株式会社はなまる
アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★
仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職(完全在宅・テレワーク勤務)のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務(画像調査)をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定(協定)させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 <具体的には> ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制(土日祝休み)のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。
フルリモート
月給355,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 31万8000円 〜 54万6000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万7000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・対応件数に応じたインセンティブを支給! ・在宅手当(テレワーク手当)5000円支給!
求めている人材 \専門知識を活かして即戦力へ!/ ⏩必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■アジャスター3級以上 ■保険会社等での実務経験 ■技術アジャスターの経験 ⏩歓迎条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・アジャスター2級以上 ・アジャスター1級以上 ・損害鑑定の実務経験 ・見積精査の高いスキル ・ブランクありもOK ・迅速な金額協定のスキル ・リモートでの業務経験 ・向上心を持ち学べる姿勢 ⏩関連職種  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・技術アジャスター ・損害保険鑑定人 ・損保事務スタッフ ・自動車修理見積作成 ・事故車両調査員 ・保険金支払い審査 ・自動車フロント業務 【こんなあなたに】 アジャスター3級以上の資格を持ち、保険会社等での技術アジャスター業務経験を積み重ねてきたあなたへ。これまでのキャリアで培った高度な専門知識と深い経験は、当社の発展において欠かせない貴重な財産です。「毎日の外回りで体力が削られている」「正当な評価や報酬を得られていない」と感じているなら、その経験のすべてを、完全在宅という新しいステージで活かしてみませんか。あなたのこれまでの努力を最大限に評価し、相応しい待遇と、家族との時間を守れる最高の働き方をご用意してお待ちしています。 年齢の条件と理由:あり(60歳未満(社内規定による定年のため))
雇用形態:正社員
K-hearts株式会社
<ホテル・レストラン・フレンチ経験者歓迎>オープニングスタッフ募集中☆月給32万円以上!19時まで!
募集要項 職種 調理師(副店長候補)/産婦人科内厨房 雇用形態 正社員 仕事内容 産婦人科内厨房での調理師(副店長候補) オープニングスタッフ募集!! 2027年2月~勤務開始予定、2027年3月オープン予定 【主な仕事内容】 ・和洋中創作料理など様々な料理の調理 ・朝食、昼食、おやつ、夕食各10食程度 ・店長サポート業務 ≪業績好調右肩上がり≫ ★副店長候補としてマネジメントスキルが磨ける ★新メニュー開発の経験が積める その他仕事内容の詳細は面接時にご説明します。 確認したいことがある場合は、面接時にお気軽におたずねください。
交通アクセス JR宇都宮線 石橋駅 車で8分
[勤務地:栃木県下野市下古山]
月給320,000円~360,000円 給与 月額:320,000円~360,000円*経験・能力を考慮して決定 交通費規定支給 【内訳】 基本給:195,474円 職務手当:29,044円~57,118円 固定残業代(59時間/残業の有無にかかわらず支給):95,482円~107,408円 ※超過時別途支給 月平均残業時間:25時間 ※繁忙期は59時間程度になる場合もあり
資格・経験 調理師免許あれば尚可 調理経験必須 ホテル・レストラン・フレンチの経験者歓迎
社会福祉法人征峯会
※あなたの応募を待ってます※
お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ ◎日中支援型のグループホーム・生活支援員正社員◎資格取得支援あり・経験者歓迎♪◎笑顔で寄り添える方歓迎♪【4401】 \2026年10月新規オープン!/ 日中支援型グループホームで、利用者さんの「自分らしい生活」をサポートしませんか? 新しく開設される日中支援型グループホームで、知的障がいのある方の日中活動や生活支援を行っていただきます。 “生活の場”でありながら“日中の支援”も重視する新しいスタイルのグループホームです。 【お仕事内容】 ◎日中活動の支援 軽作業や創作活動など、利用者様の個性に応じた活動支援 ◎生活支援 食事、入浴、排泄、着替えなど、日常生活全般の介助 ◎金銭管理・服薬支援 利用者様の生活の安定をサポート ◎余暇支援・外出付き添い 一緒に楽しむ時間を大切にしています ◎夜勤 AI見守りシステム導入で安心して業務ができます。 ★入職後は先輩職員と一緒に、丁寧に業務を習得いただきます。 未経験・ブランクのある方も安心してご応募ください! <事業所について> 令和8年11月オープン予定のグループホームとなります。きれいな施設で一緒に働きませんか? 【おすすめポイント】 *令和8年11月オープン! 新しい施設で働けるチャンス。みんな一緒のスタートで安心です。 *未経験・無資格OK! ブランクがある方も、丁寧な研修でサポートします。 *子育てと両立できる職場環境! 急なお休みにも対応/育休・時短勤務あり 【応募・お問い合わせ】 「まずは見学だけ」「話を聞いてみたい」も大歓迎! お気軽にエントリーフォームまたはお電話にてご連絡ください。
[勤務地:〒329-0414栃木県下野市]
月給290,300円~378,600円 給与 昇給・賞与 月給 290,300円 ~ 378,600円 【給与備考】 〇 基本給は、経験や職歴により考慮いたします 〇 定期昇給あり(毎年4月) 〇 定年60歳、再雇用制度あり 〇 業績手当:年3回(7月、12月、3月)業績に応じて支給 〇 資格手当:特定資格取得者に手当あり 〇 通勤手当:規定額を上限に支給 〇 住居手当:規定により条件を満たした方に支給 〇 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金の二階建て制度あり 【その他】 〇 雇用期間の定めなし 〇 試用期間:入職3か月後の月末(労働条件に変更なし) 〇 敷地内禁煙 月給290300円~378600円
株式会社ファーストナース
月平均残業4.3時間・有給取得率93%/日勤のみ・オンコールなし<オープニング>
仕事内容 新規オープン予定の訪問看護ステーションで 精神科訪問看護師(正社員)募集! 正看護師の資格を活かし、 精神科訪問看護に携わりませんか? 新しい事業所を一緒につくり上げる オープニングメンバーを募集。 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 「心のケア」を大切にする訪問看護のお仕事です。 ◆ここがPoint ・オープニングスタッフ募集 ・賞与支給実績あり(最大100万円) ・オンコールなし ・日曜固定休み ・社用端末貸与 ・ご利用者様との対話を大切にできる環境 ◆仕事内容 訪問看護ステーションからご利用者様の ご自宅を訪問し、心の健康をサポートします ・病状観察・健康状態の確認 ・服薬管理・服薬指導 ・ご利用者様への精神的ケア ・ご家族への相談・アドバイス ・関係機関との連携・再発予防支援 ・訪問記録の入力(専用端末あり) 身体介助や医療処置はほとんどありません。 ご利用者様とじっくり向き合いながら、 地域で安心して生活できるようサポートする 訪問看護師のお仕事です。 ◆働きやすい環境 ・完全オンコールなし ・夜勤なし(日勤のみ/9:00~18:00) ・日曜固定休みの週休2日制 ・年間休日118日 ◆1日の流れ(例) 09:00 出勤 → スケジュール確認 午前 3~4件訪問 休憩 1時間 午後 4~5件訪問・記録 18:00 退勤 ◆長く安心して働ける環境 ・全国260拠点を展開する業界大手 ・従業員1,000名以上の安定基盤 ・売上高100億円規模の成長企業 ・DX化による業務効率化を推進 ・労務管理を徹底し、残業削減に取り組んでいます ・キャリアアップ制度も充実
[勤務地:〒322-0015栃木県鹿沼市上石川]
月給330,000円以上 給与 月給330,000円〜 交通費規定支給 訪問手当別途支給(会社規定あり) 月収例/390,000円~ ※月給33.0万円+件数手当6万円(1日7件、月140件訪問)
資格・経験 普通自動車免許必須(社用車利用) 正看護師必須 ◎精神科経験者歓迎
あいば商事株式会社
中高年もOK!日勤専属・土日祝休み。しっかりとした研修があるので未経験者大歓迎!
仕事内容 2026年3月より本稼働予定 新工場立ち上げにつき、 オープニングスタッフ大募集! 製造 正社員として勤務可能です。 20代・30代・40代・50代の 若い世代から中高年世代男性活躍中です! 幅広い層の方のチャレンジを応援します! ・土日祝休み ・日勤専属 ・正社員雇用 ・各種手当支給 技能手当、光熱費手当、扶養手当、通勤手当 ・研修先まで送迎あり ・研修先の茅ケ崎にて寮完備 (寮費無料・家具家電付き) (製造のおしごとについて) 新工場での製造業務をお願いします。 ・詳細 半導体露光機製造装置の製造に関わる ボルト締め作業をお任せします。 トルクレンチ・トルクドライバーを 使用して、精密機器の組立工程を 進めていただきます。 使用する工具に関して、 資格や経験は一切必要ありません! 製造 未経験者も大歓迎です! (雇用形態) 正社員雇用 (研修について) 約3ヶ月間の研修がございます。 研修先:神奈川県茅ケ崎の工場 研修期間:2026年1月初旬~3月末までの約3ヶ月間 ※研修中のスケジュール (毎週末) 金曜日夕方:茂呂へ帰還 日曜日夜:茅ヶ崎へ出発 移動は社用車での送迎になります。 自身での運転はありません。 (職業紹介事業者) 株式会社ティー・シー・シー (応募方法について) WEB応募よりエントリーください 24時間受付中です お電話でのご相談、お問い合わせもお気軽に! TEL.028-600-6620(受付/9:00~18:00) ~エントリー後の基本スケジュール~ (1)弊社よりご連絡 (2)ご来社(専属コーディネーターとの面談) ※出張面接も対応しております (3)現場見学 (4)就業決定 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社ティー・シー・シーによる紹介案件です。
[勤務地:〒322-0026栃木県鹿沼市茂呂]
月給240,000円以上 給与 月給240,000円〜 +交通費支給、各種手当支給 手当 ・技能手当:10,000円 ・光熱費手当:10,000円(単身) 20,000円(所帯持ち) ・扶養手当:10,000円(一世帯あたり)
資格・経験 資格不問 経験不問 未経験者歓迎
クローバーしもつけ
【令和8年オープン】◎住宅手当あり◎子育て休暇最大15日!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:学童保育指導員、児童相談員、保育士 ✨ 今年4月に開所した新しい施設で、 子どもたち一人ひとりに寄り添う支援を ✨ クローバーしもつけは、児童発達支援・放課後等デイサービスとして、発達に課題のある子どもたちの成長を支える施設です。 今回は、児童指導員任用資格または保育士資格を活かして、子どもたちの療育・生活支援に関わってくださる方を募集します。 小規模施設だからこそ、一人ひとりの表情や変化に気づきやすく、子どもたちとじっくり向き合える環境です。 また、近隣にはクローバーふたば・クローバーわかばなどの姉妹施設もあり、法人内で連携しながら安心して働ける体制があります。 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ◇2026年4月に開所した新しい施設 ◇定員10名の小規模施設で子供達と丁寧に向き合える ◇ブランクがある方、未経験の方も歓迎 ◇残業ほぼなし!プライベートも充実◎ ◇住宅手当あり ◇子育て休暇最大15日 ◇産休・育休取得率100% ◇施設見学後の応募もOK ◇運動経験は問いません! ◇施設環境もフレッシュで快適! 《仕事内容》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 発達に課題のある3歳〜10歳前後の 子供たちを対象に、運動などの 活動を通じた療育サポートをお願いします。 【具体的には】 ◇運動を取り入れた療育 ◇活動準備、記録作成、保護者対応など ◇お子さまの送迎 ◇スタッフとの情報共有、事業所内での連携対応 ◇イベントや行事の企画・実施 <スケジュール例> 9:00 出勤・掃除・園児送迎 10:00 運動療育 12:00 昼食サポート・休憩 14:00 小学生のお迎え・活動準備 15:30 午後の活動(運動・個別支援など) 17:00 保護者対応・記録・片付け 18:00 退勤 お疲れさまでした! <休暇制度も充実しています!> ………………………………………………… 中学生までのお子さんがいる方に 使えるこども休暇(最大15日)や、 「誕生月休暇」など休暇制度も充実。 産休・育休の取得率は100%で、 ライフステージが変わっても安心です。 <キャリア志向の方にもおすすめです!> ………………………………………………… 法人内では、認定こども園・保育園、 放課後児童クラブなども運営しており、 将来的な異動や管理者ポジションへの チャレンジも可能です。 「長く安心して働ける場所を探している」 方にもぴったりの職場です! 【法人紹介】 下野市、宇都宮市にて認定こども園、 保育園、学童保育施設、 児童発達支援・放課後等デイサービス事業所を 合計25か所運営しています。 <URL> https://yakushiji.ed.jp/
交通・アクセス 石橋駅から徒歩8分
[勤務地:〒329-0511栃木県下野市石橋]
月給232,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 23万2000円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・昇給年1回 ・賞与年2回予定 ・住宅手当あり(規定あり) ・交通費支給(規定あり) 保育士:月給 23万2000円 〜 児童指導員:月給 22万2000円 〜 試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ◎下記いずれかの資格をお持ちの方 ・児童指導員任用資格 ・保育士資格(取得見込みも可) ◎普通自動車免許(AT限定可) ※送迎業務で軽自動車、 小型バス(ハイエース程度)を運転することがあります。 <歓迎条件> ・ブランクのある方歓迎 ・子どもと関わる仕事に興味のある方 ・音楽や運動が好きな方 ・新しい施設づくりに関わってみたい方 ・将来的にキャリアアップしたい方 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎
クローバーやくしじ
【オープニング募集】◎住宅手当あり◎子育て休暇最大15日!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保育士 ✨ 来春OPEN予定の新施設で、 子どもたちの成長を支える保育士募集 ✨ クローバーやくしじは、来春開所予定の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 今回は、児童指導員任用資格または保育士資格を活かして、子どもたちの療育・生活支援に関わってくださる方を募集します。 開所までは、近隣のクローバーしもつけなどで勤務をスタートすることが可能です。 新しい施設の立ち上げに関わりながら、子ども一人ひとりに寄り添った支援をしていきたい方にぴったりの環境です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ◇来春OPEN予定の新施設 ◇定員10名の小規模施設 ◇開所までは近隣施設で勤務可能 ◇ブランクがある方、未経験の方も歓迎 ◇残業ほぼなし!プライベートも充実◎ ◇住宅手当あり ◇子育て休暇最大15日 ◇産休・育休取得率100% ◇運動経験は問いません! 《仕事内容》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 発達に課題のある3歳〜10歳前後の 子供たちを対象に、運動などの 活動を通じた療育サポートをお願いします。 【具体的には】 ◇運動を取り入れた療育 ◇活動準備、記録作成、保護者対応など ◇お子さまの送迎 ◇スタッフとの情報共有、事業所内での連携対応 ◇イベントや行事の企画・実施 <スケジュール例> 9:00 出勤・掃除・園児送迎 10:00 運動療育 12:00 昼食サポート・休憩 14:00 小学生のお迎え・活動準備 15:30 午後の活動(運動・個別支援など) 17:00 保護者対応・記録・片付け 18:00 退勤 お疲れさまでした! <休暇制度も充実しています!> ………………………………………………… 中学生までのお子さんがいる方に 使えるこども休暇(最大15日)や、 「誕生月休暇」など休暇制度も充実。 産休・育休の取得率は100%で、 ライフステージが変わっても安心です。 <キャリア志向の方にもおすすめです!> ………………………………………………… 法人内では、認定こども園・保育園、 放課後児童クラブなども運営しており、 将来的な異動や管理者ポジションへの チャレンジも可能です。 「長く安心して働ける場所を探している」 方にもぴったりの職場です! 【法人紹介】 下野市、宇都宮市にて認定こども園、 保育園、学童保育施設、 児童発達支援・放課後等デイサービス事業所を 合計25か所運営しています。 <URL> https://yakushiji.ed.jp/
交通・アクセス 車通勤OK
[勤務地:〒329-0431栃木県下野市薬師寺]
てらぴぁここる 自治医大駅前教室
【新施設でスタッフ募集】一緒に始める人がいるから安心感抜群!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、児童相談員 《 2027年1月開所の新施設でstaff募集! 》 ~無資格&未経験から"児童指導員"に挑戦~ "児童発達支援"と"放課後等デイサービス"が 合わさった「てらぴぁここる」をオープン* \オープニングスタッフのメリットを紹介/ ・一緒に始める人が複数いるから安心感抜群 ・施設をイチから作れる楽しさ&やりがい! ・新しい施設だから設備も最新のものを用意 *-・*・-・*・-・*・-・*・-・* 【仕事内容】 児童指導員として、発達に特性のある 子どもたちへの支援をお任せします! <具体的には> *午前~日中:未就学児対象の児童発達支援 *午後:小学生を中心とした放デイでの支援 *ABA(応用行動分析)や825段階スケールを 用いた個別支援 *子どもたちの送迎 など Check! >>【ABAセラピー】について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ABA(応用行動分析)の考え方に基づいて、 将来的に目指す行動に対し、 今できることから計画する発達支援です。 それぞれの目標に対して、 基本プログラムを元に子ども一人ひとりの 発達に合わせてプログラムを設定します。 Check! >>【825段階スケール】とは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成長を"細かく見える化"する仕組みです。 1ステップが非常に小さく、成長の変化に 気付きやすいのが大きな特徴です。 無理のない成功体験を積めるのもポイント。 *-・*・-・*・-・*・-・*・-・* Q:"完全個別支援"ってやっぱり大変? A:しっかりサポートがあるから大丈夫!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後、まずは本部主導の研修に参加! (オンラインで実施・半日研修×2日間) 支援の形は利用者の数だけあるもの。 もちろん覚えることもたくさんありますが、 そのぶんサポート体制や研修制度も万全! 保育のノウハウも取り入れた あなたならではの支援の形を模索し、 さらなるレベルアップを目指しませんか? *-・*・-・*・-・*・-・*・-・* 【てらぴぁここる】 教育・療育・福祉の枠を超えて、 一人ひとりの困りごとに本気で向き合う 発達支援教室です。 https://terapiacocoru.com/
交通・アクセス 自治医大駅から徒歩5分
[勤務地:〒329-0434栃木県下野市祇園]
月給200,000円以上 給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \未経験からの挑戦を応援!サポート抜群/ 《 無資格OK 》児童福祉に興味あれば歓迎 【歓迎条件】 ・保育士資格をお持ちの方 ・以下いずれかの実務経験が1年以上ある方 …児童発達支援に関わる業務の経験 …放課後等デイサービスでの勤務経験 ・学童保育や児童クラブ、教育機関、 児童養護施設などでの勤務経験がある方 -------------------- <こんな方におすすめ> ・イチから始める施設づくりに興味がある ・児童福祉に携わってみたい ・一緒に仕事を始める人がいると安心する ・児童福祉に関する知識を広く身に着けたい 〇再スタートも応援【第二新卒歓迎】 〇丁寧に指導します【学歴不問・経験不問】 〇正社員デビューOK【フリーター歓迎】 -------------------- < こんな経験も活かせます*経験者歓迎 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *児童指導員、保育士、幼稚園教諭 *学童保育スタッフ、保育補助スタッフ *放課後児童クラブ、放課後等デイサービス *託児所、児童養護施設、児童発達支援 など、保育・福祉分野の経験がある方歓迎! ※※上記経験の雇用形態は問いません!※※ (正社員・アルバイト・パート・短期/単発・ 契約社員・派遣社員・業務委託社員など) << ブランクOK・ブランク歓迎! >>
株式会社ソワーズ
2026年11月オープン(予定)に伴い正社員増員! オープニングスタッフ大募集‼
仕事内容 2026年11月オープン(予定) オープニングスタッフ大募集‼ 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 保育スタッフを募集いたします。 発達に障害のあるお子様が 日常の動作・知識・技術を習得し、 集団生活を送れるよう、自立の支援・ 学習サポート等をするお仕事です。 様々な活動を通して子どもたち一人ひとりと じっくり関わっていただき 成長のサポートをお願いします。 子どもの日々の変化、 成長の瞬間にたくさん出会える、 とてもやりがいのあるお仕事です。 残業ほとんどありません。 幅広い年代の方が活躍しています。 入社日等も相談に応じますので、 お気軽にご連絡ください。 〇即勤務可能!オープン前研修あり 出店までの間は、本部又は各店舗での勤務が可能です。 採用後すぐに勤務もできます。 <主な支援内容> ・日常生活訓練 (日常生活動作、軽いスポーツ等)や挨拶、 身の回りの整理、散歩、ボール運動など ・集団生活に適応できるよう、会話やグループあそび、 全員での合唱等を行います。 ・絵や工作等それぞれ興味のある創作活動の場を 提供しています。 ・遠足や外出訓練(お買い物体験)などの 外出行事も行います。 ・家庭での日常生活や援助方法について、 ご家庭からの相談に応じ、必要な助言を行っています。 月給 220,000円~ 時間 10:00〜18:00、09:00〜17:00 平日と長期休暇中で時間帯変動あり 休日 週休2日制(日、その他平日1日) 他、年末年始 待遇 昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備、交通費支給、制服貸与 資格 要普免(AT限定可)、保育士 こんな方におすすめ 〇教育・福祉・心理系の学部に在籍していた方 〇お持ちの資格を活かしたい方 〇児童福祉施設で働いていた経験を活かしたい方 〇ブランクがあるけどお仕事に復帰したい方 〇子供が好き、体を動かすことが好きな方 など! お問合せのみでも大歓迎です! みなさまからのご応募を心よりお待ちしております。
[勤務地:〒329-4303栃木県栃木市岩舟町和泉]
月給220,000円以上 給与 月給220,000円〜
資格・経験 要普免(AT限定可) ※下記の資格いずれかをお持ちの方 保育士、児童指導員(幼稚園教諭、社会福祉士、精神保健福祉士)、 教員免許(小学校教諭普通免許 中学校教諭、高等学校教諭) 保育士、教員免許、児童指導員(幼稚園教諭、社会福祉士、精神保健福祉士)、 児童福祉法関連施設2年以上経験者(放デイ経験者)は無資格でもOK
<ホテル・レストラン・フレンチ経験者歓迎>オープニングスタッフ募集中☆月給34万円以上!19時まで!
募集要項 職種 調理師(店長候補)/産婦人科内厨房 雇用形態 正社員 仕事内容 産婦人科内厨房での調理師(店長候補) オープニングスタッフ募集!! 2027年2月~勤務開始予定、2027年3月オープン予定 【主な仕事内容】 ・和洋中創作料理など様々な料理の調理 ・朝食、昼食、おやつ、夕食各10食程度 ・現場スタッフの指導 ・現場スタッフのシフト作成・勤怠管理 ・エクセルデータ入力 など ≪業績好調右肩上がり≫ ★店長候補としてマネジメントスキルが磨ける ★新メニュー開発の経験が積める その他仕事内容の詳細は面接時にご説明します。 確認したいことがある場合は、面接時にお気軽におたずねください。
月給340,000円~400,000円 給与 月額:340,000円~400,000円*経験・能力を考慮して決定 交通費規定支給 【内訳】 基本給:195,474円 職務手当:43,081円~85,191円 固定残業代(59時間/残業の有無にかかわらず支給):101,445円~119,335円 ※超過時別途支給 月平均残業時間:25時間 ※繁忙期は59時間程度になる場合もあり
資格・経験 調理師免許必須 調理経験必須 ホテル・レストラン・フレンチの経験者歓迎
ライフリスタート株式会社
大阪新規開業/年休120日/未経験歓迎/直行直帰・リモート
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円~40万円+インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。
月給300,000円~400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 25万円 〜 30万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円 〜 9万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・通勤手当支給(社内規定有り) ・残業手当(超過分) ・宅建資格手当(3万円) 【昇給】 ・昇給あり 【インセンティブ】 ・あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※入社後は約1週間、 神奈川県川崎市の本社で研修を実施。 その際、宿泊費は全額会社負担になります。 ホテルも会社側で手配します。 【研修場所】 ライフリスタート株式会社 本社 神奈川県川崎市中原区下沼部1918-12 BOKU101 相談対応や物件案内、 行政手続きなど、 実際の仕事の流れを学びます。 研修終了後は大阪へ戻り、 自宅を拠点に勤務スタートです。
求めている人材 【応募条件】 ◆普通自動車免許(AT限定可) ◆基本的なPCスキル (入力・メール対応ができればOK) ◆学歴・経験不問 ◆未経験・第二新卒歓迎 業務では車を使用して、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 移動用レンタカーは会社が用意するため、 自家用車を用意する必要はありません。 ★ こんな方を歓迎します ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎人の話を丁寧に聞ける方 ◎相手の立場を考えて対応できる方 ◎人を支える仕事に興味がある方 ◎車の運転に抵抗がない方 ◎自分で予定を管理して動ける方 ◎状況に応じて柔軟に対応できる方 ◎新しい拠点づくりに興味がある方 ◎地域や社会に役立つ仕事がしたい方 ★ 経験・資格をお持ちの方も歓迎 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎不動産営業・賃貸仲介 ◎不動産管理・物件管理 ◎ルート営業・法人営業 ◎接客・販売・サービス業 ◎カスタマーサポート ◎福祉施設・介護施設での勤務 ◎生活相談・就労支援 ◎行政機関・医療機関との連携 ◎コールセンター・問い合わせ対応 宅地建物取引士(宅建)をお持ち方は 手当として月3万円を支給いたします。
【新施設立ち上げに伴う募集】施設を1から作れるやりがいあり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、保育士 《 2027年1月開所の新施設でstaff募集! 》 ~児童福祉の経験を活かして活躍できる!~ "児童発達支援"と"放課後等デイサービス"が 合わさった「てらぴぁここる」をオープン* \オープニングスタッフのメリットを紹介/ ・一緒に始める人が複数いるから安心感抜群 ・施設をイチから作れる楽しさ&やりがい! ・新しい施設だから設備も最新のものを用意 *-・*・-・*・-・*・-・*・-・* 【仕事内容】 保育士として、発達に特性のある 子どもたちへの支援をお任せします! <具体的には> *午前~日中:未就学児対象の児童発達支援 *午後:小学生を中心とした放デイでの支援 *ABA(応用行動分析)や825段階スケールを 用いた個別支援 *子どもたちの送迎 など Check! >>【ABAセラピー】について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ABA(応用行動分析)の考え方に基づいて、 将来的に目指す行動に対し、 今できることから計画する発達支援です。 それぞれの目標に対して、 基本プログラムを元に子ども一人ひとりの 発達に合わせてプログラムを設定します。 Check! >>【825段階スケール】とは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 成長を"細かく見える化"する仕組みです。 1ステップが非常に小さく、成長の変化に 気付きやすいのが大きな特徴です。 無理のない成功体験を積めるのもポイント。 *-・*・-・*・-・*・-・*・-・* Q:"完全個別支援"ってやっぱり大変? A:しっかりサポートがあるから大丈夫!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後、まずは本部主導の研修に参加! (オンラインで実施・半日研修×2日間) 支援の形は利用者の数だけあるもの。 もちろん覚えることもたくさんありますが、 そのぶんサポート体制や研修制度も万全! 個別療育の経験がない方でも安心です。 保育のノウハウも取り入れた あなたならではの支援の形を模索し、 さらなるレベルアップを目指しませんか? *-・*・-・*・-・*・-・*・-・* 【てらぴぁここる】 教育・療育・福祉の枠を超えて、 一人ひとりの困りごとに本気で向き合う 発達支援教室です。 https://terapiacocoru.com/
月給220,000円以上 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \\経験者募集!スキルを活かせる環境// 新しい施設をスムーズに運営していくために 【経験】×【資格】で即戦力を募集します! 【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方 ・以下いずれかの実務経験が1年以上ある方 …児童発達支援に関わる業務の経験 …放課後等デイサービスでの勤務経験 【歓迎条件】 ・学童保育や児童クラブ、教育機関、 児童養護施設などでの勤務経験がある方 -------------------- <こんな方におすすめ> ・イチから始める施設づくりに興味がある ・一緒に仕事を始める人がいると安心する ・経験を活かして活躍できる仕事がしたい ・児童福祉に関する知識を広く身に着けたい *学歴不問・年齢不問 *第二新卒歓迎・初めての転職もOK *経験者歓迎・有資格者歓迎 -------------------- < こんな経験も活かせます*経験者歓迎 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *児童指導員、保育士、幼稚園教諭 *学童保育スタッフ、保育補助スタッフ *放課後児童クラブ、放課後等デイサービス *託児所、児童養護施設、児童発達支援 など、保育・福祉分野の経験がある方歓迎! ※※上記経験の雇用形態は問いません!※※ (正社員・アルバイト・パート・短期/単発・ 契約社員・派遣社員・業務委託社員など) << ブランクOK・ブランク歓迎! >>
クローバーわかば・きずな
【令和7年オープン】◎住宅手当あり◎子育て休暇最大15日!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:学童保育指導員、児童相談員、保育士 ✨ 令和7年4月に開所した新しい施設で、 子どもたち一人ひとりに寄り添う支援を ✨ 当施設は、児童発達支援・放課後等デイサービスとして、発達に課題のある子どもたちの成長を支える施設です。 運動療育を中心としたプログラムを取り入れ、体を動かしながら発達を支える療育を行っています。 今回は、児童指導員任用資格または保育士資格を活かして、子どもたちの療育・生活支援に関わってくださる方を募集します。 小規模施設だからこそ、一人ひとりの表情や変化に気づきやすく、子どもたちとじっくり向き合える環境です。 また、同じ建物内には相談支援事業所「クローバーきずな」(令和7年7月開所)があり、近隣にはクローバーふたば・クローバーしもつけなどの姉妹施設もあります。法人内で連携しながら安心して働ける体制があります。 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ◇令和7年(2025年)4月に開所した新しい施設 ◇定員10名の小規模施設で子供達と丁寧に向き合える ◇ブランクがある方、未経験の方も歓迎 ◇残業ほぼなし!プライベートも充実◎ ◇住宅手当あり ◇子育て休暇最大15日 ◇産休・育休取得率100% ◇施設見学後の応募もOK ◇運動経験は問いません! ◇施設環境もフレッシュで快適! 《仕事内容》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 発達に課題のある3歳〜10歳前後の 子供たちを対象に、運動などの 活動を通じた療育サポートをお願いします。 【具体的には】 ◇運動を取り入れた療育 ◇活動準備、記録作成、保護者対応など ◇お子さまの送迎 ◇スタッフとの情報共有、事業所内での連携対応 ◇イベントや行事の企画・実施 <スケジュール例> 9:00 出勤・掃除・園児送迎 10:00 運動療育 12:00 昼食サポート・休憩 14:00 小学生のお迎え・活動準備 15:30 午後の活動(運動・個別支援など) 17:00 保護者対応・記録・片付け 18:00 退勤 お疲れさまでした! <休暇制度も充実しています!> ………………………………………………… 中学生までのお子さんがいる方に 使えるこども休暇(最大15日)や、 「誕生月休暇」など休暇制度も充実。 産休・育休の取得率は100%で、 ライフステージが変わっても安心です。 <キャリア志向の方にもおすすめです!> ………………………………………………… 法人内では、認定こども園・保育園、 放課後児童クラブなども運営しており、 将来的な異動や管理者ポジションへの チャレンジも可能です。 「長く安心して働ける場所を探している」 方にもぴったりの職場です! 【法人紹介】 下野市、宇都宮市にて認定こども園、 保育園、学童保育施設、 児童発達支援・放課後等デイサービス事業所を 合計25か所運営しています。 <URL> https://yakushiji.ed.jp/
[勤務地:〒329-0502栃木県下野市下古山]
仕事内容 \業界最大手であなたのスキルを活かしませんか?/ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています! 【新規オープン!オープニングスタッフ大募集!】 この度、新規オープンの訪問看護ステーションで准看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 オープニングスタッフとして新しいチームを一緒に作り上げていきませんか? 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ(例)】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前:3~4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩(1時間)。 ・午後:4~5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません! オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎!充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください! 先輩スタッフが丁寧に同行サポート しますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修 を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、准看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、オープニングスタッフとして新しい環境でチャレンジしたい方 温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください! 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます! 皆様からのご応募を心よりお待ちしております! 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です! ・今の職場より働きやすい環境って? ・30代からのキャリアチェンジは可能? ・家庭との両立はできる? など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで!
月給298,000円以上 給与 月給298,000円〜 交通費規定支給 訪問手当別途支給(会社規定あり) 月収例/354,000円~ ※月給29.8万円+件数手当5.6万円(1日7件、月140件訪問)
資格・経験 普通自動車免許必須(社用車利用) 准看護師必須 ◎精神科経験者歓迎
放課後等デイサービスきずな+
即戦力|2027年1月*新施設オープン!笑顔を大切にする施設
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:学童保育指導員、児童相談員、福祉/介護事業責任者/施設長 \ 2027年1月*新施設オープニング* / <心機一転>経験を活かして活躍できます! 新施設を一緒に作り上げてくれる仲間を募集 -------------------- 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援業務 *保護者や利用児童との面談 *個別支援計画の作成・管理 *支援状況のモニタリング・評価 *スタッフへの助言・指導 *関係機関との連携・調整 など 重度の障害を抱える子どもたち一人ひとりの 成長に合わせた支援業務をおまかせします。 ※定員:5名!しっかり向き合える少人数制 -------------------- <<当施設のポイント>> ただ預かるだけではなく、体験を取り入れて 進学・就職をサポート。また、利用者目線で 「個性」「自由」「希望」すべてに、愛情をこめて 日々の業務に取組んでいる温かい職場です! -------------------- <<担当のメッセージ>> 「建設会社なのに放課後等デイサービス…?」 と思う方もいると思いますが、当社の代表は 社会福祉士の有資格者であり、障がい児支援 への理解があります。建設会社だからこそ、 階段周りに本棚を設置するなど、細部にまで 配慮しこだわった施設を建てることも可能! ~利用者様の笑顔を一緒に作りませんか?~ [HP]*aga-architecture.p2.weblife.me
交通・アクセス 樅山駅~車で6分
[勤務地:〒322-0045栃木県鹿沼市上殿町]
月給350,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・資格などを考慮の上、決定 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) 【諸手当】 ・通勤手当 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \即戦力採用*オープニングスタッフ募集/ +あなたの経験やノウハウを活かせる職場+ << 新しくキレイな施設で働けます >> -------------------- 【必須条件】 *児発管研修修了者 *相談支援業務:5年以上 *直接支援業務:10年以上 [以下、いずれかの資格+経験5年以上] ・社会福祉主事任用資格者 ・介護職員初任者研修修了者 ・保育士 ・児童指導員任用資格者 ・精神障がい者社会復帰指導員任用資格者 【歓迎条件】 ・児発管の実務経験者 -------------------- << 経験者歓迎!有資格者歓迎 >> [ 下記の経験があれば活かせますよ! ] *デイサービス、介護施設、障害者支援施設 *ホームヘルパー、介護職員、介護スタッフ *夜勤専従スタッフ、介護福祉士、就労支援 *障がい者サポート、社会福祉士 …など!
株式会社サン
年収800万〜地方で在宅勤務×フレックス!年休120日以上♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:BPRコンサルタント、M&Aアドバイザリー、戦略/経営コンサルタント 「東京のキャリアはそのままに、地元で働く。」 新事業所開設に伴うオープニングポジションの募集です◎ 『経営コンサルタント』のマネージャーとして、主に地方企業の経営者さまと並走しながら、課題の抽出から戦略立案、実行支援までお任せしたいです。 「いつかは地元に戻りたい」そう思いながら東京で頑張っているコンサルの方へ、 そのキャリアと年収を維持したまま、地方で挑戦できる環境があります! <主なお仕事> 企業に対するコンサルティング(経営・財務・M&A等) 具体的には・・・ ・中小企業の経営課題の分析、戦略立案 ・業務フローの設計・業務標準化・DX化 ・組織設計・人材評価制度構築 ・事業承継やM&Aに向けたスキーム設計 ・買い手/売り手企業との交渉支援 ・財務資料の精査、企業価値算定 ・金融機関や士業との連携 ・クライアントとの定例MTG・資料作成 など 都会暮らしに疲れた方、生まれ故郷に戻りたい方、地元を盛り上げたい方など、U,Iターン希望者は大歓迎です◎ あなたの経験が、その地域の未来をつくります! \\ ✨ CHECK POINT ✨// ◆年収800万〜の高収入! どこにお住まいでも給与水準は東京ベース!成果や案件に応じた評価制度で実力が正当に反映されます。 地方にいながらキャリアも収入も妥協しない働き方が可能です♪ ◆U,Iターン希望者歓迎!通勤ストレスゼロ リモート×フレックスタイムでどこでも好きな時間に働けます◎ 家庭や趣味、自分の時間を大切にしながら、キャリアアップが叶います! ◆コンサル経験2年から挑戦!責任者採用! コンサルの基本と意欲があれば、当社で実務を通じてスキルアップが可能です。 これからコンサルタントとして本格的にキャリアを築きたいという方に最適な環境です♪ ◆オープニング◎地方創生の主役に! 全国を対象にあなたの働きたい場所で、スキルと経験を活かしながら、ご自身の裁量で業務に取り組んでいただけます。 地域企業の成長を支える存在として、新たな環境で再出発したい方にぴったりです。
月給500,000円~950,000円 給与詳細 基本給:月給 50万円 〜 95万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※昇給あり ※賞与あり ※交通費あり(実費支給) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 35万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 <学歴> 4年制大学卒業の方 <応募資格> 経営あるいはM&A等の仲介に関するコンサルティング業務に2年以上携わった経験 <歓迎要件> 中小企業への営業経験 チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしての経験 ✨\\こんな方が向いています//✨ ・現在東京にお住まいで地方へU,Iターンしたい方 ・経営・財務・M&Aの知識や経験を活かしたい方 ・地方創生に関心がある方 ・社会課題の解決に貢献したい方 ・人の役に立ちたい方 ・自発的に学び自己成長できる方
週休3日・月平均残業4.3時間・有給取得率93%・日勤のみ・オンコールなし<オープニング>
仕事内容 \業界最大手であなたのスキルを活かしませんか?/ 私たち株式会社ファーストナースは、精神科訪問看護ステーションの運営で業界をリードする企業です。 創立8年目、ステーションは全国で約260ステーションあります。 さらなる地域貢献、事業の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています! 【新規オープン!オープニングスタッフ大募集!】 この度、新規オープンの訪問看護ステーションで正看護師の資格をお持ちの方を募集いたします。 精神科訪問看護師として、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、住み慣れた地域での療養生活を温かくサポートする、やりがいのあるお仕事です。 オープニングスタッフとして新しいチームを一緒に作り上げていきませんか? 【お仕事内容】 訪問看護師としてご利用者様の心の健康と生活を支える多様な業務をお任せいたします。 病状評価とモニタリング: ご利用者様の精神的な状態を丁寧に観察し、心の変化をモニタリングします。 お薬の管理とアドバイス: お薬の管理、副作用の確認、服薬に関する丁寧なアドバイスを行います。 ご家族へのサポート: ご利用者様の状況や治療計画について分かりやすくご説明し、ご家族の方々へのケアとサポートも行います。 地域との連携: ご利用者様が地域の様々なサポートを安心して活用できるよう、架け橋となる役割を担います。 予防と健康促進: 生活習慣の見直しや健康増進活動をサポートし、再発予防に繋げます。 訪問時には、お薬や健康状態のチェックだけでなく、世間話などを通して心の繋がりを大切にしたケアを提供します。 1日の訪問件数は7件程度で、ステーションを拠点に社用車で訪問していただきます。 【1日の流れ(例)】 ・9:00 ステーションに出勤、またはご自宅から訪問先へ直行。専用端末で訪問スケジュールを確認します。 ・午前:3~4件のご利用者様を訪問。 ・お昼休憩(1時間)。 ・午後:4~5件のご利用者様を訪問。訪問記録の作成や報告業務なども行います。 ・18:00 ステーションで退勤、またはご自宅へ直帰。 【働きやすさのポイント】 安心の正社員採用 日勤のみで、夜勤はありません! オンコールなしの精神科訪問看護ステーションですので、規則正しい生活リズムを保てます。 嬉しい日曜定休で、ご家族やご友人との時間・趣味の時間などプライベートも大切にできます。 充実の福利厚生: 各種社会保険完備・交通費支給・制服貸与などを予定しています。 働きやすい環境: スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、風通しの良い職場環境を目指しています。 【未経験の方も大歓迎!充実の研修制度で安心スタート】 精神科のご経験がない方や訪問看護未経験の方もご安心ください! 先輩スタッフが丁寧に同行サポート しますので、安心して業務をスタートできます。 充実したweb研修 を通して、必要なスキルをしっかりと身につけられます。 【採用担当からのメッセージ】 訪問看護師として、正看護師の資格を活かし、地域の方々の心の健康を支える、とても意義深いお仕事です。 ご利用者様とそのご家族に寄り添い、安心して療養を続けられるようサポートすることで、大きなやりがいを感じられるでしょう。 ご家庭やプライベートとの両立を考えている方、オープニングスタッフとして新しい環境でチャレンジしたい方 温かい心と向上心をお持ちの方、ぜひご応募ください! 親子やご兄弟での就業実績も多数ございます! 皆様からのご応募を心よりお待ちしております! 「気になるけど、いきなり応募は不安…」そんなあなたへ オンライン説明会を開催しております。 転職をすぐに考えていなくてもOK。 「ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です! ・今の職場より働きやすい環境って? ・30代からのキャリアチェンジは可能? ・家庭との両立はできる? など、よくある不安にも丁寧にお答えします。 お気軽に参加できますので、気になる方は弊社HPまで!
月給270,000円以上 給与 月給270,000円〜 訪問手当別途支給(会社規定あり) 交通費規定支給
放課後等デイサービスの児童指導員/車通勤OK/交通費支給/資格者手当あり/下野市/11733
お仕事内容 発達支援の経験を活かして、お子さまの成長を直接サポートしながら、 オープニングメンバーとして新施設をチームで育てていきませんか。 地域最大級の福祉法人という安定した体制のもと、 丁寧な引継ぎと育成があるため、安心して力を発揮していただけます。 【仕事内容】 ・個別・集団プログラム(工作・運動・SST等)の実施、学習や日常生活のサポート ・学校・ご自宅への送迎業務、行事の企画・同行、事業所の環境整備 ・支援記録の入力、保護者様へのフィードバック、ミーティング参加 など お子さんの個性を尊重しながら、将来の社会生活や学校生活で活かせるスキル習得を目指します。 子ども達の笑顔や素直な気持ちに触れ、「楽しい」「また行きたい」と心から思ってもらえるような、安心できる「居がい(居場所)」を追求しています。 ★入職後は先輩スタッフに同行し、利用者様とコミュニケーションを取りながら少しずつ業務に慣れていただきます。 【事業所説明】 社会福祉法人征峯会が運営する下野事業所は、令和8年11月にオープン予定の施設となります。 筑西市を中心に福祉サービスを展開してきた安定法人で、新しい施設ならではの最新の支援環境と、イチから作っていくチームワークが魅力です。 法人全体で、地域福祉に根ざした温かい支援を行っています。
月給258,300円~321,600円 給与 昇給・賞与 月給 258,300円 ~ 321,600円 【給与備考】 〇 基本給は、経験や職歴により考慮いたします 〇 定期昇給あり(毎年4月) 〇 定年60歳、再雇用制度あり 〇 業績手当:年3回(7月、12月、3月)業績に応じて支給 〇 資格手当:特定資格取得者に手当あり 〇 通勤手当:規定額を上限に支給 〇 住居手当:規定により条件を満たした方に支給 〇 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金の二階建て制度あり 【その他】 〇 雇用期間の定めなし 〇 試用期間:入職3か月後の月末(労働条件に変更なし) 〇 敷地内禁煙 月給258300円~321600円
放課後等デイサービスの心理指導担当職員/車通勤OK/交通費支給/資格者手当あり/下野市/11742
お仕事内容 専門職としての視点や経験を活かして、お子さまの成長を直接サポートしながら、 オープニングメンバーとして新施設をチームで育てていきませんか。 地域最大級の福祉法人という安定した体制のもと、 丁寧な引継ぎと育成があるため、安心して力を発揮していただけます。 【仕事内容】 ・専門的視点に基づくアセスメント・プログラム立案と、スタッフや保護者様への助言 ・個別・集団プログラム(工作・運動・SST等)の実施、学習や日常生活のサポート ・学校・ご自宅への送迎業務、行事の企画・同行、事業所の環境整備 ・支援記録の入力、保護者様へのフィードバック、ミーティング参加 など お子さんの個性を尊重しながら、将来の社会生活や学校生活で活かせるスキル習得を目指します。 子ども達の笑顔や素直な気持ちに触れ、「楽しい」「また行きたい」と心から思ってもらえるような、安心できる「居がい(居場所)」を追求しています。 ★入職後は先輩スタッフに同行し、利用者様とコミュニケーションを取りながら少しずつ業務に慣れていただきます。 【事業所説明】 社会福祉法人征峯会が運営する下野事業所は、令和8年11月にオープン予定の施設となります。 筑西市を中心に福祉サービスを展開してきた安定法人で、新しい施設ならではの最新の支援環境と、イチから作っていくチームワークが魅力です。 法人全体で、地域福祉に根ざした温かい支援を行っています。
月給262,300円~325,600円 給与 昇給・賞与 月給 262,300円 ~ 325,600円 【給与備考】 〇 基本給は、経験や職歴により考慮いたします 〇 定期昇給あり(毎年4月) 〇 定年60歳、再雇用制度あり 〇 業績手当:年3回(7月、12月、3月)業績に応じて支給 〇 資格手当:特定資格取得者に手当あり 〇 通勤手当:規定額を上限に支給 〇 住居手当:規定により条件を満たした方に支給 〇 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金の二階建て制度あり 【その他】 〇 雇用期間の定めなし 〇 試用期間:入職3か月後の月末(労働条件に変更なし) 〇 敷地内禁煙 月給262300円~325600円
株式会社W.S GLEAM おたからや 晃望台店
未経験◎年収1000万円以上可✨残業ほぼナシ&インセン高還元
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 ✅未経験から高収入を目指せる ✅年収1000万円以上の実績あり ✅残業ほぼなしでメリハリ勤務 ✊実力次第で収入もキャリアも✊  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ブランド品・貴金属の買取専門店 「おたからや」 の店舗運営を行う会社です。 ブランドバッグや時計、宝石など お客様の大切なお品物を査定し、 価値をご説明して買取を行います。 扱う商品の単価が高いため、 成果が収入に直結するのが特徴。 「頑張った分だけ稼ぎたい」 「実力で評価されたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ⭐この仕事のポイント⭐ 『高還元インセンティブ制度』 『チームで売上を作るスタイル』 『ゼロから査定スキルが身につく』 ══════════════════ 【お仕事内容】 店舗にご来店されたお客様への 買取査定・接客対応を行います。 ■ブランド品・貴金属などの査定 ■査定内容や買取金額のご説明 ■買取成立までの接客対応 ■買取後の事務処理 など 査定は単なる価格提示ではなく、 お客様の想いや背景を伺いながら 納得していただく接客が大切です。 「なぜ売却を考えたのか」 「どんな品物なのか」 こうしたヒアリングを通して 信頼関係を築く仕事です。 ⭐ノルマなしで安心スタート 訪問営業・飛び込みもなく、 個人ノルマは一切なし! 数字に追われるプレッシャーがなく、 お客様に寄り添った接客ができます。 成果はインセンティブとして しっかり還元いたします! ══════════════════ ✅成果主義 × 高収入 !  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 個人売上に応じて 最大20%のインセンティブ還元。 売上が上がるほど 還元率もアップする 段階型インセンティブ制度を採用。 現実的に高収入を目指せる環境! 入社1年以内で、 【年収1005万円以上】 を達成した社員も多数在籍⭐ さらに役職者になると 店舗売上インセンティブも支給! 店長・エリアマネージャーとして マネジメントを担当することで より高い収入を目指すことも可能です。 実際に入社半年で昇格した社員も! ✅気になるQ&Aはコチラ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Q.地方のお店でも本当に稼げますか? A.「地方だとブランド品なんて 持ち込まれないのでは…?」 そう思われる方も多いですが逆です! 地方では競合店が少ないエリアも多く、 ブランドバッグや時計、貴金属、金貨など 幅広いお品物が日々持ち込まれています。 Q. 査定を間違えたらどうなりますか? A.分からない商品を 無理に判断する必要はありません。 困った時は先輩や本部へ 相談できる体制があるため、 一人で抱え込むことはありません。 経験を積みながら 少しずつ覚えていけば大丈夫です。 ✅チームで稼ぐ仕組み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は個人で売上を奪い合う 営業ではありません。 ・店舗の利益をチーム全員で分配 ・休日の売上も給与へ反映 ・ノウハウは全員で共有 そのため、 ギスギスした競争ではなく 協力して売上を作る文化があります。 ✅働きやすい環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●原則残業なし ●勤務地相談・店舗異動も可能 ブランド品の流通量は 地域によって差が出ることも。 そのため当社では 店舗移動など柔軟に対応可能。 「より挑戦できる環境で働きたい」 そんな希望にも応えられる体制です。 覚えることは多く、 時には厳しいご意見を いただくこともありますが、 その分、成長と収入に直結する仕事です。 査定スキルや ヒアリング力・提案力など、 営業にも通じる “一生使えるスキル”が身につきます✨ ══════════════════ ✅社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✋未経験から成長できる環境 Q. 仕事のやりがいは? A. 未経験からでも仕事を覚えるほど、 できることが増えていくのが面白いです。 商品知識や営業スキルを身につけながら、 自分自身の成長も実感できます。 Q. 人生設計 A. 家族が自由に好きな事が出来る様に大黒柱として 大きな存在となること! A.30歳で結婚し、一軒家を建てたい! A.収入によって家族の選択肢を狭めることなく、 やりたいことや大切な時間を 諦めない人生を目指しています! ══════════════════ ⭐会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は「おたからや」 のフランチャイズオーナー企業。 その中でも、VIPオーナーとして トップクラスの実績を持ち、 FCオーナーの中でも 全国トップクラスの 店舗運営実績があります。 ブランド品買取市場は 世界的に拡大している成長業界。 さらに「おたからや」は 海外展開も進めており、 今後さらに広がりが期待されています。 安定した基盤のもとで キャリアを築ける環境です☘ ⭐数字で見るW.S GLEAM ✅ 設立3年目のベンチャー企業 ✅2期目で売上10億円を達成! ✅成長を続ける安定業界 ✅3か月以内に15店舗拡大予定! 買取FCではトップクラスの売上! おたからや本部2000億の売上 219%売り上げが伸びています! (競合と比べて2.24倍!) ══════════════════ ✔まずは電話面談からスタート ✔お住いの地域に応じて柔軟に 面接を実施 ✔遠方の方はWEB面接も相談可能
交通・アクセス 「鹿沼駅」より車で5分、「鹿沼IC」より車で10分★車通勤OK
[勤務地:〒322-0029栃木県鹿沼市西茂呂]
月給250,000円~3,000,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 300万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■成果が収入に直結する給与体系 固定給 +各種手当+インセンティブ+賞与 ※研修終了後 月給25万円~300万円以上も! ※経験・スキルを考慮のうえ決定します ※年1~2回の見直しを行い、 ベース給与の昇給があります ■固定給 25万~30万円 ■各種手当 ・店長手当(2万~17万円) ・マネージャー手当(3万~33万円) ・特別賞(成果に応じて上限なし) ・遠方手当(5万~20万/社宅料含む) など ■インセンティブ 個人・チームインセンティブ 合算20%以上 試用・研修期間:1~6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ■入社後1~2ヶ月:育成研修 査定の基礎知識を身につける期間。 実務・接客は基本なし◎先輩が丁寧に指導! 未経験から安心して学べます♪ 研修中もインセンティブ対象! ★研修終了後は先輩のサポートのもと実務開始! 成果はインセンティブで還元! 【給与】 試用期間:月給25万円+インセン+交通費 入社半年後:月給26万円~+インセン+交通費 ※入社半年経過時点で昇給有 ※給与は経験・能力・成果等考慮 【一律手当】 交通費:3500~1万5000円 ※距離に応じて規定有 ※研修終了後も同様に支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ✨オープニングでも安心の研修体制✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新店舗のスタートメンバー募集ですが、 入社後からいきなり 店舗に立つことはありません。 まずは他店舗の先輩社員による 研修や実践を通して、 接客の流れや査定方法を ひとつずつ習得していただきます。 ブランド知識がなくても、 商品の見方や査定の進め方は イチから教えますのでご安心ください◎ 新店舗なので皆でお店をつくれます! ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ⏩応募条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■経験・資格不問! 「頑張った分だけ稼ぎたい」 「収入もキャリアも伸ばしたい」 そんな意欲のある方を歓迎します✊ ★接客・販売・営業など 人と関わる仕事の経験は 仕事に活かすことができます! ✅こんな前職経験が活かせます 販売スタッフ、接客スタッフ、店舗スタッフ、 スーパー・小売店スタッフ、アパレル販売、 携帯販売スタッフ、家電販売スタッフ、 ドラッグストアスタッフ、ホームセンタースタッフ、 自動車販売スタッフ、営業職、ルート営業、 法人営業、個人営業、不動産営業、保険営業、 飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 サービススタッフなど、 さまざまな前職経験を活かせます! 努力が正当に評価される環境で、 新しいキャリアに挑戦してみませんか✨ まずはお気軽にご応募ください!
放課後等デイサービスの保育士/ブランクOK/車通勤OK/交通費支給/下野市/10728
月給267,300円~330,600円 給与 昇給・賞与 月給 267,300円 ~ 330,600円 【給与備考】 〇 基本給は、経験や職歴により考慮いたします 〇 定期昇給あり(毎年4月) 〇 定年60歳、再雇用制度あり 〇 業績手当:年3回(7月、12月、3月)業績に応じて支給 〇 資格手当:特定資格取得者に手当あり 〇 通勤手当:規定額を上限に支給 〇 住居手当:規定により条件を満たした方に支給 〇 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金の二階建て制度あり 【その他】 〇 雇用期間の定めなし 〇 試用期間:入職3か月後の月末(労働条件に変更なし) 〇 敷地内禁煙 月給267300円~330600円
入社ボーナス50万円✨未経験◎働きやすさと高収入の両立可能✊
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 ⏩入社ボーナス最大50万円支給(条件あり) ⏩転職直後の収入不安をカバー ⏩未経験から査定スキルを習得 ⏩インセンティブで収入アップ可能 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 転職って、 仕事より先に“お金の不安”が来ませんか? 収入が安定するまでの期間、 生活費や出費が重なるタイミング。 「新しい仕事に就く」 それだけでも、出費は重なる。 だから最初に言います。 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社ボーナスとして、50万円。 ━━━━━━━━━━━━━━ スタート時の不安を減らし、 目の前の仕事に集中できるように。 転職のスタートを、 金銭的な不安から始めてほしくない。 “余裕を持ってキャリアを切り替える” そんな選択ができる環境です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ✅仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ブランド品・貴金属の買取専門店 「おたからや」での 査定・接客スタッフです。 お客様が持ち込む品物は、 ブランドバッグ、時計、宝石、金など。 単価が高い商品を扱う分、 成果がそのまま収入に直結します。 資格も経験も不要。 査定の知識は入社後に身につきます。 <具体的には> ❑ブランド品・貴金属などの査定 ❑査定内容・買取金額のご説明 ❑買取成立までの接客対応 ❑買取後の事務処理 など 訪問営業や飛び込み、 個人ノルマはありません。 まずはお客様との会話・接客を通じて、 少しずつ査定の知識を 身につけていただきます。 お客様の思い出をお預かりした分だけ、 インセンティブとして還元いたします。 「価格を伝えるだけ」ではなく、 なぜ手放すのか、どんな品物なのか。 背景を丁寧に聞きながら、 納得して帰っていただく接客です。 ヒアリング力、提案力、信頼の作り方… どれも、ここで本物が身につきます。 ・…━━━☆・…━━━☆ ⭐「価値を見る力」が身につく  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 扱うのは高額商品が中心。 知識と経験を重ねることで、 モノの価値を見極める力が身につきます。 ⭐収入アップを目指せる仕組み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 固定給に加え、成果に応じた インセンティブ制度を導入。 努力や結果が収入に反映されるため、 着実に収入アップを狙える環境です。 ⭐気になるQ&Aはコチラ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Q.地方のお店でも本当に稼げますか? A.「地方だとブランド品なんて 持ち込まれないのでは…?」 そう思われる方も多いですが逆です! 地方では競合店が少ないエリアも多く、 ブランドバッグや時計、貴金属、金貨など 幅広いお品物が日々持ち込まれています。 Q. 査定を間違えたらどうなりますか? A.分からない商品を 無理に判断する必要はありません。 困った時は先輩や本部へ 相談できる体制があるため、 一人で抱え込むことはありません。 経験を積みながら 少しずつ覚えていけば大丈夫です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ✅入社ボーナス50万円の意味  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ この制度は、 単なる“ボーナス”ではありません。 ▶転職直後の生活コストをカバー ▶収入が伸びるまでの期間を支える ▶余裕を持って仕事に向き合える 収入が上がる仕事であっても、 最初の数ヶ月が不安で踏み出せない―― そんな状況をなくすための制度です。 ※支給には条件があります。 詳細は面接時にご説明します。 ・…━━━☆・…━━━☆ ✅中身で見る、働きやすさ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨原則残業なし(月平均10時間以内) ✨シフト制・月7日休み ✨希望休自由 ✨県外異動の場合は無料社宅 +毎月5万円の遠方手当 ブランド品の流通量は地域差があるため、 希望があれば店舗移動も柔軟に対応。 「もっと稼げる環境で挑戦したい」 その声に応えられる体制があります。 ・…━━━☆・…━━━☆ ✅社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✋未経験から成長できる環境 Q. 仕事のやりがいは? A. 未経験からでも仕事を覚えるほど、 できることが増えていくのが面白いです。 商品知識や営業スキルを身につけながら、 自分自身の成長も実感できます。 Q. 人生設計 A. 家族が自由に好きな事が出来る様に大黒柱として 大きな存在となること! A.30歳で結婚し、一軒家を建てたい! A.収入によって家族の選択肢を狭めることなく、 やりたいことや大切な時間を 諦めない人生を目指しています! ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 【会社について】 当社は「おたからや」の フランチャイズVIPオーナー企業。 FC内で全国トップクラスの 店舗運営実績を持ちます。 ブランド品買取市場は世界的に拡大中。 「おたからや」自体も 海外展開を進めており、 成長の余地はまだ大きい。 安定した基盤の上で、 キャリアを積める環境です。 ⭐数字で見るW.S GLEAM ✅ 設立3年目のベンチャー企業 ✅2期目で売上10億円を達成! ✅成長を続ける安定業界 ✅3か月以内に15店舗拡大予定! 買取FCではトップクラスの売上! おたからや本部2000億の売上 219%売り上げが伸びています! (競合と比べて2.24倍!) ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ✔まずは電話面談からスタート ✔お住いの地域に応じて柔軟に 面接を実施 ✔遠方の方はWEB面接も相談可能 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ⭐この求人の特徴⭐ ・職種未経験OK ・転勤なし ・育児と両立(しやすい) ・女性管理職在籍 ・服装自由 ・同世代活躍中 ・オフィスワークデビュー ・従業員仲良好 ・ワークライフバランス
求めている人材 ✨オープニングでも安心の研修体制✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新店舗のスタートメンバー募集ですが、 入社後からいきなり 店舗に立つことはありません。 まずは他店舗の先輩社員による 研修や実践を通して、 接客の流れや査定方法を ひとつずつ習得していただきます。 ブランド知識がなくても、 商品の見方や査定の進め方は イチから教えますのでご安心ください◎ 新店舗なので皆でお店をつくれます! ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ 【必須条件】 ✅経験・資格不問 【歓迎条件】 ⏩接客・販売経験をお持ちの方 ⏩営業経験をお持ちの方 ⏩人と接する仕事の経験をお持ちの方 【こんなあなたにピッタリ☆】 ✋「営業職に挑戦してみたい」 ✋「頑張った分だけ収入を伸ばしたい」 ✋「人と話すことが好き」 ✋「専門知識を身につけたい」 ✋「成長業界でキャリアを築きたい」 ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ✅こんな前職経験が活かせます 販売スタッフ、接客スタッフ、店舗スタッフ、 スーパー・小売店スタッフ、アパレル販売、 携帯販売スタッフ、家電販売スタッフ、 ドラッグストアスタッフ、ホームセンタースタッフ、 自動車販売スタッフ、営業職、ルート営業、 法人営業、個人営業、不動産営業、保険営業、 飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 サービススタッフなど、 さまざまな前職経験を活かせます! ⛅正社員・契約社員・アルバイト・パート 派遣社員・業務委託など、 前職の雇用形態は一切問いません✨ ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆
追われる接客から、向き合う接客へ✨個人ノルマなし♪希望休自由
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) 「接客は好き。」でも、 立ちっぱなしや 忙しさに追われる毎日は変えたい… そう感じたら、座ってじっくり向き合う “買取接客”へシフトしませんか? ✨原則残業なし&年間休日130日! ✨希望でのお休みも自由に取得可能! ✨室内での座り接客がメイン♪ ✨入社ボーナス最大50万円支給! ✨査定やブランド品の知識は不要◎ ╭───────────────╮ 追われる接客から、向き合う接客へ。 ╰───────────────╯ ブランド品・貴金属の買取専門店 「おたからや」での 査定・接客スタッフ募集。 お客様一人ひとりと じっくり会話をしながら、 品物の価値だけでなく、 想いにも耳を傾ける仕事です。 立ちっぱなしではなく、 座りでの接客がメイン。 個人ノルマや 飛び込み営業もありません✨ 【具体的なお仕事内容】 ▶ブランド品・貴金属などの査定 ▶査定内容・買取金額のご説明 ▶買取成立までの接客対応 ▶買取後の事務処理 など 査定の知識は入社後に学べるので、 ブランド品に詳しくなくても大丈夫◎ 「何を売るか」ではなく、 「どう向き合うか」が大切だから、 接客経験がそのまま活かせます! ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⭐このお仕事のポイント⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✦査定の知識は入社後でOK! 専門知識は研修でしっかり習得♪ 困った時は先輩や 本部がサポートするので安心です◎ ✦接客経験もしっかり評価! 固定給+インセンティブで、 日々の頑張りを収入に還元✨ さらに成績優秀者や役職者には、 VIPクルージングやリゾート旅行など、 特別なイベント・ 特典もご用意しています◎ ✦転職を応援!入社ボーナス50万円! 新しい環境で安心して スタートできるよう、 生活面もサポート!(規定あり) ✦働きやすい環境も魅力! ✅原則残業なし(月平均10時間以内) ✅シフト制で月7日休み/希望休自由! ✅県外異動時は 無料社宅+遠方手当支給(月5万円) ✅店舗異動などキャリアの相談も可能! ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⭐社員インタビュー⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✋未経験から成長できる環境 Q. 仕事のやりがいは? A. 未経験からでも仕事を覚えるほど、 できることが増えていくのが面白いです。 商品知識や営業スキルを身につけながら、 自分自身の成長も実感できます。 Q. 人生設計 A. 家族が自由に好きな事が出来る様に大黒柱として 大きな存在となること! A.30歳で結婚し、一軒家を建てたい! A.収入によって家族の選択肢を狭めることなく、 やりたいことや大切な時間を 諦めない人生を目指しています! ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― 【会社について】 当社は「おたからや」の FC内で全国トップクラスの 店舗運営実績を誇る安定企業。 ブランド品買取市場の成長とともに、 安心して長く働けます! 未経験からスタートしたスタッフも多く、 店舗スタッフ同士で知識を共有しながら 成長できる環境があります。 ⭐数字で見るW.S GLEAM ✅ 設立3年目のベンチャー企業 ✅2期目で売上10億円を達成! ✅成長を続ける安定業界 ✅3か月以内に15店舗拡大予定! 買取FCではトップクラスの売上! おたからや本部2000億の売上 219%売り上げが伸びています! (競合と比べて2.24倍!) ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ✨少しでも気になった方は、 お気軽にご応募ください✨ ✔まずは電話面談からスタート ✔お住いの地域に応じて柔軟に面接実施 ✔遠方の方はWEB面接も相談可能 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ―――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⭐この求人の特徴⭐ ・職種未経験OK ・転勤なし ・育児と両立(しやすい) ・女性管理職在籍 ・服装自由 ・同世代活躍中 ・オフィスワークデビュー ・従業員仲良好 ・ワークライフバランス
求めている人材 / 接客経験を活かして 働き方を変えたい方大歓迎! もちろん、未経験の方もOK♪ \ ✨こんな方にオススメ♪✨ 「接客は好きだけど、 立ち仕事が続くのは不安…」 「もっと一人ひとりの お客様と向き合いたい」 「経験を活かして、 長く働ける環境に移りたい」 そんな方にぴったりのお仕事です◎ もちろん、買取や査定の経験は不要! 商品知識や査定方法は入社後の研修で イチから身につけられるので安心です。 【こんな経験・スキルが活かせます】 ・販売、接客経験 ・お客様への提案経験 ・カウンター業務経験 ・人と話すことが好きな方 「接客は続けたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します✨ ✅こんな前職経験が活かせます 販売スタッフ、接客スタッフ、店舗スタッフ、 スーパー・小売店スタッフ、アパレル販売、 携帯販売スタッフ、家電販売スタッフ、 ドラッグストアスタッフ、ホームセンタースタッフ、 自動車販売スタッフ、営業職、ルート営業、 法人営業、個人営業、不動産営業、保険営業、 飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 サービススタッフなど、 さまざまな前職経験を活かせます!
飛び込みなし✨ノルマなし◎未経験から営業スキルが身につく✊
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 「営業職に興味がある」 「人と話す仕事は好き」 「専門知識も身につけたい」 そんな方に知ってほしい仕事です。 🌿来店対応中心の完全反響営業 🌿ブランド品・貴金属の知識が身につく 🌿未経験から査定スキルを習得 🌿成果はインセンティブで還元 🌿年収1000万円超の実績あり ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀ 【仕事内容】 扱うのはブランドバッグや時計、 ジュエリー、貴金属など。 お客様が持ち込まれた品物の価値を見極め 査定内容をご説明し、 納得いただいたうえで買取を行います。 モノの価値だけではなく、 お客様の想いや背景にも耳を傾けながら 信頼関係を築いていく仕事です。 <具体的には...> ⏩ブランド品・貴金属の査定 ⏩査定内容や買取金額のご説明 ⏩接客・ヒアリング対応 ⏩買取後の事務処理 訪問営業や飛び込みはありません。 ご来店されたお客様への対応が中心で、 一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。 査定知識や商品知識は 入社後に少しずつ習得可能。 未経験からスタートした社員も 多数活躍中! ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨知識と経験が積み上がる仕事 ┗V━━━━━━━━━━━━━┛ 扱う商品は毎日さまざま。 ◆ブランドバッグ ◆高級腕時計 ◆ジュエリー ◆金・プラチナ製品など 経験を積むほど、 価値を見極める力が身につきます。 査定スキルはもちろん、 相場感覚や商品知識も養われるため、 専門性を高めながら成長できます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨人と向き合う力が成果につながる ┗V━━━━━━━━━━━━━━━┛ 大切なのは、 強引な営業力ではありません。 「なぜ手放そうと思ったのか」 「どんな思い出があるのか」 お客様のお話を丁寧に伺い、 安心してご相談いただける関係を 築くこと。 接客や販売経験をお持ちの方は、 その経験を活かして活躍できます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨頑張りは収入でしっかり還元 ┗V━━━━━━━━━━━━━┛ 固定給に加え、成果に応じた インセンティブ制度を導入。 売上に応じて還元率も上がるため、 努力や成長が 収入アップにつながります。 入社1年以内で年収1000万円以上を 達成した社員も在籍。 キャリアアップによって さらに高収入を目指せる環境です。 ┏━━━━━━━━┓ ✨社員インタビュー ┗V━━━━━━━┛ ✋未経験から成長できる環境 Q. 仕事のやりがいは? A. 未経験からでも仕事を覚えるほど、 できることが増えていくのが面白いです。 商品知識や営業スキルを身につけながら、 自分自身の成長も実感できます。 Q. 人生設計 A. 家族が自由に好きな事が出来る様に大黒柱として 大きな存在となること! A.30歳で結婚し、一軒家を建てたい! A.収入によって家族の選択肢を狭めることなく、 やりたいことや大切な時間を 諦めない人生を目指しています! ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ✨成長を続けるリユース業界 ┗V━━━━━━━━━━━━┛ 当社は買取専門店「おたからや」の フランチャイズVIPオーナー企業です。 FCオーナーの中でも 全国トップクラスの店舗運営実績を持ち 安定した事業基盤を確立。 リユース市場は年々拡大しており、 今後もさらなる成長が期待されています。 ⭐数字で見るW.S GLEAM ✅ 設立3年目のベンチャー企業 ✅2期目で売上10億円を達成! ✅成長を続ける安定業界 ✅3か月以内に15店舗拡大予定! 買取FCではトップクラスの売上! おたからや本部2000億の売上 219%売り上げが伸びています! (競合と比べて2.24倍!) ▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀▄▀
未経験歓迎✨年収1000万円超えの実績あり★チームで稼ぐ環境
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 「若いうちに収入を伸ばしたい」 「頑張りをしっかり評価してほしい」 そんな方に注目されている ブランド買取のお仕事です! 当社は買取専門店「おたからや」の 店舗運営を手がける企業。 FCオーナーの中でも トップクラスの実績を誇ります! 営業・接客未経験からでも 年収1000万円以上を目指せます✨ ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩インセン最大20%還元! ⏩年収1000万円以上の実績あり✨ ⏩チーム制で売上を分配☘ ⏩原則残業なし! ⏩店舗移動も相談OK! ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 ご来店されたお客様から ブランド品や貴金属などをお預かりし、 査定・買取を行います。 ⭐主な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅ブランド品・貴金属の査定 ✅査定金額や価値のご説明 ✅買取成立までの接客 ✅買取後の事務処理 査定知識は入社後に学べるため、 未経験・知識ゼロからスタートOK! 大切なのは 「なぜ売ろうと思ったのか」まで 丁寧にお伺いすること。 誠実な接客が信頼と成果につながります✨ ✨ノルマなしで安心スタート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 訪問・飛び込み営業や 個人ノルマは一切ありません! 困ったときは先輩や本部へ すぐに相談できるため、 一人で抱え込む心配もありません◎ ╭──────╮ お仕事の流れ ╰───v──╯ お客様ご来店 ⏬ ヒアリング・査定 ⏬ 買取金額のご提示 ⏬ 買取成立・事務処理 査定・鑑定の専門知識に加え、 ヒアリング力や提案力、 高単価商品を扱う接客力も身につきます! ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨頑張りが収入に直結!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 個人売上の成績に応じて 最大20%をインセンティブ還元! 入社1年以内で 年収1000万円超を達成した社員も在籍✨ 店長・エリアマネージャーになると 店舗売上インセンティブも支給。 最短半年で昇格した実績もあります! ∘₊✧──────✧₊∘ ✨チームで稼ぐスタイル  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●店舗の利益はチーム全員で分配 ●休日の売上も給与に反映 ●ノウハウはみんなで共有 個人で売上を奪い合うのではなく、 チームで成果を伸ばす文化です☘ ∘₊✧──────✧₊∘ ✨社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✋未経験から成長できる環境 Q. 仕事のやりがいは? A. 未経験からでも仕事を覚えるほど、 できることが増えていくのが面白いです。 商品知識や営業スキルを身につけながら、 自分自身の成長も実感できます。 Q. 人生設計 A. 家族が自由に好きな事が出来る様に大黒柱として 大きな存在となること! A.30歳で結婚し、一軒家を建てたい! A.収入によって家族の選択肢を狭めることなく、 やりたいことや大切な時間を 諦めない人生を目指しています! ∘₊✧──────✧₊∘ ✨会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「おたからや」の VIPフランチャイズオーナーとして、 全国トップクラスの実績を持つ当社。 設立3年目ながら 2期目で売上10億円を達成! さらに3か月以内に 15店舗の拡大を予定しています✨ 成長を続けるブランド買取市場で、 会社と一緒に成長できる環境です! ■◆■━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔まずは電話面談からスタート ✔お住まいの地域に応じて柔軟に面接 ✔遠方の方はWEB面接も相談OK
求めている人材 ✨未経験でも安心の研修体制✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ いきなり店舗に立つことはありません! 先輩社員との研修・実践を通して、 接客の流れや査定方法を イチから身につけられます◎ ブランド知識ゼロでも大丈夫です! ⋆⋅⋅⋅⊱∘──────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ꒰꒰ 未経験・第二新卒歓迎 ꒱꒱ ✅頑張った分だけしっかり稼ぎたい ✅接客・販売・営業経験を活かしたい ✅チームで協力して成果を出したい 前職や経験よりも、 やる気と誠実さを大切にしています☘ 「個人プレーより、チームで勝ちたい」 そんな方にぴったりの環境です! ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. ✅こんな前職経験が活かせます 販売スタッフ、接客スタッフ、店舗スタッフ スーパー・小売店スタッフ、アパレル販売 携帯販売スタッフ、家電販売スタッフ ドラッグストア、ホームセンター 自動車販売スタッフ、営業職、ルート営業 法人営業、個人営業、不動産営業 保険営業、飲食店スタッフ ホテルスタッフ、サービススタッフなど さまざまな前職経験を活かせます!
株式会社アークウィズコンサルティング
45歳未満✨オープニング✨年休125✨研修有✨月80万超可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他品質管理(機械/電気/電子製品専門職)、その他倉庫/配送センター、倉庫作業スタッフ 《 オープニング募集!! 》 ●コツコツ検査で月収80万超可! ●高速代、住宅補助手当、精皆勤手当支給! ●業績好調につき50名以上積極採用中!! ●丁寧な教育サポート体制あり! ●先輩によるフィードバックもあり、 一歩ずつしっかりと成長できます! ●昇給・昇格制度、キャリアパス多彩 ●年間休日125日! 新拠点のオープニングスタッフとして コツコツ成長を目指しませんか? ⭐高還元だから地域最高クラスの高収入⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 利益はどんどんスタッフに還元! アークウィズコンサルティングなら 常に地域最高クラスの給与額です! ⭐主な業務⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・軽作業 ・検査作業 ・目視チェック ・製品チェック などのかんたん作業が中心! コツコツモクモク作業なので、 コミュニケーション少なめです♪ ▽具体的には.. コツコツ系の機械操作で、 様々な製品使われる部品などを 製造するシンプル作業です。 マニュアル通りの機械操作で、 モクモク作業が中心です。 ボタン操作がメインなので、 専門知識などは一切不要です! 「なんとなく興味がある」 「素材の加工などに興味がある」 そんな方も大歓迎のお仕事です♪ ――――――――――― 《 安心スタート! 》 入社後は丁寧な研修あり! 【基本的な業務の流れや進め方】 【仕事で関わる人たちの紹介】 【各業務のコツやポイント】 【気を付けた方が良い点】など 気になる部分を丁寧にお教えします。 また、わからないことがあったとき、 質問や相談がしやすい 風通しの良い職場環境で あることも特徴の一つ。 少しずつスキルを習得しながら、 安心して成長できる職場です。 ▼ちなみに... 作業場にはスポットクーラーや スポットヒーターを完備しているので、 季節を問わず、快適に働ける 環境が整っています! ―――――――――――― 《 高収入スタートOK! 》 月収80万円以上の高収入が可能で、 頑張り次第で昇給チャンスあり! 年間休日125日で、 ワークライフバランスも充実です! ―――――――――――― 《 キャリアパス 》 100%未経験スタートの方を歓迎! 現場マネージャーによる教育サポートや フォロー体制のもと正社員として 安定的なキャリアを築けます。 将来的にはリーダーへの昇格も可能。 頑張りは積極的に還元しているので、 月収80万円も可能です。 ▼さらに... ゆくゆくは本社スタッフ(23区内)や IT系職種へのキャリアチェンジも可能。 自身にマッチする道を歩めます。 プライベートと高収入を両立できる環境で、 正社員として安定的に働きませんか? ――――――――――― 《 シーズン問わず快適♪ 》 冷暖房完備&キレイな就業環境で快適! 検査作業・軽作業中心なので、 体力的な負担も少なめのお仕事です! シーズン問わず働きやすい職場なので、 工場ワークが初めての方にも最適です♪ ――――――――――― 《 当社の特徴 》 スタッフの教育やサポートに 力を入れている当社は、 取引先から高い評価をいただいています。 そのため、高単価のプロジェクトを 多数受注しており、 スタッフへの還元率が極めて高いのが 他にはない強みです。 また、無駄な固定費や 販管費をできる限り削減し、 その分を社員の給与へ還元。 高月収を実現できる仕組みを 創り上げています。
交通・アクセス ●車通勤のみ(高速手当あり) ●本住所は勤務地周辺の主要駅(鹿沼駅)です。勤務地は主要駅から車で45分圏内の日光市の工場です!
[勤務地:〒322-0021栃木県鹿沼市上野町]
月給400,000円~440,000円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 44万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※選考過程における評価、経験・スキル、勤務条件、採用決定時の状況等を踏まえて決定するため、記載の給与額から前後する場合があります。 ※クライアント先直接雇用も可 ―――――――――――― ★高速代全額補助!★ ※21日程度の稼働を想定。シフト構成により、深夜勤務分が加算される想定。 ―――――――――――― <昇給> あり <手当> ・高速代+住宅補助手当として、毎月合計最大60,000円まで支給(社内規定あり) ・高速代は利用区間を問わず支給対象 ・住宅補助手当は、持ち家・賃貸を問わず支給(社内規定あり) ・精皆勤手当40,000円を3か月ごとに支給(社内規定あり) <その他手当> ・交通費支給(上限月3万円まで支給) ・時間外勤務手当は全額支給 ※残業が発生した場合は、 超過分を1分単位で全額支給! ・深夜手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【 昇給実績あり 】 試用期間終了のタイミングで、 当時在籍していた全社員が 昇給した実績があります。 ※2025年11月時点 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【 昇給実績あり 】 試用期間終了のタイミングで、 当時在籍していた全社員が 昇給した実績があります。 ※2025年11月時点
求めている人材 《 45歳未満の採用! 》 ●未経験歓迎!地元で働きたい方歓迎! ●学歴不問、力仕事ほぼなし! ●コツコツ作業が好きな方歓迎! ●男女ともに活躍中です! 休日多めで高収入OK!今回だけの特別枠採用!スピーディーなキャリアアップが可能です! ―――――――――――――― 《 以下のような方歓迎! 》 ●コツコツ作業が好き ●黙々と取り組むのが得意 ●将来的なキャリアアップも目指したい ●地元で長く働き続けたい ●高収入の工場内作業を探している など、さまざまな方を歓迎!シンプルワークなので、検査業務や工場勤務が初めての方も安心して働けます♪ ―――――――――――― ★職場では軽作業アルバイト(軽作業パート)、検査・検品スタッフなどの倉庫内作業や工場作業員の経験者も活躍しています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:学童保育指導員、児童相談員、保育士 \ 2027年1月*新施設オープン* / <心機一転>経験を活かして活躍できます! 新施設を一緒に作り上げてくれる仲間を募集 \この仕事のポイント/ ✨定員:5名!しっかり向き合える少人数制 ✨チームで支援するから安心! スタッフ同士で連携しながら子どもたちをサポート。 緊急時や感染症対策等のマニュアルも整備! ✨新しい施設でスタートできる! 2027年1月オープン予定の新施設。 -------------------- 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援業務 *子どもたちの日常生活のサポート *運動・制作などの活動やプログラムのサポート *集団活動やトレーニングの補助 *保護者への情報共有や連絡ノートの記入 など 重度の障害を抱える子どもたち一人ひとりの 成長に合わせた支援業務をおまかせします。 ※定員:5名!しっかり向き合える少人数制 ※緊急・防犯・感染症対応のマニュアルあり -------------------- <<当施設のポイント>> 遊びを通して子どもの「できる!」「できた!」 を支援します!達成感や自信が、「頑張る力」 や「困難を乗り越えていく力」、「挑戦する力」 「生きていく力」を伸ばしていくと考えます! ただ預かるだけではなく、体験を取り入れて 進学・就職をサポート。また、利用者目線で 「個性」「自由」「希望」すべてに、愛情をこめて 日々の業務に取り組んでいる温かい雰囲気! 活動プログラムが固定化しないよう、運動や 制作活動、個別・集団プログラムなど幅広い 活動を実施することで、楽しく働けますよ! -------------------- <<担当のメッセージ>> 「建設会社なのに放課後等デイサービス…?」 と思う方もいると思いますが、当社の代表は 社会福祉士の有資格者であり、障がい児支援 への理解があります。建設会社だからこそ、 階段周りに本棚を設置するなど、細部にまで 配慮しこだわった施設を建てることも可能! ~利用者様の笑顔を一緒に作りませんか?~ [HP]*aga-architecture.p2.weblife.me
月給220,000円~270,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・資格などを考慮の上、決定 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) 【諸手当】 ・通勤手当 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \即戦力採用*オープニングスタッフ募集/ +あなたの経験やノウハウを活かせる職場+ << 新しくキレイな施設で働けます >> -------------------- 【必須条件】 ・保育士または児童指導員の有資格者 ・普通自動車第一種運転免許 ・PC基本スキル(Word/Excel/データ入力) -------------------- << 経験者歓迎!有資格者歓迎 >> [ 下記の経験があれば活かせますよ! ] *デイサービス、介護施設、障害者支援施設 *ホームヘルパー、介護職員、介護スタッフ *夜勤専従スタッフ、介護福祉士、就労支援 *障がい者サポート、社会福祉士 …など!
未経験から店長目指せる✨店舗運営に挑戦|入社ボーナス50万円
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定、店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア) / 未経験から店長を目指せる! マネージャー・幹部への キャリアアップも可能✨ \ ブランド品・貴金属の買取専門店 「おたからや」で、 店長候補として査定・接客から 店舗づくりまでをお任せします。 入社後は、査定や接客の基本を 覚えるところからスタート! 先輩社員のサポートを受けながら、 できることを一つずつ増やしていきます。 査定・接客の経験を積んだ後は、 売上管理やスタッフ育成などにも挑戦✨ 将来的には店長として、 店舗全体をまとめる役割を お任せしていきます。 ✨入社半年で役職への昇格実績あり! ✨個人売上に応じて最大20%還元! ✨年収1000万円を達成した社員も! ✨入社ボーナス50万円支給!(規定) ✨年休120日+有給で実質130日以上! ✅まずは査定・接客からスタート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <入社後にお任せする仕事> ▶ブランド品、時計、貴金属などの査定 ▶査定内容や買取金額のご説明 ▶お客様への接客、ヒアリング ▶買取成立までの商談対応 ▶買取後の事務処理 など 査定に必要な知識は、 入社後に覚えられます。 分からない商品があれば、 一人で判断する必要はありません。 先輩スタッフや本部に相談しながら、 少しずつ知識を身につけていけます◎ 訪問営業や飛び込み営業、 個人ノルマもありません! ✅お仕事に慣れたら店舗運営も!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 査定・接客に慣れてきたら、 店舗を管理する仕事もお任せします。 ▶店舗の売上、数字管理 ▶スタッフのフォロー、育成 ▶接客内容のチェック、改善 ▶キャンペーンや販売促進の企画 ▶店舗内の業務改善 ▶本部との連携 など 自分がお客様を接客するだけでなく、 スタッフのフォローや育成、 売上を伸ばすための施策など、 店舗全体を見る仕事にも携わります。 「スタッフをまとめる仕事に挑戦したい」 「営業・接客経験を活かして キャリアアップしたい」 そんな方にもぴったりです◎ ╭──────────────╮ │頑張りは収入とキャリアに反映│ ╰─V────────────╯ 個人売上に応じて、 最大20%のインセンティブを支給。 売上が上がるほど還元率もアップする 段階型の制度なので、 成果をしっかり収入につなげられます。 さらに、店長や エリアマネージャーなどの役職者には、 店舗売上に応じたインセンティブも支給✨ 自分自身の売上だけでなく、 スタッフの育成や店舗全体の 売上アップにも取り組むことで、 さらなる収入アップを目指せます。 そして、頑張り次第で 早期のキャリアアップも可能!! 「まずは査定・接客を覚える」 ↓ 「店舗運営やスタッフ育成に挑戦」 ↓ 「店長へキャリアアップ」 ↓ 「エリアマネージャー・幹部へ」 店長として経験を積んだ先には、 複数店舗を管理するマネージャーや 会社の中核を担う幹部など、 さらに上のポジションも目指せます。 「もっと責任のある仕事に挑戦したい」 「成果を収入やポジションにつなげたい」 自分の頑張り次第で キャリアの幅を広げられます! ╭──────────╮ │店長になった後は…✨│ ╰─V────────╯ 店長として、 スタッフの育成やシフト管理、 売上・数字の管理など、 店舗全体の管理をお任せします。 自分自身の売上だけでなく、 スタッフの育成やフォロー、 店舗全体の売上アップにも 取り組んでいただきます。 スタッフと コミュニケーションを取りながら、 一人ひとりの成長をサポートすることも 店長の大切な仕事です。 店長として経験を積んだ先には、 複数店舗を管理する エリアマネージャーへの キャリアアップも可能です✨ ╭────────╮ │社員インタビュー│ ╰─V──────╯ ✋未経験から成長できる環境 Q. 仕事のやりがいは? A. 未経験からでも仕事を覚えるほど、 できることが増えていくのが面白いです。 商品知識や営業スキルを身につけながら、 自分自身の成長も実感できます。 Q. 人生設計 A. 家族が自由に好きな事が出来る様に大黒柱として 大きな存在となること! A.30歳で結婚し、一軒家を建てたい! A.収入によって家族の選択肢を狭めることなく、 やりたいことや大切な時間を 諦めない人生を目指しています! ╭──────╮ │会社について│ ╰─V────╯ 当社は「おたからや」の フランチャイズVIPオーナー企業。 FC内で全国トップクラスの 店舗運営実績を持ちます。 ブランド品買取市場は世界的に拡大中。 「おたからや」自体も 海外展開を進めており、 今後もさらなる成長が見込まれています。 安定した基盤のもと、 長くキャリアを築いていける環境です。 ⭐数字で見るW.S GLEAM ✅ 設立3年目のベンチャー企業 ✅2期目で売上10億円を達成! ✅成長を続ける安定業界 ✅3か月以内に15店舗拡大予定! 買取FCではトップクラスの売上! おたからや本部2000億の売上 219%売り上げが伸びています! (競合と比べて2.24倍!) ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ \\お気軽にご応募ください// ■まずは電話面談からスタート ■お住まいの地域に応じて柔軟に 面接を実施 ■遠方の方はWEB面接も相談可能
求めている人材 \店長経験や買取業界での経験不問!/ まずは査定・接客から覚えていただき、 仕事に慣れてきたら、 売上管理やスタッフ育成などにも 少しずつ挑戦していただきます! ✨✨ こんな方におすすめ ✨✨ ✅人と話すことが好きな方 ✅接客や営業の経験を活かしたい方 ✅人をまとめる仕事に興味がある方 ✅スタッフのサポートや育成に興味がある方 ✅店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ✅頑張りをしっかり評価してほしい方 ✅将来的に店長を目指したい方 \異業種からの転職も大歓迎!/ 実際に活躍しているスタッフの前職も、 営業、不動産営業、保険営業、アパレル、 携帯販売、飲食、事務などさまざま。 業界経験がなくても、 入社後に査定や接客を覚えながら 店長を目指せます。 「今より上のポジションに挑戦したい」 「人をまとめる仕事がしたい」 「将来は責任者として店舗を任されたい」 そんな方を歓迎します! ✅こんな前職経験が活かせます 販売スタッフ、接客スタッフ、店舗スタッフ、 スーパー・小売店スタッフ、アパレル販売、 携帯販売スタッフ、家電販売スタッフ、 ドラッグストアスタッフ、ホームセンタースタッフ、 自動車販売スタッフ、営業職、ルート営業、 法人営業、個人営業、不動産営業、保険営業、 飲食店スタッフ、ホテルスタッフ、 サービススタッフなど、 さまざまな前職経験を活かせます!
UPG下野店_株式会社アップガレージグループ
「好き」を仕事に!「知識」を価値に!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:整備士(道路交通/陸運)、その他販売/フロアスタッフ 【仕事内容】 ★車好き必見!未経験から本格的なピット技術が身につくお仕事 「アップガレージ」のPIT(ピット)にて、タイヤ・ホイールの交換作業を中心に、各種カーパーツの取り付けやメンテナンス業務をお任せします。 メインとなるのは、最も依頼が多いタイヤ・ホイールの作業です! 純正サイズからインチアップ・カスタムサイズまで幅広く扱うため、様々な車種に関わりながらスキルを高められる面白さがあります。 【具体的なお仕事】 タイヤ・ホイール作業(メイン業務): 組換え、バランス調整、脱着・交換作業 定期メンテナンス: オイル交換、バッテリー交換、点検作業 パーツ取付・チューニング: マフラー、サスペンション等のチューニングパーツの取り付け 電装品の取付: ドライブレコーダー、カーナビ、カーオーディオ類の取り付け・配線 その他業務: お客様への作業説明・接客、PIT用工具・在庫の管理など 【未経験の方も安心!成長ステップ】 まずは基本となる「タイヤ・ホイールの脱着・交換作業」からスタート! 工具の使い方や作業の手順は、先輩スタッフが隣で丁寧に教えます。 段階を踏んでオイル交換や電装品の取り付けへとステップアップできるため、知識ゼロからプロの技術が身につきます。 【経験者・有資格者の方へ】 これまでの整備士経験やPIT実務経験、自動車整備士資格(級不問)を存分に活かせる環境です! 効率的な作業提案やサービス拡大に向けて、ぜひ即戦力として力を貸してください。
交通・アクセス 石橋駅から車で10分
月給300,000円~477,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万4000円 〜 38万7000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万6000円 〜 9万円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 年収360万~550万 ※入社時想定年収 月給:30万円以上+諸手当 (基本給24.4万円+固定残業代5.6万円) ※経験・能力を考慮し決定します。 ※未経験の方もご相談ください 各種手当(PIT選任コース) インセンティブ最大:2万~9万円/月 グローバル手当(選択時):2.5万~5万/月 ※支払いは半年に一度 通勤手当:上限4万円/月 禁煙手当:5千円/月 ※支払いは半年に一度 バリューアップ手当:最大5千円/月 ※支払いは半年に一度 賞与(年2回/6月・12月) 昇給(年2回/4月・10月) 超過分残業手当 【勤務エリアの選択可能】 ■リージョナルコース 希望エリアのみで勤務 ■グローバルコース 転勤あり(国内・国外を含む直営店) ※途中でコース変更可能です。 ※転居を伴う場合は引越しサポート手当の支給対象 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■純正タイヤサイズの組換え経験のある方 ■カー用品店やガソリンスタンドなどでPIT作業経験のある方 ■チューニングやカーAV専門店でメカニック作業経験のある方 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ■自動車整備士資格取得されている方 プライベートで車バイクをカスタムしたことがあるなど、 未経験の方もご相談ください! 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
放課後等デイサービスの作業療法士/車通勤OK/交通費支給/資格者手当あり/下野市/11740
月給283,300円~346,600円 給与 昇給・賞与 月給 283,300円 ~ 346,600円 【給与備考】 〇 基本給は、経験や職歴により考慮いたします 〇 定期昇給あり(毎年4月) 〇 定年60歳、再雇用制度あり 〇 業績手当:年3回(7月、12月、3月)業績に応じて支給 〇 資格手当:特定資格取得者に手当あり 〇 通勤手当:規定額を上限に支給 〇 住居手当:規定により条件を満たした方に支給 〇 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金の二階建て制度あり 【その他】 〇 雇用期間の定めなし 〇 試用期間:入職3か月後の月末(労働条件に変更なし) 〇 敷地内禁煙 月給283300円~346600円
放課後等デイサービスの言語聴覚士/車通勤OK/交通費支給/資格者手当あり/下野市/11741
株式会社グローバルヒューマンブリッジ
★未経験スタート歓迎★手厚い研修とチーム力で、無理なくキャリアアップを目指せる環境!個人ノルマなし◎あなたのペースで成長できます♪
仕事内容: ✅同世代の仲間と成長しよう! 若手中心に活躍中! 20~30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない! 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ■個人ノルマなし ■充実研修で安心スタート ■20代の管理職登用実績あり ■資格取得&キャリアアップ支援◎ ■有給消化率80%以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ○・。*●・。*○・。*●・。*○・。*●・。*○ 《主なお仕事内容》 *携帯電話の販売・契約対応 *料金プラン・サービスのご説明 *インターネット回線などのご案内 *売場づくり(ディスプレイ変更・POP作成) 「ちょっと相談したくて…」と 気軽に立ち寄ってもらえる、 そんな身近な存在を目指しています。 ○・。*●・。*○・。*●・。*○・。*●・。*○ 《スタッフのリアルな声をご紹介!》 「数字に追われるのではなく、 お客様に向き合える接客ができるのが魅力です!」 「困っているとすぐ“手伝おうか?”と 声をかけてもらえる環境。 だから安心して挑戦できます!」 ○・。*●・。*○・。*●・。*○・。*●・。*○ / 育てる文化がある会社! \ 当社は“成長の仕組み”を大切にしています。 今のスキルより、これからどう成長したいかを応援! 転職に不安がある方も、 やりたいことを探している途中の方も大丈夫◎ 当社の正社員として働きながら、 様々な経験を通してあなたらしいキャリアづくりを 一緒に考えていきましょう!
アクセス: JR線『鹿沼』駅 車6分 ★宇都宮市、日光市、栃木市、壬生町 などから通われる方も多数!
[勤務地:栃木県鹿沼市]
月給250,000円~400,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥9,700(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 【昇給例】 ✨1年目|月給25万円~ まずは接客・商品知識・契約業務を習得! 研修を受けながら、 できることを一つずつ増やしていきます。 ▼ ✨3年目|月給29万円~ 後輩の育成や店舗運営にも挑戦! リーダー・店舗責任者など、 キャリアの幅も広がります。 ▼ ✨5年目|月給33万円~40万円 店舗責任者・SVなど、マネジメントポジションへ! 経験や実績次第では さらなるキャリアアップも可能です◎
求める人材: ▼必須条件▼ ✅BJT「J1」、STBJ「BJ1」以上必須 (BJT score of J1 or higher, or STBJ level of BJ1 or higher required) ✅ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 (Business-level proficiency in Japanese (both spoken and written)) ✅日本での就労経験が10年以上ある方 (Minimum 10 years of full-time work experience in Japan) ✅A valid Japanese driver’s license is required ※契約書・注意事項・店頭資料・操作ガイドなどの 書類は日本語表記となります。 ★店頭でのご案内は、 日本語での丁寧で正確な説明が中心となります。 また、スタッフ同士で声をかけ合いながら進める場面も多く、 周囲と連携しながら働ける方に向いている環境です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼こんな方を歓迎します!▼ ◇携帯販売や通信業界の経験、 業界問わず接客・販売経験がある方 ◇人と接する仕事が好きな方 ◇仕事を通して自分自身も成長したい方 ◇安定感のある環境で腰を据えて働きたい方 ◇経験が浅い方も大歓迎! ◇ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼応募のきっかけは何でもOK!▼ 「正社員で安定してしっかり稼ぎたい」 「生活リズムを崩さずに働きたい」 「友達と一緒に応募したい」 どんな志望動機でもOK◎ 新卒・第二新卒・社会人デビューも歓迎! ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼活躍中のスタッフはこちら!▼ ◇20代〜30代の男女スタッフ活躍中! ◇オープニングスタッフ経験者も在籍! ◇20代の管理職登用実績あり ◇中途入社50%以上 ◇Uターン・Iターン積極採用 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼こんな前職の方が活躍しています!▼  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 携帯ショップ店員、家電量販店の販売スタッフ、 アパレル販売員、コンビニ・スーパーの販売スタッフ、 ドラッグストアの販売スタッフ、 飲食店のホールスタッフ、ホテル・宿泊施設のスタッフ、 カスタマーサポート・コールセンター、営業職 その他接客・販売職の方が活躍しています。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼スピード選考・スピード採用実施中!▼ 「すぐに内定を決めて安心したい」 「早く働き始めたい」という方にもおすすめ✨ 応募から内定まで最短1週間以内!
タツミトランスポート 株式会社
トレーラー運転手!週休1日~2日で選べます! あなたに合った働き方で働けます!大型より稼げるお仕事!
仕事内容 \オープニングスタッフ大募集/ 海外向けコンテナを現場から港・港から各地へ運ぶ トレーラー運転手のお仕事です。 長期・仕事量は安定。 お休み日数など働き方が選べます! しっかり稼げるドライバーのお仕事です! 将来の管理者候補の可能性有。 『手積み・手降ろし一切なし』 積み下ろしはクレーンで行われますので、 手積み・手降ろしはありませんので、体への負担は 少ないです。 『稼げる環境』 トレーラー運転手は大きな荷物を取り扱っているため 他の大型ドライバーと比べて稼げます! もちろん経験・能力によりますので、頑張り次第にはなります。 現在大型ドライバーで活躍している方は、是非一つ上のトレーラーで 稼ぎませんか! 『あなたに合った働き方が選べる』 週休2日(土曜・日曜)でプライベートを充実させる方や、 隔週土曜・日曜休みで働くのもOK! 週休1日(日曜)のみでがっつり稼ぐ事もできます。 あなたのライフスタイルに合わせられるので お気軽にご相談ください。 プライベートを充実させたい方から稼ぎたい方まで、 あなたに合った働き方ができます。 資格取得支援制度あり(規定あり) お気軽にご相談下さい。 大型トラックドライバー、トレーラードライバー、大型ダンプなどの経験活かせます。 当社は業績好調につき、スタッフの増員をしていきます。 興味がある方は是非お問合せ下さい。 まずはお気軽にお電話または 応募フォームよりご連絡ください。 【お電話でのご応募はコチラ】 TEL:04-2946-9450
最寄駅 東武日光線 静和駅 車で8分
[勤務地:〒329-4307栃木県栃木市岩舟町静]
月給400,000円~700,000円 給与 月給400,000〜700,000円 ※経験考慮 選べるお休み!月収例! 週休2日(土曜・日曜)/月収40万円~ 隔週土曜、日曜/月収45万円~ 日曜/月収50万円~ 未経験スタート入社1年 見習いからでも稼げる環境になります。 経験ある方は更に上が目指せます。 月収70万円を稼ぐドライバーも在籍中。
資格・経験 要大型免許、牽引免許
放課後等デイサービスの理学療法士/車通勤OK/交通費支給/資格者手当あり/下野市/11736
45歳未満✨月80万超可✨年休125日✨オープニング✨研修有
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:製造オペレーター/ラインマネージャー(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、その他品質管理(機械/電気/電子製品専門職)、倉庫作業スタッフ 《 オープニング募集!! 》 ●コツコツ検査で月収80万超可! ●高速代、住宅補助手当、精皆勤手当支給! ●業績好調につき50名以上積極採用中!! ●丁寧な教育サポート体制あり! ●先輩によるフィードバックもあり、 一歩ずつしっかりと成長できます! ●昇給・昇格制度、キャリアパス多彩 ●年間休日125日! 新拠点のオープニングスタッフとして コツコツ成長を目指しませんか? ⭐高還元だから地域最高クラスの高収入⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 利益はどんどんスタッフに還元! アークウィズコンサルティングなら 常に地域最高クラスの給与額です! ⭐主な業務⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・軽作業 ・検査作業 ・目視チェック ・製品チェック などのかんたん作業が中心! コツコツモクモク作業なので、 コミュニケーション少なめです♪ ▽具体的には.. コツコツ系の機械操作で、 様々な製品使われる部品などを 製造するシンプル作業です。 マニュアル通りの機械操作で、 モクモク作業が中心です。 ボタン操作がメインなので、 専門知識などは一切不要です! 「なんとなく興味がある」 「素材の加工などに興味がある」 そんな方も大歓迎のお仕事です♪ ――――――――――― 《 安心スタート! 》 入社後は丁寧な研修あり! 【基本的な業務の流れや進め方】 【仕事で関わる人たちの紹介】 【各業務のコツやポイント】 【気を付けた方が良い点】など 気になる部分を丁寧にお教えします。 また、わからないことがあったとき、 質問や相談がしやすい 風通しの良い職場環境で あることも特徴の一つ。 少しずつスキルを習得しながら、 安心して成長できる職場です。 ▼ちなみに... 作業場にはスポットクーラーや スポットヒーターを完備しているので、 季節を問わず、快適に働ける 環境が整っています! ―――――――――――― 《 高収入スタートOK! 》 月収80万円以上の高収入が可能で、 頑張り次第で昇給チャンスあり! 年間休日125日で、 ワークライフバランスも充実です! ―――――――――――― 《 キャリアパス 》 100%未経験スタートの方を歓迎! 現場マネージャーによる教育サポートや フォロー体制のもと正社員として 安定的なキャリアを築けます。 将来的にはリーダーへの昇格も可能。 頑張りは積極的に還元しているので、 月収80万円も可能です。 ▼さらに... ゆくゆくは本社スタッフ(23区内)や IT系職種へのキャリアチェンジも可能。 自身にマッチする道を歩めます。 プライベートと高収入を両立できる環境で、 正社員として安定的に働きませんか? ――――――――――― 《 シーズン問わず快適♪ 》 冷暖房完備&キレイな就業環境で快適! 検査作業・軽作業中心なので、 体力的な負担も少なめのお仕事です! シーズン問わず働きやすい職場なので、 工場ワークが初めての方にも最適です♪ ――――――――――― 《 当社の特徴 》 スタッフの教育やサポートに 力を入れている当社は、 取引先から高い評価をいただいています。 そのため、高単価のプロジェクトを 多数受注しており、 スタッフへの還元率が極めて高いのが 他にはない強みです。 また、無駄な固定費や 販管費をできる限り削減し、 その分を社員の給与へ還元。 高月収を実現できる仕組みを 創り上げています。
求めている人材 《 オープニング募集! 》 ●45歳未満の採用(長期キャリア形成のため) ●学歴不問!未経験歓迎! ●男女ともに活躍中! ●工場正社員として働きたい方歓迎です! 力仕事は少なめ!丁寧な教育研修ありで未経験でも安心!オープニングスタッフの募集です! ―――――――――――――― 《 以下のような方歓迎! 》 ●コツコツ取り組む作業が好き ●細かい作業も苦じゃない ●集中して取り組める業務が好き ●負担の少ない工場ワークに興味がある ●シンプル作業で高収入を目指したい 「軽作業に興味がある」 「検査業務(検査補助)をやってみたい」 そんな気持ちがあればOK! オープニングスタッフとして コツコツ成長を目指しませんか? ―――――――――――― ★検査スタッフ、検査助手(検査補助スタッフ)など、工場勤務の仕事(工場作業員)に興味がある方歓迎!第二新卒歓迎!正社員としての一歩を応援します! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
アクセス: JR線『自治医大』駅 徒歩5分 ★小山市、宇都宮市、上三川町、栃木市 などから通われる方も多数!
[勤務地:栃木県下野市]
アクセス: JR日光線『鹿沼』駅 車8分 ★宇都宮市、日光市、栃木市、壬生町 などから通われる方も多数!
アクセス: JR線『鹿沼』駅 徒歩18分 ★宇都宮市、日光市、栃木市、壬生町 などから通われる方も多数!
アクセス: JR両毛線『大平下』駅 徒歩15分 ★小山市、佐野市、壬生町、鹿沼市 などから通われる方も多数!
[勤務地:栃木県栃木市]
アクセス: 東武日光線『新栃木』駅 徒歩20分 ★小山市、佐野市、壬生町、鹿沼市 などから通われる方も多数!
45歳未満✨月80万弱可✨年休125✨オープニング✨研修有
のびのび働きながら理想のキャリアへ!安心の個人ノルマなし♪未経験からでも無理なく成長◎充実の研修と仲間のサポートでステップアップできます!
仕事内容: ⭐同世代の仲間と成長しよう!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 若手中心に活躍中! 20~30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない! 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ●個人ノルマなし ●充実研修で安心スタート ●20代の管理職登用実績あり ●資格取得&キャリアアップ支援◎ ●有給消化率80%以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ・。* ・。* ・。* ・。* ・。* ・。* ・。* ・。* ・。 \育成に本気の会社です/ スタッフ一人ひとりの成長を大切にしています。 これまでの経験も、これからの挑戦も、 しっかり“未来”につなげられる環境です。 転職に少し不安がある方も、やりたいことが まだはっきりしていない方も大歓迎! あなたの適性や希望を一緒に見つけ、 将来につながるキャリア形成をサポートします。 “なりたい自分”を一緒に見つけましょう♪ ・。* ・。* ・。* ・。* ・。* ・。* ・。* ・。* ・。 ★携帯ショップのカウンタースタッフ★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 電気・ガスなど暮らしに関わるサービスまで、 お客様の毎日をサポートする “トータル提案”のお仕事です。 ~主な業務内容~ ■携帯電話の販売・契約手続き ■料金プランやサービス内容のご案内 ■インターネット回線などのご提案 ■店内ディスプレイの変更・POP作成 \先輩スタッフの声/ 「“売る”というより“聴く”仕事。 お客様と一緒に答えを探していくスタイルが 自分に合っています。」 「以前担当したお客様が “またあなたにお願いしたくて”と来店されたときは 本当にうれしかったです!」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合える環境。 スタッフ同士も自然と声をかけ合える、 あたたかい職場です。
求める人材: ⏩必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅BJT「J1」、STBJ「BJ1」以上必須 (BJT score of J1 or higher, or STBJ level of BJ1 or higher required) ✅ビジネスレベルの日本語力をお持ちの方 (Business-level proficiency in Japanese (both spoken and written)) ✅日本での就労経験が10年以上ある方 (Minimum 10 years of full-time work experience in Japan) ✅A valid Japanese driver’s license is required ※契約書・注意事項・店頭資料・操作ガイドなどの 書類は日本語表記となります。 ★店頭でのご案内は、 日本語での丁寧で正確な説明が中心となります。 また、スタッフ同士で声をかけ合いながら進める場面も多く、 周囲と連携しながら働ける方に向いている環境です。 ⏩こんな方を歓迎します!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *携帯販売や通信業界の経験がある方 *業界問わず、接客・販売経験がある方 *人と話すこと・話を聞くのが好きな方 *キャリアアップを目指したい方 *安定感のある環境で腰を据えて働きたい方 *経験が浅い方も大歓迎! *ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! ⏩こんなスタッフが活躍中!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *20代〜30代の男女スタッフ活躍中! *オープニングスタッフ経験者も在籍! *20代の管理職登用実績あり *中途入社50%以上 *Uターン・Iターン積極採用 ⏩こんな前職の方が活躍しています!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 携帯ショップ店員、家電量販店の販売スタッフ、 アパレル販売員、コンビニ・スーパーの販売スタッフ、 ドラッグストアの販売スタッフ、 飲食店のホールスタッフ、ホテル・宿泊施設のスタッフ、 カスタマーサポート・コールセンター、営業職 その他接客・販売職の方が活躍しています。 ⏩どんな動機でもOK♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「アルバイト・パートなど、 非正規雇用から転職してしっかり稼ぎたい」 「オン・オフのメリハリをつけて働きたい」 「友達と一緒に応募したい」 あなたらしい志望動機で大丈夫です◎ 新卒・第二新卒・社会人デビューも積極採用中! ⏩応募から内定まで最短1週間以内!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スピード選考・スピード採用対応可能! 「すぐに内定を決めて安心したい」 「早く働き始めたい」という方にもおすすめ✨
アクセス: JR線『自治医大』駅 徒歩7分 ★小山市、宇都宮市、上三川町、栃木市 などから通われる方も多数!
アクセス: 東武日光線『新大平下』駅 車6分 ★小山市、佐野市、壬生町、鹿沼市 などから通われる方も多数!
45歳未満✨オープニング募集✨月80万超可✨年休125
求めている人材 《 オープニング募集! 》 ●45歳未満の採用(長期キャリア形成のため) ●学歴不問!未経験歓迎! ●工場正社員として働きたい方歓迎です! ●男女ともに活躍中! 力仕事は少なめ!丁寧な教育研修ありで未経験でも安心!オープニングスタッフの募集です! ―――――――――――――― 《 以下のような方歓迎! 》 ●コツコツ取り組む作業が好き ●細かい作業も苦じゃない ●集中して取り組める業務が好き ●負担の少ない工場ワークに興味がある ●シンプル作業で高収入を目指したい 「軽作業に興味がある」 「検査業務(検査補助)をやってみたい」 そんな気持ちがあればOK! オープニングスタッフとして コツコツ成長を目指しませんか? ―――――――――――― ★検査スタッフ、検査助手(検査補助スタッフ)など、工場勤務の仕事(工場作業員)に興味がある方歓迎!第二新卒歓迎!正社員としての一歩を応援します! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) 例外事由2号・18歳以上(労働基準法))
てらぴぁぽけっと 自治医大駅前教室
障害児の相談支援・プラン作成のお仕事♪オープニングスタッフを大募集!
仕事情報 ● 仕事内容 障害児談支援事業に携わっていただきます。 お子様のことを保護者様と一緒に考えて行動できる、美しい ソーシャルワーカーになっていきましょう。 基礎からお伝えさせていただき、研修もありますので安心です。 *ワード・エクセル必須 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などで そのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック 施設です。 相談支援専門員とは 行政的には「サービス等利用計画」を作成し、お子様を福祉サー ビスにつないでいくお仕事です。 各スタッフの専門性・経験・感性を活かし、子どもを多面的に捉 えることで、一人では決して成し得ない、子どもと家族双方への 包括的な支援をします。地域とのつながりも生まれます。 一緒に成長できる場 お子様や保護者様の支援を通して、私たちも一緒に成長していき ます。そのために、言葉を磨き、考え方を磨きます。 辛いこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子様と、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有 し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マン ツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更 に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生 活が楽しく送れるようにしていきます。
アクセス JR東日本「自治医大駅」東口より徒歩3分
[勤務地:栃木県下野市祇園]
月給260,000円~300,000円 給与 月給 26万円~30万円
資格 ★経験者のご応募をお待ちしております☆ 未経験の方は、本部で研修も行いますが 障害福祉サービスや介護サービス、医療 関係などで5年の経験が必要です。
45歳未満✨月80万超可✨年休125✨オープニング✨研修有
ステップゴルフプラス自治医大店(仮)
【オープニングスタッフ|27年3月予定】*賞与あり*週休2日&残業ほぼなし*30代・40代活躍中
仕事内容: << TSUTAYA自治医大店内にOPEN! >> 【オープニングスタッフ|27年3月オープン予定】 日本で店舗数No.1のインドアゴルフスクール 「ステップゴルフ」でのコーチ・店舗スタッフ募集中! あなたのゴルフへの情熱を活かし、お客様のゴルフライフを豊かにするお手伝いをしませんか? ーーーーーーーーーーー < コーチ未経験でも2ヵ月でコーチデビュー可能 > 数万円~数十万円するような内容の研修を、 社員として給料を受け取りながら受講可能! 研修終了時には資格の取得やコーチとしての知識はもちろん、 ご自身のゴルフレベルも上がること間違いなし! 2ヵ月後にはコーチデビューできるようにしっかりサポートいたします。 研修の詳細はスクロールしてご覧ください。 ーーーーーーーーーーー <仕事内容> インドアゴルフスクールの店舗運営全般をお任せします。 あなたのゴルフへの情熱でお客様のゴルフライフを豊かにしてあげましょう! 具体的な業務 〇レッスンの現場を支える! レッスンコーチとしてお客様のスキルアップを直接サポート! コーチの経験がなくても研修でしっかりお教えするのでご安心ください。 〇お客様のゴルフライフをサポート! 入会手続きやレッスン予約の受付を通じて、 お客様がスムーズにゴルフを楽しめるようお手伝いします。 イベントの企画・案内や新規会員募集で、 ゴルフ仲間を増やす喜びを分かち合いましょう! 〇「好き」を活かして売上アップ! 店舗運営に関しては自由度が高いので、 あなたのゴルフ経験やアイデアを活かして 売上アップや会員数アップしていくことで 運営していく事の楽しさを実感できますよ! ----------------------------------------- <2ヵ月の研修でレッスンコーチデビューできる> 入社後は内の研修チーム「アカデミー」による2ヶ月間の研修で、 店長業務とコーチ業務の両方を集中的に学べる制度をご用意しております。 当社の理念である 「ゴルフを通じてより良い社会に」 「ゴルフを社会のコミュニケーションツールに」 「100万人のゴルファーを創り出し、健康寿命を延長する」 をベースに、 前半は座学でゴルフに関する知識はもちろん、 事業に関する全般的な知識や、店長としての業務内容を学びます。 後半は店舗でアカデミーの講師とOJTを行いながら 会員様を相手に実際にレッスンを行いながら経験を積んでいただきます。 店舗配属後もスーパーバイザーによる定期的な訪問指導 ヒアリングがあるので、安心して業務に取り組めますよ。 ----------------------------------------- ▼職場の雰囲気を動画でチェック! 「スタッフインタビュー動画はこちら」 https://www.stepgolf.co.jp/recruit/column/ (コピーしてブラウザで検索してください) -----------------------------------------
アクセス: * 自治医大駅東口より徒歩1分
[勤務地:栃木県下野市医大前]
月給265,000円~300,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥265,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥62,000(37時間相当分)を含む。37時間を超える残業代は追加で支給する。 月給26万5000円~30万円(経験等考慮し、面談により決定) ※入社初年度想定年収330万円~ ※上記額には固定残業代(月37時間分、62,000円分~)を含みます。 固定残業代超過分は別途支給いたします。 〇各種手当・インセンティブあり 〇給与改定による昇給・賞与あり 〇交通費全額支給 ーーーーーーーーーーー 【 収入例 】 入社2年目 年収360万円~(月給+手当/インセンティブ+賞与) 入社3年目 年収400万円~(月給+手当/インセンティブ+賞与)
求める人材: ・世界一のwell-being創造企業を目指すので、ご自身の身体を気遣える方! ・ゴルフが好きな⽅ ・ゴルフコーチ、ゴルフインストラクタ未経験OK ・ブランクOK ・学歴不問 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 在籍中のコーチについて 30代40代のコーチが半数以上! 女性や若い方も増えています。 コーチの前職は本当に様々。 事務、営業、技術職など、経歴はバラバラですが、「ゴルフが好きで、ゴルフに関わる仕事がしたい」という気持ちで入社された方がほとんど。 年の近いコーチが多いのでゴルフ談義に花を咲かせながら、仕事の相談もしやすい環境です。
株式会社NFT
店舗にて魚の加工や販売など店舗の運営を担当していただきます。 【具体的に】魚介類の販売/刺身や切り身/売場作り/広告/仕入れ/値付け/補充/スタッフの採用や育成/シフト管理などの店舗運営全般
企業名 株式会社NFT 求人名 鹿沼【鮮魚店/店長候補】新店オープニングスタッフ/鮮魚加工経験者大募集! 仕事の内容 店舗にて魚の加工や販売など店舗の運営を担当していただきます。 【具体的に】魚介類の販売/刺身や切り身/売場作り/広告/仕入れ/値付け/補充/スタッフの採用や育成/シフト管理などの店舗運営全般 ■経験に応じて店長をお任せします。店舗運営全般を裁量大きくお任せするため非常にやりがいのあるポジションです。バイヤー制度がなく地域のお客様のニーズに合わせて、店舗ごとに品揃え・売価の設定を行うことができる為、「自分たちがお店を作る」という店舗運営の醍醐味を味わうことができます◎ 募集職種 鹿沼【鮮魚店/店長候補】新店オープニングスタッフ/鮮魚加工経験者大募集!
月給280,000円~500,000円 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥500,000 基本給¥211,980~¥378,550 固定残業代¥68,020~¥121,450を含む/月 ■賞与実績:年3回(夏季・冬季・業績連動賞与) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収500万円 入社3年目 店長(月給30万円×12+賞与年2回+手当)、年収575万円 入社7年目 エリアリーダー(月給40万円×12+賞与年2回+手当) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■スーパーや鮮魚店、飲食店などで、魚の加工経験がある方 【歓迎】■向上心を持って仕事に取り組むことができる方 ■裁量を大きく持って、店舗づくりに取り組みたい方 ≪入社後≫まずはスタッフとして勤務して頂きます。スキルを習得し実力を発揮いただくことで、数か月で店長へキャリアアップも可能です! ★過去実績:入社後半年で店長就任(店舗運営経験者) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
和モダン居酒屋 下野横丁
【飲食経験者向け】ノウハウ×自由な発想「やりたい」をカタチに
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 \\求人のPOINT// ✅ 嬉しいまかない無料 ✅ 髪型髪色自由!ネイルOK ✅ 建設・不動産会社が運営する安定基盤 ✅ 将来の店長・独立も目指せる ✅ 飲食店での勤務経験者を募集 ◤ 仕事内容 ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 和モダン居酒屋 下野横丁のスタッフとして勤務いただきます。 店長候補として、ホール・キッチン・店舗管理業務を幅広くお任せします。 「接客も調理もどちらも経験したい」 「お店の全体像を把握して成長したい」 という方にぴったりの環境です。 ⏩具体的業務内容 ◆ホール業務 ・お客様のご案内 ・オーダーテイク ・料理・飲料の提供 ・お会計・レジ対応 など ◆キッチン業務 ・食材の仕込み ・盛り付け ・簡単な調理 ・洗い場 など ◆その他 ・店内清掃 ・備品管理 など ブランクがある方でも安心! まずはできることから覚えていけばOK。 アルバイトからスタートしたいなどにも柔軟に対応します。 ホールとキッチンの垣根がなく、 スタッフ同士のチームワークを 大切にしている職場です。 ◤ 店舗について ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店名 『下野横丁』 「昭和×現代」をコンセプトに、 大衆酒場を現代風に再構築した、 温かみのある和モダンテイストの居酒屋です 開放感あるスタイリッシュなカウンター席と 現代的にアレンジした座敷席を組み合わせ、 幅広い客層や様々な利用シーンに 親しまれています。 ◤ 「キャリア」を築く ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、意欲と能力を持った方に ステップアップの道を常に用意しています。 オペレーションやサービススタンダードの 向上に携わっていただき、 早期の店長昇格を目指すことも可能です! ◤ 「独立」を支援する ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「将来は自分のお店を持ちたい」という方、 大歓迎です!建設・不動産業を本業とする 安定基盤を活かし将来の独立を徹底サポート 物件選びから事業計画の策定まで、 あなたの夢を現実にする具体的な バックアップ体制が整っています。 ◤ 当社について ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 栃木県下野市を拠点とし、土木工事や外構・ エクステリア工事、不動産業を手がける 地域密着型企業です。 平成25年(2013年)の創業以来、 地域社会に深く根差した堅実な経営基盤を 築いてきました。 現在、新たな挑戦としてスタートした 飲食事業において、地域の皆様にさらに 愛される居酒屋づくりに邁進しています。 同じ志を持ち、 お店を共に成長させてくれる方を お待ちしています!
交通・アクセス JR東北本線自治医大駅東口より徒歩約5分
[勤務地:〒329-0403栃木県下野市医大前]
月給250,000円~400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万9000円 〜 35万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万1000円 〜 5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験・スキルに応じて決定します 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⭐必須要件 ・飲食店経験者 ・業界経験者 ⭐歓迎要件 ・飲食店経験者、店長経験者、マネジメント経験者 ・ブランクのある方 ・10代20代30代の様々な世代が活躍中
上場企業で「好き」を仕事に!やりがいを毎日に!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 【仕事内容】 ★未経験から試せる、試せる、好きなことを仕事にするチャンス! 中古カー用品・バイク用品の専門店「アップガレージ」にて、接客・販売・査定などの店舗運営業務をお任せします。 車・バイクの専門知識は一切不要!「車が好き」「人と接するのが好き」という気持ちがあれば、ゼロからスタートできる環境です。 <具体的なお仕事> 接客・ご案内: 「愛車を格好よくしたい」「パーツを探している」お客様へのご提案・接客。 買取・査定・値付け: お客様がお持ち込みされたパーツの査定を行います。自分の目利きで仕入れた商品が売れるワクワク感が味わえます! 売り場づくり(店舗装飾): 思わず手にとりたくなる魅力的なディスプレイや手書きPOP作成など、アイデアを形にできます。 商品・在庫管理: 入荷した商品の検品、簡単なクリーニング、専用システムへのデータ入力など。 PIT作業・軽作業(※ご希望・適性に応じて): タイヤ交換やオイル交換、カーナビ取り付けなど。希望に合わせて知識や技術も身につけられます! 【安心の研修制度&フォロー体制】 未経験スタートの先輩が多数活躍中!知識ゼロからステップアップできる環境です。 1日目(システム研修): 専用システムの操作方法などを基礎からしっかり学びます。 店舗配属後(OJT): 先輩の隣で挨拶やカウンターでの基本業務からスタート。少しずつ商品知識や仕事の流れを覚えていけば大丈夫です! スキルアップ研修: 月1回の知識・実務研修をはじめ、年次ごとの階層別研修など、個人の成長に合わせた学びの場を用意しています。 【将来のキャリアステップ】 頑張りや意欲を正当に評価!明確なステップアップをご用意しています。 Step 1(店舗スタッフ): 接客や買取の基本をマスターし、リユースビジネスの面白さを学びます。 Step 2(バイヤー・専門担当): 査定・値付けや粗利計算など、本格的な「商売の醍醐味」を体感! Step 3(店長・マネジメント): 入社最短2年で店長へ昇格した実績あり! 得意分野を活かした店舗マネジメントに挑戦できます。 ★本部職や海外事業へのキャリアパスも! 店舗経験を経た後は、エリアマネージャー、流通・バイヤー部門、海外事業(2024年アメリカ出店の実績あり!)など、多角的な領域で活躍するチャンスがあります。 【職場の雰囲気・環境】 平均年齢: 32歳(20代・30代の若手スタッフが中心となって活躍中!) 職場風土: 車・バイク好きが集まるオープンで活気ある職場です。「チーム全員でお店をつくる」スタイルなので、分からないことがあっても先輩が優しくフォローします。
月給300,000円~477,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万4000円 〜 38万7000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万6000円 〜 9万円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■ 年収360万~950万 月給:30万円以上+諸手当 ※経験・能力を考慮し決定します。 ■ 各種手当 通勤手当:上限4万円/月 賞与(年2回/6月・12月) 昇給(年2回/4月・10月) 超過分残業手当 インセンティブ最大:2万~10万円/月(半年に一度支給) グローバル手当(選択時):2.5万~8万/月(半年に一度支給) 禁煙手当:5千円/月(半年に一度支給) バリューアップ手当:最大5千円/月(半年に一度支給) ■ 勤務エリアの選択可能 ・リージョナルコース:希望エリアのみで勤務 ・グローバルコース:転勤あり(国内・国外を含む直営店) ※途中でコース変更可能です(転居を伴う場合は引越しサポート手当の支給対象) ※グローバルコース選択時は手当が支給されます(半年に一度支給) 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・明るく元気で素直な方 ・人のために汗をかける方 ・チームプレーを大切にする方 ・コミュニケーションを大切にする方 【歓迎条件】 ・車好きな方、バイク好きな方 ・自動車業界の経験がある方 ・営業や接客販売の経験がある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))
ABAセラピーを展開する、個別療育施設です
仕事情報 ● 仕事内容 お子さまとの関わりや保護者の方との面談を通して個別支援計画を作成、療育を主導していただきます。 てらぴぁぽけっとは個別療育であり、情報共有なども活発に実施しているので、療育をきちんと実行することができます。 責任も大きいですがやりがいも格別。当施設でチャレンジしませんか! 「てらぴぁぽけっと」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー(ABA:応用行動分析)を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています!うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。
アクセス JR宇都宮線「自治医大駅」徒歩5分
月給200,000円以上 給与 月給 20万円以上 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定。
資格 ★経験者のご応募をお待ちしております☆ 下記いずれかの資格をお持ちの方が児童指導員の要件を満たしています。 ・教員免許 ・福祉大学卒業 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用 ・児童福祉施設で2年以上勤務 ※お気軽にお問い合わせ下さい。
リヤンド栃木 蔵の街
2026年8月新規オープン/月給399,170円〜608,340円/想定年収4,790,040円〜/年間休日108日/栃木駅から徒歩15分
住宅型有料老人ホームの施設長2026年8月新規オープン/月給399,170円〜608,340円/想定年収4,790,040円〜/年間休日108日/栃木駅から徒歩15分 住宅型有料老人ホームの施設長 栃木県栃木市片柳町4丁目4番25号 正社員 業務内容 ◤栃木市/2026年8月新規オープン◢施設長募集!東証プライム上場グループ/想定年収479万~730万円!! オープニングの施設長募集! ◎2026年8月オープンの59床の医療対応型ホームです! ◎SVがしっかり指導しますので、ブランクのある方も安心の体制! ◎年収479万円~730万円の好待遇! 《リヤンド(絆)とは?》 リヤンドは人生の最期まで「その人らしさ」を支える施設です。提携医療法人の摂食嚥下チーム(言語聴覚士、歯科衛生士など)と連携し、「最期まで口からおいしく食べる」を掲げて食支援にも力を入れています。 《住宅型有料老人ホームでの施設長》 地域の医療法人と連携し、がんの終末期などの、医療依存度の高い方をお受入れする施設です。 医療対象者の方の受け入れているため、医療の知識も学んでいくことができます! 私たちと一緒に、地域の高齢者の方々に安心と安全を提供しませんか? 《こんな方にオススメ!》 ★管理者の経験を積み、キャリア形成を高めたい ★管理業務に挑戦していきたい! ★高齢者と関わるのがお好きな方! ★職員のマネジメントに携わりたい! ★今後需要が高まる医療の知識を学びたい! ★これまでの経験を活かして働きたい! 住宅型有料老人ホームの運営をお任せします。 地域の医療法人と連携して、医療必要度が高い方々を専門的にお受け入れする住宅型有料老人ホームで訪問看護、訪問介護が併設されています。 ■事業(住宅型有料及び訪問看護・介護事業)の設営・統括 ■入居者を対象とした訪問看護,訪問介護の開設及び運営管理 ■人材採用及び育成(募集や面接アレンジは当法人の採用チームが担います) ■販路開拓︓病院等への入居者獲得活動 ■経営指標の取りまとめ(本部向けの報告) ■行政対応(実地指導及び関連書類の整備) 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 住宅型有料老人ホームの施設長 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 サービス付き高齢者住宅、有料老人ホーム、及び介護保険法に基づく各種サービスの運営
沿線・最寄駅 JR両毛線 栃木駅から徒歩で15分 東武日光線 栃木駅から徒歩で15分 東武宇都宮線 栃木駅から徒歩で15分
[勤務地:栃木県栃木市片柳町]
月給399,170円~608,340円 給与 月給:399,170円 〜 608,340円 固定残業:なし 【内訳】 基本給(役割経験給):274,170円~483,340円 基本給(役務給):65,000円 役職手当:60,000円 ★想定年収:4,790,040円~7,300,080円 【給与の備考】 昇給あり(年1回)※報酬改定あり 賞与なし 試用期間3ヵ月(条件変更なし) 試用期間 試用期間:あり 期間:3ヵ月 条件:本採用時と同様
求める人物像 【必須要件】 介護業務のご経験がある方(資格不問) 介護施設、病院等での役職経験のある方 【歓迎要件】 住宅型有料老人ホーム、サ高住での施設長経験のある方
月給280,000円~330,000円 給与 月給 28万円~33万円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定。
資格 【応募要件】 店舗運営・管理経験者募集 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者の資格を所有している方(研修が修了している) ・福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方 ※お気軽にお問い合わせ下さい。
月給260,000円~280,000円 給与 月給 26万円~28万円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定。
資格 ☆理学療法士(取得見込み可)☆ ※経験の有無は問いません。 1歳から就学前までのお子様の療育支援を行う志のある方を募ります。 ※理学療法士(取得見込み)の方 ご相談ください。
資格 ☆公認心理師(未経験可)☆ ※経験の有無は問いません。 1歳から就学前までのお子様の療育支援を行う志のある方を募ります。 ※公認心理師(取得見込み)の方 ご相談ください。
仕事情報 ● 仕事内容 お子さまとの関わりや保護者の方との面談を通して個別支援計画を作成、療育を主導していただきます。 てらぴぁぽけっとは個別療育であり、情報共有なども活発に実施しているので、療育をきちんと実行することができます。 責任も大きいですがやりがいも格別。当施設でチャレンジしませんか! 「てらぴぁここる」とは 個別のお部屋で療育支援のセラピー(ABA:応用行動分析)を行い、集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホームセラピー又は保育所などでそのお子様を訪問支援したりするまさに個別療育のフルスペック施設です。 お子様と向き合える環境 2時間の支援で最大4名までのお子様の支援なので、きちんと向き合って支援することが可能です。 少しでも良い一日を提供したいと思える方、大歓迎です。 少人数ですので、初めての方もスムーズに入っていけます。 お子様の気持ちをしっかり受容できる方を募ります。 一緒に成長できる場 未就学児の支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています!うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 その子らしさを追求します お子さまの様子を見て、その子に応じたプログラムを立て、マンツーマンで苦手な分野と得意な分野を個別支援します。 「できなかったことができるようになっていく」「できる事を更に伸ばしていく」ことで、お子さまにも自信が芽生え、毎日の生活が楽しく送れるようにしていきます。
月給260,000円~300,000円 給与 月給 26万円~30万円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定。
資格 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者の資格を所有している方(研修が修了している) ・福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方 ※お気軽にお問い合わせ下さい。
資格 言語聴覚士募集 ※経験の有無は問いません。 児童療育に関心がある方を募集しています。 ※言語聴覚士(取得見込み)の方 ご相談ください。
和牛焼肉 雅
《正社員大募集!》嬉しい売上達成ボーナス&まかないあり★
仕事内容 新規スタッフ大募集! メインはキッチンでの調理業務をお願いします。 飲食店での経験者さんなら業態は問わず、今までの調理経験を活かせます!そしてスキル向上できる環境です♪ ◇◆ー◆◇ お店は、シックで落ち着きのある大人な空間です。高級感漂う店内なので、落ち着きながら働けます。 上ランクのお肉を扱うお店なのでお客様にゆっくり楽しんでいただける様な、きめ細やかな接客をお願いします♪ ◇◆ー◆◇ テーブルごとに十分に換気されているため煙やニオイの心配もなく快適にお仕事できます♪ ◇◆ー◆◇ 職種・業態未経験の方もOK! 丁寧にサポートしますので安心してください。 カフェ、バー、居酒屋、ファミレスなど、何らかの飲食店での経験(アルバイト・パート等も可)を活かして働けます♪
勤務地・最寄駅 JR両毛線 栃木駅 徒歩10分
[勤務地:栃木県栃木市富士見町]
月給220,000円以上 給与 【給与】 月給 220,000円~ ※研修期間あり ※昇給あり ※「売上達成ボーナス」支給あり
経験・資格 調理経験者尚可(ジャンルは問いません)
資格 ☆作業療法士(取得見込み可)☆ ※経験の有無は問いません。 1歳から就学前までのお子様の療育支援を行う志のある方を募ります。 ※作業療法士(取得見込み)の方 ご相談ください。
月給200,000円~220,000円 給与 月給 20万円~22万円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定。
資格 ☆保育士(地域限定保育士 可)☆ ※経験の有無は問いません。 1歳から就学前までのお子様の療育支援を行う志のある方を募ります。 ※保育士(取得見込み)の方 ご相談ください。
FASET株式会社
システムエンジニア/新事業所に移転/栃木市川原田町/年間休日130日/残業ほぼ無し/転勤無し
仕事内容 【ポイント】 ◆働きやすさ抜群 実働7時間(9:00〜17:00)+残業ほぼなし!フレックス退社・出社も可能。 ◆年間休日130日 土日祝休み、長期休暇あり。有給休暇は「入社初日」に10日付与! ◆前職給与・経験を考慮 年収450万〜750万円。賞与年2回(3ヶ月分)+決算賞与(1.5ヶ月分※業績による)あり。 ◆新事務所スタート 栃木市川原田町の新事務所へ移転!新事務所のオープニングメンバーとして組織のコアとなっていただける方を募集します。 ◆手厚い福利厚生 保育料一部補助、食事補助(お弁当半額負担)、家族も参加できる社員旅行など、家族との時間や生活を大切にできる環境です。 【募集要項】 ◆ 職種 設備系システムエンジニア(制御・計装システム設計・構築) ◆ 仕事内容 工場やプラント、ビルなどの「設備」の稼働を制御・監視・自動化するためのITシステム(制御システム・計装システム)を構築するお仕事です。 取引先は自動車関係(ドライブシャフトやインジケーター関連など)が中心です。 【具体的な業務内容】 ◆要件定義・システム設計 クライアント(工場長や施設管理者など)へのヒアリング、電気制御やPLCの仕様策定、ソフトウェア設計図の作成。 ◆プログラミング・制御設定 設備内の機械やセンサー、ロボットを動かすためのプログラムや制御ロジック(ラダー回路など)の構築。 ◆施工管理・現地調整(試運転) 実際の現場(工場やビル)にシステムを導入し、ハードウェアと連携させるためのテスト・微調整。 働き方の特徴:社内での設計・プログラミング業務と、取引先での現地調整業務が「半々(5:5)」程度の割合です。メリハリをつけて働けます。 【歓迎する経験・人物像】 ・これまでの経験を活かして、もっとプライベートや家族との時間を大切にしたい ・大手の設備保全にいたが、より裁量を持って自由に働きたい ・大手企業の設備保全課などで、設備のメンテナンスや制御設計に携わっていた方 ・設備系システムエンジニアの経験者 ・実務未経験でも、職業訓練校などでPLCや電気制御の基礎を学んだ方 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。
最寄駅 東武宇都宮線 新栃木駅 車で6分 東武日光線 合戦場駅 車で2分
[勤務地:栃木県栃木市川原田町]
年俸4,500,000円~7,500,000円 給与 年収4500000〜7500000円 年収内訳> (月給:300,000円 〜 500,000円+手当)×12ヶ月+賞与 ※経験・能力等考慮の上、決定いたします。
資格・経験 ・普通自動車免許(AT限定可) ・PLC(シーケンサー)の知識・実務経験 ・HMI(タッチパネル)の知識・実務経験 ・2次元CAD(種類は問わず)の使用経験 ※弊社で使用しているのは頭脳RAPIDPRO18
Hitotech栃木支部
未経験歓迎◎/無料社宅あり◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:倉庫作業スタッフ \防災やアウトドアでも活躍!懐中電灯の製造!/ 1 懐中電灯の部品を作業台に準備 2 部品を決められた位置にセット 3 工具や機械を使って部品を組み付け 4 ライトが点灯するか動作をチェック 5 完成品を箱に入れて指定場所へ整理 当求人は大変人気な求人となっております。 先着順でご対応いたしますので、早めのご応募をお願いいたします。 \おすすめポイント/ ★防災やアウトドアなどで使われる身近な商品 ★組み立てと動作チェックが中心の簡単作業 ★未経験から始めやすいシンプルなお仕事 ★コツコツ作業が得意な方におすすめ ★空調完備で快適に働けます ★寮完備で遠方からの応募も歓迎
交通・アクセス 鹿沼駅から車で10分
[勤務地:〒322-0000栃木県鹿沼市]
月給261,000円~357,000円 給与詳細 基本給:月給 26万1000円 〜 35万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ・1ヶ月以内に勤務が可能な方 ・未経験・初心者の方 ・アウトドア用品に興味がある方 ・防災用品に興味がある方 ・コツコツ作業に取り組める方 ・決められた手順を守れる方 ・工場勤務にチャレンジしたい方 ・安定して長く働きたい方 ・集中して作業に取り組める方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
芦森工業株式会社
経験者/賞与年2回/年間休日120日以上/マイカー通勤OK/住宅手当あり/家族手当あり
製造現場監督経験者◆【栃木県】製造技術職・新工場オープニングスタッフ|賞与年2回|マイカー通勤OK|年間休日120日以上|住宅手当あり 製造技術職 栃木県下野市下坪山字結城道西2028番1 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 深夜勤務なし 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 U・I ターン支援あり ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 介護休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり U・I ターン歓迎 高卒歓迎 クールビズ OK 車通勤 OK 固定給 25 万円以上 賞与あり 業務内容 製造技術職として、パルテム工法で使用するホース、ライナーの製造工程の品質、生産状況管理、生産性改善、生産技術など、製造に関する業務全般をお任せします。 また、職場のリーダーとしてメンバーの指導もお願いします。 ◆◆2028年度から稼働の新規工場(栃木県下野市)での勤務です。◆◆ 対象製品は、ライフラインの管更生材料全般で、樹脂、溶剤を用いた製品の製造です。 ※大阪府摂津市の本社・大阪工場で研修後、2028年度より新工場勤務となります。 ※研修中は社宅・寮を手配します。(単身・家族帯同OK) ※本求人は、株式会社Bricks&UKによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 製造技術職 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 自動車安全部品事業:シートベルト、エアバッグ、内装品(トノカバーやサンシェードなど)の設計・開発・製造を行っています。自動車メーカー各社へ供給する、同社の中心的な事業です。 パルテム(機能製品事業):独自の繊維技術を用いて、老朽化した下水道やガス管などの地中管路を、地面を掘り返さずに内側から補修する「管更生」技術を提供しています。 防災事業:消防用ホース、消火栓用ホース、およびそれに関連する防災資機材の開発・販売を行っています。 産業資材事業:墜落制止用器具(安全帯)や、船舶用・産業用の高機能ロープ、各種産業用テープ・ベルトなどを製造しています。
[勤務地:〒323-0115栃木県下野市下坪山]
月給270,000円~370,000円 給与 月給:270,000円 〜 370,000円 固定残業:なし 賞与:年2回(6月・12月) 昇給・昇格 年1回 【主な手当】 ・家族手当 ・住宅手当 入社時想定年収:450万~650万円 試用期間 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 研修期間は大阪工場(大阪府摂津市千里丘7丁目11-61)での勤務となります。
求める人物像 【必須条件】 ・製造現場の監督経験 ・基本的なPCスキル 学歴 不問
株式会社クロップス
昇給・賞与あり/資格取得制度・資格手当あり(最大2.5万円)/月9~11日休み、年間休日120日◎/未経験も大歓迎♪経験不問!/交通費全額支給/社会保険完備
仕事内容: auモバイルの商品を扱っている販売店にて、 携帯販売ショップスタッフとしてのお仕事をお任せします。 ▶auショップでのご勤務となります。 ≪具体的には…≫ ▶ カウンターでの接客・ご案内 ・来店されたお客様のお困りごとのヒアリング ・お客様の利用状況に合わせた最新スマホや料金プランのご提案 ・機種変更や新規契約の手続き ・アフターサポート ▶ 店内でのサポート業務 ・スマートフォンの基本操作やアプリ設定のご案内 ・新商品やお得なキャンペーンのご紹介 ・POP設置や商品のディスプレイなどの店舗づくり ※ドコモやau、ソフトバンク、 Yモバイル、UQモバイル、楽天モバイル等、 お使いの携帯キャリアは問いません。 ================== ≪安心の研修&フォロー体制をご用意!≫ 接客・販売の経験がなくても安心スタート✨ ▶ 研修の流れ(例) ①基礎研修: 接客マナーや商品知識、システム操作を学習 ②トレーニング: 先輩社員を相手に実際の接客をシミュレーション ③OJT研修: 店舗で先輩のサポートにつきながら実務に挑戦! ④振り返り: 接客が終わった後に先輩と一緒に良かった点・改善点を確認 ※常に先輩スタッフが近くにいるため、 分からないことがあってもすぐにフォローしてもらえる環境です!
アクセス: 鹿沼駅-18分 新鹿沼駅-30分 北鹿沼駅-55分
[勤務地:栃木県鹿沼市晃望台]
月給220,000円~300,000円 給与: ◆雇用形態:正社員 ◆月給:220,000円~300,000円スタート ※給与は、ご経験やスキルに応じ決定します。 ※インセンティブ、資格手当など別途手当有り ◆モデル年収 ・27歳(経験3年):年収450万(月給270,500円+他) ・30歳(経験5年):年収540万(月給313,200円+他)
求める人材: ◆職種未経験・業界未経験歓迎! ◆学歴不問・資格不問・経験不問! ⭐ 女性・男性ともに活躍中の職場です。 ⭐ ブランクのある方、第二新卒の方も大歓迎! 人柄重視の採用を行っているため、 「人と話すのが好き」「丁寧な対応ができる」 という方であれば大歓迎です! ▶経験をお持ちの方も大歓迎! ◆携帯販売の経験例 ・家電量販店でのスマホ販売スタッフ ・携帯ショップスタッフ ・モバイルアドバイザー ・スマホ販売スタッフ ・スマホアドバイザー ・モバイルアドバイザー ・携帯受付・カウンタースタッフ ・通信機器・通信サービスの販売 上記のような携帯キャリア販売のご経験、 または接客販売や営業のご経験をお持ちの方は ぜひ面接時にお話をお聞かせください。 ──────────────── 紹介元:株式会社ラルスコ-ポレーション 【職業紹介事業所(27-ユ-302507)】 ※弊社は職業紹介事業所として、 お仕事のご案内を行っております。 ────────────────
KDDIグループ
社会保険完備/大手通信会社のキャリア採用求人/未経験OK!イチから学べる研修制度あり/資格取得制度・資格手当あり/インセンティブ制度あり/昇給あり・交通費別途支給
仕事内容: auの商品を扱っている販売店にて、 携帯販売スタッフとしてのお仕事をお任せします。 ※ドコモやau、ソフトバンク、 Yモバイル、UQモバイル、楽天モバイル等、 お使いの携帯キャリアは問いません。 ≪具体的には…≫ ▶ カウンターでの接客・ご案内 ・来店されたお客様のお困りごとのヒアリング ・お客様の利用状況に合わせた最新スマホや料金プランのご提案 ・機種変更や新規契約の手続き ・アフターサポート ▶ 店内でのサポート業務 ・スマートフォンの基本操作やアプリ設定のご案内 ・新商品やお得なキャンペーンのご紹介 ・POP設置や商品のディスプレイなどの店舗づくり ================== ≪安心の研修&フォロー体制をご用意!≫ 接客・販売の経験がなくても安心スタート✨ ▶ 研修の流れ(例) ①基礎研修: 接客マナーや商品知識、システム操作を学習 ②トレーニング: 先輩社員を相手に実際の接客をシミュレーション ③OJT研修: 店舗で先輩のサポートにつきながら実務に挑戦! ④振り返り: 接客が終わった後に先輩と一緒に良かった点・改善点を確認 ※常に先輩スタッフが近くにいるため、 分からないことがあってもすぐにフォローしてもらえる環境です!
アクセス: 新栃木駅-22分 合戦場駅-31分 栃木駅-38分
[勤務地:栃木県栃木市箱森町]
月給265,000円~340,000円 給与: ◆雇用形態:正社員 ◆月給:265,000円~340,000円スタート ※給与は、ご経験やスキルに応じ決定します。 ※インセンティブ、資格手当など別途手当有り ================== ~試用期間~ ✅期間:6か月間(スキルに応じ短縮有) ✅給与:月給245,000円~310,000円スタート ※インセンティブ、資格手当など別途手当有り
求める人材: ◆職種未経験・業界未経験歓迎! ◆資格不問・経験不問! ⭐ 女性・男性ともに活躍中の職場です。 ⭐ ブランクのある方、第二新卒の方も大歓迎! 人柄重視の採用を行っているため、 「人と話すのが好き」「丁寧な対応ができる」 という方であれば大歓迎です! ▶経験をお持ちの方も大歓迎! ◆携帯販売の経験例 ・家電量販店でのスマホ販売スタッフ ・携帯ショップスタッフ ・モバイルアドバイザー ・スマホ販売スタッフ ・スマホアドバイザー ・モバイルアドバイザー ・携帯受付・カウンタースタッフ ・通信機器・通信サービスの販売 上記のような携帯キャリア販売のご経験、 または接客販売や営業のご経験をお持ちの方は ぜひ面接時にお話をお聞かせください。 ──────────────── 紹介元:株式会社ラルスコ-ポレーション 【職業紹介事業所(27-ユ-302507)】 ※弊社は職業紹介事業所として、 お仕事のご案内を行っております。 ────────────────
NSリヤンド株式会社 リヤンド‐絆‐栃木 蔵の街
【年収480万円~550万円】新規オープン施設で管理者募集
仕事内容 仕事内容 2026年8月新規オープン予定の医療対応型ホームで、施設内訪問看護の管理者を募集します 主なお仕事は、看護ステーション管理者業務、スタッフマネジメント、記録管理、他部門との連携推進、看護ケア、健康管理、ご家族とのコミュニケーションなど。 施設内訪問看護のため、運転業務はありません。 オープニング準備段階から現場づくりに関われるのも魅力です。 看護の専門性を活かしながら、管理者としてチームをまとめたい方にぴったりのお仕事です。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】
アクセス * 車通勤の方* ・栃木市役所周辺から約2.0キロ ・栃木駅周辺から約1.1キロ ・栃木市立栃木第三小学校周辺から約1.8キロ *周辺小中学校の情報* ・栃木市立栃木第三小学校から約1.8キロ ・栃木市立栃木東中学校から約2.4キロ * 電車通勤の方* ・JR・東武 栃木駅:徒歩約15分 *勤務地* NSリヤンド株式会社 リヤンド‐絆‐栃木 蔵の街
[勤務地:〒328-0053栃木県栃木市片柳町]
月給400,000円~458,340円 給与 月給 40万円~45万8340円 (一律手当を含む) 月給400,000円~458,340円。 基本給340,000円~398,340円、役職手当60,000円~60,000円を含みます。 賞与制度あり、昇給制度あり。 交通費:通勤交通費全額支給 通勤手当は実費支給(上限なし)です。
資格 看護師資格をお持ちの方、臨床経験1年以上の方を歓迎します。 ・管理者業務に関心のある方 ・スタッフや他部門と連携しながら働きたい方 ・オープニング施設で力を発揮したい方 ・学歴不問 ・ブランクのある方はご相談ください ・新しい環境で前向きに取り組める方 年齢の条件と理由:定年制あり(一律65歳)
〒321-0925栃木県宇都宮市東簗瀬
株式会社LSスタイル 宇都宮支店
栃木県真岡市鬼怒ケ丘
富士ファイバーグラス株式会社
栃木県小山市神鳥谷
株式会社おばねや
栃木県下都賀郡野木町
アマゾンジャパン合同会社 栃木小山デリバリーステーション
〒321-0933栃木県宇都宮市簗瀬町
まねきやフレスポうつのみや市場店
〒324-0062栃木県大田原市中田原
持田製薬工場株式会社
〒321-0911栃木県宇都宮市問屋町
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TSネットワーク株式会社 宇都宮コールセンター
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