求人・転職情報

職場見学可★週3日~OK★扶養内★ブランク可★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、ホームヘルパー 静岡県を中心に10拠点以上、 介護医療院や介護老人保健施設、 グループホームや通所介護 サービス付き高齢者向け住宅など 地域に根差した介護医療を提供する 医療法人和恵会。今回は弊社の ケアマネージャー非常勤の募集です♪ ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬ケアマネージャー資格保有者 ✬資格保有者であれば実務未経験OK ✬面接前に職場見学のみでもOK ✬週2~3日・1日4時間から勤務OK ✬午前のみ・午後のみの勤務OK ✬急な欠勤や行事予定もチームでカバー ✬ブランクOK・先輩が必ず同行訪問 ✬AIツールで業務効率化 ✬主任ケアマネが約68%多数在籍 ✬ケアマネ平均勤続12年以上の定着 《この会社の特徴は...》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬従業員数800名以上 ✬静岡県に5拠点10事業所以上展開 ✬従業員平均年齢42.6歳 ✬有資格者比率78% ✬70%以上が在籍10年以上の定着率 ✬教育研修に特に注力する企業体質 ✬DX推進やICT化に注力する体制 ✬静岡県の働きやすい介護事業所認定 ✥─────────────────✥ ✬【仕事概要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居宅介護支援事業所での ケアマネジメント業務です。 ・ケアプラン作成 ・利用者様への訪問と調査 ・サービス担当者会議の準備 ・給付管理の補助など あなたの経験や勤務時間に合わせて、 担当件数や担当ケースを柔軟に 調整します。最新AIツールが 書類作成を助けてくれるので、 事務が苦手な方もご安心ください。 ✬【家庭優先を法人全体で応援】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 非常勤の方に「無理な担当」を お願いすることはありません。 また、お子様の急な発熱や 学校行事によるお休みも、 チームでカバーし合える体制です。 お子様の体調不良など 当日有給の対応も可能です。 「午前だけ」「週2だけ」など、 自分らしい働き方を探している方 柔軟に対応可能です。 ✬【DX推進・ICT取り組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIや便利ツールを活用することで 事務作業を大幅に効率化しています。 書類作業や雑務が多すぎて 利用者様と向き合えない.... そんな状況にならない環境をご準備。 ✬【導入AIツール】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「SOIN（そわん）」 蓄積されたデータを機械が分析し、 アセスメントの課題抽出をサポート。 「Noman（ノーマン）」 会議録音するだけで議事録自動生成。 タイピングの手間をゼロへ。 「デジタル署名」 1人1台タブレット、社用PCを支給。 紙のやり取りを減らし、 事務作業を削減しています。 ✬【1人で抱え込まない環境】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 和恵会では入社後のフォローを 個人の習得度に応じて行なっています。 資格保有・実務経験者にも 1.5ヶ月以上のフォローアップを実施し 資格保有・実務未経験者には 3ヶ月ほどの長期フォローで対応。 いきなり担当をつけることはせずに 複数名の主任ケアマネによる 適宜、業務理解及び実務での不明点を 解消しながら慣れていただく体制です。 新規案件を受けたら必ず「2人以上」で 同行訪問、週1回の定例会議で悩みや 困りごとをチーム全員で解決する風土です。 ✬【ケアマネ業務に100%専念】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人手不足の施設にありがちな 「デイの送迎を手伝って」 「介護現場の介助に入って」など 突発的な依頼は100％ありません。 あなたがケアマネとして利用者様や ご家族とじっくり向き合うための 時間と環境をしっかり守ります。 ✥─────────────────✥

職場見学可★週3日~OK★扶養内★ブランク可★

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、ホームヘルパー 静岡県を中心に10拠点以上、 介護医療院や介護老人保健施設、 グループホームや通所介護 サービス付き高齢者向け住宅など 地域に根差した介護医療を提供する 医療法人和恵会。今回は弊社の ケアマネージャー非常勤の募集です♪ ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬ケアマネージャー資格保有者 ✬資格保有者であれば実務未経験OK ✬面接前に職場見学のみでもOK ✬週2~3日・1日4時間から勤務OK ✬午前のみ・午後のみの勤務OK ✬急な欠勤や行事予定もチームでカバー ✬ブランクOK・先輩が必ず同行訪問 ✬AIツールで業務効率化 ✬主任ケアマネが約68%多数在籍 ✬ケアマネ平均勤続12年以上の定着 《この会社の特徴は...》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬従業員数800名以上 ✬静岡県に5拠点10事業所以上展開 ✬従業員平均年齢42.6歳 ✬有資格者比率78% ✬70%以上が在籍10年以上の定着率 ✬教育研修に特に注力する企業体質 ✬DX推進やICT化に注力する体制 ✬静岡県の働きやすい介護事業所認定 ✥─────────────────✥ ✬【仕事概要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居宅介護支援事業所での ケアマネジメント業務です。 ・ケアプラン作成 ・利用者様への訪問と調査 ・サービス担当者会議の準備 ・給付管理の補助など あなたの経験や勤務時間に合わせて、 担当件数や担当ケースを柔軟に 調整します。最新AIツールが 書類作成を助けてくれるので、 事務が苦手な方もご安心ください。 ✬【家庭優先を法人全体で応援】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 非常勤の方に「無理な担当」を お願いすることはありません。 また、お子様の急な発熱や 学校行事によるお休みも、 チームでカバーし合える体制です。 お子様の体調不良など 当日有給の対応も可能です。 「午前だけ」「週2だけ」など、 自分らしい働き方を探している方 柔軟に対応可能です。 ✬【DX推進・ICT取り組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIや便利ツールを活用することで 事務作業を大幅に効率化しています。 書類作業や雑務が多すぎて 利用者様と向き合えない.... そんな状況にならない環境をご準備。 ✬【導入AIツール】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「SOIN（そわん）」 蓄積されたデータを機械が分析し、 アセスメントの課題抽出をサポート。 「Noman（ノーマン）」 会議録音するだけで議事録自動生成。 タイピングの手間をゼロへ。 「デジタル署名」 1人1台タブレット、社用PCを支給。 紙のやり取りを減らし、 事務作業を削減しています。 ✬【1人で抱え込まない環境】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 和恵会では入社後のフォローを 個人の習得度に応じて行なっています。 資格保有・実務経験者にも 1.5ヶ月以上のフォローアップを実施し 資格保有・実務未経験者には 3ヶ月ほどの長期フォローで対応。 いきなり担当をつけることはせずに 複数名の主任ケアマネによる 適宜、業務理解及び実務での不明点を 解消しながら慣れていただく体制です。 新規案件を受けたら必ず「2人以上」で 同行訪問、週1回の定例会議で悩みや 困りごとをチーム全員で解決する風土です。 ✬【ケアマネ業務に100%専念】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人手不足の施設にありがちな 「デイの送迎を手伝って」 「介護現場の介助に入って」など 突発的な依頼は100％ありません。 あなたがケアマネとして利用者様や ご家族とじっくり向き合うための 時間と環境をしっかり守ります。 ✥─────────────────✥

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仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、ホームヘルパー 静岡県を中心に10拠点以上、 介護医療院や介護老人保健施設、 グループホームや通所介護 サービス付き高齢者向け住宅など 地域に根差した介護医療を提供する 医療法人和恵会。今回は弊社の ケアマネージャー非常勤の募集です♪ ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬ケアマネージャー資格保有者 ✬資格保有者であれば実務未経験OK ✬面接前に職場見学のみでもOK ✬週2~3日・1日4時間から勤務OK ✬午前のみ・午後のみの勤務OK ✬急な欠勤や行事予定もチームでカバー ✬ブランクOK・先輩が必ず同行訪問 ✬AIツールで業務効率化 ✬主任ケアマネが約68%多数在籍 ✬ケアマネ平均勤続12年以上の定着 《この会社の特徴は...》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬従業員数800名以上 ✬静岡県に5拠点10事業所以上展開 ✬従業員平均年齢42.6歳 ✬有資格者比率78% ✬70%以上が在籍10年以上の定着率 ✬教育研修に特に注力する企業体質 ✬DX推進やICT化に注力する体制 ✬静岡県の働きやすい介護事業所認定 ✥─────────────────✥ ✬【仕事概要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居宅介護支援事業所での ケアマネジメント業務です。 ・ケアプラン作成 ・利用者様への訪問と調査 ・サービス担当者会議の準備 ・給付管理の補助など あなたの経験や勤務時間に合わせて、 担当件数や担当ケースを柔軟に 調整します。最新AIツールが 書類作成を助けてくれるので、 事務が苦手な方もご安心ください。 ✬【家庭優先を法人全体で応援】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 非常勤の方に「無理な担当」を お願いすることはありません。 また、お子様の急な発熱や 学校行事によるお休みも、 チームでカバーし合える体制です。 お子様の体調不良など 当日有給の対応も可能です。 「午前だけ」「週2だけ」など、 自分らしい働き方を探している方 柔軟に対応可能です。 ✬【DX推進・ICT取り組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIや便利ツールを活用することで 事務作業を大幅に効率化しています。 書類作業や雑務が多すぎて 利用者様と向き合えない.... そんな状況にならない環境をご準備。 ✬【導入AIツール】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「SOIN（そわん）」 蓄積されたデータを機械が分析し、 アセスメントの課題抽出をサポート。 「Noman（ノーマン）」 会議録音するだけで議事録自動生成。 タイピングの手間をゼロへ。 「デジタル署名」 1人1台タブレット、社用PCを支給。 紙のやり取りを減らし、 事務作業を削減しています。 ✬【1人で抱え込まない環境】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 和恵会では入社後のフォローを 個人の習得度に応じて行なっています。 資格保有・実務経験者にも 1.5ヶ月以上のフォローアップを実施し 資格保有・実務未経験者には 3ヶ月ほどの長期フォローで対応。 いきなり担当をつけることはせずに 複数名の主任ケアマネによる 適宜、業務理解及び実務での不明点を 解消しながら慣れていただく体制です。 新規案件を受けたら必ず「2人以上」で 同行訪問、週1回の定例会議で悩みや 困りごとをチーム全員で解決する風土です。 ✬【ケアマネ業務に100%専念】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人手不足の施設にありがちな 「デイの送迎を手伝って」 「介護現場の介助に入って」など 突発的な依頼は100％ありません。 あなたがケアマネとして利用者様や ご家族とじっくり向き合うための 時間と環境をしっかり守ります。 ✥─────────────────✥

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仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ケアワーカー、ホームヘルパー 静岡県を中心に10拠点以上、 介護医療院や介護老人保健施設、 グループホームや通所介護 サービス付き高齢者向け住宅など 地域に根差した介護医療を提供する 医療法人和恵会。今回は弊社の ケアマネージャー非常勤の募集です♪ ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬ケアマネージャー資格保有者 ✬資格保有者であれば実務未経験OK ✬面接前に職場見学のみでもOK ✬週2~3日・1日4時間から勤務OK ✬午前のみ・午後のみの勤務OK ✬急な欠勤や行事予定もチームでカバー ✬ブランクOK・先輩が必ず同行訪問 ✬AIツールで業務効率化 ✬主任ケアマネが約68%多数在籍 ✬ケアマネ平均勤続12年以上の定着 《この会社の特徴は...》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✬従業員数800名以上 ✬静岡県に5拠点10事業所以上展開 ✬従業員平均年齢42.6歳 ✬有資格者比率78% ✬70%以上が在籍10年以上の定着率 ✬教育研修に特に注力する企業体質 ✬DX推進やICT化に注力する体制 ✬静岡県の働きやすい介護事業所認定 ✥─────────────────✥ ✬【仕事概要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居宅介護支援事業所での ケアマネジメント業務です。 ・ケアプラン作成 ・利用者様への訪問と調査 ・サービス担当者会議の準備 ・給付管理の補助など あなたの経験や勤務時間に合わせて、 担当件数や担当ケースを柔軟に 調整します。最新AIツールが 書類作成を助けてくれるので、 事務が苦手な方もご安心ください。 ✬【家庭優先を法人全体で応援】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 非常勤の方に「無理な担当」を お願いすることはありません。 また、お子様の急な発熱や 学校行事によるお休みも、 チームでカバーし合える体制です。 お子様の体調不良など 当日有給の対応も可能です。 「午前だけ」「週2だけ」など、 自分らしい働き方を探している方 柔軟に対応可能です。 ✬【DX推進・ICT取り組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ AIや便利ツールを活用することで 事務作業を大幅に効率化しています。 書類作業や雑務が多すぎて 利用者様と向き合えない.... そんな状況にならない環境をご準備。 ✬【導入AIツール】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「SOIN（そわん）」 蓄積されたデータを機械が分析し、 アセスメントの課題抽出をサポート。 「Noman（ノーマン）」 会議録音するだけで議事録自動生成。 タイピングの手間をゼロへ。 「デジタル署名」 1人1台タブレット、社用PCを支給。 紙のやり取りを減らし、 事務作業を削減しています。 ✬【1人で抱え込まない環境】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 和恵会では入社後のフォローを 個人の習得度に応じて行なっています。 資格保有・実務経験者にも 1.5ヶ月以上のフォローアップを実施し 資格保有・実務未経験者には 3ヶ月ほどの長期フォローで対応。 いきなり担当をつけることはせずに 複数名の主任ケアマネによる 適宜、業務理解及び実務での不明点を 解消しながら慣れていただく体制です。 新規案件を受けたら必ず「2人以上」で 同行訪問、週1回の定例会議で悩みや 困りごとをチーム全員で解決する風土です。 ✬【ケアマネ業務に100%専念】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人手不足の施設にありがちな 「デイの送迎を手伝って」 「介護現場の介助に入って」など 突発的な依頼は100％ありません。 あなたがケアマネとして利用者様や ご家族とじっくり向き合うための 時間と環境をしっかり守ります。 ✥─────────────────✥

介護を始める一歩を応援します。週1日～、1日4時間～OK✅

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⭐ この求人のPOINT ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 週1日～、1日4時間～OK ✅ 扶養内・Wワークも相談OK ✅ 家庭との両立も相談できます ✅ 食事補助あり◎昼食300円 ✅ 無資格・未経験からスタートできる！ からふるグループが大切にしているのは、 「誰のために！！」という想い。 毎日の生活に寄り添いながら、 ご利用者様が安心して、楽しく、 その方らしく過ごせる毎日を支える仕事です。 「ありがとう」が自然に飛び交う職場で、 ご利用者様にもスタッフにも あたたかい気持ちで向き合える介護をしませんか。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【あなたにお任せする仕事】 デイサービスでの介護業務です。 ✅食事・入浴介助 ✅レクリエーションの企画・運営 ✅送迎など をお任せします。 夜勤はなく、 シニアの「笑顔」と「元気」を支える やりがい充分のお仕事です！ 【ご利用者様との1日のシュミレーション】 ＜日勤＞ 08:30〜／出勤・朝礼 一日の流れやご利用者の情報共有、 送迎の準備をします。 09:00〜／お迎え（送迎） 専用車でご利用者の自宅へお迎えに 上がります。 09:30〜／健康チェック・入浴介助 バイタル測定（血圧など）の後、 順次入浴のお手伝いをします。 12:00〜／昼食・口腔ケア 食事の介助や、見守り、食後の歯磨き などをサポートします。 13:00〜／スタッフ休憩 交代でしっかり休憩を取ります。 14:00〜／レクリエーション・機能訓練 体操やゲーム、趣味活動などを 一緒に楽しみ、場を盛り上げます。 15:00〜／おやつタイム おやつを提供し、ご利用者同士の歓談を サポートします。 16:00〜／お見送り（送迎） ご自宅まで安全にお送りします。 16:30〜／事務作業・清掃 日誌の記入や、フロアの片付け・ 消毒を行います。 17:30〜／退勤 残業はほとんどなく、定時で退勤できます。 一人で抱え込む仕事ではありません。 スタッフ同士で声をかけ合いながら、 チームでご利用者様の毎日を支えていきます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【日本ライフケアソリューションズについて】 私たちは東海エリアを中心に、 介護・看護・福祉サービスを展開しています。 からふるグループでは、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりと同じように、 スタッフが安心して働ける職場づくりも大切にしています。 研修やサポート体制、 資格取得支援、保育料助成、住宅手当など、 長く働き続けられる制度も整えています。 経験の長さだけではなく、 ご利用者様や仲間に思いやりを持って 向き合える方を歓迎します。 からふるらしいあたたかな環境を、 一緒につくっていきませんか？

介護を始める一歩を応援します。週1日～、1日4時間～OK✅

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⭐ この求人のPOINT ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 週1日、4時間～OK ✅ 扶養内・Wワークも相談OK ✅ 家庭との両立も相談できます ✅ 食事補助あり◎昼食300円 からふるグループが大切にしているのは、 「誰のために！！」という想い。 毎日の生活に寄り添いながら、 ご利用者様が安心して、楽しく、 その方らしく過ごせる毎日を支える仕事です。 「ありがとう」が自然に飛び交う職場で、 ご利用者様にもスタッフにも あたたかい気持ちで向き合える介護をしませんか。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【あなたにお任せする仕事】 ご利用者様に対して、 居宅における自立の支援に向けた サービスを提供していただきます。 【具体的には…】 ◆食事や排泄などの身体介護 など 一人で抱え込む仕事ではありません。 スタッフ同士で声をかけ合いながら、 チームでご利用者様の毎日を支えていきます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【日本ライフケアソリューションズについて】 私たちは東海エリアを中心に、 介護・看護・福祉サービスを展開しています。 からふるグループでは、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりと同じように、 スタッフが安心して働ける職場づくりも大切にしています。 既存施設での研修やサポート体制、 資格取得支援、保育料助成、住宅手当など、 長く働き続けられる制度も整えています。 経験の長さだけではなく、 ご利用者様や仲間に思いやりを持って 向き合える方を歓迎します。 からふるらしいあたたかな環境を、 一緒につくっていきませんか？

週1日、4時間～勤務OK！毎日の入浴時間を快適に◎未経験OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ⭐ この求人のPOINT ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 週1日、4時間～OK ✅ 扶養内・Wワークも相談OK ✅ 未経験・無資格OK！ ✅ 食事補助あり◎昼食300円 からふるグループが大切にしているのは、 「誰のために！！」という想い。 ご利用者様が自分らしく過ごせる時間を 大切にしています。 あなたには、 ご利用者様が気持ちよく入浴できるよう、 その日の体調や様子を見ながら、 一人ひとりに合わせた介助をお任せします。 毎日の入浴時間を 快適に過ごしていただくための大切な役割です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【あなたにお任せする仕事】 デイサービスでの入浴介助を 専門に担当していただきます。 【具体的には…】 ・ご利用者様の浴室への誘導 ・衣類の着脱介助 ・入浴中の見守りと声かけ など ※介護フタッフと違い、レクリエーションや フロアー業務はありません。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 【日本ライフケアソリューションズについて】 私たちは東海エリアを中心に、 介護・看護・福祉サービスを展開しています。 からふるグループでは、 ご利用者様が安心して暮らせる環境づくりと同じように、 スタッフが安心して働ける職場づくりも大切にしています。 既存施設での研修やサポート体制、 資格取得支援、保育料助成、住宅手当など、 長く働き続けられる制度も整えています。 新しく始まる施設だからこそ、 経験の長さだけではなく、 ご利用者様や仲間に思いやりを持って 向き合える方を歓迎します。 からふるらしいあたたかな環境を、 一緒につくっていきませんか？

昇給あり◎ケアマネジャー（パート）として柔軟に働ける環境です！

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネ業務をお任せします。 ※一般居宅への訪問はありません。 【主な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 看護師が24時間常駐しており、安心してご勤務いただけます。 感染症対策（マスク・手袋・消毒液・空気清浄機等）も徹底しています。 未経験の方にも丁寧に指導いたします。

昇給あり◎ケアマネジャー（パート）として柔軟に働ける環境です！

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネ業務をお任せします。 ※一般居宅への訪問はありません。 【主な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 看護師が24時間常駐しており、安心してご勤務いただけます。 感染症対策（マスク・手袋・消毒液・空気清浄機等）も徹底しています。 未経験の方にも丁寧に指導いたします。

週休二日制 日祝休み｜資格や経験がない状態からでも介護福祉士取得までを会社がバックアップ

仕事内容: 週３日・１日４ＨからＯＫ！ 「資格はあるけどフルタイムは難しい」そんな方にピッタリの求人です ◎有休取得率７６．５％の実績！私生活と無理なく両立できます。 【主な業務内容】 モニタリングやアセスメント、担当者会議の実施／ケアプランの作成、見直し／サービス事業者への連絡調整／ご利用者様、ご家族様との面談や相談対応／認定調査など 【サポート体制】 定期面談や先輩職員によるフォローアップあり。 ＯＪＴ研修で習得状況に応じて段階的に研修を行うので、ブランクのある方や経験が浅い方も安心して働けます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

社会保険完備☆ 月9日休み♪ ケアマネージャーとして活躍してくださる方を募集中です!!

仕事内容: ・施設内でのケアマネ業務（訪問なし） ・新規契約、サービス担当者会議、モニタリング ・ケアプラン作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 ・看護師が24時間常駐で医療面も安心 ・感染症対策完備（マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置）

昇給あり◎ケアマネジャー（パート）として柔軟に働ける環境です！

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネ業務をお任せします。 ※一般居宅への訪問はありません。 【主な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 看護師が24時間常駐しており、安心してご勤務いただけます。 感染症対策（マスク・手袋・消毒液・空気清浄機等）も徹底しています。 未経験の方にも丁寧に指導いたします。

昇給あり◎ケアマネジャー（パート）として柔軟に働ける環境です！

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネ業務をお任せします。 ※一般居宅への訪問はありません。 【主な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 看護師が24時間常駐しており、安心してご勤務いただけます。 感染症対策（マスク・手袋・消毒液・空気清浄機等）も徹底しています。 未経験の方にも丁寧に指導いたします。

静岡市・焼津市・島田市・掛川市に14施設を展開｜スタッフ数は約260名

仕事内容: グループホームの入居者の支援計画作成を行います。 外出・食事・入浴・排泄等の支援計画。 現場兼務シフト制度。 専従希望の方要相談。 入居者１８名（１ユニット９名） 地域住民の一員として接点を持ちながら生活し続けられるよう、介護スタッフと協働して支援をお願いいたします。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

静岡県主催「介護技術コンテスト2025」で最優秀賞受賞

仕事内容: 在宅高齢者のケアプラン作成業務を担当していただきます。 ・利用者数３０人程度・訪問調査は静岡市内。 社用車使用。 ＊未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ＊子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ＊毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研修環境があります。 楽寿会は静岡県介護技術コンテストで全１２回中９名のスタッフが最優秀賞を受賞しています。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！

週休二日制 土日祝休み｜介護福祉士やケアマネジャーの資格取得・更新を支援（テキストプレゼント、研修費全額負担）

仕事内容: ケアマネージャー業務を担当していただきます。 介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケアプラン（サービス計画書）の作成やサービス事業者との調整をおこなって頂きます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すことができます！