株式会社サイオー
【安定企業で経験を活かして働きませんか?】年間休日120日/月給25万以上/日勤のみ/未経験も歓迎/充実した資格支援/福利厚生充実
仕事内容 ビルの設備保守スタッフとして、空調機やポンプ等の定期点検、報告書・見積書の作成、工程管理をお任せします。 ■空調機やポンプ等の定期点検:決められた項目に沿って設備の点検をお願いします。 ※点検なので手を加える業務や 電気工事はなし ■報告書・見積書の作成:点検後に報告書作成 機器の交換等が必要な場合は、見積書や提案書作成 ■工程管理:契約仕様を満たすように作業日程の調整や協力業者との調整 ※現場は都内や神奈川等の関東圏内で直行直帰も可能です。
アクセス 【駅名】 JR各線浦和駅【アクセス】 JR京浜東北線・高崎線・宇都宮線「浦和駅」より徒歩8分
[勤務地:埼玉県さいたま市浦和区岸町]
年俸3,500,000円~5,000,000円 給与詳細 年収3,500,000~5,000,000円月給:250,000円~350,000円 ・給与額は能力や経験などを考慮して決定します。 ・時間外手当は別途全額支給します。 ■賞与実績 :年2回/ 7月、12月 業績による 初年度は査定期間の在籍月数によって支給額・不支給が決まります。 固定残業代 無し 試用期間 有り3カ月(雇用条件に変更なし)試用期間中の給与:年収250,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須】 ・第一種運転免許普通自動車 ・基本的なPC操作(Word・Excel入力程度)ができる方 (歓迎) ・設備管理経験 ・第二種電気工事士 ・第三種冷凍機械責任者 紹介先:株式会社サイオー 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらの株式会社サイオーの案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です。 ご応募いただきましたら、イオンディライトアカデミー株式会社の担当者よりご連絡を差し上げます。 有料職業紹介事業 許認可番号:27-ユ-302195
雇用形態:正社員
有限会社太盛
【清掃作業員】安定企業で正社員に!日勤のみ・週休2日制・賞与ありなど働きやすい環境です。
募集要項 職種 清掃作業員 雇用形態 正社員 仕事内容 ゴミの収集や分別作業 ≪大まかな仕事の流れ≫ 8:00~17:00 ペットボトル等の分別作業 12:00~13:00 昼休憩 10:00と15:00に15分休憩あり ◆こんな職場です! 若手スタッフ活躍中★ 体を使ってアクティブに働きたい方におすすめします。 入社後は・・・ 2ヶ月は研修期間。 ビデオと実際の車を使用してのパッカー講習や身近な先輩のフォローを受けながら仕事を覚えます。
交通アクセス 太盛リサイクルセンター:JR「大宮」駅東口高島屋向い、国際興業バス6番乗り場中川循環(宝乗院下バス停下車徒歩5分)
[勤務地:埼玉県さいたま市浦和区大原]
月給280,000円~350,000円 給与 月給280,000円~350,000円 ※経験・能力による ※試用期間2ヶ月位 日給10,000円
資格・経験 年齢制限あり(44歳以下)キャリア形成のため、職務経験不問
光生産研株式会社
【収集助手】土日休み/残業ほぼなし。市の委託事業!安定感はお約束します。さいたま新都心より送迎バス有
募集要項 職種 収集助手(ゴミ収集車同乗) 雇用形態 正社員 仕事内容 収集助手 ゴミの収集・分別作業 ドライバーと同乗し、分別と収集作業のサポートをお願いします。 ≪仕事の流れ≫ ▼7:30~8:00 出勤・ラジオ体操・朝礼 その日に使用する車輌の運行前点検など、準備を行います。 ▼8:30~16:00 さいたま市内(旧浦和市内)の市民様のゴミの収集。 ▼16:00~ 帰社した後に、車輌の清掃や日報作成、翌日作業の準備などをします。 ▼17:00 お仕事終了です。 ★現場収集~搬入は1日2・3回程度で、残業はほとんどありません。 土日休みの週休2日制でプライベートも充実。 市の委託事業だから安定感もバツグンです◎
交通アクセス JR「大宮」駅東口高島屋向い、国際興業バス6番乗り場中川循環(宝乗院下バス停下車徒歩5分) ★さいたま新都心駅から送迎バス有り
月給260,000円以上 給与 月給260,000円 ※試用期間2ヶ月位 日給10,000円
資格・経験 未経験者歓迎(経験不問)
株式会社リコキャリ
【プライベート充実】タブレットアームの関節部組立作業/かんたん作業で安心!
仕事内容: 【仕事内容】 タブレットアームの 関節部組立作業をお任せします。 周辺機器の組立工程です。 ▶詳細◀︎ ○関節部品取付 ○固定作業 ○可動確認 ○ズレチェック ○完成品検査 ※未経験でも始めやすい
アクセス: 公共交通機関・車通勤OK
[勤務地:埼玉県さいたま市浦和区]
月給345,000円~374,000円 給与: 【月給】 345000円〜374000円
求める人材: ★この求人のポイント★ ・未経験OK!!学歴&職歴不問 ・充実の環境で長期的に働ける! ・コツコツ自分のペースで働ける! 【求める人材】・40歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため
株式会社TELAS
《力仕事なし》自分のペースでOK!
仕事内容: 【仕事内容】 ガーデン用土入れの製造工程の中でシール貼りを担当します。 作業手順はシンプルで、経験がなくても大丈夫です。 ▶詳細◀︎ ・ガーデン用土入れのパッケージにシールを貼付する作業 ・貼付け済みのガーデン用土入れを数量ごとにまとめる作業 ・ガーデン用土入れにシールを貼る作業 ・ガーデン用土入れに価格シールを取り付ける作業 ・シール用台紙を機械にセットする作業 ※一人で抱え込まず、みんなで作業を進めます。 ◎扱うものは軽量なものが多く、安心して働けます。
月給320,000円~370,000円 給与: 【月給】 320000円〜370000円
求める人材: <こんな方にオススメです> ・長期的に働きたい方 ・コツコツ・モクモクと働ける方 未経験歓迎☆ これまでの職務経験は問いません! 【求める人材】・50歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため
株式会社スタッフサービス エンジニアリング
内定通知率63%|最速で面接翌日に内定|未経験OK|年間休日125日
仕事内容: \鉄道車両の部品づくりを、未経験から/ 【どんなお仕事?】 電車などの鉄道車両に使われる 部品をつくる工場で、 組立や検査、仕上げをします。 【働きやすいポイント】 ✅未経験からスタートOK ✅研修制度充実◎ ✅交通費・残業代は全額支給 ✅社会保険完備 ✅年間休日125日 【具体的には】 ・内装部品の組立 ・部品の受け入れ検査 ・バリ取り (加工後のギザギザを取る仕上げ) ・製品を目で見てチェック ・製品の梱包 【未経験でも安心】 先輩社員のフォローを受けながら、 できる作業から少しずつ覚えていけます。 【こんな方にピッタリ】 ・電車や鉄道が好き ・仕上げなど細かい作業が好き ・毎日使われる乗り物に関わりたい
月給250,000円~410,000円 給与: 【給与】 想定年収300万~500万円 ※地域手当、住宅手当、残業代を別途支給 【年収モデル】 ・25歳(入社1年目)/年収360万円 ・35歳(リーダー)/年収603万円 ・47歳(入社10年目)/年収709万円 【昇給について】 給与改定は年1回(6月)です。 2025年度の平均昇給額は月12,000円でした。 ※給与は経験や能力を考慮して決定します。
求める人材: 【応募者の特徴】 実務経験は不問です。 ・手に職をつけることに意欲的な方 業界、職種未経験の方が8割以上 オフィスワーク初心者やPC操作未経験でもOK ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、35歳以下を募集しております。
株式会社セイケン
ノルマなし&残業月5時間以下✨駅近でラクチン!未経験も大歓迎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:不動産個人営業、不動産マンション管理員、その他不動産管理/運用 ◤アピールポイント◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅実質残業なしで18時退勤が基本! 無意味な残業はせずに私生活充実✨ ✅厳しい営業ノルマは一切なし! お客様の利益を考えた誠実なご提案に 集中できます⭐ ✅自由行動のユニークな社員旅行あり! 旅費全額と食事代の一部は 会社や親睦会費から負担します♪ ✅未経験でも安心の教育体制! 研修や先輩の同行で基礎からしっかり 学べます✨ ✅裁量大きく働ける! 1日のスケジュールは自分で管理し 自由度高く動けます! ◤仕事内容◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アパートなど賃貸物件をお持ちのオーナー 様から物件をお預かりし、物件の価値を 高めるためのサポートやご提案をお任せ します。 「センチュリー21」の知名度と、 設立40年を越える地域密着の信頼が あるため、お客様との関係性を築きやすい のが特徴です! 〈具体的には・・・〉 ◆物件管理 ・物件の巡回、設備異常や汚れ・破損の 点検 ・入居者様からの問い合わせ対応 ・入退室や契約更新の手続き ・破損箇所の修理やリフォーム時の 工事業者手配など ◆オーナー様へのご報告・ご提案 管理業務で把握した状況をオーナー様に ご報告し、信頼関係を深めていきます。 ・毎月の収支報告 ・入退去予定者の報告 ・受水槽や外壁の洗浄、消防点検の実施提案など ・リフォームや家賃調整のご提案 \⭐お客様第一のスタイル/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎月の厳しい営業ノルマはありません。 売上や利益だけを追求するのではなく、 「お客様の利益を考え、感謝される仕事 をする」という方針を何よりも大切に しています! オーナー様から「ありがとう」と感謝 されることが一番のやりがいに繋がります✨ \⭐スケジュールは自分次第/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 外出も多く、自分の裁量で自由に動ける 時間が多いのが特徴です✨ 1日のプランやアポイント調整も自分で 行うため、責任感を持って仕事を進められ ます! ⏩入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは「センチュリー21」の研修に参加し 、不動産の基本から法律、管理のイロハ までしっかりと学んでいただきます✨ その後は先輩社員のサポートのもと、 実際の物件巡回や点検を経験し、仕事の 流れを掴んでいきます。 1年~1年半をかけて、焦らずじっくりと 独り立ちを目指せる安心の教育体制を ご用意しています!
交通・アクセス 浦和駅から徒歩4分
[勤務地:埼玉県さいたま市浦和区高砂]
月給235,000円~354,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万2125円 〜 27万4900円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万2875円 〜 7万9100円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間 〜 40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■昇給あり ■賞与年2回(7月・12月) ※昨年度実績2~4ヶ月分 ■交通費全額支給 ■役職手当 ■資格手当(宅地建物取引士) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間は短期雇用契約とさせていただきます。
求めている人材 \職種・業界未経験の方、大歓迎!/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅必須条件 ■普通自動車運転免許(AT限定可)を お持ちの方 ⭐このような方を歓迎します ・お客様からの感謝を一番のやりがいと 感じられる方 ・相手の立場に立って、誠実な対応ができる方 ・毎月の目標数字や厳しいノルマに 追われる働き方を変えたい方 ・地域に根ざして、転勤なく長く働き 続けたい方 ・自分でスケジュールを管理し、責任を 持って仕事に取り組める方 ・営業や販売など、コミュニケーションの 経験を活かしたい方 就業ブランクの有無や期間、転職回数など は一切問いません。 お人柄と意欲を重視した採用を行ないます ので、お気軽にご応募ください。
株式会社TheNewGate
未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発(アプリケーション) ✨フルリモートも可能!自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎!PC初心者でも安心スタート! ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事! ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください! ✅未経験スタート94.6%!安心して飛び込める環境です! ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます! <業務について> ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります! ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ! <プロジェクト例> ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます! 【ここがポイント!】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能! 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です! ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え! 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます!
フルリモート
月給300,000円~700,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 70万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <月給> 30万円~70万円 ◎上記は固定残業手当27,536円(17時間/月)を含む。 超過した場合は別途支給いたします。 ※上記は研修後の本採用時の月給です。 ※配属部署、コース、経験・能力などを考慮して決定いたします。 ✨賞与あり(業績賞与、インセンティブ賞与) ✨昇給あり(評価制度・回数は配属部署による) 試用・研修期間:12ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 所属拠点により、研修期間中の給与が異なります。 月給:200,000円〜222,464円 ※上記は固定残業手当1,694円~4,434円(0~3時間/月)を含みます。 ※超過した場合は別途支給いたします。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万2464円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 「PCを触ったことがない」「タイピングに自信がない」 そんな方も大丈夫。ゼロから育成してきた確かな実績があります! ⭐未経験OK・学歴不問! ⭐新卒・第二新卒・フリーター歓迎! ⭐失敗を恐れず、向上心を持って取り組める方! <こんな方におすすめ> ✨ITの世界で自分を変えて、明るい未来を掴みたい方 ✨毎日をワクワクしながら、専門スキルを磨きたい方 ✨英語力や感性を活かして、グローバルに活躍したい方 ✨地域社会をITの力で盛り上げたい、貢献したい方 ⭕️あなたの”なりたい姿”を全力で応援します。 やりたいことがまだ見つからない方も、ここから一緒にスタートしましょう!
トランスコスモス株式会社
■日本を代表する建築業界大手企業(大手ハウスメーカー)での建築設計支援業務をお任せします。物件はマンションやアパートがメインです。 ◎適性や経験・希望などに応じて、業務内容を決定します。
企業名 トランスコスモス株式会社 求人名 浦和【建築設計支援/大手ハウスメーカー案件】CAD使用経験者・第二新卒歓迎! 仕事の内容 ■日本を代表する建築業界大手企業(大手ハウスメーカー)での建築設計支援業務をお任せします。物件はマンションやアパートがメインです。 ◎適性や経験・希望などに応じて、業務内容を決定します。 ・オリジナルCADを使用した実施設計支援 ・工場オーダー前の生産設計支援 ・省エネ申請書類作成業務 ※配属先支店には既に3~5名の先輩社員が常駐しており企業全体には数十名常駐しています。業務派遣ではないため管理監督は弊社で行い対等の立場で安心して就業できる環境です。入社後研修OJT研修もございます。 募集職種 浦和【建築設計支援/大手ハウスメーカー案件】CAD使用経験者・第二新卒歓迎!
月給315,000円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥315,000~ 基本給¥282,500~ 諸手当¥32,500~を含む/月 ■賞与実績:年二回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 実務経験不問です! 【必須】建築系の学部/学科ご出身の方、もしくはCADの操作経験をお持ちの方 《働く環境~オフィスワークにて設計支援業務のみ携わります。~》 ・大手企業の設計者と同じ仕事を担当。知識や技術の幅が広がります。 ・チームで業務運営を行っており、短期プロジェクトの様な期間業務終了などは原則ありません。平均担当期間は3~5年でじっくり経験を積めます ・入社後キャリアとして、設計者の幅を広げる為に他業種/物件の設計を経験したり、チームリーダーとしてPJTの取り纏めを経験したりできます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 さいたま支店
半導体業界の業務経験者歓迎!充実の研修制度有!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:SRE(Site Reliability Engineer)、社内システムエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ✅プライム案件約7000件!約60%が直請け ✅単身配属なし!先輩がいるチームで安心 ✅年間休日122日/有給取得率100%♪ ✅希望に併せて選べるキャリアパス制度 ✅自己負担ゼロのITスクール受講OK◎ ―――――――――――――――――――― 自己スキルを磨き伸ばしたい、あなたへ ―――――――――――――――――――― 今回、自社グループ運営のWinスクール無料 受講をはじめ、技術・ビジネス・顧客別など 幅広い研修制度をご用意しました。 さらにチーム配属が基本だから、先輩へ相談 しながら着実にスキルを伸ばせます。 またAI・クラウド・IoTなどの先端分野や、 上流工程へ挑戦できる案件も多数。あなたの "成長したい"という想いを教育と実務の両面 から、しっかりサポートします。 ―――――――――――――――――――― 「正社員」として大手メーカー案件に挑戦! ―――――――――――――――――――― 当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。 大手メーカーを中心とした多彩なプロジェクトで ご活躍いただけます。正社員の充実した待遇で、 あなたの挑戦をサポートします。 半導体製造用機器について、 以下の業務を一貫して担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・製造装置の搬入作業 ・ドライバー、六角レンチ、金尺など各種工具を 使用した装置の調整業務 ・装置の組立・調整・動作確認 ・出荷前チェックおよび出荷対応 ・ 付随するドキュメント作成、改善提案 など ※20~30代が活躍中の現場で、 コミュニケーションを取りながら作業を進める環境です。 ―――――――――――――――――――― 安心の教育・研修・サポート体制 ―――――――――――――――――――― ✅Winスクール無料受講制度 グループ会社が運営する「Winスクール」を 利用し、汎用的なITスキルを自己負担ゼロの 無料で習得。(受講には審査があります) 配属前に実務で通用する基礎力を養えるのは もちろん、配属先専用の研修もあるため、 実務のスタートもスムーズです。 ✅単身配属無し!安心のチーム配属 1社に対して1人だけで参画する「単身配属」 は推奨しておりません。あくまでチーム体制 での配属となるため、実務の中で先輩や同僚 に直接フォローや相談ができる環境です。 ✅実践的な研修制度 経験豊富な先輩エンジニアが、キャリア形成 を伴走支援。プロジェクトマネジメントなど の「ビジネス系研修」、プログラミングや ネットワークなどの「技術系研修」、顧客別 の「カスタマイズ研修」など、学びたい分野 を学べる環境が整っています。 ✅高い定着率 7000名ほどの在籍社員がいながら、個人の 志向性に合わせた配属など、フォロー体制が 整っているため、離職率は10%未満です。 ―――――――――――――――――――― 案件&キャリアアップについて ―――――――――――――――――――― ✅プライム案件(直請け)案件が半数以上! 年間約7000件稼働する案件のうち、約60% がメーカーなどからの直請け案件です。その ため、要件定義や基本設計といった上流工程 から参画できるチャンスがあります。 ✅長期プロジェクトも多数あり! コロコロと案件が変わることはエンジニアの スキルアップにとって大きな障壁になると 考えています。一つのプロジェクトに腰を 据えて長く携わる環境があるため、 着実に実践力を磨けます。 ✅明確な給与モデルと評価制度 エンジニア職、スペシャリスト職、マネジメ ント職と、等級を定義。例えば20代・勤続 3年以上で年収500万円など、年齢や勤続年 数に応じた収入が明確です。
交通・アクセス 埼玉県さいたま市
[勤務地:〒330-0000埼玉県さいたま市浦和区]
月給230,000円~350,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は経験・スキルを考慮 ▼別途規定支給の手当 ・通勤手当 ・時間外手当 ※残業代を1分単位で支給 ・赴任手当 ・管理役職手当 【昇給】 賃金改定年1回 【賞与】 賞与年2回 決算賞与年1回 (本人、会社業績、所属部署による) 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験OK! ▼必須条件 安全ルールを遵守できる方 チームで協力して作業できる方 ▼歓迎条件 工具を使用した実務経験が豊富な方 リーダー経験・作業進捗管理の経験 装置調整・メカ組立の経験 半導体業界での業務経験 <こんな方にぴったり> ・自分のスキルを磨き伸ばしたい ・正社員として長く活躍したい ・個人ではなくチームで働きたい ・ゆくゆくは興味のある分野に挑戦したい
【点検だけで終わらない!これからのビルを“賢く動かす”】年間休日120日/月給26万以上/日勤のみ/未経験も歓迎/充実した資格支援/福利厚生充実
仕事内容 【首都圏内のビル・施設にて、スマートビルディングに関わる設備管理・システム運用業務】 ビルの空調・照明・電気設備がきちんと動いているかを確認しながら、中央監視装置や制御システムを使って、建物をより快適で省エネに運用していく仕事です。 ・定期点検・メンテナンス 設備の状態を確認し、安全運用を維持 ・中央監視・自動制御装置の確認・設定 制御装置を確認し最適な動作へ調整 ・中央監視・自動制御装置の更新工事 老朽設備を新機器へ交換し機能改善 ・省エネ・快適性の改善提案 運転データを基に効率化と快適性向上の提案 ・遠隔監視システムの運用 遠隔で設備状態を監視し異常の早期発見 ・報告書・提案書の作成 点検結果をまとめ顧客へ改善内容を報告提案 ・協力会社との調整・工程管理 工事日程や作業進行を管理し、現場の司令塔として 顧客と技術者 の橋渡しをする 最初は先輩スタッフがサポートするので、専門知識がなくても大丈夫。 設備管理の基礎から、IT・自動化・省エネ、そして建物全体の運用まで学べる仕事です。
年俸3,600,000円~5,500,000円 給与詳細 年収3,600,000~5,500,000円月給:260,000円~350,000円 ・給与額は能力や経験などを考慮して決定します。 ・時間外手当は別途全額支給します。 ■賞与実績 :年2回/ 7月、12月 業績による 初年度は査定期間の在籍月数によって支給額・不支給が決まります。 固定残業代 無し 試用期間 有り3カ月(雇用条件に変更なし)試用期間中の給与:年収260,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須】 ・第一種運転免許普通自動車 ・基本的なPC操作(Word・Excel入力程度)ができる方 (歓迎) ・電気・機械・空調・通信・ネットワーク・情報システム等に関する知識 ・ビル管理、電気工事、施工管理、保守メンテナンスの経験 ・ITやプログラミングに興味がある方 紹介先:株式会社サイオー 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらの株式会社サイオーの案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です。 ご応募いただきましたら、イオンディライトアカデミー株式会社の担当者よりご連絡を差し上げます。 有料職業紹介事業 許認可番号:27-ユ-302195
【安定企業で経験を活かして働きませんか?】月給25万以上/正社員/日勤のみ/経験者歓迎/駅近徒歩1分/充実した資格支援/福利厚生充実
仕事内容 ビルメンテナンス会社で自動制御機器の保守点検スタッフ募集 《1970年創業の安定企業で、設備管理経験活かせます!未経験も歓迎!》 大規模な建物には空調設備やポンプ、照明等たくさんの設備が設置されています。 それらの設備機器やビルの状態を一元管理・制御するためのシステムが ビルディングオートメーションシステム。 高度なビルには必要不可欠なシステムを自社で一元管理できる体制を整えており、 その保守点検をお任せします。 【業務内容】 ・システムが仕様書通りに正常に機能しているか点検 ・制御ソフトウェア点検 ・自動制御機器の試運転調整保守 等
アクセス 【駅名】 JR浦和駅【アクセス】 ・JR「浦和駅」より徒歩約10分
年俸3,500,000円~6,000,000円 給与詳細 年収3,500,000~6,000,000円月収23万円~45万円 想定年収:350万~600万円(賞与込) ※賞与は業績に応じて支給 固定残業代 無し 試用期間 有り3カ月(雇用条件に変更なし)試用期間中の給与:月給230,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須】 普通自動車免許 (歓迎) ※自動制御機器保守、中央監視装置保守の経験をお持ちの方 ※ネットワーク構築、システム構築の経験をお持ちの方 ※電工などの資格保有者 ※設備管理経験者 紹介先:株式会社サイオー 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらの株式会社サイオーの案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です。 ご応募いただきましたら、イオンディライトアカデミー株式会社の担当者よりご連絡を差し上げます。 有料職業紹介事業 許認可番号:27-ユ-302195
新明和工業株式会社
機械式駐車場設備に関するメンテナンス業務を担当。1日3件ほどのビルやマンションを巡回します。3名1組のチームで実施するので未経験でも安心です。油を差したり、劣化した部品を交換する作業が主となります。
企業名 新明和工業株式会社 求人名 【浦和/未経験歓迎】3人1組で行うメンテナンス職/面接1回/研修充実 仕事の内容 機械式駐車場設備に関するメンテナンス業務を担当。1日3件ほどのビルやマンションを巡回します。3名1組のチームで実施するので未経験でも安心です。油を差したり、劣化した部品を交換する作業が主となります。 専門知識・スキルは入社後にしっかりと教育します。詳細な作業は以下。- 目視や電気機器を用いての点検作業 - 油圧機器への給油作業 - ねじの緩みを締めるなどの調整作業 - 建設工事が発生する場合は、協力会社に依頼します。 ※原則、就業時間通りですが、月3~6回程度の夜間自宅待機(手当有)、月1,2回程度の休日出勤が発生します(代休取得可) 募集職種 【浦和/未経験歓迎】3人1組で行うメンテナンス職/面接1回/研修充実
月給207,000円以上 想定年収 448万円~702万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥207,000~ 基本給¥207,000~を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ■必須:普通自動車第一種運転免許 【異業種の方も多数活躍中!】【未経験歓迎】自衛隊、警察、建設業、サービス業等の多様な経歴のメンバーが活躍しています。 「長く活かせる専門スキルを習得したい」という積極性があれば、知識や経験は一切不問。3名チームの充実した育成環境で、将来的な技術力が身につきます。分からないことはすぐに先輩に聞ける環境です。まずは工具の名前から覚え、積極的に質問できる方を歓迎。夜間待機や休日出勤もありますが、実績通り100%支給。生活基盤を大切にしたい、福利厚生がしっかりした職場環境で、納得感を持って働きたい方、ぜひご応募ください。 学歴・資格 学歴:大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社ワークトラスト 浦和エリア
✅大手ハウスメーカー案件で安定受注✅直行直帰OK✅履歴書不要
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、倉庫作業スタッフ ┌─\✨経験者優遇!✨/─┐ ✅経験者は研修無しで勤務スタート! ✅前職の年収・スキルを考慮し給与ご相談可能! ✅大手ハウスメーカー案件で安定受注! ✅直行直帰OK・車の貸出も可能! └────────────────┘ \✨直行・直帰OK✨/ 会社に出社してから車で向かうのもOK! ご自宅から現場へ直行してもOK! ご自宅からの場合は車も貸出可能です! ◤お仕事内容◢ 主に大手ハウスメーカーの案件を 手掛けています。 新築アパートや戸建て住宅、店舗などへ 車で向かい、エアコンの取付・設置作業を 行います。配管の設置工事を行った後、 エアコンを設置する流れです。 経験を活かして、即戦力としてご活躍いただけます。 チーム体制で業務を行うため、現場の状況に応じて 連携しながら作業を進めていただきます。 ____________ ✅仕事は”丁寧さ”が大事!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 隠蔽配管など、 丁寧な仕事をするようにしています。 見えない部分ではありますが、 丁寧な仕事を心がけることで お客様から信頼を頂いています! ________ ✅業績も好調!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 16年以上お付き合いがある クライアント様からの案件が 安定的に増えてきているため、 新しい仲間を増員募集します! 大手ハウスメーカー様からの ご依頼がほとんどなので業績も安定! 経験を活かして、安定した環境で キャリアを積んでいただけます。
交通・アクセス JR各線「浦和駅」近郊 直行直帰OK
[勤務地:〒330-0063埼玉県さいたま市浦和区]
月給350,000円~420,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 42万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし エアコン取付・空調設備工事の実務経験がある方は、 研修なしで勤務スタート、月給35万円~となります。 ※前職での年収やスキルを考慮の上、 面接時に給与のご相談も可能です! まずはお問合せくださいませ。
求めている人材 ◥◣ 経験者の方、歓迎! ◢◤ エアコン取付や空調設備工事の経験がある方、 即戦力としてぜひご応募ください! 研修なしで勤務スタート可能です。 ____________ ✨こんな方にぴったり✨  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅エアコン取付・空調設備工事の実務経験がある方 ✅経験・スキルを正当に評価してほしい方 ✅安定した案件のある会社で長く働きたい方 ✅丁寧な仕事をする会社に勤めたい方 ✅チームで働きながらも、経験を活かしたい方
エス・ビー・エス株式会社
駅チカ徒歩3分の商業施設勤務。資格手当や勤続表彰制度あり!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:電気/電子技術営業、安全管理/環境保全、建築設備メンテナンス JR「浦和駅」から徒歩3分の商業施設にて、施設内の設備管理(点検・簡易メンテナンス)をお任せします。 専門的な工事や難しい対応は専門会社へ依頼するため、まずは一次対応や簡単な作業からスタート! 先輩スタッフが丁寧にフォローしますので、未経験の方も安心してご応募ください。 【具体的な業務内容】 ・設備の日常点検 電気・空調・給排水・弱電・消防・建築物などの点検業務 ・軽作業・営業支援業務 照明の管球交換、スイッチやコンセントの交換、トイレや蛇口の簡易修理、空調機の簡易メンテナンスなど ・緊急時対応 大雨・台風・地震などの災害発生時の応急処置や各所への連絡対応 ★まずは自分でできる一次対応を行い、状況に応じて専門工事会社へバトンタッチする流れです。 ★チームワークを大切にする職場です。技術を高めたいという前向きな姿勢の方を歓迎します! 【職場環境】 社員の6割が30代・40代で、 元飲食業、建設業など、 サービス業出身の先輩が多数活躍しています。 入社後は、先輩社員がマンツーマンで 道具の名前や使い方から丁寧に指導します。 まずは先輩が多く在籍する大規模な現場で じっくり業務を覚えていきましょう。 将来的には、スキルに応じて 少人数の現場で裁量を持って活躍するなど、 着実なステップアップが可能です。 さらに、会社が費用を負担して あなたの資格取得を全力でバックアップ。 (受験料・参考書代など最大5万円補助) *防災センター要員、自衛消防技術認定証、電気主任技術者 2級ボイラー技士、2種電気工事士、3種冷凍機械取扱者 資格が増えれば、毎月の給与もUP! あなたの成長が、きちんと評価される環境です。
交通・アクセス JR浦和駅より徒歩3分
月給220,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 220,000円~ *経験・能力などを考慮いたします。 *技術手当:500~50,000円/月(保有資格に応じて支給いたします。) *賞与あり *日勤業務:年収想定 300万円~ *宿直業務開始後:年収想定 350万円~ 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:勤務時間条件が異なる 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
求めている人材 <未経験・第二新卒歓迎!学歴不問> 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方(メール送信、Excelでのデータ入力ができるレベル) 【歓迎する資格】(※手当支給あり!) ・第二種/第一種電気工事士 ・ボイラー技士 ・冷凍機械責任者(冷凍取扱責任者) ・電気主任技術者(電験三種など) ・建築物環境衛生管理技術者(ビルメン4点セットやビル管理士など) 【こんな方にぴったり!】 ◎未経験から手に職をつけたい方・機械いじりやモノづくりが好きな方 ◎自ら考えて行動できるフットワークの軽い方 ◎チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 ◎安定した環境で長く働き続けたい方 【こんな方にピッタリ!】 ◎周囲と積極的なコミュニケーションを取れる方 ◎技術や知識を高めようとする前向きな姿勢のある方 ◎チームワークを大切にして業務に取り組める方
株式会社金田電気
業績好調により社員増員募集中!30代中心に活躍中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:配電工事設置/保守、管工事施工管理、電気施工管理 \ 経験者・未経験どちらも大歓迎 / 知識ゼロ・現場経験ナシでも安心。 作業手順・工具の使い方からしっかり教えるので、 どなたでも安心してお問い合わせください! もちろん経験者は優遇、前職の給与考慮しますので気軽にご相談ください。 【どんな現場?】 新築マンションや新築施設などがメインとなります。 完成までの電気工事全般が業務内容なので、 経験を積むほど重要な工程を担当することができます! 具体的には… ・照明、コンセントの取り付け ・電線を壁や天井の中に通す配線作業 ・空調や設備まわりの配線作業 など 中には資格が必要な作業もありますが、無資格でもOK。 資格取得も全力で応援します! 資格を取得して担当できる作業が増えれば もちろん昇格・昇給あり♪ その他にも売り上げによって臨時ボーナスもあります。 ★会社へ出勤する必要はありません★ 基本的に現場へ直行・直帰、またはアクセスの良い場所に集合して車で現場に向かいます。 現場により勤務地は変動しますが、さいたま市周辺や埼玉県の中心から南部エリアがほとんどです。 勤務地についての詳細は面接時に説明いたします。
交通・アクセス 「浦和駅」より車で5分
月給300,000円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆随時、昇格昇給あり ◆臨時ボーナスあり(売上げによる) ※経験、スキルにより給与変動 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴経験一切不問! 電気工事関連の経験者は優遇します。 【必須資格】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎資格】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士
株式会社シー・オー・オー
\✨安定企業で働ける✨/業界未経験から月給45万円以上!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス ⭐▶ 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店舗などで使用するレジの点検・修理、システムのメンテナンス業務をお任せします。 <仕事の流れ> ▶スーパー等からレジ修理・点検の依頼 ↓ ▶現場へ行ってメンテナンス ↓ ▶業務報告(1日3~7件ほどの訪問) *当社は、大手電機メーカーが作るレジなどのPOSシステムの保守・メンテナンスを行っています。 ■お客様先は東京都、横浜市、埼玉県川越市、埼玉県さいたま市、埼玉県川口市、千葉市、船橋市、柏市のいずれかとなります。 〇◆・・・◆〇◆・・・◆〇◆・・・◆〇 ⭐▶ ここがおすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎ノルマ・新規営業なし ・主に修理や点検の依頼がお客様より入るので、新規営業は一切ありません。 ・もちろんノルマもありませんので何かに追われながら働くことはありません。 ◎未経験の方も大歓迎 ・先輩スタッフの9割が未経験や異業種からスタートしています。 ・充実のOJTで、安心してあなたも立派なプロに成長できますよ〇 ◎設立25年目の安定企業 ・業績は絶好調で仕事量も安定しています。 ・担当件数に応じて技術手当が支給されるので、高収入も実現できますよ! ◎勤務先は、あなたの居住地に合わせて考慮します。 ・直行・直帰日あり ・希望休調整やシフト調整あり ◎外注制度あり ・経験がある方には、外注制度の活用もいただけます! 詳細はお気軽にお問い合わせください! 〇◆・・・◆〇◆・・・◆〇◆・・・◆〇 ⭐▶ 高収入を実現できる理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは大手電機メーカーが提供する、レジをはじめとするPOSシステムの保守・メンテナンスを主事業としている会社です。 現在、様々な業界で慢性的な人手不足が続き、その切り札として新型レジの導入が爆発的に増加。 さらに、数年に1度はレジの入れ替えが必要なこともあり、仕事量は常に安定、黒字経営を続けています。 一方で営業やノルマは一切ありません。 レジを1台メンテナンスするごとに技術手当が加算される仕組みなので、頑張りもしっかり評価されます。 〇◆・・・◆〇◆・・・◆〇◆・・・◆〇 【下記エリアから通うスタッフ活躍中】 練馬区、杉並区、世田谷区、中野区、板橋区、江戸川区、江東区、 豊島区、八王子市、調布市、北区、川口市、大田区、足立区、立川市、 千葉県、舟橋、柏、さいたま市、川越市、横浜市、青葉区、都筑区など 【各駅からもアクセス楽々!】 小竹向原駅、練馬駅、荻窪駅、高円寺駅、阿佐ヶ谷駅、下北沢駅、 二子玉川駅、三軒茶屋駅、中野駅、板橋駅、小岩駅、葛西駅、 東陽町駅、亀戸駅、門前仲町駅、新木場駅、大塚駅、西八王子駅、 調布駅、宮原駅、赤羽駅、王子駅、東川口駅、蒲田駅、大森駅、 蒲田駅、市川駅、本八幡駅、北千住駅、綾瀬駅、北千住駅など
交通・アクセス *
月給450,000円以上 給与詳細 基本給:月給 45万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *経験・能力を考慮します。 *技術手当あり \体験入社(1日)も可能です【任意参加】/ 時給1,226円+交通費全額支給 ※4~8hの間での勤務です。5h程度を予定しております。 ※費用負担などは一切ございません。 <伝えたいこと> 体験作業に来た応募者はほとんど入社していただいてます! 体験していただければ業務内容や人間関係が見えるので、 働きたいと思っていただける自信があります。 <月収例> ◆入社1年目 月収42万円/月給25万円+乗車手当5万円+技術手当12万円 想定年収480~550万円 ◆入社5年目 月収55万円/月給30万円+乗車手当5万円+技術手当20万円 想定年収600万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修期間:3~6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ◆能力・経験により短縮の可能性あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 学歴不問・経験不問! 35歳未満の方(長期キャリア形成のため) 普通自動車免許お持ちの方(AT限定可) \こんな方が活躍中/ 未経験の方 フリーターさん 主婦・主夫さん 第二新卒の方 未経験・社会人デビューの方 ブランクのある⽅ 機械好きな方 ⻑期で働きたい⽅ 久しぶりの社会復帰の⽅ 新しいことを始めたい⽅ ガッツリ稼ぎたい方
株式会社マイスティア
アドレスフリーな働き方/最先端の半導体工場/未経験歓迎!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要!!】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理! ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる!! ✅土日祝は休日で現地の観光ができる!! ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める!! ✅ガッツリ稼ぐことができる!! ✅どんなお仕事? 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方? 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外:台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内:熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫? まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる? もちろん可能です!スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。
月給260,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・子供手当 2,000円/人 ・出張日当 国内:2,500円~/日 海外:5,000円~/日 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ■入社後の流れ まずは安全教育や工具の使い方、図面の見方などを研修で習得。 その後、実際の現場で先輩達と一緒に簡単な作業から取り組んでいただきます。 できることから進めていき、スキルを習得しキャリアアップが可能です。 スキルを身につけることで、その後のキャリアパスが広がり、 希望に応じてデバイスメーカー、装置メーカーさらには海外グループ企業を通じ世界的な活躍の場も提供できます。 また、その技術を活かしシステム開発事業・ロボットソリューション事業での新たな領域への挑戦も可能です!
求めている人材 ★未経験歓迎!!!! 海外でのお仕事に興味がある方であれば大歓迎♪ 資格や特別な経験は必要ありません。 お客様やチームメンバーとのコミュニケーションを大切にでき、自立心を持って仕事に取り組める方を歓迎します。 ※以下の経験がある方は優遇します。 ・リーダー経験(現場・アルバイト・部活動などジャンル不問) ・機械装置のメンテナンス経験 ・施工管理の経験 ・海外での勤務経験や出張経験
株式会社アーキ・ジャパン 埼玉県内の現場
未経験OK|1か月の座学研修から|定着率97%
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他施工管理/現場責任者 ✅配属前に1か月の座学研修 ✅定着率97%(離職率3%ほど) ✅国家資格の取得を支援 ✅年間休日120日・土日祝休み ✅専任フォロー担当が月1回面談 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 建物をつくるためのプロジェクト管理 (施工管理)を担当していただきます。 施工管理は作業員ではありません。 職人さんをまとめたり、 工事のスケジュール、現場の安全、 品質などを確認・管理する仕事です。 【最初にお任せすること】 ■事務所への来客・電話対応 ■書類整理 ■書類作成、確認作業 ■材料の発注、指示伝達 【慣れてきたら】 ■各種スケジュールの管理・調整 ■職人さんや関連会社の管理 ■設計図面の修正 ■工事の品質管理・安全管理 事務作業もあるためPCスキルが身につき、 市場価値の高い国家資格の取得も 目指せます。 ⏩配属の仕組み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の社員として、 お取引先企業の建設現場へ 配属される形です。 大手ゼネコンを含む 全国2,100社以上と取引があり、 これまで約4,000件以上の プロジェクトに参加してきました。 東京スカイツリーや新国立競技場など、 街のランドマークになる工事にも 携わっています。 希望勤務地は最大限考慮します。 ただし、お住まいの地域によっては 長期出張での配属になる場合があります。 条件は募集要項に記載しています。 ⏩未経験から始められる理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 飲食のアルバイト、コンビニ、 美容院、料理人など、 建設と関係のない仕事から 入った方が活躍しています。 配属前に1か月の座学研修があります。 建設専門の教育施設 「日本建設技術教育センター」で、 建築業界の基本から、 名刺交換の仕方やPCの扱いまで ゼロから学べます。 研修場所は東京・大阪・名古屋から 選べます。 配属後も、現場の先輩がOJTでつき、 そのうえで専任のフォロー担当が 月1回以上 現場で面談します。 複数の人がフォローに入るため、 言いにくいことも伝えられます。 その結果、定着率は97%です。 ⏩入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1か月目 座学研修。業界の基本を学ぶ 2〜3か月目 現場へ配属。先輩のOJT 事務所業務から始める 半年以降 スケジュール調整や 職人さんの管理へ広げる 資格取得支援があり、 通常20万円の講座を 1万円で受講できます。 ⏩キャリアの選択肢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1) 施工管理としてプロ人材へ (2) 別職種へキャリアチャレンジ (3) 配属先の企業へ転籍 3つの道が用意されています。 毎期120〜260%の成長を 続けている会社のため、 ポジションが増え続けています。 ⏩この仕事に向く方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験から建設の仕事に 入りたい方に向いています。 体を使う作業員ではなく、 現場をまとめる側の仕事です。 最初は事務所の業務から入るため、 いきなり現場に放り込まれる形には なりません。 国家資格を取れば、 その後どの会社でも通用します。 資格取得の費用も会社が 大きく負担しています。 年間1,000名以上を採用していて、 定着率は97%です。 入ってから続けられる形が できている会社です。
交通・アクセス 各現場による
月給230,000円~280,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 350万円~420万円 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ✅業界・職種未経験の方も歓迎
株式会社ロスパーD
未経験歓迎✨月給25万円~!資格取得支援あり◎手に職をつける
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 \未経験から「手に職」をつけよう!/ ⭐未経験でも月給25万円スタート! ⭐資格・専門知識がなくてもOK! ⭐資格取得支援あり!スキルアップを応援 ⭐基本2名以上のチーム作業で安心◎ ⭐力仕事はほとんどなし! ⭐現場はほぼ100%埼玉県内! ⭐賞与年2回&退職金制度あり! 「正社員として安定して働きたい」 「将来のために専門スキルを身につけたい」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です! 特別な資格や経験は必要ありません。 まずは先輩のサポートから始めて、 少しずつ仕事を覚えていきましょう♪ 【具体的なお仕事内容】 マンションやオフィス、商業施設などに 設置されている消防設備の点検をお任せします。 例えば… ・消火器の点検 ・誘導灯や非常照明の点検 ・火災報知器の点検 ・避難器具の点検 など 建物の安全を守るために、 消防設備が正常に作動するかを 一つひとつチェックしていくお仕事です。 難しそうに感じるかもしれませんが、 最初からすべてを覚える必要はありません! 基本的に2名以上のチームで作業するため、 分からないことはすぐに相談できます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験からでも安心スタート! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩スタッフと一緒に現場を回り、 道具の名前や点検の流れなど、 基本的なことから覚えていきます。 まずは簡単な補助業務からスタート! いきなり一人で現場を任せることはないので、 未経験の方も安心してくださいね。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働きながら国家資格も目指せる! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では資格取得支援制度をご用意! 消防設備士や消防設備点検資格者など、 仕事に役立つ資格の取得を目指せます。 経験を積みながら専門知識を身につけ、 将来も活かせる技術を習得できる環境です。 「今は特別なスキルがない」 「これから自分の強みを作りたい」 そんな方のチャレンジも応援します! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 地元で腰を据えて働ける! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当する現場はほぼ100%埼玉県内! 転勤もないため、 地元で長く働きたい方にもオススメです。 消防設備は法律によって定期的な点検が 義務付けられているため、 継続的な需要があるお仕事。 人々の安全を守るやりがいを感じながら、 専門技術を磨いていきませんか? 未経験からの新しい一歩を、 私たちがしっかりサポートします!
交通・アクセス 「与野駅」から徒歩14分
[勤務地:〒330-0071埼玉県さいたま市浦和区上木崎]
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万100円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万9900円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・賞与あり(7月・12月) ※業績、個人評価により支給額は変動します。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 経験・能力により期間を短縮する場合あり
求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許(AT限定可) \経験・資格・学歴は問いません!/ ◎未経験者大歓迎! ◎第二新卒歓迎 ◎正社員デビューも歓迎 ◎異業種からの転職歓迎 ◎学歴不問 ◎UIターン歓迎 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から専門スキルを身につけたい ・将来のために資格を取得したい ・安定した仕事に就きたい ・コツコツ取り組む作業が好き ・チームで協力して働きたい ・地元で長く働きたい ・新しいことにチャレンジしたい 消防設備に関する知識がなくても大丈夫! 大切なのは、経験よりも 「新しいことを覚えたい」 「一つずつ成長していきたい」 という前向きな気持ちです。 【こんな経験も活かせます】 設備点検/設備管理/ビルメンテナンス 施設管理/電気工事/設備保全 消防設備点検/消防設備メンテナンス もちろん、上記の経験がなくても応募OK! 異業種からの転職や、 未経験からのチャレンジも歓迎します◎
三菱地所コミュニティ株式会社
当社がマンション管理業務を受託しているマンション管理組合におけるコンサルティング業務をお任せします。理事会で居住者の意見やニーズを集約しながら、マンションの維持や資産価値の向上を目指して頂きます。
企業名 三菱地所コミュニティ株式会社 求人名 埼玉【マンション管理業務】三菱地所G/在宅可/フレックス制/年休120日以上 仕事の内容 当社がマンション管理業務を受託しているマンション管理組合におけるコンサルティング業務をお任せします。理事会で居住者の意見やニーズを集約しながら、マンションの維持や資産価値の向上を目指して頂きます。 【働き方】PCは19:30に強制的にダウン・月に一度好きな日に15時退社・休日の電話対応はコールセンターが担当 【業務】入居者や管理組合と良好な関係を保ちつつ、管理組合にマンションの資産維持状況報告/資金・予算計画/修繕計画のプロジェクト立案/管理組合への決算報告/外注指示(設備・清掃)等を担当【担当物件数】8~12棟 エリア制で担当 1棟あたりの戸数が少ないマンションも多く、忙しさに追われる心配はありません◎ 募集職種 埼玉【マンション管理業務】三菱地所G/在宅可/フレックス制/年休120日以上
月給260,000円~395,000円 想定年収 510万円~820万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~¥395,000 基本給¥260,000~¥395,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】管理業務主任者資格(資格手当有9,000円/月) 【尚可】分譲マンションフロント経験2年以上 【キャリアパス】業務経験状況に応じて主任クラスからスタート、評価基準に基づき成果を上げている方は、入社後5~10年程で基幹職へ昇格 【研修について】プロの育成をめざすために研修施設、研修プログラムを 用意しており、スキルアップには会社として力を入れております。 【採用の背景】グループでも注力事業です。管理戸数は現在約33万戸、直近は年間5000戸ペースで増加しているため、増員採用となります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:管理業務主任者
株式会社CTIリード
(株)建設技術研究所を母体とするCTIグループにて、下記業務をお任せいたします。大規模な公共案件が多い当社にて、設計職のご経験を活かしてみませんか?チームワーク、プロセス含む頑張りを大事にする社風です。
企業名 株式会社CTIリード 求人名 【土木設計】道路・河川・消防防災の各分野★CTIグループ★U・Iターン歓迎★ 仕事の内容 (株)建設技術研究所を母体とするCTIグループにて、下記業務をお任せいたします。大規模な公共案件が多い当社にて、設計職のご経験を活かしてみませんか?チームワーク、プロセス含む頑張りを大事にする社風です。 道路設計に関する条件設定や設計検討を行い、報告書・図面の作成、必要な材料の計算をご担当いただきます。さらに工事の計画を立て、仮設・施工の進め方を検討します。設計の精度を高めながら、安全で効率的な道路・構造物づくりをサポートする業務です。 募集職種 【土木設計】道路・河川・消防防災の各分野★CTIグループ★U・Iターン歓迎★
月給373,000円~500,000円 想定年収 600万円~810万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥373,000~¥500,000 基本給¥373,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年3回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】道路事業における道路計画、道路設計の経験 【魅力】完全週休二日制/年休123日/月平均残業25H/9割以上が公共案件/在宅勤務可能/U・Iターン歓迎☆働きやすい穏やかな街並み/オフィス中心 【働く環境】 ■親会社からの受注を基本としているため、会社事業の持続性は抜群。 ■オフィスは、親会社の自社ビル内にあり、執務スペースは全体にゆったりしています。会議室などの共有スペースも充実しており、オフィス環境は、トータルとして非常に優れております。 ■リモートワークOK!各種手当も充実で、安心して働く事ができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
★未経験OK!★年間休日120日以上&完全週休2日制!軽作業中心で安心して始められる製造サポート!
仕事内容 【仕事内容】 【中途正社員採用/製造サポートスタッフ】 製造サポートスタッフとして、まずは製品のチェックやデータ入力、資料整理など、シンプルな業務からスタートしていただきます。 専門知識や資格は不要で、未経験の方でも取り組みやすい業務からお任せするため、安心してチャレンジできます! ◆主な仕事内容 ■ 製品のチェック・検品 完成した製品にキズや不備がないか、決められた項目に沿って確認します。 ■ データ入力・書類作成 チェックした内容や作業の進捗を、専用システムやフォーマットに入力します。 ■ 部品や備品の確認 必要な部品や備品がそろっているかを確認し、足りないものがあれば担当者へ共有します。 ■ 簡単なテスト・動作確認 製品やシステムが正常に動くかを、マニュアルに沿って確認します。 ■ チーム内のサポート業務 スケジュール確認、資料整理、進捗管理など、プロジェクトを支える事務・バックオフィス寄りの業務もお任せします。 ◎未経験の方にいきなり難しい業務をお願いすることはありません。検品・入力・確認作業など、できることを一つずつ増やしていけます! 案件No:3362 【アピールポイント】 ◆未経験から始めやすいシンプル業務! →資格や専門知識は不要です。まずは検品・データ入力・確認作業など、未経験の方でも取り組みやすい業務からスタートできるため、異業種からの転職でも安心です。 ◆完全土日祝休み&年間休日120日以上! →完全週休2日制で、しっかり休みながら働ける環境です。ワークライフバランスを整えたい方や、プライベートの時間も大切にしたい方に向いています。 ◆20代・若手活躍中の職場! →20代の未経験入社者も多く、若手活躍中の環境です。同世代の仲間と一緒に、正社員として安定したキャリアをスタートできます。
アクセス JR京浜東北線 浦和西口徒歩約5分、JR京浜東北線 浦和西口徒歩約5分、JR埼京線/りんかい線 中浦和東口徒歩約23分
月給225,000円以上 給与 月給 22万5000円以上 (一律手当を含む) 月給:22.5万円~ ・昇給:年1回
資格 【未経験歓迎/製造サポートスタッフ】既卒・第二新卒も歓迎です! ◆必須要件 ・高校卒業以上 ・35歳以下(例外事由3号イ:長期勤続によるキャリア形成をはかるため) ◎お早めのご応募ください! 資格や専門知識は不要で、未経験から長く活躍できる環境です。採用枠に限りがありますので、少しでもご興味をお持ちの方はお早めにご応募ください。
資格を活かして月給30万円~!埼玉県内の現場中心
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:保守/運用/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全 \これまでの資格・経験を活かして働こう!/ ✅月給30万円~! ✅消防設備士・消防設備点検資格者歓迎! ✅培ってきた知識や技術を評価 ✅基本2名以上のチーム作業で安心◎ ✅力仕事はほとんどなし! ✅現場はほぼ100%埼玉県内! ✅賞与年2回&退職金制度あり! 「取得した資格を活かして働きたい」 「これまでの経験を無駄にしたくない」 「地元で腰を据えて長く働きたい」 そんな方を歓迎します! マンションやオフィス、商業施設などの 消防設備点検・メンテナンスをお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ■消火器の点検 ■誘導灯・非常照明の点検 ■火災報知設備の点検 ■避難器具の点検 など 建物に設置されている消防設備が 正常に作動するかを確認し、 人々の安全を守るお仕事です。 基本的に2名以上のチームで現場を担当。 周囲のスタッフと連携しながら、 これまで培ってきた専門知識や技術を 活かして働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 資格・経験を活かして活躍! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 消防設備士や消防設備点検資格者など、 お持ちの資格を仕事に活かせます! これまで消防設備の点検や メンテナンスに携わってきた方はもちろん、 資格を取得したものの、 十分に活かせていなかった方も歓迎! 資格取得支援制度もあるため、 さらに専門性を高めたい方にも ピッタリの環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐長く活躍できる! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 大切なのは、これまで培ってきた知識や 技術を活かして働きたいという気持ち。 「まだまだ現役で働きたい」 「転職しても専門職を続けたい」 「経験を活かして新しい環境で働きたい」 そんな方も大歓迎です! 基本はチームでの作業となり、 力仕事もほとんどありません。 年齢に関係なく、 一人ひとりの経験やスキルを活かせる 職場を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 地元で腰を据えて働ける! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当する現場はほぼ100%埼玉県内! 転勤もないため、 地域に根ざして働きたい方にもオススメです。 消防設備は法律によって 定期的な点検が義務付けられており、 継続的な需要がある仕事です。 これまで身につけてきた専門技術を 活かしながら、安定した環境で 長く働きませんか? ご応募お待ちしております!
月給300,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 27万100円 〜 29万9360円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万9900円 〜 5万640円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間 〜 30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・賞与あり(7月・12月) ※業績、個人評価により支給額は変動します。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 経験・能力により期間を短縮する場合あり
求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車免許(AT限定可) ■消防設備士(甲種・乙種) ■第一種消防設備点検資格者 ■第二種消防設備点検資格者 ※消防設備点検・メンテナンス経験者歓迎! \資格や経験を活かせます/ ◎学歴不問 ◎ブランクOK ◎ミドル・シニア世代も歓迎 ◎UIターン歓迎 ◎異業種からの転職も歓迎 【こんな方にピッタリ!】 ・消防設備士の資格を活かしたい ・消防設備の点検経験がある ・これまでの技術を活かして働きたい ・年齢を気にせず新しい職場に挑戦したい ・身体への負担が少ない仕事を探している ・埼玉県内で腰を据えて働きたい ・安定した環境で長く働きたい ・さらに上位の資格取得を目指したい 【こんな経験が活かせます】 消防設備点検/消防設備メンテナンス 消防設備士/消防設備点検資格者 防災設備/設備点検/設備管理 ビルメンテナンス/施設管理 設備保全/電気工事/弱電工事 火災報知設備/消火設備/消火器点検 誘導灯/非常照明/避難設備 これまで培ってきた経験や資格を ぜひ当社で活かしてください! ブランクがある方や、 新しい環境で再スタートしたい方も 歓迎します!
アズサポート株式会社
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:清掃スタッフ、職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ▼ はじめに(こんな思いはありませんか?) 「仕事自体は真面目に頑張りたいけれど、 毎朝の出社や、職場の人間関係には少し疲れた…」 「1日100個を超える配達や、 ガソリン代・車両代の自腹からそろそろ卒業したい…」 もし今、そんな風に感じているなら、 私たちの働き方がちょうどいいかもしれません。 ▼ 最初に結論(お仕事のまとめ) 【会社】アズサポート株式会社 ・東証グロース上場シェアリングテクノロジー子会社 ・2023年設立➔社員100名超、メディア注目の急成長企業 【募集】1都3県の「第3期オープニングメンバー」増員 ・拠点出社0&自宅起点で始めるオープニング募集 【業務】ご契約済み個人宅の「隙間ふさぎ&消毒」 ・1日3件前後(少ない日は1〜2件/2〜3回通うお宅も有) 【手順】引継ぎ写真&Webマニュアル&電話支援で封鎖 【形態】基本1人作業(出社・飛び込み・見積り作成0) 【時間】8時頃自宅発➔9〜19時基本➔19時半頃帰宅 【車両】AT軽バン等無料貸与(車内タバコ&音楽OK) 【経費】自宅駐車場以外の車両費用は全て会社負担 【給与】初月から実質月給320,808円〜 (※月給300,808円〜+駐車場補填最大2万・固定残業含) 【賞与】賞与年2回+歩合年4回=計6回(2ヶ月目歩合開始) 【年収】1年目450万〜480万円 (固定給+賞与年2回だけで年間約420万円水準) ▼ 1都3県×第3期オープニング「4つのゆとり」 ①【住宅密集地だから移動が短く、歩合も無理なく】 ・ご依頼が多い1都3県は、現場間の移動がコンパクト。 ・長距離運転の疲れが少なく1日3件前後がスムーズに回り 2ヶ月目からの歩合(年4回)も着実に積み上がります。 ②【都心のパーキング代も首都高も、すべて会社負担】 ・「駐禁を切られたらどうしよう」「駐車代が自腹…」 そんなストレスは一切ありません。 ・都心の高いコインパーキングも堂々と利用でき、 渋滞時は首都高なども会社のETCカードで走れます。 ・自宅駐車場代(最大月2万補助)以外の車両費は全て会社負担。 ③【満員電車に乗らず、地元起点で実質月給32万〜】 ・東京・神奈川・埼玉・千葉のご自宅から直行直帰で、 初月から実質月給320,808円〜でスタートできます。 (※月給300,808円〜+駐車場最大2万・固定残業含) ④【2023年設立&100名超!派閥のないフラットな環境】 ・物理的な営業所を持たない直行直帰スタイルのため、 古株との上下関係や派閥もなく自分のペースで働けます。 ▼ やらなくていいこと(負担のない環境) × 飛び込み営業・テレアポ・ゼロからの見積り作成なし × 常に複数人で行動する窮屈なチーム作業なし(基本1人) × 事務所や資材置場への出社・朝礼・会議・満員電車なし × 重機を使う土木作業・大掛かりな建築工事なし ▼ どんな1日になる?(仕事の全体像) 【いつ?】 ・9〜19時が基本(8時頃自宅発・19時半頃には帰宅) 【誰に?】 ・前任の調査員とすでにご契約を済ませ、 「今日来てくれるのね」と待っている個人宅のお客様に 【何を?】 ・ネズミや虫の通り道になっている「数センチの隙間」を 【どうやって?】 ・前任者が撮った「ここをふさいでね」という現場写真や Webマニュアルを見たり、迷えば電話で先輩に聞きながら 金網やパテ・木材でコツコツ封鎖&消毒します。 (1回で終わる家もあれば、2〜3回通って仕上げる家も) 【その後は?】 ・「ここがふさがりましたよ」と完了写真をお見せし、 事前金額通りに精算して、そのまま自宅へ直帰します。 ■【要するに】 ・誰かに急かされることも、値段交渉で悩むこともなく、 1人で丁寧に隙間をふさいで「ありがとう」と言われる仕事です。 ▼ 1件の作業ステップ(1日3件前後/少1〜2件) ①【確認】スマホで現場写真&引継ぎ内容を確認 ②【封鎖】数センチの穴を金網・パテ・木材でふさぐ ③【消毒】簡単な清掃&専用霧吹きで消毒薬を散布 ④【精算】完了写真をお見せして、事前金額通りに決済 ※お宅の状況により、2〜3回に分けて訪問することもあります。 ▼ 未経験・出社なしでも迷わない「道具・車・安全面」 【難易度】未経験9割超。「日曜大工(DIY)の発展系」ほど 【支援】Webマニュアル完備&電話や写真で先輩にすぐ相談可 【道具】電動ドライバーやハサミ等の片手工具(全て無料支給) 【安全】マスク・ゴーグル・防護服を着用し安全な薬剤を使用 【車種】AT軽バン等を1人1台無料貸与(ナビ・ETC付) 【喫煙】専用車のため、移動中や休憩中の車内タバコ・音楽OK 【保管】工具や材料は「社用車の荷台」に保管OK(部屋持込0) 【補充】材料が減ったらスマホ申請で自宅等へ配送(出社不要) 【報告】作業後の報告も車内でスマホから5分で完了(日報不要) 【補償】ミス減給0/保険・労災完備で事故や怪我の自己負担0 ▼ なぜ、未経験から高収入で安定するのか?(3つの背景) ①【メディアでも紹介される生活インフラ事業】 ・住宅の老朽化や温暖化で害獣の相談が年々増えており、 景気に左右されず1年中ニーズが途切れない事業です。 ②【東証上場グループの集客力×急成長企業】 ・親会社(東証グロース上場)がWEB集客サイトを運営し、 2023年設立から社員100名超へと急拡大しています。 ③【3部門の分業制で、中抜きゼロ】 ・「①受付➔②調査契約➔③作業(あなた)」を自社完結。 ・下請けを使わない分、利益を社員の給与へ還元しています。 ▼ 入社〜独り立ちまでのステップ(初日から給与発生!) 【1ヶ月目(3週間の丁寧な同乗・実践研修)】 ・「入社日=研修開始日=給与発生日」です。初月から 実質月給320,808円〜(※駐車場最大2万・固定残業含)支給。 ・1週目:工具の名前や使い方を覚え、先輩の車に同乗見学 ・2週目:先輩の隣で、パテ埋めや金網カットを一緒に体験 ・3週目:あなたがメインで作業(先輩が横で優しくフォロー) ※状況により「愛知1週➔地元1週➔愛知1週」の研修あり (愛知滞在中は家具家電付マンスリーを会社が無料準備・自腹0) 【2ヶ月目〜(独り立ち&ボーナス歩合スタート)】 ・作業箇所が少ない簡単な現場から1人でスタート! ・独り立ちした2ヶ月目から、作業完了ごとの歩合も発生します。 ・1人になっても電話やビデオ通話で先輩がすぐフォローします。 ▼ 正直にお伝えしたい「きつい面」と「事前の対策」 良いことばかりではなく、大変な面も正直にお伝えします。 【きつい面】 ・屋根裏や床下など「狭くて暗い場所」に入る作業があり、 夏場は暑く、冬場は寒い環境での作業になります。 【過去の退職理由と対策】 ・職場の人間関係で辞める方はほとんどいませんが、 「狭い場所や夏の暑さが体質的に合わなかった」という方が 過去にいらっしゃいました。 ・だからこそ、オンライン面談で「実際の現場写真」をお見せし、 事前にイメージしていただいてから進めています。 ▼ 将来のキャリアパス&他部門のご案内(再応募不要) ・1人作業を極める道(年収550〜600万)や、 育成役・管理職へ進む道などキャリアの選択肢も豊富です。 ・ご希望や適性により、他部門のご案内も可能です。 (※別求人からの再応募は不要。面談等で相談OK) ・害獣調査営業:作業0・提案(初年度想定580万〜) ・カギ解決:未経験可・鍵交換(初年度想定500万〜) ・お庭メンテ:未経験可・屋外(初年度想定480万〜) ・電気工事:要電気工事士資格(初年度想定550万〜) ▼ ★最短12日後〜2・3ヶ月先の入社まで対応 毎週月曜入社(最短12日後)から在職中の先々の入社まで歓迎! まずは履歴書不要・私服でのオンライン面談でお話ししましょう。
交通・アクセス ・オフィスへの通勤時間は「0分」です。1人1台無償貸与する専用社用車(車内喫煙可)で自宅から直行直帰します。
月給373,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 30万円 〜 40万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万3000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ▼ 給与・手当まとめ(月末締め・翌月末払い) 【1都3県】実質月給320,808円〜+賞与年2回+歩合年4回 (※月給300,808円〜+駐車場補填最大2万・固定残業代含) 【他エリア】月給300,808円〜+賞与年2回+歩合年4回 (※固定残業代含) ▼ 収入と安心のポイント 【初日から満額】 ・入社=研修初日から実質月給320,808円〜を支給! 【土台で約420万】 ・月給+賞与年2回だけで年間約420万円水準の安定基盤。 【年6回プラス支給】 ・賞与年2回+2ヶ月目からつく歩合年4回=計6回支給! ・1年目年収450万〜480万円(高い月は月収50万円超も)。 【固定残業】 ・平均残業は月30h程。早帰りでも満額&超過分は追加支給。 ・ミスによる減給や修理代の自己負担も一切ゼロ。 【車両費すべて会社負担】 ・自宅駐車場(最大2万補助)以外の車両・保険・ガソリン・ 首都高・現場パーキング代はすべて会社負担です。 試用・研修期間:4か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社日=研修開始日=給与発生日です! 初月から実質月給320,808円〜を支給します。 (※月給300,808円+駐車場最大2万・固定残業含) 【1〜3週目】工具習得・先輩と同乗見学・実践サポート (※宿泊研修時は家具家電付マンスリーを無料準備) 【2ヶ月目〜】簡単な現場から1人デビュー&歩合開始! 迷った時はWebマニュアルや電話で先輩に即相談OK。
求めている人材 ▼ 応募条件まとめ 【必須資格】普通自動車免許(AT限定可)のみ 【年齢制限】 ・未経験枠:45歳以下(キャリア形成/省令3号のイ) ・キャリア枠:条件を満たす方は「50歳まで」応募OK! 【経験学歴】未経験歓迎&学歴・転職回数・ブランク不問 【入社時期】最短12日後(毎週月曜)〜2・3ヶ月先OK 【車・駐車】マイカー不要(社用車1人1台無料貸与) ・自宅近くの駐車場を利用(1都3県は最大月2万補填) ▼ ★【46歳〜50歳の方へ】キャリア応募枠(3つの条件) 46〜50歳の方は、以下①〜③を満たす場合にご応募可能です! ①【業界・近しいご経験】 ・同業や住宅メンテ・設備・配送など近い経験がある方 ②【礼節と組織への順応力(大手・顧客対応経験)】 ・大手企業勤務やクライアント(顧客)折衝で培った礼節があり 年下の先輩やスマホの業務ルールにも素直に馴染める方 ③【体力・身軽さへの自信】 ・屋根裏や床下等の狭所作業を含め、身軽に動ける体力がある方 ▼ こんな思いの方に選ばれています(自分語チェック) ✔「1日100件の配達やガソリン自腹から卒業したい」 ✔「郊外から都心へのすし詰め満員電車をやめたい」 ✔「都心の駐禁リスクや駐車代自腹に気疲れしていた」 ✔「派閥や上司に気を遣わず1人で落ち着いて働きたい」 ✔「移動中は1人でタバコや音楽でリフレッシュしたい」 ✔「日曜大工(DIY)など手先を使うことが好き」 ✔「100名超へ急成長中の会社でフラットに始めたい」 ✔「混雑する土日より空いている平日にゆっくり休みたい」 ▼ 【年代別】ここで働くリアルな良さ 【20代の方】 ・初月から実質月給32万〜&2ヶ月目から歩合も開始。 (※月給30万808円+駐車場最大2万・固定残業含) ・車両費の自腹0&1年目450〜480万で貯金が増えます。 【30代の方】 ・固定+賞与2回で約420万の土台+歩合4回で家族も安心。 ・急成長企業のポストや実質年休120日で公私ともに充実。 【40代・50歳までの方】 ・オープニング&直行直帰の1人作業で人間関係の悩み0。 ・これまでの顧客対応力や現場経験、組織順応力を活かし 定年(60歳・再雇用65歳)まで安定して働けます。 ▼ 歓迎する前職・検索キーワード(異業種転職9割以上) ・配送、ドライバー、軽貨物、宅配、デリバリー ・ルート配送、引越し、倉庫作業、トラック運転手 ・内装、リフォーム、補修、メンテナンス、点検、巡回 ・清掃、ハウスクリーニング、害虫駆除、害獣駆除 ・造園、電気工事、水道、空調、設備、大工、塗装 ・防水、作業員、工場、整備、飲食、居酒屋、カフェ ・販売、接客、アパレル、携帯、家電、コンビニ ・パチンコ、ホテル、営業、ルート営業、法人営業 ・介護、フリーター、業務委託、20代、30代、40代 年齢の条件と理由:あり(【基本】45歳以下(省令3号のイ) 【50歳迄OKのキャリア枠】 ①業界・近しい経験がある方 ②大手や顧客折衝の経験があり若い組織に馴染める方 ③狭所も身軽に動ける体力がある方(定年60歳))
株式会社秀光ビルド
年間休日126日 原則リモートワーク!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築意匠設計 建築士資格(1級または2級)を活かし、木造住宅のプランニングやお客様への提案を行うポジション。 実務経験が浅い方やブランクがある方も歓迎しており、手厚い研修とチームでのフォロー体制を整えています。 原則テレワーク勤務・年間休日126日と、私生活と両立しながら長く安定して活躍できる環境です。 ✅ この求人のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✓ 原則テレワーク勤務で無理なく柔軟に働ける L 在宅メインのため通勤負担がなく、育児や家庭都合との両立・復職にも適しています ✓ 建築士資格があれば実務未経験やブランクも歓迎 L 入社時研修やOJT体制が整っており、業務手順やCAD操作も基礎から学べます ✓ 完全週休2日制(シフト制)・年間休日126日・残業少なめ L 月平均残業は15時間程度。しっかり休みを取りながらメリハリを持って取り組めます <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様のライフスタイルやご要望に寄り添い、木造住宅のプラン作成、プレゼン資料作成、打ち合わせ対応をお任せします。 営業担当が事前ヒアリングした内容をもとにプランを形にする業務が中心ですが、案件によっては自らご要望のヒアリングから携わることもあります。 プランニングセンターのスタッフ同士で全国各エリアの案件を分担しながら進めるため、特定の個人に業務負荷が集中することのない協力体制が確立されています。 ■ プラン作成・プレゼン資料作成 お客様の希望条件や敷地条件のヒアリングシートをもとに、CADソフトを用いて木造住宅の間取り・外観・内装プランを設計します。 提案用の図面やイメージパース、ご提案資料を分かりやすく形に整えていきます。 ■ お客様とのプラン打ち合わせ・プレゼンテーション 作成した図面やプレゼン資料をもとに、Web会議システムを用いたリモート商談を中心に、必要に応じて近隣店舗(ショールーム・展示場)にて対面でお客様へのご案内を行います。 お客様の想いを丁寧に汲み取りながら、理想の住まいを形にしていくやりがいのある業務です。 ■ 社内連携・修正対応 お打ち合わせでいただいたご要望や修正点を踏まえ、プランの調整・ブラッシュアップを行います。 営業担当や施工管理担当とオンラインツールで円滑に情報共有を行い、成約に向けてサポートします。 <未経験・ブランクからでも安心の研修体制> 入社後は座学やOJT研修を通じて、当社の住宅仕様や設計ルール、使用する業務ツール(アーキトレンド等)の操作手順を一つひとつ学んでいただきます。 業務中に迷うことがあっても、チャットツールやオンラインミーティングを通じて先輩プランナーへすぐに質問・相談できるサポート環境です。 テレワーク環境であっても一人で孤立することのないよう、組織全体でフォローする体制を整えています。 <ワークライフバランスとキャリアアップ> 原則テレワーク勤務のため、通勤時間を短縮しながら生活リズムを大切にして就業できます。 完全週休2日制(シフト制)で年間休日は126日、月平均残業時間は15時間程度と、仕事とプライベートを無理なく両立できる好待遇です。 <秀光ビルドについて>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私たちは「自分がお客様なら」という理念のもと、「良い家を適正価格で提供する」ことを大切にしている住宅メーカーです。 全国に多数の拠点を展開し、多くのお客様の住まいづくりを支えています。 事務スタッフは、お客様と営業スタッフを支える大切な存在。 人をサポートする仕事が好きな方にピッタリです。
月給250,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※想定年収:350万円 〜 560万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※残業手当は残業時間に応じて別途支給。 ※賞与実績:年2回 試用・研修期間:2ヶ月と1日 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験歓迎! 【歓迎】 お客様に寄り添う高い共感・傾聴力
サンウエストホーム株式会社 浦和店
経験1年以上!自社企画で自由な設計★土日祝休み・年休120日
仕事内容 \設計経験1年以上の方へ/ 「型にはまった規格住宅ばかりで自分のアイデアが活かせない…」 「顧客対応や予算管理に追われ、設計に集中する時間がない…」 そんな窮屈な思い、当社で終わりにしませんか? 当社の分譲住宅設計なら、「同じ間取りは作らない」がポリシー。 あなたの知識と経験をフルに活かせる環境です! ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 自社ブランドの分譲住宅における 意匠設計(プランニング〜仕様選定)をメインにお任せします。 【具体的な業務内容】 ◆コンセプト・間取りの企画営業から得た土地情報を元に、 「どんなターゲットに響くか」を考え、イチからプランニング。 ◆CADでの製図・意匠設計外観や内装の仕様選定、空間デザインなど、 あなたのアイデアを存分に反映させられます。 ◆確認申請の手続き各種申請書類の作成・提出業務。 分業制ではないため、一連の流れをコントロールできます。 09:00|出社・社内ミーティング ▼ 営業から新しい土地の情報を共有。 10:00|CAD製図・プラン作成 ▼ 誰にも邪魔されず設計に集中! 12:00|お昼休憩(1時間しっかりリフレッシュ) ▼ 13:00|各種性能評価のWEB申請手続き ▼ 15:00|次の案件のプランニング ▼ 「ここに吹抜けを作ろう」など企画。 18:00|書類整理などの雑務 19:00|退社!残業はほぼありません◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ アイデアを形にできる面白さ ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社の建売は、仕入れた土地の個性を活かし、 地域に合わせたオーダメイドの間取りを設計! 「吹抜けのある家」「家事動線に優れた家」など、 あなたの知識を100%活かせます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 設計だけに集中できる環境 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ お客様との直接の折衝や、現場の施工管理は他部署が担当します。 社内メンバーとの連携のみで、 もくもくと設計業務に没頭できるストレスフリーな環境です。 【スタッフインタビュー】 Aさん(入社1年目/設計経験1年) 「前職も設計でしたが、完全な規格住宅で、 パズルのように図面を当てはめるだけの毎日に飽きてしまい、 転職を決めました。 ここでは1棟ごとに自分のアイデアを反映できるので、 モノづくりの手応えをダイレクトに感じられます。 残業も格段に減りました!」
交通・アクセス JR東北本線浦和駅 徒歩8分(600m)
[勤務地:〒330-0064埼玉県さいたま市浦和区岸町]
月給350,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:35万円~40万円 ※経験・年齢・前職の給与を考慮し、決定します。 【手当】 交通費支給(月3万円まで) 資格手当(一級建築士:3万円、二級建築士:2万円) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(7月/12月)※前年度実績5カ月分
求めている人材 【必須条件・資格】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆建築設計の実務経験がある方(目安:1年以上) ◆CAD(Jw_cadなど)を実務で使用していた方※学歴不問! 【歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【歓迎条件】 ◎二級建築士以上の資格所持者(資格手当で優遇します!) ◎木造在来工法の設計経験者 ◎分譲住宅・注文住宅の設計経験がある方 【先輩の前職】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 注文住宅設計、ハウスメーカー、 組織建築設計事務所、工務店設計、 アトリエ設計事務所、派遣設計、リフォーム設計、 インテリアコーディネーター、確認申請業務、木造住宅設計、分譲設計など。 【こんな方にピッタリ!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・自分のアイデアや知識を活かした家づくりに挑戦したい方 ・決められた仕様の設計ではなく、創意工夫のある仕事をしたい方 ・設計スキルをさらに磨き、市場価値を高めたい経験者の方
株式会社長谷工リフォーム さいたま市 現場
【無資格OK】年休130日!19時PC強制終了で残業少
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①管工事(給水、排水管のリフォーム)の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎早朝・深夜工事なし! マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります! ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます! 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰/通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分~8時30分の 30分刻みで出勤調整OK! ✅充実の資格取得支援制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です! 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます! 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます! ✅入社後のキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職(スペシャリスト)の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。
交通・アクセス 直行直帰あり
月給260,000円~320,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 32万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨下記はあくまで最低保証額です。 あなたの経験や能力を考慮して決定します。 ・別途、賞与+諸手当を支給 ・諸手当には時間外手当や資格手当等を含む 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・施工管理実務経験3年以上 ・高卒以上 【歓迎条件】 ・新築工事または内装工事の施工管理経験 ※経験工法(木造、S造、RC造等)不問 ※経験建物種別(戸建て、ビル、商業施設等)不問 ※修繕工事が未経験の方も歓迎 年齢の条件と理由:あり(制限事由:例外事由1号/65歳未満(65歳定年のため))
派遣経験も評価◇年休130日!19時PC強制終了で残業少
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員/試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】マンション現場へ原則直行直帰(通勤1時間程度の現場を担当)/転勤なし 【給与】月給30万〜60万円+賞与+諸手当(残業代は全額支給) 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士(派遣の実務経験も評価します) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 <特に評価する経験> ・給排水・空調など設備工事の施工管理(新築・改修、建物の種類は問いません) ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 <評価の進め方> 面接で、これまでの現場経験(工事種別・規模・担当範囲)を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる?──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円(固定残業代なし/残業代は全額支給) ・資格手当:1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 <年収例> ・590万円/26歳/月給30万円+賞与+諸手当(1級施工管理技士・施工管理経験あり) ・780万円/38歳/月給51万円+賞与+諸手当(改修・新築の施工管理経験10年以上) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目:社内ルール・書類・ツールの研修/先輩の現場に同行 2〜3カ月目:所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜:担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例:受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例:1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 分譲マンションの給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③管理組合・協力会社との調整 ※居住者への説明や管理組合との合意形成は営業担当者と分担します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日/土日祝休み(休日出勤時は振替休日) ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間/平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし(工事は17〜18時に終了) ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK(7:30〜8:30の間で30分単位) ・有給休暇は入社時から付与(15〜20日) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。
月給300,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨下記はあくまで最低保証額です。 あなたの経験や能力を考慮して決定します。 ■1級建築施工管理技士保有者 月給30万円以上+賞与+諸手当 【手当】 1級建築施工管理技士、 1級管工事施工管理技士 保有者は資格手当3万円 ・別途、賞与+諸手当を支給 ・諸手当には時間外手当や資格手当等を含む 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・1級建築施工管理技士 (または1級管工事施工管理技士) ・高卒以上 ※施工管理の実務経験があれば、 経験工法などは不問 ※資格がある方なら、修繕工事の 未経験者歓迎 ※マンション以外の施工管理の経験者も 活躍中(戸建て、ビル、商業施設など) 年齢の条件と理由:あり(制限事由:例外事由1号/65歳未満(65歳定年のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①管工事(給水、排水管のリフォーム)の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます! 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰/通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分~8時30分の 30分刻みで出勤調整OK! ✅充実の資格取得支援制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です! 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます! 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます! ✅入社後のキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職(スペシャリスト)の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める 【雇用形態】正社員/試用期間3カ月・条件は同じ 【勤務地】ビル・商業施設等へ原則直行直帰(通勤1時間程度の現場を担当)/転勤なし 【給与】月給30万〜60万円+賞与+諸手当(残業代は全額支給) 【必須】1級管工事施工管理技士 または 1級建築施工管理技士(派遣の実務経験も評価します) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を想定しています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣雇用で、施工管理として各社の現場を経験してきた方。 「現場が変わるたびに、会社のルールや人間関係を一からつくり直している」 「契約の更新や、次の配属先がどこになるかが気になる」 「積み上げた経験を、一つの会社でしっかり評価してほしい」 そんな思いがあれば、ぜひ一度お話ししましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 正社員として、所属が変わらない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎正社員・直接雇用 契約期間の定めはありません。 賞与・退職金・社員持株など、社員としての制度をすべて利用できます。 ◎毎回、同じ会社のチームで現場へ 現場は工事ごとに変わりますが、所属・ルール・使うツールは同じです。 同じチームの所長・所員と、2名以上の体制で現場を進めます。 ◎担当現場は自宅から1時間程度 通勤を考慮して担当現場を決めます。 転勤・長期出張はほぼありません。 出勤日は原則直行直帰です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ これまでの経験を、そのまま評価します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 派遣で積んだ経験も、しっかりと評価し、給与に反映します。 <特に評価する経験> ・給排水・空調など設備工事の施工管理(新築・改修、建物の種類は問いません) ・複数の会社・現場で、異なるルールや工法に対応してきた経験 ・協力会社や職人さんとの調整、工程・安全管理の実務 <評価の進め方> 面接で、これまでの現場経験(工事種別・規模・担当範囲)を伺い、給与を決定します。 職務経歴の書き方がわからない場合も、面接でお話しいただければ大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与は下がる?──内訳をご確認ください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万〜60万円(固定残業代なし/残業代は全額支給) ・資格手当:1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士 計月3万円 ・賞与あり ・交通費全額支給、休日出勤手当、退職金制度 <年収例> ・590万円/26歳/月給30万円+賞与+諸手当(1級施工管理技士・施工管理経験あり) ・780万円/38歳/月給51万円+賞与+諸手当(改修・新築の施工管理経験10年以上) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後も、一人にしない体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎入社後の流れ 1カ月目:社内ルール・書類・ツールの研修/先輩の現場に同行 2〜3カ月目:所長・所員とチームを組んで現場を担当 4カ月目〜:担当範囲を広げ、主担当へ ◎1現場2名以上 わからないことはその場で聞けます。 休む日の対応も任せられます。 ◎事務作業は専門部署がサポート 現場の管理に集中できる体制です。 ◎資格取得支援 例:受験費用の補助、合格時の報奨金、講習の受講時間の確保 ※資格に応じて条件あり 対象例:1級建築施工管理技士、1級管工事施工管理技士、一級建築士など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビル・商業施設等の給水管・排水管・給湯設備の更新工事で、施工管理を担当します。 ①工事の計画立案と工程管理 ②品質・安全・コスト管理 ③法人・オーナー・協力会社との調整 ※テナントへの説明や法人・オーナーとの合意形成は営業担当者と分担します。 <関東エリアの現場例> ・給水管更新工事 340戸/1.5億円(埼玉) ・排水管更新工事 400戸/2億円(千葉) ・給湯設備改修工事 33戸/0.4億円(東京) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日130日/土日祝休み(休日出勤時は振替休日) ・GW・夏季・年末年始に9〜11連休 ・残業は月平均15〜20時間/平均退社18:30 ・早朝・深夜の工事なし(工事は17〜18時に終了) ・19時にPCが自動でシャットダウン ・時差出勤OK(7:30〜8:30の間で30分単位) ・有給休暇は入社時から付与(15〜20日) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 長く働く中でのキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション修繕のほか、商業施設・ホテル・オフィスビルの改修を担う 専門チームがあり、増員を進めています。 スキルやご希望に応じて異動も可能です。 一つの会社の中で、担当の幅を広げていけます。
【1級管工事】年休130日!19時PC強制終了で残業少
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 (施工管理・仮設図作成) ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎早朝・深夜工事なし! マンションなどの大規模修繕工事は 居住者様が住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります! ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます! 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰/通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分~8時30分の 30分刻みで出勤調整OK! ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます! ✅入社後のキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15%、30代約40%と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職(スペシャリスト)の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。
月給300,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■1級管工事施工管理技士保有者 月給30万円以上+賞与+諸手当 【手当】 1級管工事施工管理技士 1級建築施工管理技士 保有者は資格手当3万円 ・別途、賞与+諸手当を支給 ・上記はあくまで最低保証額です ・経験や能力を考慮して決定 ・諸手当には時間外手当や資格手当等を含む 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須】 ・1級管工事施工管理技士 (または1級建築施工管理技士) ・高卒以上 ※施工管理の実務経験があれば、 経験工法などは不問 ※給水配管、空調のマンション以外の 施工管理の経験者も活躍中 (戸建て、ビル、商業施設など) ※資格がある方なら、 修繕工事の未経験者歓迎 年齢の条件と理由:あり(制限事由:例外事由1号/65歳未満(65歳定年のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 (施工管理・仮設図作成) ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎早朝・深夜工事なし! マンションなどの大規模修繕工事は 居住者様が住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります! ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます! 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰/通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分~8時30分の 30分刻みで出勤調整OK! ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます! ✅入社後のキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15%、30代約40%と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職(スペシャリスト)の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。
求めている人材 【必須】 ・1級管工事施工管理技士 (または1級建築施工管理技士) ・高卒以上 ※施工管理の実務経験があれば、 経験工法などは不問 ※給水配管、空調のマンション以外の 施工管理の経験者も活躍中 (戸建て、ビル、商業施設など) ※資格がある方なら、修繕工事の未経験者歓迎 年齢の条件と理由:あり(制限事由:例外事由1号/65歳未満(65歳定年のため))
株式会社一美工業
<未経験OK!学歴不問!>未経験スタートでも月収30万円以上可能!/資格取得支援も充実!一生モノのスキルが身につく/直行直帰もOK!
仕事内容: 「うちで家族みたいに長く働いてほしい」 が本音です! 小さな会社なので、正直、 教育体制は整っていないです・・・! でもその分、マンツーマンでイチから 一生モノの技術を教えますし、 社員もその家族も全員「家族」だと思って しっかりサポートします! by 代表・稲田(46歳) =================== ・「教育体制」なんて立派なものはありませんが。。。 (小さい会社だからこそ、しっかりサポートできると思うんです!) ・資格取得もバッチリ支援! (必要な資格は全部会社負担で取ってOK!) ・学歴や経験は一切関係ナシ! (中卒?高卒?そんなこと気にしません!) ・お客様からの信頼も厚く、案件は豊富! (仕事が回らなくなってきたので誰か助けてください!笑) =================== 〜代表からのメッセージ〜 はじめまして!代表の稲田です! 今回久しぶりの求人募集なんですが・・・ 少しでも皆さんに安心してほしくて、ちょっとだけ自分の事、会社の事、お話しさせて下さい! 高卒で電気工事をやっている会社に勤めたのですが、3年くらいで勤めていた会社が倒産しちゃったんです。。。その後は水道屋、足場屋などいろいろやって、最後にやったのはなんとホスト!(笑)でも身を固めないといけない事情もあり、結局この空調設備の仕事に戻ってきました! ホストからいきなりこの仕事を再スタートしたので、最初はお客さんも全くいなくて・・・案件取るのに必死でした!昔の知り合いに片っ端から電話しましたね(笑)でも、個人で8年くらいやっていくうちに、一緒にやってくれる仲間も仕事も増えていって、お陰様で今では回りきらないくらい案件も豊富に頂けています!それで、今回求人を出すことにしたんです! 正直、いまは4名でやってる会社なので、「これからどんどん会社デッカくしてこうぜ!」みたいな事は考えてないです!「教育体制」みたいな立派なものはないし、大手ゼネコンさんの案件とかも、堅苦しいので取っていません(笑) でもうちに入ってくれたからにはみんな「家族」だと思っているので、社員はもちろん、その家族にも安心して生活して欲しい!そして、少しでも良い生活をして欲しいと思っています。そのために未経験でも月給30万円以上で給与を設定していますし、資格取得だって会社で全額負担します!(色んな資格が取れます!) 少しでも興味を持って頂けたら、一度お話ししてみましょう! お待ちしています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 店舗やビル、学校や病院など、 さまざまな建物で使われている 業務用エアコンの設置や、 メンテナンスをするお仕事です! ★現場は東京都内、埼玉県内が中心です! <1日の仕事の流れ(例)> ▼8:00…現場スタート!(現場直行もOK!) ▼10:00…午前中の休憩時間 ▼12:00…昼休憩 ▼13:00…午後の作業スタート! ▼15:00…午後の休憩時間 ▼17:00…作業終了、現場から直帰! <制服、道具全部用意します!> 制服も道具も全部用意するので、未経験でもやってみたい!という方は大歓迎!複数名で作業するので、1人っきりで作業することはありません!エアコンの種類や道具の名前、使い方からしっかり教えます! <会社負担でたくさん資格取れます!> ・第二種電気工事士 ・認定電気工事従事者 ・冷媒回収技術者 ・玉掛技能講習 ・安全衛生責任者教育 ・ガス溶接技能講習 ・高所作業車運転技能講習 などなど! これらの資格は全部会社のお金で取れます!
アクセス: 「浦和駅」から車で15分 「東浦和駅」から車で15分 「さいたま新都心駅」から車で16分 「大宮駅」から車で20分 「東川口駅」から車で21分 「岩槻駅」から車で25分 *車・バイク通勤OK!
[勤務地:埼玉県さいたま市浦和区浦和駅]
月給300,000円以上 給与: 月給30万円以上 <昇給・賞与> ・昇給あり ・賞与あり <他手当> ・交通費全額支給 ※車・バイク通勤でもガソリン代も支給します!
求める人材: <学歴不問!中卒・高卒関係なし> 必須:普通自動車免許をお持ちの方! *未経験も大歓迎! *フリーターや社会人経験なしでも問題なし! *元コンビニ店員さんも活躍してます! <こんな方にピッタリ!> ・堅苦しい会社は性に合わない・・・ ・ルールが厳しくないところがいい ・資格を取って手に職をつけたい! ・代表の稲田さんと1回話してみたい! ・家の近くで仕事を探している ・正社員として働きたい!
【2級管工事】年休130日!19時PC強制終了で残業少
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の管工事施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①管工事(給水、排水管のリフォーム)の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます! 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰/通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分~8時30分の 30分刻みで出勤調整OK! ✅充実の資格取得支援制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です! 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます! 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます! ✅入社後のキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職(スペシャリスト)の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。
求めている人材 【必須条件】 ・2級管工事施工管理技士 (または2級建築施工管理技士) ・高卒以上 【歓迎条件】 ・新築工事または内装工事の施工管理経験 ※経験工法(木造、S造、RC造等)不問 ※経験建物種別(戸建て、ビル、商業施設等)不問 ※修繕工事が未経験の方も歓迎 年齢の条件と理由:あり(制限事由:例外事由1号/65歳未満(65歳定年のため))
EcoRing(エコリング) 店舗開発部 関東圏
<店舗開発・施工管理・マーケティングの経験を活かせる><月給30万円・基本在宅勤務>リユース業界の店舗開発に挑戦しませんか?物件選定から契約交渉、店舗デザイン、施工の確認まで!新店舗が完成するまでの幅広い業務に携われます。今後は年間40店舗以上の新規出店を推進!不動産やマーケティングの専門性をさらに磨きながら、会社の成長を支えるポジション。年間休日122日&賞与年2回で働きやすさも◎基本は出社の必要がないリモート勤務!入社後のサポート体制も整っており、これまでの経験を活かして仕事の幅を広げられます。
仕事内容 ■アピールポイント ━・━・━・━・━・━・━・━・ 新しいお店をゼロからつくる! 物件探しからオープンまで、 幅広い業務に携われます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ \ これまでの経験を活かしたい / \ もっと大きな仕事に挑戦したい / そんな方にピッタリのお仕事! お任せするのは、エコリングの 新しい買取店舗の出店を担う 店舗開発業務。 出店エリアの調査や物件選定、 不動産会社・施工会社との交渉など、 店舗ができるまでの様々な工程に 関わっていただきます。 自分が携わったお店が完成し、 実際に営業をスタートした時には 大きな達成感を味わえます! ━・━・━・━・━・━・━・━・ 経験を活かしてさらに成長! 不動産・マーケティングなど 幅広い知識がさらなる強みに。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ エコリングでは事業拡大に伴い、 年間40店舗以上の新規出店を推進! 出店する場所を決めるだけでなく、 地域の特徴やお客様のニーズ、 店舗の使いやすさなども考えながら 新しいお店をつくっていきます。 物件の見極めから契約、施工の確認まで 幅広い経験を積めるため、 店舗開発の専門性をさらに 磨いていける環境です。 将来的には全国の新規出店や、 新たな事業への挑戦も視野に! 仕事の幅を広げながら、 キャリアアップを目指せます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ あなたの意見が店舗づくりに! アイデアを出し合いながら より良いお店を目指せます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ 店舗開発で大切なのは、 立地や条件だけで判断しないこと。 「お客様が利用しやすい場所は?」 「スタッフが働きやすい店舗とは?」 そんな視点も大切にしています。 上司との距離も近く、 業務の進め方や改善案についても 相談・提案しやすい環境です。 決まった方法をこなすだけでなく、 自分の経験やアイデアを活かして 店舗づくりに関われる面白さがあります! ■仕事内容 エコリングが展開する 買取専門店の新規出店に向けて、 物件選定から開店準備までを担う 店舗開発のお仕事です。 <具体的には> ◇新規出店に向けた物件情報の収集 ◇出店エリアの市場調査・分析 ◇候補物件の比較・選定 ◇不動産会社との条件交渉・調整 ◇契約内容の確認・交渉 ◇施工会社との打ち合わせ ◇店舗の図面・施工内容のチェック ◇店舗デザインに関する検討・調整 複数の出店計画を並行して担当。 エコリングでは年間40店舗以上の 新規出店を進めています。 <プロジェクトの大まかな流れ> 【1】出店候補地の調査 地域の特徴や周辺環境などを調べ、 出店に適したエリアを検討します。 ▼ 【2】物件の選定・条件調整 候補物件を比較・検討し、 不動産会社との交渉や契約内容の 確認などを進めていきます。 ▼ 【3】店舗づくり・開店準備 店舗のレイアウトや図面、 施工内容などを確認しながら オープンに向けて調整します。 ▼ 【4】新しい店舗がオープン! 様々な関係者と協力してきた 店舗が、いよいよ営業スタート! ※上記は業務の流れの一例です。 ▼▼ 会社の成長を支えるポジション ▼▼ 新しい店舗が増えることは、 エコリングのサービスを利用できる 地域が広がるということ。 自分が関わった店舗を通じて、 より多くのお客様に リユースの輪を広げていけます。 店舗開発の仕事を通じて、 会社の事業拡大を支えられることも このポジションならではの魅力です! - 1.従事すべき業務の変更の範囲 【変更の範囲】会社の定めるすべての業務 (会社が指定する出向先での業務を含む) 2.就業の場所の変更の範囲 【変更の範囲】会社の定める事業所(国内外の事業所および出向先含む) ■店舗開発のプロとして、さらに成長! これまでの経験を活かしながら エコリングの店舗開発に必要な 知識や仕事の進め方を学べるよう、 入社後のサポート体制もご用意! <入社~6ヶ月> まずは上司の指導を受けながら、 実際の店舗開発業務に携わります。 物件の選定基準や調査方法、 社内での確認・調整の進め方など 業務を通じて理解を深めます。 対面とオンラインの両方で 指導を受けられるため、 在宅勤務でも相談しながら 仕事を覚えていけます。 <入社6ヶ月~1年> 習得状況に合わせて、 出店計画を少しずつ担当! すでに店舗を展開している地域で、 候補物件の選定から 不動産会社・施工会社との調整、 オープンまでの一連の流れに 携わっていただきます。 上司のサポートを受けながら 少しずつ担当範囲を広げ、 自ら判断・調整できる力を 身につけていきます。 <将来的には> 経験や習熟度に応じて、 全国各地の新規出店にも挑戦! さらに、出店計画で培った マーケティングや立地分析の ノウハウを活かして、 不動産仲介などの新規事業に 関わる可能性もあります。 ▼▼ 挑戦を通じて成長できる環境 ▼▼ 店舗開発では、良い物件を見つけても その地域に合ったお店でなければ 成功につながるとは限りません。 また、条件やタイミングによって 計画通りに進まないこともあります。 上司と相談しながら改善を重ね、 新しいことにも挑戦できます。 不動産・施工・マーケティングなど 複数の分野に関わることで、 専門性と対応力を高められます! ■在宅勤務&続けやすい好待遇 - ☆基本はリモートワーク - 普段の業務は在宅勤務が基本! オンラインでの打ち合わせや 社内外との連絡・調整など、 ご自宅を拠点に仕事を進めます。 出店候補地の現地調査など 出張を伴う業務も発生しますが、 自社オフィスへの勤務は基本的になし。 (入社後のトレーニング期間は 対面での指導もあります) 将来的には全国への出張も 想定されているため、 様々な地域に関わりながら 働けることも特徴です。 - ☆年間休日122日 - お休みは基本的に土日祝! ※社内カレンダーにより、 土曜日に出勤する場合もあります。 月平均残業は12時間程度。 年末年始休暇などもあり、 仕事とプライベートのメリハリを 大切にできる環境です。 - ☆都合に合わせた有休OK - 有給休暇はもちろん、 時間単位で取得できる制度もご用意! 「予定に合わせて少しだけ休みたい」 「平日に用事を済ませたい」 そんな時にも活用できます。 - ☆月給30万円スタート - これまでの経験を活かして、 月給30万円からスタート! (6ヶ月の試用期間中は月給27万円) 昇給は年1回、賞与は年2回。 ※賞与は業績連動 ※試用期間中は賞与支給対象外 経験を積んでステップアップすれば、 さらなる収入アップも目指せます。 - ☆長く働ける制度も充実 - 育児・介護休暇制度に加え、 最長12年の短時間労働制度もご用意。 企業年金制度や学習支援など、 キャリアも生活も大切にしながら、 長く活躍できる環境です。 ■エコリングはこんな会社です ブランド品や貴金属、日用品など 幅広い品物の買取を行い、 独自のオークションや流通網を通じて 次の持ち主へとつなぐリユース企業です。 ▼創業以来の黒字経営&成長力 エコリングの強みは、 多彩な買取サービスと 独自に築き上げた流通ネットワーク。 店舗での買取だけでなく、 法人向けオークションなど 事業の幅を広げながら成長しています。 ▼モノの価値を次の持ち主へつなぐ 私たちが大切にしているのは、 まだ使えるモノに新しい価値を見いだし、 必要とする誰かへ届けること。 「もう使わないから捨てようかな」 そんな品物が、別の誰かにとっては ずっと探していた大切な一品になる。 その出会いを生み出すことが、 エコリングの仕事です。 ▼人の育成を大切にする会社です eラーニングや社外研修、 海外研修など、学習機会が充実。 自主学習制度では、申請・承認により 最大10万円の学習費用を補助します。 新しい知識を身につけながら 自分の可能性を広げていけるよう、 学び続ける姿勢を応援しています。
月給300,000円 給与 月給 30万円 (一律手当を含む) ※各種手当含む ※上記には自主学習費として一律手当を含みます ※残業代は別途支給いたします ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 交通費:交通費支給 ※上限30,000円/月
資格 <必須条件> ■以下いずれかの実務経験が2年以上ある方 ◎店舗開発業務の経験 ◎施工管理の経験 ◎マーケティングの経験 ■基本的なPCスキルがある方 (Word・Excel・PowerPoint・メール) ■複数案件のスケジュール管理ができる方 ■首都圏を拠点とした業務や、 出張への対応が可能な方 ■向上心・探究心のある方 <歓迎要件> ◎宅地建物取引士資格 ◎不動産業界で2年以上の経験 ◎不動産仲介の経験 ◎不動産会社や施工会社との折衝経験 ◎市場調査やエリア分析の経験 ◎社内外の関係者との調整が得意な方 ◎複数の案件を並行して進められる方 <こんな志向の方にもピッタリ> ◎店舗開発の専門性をさらに高めたい ◎物件選定から開店まで幅広く関わりたい ◎自分のアイデアを店舗づくりに活かしたい ◎新しい知識やスキルを積極的に学びたい ◎責任ある仕事で達成感を味わいたい ◎周囲と協力して目標を達成するのが好き ◎スケジュールや優先順位を考えるのが得意 ◎将来的には全国規模の仕事にも挑戦したい ◎成長企業でキャリアアップを目指したい ◎リサイクル・エコ・環境問題に関心がある
✅車の貸出も可能✅直行直帰OK✅職場見学&体験時も給与支給!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員、建築設備メンテナンス、倉庫作業スタッフ ┌─\✨メリットたくさん!✨/─┐ ✅未経験から手に職を付けられる! ✅やる気次第で収入UPが可能♪ ✅職場見学&体験は日給1万円支給! ✅直行直帰OK・車の貸出も可能! ✅先輩と一緒のチーム体制で安心! └────────────────┘ 新築アパートや戸建て住宅、店舗などの エアコン取付・設置に関わる軽作業のお仕事 車で現場へ向かい、 エアコン本体・部材の運搬、取付前の準備、 先輩スタッフの作業補助などを行います。 慣れてきたら、配管の取付や設置作業など できることを少しずつ増やしていきます。 \✨直行・直帰OK✨/ 会社に出社してから車で向かうのもOK! ご自宅から現場へ直行してもOK! ご自宅からの場合は車も貸出可能です! ◤お仕事内容◢ ・エアコン本体・部材の運搬 ・取付前の準備、養生 ・先輩スタッフの作業補助 ・片付け、清掃 ・慣れてきたら配管取付・設置作業のサポートも! ⏩未経験でも安心の理由♪ いきなり一人で現場に出ることはありません。 先輩スタッフと一緒に現場を回りながら、 工具の名前や作業の流れを覚えていきます。 分からないことはその都度、近くの先輩に 聞いて解消できる環境です! \✨職場見学&体験も可能!✨/ 未経験の方は最大1週間の職場体験が可能! 期間中は日給1万円をお支払いします。 難しいことはせずスタッフのサポートや 掃除など、簡単な業務をしながら 見学してみてください! ____________ ✅仕事は”丁寧さ”が大事!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 隠蔽配管など、 丁寧な仕事をするようにしています。 見えない部分ではありますが、 丁寧な仕事を心がけることで お客様から信頼を頂いています! ________ ✅業績も好調!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ 16年以上お付き合いがある クライアント様からの案件が 安定的に増えてきているため、 新しい仲間を増員募集します! 大手ハウスメーカー様からの ご依頼がほとんどなので業績も安定! 安心して続けられる環境で スタートしましょう!
月給275,000円以上 給与詳細 基本給:月給 27万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 前職での経験・スキルを考慮の上、 面接時に給与のご相談も可能です。 職場見学・体験期間中は日給1万円を支給します。 試用・研修期間:3ヶ月間 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 経験者の場合は研修はございません。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ◥◣ 未経験の方大歓迎! ◢◤ 手に職をつけたいという方にピッタリ! まずは一度飛び込んできてください! 『現場での仕事が初めてで不安』 …という方も、丁寧に研修を行うので 安心してご応募ください‼ ____________ ✨こんな方にぴったり✨  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅未経験から技術職・現場仕事に挑戦したい方 ✅手を使う作業や、ものづくりが好きな方 ✅チームで協力しながら働きたい方 ✅やる気次第で収入UPできる職場で働きたい方 ✅将来的にエアコン取付・空調設備の技術を身につけたい方 倉庫内軽作業、引越し、配送、製造、 家電量販店、販売、接客業など の経験がある方も歓迎します。
月給240,000円以上 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆随時、昇格昇給あり ◆臨時ボーナスあり(売上げによる) ※経験、スキルにより給与変動 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
ミニット・アジア・パシフィック株式会社 ミスターミニット 伊勢丹浦和
未経験OK✨座学研修あり✨残業少なめ✨ファッション好き歓迎♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) ✨ファッションやお気に入りの アイテムを蘇らせるお仕事✨ 「好き」を仕事にしながら、 手に職をつけませんか? ✅9割の先輩が未経験スタート! ✅安心の研修制度有!人柄重視の採用! ✅自分のアイデアが形になる仕事♪ ✅残業月10時間未満でプライベート充実 ✅賞与年2回&インセンティブあり ✅全国約255店舗を誇る安定基盤あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ➰ミスターミニットについて➰ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 靴修理やバッグ修理、合鍵作製などの リペアサービスを展開する 「ミスターミニット」。 1957年にベルギーで誕生し、 1972年に日本へ上陸。 現在は駅構内や商業施設を中心に、 全国約255店舗を展開する リペアサービスブランドとして 多くのお客様に親しまれています。 私たちは、お客様の 「お気に入りを長く大切に使いたい」 という想いに寄り添い、 靴やバッグ、時計など 身近なアイテムの“困った”を解決。 単なる修理ではなく、 大切な品物のキレイを蘇らせることで、 モノを長く使い続けられる サステナブルな社会づくりにも 貢献しています。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ⭐仕事内容 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 店舗での接客を中心に、 靴やバッグの修理、時計の電池交換、 合鍵作製を担当していただきます! 【具体的には】 ⏩靴・スニーカーの修理 ⏩バッグや傘などの修理 ⏩合鍵の作製 ⏩時計の電池交換 ⏩修理受付・レジ対応 ⏩お客様への修理内容のご説明 ⏩店内の整理整頓・清掃 靴やバッグ、時計など、 お客様が大切に使ってきたアイテムの "キレイ"を蘇らせるお仕事です。 「お気に入りだから、まだ使い続けたい」 そんな想いに寄り添いながら、 ホスピタリティを大切にした コミュニケーションスキルも磨けます。 ⭐センスやアイデアを活かせます♪⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ この仕事の面白さは、 「どんな素材を使うか」 「どんな色味なら自然に仕上がるか」など 自分のアイデアやセンスを活かしながら、 元のキレイな状態へと近づけていく クリエイティブな一面もあるお仕事です。 モノが少しずつ綺麗に蘇っていく 過程を楽しめるため、 ファッションや身の回りのアイテムが 好きな方にピッタリです! ⭐働きながら一生モノの知識も♪⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 靴やバッグ、傘や時計など、 身近なアイテムの構造を知れる面白さも この仕事ならでは。 自分の持ち物のお手入れにも活かせる 一生モノの知識や技術が身につきます。 「お気に入りを長く大切に使う」 そんなライフスタイルにも役立つ知識や 技術を働きながら学べる環境なので、 毎日楽しみながら成長できます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ⭐入社後の研修体制 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 最初は本社で座学や基礎技術を学び、 簡単な修理からスタート! 店舗配属後は先輩が隣でサポートしながら 少しずつ技術を身につけていきます。 5〜6ヶ月ほどで、 応用修理やミシン作業にも挑戦。 未経験からでも、 焦らずじっくり成長できる環境です。 ゆくゆくは、 「○○さんに直してほしいです!」 なんて言われるようになれば一人前! 「もう履けないと思っていました…」 「またこのバッグでお出かけできます!」 そんなお客様の喜ぶ表情を すぐそばで見られるのも、この仕事の魅力。 たくさんの「ありがとう」に出会える やりがいあふれるお仕事です! ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ⭐様々な前職経験を持つ先輩が活躍! ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ リペア(修理)を行う仕事になりますが、 同時に『接客業』でもあります。 実際、先輩たちの前職は カフェ店員、雑貨販売、アパレル店員、 ホテルスタッフ、ショールーム、 セレクトショップなど様々! ファッションやライフスタイルに関わる 雑貨・アパレル出身者も多数活躍中! 知識や技術は後から身に付けられます。 しかし、真摯でひたむきに学ぶ姿勢は お客様から信頼される一番の力。 その想いがあれば、きっと活躍できます! ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 公式Instagram:@misterminit_jp ▲こちらで検索! 公式YouTube:ミスターミニット ▲こちらで検索! 人気ブランドの靴はもちろん、 もう流通していない レアなスニーカーの修理に関わることも! そんな様子を動画で一部ご紹介!
交通・アクセス JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線「浦和駅」より徒歩1分
月給225,000円以上 給与詳細 基本給:月給 22万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【各種手当あり】 ★売上インセンティブあり ★地域手当 ★調整手当 ★時間外手当(全額) ★交通費支給(月3万円まで) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後約一週間は東京本社での研修を行います。 ※研修に伴う交通費等は会社負担となります。
求めている人材 / 本社研修からスタート! 資格・経験は一切不要! 「おしゃれ好き」を活かして 手に職をつけませんか? \ 【こんな方を歓迎します!】 ✅おしゃれやファッション、 革製品が好きな方 ✅未経験から新しい技術や スキルを身につけたい方 ✅無資格・未経験から安心して スタートしたい方 ✅「ありがとう」と 感謝される仕事がしたい方 ★未経験者歓迎 ★経験不問 ★学歴不問 ★第二新卒歓迎 ★既卒歓迎 【先輩たちの前職はコチラ!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アパレル販売/ショップ店員 飲食店/ホテル/雑貨屋/靴屋 カウンター接客/受付スタッフ 百貨店販売/セレクトショップ フロント/店舗スタッフ 【学べる技術・スキル】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ リペアスタッフ/リペアサービス メンテナンス/修理スタッフ 靴修理/靴リペア/シューズリペア バッグ修理/時計修理/革製品修理 レザーリペア/革製品メンテナンス 時計電池交換/時計ベルト交換 靴磨き/合鍵作製/傘修理 印鑑作製/スーツケース修理 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
株式会社大栄建築事務所
銀行や商業施設、事務所ビルなどの給排水衛生設備、空調換気設備をお任せいたします。企画検討、仕様策定、基本設計業務に時間をかける業務スタイルです。
企業名 株式会社大栄建築事務所 求人名 【設備設計担当者】北浦和/平均19時退社/年休122日◎ 仕事の内容 銀行や商業施設、事務所ビルなどの給排水衛生設備、空調換気設備をお任せいたします。企画検討、仕様策定、基本設計業務に時間をかける業務スタイルです。 実施設計段階では、可能な部分は外部委託とすることで、時間外勤務を少なくしています。監理業務段階においては、監理担当者から意見を求めます■案件エリア:埼玉県が大半で一部東京都が含まれます。 ■中規模の案件がメインです。金融機関店舗、商業ビル、事務所ビルの設計依頼を多く受託しています。倉庫、工場、共同住宅なども手掛けています。 変更の範囲:なし 募集職種 【設備設計担当者】北浦和/平均19時退社/年休122日◎
月給300,000円以上 想定年収 480万円~720万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 6月・12月(各2ヵ月分支給) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■オフィスビル,商業施設,工場倉庫などの設備設計のご経験 【歓迎】■建築設備士をお持ちの方 【キャリア】現場経験を積み,管理職としてご活躍していただく事を期待しています。 【当社で働くメリット】実施設計を下請け会社に外注しています。拘束時間が短く平均19時には退社可能なため、ワークライフバランスを維持して働ける環境です。「毎日帰宅できるのは22時~23時・・・もっと早く帰りたい!」そんな方にぜひおすすめいたします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:建築設備士
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、管工事施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅ 簡単な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 管工事施工管理を行なっていただきます。 ✅ 具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①管工事(給水、排水管のリフォーム)の 計画立案と進捗管理 ②品質・安全・コスト管理 ③お客様や協力業者とのコミュニケーション ※リノベーション案件 企業の寮の共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅ 働きやすさの理由  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎早朝・深夜工事なし! マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります! ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます! 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰/通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分~8時30分の 30分刻みで出勤調整OK! ✅ 充実の資格取得支援制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です! 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます! 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます! ✅入社後のキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職(スペシャリスト)の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。
共和コンサルタント株式会社
総合建設コンサルタントとしてインフラ設計を官公庁向けに提供する当社にて、上下水道インフラの調査・設計業務をお任せいたします。人々の生活を支える、社会貢献性の高い仕事です。
企業名 共和コンサルタント株式会社 求人名 【下水道設計】県内の元請け案件/出張・転勤無し/残業月12h/ベテラン歓迎! 仕事の内容 総合建設コンサルタントとしてインフラ設計を官公庁向けに提供する当社にて、上下水道インフラの調査・設計業務をお任せいたします。人々の生活を支える、社会貢献性の高い仕事です。 下水道管や排水設備の現地調査、老朽化・破損状況の確認、官公庁との打ち合わせ、CADを使った設計図面作成、改修・更新計画の立案 など 【案件】ほぼ埼玉県内で出張や泊まり無し。案件は1人で主体的に担当するスタイルで、工期は1案件平均3~6ヶ月程度で、年間2~3件を担当 【特徴】図面を見るだけではなく、実際に現地へ行き、インフラの状態を確認するので、現場理解が求められる仕事です。 募集職種 【下水道設計】県内の元請け案件/出張・転勤無し/残業月12h/ベテラン歓迎!
月給290,000円~530,000円 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥530,000 基本給¥290,000~¥530,000を含む/月 ■賞与実績:年2回+決算賞与(平均3.7ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ◎ベテランの方も歓迎!腰を据えて長く働ける地域密着型の設計職です◎ 【必須】下水道設計のご経験(目安として継続3年以上) 【歓迎】技術士(下水道部門)/技術士補/RCCM 【働き方】年休127日/残業月12h/出張無し/転勤無し/腰を据えて長く働きやすい環境が魅力!【魅力】長年埼玉県内の公共案件を継続的に請負い、多くの記録や情報を有しています。官公庁からの受注が9割と安定性あり!【社風】専門職なので、真面目でコツコツ型の社員が多く、経験豊富で自分の考えをしっかり持っていて互いを尊重し合う社風です。技術士補取得で毎月5千円UP、技術士取得で毎月5万円UPと頑張りは給与に反映◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
ニチラク機械株式会社
チーズやバターなどの乳製品をはじめとする食品製造機器・プラントの電気設備における技術者として、設計から現場での立上げまで一貫して担当いただきます。裁量権を持って働けます★
企業名 ニチラク機械株式会社 求人名 【電気計装エンジニア/埼玉】雪印メグミルクGの安定基盤/年休126日/裁量大 仕事の内容 チーズやバターなどの乳製品をはじめとする食品製造機器・プラントの電気設備における技術者として、設計から現場での立上げまで一貫して担当いただきます。裁量権を持って働けます★ シーケンスプログラム作成、制御盤設計、協力会社との連携など幅広い業務を経験できます。 現場では設備の電気的立上げ管理、試運転、協力会社への指示・マネジメント業務も担当し、設計から稼働まで一貫して関わります。 電気系技術者として希少価値の高いスキル習得が可能です。 ※本職種において電気工事・電気通信工事の実作業は行いません。 募集職種 【電気計装エンジニア/埼玉】雪印メグミルクGの安定基盤/年休126日/裁量大
月給290,000円~390,000円 想定年収 500万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~¥390,000 基本給¥240,000~¥340,000を含む/月 ■賞与実績:年2回/計3.5~5.2ヶ月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造現場での電気系技術者としての業務経験のある方 【魅力】 ■乳製品加工の高度な技術を習得でき、他業界への応用も可能な専門性を身につけられる ■シーケンスプログラム・制御盤設計・現場監督など幅広いスキルが身につく ■大手食品メーカーから地域の酪農家まで幅広いお客様との関わりがあり、やりがいを感じられる ■年間休日126日・フレックス制度など働きやすい環境が整備されている 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
日本環境クリアー株式会社
ビル・工場などのインフラ設備管理を手掛ける当社にて、埼玉中心の巡回点検・年次点検を通じた電気設備の保安管理をお任せいたします!担当エリアは埼玉全域ですが、ご自宅等も距離も考慮し割り当てられる形です。
企業名 日本環境クリアー株式会社 求人名 電気主任技術者資格を活かす【電気設備員】年休120日/平均残業月10H/埼玉 仕事の内容 ビル・工場などのインフラ設備管理を手掛ける当社にて、埼玉中心の巡回点検・年次点検を通じた電気設備の保安管理をお任せいたします!担当エリアは埼玉全域ですが、ご自宅等も距離も考慮し割り当てられる形です。 埼玉県を中心に上下水道施設・ビル・工場・商業施設等の電気設備保安管理を担当いただきます。月例点検で稼働中設備の状態確認、年次点検で停止状態での精密測定・試験を実施。作業工程計画の作成、保護装置の作動点検、通電復帰確認、報告書作成までご担当いただきます。 月平均残業10時間・転勤無しの就業環境、資格手当や400種以上の研修制度がございますので、無理なく技術を磨きながら安定就業が可能です! 募集職種 電気主任技術者資格を活かす【電気設備員】年休120日/平均残業月10H/埼玉
月給350,000円~450,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ~ベテランの方も大歓迎~ ■電気主任技術者の資格 ■業務内容に関連する実務経験 【特徴】 ■完全週休2日/年間休日120日/月平均残業10H程度で私生活と両立 ■埼玉中心の巡回で転勤なし、地域に根ざして働ける環境 ■インフラ保安管理で景気に左右されにくい安定事業 ■資格手当と400種以上の研修でスキルアップ支援 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 第三種電気主任技術者 第二種電気主任技術者
株式会社東栄住宅
注文住宅「BLOOMING CRAFT」や法人建築の施工管理をお任せ。低価格×自由設計の住まいづくりで、着工から引き渡しまで担当。お客様から直接「ありがとう」と感謝される大きなやりがいを味わえます◎
企業名 株式会社東栄住宅 求人名 浦和【施工管理/注文住宅】土日休み&18時PC強制終了◎ -第二新卒歓迎!- 仕事の内容 注文住宅「BLOOMING CRAFT」や法人建築の施工管理をお任せ。低価格×自由設計の住まいづくりで、着工から引き渡しまで担当。お客様から直接「ありがとう」と感謝される大きなやりがいを味わえます◎ ◆現場の施工に集中できる分業体制:積算調達や引き渡し、アフターサービスは別部門が担当。徹底した分業化で負担を大幅に抑え、本来の施工管理業務に集中できる環境を整えています。 ◆自由設計でモノづくりの手応えも抜群: 分譲事業のノウハウを活かした低価格×自由設計の住まいづくりを展開。現場で確かな技術を磨きながら、理想の空間をカタチにする面白さを存分に味わえます◎ ※変更の範囲:当社業務全般 募集職種 浦和【施工管理/注文住宅】土日休み&18時PC強制終了◎ -第二新卒歓迎!-
月給270,000円~310,000円 想定年収 465万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥310,000 基本給¥270,000~¥310,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(実績4~5か月/年) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■施工管理の実務経験1年以上(木造未経験OK!) 【歓迎】■建築施工管理技士資格(1級・2級)■戸建住宅の施工管理経験 ★第二新卒歓迎します 【転職理由で最も多いお悩みを解決する3つの魅力】 ◆土日休み&LINEワークス導入で休日の電話ゼロ!18時PC終了(残業月20~40h) ◆引き渡し・アフター・積算は別社員が対応する徹底分業!現場に専念可能 ◆図面・写真・請求は支給スマホでどこでも完結 「プライベートの時間が増えた」「メリハリがついた」と中途入社者からも大好評◎安心の環境で手触り感ある注文住宅の家づくりを楽しみませんか。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:2級建築施工管理技士 二級建築士 第一種運転免許普通自動車
株式会社関東工社
※マネジメント経験不要※ 2~3人の幾つかのグループをまとめてマネジメントいただきます。マネジメントだけでなく設計部で上下水道の設計等を行う建設コンサルタント業務もお任せするプレイングマネージャー。
企業名 株式会社関東工社 求人名 【上下水道の設計】年休125日/休日出勤無/公共案件100%/残業平均20h/月 仕事の内容 ※マネジメント経験不要※ 2~3人の幾つかのグループをまとめてマネジメントいただきます。マネジメントだけでなく設計部で上下水道の設計等を行う建設コンサルタント業務もお任せするプレイングマネージャー。 【案件】上下水道/ポンプ場/都市計画に関する調査/農業集落の排水や処理施設/河川改修/公園等。生活に不可欠なインフラを支えています。 【進め方】測量・現地調査→打合せ→図面作成(CADを使用)。設計担当もお客様と直接やりとりし、完成に向け何度も打合せ・修正を繰り返します。 【安定した働きやすさ】公共案件100%のため、土日祝がお休み。また、休日出勤もなく安定した働き方が実現できます! 募集職種 【上下水道の設計】年休125日/休日出勤無/公共案件100%/残業平均20h/月
月給400,000円~600,000円 想定年収 640万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥400,000~¥600,000 基本給¥400,000~¥600,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収600万円 入社5年目(月給30万円+賞与)、年収1,000万円 入社20年目(月給45万円+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■RCCMあるいは技術士の資格をお持ちの方 ★ワークライフバランスを大事に働きたい方にピッタリの求人!★ 残業も1日多くて1時間程度、年間休日は125日+有給と働きやすい環境! 【キャリア】業績に応じて、結果を出した方には賞与で反映し、1度の査定で大きく伸びることも。実力次第で大幅アップも臨めます。組織構成上、将来的な管理職候補のポストも空きがあり、キャリアアップを実現しやすい環境です。 【魅力】賞与実績も順調に伸びており、昨年実績は定期賞与4か月分・決算賞与が1カ月分。さらにはベース給与UPも行い、働き方と報酬のバランスを重視しております! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
首都圏内のビルや施設にて、中央監視装置や自動制御システムを用い、建物の空調・照明・電気設備を快適かつ省エネに運用する業務をお任せします。
企業名 株式会社サイオー 求人名 【浦和/SE】未経験から“設備×IT”の技術者へ/ビルを快適に★ 仕事の内容 首都圏内のビルや施設にて、中央監視装置や自動制御システムを用い、建物の空調・照明・電気設備を快適かつ省エネに運用する業務をお任せします。 ■空調機・ポンプ・センサー等の定期点検・メンテナンス(タブレットやPCを使用)(※点検なので手を加える業務や 電気工事はなし) ■中央監視・自動制御装置の確認・設定や更新工事(プログラミング、動作テスト等) ■電気使用量や運転データに基づく省エネ・快適性の改善提案 ■ネットワーク技術を用いた遠隔監視システムの運用 ■報告書・提案書の作成■協力会社との調整・工程管理 募集職種 【浦和/SE】未経験から“設備×IT”の技術者へ/ビルを快適に★
月給260,000円~450,000円 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可) ■基本的なPC操作(Word、Excelへの入力)ができる方【尚可】■設備管理やビルメンテナンス、電気工事、施工管理、保守メンテ等の経験 まずは、設備点検の基本やPC・タブレットを使ったチェック業務からスタート。少しずつ、建物の仕組み、空調や電気の流れ、システムの見方、制御ソフトの設定などを覚えていけます。 「手に職をつけたい」「将来性のある技術を身につけたい」 「体を動かす仕事も、PCを使う仕事もどちらも興味がある」 「未経験からエンジニアっぽい仕事に挑戦したい」 そんな方にぴったりの仕事です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
総合建設コンサルタントとしてインフラ設計を官公庁向けに提供する当社にて、橋の新設や老朽化した橋の補修・耐震化を設計をお任せいたします。橋の安全性と耐久性を維持することに貢献する仕事です。
企業名 共和コンサルタント株式会社 求人名 【橋梁設計】県内の元請け案件/出張・転勤無し/残業月12h/ベテラン歓迎! 仕事の内容 総合建設コンサルタントとしてインフラ設計を官公庁向けに提供する当社にて、橋の新設や老朽化した橋の補修・耐震化を設計をお任せいたします。橋の安全性と耐久性を維持することに貢献する仕事です。 架橋計画、橋の劣化調査・現地確認、官公庁との打ち合わせ、補修・耐震補強方法の検討、構造計算、CADでの図面作成(橋梁予備設計、橋梁詳細設計)、橋梁長寿命化修繕計画など 【案件】橋梁、地下道、横断歩道橋(新設より補修・補強が中心)ほぼ埼玉県内で出張や泊まり無し。案件は1人で主体的に担当するスタイルで、工期は1案件平均6ヶ月程度で、年間1~2件を担当 募集職種 【橋梁設計】県内の元請け案件/出張・転勤無し/残業月12h/ベテラン歓迎!
月給340,000円~530,000円 想定年収 550万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥340,000~¥530,000 基本給¥340,000~¥530,000を含む/月 ■賞与実績:年2回+決算賞与(平均3.7ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ◎ベテランの方も歓迎!腰を据えて長く働ける地域密着型の設計職です◎【いずれか必須】技術士(鋼構造及びコンクリート部門)/RCCM 【働き方】年休127日/残業月12h/出張無し/転勤無し/腰を据えて長く働きやすい環境が魅力!【魅力】長年埼玉県内の公共案件を継続的に請負い、多くの記録や情報を有しています。官公庁からの受注が9割と安定性あり!【社風】専門職なので、真面目でコツコツ型の社員が多く、経験豊富で自分の考えをしっかり持っていて互いを尊重し合う社風です。技術士補取得で毎月5千円UP、技術士取得で毎月5万円UPと頑張りは給与に反映◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社サイオー(020CC)
会社の中核事業を担う仲間を大募集!年間休日126日!土日祝休
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、その他不動産施設管理/保全、不動産ビルメンテナンス/管理員 \資格を活かして働き方を大幅改善!/ 中央監視装置のメンテナンス・更新工事 ブランクO!有資格者が多数活躍中! 「現場の残業や休日出勤を減らしたい」 「土日祝休みで家族との時間を増やしたい」 「これまでの計装士資格を正当に評価されたい」 「転勤なしで腰を据えて長く働きたい」 そんな技術者の方にピッタリの環境です。 オフィスビルや商業施設などに導入されている 中央監視装置(ビルマネジメントシステム)の 定期点検や更新工事をお任せします! 【 具体的なお仕事内容は? 】 ◆定期点検・メンテナンス ・センサー、バルブ、コントローラー等の確認 ・中央監視PCのデータチェック・通信確認 ◆更新工事(リニューアル) ・中央監視装置や自動制御機器の入れ替え ・配線工事の施工管理、試運転・調整 ◆トラブル対応・その他 ・異常警報発生時の原因究明・復旧対応 ・報告書や提案書の作成、協力会社との調整 【 技術者に選ばれる働きやすさの理由 】 ◆完全週休2日制(土日祝休)&【年休126日】! 土日祝はしっかりお休み!前年度実績で 年間休日は126日あります◎ 年末年始(6日)や夏季休暇(3日)もあり、 自分の時間や家族との時間を大切にできますよ◎ ◆【残業は月5〜10時間程度】と少なめ! 無理なスケジュールを組まないため、 原則定時退社がベースの働きやすい環境です◎ 直行直帰もOKなので、現場終わりの ムダな移動ストレスもありません! ◆【月給28万円〜45万円】+賞与年2回! 想定年収は400万円〜650万円程度! 経験・能力・資格をしっかり考慮して優遇! 固定残業代なしで、残業が発生した分は しっかり還元される安心の給与体系です♪ ー 株式会社サイオーはこんな会社! ー 1970年に埼玉県で創業した 総合ビル管理会社です。 清掃、設備、警備をはじめ、 施設を安心・安全・快適に保つための 幅広いサービスを提供するとともに、 常に最先端の技術を追求してきました。 庁舎、劇場ホール、スポーツ施設、 学校といった公共施設から、 オフィスビル、研究所、工場などの 民間施設まで。 現在、350棟を超える施設の 維持管理・運営をお任せいただいている 当社では、技術の進歩を見据え、 ともにチャレンジしてくれる 幅広い業種のスタッフを募集しています。 ビル管理にイノベーションを! 先端技術の導入と人材育成に 挑戦し続けています。
交通・アクセス JR浦和駅 徒歩8分
月給280,000円~450,000円 給与詳細 基本給:月給 28万円 〜 45万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *経験・能力・資格などを考慮のうえ決定します。 *賞与は入社半年後から支給対象となります。 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ●必須資格 ・1級または2級計装士の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ●歓迎条件 ・中央監視装置に関するご経験がある方 ・ビル自動制御設備、計装設備の施工や保守経験 <当てはまる方はぜひ!> ・安定企業で腰を据えて活躍したい ・資格&経験を活かして働きたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・働きながらスキルアップがしたい
企業名 株式会社大栄建築事務所 求人名 【北浦和/設備設計担当者/プロフェッショナル採用】平均19時退社/年休122日◎ 仕事の内容 銀行や商業施設、事務所ビルなどの給排水衛生設備、空調換気設備をお任せいたします。企画検討、仕様策定、基本設計業務に時間をかける業務スタイルです。 実施設計段階では、可能な部分は外部委託とすることで、時間外勤務を少なくしています。監理業務段階においては、監理担当者から意見を求めます■案件エリア:埼玉県が大半で一部東京都が含まれます。 ■中規模の案件がメインです。金融機関店舗、商業ビル、事務所ビルの設計依頼を多く受託しています。倉庫、工場、共同住宅なども手掛けています。 変更の範囲:なし 募集職種 【北浦和/設備設計担当者/プロフェッショナル採用】平均19時退社/年休122日◎
月給430,000円以上 想定年収 700万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥430,000~ 基本給¥430,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 6月・12月(各2ヵ月分支給) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】以下全てを満たす方 【1】建築設備士をお持ちの方 【2】オフィスビル,商業施設,工場倉庫などの設備設計のご経験がある方 【キャリア】即戦力としてご活躍いただき、ゆくゆくは管理職としてご活躍していただく事を期待しています。 【当社で働くメリット】実施設計を下請け会社に外注しています。拘束時間が短く平均19時には退社可能なため、ワークライフバランスを維持して働ける環境です。「毎日帰宅できるのは22時~23時・・・もっと早く帰りたい!」そんな方にぜひおすすめいたします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:建築設備士
【2建築施工】年休130日!19時PC強制終了で残業少
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ✅具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・商業施設等(マンション以外の建物)の 改修工事の施工管理 (施工管理・仮設図作成) ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます! 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰/通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分~8時30分の 30分刻みで出勤調整OK! ✅充実の資格取得支援制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です! 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます! 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます! ✅入社後のキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職(スペシャリスト)の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。
求めている人材 【必須条件】 ・2級建築施工管理技士 (または2級管工事施工管理技士) ・高卒以上 【歓迎条件】 ・新築工事または内装工事の施工管理経験 ・マンション以外の施工管理の経験者も活躍中! (戸建て、ビル、商業施設など) ※経験工法(木造、S造、RC造等)不問 ※経験建物種別(戸建て、ビル、商業施設等)不問 ※修繕工事が未経験の方も歓迎! 年齢の条件と理由:あり(制限事由:例外事由1号/65歳未満(65歳定年のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 \長谷工グループで、施工管理の働き方を変えませんか?/ ✨年間休日130日(2025年GWは11連休!) ✨19時パソコン強制シャットダウンで深夜残業なし ✨早朝・深夜工事なし(17時〜18時に完全終了) ✨平均1時間圏内の現場へ「直行直帰」 ✨1現場2名以上の体制で、休日もしっかり休める ✅簡単な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ✅具体的なお仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 (施工管理・仮設図作成) ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎早朝・深夜工事なし! マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります! ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます! 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰/通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分~8時30分の 30分刻みで出勤調整OK! ✅充実の資格取得支援制度  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です! 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます! 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます! ✅入社後のキャリアについて  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職(スペシャリスト)の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。
うた防災株式会社
消防設備点検等を行う当社にて、新規事業である「貯水槽の清掃・点検業務」をお任せします。有資格者として事業の立ち上げを牽引し、実務およびノウハウの蓄積・展開を担っていただきます。
企業名 うた防災株式会社 求人名 浦和【貯水槽清掃】年休125日/残業20H/転勤無/新規事業立上/有資格者大歓迎◎ 仕事の内容 消防設備点検等を行う当社にて、新規事業である「貯水槽の清掃・点検業務」をお任せします。有資格者として事業の立ち上げを牽引し、実務およびノウハウの蓄積・展開を担っていただきます。 ■貯水槽の清掃・点検作業(1日最大2件程度/2名体制) ■現場調査、報告書作成(テレワーク活用可)、顧客対応 ■事業立ち上げに伴う業務フロー構築、社内へのノウハウ共有 ※監督業務だけでなく、ご自身で手を動かすプレイング業務が中心です。 ※状況により、既存事業である消防点検業務のサポートもお願いします。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 浦和【貯水槽清掃】年休125日/残業20H/転勤無/新規事業立上/有資格者大歓迎◎
月給300,000円以上 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(4月・10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】貯水槽清掃作業の実務経験をお持ちの方 【歓迎】貯水槽清掃作業監督者の資格をお持ちの方 ◎資格をお持ちの方は大歓迎です!ご応募お待ちしております! ■社内メンバーと円滑に連携が取れるコミュニケーション能力のある方 ■決められた時間内で効率よく業務を遂行できる方 ※当社はITツール(WEB会議等)を活用した現代的な働き方を推進しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
斎藤工業株式会社
【この仕事のポイント】埼玉県を中心に公共施設や民間施設の建設プロジェクトに参加し、工事施工の安全・工程・品質の管理や協力工事会社との連絡・調整・指示等の現場管理業務を担当します。
企業名 斎藤工業株式会社 求人名 未経験歓迎!【工事現場の現場監督】年休129日/年間30日の特別休暇有 仕事の内容 【この仕事のポイント】埼玉県を中心に公共施設や民間施設の建設プロジェクトに参加し、工事施工の安全・工程・品質の管理や協力工事会社との連絡・調整・指示等の現場管理業務を担当します。 【この仕事のポイント】 埼玉県を中心に公共施設や民間施設の建設プロジェクトに参加し、 工事施工の安全・工程・品質の管理や協力工事会社との連絡・調整・指示等の現場管理業務を担当します。 募集職種 未経験歓迎!【工事現場の現場監督】年休129日/年間30日の特別休暇有
月給266,666円~333,333円 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥266,666~ 基本給¥219,266~ 固定残業代¥47,400~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 未経験でも安心スタート!5ヶ月の充実研修でしっかりサポート ホテルや銀行営業など異業種からの転職者も多数活躍中! 年間休日はたっぷり129日で、基本は日曜&祝日休みの月9日休! さらに自由に使えるフレキシブル休暇も20日あるから、プライベートも充実できます。 【施工実績】民間代表・大京マンション等、埼玉官庁代表・大宮警察等、東京都代表・駒込病院、福生消防署等。 【働き方】・年間休日129日 ・平均残業時間20H程度 【研修取得支援制度】入社研修の5カ月は現場座学ミックス/一級建築士の取得は会社からの補助あり/その他会社が認めた資格は、合格者に限り受験料補助あり 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社クリーンエースカンパニー/さいたま市浦和区の現場
【履歴書に自信がない人へ】可能性とやる気を評価!月30万円可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:清掃スタッフ、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 『何もないなら、なおさら来い。』 資格がない。 経験がない。 自信もない。 でも、それでいいんです。 最初から何でもできる人なんていません。 大切なのは、 「今の自分を変えたい」 「このままじゃ終わりたくない」 と思う気持ち。 私たちは、あなたの過去ではなく、 これからの可能性を見ています。 ──────────────────── ◆【お仕事内容】◆ 「今の自分を変えたい」 「一つでも自信になる技術を身につけたい」 そんな気持ちがあるなら、 経験や資格は必要ありません。 当社でまずお任せするのは、 建物の水回りを支える メンテナンス業務です。 最初は先輩のサポートをしながら 仕事の流れを覚え、少しずつ できることを増やしていきます。 <具体的には> 台所・お風呂・洗面所などの 排水口に専用ホースを入れ、 高圧水で配管の中を洗浄します。 普段は見えない場所ですが、 建物を利用する人たちが快適に過ごすために 欠かせない重要な仕事です。 汚れや詰まりを取り除き、 自分の手で問題を解決した時の 達成感は格別。 経験を積めば積むほど技術が身につき、 自分自身の成長を実感できます。 <現場について> 現場はマンション・オフィスビル・ 公共施設などさまざま。 毎日違う場所で仕事をするため 飽きることがなく、幅広い経験を積めます。 朝は埼玉県さいたま市南区の 埼玉営業所に集合し、 チームで現場へ向かいます。 ──────────────────── ◆【未経験スタートでも安心】◆ 最初から難しいことは任せません。 ⏩資材の準備 ⏩写真撮影 ⏩先輩のサポート こうした作業から始めて、 少しずつできることを増やしていきます。 ──────────────────── ◆【2人1組のチーム制】◆ 現場は必ず先輩と一緒。 一人で任せることはありません。 分からないことはその場で聞けるので、 未経験でも着実に覚えていけます。 “見て覚えろ”ではなく、 実際にやりながら身につけていく環境です。 また、「一人で新しい環境に入るのが不安」 という方のために、 友人同士での応募も歓迎しています。 ──────────────────── ◆【この仕事で得られるもの】◆ ✊手に職(なくならない技術) ✊安定した収入(賞与年2回+各種手当有) ✊続けるほど上がる評価と給与 ✊自分を変えられたという自信 40代・50代で未経験から始めたスタッフも 今では現場の中心として活躍しています。 最初は誰でも未経験です。 大切なのは過去ではなく、 「これからどうなりたいか」。 一歩踏み出した先で、 昨日までの自分にはなかった技術と 自信を手に入れてください。 ────────────────────
交通・アクセス 埼玉営業所▶「中浦和駅」より徒歩3分
月給288,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 28万8000円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ⏩稼ぎたい方も歓迎します! └時間外や休日出勤の際には 別途歩合がつきます! ⏩各種待遇について ◼昇給あり ◼賞与年2回 ◼歩合あり ◼交通費支給(月2万円まで) ◼残業手当 ◼早朝手当 ◼家族手当 ◼住宅手当 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅要普通免許(AT限定可) └準中型免許・MT免許は尚歓迎! ★会社負担での取得実績あり ⚡【こんな方に来てほしい】 ・今の自分を変えたい方 ・自信をつけるための武器が欲しい方 ・学歴や職歴に自信がない方 ・このままでいいのか、と感じている方 ・頑張っても評価や収入が 変わらない環境にいる方 ・安定した収入を得ながら、 しっかり稼いでいきたい方 ・手に職をつけて将来に備えたい方 ・体を動かして働くのが好きな方 そんな想いを持っている方を歓迎します。 特別な経験や資格は必要ありません。 「自分を変えたい」という気持ちを 大切にしています。 ──────────────────── ⚡【社長からのメッセージ】 人は、環境で急に変わるというより、 続けられる環境でこそ 力を発揮できると考えています。 この仕事は決して楽ではありませんが、 身につけた技術は無くならず、 そのまま自分の収入や将来につながります。 当社では、派手な評価ではなく、 日々の積み重ねをきちんと見ています。 そのため、長く続けているスタッフほど、 安定して収入を伸ばしています。 誰でもいい、とは考えていません。 特別な覚悟は必要ありませんが、 途中で投げずに続けていける方と 一緒に働きたいと考えています。 環境を変えることで、 急にすべてが変わるわけではありません。 ですが、続けていけば 確実に変わっていきます。 その一歩として、 この仕事を選んでもらえたら嬉しいです。 ──────────────────── ✦未経験・初心者OK ✦無資格歓迎 ✦経験者・有資格者歓迎 ✦ブランク歓迎/ブランクOK ✦学歴不問 ✦U・Iターン歓迎 ✦年齢不問 ✦経験不問 ✦資格不問
株式会社三冷社
工場などにおける空調設備の補修・メンテナンス業務をご担当いただきます。 【詳細】
企業名 株式会社三冷社 求人名 【埼玉/空調衛生設備の保守メンテナンス】大手企業の元請案件多数/労働環境◎ 仕事の内容 工場などにおける空調設備の補修・メンテナンス業務をご担当いただきます。 【詳細】 ・定期点検、書類作成(見積書、請求書等) ・空調設備更新の現場調査、系統図の作成 等 【業務詳細】 顧客の設備点検スケジュールを調整していただき、当日は協力会社様の管理をお願いいたします。(建設工事は協力会社に依頼します。) 募集職種 【埼玉/空調衛生設備の保守メンテナンス】大手企業の元請案件多数/労働環境◎
月給240,000円~320,000円 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥320,000 基本給¥240,000~¥320,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■設備施工管理の実務経験 ■空調設備、冷凍・冷蔵設備などの設備設計の実務経験 ■設備メンテナンスの実務経験 【働き方】 ・メンテナンス担当の場合、現場への直行可能です。 案件は1日2~3件を回っていただきます。 ・土日等の対応も実態としてはございますが、事前に顧客と調整しているケースが多いです。(代休取得可能) ・顧客状況によっては夜勤が発生する場合がございますが、事例としては少ないです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
サンウエストホーム株式会社
■建売分譲住宅の設計担当をお任せします。自由にアイデアを出しながら間取りや外観を考え、住宅のデザイン・設計を行っていく仕事です。
企業名 サンウエストホーム株式会社 求人名 浦和【分譲戸建住宅の設計担当】/メリハリのある環境/完全週休2日土日休 仕事の内容 ■建売分譲住宅の設計担当をお任せします。自由にアイデアを出しながら間取りや外観を考え、住宅のデザイン・設計を行っていく仕事です。 営業担当の獲得した測量図に適した内容で、図面作成から構造計算・各種申請関係まで一気通貫で担当いただきます。自分のこだわりを込めた自由なプランニングをすることもでき、裁量があるため設計士の腕を磨ける環境です。建築前後に現地訪問する必要はありません。 【入社後】ご経験に応じてですが、先輩社員の指示のもとで、当社業務に慣れていただきます。その後、徐々にプランを手掛けていただきます。 募集職種 浦和【分譲戸建住宅の設計担当】/メリハリのある環境/完全週休2日土日休
月給350,000円~466,000円 想定年収 550万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥466,000 基本給¥350,000~¥466,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績:5ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■設計業務の経験1年以上 ※目安:基本設計~実施設計までの一連のご経験のある方 (建物の大まかなプラン作成~見積・施工のための図面作成迄) 【こんな方におすすめ】設計業務に専念できる環境で働きたい方 【働き方】建売分譲のためお客様要望でのスケジュール変更はなく、自分で業務を組み立てやすく有休も取得しやすい環境です。 ・メリハリをつけて働くのが会社のモットーです。設計はもちろん他部署も残業が少なく19時30分には社内に誰もいないこともよくある会社です。 ・残業は月10時間~15時間の方が多いです※案件や時期により異なります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:二級建築士 一級建築士
チーズやバターなどの乳製品をはじめとする食品製造機器・プラントの設計から施工管理まで一貫して担当します。お客様の要望に応じたオーダーメイド対応で、新規設立や既存設備のメンテナンスを手がけます。
企業名 ニチラク機械株式会社 求人名 【設計・施工管理/埼玉】雪印メグミルクグループ/食品プラント/年休126日 仕事の内容 チーズやバターなどの乳製品をはじめとする食品製造機器・プラントの設計から施工管理まで一貫して担当します。お客様の要望に応じたオーダーメイド対応で、新規設立や既存設備のメンテナンスを手がけます。 【具体的には】お客様からの引き合いに対する打ち合わせ・見積もり作成、工程計画の立案、製品ラインの設計、現場での施工管理、お客様との調整業務などを担当します。設計から施工まで一貫して関わることで、プロジェクト全体を把握しながら業務を進められます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【設計・施工管理/埼玉】雪印メグミルクグループ/食品プラント/年休126日
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車免許 ■製造現場での施工管理経験もしくは工場現場での業務経験 【魅力】 ■乳製品加工の高度な技術を習得でき、他業界への応用も可能な専門性を身につけられる ■設計から施工まで一貫して携わることで、プロジェクト全体を見渡せるスキルが身につく ■大手食品メーカーから地域の酪農家まで幅広いお客様との関わりがあり、やりがいを感じられる ■年間休日126日・フレックス制度など働きやすい環境が整備されている 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社桂設計
官公庁や地方公共団体の施設を中心に、構造設計業務を担当。計画から工事監理、発注者との協議・調整まで幅広く携わります。大規模案件も多く、やりがいのある環境です。
企業名 株式会社桂設計 求人名 【建築構造設計/次長候補】公共施設の設計/増員募集/大規模案件多数 仕事の内容 官公庁や地方公共団体の施設を中心に、構造設計業務を担当。計画から工事監理、発注者との協議・調整まで幅広く携わります。大規模案件も多く、やりがいのある環境です。 【具体的には】 官公庁や地方公共団体の施設を中心に、構造設計業務のリーダーを担当します。また構造設計チーム全体の室長または次長としてマネジメントを担当します。計画・設計・工事監理、発注者との協議・調整まで幅広く携わります。庁舎・学校・福祉施設などの地方公共団体の施設設計に強みを持ち、計画から工事監理までプロジェクト全体に携わるに携わることができる環境です。 募集職種 【建築構造設計/次長候補】公共施設の設計/増員募集/大規模案件多数
月給450,000円~620,000円 想定年収 930万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥450,000~¥620,000 基本給¥300,000~¥375,000 諸手当¥150,000~¥245,000を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収1,050万円 入社26年目 次長/49歳(月給52万+残業月平均20hの時 6.3万+賞与) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■構造設計一級建築士の資格保有者 ■構造設計/工事監理(主にRC造・S造)の主担当者としての業務経験 【魅力】 当社は官公庁や地方公共団体の施設を中心に、庁舎・学校・福祉施設などを手掛けています。大規模案件も多く、長期的なプロジェクトに携わることができる環境です。設計の段階によっては数年にわたるプロジェクトもあり、スキルを磨きながら成長できる職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:一級建築士
首都圏のビルや商業施設における「中央監視装置」(ビルマネジメントシステム)の定期点検や更新工事をお任せします。製品に縛られず建物の最適化を追求できる環境です。
企業名 株式会社サイオー 求人名 【浦和/計装エンジニア】経験を活かし上流案件に一気通貫/残業月10h&土日祝休 仕事の内容 首都圏のビルや商業施設における「中央監視装置」(ビルマネジメントシステム)の定期点検や更新工事をお任せします。製品に縛られず建物の最適化を追求できる環境です。 ■定期点検・メンテナンス:センサー・コントローラー等の動作確認、PCデータ・通信確認 ■更新工事:機器入れ替え施工管理、制御プログラム・監視画面作成、試運転調整 ■トラブル対応:異常警報発生時の原因究明・復旧 ■通信プロトコルを用いた機器間通信 ■報告書・提案書作成 ■協力会社との調整・工程管理 募集職種 【浦和/計装エンジニア】経験を活かし上流案件に一気通貫/残業月10h&土日祝休
月給280,000円~450,000円 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥450,000 基本給¥280,000~¥450,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■1級または2級計装士■普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】■中央監視装置またはビル自動制御設備・計装設備の施工・保守経験 【求める人物像】工程の一部ではなく提案から保守まで全体を任されたい方、技術領域を広げたい方を歓迎します。 【働き方について】年間休日126日、残業月平均10時間程度とワークライフバランスも良好です。 【当社の強み】メーカーに縛られず建物にとっての最適を元請として一気通貫で提案・施工できるのが強みです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
【手厚いOJT】入社後、先輩社員を含めた2~3名チームで行動。先輩社員サポートのもと実地での業務を行いながら、着実に経験を積む体制です!非常に教育熱心な先輩社員とOJTにて業務を覚えます。
企業名 株式会社関東工社 求人名 【北浦和/上下水道の設計】施工管理職からのキャリアチェンジ/手厚いOJT 仕事の内容 【手厚いOJT】入社後、先輩社員を含めた2~3名チームで行動。先輩社員サポートのもと実地での業務を行いながら、着実に経験を積む体制です!非常に教育熱心な先輩社員とOJTにて業務を覚えます。 現場調査への同行・設計補助・CADの使い方まで丁寧に教えます! 【詳細】まずは先輩社員の現場同行を行い、業務の流れをつかみます。3~5年程で一人前になり、将来的には2~3人程度の小さいグループのリーダーとして現場をお任せします。 【魅力】希少資格の「技術士」の取得支援も。何歳になっても必要とされる市場価値の高い資格です! 募集職種 【北浦和/上下水道の設計】施工管理職からのキャリアチェンジ/手厚いOJT
月給350,000円~400,000円 想定年収 550万円~640万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥350,000~¥400,000 基本給¥350,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収500万円 入社2年目 メンバー(月給28万円+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■土木・建築施工管理経験者 ■建設コンサルタント経験者 【資格手当と取得支援】実務を学びながら、資格取得を目指せます。「技術士」の資格を取得すると基本給に50,000円/月が加わり給与UPも可能! 【キャリア】業績に応じて、結果を出した方には賞与で反映し、1度の査定で大きく伸びることも。実力次第で大幅アップも臨めます。専門スキルを磨くもよし。視野を広げ公園や都市計画等のまちづくりに携わることもできます! 【働き方】「仕事以外の居場所も重要」という考え方から、就業環境の改善を続けています(月平均20時間/休日出勤無し)。仕事もプライベートも本気で頑張る「カッコいい大人」を目指しませんか? 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
日成ビルド工業株式会社
■システム建築・プレハブ建築の見積もり・数量出しをお任せします。 設計図面・仕様書を基に必要資材の数量や工事費用を算出し、システム建築・プレハブハウスに関わる工事一式の見積書を作成します。
企業名 日成ビルド工業株式会社 求人名 【さいたま市】システム建築の積算 年間休日127日/充実の福利厚生/安定経営 仕事の内容 ■システム建築・プレハブ建築の見積もり・数量出しをお任せします。 設計図面・仕様書を基に必要資材の数量や工事費用を算出し、システム建築・プレハブハウスに関わる工事一式の見積書を作成します。 《当社製品について》 ・プレハブハウス:システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。立体駐車場:機械式駐車場(タワー式)、自走式駐車場、機械式駐車場(多段式)。 ・事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。 募集職種 【さいたま市】システム建築の積算 年間休日127日/充実の福利厚生/安定経営
月給255,000円~400,000円 想定年収 550万円~840万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥255,000~¥400,000 基本給¥255,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】RC造、S造いずれかの積算経験者(性能発注レベルの図面で積算できる方) 【尚可】建築積算士の資格をお持ちの方 【キャリアについて】 自ら専門性を磨ける「専門職コース」、管理職を目指せる「管理職公募」など多様なキャリアを用意しています。難易度の高い案件や技術領域への挑戦も可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:一級建築士 二級建築士
公共施設や民間施設の建設プロジェクトに参加し、工事施工の安全・工程・品質の管理や協力工事会社との連絡・調整・指示等の現場管理業務を担当していただきます。ご経験に合わせて代理人もお任せします。
企業名 斎藤工業株式会社 求人名 【土木施工管理】埼玉県内で実績多数/年休129日/フレキシブル休暇有/福利厚生 仕事の内容 公共施設や民間施設の建設プロジェクトに参加し、工事施工の安全・工程・品質の管理や協力工事会社との連絡・調整・指示等の現場管理業務を担当していただきます。ご経験に合わせて代理人もお任せします。 【具体的には】宅地・道路・河川等に関わる土木工事施工管理業務 施工計画の策定 / 原価管理・安全管理・品質管理・工程管理 スタッフの手配 / 各種書類作成 他 【施工エリア】※通勤は基本的に各担当現場への直行直帰となります。 現場は埼玉県内を中心に首都圏一円。工期は半年から1年半程度の場合が多く、工期が終われば次の現場での業務に移行します。 募集職種 【土木施工管理】埼玉県内で実績多数/年休129日/フレキシブル休暇有/福利厚生
月給333,333円~466,666円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,333~¥466,666 基本給¥333,333~¥466,666を含む/月 ■賞与実績:年2回(6、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】1級土木施工管理技士 【尚可】第一種運転免許普通自動車 【施工実績】 民間代表・大京マンション等、埼玉官庁代表・大宮警察等、東京都代表・駒込病院、福生消防署等 【研修取得支援制度】一級建築士の取得は会社からの補助あり/その他会社が認めた資格は、合格者に限り受験料補助あり 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 1級土木施工管理技士
企業名 斎藤工業株式会社 求人名 未経験者歓迎【土木施工管理】年休129日/年休とは別に年間30日の特別休暇有 仕事の内容 公共施設や民間施設の建設プロジェクトに参加し、工事施工の安全・工程・品質の管理や協力工事会社との連絡・調整・指示等の現場管理業務を担当していただきます。ご経験に合わせて代理人もお任せします。 【具体的には】宅地・道路・河川等に関わる土木工事施工管理業務 施工計画の策定 / 原価管理・安全管理・品質管理・工程管理 スタッフの手配 / 各種書類作成 他 【施工エリア】※通勤は基本的に各担当現場への直行直帰となります。 現場は埼玉県内を中心に首都圏一円。工期は半年から1年半程度の場合が多く、工期が終われば次の現場での業務に移行します。 募集職種 未経験者歓迎【土木施工管理】年休129日/年休とは別に年間30日の特別休暇有
■システム建築/立体駐車場等の建築における設計業務をお任せします。 ・顧客打合せ(営業同行)、現地調査、基本設計、簡易ツールを用いた構造検討、各種図面作成/チェック、確認申請等の行政手続きを行います。
企業名 日成ビルド工業株式会社 求人名 【さいたま市】システム建築の意匠設計 年休127日/充実の福利厚生/安定経営 仕事の内容 ■システム建築/立体駐車場等の建築における設計業務をお任せします。 ・顧客打合せ(営業同行)、現地調査、基本設計、簡易ツールを用いた構造検討、各種図面作成/チェック、確認申請等の行政手続きを行います。 《当社製品について》 ・プレハブハウス:システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。立体駐車場:機械式駐車場(タワー式)、自走式駐車場、機械式駐車場(多段式)。 ・事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。 募集職種 【さいたま市】システム建築の意匠設計 年休127日/充実の福利厚生/安定経営
必要な経験・能力等 【必須】意匠設計(S造経験者)のご経験をお持ちの方 【キャリアについて】 自ら専門性を磨ける「専門職コース」、管理職を目指せる「管理職公募」など多様なキャリアを用意しています。難易度の高い案件や技術領域への挑戦も可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:一級建築士 二級建築士
企業名 斎藤工業株式会社 求人名 【施工管理/ベテラン歓迎】埼玉県内で実績多数/年休129日/年間30日の特別休暇有 仕事の内容 公共施設や民間施設の建設プロジェクトに参加し、工事施工の安全・工程・品質の管理や協力工事会社との連絡・調整・指示等の現場管理業務を担当していただきます。ご経験に合わせて代理人もお任せします。 【具体的には】公共施設や民間施設の建設に関わる施工管理業務 施工計画の策定 / 原価管理・安全管理・品質管理・工程管理 スタッフの手配 / 各種書類作成 他 【施工エリア】※通勤は基本的に各担当現場への直行直帰となります。 現場は埼玉県内を中心に首都圏一円。工期は半年から1年半程度の場合が多く、工期が終われば次の現場での業務に移行します。 募集職種 【施工管理/ベテラン歓迎】埼玉県内で実績多数/年休129日/年間30日の特別休暇有
月給466,666円~540,000円 想定年収 700万円~810万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥466,666~¥540,000 基本給¥466,666~¥540,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■総合建築業で施工管理のご経験 ■1級建築施工管理技士資格 ◎年間休日129日、フレキシブル休暇有で働きやすさ◎! ブランクがある方でもまずはお気軽にご応募下さい。 【施工実績】 民間代表・大京マンション等、埼玉官庁代表・大宮警察等、東京都代表・駒込病院、福生消防署等。 【働き方】・年間休日129日 ・平均残業時間20H程度 【研修取得支援制度】一級建築士の取得は会社からの補助あり/その他会社が認めた資格は、合格者に限り受験料補助あり 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 1級建築施工管理技士
カイトウ建築設備工業株式会社 浦和エリア
✅直行直帰もOK✨未経験から始める作業スタッフ✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:職人/現場作業員、設計/施工監理、建築設備メンテナンス ✅カイトウは働くメリット多数✨✅ ■未経験からでも月給29万円! ■アジア急成長企業TOP500に選出! ■経験を積んでいけば月給40万円以上の水準も超えます! ■女性活躍中!重いものを持つ仕事はありません! ■駅チカ現場が多め!公共交通機関で通勤できます! <仕事内容> 商業施設・ホテル、駅などの建築現場で、 墨だしの補助、穴埋め作業、搬入、 片付け、清掃などの軽作業をお任せします。 ➀墨出し・マーキング作業 壁・床・天井などの躯体や使用する木材などに、 墨で穴・ボルトが来る目印をつける作業を実施します。 ➁インサート工事 墨出しで指定された位置に部材をズレなく取り付けます。 ➂穴埋め作業 配管が通るために作られた穴の隙間をモルタルで埋めます。 ➃ボード開口・デッキ開口 点検口や空調機器の設置箇所に合わせて、 石膏ボードを専用ののこぎりでカットしたり、 電動工具を使って鉄板(デッキ)を カットしたりする作業です。 現場では経験豊富で思いやりのある 先輩スタッフが丁寧に指導するので、 未経験の方も少しずつ覚えていけますよ。 ぜひお気軽にご応募ください✨ *カイトウ建築設備工業のHPはこちら* https://www.kaitoh-corp.co.jp/ *社長の想い(メディア掲載)* https://www.kakugo.tv/person/detk3t5zb.html *TikTok* https://www.tiktok.com/@kaitohcorp *Instagram* 「kaitohcorp」で検索!
交通・アクセス 浦和エリア内の建築現場
[勤務地:〒330-0055埼玉県さいたま市浦和区東高砂町]
月給290,000円以上 給与詳細 基本給:月給 29万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 固定残業時間30時間・固定残業代52,000円 試用・研修期間:2ヶ月~3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間は個人の習熟度に合わせて変動します(目安:2~3ヶ月)
求めている人材 未経験歓迎! すぐに働きたい方にも最適✨ 免許や資格なども一切不要です。
チーズやバターなどの乳製品をはじめとする食品製造機器・プラントの設計から工場の施工管理まで一貫して担当します。顧客の要望に応じたオーダーメイド対応で、新規設立や既存設備のメンテナンスを手がけます。
企業名 ニチラク機械株式会社 求人名 【プラントエンジニア/埼玉】食品製造設備の設計・施工管理/メグミルクG 仕事の内容 チーズやバターなどの乳製品をはじめとする食品製造機器・プラントの設計から工場の施工管理まで一貫して担当します。顧客の要望に応じたオーダーメイド対応で、新規設立や既存設備のメンテナンスを手がけます。 【具体的には】お客様からの引き合いに対する打ち合わせ・見積もり作成、工程計画の立案、製品ラインの設計、現場での施工管理、お客様との調整業務などを担当します。設計から施工まで一貫して関わることで、プロジェクト全体を把握しながら業務を進められます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【プラントエンジニア/埼玉】食品製造設備の設計・施工管理/メグミルクG
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車免許 ■何かしらの施工管理経験もしくは工場現場での業務経験 【魅力】 ■乳製品加工の高度な技術を習得でき、他業界への応用も可能な専門性を身につけられる ■設計から施工まで一貫して携わることで、プロジェクト全体を見渡せるスキルが身につく ■大手食品メーカーから地域の酪農家まで幅広いお客様との関わりがあり、やりがいを感じられる ■年間休日126日・フレックス制度など働きやすい環境が整備されている 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
公共施設や民間施設の建設プロジェクトにおいて、現場の施工管理を担当いただきます。工事現場での安全管理・品質管理・原価管理を行い、協力会社との打合せ・調整・指示を通じてスムーズな工事進行を支えます。
企業名 斎藤工業株式会社 求人名 【施工管理/資格不問】埼玉県内で実績多数/年休129日/年間30日の特別休暇有 仕事の内容 公共施設や民間施設の建設プロジェクトにおいて、現場の施工管理を担当いただきます。工事現場での安全管理・品質管理・原価管理を行い、協力会社との打合せ・調整・指示を通じてスムーズな工事進行を支えます。 ■施工計画の策定 ■作業スタッフの手配 ■進捗状況の確認、スケジュール調整 ■品質基準や仕様の確認・検査 ■安全対策の計画とパトロール ■資材や人件費などのコスト管理 ■各種書類の作成、提出 ■協力会社や職人との連絡・調整・指示 【施工エリア・働き方】埼玉県内を中心に首都圏一円の現場を担当していただきます。勤務は基本的に現場への直行直帰で、工期は約1年~3年程度が多いです。 募集職種 【施工管理/資格不問】埼玉県内で実績多数/年休129日/年間30日の特別休暇有
月給321,333円~454,666円 想定年収 482万円~682万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥321,333~ 基本給¥264,233~ 固定残業代¥57,100~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】建築施工管理のご経験 【働きやすさ】年間休日129日、フレキシブル休暇(年間20日程度)プライベートと両立しやくすい環境です。平均残業時間は月20時間程度 【施工実績】■民間:大京マンションなど ■埼玉官庁:大宮警察など ■東京都:駒込病院、福生消防署など 【研修・資格取得支援】一級建築士資格取得には会社補助あり。 その他会社が認めた資格についても、合格者には受験料を補助します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
■システム建築や立体駐車場等の施工管理をお任せします。営業・設計を交えた打ち合わせ、仕様確認・図面一式の検図・CADによる施工図作成、施工計画の策定・資材の・人員の手配・施工管理、アフターフォロー等
企業名 日成ビルド工業株式会社 求人名 【さいたま市】システム建築の施工管理 年間休日127日/充実の福利厚生/安定経営 仕事の内容 ■システム建築や立体駐車場等の施工管理をお任せします。営業・設計を交えた打ち合わせ、仕様確認・図面一式の検図・CADによる施工図作成、施工計画の策定・資材の・人員の手配・施工管理、アフターフォロー等 《当社製品について》 ・プレハブハウス:システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。立体駐車場:機械式駐車場(タワー式)、自走式駐車場、機械式駐車場(多段式)。 ・事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。 募集職種 【さいたま市】システム建築の施工管理 年間休日127日/充実の福利厚生/安定経営
必要な経験・能力等 【必須】■建築施工管理のご経験をお持ちの方(木造の方も歓迎) ■建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【キャリアについて】 自ら専門性を磨ける「専門職コース」、管理職を目指せる「管理職公募」など多様なキャリアを用意しています。難易度の高い案件や技術領域への挑戦も可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:2級建築施工管理技士 1級建築施工管理技士 第一種運転免許普通自動車
株式会社田口建設
■新築戸建て注文住宅やリノベーションの施工管理を中心にお任せします。当社の設計する案件は競合のハウスメーカーと比較してもデザイン性・品質共に高い為、施工管理として様々な経験を積むことができます。
企業名 株式会社田口建設 求人名 埼玉【注文住宅・リノベの施工管理/リーダー候補】年休120日/現場経験を活かす 仕事の内容 ■新築戸建て注文住宅やリノベーションの施工管理を中心にお任せします。当社の設計する案件は競合のハウスメーカーと比較してもデザイン性・品質共に高い為、施工管理として様々な経験を積むことができます。 【案件】[注文住宅]1棟約3000万円~5000万円の設計/施工費となります。 【入社後】過去の経験や得意分野に応じて現場をお任せします。まずは、先輩社員と同行し当社の施工基準に慣れていただきます。小規模リフォーム工事施工管理から少しずつ業務をお任せします。将来的にはマンションリノベーション、事業案件にも携わっていただくことを期待しています。経験者の方は早期に主担当として一貫して対応可能です。 募集職種 埼玉【注文住宅・リノベの施工管理/リーダー候補】年休120日/現場経験を活かす
月給250,000円以上 想定年収 420万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■建築現場に関わった経験 ■職人等の調整経験 【求める人物像】 ■建築・空間・インテリア・ものづくりへの興味関心 ■お客様や現場の大工さんとのコミュニケーションをとり、懐に入っていくことができる方 【当社について】 デザイン・品質にこだわった仕事を行い、徐々に受注を増やしています。戸建て住宅領域だけでなく、マンションリノベーションプロジェクト「The Library」をスタート。少数精鋭ながら事業領域も広げています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社川瀬電気工業所 埼玉県内の現場
未経験OK|工場・ビルの電気工事を管理
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:電気施工管理 ✅工場・ビル・官公庁施設の電気工事 ✅大手メーカーの案件が多数 ✅設計から保守まで自社で一貫 ✅施工管理が未経験の方も歓迎 ✅社用車は通勤にも使えます ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 建物・設備の電気工事を、 安全・品質・工程・コストの 面からトータルで管理していただきます。 現場で作業する職人さんや 協力会社をまとめ、図面どおりに安全で 使いやすい電気設備を完成させる役割です。 ◆現場の管理 ■現場での指示出し、 職人さん・協力会社への 作業内容・安全面の指示 ■工事の進み具合の確認、遅れそうなときの 調整と手配 ■設備・内装・土木など他工種との工程調整 ◆技術・品質の管理 ■図面・仕様書の確認、施工方法の検討 ■施工図・単線結線図・配線図の作成と修正 ■配線処理・絶縁抵抗・照度などの確認 ■社内検査・施主検査・官庁検査への対応 ◆原価と対外調整 ■材料・機器の発注、協力会社の外注管理 ■発注者・ゼネコン・設計事務所との 打ち合わせ ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 高圧受電設備や制御盤、 照明設備など幅広い案件に携わるため、 技術力を高め、資格取得やキャリアアップを 目指せます。資格取得の補助があり、 会社指定の資格を持つと資格手当が 付きます。 社内は工事部・技術部・営業部が案件ごとに 連携しています。 教育制度によるスキルアップの場を設け、 グループ制で社内のコミュニケーションを 活発にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「人を大切にする」という考えのもと、 相談しやすい組織づくりと働きやすい環境の 整備を進めています。 ■社用車を支給(通勤にも利用可) ■駐車場代は全額支給 ■社用の携帯電話・パソコンを貸与 ■借り上げ社宅制度あり ■産休・育休の取得実績あり 勤務地は埼玉県内の常駐先です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1947年7月に創立した電気設備工事の 専門会社です。 本社は名古屋市昭和区鶴舞にあり、 東京・大阪の支店と、 岡崎・三重・静岡・千葉・茨城の営業所を 構えています。 「高品質な施工で、街にいのちを。」 を掲げ、工場・ビル・諸施設の動力、電灯、 計装、通信、防災の電設工事を、 設計・施工から保守管理まで 手がけています。 お客様は多岐にわたりますが、 特に工場・プラントに強い会社です。 施工実績は、工場・プラント、官公庁、 一般ビル・マンション、 トンネル照明・道路照明、 太陽光発電システムなど。学校や空港、 高速道路の電気設備も手がけています。 保守管理では、トラブルが起きたときに 迅速に対応しています。 各部署が連携した総合力を強みに、 「素早さ」「正確さ」「安全」 をキーワードにしています。 主な取引先は、NGK、日清紡HD、クボタ、 SUBARU、積水化学工業、LIXIL、 メタウォーター、大林組、鹿島建設など。 完成高は67億円(2025年実績)です。 無借金経営の財務基盤のもと、 売上高・社員数ともに年々伸びています。 健康経営優良法人2025(中小規模法人部門) の認定も受けています。
月給270,000円~310,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 31万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 467万円~545万円 昇給は年1回です。 賞与は年2回です。
求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許(第一種) ✅施工管理の経験は問いません 【歓迎条件】 ⏩電気工事の施工管理の経験 【求める人物像】 ◎職人や協力会社をまとめ、現場の司令塔を担いたい方 ◎社会インフラを支える仕事にやりがいを感じる方
株式会社葵エンジニアリング
農林水産省、水資源機構、自治体等の官公庁案件(農業用水路、揚排水機場、道路、河川等)の設計業務を担います。資格や経験に基づき、調査から計画、実施設計、品質管理まで一貫して携わります。
企業名 株式会社葵エンジニアリング 求人名 【浦和/建設コンサルタント】平均残業月10h/水曜ノー残業デー/福利厚生充実 仕事の内容 農林水産省、水資源機構、自治体等の官公庁案件(農業用水路、揚排水機場、道路、河川等)の設計業務を担います。資格や経験に基づき、調査から計画、実施設計、品質管理まで一貫して携わります。 【具体的な業務内容】 ■現地調査:官公庁の計画に基づき、測量等の調査を実施 ■計画設計:排水機場・河川・道路・農業用水路等の根幹となる最適計画を立案 ■実施設計:工事管理に資する設計図面や報告書の作成・整理 ■進捗管理:設計品質が確保されているかの定期確認業務 【担当案件】排水機場、河川構造物、道路、橋梁、トンネル、砂防、農業用水路等 募集職種 【浦和/建設コンサルタント】平均残業月10h/水曜ノー残業デー/福利厚生充実
月給310,000円~530,000円 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥310,000~ 基本給¥240,600~ 固定残業代¥69,400~を含む/月 ■賞与実績:年2回(4ヶ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) モデル年収:年収520万円 入社13年目 主査(月給33万円+賞与)、年収700万円 入社23年目 主任技師(月給43万円+賞与) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】技術士保有者(農業部門、建設部門/道路、河川、砂防及び海岸・海洋、鋼構造及びコンクリート、土質及び基礎等) 【尚可】技術士(農業部門、建設部門等) 平均残業時間は月17h。水曜ノー残業デーの厳守や深夜残業の原則禁止、休日出勤の制限など過重労働を防ぐ体制を徹底。有給取得率は約60%で私生活と両立可能です。内勤8割・外勤2割で、業務は1案件約5名のチームで進めるため孤立せず相談しやすい環境。官公庁案件に調査から実施設計まで一貫して携われ技術を高められます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 技術士(その他)
株式会社小野組
転勤なし✨地元で働ける✨土木・解体の施工管理/未経験OK・資格取得支援あり
【仕事内容】 \地元を離れずに、手に職をつけて長く働く/ 転勤のない土木・解体工事の施工管理スタッフを募集します。 ✅ 生活圏内の現場が中心。引っ越しを前提とした異動はありません ✅ 週休制度・長期休暇を整備し、休みの予定を立てやすい環境です ✅ 未経験スタートOK。資格取得を支援し、長く働けるキャリアをつくれます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 道路・橋梁・上下水道・造成・解体など、地域の土木工事の現場をまとめる仕事です。 ・工程管理:工事のスケジュールを組み、進み具合を確認する ・安全管理:現場をまわって危険な箇所がないかをチェックする ・品質管理:図面や仕様どおりに仕上がっているかを確認する ・協力会社や職人さんとの打ち合わせ、段取りの共有 ・工事写真の撮影・整理、報告書などの書類作成 ※重機の操作や力仕事が中心のポジションではありません。 ※未経験の方は、先輩と一緒に現場に入りながら覚えていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働き方について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 転勤なし 担当するのは生活圏内の現場が中心です。 「仕事のために引っ越す」「単身赴任になる」という心配なく働けます。 ▼ 直行直帰ができる日も 現場によっては、事務所に寄らずそのまま現場へ向かえる日もあります。 移動の負担を減らしながら働けます。 ▼ 休みの計画が立てやすい 週休制度に加え、年末年始・夏季などの長期休暇を用意しています。 工事の工程が事前に決まっているため、先の予定も立てやすい仕事です。 ▼ 負担を減らす取り組み 書類の電子化や工程の見直しなど、働き方を改善する取り組みを進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【地元で働くという選択】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 通勤時間が短いぶん、自分の時間を確保しやすい ✅ 家族や友人との距離が変わらないまま、キャリアを積める ✅ 担当した道路や橋が、毎日通る道になる ✅ 地域のインフラを支える仕事として、必要とされ続ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からのステップ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 入社直後 座学で専門用語・図面の見方・安全のルールを学びます。 ▼ 現場デビュー 先輩に同行し、写真整理や書類作成からスタート。 ▼ 一人立ち 小規模な工区を任され、自分で段取りを組みはじめます。 ▼ その先へ 国家資格「施工管理技士」を取得し、任される現場の規模を広げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Eさん/前職:県外の製造業(未経験入社) 「地元に戻りたくて転職しました。通勤が短くなったぶん、平日でも自分の時間が取れるようになったのが大きいです。仕事も生活も、無理なく続けられています」 ▼ Fさん/前職:飲食店(未経験入社) 「今は工程が先まで見えるので、休みの予定を立てられるのがありがたいです。担当した道路を家族と通るとき、少し誇らしい気持ちになります」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社ジーエスパートナーズ ・住所:神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号:14-ユ-301794
[勤務地:埼玉県さいたま市浦和区常盤]
月給217,000円 【給与】 月給 217,000円 《モデル年収》 入社1年目…434万円~ 入社5年目…524万円~ 入社10年目…584万円~ ※役職手当3,000円/月、資格手当5,000円/月込み 《月給》 月給:217,000円(大卒) 残業代:有 地域手当:55,000円/月 現場手当:20,000円/月 昇給:有(年1回) 《昇給》 年1回 賞与 年2回(計4か月分(前年度実績)
【応募資格】 【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) 上記以外に、特別な経験・資格は必要ありません。 ■未経験・異業種からの転職者が活躍中/学歴不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引っ越しを伴う転勤なしで、腰を据えて働きたい方 ✅ 地元・生活圏で長く続けられる仕事を探している方 ✅ 休みの予定を立てやすい環境で働きたい方 ✅ 未経験から手に職をつけたい方 ✅ 自分の住む街に残る仕事がしたい方 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #資格取得支援あり #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #住宅手当あり #研修あり #交通費支給 #昇給あり #リモート面接OK #大量募集
転勤なし✨地元で働ける✨建築施工管理/未経験OK・資格取得支援あり
【仕事内容】 \地元を離れずに、街に残る建物をつくる/ 転勤のない建築工事の施工管理スタッフを募集します。 ✅ 生活圏内の現場が中心。引っ越しを前提とした異動はありません ✅ 週休制度・長期休暇を整備し、休みの予定を立てやすい環境です ✅ 未経験スタートOK。資格取得を支援し、長く働けるキャリアをつくれます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ マンション・オフィスビル・商業施設・学校など、地域の建築工事の現場をまとめる仕事です。 ・工程管理:着工から引き渡しまでのスケジュールを組み、進み具合を管理する ・安全管理:現場をまわり、危険な箇所や作業がないかを確認する ・品質管理:図面や仕様どおりに施工されているかをチェックする ・鳶・鉄筋・型枠・内装・設備など、各職種の職人さんとの打ち合わせと調整 ・工事写真の撮影・整理、施工図の確認、報告書などの書類作成 ※工具を持って施工するポジションではありません。 ※未経験の方は、先輩と一緒に現場に入りながら覚えていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働き方について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 転勤なし 担当するのは生活圏内の現場が中心です。 「仕事のために引っ越す」「単身赴任になる」という心配なく働けます。 ▼ 一つの現場に腰を据えて向き合える 建築は着工から引き渡しまで、同じ現場に一定期間関わります。 毎日場所が変わるのではなく、腰を据えて建物と向き合える働き方です。 ▼ 休みの計画が立てやすい 週休制度に加え、年末年始・夏季などの長期休暇を用意しています。 工程が事前に決まっているため、先の予定も立てやすい仕事です。 ▼ 負担を減らす取り組み 書類の電子化や工程の見直しなど、働き方を改善する取り組みを進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【地元で働くという選択】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 通勤時間が短いぶん、自分の時間を確保しやすい ✅ 家族や友人との距離が変わらないまま、キャリアを積める ✅ 担当した建物が、毎日通る風景の一部になる ✅ 地域に必要とされる建物を手がける仕事として、長く続けられる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からのステップ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 入社直後 座学で建築の工程、専門用語、図面の見方、安全のルールを学びます。 ▼ 現場デビュー 先輩に同行し、写真整理や書類作成からスタート。 ▼ 一人立ち 特定の工区やフロアを任され、自分で段取りを組みはじめます。 ▼ その先へ 国家資格「建築施工管理技士」を取得し、任される建物の規模を広げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Eさん/前職:県外の建設会社(経験者入社) 「以前は全国転勤で、数年ごとに引っ越していました。今は地元の現場だけなので、生活が落ち着きました。同じ仕事でも、腰を据えられるかどうかで続けやすさがまったく違います」 ▼ Fさん/前職:小売店(未経験入社) 「今は工程が先まで見えるので、休みの予定が立てられます。自分が関わった建物が地元にできて、家族に見せられるのも嬉しいです」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社ジーエスパートナーズ ・住所:神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号:14-ユ-301794
【応募資格】 【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) 上記以外に、特別な経験・資格は必要ありません。 ■未経験・異業種からの転職者が活躍中/学歴不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引っ越しを伴う転勤なしで、腰を据えて働きたい方 ✅ 地元・生活圏で長く続けられる仕事を探している方 ✅ 休みの予定を立てやすい環境で働きたい方 ✅ 未経験から手に職をつけたい方 ✅ 自分の住む街に残る建物を手がけたい方 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #資格取得支援あり #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #住宅手当あり #研修あり #交通費支給 #昇給あり #リモート面接OK #大量募集
■システム建築の施工管理をお任せします。営業・設計を交えた打ち合わせ、仕様確認・図面一式の検図・CADによる施工図作成、施工計画の策定・資材の・人員の手配・施工管理、アフターフォロー等
企業名 日成ビルド工業株式会社 求人名 ★女性活躍推進【さいたま市/施工管理】フレックス制度/無理のない働き方実現◎ 仕事の内容 ■システム建築の施工管理をお任せします。営業・設計を交えた打ち合わせ、仕様確認・図面一式の検図・CADによる施工図作成、施工計画の策定・資材の・人員の手配・施工管理、アフターフォロー等 《当社製品について》・プレハブハウス:システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮設建物のレンタル、建材。事務所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設、養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績 ◎規格化された製品のため工期管理がしやすく、突発的なトラブルが少ないのが特徴です。 18時でのPCロックやフレックスタイム制度を活用し、プライベートと両立しながらスキルを発揮できます。 募集職種 ★女性活躍推進【さいたま市/施工管理】フレックス制度/無理のない働き方実現◎
必要な経験・能力等 【必須】■建築施工管理のご経験をお持ちの方(木造の方も歓迎) ■建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ★女性歓迎のポジティブアクション求人です。 【ライフステージに応じた無理のない働き方を実現】フレックスタイム制を導入しており、月間の総労働時間で管理するため「子供の送迎で16時退社」「通院で中抜け」も個人の裁量で可能です。さらに有給とは別に、年5日のライフサポート休暇を付与。家族の看護等、気兼ねなく休める制度を完備。育児時短制度(入社1年以上)もあり、経験を活かし、ライフステージが変わっても無理なく長く活躍できる環境です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:2級建築施工管理技士 1級建築施工管理技士 第一種運転免許普通自動車
株式会社アイ工務店
ハウスメーカーとして業界トップクラスの実績を誇る当社にて、注文住宅の施工管理職としてご活躍いただきます。お客様の理想の家づくりに携わるベストパートナーとしてお客様に寄り添う非常にやりがいのある仕事◎
企業名 株式会社アイ工務店 求人名 【埼玉】注文住宅の施工管理/2027年より年休120日 仕事の内容 ハウスメーカーとして業界トップクラスの実績を誇る当社にて、注文住宅の施工管理職としてご活躍いただきます。お客様の理想の家づくりに携わるベストパートナーとしてお客様に寄り添う非常にやりがいのある仕事◎ お客様の想いがつまったマイホームづくりのため、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。現状工期は4ヶ月前後、年間約25~30棟の工事をお任せ致します。1棟完工あたりインセンティブ支給有などもあり。 募集職種 【埼玉】注文住宅の施工管理/2027年より年休120日
月給272,000円以上 想定年収 500万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥272,000~ 基本給¥210,000~ 固定残業代¥62,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ■建築施工管理経験 【ワークライフバランス◎】■Log Systemを活用し、週1は事務所からの遠隔で現場チェックを行っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士
企業名 斎藤工業株式会社 求人名 【施工管理】埼玉県内で実績多数/年休129日/年休とは別に年間30日の特別休暇有 仕事の内容 公共施設や民間施設の建設プロジェクトにおいて、現場の施工管理を担当いただきます。工事現場での安全管理・品質管理・原価管理を行い、協力会社との打合せ・調整・指示を通じてスムーズな工事進行を支えます。 ■施工計画の策定 ■作業スタッフの手配 ■進捗状況の確認、スケジュール調整 ■品質基準や仕様の確認・検査 ■安全対策の計画とパトロール ■資材や人件費などのコスト管理 ■各種書類の作成、提出 ■協力会社や職人との連絡・調整・指示 【施工エリア・働き方】埼玉県内を中心に首都圏一円の現場を担当していただきます。勤務は基本的に現場への直行直帰で、工期は約1年~3年程度が多いです。 募集職種 【施工管理】埼玉県内で実績多数/年休129日/年休とは別に年間30日の特別休暇有
月給333,333円~466,666円 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,333~ 基本給¥274,133~ 固定残業代¥59,200~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ※ブランクのある方もぜひお気軽ご応募ください。 【働きやすさ】年間休日129日、フレキシブル休暇(年間20日程度)プライベートと両立しやくすい環境です。平均残業時間は月30時間程度 【施工実績】■民間:大京マンションなど ■埼玉官庁:大宮警察など ■東京都:駒込病院、福生消防署など 【研修・資格取得支援】一級建築士資格取得には会社補助あり。 その他会社が認めた資格についても、合格者には受験料を補助します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 1級建築施工管理技士
業界未経験OK|建築・土木・設備の施工管理
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、土木施工管理 ✅建設業界・職種とも未経験から始められる募集です ✅月給215,000円 ✅完全週休2日制(土日祝) ✅年間休日120日以上 ✅建築・土木・電気・空調・プラントの現場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ 建築・土木・電気・空調・ 給排水・プラントなどの 建設現場で、施工管理を お任せします。 施工管理は作業員ではありません。 工事のスケジュール、現場の安全、 品質などを確認し、 職人さんをまとめる仕事です。 【最初にお任せすること】 ■来客・電話の対応 ■書類の整理・作成 ■材料の発注、指示の伝達 【慣れてきたら】 ■スケジュールの管理・調整 ■職人さんや関連会社の管理 ■工事の品質管理・安全管理 当社の社員として、 取引先企業の建設現場に 配属される働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩応募の条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大学・大学院・短大・ 専門学校・高専を卒業した方が 対象です。 建設の勉強をしていない方も 応募できます。 ⏩入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は先輩社員と現場に入り、 事務所の業務から仕事を覚えます。 いきなり一人で現場を 任されることはありません。 配属後は現場の先輩がOJTでつき、 専任のフォロー担当が月1回以上 現場で面談します。 研修制度もあります。 資格取得支援があり、 国家資格の取得をめざせます。 取得後は資格手当がつきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ■月給215,000円 (業務通信手当10,000円を含む) ■賞与はありません ■完全週休2日制(土日祝) ■年間休日120日以上 ■試用期間3ヶ月 ■交通費支給 ■寮・社宅あり ■資格取得支援・資格取得手当 勤務地は全国の現場です。 関東・関西は片道90分圏内の 通勤での採用もあります。 希望の勤務地は考慮しますが、 地域によっては長期出張での 配属になる場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手ゼネコンを含む全国2,100社 以上と取引があり、これまで 約4,000件以上のプロジェクトに 参加してきました。 東京スカイツリーや 新国立競技場など、 街のランドマークになる工事にも 携わっています。 年間1,000名以上を採用し、 定着率は97%です。 本社は東京都品川区にあります。
月給215,000円以上 給与詳細 基本給:月給 21万5000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給215,000円(業務通信手当10,000円を含む) 試用期間3ヶ月あり 入社時期により変わる場合があります 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 大学・大学院・短大・専門学校・高専を卒業した方 建設の勉強をしていない方も応募できます 業界・職種未経験の方を歓迎します
✨男女問わず活躍中!未経験でも安心のサポート体制✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員 ■ロボットを扱う、希少な人材へ✨ロボットオペレーター採用!■ 研究機関やJAXAの技術も取り入れ、 新開発されたロボットを駆使しながら 現場を支えるお仕事です! ✅働くメリット多数✅ ■アジア急成長企業TOP500に選出! ■土日休みの現場多数でプライベートも大充実! ■経験を積めば月給40万円以上の水準も超えます✨ ■女性活躍中!重いものを持つ仕事はありません! ■大型現場が都内・近郊に多数ある為、通いやすい職場✨ ■駅チカ現場が多め!公共交通機関で通勤できます! ✅ロボットオペレーターの仕事内容✅ 当社は建築・土木現場において、 主に【墨出し】と呼ばれる マーキング作業を担当しています。 ロボットオペレーターとして 本格的に稼働するまでの期間は、 まず現場の雰囲気や仕事の流れに 慣れていただくため、 「墨出し」や「管工事」の 作業補助からスタートしていただきます。 ➀墨出し・マーキング作業 壁・床・天井などの躯体や使用する木材などに、 墨で穴・ボルトが来る目印をつける作業を実施します。 ②インサート工事 墨出しで指定された位置に部材をズレなく取り付けます。 ③穴埋め作業 配管が通るために作られた穴の隙間をモルタルで埋めます。 ➃ボード開口・デッキ開口 点検口や空調機器の設置箇所に合わせて、 石膏ボードを専用ののこぎりでカットしたり、 電動工具を使って鉄板(デッキ)を カットしたりする作業です。 \★AIロボットを運用した墨出し作業★/ 現場へロボット導入後、 ロボットオペレーターとして 墨出し作業を開始いたします。 ✅更に詳しく!新開発「墨出しロボットオペレーター」について✅ 当社はこれまで職人の熟練した技術に頼ってきた 「墨出し」という工程を自動化する、 画期的なロボットを自社開発いたしました。 このロボットは、 「誰でも簡単かつ正確に操作ができる」設計でありながら、 「1台で3人分」の驚異的な作業効率を誇ります! 建設現場の生産性を飛躍的に向上させ、 業界の人手不足や効率化という課題を解決する。 未来の建設業を支える最先端のテクノロジーです! ■まずはお気軽にご応募ください!■ 正社員として安定した日々を過ごしながら、 充実した仕事を楽しんでいきませんか? *カイトウ建築設備工業のHPはこちら* https://www.kaitoh-corp.co.jp/ *社長の想い(メディア掲載)* https://www.kakugo.tv/person/detk3t5zb.html *TikTok* https://www.tiktok.com/@kaitohcorp *Instagram* 「kaitohcorp」で検索!
月給250,000円以上 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 固定残業時間30時間・固定残業代45,000円 試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験歓迎! 女性スタッフも活躍中です! 現場特験・免許・資格なども一切不要です。
アークランズ株式会社
当社が全国に展開する大型商業施設の設備管理・ファシリティマネジメントをお任せします。自社施設の資産価値を保ち、来店されるお客様や従業員にとって安全で快適な環境を提供することがミッションです。
企業名 アークランズ株式会社 求人名 【設備管理】東証プライム上場/自社商業施設を守るファシリティマネージャー 仕事の内容 当社が全国に展開する大型商業施設の設備管理・ファシリティマネジメントをお任せします。自社施設の資産価値を保ち、来店されるお客様や従業員にとって安全で快適な環境を提供することがミッションです。 【具体的には】各店舗の電気・空調・給排水設備などの維持管理計画の策定、定期点検の進捗管理、老朽化に伴う修繕・更新計画の立案および予算管理を行います。実作業は協力会社が行うため、業者選定から見積り精査、工事のディレクション、検収までの一連のマネジメント業務が中心となります。省エネ化に向けた提案や、新規出店時の設備要件定義など、事業会社ならではの視点で施設全体の最適化に関わることができます。 募集職種 【設備管理】東証プライム上場/自社商業施設を守るファシリティマネージャー
月給313,000円~469,500円 想定年収 500万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥313,000~¥469,500 基本給¥313,000~¥439,500 諸手当¥0~¥30,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■建物管理の経験■建築・設備業界での点検修繕/管理/サービスエンジニア等の経験 【歓迎】電気工事士/危険物取扱責任者/設計施工関連等の資格 【やりがい】事業会社側のポジションとして、自社施設の維持管理に発注者の立場で携わることができます。現場での実務経験を活かし、より上流工程である修繕計画の立案や予算管理、マネジメント業務へキャリアを拡張できる点が最大の魅力です。協力会社をコントロールしながら自身の裁量で施設の価値向上やコスト削減を実現でき、施策の成果が店舗運営の円滑化としてダイレクトに実感できるため、大きな達成感を得られます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
丸藤シートパイル株式会社
土木・建築の仮設工事(山留め・作業構台)の施工管理をお任せいたします。山留めは掘削時の土圧を受ける仮設構造で、親杭横矢板・切梁・腹起し等に対応。作業構台は重機・資材搬入や作業床の仮設構築です。
企業名 丸藤シートパイル株式会社 求人名 未経験歓迎/埼玉【施工管理】東証STD上場/創業100年/平均勤続18年/年休129日 仕事の内容 土木・建築の仮設工事(山留め・作業構台)の施工管理をお任せいたします。山留めは掘削時の土圧を受ける仮設構造で、親杭横矢板・切梁・腹起し等に対応。作業構台は重機・資材搬入や作業床の仮設構築です。 【業務の詳細】 ■お客様との打ち合わせ ■施工計画の立案 ■協力会社の手配や管理 ■品質や安全、工程、予算の管理 等 ★有名なランドマークや駅・空港・高速道路等のインフラ、災害復旧で仮設を支える実務で、スケール感と社会貢献を実感できます★ ※山留め:基礎工事の掘削時に、周囲の土が崩れないよう支える仮設工事 募集職種 未経験歓迎/埼玉【施工管理】東証STD上場/創業100年/平均勤続18年/年休129日
月給250,000円~388,800円 想定年収 450万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~¥388,800 基本給¥250,000~¥388,800を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■建築・土木・不動産業界での実務経験をお持ちの方 【研修】■マニュアルを用いた研修で基礎知識を習得 <<配属後は現場での丁寧なOJTにより、実務を学んでいただきます>> 【職場環境】 土日祝休み、年休129日で社員の健康とワークライフバランスを大切にしております。福利厚生内容も充実しており安心して在籍いただけます。また中途入社者も多く、転職によるハンデはございません。 【資格取得支援】 土木施工管理技士資格の取得に向け費用面や勉強会のサポートもあり◎ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:2級土木施工管理技士
株式会社LOTUS 施工管理事業(浦和エリア)[10002]
社用車支給・寮完備|応募後、電話1本で面接日調整可能★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:プラント施工管理、建築施工管理、土木施工管理 \施工管理経験者を月給70万円以上で採用!/ 建築現場における施工管理業務をお任せします。 今回募集するのは、施工管理としての実務経験があり、現場の工程・品質・安全・人員を管理できる即戦力の方です。 現場責任者として、職人さんや協力会社と連携しながら、担当現場を主体的に動かしていただきます。 【主な業務内容】 ・施工計画、工程表の確認 ・工事スケジュールの管理 ・現場の安全管理 ・施工品質の確認 ・職人さん、協力会社への指示 ・資材や人員の手配、調整 ・現場写真の撮影、整理 ・報告書などの書類作成 ・発注者、元請会社、協力会社との打ち合わせ ・現場で発生した課題への対応 など 細かな判断まで会社の指示を待つのではなく、これまでの経験を活かしながら現場を動かしていただくポジションです。 資格の有無だけでは判断しません。 これまで担当してきた建物の種類、現場規模、業務範囲、現場での判断力を総合的に評価します。
交通・アクセス 駅から徒歩5分
[勤務地:〒330-0062埼玉県さいたま市浦和区仲町]
月給700,000円以上 給与詳細 基本給:月給 70万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※業績に応じてインセンティブ・賞与あり!!! ・施工管理経験者は前職給与を考慮して優遇 ・RC造、S造、SRC造の現場経験者は特に優遇 ・現場責任者、所長経験者は給与を優遇 ・施工管理補助、見習い経験者も経験内容に応じて給与を決定 ・資格手当あり ・現場ごとのボーナス、インセンティブあり ・実績や担当業務に応じて随時昇給 ・残業代は別途全額支給 ・社用車支給 ・ガソリン代、ETC代は会社が全額負担 経験年数だけではなく、これまで担当した建物の種類、現場規模、業務範囲などを総合的に評価します。 即戦力として現場を任せられる方には、経験に見合った給与・ポジションをご用意します。 試用・研修期間:1か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・施工管理の実務経験がある方 ・工程管理、安全管理、品質管理を行った経験がある方 ・現場の進捗を把握し、自分で判断して動ける方 ・職人さんや協力会社へ指示、調整ができる方 ・担当現場に責任を持って取り組める方 資格は必須ではありません。 【歓迎する経験・資格】 ・現場を一人で担当した経験 ・RC造、S造、SRC造の施工管理経験 ・現場責任者、現場所長としての経験 ・人員、資材、工程の調整経験 ・工事原価や予算管理に関する経験 ・1級または2級建築施工管理技士 ・1級または2級土木施工管理技士 ・一級または二級建築士 ・普通自動車運転免許 施工管理補助のみの経験ではなく、現場管理を主体的に進められる方を想定した募集です。
首都圏のビルや施設を対象に、中央監視装置や自動制御システムを用い、空調・照明・電気等の最適稼働や省エネ運用を支えるエンジニア業務全般を担当します。業務割合は内勤6割・外勤4割程度です。
企業名 株式会社サイオー 求人名 【浦和/SE】最新ビル制御システムの設計・構築/土日祝休み/転勤なし◎ 仕事の内容 首都圏のビルや施設を対象に、中央監視装置や自動制御システムを用い、空調・照明・電気等の最適稼働や省エネ運用を支えるエンジニア業務全般を担当します。業務割合は内勤6割・外勤4割程度です。 ■中央監視・自動制御装置の確認・設定や更新時の動作確認 ■設計・現場確認・顧客折衝を通じた最適なシステム構築 ■タブレット・PCを用いた各種設備の定期点検(工事作業等の実作業なし) ■運転データに基づく省エネ改善提案 ■遠隔監視システムの運用管理、報告書・提案書作成 ■協力会社との工程調整や工程管理 募集職種 【浦和/SE】最新ビル制御システムの設計・構築/土日祝休み/転勤なし◎
月給280,000円~450,000円 想定年収 400万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬)※入社半年後より支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ■基本的なPC操作スキル(Word、Excelへのデータ入力等) 【尚可】■設備管理、ビルメンテナンス、施工管理等の保守管理経験 【働き方について】年間休日は120日(土日祝休み)で、平均残業時間は月10時間程度と仕事と生活の調和を保ちやすい環境です。未経験者向けOJTや社内勉強会、技術セミナーなど手厚い育成体制が整っています。 【当社の強み】半世紀以上の安定基盤を持ち、建物の省エネ化や自動化ニーズに応える成長事業を展開しています。内勤と外勤のバランスよく、将来性の高い「設備×IT」の技術を習得可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
ビルの設備を効率的に管理するための中央監視システム・遠隔監視システムの設計を担当します。空調・電気・衛生・防災設備などの監視や制御に関するシステム設計を行い、建物管理の省力化や運用改善に貢献します。
企業名 株式会社サイオー 求人名 【浦和/SE】最新ビル制御システムの設計・構築/土日祝休み◎転勤なし 仕事の内容 ビルの設備を効率的に管理するための中央監視システム・遠隔監視システムの設計を担当します。空調・電気・衛生・防災設備などの監視や制御に関するシステム設計を行い、建物管理の省力化や運用改善に貢献します。 ■中央監視・遠隔監視システムの設計 ■設備機器の監視・制御に関する仕様検討 ■システム構成、画面、警報、帳票などの設計 ■設備機器や各種システムとのデータ連携設計 ■導入時の試運転調整・運用支援 ■要件定義、設計、導入までのプロジェクト推進 募集職種 【浦和/SE】最新ビル制御システムの設計・構築/土日祝休み◎転勤なし
必要な経験・能力等 【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可、ペーパー不可) 【尚可】■BAS、SCADA、PLCの開発経験■プログラミング経験(言語不問)■ネットワーク、クラウド、IoT、DBの知識 【働き方について】年間休日120日、残業月平均10~20時間。直行直帰や社用車貸与もあり、効率的な働き方が可能です。 【当社の強み】技術書籍の購入補助をはじめ、メーカー研修、社内外の勉強会参加、資格取得支援など、エンジニアの成長を幅広く支援する制度を整えています。業務に必要な学習やスキルアップについては、書籍購入費・研修参加費・資格受験料などを会社がサポートし、知的好奇心を存分に伸ばせる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
セコム株式会社
シフト休【セキュリティの総合職】未経験OK
仕事内容 【未経験でも問題なし】セキュリティ総合職でスキルアップ!緊急時対応も研修でばっちり学べる♪ 『業務概要』 未経験から社会の安全を守る役割に挑戦したい方へ。セコムの総合職として、セキュリティシステムの監視や異常発生時の対応などを通じて安心を提供します。 『商材・サービス』 各種安全システムの研究・開発・設計・実施、安全機器販売など 『業務内容詳細』 [1]緊急対処:センサー異常信号や要請を受け現地へ急行 [2]ATM障害対応:金融機関のATM障害を迅速に正常化 [3]保守点検・セキュリティ強化提案:機器の点検・修理・交換や強化の提案 ~アピールポイント~ ・充実した研修プログラムで基礎を固められる ・大手ならではの安心感と成長チャンス ・社会を守るやりがいを日々感じられる
月給312,140円~401,580円 給与 【給与】 月給 312,140円~401,580円 賞与あり(年2回) 昇給あり(年1回) <各種手当> 残業手当 通勤手当 家族手当 住宅手当 夜間手当 社宅・社員寮 退職金制度
経験・資格 【資格】 普通自動車免許(AT限定可) 高卒以上 【経験】 不問
八翔ビル管理株式会社
管理物件の設備保守・修繕計画の立案から、リニューアル工事の受注・施工管理、組織マネジメントまで、建物維持管理の全工程を統括します。
企業名 八翔ビル管理株式会社 求人名 【埼玉/建物管理部門の統括責任者候補】月給50万円以上/工事・営業マネジメント 仕事の内容 管理物件の設備保守・修繕計画の立案から、リニューアル工事の受注・施工管理、組織マネジメントまで、建物維持管理の全工程を統括します。 ■既存顧客(オーナー様等)への修繕提案、見積作成、受注後の施工管理をなどを統括的にマネジメントしていただきます。 ■協力会社の選定や工程・予算管理に加え、年間保守計画の策定、現場スタッフの教育・労務管理も担当。現場の声を吸い上げ、ビル価値向上に直結する「攻めの管理」を実践します。単なる点検に留まらず、中長期的な修繕コスト最適化に向けたコンサルティング的役割を担います。 募集職種 【埼玉/建物管理部門の統括責任者候補】月給50万円以上/工事・営業マネジメント
月給500,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥467,392~ 固定残業代¥32,608~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ビルメンテナンス業界やゼネコン、工務店等での実務経験者。特に、大型案件の統括や工事の受注・進行管理の経験を重視します。資格を活かし、マネジメント職として組織を牽引したい方を歓迎します。 【以下のいずれかの資格・経験をお持ちの方】 建築物環境衛生管理技術者/管工事施工管理技士/消防設備点検資格者 建築設備検査資格者/電気工事士資格各種/大型案件・高額工事の受注・統括経験/設備管理会社・ゼネコン・工事会社での管理職経験 成果は正当に評価され、将来的には経営の一翼を担うキャリアパスも明確です。実績次第で早期に責任あるポジションを任せます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
企業名 株式会社田口建設 求人名 埼玉【注文住宅/リノベーションの施工管理】未経験・ベテラン歓迎/年休120日 仕事の内容 ■新築戸建て注文住宅やリノベーションの施工管理を中心にお任せします。当社の設計する案件は競合のハウスメーカーと比較してもデザイン性・品質共に高い為、施工管理として様々な経験を積むことができます。 【案件】[注文住宅]1棟約3000万円~5000万円の設計/施工費となります。 【入社後】3年くらいでの育成を考えております。まずは、先輩社員へ同行し補助業務を行っていただき、その中で小規模なリフォーム工事の施工管理(機器や備品など)も経験し、少しづつ業務をお任せします。将来的にはマンションのリノベーションや事業案件にも携わっていただくことを期待しています。先輩社員のサポートがありますのでご安心ください。 募集職種 埼玉【注文住宅/リノベーションの施工管理】未経験・ベテラン歓迎/年休120日
月給200,000円以上 想定年収 420万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥200,000~ 基本給¥200,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ★未経験歓迎!★ 【求める人物像】 ■建築・空間・インテリア・ものづくりへの興味関心 ■お客様や現場の大工さんとのコミュニケーションをとり、懐に入っていくことができる方 【当社について】 デザイン・品質にこだわった仕事を行い、徐々に受注を増やしています。戸建て住宅領域だけでなく、マンションリノベーションプロジェクト「The Library」をスタート。少数精鋭ながら事業領域も広げています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社オンサイト
前給保障・年収630万円可!賞与2+褒賞金/完休2/土日祝休
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築構造設計、建築施工管理、設計/施工監理 \\セコカン経験をより高い次元へ// あなたの経験を、より良い環境と待遇で活かしませんか? 「培った技術に見合う、正当な報酬が欲しい」 「現場の最前線で、裁量を持って采配を振るいたい」 そんな中堅・ベテラン層の方を、当社は即戦力として好待遇でお迎えします。 年齢や社歴は関係ありません。あなたの「現場での実績」こそが、当社にとって最大の財産です。 前職給与保証のご相談も可能です。まずは、あなたが積み上げてきたキャリアをお聞かせください。 <<プロフェッショナルへのお約束>> ◎月給40万5560円からの高水準スタート ◎40代・50代のベテラン層が第一線で活躍中 ◎大手ゼネコン・サブコンの一次請け案件多数 ◎「完全週休2日(土日祝)」で休息もしっかり確保 ◆この仕事のミッション オフィスビル、商業施設、マンション、公共施設などの建築工事(新築・改修)において、施工管理補助・技術サポートをお任せします。 これまでのご経験(S造・RC造・SRC造など)を存分に活かし、品質・工程・安全の管理をリードしてください。 また、ゆくゆくは若手社員への技術指導など、プレイングマネージャーとして組織を支えていただけることを期待しています。 【具体的にお任せすること】 ・施工管理業務全般(現場指揮) 工程管理、品質管理(躯体・仕上げ)、安全管理など。現場のまとめ役として全体をリードしてくださいしてください。 ・折衝・調整業務(定例会議など) 発注者、設計監理者、各専門工事会社との協議や調整。多くの職種が関わる建築現場だからこそ、あなたの「調整力」が頼りになります。 ・若手育成(技術継承) 経験の浅いスタッフへのアドバイス。あなたの「背中」で、次世代を育ててください。 ★「得意分野」で腕を振るう これまでのキャリアで培った「得意な現場(高層ビル・物流倉庫・集合住宅等)」や「人脈」を活かせる案件を優先的にアサインします。 あなたのスキルが最も輝くステージをご用意します。 ー \この求人の魅力/ ー ■ 月給40万円以上。経験への「敬意」です。 これまでの現場経験へのリスペクトを込め、給与は月給40万5560円を下限として設定しています。 さらに、残業代(みなし超過分)や各種手当、賞与もしっかり支給。 「今の会社では評価が頭打ちだ」と感じている方、当社なら経験年数や保有資格(1級建築施工管理技士等)に見合った、納得の報酬をご用意できます。 ■ ベテランが「無理なく」働ける環境 「給与は良くても休みがない」という業界の常識を覆します。 年間休日は120日以上、完全週休2日制(土日祝)を基本とし、体力的にも精神的にも余裕を持って長く働ける環境を整えています。 現場への直行直帰はもちろん、専任の営業担当やリクルーターがバックオフィスから業務負荷の軽減をサポート。 現場だけに集中できる環境をお約束します。
交通・アクセス 勤務地により異なります
月給405,560円~594,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 28万9000円 〜 43万560円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり9万6560円 〜 13万3440円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 〜 3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・基本給 ¥289,000 ~ ¥397,000 ・職務手当 ¥20,000 ~ ¥30,000 ・固定残業代 ¥96,560 ~ ¥133,440 残業の有無に関わらず、残業手当は40時間分を固定で支給し、規定以上は別途全額支給 *ご経験や資格・スキルによって給与額を決定いたします。 <その他手当> ・家族手当0~20000円 ・赴任手当0~70000円 ・資格手当0~5000円 ・子女養育手当0~20000円 入社後に資格取得支援制度を活用して取得することができます。 主な資格は下記になります。(一級・二級・技士補) ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理士 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ・建築、空調・衛生設備、電気設備いずれかの施工管理・現場管理経験がある方 ・普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方歓迎します】 ・現場代理人、主任技術者、監理技術者の経験がある方 ◎ブランクのある方も歓迎 一度業界を離れたけれど、培った技術をもう一度活かしたいという方も歓迎します。 ◎下記の資格をお持ちの方は歓迎! ・建築施工管理技士(1級・2級) ・管工事施工管理技士(1級・2級) ・電気工事施工管理技士(1級・2級) ・土木施工管理技士(1級・2級) 男性活躍中/女性活躍中 30代40代50代が活躍中 中高年/ミドル層も活躍中 Uターン・Iターン・JターンOK 年齢不問/経験不問/無資格歓迎 社会人経験10年以上歓迎 主婦・主夫活躍中 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収400万・500万・600万円・700万以上を目指したい方
合同会社クレヴィア
ペンチセットの部品セットスタッフ!早期選考あり!
仕事内容: 【仕事内容】 ペンチセットの部品セット作業をお任せします。 丁寧に取り組みたい方にぴったりの作業です。 ▶詳細◀︎ ⚪︎部品トレーにペンチセットのパーツを並べる作業 ⚪︎部品在庫を数えて補充する作業 ⚪︎セット済みのキットにラベルを貼る作業 ⚪︎次工程用にペンチセットの部品一式をまとめる作業 ⚪︎ペンチセットの部品をキット化する作業 ※周りのスタッフと協力しながら作業します ※わからないことはその都度確認できます ◎特別なスキルは不要です →丁寧な指導があるので安心 ◎軽作業が中心です →無理なく続けられます
月給350,000円~384,000円 給与: 【月給】 350000円〜384000円
求める人材: <☆こんな方にピッタリ☆> ・長期的に働きたい方 ・コツコツ・モクモク作業が好きな方 ・人の意見に耳を傾けられる方 業界未経験も大歓迎!学歴や経歴は問いません! 【求める人材】・50歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため
株式会社メイジン 関東支店
健康経営優良法⼈◎賞与年3◎完休2◎土日祝休み◎年休125日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他施工管理/現場責任者、電気施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート! ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK! ◎ある日の一例 8時:朝の打ち合わせ ▼ 8時半:現場の見回り ▼ 9時:作業の確認 ▼ 12時:お昼休憩 ▼ 13時:午後の作業の見守り ▼ 14時半:書類の整理とコスト管理 ▼ 16時:日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半:終礼 ▼ 17時:退勤! ☆ここがポイント! ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー
交通・アクセス プロジェクトにより異なります。
月給260,470円~417,630円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万1000円 〜 30万9000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万9470円 〜 10万8630円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は経験や能力などを考慮した上で決定 【手当】 ■職務手当 ■資格⼿当 ■赴任⼿当 ■保育⼿当 ■家族⼿当 ・給与改定年2回(4⽉・10⽉) ・賞与年3回(3⽉・7⽉・11⽉/昨年度含め直近5年以上、年3回⽀給) 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問 / 未経験OK ・施工管理のシゴトに興味がある方 ・Iターン・Uターン歓迎 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・施工管理技士(一級・二級) ┗建築、土木、電気工事、管工事 <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・施工管理技士(一級・二級) ┗建築、土木、電気工事、管工事 ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 #フリーター歓迎 #第二新卒歓迎 #資格なしOK #手に職つく #年収UP可能
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート! ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK! ◎ある日の一例 8時:朝の打ち合わせ ▼ 8時半:現場の見回り ▼ 9時:作業の確認 ▼ 12時:お昼休憩 ▼ 13時:午後の作業の見守り ▼ 14時半:書類の整理とコスト管理 ▼ 16時:日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半:終礼 ▼ 17時:退勤! ☆ここがポイント! ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー
[勤務地:〒330-0056埼玉県さいたま市浦和区東仲町]
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理、空調設備施工管理 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回/各種手当充実! ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート! ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK! ◎ある日の一例 8時:朝の打ち合わせ ▼ 8時半:現場の見回り ▼ 9時:作業の確認 ▼ 12時:お昼休憩 ▼ 13時:午後の作業の見守り ▼ 14時半:書類の整理とコスト管理 ▼ 16時:日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半:終礼 ▼ 17時:退勤! ☆ここがポイント! ◎ 安心のフォロー体制 プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK! 設備管理、職人 、技能工 、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎!人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい!」という方なら適性じゅうぶんです! ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援! 一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる!受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与UPにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助! ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度 ー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧ください ー
東日本旅客鉄道株式会社
地域総合職/高卒以上/未経験応募可能/研修や手当充実
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道(JR東日本)。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1~2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3~4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます! ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます! 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。
交通・アクセス 当社事業エリア内の各拠点
月給263,000円以上 給与詳細 基本給:月給 26万3000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(2025年度実績5.9ケ月) 【諸手当】 ・業務手当 ・超過勤務手当 ・住宅等手当 ・通勤手当 など 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験応募可能/人物重視の採用 年間を通じ新卒・経験者採用を合わせて1,100名程度採用 【必須】 ・周りとコミュニケーションを取りながらプロジェクトを進められるスキル ・責任感をもって仕事に取り組んでいけるマインド 【歓迎】 ・インフラ設備の保守や運用に関するノウハウや製品開発、設計などの高い専門性 ・プロジェクトマネジメントの経験やスキル ・電気・電子系の専攻もしくは職務経験
企業名 株式会社葵エンジニアリング 求人名 【浦和/建設コンサルタント】ノー残業デー有◎福利厚生も充実◎面接1回 仕事の内容 農林水産省、水資源機構、自治体等の官公庁案件(農業用水路、揚排水機場、道路、河川等)の設計業務を担います。資格や経験に基づき、調査から計画、実施設計、品質管理まで一貫して携わります。 ■現地調査:官公庁の計画に基づき、測量等の調査を実施 ■計画設計:設計の根幹となる最適な計画を立案 ■実施設計:工事管理に資する設計図面、報告書の作成・整理 ■進捗管理:設計品質が確保されているか定期的な確認業務 【担当案件】排水機場、河川構造物、道路、橋梁、トンネル、砂防、農業用水路等 募集職種 【浦和/建設コンサルタント】ノー残業デー有◎福利厚生も充実◎面接1回
必要な経験・能力等 【必須】技術士保有者(農業部門、建設部門/道路、河川、砂防及び海岸・海洋、鋼構造及びコンクリート、土質及び基礎等) 【尚可】技術士(農業部門、建設部門等) ◆勤務比率平均(内勤:外勤)8:2 ◆水曜ノー残業デーを厳守、深夜残業の原則禁止、休日出勤の制限を実施 ◆平均月残業10H:固定残業手当制は業務改善を目的にしており、設定された残業数を超過せず、業務を切り上げている社員もいます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 技術士(その他)
未経験OK/事務作業中心/賞与回+褒賞金/完休2/土日祝休み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築電気設備設計、電気施工管理、設計/施工監理 \\完全未経験からはじめよう// 専門知識も、PCスキルも、何にもいりませ ん。まずは「写真撮影」と「しっかり挨拶」 から、新しい自分をスタート! ー 「はじめての正社員」も大歓迎!街のランド マークに「明かり」を灯すお手伝い。 ビルや商業施設などの電気工事現場で、先輩 社員の「助手」のようなサポート業務をお任 せします。専門知識はいりません。工事現場 の写真を撮ったり、スケジュールの確認をし たりしながら、少しずつ仕事に慣れていって ください。 <<ここが安心!おすすめポイント>> ◎まずは簡単な「お手伝い」からスタート ◎PCスキルや専門知識が自然と身につく ◎会社のお金で「国家資格」が取れる制度あり ◎地図に残る大きな建物に関われるワクワク感 ◎正社員雇用で社会保険完備!将来も安心 ◆そもそも「施工管理」ってなに? 要は「現場のまとめ役」のこと。 実際に配線作業をするのではなく、建物内の 照明やコンセント、発電設備などの工事が 「安全に」「予定通りに」進むように見守る お仕事です。 例えば、働く職人さんがケガをしないように チェックしたり、図面通りにケーブルが通っ ているか確認したり。「チームみんなで一つ の大きな作品(プロジェクト)を完成させる」 ための司令塔のような役割です。 【具体的にお任せすること】 ー ・現場のサポート(お散歩感覚でOK!) 先輩と一緒に現場を回り、工事がどこまで 進んでいるかチェックしたり、スマホやカ メラで記録写真を撮ったりします。 ・書類の整理(PC入力ができればOK!) 必要なケーブルや照明器具の手配、「明日は どんな作業をするか」といった予定表、報告 書などの作成をお手伝いします。フォーマッ トがあるので安心です。 ・連絡や調整(元気な挨拶から!) 現場の職人さんや協力会社の人たちと、 「お疲れ様です!」「予定通り進んでます か?」といったコミュニケーションを取ります。 ・じっくり研修(焦らなくてOK!) 入社後は現場でのOJT(実地研修)がメイン。 先輩の隣で働きながら、仕事の流れや安全管 理のキホンをゆっくり学んでいきましょう。 新しいことに挑戦してみたい方、安定した 環境で成長したい方、ぜひ一緒に未来を つくっていきましょう!まずはお気軽に ご応募ください。 ★入社後は全力でフォローします! 最初はわからなくて当たり前。現場で少し ずつ経験を積みながら、将来的には 「一生食いっぱぐれない」国家資格の取得も 目指せます。 ー \この求人の魅力/ ー ■ 未経験から「手に職」! ■ 資格取得も会社が応援 「勉強したい!」という意欲があれば、 会社が全力でバックアップします。 入社後の資格取得支援制度を使えば、 「電気」「電気通信」「建築」「管工事」など の各種施工管理技士(国家資格)に挑戦可能。 受験にかかる費用は全額会社が負担します。 ■ お休みしっかり ■ 住まいのサポートも充実 年間休日は120日以上あり、基本的には土日祝 がお休み(現場状況による)。 オンとオフのメリハリをつけて働けます。 さらに、遠方からの新生活も手厚くサポート! 「家具・家電がついた社員寮」をご用意している ので、カバン一つで引っ越してきても生活が始められます。 ・引越手当 ・赴任手当 ・帰省費用補助(地元に帰る交通費をサポート!) など、生活面でのバックアップ体制は万全です。 Uターン・Iターン希望の方や、「新しい場所で 心機一転がんばりたい!」という方も、安心して 飛び込んできてください。
月給273,000円~484,320円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万3000円 〜 34万4000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 11万5320円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり5000円 〜 2万5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・基本給 ¥203,000 ~ ¥344,000 ・職務手当 ¥5,000 ~ ¥25,000 ・固定残業代 ¥65,000 ~ ¥115,320 残業の有無に関わらず、残業手当は40時間分を固定で支給し、規定以上は別途全額支給 *ご経験や資格・スキルによって給与額を決定いたします。 <その他手当> ・家族手当0~20000円 ・赴任手当0~70000円 ・資格手当0~5000円 ・子女養育手当0~20000円 入社後に資格取得支援制度を活用して取得することができます。 主な資格は下記になります。(一級・二級・技士補) ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理士 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験者OK・学歴不問(高卒以上)・ブランク不問 第二新卒の方・社会人未経験の方も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) ◎施工管理技士・現場作業員などの経験者尚可 ◎下記の資格をお持ちの方は歓迎! ・建築施工管理技士(1級・2級) ・管工事施工管理技士(1級・2級) ・電気工事施工管理技士(1級・2級) ・土木施工管理技士(1級・2級) 男性活躍中/女性活躍中 20代30代40代50代が活躍中 中高年/ミドル層も活躍中 Uターン・Iターン・JターンOK 年齢不問/経験不問/無資格歓迎 社会人経験10年以上歓迎 主婦・主夫活躍中 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収300万~400万円でお探しの方 年収500万円以上を目指したい方"
[勤務地:〒330-0074埼玉県さいたま市浦和区北浦和]
株式会社カシワバラ・コーポレーション
創業以来70年以上黒字経営。プラントやインフラ塗装・マンション大規模修繕で国内トップの実績を持ち、連結売上高1,100億円を超えた当社にてマンション大規模修繕の施工管理担当としてご活躍いただきます。
企業名 株式会社カシワバラ・コーポレーション 求人名 埼玉【マンション大規模修繕の施工管理】基本土日休み/直行直帰可能/働き方◎ 仕事の内容 創業以来70年以上黒字経営。プラントやインフラ塗装・マンション大規模修繕で国内トップの実績を持ち、連結売上高1,100億円を超えた当社にてマンション大規模修繕の施工管理担当としてご活躍いただきます。 【業務規模】年間2~3棟のマンション大規模修繕の施工管理業務 ★タワーマンションの案件、その他貴重な物件も担当できる可能性あり!【働き方】大規模修繕の現場では基本的に3~4名のチームの体制を取り、個人に偏らない業務の運営!土曜日を工期に含まない取り組みを全国的に強化中!スマホでの勤怠管理や業務管理、会議リモート化、事務作業のペーパーレス化、各種業務を遠隔対応でスマート化。 募集職種 埼玉【マンション大規模修繕の施工管理】基本土日休み/直行直帰可能/働き方◎
月給278,500円~535,000円 想定年収 440万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥278,500~¥535,000 基本給¥278,500~¥535,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給(7月/12月)、昇給年1回(5月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■2級建築施工管理技士をお持ちの方 ■新築や改修工事における施工管理経験をお持ちの方 【歓迎】◎1級建築施工管理技士をお持ちの方 【カシワバラグループに関して】 ■塗装業から始まり、インフラメンテナンス・マンション大規模修繕を中心に拡大(国内TOPシェア)。その主力事業の成長促進の傍ら、M&Aや新規事業立案を通じ国内外70拠点、売上1,100億円の企業グループに成長。 ■安定した事業環境でありながら、年次に関係なく抜擢される環境(グループ会社の代表取締役は30-40代) ■幅広い研修制度あり。資格取得を積極的に支援実施。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:2級建築施工管理技士
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築構造設計、建築施工管理、設計/施工監理 \\完全未経験からはじめよう// 専門知識も、PCスキルも、何にもいりませ ん。まずは「写真撮影」と「しっかり挨拶」 から、新しい自分をスタート! ー 「はじめての正社員」も大歓迎!街のランド マークをつくるお手伝い。 さまざまな建設プロジェクト現場で、先輩社 員の「助手」のようなサポート業務をお任せ します。専門知識はいりません。工事現場の 写真を撮ったり、スケジュールの確認をした りしながら、少しずつ仕事に慣れていってく ださい。 <<ここが安心!おすすめポイント>> ◎まずは簡単な「お手伝い」からスタート ◎PCスキルや専門知識が自然と身につく ◎会社のお金で「国家資格」が取れる制度あり ◎地図に残る大きな建物に関われるワクワク感 ◎正社員雇用で社会保険完備!将来も安心 ◆そもそも「施工管理」ってなに? 要は「現場のまとめ役」のこと。 実際に力仕事をするのではなく、ビルやマン ション、道路などの工事が「安全に」「予定 通りに」進むように見守るお仕事です。 例えば、働く職人さんがケガをしないように チェックしたり、図面通りに建物が出来上が っているか確認したり。「チームみんなで一 つの大きな作品(プロジェクト)を完成させ る」ための司令塔のような役割です。 【具体的にお任せすること】 ー ・現場のサポート(お散歩感覚でOK!) 先輩と一緒に現場を回り、工事がどこまで 進んでいるかチェックしたり、スマホやカ メラで記録写真を撮ったりします。 ・書類の整理(PC入力ができればOK!) 必要な資材の手配や、「明日はどんな作業を するか」といった予定表、報告書などの作成 をお手伝いします。フォーマットがあるので 安心です。 ・連絡や調整(元気な挨拶から!) 現場の職人さんや協力会社の人たちと、 「お疲れ様です!」「予定通り進んでます か?」といったコミュニケーションを取ります。 ・じっくり研修(焦らなくてOK!) 入社後は現場でのOJT(実地研修)がメイン。 先輩の隣で働きながら、仕事の流れや安全管 理のキホンをゆっくり学んでいきましょう。 新しいことに挑戦してみたい方、安定した 環境で成長したい方、ぜひ一緒に未来を つくっていきましょう!まずはお気軽に ご応募ください。 ★入社後は全力でフォローします! 最初はわからなくて当たり前。現場で少し ずつ経験を積みながら、将来的には 「一生食いっぱぐれない」国家資格の取得も 目指せます。 ー \この求人の魅力/ ー ■ 未経験から「手に職」! ■ 資格取得も会社が応援 「勉強したい!」という意欲があれば、 会社が全力でバックアップします。 入社後の資格取得支援制度を使えば、 「建築」「土木」「電気」「管工事」などの 各種施工管理技士(国家資格)に挑戦可能。 受験にかかる費用は全額会社が負担します。 ■ お休みしっかり ■ 住まいのサポートも充実 年間休日は120日以上あり、基本的には土日祝 がお休み(現場状況による)。 オンとオフのメリハリをつけて働けます。 さらに、遠方からの新生活も手厚くサポート! 「家具・家電がついた社員寮」をご用意している ので、カバン一つで引っ越してきても生活が始められます。 ・引越手当 ・赴任手当 ・帰省費用補助(地元に帰る交通費をサポート!) など、生活面でのバックアップ体制は万全です。 Uターン・Iターン希望の方や、「新しい場所で 心機一転がんばりたい!」という方も、安心して 飛び込んできてください。
求めている人材 未経験者OK・学歴不問(高卒以上)・ブランク不問 第二新卒の方・社会人未経験の方も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) ◎施工管理技士・現場作業員などの経験者尚可 ◎下記の資格をお持ちの方は歓迎! ・建築施工管理技士(1級・2級) ・管工事施工管理技士(1級・2級) ・電気工事施工管理技士(1級・2級) ・土木施工管理技士(1級・2級) 男性活躍中/女性活躍中 20代30代が活躍中 中高年/ミドル層も活躍中 Uターン・Iターン・JターンOK 年齢不問/経験不問/無資格歓迎 社会人経験10年以上歓迎 主婦・主夫活躍中 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収300万~400万円でお探しの方 年収500万円以上を目指したい方"
〒343-0827埼玉県越谷市川柳町
株式会社エス・ワイ・エス レイクタウン第3工場
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フォーレスト株式会社東日本物流センター
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株式会社クロスリンク 安行営業所
埼玉県蓮田市根金
ロジスティード東日本株式会社
〒350-0219埼玉県坂戸市
日本セフティエンジニア株式会社
〒350-0801埼玉県川越市竹野
東京ロジファクトリー株式会社 鶴ヶ島第2物流センター
〒359-0023埼玉県所沢市東所沢和田
エバーグロー貿易株式会社
〒341-0056埼玉県三郷市番匠免
有限会社篠田石材工業
〒355-0204埼玉県比企郡嵐山町花見台
株式会社エコ計画 嵐山エコスペース
〒345-0814埼玉県南埼玉郡宮代町
株式会社宮代葉菜育苗センター
〒335-0032埼玉県戸田市美女木東
戸田本社/日信商工株式会社
〒346-0038埼玉県久喜市
NXキャリアロード株式会社