静岡、雑貨販売、ボーナス・賞与ありの求人・転職情報

未経験でもOK！午前中の勤務◎30～50代女性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ✨子育てママさん活躍中✨ 午前がメインの勤務！ 女性専用フィットネスの 受付・サポートスタッフ♪ ■お仕事復帰のママさん ・子供のお迎えに間に合う？ ・久しぶりのパートで不安… ■運動が苦手な方 ・スポーツ経験が全くない… ・体力についていけるかな… ー その不安や悩み、私たちが すべて解決いたします！ ー ✅ 1. 午前中の時間を有効活用 └勤務時間も柔軟に対応 └ 夕飯の買い物や、 └ お子様のお迎えにも └ 余裕で間に合います♪ ✅ 2. 運動スキルは一切不要 └ お願いするのは簡単な └ ご案内と楽しいおしゃべり。 └ 運動のお手本を見せる └ ことはありません！ ✅ 3. 同世代と助け合える環境 └ 子育て中のママさんや └ 主婦さんが多数活躍中！ └ お子様の急な体調不良も └ お互い様で助け合います。 未経験から始めた先輩ばかり。 年齢やブランクは関係なく、 あなたらしく働けますよ✨ ✼仕事内容✼ 女性専用フィットネスでの 受付・サポートをお任せ。 健康を目指す同世代の お客様が多い職場です。 運動を教えるのではなく、 楽しくお話しすることが メインのやさしいお仕事！ ✼具体的な業務✼ ⏩ かんたんなご案内 └ マシンの使い方を └ 横で一緒に確認します。 └ 難しい指導はナシ！ ⏩ お客様とのお話し └ 健康のお悩みを聞いたり └ 楽しく雑談をします。 ⏩ かんたんな事務作業 └ 店内の飾り付けや、 └ POP作りなどを行います。 ⭐サポート業務の特徴 ・運動のプロでなくてOK！ ・残業なしでサクッと帰宅 ・日曜と祝日はしっかりお休み 当施設では、スーパーのレジや カフェスタッフ、一般事務から 転職した主婦パートさんが 多数活躍しています。 勤務時間も気軽にご相談ください。 残業なしで扶養内OKのため、 家庭と両立しやすい環境です。 無資格OK、ブランクOK、 未経験歓迎ですので、 久しぶりのお仕事復帰にも ぴったりの職場です。 車通勤OKで通いやすく、 接客や受付スタッフのお仕事を 探している方をお待ちしてます。

未経験OK！午前中の勤務◎30～50代女性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ✨子育てママさん活躍中✨ 午前がメインの勤務！ 女性専用フィットネスの 受付・サポートスタッフ♪ ■お仕事復帰のママさん ・子供のお迎えに間に合う？ ・久しぶりのパートで不安… ■運動が苦手な方 ・スポーツ経験が全くない… ・体力についていけるかな… ー その不安や悩み、私たちが すべて解決いたします！ ー ✅ 1. 午前中の時間を有効活用 └勤務時間も柔軟に対応 └ 夕飯の買い物や、 └ お子様のお迎えにも └ 余裕で間に合います♪ ✅ 2. 運動スキルは一切不要 └ お願いするのは簡単な └ ご案内と楽しいおしゃべり。 └ 運動のお手本を見せる └ ことはありません！ ✅ 3. 同世代と助け合える環境 └ 子育て中のママさんや └ 主婦さんが多数活躍中！ └ お子様の急な体調不良も └ お互い様で助け合います。 未経験から始めた先輩ばかり。 年齢やブランクは関係なく、 あなたらしく働けますよ✨ ✼仕事内容✼ 女性専用フィットネスでの 受付・サポートをお任せ。 健康を目指す同世代の お客様が多い職場です。 運動を教えるのではなく、 楽しくお話しすることが メインのやさしいお仕事！ ✼具体的な業務✼ ⏩ かんたんなご案内 └ マシンの使い方を └ 横で一緒に確認します。 └ 難しい指導はナシ！ ⏩ お客様とのお話し └ 健康のお悩みを聞いたり └ 楽しく雑談をします。 ⏩ かんたんな事務作業 └ 店内の飾り付けや、 └ POP作りなどを行います。 ⭐サポート業務の特徴 ・運動のプロでなくてOK！ ・残業なしでサクッと帰宅 ・日曜と祝日はしっかりお休み 当施設では、スーパーのレジや カフェスタッフ、一般事務から 転職した主婦パートさんが 多数活躍しています。 勤務時間も気軽にご相談ください。 残業なしで扶養内OKのため、 家庭と両立しやすい環境です。 無資格OK、ブランクOK、 未経験歓迎ですので、 久しぶりのお仕事復帰にも ぴったりの職場です。 車通勤OKで通いやすく、 接客や受付スタッフのお仕事を 探している方をお待ちしてます。

新店オープン予定の為、増員募集！職歴はバイトや派遣もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ★☆新店オープンの為、増員募集！☆★ 【職歴関係なし！】コンビニ、ファミレス、居酒屋、アパレル、スーパーなどなど接客したことがあればどんな雇用形態でもどんな業界でも積極採用！ ＃＃「仕組みは発展途上。だからこそ、自分が主役になれるエキサイティングな環境。」＃＃ うちは大手のように完璧に整ったマニュアルはありません。 無駄な残業ではなく、限られた時間の中で「どう工夫して売上を上げ、インセンティブを稼ぐか」を全員が楽しんでいる会社です。 だからこそ他所では絶対に味わえない「面白さ」が詰まっています。 ■ 誰も社長を「恐れていない」異常な活気 新人スタッフが「うちって見た目はボロボロですけど、中身は最高っすよね」 と平気で口にしたり 、社長が知らない間にスタッフと取締役が屋形船ツアーを勝手に企画していたり 。 そんな、いい意味で「型破り」なエネルギーがここにあります。 ■ 「整っていない」ことは、「あなたが主役」ということ ルールが完成されていないからこそ、あなたの試行錯誤がそのまま会社の形になります 。 ★未経験から5ヶ月で店長へ昇格（10月入社→3月店長予定） ★経験者なら、入社1ヶ月で店舗を任されるのは当たり前 ★自衛隊で20年勤め上げた強者が、新たな挑戦の場に選ぶほどの期待感 ■ 履歴書よりも、あなたの「野心」を買いたい 私たちは過去の経歴だけであなたを判断しません 。 面接は、堅苦しいオフィスではなくカフェでコーヒーを飲みながら行うこともあります 。 「今のぬるい環境をぶち壊したい」「実力でガンガン稼いで、人生を変えたい」 そんな、死んでいない「目」をした人を、私たちは本気で待っています 。 ■売上目標を超えた分は、インセンティブとして給与に100％直結 。 「本気で仕事して、本気で遊んで、しっかり稼ぐ」 この手触り感のある面白さを、一緒に形にしていきませんか。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➀お客さまご来店・接客 お客様が持ち込む大切な品物を 査定・買取する100%反響営業です。 お客様との会話の中から、品物の価値や 背景にある想いを丁寧に引き出します。 あなたの対話力・提案力が活きる瞬間。 ※1日の来店人数は約5〜10名ほどです ↓ ➁査定・買取案内 専門知識を基に品物を査定し、 お客様に買取額をご提案します。 ↓ ➂成約 買取金額にご納得いただけたら成約です。 ＜店長昇格後に加わる業務＞ ◆売上管理・利益分析 ◆在庫管理 ◆新規集客の企画・実行 ◆メンバーの育成・マネジメント <勤務地：愛知エリア＞ ☆★10月新店オープン予定★☆ ◆エアポートウォーク名古屋店 愛知県愛知県西春日井郡豊山町豊場林先1-8 ※希望があれば愛知エリアの勤務も可能です！ <勤務地：静岡エリア＞ ※本人希望と適性を考慮して配属店舗を 決定いたしますのでご安心ください◎ ◆藤枝駅前店 静岡県藤枝市⽥沼1-2-22 エンブルステーション藤枝1F JR「藤枝」駅南⼝徒歩3分 ◆マックスバリュ富士 静岡県富士市今泉2018 本吉原駅から車で4分 富士駅から車で15分 ＊⾞通勤OK ◆マックスバリュ沼津沼北店 静岡県沼津市沼北町2丁目17-22 沼津駅から車で8分 ＊⾞通勤OK ◆マックスバリュ函南間宮店 静岡県田方郡函南町間宮503-1 JR大場駅から車で6分 伊豆仁田駅から車で3分 ＊⾞通勤OK ◆ドン・キホーテ パウSBS通り店 静岡県静岡市駿河区富⼠⾒台2-1-11 ドン・キホーテ パウSBS通り店1F 静岡清⽔線「春⽇町」駅より徒歩30分 ＊⾞通勤OK ※「別の勤務地で働きたい！」 というご希望あればご相談ください◎ 【企業ホームページ】 https://sks-jpn.co.jp

中古キャンピングカーの販売／完全反響型／ノルマなし／年収400万円可／休日の無料貸出や販売報奨制度有

仕事内容 ＼キャンピングカーで「非日常」を届ける仕事／ 中古キャンピングカーの販売営業＜正社員＞募集！ アウトドア・キャンプ好き歓迎！ 営業未経験からでもスタートできる、 “楽しさ”と“やりがい”の詰まった自動車販売営業職です。 ＜注目ポイント＞ ・ 未経験OK！育成前提の正社員採用 ・ 反響営業中心で、飛び込み・ノルマなし ・ 契約台数に応じた販売報奨制度あり ・ 店舗実績に応じた実績報奨制度あり ・ 昇給・賞与年2回、退職金制度完備 ・ 資格取得支援制度あり ・ キャンピングカー無料貸出制度あり 「売る」だけでなく、 お客様のキャンピングカーライフを支える営業です。 ＜キャンピングカー販売営業の主な仕事内容＞ Cheered RVでの中古キャンピングカー販売・アフターサポート業務 具体的には… ・店頭での接客・ご案内 ・キャンピングカーの仕様説明 ・用途やライフスタイルに合わせた提案 ・ 修理・メンテナンスの受付対応 ・ 簡単な整備・点検業務 ・ 各種書類管理・データ入力 ・ SNSの更新・情報発信 ・ ご購入後のアフターフォロー 購入後も快適にご利用いただけるよう、 長くお付き合いできるのがこの仕事の魅力です。 販売需要が高まる春〜夏は契約機会も増加。 契約台数に応じた販売報奨制度があるため、 繁忙期は収入アップも目指せます。 ＜未経験の方も安心＞ 営業や自動車業界が初めての方でも大丈夫。 仕事の流れや商品知識、整備点検の基礎まで 一から丁寧にお教えします。 「知識がないから不安…」 そんな状態で入社し、今では第一線で活躍している社員も多数！ ＜1日のスケジュール例＞ 9:30／出社、開店準備・展示車チェック 10:00／店舗オープン・来店対応 商談、問い合わせ対応、SNS更新 ～昼食休憩～ 13:00／商談、修理受付、事務作業 15:00／納車準備・簡単な点検作業 18:00／翌日の予定確認・日報作成 18:30／業務終了 ＜キャリアアップについて＞ 年齢・社歴に関係なく、実力をしっかり評価。 キャリア例 1年目：営業スタッフ（未経験入社） 2年目：店舗責任者へ昇格 将来：商品企画／広報／イベント運営など本部職へ 自分の適性や希望に合わせた、 柔軟なキャリアパスが描けます。 ＜職場見学OK＞ 「いきなり応募は不安…」という方も大歓迎。 職場の雰囲気や仕事の様子を見てからの応募も可能です！ ＜こんな方にオススメ＞ ・人の話を聞くのが好きな方 ・自動車・キャンピングカーが好きな方 ・キャンプ・アウトドアが好きな方 ・異業種から新しい仕事に挑戦したい方 ・自動車販売・営業職に興味がある方 ・ディーラー営業の経験を活かしたい方 現在、20代・30代・40代のスタッフが中心に活躍中！ 【店長メッセージ】 私達「Cheered RV」は、中古キャンピングカーを中心にキャンピングカー用品や、整備点検等を行うオールマイティーなキャンピングカー専門ショップです。 キャンピングカーは、人生を豊かにする大切な存在です。 進化を続けるキャンピングカーの魅力を、一人でも多くの方に伝えたい。 知識よりも、「好き」「人と話すのが楽しい」その気持ちを大切にしています。 育成前提の正社員採用です。 あなたの一歩を、私たちは全力でサポートします。

新店オープン予定の為、増員募集！職歴はバイトや派遣もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ★☆新店オープンの為、増員募集！☆★ 【職歴関係なし！】コンビニ、ファミレス、居酒屋、アパレル、スーパーなどなど接客したことがあればどんな雇用形態でもどんな業界でも積極採用！ ＃＃「仕組みは発展途上。だからこそ、自分が主役になれるエキサイティングな環境。」＃＃ うちは大手のように完璧に整ったマニュアルはありません。 無駄な残業ではなく、限られた時間の中で「どう工夫して売上を上げ、インセンティブを稼ぐか」を全員が楽しんでいる会社です。 だからこそ他所では絶対に味わえない「面白さ」が詰まっています。 ■ 誰も社長を「恐れていない」異常な活気 新人スタッフが「うちって見た目はボロボロですけど、中身は最高っすよね」 と平気で口にしたり 、社長が知らない間にスタッフと取締役が屋形船ツアーを勝手に企画していたり 。 そんな、いい意味で「型破り」なエネルギーがここにあります。 ■ 「整っていない」ことは、「あなたが主役」ということ ルールが完成されていないからこそ、あなたの試行錯誤がそのまま会社の形になります 。 ★未経験から5ヶ月で店長へ昇格（10月入社→3月店長予定） ★経験者なら、入社1ヶ月で店舗を任されるのは当たり前 ★自衛隊で20年勤め上げた強者が、新たな挑戦の場に選ぶほどの期待感 ■ 履歴書よりも、あなたの「野心」を買いたい 私たちは過去の経歴だけであなたを判断しません 。 面接は、堅苦しいオフィスではなくカフェでコーヒーを飲みながら行うこともあります 。 「今のぬるい環境をぶち壊したい」「実力でガンガン稼いで、人生を変えたい」 そんな、死んでいない「目」をした人を、私たちは本気で待っています 。 ■売上目標を超えた分は、インセンティブとして給与に100％直結 。 「本気で仕事して、本気で遊んで、しっかり稼ぐ」 この手触り感のある面白さを、一緒に形にしていきませんか。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➀お客さまご来店・接客 お客様が持ち込む大切な品物を 査定・買取する100%反響営業です。 お客様との会話の中から、品物の価値や 背景にある想いを丁寧に引き出します。 あなたの対話力・提案力が活きる瞬間。 ※1日の来店人数は約5〜10名ほどです ↓ ➁査定・買取案内 専門知識を基に品物を査定し、 お客様に買取額をご提案します。 ↓ ➂成約 買取金額にご納得いただけたら成約です。 ＜店長昇格後に加わる業務＞ ◆売上管理・利益分析 ◆在庫管理 ◆新規集客の企画・実行 ◆メンバーの育成・マネジメント <勤務地：愛知エリア＞ ☆★10月新店オープン予定★☆ ◆エアポートウォーク名古屋店 愛知県愛知県西春日井郡豊山町豊場林先1-8 ※希望があれば愛知エリアの勤務も可能です！ <勤務地：静岡エリア＞ ※本人希望と適性を考慮して配属店舗を 決定いたしますのでご安心ください◎ ◆藤枝駅前店 静岡県藤枝市⽥沼1-2-22 エンブルステーション藤枝1F JR「藤枝」駅南⼝徒歩3分 ◆マックスバリュ富士今泉店 静岡県富士市今泉2018 本吉原駅から車で4分 富士駅から車で15分 ＊⾞通勤OK ◆マックスバリュ沼津沼北店 静岡県沼津市沼北町2丁目17-22 沼津駅から車で8分 ＊⾞通勤OK ◆マックスバリュ函南間宮店 静岡県田方郡函南町間宮503-1 JR大場駅から車で6分 伊豆仁田駅から車で3分 ＊⾞通勤OK ◆ドン・キホーテ パウSBS通り店 静岡県静岡市駿河区富⼠⾒台2-1-11 ドン・キホーテ パウSBS通り店1F 静岡清⽔線「春⽇町」駅より徒歩30分 ＊⾞通勤OK ※「別の勤務地で働きたい！」 というご希望あればご相談ください◎ 【企業ホームページ】 https://sks-jpn.co.jp

✅既存顧客中心✅月10日程度の全国出張✅土日休みで充実♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業、その他販売/フロアスタッフ 食品関係の営業で経験値を。次は、店舗の外へキャリアを広げたい。 接客で培った気づかいや会話力を、法人営業という次の一歩へ。 ✅営業未経験歓迎 ✅30代男性活躍中！ ✅新規や飛び込み営業ナシ ✅土日休み＆年間休日120日でメリハリも◎ ✅月10日程度の全国出張！出張費・宿泊費は会社負担 ⭐お電話応募も大歓迎です♪ 【TEL】053-453-6211 全国の大手食品商社、問屋など、すでにお取引のあるお客様を中心に、チョコレートやベーグルなどの食品、業務用機材をご提案します。 大きな取引に繋がることがやりがいの1つに！ まずは顔と名前を覚えてもらうところからスタート。 少しずつ法人営業へステップアップできる仕事です。 ＜具体的には…＞ ・既存取引先への定期訪問・商品提案 ・展示会やイベントでのご案内対応 ・商品の紹介、導入後のフォロー ・見積作成や簡単な事務作業 ・出張先での打ち合わせ対応など ＜⭐食品の仕事で培った経験が、次のキャリアにつながる＞ 飲食店や食品販売の仕事で身につけた「相手の様子を見ながら声をかける」「好みや要望を聞いて提案する」といった力は、この営業でも大切なスキルです。 営業経験がなくても大丈夫。 食品に関わってきた経験を手放さず、今度は法人のお客様を支える仕事へとキャリアを広げられます♪ ＜⭐全国への出張が、ちょっとした気分転換に＞ 担当エリアへの出張は月10日程度。 全国各地のお客様を訪ねるため、同じ場所だけで働く毎日とは少し違った変化があります。 出張費・宿泊費は会社が負担し、さらに1日2000円の出張手当も支給。 スケジュールも自分で調整できるため、旅や遠出が好きな方には楽しみのある働き方です！ ＜⭐売ることより、信頼を積み重ねる営業＞ この仕事で大切なのは、強く売り込むことではありません。 お客様の話を聞きながら「今、必要なものは何だろう」と一緒に考えていく営業です。 売上ノルマもなく、目標は自分で立てるスタイル。 数字だけに追われず、日々の関係づくりや積み重ねを大切にしながら仕事に向き合えます♪ 車移動の出張の際に機材（７ｋｇ程度）を持ち運ぶ場合がございます。

未経験歓迎♪ノルマ無しの眼鏡販売！残業なし＆希望シフト相談可

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 未経験大歓迎！特別な知識・スキルは一切不要♪ ✨ 店頭販売のみ＆ノルマ一切なしで安心！ ✨ 残業なし！希望休考慮のシフトで働きやすさ抜群◎ ✨ パートでも嬉しい昇給制度あり！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業なし＆シフト相談可能！ 1日6時間勤務などもお気軽に♪ 時給1,200円〜1,300円＋賞与年3回 正社員登用実績もあり（過去3年で2名） 未経験からスタートした先輩が多数！ ノルマなしでのびのび働ける環境です。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ ご来店されたお客様の受付・お出迎え ✅ お客様のお悩みやご要望のヒアリング ✅ お好みに合わせたフレーム・レンズのご提案 ✅ 視力測定の補助・フィッティング（かみ合わせ調整） ✅ お渡し・会計レジ・簡単なPCデータ入力 ⏩ 業務の流れ ─────────── 【9:00】開店・掃除・朝礼 本日の予約状況や連絡事項を確認！ ↓ 【10:30】接客・販売・検査補助 ご来店されたお客様のご要望をお伺いし、 ピッタリのフレームやレンズをご提案。 ↓ 【13:00】休憩（60分） ランチを食べながらリフレッシュ♪ ↓ 【14:00】商品チェック・調整作業 メガネの歪み調整や洗浄、 入荷した商品の検品・陳列を行います。 ↓ 【18:00】夕方の接客・レジ対応 お仕事帰りのお客様などのご対応。 ↓ 【20:00】閉店・レジ締め・退勤 残業はほぼないのでサクッと退社できます！ ※実働時間は8時間（1時間休憩を含むと9時間）です。 下田店はインショップの為 早番 9：00～18：00 中番 10：00～19：00 遅番 11：00～20：00 とシフトにより出勤時間が変わります。 ⭐ 教育体制 ─────────── 現在活躍しているスタッフのほとんどが「完全未経験」からのスタートでした！ 入社後は、まず商品知識や眼鏡の基礎知識、接客のマナーから丁寧にレクチャーします。 いきなり一人で接客をお任せすることはありません。 先輩スタッフがすぐ隣でサポートしますので、分からないことがあれば何でも聞いてくださいね。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 店舗での業務に慣れてきたら、適性やご希望に応じて正社員へのステップアップも可能です！ 過去3年間で2名の正社員登用実績があります。 「まずはパートから始めて、仕事に慣れてから社員を目指したい」という方も大歓迎です。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当店の求人をご覧いただきありがとうございます！ 「メガネの知識がないけれど大丈夫かな…」と不安に思う必要は一切ありません。 大切なのは、知識よりも「お客様に親身になれる笑顔と誠実さ」です。 ノルマもありませんので、一人ひとりのお客様とじっくり向き合えるやりがいがあります。 皆様からのご応募を心よりお待ちしております！ ─────【当社について】───── 業界最大手ブランド「眼鏡市場」のフランチャイズ店として、地域密着で順調に業績を伸ばしています。 快適な店舗で、お客様の快適な「見る」「聞こえる」をサポートし、たくさんの笑顔を創り出しています。

【未経験歓迎】賞与3か月分！勤続5年で年収420万円以上可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他道路交通/陸運 ＼未経験から頼れる車のプロへ！／ クルマ好きのあなたが輝く職場です！ ✅創業50年・東証上場グループの 安定性と13店舗展開の知名度！ ✅安心の研修＆手厚いサポート ✅残業ほぼなしでプライベート充実！ ✅昨年度の賞与実績は【3.0ヶ月分】 ✅未経験入社→勤続5年で年収420万円可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 乗用車のタイヤやホイールを中心に、 お客様のニーズに合わせた商品の ご提案から、取り付け・セッティング などのピット作業までをトータルで お任せします。 【具体的には】 ・ご来店されたお客様への接客・ヒアリング ・ニーズに応じた商品 （タイヤ・ホイール・足回りパーツ）の ご提案 ・ピットでのタイヤ交換・取り付け作業 ・商品の搬入・在庫管理、売り場づくり など ★ノルマは一切なし！お客様の ご要望に寄り添った提案ができます。 ★タイヤの提案など、専門知識が必要な 業務は先輩がしっかりサポート！ 十分な知識がついてからお任せ するのでご安心ください！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ あなたの「好き」が「スキル」に！ 未経験でも安心して成長できる！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ✨全国13店舗を展開する安定企業！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業50年、東証上場グループの一員 として前年比15.8％UPと成長を継続中！ 昨年度の賞与実績は【3.0ヶ月分】と高く、 未経験入社でも勤続5年で年収420万円が 可能！将来を見据えて安心して長く 働ける環境が整っています！ ▼手当も充実！詳細は給与欄をチェック▼ ✨未経験からプロへ！充実の研修あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は名古屋本社での約1ヶ月の 新人研修からスタート！交通費全額支給 ＆無料のマンスリーマンションを 完備しています。基礎からじっくり学べる ため知識ゼロでも安心。 店舗配属後も優しい先輩がマンツーマンで 指導するので、着実に成長できます！ ✨繁忙期以外は完全週休2日制！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 繁忙期（冬・春のタイヤ履き替え期） 以外の年間9ヶ月間は完全週休2日制！ 残業も月平均5時間程度とほぼ発生 しないため、仕事終わりの時間や 休日をたっぷり楽しめます。 メリハリをつけて働きたい方やご家族との 時間を大切にしたい方にぴったりです！ 【先輩からのメッセージ】 専門性の高いお店ですが、実は入社時に 特別な知識や車マニアだった必要は ありません！飲食出身で未経験から スタートし、今や店舗のキーマンとして 活躍する先輩もいます。 親身に話を聞けて素直に取り組める 方なら大歓迎！困った時は周りの先輩が 全力でサポートするので、安心して 飛び込んできてくださいね！

バイク好き集まれ◎お客様とも仲間とも気づけば今日もバイク談義

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◇◇◇◇◇ 来店されたお客様の希望を伺い、 新車・中古バイクの販売や買取、 購入後のサポートを行う店舗営業です。 ★-★ 「バイクが好き！」その気持ちを、 今すぐ仕事に変えてみませんか。 ★-★ 「初心者ですが何がオススメですか？」 「長距離でも疲れない一台ありますか？」 「大型免許を取って1000ccを探してます」 全国のレッドバロン店舗で、 接客や販売をお任せします。 お客様が探している車種や、 どんな場所を走りたいのか、 どんな乗り方をしたいのかを伺い、 全国の豊富な在庫の中から、 一緒に「運命の一台」を探す仕事です。 初めてバイクを購入する方には、 車両の特徴や乗り方だけでなく、 免許、保険、装備、 購入後の楽しみ方までご案内します。 ✅ほかにも ◎納車準備 ◎買取相談 ◎故障・修理の受付 ◎保険や車検の案内 ◎書類作成・部品発注 ◎整備スタッフとの連携 ◎洗車・掃除など 店舗全体でお客様を支えます。 異業種からの転職でも、 オリジナル教材や新人研修を通じて、 接客サービスや商品知識の 基礎から学べます。 ★-★ 建設・製造業から、 レッドバロンの営業へ。 葛飾店・合場大地(26歳) ★-★ 高校卒業後は、 建設・製造業界で働いていました。 会社の経営状況が悪化するなか、 現場を良くするための提案をしても、 なかなか聞き入れてもらえない日々。 このまま働き続けるのではなく、 もっと人と直接関わり、 自分自身も成長できる仕事がしたい。 そんな時真っ先に浮かんだのが、 レッドバロンでした。 私はもともとバイクが大好きで、 レッドバロンで2台購入していたほど。 国内外のメーカーを幅広く扱い、 気さくにどんな相談にも乗ってくれる。 バイク乗りにとって、 そんなレッドバロンの店員さんは、 めちゃくちゃカッコイイ存在なんです。 行きつけの店の店長に、 「バイク業界で働きたい」 と相談したのが転職のきっかけ。 営業も販売も未経験だったので、 書類作成や登録業務からスタートし、 徐々に仕事を覚えていきました。 日頃から気をつけているのは、 確認を怠らず小さなミスを防ぐこと。 目の前の仕事に丁寧に取り組むこと。 登録内容や予約日を間違えれば、 お客様だけでなく、整備スタッフにも 迷惑をかけてしまいます。 異業種からの転職でも、 「バイクが好き！」という気持ちがあれば、 ここでは大きな力になります。 お客様や友達からも、 「バイクのことなら合場に任せれば大丈夫」 と思ってもらえる存在になるのが目標です。 ★-★ 営業している感覚がなく、 いつの間にかお客様と通じ合っている。 ★-★ この仕事をしていて嬉しいのは、 お客様とのつながりが 少しずつ深くなっていくことです。 お客様はバイクを購入後も、 ツーリングの話やカスタムの相談をしに お店へよく遊びに来てくれます。 バイクの話をして笑って、 相手の希望に頷きながら、 必要な提案をしているうちに、 気がつけば仲良くなっている。 ご家族や友人を 紹介してくださることもあります。 一週間で1000ccを2台乗り換えられた 経営者のお客様を担当した時は、 会話をしているうちに、 その方の行動力や価値観に触れられて、 大きな感銘を受けたこともあります。 営業をしている感覚がまったくないのに、 お客様との信頼関係が築けて、 時には人生観まで学ばせてもらえる。 それがレッドバロンの営業です。 職場には20代から50代まで、 幅広い世代の社員がいます。 でも、バイクが共通の趣味なので、 年齢差はまったく感じません。 年上の先輩たちは感覚が若く、 アクティブで遊び心がある人ばかり。 知らない道や景色、 エンジンやパーツの話など、 一緒に話すだけで、 自分の興味や知識が広がっていきます。 経験や知識よりも、 誠実に人と向き合う姿勢を、 大切にする会社です。 バイクが好き。 人と話すことが好き。 好きを仕事にしたい。 その気持ちを今すぐ実現させるなら、 レッドバロンです。 ◇◇◇◇◇ 合場大地のバイク履歴書 初めての相棒／カワサキ ニンジャ1000 現在の愛車／スズキ GSX-R1000 休日／バイクに乗って、風を切って走る 一体感や開放感を満喫。 お気に入りは長野のビーナスライン。

営業経験がある方歓迎◎異業界からのキャリアチェンジも大歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他店長/支配人 倉嶋自動車商会は焼津市で70年、 自動車メンテナンスを中心に、 地域のカーライフを支えてきました。 今回はマツダオートザム 焼津の 営業 兼 店長候補の募集です。 ――――――――――――――――――― ✅営業経験者の限定募集（業界不問） ✅入社時に車の知識はなくてOK！ ✅若手育成も見越したキャリア採用です ✅地元で長く働ける仕事をお探しの方に！ ✅お客様と長くお付き合いできる営業 ✅インセンティブもあり◎ ――――――――――――――――――― マツダブランドの専売ディーラーにて 以下のような業務をお願いします。 ・新車販売（ロードスター・CX-5）の営業 ・営業スタッフ（数名）のマネジメント ・販売計画の策定 など ⏩キャリアアップが目指せる環境です ――――――――――――――――――― いま営業をしているが、 「上がつまっていて昇進できない」 「仕事は楽しいがこれでいいのか」 「もうちょっと成長してみたい」 そんなあなたに、ピッタリの環境です。 年功序列とは無縁の環境で、 これまでの営業スキルさえあれば、 ご活躍いただけます。 ⏩営業経験があれば業界知識はなくてOK！ ――――――――――――――――――― 車についての知識がなくても パンフレットで勉強ができますし、 新しい商材の知識を覚えることに 抵抗さえなければ全く問題ありませんよ。 それよりも、現場で営業として活躍しながら 若手の成長も支援していただくには ある程度の営業経験が必要と考えています。 売れるためにはどうするべきか、 どういう目標を設定するか、 すべてはマネージャー候補のあなた次第。 あなたの営業経験を活かしてくれませんか？ ⏩車の営業は準備が大切 ――――――――――――――――――― たいていのお客様は 予約のうえご来店されるので、 「どんな車がお好みなのか」 「どんな車をおすすめするのか」 しっかり準備ができるのが 自動車営業の特徴でもあります。 先輩の商談をお手本にしながら、 少しずつ慣れていきましょう。 ⏩お客様の人生を支える ――――――――――――――――――― 自動車は暮らしに欠かせない存在。 数百万円の商材を扱うディーラーは、 あなたの想像以上に、 大きな手ごたえがあります。 「販売して終わり」ではなく、購入後も、 パーツや修理のこと、保険についてなど、 継続的に相談いただけることもあります。 深く関係性を築いていける、 「販売してからが始まり」のお仕事です。 ⏩部下となる社員紹介（未経験入社） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 元々は東京の防災メーカーで、 消火器などを開発していました。 車の知識がない状態から ディーラーに挑戦したのは、 20代のうちにもっと色んな人と出会って、 視野を広げたいと思ったからです。 はじめは緊張の連続で、 カタログ片手に商談をしていましたが、 先輩のサポートもあり、 場数をこなすごとに、 お話がスムーズになっていきました。 はじめて成約できたときは、 これからこの方の人生に関わるんだ、 という実感がうれしかったです！

未経験OK！午前中の勤務◎30～50代女性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ✨子育てママさん活躍中✨ 午前がメインの勤務！ 女性専用フィットネスの 受付・サポートスタッフ♪ ■お仕事復帰のママさん ・子供のお迎えに間に合う？ ・久しぶりのパートで不安… ■運動が苦手な方 ・スポーツ経験が全くない… ・体力についていけるかな… ー その不安や悩み、私たちが すべて解決いたします！ ー ✅ 1. 午前中の時間を有効活用 └勤務時間も柔軟に対応 └ 夕飯の買い物や、 └ お子様のお迎えにも └ 余裕で間に合います♪ ✅ 2. 運動スキルは一切不要 └ お願いするのは簡単な └ ご案内と楽しいおしゃべり。 └ 運動のお手本を見せる └ ことはありません！ ✅ 3. 同世代と助け合える環境 └ 子育て中のママさんや └ 主婦さんが多数活躍中！ └ お子様の急な体調不良も └ お互い様で助け合います。 未経験から始めた先輩ばかり。 年齢やブランクは関係なく、 あなたらしく働けますよ✨ ✼仕事内容✼ 女性専用フィットネスでの 受付・サポートをお任せ。 健康を目指す同世代の お客様が多い職場です。 運動を教えるのではなく、 楽しくお話しすることが メインのやさしいお仕事！ ✼具体的な業務✼ ⏩ かんたんなご案内 └ マシンの使い方を └ 横で一緒に確認します。 └ 難しい指導はナシ！ ⏩ お客様とのお話し └ 健康のお悩みを聞いたり └ 楽しく雑談をします。 ⏩ かんたんな事務作業 └ 店内の飾り付けや、 └ POP作りなどを行います。 ⭐サポート業務の特徴 ・運動のプロでなくてOK！ ・残業なしでサクッと帰宅 ・日曜と祝日はしっかりお休み 当施設では、スーパーのレジや カフェスタッフ、一般事務から 転職した主婦パートさんが 多数活躍しています。 勤務時間も気軽にご相談ください。 残業なしで扶養内OKのため、 家庭と両立しやすい環境です。 無資格OK、ブランクOK、 未経験歓迎ですので、 久しぶりのお仕事復帰にも ぴったりの職場です。 車通勤OKで通いやすく、 接客や受付スタッフのお仕事を 探している方をお待ちしてます。

残業ほぼなし・有給消化100%✨家賃2万円～のキレイな社宅有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ▍未経験・第二新卒を応援✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 来店されたお客様や情報誌からの お問い合わせを中心に、 車選びから車検・保険までサポートする カーライフアドバイザーを大募集✨ 希望の車種や予算、 普段どのように車を使うのかなど お客様から詳しくお話を伺いながら、 新車・中古車をご案内するお仕事です。 購入後も、車検やメンテナンス、 自動車保険についてお客様のフォローします。 車を買うとき、車検を迎えたとき、 保険を見直すとき、乗り換えるとき。 「車のことなら柴田車輛に相談しよう」と、 長く頼ってもらえる会社です。 営業経験も、車の知識も問いません。 人と話すことが好きだったり、 相手の話をじっくり聞けたり。 人柄を重視したポテンシャル採用です✨ ▍働きやすさも魅力のひとつ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◼︎残業ほぼなし（月10時間未満） L 現状18:15にはほとんどの販売スタッフが退社 ◼︎固定休＋シフトで予定が立てやすい L 水曜日に用事を済ませて、 シフト休で休日を満喫、なんてことも♪ L プライベートも充実の月8～12日休み ◼︎長期休暇＋有給消化率100％✨ L GW・夏季・年末年始は旅行や帰省にも◎ L 有給はしっかり使い切れる環境です。 ◼︎綺麗な社宅あり L 磐田市・家賃2万円〜 L 家族用3LDK・2DK・1K L 勤務地から徒歩or車で30分圏内 ▍柴田車輌について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昭和50年の創立から50年以上、 地域のカーライフを支えてきた柴田車輌。 車の整備からスタートし、 現在では新車・中古車の販売、車検、 保険、レンタカー、リースまで さまざまな事業を展開しています。 損害保険代理店、又、グループ会社合同5社で 全国10拠点のグループ安定経営基盤！ 車検は年間約800台、 継続利用のお客様も2年で1600名以上に。 車検・マイカーリースも絶好調で、 さらに事業を拡大しています✨ 会社が成長しているからこそ、 ポジションアップのチャンスも豊富。 主任→係長→課長→部長と、 頑張り次第で昇格を目指せます！ ▍一緒に働くメンバーについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社を率いるのは、 複数の会社を経営する中村社長。 新しいアイデアを次々と形にしていく、 エネルギッシュな社長です♪ 配属先の営業部は、 女性2名・男性1名の3名チーム。 入社3年目の20代女性、 中途入社から半年の30代女性、 40代の男性ベテランスタッフが在籍しています。 ※女性メンバー1名が育休中です 会社全体では26名が働いていて、 そのうち整備士は14名。 専門的なことは整備士にも聞けるので、 困ったことがあれば ひとりで悩まず相談してくださいね✨

未経験歓迎／完全週休2日・水曜定休／来店対応のみ／賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ カーセブン富士店（富士市錦町） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ *「売る」のではなく「聞く」仕事です。* ご来店されたお客様のご相談に乗り、 お車の買取査定とお乗り換えのご提案をします。 ◎ 飛び込み・テレアポは一切なし（100%反響対応） ◎ 残業は月10〜20時間、遅くても19時には退社 ◎ 知識ゼロからのスタートOK（マニュアル完備） ◎ 車の特別社割あり（新車を大幅割引で購入可） ▼*1日の流れ* ① 9:00 開店準備、展示車の洗車 ② ご来店されたお客様へのヒアリング ③ 専用タブレットでお車の状態をチェック ④ 買取金額のご提示、次のお車のご提案 ⑤ 18:00 退社（休憩1時間・実働8時間） ▼*具体的な仕事* ① お客様へのヒアリング（これがメインです） 「家族が増えるので大きな車にしたくて」 「免許返納を考えていて」など、 ご来店の理由やお気持ちをじっくり伺います。 ② 買取査定・ご提案 お客様の愛車をチェックして金額をご提示し、 次のお車をご提案します。 ★お車の状態チェックは、専用タブレットへの入力だけ ★金額の算出は本部システムが行うので、 目利きや専門知識は必要ありません。 ③ 店舗運営 展示車の洗車やディスプレイ作成など、 お店づくりもみんなで行います。 「CMを見た」「ネットで見て」と ご来店されたお客様への対応なので、 無理な売り込みは一切ありません。 ▼*未経験でも安心の理由* 入社後1〜3ヶ月の研修があり、 先輩がマンツーマンでお教えします。 査定のポイントやお客様への話し方は マニュアルにまとまっているので、 基礎から順に覚えられます。 慣れるまでは先輩が必ず横にいます。 ▼*年収モデル* ◎ 30代・社員 年収450万円 ◎ 30代・マネージャー 年収600万円 ※内訳は「給与の補足」をご覧ください。 【会社概要】 会社名：ムラカタ株式会社 設立：昭和28年 資本金：3000万円 売上高：25億円 会社URL：https://www.pitboy.net/company/ ムラカタ株式会社は直営4ヶ所のSSと2ヶ所の整備工場により、 ピットボーイ車検を中心に、トータルケアを展開しています。 エリアトップに資格取得をする従業員が多いです！

⭐2027年秋、新店オープン！✅未経験歓迎✅専門知識は不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、その他販売/フロアスタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨2027年秋グランドオープン！✨ 整備士への一歩を始めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼⭐1週間のお試し勤務も大歓迎！⭐／ ✅オープンまではご希望の近隣店舗で勤務可能 ✅車の専門知識は入社後に覚えればOK ✅定時退社＆希望休で月8～10日休み！ ✅慣れてから仕事の幅を広げ、キャリアUPも目指せる ✅車の販売・車検・カスタムの社割も♪ =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= 安定した働き方で好きを活かせる仕事♪ まずは職場見学だけでもどうぞ◎ 【お問合せも歓迎！ 054-629-6259】 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= カー用品店「オートバックス」で、 お客様への商品説明や接客、POP作成、 売場づくりなどをお願いします。 最初から車に詳しい必要はありません。 これまで小売店などで培った 「見やすく並べる」「商品の魅力を伝える」 といった経験を活かしながら、 少しずつ商品知識を身につけていけます。 ＜具体的には…＞ ・ご来店されたお客様への接客・商品説明 ・カー用品の陳列、売場づくり ・季節商品や人気商品のPOP作成 ・レジ業務のサポート ・商品についてのお問い合わせ対応など ＜⭐2027年秋、新しい売場を一緒につくる＞ 今回の募集は、2027年秋に グランドオープンする店舗のスタッフ募集です。 すでに完成された売場で働くだけではなく、 新しい店舗が形になっていく過程にも関われます。 これまで培った売場づくりの経験や アイデアを活かしながら、 「このお店らしい見せ方」を 仲間と一緒につくっていける環境です♪ ＜⭐車に詳しくなくても、焦らなくて大丈夫＞ 「車は運転するけれど、部品や用品までは詳しくない」 という方も歓迎します。 分からないことは先輩社員に確認しながら、 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 オープン前に入社する場合は、 希望する近隣店舗で実際の仕事を経験することも可能。 新店舗勤務の前に仕事の流れを身につけられます♪ ＜⭐会社の雰囲気を知ってください！＞ 実際の仕事内容やお店の雰囲気は 入ってみないと分からないですよね。 当社では、 ”お試し勤務”も積極的に受け入れ中！ 1週間程度働いてみてから入社を ご判断いただいてもかまいません♪ フレンドリーで居心地良い職場を ぜひ見に来てみてください。 【まずは職場見学にいらしてください】 お電話でのご応募、お問合せもお気軽に！ ★054-629-6259 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

新店オープン予定の為、増員募集！職歴はバイトや派遣もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、買取査定 ★☆新店オープンの為、増員募集！☆★ 【職歴関係なし！】コンビニ、ファミレス、居酒屋、アパレル、スーパーなどなど接客したことがあればどんな雇用形態でもどんな業界でも積極採用！ ＃＃「仕組みは発展途上。だからこそ、自分が主役になれるエキサイティングな環境。」＃＃ うちは大手のように完璧に整ったマニュアルはありません。 限られた時間の中で「どう工夫して売上を上げ、インセンティブを稼ぐか」を全員が楽しんでいる会社です。 だからこそ他所では絶対に味わえない「面白さ」が詰まっています。 ■ 誰も社長を「恐れていない」異常な活気 新人スタッフが「うちって見た目はボロボロですけど、中身は最高っすよね」 と平気で口にしたり 、社長が知らない間にスタッフと取締役が屋形船ツアーを勝手に企画していたり 。 そんな、いい意味で「型破り」なエネルギーがここにあります。 ■ 「整っていない」ことは、「あなたが主役」ということ ルールが完成されていないからこそ、あなたの試行錯誤がそのまま会社の形になります 。 ★未経験から5ヶ月で店長へ昇格（10月入社→3月店長予定） ★経験者なら、入社1ヶ月で店舗を任されるのは当たり前 ★自衛隊で20年勤め上げた強者が、新たな挑戦の場に選ぶほどの期待感 ■ 履歴書よりも、あなたの「野心」を買いたい 私たちは過去の経歴だけであなたを判断しません 。 面接は、堅苦しいオフィスではなくカフェでコーヒーを飲みながら行うこともあります 。 「今のぬるい環境をぶち壊したい」「実力でガンガン稼いで、人生を変えたい」 そんな、死んでいない「目」をした人を、私たちは本気で待っています 。 ■売上目標を超えた分は、インセンティブとして給与に100％直結 。 「本気で仕事して、本気で遊んで、しっかり稼ぐ」 この手触り感のある面白さを、一緒に形にしていきませんか。 ■お仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➀お客さまご来店・接客 お客様が持ち込む大切な品物を 査定・買取する100%反響営業です。 お客様との会話の中から、品物の価値や 背景にある想いを丁寧に引き出します。 あなたの対話力・提案力が活きる瞬間。 ※1日の来店人数は約5〜10名ほどです ↓ ➁査定・買取案内 専門知識を基に品物を査定し、 お客様に買取額をご提案します。 ↓ ➂成約 買取金額にご納得いただけたら成約です。 ＜店長昇格後に加わる業務＞ ◆売上管理・利益分析 ◆在庫管理 ◆新規集客の企画・実行 ◆メンバーの育成・マネジメント <勤務地：愛知エリア＞ ☆★10月新店オープン予定★☆ ◆エアポートウォーク名古屋店 愛知県愛知県西春日井郡豊山町豊場林先1-8 ※希望があれば愛知エリアの勤務も可能です！ <勤務地：静岡エリア＞ ※本人希望と適性を考慮して配属店舗を 決定いたしますのでご安心ください◎ ◆藤枝駅前店 静岡県藤枝市⽥沼1-2-22 エンブルステーション藤枝1F JR「藤枝」駅南⼝徒歩3分 ◆マックスバリュ富士今泉店 2025年6月オープン 静岡県富士市今泉2018 本吉原駅から車で4分 富士駅から車で15分 ＊⾞通勤OK ◆マックスバリュ沼津沼北店 2025年7月オープン 静岡県沼津市沼北町2丁目17-22 沼津駅から車で8分 ＊⾞通勤OK ◆マックスバリュ函南間宮店 2025年10月オープン 静岡県田方郡函南町間宮503-1 JR大場駅から車で6分 伊豆仁田駅から車で3分 ＊⾞通勤OK ◆ドン・キホーテ パウSBS通り店 静岡県静岡市駿河区富⼠⾒台2-1-11 ドン・キホーテ パウSBS通り店1F 静岡清⽔線「春⽇町」駅より徒歩30分 ＊⾞通勤OK ※「別の勤務地で働きたい！」 というご希望あればご相談ください◎ 【企業ホームページ】 https://sks-jpn.co.jp

「売るための一着」ではなく、「本当に似合う一着」を提案する仕事。

仕事内容: 「売るための一着」ではなく、 「本当に似合う一着」を提案する仕事。 完全貸切のフォトウェディング専門だからこそ、 一組一組のお客様とじっくり向き合えます。 衣裳ランクアップ料金がないため、 価格ではなく「本当に似合うか」を 大切にしたコーディネートができます。 「もっとお客様に寄り添った衣裳提案がしたい」 「経験を活かして仕事の幅を広げたい」 そんな経験者を募集しています。 【お任せする仕事内容】 * 新郎新婦様への衣裳提案 * ドレス・和装コーディネート * フィッティング * アクセサリー・小物の提案 * 撮影当日の衣裳サポート・アテンド * 衣裳メンテナンス・管理 * 新作衣裳の選定 * 商品企画・スタジオづくりへの参加 * 後輩スタッフへの教育・技術共有 * その他店舗運営業務 これまで培ってきた接客力やコーディネート力を活かしながら、さらに提案力やセンスを磨ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

未経験でもOK！午前中の勤務◎30～50代女性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ✨子育てママさん活躍中✨ 午前がメインの勤務！ 女性専用フィットネスの 受付・サポートスタッフ♪ ■お仕事復帰のママさん ・子供のお迎えに間に合う？ ・久しぶりのパートで不安… ■運動が苦手な方 ・スポーツ経験が全くない… ・体力についていけるかな… ー その不安や悩み、私たちが すべて解決いたします！ ー ✅ 1. 午前中の時間を有効活用 └勤務時間も柔軟に対応 └ 夕飯の買い物や、 └ お子様のお迎えにも └ 余裕で間に合います♪ ✅ 2. 運動スキルは一切不要 └ お願いするのは簡単な └ ご案内と楽しいおしゃべり。 └ 運動のお手本を見せる └ ことはありません！ ✅ 3. 同世代と助け合える環境 └ 子育て中のママさんや └ 主婦さんが多数活躍中！ └ お子様の急な体調不良も └ お互い様で助け合います。 未経験から始めた先輩ばかり。 年齢やブランクは関係なく、 あなたらしく働けますよ✨ ✼仕事内容✼ 女性専用フィットネスでの 受付・サポートをお任せ。 健康を目指す同世代の お客様が多い職場です。 運動を教えるのではなく、 楽しくお話しすることが メインのやさしいお仕事！ ✼具体的な業務✼ ⏩ かんたんなご案内 └ マシンの使い方を └ 横で一緒に確認します。 └ 難しい指導はナシ！ ⏩ お客様とのお話し └ 健康のお悩みを聞いたり └ 楽しく雑談をします。 ⏩ かんたんな事務作業 └ 店内の飾り付けや、 └ POP作りなどを行います。 ⭐サポート業務の特徴 ・運動のプロでなくてOK！ ・残業なしでサクッと帰宅 ・日曜と祝日はしっかりお休み 当施設では、スーパーのレジや カフェスタッフ、一般事務から 転職した主婦パートさんが 多数活躍しています。 勤務時間も気軽にご相談ください。 残業なしで扶養内OKのため、 家庭と両立しやすい環境です。 無資格OK、ブランクOK、 未経験歓迎ですので、 久しぶりのお仕事復帰にも ぴったりの職場です。 車通勤OKで通いやすく、 接客や受付スタッフのお仕事を 探している方をお待ちしてます。

確かな技術を次世代へ…教員として新たな舞台で活躍しませんか✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師、美容部員、専門学校教員 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「現場の最前線でお客様と向き合い、 技術を磨き続けてきた。」 そんな日々の中で培ったあなたの 経験や技術を、今度は「教える」という形で 次の世代へ伝えてみませんか？ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅これまで身につけた技術を、誰かの夢のために活かしたい ✅自分が学んできたことを、これからの業界を担う人たちへつないでいきたい そんな想いを持つあなたに、 ぜひ読んでいただきたい求人です✨ 学生たちがプロを目指して学ぶ場所で、 技術だけではなく、現場でしか伝えられない 経験や仕事への向き合い方を伝える。 あなたが積み重ねてきた一つひとつの経験が、 学生の夢を支え、 未来の技術へと受け継がれていきます。 確かな技術と経験を､もっと安定した環境で､ そして誰かの成長のために活かしたいなら､ 当学園がその舞台となるかもしれません。 ‟美容師教員免許を取得している” そんなあなたには即戦力として 活躍していただけたらと思っています✨ ※まだ美容師教員免許をお持ちでない方も まずはご相談下さい！ 資格取得支援を利用して、 当学園負担で資格を取得していただくことが できます。 *★*――――――――――――――――*★* ＜学校法人静岡県西部理容美容学園＞ 【正社員】 学生の夢を応援する"美容師教員"を募集中！ ―――――――――――――――――――― ＼募集要項まとめ＆POINT／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《給与》 月給25万円～ ※交通費別途支給 《賞与》 年間4.0ヶ月分支給 《時間》 8:15～16:45（休憩45分あり） ※残業平均月10時間 《休日》 土日祝休み ※学校行事で土曜または日曜出勤の場合あり （その場合は平日に振替） ●年間休日120日 ●長期休暇あり（年末年始・夏季・GW） 《必須資格》 【美容科教員について】 ●美容師教員免許を取得している方 以下の方もご相談下さい ▶美容師教員免許を取得できる方 具体的には… ・美容師免許を取得している方 ・実務経験が4年以上ある方 ※月給22万1000円～ ▶教員助手 具体的には… ・美容師免許を取得している方 ・実務経験不問 ※月給20万4200円～ ✅美容師資格や経験を活かして活躍✨ あなたも誰かのお手本になって みませんか？ ✅資格取得支援あり！ 「美容師教員免許」を取るために必要な 費用は当学園で負担します。 ✅年間休日120日でプライベート両立も◎ 基本土日祝休みでその他休暇制度も 充実しています！しっかりお休みが取れる 環境ですので安心して働いていただけます！ ✅残業少なめ✨ 残業平均月10時間程度と残業は 少なめです！基本夕方には帰宅可能で 自分の時間も大切にできます！ ワークライフバランスを大切にしながら 資格・経験を活かせる転職！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼お問い合わせはコチラまで／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【TEL】053-454-0105 募集要項や仕事内容、各種条件面など… ご不明な点がございましたら お気軽にご相談下さい。 お問い合わせしてから応募するかどうか 決めてもOKです！ 面接日や勤務開始日等の相談も可能です！ ★面接は1回を予定しています！ WEB応募は24時間受付中！ ご応募前にどんな職場か知りたい！ という方のために、職場見学も行って おりますのでご連絡下さい！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～✨資格・経験を活かして学生の鏡に✨～ カットやヘアメイク、ヘアカラー、 ヘアセット、パーマなど あなたの得意分野を活かして 技術を学生たちに伝授。 また、技術指導だけではなく、 進路相談や社会人に必要なマナーなど、 学生に寄り添い指導することも。 学生たちの夢を応援し、次世代の美容師を 育てるやりがいがあります。 あなたが育てた学生が 飛び立っていく際には感動して 涙してしまうかもしれません。 あなたの資格、経験を活かして 未来の美容師の育成をしてみませんか？ ╭━━━━━━━━━╮ お仕事内容について ╰━━━V ━━━━━╯ 学校法人静岡県西部理容美容学園 静岡県西部理容美容専門学校にて、 美容科の教員をお願いします。 美容科の授業をはじめ、教務事務や 学生指導業務などをお願いします。 具体的には… ・美容科の授業（実技、理論） ・教務事務（出欠管理や成績管理） ・学生指導（生活指導、清掃指導） ・担任業務 ・進路指導 ・学校行事の企画運営 など 基礎から応用まで、指導を通じて学生の 「できた！」をサポートしていただければ と思います。 「誰かの成長を間近でサポートする やりがいを感じたい」 「現場で培ってきた技術と経験を、 安定した環境で活かしたい」 「教育に携わることに挑戦してみたい」 そんなあなたを応援します！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★☆――――――――――――――――★☆ 静岡県西部理容美容専門学校について ★☆――――――――――――――――★☆ 当校は、静岡県西部地区の理容美容組合 により1953年に設立され、70年以上の 歴史を築いてきました。 ‟理容師や美容師になりたい” 学びたいと思っていただけた方の夢を 1人でも多く応援したいという思いで、 授業料等も県内で一番リーズナブルに設定。 また、高度な技術を学んでいただけるように 日々教員の育成や学校体制の構築にも 取り組んでいます。 2019年度からは、2年半で理容師と 美容師の両方の資格を取ることができる 制度もスタート！ 技術を次の世代につなぐ、 技術で人々を笑顔に、 そんな想いで業務に取り組んで いただける方からのご応募 ぜひお待ちしております！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

現役美容師さん歓迎！ノルマなし・有給消化は100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他美容/リラクゼーションスタッフ、美容師 「美容師の仕事は好き。でも、今の働き方は変えたい。」 そんな現役美容師さんへ。 PEACEは、カットに特化した美容室です。 カラー・パーマの施術はなく、 営業後の強制練習もありません。 売上ノルマに追われることなく、 美容師としての仕事を長く続けられる環境を用意しています。 美容師免許を活かして、無理なく働き方を見直したい方に。 【この求人のポイント】 ★営業後の強制練習なし ★基本的に時間外勤務なし ★ノルマなし ★有給休暇取得率100％ ★土日祝休み・連休取得も相談OK ★年末年始は5連休 ★月給25万9000円～38万1000円 ★賞与年2回＋インセンティブあり ★カラー・パーマなし ★専属コーチによる技術サポートあり ★車・バイク・自転車通勤OK ★髪色自由・ピアスOK 「美容師は続けたい」 「でも、仕事中心の生活は変えたい」 そんな方に向いている働き方です。 ～お任せする仕事～ カット専門店での美容師業務をお願いします。 具体的には、 ・カット施術 ・開店、閉店準備 ・店内清掃 ・簡単な店舗運営業務 など。 カラーやパーマはありません。 薬剤を使う施術がないため、 美容師としてカット技術を中心に仕事を続けられます。 お客様一人ひとりに向き合いながら、 「カット」に集中できる環境です。 「美容師は続けたい。でも、今のサロンは…」 そんな方に選ばれている働き方です。 美容師の仕事を続けたいと思っていても、 「営業後の練習が大変」 「休日もモデル対応がある」 「売上や指名数が気になる」 「仕事が終わってからも拘束される」 「カラーやパーマによる薬剤使用を減らしたい」 そんな理由から、 働き方を見直す美容師さんもいます。 PEACEでは、 営業後の強制練習なし ノルマなし カラー・パーマなし だから、 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 ★カット技術に不安がある方もサポート 「カット専門店は興味があるけど、 カット技術にまだ自信がない」 そんな方もご相談ください。 専属コーチが技術面をサポートします。 営業後に無理に残って練習するのではなく、 自分のペースで技術を磨いていける環境です。 美容師として経験を積みながら、 長く働ける技術を身につけていけます。 ★仕事だけでなく、プライベートも大切に 月8日休みのシフト制。 土日祝休みや連休取得も相談できます。 さらに、 ・有給取得率100％ ・年末年始5連休 ・休憩1時間 ・基本時間外勤務なし 仕事が終わった後や休日は、 自分の時間としてしっかり使えます。 「美容師だから仕方ない」と プライベートを諦める必要はありません。 ～こんな方を歓迎します～ 【必須】 美容師免許をお持ちの方 特に、 ・現在も美容師として働いている方 ・美容師経験を活かして転職したい方 ・スタイリスト経験を活かしたい方 ・美容師を続けながら働き方を変えたい方 を歓迎します。 こんな希望がある方にもおすすめです。 ・営業後の練習から離れたい ・休日を自分の時間にしたい ・ノルマのない環境で働きたい ・売上よりも施術に集中したい ・カラー、パーマの施術を減らしたい ・仕事とプライベートを両立したい ・美容師として長く働きたい 「美容師を辞める」のではなく、 「美容師を続けるために働き方を変える」 そんな転職を考えている方を歓迎します。 ※アシスタント経験がある方や、スタイリスト経験が浅い方もご相談ください。 1日の流れ 09:00 出勤・開店準備 ▼ 09:30 カット施術スタート ▼ 13:30 休憩（1時間） ▼ 14:30 午後の施術 ▼ 18:30 最終受付 ▼ 19:00 退勤 営業終了後の強制練習はありません。 仕事が終わったら、 自分の時間を大切にできます。 給与 月給25万9000円～38万1000円 ＋賞与年2回 ＋インセンティブ 【入社1年目の収入例】 年収354万2000円以上 ＝月給25万9000円×12ヶ月 ＋賞与＋インセンティブ手当 ※固定残業代を含む給与体系です。 ※固定残業時間を超えた勤務分は別途支給します。 勤務時間 9:00～19:00 ※最終受付18:30 ※休憩1時間 ※仮眠室あり 休日・休暇 月8日休み（シフト制） ・土日祝休み相談OK ・連休取得相談OK ・年末年始休暇（5連休） ・有給休暇（取得率100％） 勤務地 静岡県静岡市葵区山崎1丁目33-12 ラ・ファミーユ若杉103 バス停「大門橋」から徒歩4分 静清バイパス羽鳥ICから車で5分 ★車通勤OK ★バイク・自転車通勤OK ★無料駐車場完備 ★交通費規定支給 静岡市葵区・駿河区・清水区、 焼津市・藤枝市方面からの通勤も可能です。 待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費支給（規定／月1万5000円まで） ・賞与年2回 ・インセンティブ ・車通勤OK ・無料駐車場完備 ・自転車・バイク通勤OK ・制服貸与 ・ハサミ研ぎ手当 ・慶弔給付金 ・社内ベンチャー制度 ・健康診断 ・人間ドック補助 ・脳ドック補助 ・休憩室完備 ・仮眠室完備 ・個人ロッカー完備 ・髪色自由 ・ピアスOK まずは職場見学からでもOK 「転職したいけど、 いきなり応募するのは少し不安。」 そんな方は、 まず職場の雰囲気を見に来てください。 実際の店舗やスタッフの雰囲気を確認してから、 応募を決めることもできます。 現在お仕事中の方も歓迎します。 入社時期は最長4ヶ月先まで相談可能。 もちろん、すぐに働きたい方も歓迎します。 美容師免許を活かして、 今より無理なく働ける環境へ。 まずはお気軽にお問い合わせください。

⭐2027年秋、新店オープン！✅月8～10休✅お試し勤務可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、その他販売/フロアスタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨2027年秋グランドオープン！✨ 整備士への一歩を始めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼⭐1週間のお試し勤務も大歓迎！⭐／ ✅オープンまではご希望の近隣店舗で勤務可能 ✅車に興味があるなら知識は不問！ ✅定時退社＆希望休で月8～10日休み！ ✅賞与年2回◎収入・キャリアUPも◎ ✅20～40代男女、子育て世代活躍中♪ ✅車の販売・車検・カスタムの社割も♪ =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= 安定した働き方で好きを活かせる仕事♪ まずは職場見学だけでもどうぞ◎ 【お問合せも歓迎！ 054-629-6259】 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= 【仕事内容】 カー用品店「オートバックス」の スタッフとして販売・接客をお任せします。 ・お客様対応 ・POP作成 ・売場づくり ・レジ応援 など ✨2027年秋、新しいお店を一緒につくる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープン前から入社する方は、 ご希望の近隣店舗で勤務しながら 仕事を覚えることが可能。 オートバックスでの働き方や お仕事の流れを知ったうえで、 新しい店舗のスタートに参加できるので、 未経験の方にも安心です！ ✨知識不問！入社後に覚えればOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ドライブや運転は好きだけど、 車に関しては詳しくない」 そんな方も、もちろん大歓迎です！ 分からないことは先輩社員が丁寧に 教えますのでどんどん聞いてください。 ✨慣れると広がる仕事の面白さ♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 季節商品は大きくPOPを作ったり、 人気商品はたくさん並べて目立たせたり… 時々に合わせた売り場づくりは アイデアの見せどころ♪ 「こんな便利な商品あったんだ〜！」と 自分で新しい製品を見つける面白さも◎ 徐々に業務に慣れてきたら、 車検の受入れ・引渡し、 新車・中古車販売のフォローなども 少しずつお任せしていきます！ 無理のないペースで業務の幅を広げられ 飽きずに取り組めると思いますよ。 ✨働きやすさ・安定感もポイント♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車に関する仕事は興味があるけど、 生活も守らないと… そんなお悩みにもしっかりお応えします！ ✅【生活サイクルの安定】 ◆残業ほぼナシの定時退社 ◆希望の日に休める月8～10休み でプライベートの時間をしっかり確保◎ 有休はスタッフ間で相談し、 希望日に取れるよう調整しています。 ✅【将来的なキャリアUPも】 ◆主任、店長、エリアマネージャー… 目指せるポストも多数！ 賞与や昇給での収入UPもしっかり 目指していけます！ =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= ✨会社の雰囲気を知ってください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実際の仕事内容やお店の雰囲気は 入ってみないと分からないですよね。 当社では、 ”お試し勤務”も積極的に受け入れ中！ 1週間程度働いてみてから入社を ご判断いただいてもかまいません♪ フレンドリーで居心地良い職場を ぜひ見に来てみてください。 【まずは職場見学にいらしてください】 お電話でのご応募、お問合せもお気軽に！ ★054-629-6259 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=

御殿場市／正社員／ノルマ無　女性活躍中！お客様からの信頼を大切に。丁寧な接客・販売をお願いします

仕事内容: 御殿場本店（ジュエリー＆時計）・東田中店（メガネ）販売アドバイザー同時募集！ お客様からの信頼を何よりも大切に。丁寧な接客・販売をお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 主な仕事内容 【入社したらまずは・・・きちんと仕事について学びます】 * 接客の基本についての研修（お客様ご来店～ご成約までの流れ、マナーなど） * 取扱商品についての研修（商品の特徴や素材の学習、取り扱いの注意点など） * 受注商品の発注や備品の手配など、基本的な店舗運営についての研修 * 店頭商品のディスプレイやクリーニング　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【研修が終わったら・・・いよいよお客様と対面して接客をお願いします】 * お客様に合った商品のご提案 * アフターケアの応対（クリーニングや修理受付など） * フェアやイベントのご案内　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事に慣れてきたら・・・下記の業務のなかから一部を担当していただきます】 * 店頭からの情報発信（ブログ・SNS等） * 商品の在庫管理や仕入れ提案 * チラシ作成やイベント・フェア企画などの販売促進 【メガネ担当の場合】 * 視力検査（検眼機を使用した測定） * 加工・調整（掛け具合の調整、レンズの加工、メガネの変形直しなど） * 補聴器やコンタクトレンズの販売　など 【宝飾・時計担当の場合】 * 腕時計の電池交換や指輪のクリーニングなど、店頭で行うメンテナンス * ブライダルリングやオーダージュエリーの受注　など ※担当していただく業務は、店長と本人で相談の上決定します。 ※担当商品・配属店舗はご希望を伺いながら相談の上決定します。 また、将来的には、メガネの総合エキスパートの証となる国家資格「眼鏡作製技能士」取得や、店長・副店長として店舗責任者となる道へのステップアップも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【個人のノルマ無し】【残業少なめ】【有休もとりやすい】未経験からでも働きやすい環境です！

仕事内容: "キャリア形成のため35歳未満の方募集 (例外事由3号のイ) ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「接客の仕事に興味はあるけど、 ちゃんと休める職場がいい」 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ そんな方におすすめです。 「販売職は好きだけど、 休日が少なかったり、 帰りが遅くなったりするのは不安。」 そんな声をよく聞きます。 銀座かねまつでは、 業界内でも休みが多めで 年間休日110日で さらに有給がとりやすいため ✅年間120日以上休みスタッフが多数！ ✅月9～10日の休み＋有給で プライベートの充実！ ✅残業も月平均10時間程度と少なめです。 (1日平均30分程度！) 友達と予定を合わせたり、 趣味や習い事を楽しんだり、 好きなアーティストのライブに行ったりも可能。 シフトによって 「11時頃からの出勤」や 「19時頃の退社」などもあり 朝に家の用事を済ませたり 帰りにショッピングなども出来ます さらに、 ✅誕生日休暇あり ✅結婚記念日休暇あり ✅希望休取得OK ✅連休取得OK 仕事だけでなく、 プライベートも大切にしてほしい。 そんな想いを大事にしています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【【この求人のポイント】】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ✅ヘアカラー・ネイル・ピアス可(規定有) ✅服装自由！個性を活かして働ける ✅昇給・賞与年2回（業績による） ✅退職金制度あり ✅家族もつかえる社員割引あり ✅靴の貸与制度あり ✅個人ノルマ無し ✅販売デビュー・社員デビュー歓迎 ✅転居を伴う店舗移動なし ✅産休・育休あり (復帰して長期で働いているスタッフも沢山) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【【仕事内容】】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー お客様への接客・販売を中心に、 レジ対応や品出し、在庫業務などを 担当していただきます。 また、店舗ブログやSNS更新などの 情報発信にも携わっていただきます。 (具体的には) ・接客、販売業務 ・レジ対応 ・品出し、陳列 ・在庫管理 ・店舗ブログ作成 ・SNS更新　など 商品の価格帯やお客様の年齢層もあり、 落ち着いた雰囲気のお客様が多いのが特徴です。 実際に他のお店から転職してきたスタッフからも、 「前職より接客で嫌な思いをすることが少ない」 という声が多く聞かれます。 だからこそ販売が初めての方でも始めやすく、 一人ひとりのお客様に寄り添った接客ができます。 「あなたから買いたい」 そんな嬉しい言葉をいただける機会も多く、 販売の楽しさややりがいを実感できる仕事です。 ――――――――――――――――――――― ＜＜浜松メイワン店はこんなお店＞＞ ――――――――――――――――――――― 勤務地は、浜松駅直結の「浜松メイワン」1F。 駅ビルなので、雨の日も駅からほとんど濡れずに 通勤でき、毎日のことだからこそ 「通勤が楽なのは助かる！」という環境です。 現在は20代の正社員と、店長、 派遣・パートスタッフが一緒に働いています。 今回の採用で正社員は3名体制になる予定です。 駅ビルの1Fということもあり、 人通りが多く、店内もカジュアルで明るい雰囲気。 堅苦しさもないので、 お客様と気軽に会話を楽しみながら働けるお店です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【【個人ノルマなし！】】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー スタッフが気持ちよく働けるように お店全体の売上目標はありますが、 個人ノルマはありません。 数字だけを追う接客ではなく、 お客様にしっかり向き合える環境です。 スタッフ同士で協力しながら 店舗全体で目標を目指しているため、 ギスギスした雰囲気もなく、 人間関係が良いのも当店の魅力。 居心地の良さから、 長く活躍しているスタッフも多くいます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【【この仕事の魅力】】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 靴はサイズだけで選ぶものではありません。 足の形や歩き方、 靴の素材や特徴によって、 履き心地は大きく変わります。 だからこそ私たちは、 お客様一人ひとりに合った一足をご提案しています。 「この靴すごく履きやすい！」 「あなたに選んでもらえて良かった」 そんな言葉をいただけることも多く、 人の役に立てる喜びを実感できる仕事です。 ネットではできない接客だからこそ、 身につけた知識や経験が大きな強みになります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【【充実の研修】】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 未経験から成長できるよう、 研修制度も充実しています。 ・シューフィッター資格取得研修 ・副長研修 ・デザイナーによるトレンドセミナー など、働きながら専門知識を学べる環境です。 靴やファッションが好きな方なら、 楽しみながら成長できます。

接客か営業経験必須／反響メイン×強固な顧客基盤★社宅月2万～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼⋱経験を活かして次のステップへ✨⋰／ ◼︎接客・営業経験があれば業界未経験OK ◼︎反響営業中心｜飛び込み営業なし ◼︎月給25万円～＋歩合で収入UPも目指せる ◼︎残業月10h未満｜18:15にはほぼ退社 ◼︎有給消化率100％＋長期休暇あり ◼︎係長→課長→部長へ昇格も可能 ◼︎家賃月2万円～の社宅あり カーセンサーからのお問い合わせや、 来店されたお客様への対応が中心。 希望の車種や予算、 普段どんなふうに車を使うのかなど お客様から詳しくお話を伺いながら、 新車・中古車をご案内します。 さらに、購入後の車検やメンテナンス、 自動車保険についてもフォロー。 車を買うとき、車検を迎えたとき、 保険を見直すとき、乗り換えるとき… お客様と長く関われる営業です！ 車の専門知識は不問◎ 接客や営業で培った心遣いや傾聴力、 丁寧に説明するトーク力を活かせます✨ ▍柴田車輌について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昭和50年の創立から50年以上、 地域に根ざしてきた柴田車輌。 車検は年間約800台、 アクティブ顧客も2年で1600名以上と、 長年積み重ねてきた顧客基盤があります。 営業は反響対応や、 既存のお客様へのご案内が中心。 車の購入や車検を考えている方、 当社を利用してくださっている方と お話しする機会が多いからこそ、 一人ひとりのニーズをじっくり聞いて 提案を考えることに集中できます◎ さらに当社では、新車・中古車販売から 保険・車検・整備・レンタカー・ リースまで幅広いサービスを展開。 お客様に合わせた選択肢が豊富だから より幅のあるご案内ができます✨ ▍経験を活かして、キャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、月給25万円以上＋歩合給。 同業・同職種の経験がある方は、 前職給与を考慮します。 事業拡大を続けているからこそ、 ポジションアップのチャンスも豊富。 主任→係長→課長→部長と、 さらに上のポジションを狙えます！ ▍働きやすさも魅力のひとつ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◼︎残業ほぼなし（月10時間未満） L 現状18:15にはほとんどのスタッフが退社 ◼︎固定休＋シフトで予定が立てやすい L 水曜日に用事を済ませて、 シフト休で休日を満喫、なんてことも♪ L プライベートも充実の月8～12日休み ◼︎長期休暇＋有給消化率100％✨ L GW・夏季・年末年始は旅行や帰省にも◎ L 有給はしっかり使い切れる環境です。 ◼︎綺麗な社宅あり L 磐田市・家賃2万円〜 L 家族用3LDK・2DK・1K L 勤務地から徒歩or車で30分圏内

事業を動かす存在へ！繁忙期20台販売実績あり＊月2万～社宅有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ◼︎自動車販売経験をお持ちの方を 即戦力としてお迎えします！ ◼︎月給35万円～＋歩合｜前職給与を考慮 ◼︎年収490万～630万円 ◼︎賞与3～6ヶ月分の支給実績あり ◼︎月7～8台｜繁忙期には月20台の販売実績 ◼︎将来は店長・幹部ポジションも目指せる ■家賃月2万円～の社宅あり 新車・中古車の販売を中心に、 車検・メンテナンス・自動車保険まで お客様のカーライフ全般を担当します。 カーセンサーからのお問い合わせや 来店されたお客様への反響対応に加えて、 既存のお客様への乗り換え提案など、 経験を発揮できる顧客基盤があります。 現状、販売実績は月7～8台、 繁忙期には月20台に達することも。 保険・車検・整備まで扱えるからこそ、 お客様に合わせて組み立てられる 提案の選択肢も豊富です。 これまで培ってきた販売力・接客力を、 存分に発揮してください！ ▍チームを率いるポジションへ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在の営業部は4名。 入社3年目の20代女性、 中途入社から半年の30代女性、 40代のベテラン男性スタッフ、 育休中の女性スタッフが在籍しています。 今回お迎えするのは、 自動車販売の経験を持つ即戦力。 自身でしっかり販売実績をつくる。 培ったノウハウをメンバーに共有する。 若手を育ててチームの数字を伸ばす。 プレイヤーとして成果を出しながら、 営業部を引っ張る存在として、 チームづくりにも携わっていただきます。 会社全体では26名が在籍しており、 うち14名が整備士。 整備・保険など各部門とも連携しながら 組織を動かす役割も期待しています！ ▍販売の先に、事業を動かすキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昭和50年の創立から50年以上、 地域に根ざしてきた柴田車輌。 車検は年間約800台、 継続利用のお客様も2年で1600名以上。 車検・マイカーリースも好調で、 さらに事業を拡大しています。 会社を率いる中村社長は、 複数の会社を経営し、 ゼロ→イチでアイデアを形にしていく エネルギッシュなタイプ。 経営者と近い距離で仕事ができるため、 経営者の考え方や事業のつくり方を 間近で学べるのも、このポジションの魅力です。 さらに、現場で培った経験を活かして 営業の仕組みや店舗づくり、 新たな事業展開にも携われます。 試用期間後に課長→部長と 昇格のステップも明確。 将来的には店長・幹部として、 経営に近いポジションも目指せます！

9割は未経験！大手企業母体◎働きながら自分も健康に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅運動スキルや経験は一切不要です。 ✅日祝はお休みで18時台に退社可能。 ✅空き時間に施設内のマシンを利用可能。 ✅40代から50代のスタッフも多数活躍中。 ✅残業は月平均15時間程度と少なめ。 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣ 女性専用フィットネス「カーブス」にて、 お客様が楽しく安全に運動できるように、 サポートや接客をお願いいたします。 お客様は健康維持を目指す女性たちです。 会話を通じて楽しく励ましてください。 |◤ 具体的には… ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩お客様の受付・お出迎え └ 明るいご挨拶でお迎えします。 ⏩カンタンなマシンのご案内 └ お手本を見せながら使い方を説明。 ⏩お悩みヒアリングとアドバイス └ 日常会話を交えながらお話を伺う。 ⏩店内のポップ作成・事務作業 └ 季節に合わせた飾り付けなども担当。 ⏰1日の流れ⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:15：出社・朝礼・開店準備 10:00：午前の部開始・お客様対応 13:00：お昼休憩（1時間） 15:00：午後の部開始・お客様対応 19:00：営業終了・片付けや締め作業 19:15：退社・本日もお疲れ様でした。 ⭐職場の魅力⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■重い物を持つ力仕事はありません └ 立ちっぱなしや力仕事はなし。 └ マシンの使い方は優しく伝えるだけ。 └ 楽しい会話が中心のお仕事です。 ■プライベートとの両立がしやすい └ 日曜日と祝日は必ずお休みです。 └ 残業も少なく18時台には退社可能。 └ 夕飯の準備にもしっかり間に合う。 ■働きながら自分も健康になれます └ 空き時間には施設内のマシンを利用。 └ 働きながら健康の知識も身につく。 └ ご自身の体力づくりにもぴったり。 ■安心の環境と教育体制があります └ マニュアル完備の3ヶ月研修あり。 └ 同世代が多いのでいつでも助け合える。 └ お客様の顔と名前を覚える所から。 ⭐会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ナイスケアは、 お客様の健康を支える地域密着企業です。 ⭐将来のキャリアパス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは接客やサポート業務からスタート。 店舗運営のノウハウを身につけながら、 着実なキャリアアップが可能です。

未経験歓迎♪ノルマなしの眼鏡店接客販売スタッフ！賞与年3回★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ ノルマ一切なし！お客様のお悩みに親身に寄り添える環境♪ ✨ 未経験大歓迎！研修充実で知識ゼロから一生モノのスキルが身につく！ ✨ 賞与年3回＆残業月平均3h！無理なく安心して長く働ける好待遇★ ✨ マイカー通勤OK（無料駐車場完備）＆最寄りバス停から徒歩3分の好立地！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業ほぼなし（月平均3h）で プライベートの時間をしっかり確保！ 月給22万4600円〜30万円＋賞与年3回！ 安定した収入と安心の待遇をご用意！ 業界最大手ならではの安定基盤で 一生モノの技術と知識が学べます♪ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 店頭での接客・販売（お客様のご要望のヒアリング） ✅ メガネ・コンタクトレンズ・補聴器のご提案 ✅ 視力測定のサポート・フィッティング調整 ✅ レジ会計・商品陳列・在庫管理・店内清掃 ⏩ 業務の流れ ─────────── 【9:00】開店・掃除・朝礼 本日の予約状況や連絡事項を確認！ ↓ 【10:30】接客・販売・検査補助 ご来店されたお客様のご要望をお伺いし、 ピッタリのフレームやレンズをご提案。 ↓ 【13:00】休憩（60分） ランチを食べながらリフレッシュ♪ ↓ 【14:00】商品チェック・調整作業 メガネの歪み調整や洗浄、 入荷した商品の検品・陳列を行います。 ↓ 【18:00】夕方の接客・レジ対応 お仕事帰りのお客様などのご対応。 ↓ 【20:00】閉店・レジ締め・退勤 残業はほぼないのでサクッと退社できます！ ※実働時間は8時間（1時間休憩を含むと9時間）です。 下田店はインショップの為 早番 9：00～18：00 中番 10：00～19：00 遅番 11：00～20：00 とシフトにより出勤時間が変わります。 ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は、接客のマナーや商品知識、 専用機器の使い方などを基礎から丁寧に教えます！ 先輩スタッフがすぐ隣でサポートしますので、 未経験の方も安心してスタートできますよ。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 実務経験を積みながら専門知識を深め、 将来的には店長やエリアマネージャー、 専門職としてのキャリアを目指すことも可能です。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」 そんな想いをお持ちの方なら大歓迎です！ ノルマはありませんので、目の前のお客様に 誠実に笑顔で向き合っていただけます。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしております！ ─────【当社について】───── 眼鏡小売業界最大手のフランチャイズ店舗として、 地域のお客様に「よく見える」「よく聞こえる」 感動と笑顔をお届けしています。安定した業績のもと、 誰もが長く安心して活躍できる環境作りに取り組んでいます。

週3日～！午後からの勤務！40～50代女性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ✨午後からのゆったり勤務✨ 運動経験ゼロで全く問題なし！ 40〜50代の主婦さんが多数活躍中♪ ■専業主婦からの復帰 ・ブランクがあって不安… ・家事と両立できるかな… ■異業種からの転職 ・接客の経験はあるけれど… ・運動の知識はゼロ… ・覚えることが多いと大変… ー その不安や悩み、私たちが すべて解決いたします！ ー ✅ 1. 未経験でも安心の研修 └ お客様のお名前を └ 覚えることからスタート！ └ 自分のペースで学べます。 ✅ 2. 午後からの時短勤務 └ 14時から19時の間で └ 1日4〜5時間のお仕事！ └ 午前はゆっくり家事をして └ 夕飯の準備にも間に合う♪ ✅ 3. 働きながら健康に └ 施設内のマシンは └ 自由に利用できます！ └ 健康知識も身につきますよ。 現在活躍しているスタッフも、 ほとんどが未経験からです。 年齢の壁はまったくなく、 みんなで助け合っています。 あなたらしさを活かせますよ✨ ✼仕事内容✼ 女性専用フィットネスでの お客様サポートをお任せ。 お客様は40〜70代の女性。 健康や体力づくりを目指す 同世代の方が多い職場です。 運動を教えるのではなく、 楽しくお話しすることが メインのやさしいお仕事です。 ✼具体的な業務✼ ⏩ かんたんなご案内 └ マシンの使い方を └ 一緒に確認する程度です。 └ 指導はありません！ ⏩ お客様とのお話し └ 健康のお悩みを聞いたり └ 楽しく雑談をします。 ⏩ かんたんな事務作業 └ 店内の飾り付けや、 └ POP作りなどを行います。 ⭐受付・サポート業務の特徴 ・運動のプロでなくてOK！ ・お客様との会話が楽しい♪ ・日曜と祝日はしっかりお休み 【条件面】 ・給与：時給1200円〜 ・時間：14:00〜19:00（4〜5h） ・休日：日曜定休、週3〜4日勤務 ・待遇：交通費支給、社保完備 ・勤務地：藤枝市内瀬戸1-73 ・応募条件：普通免許（AT可） 当施設は藤枝市内瀬戸にあり、 車通勤OKで通いやすい職場です。 午後のみの時短勤務のため、 スーパーのレジや一般事務、 カフェなどから転職した 40代・50代の主婦さんが 扶養内で無理なく活躍しています。 無資格OK、ブランクOKなので 「久しぶりのお仕事」という方も ご安心くださいね。 残業なしで帰れるため、 家事との両立もバッチリです。

週3日～！午後からの勤務！40～50代女性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅午後からのゆったり時短勤務です ✅運動経験ゼロの未経験から活躍可能 ✅40〜50代の主婦さんが多数活躍中 ✅施設内のマシンが無料で利用できます ✅残業なしで家事との両立もバッチリ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣ 女性専用フィットネスでの お客様サポートをお任せします。 お客様は40〜70代の女性が中心です。 健康や体力づくりを目指す 同世代の方が多い職場となります。 運動を教えるのではなく、 楽しくお話しすることが メインとなるやさしいお仕事です。 |◤ 具体的には… ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩かんたんなご案内 └ マシンの使い方を一緒に確認します。 ⏩お客様とのお話し └ 健康のお悩みを聞いたり楽しく雑談。 ⏩かんたんな事務作業 └ 店内の飾り付けやPOP作りなど。 ⏰1日の流れ⏰ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00：出社・店内準備や引き継ぎ 15:00：お客様のお出迎え・サポート 17:00：マシンのご案内・楽しく雑談 18:30：片付けや簡単な事務作業 19:00：退社・残業なしで帰宅できます ⭐職場の魅力⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■未経験でも安心のサポート └ お客様のお名前を覚えることから。 └ 自分のペースで学べます。 └ 運動の指導はないので安心です。 ■午後からの時短勤務 └ 14時から19時の間で4〜5時間です。 └ 午前中はゆっくり家事ができます。 └ 夕飯の準備にも間に合います。 ■働きながら健康になれる └ 施設内のマシンは自由に利用可能。 └ 健康知識も自然と身につきます。 └ 体を動かしてリフレッシュできます。 ■同世代が多く働きやすい └ 40〜50代の主婦さんが多数活躍中。 └ 日曜定休で予定が立てやすいです。 └ 車通勤OKで通いやすい職場です。 ⭐会社について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社ナイスケアは女性の健康と 笑顔をサポートする施設を運営してます。 ⭐将来のキャリアパス⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験から接客スキルを磨きながら、 長く安定して働くことができます。

安定の正社員採用★未経験でも月給26万円以上＋賞与あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ✅未経験でも月給26万円スタート！ ✅入社3年目年収470万円の実績あり！ ✅週休2日or3日が選べる！ 「かつさと」FC店でのホールスタッフ 業績好調のため増員募集◎ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 【仕事の流れ】 最初はホール業務を中心に、お客様対応 や料理の提供を担当します。 「接客って難しそう…」と思うかも しれませんが、まずはマニュアル通りに 対応すればOK！ お客様から「ありがとう」と声をかけて もらえることも多く、やりがいを感じ やすい仕事です。 慣れてきたら… ■オーダーを整理し、料理を スムーズに提供する「センター業務」 ■スタッフのシフト管理や発注業務 などもお任せ！ 毎日状況が変わるので、 単調な作業はナシ！ 「どうすればお客様を待たせずに スムーズに回せるか？」を考えながら 動くのが面白いポイントです。 ＼先輩スタッフのリアルな声／ ▶30代・元工場勤務のスタッフ 「前職ではひたすらライン作業を 繰り返していましたが、ここでは 毎日違うお客様と接するので、 新鮮な気持ちで働けます。 最初は忙しさに驚きましたが、 チームで連携しながら動くので、 自然と流れを覚えました。 ピーク時にスムーズに回せた時は、 まるでスポーツみたいな 達成感を味わえます！」

週3日～！午後からの勤務！40～50代女性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ✨午後からのゆったり勤務✨ 運動経験ゼロで全く問題なし！ 40〜50代の主婦さんが多数活躍中♪ ■専業主婦からの復帰 ・ブランクがあって不安… ・家事と両立できるかな… ■異業種からの転職 ・接客の経験はあるけれど… ・運動の知識はゼロ… ・覚えることが多いと大変… ー その不安や悩み、私たちが すべて解決いたします！ ー ✅ 1. 未経験でも安心の研修 └ お客様のお名前を └ 覚えることからスタート！ └ 自分のペースで学べます。 ✅ 2. 午後からの時短勤務 └ 14時から19時の間で └ 1日4〜5時間のお仕事！ └ 午前はゆっくり家事をして └ 夕飯の準備にも間に合う♪ ✅ 3. 働きながら健康に └ 施設内のマシンは └ 自由に利用できます！ └ 健康知識も身につきますよ。 現在活躍しているスタッフも、 ほとんどが未経験からです。 年齢の壁はまったくなく、 みんなで助け合っています。 あなたらしさを活かせますよ✨ ✼仕事内容✼ 女性専用フィットネスでの お客様サポートをお任せ。 お客様は40〜70代の女性。 健康や体力づくりを目指す 同世代の方が多い職場です。 運動を教えるのではなく、 楽しくお話しすることが メインのやさしいお仕事です。 ✼具体的な業務✼ ⏩ かんたんなご案内 └ マシンの使い方を └ 一緒に確認する程度です。 └ 指導はありません！ ⏩ お客様とのお話し └ 健康のお悩みを聞いたり └ 楽しく雑談をします。 ⏩ かんたんな事務作業 └ 店内の飾り付けや、 └ POP作りなどを行います。 ⭐受付・サポート業務の特徴 ・運動のプロでなくてOK！ ・お客様との会話が楽しい♪ ・日曜と祝日はしっかりお休み 【条件面】 ・給与：時給1200円〜 ・時間：14:00〜19:00（4〜5h） ・休日：日曜定休、週3〜4日勤務 ・待遇：交通費支給、社保完備 ・勤務地：藤枝市内瀬戸1-73 ・応募条件：普通免許（AT可） 当施設は藤枝市内瀬戸にあり、 車通勤OKで通いやすい職場です。 午後のみの時短勤務のため、 スーパーのレジや一般事務、 カフェなどから転職した 40代・50代の主婦さんが 扶養内で無理なく活躍しています。 無資格OK、ブランクOKなので 「久しぶりのお仕事」という方も ご安心くださいね。 残業なしで帰れるため、 家事との両立もバッチリです。

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

＼ 【正社員募集】　プライム上場企業　エディオンが運営する携帯電話専門ショップ ／　働きやすさが自慢の職場です！！

仕事内容 スマホを中心としたモバイル商品のご案内・手続きをお願いします。 エディオンが運営する安心の携帯電話専門ショップで働けます！ スマートフォンの商品案内や各種プランのご提案・サポートまで、 お客様の様々なご要望にあわせて幅広く業務をお任せします。 エディオンの福利厚生は充実！さらに当社はキャリア資格手当に変わる新しい制度も導入！ 充実の福利厚生で働くモチベーションもアップ！ 他にも頑張るあなたをサポートする待遇が充実しています。 重視したいのは人柄。豊富な知識も大切ですが「あなたなら安心」と信頼いただける事もやりがいの一つです。 「便利だけど慣れないとちょっと難しい…」そんな側面を持つモバイル商品。 だからこそ相手に寄り添った対応が認められ、あなたのファンになってくれるケースも！ 「ありがとう」がとても嬉しいお仕事です。 経験者は年数やスキルを正当に評価！未経験スタートでも、半期ごとの評価に連動した昇給が可能！ 働く上で大事な給与面については、経験・年齢・能力をしっかり考慮し決定します！少しでも経験がある方は遠慮なくご相談ください。人と接する仕事が好き・得意という方もお待ちしています！ 当社では「おもてなしの心」を大切に、心のこもった挨拶やサービスで、お客様に応えたいと考えています。 数ある携帯電話ショップからお選びいただいた感謝の気持ちを大切にし 豊富な商品知識や丁寧な接客、きめ細やかなアフターサービスで 長く愛される店舗づくりを目指しています。

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

未経験から月給28万✨賞与年3回✨年収1300万円実現可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、不動産法人営業 「こんな家に住みたい」 「家族でこんな暮らしがしたい」 そんなお客様の想いを聞きながら、 理想の住まいを一緒につくっていく仕事です。 大切なのはただ家を売ることではなく、 お客様にとって本当に納得できる 家づくりをお手伝いすることです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ プライムホームの住宅営業 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お客様とじっくり向き合える お問い合わせいただいたお客様への 提案が中心です。 飛び込み営業やテレアポはありません。 ■ 家づくりをチームでサポート 設計・施工管理の専門スタッフと 連携しながら進めます。 先輩社員や社長が商談にも 同行するため、未経験の方も 実践を通して学べます。 ■ 自分のアイデアも活かせる 完成見学会の企画やSNSでの発信、 集客方法のアイデア出しにも携われます。 「どうしたら家の魅力が伝わるか」 を考えることも、大切な仕事のひとつです。 ■ お引き渡し後も続くお付き合い 地域に根差した住宅会社だからこそ、 お客様との関係は契約して終わり ではありません。 自分が携わった家で、 ご家族の暮らしが続いていく。 そんな実感を持てる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験からスタートできる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━ まずは、商品や提案方法を 覚えやすい規格住宅からスタート。 先輩社員に同行しながら、 住宅の基礎知識や接客、商談の 進め方を少しずつ身につけていきます。 経験を積んだら、 注文住宅の営業にも挑戦できます。 「営業は初めて」 「住宅の知識がない」 そんな方も、周囲のサポートを 受けながら成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ もちろん、働きやすさも大切に ━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給28万円スタート ・賞与年3回＋インセンティブ ・年収1,300万円以上も目指せる ・年間休日120日以上 ・水曜・木曜休み ・残業月平均10時間程度 ・年末年始、GW、お盆の長期休暇あり 頑張りは収入に還元しながら、 プライベートの時間も 大切にできる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━ Q. どんなときにやりがいを感じますか？ A. お客様から「あなたにお願いしてよかった」 と言っていただけたときです。 家づくりには、お客様それぞれの 希望や悩みがあります。 お話をじっくり聞き、一緒に考えた 住まいがカタチになったときは、 大きな達成感を味わえます。 Q. 住宅営業ならではの魅力は？ A. 家が完成したあとも、お客様との つながりが続くことです。 自分が携わった家で、 ご家族の新しい暮らしが始まる。 お客様の人生の大切な節目に 関われるのは、この仕事 ならではの魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━ ・人と話すこと、人の話を聞くことが好き ・誰かの役に立てる仕事がしたい ・住宅やインテリア、家づくりに興味がある ・相手の立場になって物事を考えられる ・自分のアイデアを仕事に活かしたい ・未経験から新しいことに挑戦したい 住宅営業の経験は問いません。 お客様の大切な住まいづくりを、一緒に支えていきませんか？

安定の正社員採用★未経験でも月給26万円以上＋賞与あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食調理スタッフ ✅未経験でも月給26万円スタート！ ✅入社3年目年収470万円の実績あり！ ✅週休2日or3日が選べる！ 「かつさと」FC店でのキッチンスタッフ 業績好調のため増員募集◎ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 【仕事の流れ】 最初はとんかつやうどんの調理など、 キッチン業務からスタート！ 「料理できるか不安…」という方も、 マニュアルがあるのでその通りに 作ればOKです。 慣れてきたら… ■オーダーをまとめて調理を スムーズに進める「センター業務」 ■スタッフのシフト管理や発注業務 などもお任せ！ 毎日同じことを繰り返すわけではなく、 お店の状況を見ながら動くので、 飽きることがありません！ 「今日はうまく回せた！」という 達成感を味わえるのが、 この仕事の面白いところです！ ＼先輩スタッフのリアルな声／ ▶30代・元工場勤務のスタッフ 「前職では黙々と同じ作業の 繰り返しでしたが、ここでは みんなで助け合いながら動くので、 毎日変化があって面白いです。 最初は忙しくて大変でしたが、 流れをつかむとどう動けばスムーズに いくか考えるのが楽しくなりました。 接客も少しずつ慣れて、今では 常連さんと話すのが ちょっとした楽しみです♪」

業務拡大！新店続々オープン☆月8日休！経験者優遇！未経験も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏………………………┓ 業務拡大に伴い 正社員積極採用 ┗………………………┛ 接客・販売・調理経験者は 即戦力として優先採用！ もちろん未経験の方も大歓迎！ 接客だけ、販売だけ、 魚をさばくだけではなく、 パック詰め、刺身盛り付け、 魚の三枚おろし、売り場づくりなど 全ての業務に関わることができるので スキルアップも可能です！ 慣れてきたら、「魚の目利き」「包丁技術」 「店舗の運営」なども教えていきます！ 魚屋さんの仕事はシンプルです｡ 良い魚を選んで､調理して､魚の良さを お客様に伝える！自然に､魚の目利きと 包丁技術､接客が身に付きます｡山助では 魚屋の仕事の面白みが実感できます！ 向上心があれば､魚の目利きや包丁技術 も習得が可能です！また､店づくりの ノウハウを身につける事ができますよ！ 店長として独立も可能！ 自分のお店を任されるチャンスもあります☆ これまでの磨いた技術が活きる時！ ／ 首都圏55店舗展開！安定の経営基盤 今までのスキルが活かせる★経験者優遇！ 正社員！積極採用しています！ ＼ 鮮魚やスーパーや販売、接客などの経験者は優遇！ もちろん未経験の方も歓迎！ 現在20代・30代が活躍中の職場です！ フリーターから正社員を目指す方も大歓迎！ 営業やサービスや軽作業や食品製造や介護、 物流、ドライバーなどから転職した方も現在活躍中！ 今後、オープニングも予定しておりますので 活躍できる機会がたくさんあります！ 【株式会社山助】 首都圏55店舗 鮮魚店50店舗 しらす店・海鮮丼店5店舗 666名（パートさん含む/令和8年4月末現在） 安定した経営基盤の当社で 今まで培ったスキルを活かしませんか？ ＜お電話でのご応募も受付中！＞ 応募専用番号0120-265-557まで

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

未経験歓迎｜丸紅グループ｜賞与4ヶ月分｜資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼＼この求人のポイント✨／／ ✅ 丸紅エネルギー100％ 出資のグループ安定企業 ✅未経験OK！普通免許で応募可能 ✅資格取得支援あり ✅賞与年2回／昨年度実績4ヶ月分 ✅確定給付年金ありで将来も安心 「正社員として安定した仕事に就きたい」 「手に職をつけて将来に役立つ資格を取りたい」 そんな方を、未経験から育てる募集です。 ||◤お仕事について✨ ―――――――――――――――――――― サービスステーションの店舗スタッフとして、 給油や接客、車両サポート業務を担当します。 具体的には ・給油作業 ・カーケア商品の案内 ・洗車対応 ・簡単な車両メンテナンス補助 ・車両誘導・移動 ・商品管理や清掃 など まずは基本的な業務からスタート。 先輩スタッフが丁寧に教えるので安心してください。 ||◤未経験でも安心の研修制度✨ ―――――――――――――――――――― 入社後は段階的に仕事を覚えていただきます ■入社～1週間 ・マニュアルの読み合わせ中心 ・受注表など業務の基礎を習得 ■入社4日目以降 ・現場に出てOJTスタート ・給油や接客を実践しながら習得 ・POS（注文機械）の操作も学びます ※所長を中心に、主任や先輩社員がしっかりサポート ■入社1ヶ月後 ・一人で給油作業ができるレベルへ ・洗車、拭き上げなど基本業務を習得 ■入社3ヶ月～6ヶ月後 ・オイル交換やタイヤ交換などの作業にも挑戦 ※未経験でもできる作業から順にお任せします ||◤一般的なガソリンスタンドとの違い・やりがい✨ ―――――――――――――――――――― ガソリンスタンドはセルフ化が進み、 乗用車向け店舗は減少傾向にあります。 その中で当社は、トラックなど大型車両向けの 「フリート型店舗」を展開。 物流を支えるインフラとして、安定した需要があります。 来店されるのは ・長距離トラックドライバー ・運送会社 ・建設会社 ・バス会社 など 仕事で車を使うプロのお客様が中心です。 そのため接客も「一度きり」ではなく、 顔なじみのお客様との関係づくりが大切になります。 「今日もお疲れさま」 「いつもありがとう」 そんな会話が日常的に生まれる環境です。 当社のサービスステーションは 幹線道路沿いの拠点として、 日本の物流を支える重要な役割を担っています。 社会に必要とされている実感を 日々感じられる仕事です。 ||◤未経験から、管理職まで ―――――――――――――――――――― 当社は「入って終わり」の仕事ではありません。 役職の階段がはっきりしています。 スタッフ → 主任 → 所長代理 → 所長 → SV ＊所長代理から管理職です ◇高卒・未経験で入社し3年目で主任/ 6年目で所長代理（管理職）になった社員 もいます ◇SSでのご経験がある方は、主任からの スタートも可能です（3年程度で管理職の実績あり） ◇いま、ポストが増えています 現在34拠点 → 40拠点規模へ拡大中。 近日中に大阪（堺）に新店をオープン予定です。 店舗が増えるということは、所長・SVの席が増えるということ。 早く入った方から順に、その席に就いていただけるフェーズです。 ||◤西日本フリートについて✨ ―――――――――――――――――――― 当社は、丸紅エネルギー株式会社100％出資 のグループ企業です。 西日本・北海道を中心に ガソリンスタンド運営や燃料供給事業を展開 し、物流・運送業界を支えるエネルギー拠点 として全国にサービスステーションを展開 しています。 「楽ではないけど楽しい会社を作ろう」 を合言葉に、安定した経営基盤のもと、 着実に事業拡大を続けています。 現在は34拠点を展開しており、 今後は40拠点規模への拡大を目指しています。 近日中に大阪（堺）で新店舗のオープンも 予定 さらなる成長を続けていくフェーズです。

異業種・未経験からのスタートも大歓迎！創業117年の安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、ガソリンスタンドスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ⸜⸜ 第二新卒や若手の転職応援 ⸝⸝ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✨ノルマなし✨ガソリンスタンドの サービススタッフを募集しています!! ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 株式会社遠州日石は、明治42年の創業以来、 地域の暮らしや産業を支えるサービスを中心に 成長を続けてきました。 今回募集している、 ENEOSのサービスステーション運営をはじめ、 車検・整備、カーリース、産業用燃料油など 幅広い事業を展開。 地域に根差した事業基盤のもと、 将来を見据えたキャリアを築ける環境です！ 今、この求人をお読みいただいているということは、 少なからず転職をお考えだからだと思います。 転職するなら、仕事内容だけでなく、 これからの暮らしも大切にしたい。 そんな想いを持つ方を歓迎します！ 日々の仕事にやりがいを感じながら、 自分の時間も大切にできる働き方を目指しませんか？ ▶▶【 この募集のPOINT 】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験・異業種スタートも歓迎 ✅賞与年3回あり(決算賞与含む) ✅日勤のみ！夜勤はありません ✅残業月平均残業12時間と少なめ ✅ノルマ無し＆転勤無し！ ✅明治42年に創業した歴史ある安定企業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ 販売や飲食など、他業界のサービス業からの 転職者も多数活躍しています♪ ＼ お客様と接したりお話したりするのは好き。 でも、ワークライフバランスを考えて 無理なく働ける会社に転職をしたい。 収入面も大切にしたい。 そのような方にこそ、 ぜひ読んでいただきたいと思っています！ ▶▶【 年収例 】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《初年度想定年収》 年収320万～450万円 《モデル年収》 38歳/販売(店長)職…年収670万円 36歳/販売職…年収520万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業も少なく無理のない働き方で、 役割やポジションに応じて 頑張りはしっかり収入で還元。 また、当社のサービスステーションは 基本セルフサービスだからこそ、 給油や洗車で困っているお客様、 ちょっとした相談をしたいお客様など、 一人ひとりのニーズにじっくりと 目を向けることができます。 お客様の「困った」を「助かった」に変える ことが私たちの大きなやりがい。 お客様に喜んでいただけるよう、 スタッフ一丸となって 仕事に取り組んでいます。 困った時はお互いに助け合い、 達成感を分かち合う。 そのような風土が根付いています。 ガソリンスタンド未経験の方も大歓迎！ 少しでも興味をもっていただけましたら ぜひ一度お話してみませんか？ あなたとの出会いを楽しみにしています！ ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 正社員│募集要項について ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 《給与》 月給23万円～29万5000円 ●賞与年3回(決算賞与含む) ●昇給年1回 ●各種手当あり 《時間》 下記①②③のシフト制 ①8:00～17:00 ②9:00～18:00 ③11:00～20:00 ●夜勤なし ●月平均残業12時間程で少なめ 《休日》 週休2日制 ※シフトによる、月8～11日程休み ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ お任せする仕事内容について ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ ガソリンスタンドでのサービス業務全般を お任せします。 ＜具体的には＞ ・自動車の誘導 （空いている給油スタンドへお客様をご案内） ・給油のサポート（必要に応じて） ・関連商品の販売 ・お得情報やキャンペーンなどのご案内 ・軽整備（オイル交換など） ・お客様からの車に関する 相談対応やアドバイス・提案 ・洗車業務 ・精算業務 ・店舗運営に関わる業務 など ▶ノルマは一切ありません！ ＼こんなあなたにピッタリのお仕事です／ ✨チームワークを大切にしながら働きたい ✨お客様との会話も楽しみたい ✨好きを仕事にしたい（車が好きな方） ✨静岡県西部で腰を据えて長く働きたい ✨店舗スタッフのプロフェッショナルを目指したい ✨将来的にはキャリアアップや キャリアチェンジも目指したい ⏩入社後の流れについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは店長が丁寧にサポートしていきます。 その後は、OJTで他のメンバーとも 協力しながら少しずつお仕事を 覚えていってもらえたらと思っています。 最初から｢これお願いね｣とお任せすることは ありませんので、未経験やブランクがある方も 安心してスタートしていただけると思います。 また、当社独自の研修の他、 ENEOSなどのメーカーによる研修システムも あります。 ⏩キャリアアップについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗スタッフからスタートしていただき、 基本的な業務ができるようになってきたら、 幅広く業務をお任せしていきます。 経験やスキルを身に付けて 将来的には店長へキャリアアップして いただくことも可能です！ その他、法人営業や本部スタッフへの キャリアチェンジも相談可能！ ※希望や適性を考慮します◎ ━━━━━━━━━━━━━ ★スタッフインタビュー★ ｢新卒入社3年目・女性」 ━━━━━━━━━━━━━ Q1．この仕事を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元で多くの人と関わる仕事を したいと思ったため選びました。 また、スタッフの元気な姿が目に移り、 ここでなら自分も生き生きと 働くことができると思いました。 実際に入社してみて、ノルマ等も ないため、お客様との会話も楽しみながら 働くことができています！ Q2．この仕事の面白いところは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の幅広いニーズに対応し、 感謝のお言葉をいただけると とても嬉しく思います。 お客様の期待はそれぞれ違うため、 臨機応変に対応する必要がありますが、 その期待に応えられた時には 達成感が大きいです！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ┃株式会社遠州日石について┃ ╰━━━━V ━━━━━━━╯ 当社は静岡県西部エリアを中心に ENEOSの特約店として ENEOSのサービスステーションの 展開をはじめ、幅広い事業を 行っています。 主な事業としては ■ENEOSサービスステーション14店舗運営 ■セブンイレブン 2店舗運営 ■系列販売店への卸販売 ■カーリース・レンタカー業務 ■軽油・灯油・Ａ重油・工業用潤滑油等の直売業務 ■自動車整備事業 ■ジェット燃料の納入代行業務 ■損害保険代理店業務 ■産業廃棄物収集運搬業 など、車に関わる幅広い事業を 行っており、地域の皆様との関わりを 大切にしながら日々業務に取り組んで います。 明治42年に創業以来、 時代に合ったサービス、幅広い事業を 行いながら、成長を続けてきました。 今後も人と人との繋がりを大切にしながら 末永く愛していただける企業を 目指していきます。 また、地域密着で地域の人との 繋がりを大切にし、 地域の発展・社会への貢献ができるよう 努めて参ります。 ＼お問い合わせはコチラまで／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【TEL】053-454-7431 担当/渡辺 ご不明な点等がございましたら お電話にてお気軽にご相談下さい！ ◆WEB応募は24時間受付中◆

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

週3日～！午後からの勤務！40～50代女性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ✨午後からのゆったり勤務✨ 運動経験ゼロで全く問題なし！ 40〜50代の主婦さんが多数活躍中♪ ■専業主婦からの復帰 ・ブランクがあって不安… ・家事と両立できるかな… ■異業種からの転職 ・接客の経験はあるけれど… ・運動の知識はゼロ… ・覚えることが多いと大変… ー その不安や悩み、私たちが すべて解決いたします！ ー ✅ 1. 未経験でも安心の研修 └ お客様のお名前を └ 覚えることからスタート！ └ 自分のペースで学べます。 ✅ 2. 午後からの時短勤務 └ 14時から19時の間で └ 1日4〜5時間のお仕事！ └ 午前はゆっくり家事をして └ 夕飯の準備にも間に合う♪ ✅ 3. 働きながら健康に └ 施設内のマシンは └ 自由に利用できます！ └ 健康知識も身につきますよ。 現在活躍しているスタッフも、 ほとんどが未経験からです。 年齢の壁はまったくなく、 みんなで助け合っています。 あなたらしさを活かせますよ✨ ✼仕事内容✼ 女性専用フィットネスでの お客様サポートをお任せ。 お客様は40〜70代の女性。 健康や体力づくりを目指す 同世代の方が多い職場です。 運動を教えるのではなく、 楽しくお話しすることが メインのやさしいお仕事です。 ✼具体的な業務✼ ⏩ かんたんなご案内 └ マシンの使い方を └ 一緒に確認する程度です。 └ 指導はありません！ ⏩ お客様とのお話し └ 健康のお悩みを聞いたり └ 楽しく雑談をします。 ⏩ かんたんな事務作業 └ 店内の飾り付けや、 └ POP作りなどを行います。 ⭐受付・サポート業務の特徴 ・運動のプロでなくてOK！ ・お客様との会話が楽しい♪ ・日曜と祝日はしっかりお休み 【条件面】 ・給与：時給1200円〜 ・時間：14:00〜19:00（4〜5h） ・休日：日曜定休、週3〜4日勤務 ・待遇：交通費支給、社保完備 ・勤務地：藤枝市内瀬戸1-73 ・応募条件：普通免許（AT可） 当施設は藤枝市内瀬戸にあり、 車通勤OKで通いやすい職場です。 午後のみの時短勤務のため、 スーパーのレジや一般事務、 カフェなどから転職した 40代・50代の主婦さんが 扶養内で無理なく活躍しています。 無資格OK、ブランクOKなので 「久しぶりのお仕事」という方も ご安心くださいね。 残業なしで帰れるため、 家事との両立もバッチリです。

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 UQスポットでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

✅飲食経験3年以上の方を募集✅シフトは終電を考慮✅月9日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食エリアマネージャー、飲食ホール/フロアスタッフ *★*━━━ 仕 事 内 容 ━━━*★* 一頭買いしたブランド和牛の 希少部位やコース料理を提供する、 高級焼肉店「牛兵衛」での ホール・接客業務をお任せします。 ✅お客様のご案内（席数：68席） ✅オーダー対応 ✅料理・ドリンクの配膳 ✅接客などのホール業務全般 勤務地は浜松駅徒歩2分・新浜松駅直結の 商業施設内（えんてつダイニング）の店舗。 在籍スタッフは20名ほどです。 上質な時間を求めてご来店される方 ばかりなので、店内は常に穏やかな雰囲気です。 ■□■━━━━━━━━━━━━ 飲食業界での仕事を続けながら 働き方を変える ――― ━━━━━━━━━━━━■□■ 「飲食業界から離れる」のではなく、 これまでの経験を活かしたまま 働き方を見直す。 そんな選択ができる職場です。 スタッフの人数にも余裕を持たせているため、 焦らず丁寧なおもてなしができます。 社員が複数名在籍しているため しっかりとしたお休みが取れるのも 当社のポイント！ ⭐月9日休み（2月のみ月８日） ⭐残業も月20時間程度に調整 ⭐土日休みの希望も相談可能 ⭐勤務時間は終電を考慮 ・…・…・…・…・…・…・…・…・ 飲食の仕事は好き。 でも、働き方を見直したい ―― ・…・…・…・…・…・…・…・…・ これまで飲食店で経験を積んできた。 接客の仕事も、 お客様からいただく「ありがとう」も好き。 でも、この先も続けていくなら 休日や残業、収入まで含めて 働き方を見直したい。 今回の募集では、そんな思いを持つ 飲食経験者を募集します。 ✨月給27万円～40万円 ✨月9日休み（2月のみ月8日） ✨残業は月20時間程度 ✨賞与年2回 ✨土日休みの希望も相談可能 ✨飲食経験のジャンルは不問 飲食店で3年以上、 お客様や店舗と向き合ってきた その経験を評価します。 居酒屋やラーメン店、 ファミリーレストラン、 牛丼チェーンなど、 異なる業態での経験も大歓迎！ ＊ 経験を、次の待遇とキャリアへ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、店長だけでなく 複数店舗を管理する エリアマネージャーやSVなどを 目指すことも可能です。 本社研修では、原価やPLなどの 数値管理について 学ぶ機会も用意しています。 現場で培った経験を、 次は店舗運営や マネジメントにもつなげていけます。 ＜ 給与例 ＞ ◆飲食経験3～5年程度 月給27万円～／主任候補 ◆飲食経験5～7年程度 月給29万円～／副店長・副料理長候補 ※当社規定による ※経験・能力等を考慮のうえ優遇します

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

面接1回✅️未経験歓迎✅️シフト制で土日も休めます✨️残業少なめ✨️ノルマなし＆座り仕事もあり！社割あり！

仕事内容: ＼「見えた！」「聞こえた！」／ ＼その瞬間に立ち会える仕事／ 前職はアパレル、保険、接客、買取など、さまざま。 メガネの知識ゼロから入社し、 店長になった先輩もいます。 この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ■【未経験歓迎】「メガネが好き・興味がある」大歓迎！ ■【家が近いからで応募OK】毎日の通勤もラクラク！ ■【残業少なめ】定時退社でプライベート充実！ ■【無理なく働ける】座り仕事（検眼・接客）あり！ ■【ノルマなし】1年間の育成プログラムがあるから、 安心してお客様に向き合える！ ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 「眼鏡市場」（当社運営）にて、 メガネ・補聴器・コンタクトレンズの 提案販売をお任せします！ お客様の"見えない不便"を解消し、 快適な生活をサポートするお仕事です。 具体的な仕事内容 ■お客様のライフスタイルをヒアリング （仕事・趣味・用途など） ■最適なメガネフレーム・レンズを提案 （似合うデザイン・機能性を考慮） ■視力測定（研修でイチから学べます！） ■フィッティング調整（かけ心地を快適にするため） ■アフターフォロー（メンテナンス・修理対応など） ＜この仕事のやりがい＞ ✅「よく見える！」の笑顔 できあがったメガネを かけた瞬間、お客様が 笑顔になってくれます。 ✅補聴器で「聞こえる」喜びを 聞こえにくさを諦めていた方が 補聴器を試した瞬間、 喜んでくださることも。 ✅指名してくれるお客様 あなたを指名して 何度も来てくださる お客様もいます。 ＜研修について＞ 未経験でも安心！ 1年間の育成プログラムでゼロからプロに！ ▼～3ヶ月目（基礎）：接客の基本・レジ業務、検眼・加工・フィッティングの基礎知識を学ぶ ▼～6ヶ月目（実践）：聴力測定、補聴器の販売スキルを習得、より高度な視力測定ができるように ▼～12ヶ月目（独り立ち）：一通りの業務をマスターし、一人前のスタッフに！困った時は先輩がフォロー ＜1日の流れ（一例）＞ 10:00 出勤・開店準備・申し送り 10:30 接客 12:30 昼休憩（交代制） 14:30 接客 17:00 発注チェック・売り場清掃 18:30 閉店準備 19:00 退勤 ＜職場の雰囲気＞ 年齢や経歴に関係なく 仲間を迎え入れる会社です。 異業種から入社した先輩が多く、 未経験の不安をよくわかっています。 わからないことは いつでも気軽に聞いてください。

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

業務拡大！新店続々オープン☆月8日休！経験者優遇！未経験可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏………………………┓ 業務拡大に伴い 正社員積極採用 ┗………………………┛ エスポット沼津駅北店内に 11月27日新規オープンしたばかりのお店♪ 接客・販売・調理経験者は 即戦力として優先採用！ もちろん未経験の方も大歓迎！ 接客だけ、販売だけ、 魚をさばくだけではなく、 パック詰め、刺身盛り付け、 魚の三枚おろし、売り場づくりなど 全ての業務に関わることができるので スキルアップも可能です！ 慣れてきたら、「魚の目利き」「包丁技術」 「店舗の運営」なども教えていきます！ 魚屋さんの仕事はシンプルです｡ 良い魚を選んで､調理して､魚の良さを お客様に伝える！自然に､魚の目利きと 包丁技術､接客が身に付きます｡山助では 魚屋の仕事の面白みが実感できます！ 向上心があれば､魚の目利きや包丁技術 も習得が可能です！また､店づくりの ノウハウを身につける事ができますよ！ 店長として独立も可能！ 自分のお店を任されるチャンスもあります☆ これまでの磨いた技術が活きる時！ ／ 首都圏55店舗展開！安定の経営基盤 今までのスキルが活かせる★経験者優遇！ 正社員！積極採用しています！ ＼ 鮮魚やスーパーや販売、接客などの経験者は優遇！ もちろん未経験の方も歓迎！ 現在20代・30代が活躍中の職場です！ フリーターから正社員を目指す方も大歓迎！ 営業やサービスや軽作業や食品製造や介護、 物流、ドライバーなどから転職した方も現在活躍中！ 今後、オープニングも予定しておりますので 活躍できる機会がたくさんあります！ 【株式会社山助】 首都圏55店舗 鮮魚店50店舗 しらす店・海鮮丼店5店舗 666名（パートさん含む/令和8年4月末現在） 安定した経営基盤の当社で 今まで培ったスキルを活かしませんか？ ＜お電話でのご応募も受付中！＞ 応募専用番号0120-265-557まで

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

若手応援！創業117年の安定企業で将来を見据えた転職を！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、ガソリンスタンドスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ⸜⸜ 第二新卒や若手の転職応援 ⸝⸝ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ✨ノルマなし✨ガソリンスタンドの サービススタッフを募集しています!! ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 株式会社遠州日石は、明治42年の創業以来、 地域の暮らしや産業を支えるサービスを中心に 成長を続けてきました。 今回募集している、 ENEOSのサービスステーション運営をはじめ、 車検・整備、カーリース、産業用燃料油など 幅広い事業を展開。 地域に根差した事業基盤のもと、 将来を見据えたキャリアを築ける環境です！ 今、この求人をお読みいただいているということは、 少なからず転職をお考えだからだと思います。 転職するなら、仕事内容だけでなく、 これからの暮らしも大切にしたい。 そんな想いを持つ方を歓迎します！ 日々の仕事にやりがいを感じながら、 自分の時間も大切にできる働き方を目指しませんか？ ▶▶【 この募集のPOINT 】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験・異業種スタートも歓迎 ✅賞与年3回あり(決算賞与含む) ✅日勤のみ！夜勤はありません ✅残業月平均残業12時間と少なめ ✅ノルマ無し＆転勤無し！ ✅明治42年に創業した歴史ある安定企業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ 販売や飲食など、他業界のサービス業からの 転職者も多数活躍しています♪ ＼ お客様と接したりお話したりするのは好き。 でも、ワークライフバランスを考えて 無理なく働ける会社に転職をしたい。 収入面も大切にしたい。 そのような方にこそ、 ぜひ読んでいただきたいと思っています！ ▶▶【 年収例 】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《初年度想定年収》 年収320万～450万円 《モデル年収》 38歳/販売(店長)職…年収670万円 36歳/販売職…年収520万円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 残業も少なく無理のない働き方で、 役割やポジションに応じて 頑張りはしっかり収入で還元。 また、当社のサービスステーションは 基本セルフサービスだからこそ、 給油や洗車で困っているお客様、 ちょっとした相談をしたいお客様など、 一人ひとりのニーズにじっくりと 目を向けることができます。 お客様の「困った」を「助かった」に変える ことが私たちの大きなやりがい。 お客様に喜んでいただけるよう、 スタッフ一丸となって 仕事に取り組んでいます。 困った時はお互いに助け合い、 達成感を分かち合う。 そのような風土が根付いています。 ガソリンスタンド未経験の方も大歓迎！ 少しでも興味をもっていただけましたら ぜひ一度お話してみませんか？ あなたとの出会いを楽しみにしています！ ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 正社員│募集要項について ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ 《給与》 月給23万円～29万5000円 ●賞与年3回(決算賞与含む) ●昇給年1回 ●各種手当あり 《時間》 下記①②③のシフト制 ①8:00～17:00 ②9:00～18:00 ③11:00～20:00 ●夜勤なし ●月平均残業12時間程で少なめ 《休日》 週休2日制 ※シフトによる、月8～11日程休み ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ お任せする仕事内容について ◆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◆ ガソリンスタンドでのサービス業務全般を お任せします。 ＜具体的には＞ ・自動車の誘導 （空いている給油スタンドへお客様をご案内） ・給油のサポート（必要に応じて） ・関連商品の販売 ・お得情報やキャンペーンなどのご案内 ・軽整備（オイル交換など） ・お客様からの車に関する 相談対応やアドバイス・提案 ・洗車業務 ・精算業務 ・店舗運営に関わる業務 など ▶ノルマは一切ありません！ ＼こんなあなたにピッタリのお仕事です／ ✨チームワークを大切にしながら働きたい ✨お客様との会話も楽しみたい ✨好きを仕事にしたい（車が好きな方） ✨静岡県西部で腰を据えて長く働きたい ✨店舗スタッフのプロフェッショナルを目指したい ✨将来的にはキャリアアップや キャリアチェンジも目指したい ⏩入社後の流れについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは店長が丁寧にサポートしていきます。 その後は、OJTで他のメンバーとも 協力しながら少しずつお仕事を 覚えていってもらえたらと思っています。 最初から｢これお願いね｣とお任せすることは ありませんので、未経験やブランクがある方も 安心してスタートしていただけると思います。 また、当社独自の研修の他、 ENEOSなどのメーカーによる研修システムも あります。 ⏩キャリアアップについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗スタッフからスタートしていただき、 基本的な業務ができるようになってきたら、 幅広く業務をお任せしていきます。 経験やスキルを身に付けて 将来的には店長へキャリアアップして いただくことも可能です！ その他、法人営業や本部スタッフへの キャリアチェンジも相談可能！ ※希望や適性を考慮します◎ ━━━━━━━━━━━━━ ★スタッフインタビュー★ ｢新卒入社3年目・女性」 ━━━━━━━━━━━━━ Q1．この仕事を選んだ理由は？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元で多くの人と関わる仕事を したいと思ったため選びました。 また、スタッフの元気な姿が目に移り、 ここでなら自分も生き生きと 働くことができると思いました。 実際に入社してみて、ノルマ等も ないため、お客様との会話も楽しみながら 働くことができています！ Q2．この仕事の面白いところは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の幅広いニーズに対応し、 感謝のお言葉をいただけると とても嬉しく思います。 お客様の期待はそれぞれ違うため、 臨機応変に対応する必要がありますが、 その期待に応えられた時には 達成感が大きいです！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ╭━━━━━━━━━━━━╮ ┃株式会社遠州日石について┃ ╰━━━━V ━━━━━━━╯ 当社は静岡県西部エリアを中心に ENEOSの特約店として ENEOSのサービスステーションの 展開をはじめ、幅広い事業を 行っています。 主な事業としては ■ENEOSサービスステーション14店舗運営 ■セブンイレブン 2店舗運営 ■系列販売店への卸販売 ■カーリース・レンタカー業務 ■軽油・灯油・Ａ重油・工業用潤滑油等の直売業務 ■自動車整備事業 ■ジェット燃料の納入代行業務 ■損害保険代理店業務 ■産業廃棄物収集運搬業 など、車に関わる幅広い事業を 行っており、地域の皆様との関わりを 大切にしながら日々業務に取り組んで います。 明治42年に創業以来、 時代に合ったサービス、幅広い事業を 行いながら、成長を続けてきました。 今後も人と人との繋がりを大切にしながら 末永く愛していただける企業を 目指していきます。 また、地域密着で地域の人との 繋がりを大切にし、 地域の発展・社会への貢献ができるよう 努めて参ります。 ＼お問い合わせはコチラまで／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【TEL】053-454-7431 担当/渡辺 ご不明な点等がございましたら お電話にてお気軽にご相談下さい！ ◆WEB応募は24時間受付中◆

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

メーカーの枠を超えてお客様に寄り添った提案が可能！実質年休120日＆残業少なめで家族との時間も大切に♪

仕事内容 一台の提案が、その家族のつながりに。 売って終わり、にしない、 長く選ばれ続ける仕事です！ マツダ車を中心とした 新車･中古車販売、 自動車保険やカー用品の ご提案をお願いします。 ■具体的には… ◎ご来店されたお客さまへの 新車･中古車のご紹介･商談 ◎試乗の同行 ◎見積書･契約書などの作成 ◎納車に関する各種手続き ◎納車･お引き渡し ◎既存顧客への 定期点検･車検・買い替えなどの ご提案 など ※入社後は、OJTで丁寧な研修あり 《新規飛び込みやノルマは一切なし》 各営業300～400程のお客様を受け持ちます。 3か月に1回程度 電話やメール等で接触をします。 《弊社の社風》 真面目で誠実な社員が多く あたたかい職場環境で 気持ち良く働いて頂けます。 《営業のしやすさ》 お客様のご要望に合わせて 他メーカーの車も販売可能！ またマツダ車は ディーゼル車のラインナップが 多いのが最大の特徴！ 他社と比較検討されることも少なく 当社で購入して頂くお客様も多いです！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

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仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

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仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

【週2日・1日4h～からOK！】応募時履歴書不要！

仕事内容 お仕事内容 オープニングスタッフ募集！未経験からでもスタイリストになれるチャンス☆ ORIHICAの販売員として、接客(採寸/コーディネート提案)や陳列、レジ(お会計/ラッピング)などのお仕事をお願いします。 ファッション知識がなくても、フォロー体制がしっかりしているので安心してご応募くださいね☆ 【勤務時の服装を教えてください】 基本的には自社商品をご着用して いただきますが、最初に購入する必要は ありません。慣れるまではご自身で お持ちのスーツなどでOKです! 詳しくはご相談ください♪ 【販売ノルマはありますか？】 個人のノルマは一切ありませんので ご安心ください。 もちろんお店全体での目標はありますが、 店舗スタッフみんなで達成を目指しますので 自然と助け合いが生まれる職場環境です！ 【働く時間（シフト）は希望できますか？】 はい、もちろん可能です！ シフトは月ごとの作成です。 学校の授業やご家庭の用事など、皆さんの ご希望を伺ったうえでシフトを作成 いたしますので、ご安心ください。 就活にも役立つバイト？ ORIHICAのアルバイトは就活にも役立つと評判なんです。その秘 密は男女問わず幅広い年代のお客様が訪れるから。ORIHICAで接 客をするうちに、普段あまり会話する機会のない年配の方とも自 然な敬語で会話ができるようになりますよ。就活の面接でも、「 普段通りに会話ができてうまくいった！」と先輩からも好評です シフトやお休みも柔軟対応 アルバイトで気になるのは毎月のシフト。試験やサークル活動と 両立できるかどうか心配ですよね。ORIHICAでは、シフトの時間 が細かく融通が利くのが働きやすいポイント！ 学校のイベントや学業と上手に両立して、 卒業までアルバイトを続けている先輩方もたくさんいますよ♪ 社員割引でお得に買い物も ORIHICAのスタイリストは、ファッショナブルなアイテムを上手に組 合せ、お客様へのコーディネートモデルとしても活躍しています 。商品購入時には社員割引を適用。ご家族様用でも家族割引適用 で、お得に購入可能。グループ会社の 「コート・ダジュール」や「快活CLUB」でも特別割引があります 株式会社AOKI 株式会社AOKIは、あなたのスタイリスト「AOKI」と、次代のライ フスタイルの扉を開く"鍵"となる「ORIHICA」2つのファッション ブランドを全国展開する企業です。ビジネスとカジュアルを融合 した「ビジカジ」スタイルを確立したORIHICAは、メンズ＆レデ ィースともに、様々なベストスタイルをご提案しています。

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

✅️業務拡大！経験者採用！新店続々オープン！月給38-50万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 鮮魚経験者を積極採用中！ 培った技術を次のステージへ。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣☆*￣￣ スーパーの鮮魚部門、鮮魚専門店などで 培った経験を活かしませんか？ 魚をさばく技術だけではなく、 「目利き」「売場づくり」「店舗運営」 まで学び、キャリアアップできる環境です。 今後も新店舗のオープンを予定しているため、 店長や責任者などへのステップアップも目指せます。 魚の三枚おろし、売り場づくりなど 全ての業務に関わることができます！ 魚屋さんの仕事はシンプルです｡ 良い魚を選んで､調理して､魚の良さを お客様に伝える！自然に､魚の目利きと 包丁技術､接客が身に付きます｡山助では 魚屋の仕事の面白みが実感できます！ また､店づくりのノウハウを 身につける事ができますよ！ 店長として独立も可能！ 自分のお店を任されるチャンスもあります☆ これまでの磨いた技術が活きる時！ ／ 首都圏55店舗展開！安定の経営基盤 今までのスキルが活かせる★経験者募集！ 正社員！積極採用しています！ ＼ 鮮魚やスーパーや販売、接客などの経験者大募集！ 現在20代・30代が活躍中の職場です！ 今後、オープニングも予定しておりますので 活躍できる機会がたくさんあります！ 【株式会社山助】 首都圏55店舗 鮮魚店50店舗 しらす店・海鮮丼店5店舗 666名（パートさん含む/令和8年4月末現在） 安定した経営基盤の当社で 今まで培ったスキルを活かしませんか？

9割は未経験！大手企業母体◎働きながら自分も健康に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他フィットネススタッフ、フィットネスフロアスタッフ ✨新規スタッフ大募集✨ 運動スキルや経験は一切不要。 働きながら自分も健康になれる 「カーブス」で働きませんか？ ■異業種・ブランクがある方へ ・久しぶりの仕事で覚えられるか不安 ・運動はニガテだけど大丈夫かな… ・家事や夕飯の準備と両立したい ■同業・接客業から転職の方へ ・立ちっぱなしや力仕事はもうツライ ・ノルマなしでお客様に寄り添いたい ・休みが不規則で家族と予定が合わない ー そのお悩み、すべて解決できます！ 無理なく楽しく、あなたらしく働ける 環境をご用意してお待ちしています。 ー ✅ 運動神経は不要！おしゃべりメイン ハードなトレーニング指導や 重い物を持つ業務は一切ありません。 マシンの使い方は優しく伝えるだけ。 楽しい会話が中心のお仕事です。 ✅ 日祝休み＆18時台退社で両立OK 日曜日と祝日は必ずお休みです！ 残業も少なく18時台には退社でき、 夕飯の準備にもしっかり間に合います。 ご家族との大切な時間も確保できます。 ✅ 働きながら自分もキレイに健康に 空き時間には施設内のマシンを 無料で利用することができます！ 働きながら健康の知識も身につき、 ご自身の体力づくりにもぴったりです。 現在、40代〜50代のスタッフも 多数活躍してくれています。 「お客様のお顔と名前を覚える」 そこからゆっくりスタートできる 安心の環境と教育体制があります。 年齢の壁はなく、同世代が多いので 困ったときはいつでも助け合えますよ。 あなたのご応募をお待ちしております！ ✼仕事内容✼ 女性専用フィットネス「カーブス」で お客様が楽しく安全に運動できるよう サポートと接客をお願いいたします。 お客様は健康維持を目指す女性たち。 お悩みに寄り添い、会話を通じて 楽しく励ますことが大切なお仕事です。 ✼具体的な業務✼ ⏩ お客様の受付・お出迎え └ 明るいご挨拶でお迎えします。 ⏩ カンタンなマシンのご案内 └ お手本を見せながら使い方を説明。 ⏩ お悩みヒアリングとアドバイス └ 日常会話を交えながらお話を伺う。 ⏩ 店内のポップ作成・事務作業 └ 季節に合わせた飾り付けなども担当。 ⭐この業務の特徴 ・重いものを持ち上げる力仕事なし ・マニュアル完備の3ヶ月研修あり ・お客様の「できた！」を喜べる環境 【検索ワード補足】 カフェやアパレルなどの接客販売、医療事務や介護スタッフから転職し、日祝休みのライフスタイルを実現したい20代・30代の方。子育てが落ち着きブランクから復帰したい40代・50代の女性など、無資格・未経験歓迎の受付フロントや案内サポートとして、多くの方がワークライフバランスを保ち活躍しています。

入社祝い金有♦︎未経験可×正当評価！変化ある仕事で成長＆昇給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅入社祝い金あり（最大30万円） ※対象店舗限定 ✅ お客様ファーストの営業 ✅売上ノルマなし！ ✅ 無理な売り込みは一切なし！ 《 平均年齢32歳 》 20代～30代の若手店長が多数活躍中! ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の 仕事です！ 反響営業のみ、新規開拓はありません。 ✔ 販売の流れ １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨頑張りは「毎月」即還元！ 接客経験があれば入社3ヶ月でも 活躍できます！ ネットで車を見つけて来店されるお客様が 多いので、車の知識より「聞き上手」が 給与アップの近道。 入社後3ヶ月目で10万円以上の インセンティブ獲得者も多数！ オシャレの幅が広がったり、 生活の質が上がったり。 手応えをダイレクトに感じられる環境です。 ✨PCスキルに自信がなくてもOK 専用システムへの入力ができればOK！ 接客業務に100％集中できます。 ✨月平均残業は月20h以内 伊藤忠グループの厳格な労務管理を徹底。 実際は月20時間以内でも、28時間分を きっちり支給。 趣味も私生活も大切にできる環境です。 大手グループならではのホワイトな 管理体制で、心にゆとりを持って働けます。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐インセンティブ制度・評価制度 ―――――――――――――――――――― 評価は「業績」＋「行動」 毎月のインセンで「稼ぐ」一方、 満足度を評価する「行動評価」で 着実な「昇給」が可能。 納得感を持って長く働ける環境です。 ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ⭐充実の研修で安心スタート！ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任→ 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いで スピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

成果＋能力の2軸で頑張りを評価◆自己評価＋上長との1on1で納得感を大切にした評価制度◆主任・店長、その先のキャリアも目指せる◆豊富な研修＆資格取得支援で成長をサポート◆賞与年3回／2025年実績5.5ヶ月分◆年間休日120日◆54年連続黒字の安定企業

仕事内容 ◆太陽鉱油が約束する、新しい働き方◆ ■成果＋能力の2軸で評価する制度あり！ ■自己評価＋上長評価＋1on1を実施！ ■主任・店長、その先へキャリアアップ可能！ ■豊富な研修(必修・選択 全200種類)＋資格取得支援あり！ ■賞与年3回／2025年実績5.5ヵ月分！ 私たちの仕事は、ただ燃料を提供するだけではありません。 社員が安心して将来設計でき、毎日を心から楽しめる環境を創ること。 それこそが、お客様への最高のサービスに繋がると信じています。 ＜＜頑張りと成長を評価する制度＞＞ 当社では、社員一人ひとりの頑張りを 「定量評価」と「定性評価」の 2つの軸から評価しています。 ◆定量評価／年1回 個人目標に対する達成率など、 仕事の成果を評価。 評価結果は翌年4月以降の 賞与に反映されます。 ◆定性評価／年2回 コミュニケーション力や 情報収集力など、 日々の仕事で発揮する能力を評価。 評価結果は翌年4月以降の 基本給に反映されます。 評価は社員自身による自己評価の後、 上長による二次評価を実施。 さらに、必ず上長との1on1を行い、 本人の自己評価と上長からの評価を すり合わせたうえで、 その年の評価を決定します。 一方的に評価を伝えるのではなく、 本人の考えもしっかり確認しながら、 可能な限り納得感のある評価を 目指しています。 ＜＜その先のキャリアも目指せます！＞＞ 店舗で経験を積んだ後も、 次のポジションを目指せる キャリアステップがあります。 メンバー ↓ 主任 ↓ 店長（3段階あり） ↓ 副支社長 ↓ 支社長 ↓ 部長 さらに、店長を経験した後、 営業の専門職へJOBチェンジすることも可能です。 ＜キャリアアップ例＞ ◆主任／入社3～5年 ◆店長／入社6～8年 ※上記はキャリアアップの一例です。 「店舗運営に携わりたい」 「後輩の育成にも挑戦したい」 「さらに上のポジションを目指したい」 そんな向上心を活かしながら、 長期的なキャリアを描ける環境です。 私たちが目指しているのは、 物流と生活を支える エネルギー販売のネットワークを拡充し、 選ばれる企業になること。 「人と人を繋ぎ、人々の思いを繋ぎ、そして未来へ繋ぎます」 会社の成長とともに、 自分自身も成長していきたい方が、 将来を見据えて働ける環境です。 ＜＜安心して長く働ける環境＞＞ ◆年間休日120日以上 ◆有給休暇も取得しやすい環境(取得率78.9％) ◆家具・家電付きの独身寮をご用意 ◆Netflix無料視聴 ◆提携スポーツジムの割引利用 ◆リゾート施設をお得に利用可能 ◆退職金制度があり長く腰を据えて働けます ◆男女ともに育児休暇取得率は100％ ◆未経験スタートでも安心の環境 安定した環境で長く働きたい方はもちろん、 会社の成長と一緒に自分自身も成長していきたい方にもピッタリの環境です◎ ◆具体的な仕事内容◆ お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、ガソリンスタンドの店舗運営をお任せします！ 《一日の仕事の流れ（例）》 08:45 出社・ユニフォームに着替え 09:00 朝礼、店舗内の清掃 10:00 前日の販売実績を報告 12:00 昼休憩（休憩は交代で回します） 13:00 キャンペーン商品の店頭販売 15:00 店舗内の現金チェック 18:00 引継ぎ後、残業はほとんどなく退社 ※お客様への給油サポート、スタッフの教育などもお任せします。 ◆スタッフインタビュー◆ ■未経験からでも安心して成長できる環境があります！■ ◆お客様との会話が仕事のやりがいに！／20代女性◆ 『またあなたにお願いするね』とお客様から声をかけて頂いたときは本当にうれしかったです。 日頃から笑顔で接客することを心がけています。 ◆研修制度が充実！スキルアップできます！／30代男性◆ 接客だけでなく、コミュニケーション研修や対応研修など、これまで経験したことのない内容まで学べました。 未経験でも安心して成長できる環境だと感じています。 ◆将来は店舗運営にも挑戦したい！／30代男性◆ 今後は店舗運営や後輩育成にも携わり、会社の成長に貢献していきたいと考えています。 頑張りをしっかり評価してもらえるので、目標をもって働ける環境です。 ◆募集要項 対象となる方◆ 《必須条件》 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※職種・業界未経験、第二新卒、フリーターの方、大歓迎です！

1100円でコースを回れる社員優待✨基本給＋手当で安定収入✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、トレーナー/インストラクター 富士山の麓、広大な朝霧高原にある 歴史あるゴルフ場にて、 お客様が安全・快適にプレーを楽しめるよう サポートするお仕事です。 ＼＼ゴルフ好き・経験者に嬉しい環境／／ ✨嬉しい社員優待をご用意 コース利用が社員優待で格安1100円！ 練習場やショートコースは無料！ ✨年間休日125日＆残業ほぼなし ✨柔軟なシフト調整で定着率◎ 夕方に終わるから家事との両立も◎ お子様の学校行事など、 ご家庭の都合に合わせてシフト調整も！ ✨基本給＋手当で安定収入 繁忙期はキャディ手当で収入アップ！ 閑散期も基本給があり、 年間を通して安定収入が可能です◎ ー ＼電話応募・お問い合わせ大歓迎／ 0544-52-0246 採用担当までご連絡ください！ ー ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●コースのご案内やプレーのお手伝い （使ったクラブを拭いてお渡しするなど） ●電動カートでのゴルフバッグの運搬 （力仕事の心配はありません） ●ボールの行方の確認 など お客様から聞かれることは、 主に残りの距離やコースのレイアウト。 自分がプレーするならどう攻めるか、 どのクラブを選ぶかを考えながら回れるのも ゴルフ好きには楽しいポイントです。 ⭐非日常の空間でお客様と楽しむ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 広大な緑と美しい景色が広がる当ゴルフ場。 穏やかな落ち着いた層のお客様をはじめ、 様々なお客様がご来場されます。 日常から離れた贅沢な空間で、 お客様と「楽しい時間」を共有できるのが この仕事の最大の魅力です。 ⭐ゴルフがさらに楽しくなる研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの経験や習熟度に合わせて マンツーマンで丁寧に研修を行います。 プレー経験がある方は、 距離感やコース理解、クラブの知識などを 実務に結びつけながら学べるため、 仕事の流れもつかみやすい環境です。 ⏩1カ月目 先輩と一緒に回り、コースの回り方や 業務の流れ、カートの操作、 お客様対応の基本を確認 ⏩2カ月目 距離案内やコース説明など、 キャディ業務ならではの動き方を習得。 これまでのゴルフ経験を 実務に落とし込んでいきます。 ⏩3カ月目 先輩のフォローを受けながら お客様対応に入り、独り立ちを目指します！ ⭐10年以上、離職率5%以下の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在正社員16名、アルバイトパート15名が 活躍中！ 「とにかく居心地が良いから続けられる」と スタッフは口を揃えます。その理由は、 お互いを思いやる風土があるから。 「子どもの授業参観がある」 「急に発熱してしまった」という時も、 スタッフ同士で「お互い様だから！」と 気兼ねなくシフトを調整し合える環境です。 ⭐柔軟なシフト調整と季節のメリハリ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎月、休み希望を提出いただいた上で、 シフトを作成します。 家庭やプライベートの予定も両立しやすい 環境ですのでご安心ください◎ ⏰繁忙期（春・秋） 気候が良く多くのお客様で賑わいます。 しっかり働いてキャディ手当（1日2000円） をたくさん稼げる時期です。 ⏰閑散期（冬） 比較的ゆったりとした稼働になります。 キャディ業務以外の時間はクラブハウスの 簡単な清掃などを行い、実働6時間ほどで 早めに帰宅できる日もあります。 冬場も基本給（月給20万円〜）は 完全に保障されるため、 年間を通して安定した生活が送れます。

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

扶養内勤務の方も大歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他販売/フロアスタッフ いちごプラザ大福や三島スカイウォーク店 販売スタッフ 【勤務時間】 ①10:00～15:00 4.5時間勤務（昼休憩３０分） ②10:00～17:15 6.25時間勤務（昼休憩１時間） 【業務内容】 ・いちご大福、ラップドクレープ等の販売、レジ打ち ●扶養内勤務の方も大歓迎！ ●優しく丁寧に、ベテラン従業員が指導致します。 ●人に合わせた教育で、楽しくやり甲斐を感じて働けます。 ●パートスタッフの皆様にも決算賞与あり（業績に応じて） ●高定着率！２０年～３０年務めているパートさんも多数！ ●伊豆の観光を盛り上げたい方大歓迎！ ●アットホームな居心地の良い職場です！ ●社長が元気でとにかく明るい！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

静岡駅前にオープン！オープニング募集！全国展開中の成長中企業で長期で働くも独立したいもOK！選べるお休み制度や賞与・昇給など待遇ばっちり！希望や経験を活かせるポジションを多数ご用意しています！

仕事内容 【具体的な仕事内容】 ～経験者の場合～ ◆メニュー開発 ◆ホール業務全般 ◆仕込み、調理などキッチン業務全般 ◆運営・マネジメントなど管理業務全般 をお任せします！ 【入社後の流れは…】 まずはスキルや経験に応じて業務スタート！ いきなり店舗運営を任せたり、 無理なお願いをすることはありません！ サポートシステムが充実しているので安心◎ 【今までの経験を活かせます！】 元経営者や他店で腕を磨いてきたシェフ、 前職でリーダーとして活躍していた方など 様々なメンバーがのびのび働いています◎ 年齢に関わらず、頑張りはきちんと評価し、 その分をしっかりとお返ししていきます！

【積極採用中！11月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼11月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 auショップでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

福利厚生も充実！この転職で環境もスキルも自分自身も変えられる

仕事内容 ＊接客未経験・異業種からの転職者活躍中！ ＊KDDIや自社主催の研修多数あり！ ＊座学・実務を繰り返し着実に知識もスキルアップもできる！ ＊土日祝休みの相談もOK！ ＊職場の雰囲気に惹かれて入社された方も多数！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-288-9900（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 UQスポットでの販売接客業・カウンター業務 ～具体的には～ ＊新規契約・機種変更・プラン変更などの手続き ＊故障・修理の受付対応 ＊お客様の生活を便利にするサービスのご提案 など 私たちが大切にしているのは、ただ商品を売ることではありません。 お客様の「困った」に寄り添い、最適な提案をすることで「ありがとう」と直接感謝される、とてもやりがいのあるお仕事です。チームプレイを重視した店舗運営なので、一人で悩みを抱え込む心配はありません！ 【入社後の流れ】 スマホやタブレットなど、商品・サービスが多岐にわたるため、商品知識を覚え、接客スキルを磨く必要があります。そのため、すぐに店頭に立つといったことや、マニュアルを自習するだけの対応はなく、しっかりと知識・スキルを身に付けられる研修を3カ月実施しています。 ～研修について～ ＜１ヵ月目＞ まずは、KDDIの商品・サービスに関する知識を学んでいきます。座学と並行して、店頭での実践研修は育成担当のバディがサポート。常に2人1組で行動するほか、接客毎に対応についてのアドバイスなどを行っていきますので、接客スキルを磨きやすい体制が整っています。 ＜2ヵ月目＞ KDDIの商品・サービスを単にご紹介するのではなく、その魅力をお伝えするスキルを学ぶ研修にステップアップしていきます。その一環として、お客様に最適な提案ができるようなヒアリング力を磨くことが可能です。 ＜3ヵ月目＞ 身に付けたスキルを店頭で実践できるよう、バディと一緒にお客様対応を行います。研修で行った以外の業務にも触れることで、ショップスタッフとしての独り立ちを目指します。 バディは日替わりではありませんので、あなたのことをしっかり理解したサポートを行っています。また、メンター制度も導入しているため、直属ではない先輩社員との面談を通して、普段は話しにくい悩みも相談できます。 ー 【同世代が多数活躍中！】 当社が運営するauショップのスタッフ平均年齢は30.2歳。同世代が多いということもあり、スタッフ同士の仲はとても良いです！ このお仕事自体がはじめてというスタッフが多く、未経験者は90％以上。前職は異なっても、「お客様の役に立ちたい」という想いは共通しているため、店舗のチームワークは抜群です！ 【自分らしく働ける環境】 ・年間休日120日！ ・残業は月平均7.7時間 と、お仕事終わりの予定も立てやすいです♪ ・制服貸与：毎日の通勤服に悩む必要なし！洋服代も節約できます。 【ライフイベントにもしっかり対応】 2024年には厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として「くるみんマーク」を取得。 昨年度の育休取得率は男女ともに100%です！ 【もちろんキャリアアップも】 女性の管理職割合も30.9%と、キャリアアップを目指す方もしっかり評価される風土です。 【社内交流イベント多め！】 ボーリング大会や忘年パーティー、社員旅行といったイベントが多く、社内行事参加率が高いところも大きな特徴です！ ここ数年では、社員旅行・約70％、忘年会・約99％で、強制参加ではありませんが、社員が率先して職場を盛り上げる働きがけをしているため、参加率が高くなっています！ 【未経験から静岡No.1の安定企業へ】 「ありがとう」があふれる職場で、新しい自分を見つけませんか？ 「スマホの知識なんてないけど大丈夫かな…」 そんな不安をお持ちのあなた、もちろん大歓迎です！ 当社はKDDIの一次代理店として、静岡県内にauショップを28店舗、UQスポットを2店舗展開しています。 県内auショップの約40%を占める「シェアNo.1」の安定企業です。売上高120億円、従業員380名を誇る確かな基盤で、あなたをお迎えしますので安心して飛び込んできてください！ さらに、私たちが身を置くスマホ業界は将来性抜群です。「AI搭載スマホ」や「5G通信」、「フィンテック（キャッシュレス決済）」、さらに動画配信サービスなど、人々の生活をより便利で楽しくする最先端技術とともに進化を続けています。 ワクワクする成長業界で、長く安心してキャリアを築けるのも大きな魅力です。 【最後に】 ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」「安定した会社で長く働きたい」 そんな思いがある方なら、きっと当社でご活躍いただけます！ 私たちと一緒に、最新のスマホ知識を身につけながら、成長していきませんか？ あなたからのご応募を、スタッフ一同心よりお待ちしております！

完全未経験OK・39歳以下｜ノルマなし｜賞与２回◎車好き歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 休みの日も、つい車の動画を見てしまう。 好きな車の話なら、何時間でもできる。 でも、それが仕事になるとは 思っていませんでした。 カーライフアドバイザーは、 ショールームにご来店されたお客様と 一緒に車を選ぶ仕事です。 必要なのは、車の知識ではありません。 「車が気になる」「人と話すのが好き」。 その入口があれば、始められます。 ＼✨ ここがポイント ✨／ ✅ 未経験からのスタートが前提です 先輩がそばで教えます ✅ 車にどんどん詳しくなれます 日産車以外も見分けられるように ✅ ノルマなし・飛び込みなし ご来店されたお客様への接客が中心 ✅ 年間休日114日 残業は月平均13.9時間 ✅ 静岡県内29店舗／転居を伴う転勤なし ⭐ 仕事内容 ──────────────────── ショールームにご来店されたお客様の 車選びから、ご購入後のお付き合いまでを お任せします。 ・ご来店されたお客様の接客、ヒアリング ・暮らしに合った車種や保険のご提案 ・試乗のご案内、ご購入までのサポート ・ご納車後の点検・車検のご案内 ・フェアや感謝祭など店舗イベントの運営 「売り込む」のではなく 「聞いて、一緒に選ぶ」。 自分の提案をお客様が受け入れてくれた瞬間は、 自分が受け入れられたようで嬉しくなります。 新規開拓の飛び込み営業はありません。 個人のお客様は店舗での接客が基本です。 店頭来店型で完結する営業スタイルを目指しています。 ⭐ 1日の流れ ──────────────────── 09:30 出社・清掃 全員でショールームを整えます 09:40 朝礼 来店予定を共有します。 10:00 接客・商談 いきなり車の話はしません。 今の乗り方や困りごとからお伺いします 13:00 休憩 14:00 店舗イベントの準備 展示の入れ替えや装飾など 15:30 アフターフォロー 点検や車検のご案内のお電話 17:30 翌日の準備・振り返り 18:30 退社 ⭐ 身につくこと ──────────────────── ▼車のこと ・日産車以外も、車全般の価値を 自分で判断できるようになります ・新型車の情報をいち早く知れます！ ・「日産販売士」の資格制度あり （販売台数に応じて3級から1級へ） ▼人と向き合う力 お客様は、さまざまな職業・年代の方です。 相手の話を聞き出す力は、磨けば磨くほど 仕事以外の人間関係でも役に立ちます。 ⭐ 入社後の流れ ──────────────────── 車の知識より先に、 お客様との話し方から始めます。 ▼はじめは 日々できることを増やしていきます。 お出迎え・お見送りの他にも 先輩の商談に同席して流れを覚えます。 ▼慣れてきたら 本日ご来店されるお客さまへの提案を メンター社員と相談しながら準備します。 １日の終わりには、店長と一緒に振り返り 時には先輩社員がロープレ指導もしてくれます。 ▼その先は 一人で商談を進められるように。 配属後は1ヶ月毎のフォロー研修あり。 分からないことをすぐ聞ける距離感です。 ⭐ 収入モデル・業績給について ──────────────────── 固定給に加えて「業績給」が支給されます。 これは販売台数だけでなく、 保険・車検・点検などの お客様対応全体の成果を評価する制度です。 2025年実績では、1人あたり 平均6.9万円／月の業績給を支給。 新人でも半年〜1年で安定して成果を 出せるよう研修とサポートが整っており、 「月収30万円以上」も十分可能です。 例）入社2年目（22歳） 基本給＋業績給＋手当 → 月収31万円／年収約430万円 昇給は年1回、賞与は年2回・4.0ヶ月。 （いずれも2025年度実績） ⭐ 働きやすさ・待遇 ──────────────────── ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・年次有給休暇 年間10日以上 ・家族手当／子ども手当／通勤手当 ・確定拠出年金／財形貯蓄／社員持株会 ・会員制リゾート施設（エクシブ）利用可 ・洗車無料／EV充電OK 社員割引は二親等まで対象です ⭐ 静岡日産について ──────────────────── 1946年創業、2026年で80周年。 静岡県内29店舗、従業員350名。 東証プライム上場 VTホールディングスグループの一員です。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 車のことは、入社してから覚えれば大丈夫です。 まずは「車が好き」の一言から、 お話を聞かせてください。

業務拡大！新店続々オープン☆月8日休！経験者優遇！未経験も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏………………………┓ 業務拡大に伴い 正社員積極採用 ┗………………………┛ 接客・販売・調理経験者は 即戦力として優先採用！ もちろん未経験の方も大歓迎！ 接客だけ、販売だけ、 魚をさばくだけではなく、 パック詰め、刺身盛り付け、 魚の三枚おろし、売り場づくりなど 全ての業務に関わることができるので スキルアップも可能です！ 慣れてきたら、「魚の目利き」「包丁技術」 「店舗の運営」なども教えていきます！ 魚屋さんの仕事はシンプルです｡ 良い魚を選んで､調理して､魚の良さを お客様に伝える！自然に､魚の目利きと 包丁技術､接客が身に付きます｡山助では 魚屋の仕事の面白みが実感できます！ 向上心があれば､魚の目利きや包丁技術 も習得が可能です！また､店づくりの ノウハウを身につける事ができますよ！ 店長として独立も可能！ 自分のお店を任されるチャンスもあります☆ これまでの磨いた技術が活きる時！ ／ 首都圏55店舗展開！安定の経営基盤 今までのスキルが活かせる★経験者優遇！ 正社員！積極採用しています！ ＼ 鮮魚やスーパーや販売、接客などの経験者は優遇！ もちろん未経験の方も歓迎！ 現在20代・30代が活躍中の職場です！ フリーターから正社員を目指す方も大歓迎！ 営業やサービスや軽作業や食品製造や介護、 物流、ドライバーなどから転職した方も現在活躍中！ 今後、オープニングも予定しておりますので 活躍できる機会がたくさんあります！ 【株式会社山助】 首都圏55店舗 鮮魚店50店舗 しらす店・海鮮丼店5店舗 666名（パートさん含む/令和8年4月末現在） 安定した経営基盤の当社で 今まで培ったスキルを活かしませんか？ ＜お電話でのご応募も受付中！＞ 応募専用番号0120-265-557まで

【積極採用中！11月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼11月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

高月給＆未経験OK!日払い可◎華やかな世界で働けるチャンス✨

仕事内容 ✅男性社員活躍中！ ✅日払いOK♪お気軽にご相談を◎ ✅未経験者歓迎！業界知識不問◎ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ナイトワークの店舗運営全般を 担当していただきます。 ⏩接客業務 お客様のご案内、オーダー取り、 ドリンクやフードの提供。 他の業種では味わえない、直接お客様と 触れ合う楽しさがあります。 ⏩イベント企画 季節ごとのイベントや 特別なパーティーの企画・運営。 単調な業務ではなく、創造力を 発揮できる場です。 ⏩店舗管理 在庫管理、売上管理、 スタッフのシフト調整。 オフィスワークとは異なり、 現場での管理業務が中心です。 未経験の方でも 安心して始められるように、 お客様のご案内やシステムの説明、 グラスの交換、スタッフのサポートなどを、 一から丁寧にお教えします。 一日体験入社の制度もご用意しており、 華やかな世界を 実際に体験していただけます。 【業界未経験でも活躍できる！仕事の魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅エキサイティングな環境 夜の街を盛り上げる、活気あふれる職場で 働きませんか？ 他の業種では味わえない、 刺激的な雰囲気が魅力です。 ✅クリエイティブな仕事 イベント企画や店舗の雰囲気作りなど、 あなたのアイデアを活かせる場があります。 ルーチンワークではなく、 常に新しい挑戦が待っています。 チームワーク：仲間と協力して、 お客様に最高の時間を提供するやりがいの ある仕事です。 個人プレーではなく、チームで成功を 目指す楽しさがあります。 ✅成長のチャンス 接客スキルやマネジメント能力を 磨きながら、キャリアアップを目指せます。 単なるオフィスワークではなく、 実践的なスキルを身につけることができます。 ✅フレキシブルな働き方 シフト制で、自分のライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。 固定時間のデスクワークとは異なり、 柔軟な働き方ができます。 【ここで働くメリット✨】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊駅チカの立地◎ 沼津駅チカの便利な立地で、 観光客や地元の方々と 出会えます◎ ＊日払い制度あり◎ 給料日を待たずに日払いも相談OK! 急な出費にも対応が可能です！ ＊制服貸与制度あり◎ スーツの貸し出しがあるので 初期費用なしでも働けますよ。 ＊未経験でも安心の研修制度♪ 丁寧な指導があるので 未経験からでも 安心してスタート可能です✨ 未経験から始めた先輩社員も 幹部実績を持つ方が多数活躍中♪ 主に男性社員が活躍中！ 様々なポジションがあるので 気になる方はお気軽にお問い合わせを♪ ＊まかないあり✨ 社員にも人気の美味しいまかないあり！

体を動かしたい人必見✨知識経験不問◎残業ほぼ無◎離職率5％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、トレーナー/インストラクター 富士山の麓、広大な朝霧高原にある 歴史あるゴルフ場にて、 お客様が安全・快適にプレーを楽しめるよう サポートするお仕事です。 ＼＼求人のPOINT／／ ✨年間休日125日＆残業ほぼなし ✨柔軟なシフト調整で定着率◎ 夕方に終わるから家事との両立も◎ お子様の学校行事など、 ご家庭の都合に合わせてシフト調整も！ ✨頑張った分は毎月手当で還元 未経験1年目から月収25万も可能！ ✨嬉しい社員優待をご用意 コース利用が社員優待で格安1100円！ 練習場やショートコースは無料！ ー 「ゴルフの知識がないと難しそう…」 という方もご安心ください。 お客様から聞かれることは、 主に、残りの距離やコースのレイアウト。 これらは研修と実務を通して覚えられるので 未経験でも3ヶ月で十分に活躍できます！ 実際に知識ゼロで入社し、研修後1ヶ月で コースデビューしている先輩もいます。 大切なのはゴルフの知識や経験よりも、 屋外で気持ちよく体を動かせること✨ 1日6～7kmほど歩いたり動いたりするため、 体を動かすことが好きな方にぴったりです！ ー ＼電話応募・お問い合わせ大歓迎／ 0544-52-0246 採用担当までご連絡ください！ ー ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●コースのご案内やプレーのお手伝い （使ったクラブを拭いてお渡しするなど） ●電動カートでのゴルフバッグの運搬 （力仕事の心配はありません） ●ボールの行方の確認 など ※ゴルフのスコアやルールは 研修でイチから丁寧にお教えします。 ゴルフに興味はあるけどやったことはない という未経験の方もご安心ください◎ ⭐非日常の空間でお客様と楽しむ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 広大な緑と美しい景色が広がる当ゴルフ場。 穏やかな落ち着いた層のお客様をはじめ、 様々なお客様がご来場されます。 日常から離れた贅沢な空間で、 お客様と「楽しい時間」を共有できるのが この仕事の最大の魅力です。 ⭐知識ゼロからプロになる丁寧な研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ルールもスコアの計算方法もわからない…」 という未経験の方も大歓迎です！ 当ゴルフ場では、あなたのペースに合わせた マンツーマンの個別研修を行います。 ⏩1カ月目：まずは先輩の横について、 コースの回り方やカートの動かし方を覚える ⏩2カ月目：クラブの種類や、 簡単なスコアの数え方を学ぶ ⏩3カ月目：先輩が見守る中、実際に お客様のサポートに挑戦！このステップを 踏むことで、専門知識はイチからしっかり 身につきますので安心してください◎ ⭐10年以上、離職率5%以下の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在正社員16名、アルバイトパート15名が 活躍中！ 「とにかく居心地が良いから続けられる」と スタッフは口を揃えます。その理由は、 お互いを思いやる風土があるから。 「子どもの授業参観がある」 「急に発熱してしまった」という時も、 スタッフ同士で「お互い様だから！」と 気兼ねなくシフトを調整し合える環境です。 ⭐柔軟なシフト調整と季節のメリハリ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎月、休み希望を提出いただいた上で、 シフトを作成します。 家庭やプライベートの予定も両立しやすい 環境ですのでご安心ください◎ ⏰繁忙期（春・秋） 気候が良く多くのお客様で賑わいます。 しっかり働いてキャディ手当（1日2000円） をたくさん稼げる時期です。 ⏰閑散期（冬） 比較的ゆったりとした稼働になります。 キャディ業務以外の時間はクラブハウスの 簡単な清掃などを行い、実働6時間ほどで 早めに帰宅できる日もあります。 冬場も基本給（月給20万円〜）は 完全に保障されるため、 年間を通して安定した生活が送れます。

完全未経験OK・39歳以下｜ノルマなし｜賞与２回◎車好き歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 休みの日も、つい車の動画を見てしまう。 好きな車の話なら、何時間でもできる。 でも、それが仕事になるとは 思っていませんでした。 カーライフアドバイザーは、 ショールームにご来店されたお客様と 一緒に車を選ぶ仕事です。 必要なのは、車の知識ではありません。 「車が気になる」「人と話すのが好き」。 その入口があれば、始められます。 ＼✨ ここがポイント ✨／ ✅ 未経験からのスタートが前提です 先輩がそばで教えます ✅ 車にどんどん詳しくなれます 日産車以外も見分けられるように ✅ ノルマなし・飛び込みなし ご来店されたお客様への接客が中心 ✅ 年間休日114日 残業は月平均13.9時間 ✅ 静岡県内29店舗／転居を伴う転勤なし ⭐ 仕事内容 ──────────────────── ショールームにご来店されたお客様の 車選びから、ご購入後のお付き合いまでを お任せします。 ・ご来店されたお客様の接客、ヒアリング ・暮らしに合った車種や保険のご提案 ・試乗のご案内、ご購入までのサポート ・ご納車後の点検・車検のご案内 ・フェアや感謝祭など店舗イベントの運営 「売り込む」のではなく 「聞いて、一緒に選ぶ」。 自分の提案をお客様が受け入れてくれた瞬間は、 自分が受け入れられたようで嬉しくなります。 新規開拓の飛び込み営業はありません。 個人のお客様は店舗での接客が基本です。 店頭来店型で完結する営業スタイルを目指しています。 ⭐ 1日の流れ ──────────────────── 09:30 出社・清掃 全員でショールームを整えます 09:40 朝礼 来店予定を共有します。 10:00 接客・商談 いきなり車の話はしません。 今の乗り方や困りごとからお伺いします 13:00 休憩 14:00 店舗イベントの準備 展示の入れ替えや装飾など 15:30 アフターフォロー 点検や車検のご案内のお電話 17:30 翌日の準備・振り返り 18:30 退社 ⭐ 身につくこと ──────────────────── ▼車のこと ・日産車以外も、車全般の価値を 自分で判断できるようになります ・新型車の情報をいち早く知れます！ ・「日産販売士」の資格制度あり （販売台数に応じて3級から1級へ） ▼人と向き合う力 お客様は、さまざまな職業・年代の方です。 相手の話を聞き出す力は、磨けば磨くほど 仕事以外の人間関係でも役に立ちます。 ⭐ 入社後の流れ ──────────────────── 車の知識より先に、 お客様との話し方から始めます。 ▼はじめは 日々できることを増やしていきます。 お出迎え・お見送りの他にも 先輩の商談に同席して流れを覚えます。 ▼慣れてきたら 本日ご来店されるお客さまへの提案を メンター社員と相談しながら準備します。 １日の終わりには、店長と一緒に振り返り 時には先輩社員がロープレ指導もしてくれます。 ▼その先は 一人で商談を進められるように。 配属後は1ヶ月毎のフォロー研修あり。 分からないことをすぐ聞ける距離感です。 ⭐ 収入モデル・業績給について ──────────────────── 固定給に加えて「業績給」が支給されます。 これは販売台数だけでなく、 保険・車検・点検などの お客様対応全体の成果を評価する制度です。 2025年実績では、1人あたり 平均6.9万円／月の業績給を支給。 新人でも半年〜1年で安定して成果を 出せるよう研修とサポートが整っており、 「月収30万円以上」も十分可能です。 例）入社2年目（22歳） 基本給＋業績給＋手当 → 月収31万円／年収約430万円 昇給は年1回、賞与は年2回・4.0ヶ月。 （いずれも2025年度実績） ⭐ 働きやすさ・待遇 ──────────────────── ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・年次有給休暇 年間10日以上 ・家族手当／子ども手当／通勤手当 ・確定拠出年金／財形貯蓄／社員持株会 ・会員制リゾート施設（エクシブ）利用可 ・洗車無料／EV充電OK 社員割引は二親等まで対象です ⭐ 静岡日産について ──────────────────── 1946年創業、2026年で80周年。 静岡県内29店舗、従業員350名。 東証プライム上場 VTホールディングスグループの一員です。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 車のことは、入社してから覚えれば大丈夫です。 まずは「車が好き」の一言から、 お話を聞かせてください。

業務拡大！新店続々オープン☆月8日休！経験者優遇！未経験可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、その他小売/流通専門職、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏………………………┓ 業務拡大に伴い 正社員積極採用 ┗………………………┛ 正社員 積 極 採 用！ 今後も続々オープン予定あり♪ 接客・販売・調理経験者は 即戦力として優先採用！ もちろん未経験の方も大歓迎！ 接客だけ、販売だけ、 魚をさばくだけではなく、 パック詰め、刺身盛り付け、 魚の三枚おろし、売り場づくりなど 全ての業務に関わることができるので スキルアップも可能です！ 慣れてきたら、「魚の目利き」「包丁技術」 「店舗の運営」なども教えていきます！ 魚屋さんの仕事はシンプルです｡ 良い魚を選んで､調理して､魚の良さを お客様に伝える！自然に､魚の目利きと 包丁技術､接客が身に付きます｡山助では 魚屋の仕事の面白みが実感できます！ 向上心があれば､魚の目利きや包丁技術 も習得が可能です！また､店づくりの ノウハウを身につける事ができますよ！ 店長として独立も可能！ 自分のお店を任されるチャンスもあります☆ これまでの磨いた技術が活きる時！ ／ 首都圏55店舗展開！安定の経営基盤 今までのスキルが活かせる★経験者優遇！ 正社員！積極採用しています！ ＼ 鮮魚やスーパーや販売、接客などの経験者は優遇！ もちろん未経験の方も歓迎！ 現在20代・30代が活躍中の職場です！ フリーターから正社員を目指す方も大歓迎！ 営業やサービスや軽作業や食品製造や介護、 物流、ドライバーなどから転職した方も現在活躍中！ 今後、オープニングも予定しておりますので 活躍できる機会がたくさんあります！ 【株式会社山助】 首都圏55店舗 鮮魚店50店舗 しらす店・海鮮丼店5店舗 666名（パートさん含む/令和8年4月末現在） 安定した経営基盤の当社で 今まで培ったスキルを活かしませんか？ ＜お電話でのご応募も受付中！＞ 応募専用番号0120-265-557まで

✅成果に応じた歩合給で年収1000万円以上も可✅夜勤なし・残業ほぼなしで生活リズムを整える！✅営業未経験も、先輩の同行とチームのサポートで挑戦！

【仕事内容】 ＼生活リズムも収入アップも、あきらめない。／ 「収入のために夜勤を増やしているけれど、体がきつい」 「休日は疲れて寝てばかり。家族との時間もつくりたい」 そんな想いを抱えながら、 夜勤を頑張っている方に見てほしい求人です！ これからは、生活リズムを整えながら、 収入アップも目指せる働き方に変えてみませんか？ PGSホームは、9:30～18:30の日中勤務。 残業もほとんどありません。 成果に応じた歩合給があるため、 働く時間を増やす以外の方法で、 収入を伸ばすことに挑戦できます。 特別な資格や営業経験は必要ありません。 自分の体も、家族との時間も、 これからの収入も大切にしたい。 その想いを、新しい一歩につなげませんか？ ◆◇仕事内容◆◇ 個人のお客様のお住まいを訪問し、 外壁などのお悩みを伺いながら、 オリジナル住宅ペイント 「光触媒コーティング」をご案内する仕事です。 住まいのお手入れを考えるきっかけをつくり、 快適な暮らしをサポートします。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼ヒアリング 「外壁塗装にご関心はございませんか？」などお話を伺います。 ▼ご案内 興味を持ってくださったお客様に、サービスの概要をご案内します。 ▼アポイントの設定 詳しい説明をご希望のお客様に、専門スタッフとの訪問日時を調整。 製品の詳しい説明やプランのご提案は、専門スタッフが担当します。 ※無理な新規開拓や、強引な営業は一切ありません。 ✅残業を増やす以外の方法で、収入アップを✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、月給30万5000円に加え、 成果に応じた歩合給を支給。 入社2ヶ月目からは歩合給の還元率もアップします。 もちろん、簡単に稼げる仕事ではありません。 訪問先でお話を聞いていただけなかったり、 ご案内してもお断りされたりすることもあります。 だからこそ、成果は給与にフル反映。 未経験で入社し、初年度に 年収650万円を実現した先輩もいます。 経験や年齢に関係なく、 成果を収入につなげられる環境です。 ✅日中勤務で、生活リズムを整える✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は9:30～18:30。 夜勤はなく、残業もほとんどありません。 昼夜が入れ替わる働き方から、 日中に働き、夜はゆっくり休む毎日へ。 仕事を終えて家族と夕食を囲んだり、 翌日に備えてしっかり睡眠を取ったり。 仕事以外の時間も大切にできます。 ✅初めての営業も、チームで挑戦できる✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「人に商品を提案したことがない」 「お客様と何を話せばいいか分からない」 営業未経験なら、不安があるのは当然です。 入社後は、先輩との同行やロープレを通じて、 お客様への声のかけ方や商品の伝え方、 お話の進め方を学んでいきます。 うまくいかない日も、一人で抱え込まなくて大丈夫。 先輩や仲間に相談しながら、 「次はこうしてみよう」と前向きに取り組めます。 【求人ID-HMM】

＜年間休日122日（2026年度）＞＜月給30万円以上＞未経験から“鑑定士”デビューにチャレンジ！ブランド物から雑貨まで幅広いモノの価値を見極められる“目利き”としてのスキルが身につきます♪【“一人で悩ませない、絶対に見捨てない”のがエコリングの社風】未経験で何も分からず自信がない方も、郊外の店舗で孤独にならないか不安な方も大丈夫！段階ごとに先輩や上司がしっかり教える制度がありますし、周囲とのチームワークも常にある環境。店舗ごとの垣根を超えた協力もあり、温かい仲間に恵まれる職場環境です◎

仕事内容 ■アピールポイント ★未経験からプロに育てる育成プログラムあり ★鑑定士としての資格が取得できる ★月給30万円 ★年間休日122日（2026年度） ★残業少なめで安心 ★魅力的な休暇多数 ★キャリアアップあり ★社員購入や独立支援などユニークな制度多数 ★最大10万円補助の『自主学習制度』あり ／／ 『兵庫を代表する企業100選』 選出企業です！ ＼＼ 創業以来黒字経営を継続し、 現在『第二創業期』！ 事業拡大やIPOを見据えながら、 「人間力」を最大の武器とし AIに代替されない人材の育成に 力を入れています。 ■仕事内容 お客様が持ち込まれた品物を 鑑定・査定・買取するお仕事です。 ＜具体的には＞ ◇店舗でのお客様対応 ◇商品の鑑定・査定・買取 ◇商品の仕分け・梱包・流通手配 ◇店舗運営補助（締め作業・日報入力など） ＜このお仕事の面白さ＞ ■目利きのプロに成長できる 素材・ブランド・型番・人気・ 年代・市場トレンドなど様々な角度から、 モノに値段がつく理由の知識がつきます。 商品のジャンルごとに異なる奥深さがあり、 覚えれば覚えるほどにハマっていくお仕事。 「これにそんな価値が!?」と お客さまに喜んでいただける瞬間や 「人気すぎてお店で見たことない！」という 入手困難品に出会えることも。 気になるモノがあれば、社員購入もOKです♪ ■ “モノ”だけでなく“流通”の知識もつく 買取が成立した商品は、 状態やジャンルごとに仕分けられ オークションや業者間取引・海外店舗など 最適な流通チャネルに振り分けます。 商品のジャンルごとに適した市場に 幅広く触れられる機会があるので、 “流通戦略”の感覚を仕事で磨かれるように。 「この商品は日本より海外で高値になる」 「この商品はこの市場なら再評価される」など、 グローバルに通用する感性も身につきます。 ■お客さまの人生に立ち会える機会も お客さまが持ち込まれる商品は、 ブランドバッグやジュエリーから おもちゃ・食器・家電まで多種多様。 ヒアリングを通して 「なぜこの商品を手放すのか」 「どう使っていたのか」など背景を知り、 単なるモノではない“思い出”に触れられることも。 時には「子どもが入学式で着た服で…」 「祖母が大切にしていた時計なんです」といった 人生の1ページに出会うこともあります。 ＜取り扱うジャンルは様々＞ ◇ブランド品 ◇ブランド家具 ◇香水・コスメ ◇香水・コスメ ◇着物 ◇腕時計 ◇アクセサリー ◇貴金属 ◇宝石 ◇ジュエリー ◇家電 ◇PC・携帯電話・家電 ◇キッチン用品 ◇ブランド食器 ◇文具 ◇楽器 ◇ギフト品 ◇スポーツ用品 ◇レコード・CD ◇ホビー ◇骨董品 ◇美術品 ◇教材類 ◇お酒 ◇工具類 ◇切手 ◇記念硬貨 ◇金券 など ■未経験から鑑定のプロになれます！ 「知識に自信がない」 「ブランドとかよく分からない」 そんな方も大丈夫！ 分かりやすい教材や、 実物を使いながらのレクチャーがあり、 イチから査定スキルを磨けます。 独自の社内試験制度があり、 段階的にスキルアップしていけます。 （商品の名前を覚えているか・ 本物か偽物か・相場はいくらかを 答えていくテストです） 査定に必要な知識の他、 接客スキルも学べますので 接客が初めての方も安心してください！ 鑑定士デビューを果たした後も 本社からの鑑定サポートを カメラ越しで受けられる仕組みもあり、 安心できる体制です。 ■続けやすい好待遇をご用意 - ☆年間休日122日（2026年度） - お休みは月あたり8～12日！ 年末年始もたっぷりとれて、 有休や連休も相談OKです。 さらに！2023年から 公休日数UPチャレンジ実施中！ 頑張る時は頑張る・ 休む時は思いっきり休める 体制をみんなで目指しています♪ - ☆ウレシイ高収入スタート - 未経験入社でも月給30万円以上！ （6ヶ月の研修期間終了後） さらに毎年昇給があり、賞与も年2回◎ 昇格チャンスは年2回用意されています。 役職がつき、年収1000万円を超えた 社員も活躍しています！ - ☆残業少なめで安心 - 勤務時間は基本的に固定！ 残業は月平均8hと、 1日あたり30分もありません。 「接客は好きだけど しっかり休みたい」という 方にも安心の環境です！ - ☆生活を大切にできる制度充実 - 育児・介護休暇制度はもちろん、 最長12年の短時間労働制度もご用意。 ライフステージが変わった後も 柔軟に活躍を続けられます。 また、有休は時間単位の取得可能！ 「昼まで子どもの運動会なので 午後から出勤したい」などの計画も ムリなく立てやすいので、 プライベートも大切にできる環境◎ - ☆キャリアステップあり - 日々のお仕事をしっかり評価し、 昇給や昇格に繋がる体制を整えています。 来店数・買取における実績はもちろん 仲間とのコミュニケーションや 学習意欲なども評価。 数字だけでなく頑張りも見ています。 キャリアステップは、 入社後2～3年後の店長昇格が目標。 その後、バイヤーやトレーナーなど 様々なキャリアプランを目指せます。 社内での昇格だけでなく、 独立を希望する方も応援！ のれん分け制度もあり、 1人ひとりに合ったスタイルで 経験を活かし羽ばたくことが可能です。 ＜キャリアプラン例＞ ◇複数店舗の責任者 ◇エリアマネージャー ◇FC店鋪様への教育や指導 ◇オープニング店鋪の立ち上げ担当 ◇新規事業の立ち上げ・運営 ◇本部スタッフ（販売部門や管理部門） ◇海外事業部スタッフ ■エコリングはこんな会社です ブランド品から雑貨まで幅広く買い取り、 次の持ち主へとつなぐことで 「サステナブルな消費」を支える企業です。 ■「価値を見いだす使命共同体」という想い 私たちが大切にしているのは、 “もう使わないモノ”ではなく “誰かにとって必要なモノ”として 商品を見つめ直す視点。 買取の際には “どこで何が必要とされているか” “どこで何がどう使われているのか”の 情報をお客様に伝えるようにしています。 そうすることで 「これは捨てるモノ」という気持ちを 「誰かが使ってくれるかもしれない」に変え 今あるモノを大切につないでいく 「架け橋」としての役割を担える事業です。 ■新たなリユースモデルでサステナブルな社会へ エコリングの大きな特徴は、 「店頭で販売をしない」という独自のスタイル。 買取専門店で集めた商品は、 インターネットオークションや業者間取引、 海外ルートを活用して販売します。 これにより、1つひとつの品物が “本当に必要としている誰か”の元へ届くよう、 最適な流通経路で新たな命を吹き込んでいます。 また、店頭・出張・宅配など 多彩な買取方法を用意しており、 利用者のライフスタイルに合わせた 提案ができるのも強み。 誰もが気軽に参加できる“エコ活動”を広げ、 持続可能な社会への一歩を後押ししています。 ■「ありがとう」が集まる企業を目指して エコリングでは、他社が断るような商品にも 価値を見いだすことを大切にしています。 お客様から「こんなモノまで!?」と驚かれ、 お客さまの喜びと社員のやりがいが 日々生まれ続けているのがエコリング。 お客様の感動と信頼、 社員一人ひとりの成長と満足、 そして社会への貢献を3本柱とした 事業展開が、私たちの理想です。 弊社はエリア採用のため、採用の際はご自宅から90分圏内の エリア内店舗配属を予定しており、 エリア内での店舗異動の可能性もございます。

【積極採用中！11月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼11月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

✅初月月給45万円保証！入社4年目で年収1000万円モデルあり✅無料社宅・即入居可！新しい街での暮らしを応援✅面接1回・WEB面接OK！地元から応募できます

【仕事内容】 ＼地元を出て、稼ぐ自分へ。／ ■無料社宅あり・即入居可 ■初月：月給45万円保証 ■2ヶ月目以降：月給30万5000円＋歩合給 ■入社1年目：年収600万円モデル ■入社4年目：年収1000万円モデル ※年収モデルは成果などにより異なり、保証額ではありません。 「地元を出て、新しい場所で働いてみたい」 「でも、仕事も住まいも一度に探すのは大変」 「せっかく環境を変えるなら、収入も増やしたい」 そんなあなたの新しい一歩を、 PGSホームが住まいと仕事の両面から支えます。 無料社宅があり、即入居も可能。 さらに、初月は月給45万円を保証します。 新しい街で、自分の力を試したい。 生活費を抑えながら、将来のために貯蓄したい。 欲しかったものや、やりたかったことに手を伸ばしたい。 その想いを、新しい暮らしのスタートにつなげませんか？ ◆◇仕事内容◆◇ 個人のお客様のお住まいを訪問し、 外壁などのお悩みを伺いながら、 オリジナル住宅ペイント 「光触媒コーティング」をご案内する仕事です。 住まいのお手入れを考えるきっかけをつくり、 快適な暮らしをサポートします。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼ヒアリング 「外壁塗装にご関心はございませんか？」などお話を伺います。 ▼ご案内 興味を持ってくださったお客様に、サービスの概要をご案内します。 ▼アポイントの設定 詳しい説明をご希望のお客様に、専門スタッフとの訪問日時を調整。 製品の詳しい説明やプランのご提案は、専門スタッフが担当します。 ※無理な新規開拓や、強引な営業は一切ありません。 ✅新しい街で、収入も伸ばそう✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 初月は月給45万円を保証。 2ヶ月目以降は月給30万5000円に加え、 成果に応じた歩合給を支給します。 入社1年目で年収600万円、 4年目で年収1000万円のモデルもあります。 住居費を抑えながら、 仕事の成果で収入アップを目指す。 その両方に取り組めるのが、この仕事の魅力です。 もちろん簡単な仕事ではありません。 1日の訪問件数は100～200軒。 そのうち、お話を聞いていただけるのは 十数軒ほどです。 ご不在のこともあれば、 お声がけしてもお断りされることもあります。 だからこそ、成果は給与にフル反映。 新しい環境で収入アップを目指しませんか？ ✅無料社宅・即入居可！✅ ━━━━━━━━━━━━━ 地元を離れて働くとき、 気になるのが「どこに住むか」と「毎月の家賃」。 当社では無料社宅をご用意しています。 住まいと仕事を一緒に考えられるから、 新しい土地でのスタートも進めやすくなります。 家賃の負担を抑えられる分、 貯蓄や趣味、自分のために使うお金にも 目を向けやすい環境です。 社宅の利用や入居について気になることは、 面接でお気軽にご相談ください。 ✅面接1回！WEB面接で地元からの応募も可✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ WEB面接に対応しているため、 遠方にお住まいの方も、 移動の負担を抑えて選考を受けられます。 面接は1回。 仕事内容や収入はもちろん、 社宅や入居についての質問も歓迎します。 「地元を出て働いてみたい」 その気持ちを、まずは面接で聞かせてください！ ✅しっかり稼いで生活の土台をつくろう✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お休みは平日が中心。 役所や銀行の手続きを済ませやすく、 病院や買い物も混雑する時間帯を避けやすいなど、 平日休みならではの便利さがあります。 勤務日は目標に向かって取り組み、 休日は新しい街での暮らしを楽しむ。 そんな毎日を始めませんか？ 【求人ID-HMM】

未経験OK×正当評価！変化ある仕事で成長＆昇給◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ✅ お客様ファーストの営業 ✅ 売上ノルマなし！ ✅ 無理な売り込みは一切なし！ 《 平均年齢32歳 》 20代～30代の若手店長が多数活躍中! ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の 仕事です！ 反響営業のみ、新規開拓はありません。 ✔ 販売の流れ １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨頑張りは「毎月」即還元！ 接客経験があれば入社3ヶ月でも 活躍できます！ ネットで車を見つけて来店されるお客様が 多いので、車の知識より「聞き上手」が 給与アップの近道。 入社後3ヶ月目で10万円以上の インセンティブ獲得者も多数！ オシャレの幅が広がったり、 生活の質が上がったり。 手応えをダイレクトに感じられる環境です。 ✨PCスキルに自信がなくてもOK 専用システムへの入力ができればOK！ 接客業務に100％集中できます。 ✨月平均残業は月20h以内 伊藤忠グループの厳格な労務管理を徹底。 実際は月20時間以内でも、28時間分を きっちり支給。 趣味も私生活も大切にできる環境です。 大手グループならではのホワイトな 管理体制で、心にゆとりを持って働けます。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐インセンティブ制度・評価制度 ―――――――――――――――――――― 評価は「業績」＋「行動」 毎月のインセンで「稼ぐ」一方、 満足度を評価する「行動評価」で 着実な「昇給」が可能。 納得感を持って長く働ける環境です。 ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ⭐充実の研修で安心スタート！ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任→ 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いで スピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり

✅初月月給45万円保証！入社4年目で年収1000万円モデルあり✅9:30～18:30勤務！夜勤なし・残業ほぼなし✅面接1回！WEB面接もOK

【仕事内容】 ＼日中勤務で、収入アップに挑戦！／ 【給与・年収モデル】 ■初月：月給45万円保証 ■2ヶ月目以降：月給30万5000円＋歩合給 ■入社1年目：年収600万円モデル ■入社4年目：年収1000万円モデル ※年収モデルは成果などにより異なり、保証額ではありません。 「収入のために夜勤を増やしているけれど、体がきつい」 「休日は疲れて寝てばかり。家族との時間もつくりたい」 そんな方に知ってほしいのが、 PGSホームの営業職です。 PGSホームは、初月月給45万円保証！ 9:30～18:30の日中勤務。 残業もほとんどありません。 これからは、働く時間を増やすだけでなく、 成果を収入につなげる働き方に挑戦しませんか？ ◆◇仕事内容◆◇ 個人のお客様のお住まいを訪問し、 外壁などのお悩みを伺いながら、 オリジナル住宅ペイント 「光触媒コーティング」をご案内する仕事です。 住まいのお手入れを考えるきっかけをつくり、 快適な暮らしをサポートします。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼ヒアリング 「外壁塗装にご関心はありませんか？」などお話を伺います。 ▼ご案内 興味を持ってくださったお客様に、サービスの概要をご案内します。 ▼アポイントの設定 詳しい説明をご希望のお客様に、専門スタッフとの訪問日時を調整。 製品の詳しい説明やプランのご提案は、専門スタッフが担当します。 ※無理な新規開拓や、強引な営業は一切ありません。 ✅残業を増やす以外の方法で、収入アップを✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 初月は月給45万円を保証。 新しい仕事への一歩を、給与面でも支えます。 2ヶ月目以降は、 月給30万5000円に加えて歩合給を支給。 成果に応じて収入アップを目指せます。 入社1年目で年収600万円、 4年目で年収1000万円のモデルもあります。 もちろん簡単に成果がでる仕事ではありません。 1日の訪問件数は100～200軒。 そのうち、お話を聞いていただけるのは 十数軒ほどです。 ご不在のこともあれば、 お声がけしてもお断りされることもあります。 だからこそ、成果は給与にフル反映。 経験や年齢に関係なく、 成果を収入につなげられる環境です。 ✅日中勤務で、生活リズムを整える✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務時間は9:30～18:30。 夜勤はなく、残業もほとんどありません。 昼夜が入れ替わる働き方から、 日中に働き、夜はゆっくり休む毎日へ。 仕事を終えて家族と夕食を囲んだり、 翌日に備えてしっかり睡眠を取ったり。 仕事以外の時間も大切にできます。 ✅「今は、しっかり稼ぎたい」という方へ✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「休みより、収入アップを重視したい」 そんな方に向いている働き方です。 お休みは平日が中心。 役所や銀行の手続きを済ませやすく、 病院も混雑を避けて受診しやすいなど、 平日休みならではの便利さがあります。 勤務日は目標に向かって取り組み、 休日は用事や自分の時間に使う。 そんな働き方を始めませんか？ ✅面接1回！スピード選考で、新しい一歩へ✅ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 面接は1回。WEB面接にも対応しています。 何度も面接に足を運ぶ必要がないため、 今のお仕事を続けながらでも応募しやすい選考です。 働き方や収入について気になることも、 面接でお気軽にご相談ください！ 【求人ID-HMM】

【積極採用中！11月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼11月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

【積極採用中！11月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼11月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

完全未経験OK・39歳以下｜ノルマなし｜賞与２回◎車好き歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 休みの日も、つい車の動画を見てしまう。 好きな車の話なら、何時間でもできる。 でも、それが仕事になるとは 思っていませんでした。 カーライフアドバイザーは、 ショールームにご来店されたお客様と 一緒に車を選ぶ仕事です。 必要なのは、車の知識ではありません。 「車が気になる」「人と話すのが好き」。 その入口があれば、始められます。 ＼✨ ここがポイント ✨／ ✅ 未経験からのスタートが前提です 先輩がそばで教えます ✅ 車にどんどん詳しくなれます 日産車以外も見分けられるように ✅ ノルマなし・飛び込みなし ご来店されたお客様への接客が中心 ✅ 年間休日114日 残業は月平均13.9時間 ✅ 静岡県内29店舗／転居を伴う転勤なし ⭐ 仕事内容 ──────────────────── ショールームにご来店されたお客様の 車選びから、ご購入後のお付き合いまでを お任せします。 ・ご来店されたお客様の接客、ヒアリング ・暮らしに合った車種や保険のご提案 ・試乗のご案内、ご購入までのサポート ・ご納車後の点検・車検のご案内 ・フェアや感謝祭など店舗イベントの運営 「売り込む」のではなく 「聞いて、一緒に選ぶ」。 自分の提案をお客様が受け入れてくれた瞬間は、 自分が受け入れられたようで嬉しくなります。 新規開拓の飛び込み営業はありません。 個人のお客様は店舗での接客が基本です。 店頭来店型で完結する営業スタイルを目指しています。 ⭐ 1日の流れ ──────────────────── 09:30 出社・清掃 全員でショールームを整えます 09:40 朝礼 来店予定を共有します。 10:00 接客・商談 いきなり車の話はしません。 今の乗り方や困りごとからお伺いします 13:00 休憩 14:00 店舗イベントの準備 展示の入れ替えや装飾など 15:30 アフターフォロー 点検や車検のご案内のお電話 17:30 翌日の準備・振り返り 18:30 退社 ⭐ 身につくこと ──────────────────── ▼車のこと ・日産車以外も、車全般の価値を 自分で判断できるようになります ・新型車の情報をいち早く知れます！ ・「日産販売士」の資格制度あり （販売台数に応じて3級から1級へ） ▼人と向き合う力 お客様は、さまざまな職業・年代の方です。 相手の話を聞き出す力は、磨けば磨くほど 仕事以外の人間関係でも役に立ちます。 ⭐ 入社後の流れ ──────────────────── 車の知識より先に、 お客様との話し方から始めます。 ▼はじめは 日々できることを増やしていきます。 お出迎え・お見送りの他にも 先輩の商談に同席して流れを覚えます。 ▼慣れてきたら 本日ご来店されるお客さまへの提案を メンター社員と相談しながら準備します。 １日の終わりには、店長と一緒に振り返り 時には先輩社員がロープレ指導もしてくれます。 ▼その先は 一人で商談を進められるように。 配属後は1ヶ月毎のフォロー研修あり。 分からないことをすぐ聞ける距離感です。 ⭐ 収入モデル・業績給について ──────────────────── 固定給に加えて「業績給」が支給されます。 これは販売台数だけでなく、 保険・車検・点検などの お客様対応全体の成果を評価する制度です。 2025年実績では、1人あたり 平均6.9万円／月の業績給を支給。 新人でも半年〜1年で安定して成果を 出せるよう研修とサポートが整っており、 「月収30万円以上」も十分可能です。 例）入社2年目（22歳） 基本給＋業績給＋手当 → 月収31万円／年収約430万円 昇給は年1回、賞与は年2回・4.0ヶ月。 （いずれも2025年度実績） ⭐ 働きやすさ・待遇 ──────────────────── ・長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・年次有給休暇 年間10日以上 ・家族手当／子ども手当／通勤手当 ・確定拠出年金／財形貯蓄／社員持株会 ・会員制リゾート施設（エクシブ）利用可 ・洗車無料／EV充電OK 社員割引は二親等まで対象です ⭐ 静岡日産について ──────────────────── 1946年創業、2026年で80周年。 静岡県内29店舗、従業員350名。 東証プライム上場 VTホールディングスグループの一員です。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 車のことは、入社してから覚えれば大丈夫です。 まずは「車が好き」の一言から、 お話を聞かせてください。

未経験歓迎｜丸紅グループ｜賞与4ヶ月分｜資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼＼この求人のポイント✨／／ ✅ 丸紅エネルギー100％ 出資のグループ安定企業 ✅未経験OK！普通免許で応募可能 ✅資格取得支援あり ✅賞与年2回／昨年度実績4ヶ月分 ✅確定給付年金ありで将来も安心 「正社員として安定した仕事に就きたい」 「手に職をつけて将来に役立つ資格を取りたい」 そんな方を、未経験から育てる募集です。 ||◤お仕事について✨ ―――――――――――――――――――― サービスステーションの店舗スタッフとして、 給油や接客、車両サポート業務を担当します。 具体的には ・給油作業 ・カーケア商品の案内 ・洗車対応 ・簡単な車両メンテナンス補助 ・車両誘導・移動 ・商品管理や清掃 など まずは基本的な業務からスタート。 先輩スタッフが丁寧に教えるので安心してください。 ||◤未経験でも安心の研修制度✨ ―――――――――――――――――――― 入社後は段階的に仕事を覚えていただきます ■入社～1週間 ・マニュアルの読み合わせ中心 ・受注表など業務の基礎を習得 ■入社4日目以降 ・現場に出てOJTスタート ・給油や接客を実践しながら習得 ・POS（注文機械）の操作も学びます ※所長を中心に、主任や先輩社員がしっかりサポート ■入社1ヶ月後 ・一人で給油作業ができるレベルへ ・洗車、拭き上げなど基本業務を習得 ■入社3ヶ月～6ヶ月後 ・オイル交換やタイヤ交換などの作業にも挑戦 ※未経験でもできる作業から順にお任せします ||◤一般的なガソリンスタンドとの違い・やりがい✨ ―――――――――――――――――――― ガソリンスタンドはセルフ化が進み、 乗用車向け店舗は減少傾向にあります。 その中で当社は、トラックなど大型車両向けの 「フリート型店舗」を展開。 物流を支えるインフラとして、安定した需要があります。 来店されるのは ・長距離トラックドライバー ・運送会社 ・建設会社 ・バス会社 など 仕事で車を使うプロのお客様が中心です。 そのため接客も「一度きり」ではなく、 顔なじみのお客様との関係づくりが大切になります。 「今日もお疲れさま」 「いつもありがとう」 そんな会話が日常的に生まれる環境です。 当社のサービスステーションは 幹線道路沿いの拠点として、 日本の物流を支える重要な役割を担っています。 社会に必要とされている実感を 日々感じられる仕事です。 ||◤未経験から、管理職まで ―――――――――――――――――――― 当社は「入って終わり」の仕事ではありません。 役職の階段がはっきりしています。 スタッフ → 主任 → 所長代理 → 所長 → SV ＊所長代理から管理職です ◇高卒・未経験で入社し3年目で主任/ 6年目で所長代理（管理職）になった社員 もいます ◇SSでのご経験がある方は、主任からの スタートも可能です（3年程度で管理職の実績あり） ◇いま、ポストが増えています 現在34拠点 → 40拠点規模へ拡大中。 近日中に大阪（堺）に新店をオープン予定です。 店舗が増えるということは、所長・SVの席が増えるということ。 早く入った方から順に、その席に就いていただけるフェーズです。 ||◤西日本フリートについて✨ ―――――――――――――――――――― 当社は、丸紅エネルギー株式会社100％出資 のグループ企業です。 西日本・北海道を中心に ガソリンスタンド運営や燃料供給事業を展開 し、物流・運送業界を支えるエネルギー拠点 として全国にサービスステーションを展開 しています。 「楽ではないけど楽しい会社を作ろう」 を合言葉に、安定した経営基盤のもと、 着実に事業拡大を続けています。 現在は34拠点を展開しており、 今後は40拠点規模への拡大を目指しています。 近日中に大阪（堺）で新店舗のオープンも 予定 さらなる成長を続けていくフェーズです。

【ABC-MARTグループ】接客・販売の経験を活かせる／賞与年2回・昇給あり・キャリアアップ前提採用・私服OK・個人ノルマなし

仕事内容 ■おすすめポイント ◎ABC-MARTグループで毎年新規出店があり成長性も抜群 ◎ノルマなしのアパレル販売 ◎販売未経験から正社員採用 ◎新人サポート万全 ◎年間休日108日 ◎シフト調整で9連休取得可能 ◎最大200種類近いブランドを扱える ◎服装自由で自分らしく働ける ◎社割でお好きなアイテムを買える ◎全国様々な店舗で働ける ◎育児・介護休業取得実績あり ◎産休・育休明けの時短勤務可能 ◎スポーツ・キャンプ好きな仲間多数 ◎キャリアプランの選択肢が多い ＼接客・販売・小売の経験を活かせる／ ◎アパレル・スポーツ・携帯・飲食などの接客/販売経験者歓迎（未経験も可） ◎個人ノルマなし・チームで目標 ◎賞与年2回・毎年昇給・想定年収340万～ ■お仕事の詳細 オッシュマンズの店舗にて、接客および店内業務をお願いします。 ◇商品のご提案 ◇フィッティングのご対応 ◇レジ ◇ラッピング ◇品出し ◇商品整理 ◇在庫管理 ◇ディスプレイ ◇店内美化 など ＼お客様の笑顔を引き出せる／ アウトドアやスポーツにまつわるアイテムが多く、 用途や機能に関するご質問をいただくこともあります。 ピッタリのアイテムを探し出せた時にいただく 「ありがとう」は何よりのやりがい！ 幅広い分野の知識がつくのも オッシュマンズの魅力です！ ＼個人ノルマありません／ 個人が数字を持つことはなく、 店舗の目標を全員で目指すシステムです。 ノルマのストレスなく、 本当に良いと思ったアイテムをおすすめできます。 ＼ブランドが多数／ 最大で200種類近いブランドを扱い、 多様なご要望にお応えできるお店。 お気に入りの商品を見つけたり、 新たな発見があるのも魅力です◎ ＼新人サポート万全／ 入社後は教育担当が接客の基本から しっかり教えます！ 入社から60日間は交換日記のような ツールを使って相談事をキャッチ。 1人にはしませんのでご安心ください！ ■安定のABCマートグループです 全国でおなじみの上場企業 株式会社エービーシー・マートの子会社ブランドです。 育成・キャリアプラン制度など マネジメント体制が整っており、福利厚生も充実！ ＼成長性の高さも魅力／ 毎年新規出店を予定しており、 活躍の場が広がっています。 「好きな分野で長く活躍したい」 「安定性を重視したい」 そんな方にもオススメです。 ＜豊富なキャリアプラン＞ ◇SV └エリア店舗運営責任者 ◇本社各部署 年に1度の意向調査があり、 希望と適性に応じて キャリアアップ・ジョブチェンジ可能！ 産休・育休取得実績があり、 復帰後の時短勤務も可能です。 ■「服が好き」を存分に楽しめる環境です ＼私服勤務OK／ 業務に支障のない範囲なら、 服装や小物などはお好きなものを着用OK！ ＼社員割引あり／ 商品はスタッフ価格で購入可能。 好きなブランドをお得に楽しめます。 ＼共通の話題で盛り上がれる／ スポーツ好き・アウトドア好き・キャンプ好きなスタッフが多く、 お客様とも趣味の話題で盛り上がれる職場です。 ＜オッシュマンズで扱うブランド一例＞ ・THE NORTH FACE(ノースフェイス) ・Patagonia (パタゴニア) ・NIKE (ナイキ) ・GRAMICCI (グラミチ) など ※店舗により取扱いブランドは異なります ■「ナショナル正社員」としての採用です ★イロイロな施設で経験を積める！ ★全国様々な地域について知れる！ ★柔軟な対応力が身につく！ ★視野が広がる！ ★人脈が広がる！ ★キャリアの幅が広がる！ 全国さまざまな店舗へ移りながら 経験を積み上げていくのが、ナショナル正社員です。 異なる環境で働くことで販売スキルや対応力を高めやすく、 将来はSVや本部ポジションなど幅広いキャリアを目指せます。 コア人材として成長できるよう、 会社としてしっかりバックアップいたします！

週休2日/火水休み◎賞与は年4回！2年目で年収700万円可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ／ 2026年 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場！ ＼ 私たちディープラスは､ 月々コミコミ5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ――――――――――――――――― 安い＆分かりやすいカーリース事業で 売上急成長中の「ディープラス」が カーリースプランの提案営業を大募集！ ――――――――――――――――― 「接客は好きだけど、将来を考えて そろそろ安定して稼げる仕事に移りたい…」 「でも、営業って個人ノルマや 数字に追われてギスギスしてそう…」 そんな不安をお持ちのあなたへ。 女性の活躍を国が応援する 【えるぼし認定】のディープラスで、 新しいキャリアを始めませんか？ パートタイムで入社して、 今では役員として活躍している 女性社員もいます。 キャリア形成も無限大です◎ もちろん育休取得など、 ライフスタイルの変化にも対応します！ 当社が扱うのは、TVやSNSでもお馴染みの 「月々コミコミ5000円のカーリース」。 知名度バツグン＆圧倒的な安さだから、 こちらから無理に売り込む必要は一切ありません！ チラシやWebを見てご来店された お客様をご案内する【100%完全反響スタイル】です。 ◆ あなたの接客スキルが、そのまま活かせます 最初から購入に前向きなお客様ばかりなので、 アパレル・携帯販売・ホテルなど、 接客経験があれば即戦力！ 分かりやすいマニュアルもあるので、 車の知識はゼロで大丈夫です。 ◆ 20代・30代も平等に【月給40万円】スタート！ 平均年齢28歳！若手が第一線で活躍中！ 年齢問わず入社時からしっかり評価します。 さらに、残業は月20〜30時間程度で、 有給を使って4〜5連休の取得も可能。 プライベートも、お財布の余裕も、 どちらも妥協したくない 欲張りな転職をここで叶えましょう！ ＼ 100％反響！カーサブスク営業の進め方 ／ 【1】商談 お客様のニーズをお聞きすることからスタート。 ライフスタイルや家族構成などをもとに、 最適な車種をご提案。 ↓ 【2】契約 カーナビや任意保険、 その他オプションについてご説明し、 ご納得の上で契約手続きを進めます。 ↓ 【3】納車 お客様にご来店いただき、新しい車をお渡し 車の特徴や操作方法などを説明し、 安心して運転できるようサポート ↓ 【4】メンテナンス オプションでメンテナンスを 契約いただいたお客様には、 点検・車検などのアフターフォローを行います。 ＼事業拡大に伴い新たなポジションも続々／ 様々な経験を積みながら 成長したいという方にピッタリ！ 実力と意欲をしっかり評価！年齢に関わらず 様々なポジション・役職をお任せします！