求人・転職情報

設計かデータ分析の経験で応募可/Revit未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築BIM/CIMエンジニア ✅設計かデータ分析の経験で応募可 ✅BIMの未経験でも活躍しています ✅年間休日125日・土日祝休み ✅残業手当は1分単位で支給 ✅在宅勤務は相談可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣ 建築プロジェクトの構想段階から、 大和ハウスグループの会社などの BIM推進を担当します。 BIMの標準化とルールづくりで、 設計と施工の効率と品質を 高めていく仕事です。 【具体的には】 ■Revitのテンプレートの作成と管理 ■モデリングルールの検証 ■社内への展開と保守 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩求める経験 ￣￣￣￣￣ 設計業務の経験、またはExcelや Power BI・TableauなどのBIツールで データを集計・分析した経験の どちらかがある方。 BIMが未経験の方も活躍しています。 ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ 入社後はBIMの研修から始めます。 その後、テンプレートやルールの 整備を先輩と一緒に担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣ 勤務地は大阪オフィス（大阪市北区堂島浜）。 勤務時間は9:00〜18:00（実働8時間）。 完全週休2日制（土日祝）で、 年間休日は125日です。 残業手当は1分単位で支給し、 みなし残業はありません。 在宅勤務は相談できます。 転勤は当面ありません （プロジェクトにより発生する場合あり）。 賞与は年3.75か月分（2025年実績）、 昇給もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣ 2018年7月に株式会社フジタの 100%子会社となり、 大和ハウスグループの一員として 新たなスタートを切りました。 他社に先駆けて 建設事業全体のBIM化を 推進しています。 BIM推進の リーディングカンパニーとして、 BIMやCIMのコンサルティング、 DX推進を主力事業として 展開しています。 フジタ社とのパートナー契約や、 海外協力会社との協力体制など、 グループ全体の実績とノウハウを 活かして、業界全体の デジタル化をけん引しています。 ⏩この会社の文化 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 過去のやり方や常識に とらわれることなく、 より良いものを積極的に 取り入れる姿勢を 大切にしています。 組織としても個人としても 変化と成長を楽しみながら、 常に新しいことへ 挑戦し続ける文化が 根づいています。 建築業界は、他の業界に比べて デジタル化が遅れてきました。 そこを変えようとしている 会社です。

施工図・現場管理の経験が活きる/現場常駐なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築BIM/CIMエンジニア ✅施工図・現場管理経験者歓迎 ✅現場での常駐は原則なし ✅年間休日125日・土日祝休み ✅残業は月平均10〜20時間 ✅リモートワーク可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築現場へのBIM導入と 施工BIMの推進を 担当していただきます。 ご経験とご希望に応じて、 施工計画プロジェクトか 施工図プロジェクトの どちらかを担当します。 【施工図プロジェクト】 ■フロントローディングの検討 ■施工検討の打ち合わせ ■設計図をもとにした Revitでの施工図作成 【施工計画プロジェクト】 ■施工工程ごとのステップや、 部分的な詳細工程を BIM上で可視化・シミュレーション ■専門業者との打ち合わせ ■現場への展開、施工支援 ■BIMモデルによる進捗管理 ⏩何をしている会社か ￣￣￣￣￣￣￣￣ 生産性を上げるために、 施工計画、DX、業務効率を 追求したプロセス変革、 情報を一元化する ワンモデルBIMの活用を 推進しています。 図面を描くことが目的ではなく、 現場の進め方そのものを 変える仕事です。 ⏩現場との距離 ￣￣￣￣￣￣ 現場での常駐は原則ありません。 ただし現場に直接出向いて、 現場の方々と打ち合わせを することがあります。 現場に張り付く働き方から 移りたい方に向いています。 ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ まず自社が扱っている案件と、 Revitでの進め方を把握します。 その後、担当プロジェクトを 持ちます。 Revitの使用経験がなくても、 施工図や現場管理の経験があれば 応募できます。 研修制度も整っています。 ⏩配属先について ￣￣￣￣￣￣￣ 大阪オフィスには 他部署の社員が4名いますが、 この部署はこれから 立ち上げになります。 上司は東京に在籍しています。 立ち上げの段階から 関われるポジションです。 ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣ 2018年7月に株式会社フジタの 100%子会社となり、 大和ハウスグループの一員として 新たなスタートを切りました。 他社に先駆けて 建設事業全体のBIM化を 推進しています。 BIM推進の リーディングカンパニーとして、 BIMやCIMのコンサルティング、 DX推進を主力事業として 展開しています。 フジタ社とのパートナー契約や、 海外協力会社との協力体制など、 グループ全体の実績とノウハウを 活かしています。 ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ リモートワークと在宅勤務、 時差出勤制度があります。 働く時間と場所を 組み合わせて選べます。 ⏩この会社の文化 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 過去のやり方や常識に とらわれることなく、 より良いものを積極的に 取り入れる姿勢を 大切にしています。 組織としても個人としても 変化と成長を楽しみながら、 常に新しいことへ 挑戦し続ける文化が 根づいています。 建築業界は、他の業界に比べて デジタル化が遅れてきました。 そこを変えようとしている 会社です。 ⏩この仕事に向く方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工図を描いてきた方、 現場を管理してきた方に 向いています。 現場常駐から離れつつ、 現場のことを 使い続けられる仕事です。 大阪は立ち上げのため、 自分で形をつくりたい方に 合っています。

設計・施工・構造計算の経験で応募可/Revit未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築BIM/CIMエンジニア ✅設計・施工の経験で応募可 ✅Revitの未経験でも可 ✅年間休日125日・土日祝休み ✅残業は月平均10時間 ✅リモートワーク可 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 建築プロジェクトの構想段階から、 BIMスペシャリストとして 取引先のBIM推進を 担っていただきます。 取引先は大和ハウス工業、フジタなど グループ会社が中心です。 【具体的には】 ■取引先のBIM案件を担当し、 案件ごとにBIM活用の サポートとコーディネートを行う ■BIMの操作や運用に関する 質疑対応 ■モデルデータのチェック ■取引先とのプロジェクトの 会議調整・進捗調整 ■アライアンス企業への対応支援 現場の声と課題に向き合いながら 伴走する仕事です。 ⏩建設の経験が活きます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設計、施工、構造計算のいずれかの 経験があれば応募できます。 Revitを使った経験は 必須ではありません。 部署にはBIM未経験から 入った方も在籍しています。 建築の中身がわかっていることが、 この仕事では効きます。 ツールの使い方だけを 覚えた人には務まりません。 ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ まず自社が扱っている案件と、 取引先のBIM活用状況を 把握します。 その後、担当案件を持ちます。 慣れてきたら会議の調整や 進捗管理まで受け持ちます。 研修制度も整っています。 ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 担当した案件の状況により、 全国への出張が発生する場合が あります。 現状は多い案件で 年3〜4回程度です。 リモートワークと時差出勤制度を 組み合わせた多様な働き方が 可能です。 過去のやり方や常識にとらわれず、 より良いものを積極的に 取り入れる姿勢を 大切にしている会社です。 組織としても個人としても 変化と成長を楽しみながら、 新しいことに挑戦し続ける文化が 根づいています。 ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣ 2018年7月に株式会社フジタの 100%子会社となり、 大和ハウスグループの一員として 新たなスタートを切りました。 他社に先駆けて 建設事業全体のBIM化を 推進しています。 BIM推進の リーディングカンパニーとして、 BIMやCIMのコンサルティング、 DX推進を主力事業として 展開しています。 フジタ社とのパートナー契約や、 海外協力会社との協力体制など、 グループ全体の実績とノウハウを 活かして、業界全体の デジタル化をけん引しています。 ⏩この会社の文化 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 過去のやり方や常識に とらわれることなく、 より良いものを積極的に 取り入れる姿勢を 大切にしています。 組織としても個人としても 変化と成長を楽しみながら、 常に新しいことへ 挑戦し続ける文化が 根づいています。 建築業界は、他の業界に比べて デジタル化が遅れてきました。 そこを変えようとしている 会社です。 ⏩この仕事に向く方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場や設計の経験を、 別の形で使いたい方に 向いています。 ツールを教える仕事ではなく、 取引先の課題に 伴走する仕事です。 建築がわかっている人にしか できない役割です。