求人・転職情報

＜大手正規ディーラーなので安心・安定＞＊新たな環境で活躍！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） ＼＼自動車鈑金スタッフ増員募集！／／ 【主な仕事内容】 ＊自動車鈑金塗装業務全般 お客様から預かったお車のキズや へこみの修理、塗装などをお任せましす。 経験に応じ、出来る業務からお任せしますので ご安心ください！ ※経験者優遇いたします！ ※未経験者（見習い）も歓迎です！ ＼＊会社の特徴＊／＝＊＝＝＊＝＝＊＝ 地域のお客様のカーライフをサポート！ 三菱自動車、スズキ自動車の 正規ディーラーとして、 埼玉に複数店舗を展開しています。 〇休みを取りやすい環境！ 子どもの行事なども参加を後押し！ 〇安心、安定の経営基盤！ 大手の正規ディーラーなので 腰を据えて働けます！長期歓迎！ 〇入社後のキャリアアップも可能です！ 充実した研修制度＆資格取得支援あり！ 今のスキルや経験を活かしたい方はもちろん さらにレベルアップしたい方にもオススメ！ 〇当社の自慢はチームワークの良さ！ 「わからないことはみんなで助け合う」 そんな風土が根付いています。 チームワーク重視の、活気ある職場！ ＞＞安心して働き始めてほしいから、 応募前のご質問・お問合せも歓迎です！ ＝＊＝＝＊＝＝＊＝＝＊＝＝＊＝＝＊＝ 【HP】 www.kuki-mitsubishi-motor-sales.com/

完全週休2日制（土日祝）★アクティオグループの専業レンタル会社★未経験歓迎

仕事内容: ～未経験からスタート可、2021年新設した久喜工場が勤務先です～ 《仕事内容》 電気設備レンタル品（キュービクル・トランス・ケーブル等）の組立・整備 * 受変電設備（キュービクル）の組立整備 * 分電盤の組立整備、トランス、ケーブル等の整備 * 入出荷対応、工場内の商品移動、現場立会指導　など 《応募条件》 * 学歴：不問 * 年齢（未経験者）：40歳まで　※長期勤続によるキャリア形成を図るため * 年齢（経験者）：不問　※定年65歳 * 資格：普通自動車免許（AT限定可） 《入社後は》 * 電気に関する知識がない方でも、興味があれば決して難しい仕事ではありません。独り立ちできるまではOJTによりしっかりとサポートします。 * 基礎から電気の知識と経験を身につける事ができます。更に専門的な知識を学び、電気機器のスペシャリストとして活躍できます。 * 営業・設計部門へのキャリアチェンジも可能です。さらに幅広い仕事をしてみたいという意欲のある方には、それに応えられる環境です。

夜勤なし！残業少なめ！最新の設備で安全・快適に働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、その他建築製品開発/製造、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー ロケットのエンジンやエアガンの銃身など、精密機器に使われる“パイプ”を製造するお仕事です。 扱うのは「シームレス鋼管」と呼ばれる、耐久性・耐水性に優れたパイプ。最新設備が整った工場内で、機械操作が中心のシンプル作業です。 ▼具体的な作業の流れ ・専用の機械にパイプをセット ・圧力をかけて、規格サイズに薄く・長く伸ばす ・必要に応じて溶接でつなぐ ・パイプを洗浄し、熱処理チームへ引き渡す ★重労働や複雑な手作業は一切なし！ ★安全第一・万全の体制で未経験者も安心！ ★機械の使い方はイチから丁寧にお教えします

平均勤続20年！想定年収500万～✨独身寮1万／空調服支給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、土木施工管理 《埼玉・茨城県の舗装工事では 売上高TOPクラス企業》 想定年収は、 ⏩二級土木施工管理技士 500万～ ⏩一級土木施工管理技士 540万〜 独身寮(1万円)も完備！ 平均勤続年数は20年✨ 経験者は選考&待遇面で優遇します！ ✅社員の健康が、一番の優先事項！ これから夏に向けての暑さ対策も 万全に整えています。 空調服は会社から支給✨ 水分補給など熱中症対策に配慮いたします。 無理な工期設定はせず、 現場の安全と健康を最優先します！ ◎抜群の安定性と信頼の経営基盤 ・地域トップクラスの実績 埼玉・茨城県の舗装工事において、 受注/売上シェアNo.1の実績を誇ります。 （舗装工事60％／土木工事40％の 安定した事業バランス） ・売上高80億円超（グループ全体） 堅実で着実な成長企業です。 ・地元密着・移動負担も少なめ 工事は会社から1時間圏内が中心。 効率よく働ける環境を整えています。 20年以上、毎年イルミネーションイベント を幸手事務所（幸手市役所前）で 行っております。 NHKでも放映され、 地域社会に貢献しています。 ⭐≫≫≫注目ポイント≪≪≪⭐ あおいうみ あおいそら 社員を大切にする会社です！ ✅ 茨城・埼玉エリアで道路舗装工事の シェアトップ！ ✅ イルミネーションイベントで テレビ放映されました ✅ 社員の勤続年数は20年！ ✅ 独身寮完備（1万円～／個室） 【 賞与 】年2回 【雇用形態】正社員 【 休日 】日曜・祝日（長期休暇あり） 【仕事内容】 土木施工管理技士として、 主に公共工事の施工管理業務を担当して いただきます。 二級土木施工管理技士の方のキャリアやスキルアップについて、 会社でしっかり応援いたします！ 具体的には... ・工事現場の進捗管理、安全管理、 品質管理 ・工事計画の立案および施工計画書の作成 ・現場スタッフや協力会社との調整業務 ・工事完了後の書類作成および報告業務 担当エリアは主に埼玉県内および茨城県内 で、舗装工事が中心です。 長年培った当社のノウハウを活かし、 地域に貢献する工事を一緒に進めて いきましょう！ 【職場環境】 社員数約50名、平均勤続年数は20年と 長く働ける環境です！ わからないことや業務内容は 工事担当が説明いたしますので安心です。 【主な作業現場】 ・埼玉県久喜市、幸手市、越谷市、 茨城県古河市 ・車通勤OK ・直行直帰OK！ 【本社所在地】 ・埼玉県久喜市久喜東2-36-29 【会社概要】 ・企業名 ：小沢道路株式会社 ・企業HP ： http://www.ozawa-douro.co.jp/ ・事業内容：舗装工事業、土木工事業 ・所在地 ：埼玉県久喜市久喜東2-36-29 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0480-24-2424（担当：吉田）まで 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// ━━━━━━━━━━━━━━━

未経験から月給30万！国家資格の取得を会社が全力で応援します

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 ＼＼⭐️未経験からプロを目指す⭐️／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 特別な経験や資格がなくても大丈夫！ 未経験から月給30万円スタートで安心◎ ゼロから一生モノの国家資格を目指せます！ ⏩ 資格取得を会社が全力サポート！ 2級土木施工管理技士の第一次検定は 17歳以上ならどなたでも受験可能。 合格後、働きながら3年の実務経験を 積むことで第二次検定へ挑戦できます！ 資格取得試験などのステップアップを 会社としてしっかり応援いたします！ ✅ 働きやすさ・安心の環境も充実 埼玉・茨城県の舗装工事では 売上高TOPクラス企業✨ ・独身寮完備（月1万円〜／個室） ・空調服支給など熱中症対策も万全！ ・平均勤続年数は20年と定着率抜群！ 【具体的な業務】 まずは先輩のサポート（補助業務）から！ わからないことは丁寧に教えます。 ・工事現場の進捗写真撮影 ・整理 ・書類作成サポート（簡単なPC入力） ・現場の安全確認や準備作業 ・職人さんや協力会社との連絡調整 担当エリアは埼玉県内・茨城県内が中心。 会社から1時間圏内の現場がメインのため 移動負担も少なく、効率よく働けます。 【企業情報 キャリア】 抜群の安定性と信頼の経営基盤で、 埼玉・茨城の舗装工事において、 受注 / 売上シェアNo.1の実績を誇ります。 売上高はグループ全体で80億円を超える 堅実で着実な安定企業です。 実務経験を積み資格を取得していけば、 二級取得で年収500万円〜、 一級取得で年収540万円〜と しっかり給与へ還元していきます！ 【主な作業現場】 ・埼玉県久喜市、幸手市、越谷市、 茨城県古河市 ・車通勤OK ・直行直帰OK！ 【本社所在地】 ・埼玉県久喜市久喜東2-36-29 【会社概要】 ・企業名 ：小沢道路株式会社 ・企業HP ： http://www.ozawa-douro.co.jp/ ・事業内容：舗装工事業、土木工事業 ・所在地 ：埼玉県久喜市久喜東2-36-29 ////////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0480-24-2424（担当：吉田）まで 受付時間 9:00〜17:00 //////////////////////////////////////////

賞与140万円の実績あり・大幅昇給で稼ぎやすい！土日祝休みで直行直帰OK/資格取得も手厚くサポート

仕事内容 未経験でも月給29万円～の高水準収入！ 賞与140万円・土日祝休み 着実にスキルが身につく環境で ガッツリ稼ぎませんか？ ＜求人のポイント＞ ✅1回で5万円昇給の実績あり！ ✅完全週休2日制！年休120日 ✅基本残業なし！直行直帰OK！ ✅資格取得費もすべて会社負担 ✅未経験入社のスタッフ活躍中 ✅【100％屋内作業】身体的負担少なめ！ ⇒直射日光や雨にさらされない＆天候による給与変動もなし！ ＜仕事内容はコチラ＞ 以下の電気工事業務をお任せします。 ・電気設備工事 ・屋内の配線工事 ・照明器具や配線器具の取付 ・その後の試験調整 など ＊現場は基本東京23区内（100％屋内） ⇒直行直帰OK（電車通勤） ＊8割新築・2割改修工事です。 ＊オフィスビル（新築工事）や 都内病院・介護施設 など ＜あなたのペースで学べます＞ 入社後は手元作業からスタートし、 先輩が現場でマンツーマン指導します。 わからないことも聞きやすい環境なので、 2年程で一連の業務がマスターできます！ 資格取得も参考書支援や先輩のフォロー など手厚くサポートします！ スタッフのほぼ全員が第一種電気工事士資格を 所持しています。

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

【交通費全額支給】直行直帰で自由に働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！定年制度廃止 ★通勤も移動も交通費全額支給！ ★資格取得サポート＆独立支援あり 【未経験から安心してスタートできる環境♪】 「自分にできるか不安…」 という方もご安心ください！ 普通免許以外の資格は不要で、 難しい作業はありません。 道具の使い方や手順など、基本から徐々に 覚えられます。 資格取得のサポートもありますので、 ステップアップも可能です！ 将来的には独立を目指すこともできます◎ 【お任せするお仕事】 ホテルや店舗の各種メンテナンスのお仕事です。 ・ホテルの客室清掃 客室清掃及びホテル内清掃 ・店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ホテルや 大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ・厨房機器のメンテナンス 大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 【勤務エリアについて】 勤務エリアは大分県内全域で 直行直帰となります〔別府市・大分市・湯布院が メイン〕 ご自宅から現場へスムーズに 移動して勤務していただけます！

２種電気工事士の有資格者募集！出張・夜勤なし！賞与は120万円の支給実績あり・その他手当充実

仕事内容 【100％屋内×直行直帰(電車通勤)】 月給35万～の高水準の収入！ 賞与140万・土日祝休み 【 求人のポイント 】 ✅賞与は140万の支給実績あり ✅物価手当5万円の支給あり ✅入社5年で年収600万円の実績も！ ✅土日祝休み！出張・夜勤なし ✅2～3月以外は残業ほぼなし ✅入社4年での昇格実績あり ＼スタッフが語る当社の魅力／ 企業としての信頼性が高く仕事量が安定！ 元請け会社から優良社員として表彰された 実績もあり、頑張りが評価される環境です。 【 仕事内容 】 電気設備工事や配線工事のほか、 照明器具・配線器具取付や試験調整など。 8割新築・2割改修工事です。 ※高いところは高所作業車を使用 ＞＞現場は ＊新築オフィスビルや病院 介護施設などがメインです。 ＊基本東京23区内 ＞＞ポイント ＊直行直帰OK！電車で通勤となります ＊100％屋内作業で天候の心配なし ⇒直射日光や北風、雨にさらされない＆天候による給与変動もなし！ ※依頼区分は二次請け

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

月収35万円スタートの高月収！普通免許でOK！未経験も大歓迎

仕事内容 ✅秋頃の入社大歓迎！ ✅未経験でも月給35万円スタート⭐ ✅資格取得費用も会社が全額負担！ ✅夏場も快適に作業できる備品完備 ✅先輩が丁寧に教える育成システム =================== 高い需要と貴重な技術で 将来性バツグン！ スプレー式の”吹きかける”断熱材！ =================== 新築住宅の壁や天井に、 スプレー式の断熱材を吹き付ける仕事！ 建物の住み心地を良くするための、 住宅に欠かせない大切な工程です。 専用機械で『ぷしゅーっ』と吹きかけたら 液体が『もこもこっ』と膨らみ… あっという間に大きな塊になります。 はみ出た部分をカットしていけば、 一通りの作業は終了✨ 普通免許さえあれば、特別な経験や学歴は一切不要です。 ゼロからでもコツコツ技術を身につけ、安定した収入を目指していけます！ - 【具体的な仕事内容】 ■ウレタン断熱材の吹き付け作業 ■現場での作業準備、片付け ■作業スケジュールの確認など ＼ まずは簡単なサポートから ／ 断熱材の厚みチェックや養生シート貼り、 現場の清掃作業などシンプルな業務から お任せしていきます。 業務は必ず2人～3人1組で作業するので、 困った時はいつでも相談OK！ 先輩スタッフのサポートをしながら 仕事の流れを学んでいきます。 スプレーを均一に吹き付けるコツを 覚えることからスタートしましょう◎ - ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 知識ゼロでもやる気があればOK！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 入社後約3ヶ月〜1年間で、 一通りの作業ができるように 丁寧に説明・指導いたします！ 最初は失敗するのが当たり前。 実践をコツコツ積み重ねていけば、 必ず成長できますよ。 さらに、必須となる2トン車の 運転免許取得にかかる費用は会社が補助◎ 応募時に必要な資格は普通免許だけです！ 既に2トン車の免許をお持ちの方は大歓迎です！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 1年目で年収400万円実績あり！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 長く安心して働いていただける 環境づくりに力を入れています！ 各種手当・昇給制度で未経験でも 技術を積んでいけば高収入が可能✨ あなたの頑張りを正当に評価し、 将来にわたりサポートします。 体力の変化に応じて 業務内容を変更するなど、1年目で年収400万円実績あり！ 本人と相談の上で柔軟に対応◎ 「体がついていけなくなったら…」 などの心配は不要です！

20代・30代活躍中！未経験から鉄道のプロへ◎1年目から年収600万円も！資格取得支援あり・賞与年2回

仕事内容 ＊業界・職種未経験からスタートした20代・30代の若手も多数活躍中！第二新卒応援 ＊学歴・経験よりも「これから頑張りたい」という気持ちを大切にしています◎ ＊資格や技術を身につけながら、しっかり収入アップを目指せます！ ＊仲間同士で声を掛け合い、支え合う社風！一人で抱え込まずチームで成長できる環境です◎ ＊昼夜仕事で大変な部分もありますが、実働は短め＆残業なし！仕事も自分の時間も大切にできます！ 鉄道の線路を点検・補修・交換し、列車が安全に走行できるように 保守・メンテナンスを行う軌道工スタッフ大募集中！ ___________________________________________________________ 「安全第一」って、ルールのことだと思っていませんか？ 私たちの考える「安全」は、誰かを想うことから始まります。 仲間を想う。 家族を想う。 そして、毎日電車を利用する人たちを想う。 だから私たちは、 「これくらい大丈夫だろう」で終わらせません。 仲間に声を掛ける。 小さな異変に気づく。 一度立ち止まって、みんなで確認する。 一つひとつの行動が、 誰かが安心して家に帰れる毎日につながっています。 私たち菅原興業が守っているのは、 ただの「線路」ではありません。 人の暮らしと、大切な人の笑顔を守る仕事です。 だからこそ私たちは、軌道工という仕事の価値をもっと高めていきたいと考えています。 「ただ線路を直す仕事」ではなく、社会の安全を支え、人の当たり前の日常を守る誇れる仕事として、次の世代へつないでいく。 その想いを胸に、私たちは今日も安全と向き合っています。 【具体的な仕事内容】 JR東日本をはじめとする鉄道の線路や設備の点検・メンテナンスを行い、列車の安全運行を支える仕事です。 作業は終電後から始発までの夜間が中心。 その日の担当現場は事前に決まっているため、会社へ集合後、チームで現場へ向かいます。 現場では5〜10名程度のチームで作業を行い、一人で仕事を任されることはありません。レールの点検担当、安全確認担当、工具や資材の運搬担当など、それぞれ役割を分担しながら作業を進めます。 基本的には1回1現場を担当することが多く、作業終了後は会社へ戻って解散します。 ＜具体的には＞ ・レールや枕木、線路設備の点検・交換・補修 ・線路周辺の保守・メンテナンス作業 ・専用機械や工具を使ったレールの調整・交換作業 ・作業前後の安全確認・点呼・声掛け ・列車が安全に運行できる状態の最終確認 ＜1日の流れ（例）＞ 22：30 会社へ集合・点呼・準備 23：20 現場へ移動・作業開始 翌3：30 現場作業終了 翌4：00 会社へ戻り解散 ※現場によって時間は前後します。 ＝大変なところも、隠さず伝えます！＝ 軌道工は、終電から始発までの限られた時間で線路を整備する仕事です。 夜勤がありますし、日勤と夜勤を同日に行う日もあります。 正直、楽な仕事ではありません。 一人前になるまでには５年ほどかかり、覚えることも多いお仕事です。 だからこそ、その働き方に見合う収入や福利厚生をご用意し、現場での実働時間もきちんと伝えています。 【研修・サポート体制バッチリ◎】 TEP1｜まずは研修・安全教育からスタート 鉄道工事では安全が最優先。会社のルールや現場での基本マナー、安全確認の方法などを学びます。 ↓ STEP2｜先輩と一緒に現場デビュー まずは工具や資材の運搬、作業の準備・片付けなど、できることからお任せします。必ず先輩と一緒に行動するので、一人で作業を任されることはありません。 ↓ STEP3｜少しずつ作業を覚える レールや線路設備の点検方法や工具の使い方などを、一つずつ習得。役割を分担しながら、徐々に担当できる作業を増やしていきます。 ↓ STEP4｜資格取得でスキルアップ！ 仕事に必要な資格は会社が取得をサポート。働きながら専門知識や技術を身につけ、一人前の軌道工を目指せます！ 未経験だから...と焦らなくても大丈夫です！ 入社後は先輩がマンツーマンでサポートしますので、少しずつできることを増やしていきましょう。一般的には3〜5年ほどかけて一人前を目指す仕事なので、最初からすべてを覚える必要はありません。 あなたの成長に合わせて、一歩ずつ技術と知識を身につけていける環境です。 【鉄道を支える軌道アスリートチームです！】 従業員数： 106名 雇用形態：正社員96％ 男女比：男性89名、女性17名 未経験で入社した20代30代の若手スタッフ多数活躍中！ ＼先輩軌道工スタッフはこんな方たちです／ ・軌道工歴20年！趣味はツーリングの頼れるベテランスタッフ ・元飲食店スタッフ！未経験から資格を取得し、第一線で活躍中 ・休日は野球観戦やキャンプを楽しむ、面倒見の良い30代スタッフ ・子育てと両立しながら活躍中！家族との時間を大切にする30代スタッフ ▼安全を守る仕事だからこそ、仲間を大切に！ 技術や経験だけでなく「人を想う気持ち」を大切にしています。 現場はチーム制で、声を掛け合いながら安全を守る風土があります。 「ありがとう」「お疲れ様」の言葉が自然に飛び交う、温かい職場です。 【キャリアアップについて】 入社1年目は、先輩と一緒に現場に入り、道具の使い方や安全ルール、軌道工事の基本から覚えていきます。2〜3年目になると、資格取得にも挑戦しながらできる作業を増やし、一人前の軌道工へ！ 4〜5年目以降は、後輩を教えたり、現場の中心メンバーとして活躍したりと、少しずつ任される仕事も広がっていきます。さらに経験を積めば、 職長・責任者などチームをまとめる立場を目指すことも可能です。 経験年数だけでなく、身につけた技術や資格、任される仕事が増えるほど収入アップにもつながるので、未経験からでも将来を見据えて長くキャリアを築いていけます。

要普免／面接1回オンライン可／紹介制度あり／家賃補助あり

仕事内容 戸建住宅を中心としたビケ足場の組立・解体のお仕事。 ハンマー1本で作業ができるので効率が良く、安全で簡単！ 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ。 ●現場作業：3名1組のチームで足場組立・解体。 ●1日2～3件の現場！短時間で作業が終わる日もあり。 最初は先輩へ地上から足場部材を渡す作業からスタート！ 足場上にのぼるようになっても、高さ2m～3mがほとんどです。 【転居をともなう転勤なし】 ●希望があれば転勤可能です。 ●全国に28箇所のサービスセンターあり 埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・岡山県・広島県・山口県・福岡県・熊本県・大分県 【20代中心に活躍中！】 平均年齢は34.4歳！安定性を求めて入社したメンバーが多数活躍しています。 高卒入社や元フリーター・社会人未経験というスタッフも。 実力次第で上を目指していけるので、管理職の平均年齢46.9歳と若い職場です。 【未経験でも高収入可能】 高月給＋残業代全額支給！ 資格を取った後は昇給や手当でどんどん収入アップします！ 未経験入社でも、5年目に年収1000万円を稼いだ先輩も。 【業界トップクラス！安定性バツグン】 1975年の設立から50年。 足場施工サービスでは業界トップシェアを誇り、業界では知らない人がいない「ビケ足場」は当社が開発しました。 社員の士気高揚や経営基盤強化のため、2000年には東証スタンダード上場企業に！ - 【業務のやりがい】 何もなかった場所に足場が完成した時は充実感と達成感を味わえます。 仕事に慣れて作業スピードが上がれば、自分自身の成長を実感できるはず。 昇給や資格手当などもあり、成長とともに収入もアップ！ 【業務の大変なこと】 現場は毎日違い、時にはトラブルが起こることも。 その際は、先輩に教わりながら経験を積んでいけばOK。 前向きに取り組む気持ちを大切にしていれば、臨機応変な対応ができるようになってきます。

想定年収360万〜／独身寮1万／平均勤続20年！空調服支給✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 《埼玉・茨城県の舗装工事では 売上高TOPクラス企業》 想定年収360万円〜／独身寮(1万円)も完備 平均勤続年数は20年！ 経験者は選考&待遇面で優遇します！ ✅社員の健康が、一番の優先事項！ これから夏に向けての暑さ対策も 万全に整えています。 空調服は会社から支給✨ 水分補給など熱中症対策に配慮いたします。 無理な工期設定はせず、 現場の安全と健康を最優先します！ ◎抜群の安定性と信頼の経営基盤 ・地域トップクラスの実績 埼玉・茨城県の舗装工事において、 受注/売上シェアNo.1の実績を誇ります。 （舗装工事60％／土木工事40％の 安定した事業バランス） ・売上高80億円超（グループ全体） 堅実で着実な成長企業です。 ・地元密着・移動負担も少なめ 工事は会社から1時間圏内が中心。 効率よく働ける環境を整えています。 20年以上、毎年イルミネーションイベント を幸手事務所（幸手市役所前）で 行っております。 NHKでも放映され、 地域社会に貢献しています。 ⭐≫≫≫注目ポイント≪≪≪⭐ あおいうみ あおいそら 社員を大切にする会社です！ ✅ 茨城・埼玉エリアで道路舗装工事の シェアトップ！ ✅ イルミネーションイベントで テレビ放映されました ✅ 社員の勤続年数は20年！ ✅ 独身寮完備（1万円～／個室） 【 賞与 】年2回 【雇用形態】正社員 【 休日 】日曜・祝日（長期休暇あり） 【仕事内容】 舗装工事や土木工事の現場で、 作業全般を担当していただきます。 具体的には.... ・道路の舗装や修繕作業 ・土木構造物の設置や補修作業 ・作業現場の安全確保や整理整頓 ・現場チームとの連携や指示に従った 作業遂行 経験が浅い方には丁寧に指導しますので、 未経験でも安心して挑戦できます！ 【職場環境】 社員数約50名、平均勤続年数は20年と 長く働ける環境です！ わからないことや業務内容は 工事担当が説明いたしますので安心です。 【主な作業現場】 ・埼玉県久喜市、幸手市、越谷市、 茨城県古河市 ・車通勤OK ・直行直帰OK！ 【本社所在地】 ・埼玉県久喜市久喜東2-36-29 【会社概要】 ・企業名 ：小沢道路株式会社 ・企業HP ： http://www.ozawa-douro.co.jp/ ・事業内容：舗装工事業、土木工事業 ・所在地 ：埼玉県久喜市久喜東2-36-29 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0480-24-2424（担当：吉田）まで 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// ━━━━━━━━━━━━━━━

普通免許とやる気があれば大歓迎！未経験スタートで高収入◎

仕事内容 ✅秋頃の入社大歓迎！ ✅学歴も経験も関係ナシ！月給35万円～ ✅夏場も快適に作業できる備品完備 ✅将来は月給50万円〜のプロ職人への道も！ ✅普通免許とやる気があれば大歓迎⭐ ✅資格取得費用も会社が全額負担！ ================= 「現場」って聞くと難しそう？ 実は全然そんなことありません！ ================= あなたにお任せするのは、 断熱材の吹付けを行う職人さんを サポートする現場アシスタント！ はみ出た断熱材をサクサク切ったり、 現場が汚れないようにテープを貼ったり 補助業務がメインです◎ 「パソコン作業よりも体を動かしたい」 「手に職をつけてスキルUPしたい」 と考えている方にはピッタリ！ 普通免許さえあれば、特別な経験や 学歴は一切不要です。 ゼロからでもコツコツ技術を身につけ、 安定した収入を目指していけますよ！ 業界内でもまだあまり見かけない、 最先端の市場価値が高い技術です。 - 【具体的な仕事内容】 ■現場の養生（テープ貼り） ■断熱材のスキマ埋め・仕上げ ■現場の片付け など 専門的な知識は要りません！ 「見て覚えろ！」なんていう古い文化はナシ。 先輩スタッフが優しく丁寧に教えます。 移動時間なんかはスマホOKにしたり、 ワイワイ談笑しながら チームワークを育てています！ - ╭━━━━━━━━━━━━╮ ガツンと稼げる高収入も可能！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 未経験でも最初から月給35万円スタート！ 今のうちからしっかり稼ぎたい人に ピッタリです。経験を積んで、 希望があれば月給35万円以上の 「吹き付け職人」にステップUPも可能✨ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 早く終われば早く帰れる！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 現場によっては、作業が早く終わると 14時や15時に帰れることも！ 頑張った分だけ早く プライベートの時間を確保できます。 「朝は早いけど、その分夕方を 有効活用したい」という人には 最高の環境です♪ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 一日のスケジュールを紹介♪ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 6:30 拠点に集合 → トラックで現場へGO！ 8:00 現場到着／作業スタート（まずは養生作業） 10:00 補修 or 削り作業 12:00 ランチタイム 13:00 午後の補修作業再開！ 15:00 清掃・片付け 15:30 現場出発 17:00 拠点到着、お疲れ様でした！

要普免／初年度想定〜700万／選べる月7～13日休 ／転勤無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 戸建住宅を中心としたビケ足場の組立・解体のお仕事。 ハンマー1本で作業ができるので効率が良く、安全で簡単！ 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ。 ●現場作業：3名1組のチームで足場組立・解体。 ●1日2～3件の現場！短時間で作業が終わる日もあり。 戸建住宅メインなので、足場上の高さは2m～3m程です。 【転居をともなう転勤なし】 ●希望があれば転勤可能です。 ●全国に28箇所のサービスセンターあり 埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・岡山県・広島県・山口県・福岡県・熊本県・大分県 【20代中心に活躍中！】 平均年齢は34.4歳！安定性を求めて入社したメンバーが多数活躍しています。 実力次第で上を目指していけるので、管理職の平均年齢46.9歳と若い職場です。 【経験に応じて高収入】 高月給＋残業代全額支給！ 昇給や資格手当等でどんどん収入アップします！ 請負に雇用形態を変更し、入社5年目で年収1000万円を稼いだ人も。 【業界トップクラス！安定性バツグン】 1975年の設立から50年。 足場施工サービスでは業界トップシェアを誇り、業界では知らない人がいない「ビケ足場」は当社が開発しました。 社員の士気高揚や経営基盤強化のため、2000年には東証スタンダード上場企業に！ - 【業務のやりがい】 何もなかった場所に足場が完成した時は充実感と達成感を味わえます。 大手企業ならではの充実した給与体系や福利厚生で、正社員として安定して働きたい方にもオススメ！ 【業務の大変なこと】 現場は毎日違うため、トラブルが起きた際には臨機応変に対応してください。 未経験入社のスタッフも多いため、経験者として手本を見せていただけると嬉しいです。

要普免／初年度想定〜700万／選べる月7～13日休 ／転勤無

仕事内容 戸建住宅を中心としたビケ足場の組立・解体のお仕事。 ハンマー1本で作業ができるので効率が良く、安全で簡単！ 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ。 ●現場作業：3名1組のチームで足場組立・解体。 ●1日2～3件の現場！短時間で作業が終わる日もあり。 戸建住宅メインなので、足場上の高さは2m～3m程です。 【転居をともなう転勤なし】 ●希望があれば転勤可能です。 ●全国に28箇所のサービスセンターあり 埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・岡山県・広島県・山口県・福岡県・熊本県・大分県 【20代中心に活躍中！】 平均年齢は34.4歳！安定性を求めて入社したメンバーが多数活躍しています。 実力次第で上を目指していけるので、管理職の平均年齢46.9歳と若い職場です。 【経験に応じて高収入】 高月給＋残業代全額支給！ 昇給や資格手当等でどんどん収入アップします！ 請負に雇用形態を変更し、入社5年目で年収1000万円を稼いだ人も。 【業界トップクラス！安定性バツグン】 1975年の設立から50年。 足場施工サービスでは業界トップシェアを誇り、業界では知らない人がいない「ビケ足場」は当社が開発しました。 社員の士気高揚や経営基盤強化のため、2000年には東証スタンダード上場企業に！ - 【業務のやりがい】 何もなかった場所に足場が完成した時は充実感と達成感を味わえます。 大手企業ならではの充実した給与体系や福利厚生で、正社員として安定して働きたい方にもオススメ！ 【業務の大変なこと】 現場は毎日違うため、トラブルが起きた際には臨機応変に対応してください。 未経験入社のスタッフも多いため、経験者として手本を見せていただけると嬉しいです。

【概要】各種射出成形機のフィールドエンジニアとして、顧客からの技術関連の問合せ対応や故障箇所の確認、修理、見積対応等をお任せします。海外案件の際は、優先的に対応いただきます(出張可能性有）

企業名 株式会社松田製作所 求人名 【埼玉/フィールドエンジニア】年休120日/将来海外駐在も可/川金HDG 仕事の内容 【概要】各種射出成形機のフィールドエンジニアとして、顧客からの技術関連の問合せ対応や故障箇所の確認、修理、見積対応等をお任せします。海外案件の際は、優先的に対応いただきます(出張可能性有） 【詳細】主にブリヂストン、山下ゴム、パナソニック、オムロングループといった大手顧客に向けて、自社製射出成形機の修理・メンテナンス・技術サポートを担当します。顧客先に訪問し、トラブルの診断、修理、保守提案を行い、技術的信頼関係を構築していきます。海外案件ではアジア・北米・欧州への出張も発生。入社後は約1年のOJT期間があり、安心してスキルを習得できます。 募集職種 【埼玉/フィールドエンジニア】年休120日/将来海外駐在も可/川金HDG

要普免／面接1回オンライン可／紹介制度あり／家賃補助あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 戸建住宅を中心としたビケ足場の組立・解体のお仕事。 ハンマー1本で作業ができるので効率が良く、安全で簡単！ 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ。 ●現場作業：3名1組のチームで足場組立・解体。 ●1日2～3件の現場！短時間で作業が終わる日もあり。 最初は先輩へ地上から足場部材を渡す作業からスタート！ 足場上にのぼるようになっても、高さ2m～3mがほとんどです。 【転居をともなう転勤なし】 ●希望があれば転勤可能です。 ●全国に28箇所のサービスセンターあり 埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・岡山県・広島県・山口県・福岡県・熊本県・大分県 【20代中心に活躍中！】 平均年齢は34.4歳！安定性を求めて入社したメンバーが多数活躍しています。 高卒入社や元フリーター・社会人未経験というスタッフも。 実力次第で上を目指していけるので、管理職の平均年齢46.9歳と若い職場です。 【未経験でも高収入可能】 高月給＋残業代全額支給！ 資格を取った後は昇給や手当でどんどん収入アップします！ 未経験入社でも、5年目に年収1000万円を稼いだ先輩も。 【業界トップクラス！安定性バツグン】 1975年の設立から50年。 足場施工サービスでは業界トップシェアを誇り、業界では知らない人がいない「ビケ足場」は当社が開発しました。 社員の士気高揚や経営基盤強化のため、2000年には東証スタンダード上場企業に！ - 【業務のやりがい】 何もなかった場所に足場が完成した時は充実感と達成感を味わえます。 仕事に慣れて作業スピードが上がれば、自分自身の成長を実感できるはず。 昇給や資格手当などもあり、成長とともに収入もアップ！ 【業務の大変なこと】 現場は毎日違い、時にはトラブルが起こることも。 その際は、先輩に教わりながら経験を積んでいけばOK。 前向きに取り組む気持ちを大切にしていれば、臨機応変な対応ができるようになってきます。

月給60万円〜✨経験重視採用／定年70歳・平均勤続20年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） ＼＼アピールポイント／／ 埼玉・茨城の舗装工事でシェアNo.1！ グループ売上高80億円超の安定企業で、 重機・機械整備士を募集します。 月給60万円〜の高待遇でお迎えし、 学歴よりもこれまでの実績を評価します。 独身寮（月1万円）や空調服支給など 手厚い福利厚生も完備！ 定年70歳まで、長く安心して働ける環境です。 【具体的な業務】 保有する重機・車両の点検・修繕や、 現場でのトラブル対応をお任せします。 基本は事務所で待機や計画業務を行い、 要請があれば現場へ向かい修繕します。 現場は会社から1時間圏内が中心。 ※久喜市、幸手市、越谷市、古河市など 移動の負担も少なく直行直帰も可能です。 ＜当社の保有重機・車両例＞ ⏩フィニッシャー17台 ⏩ローラー31台 ⏩ グレーダ・ブルドーザ16台 ⏩ バックホウ55台 ⏩工事車両45台 など また、2026年中にダンプカーなど 新車を5台導入予定！！ 業務拡大に伴い、重機や車両の 新規導入も積極的におこなっています。 【企業情報・キャリアについて】 舗装工事60％、土木工事40％と バランスの良い事業展開で業績は好調。 資格取得支援制度も充実しており、 働きながらさらなるスキルアップが可能です。 平均勤続年数20年の働きやすい職場で、 あなたの経験を存分に発揮してください！

✨転職で収入を妥協したくない方へ!資格も経験も無駄にせず、好待遇で新しいスタートを!

仕事内容: ＊「転職して給与を下げたくない！」＊ ＊「設備管理の資格や経験を、そのまま次の職場でも活かしたい！」＊ ＊「これまでのキャリアに見合った待遇で働きたい！」＊ そんな経験者におすすめの、運送センター設備管理のお仕事です！ 倉庫の温度管理をはじめ、建物の巡回・確認・点検、自動倉庫の点検、冷凍機の洗浄などをお任せします。 これまで設備管理の現場で培ってきた「異常に気づく力」や点検・メンテナンスの経験を活かせるポジションです。 転職しても、これまで身につけてきた資格やスキルを無駄にする必要はありません。 経験をしっかり評価し、月給35万円～で新しいスタートが可能。 「収入を妥協せず、経験を活かして長く働きたい」という方におすすめです！ 【具体的な仕事内容】 ●倉庫の温度調整 ●建物の巡回・確認・点検 ●自動倉庫の点検 ●冷凍機の洗浄 ●工具等の整理 工場の設備管理経験者から「こっちの方がラク！」って声が多いです！

飲料、食品の生産工場において充填・密封・殺菌・包装等の産業用機械の設置・保守・メンテナンス業務を担当します。工事監督業務が主でアフターメンテナンス等幅広い業務に携わります。※建築物の改変は伴わない

企業名 東洋製罐グループエンジニアリング株式会社 求人名 【埼玉/制御設計】プライム上場東洋製罐G/年休120日/社宅制度有/第二新卒歓迎 仕事の内容 飲料、食品の生産工場において充填・密封・殺菌・包装等の産業用機械の設置・保守・メンテナンス業務を担当します。工事監督業務が主でアフターメンテナンス等幅広い業務に携わります。※建築物の改変は伴わない 【詳細】■機械設置工事監督：業者手配/進捗確認※充填設備を客先工場等に設置する工事監督です。顧客とコミュニケーションも発生します。■アフターメンテナンス：不具合対応/定期点検/改造(電気制御改造含む)■見積りや資料作成、配置図/部品図面作成■設備メーカーの情報収集■客先工場に伺う為出張があります。＜企業魅力＞プライム上場G東洋製罐の100%グループ会社で生産設備の開発からアフターサービスまで担ってます 募集職種 【埼玉/制御設計】プライム上場東洋製罐G/年休120日/社宅制度有/第二新卒歓迎

飲料、食品の生産工場において充填・密封・殺菌・包装等の産業用機械の設置・保守・メンテナンス業務を担当します。工事監督業務が主でアフターメンテナンス等幅広い業務に携わります※建築物の改変は伴わない

企業名 東洋製罐グループエンジニアリング株式会社 求人名 【埼玉/設置・保守メンテナンス】プライム上場東洋製罐G/年休120日/社宅制度有 仕事の内容 飲料、食品の生産工場において充填・密封・殺菌・包装等の産業用機械の設置・保守・メンテナンス業務を担当します。工事監督業務が主でアフターメンテナンス等幅広い業務に携わります※建築物の改変は伴わない 【詳細】■機械設置工事監督：業者手配/進捗確認※充填設備を客先工場等に設置する工事の監督です。お客様とのコミュニケーションも発生します。■アフターメンテナンス：不具合対応/定期点検/改造■見積りや資料作成、配置図/部品図面の作成■設備メーカーの情報収集■客先工場に伺うため出張があります。＜企業魅力＞プライム上場Gの東洋製罐の100%グループ会社で生産設備の開発からアフターサービスまで担っています。 募集職種 【埼玉/設置・保守メンテナンス】プライム上場東洋製罐G/年休120日/社宅制度有

建築資材メーカーである当社にて、工場のフロアリーダー業務をお任せします。マネジメントだけでなく、ご自身も現場に入っていただきながら工場環境の改善に携わっていただく事を想定しています。

企業名 イヌイ技研株式会社 求人名 【埼玉/工場長候補】残業少/年休128日/生産性向上と組織づくりに挑戦！ 仕事の内容 建築資材メーカーである当社にて、工場のフロアリーダー業務をお任せします。マネジメントだけでなく、ご自身も現場に入っていただきながら工場環境の改善に携わっていただく事を想定しています。 最新機器が揃っているという状況ではありませんが、現状の機器の中でいかに効率良くできるのかを、技術を駆使しながら工夫し、楽しんで取り組んでいただきたいと考えております。 【具体的には】■現場全体の把握、機械設備の保全・改善■取引先や材料・機械メーカーとの折衝■メンバーのマネジメント※経験に応じて ※建物の改変は伴いません。 募集職種 【埼玉/工場長候補】残業少/年休128日/生産性向上と組織づくりに挑戦！

✨工場設備の経験を活かして働き方をチェンジ!身体の負担を抑えながら、給与UPを目指せます!

仕事内容: ＊「工場の設備管理は体力的にキツくなってきた…」＊ ＊「経験は活かしたいけど、もう少し負担の少ない環境で働きたい！」＊ ＊「働き方を変えても、給与はしっかり確保したい！」＊ そんな工場設備管理の経験者におすすめのお仕事です！ お任せするのは、運送センター内の倉庫温度調整や建物の巡回・点検、自動倉庫の点検、冷凍機の洗浄など。 工場の生産設備を扱う仕事とは異なり、センター内の設備が正常に動いているかを確認・維持する業務が中心です。 これまでの設備管理経験を活かせる一方で、工場設備から転職したスタッフからは「前より身体の負担が少ない」「こっちの方がラク」という声も。 働く環境を変えて負担を抑えながら、月給35万円～の収入も目指せます！ 【具体的な仕事内容】 ●倉庫の温度調整 ●建物の巡回・確認・点検 ●自動倉庫の点検 ●冷凍機の洗浄 ●工具等の整理 工場の設備管理経験者から「こっちの方がラク！」って声が多いです！

建築資材メーカーである当社にて、工場長候補としてフロアリーダー業務をお任せします。実際に現場に入っていただきながら工場環境の改善や組織づくりに携わっていただきます。

企業名 イヌイ技研株式会社 求人名 【埼玉/工場長候補】建築資材メーカー/年休128日/経営陣と組織づくりに挑戦！ 仕事の内容 建築資材メーカーである当社にて、工場長候補としてフロアリーダー業務をお任せします。実際に現場に入っていただきながら工場環境の改善や組織づくりに携わっていただきます。 【具体的には】 ■経営陣と密接に連携を取りながら工場組織の運営・マネジメント ■メンバーのマネジメント※経験に応じて ■取引先や材料・機械メーカーとの折衝 ■現場全体の把握、機械設備の保全・改善※経験に応じて ※建物の改変は伴いません。 募集職種 【埼玉/工場長候補】建築資材メーカー/年休128日/経営陣と組織づくりに挑戦！

【35歳以下限定】面談1回のみ｜平均月収30万円｜年休125日｜土日休み｜転勤なし｜連休取得OK｜未経験から手に職を！

仕事内容: 【1分でわかる！魅力ポイント】 ✅️未経験歓迎！ゼロから学べる研修あり ✅️20代平均月収30万円以上／3年目で500万可 ✅️年休125日＆完全週休2日制（土日祝） ✅️将来に強い国家資格の取得を全額支援！ ✅️面談1回！志望動機は「気になったから」でOK！ 《具体的にお任せするお仕事》 有名な公園・国際展示会場などの 建設プロジェクトを支える業務です。 ■書類管理（カメラでの写真撮影、書類ごとにファイリングする） ■進捗管理業務（プロジェクトの進捗・工程・スケジュール管理など） ■スタッフ管理業務（現場で働くスタッフの業務管理や勤務調整など） 慣れてきたら簡単な図面修正（CAD）も挑戦OK！ サポート業務からスタートし、 将来的にはプロジェクト全体を動かすこともできます！ 入社前にスキルは必要なし！ すべてOJTで学べるので未経験でも大丈夫です。 《ステップアップのイメージ》 ▼STEP1：1年目（年収イメージ 399万円） 研修からスタート！写真整理や書類補助から◎ ▼STEP2：2年目（年収イメージ 450万円） 仕事に慣れて小〜中規模現場のサポート役に！ ▼STEP3：3年目（年収イメージ 524万円） 大規模案件のサポートやチームまとめ役に！ ▼STEP4：5年目（年収イメージ 813万円） 現場全体を管理する中心メンバーへ！

◆正社員◆未経験・第二新卒歓迎◆年収600万円以上可◆年休125日・土日祝休み◆転勤なし

仕事内容: 「収入もキャリアも、どちらも手に入れたい」 「プライベートや推し活も大事にしたい」 「スキルも身に付けたい」 全部当社で叶います！ ――ゼロからスキルを身につけて、 有名な観光スポット・街づくりに携わる！ 建築現場の最前線を支え、工事が予定通りに進むよう 進行チェックをメインに担当していただきます！ ══════════════════════════ ▶仕事内容 ══════════════════════════ ▼オフィスでの業務 ・書類の整理やファイリング ・現場監督とのスケジュール調整 ・備品の発注や管理 ・CADソフトの操作や簡単な図面修正 など *▼現場での業務* ・現場の写真撮影 ・工程の管理 →予定通り進むようスケジュール調整 ・品質管理 →図面通りに施工されているか確認 ・安全管理 →事故ゼロの現場づくり ・職人さんや協力業者の管理 →現場スタッフの業務管理や勤怠調整 など ゆくゆくはCADソフトを使って図面修正を対応します。 ══════════════════════════ ▶有名スポットもお任せ* ══════════════════════════ 有名な公園や国際展示会場をはじめ、 その他、集合住宅や商業施設、病院、ホテルなどの 大きな案件にも携わることができます◎ 自分が携わった空間が形になり、現場が完成したときの達成感は格別⋯！ カタチに残る仕事です。 ══════════════════════════ ▶入社前にスキルは必要なし！ ══════════════════════════ 未経験から入社し、活躍している先輩が多数在籍。 まずは簡単なアシスタントを中心に携わりながら、 仕事の流れ、専門用語などを1 つ1つ学んでいきます。

事業拡大に伴い、久喜店において1名増員募集です。当社の武器である自由度の高いデザインにも対応できる技術力やノウハウを引き継ぎ、さらなる事業拡大を実現したいと考えています。

企業名 株式会社イオスホーム 求人名 【久喜/木造注文住宅の建築施工管理】月残業20H◎経験者歓迎！完全週休二日制 仕事の内容 事業拡大に伴い、久喜店において1名増員募集です。当社の武器である自由度の高いデザインにも対応できる技術力やノウハウを引き継ぎ、さらなる事業拡大を実現したいと考えています。 【業務詳細】 ■住宅の建築現場における施工管理のお仕事です。 ■工程表作成、職人手配、積算・発注業務、営業担当・設計担当・お客様・職人との打ち合わせ、その他事務作業等を行います。 ※工期は4ヶ月～5ヵ月程度です。無理のない工期管理で、公私共に充実できる環境です。 募集職種 【久喜/木造注文住宅の建築施工管理】月残業20H◎経験者歓迎！完全週休二日制

創業100年の地域密着ハウスメーカー｜年休120日・未経験OK・学歴不問

仕事内容 住宅建築工事における各工程の品質基準検査・記録管理・設計図書確認業務。 住宅建築工事の品質を確保するための、 検査・記録等を行っていただきます。 【主な業務内容】 品質基準検査の立案／設計図・仕様書の確認／ スケジュール管理／各工程での品質検査／ 記録管理／各種手配。 「お客様に生涯安心していただける住まいをお渡しする」 というやりがいを感じられるお仕事です。 ※未経験者には慣れるまで、 充実した指導研修がございます。 ※実務経験者、資格所有者の方は優遇いたします。 ※日々の業務（通勤含む）には 社有車、ガソリンカードを貸与いたします。

＜溶接・製罐加工＞経験者優遇・未経験OK　スタッフの満足度UPに向けた充実の福利厚生あり

募集要項 職種 溶接・製罐加工（正社員） 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜溶接＞ 鉄・アルミ・ステンレスをアルゴン溶接・半自動溶接（CO2溶接）・ファイバーレーザー溶接を機械を使って図面の指示に従い組み立てる作業です。 ＜製罐加工＞ 厚ものをメインにした鉄骨の溶接を行います。 ◆社内の雰囲気は？◆ 20代から70代まで幅広い年代が在籍。 困ったことはすぐに相談できる環境で親切なスタッフばかりです。 退職理由に「人間関係」が挙がることはほとんどありません！ ◆求める人物像◆ やる気があれば経験は問いません！ 作業の手順や製品知識などはイチから丁寧に指導します。 経験を積むことで操作できる機械の種類が多くなり やりがいが増えていくお仕事です。

ハウスメーカーとして業界トップクラスの実績を誇る当社にて、注文住宅の施工管理職としてご活躍いただきます。お客様の理想の家づくりに携わるベストパートナーとしてお客様に寄り添う非常にやりがいのある仕事◎

企業名 株式会社アイ工務店 求人名 【春日部・越谷・川口】注文住宅の施工管理/2027年より年休120日 仕事の内容 ハウスメーカーとして業界トップクラスの実績を誇る当社にて、注文住宅の施工管理職としてご活躍いただきます。お客様の理想の家づくりに携わるベストパートナーとしてお客様に寄り添う非常にやりがいのある仕事◎ お客様の想いがつまったマイホームづくりのため、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。現状工期は4ヶ月前後、年間約25～30棟の工事をお任せ致します。1棟完工あたりインセンティブ支給有などもあり。 募集職種 【春日部・越谷・川口】注文住宅の施工管理/2027年より年休120日

現在活躍するスタッフの91％が前職より収入アップを実現★

仕事内容 法人企業を中心に一般のご家庭、飲食店などで起こる「水がとまらない」といった水まわりのトラブルを解決する仕事です。 センターで集約したご依頼をスタッフ一人ひとりに割り振りますので、スタッフ自ら飛び込み営業や電話営業を行なう必要は一切ありません。 1日4～5案件を安定的に、無理のない範囲でコツコツこなしていけば、安定収入を得られる体制が整っています。 ●コールセンターから依頼を受けお客様をご訪問 ●トラブルを確認し最適な処置を実施 ●その他の箇所も確認し、問題があれば工事のご提案 【▼就業環境▼】 ・作業は基本1人ですが、チームで動きます！ 1チーム約7-8名で連絡ツールのグループがあるので、わからないことは気軽にその中で質問しアドバイスを受けたり、連絡を取り合い息抜きをすることもできます。 【▼研修や育成について▼】 ■入社後研修について ・入社～1ヶ月間 当社の研修施設(奈良県生駒市)にて1ヶ月間研修を行います。 基礎的な知識を学ぶ座学研修や実際の実例を元に工事の方法を覚える研修を行います。 ※交通費・宿泊費は当社負担になります。 ■研修後について 1ヶ月の研修を終えたら、1人前としてデビュー！ しかし、その後もお客様先で解決できない難しい案件などがあれば、チーム内の連絡ツールで写真を撮って送り、アドバイスを受けることも可能です！

想定年収540万〜／独身寮1万／平均勤続20年！空調服支給✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント設備メンテナンス、倉庫/配送フォークリフトドライバー、鉄道メンテナンス/整備 《埼玉・茨城県の舗装工事では 売上高TOPクラス企業》 想定年収540万円〜／独身寮(1万円)も完備 平均勤続年数は20年！ 経験者は選考&待遇面で優遇します！ ✅社員の健康が、一番の優先事項！ これから夏に向けての暑さ対策も 万全に整えています。 空調服は会社から支給✨ 水分補給など熱中症対策に配慮いたします。 無理な工期設定はせず、 現場の安全と健康を最優先します！ ◎抜群の安定性と信頼の経営基盤 ・地域トップクラスの実績 埼玉・茨城県の舗装工事において、 受注/売上シェアNo.1の実績を誇ります。 （舗装工事60％／土木工事40％の 安定した事業バランス） ・売上高80億円超（グループ全体） 堅実で着実な成長企業です。 ・地元密着・移動負担も少なめ 工事は会社から1時間圏内が中心。 効率よく働ける環境を整えています。 20年以上、毎年イルミネーションイベント を幸手事務所（幸手市役所前）で 行っております。 NHKでも放映され、 地域社会に貢献しています。 ⭐≫≫≫注目ポイント≪≪≪⭐ あおいうみ あおいそら 社員を大切にする会社です！ ✅ 茨城・埼玉エリアで道路舗装工事の シェアトップ！ ✅ イルミネーションイベントで テレビ放映されました ✅ 社員の勤続年数は20年！ ✅ 独身寮完備（1万円～／個室） 【 賞与 】年2回 【雇用形態】正社員 【 休日 】日曜・祝日（長期休暇あり） 【仕事内容】 土木工事や舗装工事現場において、 重機の操作を中心に作業を担当して いただきます。 具体的には.... ・パワーショベルやブルドーザーの操作に よる土砂の掘削・運搬 ・重機を使用した舗装や整地作業 ・機械の点検や簡単なメンテナンス作業 ・現場作業員との連携による効率的な 作業遂行 など 資格取得支援制度を活用し、 スキルアップも可能です！ 【職場環境】 社員数約50名、平均勤続年数は20年と 長く働ける環境です！ わからないことや業務内容は 工事担当が説明いたしますので安心です。 【主な作業現場】 ・埼玉県久喜市、幸手市、越谷市、 茨城県古河市 ・車通勤OK ・直行直帰OK！ 【本社所在地】 ・埼玉県久喜市久喜東2-36-29 【会社概要】 ・企業名 ：小沢道路株式会社 ・企業HP ： http://www.ozawa-douro.co.jp/ ・事業内容：舗装工事業、土木工事業 ・所在地 ：埼玉県久喜市久喜東2-36-29 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0480-24-2424（担当：吉田）まで 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// ━━━━━━━━━━━━━━━

✨今までの設備管理経験を活かして収入UPへ!仕事内容を大きく変えずに、もっと稼げる環境へ!

仕事内容: ＊「設備管理の経験を活かして、今より給与を上げたい！」＊ ＊「仕事内容は大きく変えずに、もっと条件の良い会社で働きたい！」＊ ＊「これまで身につけた知識やスキルを収入アップにつなげたい！」＊ そんな設備管理経験者におすすめの、運送センターの設備管理です！ お任せするのは、倉庫内の温度調整や建物・設備の巡回点検、自動倉庫の点検など。 これまで工場や施設などで経験してきた設備管理・点検・メンテナンスの知識を活かしながら働けます。 月給35万円～だから、仕事内容を大きく変えずに収入アップを目指したい方にもぴったり。 「今の仕事は嫌いじゃない。でも給与には不満がある」という方も、経験を活かしてより良い条件で再スタートできます！ 【具体的な仕事内容】 ●倉庫の温度調整 ●建物の巡回・確認・点検 ●自動倉庫の点検 ●冷凍機の洗浄 ●工具等の整理 工場の設備管理経験者から「こっちの方がラク！」って声が多いです！

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援（Linux / AWS） 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他：Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

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仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウドサービス運用におけるAWS運用保守支援（AWS） 【業務内容】 ・AWS環境の運用監視、定型作業 ・アラート確認、障害一次切り分け、ログ調査 ・運用手順書の作成、更新、改善サポート 【開発環境】 ・クラウド：AWS ・OS：Linux ・その他：CloudWatch、Zabbix、Slack、Backlog など 【必須スキル】 ・インフラ運用保守経験1年以上 ・Linuxの基本コマンド操作経験 ・監視、障害一次切り分けの経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・CloudWatchを用いた監視経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 池袋（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

賞与あり|昇給あり|退職金あり|土日祝休み|車通勤可能|転勤なし|地元･地方で働く|U/Iターン応援|複数名採用|大手企業|学歴不問|新卒・第二新卒活躍|有資格者優遇|女性活躍|残業少なめ

仕事内容: 【業務スリム化を推進中＊埼玉・久喜】 住宅建設に伴なう現場監督のおシゴト。 転勤ナシ！久喜営業所の専属勤務です。 ［担当業務］ 建築施工管理 　・工程管理/安全管理/品質管理 　・予算管理 　・書類作成 　・写真管理/図面管理 建売住宅をはじめ注文住宅も承ります。 平屋ニーズが高まるなか業績好調です。 ［歓迎要件］ 　・1級建築施工管理技士 　・2級建築施工管理技士 　・1級建築士 　・2級建築士 　・木造建築士 　・現場監督の実務1年以上 新築はしかり施工後のアフターも担当。 永年に渡り信頼関係を築いて頂きます。 ［勤務開始日］ 相談OK！ 現場支援アプリを使い遠隔でも管理可。 残業を減らし効率化を追求しています！ 建築施工管理｜正社員｜建売｜売建住宅(工事監督)【業務スリム化を推進中＊埼玉・久喜】

引っ越しを伴う異動なし！18時PCシャットダウン

仕事内容 「頑張って高い収入を得たい」でも「プライベートの時間も大切にしたい」 そんな想いを持つ方をアーネストワンは応援します。 当社は「しっかり休んでこそ最大のパフォーマンスが発揮できる」と考えています。 だから、ムダな仕事はせず効率を重視。18時にはPCが自動でシャットダウン。 「毎日の夕飯は家族みんなで」、「転職して子供と過ごせる時間が増えた」という先輩の声も多数。 プライベートを大切にしながら、高水準の収入とキャリアも実現できる環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一戸建て住宅（自社ブランド住宅）の施工管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・業者さんとの打ち合わせ、スケジュール調整 ・資材の搬入手配 ・計画通りに工事を進めるための進捗管理 ・安全に作業を行うための指導・確認 ・法令・耐震・寸法の強度などの確認 【担当と働き方】 担当棟数: 月平均3～6棟（※社用車を使い、1日3件程度の現場を回ります） 働き方: 複数の現場を並行して進めるため、1日に複数の現場を車で巡回します。 【未経験でも安心の研修・サポート体制】 スキル・経験に応じたOJT研修を実施します。 STEP 1: まずは現場見学からスタート。仕事で関わる方々との接し方など、現場で必要なスキルを身につけます。 STEP 2: 業務の進め方は、徹底してマニュアルに落とし込んでいます。 STEP 3: 現場で確認すべき項目は「チェックシート」にまとめてあるので安心です。 【この仕事のポイント】 ★自分が手を動かして家を作る仕事ではありません。 ★協力会社や工事の現場スタッフと連携をとり、計画通り工事を進められるよう「準備・計画・管理」をする仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆評価・給与 ｜ 頑張り次第でしっかり稼げる ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な評価基準があるため、自分次第で稼ぐことが可能です。 ・規格型建売住宅の施工がメイン（工期目標：1棟あたり75日）。 ・担当現場は自己申告制（基準：1人月3棟）。 ・経験を積み、効率よく管理できるようになれば、月7～8棟を担当することも可能です。 ・手掛けた棟数に合わせて、インセンティブが賞与で還元されます。 ・安定した固定給を得ながら、賞与で大きく稼ぐことができます。 ◆キャリアアップ ｜ 驚異的なスピードで成長・昇給 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年齢や年数ではなく、頑張りや成果を正当に評価する風土があります。 ・スピード昇級していく社員も珍しくありません。 ・中には、業界未経験から施工管理の仕事を始め、2～3年で所長・副所長になった社員もいます。 ・賞与で年間300万円以上の支給実績もあり。 ◆仕事のやりがい ｜ 大きな達成感 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・あの街にも、この街にも、自分たちが手掛けた住宅が残ります。 ・そこで生活する人々の笑顔を思い浮かべることができます。 ・職人さんたちと共にワンチームで仕事をやり終えた時の達成感は、とても大きなものです。

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 社内インフラ環境におけるWindows Server運用保守支援（Windows Server） 【業務内容】 ・Windows Server環境の運用、定型作業 ・アカウント管理、権限設定、問い合わせ対応 ・障害一次切り分け、手順書作成、運用改善サポート 【開発環境】 ・OS：Windows Server ・関連：Active Directory、Microsoft 365 など ・その他：Teams、Excel、Backlog など 【必須スキル】 ・Windows Serverの運用保守経験1年以上 ・Active Directoryの基本的な理解 ・問い合わせ対応または障害一次対応の経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・Microsoft 365の運用経験 ・手順書作成、運用改善の経験 ・ヘルプデスクからインフラ運用に進みたい方歓迎 【勤務地】 赤坂見附（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

未経験でも年収800万円以上も可能！18時PCシャットダウン

仕事内容 「頑張って高い収入を得たい」でも「プライベートの時間も大切にしたい」 そんな想いを持つ方をアーネストワンは応援します。 当社は「しっかり休んでこそ最大のパフォーマンスが発揮できる」と考えています。 だから、ムダな仕事はせず効率を重視。18時にはPCが自動でシャットダウン。 「毎日の夕飯は家族みんなで」、「転職して子供と過ごせる時間が増えた」という先輩の声も多数。 プライベートを大切にしながら、高水準の収入とキャリアも実現できる環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一戸建て住宅（自社ブランド住宅）の施工管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・業者さんとの打ち合わせ、スケジュール調整 ・資材の搬入手配 ・計画通りに工事を進めるための進捗管理 ・安全に作業を行うための指導・確認 ・法令・耐震・寸法の強度などの確認 【担当と働き方】 担当棟数: 月平均3～6棟（※社用車を使い、1日3件程度の現場を回ります） 働き方: 複数の現場を並行して進めるため、1日に複数の現場を車で巡回します。 【未経験でも安心の研修・サポート体制】 スキル・経験に応じたOJT研修を実施します。 STEP 1: まずは現場見学からスタート。仕事で関わる方々との接し方など、現場で必要なスキルを身につけます。 STEP 2: 業務の進め方は、徹底してマニュアルに落とし込んでいます。 STEP 3: 現場で確認すべき項目は「チェックシート」にまとめてあるので安心です。 【この仕事のポイント】 ★自分が手を動かして家を作る仕事ではありません。 ★協力会社や工事の現場スタッフと連携をとり、計画通り工事を進められるよう「準備・計画・管理」をする仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆評価・給与 ｜ 頑張り次第でしっかり稼げる ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明確な評価基準があるため、自分次第で稼ぐことが可能です。 ・規格型建売住宅の施工がメイン（工期目標：1棟あたり75日）。 ・担当現場は自己申告制（基準：1人月3棟）。 ・経験を積み、効率よく管理できるようになれば、月7～8棟を担当することも可能です。 ・手掛けた棟数に合わせて、インセンティブが賞与で還元されます。 ・安定した固定給を得ながら、賞与で大きく稼ぐことができます。 ◆キャリアアップ ｜ 驚異的なスピードで成長・昇給 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年齢や年数ではなく、頑張りや成果を正当に評価する風土があります。 ・スピード昇級していく社員も珍しくありません。 ・中には、業界未経験から施工管理の仕事を始め、2～3年で所長・副所長になった社員もいます。 ・賞与で年間300万円以上の支給実績もあり。 ◆仕事のやりがい ｜ 大きな達成感 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・あの街にも、この街にも、自分たちが手掛けた住宅が残ります。 ・そこで生活する人々の笑顔を思い浮かべることができます。 ・職人さんたちと共にワンチームで仕事をやり終えた時の達成感は、とても大きなものです。

【マイカー通勤OK！】メンテナンス職経験を活かしたい方を歓迎します！ ⭕転勤なし！2週間～20日程度の長期休暇取得可能！

【仕事内容】 大規模病院・大学・官公庁など国内重要施設の非常用自家発電設備のメンテナンスをご担当いただきます。 ※非常用電源設備とは 震災などで万が一停電した際、病院や公共施設などで電気供給が止まらない様に自家発電する設備です。有事の際、常用電源に代わって人々の暮らしを守ることが「非常用」の役割で、防災法でも一定の建物における設置・点検が義務付けられています。 【業務内容と一日のスケジュール例】 7：00 本社出社 チーム2～3名で現場へ車移動します 9：00 現場到着し業務を開始。 ※非常用発電設備は主に「ディーゼルエンジン」か「ガスタービン」で稼働しています。 半年に1回の定期点検では主には外観検査を中心に実施。 4年に1回の点検ではエンジン分解・オーバーホールを実施します。 スコープによる点検のほか部品交換作業などを行います。 14：00～16：00 本社帰社 当日の作業に関する庶務や翌日の業務の準備にあたります。 16：00～18：00 帰宅 フレックスでメリハリをつけ働けます。 ※転勤なし ※3ヶ月の試用期間があります(同条件) 【アピールポイント】 【スキルアップのための支援が充実！】 自己啓発支援制度や、資格取得支援制度があります。 資格取得支援制度では所定の資格に対し、資格手当を毎月支給します。また、資産形成研修を通して、社員が計画的な資産形成を理解することで安心のライフプランを描く支援をします。その他、さまざまな研修の中で、楽しみながら人間力を身につけることが出来ます。 【安心して長く働ける健康サポート】 定期的にメンタルヘルス診断を行い、データを可視化することで自らの気づきによるセルフケアを行える体制を提供しています。また、メンタルヘルスや生活習慣病、生活における悩みなどさまざまな相談を受付ける窓口を設け、社員の生活や心と体の健康を支援します。

土日祝休み＆年休127日。国交省案件100％/0127-01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木技術開発/工法開発、土木施工管理、設計/施工監理 ＼国交省案件100％×年間休日127日／ 土木工事分野の経験を活かして、 今度は発注者側の立場へシフトチェンジ。 土日祝休み＆残業少なめだから、 働き方を見直したい方に最適です。 ▼▼▼ あなたが携わるのは、河川・道路などの 国家プロジェクト。出張ほぼなし。 あなたの経験を十二分に活かせます。 ❖離職率わずか6.8％の好環境です❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 発注者支援業務の経験は一切不問です。 残業は多くても月30時間程度。 土日祝休み＋有休平均取得12日だから "仕事に忙殺される毎日"から卒業できます。 ｢今の現場は拘束時間が長すぎる…｣ ｢稼ぎは良いけど、休日が全然ない｣ ｢正直この働き方を続けるのが不安｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ※土木施工管理技士、技術士・技術士補、 RCCMいずれかの資格が必須となります。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の働きやすさを本気で追求しています！ ─────────────────── ✅国土交通省案件100％の安定企業 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅年間休日127日 ✅残業は月20～30時間程度 ✅決算賞与10年以上連続支給実績あり ✅住宅手当・家族手当あり ▶どちらも条件により月5万円まで支給 ✅入院・通院補助の保険制度あり ✅65歳定年＋再雇用制度あり ✅有給平均取得日数12日 ✅中途入社率90％以上 ✅発注者支援業務未経験でもOK ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖緑エンジニアリングってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 1990年設立。国土交通省の公共事業を 技術面から支える建設コンサル企業です。 河川・道路などのインフラ整備に携わり、 発注者支援業務を専門に展開。 発注者支援業務に関わる国の予算が 上がっている背景もあり、案件数は 年々増加を続けています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 国土交通省の出先事務所に常駐し、 公共土木工事の発注資料作成や 図面修正、数量計算などを担当。 発注者側の立場で工事を支えること。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①工事発注図面・資料作成 ────────────────── ▨工事発注図面の作成・修正 ▨数量総括表(数量計算書)の作成 ▨積算根拠資料の作成 ▶施工する側ではなく “発注者側”として働けるのが特徴！ ②現地調査・工事内容確認 ────────────────── ▨図面修正に必要な現地調査 ▨河川・道路状況の確認 ▨工事内容や進捗の把握 ▶担当案件は河川6割・道路4割ほど。 国家インフラを支えるやり甲斐があります。 ③契約変更・技術支援業務 ────────────────── ▨契約変更図面の作成 ▨工事発注関連資料の整理 ▨国交省職員の業務サポート ▶1案件3～6名体制なので安心。 チームで協力しながら進めます。 ✅発注者支援業務未経験でも大丈夫！ 施工管理や土木経験を活かして 転職してきた社員が多数活躍中です。 ✅休日対応や急な呼び出しはほぼ無し。 自分の人生を大切にできる毎日が あなたを待っています。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 想定年収年収は450万～701万円。 さらに決算賞与は、直近10年以上 連続支給を継続しています◎ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨40歳モデル年収／530万円 ▨45歳モデル年収／580万円 ▨50歳モデル年収／600万円 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 住宅手当・家族手当も充実しており、 生活基盤をしっかり安定させられます。 ────────────────── …⭐資格取得やスキルUPも応援⭐… ────────────────── 会社指定資格は、合格時に 受験費用を会社が全額負担。 国交省施設を利用した研修や PC講習、外部講習も受講可能です。 発注者支援業務の専門知識も 入社後にしっかり学べるので、 土木工事分野の経験を市場価値の高い キャリアへ進化させられます◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 公共インフラを支える技術者育成のため 採用枠は限られています。 今後の人生を真剣にお考えの方は ぜひお早めにご応募ください。

接客・販売などの経験を活かせる✨培ったコミュニケーション力を街づくりの仕事に活かせます｜異業種からの転職者歓迎

仕事内容: コミュニケーションを活かして 現場を支えるお仕事です✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅職人さんや協力会社との連携が中心◎ ✅接客・営業などの経験も活かせる！ ✅研修＆先輩フォローで未経験も安心♪ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職人さんや協力会社と連携しながら、 工事がスムーズに進むよう 現場をサポートするお仕事です！ ≪具体的には≫ ・工事の進み具合の確認、記録 ・現場の写真撮影、データ整理 ・工程表、各種書類の入力 ・職人さんへの確認、声かけ ・協力会社や関係部署との連絡 ・ミーティング内容の記録 ・図面作成のサポート 専門知識は入社後に身につけられるので、 まずは相手への確認や情報共有など、 コミュニケーションを活かして働けます◎

久喜市内大型商業施設での設備員募集 昼勤・夕勤のローテーション

仕事内容 久喜市内の大型商業施設での ビル設備管理の正社員募集！ ＝設備管理正社員のポイント＝ 〇無資格OK 〇昼勤・夕勤あり 〇月収25万円以上可 〇ローテーション制 〇制服貸与 〇車通勤OK 【お仕事内容】 当社が管理を請け負っている 大型商業施設内での設備管理をお任せします。 会社と現場とをつなぐ大切なお仕事です！ 具体的には ・空調設備の運転管理 ・照明器具の管球交換 ・館内の巡回点検 ・空調フィルター清掃 ・電気・水道検針 ・電気設備点検 ・給水設備点検 ・その他小修繕作業やパソコン入力有り 最初は先輩社員と同行しながら 業務の流れなどを学んで頂くので 安心してお仕事開始できます。 「こんな経験が活かせます」 〇ビル・ホテルの設備管理経験 〇公共施設での設備管理経験 〇ビル・ホテルのメンテナンス経験 〇公共施設でのメンテナンス経験 〇各種電気工事経験 〇各種空調保守経験 正社員・パート・アルバイト 派遣スタッフなど雇用形態問わず 経験が活かせる職場です。 20代30代40代50代～のシニア層まで年齢不問 経験・未経験問わずお待ちしております。 当社採用ホームページはこちらから https://entori.jp/sunwax

【ルーティンワーク】面接落ち続けた方も大歓迎！簡単製造・軽作業スタッフ

仕事内容: 「難しいことはやりたくない」「未経験でもできる仕事がいい」という方にピッタリ！ 入社後は手厚い研修をご用意。知識ゼロ・経験ゼロでも安心してスタートできます。 あなたの希望や「どれくらい稼ぎたいか」に合わせて、以下のいずれかのカンタン業務をお任せします！ ◆① 涼しい部屋でモクモク作業【製造・検査オペレーター】 ・装置のタッチパネルを「ポン」と押すだけのカンタン操作 ・製品にキズがないか目で見てとチェック ・決まったフォーマットへの簡単なPCデータ入力 ⇒力仕事ゼロ！空調の効いたキレイな職場で、人と話さず自分のペースで楽に働けます。 ◆② 工具を使ってコツコツ点検【保守・保全エンジニア】 ・工場内の機械がちゃんと動くか、手順書通りに確認 ・ドライバーやレンチを使って、決められたパーツを交換するだけ！ ⇒プラモデル感覚のシンプル作業。日勤＆土日休みで、就業後もプライベートをしっかり満喫できます。 ◆③ ガッツリ稼いで金欠脱出！【フィールドエンジニア】 ・国内外の工場へ出張し、新しい機械の組み立てや配線チェック！ ・マニュアルに沿って動作確認をするだけ！ ⇒出張手当（非課税）で月に数十万円のプラス収入も！手っ取り早くお金を貯めたい方に最強の環境です。 ※どの仕事も「言われた通りにやるだけ」のルーティンワーク！人間関係のストレスもなく、無駄に頭を使う必要もありません。「楽して正社員になりたい」というあなたの本音、ここで叶えませんか？

✨同じ時間働くならもっと高い給与を!経験とスキルをしっかり評価する職場で再スタート!

仕事内容: ＊「今と似た設備管理の仕事なら、もっと給与が高い会社を選びたい！」＊ ＊「同じ時間働くなら、経験をしっかり評価してもらいたい！」＊ ＊「転職して仕事内容を一から覚え直すのは避けたい！」＊ そんな設備管理経験者におすすめのお仕事です！ 運送センター内で、倉庫の温度調整や建物の巡回・点検、自動倉庫の点検などを行っていただきます。 設備を確認し、不具合がないかチェックしながらセンターが安定して稼働できる環境を維持する仕事です。 工場や物流施設などで設備管理を経験してきた方なら、これまでの知識や点検スキルをそのまま活かせます。 仕事内容を大きく変えずに、月給35万円～の好待遇へ。 「せっかく転職するなら、今より良い条件で働きたい」という方におすすめです！ 【具体的な仕事内容】 ●倉庫の温度調整 ●建物の巡回・確認・点検 ●自動倉庫の点検 ●冷凍機の洗浄 ●工具等の整理 工場の設備管理経験者から「こっちの方がラク！」って声が多いです！

＜地域特化の転職支援✊️＞専任カウンセラー付きで安心◎面接対策も丁寧サポート！転職成功実績多数！

仕事内容: ■業務内容： ・生産設備、付帯設備の定期点検(３ヶ月毎) ・設備消耗品の交換 ・故障、トラブル時の修理対応 ・保守計画の立案、協力業者と打合せ、見積入手、申請、工事立会、報告書作成 ※入社後は先輩社員と一緒に作業を行い、簡単な業務から少しづつ習得していただきます。 ※スーパーやコンビニで一度は目にしたことがあるような製品の食品包材等を多く取り扱っております。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務に変更になる場合があります。 ●入社後のフォロー体制： まずは工場内の機械を実際に見学いただき、どのような機会があるのか大枠理解いただきます。その後、担当者と共にOJTを実施し、各部位に関して理解を深めていただきます。資格取得支援制度も充実しており、教材や参考書・試験費用は会社にて負担します。 ●キャリアパス： 将来的には事務作業や見積もり等の申請認可取りなども覚えていただきつつ、管理職へのキャリアアップも可能です。 ●就業環境： ・年間126日（土日祝、夏期、冬期等）・土日祝休・残業月10～20時間・転勤想定無・夜勤無と長期的な就業が見込める良好な環境です。 ・出張もほとんどなく、グループ会社の事業所や工場に出張研修が発生する程度です。

【ルーティンワーク】面接落ち続けた方も大歓迎！簡単製造・軽作業スタッフ

仕事内容: 「難しいことはやりたくない」「未経験でもできる仕事がいい」という方にピッタリ！ 入社後は手厚い研修をご用意。知識ゼロ・経験ゼロでも安心してスタートできます。 あなたの希望や「どれくらい稼ぎたいか」に合わせて、以下のいずれかのカンタン業務をお任せします！ ◆① 涼しい部屋でモクモク作業【製造・検査オペレーター】 ・装置のタッチパネルを「ポン」と押すだけのカンタン操作 ・製品にキズがないか目で見てとチェック ・決まったフォーマットへの簡単なPCデータ入力 ⇒力仕事ゼロ！空調の効いたキレイな職場で、人と話さず自分のペースで楽に働けます。 ◆② 工具を使ってコツコツ点検【保守・保全エンジニア】 ・工場内の機械がちゃんと動くか、手順書通りに確認 ・ドライバーやレンチを使って、決められたパーツを交換するだけ！ ⇒プラモデル感覚のシンプル作業。日勤＆土日休みで、就業後もプライベートをしっかり満喫できます。 ◆③ ガッツリ稼いで金欠脱出！【フィールドエンジニア】 ・国内外の工場へ出張し、新しい機械の組み立てや配線チェック！ ・マニュアルに沿って動作確認をするだけ！ ⇒出張手当（非課税）で月に数十万円のプラス収入も！手っ取り早くお金を貯めたい方に最強の環境です。 ※どの仕事も「言われた通りにやるだけ」のルーティンワーク！人間関係のストレスもなく、無駄に頭を使う必要もありません。「楽して正社員になりたい」というあなたの本音、ここで叶えませんか？

【資格支援制度あり】約15個の資格を会社負担で取得できます！アットホームな会社で長く働きませんか？

【仕事内容】 3名1組で以下の電柱設置に関わる施工を行います。 ※現場には誘導員2名を配置し、5名体制 ・電柱の設置 ・古い電柱を抜く ・電柱の運搬 一日あたり3現場前後を回ります。 【現場エリア】 本社：埼玉県久喜市古久喜 埼玉全域です。 ※朝事務所(久喜市、戸田市、小川町いずれか。面接時に相談の上決定)に集合し、 班ごとに現場へ向かいます。 【アピールポイント】 ⭕会長をはじめ、従業員がみんな温かい 真面目で穏やかで優しい人が多いです。 会長はいつでも社員第一です。 ⭕100％某大手上場企業からの仕事 安心安定の仕事量です。 仕事がないということはありません。 ⭕研修制度が充実 経験問わず、みんなが活躍できるよう教育体制に力を入れております。 入社後もサポートいたしますので、ご安心ください。 ⭕たくさんの資格を取得できる 約15個の資格を会社負担で取得することができます！ 【メッセージ】 ありがたいことに創業53年。 弊社は人に恵まれて、勤続40、50年の社員ばかりです。 最高齢の社員は76歳、今でも現役で働いています(最年少は19歳)。 安心して働き続けたい方、資格取得をして成長したい方お待ちしております！ 希望を持って働き続けることができるよう全力で応援します。 ：；：：；：：；：気軽にご応募ください：；：：；：：；：

仕事内容: 『現場経験は積んだ。でも、この先．．．』 そんな20代・30代の施工管理経験者へ。 無理な働き方ではなく、 “ちゃんと評価される環境”で次のキャリアを築きませんか？ 今より少し、ちゃんとした生活を。 施工管理の仕事は好き。 でも、 『給料がなかなか上がらない』 『帰宅が遅い』 『休日が少ない、有給が取れない』 『現場の悩みを相談できる相手がいない』 そんな悩みを感じたことはありませんか？ この働き方を、ずっと続けたいわけじゃない。 だからこそ当社では専任担当が月に1～2回働き方の悩みや現場での課題、キャリアの相談までサポート社員一人ひとりと向き合う体制を整えています。 当社では、 ■給与アップ ■休日数 ■残業負担 ■通勤距離 ■家族との時間 まで含めて、 “転職して良かった”と思える環境づくりを大切にしています。 マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設など幅広い現場で経験を活かしながら、収入アップと働きやすさの両立を目指せます✨ 【仕事内容】 空調衛生工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人さんとの打ち合わせ ・施工図チェック ・写真管理／書類作成 ◎経験・希望・得意分野を考慮し、現場を決定します。

【ルーティンワーク】面接落ち続けた方も大歓迎！簡単製造・軽作業スタッフ

仕事内容: 「難しいことはやりたくない」「未経験でもできる仕事がいい」という方にピッタリ！ 入社後は手厚い研修をご用意。知識ゼロ・経験ゼロでも安心してスタートできます。 あなたの希望や「どれくらい稼ぎたいか」に合わせて、以下のいずれかのカンタン業務をお任せします！ ◆① 涼しい部屋でモクモク作業【製造・検査オペレーター】 ・装置のタッチパネルを「ポン」と押すだけのカンタン操作 ・製品にキズがないか目で見てとチェック ・決まったフォーマットへの簡単なPCデータ入力 ⇒力仕事ゼロ！空調の効いたキレイな職場で、人と話さず自分のペースで楽に働けます。 ◆② 工具を使ってコツコツ点検【保守・保全エンジニア】 ・工場内の機械がちゃんと動くか、手順書通りに確認 ・ドライバーやレンチを使って、決められたパーツを交換するだけ！ ⇒プラモデル感覚のシンプル作業。日勤＆土日休みで、就業後もプライベートをしっかり満喫できます。 ◆③ ガッツリ稼いで金欠脱出！【フィールドエンジニア】 ・国内外の工場へ出張し、新しい機械の組み立てや配線チェック！ ・マニュアルに沿って動作確認をするだけ！ ⇒出張手当（非課税）で月に数十万円のプラス収入も！手っ取り早くお金を貯めたい方に最強の環境です。 ※どの仕事も「言われた通りにやるだけ」のルーティンワーク！人間関係のストレスもなく、無駄に頭を使う必要もありません。「楽して正社員になりたい」というあなたの本音、ここで叶えませんか？

【注文住宅の施工管理】業界・職種未経験・第二新卒歓迎！誰もが知る一条工務店◆勤務地は全国にあり《残業月17ｈ程度／土日祝休み

仕事内容: お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図が住まいとして完成するまでの指揮監督。 1現場約3～3.5ヶ月の工期で、年間20～30棟を担当。 【具体的な仕事内容】 ◎着工から竣工までの現場管理（工程・品質・安全） ◎協力会社や職人との調整 ◎予算・コスト管理、書類作成 ◎お客様との打ち合わせや要望対応 ◎現場の進行管理を通して、自社住宅のブランド価値を守る ・住宅メーカーとしての信頼へ直結する、極めて重要なポジションです

仕事内容: 『現場経験は積んだ。でも、この先．．．』 そんな20代・30代の施工管理経験者へ。 無理な働き方ではなく、 “ちゃんと評価される環境”で次のキャリアを築きませんか？ 今より少し、ちゃんとした生活を。 施工管理の仕事は好き。 でも、 『給料がなかなか上がらない』 『帰宅が遅い』 『休日が少ない、有給が取れない』 『現場の悩みを相談できる相手がいない』 そんな悩みを感じたことはありませんか？ この働き方を、ずっと続けたいわけじゃない。 だからこそ当社では専任担当が月に1～2回働き方の悩みや現場での課題、キャリアの相談までサポート社員一人ひとりと向き合う体制を整えています。 当社では、 ■給与アップ ■休日数 ■残業負担 ■通勤距離 ■家族との時間 まで含めて、 “転職して良かった”と思える環境づくりを大切にしています。 マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設など幅広い現場で経験を活かしながら、収入アップと働きやすさの両立を目指せます✨ 【仕事内容】 電気工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人さんとの打ち合わせ ・施工図チェック ・写真管理／書類作成 ◎経験・希望・得意分野を考慮し、現場を決定します。

未経験OK×正社員｜建築業界デビュー

仕事内容: 【業務内容】 建設プロジェクトの一員として、 資料作成やスケジュール管理などを行いながら、現場全体の進行をサポートする施工管理事務のお仕事です。 ■具体的な業務内容 ・資料作成やデータ入力などの事務業務 ・建設プロジェクトのスケジュール管理 ・現場の進捗確認および巡回 ・作業員への連絡や注意事項の共有 ・協力会社との打ち合わせ ・図面や資料のチェック ・書類整理などのバックオフィス業務 ＜施工管理職の一日の流れ（一例）＞ ■午前 出社 → メールチェック → 朝礼 → 現場状況の共有 → 現場巡回 → 打ち合わせ ■午後 昼礼 → 図面・資料チェック → 現場巡回 → 所内打合せ → 作業完了確認 → 書類整理 → 退社 ※未経験でも、入社後に入社時研修（10日間：建築基礎、検査・安全衛生等の業務内容、CAD研修、現場について　など）がありますので、安心してスタートできます。 ＜主なプロジェクト例＞ ・首都圏ターミナル駅開発、国家的イベント事業、有名アミューズメント施設、地域活性化事業など、さまざまなプロジェクトがあります。

仕事内容: 『現場経験は積んだ。でも、この先．．．』 そんな20代・30代の施工管理経験者へ。 無理な働き方ではなく、 “ちゃんと評価される環境”で次のキャリアを築きませんか？ 今より少し、ちゃんとした生活を。 施工管理の仕事は好き。 でも、 『給料がなかなか上がらない』 『帰宅が遅い』 『休日が少ない、有給が取れない』 『現場の悩みを相談できる相手がいない』 そんな悩みを感じたことはありませんか？ この働き方を、ずっと続けたいわけじゃない。 だからこそ当社では専任担当が月に1～2回働き方の悩みや現場での課題、キャリアの相談までサポート社員一人ひとりと向き合う体制を整えています。 当社では、 ■給与アップ ■休日数 ■残業負担 ■通勤距離 ■家族との時間 まで含めて、 “転職して良かった”と思える環境づくりを大切にしています。 マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設など幅広い現場で経験を活かしながら、収入アップと働きやすさの両立を目指せます✨ 【仕事内容】 建築工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人さんとの打ち合わせ ・施工図チェック ・写真管理／書類作成 ◎経験・希望・得意分野を考慮し、現場を決定します。

仕事内容: 『現場経験は積んだ。でも、この先．．．』 そんな20代・30代の施工管理経験者へ。 無理な働き方ではなく、 “ちゃんと評価される環境”で次のキャリアを築きませんか？ 今より少し、ちゃんとした生活を。 施工管理の仕事は好き。 でも、 『給料がなかなか上がらない』 『帰宅が遅い』 『休日が少ない、有給が取れない』 『現場の悩みを相談できる相手がいない』 そんな悩みを感じたことはありませんか？ この働き方を、ずっと続けたいわけじゃない。 だからこそ当社では専任担当が月に1～2回働き方の悩みや現場での課題、キャリアの相談までサポート社員一人ひとりと向き合う体制を整えています。 当社では、 ■給与アップ ■休日数 ■残業負担 ■通勤距離 ■家族との時間 まで含めて、 “転職して良かった”と思える環境づくりを大切にしています。 道路・河川・橋梁・トンネル・上下水道など幅広い現場で経験を活かしながら、収入アップと働きやすさの両立を目指せます✨ 【仕事内容】 土木工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人さんとの打ち合わせ ・施工図チェック ・写真管理／書類作成 ◎経験・希望・得意分野を考慮し、現場を決定します。

未経験OK｜完全週休2日制｜社宅制度｜年収756万円目指せる｜月給～43万円可能

仕事内容: ＼施工管理職　募集／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆社宅制度 ◆完全週休2日制 ◆未経験OK ◆年収756万円目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《　仕事内容　》 建築プロジェクトのマネージメント業務。 プロジェクトがスムーズに進行するよう 安全面・品質面・スケジュール管理 などのお仕事です。 中途入社の社員も9割が未経験から スタートしています。 実務経験がある各部門の専門の講師が 充実した研修を実施いたしますので 安心してご就業頂けます。 裁量を持って取り組めます。 ・プロジェクトの進捗 ・工程管理 ・スケジュール管理 《　具体的な案件例　》 事務所ビル、集合住宅、商業施設、工場、病院、 福祉施設、ホテル、官庁物件などの建築工事

未経験OK｜完全週休2日制｜社宅制度｜年収756万円目指せる｜月給～43万円可能

仕事内容: ＼施工管理職　募集／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆社宅制度 ◆完全週休2日制 ◆未経験OK ◆年収756万円目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《　仕事内容　》 建築プロジェクトのマネージメント業務。 プロジェクトがスムーズに進行するよう 安全面・品質面・スケジュール管理 などのお仕事です。 中途入社の社員も9割が未経験から スタートしています。 実務経験がある各部門の専門の講師が 充実した研修を実施いたしますので 安心してご就業頂けます。 裁量を持って取り組めます。 ・プロジェクトの進捗 ・工程管理 ・スケジュール管理 《　具体的な案件例　》 事務所ビル、集合住宅、商業施設、工場、病院、 福祉施設、ホテル、官庁物件などの建築工事

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！

収入も時間も妥協しない。安定基盤が整う環境で新たなスタート！ ■月給27万〜＆完全週休二日制 ■19時PCシャットダウンで無駄な残業なし

仕事内容 ＜＜ この求人のポイント！ ＞＞ ★月給27万円〜35万円 ★残業月25h程度、残業代は1分単位で支給 ★19時PC強制シャットダウン ★完全週休2日制 ★5日以上の連続休暇取得も可能 毎日の残業が多く、自分の時間が取れない。 そんな働き方に限界を感じていませんか？ 国内トップクラスの住宅供給実績を誇る「飯田グループホールディングス」の中核企業である当社なら、確かな収入を得ながら、心身ともにゆとりのある生活を取り戻せます！ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で建築した戸建住宅にお住まいのお客様へ、お引き渡し後6ヶ月以降の定期点検や、お困りごとのフォローを行うお仕事です。 コールセンターから振り分けられた依頼をもとに、お客様へお電話で状況を確認し、対応を進めます。 ＜1日の訪問は「平均3件」＞ スケジュールに追われることなく、1件1件に丁寧に向き合える環境です。 空き時間には事務作業や資格の勉強にあてることも可能です。 ＜対応の内訳＞ ◎お電話でのご案内のみ（約10％） 設備の使い方の説明など ◎訪問して自ら修繕対応（約60％） 建具調整やちょっとした隙間の補修など ◎専門業者へ手配を行う（約30％） 大掛かりな修理の場合の協力会社手配 ■未経験からでも安心のサポート体制 入社後は先輩社員に同行し、現場で実際の業務を見ながら流れを覚えていきます。 移動中の車内は絶好の質問タイム。分からないことは何でも聞いてください。 約3ヶ月で独り立ちできるよう、手厚くサポートします。20代から50代まで幅広い世代が活躍しており、面倒見の良い温かい社風が自慢です。 ■全国の約3割に選ばれる安定企業 当社は、2013年に誕生した「飯田グループホールディングス」の一員です。 グループ全体での年間新設住宅着工戸数は全国シェアの約3割を占めており、圧倒的な実績を誇ります。 「一人でも多くの方にマイホームを」という理念のもと、高品質・適正価格の住まいを提供し続けることで、揺るぎない経営基盤を築いています。 ※出典：国土交通省（2025年1月） ―――――――――――――――――――― 【社員インタビュー】 ■ 中途入社・Yさん 以前は朝早くから夜遅くまで働き、休日も不規則な生活でした。子どもが産まれたことを機に、家族との時間を大切にしたいと転職を決意。 現在は、無理のないスケジュールで働けており、休みもしっかり取れています。 未経験からのスタートでしたが、OJTのおかげでスムーズに業務に慣れることができました。 お客様から直接「ありがとう、助かりました」と感謝の言葉をいただける瞬間に、大きなやりがいを感じています。 困った時はいつでも先輩が相談に乗ってくれるので、安心して飛び込んできてください。 ＜やりがい＞ 住まいの不具合という不安を抱えるお客様に対し、解決策を提示し安心をお届けするポジションです。「すぐに来てくれて本当に助かりました」と安堵の表情とともに直接感謝される喜びは、この仕事ならではの醍醐味です。 ＜厳しさ＞ 1日の訪問件数は平均3件と落ち着いていますが、時には水漏れなど緊急を要するご依頼が入り、予定通りに進まないこともあります。状況に合わせて優先順位を組み替える、臨機応変な対応力が求められます。

未経験OK｜完全週休2日制｜社宅制度｜年収756万円目指せる｜月給～43万円可能

仕事内容: ＼施工管理職　募集／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆社宅制度 ◆完全週休2日制 ◆未経験OK ◆年収756万円目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《　仕事内容　》 建築プロジェクトのマネージメント業務。 プロジェクトがスムーズに進行するよう 安全面・品質面・スケジュール管理 などのお仕事です。 中途入社の社員も9割が未経験から スタートしています。 実務経験がある各部門の専門の講師が 充実した研修を実施いたしますので 安心してご就業頂けます。 裁量を持って取り組めます。 ・プロジェクトの進捗 ・工程管理 ・スケジュール管理 《　具体的な案件例　》 事務所ビル、集合住宅、商業施設、工場、病院、 福祉施設、ホテル、官庁物件などの建築工事

未経験OK｜完全週休2日制｜社宅制度｜年収756万円目指せる｜月給～43万円可能

仕事内容: ＼施工管理職　募集／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆社宅制度 ◆完全週休2日制 ◆未経験OK ◆年収756万円目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《　仕事内容　》 建築プロジェクトのマネージメント業務。 プロジェクトがスムーズに進行するよう 安全面・品質面・スケジュール管理 などのお仕事です。 中途入社の社員も9割が未経験から スタートしています。 実務経験がある各部門の専門の講師が 充実した研修を実施いたしますので 安心してご就業頂けます。 裁量を持って取り組めます。 ・プロジェクトの進捗 ・工程管理 ・スケジュール管理 《　具体的な案件例　》 事務所ビル、集合住宅、商業施設、工場、病院、 福祉施設、ホテル、官庁物件などの建築工事

未経験OK｜完全週休2日制｜社宅制度｜年収756万円目指せる｜月給～43万円可能

仕事内容: ＼施工管理職　募集／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆社宅制度 ◆完全週休2日制 ◆未経験OK ◆年収756万円目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《　仕事内容　》 建築プロジェクトのマネージメント業務。 プロジェクトがスムーズに進行するよう 安全面・品質面・スケジュール管理 などのお仕事です。 中途入社の社員も9割が未経験から スタートしています。 実務経験がある各部門の専門の講師が 充実した研修を実施いたしますので 安心してご就業頂けます。 裁量を持って取り組めます。 ・プロジェクトの進捗 ・工程管理 ・スケジュール管理 《　具体的な案件例　》 事務所ビル、集合住宅、商業施設、工場、病院、 福祉施設、ホテル、官庁物件などの建築工事

未経験OK｜完全週休2日制｜社宅制度｜年収756万円目指せる｜月給～43万円可能

仕事内容: ＼施工管理職　募集／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力ポイント ◆社宅制度 ◆完全週休2日制 ◆未経験OK ◆年収756万円目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《　仕事内容　》 建築プロジェクトのマネージメント業務。 プロジェクトがスムーズに進行するよう 安全面・品質面・スケジュール管理 などのお仕事です。 中途入社の社員も9割が未経験から スタートしています。 実務経験がある各部門の専門の講師が 充実した研修を実施いたしますので 安心してご就業頂けます。 裁量を持って取り組めます。 ・プロジェクトの進捗 ・工程管理 ・スケジュール管理 《　具体的な案件例　》 事務所ビル、集合住宅、商業施設、工場、病院、 福祉施設、ホテル、官庁物件などの建築工事

ゼロから成長できる施工管理サポート業務

仕事内容 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ◎ 未経験から挑戦できる仕事 ◎ 再生可能エネルギー分野に携われる ◎ 将来は施工管理として活躍可能 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 【 この仕事について 】 太陽光発電設備の工事が 安全に進むよう支えるポジションです。 再生可能エネルギーに関わる仕事として、 社会インフラを支える役割も担います。 未経験からスタートできるため、 専門知識がない方も安心して チャレンジできる環境です。 【 最初に担当する業務 】 まずは現場でのサポート業務から 始めていただきます。 □ 現場の確認 □ 写真撮影や記録 □ 工事の進み具合のチェック 実際の現場に触れながら、 工事の流れや仕事の進め方を 覚えていきます。 【 慣れてきたら 】 経験を積みながら、 少しずつ業務の幅を広げていきます。 ➊ スケジュールの確認 ➋ 業者との簡単な打ち合わせ ➌ 現場でのサポート 周囲と連携しながら、 工事が円滑に進むよう支えていきます。 【 将来的には 】 経験を重ねた後は、 ■ 工事全体のスケジュール管理 ■ 安全や品質のチェック ■ 工事費用の管理などを担当。 施工管理として、 現場全体をまとめる立場を 目指すことができます。 【 勤務エリアについて 】 担当するのは、 関東エリアの各現場です。 ※主に関東圏内を担当 ※社用車貸与あり ※直行直帰可能 移動の負担にも配慮しながら、 効率よく業務を進められる環境です。 【 キャリアアップを目指せる環境 】 まずは現場サポートからスタートし、 段階的に知識や経験を身につけていきます。 将来的には施工管理として、 現場運営の中心を担う存在へ 成長することが可能です。 未経験から専門スキルを身につけ、 長く活躍できるキャリアを築けます。 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＜当社の人材紹介サービスご利用メリット＞ 『あなたの価値を、企業に伝わる形へ』を 当社は意識したサポートを行っております。 当社の強みは、企業に対してあなたの価値を ”年収や働き方”などの入社条件を今よりも 良くするための交渉力。 ◆10万件以上の求人ネットワーク ◆書類選考免除・最終面接スタート案件あり ◆面談対策から条件確認まで完全無料 といったあなたにフィットし、入社後も ご活躍いただけるようなお仕事を一緒に 考えさせていただきます！ 費用は一切掛からず、相談するだけでもOK！ お気軽にご応募いただき、 キャリアアドバイザーとの面談で ご希望などをお教えください◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

ポテンシャル重視❗️新規開拓無し⭕

仕事内容 当社なら実現できます❗️ ⏬️「ガツガツした営業は避けたいけど、 お客様とじっくり向き合いたい」 ⏬️「大手通信会社のサービスを扱いながら、 安定したルート営業がしたい」 ⏬️「営業事務などこれまでの経験を活かし、 幅広い業務で会社を支えたい」 大手通信会社から委託された営業業務です！ 通信会社と不動産会社の間で、お客様（入居者様）を ご紹介いただいたら手数料をお支払いする契約です。 当社は、その情報を元に入居者様にインターネット等のサービスをご提案しています。 【具体的な仕事内容】 ① ラウンダー業務（メイン） 地域を巡回し、お客様との信頼関係を深めるルート営業です！ ✅️店舗ラウンド【週2～3日】 不動産会社や携帯ショップへ訪問！ 取次契約店へのルート営業がメインです！ 飛び込み営業はなし！事前アポイントで安心訪問！ ✅️デスク作業 【日常業務】 不動産会社からの「転入情報」を確認！ その情報に基づき、転入者へ連絡し訪問アポイントを取得！ 【月初業務】 取次店各社へ前月実績（紹介・獲得件数）をメール送付！ 請求書のやり取りも行います。 ② 訪問アポイント架電業務 お客様の"快適な暮らし"をサポートする、重要な役割！ ✅️集合点検アポ取得【週1～1.5日】 当社設備導入済み集合物件への定期点検のご案内！ 架電相手は不動産管理会社や物件オーナー様がメイン！ ✅️アウトバウンドアポ取得【必要に応じて週0.5～1日】 既加入者への訪問アポ取得！ 機器メンテナンスや新規キャンペーン紹介がメインです。 ③契約獲得に関する業務【週0.5日】 あなたの提案がお客様の笑顔に直結！ ✅️反響営業 お客様からの加入希望に対応し、訪問による新規契約を獲得！ ✅️移設対応 既加入者からの転居に伴う、サービス移設の手続き。 ④営業事務（アドミ）業務【適宜】 円滑な営業活動を陰で支えるプロフェッショナル！ ✅️機器管理業務 解約機器の一次受付、登録解除と通信停止処理。 ワイヤレス通信端末の解約処理と再生、解約リスト作成。 ✅️庶務業務【必要に応じて】 DM・チラシなど営業販促物の発送準備。 番組パンフレット・チラシなどの入れ替え。

未経験OK❗️面接1回❗️即決可❗️既存顧客への情報回収⭐️

仕事内容 当社なら実現できます❗️ ⏬️「新規開拓は苦手だけど、既存顧客との 関係構築なら得意」 ⏬️「デスクワークと外出をバランス良くこなし、 無理なく働きたい」 ⏬️「未経験から、大手通信会社のサービスに 携わる安定した仕事に就きたい」 ⭕️既存の取引先への訪問がメイン！ ⭕️不動産管理会社を巡回し、情報連携の依頼や 確認を行うお仕事です。 ⭕️既に取引があるお客様への訪問なので、安心感MAX！ 【具体的な仕事内容】 ✅ 既存取引先へ訪問！ 不動産管理会社を定期的に巡回し、 担当者と良好な関係を築く！ 情報連携の依頼や確認がメイン業務です。 飛び込み営業は一切ありません！ ✅ デスク作業 訪問で得た情報の入力や整理など、事務作業も バランス良く行います！ ✅ 新規開拓（慣れてきたら！） 業務に慣れてきたら、適性や希望に応じて 新規の取次店舗への訪問もお任せします！ こちらも事前にアポイントを取ってから 訪問しますのでご安心ください！ ＼周りのメンバーも営業経験がない方が多数！／ 未経験の方でも安心して活躍できる環境です！ ＜入社後の流れ＞ ⏬️座学研修・ロープレ（1週間） 基礎からサービス内容、商材知識までしっかり学べます！ ⏬️先輩同行（約1ヶ月） 先輩に同行し、ご案内の進め方をじっくりレクチャー！ あなたの担当エリアでの商談も先輩が徹底フォロー！ ⏬️営業デビュー（2ヶ月目以降） 同行で学んだことを実践しながら、日々先輩から フィードバックをもらって成長！ 研修終了後も定期研修があるので、 不安な点はいつでも解消できます！

未経験OK❗️通信と不動産を繋ぐ地域密着型ルート営業

仕事内容 当社なら実現できます❗️ ⏬️「未経験から、大手通信会社のサービスに 携わる営業に挑戦したい」 ⏬️「地域に貢献しながら、お客様との 信頼関係を築きたい」 ⏬️「安定したルート営業で、自分のペースで 着実に成長したい」 大手通信会社から委託された営業業務です！ 通信会社と不動産会社の間で、お客様（入居者様）を ご紹介いただいたら手数料をお支払いする契約です。 当社は、その情報を元に入居者様にインターネット等のサービスをご提案しています。 【具体的な仕事内容】 ✅既存の不動産会社様や管理会社様へ定期的にご挨拶！ ✅情報をスムーズに流していただくため、 良好な関係性を築く！ ✅担当地域の不動産仲介会社様へのルート営業がメイン！ ✅なかなか情報が上がってこない会社様には、 課題をヒアリングし、解決策を提案！ ✅ゆくゆくは、まだ契約のない会社への 新規開拓もお任せ！ ＼未経験でも安心の教育体制／ 未経験でも安心して活躍できる体制が整っています！ 「しっかりとお教えします」ので、ご安心ください！

【未経験OK】100%反響型セールス⭕

仕事内容 ケーブルテレビサービスを提供する大手企業の機器交換案内やインターネット、携帯キャリアの提案を行うオンラインセールス業務です。 新規開拓ではアポイントが取れている既存顧客へご提案となりますので加入いただきやすく、 インセンティブも稼ぎやすい業務です。 未経験からでもしっかりと活躍できるように充実した研修制度をご用意しております。 【業務内容】 ⭕オンラインツールを用いたインサイド（オンライン）セールス業務 ⏩ご利用中の設備のアップグレードに関する提案 ⏩サービス既加入者様へ向けた加入者特典についてのご案内 ⏩普段サービスを利用する上でのお困りごとの解消案内 ⭕アポ供給は別担当が行います ⏩アポインターさんが調整してくれたスケジュールを基にお客様へオンラインでご案内 【研修】 ⭕研修期間約1か月 ✅知識を蓄える研修→1週間 ✅トークに関する研修→1週間 ✅トークのロールプレイング→2～3日 ✅オペレーション研修→1週間 ✅一連の流れに関するロールプレイング→1週間 ⭐仕事の醍醐味 正直にお話をすれば、覚えることはとても多いです。 しかし研修中に「覚えること多くてパンクします～」と言っていた仲間も今では しっかりインセンティブを稼ぐくらいに成長しています。 また、研修中での退職者は今のところいませんのでご安心ください◎ ⭐現場の声 「お客様のお困りごと解消や月々の固定通信費の削減の案内をした際に喜んでいただけることが多いです」 「この仕事をするようになってから「聞き上手だね」と言われることが増えた気がする」 「本当に自分でもできるかなと思っていたけど、今までの仕事で一番楽しいです」 有休の年平均取得日数も8日間以上❗ 残業時間は月平均5時間程度❗ メリハリをつけた働き方でしっかり自分の時間も確保してもらっています✨

【まずは退職からサポート！転職の相談を1からしてみませんか？】「建設業界、全くの未経験でした」そんな先輩がほとんど。月給25万円から始める、一生モノの技術職。ほとんが未経験スタートなので安心です！

仕事内容: ＜未経験からしっかりと安定して働けるお仕事です＞ ■人員の手配や発注 ■スケジュールを管理 ■工程表の作成・報告書の作成などの事務作業全般 ■経験者の方、前職給与保証！ご相談ください 働き方を見直しませんか。平均残業時間20時間/月！プロジェクト毎の転勤なし！