求人・転職情報

「ふやしたいのは、笑顔です。」✅駅チカで通勤ラクラク✅担当制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、美容師、理容師 【正社員】美容師・理容師（スタイリスト） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨年収500万円以上も可 ✨美容室・理容室・ヘアサロン経験者歓迎 ✨カット・カラー・パーマ・ヘアセット ✅完全週休2日制（シフト制） ✅平均残業11.4時間 ✅有給休暇平均取得15日／年 ✅車通勤相談可（店舗による） ＼＼⭐今までの経験を活かせます！⭐／／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全予約制で1日3～5名を担当 ✅新規集客は専門スタッフが担当 ✅研修・技術練習は営業時間内 ✅カットから仕上げまで一人のお客様を担当 美容室・理容室で磨いてきた技術は アートネイチャーでもしっかり活かせます❗ ──────────────────── ✨仕事内容 ＜担当ポジション・役割＞ 美容師・理容師として、カット・カラー・シャンプーなどの施術や、ヘアスタイルの提案を担当します。 これまでの経験やスキルを確認し、経験のある施術からお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・シャンプー、トリートメント ・自毛カット、長さ調整 ・ボブ、ショートなどのスタイル調整 ・レイヤー、毛量、シルエット調整 ・ヘアカラー、パーマ ・ブロー、ヘアセット ・カウンセリング、ヘアスタイル提案 ＜接客・施術について＞ 完全予約制で、1日3～5名のお客様を担当。 まず髪質や毛流れ、希望するヘアスタイルを確認し、髪の状態やご要望に合わせて施術内容を調整します。 カットから仕上げまで一人のお客様を担当し、新規集客は専門スタッフが担当するため、接客・施術に集中できる環境です。 ＜入社後の仕事について＞ 入社後は、これまでの美容師・理容師経験や得意な施術を確認し、経験のある仕事から担当します。 カット・カラー・パーマなど、これまで身につけてきた技術を活かしながら、スタイル調整や提案など担当できる仕事を広げていきます。 研修や技術練習は営業時間内に行うため、実際の仕事と並行しながら新しい施術や仕事の進め方を身につけられます。 ──────────────────── ✨美容師としての経験を、 誰かの「もう一度」に変える仕事 髪の悩みは、年齢に関係なくさまざまです。 「ボリュームが出ない」 「髪質が変わってきた」 「思うようにスタイリングできない」 「以前のようなヘアスタイルを楽しめない」 私たちは、カットやスタイリングだけでなく、ヘアケア・ウィッグ・増毛などさまざまな方法から、その方に合ったスタイルをご提案しています。 仕上がったとき、 「これなら人に会いたくなる」 「久しぶりに鏡を見るのがうれしい」 「こんな髪型にしたかった」 そんな言葉をいただくことがあります。 美容師として培ってきた技術で、誰かの気持ちや毎日まで変えることができる。 髪を整えるだけではなく、その人がもう一度、自分らしく前を向くきっかけをつくる仕事です。 それが、アートネイチャーのサロンで働くこの仕事ならではのやりがいです。 ──────────────────── ✨給与・待遇 ・給与は経験・能力などを考慮 ・賞与年2回 ・給与改定あり ・インセンティブあり ・年収500万円以上も可 ＜キャリア・年収例＞ ・チーフ平均年収523万円 ・店長平均年収611万円 ✨勤務時間 ・月～金：9:40～18:40 ・土日祝：8:40～17:40 ・実働8時間／休憩60分 ・平均残業時間11.4時間 ✨休日・休暇 ・完全週休2日制（シフト制） ・年末年始休暇（5日） ・特別公休 ・ふさふさ休暇 ・リフレッシュ休暇 ・メモリアル休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・有給休暇平均取得15日／年 ✨福利厚生 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・社員持株会 ・家族手当 ・住宅手当 ※各支給条件あり ・制服貸与 ──────────────────── ✨会社について ・株式会社アートネイチャー ・東証スタンダード市場上場 ・全国にアートネイチャー283店舗を展開 （2026年3月末日現在） ──────────────────── ✨応募を迷われている方へ 「いきなり応募して面接」は、少しハードルが高い。 そう感じる方も多いと思います。 まずは、サロン見学だけでも大丈夫です。 実際の職場や働くスタッフの様子をご覧いただき、仕事内容や働き方について、気になることを聞いてください。 「今すぐ転職するかは決めていない」 「自分の経験で通用するのか不安」 「ブランクがあるけれど、 もう一度美容師として働けるか知りたい」 そんな段階でも構いません。 勤務時間や仕事内容について、まず確認したいことだけ聞いていただいても大丈夫です。 この仕事が、これからのあなたに合う仕事かどうか。 まずは一度、見に来てください。

＼年間休日120日以上／時給1,400円～！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ファッションデザイナー、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 収入も、お休みも大切にしながら働きたい方へ。 【この求人のポイント】 ・時給1,400～1,550円 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（シフト制） ・希望休は月2～3日まで申請可能 ・交通費全額支給 ワンピース・トップス・アウターなどの婦人服を中心に、服飾雑貨やアレンジフラワーも展開するブランドでの接客販売。 お洋服選びを通じて、お客様の毎日に楽しみを添えるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・お客様の好み・着用シーン・ご希望のヒアリング ・商品やコーディネートのご提案 ・商品の在庫確認・管理、入荷した商品の整理 ・商品の陳列、ディスプレイづくり ・スタッフと連携した店舗運営のサポート 【接客のイメージ】 例えば「手持ちの服に合わせたい」「お出かけ用の一着を探している」といったご相談に、色やシルエット、組み合わせを考えてご提案。 お客様の言葉をヒントに、気に入っていただける一着を一緒に探します。 【スタートを支える環境】 ブランドの商品知識やトレンドは、現場スタッフがOJTでお伝えします。 これまでのアパレル・バッグ・雑貨販売や、百貨店などでの経験を、コーディネート提案に活かせます。 【この仕事で得られること】 接客を通じて、色合わせや着こなしの幅、お客様の希望を引き出す力を磨けます。 新しい商品に触れながら、ご自身のファッションへの興味も深められる仕事です。

＼残業なし／時給1,400円～！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ファッションデザイナー、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 収入も、お休みも大切にしながら働きたい方へ。 【この求人のポイント】 ・時給1,400～1,550円 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（シフト制） ・希望休は月2～3日まで申請可能 ・交通費全額支給 ・残業なし 「服が好き」「コーディネートを考えるのが楽しい」。 その興味を、お客様のお洋服選びに活かしませんか。 アパレル店舗での接客・販売をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・お客様の好み・着用シーン・ご希望のヒアリング ・商品やコーディネートのご提案 ・商品の在庫確認・管理、入荷した商品の整理 ・商品の陳列、ディスプレイづくり ・スタッフと連携した店舗運営のサポート 【接客のイメージ】 例えば「手持ちの服に合わせたい」「お出かけ用の一着を探している」といったご相談に、色やシルエット、組み合わせを考えてご提案。 お客様の言葉をヒントに、気に入っていただける一着を一緒に探します。 【スタートを支える環境】 ブランドの商品知識やトレンドは、現場スタッフがOJTでお伝えします。 これまでのアパレル・バッグ・雑貨販売や、百貨店などでの経験を、コーディネート提案に活かせます。 【この仕事で得られること】 接客を通じて、色合わせや着こなしの幅、お客様の希望を引き出す力を磨けます。 新しい商品に触れながら、ご自身のファッションへの興味も深められる仕事です。

＼50代も活躍中／アパレル・雑貨販売｜時給1,550円～！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ファッションデザイナー、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） アパレルだけではなく、雑貨やライフスタイル提案も楽しめる販売職。 50代の販売スタッフも活躍しており、これまでの接客経験を長く活かせます。 少人数の店舗だからこそ、自分らしい接客や売場づくりにも関われる環境です。 【この求人のポイント】 ・時給1,550～1,650円 ・交通費別途支給 ・アパレル販売経験者募集 ・50代の販売スタッフも活躍中 ・アパレルだけでなく雑貨も扱える ・高槻阪急スクエア内でのお仕事 ・実働7.5時間または8時間から選択可能 ファッションを中心に、日々の暮らしを楽しくするアイテムを提案するライフスタイルショップでのお仕事です。 リラックス感のあるウェアや雑貨などを、お客様のライフスタイルに合わせてご提案します。 【具体的な仕事内容】 ・アパレル、雑貨の接客販売 ・お客様に合わせた商品提案 ・コーディネート提案 ・POSレジでの会計対応 ・iPadを使用した商品確認など ・商品陳列、ディスプレイ整理 ・商品の検品、在庫管理 ・ストック整理 ・店内美化などの付帯業務 【接客のイメージ】 「普段使いできる洋服を探している」 「ちょっと気分が上がる雑貨が欲しい」 など、お客様の暮らしや好みに合わせて商品をご提案します。 洋服だけを販売するのではなく、ライフスタイル全体を提案できることがこの仕事の魅力です。 【少人数だからこその働きやすさ】 店舗は基本的に1日2名体制で、早番1名・遅番1名で運営します。 時間帯によっては一人で店舗を担当する時間もあります。 そのため、これまでのアパレル販売経験を活かして、自分でお客様対応や店舗業務を進められる方に向いています。 少人数だからこそ店舗全体を見ながら働くことができ、接客だけではなく売場づくりや店舗運営にも幅広く関われます。