求人・転職情報

次世代を育てる専門学校で、AI、IT教育を実践しその魅力を伝える仕事です！講師業務　栃木県　JR小山駅より徒歩３分）

仕事内容: 専門学校で、あなたのこれまでの経験・知識を 活かして学生を育てる「講師」 として活躍してみませんか？ IT・AI・ビジネス分野などを学ぶ学生に 向けて、 講義・実習をご担当いただく非常勤講師を 募集しています。 「すべての分野を教えられる必要」 はありません。これまでのご経験や得意分野に 合わせて、 担当いただく科目・授業数をご相談のうえ決定します。 現役のエンジニアや会社員の方、 フリーランスの方など、本業と 両立しながら講師として働きたい方も 歓迎します。 ■よくあるご質問 Q. 土日祝日の授業や、 学校の休み期間中の勤務はありますか？ A. 原則ありません。 授業は平日に実施されるため、土日祝日は 基本的にお休みとなります。 また、学生の夏休みや 冬休みなどの長期休暇期間中は 授業自体がお休みになるため、 ご自身のプライベートや本業との両立が 非常にしやすい環境です。 Q. 講師の経験がないのですが、本当に 教えることができますか？ A. まったく問題ありません。 教員免許や専門学校での指導経験は 一切不要です。 企業での実務経験や、 社内研修・後輩指導の経験があれば十分に 活かしていただけます。 Q. すべてのIT科目を一人で 教えなければいけませんか？ A. その必要はありません。 ご自身のこれまでの実務経験や 得意な分野に合わせて、 担当いただく科目・授業数をご相談のうえで 柔軟に決定します。 ■仕事内容 以下のいずれかの分野をご担当いただきます。 ※ご経験・スキル・ご希望を 考慮して決定します。 ・プログラミング（Python・Javaなど） ・データベース（SQL) ・Web・各種フレームワーク ・クラウド ・情報セキュリティ ・AI・生成AI ・ITリテラシー ・データリテラシー・データ分析 ・ITパスポート ・基本情報技術者 ・マーケティング ・ビジネスコミュニケーション ・日本語 ・ビジネス英語　など ■こんな方を歓迎します ・IT・AI・データ分析などの実務経験を 教育に活かしてみたい方 ・これまで培ってきた専門知識や経験を 若い世代に伝えたい方 ・エンジニアや会社員として働きながら講師にも 挑戦してみたい方 ・AIや生成AIに興味があり、個人または 業務で活用されている方 ・IT系の国家資格・民間資格をお持ちの方 ・留学生への指導・サポート経験をお持ちの方 ・教育や人材育成に興味のある方 授業内容や担当コマ数、 勤務曜日などについては、ご経験やご希望を 伺いながら面接時にご相談させていただきます。 ■常勤をご希望の方へ 常勤職員については、講師業務に 加えて担任業務等をご担当いただく別求人を 掲載しています。 常勤をご希望の場合は、「学校法人中央学園」 の講師、担任業務の求人よりご応募ください。 求人が見つからない場合や、 非常勤・常勤のどちらで 応募するか迷われている場合は、 本求人からお気軽にお問い合わせください。

異業種の経験がいきる。教室の責任者として理想の教育を【教室長 正社員求人／明光義塾】

仕事内容 個別指導塾の教室長 売上管理、講師育成・マネジメント、生徒管理などの教室運営業務全般をお任せします。 新規生徒獲得に向けた戦略立案・実施、志望校合格に向けたカリキュラムの企画・改善など、教室運営のまとめ役となるポジションです。 他業種・職種から入社したスタッフも活躍中。 子ども達の教育に向き合いたい方、大歓迎です。 異業種の出身者が活躍中 現在活躍する先輩の7割以上が未経験で入社してきています。 生徒の未来と向き合う仕事だからこそ、勉強や受験の経験・知識だけに限らず、これまでの経験をいかして、飲食店の店長や介護士、エンジニア、アパレル販売員の方など、異業種からの転職者が多数活躍しています。 教員免許・塾での経験不問 教員免許含め必要な資格はありません。また、教育業界での経験はもちろん、塾に通っていた経験も必須ではありません。 自由度の高い民間教育だからこそ、理想の教室づくりをしてください。 ※四年制大学を卒業された方、長期勤続によるキャリア形成を図るため40歳までの方を募集します。 入社後の流れについて 入社後、副教室長としてまずはスタート。1ヵ月～3ヵ月程度をかけて教室長とのOJT研修を行ない、 仕事のやり方を身につけていただきます。 指導方法について相談したり、情報交換もしやすい雰囲気があります。 また、研修制度も充実。当社独自の研修や本部研修、外部研修なども行い、あなたの成長をサポートします。 明光義塾について 全国No.1(※)学習塾として、これまで200万人以上の生徒の成績アップや苦手克服、志望校合格を実現させてきた明光義塾。 勉強を教えるだけでなく、時には、進路相談に乗りながら、生徒の自ら学ぶ力を育てるべく、 教室長と講師が、生徒と同じ目線で、一人ひとりの目指す夢や目標に向き合っています。 ※（株）日本能率協会総合研究所2024年4月調べ

20代でエリア責任者も夢じゃない！完全週休2日制×残業月10h程◎キャリアUPも休みも両方叶う★

仕事内容 【個別指導塾の教室長】 授業の進め方や教室づくりはあなた次第★ 教員免許や講師経験を活かして、教室全体の成長をサポートするお仕事！ 【詳しい仕事内容】 ＜教室運営全般＞※複数教室を担当 ・講師のシフト調整やサポート（人手が足りない教室に近隣教室から応援を手配） ・新人運営社員の育成・指導 ・生徒の学習進捗やテスト分析 ・SNS更新や広報活動、イベント企画のサポート ・月謝や経費処理、契約書などの事務作業 ＜塾講師業務＞ ・学習計画作成、成績フォロー ・生徒・保護者との面談や対応 ※担当教科・学年は希望と適性を考慮 ※オリジナルテキストを使用しており、教本やマニュアルに沿って指導します。 ＜取り扱い教科＞ 小学生：国語、算数、英語 中学生：国語、数学、英語、理科、社会 高校生：数学、英語 【あなたのキャリアビジョンをサポートします！】 ★新規教室を続々と開校中！ポジションも豊富で、早期キャリアアップのチャンスがたくさんあります◎ ★教材開発や本部スタッフなど、別職種へのキャリアチェンジも可能！ ★年齢・社歴は関係なく昇進チャンスあり！ ★取り組み姿勢や成果など実力を評価 ★入社1年未満で責任者や20代前半でエリア責任者になった先輩も◎ ＜ステップアップ例＞ 教室長⇒係責任者⇒エリア責任者⇒エリア長⇒本部職など、 キャリアアップごとに昇給があり、頑張りがしっかり反映されます。 「今までの経験を活かしたい」「自分らしい教室づくりをしたい」 「前職より収入をアップさせたい」「現場を離れても、教育に関わりたい」 など転職理由はなんでもOKです！ 【働きやすさバツグンの職場◎】 ・13:00勤務で午前中はゆっくり♪ 役所の手続きや病院などの用事を済ませられます◎ ・残業は月10時間程度◎持ち帰り業務はありません！ 休憩時間中は会話・メール禁止なのでしっかりと休めます♪ 22時以降はPCが使用できないようになっているので、自分の時間をしっかり確保できます★ ・完全週休2日制（日・月休み）＆年間休日120日♪ GW・夏季休暇・年末年始には1週間ほどの休暇があり、 長期のお休みでしっかりリフレッシュできます。 旅行や帰省など、プライベートの予定とも両立しやすい環境です◎ ・賞金or休暇が選べる社内イベントあり♪ ★20万円の賞金 ★有給以外での1週間の休暇取得 スタッフ全員のモチベーションを維持できるよう 働きやすい環境づくりを続けています。 ・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数！ ・エリア外への転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます◎ ◆健康経営認定優良法人◆ ワークライフバランスの充実などの取り組みをしています！ ＊当社は、健康経営推進検討会より 優良な健康経営を実践している企業として認定されています。 【マニュアル完備◎充実した研修制度】 資料、講師のシフト作成方法などはマニュアルがあるので ブランクがある方でも安心してスタートできます★ また、入社後2ヶ月のOJT研修期間があり、業務の進め方を丁寧にお教えします！ 専任トレーナーもつき、教室運営に必要な知識やスキルをレクチャーします。 他にも全国の教室長とチャットでつながれる環境があり、 配属後も毎月の研修と業務サポート制度があるので安心して働けます◎ 【1日の流れ】 13:00／出社・朝礼 13:20／掃除 14:00／休憩（60分） 15:00／授業準備・事務作業 17:00／授業・面談・ガイダンス等 21:20／締め作業 22:00／帰宅

子どももあなたも「おもいっきり」！　自分のカラーを活かして長く働ける保育園です。

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

☆元気な子どもたちの声が響く活気あふれる明るい職場です♪☆経験が浅い方も先輩職員がしっかりとフォローしサポートします◎☆産休や育休の取得と復帰実績がありライフステージが変化しても安心です！☆職員同士の雰囲気も良好で互いに協力し合いながら楽しくお仕事できます★

☆元気な子どもたちの声が響く活気あふれる明るい職場です♪☆経験が浅い方も先輩職員がしっかりとフォローしサポートします◎☆産休や育休の取得と復帰実績がありライフステージが変化しても安心です！☆職員同士の雰囲気も良好で互いに協力し合いながら楽しくお仕事できます★ 認定こども園の保育士 栃木県小山市中久喜1221-1 正社員 業務内容 【オススメポイント】 ☆元気な子どもたちの声が響く活気あふれる明るい職場です♪ ☆経験が浅い方も先輩職員がしっかりとフォローしサポートします◎ ☆産休や育休の取得と復帰実績がありライフステージが変化しても安心です！ ☆職員同士の雰囲気も良好で互いに協力し合いながら楽しくお仕事できます★ 【主な業務内容】 保育部での0から2歳児の保育や教育部での満3歳から5歳児の教育業務全般をお任せします。 ※本求人は、株式会社ティーエスエースによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 認定こども園の保育士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

✅小山市✅小田林駅✅経験者優遇✅マイカー通勤OK✅多様なカリキュラムが魅力✅こども園なので幼保どちらも経験できます

【仕事内容】 ●マイカー通勤OK☆毎日の通勤がらくらくですよ◎天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね♪♪ ●年間休日120日★しっかり休んでプライベートも充実♪ワークライフバランス重視の方必見ですよ◎ ●サポート体制が整っているので安心してご勤務いただけます！！ ✅小山市 ✅小田林駅 ✅経験者優遇 ✅マイカー通勤OK ✅多様なカリキュラムが魅力 ✅こども園なので幼保どちらも経験できます

残業は「させません」！未経験から月給27万円以上の塾のお仕事！

お仕事内容 ＼未経験から始める教育業界／ ■教育業界での未経験者採用 ■約2ヶ月の充実した研修あり ■コミュニケーションなど関係性重視 ■成績UPがゴールで営業ノルマなし ■月給27万9500円～安定収入 【あなたにお任せしていきたいこと】 個別指導塾「森塾」の教室運営として 一人ひとりのための学習プラン作成や 保護者様応対などに取り組んでください 【未経験OK！入社後まずは…】 約2ヶ月間の充実した研修からスタート ノウハウが詰まった充実のマニュアルと 教室長のマンツーマンOJTで業務を習得 現場になれることも重要ですが 何より生徒や保護者、先生たちとの コミュニケーションを大切にしてください 【慣れてきたら…】 生徒や保護者との信頼関係を築きながら 学びを楽しめる環境づくりを進めて 多くの子どもたちの学びの支援に取り組んでください 【将来は…】 教室数は今後も増えていくため エリアマネージャーや事業開発などへ 希望に沿った多彩なキャリアを描いたください ※複数の勤務地(配属先)もあるためご希望をお伺いのうえ決定いたします。

≪ 未経験歓迎！社員登用あり ≫ 週2日～・1日4時間～勤務OK！扶養内勤務も可能！服装・髪色自由◎

仕事内容 【仕事内容】 ／ 子育てで身についた「気づく力」、 接客や販売で身についた「コミュニケーション力」、 誰かのために動ける力。 ――その経験とスキルが、子どもたちの安心できる放課後をつくります。 ＼ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-767-8110（本部/採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 学童クラブや放課後居場所事業の施設で、子どもたちが安心して過ごせる放課後を支えるお仕事をお任せします。 ～～ 具体的には 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ 【子どもの「ただいま」が聞こえる場所】 小山城東小学校学童保育クラブは、小山城東小エリアの学童保育。 資格や子育て経験を活かし、子どもたちの安心できる放課後を支えるやりがいある職場です◎ 子どもたちが帰ってくると「ただいま！」の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【1施設3～5名の少人数チーム】 少人数だから、困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

1日4時間〜／週2日～OK！平日は13:00~勤務！無資格・未経験も大歓迎！

仕事内容: 子どもたちの「できた！」を見守る学童スタッフ(^▽^)/ ⭐週2日～OK！1日4時間～ ✅無資格・未経験大歓迎！ ⭕放課後児童支援員認定資格をお持ちの方は時給1,180円スタート！ 「子どもが好き」 「子育て経験を活かしたい」 「久しぶりに仕事をしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅小山市 羽川小学校児童クラブ ◎時給1,150円～1,180円 □ お仕事内容 小学校の放課後や長期休みの時間を、子どもたちと一緒に過ごします♪ 勉強を教えたり、工作を指導したりするお仕事ではありません。 そのため、無資格・未経験の方でも始めやすい仕事です。 ・子どもたちの出欠確認 ・外遊び・室内遊びの見守り ・自主学習の見守り ・おやつの準備・片付け ・児童クラブ内の清掃 ・保護者への引き渡し対応　など 元気いっぱいの子どもたちと関わりながら、 日々の成長を身近に感じられるお仕事です✨ ＜2年間の勤務で資格が得られます＞ 規定の時間を勤務し、研修を受けると 「放課後児童支援員任用資格」 「保育士受験資格」が得られます。 資格を取得すると 時給は30円上がります。 働きながら次の資格を目指せる仕事です。 （時給1,180円）

✅小山市✅小山駅✅日祝休み✅車通勤OK✅福利厚生充実✅農園がある、丈夫な鉄骨造の保育園です

【仕事内容】 ●1食200円の自己負担でおいしい食事が食べられます♪ ●マイカー通勤OK！駐車場完備で遠方の方もストレス無く通勤できますよ♪ ●産前産後休暇や介護休暇などがあるのでライフステージの変化があっても安心して働けます◎ ✅小山市 ✅小山駅 ✅日祝休み ✅車通勤OK ✅福利厚生充実 ✅農園がある、丈夫な鉄骨造の保育園です

様々な外国人に対し、日本語を丁寧に教えていただき、日本文化も教えていただける教師を募集しております。日本で活躍していただける外国人留学生を一緒に育てていきましょう。

企業名 学校法人ティビィシィ学院 求人名 【小山市/日本語教師】賞与年6か月/北関東最大級のカレッジグループ 仕事の内容 様々な外国人に対し、日本語を丁寧に教えていただき、日本文化も教えていただける教師を募集しております。日本で活躍していただける外国人留学生を一緒に育てていきましょう。 【募集背景】■小山校において、外国人留学生を対象とした生活指導をしていただける日本語教師を1名、採用いたします。■採用することにより、より優秀な外国人学生を獲得し、より充実したカリキュラム提供を目指したいと考えております。 ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【小山市/日本語教師】賞与年6か月/北関東最大級のカレッジグループ

ブライダルホテル学科の実習授業を担当していただきます。

企業名 学校法人ティビィシィ学院 求人名 【小山市/ブライダル・ホテル教員】北関東最大級のカレッジグループ 仕事の内容 ブライダルホテル学科の実習授業を担当していただきます。 ブライダルやホテルなどでお仕事の経験がある方を優遇いたします。また、学生指導もおこなっていただきますので、学生に愛情をもって接していただける方に応募していただきたいと思います。 ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【小山市/ブライダル・ホテル教員】北関東最大級のカレッジグループ

未経験歓迎⭐マイカー通勤OK◎資格取得支援制度あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、講師/トレーナー（パソコン/IT/OA） ＼＼ この求人のポイント✨ ／／ ✅うれしい昇給・賞与あり♪ ✅充実の手当が揃ってる！ ✅キャリアアップも目指せる◎ ✅経験やスキルは問いません ✅未経験OK！丁寧にお教えします ⭐仕事内容 ──────────────── 主にパソコン教室の受講者さんの サポートや事務作業を行っていただきます！ ※ご自身で授業を行うことはありません ▼具体的な仕事内容 例えば受講者さんへの声掛けや、その方に合った講座の案内、毎日の売り上げ管理、 その他備品管理や入学説明会対応といった業務もお任せしていきます。 主にeラーニング形式での講座となります。 直接講義をすることはありませんよ！ 受講される方の年齢層は30代～シニア層がメインとなります。 また直接講義をすることはありませんが、受講者さんの目標や目的に合わせて適切な講座のご提案を行ったり、 「どんなPCを買えばいいのかわからない」などの受講者さんのお悩みに合わせてPCのご案内を行うこともございます。 ⭐入社後について ──────────────── 丁寧な研修をご用意！ まずは7日間の新人社員研修からスタート 主に会社・教室・講座について座学にて学んでいただき、2日間OJTでの研修を行います◎ OJTでは先輩に教えてもらいながら1日の業務を行っていきます。 しっかりとロープレを行ってから実務にあたるので、ご安心くださいね！ また、入社後3ヶ月間は1ヶ月ごとに困りごと等をヒアリングする機会を設けています。 その後も1年目研修など、サポート体制バッチリ！ ⭐1日の流れ ──────────────── 08:40 授業準備、メール確認、電話対応等 09:30 教室メンバーとの朝礼、受付対応 10:00 講座の案内やレクチャーなど ～昼休憩～ 14:00 講座の案内やレクチャーなど 17:00 活動報告や片付け 18:00 退勤 ⭐社員インタビュー ──────────────── Q.何故この仕事を選んだのですか？ ──────────────── A.元々はパソコンに苦手意識があり不安でしたが、知識を付けていくうちにパソコンが楽しいと思えるようになりました。 私のようにパソコン操作が不安な人のために働きたいと思い、この仕事を選びました。 Q.仕事のおもしろさはなんですか？ ──────────────── A.一番の面白さは幅広い年代の方と コミュニケーションをとれることです。 また、疑問点を一緒に解決した時に「わかりやすい」「ありがとう」という言葉をかけて頂けると、大きなやりがいを感じられます。 Q.未経験でも本当に大丈夫？ ──────────────── A.私も我流でパソコン操作をしており 正しい操作方法を知りませんでした。 ですが、受講生さんからの質問に対応していくうちに自ずとスキルアップができ、今では自信を持って業務に取り組めています。 (運営スタッフのOさん) ⭐当社について ──────────────── 商工会議所から委託され 全国各地へ教室を運営している当社。 今後も更なる拡大を目指し、新たな講師を募集します！ サポート体制もバッチリの当社でキャリアアップしながら ぜひ一緒に働きませんか？

栄光ゼミナールの専任講師として小学生～中学生の少人数グループ指導と栄光の個別ビザビも合わせた教室運営のサポート業務をお願いします。

企業名 株式会社栄光 求人名 小山校【教室長候補/栄光ゼミナール】未経験の方、大歓迎！ 仕事の内容 栄光ゼミナールの専任講師として小学生～中学生の少人数グループ指導と栄光の個別ビザビも合わせた教室運営のサポート業務をお願いします。 【具体的には】小中学生への少人数グループ指導、生徒の学習プラン提案、アルバイト講師のマネジメント、保護者対応、時間割・シフト作成、教室内イベント運営などを担当します。生徒の将来を見据えた進路指導や受験戦略の提案を通じて、「栄光ゼミナールに通って良かった」と思ってもらえる教室づくりを目指します。 募集職種 小山校【教室長候補/栄光ゼミナール】未経験の方、大歓迎！

転勤なし◆塾講師・教員などの経験歓迎◆完休2日・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で、 これまでの指導経験を活かせるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元で教育の仕事を続けたい」 「指導の経験を正社員のキャリアに活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★転勤なし ご自宅から通える教室に配属し、 転居をともなう異動はありません。 担当地域を選ぶことが可能です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる幅広い業務を お願いします。 ・生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ・学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ・担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

◆未経験歓迎！◆充実の研修でスキル＆キャリアアップ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 生徒一人ひとりの成長に寄り添う教室運営 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 未来のトライを創る仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★手厚い研修・サポートで安心 ★引越費用一部免除（規定あり） ★有名大手企業で安定のキャリア ★業界トップクラスの成長率 ★教室長だけじゃない！キャリアの選択肢多数 私たちの仕事は、生徒の成長を一番近くで支え、 学習環境を整える大事な仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

【地域の教育に貢献！】完全週休2日制／年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 地域全体の教育インフラを支える仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「転勤のない安定した環境で働きたい」 「教育の経験を活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨高収入スタート これまでの経験を考慮し【月給35万円〜67万円】の好待遇 ✨働きやすい職場環境 完全週休2日制・年間休日120日以上 でワークライフバランスも充実 ✨多彩なキャリアプラン エリアマネージャーに留まらず、本部職へのキャリアチェンジも可能 まずは「個別教室のトライ」の教室運営からスタートし、 将来的には担当エリア内にある複数教室の統括やマネジメントをお任せします。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・運営・エリア分析 など ※将来は複数教室の統括やエリア管理をお任せします。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャー（地域責任者）による研修＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【スケジュール例】 13:00～ 出社、昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【希望に応じたキャリアプラン】 「立候補制度」を活用して理想のキャリアプランを実現！ ・テレビCMやWeb広告を活用した生徒募集プロモーション ・不動産会社との折衝や立地選定を含む、新規教室開発 ・人事（人材教育・採用） ・新規事業の立ち上げ など様々なキャリアチェンジの道があります。 もちろんスクール長を究める道も歓迎！ ポジションに関わらず給与は上がっていくので、自身の理想像を追求できます。

【入社お祝い金最大10万円支給！】残業・持ち帰り業務なし♪無料駐車場あり！少人数制でゆったり丁寧な保育をしています。

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 正社員

【反響100%｜新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 （新規開拓・飛び込みは一切ありません） ★約6割の高成約率！ マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回＋インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス！ 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。

教育業界経験者大歓迎！／年間休日120日以上／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 教室の成長を牽引し、組織を動かすマネジメント □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 「個別教室のトライ」のエリアマネージャー候補として、 未来のトライを創る仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★教育に関わる経験が活かせる ★業界トップクラスの成長率 ★有名大手企業ならではの職場環境 ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★早期のキャリアアップ！エリアマネージャーへの道 私たちの仕事は、教室の成長をリードし、 最高の学習環境をマネジメントする大事な仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・運営 など ※将来は複数教室の統括やエリア管理をお任せします。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャー（地域責任者）による研修＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【スケジュール例】 13:00～ 出社、昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【希望に応じたキャリアプラン】 「立候補制度」を活用して理想のキャリアプランを実現！ ・テレビCMやWeb広告を活用した生徒募集プロモーション ・不動産会社との折衝や立地選定を含む、新規教室開発 ・人事（人材教育・採用） ・新規事業の立ち上げ など様々なキャリアチェンジの道があります。 もちろんスクール長を究める道も歓迎！ ポジションに関わらず給与は上がっていくので、自身の理想像を追求できます。

塾講師・教員などの経験歓迎◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 指導の経験を活かして 教育をプロデュースする教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する当社で、 子どもたちの未来を支える教室長として 活躍していただける仲間を募集します。 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【具体的な業務内容】 ◎生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ◎学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ◎担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

☆早番募集☆2027年4月入社も相談可能！18名定員の小規模園で保育補助／マイカー通勤、駐車場完備！

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 パート・アルバイト

☆遅番募集／時間帯別手当あり☆2027年4月入社も相談可能！18名定員の小規模園で保育補助／マイカー通勤、駐車場完備！

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 パート・アルバイト

20代・30代活躍中◆週休2日制・年休120日◆未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの育った町で／あなたの過ごす町で 子供たちの成長に寄り添う仕事です U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境で、キャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着｜担当エリアの子どもたちの成長に貢献 ✨安定｜大手ならではの充実した福利厚生 ✨安心｜未経験からプロになるための手厚い研修 ✨やりがい｜生徒の「できた！」が一番の喜びに 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる、幅広い業務をお願いします。 ・生徒に合わせた学習プランのご提案 ・学習や進路に関する相談対応 ・講師の採用や育成、シフト管理 ・保護者様へのサービス内容のご説明 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ あなたの街の”頼れる先生”になるための研修 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・担当エリアの受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし！ ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率！ 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です！ 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

【中番勤務可能！】2027年4月入社も相談可能！出勤ゆっくりめ♪マイカー通勤、駐車場完備！勤務時間ご相談ください♪

【職種】 保育士 企業主導型保育園 【雇用形態】 パート・アルバイト

ブランクOK

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

日祝休みの学童保育での学童指導員｜小山駅から車19分｜先輩の指導あり｜ブランクOK｜交通費支給

日祝休みの学童保育での学童指導員｜小山駅から車19分｜先輩の指導あり｜ブランクOK｜交通費支給 学童保育での学童指導員 栃木県小山市城東6-19-31 アルバイト・パート 業務内容 本求人はゆくさ株式会社の職業紹介求人のため、紹介先企業での雇用となります。（有料職業紹介09-ユ-300009） ＼子育ての経験を、今度は地域の子どもたちのために♪／ 小山市内の学童保育で、子どもたちの放課後を見守るお仕事です。 「子育てがひと段落して、また働きたい」 「子どもと関わりながら、誰かの役に立ちたい」 そんな気持ちを、新しい一歩につなげてみませんか？ 子どもの話に耳を傾けたり、「おかえり」と笑顔で迎えたり。 これまでの暮らしや子育てで培った気配りを活かせるお仕事です。 ■主なお仕事内容 ●おやつの準備 ●宿題に取り組む子どもたちの見守り・声かけ ※丸つけなどの学習指導はありません。 ●室内遊びや外遊びの見守り ●スタッフ同士でアイデアを出し合い、安心して過ごせる居場所づくり ■午前中は家事や自分の時間に 勤務は午後から。午前中に洗濯や買い物を済ませるなど、いつもの暮らしに合わせて働きやすい時間帯です。 ■久しぶりのお仕事復帰も応援 「しばらく働いていないから不安…」という方も大歓迎。 丁寧なサポートを受けながら、少しずつ仕事に慣れていけます。分からないことは、周りのスタッフに相談してくださいね。 ■一人で抱えず、仲間と協力 幅広い年代のスタッフが、それぞれの経験を活かして働いています。声をかけ合い、子どもたちの成長を一緒に見守れる職場です。 ■子育てがひと段落した方にも 子どもの「できた！」を一緒に喜べるのが、この仕事の魅力。 家庭以外にも、自分が必要とされる場所がある。そんな日々を始めてみませんか？ ■小山市内に系列施設あり 大谷・豊田・乙女・羽川西など、ほかのエリアも選択可能です。 ご自宅からの通いやすさなど、ご希望をお聞かせください♪ 求人番号：T-256 ※本求人は、ゆくさ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 学童保育での学童指導員 雇用形態 アルバイト・パート 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 学童保育の運営

◎全国に学習塾を展開している大手企業！EdTechへの取り組みにも注力◎勤務地の選択ができ、転居を伴う転勤はありません◎退職金など福利厚生も充実し長く勤務出来る環境

仕事内容 業務内容 個別指導Axisは全国47都道府県に展開していますが、 目指すのは地域に根差した『頼れる校舎』。 塾に通う理由は人それぞれ。 生徒・保護者一人ひとりの想いに心を寄せて共に歩む。 ―そんな校舎づくりに賛同頂ける方と一緒に仕事をしていきたいと思っています。 その地域・校舎の『顔』として、活躍頂ける方を募集中です。 【具体的な業務内容】 ・個別指導Axis（アクシス）の運営をお任せします。 1ヶ月～6ヶ月程度の研修を経て、教室責任者になって頂きます。 ・他社よりも比較的早いタイミングで責任者になれるのが特徴です。 生徒に勉強を教えるのは非常勤講師の為、講師の管理・育成をメインにご担当いただきます。 また、保護者への学習状況の報告、進路相談などを行います。 【具体的には】 ・生徒の学習カウンセリング ・進路指導、進路相談 ・カリキュラム作成 ・成績管理 ・講師の育成 ・保護者対応 等のスクールマネジメント業務 ・生徒募集企画、立案、実行（ビラ配り、スカウティング活動）※不定期 県毎にスクールマネージャーが集まり全体会議などを行い、スクールごとの運営ノウハウの共有、事例共有、マーケティング活動を通して集客施策の立案を行います。 【1日のスケジュール】 13:30 出社 ↓ 14:00 準備 ↓ 17:00～21:20 授業・生徒フォロー ↓ 21:30 フォロー電話 ↓ 22:00 退社 ※22:30完全退館 紹介先について 「志を高く持ち、自ら学び、自ら考え、自らの判断で行動できる人物の育成」を教育理念とし、運営している学習塾です。これら教育事業の他、幼児から社会人まで幅広く生涯学習事業を手がけています。また、オンライン教育事業、エンターテインメント事業、文教ソリューション事業など新しい教育文化事業への挑戦を続けています。

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

◎こどもたちの放課後を豊かに◎『学童クラブ・放課後子ども教室』副責任者候補★WEB面接対応

仕事内容 仕事内容 【保育士・教員免許・社会福祉士などの資格必須◎こどもたちの“ただいま”を支える場を一緒に♪居場所づくりをお任せします♪】 業界トップクラスの安定した当社で、学童保育・放課 後子ども教室一体型施設の副責任者として共に働 きませんか？指導員業務全般はもちろん、責任者 の補佐としてマネジメントにも携わっていただきます。 ご希望のキャリアを切り拓いていけるよう社内の支援 体制も整っています。 放課後カラフルタイムとは 【放課後子ども教室（=すべての児童を対象とした、 児童の健やかな成長を促す活動の場所）】と 【学童保育（=保護者の就労等による留守家庭の 児童が、家庭の代わりに過ごす保育の場所。 放課後カラフルタイム学童）】の2つの機能があり ます。 入社後の研修あり ・中途採用者研修 ・新任責任者研修 ・OJT研修 ・PC操作研修 キャリアアップ可能 活躍に応じてチャレンジできる機会を豊富に ご用意しています。副責任者・責任者の経験 を経て、エリアをまとめるエリアリーダーへ昇 格した方が多数（早い方は入社1年後には エリアリーダーを経験！）また、現場の経験を 活かし本社勤務で活躍している社員もいます。 求める人物像 私たちは子育てを通じて、こどもたちの「明日を たくましく生きる力」を育みたいと考えます。こども たちに寄り添い、日々を豊かに過ごせるようにサ ポートをして下さる方。こどもたちと子育て家庭を 支え、地域みんなの笑顔を創り出すお手伝いを 私たちと一緒に行いませんか。 見学について 職場見学は受け付けておりません。 ご了承ください。

◎こどもたちの成長を“支える力”に◎責任者候補として笑顔の毎日を☆資格必須！

仕事内容 仕事内容 【WEB面接対応可】『安心できる場所』を一緒につくりませんか？☆温かみのある環境づくりをお任せします♪ 学童クラブの責任者候補として、 スタッフやこどもたちと一緒に“新しい 放課後の居場所”をつくるお仕事です。 ●児童や保護者との関わり ●イベントの企画・運営 ●シフト作成・勤怠管理 ●スタッフへの指導・サポート ●運営に関わる簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 現場の声【職員K】 この仕事を始めたきっかけは「こどもが好きだから」 です。毎日「ただいま」と帰ってくるこどもたちに、私 たちは「おかえり」と声をかけながら、その日の様子 を見守っています。「今日は少し元気がないかな？」 など、小さな変化に気づけることも大切なポイント。 こどもが好きな方、ぜひ一緒に働きませんか？ キャリアアップ 活躍に応じて、チャレンジできる機会を豊富にご用意！ 副施設長の経験を経て施設をまとめる施設長へ昇格 した方多数◎（早い方は入社１年後には施設長を経験 ！）また、現場の経験を活かしエリアをまとめるエリ アリーダーや本社勤務で活躍している社員もいますよ◎ 社員ならではの充実待遇 待遇・福利厚生面も手厚く整えています。 社会保険完備、交通費支給（上限あり）、 有給休暇、賞与、役職手当をはじめ、スポーツ チームの試合観戦優待（スポンサー契約）など もご用意しています。また、部活動やボーリング 大会など楽しい社内行事もあります。 面接について WEB面接も可能です。 ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ 見学について 職場見学は受け付けておりません。 ご了承ください。

*★資格なし未経験OK★*こどもと向き合う温かな時間を一緒に★週2日～OK◎指導員デビュー歓迎♪

仕事内容 仕事内容 【WEB面接対応可】放課後の時間を一緒に楽しみながら、こどもたちの安心できる居場所をつくっていきましょう♪ ＜2025年9月オープン＞ 学童保育・放課後子ども教室一体型施設の補助員 を募集いたします。 資格なし未経験でも始められるお仕事です♪ ●保護者対応 ●スポーツ・遊びの提供 ●宿題、自主学習の場の提供 ●安心安全な居場所の提供 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 こども達をサポート♪ こども達の遊びや学びを見守り、安全安心を サポートするお仕事です♪未経験の方も経験 豊富な先輩スタッフがいますのでご安心くだ さい！こどもが好きな方、大歓迎です♪ 放課後カラフルタイムとは 【放課後子ども教室（=すべての児童を対象とした、 児童の健やかな成長を促す活動の場所）】と 【学童保育（=保護者の就労等による留守家庭の 児童が、家庭の代わりに過ごす保育の場所。 放課後カラフルタイム学童）】の2つの機能があり ます。 見学について 職場見学は受け付けておりません。 ご了承ください。

賞与年3回・計4.3ヶ月分♪年間休日120日◎子どもの成長を見守る認可保育園で保育士募集！

仕事内容: ・0歳児～就学前までの乳幼児の保育 ・子どもと遊びや歌を楽しみながら成長をサポート ・保育計画や書類作成（フルタイム勤務） ・園内の清掃、整理整頓 ・行事やイベントの企画・運営

子どもの成長に寄り添う保育を。月給21万円～・賞与年2回

仕事内容: 子どもたちの毎日を支える、0～5歳児の保育のお仕事です。 東城南とまと保育園は、平成29年4月に開園。 0～5歳児、定員100名の保育園です。 子どもたちの成長を見守りながら、保育業務全般を担当します。 【お任せするお仕事】 ・0～5歳児の保育 ・園の各種行事のお手伝い ・園庭での活動 ・その他、保育業務全般 保育士資格と幼稚園教諭免許を生かして、 子どもたちの日々の成長に関われる仕事です。 面接時には職場見学も行っています。 実際の園の様子を見たうえで、応募を検討できます。 【一日の流れ（例）】 7:00　勤務開始 ↓ 9:00　0～5歳児の保育 ↓ 10:00　園庭での活動など ↓ 12:00　保育業務 ↓ 13:00　休憩 ↓ 14:00　保育業務・行事準備など ↓ 15:00　園児の保育 ↓ 16:00　勤務終了 ※勤務時間と仕事内容をもとにした例です。実際の流れは勤務日や担当する仕事により異なります。

残業ほぼなし◎土日祝休みでプライベート充実☆正社員登用あり

仕事内容 <学童保育スタッフ> 学童保育クラブでの 小学生の学童保育指導員のお仕事です。 ～具体的な業務～ ・放課後の子どもの受入れ ・遊びの見守り ・宿題の指導 ・おやつの準備・提供 ・保護者対応 慣れてきたら・・・ ・安全確保と適切な環境づくり ・長期休暇中のプログラム運営 などの業務も行っていただきます。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので 安心してスタートできます☆ 「子どもが好き」 「子育て経験がある」 「資格を活かしたい」 「時短勤務で働きたい」 「プライベートも大事にしたい」 そんな方におすすめ☆ 職場では、幅広い年齢層のスタッフが 活躍しています。

◇学校×地域でつくる放課後の居場所◇保育士・教員免許などいずれかの資格必須◎週2日～OK♪

仕事内容 仕事内容 《WEB面接対応可》こどもたちの笑顔があふれる居場所で、一緒に成長を見守りませんか？資格を活かせるお仕事です★ ＜2025年9月オープン＞ 学童保育・放課後子ども教室一体型施設での 支援員のお仕事です。子ども達の遊びと学びの サポートをお願いします。 ●保護者対応 ●スポーツ・遊びの提供 ●宿題、自主学習の場の提供 ●安心安全な居場所の提供 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 こども達をサポート♪ こどもたちにとって、安心安全な放課後の居場所を一 緒に作っていきませんか？お持ちの資格を活かして活 躍できます◎本部スタッフが常にバックアップします ので、経験のない方やブランクのある方もご安心くだ さい！明るく笑顔が絶えない施設を一緒につくってい きましょう！ 放課後カラフルタイムとは 【放課後子ども教室（=すべての児童を対象とした、 児童の健やかな成長を促す活動の場所）】と 【学童保育（=保護者の就労等による留守家庭の 児童が、家庭の代わりに過ごす保育の場所。 放課後カラフルタイム学童）】の2つの機能があり ます。 見学について 職場見学は受け付けておりません。 ご了承ください。

【家庭と両立しやすい】週2日〜OK！英語資格や講師経験も必要なし☆副業・WワークもOKです！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed.

仕事内容 子どもたちの人生で、はじめての英語の先生になりませんか？ ・英語資格必要なし ・週2日、Wワーク・副業OK☆ ・ほとんどの方が未経験からのスタートです！ ・英検、TOEIC、J-SHINEの資格を活かしたいという方にもおすすめです！ 【具体的な仕事内容】 幼稚園・保育園など、弊社契約施設にて、幼児・小学生を対象とした英会話を中心とする指導をお任せします。 歌やエクササイズ、劇遊びなど、ECCオリジナルのカリキュラムも豊富なので、子どもと一緒に楽しみながら働けます♪ ＜レッスン詳細＞ ◆正課レッスン（午前の勤務が中心） 保育時間中にクラスごとに実施する英語保育。 1レッスンは40分。（3歳児は30分） 30人前後の子どもたちにレッスンを行います。 ◆課外レッスン（午後の勤務が中心） 保育時間終了後、希望者を対象にECCジュニアレッスンを行います。 園児から小学校6年生まで。 1レッスンは60分。※一部40分のレッスンあり 1クラスの定員は6〜10名程度です。 【待遇・福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆研修制度完備 ◆英語サポート制度あり（ECCグループ従業員割引制度） ご本人およびご家族の入学金免除、授業料割引あり 【仕事のやりがい】 【一人ひとりに合わせた働き方を】 働く日数や時間などを話し合い、安心して長く続けていただけるようサポートします。 【子どもたちに英語を話す楽しさを伝えることが重要】 英会話講師として、子どもたちの「話したい！」「伝えたい！」「楽しい♪」という意欲を育ててください。 そのためには英語力よりも愛情、熱意をもって指導できるかどうかが重要になってきます。 そして子どもたちに英語を話す楽しさを伝えてください。 【「自信がない・・・」を「自信がある」に変える研修制度があります！】 幼児指導に携わる上で必要な知識・スキルはECCの研修で確実に身につけることができ、指導の経験がない方も自信をもってレッスンデビューしていただけます。またデビュー後も、スキルアップのため、定期的に研修を実施しています。 ＊-＊ 非常勤講師から、常勤講師へ登用制度あり その後、契約社員/正社員のキャリアパスあり ＊-＊

★飲食店経験者歓迎★病院調理未経験OK★小山駅徒歩5分★

仕事内容 ＼飲食店の調理経験を、病院でも♪／ 毎日たくさんの料理を 一から作る仕事とは、 少し違う調理のお仕事です！ 杉村病院では、 完全調理済み食品を活用◎ レストランやホテルで 培った調理の段取りや、 周囲と協力して働く経験を 病院の厨房で活かしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 杉村病院でのお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 小山市城山町にある 杉村病院の厨房で、 患者様のお食事を用意します。 【主なお仕事】 ・調理業務全般 ・料理の盛り付け ・配膳 ・その他、食事提供業務 提供する食事は約70食。 スタッフ2名体制で 協力して進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 調理の進め方にも特徴あり ━━━━━━━━━━━━━━ 一から大量に調理する工程は 少なめです◎ 毎日の作業の流れが決まっており、 再加熱器や食器洗浄機も 備えています！ 飲食店とは異なる環境でも、 これまでの調理経験や 仕事の段取りを活かせます♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━ ・レストランでの調理経験 ・ホテルでの調理経験 ・飲食店の厨房で働いた経験 ・周囲と協力して働ける方 ・病院での食事提供に興味がある方 病院・給食施設での 勤務経験は問いません！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 株式会社クリエイティブ ━━━━━━━━━━━━━━ 「食彩倶楽部」を通じて、 医療・福祉施設や学校などへ 毎日の食事を提供しています。 飲食店での経験を、 患者様の食事づくりに 活かしてみませんか？ ご応募をお待ちしています！

放課後の子どもたちを支えるお仕事♪研修ありで未経験OK◎社会保険完備で安心!

仕事内容 仕事内容 放課後や長期休暇中の学童保育クラブで、小学生の見守りや安全確保、遊び・学習のサポート、生活習慣の指導、保護者との連携を行うお仕事です。小山市内19ヶ所の学童保育クラブを運営しており、勤務先は学童クラブの状況に応じて決まります。研修ありで、未経験の方もスタートしやすい環境です。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】

＼子どもが好き！遊びが好き！／そんな方大歓迎！扶養内勤務も可！一緒に盛り上げてくれる方大募集

仕事内容: 【＊ おすすめPOINT＊】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 無資格・未経験OK！ ✅ 週1日～でシフト100％希望通り！ ✅ Wワーク・扶養内勤務も可能！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 ・子どもたちと一緒に遊ぶ！ ・プログラムやレクリエーションの実施 ・送迎（社用車のAT車使用）　など ＊― 無資格・未経験の方大歓迎！―＊ 特別なスキルは必要ありません。 最初は簡単なサポートからスタート！ ゆくゆくは子どもたちが自発的に活動できるよう、 1人ひとりに合わせた療育支援を覚えて頂き、 一緒に成長していきましょう＋゜ 研修制度も充実しているため 「自分にできるかな…」 と不安な方もご安心くださいね◎