求人・転職情報

未経験歓迎／想定年収550万円以上可能／東証スタンダード上場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学習塾講師 学習塾「W早稲田ゼミ」の教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のおすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 引越し費用は当社が全額負担 敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用を当社が負担いたします。 ✅ 社宅制度あり（家賃の最大49％を当社が負担※上限は4万円） 住み始めたあとの負担も会社が支えます。 ✅ 東証スタンダード市場上場・無借金経営 自己資本比率75.3％。66拠点で在籍生徒は21,000名を超えます。 ✅ マイカー通勤可・駐車場完備／社有車貸与制度 車で通える環境です。通勤ラッシュの負担もありません。 <この求人について> 転職先を選ぶとき、給与のほかにも気になることがあると思います。 W早稲田ゼミを運営する株式会社早稲田学習研究会は、東証スタンダード市場の上場企業です。 無借金経営。66拠点で在籍生徒は最大で21,000名を超えます。 この基盤があるので、社員の生活を支える制度にもお金を回すことができています。 基本的な引越し費用は当社が全額負担し、家賃も上限を4万円とした最大49%までを負担します。 <仕事内容> W早稲田ゼミの教師として、小・中学生または高校生の集団授業を担当していただきます。 【授業】 ・5教科のうちメインとサブの2教科を担当 ・1クラス20〜30人平均の集団授業 ・補習（生徒一人あたり年間平均120時間以上） ➡ 補習と名のつくものは、すべて無料で行っています。 【教材】 ・教材の企画・制作 ➡ ワセダの教材は、当社の教師が手作りで作成しています。 ➡ 各学校の出題傾向を分析し、目の前の生徒に合わせた内容です。 【生徒・保護者対応】 ・保護者面談 ・成績相談 ・進路指導 【校舎運営】 ・配属校舎の生徒数や売上に関する目標達成 ・校舎の備品管理および校舎内装飾 ・各種イベント企画、運営 <引越しの費用は当社が全額負担> 遠方にお住まいの方でも応募しやすい環境を用意しています。 ・敷金／礼金／仲介手数料／引越業者への費用まで会社負担 ・家賃補助／家賃の最大49％／上限4万円 ・社有車貸与制度 ・マイカー通勤可／駐車場完備 ・面接時の交通費や宿泊費も当社規定により全額負担 <上場企業として整えている制度> ・企業型確定拠出年金（401k）による退職金制度 ・従業員持株会制度／譲渡制限付株式報酬制度 ・保養所（軽井沢／御宿）を予約制・通年無料でご家族とともに利用可能 ・学習塾補助手当（お子様がW早稲田ゼミに通われる場合の授業料を一部補助） ・結婚、出産お祝い金 ・賞与 年2回に加え、各種報奨金制度を用意 ◎入社後は…◎ まずは統括本部での初期研修からスタートします。 いきなり現場配属となり授業を担当することはありません。 ・1週目：社会人としての基本・マナー研修／授業研修（テーマを決め、解説の型を完成） ・2週目：数学研修で授業の型を習得／システム研修／電話・受付対応のロールプレイング他 ・3週目：希望教科に分かれての授業研修／入試システム研修／教材作成研修他 ・4週目：校舎での実践研修／実際の生徒を相手に授業を実施 その後はOJTに移ります。 先輩のアシスタント ➡ 授業前の「前説」を数分担当 ➡ 自分の授業を担当 というような順序で、少しずつ任せる範囲を広げていきます。 新人研修の期間は2ヶ月〜1年間と長期にわたりしっかりとサポートします。 その内の最低1ヶ月間は、統括本部での初期研修となります。 担当教科決定後は専門の教科部会に所属、年5〜6回の教科部会にも参加していただきます。 <職場環境> ■遠方にお住まいの方へ 埼玉・群馬・栃木以外にお住いの方も安心してご応募ください。 社宅制度が充実しており、初期費用会社負担や月々の家賃補助を実施しています。 ■一緒に働くメンバー 社員の多くは異業種からの入社で、前職は不動産営業、接客・販売、エンジニアなど様々です。 指導経験や教員免許を持たずに入社した社員も活躍しています。 ■職場の雰囲気 各校舎ではベテランの教師も含めたチームで動いています。 困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。

年間休日126日～！各種手当充実！★経験・ブランク不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ✨今だけ！【直接応募されて採用された方】 採用お祝い金として5万から10万円を支給！ ※社内規定に基づく／紹介会社経由は対象外 子ども一人一人に時間をかけて接し、 ゆとりのある保育を実現できる♪ 仕事とプライベートのオンオフが しっかりしているから、 長く働いている先輩保育士多数在籍！ 子育て中のスタッフも活躍しています！ 一人一人のライフスタイルに合わせた勤務を 実現しています。 ゆとりのある保育が実現できる職場です♪ 即日勤務も可能ですし、 ご希望の勤務開始日でも大歓迎です！！ 勤務時間・勤務開始日については、 まずはお気軽にご相談ください♪ <教育方針> 木の暖かさを大切にした保育室で 健やかな心をそだて、 集団生活の中で基本的生活習慣や自主性、 思いやりを身につけ 子供達の生まれ持った可能性を最大限に 伸ばせるようにと考えています。 小規模認可保育園・0～2歳児対象･定員19名

年間休日126日～！各種手当充実！★経験・ブランク不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 ✨今だけ！【直接応募されて採用された方】 採用お祝い金として5万から10万円を支給！ ※社内規定に基づく／紹介会社経由は対象外 子ども一人一人に時間をかけて接し、 ゆとりのある保育を実現できる♪ 仕事とプライベートのオンオフが しっかりしているから、 長く働いている先輩保育士多数在籍！ 子育て中のスタッフも活躍しています！ 一人一人のライフスタイルに合わせた勤務を 実現しています。 ゆとりのある保育が実現できる職場です♪ 即日勤務も可能ですし、 ご希望の勤務開始日でも大歓迎です！！ 勤務時間・勤務開始日については、 まずはお気軽にご相談ください♪ <教育方針> 木の暖かさを大切にした保育室で 健やかな心をそだて、 集団生活の中で基本的生活習慣や自主性、 思いやりを身につけ 子供達の生まれ持った可能性を最大限に 伸ばせるようにと考えています。 小規模認可保育園・0～2歳児対象･定員19名

【未経験・ブランクOK！】3名～5名を担当する保育士／持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！

仕事内容: 『育児担当制』で保育士1人が3～5人の子どもを継続して担当します。 食事・排泄・着脱・清潔・睡眠などの生活全般を通じて、 子ども一人ひとりと丁寧に関わり、信頼関係を築いていきます。 わらべうたや自然との関わり、五感を使った実体験を通して、 子どもの主体性や感性を育む保育を行います。 無理のない行事運営、 定期的な研修やバディ制度によるサポート体制もあり、 安心して学びながら働ける環境です。 《保育目標》 ● 自己肯定感にあふれ、生きる力の強い子どもを育てる ● 家庭的な環境でゆったりとした生活を送り、自己充実し豊かな心を育む ● 異年齢との関わりの中で、思いやりや人を大切にする心を育む ●「見る」「聞く」「触る」「味わう」「嗅ぐ」など五感を使った実体験を重視し、感性を育てる ● 自分で考え、判断し、主体的に行動する意欲を育む ＼✨持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！／✨ スマートフォン・タブレットを活用した ITシステムを積極的に導入しています。 子どもたちの日々の健康状態の把握をはじめ、 書類作成なども効率的にできる仕組みです。 もちろん持ち帰り仕事などもありません！

誰かの成長を支える仕事★賞与年2回★住宅手当/家族手当あり！

仕事内容 小学生～高校生、高卒生を対象とする「個太郎塾」の教室運営スタッフ◆生徒・保護者・講師への対応など 【具体的には】 あなたの適性や成長度合いを見ながら 教室運営に関わる以下の業務を少しずつお任せしていきます！ 基礎が学べる丁寧な研修制度をご用意しているので 未経験でもご安心ください。 1.生徒のカリキュラム作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生徒1人ひとりの進路や学習状況 学習習熟度を考慮しながら、学習カリキュラムを作成します。 講師と相談しながら作成を進め、 個人のペースを尊重することを大切にしてください。 2.生徒のサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣ 最も重要なミッションは 生徒の学習へのモチベーションを保つこと。 ときには部活や趣味の話など 生徒と勉強以外の話を楽しみながら 「塾＝楽しい」というイメージの形成を目指しましょう！ 3.保護者への対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期面談を通じて、生徒の学習状況を伝えたり 進路についてのご相談に応じます。 また、「提出物を忘れることが少なくなりました」 など、成績以外の生徒の成長を伝えることも、大切な業務の1つです。 4.講師の管理 ￣￣￣￣￣￣ 「講師のやる気を出す」ことも重要な仕事。 生徒1人ひとりの特徴を鑑みながら 指導方針をアドバイスしていきましょう。 また、講師のシフト管理もお願いします！ ★当社の特徴★ 教員免許が無くても 講師やインストラクターじゃなくても―― 「教育」に挑戦できるんです！ あなたにお願いしたいのは 生徒の学習意欲を刺激するポジション。 ★生徒の声に丁寧に耳を傾ける ★1人ひとりに合わせた学習カリキュラムを組む といった業務がミッションです！ 当社が運営する「個太郎塾」において 生徒の「勉強って面白い！楽しい！」 を引き出していきましょう！ 《◆「個太郎塾」とは…》 首都圏を中心に【225教室】展開している 「めんどうみ合格」をモットーとする個別指導塾です。 ＜講師1名・生徒2名まで＞という体制のもと ライブ指導と映像コンテンツを組み合わせることで ★成績向上 ★志望校合格 をサポートしています。 《◆未経験でも心配ナシ！》 入社後、まずは本部：東京都文京区湯島1-6-7TKビル6階 で2週間の研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや生徒・保護者・講師の方への接し方など 必要なスキルを学べます！ 現在活躍している先輩のほとんどが未経験スタート 配属後も、入社1～2年目までは定期的に研修を行うので 着実に成長が目指せる環境です。 《◆東証スタンダード上場の経営基盤》 抜群の安定感を誇る当社では、働きやすさは当たり前！ ★完全週休2日制 ★昇給年1回＆賞与年2回 ★住宅、家族…手当充実 ★産休・育休取得実績あり 長くご活躍いただける仕組みが整っています 自分のペース進み あなたらしく生徒の成長をサポートしていきましょう！

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

転居なし◆住み慣れた街でエリアマネージャー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた地域で、複数教室の統括を 目指すエリアマネージャー候補です。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 首都圏の約160教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 首都圏は教室が多く、駅や沿線ごとに 求められる役割が変わります。 教室ごとに打ち手を変える面白さがあり、 複数教室の統括までの距離も近い環境です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 実績は、問い合わせ件数・入会率・ 継続率などの教室の数字で見ます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 首都圏は新規出店も強化しているエリア。 新しい教室の立ち上げに関わる機会や、 上位ポジションが生まれる機会があります。 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約100名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

【PT/OT/ST/心理職】お子さまに合わせたオーダーメイドの個別支援 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【こどもサポート教室の療育の特徴】 お子さま一人ひとりの「好き」を活かし、「やってみたい 」という気持ちを引き出す個別療育で、成長を育む教室です ・1対1の個別療育で、目の前のお子さまとじっくり向き合う ・「やりたい 」「できた 」を引き出すオーダーメイドの療育 ・未就学のお子さまから高校生まで、子どもたちの成長をそばで見守れる 子どもたちが「また来たい 」と笑顔で通える環境です。 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日1～5コマのレッスン（1レッスン45分＋フィードバック15分） ◆日々の教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 10：00出社（笑顔で挨拶からスタート） 10：30ミーティング（前日のお子さまの様子等を情報共有） 11：00研修に参加（未経験でも安心 スキルアップにも繋がる ） 12：00お昼（しっかり休憩でリフレッシュ ） 13：00支援準備・支援記録の作成（お子さまに合わせた療育準備） 15：00支援（お子さまの「好き」を活かした療育） 19：00 退勤（持ち帰り仕事なし ） 基本毎日定時退勤です 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍 ※1日の流れは教室や担当業務により異なります

首都圏スタート◆教室経営からエリア統括へ◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 教室の成長をリードし、ゆくゆくは 複数教室を統括するポジションです。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【首都圏エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京・神奈川・埼玉・千葉の 約160教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 首都圏は教室が多く、駅や沿線ごとに 求められる役割が変わります。 教室ごとに打ち手を変える面白さがあり、 複数教室の統括までの距離も近い環境です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 実績は、問い合わせ件数・入会率・ 継続率などの教室の数字で見ます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 首都圏は新規出店も強化しているエリア。 新しい教室の立ち上げに関わる機会や、 上位ポジションが生まれる機会があります。 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約100名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

塾講師・教員などの経験歓迎◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 指導の経験を活かして 教育をプロデュースする教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する当社で、 子どもたちの未来を支える教室長として 活躍していただける仲間を募集します。 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【具体的な業務内容】 ◎生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ◎学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ◎担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

【戸田駅エリア /戸田市 /保育士/ 正社員】社会保険完備/ 男性保育士活躍中/ 初心者歓迎/ 駅徒歩5分以内の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: クラス担任業務 子どもたちの生活の支援（着替えや食事の介助） 散歩や外遊びの同行、室内あそび 午睡チェック、見守り 環境整備（備品の点検や消毒、清掃） 登園や降園の対応 書類作成など 乳児クラス、幼児クラスなどのご希望があれば、お気軽にご相談ください。

【蕨駅エリア /蕨市 /保育士 /正社員】住宅手当・借上社宅/ 株式会社/ 小規模保育園/ 男性保育士活躍中の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: 保育士業務全般をお願いいたします。 【具体的に】 登園前の園内清掃、整備 保護者と子どもたちをお迎え 食事の準備と介助 ねかしつけ、見守り 保護者へのご対応、伝達・相談など

【戸田公園駅エリア /戸田市 /保育士/ 正社員】初心者歓迎/ 社会保険完備/ 社会福祉法人の園/ 男性保育士活躍中の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: 0～5歳児の担任業務全般をお願いいたします。 【具体的に】 ・保育、行事等に関する計画立案 ・保育に関する記録・管理 ・保育環境の整備 ・その他、保育所運営に関する業務全般

【戸田公園駅エリア /戸田市 /保育士/ 正社員】男性保育士活躍中/ 社会保険完備/ 株式会社の園/ 初心者歓迎の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: クラス担任業務をお願いします。 書類対応：連絡帳・日誌・児童票・週案・月案 授乳やおむつ交換、着替え、食事の補助、リトミック、教材検討、行事企画、環境整備など。 ※保育記録や帳票などはタブレットに入力！！ フォーマットがあるので一から手書きで作成不要！！ 手書き書類を削減し、事務作業を効率化。 乳児クラス、幼児クラスなどのご希望があれば、お気軽にご相談ください。

【蕨駅エリア / 蕨市北町/保育士/ 正社員】株式会社の園/ 社会保険完備/ 男性保育士活躍中/ 初心者歓迎の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: クラス担任業務 書類対応：連絡帳・日誌・児童票・週案・月案 子どもたちの生活の支援（着替えや食事の介助） 散歩や外遊びの同行、室内あそび 午睡チェック、見守り 環境整備（備品の点検や消毒、清掃） 登園や降園の対応 書類作成など 乳児クラス、幼児クラスなどのご希望があれば、お気軽にご相談ください。

【戸田公園駅エリア /戸田市 /保育士/ 正社員】株式会社の園/ 社会保険完備/ 男性保育士活躍中/ 初心者歓迎の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: クラス担任業務 書類対応：連絡帳・日誌・児童票・週案・月案 子どもたちの生活の支援（着替えや食事の介助） 散歩や外遊びの同行、室内あそび 午睡チェック、見守り 環境整備（備品の点検や消毒、清掃） 登園や降園の対応 書類作成など 乳児クラス、幼児クラスなどのご希望があれば、お気軽にご相談ください。

【北戸田駅エリア /戸田市 /保育士 /正社員】初心者歓迎/ 社会保険完備/ 住宅手当・借上社宅/ 社会福祉法人の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: 保育士業務をお願いいたします。 子どもたちの生活の支援（着替えや食事の介助） 散歩や外遊びの同行、室内あそび 午睡チェック、見守り 環境整備（備品の点検や消毒、清掃） 登園や降園の対応 書類作成など 乳児クラス、幼児クラスなどのご希望があれば、お気軽にご相談ください。

転勤なし◆塾講師・教員などの経験歓迎◆完休2日・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で、 これまでの指導経験を活かせるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元で教育の仕事を続けたい」 「指導の経験を正社員のキャリアに活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★転勤なし ご自宅から通える教室に配属し、 転居をともなう異動はありません。 担当地域を選ぶことが可能です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる幅広い業務を お願いします。 ・生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ・学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ・担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

【戸田公園駅エリア /戸田市 /保育士/ 正社員】株式会社の園/ 社会保険完備/ 男性保育士活躍中/ 初心者歓迎の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: クラス担任業務 書類対応：連絡帳・日誌・児童票・週案・月案 子どもたちの生活の支援（着替えや食事の介助） 散歩や外遊びの同行、室内あそび 午睡チェック、見守り 環境整備（備品の点検や消毒、清掃） 登園や降園の対応 書類作成など 乳児クラス、幼児クラスなどのご希望があれば、お気軽にご相談ください。

【蕨駅エリア /蕨市 /保育士/ 正社員】駅徒歩5分以内/ 社会福祉法人の園/ 社会保険完備/ 初心者歓迎の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: クラス担任業務 子どもたちの生活の支援（着替えや食事の介助） 散歩や外遊びの同行、室内あそび 午睡チェック、見守り 環境整備（備品の点検や消毒、清掃） 登園や降園の対応 書類作成など 乳児クラス、幼児クラスなどのご希望があれば、お気軽にご相談ください。

◎保育士さんへ◎一人ひとりが持つ可能性の芽を大切に育む個別療育。あなたの想いを叶えませんか？｜年間休日120日以上/残業ほぼなし

仕事内容 【主なお仕事内容】 ◆個別療育・小集団療育 ・個別レッスン、小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日4～5コマ程度のレッスン（1コマ60分=お子さまとの時間45分＋保護者様とのフィードバック15分） ・お子さま一人ひとりに合わせた教材の選定・作成 ◆支援準備・教室運営 ・支援記録の作成 ・教材や備品の管理 ・支援内容の準備 ◆保護者支援 ・レッスン後のフィードバック ・保護者面談 ・入会相談への対応 ◆関係機関との連携 ・学校や幼稚園・保育園などとの情報共有 ・お子さま一人ひとりに合わせた支援方法の検討 子どもたちや保護者の方とじっくり向き合いながら、一人ひとりの成長を支えていくお仕事です。 幼児から高校生までのお子さまが対象となります。 各教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍しています。 職員同士で日々情報を共有し、相談しながら、お子さま一人ひとりにとってより良い支援をチームで考えています。 【1日の流れ（例）】 10:00出社 10:30ミーティング・情報共有 11:00支援準備・教材作成・支援記録の作成 12:00昼休憩 13:00個別療育・小集団療育・支援記録 19:00片付け・退勤 1日4～5コマ程度の療育を担当 持ち帰り仕事なし 残業は月平均4.2時間程度/1日の片付け約10～15分で、原則定時退社を推奨

反響100%◆首都圏スタート◆提案力を教育に活かす教室長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 営業の経験を活かして、 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【首都圏エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京・神奈川・埼玉・千葉の 約160教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 首都圏はご家庭の情報量が多く、 複数の塾を比べたうえで相談に来られます。 ヒアリングと提案の力が、 そのまま成果に返ってくるエリアです。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 実績は、問い合わせ件数・入会率・ 継続率などの教室の数字で見ます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約100名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

【蕨駅エリア /蕨市 /保育士/ 正社員】株式会社の園/ 駅徒歩5分以内/ 初心者歓迎/ 社会保険完備の求人★シニア・50、60代の方、活躍中！

仕事内容: クラス担任業務 子どもたちの生活の支援（着替えや食事の介助） 散歩や外遊びの同行、室内あそび 午睡チェック、見守り 環境整備（備品の点検や消毒、清掃） 登園や降園の対応 書類作成など 乳児クラス、幼児クラスなどのご希望があれば、お気軽にご相談ください。

朝型さん歓迎♪ 夜はゆっくり！プライベートも充実★ 遅番勤務は難しいけど正社員で働きたい方！

仕事情報 ● 仕事内容 【早番専任保育士とは…】 毎日早番出勤のシフトで固定される勤務形態になり、給与や待遇等は通常の正社員と同様になります。 早番の時間帯は園内清掃、子どもたちの登園対応、朝の活動を中心に担当していただきます。 子どもたちが１日を安心して始められるよう、笑顔で迎えていただける方を歓迎します！ 【園の特徴】 約298平方メートルの園庭には大きな滑り台や鉄棒、平均台などの遊具や砂場があり、ドッジボールなどもできます。保育には外部講師による運動遊びや造形遊び、リトミック遊び、ボランティアによる「英語で遊ぼう会」など多様な活動が取り入れられているほか、警察署も近くにあるので安心して保育が出来ます。 充実の研修制度 外部講師による保育技術研修や行事研修などのスキルアップ研修や、階層別研修（主任・リーダー研修、入社後のフォローアップ研修）など、未経験～ベテラン向けまで様々な研修があります。また、事前申告制で社外の研修も会社負担で無料で受講が可能。他国の保育や文化に触れられる海外研修も当社の魅力のひとつ！ 業務負担削減への取り組み 当社では、こども達に向き合う時間をしっかりと確保できるよう「作成書類 (年間指導計画書・月案・週案) の軽減」「行事のプログラムづくりや衣装づくり等の簡素化」「壁面装飾は無し」「連絡帳の電子化」等により、業務効率の向上に取り組んでいます。 長く続けられる職場環境 ＜キャリアアップ充実＞最短1年で園長を目指せます！発達支援や学童分野への異動希望も可能。育休明けには「育児時短制度」or「早番・遅番免除制度」が選べて職場復帰率は90％以上！資格取得支援や自園・他園両方の園長との定期面談など働きやすさも抜群です。

【定員100名の認可保育園】経験者募集！ブランクOK！年間休日約120日♪キャリアアップも充実

仕事情報 ● 仕事内容 ＜大切にしている３つのこと＞１、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。★勤務開始日応相談 【園の特徴】 約298平方メートルの園庭には大きな滑り台や鉄棒、平均台などの遊具や砂場があり、ドッジボールなどもできます。保育には外部講師による運動遊びや造形遊び、リトミック遊び、ボランティアによる「英語で遊ぼう会」など多様な活動が取り入れられているほか、警察署も近くにあるので安心して保育が出来ます。 【研修・スキルアップ】 「子どもの成長は先生の成長から」という考えのもと、多数の研修制度をご用意。外部講師による保育技術研修や行事研修、階層別研修（主任・リーダー研修、入社後フォローアップ研修）に加え、会社負担の社外研修や海外研修のチャンスも！資格取得支援制度もあり、保育士として更に成長できる環境です！ 【業務負担削減について】 年間指導計画書等の簡素化や行事の効率化、壁面装飾廃止、連絡帳電子化など、先生方の負担軽減と保育に専念できる環境づくりに力を入れています。日常会話で気軽にアイデアを出し合えるので、例えば発表会の衣装を市販品にするなど業務負担削減も年々進んでおり、基本的にはシフト内で業務終了。残業はほぼなし！ 【職員定着率90%以上】 自園・他園の園長先生との定期面談など「ひとりで悩まない」仕組みに加え、育休復帰支援として時短勤務やパートへの転向、子どもの優先預け制度も用意！さらに、最短1年で園長を目指せるキャリア支援や発達支援・学童分野への異動も可能。趣味や旅行など有給も取りやすく、ライフワークバランス重視で働けます。

【戸田駅より徒歩15分】未経験者歓迎！幼稚園免許でもOK♪定員100名の認可保育園です。

仕事情報 ● 仕事内容 ＜大切にしている３つのこと＞１、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。★勤務開始日応相談 【園の特徴】 約298平方メートルの園庭には大きな滑り台や鉄棒、平均台などの遊具や砂場があり、ドッジボールなどもできます。保育には外部講師による運動遊びや造形遊び、リトミック遊び、ボランティアによる「英語で遊ぼう会」など多様な活動が取り入れられているほか、警察署も近くにあるので安心して保育が出来ます。 充実の研修制度 外部講師による保育技術研修や行事研修などのスキルアップ研修や、階層別研修（主任・リーダー研修、入社後のフォローアップ研修）など、未経験～ベテラン向けまで様々な研修があります。また、事前申告制で社外の研修も会社負担で無料で受講が可能。他国の保育や文化に触れられる海外研修も当社の魅力のひとつ！ 業務負担削減への取り組み 当社では、こども達に向き合う時間をしっかりと確保できるよう「作成書類 (年間指導計画書・月案・週案) の軽減」「行事のプログラムづくりや衣装づくり等の簡素化」「壁面装飾は無し」「連絡帳の電子化」等により、業務効率の向上に取り組んでいます。 長く続けられる職場環境 ＜キャリアアップ充実＞最短1年で園長を目指せます！発達支援や学童分野への異動希望も可能。育休明けには「育児時短制度」or「早番・遅番免除制度」が選べて職場復帰率は90％以上！資格取得支援や自園・他園両方の園長との定期面談など働きやすさも抜群です。

〈年間休日122日〉経験不問⭕駅徒歩3分＆マイカー通勤OKの認可園⭐

【仕事内容】 みずき保育園 〈年間休日122日〉経験不問◎駅徒歩3分＆マイカー通勤OKの認可園 ☆ ●定員55名の認可保育園にて、クラス担任またはフリーの保育士として保育業務に携わっていただきます（日常の保育、各種行事の企画 ・準備 ・運営、保育記録、配布物、資料の作成、保護者対応など）。 ●JR埼京線「戸田公園駅」より徒歩3分の好立地♪毎日の通勤も苦になりません◎ ●未経験の方、ブランクがある方も歓迎★教育体制が整っているので、安心してお仕事をスタートできますよ！ 『みずき保育園』は、異年齢保育やEQ教育（知育 ・徳育 ・体育）に取り組む認可保育園です！ 現在、正社員の保育士さんを募集しています。 ICTを取り入れているため､業務の負担が軽減されていますよ◎また、完全週休2日制で年間休日は122日と多いため、ワークライフバランス重視の方におすすめです。 法人は12園以上の保育施設を運営しているので、配属先も相談OK！ 気になる点がありましたら、どんなことでもお気軽にご相談ください。 【求人ID-GR1】

朝型さん歓迎♪ 夜はゆっくり！プライベートも充実★ 遅番勤務は難しいけど正社員で働きたい方！

仕事情報 ● 仕事内容 【早番専任保育士とは…】 毎日早番出勤のシフトで固定される勤務形態になり、給与や待遇等は通常の正社員と同様になります。 早番の時間帯は園内清掃、子どもたちの登園対応、朝の活動を中心に担当していただきます。 子どもたちが１日を安心して始められるよう、笑顔で迎えていただける方を歓迎します！ 【園の特徴】 約298平方メートルの園庭には大きな滑り台や鉄棒、平均台などの遊具や砂場があり、ドッジボールなどもできます。保育には外部講師による運動遊びや造形遊び、リトミック遊び、ボランティアによる「英語で遊ぼう会」など多様な活動が取り入れられているほか、警察署も近くにあるので安心して保育が出来ます。 【研修・スキルアップ】 「子どもの成長は先生の成長から」という考えのもと、多数の研修制度をご用意。外部講師による保育技術研修や行事研修、階層別研修（主任・リーダー研修、入社後フォローアップ研修）に加え、会社負担の社外研修や海外研修のチャンスも！資格取得支援制度もあり、保育士として更に成長できる環境です！ 【業務負担削減について】 年間指導計画書等の簡素化や行事の効率化、壁面装飾廃止、連絡帳電子化など、先生方の負担軽減と保育に専念できる環境づくりに力を入れています。日常会話で気軽にアイデアを出し合えるので、例えば発表会の衣装を市販品にするなど業務負担削減も年々進んでおり、基本的にはシフト内で業務終了。残業はほぼなし！ 【職員定着率90%以上】 自園・他園の園長先生との定期面談など「ひとりで悩まない」仕組みに加え、育休復帰支援として時短勤務やパートへの転向、子どもの優先預け制度も用意！さらに、最短1年で園長を目指せるキャリア支援や発達支援・学童分野への異動も可能。趣味や旅行など有給も取りやすく、ライフワークバランス重視で働けます。

＼高収入／経験加算あり⭕戸田駅徒歩4分⭕安定法人⭕広いテラスのある認可園❗️

【仕事内容】 すくすくの杜戸田駅前保育園 ＼高収入／経験加算あり◎戸田駅徒歩4分◎安定法人◎広いテラスのある認可園！ ●認可保育園における保育業務全般をお任せします。 ●月給25万円以上の好待遇♪保育以外のお仕事で培った正社員経験も加算対象となるため、これまでのキャリアをしっかり活かせます ☆ ●有給は入職日から付与されます◎リフレッシュ休暇などもあり、お休みの予定も立てやすく、プライベートを大切にしながら働ける環境です！ ●JR埼京線「戸田駅」より徒歩4分 ☆毎日の通勤も負担が少なめです。 埼玉県戸田市に位置する『すくすくの杜戸田駅前保育園』では、広々としたテラスで身体を動かしたり、晴れた日には公園へお散歩に出かけたりと、子どもたちがのびのび過ごせる環境が魅力♪「生きる力を育てる」という理念のもと、一人ひとりの個性や成長を大切にした保育を行っています。 定員60名の落ち着いた規模なので、子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。 また、法人は千葉 ・埼玉 ・神奈川県や大阪府内に20ヶ所以上の保育施設を展開しており、長く安定した勤務が可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR1】

【年間休日120日以上＆残業ほぼなし✨】最寄り駅から徒歩8分❗️駅チカ⭐無理なく長く働ける保育園❗️

【仕事内容】 北戸田Ｊキッズステーション 【年間休日120日以上＆残業ほぼなし♪】 最寄り駅から徒歩8分！ 駅チカ★無理なく長く働ける保育園！ ●園児の健康管理や食事指導、戸外活動の引率、登降園対応、お昼寝見守りなど保育士業務全般を行っていただきます！ ●年間休日120日以上！ ！ しっかり休んでプライベートも充実◎ワークライフバランス重視の方必見です♪ ●最寄り駅から徒歩圏内というアクセスの良い立地にありますので、毎日の通勤も負担になりません！ 「北戸田Ｊキッズステーション」は、社会福祉法人桑の実会が運営する認可保育園です！ 子どもたち一人ひとりの個性を大切にしながら、職員 ・保護者 ・子どもたちがともに成長できる環境づくりを目指しています！ 未経験の方や新卒の方、ブランクのある方も、先輩職員による丁寧なサポートがあるため安心してスタートできます！ また、職員同士の連携も大切にしており、困ったことや分からないことも相談しやすい環境が整っています◎ 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！ 【求人ID-GR1】

女性の「変わりたい」をサポート/週休2日/日祝休/長期休暇/染髪・ネイルOK※規定内

仕事内容 お仕事内容 ●お客様の健康管理 ●受付事務・接客事務 ●運動のサポート ※運動メニューはマシンを順番に使う サーキットトレーニングとストレッチのみ レッスンはないので未経験でも安心 ※各種研修制度、産休・育休制度も充実 働き方は自分次第。 マイペースさんもキャリアを積みたい方も安心！ ※店舗には３～4名のコーチが常駐 ＼お客様へのサービス充実のために増員します／ ●未経験歓迎 ●正社員 ●日祝休み（週休2日） ※平日のお休みはシフト調整可能（店舗による） ●GW・夏季・年末年始に長期休暇 ●社保完備 ●有給、産休・育休制度も整備 ●早朝、深夜の残業無し ●交通費支給 ●残業代全額支給 ●昇給・昇格有り ＊運営企業・店舗により異なります。 詳しくは応募後ご確認ください。

⭐チームワークの良さが魅力の保育園⭐最寄り駅徒歩10分／ブランクOK／各種手当充実／キャリアアップも出来ます✨

【仕事内容】 つくし保育園 ☆チームワークの良さが魅力の保育園 ☆最寄り駅徒歩10分／ブランクOK／各種手当充実／キャリアアップも出来ます♪ ●園内における看護師業務をお任せいたします♪ ●JR埼京線 ・戸田公園駅から徒歩10分の好立地！ 毎日の通勤にも便利です！ ●各種手当や研修制度が充実◎ライフスタイルに合わせて手当などバックアップがあり、ご希望に合わせてキャリアアップできる環境が整っています★ 埼玉県戸田市に位置する「つくし保育園」にて、保育士さんを募集しております！ 株式会社フロンティアキッズが運営する定員90名の認可保育園です。 埼玉県内で複数保育施設を運営されている安定した法人さまで、福利厚生や働きやすい環境が整っているのが魅力 ☆「知育 ・徳育 ・体育」を軸に、子どもたち一人ひとりに寄り添った保育を行っていますよ♪未経験 ・ブランクのある方でもエントリーOK！ ご興味のある方はご気軽にお問い合わせください★ 【求人ID-GR1】

【福利厚生充実⭕】ブランク・未経験OK⭕/駅から徒歩5分✨/昇給・賞与あり⭐/育児休暇取得実績あり/好条件の求人です✨✨

【仕事内容】 こどもの国さくら草保育園 【福利厚生充実◎】 ブランク ・未経験OK◎/駅から徒歩5分♪/昇給 ・賞与あり ☆/育児休暇取得実績あり/好条件の求人です♪♪ ●戸田公園駅から徒歩5分の駅チカ立地♪毎日の通勤に便利です◎ ●育児休暇取得実績あり ☆結婚後や家族が増えてからも安心してお仕事を続けられる環境です◎ ●福利厚生充実◎宿舎借上げ支援補助金制度が利用できますので、新生活をスタートさせたい方やひとり暮らしの方にもオススメです ☆詳しくはお問合せください♪ 社会福祉法人さきたま会が運営する「こどもの国さくら草保育園」にて正社員の募集です！ 埼玉県を中心に高齢者福祉事業および児童福祉事業を展開している法人様で、福利厚生がとても充実しているので、安心して長くお勤めしたい方にオススメです ☆ 賞与の実績も1年目から3ヶ月分、2年目以降は4.5ヶ月分とかなり高水準です♪♪昇給もありますので、がんばり甲斐がある職場ですよ！ ！ ご興味がありましたらぜひお問合せくださいね ☆ 【求人ID-GR1】

【2027年4月入社の応募受付中】年間休日120日以上／持ち帰り業務なし／プライベート充実◎

【職種】 保育士 認可・認証保育園（児童定員61名以上） 【雇用形態】 正社員

転居なし◆反響100%◆住み慣れた街で営業経験を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、営業の経験を活かし 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 首都圏の約160教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 首都圏はご家庭の情報量が多く、 複数の塾を比べたうえで相談に来られます。 ヒアリングと提案の力が、 そのまま成果に返ってくるエリアです。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 実績は、問い合わせ件数・入会率・ 継続率などの教室の数字で見ます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約100名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

✅戸田市✅戸田駅✅最大賞与4.5ヶ月分✅駅チカ徒歩3分✅福利厚生充実✅残業少なめ✅安心して長く働ける環境です

【仕事内容】 ●戸田駅から徒歩3分♪駅チカで毎日の通勤がらくらくです☆ ●嬉しい賞与は2年目から4.5ヶ月分の高水準！！昇給もしっかりあるので、モチベーション高くお仕事に取り組めますよ♪♪ ●経験のある方はもちろん、未経験の方やブランクがある方も歓迎◎保育が好き！楽しい！という明るく前向きな方、お待ちしています♪ ✅戸田市 ✅戸田駅 ✅最大賞与4.5ヶ月分 ✅駅チカ徒歩3分 ✅福利厚生充実 ✅残業少なめ ✅安心して長く働ける環境です

【入職祝い金10万円】園見学OK｜定員19名・0～2歳児｜40代50代活躍中！｜持ち帰り業務ゼロ｜年休120日以上｜家賃補助最大7万円

仕事内容: ┌───────────◦❀◦───────────┐ 「無理なく保育の仕事に復帰したい」 「今の園の働き方を変えたい」 働きやすさにこだわった フロンティアキッズなら あなたの理想の働き方が叶います✧ └───────────◦❀◦───────────┘ ＼転職を考えているなら、今！／ 来年度から新しい職場で働きたい方も、 転職活動は今から始めるのがおすすめ！ 年末年始は何かと忙しくなる時期。 今のうちに応募して、 気持ちに余裕を持って新年を迎えませんか？ 4月入職を考えている方も、 まずはお気軽にご応募ください！ 〈働きやすさの秘密〉 ⿻*.·┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◇年間休日120日／完全週休2日制 ◇誕生日休暇あり ◇残業ほぼなし（月2時間以内） ◇持ち帰り業務”ゼロ” ◇入職祝い金10万円支給！ └入職し勤続6か月経過後/支給条件あり ◇賞与あり（年2回） ◇充実の福利厚生 └家賃補助：最大70,000円°˖✧ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 【仕事内容】 埼玉県内の認可保育園で、 保育業務をお任せします。 ❀クラス担任またはフリー保育士 複数担任制のため、職員同士で協力しあって 業務を行うことができます。 〈具体的には〉 ・日常の保育 ・行事の準備、運営 ・簡単な保育記録の入力 ・保護者対応　など ※連絡帳や保育記録はICT化しており、 書き物の負担は少なめ。 子どもたちとしっかり向き合えます♪ .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. 1日の流れ（例） 7：00～ ／登園開始 10：00～／自由遊び （体操、絵本、公園へのお出かけなど） 11：30～／昼食（自社調理） 13：00～／午睡 15：00～／おやつタイム ～19：00／お迎え ※勤務は実働8時間のシフト制です。 早番・遅番など、時間帯は職員同士で 協力しながら調整しています！ .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. ✧キャリアパス制度✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人では日々の頑張りを 「キャリアパス制度」で評価しています！ 頑張った分をしっかり評価し、 昇給に反映します♪ 「次に何を頑張ればいいか」が明確なので、 目標を持って成長できる環境です✨

<資格必須>年休125日！残業ほぼなし｜車通勤OK｜スキルアップ支援・産休育休取得実績あり｜広い園庭

年間休日125日の正社員保育士｜残業ほぼなし｜車通勤可の認可保育園｜資格必須 保育園の担任保育士 埼玉県戸田市美女木2-7-4 正社員 業務内容 ―――――――――――――――――･。☆ 来春入職希望の方も今から応募受付中！ まずはお気軽に応募・ご相談ください。 ☆。・――――――――――――――― 【詳細な業務内容】 ・ 書類対応全般 ・ 担任業務（クラス未定） 【施設の特徴】 今この瞬間を全力で楽しむ子どもたち、 そのいきいきと輝きたいという願いを 何よりも大切にしている保育園です。 一人ひとりの大切な一瞬を 温かく受け止め、 未来へと紡いでいく環境を 創ることを目指す保育を 実施しています。 子どもたちの心に深く残る瞬間を ともに創造しています。 （定員：70名） 【担当者訪問レポート】 ・ 駅から距離がありますが、 車通勤も可能です ・ 近くに複数の公園があり、 子供たちと一緒に四季を 感じながらお散歩ができます ・ 広い園庭、ホールがあり のびのびと活動できる 環境が整っています 【 子どもの成長を一番近くで実感！ 】 ■ 担任ならではの達成感 クラスの成長を見届ける！理想の保育が叶う ■ 安定環境で高収入へ しっかり働けて収入も着実にUP！ ■ 一生モノのスキルUP 保育・育成スキル向上でキャリアUPへ ＜主な業務内容＞ ・ 子どもたちの日常保育 （0歳～就学前児対象） ・ 食事／排泄／午睡などの生活支援 ・ 年間行事の企画／準備／実施 ・ 保育に伴う書類記録全般 ・ 連絡帳記入／送迎時のやりとりなど 保護者への対応 ・ 室内清掃／安全点検など環境整備 ・ 会議／研修を通じた 職員間での情報共有 【業務ごとの魅力とやりがい】 ＊ 年齢別保育への対応 多様な成長過程に触れ、 年齢ごとの特性に応じた 関わり方を実践的に 身に付けることで、 自身の保育観やアプローチの幅を 広げることができます。 ＊ 活動の企画・実施 日々の保育活動を自ら考え、 提案・実行していく機会があり、 「自分のアイデアで保育をつくる」 そんな面白さがあります。 多様な園での経験を積んだ方にとっては、 引き出しを活かせる場面が多くあります。 ＊ 保護者対応・記録業務 記録の正確さや丁寧な連絡帳記入は、 信頼関係を築くうえで大切な要素です。 園ごとの連携スタイルや 運用方法に触れながら、 柔軟に対応していく力が磨かれます。 ＜アピールポイント＞ ◆ 自分に合った保育観に出会える環境で、 納得感を持って働ける 園ごとに異なる保育方針や 運営スタイルに触れながら 現場に携わることで、 自分らしい保育を 見つけていくことが可能。 一つのやり方にとらわれない 柔軟な経験は、将来どのような キャリアを歩む場合にも 大きな財産になります。 ◆ 担任補助から主担当まで、 段階的に責任ある業務へ スキルや経験に応じて 主担任としてクラス運営に関わることも。 責任あるポジションに携わる機会を通じて、 保育士としての自信を得られます。 ◆ シフト制による 柔軟な働き方が可能 早番・遅番を含むシフト制のため、 ライフスタイルや 通勤環境に合わせた働き方が可能です。 固定の時間に縛られず、 無理なく続けられる勤務体系が、 多くの保育士から好評です。 ◆ 経験やブランクを問わず チャレンジできる これまでの経験年数や ブランクにとらわれず 「今からもう一度 しっかり保育に向き合いたい」 という意欲が尊重される環境です。 現場での実践を通じて、 必要なスキルを再獲得しつつ、 ブラッシュアップすることができます。 ※本求人は、株式会社明日香による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 保育園の担任保育士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 非公開

【入職祝い金10万円】定員26名・0～2歳児｜家賃補助最大7万支給｜新卒・第二新卒も歓迎｜持ち帰り業務ゼロ｜年休120日以上｜完全週休二日制

仕事内容: 保育士として働くあなたへ。 こんな悩みはありませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「持ち帰り仕事が当たり前…」 「行事準備で毎日残業…」 「一人でクラスを抱えるのが大変…」 当園では、 ✅複数担任制で負担が集中しない ✅ICT導入で事務負担少なめ ✅持ち帰り仕事ゼロ＆残業ほぼなし ✅困ったときはすぐ相談できる 子どもと向き合う時間を大切にできる 環境づくりを進めています。 〈選ばれている理由〉 ⋆⋅⋅⋅⊱∘───────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ⭐家賃補助：最大70,000円​ └月給に加えて支給！実質手取りUP✧ ⭐賞与あり（年2回） 年間休日120日／完全週休2日制 ⭐入職祝い金10万円支給！ └入職し勤続6か月経過後/支給条件あり ⭐充実の福利厚生 ⭐産休・育休からの復職率ほぼ100％ ⋆⋅⋅⋅⊱∘───────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ＼転職を考えているなら、今！／ 来年度から新しい職場で働きたい方も、 転職活動は今から始めるのがおすすめ！ 年末年始は何かと忙しくなる時期。 今のうちに応募して、 気持ちに余裕を持って新年を迎えませんか？ 4月入職を考えている方も、 まずはお気軽にご応募ください！ 【仕事内容】 埼玉県内の認可保育園で、 クラス担任またはフリーの保育士として 保育業務をお任せします。 複数担任制のため、 周りの先生と協力しながら進められます◎ 〈具体的には…〉 ・日々の見守りやサポート ・季節行事の企画・準備 ・保育記録やおたよりの作成 ・保護者対応　など ICT化も進んでいるため、 事務作業の負担は少なめ。 子どもたちに向き合った保育ができます◎ ✧サポート体制もばっちり✧ ベテランから若手まで幅広く活躍中で 全体的に明るく話しやすい雰囲気です◎ 困ったときはすぐに相談できるので、 新しく入った方もすぐになじめます♪ ✧キャリアパス制度✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人では日々の頑張りを 「キャリアパス制度」で評価しています！ 頑張った分をしっかり評価し、 昇給に反映します♪ 「次に何を頑張ればいいか」が明確なので、 目標を持って成長できる環境です✨

【入職祝い金10万円】園見学OK｜40代50代活躍中｜持ち帰り業務ゼロ｜年休120日以上｜家賃補助最大7万円

仕事内容: ┌───────────◦❀◦───────────┐ 産休・育休からの復職率はほぼ100％◎ 「無理なく保育の仕事に復帰したい」 「今の園の働き方を変えたい」 フロンティアキッズでは、 複数担任制やICT化を進め、 一人に業務負担が偏らない体制を整えています！ └───────────◦❀◦───────────┘ ＼転職を考えているなら、今！／ 来年度から新しい職場で働きたい方も、 転職活動は今から始めるのがおすすめ！ 年末年始は何かと忙しくなる時期。 今のうちに応募して、 気持ちに余裕を持って新年を迎えませんか？ 4月入職を考えている方も、 まずはお気軽にご応募ください！ 〈働きやすさの秘密〉 ⿻*.·┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◇年間休日120日／完全週休2日制 ◇誕生日休暇あり ◇残業ほぼなし（月2時間以内） ◇持ち帰り業務”ゼロ” ◇入職祝い金10万円支給！ └入職し勤続6か月経過後/支給条件あり ◇賞与あり（年2回） ◇充実の福利厚生 └家賃補助：最大70,000円°˖✧ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 【仕事内容】 埼玉県内の認可保育園で、 保育業務をお任せします。 ❀クラス担任またはフリー保育士 複数担任制のため、職員同士で協力しあって 業務を行うことができます。 〈具体的には〉 ・日常の保育 ・行事の準備、運営 ・簡単な保育記録の入力 ・保護者対応　など ※連絡帳や保育記録はICT化しており、 書き物の負担は少なめ。 子どもたちとしっかり向き合えます♪ .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. 1日の流れ（例） 7：00～ ／登園開始 10：00～／自由遊び （体操、絵本、公園へのお出かけなど） 11：30～／昼食（自社調理） 13：00～／午睡 15：00～／おやつタイム ～19：00／お迎え ※勤務は実働8時間のシフト制です。 早番・遅番など、時間帯は職員同士で 協力しながら調整しています！ .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. ✧キャリアパス制度✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人では日々の頑張りを 「キャリアパス制度」で評価しています！ 頑張った分をしっかり評価し、 昇給に反映します♪ 「次に何を頑張ればいいか」が明確なので、 目標を持って成長できる環境です✨

【入職祝い金10万円】固定園に縛られない、新しい働き方◎｜持ち帰り業務ゼロ ♪

仕事内容: ／ 1つの園にとどまらない、新しい保育のカタチ！ 戸田市周辺の7園をサポートする “グループフリー保育士”を大募集！ ＼ ※人気ポジションのため、 人員充足次第募集終了となります。 ＼転職を考えているなら、今！／ 来年度から新しい職場で働きたい方も、 転職活動は今から始めるのがおすすめ！ 年末年始は何かと忙しくなる時期。 今のうちに応募して、 気持ちに余裕を持って新年を迎えませんか？ 4月入職を考えている方も、 まずはお気軽にご応募ください！ 《おすすめポイント》 ⋆⋅⋅⋅⊱∘───────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ◇年間休日120日／完全週休2日制 ◇残業ほぼなし（月2時間以内） ◇持ち帰り業務”ゼロ” ◇入職祝い金10万円支給！ └入職し勤続6か月経過後/支給条件あり ◇賞与年2回 ⋆⋅⋅⋅⊱∘───────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ 【✅仕事内容】 戸田市周辺にある系列園（7園）のいずれかで グループフリーの保育士として、 子どもたちの成長を支えていただきます♫ ▼具体的な業務例 ・日常の保育、各種行事の企画・準備・運営 ・保育記録、配布物、資料の作成　 ・保護者対応　など ※連絡帳や保育記録はICT化しており、 保育にしっかり向き合える環境です。 ✧キャリアパス制度✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人では日々の頑張りを 「キャリアパス制度」で評価しています！ 頑張った分をしっかり評価し、 昇給に反映します♪ 「次に何を頑張ればいいか」が明確なので、 目標を持って成長できる環境です✨

【入職祝い金10万円】保育士資格必須｜家賃補助最大7万支給｜新卒・第二新卒も歓迎｜持ち帰り業務ゼロ｜年休120日以上｜完全週休二日制

仕事内容: 保育士として働くあなたへ。 こんな悩みはありませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「持ち帰り仕事が当たり前…」 「行事準備で毎日残業…」 「一人でクラスを抱えるのが大変…」 当園では、 ✅複数担任制で負担が集中しない ✅ICT導入で事務負担少なめ ✅持ち帰り仕事ゼロ＆残業ほぼなし ✅困ったときはすぐ相談できる 子どもと向き合う時間を大切にできる 環境づくりを進めています。 〈選ばれている理由〉 ⋆⋅⋅⋅⊱∘───────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ⭐家賃補助：最大70,000円​ └月給に加えて支給！実質手取りUP✧ ⭐賞与あり（年2回） 年間休日120日／完全週休2日制 ⭐入職祝い金10万円支給！ └入職し勤続6か月経過後/支給条件あり ⭐充実の福利厚生 ⭐産休・育休からの復職率ほぼ100％ ⋆⋅⋅⋅⊱∘───────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ＼転職を考えているなら、今！／ 来年度から新しい職場で働きたい方も、 転職活動は今から始めるのがおすすめ！ 年末年始は何かと忙しくなる時期。 今のうちに応募して、 気持ちに余裕を持って新年を迎えませんか？ 4月入職を考えている方も、 まずはお気軽にご応募ください！ 【仕事内容】 埼玉県内の認可保育園で、 クラス担任またはフリーの保育士として 保育業務をお任せします。 複数担任制のため、 周りの先生と協力しながら進められます◎ 〈具体的には…〉 ・日々の見守りやサポート ・季節行事の企画・準備 ・保育記録やおたよりの作成 ・保護者対応　など ICT化も進んでいるため、 事務作業の負担は少なめ。 子どもたちに向き合った保育ができます◎ ✧サポート体制もばっちり✧ ベテランから若手まで幅広く活躍中で 全体的に明るく話しやすい雰囲気です◎ 困ったときはすぐに相談できるので、 新しく入った方もすぐになじめます♪ ✧キャリアパス制度✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人では日々の頑張りを 「キャリアパス制度」で評価しています！ 頑張った分をしっかり評価し、 昇給に反映します♪ 「次に何を頑張ればいいか」が明確なので、 目標を持って成長できる環境です✨

【入職祝い金10万円】保育士資格必須｜家賃補助最大7万支給｜新卒・第二新卒も歓迎｜持ち帰り業務ゼロ｜年休120日以上｜完全週休二日制

仕事内容: 保育士として働くあなたへ。 こんな悩みはありませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「持ち帰り仕事が当たり前…」 「行事準備で毎日残業…」 「一人でクラスを抱えるのが大変…」 当園では、 ✅複数担任制で負担が集中しない ✅ICT導入で事務負担少なめ ✅持ち帰り仕事ゼロ＆残業ほぼなし ✅困ったときはすぐ相談できる 子どもと向き合う時間を大切にできる 環境づくりを進めています。 〈選ばれている理由〉 ⋆⋅⋅⋅⊱∘───────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ⭐家賃補助：最大70,000円​ └月給に加えて支給！実質手取りUP✧ ⭐賞与あり（年2回） 年間休日120日／完全週休2日制 ⭐入職祝い金10万円支給！ └入職し勤続6か月経過後/支給条件あり ⭐充実の福利厚生 ⭐産休・育休からの復職率ほぼ100％ ⋆⋅⋅⋅⊱∘───────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ＼転職を考えているなら、今！／ 来年度から新しい職場で働きたい方も、 転職活動は今から始めるのがおすすめ！ 年末年始は何かと忙しくなる時期。 今のうちに応募して、 気持ちに余裕を持って新年を迎えませんか？ 4月入職を考えている方も、 まずはお気軽にご応募ください！ 【仕事内容】 埼玉県内の認可保育園で、 クラス担任またはフリーの保育士として 保育業務をお任せします。 複数担任制のため、 周りの先生と協力しながら進められます◎ 〈具体的には…〉 ・日々の見守りやサポート ・季節行事の企画・準備 ・保育記録やおたよりの作成 ・保護者対応　など ICT化も進んでいるため、 事務作業の負担は少なめ。 子どもたちに向き合った保育ができます◎ ✧サポート体制もばっちり✧ ベテランから若手まで幅広く活躍中で 全体的に明るく話しやすい雰囲気です◎ 困ったときはすぐに相談できるので、 新しく入った方もすぐになじめます♪ ✧キャリアパス制度✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人では日々の頑張りを 「キャリアパス制度」で評価しています！ 頑張った分をしっかり評価し、 昇給に反映します♪ 「次に何を頑張ればいいか」が明確なので、 目標を持って成長できる環境です✨

【入職祝い金10万円】園見学OK｜40代50代活躍中｜持ち帰り業務ゼロ｜年休120日以上｜家賃補助最大7万円

仕事内容: ┌───────────◦❀◦───────────┐ 産休・育休からの復職率はほぼ100％◎ 「無理なく保育の仕事に復帰したい」 「今の園の働き方を変えたい」 フロンティアキッズでは、 複数担任制やICT化を進め、 一人に業務負担が偏らない体制を整えています！ └───────────◦❀◦───────────┘ ＼転職を考えているなら、今！／ 来年度から新しい職場で働きたい方も、 転職活動は今から始めるのがおすすめ！ 年末年始は何かと忙しくなる時期。 今のうちに応募して、 気持ちに余裕を持って新年を迎えませんか？ 4月入職を考えている方も、 まずはお気軽にご応募ください！ 〈働きやすさの秘密〉 ⿻*.·┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◇年間休日120日／完全週休2日制 ◇誕生日休暇あり ◇残業ほぼなし（月2時間以内） ◇持ち帰り業務”ゼロ” ◇入職祝い金10万円支給！ └入職し勤続6か月経過後/支給条件あり ◇賞与あり（年2回） ◇充実の福利厚生 └家賃補助：最大70,000円°˖✧ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· 【仕事内容】 埼玉県内の認可保育園で、 保育業務をお任せします。 ❀クラス担任またはフリー保育士 複数担任制のため、職員同士で協力しあって 業務を行うことができます。 〈具体的には〉 ・日常の保育 ・行事の準備、運営 ・簡単な保育記録の入力 ・保護者対応　など ※連絡帳や保育記録はICT化しており、 書き物の負担は少なめ。 子どもたちとしっかり向き合えます♪ .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. 1日の流れ（例） 7：00～ ／登園開始 10：00～／自由遊び （体操、絵本、公園へのお出かけなど） 11：30～／昼食（自社調理） 13：00～／午睡 15：00～／おやつタイム ～19：00／お迎え ※勤務は実働8時間のシフト制です。 早番・遅番など、時間帯は職員同士で 協力しながら調整しています！ .・*・.・*・.・*・.・*・.・*・.・*・. ✧キャリアパス制度✧ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当法人では日々の頑張りを 「キャリアパス制度」で評価しています！ 頑張った分をしっかり評価し、 昇給に反映します♪ 「次に何を頑張ればいいか」が明確なので、 目標を持って成長できる環境です✨

《月給22.8万円〜》◎年間休日125日！完全週休2日制✨賞与年3回！蕨駅徒歩9分のおうちのような認可保育園 ✨

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ★未経験者歓迎 ◆年間休日125日 ■完全週休2日制 ▲賞与年3回 人柄重視の採用を実施中！ 実務経験がない方や、ブランクのある方も安心してスタートできるサポート充実の安心環境です♪ 業務中にわからないことがあっても、周囲のスタッフがその場でアットホームにフォローします！ あなたの習熟度に合わせてお仕事をお任せしていくので安心してくださいね◎ ✅️ 子どもの年齢に合わせた保育、見守り ✅️ 基本的な生活習慣のサポート ✅️ 日々の活動や遊びの企画、実施 ✅️ 園内の環境整備、保護者対応など 定員60名のおうちのような温かな認可保育園です♪ 行事に追われることなく、子どもたち一人ひとりに寄り添う日々の保育を大切にできる職場環境が整っています！

＜残業ほぼなし×手厚い諸手当＞未経験・ブランクOK⭕️蕨市のひまわり保育園で正社員保育士✨⏩

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ 未経験も活躍できます！！一から丁寧に伝授します◎ 経験よりも人柄重視の採用です♪ サポート充実！わからないことがあれば聞きやすい環境です！ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ 【お任せするお仕事】 まずはあなたの習熟度に合わせて、できることからスタートします♪ 認可保育園での保育業務全般とクラス担任業務をお願いします。 ・園児の日々の健康、安全管理 ・遊びの見守りや食事、着替え等の介助 ・指導計画や連絡帳などの作成 ・季節の行事の企画や準備 ・保護者の方との連携や面談 いきなり全てをお任せすることはありません！不明点があっても先輩スタッフがしっかりフォローする体制が整っていますので、ご安心ください◎ 【こんな方に向いています】 ・子どもたちの成長を温かくサポートしたい方 ・周囲と協力し合える環境で働きたい方 ・私生活も大切にしながら無理なく働きたい方

＜有給が取りやすい⭐＞駅近5分以内 ⭕️ 残業なし ⏩ 年間休日120日以上 ✨ 前月申請で有給がほぼ取れる正職員保育士

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ★経験者歓迎 ◆駅近5分以内 ■残業なし の環境でスキルを活かしませんか？ 定員67名の私立認可保育園「けやき保育園」にて、保育士業務全般をお任せします。 これまでの実務経験を活かしながら、子どもたちがのびのびと過ごせる愛情溢れる環境を一緒に作っていきましょう。 職場はスタッフ同士のサポート体制が充実しており、人柄を重視した温かい雰囲気！わからないことや園ごとのルールも、周囲に聞きやすく馴染みやすい環境です。 具体的な業務内容 ✅️ 園児の登園・降園時の受け入れ、保護者様への対応 ✅️ 園児の日常生活（食事・着替え・排泄など）の自立サポート・見守り ✅️ 外部講師が担当する「体操・ダンス・習字・英語」の指導時の補助・サポート ✅️ 園内環境の整備、清掃、安全チェック ✅️ 各種保育書類の作成・記入 （持ち帰り仕事や時間外の会議は一切ありません！） 園のご紹介 蕨駅からすぐの場所にある、愛情豊かな保育をモットーとした認可保育園です。 外部講師による多様なカリキュラムを取り入れ、子どもたちの可能性を広げています。職員同士の協調性を大切にしており、チームワーク良く笑顔で保育に向き合える風土が自慢です。

【残業なし】◎年間休日120日◎月給21.9万円〜！⭕️定員30名の学童クラブで働く正社員保育士✨

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ★未経験活躍中 ◆月給21.9万円以上 ■年間休日120日 人柄重視の採用♪サポート充実で聞きやすい環境✨ 定員30名の学童クラブにて、子どもたちの成長を温かく支えるお仕事です！ 最初は笑顔で挨拶ができれば大丈夫◎ あなたの習熟度やペースに合わせて、少しずつ業務をお任せしていきますので安心してくださいね。 【具体的な業務内容】 ✅️ 放課後の子どもたちの見守り ✅️ 宿題の学習サポート ✅️ 季節のイベント企画・運営 など 近くには先輩スタッフが必ずいるので、わからないことがあればいつでもすぐに質問・相談できる環境です♪ 一から丁寧にお教えします！ 【施設のご紹介】 「学童クラブOhana氷川町教室」は定員30名の落ち着いたアットホームな学童クラブです。 少人数ならではのあたたかい雰囲気の中で、子どもたち一人ひとりの「できた！」を一緒に喜べるやりがいがあります。

＼年間休日120日以上ｘ残業なし／⭐月給23万円〜◎未経験・ブランク歓迎の認定こども園正社員保育士✨

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ■残業なし ◆交通費支給 ★年間休日120日以上 未経験歓迎／一から伝授いたします♪ 人柄重視の採用を実施中でサポートも充実✨ わからないことがあれば聞きやすい環境です♪ あなたの習熟度に合わせて一つずつお仕事をお教えするので安心です。 ✅️ 0歳〜5歳児の保育業務（クラス担任またはフリー） ✅️ 子どもたちの健康管理、生活習慣のサポート ✅️ 遊びや活動の企画、実施、行事の準備 ✅️ 連絡帳などの書類作成（ICT化されています）、保護者対応 新卒、未経験、ブランクのある方も大歓迎！先輩スタッフが丁寧にお教えします。 行事準備の分業制や書類のICT化で負担が少なく、不明点が出た際もすぐに確認して解決できる環境です♪ 広々とした園庭がある、定員105名の認定こども園です。 子どもたちがのびのびと過ごせる環境で、笑顔あふれる温かい雰囲気の職場です♪

【駅近(5分以内)】蕨駅徒歩2分｜【持ち帰りなし】で【残業ほぼなし】｜【年間休日120日】有給消化◎

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ◎━━━━━━━━━━━━◎ 【ブランク可】即戦力/スキル評価！ 人柄重視の採用でサポート充実✨ わからないことがあれば聞きやすい環境です♪ ◎━━━━━━━━━━━━◎ ✅️具体的な業務内容 習熟度に合わせたスタートですので、環境が変わってもご安心ください！ ・定員67名の私立認可保育園にて、乳幼児の保育業務全般をお任せします◎ ・外部講師が担当する体操・ダンス・習字・英語の指導時のサポートを行います♪ ・登園や降園の対応、子どもたちの身の回りのお世話全般を担当します◎ ・【持ち帰りなし】、時間外会議なしを徹底しており、業務時間内に終了する仕組みです✨ ・わからないことは経験豊富な先輩スタッフが丁寧にフォローしますのでご安心ください♪

「年間休日120日以上✨」小規模保育園 ⏩ 日曜・祝日休み ⭕️ 賞与年2回 ⭐ ブランクOKの正社員保育士

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ★小規模保育園 ◆ブランクOK ■賞与あり の職場で実力を発揮しませんか？ 定員19名の小規模保育園「ひまわり保育園」にて、保育業務全般をお任せします。 これまでの保育経験を活かせる環境ですが、園の進め方に少しずつ慣れていけるよう周囲が丁寧にサポートします。人柄重視の温かい職場なので、わからないことがあればいつでも聞きやすい安心の環境です！ 具体的な業務内容 ✅️ 登園・降園時の園児の受け入れ、保護者様への連絡対応 ✅️ 園児一人ひとりの発達に合わせた日常の保育・見守り ✅️ 給食やおやつの準備、食事・着替え・排泄の介助 ✅️ 園内での簡単な制作物や、保育日誌等の書類記入 ✅️ 季節のイベントや行事の準備・サポート ※手厚い人員配置を整えているため、ブランクのある方も自分のペースで業務感覚を取り戻していけます。 園のご紹介 蕨市にある定員19名のアットホームな小規模保育園です。 大人数への一斉保育とは異なり、子どもたち一人ひとりに寄り添った温かく丁寧な保育が実現できます。スタッフ同士のチームワークも抜群で、笑顔が溢れる職場環境です。

＜未経験OK＞研修あり◎賞与年2回支給⭕️アットホームな認可保育園で正社員保育士⭐⏩

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ★未経験者歓迎 ◆研修あり ■賞与あり 人柄重視の採用を行っており、サポート体制も万全です✨ わからないことがあればすぐに質問・相談ができる温かい環境をご用意しています♪ 【具体的な業務内容】 入社後はあなたの習熟度に合わせて丁寧にお教えしますので、無理なくスタートできます！ ✅️ 0歳〜5歳児のクラス担任業務および保育業務全般 ✅️ お散歩の引率、園庭での活動サポート ✅️ 食育活動、日常生活の介助（食事・排泄・睡眠など） ✅️ 季節ごとの行事企画やレクリエーションの実施 ✅️ 保護者対応、保育記録の作成 業務中に不明点が出た際も、先輩スタッフがその場で丁寧に教えますので安心してくださいね✨ 【園のご紹介】 細かく目の行き届いた丁寧な保育を強みとする、家庭的でアットホームな認可保育園です♪ 敷地内には園庭があり、子どもたちと毎日のびのびと楽しく過ごせる環境が整っています！

7園を巡回するグループフリー保育士の募集！／年間休日120日以上／ブランクのある方大歓迎

仕事内容 ★仕事内容 エリアフリーの保育士として法人の運営する各園を月単位でまわっていただき、 年齢に応じた発達や興味に寄り添いながら、子どもたちの成長を支えていただきます。 ★具体的な業務例 ・日常の保育、各種行事の企画・準備・運営 ・保育記録、配布物、資料の作成 ・保護者対応 など ＜1日の流れ(例)＞ 7：00～ ／登園開始 10：00～／自由遊び(体操、絵本、公園へのお出かけなど) 11：30～／昼食(自社調理) 13：00～／午睡 15：00～／おやつタイム ～19：00／お迎え ＜年間行事＞ 春／入園式、遠足 夏／プール、七夕 秋／運動会、ハロウィン、遠足 冬／お遊戯会、クリスマス会、節分、ひな祭り、卒園式 伝統行事にも親しみながら、1年を通して楽しい思い出を作っています。 保護者さんの保育参加も積極的に取り入れ、行事をお手伝いしていただいたり、保護者面談の負担を減らしたりしています。 ★勤務地詳細 ※下記７園の中から、ご自宅からの距離・人員状況やイベント運営状況を鑑みて、月単位で配属となります。 ・なずな保育園 埼玉県戸田市川岸2-5-16 ヴェイルヴィレッジ戸田公園1F JR埼京線「戸田公園駅」徒歩8分 ・みずき保育園 埼玉県戸田市本町5-13-25 ダイヤモンドビル1F JR埼京線「戸田公園」徒歩1分 ・すみれ保育園 埼玉県戸田市新曽南3-6-1 シティテラス戸田公園1Ｆ JR埼京線「戸田公園駅」徒歩14分 ・つくし保育園 埼玉県戸田市上戸田3-15-5 JR埼京線「戸田公園駅」徒歩8分 ・みんと保育園 埼玉県戸田市南町10-27 JR埼京線「戸田公園駅」徒歩10分 ・かんな保育園 埼玉県戸田市新曽425 エスポワールYM 1F JR埼京線「戸田駅」徒歩2分 ・みらい保育園 埼玉県川口市西川口1-39-5 JR京浜東北線「西川口駅」徒歩6分

有休消化率80％超！／完全週休2日制／年間休日120日以上／残業ほぼなし！／戸田公園駅から徒歩1分

仕事内容 生後6か月～5歳児をお預かりする 55名定員の認可保育園で、クラス担任またはフリーの保育士として保育に携わっていただきます。 ★ 具体的な業務例 ・日常の保育、各種行事の企画・準備・運営 ・保育記録、配布物、資料の作成 ・保護者対応 など ★1日の流れ(例) 7：00～ ／登園開始 10：00～／自由遊び(体操、絵本、公園へのお出かけなど) 11：30～／昼食(自社調理) 13：00～／午睡 15：00～／おやつタイム ～20：00／お迎え ★年間行事 春／入園式、遠足 夏／プール、七夕 秋／運動会、ハロウィン、遠足 冬／お遊戯会、クリスマス会、節分、ひな祭り、卒園式 子どもたちが季節を感じながら楽しめる行事を行っています。

【月給22万円～29万円】幼稚園教諭／戸田市／交通費支給／ブランクOK

仕事内容: ◆交通費支給◆ 幼稚園教諭（正社員）／戸田市 《保育のお仕事について》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 0～6歳児までの保育のお仕事です。 ■主な仕事内容 ・保育業務全般 ・日誌や電子連絡帳の記入 ・事務作業 ・園内清掃、環境整備 ■その他備考 ・保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務 ・通勤可能な範囲 ※原則希望者 ・館内全面禁煙 →【業務の変更範囲】 →【勤務地の変更範囲】 →【受動喫煙防止策】 《働き方》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・7:00～20:00の間で実働8時間 ・平日7:00～20:00 ・土曜日7:00～19:00 ・日曜日8:00～18:00 ■【休園日】祝日 ・12/29-1/3 ・年間休日約120日 《収入と待遇》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎月給22万円～29万円 ・～安心して長く働ける福利厚生制度が整っています～ ・新生活準備金支給 ・借り上げ社宅制度 ・昇給年1回 ・賞与年3回2～6ヶ月分（全職員平均3ヶ月） ・交通費規定支給 ・社会保険完備 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 「無理のないペースで働きたい」 「長く続けられる仕事がしたい」 そんな方は、ぜひご応募ください。

保育士、教員免許、放課後児童支援のいずれかをお持ちの方！年間休日120日以上！

仕事内容: 【明るい雰囲気の施設です♪】 WKF戸田 戸田公園クラブは、 （ウィルキッズフィールド） 株式会社グローイングアップが運営しています。 当法人では 「地域で遊びに一番一生懸命」をコンセプトに、 毎日外遊び、積極的に課外活動を行う アクティブな学童「ウィルキッズフィールド」を運営しております。 私たちは、様々なプログラム、アクティビティを用意し 子供たちの可能性の芽を育てていくことができる環境を提供しております。 職員間の連携を大事にしており、 小さなことも相談ができるとても馴染みやすい職場です♪ 主な業務内容 ◆学童保育スタッフとして業務全般をお願いいたします。 〈仕事内容〉 ・保育業務 ・イベントの企画、運営 ・送迎業務 ・事務処理 ・その他 などなど

保育士、教員免許、放課後児童支援のいずれかをお持ちの方！年間休日120日以上！

仕事内容: 【明るい雰囲気の施設です♪】 WKF戸田 上戸田クラブは、 （ウィルキッズフィールド） 株式会社グローイングアップが運営しています。 当法人では 「地域で遊びに一番一生懸命」をコンセプトに、 毎日外遊び、積極的に課外活動を行う アクティブな学童「ウィルキッズフィールド」を運営しております。 私たちは、様々なプログラム、アクティビティを用意し 子供たちの可能性の芽を育てていくことができる環境を提供しております。 職員間の連携を大事にしており、 小さなことも相談ができるとても馴染みやすい職場です♪ 主な業務内容 ◆学童保育スタッフとして業務全般をお願いいたします。 〈仕事内容〉 ・保育業務 ・イベントの企画、運営 ・送迎業務 ・事務処理 ・その他 などなど

女性専用/未経験入社94%～/月10日休/残業月平均12時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、スポーツ講師/トレーナー マシンピラティススタジオ『pilates K』のインストラクター業務 ・レッスンインストラクター ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・トレーニング ・フロント受付 …etc ✅全国160店舗以上展開中 ボディメイクに特化した女性専用マシンピラティススタジオ。 お洒落なスタジオで、音楽に合わせたグループレッスンを提供♪ ✅94%が未経験入社 インストラクター経験がない方はもちろん、ピラティス自体が未経験の方も大歓迎！ 店舗配属前に、同期入社の仲間と共に1ヶ月間の入社研修を受講。 入社1.5か月ほどでインストラクターデビュー！ Q. 勧誘や物販のノルマはある？ A. 店舗ごとにある程度の目標は設けていますが、個人に課すノルマはありません。 従業員同士で競うのではなく、チームで目標達成を目指す環境です。

認可保育園／完全週休2日制！／福利厚生も充実！／昇給・賞与・退職金制度あり／年間休日120日以上！

仕事内容 埼玉県戸田市の「みんと保育園」で、クラス担任またはフリーとして保育に携わっていだたきます。 ※複数担任制です ★具体的な業務例 ・日常の保育、各種行事の企画・準備・運営 ・保育記録、配布物、資料の作成 ・保護者対応 など ★1日の流れ 7：00～ ／登園開始 10：00～／自由遊び(体操、絵本、公園へのお出かけなど) 11：30～／昼食(自社調理) 13：00～／午睡 15：00～／おやつタイム ～20：00／お迎え ★年間行事 春／入園式、遠足 夏／プール、七夕 秋／運動会、ハロウィン、遠足 冬／お遊戯会、クリスマス会、節分、ひな祭り、卒園式 伝統行事にも親しみながら、1年を通して楽しい思い出をたくさん作っています。 保護者さんの保育参加も積極的に取り入れ、行事をお手伝いしていただいたり、保護者面談の負担を減らしたりしています。

【上場企業の安定基盤】塾業界経験者歓迎／年収400万円以上／年間休日115日／住宅手当有／「教育でNo.1」を目指す総合教育カンパニー

仕事内容 業務内容 当社は「教育でNo.1」を目指す総合教育カンパニーです。 「森塾」を筆頭に、個別指導用教材『フォレスタ』の開発など 数々の「No.1」ブランドを持っています 【業務内容】 ・学生アルバイト講師の採用/育成/管理 （教室運営をスムーズに行うためのマネジメントチームづくり） ・生徒対応 ・カリキュラム管理 ・保護者面談 ・入塾問合せ対応他 （CMや紹介、ホームページによって来校いただいた保護者や入塾希望者と面談し、最適なプランの提案） 紹介先について ■事業内容 ●個別指導事業…数万人規模の塾としては業界トップクラスの成長率の個別指導塾「森塾（生徒数4万名突破）」、オンライン個別指導の「そら塾」、教育ITを活用して指導する個別学習塾「自立学習RED」などを運営しています。「森塾」は業界で先駆け「1科目＋20点保証」を実現して急成長中です。 ●教育コンテンツ事業・・・ほんの一部を紹介 ・プログラミング教室「QUREO」。サイバーエージェントグループと提携し、立ち上げから2年で日本最大規模に。 ・「フォレスタネット」小学校の先生の登録者2万名以上。授業準備のための情報サイト。文部科学省のEduPortニッポンプロジェクトなどに採択 ・「フォレスタシリーズ」個別指導用教材で国内トップシェア。2022年より河合塾と業務提携し、共同開発を開始 ・「TOFAS」基礎学力を計る国際基礎学力検定TOFAS。海外や公教育に急拡大中（40か国、350万人が受検）

【上場企業の安定基盤】塾業界経験者歓迎／年収400万円以上／年間休日115日／住宅手当有／「教育でNo.1」を目指す総合教育カンパニー

仕事内容 業務内容 当社は「教育でNo.1」を目指す総合教育カンパニーです。 「森塾」を筆頭に、個別指導用教材『フォレスタ』の開発など 数々の「No.1」ブランドを持っています 【業務内容】 ・学生アルバイト講師の採用/育成/管理 （教室運営をスムーズに行うためのマネジメントチームづくり） ・生徒対応 ・カリキュラム管理 ・保護者面談 ・入塾問合せ対応他 （CMや紹介、ホームページによって来校いただいた保護者や入塾希望者と面談し、最適なプランの提案） 紹介先について ■事業内容 ●個別指導事業…数万人規模の塾としては業界トップクラスの成長率の個別指導塾「森塾（生徒数4万名突破）」、オンライン個別指導の「そら塾」、教育ITを活用して指導する個別学習塾「自立学習RED」などを運営しています。「森塾」は業界で先駆け「1科目＋20点保証」を実現して急成長中です。 ●教育コンテンツ事業・・・ほんの一部を紹介 ・プログラミング教室「QUREO」。サイバーエージェントグループと提携し、立ち上げから2年で日本最大規模に。 ・「フォレスタネット」小学校の先生の登録者2万名以上。授業準備のための情報サイト。文部科学省のEduPortニッポンプロジェクトなどに採択 ・「フォレスタシリーズ」個別指導用教材で国内トップシェア。2022年より河合塾と業務提携し、共同開発を開始 ・「TOFAS」基礎学力を計る国際基礎学力検定TOFAS。海外や公教育に急拡大中（40か国、350万人が受検）

土日祝休み！年間休日120日以上！賞与過去実績4.5ヶ月！

仕事内容: 【明るい雰囲気の幼稚園です！】 まきば幼稚園は 園児数約220名のにぎやかな幼稚園です！ 当園は 学校法人吉川学園が運営しています♪ 昭和39年に設立された歴史のある幼稚園です！ 当園では子どもたちがのびのび遊び、生活し、 多様な経験が出来るように環境を整え、子ども達自身の育つ力を信じ、 一人一人の心身の健全な発達を目指して行きます。 友だちとの遊びやかかわりを経験することが園生活の基本であり、 そのことを通じ人間として生きていく上での自主性・社会性・創造性・自律性 一人一人の心身の健全な発達を目指して行きます。 子どもたちは一人一人育ち始めた個性と大きな可能性を持っています。 その可能性を育てるきっかけや育てていく基礎を養う場が「まきば幼稚園」 であるよう努力します。 職員間の連携を大事にしており、 小さなことも相談ができるとても馴染みやすい職場です♪ 主な業務内容 ◆幼稚園教諭として業務全般をお任せします。 〈仕事内容〉 ・カリキュラムに沿った教育 ・生活習慣の指導 ・健康管理、保護者対応、事務作業 ・行事の企画・運営 ・保育計画の作成、記録 ・園内環境の整備 などなど

保育士、教員免許、放課後児童支援のいずれかをお持ちの方！年間休日120日以上！

仕事内容: 【明るい雰囲気の施設です♪】 WKF戸田 下前クラブは、 （ウィルキッズフィールド） 株式会社グローイングアップが運営しています。 当法人では 「地域で遊びに一番一生懸命」をコンセプトに、 毎日外遊び、積極的に課外活動を行う アクティブな学童「ウィルキッズフィールド」を運営しております。 私たちは、様々なプログラム、アクティビティを用意し 子供たちの可能性の芽を育てていくことができる環境を提供しております。 職員間の連携を大事にしており、 小さなことも相談ができるとても馴染みやすい職場です♪ 主な業務内容 ◆学童保育スタッフとして業務全般をお願いいたします。 〈仕事内容〉 ・保育業務 ・イベントの企画、運営 ・送迎業務 ・事務処理 ・その他 などなど

保育士、教員免許、放課後児童支援のいずれかをお持ちの方！年間休日120日以上！

仕事内容: 【明るい雰囲気の施設です♪】 WKF戸田 新曽クラブは、 （ウィルキッズフィールド） 株式会社グローイングアップが運営しています。 当法人では 「地域で遊びに一番一生懸命」をコンセプトに、 毎日外遊び、積極的に課外活動を行う アクティブな学童「ウィルキッズフィールド」を運営しております。 私たちは、様々なプログラム、アクティビティを用意し 子供たちの可能性の芽を育てていくことができる環境を提供しております。 職員間の連携を大事にしており、 小さなことも相談ができるとても馴染みやすい職場です♪ 主な業務内容 ◆学童保育スタッフとして業務全般をお願いいたします。 〈仕事内容〉 ・保育業務 ・イベントの企画、運営 ・送迎業務 ・事務処理 ・その他 などなど

育成前提の採用｜月収43万円も可｜年間128日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、一般事務、受付 ＼＼ 今の環境に、満足していますか？ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の会社、このままでいいのかな…」 「もっと誰かに直接喜ばれる仕事がしたい」 「やりがいも、休みも、自分磨きも諦めたくない」 そんな想いを抱えるあなたへ。 フィットネス業界No.1のLAVAグループで、 インストラクターとして新しいキャリアをスタートしませんか？ 入社者の90％が未経験スタート！ 手厚い研修と安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」と「成長」に本気です。 ＼✨ 未経験でも安心のポイント ✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 90%が未経験スタート！手厚い研修 運動経験や特別な知識がなくても大丈夫。 中途入社でも、新卒と同様の研修プログラムで イチからプロを目指せる環境です。 ◆ 資格取得を全面サポート！ 国際ヨガ資格「全米ヨガアライアンス（RYT200）」 の研修費が無料！専門知識を深められます。 ◆ 働きやすさ・プライベートも充実！ ・年間休日128日！ ・残業は月平均20時間以内！ ・希望勤務地100％配属確約（転勤なしも可能） ◆ 描けるキャリアパスが豊富！ インストラクターの道を極めるだけでなく、 早期に店長として経営スキルを身につけたり、 別事業へキャリアチャレンジすることも可能です。 ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・受付事務・ お店作り全般をお任せ。 ・ピラティスレッスンの提供 ・フロントでの受付事務 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 約20名の同期と一緒に学べます！ 《STEP1：基礎研修》 解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──なぜこの仕事を選びましたか？ 「カラダを動かすことが好きで、 学生時代はチアダンスをしていました。 LAVAの『自分らしく・好きを仕事に』 という言葉に惹かれて、 “ここなら自分らしく働ける”と思い 入社を決めました！」 ──未経験でも本当に大丈夫？ 「大丈夫です！ 研修が充実していて安心ですし、 大変なときも同期や仲間が支えてくれるので 一人で悩むことはありません。 スタッフ同士の仲も良く、 “一生の仲間”に出会えたのも魅力です！」 ──ずばり職場の魅力は？ 「いろんなことに挑戦できる環境です！ レッスンを極めたり、 キャリアアップを目指したりと、 自分次第で可能性を広げられます。 自分発信で動けるので、 やりがいも大きいです！」

育成前提の採用｜月収43万円も可｜年間128日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、一般事務、受付 ＼＼ 今の環境に、満足していますか？ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今の会社、このままでいいのかな…」 「もっと誰かに直接喜ばれる仕事がしたい」 「やりがいも、休みも、自分磨きも諦めたくない」 そんな想いを抱えるあなたへ。 フィットネス業界No.1のLAVAグループで、 インストラクターとして新しいキャリアをスタートしませんか？ 入社者の90％が未経験スタート！ 手厚い研修と安定した基盤があるからこそ、 社員の「働きやすさ」と「成長」に本気です。 ＼✨ 未経験でも安心のポイント ✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ 90%が未経験スタート！手厚い研修 運動経験や特別な知識がなくても大丈夫。 中途入社でも、新卒と同様の研修プログラムで、 イチからプロを目指せる環境です。 ◆ 資格取得を全面サポート！ 国際ヨガ資格「全米ヨガアライアンス（RYT200）」 の研修費が無料！専門知識を深められます。 ◆ 働きやすさ・プライベートも充実！ ・年間休日128日！ ・残業は月平均20時間以内！ ・希望勤務地100％配属確約（転勤なしも可能） ◆ 描けるキャリアパスが豊富！ インストラクターの道を極めるだけでなく、 早期に店長として経営スキルを身につけたり、 別事業へキャリアチャレンジすることも可能です。 ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・受付事務・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供 ・フロントでの受付事務 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 約20名の同期と一緒に学べます！ 《STEP1：基礎研修》 解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──なぜこの仕事を選びましたか？ 「カラダを動かすことが好きで、 学生時代はチアダンスをしていました。 LAVAの『自分らしく・好きを仕事に』 という言葉に惹かれて、 “ここなら自分らしく働ける”と思い 入社を決めました！」 ──未経験でも本当に大丈夫？ 「大丈夫です！ 研修が充実していて安心ですし、 大変なときも同期や仲間が支えてくれるので 一人で悩むことはありません。 スタッフ同士の仲も良く、 “一生の仲間”に出会えたのも魅力です！」 ──ずばり職場の魅力は？ 「いろんなことに挑戦できる環境です！ レッスンを極めたり、 キャリアアップを目指したりと、 自分次第で可能性を広げられます。 自分発信で動けるので、 やりがいも大きいです！」

【蕨市/蕨駅徒歩8分】充実の研修制度と手厚い待遇が魅力的♪有給消化率100％☆

仕事内容: 【子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会える、やりがいのあるお仕事】 認可保育所での保育業務全般を担当し、 子どもたちの健やかな成長をサポートしていただきます。 ◆お任せする業務内容 ・日々の保育や遊びを通じた見守り ・食事や着替えなどの生活習慣のサポート ・季節ごとのイベントや行事の企画・運営 ・保護者の方への連絡帳記入や送迎時の対応 ・園内の環境整備や安全管理 子ども一人ひとりの個性を尊重し、 「ここに来ると楽しい！」と思える温かい場所を 一緒に創り上げていきませんか？ ◆未経験・ブランクがある方も安心のサポート体制 基礎から学べる充実した研修制度をご用意しています。 「新しい環境で保育のスキルを磨きたい」 「子ども一人ひとりとじっくり向き合いたい」 そんな想いをお持ちの方を、私たちは大歓迎します。 あなたの温かいまなざしと細やかなサポートが、 子どもたちの大きな成長へと繋がります。 笑顔があふれる園で、私たちと一緒に働きましょう！

給料交渉可！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ （給料交渉可・持ち帰りなし・電話登録OK）

仕事内容 戸田市の定員60名の認可保育園になります。 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 ☑離職率10％以下の職場 ☑ネットには載っていない非公開求人 ☑残業、持ち帰り仕事なしの求人 ☑土日祝休みの求人 ぜひご応募ください♪ 【HRプロデュースができること】 ・専門コンサルタントがご希望条件をお伺いし、求人探し、面接練習、条件交渉まで、全て無料で対応！エントリーから、入社まで、丁寧にフォローさせていただくのを強みとしています。 ・面接前に、保育園へ聞きたいことがあれば担当者にお気軽にお伝えください！ ・非公開求人もございますので、ご応募お待ちしております♪ ・お仕事紹介から最短3日で決定も可能です！

✨どもたちの成長の一瞬に立ち会える、心あたたまるおしごとです。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨働きやすさ抜群 保育求人多数あり :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 登園から降園まで、子どもたちと一緒に過ごしながら、食事・遊び・午睡など日常生活のサポートを行います。 保護者対応や記録の作成にも携わっていただき、あたたかく寄り添う保育をお願いします。

✨今日という日を丁寧に。子どもと一緒に歩む保育をめざしています。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨採用率高め 今がチャンスの保育求人 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 年齢に応じた遊びや制作活動を取り入れながら、子どもたちの健やかな発達を支えていただきます。 行事運営もチームで協力して行う、やりがいのある環境です。

同期多数！全国に展開する女性専用ピラティス・ヨガスタジオ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、スポーツ講師/トレーナー ―――――――――――――――――――――――― 【2027年4月入社】新卒説明会＆選考実施中✨ ✅初任給25万円以上 ✅月10日休み ✅残業月平均12時間 ―――――――――――――――――――――――― ヨガ・ピラティススタジオのインストラクター業務をお願いします。 ・レッスンインストラクター ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・トレーニング ・フロント受付 …etc ✅『pilates K』全国170店舗以上 ボディメイクに特化した女性専用マシンピラティススタジオ。 お洒落なスタジオで、音楽に合わせたグループレッスンを提供♪ ✅『loIve（ロイブ）』全国60店舗以上 定番のヨガはもちろん、”暗闇エクササイズ”や”SUMO YOGA”など、 業界最多レベルのプログラム数を揃える女性専用ホットヨガスタジオです♪ ✅94%が未経験入社 ヨガ・ピラティス未経験の方がほとんどです！ 店舗配属前に、同期入社の仲間と共に1ヶ月間の入社研修を受講。 入社1.5か月ほどでインストラクターデビュー！

給料交渉可！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ （給料交渉可・持ち帰りなし・電話登録OK）

仕事内容 蕨市の定員19名の小規模保育園になります。 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 ☑離職率10％以下の職場 ☑ネットには載っていない非公開求人 ☑残業、持ち帰り仕事なしの求人 ☑土日祝休みの求人 ぜひご応募ください♪ 【HRプロデュースができること】 ・専門コンサルタントがご希望条件をお伺いし、求人探し、面接練習、条件交渉まで、全て無料で対応！エントリーから、入社まで、丁寧にフォローさせていただくのを強みとしています。 ・面接前に、保育園へ聞きたいことがあれば担当者にお気軽にお伝えください！ ・非公開求人もございますので、ご応募お待ちしております♪ ・お仕事紹介から最短3日で決定も可能です！

給料交渉可！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ （給料交渉可・持ち帰りなし・電話登録OK）

仕事内容 蕨市の定員18名の小規模保育室になります。 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 ☑離職率10％以下の職場 ☑ネットには載っていない非公開求人 ☑残業、持ち帰り仕事なしの求人 ☑土日祝休みの求人 ぜひご応募ください♪ 【HRプロデュースができること】 ・専門コンサルタントがご希望条件をお伺いし、求人探し、面接練習、条件交渉まで、全て無料で対応！エントリーから、入社まで、丁寧にフォローさせていただくのを強みとしています。 ・面接前に、保育園へ聞きたいことがあれば担当者にお気軽にお伝えください！ ・非公開求人もございますので、ご応募お待ちしております♪ ・お仕事紹介から最短3日で決定も可能です！

【上場企業】未経験OK■月30万円以上■残業10H未満■年間休日125日

【仕事内容】 「子ども達のすこやかなカラダ、しなやかなココロを育む体操教室」をモットーとしている『ネイス体操教室』。 現在、全国の直営店とFC加盟店の総数は、約170教室まで成長してきました。 そこで、今回はさらなる教室拡大に向けて、 FC加盟教室を支える教室運営アドバイザー（SV)を募集します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【新規出店支援業務】 ■新規出店教室の立ち上げサポート ■集客に向けた販促企画・提案 ■インストラクターの教育・フォロー など ＼集客UPに向けた戦略を立てる／ 地域特性に合わせて、Web広告・チラシ・イベント企画などを提案。 幼稚園・保育園・自治体などへ訪問し、販促活動を行うこともあります。 企画次第で予約率が大きく伸びるなど、成果が見えやすい仕事です。 ＼インストラクターの教育・フォロー／ 体操技術の研修は直営教室の店長が担当。 SVは「ネイス体操教室」としての考え方や接し方、 レッスン時の対応などを伝えていきます。 教室運営がスムーズに進むよう、店長やスタッフと連携します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の研修イメージ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼実店舗での勤務（半年～1年） はじめはインストラクターとして店舗の業務を修得していただきます。 ▼本部での研修（2～3日） 仕事に対する向き合い方や、加盟店との付き合い方などをレクチャーします。 ▼先輩同行での現場研修（約2ヶ月） 先輩と共に、新しい教室を担当。加盟店との関係構築の仕方を体感します。 また、経営をどう軌道に乗せていくか、改善点や見るべきポイントをOJTを通して教えていきます。 ▼独り立ち 完全な独り立ちまでは半年～1年を予定。習熟度や適性を確認しながら進めるので、無理な独り立ちはありません。マニュアルも完備しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 成長につながる経験を。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「新規出店支援（SV）」は、20代・30代前半の方が多く活躍している仕事です。 新店オープン時は、先輩と一緒に開店準備を進めていくので未経験でも安心。 スタッフ育成では、子どもたちとの関わり方や教室づくりを丁寧に学べます。 オープン後も、加盟店スタッフをフォローしながら運営をサポート。 集客や売上についても、先輩に相談しながら少しずつ経験を積めます。 仕事を通して、教室運営やマネジメントの考え方が自然と身についていきます。 「人の役に立ちたい」「成長したい」そんな想いがあれば大歓迎です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【モデル年収】 ■1年後～ リーダーポジション・本部スタッフ 年収380万～450万円 ■2年後～ エリアマネージャー・本部スタッフ 年収500万円～600万円 ■3年後～ ゼネラルマネージャー 年収750万円～1000万円以上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一緒に働く仲間について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在同ポジションは約30名。20代前半～30代後半のスタッフが活躍中！ 社員同士の距離は近く、失敗も成功も認めあえる、とても風通しの良い環境です！ ◎社員の声 ・運動に関わる仕事に挑戦したいしたいと思って入社しました。体操は未経験だったので最初は体操の技術を理解するのに苦労しました。 徐々に自分の言葉に落とし込み、子どもたちの成長を後押しできた時にはやりがいを感じました。（20代／男性） ・加盟店の経営者の方とお話する機会も多く、オーナー様の熱い想いに触れると、私も一緒に成功させたい！と思います。 事業の成果が目に見えると、とても嬉しくなります。加盟店と一緒に成長していくことができる仕事です。（30代／女性） 【求人ID-NSV】

大手の安定基盤｜年間128日休み｜月収43万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、スポーツ講師/トレーナー ホットヨガスタジオ『LAVA（ラバ）』のインストラクター業務 ・レッスンインストラクター ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・ウェアなどの販売 ・フロント受付 …etc ✅国内外450店舗以上展開 定番のホットヨガはもちろん、近年は"マシンピラティス"事業も拡大中。 業界最多レベルのプログラム数を揃えるスタジオです♪ ✅94%が未経験入社 インストラクター経験がない方はもちろん、ヨガ自体が未経験の方も大歓迎！ 入社後、約2ヶ月間の研修を受講。 入社3ヶ月目から、初級レッスンを担当してインストラクターデビュー！ ✅業界No.1だから叶う働きやすさ 4年連続ベース給UPで月収43万円も可能！ 年間平均インセンティブ93万円の支給実績があり、頑張りはしっかり評価♪ 年間128日以上休みも取得できるため、旅行や趣味など、自分らしい時間も大切にできます。 - Q. 本当に未経験でも大丈夫ですか？ A. はい。先輩の94％が未経験からスタートしています。 「運動は久しぶり」「身体が硬い」という状態から始めた先輩もたくさんいます！ 入社後は、解剖学や栄養学など身体の基礎知識からしっかり学べるため、未経験の方も安心です。 Q. ノルマはありますか？ A. 個人ノルマはありません。店舗としての目標はありますが、 一人で頑張るのではなく、スタッフみんなで協力しながらを達成を目指します。 Q. 残業やお休みはどうですか？ A.残業は月平均2時間以内と少なめです。 また、毎月2日間の希望休を申請できるため、予定に合わせて土日休みを取ることも可能。 事前申請で5日以上の連続休暇も取得できるため、旅行や推し活など、自分らしい時間も大切にしながら働けます。

15園を巡回するグループフリー保育士の募集！／年間休日120日以上／キャリアアップに最適！

仕事内容 グループフリーの保育士として、法人の運営する各園を月単位でまわっていただき、 年齢に応じた発達や興味に寄り添いながら、子どもたちの成長を支えていただきます。 ※勤務地詳細は面接時にご確認ください。 ★具体的な業務例 ・日常の保育、各種行事の企画・準備・運営 ・保育記録、配布物、資料の作成 ・保護者対応 など ＜1日の流れ(例)＞ 7：00～ ／登園開始 10：00～／自由遊び(体操、絵本、公園へのお出かけなど) 11：30～／昼食(自社調理) 13：00～／午睡 15：00～／おやつタイム ～19：00／お迎え ＜年間行事＞ 春／入園式、遠足 夏／プール、七夕 秋／運動会、ハロウィン、遠足 冬／お遊戯会、クリスマス会、節分、ひな祭り、卒園式 伝統行事にも親しみながら、1年を通して楽しい思い出を作っています。 保護者さんの保育参加も積極的に取り入れ、行事をお手伝いしていただいたり、保護者面談の負担を減らしたりしています。

大手の安定基盤｜年間128日休み｜月収43万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、スポーツ講師/トレーナー ホットヨガ＆マシンピラティススタジオ『LAVA（ラバ）』のピラティスインストラクター業務 ・ピラティスのレッスン ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・ウェアなどの販売 ・フロント受付 …etc ＊ゆくゆくは、ヨガのレッスンにもチャレンジ可能！ ✅国内外450店舗以上展開 定番のホットヨガはもちろん、近年は"マシンピラティス"事業も拡大中。 業界最多レベルのプログラム数を揃えるスタジオです♪ ✅94%が未経験入社 インストラクター経験がない方はもちろん、ピラティス自体が未経験の方も大歓迎！ 入社後、約2ヶ月間の研修を受講。 入社3ヶ月目から、初級レッスンを担当してインストラクターデビュー！ ✅業界No.1だから叶う働きやすさ 4年連続ベース給UPで月収43万円も可能！ 年間平均インセンティブ93万円の支給実績があり、頑張りはしっかり評価♪ 年間128日以上休みも取得できるため、旅行や趣味など、自分らしい時間も大切にできます。 - Q. 本当に未経験でも大丈夫ですか？ A. はい。先輩の94％が未経験からスタートしています。 「運動は久しぶり」「身体が硬い」という状態から始めた先輩もたくさんいます！ 入社後は、解剖学や栄養学など身体の基礎知識からしっかり学べるため、未経験の方も安心です。 Q. ノルマはありますか？ A. 個人ノルマはありません。店舗としての目標はありますが、 一人で頑張るのではなく、スタッフみんなで協力しながらを達成を目指します。 Q. 残業やお休みはどうですか？ A.残業は月平均2時間以内と少なめです。 また、毎月2日間の希望休を申請できるため、予定に合わせて土日休みを取ることも可能。 事前申請で5日以上の連続休暇も取得できるため、旅行や推し活など、自分らしい時間も大切にしながら働けます。

大手の安定基盤｜年間128日休み｜月収43万円可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、フィットネスフロアスタッフ、スポーツ講師/トレーナー ホットヨガスタジオ『LAVA（ラバ）』のインストラクター業務 ・レッスンインストラクター ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・ウェアなどの販売 ・フロント受付 …etc ✅国内外450店舗以上展開 定番のホットヨガはもちろん、近年は"マシンピラティス"事業も拡大中。 業界最多レベルのプログラム数を揃えるスタジオです♪ ✅94%が未経験入社 インストラクター経験がない方はもちろん、ヨガ自体が未経験の方も大歓迎！ 入社後、約2ヶ月間の研修を受講。 入社3ヶ月目から、初級レッスンを担当してインストラクターデビュー！ ✅業界No.1だから叶う働きやすさ 4年連続ベース給UPで月収43万円も可能！ 年間平均インセンティブ93万円の支給実績があり、頑張りはしっかり評価♪ 年間128日以上休みも取得できるため、旅行や趣味など、自分らしい時間も大切にできます。 - Q. 本当に未経験でも大丈夫ですか？ A. はい。先輩の94％が未経験からスタートしています。 「運動は久しぶり」「身体が硬い」という状態から始めた先輩もたくさんいます！ 入社後は、解剖学や栄養学など身体の基礎知識からしっかり学べるため、未経験の方も安心です。 Q. ノルマはありますか？ A. 個人ノルマはありません。店舗としての目標はありますが、 一人で頑張るのではなく、スタッフみんなで協力しながらを達成を目指します。 Q. 残業やお休みはどうですか？ A.残業は月平均2時間以内と少なめです。 また、毎月2日間の希望休を申請できるため、予定に合わせて土日休みを取ることも可能。 事前申請で5日以上の連続休暇も取得できるため、旅行や推し活など、自分らしい時間も大切にしながら働けます。

【上場企業】✅未経験から月給30万円✅残業ほぼなし✅異業種からの転職多数✅子供の未来をつくる仕事

【仕事内容】 まずは「楽しむこと」から。子どもたちと一緒に成長しながら、一生モノの教えるスキルを身につけませんか？ 【具体的なお仕事内容】 ◎子どもたちの体操指導 ◎入会手続き等の簡単な事務作業 ◎会員情報の管理 ◎教室運営 ◎その他付随業務など ▶レッスン内容は、マット運動、とび箱、鉄棒など。 1コマ45分～50分のレッスンを、 講師2～3名で担当。 1講師に対して、生徒数は最大8名です。 【1日のスケジュール例】 ▼13:00～ 出勤・事務作業 （体験者や入会者の確認） ▼14:00～ 休憩 ▼14:40～ 教室準備・ミーティング（WEB会議） ▼15:05～ レッスン開始 （1クラス45～50分／最大8名の生徒を担当） ▼19:20～ 後片付け・翌日の準備 ▼19:40～ 退勤 ※スケジュールは教室や曜日によって異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ネイス体操教室について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「子どもの未来をつくるサードプレイス。」をビジョンに掲げ、全国に170教室以上を展開中。 私たちが大切にしているのは、子どもたちが安心して楽しく挑戦できる環境と、 小さな「できた！」を見つけて、しっかり褒め、自己肯定感を育むこと。 子どもたちの“夢中になれる体験”を通して、成長を支えています。 今回募集する【インストラクター】は、未経験スタートが約8割！ 1か月の充実した研修と先輩のサポートがあるので、運動経験がなくても安心です。 子どもたちと一緒に成長を喜べる方、ぜひご応募ください！ 明るく相談しやすい職場で、あなたをお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修について ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■充実した研修プログラムあり 入社後は、これまで多くの未経験者をプロへと育ててきた実績のある研修プログラムをご用意。 インストラクターとしての心構えや指導方法を、基礎からじっくり学んでいきましょう。 研修は、1日1つ「目標」を設定し、クリアしながら着実にステップアップしていくスタイルです。 最初は「大きな声であいさつをする」「一緒に準備運動する」といった簡単な行動目標からスタート。 目標達成に向けて店長とロープレで練習した後、実際のレッスンで実践します。 体操の技や補助の方法を知らないことを前提に教えるので、未経験の方もご安心ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ずっと子どもたちと向き合っていくもよし、将来は店長やエリアマネージャー・SVを目指すもよし。 当社では、一人ひとりの希望に応じたキャリアプランをご用意しています。 入社半年～1年で店長になる人が多く、最短3ヶ月での昇進例もあります。 その後1～3年で複数店舗を統括する責任者や、10店舗ほどを管理するマネージャーを目指せます。 部署異動で品質管理やFC加盟店のSVになる道も。定期的なアンケートや面談でキャリア相談も気軽にできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員インタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▶インストラクター/20代・男性 子どもたちの成長を見守るなかで、私自身も成長させてもらっています。 保護者の方からいただく「ありがとう」の言葉は本当に励みになりますし、「もっと良いレッスンを届けよう」と前向きな気持ちにさせてくれます。 ▶インストラクター/20代・女性 スモールステップで目標を立てながら、できなかった技ができるようになった時に保護者と一緒に成長を喜べることがやりがいです！ 実務が多く、事務作業が少ないこともレッスンに集中できるので良いところです。 ▶インストラクター/20代男性 前職はテーマパークのスタッフ。入社当初はお子さまのお名前を覚えるのに苦労しましたが、今では楽しくコミュニケーションをとれています。研修も丁寧で、子ども好き・体を動かすのが好きな方にぴったりの職場です！ 【求人ID-KHO】

年収490万円以上も目指せる／昇給・賞与・退職金制度あり／住宅手当・借り上げ社宅あり

仕事内容 認可保育園での保育業務全般をお願いします！ ■持ち帰りの仕事はありません

年収490万円以上も目指せる！／昇給・賞与・退職金制度あり／住宅手当・借り上げ社宅あり／未経験OK！

仕事内容 認可保育園での保育業務全般をお願いします！ ■持ち帰りの仕事はありません

年収490万円以上も目指せる！／昇給・賞与・退職金制度あり／住宅手当・借り上げ社宅あり！

仕事内容 認可保育園での保育業務全般をお願いします！ ■持ち帰りの仕事はありません

【賞与3.4ヶ月/年間休日120日】持ち帰り作業ゼロ！残業月平均1時間！育休復帰率100%★イチオシ

募集要項 職種 保育園 保育士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 にいぞ虹保育園は「あたたかい昼間のおうち」という法人理念に基づき、子どもたちと触れ合い、見守り、一人一人を大切にする保育を行っています。 【主な業務内容】 0歳児～就学前までのお子さまの保育業務をお任せします。 ◆乳幼児の保育、見守り ◆食事や着替え、排せつなどの生活サポート ◆遊びや活動の見守り、保育計画の実施 ◆保育室や園内の環境整備 など 乳児クラスでは育児担当制を取り入れ、特定の保育士が丁寧に関わりながら子どもの成長を見守っています。 幼児クラスでは異年齢保育を行い、子ども同士が関わり合いながら学び合える環境づくりを大切にしています。 一人ひとりの個性を大切にしながら、子どもたちの健やかな成長をサポートするお仕事です。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・ヨガイベントの運営サポート ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『ヨガを通して多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガスタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ヨガレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ヨガウェアなどの販売 ・ヨガイベントの運営サポート ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で体の仕組みやヨガの知識を学びます。 解剖学など専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方や指導の声を出す練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『ヨガを通して多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

【月給29.3万円～×賞与3.4ヶ月】ICT導入で持ち帰りなし！メリハリある働き方が可能【イチオシ】

募集要項 職種 保育園 保育士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 《安定した収入と働きやすさ、どちらも大切にできる職場です！》 こだま虹保育園では、“あたたかい昼間のおうち”を目指し、一人ひとりに寄り添う保育を行っています。 未経験やブランクのある方も安心してスタートでき、チームで支え合いながら働けます！ 【業務内容】 ・0歳～就学前の子どもたちの保育業務全般 ・食事・着替え・午睡など生活面のサポート ・保護者対応や体調確認 ・書類作成や行事準備 複数担任制で業務を分担しながら進めます。 一人に負担が偏らず、安心して働ける体制です。 【しっかり休めて安心して働ける環境】 ◎年間120日＋月9日休みでプライベートも充実！ ◎月給293,500円～328,500円＋各種手当で安定収入！ ◎住宅手当／保育手当／扶養手当など日々の暮らしを支える制度が整っています！ ◎ICT導入で業務を効率化！（PC・タブレット）持ち帰り仕事は一切ありません！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

土日休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

駅チカ

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

土日祝休み

仕事内容: ●年齢不問 ●ブランクOK ●既卒・第二新卒OK ●経験のある方は活かせます （職業紹介事業者名：株式会社ブライト）

ネイルOK｜月収43万円可＋インセンティブ年12回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、トレーナー/インストラクター、一般事務 ✅3年連続ベース給UP！月収43万円も可 ✅インセン年12回！最高368万円*平均93万円 ✅94％が未経験！異業種の方も活躍中！ ✅全米ヨガ資格RYT200が無料で取得 ✅今年から年休UP！年間128日休み◎ ✅残業月2h以下！オンオフ充実 ✅ヨガ・ピラティスが無料で受け放題 ✅店長や本部など キャリアパスが豊富！ ✨ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ ホットヨガ＆マシンピラティススタジオLAVAで インストラクター・フロント受付・ お店作り全般をお任せ。 ・ピラティスレッスンの提供（1回60分×1日2本程度） ・フロントでの接客、受付 ・お客様へのカウンセリング ・スタジオの清掃、管理 ・ウェアなどの販売 ・店舗イベントの運営サポート ＊ゆくゆくはヨガのレッスンにもチャレンジ可能！ ✨ 未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人前で話すのが苦手…」 「運動が得意じゃない」 そんな方でも大丈夫！ 活躍中の先輩の前職はアパレル、飲食、ホテル、 事務、営業など様々です。 「売る」のではなく「悩みを解決する」提案で お客様を笑顔にしてください。 ■ 1日の流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00 出勤・開店準備（清掃・消毒など） 09:00 事務作業 10:00 レッスン担当 11:00 お客様対応・スタジオの整備 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 備品管理、パウダールーム清掃 17:00 退勤（残業はほとんどありません！） ■ シフト制の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 平日の日中に自分時間を確保できる ✔土日の混雑を避けて外出できる ✔ スケジュール調整しやすく予定が立てやすい ✔ ほぼ残業なしでメリハリ勤務 ✔ プライベートも大切にできる環境 ✨ ゼロから学べる！手厚い研修 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約2ヶ月の手厚い研修からスタート。 《STEP1：基礎研修》 まずは座学で解剖学・栄養学・美姿勢法など、 美と身体の基礎を習得。 専門知識もイチから習得できます！ 《STEP2：実技研修》 ポーズの取り方やサポート方法の練習。 同期と一緒に励まし合い、成長できる楽しい時間です。 《STEP4：店舗デビュー》 先輩のサポートのもと、実際の店舗でお客様をお迎え。 自信を持ってデビューできるまで専任トレーナーが とことん付き合います！ ✨ 20代女性社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ──会社の魅力は？ 「とにかく“人”が魅力です。 いつも笑顔で前向きな仲間ばかりで、 一緒にいると自然と元気になれます。 『多くの人を幸せにする』という想いを、 みんなが大切にしていて、 その雰囲気が職場全体に広がっています。」 ──一緒に働くメンバーは？ 「スタッフ同士の仲が良く、 プライベートでも遊びに行くくらい距離が近いです！ それぞれが目標を持っていて、 レッスンやアイデアを通して刺激し合いながら、 成長できる環境だと思います。」 ──キャリアや未経験でも大丈夫？ 「私も未経験からスタートしましたが、 研修がしっかりしているので、 安心してデビューできました。 キャリアも自分次第で広げられて、 実際に私は“店長になりたい”という目標を掲げ、 実現することができました！ 挑戦を後押ししてくれる環境です。」

幼稚園教諭免許必須！土日祝休み！年間休日120日以上！

仕事内容: 【明るい雰囲気の幼稚園です！】 まきば幼稚園は 園児数約220名のにぎやかな幼稚園です！ 当園は 学校法人吉川学園が運営しています♪ 昭和39年に設立された歴史のある幼稚園です！ 当園では子どもたちがのびのび遊び、生活し、 多様な経験が出来るように環境を整え、子ども達自身の育つ力を信じ、 一人一人の心身の健全な発達を目指して行きます。 友だちとの遊びやかかわりを経験することが園生活の基本であり、 そのことを通じ人間として生きていく上での自主性・社会性・創造性・自律性 一人一人の心身の健全な発達を目指して行きます。 子どもたちは一人一人育ち始めた個性と大きな可能性を持っています。 その可能性を育てるきっかけや育てていく基礎を養う場が「まきば幼稚園」 であるよう努力します。 職員間の連携を大事にしており、 小さなことも相談ができるとても馴染みやすい職場です♪ 主な業務内容 ◆預かり保育業務をお願いします。 〈仕事内容〉 ・遊び、散歩など ・預かり保育業務 ・昼食 ・保護者対応、事務処理 ・掃除、片付け ・状況によりバス添乗 ・その他　 など

年収490万円以上も目指せる！／退職金制度あり／住宅手当で家賃0円も可能／ブランク・未経験OK！

仕事内容 認可保育園での保育業務全般をお願いします！ ■持ち帰りの仕事はありません

賞与昨年実績4.8ヶ月！残業月4.1h以下、持ち帰りゼロ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 保育が好き。 でも、このままの働き方は続けられない。 そんな葛藤を抱えているあなたへ。 アートチャイルドケアは、精神論ではなく 「仕組み」で保育士を守る園です。 【私たちが「やめた」3つのこと】 高待遇と余裕を生み出すために、 私たちは「当たり前」を見直しました。 ✅「凝った壁面装飾」をやめました 季節ごとの膨大な制作時間をカット。 子どもたちの作品をそのまま飾るスタイルへ。 ✅「行事のための練習」をやめました 行事は「見せるための発表会」ではなく 「日常の延長」。衣装作りや 深夜までの練習は一切ありません。 ✅「手書きの書類」をやめました ICTシステム（コドモン）をフル活用。 連絡帳も日誌もタブレットで完結。 ノンコンタクトタイムを シフト内で確保しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 子どもと「深く、向き合える」環境 】 私たちは、子ども一人ひとりの 「自分らしさ」を大切に、 専門医と共同開発した「眠育®」で 健やかな成長を支えます。 ICT活用で生まれた「時間」と 「心」のゆとりを使い、 子どもが自ら「選ぶ」遊びに寄り添います。 残業や持ち帰り仕事に追われず、 純粋に子どもと向き合う ”保育士として一番のやりがい”を 取り戻しませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 会社から「あなたへの約束」 】 私たちは、 ”日本一保育士が働きやすい会社” を目指します。 ⭐ あなたの声が会社を創る 現場の声で会社を良くする 「日本一保育士が働きやすい委員会」が、 私たちの自慢です。 職員主体の活動から園の垣根を 越えた交流が生まれ、あなたの 「もっとこうしたい」という声が 会社を動かします。 （永年勤続表彰なども職員の声で実現！） ⭐ 将来も安心の「安定感」 「アート引越センター」でおなじみの アートグループだから経営基盤は盤石。 全国に保育施設を展開する成長性と、 保育の質への継続的な投資により、 安心して長く働ける環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 大手だから実現できる、 働きやすさ 】 ⭐プライベートも充実 ● 残業月平均4.1時間以下 ●持ち帰り仕事ゼロを徹底 ● 1時間単位の有給取得OK （園長も率先して活用） ● USJ優待など、嬉しい福利厚生も多数 ⭐ライフステージが変わっても安心 ●産休・育休の取得＆復帰実績多数 ●中学就学前まで使える「育児時短制度」 ●急な発熱でも安心の「子の看護休暇」完備 ⭐「ゆとり」を生む保育DX ●業界に先駆けICT（コドモン）を導入 ●事務作業や安全チェックの負担を大幅にカット！ ●子どもと向き合う時間をしっかり創出 ⭐「なりたい」を尊重する多彩なキャリアパス ●リーダーや園長へのステップアップの道 ●保育のプロとして現場で輝き続ける道 ●児童発達支援など別事業へ挑戦する道 あなたの希望や、 個性に合わせたキャリアを選べます。 あなたの可能性を最大限に応援します。・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 具体的なお仕事内容 】 子どもたちの「自分らしく」生きる力を育む、 あたらしい保育のお仕事です。 ✅一人ひとりの個性や発達に合わせた保育 ✅子ども主体の環境づくり ✅安心できる空間の維持 ✅保護者様と連携した子育てサポート ⭐弊社でのお仕事のポイント⭐ 保育に集中できる環境を重視し、 「持ち帰り仕事ゼロ」 「残業月平均4.1時間以下」を実現！ 例えば、 時間のかかる壁面装飾は見直し、 子どもたちの作品を飾ることで負担を軽減。 行事はあくまで普段の保育の延長線上。 子ども達の普段の姿を見てもらうものであり、 練習や衣装作成などの負担は必要最小限！ 無駄な工数は削減し、 ノンコンタクトタイム（保育に入らない時間） 確保に努めています！ また、発達に特性のあるお子さまへの対応も、 本部の療育事業部と連携できるため安心。 一人で悩むようなことはない環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 とある先輩保育士の1日（例） 】 07：30 ┃ 出勤・ミーティング （チームで1日の活動、お子様の様子を共有） 08:30 ┃ 午前の活動 （見守り保育） 12:00 ┃ ランチタイム・休憩 （しっかり1時間リフレッシュ！） 13:00 ┃ 午睡の見守り、事務作業 （ICTで効率化を徹底！） 15:00 ┃ 午後の活動、おやつ （子どもたちとゆったり楽しい時間） 18:30 ┃ 記録・終業準備を終え、定時退勤 （残業ほぼゼロ。気持ちよく帰宅できます） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 先輩インタビュー 】 ⭐ 元・認可保育園勤務 Aさん 以前は持ち帰り仕事が当たり前でしたが、 今は定時で帰れ、心に余裕が生まれました。 何より、子どもとじっくり向き合える 『これが私のやりたかった保育だ』と、 実感できています。 ⭐ 元・小規模保育園勤務 Bさん 『日本一保育士が働きやすい委員会』で、 自分の意見が反映されることに驚きました。 大手なのに風通しが良く、職員を 大切にしてくれる会社だと感じています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【 アートチャイルドケアのご紹介 】 「アート引越センター」の アートグループの一員として、 全国で180の保育関連施設を運営。 「自分らしく」の保育理念を大切に、 子どもたち、保護者の皆様、 そして職員にとって”いちばん”の 保育園を目指しています。

アロウラ保育園では、子どもたちの笑顔に囲まれ、温かい環境で保育士として成長しませんか。

仕事内容: 埼玉県戸田市のアロウラ保育園で、子どもたちの健やかな成長を支える保育士の募集です。 日々の保育業務全般を通して、お子様一人ひとりの好奇心や探求心を育む遊びや学びの時間を大切にしています。食事やおやつの時間には、栄養バランスを考えたメニューで、食への興味関心を深めるお手伝いをします。保護者の皆様との連携も重視し、お子様の笑顔あふれる姿や日々の成長を丁寧にお伝えすることで、信頼関係を築いていきます。 現場経験豊富な先輩スタッフがしっかりサポートする研修制度も充実しており、未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできる環境です。 あなたの温かい保育で、子どもたちの未来を照らしませんか？アロウラ保育園で、共に感動を分かち合える仲間を心よりお待ちしています。

子どもたちの笑顔に囲まれ、温かい人間関係の中で成長できる保育士のお仕事です。

仕事内容: 埼玉県戸田市にあるすみれ保育園で、未来を担う子どもたちの成長を温かく見守り、共に育つ保育士さんを募集しています。 日々の保育では、子どもたち一人ひとりの個性と向き合い、遊びを通して「できた！」という達成感や、新しい発見を育むお手伝いをします。絵本を読み聞かせたり、一緒に歌を歌ったり、時には外で思いっきり体を動かしたり。子どもたちのキラキラした笑顔に囲まれて、あなた自身も日々新たな発見があるはずです。 季節ごとのイベントや発表会なども、企画から運営まで携わっていただきます。子どもたちが主体的に参加し、喜びを分かち合えるような温かい時間を作りましょう。保護者の皆様との連携も大切にし、信頼関係を築いていくことも重要な役割です。 園内の環境整備も、子どもたちが安全に、そして安心して過ごせるように、心を込めて行います。 充実した研修制度も整っていますので、ブランクのある方や経験の浅い方も、安心して新しい一歩を踏み出せます。子どもたちの健やかな成長を支える、やりがいのあるお仕事に、あなたも挑戦してみませんか。職員一同、新しい仲間との出会いを心よりお待ちしております。

子どもたちの成長を共に喜び、温かい保育を育みませんか。経験豊かな先輩保育士が丁寧にサポートします。

仕事内容: まなびの森戸田こども園で、子どもたちの成長を支える保育士として、あなた自身の「やりがい」と「成長」を実感しませんか。 ここでは、子ども一人ひとりの輝く笑顔や日々の成長に寄り添い、遊びや学びを通して心豊かな経験を育むお手伝いをしていただきます。保育室での活発なコミュニケーションはもちろん、安全で心地よい環境づくり、そして子どもたちの健やかな発達を支える健康管理にもチームで取り組んでいます。 先輩保育士が丁寧にサポートする研修制度や、日々の業務を支えるマニュアルも整備されていますので、ブランクのある方や未経験の方も安心してスタートできます。あなたのアイデアや個性を活かし、子どもたちの未来を共に育んでいきましょう。新しい仲間をお待ちしています。

子どもたちの成長を共に喜び、あなたの可能性も広がる保育園。未経験から理想の保育士へ、充実のサポートで活躍できる場所です。

仕事内容: 埼玉県戸田市、上戸田に輝く子どもたちの笑顔を育むウィルキッズフィールド戸田 上戸田クラブで、保育士として新たな一歩を踏み出しませんか。 戸田駅から徒歩すぐというアクセス抜群の立地で、私たちは子どもたちが「明日も来たい！」と心から思えるような、安全で創造性あふれる学童保育の実現を目指しています。 保育業務全般はもちろん、一人ひとりの個性を大切にした遊びや学びのプログラム企画・実行、保護者様とのきめ細やかなコミュニケーション、日々の記録作成、そして季節ごとのイベント企画まで、保育士としてのあなたの経験やアイデアを存分に活かせる環境です。 子どもたちの「できた！」という小さな感動、夢中になって遊ぶキラキラした瞳を間近で感じ、その成長を全力でサポートする。このかけがえのないやりがいを、ぜひ当クラブで実感してください。経験豊富な先輩職員がしっかりサポートしますので、ブランクのある方も安心して新しい一歩を踏み出せます。頑張りは賞与（4〜6ヶ月分）としてしっかりと還元。日祝休みでプライベートとの両立も応援しています。子どもたちの健やかな成長を、私たちと一緒に温かく支えてくださる方をお待ちしております。

★資格を活かせる★1年以上の実務経験者優遇★土日祝が基本休み★子育て層も活躍中★

仕事内容 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＼あなたの資格と経験、ここで活きます／ ■ 資格を活かせる正社員ポジション ・調理師免許または栄養士資格をお持ちの方 ・1年以上の大量調理経験者は優遇◎ ・もちろん給食実務未経験の方も歓迎 ・「資格は取ったけれど、ブランクが…」 そんな方こそ歓迎します ■ チームで協力して調理する現場 ・毎日800食を12人体制で作る現場 ・人手が十分にある環境なので、 一人に負担が偏らない安定感◎ ・チームワークで支え合いながら 働けます ■ 土日祝が基本休み×車通勤OK ・学校カレンダーに沿った働き方 ・無料駐車場完備で通勤ラクラク ・週末は家族との時間を確保できます ・残業ほぼなしでメリハリのある勤務◎ ■ 産休・育休が取りやすい環境 ・くるみん認定企業として実績多数 ・復帰後も同じ現場に戻れる体制 ・長く働ける仕組みが整っています ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【業務内容】 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 戸田市の新曽小学校の給食室で、 学校栄養士が作成した献立をもとに 給食調理全般をお任せします。 毎日12人体制で800食を作る現場です。 人手が十分にある環境なので、 チームで協力して調理していきます◎ ・食材の検収・下処理 ・大量調理(煮る・焼く・揚げる) ・配缶・配膳準備 ・食器・調理器具の洗浄・片付け ・厨房内の衛生管理・帳票記入 ・後輩スタッフのフォロー なお、学校の長期休暇期間中(夏・冬・春)は、 同法人内の保育園・福祉施設等での 応援勤務をお願いする場合があります。 ※さまざまな現場を経験できる機会となります◎ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ 【株式会社 東京天竜について】 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋ ＜食・美・楽しさを提供＞ 当社は創業50年以上の安定企業として、 給食・外食・美容の3事業を展開しています。 「お客様に""おいしさ""と""楽しさ""を提供し、 地域・社会から必要とされる企業であること」 を経営理念に、 人々の生活に深く関わるサービスを提供しています。 経済産業省「雇用創出企業」認定 厚生労働省「くるみんマーク」認定 ▼ホームページはこちら https://tokyo-tenryu.co.jp/ 皆様のご応募お待ちしております! ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…＋

賞与年2回！ブランク歓迎！施設調理未経験OK！

仕事内容 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ ◎賞与年2回支給！ 日々の頑張りをしっかり評価◎ 安定した環境で長く働けます！ ◎未経験・ブランク歓迎！ 資格を活かして再スタート！ 施設調理が初めてでも大丈夫です♪ ◎「おいしかった」がやりがい！ 利用者様との距離が近く、 感謝の言葉を直接いただけます◎ ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ 【お任せするお仕事】 蕨市北町にある高齢者施設で、 利用者様のお食事作りをお任せします！ ・食材の下処理（カットなど） ・朝食、昼食、夕食、おやつの調理 ・刻み食ややわらか食などの対応 ・盛り付け、配膳、下膳 ・食器洗浄、厨房内清掃 ◎提供食数：約170食 献立は栄養士が作成済み！ メニューを考える必要はありません◎ ＼1日のスケジュール例／ 5:00 朝食調理・提供 9:00 洗浄・昼食準備 12:00 昼食提供 13:00 休憩 14:00 洗浄・おやつ準備 15:00 おやつ提供 16:00 夕食準備 18:00 夕食提供・片付け ※上記時間内で実働8時間勤務 ＼働きやすいポイント！／ ・未経験スタートのスタッフ多数 ・マンツーマン指導で安心 ・自動洗浄機完備で負担軽減 ・30代～60代の幅広い世代が活躍中 ・チームで協力しながら働ける環境 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ 【スタッフの声】 ◆利用者様の言葉がやりがいです！ 調理スタッフ（50代女性・勤続4年） 「『今日もおいしかったよ』 そんな言葉を直接いただけるのが この仕事の魅力だと思います。 毎日の食事を通して、 利用者様の生活を支えられる仕事です。」 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ ＼株式会社 東京天竜について／ ＜食・美・楽しさを提供＞ 当社は創業50年以上の安定企業として、 給食・外食・美容の3事業を展開しています。 経済産業省「雇用創出企業」認定 厚生労働省「くるみんマーク」認定 ▼ホームページはこちら https://tokyo-tenryu.co.jp/