求人・転職情報

・所持金0でもOK

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：機械生産技術、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー シンプル電子部品組み立て・検査をお任せします！ ＼お仕事はたったの3ステップ！／ ・機械オペレーション → 材料をセットしてスタート！ボタン操作中心のシンプル作業 ・検品・組み立て → 完成品をチェックしてから、必要な部品を組み付けていきます！ ・梱包・出荷準備 → 製品を箱詰めしてラベルを貼るだけ！すぐに覚えられます。 未経験スタートOK！ コツコツ派にピッタリな軽作業中心でムリなく働ける！

「夜勤はしたくない。でもしっかり働きたい。」そんな方に。日勤固定＆土日祝休みの人気案件◎7時・8時始業で勤務時間が選べて、残業もほぼなし！

仕事内容 【日勤×時間選択可】15時までの工場勤務 「アルバイト・派遣から、安定した働き方へ」 未経験OK｜契約社員｜日勤×土日祝休み 時給1300円～で月収20万円以上も可！ 【こんな方に向いています】 ■アルバイト・派遣からステップアップしたい ■正社員はまだ早いけど、今より安心できる職場がいい ■工場の仕事に興味はあるけど、経験がなくて不安 ■生活リズムを朝型に整えたい ■モクモク作業の方が性に合っている → その条件、ここならすべて揃っています。 【お仕事内容】 扱うのは、建物や家電に使われる「断熱材」 ▼やることはとてもシンプル！ ・製品を並べる ・キズや汚れがないかチェック ・仕上げを整える ・箱に入れて梱包 ノルマに追われることはなく、 モクモク作業に集中できます。 重たい作業もほぼないので、 体力に自信がなくても大丈夫！ 今いるスタッフもほとんどが未経験。 工場デビューにちょうどいい職場です。 ＼職場の雰囲気は？／ 安定した大手グループ企業で、安心して働けます。 現場は10名ほどの少人数で、全員が自社スタッフ。 変に気を遣う必要がなく、質問もしやすい雰囲気。 「居心地の良さ」を理由に 長く続けているスタッフが多い職場です。 【おすすめポイント】 ◎7時or8時スタート選択OK→15時終了 ◎午後は自由、土日祝休みでメリハリあり ◎土日祝休みで予定が立てやすい ◎未経験でもしっかり稼げる（月20万円以上可） ◎作業は超シンプル！覚えること少なめ ◎大手グループで安心の長期勤務

【契約社員】！未経験スタートOK！長期安定の工場内製造サポート/断熱材の仕上げ・検品・梱包/土日祝休み＆15時まで/車・バイク・自転車通勤OK/堺市堺区

仕事内容 【契約社員】！未経験スタートOK！長期安定の工場内製造サポート/断熱材の仕上げ・検品・梱包/土日祝休み＆15時まで/車・バイク・自転車通勤OK/堺市堺区 カット済断熱材の製造補助 検品・梱包などカンタン軽作業 具体的には 整列させて商品に仕上げる作業 キズがないか等のチェックや手直し 梱包…などの工場内作業をお任せします! <未経験でもサポート体制は万全> 入社時教育でイチからしっかり学べるので安心! 管理者含め自社スタッフのみの職場(10名程度) 社員が常駐しているので何かあればすぐに相談できる環境です! のしています。 開始後も当社の担当がしっかりサポートします！

「バイトのままで大丈夫？」 その不安、ここで解消！ 未経験からの研修充実の携帯販売。 接客経験を活かして、1から安定した正社員を目指せる環境です！

仕事内容 ■仕事内容 【アピールポイント】 ・「バイトのままで大丈夫？」その不安、ここで解消！ ・接客経験を活かして安定の契約社員へ！ 1から正社員登用も目指せる！ ・ノルマも暗記も一切なし！ 一番大切なのは「お客様の話を聞くこと」 ・入社前準備〜ステップアップまでしっかり伴走！ 未経験でも安心 ・20代中心・9割が未経験スタート！ チームで助け合う温かい職場環境 【私たちが大切にしていること】 携帯販売と聞くと、 ・「覚えることが多そう…」 ・「ノルマが厳しそう…」 ・「クレーム対応が大変そう…」 と思うかもしれません。 でも、本当に大切なお仕事は、 最新プランを丸暗記することではないんです。 私たちが一番大切にしているのは、 お客様の「本当にしたいことって何だろう？」と 一緒にお話を聞き、提案すること。 最新機種を売りつけることではありません。 だから、今出来ることではなく、 これから出来るようになりたい事を聞かせてください。 「毎月安定した収入がほしい」 「明確な評価でしっかりステップアップしたい」 そんなあなたの「できた！」と「安心」を増やすために、 私たちはこうやって伴走します。 【未経験でも安心！ステップアップの流れ】 ▼入社前：事前準備からじっくり！ 売り場に立つ際に必要なマナーや知識を丁寧にお伝えします。 まずは不安なく売り場に立てるよう、事前にしっかり準備の時間を取ります。 ▼最初の1週間：挨拶と雰囲気に慣れる！ まずは「いらっしゃいませ！」と挨拶することから。 先輩についてどんなお話しをしているかを学んだり、 スマホの模型を拭きながら機種を覚えたりしていきます。 ▼2週間〜1ヶ月目：簡単なお手伝いから！ 少し慣れてきたら、お客様をお席へご案内する係や、 簡単なアンケートの受け渡しなどをお任せします。 ▼3ヶ月目：「自分でできる」が増えていく！ 簡単なプランの変更手続きなどを1つずつ増やしていきます。 気づけば、「あれ、私、接客できてる…！」と自信がついているはずです。 【安心の「直接雇用」＆「明確な評価制度」】 時給制の派遣ではなく、最初から 「直接雇用の契約社員」としてスタート。 毎月安定した収入に加え、 頑張りはインセンティブや資格手当としてしっかり還元されます。 3か月に一回は必ず面談を行い、 出来るようになったことの振り返りや、 正社員登用へ向けた明確な目標設定を一緒に考えます。 少しずつできることが増えたら、自信が持てる。 この循環を一緒に作っていきませんか。