求人・転職情報

【10月勤務開始OK】旧普通免許1枚でOK！資格取得支援全額

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨日本リサイクルで働く4つのメリット✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ①【安定収入】月給30万スタート＋交通費支給！ ⇒ 手積み作業時は「別途手積み手当」を1件ごとに支給！ 頑張りはしっかり還元◎ ②【負担減】近距離エリア＆ゆとりのスケジュール！ ⇒ 大阪近郊の1日4〜5往復。生ゴミのニオイもなく、 現場の積み込みサポートあり♪ ③【私生活充実】17〜18時台退社＆有休消化率100％！ ⇒ 残業少なめで19時前にはほぼ退勤可能。 予定がある日は定時上がりもOK！ ④【スキルUP】資格取得の費用は「全額」会社負担！ ⇒ 旧普通・準中型からのスタートを応援。 中型等へのステップアップも完全サポート！ ―――――――――――――――――――― 【 お任せする仕事内容 】 建設現場などから出る廃材 （木くず・金属片など）を回収し、 本社工場へ運搬する仕事です。 ■使用車両：2tトラック ■回収エリア：大阪府近郊 ■走行距離：1日4～5往復程度 ※1件1件の対応する時間に余裕がある、 ゆとりあるスケジュールで、 急がず安全に運転できます◎ 他業種のドライバーに比べると 気楽に対応していただけます。 【 始めやすくて続けやすい環境です 】 ✅未経験OK！旧普通免許で応募可 （※2017年3月12日以前取得） ┗ 準中型免許の取得も会社がサポート！ ✅馴染みやすい、穏やかな雰囲気の職場 ┗ 若手～ミドル層まで幅広く活躍中。 横乗り研修ありで安心スタート！ ✅残業少なめで、仕事終わりも充実 ┗ 働き方改革で残業削減を推進中。 定時退勤も可能です！ ┏ 産廃のイメージが変わった！ ┓ ┗ という声が多数です◎ ┛ ⭐ニオイや汚れの心配なし！ 扱うのは建設資材。 家庭ごみのような嫌な臭いは 一切ありません！ ⭐安心第一の運航を徹底！ 1件あたりの作業時間にも余裕があり、 安全確認をしながら落ち着いて作業できます◎ ⭐負担なく働ける！ 重量物はトラックに備え付けられた ワイヤーを使って積み下ろし。 手作業もありますが、 基本2～3人で協力するので、 一人の負担は少なめ♪ ※手積み作業した場合は「手積み手当」を別途支給！ 【 育成体制にも自信アリ！ 】 未経験からでも安心して始められるよう、 以下のような体制を整えています。 ◆横乗り研修で業務を丁寧にレクチャー ┗ ベテランドライバーが助手席に乗り、 現場での動きやルート、 注意点などを実地で指導します。 ◆業務の配分はリーダーが管理＆調整！ ┗ 誰か1人に業務が偏らないよう、 配車や作業配分はリーダーが調整。 常にチームで業務を支える体制です。 ◆資格取得も全額会社負担でサポート ┗ 普通免許から準中型免許への ステップアップを応援します！ スキルアップを目指す方や、 手に職つけたい方にとっても安心です。 【 10tドライバーも募集中！ 】 仕事量増加に伴い、新しい仲間を大募集！ ✅ 業績好調で仕事量が安定！ ✅ 経験を活かしてしっかり活躍できる！ ✅ まずは相談・質問だけでも大歓迎！ 少しでも気になった方は、お気軽にご連絡ください✨ 【 安定性・将来性バツグンの会社です 】 建設現場などから出る廃材を再資源化する 「リサイクル事業」を手がける当社。 近年、国の方針変更により、 廃材を海外に輸出して処理する流れから、 国内で責任を持って処理する流れへと 移行が進んでいます。 その流れを背景に、 当社へのニーズは年々拡大。 業績も右肩上がりに伸長しており、 昨年は4台の車両を増車し、 今年も新たに増車予定。 今回の募集も、それに伴う増員です。 また、大手ゼネコンをはじめ、 有名企業との取引も多く、創 業以来、黒字経営を継続中。 「安定感のある会社で、 長く腰を据えて働きたい」 という方にもうってつけの環境です。

安定の正社員！未経験・初心者歓迎！土日祝休み！

仕事内容 ＼＼資格不要・未経験・初心者歓迎!医療器具や手術室をキレイにするお仕事／／ 【仕事内容】済生会泉尾病院にて、内視鏡カメラや医療器具の洗浄や手術室の清掃をお願いします。 【具体的には…】 ●内視鏡カメラの洗浄 検査や健康診断で日々使用されている内視鏡用のカメラを手洗いと専用の洗浄機でキレイにして収納するお仕事です。 ・ブラッシング後、専用器械による内視鏡の洗浄 ・乾燥後に定位置へ収納 ・室内整備、物品補充 など ●医療器具の洗浄組立 ・洗浄機や手洗いによる医療器具洗浄 ・専用包装材でのパック作業 ・医療器具の点検、セット組立 ・定位置への収納保管 ・簡単な消耗品の作成 ●手術室の清掃 ・手術室内の清掃（ゴミ回収、室内の清拭、床清掃など） ・不足物品の補充 など ※直接患者様と関わることはありません - ＜この求人のポイント＞ ★経験・資格必要なし！ 未経験から正社員へ、長く腰を据えて働きたい方大歓迎！ ★残業ほぼなし 残業した場合でも1分単位で支給！ ★完全週休二日制 土日祝日はお休みです♪ - ＼産休・育休明けで職場復帰されたい方におすすめ！！／ 子育て世代のスタッフからも「17時半までで残業なしだから、保育園のお迎えにもしっかり間に合う！」と 喜びの声が上がっています。 子育てと仕事の両立に理解がある環境なので、ブランクがある方も安心してスタートできますよ◎ 【各作業は分担して行います！】 経験のある方はもちろん、未経験の方やブランクのある方も大歓迎！ 最初は先輩スタッフと一緒に、器具の名前や取り扱い方を覚えていただきます。 わからないことは遠慮なく確認してください◎ まずは『やってみようかな』という気持ちがあればOKです◎ 【男女共に幅広い年代が活躍中！】 20代・30代・40代を中心に、幅広い年代の方が未経験から活躍しています！ 未経験から始めて、リーダーや拠点長へキャリアアップしているスタッフも♪ 異業種からの転職や、子育て中の方・フリーターさん、シニアさんも多数在籍しています◎ ・普段は見ることのできない『医療現場』で働いてみませんか？ 少しでも興味があれば、ぜひお気軽にご応募ください！

事業拡大による増員募集！駅近⭐完全週休2日制！長期休暇有✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士 ✨患者様の増加に伴う増員募集✨ 今後さらに診療体制を充実させていくための採用です◎ 開院以来、ありがたいことに 多くの患者様にご来院いただいており、 今後の診療体制の充実・規模拡大に向けて、 新たなスタッフを募集したいと考えております。 「スタッフを増やすことで 一人ひとりの業務負担を減らし、 患者様一人ひとりとじっくり向き合える環境を作ります！」 「新しいクリニックで働きたい」 「理学療法士経験を活かしたい」 「年内にはブランクから復帰したい」 そんな方も大歓迎です❗❗ ＊･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･＊ ✅開業したばかりのクリニック！ 患者様が増えてきたので追加募集！ ✅月給28〜35万円！固定残業代なし◎ ✅労働時間が短い！週所定労働時間38時間◎ ✅夜勤・訪問業務なし！ ✅九条駅スグで自転車通勤もOK！ ＊･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･＊ 【仕事内容】 患者様のリハビリテーションやデイケアをお願いします。 院内には広々とした処置室や開放的なリハビリルームを完備！ ゆったりと明るい空間で患者様のサポートに専念できます♪ ＜具体的には＞ ＊理学療法士業務（外来リハビリテーション・計画書作成など） ※今後デイケアや訪問リハビリテーションなども開始予定 最先端をいく整形外科クリニックならではの専門性も学べます◎ 一つひとつの業務を丁寧にお教えしますので、ブランクがある方もご安心ください！ ◤ 当院について ◢ 「患者さんを笑顔にしてあげたい」 「痛みで困っている人の症状を和らげてあげたい」 そんな思いから【みなと通り整形外科】を開院しました！ 『心を澄まし、技を磨き、礼を尽くす。』 剣道で学んだその教えを大切に、丁寧な対応で地域の皆さまに頼ってもらえるような医院にしたいと思っております！ ■―――― 当院のHPはこちら！ ▶https://minato-dori-seikei.com/ ――――■ ================ ⭐ 当院で働くポイント ⭐ ================ ⏩水日祝＋土曜午後休み＆長期休暇あり！ 水曜日・日曜日・祝日は休診日のためお休み♪ その他、土曜午後や夏季休暇と年末年始休暇もあります◎ ご家族との時間や趣味など、プライベートの予定も立てやすいですよ！ 人気のショッピングモールや商店街にも近く、仕事終わりの買い物にも便利！ ⏩現場復帰も応援◎ブランクも歓迎！ 実務経験が3年以上であればOK♪ 資格はあるけど子育てなどでブランクがある方も歓迎します◎ しっかりサポートしますので、当院なら安心して現場復帰が可能です！

12時30分～21時30分│未経験でも月給30万円以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【 新規案件により急募！ 】 取り扱うのは軽いお菓子のみ！ リフト経験不要！軽作業のお仕事♪ ✅倉庫内作業未経験歓迎♪ ✅月給30万900円以上！ ✅大正駅から送迎バスあり◎ 大手物流企業『吉川運輸株式会社』にて、 未経験から働いてみませんか？ まずはお気軽に、ご応募お待ちしています！ - ✨具体的な業務内容✨ ◇お菓子のピッキング作業(ハンディ) ◇お菓子の検品業務 ◇カート(台車)を使い商品を集める作業 など スーパー・ドラッグストア向けの お菓子を取り扱います！ 重たいものはないので、 腰への負担もほとんどなくて嬉しい♪ 生活の中で一度は見たことのある、 大手コンビニ商品も取り扱うこともあります！ ✨入社後の流れ✨ まずは、上司がそばについて 業務を一つ一つ指導していきます。 勤務中は、上司もすぐ近くで作業！ 困ったときはいつでも相談してくださいね！ - ✨こんな方を求めています！✨ 「物流業界に興味がある」 「大手で安定して働きたい」 「夜勤なしが良い！」 などなど、志望動機は自由！ まずはお気軽にご応募お待ちしています！ ✨20代スタッフインタビュー✨ コンビニで働いていましたが、 もっと安定した大手で働きたいと思い 当社に応募しました。 大手企業ということもあり、 給与だけでなく待遇も充実しています。 正社員として、大手で長く安定して 働きたい方にはピッタリだと思います！

日祝＋隔週土曜休／会話は最低限＆ほぼ手積み無し

仕事内容 【アピールポイント】- ✅月給30万円～／昇給＆賞与あり ✅大阪市内メインの地場配送！泊りなし ✅会話は最低限＆手積みほとんど無し ✅1人の時間が多いコツコツ黙々作業 ✅休日出勤時や早出・残業時は手当支給 ✅履歴書不要 - ⏩仕事内容⏩ 大阪市内を中心とした近距離配送と、 構内での軽作業をお任せします。 長距離運転はありません◎ ＜配送業務＞ 加工済みの鉄製品の納品や、解体現場 からの資材回収を担当していただきます。 1日の配送は4～5便程度。 市内メインのため、経験の浅い方や ブランクがある方も安心して スタートできますよ🔰 ＜構内作業＞ 空いた時間には構内作業もお願いします。 車両の清掃や構内整理、スクラップの加工 作業補助など難しい作業はありません。 荷積み・荷下ろしについては、 クレーンを使用したり、お客様側で 対応していただくことがほとんどです。 そのため、手積み作業はほぼなく、 体への負担も少なめです！ ╭───【業務内容まとめ】───╮ ・大阪市内中心の近距離配送 ・加工済み鉄製品の納品 ・解体現場からの資材回収 ・車両清掃や構内整理 ・スクラップ加工作業の補助 ╰───────────────╯ 「運転している時間のほうが気楽」 というスタッフの声も多く、 会話は最低限で、黙々と働ける環境です。 一人の時間が比較的多いため、 自分のペースを大切にしながら 働きたい方にもピッタリな職場です◎ ⏩勤務時間⏩ 基本は 8:00～17:00（実働8時間）です。 現場の状況によって早出や残業が 発生することもありますが、 残業代は別途全額支給します。 ⏩休日・休暇⏩ 日祝は完全休みで土曜日は隔週休みです。 その他、GW・夏季・年末年始の 休暇に加え、有給休暇も取得できます。 家族との時間やプライベートも 大切にできる環境です。 ⏩教育体制⏩ 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポート！ 分からないことは何でも聞ける環境なので、 未経験でも安心です。一人ひとりのペースに 合わせて研修を進めます。

★実務未経験・ブランクOK★定着率の高さが自慢です◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理容師 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ もう、職場探しで迷うのは 終わりにしませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 経験や能力を正当に評価しています。 10年・20年と腰を据えて働く スタッフが多いのが、私たちの自慢です！ ✅集客好調の増員募集 ✅ブランクOK ✅資格があれば実務未経験OK ✅お客様が途切れない人気店！ ✅定着率抜群！10年・20年選手が多数 ✅40代・50代が中心の落ち着いた職場 ✅オフは釣りやゴルフを楽しむ余裕も ━━お仕事内容━━━━━━━━━━━━━ 理容師としての業務全般をお任せします！ ▼散髪（カット） ▼洗髪（シャンプー） ▼顔そり（シェービング）など ━━ここがポイント！━━━━━━━━━━ ✅常に活気がある繁盛店です 地元の方を中心に、ありがたいことに 朝から夕方までお客様の足が絶えません。 充実感を持って働けます◎ ✅長く安心して働ける！ お店の経営基盤もしっかりしています。 だからこそスタッフへの還元や待遇も安定 「ここなら腰を据えて働ける」と、 10年・20年と長く続けてくれる スタッフがほとんどです。 ✅40代・50代のミドル世代が活躍中 現在活躍しているのは、 経験豊富なベテラン世代が中心です。 休日には釣りやゴルフに行ったりと、 スタッフ同士の仲が良いのも自慢の一つ！ もちろん「仕事は仕事、 プライベートはプライベート」 という方も歓迎です◎

＼月給40万円～＋期間限定祝金50万円！／関西大手グループ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ ✨関西大手グループ!!ミナミや北新地中心に多数展開中✨ ✨リニューアルオープニン！NEW STAFF 大量募集✨ ✨期間限定！入社祝い金50万円支給♪ お客様のご案内などをする、 ホールスタッフ(正社員）の新規メンバー募集です！ ⭐社員寮完備！ 働きながら格安で住むことが可能です♪ ⭐北新地エリアTOPクラスの高待遇！ ⭐未経験でも高収入！月給40万円からスタート!! ⭐制服貸与で購入必要なし！ ⭐ライフワークバランス◎ ⭐ナイトワークデビュー応援！！ ⭐日払いOK！ ⭐オシャレな内装のお店！高級感と清潔感ある店舗です♪ ⭐大手運営だから福利厚生バッチリ！ ⭐ナイトワーク特有のグレーなことは一切ありません！ ▼具体的な仕事内容 ✅お客様のご案内 ✅灰皿、アイスなどの交換やご用意 ✅料理、ドリンクの配膳 ✅ホールの清掃など 基本的にはこれだけ! お仕事内容は普通の飲食店のホールとほとんど変わらないので、 未経験の方でも安心して気軽に働くことが出来ますよ♪ お仕事に慣れてきたら... ・スタッフ管理 ・店舗運営 などマネジメント業務にも携わって頂きます。 ＞CLUB Atennaとは 有名店が軒を連ねる北新地エリアの中でも 多数店舗を展開の大手グループ店！ リニューアルオープンした待望の新店舗です＊* 人気の大手グループ経営だから安心して長く働くことが可能！ SNSも絶賛バズってます◎ 気になる方はそちらもチェックしてみてくださいね♪ ＼エリア TOP クラスの好待遇！／ お仕事は飲食店のホールのような業務内容です！ 未経験者でも月給40万円～！ 頑張りや貢献度に応じて随時時給もUPしていきます↑ 独立支援制度を使って独立したスタッフもいます◎ ＼関西大手グループだからグレーなことは一切ナシ！／ 法令遵守で関西でも有名な大手グループなので、 ナイト特有のグレーなことは一切ありません！ 未経験の方や業界が初めての方も 安心して飛び込んで応募してみてください！ 一人ひとりに合わせた研修を行う為、 未経験でも安心して働くことが出来ます♪ 現在のスタッフの平均年齢は20歳中盤と若い方が多く、 比較的年齢の近い方が多いので、 意見が通りやすく風通しの良い職場で働きやすい環境です！ ▼各種SNSもチェックしてみてください✅ ＊Instagram https://www.instagram.com/club_atenna/ ＊TikTok https://www.tiktok.com/@club.atenna

完全週休2日制＆休日の曜日相談OK！デザイン実務未経験OK♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ファッションデザイナー、グラフィックデザイナー、商品企画 ⸜⸜好きなカルチャーをデザインに‼⸝⸝ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ✅JDM×ファッションのブランドづくり ✅オリジナルアパレルの企画・デザイン ✅JDMグッズの商品企画にも携われる ✅グラフィックデザイン全般も担当 ✅自分のアイデアを積極的に提案OK ✅中国をはじめ海外への展開も予定 ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ⏩オリジナルブランドのデザイン業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「MR.HIRO CAR STUDIO」の 自社ブランドに関する 企画・デザインをお任せします。 アパレル製品をはじめ、 JDMカルチャーをテーマとした オリジナルグッズなど、 さまざまな商品づくりに携わるお仕事！ これから本格的なブランド展開を 進めていく段階だからこそ、 新しい商品を生み出す企画にも 関わることができます。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅オリジナルアパレルの企画 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社ブランドで展開する アパレル商品の企画から デザインまでを担当します。 ✅オリジナルグッズの企画 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ JDMカルチャーをテーマとした オリジナルグッズの企画や デザインを手がけます。 ✅グラフィックデザイン ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社ブランドに関わる グラフィックデザイン業務 全般を担当します。 …など！ ファッションやクルマ、 ストリートカルチャーなど、 自分の好きなものや感性を デザインに活かせる環境です。 「こんな商品をつくってみたい！」 そんなアイデアも積極的に提案OK！ 決められたものをデザインするだけでなく、 自分の発想を商品づくりに 反映できるのも魅力のひとつです。 █ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ █ ⏩ブランドづくりから世界への展開へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、ブランドの本格的な展開を 進めているMR.HIRO CAR STUDIO。 今後は中国をはじめ、 海外へのブランド展開も予定しています。 日本のJDMカルチャーを 世界に発信していくプロジェクトに、 デザイナーとして携われるチャンス！ 新しいブランドを一から作り上げ、 これまでにない商品づくりや 新たな挑戦に関われる環境です。

【大型セルフ・要資格】月給60万も可◆手積み手降ろしなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他物流、輸配送、運送ドライバー（中長距離） ◆10月から新車納入◆ 〇月給60万円も可 〇月給38万円は最低保証（年末年始なども） 〇未経験OK！ 〇手積み手降ろし無！ 〇日祝休み 〇振替休日あり 〇休日手当もしっかり 〇安定して長く働きたい方にピッタリ ///お電話でのご応募も大歓迎！///// 連絡先:0432-90-9630（採用担当まで） 電話での応募ですと、応募と同時に面接日時を決めることができます。 /////////////////////////////////// ＼設立以来の業績安定による増員募集／ ※HPをご確認いただくとトラックなどの詳細記載あり 「西光運輸 大阪」または下記URLをコピー＆ペーストし是非検索ください！ http://www.nishimitsuunyu.co.jp/index.html 公式インスタグラムのアカウントも是非ご確認ください！ アカウント名：nishimitsuunyu ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・ 【配送について】 ＜配送物＞ ┗建設機械、産業機械等 ＜配送先＞ 全国 ＊横乗り研修からのスタート。経験者の場合は2，3回程度で終了します。 ＜トラックについて＞ ドライバー1人に対し1台専任でお渡しします。 大型セルフ1名 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アピールポイント: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おすすめポイント】 ①免許・資格があればOK！ 長距離が慣れない方もぜひご相談ください。 ②国宝物の運送経験あり！ 確かな対応力と技術を持ち合わせています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 大正２年より運送業に従事しており様々な輸送実績あります。 重量物運搬、機械据付工事等させていただいてます。 皆様からのご応募を、お待ちしています！

【大型平ボディ・要資格】月給60万も可◆手積み手降ろしなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他物流、輸配送、運送ドライバー（中長距離） ◆10月から新車納入◆ 〇月給60万円も可 〇月給38万円は最低保証（年末年始なども） 〇未経験OK！ 〇手積み手降ろし無！ 〇日祝休み 〇振替休日あり 〇休日手当もしっかり 〇安定して長く働きたい方にピッタリ ///お電話でのご応募も大歓迎！///// 連絡先:0432-90-9630（採用担当まで） 電話での応募ですと、応募と同時に面接日時を決めることができます。 /////////////////////////////////// ＼設立以来の業績安定による増員募集／ ※HPをご確認いただくとトラックなどの詳細記載あり 「西光運輸 大阪」または下記URLをコピー＆ペーストし是非検索ください！ http://www.nishimitsuunyu.co.jp/index.html 公式インスタグラムのアカウントも是非ご確認ください！ アカウント名：nishimitsuunyu ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・ 【配送について】 ＜配送物＞ ┗建設機械、産業機械等 ＜配送先＞ 全国 ＊横乗り研修からのスタート。経験者の場合は2，3回程度で終了します。 ＜トラックについて＞ ドライバー1人に対し1台専任でお渡しします。 大型平ボディ1名 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アピールポイント: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【おすすめポイント】 ①免許・資格があればOK！ 長距離が慣れない方もぜひご相談ください。 ②国宝物の運送経験あり！ 確かな対応力と技術を持ち合わせています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 大正２年より運送業に従事しており様々な輸送実績あります。 重量物運搬、機械据付工事等させていただいてます。 皆様からのご応募を、お待ちしています！

✨年休125日&残業ほぼナシ✨未経験から安定した環境で働く

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、受付、その他不動産施設管理/保全 ＼＼ ✨当社のここが魅力です✨ ／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅Daigasグループの圧倒的安定感！ 大阪ガス関連のオフィスビル勤務だから、 景気に左右されず長く安心して働けます。 ✅駅チカ徒歩5分！通勤ラクラク◎ ドーム前駅からすぐの好立地オフィス！ 天候に左右されず快適に通勤できます。 ✅手厚い体制＆しっかり休憩・仮眠5h 昼9名・夜6名体制で負担を分散！ 夜勤時もベッドやシャワー完備で安心。 ✅プライベートも超充実♪ 連休＋有給を使い海外旅行に行く先輩も！ ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ 大阪ガス関連のオフィスビルにて、 安心・安全を守る施設警備をお任せ！ 昼勤9名、夜勤6名のチーム体制 室内での、出入管理・モニター監視がメインで 冷暖房完備の快適な環境です。 【具体的な業務内容】 ◆出入管理・受付 ビル内計7ヶ所の出入管理場所を 30分〜1時間のローテーションで移動しながら担当します。 ・ビルで働く従業員の入館時のIDカード確認 ・来客者の入館、退館時の受付 ・立哨（所定場所での立っての監視、挨拶） →場所によって対応方法が異なりますが、 業務を行う中で自然と覚えることができますよ！ ◆モニター監視 出入管理を行う7ヶ所のうち3ヶ所にあるモニターで、 不審者や間違い駐車がないかをチェックします。 ◆敷地内外の巡回 駐車場や公道などを徒歩で巡回。 火災報知器や消火器に異常がないか 漏水や共用部の破損がないかなどを確認します。 ＜巡回時間＞ ・昼勤：1.5hまたは巡回なし（9名中6名は巡回なし、室内のみ） ・夜勤：チーム内での配置により1h〜3hの巡回 ★車を使用する業務はありません！ ⭐サポート体制バッチリで未経験でも安心⭐ 業務すべてにマニュアル完備、 さらにルーティンワークがメインのため 未経験の方でもすぐに慣れます！ 初めの内は「＋1人」として 先輩の横に付いて仕事を教わります。 未経験入社の先輩が多く 「わからない人の気持ちがわかる」ので 丁寧に仕事を教えてもらえる点も自慢です！

未経験の方でも大歓迎！運送会社での裏方でやりがいのあるお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、一般事務、営業事務 ・。*・。*・。*・。*・。*・。 ＼設立以来の業績安定による増員募集／ 今回は実務未経験の方でもチャレンジできる配車のお仕事。 ・。*・。*・。*・。*・。*・。 ///お電話でのご応募も大歓迎！///// 連絡先:06-6906-1140（採用担当まで） 電話での応募ですと、応募と同時に面接日時を決めることができます。 /////////////////////////////////// ※HPをご確認いただくとトラックなどの詳細記載あり 「西光運輸 大阪」または下記URLをコピー＆ペーストし是非検索ください！ http://www.nishimitsuunyu.co.jp/index.html 公式インスタグラムのアカウントも是非ご確認ください！ アカウント名：nishimitsuunyu ・。*・。*・。*・。*・。*・。 【仕事内容】 配車業務のサポートと運送の事務作業と運行管理をお願いします。 貨物とトラックを操配し運行させたり、求荷・求車を電話などで取り寄せる業務です。 ＜具体的に＞ 運行管理（配車業務） 点呼 電話応対 特車申請 各種申請の手続き（データ入力） 電話の取次ぎなどをお願いします。 Excel・Wordは初級程度使えたらOK！ ＊ 実際にドライバーとして働いたことのある方や、 運行管理などの資格がある方はスムーズに働いていただけます。 難しい作業はほとんどないため、ご安心ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 大正２年より運送業に従事しており様々な輸送実績あります。 重量物運搬、機械据付工事等させていただいてます。 皆様からのご応募を、お待ちしています！ 公式インスタグラムのアカウントも是非ご確認ください！ アカウント名：nishimitsuunyu

期間限定祝金50万円！接客経験を次のキャリアへ。随時昇給♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ ✨関西大手グループ!!ミナミや北新地中心に多数展開中✨ ✨リニューアルオープニン！NEW STAFF 大量募集✨ ✨期間限定！入社祝い金50万円支給♪ 「これまでの接客経験を活かして、次はスタッフをまとめる立場にも挑戦したい」そんな方へ。 Club Atennaでは、将来の店舗運営を担うメンバーを募集しています。 最初から管理業務ばかりを任せるわけではありません！ まずはお客様へのご案内やドリンク提供など、実際のホール業務を経験♪ お店の流れを覚えたうえで、経験や適性に応じて後輩のフォローやスタッフ管理にも関わっていただきます 🌟【ここがPOINT！】 ✅ 正社員月給40万円〜！黒服や飲食店の経験者も歓迎 ✅ 前職の年収・経験を考慮して給与を相談可能 ✅ 期間限定入社祝い金50万円（規定あり） ✅ 賞与・インセンティブ・昇給・昇格の制度あり ✅ 社員寮・社会保険・支援制度など待遇も充実 ⭐社員寮完備！ 働きながら格安で住むことが可能です♪ ⭐北新地エリアTOPクラスの高待遇！ ⭐未経験でも高収入！月給40万円からスタート!! ⭐制服貸与で購入必要なし！ ⭐ライフワークバランス◎ ⭐ナイトワークデビュー応援！！ ⭐日払いOK！ ⭐オシャレな内装のお店！高級感と清潔感ある店舗です♪ ⭐大手運営だから福利厚生バッチリ！ ⭐ナイトワーク特有のグレーなことは一切ありません！ ✨【お仕事内容】 基本は店内でのホールのお仕事です。 ・開店準備｜店内や備品を整え、スタッフとその日の流れを確認 ・ホール業務｜ご案内・配膳・テーブル周りのサービス ・経験に応じて｜後輩への声掛けや、忙しい時間帯の段取りをサポート ・将来的に｜スタッフ管理や店舗運営の仕事にも挑戦 お仕事内容は普通の飲食店のホールとほとんど変わらないので、 未経験の方でも安心して気軽に働くことが出来ますよ♪ お仕事に慣れてきたら... ・スタッフ管理 ・店舗運営 などマネジメント業務にも携わって頂きます。 ＞CLUB Atennaとは 有名店が軒を連ねる北新地エリアの中でも 多数店舗を展開の大手グループ店！ リニューアルオープンした待望の新店舗です＊* 人気の大手グループ経営だから安心して長く働くことが可能！ SNSも絶賛バズってます◎ 気になる方はそちらもチェックしてみてくださいね♪ ＼エリア TOP クラスの好待遇！／ お仕事は飲食店のホールのような業務内容です！ 未経験者でも月給40万円～！ 頑張りや貢献度に応じて随時時給もUPしていきます↑ 独立支援制度を使って独立したスタッフもいます◎ ＼関西大手グループだからグレーなことは一切ナシ！／ 法令遵守で関西でも有名な大手グループなので、 ナイト特有のグレーなことは一切ありません！ 未経験の方や業界が初めての方も 安心して飛び込んで応募してみてください！ 一人ひとりに合わせた研修を行う為、 未経験でも安心して働くことが出来ます♪ 現在のスタッフの平均年齢は20歳中盤と若い方が多く、 比較的年齢の近い方が多いので、 意見が通りやすく風通しの良い職場で働きやすい環境です！ ▼各種SNSもチェックしてみてください✅ ＊Instagram https://www.instagram.com/club_atenna/ ＊TikTok https://www.tiktok.com/@club.atenna

当社製品の製造設備(充填機、殺菌機等)およびユーティリティー設備(コンプレッサー、ボイラー等)の保守・点検および工程改善業務をご担当いただきます。PLCを扱う業務となるため、実務経験者を求めています。

企業名 株式会社いかるが牛乳 求人名 【住之江区/保守・点検(PLC経験者)】18時には退社可能★再雇用有(上限65歳) 仕事の内容 当社製品の製造設備(充填機、殺菌機等)およびユーティリティー設備(コンプレッサー、ボイラー等)の保守・点検および工程改善業務をご担当いただきます。PLCを扱う業務となるため、実務経験者を求めています。 トラブルが起こった際などに、どこに原因があるのかを突き止め、いかに応急措置ができるか等が当ポジションの重要なミッションとなります。 【具体的な仕事内容】 ■設備の故障、不具合を未然に防ぐための保守・点検および工程改善 ■故障時の保守対応、応急処置 ■必要に応じ外部業者との折衝 ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【住之江区/保守・点検(PLC経験者)】18時には退社可能★再雇用有(上限65歳)

JFEグループの安定基盤のもと、ガス管設備の保全管理をお任せします。ビル・設備管理等の経験が活かせる、実作業のない管理メインのポジション。インフラを支える司令塔として体力負担少なく活躍できます。

企業名 株式会社きんぱい 求人名 【大阪大正区/ガス管設備の保全管理】管理メインのお仕事/大手JFEグループ◎ 仕事の内容 JFEグループの安定基盤のもと、ガス管設備の保全管理をお任せします。ビル・設備管理等の経験が活かせる、実作業のない管理メインのポジション。インフラを支える司令塔として体力負担少なく活躍できます。 ガス管修繕やガスメーター取替、他工事（電気・水道等）との現場調整など保全管理全般を担当します。作業計画の立案、書類作成、当日の現場立会、作業結果の報告確認等が中心となり、現場での実作業はありません。 関係各所との調整が多いため、設備管理や保守メンテナンス等での経験やコミュニケーション力が直結します。体力負担の少ない働き方へシフトしたい方に最適です。 募集職種 【大阪大正区/ガス管設備の保全管理】管理メインのお仕事/大手JFEグループ◎

未経験歓迎！イベント資材の倉庫管理・出荷対応｜年間休日125日｜土日祝休み｜賞与年2回｜残業少なめ｜安定の太陽グループ

仕事内容 【おすすめPOINT！】 ■ 未経験歓迎！倉庫管理の経験は問いません！ ■ フォークリフト・玉掛けの資格を活かして、未経験からスタート可能 ■ 大型イベントを“裏側”から支えるやりがいある仕事！ ■ イベント資材の管理・整備・出荷まで一貫して担当！ ■ 年間休日125日×土日祝休みでプライベートも大切にできる ■ 残業月20時間程度 ■ 賞与年2回・昇給年1回 ■ 安定基盤の太陽グループで長く働ける！ 当社は、スポーツイベント・地域のお祭り・セレモニーなど、 幅広いイベントの企画・設営・運営をワンストップで手掛けています。 近年の案件増加に伴い、 商品センターでの業務量も拡大中。 現場へスムーズに物品を供給するため、 新たなメンバーを募集します。 「倉庫の仕事は初めて」という方も歓迎します！ 今回募集するのは、イベントで使用する資材を管理する商品センターのスタッフです。 「倉庫管理の仕事をしたことがない」 「物流業界は初めて」 そんな方でも大丈夫。 倉庫管理・物流の経験は必要ありません。 フォークリフトや玉掛けなど、これまで取得した資格を活かしながら、少しずつ仕事を覚えていけます。 例えば、 ・工場で作業をしていた ・製造スタッフとして働いていた ・フォークリフトを使った仕事をしていた ・建設現場で働いていた ・イベントや会場設営の仕事をしていた ・身体を動かす仕事をしていた という方も歓迎します。 もちろん、倉庫・物流・入出庫管理などの経験がある方は即戦力として活躍できます。 「経験はないけど、資格を活かして新しい仕事に挑戦したい」 そんな方にぴったりの仕事です。 【仕事内容】 スポーツイベント・お祭り・セレモニーなど、 テント・ステージ・イベント備品などを管理する商品センター業務をお任せします。 勤務地は大阪市大正区にある当社商品センター。 イベント会場で使われる資材を、 「保管する」→「準備する」→「出荷する」→「戻ってきた商品を確認する」 という流れで管理する仕事です。 イベント当日に現場で使用される資材を扱うため、イベントを裏側から支える重要なポジションです。 最初からすべての業務をお任せするわけではありません。 まずは商品の名前や保管場所、入出庫の流れなどを覚えるところからスタート。 先輩スタッフと一緒に業務を行いながら、少しずつ仕事の幅を広げていってください。 【具体的な業務内容】 ・イベント資材の積込み・荷下ろし作業 ・商品の入出庫管理 ・仮設テント、ステージ資材、備品等の管理 ・商品の整理整頓、在庫管理 ・保有商品のメンテナンス・点検 ・出荷準備、返却商品の確認 ・フォークリフトを使用した運搬業務 【扱う商材】 ・仮設テント ・ステージ資材 ・イベント備品 ・設営機材 ・各種イベント関連資材 など 【未経験でも安心して始められる理由】 今回の募集では、倉庫管理の経験は問いません。 まずは、 (1) 商品を覚える ↓ (2) 入出庫の流れを覚える ↓ (3) 資材の整理・管理を覚える ↓ (4) 徐々に担当できる業務を増やす という形で、できることからお任せしていきます。 先輩スタッフと一緒に作業をしながら覚えていけるので、倉庫業務が初めての方もご安心ください。 フォークリフトや玉掛けなどの資格をお持ちであれば、その資格を活かして働けます。 「資格は持っているけど、実務経験が少ない」という方も、まずはご相談ください！

【日払い・未経験◎】月給33万円から毎週査定でスピード昇給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ・✦・………・✦・………✦・………・✦・ ✅⼤阪・東京・広島で15店舗を経営する ⼈気キャバクラグループで初募集︕ ✅SNSも話題︕各店舗の店名で検索︕ ✅最短2年で年収1000万円以上も可能◎ ✅業界未経験も歓迎︕安⼼の研修制度あり♪ ・✦・………・✦・………✦・………・✦・ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験も、学歴も関係ない。 これからの頑張りで勝負する。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「収入を大きく変えたい」 「今の仕事では物足りない」 「将来は人をまとめる立場になりたい」 そんな想いを持っている方へ。 大阪・東心斎橋の人気ニュークラブ 【CLUB HORUS MINAMI】で 新しいキャリアをスタートしませんか？ お任せするのは、 お客様へのサービスと店舗運営を支える仕事。 未経験からスタートして、 店舗の中心メンバーを目指せる環境です。 お仕事内容は 普通の飲⾷店のホールとほとんど変わりません。 未経験の⽅でも安⼼して 気軽に働くことが出来ますよ♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ HORUS MINAMIで働く魅力 01｜月給33万円から～頑張りで伸び幅バツグン！ 02｜毎週の昇給査定で成長を評価 03｜賞与・歩合制度あり 04｜研修制度で未経験者をサポート 05｜幹部候補へのステップアップも可能 06｜社員寮・まかないなどの待遇あり ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 💡最初にお任せする仕事 入社後は、ホールスタッフとして お店の基本的な業務から覚えていただきます。 ・お客様のご案内、接客 ・ドリンクや料理の提供 ・オーダーの確認 ・テーブルの準備や片付け ・キャストの接客サポート ・店内の清掃、営業準備 接客の基本や店内での立ち回りなど、 必要なことは入社後に学べます。 飲食店やサービス業と似た業務も多いため、 異業種からの転職者も挑戦しやすい仕事です。 💡ゆくゆくは店舗を動かす立場へ ホール業務に慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 より幅広い業務を担当できます。 具体的には… ・スタッフへの指示や教育 ・キャストのサポート、マネジメント ・フロア全体の管理 ・店舗の売上管理 ・サービス品質の向上 ・店舗運営に関する業務 自分一人の仕事をこなすだけでなく、 チームをまとめ、店舗の成長に関わる仕事です。 将来的には幹部や管理職など、 責任あるポジションも目指せます。 💡 頑張った分だけ上を目指せる評価制度 ぶっちゃけ。。。 最初は他店より給料は低いかもしれません！ ただ 研修終了→3万円の昇給！ 1ヶ月真面目に頑張る→３万円の昇給！ と昇給スピードが速いデス♪ 他店：最初から高いが給料天井も低い、昇給しづらい HORUSMIANMI：最初は低いが頑張り次第でグングン昇給、伸び幅あり さらに、毎週の昇給査定を実施しています。 入社してからの年数だけでなく、 仕事への取り組みや成長を評価します。 仕事を覚える。 接客の質を高める。 周りのスタッフを支える。 お客様に満足していただく。 そうした積み重ねを 給与アップやキャリアアップにつなげられます。 「もっと自分の力を試したい」 そんな意欲を持った方を歓迎します。 💡経済的にも、新しいスタートを後押し とはいえ月給33万円以上。 基本給に加えて、 歩合・インセンティブ制度も用意しています。 さらに、 ◇ 賞与制度 ◇ 日払い制度 ◇ 社員寮 ◇ 社員旅行 ◇ 独立支援制度 など、働き続けるうえでのサポートもあります。 生活基盤を整えながら、 仕事に集中したい方にも適した環境です。 💡これまでの経歴は問いません 当店が大切にしているのは、 これから何をしたいのかという気持ちです。 ナイトワーク経験がある方はもちろん、 他業界からの転職も歓迎！ ・飲食店のホールスタッフ ・居酒屋、バーの店員 ・アパレルや販売スタッフ ・営業職 ・ホテルなどのサービス職 ・建設、土木関係 ・フリーター さまざまな経験を活かせる仕事です。 今までとは違う世界で挑戦したい方も、 ぜひご応募ください。 ❓❓ HORUS MINAMIってどんなお店❓❓ HORUS MIANMIは、 ミナミエリアでも⼈気の⾼いグループ店♪ ⼤阪/東京/広島に全国15店舗を展開する ⼈気キャバクラグループ『RIVAN GROUP』 が運営しています︕ 有名キャストも在籍しており、 普飲⾷店や居酒屋バイトでは味わえない、 華やかな雰囲気の中で働けます★ ワンランク上の接客に触れられるのも魅力 「ナイトワークって少し怖そう」 「上下関係が厳しそう」 「キャッチとか外に⽴つ仕事がありそう」 そんなイメージがある⽅もご安⼼ください。 キャッチ・スカウトなどの店外業務は ⼀切ありません︕ 店内での業務となります◎ 落ち着いた高級感のある店内で、 普段のアルバイトでは経験できない ワンランク上の接客に触れられるのも魅力。 接客マナーや気配りも自然と身につくので、 今後の仕事や社会人生活にも役立ちます。 SNSも絶賛バズり中！！ お店の雰囲気がわかるSNSもチェックしてみてください♪ ↓↓↓↓↓ ●Instagram https://www.instagram.com/club.horusminami/ ●TikTok https://www.tiktok.com/@horus3005 「少し興味がある」 そんなきっかけからでも大歓迎！ まずは一度、お店を見に来ませんか？

駅徒歩5分◆無資格の方も可♪介護未経験者OK◎髪色・ネイル自由★定年70歳【大阪市大正区・大正駅・グループホーム・介護職・正職員】

ウェルグループ 求人概要 グループホーム ウェル永楽：介護職/正職員 駅徒歩5分◆無資格の方も可♪介護未経験者OK◎髪色・ネイル自由★定年70歳【大阪市大正区・大正駅・グループホーム・介護職・正職員】 職種 介護職 所在地 〒551-0002 大阪府大阪市大正区三軒家東1丁目12-7 給与 月収23万6500円（月給21万6500円＋夜勤手当2万円） 月収30万5000円（月給28万5000円＋夜勤手当2万円） 上記は夜勤4回（5000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万6500円～28万5000円＋夜勤手当2万円（1回5000円×4回） ※月給に新加算手当3万円～4万円、資格手当0円～1万5000円、技能手当0円～3万円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 駅徒歩5分◆無資格の方も可♪介護未経験者OK◎髪色・ネイル自由★定年70歳【大阪市大正区・大正駅・グループホーム・介護職・正職員】 資格取得助成制度を利用してスキルアップも可能です◎介護経験なしでもエントリー可能な求人です☆定年70歳だから長期勤務も可能です◎ 職種 介護職 仕事内容・PR 〓〓〓 正職員/介護職の求人 〓〓〓 介護経験はなくてもOKです！ 髪色・ネイルが自由な職場です★ 〓〓〓 仕事内容 〓〓〓 グループホームにて、介護業務を行っていただきます。 以下の業務をおまかせします。 ＊食事・入浴・排泄・移動などの身体介護 ＊生活全般の支援 ＊記録の記入（PCで項目をチェックする程度。苦手な方にはお教えします◎） 〓〓〓 グループホームウェル永楽について 〓〓〓 地域との交流が盛んな、活気がある職場です！ 認知症の方が入居中です。 ※無資格で入職された方は、入職後1年以内に認知症介護基礎研修の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

月8日休み｜昇給年2回｜賞与・インセン年2回｜交通費支給・原付手当あり｜大正駅 徒歩2分｜未経験歓迎

仕事内容: □■━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から、焼き・調理を一から。 炭火焼鳥くわどり 大正店の調理サポート 月8日休み／昇給年2回／夕方からのシフト中心 □■━━━━━━━━━━━━━━ ＼入社前に知ってほしい「くわどりの数字」／ ✅ 大阪・東京に12店舗（2026年も梅田・堺東・五反田を出店） ✅ 昇給 年2回（4月・10月）／賞与・インセンティブ 年2回 ✅ 月8日休み＋年末年始休暇 ✅ 福利厚生・手当 14種以上（社用車貸与・まかない・社員旅行ほか） ✅ 社員の中心年齢 25歳前後の若いチーム ■ 募集の背景 2018年に野田本店からスタートしたくわどりは、8年で大阪・東京に12店舗まで広がりました。2026年も梅田・堺東、そして東京1号店「五反田店」をオープン。 新しいお店が増えていくこのタイミングで、これから一緒にお店をつくっていく仲間を募集します。 焼きと調理を一から覚えたい方を、未経験から歓迎します。 【具体的な仕事内容】 炭火焼鳥くわどり 大正店のキッチンで、調理サポート（調理補助）をお任せします。未経験の方は、まずは仕込みや盛り付けからスタート。マニュアルと先輩のサポートがあるので、焼き場の技術も一歩ずつ身につきます。 ▼キッチン（メイン） ・仕込み（カット・串打ち・下ごしらえ） ・焼き場の補助、盛り付け、提供 ・慣れてきたら焼き・発注・在庫管理にも挑戦 ▼ホール（ピーク時のサポート） ・忙しい時間帯のドリンク提供・配膳 など まずは調理サポートから。焼きの技術が身についたら、キッチンの中心や、店長・マネージャーなど次のステップも目指せます。“焼き鳥を、自分の武器にする”環境です。

男性スタッフ活躍中！未経験から活躍できる「ういろ」の催事スタッフ

仕事内容 【催事の企画や販売／正社員でのお仕事】 和菓子全般の販売から現在では、専門店としての立ち位置で「ういろ」販売を行っています。 【具体的には…】 ・百貨店での催事の企画や設営準備 ・レジや包装、ういろのカット ・品出し、商品管理、在庫管理 ・売り場の設営および 片付けなど 男性スタッフはもちろん、食品製造など食品関係の仕事に携わったことがある男性も活躍しています！ また適性によっては将来的に販売経験を活かしステップアップもできます！ ※関西圏内(大阪府・兵庫県)を中心とした百貨店などでの勤務になります。 ※催事により関西以外への出張をお願いする場合あり

介護未経験OK◎無資格者も相談OK☆定年70歳◆髪色・ネイル自由♪駅徒歩5分★【大阪市西区・大正駅・グループホーム・介護職・正職員】

ウェルグループ 求人概要 グループホーム ウェル浪花：介護職/正職員 介護未経験OK◎無資格者も相談OK☆定年70歳◆髪色・ネイル自由♪駅徒歩5分★【大阪市西区・大正駅・グループホーム・介護職・正職員】 職種 介護職 所在地 〒550-0024 大阪府大阪市西区境川1丁目1-15 給与 月収23万9500円（月給21万9500円＋夜勤手当2万円） 月収30万8000円（月給28万8000円＋夜勤手当2万円） 上記は夜勤4回（5000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給21万9500円～28万8000円＋夜勤手当2万円（1回5000円×4回） ※月給に新加算手当3万円～4万円、資格手当0円～1万5000円、技能手当0円～3万円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 介護未経験OK◎無資格者も相談OK☆定年70歳◆髪色・ネイル自由♪駅徒歩5分★【大阪市西区・大正駅・グループホーム・介護職・正職員】 eラーニングや研修受講助成制度を利用してスキルアップを目指せる環境です★《働き方改革関連認定企業》で働きませんか？ 職種 介護職 仕事内容・PR 〓〓〓 正職員/介護職の求人 〓〓〓 介護経験の有無は問いません◎ 髪色・ネイルが自由な職場です！ 〓〓〓 仕事内容 〓〓〓 グループホームでの介護業務をおまかせします。 以下の業務を行っていただきます。 ＊食事・入浴・排泄・移動などの身体介護 ＊生活全般の支援 ＊記録の記入（PCで項目をチェックする程度です。苦手な方にはお教えします。） ※認知症の方が入居されています。 〓〓〓 《グループホームウェル浪花》について 〓〓〓 地域との交流が盛んな、活気ある職場です。 働き方改革関連認定企業に認定されている事業所です◎ ※無資格で入職された方は、入職後1年以内に認知症介護基礎研修の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

＜【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎＞いきなり施設長は不安という方へ。まずは副施設長として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、 スタッフ指導や面談などの人材育成、 会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、 将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。 ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 現施設長の「右腕」として実務を学べるのが 最大のメリットです。 スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 ◆- マネジメント挑戦も歓迎 -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という50代・60代のチャレンジも大歓迎。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- チームで取り組む -◆ 有料老人ホームでの業務は、 チームワークが鍵。 スタッフ間で情報を共有し、 ご入居者様が安心して過ごせる生活環境を整えます。 副施設長として、スタッフが笑顔で 「質の高いサービス」を提供できるような、 温かい施設づくりをお願いします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album056/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者≪大阪市大正区≫

募集要項 職種 サービス提供責任者 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜アニストのサ責のポイント＞ ・年間休日118日以上！しっかり休める！ ・夜勤手当・計画書作成手当などさまざまな手当を支給！ ・処遇改善加算金を毎月支給！ ・ALSOK関連会社！ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務を行っていただきます。 〈具体的には・・・〉 ・訪問介護業務 ・訪問介護計画書作成（計画作成手当1,000円/1件有り） ・介護職員のシフト管理 ・介護職員の指導・育成など 雇用時 ） 訪問介護業務・施設スタッフ業務 変更範囲） サービス提供責任者業務

社食1食200円／賞与2回＋5年連続決算賞与支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＼ドライバー経験を、無理なく続けられる環境で／ 大阪の食を支えている551蓬莱の商品を各店舗へ届ける、2tトラック配送ドライバー募集します！ 配送先と時間はコースごとに決まっており、長距離運転や泊まり勤務はありません。 「毎日違う配送先を回るのが大変」 「長距離から近距離配送へ移りたい」 「収入を維持しながら働き方を見直したい」 そんなドライバー経験者の方を歓迎します！ ――――――――――― ▼ この求人のポイント ――――――――――― ✅月給30万円以上 ✅551蓬莱専属の固定ルート ✅長距離・泊まり勤務なし ✅1日3～4便程度 ✅高速道路利用OK ✅賞与年2回＋決算賞与（5年連続支給） ✅社員食堂を1食200円で利用可能 【 具体的な仕事内容 】 551蓬莱の商品を、百貨店や駅構内などにある各店舗へ配送します。 ・使用車両：2tトラック ・配送エリア：大阪を中心とした関西圏 ・配送回数：1日3～4便程度 ・運行形態：固定ルート 各店舗の専用搬入口へ商品を納品します。 商品は店舗スタッフが受け取りに来るため、売場まで運ぶ必要はありません。 【 担当するコース 】 全24コースのうち、まずは一つのコースから担当します。 コースごとに配送先や勤務時間が決まっているため、毎日新しい行き先や道順を確認する負担がありません。 仕事に慣れた後は、ご本人の希望や習熟度を確認しながら担当コースを増やしていきます。 経験者の方にも、入社直後から無理に複数のコースをお任せすることはありません。 ―――――――― ▼ 1日の流れ（例） ―――――――― 6:00 出勤・点呼 当日のコースや車両を確認します。 ▼ 6:30頃 積み込み・出発 配送する商品をトラックへ積み込みます。 ▼ 固定ルート配送 大阪・関西圏の551蓬莱各店舗へ商品を届けます。 ▼ 1日3～4便程度を担当します。 ▼ 休憩 ▼ 16:00頃 退勤 配送が終われば業務終了です。 ※担当コースにより勤務時間は多少前後します。 ※高速道路を利用できます。 ――――――― ▼ 入社後の流れ ――――――― 入社後は、先輩社員との同乗研修からスタートします。 経験者の方も、まずは一つのコースを担当し、木津運送での配送方法や納品先ごとの流れを覚えていただきます。 独り立ち後も周囲がフォローするため、食品配送や店舗配送が初めての方もご安心ください。 【 お電話でのご応募 】 会員登録は不要です！ 「求人を見た」とお気軽にお電話ください！ 採用担当宛：070-5074-5749

夜勤常勤募集☆介護老人保健施設☆落ち着いた時間が流れる施設です。

仕事内容: 介護老人保健施設つるまちでは、正看護師として《看護業務全般》に従事していただきます☆ 入居者の健康管理や医療行為を行いながら、日々の生活をサポートします♪ 地域密着型の施設として、周辺の高齢者に対して温かいケアを提供することが求められます◎ チーム医療の一員として、介護スタッフとの連携を大切にし、心温まるケアを実践します☆ 夜勤体制も整っており、落ち着いた環境の中でじっくりと向き合うことが可能です♪ 《研修制度が充実》しているため、新しい知識や技術を学ぶことができ、安心してスキルアップが図れます☆ アットホームな職場で、職員同士の人間関係も良好です！ あなたの力を必要としています！一緒に温かい環境を作りませんか？☆

駅から徒歩10分前後！老健の介護職！

仕事内容: 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤通院付添

年間休日120日。各種手当や福利厚生充実。子育てと両立しやすい環境。最寄り駅よりバス運行でアクセス良好。総合病院の病棟でのお仕事です。

仕事内容: 総合病院における看護業務全般 ・健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医師の指示に基づく医療処置 ・患者様の療養生活のサポート ・看護記録の作成 ・その他、病棟における看護業務全般 【病床数】約440床 【病棟】一般・地域包括医療・地域包括ケア・回復期リハビリテーション・療養 【看護方式】チームナーシング、プライマリーナーシング 【配置基準】HCU4：1、一般急性期病棟7：1、地域包括医療病棟10：1、地域包括ケア病棟13：1、回復期リハビリテーション病棟13：1、療養病棟20：1 【夜勤回数】月4～5回程度 【救急体制】二次救急・24時間体制 【カルテ】電子カルテ -------------------------------------------------

残業ほぼなし。地域に根差した安定法人。未経験からでも安心してスタートできる介護老人保健施設でのお仕事です。

仕事内容: 介護老人保健施設における看護業務全般 ・健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医師の指示に基づく医療処置 ・附随する記録業務など 【入所定員】約100名 【夜勤回数】平均5回程度／月 【日勤体制】看護師5名（フロアリーダー各1名、2階と4階に各1名） ※日曜日は看護師3名 【夜勤体制】看護師1名＋介護スタッフ4名 -------------------------------------------------

社食1食200円／決算賞与5年連続支給／8割が未経験スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー 「運転は好き。でも長距離や毎日違う配送先は不安。」 そんな方に選ばれているのが、この551蓬莱専属のルート配送ドライバーです。 配送先も時間も毎日同じ。 配送エリアは大阪を中心とした関西圏。 長距離運転や泊まり勤務はありません。 ■月給30万円以上（月6日休み） ┗週休2日（月8〜10日休み）も選択可能 ■賞与年2回 ■決算賞与5年連続支給 ■551蓬莱の社員食堂利用可（1食200円） など、長く働ける待遇も充実しています。 ────────── ▼この仕事の魅力 ────────── ① 毎日同じルートだから覚えやすい 配送先も時間も固定。 「今日はどこへ行くんだろう」 そんな心配はありません！ ② 長距離・泊まりなし 配送先は大阪を中心とした関西エリア。 毎日自宅へ帰れるので、 家族との時間や趣味も大切にできます。 ③ 551蓬莱専属のルート配送 配送するのは、多くの人に親しまれている551蓬莱の商品。 食を支える仕事だから景気にも左右されにくく、安定して働けます。 ④ 身体への負担も少なめ 店舗専用搬入口へ納品。 商品は店舗スタッフが受け取りに来るため、 店内まで運ぶ必要はありません。 ⑤ 社員食堂が利用できます 551蓬莱の社員食堂を1食200円で利用可能。 ⑥ 働き方が選べます 「しっかり稼ぎたい」 「休日を重視したい」など ライフスタイルに合わせて働き方を選べます。 ────────── ▼具体的な仕事内容 ────────── 551蓬莱様の商品を各店舗へ配送するルート配送のお仕事です。 【配送車両】 2tトラック 【配送エリア】 大阪を中心とした関西圏 （百貨店・駅構内店舗など） 【配送件数】 1日3〜4便程度 【一日の流れ(例)】 6:00 出勤 ↓ 積み込み ↓ 固定ルート配送（3〜4便） ↓ 休憩（1〜2時間） ↓ 16:00頃 退社 ※コースにより多少前後します。 【担当コースについて】 24コースのうち複数のコースを担当 各コースごとに配送先や勤務時間が決まっているため、毎日のスケジュールが立てやすく、仕事終わりの予定も安心して立てることができます。 また、ご本人の希望や習熟度に合わせて、担当できるコースを少しずつ増やしていきます。さまざまなコースを経験することで仕事の幅が広がり、毎日新鮮な気持ちで働くことができます。 もちろん、無理にコースを増やすことはありません。一人ひとりのペースを大切にしながら、ご本人と相談して進めていきますので、安心して長く働いていただける環境です。 ────────── ▼入社後の流れ ────────── 先輩社員との同乗研修からスタート。 まずは1コースをじっくり覚えていただきます。 いきなり複数のコースをお任せすることはありませんので、未経験の方でも安心して仕事に慣れていただけます。 独り立ち後も周囲がしっかりフォローしますので、安心して働ける環境です！ まずはお気軽にご応募ください！

残業ほぼなし。月9日休み。子育てへの理解があり、仕事と家庭を両立しながら長く働ける療養型病院です。

仕事内容: 療養型病院の病棟での看護業務全般 ・バイタルサイン測定・全身状態の観察 ・点滴・採血・注射・経管栄養などの医療処置 ・服薬管理・与薬 ・食事・排泄・入浴・移乗などの日常生活援助 ・褥瘡予防・創傷処置 ・患者様・ご家族への療養支援・相談対応 ・医師の診療補助・処置介助 ・多職種とのカンファレンス・情報共有 ・付随する記録業務など 【病床数】全床療養病床：約90床 【診療科】整形外科、外科、内科、歯科、リハビリテーション科 【看護基準】20：1 【カルテ】紙カルテ 【夜勤】月4回程度 【夜勤体制】看護師1名、看護助手1名 -------------------------------------------------

賞与年3回あり。日勤は実働7時間。残業ほぼなくプライベート充実。育休取得実績あり。介護老人保健施設でのお仕事です。

仕事内容: 介護老人保健施設における看護業務全般 ・健康管理（バイタルチェック） ・服薬管理 ・医師の指示に基づく医療処置 ・附随する記録業務など 【入所定員】約100名 【日勤体制】看護師5名（フロアリーダー各1名、2階と4階に各1名） ※日曜日は看護師3名 【夜勤体制】看護師1名＋介護スタッフ4名 【夜勤回数】平均5回程度／月 -------------------------------------------------

残業ほぼなし。各種手当・福利厚生完備で安心して長く働けます。介護老人保健施設での勤務です。

仕事内容: 介護老人保険施設における入所者(約100床)の看護業務全般 ・健康管理(バイタルチェック) ・医師の指示に基づく医療処置 ・服薬管理 ・付随する記録業務など 【日勤体制】看護師3名、介護士10名 【夜勤体制】看護師1名、介護士4名 【夜勤回数】月4回程度 【定員】 入所サービス：約100名(認知症対応30名) ショートステイ：若干名 デイケアサービス：約30名 -------------------------------------------------

＼住宅手当等福利厚生充実！／特別養護老人ホームの介護職募集！

仕事内容: +:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-:+:- ♪♪求人のおすすめポイント♪♪ ∇設備とサポート体制が整った環境! ∇しっかりと福利厚生 ∇1日・半日単位で休暇取得可能 +:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-:+:- ＊＊＊お仕事内容＊＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 特別養護老人ホームにて、入居者様の健康管理のサポートをお願いします。 長期入所126名 ／ 短期入所24名の施設です！ 【主な業務内容】 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（個浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 ＊＊＊働いているスタッフについて＊＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ベテランスタッフ活躍中 ・幅広い年齢のスタッフ活躍中 ・働きながら子育てをしているスタッフ ＊＊＊こんな方にピッタリ＊＊＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・利用者様と同じ目線で話せる方 ・キャリアアップを目指している方 ・腰を据えて長く勤務したい方 □　ブランクのある方も大歓迎　□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設備とサポート体制が整った環境で、安心して介護経験と実績を築けます。

月9日休み。残業ほぼなし。子育て支援制度があり、ママさんナースも安心して働ける療養型病院でのお仕事です。

仕事内容: 療養型病院の病棟での看護業務全般 ・バイタルサイン測定・全身状態の観察 ・点滴・採血・注射・経管栄養などの医療処置 ・服薬管理・与薬 ・食事・排泄・入浴・移乗などの日常生活援助 ・褥瘡予防・創傷処置 ・患者様・ご家族への療養支援・相談対応 ・医師の診療補助・処置介助 ・多職種とのカンファレンス・情報共有 ・付随する記録業務など 【病床数】全床療養病床：約90床 【診療科】整形外科、外科、内科、歯科、リハビリテーション科 【看護基準】20：1 【カルテ】紙カルテ 【夜勤】月4回程度 【夜勤体制】看護師1名、看護助手1名 -------------------------------------------------

住居手当・扶養手当など手当充実！車通勤OK★賞与年2回◆時間外少なめ◎駐車場無料【大阪市旭区・関目高殿駅、ユニット型特養、介護職、正職員】

特別養護老人ホーム高殿苑 求人概要 特別養護老人ホーム高殿苑：介護職/正職員 住居手当・扶養手当など手当充実！車通勤OK★賞与年2回◆時間外少なめ◎駐車場無料【大阪市旭区・関目高殿駅、ユニット型特養、介護職、正職員】 職種 介護職 所在地 〒535-0031 大阪府大阪市旭区高殿5-10-7 給与 月収24万4000円（月給22万円＋夜勤手当2万4000円） 月収28万2250円（月給25万8250円＋夜勤手当2万4000円） 上記は夜勤4回（6000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給22万円～25万8250円＋夜勤手当2万4000円（1回6000円×4回） ※月給に処遇改善手当4万円～5万円を含む ※経験・能力・資格により異なる 求人詳細 住居手当・扶養手当など手当充実！車通勤OK★賞与年2回◆時間外少なめ◎駐車場無料【大阪市旭区・関目高殿駅、ユニット型特養、介護職、正職員】 車通勤OKの職場です！時間外は少なめ◎住居手当や扶養手当以外にも待遇が充実しています◆月給＋賞与年2回で安定した収入を得られるお仕事です♪駐車場は無料で利用できます！ 職種 介護職 仕事内容・PR ◎-●-◎正職員・介護職募集「特別養護老人ホーム高殿苑」◎-●-◎ 《『特別養護老人ホーム高殿苑』について》 1974年に開設した大阪市内の民間施設で初めての特別養護老人ホームになります。 2017年新築移転し、全室個室のユニット型特養にリニューアルしました。 ＊邦寿会はサントリーグループが支援する社会福祉法人です。 《ここが特徴》 ◎利用者様一人ひとりに合わせた介護 当法人は利用者様一人ひとりの気持ちに寄り添った介護を提供することを大切にしています。 例えば、朝の起床時間も全員一斉にではなく、ご利用者様のペースに合わせて起床→朝食を提供したり、入浴時間もできるだけ遅い時間を希望される方がいらっしゃれば、夕方に時間を組んだり、などの工夫をしています。 お誕生日会には外食を、野球好きの方には京セラドームに野球観戦を、と質の高い個別ケアを実践しています。 人員的にも一般的なユニット型特養より余裕のある配置です。 通常は1:2くらいが多いですが、当施設は1:1.5（ご利用者様1.5人に対し職員1人配置）です。 ※残業時間は月平均5時間未満 ※有給休暇取得日数平均11日 ◎「抱えない介護」（ノーリフティング）を実践 （ノーリフティングとは、職員の腰痛防止や体への負担軽減のため、リフト等の福祉機器を活用することです。 当施設でも2018年に「ノーリフティング宣言」を発表し、移乗用リフトなど最新の機器を導入して、ご利用者様の安全の確保や職員の負担軽減を図っています。） ◎ユニークな取組『老幼交流』 同一敷地・建物にある「つぼみ保育園」の園児との異世代交流は大変好評で、この取組みへの興味を持ったことがきっかけで入職に至った職員も多いです。 朝の挨拶運動、紙芝居、敬老訪問、お遊戯披露、お餅つき等、園児と接する時間は、穏やかな時間が流れます。 コロナ禍で直接のふれあいは減りましたが、保育園から聞こえる子どもの声に日々癒やされます。 《仕事内容》 入居者様の日常生活の支援（食事・入浴・排泄などの介助など）を担当していただきます。 お食事の配膳や食器の洗浄などの業務は補助スタッフが行います。介護職員はご入居者のケアやコミュニケーションに専念することが可能です。 ・ノーリフト（抱えない介護）を推進しています。床走行リフトなど様々な機器を活用することで、ご入居者や職員の負担軽減に取り組んでいます！ ・介護記録はタブレットに入力するなどICTを活用して業務効率化を進めています。 ・短時間勤務、1日または時間単位の休暇取得も可能なので、仕事と子育ての両立もしやすい職場です。 《福利厚生》 ・定期的な健康診断、メンタルヘルスチェック（24時間利用可能な医療相談WEBサービスも無料で使用可能。） ・「住居手当」や「扶養手当」で家計をサポート（法人規定あり） ・2つの共済組合に加入し、手厚い退職金制度あり ・産前産後休業・育児休業の取得実績多数あり（お子様の小学校入学始期まで育児短時間勤務制度も利用可能。） （大阪市より「女性活躍リーディングカンパニー」に認証） ・希望の方には、1食あたり350円の自己負担でお食事を提供。（美味しくてボリュームもあります！） 《応募後の流れ》 応募後は、WEB上で履歴書をご入力いただくメールをお送りいたします。 ↓ ご入力いただいた内容をもとに、書類選考を実施いたします。 ↓ 書類選考通過者には面接のご連絡をいたします。 応募後にメールが届かない場合は、お電話またはメールを受信できていない旨を記載の上、再度エントリーしてください。 雇い入れ後、キャリアアップにともない意思確認のうえ法人が定める管理職などの業務に携わっていただく場合があります。 管理職になった場合、法人の他事業所（大阪府内）に転勤の可能性があります。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

未経験可。残業ほぼなし、有給消化率ほぼ100％でプライベート充実。人員配置多くブランクのある方も安心。介護老人保健施設での勤務です。

仕事内容: 介護老人保険施設における入所者(約100床)の看護業務全般 ・健康管理(バイタルチェック) ・医師の指示に基づく医療処置 ・服薬管理 ・付随する記録業務など 【日勤体制】看護師3名、介護士10名 【夜勤体制】看護師1名、介護士4名 【夜勤回数】月6回程度 【定員】 入所サービス：約100名(認知症対応30名) ショートステイ：若干名 デイケアサービス：約30名 -------------------------------------------------

＜【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎＞経験を次のステージへ。リーダーとして成長し、将来は管理者にも挑戦できる介護職◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 介護付き有料老人ホームでフロアリーダーをお任せ。 ・介護業務全般 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理、 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談(相談・援助) ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導 ◆- 待遇・福利厚生も充実 -◆ 安心して長くご勤務いただけるよう、 昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、 冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、 組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など 待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 ◆- プレザンシリーズについて -◆ ケア21の有料老人ホームは、 ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する 「カスタムメイドケア」が特徴です。 画一的なスケジュール管理はせず、 お一人おひとりの生活リズムや ご要望に合わせた支援を実践。 東証スタンダード上場の安定基盤のもと、 質の高いサービスと温かい心で、 その人らしい暮らしを支えています。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風 です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人 間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album056/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜19時半閉店×定着率98％！＞ 徹底したローコストオペレーションで余分なムダをカットし、圧倒的な支持を獲得！生鮮調理もない効率的な店舗運営で、労働時間のダイエットも推進中。社員が長く安心して働ける環境を整えています。＜手厚い還元も継続＞主任職の【年収730万円】は業界トップクラス。未経験者も月給28万円以上＋【賞与5.43ヶ月】。遅くとも20時退社で【残業ほぼなし】と、働きやすさも抜群です！

仕事内容 【1】家計を支援し、関西圏第2位に。 ＜日本の食料品物価を1/2に！＞をビジョンに、 物価が高騰するなか、店舗数を急拡大しているのが、 関西発祥のスーパー「サンディ」。 ※関西エリア253店舗（2026年3月時点）。 関西圏のスーパーマーケットの店舗数で第2位に位置しています。 年間30店舗を目標にオープンをつづけています。 ．＊- 【2】ローコストオペレーションで、ムダを徹底カット。 サンディは「BOXストア」方式を採用。 発送されてきた段ボールをそのままディスプレイに使用して、経費を節約。 商品点数を通常のスーパーの1/10に減らし、 厳選したナショナルブランドを提供。 一方で、サンディ発信で新商品を仕掛け、 ヒットを生むことがあるなど、 小粒なショップのなかに、 同業他社が驚くほどの、可能性が凝縮しています。 この可能性を最大限に引き出すのが、 今回募集する店舗スタッフ。 店舗スタッフには、大きな権限が与えられているだけに、 企画力・発想力、オペレーションやマネジメント力がある人には、 そのスキルを大いに発揮できる環境です。 ．＊- 【3】具体的な仕事内容 商品の仕入れ、段ボールごとの品出し、レジ、発注をはじめ、スタッフ管理をお任せします。 具体的には ・商品の仕入れ・品出し ・自動発注システムによる発注 ・売場の計画・管理 ・スタッフの育成・シフト管理 など 食品／菓子／雑貨／日配品／米／酒と担当部署が分かれています。最初は、いずれかを担当し、売り場づくりを経験していきます。慣れてくれば発注もお任せしていきます。発注は自動発注システムで効率化されていて、とにかく効率的です。30分程度でサクッと完了します。 サンディでは、一部の店舗を除き、生鮮食品（肉・魚・野菜）に関しては協力業者にお任せしています。ですので、「肉を切る」「魚を捌く」「惣菜を調理する」といった業務がありません。また、商品点数の少なさから、一般的なスーパーに比べて覚えることも10分の1程度で、店舗の運営に専念できます。 ・季節のイベント、地域のイベントに応じて商品のラインナップを変更する。 ・「売れる」と判断した商品を大量に発注する（失敗するケースもありますが、その時は、他店も協力し、失敗をみんなでカバーしています）。 ・目玉となる特売品の価格を思い切って引き下げる。 と店舗ごとで、戦略を練り、実行しているのもサンディの特長です。 ．＊- 【4】お客様も、社員もサンディ一択。 「同じ商品なら、サンディ一択！」 消費者のみなさんから圧倒的な支持を獲得しているサンディですが、 じつは、「サンディ以外考えられない」のは、 社員も同様なんです。 営業出身の先輩は、「思ってもいなかった好待遇に驚いた」と言います。 「残業がほぼないことはもちろんですが、 賞与が5.43ヵ月あるなど待遇が申し分ありません。 超ホワイト！とはこれのこと（笑）」 「そのうえ、権限が大きいので、 工夫の余地も多く、仕事そのものが楽しい。 そこがいいです。 戦略的なことでは、 10円のちがいの大きさを知ることができ、 地域のイベントを意識すること、 晴れや雨の天候に目を向けることで、 戦略の幅が広がることを学びました」 昇給・昇格も早く、評価も公平。 「今までスーパーには目を向けていませんでしたが、 こんな会社もあるんだと、 サンディを発見した自分を褒めてあげたいですね（笑）」 もちろん「サンディ以外への転職はもう考えられない」と言っています。 ．＊- 【5】採用担当者からのお願い。 ＜日本の食料品物価を1/2に！＞というビジョンを、 真摯に追いかけてくれる人を求めています。 一般的なスーパーのように、多くの種類の商品があるわけではありません。 ただし、陳列されている、お菓子や、調味料、ジュースや水は、 ほぼすべてナショナルブランドで、価格はすべて地域最安値クラスです。 スーパーに行かない人には、 比較検討がむずかしいかもしれません。 その時は、「ホームページ」で、検討いただくのもいい方法です。 こちらでは「採用情報」もご用意しています。 ＼ポイント／ スーパーですが19時半にはクローズします。 そのため遅くても20時には、退社しています。 定着率は98％。 賞与は1回あたり平均100万円と、日々の努力が報われます。 以上は、採用情報からではちょっと 気づきにくいところかもしれないので、 ピックアップしておきます。 「損得より善悪」を大事にできる人といっしょにビジョンを追いかけていきたいです。 では、お会いできる日を楽しみにしています。 お気軽にご連絡ください。

賞与年2回　計2.0ヶ月分！日勤のみ募集！日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:らいおんリハビリデイサービス 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービスにおける管理業務および介護業務全般 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者≪茨木市≫

募集要項 職種 サービス提供責任者 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜アニストのサ責のポイント＞ ・年間休日118日以上！しっかり休める！ ・夜勤手当・計画書作成手当などさまざまな手当を支給！ ・処遇改善加算金を毎月支給！ ・ALSOK関連会社！ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務を行っていただきます。 〈具体的には・・・〉 ・訪問介護業務 ・訪問介護計画書作成（計画作成手当1,000円/1件有り） ・介護職員のシフト管理 ・介護職員の指導・育成など 雇用時 ） 訪問介護業務・施設スタッフ業務 変更範囲） サービス提供責任者業務

管理職求人★月給44万円～♪外科、脳神経外科クリニック！外来・病棟！2交代！夜勤少なめ♪寮完備★産休育休、介護休暇取得実績あり◎

仕事内容: PG101 【配属先】 病棟, 外来, 管理職 【業務内容】 ■臨床業務 外来および病棟における看護業務全般 医師の診療補助、各種処置介助 バイタルチェック、服薬管理、看護記録の管理 患者様およびご家族への説明・対応 救急搬送の受け入れ対応および急性期患者様への初期対応 ■管理業務 看護師および看護助手の統括・マネジメント シフト作成・調整、勤怠管理等の労務管理 スタッフの育成、指導、面談対応 院内多職種との連携および看護部門の運営管理 その他、看護部門運営に付随する業務 ■兼任業務 法人グループ内介護施設での看護業務（機能訓練対応　等） ※当面の間は現師長による引継ぎ・サポート体制がございますので、 　段階的に業務を習得していただける環境です。 【給与】 月給440,000円～ 〈月給内訳〉 基本給：305,000円～336,000円 役職手当：120,000円 夜勤手当：15,000円／回 固定残業代：なし 【昇給】 昇給あり/年1回 【賞与】 あり/4ヵ月分 【試用期間】 3ヶ月 【時間外労働】 残業月10時間程度 【車通勤】 不可 【就業場所】 敷地内禁煙 大阪市大正区にある外科、脳神経外科クリニックです。 【施設情報】 ・診療科 内科　胃腸科　循環器科　外科　整形外科　脳神経外科　放射線科　リハビリテーション科 ・病床数 19床

賞与年2回　計2.0ヶ月分！日勤のみ募集！日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:らいおんリハビリデイサービス 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービスにおける管理業務および介護業務全般 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

《美容師募集》有給消化率91%！プライベートも充実、キャリアアップでどんどん昇給できます

仕事内容 仕事内容 スタイリスト業務全般をお任せします（特殊スタイルなし）フリーの来店が多く集客管理は不要、ノルマはありません。毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。

≪マイカー通勤OK＊残業なし＊給与水準高め≫クリニック母体の施設です！完全週休2日制で、プライベートも充実させながら働けます。

仕事内容: 《介護老人保健施設 愛の里》では、正看護師として《高齢者の健康管理》をお任せします！ ◆主な業務内容は、バイタルチェックや服薬管理、日常生活のサポートなど多岐にわたります。 ◆お年寄りと直接触れ合うことで、心温まるコミュニケーションを楽しむことができる環境です！ ◆また、夜勤手当が1回《12,000円》と高額で、しっかりと稼げるチャンスがあります。 ◆残業は基本的に発生せず、メリハリをつけた働き方が可能です。 ◆さらに、日勤のみの非常勤もご用意していますので、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができます。 《地域密着型のサービスを求めるお年寄りが多い大正区のアットホームな雰囲気の中で、あなたの手で支えあう看護を実現しませんか？》 気になることがあれば、ぜひお気軽にお問い合わせください！

残業ほぼなし！9時出勤でプライベートも充実。車通勤OK、駐車場完備の快適な職場です。

仕事内容: 大阪市大正区の住宅型有料老人ホーム grove大正で、あなたの看護師としての経験を活かしてみませんか。 ここでは、入居者様一人ひとりに寄り添った、きめ細やかな訪問看護業務をお任せします。日々の健康状態の確認はもちろん、お薬の管理、医師の指示に基づく処置、そして介護スタッフへの的確なサポートまで、多岐にわたる業務を通じて、入居者様の安心と尊厳を守る大切な役割を担っていただきます。 「ありがとう」という言葉を直接いただける、やりがいと温かさに満ちた環境です。 あなたの専門知識と温かいお人柄が、入居者様の笑顔に繋がる日々を、私たちと一緒に築いていきましょう。

ケアミックス病院病棟看護の業務！2交替制★月9日休み♪シフト制◎産休・育休取得実績あり★残業なし♪昇給・賞与あり◎駅チカ★

仕事内容: PG100 【配属先】 病棟 【業務内容】 食事、排泄、入浴介助　等 【給与】 月給214,000円～ 〈月給内訳〉 基本給：163,000円〜200,000円 調整1手当：33,000円〜46,000円 調整2手当：5,000円〜10,000円 職務手当：10,000円〜20,000円 給食手当：3,000円〜3,000円 固定残業代：なし 【昇給】 あり/詳細要確認 【賞与】 あり/2ヵ月分 【試用期間】 6ヶ月 【時間外労働】 残業なし 【車通勤】 不可 【就業場所】 敷地内禁煙 大正13年創立以来、大阪・福島区にて、整形外科、外科、内科、歯科などの診療科目を備え、 患者様のことを本当に考えた医療を心掛けています。 医療技術の向上はもちろん、レクリエーションやボランティア活動を通じて、地域の皆様に愛される病院づくりを行っています。 【施設情報】 ・診察時間 整形外科／外科／内科／リハビリ科 午前 9:00~12:30 午後 13:30~17:00 歯科 午前 9:00~12:30 午後 13:30~17:00 ・休診日 日曜、祝日

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！

仕事内容 【施設名】:プレザンメゾン大正泉尾 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ 介護付有料老人ホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事・入浴・排泄等の介護業務 ・フロアのシフト作成 ・勤怠管理 ・入社時のオリエンテーション ・ご利用者様の預り金の管理 等 ＜管理者候補＞ 介護付有料老人ホームにおける副施設長のお仕事です。 ・介護業務 ・施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携） ・人材育成（スタッフの指導・面接） ・金銭管理（小口管理・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理）など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大正平尾 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務全般 ・訪問サービス業務 ・管理者業務（運営管理など） 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

✅介護はチームでつくるもの。一緒に支え合える場所で始めませんか？

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨働きやすい環境を大切にしたい方におすすめの介護職です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。

ケアミックス病院病棟看護の業務！2交替制★月9日休み♪シフト制◎産休・育休取得実績あり★残業なし♪昇給・賞与あり◎駅チカ★

仕事内容: PG100 【配属先】 病棟 【業務内容】 食事、排泄、入浴介助　等 【給与】 月給214,000円～ 〈月給内訳〉 基本給：163,000円〜200,000円 調整1手当：33,000円〜46,000円 調整2手当：5,000円〜10,000円 職務手当：10,000円〜20,000円 給食手当：3,000円〜3,000円 固定残業代：なし 【昇給】 あり/詳細要確認 【賞与】 あり/2ヵ月分 【試用期間】 6ヶ月 【時間外労働】 残業なし 【車通勤】 不可 【就業場所】 敷地内禁煙 大正13年創立以来、大阪・福島区にて、整形外科、外科、内科、歯科などの診療科目を備え、 患者様のことを本当に考えた医療を心掛けています。 医療技術の向上はもちろん、レクリエーションやボランティア活動を通じて、地域の皆様に愛される病院づくりを行っています。 【施設情報】 ・診察時間 整形外科／外科／内科／リハビリ科 午前 9:00~12:30 午後 13:30~17:00 歯科 午前 9:00~12:30 午後 13:30~17:00 ・休診日 日曜、祝日

★正社員／看護助手／病院／手当充実◎／賞与年2回あり／無資格OK／アクセス便利♪／大正駅10分

仕事の内容 医療法人 彰療会での看護助手（病院のヘルパー）になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社生活支援センター・ひまわりによる紹介案件です。 ＼アットホームな総合病院で正社員看護助手デビュー！／ 地域密着型総合病院で、患者さま一人ひとりに寄り添ったサポート！ 無資格・ブランクOKで挑戦できます。 福利厚生も充実しており清潔で働きやすい環境です◎ 【勤務地・施設情報】 ・総合病院（一般81床・地域包括ケア37床・療養55床） ・2003年建て替えで院内は明るく綺麗 ・大阪からアクセス便利♪ 【仕事内容】 ・食事・排泄・入浴の介助 ・移動サポート ・病室整備（シーツ交換など） ・衛生管理 ・ケア内容の記録・報告 ・看護師や多職種との連携 【こんな方におすすめ】 ・30～50代が活躍中 ・無資格でもチャレンジしたい方 ・ブランクがあるけど医療現場で再スタートしたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 【待遇・勤務】 ・正社員 ・賞与年2回 ・手当充実 ・女子寮完備 ・退職金制度あり ・制服貸与 ・残業少なめ 【ひまわりのサポート体制】 ・お忙しい方やお電話が苦手な方はメールでの相談OK ・曜日や勤務時間はご希望に合わせてご相談可能！ ・専任のコーディネーターが就業後のアフターフォローまで徹底サポート！ ・面談・初日も同行するので安心◎

【未経験者も応募可】賞与有り（年2回）※人事考課・業績による！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター大正 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 訪問には自転車を使用 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】賞与有り（年2回）※人事考課・業績による！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大正平尾 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 ホームヘルプサービス（訪問介護）は、介護士がご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など）と、身体介護（食事介助、排泄、入浴など）を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大正 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

介護業務なし。残業ほぼなし。夜勤回数相談OK。マイカー通勤可能な介護老人保健施設でのお仕事です。

仕事内容: 介護老人保健施設での看護業務全般 ・入居者の健康管理、バイタルチェック ・経管栄養、点滴 ・喀痰吸引 ・褥瘡の処置 ・インスリン注射 ・服薬管理、介助 ・診察の補助 ・食事介助あり（咽込みがある方や体調不良の方） ※排泄 ／ 移乗等の業務はありません 【定員】約100名 【看護師体制】 ・日勤帯：看護師1.5人＋介護職3～4人 ・夜勤帯：看護師2人＋各フロアに介護職1人 【受け持ち】原則フロア担当制 【夜勤回数】平均4回／月（相談可能） -------------------------------------------------

✨️月給32万円以上可✨必要なものは普通免許だけ！ノルマ無しで異業種からの転職者多数◎

仕事内容 ◆週休2日制✖土日のお休みも相談OK◆ ＼普通免許があればイマスグ始められる／ 入社祝い金＆勤続祝い金あり〇 コカ・コーラのパートナー企業で安心の長期勤務！ 入社日が数か月後希望の方も早期面接OK！ 現職に就きながら面接したい方も面接日の調整OK！ 希望の日時と時間をお伝えください〇 ＜面接時に職場見学OK！お気軽にご相談ください＞ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 【 仕事内容 】 スーパーマーケットやドラッグストア、小売店、飲食店へ コカ・コーラの飲料製品をお届けするお仕事です。 ＜ 取扱商品 ＞ 『コカ・コーラ』『いろはす』『綾鷹』『ジョージア』などの人気商品 ＜ 配送について ＞ 配送物：コカ・コーラ社の飲料製品 配送エリア：大阪市がメイン 配送量：20件前後 ＊横乗り研修や添乗指導もあるから安心！ ＊配送ルートは毎日同じなのでだから覚えやすい〇 ＜ トラックについて ＞ 2tトラック・3ｔトラックを運転していただきます。 ＊ドラレコ・バックモニター完備 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 ココが当社のおすすめ！ 】 ➀ほどよく身体を動かせる作業！ ②スーパーなど固定先への配送なので未経験でも安心！ ➂週休2日制でプライベートも充実！ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 【 入社後の流れ・研修について 】 ➀普通免許のみの人はまずは横乗りから！ ➁導入研修で社会人マナーも身につけられます。 ➂その後も1年ほどバックアップします！ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 【 給与について 】 月給32万円～（ワンマン） ＊研修期間あり（月給26万円～） ＊経験、スキル等を考慮します。 ＊昇給・賞与あり！ ＊入社祝い金・勤続祝い金あり！ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 【ルートドライバーの1日】 ■出社：積み込み・配送準備 └朝礼・点呼・アルコールチェックを済ませて出発！ ■午前：店舗を回り、取引先にコカ・コーラ製品を納品。 ■昼休み：昼食タイム └その日のスケジュールに合わせてしっかり休憩♪ ■午後：店舗を回り、取引先にコカ・コーラ製品を納品。 ■帰社：車の清掃・事務処理をして退勤 ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 荷積み・荷降ろしの際、体の負担をなるべく減らすため、 フォークリフトを使用する場合があります。 「免許を持っていない」という方もご安心ください！ 資格取得支援制度を活用し、入社後の免許取得も可能です◎ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 営業や小売などの異業種から転職される方多数！ 資格取得支援もあるため、新しいことに挑戦したい方、 安定したお仕事をしたい方にオススメ◎ ノルマなどのストレスは一切無し！ また、一人の空間で今日の仕事に集中できます◎ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター大正 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大正 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における管理者候補（副主任）業務全般 ・訪問サービス業務 ・管理者業務（運営管理など） 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！

仕事内容 【施設名】:プレザンメゾン大正泉尾 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ 介護付有料老人ホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事・入浴・排泄等の介護業務 ・フロアのシフト作成 ・勤怠管理 ・入社時のオリエンテーション ・ご利用者様の預り金の管理 等 ＜管理者候補＞ 介護付有料老人ホームにおける副施設長のお仕事です。 ・介護業務 ・施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携） ・人材育成（スタッフの指導・面接） ・金銭管理（小口管理・備品管理） ・労務管理（シフト作成・勤怠管理）など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】賞与有り（年2回）※人事考課・業績による！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大正平尾 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 ホームヘルプサービス（訪問介護）は、介護士がご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など）と、身体介護（食事介助、排泄、入浴など）を行うサービスです。 ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大正平尾 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター大正 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

業績好調！新店も続々OPENのためキャリアアップの機会が多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コンビニ販売/フロアスタッフ 【大阪市内のローソンで、 日勤スタッフを正社員募集！】 「安定した収入で、しっかり働きたい」 「役職を目指してキャリアアップしたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 月給24万5,880円〜39万5,880円と コンビニスタッフとしては高水準の収入を実現。 残業代は全額支給なので、 働いた分がしっかり収入に反映されます。 【仕事内容】 ローソンでの店舗業務全般をお任せします。 ・レジ業務（接客・会計） ・商品の補充・陳列・仕入れ発注 ・季節ごとのPOP制作 ・売れ筋チェックなどの売場管理 お客様目線を意識した商品配置や ちょっとした工夫が売上に直結するので、 やりがいをダイレクトに感じられる仕事です。 ゆくゆくは、アルバイトスタッフの育成や 店舗運営もお任せしていきます！ 学歴・職歴も一切問いません。 【ここで働く3つのメリット】 ★ 安定した収入とキャリアアップ 昇給・賞与もあり、 長く働くほど収入アップが狙えます。 店長・SV（スーパーバイザー）への ステップアップも目指せます。 ★ 駅チカ・大阪市内の好立地 勤務地は大阪市内の各店舗。 通いやすい立地の店舗を選べます。 ★ 独立の道も開ける 独立支援制度があるので、 将来の選択肢が広がります。 第二新卒・30代〜50代の転職も大歓迎！ 健康経営優良法人2026にも選定された 安定経営の会社です。 -*-*-*-*-*-*-*- 【▼正社員 積極採用中の店舗▼】 ★ローソン 新大阪駅東口店 住所：大阪府大阪市東淀川区東中島1-19-4 アクセス：各線「新大阪」駅 徒歩1分 ★ローソン 天神橋七丁目店 住所：大阪府大阪市北区天神橋7-6-11 アクセス：天神橋筋六丁目駅 徒歩3分／天満駅 徒歩6分 ★ローソン 大阪ドームシティ店 住所：大阪府大阪市西区千代崎3-1-8 アクセス：「ドーム前」駅・「ドーム前千代崎」駅 徒歩2分 【▼駅チカ店舗多数運営▼】 三国駅 / 十三駅 / 西中島南方駅 / 南方駅 / 新高島平駅 / 御幣島駅 / 姫島駅 / 新大阪駅 / 東三国駅 / 天神橋筋六丁目駅 / 天満駅 / 京橋駅 / 野田駅 / 福島駅 / 肥後橋駅 / 阿波座駅 / ドーム前駅 / 大正駅 / 放出駅 / 鶴見緑地駅 / 朝潮橋駅 / 弁天町駅 / 西九条駅 など。 ※勤務地は応募時にご相談ください。

【未経験者も応募可】賞与有り（年2回）※人事考課・業績による！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター大正 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 訪問には自転車を使用 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大正平尾 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

介護業務なし。残業ほぼなし。マイカー通勤可能で無料駐車場を完備。夜勤回数も相談可能な介護老人保健施設でのお仕事です。

仕事内容: 介護老人保健施設での看護業務全般 ・入居者の健康管理、バイタルチェック ・経管栄養、点滴 ・喀痰吸引 ・褥瘡の処置 ・インスリン注射 ・服薬管理、介助 ・診察の補助 ・食事介助あり（咽込みがある方や体調不良の方） ※排泄 ／ 移乗等の業務はありません 【定員】約100名 【看護師体制】 ・日勤帯：看護師1.5人＋介護職3～4人 ・夜勤帯：看護師2人＋各フロアに介護職1人 【受け持ち】原則フロア担当制 【夜勤回数】平均4回／月（相談可能） -------------------------------------------------

メリハリつけて活躍できる環境！各種手当と充実の福利厚生で、あなたの頑張りをしっかりサポートします。

仕事内容: 大阪市大正区の温かい雰囲気の中で、利用者様一人ひとりに寄り添う介護職・ヘルパーを募集しています。 愛の里での日々は、利用者様の笑顔と、その笑顔を支えるやりがいに満ちています。朝、利用者様が「おはよう」と声をかけてくださる瞬間から、食事や入浴、排泄の介助を通じて、その日の快適な生活をサポートします。単なる身体的なケアだけでなく、会話を大切にし、利用者様の心に寄り添うことが私たちのモットーです。 また、季節ごとのイベントや、利用者様が「これをやりたい」と希望されるレクリエーションを企画・実行する機会も豊富にあります。利用者様が主体的に楽しめる時間を提供することで、施設全体が活気にあふれます。 未経験の方でもご安心ください。経験豊富な先輩スタッフが、日々の業務の流れから、利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、丁寧に指導します。幅広い年代のスタッフが活躍しており、アットホームな職場で、お互いに助け合いながら働いています。 残業がなく、ご家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です。安定した環境で、地域に貢献できる、温かい介護の仕事に挑戦しませんか。 詳細は当施設公式サイトをご覧ください。 {{company_url}}

月給322,400円〜／年間休日111日／現施設長のもとで学べる管理者候補／未経験から施設長を目指せる

有料老人ホームの副施設長(管理者候補)月給322,400円〜／年間休日111日／現施設長のもとで学べる管理者候補／未経験から施設長を目指せる 有料老人ホームの副施設長(管理者候補) 大阪府大阪市大正区泉尾一丁目18-1 正社員 業務内容 失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。スタッフ間で情報を共有し、ご入居者様が安心して過ごせる生活環境を整えます。副施設長として、スタッフが笑顔で「質の高いサービス」を提供できるような、温かい施設づくりをお願いします。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：29名（男性：11名 / 女性：18名） ■年齢層 ・20歳以下：0名 ・20代：7名 ・30代：5名 ・40代：2名 ・50代：7名 ・60歳以上：8名 ■雇用形態 ・正社員：19名 ・パート：10名 ■施設の定員人数：58名 【仕事内容】 有料老人ホームにて介護業務と施設長のサポート業務をお任せします。具体的には、入居者様のケア全般に加え、スタッフ指導や面談などの人材育成、会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。現施設長のもとでマネジメントを学び、将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 有料老人ホームの副施設長(管理者候補) 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

安心してお仕事スタートできる職場です♪残業ほぼナシ♪　job-82188

仕事内容: ご利用者様の状態把握、バイタルチェック ・尿量、点滴、点眼、点耳 ・医師への報告、連絡 ・記録 ・内服薬の準備と服薬管理 ・処置 ・入浴介助、食事介助 ・家族への対応 ・受診付き添い

✨️週休3日制✨必要なものは普通免許だけ！ノルマ無しで異業種からの転職者多数◎

仕事内容 ＼家族との時間も、自分の時間も大切にしたいあなたをバックアップ！／ 「週末の混雑を避けてゆっくり過ごしたい…」 「平日にしかできない用事を済ませたい…」 そう感じているあなたに朗報です！ コカ・コーラのパートナー企業で安心の長期勤務！ 入社日が数か月後希望の方も早期面接OK！ 現職に就きながら面接したい方も面接日の調整OK！ 希望の日時と時間をお伝えください〇 ＜面接時に職場見学OK！お気軽にご相談ください＞ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 【仕事内容】 3tトラックを運転していただきます。 配送先は、スーパーや居酒屋、カフェ、ファミレスなどの飲食店。 ルート配送である程度同じ道を走れますから、新人さんも比較慣れやすいです★ 1日の訪問件数は20件前後です。 指定の商品をお届けすることがお仕事ですが、 定期的に通うため、配達先のお客様とのコミュニケーションも楽しめるようになってきますよ♪ ＊横乗り研修や添乗指導などもあります。職種未経験の方でもご安心ください。 ＊経験のある方は即戦力としてお迎えします！ 【配送について】 配送物：コカ・コーラ社の飲料製品 配送エリア：大阪府内がメイン 配送量：20件前後 【トラック設備】 ドラレコ バックモニター ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 【ルートドライバーの1日】 ■出社：積み込み・配送準備 └朝礼・点呼・アルコールチェックを済ませて出発！ ■午前：店舗を回り、取引先にコカ・コーラ製品を納品。 ■昼食：昼休み └その日のスケジュールに合わせてしっかり休憩♪ ■午後：店舗を回り、取引先にコカ・コーラ製品を納品。 ■帰社：車の清掃・事務処理 ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 【 平日休みを有効活用しよう！ 】 ★平日なら2倍楽しめる └週末は混雑している人気店やレジャー施設もスイスイ！ ★有給使わずに用事が済ませられる └役所や銀行、病院もラクラク！ ★趣味の時間もお得に └平日はゴルフが安い♪プライベートの楽しみ方も広がる◎ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 荷積み・荷降ろしの際、体の負担をなるべく減らすため、 フォークリフトを使用する場合があります。 「免許を持っていない」という方もご安心ください！ 資格取得支援制度を活用し、入社後の免許取得も可能です◎ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖ 営業や小売などの異業種から転職される方多数！ 資格取得支援もあるため、新しいことに挑戦したい方、 安定したお仕事をしたい方にオススメ◎ ノルマなどのストレスは一切無し！ また、一人の空間で今日の仕事に集中できます◎ ❖＊＊・・・＊＊❖＊＊・・・＊＊❖

≪大阪市/介護福祉士/正社員≫月収例23.7万円♪経験者優遇！夏冬特別休暇あり♪老健で介護のお仕事です☆(osa)

≪大阪市/介護福祉士/正社員≫月収例23.7万円♪経験者優遇！夏冬特別休暇あり♪老健で介護のお仕事です☆(osa) 老健の介護福祉士 大阪府大阪市浪速区桜川4-10-13 正社員 求人の特徴 交通費支給 ブランク OK 未経験者歓迎 経験浅め歓迎 業務内容 介護老人保健施設 さくらがわで介護福祉士(正社員)として、入所者様の日常生活のサポートをしていただきます。 【主な仕事内容】. ・入浴、食事、排泄などの介助 ・レクリエーション ・行事等を企画し、季節を感じていただくための援助 など ◎施設での経験がない方も丁寧に指導致しますので、ご安心下さい♪ ◎人生に寄り添い、サービスを提供することで自身も成長できるお仕事です☆ ※本求人は、株式会社エイジエルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 老健の介護福祉士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 有料、老健、デイ、ケアハウス、グループホーム、小規模、ケアプランセンターなども運営されています♪

2025年11月OPEN！住宅型有料老人ホームでの介護職のお仕事♪♪【grove大正】

仕事内容: 2025年11月にOPENした住宅型有料老人ホーム「grove大正」における介護業務全般。

✨「子どもと近く、大人も笑顔で。」笑顔が広がる放課後等デイサービス！

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨条件相談OK あなたに合う職場をご提案 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 子どもたちの登園から降園まで、毎日の生活をサポートしていただくお仕事です。 食事・排泄・午睡などの基本的な援助のほか、遊びや行事への参加などもお願いします。 子どもたちが安心して過ごせるよう、日々の関わりを大切にしています。

賞与年2回★駅チカ徒歩8分★介護職員募集！

仕事内容: 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤通院付添

有料老人ホームの介護職/介護福祉士/未経験・ブランクあり歓迎！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【オススメポイント】 ＊「人はいつからでも、何歳からでも成長できる」をケア21の合言葉としています。 年に1回キャリアプランの希望調査を行い、皆さんの意志を確認しています。 「人の数だけキャリアがある」 多事業展開するケア21だからこそ、様々なキャリアプランをご提案が可能です！ ぜひ自分に合う働き方を見つけましょう！ ＊定年制を撤廃しました！ 定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。 まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、 従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。 ＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！ 「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など ケア21だけのこだわりの制度があります。 それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。 【仕事内容】 介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・バイタルチェック ・体調観察 ・レクリエーションの企画・実行 【「プレザンメゾン」とは】 有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、 夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。 看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や 身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

介護職員

■仕事内容 大阪市大正区、穏やかな鶴町に佇む介護老人保健施設つるまちから、新たな仲間を募集します。 ここでは、利用者様一人ひとりの「自分らしい暮らし」を支える、心温まる介護業務に携わっていただきます。デイサービスでの活動支援や、施設内での日常生活におけるきめ細やかなケアまで、幅広い業務を通じて、利用者様の笑顔と生きがいを引き出すお手伝いをお願いいたします。 日勤・夜勤ともにご用意しており、あなたのライフスタイルに合わせて柔軟に働ける環境です。利用者様とじっくり向き合い、その方の人生に寄り添う経験は、あなた自身の成長にも繋がるはずです。介護のプロフェッショナルとして、共に温かいケアを届けませんか。ご応募を心よりお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

✨️月給32万円以上可✨️【あなたの成長をバックアップ！】営業業務はありません！資格取得支援制度完備＊子供手当・入社祝い金・勤続祝い金など福利厚生あり

仕事内容 ＼ライフプランに合わせて、完全週休2日制・土日祝休みなど働き方の変更可能です ／ ✅️子供手当 ✅️資格手当 に加えて【資格取得支援制度】も完備！ コカ・コーラのパートナー企業で安心の長期勤務！ 数か月後に入社希望の方も早期面接OK！ 希望の日時と時間をお伝えください〇 ＜面接時に職場見学OK！お気軽にご相談ください＞ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【 給与について 】 月給32万～39万円（ワンマン） ＊昇給・賞与あり！ ＊入社祝い金・勤続祝い金あり！ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【 仕事内容 】 自動販売機へのコカ・コーラ製品の補充、 ディスプレイの変更、売上管理、集金業務、ポスター取付けなどをお任せします。 ＜ 取扱商品 ＞ 『コカ・コーラ』『いろはす』『綾鷹』『ジョージア』などの人気商品 ＜ 配送について ＞ 配送物：コカ・コーラ社の飲料製品 配送エリア：営業所近郊 配送量：20件前後 ＜ トラックについて ＞ 2tトラック・3ｔトラックを運転していただきます。 ＊ドラレコ、バックモニター完備 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【面接でよくいただくご質問】 Q：普通免許しか持ってないのですが⋯ A：普通免許のみの人はまずは横乗りから！ 同時進行で中型免許を取得していただきます！（1ヶ月程度） Q：体を痛めそうで心配です⋯ A：積み込み作業なし＋台車使用なので、体にくることはほとんどありません！ ★2人1組★なので、負担も半分ですよ◎ Q：営業ノルマを課せられたりしませんか⋯？ A：営業業務は一切ございません！決まったルートで配送するだけ♪ 【 ココが当社のおすすめ！ 】 ➀身体の負担は少なめ！ ②「良い人たちばかり」だから安心！ ➂工夫やアイデアを活かせる！ ④過去5年間、一般職の方は転勤なし！ 【 入社後の流れ・研修について 】 ➀普通免許のみの人はまずは横乗りから！ ＊同時進行で中型免許取得（1ヶ月程度） ＊入社前に取得した方は半額負担 ➁導入研修で社会人マナーも身につけられます。 ➂その後も1年ほどバックアップします！ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ＜ 1日の仕事の流れ ＞ 8:00 出社 ↓ 8:30 配送準備 ∟積み込み作業はありません！ ↓ 9:00 出発① ∟回る自動販売機の数：約10～15件 ↓ 12:00 お昼休み ↓ 13:00 出発② ※午前同様自動販売機を回ります。 ↓ 16:30 売上金の計算、事務処理 ↓ 17:00 退勤 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 荷積み・荷降ろしの際、体の負担をなるべく減らすため、 フォークリフトを使用する場合があります。 「免許を持っていない」という方もご安心ください！ 資格取得支援制度を活用し、入社後の免許取得も可能です◎

【働き方改革】営業業務はありません！完全週休3日制×月給26万円以上可「週末の混雑はもう嫌だ！」なら平日休みにしませんか？

仕事内容 ＼家族との時間も、自分の時間も大切にしたいあなたをバックアップ！／ 「週末の混雑を避けてゆっくり過ごしたい…」 「平日にしかできない用事を済ませたい…」 そう感じているあなたに朗報です！ コカ・コーラのパートナー企業で安心の長期勤務！ 数か月後に入社希望の方も早期面接OK！ 希望の日時と時間をお伝えください〇 ＜面接時に職場見学OK！お気軽にご相談ください＞ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【 給与について 】 月給26万～29万円（ワンマン） ＊週休2日制の働き方もあります！途中での変更もOK！ ＊昇給・賞与あり！ ＊入社祝い金・勤続祝い金あり！ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【 仕事内容 】 自動販売機へのコカ・コーラ製品の補充、 ディスプレイの変更、売上管理、集金業務、ポスター取付けなどをお任せします。 ＜ 取扱商品 ＞ 『コカ・コーラ』『いろはす』『綾鷹』『ジョージア』などの人気商品 ＜ 配送について ＞ 配送物：コカ・コーラ社の飲料製品 配送エリア：営業所近郊 配送量：20件前後 ＜ トラックについて ＞ 2tトラック・3ｔトラックを運転していただきます。 ＊ドラレコ、バックモニター完備 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 【面接でよくいただくご質問】 Q：普通免許しか持ってないのですが⋯ A：普通免許のみの人はまずは横乗りから！ 同時進行で中型免許を取得していただきます！（1ヶ月程度） Q：体を痛めそうで心配です⋯ A：積み込み作業なし＋台車使用なので、体にくることはほとんどありません！ ★2人1組★なので、負担も半分ですよ◎ Q：営業ノルマを課せられたりしませんか⋯？ A：営業業務は一切ございません！決まったルートで配送するだけ♪ 【 入社後の流れ・研修について 】 ➀普通免許のみの人はまずは横乗りから！ ➁導入研修で社会人マナーも身につけられます。 ➂その後も1年ほどバックアップします！ ============================= 【ルートドライバーの1日】 ■出社：積み込み・配送準備 └朝礼・点呼・アルコールチェックを済ませて出発！ ■午前：自動販売機を回り、コカ・コーラ製品を補充。 ■昼食：昼休み └その日のスケジュールに合わせてしっかり休憩♪ ■午後：自動販売機を回り、コカ・コーラ製品を補充。 ■帰社：車の清掃・事務処理 ============================= 【 平日休みを有効活用しよう！ 】 ★平日なら2倍楽しめる └週末は混雑している人気店やレジャー施設もスイスイ！ ★有給使わずに用事が済ませられる └役所や銀行、病院もラクラク！ ★趣味の時間もお得に └平日はゴルフが安い♪プライベートの楽しみ方も広がる◎ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 荷積み・荷降ろしの際、体の負担をなるべく減らすため、 フォークリフトを使用する場合があります。 「免許を持っていない」という方もご安心ください！ 資格取得支援制度を活用し、入社後の免許取得も可能です◎

有料老人ホームの介護職/初任者研修/未経験・ブランクありの方も歓迎します！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【オススメポイント】 ＊人を育てる研修が豊富！ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので 安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます！ ＊定年制を撤廃しました！ 定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。 まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、 従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。 ＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！ 「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など ケア21だけのこだわりの制度があります。 それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。 【仕事内容】 介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・バイタルチェック ・体調観察 ・レクリエーションの企画・実行 【「プレザンメゾン」とは】 有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、 夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。 看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や 身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

有料老人ホームの介護職/実務者研修/未経験・ブランクありの方も歓迎します！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【オススメポイント】 ＊人を育てる研修が豊富！ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので 安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます！ ＊定年制を撤廃しました！ 定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。 まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、 従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。 ＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！ 「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など ケア21だけのこだわりの制度があります。 それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。 【仕事内容】 介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・バイタルチェック ・体調観察 ・レクリエーションの企画・実行 【「プレザンメゾン」とは】 有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、 夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。 看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や 身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

年間休日120日の正職員！救急指定なし♪各種手当あり！残業少なく有給消化率高め！

仕事内容: 【職種】 正看護師 年間休日120日の正職員！救急指定なし♪各種手当あり！残業少なく有給消化率高め！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 医療法人彰療会　大正病院 【仕事内容】 病棟における看護業務全般 〇夜勤体制 ・一般病棟、療養病棟ともに看護師2名＋助手1名 ・産科病棟は助産師2名または看護師1名助産師1名 〇夜勤は月4回程度。早出、遅出もあります（週1日程度）

グループホームでの介護職/正看護師・准看護師/ブランクありOK

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。 ● 身体介助（入浴・排泄・移動） ● 生活援助（献立決め・買い出し・調理・掃除他） ● 介護記録作成（アプリ管理） ● レクリエーション企画・運営 【仕事の流れ】一例です 9:00～出勤（申し送り・前日の記録確認） ご利用者様とフロア・居室の掃除 10:00～昼食作り（早出さん） ティータイム 11:30～食事前の体操・消毒・配膳 12:00～昼食（食事介助・服薬介助） 13:00～順番に休憩（口腔衛生・排泄介助） 14:00～入浴（日勤さん） 3名/日程度 15:00～おやつ（体操・レク・散歩） 17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入 17:30～食事前の体操・配膳 18:00退社 【「たのしい家」の特徴】 ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。 「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。 地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 1フロア/階 には9名のご利用者様が暮らしています。スタッフはフロア担当 制なので1人ひとりに寄り添った介護が実現可能です。毎食届く食材とメニューに沿って、時にはご利用者様と一緒に作る、最も家庭的で自宅に近い施設です。 【オススメポイント】 ①充実の待遇＆福利厚生 ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。 ②ケア21だけの変わった福利厚生 「誰伸び?事制度」 誰伸び?事制度とは、誰伸びシートを?いて年に1回（毎年10?＝期末?）加算?式により?われる評価制度のことです。 誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。 1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。 「一芸認定制度」 ??の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば?芸?当が年に１回?給！ 歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。 他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！ ③人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

月給267,700円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回

有料老人ホームの介護スタッフ(リーダー候補)月給267,700円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回 有料老人ホームの介護スタッフ(リーダー候補) 大阪府大阪市大正区泉尾一丁目18-1 正社員 業務内容 待遇・福利厚生も充実 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。 プレザンシリーズについて ケア21の有料老人ホームは、ご入居者様の自由と尊厳を最大限に尊重する「カスタムメイドケア」が特徴です。画一的なスケジュール管理はせず、お一人おひとりの生活リズムやご要望に合わせた支援を実践。東証スタンダード上場の安定基盤のもと、質の高いサービスと温かい心で、その人らしい暮らしを支えています。 働きやすい環境 ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。互いの良いところを認め合う文化があり、人間関係も良好です。また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、オフの時間も充実させる特典が多数あります。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：29名（男性：11名 / 女性：18名） ■年齢層 ・20歳以下：0名 ・20代：7名 ・30代：5名 ・40代：2名 ・50代：7名 ・60歳以上：8名 ■雇用形態 ・正社員：19名 ・パート：10名 ■施設の定員人数：58名 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでフロアリーダーをお任せ。 ・介護業務全般 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理、 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談(相談・援助) ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 有料老人ホームの介護スタッフ(リーダー候補) 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

介護施設の介護職/介護福祉士/介護実務経験必須

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 ・日常生活サポート ・健康管理 ・リハビリ補助 ・食事、入浴、排せつ介助など 【オススメポイント】 ・資格取得支援ありで自己育成やスキルアップができます！ ・家電付きの社宅を完備！規定内で家賃補助もあります。 ・産休、育休の取得＆復帰実績あり！勤務形態も相談にのります。 ・各種表彰、退職金の支給あり！ 【医療法人敬英会について】 ・1996年設立で現在職員数約530名在籍しております。 ・大阪府、和歌山県に各施設を展開中！ ・定期的に社内、各施設でイベントを実施。 介護老人保健施設を中心に、有料老人ホームやグループホーム、デイサービスなどを展開しております。 あなたの目指すキャリアに合わせて、いつでも働き方の相談可能です！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

話すのが苦手でも、大丈夫。サンディで最初の一歩を！　あなたを一人前に育てるまで、絶対に見捨てない安心の育成環境あり

仕事内容 ■流暢な会話より、あなたの「行動」を評価 ◇話すのが苦手でも問題なし！◇ ￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「面接でうまく話せるか不安…」という方、 回答がつたなくても大丈夫です！ サンディは話の上手さよりも、 あなたの素直な行動を評価します。 「ホームページを少し見てきた」 「お店を一回見学してみた」 そんな、あなたなりの小さな準備だけでいいんです。 ◇身だしなみを整えるのがスタート！◇ ￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初の面接は、まずは元気よく、 きちんとした身だしなみで参加するだけで 十分、合格ラインです！ 最終合格・内定に向け、サポートしていきます。 ◇見捨てない。共に育つ教育環境◇ ￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めてでも全く問題ありません！ 「社会人としてやっていけるか不安…」 そう思っているあなたを、 サンディは絶対に見捨てずに 一人前になるまで徹底的に育てます。 本部での基礎研修のあとは、配属先でのOJT。 隣で優しい先輩がフォローします。 アメリカ研修などの楽しい勉強の機会もあります。 では、面接でお会いするのを楽しみにしています。 ※以下も、お読みください。 ■一緒に合格を勝ち取ろう！あなたの合格を願う「1次面接」 ☆事前準備☆身だしなみ☆元気のいい挨拶☆ -まずは、ここからスタート！- 【落とすためではなく、育てる面接】 サンディの1次面接（WEB）は、 合格に向けてアドバイスを行う、 あなたへのサポートの第一歩です！ 例えば、事前に少しでも下調べをしてくれた方には、 その前向きさを、どうすればうまく伝えられるか、 あなたの良さを引き出しながら、サポートしていきます。 「今回調べてくれたこと、 面接ではこう話すとさらにアピールできるよ！」 「ここがよく質問されるから、 あらかじめ答えを準備しておけばいいよ。 むずかしい言葉じゃなく、 あなたの言葉で答えれば、 それでバッチリだよ！」 面接官である先輩たちが、 あなたの合格を本気でバックアップします。 ■覚えることは「1/10」のシンプルな仕事 BOXストア方式 ＼━━━━━━ｖ━━━━━━／ 段ボールのままピッキング！ 綺麗な並べ替え作業がないため、 陳列にかかる労力を大きくカット。 超シンプル！負担ナシの BOXストア方式を採用しています。 生鮮加工一切なし！ ＼━━━━━━ｖ━━━━━━／ お肉やお魚を捌いたり、 惣菜の調理は一切ありません。 一般的なスーパーと比較して 作業は1/10で簡単！ サクッと自動発注 ＼━━━━━━ｖ━━━━━━／ 自動発注システムを導入。 簡単な確認作業のみなので、 発注業務はPCで30分もあればすぐに完了します。 ■驚くほど充実したトップクラスの待遇 ━━━━━━━━━━ 賞与5.43ヶ月 ━━━━━━━━━━ ※昨年度の賞与（ボーナス）実績 ◇高卒給与：月給23万8000円以上◇ ◇業界トップクラスの充実した給与設計◇ さらに賞与はなんと 【10年連続5ヶ月以上】を支給しています！ //////////// モデル年収例 //////////// ・入社2年目：470万円 ・入社4年目：530万円 ・主任（入社3・4年～）：730万円 未経験からでも高収入と安定をすぐに手に入れられます。 ■労働時間のダイエットで「残業ほぼゼロ」 ◇19:30 完全閉店！◇ ￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 閉店後10分以内には 全員で退勤することがほとんどです。 さらにサービス残業は一切なし、 残業代は1分単位で全額支給します。 ◇休日も、プライベートも全力で楽しむ◇ ￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月9～11日の休日（シフト制） 年間休日は110日！ 休み希望もしっかり考慮されるため、 プライベートの予定も非常に立てやすいです。 ◇5日連続休暇の取得制度あり◇ ￣￣￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オフシーズンに旅行へ行ったり、 実家への里帰りをのんびり楽しむことができます。 家族や友人と過ごす時間が大幅アップ！ 夜勤なし。 前職が夜遅かった先輩たちも 「家族と過ごす時間が増えた」と喜んでいます。

薬剤師｜4週8休｜総合病院｜月収24万円以上

仕事内容 ＜主な業務内容＞ ・調剤業務 ・薬剤指導業務 ＜環境＞ 調剤室：オーダリングシステムを通して、医師が処方した処方箋に基づき、自動調剤分包機などの調剤システムを使い、調剤を実施。 注射室：また、翌日分のオーダーを注射薬自動払い出し機(アンプルピッカー)を用いて調剤を実施。 病棟業務管理室：調剤室、注射室業務の研修を修了した段階で、日帰り手術センターの退院時指導から本格的に服薬指導を実施。 医薬品情報管理室：製薬会社のMRさんや医薬品卸さんなどと面談したり、医薬品情報サイトから医薬品の性状や供給などの情報を収集。 ＜病院情報＞ ・病床数：約300床 ・薬剤部：約40名 ・入院処方箋枚数：約185枚／日 ・院外処方箋発行率：84.5% ＜研修制度＞ ・各種職員研修 ・国内外研修補助 ・研究発表奨励制度 ・資格取得奨励金 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 あり（法人内での異動、大阪市内）

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター大正 【施設形態】:訪問入浴事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問入浴事業所における介護業務全般 ・介護スタッフと看護スタッフ、計3名でチームを組み、入浴専用 車にてご利用者様宅へ訪問します。 ・浴槽や入浴機材の準備・設営・入浴介助を行っていただきます。 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

松原→羽曳野→大阪市内→松原のルート便配送！残業ほぼナシ！40・50代活躍中！

仕事内容: 【お仕事詳細】 【事業拡大の為大募集！】 家電の配送。松原→羽曳野→大正→天満橋→大正→松原のルート配送 女性・40～60歳のシニアの方も活躍中のお仕事！

介護経験を活かして、月収アップを目指せる職場へ。給与・夜勤回数・休日。あなたの希望を聞かせてください。

仕事内容: 介護老人保健施設における介護業務全般 ⭐各職種がお互いを尊重する風土で、職種間の隔たりなく働ける職場です♪ ⭐有給取得を推進！「働きやすい」環境づくりに努めています！ ⭐気軽に質問や相談ができる環境なのでブランクがあっても安心して働けますよ♪

グループホームでの介護職/初任者研修以上/介護経験必須

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。 ● 身体介助（入浴・排泄・移動） ● 生活援助（献立決め・買い出し・調理・掃除他） ● 介護記録作成（アプリ管理） ● レクリエーション企画・運営 【仕事の流れ】一例です 9:00～出勤（申し送り・前日の記録確認） ご利用者様とフロア・居室の掃除 10:00～昼食作り（早出さん） ティータイム 11:30～食事前の体操・消毒・配膳 12:00～昼食（食事介助・服薬介助） 13:00～順番に休憩（口腔衛生・排泄介助） 14:00～入浴（日勤さん） 3名/日程度 15:00～おやつ（体操・レク・散歩） 17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入 17:30～食事前の体操・配膳 18:00退社 【「たのしい家」の特徴】 ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。 「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。 地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 【オススメポイント】 ①充実の待遇＆福利厚生 ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。 ②ケア21だけの変わった福利厚生 「誰伸び?事制度」 誰伸び?事制度とは、誰伸びシートを?いて年に1回（毎年10?＝期末?）加算?式により?われる評価制度のことです。 誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。 1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。 「一芸認定制度」 ??の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば?芸?当が年に１回?給！ 歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。 他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！ ③人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

店長の平均年収642万円◎賞与年3回◎チーム一丸の店舗運営！

仕事内容 ー ☆スシローで働く4つの魅力☆ ー １）未経験でも安定の収入 店長平均年収642万円！ 今期より賞与年3回に！！ ２）住宅費の心配なし 家賃自己負担2万円のみ！ 生活費をしっかりサポート ３）納得の評価制度 売上だけじゃない！あなたの取り組みを 総合的に評価 4）回転すし業界売上No.1 全国820店舗！ 働くやりがいはもちろん、 成長できる環境が整っています。 【仕事内容】 スシローの店長候補として、以下の業務 を通じて、お客様満足と店舗運営の成功 を目指します ・店舗運営: 売上計画、シフト作成、イベントの企画 ・マネジメント業務: アルバイトの育成やフォロー ・ホール業務: 接客やお客様対応、テーブルセット ・キッチン業務: ネタの準備やサイドメニュー提供 ☆研修制度も充実で未経験の方も安心 入社後研修はもちろん、しばらく経った後も エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修 など 教育制度が充実しているのもポイント♪ 未経験入社もたくさんいるので、しっかり サポートします◎ ☆頑張りはしっかり評価！ スシローの評価基準は売上だけではありま せん。自身のお店作りの取り組みや自己評 価のもと総合的に評価します。この評価制度 の充実は面接に来られた方の志望動機ランキ ング1位なんです◎ ☆チャットでスムーズ選考！ 面接までは、チャットメッセージのやり取り だけで進めるので、スムーズ＆スピーディ♪ 履歴書不要！選考を急ぎたい方もぜひ◎ 1次面接に参加後、最終選考が確定した方に は特別にお食事券をプレゼントいたします☆

介護福祉士・介護｜日勤夜勤｜介護付有料老人ホーム｜月給20.8万円以上

仕事内容 ＜主な業務＞ ・身体介護 ・食事・入浴・排泄の介助 ・レクリエーション企画 ・運営 ・介護記録作成 ・清掃 ＜施設情報＞ 入居定員：約60名 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

週休3日制の正職員！賞与実績4ヶ月！病院が隣接していて安心 ♪

仕事内容: 【職種】 介護職員・ヘルパー 週休3日制の正職員！賞与実績4ヶ月！病院が隣接していて安心 ♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(特別養護老人ホーム) 泉尾特別養護老人ホーム大正園 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ＊食事・入浴・排泄・移動の介助 ＊レクリエーション ＊環境整備など

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター大正 【施設形態】:訪問入浴事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問入浴事業所における介護業務全般 ・介護スタッフと看護スタッフ、計3名でチームを組み、入浴専用 車にてご利用者様宅へ訪問します。 ・浴槽や入浴機材の準備・設営・入浴介助を行っていただきます。 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

4月9日新規オープン！お米支給！アニバーサリー休暇＋家族手当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【2026年4月9日、大正駅前に新業態がOPEN！】 【新規立ち上げスタッフとして活躍のチャンス】 【業界トップクラスの月給を設定！】 【飲食経験が生かせしたい方必見！】 【新たなチャレンジを応援します！】 【お仕事内容】 新規立ち上げスタッフとして、一緒につくり上げていく仲間を大募集！ 出来る限り早期に店長候補として活躍頂こうと考えています！ まずは、店長のサポート役として調理、接客、アルバイト、パートの勤怠管理など店舗運営全般をお任せします。 １）調理の基本になる仕込みから丁寧にお教えします。 ２）店長の指導の下、スタッフ管理を学んでいきます。 ３）接客の基本をOJT研修を通じて理解を深めていきます。 ４）食材などの仕入れの発注方法などを学びます。 ５）店長のサポートをしながら、さらなる繁盛店を目指していきます。 ・あなたの能力を十分に発揮して頂けるステージが有ります！ ・大幅にお給与をアップさせたこのタイミングにぜひ、あなたの能力を十分に発揮して頂きたいと思います！ 【これができれば大丈夫】 元気いっぱいに「いらっしゃいませ！」「ありがとうございました！」 これが、言えたらまずはOKです！ オーダーの取り方やお料理のご提供方法などを始めスタッフの指導も大切なお仕事になります！ ・研修中に先輩スタッフがしっかりとお教えします！ まずは、基本を丁寧に覚えて行って頂ければスグにコツを掴んでいただけるはずです！ 【アピールポイント】 ・店舗運営全般をお任せする人材として活躍頂ける仲間を大募集！ ・元気に楽しくお客様をお迎えしてみませんか！ ・あなたを迎えるに当たって、充実した待遇をご用意してます！ ・配偶者も喜ぶ少し変わったお米10kgの支給有り！ ・まずは、安定した月給であなたをスカウト！ ・頑張りも収入で還元！目標達成制度有！ ・シフト制で月間8日のお休み！（土日での希望もOK！） ・アニバーサリー休暇も有！ 【会社概要】 株式会社ケイビーフーズ 創業／2006年 資本金／3,000万円 従業員数／397名(アルバイト・パート含む) 事業内容／各種飲食店の経営・各種飲食店の運営業務請負 ホームページ／https://kbgroup.jp/

4月9日新規オープン！お米支給！アニバーサリー休暇＋家族手当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【2026年4月9日、大正駅前に新業態がOPEN！】 【新規立ち上げスタッフとして活躍のチャンス】 【業界トップクラスの月給を設定！】 【飲食経験が生かせしたい方必見！】 【新たなチャレンジを応援します！】 【お仕事内容】 新規立ち上げスタッフとして、一緒につくり上げていく仲間を大募集！ キャリアに応じて、早期に店長として活躍頂こうと考えています！ 店舗運営全般とアルバイト、パートの勤怠管理など店舗運営全般をマネージメントしていって下さい！ 大幅にお給与をアップさせたこのタイミングにぜひ、あなたの能力を十分に発揮して頂きたいと思います！ 【これができれば大丈夫】 元気いっぱいに「いらっしゃいませ！」「ありがとうございました！」 これが、言えたらまずはOKです！ オーダーの取り方やお料理のご提供方法などを始めスタッフの指導も大切なお仕事になります！ まずは、基本を丁寧に覚えて行って頂ければスグにコツを掴んでいただけるはずです！ 【アピールポイント】 ・店長候補として活躍頂ける仲間を大募集！ ・元気に楽しくお客様をお迎えしてみませんか！ ・幹部候補スタッフを迎えるに当たって、充実した待遇をご用意してます！ ・配偶者も喜ぶ少し変わったお米10kgの支給有り！ ・まずは、安定した月給であなたをスカウト！ ・頑張りも収入で還元！目標達成制度有！ ・シフト制で月間8日のお休み！（土日での希望もOK！） ・アニバーサリー休暇も有！ 【会社概要】 株式会社ケイビーフーズ 創業／2006年 資本金／3,000万円 従業員数／397名(アルバイト・パート含む) 事業内容／各種飲食店の経営・各種飲食店の運営業務請負 ホームページ／https://kbgroup.jp/

ネイル・私服OK×産育休100％など働きやすさもバッチリ！出店加速中の急成長ブランド☆

仕事内容 プチプラアクセで急成長中！店舗増加につき増員募集！ ＼接客・販売の仕事が好き♪／ ＼おしゃれ・アクセサリーが好き♪／ そんなあなたの好きを活かして働ける仕事です。 ◎ 接客・販売経験を活かせる ◎ 産休・育休100％取得＆復帰の実績あり ◎ 将来的に店長・SVなどキャリアアップ可能 ◎ 海外展開・新ブランドにも関われるチャンスあり ※状況に応じて、東京エリアの近隣店舗 （SHIBUYA109店・原宿店・吉祥寺サンロード店・アトレ大森店・アトレ大井町店・東京ドームシティラクーア店等） での応援勤務をお願いする場合があります。 仕事内容 プチプラアクセサリーショップ「LUNA EARTH」にて、 販売業務を中心にお任せします。 ・接客・販売 ・レジ業務 ・商品陳列・売場づくり ・在庫管理 ・SNS更新 など これまでのご経験を活かしながら、 売場づくりや接客の工夫にも 積極的に関わっていただけます。 将来的には、 スタッフ教育や店舗運営にもチャレンジ可能です！ ＜一緒に働く仲間は？＞ ◆20～30代が中心、 柔軟で明るい雰囲気 ◆トレンド好きが多く、 意見が出しやすいチーム ◆取締役（30代）との距離が近く、 アイデアが届きやすい環境 新しいことに挑戦しやすく、 「やってみたい」を形にできる 文化があります！ 将来も安心して続けられる制度 ◆産休・育休100％取得＆復帰 ◆育児時短（小学校入学前までOK） ◆学校行事や記念日休暇あり ◆介護休暇あり ライフイベントを迎えても、 安心してキャリアを続けられます。 ＜キャリアアップ＞ 販売スタッフからスタートし、 早期キャリアアップも可能です。 ◎ 3ヶ月ごとに昇格チャンスあり ◎ 入社1～2年で店長へ昇格実績あり ＜キャリアパス例＞ ・店長 ・スーパーバイザー（SV） ・ブロック長（Mgr） ・商品企画／マーケティング 株式会社エンドレスについて アクセサリーパーツ専門店 「PARTS CLUB」 プチプラアクセサリーブランド 「LUNA EARTH」を中心に、 全国150店舗以上を展開。 ▼毎年1ブランド立ち上げペース ▼年10～20店舗ペースで拡大中 ▼売上は約130％成長！ 今後は【売上100億円／200店舗体制】 を目指し、さらに香港・台湾・ シンガポールなどへの海外展開も 進行中です。 M&Aも積極的に行い、 「cullet」など新たなブランドも拡大中！

未経験・新卒歓迎⭐最短1年で店長を目指せる✨20～30代中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼ 楽天グループで、 "これからのキャリア"をつくる⭐／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 未経験・26年卒も歓迎 ✅ 最短1年で店長を目指せる ✅ 20〜30代中心の若いチーム ✅ 楽天グループ100%出資の安定基盤 ✅ 面接1回でスピード内定 ✅ 転勤は都道府県内のみ◎ 「接客の仕事は好きだけど、 将来のイメージが持てない…」 「成長できる環境を選びたい！」 「経験はないけど、 やってみたい気持ちはある！」 そんな方にぴったりの環境です。 携帯キャリア「楽天モバイル」が サービスをスタートさせたのは2020年。 そのサービスをより多くのお客様に 知っていただくべく、 当社は2023年に立ち上げられました。 若手社員が中心となって、自分たちの手で 会社のカタチを作っています！ ■仕事内容 ――――― お任せするのは、楽天モバイルショップに ご来店いただいたお客様への接客業務です。 スマホの機種選びから料金プラン、 各種サービスまで、幅広くご案内いただきます。 特別なスキルは不要。 まずは基本の接客から 少しずつステップを踏んで 身につけていきましょう！ ＜具体的な業務内容＞ ・スマホの新規契約や機種変更、 各サービスのご案内・お手続き対応 ・お客様からのご相談対応 ・電話でのお問い合わせ対応 ・店内の在庫チェック ・事務作業、ミーティング ・目標となる数値の把握・管理 ・集客活動 ・その他諸業務 料金プランのシンプルさも、 楽天モバイルの強み。 覚えるべき項目が少ないぶん、 未経験の方でも比較的早く 仕事に慣れていけます◎ ■基礎からじっくり学べる研修 ―――――――――――――― 現場に配属される前に、 1ヶ月ほどの研修期間を用意しています。 商品についての知識や、 お客様への接客の進め方など、 基本となる部分を一つひとつ丁寧に習得。 携帯販売が初めてという方でも、 この期間でしっかり基盤を固められるため、 安心して現場に立つことができます。 ■若いメンバー多数！挑戦しやすい環境 ―――――――――――――――――― スタッフの年齢層は20代・30代が中心。 近い世代のメンバーが多いからこそ、 悩みごとも相談しやすい雰囲気です。 評価の基準は、 社歴や年齢ではなく「成果」。 実績を積めば、 早いうちから店長を目指すことも可能です。 重視されているのは経験の量ではなく、 「チャレンジしてみたい」という 意欲そのもの。 現場からの声が制度に反映されやすく、 自分の提案がサービス改善に直結する 場面もありますよ。 ■広がっていくキャリアの選択肢 ――――――――――――――― ▼R CREW（販売スタッフ） ▼店長 ▼エリアマネージャー 企画職や本部での業務サポートなど、 本部側のポジションに進む道も 用意されており、意欲次第で キャリアの幅は大きく広がります。 活躍を重ねた先には、 楽天グループの本部社員として 働く未来も見えてきます。 これまでに携帯販売を経験していなくても 問題ありません。 接客の仕事に携わってきた経験、 またチームで力を合わせて 取り組んできた経験があれば、 十分に力を発揮できます！

仕事内容: 有料老人ホームにて、 生活全般の介護サービスを提供していただくお仕事です。 ・移動、食事、入浴、排泄などの日常生活の介助 ・介護記録作成 ・誕生日会などのレクリエーション開催 ・買い物同行　など

【初任者・実務者】＼年間休日160日・週休3日制／仕事もプライベートも全力で楽しむ！副業もOK★あなたの”やりたい”を応援します♪

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム 菜乃花 ━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム「菜乃花」は、大正・昭和・平成・令和を歩んで来られたご利用者様が懐かしさを感じていただけるような「和」の雰囲気をふんだんに取り入れています。 自宅にいる時と同じ気持ちで、自分のペースでのびのびと日々を過ごしていただくためにおいしくて食べやすいお料理やレクリエーション、機能回復訓練でご利用者様をサポートいたします。 いつまでも、わが家のように生活していただけることを目指しています。 ■全100床ユニット型特別養護老人ホーム ■非常にきれいで各階の内装にもこだわっています ■居心地の良い上質なケアを提供しています ＜職員体制＞ ※各ユニットに介護職員１名配置 ※清掃・リネンは補助員にて実施 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（屋内禁煙） ■受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙所設置 ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 介護の仕事は一人ではできません。 ご利用者様の求める生活の実現に向け、協同してサービスの質を磨いています。 また、目の高さを合わせ「よき聞き手」となることを大切にしています。 仕事内容 ■ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般 ※全室個室のユニットケア ※各ユニットに介護職員１名配置 ※清掃・リネンは補助員にて実施 ※24時間看護師常駐 ＜主な業務＞ ■食事介助、入浴介助、排泄介助 ■移動・移乗介助・体位交換 ■見守り、コミュニケーション ■レクリエーションの企画・実施 ■夜間帯・早朝の見回り、安否確認 ■介護記録作成（スマートフォンを使用）など ＜お仕事の1日のスケジュール例＞ 07:00～ モーニングケア：起床介助 07:30～ 朝食：食事介助 09:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 12:00～ 昼食：食事介助 14:00～ 浴室への誘導、更衣などの入浴介助 15:00～ おやつ配膳、レクリエーション実施 18:00～ 夕食：食事介助 20:00～ ナイトケア：就寝介助 22:00～ 夜間帯の見回り、体位交換、コール対応 05:00～ 早朝の見回り、体位交換、コール対応 ここがポイント♪ ＼正社員（常勤）募集／ ★Point.1【お仕事について】 ・介護施設で働く介護士（介護職・介護スタッフ）さん募集♪ ・介護福祉士の資格をお持ちの方を募集しています ・入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ★Point.2【就業場所について】 ・全100床ユニット型特別養護老人ホーム ・介護の仕事は一人ではできません。ご利用者様の求める生活の実現に向け、協同してサービスの質を磨いています。 ★Point.3【働き方について】 ・年間休日160日 ・週休3日制導入！ ・希望休3日あり ・実働8時間勤務（週休2日制）もご相談ください ・お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ★Point.4【ここで働くメリット】 ・なんと副業もOK！（規定あり） ・「もう少し収入を増やしたい」「スキルを磨きたい」「趣味や好きなことを活かして仕事がしたい」そんな方にオススメ◎ ・精神的にも経済的にも安定した、ゆとりある生活を応援します♪ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など