求人・転職情報

[勤務地：静岡県牧之原市]

月給270,700円～411,800円 想定年収 500万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,700～ 基本給￥270,700～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

必要な経験・能力等 【必須】■電子制御ユニット（ECU）に関する知識または設計のご経験 【歓迎】■車載機器または産業用機器分野における電子制御ユニット（ECU）の開発設計経験 ■顧客（OEM）との開発経験や技術折衝の実務経験 【魅力】世界中のモビリティの神経網を支配し、EV・自動運転を支える要となるワイヤーハーネスにて世界シェアトップクラス。「人を大切にする」経営が徹底されており、短期的利益ではなく長期的な顧客との信頼を、株主還元ではなく従業員・地域への還元を大切にしていることから、売上2兆円超でも非上場を貫く超巨大企業。朝・昼・夕利用できる社員食堂/企業内保育園/トレーニングジムなど各種福利厚生施設充実※拠点による 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

[勤務地：静岡県裾野市]

月給270,700円～411,800円 想定年収 500万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,700～￥411,800 基本給￥270,700～￥411,800を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

必要な経験・能力等 【必須】 ■業務システムの改善・運用経験がある方 ■ユーザー要望のヒアリングおよび要件整理経験がある方 【部・チームのミッション・業務概要】当部門は、矢崎グループ全体の健全な利益配分を支える「社内取引価格の統制」をミッションとしています。税務面・財務面の要請を踏まえた価格設定ルールを策定し、その考え方をシステムとして具現化・運用していく役割を担います。ワイヤーハーネス見積りシステムの企画や機能改善、運用管理を通じ、事業活動の基盤を支える専門性の高い組織です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

[勤務地：静岡県牧之原市]

月給270,700円～411,800円 想定年収 500万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,700～ 基本給￥270,700～を含む/月 ■賞与実績:年2回：実績による 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■業務課題の改善・提案経験 ■DX・システム開発・業務改革等に関する知識または経験 ■CAD、設計支援システム等に関する知識 ■データ分析、AI、ローコード開発ツールの活用経験 【募集背景】 自動車業界の進展に加え、産業機器・ロボティクス・エネルギー分野など新たな市場への展開が加速しています。当部門では、自動車向けワイヤーハーネス開発で培った設計技術・業務ノウハウを新領域へ展開するとともに、DX技術を活用した設計業務改革を推進しています。 今後さらなる事業拡大と価値創出を実現するため、業務プロセスの構築やシステム開発を主体的に推進できる人材を募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 専修学校 高校 語学力： 資格：