静岡、医療･看護･介護、バイク通勤OKの求人・転職情報

夜勤・オンコールなしで家庭と両立◎｜1日4時間～の施設看護

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 \ チーム連携 × 生活支援 × ワークライフバランス / お客様の暮らしに寄り添う看護を 実現できる環境がここにあります - 【求人アピールポイント】 ✅ 1日4時間から勤務可能 ✅ 夜勤・オンコールなし ✅ 有給平均取得15.7日 ✅ チームで分担する看護体制 ✅ 先輩による段階的なOJT ✅ 施設内託児所あり - 【家庭と両立したい方へ】 夜勤やオンコールがなく、 日勤のみで働ける環境です。 家庭や自分時間を大切にしながら、 看護師資格を活かして働けます。 【ブランクから復帰したい方へ】 先輩看護師がOJTで丁寧に教えます。 施設看護や電子カルテの操作も、 段階的に学べるため安心です。 - 【仕事内容】 1. 健康状態の観察と記録 バイタルチェックや記録を行い、 お客様の体調変化を早期に発見。 測定結果の電子カルテへのデータ入力やファイリングなど、デスクワーク（事務作業）も大切な業務の一つです。 2. 多職種との連携ケア インカムを活用し、介護士や栄養士と リアルタイムで情報を共有します。 3. 生活を支える看護処置 褥瘡ケアや服薬管理などを通じ、 その方らしい暮らしを支えます。 ※介護業務は介護士と分担するため力仕事は少なく、軽作業のような無理のない身体負担で働けます。

未経験OK★車通勤可◎リゾートホテルのような施設で働こう♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：准看護師、広告/メディア法人営業 リゾートホテルのような有料老人ホームでのお仕事 〈仕事の内容〉 ・ご利用者の対応や、日々の記録・訪問看護計画書の管理など ・服薬管理 ・担当者会議や行政との連携で必要な会議（地域ケア会議や行政の連絡会等） ・カルテ管理、レセプト請求、シフト調整といった事務的な業務 ≪余生ではなく人生を楽しむ≫ 浜名湖を一望できる湖畔に位置しており、立地だけでなく施設内も、まるでリゾートホテルのような居心地の良い空間となっております。 余生ではなく、人生を楽しむをモットーに、入居者様に充実したシニアライフを送っていただけるよう、認知症予防や健康維持に配慮したイベントやプログラムを用意しています。現在は、月間30種・90プログラムもあるサロン活動を楽しんだり、仲間との交流、散歩に出かけたりして過ごしていらっしゃいます。 今後も、入居者の皆様がいきいきとした生活を送れるよう、サポートしています。ぜひ、あなたの力を貸してください.

日勤のみ・夜勤なし｜年間休日120日｜賞与年3回（昨年度実績4.8ヶ月分）

仕事内容 ＼休みもしっかり確保しながら、看護の仕事ができる環境を完備／ ・年間休日120日＋有給休暇 （実質125日以上のお休みが取得可能） ・育児休暇等の取得率も上昇中 ・賞与年3回（昨年度実績4.8ヶ月分）、毎年定期昇給あり ・各種手当も充実 資格手当、ベースアップ手当、通勤手当を支給 ご利用者の健康と生活を支える看護業務をお任せします 介護業務はケアワーカー（介護職員）が担当するため、 看護師は看護業務に専念できます。 ・バイタルチェック、健康管理、傷等の処置 ・医療的ケア（経管栄養対応など）、服薬管理 ・受診・回診の付き添い、急変時対応 ・感染予防対策、宅直（オンコール）対応 ※宅直（オンコール）について（夜勤なし）※ 交代制で月7～8回程度の担当です。 実際の出動は月1回程度で、 電話指示のみで済むことも多いです。 夜勤ではございませんので、ご安心ください。 （ご利用者の状態により変動いたします。 見学の際に改めて詳細をご案内します。） ブランクのある方・経験の浅い方も歓迎 特養はご利用者にとっての「家」です。 生活の場で一人ひとりに寄り添った看護が可能です。 復帰に不安がある方や第二新卒も大歓迎！ 入職後は新任研修や配属先でのOJT、 階層別・職種別研修や勉強会で 先輩職員が丁寧にフォローします。 富士山の麓で、理想のスローライフを実現できます！ 目の前に雄大な富士山が広がり、 白糸の滝など豊かな自然に囲まれた静かな街です。 都会の喧騒を離れ、休日は朝霧高原で 動物との触れ合いやキャンプなど のんびり過ごすことができます。 移住してきた先輩従業員もいますので ご安心ください！ 富士市から通勤している方もいます 「ひとりをアシスト」充実のサポート体制で、一人ひとりと向き合う看護を 利用者一人ひとりとじっくり向き合える看護を目指せます。 ISOによる業務の標準化や丁寧なマニュアルがあるため、 施設看護が初めての方も安心。 介護職との連携もスムーズで、 これまでの看護経験を生かしながら、 自分らしい働き方と心のゆとりを実感できます。 応募前の施設見学もOK（履歴書不要）です。 まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

オープニングスタッフ✨実務未経験歓迎！週2日～1日3時間～◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士、幼稚園教諭 【アピールポイント】 ⭐新規事業オープンに向けた増員募集！ ⭐1日3時間〜OK＊午前のみ・午後のみもOK！ ⭐週2〜5日＊平日のみの勤務も相談OK！ ⭐希望休の提出OK！ ⭐ブランクOK！久々の仕事復帰も応援！ ⭐保育士資格があれば、児童福祉業界は未経験でOK！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 053-424-8203（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの療育業務をお任せします。 ～～ 具体的には 〇子どもたちと一緒に遊んだり、お話ししたりしながらのサポート 〇療育プログラムの準備・進行（みんなの前でのリーダー役も少しずつ） 〇その日の様子の記録（PC・タブレットでかんたん入力） 〇お迎えの時などの、保護者の方とのやりとり 〇送迎（軽自動車を使用） ※最初は先輩の車に同乗し、送迎ルートを一緒に覚えていきます 〇教室のお掃除などの環境づくり 〇その他、教室の運営に関わるお仕事 ブロッサムジュニアが大切にしているのは、「わたしはわたしでいい」と思える気持ち。 その子の「できた！」を見つけて一緒に喜び、小さなチャレンジを応援していくお仕事です。 ～～ 入社後について 全国に教室を展開するブロッサムジュニアの療育のノウハウを活かして、一から学べます。 入社後、スタッフ研修・虐待防止研修・感染症対策・身体拘束適正化研修を受講。他、必要に応じて、追加研修を受講可能！日々の業務は丁寧に指導しますので、わからないことは何でも聞いてくださいね！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【子どもたちの「できた」】 【よろこびを作り出す仕事】 一人ひとりの得意・不得意に合わせた個別療育や集団療育プログラムを通して、子どもたちの「できるよろこび」を作り、可能性を広げるサポートをしています！「わたしはわたしでいい」と思える気持ちを大切に、小さなチャレンジを一緒に応援していきましょう。 【未経験・ブランクも安心】 保育士資格があれば、児童福祉業界が未経験の方や、久しぶりのお仕事復帰となる方も大歓迎です。全国展開する当施設ならではの充実した研修制度と、先輩スタッフの手厚いサポート体制が整っています。安心して新しいスタートを切ることができる環境です。 【働きやすさ抜群の環境】 勤務時間は9:00〜18:00の間で、1日3時間から相談が可能です。午前のみ・午後のみ、平日のみなど、ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。希望休の提出ができるので、お子さまの行事などによるお休みも柔軟に対応。有給休暇はすべての職員が年100％取得しており、両立しやすい職場です。 【相談しやすい温かな雰囲気】 温かく優しいスタッフばかりで、施設内の雰囲気も抜群です。何でも気軽に相談しやすいとスタッフからも好評の声をいただいています。スタッフ同士のチームワークを重視しており、みんなで協力しながら日々の業務に前向きに取り組める、居心地の良い職場です！！ 【頑張りをしっかり評価】 昇給や賞与（実績による）があり、日々の頑張りをしっかり評価します。残業代は1分単位で別途支給。また、髪色自由やネイルOK（社内基準あり）など、自分らしく働ける環境も整っています。正社員登用制度もあり、ご希望に合わせて長期的なキャリアも築けます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 9月でオープン5年目を迎えた、児童発達支援と放課後等デイサービスを提供する多機能型事業所です。今年度中には新規事業のオープンも控えており、一緒に施設を盛り上げてくれる方を募集します。子どもたちの可能性を広げる丁寧な支援を、これからも提供し続けてまいります。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

有給取得率100％！柔軟性が魅力✨土日祝休み＆残業基本無し✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、看護師、准看護師 ＼急募！正社員・看護師求人です！／ ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ ✨こども園での看護師・准看護師✨ ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ 《この募集のPOINT》 ✅年間休日120日・土日祝休み ✅有給取得率”100％”で自由度高く取得可能 ✅残業は基本無し！定時退社可能 ✅日勤固定で夜勤無し ✅持ち帰り業務も基本無し ✅賞与年2回・各種手当・祝い金なども充実 ✅即日勤務できる方は大歓迎 《募集要項まとめ》 ■給与■ 月給25万7500円＋各種手当・賞与年2回 ■時間■ 8:00〜17:00（実働8時間・休憩1時間） 残業は基本的にありません ■休日■ 土日祝休み、年末年始休暇、有給休暇 年間休日120日 ■資格■ 正看護師または准看護師資格をお持ちの方 ＼看護師としての転職をお考えの方へ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『夜勤や残業に追われる日々から卒業したい』 『ゆとりある働き方で安定して続けたい』 『規則正しい生活を送りたい』 『子どもたちの成長を支える仕事がしたい』 そんな方はぜひ！ こども園での看護師だから夜勤は無く、 平日日中だけのお仕事♪ 残業も基本無く、定時で帰宅できます！ 有給取得率は【100％】で お子さんの学校行事や家庭でのイベントも 大切にしていただけます。 ワークライフバランスを大切にしながら、 看護師としての専門性を活かして 長くご活躍いただける環境を ご用意しています✨ ＼配属先はご相談ください！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●ヒーローズはまきたこども園 （静岡県浜松市浜名区高畑474） ●ヒーローズこさいこども園 （静岡県湖西市吉美3279-1） 上記の2つの園より希望相談OK♪ 生活スタイルやご都合を最大限考慮 しますので、お気軽にご相談ください！ ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ 【 仕事内容について 】 ★━━━━━━━━━━━━━━━━★ こども園での看護師・准看護師として、 園児たちの健康管理等をお任せします。 子どもたちの成長を間近で見守り、 健やかな毎日をサポートするお仕事です。 ＜具体的には…＞ ●園児の体調管理・ケガ・病気の対応 ●嘱託医との連携・検診時の対応 ●その他、保育補助業務 保育園・こども園や小児科勤務の経験が ある方は大歓迎ですが、 未経験の方・ブランクのある方もOK！ この仕事は、通常の医療現場とは異なり、 直接命に関わる緊急性の高い場面は 基本的に少ない仕事です。 しかし、子どもたちの小さな変化に気づき、 病気の早期発見や健康維持に貢献する 重要な役割を担っています。 子どもたちの成長をすぐ近くで見守り、 保護者の方々が安心して預けられる環境を ご提供することで、大きなやりがいを 感じていただけます！ ▶看護師は1名体制ですが、子どもたちの ケアなどは周りのスタッフと協力しながら 行いますので、こども園での経験が ない方もご安心ください。 ✅ワークライフバランスも大切にできる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨土日祝休み ✨長期休暇あり ✨年間休日120日以上 ✨有給取得率は【100％】 ✨残業ほぼ無し ✨日勤固定！夜勤無し 残業は基本的に無く、定時で帰宅可能♪ 土日祝と長期休暇はお休みです。 有給休暇取得率は【100％】！ お子さんの学校行事やご家族での用事、 その他さまざまな都合に合わせて 柔軟に取得することができます♪ 『ご家庭での時間も大切にしたい』 『プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけたい』 そのような方にも向いている環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ (株)ヒーローズホールディングスについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県浜松市中央区に本社をおき、 個別指導学院Hero'sを全国250校以上、 ヒーローズ保育園・こども園を 13園運営しており、 子どもたちの成長支援をしています。 放課後等デイサービスや児童発達支援事業 なども複数展開中！ 「人生の主役として、 子どもたち一人ひとりに ヒーローになってほしい」 社名にはそのような想いが込められています。 保育事業では「企業主導型保育園」も 導入をしており、企業が主導して 多様な働き方に対応できる保育サービスを 提供し、仕事と子育てを両立しやすい 環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《運営している保育園・こども園一覧》 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【湖西市認定こども園】 ＊こさい （湖西市吉美3279番地の1他） 【浜松市認定こども園】 ＊浜松西 （浜松市中央区雄踏2丁目6-21） ＊はまきた （浜松市浜名区高畑474） ＊さなるこ （浜松市中央区入野町10659） 【浜松市小規模認可園】 ＊貴布祢 （浜松市浜名区貴布祢2484） ＊なかじま （浜松市中央区中島2丁目20-3） ＊早出 （浜松市中央区早出町1362-8） ＊おおひらだい （浜松市中央区大平台2丁目17-28） ＊半田山 （浜松市中央区半田山5丁目4-15） 【企業主導型保育園】 ＊上島 （浜松市中央区上島5丁目23-30） ＊浜松東 （浜松市中央区将監町23-3ユトリロ将監1階） ＊住吉 （浜松市中央区住吉5丁目12-7） ＊駅南 きこりのおうち （浜松市中央区塩町57

１年目(新卒)３5万→２年目40万→３年目４5万→４年目50万→５年目６０万→６年目７０万　年収１５００万以上可能　有給取得率９０%以上　育成制度(成長プラン)あり　引越し補助(上限４０万)　ＪＡＨＡ外科認定医・総合臨床医、腫瘍科認定医(Ⅱ種)在籍　完全週休２日　社会保険完備

仕事内容: 【仕事内容】 ガレン動物病院では、一次診療を中心に 外科・内科・整形外科・腫瘍科・皮膚科・歯科をメインに診療しております。 臨床経験4年以上の獣医師の方には、より専門性の高い診療に特化していただけるようサポートしております。 主な業務内容 * 犬・猫の一般診療 * 外科手術（軟部外科・整形外科／経験に応じて担当） * 手術前後の管理、入院管理 * 各種検査（血液検査、X線、エコー、心エコーなど） 当院の特徴 * 外科症例（腫瘍・軟部・整形）が多く、術者として成長できます * JAHA外科認定医、総合臨床医、腫瘍科認定医(Ⅱ種)が在籍し、各診療毎のサポートが可能です * 皮膚科・歯科の専門性を持つ獣医師も在籍 * 一人に負担が偏らない診療体制 * 有給取得がしやすい勤務環境(有給取得率90%以上)

*経験10年で月給26.5万円、年収413万円* ★年間休日125日★賞与3回（4.8ヶ月）★ブランクOK★　

仕事内容 【12/5 福祉の職場探検を開催します！】 しらいと、ちょっと覗いてみませんか？ 施設を見て、職員と話して、「福祉の仕事」をちょっと考えてみる時間 介護・看護・ケアマネなど、さまざまな職種の現場を見学してみませんか？ 仕事のこと、職場のこと、気になることは何でも聞いてください。 応募するかどうかは、そのあとで大丈夫 日程：2026/12/5（土）10：00～11：30 会場：特別養護老人ホームしらいと こんな方にオススメ： 福祉の仕事が気になる方/未経験の方/転職・再就職を考えている方/ 資格を活かしたい方/学生の方 内容： 施設見学/職員との座談会/希望者は個別相談 参加無料！服装自由！履歴書不要！ まずは気軽にお越しください！ 事前申込受付中！ 以下URLより申し込みください https://forms.gle/LrbmxvAijdQrDHhb6 ご利用者と向き合った看護を行っています。あたたかい雰囲気の職場でゆとりを持って働けます◎ 富士宮市内で運営している 特別養護老人ホームしらいとにて、 ご利用者を支援するために必要な看護業務を 行います。 バイタルチェック、傷の処置、医療的ケア、 服薬管理や受診付き添いなどの業務が中心です。 介護業務はケアワーカー(介護職員)が行うため、 看護師は看護業務に専念することができます！ 特養は利用者にとっては「家」です。 生活の場において、利用者に寄り添った看護を行うことが可能です。 久しぶりに看護師として復帰して働きたいけど 医療行為に不安がある、 第二新卒でほとんど経験がない… そんな不安があるあなたでも問題はありません！！ 入職後に先輩職員が丁寧に教えていきますよ！ オンコール対応をお願いすることになりますが、 実際の出動回数は少なく、電話での指示のみで 済むことも多いです！ ◎好待遇！福利厚生充実！働きやすさをしっかりサポートしています！ 母体である天竜厚生会という社会福祉法人は、 創立75年を迎えました。 待遇・福利厚生はばっちりです！！ 年間休日120日にプラスして有給休暇が取得できますので、 実質125日以上のお休みが取得可能！ 連続休暇制度があるため、５年毎最大９連休の取得も可能！ 育児休暇等の取得率も上昇中！ ライフイベントや自分の家庭を大事にしながら働ける環境があります。 待遇面もしっかりサポート！ 基本給にプラスして、様々な手当をご用意。 資格手当、通勤手当だけでなく、処遇改善加算もしっかりと支給！ 毎年の定期昇給と賞与（昨年度実績4.9か月分）も魅力の一つです。 福利厚生も拡充！ 一部外部委託（リロクラブ）がスタートし、 より職員へ届きやすくなりました！ 各種相談窓口も設置しているため、メンタルヘルスやハラスメントなど、 困ったときのサポート体制も充実しています！

【最新機器も積極導入】週1～1日4時間～勤務可能！スキマ時間を活用可能！

仕事内容 ＼まずは話を聞いてみたいだけでもOK！／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅週1～1日4時間～勤務可能！ ✅スキマ時間を活かして働けます！ ✅午前/午後のみでもOK ✅子育て世代も活躍中！時短勤務も可能！ ✅笑気麻酔やラバーダムを用いた、安全・安心な小児治療に注力 ✅研修制度や資格取得支援もあり！ ✅担当制で一人ひとりと向き合える ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 あなたには一般歯科や小児歯科、 口腔外科の診療をおまかせ！ 【具体的には…】 〇保存治療（う蝕・根管治療） 〇補綴治療（クラウン・ブリッジ・義歯） 〇外科処置（抜歯・粘膜処置） 〇マイクロスコープを用いた精密治療 〇カウンセリング 〇診療計画立案 〇衛生士・助手への指導 【当院の診療スタイル・設備】 ・1日の担当患者数：10〜15名程度（半日の場合は5～7名程度） ・1人あたりの診療時間：30分〜60分 ・最新設備完備 （CT、iTero/口腔内スキャナー、マイクロスコープ、オペ室あり） ・小児治療へのこだわり （笑気麻酔とラバーダムを使用し、 お子様にも親御さんにも安心・確実な治療を提供しています） ▽こんな歯科医院です ・誠実で丁寧な診療が特徴です！ ・最新の医療技術や機器を導入 ・信頼関係やチームワークを重視 ・小児・一般の割合はあなたの希望を考慮して配当します！ ・院長は穏やかで気さくな人柄なので、 何でも相談しやすい雰囲気です！ ・経験が浅い方や新しい技術を学びたい方には、 業務時間外などに別途時間を設けて 院長や先輩ドクターが丁寧に指導・フォローします！ 【スタッフ構成・職場の雰囲気】 ・歯科医師：2名、衛生士：7名（常勤6名/非常勤1名）、助手：3名、受付：2名 ・20代4名、30代5名、40代1名と、20代〜30代の同年代が多く活躍中！ 年齢が近く相談しやすいので、ギスギスした雰囲気は一切ナシ。 歓送迎会や年1回の社員旅行（※強制ではなく希望制です）もあり、 和気あいあいとした職場です。 広いスタッフルームを完備しており、 お昼は持参したお弁当を食べたり、 ユニットで休んだりとのびのび過ごせます！

未経験OK★車通勤可◎リゾートホテルのような施設で働こう♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、広告/メディア法人営業 リゾートホテルのような有料老人ホームでのお仕事 ＜具値的なお仕事＞ 〈仕事の内容〉 ・ご利用者の対応や、日々の記録・訪問看護計画書の管理など ・担当者会議や行政との連携で必要な会議（地域ケア会議や行政の連絡会等） ・カルテ管理、レセプト請求、シフト調整といった事務的な業務 ≪余生ではなく人生を楽しむ≫ 浜名湖を一望できる湖畔に位置しており、立地だけでなく施設内も、まるでリゾートホテルのような居心地の良い空間となっております。 余生ではなく、人生を楽しむをモットーに、入居者様に充実したシニアライフを送っていただけるよう、認知症予防や健康維持に配慮したイベントやプログラムを用意しています。現在は、月間30種・90プログラムもあるサロン活動を楽しんだり、仲間との交流、散歩に出かけたりして過ごしていらっしゃいます。 今後も、入居者の皆様がいきいきとした生活を送れるよう、サポートしています。ぜひ、あなたの力を貸してください！

月給1.8万円UP決定！年収30万円増の高待遇で正・准看護師募集。安定の法人で安心のスタートを

仕事内容 ◎天竜厚生会カジュアル面談会開催！ 就職の悩み事を相談してみませんか？ 就職のお悩み事を気軽に相談できる場となっています！ 〈こんな方にオススメ〉 ・就職についてどこに相談すればいいかわからない方、 ・福祉の仕事について知りたい方 ・転職に迷われている方、 ・働き方について迷われている方 ・自分に合った仕事がわからない方、などなど 〈開催要項〉 ・相談料無料 ・服装自由 ・持ち物特になし ・オンラインまたは対面にて実施 面接の場ではございません。お気軽にお問い合わせください。 開催日: 随時調整可能（9：00～20：00） 開催地: オンライン または 天竜厚生会法人本部 申込方法： 以下Googleフォームをチェック！ もしくは天竜厚生会HP⇒「採用情報」をチェック！ https://forms.gle/GWgJF7psx6hyYyNz5 ～～おすすめポイント～～ ◎充実したキャリアパス: 中途採用でも昇進の可能性があり、経験に応じた給与加算あり。 ◎フレキシブルなシフト制度: 希望休の取得が可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を実現。 ◎福利厚生が充実: 年間休日120 日以上、賞与年3 回、育休・産休制度の取得率100% 。 ◎コミュニケーション重視: 定期的な面談やチームビルディング活動で良好な人間関係を構築。 ◎アットホームな職場環境: 2400 名の職員が在籍し、協調性が重視されるアットホームな雰囲気。 ◎利用者への高品質なサービス: 個別支援や活動を大切にし、利用者の生活を支えるやりがいのある仕事。 ◎多様な人材が活躍: 年齢不問で40 代・50 代以上も応募可能、様々なバックグラウンドの職員が活躍中。 ◎安心のサポート制度: 相談しやすい環境が整っており、職員の意見を尊重する文化 ～～お仕事内容～～ 介護老人保健施設での看護業務を中心に、一部介護業務を行います。 65歳以上（場合により40歳以上）で、病状安定期にあり入院治療する必要がなく、 医療ケア等を必要とする方が入所しています。 施設サービス計画に基づいて、リハビリテーション、看護や介護を中心とした医療ケア、 その他日常生活上の必要な支援を行い、在宅復帰を支援します。 併設診療所を有しているため、医療管理体制が充実しています。 ～～経験が浅い方やブランクのある方、元天竜厚生会職員、大歓迎です～～ 介護老人保健施設での働き方のため、夜勤ができる方を 募集しています。 ただ、天竜厚生会には多数の施設がありますので、 働き方についての相談が可能です！！ 日勤のみの働き方、オンコール対応している施設、 障害者から高齢者まで、多様な施設があるため、 別の領域にチャレンジすることも可能！ 一つの働き方にこだわらなくていいところも魅力の一つです 経験が浅い方やブランクのある方でもOK、 もちろん元天竜厚生会職員の出戻りも大歓迎です！！ 見学のみでも受け付けています！ お気軽にお問い合わせください！ ～～天竜厚生会のポイント～～ 創立76年、267事業を展開する法人ですので、 経営基盤がしっかりしている所です！ 毎月のお給料だけでなく、定期昇給は毎年必ずあり、 賞与は年３回、4.8ヶ月分支給があります。 各施設ごとに行う勉強会もありますが、 法人全体で行う研修も定期的に開催！ 多職種と交流を深めることができ、チームの輪が広がっていきます！ 267もの事業を展開していますので、 自分のキャリアや働き方に沿った選択ができます！ 一つの施設で長く勤めつつも、別事業所でリスタートすることも可能。 職員一人ひとりに合わせた働き方の相談を受け付けています！ 年間休日120日にプラスして有給休暇が 取得可能！実質125日以上のお休みが 取れますので、プライベートも充実！ さらに5年毎に最大9連休取得が可能な 連続休暇制度も整えています。なかなか時間が とりにくい旅行にも行けちゃいます！

週3日・1日3時間～OK！ブランクがあっても丁寧にサポートしますのでもう一度理容師として働きたいという方に♪残業ナシで家庭との両立も安心◎無理なく続けられる職場です！

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

■週2日からOK■日勤のみ■介護施設未経験OK！■年齢不問！■ブランクOK！■副業、WワークOK

【仕事内容】 ＼週2日から、日勤のみで看護師資格を活かせます／ 「子育てが一段落したので、仕事に復帰したい」 「ブランクがあるため、まずは少ない日数から始めたい」 「夜勤のない職場で、無理なく看護師を続けたい」 「毎日ではなく、勤務する日はしっかり働きたい」 そんな方におすすめの、デイサービスでの看護師募集です。 勤務は週2日から相談でき、9:00～16:30のシフトもあります。日曜日は定休日で、残業もほとんどありません。 准看護師は時給1,700円、正看護師は時給1,750円。勤務日数を抑えながら、資格を活かしてしっかり収入を得られます。 ■具体的な仕事内容 デイサービスを利用される方の健康管理を中心に、安心して1日を過ごせるようサポートしていただきます。 ・体調確認、バイタル測定 ・服薬管理 ・急変時の対応 ・看護記録 ・機能訓練や体操の補助 ・食事、トイレ、入浴などの介助 ・送迎業務 ・施設内での見守り、サポート ■デイサービス未経験・ブランクOK 入社後は、指導スタッフが1対1のOJTで仕事の流れをお伝えします。 デイサービスでの勤務が初めての方や、看護の仕事から離れていた方もご安心ください。 子育てが一段落して復職した方や、50代・60代のスタッフも活躍しています。 ■働きやすさのポイント ・週2日から勤務OK ・日勤のみ ・9:00～15:00の勤務例あり ・日曜定休 ・残業ほぼなし ・准看護師、正看護師ともに歓迎 ・デイサービス未経験OK ・ブランクOK ・1対1のOJTあり ・施設見学からの相談もOK 「仕事内容について詳しく聞いてみたい」 「ブランクがあるので、働けるか相談したい」 という方も、まずはお気軽にお問い合わせください。 【求人ID-EC02】

■週2日からOK■日勤のみ■介護施設未経験OK！■年齢不問！■ブランクOK！■副業、WワークOK

【仕事内容】 ＼週2日から、日勤のみで看護師資格を活かせます／ 「子育てが一段落したので、仕事に復帰したい」 「ブランクがあるため、まずは少ない日数から始めたい」 「夜勤のない職場で、無理なく看護師を続けたい」 「毎日ではなく、勤務する日はしっかり働きたい」 そんな方におすすめの、デイサービスでの看護師募集です。 勤務は週2日から相談でき、9:00～16:30のシフトもあります。日曜日は定休日で、残業もほとんどありません。 准看護師は時給1,700円、正看護師は時給1,750円。勤務日数を抑えながら、資格を活かしてしっかり収入を得られます。 ■具体的な仕事内容 デイサービスを利用される方の健康管理を中心に、安心して1日を過ごせるようサポートしていただきます。 ・体調確認、バイタル測定 ・服薬管理 ・急変時の対応 ・看護記録 ・機能訓練や体操の補助 ・食事、トイレ、入浴などの介助 ・送迎業務 ・施設内での見守り、サポート ■デイサービス未経験・ブランクOK 入社後は、指導スタッフが1対1のOJTで仕事の流れをお伝えします。 デイサービスでの勤務が初めての方や、看護の仕事から離れていた方もご安心ください。 子育てが一段落して復職した方や、50代・60代のスタッフも活躍しています。 ■働きやすさのポイント ・週2日から勤務OK ・日勤のみ ・9:00～15:00の勤務例あり ・日曜定休 ・残業ほぼなし ・准看護師、正看護師ともに歓迎 ・デイサービス未経験OK ・ブランクOK ・1対1のOJTあり ・施設見学からの相談もOK 「仕事内容について詳しく聞いてみたい」 「ブランクがあるので、働けるか相談したい」 という方も、まずはお気軽にお問い合わせください。 【求人ID-EC02】

週3日・1日3時間～OK！ブランクがあっても丁寧にサポートしますのでもう一度理容師として働きたいという方に♪残業ナシで家庭との両立も安心◎無理なく続けられる職場です！

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

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月10日休みなど働き方が選べます★個人ノルマなし！ブランクOK！給与もスキルもアップできる環境が◎収入重視 or プライベート重視などお好みの働き方を教えて下さいね♪

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

週3日・1日3時間～OK！ブランクがあっても丁寧にサポートしますのでもう一度理容師として働きたいという方に♪残業ナシで家庭との両立も安心◎無理なく続けられる職場です！

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

■土曜日固定■日勤のみ■介護施設未経験OK！■年齢不問！■ブランクOK！■副業、WワークOK

【仕事内容】 デイサービスの看護職員を募集します！ ＜アピールポイント＞ ●土曜日固定 ●日勤のみ ●介護施設未経験OK！ ●副業、WワークOK ●年齢不問！ ●ブランクOK！ ■仕事内容 デイサービスにおける看護業務全般をお任せします！ ・体調管理、バイタル測定 ・服薬等の管理 ・急変時の対応など ・介助業務（食事やトイレ、入浴など） ・機能訓練（体操）業務の一部補助 ・看護記録 ・送迎 など 指導スタッフが1対1のOJTにて研修を行いますので、デイサービス未経験の方もご安心ください。 ■株式会社emicia.について 有料老人ホームやデイサービス、居宅介護支援事業所を展開しております。 明るい笑顔・地域の中でホッとな生活 病院から退院は出来たが、自宅での生活には不安がある...。 さまざまなサービスを利用し、ご利用者様の生活の自立を支えていきたいと考えております。 ■こんな方におすすめです！ ・人と接することが好きな方 ・笑顔溢れる職場で働きたい方 ・「介護」を通じてやりたいことがある方 ・仕事を通じて社会貢献をしたい方 ✅随時、施設見学を行っております。 いきなりで不安な方は質問・見学からお気軽にご相談ください。 ご連絡・ご応募お待ちしております。 【求人ID-EC02】

60歳以上歓迎◎WワークOK！週3日～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、福祉/介護送迎ドライバー ＼運転が好きな方にぴったり／ デイサービスの送迎スタッフ募集 普通自動車免許があればOK！ 決まったルートの送迎が中心なので、未経験の方も始めやすいお仕事です。 月～土曜日の間で週3日程度（月12～13日程度）のシフト勤務。 朝の送迎と夕方の送迎の間は自由に過ごせるので、無理なく働けます。 60代以上のスタッフやWワークの方も活躍中です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅普通自動車免許があればOK！介護の資格・経験は不要です ✅月～土曜日の間で週3日（月12～13日）程度！無理なく働けるシフト制 ✅朝・夕の送迎のみ！中抜け時間は自由に過ごせます ✅60代以上のスタッフも活躍中！無理なく続けられます ✅WワークOK！扶養内で働きたい方にもおすすめ ✅決まったルートの送迎なので、道を覚えれば安心です ✅マイカー通勤OK！無料駐車場あり ⏩職場見学も実施しています！ ⏩「デイサービスセンター恵翔苑」の様子もぜひチェック https://www.juhoukai.jp/keisyouen_index.html ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】パート・アルバイト（送迎職員） 【給与】時給1,200円～ 【勤務時間】8:00～10:00、15:15～17:45 （実働4時間30分／中抜けあり） 【勤務日】月～土曜日のシフト制（週3日程度・月12～13日程度） 【募集条件】普通自動車運転免許（AT限定可） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 デイサービスセンター恵翔苑に通う利用者様の送迎業務をお任せします。 主な仕事は、ご利用者様のご自宅と事業所間の送迎です。 決まったルートを運転するため、送迎業務が初めての方でも始めやすい環境です。 送迎には介護職員も添乗しますので、利用者様の乗り降りの際には一緒にサポートをお願いします。 【具体的に見るお仕事内容】 ・利用者様のご自宅と事業所間の送迎 ・決まったルートでの運転 ・車への乗り降りのサポート ・送迎車の洗車や給油 ・車両の簡単な点検・管理 ・添乗する介護職員との連携 介護の専門的な業務はありません。 「運転が好き」「人と接することが好き」という方に向いているお仕事です。 【1日の流れ】 《朝の送迎》 8:00 出勤・送迎準備 ↓ 利用者様のご自宅へお迎え ↓ 10:00 送迎終了 《中抜け》 10:00～15:15 いったん勤務が終了するため、自由に過ごしていただけます。 家に帰って休んだり、買い物や用事を済ませたりすることもできます。 《夕方の送迎》 15:15 出勤・送迎準備 ↓ 利用者様をご自宅まで送迎 ↓ 17:45 勤務終了 ･･･････････････････････････････ 【 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 介護の資格や経験は必要ありません。 必要なのは「普通自動車運転免許（AT限定可）」と、安全運転を心がける気持ちです。 入社後は、先輩職員が送迎ルートや利用者様の乗り降りのサポート方法などを丁寧にお伝えします。 まずは先輩の運転に同乗しながらルートを覚え、慣れてきたら少しずつ運転をお任せしていきます。 決まったルートでの送迎なので、一度道を覚えてしまえば安心して働けます。 《 応募条件・こんなあなたへ 》 ◆ 学歴・年齢不問 ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ◆ 安全運転を心がけられる方 ◆ あわてず落ち着いて対応できる方 ◆ 人と接することが好きな方 「定年後も無理なく働きたい」 「運転の経験を活かしたい」 「短時間で働ける仕事を探している」 「Wワークで収入を増やしたい」 そんな方も歓迎します。 ＼こんな方にピッタリです／ ・車の運転が好きな方 ・普段から運転する機会が多い方 ・人と接することが好きな方 ・週3日程度で無理なく働きたい方 ・朝と夕方の時間を活用して働きたい方 ・定年後も無理なく仕事を続けたい方 ・Wワークや副業をしたい方 学歴不問｜経験不問｜ブランクOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《WEB応募なら24時間OK・1分で完了》 Web応募はたった「1分」で完了します。 ご応募いただきましたら、採用担当よりご連絡のうえ、 面接日程や職場見学の日程をご案内いたします。 ✅ 面接は1回を予定しています ✅ 職場見学のみもOKです ※ 当日までに履歴書のご準備をお願いいたします。

内視鏡準備や介助は、未経験でも覚えて頂ければ従事可能です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：准看護師 ☆残業ほぼ無し☆有給が取りやすい職場☆R4年院長交代し新しい環境☆マイカー通勤（広い駐車場）☆扶養の範囲など勤務日数相談☆くすり・ワクチン・健診の補助あり 外来看護業務（採血、検尿、心電図、胃カメラ検査介助など）、午前8時15分から3-4時間、週3回程度の勤務を募集します。午後勤務の希望も承ります。 土曜に入れる方、歓迎いたします。また週4以上の勤務や、午前～夕方までを週3、など柔軟に相談可能です。 経験・年齢に応じて時給は相談いたします。 内視鏡は未経験でも大丈夫です。経鼻胃カメラのみで、鎮静リカバリーや大腸カメラはありません。

入社祝金20万円支給／入社時期相談可能／夏季・冬季休暇3日ずつ／小規模高齢社向け施設での訪問看護管理職

仕事内容 ■住宅型有料老人ホーム「メディホス静岡富士（27室）」に入居されている方への訪問看護管理者業務 【運営業務】 ・新規利用者の相談窓口 ・主治医との連携 ・訪問看護の予定調整 ・他職種連携（病院地域連携室、ケアマネ等） ・レセプト（請求）業務 ・訪問看護の制度理解 【人材関連業務】 ・採用 ・指導教育 ・勤務調整 ・マネジメント 【経営業務】 ・売上、人件費管理 ・物品管理

子どもたちの「できた！」をサポートするお仕事♪週2～OK✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、保育士 ＼子どもの個性を伸ばす！特性を活かす！／ ＼成長を支えるやりがいと意義のある仕事／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アルバイト・パート】 児童指導員を募集しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《給与》 時給1200円～＋交通費規定支給 《時間》 平日…10:00～19:00（休憩1時間） 土曜/長期休暇…9:00～18:00（休憩1時間） ★上記時間内で希望相談OK！ ★週2日～、日数・曜日も相談OK！ 《休日》 日曜・祝日・その他シフトによる 《資格》 ✅実務経験不問！ブランクある方もOK ✅下記いずれかの資格をお持ちの方を募集 ・社会福祉士 ・保育士 ・小学校教諭免許 ・中学校教諭免許 ・高等学校教諭免許 ・臨床心理士 ・教員資格 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格があれば実務経験は問いませんので、 経験が浅い方やブランクがある方も歓迎♪ 「児童福祉に興味がある」 「子どもたちの成長を支える仕事がしたい」 そんな方は歓迎します！ 週2日～、曜日や時間は相談OK♪ ご家庭等と両立して働きたい方も応援します！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜お電話でのお問い合わせはこちらまで＞ 【TEL】053-430-0358 この求人に関するご質問やご応募など… まずはお気軽にお電話ください♪ お問い合わせをしてから応募するかどうか 決めていただいても大丈夫です！ もちろんWEBからのご応募も大歓迎！ WEB応募は24時間受付中です✨ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 《お仕事について》 発達障害児の療育支援や 放課後等デイサービスに関わる業務です。 特性を持った子どもたちが放課後や 長期休暇中に学習能力向上のための 訓練を行いながら自立するお手伝いを支援し､ 安心してすごせる時間を提供する 放課後等デイサービス。 障害児の成長や自立支援のための 医療、治療、育成、保育、教育 といった療育をしており、 特にサンスマイルでは”運動療育”を中心に ■社会生活能力向上のためのトレーニング施設 ■スポーツに特化した施設 ■農業体験や動物とのふれあいが出来る施設 など子どもたちの特性を活かすための 様々な療育を進めるための施設を 静岡県西部エリアを中心に展開しています。 子どもたちの個性を伸ばす。 特性を活かす。笑顔を見られる。 成長を支えることで、子どもたちが 社会で力を発揮できる未来を 一緒に創っていくお仕事をしませんか？ ●サンスマイル袋井春岡教室は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 静岡県袋井市春岡にある 放課後等デイサービスです。 運動療育を中心とした支援をしており トランポリン・鉄棒・跳び箱・ バランスボールなど さまざまな器具も活用しています。 また、音楽療育やクッキング、工作、 地域イベントへの参加、お出かけなどの 活動も行っています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

仕事内容 ＊…*…＊…*…＊…*…＊…*…＊…*…＊ ちょうどイイ働き方で、 仕事もプライベートも前向きに♪ 自分らしく輝こう★ ＊…*…＊…*…＊…*…＊…*…＊…*…＊ ＼安心できる環境に身を置こう！／ ✅アルバイト・パートにも 昇給年1回＆賞与年1回あり ✅週2～5日勤務｜シフト柔軟 ✅基本的に土日祝日はお休み ✅正社員登用制度あり｜キャリア支援 ✅利用者様目線の“深いサポート”に注力 【仕事内容はコチラ】 看護師業務全般をお任せします。 ●医師の指示書に基づく医療的な処置 ●利用者様（子どもたち）の 活動見守りや支援 ●送迎車（ミニバン）を使った送迎 ●日誌への記入 など ＊対象年齢：小学1年 〜 18歳まで＊ 長所を伸ばして苦手分野をカバーしたり、 苦手分野のベースアップをしたりと 見極めながら、一人一人に対して 無理なく支援。最終的に子供が 社会的に自立できるようサポート♪ 【スタッフについて】 男女30代～50代の正社員3名と パートさん5名が活躍中です！ ご家庭の話題で盛り上がったり、 ご飯に行くこともあります♪ 扶養内勤務OKのためご安心ください！ ＼1日の流れをご紹介！／ ●下校時間に応じて送迎へ出発 ●14:00…お子様の健康チェック、活動の見守りや支援 ●15:30…おやつの介助、水分補給 ●15:45…活動の見守りや支援 ●17:00…送迎へ出発 ●18:00…掃除や片付け、日誌の記入 ●18:30…退勤

【未経験OK/経験者は優遇】週3日〜OK◎主婦さん活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 週3日〜勤務OK！シフトは要相談！ ご家庭や育児、趣味とも両立可能◎ ✨ 残業は一切なし！定時でピタッと退社！ お迎えや夕飯準備も安心◎ ✨ 2025年1月開所の綺麗な施設！ 先輩が丁寧にフォローする安心の環境◎ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【主婦（夫）さん歓迎！】 シフトは週3日〜OK。 「扶養内で無理なく収入を得たい」 そんな働き方も叶う職場です。 残業も発生しないため、 1日のスケジュールが立てやすいのが魅力♪ 【無資格・未経験から始められる環境】 福祉のお仕事が初めての方でも、 一から丁寧にサポートする体制を整えています。 「家事でお世話をするのが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 その気持ちがあれば、特別な資格や 難しいスキルは必要ありません。 ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定員20名の生活介護施設にて、 （18歳〜65歳までの障がいや難病をお持ちの方が利用） 利用者様の日中活動を支えるサポート業務をお任せします。 ✅ 施設内での見守り・活動のサポート （個別活動や全体活動、レクリエーションを 利用者様と一緒に楽しみます） ✅ 食事・移動・入浴・排泄などの 必要な身体介助・生活支援 ✅ 施設内の簡単な清掃や環境整備 ⭐ 業務の流れ（ある1日の例） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【08:30】出勤・朝礼、利用者様のお出迎え 【09:00】日中活動のサポート（創作・入浴介助・全体活動） 【12:00】昼休憩 【13:00】日中活動のサポート（創作・入浴介助・全体活動） 【15:30】送迎業務もしくは事業所内の清掃 【17:00】終業！お疲れ様でした♪ ⭐ 教育体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩スタッフが 同行して仕事の流れをイチからお教えします。 施設としても、先輩社員が後輩社員を 助ける風土が根付いているため、 わからないことがあっても すぐに周りの仲間に相談・解決できる 安心のサポート環境ですよ◎ ⭐ キャリアアップ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々の業務を通じて、 福祉やケアに関する実践的な スキルを身に付けることができます。 「将来的に介護福祉士などの 専門資格を取得してみたい」という方には、 外部研修やセミナーの受講支援もご用意。 あなたの「学びたい」を全力で応援します。

【サポート充実】機能訓練・送迎なしの看護職

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 デイサービス（リハビリ特化型） での看護師業務です。 ブランクがある方やデイサービス未経験の方でも 安心して始められる理由が5つあります。 理由1 機能訓練や送迎運転業務を 担当することはありません 機能訓練は専任の理学療法士や作業療法士が 担当するため、看護師が 直接行うことはありません（リハビリのサポートや見守りが中心です）。また、送迎運転業務もありません。 理由2 高度な医療処置が少なく身体介護や 生活援助が中心です バイタルチェックなどの健康管理や配薬管理が 中心となります。簡単な医療処置や身体介護、 生活援助を行うため、ブランクがある方でも 無理なく慣れていけます。 理由3 10年以上勤務するベテラン看護師が 仕事復帰をしっかりサポートします 職場には経験豊富な看護師が在籍しており、 業務で困ったときもすぐに 相談できる手厚いサポート体制を整えています。 理由4 事前に職場見学が可能で 実際の業務内容を確認できます 応募前に職場の雰囲気や実際の業務内容を 確認できるため、不安を解消したうえで スタートできます。 理由5 ご自身の生活に合わせてシフトの融通が 利きます プライベートや家庭を 大切にしながら無理なく勤務していただける環境です。 以上の5点から、デイサービス未経験の方や ブランクがある方でも 安心して長く働ける職場環境です。 ■具体的な仕事内容 ・利用者様の健康管理（バイタルチェック） ・配薬管理 ・簡単な医療処置 ・身体介護・生活援助 ・理学療法士等のリハビリサポート ※機能訓練・送迎運転業務はありません。 ■当施設について 理学療法士や 作業療法士などのリハビリの専門家が、 利用者様の状態に合わせた機能訓練を 提供するリハビリ特化型デイサービスです。 体操や歩行訓練などのリハビリを通じて、 生活機能の維持・向上や介護予防・自立支援を 行っています。 ■この仕事のやりがい リハビリを通じて利用者様が今まで以上に健康で 笑顔になる様子を間近で見られることが、 何よりのやりがいです。明るくイキイキと 働ける職場で、将来的には 正社員登用の道もあります。

保育士免許があればOK！ ブランク歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他保育、保育士 ＼整体院でのお客様施術中の保育スタッフ／ タスク整体院 静岡新川店での保育士募集✨ ⭐-⭐-⭐-⭐ ✅保育士の資格がればOK！ ブランクのある方も大歓迎✨ ✅お客様の来店は予約制なので 予めお預かりするお子さんの 年齢や人数が把握でき 安心てお預かりいただけます♪ ⭐-⭐-⭐-⭐ 整体院で施術中のお客様の お子様をお預かりをお願いします！ 経験の長さやブランクは問いません！ 30代～50代の女性スタッフが 多く活躍しています♪ ✅子育てと両立して働きたい ✅保育士として復帰したい ✅扶養内で働きたい など、大歓迎です✨ 午前中から昼過ぎが保育ご希望のお客様が多いため 9:00～13:00の勤務をお願いいたします。 勤務時間はお気軽にご相談くださいね♪

未経験OK×週2日・1日3時間～OK✅予約中心✅営業ノルマ無

仕事内容 ＼ 未経験から手に職・駅チカで長く働ける ／ 静岡駅近くのリラクゼーションサロンで自由シフト ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅静岡駅徒歩10分・新静岡駅徒歩8分通いやすい落ち着いたサロン ✅週2日・1日3時間～OKで家事やWワークと無理なく両立できます ✅完全歩合制で売上最大60％＋各種手当バック、頑張りがそのまま収入に反映 ✅マンツーマン研修で未経験からもみほぐし～アロマまで習得可能 ✅予約中心で営業ノルマなし、施術と技術向上にしっかり集中できる環境 ✅空き時間は読書やスマホもOK、ゆったり自分のペースで働けます ✅提携コインパーキング割引や指定飲食店の15％還元があります ⏩職場見学実施中！ ⏩希望があればそのまま面接も可能です！ ⏩「もみかる両替町店」HPもぜひチェック https://www.momikaru.com/ryougaecho/ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】業務委託（完全歩合制） 【 給与 】売上の52〜60％バック＋各種手当(入店時の経験により考慮 施術時間が300時間で全員60%になります♪) 【勤務時間】10:00～25:00のうち1日3時間〜OK （シフト制 / 週2日〜OK / 希望時間帯はご相談ください） 【募集条件】未経験から応募OK・ブランクある方も歓迎 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 静岡駅近くのリラクゼーションサロンで、 お客様一人ひとりの疲れに合わせたボディケアを行います。 予約中心の落ち着いた環境で、施術に集中しながら、 技術を磨き「手に職」をつけて長く活躍できるお仕事です。 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・全身もみほぐし（30〜90分コースなど） ・アロマリンパトリートメントの施術 ・足つぼ、ヘッドなど各種オプションメニューの施術 ・受付対応、会計、お客様のご案内 ・簡単なPC入力（予約管理・日報入力など） ・タオル交換やベッドまわりの簡単な清掃・片付け 【 1日の流れ（例）】 ・9:45 出勤 / 着替え・オープン準備 ・10:00 ご予約のお客様を施術（60分コースなど） ・合間 待機時間は店内で読書・スマホ・技術練習など自由に過ごせます ・13:00 リピーター様や指名のお客様を施術 ・16:00 片付け・日報入力 ・17:00 退勤（ご希望により夜の時間帯メイン勤務も相談可） ･･･････････････････････････････ 【 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 経験・資格がなくてもゼロから丁寧にお教えします。 マンツーマン研修で、まずはもみほぐしの基礎からスタート。 その後アロマ・足つぼなど、段階的にメニューを増やしていきます。 デビュー後も技術チェックやフォロー面談があるため、 ブランクがある方や久しぶりの仕事復帰の方も安心です。 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．マンツーマン研修でもみほぐしの基礎から丁寧に学べます 2．デビュー後も技術チェックやフォロー面談でしっかりサポートします 3．アロマや足つぼなど段階的にメニューを増やしていけるので安心です ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．消耗品の請求が一切なく各種手当も充実しており収入がわかりやすい仕組みです 2．集客や営業活動は店舗が行うため施術と技術向上に専念できます 3．静岡駅から徒歩10分・新静岡駅から徒歩８分・バス停も街中で多いのでの通いやすい立地で落ち着いた雰囲気のサロンです※無料の駐輪場・バイク置き場や提携の割引パーキングチケットなど福利厚生がございます 4．自分のペースで無理なく働きながらプロの技術を身につけられます 【 給与 】 完全歩合制 ・施術歩合：売上の最大60％を還元（52％～60％※経験を考慮しますが、施術300時間で60％に全員なります♪） ・個人指名手当：100％を還元 ・男女指名手当：100％を還元 ・オープン手当 / クローズ手当：各1回＋300円 ・深夜勤務手当：1回＋1,000円 ・年末年始など特別手当：1施術あたり＋500円 《収入モデル》※顧客平均単価4,808円 2026年6月度 ・10:00〜17:00勤務で1日5名施術の場合※個人指名無しの場合 → 日給目安 約14,724円（時給換算 約2,103円） ・10:00〜15:00勤務で1日3名施術の場合※個人指名１名の場合 → 日給目安 約9,254円（時給換算 約1,850円） ・週5日しっかり勤務（17時まで×月22日） → 月収目安 約323,928円 ・週3日無理なく勤務（17時まで×月12日） → 月収目安 約176,688円 ※上記はいずれも一例です。予約状況により変動します。 ※消耗品の請求はなく、報酬が分かりやすい仕組みです。 《 応募条件・こんなあなたへ 》 ◆ 経験・資格不問 ◆ 基本的なPC操作ができる方（文字入力程度） 当サロンでは、人柄や「学びたい」「長く続けたい」という想いを重視しています。 はじめてのお仕事復帰の方や、異業種からのチャレンジも歓迎です。 ＼ こんな方にピッタリです ／ ・手に職をつけて長く働きたい方 ・コツコツと技術を磨くのが好きな方 ・一人ひとりのお客様とじっくり向き合いたい方 ・自分のペースで収入や働き方を調整したい方 ・業務委託でも仲間と協力しながら働きたい方 ＼ 以下の経験がある方は活かせます ／ ・エステサロン / リラクゼーションサロンでの勤務経験 ・整体院、マッサージ店での施術経験 ・販売 / 接客 / ホテルフロントなど人と接する仕事の経験 ・PCを使った簡単な事務・受付の経験 学歴不問｜経験不問｜資格不要｜WワークOK｜ 髪型・髪色自由｜ネイル / ピアスOK（施術の妨げにならない範囲）

月10日休みなど働き方が選べます★個人ノルマなし！ブランクOK！給与もスキルもアップできる環境が◎収入重視 or プライベート重視などお好みの働き方を教えて下さいね♪

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

週3日・1日3時間～OK！ブランクがあっても丁寧にサポートしますのでもう一度理容師として働きたいという方に♪残業ナシで家庭との両立も安心◎無理なく続けられる職場です！

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

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月10日休みなど働き方が選べます★個人ノルマなし！ブランクOK！給与もスキルもアップできる環境が◎収入重視 or プライベート重視などお好みの働き方を教えて下さいね♪

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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週3日・1日3時間～OK！ブランクがあっても丁寧にサポートしますのでもう一度理容師として働きたいという方に♪残業ナシで家庭との両立も安心◎無理なく続けられる職場です！

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

週3日・1日3時間～OK！ブランクがあっても丁寧にサポートしますのでもう一度理容師として働きたいという方に♪残業ナシで家庭との両立も安心◎無理なく続けられる職場です！

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 「また理容師として働きたい！」ライフステージが変わっても続けられる環境が魅力です◎ 主婦スタッフAさんにインタビュー！ - 子育ても落ち着いてきたので もう一度理容師として働きたいと思い cut-Aに入社しました。 ブランクが長かったので カットはあまり自信がありませんでしたが 「まずはできる事からで大丈夫ですよ」と 店長に言っていただけました。 cut-Aは分業制ではないので シェービングができたら次はカラー、 その次はカットという風に順番にスキルを 取り戻していくことができたので スムーズに仕事復帰できました。 また、短時間やフルタイム等 働き方が選べるので 「体に無理のない範囲で楽しく」 「正社員を目指してバリバリ働く」等 ライフステージに合わせた 働き方ができるのが魅力ですね。 正社員←→アルバイトの キャリアチェンジもできるので、 「子育て中はアルバイト、 子育てが終わったら正社員で」 というスタッフもいます。 私ももう少し子どもが大きくなったら フルタイムで働きたいなと思っています。 【カットツイン】面接の前に店舗の見学をしていただけます！ カットツインは大阪に本社を置く大手理美容企業。 安定した経営母体の元、 「理容cut-A」「BARBER A-STYLE」「美容cut-A」「美容R.ism」「COLOR R.ism」と、 理美容店舗を全国展開し続けています。 福利厚生や職場環境も整備されてるので 「長期安定して働きたい」 「無理なく働ける環境で勤務したい」 「もっとスキルアップしたい」など、 これらの条件を求めている方にはオススメです！ ＜職場見学OK＞- どんな店舗なのか？客層は？ 働いてるスタッフの年齢は？などなど、 気になること実際に見ることで解決♪ 分からないことがあれば、 お気軽にスタッフに質問してください！ 見学いただいた後に、そのまま面接を 実施させていただく予定です。 ※店舗の混雑状況や時間帯によっては、 日程の変更やお断りをさせていただくこともございます。 予めご了承いただけますと幸いです。

月10日休みなど働き方が選べます★個人ノルマなし！ブランクOK！給与もスキルもアップできる環境が◎収入重視 or プライベート重視などお好みの働き方を教えて下さいね♪

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

月10日休みなど働き方が選べます★個人ノルマなし！ブランクOK！給与もスキルもアップできる環境が◎収入重視 or プライベート重視などお好みの働き方を教えて下さいね♪

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

月10日休みなど働き方が選べます★個人ノルマなし！ブランクOK！給与もスキルもアップできる環境が◎収入重視 or プライベート重視などお好みの働き方を教えて下さいね♪

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

入社祝金10万円！完全週休2日！日勤のみOK！昼食実質無料

仕事内容 ✅安定の完全週休二日制 ✅残業ほとんどなし！日勤のみOK！ ✅食事は実質無料！（手当あり） ✅制服のクリーニングも無料！ ✅賞与年2回（昨年実績4ヶ月分） ✅入社祝い金10万円支給（規定） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご利用者様のバイタルチェック 看護師を募集 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨お仕事内容】 - 体温、血圧、脈拍、 呼吸の測定など、ご利用者様の バイタルチェックをお願いします。 勤続10年以上のスタッフが 多数活躍しているので、 困った事があれば丁寧に フォローしていきます！ ブランクがある方も丁寧に サポートしますのでご安心くださいね。 【✨イオン市野のすぐ近く！】 - 近隣には、大型ショッピングモールや ドラッグストア、ホームセンター等、 商業施設が充実しています。 お仕事前後の買い物にとっても便利です。 もちろん車通勤もＯＫ！ 【✨快適に働ける職場環境】 - 院内には美味しい社員食堂を完備。 しかも食事手当があるので、 実質無料で食べられちゃいます！ 制服は、院内で無料クリーニング。 清潔な状態で働けますよ。 【✨プライベートも大切にできます】 - お休みは、安定の完全週休二日制。 残業もほとんどなく、 定時になったらスパッと退勤しています。 無理なく働けるからこそ、 家事育児と両立しながら 長く続く主婦が活躍中！ 日勤のみの勤務もＯＫなので、 一度ご相談くださいね。 ✨天王介護老人保健施設について】 - 全フロアが認知症専門棟で完全個室型 の施設です。 急性期を過ぎ、在宅復帰を目指す方のため に様々な生活支援やリハビリテーションを 提供しています。 天王病院に隣接しており、 医療との連携もスムーズです。 等施設における「生活」が在宅復帰の 準備となり、利用者様が笑顔で過ごせる ようサポートをしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お電話での応募も大歓迎です！ 053-421-5885／採用担当まで ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

日曜入れる方・有資格者優遇❗髪色自由✅フィットネス無料✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他アミューズメントスタッフ、保育士 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 「眠っている資格」を活かして ゆとりを持って子どもと関わる✨ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 今回は【保育士などの有資格者】を優先募集！ 保育園特有の「日誌・指導案の作成」「行事準備」などの持ち帰り業務は一切ありません。 純粋に子どもたちの笑顔と向き合う時間に専念できます。 ✅保育士資格者はスタート時給優遇！ ✅日誌や行事準備などの持ち帰りゼロ ✅週2日・半日～OKでブランク復帰を応援 ✅髪型・髪色自由で自分らしく働ける ✅運営会社のフィットネス施設利用が0円 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 お電話でのお問い合わせはコチラ 054-641-7715 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 【仕事内容】 天候を気にせず子どもたちがのびのび遊べる施設で、以下の業務をお任せします。 ●安全管理・見守り（プレイゾーン） 0歳の赤ちゃんから小学生までが楽しむエリアです。 充実した遊具で子どもたちが安全に、思いっきり体を動かせるよう見守ります。 ●運動教室の受付・サポート（スポーツゾーン） 親子向けや子ども向け、大人向けまで様々な運動プログラムや知的プログラムを教室形式で実施しています。 その受付や準備のサポートを行います。 ●イベントの企画・運営 季節ごとのイベントなどをスタッフみんなでアイデアを出し合って盛り上げます。 （※重い書類作成や持ち帰り準備などはありません！） ⭐有資格者・経験者は即戦力⭐ これまでの保育経験や知識がそのまま活きる職場です。 もちろん、実務未経験やブランクがある方も先輩スタッフが側で丁寧に教えるので安心してくださいね！ 【ここがポイント❗】 ✨持ち帰り仕事・書類作成は一切ナシ！ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 遊びの見守りや受付がメインのため、保育業界で負担になりがちな日誌・指導案の作成や行事準備などの持ち帰り業務はゼロです。 ✨資格・経験に応じた時給優遇あり！ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 保育士の有資格者は高時給スタートなど、保有資格を正当に評価します！ ✨週2日・半日シフトで無理なく復帰 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 「13:00〜17:30」「09:30〜13:30」などの短時間シフトや扶養内勤務が可能です。 子育て中のブランク復帰やWワーク希望の有資格者向けにも柔軟に対応します。（特に日曜勤務できる方は大歓迎！） ✨提携フィットネスクラブが無料利用可能 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 勤務日以外も、運営会社の「フィットネスクラブ（藤枝駅前）」を無料で使える特典があります。働きながら、お得に健康維持や仕事後のリフレッシュが叶います。 【れんげじスマイルホールについて】 0歳から小学生までが親子で楽しめる大人気の屋内施設です。 遊具が揃う「プレイゾーン」と、子どもから大人まで運動能力を高める多彩な教室を行う「スポーツゾーン」を完備。 遊びとスポーツを通じて、地域の健康と子育てを応援する笑顔あふれる場所です。 20代の若手から30代・40代以上のミドル層までスタッフ同士の仲も良く、活気がある明るい職場環境です。

月10日休みなど働き方が選べます★個人ノルマなし！ブランクOK！給与もスキルもアップできる環境が◎収入重視 or プライベート重視などお好みの働き方を教えて下さいね♪

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

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正看護師の資格をお持ちの方｜日勤のみパート｜週1日・2日～｜短時間勤務｜ブランクOK

仕事内容 血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック・身長・体重、 栄養状態などの入居者様の管理をお願いします。 ブランクのある方でも丁寧にサポート致します。 介護施設での勤務経験がなくても大丈夫です。 おすすめポイント 学研グループの安定と福利厚生が手厚い。 グループホーム運営で培った「認知症介護」のノウハウ。 「食事の専門家」がつくる、健康的でおいしい食事。 「普通」の生活を「あたりまえ」におくっていただける取り組みがあります。 充実した支援／福利厚生 映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。 先輩社員の前職 看護師/正看護師/クリニック/病棟/訪問看護/特別養護老人ホーム/介護老人保健施設/デイサービス/ショートステイ/小規模多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホーム/病院/その他介護施設 など MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【急な休み相談OK】声を掛け合える安心の歯科クリニック

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、その他医療機関 「未経験だけど、本当に自分にできるかな…」 そんな不安をお持ちの方も心配いりません。 「〇〇さん、器具の準備ありがとう！」 「次はタオルの洗濯お願いできる？」 現場ではそんな声を掛け合いながら、 スタッフ同士で助け合って業務を進めています。 最初は先輩スタッフが横について業務の流れを 一つずつ教えます。「これどうやるんだっけ？」 と思ったときも、周りのスタッフがすぐに サポートするので安心してくださいね。 シフトや急な休みの相談にも柔軟に 対応できる環境を整えており、ご家庭や 個人のお休みの都合に合わせた働き方が 可能です。 ■仕事内容 ・器具の滅菌・消毒・準備 ・タオルやユニフォーム等の洗濯・管理 ・院内カメラ撮影時の補助 ・スタッフから依頼されるサポート業務全般 ・トイレ・水回り・廊下などの院内清掃 特別な資格や医療知識は一切不要です。 専門知識は働きながら自然と覚えられますよ。

残り1枠☆夜勤専従の看護師募集です♪落ち着いた介護医療院です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 ☆残り1名☆ 希少な正社員の夜勤専従求人になります 入社祝い金16万円あり♪ 介護施設で医療行為中心の職場を探されている方にピッタリの職場です♪ 落ちついた介護医療院で働いてみませんか？ 【スマホで1分簡単応募完了求人♪】 ◆お仕事について ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ ✅年間休日120日＋特別休暇7日＋有休でプライベート充実✨ ✅基本残業なし♪ ✅嬉しい高収入♪月給40万円以上可能♪ ✅基本残業なし♪ ✅今だけ入社祝い金16万円あり ＊＊＊＊＊簡単な仕事内容＊＊＊＊＊＊ ■介護医療院での看護師業務になります ～1日の流れ～ 16：30 申し送りを受ける、夕方の内服薬準備 17：30 食事介助、服薬介助 19：00 要観察者の状態観察、記録 20：00 口腔ケア、就寝薬服薬 21：00 消灯 23：30 巡視、翌朝の内服薬準備、フロア日誌記入 0：00 翌朝の経管準備 1：00 巡視 2：00 休憩＋仮眠 4：00 BSチェック、経管栄養開始 5：00 要観察者の状態観察 6：00 離床者の解除 6：30 BSチェック 7：00 食事介助、服薬介助 8：00 フロア日誌記入 8：30 日勤者への申し送り 9：00 退社 1日お疲れ様でした♪

未経験者大歓迎！週1日・1時間～勤務可能！

仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービス　ぐりんは、「運動療育」が中心の総合支援型の施設です！ 現在は、浜岡校と相良校の2事業所があります。 障がいをお持ちのお子さまや、発達に不安のあるお子さまと一緒に楽しく遊び、生活での学びをサポートすることをはじめ、学校への迎えやご自宅への送りのお仕事もあります！ 子どもが好きなかた、楽しいことが好きなかた、新しいことに挑戦してみたいかた、一緒に「わくわくする居場所」を作ってみませんか？

日勤のみ！介護業界デビュー応援！2026年12月オープン予定

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 新設のグループホームの 日勤看護師として あなたもリスタート！ ――――――――――――――― オープニング募集 ――――――――――――――― ＊―――――――＊――――――＊ ✅急募！面接確約！ ✅年齢・ブランク不問 ✅研修充実！経験が浅くてもOK ✅残業ほぼなし ＊―――――――＊――――――＊ 訪問した施設の介護スタッフと連携し、 利用者さまの健康管理から 日常のサポートまでを担当します。 【具体的な業務内容】 ＊利用者さんの日常的な 健康観察とバイタル測定 ＊入浴や活動可否の判断 （バイタルをもとに判断） ＊薬剤管理全般（服薬管理） インスリン注射や血糖測定 など医療的ケアを含みます ＊急変時の初期対応と 医療機関への付き添い ＊カテーテル処置や 外傷対応などの突発対応 ＊必要時の食事介助や 呼吸吸引等の実施・見守り ＊主治医や医療機関との連携 ＊ご家族様との連絡調整 ・・・・・・・・・・・・・・ この仕事の特徴とやりがい ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープニングの施設なので 職場の人間関係はフラットです。 立ち上げメンバーとして 仕事のスタイルづくりにも参加！ 職場の雰囲気 ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 落ち着いた環境を重視している、 共同生活型の施設を訪問します。 利用者さま一人ひとりに寄り添い 個別支援を担うチームの1人として 仲間同士で支え合いながら サポートの質を高めていけます。 オープニングならではの利点 ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい体制でのスタートであり イチからの施設づくりに参加できる 希少な経験を積むことができます。 オープンまでの研修などもあり、 グループホーム未経験の方や ブランクある方も事前に準備をして 無理なくスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 運営会社『株式会社MUM』について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケアマネジメントからスタートし 住宅型有料老人ホームまで 障がいのある方や高齢者を 支える福祉サービスを 多角的に展開していく予定です。 どんな暮らしがしたいかを 利用者様と一緒に考え、 その人らしく暮らせる環境を ともに作っていくー そんな一人ひとりに寄り添った 支援を何より大切にしています。 この想いに共感いただける方に ご応募いただけると嬉しいです。 【HPはこちら】 https://mum-gp.com/

【研修＆面談あり】短時間リハビリ特化型デイ。入社1.3.6か月面談で不安を解消！入浴や食事の提供はありません。

仕事内容: ◆半日の少人数型のリハビリ特化のデイサービスの看護師を募集します◆ （リハビリ特化型のため入浴や 食事の提供はありません。） 安心して就業できる理由が3つあります。 理由1 経験不問で歓迎する体制です 現場では先輩スタッフが丁寧に教えます。 安心して業務をスタートできます。 理由2 新入職員向けの丁寧な研修を 行います 個人のペースに合わせて無理なく仕事を 覚えられる環境です。 一人ひとりに合わせたサポートを行います。 理由3 定期的（1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月）に 面談を実施します 節目での面談で入社後の不安をしっかり解消し、 安心してスキルアップできるようつとめます。 以上の3点から、安心して就業できます♪ ２０２５年９月１日移転リニューアルオープン ・法人は認知症予防・進行予防の施設を ２０年前から運営 ・サービス提供時間が ３時間のため入浴・食事の提供はありません ・地域密着型通所介護定員１８名（午前・午後） ・カフェのような雰囲気の温かみのある施設です ■主な一日の流れ 【午前の部】 8:00 出勤・送迎出発（8:15出勤・送迎出発） 8:50～9:10 デイサービス到着後体温血圧測定 9:10～9:15 ご利用者様みんなの体操で 準備体操中に申し送り 9:15～9:40 看護師口腔機能向上訓練（対象外の方はリハビリ開始） 9:40～11:30 スタッフはご利用者様のリハビリ （筋トレマシン、座位での筋トレ器具、 脳トレパズル、ホットパック、 エアーマッサージなど） 11:30～12:00 午前の部帰りの血圧測定 12:00～ 送迎車乗り込み（午後の迎えあるスタッフはそのまま迎え送迎へ） 12:15～13:00 休憩（お掃除スタッフはお掃除） 【午後の部】 13:00～13:20 デイサービス到着後体温血圧測定 13:20～13:25 ご利用者様みんなの体操で準備体操中に申し送り 13:25～13:45 看護師口腔機能向上訓練（対象外の方はリハビリ開始） 13:45～15:40 スタッフはご利用者様のリハビリ （筋トレマシン、座位での筋トレ器具、 脳トレパズル、ホットパック、 エアーマッサージなど） 15:30～16:10 午後の部帰りの血圧測定 16:10～ 帰りの送迎（送迎以外のスタッフはお掃除） 16:45退勤（8:00出勤）、 17:00退勤（8:15出勤）

週2日～OK♪資格を活かして、子どもたちに寄り添う仕事

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、その他教員、保育士 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「子どもと関わる仕事がしたい」 「昔取った資格を、もう一度活かしたい」 そんなあなたにぴったりのお仕事です。 週2日～OK！ 午後からの勤務が中心なので、 家庭やWワークとも両立できます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 放課後等デイサービスひまわり吉田校で、 子どもたちの成長を支える 児童指導員・保育士を募集しています。 保育士または児童指導員の資格をお持ちであれば、 放課後等デイサービスでの勤務経験は問いません。 「資格はあるけど、実務経験がない」 「子育てが落ち着いたので仕事を始めたい」 「久しぶりの仕事復帰で少し不安」 「空いている時間を活かして働きたい」 そんな方も大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 週2日～勤務OK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【平日】 13：00～18：00 14：00～18：00 【学校休業日】 （土曜日・長期休暇など） 9：00～17：00 週2日～5日で勤務日数は相談OK！ 「平日だけ働きたい」 「午前中は家事をして午後から働きたい」 「他の仕事と両立したい」 そんな働き方も可能です。 20代～60代まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 障がいや特性のある子どもたちをお預かりし、 遊びや学習、運動、創作活動などを通して、 一人ひとりの成長や自立をサポートします。 【具体的には】 ・遊びや活動のサポート ・運動、学習などの見守り・声掛け ・子どもたちの様子の記録 ・学校やご自宅への送迎（AT車） ・外出活動の付き添い など 子どもたちと一緒に過ごすなかで、 昨日とは違う表情を見せてくれたり、 新しいことに挑戦する姿を見られたり。 そんな一人ひとりの変化を、 すぐそばで感じられる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験・ブランクOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 放課後等デイサービスでの勤務が初めての方や、 ブランクのある方もご安心ください。 最初から一人で仕事をお任せすることはありません。 先輩スタッフと一緒に、 子どもたちとの関わり方や仕事の流れを 少しずつ覚えていけます。 子どもたちへの支援は、 スタッフ同士で協力しながら行っています。 「子どもが好き」 「資格を活かして働きたい」 「子どもたちの成長を支えたい」 そんな気持ちをお持ちの方なら、経験は問いません。 子どもたちと一緒に過ごす時間を楽しみながら、 あなたらしく働きませんか？

【急募】月1回～OK！1勤務2万8000円～｜WワークOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ＼ 夜勤だけだから、予定が立てやすい ／ ＼ 月1回～OK！無理なく収入をプラス ／ 夜勤専従の看護師スタッフを募集します。 「資格を活かして効率よく働きたい」 「日中の時間を自由に使いたい」 「本業と両立できる仕事を探している」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ★この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 正看護師は1勤務2万8000円～ ◆ 准看護師は1勤務2万6000円～ ◆ 月1回の勤務からOK ◆ Wワーク・副業OK ◆ 週1回程度の勤務も相談OK ◆ オンコールなし ◆ ブランクがある方も歓迎 ◆ 車通勤OK・無料駐車場あり ━━━━━━━━━━━━━━ ■具体的なお仕事内容 施設で過ごされている利用者様が、 夜間も安心して過ごせるよう 看護業務をお願いします。 主な業務は、 ・夜間の見回り ・バイタルサインの確認 ・点滴、投薬管理 ・ナースコール対応 ・急変時の対応 ・食事、排泄などのケア などです。 夜勤専従のため、 勤務時間や生活リズムを 組み立てやすいのも特徴です。 オンコール対応はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 月1回から、自分のペースで ━━━━━━━━━━━━━━ 勤務は月1回から相談可能。 「まずは月1～2回から」 「本業が休みの日だけ」 「週1回程度で安定して働きたい」 など、希望に合わせた働き方ができます。 少ない勤務回数から始められるため、 子育てやご家族の介護、 本業などと両立しながら働いている方もいます。 日中の時間を確保しながら、 看護師資格を活かして収入アップを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ブランクがあっても安心 ━━━━━━━━━━━━━━ 職場には看護師が14名在籍。 30代～60代を中心に 女性スタッフが活躍しています。 分からないことや不安なことも 周囲に相談しやすい環境です。 久しぶりに看護の仕事へ復帰したい方や、 ブランクがある方も歓迎します。 一人で抱え込まずに働ける環境なので、 長く続けたい方にもおすすめです。

12月OPEN予定！未経験・無資格OKでも安心して働ける！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 ＼ 2026年12月オープン予定 ／ 新しく静岡市に開設する施設で 生活支援員（夜勤専従） を募集しています。 ―――――――――――――――――― ✅“働きやすい”ポイント！ ――――――――――――――――― 効率よく稼げる“夜勤”×週1～OKの 柔軟シフト！ 副業・主婦（夫）さんにも 働きやすい環境です。 ＜＜夜勤でしっかり稼げる＞＞ ――――――――――――――――― ✨夜勤は 少ない勤務日数でも 安定収入を確保できる のが魅力。 「日中は家事・育児・本業がある」 「効率よく働きたい」 そんな方にぴったりです。 ✨週1日〜OK！柔軟シフトで無理なく 続けられる ＜＜Wワーク・副業歓迎＞＞ ――――――――――――――――― ✨家庭優先のシフト調整OK ✨主婦（夫）さん・副業の方・扶養内 希望の方にも “続けやすい働き方”が叶います。 ＜＜ 未経験・無資格・ブランクOK＞＞ ――――――――――――――――― ✨研修充実 ✨資格取得支援あり ✨夜勤帯は落ち着いた環境で 始めやすい介護が初めての方でも 安心してスタートできます。 ―――――――――――――――――― ✅OPEN予定の施設で働ける ――――――――――――――――― ・人間関係がフラット ・一緒に事業所を作り上げるやりがい ・新しい設備・キレイな環境 「人間関係の良い環境で働きたい」 「立ち上げ期に関わりたい」 そんな方にぴったりです。 ―――――――――――――――――― ✅仕事内容 （夜勤専従） ――――――――――――――――― 利用者さまの“安心できる夜”を 支えるお仕事です。 ・巡回（消灯後の見守り） ・不眠時のサポート ・服薬介助 ・夕食〜朝食の支援（準備・片付け） ・生活支援（掃除・洗濯・送迎・ 会話・見守り） ・身体介助（入浴・着替え） ・レクリエーション（企画・準備・開催） 夜勤帯は落ち着いた時間が多いため、 未経験の方でも覚えやすい 業務が中心です。 ―――――――――――――――――― ✅運営会社：株式会社MUM ――――――――――――――――― ケアマネジメントからスタートし、 障がい・高齢者支援を多角的に展開予定。 ・利用者様の“したい暮らし”を 大切にする会社 ・一人ひとりに寄り添う支援を重視 ・現場の声を大切にする運営スタイル この想いに共感していただける方を 歓迎します。 【HPはこちら】 https://mum-gp.com/

＃話題の施設＃周1日8時間～　あかすりエステティシャン

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：エステティシャン、整体師 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅業務後は施設での無料入浴OK✨ ✅週2日8時間〜・シフト自由で私生活と両立！ ✅時給保証あり＆歩合45％以上の高還元✨ ✅食事補助＆近隣に寮完備の好待遇！ ✅40代〜60代の幅広い層が活躍中！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 話題の温泉施設「万葉の湯 沼津館」にて、お客様の心と体を癒やすあかすりやボディケア、ヘッドスパ等の施術を担当していただきます。 時給保証がありつつ、高い歩合給でしっかり稼げる環境です。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・専用のスペースでの「あかすりエステ」施術 ・ボディケア、骨盤ストレッチによる疲れの解消 ・炭酸ガスを使用した話題のヘッドスパ提供 ・お客様へのカウンセリングや接客対応 ・使用した備品や施術ルームの整理整頓 ✨研修制度があるのでご安心✨ 1．技術確認後の丁寧な研修制度があります。 2．まずは気になるメニューからベテランがサポートします。 3．万葉の湯利用者様への施術のため、落ち着いた環境で接客に集中でき、早期に仕事に慣れることが可能です。 ※未経験者はご相談ください。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．心身ともにリフレッシュできる特典 業務終了後には、施設の温泉に無料で入浴いただけます。 働きながら自分磨きもできる、スタッフに大好評の制度です。 2．「安心」と「やりがい」の両立 最低時給1,150円以上の保証があるため、売上が不安な月でも安心です。 一方で歩合給も非常に高く、月収35万円以上を稼ぐスタッフも在籍しています。 3．年齢を問わず輝けるステージ 40代、50代はもちろん、60代の方も応募・活躍されています。 学歴不問で「手に職をつけたい」という意欲を重視する職場です。 4．充実の生活支援制度 近隣に寮を完備しており、食事補助もございます。 遠方からの方や、心機一転して新しい生活を始めたい方を全力で応援します。 事業内容 ボディケア・あかすりエステ業務

日勤のみ！介護業界デビュー応援！2026年12月オープン予定

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 新設のグループホームの 日勤看護師として あなたもリスタート！ ――――――――――――――― オープニング募集 ――――――――――――――― ＊―――――――＊――――――＊ ✅急募！面接確約！ ✅年齢・ブランク不問 ✅研修充実！経験が浅くてもOK ✅残業ほぼなし ＊―――――――＊――――――＊ 訪問した施設の介護スタッフと連携し、 利用者さまの健康管理から 日常のサポートまでを担当します。 【具体的な業務内容】 ＊利用者さんの日常的な 健康観察とバイタル測定 ＊入浴や活動可否の判断 （バイタルをもとに判断） ＊薬剤管理全般（服薬管理） インスリン注射や血糖測定 など医療的ケアを含みます ＊急変時の初期対応と 医療機関への付き添い ＊カテーテル処置や 外傷対応などの突発対応 ＊必要時の食事介助や 呼吸吸引等の実施・見守り ＊主治医や医療機関との連携 ＊ご家族様との連絡調整 ・・・・・・・・・・・・・・ この仕事の特徴とやりがい ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープニングの施設なので 職場の人間関係はフラットです。 立ち上げメンバーとして 仕事のスタイルづくりにも参加！ 職場の雰囲気 ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 落ち着いた環境を重視している、 共同生活型の施設を訪問します。 利用者さま一人ひとりに寄り添い 個別支援を担うチームの1人として 仲間同士で支え合いながら サポートの質を高めていけます。 オープニングならではの利点 ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい体制でのスタートであり イチからの施設づくりに参加できる 希少な経験を積むことができます。 オープンまでの研修などもあり、 グループホーム未経験の方や ブランクある方も事前に準備をして 無理なくスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 運営会社『株式会社MUM』について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケアマネジメントからスタートし 住宅型有料老人ホームまで 障がいのある方や高齢者を 支える福祉サービスを 多角的に展開していく予定です。 どんな暮らしがしたいかを 利用者様と一緒に考え、 その人らしく暮らせる環境を ともに作っていくー そんな一人ひとりに寄り添った 支援を何より大切にしています。 この想いに共感いただける方に ご応募いただけると嬉しいです。 【HPはこちら】 https://mum-gp.com/

医療的ケア児受け入れ予定のため急募！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 子どもたちの成長をサポート！ ✅ 20～60代まで幅広い年齢層が活躍中♪ ✅ 資格取得支援あり★ ✅ 土日祝休み◎平日のみのお仕事！ ✅ シフト融通可能で働きやすい環境！ ✅ 髪型・髪色自由 ✅ 正社員登用制度あり ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの放課後等デイサービスでは、 小学生から中学生までの支援学級に 通っている障がい児童を預かる 放課後支援業務を行います。 子どもたちが楽しく安心して過ごせる 環境づくりを大切にしています！ ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩ 医療的ケア児等への医療的ケア └ （喀痰吸引、経管栄養など） ⏩ 子どもたちの療育支援 └ （外遊び、運動遊び、散歩など） ⏩ 学習サポート └ （宿題のお手伝いなど） ⏩ 送迎業務 └ （富士宮市内の学校・自宅への送迎） ⏩ イベント企画・運営 └ （ハロウィーン、クリスマス、 お誕生日会など） ⏩ 季節の行事 └ （流しそうめん大会、玉ねぎ収穫など） ⭐1日の流れ⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00 出勤・朝礼・準備 13:00 学校へお迎え 14:00 おやつ・休憩 14:30 学習支援・療育活動 16:30 自由遊び 17:30 帰宅準備・送迎 ⭐お仕事の魅力ポイント⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅子どもたちの成長を実感できる喜び！ ✅お誕生日会、プール、バーベキュー、 野菜の収穫など様々な行事を実施♪ ✅未経験からでも始められる充実の環境◎ ⭐こんな方が活躍中！⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □子どもが好きで入社された方 □人の役に立つ仕事がしたいと始めた方 □子どもの成長をサポートしたいという方 ⭐安心ポイント⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもが好きな方なら大歓迎です♪ 先輩スタッフが丁寧に指導するので、 安心してスタートできますよ◎ ⭐長く働ける環境⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設では20～60代の幅広い年齢層の スタッフが活躍中！ 実際に、身内に障がいのある方がいて 応募される方や、ご自身のお子さんも 一緒に通所しながら働かれる方も いらっしゃいます。 ぜひあなたの温かい心で、子どもたちが 楽しく過ごせるような環境を 一緒に作っていきましょう！ ⭐今後の展開⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2025年10月にオープンした新事業所です！ 新しい環境で子どもたちの支援に 携わりたい方にとって、 絶好のタイミングです◎ 新しい環境で子どもたちの支援に 携わりたい方にとって、 大きなチャンスとなります◎

月給1.8万円UP決定！年収30万円増の高待遇で正・准看護師募集。安定の法人で安心のスタートを

仕事内容 ◎天竜厚生会カジュアル面談会開催！ 就職の悩み事を相談してみませんか？ 就職のお悩み事を気軽に相談できる場となっています！ 〈こんな方にオススメ〉 ・就職についてどこに相談すればいいかわからない方、 ・福祉の仕事について知りたい方 ・転職に迷われている方、 ・働き方について迷われている方 ・自分に合った仕事がわからない方、などなど 〈開催要項〉 ・相談料無料 ・服装自由 ・持ち物特になし ・オンラインまたは対面にて実施 面接の場ではございません。お気軽にお問い合わせください。 開催日: 随時調整可能（9：00～20：00） 開催地: オンライン または 天竜厚生会法人本部 申込方法： 以下Googleフォームをチェック！ もしくは天竜厚生会HP⇒「採用情報」をチェック！ https://forms.gle/GWgJF7psx6hyYyNz5 ～～おすすめポイント～～ ◎充実したキャリアパス: 中途採用でも昇進の可能性があり、経験に応じた給与加算あり。 ◎フレキシブルなシフト制度: 希望休の取得が可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を実現。 ◎福利厚生が充実: 年間休日120 日以上、賞与年3 回、育休・産休制度の取得率100% 。 ◎コミュニケーション重視: 定期的な面談やチームビルディング活動で良好な人間関係を構築。 ◎アットホームな職場環境: 2400 名の職員が在籍し、協調性が重視されるアットホームな雰囲気。 ◎利用者への高品質なサービス: 個別支援や活動を大切にし、利用者の生活を支えるやりがいのある仕事。 ◎多様な人材が活躍: 年齢不問で40 代・50 代以上も応募可能、様々なバックグラウンドの職員が活躍中。 ◎安心のサポート制度: 相談しやすい環境が整っており、職員の意見を尊重する文化 ～～知的障害者施設での看護に興味はありませんか～～ 定員50名の障害者支援施設です。 １階が通所、女性のお部屋、２階が男性のお部屋となっています。 ご利用者の自己選択・自己決定を尊重し、 様々な活動・作業をとおして、 自立・自己実現に必要な支援を適切に行なっています。 また、施設での活動と連携しながら各種専門職員による指導も行なわれており、 少人数のグループ活動を主体に日中活動を実施しています。 ご利用者が昼間過ごす「活動空間」と夜間や休日過ごす「居住空間」を分けることにより ご利用者の生活のメリハリ、潤いがもてるように支援しています。 忙しい病院勤務と違い、利用者一人ひとりに寄り添った看護が行えます！ 生活に即して、けが・体調不良者の対応、服薬管理といった看護業務、 嘱託医の回診同行などが主な仕事となります。 マニュアルがあるので安心！ もちろん、入社後のOJTがありますので、ブランクのある方でも安心して看護に復帰できます！ 介護業務に関しては、基本的に介護職員(ケアワーカー)が行います。 一部的に看護師が関わりますが、ほとんど携わっていません。 また、看護師全体で感染症等の研修の企画なども実施しています。 ★好待遇、福利厚生充実な社会福祉法人です。安心して働き続けられます！ 創立76年、267事業を展開する法人ですので、 経営基盤がしっかりしている所です！ 毎月のお給料だけでなく、定期昇給は毎年必ずあり、 賞与は年３回、4.8ヶ月分支給があります。 年間休日が120日あります！ ここにプラスして有給休暇が取得可能！ さらにさらに、まとまった長い休みが とりにくいという状況打破のため、 5年毎に最大9連休の休みが取れる 連続休暇制度もあり！ プライベートも家庭も充実しながら、 長く勤めることが可能！ 各施設ごとに行う勉強会もありますが、 法人全体で行う研修も定期的に開催！ 多職種と交流を深めることができ、チームの輪が広がっていきます！ また、267もの事業を展開していますので、 自分のキャリアや働き方に沿った選択ができます！ 一つの施設で長く勤めつつも、別事業所でリスタートすることも可能。 職員一人ひとりに合わせた働き方の相談を受け付けています！

介護業界デビューも応援【2026年12月オープン予定】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 施設専任の訪問看護員として あなたもリスタート！ ――――――――――――――― 2026年12月 オープニング募集 ――――――――――――――― ・・・・・・・・・・・・・・・ 今回は在宅訪問のない 施設専任の訪問看護師を募集！ 今がチャンス！採用率アップ中 ＊―――――――＊――――――＊ ✅急募！面接確約！ ✅年齢・ブランク不問 ✅研修充実！経験が浅くてもOK ✅残業ほぼなし ✅日勤のみ・週休2日制 ＊―――――――＊――――――＊ 訪問した施設の介護スタッフと連携し、 利用者さまの健康管理から 日常のサポートまでを担当します。 【具体的な業務内容】 ＊利用者さんの日常的な 健康観察とバイタル測定 ＊入浴や活動可否の判断 （バイタルをもとに判断） ＊薬剤管理全般（服薬管理） インスリン注射や血糖測定 など医療的ケアを含みます ＊急変時の初期対応と 医療機関への付き添い ＊カテーテル処置や 外傷対応などの突発対応 ＊必要時の食事介助や 呼吸吸引等の実施・見守り ＊主治医や医療機関との連携 ＊ご家族様との連絡調整 ・・・・・・・・・・・・・・ この仕事の特徴とやりがい ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープニングの施設なので 職場の人間関係はフラットです。 立ち上げメンバーとして 仕事のスタイルづくりにも参加！ 日々の業務は利用者さんと じっくり向き合う時間があり、 寄り添って支えていく 直接的な手応えが得られます。 日勤の施設専門という 気持ちや身体面で余裕を持って 働ける点は大きな魅力です。 職場の雰囲気 ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 落ち着いた環境を重視している、 共同生活型の施設を訪問します。 利用者さま一人ひとりに寄り添い 個別支援を担うチームの1人として 仲間同士で支え合いながら サポートの質を高めていけます。 オープニングならではの利点 ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい体制でのスタートであり イチからの施設づくりに参加できる 希少な経験を積むことができます。 オープンまでの研修などもあり、 グループホーム未経験の方や ブランクある方も事前に準備をして 無理なくスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 運営会社『株式会社MUM』について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケアマネジメントからスタートし 住宅型有料老人ホームまで 障がいのある方や高齢者を 支える福祉サービスを 多角的に展開していく予定です。 どんな暮らしがしたいかを 利用者様と一緒に考え、 その人らしく暮らせる環境を ともに作っていくー そんな一人ひとりに寄り添った 支援を何より大切にしています。 この想いに共感いただける方に ご応募いただけると嬉しいです。 【HPはこちら】 https://mum-gp.com/

12月OPEN予定！未経験・無資格・ブランクOK！週1～OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、生活相談員/生活支援員 ＊2026年12月にオープン予定 ＊未経験・無資格・ブランクOK ＊研修充実＆資格取得支援もあり ＊土日祝のみ勤務 12月に静岡市清水区梅ケ谷にて オープン予定の 障がい者短期入所施設で、 日勤専従の生活支援員を募集します。 充実の研修制度があるので 介護業界が初めての方や ブランクがある方も大歓迎。 これからオープン予定の 新しい施設なので 事業所を一緒に作り上げていく やりがいも実感いただけますよ！ ━━━━━━━━━ 仕事内容について ━━━Ｖ━━━━━ ＊食事支援 └準備、片付け ＊生活支援 └掃除、洗濯、送迎、会話、見守り ＊身体介助 └入浴、着替え ・レクリエーション └企画、準備、開催 ・利用者様とお話 などご利用者さまの 自立支援をお任せします。 資格取得支援もあり、 働きながらキャリアアップも 叶う環境ですよ。 ━━━━━━━━━ 当施設について ━━━Ｖ━━━━━ 『カルーナSTAY静岡清水 短期入所単独型』 は、2026年12月に開設予定。 ご家族の体調不良などで 在宅での支援が難しい際に、 障がいのある方が 安心して生活できる場所を 一時的に提供する施設です。 日常生活の支援に加え 機能訓練や生活指導も行い、 心身の健康維持もサポート。 施設での生活を通じて 新たな交流や経験を 得られる機会もつくり、 社会性や生活力を育む場としての 役割も担っています。 また、 ご家族の介護負担を減らすことで、 利用者様だけでなく ご家族にも安心を届けています。 ━━━━━━━━━━━ 運営会社について ━━━Ｖ━━━━━━━ 『株式会社MUM』は ケアマネジメントからスタートし 住宅型有料老人ホームまで 障がいのある方や高齢者を 支える福祉サービスを 多角的に展開していく予定です。 どんな暮らしがしたいかを 利用者様と一緒に考え、 その人らしく暮らせる環境を ともに作っていくー そんな一人ひとりに寄り添った 支援を何より大切にしています。 この想いに共感いただける方に ご応募いただけると嬉しいです。 【HPはこちら】 https://mum-gp.com/

入社祝金10万円！完全週休2日！日勤のみも可！昼食実質無料

仕事内容 ✅安定の完全週休二日制 ✅残業ほとんどなし！日勤のみもOK！ ✅食事は実質無料！（手当あり） ✅制服のクリーニングも無料！ ✅賞与年2回（昨年実績4ヶ月分） ✅入社祝い金10万円支給（規定） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご利用者様のバイタルチェック 看護師を募集 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨お仕事内容】 - 体温、血圧、脈拍、 呼吸の測定など、ご利用者様の バイタルチェックをお願いします。 勤続10年以上のスタッフが 多数活躍しているので、 困った事があれば丁寧に フォローしていきます！ ブランクがある方も丁寧に サポートしますのでご安心くださいね。 【✨イオン市野のすぐ近く！】 - 近隣には、大型ショッピングモールや ドラッグストア、ホームセンター等、 商業施設が充実しています。 お仕事前後の買い物にとっても便利です。 もちろん車通勤もＯＫ！ 【✨快適に働ける職場環境】 - 院内には美味しい社員食堂を完備。 しかも食事手当があるので、 実質無料で食べられちゃいます！ 制服は、院内で無料クリーニング。 清潔な状態で働けますよ。 【✨プライベートも大切にできます】 - お休みは、安定の完全週休二日制。 残業もほとんどなく、 定時になったらスパッと退勤しています。 無理なく働けるからこそ、 家事育児と両立しながら 長く続く主婦が活躍中！ 日勤のみの勤務もＯＫなので、 一度ご相談くださいね。 【✨天王病院について】 - 天王病院は、平成元年に開院した 認知症治療に特化した病院です。 平成15年には全室個室型の居室 「天王介護老人保健施設」を併設。 医療・介護の両面から サポートしていく体制を整えています。 2021年2月にはリニューアルし、 さらにキレイで充実した施設となりました。 スタッフの体調管理や消毒､ 外部からの訪問制限など､ 感染症対策も万全を期しています｡ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お電話での応募も大歓迎です！ 053-421-5885／採用担当まで ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

夜勤のみ！介護業界デビュー応援！2026年12月オープン予定

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 新設のグループホームの 夜勤看護師として あなたもリスタート！ ――――――――――――――― オープニング募集 ――――――――――――――― ＊―――――――＊――――――＊ ✅急募！面接確約！ ✅年齢・ブランク不問 ✅研修充実！経験が浅くてもOK ✅残業ほぼなし ＊―――――――＊――――――＊ 訪問した施設の介護スタッフと連携し、 利用者さまの健康管理から 日常のサポートまでを担当します。 【具体的な業務内容】 ＊利用者さんの日常的な 健康観察とバイタル測定 ＊入浴や活動可否の判断 （バイタルをもとに判断） ＊薬剤管理全般（服薬管理） インスリン注射や血糖測定 など医療的ケアを含みます ＊急変時の初期対応と 医療機関への付き添い ＊カテーテル処置や 外傷対応などの突発対応 ＊必要時の食事介助や 呼吸吸引等の実施・見守り ＊主治医や医療機関との連携 ＊ご家族様との連絡調整 ・・・・・・・・・・・・・・ この仕事の特徴とやりがい ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープニングの施設なので 職場の人間関係はフラットです。 立ち上げメンバーとして 仕事のスタイルづくりにも参加！ 職場の雰囲気 ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 落ち着いた環境を重視している、 共同生活型の施設を訪問します。 利用者さま一人ひとりに寄り添い 個別支援を担うチームの1人として 仲間同士で支え合いながら サポートの質を高めていけます。 オープニングならではの利点 ￣／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい体制でのスタートであり イチからの施設づくりに参加できる 希少な経験を積むことができます。 オープンまでの研修などもあり、 グループホーム未経験の方や ブランクある方も事前に準備をして 無理なくスタートできます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 運営会社『株式会社MUM』について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケアマネジメントからスタートし 住宅型有料老人ホームまで 障がいのある方や高齢者を 支える福祉サービスを 多角的に展開していく予定です。 どんな暮らしがしたいかを 利用者様と一緒に考え、 その人らしく暮らせる環境を ともに作っていくー そんな一人ひとりに寄り添った 支援を何より大切にしています。 この想いに共感いただける方に ご応募いただけると嬉しいです。 【HPはこちら】 https://mum-gp.com/

[急募]施設内訪問看護/週1日/1日3時間/60代活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師 【⭐働きやすさ抜群 訪問看護サービス⭐】 - ✅個人宅への訪問なし＆直行直帰可能 ✅オンコールなし・かけつけなし・残業なし ✅介護業務なし・夜勤なし・持ち帰り仕事なし ✅応募書類不要！書類選考はWebで完結 ✅75歳の採用実績あり！定年後も安心 ✅訪問看護未経験OK！主婦(夫) さん活躍中 ✅勤務週１日×短時間勤務！ ✅Wワーク可・扶養控除内勤務可 - ～✨キャリアを継続したい 「スピード復職派」歓迎✨～ 「育児のために一度は離職したけれど、 看護師としてのスキルは落としたくない」 「フルタイムはまだ無理だけど、 現場感覚を忘れたくない」 当社はそんな想いを尊重します。 施設内訪問のため、移動時間や残業に 振り回されることはありません。 お子様の成長に合わせて、将来は正社員へ。 キャリアのステップアップも相談可能です！ ＜業務内容＞ ■健康管理業務 ・入居者様の健康状態の確認 ・往診医との連携（指示の確認、状況の報告や相談） ・看護アドバイス（ケアスタッフへのアドバイス、支援） ※1週間先をイメージしつつケアを実施、アドバイスを行います。 ■利用者様への医療処置 ※必要と判断される場合に実施 ・足趾爪のフットケア（ほぼ全入居様に介入） 陥入爪、巻き爪、肥厚した爪、変形した爪、 糖尿病患者、白癬などの疾患のある方など。 ・排泄コントロール (下剤の調整、摘便、浣腸処置) ・創傷、褥瘡（床ずれ）処置 ・点滴、女性の膀胱留置カテーテル交換 ※稀に発生 看取りの方に水分を補うための点滴など。 プライベートを優先して働きたい方にピッタリ！ ＜施設について＞ 当社は高齢者施設の入居者様への 健康管理を目的とした看護サービスを 提供しております。 入居者数は、1ユニット(最大9名) 構成の「グループホーム」の為、 入居者様一人ひとりに寄り添える環境です♪ ✨ こんな方に選ばれています ✅ブランク短めで早めに復帰したい方 ✅家事・育児と両立したい方 ✅定年後も看護師として働き続けたい方 ✅無理のないペースで働きたい方 ✅スキマ時間で働きたい方 ⏩ もっと詳しく！ ✨【専門的な看護スキルが身につく】 通常の介護施設では難しい 「フットケア（足趾爪のケア）」の 経験・スキルをしっかり積めます！ （※手の爪切りは介護スタッフが対応） ✨【安心のサポート体制】 施設見学はありませんが、 担当施設での入職OJT研修あり！ 本社の看護師が2日間同行します。 勤務開始後も「看護相談窓口」で いつでも相談できるので安心です◎ ✨【直接雇用で安心して働ける】 紹介や派遣、単発バイトではなく 弊社の非常勤職員としての直接雇用です！ ・WワークOK（同業他社は不可） (例：認知症グループホームへ訪問看護を行っている事業会社や医療機関など) ・年齢制限なし（30代～70代活躍中） ・75歳の採用実績あり！ プラチナナースや主婦(夫)さん歓迎！ 「近所で働きたい」「経験を積みたい」 というご応募も大歓迎です◎

資格・経験ゼロでOK！目視検査＋箱詰めのシンプル作業／380円バイキング食堂あり★ランチ代もしっかり節約／テラスから富士山！絶景リフレッシュ休憩が自慢の職場♪

仕事内容 【株式会社平山での正社員派遣（無期雇用派遣）となります】 ▼お仕事先はこんな会社です！ お勤め先は、大手医薬品メーカー。 胃腸薬・マスク・貼るタイプのカイロなどを 主力製品としています。 ▼作業内容 １）目視検査 ・機械から流れてくる手のひらサイズの 製品を作業台にそろえます。 ・キズや汚れがないか肉眼でチェックします。 ２）包装 ・検査を終えた製品を 決められた数で箱に詰め、 フタをします。 ３）付帯作業（配属ラインによる） ・箱詰め後の製品をパレットに 積み重ねる工程を担当する場合があります。 ▼職場環境 ◎従業員思いの職場 体調不良時は 「無理せず休んでください」と声がかかる 優しさ重視の社風！ ◎クリーンルームで快適作業 ・年中一定の温度＆湿度で快適。 ホコリやニオイも最小限♪ ・無塵服着用のため私服が汚れません。 ◎手厚い教育体制 詳細な作業マニュアル＋丁寧な研修あり。 複数工程をローテーションするため、 単調にならずスキルも広がります。 ＼＼働きやすさポイント／／ ◎社員食堂が神コスパ バイキング形式で定食・麺類など 日替わりメニューが380円！ ◎富士山を独り占め テラス席から雄大な富士山を一望。 休憩中にリフレッシュ♪ ◎週末はしっかり完全オフ 土日祝休み＋年間休日125日で プライベート充実！ 少しでもこのお仕事が気になった方は お気軽にお電話・WEBよりご連絡ください。 【最短で面接当日に内定】 早めに仕事を決めたい方にオススメ！ 翌週月曜日に入社可能です。※選考あり お仕事相談会開催！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 相談のみもOK！お気軽にご参加ください！ ◆電話でも参加OK ◆履歴書不要／服装自由 ◆参加後、そのまま面接も可能 【開催日】 10/2（金）、10/6（火）、10/13（火）、10/16（金） 10/20（火）、10/23（金）、10/27（火）、10/30（金） ※上記以外の日程もご相談可能です。 お電話にて事前にお問い合せください。 【時間】 9:30～16:00 （所要時間は15分～30分程です） 当日は直接来場いただけますが 混み合う場合があるので、事前にご連絡いただけますと スムーズにご案内できます。 【場所】 株式会社平山 静岡支店 ★富士宮東高校のすぐ隣です ★駐車場あり ※お仕事相談会は沼津支店ではなく 静岡支店での実施となります。 お間違えのないようご注意ください。 ー 【ご予約や相談会に関するお問合せ】 フリーダイヤル：0120-445-877 ー

病棟勤務からのキャリアチェンジ応援！介護業界未経験もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✅急募！面接確約！ ✅年齢・ブランク不問 ✅研修充実！経験が浅くてもOK ✅残業ほぼなし ✅週休2日制 採用率アップ中の今がチャンス★ ＞＞＞ 即日～３日ほどで採用可 ＜＜＜ ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ＜ 介護業界が初めての方も大歓迎！ ＞ ＜ 事前の職場見学OK！安心スタート ＞ ✧˖°┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✧˖° ━━━━━━━━━ 仕事内容について ━━━Ｖ━━━━━ 障害者向け生活介護施設での 准看護師業務をお任せします。 日常生活をサポートする世話人と連携し、 利用者さんの健康管理をお願いします。 ◆バイタル測定による入浴・受診可否判断 ◆服薬管理 （インスリン注射・血糖測定含む） ◆急変時の医療機関への付き添い ◆カテーテル処置・外傷対応など突発対応 ◆必要時の食事介助・見守り、必要に応じた吸引 ◆定期通院の付き添い ◆ドクターとの連携 ◆ご家族様との連絡調整 ✅ここで働く魅力✅ グループホームは、利用者さんが 日々落ち着いて過ごせるように サポートする施設です。 慌ただしさはないので ゆとりある現場で再スタートしたい方に ぴったりの職場です。 また、医療行為も限られているため 精神的・身体的にも 余裕を持った状態で勤務できますよ◎ ━━━━━━━━━━━ 充実の研修制度をご用意 ━━━Ｖ━━━━━━━ 「病棟看護師からキャリアチェンジしたい」 という方のご応募も大歓迎！ グループホームでの勤務が初めてでも ブランクがあっても、キャリアが浅くても 入社後の研修を通じて、 安心して始められる体制を整えています。 「久しぶりの仕事復帰だから 徐々に慣れていきたい」 という方にもオススメです！ OPENを控える新しい施設で、 新たなキャリアの一歩を 踏み出しませんか？ ━━━━━━━━━━━ 運営会社について ━━━Ｖ━━━━━━━ 『株式会社MUM』は ケアマネジメントからスタートし 住宅型有料老人ホームまで 障がいのある方や高齢者を 支える福祉サービスを 多角的に展開していく予定です。 どんな暮らしがしたいかを 利用者様と一緒に考え、 その人らしく暮らせる環境を ともに作っていくー そんな一人ひとりに寄り添った 支援を何より大切にしています。 この想いに共感いただける方に ご応募いただけると嬉しいです。 【HPはこちら】 https://mum-gp.com/

週1日から勤務OK！時給1,274円以上◎人事評価制度による昇給あり！服装・髪色・ネイル自由（規定あり）♪働きやすい環境づくりを進めています！

クライスハイム東新田の夜間支援員求人（パート） 夜間支援員Ｌ（パート）（グループホーム） 静岡県静岡市駿河区東新田4-5-17クライスハイム東新田 アルバイト・パート 求人の特徴 オンコールなし 原則定時退社 土日祝のみ OK 土日祝休み 平日のみ OK 残業なし 残業ほぼなし 週 1 日から OK 週 2・3 日から OK 中卒・中認合格 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 グループホーム 障がい者支援施設 交通費支給 有給休暇あり U・I ターン歓迎 バイトデビュー歓迎 ブランク OK 主婦・主夫歓迎 学歴不問 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 勤務開始時期調整 友達と応募 OK 職場見学可 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 ネイル OK 服装自由 髪型・髪色自由 車通勤 OK 給料前払い OK 賞与あり 業務内容 障がい者グループホームにて、夜間支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・夜間の巡視 ・共用部の清掃 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【ミナノワ株式会社について】 ミナノワ株式会社は、『輪』をつなぎ、『和』を貴ぶ。を理念に、障がいのある方が安心して暮らせる住まいづくりを行う福祉企業です。 2018年の設立以来、関東・北関東・東海・九州エリアでグループホームを中心とした障がい福祉サービスを展開し、一人ひとりの人生に寄り添う支援を行っています。 私たちは、ご利用者だけでなく、働く社員にとっても「人生は、選べていい。」と思える職場づくりを目指しています。 【あなたらしさを大切にできる職場です】 ミナノワでは、安全性・衛生面に配慮しながら、一人ひとりの個性を尊重しています。 ●本部スタッフはオフィスカジュアル、現場スタッフは私服勤務 ●髪色自由 ●ネイル・アクセサリーOK（規定あり） 自分らしく働けることが、より良い支援につながると考えています。 【ICTで、働きやすさをアップデート】 社員がご利用者と向き合う時間を増やせるよう、ICT化を積極的に進めています。 ●支援記録はデジタル化（音声入力対応） ●研修はスマホ・PCからいつでも受講可能 ●社内チャットBotで疑問をすぐに解決 「人にやさしく、働く人にもやさしい福祉」を目指しています。 【安心して長く働ける環境】 毎日の働きやすさだけでなく、生活面もしっかりサポートしています。 ●昇給 ●給与前払い制度 安心して長く働ける環境づくりを進めています。 【成長できる環境があります】 未経験の方も経験者の方も安心して成長できるよう、充実した教育・研修制度を整えています。 入社時から継続的な研修を実施し、障がい福祉に必要な知識や支援技術を体系的に学べる環境です。 また、Web・対面の両方で、入社時研修や法定研修、支援力向上を目的とした研修など、多様な学びの機会を用意しています。 資格取得支援制度や資格手当もあり、一人ひとりのスキルアップとキャリア形成を会社全体でサポートしています。 一緒に、新しい福祉をつくりませんか。 福祉は、人を支える仕事。 そして、自分自身も成長できる仕事です。 あなたらしさを大切にしながら、新しい福祉のかたちを一緒に創っていきましょう。 職種 夜間支援員Ｌ（パート）（グループホーム） 雇用形態 アルバイト・パート 勤務体系 シフト制

◎未経験でも安心のサポートスタッフです♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：清掃スタッフ、その他福祉/介護、倉庫作業スタッフ 就労継続支援A型事業所「サポートワークしずおか」にて、障がいを持つ利用者様が安心してお仕事ができるよう、 優しく見守り、サポートするお仕事です。 【具体的な4つの業務内容】マンション共用部の清掃： 利用者様と一緒 に現地のマンションへ行き、エントランスや廊下などの清掃作業を一緒に行います。 物流会社での作業・見守り： 施設外の就労先（物流会社）へ同行し、利用者様の作業を見守りながら、自分も一緒に 作業を行います。 事業所内での軽作業： 事業所内で、利用者様と一緒に座ってできるような簡単な軽作業を行います。 日報の記入・支援の相談： その日の利用者様の様子を日誌に書き留めたり、「次はどうサポートし ていくか」などの方針をスタッフ同士で一緒に考えます。 【ここがポイント！】「一緒にやる」から安心： 指導するというよりは、利用者様と同じ目線で一緒に 作業を進めていくスタイルです。身体介助は一切なし： 入浴やトイレの介助などは一切ありません。 未経験でも安心： 丁寧な研修制度があり、先輩スタッフがイチから教えるので、福祉の仕事が初めての方 やブランクがある方も安心してスタートできます。 ＜お問い合わせについて＞ • 随時行っております。お電話又はメールからお問い合わせください。 ＜お問合せ・お申込み＞ • お電話： 054-330-9211 • メール： [email protected] メールでお問い合わせの際は、お名前とご連絡先（電話番号・Eメールアドレス）のご記入をお願いします。 ＜SNSでも情報発信中！＞ • https://www.instagram.com/support_shizuoka/

50分3,000円｜週末だけのプチ稼働でも月収7万円以上可

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：トレーナー/インストラクター ／ 入会キャンペーンで200セッション分の パーソナルチケット販売実績があるなど 継続的な指導にもつなげやすい環境です ＼ ✅1セッション50分・3,000円（一律） └週末のみの稼働でも月収7万円以上可 ✅1セッション（50分）単位でシフト調整 └土日中心に予約枠を設定可能 ✅約200セッション分の販売実績 ✅姿勢・動作データを使った 科学的なアプローチも習得できます ●――――――――――――――――――― パーソナルトレーナー経験1年以上の方歓迎 女性トレーナーも多数活躍中♪ スキマ時間を活かして効率よく収入アップ✨ ―――――――――――――――――――● 2026年9月14日にグランドオープン 「フィットイージー 浜松中瀬店」で、 会員様へのパーソナルトレーニングを お願いします。 ＜具体的には…＞ ・1対1のパーソナルトレーニング指導 ・姿勢や動作の評価、改善指導 ・目標に合わせたトレーニング計画の作成 ・カウンセリング、指導記録の管理 ・必要に応じたSNS発信や集客協力 ◎最先端アプリが算出したデータや、 提示されるメニューに沿って 指導を進められるため、 経験が浅い方でも安心して始められます。 ▼魅力のポイント ＜⭐200枠分の販売実績＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 入会キャンペーンでは 約200セッション分のパーソナルチケットの 販売実績があります。 そのため、パーソナルトレーニングを 希望される会員様との出会いが多く、 継続的なセッションにも つながりやすい環境です。 ◎200セッション担当した場合、 報酬総額は60万円 （1セッション3,000円／一律） すでに顧客づくりの土台があるため、 スタートしてから比較的短期間で 安定した収入を目指せます。 ＜⭐週末稼働でも月収7万円～可能＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ パーソナルトレーニングは、 1セッション50分・報酬は一律3,000円 例えば、土日を中心に週6セッション、 月24セッションを担当した場合、 月額報酬は72,000円になります。 担当セッション数に応じて 収入のイメージがしやすいため、 本業との両立や副業としても 無理なく活動計画を立てられます。 ＜⭐1セッション単位でスケジュール調整＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ パーソナルトレーニングは、 1セッション（50分）ごとの担当制。 固定シフトではなく、お客様の予約状況や ご自身の予定に合わせて、 活動時間を柔軟に調整できます。 フリーランスとしての活動や 本業との両立もしやすく、 自分のライフスタイルに合わせて 無理なく働ける環境です。 ＜⭐データを活用した指導スキルも習得＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ フィットイージー独自の 「ヘルスケアオートメーション」を導入。 アプリに表示される姿勢・動作データや トレーニングメニューを確認しながら、 会員様一人ひとりに合わせた パーソナルトレーニングを行います。 これまでの経験を活かしながら、 データに基づいた 科学的なアプローチを実践。 現場で経験を積みながら、 より説得力のあるワンランク上の 指導スキルを身につけられる環境です。

週3～あなたの希望に合わせてシフト調整可能！経験・資格を活かします◎

仕事内容: ## 看護師｜日勤のみ・オンコールなし♪希望の職場をご紹介！ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「ブランクから看護師として復帰したい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ### ◆お仕事内容 介護施設で利用者様の健康管理をお任せします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 ・健康状態の確認　など 夜勤・オンコールなし！ 健康管理が中心のお仕事なので、利用者様とのコミュニケーションも大切にしながら働けます♪ ### ◆希望に合った職場をご紹介！ 有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど、さまざまな勤務先をご用意しています。 「通いやすい職場がいい」 「日勤中心で働きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、希望条件をお気軽にご相談ください！ ### ◆勤務前の施設見学もOK！ 事前に職場の雰囲気や働くスタッフの様子を確認できるので安心♪ 勤務時間やシフトの相談も可能です。 あなたの資格や経験を活かして、自分に合った働き方を見つけませんか？ まずはお気軽にご登録ください♪

週3～あなたの希望に合わせてシフト調整可能！経験・資格を活かします◎

仕事内容: ## 看護師｜日勤のみ・オンコールなし♪希望の職場をご紹介！ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「ブランクから看護師として復帰したい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ### ◆お仕事内容 介護施設で利用者様の健康管理をお任せします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 ・健康状態の確認　など 夜勤・オンコールなし！ 健康管理が中心のお仕事なので、利用者様とのコミュニケーションも大切にしながら働けます♪ ### ◆希望に合った職場をご紹介！ 有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど、さまざまな勤務先をご用意しています。 「通いやすい職場がいい」 「日勤中心で働きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、希望条件をお気軽にご相談ください！ ### ◆勤務前の施設見学もOK！ 事前に職場の雰囲気や働くスタッフの様子を確認できるので安心♪ 勤務時間やシフトの相談も可能です。 あなたの資格や経験を活かして、自分に合った働き方を見つけませんか？ まずはお気軽にご登録ください♪

土日祝休みOK！週払いも可能でメリットたくさん！

仕事内容: ## 看護師｜日勤のみ・オンコールなし♪希望の職場をご紹介！ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「ブランクから看護師として復帰したい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ### ◆お仕事内容 介護施設で利用者様の健康管理をお任せします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 ・健康状態の確認　など 夜勤・オンコールなし！ 健康管理が中心のお仕事なので、利用者様とのコミュニケーションも大切にしながら働けます♪ ### ◆希望に合った職場をご紹介！ 有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど、さまざまな勤務先をご用意しています。 「通いやすい職場がいい」 「日勤中心で働きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、希望条件をお気軽にご相談ください！ ### ◆勤務前の施設見学もOK！ 事前に職場の雰囲気や働くスタッフの様子を確認できるので安心♪ 勤務時間やシフトの相談も可能です。 あなたの資格や経験を活かして、自分に合った働き方を見つけませんか？ まずはお気軽にご登録ください♪

土日祝休みOK！週払いも可能でメリットたくさん！

仕事内容: ## 看護師｜日勤のみ・オンコールなし♪希望の職場をご紹介！ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「ブランクから看護師として復帰したい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ### ◆お仕事内容 介護施設で利用者様の健康管理をお任せします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 ・健康状態の確認　など 夜勤・オンコールなし！ 健康管理が中心のお仕事なので、利用者様とのコミュニケーションも大切にしながら働けます♪ ### ◆希望に合った職場をご紹介！ 有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど、さまざまな勤務先をご用意しています。 「通いやすい職場がいい」 「日勤中心で働きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、希望条件をお気軽にご相談ください！ ### ◆勤務前の施設見学もOK！ 事前に職場の雰囲気や働くスタッフの様子を確認できるので安心♪ 勤務時間やシフトの相談も可能です。 あなたの資格や経験を活かして、自分に合った働き方を見つけませんか？ まずはお気軽にご登録ください♪

最新情報♪ いける時だけOKでも！60分 報酬3300円～！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：セラピスト、柔道整復師、整体師 ＼人気の「出張もみかる」スタッフ募集／ リラクゼーションサロン『もみかる』は幅広い年齢層から支持され、現在は100店舗以上の出店実績があります。 この度、出張型サービスのメンバーを募集！ ～出張もみかるで働く7つの最大特徴～ ★60分 3,300円～の高単価報酬♪ ★登録のみであとは好きな場所で連絡を待つだけの簡単スタイル！（自宅待機OK♪） ★空いた時間のみでＯＫ！ ★土日のみの働き方もOK！集中して効率よく稼げる！ ★短時間勤務歓迎！本業との両立も安心♪ ★技術チェック含め約２時間の研修でデビュー！ ★複数のホテル・旅館と契約しているのでお仕事も豊富◎ ■具体的な仕事内容 焼津市浜当目の有名ホテル・旅館の現地にて、もみほぐしをしていただくお仕事です♪ ・全身もみほぐし ・ヘッドマッサージ ・フットマッサージ ・ハンドマッサージ など。 ■仕事の流れ お客様はビジネスホテルや全国区の有名なホテルのご利用者様。 もみほぐしの依頼を受けて、訪問時間や施術時間が問題なければお客様の元へGO！ ※施術中はドアストッパー等を用いて密室にならないよう対応しています。 焼津市浜当目のホテル・旅館が中心です。 自家用車やバイク、自転車などを利用して移動をお願いします♪ タオルなどの備品はこちらで用意しています。 店舗型と違い、移動時間や待機時間は自由！ リフレッシュした状態で次のお客様の元に伺えるのも魅力。 ■希望の働き方を教えてください！ 「対応ができるのは平日の19時以降なんだけど大丈夫かな？」 「本業の時間を避けて働きたい！」 「スキマ時間を利用したいからそんな頻繁には働けない…」 『もみかる』なら大丈夫！！ 面接の際に希望の働き方をお聞きの上、お仕事が入ったら連絡を入れます！ 気になることは面接で相談してみてくださいね。

土日祝休みOK！週払いも可能でメリットたくさん！

仕事内容: ## 看護師｜日勤のみ・オンコールなし♪希望の職場をご紹介！ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「ブランクから看護師として復帰したい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ### ◆お仕事内容 介護施設で利用者様の健康管理をお任せします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 ・健康状態の確認　など 夜勤・オンコールなし！ 健康管理が中心のお仕事なので、利用者様とのコミュニケーションも大切にしながら働けます♪ ### ◆希望に合った職場をご紹介！ 有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど、さまざまな勤務先をご用意しています。 「通いやすい職場がいい」 「日勤中心で働きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、希望条件をお気軽にご相談ください！ ### ◆勤務前の施設見学もOK！ 事前に職場の雰囲気や働くスタッフの様子を確認できるので安心♪ 勤務時間やシフトの相談も可能です。 あなたの資格や経験を活かして、自分に合った働き方を見つけませんか？ まずはお気軽にご登録ください♪

土日祝休みOK！週払いも可能でメリットたくさん！

仕事内容: ## 看護師｜日勤のみ・オンコールなし♪希望の職場をご紹介！ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「ブランクから看護師として復帰したい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ### ◆お仕事内容 介護施設で利用者様の健康管理をお任せします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 ・健康状態の確認　など 夜勤・オンコールなし！ 健康管理が中心のお仕事なので、利用者様とのコミュニケーションも大切にしながら働けます♪ ### ◆希望に合った職場をご紹介！ 有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど、さまざまな勤務先をご用意しています。 「通いやすい職場がいい」 「日勤中心で働きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、希望条件をお気軽にご相談ください！ ### ◆勤務前の施設見学もOK！ 事前に職場の雰囲気や働くスタッフの様子を確認できるので安心♪ 勤務時間やシフトの相談も可能です。 あなたの資格や経験を活かして、自分に合った働き方を見つけませんか？ まずはお気軽にご登録ください♪

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仕事内容: ## 看護師｜日勤のみ・オンコールなし♪希望の職場をご紹介！ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「ブランクから看護師として復帰したい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ### ◆お仕事内容 介護施設で利用者様の健康管理をお任せします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 ・健康状態の確認　など 夜勤・オンコールなし！ 健康管理が中心のお仕事なので、利用者様とのコミュニケーションも大切にしながら働けます♪ ### ◆希望に合った職場をご紹介！ 有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど、さまざまな勤務先をご用意しています。 「通いやすい職場がいい」 「日勤中心で働きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、希望条件をお気軽にご相談ください！ ### ◆勤務前の施設見学もOK！ 事前に職場の雰囲気や働くスタッフの様子を確認できるので安心♪ 勤務時間やシフトの相談も可能です。 あなたの資格や経験を活かして、自分に合った働き方を見つけませんか？ まずはお気軽にご登録ください♪

健康管理がメイン◎経験やブランクに関係なく始めやすい♪

仕事内容: ✨高待遇！健康管理メインのお仕事✨ 業界最高水準の環境でスタートしませんか？ 生活スタイルに合わせながら働けるので、オン・オフのメリハリもバッチリです！ ⭐主なお仕事は… 健康管理業務！！ 業務は少しずつお任せしますので 安心してスタートできます◎ ⭐具体的には… ・バイタルチェック（体温や血圧、血糖値の測定） ・胃ろうの管理 ・痰の吸引 ・服薬管理 ・点滴や採血 ・医師のフォロー ・利用者のケガ、体調不良など、緊急時の対応など ※施設により異なります。 施設は初めての方、経験が浅い方、ブランクがある方も フォロー体制が充実しているのでご安心ください♪ あなたのスキルや経験に合わせて 無理のない範囲でお仕事をお任せします♪

土日祝休みOK！週払いも可能でメリットたくさん！

仕事内容: ## 看護師｜日勤のみ・オンコールなし♪希望の職場をご紹介！ 「夜勤のない働き方に変えたい」 「ブランクから看護師として復帰したい」 「利用者様一人ひとりと向き合いたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ ### ◆お仕事内容 介護施設で利用者様の健康管理をお任せします。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・簡単な処置 ・健康状態の確認　など 夜勤・オンコールなし！ 健康管理が中心のお仕事なので、利用者様とのコミュニケーションも大切にしながら働けます♪ ### ◆希望に合った職場をご紹介！ 有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど、さまざまな勤務先をご用意しています。 「通いやすい職場がいい」 「日勤中心で働きたい」 「これまでの経験を活かしたい」 など、希望条件をお気軽にご相談ください！ ### ◆勤務前の施設見学もOK！ 事前に職場の雰囲気や働くスタッフの様子を確認できるので安心♪ 勤務時間やシフトの相談も可能です。 あなたの資格や経験を活かして、自分に合った働き方を見つけませんか？ まずはお気軽にご登録ください♪