求人・転職情報

★オープニングスタッフ大募集★要資格＜栄養士募集＞子どもを中心に大人もワクワク楽しい保育園◎Web面接実施中

仕事内容 ＊＊＊【新規開園！みんなで育てる、まっさらな保育園です】＊＊＊ 新しく開園する保育施設で 働くオープニングスタッフの募集です！ 新規オープンのため、 園づくりからスタートできる貴重なチャンス◎ １から保育園を作り上げていく やりがいや達成感が味わえます 園児と同じく、私たちも これから成長していく仲間です。 経験よりも「やってみたい」 という気持ちを大切にします。 みんなが同じスタートラインだからこそ、 意見を出し合い、笑い合いながら 理想の保育園を作っていける。 そんな場所であなたの力を発揮してください。 【正社員の栄養士募集中！充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます！】 アイグランの運営する保育園での栄養士の求人です。子ども達の 給食・おやつの献立作成、調理業務などをお願いします。乳幼児 期は健康な身体作り、味覚形成がなされる大切な時期です。 アイグランでは食育に力を入れており、給食・おやつは完全手作 りをしています。子ども達の成長に携わる大切なお仕事です。 勤務補足 ●業務の変更の範囲：会社の定める業務 ●勤務地の変更の範囲：あり ※会社の定める就業場所 ●雇用期間：雇用期間の定めなし アイグランで働く栄養士 アイグランでは統一献立ではなく、各園で献立作成をしています！ また、栄養士さんに献立作成、発注、調理と全てを担っていただく為、頑張った分自分に戻ってくる環境です。 毎月のクッキングも保育士と一緒に計画を立てていくので、子ども達との関わりも多くあります。 手作りおやつも子ども達には大好評です♪ アイグランの食育 食育は単なる栄養バランスだけではなく、お友達と一緒に給食を囲み「団らん」を通じて、 ‘食べること’は‘楽しいこと’という気持ちを育てていく取組みをしています。 クッキングや栽培等を通して、食材に触れる機会も大事にしています。 化学調味料や加工済の冷凍食品を使用せず、手作りを基本としています。

即日勤務OK！年齢不問！＼6名募集／保育の資格・経験が活かせるお仕事☆彡

仕事内容 【おすすめポイント】 ■公立のこども園の保育教諭のお仕事です■ クラス担任として、保育全般のお仕事をお任せします。 ブランクがあってもOK。 お子様の生活の見守りや、行事への参加・サポート、 その他付随する業務をお願いします。 ■住宅街にある子ども園です■ 近くには公園や田畑もあり、散歩する機会が多いです。 就業場所が複数ありますので、ご希望の就業場所を相談できます。 ※～2027年3月31日までの約1年間のお仕事です。 【具体的な仕事内容について】 ・クラス担任として園児の生活支援及び学習支援 ・特別な支援を要する園児の主担任として、生活支援と安全確保 ・保育士のサポート ・行事の運営・準備 ・文書作成 ・その他付随する業務 【株式会社東海道シグマについて】 ■地元静岡県の信頼を大切に35年以上、県内のオフィス・医療・作業のお仕事を中心にご紹介しております。 ■派遣が初めてという方も安心！お仕事探しも専任スタッフがあなたをサポートします。お気軽にご相談ください。 ■軽作業、事務、接客業、レジャー等異業界から未経験スタートのスタッフさんが多数ご活躍中です。 ■お仕事開始以降も営業とコーディネーターがサポート。頑張るあなたを万全のサポートで応援します！ ■PCセミナー、ビジネスマナー、医療事務資格等、キャリアアップ支援や研修にも力を入れています。

要資格〈2027年4月開園予定〉オープニングパート保育士！資格があれば年齢・経験不問、シフト相談OKの新しい園です！

仕事内容 他施設、新園スタートのスタッフさんにインタビュー(1)「シフトの相談しやすさ」 家庭の事情に合わせて勤務時間を 相談できたのが決め手でした。 新規開園なので、パートだから、 正社員だからという立場の壁もなく、 最初から対等に話しやすい雰囲気があります。 みんな同じスタートラインなので、 気を遣いすぎずに働けています！ 他施設、新園スタートのスタッフさんにインタビュー(2)「未経験・ブランクも安心」 資格はありましたが、 現場経験が浅い状態での入社でした。 先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれて、 研修でスキルを身につけながら 無理なく働けています。 残業も少なく(1ヶ月5時間程度)、 自分の生活との両立がしやすいです！ 主な仕事内容 0～5歳の子どもたちの生活支援 (食事・睡眠・排泄・着替えなど)を中心に、 日々の保育業務をお任せします！ リトミックやプログラミングなど 専門講師による活動の補助も含め、 子どもと向き合う時間を大切にできる 業務です！ フルタイムで勤務できる方歓迎◎ (月120時間以上の勤務が通年可能な方) 短時間・扶養内をご希望の方も まずはお気軽にご相談ください♪

要資格〈2027年4月開園予定〉オープニング保育士募集！全国400施設超の安心基盤×新しい仲間と作る、まっさらな園づくり！

仕事内容 他施設、新園スタートのスタッフさんにインタビュー(1)「対等な立場で意見できる」 前の園で経験を積んでから、 この新規開園のメンバーとして異動して きました。 立ち上げって聞くと大変そうに思われがち ですが、年齢や経験に関係なく、 みんなで意見を出し合いながら 保育のやり方を決めていけるのが 一番の魅力です。 アイグランは全国に園があるので、 研修で他の園のやり方を学べる機会も多くて 視野が広がりました。 一人で頑張るのではなく、 チームでゼロから作っていける環境です。 他施設、新園スタートのスタッフさんにインタビュー(2)「ブランクからの再スタート」 子育てでブランクがありましたが、 復帰率91.1%という数字を聞いて安心して 飛び込めました。 新規開園だと、周りも新しい環境に 慣れていく途中なので、 「今さら聞けない」という空気がなく、 研修制度も活用しながら少しずつ キャッチアップできています。 ライフステージが変わっても長く 働き続けられる環境だと感じています。 主な仕事内容 0～5歳の子どもたちの食事・睡眠・排泄・ 着替えなどの生活支援を行います。 リトミックやプログラミングなど 専門講師による活動もあり、 保育士自身も子どもと一緒に 新しいことを楽しめます。 行事の計画・実施なども、 新規園だからこそ、ゼロから一緒に 作り上げていく業務として 携わっていただけます

✅年間休日120日・残業ほぼなしの焼津市保育園、正社員月給19.4万円〜

【仕事内容】 0・1・2歳さんを預かる小規模保育園でのお仕事 ・保育業務（食事・散歩・入眠・着替え・オムツ替えなど） ・担任クラスの書類記載（ICT導入） ・イベントや行事の計画立案・実施など ※持ち帰り仕事ゼロ 転勤の可能性あり 転勤範囲焼津市内の系列園:（西小川園・八楠園） 年末から入社できる方・来年４月入社の方大歓迎です！

フルリモート✨週2日～時給1500円～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他Webサービス/制作、教材コンテンツ開発、講師/トレーナー（プログラミング/コーディング） ＼求人のPOINT／ ✨次世代を担う人材育成に貢献 ✨IT企業と出版社が創立した未来志向の学園 ✨高時給！教育業界未経験者も歓迎◎ 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 学園のICT教育においてプログラミングの 「ティーチングアシスタント」として サポートをお願いします！ 【具体的な業務内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅目標設定 ✅イベント企画、運営 ✅進捗に合わせた個別指導・メンタリング ∟エラー解決のヒント出し 参考書籍やWebサイトの紹介 など ✅少人数（〜10名程度）の生徒への プログラミング授業運営・サポート ✅生徒の成長や「できた！」の瞬間を 分かち合うコミュニケーション ∟生徒の面談はメンターと呼ばれる 職員が行いますが 生徒とコミュニケーションを取る上で 困っていることや相談などを 受けた場合は共に解決を目指し サポートをお願いします。 ＜在籍している生徒について＞ 「IT業界で活躍したい」 「自分のスキルで世界を面白くしたい」 など、高い目標と熱意を持った 高校生たちです。 あなたの培ってきた経験やスキルが 彼らの夢を大きく後押し 実現へと導いていきます。 【働きながらスキルアップも可能◎】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⭐コンピュータを通じた ものづくりの楽しさを共有⭐ 生徒や教職員とものづくりの面白さや 創造性を分かち合うことができます。 ⭐次世代人材の育成に携われる⭐ デジタル社会を担う生徒たちの 成長をサポートし未来の創り手を 育てる喜びを感じられます。 ⭐自己成長の機会が豊富⭐ 生徒たちの成長に携わりながら 自らもスキルアップできる環境です。 【新規事業に関わるチャンス♪】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 2026年4月から開始した新規事業に関わ ることができる貴重な機会です。 教育業界未経験の方も歓迎しています。 ご自身の知識やスキルを活かして 次世代の人材育成に貢献したいという方に ぴったりのポジションです。 あなたの技術力と情熱で 未来を担う若者たちの可能性を 広げてみませんか？ 【学校法人角川ドワンゴ学園について】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 2016年4月、ニコニコ動画等を提供する IT企業ドワンゴと出版社KADOKAWAが 連携しネットと通信制高校の制度を活用した 「未来のネットの学校」を創立しました。 IT×グローバル社会を生き抜く '総合力'を身につけ 多様なスキルと多様な体験を提供することを 目指しています。

未経験・ブランクOK｜土日祝休み＊持ち帰り仕事ナシ＊研修あり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ＼ 安心して長く働ける魅力がいっぱい ／ ⭐未経験・ブランクあり大歓迎 ⭐研修制度が充実で安心！ ⭐勤務時間は1日6h～相談可能！ ⭐土日祝休みでプライベート充実！ ⭐昇給・賞与あり（年3回／実績あり） 《産休・育休の取得＆復帰率ほぼ100%》 お子さまの発熱や学校行事にも理解あり！ 子育て中の職員も安心して働いています。 ～『島田ゆりかご保育所』の特徴は… ～ 〇 乳児中心で、落ち着いた保育ができる 〇 クラスは少人数制で、目が行き届く環境 〇 子どもも職員も “ほっとできる” 雰囲気 ✅お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0歳から5歳児を対象とした 保育業務をお任せします。 ※各学年：定員12名の少人数制！ ＜基本、複数担任制＞ 困った時も一人で抱え込む心配ナシ！ ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クラス運営のサポート役として 子どもたちと遊びながら 発達段階に応じた生活支援を行い 成長を見守っていただきます。 ▶登園時には、保護者からお子さんを 受け入れ、自宅での様子や健康状態を 確認します。 ▶日中は遊びの時間を共有したり、 歌や絵画など年齢に合わせた活動を 通して見守りを行います。 ▶その日の様子を保護者と共有するため、 連絡ノートへの記入を行います。 ▶お昼寝中や空いている時間帯に 交代で事務作業を行っているため、 持ち帰り仕事は絶対にありません！ ✅１日のスケジュール（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 7:30〜8:30 登園・視診・自由遊び 9:10〜10:30 体操・主活動 （自然遊び・制作など） 11:15〜12:15 昼食・休息 12:30〜14:00 午睡（年齢に応じて） 15:00〜16:00 おやつ・降園準備 18:00まで 延長保育（補食あり）

✅土日祝休み・残業ほぼなしの島田市放課後等デイ、契約社員月給21.2万円〜

【仕事内容】 放課後等デイサービスでの保育士業務 ・個別支援計画の作成 ・保護者に対しての相談、助言 ・障がい児に対する療育（保育、勉強や運動の指導） ・送迎（社用車：普通AT車を使用） ・パソコン入力作業（ワード、エクセル） ・その他運営に付随する業務 ※利用者は小学生から高校生（主に小学生） ※雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月、契約更新の可能性あり（条件あり） ※転勤あり

✅年間休日120日・残業ほぼなしの焼津市企業内保育園、正社員月給19.4万円〜

【仕事内容】 定員19名の「企業主導型保育園」の保育業務全般 ・人員構成：保育士10名支援員2名看護師5名 ・対象年齢：0歳（産休明け）～2歳 ・利用数： 17～19名（平日） 5名程度（土曜日） 1～2名（日曜日） 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更あり】 ※以下、系列保育園への転勤の可能性あり 企業主導型保育園たぁそびさん 〒421-0218 静岡県焼津市下江留1398-1

✅残業ほぼなし・年間休日120日の焼津市企業内保育園、正社員月給19.4万円〜

【仕事内容】 定員19名の「企業主導型保育園」の保育業務全般 ・人員構成：保育士10名支援員2名看護師5名 ・対象年齢：0歳（産休明け）～2歳 ・利用数： 17～19名（平日） 5名程度（土曜日） 1～2名（日曜日） 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更あり】 ※以下、系列保育園への転勤の可能性あり 企業主導型保育園たぁそびさん 〒421-0218 静岡県焼津市下江留1398-1

✅託児支援あり・未経験・ブランクOKの島田市保育施設、正社員月給22.7万円〜

【仕事内容】 介護付有料老人ホームに併設された保育所での保育業務 ※転勤の可能性あり（県中部エリア）

✅残業ほぼなし・年間休日120日の焼津市企業内保育園、正社員月給19.4万円〜

【仕事内容】 定員18名の「企業主導型保育園」の保育業務全般 ・人員構成：園長1名、主任1名、保育士5名、子育て支援員3名、看護師1名、栄養士1名、事務員1名 ・対象年齢：0歳（産休明け）～2歳 ・利用数：18名 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更あり】 ※以下、系列保育園への転勤の可能性あり 企業主導型保育園ミモザ 〒425-0036焼津市西小川7-2-1

✅年間休日120日・4月入社OKの焼津市企業内保育園、正社員月給19.4万円〜

【仕事内容】 定員18名の「企業主導型保育園」の保育業務全般 ・人員構成：園長1名、主任1名、保育士5名、子育て支援員3名、看護師1名、栄養士1名、事務員1名 ・対象年齢：0歳（産休明け）～2歳 ・利用数：18名 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更あり】 ※以下、系列保育園への転勤の可能性あり 企業主導型保育園ミモザ 〒425-0036焼津市西小川7-2-1

✅残業ほぼなし・退職金あり・週休2日の藤枝市保育園、正社員月給19.7万円〜

【仕事内容】 保育業務を担当 ・夏祭り、卒園式等の行事は土曜日に実施 その他業務 ・壁面作り ・保護者との対応 ・園内外の清掃 ・その他、園の運営に関わる諸業務

✅週休2日・残業ほぼなし・退職金ありの焼津市保育園、正社員月給19.7万円〜

【仕事内容】 0歳児、1歳児、2歳児の保育を担当 ・夏祭り、卒園式等の行事は土曜日に実施、その他業務 ・壁面作り ・保護者との対応 ・園内外の清掃 ※その他、園の運営に関わる諸業務をお願いします

✅週休2日・残業ほぼなし・退職金ありの焼津市保育園、正社員月給19.7万円〜

【仕事内容】 0歳児、1歳児、2歳児の保育を担当 ・夏祭り、卒園式等の行事は土曜日に実施、その他業務 ・壁面作り ・保護者との対応 ・園内外の清掃 ※その他、園の運営に関わる諸業務をお願いします

✅焼津市保育園の正社員保育士｜年間休日120日・残業ほぼなし、月給19.4万円〜

【仕事内容】 0・1・2歳さんを預かる小規模保育園でのお仕事 ・保育業務（食事・散歩・入眠・着替え・オムツ替えなど） ・担任クラスの書類記載（ICT導入） ・イベントや行事の計画立案・実施など ※持ち帰り仕事ゼロ 転勤の可能性あり 転勤範囲焼津市内の系列園:（西小川園・八楠園） 年末から入社できる方・来年４月入社の方大歓迎です！

✅年間休日120日・残業ほぼなしの焼津市保育園、正社員月給19.4万円〜

【仕事内容】 0・1・2歳さんを預かる小規模保育園でのお仕事 ・保育業務（食事・散歩・入眠・着替え・オムツ替えなど） ・担任クラスの書類記載（ICT導入） ・イベントや行事の計画立案・実施など ※持ち帰り仕事ゼロ 転勤の可能性あり 転勤範囲焼津市内の系列園:（焼津園・西小川園・八楠園） 年末から入社できる方・来年４月入社の方大歓迎です！

✅焼津市保育園の正社員保育士｜住宅手当あり・年間休日120日、月給19.4万円〜

【仕事内容】 0・1・2歳さんを預かる小規模保育園でのお仕事 ・保育業務（食事・散歩・入眠・着替え・オムツ替えなど） ・担任クラスの書類記載（ICT導入） ・イベントや行事の計画立案・実施など ※持ち帰り仕事ゼロ 転勤の可能性あり 転勤範囲焼津市内の系列園:（焼津園・西小川園・八楠園） 年末から入社できる方・来年４月入社の方大歓迎です！

✅焼津市保育園の正社員保育士｜住宅手当あり・年間休日120日、月給19.4万円〜

【仕事内容】 0・1・2歳さんを預かる小規模保育園でのお仕事 ・保育業務（食事・散歩・入眠・着替え・オムツ替えなど） ・担任クラスの書類記載（ICT導入） ・イベントや行事の計画立案・実施など ※持ち帰り仕事ゼロ 転勤の可能性あり 転勤範囲焼津市内の系列園:（焼津園・八楠園） 年末から入社できる方・来年４月入社の方大歓迎です！

✅月給19.4万円〜の焼津市保育園で正社員保育士、住宅手当あり・年間休日120日

【仕事内容】 0・1・2歳さんを預かる小規模保育園でのお仕事 ・保育業務（食事・散歩・入眠・着替え・オムツ替えなど） ・担任クラスの書類記載（ICT導入） ・イベントや行事の計画立案・実施など ※持ち帰り仕事ゼロ 転勤の可能性あり 転勤範囲焼津市内の系列園:（焼津園・八楠園） 年末から入社できる方・来年４月入社の方大歓迎です！

【家庭と両立しやすい】週2日〜OK！英語資格や講師経験も必要なし☆副業・WワークもOKです！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed.

仕事内容 子どもたちの人生で、はじめての英語の先生になりませんか？ ・英語資格必要なし ・週2日、Wワーク・副業OK☆ ・ほとんどの方が未経験からのスタートです！ ・英検、TOEIC、J-SHINEの資格を活かしたいという方にもおすすめです！ 【具体的な仕事内容】 幼稚園・保育園など、弊社契約施設にて、幼児・小学生を対象とした英会話を中心とする指導をお任せします。 歌やエクササイズ、劇遊びなど、ECCオリジナルのカリキュラムも豊富なので、子どもと一緒に楽しみながら働けます♪ ＜レッスン詳細＞ ◆正課レッスン（午前の勤務が中心） 保育時間中にクラスごとに実施する英語保育。 1レッスンは40分。（3歳児は30分） 30人前後の子どもたちにレッスンを行います。 ◆課外レッスン（午後の勤務が中心） 保育時間終了後、希望者を対象にECCジュニアレッスンを行います。 園児から小学校6年生まで。 1レッスンは60分。※一部40分のレッスンあり 1クラスの定員は6〜10名程度です。 【待遇・福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆研修制度完備 ◆英語サポート制度あり（ECCグループ従業員割引制度） ご本人およびご家族の入学金免除、授業料割引あり 【仕事のやりがい】 【一人ひとりに合わせた働き方を】 働く日数や時間などを話し合い、安心して長く続けていただけるようサポートします。 【子どもたちに英語を話す楽しさを伝えることが重要】 英会話講師として、子どもたちの「話したい！」「伝えたい！」「楽しい♪」という意欲を育ててください。 そのためには英語力よりも愛情、熱意をもって指導できるかどうかが重要になってきます。 そして子どもたちに英語を話す楽しさを伝えてください。 【「自信がない・・・」を「自信がある」に変える研修制度があります！】 幼児指導に携わる上で必要な知識・スキルはECCの研修で確実に身につけることができ、指導の経験がない方も自信をもってレッスンデビューしていただけます。またデビュー後も、スキルアップのため、定期的に研修を実施しています。 ＊-＊ 非常勤講師から、常勤講師へ登用制度あり その後、契約社員/正社員のキャリアパスあり ＊-＊

✅月給19.4万円〜の焼津市保育園で正社員保育士、年間休日120日・残業ほぼなし

【仕事内容】 0・1・2歳さんを預かる小規模保育園でのお仕事 ・保育業務（食事・散歩・入眠・着替え・オムツ替えなど） ・担任クラスの書類記載（ICT導入） ・イベントや行事の計画立案・実施など ※持ち帰り仕事ゼロ 転勤の可能性あり 転勤範囲焼津市内の系列園:（焼津園・西小川園・柳新屋園） 年末から入社できる方・来年４月入社の方大歓迎です！

✅焼津市保育園の正社員保育士｜住宅手当あり・年間休日120日、月給19.4万円〜

【仕事内容】 0・1・2歳さんを預かる小規模保育園でのお仕事 ・保育業務（食事・散歩・入眠・着替え・オムツ替えなど） ・担任クラスの書類記載（ICT導入） ・イベントや行事の計画立案・実施など ※持ち帰り仕事ゼロ 転勤の可能性あり 転勤範囲焼津市内の系列園:（焼津園・西小川園・柳新屋園） 年末から入社できる方・来年４月入社の方大歓迎です！

✅残業ほぼなし・未経験OK・退職金ありの島田市保育園、正社員月給19.7万円〜

【仕事内容】 0歳児、1歳児、2歳児の保育を担当 ・夏祭り、卒園式等の行事は土曜日に実施、その他業務 ・壁面作り ・保護者との対応 ・園内外の清掃 ※その他、園の運営に関わる諸業務をお願いします ※定員が18名と少人数なため、ゆとりを持った保育ができます

【家庭と両立しやすい】週2日〜OK！英語資格や講師経験も必要なし☆副業・WワークもOKです！Fluency in Japanese reading, writing, and oral communication (level N1) is needed.

仕事内容 子どもたちの人生で、はじめての英語の先生になりませんか？ ・英語資格必要なし ・週2日、Wワーク・副業OK☆ ・ほとんどの方が未経験からのスタートです！ ・英検、TOEIC、J-SHINEの資格を活かしたいという方にもおすすめです！ 【具体的な仕事内容】 幼稚園・保育園など、弊社契約施設にて、幼児・小学生を対象とした英会話を中心とする指導をお任せします。 歌やエクササイズ、劇遊びなど、ECCオリジナルのカリキュラムも豊富なので、子どもと一緒に楽しみながら働けます♪ ＜レッスン詳細＞ ◆正課レッスン（午前の勤務が中心） 保育時間中にクラスごとに実施する英語保育。 1レッスンは40分。（3歳児は30分） 30人前後の子どもたちにレッスンを行います。 ◆課外レッスン（午後の勤務が中心） 保育時間終了後、希望者を対象にECCジュニアレッスンを行います。 園児から小学校6年生まで。 1レッスンは60分。※一部40分のレッスンあり 1クラスの定員は6〜10名程度です。 【待遇・福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆研修制度完備 ◆英語サポート制度あり（ECCグループ従業員割引制度） ご本人およびご家族の入学金免除、授業料割引あり 【仕事のやりがい】 【一人ひとりに合わせた働き方を】 働く日数や時間などを話し合い、安心して長く続けていただけるようサポートします。 【子どもたちに英語を話す楽しさを伝えることが重要】 英会話講師として、子どもたちの「話したい！」「伝えたい！」「楽しい♪」という意欲を育ててください。 そのためには英語力よりも愛情、熱意をもって指導できるかどうかが重要になってきます。 そして子どもたちに英語を話す楽しさを伝えてください。 【「自信がない・・・」を「自信がある」に変える研修制度があります！】 幼児指導に携わる上で必要な知識・スキルはECCの研修で確実に身につけることができ、指導の経験がない方も自信をもってレッスンデビューしていただけます。またデビュー後も、スキルアップのため、定期的に研修を実施しています。 ＊-＊ 非常勤講師から、常勤講師へ登用制度あり その後、契約社員/正社員のキャリアパスあり ＊-＊