。 歩き方や表情、いつもと違う座る場所。小さな変化に気づくことが、その方に必要な支援の第一歩になります。 だからこそ、スタッフがご利用者様を見守りやすく、向き合う時間を確保できる環境づくりを進めています。 ・柱が視界を遮らず、空間全体を見渡しやすい施設設計 ・タブレット端末による記録業務の効率化 ・介護ロボットやセンサーの導入 ・自社開発のAI搭載アプリを、2026年から全国83拠点の通所介護施設へ順次導入 AI搭載アプリでは、年間約3万時間の業務削減を目指しています。事務や記録にかかる時間を減らし、ご利用者様の声を聞き、変化に気づく時間を増やすためです。 蓄積した記録は、ご家族やケアマネジャーへの情報提供にも活用。人の温かさと仕組みの両方で、丁寧なケアを支えています。

充実の厚待遇！経験者優遇であなたのキャリアを活かせます！ アピタ内の歯科クリニックでお買い物も便利！

仕事内容 総合スーパー「アピタ宇都宮店」2Fにある 歯科クリニックでの歯科助手 正社員の募集です。 土曜日・日曜日・祝日出勤可能な方！ ▼アピールポイント ・歯科助手経験者優遇！あなたのキャリアを活かせます！ ・福利厚生充実／社会保険完備、賞与あり、退職金制度 ・週休2日制（シフト制で希望休がとりやすい） ・産休、育休実績あり ・託児室完備（保育士常駐） ・仕事終わりにそのまま買い物できる ・スポーツジム法人会員制度あり ・日曜祝日手当10,000円/日 ▼歯科助手のお仕事内容 ・診療補助（器具準備・片付け・患者さん対応） 業務はマニュアル完備で、 当院の診療補助の基本からしっかり学べます。 メンター制度を導入しており、 診療時間内の研修で先輩スタッフが フォローいたします。 わからないことはすぐに聞ける環境です！ 院長をはじめ相談しやすく、 スタッフ同士が協力し合い働きやすい 環境づくりを心掛けています。 安定の正社員雇用。待遇も充実。 働くパパ・ママ応援！ 子育て世代も安心して働ける環境をご用意！ 産休・育休の取得実績があり、 保育士常駐の託児室も完備しているのでライフステージの変化にも対応。 長くご活躍いただけます。 ▼働くクリニックについて アピタ宇都宮店 2Fにある歯科クリニックです。 広い無料駐車場完備。 車、バイク、自転車通勤可能。 食料品・衣料品・日用雑貨の他 家電量販店も併設しており、 お買い物に非常に便利な立地です。 ▼応募について WEBからエントリー可能です。 追って面接日等お知らせいたします。 オンライン又は電話面談可。 「興味はあるけど不安…」という方も大歓迎！ まずは見学だけでもOKなので、 ぜひお気軽にエントリーしてみてください。

【先生を支える制度が充実】独自休暇制度あり／持ち帰り仕事なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他保育、保育士 【こんな働き方を望む方へ】 ◎充実した待遇で長く安定して働きたい ◎行事や持ち帰り仕事の負担を減らしたい ◎子育て中も安心して働ける環境がほしい 内木会なら、その希望が叶えられます！ 当園を運営する「社会福祉法人内木会」では、 土曜保育の合同実施や行事準備の共有化など、 系列園が多いメリットを活かし、 先生たちの負担軽減に努めています。 ✧┈┈＜数字で見る内木会＞┈┈✧ ・有給休暇の取得率：92％ ・産休・育休の取得率：100％ ・育休からの復帰率：100％ ・土曜出勤：年5〜7回程度 ・賞与：年3回（3〜3.5ヶ月分） ・年間休日：116日（最大130日） ・定員：110名（園児数 120名） ・保育士：40名程度 ✧┈┈＜ポイント＞┈┈✧ ✅【持ち帰り無】手書きの書類はありません ✅【賞与年3回】3〜3.5ヶ月分で収入安定 ✅【年間休日116日】独自休暇制度で最大130日 ✅【行事負担減】準備物は複数園で共有 ✅【退職金・確定拠出年金】長く働ける制度 ✅【子育て両立】系列園の入園・預かり可 ✧┈┈＜園について＞┈┈✧ 定員110名の認可保育園です。 毎日30分以上の鍵盤ハーモニカ活動や、 専門講師による体操指導、英語教室など 教育内容も充実しています。 全室床暖房・冷房完備の快適な環境で、 子どもたちの成長を見守っています。 ＜施設データ＞ ・対象年齢：0歳児〜5歳児 ・定員：110名（園児数 120名） ・スタッフ：保育士40名程度 ・職員配置：子ども3〜15名につき職員1名 （国の配置基準に準じる） ・導入ICT：電子連絡帳、登降園管理など ✧┈┈＜仕事内容＞ ┈┈✧ 認可保育園「上横田よつば保育園」における 保育業務全般をお任せします！ ＜具体的には..＞ ・乳幼児の保育 ・外遊び、園外へのお散歩 ・日誌や月案などの書類作成 など ✨こんな想いの方にピッタリです！ ・行事の準備や書類作業の負担を減らしたい ・自分の子育ても大切にしながら働きたい ・制度が整備された環境で長く勤めたい ・チームワークが良い環境で働きたい ⭐️先生が働きやすい環境を整備しています⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☀ 行事の準備は「仕組み」で減らしています 発表会の衣装や準備物は複数園でまとめて作成・共有するため、各園の負担が大幅に減っています。 業務の改善や姉妹園との連携により業務負担を軽減し、保育に専念できる環境です。 ☀ 手書きの書類はありません 連絡帳・登降園管理・伝達事項・各種申請はすべてPCです。 壁面制作や手作りプレゼントなどの業務もありません。 各園や一人の先生だけに負担が集中しないよう、法人全体で業務を分担しています。 ☀ 土曜出勤・行事の負担を軽減 土曜保育は、同じエリアにある複数の系列園で合同実施しています。 そのため、土曜出勤は年5〜7回程度。約2か月に1回の頻度に抑えられています。 土曜日に出勤した場合は、必ず平日に振替休日を取得できます。 行事担当は原則として正社員が対応します。 ☀ 子育てと両立できる制度 産休・育休の取得率は100％。復帰率も100％です。 復帰後は、生活状況に合わせて最大2時間の時短勤務を利用できます。 3歳未満のお子さんがいる職員は、早番・遅番・バス業務の免除も可能です。 さらに、通常の有給休暇とは別に、子どもの体調不良などに利用できる「子ども休暇」を最大15日設けています。 ☀ ブランクがある方も安心です 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートするため、一人で抱え込まず安心して仕事を覚えられます。 5年以上現場を離れている方の復職も歓迎しています。 ☀ 長く働くための制度が整っています ・福祉医療機構退職金 ・確定拠出年金制度 ・永年勤続表彰制度 ・系列園へのお子さんの入園・預かりが可能です ☀ 1年目の配属について 1年目は必ず複数担任のクラスからスタートします。 いきなり一人で担任を持つことはありません。 入職後は、話しやすい先輩職員を自分で指名できるメンター制度があります。 直属の上司には相談しづらい悩みも、気軽に話せると好評の制度です。 ☀ 年度内のご入職もご相談いただけます 2027年4月のご入職を中心に募集していますが、 年度内に転職をお考えの方、既卒の方も歓迎しています。 ご入職の時期は、ご希望に合わせてご相談ください。 ☀ 同期について 法人全体で1学年あたり複数名の新卒職員が入職します。 園を越えた同期のつながりがあります。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【働き方はお気軽にご相談ください】 正社員・契約社員・パートなど、 ご希望に合わせた働き方をご提案します。 勤務時間や日数のご相談だけでも結構です。 応募フォームからメッセージをお送りください♪