求人・転職情報

✨転職で収入を妥協したくない方へ!資格も経験も無駄にせず、好待遇で新しいスタートを!

仕事内容: ＊「転職して給与を下げたくない！」＊ ＊「設備管理の資格や経験を、そのまま次の職場でも活かしたい！」＊ ＊「これまでのキャリアに見合った待遇で働きたい！」＊ そんな経験者におすすめの、運送センター設備管理のお仕事です！ 倉庫の温度管理をはじめ、建物の巡回・確認・点検、自動倉庫の点検、冷凍機の洗浄などをお任せします。 これまで設備管理の現場で培ってきた「異常に気づく力」や点検・メンテナンスの経験を活かせるポジションです。 転職しても、これまで身につけてきた資格やスキルを無駄にする必要はありません。 経験をしっかり評価し、月給35万円～で新しいスタートが可能。 「収入を妥協せず、経験を活かして長く働きたい」という方におすすめです！ 【具体的な仕事内容】 ●倉庫の温度調整 ●建物の巡回・確認・点検 ●自動倉庫の点検 ●冷凍機の洗浄 ●工具等の整理 工場の設備管理経験者から「こっちの方がラク！」って声が多いです！

20代・30代活躍中！未経験から鉄道のプロへ◎1年目から年収600万円も！資格取得支援あり・賞与年2回

仕事内容 ＊業界・職種未経験からスタートした20代・30代の若手も多数活躍中！第二新卒応援 ＊学歴・経験よりも「これから頑張りたい」という気持ちを大切にしています◎ ＊資格や技術を身につけながら、しっかり収入アップを目指せます！ ＊仲間同士で声を掛け合い、支え合う社風！一人で抱え込まずチームで成長できる環境です◎ ＊昼夜仕事で大変な部分もありますが、実働は短め＆残業なし！仕事も自分の時間も大切にできます！ 鉄道の線路を点検・補修・交換し、列車が安全に走行できるように 保守・メンテナンスを行う軌道工スタッフ大募集中！ ___________________________________________________________ 「安全第一」って、ルールのことだと思っていませんか？ 私たちの考える「安全」は、誰かを想うことから始まります。 仲間を想う。 家族を想う。 そして、毎日電車を利用する人たちを想う。 だから私たちは、 「これくらい大丈夫だろう」で終わらせません。 仲間に声を掛ける。 小さな異変に気づく。 一度立ち止まって、みんなで確認する。 一つひとつの行動が、 誰かが安心して家に帰れる毎日につながっています。 私たち菅原興業が守っているのは、 ただの「線路」ではありません。 人の暮らしと、大切な人の笑顔を守る仕事です。 だからこそ私たちは、軌道工という仕事の価値をもっと高めていきたいと考えています。 「ただ線路を直す仕事」ではなく、社会の安全を支え、人の当たり前の日常を守る誇れる仕事として、次の世代へつないでいく。 その想いを胸に、私たちは今日も安全と向き合っています。 【具体的な仕事内容】 JR東日本をはじめとする鉄道の線路や設備の点検・メンテナンスを行い、列車の安全運行を支える仕事です。 作業は終電後から始発までの夜間が中心。 その日の担当現場は事前に決まっているため、会社へ集合後、チームで現場へ向かいます。 現場では5〜10名程度のチームで作業を行い、一人で仕事を任されることはありません。レールの点検担当、安全確認担当、工具や資材の運搬担当など、それぞれ役割を分担しながら作業を進めます。 基本的には1回1現場を担当することが多く、作業終了後は会社へ戻って解散します。 ＜具体的には＞ ・レールや枕木、線路設備の点検・交換・補修 ・線路周辺の保守・メンテナンス作業 ・専用機械や工具を使ったレールの調整・交換作業 ・作業前後の安全確認・点呼・声掛け ・列車が安全に運行できる状態の最終確認 ＜1日の流れ（例）＞ 22：30 会社へ集合・点呼・準備 23：20 現場へ移動・作業開始 翌3：30 現場作業終了 翌4：00 会社へ戻り解散 ※現場によって時間は前後します。 ＝大変なところも、隠さず伝えます！＝ 軌道工は、終電から始発までの限られた時間で線路を整備する仕事です。 夜勤がありますし、日勤と夜勤を同日に行う日もあります。 正直、楽な仕事ではありません。 一人前になるまでには５年ほどかかり、覚えることも多いお仕事です。 だからこそ、その働き方に見合う収入や福利厚生をご用意し、現場での実働時間もきちんと伝えています。 【研修・サポート体制バッチリ◎】 TEP1｜まずは研修・安全教育からスタート 鉄道工事では安全が最優先。会社のルールや現場での基本マナー、安全確認の方法などを学びます。 ↓ STEP2｜先輩と一緒に現場デビュー まずは工具や資材の運搬、作業の準備・片付けなど、できることからお任せします。必ず先輩と一緒に行動するので、一人で作業を任されることはありません。 ↓ STEP3｜少しずつ作業を覚える レールや線路設備の点検方法や工具の使い方などを、一つずつ習得。役割を分担しながら、徐々に担当できる作業を増やしていきます。 ↓ STEP4｜資格取得でスキルアップ！ 仕事に必要な資格は会社が取得をサポート。働きながら専門知識や技術を身につけ、一人前の軌道工を目指せます！ 未経験だから...と焦らなくても大丈夫です！ 入社後は先輩がマンツーマンでサポートしますので、少しずつできることを増やしていきましょう。一般的には3〜5年ほどかけて一人前を目指す仕事なので、最初からすべてを覚える必要はありません。 あなたの成長に合わせて、一歩ずつ技術と知識を身につけていける環境です。 【鉄道を支える軌道アスリートチームです！】 従業員数： 106名 雇用形態：正社員96％ 男女比：男性89名、女性17名 未経験で入社した20代30代の若手スタッフ多数活躍中！ ＼先輩軌道工スタッフはこんな方たちです／ ・軌道工歴20年！趣味はツーリングの頼れるベテランスタッフ ・元飲食店スタッフ！未経験から資格を取得し、第一線で活躍中 ・休日は野球観戦やキャンプを楽しむ、面倒見の良い30代スタッフ ・子育てと両立しながら活躍中！家族との時間を大切にする30代スタッフ ▼安全を守る仕事だからこそ、仲間を大切に！ 技術や経験だけでなく「人を想う気持ち」を大切にしています。 現場はチーム制で、声を掛け合いながら安全を守る風土があります。 「ありがとう」「お疲れ様」の言葉が自然に飛び交う、温かい職場です。 【キャリアアップについて】 入社1年目は、先輩と一緒に現場に入り、道具の使い方や安全ルール、軌道工事の基本から覚えていきます。2〜3年目になると、資格取得にも挑戦しながらできる作業を増やし、一人前の軌道工へ！ 4〜5年目以降は、後輩を教えたり、現場の中心メンバーとして活躍したりと、少しずつ任される仕事も広がっていきます。さらに経験を積めば、 職長・責任者などチームをまとめる立場を目指すことも可能です。 経験年数だけでなく、身につけた技術や資格、任される仕事が増えるほど収入アップにもつながるので、未経験からでも将来を見据えて長くキャリアを築いていけます。

✨工場設備の経験を活かして働き方をチェンジ!身体の負担を抑えながら、給与UPを目指せます!

仕事内容: ＊「工場の設備管理は体力的にキツくなってきた…」＊ ＊「経験は活かしたいけど、もう少し負担の少ない環境で働きたい！」＊ ＊「働き方を変えても、給与はしっかり確保したい！」＊ そんな工場設備管理の経験者におすすめのお仕事です！ お任せするのは、運送センター内の倉庫温度調整や建物の巡回・点検、自動倉庫の点検、冷凍機の洗浄など。 工場の生産設備を扱う仕事とは異なり、センター内の設備が正常に動いているかを確認・維持する業務が中心です。 これまでの設備管理経験を活かせる一方で、工場設備から転職したスタッフからは「前より身体の負担が少ない」「こっちの方がラク」という声も。 働く環境を変えて負担を抑えながら、月給35万円～の収入も目指せます！ 【具体的な仕事内容】 ●倉庫の温度調整 ●建物の巡回・確認・点検 ●自動倉庫の点検 ●冷凍機の洗浄 ●工具等の整理 工場の設備管理経験者から「こっちの方がラク！」って声が多いです！

現在活躍するスタッフの91％が前職より収入アップを実現★

仕事内容 法人企業を中心に一般のご家庭、飲食店などで起こる「水がとまらない」といった水まわりのトラブルを解決する仕事です。 センターで集約したご依頼をスタッフ一人ひとりに割り振りますので、スタッフ自ら飛び込み営業や電話営業を行なう必要は一切ありません。 1日4～5案件を安定的に、無理のない範囲でコツコツこなしていけば、安定収入を得られる体制が整っています。 ●コールセンターから依頼を受けお客様をご訪問 ●トラブルを確認し最適な処置を実施 ●その他の箇所も確認し、問題があれば工事のご提案 【▼就業環境▼】 ・作業は基本1人ですが、チームで動きます！ 1チーム約7-8名で連絡ツールのグループがあるので、わからないことは気軽にその中で質問しアドバイスを受けたり、連絡を取り合い息抜きをすることもできます。 【▼研修や育成について▼】 ■入社後研修について ・入社～1ヶ月間 当社の研修施設(奈良県生駒市)にて1ヶ月間研修を行います。 基礎的な知識を学ぶ座学研修や実際の実例を元に工事の方法を覚える研修を行います。 ※交通費・宿泊費は当社負担になります。 ■研修後について 1ヶ月の研修を終えたら、1人前としてデビュー！ しかし、その後もお客様先で解決できない難しい案件などがあれば、チーム内の連絡ツールで写真を撮って送り、アドバイスを受けることも可能です！

✨今までの設備管理経験を活かして収入UPへ!仕事内容を大きく変えずに、もっと稼げる環境へ!

仕事内容: ＊「設備管理の経験を活かして、今より給与を上げたい！」＊ ＊「仕事内容は大きく変えずに、もっと条件の良い会社で働きたい！」＊ ＊「これまで身につけた知識やスキルを収入アップにつなげたい！」＊ そんな設備管理経験者におすすめの、運送センターの設備管理です！ お任せするのは、倉庫内の温度調整や建物・設備の巡回点検、自動倉庫の点検など。 これまで工場や施設などで経験してきた設備管理・点検・メンテナンスの知識を活かしながら働けます。 月給35万円～だから、仕事内容を大きく変えずに収入アップを目指したい方にもぴったり。 「今の仕事は嫌いじゃない。でも給与には不満がある」という方も、経験を活かしてより良い条件で再スタートできます！ 【具体的な仕事内容】 ●倉庫の温度調整 ●建物の巡回・確認・点検 ●自動倉庫の点検 ●冷凍機の洗浄 ●工具等の整理 工場の設備管理経験者から「こっちの方がラク！」って声が多いです！

【埼玉/電気工事施工管理(太陽光・エネルギー関連)】⦅経験者向け⦆★業績好調で安定感抜群 ★経験の浅い若手でもキャリアアップが目指せる環★SDGs推進企業

仕事内容: ■業務詳細: ・主に住宅用太陽光発電、産業用太陽光発電の設置工事、メンテナンス等の施工監理を担当していただきます。 ・主に一般住宅向けの太陽光発電から大規模な産業用太陽光発電設置の工事をお任せ致します。 各工事現場の現場監督、進捗管理、原価管理、品質管理、工程管理を行っていただきます。 ・業者と連携し、高い利益率を出すことがミッションとなります。 経験の浅い若手でもキャリアアップが目指せる環境です。 ■配属部署: ・エコソリューション事業部に配属となります。長く勤務しているメンバーですのでアットホームな雰囲気です。 入社後の教育は先輩社員が行います。 現場は関東圏内が中心です。社用車を1台貸与します。

関電ファシリティーズ株式会社の電気主任技術者の求人（正社員）

仕事内容: ▼具体的な仕事内容 ・設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案 ・受変電設備：電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理 ・空調設備：ボイラー、冷凍機、ポンプ設備などの日常運転保守、定期点検、給排気ファンの点検清掃、フィルターの交換清掃等 ※建物の改変を含みません ・消防設備：火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽などの総合点検を実施 ・昇降設備：エレベーター、エスカレーターなどの日常運転保守、定期点検を実施し、安心・安全な運転を維持 ・建築付帯設備：ゴンドラ、自動ドアなどの定期点検を行い、安全管理を図る ・マネジメント業務：報告書や修繕等の計画書・見積書作成（Word／Excel 等）をし、オーナーへ提案・提出 ※現在住んでいる地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な施設や設備を担当していただきます。ご希望いただいたエリアとは別のエリアの物件で内定となる可能性もございます。 常駐先現場は、埼玉県久喜市内にあるメーカー工場施設を予定しています。 将来的には県内および近隣各県物件への異動・ローテーションの可能性もあります。（お住まいや希望を考慮します）

【埼玉／建築施工管理】｟経験者向け｠★業績好調で安定感抜群★経験の浅い若手でもキャリアアップが目指せる環境★SDGs推進企業

仕事内容: ■業務詳細： 建物の屋根、外壁、雨樋等の施工監理を担当していただきます。 主に非住宅（工場・倉庫・学校・公共施設等）の工事をお任せ致します。 各工事現場の現場代理人として、進捗管理、人員管理、品質管理、工程管理、材料管理を行っていただきます。 ・業者と連携し、高い利益率を出すことがミッションとなります。 経験の浅い若手でもキャリアアップが目指せる環境です。 ■配属部署： 施工管理部に配属となります。長く勤務しているメンバーですのでアットホームな雰囲気です。 入社後の教育は先輩社員が行います。 社用車を1台貸与します。

【埼玉/積算】⦅経験者向け⦆★業績好調で安定感抜群 ★経験の浅い若手でもキャリアアップが目指せる環境★SDGs推進企業

仕事内容: 積算は図面や仕様書をもとに、屋根・外壁工事で使用する材料や数量を計算して建築にかかる見積りを算出する業務です。主にデスクワーク中心 の業務ですが、屋根・外壁工事に関する知識や正確な計算力を要求される仕事です。 設計は屋根・外壁の構造や仕様を踏まえて屋根工事に必要 な施工図面を作成します。屋根・外壁には風雪や地震などの荷重に耐えられる安全性、さらに防水性能や遮音性能、断熱性能などが求められるこ とから、専門知識と経験が求められる職種です。それぞれ営業担当者・現場管理担当者と連携をしながら業務を進めています。 【業務内容】 1. 営業スタッフが持ち帰った建築図面を見て、CADを使用して施工図作成 2. 建築図面を見てその建物に必要な材料や部品を拾い出し積算していくお仕事です。図面の読み方や正確さが最重要です。

業界大手の防犯設備の設計・点検★未経験OK／年休120日／賞与年2回・年間平均137万円実績／20代〜40代活躍中

仕事内容: 【大手セキュリティ≪ALSOK≫の技術スタッフ】 東証プライム上場企業だから、若手から 長期で安定したキャリアを目指せます◎ ◆賞与年2回！計137万を支給※ ◆年休120日↑ ◆未経験でも大手の教育制度で急成長 ◆入社後の資格取得を応援！受験料補助有 ※2024年度平均賞与支給額（業績連動） ／ 資格をとれたら最大8万の一時金を支給！ ALSOKで手に職をつけるチャンスです◎ ＼ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【任せる業務】 セキュリティシステムを技術面から支える仕事！ →設計・施工管理・メンテナンスなど ～詳細な業務例～ ①設計 □最適なセキュリティシステムの設計 ②施工管理 □システムの導入工事における現場管理 ③メンテナンス □セキュリティ機器に異常がないかチェック などなど… できるところから業務スタート☆ 経験を積んだ後、より上のステップの業務をお任せします。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

✨同じ時間働くならもっと高い給与を!経験とスキルをしっかり評価する職場で再スタート!

仕事内容: ＊「今と似た設備管理の仕事なら、もっと給与が高い会社を選びたい！」＊ ＊「同じ時間働くなら、経験をしっかり評価してもらいたい！」＊ ＊「転職して仕事内容を一から覚え直すのは避けたい！」＊ そんな設備管理経験者におすすめのお仕事です！ 運送センター内で、倉庫の温度調整や建物の巡回・点検、自動倉庫の点検などを行っていただきます。 設備を確認し、不具合がないかチェックしながらセンターが安定して稼働できる環境を維持する仕事です。 工場や物流施設などで設備管理を経験してきた方なら、これまでの知識や点検スキルをそのまま活かせます。 仕事内容を大きく変えずに、月給35万円～の好待遇へ。 「せっかく転職するなら、今より良い条件で働きたい」という方におすすめです！ 【具体的な仕事内容】 ●倉庫の温度調整 ●建物の巡回・確認・点検 ●自動倉庫の点検 ●冷凍機の洗浄 ●工具等の整理 工場の設備管理経験者から「こっちの方がラク！」って声が多いです！

【マイカー通勤OK！】メンテナンス職経験を活かしたい方を歓迎します！ ⭕転勤なし！2週間～20日程度の長期休暇取得可能！

【仕事内容】 大規模病院・大学・官公庁など国内重要施設の非常用自家発電設備のメンテナンスをご担当いただきます。 ※非常用電源設備とは 震災などで万が一停電した際、病院や公共施設などで電気供給が止まらない様に自家発電する設備です。有事の際、常用電源に代わって人々の暮らしを守ることが「非常用」の役割で、防災法でも一定の建物における設置・点検が義務付けられています。 【業務内容と一日のスケジュール例】 7：00 本社出社 チーム2～3名で現場へ車移動します 9：00 現場到着し業務を開始。 ※非常用発電設備は主に「ディーゼルエンジン」か「ガスタービン」で稼働しています。 半年に1回の定期点検では主には外観検査を中心に実施。 4年に1回の点検ではエンジン分解・オーバーホールを実施します。 スコープによる点検のほか部品交換作業などを行います。 14：00～16：00 本社帰社 当日の作業に関する庶務や翌日の業務の準備にあたります。 16：00～18：00 帰宅 フレックスでメリハリをつけ働けます。 ※転勤なし ※3ヶ月の試用期間があります(同条件) 【アピールポイント】 【スキルアップのための支援が充実！】 自己啓発支援制度や、資格取得支援制度があります。 資格取得支援制度では所定の資格に対し、資格手当を毎月支給します。また、資産形成研修を通して、社員が計画的な資産形成を理解することで安心のライフプランを描く支援をします。その他、さまざまな研修の中で、楽しみながら人間力を身につけることが出来ます。 【安心して長く働ける健康サポート】 定期的にメンタルヘルス診断を行い、データを可視化することで自らの気づきによるセルフケアを行える体制を提供しています。また、メンタルヘルスや生活習慣病、生活における悩みなどさまざまな相談を受付ける窓口を設け、社員の生活や心と体の健康を支援します。

【久喜駅徒歩2分／新井病院での医療事務（管理職候補）】経験者募集◎月給27.2万円～│40代～50代男女活躍中

仕事内容 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【月給27.2万円以上×管理職候補】 次のステージは“チームを動かす側”へ！久喜駅チカの病院で経験を活かそう！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【アクセス】 ＊JR宇都宮線「久喜駅」徒歩2分 ＊マイカー通勤OK！無料駐車場完備 久喜市久喜中央にある《新井病院》にて 医療事務〈管理職候補〉を募集しています これまでの経験を“次のステージ”へ。 医事課の中心として、スタッフが気持ちよく 働ける環境づくりを一緒に目指しませんか？ ＼この求人のPoint／ ◎病院での医療事務・レセプト経験者募集 マネジメント経験がある方優遇いたします！ ◎月給27.2万円以上＋賞与年2回の高待遇 ◎管理職候補としてキャリアアップを目指せる ◎久喜駅徒歩2分＆無料駐車場ありで通勤も便利 こちらの病院では 「職員がいきいきと働ける環境づくり」を大切にしています 業務効率ややりがいのある仕組みを一緒に考え より良い医療現場を支えてくださる方をお待ちしています！ 「現場経験を活かして、次のキャリアへ進みたい」 「今度は自分がチームを支える立場になりたい」 そんな思いをお持ちの方、ぜひご応募ください ご応募を心よりお待ちしております！ *病院での医事課管理職（候補）* *■具体的な業務内容―――* ＼ 病院での医事課管理職候補を募集！／ 医療事務経験を活かし、管理職としての キャリアを目指せるポジションです 現場業務からスタッフマネジメントまで 幅広くご活躍いただけます 【主な業務内容】 ・受付・窓口対応 ・医事業務全般（保険請求、会計業務 など） ・健診に関わる事務作業 ・庶務・雑務など付随業務 ・ワード・エクセルを使用したPC業務 ・スタッフの管理・育成などマネジメント業務 - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【雇用形態】* 正社員

久喜市内大型商業施設での設備員募集 昼勤・夕勤のローテーション

仕事内容 久喜市内の大型商業施設での ビル設備管理の正社員募集！ ＝設備管理正社員のポイント＝ 〇無資格OK 〇昼勤・夕勤あり 〇月収25万円以上可 〇ローテーション制 〇制服貸与 〇車通勤OK 【お仕事内容】 当社が管理を請け負っている 大型商業施設内での設備管理をお任せします。 会社と現場とをつなぐ大切なお仕事です！ 具体的には ・空調設備の運転管理 ・照明器具の管球交換 ・館内の巡回点検 ・空調フィルター清掃 ・電気・水道検針 ・電気設備点検 ・給水設備点検 ・その他小修繕作業やパソコン入力有り 最初は先輩社員と同行しながら 業務の流れなどを学んで頂くので 安心してお仕事開始できます。 「こんな経験が活かせます」 〇ビル・ホテルの設備管理経験 〇公共施設での設備管理経験 〇ビル・ホテルのメンテナンス経験 〇公共施設でのメンテナンス経験 〇各種電気工事経験 〇各種空調保守経験 正社員・パート・アルバイト 派遣スタッフなど雇用形態問わず 経験が活かせる職場です。 20代30代40代50代～のシニア層まで年齢不問 経験・未経験問わずお待ちしております。 当社採用ホームページはこちらから https://entori.jp/sunwax

【資格支援制度あり】約15個の資格を会社負担で取得できます！アットホームな会社で長く働きませんか？

【仕事内容】 3名1組で以下の電柱設置に関わる施工を行います。 ※現場には誘導員2名を配置し、5名体制 ・電柱の設置 ・古い電柱を抜く ・電柱の運搬 一日あたり3現場前後を回ります。 【現場エリア】 本社：埼玉県久喜市古久喜 埼玉全域です。 ※朝事務所(久喜市、戸田市、小川町いずれか。面接時に相談の上決定)に集合し、 班ごとに現場へ向かいます。 【アピールポイント】 ⭕会長をはじめ、従業員がみんな温かい 真面目で穏やかで優しい人が多いです。 会長はいつでも社員第一です。 ⭕100％某大手上場企業からの仕事 安心安定の仕事量です。 仕事がないということはありません。 ⭕研修制度が充実 経験問わず、みんなが活躍できるよう教育体制に力を入れております。 入社後もサポートいたしますので、ご安心ください。 ⭕たくさんの資格を取得できる 約15個の資格を会社負担で取得することができます！ 【メッセージ】 ありがたいことに創業53年。 弊社は人に恵まれて、勤続40、50年の社員ばかりです。 最高齢の社員は76歳、今でも現役で働いています(最年少は19歳)。 安心して働き続けたい方、資格取得をして成長したい方お待ちしております！ 希望を持って働き続けることができるよう全力で応援します。 ：；：：；：：；：気軽にご応募ください：；：：；：：；：