求人・転職情報

【未経験歓迎】土日祝休み＊有給取得推進中＊年間休日120日！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、受付 ＼＼業務拡大に伴い”契約社員”増員募集／／ 私たちは、水道事業に関わる様々な業務を 迅速かつ正確に行い、公平な受益者負担を 実現することを目指しています。 【仕事内容】 水道料金に携わる事務業をお任せします。 【具体的には…】 ＊お問合せ対応（電話・窓口） ＊水道料金の支払いや契約に関する対応 ＊データ入力と書類作成 ＊その他、事務作業 など 【下記に当てはまるにオススメ】 ＊コミュニケーション能力が高い方 ＊お客様に寄り添える方 ＊チームワークを大切にできる方 など 公共性の高いお仕事なので安定性抜群！ 未経験の方でも安心して取り組めるよう 座学とOJTの研修で基礎から学べます！

週5日勤務歓迎！午前9時半までの4時間勤務◎未経験OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、飲食調理スタッフ ＼ 朝の4時間を有効活用しませんか？ ／ ⭐週5日勤務できる方大歓迎！ ⭐週2日～勤務OK！扶養内勤務も可能 ⭐5:30～9:30の午前中だけのお仕事 ⭐早朝手当あり！ミニボーナスも支給 ⭐未経験・ブランクのある方も大歓迎！ ⭐志木駅東口から徒歩3分の駅チカ！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 家事の延長で始められる♪ ホテルの朝食スタッフ募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 東横INN 志木駅東口にて、 宿泊されるお客様に朝食を提供する スタッフを募集しています！ 難しい調理や特別な資格は必要ありません◎ 普段の家事経験を活かしながら、 無理なく始められるお仕事です♪ 【具体的なお仕事内容】 ✅朝食の準備・盛り付け ✅食器洗いや片付け ✅朝食会場の清掃・消毒 お仕事に慣れてきたら、 メニューの考案や食材の発注なども 少しずつお任せしていきます！ 最初からすべてをお願いすることは ありませんのでご安心ください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 30代～50代の女性にオススメ！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「子育てが落ち着いたから、 そろそろ仕事を再開したい」 「午前中だけ働いて、 午後は自分の時間に使いたい」 「家計の足しになる収入がほしい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 勤務時間は5:30～9:30の4時間だけ！ お昼前にはお仕事が終わるので、 帰宅後は家事や買い物、 趣味の時間もしっかり確保できます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 週5日勤務できる方大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「短時間でもしっかり収入を得たい」 「安定したシフトで長く働きたい」 そんな方は週5日勤務がオススメ♪ もちろん、週2日～の勤務もOK！ 家庭の予定やライフスタイルに合わせて 働き方をご相談いただけます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験・久しぶりのお仕事も安心 ━━━━━━━━━━━━━━━ 現在、40代～60代の主婦さんが活躍中！ ホテルでのお仕事が初めての方や 久しぶりにお仕事復帰する方も大歓迎！ 丁寧な研修があるので、 一つひとつ仕事を覚えていけます。 分からないことがあれば、 周りのスタッフに気軽に相談できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ 志木駅東口から徒歩3分！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 駅から近いので通勤もラクラク♪ 朝の時間を有効活用しながら、 地元で長く働きたい方にもオススメです！ ご応募お待ちしております！

未経験からオフィスワークデビュー｜駅徒歩1分｜昇給賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インバウンドコールスタッフ、一般事務、受付 未経験から事務職デビューしませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「そろそろ正社員として安定して働きたい！」 「事務の仕事に挑戦してみたい！」 「プライベートも大切にしながら働きたい！」 ✅未経験歓迎！正社員デビューも応援 ✅柳瀬川駅から徒歩1分の好立地 ✅月給23万4,000円～＋賞与年2回 ✅昇給年2回で頑張りを評価 ✅残業ほぼなし！原則定時退社 ✅勤務時間の相談OK！生活リズムも安定 ✅PCは文字入力ができればOK ✅マニュアル＆研修完備 ✅産休・育休の取得実績あり そんな方におすすめのお仕事です♪ 今回募集するのは、配送サービスを支える受付事務スタッフ。 「人と話すことが好き」 「誰かをサポートする仕事がしたい」 「未経験から事務職に挑戦したい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ◤￣￣￣￣￣￣ 仕事内容 ＿＿＿＿＿＿◢ ①お客様からの電話受付 お客様から集荷依頼のお電話を受け、 荷物の種類や集荷場所などを確認します。 ②ドライバーへの情報共有 集荷内容や場所などを整理して、 担当ドライバーへ情報を伝えます。 ③配送手配のサポート ドライバーのスケジュールを確認しながら、 スムーズに集荷が進むようサポートします。 ④データ入力・書類作成 PCでのお客様情報の入力や、 必要な書類の作成・整理などを行います。 ⑤メール対応・その他事務作業 メール対応や配送に関する確認など、 センター内の事務業務をお任せします。 電話対応とPC作業の両方があるため、 一日中黙々とデスクに向かうだけではありません。 お客様やドライバーとやり取りしながら、 チームで仕事を進めていくポジションです。 「人と関わることも好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 そんな方におすすめです！ 事務経験がない方も大歓迎！ PCは文字入力ができればOKです。 マニュアルや研修を活用しながら、 少しずつ仕事を覚えていきましょう♪ ────────── ✨未経験から安心して 事務職デビュー！✨ ────────── 「事務の仕事は初めて」 「PC操作は文字入力くらいしかできない」 「正社員として働くのは久しぶり」 そんな方もご安心ください！ 入社後は研修やマニュアルを通して、 仕事の流れを一つずつ覚えていけます。 電話受付の対応内容や業務の進め方も、 先輩スタッフに確認しながら覚えられる環境です。 少人数のセンターなので、 分からないことや困ったことも相談しやすいのが魅力◎ 実際に、未経験からスタートしたスタッフも活躍中！ ────────── ✨駅徒歩1分＆ 残業ほぼなし！✨ ────────── 毎日の通勤も、仕事終わりの時間も大切に。 勤務地は東武東上線「柳瀬川駅」から徒歩1分！ 駅から近いので、毎日の通勤もラクラクです♪ 近くにはスーパーもあるため、 仕事帰りのお買い物にも便利◎ さらに、残業はほぼなく、 原則定時退社が基本です。 勤務時間は8:30～18:30の間で実働8時間。 8:30～17:30や9:30～18:30など、 希望に合わせて相談できます。 「朝は早めに出勤して夕方はゆっくり」 「朝は少し余裕を持って出勤したい」 など、自分の時間も大切にしながら働けます。

有給取得推進中♪土日祝休み◎年休120日以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、受付 私たちは、水道事業に関わる様々な業務を迅速かつ正確に行い、公平な受益者負担を実現することを目指しています。 このたび、業務拡大に伴い、以下の業務を担当していただけるスタッフを募集します。 【雇用形態：正社員】 〇電話対応や各種相談、窓口受付 上記の通り、お電話対応や各種ご相談及び窓口にて受付 対応をお願いします。 〇給排水受付業務 上下水道本管調査・管網図印刷から、工事事前相談、各種工事申請、 設計審査、加入金手数料や分担金・受益者負担金申請、検査日の調整、 および台帳のスキャニングやファイリング管理まで工事の一連の対応や、 所有者変更等の各種変更、指定工事事業者の登録・変更等、給水装置・ 排水設備工事に関係する受付業務をお願いいたします。 〇給排水検査業務 給水管取り出し・排水管取り付けの工事立ち合いや宅内工事完了後 の竣工検査は、施工指針を準拠しているか、認可された部材を使用 しているか等、確認点を余すところなくチェックをお願いいたします。 〇料金収納 水道料金の回収、電話連絡等。支払い方法に関する案内 口座振替率の向上促進といった収納事務から、 収納金・未納金管理、給水停止事務などをお願いします。 〇水道検針の仕事 一般家庭の水道メーターを確認しポストに結果を入れ、異常がある場合には お声がけをお願いします。業務に使用する端末はスマホ操作ができればＯＫ！ 450gしかないので軽々♪ 原則、水道事業体様の開庁時間と同じです！ カレンダー通りの出勤なので、生活スタイルとも合わせやすくとても人気のあるお仕事☆

未経験歓迎◎年間休日128日◎賞与年2回◎時間休可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業 【水道インフラという不可欠な存在が仕事】 普段何気なく蛇口をひねると安全な水道水が 出てくる。 水道インフラは、家庭や学校、企業、工場、 医療機関など、社会のあらゆる場所で水を 安定供給する基盤であり、人々の健康的な 生活や経済活動を支える不可欠な存在です。 - 【日々の業務】 水道料金の算定・調定業務や、給排水に 関する各種手続きを通じて、地域の暮らしに 欠かせない水道サービスを支える仕事です。 ◎わたしたちの仕事は 水道を安定的に供給するため、浄水場等の 運転管理により安全な水道水を各家庭に 送り、お客様が使用した水道を各家庭への 訪問（検針）により計量して使用量に応じた 料金を確定させ、口座振替等により請求して 料金を回収（収納）しています。 ◎カスタマーサービスとして お客様の引っ越しに伴う水道の使用開始や 使用中止の手続き、契約者の名義変更、 請求料金のお問い合わせ対応、窓口では 水道料金等の収受を行うなど、お客様と 直接触れ合う場所で業務を行っています。 近年、大型台風の襲来や震災時の断水、 水道管の老朽化による大規模漏水事故や 道路陥没事故などが頻発しており、 水道インフラの重要性が改めて 問われています。 わたしたちは現在の水道事業を支えるため、 そして水道インフラを後世に繋げるため 『水道サービスを未来に繋ぐ』を合言葉に 日夜業務に邁進しています。 - 【キャリアアップ】 日々の業務を通じて事業体と連携し、 正確性・継続性・信頼性が求められる 水道事業運営を下支えするとともに、 地域の水道の未来を担う「未来の水道人」 として成長していくことが期待される 仕事です。 入社後は OJT 研修と先輩のフォローが あります。 入社時は現場作業が中心のため、未経験から スタートした社員も多数活躍しています。 ◎キャリアアップとして 主任⇒係長⇒副所長⇒所長へと、段階的に キャリアを築いていきます。 主任以上の役職は従業員のシフト管理・ 指導等、マネジメント業務をお任せします。 当社は、水道事業の根幹となる事業運営を 支援することを使命としており、単なる 役務の遂行ではなく、水道サービスを 安定的に維持し、将来へとつなげていく 役割を担っています。

★12時半から3.5時間勤務 病院施設内の清掃のお仕事★

仕事情報 ● 仕事内容 さくら記念病院内の清掃のお仕事です。 具体的には… ・院内を巡回しながらごみの回収がメインのお仕事です - 勤務先住所 埼玉県富士見市水谷東1-28-1 医療法人さくら さくら記念病院 - 未経験でも安心 入社後お仕事に慣れるまで、しっかり丁寧に指導していきます。 初めは不安があると思いますが、周りでしっかり あなたを支えますのでご自身のペースで 仕事に慣れていってください！ - 活躍中のスタッフ 男性が多く活躍している職場です。 中高年の方など、年代も様々。 みなさんがアルバイト・パートスタッフとして 無理なく働いています。 プライベートと両立させながら、空いた時間を有効に 使って勤務可能です！ Wワーク掛け持ち・副業にもピッタリ！ -

月給23万円～＋賞与年2回♪未経験から店舗運営に挑戦！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ ／ 人気のシャトレーゼで正社員募集！ ＼ "お菓子が好き！" "人と接することが好き！" そんな気持ちを、 これからのキャリアに つなげませんか？ -･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･- ケーキ・アイス・和洋菓子など、 幅広いスイーツを取り扱う 「シャトレーゼ鶴ヶ島店」で 将来の店長候補となる 正社員スタッフを募集します！ -･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･- ｡･＊求人のオススメPOINT＊･｡ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ✅月給23万～25万円！安定した正社員雇用 ✅賞与年2回！頑張りを評価 ✅月9日休みでプライベートも大切に♪ ✅未経験歓迎！基礎から学べる研修あり ✅将来は店長・マネージャーへのキャリアアップも！ ✅車・バイク通勤OK！ . ━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━ まずは店頭での接客・販売業務からスタート！ ■ 接客・販売・レジ対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様への商品案内、レジ操作、 ギフトの箱詰めやラッピングなど。 ■ 商品の品出し・陳列 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ケーキやアイス、 和洋菓子などの陳列や売場づくり。 ■ 商品・在庫管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商品の賞味期限チェック、 在庫管理、発注など。 ■ スタッフの育成・シフト管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アルバイト・パートスタッフへの 業務指導やシフト調整。 ■ 店舗運営業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上管理や店舗全体の運営、 本社との連絡・会議対応など。 ※店舗運営業務は 経験や習熟度に応じて段階的にお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から店長を目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━ 「販売の仕事は初めてだけど大丈夫？」 「いきなり店舗運営なんて難しそう…」 そんな方もご安心ください！ 最初は挨拶や接客マナー、レジ操作など、 販売の基本から学べる研修を用意しています。 仕事を覚えながら少しずつ担当業務を広げ、 将来的にはスタッフをまとめる 店長としての活躍を目指せます。 さらに、頑張りや成長次第では マネージャーへのキャリアアップも 目指せる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━ お客様の特別な日を彩るお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 誕生日、記念日、クリスマス。 シャトレーゼには、 大切な人への贈り物や、 自分へのご褒美を探しに 多くのお客様が来店されます。 単に商品を販売するだけでなく、 お客様の笑顔や思い出づくりに 関われることが、この仕事の大きな魅力。 そして正社員として、 スタッフと協力しながら お店をつくっていく達成感も味わえます。 「お菓子が好き」をきっかけに、 店舗運営という新しいキャリアに 挑戦してみませんか？ ／ ご応募お待ちしております！ ＼

★朝7時から4時間勤務 病院施設内清掃★

仕事情報 ● 仕事内容 さくら記念病院内の清掃のお仕事です。 具体的には… ・外来スペース、通路、階段、お化粧室などをモップや掃除機を 使った清掃 ・クロスでの拭き上げ、ゴミ回収など。 - 勤務先住所 埼玉県富士見市水谷東1-28-1 医療法人さくら さくら記念病院 - 未経験でも安心 入社後お仕事に慣れるまで、しっかり丁寧に指導していきます。 初めは不安があると思いますが、周りでしっかり あなたを支えますのでご自身のペースで 仕事に慣れていってください！ 特殊な道具や重たいものは扱いません！ - 活躍中のスタッフ 女性が多く活躍しています！ 小さなお子さまがいるママさん、Wワークさん、 40代、50代の主婦さん、60代、70代のシニアの方と 幅広い世代の方が活躍中！ プライベートと両立させながら、空いた時間を有効に 使って勤務することが可能です！ Wワーク掛け持ち・副業にもピッタリです！ -

【スーパービバホーム埼玉大井店】週3日程度／車通勤OK！CL

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：清掃スタッフ ✅未経験からお仕事を始めた方 ✅スキマ時間で賢く稼ぎたい方 ✅扶養内・Wワークで働きたい方 様々なライフスタイルの方が活躍する職場で一緒に働きませんか？✨ ホームセンター内の清掃業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・店内の床の拭き掃き ・ごみ回収 ・トイレ清掃 ・駐車場の清掃 など ほうきやモップを使ったシンプルな清掃業務になります。 お客様が快適にお買い物を楽しめる環境作りをお願いします！ ＜特別な知識や経験不問！未経験歓迎！＞ 特別な知識や資格は一切必要なし！ 作業の流れや清掃のポイントなど、業務に必要なことはしっかりレクチャーするので 未経験の方やブランクある方、「家事が得意じゃない」という方も 安心してスタート出来ます◎ ＜前職で下記経験がある方はスキルを活かせます！＞ ・清掃員として日勤・夜間勤務経験 ・マンション清掃や病院清掃、オフィスビル清掃、商業施設清掃などの清掃経験 ・ホテルなどでの客室清掃やベッドメイキング経験 ＜働きやすさ◎シフトはお気軽にご相談を！＞ 自分の生活スタイルに合わせて無理なく働けるように 「短時間勤務がいい」などシフト調整可能です！ 家庭や子供の用事でお休み調整可能なので、 家事との両立も可能です！ ワークライフバランス充実して働けます！ 求人コード【Q0026nF】

土日いずれか必須／マンツーマンで丁寧に教えます！賞与年2回

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：フロント、一般事務、受付 【アルバイト】ホテルフロントスタッフ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ●遅番・夜勤スタッフ募集 ●未経験可！じっくり丁寧に教えます。 ●20～50代スタッフが活躍中◎ ●年2回の賞与あり！＆有給休暇充実◎ ●スタッフ対応の口コミ高評価＊ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 優しい雰囲気漂うビジネスホテルの フロントスタッフを募集します。 ✅具体的なお仕事内容 ー ■お客様の受付・接客業務 ■電話応対 ■PCでのデータ入力 など 【遅番】 ＊特にチェックインの受付業務が 中心です。 ＊業務全体の約9割が接客業務、 約1割が駐車場の管理や案内などです。 【夜勤】 ＊特に、翌日以降の予約管理、 お客様対応や朝食の準備・サポートが 中心です。 ＊準備・ビュッフェの下膳・食器洗いや 食材管理なども行います ✨＼おすすめPoint！／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊未経験可！じっくり丁寧に教えます。 ー 最初は、皆さん未経験スタートです。 分からないことあって当たり前。 マンツーマンで丁寧にお教えしますので、 ご安心くださいね。 ＊年2回の賞与あり！ ー 業績によりますが、 アルバイトスタッフにも 年2回の賞与を支給しております。 また有給休暇も積極的に 消化していただいています。 「いつも頑張ってくださるスタッフさんに 感謝の気持ちを込めて・・・ ありがとうございます！！！」 （by社長） ✅デイリーホテルについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東武東上線沿いに7店舗を構える、 埼玉生まれのビジネスホテルです。 大規模イベント会場へのアクセスだけでなく 都内観光の際にも利用しやすい立地にあり、 多くのお客様にご利用いただいております。 清掃が行き届いた美しい館内や スタッフの丁寧な対応を強みにしており、 口コミサイトなどでも 嬉しいお言葉をいただいております。 私たちと一緒に気持ちの良い接客をして デイリーホテルを彩る一員になりませんか？ 採用HPもみてみてください！ ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ HPはこちらから ▼ https://dailyhotel.jp/recruit/ （コピーしてお使いください）

完全週休2日／年6日のリフレッシュ休日／メリハリつけて働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ★未経験・第二新卒・初めて転職歓迎 ★入社後研修・キャリアアップ研修あり ★20代・30代の若手多数活躍中 ★賞与年2回・各種手当あり ★エリアをまたぐ異動・転勤なし 【仕事内容】 店舗運営（食品・日用品）をお任せします！ どんどん仕事の幅を広げていき、ゆくゆくは 店舗運営全般を手掛けていただきます！ ◆まずは、本部で研修からスタート！ 9日間程度本部で研修をしてから 店舗へ配属されます。 いきなり店舗に行って 「どうしたらいいかわからない！」 なんてことがないので安心♪ ◆店舗配属後は基本的な業務を担当！ ・品出し ・レジ ・接客 ・販売 ・売場づくり …など ◆基本業務に慣れてきたら… ・数値管理 ・スタッフのマネジメント ・販売促進 …など ◆キャリアアップに向けて！ 店長を目指す方には必要な知識を補う研修が あるため安心して昇格できます。 その他、マネージャー、本社スタッフ等、 自分に合った道を見つけてください。 ―――――――――――――――――――― ■就業場所・業務内容の変更範囲 【就業場所】 ・雇入れ直後：勤務地の住所 ・変更の範囲：会社の定める場所 【業務内容】 ・雇入れ直後：募集時の業務内容 ・変更の範囲：会社の定める業務

土日いずれか必須！スタッフ対応の口コミ良好◎賞与年2回

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：フロント、一般事務、受付 【アルバイト】ホテルフロントスタッフ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ●未経験可！じっくり丁寧に教えます。 ●20～50代スタッフ活躍中◎ ●年2回の賞与あり！＆有給休暇充実！ ●スタッフ対応の口コミ高評価＊ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 優しい雰囲気漂うビジネスホテルの フロントスタッフを募集します。 ✅具体的なお仕事内容 ー ■お客様の受付・接客業務 ■電話応対 ■PCでのデータ入力 など ＊特にチェックインの受付業務が 中心です。 ＊業務全体の約9割が接客業務、 約1割が駐車場の管理や案内などです。 ✨＼おすすめPoint！／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊未経験可！じっくり丁寧に教えます。 ー 最初は、皆さん未経験スタートです。 分からないことあって当たり前。 マンツーマンで丁寧にお教えしますので、 ご安心くださいね。 ＊年2回の賞与あり！ ー 業績によりますが、 アルバイトスタッフにも 年2回の賞与を支給しております。 また有給休暇も積極的に 消化していただいています。 「いつも頑張ってくださるスタッフさんに 感謝の気持ちを込めて・・・ ありがとうございます！！！」 （by社長） ✅デイリーホテルについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東武東上線沿いに7店舗を構える、 埼玉生まれのビジネスホテルです。 大規模イベント会場へのアクセスだけでなく 都内観光の際にも利用しやすい立地にあり、 多くのお客様にご利用いただいております。 清掃が行き届いた美しい館内や スタッフの丁寧な対応を強みにしており、 口コミサイトなどでも 嬉しいお言葉をいただいております。 私たちと一緒に気持ちの良い接客をして デイリーホテルを彩る一員になりませんか？ 採用HPもみてみてください！ ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ HPはこちらから ▼ https://dailyhotel.jp/recruit/ （コピーしてお使いください）

【若葉支店】受付・賃貸事務スタッフ(総合職)

仕事内容 【若葉支店】受付・賃貸事務スタッフ(総合職) 業界未経験の方もOK!毎日ほぼ定時退社&お休みもしっかりとれるのでプライベートも充実できます。 ★当社の受付スタッフとして、不動産という一生に一度の買い物をする お客様をお出迎えする重要な役割をお任せしたい! 接客が好きな方なら大歓迎! 来店されたお客様の受付や賃貸管理業務をメインでお任せします。 お子様を連れたお客様のお子様とキッズスペースで一緒に遊ぶことも ありますので、子供好きの方にも向いています。 その他、賃貸の契約書作成、電話応対、入居者様・オーナー様の 対応などもお任せします。 担当していただく業務は多岐に渡りますが、 専門知識は入社してから研修などで身につけられるのでご安心ください。 あなたの能力や経験に合わせて、少しずつできる業務を増やしていけます。 地域に根差して成長中。腰を据えて働ける環境です。 来店された方の受付や各種事務業務などを幅広くお任せしていきます。 仕事を進める上で分からないことはしっかり教えていくので、未経験の方もご安心を！ 【具体的な仕事内容】 ・ご来店されたお客様の受付や接客フォロー ・商談中キッズスペースでお子様の相手 ・賃貸管理事務（文書作成・契約、更新手続き／精算業務（事務）／電話対応） ・清算業務などの簡単な経理事務など 1店舗あたり受付事務は1～2名。 協力しあって働いています！ 【1日の流れ】 ・9：30 朝礼 来客対応（お茶出し・子守等） ・12：00 昼休憩 ・13：00 電話対応（オーナー様・入居者様・不動産業者等） 事務作業 ・15：00 来客対応（お茶出し・子守等） ・18：30 業務終了 アピールポイント ★急募 ★30代・40代活躍中! ★転居を伴う転勤なし 地域に根付いた安定企業で、スキルアップしませんか? 受付業務を中心に賃貸物件の管理業務に関わる、幅広い業務をお任せします。 不動産の知識がなくても大丈夫です!未経験から始めた先輩スタッフも多数活躍中! イチからしっかりフォローするので安心してご応募ください。 接客が好きな方、事務経験を活かしてみたい方なら大歓迎! 知識、経験も身に付き、スキルアップもできます。

【若葉支店】受付・賃貸事務スタッフ　7h勤務17:30定時退社

仕事内容 【若葉支店】受付・賃貸事務スタッフ 7h勤務17:30定時退社 業界未経験の方もOK!毎日ほぼ定時退社&お休みもしっかりとれるのでプライベートも充実できます。 ★当社の受付スタッフとして、不動産という一生に一度の買い物をする お客様をお出迎えする重要な役割をお任せしたい! 接客が好きな方なら大歓迎! 来店されたお客様の受付や賃貸管理業務をメインでお任せします。 お子様を連れたお客様のお子様とキッズスペースで一緒に遊ぶことも ありますので、子供好きの方にも向いています。 その他、賃貸の契約書作成、電話応対、入居者様・オーナー様の 対応などもお任せします。 担当していただく業務は多岐に渡りますが、 専門知識は入社してから研修などで身につけられるのでご安心ください。 あなたの能力や経験に合わせて、少しずつできる業務を増やしていけます。 地域に根差して成長中。腰を据えて働ける環境です。 来店された方の受付や各種事務業務などを幅広くお任せしていきます。 仕事を進める上で分からないことはしっかり教えていくので、未経験の方もご安心を！ 【具体的な仕事内容】 ・ご来店されたお客様の受付や接客フォロー ・商談中キッズスペースでお子様の相手 ・賃貸管理事務（文書作成・契約、更新手続き／精算業務（事務）／電話対応） ・清算業務などの簡単な経理事務など 1店舗あたり受付事務は1～2名。 協力しあって働いています！ 【1日の流れ】 ・9：30 朝礼 来客対応（お茶出し・子守等） ・12：00 昼休憩 ・13：00 電話対応（オーナー様・入居者様・不動産業者等） 事務作業 ・15：00 来客対応（お茶出し・子守等） ・17：30 業務終了 アピールポイント ★急募 ★30代・40代活躍中! ★転居を伴う転勤なし 地域に根付いた安定企業で、スキルアップしませんか? 受付業務を中心に賃貸物件の管理業務に関わる、幅広い業務をお任せします。 不動産の知識がなくても大丈夫です!未経験から始めた先輩スタッフも多数活躍中! イチからしっかりフォローするので安心してご応募ください。 接客が好きな方、事務経験を活かしてみたい方なら大歓迎! 知識、経験も身に付き、スキルアップもできます。

★午前7時から3時間のみ 大学施設内の清掃 朝の時間有効活用しませんか？★

仕事情報 ● 仕事内容 立教大学 富士見総合グラウンド内の清掃作業をお任せします。 具体的には… ・通路や食堂等の床清掃(モップがけ、掃除機がけ等) ・大浴場の清掃、お化粧室内の清掃、ごみ回収 ・建物外周の掃き掃除など 勤務先住所 埼玉県富士見市下南畑字沼口1343-1 立教大学富士見総合グラウンド 未経験でも安心 入社後お仕事に慣れるまで、しっかり丁寧に指導していきます。 初めは不安があると思いますが、周りでしっかり あなたを支えますのでご自身のペースで 仕事に慣れていってください！ 特殊な道具や重たいものは扱いません！ - 活躍中のスタッフ 女性が多く活躍しています！ 小さなお子さまがいるママさん、Wワークさん、 40代、50代の主婦さん、60代、70代のシニアの方と 幅広い世代の方が活躍中！ プライベートと両立させながら、空いた時間を有効に 使って勤務することが可能です！ Wワーク掛け持ち・副業にもピッタリです！ -

直営店舗におけるコアメンバーとして、店舗運営・接客・VMD(店舗ディスプレイ)全般をお任せします。

企業名 株式会社ベガコーポレーション 求人名 【埼玉(富士見)/店長補佐※総合職】家具・インテリアのLOWYA/年休126日 仕事の内容 直営店舗におけるコアメンバーとして、店舗運営・接客・VMD(店舗ディスプレイ)全般をお任せします。 ■空間演出・VMD・売り場作り：ブランド戦略に基づいた商品の魅せ方の工夫や、季節に応じた空間コーディネート ■接客・販売・ライフスタイル提案：ご来店されたお客様へのインテリア提案、コーディネートの相談対応 ■店舗オペレーション・在庫コントロール：商品発注、在庫管理、商品陳列、レジ・問い合わせ対応 ■業務改善・仕組み化への参加：オペレーションフローの見直しや、店舗独自の売上アップ施策の企画・実行 募集職種 【埼玉(富士見)/店長補佐※総合職】家具・インテリアのLOWYA/年休126日

接客・事務未経験歓迎！イチからお仕事を教えます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、一般事務、受付 - 求人のポイント - ✅未経験OK！ ✅完全週休2日制（年間125日休み） ※内有給計画消化5日 ✅賞与年2回：7.44ヶ月分（前年度実績） ✅保養所やマイカー購入制度なども充実 - 仕事内容 - ▼自動車販売のサポート業務 具体的には… ・来店されたお客様のお出迎え・ご案内 ・点検受付や簡単な商品説明 ・イベントや装飾を通じた店舗づくり ・営業・サービススタッフとの連携 (営業活動・整備業務はありません) ショールームスタッフは お客様と店舗スタッフをつなぐ 大切な役割を担っています。 来店されたお客様が安心できるよう 優しい笑顔と丁寧な接客を心掛けています。 - ある１日のスケジュール(例) - 09:45｜出社・開店準備 ・朝礼にて来店予定や共有事項を確認 ・清掃・整理整頓・開店準備 10:00｜お出迎え・受付対応 ・ご来店されたお客様をお迎え ・タブレットを使って受付対応 11:30｜イベント企画・準備 ・イベント企画、リーフレット作成 ・業者とのやりとり 12:00｜お昼休み 13:00｜午後の業務 ・展示車の簡単な説明・商談サポート ・点検・サービス商品の見積り、精算 ・季節に合わせたショールーム装飾 ・納車セレモニーの準備 （花束・ウェルカムボードなど） 17:30｜伝票整理・経理作業 18:30｜退社 - 先輩スタッフの声をご紹介 - ✧・女性／2022年入社 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ ★会社の雰囲気は？ 穏やかでコミュニケーションが活発。 とにかく働きやすい職場です◎ 定期研修でスキルを磨けるのも モチベーションアップに繋がっています！ ✧・女性／2025年入社 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ ★就職を決めた理由は？ 事務と接客の両方に携われる仕事を 探していました。 会社見学で感じた、明るくあたたかい 雰囲気が決め手です。

a.depeche強みを活かす販売をしていただける方歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼正社員はちょっと…そう思っていた私が変わった／ ⭐Mさんが語るライフストーリー⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■正社員に前向きじゃなかった私が、 ここで働こうと思えた理由。 もともとはアルバイト希望でした。 正社員として働くことに、 正直あまり前向きではなかったんです。 前職はアパレル販売。 接客は好きでしたが、 どこか力をセーブして働いていました。 でも「おしゃれが好き」 「提案がしたい」という気持ちは ずっと変わらなくて。 そんな中で出会ったのが、 このインテリアショップでした。 ■なぜ“飽きない仕事”だと感じたのか… 入社して感じたのは、 とにかく自由度が高いこと。 売り場づくりも、接客も、提案も、 すべてに正解がなく、 自分の考えをそのまま形にできます。 これまで飲食なども経験してきて、 正直飽きやすいタイプだった私が、 初めて「飽きない」と思えた環境でした。 「次はこれをやってみたい」 そう思えることが次々と出てきて、 毎日が新鮮なんです。 ✨詳細は以下をご覧ください✨ ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ＞＞ アピールポイント ＜＜ ✅接客・販売職・インテリ業界の経験者歓迎（アルバイトでも可◎） ✅自社ブランドを展開するインテリアショップ ✅現場の声が商品開発に繋がり、ブランドを作り上げる ✅ブランディングや商品企画にも関われる仕事 ✅20代～30代のスタッフが活躍中 ＜具体的には＞ ◎接客・販売（販売ノルマはありません） ◎運営に関わる管理業務（受発注・在庫・業績・スタッフなど） ◎商品の検品・梱包・出荷 ◎メーカーと連携したイベントの企画・立ち上げ ◆商品ではなくライフスタイルを提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の販売で大切にしているのは 商品起点ではなく、お客様のライフスタイルを起点にすること。 素材やデザインなど特定ジャンルに縛られず 自由な発想で提案ができます。 「また〇〇さんから買いたい！」「選択肢が広がった！」 とお客様の期待を超える発想で自分らしさを発信でき、 やりがいや自分の存在価値を感じられます。 ◆ブランドと共に成長 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ より良いブランドを築いていく上で 現場の声は欠かせません。 「こんな商品があれば提案の幅が広がる」 「こんなディスプレイがターゲットにあう」 など意見があればどんどん発信してください！ 実際に商品企画に反映されることもあります。 販売スタッフとしてお客様と接しながら ブランディングや商品企画にも関わっていける ブランドを一緒につくっていくやりがいがあります。 ～社員インタビュー～ 【Mさん】販売スタッフ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正直、最初は正社員として働くことに あまり前向きではありませんでした。 「責任が重そうだな」とか、 「ちゃんとやれるかな」という不安があって、 どこか一歩踏み出せずにいたんです。 前職でも接客の仕事は好きでした。 お客様と話すことも楽しかったですし、 自分に向いているとも思っていました。 ただ、決められたやり方の中で動くことが多くて、 「もっとこうしたらいいのに」と思っても、 なかなか形にできないもどかしさがあって。 だからこそ、どこか本気になりきれず、 力をセーブして働いていたと思います。 でもここに入ってからは、 その感覚が大きく変わりました。 売り場づくりも、接客も、提案も、 「こうしなさい」と決められているわけではなくて、 自分の考えをそのまま形にできるんです。 最初は戸惑いもありましたが、 「やってみたらいいよ」と背中を押してもらえて、 少しずつ自分の提案に自信が持てるようになりました。 気づけば、「次はこれをやってみたい」 と思うことがどんどん増えていって、 以前のように飽きることがなくなったんです。 今では店長やバイヤー業務にも関わるようになり、 展示会に行って商品を選んだり、 売り場全体の構成を考えたりと、 任される仕事の幅も広がりました。 自分の“好き”や興味が、 そのまま仕事につながっている感覚があります。 これからは、自分がしてもらったように、 メンバー一人ひとりの「やってみたい」を引き出して、 安心して挑戦できる環境をつくっていきたいです。 「ここなら大丈夫」と思ってもらえる、 そんな存在になれたら嬉しいですね。 【ブランド紹介】 《a.depecheとは？》 “ア.デペシュ” とは、フランス語の副意味で「電報」という意味があります。 「商品のやりとりだけではなく、商品を通して何かしらの思いも同時に伝えたい」という想いを込められています。 取扱いアイテムは、オリジナル家具を中心に、生活雑貨やインテリア小物、アパレルなど。 「パリのアパートメントの一室」を思わせるテイストを基本とし、色味、素材を絞ることなく、 ミックス・コーディネイトによって商品を提案しています。 【企業紹介】 私たちは2005年にインテリアの自社ブランド【a.depeche（ア.デペシュ）】を立ち上げ、 全国主要都市の直営店（10店舗）やEC店舗、約3500店舗の販売協力店を通じて価値ある空間をお客様に提供している会社です。 ▼a.depeche公式Instagram https://www.instagram.com/a.depeche/

未経験歓迎◎年間休日128日◎賞与年2回◎時間休可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業 【水道インフラという不可欠な存在が仕事】 普段何気なく蛇口をひねると安全な水道水が 出てくる。 水道インフラは、家庭や学校、企業、工場、 医療機関など、社会のあらゆる場所で水を 安定供給する基盤であり、人々の健康的な 生活や経済活動を支える不可欠な存在です。 - 【日々の業務】 水道料金の算定・調定業務や、給排水に 関する各種手続きを通じて、地域の暮らしに 欠かせない水道サービスを支える仕事です。 ◎わたしたちの仕事は 水道を安定的に供給するため、浄水場等の 運転管理により安全な水道水を各家庭に 送り、お客様が使用した水道を各家庭への 訪問（検針）により計量して使用量に応じた 料金を確定させ、口座振替等により請求して 料金を回収（収納）しています。 ◎カスタマーサービスとして お客様の引っ越しに伴う水道の使用開始や 使用中止の手続き、契約者の名義変更、 請求料金のお問い合わせ対応、窓口では 水道料金等の収受を行うなど、お客様と 直接触れ合う場所で業務を行っています。 近年、大型台風の襲来や震災時の断水、 水道管の老朽化による大規模漏水事故や 道路陥没事故などが頻発しており、 水道インフラの重要性が改めて 問われています。 わたしたちは現在の水道事業を支えるため、 そして水道インフラを後世に繋げるため 『水道サービスを未来に繋ぐ』を合言葉に 日夜業務に邁進しています。 - 【キャリアアップ】 日々の業務を通じて事業体と連携し、 正確性・継続性・信頼性が求められる 水道事業運営を下支えするとともに、 地域の水道の未来を担う「未来の水道人」 として成長していくことが期待される 仕事です。 入社後は OJT 研修と先輩のフォローが あります。 入社時は現場作業が中心のため、未経験から スタートした社員も多数活躍しています。 ◎キャリアアップとして 主任⇒係長⇒副所長⇒所長へと、段階的に キャリアを築いていきます。 主任以上の役職は従業員のシフト管理・ 指導等、マネジメント業務をお任せします。 当社は、水道事業の根幹となる事業運営を 支援することを使命としており、単なる 役務の遂行ではなく、水道サービスを 安定的に維持し、将来へとつなげていく 役割を担っています。

【ロピアふじみ野店】朝の短時間／週3日／未経験歓迎！CL

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：清掃スタッフ ✅未経験からお仕事を始めた方 ✅スキマ時間で賢く稼ぎたい方 ✅扶養内・Wワークで働きたい方 様々なライフスタイルの方が活躍する職場で一緒に働きませんか？✨ スーパーでの清掃のお仕事をお願いします。 ＜主な業務内容＞ ・売り場の床面清掃 ・トイレ清掃 ・駐車場清掃 など ほうきやモップを使ったシンプルな清掃業務をお任せ。 店内外を清潔に保って、お客様に快適なショッピング環境を提供する お手伝いをお願いします！ ＜特別な知識や経験不問！未経験歓迎！＞ 特別な知識や資格は一切必要なし！ 作業の流れや清掃のポイントなど、業務に必要なことはしっかりレクチャーするので 未経験の方やブランクある方、「家事が得意じゃない」という方も 安心してスタート出来ます◎ ＜前職で下記経験がある方はスキルを活かせます！＞ ・清掃員として日勤・夜間勤務経験 ・マンション清掃や病院清掃、オフィスビル清掃、商業施設清掃などの清掃経験 ・ホテルなどでの客室清掃やベッドメイキング経験 ＜働きやすさ◎シフトはお気軽にご相談を！＞ 自分の生活スタイルに合わせて無理なく働けるように 「短時間勤務がいい」などシフト調整可能です！ 家庭や子供の用事でお休み調整可能なので、 家事との両立も可能です！ ワークライフバランス充実して働けます！ 求人コード【Q0028oF】

【正社員】新店舗連続出店に伴い　経験者社員大募集！！

募集要項 職種 スーパーマーケットの店舗社員 雇用形態 正社員 仕事内容 ■商品加工 ■商品陳列・補充 ■売場レイアウト管理 ■商品発注・売価設定・在庫管理 ■アルバイト・パートナー従業員教育 マミーマート店舗での接客販売、調理、商品陳列、発注業務、販売戦略の立案、 担当部門の計数管理、アルバイト・パートの指導・育成・管理など店舗運営業務全般をお任せします。 まずは部門のチーフを目指していただきます。 売場や商品づくり、作業スピード、教育など各部門を極めたい方には、チーフの上位職のマネジャー（生鮮専門職）やバイヤーのポジションもあります。

【北坂戸】受付事務／20～40代活躍中♪未経験大歓迎！お仕事はしっかりサポート◎待遇・休暇制度充実

募集要項 職種 ホンダ正規ディーラーでの一般事務 雇用形態 正社員 仕事内容 ・伝票の入力、Excel（エクセル）による売上、売掛金の管理票の作成、自動車の登録業務の補助 ・店舗でのお客様への受付・接客 ・お客様の車の引取り業務 ・店舗での商品説明、お茶出し等

★朝7時から3時間のみ！駅チカ商業施設内の清掃のお仕事です★

仕事情報 ● 仕事内容 ワカバウォーク内の開店前の清掃のお仕事をおまかせします。 具体的には… ・お化粧室、通路、階段、フードコートなど ・モップや掃除機を使った清掃、ガラス清掃、ごみ回収など 勤務地住所 埼玉県鶴ヶ島市富士見1-2-1 ワカバウォーク - 未経験でも安心 入社後お仕事に慣れるまで、しっかり丁寧に指導していきます。 初めは不安があると思いますが、周りでしっかり あなたを支えますのでご自身のペースで 仕事に慣れていってください！ 特殊な道具や重たいものは扱いません！ - 活躍中のスタッフ 女性も男性も活躍しています！ 小さなお子さまがいるママさん、Wワークさん、 40代、50代の主婦さん、60代、70代のシニアの方と 幅広い世代の方が活躍中！ プライベートと両立させながら、空いた時間を有効に 使って勤務することが可能です！ Wワーク掛け持ち・副業にもピッタリです！ -

全国500店舗以上展開の「カルディコーヒーファーム」にて正社員募集中／接客と店舗運営に関わるお仕事です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 カルディコーヒーファームでは、 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 ■仕事内容と特徴 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客などの基本業務からスタートし、 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広く担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト、季節ごとの売り場づくりなど、 店舗運営にも主体的に関わっていただきます。 お客様との会話を通じて、商品の魅力や楽しみ方をお伝えする仕事です。 店舗では、接客・品出し・スタッフの指示出しなど、複数の業務が同時に発生します。 そのため、状況に応じて優先順位を考えながら、時間内で業務を組み立てていく働き方です。 また、毎日決まったペースで進めるというよりも、 日々の状況にあわせて、周囲と連携しながら柔軟に対応していく場面が多くあります。 品出しや売り場づくりなどで体を動かす機会が多く、店内を動きながら業務を行うことが多い環境です。 ＼このような方が活躍しています／ ・笑顔での接客や明るい対応、丁寧な言葉遣いを大切にできる方 ・年齢や立場の異なるスタッフとも協力しながら働ける方 ・会社のマニュアルや店舗ごとのルールを理解し、自分なりに工夫しながら取り組める方 ・商品数や入れ替わりが多い中で、商品知識を身につけながらお客様に合わせた提案ができる方 ■研修制度が充実！段階的に学べ、スキルアップができる環境です 入社後は、ビジネススキルや接客を学べる研修制度があり、段階的に成長できる環境です。 等級別研修やOJTを通じて、着実にスキルを身につけることができます。 また、商品知識を深める社内検定制度や、 生産地訪問などの研修もあり、専門性を高める機会もあります。 経験を積み、店長やその先のキャリアアップも目指せます。 ■スタッフが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。 ・年間休日120日 ・残業：月平均11.2時間（2025年度実績） ・育休取得率99.3％（2025年度実績） 育児や介護との両立支援制度、健康支援制度なども整っており、 ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。 チームで協力しながら、お客様に“ワクワク”を届ける仕事です。 接客や食に興味があり、成長していきたい方をお待ちしています。 当社でぜひ活躍してみませんか？

【無資格・未経験OK】週3日～勤務OK！◎扶養内のご希望などもご相談ください

仕事内容 主に施設内で必要な家事・清掃の業務をお任せします。 ＊居室の清掃(週2回) 掃除機掛け、床拭きシートを使っての拭き掃除、埃取り、洗面台・トイレの清掃 ＊リネン交換(週1回) お客様の居室のシーツ・枕カバーの交換、回収 ＊洗濯 衣類の洗濯・乾燥・たたみ、各居室への返却 ＊共用部の清掃 食堂のテーブル拭き、ラウンジ・廊下・玄関・水回り等の清掃 ＊その他： ゴミ回収、トイレットペーパー等の備品補充、スリッパの消毒 など 介護業務ではありません。 無資格・未経験の方でも覚えやすく、丁寧にお教えしますのでご安心ください！ ★部屋の隅までしっかり掃除機を掃除機をかける、洗濯物はきっちり揃えて畳む、というような丁寧な作業ができることを重視します。 お部屋や共用部がキレイになると気持ちがいいですし、お客様にも喜んでもらえてやりがいは充分！ 人の役に立つことがしたい、という思いがある方はぜひご応募ください♪ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

【正社員雇用前提！週4勤務】大手病院での医療事務!

仕事内容 【 大手医療機関での医療事務】レセプト業務を中心に来院されたお客様の対応、カルテの作成、医事コンピューター入力をお願いします。 【仕事内容補足】 外来患者の窓口対応、電話、会計業務、レセプト作成、点検業務、カルテ整理、書類作成業務など医療事務に関する様々な業務を担当していただきます！【勤務】週5勤務もお気軽にご相談ください。時間シフト（月~金）：1）8:30~17:30 2）8:00~17:00 （土）：1）8:30~12:30 2）8:00~12:00（休憩なし） 【病院紹介】「人間性を尊重し、地域社会の健康増進に努めます。」という理念のもと、地域医療に携わっております。 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 新しい病院でロッカーも完備！ 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 この求人は紹介予定派遣です。 雇用形態：正社員 休日・休暇：育児・介護休暇、有給休暇 給与例：月給190000円 待遇：社宅・寮 通勤手当：別途支給（上限30,000/月）単身用社宅あり（女性のみ）記載の月給は諸手当￥40,000を含んだ金額になります賞与は年2回支給（計3.0ヶ月分前年実績） 【その他の情報】 【開始日】12月上旬~ 正社員雇用前提のお仕事です！ 【通勤】最寄駅から徒歩3分の好立地で通勤しやすい！車での通勤も可能です！

＜車好き歓迎＞無資格・未経験でも高月給30万円～＊週休2日制

仕事内容 ＼＼＼ 業績好調につき増員募集！ ／／／ 《無資格歓迎》「車が好き」な方にオススメ 《私生活も充実》繁忙期以外は残業ほぼなし 《しっかり稼げる》未経験で月給30万円～ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｢タイヤ交換はオートステーションだよね！ 取付け上手だし、安いし！｣…お客様から、 そんな嬉しい声を沢山いただいております！ 地域に根付いた店舗で、車に深く携われます ＜＜ 私たちと一緒に働きませんか？ ＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 タイヤ交換をメインに、 ピットスタッフの業務全般をお任せします！ お客様と会話をするタイミングもありますが ｢明るく元気に｣対応してくださればOK！！ 将来的にはオイル交換や足回り、 自動車の整備なども覚えてステップアップ！ ［作業時間］40分～60分/1台 【充実したサポート体制で安心スタート！】 入社後は、機械の使い方・工具の名前など イチから教えます。入社後、1ヶ月程度で 一通りの作業を覚えている方がほとんど！ もちろん、わからないことは都度質問OK！ ー【オートステーション】ー ［企業HP］ https://autostation.co.jp/ 埼玉県で3店舗を展開中のタイヤ＆カー用品 専門店です！地域に根差した業態で、地元の お客様からの信頼と高い評価を得ています！

ブランクOK／トリマー歴1年以上／長く働きたい方歓迎／オープニングスタッフ募集！／駅近くのトリミングサロン

仕事内容: 【仕事内容】 ワンちゃんのトリミングを中心に、 ペットホテルでのお世話や接客を担当します。 ・シャンプー、カットなどの施術 ・ホテルでのお預かり対応、お世話全般 ・接客（物販もあり） ・事務作業 など ◆経験を活かして、長く働きたい方も歓迎 トリマー歴1年以上の方が対象です。将来独立を 目指す方だけでなく、 トリマーとして長く働きたい方も歓迎します。 ブランクがある方には 先輩がしっかりサポートします。 ◆技術を磨けるトレーニング 入社後のトレーニング体制が充実。これまで 何となく行っていた施術も、根拠を 持って取り組めるようになり、 お客様への提案にも自信をつけられます。 【応募条件】 ・トリマー歴1年以上 ・年齢不問 ・ブランクOK ・主婦・主夫歓迎 【こんな方も歓迎】 ・自分の力を試したい方 ・知識や技術を高めたい方 ・将来独立したい方 ・トリマーとして長く働きたい方

＜車好き歓迎＞無資格・未経験でも高月給30万円～＊週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） ＼＼＼ 業績好調につき増員募集！ ／／／ 《無資格歓迎》「車が好き」な方にオススメ 《私生活も充実》繁忙期以外は残業ほぼなし 《しっかり稼げる》未経験で月給30万円～ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ｢タイヤ交換はオートステーションだよね！ 取付け上手だし、安いし！｣…お客様から、 そんな嬉しい声を沢山いただいております！ 地域に根付いた店舗で、車に深く携われます ＜＜ 私たちと一緒に働きませんか？ ＞＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 タイヤ交換をメインに、 ピットスタッフの業務全般をお任せします！ お客様と会話をするタイミングもありますが ｢明るく元気に｣対応してくださればOK！！ 将来的にはオイル交換や足回り、 自動車の整備なども覚えてステップアップ！ ［作業時間］40分～60分/1台 【充実したサポート体制で安心スタート！】 入社後は、機械の使い方・工具の名前など イチから教えます。入社後、1ヶ月程度で 一通りの作業を覚えている方がほとんど！ もちろん、わからないことは都度質問OK！ ー【オートステーション】ー ［企業HP］ https://autostation.co.jp/ 埼玉県で3店舗を展開中のタイヤ＆カー用品 専門店です！地域に根差した業態で、地元の お客様からの信頼と高い評価を得ています！

未経験から手に職を｜週休2日・施術間にゆとりのあるセラピスト

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：あん摩マッサージ指圧師、セラピスト、整体師 ＼未経験から、正社員として手に職を／ 「人に喜んでもらえる仕事がしたい」 「安定した環境で新しい仕事を始めたい」 「お客様一人ひとりに丁寧に向き合いたい」 そんな方を、経験や資格を問わず歓迎します。 もみほぐしOlive坂戸店では、売上や回転率だけを追うのではなく、 スタッフが心身ともに余裕を持って働ける環境づくりを大切にしています。 坂戸駅から徒歩1分。転居を伴う転勤はありません。 ―――――――――――― 求人のポイント ―――――――――――― ・基礎から学べる無料研修あり ・希望を申告できる月ごとのシフト制 ・回数券や物販の販売ノルマなし ・髪型・髪色自由、ピアスOK！ 【仕事内容】 あなたの手一つでお客様のカラダをもみほぐし、お客様のお疲れを癒すお仕事です。 ▼施術メニュー▼ ・もみほぐし ・足つぼマッサージ ・ハンドリフレ ・ドライヘッドスパ ・ストレッチ整体 お疲れの部位などを伺いながら、お客様に合った施術内容を提案してください。 ◎業務委託でも勤務もOK！ ご希望があれば面接時にお伝えください♪ ＼ 未経験から施術デビューを目指せます☆彡／ 入社後は、身体の基礎知識や施術方法、接客の流れなどを一つずつ学びます。 未経験から始めたスタッフも在籍しており、前職も美容、営業、事務、飲食などさまざまです。 先輩スタッフのサポートを受けながら、自信を持って施術できる状態を目指します。 経験者の方は、これまで身につけた技術を活かしながら、対応メニューや活躍の幅を広げられます。 【営業ノルマ一切なし】 Oliveでは回数券や物販の販売は行っておらず、次回予約を強制するような営業トークを強いることもありません。 余計なプレッシャーを感じることなく、のびのびと勤務していただける環境を整えております。 Oliveグループは現在、埼玉県内に10店舗展開中！未経験スタートのスタッフも多数在籍しています！ まずはサロンを見学してみたい、話だけでも聞いてみたいと言うお問合せも大歓迎です。 【あなたの実力次第で夢が広がる】 当サロンでは、施術スタッフとして経験を積み、実績を出せば 自分の店舗を持つチャンスがあります。 自分で物件を探し、経営陣にプレゼンして承認されれば、あなたの店舗がオープン！ 屋号は「もみほぐしOlive」ですが 直営店として、あなたが店舗管理者となり 安定と自由を両立できます。 さらに、勤務地の柔軟性も抜群！ 「子育てや介護で 今の店舗に通うのが難しい…」 そんな時も辞める必要はありません。 実際に、自宅近くの物件を提案し、 新店舗をオープンしたスタッフもいます！ ▼▼ 先輩スタッフからの一言 ▼▼ 施術の仕事は、お客様から直接「身体が楽になった」「またお願いしたい」と言っていただけることが、大きなやりがいです！ Oliveでは、施術間にインターバルがあるため、次の予約に追われるのではなく、一人ひとりのお客様に落ち着いて向き合えます。 回数券や物販の販売ノルマもなく、無理な営業トークを求められることもありません。 自分が身につけた技術と接客を活かして、お客様に喜んでいただくことに集中できます。 未経験の方は、分からないことや不安なことを先輩スタッフへ相談しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 HP：https://olive-rakua.com/

【入社祝い金あり・月給31万〜】手荒れ・腰痛の心配なし！カット専門店「サンキューカット」｜ブランクOK・1年で技術習得

仕事内容 全国チェーンの「サンキューカット」 ＜シャンプーなしで手荒れの心配不要＞ ＼シャンプー・カラーなしで手荒れの心配不要／ ✅月給31万円保証＋昇給・賞与＆各種インセンティブあり！ ✅実務未経験・ブランク大歓迎！ウィッグ代も会社全額負担！ ✅SNS運用・ノルマ一切なし！カット業務に集中できます！ ✅昼食代補助あり！充実の手当で長く働きやすい環境！ 【 仕事内容 】 ヘアカット専門店「サンキューカット」でのヘアカット業務をお任せいたします！ ヘアカットのみで、パーマやカラーリング、シャンプー等は一切ありません。 SNS運用業務などもありませんので、カット技術の提供に専念できます。 ⇒そのため、スタッフからは手荒れや腰痛が軽減したと喜びの声多数！ 【 入社後の流れ 】 ▽試用期間中は徹底サポート！ 専属の指導員が付き、集中的にカット練習を実施！ 練習用カットウィッグはすべて会社が負担します。 ▽1年以内に全世代のカット技術を習得！ 男性・女性・子供のカットを一通り習得することを目標に、 個々のペースに合わせた指導を行います！

【鶴ヶ島】受付事務／20～40代活躍中♪未経験大歓迎！お仕事はしっかりサポート◎待遇・休暇制度充実

募集要項 職種 ホンダ正規ディーラーでの一般事務 雇用形態 正社員 仕事内容 ・伝票の入力、Excel（エクセル）による売上、売掛金の管理票の作成、自動車の登録業務の補助 ・店舗でのお客様への受付・接客 ・お客様の車の引取り業務 ・店舗での商品説明、お茶出し等

エリアマネージャー候補✨管理職を目指せる✨ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、スタッフトレーナー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨有休消化率92％で安心の働き方 ✨ノルマなし ✨管理職を目指したい方にオススメ◎ ✨30代～50代女性が多数活躍中！ ✨ブランド・宝石の知識が自然に身につく ―――……・*❖* ■仕事内容... ジュエリーやブランド品、貴金属の 買取・販売、受付や接客をお任せします。 ■具体的には... ・ブランド品やジュエリーの販売接客 ・検査キットを使用した買取 ・店舗のディスプレイ ・近隣店舗へのフォロー業務 ・出張買取(依頼があった場合のみ) ■買取業務の流れ 【貴金属】 (リングやネックレスなど) [1]刻印確認・重量計測 ↓ [2]買取価格表と照合 ↓ [3]金額提示 ／ 判断が難しい場合は検査キットで 簡単に判別が可能です！ ＼ 【ジュエリーやブランド品】 (時計やバッグなど) ・本社へ写真を撮って送付 ――――――――――――― ～とある店舗の1日の流れ～ 10:30 出勤・開店準備 11:00 接客開始・販売業務 13:00 昼休憩 14:00 買取受付・査定補助 17:00 接客対応・在庫整理 19:30 閉店作業・退勤 ――――――――――――― ■今回の募集について... ・本部スタッフとしての採用です。 ・本求人の店舗を中心に、 必要に応じて近隣店舗をサポートします。 ■将来的には... 店舗運営や複数店舗をまとめていく 管理職・マネージャーを目指して 当社でキャリアアップしませんか？ ―――……・*❖* ✅安心して長く働ける職場環境 ** 特殊なスキルがなくても、 マニュアルに 沿って 進めていけば大丈夫！ いつでも先輩に確認できる環境なので 未経験でも安心です◎ ノルマがなく、落ち着いた雰囲気で お客様と向き合える環境なので、 長く安定して働きたい方にピッタリです。 ✅キャリアアップも可能！ ** 入社後は店舗スタッフとして経験を積み、 複数店舗をまとめるエリアマネージャーや 管理職へとキャリアを広げられます。 ブランドや宝石の知識を身につけながら、 将来的には店舗運営全体を担うポジション へ進める環境が整っています。 ✅企業の強み ** 1991年創業、全国100店舗以上を展開。 CM放送で知名度も高く、 ショッピングセンターや百貨店など 人が集まる場所での安心の運営が強みです。 高価買取と丁寧な接客で信頼を築き、 環境に配慮したリユース事業にも 注力しています。 **

資格を活かして働こう♪駅直結で通勤便利♪≪柔道整復師・あん摩マッサージ指圧師≫同時募集！未経験OK◎

募集要項 職種 柔道整復師、あん摩マッサージ指圧師 雇用形態 正社員 仕事内容 整形外来におけるリハビリテーションをお任せいたします。 患者さんの身体機能を改善し、日常生活に必要な動作の回復を目指す。 具体的には、筋力トレーニングや歩行訓練などを行います。 患者さんの動作を観察・分析し、問題点を特定して改善策を提案。 これにより、日常生活やスポーツ活動への復帰をサポート。 また自宅でできるリハビリ方法や日常生活での注意点を指導し、患者さんの自主的なリハビリをサポート。 このように患者様が日常生活に復帰できるように支援する重要な役割を担っており、医師などと連携しながら、最適なリハビリテーションを提供。 柔道整復師、あん摩マッサージ指圧師のうち、いずれかの資格があれば未経験・ブランクがある方も歓迎！

年休118+有休✿残業月2.4h✿書類不要Web面談✿上場✿

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ジュエリー製造販売を手掛ける 弊社、フェスタリアグループ。 創業100年以上・連結売上90億円以上、 連結従業員数500名以上、 店舗数は国内外で80店舗以上を 展開する業界の上場安定企業です。 今回はそんな弊社の接客販売スタッフ ジュエリーアドバイザーの 即戦力経験者枠の募集です♪ ✿┈┈┈┈┈【ここがPoint】┈┈┈┈✿ ✥応募条件は販売経験者 ✥ジュエリー販売3年 or 提案販売経験5年 ✥自身での購入義務なし ✥接客コンテスト全国4連覇企業 ✥上場企業の安定経営とブランド力 ✥残業は繁忙期でも月平均3.7h ✥年休118日・5連休以上を年2回推奨 ✥昇給あり・賞与あり ✥出産育休取得率&復職率100% ✥最短3年で店長職のキャリアも ✥女性管理職51%・育休後も働ける環境 ✥ジュエリーコーディネーター資格支援 ✥成果を反映・20個以上の表彰制度 ✥基本転勤なし（本人同意の場合のみ） ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《こんな接客・お仕事です》 ジュエリーアドバイザーとして、 お客様の人生の節目や想いに 寄り添う接客をお任せします。 私たちはお客様と⾧く続く 関係づくりを大切にしている ジュエリーショップです。 数千円のアイテムから、人生の 節目に選ばれる特別な一品まで。 幅広い価格帯の商品を通して、 提案力と接客力が正当に 評価される環境があります。 服やカジュアルブランドと違って 1組のお客様に深く寄り添う 接客スタイルです。繁忙期でも 月平均残業5時間以下です♪ ・ジュエリーの提案接客・販売 ・ご要望やご利用シーンに合わせた提案 ・ご購入後のフォローと顧客管理 ・商品管理・ディスプレイ ・店舗イベント企画・売場づくり ・経験に応じて後輩育成 ・マネジメント補佐 ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《経験者に向けたメッセージ・評価制度》 ✥【接客・営業スタイルの特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.接客スタイルはじっくり対話型 2.顧客との関係構築を重視 3.実績だけでなく、プロセス評価を重視 ✥【プロセス評価】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実績だけではなくお客様の来店頻度 購入履歴・関係性などを総合的に評価。 信頼関係の積み重ねの証と考えています。 ・最短2年で店長職へ抜擢 ・女性管理職比率51％ ・育休後の復職率100％ ✥【こんなあなたに】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 販売経験を活かして着実に キャリアを積み重ねたあなたに。 実績は大事だけども、その実績は お客様との関係性や信頼関係による 賜物だと感じる方ならぜひご応募ください。 ・実績だけでは測れない大事なものがある ・お客様との信頼関係構築を評価して欲しい ・提案よりもまずはお客様を知るスタイルだ そんな想いがある方。今までの経験を ぜひ弊社で飛躍させてください。 ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《実話でイメージ「幸せの波紋」》 ある日、接客スタッフとして 勤務している私の店舗へ女性の お客様がご来店された時のお話です。 離れて暮らす娘に贈りたいの ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そんな想いから始まりました。 地方で忙しく働く娘さんへ お母様の想いを伝えるには どんな贈り物がいいんだろう...？ 私は「Happy ripple」という 「幸せの波紋」をコンセプトにした ネックレスをご提案しました。 自分が幸せな時に周りの人にも幸せを ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 決してプレゼンが得意なわけではない 私ですが、不器用ながらにネックレスに 込められた想いとおすすめしたい理由を お客様へお話ししました。 娘がそんな生き方をしたいと言っていたわ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ とても気に入っていただき、私はこの ネックレスに込められた想いやお母様と どんな想いでこのネックレスを選んだか 娘さんに伝わるように手書きで メッセージカードを添えました。 そんなことがあった一週間後、 店舗仲間から1本の電話がありました。 すごいことしたね！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実はお母様からネックレスを 受け取った娘さんがSNSで メッセージカードと一緒に この出来事を投稿してくれました。 瞬く間に拡散され色んな方から 幸せなコメントが殺到しました。 幸せの波紋の広がりを実感した瞬間でした。 ジュエリーは人を幸せな気持ちにできる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私が入社前に思い描いていたことと、 この仕事・このブランドだからこそできた 幸せを紡ぐ仕事に誇りを持っています。 ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ ✥【出産育休取得率&復帰率も100%】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 復帰後も育児時短勤務制度や、 一時期をパートとして勤務した後に、 正社員として同じポジションに 復帰できるカムバック制度も。 働く女性が多い職場だからこその 理解とサポート、会社の体制が 整っており女性管理職比率は51%です。 ✥【努力と実績を表彰する会社】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社長賞.................年間最優秀店舗賞 ・MVP.....................年間最優秀販売員 ・成長店長賞..........店長1年目対象 ・新人賞.................入社1年未満対象 etc ✥【接客スキル・全国4連覇企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本ジュエリー協会主催の 接客コンテストで当社のスタッフが 3万人の頂点となる日本一に輝きました♪ 初参加した時から4連覇の偉業を達成。 ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《休日休暇・5連休以上を年2回推奨》 弊社では有休消化はもちろん、 公休と有休を組み合わせて 年2回・5連休以上の連続休暇を推奨♪ 繁忙期は調整が必要になりますが 「今年の連続休暇いつとる？」など 連続休暇の取得が当たり前の会社です。 会社全体として推進しており、 取得することに気を使ったり 遠慮する必要もなく海外旅行などに 行っている社員も多数います♪ ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿

ただ切るだけの作業から、工夫で売り切る商売へ！☆鶴ヶ島店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：商品企画、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＜＜ただの「作業」から、本物の「商売」へ＞＞ 決められたマニュアル通りに肉を切り、 指定されたトレーに詰め、並べるだけの ルーチンワーク。 「自分は、ただ肉をスライスするだけの 作業員になりたかったのか？」 効率やスピードばかりを求められる毎日に、 そんな物足りなさを感じていませんか。 私たち“肉のあまいけ”が求めているのは、 作業員ではなく「商売人」です。 職人としての情熱と技術を活かし、 「自分で仕掛けて売り切る醍醐味」を ここで取り戻しませんか。 …………………………………………………… ＜＜現場に「実行する権限」と「商売の責任」を渡しています＞＞ 当社に仕入専任のバイヤーはいません。 一番お客様に近い現場が、仕入れから 値付け、切り方、陳列までを決定する。 本部スタッフと連携しながら、 それをどう売るかの 「具現化・実行する権限」は現場に委ねられ ています。大きな裁量があるからこそ、 そこには「自分たちで売り切る」という プロとしてのやりがいと責任が生まれます。 …………………………………………………… ＜＜プロの敏感なアンテナと“ひと手間”で、売り切る手応え＞＞ 生鮮食品は、天気や気温に極めて敏感です。 「今日は急に冷え込んだから、 鍋用の肉を厚めに切って平台で打ち出そう」 「雨が降ってきたから、手書きPOPを急遽 変えて夕方のタイムセールを仕掛けよう」 そうした現場の敏感なアンテナを、 すぐに売場に反映できるのが当社の強みです。 夕方に売れ残った肉に機械的に半額シールを 貼って終わるのではなく、プロの目利きと ひと手間で価値を高めて売り切る。 「自分の工夫がダイレクトに売上に繋がった」 という手応えを毎日実感できます。 …………………………………………………… ＜＜あなたの工夫が、天池の新しいスタンダードになる＞＞ 1店舗あたり平均6〜7名の社員に加え、 ほぼ同数のパート・アルバイトを手厚く 配置する体制がある当社では、 「こんなパックの見せ方をしたらよく売れた」 「この味付け肉のレシピが好評だった」 という現場発信のアイデアや成功事例は、 他店舗へ共有され、やがて会社の新しい ルール（スタンダード）として採用される ことも珍しくありません。 ただ上からの指示に従うのではなく、 自分たちのアイデアで会社全体の商売を 大きく動かしていく手応えを味わえます。 …………………………………………………… ＜＜なぜ、そこまで現場に裁量を委ねるのか？＞＞ それは社長自身が現場叩き上げの職人であり、 「手間をかけること」を何より 大切にしているからです。 「切ってシールを貼るだけの作業は、本人が 一番つまらない。手間を惜しまずプロとして 誇りを持って働けるよう、現場には人を 惜しまず6～7名の社員を配置しています。」 利益のために現場を削り、社員を使い潰す 経営は絶対にしません。 社員を「5年」かけてじっくりと一人前に 育てる余裕を持ち、現場の職人に大きな裁量 と敬意を払うことこそが、 天池の揺るぎない経営方針です。 …………………………………………………… ＜＜具体的な業務内容＞＞ ◆売場づくり・販売業務 ・商品の陳列、オリジナルPOPの作成・ 独自の売場提案 ・対面販売、お客様からの部位や調理法の ご相談対応 ◆精肉加工業務 ・ブロック肉の切り分け、スライス加工、 手切りカット ・商品のパック詰め、店舗独自の値付け、 ラベル貼り ◆店舗マネジメント（経験に応じて） ・商品の発注、在庫管理、スタッフへの 技術指導など ※入社前の選考にて実技試験を実施。 あなたの今の腕前を正当に評価し、 月給25万〜40万円の給与でお迎えします。 …………………………………………………… ＜＜あなたの包丁技術を、正当な給与でお迎えします＞＞ 選考では、普段通りの腕前を拝見する 技術確認（豚肉の小割・スライスなど）を 実施しています。 前職での肩書きや年齢ではなく、培ってきた 「純粋な腕前」をダイレクトに評価し、 月給25万円〜40万円のスタート給与を ご用意します。 さらに、将来的に管理職（店長など）に 昇格しても「時間外手当」は全額対価として お支払いします。「役職がついたら固定残業 で給料が下がった…」という、業界に よくある理不尽な待遇は一切ありません。 実際に入社2〜3年で店長へステップアップし、 平均年収約690万円を実現している先輩も 多数活躍しています。 これまでの経験を活かしながら、もう一度、 ただの作業員ではなく、自らの手で仕掛け、 売る「本物の商売」を始めませんか。 あなたとお会いできる日を、 社員一同楽しみにしています。

未経験OK！車好き＆手に職をつけたい方へ★直行直帰OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ AI時代も安心！ 一生すたれない「プロの技術」を ゼロから手に入れませんか？ ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ ⭕️未経験でも月給26万円スタート ⭕️先輩スタッフのフォローあり ⭕️直行直帰で通いやすさバツグン ⭕️完全週休2日制＆長期休暇あり ≪仕事内容≫ 専用機材を使って、取引先で 車をピカピカに仕上げるお仕事です。 ※1日の担当は2台程度 ■ 洗車 お車の汚れをスッキリ落とす ■ 磨き ボディの小さなキズを消していく ■ コーティング コーティング剤を塗り、ツヤ出し＆傷予防 ■ 仕上げ 窓拭き、タイヤワックスなど細部もピカピカに →新車のような輝きを取り戻したら終了！ ▼1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前日にメールで届く訪問先を チェックして直行直帰！ （※会社への出社は不要です） ・自宅から依頼先へ向かう ・1台目のコーティング作業 ・お昼休憩 ・次の店舗へ移動し、2台目の作業 ・作業が終わったらそのまま帰宅！

社員平均6〜7名配置！連休や希望休も通りやすい☆鶴ヶ島店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ”今の働き方を、あと10年続けられますか？” 毎日、少ない人数で売場を回すのに精一杯。 サービス残業は当たり前で、有給どころか 希望休を出すのすら気まずい。 「家族のために働いているはずなのに、 家族と過ごす時間がない」 「このまま年齢を重ねて40代、50代に なっても、今の働き方ができるのか不安だ」 もし今、そんな焦りや疲労感を抱えているなら。 私たち“肉のあまいけ”で、その身体を削る 働き方を終わりにしませんか？ …………………………………………………… ＜＜なぜ休みの希望が叶いやすいのか？社長の意向による「平均6〜7名」の手厚い社員配置＞＞ 「また人手不足で休めないのでは……」 という心配はいりません。 当社は1店舗当たり平均6〜7名 （店舗によっては10名ほど）の正社員に加え、 ほぼ同数のパート・アルバイトを 手厚く配置しています。この人員配置は、 現場叩き上げである社長の「利益のために 現場を削り、社員を使い潰すような経営は 絶対にしない」という強い意向によるもの です。現場に確かなゆとりがあるからこそ、 誰か一人に負担が偏ることがなく、 年間休日110日を確実に確保。 子どもの学校行事や家族のイベント、 週末の希望休もチームで気兼ねなくカバー し合える環境です。 …………………………………………………… ＜＜メリハリのあるシフト＆時間外手当は1分単位で全額支給＞＞ 朝の仕込みから始まるシフト制のため、 忙しさのピークを越えれば、定時で上がれる 日もあります。そうした日は、夕方以降の 時間を家族と過ごしたり、自分の趣味に 充てたりと、プライベートの時間を 有効活用できます。 また、働いた時間に対して正当な対価を 支払うのは当たり前のことです。 当社ではサービス残業を徹底して排除し、 発生した時間外勤務には1分単位で手当を 支給します。将来、店長などの管理職に 昇格しても時間外手当は全額支給されるため、 「役職がついたら手取りが減った」という 業界の理不尽もありません。 …………………………………………………… ＜＜具体的な業務内容＞＞ ご入社後は、経験に合わせて 以下の業務をお任せします。 ◆精肉加工業務 ・ブロック肉の切り分け、スライス加工、 手切りカット ・商品のパック詰め、値付け、ラベル貼り、 衛生管理 ◆売場づくり・販売業務 ・商品の陳列、オリジナルPOPの作成・ 売場提案 ◆店舗マネジメント（※経験に応じて） ・商品の発注、在庫管理、パートスタッフ への技術指導・作業指示 …………………………………………………… ＜＜心身にゆとりがあるからこそ、お客様に向き合い「いい商売」ができる＞＞ 休みがしっかり取れ、メリハリのある生活が できて初めて、心にゆとりが生まれます。 そのゆとりがあってこそ、 「今日のお客様にはどんなお肉が喜ばれるか」 「どう切ればもっと手に取ってもらえるか」 と、目の前のお肉やお客様に対して誠実に 向き合えるようになります。 疲れ果ててただ作業をこなすのではなく、 プロの職人として誇りを持ち、お客様に 喜ばれる売場を仲間と創り上げる面白さを 取り戻せる環境です。 あなたの培ってきた技術は実技査定で公平に 評価し、月給25万〜40万円のスタート給与 でお迎えします。 …………………………………………………… ＜＜家族との生活も、精肉のプロとしての仕事も、諦めない＞＞ 大切なのは、無理な働き方で自分を すり減らさないこと。 手厚い人員と安定した経営基盤のもとで、 10年先、20年先も安心して続けられる新しい スタートを切りませんか。 あなたとお会いできる日を、 社員一同楽しみにしています。

未経験⭕️経験者⭕️直行直帰・車も機材も作業着も貸与！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） AIにできない『✋手仕事』 車のコーティング・スタッフ募集！ 洗う・磨く・コーティングする。 最後の仕上がりまで、自分の手で✋ 経験を積むほど、 仕上がりに違いが出る。 そんな技術を身につけませんか？ ＼経験者なら／ その技術はあなたの武器！ 即戦力で、活かせます！ ✅️働き方に、こだわりあり ━━━━ｖ━━━━━━━ ◎出社なし・現場へ直行直帰OK ◎完全週休2日制 ◎社用車・機材・作業着…全部貸与 ◎もちろん！ガソリン・ETCカードも ✅️大事な収入面もチェック ━━━━ｖ━━━━━━━━ ◎未経験→月給26万円スタート ◎経験者→月給30万～45万円 ◎毎月売上に応じた報奨金 ◎賞与年2回＋決算賞与 「これから先も使える技術を身につけたい」 「身につけた技術をもっと活かしたい」 ・・・そんな方に⭕️ 【仕事内容の詳細】 車のコーティング作業です。 ◎洗車 ◎磨き ◎コーティング ◎仕上げ→完成 ▼仕事の流れ 自宅から依頼先へ直行 ↓ 現地でコーティング作業 ↓ 昼休憩 ↓ 次の依頼先へ移動 ↓ コーティング作業 ↓ 作業終了・そのまま帰宅 ※1日の作業台数は2台程度 ※訪問先は、前日メールで確認 ※会社への出社はありません

妥協のない商売へ！職人同士で互いを高め合える場☆鶴ヶ島店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ”「現場の苦労やこだわりに、もっと理解が あれば…」と感じたことはありませんか？” 「お肉を最良の状態で出すためには、 どうしてもこのひと手間が必要」 日々現場で包丁を握る中で、肉の特性や 仕込みにかかる手間のリアルを、 店舗の責任者や上層部に理解してもらえず、 もどかしい思いをしたことはないでしょうか。 どれだけ技術を磨き、お客様のために 売場を支えようと工夫しても、 トップダウンの指示が優先され、 頑張りが正当に評価されない。 そんな環境に閉塞感を感じているなら。 職人の技術と現場の声を何より大切にする “肉のあまいけ”で、その確かな腕前を 思い切り発揮してみませんか。 …………………………………………………… ＜＜現場の苦労を知る上司だからこその「納得感」＞＞ 当社の特徴は、店長から社長に至るまで、 現場で肉を切ってきた「元職人」が多いこと です。上司自身が「ブロック肉を捌く難しさ」 や「お客様を惹きつける陳列の手間」を 誰よりも熟知しています。 だからこそ、頭ごなしのトップダウンの指示 ではなく、「現場にとって何が最善か」を 一緒に考える風土があります。 同じプロ同士として、お互いのこだわりを 尊重し合える風通しの良さが強みです。 …………………………………………………… ＜＜店舗規模に応じた「平均6〜7名」のゆとりあるチーム体制＞＞ 当社が店舗の規模に応じて平均6〜7名 （店舗によっては10名ほど）の正社員に加え、 ほぼ同数のパート・アルバイトを手厚く 配置している理由。 それは、一人ひとりに負荷をかけすぎず、 「妥協のない売場づくり」に集中するためです。 「こう切った方がお客様は使いやすい」 「今日はこれを仕掛けよう」と、現場で アイデアを出し合い、技術を高め合う。 余裕のある人員体制があるからこそ、 お互いに助け合いながら最高の商売に 向き合えるチーム環境が根付いています。 …………………………………………………… ＜＜「5年かけて育てる」文化だから、人間関係が温かい＞＞ 当社には人を使い潰すという発想が 一切ありません。 一通りの作業を習得するには最低５年は必要 という前提があるからこそ、現場には人を じっくり育てる温かさがあります。包丁の 入れ方や仕込みの工夫なども、現場を知る 先輩や上司が惜しみなく技術を共有。 お互いを高め合えるフラットで風通しの良い 関係性が根付いています。 …………………………………………………… ＜＜なぜ、そこまで現場主義を貫けるのか？＞＞ それは社長自身が現場叩き上げの職人で あり、「手間をかけること」を何より 大切にしているからです。 手間を惜しまずプロとして誇りを持って 働けるよう、現場には人を惜しまず社員を 多く配置しています。 利益のために現場を削り、社員を使い潰す 経営は絶対にしません。社員を「5年」 かけてじっくりと一人前に育てる余裕を持ち、 現場の職人に大きな裁量と敬意を払うこと こそが、天池の揺るぎない経営方針です。 …………………………………………………… ＜＜具体的な業務内容＞＞ あなたがお持ちのスキルに応じて、 以下の業務から担当していただきます。 （※未経験の業務は入社後にしっかりお伝えします） ◆食肉加工・製造 ・各種ブロック肉の解体、手切りカット、 スライサーでの加工業務 ・商品化に向けたパック詰め、 ラベルシール貼り、鮮度管理 ◆売場づくり・販売促進 ・季節や天候に合わせた商品の陳列、 手書きPOP作成などの販促企画 ◆マネジメント業務（※経験者・希望者） ・在庫管理および商品の発注業務 ・パート、アルバイトスタッフへの 技術共有・作業サポート …………………………………………………… ＜＜「純粋な技術」でスタートし、「入社後の努力と成果」で評価します＞＞ 入社時の選考では、前職での肩書きや 実績ではなく、実技査定（豚肉の小割 ・スライス等）によってあなたの 「純粋な腕前・技術」を評価し、 月給25万〜40万円のスタート給与を 決定します。そして入社後は、日々の努力や 技術の向上、店舗への貢献（数値実績など） をしっかりと評価します。 管理職に昇格しても「時間外手当」は全額支給。 現場を支えるプロフェッショナルに対して、 責任に見合った適正な待遇をお約束します。

ノルマに追われないお客様に長く寄り添う営業スタイル！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、営業企画、受付 ◆「毎月の厳しいノルマに疲れてしまった」 「飛び込みやテレアポ営業が辛い」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「数字より信頼関係を築きたい」と 話す社員が今ではお客様に寄り添い 毎日笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “百パーセント反響の営業スタイル”を 何より大切にしています。 チラシやWebを見て来店されるお客様へ ご案内するため無理な売り込みは不要です。 【アピールポイント】 ✅ 飛び込みやテレアポは完全になし ✅ 厳しい個人ノルマなしの環境 ✅ すでに購入意欲のあるお客様への接客 ✅ 実績はインセンティブでしっかり還元 働きやすさに加え高いモチベーションも しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・ノルマに追われずお客様と向き合いたい方 ・純粋に喜ばれる提案を楽しみたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「お客様に本当に合う提案がしたい」 「売ることよりも支える接客がしたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 来店されたお客様へのヒアリングと 車選びのアドバイスを行う接客販売職です。 売ることよりもお客様の生活を 支えることが大切だと考えています。 純粋な提案接客を楽しみたい方に 最適なやりがいのある環境が整っています。

ブランクOK｜年間休日123日｜賞与あり｜イオングループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トリマー、ブリーダー、飼育員 ⋰／ 経験を活かして働きたい方必見♪ 安心のイオングループで、 トリマーさんとして活躍しませんか？ ⋱＼ ∘₊✧─おすすめポイント─✧₊∘ ✨️20代・30代若手活躍中！ ✨️ブランクOK！主婦(夫)さん活躍中 ✨️髪型髪色自由・ネイルOK(規定あり) ✨️年間休日123日・長期休暇あり ✨️イオン系列のオトクな社割あり◎ ∘₊✧──────────✧₊∘ 【 お仕事内容 】 イオングループの綺麗なペットサロンで、 わんちゃん達のカットやシャンプー、 お世話をお任せします♪ ＜具体的には…＞ ✅️グルーミング（シャンプー/カット） ✅️お預かりペットのお世話 ✅️カウンセリング、接客 など ＜充実の研修でスキルアップ◎＞ 仕事の進め方や実務教育など、 グルーマ―(トリマー)の教育体制が充実♪ 基礎からのスキルアップが可能です！ ＜✨️1日のスケジュール例✨️＞ ・11:00 出勤（ご予約のお客さまのお出迎え、受付業務） ・11:20 シャンプー・ブロー・カット（カットオーダーを伺い、わんちゃんをトータルでグルーミング） ・13:00 後輩の教育（後輩と一緒にわんちゃんのカットを担当。技術面でもアドバイス） ・14:00 ランチ ・15:00 シャンプー・ブロー・カット（ご指名のお客さま。いつものセットコースを担当） ・17:00 店舗ミーティング（店長から全体会議での報告事項の共有） ・18:15 ホテルでお預かりのペットのお世話（食事の準備や、トイレなどの清掃） ・19:00 閉店業務（店舗内の清掃、洗濯・消毒、ゴミ捨て、翌日の予約確認など） ・20:00 退勤

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 西関東カンパニー エリア：埼玉県、茨城県、栃木県、静岡県、山梨県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

最短12月入社★上場グループ／年休120日／インセンティブ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、運送ドライバー（中長距離）、整備士（道路交通/陸運） ロードサービス・レッカー車・積載車ドライバー 経験者大募集！ 経験年数は問いません◎ 現場でのキャリアアップと働きやすさ どちらも両立しませんか？ ●-● ✨おすすめポイント✨ ・上場企業グループで定年まで働ける ・年休120日 →10連休で海外旅行に行った先輩も！ ・安定収入♪月給36万円以上可 ・頑張りは給与や手当でしっかり還元！ ・10万円の支度金あり★※条件あり ●-● 【具体的な業務内容】 路上で起こる 車やバイクのトラブルに駆け付け、 故障車を搬送したり応急処置をするお仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ▼出動準備 オフィスに出勤、朝礼をして出動の準備。 出動要請が入ったら現場へ出動します。 ▼搬送作業 搬送車両で故障車等をお運びします。 ▼対応完了 1件の対応が終わったら 専用アプリへ入力して次の現場へ。 《働き方の魅力》 ・休憩は好きなタイミングで自由に取得可 ・事務作業は少なめ ・残業代は1分単位で全額支給 - ✨「プライベート」と「収入」の両立が叶う✨ 月10日休み＆年休120日で、 ワークライフバランス◎ 「今日は予定があるから定時上がり」 「今月は稼ぎたいので多めに対応」 など自分で調整できます。 搬送距離等に応じた インセンティブ制度もあり、 頑張った分はしっかりと給与に還元。 （隊員の9割が毎月取得！） ＜給与例＞ ロードサービスご経験者 ■月給26万円（試用期間中：25万円）＋賞与年2回 ＋インセンティブ（月平均3.5万円） ＋残業代全額＋各種手当 ■いずれすべての車両に乗車できるようになると：5,000円／月の手当 ■準中型自動車免許7.5t未満（MT）以上保持者には 独り立ち後に支度金として10万円支給 - ✨研修制度✨ 給与を受け取りながらプレミアアシストの ロードサービスについて学んでいただきます。 ▼ 1ヵ月目：富山研修／基礎研修＋搬送車両研修 ・綺麗な宿泊施設完備（朝夕2食付き） ・お休みもしっかり＆社用車の貸出あり♩ ・研修中も給与支給 ※当月分を当月払い！ ※ご経験者は通常の研修＋搬送車両研修（10日間）にご参加いただけます。 ※12月入社のみ搬送車両研修がございません ▼ 2〜3ヵ月目：所属拠点でのOJT 配属後は先輩との同乗研修。 ■自分らしいキャリアを描ける環境🚙✨ 「ずっと現場でお客様を助けたい」という希望はもちろん、 入社2年目で拠点長になるメンバーや、管理職へのステップアップなど様々！

10月、東京研修開催！その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 お仕事内容 セラピストとしてお客様に癒やしをお届け！ ボディケアやリフレクソロジーがメインです。 ・フロント業務 ・カウンセリング/お疲れのヒアリングやコースの紹介 ・店舗清掃 などを通じて気持ちの良い店舗を運営！ 未経験者でも、40年以上培った技術・ノウハウを丁寧に教えるのでご安心ください。 ブランドのご紹介 「深」から、カラダ美しくをブランドコンセプトとして掲げ、森林浴をするような安らぎの空間で癒やします。深層筋セラピーとリンパの流れを促進するオイルトリートメントで身体の奥深い疲れにまで働きかけ、オールハンドの包み込むような施術でトータルな心身の調和をもたらします。 未経験でも安心の研修をご用意！ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜厚生労働省認可＞全国セラピスト協同組合のセラピスト検定…初級・中級・上級を取得可能 研修で学べるスキル！ ＜研修で取得できるコース＞（店舗による） ◎深層筋アロマトリートメント ◎深層筋セラピー ◎フットセラピー ◎ヘッドセラピー ★未経験90％以上！ ★専用の研修センターで、焦らず習得！ ★配属後もスキルを高められる研修有！

年休118+有休✿残業月2.4h✿書類不要Web面談✿上場✿

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、宿泊/ホテルコンシェルジュ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ジュエリー製造販売を手掛ける 弊社、フェスタリアグループ。 創業100年以上・連結売上90億円以上、 連結従業員数500名以上、 店舗数は国内外で80店舗以上を 展開する業界の上場安定企業です。 今回はそんな弊社の接客販売スタッフ ジュエリーアドバイザーの 未経験枠の募集です♪ ✿┈┈┈┈┈【ここがPoint】┈┈┈┈✿ ✥応募条件は未経験OK ✥ブランクOK・第二新卒活躍中 ✥書類不要Web面談で不安払拭の取組み ✥未経験比率98%・充実研修 ✥接客コンテスト全国4連覇企業 ✥自身での購入義務なし ✥残業は繁忙期でも月平均2.4h ✥年休118日・5連休以上を年2回推奨 ✥昇給あり・賞与あり ✥出産育休の取得率&復職率100% ✥最短2年で店長職のキャリアも ✥女性管理職51%・育休後も働ける環境 ✥ジュエリーコーディネーター資格支援 ✥上場企業の安定経営とブランド力 ✥努力と成果を反映・20個の表彰制度 ✥基本転勤なし（本人同意の場合のみ） ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《こんな接客・お仕事です》 弊社のジュエリーはお客様の人生の 大切な「想い出」となるアイテム。 お客様の特別な日を演出したり、 特別な想いを誰かに伝える、そんな 販売職のお仕事をお任せします。 ご来店されたお客様へ店内のご案内から ご希望に合わせた商品提案まで担当。 服やカジュアルブランドと違って 1組のお客様に深く寄り添う 接客スタイルです。繁忙期でも 月平均残業3時間以下です♪ ・接客・販売・顧客管理・商品管理 ・店内のディスプレイ・清掃 ・お会計・ラッピング・日報作成 ✥【導入研修とフォローアップ研修】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ビジネスマナー、接客や 商品の基礎知識など基礎研修から。 各店舗へ配属後、教育担当の 先輩スタッフサポートも実施し、 入社半年後には同期が集まり悩みや 成功体験の共有の機会もあります♪ ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《実話でイメージ「幸せの波紋」》 ある日、接客スタッフとして 勤務している私の店舗へ女性の お客様がご来店された時のお話です。 離れて暮らす娘に贈りたいの ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そんな想いから始まりました。 地方で忙しく働く娘さんへ お母様の想いを伝えるには どんな贈り物がいいんだろう...？ 私は「Happy ripple」という 「幸せの波紋」をコンセプトにした ネックレスをご提案しました。 自分が幸せな時に周りの人にも幸せを ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 決してプレゼンが得意なわけではない 私ですが、不器用ながらにネックレスに 込められた想いとおすすめしたい理由を お客様へお話ししました。 娘がそんな生き方をしたいと言っていたわ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ とても気に入っていただき、私はこの ネックレスに込められた想いやお母様と どんな想いでこのネックレスを選んだか 娘さんに伝わるように手書きで メッセージカードを添えました。 そんなことがあった一週間後、 店舗仲間から1本の電話がありました。 すごいことしたね！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実はお母様からネックレスを 受け取った娘さんがSNSで メッセージカードと一緒に この出来事を投稿してくれました。 瞬く間に拡散され色んな方から 幸せなコメントが殺到しました。 幸せの波紋の広がりを実感した瞬間でした。 ジュエリーは人を幸せな気持ちにできる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私が入社前に思い描いていたことと、 この仕事・このブランドだからこそできた 幸せを紡ぐ仕事に誇りを持っています。 ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ ✥【出産育休取得率&復帰率100%】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 復帰後も育児時短勤務制度や、 一時期をパートとして勤務した後に、 正社員として同じポジションに 復帰できるカムバック制度も。 働く女性が多い職場だからこその 理解とサポート、会社の体制が 整っており女性管理職比率は51%です。 ✥【努力と実績を表彰する会社】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社長賞.................年間最優秀店舗賞 ・MVP.....................年間最優秀販売員 ・成長店長賞..........店長1年目対象 ・新人賞.................入社1年未満対象 etc ✥【接客スキル・全国4連覇企業】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本ジュエリー協会主催の 接客コンテストで当社のスタッフが 約3万人の頂点となる日本一に輝きました♪ 初参加した時から4連覇の偉業を達成。 ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《5連休以上を年2回推奨》 弊社では有休消化はもちろん、 公休と有休を組み合わせて 年2回・5連休以上の連続休暇を推奨♪ 繁忙期は調整が必要になりますが 「今年の連続休暇いつとる？」など 連続休暇の取得が当たり前の会社です。 会社全体として推進しており、 取得することに気を使ったり 遠慮する必要もなく海外旅行などに 行っている社員も多数います♪ ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《社員インタビュー・仕事のやりがいは？》 ✥【入社2年目・女性Aさん】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いろんなお客様と出会う機会が多い中で、 ご希望に100%応えられなかったことも ありました。そんな時にお客様が私自身に 会いに来ていただけたこともあったり 「私自身を覚えて来てくれたこと」が とても嬉しかったことを覚えています。 ✥【入社2年目・女性Bさん】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ジュエリーは人生を彩ったり想いを乗せて プレゼントしたり素晴らしいものですが、 人生に100%必須ではない、アイテムです。 ただ、必須ではないアイテムでも 私の接客を通じて、よりお客様ご自身や 大切な人にモノとして想いを形にして 「よりプラスになれるアイテム」として ジュエリーを購入していただけた時は とてもやりがいを感じる瞬間です。 お客様の幸せを分けてもらうような 温かい気持ちになります。 ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿ 《社員インタビュー・将来の展望は？》 ✥【入社2年目・女性Aさん】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗の運営・責任者としても様々な チャレンジをしていきたいと思います。 過去、実際に店舗でもカラーストーンと パーソナルカラーを掛け合わせた 来店イベントを開催することもあったり、 ジュエリーの枠を超えてお客様に 興味を持ってもらえるような イベントなどワクワクした企画を 経験したことも大きいです。 ✥【入社2年目・女性Bさん】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 後輩ができたことで、自分の時にも 悩んでいたことなどが共感できたので 自然とフォローしていく中で、将来は 店長として育成にも興味を持ちました。 出産・育休後も復帰できる職場なので 将来のステップも考えられています。 ✿┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✿

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 西関東カンパニー エリア：埼玉県、茨城県、栃木県、静岡県、山梨県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

同世代の仲間と一緒に楽しくワクワク働ける職場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、営業企画、受付 ◆「職場の人間関係がギスギスしている」 「同年代の仲間がいなくて相談しづらい」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「前職では気を遣ってばかりだった」と 話す社員が今では気の合う仲間と 毎日楽しく笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “フラットで風通しの良い職場環境”を 何より大切にしています。 二十代や三十代の若手が中心で 年齢や性別に関係なく 気軽に相談し合えるチームワークが自慢です。 【アピールポイント】 ✅ 若手社員が中心の活気あふれる職場 ✅ 質問しやすくアットホームな雰囲気 ✅ チームで協力して目標に向かう体制 ✅ 残業が少なく仕事後も仲間と楽しめる 働きやすい環境に加え充実した福利厚生も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・同世代の仲間と楽しく働きたい方 ・人間関係の良い職場で長く勤めたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「気の合う仲間と一緒に成長したい」 「毎日楽しくワクワクしながら働きたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 ご来店されたお客様の初期対応や 車の魅力をお伝えするお仕事です。 同世代の先輩がイチから丁寧に教えるので すぐに職場に馴染むことができます。 チームの一員としてお客様をサポートし 最高のご提案を一緒に行いましょう。

【中途】経験者優遇／自転車安全整備士／年間休日120日以上／福利厚生・キャリア支援充実／店舗スタッフ

募集要項 職種 サイクルショップの自転車販売スタッフ（店長候補） / 総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 各店舗にて、自転車及び関連パーツの販売、接客、メンテナンス業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ■自転車・自転車用品の販売とお客さまへの接客 ■自転車の修理・メンテナンス（パンク修理、ブレーキ調整など） ■商品ディスプレイ・POPの作成 ■売上管理（ゆくゆくは日々の売上金額の確認もお任せします） ■その他、防犯登録や伝票処理などの事務作業 ＜取り扱い商品について＞ 自転車専門店として、ファミリー向けの自転車・電動アシストサイクル・クロスバイク、さらにはトレンドモデルの自転車を豊富に取り扱っております。ヘルメットや防犯チェーン、サドル等のサイクルパーツも取り揃えてます。 ＜キャリアアップについて＞ 入社後は、研修・実務を通して「自転車安全整備士」等の資格取得を目指します。自転車の点検および整備、並びに自転車安全利用に関する指導を2年以上実務経験のある方が対象になります。 店長になるまでの期間は人それぞれですが、早い人だと3年でキャリアアップする方もいます。まずは小さな店舗管理からチャレンジしていきましょう。前職が同業界に携わっていた経験者の方も、店長になるには早くても1年程度はかかります。先輩社員と一緒にひとつずつ学んでいきましょう。

【第二新卒／既卒】未経験歓迎／年間休日120日以上／福利厚生充実／キャリア支援充実／店舗スタッフ

募集要項 職種 【第二新卒/既卒】サイクルショップの自転車販売スタッフ（店長候補）/総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 各店舗にて、自転車及び関連パーツの販売、接客、メンテナンス業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ■自転車・自転車用品の販売とお客さまへの接客 ■自転車の修理・メンテナンス（パンク修理、ブレーキ調整など） ■商品ディスプレイ・POPの作成 ■売上管理（ゆくゆくは日々の売上金額の確認もお任せします） ■その他、防犯登録や伝票処理などの事務作業 ＜取り扱い商品について＞ 自転車専門店として、ファミリー向けの自転車・電動アシストサイクル・クロスバイク、さらにはトレンドモデルの自転車を豊富に取り扱っております。ヘルメットや防犯チェーン、サドル等のサイクルパーツも取り揃えてます。 ＜キャリアアップについて＞ 入社後は、研修・実務を通して「自転車安全整備士」等の資格取得を目指します。自転車の点検および整備、並びに自転車安全利用に関する指導を2年以上実務経験のある方が対象になります。 店長になるまでの期間は人それぞれですが、早い人だと3年でキャリアアップする方もいます。まずは小さな店舗管理からチャレンジしていきましょう。前職が同業界に携わっていた経験者の方も、店長になるには早くても1年程度はかかります。先輩社員と一緒にひとつずつ学んでいきましょう。

在庫三百台を誇る地域トップの安定企業で正社員へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、営業企画、受付 ◆「営業として前に出るのは少し苦手だ」 「数字に追われる毎日から抜け出したい」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」と 話す社員が今ではサポートの要として 店舗を支え笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “チーム全体でお客様を支える姿勢”を 何より大切にしています。 受付案内スタッフは売ることよりも 営業担当とお客様の架け橋となる とても重要なポジションです。 【アピールポイント】 ✅ 個人ノルマなしで心にゆとりが持てる ✅ お客様から直接感謝されるやりがい ✅ 営業スタッフを支えるチームワーク ✅ 事務作業や電話対応のスキルが活きる 安心のサポート体制に加え充実のお休みも しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・誰かのサポートをするのが好きな方 ・裏方として店舗の運営を支えたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「自分の気配りで人を喜ばせたい」 「安定した環境で長く働き続けたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 ショールームでの車検や点検の受付業務や プランのご案内を中心に行います。 電話対応や契約書類の作成など 営業スタッフのサポートをお任せします。 チームで協力して店舗を盛り上げる とてもやりがいのあるご案内のお仕事です。

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

未経験OK！車好き＆手に職をつけたい方へ★直行直帰OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ AI時代も安心！ 一生すたれない「プロの技術」を ゼロから手に入れませんか？ ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ ⭕️未経験でも月給26万円スタート ⭕️先輩スタッフのフォローあり ⭕️直行直帰で通いやすさバツグン ⭕️完全週休2日制＆長期休暇あり ≪仕事内容≫ 専用機材を使って、取引先で 車をピカピカに仕上げるお仕事です。 ※1日の担当は2台程度 ■ 洗車 お車の汚れをスッキリ落とす ■ 磨き ボディの小さなキズを消していく ■ コーティング コーティング剤を塗り、ツヤ出し＆傷予防 ■ 仕上げ 窓拭き、タイヤワックスなど細部もピカピカに →新車のような輝きを取り戻したら終了！ ▼1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前日にメールで届く訪問先を チェックして直行直帰！ （※会社への出社は不要です） ・自宅から依頼先へ向かう ・1台目のコーティング作業 ・お昼休憩 ・次の店舗へ移動し、2台目の作業 ・作業が終わったらそのまま帰宅！

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

【第二新卒／既卒】未経験歓迎／年間休日120日以上／福利厚生充実／キャリア支援充実／店舗スタッフ

募集要項 職種 【第二新卒/既卒】サイクルショップの自転車販売スタッフ（店長候補）/総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 各店舗にて、自転車及び関連パーツの販売、接客、メンテナンス業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ■自転車・自転車用品の販売とお客さまへの接客 ■自転車の修理・メンテナンス（パンク修理、ブレーキ調整など） ■商品ディスプレイ・POPの作成 ■売上管理（ゆくゆくは日々の売上金額の確認もお任せします） ■その他、防犯登録や伝票処理などの事務作業 ＜取り扱い商品について＞ 自転車専門店として、ファミリー向けの自転車・電動アシストサイクル・クロスバイク、さらにはトレンドモデルの自転車を豊富に取り扱っております。ヘルメットや防犯チェーン、サドル等のサイクルパーツも取り揃えてます。 ＜キャリアアップについて＞ 入社後は、研修・実務を通して「自転車安全整備士」等の資格取得を目指します。自転車の点検および整備、並びに自転車安全利用に関する指導を2年以上実務経験のある方が対象になります。 店長になるまでの期間は人それぞれですが、早い人だと3年でキャリアアップする方もいます。まずは小さな店舗管理からチャレンジしていきましょう。前職が同業界に携わっていた経験者の方も、店長になるには早くても1年程度はかかります。先輩社員と一緒にひとつずつ学んでいきましょう。

「全国転勤型」と「地域限定型」2通りの働き方が選択できます！研修が充実しているので未経験者も大歓迎◎

仕事内容: ･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊･｡ ✅販売経験不問！話すことが好きな方に♪ ✅高月給30万円〜！転勤無しは28万円〜(賞与年2回) ✅接客未経験の20代・30代・40代も活躍中！ ✅「全国転勤型」or「地域限定型」が選べる！ ✅全国展開中の安定企業で腰を据えて働けます ･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊｡･･｡＊･｡ ＜仕事内容＞ まくら、ふとんなどの寝具全般、カバーや雑貨、 ルームウェアなど、寝室に欠かせない商品の 販売スタッフです。 お客様のお困りごとに合わせた 商品の販売・提案をお任せします。 「話すことが好き」「責任のある仕事がしたい」 という方は大歓迎！ 「いびきが酷くて…」「寝ても疲れが取れない」など お客様の眠りの悩みに寄り添った提案をお願いします。 また、業績管理やスタッフ育成、シフト管理など、 店舗マネジメント全般を担当していただきますので、 「販売スタッフからステップアップしたい！」 という方からのチャレンジもお待ちしています。 ⏩人と接することが好きな方に 接客がメインの業務となるため、会話が好きな方は 未経験から始めても第一線で活躍しています。 もちろん、販売職や営業職の経験がある方は大歓迎！ 例えば、ホテル勤務経験のある方など、 異業種からの転職も歓迎いたします！ ⏩スキルUP・キャリアUPを応援！ 最初の目標は店長候補として店舗運営の経験を積むこと。 まずは既存店で商品知識や販売スキルを磨くところからスタート。 そして徐々に店舗の売上やスタッフの管理など、 担当業務の幅を広げていきましょう。 ⏩希望に合わせて選べる働き方 「全国転勤型」と「地域限定型」の2通りから選択が可能。 全国転勤型の場合は住宅貸与がありますので、 安心して挑戦できますよ◎ また、お休みは希望休を優先し、 店長をはじめ、皆さんと決めていくスタイルです。 ⏩商品「じぶんまくらシリーズ」について 当社は明治8年に創業した寝具小売専門店の先駆者。 扱っていただく商品は 「最新年間で最も販売されているオーダーメイド枕ブランド」 として、寝具業界初の2年連続ギネス世界記録、 世界売上No.1オーダーメイド枕に認定されました。 人気の商品なので販売しやすいですよ！ （対象年度／2021・2022年1月1日～12月31日）

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 西関東カンパニー エリア：埼玉県、茨城県、栃木県、静岡県、山梨県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

未経験8割★車の知識ゼロでOK！最短12月入社★上場グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、運送ドライバー（中長距離）、整備士（道路交通/陸運） 「パンクで車が動かなくなってしまった！」 その"困った"に駆け付ける ロードサービススタッフを募集中！ ●-● ✨おすすめポイント✨ ・上場企業グループで定年まで働ける ・年休120日 →10連休で海外旅行に行った先輩も！ ・未経験入社者8割！研修施設完備 ・応急処置メイン／車の知識がなくてもOK ・安定収入♪月給36万円以上可 ・「ありがとう」と直接感謝される仕事 ●-● 【具体的な業務内容】 路上で起こる 車やバイクのトラブルに駆け付け、 応急処置や故障車を搬送するお仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ▼出動準備 オフィスに出勤、朝礼をして出動の準備。 出動要請が入ったら現場へ出動します。 ▼復旧作業 主な対応はバッテリー上がりや スペアタイヤ交換の応急処置で 難しい作業はありません。 整備が必要なものはディーラーへ搬送。 ▼対応完了 1件の対応が終わったら 専用アプリへ入力して次の現場へ。 （1日平均4～5件／走行約80km) 《働き方の魅力》 ・1件ずつの対応だから自分のペースでOK ・休憩は好きなタイミングで自由に取得可 ・事務作業は少なめ ・残業代は1分単位で全額支給 - ✨「プライベート」と「収入」の両立が叶う✨ 月10日休み＆年休120日で、 ワークライフバランス◎ 「今日は予定があるから定時上がり」 「今月は稼ぎたいので多めに対応」 など自分で調整できます。 バッテリー交換や出動件数に応じた インセンティブ制度もあり、 頑張った分はしっかりと給与に還元。 （隊員の9割が毎月取得！） ＜給与例＞ ■月給25万5千円＋賞与年2回 ＋インセンティブ（月平均3.5万円） ＋残業代全額＋各種手当 ■乗れる車種に応じて最大1万円収入アップ ・積載車またはレッカー車のどちらかに乗車：基本給 5,000円／月アップ ・両方の車両に乗車：さらに5,000円／月の手当支給 ■準中型自動車免許7.5t未満（MT）以上保持者には独り立ち後に支度金として10万円支給 - ✨未経験でも安心の研修制度✨ 経験や知識がなくても 給与を受け取りながら基礎から学べる環境。 ▼ 1ヵ月目：富山での基礎研修 ・綺麗な宿泊施設完備（朝夕2食付き） ・お休みもしっかり＆社用車の貸出あり♩ ・研修中も給与支給 ※当月分を当月払い！ ▼ 2〜3ヵ月目：所属拠点でのOJT 配属後は先輩との同乗研修。 マンツーマンで徐々に一人でできる 業務を増やしていきます。

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 お仕事内容 セラピストとしてお客様に癒やしをお届け！ フットケア・英国式リフレクソロジーがメインです。 ・フロント業務 ・カウンセリング/お疲れのヒアリングやコースの紹介 ・店舗清掃 などを通じて気持ちの良い店舗を運営！ 未経験者でも、40年以上培った技術・ノウハウを丁寧に教えるのでご安心ください。 ブランドのご紹介 良質な眠りをテーマにしたブランドです。思わず眠るここちよさをご提供します。指の腹を使った、柔らかい刺激を施す英国式リフレクソロジーは、 全身から緊張を解きほぐし、ゆったりとリラックスさせる為には最高の手技です。また、頭皮からハンドにかけて施術するリラクシングヘッドも身につけます。 未経験でも安心の研修をご用意！ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜厚生労働省認可＞全国セラピスト協同組合のセラピスト検定…初級・中級・上級を取得可能 研修で学べるスキル！ ＜研修で取得できるコース＞（店舗による） ◎英国式フットリフレクソロジー ◎リラクシングヘッド ◎ヘッド&ショルダー ◎ハンドリフレ ◎オイルトリートメント ◎足ストレッチ ★未経験90％以上！ ★専用の研修センターで、焦らず習得！ ★配属後もスキルを高められる研修有！

月給26万円以上・上福岡駅徒歩10分｜ご遺族に寄り添いながら着実にキャリアを築ける葬祭ディレクター

仕事内容: 株式会社埼玉金周は、1985年にふじみ野市にて創業し、現在は約50人の社員とともにより良い葬儀サービスの発展を目指しています。 ふじみ野市・富士見市・川越市・新座市・志木市・朝霞市・さいたま市中央区に式場を設け、地域に密着した家族葬を中心とした葬儀サービスを提供しています。 埼玉金周では、常に時代の変化、ニーズに合わせ、お客様そして何よりも亡くなられた方を中心にしたお葬儀を心がけた提案を大事にしています。 グループ会社も迎え入れ、さらに多くの方に 「アットハートなお葬式」を届けたいと思っています。 この度、事業拡大に伴い、一緒に「アットハートなお葬式」を届ける仲間を募集いたします。 【葬祭ディレクター】 ・葬儀についての事前相談 ・病院や施設などへのお迎え ・ご遺族との打合せ・ご提案 ・式場の準備・設営のサポート ・当日の運営・アテンダントへの引継ぎ ・精算業務 ・アフターフォローなど 変更の範囲：会社の定める業務 ◆豊富なキャリアパス◆ 本人の希望やライフスタイルの変化に合わせたジョブチェンジが可能です！ 複数の営業所があることから、目標となるポストも豊富で、葬儀現場でのプロフェッショナルとして働くことはもちろん、店長や店舗の運営・経営に携わるマネージャーなどの管理職としてのキャリアを築く道もあります。 性別や経験を問わず、すべての社員にオープンで公平な昇給・昇格の評価制度が整っており、向上心を常に持って働ける環境です。 管理職の男女比率はほぼ50:50で、性別やこれまでの経験問わず活躍できる社風です。 ご家族を介護していたりお子さんがいる社員や管理職も多く、仕事の充実と家庭との両立を大切にしたい方にも働きやすい職場を整えています。

接客も自分の時間も大切に｜月平均残業20時間以内・連休取得可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【接客が好き。でも、自分の時間も大切にしたい方へ】 人と話す仕事を続けながら、休暇や仕事後の時間にも目を向けたい。 そんな方におすすめなのが、自動車販売店の受付スタッフです。 ご来店のお客様をお迎えし、ご相談を伺って整備担当へつなぐ仕事。専門的な整備作業をする職種ではありません。 【一日の仕事のイメージ】 まずはご来店のお客様を笑顔でお迎え。 「定期点検をお願いしたい」「走行中に音がする」などのご相談を伺います。 伺った内容を整備スタッフへ共有し、必要な点検内容やお見積もり、作業予定をご案内します。 接客だけで終わらず、お客様の不安が安心に変わるまでを支えられる仕事です。 【この求人でお伝えしたい魅力】 ・月平均残業20時間以内の求人条件。仕事後の予定も考えやすい環境 ・年末年始・GW・夏季休暇あり。シフトの相談や連休取得も可能 ・入社時に車の知識がなくても、研修と先輩のフォローで学べます ・個人の販売ノルマに追われず、お客様への案内を大切にできます ・車通勤OK、坂戸市で転勤のない正社員採用 【勤務・給与について】 実働8時間／8:00～18:30の間（休憩60分）。 本採用時は月給23万円～。内訳は基本給214,400円～＋固定残業代15,600円～（10時間分）で、超過分は別途支給します。 試用・研修期間は最長3か月、期間中は時給1,200円です。 ※受付のほかに、点検のご提案や見積もりの説明なども担当します。

プライベートを大切にしながら安定して働ける環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、営業企画、受付 ◆「毎日遅くまで残業して疲弊している」 「休みが取りづらく自分の時間がない」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「仕事ばかりの毎日に疲れた」と 話す社員が今ではプライベートを充実させ 毎日笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “社員のワークライフバランス”を 何より大切にしています。 残業は月二十時間以下と少なめで 希望休も通りやすい社風です。 【アピールポイント】 ✅ 残業はほとんどなく定時退社が可能 ✅ ライブや旅行などの希望休が取れる ✅ 年末年始はしっかり休める環境 ✅ 飛び込み営業や厳しいノルマなし 働きやすさに加え安定した経営基盤も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・自分の時間や家族を大切にしたい方 ・メリハリをつけて働きたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「仕事終わりの趣味の時間を楽しみたい」 「心にゆとりを持って長く働きたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 来店されたお客様への接客を通して 最適な車をご案内する営業です。 テレアポや飛び込み営業はなく 純粋にお客様の相談に乗る姿勢が 高く評価されるお仕事になります。 展示車のご案内や契約書類の作成 電話対応などのサポートも行います。

車の知識ゼロから正社員へ｜研修あり・未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【専門知識がなくても、受付からスタート】 はじめての業界だからこそ、最初は「いらっしゃいませ」とご用件の確認から。 募集しているのは、お客様をお迎えするフロント受付・お客様対応スタッフです。 慣れてきたら、整備スタッフと連携して見積もりや作業予定のご案内にも挑戦。車の知識は研修や先輩のフォローを通じて覚えられます。 【最初に覚えること】 まずはご来店時のごあいさつ、受付の流れ、お客様のご用件の確認から。 「点検を予約している」「修理について相談したい」など、訪問の理由を伺います。 【慣れてきたら担当すること】 ・車の不調や気になる点を丁寧にヒアリング ・お客様から聞いた内容を整備スタッフへ共有 ・点検、修理、車検の内容や見積もりをご説明 ・整備の完了予定や点検・車検プランをご案内 先輩やメカニックと協力して、できることを増やしていきましょう。 【安心して挑戦できる理由】 各種研修制度があり、先輩に確認しながら仕事を進められます。 年末年始・GW・夏季休暇もあり、車通勤も可能。 勤務地は坂戸市で、転勤のない正社員の募集です。 【条件は最初から明確に】 勤務8:00～18:30の間で実働8時間（休憩60分）。 本採用時の月給は23万円～（基本給214,400円～＋10時間分の固定残業代15,600円～。超過分別途支給）。 最長3か月の試用・研修期間は時給1,200円です。

整備資格なしで車の仕事へ｜研修あり・従業員割引あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【車が好き。でも、整備士の資格はない】 それなら、お客様と整備チームをつなぐサービスフロントという働き方があります。 軽自動車専門店の受付・ご案内を通じて、車に関わりながら専門知識を身につけられる仕事です。 ご来店対応、ご相談の聞き取り、見積もりや作業予定の説明が中心。自分で車を分解・整備する職種ではありません。 【お仕事の流れ】 車検や定期点検をご希望のお客様を受付。 普段の乗り心地や気になる点を伺い、整備を担当するメカニックに共有します。 必要な点検内容や修理のお見積もり、納期をご案内し、お客様が納得して車を預けられるよう支えます。 車の知識を使う場面はありますが、専門的な判断を一人で行う仕事ではありません。 【車好きにうれしい制度】 ・自動車の購入、部品購入、自動車整備の従業員割引 ・ご家族の車に関する割引制度もあります ・研修と資格取得支援制度あり ・坂戸市で勤務、転勤なし ・年末年始・GW・夏季休暇あり 【未経験も歓迎】 専門資格や自動車業界経験は不要。 未経験からスタートした先輩もいるため、接客の流れや必要な車の知識を学べます。 【給与・勤務】 月給23万円～（基本給214,400円～＋固定残業代15,600円～／10時間分を含む、超過分別途）。 試用・研修期間は最長3か月・時給1,200円。 8:00～18:30の間で実働8時間（休憩60分）の正社員募集です。

聞き上手が強みになる｜お客様の相談をチームにつなぐ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【話を聞くのが得意。それが仕事の強みになります】 電話応対やコールセンター、窓口業務で磨いた「聞き取る力」は、受付でも活かせます。 お客様相談・受付スタッフとして、ご来店された方のお困りごとを整理し、整備スタッフへ正確に伝えていただきます。 確認できた見積もりや作業の見通しをお客様にご案内する、相談型のお仕事です。 【相談を受けた後の流れ】 お客様がご来店されたら、ご用件を確認します。 たとえば「エンジンから音がする」「ライトがつかない」など、言葉にしづらい症状もあります。 いつ・どんなときに起きたかを伺い、整備担当へ内容を共有。 必要な作業を確認して、お見積もりや作業が終わる目安をわかりやすくお伝えします。 点検や車検のご案内も担当しますが、個人の販売ノルマはありません。 【経験を活かすポイント】 ・相手の立場で聞く力が評価される接客です ・専門的な判断はメカニックと連携して進めます ・各種研修あり。車の知識は入社後に覚えられます ・受付、見積もりの案内、スタッフ連携など役割が幅広い仕事 ・転勤なし。車通勤可能な坂戸市の店舗です 【雇用・勤務】 正社員／8:00～18:30の間で実働8時間（休憩60分）。 月給23万円～（基本給214,400円～＋10時間分の固定残業代15,600円～）。超過残業代別途支給。 試用・研修期間は最長3か月・時給1,200円。年末年始・GW・夏季休暇あり。

＜定着率92.7％＞営業外の居残り練習なし！ヘアカット未経験から６ヶ月でデビュー可能！安定の月給制×週休2日×休憩90分◎土日祝休みもOKな希望休が月に3日あり！

仕事内容 ＼独自の『営業時間内研修』で、6ヶ月後にはスタイリストへ／ 「頑張っているのに成果が出ない…」と悩むアシスタントの方へ 専属トレーナーがつきっきりで基礎からしっかり指導！ サービス残業・居残り練習ゼロ！ 指名・売上ノルマなし！原則定時退社でプライベートも充実！ 周りと比べず自分のペースでしっかり上達できる環境です。 ―――――――――――――――――――― カット未経験・アシスタント歴のみの方も大歓迎！ ―――――――――――――――――――― ◆最短6ヶ月でスタイリストに！一歩先へ進める環境 ◆居残り練習・サービス残業０！練習はすべて「勤務時間内」 ◆専属トレーナーの個別指導で「感覚」ではなく理論で学べる ◆指名制度・売上ノルマなし！同期との競争ストレスもなし ◆毎日の休憩はたっぷり90分を必ずキープ♪ ◆週休2日＆土日祝休みもOK！希望休も月3日あり ◆一人暮らしサポート・手当も充実で20代の生活を応援！ ◆将来のキャリアも多彩！トレーナーやマネジメント職への道も ―――――――――――――――――――― まずは”体験会”にお気軽にご参加ください！ ―――――――――――――――――――― ＼カット専門店の先駆けとして／ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリスト（アシスタント）を大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― ＼センスがないのかも…と諦めかけていた私が変われた場所／ ―――――――――――――――――――― 20代・元アシスタント / 女性スタッフ N.Kさん ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 営業後の深夜まで残って練習しているのに、 なかなかカットの合格がもらえず、 後から入った同期にどんどん先を越されていました。 「自分にはセンスがないのかな…」と 諦めかけていたときにQB HOUSEに出会ったんです。 - 【入社して驚いたこと】 「居残り練習は一切なし、研修はすべて営業時間内」と聞いて驚きました。 専属のトレーナーさんがつきっきりで、 「どこで手が止まっているのか」「なぜ失敗したのか」 を丁寧に教えてくれたので、何が原因でうまくいかないのかが明確になり 今までモヤモヤしていた課題が一気にクリアになりました！ - 【今のやりがいと成長】 研修を終えて店舗に配属されてからは、指名や売上ノルマを気にせず、 自分のカット技術向上だけに集中できています。 今では1日20人以上をカットできるようになり、 「同期に置いていかれる焦り」などからも完全に解放されました！ 定時で帰れるのでプライベートも充実しています。 ＼営業後の居残り練習で体力的にも精神的にも限界を感じていませんか？／ その努力、ここなら半年で実を結びます。 営業後の遅い練習はなし！定時退社で自分の時間も大切にできます。 ―――――――――――――――――――― QB HOUSEで悩みが解決する4つの理由 ―――――――――――――――――――― ・時間外の居残り練習は一切なし！ 研修はすべて勤務時間内（給料発生）で実施。 仕事が終わったらサクッと定時退社できます。 ・マンツーマンに近い丁寧なトレーナー指導 感覚頼みの指導ではなく、 納得しながらステップアップできる育成ノウハウを確立しています。 ・売上ノルマ・指名競争なし 売上や指名数で同期と比べられるストレスはありません。 お客様一人ひとりのカットに集中できます。 ・週休2日・土日祝休みもOK プライベートを充実させながら、美容師としてのスキルも磨けます。 しっかり休みながら練習・業務に取り組めるため、体力的な無理なく長く続けられます。 いろいろ覚えるより、“カットができる美容師”になりませんか？ シャンプー、カラー、パーマ、ブロー、店販…。 一般的なサロンでは、スタイリストになるまでに覚えることがたくさんあります。 「毎日遅くまで練習しているのに、なかなかカットまで進めない」 「同期はもうカットモデルに入っているのに、自分はまだアシスタント…」 そんな焦りを感じている方にこそ、 “カットだけに集中できる環境”という選択肢を知ってほしいと思っています。 QB HOUSEにはカラーやパーマ、シャンプーなどの施術はありません。 薬剤を扱わないため手荒れの心配も少なく、複数の施術を同時に覚える必要もありません。 学ぶのは、お客様の見た目の変化に直結する「カット」そのもの。 あれもこれもではなく、一つの技術に集中するからこそ、カット未経験からでも着実に技術を身につけられます。 「美容師として成長したい。でも、今の環境では前に進めない。」 そんなあなたが、もう一度スタイリストを目指せる場所です。

✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収756万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収617万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売

レア求人✅パワハラ叱責断固NG！週3日お休み※39歳以下限定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨いろいろなエリアを回るお仕事です✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 勤務場所は、設定勤務地を軸に お住いのエリアの中で 様々な店舗やイベント会場を 担当していただきます。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ソフトバンクショップで 販売・接客スタッフのお仕事✨ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ▼お仕事のポイント ✅週休3日制＆年間休156日 ✅未経験歓迎＆サポート充実 ✅残業無し ✅10期連続成長企業 ●主なお仕事● 🟦スマートフォンや関連商品の販売 🟦販促イベント業務 🟦お客様へのお声がけ、呼び込み 🟦イベントの準備、片付け 🟦来店するお客様の受付 🟦お店のレイアウトや変更 🟦プラン申し込みの受付対応 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 未経験大歓迎！ ✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 未経験でも安心してスタートできる理由 ✅その1✅研修しっかり♪ 研修期間として約1ヶ月間、 接客から携帯プランやスマホの知識まで 一からレクチャー！ ✅その2✅気持ちに寄り添えます 周りの先輩もほぼ未経験スタート！ だから最初の不安にも寄り添えます。 ✅その3✅パワハラ叱責断固NG！ 過剰な指導・叱責や パワハラセクハラなどが発生しないよう 社長トップダウンで管理します。 ※実は穏やかな人が多いのも特徴♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 週休3日など休める環境 ✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ ワークライフバランスをしっかり両立！ 令和っぽい働き方ができちゃいます✨ ✅年間休日156日 ✅平日3日間休み ✅有給消化率80%以上 ✅有給調整で1週間休みもOK ▲どうしてこんなに休めるの？？ └ショップの受付や手続きを IT活用で効率化！ 余裕ある働き方ができるんです！

一生モノのスキルが身につく保険事務のプロになれる✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「今の事務仕事だけでは物足りない」 「もっと専門的なスキルを身につけたい」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「キャリアアップできる環境がない」と 話す社員が今では専門知識を身につけ お客様に頼られながら笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “社員のスキルアップと成長”を 何より大切にしています。 自動車保険などに関わる専門的な事務で これまでの事務経験を活かしながら 新しい知識をどんどん吸収できます。 【アピールポイント】 ✅ 事務経験を活かして専門性を高められる ✅ 自動車保険などの一生モノの知識がつく ✅ ノルマなしでお客様サポートに専念できる ✅ 充実した研修でイチからしっかり学べる 成長できる環境に加えやりがいも しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・事務の経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・専門的なスキルを身につけたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「新しい知識を学んで自分を成長させたい」 「お客様から頼りになる存在になりたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険に関する専門的な事務業務や 満期を迎えるお客様への継続手続きのご案内。 契約書類の作成や各種データ入力など 店舗運営を事務の面からサポートします。 正確性が求められるやりがいのある仕事で 事務経験を存分に活かせるポジションです。

堅苦しいルールなしでノビノビと働ける職場環境です✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「堅苦しいスーツでの勤務が窮屈だ」 「自分らしさを大切にして働きたい」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「毎日の服装選びやルールが嫌だった」と 話す社員が今では自分らしいスタイルで 毎日ノビノビと笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “社員一人ひとりの個性を尊重すること”を 何より大切にしています。 事務スタッフは服装自由となっており あなたらしい快適なスタイルで リラックスして業務に集中できる 風通しの良い社風が自慢です。 【アピールポイント】 ✅ 服装自由で自分らしく快適に働ける ✅ 二十代中心の活気あふれるフラットな職場 ✅ チームワーク抜群で何でも相談しやすい ✅ マイカー通勤も可能で毎日の通勤が楽 自由な社風に加え働きやすい人間関係も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・堅苦しいルールに縛られず働きたい方 ・自分らしいスタイルを大切にしたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「リラックスした服装で仕事に集中したい」 「気の合う仲間とノビノビ成長したい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険に関する各種事務手続きや お客様からの問い合わせ対応を行います。 営業スタッフからの取り次ぎ業務や システムへのデータ入力がメインです。 二十代の若手女性スタッフが中心となり みんなでワイワイ助け合いながら 楽しく仕事を進めている職場環境です。

事務経験と接客力が活きる｜受付・見積もり案内のお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【事務の正確さも、接客の楽しさも活かせる】 書類の確認や情報整理は得意。でも、人と話す時間もほしい。 そんな方に合う、自動車販売店の受付事務のお仕事です。 来店されたお客様への受付対応に加え、ご相談内容の確認、見積もり作成・案内、整備スタッフへの情報共有を担当します。座りっぱなしの事務職ではありません。 【担当する業務】 ① 車検・点検でお越しになったお客様の受付 ② 故障・修理に関するご相談内容の確認 ③ 伺った症状やご要望のメカニックへの申し送り ④ 必要な費用のお見積もり作成と内容の説明 ⑤ 作業完了予定や点検・車検プランのご案内 複数の担当者とやりとりしながら、お客様がスムーズに車を預けられるよう支えます。 【この仕事ならではのやりがい】 「説明が分かりやすくて助かった」と言っていただける場面があります。 数字をひたすら入力するのではなく、確認や調整の丁寧さがそのままお客様の安心につながります。 【入社後・勤務条件】 車の知識は入社後の研修で学べます。スタッフの多くが未経験からのスタートです。 勤務時間は8:00～18:30の間で実働8時間（休憩60分）、シフト制。 休暇は年末年始・GW・夏季・有給休暇など。 月給23万円～＝基本給214,400円～＋固定残業代15,600円～／10時間分（超過分別途）。 試用・研修期間は最長3か月・時給1,200円。転勤はありません。

＜定着率92.7％＞営業時間外の練習なし◎カット未経験から６ヶ月でデビュー可能！安定の月給制×週休2日×休憩90分◎土日祝休みもOKな希望休が月に3日あり！

仕事内容 もっと早くカットデビューしたい。 そんなあなたをQB HOUSEは応援します。 ―――――この求人のPOINT――――― ・営業時間内に研修・練習を実施 ・カット専門店だから技術習得に集中できる ・研修期間中も手厚い固定給（月給25万500円～）を全額支給 ―――――――――――――――――― このほかにも、 安心して成長できる制度を整えています。 ◆休憩は毎日90分 ◆残業代は1分単位で全額支給 ◆営業時間外の練習なし ◆経験や技術に合わせた研修制度あり ◆店長・エリアマネージャーへのキャリアアップあり ◆国内外で活躍できるキャリア制度あり 「夜遅くまで練習しているのに、 なかなかカットに入れない。」 「同期が先にデビューして、 焦りを感じている。」 そんな方も歓迎します。 QB HOUSEでは、 カット技術を身につけながら、 理容師として成長できる環境があります。 店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。将来的には国内外で活躍できる道もあります ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店 「QB HOUSE」で、 お客様のヘアカットと 接客をお任せします。 担当するのは、 ヘアカットが中心です。 シャンプー、カラー、パーマ、 シェービングなどの施術はありません。 薬剤を使用する業務がないため、 カラー剤による手荒れに悩んでいた方や、 カットに専念したい方にも適しています。 スタッフ自身が新規のお客様を集めたり、 販促活動を行ったりする必要もありません。 個人の指名数や売上を追うのではなく、 ご来店いただいたお客様一人ひとりに向き合い、 ご要望に合わせたカットを提供します。 ＜具体的な業務＞ ・ご希望のヘアスタイルの確認 ・お客様の髪質や状態の確認 ・ヘアカット ・仕上がりの確認 ・施術スペースの整理、清掃 ・店舗スタッフとの情報共有 さまざまなお客様を担当することで、 学校や練習だけでは得られない 実践経験を積みながら、 カット技術を磨いていけます。 スタイリスト1人あたりの入客数は、 平均して1日30人です。 個人で集客をしなくても、 安定した入客数があるため、 さまざまな髪質やご希望に対応しながら、 カット技術を磨くことができます。 お客様ごとに髪質や骨格、 希望するスタイルは異なります。 限られた時間の中でも、 ご要望を正確に確認し、 一人ひとりに合った施術を行うことが、 この仕事の大切な役割です。 ―――――――――――――――――――― 営業時間内に技術を習得 ―――――――――――――――――――― 技術研修や練習は、 営業時間内に実施します。 営業終了後に無給で残って 練習することはありません。 技術レベルに合わせて 基礎から研修を行い、 少しずつ実践経験を積みながら ステップアップしていきます。 「早く理容師として成長したい」 という方にも 安心して取り組める環境です。 ＜経験が浅い方も歓迎＞ 理容師免許をお持ちで、 アシスタント経験がある方を歓迎します。 「もっとカット経験を積みたい」 「理容師として早く成長したい」 「実践を通して技術を磨きたい」 そんな方には、 経験や技術に合わせて 研修を実施します。 営業時間内に研修を行うため、 仕事と両立しながら 安心して技術を身につけられます。 実践経験を積みながら技術を磨き、 理容師として自信を持って 活躍できるようサポートします。 STAFFインタビュー ／20代・アシスタント ―――――――――――――――――――― 個人経営のサロンから転職 ―――――――――――――――――――― 以前は アシスタントとして 働いていました。 営業が終わった後も 毎日遅くまで練習していましたが、 なかなかカットデビューできず、 同期が先にデビューする姿を見て、 焦りを感じていました。 QB HOUSEでは、 営業時間内に研修を受けながら 実践でカット経験を積めます。 今では毎日多くのお客様を担当し、 自信を持ってカットが できるようになりました。 お客様から「ありがとう」と 言っていただけることが、 大きなやりがいになっています。 あの頃感じていた焦りはなくなり、 今では理容師として 成長している実感があります。 成長したいという 気持ちを応援してくれる職場です。 ―――――――――――――――――――― いろいろ覚えるより、“カットができる美容師”になりませんか？ シャンプー、カラー、パーマ、ブロー、店販…。 一般的なサロンでは、スタイリストになるまでに覚えることがたくさんあります。 「毎日遅くまで練習しているのに、なかなかカットまで進めない」 「同期はもうカットモデルに入っているのに、自分はまだアシスタント…」 そんな焦りを感じている方にこそ、 “カットだけに集中できる環境”という選択肢を知ってほしいと思っています。 QB HOUSEにはカラーやパーマ、シャンプーなどの施術はありません。 薬剤を扱わないため手荒れの心配も少なく、複数の施術を同時に覚える必要もありません。 学ぶのは、お客様の見た目の変化に直結する「カット」そのもの。 あれもこれもではなく、一つの技術に集中するからこそ、カット未経験からでも着実に技術を身につけられます。 「美容師として成長したい。でも、今の環境では前に進めない。」 そんなあなたが、もう一度スタイリストを目指せる場所です。

第二新卒歓迎「後輩を育てるのが得意」も立派なキャリアになる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 今の仕事を続けた先に、 どんなキャリアが待っていますか？ 「頑張っても、評価や給与が変わらない」 「昇格の基準や次に目指す役職が見えない」 「もっと若いうちから挑戦したい」 そんな想いを持つ方に知ってほしいのが、 臨海セミナーの「講師・教室運営」という 仕事です。 お任せするのは、 授業だけではありません。 生徒・保護者との面談やイベント企画、 教室づくりにも携わりながら、 「生徒ができるようになった瞬間」に 何度も立ち会える仕事です。 その手応えは 頑張りが正当に返ってくる形で、 最速半年で教室長を目指す キャリアにもつながります。 その先にも、教える技術を極める専門職、 複数教室をまとめる管理職、 教材制作・広報・人事などの本部職まで、 自分の「面白い」を軸に選べる さまざまなキャリアが広がっています。 「人と関わる力」を活かしながら、 自分自身も成長できる環境で、 次のキャリアを始めませんか？ ───POINT──────────── ✅生徒の成長に、毎日立ち会える仕事！ その手応えは、正当な評価にも直結 （明確な評価制度／最速半年で教室長へ） ✅未経験でも安心して踏み出せる環境！ 入社後すぐに研修がスタートするから、 繁忙期にいきなり教壇に立つことはなし ✅希望に沿った教科・配属が可能！ 転居を伴う異動なし！ ✅デジタル教材活用で、 授業準備の負担も大幅削減！ 生徒と向き合う時間にじっくり集中可能 ✅若手でも裁量を持てる職場環境！ 1年に1回「新規事業コンテスト」も開催 ✅人柄と意欲を重視した選考、文理不問。 学部学科・就活の空白期間は問いません。 ✅入社祝い金最大40万円！ 引越し費用補助あり（規定あり） ✅WEB面接も選べ、入社まで最短2週間！────────────────── ＜仕事内容＞ 学習塾を全国に展開する安定企業！ 「臨海セミナー」の塾講師として 活躍しませんか？ ◎具体的には・・・ 15名程度の少人数クラスでの集団授業や 教室の運営、各種面談などをお任せします。 ■集団授業 プロ講師として授業を担当し、 生徒や保護者との面談を通じて 信頼関係を築いていきます。 また、掲示物の作成や イベント企画を通じて、 地域に根ざした独自のサービス 提供にも取り組んでいただきます。 教材やカリキュラムは完備されているので 翌日の準備も最低限。 働きやすさとやりがいを両立できる環境です。 ▼具体的には 小学3年生～中学生3年生担当（小中学部） …文系(英・国・社)分野の指導をお任せします。 学習習慣の定着や、学校の授業理解、 定期テスト対策を中心としたコースとなります。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 ★生徒は公立小学校・中学校に通う 小中学生が中心となります。 ★小中学部以外にも中学受験科、 難関高校受験科、大学受験科など、 様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ ─────────────────── ⏩デジタル教材の活用で負担を大幅軽減 「授業の準備や事務作業で 毎日毎日残業ばかりに…」 そんな心配は無用です。 例えば弊社の独自教材として、 PowerPointを活用した資料を導入。 視覚的で分かりやすく、 授業準備の効率化にも繋がっています。 他にも、類題を自動で提示する 自社開発のシステム 「TSP（徹底指導プログラム）」により、 講師が生徒一人ひとりの 個別フォローにかけられる時間を創出。 他にも授業に専念できるよう、 教室運営や事務は 専門の事業部が分担サポート。 さらに社員教育専門の 「人材育成センター」が あなたの成長を長期的に バックアップします！ ⏩「面白い」と思える方向に。 進む道を自分で選べます。 小・中・高校生・大学受験、 英語教育など多彩なコースがあり、 自分がやってみたいコースや 事業部を希望として出せます。 ”教えること”自体が面白い と感じたら、教えるプロを目指す 「専門職・スペシャリスト」。 ”人を育てる場をつくること”に 興味が湧いたら、 教室運営や組織マネジメントを極める 「管理職・ゼネラリスト」。 他にも本部職(教材作成/広報/人事/情シス等) へのキャリアチェンジも可能です。 また、当社には 「若手でも裁量を持てるボトムアップの風土」 が根付いています。 社員自身の「やってみたい」という声から、 「大阪進出」「保育園事業」 「プログラミング教育」などが、 実際に立ち上がってきました。 自分のアイデアが形になる面白さも、 この会社なら味わえます。 ⏩今、応募を迷っているあなたへ 「講師の経験がない」 「今の仕事を辞める決断って、 正しいのかな」 「未経験からのスタートで、 本当にやっていけるのかな」 夏を越えて、そんな不安がよぎるのは 自然なことだと思います。 臨海セミナーでは、入社後すぐに 新卒と同じ研修プログラムがスタート。 授業の型、生徒への接し方、 保護者対応の基本まで、 順を追って身につけていきます。 11月・12月・1月、 どのタイミングで入社しても、 いきなり一人で教壇に立つことはありません。 研修と並走しながら、少しずつ 授業を任されていく流れなので、 「未経験のまま現場に放り込まれる」 という状況にはならない設計です。 試用期間後も約9ヶ月間、 週1回の模擬授業を通じて 教室長やブロック長からフィードバックを 受けながら、着実に力をつけていけます。 わからないことをそのままにせず、 先輩社員が近くでサポートする体制なので、 「思っていた仕事と違った」という ギャップも起きにくい仕組みです。 ✨未経験からプロの講師に 専門の研修センターを完備し、 授業デビューまで徹底サポート。 ゼロからでも安心して 「教える力」を身につけられます。 ✨「人」が主役の環境 臨海は、ITが進んだ今でも 「最後は人の情熱」がすべてだと 考える塾です。 だからこそ、あなたの温かさや人柄を、 そのまま教室で活かせます。 ✨一生モノのスキル 生徒を惹きつける「共演授業」を通して、 伝え方・表現力・自信といった、 どんな仕事にも活きる力が身につきます。

売るより支える業務で活躍したい方に最適！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、営業企画、受付 ◆「営業として前に出るのは少し苦手だ」 「数字に追われる毎日から抜け出したい」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」と 話す社員が今ではサポートの要として 店舗を支え笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “チーム全体でお客様を支える姿勢”を 何より大切にしています。 受付案内スタッフは売ることよりも 営業担当とお客様の架け橋となる とても重要なポジションです。 【アピールポイント】 ✅ 個人ノルマなしで心にゆとりが持てる ✅ お客様から直接感謝されるやりがい ✅ 営業スタッフを支えるチームワーク ✅ 事務作業や電話対応のスキルが活きる 安心のサポート体制に加え充実のお休みも しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・誰かのサポートをするのが好きな方 ・裏方として店舗の運営を支えたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「自分の気配りで人を喜ばせたい」 「安定した環境で長く働き続けたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 ショールームでの車検や点検の受付業務や プランのご案内を中心に行います。 電話対応や契約書類の作成など 営業スタッフのサポートをお任せします。 チームで協力して店舗を盛り上げる とてもやりがいのあるご案内のお仕事です。

売り込むより、寄り添う接客へ｜個人ノルマなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【販売経験を、売り込みではなく「ご案内」に】 アパレル・携帯販売・小売店などで培った、相手の希望を聞く力を活かせます。 募集するのは、軽自動車専門店での接客・ご案内スタッフ。 車検や修理で来店されたお客様のお話を伺い、整備担当と確認しながら見積もりや作業予定をお伝えします。個人の販売ノルマはありません。 【具体的には、こんな場面で力を発揮します】 「そろそろ車検だけど何を準備すればいい？」 「この不具合は修理したほうがいい？」 お客様のお話を整理し、気になる点を確認。 整備を担当するメカニックに状況を伝え、作業内容・費用の見積もり・完了予定をわかりやすく説明します。 車検・点検プランの提案もありますが、個人の販売ノルマはありません。 【経験が活きるポイント】 ・相手に合わせて説明する力を、そのまま活かせます ・リピーターのお客様の安心につながる仕事です ・メカニックと相談して進めるため、専門知識は段階的に身につけられます ・各種研修制度あり。業界未経験からのスタートも歓迎 ・シフト制で、年末年始・GW・夏季休暇もあります 【働く条件】 正社員／勤務地は坂戸市・転勤なし。 勤務は8:00～18:30の間で実働8時間、休憩60分。 月給23万円～（基本給214,400円～、10時間分の固定残業代15,600円～を含む）。超過分は別途支給。 試用・研修期間は最長3か月で、期間中は時給1,200円です。

大学中退者歓迎「後輩を育てるのが得意」も立派なキャリアになる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 今の仕事を続けた先に、 どんなキャリアが待っていますか？ 「頑張っても、評価や給与が変わらない」 「昇格の基準や次に目指す役職が見えない」 「もっと若いうちから挑戦したい」 そんな想いを持つ方に知ってほしいのが、 臨海セミナーの「講師・教室運営」という 仕事です。 お任せするのは、 授業だけではありません。 生徒・保護者との面談やイベント企画、 教室づくりにも携わりながら、 「生徒ができるようになった瞬間」に 何度も立ち会える仕事です。 その手応えは 頑張りが正当に返ってくる形で、 最速半年で教室長を目指す キャリアにもつながります。 その先にも、教える技術を極める専門職、 複数教室をまとめる管理職、 教材制作・広報・人事などの本部職まで、 自分の「面白い」を軸に選べる さまざまなキャリアが広がっています。 「人と関わる力」を活かしながら、 自分自身も成長できる環境で、 次のキャリアを始めませんか？ ───POINT──────────── ✅生徒の成長に、毎日立ち会える仕事！ その手応えは、正当な評価にも直結 （明確な評価制度／最速半年で教室長へ） ✅未経験でも安心して踏み出せる環境！ 入社後すぐに研修がスタートするから、 繁忙期にいきなり教壇に立つことはなし ✅希望に沿った教科・配属が可能！ 転居を伴う異動なし！ ✅デジタル教材活用で、 授業準備の負担も大幅削減！ 生徒と向き合う時間にじっくり集中可能 ✅若手でも裁量を持てる職場環境！ 1年に1回「新規事業コンテスト」も開催 ✅人柄と意欲を重視した選考、文理不問。 学部学科・就活の空白期間は問いません。 ✅入社祝い金最大40万円！ 引越し費用補助あり（規定あり） ✅WEB面接も選べ、入社まで最短2週間！────────────────── ＜仕事内容＞ 学習塾を全国に展開する安定企業！ 「臨海セミナー」の塾講師として 活躍しませんか？ ◎具体的には・・・ 15名程度の少人数クラスでの集団授業や 教室の運営、各種面談などをお任せします。 ■集団授業 プロ講師として授業を担当し、 生徒や保護者との面談を通じて 信頼関係を築いていきます。 また、掲示物の作成や イベント企画を通じて、 地域に根ざした独自のサービス 提供にも取り組んでいただきます。 教材やカリキュラムは完備されているので 翌日の準備も最低限。 働きやすさとやりがいを両立できる環境です。 ▼具体的には 小学3年生～中学生3年生担当（小中学部） …文系(英・国・社)分野の指導をお任せします。 学習習慣の定着や、学校の授業理解、 定期テスト対策を中心としたコースとなります。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 ★生徒は公立小学校・中学校に通う 小中学生が中心となります。 ★小中学部以外にも中学受験科、 難関高校受験科、大学受験科など、 様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ ─────────────────── ⏩デジタル教材の活用で負担を大幅軽減 「授業の準備や事務作業で 毎日毎日残業ばかりに…」 そんな心配は無用です。 例えば弊社の独自教材として、 PowerPointを活用した資料を導入。 視覚的で分かりやすく、 授業準備の効率化にも繋がっています。 他にも、類題を自動で提示する 自社開発のシステム 「TSP（徹底指導プログラム）」により、 講師が生徒一人ひとりの 個別フォローにかけられる時間を創出。 他にも授業に専念できるよう、 教室運営や事務は 専門の事業部が分担サポート。 さらに社員教育専門の 「人材育成センター」が あなたの成長を長期的に バックアップします！ ⏩「面白い」と思える方向に。 進む道を自分で選べます。 小・中・高校生・大学受験、 英語教育など多彩なコースがあり、 自分がやってみたいコースや 事業部を希望として出せます。 ”教えること”自体が面白い と感じたら、教えるプロを目指す 「専門職・スペシャリスト」。 ”人を育てる場をつくること”に 興味が湧いたら、 教室運営や組織マネジメントを極める 「管理職・ゼネラリスト」。 他にも本部職(教材作成/広報/人事/情シス等) へのキャリアチェンジも可能です。 また、当社には 「若手でも裁量を持てるボトムアップの風土」 が根付いています。 社員自身の「やってみたい」という声から、 「大阪進出」「保育園事業」 「プログラミング教育」などが、 実際に立ち上がってきました。 自分のアイデアが形になる面白さも、 この会社なら味わえます。 ⏩今、応募を迷っているあなたへ 「講師の経験がない」 「今の仕事を辞める決断って、 正しいのかな」 「未経験からのスタートで、 本当にやっていけるのかな」 夏を越えて、そんな不安がよぎるのは 自然なことだと思います。 臨海セミナーでは、入社後すぐに 新卒と同じ研修プログラムがスタート。 授業の型、生徒への接し方、 保護者対応の基本まで、 順を追って身につけていきます。 11月・12月・1月、 どのタイミングで入社しても、 いきなり一人で教壇に立つことはありません。 研修と並走しながら、少しずつ 授業を任されていく流れなので、 「未経験のまま現場に放り込まれる」 という状況にはならない設計です。 試用期間後も約9ヶ月間、 週1回の模擬授業を通じて 教室長やブロック長からフィードバックを 受けながら、着実に力をつけていけます。 わからないことをそのままにせず、 先輩社員が近くでサポートする体制なので、 「思っていた仕事と違った」という ギャップも起きにくい仕組みです。 ✨未経験からプロの講師に 専門の研修センターを完備し、 授業デビューまで徹底サポート。 ゼロからでも安心して 「教える力」を身につけられます。 ✨「人」が主役の環境 臨海は、ITが進んだ今でも 「最後は人の情熱」がすべてだと 考える塾です。 だからこそ、あなたの温かさや人柄を、 そのまま教室で活かせます。 ✨一生モノのスキル 生徒を惹きつける「共演授業」を通して、 伝え方・表現力・自信といった、 どんな仕事にも活きる力が身につきます。

＜定着率92.7％＞営業外の居残り練習なし！ヘアカット未経験から６ヶ月でデビュー可能！安定の月給制×週休2日×休憩90分◎土日祝休みもOKな希望休が月に3日あり！

仕事内容 ＼独自の『営業時間内研修』で、6ヶ月後にはスタイリストへ／ 「頑張っているのに成果が出ない…」と悩むアシスタントの方へ 専属トレーナーがつきっきりで基礎からしっかり指導！ サービス残業・居残り練習ゼロ！ 指名・売上ノルマなし！原則定時退社でプライベートも充実！ 周りと比べず自分のペースでしっかり上達できる環境です。 ―――――――――――――――――――― カット未経験・アシスタント歴のみの方も大歓迎！ ―――――――――――――――――――― ◆最短6ヶ月でスタイリストに！一歩先へ進める環境 ◆居残り練習・サービス残業０！練習はすべて「勤務時間内」 ◆専属トレーナーの個別指導で「感覚」ではなく理論で学べる ◆指名制度・売上ノルマなし！同期との競争ストレスもなし ◆毎日の休憩はたっぷり90分を必ずキープ♪ ◆週休2日＆土日祝休みもOK！希望休も月3日あり ◆一人暮らしサポート・手当も充実で20代の生活を応援！ ◆将来のキャリアも多彩！トレーナーやマネジメント職への道も ―――――――――――――――――――― まずは”体験会”にお気軽にご参加ください！ ―――――――――――――――――――― ＼カット専門店の先駆けとして／ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリスト（アシスタント）を大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― ＼センスがないのかも…と諦めかけていた私が変われた場所／ ―――――――――――――――――――― 20代・元アシスタント / 女性スタッフ N.Kさん ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 営業後の深夜まで残って練習しているのに、 なかなかカットの合格がもらえず、 後から入った同期にどんどん先を越されていました。 「自分にはセンスがないのかな…」と 諦めかけていたときにQB HOUSEに出会ったんです。 - 【入社して驚いたこと】 「居残り練習は一切なし、研修はすべて営業時間内」と聞いて驚きました。 専属のトレーナーさんがつきっきりで、 「どこで手が止まっているのか」「なぜ失敗したのか」 を丁寧に教えてくれたので、何が原因でうまくいかないのかが明確になり 今までモヤモヤしていた課題が一気にクリアになりました！ - 【今のやりがいと成長】 研修を終えて店舗に配属されてからは、指名や売上ノルマを気にせず、 自分のカット技術向上だけに集中できています。 今では1日20人以上をカットできるようになり、 「同期に置いていかれる焦り」などからも完全に解放されました！ 定時で帰れるのでプライベートも充実しています。 ＼営業後の居残り練習で体力的にも精神的にも限界を感じていませんか？／ その努力、ここなら半年で実を結びます。 営業後の遅い練習はなし！定時退社で自分の時間も大切にできます。 ―――――――――――――――――――― QB HOUSEで悩みが解決する4つの理由 ―――――――――――――――――――― ・時間外の居残り練習は一切なし！ 研修はすべて勤務時間内（給料発生）で実施。 仕事が終わったらサクッと定時退社できます。 ・マンツーマンに近い丁寧なトレーナー指導 感覚頼みの指導ではなく、 納得しながらステップアップできる育成ノウハウを確立しています。 ・売上ノルマ・指名競争なし 売上や指名数で同期と比べられるストレスはありません。 お客様一人ひとりのカットに集中できます。 ・週休2日・土日祝休みもOK プライベートを充実させながら、美容師としてのスキルも磨けます。 しっかり休みながら練習・業務に取り組めるため、体力的な無理なく長く続けられます。 いろいろ覚えるより、“カットができる美容師”になりませんか？ シャンプー、カラー、パーマ、ブロー、店販…。 一般的なサロンでは、スタイリストになるまでに覚えることがたくさんあります。 「毎日遅くまで練習しているのに、なかなかカットまで進めない」 「同期はもうカットモデルに入っているのに、自分はまだアシスタント…」 そんな焦りを感じている方にこそ、 “カットだけに集中できる環境”という選択肢を知ってほしいと思っています。 QB HOUSEにはカラーやパーマ、シャンプーなどの施術はありません。 薬剤を扱わないため手荒れの心配も少なく、複数の施術を同時に覚える必要もありません。 学ぶのは、お客様の見た目の変化に直結する「カット」そのもの。 あれもこれもではなく、一つの技術に集中するからこそ、カット未経験からでも着実に技術を身につけられます。 「美容師として成長したい。でも、今の環境では前に進めない。」 そんなあなたが、もう一度スタイリストを目指せる場所です。

【未経験でも月給25万円保証】残業ほぼ無！社用車貸与＆昇給有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー 【募集背景】 近年、お通夜や告別式などを行わずに、火葬のみを希望されるお客様が増加しています。 それに伴い、当社への依頼も急増しております。 「火葬に限定したセレモニー担当スタッフ」を募集します。 【お仕事内容】 火葬限定セレモニーディレクター 通夜・告別式は行わず、火葬のみの セレモニーのディレクション業務をお任せします。 具体的には ・市区町村の役所へ各種届け出業務 ・病院・施設などのお迎え ・ご遺族との火葬の打合せ ・斎場の予約・当日の進行 お通夜・告別式業務ではないため、 お客様との打合せ内容も、斎場の決定・日程確定・進行確認が中心となりますのでスグに覚えていただけます。 ※顧客獲得などの営業行為は一切ありませんのでご安心ください。 【まずはここから】 入社後いきなり 「一人でやってきて！」 など、任せることはありません。 ご安心ください。 最初は 社長や先輩スタッフのサポートからスタートし、少しずつ実際の業務を覚えていただきます。 ※業界での実務経験をお持ちの方でも、 さくら葬祭の仕事に対する考えや業務の進め方を理解していただくため 期間は短いですが同行からはじめていただきます。 「よく分からない」「これはどうすればいい？」 実際の現場で、お客様とのお打合せん中に 不明な点が発生した場合は？ 焦る気持ちも理解しています。 そんな時は、すぐ聞いてください。 社長を含め、スタッフ全員でサポートします。 【未経験でも問題ありません。】 個人差はありますが、研修期間を 最長6ヵ月間ご用意しています。 研修期間中に業界やセレモニー知識を 教本・資料など座学とスタッフとの同行による実地研修で業界の基礎からじっくり学んでいただきます。 ※特殊な業界なので、 最初からできなくて当然です。 「分かった」でなく 「理解できた」になるまで スタッフ全員で伴走します。

シフト調整可能でプライベートを大切に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「仕事が忙しくて自分の時間がない」 「休みが取りづらく予定が立てられない」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「毎日遅くまでの残業に疲れた」と 話す社員が今では自分の時間を楽しみ 毎日笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “社員の無理のない働き方”を 何より大切にしています。 残業はほとんど発生しない環境で 急な予定でも前日にシフト調整ができる 柔軟な社風が自慢です。 【アピールポイント】 ✅ 残業はほとんどなく定時で帰宅可能 ✅ シフト調整は前日でも相談可能 ✅ ライブや趣味の休日の予定も立てやすい ✅ サービス業でも年末年始はしっかり休める 働きやすさに加え安定した経営基盤も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・仕事もプライベートも充実させたい方 ・残業のない職場で無理なく働きたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「仕事終わりの予定を楽しみたい」 「心にゆとりを持って長く働きたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険に関わる事務業務全般です。 満期が近いお客様へのご案内や 内容変更の手続きサポートを行います。 マニュアルが用意されているので 安心して業務を進めることができます。 営業スタッフを事務の面から支える やりがいのあるお仕事です。

首都圏で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜首都圏で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな想いに応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

久しぶりのお仕事復帰も歓迎｜ブランクOK・シフト相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【久しぶりの仕事復帰でも、接客の経験は活かせます】 「人と話す仕事に戻りたい」「でも、家庭の予定も気になる」 そんな方にも知っていただきたい、来店受付・お客様案内のお仕事です。 最初はご来店のお客様のお迎えやご用件の確認から。慣れてきたら整備スタッフへの申し送りや見積もりの説明も担当します。フルタイムの正社員募集で、シフトの調整は相談できます。 【お任せする仕事】 車検・点検で来店されたお客様へのごあいさつと受付が入口です。 ご相談内容を聞いたら、整備スタッフへ正確に伝えます。 修理が必要な場合には、担当者と確認しながら費用の見積もりや作業予定をご案内。 慣れてきたら、点検・車検プランの説明にも取り組んでいただきます。 接客、案内、スタッフとの連携を組み合わせた仕事です。 【働き方で大切にできること】 ・ご家庭の事情などでシフト調整が必要なときは相談できます ・残業は少なめの職場。求人上の月平均残業時間は20時間以内 ・年末年始・GW・夏季休暇、産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり ・連休取得も可能。車通勤OK ・未経験から始めた先輩もおり、研修で仕事を覚えられます 【応募前に確認したい条件】 勤務はシフト制で、8:00～18:30の間の実働8時間（休憩60分）。 正社員の月給は23万円～（基本給214,400円～＋固定残業代15,600円～／10時間分、超過分別途）。 最長3か月の試用・研修期間中は時給1,200円です。 ※短時間勤務の募集ではありません。フルタイム勤務の求人です。

段取りの得意さを活かす｜受付と整備チームの橋渡し

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【段取り上手を活かせる、受付の仕事】 「確認が丁寧」「人と人の間に立って調整するのが得意」 そんな力を活かして、お客様と整備スタッフをつなぐ受付・見積もり案内スタッフを募集します。 来店時のお話を整理して担当者へ共有し、確認した費用や作業予定を分かりやすくご案内。情報共有の正確さが、スムーズな店舗運営につながります。 【仕事の中心は、3つのつなぎ役】 《お客様のご希望を整理する》 車検や修理でご来店された方から、気になる症状や希望する日程などを伺います。 《整備チームへ正しく伝える》 お客様が困っていること、作業の優先度などをメカニックに共有します。 《分かりやすくお戻しする》 確認した点検内容や見積もり、作業が終わる時期をお客様へ説明します。 状況に応じて車検・点検プランもご案内します。 【働くうえでの特徴】 ・受付だけではなく、説明力や調整力も身につく業務 ・未経験者を想定した研修制度あり ・販売ノルマなし。必要なご案内に集中できます ・年末年始、GW、夏季休暇あり。連休取得も可能 ・一本松駅から徒歩7分、車通勤もOK 【応募前に分かる条件】 正社員／勤務地は埼玉県坂戸市／転勤なし。 8:00～18:30の間で実働8時間（休憩60分）、シフト制。 月給23万円～＝基本給214,400円～＋固定残業代15,600円～（月10時間分）。超過分別途。 試用・研修期間は最長3か月・時給1,200円です。

＜定着率92.7％＞営業外の居残り練習なし！ヘアカット未経験から６ヶ月でデビュー可能！安定の月給制×週休2日×休憩90分◎土日祝休みもOKな希望休が月に3日あり！

仕事内容 ＼独自の『営業時間内研修』で、6ヶ月後にはスタイリストへ／ 「頑張っているのに成果が出ない…」と悩むアシスタントの方へ 専属トレーナーがつきっきりで基礎からしっかり指導！ サービス残業・居残り練習ゼロ！ 指名・売上ノルマなし！原則定時退社でプライベートも充実！ 周りと比べず自分のペースでしっかり上達できる環境です。 ―――――――――――――――――――― カット未経験・アシスタント歴のみの方も大歓迎！ ―――――――――――――――――――― ◆最短6ヶ月でスタイリストに！一歩先へ進める環境 ◆居残り練習・サービス残業０！練習はすべて「勤務時間内」 ◆専属トレーナーの個別指導で「感覚」ではなく理論で学べる ◆指名制度・売上ノルマなし！同期との競争ストレスもなし ◆毎日の休憩はたっぷり90分を必ずキープ♪ ◆週休2日＆土日祝休みもOK！希望休も月3日あり ◆一人暮らしサポート・手当も充実で20代の生活を応援！ ◆将来のキャリアも多彩！トレーナーやマネジメント職への道も ―――――――――――――――――――― まずは”体験会”にお気軽にご参加ください！ ―――――――――――――――――――― ＼カット専門店の先駆けとして／ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリスト（アシスタント）を大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― ＼センスがないのかも…と諦めかけていた私が変われた場所／ ―――――――――――――――――――― 20代・元アシスタント / 女性スタッフ N.Kさん ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 営業後の深夜まで残って練習しているのに、 なかなかカットの合格がもらえず、 後から入った同期にどんどん先を越されていました。 「自分にはセンスがないのかな…」と 諦めかけていたときにQB HOUSEに出会ったんです。 - 【入社して驚いたこと】 「居残り練習は一切なし、研修はすべて営業時間内」と聞いて驚きました。 専属のトレーナーさんがつきっきりで、 「どこで手が止まっているのか」「なぜ失敗したのか」 を丁寧に教えてくれたので、何が原因でうまくいかないのかが明確になり 今までモヤモヤしていた課題が一気にクリアになりました！ - 【今のやりがいと成長】 研修を終えて店舗に配属されてからは、指名や売上ノルマを気にせず、 自分のカット技術向上だけに集中できています。 今では1日20人以上をカットできるようになり、 「同期に置いていかれる焦り」などからも完全に解放されました！ 定時で帰れるのでプライベートも充実しています。 ＼営業後の居残り練習で体力的にも精神的にも限界を感じていませんか？／ その努力、ここなら半年で実を結びます。 営業後の遅い練習はなし！定時退社で自分の時間も大切にできます。 ―――――――――――――――――――― QB HOUSEで悩みが解決する4つの理由 ―――――――――――――――――――― ・時間外の居残り練習は一切なし！ 研修はすべて勤務時間内（給料発生）で実施。 仕事が終わったらサクッと定時退社できます。 ・マンツーマンに近い丁寧なトレーナー指導 感覚頼みの指導ではなく、 納得しながらステップアップできる育成ノウハウを確立しています。 ・売上ノルマ・指名競争なし 売上や指名数で同期と比べられるストレスはありません。 お客様一人ひとりのカットに集中できます。 ・週休2日・土日祝休みもOK プライベートを充実させながら、美容師としてのスキルも磨けます。 しっかり休みながら練習・業務に取り組めるため、体力的な無理なく長く続けられます。 いろいろ覚えるより、“カットができる美容師”になりませんか？ シャンプー、カラー、パーマ、ブロー、店販…。 一般的なサロンでは、スタイリストになるまでに覚えることがたくさんあります。 「毎日遅くまで練習しているのに、なかなかカットまで進めない」 「同期はもうカットモデルに入っているのに、自分はまだアシスタント…」 そんな焦りを感じている方にこそ、 “カットだけに集中できる環境”という選択肢を知ってほしいと思っています。 QB HOUSEにはカラーやパーマ、シャンプーなどの施術はありません。 薬剤を扱わないため手荒れの心配も少なく、複数の施術を同時に覚える必要もありません。 学ぶのは、お客様の見た目の変化に直結する「カット」そのもの。 あれもこれもではなく、一つの技術に集中するからこそ、カット未経験からでも着実に技術を身につけられます。 「美容師として成長したい。でも、今の環境では前に進めない。」 そんなあなたが、もう一度スタイリストを目指せる場所です。

「ありがとう」がうれしい接客｜気配りを活かせる受付

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【おもてなしの経験が、そのまま強みに】 飲食店・ホテル・ブライダルなどで磨いた、笑顔や気配り、分かりやすいご案内。 その経験を、サービス受付・接客スタッフとして活かしませんか。 来店時のごあいさつからご相談内容の聞き取り、整備担当との連携、見積もりのご案内まで担当します。大切なのは、専門用語よりもお客様の気持ちに寄り添うことです。 【こんな接客をお願いします】 来店されたお客様をお迎えし、車の使い方やお困りごとを伺います。 「ブレーキが気になる」「点検の内容を知りたい」といった話を丁寧に聞き取り、整備担当へ共有。 内容を確認したうえで、作業や費用の見積もり、完了までの見通しをご案内します。 難しい技術の判断を一人で行う仕事ではありません。整備スタッフと連携しながら、お客様が納得できる説明を目指します。 【働く魅力】 ・専門知識は研修で学べるため、車が得意でなくても応募可能 ・人の話を聞くことが好きな方に向いている受付・ご案内の仕事 ・販売ノルマなし。相談しやすい雰囲気づくりを大切にできます ・車の購入や整備などの従業員割引制度あり ・転勤なし。地元で長く働ける正社員募集 【勤務条件】 8:00～18:30の間で実働8時間、休憩60分。月給23万円～（基本給214,400円～＋固定残業代15,600円～／10時間分、超過分別途）。 試用・研修期間最長3か月は時給1,200円。 年末年始・GW・夏季休暇等があります。

ヘアカット専門店【月給30万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給30万～47.1万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

坂戸で長く働きたい方へ｜転勤なし・車通勤OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フロント、営業事務、受付 【坂戸で、転勤せずに長く働きたい方へ】 住み慣れた街で、地域のお客様との関係を少しずつ築けるお仕事です。 軽自動車専門店オートギャラリー新生で、店舗受付スタッフを募集しています。 お客様をお迎えし、お車に関するご相談を整備スタッフに共有。確認した見積もりや作業予定をお客様へお伝えする、地域に根ざした接客職です。 【地域のお客様を支える役割】 普段からお店を利用されるお客様も、新しくご来店されるお客様も、最初に相談するのがフロントです。 車検のご希望をお聞きしたり、車の不調について内容を整理したり。 整備スタッフと連携して必要な作業を確認し、お見積もりや完了予定をご説明します。 その場限りの接客ではなく、「また相談したい」と思っていただける関係づくりが大切です。 【働く環境・待遇】 ・坂戸市での正社員勤務。転勤なし ・一本松駅から徒歩7分／車・バイクでの通勤も可能 ・研修制度あり。業界未経験から始めたスタッフが在籍 ・年末年始、ゴールデンウィーク、夏季に休暇あり ・車の購入・部品購入・整備の従業員割引制度あり ・受付と整備部門が連携して進めるチームの仕事 【仕事と条件を知ったうえでご応募ください】 点検・修理のご案内、見積もりの説明、車検プランの提案も担当します。 勤務は8:00～18:30の間の実働8時間（休憩60分）。 月給23万円～（基本給214,400円～＋固定残業代15,600円～／10時間分、超過分別途）。 試用・研修期間は最長3か月・時給1,200円です。

【ヘアカット専門店】ノルマなし・月給30万円以上の固定給◎ブランクOK！理容師経験を安心の環境でもう一度

仕事内容 歩合やノルマに追われず、理容師として培った技術を活かしませんか？ ―――――この求人のPOINT――――― ・月給30万円～47万1000円の固定給制 ・原則定時退社・営業時間外の練習なし ・希望休は月3日、土日祝の取得も相談可 ―――――――――――――――――― このほかにも、 働きやすい制度を整えています。 ◆休憩は毎日90分 ◆残業代は1分単位で全額支給 ◆昇給、期末手当、各種手当あり ◆ブランクに合わせた研修制度あり ◆昨年入社した社員の32％が異業種出身 ◆店長やエリアマネージャーを目指せる ◆国内外で活躍できるキャリア制度あり ◆引っ越し費用や家賃の支援制度あり 現在理容師として働いている方はもちろん、 一度理美容業界を離れた方も歓迎します。 これまで身につけた技術を活かしながら、 収入と生活の見通しを立てられる環境で、 新しいキャリアを始めませんか。 ―――――――――――――――――――― 経験を活かして、安定した働き方へ ―――――――――――――――――――― 「売上によって毎月の収入が変わる」 「指名獲得のプレッシャーが大きい」 「営業時間後の練習で帰宅が遅くなる」 そんな働き方を見直し、 もう一度理容師として働きたい方へ。 QB HOUSEなら、 その不安を解消しながら 新しいスタートを切れます。 指名制度や個人の売上ノルマもなく、 安定した収入を得ながら、 ヘアカットに集中して働けます。 経験を活かしながら、安心して長く働ける環境◎ 全国・海外へのキャリアの選択肢も広がっています。 ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店 「QB HOUSE」で、 お客様のヘアカットと 接客をお任せします。 担当するのは、 ヘアカットが中心です。 シャンプー、カラー、パーマ、 シェービングなどの施術はありません。 薬剤を使用する業務がないため、 カラー剤による手荒れに悩んでいた方や、 カットに専念したい方にも適しています。 スタッフ自身が新規のお客様を集めたり、 販促活動を行ったりする必要もありません。 個人の指名数や売上を追うのではなく、 ご来店いただいたお客様一人ひとりに向き合い、 ご要望に合わせたカットを提供します。 ＜具体的な業務＞ ・ご希望のヘアスタイルの確認 ・お客様の髪質や状態の確認 ・ヘアカット ・仕上がりの確認 ・施術スペースの整理、清掃 ・店舗スタッフとの情報共有 店舗には継続的にお客様が来店し、 スタイリスト1人あたりの入客数は、 平均して1日30人です。 個人で集客をしなくても、 安定した入客数があるため、 さまざまな髪質やご希望に対応しながら、 カット技術を磨くことができます。 お客様ごとに髪質や骨格、 希望するスタイルは異なります。 限られた時間の中でも、 ご要望を正確に確認し、 一人ひとりに合った施術を行うことが、 この仕事の大切な役割です。 ＜個人売上を追わない働き方＞ QB HOUSEには、 指名制度や個人の売上ノルマがありません。 そのため、 「指名数によって収入が変わる」 「売上目標を常に追い続ける」 といった働き方ではありません。 収入が毎月安定するため、 毎月の収入の見通しを立てながら、 目の前のお客様への施術に集中できます。 これまで歩合制や業務委託で働き、 収入の変動に不安を感じていた方でも、 安定した環境でこれまで培った 技術を活かせます。 ＜営業時間外の練習なし＞ 技術研修や練習は、 営業時間内に実施します。 営業終了後に店舗へ残り、 無給で練習を続けることはありません。 勤務は原則定時退社で、 残業が発生した場合には、 1分単位で残業代を全額支給します。 仕事と私生活の時間を分け、 無理なく長く働ける環境を整えています。 ＜ブランクがある方も歓迎＞ 理容師免許と ヘアカットの入客経験があれば、 実務年数やカット回数は問いません。 「数年間、理容業界を離れていた」 「現在の技術で通用するか不安」 「感覚を取り戻してから現場に入りたい」 そのような方には、 経験や技術に合わせた研修を行います。 研修は営業時間内に実施し、 研修期間中も給与を全額支給します。 これまでの経験を確認しながら、 必要な技術を段階的に身につけ、 店舗での業務に慣れていただきます。 国内外で店舗を展開する安定基盤のもと、 理容師として長く働けます。 理容師としての仕事は好き。でも働き方を変えたい。 そんな想いをお持ちの方を、QB HOUSEは歓迎します。 STAFFインタビュー 静岡店勤務・Akiyama/2017年入社 ―――――――――――――――――――― 個人経営のサロンから転職 ―――――――――――――――――――― 以前は歩合制サロンで働いていました。 毎月売上を気にしながら働く毎日に 疲れてしまい転職を決意。 今は固定給なので、 毎月の収入を心配することなく、 お客様一人ひとりに集中できています。 ブランクがある方も、 歩合制サロンから働き方を変えたい方も、 研修を通じて技術を確認しながら、 新しいスタートを切れる環境です。 ―――――――――――――――――――― これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

正社員デビューを応援イチから学べる事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「事務は初めてで自信がない」 「そろそろ正社員として安定したい」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「経験がなくて不安だった」と 話す社員が今では事務のプロとして 毎日笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “未経験から育てる手厚い研修体制”を 何より大切にしています。 自動車保険に関わる事務作業ですが 難しい専門知識や複雑なPC操作は 最初から求めないので安心です。 【アピールポイント】 ✅ 未経験や正社員デビューを全力で応援 ✅ 外部講師によるビジネスマナー研修あり ✅ 経験豊富な先輩による丁寧な現場指導 ✅ チームで協力して進める安心のサポート 安心の研修制度に加え働きやすい環境も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・イチから事務スキルを身につけたい方 ・安定した会社で長く働き続けたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「オフィスワークに挑戦してみたい」 「同世代の仲間と一緒に成長したい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険の満期が近いお客様へ 更新手続きのご案内などを準備します。 書類の封入やデータ入力などの 基本的なPC操作ができれば大丈夫です。 お客様や営業スタッフからの 電話の取り次ぎなどもお任せします。 徐々にできることを増やしていきましょう。

あなたのコミュニケーション力で感謝されるお仕事です✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「仕事が忙しくて自分の時間がない」 「休みが取りづらく予定が立てられない」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「毎日遅くまでの残業に疲れた」と 話す社員が今では自分の時間を楽しみ 毎日笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “社員の無理のない働き方”を 何より大切にしています。 残業はほとんど発生しない環境で 急な予定でも前日にシフト調整ができる 柔軟な社風が自慢です。 【アピールポイント】 ✅ 残業はほとんどなく定時で帰宅可能 ✅ シフト調整は前日でも相談可能 ✅ ライブや趣味の休日の予定も立てやすい ✅ サービス業でも年末年始はしっかり休める 働きやすさに加え安定した経営基盤も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・仕事もプライベートも充実させたい方 ・残業のない職場で無理なく働きたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「仕事終わりの予定を楽しみたい」 「心にゆとりを持って長く働きたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険に関わる事務業務全般です。 満期が近いお客様へのご案内や 内容変更の手続きサポートを行います。 マニュアルが用意されているので 安心して業務を進めることができます。 営業スタッフを事務の面から支える やりがいのあるお仕事です。

✅20代・30代活躍中！✅年間休日122日✅週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼飲食の楽しさに魅力を感じている方へ✨／ 「飲食の仕事に興味はあるけど、 正社員の経験がないから不安…」 そんなあなたこそ大歓迎です！ アルバイトとは違って、 社員になると休みが取れないのでは… そんな不安を抱えていませんか？ 当社なら、年間休日122日で 週休2日制がしっかり整っています✨ フルフレックス制の導入により、 プライベートとの両立も可能です。 大手企業ならではの充実した待遇で、 あなたの正社員デビューを応援します！ ＼当社ならではの魅力的なポイント✨／ 業界内でもトップクラスの高水準給与 月給32万9000円～スタート！ 1年目で年収600万円以上も十分に可能です！ 賞与年2回であなたの頑張りをしっかり還元。 ✅明確な評価基準でキャリアアップを実現 未経験からでも段階的に店舗運営を学べる 研修制度を整え、店長経験後は、 複数店舗を統括する エリアマネージャーへの道もご用意！ 各自の努力やチャレンジを適正に評価し、 スピード感のある昇進・昇給が目指せます。 ✅充実の借上げ寮・社宅制度で生活をサポート 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です！ ✅業界屈指の働きやすいホワイトな環境 週休2日制＆年間休日122日を確保！ 店舗運営では珍しいフルフレックス制を導入し、 自分らしい柔軟な働き方が実現可能です！ 【仕事内容】 入社後はまず充実した研修からスタート 6ヶ月間の丁寧なプログラムを通じて、 店舗運営の基礎からしっかり学べます✨ 研修終了後、直営店1店舗の マネジメント業務をお任せします。 頼れるクルーたちと協力しながら、 笑顔あふれる店舗運営を行い、 店長としての確かなスキルを 積んでいくことができる仕事です！ 前職での経験も活かして活躍している方もいます◎ 店長候補として、以下の業務をお任せします。 店舗の司令塔として活躍してください✨ ✅クルーの人材管理・育成・労務管理 ✅売上管理および目標達成への施策立案 ✅原価管理・在庫管理・発注業務 ✅シフト作成・店舗の衛生管理 ✅お客様対応とサービス品質の向上 現場での調理補助や接客対応も行いながら、 スタッフ全員が働きやすい環境を 作っていくことが最も重要なミッションです。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売

首都圏で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜首都圏で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな想いに応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

人間関係のストレスゼロの抜群の環境で働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「職場の人間関係に疲れてしまった」 「同世代の仲間がいなくて心細い」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「ギスギスした雰囲気が嫌だった」と 話す社員が今では気の合う仲間と 毎日楽しく笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “協力し合うチームワーク”を 何より大切にしています。 保険事務スタッフは全員が女性で 平均年齢は二十四歳と若手中心です。 全員で助け合いながら仕事をしています。 【アピールポイント】 ✅ 二十代中心の仲の良いアットホームな職場 ✅ 個人プレーではなくチームで進める業務 ✅ 前職も様々で誰でも馴染みやすい雰囲気 ✅ 困ったときはすぐに先輩に相談できる環境 人間関係の良さに加え充実の福利厚生も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・同世代の仲間と一緒に楽しく働きたい方 ・風通しの良い職場を探している方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「人間関係のストレスなく働きたい」 「仲間と助け合いながら成長したい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険の事務サポート全般です。 お客様への更新案内やデータ入力など チームで分担して作業を進めます。 先輩社員が隣で丁寧に教えるので 未経験からでもすぐに活躍できます。 みんなで協力して店舗を支える アットホームな環境のお仕事です。

＼オフィスワークデビューも歓迎！ほとんどが未経験スタート♪20代活躍中！／土日祝休み×年間休日128日でプライベートを大事にできる★1ヶ月の手厚い研修もあり◎

仕事内容 先輩たちみんなが「全くの未経験」からのスタート！ 「休みが少なくて体力的にキツい」 「頑張っても給与が上がらない」 そんな悩みを持つ方にピッタリなお仕事です！ 業界知識はゼロでOK！ 前職が飲食店スタッフや フリーターだった先輩たちも、 今では立派に活躍しています◎ ＼エールならではの魅力ポイントをご紹介♪／ ★プライベート重視派に嬉しい！土日祝休み＆年間休日128日（2026年） ★17時退社が基本！帰宅時にまだ外が明るいと驚く社員も！ ★1ヶ月間の丁寧な研修＆手厚い現場フォローで安心感バツグン！ ★月収30万円以上も可能！残業代は別途全額支給 ★結婚・出産・入学・卒業祝金（最大10万円）など、人生を応援する手当が豊富 手に職をつけて、心に余裕のある暮らしを始めませんか？ 今回あなたにお任せするのは、 建物の写真撮影や、日報の作成、 プロジェクトの進行管理などです。 「ずっとパソコンの前に座りっぱなし」ではなく、 現場の職人さんや所長さんともお話しをするなど、 コミュニケーションも多く取るお仕事です。 オフィスワークデビューも大歓迎！ 未経験からスタートしている先輩がほとんどです◎ 接客経験やコミュニケーションスキルなども そのまま活かせるお仕事です◎ 【具体的なお仕事内容】 最初は1ヶ月の丁寧な研修から始まり、 現場でもシンプルな業務や 先輩のサポートから スタートするので安心です♪ ■建物の写真撮影・データ整理 └図面通りに進んでいるかを確認するため、 現場をカメラで撮影。 後で書類にまとめる大切な記録になります。 ■職人さんとのコミュニケーション（進捗確認） └「お疲れ様です！進み具合はどうですか？」 と現場の作業をされる方へ元気な挨拶と声がけをして、信頼関係を築きます。 ■事務ワーク（書類・日報作成） └事務所でのPC入力や書類作成。 デスクワークとのメリハリをつけて働けます！ ■安全面のチェック └現場で作業する方がケガをしないよう、見回りを行います。 ★★ 未経験でも安心の理由 ★★ 入社後は1ヶ月間の少人数制研修 （座学＋現場研修）をご用意。 名刺交換やPCの基本操作から、 用語の基礎までイチから丁寧に教えます！ 配属後も専任のサポート担当が 定期的に配属先を訪問してフォローするので、 一人で悩むことはありません。 「未経験者が放置されて 辞めていく業界を変えたい」 という社長の強い想いから生まれた、 絶対に見捨てない教育体制です。 ＜ある1日の流れ＞ ▼07:30 出社後、本日の業務（書類・予定）の確認 ▼08:00 朝礼に参加し、本日の確認箇所事項を把握 ▼09:00 スケジュールの進捗確認、進行状況のヒアリング ▼11:00 事務書類に必要な写真を撮影・データ取り込み ▼13:00 事務所にて書類作成・データ入力などの一時的なデスクワーク ▼17:00 日報作成、写真整理、明日のサポート準備をして退社 人生を“応援する”エールだからこその充実の福利厚生！ あなたの頑張りや成果を 透明性のある評価制度で しっかり給与に還元します。 土日祝休み＆年間休日128日で プライベートを大切にしながら、 月収30万円以上を 目指すことも可能です◎ さらに、社員一人ひとりの成長と ご家族の大切な瞬間に寄り添う、 福利厚生が大充実しています！ ■スキルアップを後押し！ 資格取得支援に加え、 毎月の資格手当、 合格時のお祝い金で あなたの成長をサポートします。 ■人生の節目を祝う豊富な手当！ 結婚や出産のお祝い金をはじめ、 お子様の入学・卒業祝い、 さらに社員やご家族の 誕生日祝いまでご用意しています。 努力が収入アップに直結する環境と、 手厚いサポート体制で、 無理なく長く活躍できる キャリアを全力で応援します！ 先輩社員のエピソード 【入社3年目N・元飲食店店長】 Q. エールに入社して変わったことは？ A. 「心からの休息」を手に入れました！ 前職は休日でもお店が動いていて、 欠勤対応の連絡などで気が休まらない毎日でした。 エールに入社して一番驚いたのは、 基本17時退社で、帰宅時に外がまだ明るいこと！ 今では気兼ねなく休めるようになり、 先輩に誘われて釣りを始めたり、 休みが合う友人とキャンプに行ったりと、 プライベートが劇的に充実しています。 【入社3年目S・元フリーター】 Q. 未経験からのスタート、不安はありませんでしたか？ A. 安心感の中で「一生モノの自信」がつきました！ 正社員になる不安がありましたが、 面接で担当の方が親身に話を聞いてくれたことで ここなら安心と入社を決めました。 これまで最後までやり遂げた実感がなかった私ですが、 大きな案件を担当しきったことで大きな自信に。 学生時代の空手で培った挨拶も、 先輩たちとの関係作りに活きています！

✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収756万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収617万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売

｢人柄｣｢人物｣重視！明るい笑顔で対応できる方歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、旅行カウンターセールス、受付 ニッポンレンタカーの 店舗業務をお任せします｡ 電話やネットでの予約受付､ 手配、来客時の接客、レンタル､ 返却の手続き、洗車や点検、 近隣店舗への配車(車両移動)、PC入力、 事務作業などをお任せします。 ＊まずは先輩社員とのOJTで､ ひと通りの流れを学びます｡ ＊マニュアルや入社後に社内研修等も 充実しております。 独り立ちまでの期間は3～4ヵ月を 想定しているので、未経験でも 安心して働けます。 【1日の仕事の流れ】 08:00/出社 10:00/前日からの引き継ぎや､ 朝ご出発になるお客様の お見送り等を行います｡ 11:00/売上をまとめたり､ 他の営業所からクルマを運ぶ場合の 交通費の計算を行います｡ 12:30/その日の夜から翌朝に ご出発の予約を確認し､ 車両を手配します｡ 13:30/休憩 16:00/他の営業所へ､ 所定のクルマの回送を指示します｡ 17:30/ご利用頂いたお客様の お迎えや､洗車や車庫の整備をします｡ 退社 【アピールポイント】 大手ならではの充実した環境が魅力！ 特に働きやすさは従業員から大好評です！ 例えばお休みは月8～10日あり､ 5日以上の連休も取得できますので、 ライフワークバランスも◎！ また､産休や育休も整っているので将来も安心です｡ 有給休暇は10日から最大40日付与！ 半日有給を活用している従業員も多数！ 昇給や賞与はもちろん､ 社員割引､カフェテリアプランなど福利厚生も充実｡ また､意欲があれば所長や マネージャー､本部スタッフへの キャリアアップを目指すことも可能です｡ ライフステージが変わっても 充実感は変わらない そんな環境を整えてお待ちしております！ 【ニッポンレンタカーについて】 「乗る人の幸せを想う」の CMでお馴染みのニッポンレンタカーで スタッフ大募集！ 車は所有する時代から 使いたい時にレンタルする時代へ｡ 利用者様には様々なシチュエーション があるので､ただ貸し出すだけではありません。 様々な車種を扱うことができる 当社だからこそのサービスで､ お客様を笑顔に｡ 今回募集するのは､ ニッポンレンタカーのお店で活躍する 正社員の店舗スタッフ｡ 様々な思いを乗せて レンタカーで出発されるお客さまを 明るい笑顔で送り出せる方を歓迎します｡

第二新卒歓迎「後輩を育てるのが得意」も立派なキャリアになる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、スクール長/マネジャー、学習塾講師 今の仕事を続けた先に、 どんなキャリアが待っていますか？ 「頑張っても、評価や給与が変わらない」 「昇格の基準や次に目指す役職が見えない」 「もっと若いうちから挑戦したい」 そんな想いを持つ方に知ってほしいのが、 臨海セミナーの「講師・教室運営」という 仕事です。 お任せするのは、 授業だけではありません。 生徒・保護者との面談やイベント企画、 教室づくりにも携わりながら、 「生徒ができるようになった瞬間」に 何度も立ち会える仕事です。 その手応えは 頑張りが正当に返ってくる形で、 最速半年で教室長を目指す キャリアにもつながります。 その先にも、教える技術を極める専門職、 複数教室をまとめる管理職、 教材制作・広報・人事などの本部職まで、 自分の「面白い」を軸に選べる さまざまなキャリアが広がっています。 「人と関わる力」を活かしながら、 自分自身も成長できる環境で、 次のキャリアを始めませんか？ ───POINT──────────── ✅生徒の成長に、毎日立ち会える仕事！ その手応えは、正当な評価にも直結 （明確な評価制度／最速半年で教室長へ） ✅未経験でも安心して踏み出せる環境！ 入社後すぐに研修がスタートするから、 繁忙期にいきなり教壇に立つことはなし ✅希望に沿った教科・配属が可能！ 転居を伴う異動なし！ ✅デジタル教材活用で、 授業準備の負担も大幅削減！ 生徒と向き合う時間にじっくり集中可能 ✅若手でも裁量を持てる職場環境！ 1年に1回「新規事業コンテスト」も開催 ✅人柄と意欲を重視した選考、文理不問。 学部学科・就活の空白期間は問いません。 ✅入社祝い金最大40万円！ 引越し費用補助あり（規定あり） ✅WEB面接も選べ、入社まで最短2週間！────────────────── ＜仕事内容＞ 学習塾を全国に展開する安定企業！ 「臨海セミナー」の塾講師として 活躍しませんか？ ◎具体的には・・・ 15名程度の少人数クラスでの集団授業や 教室の運営、各種面談などをお任せします。 ■集団授業 プロ講師として授業を担当し、 生徒や保護者との面談を通じて 信頼関係を築いていきます。 また、掲示物の作成や イベント企画を通じて、 地域に根ざした独自のサービス 提供にも取り組んでいただきます。 教材やカリキュラムは完備されているので 翌日の準備も最低限。 働きやすさとやりがいを両立できる環境です。 ▼具体的には 小学3年生～中学生3年生担当（小中学部） …文系(英・国・社)分野の指導をお任せします。 学習習慣の定着や、学校の授業理解、 定期テスト対策を中心としたコースとなります。 ・15名程度の集団指導 （1日40〜60分×3〜5コマ） ※ケースにより変動あり ・生徒の出迎え、見送り、面談 ・保護者対応 （入塾案内・懇談会・進路相談など） ・教室運営業務全般 ★生徒は公立小学校・中学校に通う 小中学生が中心となります。 ★小中学部以外にも中学受験科、 難関高校受験科、大学受験科など、 様々なコースも。 ★他のコースにもご興味がある場合は 面接時にお教えください◎ ★生徒たちの未来に貢献できる、 やりがいのある仕事です！ ─────────────────── ⏩デジタル教材の活用で負担を大幅軽減 「授業の準備や事務作業で 毎日毎日残業ばかりに…」 そんな心配は無用です。 例えば弊社の独自教材として、 PowerPointを活用した資料を導入。 視覚的で分かりやすく、 授業準備の効率化にも繋がっています。 他にも、類題を自動で提示する 自社開発のシステム 「TSP（徹底指導プログラム）」により、 講師が生徒一人ひとりの 個別フォローにかけられる時間を創出。 他にも授業に専念できるよう、 教室運営や事務は 専門の事業部が分担サポート。 さらに社員教育専門の 「人材育成センター」が あなたの成長を長期的に バックアップします！ ⏩「面白い」と思える方向に。 進む道を自分で選べます。 小・中・高校生・大学受験、 英語教育など多彩なコースがあり、 自分がやってみたいコースや 事業部を希望として出せます。 ”教えること”自体が面白い と感じたら、教えるプロを目指す 「専門職・スペシャリスト」。 ”人を育てる場をつくること”に 興味が湧いたら、 教室運営や組織マネジメントを極める 「管理職・ゼネラリスト」。 他にも本部職(教材作成/広報/人事/情シス等) へのキャリアチェンジも可能です。 また、当社には 「若手でも裁量を持てるボトムアップの風土」 が根付いています。 社員自身の「やってみたい」という声から、 「大阪進出」「保育園事業」 「プログラミング教育」などが、 実際に立ち上がってきました。 自分のアイデアが形になる面白さも、 この会社なら味わえます。 ⏩今、応募を迷っているあなたへ 「講師の経験がない」 「今の仕事を辞める決断って、 正しいのかな」 「未経験からのスタートで、 本当にやっていけるのかな」 夏を越えて、そんな不安がよぎるのは 自然なことだと思います。 臨海セミナーでは、入社後すぐに 新卒と同じ研修プログラムがスタート。 授業の型、生徒への接し方、 保護者対応の基本まで、 順を追って身につけていきます。 11月・12月・1月、 どのタイミングで入社しても、 いきなり一人で教壇に立つことはありません。 研修と並走しながら、少しずつ 授業を任されていく流れなので、 「未経験のまま現場に放り込まれる」 という状況にはならない設計です。 試用期間後も約9ヶ月間、 週1回の模擬授業を通じて 教室長やブロック長からフィードバックを 受けながら、着実に力をつけていけます。 わからないことをそのままにせず、 先輩社員が近くでサポートする体制なので、 「思っていた仕事と違った」という ギャップも起きにくい仕組みです。 ✨未経験からプロの講師に 専門の研修センターを完備し、 授業デビューまで徹底サポート。 ゼロからでも安心して 「教える力」を身につけられます。 ✨「人」が主役の環境 臨海は、ITが進んだ今でも 「最後は人の情熱」がすべてだと 考える塾です。 だからこそ、あなたの温かさや人柄を、 そのまま教室で活かせます。 ✨一生モノのスキル 生徒を惹きつける「共演授業」を通して、 伝え方・表現力・自信といった、 どんな仕事にも活きる力が身につきます。

将来のライフイベントも安心して迎えられる充実のサポート✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「結婚や出産後も働き続けられるか不安」 「家庭と仕事の両立ができるか心配だ」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「長く働けるか不安だった」と 話す社員が今では制度をしっかり活用し 家庭と両立しながら笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “社員のライフスタイルの変化に寄り添う” ことを何より大切にしています。 産前産後休業や育児休業の取得実績があり 将来のライフイベントを見据えて 安心して長く働き続けられる環境です。 【アピールポイント】 ✅ 産前産後や育児休業の確かな取得実績 ✅ 急なシフト変更も前日相談が可能な柔軟さ ✅ 残業はほとんどなく定時での退社が可能 ✅ 女性スタッフが中心で相談しやすい雰囲気 働きやすさに加え家庭との両立サポートも しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・将来を見据えて長く働ける環境を探す方 ・仕事も家庭もどちらも大切にしたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「ライフステージが変わっても働き続けたい」 「心にゆとりを持って長くキャリアを築きたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険の継続手続きや内容変更など お客様のサポート業務をお任せします。 書類作成やデータ入力などの事務作業と 電話でのご案内が中心のお仕事です。 チームで仕事を分担して進めるため お休みの際もフォローし合える体制があり 安心して業務に取り組むことができます。

✅20代・30代活躍中！✅年間休日122日✅週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼飲食の楽しさに魅力を感じている方へ✨／ 「飲食の仕事に興味はあるけど、 正社員の経験がないから不安…」 そんなあなたこそ大歓迎です！ アルバイトとは違って、 社員になると休みが取れないのでは… そんな不安を抱えていませんか？ 当社なら、年間休日122日で 週休2日制がしっかり整っています✨ フルフレックス制の導入により、 プライベートとの両立も可能です。 大手企業ならではの充実した待遇で、 あなたの正社員デビューを応援します！ ＼当社ならではの魅力的なポイント✨／ 業界内でもトップクラスの高水準給与 月給32万9000円～スタート！ 1年目で年収600万円以上も十分に可能です！ 賞与年2回であなたの頑張りをしっかり還元。 ✅明確な評価基準でキャリアアップを実現 未経験からでも段階的に店舗運営を学べる 研修制度を整え、店長経験後は、 複数店舗を統括する エリアマネージャーへの道もご用意！ 各自の努力やチャレンジを適正に評価し、 スピード感のある昇進・昇給が目指せます。 ✅充実の借上げ寮・社宅制度で生活をサポート 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です！ ✅業界屈指の働きやすいホワイトな環境 週休2日制＆年間休日122日を確保！ 店舗運営では珍しいフルフレックス制を導入し、 自分らしい柔軟な働き方が実現可能です！ 【仕事内容】 入社後はまず充実した研修からスタート 6ヶ月間の丁寧なプログラムを通じて、 店舗運営の基礎からしっかり学べます✨ 研修終了後、直営店1店舗の マネジメント業務をお任せします。 頼れるクルーたちと協力しながら、 笑顔あふれる店舗運営を行い、 店長としての確かなスキルを 積んでいくことができる仕事です！ 前職での経験も活かして活躍している方もいます◎ 店長候補として、以下の業務をお任せします。 店舗の司令塔として活躍してください✨ ✅クルーの人材管理・育成・労務管理 ✅売上管理および目標達成への施策立案 ✅原価管理・在庫管理・発注業務 ✅シフト作成・店舗の衛生管理 ✅お客様対応とサービス品質の向上 現場での調理補助や接客対応も行いながら、 スタッフ全員が働きやすい環境を 作っていくことが最も重要なミッションです。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売

車の購入や整備がお得になる嬉しい福利厚生✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「マイカーの維持費が高くて困っている」 「車に関わるお得な職場で働きたい」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「車にかかる費用を少しでも抑えたい」と 話す社員が今ではお得な制度を利用し 趣味を満喫しながら笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “社員自身が豊かなカーライフを送ること”を 何より大切にしています。 車の購入や日々の整備がお得になる 従業員割引や家族割引制度をご用意。 さらに通勤車両の保険料補助など お財布に優しい福利厚生が充実しています。 【アピールポイント】 ✅ 車の購入や整備の従業員割引制度あり ✅ 通勤車の自動車保険料補助制度をご用意 ✅ マイカー通勤時の駐車場代は自己負担なし ✅ 有給休暇の申請がしやすくしっかり休める お得な制度に加えプライベートの充実も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・車が好きでマイカーをお得に維持したい方 ・充実した福利厚生がある会社を選びたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「お得な制度を利用して生活を豊かにしたい」 「車にかかわる仕事で楽しく長く働きたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険の満期を迎えるお客様へ 更新のご案内や書類の作成を行います。 車の知識は入社後に少しずつ学べるので 未経験の方でも全く問題ありません。 保険の事務作業でお客様をサポートしながら 自分自身もお得な制度を活用して 賢く楽しく働くことができるお仕事です。

未経験からのオフィスワークデビューを応援します✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 ◆「社会人経験が浅くて転職に自信がない」 「自分に合う仕事がまだ見つからない」 ――そんな悩みを抱えていませんか？ 実は当社に転職してきたスタッフの多くも 同じ悩みを抱えていました。 「初めての転職で不安だった」と 話す社員が今では自分の強みを見つけ 自信を持って笑顔で働いています。 【当社の特徴】 私たちオートギャラリー新生では “若手社員の新しい一歩を応援すること”を 何より大切にしています。 社会人経験が少なくても安心して スタートできる研修カリキュラムがあり 先輩社員が優しくフォローします。 【アピールポイント】 ✅ 第二新卒や正社員デビューを大歓迎 ✅ マナーや基礎から学べる充実の研修 ✅ 二十代が多く質問しやすいアットホームさ ✅ 難しいパソコン操作は不要で安心スタート 手厚いサポートに加え自分らしく働ける環境も しっかり兼ね備えています！ 【このような方におススメ】 ・社会人としての基礎スキルを学びたい方 ・新しい環境で心機一転頑張りたい方 そんなあなたにピッタリの職場です。 「心機一転して新しいキャリアを始めたい」 「自分らしく輝ける場所を見つけたい」 そう感じた方は まずはお気軽にご応募ください！ 【具体的な仕事内容】 自動車保険の満期が近いお客様へ 更新手続きのご案内などを準備します。 エクセルでのデータ入力や書類整理など 基本的な操作ができれば大丈夫です。 お客様や営業からの電話取り次ぎなど できることから少しずつお任せします。 徐々に事務のプロへと成長できる環境です。