求人・転職情報

[勤務地：大阪府大阪市城東区]

月給360,000円～410,000円 想定年収 500万円～550万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥360,000～￥410,000 基本給￥312,200～￥355,500 固定残業代￥47,800～￥54,500を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月・12月予定） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

必要な経験・能力等 【いずれも必須】●建設業界での設計や建築施工管理などの実務経験（目安3年以上）●CAD（ArchiCAD）の使用経験 ●第一種運転免許普通自動車 【歓迎】●AutoCad、JW_CADの使用経験 【求める人物像】 ★積極的にコミュニケーションがとれる方★建築が好きな方 不明点や疑問をそのままにせず、周囲と相談・連携しながら課題解決していくことが大切な仕事です。その際、経験や立場に関わらず周囲の声に耳を傾け、謙虚な姿勢で仲間とともに成長していける方を歓迎します。もちろん建築への好奇心も重視します。気になったことを自ら調べ、学びを楽しみながら成長していける方と一緒に働きたいと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：一級建築士 二級建築士 第一種運転免許普通自動車

アクセス OsakaMetro今里筋線 井高野2番口徒歩約19分、阪急京都本線 正雀東口徒歩約39分、京阪本線 土居（大阪府）徒歩約54分 南摂津駅～徒歩17分/沢良宜駅～車15分/随行四丁目駅～車8分 ★電車・バス・自転車通勤OK

[勤務地：〒566-0044大阪府摂津市西一津屋]

時給1,620円～2,025円 給与 時給 1620円～2025円 ★前払い・週払いOK(規定) 交通費：通勤交通費全額支給

資格 ★未経験でも安心 未経験の方でも 難しいことはありません。 簡単なお仕事なので、すぐに お仕事を覚えることができますよ！ ★働きやすさは抜群 しっかり稼ぎたいフリーターさんや、 将来社員としてデビューした方にも とってもおススメのお仕事です♪ 「難しい作業なのかな・・・」 「どんな仕事なのか気になる」 そんな方は、応募前の問い合わせや 面接時の職場見学が可能☆ 実際に自分の目で確かめてからスタートOKです！ ＜入社後特典/規＞ 入社後にお友達を紹介して頂くと、1人につき5万円をプレゼント♪ 3人紹介して15万円GETした方もいます(*^^)v

アクセス OsakaMetro今里筋線 太子橋今市3番口徒歩約47分、ＪＲ東海道本線 岸辺南口徒歩約47分、ＪＲ東海道本線 吹田〔ＪＲ〕南出口徒歩約47分 南摂津駅～徒歩15分/大阪地下鉄今里筋線「瑞光四丁目駅」～自転車9分/阪急京都線「相川駅」～自転車10分/大阪地下鉄谷町線「大日駅」～自転車15分

[勤務地：〒566-0044大阪府摂津市西一津屋]

時給1,620円～2,025円 給与 時給 1620円～2025円 ★週払いOK ★昇給制度あり 月収27万円以上可能（時給×実働×22日＋手当） 交通費：交通費支給

資格 ●未経験歓迎・経験者歓迎 ●新卒・第二新卒歓迎 ●フリーター歓迎 ●学歴不問 ●ブランクOK ＼あなたのご応募を心よりお待ちしています！/ 「自分にできるかな？」と不安に思う必要はありません。 あなたの「やってみたい」という気持ちを大切にします。 この機会に、快適なオフィスで事務職としてのキャリアをスタートしませんか？ ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください！ 職場見学も可能ですので、実際の職場の雰囲気を見ていただけます。 ＼こんな方にぴったり！／ ・大手企業で安定して働きたい方 ・未経験からモノづくりに挑戦したい方 ・コツコツ作業や集中作業が得意な方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・チームワークを大切にできる方 「モノづくりに挑戦したい」「未経験から手に職をつけたい」「大手企業で安定して働きたい」 そんなあなたの希望を、当社で叶えませんか？ 大手メーカーの工場で、未経験からスタートできる空調機器の組み立てスタッフを募集しています。 暮らしに欠かせない製品づくりに携われる、やりがいのある仕事です。

アクセス OsakaMetro今里筋線 だいどう豊里1番口徒歩約30分、OsakaMetro今里筋線 太子橋今市3番口徒歩約47分、ＪＲ東海道本線 岸辺南口徒歩約47分 南摂津駅～徒歩15分/大阪地下鉄今里筋線「瑞光四丁目駅」～自転車9分/阪急京都線「相川駅」～自転車10分/大阪地下鉄谷町線「大日駅」～自転車15分

[勤務地：〒566-0044大阪府摂津市西一津屋]

時給1,400円～1,746円 給与 時給 1400円～1746円 ★昇給制度あり ＜期間限定キャンペーン＞・・・2026/12/15迄に入社の方限定！ 祝い金最大130,000円支給！ 【第1弾】30,000円（実働10日確認後、現金手渡し） 【第2弾】100,000円（1ヶ月在籍確認後、給与にて支給 ※規定あり） ※初回契約期間終了後は、通常時給1,620円へ変更となります。 交通費：交通費支給

資格 ●未経験歓迎・経験者歓迎 ●新卒・第二新卒歓迎 ●フリーター歓迎 ●学歴不問 ●ブランクOK ＼あなたのご応募を心よりお待ちしています！/ 「自分にできるかな？」と不安に思う必要はありません。 あなたの「やってみたい」という気持ちを大切にします。 この機会に、快適なオフィスで事務職としてのキャリアをスタートしませんか？ ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください！ 職場見学も可能ですので、実際の職場の雰囲気を見ていただけます。 ＼こんな方にぴったり！／ ・大手企業で安定して働きたい方 ・未経験からモノづくりに挑戦したい方 ・コツコツ作業や集中作業が得意な方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・チームワークを大切にできる方 「モノづくりに挑戦したい」「未経験から手に職をつけたい」「大手企業で安定して働きたい」 そんなあなたの希望を、当社で叶えませんか？ 大手メーカーの工場で、未経験からスタートできる空調機器の組み立てスタッフを募集しています。 暮らしに欠かせない製品づくりに携われる、やりがいのある仕事です。

アクセス OsakaMetro今里筋線 井高野2番口徒歩約19分、ＪＲ東海道本線 岸辺南口徒歩約47分、大阪モノレール 沢良宜徒歩約57分 南摂津駅～徒歩15分 ※相川駅～企業前までバス一本

[勤務地：〒566-0044大阪府摂津市西一津屋]

時給1,400円～1,750円 給与 時給 1400円～1750円 期間限定キャンペーンプラン（対象期間：12/15までに入社した方限定） ★★祝い金最大130,000円支給！★★ 【STEP.1】30,000円（実働10日確認後、現金手渡し） 【STE.2】100,000円（1ヶ月在籍確認後、給与にて支給 ※規定） ※初回契約期間終了後は、通常時給1,620円へ変更となります。 交通費：交通費支給

資格 ●未経験・経験者歓迎 ●新卒・第二新卒歓迎 ●フリーター歓迎 ●ブランクOK ●学歴不問 あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 「身近な製品づくりに携わりたい」 「安定した環境で新しい仕事に挑戦したい」 ・・・そんなあなたの希望を、当社で叶えませんか？ ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。 職場見学も可能ですので、実際の作業風景や職場の雰囲気を見ていただけます。

アクセス 今里（Osaka Metro）駅から徒歩1 分、緑橋駅から車3分、新深江駅から車3分

[勤務地：〒537-0001大阪府大阪市東成区深江北]

日給21,000円～27,000円 給与 日給 2万1000円～2万7000円 （一律手当を含む） ≪支払内訳≫ 未経験者：1現場7000円～ 経験者：1現場7500円～ ※1現場で9000円稼いでいる方もいます！ （１現場５時間を超える場合は別途追加料金あり） 【月収例】 ※3現場の場合 ◆週2日程度 2万7000円×月8日勤務＝21万6000円 未経験の場合は… 2万1000円×月8日勤務＝16万8000円 ◆週5日程度 2万7000円×月21日勤務＝56万7000円 未経験の場合は… 2万1000円×月21日勤務＝44万1000円 ※日収2万1000円～は、3現場以上対応いただいた場合です 交通費：交通費支給 規定支給

資格 【こんな方活躍していただいています】 大工・とび・解体・土木建設関連業の経験者など 大歓迎！ドライバーさんや、引越し屋さんからの 転職者も多く野球やサッカーなどスポーツが 好きな方が多いです。差し入れにプロテインを 持っていくと喜ぶ筋トレ好き！な方もいますよ。 20代～30代男性活躍中！ 体力のいるお仕事ですが、コツをつかめばしっかり稼げるお仕事ですよ。

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

日給12,000円～25,000円 給与: 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: ・第二種電気工事士資格をお持ちの方 ・現場経験者歓迎（ブランクOK） ・Wワーク希望者大歓迎 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 未経験OK！安定した環境でキャリアアップを目指そう！ 入社後は基礎から学べる研修と資格取得支援制度で、ゼロからスキルを身につけられる環境を用意。 現場で必要な知識や技術を先輩社員が丁寧に指導するので、異業種からの転職でも安心です。 収入とキャリアを両立したい方 「未経験から手に職をつけたい」「安定した収入とキャリアを築きたい」そんな方に最適の環境です。 未経験からでも初年度年収400万円を実現し、将来のキャリアを大きく広げていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

アクセス 【アクセス】大阪メトロ今里筋線 井高野駅から徒歩15分 ・最寄り駅～工場前までの市営バスあり ・自転車通勤OK！

[勤務地：大阪府摂津市]

時給1,450円以上 給与 時給 1450円以上 ※深夜時給：1813円 ※毎年4月、10月時に満半年以上在籍で時給UPあり 交通費：交通費支給

資格 未経験OK

交通・アクセス Osaka Metro中央線・今里筋線「緑橋駅」から徒歩10分

[勤務地：〒536-0023大阪府大阪市城東区東中浜]

月給345,500円～600,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 30万5000円 〜 52万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万500円 〜 8万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※月給には固定残業手当 月40,500円〜80,000円(20時間分)を含みます。20時間を超えた残業代は追加で支給します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

求めている人材 【必須条件】 ✅建築施工管理の経験5年以上 ✅普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ⏩1級建築施工管理技士の資格 ⏩単独で現場を遂行できる方 【求める人物像】 ◎前向きに業務に取り組める方 ◎周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ◎積極的に意見やアイデアを発信できる方

[勤務地：大阪府大阪市城東区]

月給430,000円～650,000円 想定年収 600万円～950万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥430,000～￥650,000 基本給￥320,000～￥480,000 固定残業代￥48,000～￥65,000 諸手当￥5,000～￥30,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

必要な経験・能力等 【必須】1級建築施工管理技士の有資格者、建築もしくは内装の施工管理経験（10年以上）【歓迎】S造新築工事の現場代理人経験、若手育成経験、建築士の資格【当社HP】https://k-mas.co.jp/ 【魅力】★従業員第一:2023年を機に就業規則を一変。休日数も107日⇒120日に増加！★「品質」や「安全」を重視:案件が元請け9割という背景には、品質や安全基準の高さがあり、部門内、建築士や営業など他部門も含め一緒に考えてくれる仲間がいます！★高利益率:従業員が無理なく働ける×高給与水準維持のため、厳選した高利益率案件を受注しています！★健康経営優良法人は2026年も含めて3年連続認定取得 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：1級建築施工管理技士 一級建築士 第一種運転免許普通自動車

[勤務地：大阪府大阪市城東区]

月給320,000円～430,000円 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥320,000～￥430,000 基本給￥260,000～￥320,000 固定残業代￥40,000～￥50,000 諸手当￥5,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

必要な経験・能力等 【必須】施工管理経験（5年以上）【歓迎】S造建築工事の現場代理人経験、建築施工管理技士・建築士の資格◆資格取得費用のサポートや、資格取得者への資格手当も支給【当社HP】https://k-mas.co.jp/ 【魅力】★従業員第一:2023年を機に就業規則を一変。休日数も107日⇒120日に増加！★「品質」や「安全」を重視:案件が元請け9割という背景には、品質や安全基準の高さがあり、部門内、建築士や営業など他部門も含め一緒に考えてくれる仲間がいます！★高利益率:従業員が無理なく働ける×高給与水準維持のため、厳選した高利益率案件を受注しています！★健康経営優良法人は2026年も含めて3年連続認定取得 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 第一種運転免許普通自動車

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 未経験OK！安定した環境でキャリアアップを目指そう！ 入社後は基礎から学べる研修と資格取得支援制度で、ゼロからスキルを身につけられる環境を用意。 現場で必要な知識や技術を先輩社員が丁寧に指導するので、異業種からの転職でも安心です。 収入とキャリアを両立したい方 「未経験から手に職をつけたい」「安定した収入とキャリアを築きたい」そんな方に最適の環境です。 未経験からでも初年度年収400万円を実現し、将来のキャリアを大きく広げていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 未経験OK！安定した環境でキャリアアップを目指そう！ 入社後は基礎から学べる研修と資格取得支援制度で、ゼロからスキルを身につけられる環境を用意。 現場で必要な知識や技術を先輩社員が丁寧に指導するので、異業種からの転職でも安心です。 収入とキャリアを両立したい方 「未経験から手に職をつけたい」「安定した収入とキャリアを築きたい」そんな方に最適の環境です。 未経験からでも初年度年収400万円を実現し、将来のキャリアを大きく広げていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 未経験OK！安定した環境でキャリアアップを目指そう！ 入社後は基礎から学べる研修と資格取得支援制度で、ゼロからスキルを身につけられる環境を用意。 現場で必要な知識や技術を先輩社員が丁寧に指導するので、異業種からの転職でも安心です。 収入とキャリアを両立したい方 「未経験から手に職をつけたい」「安定した収入とキャリアを築きたい」そんな方に最適の環境です。 未経験からでも初年度年収400万円を実現し、将来のキャリアを大きく広げていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 経験を正当に評価され、次のステージを目指したい方！ これまで培ってきた現場経験や技術を、 評価基準が明確な環境でしっかり収入に反映。 「何を頑張れば評価されるのか」が分かるため、 経験を活かしながら、無駄なく成果を出せます。 収入と働き方、どちらも妥協したくない方 「この先、年収が伸びるイメージが持てない」 「年齢的に、無理な働き方は続けられない」 そんな悩みを持つ方に最適です。 経験を武器に、年収700万円以上も目指せる環境で、 次のキャリアを安定して築いていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 経験を正当に評価され、次のステージを目指したい方！ これまで培ってきた現場経験や技術を、 評価基準が明確な環境でしっかり収入に反映。 「何を頑張れば評価されるのか」が分かるため、 経験を活かしながら、無駄なく成果を出せます。 収入と働き方、どちらも妥協したくない方 「この先、年収が伸びるイメージが持てない」 「年齢的に、無理な働き方は続けられない」 そんな悩みを持つ方に最適です。 経験を武器に、年収700万円以上も目指せる環境で、 次のキャリアを安定して築いていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 経験を正当に評価され、次のステージを目指したい方！ これまで培ってきた現場経験や技術を、 評価基準が明確な環境でしっかり収入に反映。 「何を頑張れば評価されるのか」が分かるため、 経験を活かしながら、無駄なく成果を出せます。 収入と働き方、どちらも妥協したくない方 「この先、年収が伸びるイメージが持てない」 「年齢的に、無理な働き方は続けられない」 そんな悩みを持つ方に最適です。 経験を武器に、年収700万円以上も目指せる環境で、 次のキャリアを安定して築いていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

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[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 未経験OK！安定した環境でキャリアアップを目指そう！ 入社後は基礎から学べる研修と資格取得支援制度で、ゼロからスキルを身につけられる環境を用意。 現場で必要な知識や技術を先輩社員が丁寧に指導するので、異業種からの転職でも安心です。 収入とキャリアを両立したい方 「未経験から手に職をつけたい」「安定した収入とキャリアを築きたい」そんな方に最適の環境です。 未経験からでも初年度年収400万円を実現し、将来のキャリアを大きく広げていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

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[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 経験を正当に評価され、次のステージを目指したい方！ これまで培ってきた現場経験や技術を、 評価基準が明確な環境でしっかり収入に反映。 「何を頑張れば評価されるのか」が分かるため、 経験を活かしながら、無駄なく成果を出せます。 収入と働き方、どちらも妥協したくない方 「この先、年収が伸びるイメージが持てない」 「年齢的に、無理な働き方は続けられない」 そんな悩みを持つ方に最適です。 経験を武器に、年収700万円以上も目指せる環境で、 次のキャリアを安定して築いていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

アクセス: 最寄り駅　池田駅より徒歩15分 車通勤OK

[勤務地：大阪府池田市神田]

月給340,000円～605,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥340,000 〜 ￥605,000は1か月当たりの固定残業代￥85,200〜￥151,500（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度の年収例：400万円 月給：340,000円〜605,000円 賞与、入社祝い金等含む。 年齢や経験に応じて基本給が変動します。 技術・資格・役割を評価します 工事職では、担当できる作業、保有資格、現場での役割に応じて昇給・昇格を目指せます。 1～2等級｜工事スタッフ 先輩の補助から始め、道具や安全の基本を学びます。 3等級｜技術スタッフ 一人で担当できる作業を増やし、必要な資格を取得します。 4等級｜現場リーダー候補 後輩への指示や技術指導、工程確認を担当します。 5等級｜現場責任者 現場全体の工程・品質・安全を管理します。 6等級｜工事部門責任者 複数現場の売上・原価・人員を管理します。

求める人材: このような方にオススメ 経験を正当に評価され、次のステージを目指したい方！ これまで培ってきた現場経験や技術を、 評価基準が明確な環境でしっかり収入に反映。 「何を頑張れば評価されるのか」が分かるため、 経験を活かしながら、無駄なく成果を出せます。 収入と働き方、どちらも妥協したくない方 「この先、年収が伸びるイメージが持てない」 「年齢的に、無理な働き方は続けられない」 そんな悩みを持つ方に最適です。 経験を武器に、年収700万円以上も目指せる環境で、 次のキャリアを安定して築いていきませんか？ 20代からベテランまで、幅広い世代が活躍 工事部門では20代社員が9名在籍し、30代・40代以上の社員も活躍しています。 若手社員は先輩と一緒に現場へ入り、道具の使い方や安全ルール、工事の進め方を学びます。 若いうちから技術を身につけ、長く働けます 工事部門には、24歳・26歳の入社1年目社員が在籍しています。 さらに、29歳・入社2年の社員や、29歳・入社7年の社員も活躍しています。 20代からベテランまで幅広い世代が働いており、 経験豊富な先輩から技術を学びながら、長期的に成長できる環境です。

交通・アクセス Osaka Metro中央線・今里筋線「緑橋駅」から徒歩10分

[勤務地：〒536-0023大阪府大阪市城東区東中浜]

月給487,100円～736,300円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 43万円 〜 65万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7100円 〜 8万6300円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※月給には固定残業手当 月57,100円〜86,300円(20時間分)を含みます。20時間を超えた残業代は追加で支給します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

求めている人材 【必須条件】 ✅1級建築施工管理技士の資格 ✅建築または内装の施工管理経験10年以上 ✅普通自動車免許（AT限定可・ペーパードライバー不可） 【歓迎条件】 ⏩S造の現場代理人の経験 ⏩一級または二級建築士の資格 ⏩1級土木または1級管工事施工管理技士の資格 ⏩若手育成の経験 【求める人物像】 ◎人当たりが良く、自発的にコミュニケーションが取れる方 ◎出張に前向きな方