求人・転職情報

＼未経験から医療事務デビュー／ 大学病院の安定感♪働きやすさ◎人間関係の良さが自慢☆

仕事内容 外来・病棟での事務員として 医療現場のサポートをお願いします。 〈業務内容〉 ■患者様の受付・ご案内(総合窓口や各診療科) ■支払窓口での負担金収納業務 ■医療費の計算や 診療報酬請求(レセプト)業務 ■診療情報・診療録(カルテ)の管理 簡単なパソコンの入力ができればOK！ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中。 医療事務の業務・専門知識など OJTを通して丁寧にお教えします♪ フレンドリーな方が多く人間関係良好◎ その影響もあって退職後、 再入職される方も多くいらっしゃる程です。 ご応募お待ちしております♪

＼未経験・無資格OK！／大学病院で安定勤務♪正職員登用＆充実の福利厚生◎駅チカ♪海の見える職場☆

仕事内容 看護師のサポート業務(看護補助)や、 患者様の身の回りのお世話をお願いします。 ★未経験者歓迎★ 初めはシーツ交換や食事の配膳など できることからスタートしていただきます。 先輩スタッフがしっかり サポートしながら教えていくので、 安心してください♪ ＜主な業務内容＞ ■療養環境整備 ■シーツ交換やベッドメイキング ■患者様の移送(車イスの介助) ■食事の配膳・下膳 ■食事介助・入浴介助・おむつ交換 ■メッセンジャー業務 など 医療現場に携われるやりがいあるお仕事です。 ◎家事や育児が一段落したから、また働きたい ◎資格はないけど、人の役に立つ仕事がしたい そんな方をしっかりサポートします！ ★子育て経験がある方は、 その気配りが活かせます！ ★介護の経験がある方は、 即戦力として歓迎します！

東証プライム上場｜未経験OK｜年間休日129日｜転勤なし

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ＼ 東証プライム市場上場企業 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 《株式会社ツムラ 静岡工場》 契約社員の製造スタッフを募集中❗ ～監視や製造補助が主なお仕事～ ⏩正社員登用も積極的に行っております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⚡新着求人⚡ 静岡工場は、"多品種少量生産"で 医療用漢方製剤や一般医療品・刻み生薬の 生産を行っています。 ※主には病院の処方薬など ⭐この募集のPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅地元で安心して長く働ける！(転勤なし) →景気に左右されない安定の医薬品製造 ✅正社員登用も積極的に実施！ →最短半年～1年で正社員へ(正社員登用制度有) ✅残業なし！働きやすいシフト設定！ →ワークライフバランスを大切に働ける ✅年間休日129日＋メモリアル休暇 →豊富な休日で家庭と両立◎ ✅それでいて"月収28万以上可能"！ →交替勤務で効率的に稼げます。 ✅監視や補助などの未経験歓迎のお仕事 →機械化されたクリーンで空調完備の職場環境 ／ 職場見学会も随時開催中！ ＼ 「働く前に職場を見てみたい」 という方のために、 職場見学会を随時開催しています！ ご希望の方はお気軽に お問い合わせください✨ ⭐求人に関する応募・お問い合わせ窓口⭐ ■電話番号／054-641-4011 ■受付時間／8:30～17:15 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼募集要項概要▼ 【給与】月収28万円以上可能！ 日給9970円×20日+交替勤務手当+通勤手当 +残業手当4時間 ※深夜の時給は42％割増（時給1827円）です。 ⭐賞与年2回あり！ ⭐深夜割増42％！ 【時間】実働7時間45分 ①8:30～17:15 ②16:30～翌1:15 ③0:30～9:15 ⭐基本残業なし！ ⭐1週間毎の交替勤務 【休日】シフト制(基本5勤2休) ⭐年間休日129日 ⭐メモリアル休暇年1日 ⭐有給休暇 など。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動化・機械化が進んだ、 クリーンで空調完備の製造工場 上記のようにほぼ機械化されているため、 基本的には監視や補助などのシンプルで 作業内容が決まったお仕事ばかりですので、 未経験の方でも安心して始めることができます✨ お任せする仕事については メイン業務は正社員が対応するため、 サポート・補助をお願いします。 今回の募集では主にいくつかの職種で募集しています！ （1）機械の交換や組み換え ～～～～～～～～～～～～～ 原料の投入→製造を機械が行います。 機械で製造している様子を監視しながら、 エラーや異常、トラブル発生時に人が対応します。 ＜例えば…＞ A製品の次にB製品を製造する場合、 Aの製造が終わったら、その機械を取り外し、 Bの機械に取り換えます。 その際に、Bの機械を事前に準備しておき、 Aの製造終了後にBの機械を取り付け、 セッティングします。 上記の取り換えが主な作業となります。 機械の取り付け取り外しの際には 少し力仕事が必要となります。 力仕事が得意な方、体を動かしたい方にお勧めです。 主に男性スタッフが活躍中のお仕事です❗ （2）パッケージ・梱包 ～～～～～～～～～～～ 製品・梱包まで機械が行いますので、 基本的には監視業務が主な仕事です。 製造された製品をダンボールに 箱詰めするのも機械ですが、 そのダンボールや製品の入る箱（資材）を 準備するのは人の手で行います。 定期的に製造工程のサンプル品を回収したり、 数を数えたりと工程を監視しながら、 軽作業も行う仕事です。 男女問わず活躍中のお仕事です❗ いずれも分からないことがあれば、 周りの先輩スタッフにすぐに相談したり、 聞いたりと確認することができる環境です❗ 丁寧なフォロー体制がありますので、 未経験の方もご安心下さい！ 希望や適性に合わせて希望のお仕事も 相談可能な為、お気軽にご相談下さい♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩働き方について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰勤務時間⏰ ①8:30～17:15 ②16:30～翌1:15 ③0:30～9:15 実働7時間45分で基本的に残業はありません！ 休日は3週間毎に連休が1日ずつずれていく 基本5勤2休のシフト制です。 ＜具体的なシフトイメージ＞ ⏩「③③③③③休②②②②②休休①①①①①休休」※例 「③0:30～9:15」を5勤→5勤目の朝9:15に終了＋翌日もお休み ※次の出勤が翌々日の16:30のため、実質2.5日程休み ▼ 「②16:30～翌1:15」を5勤→2日休み ▼ 「①8:30～17:15」を5勤→2日休み 3週間に1回ずつ連休がずれていくシフトのため、 平日のお休みも土日のお休みもあります！ シフトが明確ですのでプライベートの スケジュールとも調整しやすいことがポイント✨ 平日は市役所や銀行、病院に行くにも便利ですし、 レジャーでお出かけも混みあっていないため ストレスフリーです♪ お子さんがいらっしゃる方は、 お子さんの予定やイベントに合わせて 柔軟に調整できますし、 趣味などのプライベートの予定で この日は外せない！という場合にも 有給休暇を使用してお休み可能です♪ ＜他にも…＞ 年間休日は129日✨ 弊社ではメモリアル休暇制度もあります！ 会社から年1日、 誕生日や結婚記念日など大切な1日に 自由に取得できる特別休暇です❗ 年間休日129日+メモリアル休暇1日+有給休暇で 休日が豊富であることも プライベートと仕事のメリハリをつけることができ 長く働き続けやすい一つのポイントです！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩「株式会社ツムラ」について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自然と健康を科学する」を経営理念に 1893年の中将湯本舗 津村順天堂の創業から始まり、 1936年に株式会社ツムラとして設立されました。 約130年の長い歴史があり、 現在は東証プライム市場上場しています。 主な事業内容としては 国内の医療機関で使用される漢方薬の製造・販売や 街のドラッグストアなどで購入できる OTC医薬品の販売などを行っています。 全148処方中129処方を取り扱い、 医療用漢方製剤市場では 国内トップクラスの高シェアを誇る安定企業です。 漢方医学と西洋医学の融合を重視し、 科学的根拠に基づいた情報提供を行っています。 生薬の栽培・調達から品質管理、 製造までを一貫して行っている体制が弊社の強みです。 また、中国平安保険グループとの提携を通じ、 中薬（生薬）の調達から製造・販売までを グローバルに展開しています。 現在は「高齢者関連」「がん（支援療法）」「女性関連」の 3領域を重点に、常に最新の技術で 医療ニーズに対応しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

特別な経験・知識一切不要◎軽量荷物で負担少なめ（052）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、配送/宅配/セールスドライバー 契約先の病院・クリニックへ、軽量クーラーボックスを使って検体や書類をルート配送します。 ※AT限定の軽自動車でOK！ ●具体的には・・ ＊当日の集配予定を確認 ＊契約先の病院や各種医療施設へ 検査結果レポートをお届け ＊会社に戻り、お預かりした検体の整理 ＊検査スタッフ宛に発送作業を行ない業務完了！ ＜株式会社ビー・エム・エルの特徴＞ ◆東証プライム上場企業のグループ会社で安定した環境 ◆医療業界を支える社会貢献度の高いお仕事 ◆医療の専門知識は不要！未経験からスタートできます ＜福利厚生・待遇＞ 契約社員・アルバイトの方も正社員同等の福利厚生サービスあり ・インフルエンザワクチン接種無料 ・婦人科検診無料 ・保養所利用可 ・団体生命保険に会社負担で加入 ・制服貸与（服装に悩む必要なし） ＜働きやすい環境＞ ◆お仕事に慣れるまで先輩が同行するので安心 ◆医療に関わる業務のため衛生管理も徹底 ◆お休みや福利厚生も充実 ◆お仕事スタート日は相談OK ★女性活躍推進企業 「えるぼし認定（3つ星）」取得企業です。 女性が長く働きやすい職場づくりにも力を入れています。 ＜職場環境＞ ◆現在活躍中のスタッフはほとんどが未経験スタート ◆主婦（夫）さん多数活躍中 ◆20代～40代の女性スタッフが多数在籍 ◆家事や育児と両立しながら働いている方も多い職場です ＜こんな方におすすめ＞ ◇今までとは別の業界で働きたい方 ◇収入アップを目指したい方 ◇ご自宅近くの職場を探している方 ◇人の役に立つ仕事がしたい方 ◇医療の仕事に興味がある方 ＜異業種からの転職者多数＞ 接客・販売・スーパーのレジ、レストランホール、コンビニ勤務など 異業種からの転職者が多数活躍しています！ 応募理由は 「環境を変えたくて」 「内勤だけでなくアクティブな仕事がしたくて」 など様々です。

子どもたちの‟楽しい”をつくる✨賞与年2回｜土日祝休｜残業少

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 :..｡o○☆･:,｡＋:..｡o○☆＋:･:,｡o○☆･:,｡ 【契約社員】のびのび西クラブの 学童保育スタッフ募集中！ :..｡o○☆･:,｡＋:..｡o○☆＋:･:,｡o○☆･:,｡ （一般社団法人 大きな木ふくろい） 《給与》 時給1180～1410円 ★昇給あり＆賞与年2回あり 《時間》 9:30～18:15 ※午後からの勤務も応相談 ※残業月平均10h程度 《休日》 土日祝休み ※希望があれば土曜出勤も可能です （土曜出勤時：のびのび西クラブでの勤務） ★年末年始、お盆に長期休みあり ★有給休暇 ✨下記施設でも同時募集中✨ ＜あおぞらくらぶ第1＞ 住所：静岡県袋井市川井550-3 袋井西コミュニティハウス第2(1F) ※土日祝休み ＜あおぞらくらぶ第2＞ 住所：静岡県袋井市川井550-3 袋井西コミュニティハウス第2(2F) ※土日祝休み ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＼この募集のPOINT／ ✅未経験＆ブランクOK！ お仕事は先輩スタッフが丁寧に お教えしますのでご安心ください！ ✅もちろん、経験者さんは大歓迎！ 放課後児童支援員や保育士資格を お持ちの方は優遇します♪ ✅土日祝休み＆年末年始・お盆に 長期休暇もあり、 お休みをしっかり取ることが可能！ ✅残業月平均10h程度で残業少なめ！ 家庭やプライベートの時間も大切に していただきやすい✨ ✅家庭と両立しながらムリなく働ける！ 「午後から勤務したい…」という方も 相談可能！働き方の希望はお気軽に ご相談下さい！ ✅昇給あり＆賞与年2回あり！ その他、処遇改善手当や 放課後児童支援員手当などの手当も ご用意しています！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★――――――――――― お仕事内容について ―――――――――――★ 放課後＆長期休暇中の子どもたちと 一緒に遊んだり、簡単な事務作業など をお任せします。 具体的には… ・子どもたちと遊ぶ ・子どもたちと勉強（宿題など）を行う ・行事の準備 ・簡単な事務作業 ・施設内の清掃 ・おやつの準備 など 子どもたちを見守り、子どもたちが安全で 楽しく過ごせる施設づくりが主なお仕事です！ 未経験やブランクがある方も歓迎！ もちろん、経験者さんは大歓迎ですが、 未経験の方も丁寧にお教えしますので 安心してご応募くださいね♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【一般社団法人 大きな木ふくろい】について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 令和5年度から活動をはじめ、袋井市内で 「放課後児童クラブ」の運営を行っています。 私たちの役割は、保護者の代わりに、 放課後や長期休暇中に保育し、 子どもたちの安心・安全を 守ること。 また、抱えている問題を解決し、 よりより良いクラブをつくり上げていくこと。 時には優しく、時には厳しく、 子どもたちの笑顔を守っていけるよう 日々努力していきます。 「子どもが大好き」 「子どもたちを笑顔にしたい」 「子育て経験を活かして働きたい」 「資格を活かして働きたい」 そんなあなたにピッタリの募集です✨ ＼お問い合わせ・ご応募はコチラまで／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電話での問い合わせや応募も歓迎 【TEL】0538-31-2239 電話受付：平日(木曜を除く)9：30～12：30 それ以外はメールでのご応募、 お問い合わせをよろしくお願いいたします。

家庭と両立も応援✨働き方相談OK✨｢子どもが好き｣を仕事に！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：学童保育指導員、その他保育、保育士 :..｡o○☆･:,｡＋:..｡o○☆＋:･:,｡o○☆･:,｡ 【契約社員】みなみげんきクラブの 学童保育スタッフ募集中！ :..｡o○☆･:,｡＋:..｡o○☆＋:･:,｡o○☆･:,｡ （一般社団法人 大きな木ふくろい） 《給与》 時給1180～1410円 ★昇給あり＆賞与年2回あり 《時間》 9:30～18:15 ※午後からの勤務も応相談 ※残業月平均10h程度 《休日》 土日祝休み ※希望があれば土曜出勤も可能です （土曜出勤時：のびのび西クラブでの勤務） ★年末年始、お盆に長期休みあり ★有給休暇 ✨下記施設でも同時募集中✨ ＜みなみすくすくクラブ＞ 住所：静岡県袋井市高尾743-1 袋井南コミュニティハウス第1 ＜こうなんキッズクラブ＞ 住所：静岡県袋井市上田町306-2 高南小学校図工室 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＼この募集のPOINT／ ✅未経験＆ブランクOK！ お仕事は先輩スタッフが丁寧に お教えしますのでご安心ください！ ✅もちろん、経験者さんは大歓迎！ 放課後児童支援員や保育士資格を お持ちの方は優遇します♪ ✅土日祝休み＆年末年始・お盆に 長期休暇もあり、 お休みをしっかり取ることが可能！ ✅残業月平均10h程度で残業少なめ！ 家庭やプライベートの時間も大切に していただきやすい✨ ✅家庭と両立しながらムリなく働ける！ 「午後から勤務したい…」という方も 相談可能！働き方の希望はお気軽に ご相談下さい！ ✅昇給あり＆賞与年2回あり！ その他、処遇改善手当や 放課後児童支援員手当などの手当も ご用意しています！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★――――――――――― お仕事内容について ―――――――――――★ 放課後＆長期休暇中の子どもたちと 一緒に遊んだり、簡単な事務作業など をお任せします。 具体的には… ・子どもたちと遊ぶ ・子どもたちと勉強（宿題など）を行う ・行事の準備 ・簡単な事務作業 ・施設内の清掃 ・おやつの準備 など 子どもたちを見守り、子どもたちが安全で 楽しく過ごせる施設づくりが主なお仕事です！ 未経験やブランクがある方も歓迎！ もちろん、経験者さんは大歓迎ですが、 未経験の方も丁寧にお教えしますので 安心してご応募くださいね♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【一般社団法人 大きな木ふくろい】について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 令和5年度から活動をはじめ、袋井市内で 「放課後児童クラブ」の運営を行っています。 私たちの役割は、保護者の代わりに、 放課後や長期休暇中に保育し、 子どもたちの安心・安全を 守ること。 また、抱えている問題を解決し、 よりより良いクラブをつくり上げていくこと。 時には優しく、時には厳しく、 子どもたちの笑顔を守っていけるよう 日々努力していきます。 「子どもが大好き」 「子どもたちを笑顔にしたい」 「子育て経験を活かして働きたい」 「資格を活かして働きたい」 そんなあなたにピッタリの募集です✨ ＼お問い合わせ・ご応募はコチラまで／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電話での問い合わせや応募も歓迎 【TEL】0538-31-2239 電話受付：平日(木曜を除く)9：30～12：30 それ以外はメールでのご応募、 お問い合わせをよろしくお願いいたします。

藤枝市◆未経験でも大丈夫！まかないあり！車・バイク通勤OK！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：栄養士、管理栄養士 ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営 『こんな方が活躍中！』 10代、20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニア・主婦(夫)・フリーターまで、様々なスタッフが活躍中です。アルバイト・パートは定年無し！やりがいを持って、長く働ける環境整備に力を入れています。景気に左右されにくい安定職です！スタッフ全員女性です。 『お休みの取りやすい環境』 小さなお子さんの体調不良など、急なお休みにもできる限り対応します◎ 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 【求人アピールポイント】 ✅ 時給1250円以上の高水準な給与 ✅ 交通費支給で通勤も安心 ✅ 創業60年以上の安定した経営基盤 ✅ 丁寧な指導でブランク復帰を支援 ✅ まかないありで食費も節約 ✅ マイカー通勤OKで移動も快適 求人コード【Q00uk5F】

正社員登用積極実施中！年間休日129日／未経験・異業種OK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医薬品品質保証、その他医薬品専門職、その他事務 ＼ 東証プライム市場上場企業 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《株式会社ツムラ 静岡工場》 契約社員の品質検査スタッフを募集中❗ ～ワークライフバランス重視の働き方～ ⏩正社員登用も積極的に行っております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⚡新着求人⚡ 静岡工場は、"多品種少量生産"で 医療用漢方製剤や一般医療品・刻み生薬の 生産を行っています。 ※主には病院の処方薬など ⭐この募集のPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅地元で安心して長く働ける！(転勤なし) →景気に左右されない安定の医薬品製造 ✅正社員登用も積極的に実施！ →最短半年～1年で正社員へ(正社員登用制度有) ✅日勤固定＆基本土日休み！残業も少な目◎ →ワークライフバランスを大切に働ける ※配属により金土・日月休みの場合もあり ✅年間休日129日＋メモリアル休暇 →豊富な休日で家庭と両立◎ ✅サンプル製品の目視検査やデータ入力 →こつこつもくもく作業が得意な方に♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼募集要項概要▼ 【給与】月収20万円以上可能！ 日給9300円～×20日勤務＋通勤手当＋残業手当 ⭐賞与年2回あり！ 【時間】8:30～17:15 ⭐実働7時間45分 ⭐残業月10～20時間程度と少なめ 【休日】完全週休2日制(シフト制) ※基本は土日休みですが、配属等により 金土・日月休みの場合もあり ⭐年間休日129日 ⭐メモリアル休暇年1日 ⭐有給休暇 など。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造された製品のサンプル回収・検査や 検査したデータを記録に残し、保存する PCでのデータ分析・データ入力のお仕事です。 具体的には… 製造工程で製造される製品のサンプル品を回収し、 ●製品に異常がないか目視や機器を用いて検査 ●検査したデータを分析したり、 記録保存する為にPCへの入力作業 上記の仕事が主になります。 希望や得意な分野を考慮して、 目視検査や細かな作業が得意な方は目視検査業務中心。 試験機器を使いデータ分析などが好きな方は機器分析業務中心。 など、仕事内容の相談もできるため、 まずは職場見学などで実際に作業を見ていただき、 面接にてご希望をお伺いし適性を見て 配属決定いたします✨ 何をいつ検査する必要があるのか、 などは仕事の流れはすべて決まっているため、 一連の作業を覚えたら自分のペースで 長く働くことができます❗ いずれも分からないことがあれば、 周りの先輩スタッフにすぐに相談したり、 聞いたりと確認することができる環境です❗ 教育体制を整えており、ライセンス制度のもと順を追って理解度を確認しながら教育を進めていきます。 未経験の方もご安心下さい！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩働き方について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「8:30～17:15」の日勤固定＆基本は土日休み！ 実働7時間45分で残業は月10～20時間程度と 少なめです。 ※基本は土日休みですが、配属等により 金土・日月休みの場合もあり お子さんがいらっしゃる方は、 お子さんの予定やイベントに合わせて 柔軟に調整できますし、 趣味などのプライベートの予定で この日は外せない！という場合にも 有給休暇を使用してお休み可能です♪ ＜他にも…＞ 年間休日は129日✨ 弊社ではメモリアル休暇制度もあります！ 会社から年1日、 誕生日や結婚記念日など大切な1日に 自由に取得できる特別休暇です❗ 年間休日129日+メモリアル休暇1日+有給休暇で 休日が豊富であることも プライベートと仕事のメリハリをつけることができ 長く働き続けやすい一つのポイントです！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⏩「株式会社ツムラ」について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自然と健康を科学する」を経営理念に 1893年の中将湯本舗 津村順天堂の創業から始まり、 1936年に株式会社ツムラとして設立されました。 約130年の長い歴史があり、 現在は東証プライム市場上場しています。 主な事業内容としては 国内の医療機関で使用される漢方薬の製造・販売や 街のドラッグストアなどで購入できる OTC医薬品の販売などを行っています。 全148処方中129処方を取り扱い、 医療用漢方製剤市場では 国内トップクラスの高シェアを誇る安定企業です。 漢方医学と西洋医学の融合を重視し、 科学的根拠に基づいた情報提供を行っています。 生薬の栽培・調達から品質管理、 製造までを一貫して行っている体制が弊社の強みです。 また、中国平安保険グループとの提携を通じ、 中薬（生薬）の調達から製造・販売までを グローバルに展開しています。 現在は「高齢者関連」「がん（支援療法）」「女性関連」の 3領域を重点に、常に最新の技術で 医療ニーズに対応しています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

＼大学病院×介護福祉士／資格を活かして安定勤務♪未経験OK！キャリアアップも！プライベートとの両立◎

仕事内容 国際医療福祉大学 熱海病院にて 病棟での介護福祉士業務をお願いします。 《お仕事内容》 ■入浴・排泄・移乗・食事介助 ■シーツ交換やベッドメイキング ■炊事・掃除などの身の回りのお世話 など 大学病院ならではの充実した環境で 患者さんの回復をサポートするお仕事です。 ＼ココがポイント／ ◎大学病院ならではの 安定した雇用環境＆医療との連携！ ◎医療現場ならではの 多様な患者さんからケア方法を 学ぶ機会が豊富で経験が積める！ 安定した環境とスキルアップを 求める方にぴったりの職場です！ 回復期病棟で活躍する多くの介護職員と共に 医療現場での介護を支えていきませんか？ 働きやすい環境でキャリアを築けます。 ※学校法人国際医療福祉大学での採用となります。

未経験から医療現場を支える／未経験歓迎／資格不要／土日祝休み

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、その他医療機関、医療機器品質管理 ✅未経験歓迎！医療知識は不要 ✅土日祝休み（完全週休2日制） ✅医療への貢献でやりがい充分◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🔽現場を裏から支える存在 手術や診療で使用される ピンセットやハサミなどの医療器具。 再び安全に再利用できるよう 洗浄・検品・滅菌を行い供給するのが 私たちの役割。ここでの正確な作業が 感染症を防ぎ、患者様の手術や治療を 成功へと導く大切な力になります。 🔽感謝の言葉が大きなやりがいに 急な手術になった場合などで必要な器具を スピーディに手配した際、 「迅速に対応してくれて助かりました！」 と直接感謝の言葉をいただけることも。 医療チームの一員として頼られる手応えと、 大きな充実感を実感できます。 🔽安心の教育・安全体制 先輩スタッフの多くが未経験スタート。 マンツーマンで丁寧に指導するため、 ゼロからでも安心して仕事を覚えられます。 また、感染対策も徹底しており、 安全に業務へ集中できる環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的な業務内容 】 ▼洗浄工程 使用された医療器材を 専用の設備で洗浄します。 ▼組立・性能点検 ピンセットなどの器材を 一点ずつ点検し、組み立てます。 ▼包装・滅菌 適切にパッキングを行い 滅菌処理を施します。 ▼保管・供給 現場のニーズに合わせ、 滅菌済み器材を供給・管理します。 ▼管理業務 器材の在庫や、洗浄・滅菌機器の 稼働状況を管理します。 多くの患者様の安全と、 手術の成功を支える大きな力になります。 ※グローブ、エプロン、 フェイスシールド等の防護具を着用し、 感染対策を徹底しています。

未経験でも安心のコツモク作業！主婦さん活躍中・ブランクOK◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医薬品品質管理、医薬品品質保証、倉庫作業スタッフ ――――――――――――――― この求人のPOINT！ ――――――――――――――― ＊8割が女性・主婦さん活躍中！ ＊土日祝休み&17時までに退社 ＊コツコツ作業が好きな方にも◎ ＊丁寧な研修で未経験でも安心 ＊地元に根ざしたテルモグループで働く ――――――――――――――― お仕事について ――――――――――――――― 家や病院で"TERUMO"と書かれた体温計や血圧計を見たことはありませんか？ 当社は、大手医療機器メーカー『テルモ株式会社』のグループ会社として、医療機器・医薬品の製造・品質管理を行っています！ ＜ 具体的には… ＞ ●医療機器に正しい薬品が入っているか ●商品のラベルがしっかり貼られているか ●医療機器の滑り具合 ●医療機器に菌がついていないか などのチェック 実際の医療現場で使う事を想定しながら製品の目視確認を行います！ 医療機器の品質が正しく保たれているか検査を行うお仕事です♪ ――――――――――――――― 未経験からのチャレンジを応援！ ――――――――――――――― 「医薬品って難しそう…。」 「私にできるかな？」 と、不安に感じる方もいらっしゃると思います。 でも大丈夫！お仕事は、決まったことを手順通りにこなせばOK◎ 知識より大切なのは、正確に丁寧に対応することです！ ●コツコツ・モクモク作業が好き ●キッチリしてると言われる ●決まった時間通りに行いたい という方にもぴったり♪ 専門的な知識は入社してから少しずつ身に付ければ大丈夫です！ ▼サポート体制バッチリ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後3ヶ月は、先輩社員の指導のもと、仕事を覚えていきましょう。 業務が終わらない時は、お互いに助けあったり、進捗を共有したりなど、チームワークもバッチリです♪ ――――――――――――――― スタッフの声 ――――――――――――――― ■40代／主婦スタッフ 子供も高校生になったし、自分の老後の蓄えを増やそうと思って、テルモで働き始めました。 土日は固定で休みだし、残業も無いから、シフト制のパートをしてた時よりも良いかんじです！ 主婦さんも多いから職場も楽しいですし、仕事自体は丁寧な作業は求められまずが、コツコツ作業なので覚えてしまえば難しくありませんでした♪

土日休み＆年間休日120日/未経験ＯＫ/インセンティブもあり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 【CENCIAのおすすめポイント】 ●年間休日120日！ しっかり休み、しっかり働く。 プライベートの充実が、良い仕事の源泉です。 ●副業OKでスキルアップ 空いた時間でデータ分析を学ぶもよし、異業種の世界を見るもよし。 会社以外の経験も、すべてあなたの血肉になります。 ●未経験から働けます 福祉業界未経験は勿論、マネージメントが初めての方も大歓迎 ●最短６か月で正社員登用の可能性もあり！ 最初の試用期間は契約社員としての勤務ですが、 最短６カ月で正社員登用しているスタッフも活躍中 【仕事内容】 ３～５施設の関東の就労支援施設の運営マネージメントをお願いします。 具体的には… ✅施設の従業員の管理 ✅目標達成に向けてのチームビルディング ✅本社との書類のやりとりの管理 ✅法令遵守した運営の管理 など 福祉事業初めての方は、 入社から1～2か月は事業所で福祉の経験や CENCIAの働き方を学んでいただき、 その後、エリアマネージャーと働いていただきます。 スーパーバイザーがアドバイザーとして、 一緒に管理していくので、福祉やマネージメントが 初めての方でも安心して活躍いただけます！ 各施設に訪問するときは、 慣れるまでスーパーバイザーが一緒に同行していくので、 既存スタッフとも関係性を構築できます。

簡単なPC操作/未経験OK！土日祝休み◎研修充実◎【001】

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：医療事務、受付 総合病院での医療事務をお任せします！ 患者様をサポートする、 やりがいのあるお仕事です。 にぎやかでみんなで協力し合う雰囲気の職場です♪ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚ 【求人の魅力POINT】 ✅ 未経験から始められる医療業界のお仕事♪ ✅ PCの基本操作ができれば未経験でも歓迎！ ✅ 基本土日祝休み＆慶弔休暇ありでプライベート充実♪ ✅ 昇給制度＆評価制度あり！頑張りをきちんと評価。 ✅ 主婦(主)さん活躍中！働きやすい環境です◎ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚ 具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※配属先は、ご希望や適性を考慮して決定します。 ■中央受付部門 ・来院された患者様の受付対応 ・各種書類の作成 など ■各外来受付部門 ・各診療科での受付、会計業務 ・関連書類の作成 など ■病棟業務部門 ・入院患者様の情報登録 ・入院費用の会計業務 ・関連書類の作成 など ★☆未経験でも大丈夫！☆★ 入社後は、先輩スタッフが一つひとつ あなたのペースに合わせて丁寧にお仕事をお教えします。 PCの基本操作（文字入力など）ができればOKなので、 事務や受付が初めての方もご安心くださいね。 分からないことは何でも聞いてください♪

就労定着支援／未経験歓迎／人物重視採用／年間休日125日

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：マンション/ビル管理人、清掃スタッフ、福祉/介護事業責任者/施設長 私たち「日研環境サービス」は、障がいをお持ちの方が少しでも社会に参加しやすいよう、環境を整え一人ひとりにあった持続性のある、定着支援雇用に取り組んでいます。 製造、ロボット、FA、開発、IT、フィールドサービス、建設、医療・介護など幅広い分野で人材ソリューションを提供する“日研トータルソーシング株式会社”の特例子会社なので安定性は抜群！ ハウスクリーニングサービスやオフィスビルフロアサービスを展開し、業績も好調です！ 今回は、チームリーダーとして障がいをお持ちの方と4～5人のチームを組み、複数提携寮のハウスクリーニングをお任せする「お掃除スタッフ」を募集します。 障がいをお持ちの方が社会に参加できる環境を整え、多くのお客様に品質の高いサービスを提供する社会貢献度の高い仕事です。 【具体的には】 社用車（バネット等）で提携寮へ移動し、拭き掃除などの清掃業務をお任せします。 家庭で行う掃除と変わらない作業のため、専門の機械を使う心配もありません。 清掃箇所は玄関、居室、浴室、トイレ、洗面台台所、ベランダ、洗濯機、冷蔵庫、エアコン（フィルター）など様々です。 スタッフの方に清掃箇所や清掃方法の指示を出していただきます。 寮の電気・水道の開始手続きや家電製品の搬入時の立ち会いをお任せする機会も！ 清掃業務だけではなく、多岐にわたる業務を通じて幅広い経験や知識を得ることができます！ ■丁寧な研修 入社1カ月間は先輩リーダーと行動。清掃の仕方・備品の管理方法、障がい者スタッフと一緒に行動する際の接し方や配慮する点などお教えします。 分からないことある際はすぐに相談できる環境が整っています！スタッフ同士の仲が良いので、すぐに打ち解けることができます！ ■キャリアプラン 頑張り次第でリーダー職からエリア長へ、どんどん昇進していけるのも当社の魅力の一つ！チームで一緒に働くことで、就労支援の知識を身に付けることが可能です。 残業ほぼなし、高い有給取得率で「プライベートも充実させながら長く活躍したい」方にもピッタリのお仕事！少しでも興味のある方はお気軽にご応募ください。 ≪社員インタビュー≫ 障がいをお持ちの方に働く場所を与えているという点に魅力を感じて入社しました。 職員の方は皆穏やかで優しいです。入社後1か月の研修では先輩方が丁寧に教えてくださり、わからないことがあった際はすぐに聞ける環境となっております。 また、一緒に清掃を行うスタッフの方も穏やかな方が多く癒されます。 掃除が完了し、汚かった箇所が綺麗になった時や、スタッフの方が以前は出来なかった業務を出来るようになった時もやりがいを感じます。 ノルマやプレッシャーがなく、毎日楽しく働くことができています。 （橋本さん／入社1年目）

【トラベルナース】脳神経外科に強み　ケアミックス型外科系病院★月収４0万円以上・６ヶ月★オペ室業務

仕事内容 ★手術の準備、執刀医へ器具を手渡しする業務 ・配属先：手術室 ・手術室は3部屋あり、年間約１，０００件ほどの手術を実施♪ 【業務の変更範囲】 無 【勤務地の変更範囲】 無

就労定着支援／未経験歓迎／年間休日125日／手当充実

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：寮管理人、清掃スタッフ、生活相談員/生活支援員 私たち「日研環境サービス」は、障がいをお持ちの方が少しでも社会に参加しやすいよう、環境を整え一人ひとりにあった持続性のある、定着支援雇用に取り組んでいます。 製造、ロボット、FA、開発、IT、フィールドサービス、建設、医療・介護など幅広い分野で人材ソリューションを提供する“日研トータルソーシング株式会社”の特例子会社なので安定性は抜群！ ハウスクリーニングサービスやオフィスビルフロアサービスを展開し、業績も好調です！ 今回は、チームリーダーとして障がいをお持ちの方と4～5人のチームを組み、複数提携寮のハウスクリーニングをお任せする「施設管理・清掃スタッフ」を募集します。 障がいをお持ちの方が社会に参加できる環境を整え、多くのお客様に品質の高いサービスを提供する社会貢献度の高い仕事です。 【具体的には】 社用車（バネット等）で提携寮へ移動し、拭き掃除などの清掃業務をお任せします。 家庭で行う掃除と変わらない作業のため、専門の機械を使う心配もありません。 清掃箇所は玄関、居室、浴室、トイレ、洗面台台所、ベランダ、洗濯機、冷蔵庫、エアコン（フィルター）など様々です。 スタッフの方に清掃箇所や清掃方法の指示を出していただきます。 寮の電気・水道の開始手続きや家電製品の搬入時の立ち会いをお任せする機会も！ 清掃業務だけではなく、多岐にわたる業務を通じて幅広い経験や知識を得ることができます！ ■丁寧な研修 入社1カ月間は先輩リーダーと行動。清掃の仕方・備品の管理方法、障がい者スタッフと一緒に行動する際の接し方や配慮する点などお教えします。 分からないことある際はすぐに相談できる環境が整っています！スタッフ同士の仲が良いので、すぐに打ち解けることができます！ ■キャリアプラン 頑張り次第でリーダー職からエリア長へ、どんどん昇進していけるのも当社の魅力の一つ！チームで一緒に働くことで、就労支援の知識を身に付けることが可能です。 残業ほぼなし、高い有給取得率で「プライベートも充実させながら長く活躍したい」方にもピッタリのお仕事！少しでも興味のある方はお気軽にご応募ください。 ≪社員インタビュー≫ 障がいをお持ちの方に働く場所を与えているという点に魅力を感じて入社しました。 職員の方は皆穏やかで優しいです。入社後1か月の研修では先輩方が丁寧に教えてくださり、わからないことがあった際はすぐに聞ける環境となっております。 また、一緒に清掃を行うスタッフの方も穏やかな方が多く癒されます。 掃除が完了し、汚かった箇所が綺麗になった時や、スタッフの方が以前は出来なかった業務を出来るようになった時もやりがいを感じます。 ノルマやプレッシャーがなく、毎日楽しく働くことができています。 （橋本さん／入社1年目）

セントケアの訪問介護はお一人おひとりに寄り添う介護を実現

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。

お客様らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。

Toyota Woven City内のレストランにて管理栄養士を募集！

仕事情報 ● 仕事内容 レストランの献立作成やホール接客等の業務に加え、地元食材や、日本各地の食材などを活用した新たなメニュー考案などの業務となります。新しい綺麗なレストランを一緒に盛り上げていきませんか？まずはお気軽にご応募を♪ こんな方にピッタリ！ ・カフェ・レストラン等で献立作成経験のある方 ・人と話すことが好きな方 ・お客様の喜ぶ顔にやりがいを感じる方 研修・各福利厚生有！ 入社時研修など、しっかりした研修制度を設けているので、安心して勤務できますよ♪ 借り上げ社宅制度、単身赴任手当などございます。 まずはお気軽にご相談ください。 ※規定有、応相談 運営会社EVERYFOODの特徴 オフィスや工場などの社員食堂や病院、社会福祉施設、学校などの給食サービスを展開する企業です。 お客様のニーズに合わせて 1事業所ずつ味付けや献立など 工夫した調理を行っています。 愛情と工夫を込めて 手作り感あふれる美味しい料理を 提供しております。

【正社員登用あり】子育てとの両立応援！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎役職者の多くが現場経験者！ 気持ちを理解し、相談し合える環境です。 ◎創業40年以上の安定基盤！ 30社のグループ企業を擁する、介護のパイオニアです。 ◎資格取得支援＆キャリアアップあり！ 他職種へのキャリアチェンジも応援。 ◎子育て支援制度が充実！ 最大3年の育休や病児保育補助など。 ◎有給平均取得日数11.0日！ 短時間正社員制度など選べる働き方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-202-8660 「Indeedを見た」とお気軽にお問い合わせください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 同じ施設・同じスタッフが、お客様に合わせた「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを組み合わせて提供します。 ◆具体的な業務 ・入浴、食事、トイレ介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・運動機能向上のお手伝い ・送迎、訪問、宿泊業務 ◆1日の流れ（一例） 09:50／出勤 10:00／朝礼・申し送り 10:10／朝の体操 10:30／創作活動 11:45／口腔体操 12:00／昼食介助 13:00／創作活動 14:00／レクリエーション 15:00／おやつの時間 15:30／団欒の時間 ◆手厚い教育・研修体制 ◎先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導！未経験の方も安心です。 ◎5つの柱（基本・定例・専門・マネジメント・資格取得）でキャリアアップを支援！ ◆現場スタッフの声（40代女性） 「主婦スタッフが多く、急な子供の発熱もお互い様で助け合える風土。月1回のミーティングもあり、相談しやすい環境です！」

セントケアの訪問介護で理想のケアへ変えませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ■考え続けた時間が、ケアになる。セントケアの訪問介護。■ もっと話を聞きたかった。 現場の忙しさを理由に、 お一人おひとりに寄り添えなかった。 これまでの介護経験の中で、 そんな葛藤や後悔を抱えたことはありませんか？ セントケアの訪問介護は、違います。 お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する。 「もっと一人ひとりのお客様と丁寧に向き合いたい」 そんな想いを大切にできるのが、セントケアの訪問介護です。 目の前のお客様に真剣に向き合うこと。 うまくいく日もあれば、迷う日もあります。 悩んで、立ち止まることもあります。 でも私たちは、 「考え続けた時間が、ケアになる。」 そう考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、生活介助を通じて日常生活をサポート。1対1でお客様と向き合います。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎です。 経験豊富な先輩スタッフが、専属のプリセプターとしてマンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たちが、求めている人材】 ＜完璧な人よりも、考えられる人。＞ 「完璧さ」なんて、いりません。 それよりも、目の前の人のために『どうしたら喜んでもらえるかな？』と想像できる人。 そんなあなたを、セントケアは必要としています。 ＜訪問介護デビューを応援します＞ 特養・老健・有料老人ホームといった介護施設の経験者が多数在籍する職場。 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎します。 これまで培ってきた「お声掛け」や「目配り」、介助の技術は訪問介護の現場でも大きな強みに。 あなたの経験と思いやりの心を、ここで活かしてください。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心されるか」など、 先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまで、 安心できるまでしっかりバックアップしますので、ご安心ください。 最初から一人で訪問するなんて、難しいことは絶対にさせませんよ。 【チームだからこそ、頼れる仲間がいる。】 訪問は一人で行いますが、ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちに任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい“思いやり”が広がる職場で、居心地の良さを感じながら長く働けます。

【土祝手当あり】週2日〜希望のシフトで働く訪問介護

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ＝＝＝＝＝お仕事説明会開催中！＝＝＝＝＝ 【日程】毎月第２・第４金曜日 【場所】セントケア岡出山営業所 【問合】☎0120-957-818 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、生活介助を通じて日常生活をサポート。1対1でお客様と向き合います。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎です。 経験豊富な先輩スタッフが、専属のプリセプターとしてマンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たちが、求めている人材】 ＜完璧な人よりも、考えられる人。＞ 「完璧さ」なんて、いりません。 それよりも、目の前の人のために『どうしたら喜んでもらえるかな？』と想像できる人。 そんなあなたを、セントケアは必要としています。 ＜訪問介護デビューを応援します＞ 特養・老健・有料老人ホームといった介護施設の経験者が多数在籍する職場。 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎します。 これまで培ってきた「お声掛け」や「目配り」、介助の技術は訪問介護の現場でも大きな強みに。 あなたの経験と思いやりの心を、ここで活かしてください。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心されるか」など、 先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまで、 安心できるまでしっかりバックアップしますので、ご安心ください。 最初から一人で訪問するなんて、難しいことは絶対にさせませんよ。 【チームだからこそ、頼れる仲間がいる。】 訪問は一人で行いますが、ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちに任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい“思いやり”が広がる職場で、居心地の良さを感じながら長く働けます。

少人数制でしっかり向き合えます！／グループホームの介護職

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 グループホーム（認知症対応型共同生活介護）のお仕事です。 １ユニット９名のお客様を担当し、お一人おひとりに対し最大級の関心を向けながら側に寄り添います。 これまでの生活や暮らしの視点を大切にしながら支援することで、一日一日を大切に、生きる意味と価値を創造いたします。 ■グループホーム■ フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境が整えられています。 グループホームの調理が心配な方もご安心ください。お食事に力を入れているセントケア・グループでは専属のキッチンスタッフがいます。 ご飯を炊く、お味噌汁を作る程度以外調理業務はありません。 ※事業所により異なります

お客様らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。

自信が持てるまで期間を定めず指導！所長らの同行研修あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 セントケアの訪問介護で、お客様一人ひとりと 丁寧に向き合う介護を始めませんか。 施設での介護経験があれば、訪問介護が 未経験の方も大歓迎です。 安心してスタートできる理由が5つあります。 理由1 専属のプリセプターがマンツーマンで サポートします 経験豊富な先輩スタッフが専属であなたを担当。 「一人でやってみて」と 突き放すことはありません。 理由2 自信がつくまで先輩による同行研修を 行います 事業所長やサービス提供責任者が直接指導。 訪問先での介助手順や「このお客様が 好まれるお話」など、 現場ならではのコツを同行しながら分かりやすく伝えます。 自信が持てるまで期間を定めずしっかりバックアップします。 理由3 訪問は1人でも、ケアはチーム体制で 対応します 急なお休みが必要な時も「お互い様」で フォローし合える環境。 一人で悩みを抱え込まず、頼れる仲間が 常にいます。 理由4 夜勤なし＆完全週休2日制（フルタイム勤務の場合）の働きやすさ◎ 生活リズムを崩さずに無理なく続けられます。 ※パート勤務の場合は週1日〜OK！ ご相談ください。 理由5 これまでの施設経験や 技術をしっかり活かせます 特養・老健・有料老人ホームなどの経験者が 多数活躍中。 培ってきた介助技術やお声掛けは 大きな強みになります。 以上の理由から、訪問介護デビューの方でも 安心して一歩を踏み出せます。 ■仕事内容 お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から 支援・生活介助を行います。 ・食事や入浴などのサポート ・服薬の確認 ・就寝時や起床時の準備および介助 ・掃除・洗濯・買い物・調理 ・外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ■1日の流れ（例） ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ■求める人材 ・完璧さよりも「どうしたら喜んでもらえるか」 を考えられる方 ・介護施設での実務経験がある方（未経験歓迎）

子育てとの両立応援！正社員も目指せる◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎役職者の多くが現場経験者！ 気持ちを理解し、相談し合える環境です。 ◎創業40年以上の安定基盤！ 30社のグループ企業を擁する、介護のパイオニアです。 ◎資格取得支援＆キャリアアップあり！ 他職種へのキャリアチェンジも応援。 ◎子育て支援制度が充実！ 最大3年の育休や病児保育補助など。 ◎有給平均取得日数11.0日！ 短時間正社員制度など選べる働き方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-202-8660 「Indeedを見た」とお気軽にお問い合わせください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 同じ施設・同じスタッフが、お客様に合わせた「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを組み合わせて提供します。 ◆具体的な業務 ・入浴、食事、トイレ介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・運動機能向上のお手伝い ・送迎、訪問、宿泊業務 ◆1日の流れ（一例） 09:50／出勤 10:00／朝礼・申し送り 10:10／朝の体操 10:30／創作活動 11:45／口腔体操 12:00／昼食介助 13:00／創作活動 14:00／レクリエーション 15:00／おやつの時間 15:30／団欒の時間 ◆手厚い教育・研修体制 ◎先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導！未経験の方も安心です。 ◎5つの柱（基本・定例・専門・マネジメント・資格取得）でキャリアアップを支援！ ◆現場スタッフの声（40代女性） 「主婦スタッフが多く、急な子供の発熱もお互い様で助け合える風土。月1回のミーティングもあり、相談しやすい環境です！」

【送迎中心で負担少】未経験・無資格OK！ブランクある方も安心

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 通い・泊まり・訪問の３つのサービスと 「訪問看護」を提供する施設での介護業務です。 未経験でも安心してスタートできる理由が 3つあります。 理由1 送迎等のデイサービス業務が中心です 運転や移動、 レクリエーション補助などのサポートがメイン。 力仕事や身体的負担の少ない業務が多く、 体力的にも無理なく続けられます。 また、ベッドや車いすへの移乗をサポートする用具など、 身体的負担を減らす設備や工夫を取り入れています。 理由2 医療行為はありません 訪問看護ケアに加え、 通い・泊まりの施設内での介護サービスご利用時も、医師の指示書をもとに看護師による看護ケアを受けることが可能です。 医療ニーズの高い方も 安心してご利用いただける体制が整っており、 専門的な医療ケアは看護師が担当します。 理由3 24時間365日体制でチームで サポートします 食事・入浴・トイレ介助や訪問介護業務、 宿泊業務などを行っていただきますが、常に 同じ施設・同じスタッフが 協力し合える環境です。 以上の理由から、無資格や未経験からでも 安心して業務を始められます。 ■仕事内容 ・送迎等のデイサ－ビス業務 ・レクリエ－ション補助 ・食事・入浴・トイレ介助 ・訪問介護業務 ・宿泊業務 ■看護小規模多機能型介護 通い・泊まり・訪問の３種類のサービスと 「訪問看護」を、柔軟に 組み合わせて提供します。 訪問看護ケアに加え、 通い・泊まりの施設内での介護サービスご利用時も、医師の指示書をもとに看護師による看護ケアを受けることが可能です。 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、 同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に 合わせたサービスを24時間365日体制で 提供します。

お客様らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。

子育てとの両立応援！正社員も目指せる◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎役職者の多くが現場経験者！ 気持ちを理解し、相談し合える環境です。 ◎東証プライム上場企業グループ！ 30社を擁する安定基盤で長く活躍できます。 ◎資格取得支援＆キャリアアップあり！ 他職種へのキャリアチェンジも応援。 ◎子育て支援制度が充実！ 最大3年の育休や病児保育補助など。 ◎有給平均取得日数11.0日！ 短時間正社員制度など選べる働き方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜電話でのお問い合わせ＞ 054-202-8660 「Indeedを見た」とお気軽にお問い合わせください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 同じ施設・同じスタッフが、お客様に合わせた「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを組み合わせて提供します。 ◆具体的な業務 ・入浴、食事、トイレ介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・運動機能向上のお手伝い ・送迎、訪問、宿泊業務 ◆1日の流れ（一例） 09:50／出勤 10:00／朝礼・申し送り 10:10／朝の体操 10:30／創作活動 11:45／口腔体操 12:00／昼食介助 13:00／創作活動 14:00／レクリエーション 15:00／おやつの時間 15:30／団欒の時間 ◆手厚い教育・研修体制 ◎先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導！未経験の方も安心です。 ◎5つの柱（基本・定例・専門・マネジメント・資格取得）でキャリアアップを支援！ ◆現場スタッフの声（40代女性） 「主婦スタッフが多く、急な子供の発熱もお互い様で助け合える風土。月1回のミーティングもあり、相談しやすい環境です！」

【昔取ったヘルパー2級】活かせます！★経験不問

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。

お客様らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。

セントケアの訪問介護はお一人おひとりに寄り添う介護を実現

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。

訪問看護未経験の方も歓迎＆正社員へのキャリアアップも可◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ・施設内やお客様宅でのバイタルチェック ・服薬管理、インスリン対応 ・入浴前後の処置、経管栄養 ・食事介助等の看護業務をお願いします。 ※1日に４回程度、医師の指示書を基に訪問看護を実施（ケア時間30分＋移動・記録20分） セントケアでは研修制度に力を入れていますので訪問看護の経験が無い方も、ご安心ください◎ 〇看護小規模多機能とは 退院後の在宅生活への移行や、看取り期の支援、ご家族に対するレスパイト等、お客様やご家族の状態やニーズに応じ、主治医との密接な連携のもと、医療行為も含めた多様なサービス（通い、泊まり、訪問看護・介護）を提供します。お客様やご家族との信頼関係を築き、頼りにして頂けるやりがいあるお仕事です。

時給3440円、1日3時間〜訪問看護

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。

セントケアの訪問介護はお一人おひとりに寄り添う介護を実現

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。

セントケアの訪問介護はお一人おひとりに寄り添う介護を実現

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ＝＝＝＝＝お仕事説明会開催中！＝＝＝＝＝ 【日程】毎月第２・第４金曜日 【場所】セントケア島田営業所 【問合】☎0120-957-818 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。

セントケアの訪問介護で理想のケアへ変えませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ■考え続けた時間が、ケアになる。セントケアの訪問介護。■ もっと話を聞きたかった。 現場の忙しさを理由に、 お一人おひとりに寄り添えなかった。 これまでの介護経験の中で、 そんな葛藤や後悔を抱えたことはありませんか？ セントケアの訪問介護は、違います。 お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する。 「もっと一人ひとりのお客様と丁寧に向き合いたい」 そんな想いを大切にできるのが、セントケアの訪問介護です。 目の前のお客様に真剣に向き合うこと。 うまくいく日もあれば、迷う日もあります。 悩んで、立ち止まることもあります。 でも私たちは、 「考え続けた時間が、ケアになる。」 そう考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、生活介助を通じて日常生活をサポート。1対1でお客様と向き合います。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎です。 経験豊富な先輩スタッフが、専属のプリセプターとしてマンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たちが、求めている人材】 ＜完璧な人よりも、考えられる人。＞ 「完璧さ」なんて、いりません。 それよりも、目の前の人のために『どうしたら喜んでもらえるかな？』と想像できる人。 そんなあなたを、セントケアは必要としています。 ＜訪問介護デビューを応援します＞ 特養・老健・有料老人ホームといった介護施設の経験者が多数在籍する職場。 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎します。 これまで培ってきた「お声掛け」や「目配り」、介助の技術は訪問介護の現場でも大きな強みに。 あなたの経験と思いやりの心を、ここで活かしてください。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心されるか」など、 先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまで、 安心できるまでしっかりバックアップしますので、ご安心ください。 最初から一人で訪問するなんて、難しいことは絶対にさせませんよ。 【チームだからこそ、頼れる仲間がいる。】 訪問は一人で行いますが、ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちに任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい“思いやり”が広がる職場で、居心地の良さを感じながら長く働けます。

【施設の夜勤に疲れたあなたに】日勤のみ、経験不問のお仕事

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。

医療ケアも学べる★子育て応援の介護パート（磐田市）

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 ▼具体的には ・食事、入浴、トイレ介助 ・レクリエ－ション補助 ・送迎等のデイサ－ビス業務 ・訪問介護業務 ・宿泊業務などを行っていただきます。 ■看護小規模多機能型介護■ 通い・泊まり・訪問の３種類のサービスと「訪問看護」を、柔軟に組み合わせて提供します。 訪問看護ケアに加え、通い・泊まりの施設内での介護サービスご利用時も、医師の指示書をもとに看護師による看護ケアを受けることが可能です。 医療ニーズの高い方も安心してご利用いただけます。

同行研修で安心スタート◎地域で支える少人数ケアの介護

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 ▼具体的には ・食事、入浴、トイレ介助 ・レクリエ－ション補助 ・送迎等のデイサ－ビス業務 ・訪問介護業務 ・宿泊業務などを行っていただきます。 ■小規模多機能型居宅介護■ 通い・泊まり・訪問の３種類を組み合わせて提供する介護サービスです。ご自宅からの「通い」を中心に、在宅介護サービスを24時間365日の体制でご提供します。 定員29名までの少人数の登録制で顔なじみの介護・看護スタッフが在宅介護をサポートします。 3つのサービスを経験しキャリアアップできます！

【未経験73%】マンツーマン同行で安心の訪問看護

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ■「その人らしく生きる」を支える訪問看護■ お客様のご自宅や施設へ伺い、医療的ケアと 生活支援の両面から暮らしを支えるお仕事です。 病院勤務の看護経験があれば、訪問看護が 未経験の方でも安心してスタートできる理由が 5つあります。 理由1 スタッフの約73％が 訪問看護未経験からスタートしています 「在宅看護は初めて」という病院出身の看護師が 多数活躍中。 未経験から始めることが 特別なことではない職場です。 理由2 プリセプター制度によるマンツーマンの同行サポートがあります 経験豊富な専任の先輩が必ず同行し、基礎から 丁寧に指導します。 自信を 持って一人立ちできるまでしっかり支える体制です。 理由3 判断に迷う場面でも一人で 抱え込まないチーム体制です 訪問自体は1人ですが、事業所全体で 支え合う文化が定着しています。 困った時はすぐに 相談・確認ができる風通しの良い環境です。 理由4 ICT導入により事務負担を 軽減しています 日々の記録やスタッフ間の情報共有には デジタルツールを活用。 事務作業の手間を減らし、看護業務に 集中できます。 理由5 残業は月10時間程度で ワークライフバランスを保てます チーム全体で業務効率化を進めており、 定時退社を推進。 「お互い様」を合言葉に、家事や育児との両立も 応援しています。 以上の5点から、訪問看護の経験がない方でも 安心してステップアップできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊スタッフの約73％が未経験スタート！ 専任先輩のマンツーマン同行指導で安心 ＊日勤のみ（夜間オンコール対応あり）・残業は 月10時間程度と少なめ ＊充実の福利厚生と各種手当で安定収入を実現 ＊キャリアラダー制度や資格取得支援で着実に 成長 ＊ブランクある方も歓迎！子育て支援や 育児休業最大3年など両立環境が充実 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で 安心して生活できるよう、医療的ケアと 生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ・お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ・バイタル確認などの健康状態の観察 ・主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ・清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ・ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ・夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、 訪問看護未経験の方も歓迎。 経験豊富な先輩がマンツーマンでサポートし、 同行しながら丁寧に指導します。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 「病院を退院したあのお客様はその後、 住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」 そんな想いを形にできるのが、 訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や 処置だけでなく、その人の暮らしや人生に 深く向き合うことができます。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、 目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を 大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に 取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、 臨床経験（臨床経験3年以上の方歓迎）を 活かして新しい環境にチャレンジしたい仲間が 多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で 支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに 相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験から スタート！ セントケアではプリセプター制度を 導入しており、経験豊富な先輩が 同行しながら丁寧に指導します。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録や情報共有にICTを積極的に活用。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境です。 ◎残業は月10時間程度。 ワークライフバランスを実現。 残業は月平均10時間程度。急変対応などが 発生することもありますが、チーム全体で 効率化を図り定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。 家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際もスタッフ同士で カバー。「困ったときはお互い様」を合言葉に 働ける職場です。 【キャリアパスと働きやすさ】 ◎風通しの良い職場環境 月1回のミーティングをはじめ、日頃から 相談しやすい雰囲気です。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援制度を通じ、成長を サポートします。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方 年間有給取得日数は平均11日。育児休業は 最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務などで バックアップします。

【静岡県/湖西市】ケアミックス病院の病棟業務/期間3ヶ月～/月給40万以上/日勤のみ可/家具家電付き寮あり♪

仕事内容 ◆病棟での看護業務全般 ≪一般病棟≫ ◆概要 ・病床数：49床 ・入院患者様平均年齢：72.5歳 ・病床稼働率：56.3％ ・平均在院日数：16.2日 ・診療科目：整形外科、外科、内科 ・主な疾病(整形)大腿骨近位骨折、腰椎圧迫骨折など ・看護方式：固定チームナーシング＋機能別看護 ◆職員 ・看護配置：10:1 ・正看護師15名、准看護師4名 ・介護職員8名 ・夜勤体制：看護師2名、介護1名 ≪地域包括ケア病棟(平成29年開設)≫ ◆概要 ・病床数：40床 ・入院患者様平均年齢：83歳 ・病床稼働率：77.7％ ・平均在院日数：32.8日 ・在宅復帰率：80.6％ ・看護方式：固定チーム継続受け持ち制 ◆職員 ・看護配置：13:1 ・正看護師15名、准看護師2名 ・介護職員7名 ・夜勤体制：2名 【業務の変更範囲】 無 【勤務地の変更範囲】 無

お客様らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。

磐田市◆短時間勤務OK！平日のみOK！嬉しいまかないあり！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：病院内調理師、福祉/介護サービス提供責任者、学校給食調理士 ・調理業務全体の統括 ・食材の発注・在庫管理 ・調理スタッフの指導・育成・シフト管理 ・調理場の衛生管理・安全管理 ・行事食や特別食の企画・調理 『店舗責任者大募集！』 食事は働く人のエネルギー。社員食堂の店舗責任者として、安心・安全で満足度の高い食事とチームづくりを担うポジションです。現場力とマネジメント力を活かせる職場です。 店舗運営のスキルが身につきます。 『こんな方が活躍中！』 10代、20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニア・主婦(夫)・フリーターまで、様々なスタッフが活躍中です。やりがいを持って、長く働ける環境整備に力を入れています。景気に左右されにくい安定職です！ 『店舗運営のエキスパートに』 調理師のスキルを活かした食事作りに加え、栄養士と連携しながら食数予測や売上管理にも携わります。さらに、クライアント様との打ち合わせや調整を通じて店舗全体の運営力を磨き、現場を支える店舗運営のエキスパートとして成長できる環境です。チームで協力しながら、やりがいと達成感を実感できる仕事に挑戦しませんか。 『会社情報』 全国の企業・学校・病院等の給食サービス、食堂の受託運営を承っており、全国1,800ヵ所以上のフードサービスを承っています。1959年に社員食堂の運営から創業、給食事業で60年以上の実績を持つリーディングカンパニーです。 求人コード【Q00uzrF】

訪問看護で着実にキャリアアップ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ＝＝＝＝＝お仕事説明会開催中！＝＝＝＝＝ 【日程】毎月第２・第４金曜日 【場所】セントケアやいづ営業所 【問合】☎0120-957-818 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 医療・福祉の現場経験を 活かせる正看護師として、 訪問看護業務やお客様の生活支援を担当します。 未経験から着実にステップアップできる環境を、 入社後の流れでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 専任の先輩（プリセプター） によるマンツーマンサポート期間。 実際に訪問へ同行し、バイタル確認や 健康状態の観察、 日常ケアのコツを丁寧に指導します。 ICTツールを使った記録や情報共有の方法も 一から習得。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 同行を経て、自信を持って一人立ちへ。 担当のお客様の自宅や施設への訪問・巡回を 開始。 主治医の指示に基づく点滴や服薬管理、 ご家族への介助方法のアドバイス等も 担当します。 判断に迷う時は事業所全体で迅速に フォローします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を 活用し、 専門知識や多職種連携のスキルをさらに 磨く時期。 各種研修への参加や、 認定看護師などの資格取得支援制度を通じて 段階的な成長を目指せます。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 経験を積み、後輩の指導やチーム運営に 携わるポジションへ。 月1回のミーティング等で風通しの良い環境を 作りつつ、 理想のキャリアパスを実現していきます。 ■仕事内容 お客様が住み慣れた家で 安心して生活できるよう、医療的ケアと 生活支援をお任せします。 ・お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ・バイタル確認などの健康状態の観察 ・主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ・清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ・ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ・夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ■安心のサポートと成長環境 ・プリセプター制度：先輩が同行し丁寧に指導 ・スタッフの約73％が訪問看護未経験から スタート ・キャリアラダー制度・各種研修・資格取得支援制度あり ・ICT導入により事務負担を軽減し看護に 集中できる環境 ・月1回のミーティングで 相談しやすい風通しの良さ ■職場環境・働きやすさ セントケアでは「お互い様」を合言葉にチームで 支え合っています。 病院等での看護経験があれば訪問未経験OK（臨床経験3年以上の方歓迎）。 日勤のみで残業は月平均10時間程度と 少なめです。 年間有給取得日数は平均11日、育児休業は 最大3年取得可能。 ブランクからの復帰や家庭との両立も全力で 応援します。

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

全国74,000人超が通う「EYS-Kidsバレエアカデミー」でベビーバレエ講師（正社員）を募集！1歳～2歳の親子レッスンで「はじめての一歩」に寄り添える方、大歓迎。▼ピラティス等の習得を支援する「マイスター制度」や週4日勤務OKなど、長く活躍できる環境です！▼発表会参加費は都内でも破格の4万円台、衣装代・動画代込みのオールインクルーシブです！

仕事内容 ■ 親子の「はじめて」に、そっと寄り添う。あなたのバレエへの情熱を仕事に！ 「赤ちゃんや小さなお子様に、バレエの楽しさを伝えたい」 「EYS-Kidsバレエアカデミー」のベビーバレエクラスに通う会員様は、1歳から2歳のお子様とその保護者様が中心です。 当スクールが目指すのは、厳しい技術指導ではなく、「親子で一緒に楽しみながら、リズム感と柔軟性を育む」こと。 手すりを使ったバーレッスンや簡単なストレッチを通して、親子の触れ合いと「はじめての一歩」を分かち合っています。 これまであなたが大切に培ってきたバレエの技術、そして、小さなお子様や保護者様と向き合う情熱。 それは、親子の「はじめての夢中」を咲かせるための大きな原動力になります。 一人の踊り手としての経験を活かし、親子の成長に一番近くで伴走するプロ講師として、新しいキャリアを始めてみませんか？ 【お仕事内容｜OUR WORK】 ・通常レッスンおよび体験レッスンの実施（1歳～2歳のお子様と保護者様が一緒に参加する親子レッスン） ・親子のコミュニケーションを促す指導（音に合わせたマネっこ遊びやふれあいを通じた関わり方の工夫） ・成長に合った無理のない運動指導（簡単なストレッチや動作で、ケガなく楽しく体を動かせるよう配慮） ・保護者様へのこまめな声かけ（お子様の様子に合わせたレッスン進行、ご家庭での過ごし方のアドバイスなど） ・発表会に向けた段階的な振付指導（参加費4万円台、衣装代・動画代込みのオールインクルーシブな発表会をサポート） 【ここで働く魅力｜EYS-Kidsベビーバレエクラスならではの圧倒的な強み】 ◆実績と信頼のキッズバレエスクール「EYS-Kidsバレエアカデミー」 「EYS音楽教室」が展開する「EYS-Kidsバレエアカデミー」のベビーバレエクラスは、1歳から2歳のお子様と保護者様が一緒に参加する、親子向けのレッスンです。 解剖学の視点とお子様一人ひとりの個性を引き出す視点の両方から、堅苦しくないけれど着実にバレエの土台が身につくレッスンを提供しています。 ▼EYS-Kidsバレエアカデミー ベビーバレエクラスの詳細情報はこちら https://eys-kids.com/art-college/ballet/pc/curriculum/baby/ ◆ベビーバレエクラスのご案内 親子で一緒に行うレッスンで、お子様にとって安心な環境の中、楽しくストレッチやさまざまな動きを身につけられるクラスを展開。 良質な音楽に触れながらリズム感を育み、成長に合った無理のない運動で柔軟な身体をつくり、親子のコミュニケーションを深めることを大切にしています。 ◆未経験率8割！「笑顔で続けられる丁寧なレッスン方針」 会員様のほとんどが、はじめてバレエに触れる親子です。 だからこそ当スクールでは、厳しい技術指導ではなく「バレエをもっと好きになってもらうこと」を第一に追求。 「先生が優しくて丁寧だから、安心して通える」と感じていただけるよう、一組一組のペースに合わせた無理のないステップアップを大切にしています。 ◆成長と信頼関係づくりまで！「親子に寄り添うコミュニティ」 会員様が通われる理由は、運動能力の発達だけではありません。 親子のスキンシップや、ママ友・パパ友との出会い、日々のリフレッシュなど、目的はさまざまです。 少人数制クラスだからこそレッスン後にも自然と会話が弾み、バレエという共通の時間を通じて心地よく繋がれる「親子の居場所」が広がっています。 ◆努力がダイレクトに報われる！「3ヶ月ごとの評価・昇進昇給制度」 明快かつ公正な評価基準を導入しており、3か月ごと、なんと年に4回も昇給や昇進の好機を用意！ 【入社2年目に年収600万円（※制度設計上のモデル。到達時期・賞与額の保証なし）】を狙えるクリアな昇格システムが整っているため、ダンサー・講師としてのやりがいと確かな経済的安定を両立させることが可能です。 ◆多ジャンル対応のプロ講師へ！「マイスター育成制度＆研修支援」 指導未経験からスタートする方も安心の実践的研修を完備！ さらに当社では、メインのバレエに加え、会社負担でピラティスやヨガ、他ダンスジャンルなどの指導スキルを習得できる「マイスター育成制度」を導入しています。 スキルの幅を広げながら受講生の多様なニーズに応えられるため、インストラクターとしての「価値」と「自信」を飛躍的に高められます。 ◆描ける未来は無限大！「自分らしく選べる多彩なキャリアパス」 現場で指導を極める「講師プロ」はもちろん、受講生の夢や成長に伴走する「未来図シェルパ」、教室運営や採用・育成を担う「スクールマネジメント」など、多彩なキャリアコースを用意！ あなたの得意やライフステージの変化に合わせて、プレイヤーにとどまらない理想の将来像を柔軟に描けます。 ◆舞台も仕事も妥協しない！「自分の活動と講師キャリアの両立支援」 公演や発表会への出演、リハーサルなど、ダンサーとしての活動も大切なキャリアのひとつ。 当社なら、週4日勤務のフレキシブルな選択肢や、本番日程に合わせたシフト調整が可能です！ 自身の舞台活動を全力で大切にしながら、講師として安定した働き方と収入を両立できる環境が整っています。 ■ 愛する「バレエ」とともに、まだ見ぬ新しい「ステージ」へ。 これまで大切に磨いてきたあなたの表現力と、踊ることへの溢れる情熱。 当社は、それを「教える」ことだけに閉じ込めるのではなく、ご自身の活動へと繋げられる「環境」を用意しました。 心からバレエを愛するあなただからこそ、届けることのできる「感動」がある。 私たちとともに、新しい人生の素晴らしい「ステージ」を創り出していきましょう！ あなたのご応募を、心よりお待ちしております！ #BAL2610_SHA_KSC

＜年間休日120日＞栄養士の腕が活きる！あなたのひと工夫でお客様を笑顔に！

仕事情報 ● 仕事内容 病院内の厨房にて 献立作成・食材発注・事務作業・調理・調理補助などを 行います。 また季節ごとの献立の作成などもお願いします。 EVERYFOODの特徴 お客様のニーズに合わせて 1事業所ずつ味付けや献立など 工夫した調理を行っています。 レシピや味付けの提案も大歓迎！ もちろんルールはありますが、 自分のやりたいことを実現しやすい環境です。 愛情と工夫を込めて 手作り感あふれる美味しい料理を 一緒に作りませんか。 働きやすいポイント！ 1人1台タブレットを支給しており、 調理のコツや衛生の研修など 動画で学べる環境を整えているので、 給食業界未経験の方も安心です！ また取引先は病院や社員食堂、学校など。 経験を沢山積むことができるので スキルUPにピッタリ！ 私生活と両立しやすい環境 お互いに助け合う雰囲気があり、 残業にならないような 作業工程表を作成しています。 また従業員の希望を考慮した シフト作りを心がけています。 こんな方にピッタリ！ ・保育園や学校給食、クリニック、病院、福祉施設などで 栄養士、管理栄養士の経験がある方 ・給食調理、保育園調理などで調理経験がある方 ・栄養士の正社員、アルバイト・パートの経験がある方

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

セントケアの訪問介護で理想のケアへ変えませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長 ■考え続けた時間が、ケアになる。セントケアの訪問介護。■ もっと話を聞きたかった。 現場の忙しさを理由に、 お一人おひとりに寄り添えなかった。 これまでの介護経験の中で、 そんな葛藤や後悔を抱えたことはありませんか？ セントケアの訪問介護は、違います。 お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する。 「もっと一人ひとりのお客様と丁寧に向き合いたい」 そんな想いを大切にできるのが、セントケアの訪問介護です。 目の前のお客様に真剣に向き合うこと。 うまくいく日もあれば、迷う日もあります。 悩んで、立ち止まることもあります。 でも私たちは、 「考え続けた時間が、ケアになる。」 そう考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、生活介助を通じて日常生活をサポート。1対1でお客様と向き合います。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎です。 経験豊富な先輩スタッフが、専属のプリセプターとしてマンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たちが、求めている人材】 ＜完璧な人よりも、考えられる人。＞ 「完璧さ」なんて、いりません。 それよりも、目の前の人のために『どうしたら喜んでもらえるかな？』と想像できる人。 そんなあなたを、セントケアは必要としています。 ＜訪問介護デビューを応援します＞ 特養・老健・有料老人ホームといった介護施設の経験者が多数在籍する職場。 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎します。 これまで培ってきた「お声掛け」や「目配り」、介助の技術は訪問介護の現場でも大きな強みに。 あなたの経験と思いやりの心を、ここで活かしてください。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心されるか」など、 先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまで、 安心できるまでしっかりバックアップしますので、ご安心ください。 最初から一人で訪問するなんて、難しいことは絶対にさせませんよ。 【チームだからこそ、頼れる仲間がいる。】 訪問は一人で行いますが、ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちに任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい“思いやり”が広がる職場で、居心地の良さを感じながら長く働けます。

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

就労定着支援／未経験歓迎／年間休日125日／研修充実

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 私たち「日研環境サービス」は、障がいをお持ちの方が少しでも社会に参加しやすいよう、環境を整え一人ひとりにあった持続性のある、定着支援雇用に取り組んでいます。 製造、ロボット、FA、開発、IT、フィールドサービス、建設、医療・介護など幅広い分野で人材ソリューションを提供する“日研トータルソーシング株式会社”の特例子会社なので安定性は抜群！ ハウスクリーニングサービスやオフィスビルフロアサービスを展開し、業績も好調です！ 今回は、チームリーダーとして障がいをお持ちの方と4～5人のチームを組み、複数提携寮のハウスクリーニングをお任せする「清掃・備品管理スタッフ」を募集します。 障がいをお持ちの方が社会に参加できる環境を整え、多くのお客様に品質の高いサービスを提供する社会貢献度の高い仕事です。 【具体的には】 社用車（バネット等）で提携寮へ移動し、拭き掃除などの清掃業務をお任せします。 家庭で行う掃除と変わらない作業のため、専門の機械を使う心配もありません。 清掃箇所は玄関、居室、浴室、トイレ、洗面台台所、ベランダ、洗濯機、冷蔵庫、エアコン（フィルター）など様々です。 スタッフの方に清掃箇所や清掃方法の指示を出していただきます。 寮の電気・水道の開始手続きや家電製品の搬入時の立ち会いをお任せする機会も！ 清掃業務だけではなく、多岐にわたる業務を通じて幅広い経験や知識を得ることができます！ ■丁寧な研修 入社1カ月間は先輩リーダーと行動。清掃の仕方・備品の管理方法、障がい者スタッフと一緒に行動する際の接し方や配慮する点などお教えします。 分からないことある際はすぐに相談できる環境が整っています！スタッフ同士の仲が良いので、すぐに打ち解けることができます！ ■キャリアプラン 頑張り次第でリーダー職からエリア長へ、どんどん昇進していけるのも当社の魅力の一つ！チームで一緒に働くことで、就労支援の知識を身に付けることが可能です。 残業ほぼなし、高い有給取得率で「プライベートも充実させながら長く活躍したい」方にもピッタリのお仕事！少しでも興味のある方はお気軽にご応募ください。 ≪社員インタビュー≫ 障がいをお持ちの方に働く場所を与えているという点に魅力を感じて入社しました。 職員の方は皆穏やかで優しいです。入社後1か月の研修では先輩方が丁寧に教えてくださり、わからないことがあった際はすぐに聞ける環境となっております。 また、一緒に清掃を行うスタッフの方も穏やかな方が多く癒されます。 掃除が完了し、汚かった箇所が綺麗になった時や、スタッフの方が以前は出来なかった業務を出来るようになった時もやりがいを感じます。 ノルマやプレッシャーがなく、毎日楽しく働くことができています。 （橋本さん／入社1年目）

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

【短時間正社員制度あり】プライベートも大事にしたいあなたに

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 【短時間正社員制度あり】 お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。 ■職種未経験も歓迎！■ なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち60％以上のスタッフがケアマネ未経験！ 「未経験だからきちんと研修してくれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリアも考えたい」「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」など、スタッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました〇

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

お客様らしい暮らしに寄り添う訪問リハを新たに始めませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：作業療法士、理学療法士 お客様の「ずっとお家で」を支えるリハビリ職募集 【仕事内容】訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ・ご利用者様の居宅を訪問し、計画に基づいたリハビリ提供 ◆応募前の同行見学実施 ◆実際のケアを確認できます！ ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ・曜日や時間などシフト柔軟対応！家庭との両立も応援します ・移動は自家用車及び社用車（軽自動車）を使用して頂きます ・丁寧な同行フォローがあるから、訪問未経験やブランクも安心 ・看護師へすぐ相談可能 あなたの想いが誰かの安心につながります 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

✅8月13日新着⭐訪問リハ⭐週2日からOK⭐藤枝市青木⭐

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：作業療法士 在宅療養を希望されるお客様のご自宅へ訪問 し、日常生活の基本動作について機能回復を サポート。 リハビリプランの作成、日常生活動作の訓練 やマッサージなどを通じて、基本的な生活動 作の維持・回復の為のリハビリテーション、 看護師へのリハビリ指導等が主なお仕事です。 訪問件数 ：1日６～７件程度 訪問エリア：藤枝市内

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

【短時間正社員制度あり】プライベートも大事にしたいあなたに

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 【短時間正社員制度あり】 お客様がご自宅での生活を維持継続できるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行など。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整をお願いします。 ■職種未経験も歓迎！■ なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち60％以上のスタッフがケアマネ未経験！ 「未経験だからきちんと研修してくれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリアも考えたい」「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」など、スタッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました〇

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

🌟扶養内・WワークOK！空いた時間を誰かの笑顔に🌟

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、 排泄介助、歩行などの身体介助を中心に 必要性に応じて、掃除や洗濯などの日常 生活のケアを行います。 ◆主な訪問エリア ・富士市 ◆1日の訪問件数：1日最大5～6件 （1件の訪問時間：30～60分程度） ◆記録等 ・iPhone、が全員に支給されます。 ◆訪問手段：車・バイク ※交通費全額負担（規定有）

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要×時短＞こどもたちの放課後を支えませんか？

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブ副主任募集！！ 「資格」も「学童経験」もいりません！ 社会人経験を活かして異業種からの チャレンジも大歓迎♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 1日6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 子どもと関わる仕事デビュー歓迎 ◎ 主任を支えるサポートポジション ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「フルタイムは難しいけど、 やりがいのある仕事がしたい」 そんな方にもおすすめです◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 学童保育施設にて、 副主任のサポート業務をお願いします。 子どもたちの見守りだけでなく、 施設運営のお手伝いにも関われる “現場を支える役割”のお仕事です。 【主なお仕事】 ●子どもたちの見守り ●イベントの企画・運営サポート ●スタッフのフォロー ●保護者対応 ●簡単な事務作業 ●環境整備（清掃など） 最初から難しい業務を お願いすることはありません◎ 周囲と協力しながら、 少しずつ慣れていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで長く働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 「地元で安定して働きたい」 「家庭と両立できる仕事を探している」 そんな方にも働きやすい環境です。 6時間勤務なので、 家事やプライベートとも両立しやすく、 無理なく続けやすい働き方◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 在職中の方も応募しやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・面接は夜間と土日対応可能！ ・WEB面接歓迎！ お気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事に興味がある ◇人を支える役割が好き ◇地元で長く働きたい ◇チームで協力する仕事がしたい ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 人柄やコミュニケーションを大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの成長を見守りながら、 地域に根ざした児童クラブで働きませんか？ 未経験からスタートした スタッフもたくさん活躍しています◎

お客様らしい暮らしに寄り添う訪問看護を新たに始めませんか。

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他医療機関、看護師、その他福祉/介護 ■「その人らしく生きる」を支える看護■ 訪問看護は、お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する仕事。 退院後も安心して自宅で生活できるよう、看護師としてその人の暮らしに寄り添います。 お客様一人ひとりで、生活も価値観も違うからこそ、 在宅看護では「お客様にとって本当に必要な看護とは何か？」を考え続けることがとても大切です。 多職種と連携しながら、お客様の生活全体をサポートする看護・介護に携わっていきませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊病院等での看護経験があれば訪問未経験OK ＊日勤のみ・残業も少なく10時間程度 ＊充実の福利厚生と手当で安定した収入 ＊専任の先輩による丁寧な指導でステップUP ＊ブランクある方も歓迎◎育児との両立も可能です 【仕事内容】 お客様が住み慣れた家で安心して生活できるよう、医療的ケアと生活支援をお任せします。 ＜具体的には＞ ＊お客様の自宅や施設等への訪問・巡回 ＊バイタル確認などの健康状態の観察 ＊主治医の指示のもと点滴や服薬管理の実施 ＊清潔ケア・食事介助などの日常生活の支援 ＊ご家族への介助方法のアドバイス・相談対応 ＊夜間の電話相談や緊急訪問（オンコール対応） など ＜入社後について＞ 病院での看護師経験があれば、訪問看護未経験の方も歓迎。経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 【考え続けた時間が、ケアになる。】 「患者さんはどうしているだろうか」 看護師をしていたあなたにとって、ふと心に残るときがありませんか？ 「病院を退院したあのお客様はその後、住み慣れた家でその人らしく過ごせているだろうか」と。 その想いが形になるのが、訪問看護の仕事です。 セントケアの訪問看護では、病気や処置だけでなく、その人の暮らしや人生に深く向き合うことができます。 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が一つではない在宅看護だからこそ、私たちは目の前のお客様に向き合い続ける姿勢を大切にしています。 ＜在宅医療のパイオニアという安心感＞ セントケアは民間企業として早くから訪問看護に取り組んできたパイオニア。 長年のノウハウがあり、スタッフの約73％が未経験からスタートしています。 「病院での経験を、生活に身近な看護で活かしたい」という仲間が多数活躍中です。 【安心して働ける理由】 ◎チームで支え合う。だから一人じゃない。 訪問は1人ですが、事業所全体で支え合う文化です。判断に迷う時もすぐに相談できます。 ◎安心の同行サポート制度 スタッフの約73％が訪問看護未経験からスタート！ セントケアではプリセプター制度を導入しており、経験豊富な先輩が同行しながら丁寧に指導。訪問看護未経験の方も安心して成長できます。 ◎ICT導入によりスタッフの負担を軽減 日々の記録やスタッフ間の情報共有には、ICTを積極的に活用しています。 事務負担を減らし、看護に集中できる環境を整えています。 ◎残業は月10時間程度。ワークライフバランスを実現。 残業はほとんどなく、月平均10時間程度。お客様の急変対応などが発生することもありますが、チーム全体で効率化を図り、定時退社を推進しています。 ◎「お互い様」が合言葉。家事・育児との両立を。 お子さんの急病や学校行事の際も、スタッフ同士でカバーし合っています。 「困ったときはお互い様」を合言葉に、家庭もキャリアも諦めずに働ける居心地の良い職場です。 ◎訪問看護の経験は不問。新しい環境でチャレンジ！ 臨床経験や多職種連携のスキルを存分に活かせます（臨床経験3年以上の方歓迎）。 子育てがひと段落した方など、ブランクからの復帰も全力で応援します。 【理想のキャリアパスと働きやすさが実現します】 ◎「相談しやすさ」も職場の自慢 月1回のミーティングをはじめ、日頃から相談しやすい風通しの良い職場です。 家庭の事情への理解も深く、お互いの状況を尊重しながら日々の業務に取り組めます。 ◎成長を支える教育制度 訪問看護に特化したキャリアラダー制度を導入。 各種研修や資格取得支援を通じて、一人ひとりの段階的な成長をサポートしています。 また、各種研修制度によるスキルの向上や、認定看護師などの資格取得支援制度もあります。 ◎ライフスタイルに合わせた働き方を実現 年間有給取得日数は平均11日。 育児休業は最大3年取得可能で、復帰後も短時間勤務や病児保育補助などでライフステージの変化をバックアップします。

【栄養士免許必須】未経験・ブランクOK！主婦(夫)活躍中｜賞与/社員割引あり！

仕事内容 ＜仕事内容＞ 栄養士の仕事をお任せいたします。 勤務いただく老人保健施設では利用者様の 病状や体調に応じたサポートをしております。 適切で安心安全なお食事を食べていただくことで、 疾患の治癒やその促進を図り、健やかな生活づくりに 寄与・貢献できることが、やりがいにつながる職場です。 ■＜具体的には＞ ・献立作成 ・食材発注 ・衛生管理 ・書類作成 ・調理スタッフへの指導 ・調理補佐 その他付随する業務 など ■:.。.おすすめ.。.: ＼ブランクあり・経験浅くても大丈夫！／ ・作業の流れはしっかりお教えします！研修豊富！ ・チームで協力し合って作業するのでご安心ください♪ ・献立レシピ完備！おおよその提供数も決まっています 自分の作成した献立や料理で沢山の方々の「笑顔」や「健康」を支えていきましょう！ ■＼介護食の知識も学べる／ ・「食」「栄養」の専門知識を活かして活躍できます ・実務経験がない方・長期ブランクがある方歓迎！ ・将来介護をする立場になった時に、日常で役立つ食のスキルを身に付けることもできます 給食委託業界のリーディングカンパニーの当社であれば、幅広い専門スキルや資格取得を目指すことも可能です。 ■＼プライベート両立OK／ ・ワークライフバランス充実◎ ・お休みもしっかり取りながら、無理なく働ける！ ・家族との時間、子育て、趣味と両立できます♪ ・助け合いのある温かい職場なので安心です！ グリーンハウスグループは、 給食からホテルまで全国2,640カ所で、食とホスピタリティから“人に喜ばれる”事業を展開しています。

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

＜資格・経験不要・時短＞子どもと関わる仕事に興味がある方歓迎

仕事内容 🌼＼沼津市エリアで働こう／🌼 放課後児童クラブの主任募集！ 「資格がないと難しそう…」 そんなイメージを覆す、 “人柄重視”の主任募集です◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ このお仕事のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 日祝休み＋完全週休2日制 ◎ 実働6hの時短勤務 ◎ 資格なし・未経験OK ◎ 月給制で安定勤務 ◎ 主任として子どもたちを見守る役割 ◎ 車・バイク・自転車通勤OK 「子どもと関わる仕事に挑戦したい」 「地元で安定して長く働きたい」 そんな方にもぴったりです♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📘 お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後児童クラブにて、 主任として施設運営をお願いします。 とはいえ、最初から すべてをお任せするわけではありません◎ 本部や周囲のスタッフと協力しながら、 少しずつ施設運営に慣れていただけます。 【主なお仕事】 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●各種報告書、記録書作成 ●その他、施設運営に係る業務 “子どもたちが安心して過ごせる場所”を みんなでつくっていくお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌱 沼津エリアで無理なく働ける ━━━━━━━━━━━━━━━ 実働6hの時短勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境◎ 「フルタイムは難しい」 「でも責任ある仕事に挑戦したい」 そんな方を応援します♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 📱 面接柔軟対応OK ━━━━━━━━━━━━━━━ ・夜間面接OK ・土日面接OK ・WEB面接歓迎！ 在職中の方もお気軽にご相談ください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ こんな方歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◇子どもと関わる仕事がしたい ◇人をまとめる役割に挑戦したい ◇地域に根ざして働きたい ◇チームワークを大切にできる ◇子育て経験を活かしたい 資格や経験よりも、 “気配り”や“コミュニケーション力”を 大切にしています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 🌈 沼津市で新しいスタート ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後を安心して過ごせる居場所づくりを、 主任として支えてみませんか？ 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中です◎

栄養士の腕が活きる！あなたのひと工夫でお客様を笑顔に！

仕事情報 ● 仕事内容 福祉施設内の厨房にて 献立作成・食材発注・事務作業・調理・調理補助などを 行います。 また季節ごとの献立の作成などもお願いします。 EVERYFOODの特徴 お客様のニーズに合わせて 1事業所ずつ味付けや献立など 工夫した調理を行っています。 レシピや味付けの提案も大歓迎！ もちろんルールはありますが、 自分のやりたいことを実現しやすい環境です。 愛情と工夫を込めて 手作り感あふれる美味しい料理を 一緒に作りませんか。 働きやすいポイント！ 1人1台タブレットを支給しており、 調理のコツや衛生の研修など 動画で学べる環境を整えているので、 給食業界未経験の方も安心です！ また取引先は病院や社員食堂、学校など。 経験を沢山積むことができるので スキルUPにピッタリ！ 私生活と両立しやすい環境 お互いに助け合う雰囲気があり、 残業にならないような 作業工程表を作成しています。 また従業員の希望を考慮した シフト作りを心がけています。 こんな方にピッタリ！ ・保育園や学校給食、クリニック、病院、福祉施設などで 栄養士、管理栄養士の経験がある方 ・給食調理、保育園調理などで調理経験がある方 ・栄養士の正社員、アルバイト・パートの経験がある方

看護師の仕事ではなく、患者様のケアをする、看護師をサポートするナースエイド（看護助手）のお仕事です！

仕事内容 新棟オープニング！夜勤専従病棟サポート看護助手♪ライフスタイルに合わせた働き方を！業界未経験者OK◎ 患者様の日常生活の援助や、身の回りのお世話などをお任せします。入院環境の整備や検査、リハビリ等の移動の手伝いや診察に必要な書類の搬送及び管理などをお願いします。 ＼実際の業務内容／ ・食事の配膳、下膳 ・患者さんの搬送（車いすでの移動など） ・ベッドメイキング・シーツ交換 ・物品・薬剤の搬送及び管理、検体搬送 等々 落ち着いた環境で安定したお仕事をしたい方歓迎♪無資格・未経験歓迎！20代～60代スタッフ活躍中！ 病棟における看護助手業務をお任せいたします。医療行為以外の側面で看護師をサポートする仕事です。専門的な業務は行わないため専門的知識は不要ですので未経験者・業界未経験者でもご応募いただけます！ フォロー体制はバッチリ！OJT研修でロールプレイングで学び、一人で自信をもって勤務できるまでサポートいたします！ 1日体験あり♪ 患者様から信頼される♪地域社会貢献度の高いオシゴト◎感染症対策もバッチリ！スキルアップも可能です♪ 医療サポートする業務は、普段から看護師との連携や信頼関係を大切し、お互い助け合い、効率よく、より安全に業務を行っております。 患者様に優しく、思いやりをもって対応していただける方のご応募をお持ちしております。 未経験でスタートしたメンバーや他職種からのキャリアチェンジ者多数◎3年後には介護福祉士の受験資格も得られます♪ 家事、育児、介護などプライベートと仕事を両立させた働き方ができるからオススメ♪もちろん趣味や旅行も◎ ご自分のライフスタイルに合わせて働き方が実現できます！ 夕方から翌日朝までのお仕事で効率よくワーキング！ 勤務はローテーション制！休みたい日などの希望は提出できます。 残業も少なく、家事や趣味の充実もバッチリ！ マイカー通勤可能でラクラク♪Uターン・Iターン歓迎（寮完備）提携託児所あり◎ 建物の総合的なメンテナンスから人材提供まで幅広い分野でサポート。効率化を実現するプロサポーターです◎ 病院をはじめとする医療機関からアミューズメント系施設に至るまで幅広くビル管理・人材提供を行う会社。創業52年のノウハウを活かし快適な環境を創造し社会に貢献し続ける企業でありたい。人にも社会にも、そして地球にも優しい環境づくりを目指しています。 企業情報はこちから⇒https://www.taiyougiken.jp/

就労定着支援／未経験歓迎／年間休日125日／手当充実

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：清掃スタッフ、生活相談員/生活支援員、総務事務 私たち「日研環境サービス」は、障がいをお持ちの方が少しでも社会に参加しやすいよう、環境を整え一人ひとりにあった持続性のある、定着支援雇用に取り組んでいます。 製造、ロボット、FA、開発、IT、フィールドサービス、建設、医療・介護など幅広い分野で人材ソリューションを提供する“日研トータルソーシング株式会社”の特例子会社なので安定性は抜群！ ハウスクリーニングサービスやオフィスビルフロアサービスを展開し、業績も好調です！ 今回は、チームリーダーとして障がいをお持ちの方と4～5人のチームを組み、複数提携寮のハウスクリーニングをお任せする「清掃・軽作業スタッフ」を募集します。 障がいをお持ちの方が社会に参加できる環境を整え、多くのお客様に品質の高いサービスを提供する社会貢献度の高い仕事です。 【具体的には】 社用車（バネット等）で提携寮へ移動し、拭き掃除などの清掃業務をお任せします。 家庭で行う掃除と変わらない作業のため、専門の機械を使う心配もありません。 清掃箇所は玄関、居室、浴室、トイレ、洗面台台所、ベランダ、洗濯機、冷蔵庫、エアコン（フィルター）など様々です。 スタッフの方に清掃箇所や清掃方法の指示を出していただきます。 寮の電気・水道の開始手続きや家電製品の搬入時の立ち会いをお任せする機会も！ 清掃業務だけではなく、多岐にわたる業務を通じて幅広い経験や知識を得ることができます！ ■丁寧な研修 入社1カ月間は先輩リーダーと行動。清掃の仕方・備品の管理方法、障がい者スタッフと一緒に行動する際の接し方や配慮する点などお教えします。 分からないことある際はすぐに相談できる環境が整っています！スタッフ同士の仲が良いので、すぐに打ち解けることができます！ ■キャリアプラン 頑張り次第でリーダー職からエリア長へ、どんどん昇進していけるのも当社の魅力の一つ！チームで一緒に働くことで、就労支援の知識を身に付けることが可能です。 残業ほぼなし、高い有給取得率で「プライベートも充実させながら長く活躍したい」方にもピッタリのお仕事！少しでも興味のある方はお気軽にご応募ください。 ≪社員インタビュー≫ 障がいをお持ちの方に働く場所を与えているという点に魅力を感じて入社しました。 職員の方は皆穏やかで優しいです。入社後1か月の研修では先輩方が丁寧に教えてくださり、わからないことがあった際はすぐに聞ける環境となっております。 また、一緒に清掃を行うスタッフの方も穏やかな方が多く癒されます。 掃除が完了し、汚かった箇所が綺麗になった時や、スタッフの方が以前は出来なかった業務を出来るようになった時もやりがいを感じます。 ノルマやプレッシャーがなく、毎日楽しく働くことができています。 （橋本さん／入社1年目）