求人・転職情報

年休120日・土日祝休み｜天六徒歩10分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他品質管理（機械/電気/電子製品専門職） ── 医薬品・化粧品パッケージの「品質保証」。 あなたの検査経験を、規制対応レベルの専門性に。 ✅全事業所ISO9001取得 全紙画像検査機を導入した検査環境 ✅2027年1月より年間休日120日 ✅土日祝休み・夜勤なし ✅昇給年1回＋賞与年2回＋決算賞与 ✅年収例：入社5年目・35歳で510万円） ✅天神橋筋六丁目 徒歩10分・中津 徒歩12分 （梅田から2km圏／転勤なし） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の価値】 扱うのは、医薬品・化粧品のラベルとパッケージ。 人の口に入るもの、肌につけるものの資材だから、 求められる品質基準は一般の商業印刷とは別次元です。 1948年創業、医薬品・化粧品業界の大手企業と 直接取引をしている一次サプライヤー。 顧客監査にも対応する品質保証体制の中で、 「ISO9001・GMPの文脈で語れる品質管理経験」が積めます。 規制のある製造業（医薬品・化粧品・食品）で通用する ポータブルスキルが、ここで身につきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ⏩ 刷本（印刷物）の検査 ∟目視検査と全紙画像検査機を併用し、色抜け・汚れ・ 見当ズレ・異物付着などの不良を判定します。 検査機の条件設定・閾値調整にも携わります。 ⏩ 最終出荷前の確認・出荷可否判定 ∟仕様書・指示書どおりに仕上がっているか、数量・ロット・ 表示に誤りがないかをチェックし、出荷可否を判断します。 ⏩ 不良傾向の分析と再発防止（品質会議） ∟Excelで不良データを集計・資料化し、製造部門と 「なぜ起きたか」「どう防ぐか」を議論。 工程改善の提案まで踏み込めます。 ⏩ 検査記録の作成・管理（ISO9001） ∟ISO9001に基づいた記録の作成・保管、顧客提出資料の作成。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後のステップ】 ◆1〜3ヶ月目 先輩とペアで、検査基準・限度見本の読み方を習得。 製品群ごとの不良モードを覚えます。 ◆4〜6ヶ月目 独力での検査・出荷可否判定を担当。 検査記録の作成・管理をお任せします。 ◆1年目以降 不良傾向の分析と改善提案、品質会議での報告を担当。 ISO9001内部監査員や顧客監査対応など、 品質保証の領域へ役割を広げていけます。 ▼ キャリアパス（一例） 検査担当 → 品質保証担当 → 品質管理リーダー → 管理職 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【収入の伸び方（実績）】 ・入社1年目・28歳：月給25万円／年収375万円 ・入社5年目・35歳：月給34万円／年収510万円 → 入社5年で月給＋11万円、年収＋135万円。 昇給年1回（4月）＋賞与年2回（7月・12月）＋決算賞与（3月）で、 経験と成果がきちんと収入に反映されます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働き方】 ◇9:00〜18:00の固定時間制。夜勤・交替シフトなし／完全日勤 ◇残業代は全額別途支給（固定残業代・みなし残業なし） ◇土日祝休み／2027年1月より年間休日120日 （土曜出勤は年に数回程度） ◇転勤なし ◇住宅手当あり（独身・賃貸 月15,000円／持ち家 月20,000円） → 中崎町・天満・豊崎など近隣にお住まいなら自転車通勤も可能。 通勤ストレスがほぼなく、退勤後は梅田まで数分です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【通勤しやすさ（乗換なしで通える沿線）】 ◇大阪メトロ堺筋線「天神橋筋六丁目駅」徒歩10分 └阪急千里線・京都線から直通運転 （北千里・吹田・淡路・茨木市・高槻市 方面から乗換なし） ◇大阪メトロ谷町線「天神橋筋六丁目駅」 └都島・守口・大日／南森町・東梅田・天王寺・八尾 方面 ◇大阪メトロ御堂筋線「中津駅」徒歩12分 └梅田から1駅、新大阪から2駅／西中島南方・江坂・千里中央 方面 ◇JR大阪駅から自転車で約15分

お客様の要望をヒアリングして希望のインテリア空間を提案していく業務をお任せいたします。空間を創る仕事となります。 【具体的な業務内容】

企業名 株式会社タモツコーポレーション 求人名 【大阪】インテリアコーディネーター/土日祝休み/転勤なし/福利厚生◎ 仕事の内容 お客様の要望をヒアリングして希望のインテリア空間を提案していく業務をお任せいたします。空間を創る仕事となります。 【具体的な業務内容】 ■要望や予算、納期をヒアリング ■ヒアリングした内容を基に提案（プレゼンテーション） ■カタログやサンプルの準備、必要な場合はショールームへ同行 ■全て内容が決まり見積りを提示してお客様が納得の場合は契約を締結 ■商品を発注手配。 決定した内容を現場監督へ引継ぎ（コーディネーターで発注はしません） ■工事や発注した物の納品立会いをして完了後はお引渡し 募集職種 【大阪】インテリアコーディネーター/土日祝休み/転勤なし/福利厚生◎

ビーライト/設備工事の施工管理/淀川区西中島

仕事内容 ビーライト/設備工事の施工管理/淀川区西中島 未経験からスキルを習得 ! 安定性抜群の環境で、将来を見据えて活躍できます ! 完全週休2日制の土日祝休みでメリハリしっかり ! 残業も月平均11hと少なめです ! 設備工事現場の技術者を指揮監督し、工事全体の作業工程を管理していただきます。 無駄な工数をかけずに作業ができる体制をDXで実現しており、業務効率化が進んだ職場です。 ・お客様や協力会社への提案や打ち合わせ ・スケジュール管理、作業員の管理 ・協力会社と資材の手配、原価管理 ・企画、設計、見積り作成 など ■現場詳細 ・1現場2名体制 ・工期1ヶ月～2年程度 ・規模500万円～10,000万円、200～500坪 ※所属部署は5～10名構成 ＜職場環境＞ 活躍する社員の前職は、転職エージェントや営業職、職人などさまざまです。 役職や職種の垣根を超えたコミュニケーションが活発で、フラットな人間関係が魅力の一つ。 グループ企業間での交流もあり、学びや発見がある環境です。 ＜キャリアプラン＞ ■1〜3年目：基礎習得期 ・現場研修を通じて施工管理の基本を習得 ・図面の読み方、安全管理、品質管理、工程管理を習得 ・先輩社員のサポートをしながら小規模案件を担当 ■4〜6年目：中堅期 ・中規模案件の担当者として現場をリード ・協力会社との調整や予算管理の実践 ■7年目以降：リーダー期 ・大規模案件の主任としてプロジェクトを管理 ・複数現場を統括する施工管理責任者として活躍 アピールポイント ★異業種からの転職OK ! 研修や資格支援などの教育体制が整っています ! ★年間休日125日 ! 連休も取得でき、オンオフを切り替えやすい環境です ! ★産休・育休の取得実績あり ! ライフイベントとの両立も応援します ! ★南方駅徒歩2分の好アクセス ! 転勤もなく、大阪に根ざして働けます !

力仕事なし。マニュアル完備の環境で、一生モノの建築知識を！ ■19時PCシャットダウンで無駄な残業なし ■月給27万〜＆基本土日休み

仕事内容 ＜＜ この求人のポイント！ ＞＞ ★盤石の安定基盤！ 東証プライム上場・飯田グループで腰を据えて働ける ★ホワイトな労働環境！ 基本土日休み／19時にPC強制シャットダウンで過度な残業なし ★確かなキャリア形成！ 未経験からプロへ。手厚い資格取得支援と毎月の資格手当 ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 「図面が読めない」からのスタートを歓迎！ 知識ゼロからプロを目指せる品質管理業務。 年間1万棟を超える戸建住宅を手がける当社で、お客様へ「安全・安心な住まい」をお届けするための品質チェックを担う重要なポジションです。 現場での力仕事や実作業はありません。 「決められた基準を満たしているか」をチェックする、「見る・確認する・伝える」ことに特化したお仕事です。 ＜具体的な業務フロー＞ ◎住宅が完成するまでの各工程で、計5回の品質検査を実施 ◎専用のチェックリストに基づく確認作業と、報告シートの作成 ◎修正や改善が必要な箇所の、現場監督への正確な共有と指示 ◎1日あたり2〜3件（多い日で5件程度）の現場を社用車で巡回 ■未経験でも安心の理由 「建築の知識が全くない」という方でも心配はいりません。 確認すべき項目はマニュアルで明確に定められています。入社後は先輩社員との同行（OJT）を通じて、実際の現場を見ながら少しずつ業務の流れを習得できる環境です。 ■資格取得で給与もスキルもアップ 働きながら専門知識を身につけ、国家資格の取得を目指せます。合格時には最大50％の講座受講費用を会社が負担。さらに、以下の資格を取得すれば毎月の給与に手当が加算されます。 ＜資格手当一覧＞ ・一級建築士：月3万円 （☆） ・二級建築士：月2万円 （☆） ・1級建築施工管理技士：月2万円 （☆） ・2級建築施工管理技士：月1万円 （☆） ・1級土木施工管理技士：月2万円 ・2級土木施工管理技士：月1万円 ・宅地建物取引士：月2万円 ※（☆）は特に取得を目指す社員が多い資格です ―――――――――――――――――――― 【社員インタビュー】 ■ 異業種からの転職（未経験入社のAさん） 入社前は建築の知識が全くなく不安でしたが、充実した研修とマニュアル、そして先輩とのOJT同行のおかげで、スムーズに業務に入ることができました。 チェック項目が明確なので迷うことがなく、今では自信を持って日々の検査に取り組めています。 ■ 施工管理からの転職（経験者入社のBさん） 前職も建築業界でしたが、長時間労働や休日の少なさに悩み、働きやすさを求めて転職しました。 これまでの建築知識を存分に活かしながら、基本土日休みで定時退社に近い生活リズムになり、心身ともに非常に充実しています。 専門性と働きやすさの両立が叶う環境です。 ＜やりがい＞ 実作業を行わなくとも、何もない土地から住宅が完成していくプロセスを一番近くで見守ることができます。 また、一つの現場に留まらず複数の現場を巡回するため、日々適度な変化を感じられる点も魅力です。 ＜厳しさ＞ 複数の現場を社用車で回るため、効率的なスケジュール管理能力が求められます。 また、関連業者の担当者から専門的な質問を受ける場面もあるため、受け身ではなく、自ら進んで知識をアップデートしていく学習意欲が必要になります。

設計と共同し、案件ごとの見積書作成にかかる積算業務をご担当いただきます。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般

企業名 株式会社タモツコーポレーション 求人名 【大阪/積算担当】土日祝休み//福利厚生◎/キレイなオフィス 仕事の内容 設計と共同し、案件ごとの見積書作成にかかる積算業務をご担当いただきます。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 【具体的な業務内容】■物量拾いと単価設定：設計図面からコンクリート/鉄筋/内装材などの資材の分量を正確に算出し、材料費を割り出す。■歩掛の算出：施工に必要な職人の人数と日数(工数)を計算。現場の条件や工期/難易度を考慮し、適正な労務費を導き出す。■原価管理と見積作成："材料費"と"労務費"を合算し、見積書を作成。予算内に収めるため、設計部門と連携してコストの最適化(コストリプランニング)を図る。 募集職種 【大阪/積算担当】土日祝休み//福利厚生◎/キレイなオフィス

医療・介護施設や商業施設の新築、改修工事の進行を管理する施工管理をお任せします。※工事実務は行いません ★丁寧にしっかり教育しますのでイチから学びたい方でも安心です！

企業名 株式会社タモツコーポレーション 求人名 【大阪】施工管理(建築施工)/年休123日/月残業25h程度/土日祝休み/転勤なし 仕事の内容 医療・介護施設や商業施設の新築、改修工事の進行を管理する施工管理をお任せします。※工事実務は行いません ★丁寧にしっかり教育しますのでイチから学びたい方でも安心です！ ＜お仕事の流れ＞ ▼依頼を受けて、現地調査を行ない見積書を作成。 ▼受注が決まったら、職人さんや資材を手配。 ▼現場で品質・工程・安全管理などを実施。 ▼都度、報告書の記入やスケジュール調整を担当。 3～10ヶ月の工期規模の案件がほとんどです。 募集職種 【大阪】施工管理(建築施工)/年休123日/月残業25h程度/土日祝休み/転勤なし

未経験OK❗️面接1回❗️即決可❗️既存顧客への情報回収⭐️

仕事内容 当社なら実現できます❗️ ⏬️「新規開拓は苦手だけど、既存顧客との 関係構築なら得意」 ⏬️「デスクワークと外出をバランス良くこなし、 無理なく働きたい」 ⏬️「未経験から、大手通信会社のサービスに 携わる安定した仕事に就きたい」 ⭕️既存の取引先への訪問がメイン！ ⭕️不動産管理会社を巡回し、情報連携の依頼や 確認を行うお仕事です。 ⭕️既に取引があるお客様への訪問なので、安心感MAX！ 【具体的な仕事内容】 ✅ 既存取引先へ訪問！ 不動産管理会社を定期的に巡回し、 担当者と良好な関係を築く！ 情報連携の依頼や確認がメイン業務です。 飛び込み営業は一切ありません！ ✅ デスク作業 訪問で得た情報の入力や整理など、事務作業も バランス良く行います！ ✅ 新規開拓（慣れてきたら！） 業務に慣れてきたら、適性や希望に応じて 新規の取次店舗への訪問もお任せします！ こちらも事前にアポイントを取ってから 訪問しますのでご安心ください！ ＼周りのメンバーも営業経験がない方が多数！／ 未経験の方でも安心して活躍できる環境です！ ＜入社後の流れ＞ ⏬️座学研修・ロープレ（1週間） 基礎からサービス内容、商材知識までしっかり学べます！ ⏬️先輩同行（約1ヶ月） 先輩に同行し、ご案内の進め方をじっくりレクチャー！ あなたの担当エリアでの商談も先輩が徹底フォロー！ ⏬️営業デビュー（2ヶ月目以降） 同行で学んだことを実践しながら、日々先輩から フィードバックをもらって成長！ 研修終了後も定期研修があるので、 不安な点はいつでも解消できます！

未経験OK❗️通信と不動産を繋ぐ地域密着型ルート営業

仕事内容 当社なら実現できます❗️ ⏬️「未経験から、大手通信会社のサービスに 携わる営業に挑戦したい」 ⏬️「地域に貢献しながら、お客様との 信頼関係を築きたい」 ⏬️「安定したルート営業で、自分のペースで 着実に成長したい」 大手通信会社から委託された営業業務です！ 通信会社と不動産会社の間で、お客様（入居者様）を ご紹介いただいたら手数料をお支払いする契約です。 当社は、その情報を元に入居者様にインターネット等のサービスをご提案しています。 【具体的な仕事内容】 ✅既存の不動産会社様や管理会社様へ定期的にご挨拶！ ✅情報をスムーズに流していただくため、 良好な関係性を築く！ ✅担当地域の不動産仲介会社様へのルート営業がメイン！ ✅なかなか情報が上がってこない会社様には、 課題をヒアリングし、解決策を提案！ ✅ゆくゆくは、まだ契約のない会社への 新規開拓もお任せ！ ＼未経験でも安心の教育体制／ 未経験でも安心して活躍できる体制が整っています！ 「しっかりとお教えします」ので、ご安心ください！

【年収800万も可】東証プライム上場/年休120日・土日休み/前職年収保証/年間9,000棟超

仕事内容: ーーーーーーーーーーー ■ 新築木造住宅の内部造作・建具工事を中心に、施工品質の向上と後進育成を担う中核ポジション ■ 前職年収保証あり。企業主導型保育園の保育利用やAMH無料検査などの制度も整備 ■ 東証プライム上場・年間9,000棟超の施工実績。年間休日120日・完全週休2日制（土日） ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 東証プライム上場企業の「クラフトマン（社員職人）」として、新築木造住宅の内部造作工事・建具工事をメインにお任せします。あわせて月に2～3棟ほど、土台敷きや建て方（骨組み）の作業にも携わっていただきます。 年間9,000棟超の施工実績を支える中核メンバーとして、施工品質の向上や後進の育成を担い、日本一の住宅供給数を目指す組織に貢献していただくポジションです。 ※本募集は、ケイアイスター不動産株式会社で雇用後、速やかにグループの施工専門会社であるケイアイクラフト株式会社へ在籍出向となるポジションです。 ✅具体的な仕事内容は… ■ 造作工事：フローリング（床）貼り、壁・天井のボード貼り、階段の組み立て、棚や収納の設置 ■ 建具工事：各部屋のドアや引き戸の枠の取り付け、扉の建て込み（設置）・開閉の微調整 ■ 土台敷き・建て方（月に2～3棟程度）：基礎の上への土台の設置、柱や梁の組み上げ ■ 現場運営：図面をもとにした精度の高い施工と、工期遵守を前提とした現場コントロール ■ 後輩職人への技術指導やナレッジ共有を通じた、現場全体の品質向上 ＜業務内容の変更範囲＞ 出向先であるケイアイクラフト株式会社における木工事・現場運営およびこれに付随する業務全般（将来的に本人の適性や希望に応じて、施工管理、技術指導、拠点管理業務等への変更の可能性あり）

収入も時間も妥協しない。安定基盤が整う環境で新たなスタート！ ■月給27万〜＆完全週休二日制 ■19時PCシャットダウンで無駄な残業なし

仕事内容 ＜＜ この求人のポイント！ ＞＞ ★月給27万円〜35万円 ★残業月25h程度、残業代は1分単位で支給 ★19時PC強制シャットダウン ★完全週休2日制 ★5日以上の連続休暇取得も可能 毎日の残業が多く、自分の時間が取れない。 そんな働き方に限界を感じていませんか？ 国内トップクラスの住宅供給実績を誇る「飯田グループホールディングス」の中核企業である当社なら、確かな収入を得ながら、心身ともにゆとりのある生活を取り戻せます！ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 自社で建築した戸建住宅にお住まいのお客様へ、お引き渡し後6ヶ月以降の定期点検や、お困りごとのフォローを行うお仕事です。 コールセンターから振り分けられた依頼をもとに、お客様へお電話で状況を確認し、対応を進めます。 ＜1日の訪問は「平均3件」＞ スケジュールに追われることなく、1件1件に丁寧に向き合える環境です。 空き時間には事務作業や資格の勉強にあてることも可能です。 ＜対応の内訳＞ ◎お電話でのご案内のみ（約10％） 設備の使い方の説明など ◎訪問して自ら修繕対応（約60％） 建具調整やちょっとした隙間の補修など ◎専門業者へ手配を行う（約30％） 大掛かりな修理の場合の協力会社手配 ■未経験からでも安心のサポート体制 入社後は先輩社員に同行し、現場で実際の業務を見ながら流れを覚えていきます。 移動中の車内は絶好の質問タイム。分からないことは何でも聞いてください。 約3ヶ月で独り立ちできるよう、手厚くサポートします。20代から50代まで幅広い世代が活躍しており、面倒見の良い温かい社風が自慢です。 ■全国の約3割に選ばれる安定企業 当社は、2013年に誕生した「飯田グループホールディングス」の一員です。 グループ全体での年間新設住宅着工戸数は全国シェアの約3割を占めており、圧倒的な実績を誇ります。 「一人でも多くの方にマイホームを」という理念のもと、高品質・適正価格の住まいを提供し続けることで、揺るぎない経営基盤を築いています。 ※出典：国土交通省（2025年1月） ―――――――――――――――――――― 【社員インタビュー】 ■ 中途入社・Yさん 以前は朝早くから夜遅くまで働き、休日も不規則な生活でした。子どもが産まれたことを機に、家族との時間を大切にしたいと転職を決意。 現在は、無理のないスケジュールで働けており、休みもしっかり取れています。 未経験からのスタートでしたが、OJTのおかげでスムーズに業務に慣れることができました。 お客様から直接「ありがとう、助かりました」と感謝の言葉をいただける瞬間に、大きなやりがいを感じています。 困った時はいつでも先輩が相談に乗ってくれるので、安心して飛び込んできてください。 ＜やりがい＞ 住まいの不具合という不安を抱えるお客様に対し、解決策を提示し安心をお届けするポジションです。「すぐに来てくれて本当に助かりました」と安堵の表情とともに直接感謝される喜びは、この仕事ならではの醍醐味です。 ＜厳しさ＞ 1日の訪問件数は平均3件と落ち着いていますが、時には水漏れなど緊急を要するご依頼が入り、予定通りに進まないこともあります。状況に合わせて優先順位を組み替える、臨機応変な対応力が求められます。