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【積極採用中！】年間休日122日✨月～土の勤務、夜勤無し✅やりがいのある福祉のオシゴト

仕事の内容 ✅Instagramにて情報配信中✅ 社会福祉法人 大阪自彊館（じきょうかん） 「ojk_tunagu」公式アカウントもチェックください。 【仕事内容】 大阪市から委託を受けた、地域の高齢者や そのご家族が安心して暮らせるよう、 医療・介護・福祉など様々な面から 総合的に支える相談窓口です。 ①認知症や認知症が疑われる高齢者への支援 ②一人暮らしの高齢者への支援 ③複合的な課題を抱える世帯への支援 ④高齢者の自立支援と重度化防止に向けた取り組み ⑤事業所独自取組み ⑥法人全体機能を活かした支援 …などを実践しています。 【施設の特徴】 西成区の東部に位置し、高齢者の支援を中心に 生活に困窮している人や様々な社会課題に、 多職種（社会福祉士、保健師、主任ケア マネジャーなど）が連携し、それぞれの 専門性を活かしてチームとして対応しています。 ○職員同士、連携と協力を大切にしています。 ○20～40代の職員を中心に地域包括ケアに取り組んでいます。 【アピールポイント】 ◎114年以上の伝統ある法人の職員として、西成区の社会課題に積極的に取り組んでいます。 ◎年間休日数122日（令和7年度実績） 平均年休取得日数16.9日 職員のワークライフバランスを意識した職場です。 ◎健康経営優良法人 2026／大阪府男女いきいきプラス認証

更新費サポート企業！｜在宅生活の可能性を広げられる｜真剣に向き合ってくれるスタッフが在籍◎

仕事内容 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご入居者のご状況や ご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、 ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 おすすめポイント 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、 施設登録している場合は更新研修費用の全額、 施設登録していない場合は３万円を支給します。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

ケアマネージャー募集！年齢不問！60歳以上の方もOK！館内中心のケアプランの作成です！

募集要項 職種 小規模多機能ホームケアマネージャー 雇用形態 契約社員 仕事内容 小規模多機能ホームでのケアマネージャーのお仕事です。 ・ケアプラン ・介護サービス計画作成 ・相談業務 ・ご家族様への連絡業務 （管理者も同席しながらなので安心です） ★ケアプランに集中できる環境！ここがポイント！ ・住宅型有料老人ホーム内の小規模多機能ホーム事業所です。 複合型施設で相談しあえるので安心！ ・住宅型有料老人ホームの入居者様が主に登録されており、 自宅からの登録者様数名！負担が少ない！ ・オンコールなし！ ・館内のサービス調整メインで連携もとりやすい！ ・レセプト請求は事務の方がフォローしてくれるので苦手な方も安心！ ・認定調査の付き添いも管理者がしてくれます！ ・ワークライフバランス充実！

ケアマネージャー｜60歳以上歓迎｜月給30万円以上｜オンコールなし｜残業ほぼなし｜館内中心ケアプラン

募集要項 職種 ケアプラン作成中心のケアマネージャー 雇用形態 契約社員 仕事内容 小規模多機能ホームでのケアマネージャーのお仕事です。 ・ケアプラン ・介護サービス計画作成 ・相談業務 ・ご家族様への連絡業務 （管理者も同席しながらなので安心です） ★ケアプランに集中できる環境！ここがポイント！ ・住宅型有料老人ホーム内の小規模多機能ホーム事業所です。 複合型施設で相談しあえるので安心！ ・住宅型有料老人ホームの入居者様が主に登録されており、 自宅からの登録者様数名！負担が少ない！ ・オンコールなし！ ・館内のサービス調整メインで連携もとりやすい！ ・レセプト請求は事務の方がフォローしてくれるので苦手な方も安心！ ・認定調査の付き添いも管理者がしてくれます！ ・ワークライフバランス充実！