日給15,000円～17,000円 給与 日給15000円〜17000円 【給与形態】 ※固定残業代はありません。残業が発生した場合は時間外手当を全額支給。 ※あなたのこれまでの経験、お持ちの資格、能力、前職の給与などをしっかりと考慮し、話し合いの上で初任給を決定いたします。 【月収の目安（月平均21.6日勤務の場合）】 月給換算：324,000円〜487,200円 （日給に月平均労働日数を掛けた、手当等を含む手厚い目安額） 【充実の各種手当・待遇】 基本の日給に加えて、あなたの頑張りやスキルに応じた多彩な手当をご用意しています。 ■能率手当（月5,000円〜50,000円） 日々の現場での働きぶりや、積極的な行動力に応じて支給します。 ■技能手当（月5,000円〜50,000円） 扱える工具や重機が増え、スキルがアップするごとに金額が上がります。 ■一律手当あり 全員に一律で支払われる通勤手当、皆勤手当、家族手当、その他各種手当の支給制度があります。 ■通勤交通費 規定に基づき、月額20,000円までしっかりと支給 【昇給・賞与実績】 創業50年以上の無借金経営だからこそ、利益はスタッフへ還元する仕組みが整っています。 ■昇給制度（年1回） 前年度実績：0.00％〜3.00％のアップ ■賞与制度（年2回） 前年度実績：合計2.00ヶ月分支給 試用期間の3ヶ月間は日給10,000円〜（能率手当・技能手当の支給なし）となりますが、その他の労働条件に変動はありません。 「頑張れば頑張った分だけ、ダイレクトに財布が潤う」という、職人として働く楽しさをしっかりと実感できる給与体系を整えています。 【具体的な給与・年収のモデル例】 入社後のステップアップや、将来の収入イメージの参考にしてください。 ▽▽ケース1／入社3年目・水道工事スタッフ？▽▽ 日給：12,000円（月平均21.6日勤務） 基本給：月額約259,200円 各種手当：能率手当10,000円＋技能手当10,000円 月収目安：約279,200円＋通勤手当 賞与例（年2回）：約558,400円／年 ▽▽ケース2／入社10年以上・ベテラン重機オペレーター▽▽ 日給：15,000円（月平均21.6日勤務） 基本給：月額約324,000円 各種手当：能率手当50,000円＋技能手当50,000円 月収目安：約424,000円＋通勤手当 賞与例（年2回）：約848,000円／年 ※賞与の計算は、前年度実績である「計2.00ヶ月分」をもとに算出しています。 ※上記の金額はあくまで一例（目安）となります。会社の業績や、日々の現場での頑張り・個人評価によってしっかりと変動（プラス評価）します。
