求人・転職情報

入社直後から月給30万～70万！！ベース給料＋高額インセンで稼げるロードサービススタッフ

仕事内容: ＼求人のポイント／ ✅圧倒的な稼ぎやすさ！ ✅9割が未経験からのスタートです！ ✅運行管理者の資格保持者は給与、採用優遇！ ✅幅広い年代の男女が活躍中！ ✅書類選考なしですぐ面接！ ▽仕事内容 車やバイクのトラブル発生時、 現場での軽作業やレッカー 移動をお任せします。 【具体的な業務】 ・バッテリー上がりの対応 ・パンク対応・タイヤ交換 ・レッカーでのけん引 ・ガス欠時のガソリン補給 ※事務が受電するため現場の 作業にしっかり集中できます♪

＼初任給から月収30万円★／ポテンシャル重視のキャリア採用♪未経験歓迎！

仕事内容 ／ ＊初任給から月収30万円以上 ＊業界未経験スタート大歓迎 ＊早期キャリアアップ可能◎ ＊賞与年2回！昇給年1回！ ＊充実した手当・福利厚生あり ＼ 【業務内容】＝＝＝＝＝＝ ・お客様のご案内 ・店内設備のご紹介 ・必要に応じてご説明やサポート ・ホール内の簡単清掃（パチンコ台の拭き掃除など） 接客などホール業務全般をお願いします！ まずは店内清掃･簡易トラブル対応などを覚えていきます｡ 業務を覚えたら先輩と一緒に店舗運営に携わって頂きます｡ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験スタートでも月収30万円～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全未経験の方でも働けるようなマンツーマン研修があります！ 経験豊富なベテランも在籍しているため、わからないことがあったら遠慮なく教えてもらえる環境です◎ また当社は設立70年を超える老舗企業のため、安定して稼ぐことができます。 また、その他手当や昇給スピードも早く頑張った分還元する制度になっています！ スピード感を持ってキャリアも年収も引き上げたい、そんな方にピッタリの求人です！ ◎充実した福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「家具家電付き寮が月2万円で入居可能」 「Web面接OK！引っ越し補助あり」 「月間表彰制度あり！30万円贈呈！」など 他にも誕生日祝金・休暇や育休・産休などもあります。 プライベートを充実させるための制度が盛りだくさん！ 気になる福利厚生があれば面接時にお聞かせください！ ◎早期キャリアアップが可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、年功序列ではなく頑張りを正当に評価します。 日々の業務への取り組みや成長意欲を、 一番身近な上司がしっかり見て、評価に反映させる環境です。 ▼STEP1：まずは一般職からスタート まずは基本業務を覚えることから。 慣れてきたら、後輩の指導やチームのリーダー業務など、 できることを増やしていきましょう。 ▼STEP2：役職者へ メンバーのケアや店舗運営のサポートを行う「副主任」へ。 その後も「主任」「マネージャー」「副店長」「店長」へと、 あなたの意欲次第でキャリアアップが可能です！ 実際に、未経験スタートで5年で店長になった先輩もいます！ ポストが詰まっている大手企業とは違い、 頑張り次第でスピーディな昇格が目指せます。

【26年12月オープン】無資格OK！未経験からプロの治療家へ！｜1年目平均年収500万〜＆安心の研修体制｜売上・店舗数ともに30倍の成長企業！｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

SNSで話題！「パンを作る」ではなく「お客様の反応が見えるパン屋」経験者歓迎♪賞与・住宅手当・年間休日110日★

仕事内容 ◆＊SNSでも話題！地域に愛される人気ベーカリーのパン職人＊◆ カフェ併設型ベーカリー「パン・ド・エッセ」にて、パンの製造業務をお任せします。 店内販売分だけでなく、グループ施設へ提供するパンも製造しており、 常時30～40種類のパン作りに携わることができます。 多彩な製造経験を積みながら、パン職人としてさらなるスキルアップを目指せる環境です。 ・生地の仕込み、分割、成形作業 ・発酵管理、焼成作業 ・サンドイッチなどの調理パン製造 ・食パンの焼成、仕上げ作業 ・商品の陳列、品出し ・製造数管理、品質管理 パン作りの一連の工程に携われるため、経験や技術の幅を広げたい方にも最適です ◆＊1日約300名がご来店＊◆ 2009年のオープン以来、地域のお客様に愛され続けている「パン・ド・エッセ」。 InstagramやSNSでも話題となり、週末には開店と同時にカフェスペースが満席になることも。 お客様の反応を間近で感じながら働けます★ そんな長く愛されるパン屋の焼きたてのパンが食べれます！ パンが出来上がったらお客様は窯前へ来られるので、 焼きたて最高のパンをお客様へお渡しください！ とってもいい笑顔が見られますよ(^^)/ ◆＊商品開発にも挑戦できます＊◆ 現場スタッフのアイデアを大切にしており、 ・季節限定商品の企画 ・新作パンの開発 ・カフェメニューの考案 などにも積極的に携わることが可能です。 過去にはクロワッサンピザや季節限定シュトーレンなど、 現場発信の商品が人気商品になった実績もあります。 ◆＊福利厚生も充実＊◆ ・車・バイク通勤OK！交通費が支給されます。※駐車場は個人契約 ・制服貸与 ・昇給・賞与 ・社員旅行（2026年マレーシア・2025年台湾・2024年韓国など） ・福利厚生倶楽部（リロクラブ） ・住宅手当（規程有） ・奨学金代理返還（規程有） ・配偶者手当（10,000円）子供手当（5,000円）

住み慣れた街で、ずっと働く｜地域限定正社員◆未経験9割以上◆最大10連休あり◆平均年収655万円

仕事内容: ＼住み慣れた街で長く働きませんか？／ セコムなら地域限定正社員という働き方が可能！ 原則として配属先の都道府県内での勤務。 「家族の近くで働きたい」「住み慣れた街を離れたくない」 そんな方が、生活基盤を変えずにキャリアを築ける環境です。 未経験入社90％以上。 セコムなら、地域に根ざして働きながら、安定したキャリアを目指せます。 【求人のポイント】 ●平均年収655万円／賞与年2回 ●原則、配属先の都道府県内で勤務 ●地元で腰を据えて働ける ●家族の近くでキャリアを築ける ●未経験入社90％以上 ●充実の研修制度 ●東証プライム上場／業界売上国内No.1 ●毎年最大10連休＋6連休あり ●キャリアチェンジも可能 ●WEB上で履歴書登録不要 ●カジュアル面談・WEB面接​ 【仕事内容】 ＼人々の安全・安心を支えるお仕事／ セコムのセキュリティシステムを利用している建物や施設から、 「異常を知らせる信号」が入った際に対応する仕事です。 異常があった場合は、コントロールセンターから連絡を受けて現場へ向かい、 到着後は状況を確認し、コントロールセンター・お客様・必要に応じて警察や消防へ、結論から短く報告します。 お客様の前に立つため、丁寧な言葉遣いと、 質問に対して先に結論を話す力がそのまま評価されます。 【具体的には】 ・建物や施設で異常がないかの確認 ・セキュリティ機器の簡単な点検・確認 ・ATMなどの機器トラブルへの対応　 ・機器に不具合があった際の一次対応　など いわゆる「犯人を追いかける」「危険な場所に飛び込む」といった 仕事ではありません。セキュリティシステムからの通知を受けて、 建物や設備の状況を確認することが中心です。 万が一、現場で危険を感じる場合には コントロールセンターと連携し警察へ通報するなど 社員の安全を最優先に考えるマニュアルが備わっています。 ※施設常駐・交通誘導の警備員ではありません。 ◎仕事のやりがい お客様から直接感謝の言葉をいただけるのは、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップについて】 入社後はまずセキュリティスタッフとして キャリアをスタートいただきます。 その後は適性や希望を鑑みて 管理職や営業、技術、事務管理等へ配属になります。

【正社員】需要増加に伴う大募集★入社支度金制度有★アプリ配車など充実★未経験大歓迎

募集要項 職種 タクシードライバー/入社支度金制度有/未経験歓迎 雇用形態 正社員 仕事内容 タクシー乗務員／未経験者歓迎！！ 当社では色々な前職の方が活躍しています！ トラックドライバー、バスドライバー、営業、飲食、接客サービス、事務、介護など、どの業界からの転職でも歓迎です。 又、社会人としての長さや現在の就業状況も問いません。 接客が好きな方、コミュニケーションを取るのが好きな方、車の運転が好きな方、親御さんの介護などで就業から一定期間離れていた方のカムバックも応援しています。 今はお客様から目的地を指定して配車アプリから配車依頼が多くなっており、しっかりと対応すれば経験がなくても売上が取れる環境です。 定年が70歳なので20代、30代、40代、50代、60代いろいろな年代の方が活躍中です！ 雇用延長制度を設けていますので定年以降も現役で頑張っていただけます。 基本の勤務は隔日勤務制でプライベートも充実できる環境です。 ★昼勤・夜勤希望の際はご相談ください

♪住まい付きで即スタート可♪初期費用の心配なく始められます単身寮完備の警備員

仕事内容 下水管布設工事に伴う 交通誘導警備をお願いします。 ・下水管布設工事に伴う交通誘導警備 ・常駐現場での業務(同じ施工班と作業) ・出社後に各現場へ移動、 または直行直帰での対応 ・未経験の方でも対応できる業務です。

生成AI未経験OK！開発経験を活かして自社プロダクト開発へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破！ 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― ＼この求人のPOINT／ ✅ 生成AI未経験OK！開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破！急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100％フルリモート！全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価（入社1年目で昇格実績あり） 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理（品質・進捗・コスト） ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 ＜言語・フレームワーク＞ ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js ＜データベース＞ ・PostgreSQL ・Prisma ＜クラウド＞ ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda 等） ・Azure （App Service／Azure Functions／Azure AI Search 等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。

【正社員】業界大手グループで安心・安定★配車アプリなど充実★未経験大歓迎

募集要項 職種 タクシードライバー/入社支度金制度有/未経験歓迎 雇用形態 正社員 仕事内容 タクシー乗務員／未経験者歓迎！！ 当社では色々な前職の方が活躍しています！ トラックドライバー、バスドライバー、営業、飲食、接客サービス、事務、介護など、どの業界からの転職でも歓迎です。 又、社会人としての長さや現在の就業状況も問いません。 接客が好きな方、コミュニケーションを取るのが好きな方、車の運転が好きな方、親御さんの介護などで就業から一定期間離れていた方のカムバックも応援しています。 今はお客様から目的地を指定して配車アプリから配車依頼が多くなっており、しっかりと対応すれば経験がなくても売上が取れる環境です。 定年が70歳なので20代、30代、40代、50代、60代いろいろな年代の方が活躍中です！ 雇用延長制度を設けていますので定年以降も現役で頑張っていただけます。 基本の勤務は隔日勤務制でプライベートも充実できる環境です。 ★昼勤・夜勤希望の際はご相談ください

地方在住のまま、AI開発の最前線へ｜自社サービス

仕事内容 ＼この求人のPOINT／ ✅生成AIプロダクト開発｜TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100％フルリモート｜地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript／Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo／Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 ＜具体的には＞ ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 ＜開発環境＞ ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS （ECS Fargate／Aurora／Lambda等） ・Azure （App Service Web App／Azure Functions／Azure AI Search等） ＜開発スタイル＞ ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー／入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。

「人と話すことが好き」が立派な強みに✨未経験歓迎！日祝休み＆月給26万円～！会話を楽しみながら健康をサポート♪

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様と楽しくおしゃべりしながら、 運動や健康づくりをサポートする仕事。 難しいトレーニング指導ではなく、 一人ひとりに寄り添う接客が中心です♪   ① 会員様の運動サポート ▨運動中のフォームをチェック ▨正しい体の動かし方をアドバイス ▨新規会員様にマシンの使い方を説明 ▶おしゃべりを通じて 会員様との距離が自然と縮まります◎   ② 受付対応・カンタンな事務作業 ▨会員様のデータ入力・管理 ▨DMやお手紙の作成・発送 ▨見学希望の方への施設案内 ▨会員様の体重チェック ▶ PC作業や受付対応もあるので、 バランスよく働けます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

【車通勤可】土日祝休み×日勤のみで月給26万円以上★ 未経験から安定企業で長く働ける製造スタッフ募集！

【雇用形態】 正社員 【職種】 未経験可の化学製造社員(土日祝休み/日勤のみ) 【仕事内容】 化学薬品の製造業務をお任せします。 ・薬品の調合作業 ・機械の簡単な操作 ・製造工程の補助作業 【仕事の特徴】 <このお仕事のポイント> ・未経験スタートOK ・安定企業で長期勤務可能 ・月給26万円以上スタート <このような方にオススメです> ・製造業にチャレンジしたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 正社員,土日祝休み

運動指導よりも会話が中心！未経験＆運動が苦手でも大丈夫✨研修充実＆日祝固定休み！会員様の健康と笑顔を支えるお仕事！

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様の「健康になりたい！」という 気持ちを応援するお仕事です♪ 運動を教えるというよりも、 楽しく続けられるように声をかけたり、 コミュニケーションを取ることが中心◎ 【① 会員様の健康づくりをお手伝い】 ✅ 運動中のフォームチェックや声かけ ✅ 正しい体の動かし方をアドバイス ✅ 初めての方へのマシンのご案内 ▶ 専門的な指導よりも会話が大切♪ 【② 受付対応＆オフィスワーク】 ✅ 会員様のデータ入力・管理 ✅ DMやお手紙の作成・発送 ✅ 施設見学のご案内や体重測定 ▶ 接客も事務もバランスよく経験できます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

自社ITスクールで基礎から／土日祝休み・フルリモート研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、保守/運用/サポートエンジニア Webサービスやアプリ、AI、クラウドなどを手がける当社で、 ITエンジニアとして活躍していただきます。 入社後は3ヶ月の研修からスタート。未経験の方も、ITの基礎から楽しく学べます！ ■主な仕事内容 ・Webサービスやアプリの開発 ・AIを活用したシステム開発 ・クラウド環境の構築・運用 ・サーバーやネットワークの運用・保守 まずはスキルに合った仕事からスタート。先輩と一緒に、少しずつできることを増やしていきましょう！ ■この求人のポイント ・3ヶ月の研修でITデビュー ・研修期間はフルリモート ・開発もインフラも学べる ・頑張りが収入や昇格につながる ・同期や先輩と一緒に成長できる ■教育・研修制度 入社後は、ITって何？という基礎から学びます。 専任講師が丁寧にサポートするので、分からないことは何度でも質問できます！ ■研修内容の例 プログラミング／アプリ開発／サーバー・クラウド／AWS／データベース・SQL／生成AIの活用／プロンプト作成 PC操作に不安がある方にはPC研修、社会人経験がない方にはビジネスマナー研修もご用意しています。 ■プロジェクト例 ・有名企業のWebサービス開発 ・AIを活用したシステム開発 ・AWSやAzureのクラウド案件 ・金融、医療、公共機関向けの開発 ・SNS、動画配信サービスの開発 研修内容の例：Web・IT・SNSの仕組み／Photoshop・Illustrator等のデザインソフト／HTML・CSS等のWeb技術／デザイン制作・企画立案／Web動画の制作・編集。PC操作に不安のある方にはPC研修も実施します。

【26年12月オープン】1年目平均年収500万〜＆年間賞与の平均支給額200万円｜無資格・未経験OK｜20代〜30代活躍中｜社員寮あり（エリアによる）

仕事内容: 新店舗オープンに伴い 一緒に働くスタッフを募集します！ ╭━━━━━━━━╮ 1人でも多くの方の 健康と笑顔に貢献する ╰━━━ｖ━━━━╯ 関東をはじめ、北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に整骨院を60店舗展開しているICHINOSHIKIグループです！ ────この求人のPOINT──── ☑︎ 未経験歓迎！8割が未経験スタート＆研修充実 ☑︎ 1年目の平均年収500万円〜！初賞与80万円 ☑︎ 上京も歓迎！寮費無料＆米・日用品のサポートあり ☑︎ 売上・店舗数ともに40倍の成長企業！ ☑︎ 有休＋3連休取得を推奨！家族イベントも優先OK ☑︎ 地元で自分の店舗を持てるふるさと出店も可能 ☑︎ 技術研修・勉強会充実！研修はすべて勤務時間内 ☑︎ SNSで話題の集客力！施術に専念できる環境 ──────────────────── ⭐手厚い生活支援！寮費無料の社員寮あり（エリアによる） 東京・品川の社員寮は、レインボーブリッジを望めるタワーマンション！ 北千住には4階建ての一戸建てタイプの社員寮があります。 さらに、お米や日用品の支給もあり、新生活にかかる負担を抑えられます！ 「県外から関東で働きたい」「新しい環境で仕事も生活もスタートしたい」そんな方もぜひご相談ください。 ※愛知県・広島県にも社員寮あり。今後、大阪府にも開設予定！ ※入寮については空き状況等により応相談 ＜仕事内容＞ 整体師（セラピスト）として、 お客様のココロとカラダに寄り添い、施術を通して 健康なカラダづくりのサポートをお任せします！ ✅ 入社後の流れ 独自の教育カリキュラムにより、未経験でも短期間でキャリアアップが可能です。 ・1ヶ月目：社長直伝！脳科学を元に思考から教える新人研修 ・3ヶ月目：現場デビュー！先輩スタッフとともにOJT ・6ヶ月目：1人で現場に出て、新規の患者様を治す ✅ キャリアステップ ・店舗拡大中のため、院長やマネージャーなど管理職を目指せる機会が多数あります。 ・役職が上がるにつれて、集客やリピート、組織作りといった経営に必要なスキルも学べます。 ・キャリアアップしていき、院長になるタイミングで地元で新たに出店する「ふるさと出店」も可能です。 ＜事業・グループ概要＞ ICHINOSHIKIグループとは？ ハンマーと木板を用いた「一野式筋肉骨調整法」という治療技術を軸に、関東・北海道・東北・関西・東海・中国・九州地方など全国に展開。「どこへ行っても治らない」とお悩みを抱えた方が全国から年間5万人以上来院しています。

未経験歓迎／20代活躍中／賞与年2回

仕事の内容 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 「楽しい」を仕事にしよう！ 仲間と協力しながら、 お客様の思い出づくりをサポート！ 未経験から始められる、 BBQ施設の運営スタッフ募集！ ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■この求人の魅力 ◎未経験から正社員デビュー！ 接客や飲食業界の経験は問いません。 先輩スタッフが丁寧に教えるので、 初めての方も安心してスタートできます。 ◎20代スタッフが多い職場！ 年齢の近いスタッフが多く、 お互いに声をかけ合いながら働いています。 男女問わず、チームで楽しく働ける環境です。 ◎月給22万円～38万円！ 昇給年1回・賞与年2回！ 頑張りや成長に応じて、 収入アップも目指せます。 ◎自分らしいスタイルで働ける！ 髪型・髪色・ピアス自由！ 堅苦しい接客マニュアルもなく、 自然体でお客様と接することができます。 ◎将来は店長も目指せる！ 新しい店舗の出店も予定しており、 希望に応じて店舗運営や マネジメントにもチャレンジできます。 ◎プライベートも大切にできる！ 年間休日112日・週休2日制！ 連休の取得も相談でき、 有給休暇も取得しやすい環境です。 ◎福利厚生も充実！ 借り上げ社宅制度あり！ 自己負担は月2万円程度（規定あり）。 食事補助や退職金制度なども充実しています。 ■仕事内容 BBQ施設で、お客様が楽しい時間を 過ごせるよう、接客や店舗運営を行います。 お客様との会話を楽しんだり、 スタッフと協力して準備を進めたり。 人と関わることが好きな方に ぴったりのお仕事です！ 【具体的には】 ・お客様の受付、ご案内 ・食材やドリンクの提供 ・売店での販売業務 ・BBQの準備や炭起こしのサポート ・予約管理や電話対応 ・食材の盛り付け、在庫管理 ・簡単なドリンク作り など 難しい調理はありません！ BBQの経験がなくても大丈夫。 仕事のコツは先輩が丁寧に教えます。 ■会社・職場について 株式会社バーベキューアンドコーは、 お客様もスタッフも自然と笑顔になれる、 そんなBBQ施設を運営しています。 一人で黙々と作業するのではなく、 仲間と協力しながら進める仕事です。 アルバイトから正社員になった先輩もおり、 未経験から成長できる環境があります。 また、ホテルを親会社に持ち、 安定した経営基盤と 充実した福利厚生も魅力です。 【年収例】 ・年収350万円（入社2年目・メンバー） ・年収480万円（入社5年目・店長） ■最後に 「人と話すことが好き」 「楽しい雰囲気の職場で働きたい」 「正社員として新しいことに挑戦したい」 「将来は店長にも挑戦してみたい」 応募のきっかけは、それくらいでOK！ 経験よりも、あなたの人柄や 新しいことに挑戦する気持ちを大切にします。 仲間と一緒に、仕事もプライベートも 楽しめる毎日をつくっていきませんか？

＜経験者採用＞関電Gの安定した就労環境／奨学金返済支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 ☆設備管理業務の経験者を対象 ☆関西電力グループの正社員として活躍できます ☆電験三種・建築物環境衛生管理技術者(ビル管)の有資格者は歓迎 ・入社1年目で年収400～500万円 ・月6回の宿直で収入安定（宿直明けは休み） ・最大360万円の奨学金返済支援あり ・年休122日/残業月20h程度 【仕事内容】 オフィスビル・工場・病院・商業施設などの設備管理をお任せします。 設備の点検・運転管理だけでなく、設備の診断や修繕・更新、省エネ化に向けた提案など、建物の価値を高める業務にも携わります。 ◆受変電設備、空調設備、消防設備などの保守・点検 ◆各種設備の運転管理 ◆設備の診断、修繕・更新の提案 ◆報告書・点検記録の作成 ◆協力会社や関係部署との調整、他 ※担当物件により、月6回程度の宿直勤務があります。 勤務先となる管理物件は、適性・通勤等を考慮して決定します。 中途採用のスタッフが多く活躍しており、不安・心配なく業務をスタートできます。 長期的な視野で活躍したい方、技術者として資格・専門性を活かしたい方には最適な環境です。

【必須：保育士資格】✨月給24.2万円以上！前職年収を考慮し、納得の給与をご提示✨年間休日120日✨残業・持ち帰りなし✨0～2歳児は保育所利用OK

仕事内容: ＼2027年4月1日からの勤務！／ 今年度から勤務をご希望の方はご相談ください。 【仕事のポイント！】 ✨残業や持ち帰り仕事はゼロ ✨20～25人のクラス／先生は3～4人体制 【おすすめポイント！】 ✨年間休日120日 ✨前の職場よりも年収が高くなるかも！？ ✨賞与年3回 ✨住宅手当あり ✨車通勤OK ✨0～2歳は保育所利用可能 ✨20～60代の女性スタッフ活躍中！ *+:*+:*+:*+:*+:*+:*+:*+:*+:*+:*+:* 0～5歳児の保育を行う園での保育業務。 入社1年目は副担任として 子どもたちの活動の補助をお願いします！ 【具体的には…】 ●子どもたちの見守りや身の回りのお世話 ●遊びや活動のサポート ●食事や着替えなどのサポート ●子どもたちの健康・成長の見守り ●担任の先生の保育サポート　など 1クラス20～25人程度を3～4人の先生で担当。 担任の先生が中心となって保育を行うので、 分からないことがあっても先輩スタッフにすぐ相談できます。 ピアノのスキルに自信のない方も大丈夫ですよ！ 毎日歌う曲を弾けるようになればそれでOKです。 「資格はあるけど実務経験がない」 「久しぶりに保育の仕事に復帰したい」 という方も安心してスタートできます♪ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧ 【応募方法】 ①webから簡単応募 もしくは ②072-236-2358まで 「求人を見た」とお問い合わせください！ 質問だけでも気軽にご連絡お待ちしております！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧

残業月1〜2h。家事、育児、看護師も、ぜんぶ諦めなくていい。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師、保健師 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 帰ってあげて。 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 看護部長が実際にかけてくれた言葉です。 入職して間もない頃、 夜勤中に子どもの体調不良の連絡が入りました。 焦る私に看護部長がかけてくれたのは、 「帰ってあげて。」の一言。 残ったスタッフも自然とカバーしてくれていて、 あとからその温かさに涙が出ました。 「子どもさん、大丈夫だった？」と 自然に声を掛け合い、 お互いの急なトラブルも当たり前に支え合う。 子育て中のスタッフが約6割を占めるからこそ、 阪和第二泉北病院には、 そんな「お互い様」の文化が根付いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一人で悩ませない。 病院全体で成長を支える教育体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ブランクへの不安があっても大丈夫です。 当院では教育担当や教育委員（15名）だけでなく、 病棟全体であなたをサポート。 教育担当は研修の時だけ関わる 存在ではなく、廊下ですれ違えば 声をかけ、名前を呼び、 日々の関わりの中で寄り添います。 研修はすべて勤務時間内に実施し、 eラーニングも完備。 一人の先輩に丸投げせず、 病院全体で育てる安心感があります。 (( ココだから叶う働き方 )) ✅残業はあっても月1～2時間まで ✅子育てと両立するスタッフが多数活躍中 ✅夜勤はアナタに合わせた回数で。 ✅皆んなでフォローしあう充実の研修体制 ✅副業・Wワークも可能 ✅入社後スグに使える休暇が最大10日間 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「患者さんを見られていない…」 急性期からの転職 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 外科病院で働いていた頃は、 毎日のルーティンワークに追われ 「患者さん一人ひとりと向き合えていない」 と、感じる日々でした。 この働き方を将来も続けられるだろうか ――そう悩み、転職を決意。 重視したのは「患者さんと向き合えること」、 そして「自分の生活も大切にできること」でした。 当院では夜勤回数が一律ではありません。 全408名の看護師は、 夜勤0回175名／月4～6回135名／月7回以上43名。 子育てしながら夜勤少なめ。 稼ぎたいので夜勤多め。 休日を活用して副業・Wワーク。 など、一人ひとりのライフステージや将来の目標に合わせて柔軟に相談できる環境があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人間関係で困ったことがない。 まずは雰囲気を見に来てください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 先輩、教育担当、主任、部長―― 相談できる相手が一人ではない環境があります。 忙しい時間帯でも自然に声を掛け合、 困った時は当たり前のように助け合う。 「人間関係で困ったことがない」と スタッフが口を揃える理由が、ここにはあります。 求人原稿の文字だけでは、 この病棟に流れる穏やかな空気感までは伝わりません。 「患者さんと向き合う看護がしたい」 「長く安心して働き続けたい」 そう思っている方は、ぜひ一度見学にお越しください！

未経験から“頼られる存在”へ成長✨運動が苦手でも全然OK♪｢元気になった！｣を一番近くで喜べる、会員様の人生に寄り添う健康サポート！

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様と楽しく会話をしながら、 運動や健康づくりをサポートします。 難しいトレーニング指導ではなく、 一人ひとりに寄り添う接客が中心です♪   ① 運動サポート業務 ▨ 会員様のフォームチェック ▨ 「膝を少し曲げましょう」などの声かけ ▨ 新規会員様へのマシンの使い方説明 ▶おしゃべりを通じて自然に仲良くなれます   ② 事務・受付業務 ▨ 会員データ入力 ▨ DMやお手紙の作成・発送 ▨ 見学希望の方へのご案内や体重チェック ▶ PC作業や受付対応もあるので、 バランスよく働けます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

「人と話すことが好き」が立派な強みに✨未経験歓迎！日祝休み＆月給26万円～！会話を楽しみながら健康をサポート♪

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様と楽しくおしゃべりしながら、 運動や健康づくりをサポートする仕事。 難しいトレーニング指導ではなく、 一人ひとりに寄り添う接客が中心です♪   ① 会員様の運動サポート ▨運動中のフォームをチェック ▨正しい体の動かし方をアドバイス ▨新規会員様にマシンの使い方を説明 ▶おしゃべりを通じて 会員様との距離が自然と縮まります◎   ② 受付対応・カンタンな事務作業 ▨会員様のデータ入力・管理 ▨DMやお手紙の作成・発送 ▨見学希望の方への施設案内 ▨会員様の体重チェック ▶ PC作業や受付対応もあるので、 バランスよく働けます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

未経験から“頼られる存在”へ成長✨運動が苦手でも全然OK♪｢元気になった！｣を一番近くで喜べる、会員様の人生に寄り添う健康サポート！

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様と楽しく会話をしながら、 運動や健康づくりをサポートします。 難しいトレーニング指導ではなく、 一人ひとりに寄り添う接客が中心です♪   ① 運動サポート業務 ▨ 会員様のフォームチェック ▨ 「膝を少し曲げましょう」などの声かけ ▨ 新規会員様へのマシンの使い方説明 ▶おしゃべりを通じて自然に仲良くなれます   ② 事務・受付業務 ▨ 会員データ入力 ▨ DMやお手紙の作成・発送 ▨ 見学希望の方へのご案内や体重チェック ▶ PC作業や受付対応もあるので、 バランスよく働けます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

20代活躍中／未経験OK／賞与年2回／髪色・ピアス自由

仕事の内容 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ 仕事だけではなく、 これからの生活も大切にしたい。 そんな方が、長く働ける環境を BBQアンドコーは目指しています。 未経験から始められる BBQ施設の店舗運営スタッフです。 ◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇ ■働きやすさも大切にしています ◎月給22万円～38万円＋賞与年2回 ◎年間休日112日／連休取得も相談OK ◎産休・育休取得実績あり ◎借り上げ社宅制度あり 自己負担は月2万円程度です。 ◎未経験OK 接客・飲食経験は問いません。 ◎ホテルを親会社に持つ安定基盤 福利厚生や働く環境の整備にも力を入れています。 ■仕事内容 BBQ施設での 接客・店舗運営をお任せします。 具体的には、 ・お客様の受付、ご案内 ・食材やドリンクの提供 ・BBQの準備 ・予約受付、電話対応 ・食材の盛り付け ・簡単なドリンク作り ・店舗運営のサポート など 難しい調理や、 特別な経験は必要ありません。 まずは受付や準備など、 覚えやすい業務からスタート。 先輩スタッフと一緒に働きながら、 少しずつ仕事を覚えていただきます。 ■長く働ける環境です ライフスタイルが変わっても、 働き続けられる会社を目指しています。 産休・育休の取得実績があり、 実際にさまざまなスタッフが活躍中。 また、今後も新しい店舗の 出店を予定しています。 希望する方は将来的に、 店長や店舗運営など 次のキャリアにもチャレンジできます。 「接客の仕事は好きだけど、 長く続けられる環境も大切」 そんな方にもおすすめです。 ■こんな方におすすめ ・安定した会社で長く働きたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・未経験から正社員に挑戦したい ・人と接する仕事が好き ・将来は店舗運営にも挑戦してみたい 【採用サイトはこちらです】 https://site9.saiyo-dekirukun.com/bbqandco ■最後に 「人と話すことが好き」 「楽しい雰囲気の職場で働きたい」 「新しいことを始めたい」 きっかけは、それくらいで大丈夫です。 仕事もプライベートも楽しみながら、 自分らしく働ける場所を 一緒につくっていきませんか。

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

新規店舗も出店計画中！当社は正社員を積極採用しています！

仕事内容 ちょっとした贅沢を、もっと気軽に。 各ポジションでの調理業務 【担当ポジション】 ■八寸場担当：主に前菜を担当 ■野菜場担当：野菜の下処理や仕込み、調理などを担当 ■板場担当：魚の下処理や仕込み、お造りやお刺身などの調理を担当 ■焼場担当：焼き台や炭火を使った焼き物、の加熱調理を担当 ■揚場担当：てんぷらなどの揚げ物の下処理や仕込み、調理を担当 ■煮方担当：すべての料理の味付けを担当 ■肉場担当：鶏肉、豚肉、牛肉など肉類の下処理仕込み、調理を担当 ※調理スキルに応じて、各持ち場での業務をお任せします。 各ポジションへの業務内容のサポートは、料理長・副料理長が行うため何をすればいいのか不安に感じる心配はありませんので、ご安心ください◎ ■しゃぶしゃぶを中心に様々な料理を全国各地でご提供。 食材や出汁などはこだわり抜いた素材を使用。ワンランク上の贅沢を気軽に楽しんでいただけるように、おもてなしの心を最優先にする丁寧な接客にも力を入れています。その甲斐もあり売上は好調。プライム上場企業として福利厚生や給与でも満足していただける基盤を整えらているため、先を見据えて長く働きたい方も安心できる環境となっています。 ■食材も、調理工程も妥協はしない。 旬の食材を使ったり、メニュー数も豊富なので覚えることに苦労する場面もありますが、新メニューが登場するワクワク感は何度経験しても飽きません！食材に合わせて調理工程を変えることにもこだわっています。揚げ方や捌き方、盛り付け方など食材それぞれで調理方法を分けているため、幅広い調理スキルを身につけることが出来ますよ。 ■キャリアアップも目指せる！ 料理長や副料理長などへのキャリアアップも目指せます。役職がつけば、その分給与もきちんと反映。一人ひとりの頑張りは、必ず見える形で評価します！店舗業績に合わせて、3ヶ月1度のペースでインセンティブが支給されます。しっかり頑張った分が店舗全スタッフに還元されますので、満足度も高いです。 【従業員インタビュー／料理長（入社18年目）】 調理の専門学校を卒業後、旅館でのアルバイトをきっかけに当社を知り、入社しました。 お店の雰囲気が自分に合っていて、働きやすさや安定感に魅力を感じたんです。 現在は料理長として、調理はもちろん、スタッフの育成やメニューの管理なども任されています。 やりがいを感じるのは、お客様から「おいしかったよ」と直接声をかけていただける瞬間。 試食会で新しいメニューを考えるときにも、自分の成長を実感できます。 アレルギー対応など配慮が必要な場面もありますが、それが信頼につながっていると感じますね。 お休みは月9日～10日ほど、有給休暇も取得しやすく、シフトも無理なく働けています。 早ければお昼過ぎ、遅くても21時半には退勤できるので、プライベートも充実していますよ。

日勤のみも相談OK／家賃補助月3万円／ブランク歓迎／面接1回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、介護福祉士 【ここがポイント！】 ・介護福祉士なら月給30万9,750円～！ ・家賃補助月3万円◎（規定あり） ・夜勤は22時出勤 ・食事補助、カフェテリアプランなど福利厚生も充実 ・Wワーク・副業OK 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での訪問介護をお任せします。 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・掃除・洗濯などの生活援助 ・レクリエーションの企画 ・ブログ更新など

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

運動指導よりも会話が中心！未経験＆運動が苦手でも大丈夫✨研修充実＆日祝固定休み！会員様の健康と笑顔を支えるお仕事！

仕事内容: ＼｢人と話すことが好き｣が立派な強みに／ 運動経験もフィットネスの知識も必要なし！ 会員様と楽しくおしゃべりをしながら、 運動や健康づくりをそばで支えるお仕事♪   ⭐努力を見逃さない会社です ────────────────── 半年に1回、人事評価を実施しています。 評価するのは、日々の仕事を通じて ｢どれだけ成長できたか｣という部分。 できることが増えれば、早い段階で 給与UP＆スキルUPも目指せます♪   ｢誰かの役に立てる仕事がしたい｣ ｢責任ある仕事にも挑戦して成長したい｣ ｢自分から考え行動できる仕事がしたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。   ⭐働きやすさもしっかり整えています ─────────────────── ✅ 週休2日制！日曜・祝日は必ずお休み ✅ 半年に1回の人事評価あり ✅ 月給26万円以上の安定収入！ ✅入社後半年間は毎月1回の社内研修あり ✅ マシン無料利用OK ✅ 産休・育休の取得実績あり！   ─────────────────── ……⭐お仕事内容について⭐…… ─────────────────── 会員様の「健康になりたい！」という 気持ちを応援するお仕事です♪ 運動を教えるというよりも、 楽しく続けられるように声をかけたり、 コミュニケーションを取ることが中心◎ 【① 会員様の健康づくりをお手伝い】 ✅ 運動中のフォームチェックや声かけ ✅ 正しい体の動かし方をアドバイス ✅ 初めての方へのマシンのご案内 ▶ 専門的な指導よりも会話が大切♪ 【② 受付対応＆オフィスワーク】 ✅ 会員様のデータ入力・管理 ✅ DMやお手紙の作成・発送 ✅ 施設見学のご案内や体重測定 ▶ 接客も事務もバランスよく経験できます◎   ✅おしゃべり＆交流が楽しいお仕事♪ ▶ 会員様とは「●●さん」と名前で 呼び合うなど、フレンドリーで 親しみやすい接客スタイルです。   ────────────────── ……⭐未経験でも育てます⭐…… ────────────────── 入社後は本部研修だけで終わりません。 半年間は毎月1回、自社研修も実施。 さらに店舗ごとに育成担当がいるため ｢これ、どうすればいいんだろう…｣を 一人で抱え込む心配もありません◎   接客マナーやマシンの使い方なども イチから学べるので、フィットネス業界の 経験や運動経験がなくても大丈夫です。   ─────────────────── …⭐ずっと現役でいられる職場⭐… ─────────────────── 結婚・出産後も安心して働ける環境♪ 時短勤務や転居先での勤務など、 長く続けられる体制を整えています◎ また、未経験からスタートして、 将来的には店長・マネージャーを 目指すこともできますよ♪   ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖Curves(カーブス)ってこんな職場。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ｢体重を減らしたい｣｢体力をつけたい｣ ｢関節の痛みを改善したい｣などの悩みを 解決する女性専用フィットネスジム｡ 現在国内に約2000店舗を展開中！

「雪やこんこ♪」の音楽でおなじみ！地域のみなさんの生活を支える★ 週休3日制でプライベートも充実＊年間休日155日以上！！

仕事内容 ╭━━━━━━━━━╮ ココがPOINT！ ╰━━ｖ━━━━━━╯ ❖地域で暮らす人々の生活を支える！ ❖過去10年以上赤字決算なし！ ❖未経験からスタートできる！ ❖プライベートも充実の週休3日制 ❖年間休日155日以上！ ✦··············・··············✦ ＊＜ 仕事内容 ＞＊ ◆冬場（11月1日～3月31日）は灯油巡回販売業務。 ご注文いただいたお客様への宅配や、 周辺市町村の固定ルート巡回販売を 担当します。 ◆夏場（4月1日～10月31日）は お客様先でのエアコンクリーニング業務。 エアコンのクリーニング、保守・点検、 部品交換、修理などを担当します。 灯油巡回販売だけでなく、 夏場にはエアコンクリーニングがあることで 年間を通して安定した仕事量があり、 給与も毎月安定しています。 ✦··············・··············✦ ＊＜ この仕事の魅力 ＞＊ 直接「ありがとう」の言葉が聞ける 灯油販売ではお年寄りや重い灯油タンクを運ぶのが 大変なご家庭から「来てくれて助かった」 「本当にありがとう」という言葉を。 エアコンクリーニングでは 汚れていたフィルターや内部がプロの技術で ピカピカになり「冷たい空気が出るようになった」 「気持ちよく使えます」という言葉を かけていただけます。 地域に密着したサービスで信頼関係を構築 どちらのサービスも、単発の作業ではなく、 リピーターや同じお客様を 長く担当することが多いです。 「丁寧にやってくれるからまたお願いしたい」 「あなただから安心」。顔が見えるからこそ 人と人との繋がりをダイレクトに実感できます。 生活全般を支えるパートナーに 灯油販売で顔なじみになったお客様から、 のちにエアコンクリーニングを受注するなど、 「生活全般を支えるパートナー」として 活躍することができます。 将来のために技術を身につけることができる エアコンクリーニングの専門技術が身につく ことで、将来の独立も可能に！ ✦··············・··············✦ ＊＜ 安定性は抜群です ＞＊ 「雪やこんこ♪」の音楽でおなじみの 灯油巡回販売の会社です。 冬だけ活躍しているイメージがある かもしれませんが、実はそれだけでは ありません。 エアコンクリーニング、 ガソリンスタンド運営、 宅配水（天然水）の供給、 ホテル清掃、飲食事業など。 景気に左右されにくい生活インフラ分野を 主軸に据えつつ、多角化によって リスクヘッジを図ることで、 過去10年以上「赤字決算なし」の堅実な 経営を行っており、安定性は抜群です。 求人動画もぜひご覧ください♪ https://www.shu-wa.jp/wp-content/uploads/2026/10/touyukyuujin2026.mp4

在宅研修・PC貸与！未経験から上場グループのITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア -アピールポイント- ✅未経験OK！一生モノのITスキルを習得 ✅研修からフルリモート勤務可能！ ✅定着率95％で安心して長く働ける環境 ✅自社開発学習プラットフォームを利用可 ✅専属メンターが1対1で徹底的にサポート |◤仕事について◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インターネット上のシステムや サービスが24時間安全に動くための 『土台』を作り、支えるお仕事です。 「IT」「クラウド」「AWS」と聞くと 難しく思えるかもしれませんが、 未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境が整っています。 ＜具体的な仕事内容＞ ✅入社後最大3ヶ月間： 自分専用プランで『勉強』から スタート └自社開発の学習プラットフォーム 「まなびっと」を使い、 動画講義＋小テストで 基礎から学んでいきます。 └元エンジニアのメンター （Mentor+）が、あなた専用の 学習スケジュールを設計。 └「ここが分からない…」と つまずいたら、いつでも メンターにチャットで相談OK。 └お給料をもらいながら、 ご自宅で自分のペースで 着実にスキルを習得できます。 ✅研修終了後〜： チームで安心の実践デビュー └研修を終えたら、大手企業を 中心としたプロジェクトへ参画。 【ステップ➀：サポート業務から】 ・PCの設定や、システムに関する 問い合わせ対応 （ヘルプデスク・ITサポート） 【ステップ➁：専門的な作業へ】 ・サーバーやネットワークの 設計・構築サポート 【ステップ➂：最先端の案件へ】 ・クラウド（AWS）の基盤構築や 運用保守など、市場価値の高い エンジニアへステップアップ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属後も多方面から強力フォロー】 現場へ配属された後も 一人にはさせません。 「面談チーム」による定期的な フォローや「担当営業」の サポート体制があるため、 困ったことがあればいつでも 気軽に相談できます。 【残業少なめ＆定着率95%】 平均残業時間は月7時間程度と ほぼなし。プライベートの時間や、 資格取得に向けた勉強の時間も しっかり確保できます。 【1対1のメンター制度】 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨職場環境・従業員構成 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代前半を中心に、 事務・販売・営業など 異業種出身者が多数活躍中です。 元エンジニアのメンター （Mentor+）をはじめ、 面談チームや担当営業が 多角的にフォロー。 現場でのお悩みから今後の キャリア形成まで、何でも フランクに話せる体制が 整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨当社について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ・東証プライム上場グループの 確かな経営基盤 ・未経験から一生モノのITスキルを 身につけられる環境 ・定着率は安心の95% ・「将来性のあるスキルを 身につけたい」という方を、 自慢の育成体制でゼロから育成 ※本求人は株式会社クエストラボに よる人材紹介（有料職業紹介） 求人です。実際の雇用元は 紹介先企業である 「株式会社オープンアップ ITエンジニア（本社所在地： 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6F）」 となります。

【大阪府 堺市 中区 深井北町】≪介護資格をお持ちの方に≫OJTあり！未経験でも安心スタート♪ブランクがある方もOK◎賞与・昇給あり

仕事内容: ⭐️住宅型有料老人ホームの介護スタッフ⭐️ ご利用者様の日常生活を支えながら、 リハビリにも関わるお仕事です✨ 【主な業務】 ⏩ 身体介護 食事・入浴・排泄などのサポート ⏩ 生活支援 日々の暮らしをサポート ⏩ レクリエーション 企画から実施まで担当 ⏩ 記録・連携 介護記録の作成や社内での情報共有 《資格を活かして働けます》 実務未経験でも資格があればOK！ ブランクのある方も歓迎します⭐️ OJTで業務を覚えられるので、 安心して仕事をスタートできます。 ⭐ 賞与・昇給あり

【2024年4月運営開始★】正社員保育士さん募集！マイカー通勤OK！/3037904S-H

仕事内容 のんびり家庭的な保育室で、子ども達一人ひとりと寄り添いながら成長を見守っています。 行事は日々の保育の延長となるような、児童にとっても保育士にとっても無理なく楽しめる内容を心がけています★ ピアノが苦手な方も問題ございません。 皆さんそれぞれの特技を活かして 活躍してくださっています♪ 職員のお子様をお預かりしている保育所でのお仕事です。 生後6ヶ月～未就学児のお子様をお預かりしています。 ●登所・降所の対応 ●おむつ替えや着替え介助 ●自由遊びの見まもり 等々を担当して頂きます。 【保育士・院内保育室・正社員】 【関西】 【OH】 【HO】 【RO】

★実務未経験歓迎★大手プラントメーカーに対して、各自治体に納入される「水」「空気」に関わる処理装置の電気/シーケンス制御設計、受配電盤・計装設計・試運転調整業務をご経験に応じてご担当頂きます。

企業名 昌和産業株式会社 求人名 【大阪/電気設計】未経験歓迎/年休120日/転勤無/賞与年3回◎ 仕事の内容 ★実務未経験歓迎★大手プラントメーカーに対して、各自治体に納入される「水」「空気」に関わる処理装置の電気/シーケンス制御設計、受配電盤・計装設計・試運転調整業務をご経験に応じてご担当頂きます。 入社後半年まではOJT期間として、自社製造の機械を用いた試運転や制御盤のデバッグ業務からスタートします。実機に触れながら基礎を学んだ後、PLC制御や配電盤設計を段階的にお任せします。扱う装置は案件ごとにカスタマイズが必要なため、単なるルーチンワークではなく応用力が磨かれる環境です。出張は月1回・3日間程度で、転勤はありません。営業・設計・施工など全職種が同一フロアにおり、相談や連携がしやすい職場です。 募集職種 【大阪/電気設計】未経験歓迎/年休120日/転勤無/賞与年3回◎

人々の生活に欠かせないごみ処理施設の水処理装置を安定稼働させるミッションです。当社が製造した装置の納入から定期点検、アフターメンテナンスまでを担い、環境インフラの維持と当社の信頼を最前線で守ります。

企業名 昌和産業株式会社 求人名 【大阪/フィールドエンジニア】水処理装置の保守・納入/賞与年3回/転勤無 仕事の内容 人々の生活に欠かせないごみ処理施設の水処理装置を安定稼働させるミッションです。当社が製造した装置の納入から定期点検、アフターメンテナンスまでを担い、環境インフラの維持と当社の信頼を最前線で守ります。 社内での配管やバルブ等の装置組立・工程管理と、全国の顧客施設での定期点検・メンテナンスをお任せします。装置のライフサイクル全体に関わるため、モノづくりの手触り感とインフラを支える誇りを同時に得られる環境です。トラブル対応よりも予防保全がメインであり、夜間作業もありません。出張（年1～2回の長期、月数回の短期）は伴いますが、計画的に業務を進められるため、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 募集職種 【大阪/フィールドエンジニア】水処理装置の保守・納入/賞与年3回/転勤無

【家賃補助月3万円】日勤のみ相談OK！面接1回で新生活へ♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、介護福祉士 「そろそろ一人暮らしを始めたい」 「家賃が高くて貯金ができない」 そんなあなたへ。 介護の仕事は好き。 でも、今の給与や働き方では なかなか生活に余裕が持てない…。 そんな方が安心して 新生活をスタートできるよう、 当施設では月3万円の家賃補助制度を ご用意しています！ さらに、 初任者研修修了者でも 月給28万円以上。 資格や経験に応じて給与アップも可能です。 また、「夜勤はどうしても難しい…」という方は、 日勤だけ（夜勤なし）の働き方も相談可能です！ また、夜勤に入る当施設は「22時出勤」！ 他の介護施設と比べて勤務時間が短めなので、 体の負担も少なく働けます。 Wワーク・副業もOKなので、 「収入を上げたい」 「生活にゆとりを持ちたい」 「自分のペースで働きたい」 そんな転職を応援します。 住宅型有料老人ホーム内での訪問介護なので、 一般的な訪問介護のように 外回り（車や自転車での移動）はありません。 移動時間に追われることなく、 ご利用者様一人ひとりに寄り添った介護ができます。 ＜お任せする業務内容＞ 施設内だから移動なし！生活にも仕事にもゆとりを。 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・掃除・洗濯などの生活援助 ・レクリエーションの企画 ・ブログ更新など

化学・食品・医薬品などのプラント設備の設計・施工を手がける当社にて設計・プロジェクト管理をお任せします。世界的な大手企業からも継続的に依頼を受けており、高難度案件を多数手がけている点が特徴です。

企業名 ケイ・エイチ工業株式会社 求人名 【堺】プラントエンジニア｜年収750万～1500万円／ベテラン・即戦力募集 仕事の内容 化学・食品・医薬品などのプラント設備の設計・施工を手がける当社にて設計・プロジェクト管理をお任せします。世界的な大手企業からも継続的に依頼を受けており、高難度案件を多数手がけている点が特徴です。 ■化学・食品・医薬品プラントにおける基本設計・詳細設計 ■P&ID作成、配管設計、設備設計などのエンジニアリング業務 ■積算・コスト管理 ■プロジェクト全体の進行管理・調整業務 ※案件に応じて現場での施工管理業務を担当いただく場合があります ※建物への改変を伴う業務はありません※変更範囲：当社業務全般 募集職種 【堺】プラントエンジニア｜年収750万～1500万円／ベテラン・即戦力募集

【堺市中区×バイク整備】株式会社レッドバロン/スキルアップ休暇あり/着実にスキルアップできる教育制度完備/賞与年2回

仕事内容: 整備、ロードサービス、カスタム相談、接客などをお願いいたします 【具体的には】 ・世界中のオートバイを整備 ・国産車から外国車、旧車から最新モデルまで幅広く取り扱い ・お客様への対応（整備相談をメカニックが直接行います） ・ロードサービス対応（場合により出張修理を行います）

【長期】堺市中区　紹介後、すぐ直接雇用（正社員）　施工管理経験がいかせるお仕事

募集要項 職種 住宅設計 雇用形態 職業紹介 仕事内容 ＜ﾌﾟﾚｰﾔｰから、ﾏﾈｰｼﾞｬｰ迄 幅広募集＞ ・ﾌﾟﾗﾝ打ち合わせ、ﾌﾟﾗﾝ作成 ・図面作図ﾁｪｯｸ、図面修正 ・確認申請発注業務 ・顧客、設計事務所・行政との打ち合わせ ・構造図ﾁｪｯｸ、訂正指示 ・課員のﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ（ﾏﾈｰｼﾞｬｰとして雇用される方のみ）

プライム上場・創業70年以上！年に3～7連休の取得率90％以上！キャリアパスと充実した研修制度！

仕事内容 ワンランク上の『おもてなし』を提供する老舗安定企業。 ー ＜＜おすすめポイント＞＞ ・プライム上場・創業70年以上の安定基盤 ・充実した研修制度あり ・月給33,900円以上スタート ・週休2日制＋半期に1度3～7連休取得可能（取得率90％以上） ・賞与年2回＆昇給年1回など頑張りが評価される環境です ー ◆仕事内容◆ 店舗運営全般(接客・マネジメント・数値管理など) をお願いします。 ＜＜具体的には＞＞ 接客、スタッフ管理、顧客対応、営業活動（お客様訪問など）を担当します。 接客は「接客長」、料理は「料理長」が担当しており、頼れるパートナーがいるため、店舗全体の運営に集中可能です。 入社半年で店長になった方もおり、キャリアアップが早い環境です。 ＜＜研修・教育制度＞＞ 入社後は配属店舗でOJTを通じておもてなし作法・所作を習得。 その後、店長として接客長・料理長と連携し、店舗運営を担当します。 さらに、販促計画や売上・経費管理、顧客管理、接客教育など幅広い業務も経験可能です。 ■研修例 ・「木曽路ビジネススクール」：経営やマネジメントを学ぶ ・「販促会議」：店舗の業績改善を検討 ・「接客勉強会」：礼儀・所作を学ぶ 独自の研修制度で、初心者から経験者まで各ステージに応じて成長できます。 ＜＜弊社の特徴＞＞ 木曽路グループは居酒屋、鶏料理専門店、焼肉「大将軍」など多様な業態を展開。 人材育成を企業成長の柱と考え、キャリアパスや研修制度を整備しています。 ワークライフバランスや女性が長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ■お客様のリアクションが嬉しい 木曽路には色んなお客様がいらっしゃいます。常連様になると「ご飯少なめ」「デザートの10分前にコーヒー」「薬味にんにくの量を2倍」「肉の脂身カット」「天ぷらを焼き魚に」等オーダーも色々。お客様に確認することなく対応する事で「覚えてくれていて嬉しい！」と喜んでもらえます。 ■名前で呼んでもらった！ ご夫婦で毎週のように来店されているお客様。新人ということもあり、最初は挨拶をしても応えてくれませんでしたが、徐々に慣れてくると、話も弾むように。最近では「接客が身についてきたね」と嬉しいお言葉を頂き、ついに、「〇〇さん」と名前で呼んでもらえるようになりました。 ■色んな意味で「美味しい仕事」 福利厚生の一環として色んな特典が認められています。たとえば、誕生月には、同じ誕生月の方々が集まってしゃぶしゃぶを食べる「誕生会」があります。皆さんも楽しみにしていてくださいね。

充実の福利厚生・安定した就労環境／奨学金返済支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 【機械・電気系の学校を卒業した方は実務未経験OK】 【設備・メンテナンスの実務経験がある方は歓迎します】 関西電力グループで設備管理のキャリアをスタート。 電気・機械の知識を活かせる環境で、一生モノの技術を習得できます。 ・入社1年目で年収400～500万円 ・月6回の宿直で収入安定（宿直明けは休み） ・最大360万円の奨学金返済支援あり ・年休122日/残業月20h程度 ※設備管理経験者または電気、機械、建築系の高校・専門学校・大学、ポリテクセンターを卒業された方を対象 【仕事内容】 オフィスビル・工場・病院・商業施設などの設備管理をお任せします。設備の点検・運転管理だけでなく、設備の診断や修繕・更新、省エネ化に向けた提案など、建物の価値を高める業務にも携われます。 ◆受変電設備、空調設備、消防設備などの保守・点検 ◆各種設備の運転管理 ◆設備の診断、修繕・更新の提案 ◆報告書・点検記録の作成 ◆協力会社や関係部署との調整、他 ※担当物件により、月6回程度の宿直勤務があります。 勤務先となる管理物件は、適性・通勤等を考慮して決定します。 入社後は経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートするため、設備管理の経験が浅い方、業務未経験の方も安心して業務を覚えられます。 単なるルーティン作業にとどまらず、設備の改善や省エネに関する提案にも挑戦できる環境です。技術者として専門性を高めたい方には最適な環境です。

自社プラントにおける機械設備および配管の設計業務全般をお任せします。顧客ヒアリングや基本設計はマネージャーが担当するため、図面作成等の詳細設計に集中できる環境です。

企業名 昌和産業株式会社 求人名 【環境プラント設計】経験者歓迎/賞与年3回/転勤無/大手取引先多数で安定増員◎ 仕事の内容 自社プラントにおける機械設備および配管の設計業務全般をお任せします。顧客ヒアリングや基本設計はマネージャーが担当するため、図面作成等の詳細設計に集中できる環境です。 【具体的な業務内容】マネージャーが作成した基本設計をもとに、以下の業務をご担当いただきます。 (1)各種設備（配管・給排水・電気・プラント機械）の詳細設計 (2)CAD（2D/3D）を用いた図面作成・修正業務 (3)協力業者への連携、各種データ作成 ※入社後は詳細設計からスタートし、将来的には基本設計や顧客折衝など、より上流の業務へステップアップすることも可能です。 募集職種 【環境プラント設計】経験者歓迎/賞与年3回/転勤無/大手取引先多数で安定増員◎

<内装工・クロス職人>◆内装関係の経験者歓迎！◆ボーナス年2回！◆雨の日でも仕事あり◆独立応援あり◆

募集要項 職種 内装工 雇用形態 正社員 仕事内容 入居者の退去後の原状回復工事や、 リフォームに関わる壁・クロス張替えなど 内装工事全般をお願いします。 ※内装工事の為、雨の日でも仕事があります！ ※独立応援あり

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

人々の生活を支える水処理・排ガス処理など、環境保全に直結するプラント装置を稼働させるための電気・制御設計をお任せします。社会インフラを技術で支え、当社のモノづくりを牽引する重要なミッションです。

企業名 昌和産業株式会社 求人名 【大阪/電気設計】経験者歓迎/WLB重視/制御装置の設計職/賞与年3回/転勤無◎ 仕事の内容 人々の生活を支える水処理・排ガス処理など、環境保全に直結するプラント装置を稼働させるための電気・制御設計をお任せします。社会インフラを技術で支え、当社のモノづくりを牽引する重要なミッションです。 【詳細業務】大手プラントメーカー向けに納入される装置のPLCを用いたシーケンス制御設計、配電盤・計装設計から現地での試運転調整まで幅広く担当いただきます。案件ごとに仕様が異なる完全オーダーメイドのため、決まった作業の繰り返しではなく、技術者として深い設計スキルが磨けます。営業や製造部門と同じフロアで働くため、設計意図を直接現場に反映しやすく、手触り感を持ってモノづくりに没頭できる環境です。 募集職種 【大阪/電気設計】経験者歓迎/WLB重視/制御装置の設計職/賞与年3回/転勤無◎

▼化学薬品の製造から輸出入・国内販売までを一貫して行う全国でも数少ない有機合成薬品メーカーです。製薬/化学/素材/電材/化粧品業界の多様なニーズに応えるべく、受託合成の営業ポジションの募集になります。

企業名 株式会社ダイキファイン 求人名 【大阪/営業】幹部候補★有機合成薬品メーカー/年休130日/残業ほとんどなし 仕事の内容 ▼化学薬品の製造から輸出入・国内販売までを一貫して行う全国でも数少ない有機合成薬品メーカーです。製薬/化学/素材/電材/化粧品業界の多様なニーズに応えるべく、受託合成の営業ポジションの募集になります。 【具体的には】■大手化学メーカー等の研究所からの依頼で彼らが開発した化合物をスケールアップ製造受託営業■具体的には受注後、どこで製品を製造するかの選定（どの協力会社にお願いするのか）し、原料を発注し製造。製造したのち、納品までお客様のもとへ納品しにいきます。■既存顧客のフォローアップおよび新規開拓活動（メインは既存顧客になります）★具体的なノルマはなく、人を育てることをメインにした業務展開 募集職種 【大阪/営業】幹部候補★有機合成薬品メーカー/年休130日/残業ほとんどなし

★イオングループの安定基盤★年間休日125日！充実の福利厚生と社割あり◎資格取得も応援！

仕事内容 ＼＼ 当社のここが魅力です ／／ ★業界売上18年連続No.1の安定感！ イオングループの一員として、 国内業界トップクラスの実績を誇ります。 安定した基盤で長く働ける環境です！ ★年間休日125日＆有休取得率72％！ ワークライフバランスを重視する方に ぴったりの環境です。長期休日も取得でき プライベートも充実すること間違いなし！ ★イオングループならではの福利厚生！ 対象店舗でのお買い物が割引になる 社割制度（食料品5%OFF、日用品10%OFF） 自己負担1万円からの社宅制度など、 大手ならではの圧倒的な手当をご用意！ ◆ お仕事内容 ◆ イオングループの商業施設やオフィスビル等 管理物件の設備管理業務をお任せします。 お客様の「安全・安心・快適」を 裏側から支える、やりがいのあるお仕事！ ＜具体的には…＞ ・電気、ガス、水道メーターの記録 ・設備点検（テナント含む） ・館内巡回、異常がないかの確認 ・各種報告書の作成 ・現状の設備を基にした改善案の作成 ・長期修繕計画策定書の作成 など 日々の点検からメンテナンス提案まで、 施設全体をマネジメントしていただきます。 最新の予知メンテナンス技術も導入中！ 【入社後について】 手厚い研修制度であなたをサポートします！ 現場デビュー前やスキルアップのために ・新入社員研修、フォローアップ研修 ・設備保守管理研修（電気、空調、給排水） などをご用意。着実に成長できる環境です。 ★資格取得を強力バックアップ！ 自社保有の研修施設でしっかり学べます。 約80種類の資格に対して毎月手当を支給！ 働きながらスキルアップが叶います。 ★選べる働き方で転勤なしも可能！ 選べる勤務地制度で ワークライフバランスをサポート！ ・グローバル社員（国内外、転勤あり） ・ナショナル社員（国内全域、転勤あり） ・エリア社員（関西エリア内、転勤あり） ・ホーム社員（通勤90分圏内、転居を伴う転勤なし） あなたの希望に合わせた働き方を選べます。 ※入社後もライフステージに合わせて変更可！ 地域限定の「エリア社員」や「ホーム社員」 などご自身のライフスタイルに合わせた 働き方を選択可能！ ◆ 当社について ◆ 創業から53年、売上3,379億円を誇る イオングループのファシリティ企業です。 管理施設数は約8,000件にのぼり、 資格保有者はのべ20,000人が在籍しています。 「謙虚さ」「誠実さ」をバリューとして掲げ 常に学び、挑戦し続ける社風です。

地元で、背伸びしないで生きていく。【賞与4.6ヵ月】【男性育休取得実績多数！】【8～10日休み】【15期連続増収・増益】★

仕事内容 【連休取得・土日祝休の相談もOK！】 【5日以上の連休が可能】 【過去10年以上賞与実績4.6ヵ月以上支給】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【男性育休取得率は高水準の90.6%】 ✽―――――――――――――――――✽ 地元で背伸びしないで生きていくあなたを、 ダイレックスは応援しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「やっぱり、私は地元派だ」って人は、 関西圏にもにも、たくさんいらっしゃいます。 「大阪や神戸市内にも電車で１本なんだけど。 ダイレックスは、自転車通勤圏内だったから」と 動機を語る応募者も少なくありません。 もちろん、そんな動機、大歓迎です！ 「地元にダイレックスができて、買い物が便利になりました」 「そうなんですね。よかったです。 では、もっと便利にしていくために頑張っていただけませんか？」 「はい。そうしたいです」 と、話が弾むことも多いです。 地元で、背伸びすることなく生きていくこと。 これは、だれもが手にすることができる 「幸せ」の一つのかたち。 現在、関西圏 （大阪、兵庫、京都、奈良の各県）30店舗で、 多くの社員が、そんな「幸せ」を 手にしてくれています。 小さなことでも喜べるあなたなら、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元だからって小さな幸せじゃない。 やりがいも 実は多いんです。 今日も頑張ったなって言える、 「ちょっといい1日を、末永く。」 ✽―――――――――――――――――✽ では、ダイレックスについて、もう少し、 お話していきましょう。お付き合いください。 ◇ ▼ダイレックスについて▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お馴染みの方、知っているよと言ってくださる方が多い ディスカウントストアのダイレックスです。 ダイレックスは、東証プライム上場のドラッグ ストアチェーン「サンドラッグ」のグループ会社。 九州エリアを中心に、全国に441店舗(2026年6月時点)をオープン。 15年連続で業績拡大をつづけています。 ▼成長のうらには、社員への投資がある▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働きやすい環境づくりへの投資を積極的に 進めています。勤務店舗は、転勤によって かわりますが、社員ファーストの考えから、 すべて通勤圏内で。転居を伴う転勤はありません。 残業代はもちろん全額支給しています。 基本給にプラスする手当も充実しています。 ◇ そのうえ、特別なスキルもいらない。 普段通りのキミのまま、あなたのまま、仕事を していけばいいです。 むずかしい仕事はなく、誰にでもできる仕事ですが、 じつは、あなたにしかできない仕事。 だからこそ、今回も、精一杯の思いを込めて、 キミを、あなたを採用させていただきます。 ✽―――――――――――――――――✽ 販売・接客から売場づくりまで。 「お客様のお買い物を、より便利に、より楽しくする」 を心がけ、取り組んでいきましょう。 商品点数は2万点と多いですが、各コーナーに分けて 担当しますので、実際に覚える点数は少ないです。 「お菓子コーナー」「ペットコーナー」 「日用品コーナー」等々、普段の生活も 活かせます。 ＜具体的には＞ 商品陳列 商品のレジ打ち 売り場づくり スタッフ管理・マネジメント など

ゴミ処理施設等の水処理・排ガスプラントにおける施工管理。設計・製造・運転まで一貫して携わり、単なる部品ではなく多岐にわたる業務を経験。持続可能な社会を裏側から支える重要なミッションを担います。

企業名 昌和産業株式会社 求人名 【大阪/環境プラント施工管理】経験者歓迎/賞与年3回/転勤無/大手取引先多数 仕事の内容 ゴミ処理施設等の水処理・排ガスプラントにおける施工管理。設計・製造・運転まで一貫して携わり、単なる部品ではなく多岐にわたる業務を経験。持続可能な社会を裏側から支える重要なミッションを担います。 【詳細業務】予算や工程の策定、協力会社の調整、進捗管理など現場の司令塔として活躍していただきます。1案件の工期は1～2ヶ月、年間3件程度。設計から製造・運転まで一貫して業務に携わるため、多岐にわたる業務を経験しスキルを磨けるやりがいがあります。 ※年2～3回、1ヶ月程度の出張が発生しますが、週末帰省可能な案件もあり、手厚い出張手当や帰省補助を支給します。※建物に改変を加える実作業はなし 募集職種 【大阪/環境プラント施工管理】経験者歓迎/賞与年3回/転勤無/大手取引先多数

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

◆3ヶ月間の自社研修／土日休み/全国各地で募集中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー、ゲームデバッガー ♧ ゼロからゲーム業界を目指したい方へ ♧ 「将来はプログラマーを目指してみたい！」 「開発エンジニアに興味があるけど、一歩が踏み出せない」 「ゲームが好き！」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！ 未経験からでも安心して始められる環境が整っています。 【研修内容】 弊社では、1ヶ月～3ヶ月の間、あなたにピッタリのサポートで成長をサポートします！ ▼1ヶ月目：テスター業務からスタート！ → 実際のデバッグ作業を通じて、業界で必要なスキルを学びます。 最初は不安でも大丈夫！少しずつステップアップし、ゲーム開発の流れを理解していきましょう。 ▼2ヶ月目：Java, Pythonに触れる ゲーム業界や開発業界で必須のプログラミング言語を学びます。 最初は分からなくても問題ありません！講師や先輩社員がしっかりサポートするので安心です。 ▼3ヶ月目：実装体験 1～2ヶ月で学んだ内容を復習しながら、実際の実装作業を体験します。 実務を意識したトレーニングで、スキルアップを目指します。 ▼4ヶ月目：現場デビュー！ 研修は最大で3ヶ月。4ヶ月目からは、実際の現場で先輩社員と一緒に仕事をしながら、OJTでさらにスキルを磨きます。 これからのキャリアを築く第一歩です！ 【株式会社セラグの特徴】 未経験者が8割、経験者が2割の割合です。 同世代の仲間が多いので、しっかりと学べる環境があります！ フレンドリーな雰囲気で、気軽に質問しやすいです。 【取引先】 飲食業界 美容業界 医療系 ゲーム業界 小売業界 エンターテイメント業界 スポーツ業界 教育業界 テクノロジー企業 通信業界 「ゲーム業界でのキャリアをスタートしたい！」 あなたのその思いを、私たちがしっかりサポートします。 まずは一歩を踏み出して、新しいキャリアを一緒に築きましょう！ 【勤務地・働き方】 ・原則フルリモート勤務（在宅勤務）可能 ※スキル・ご経験に応じて、出社をお願いする場合があります。 ・下記の主要エリアにてプロジェクトあり 東京／神奈川／埼玉／千葉／大阪／名古屋／福岡／広島／札幌 ・転勤なし／希望者はオフィス出社も可能（駅チカのオフィスあり） ※一部プロジェクトでは、月に数回の出社をお願いする場合がございます。 そのため、主要プロジェクト先への通勤が可能な範囲にお住まいの方を対象とさせていただいております。

【資格・経験を評価】前給考慮で月給25万円以上＋手当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築構造設計 〔 構造設計実務 〕 RC造・S造などの各種構造計算・図面作成 ※ご経験をご希望に合わせて案件をアサインいたします。 豊富なご経験を活かし、ご自身のペースで構造設計の実務を進めつつ、当社の未来を担う若手・中核メンバーへ術還元をお願いいたします。 また、案件の幅広さ、豊富なデータと業務ノウハウが確立されております。「設計のスキルを磨きたい」という方にもピッタリな業務内容・職場環境です。

食品工場や大型冷凍倉庫の「防熱工事」を行う当社にて、施工管理をお任せ。入社後は先輩に同行し現場の流れを覚えることからスタートするため未経験でも安心の体制。将来的には経営者候補のキャリアも目指せます！

企業名 有限会社阪和冷熱 求人名 未経験歓迎【施工管理/防熱工事/堺市】食品・物流インフラ/資格取得支援あり 仕事の内容 食品工場や大型冷凍倉庫の「防熱工事」を行う当社にて、施工管理をお任せ。入社後は先輩に同行し現場の流れを覚えることからスタートするため未経験でも安心の体制。将来的には経営者候補のキャリアも目指せます！ ■防熱工事（壁や天井への専用パネル設置）の工程管理・品質チェック■安全管理や協力業者の手配■材料・図面の確認および写真撮影等。現場は大阪中心の近畿圏です。まずは先輩のサポートから始め、徐々に図面の読み方や調整業務を学びます。景気に左右されにくいインフラ技術を身につけ、将来は現場責任者への昇格も期待しています。人々の暮らしに欠かせない技術です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 未経験歓迎【施工管理/防熱工事/堺市】食品・物流インフラ/資格取得支援あり

【灯油の巡回販売ドライバー】堺市中区／年間休日157日/週休3日制の正社員／年齢不問で幅広く募集☆

募集要項 職種 灯油配送スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 灯油の巡回販売ドライバーのお仕事をお願いします。 おなじみの「ゆきやこんこ」の音楽を流しながら 決まったルートをまわり、お客様の自宅に灯油を お届けするお仕事です。ルートを覚えてしまえば、 あとは難しい業務はなく、すぐに活躍できますよ。 年間通して下記２種類のお仕事があります。 ▼冬場（11月～3月） 灯油巡回販売業務 ・ご注文頂いたお客様への宅配 ・固定ルートの巡回販売 ▼夏場（4月～10月） 顧客先での【エアコン】のクリーニング業務 ・顧客先に訪問しエアコンのクリーニング ・保守、点検や部品の交換、修理など ◆当社はニッチビジネスの総合商社♪ 他の業界で手が届かないニッチ（スキマ）な分野を 幅広くカバーし、お客様の暮らしに役立つ さまざまなサービスで、たくさんの「ありがとう」 をいただいている会社です。 ＜1日のスケジュール＞ 08:00 出社後、専用地図にて配送ルート確認 08:30 配送開始（周辺地域を回る） 12:00 昼休憩 13:00 配送再開 14:00 灯油の補充のため店舗に戻る 15:00 配送再開 16:30 店舗に戻る 17:00 1日の配送料を報告、退社

精神科の地域医療連携室での日勤正職員♪年間休日121日！福利厚生充実！車通勤可♪

仕事内容: 【職種】 正看護師 精神科の地域医療連携室での日勤正職員♪年間休日121日！福利厚生充実！車通勤可♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 社会医療法人　杏和会　阪南病院 【仕事内容】 地域医療連携室における看護業務全般 ・患者様やご家族、医療、行政機関などからの紹介受入調整 ・他科受診、転院調整など医療機関との調整 ・院内部署との連携調整 ・医療アウトカムなどデータ作成 ・アウトリーチを含めた地域活動 ・地域医療機関への広報など 地域医療連携室は、Ns：6名・PSW：4名が在籍しています。 患者様の症状にあわせて、負担なく安心して診療を受けていただけるように、患者様やご家族をはじめ地域の医療機関などとの電話対応による病診・病・病連携をスムーズに調整を担う部署です。

フレックス制／フルリモートOK／年収900万可／経験者採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー、プロダクトマネージャー ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅国内全域からフルリモート勤務が可能 ✅想定年収600万円～900万円 ✅暗号資産取引所「bitbank.cc」を中心に全社横断のプロジェクトを推進 ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅時差出勤可能(コアタイム10:00～16:00) ✅事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 ✅配属部署：現在150名を超えるメンバーが在籍 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 暗号資産取引所「bitbank.cc」の一連のシステム開発における プロジェクトマネジメントに加え、事業計画に基づく新規事業や ガバナンス体制構築など、非システム領域を含む 全社横断プロジェクトのマネジメントをお任せします。 ✅担当プロジェクトのマネジメント・進捗管理 ※複数案件を担当する場合があります ✅プロジェクト関連成果物の作成 ✅ステークホルダーとの調整 ✅定例会議・各種ミーティングのファシリテート ✅プロジェクトや組織を横断したコラボレーションの創出 ✅プロジェクトプロセスの定義・改善 ✅全社共通フレームワークの定義・導入・改訂 ✅振り返りによる課題収集と改善アクションの推進 ✅社内プロジェクト全体像の可視化と全社向けレポート発信 ✅経営層への報告 ✅仕事内容の変更範囲：同上 ⭐教育サポート⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅資格取得支援制度あり ✅書籍購入・イベント参加費の補助あり ⭐企業情報⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ビットバンク株式会社では、暗号資産銘柄の新規追加や 顧客体験向上につながるサービス追加、新規事業の立ち上げなど、 複数のプロジェクトが同時並行で進んでいます。 組織間のコミュニケーションとコラボレーションを最大化するため、 COE部門を立ち上げ、その配下のPMチームでは 事業計画のプロジェクトマネジメントや 共通開発フレームワークの定義・浸透に取り組んでいます。 事業拡大に伴い、PMチームも組織拡大を予定。 そこで、今後のビットバンクの事業推進の中心的存在として 担って頂けるプロジェクトマネージャーを募集します。 これまでにSIやプロダクトサービスの領域でシステム開発における チームリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験があり、 プロジェクトチームをまとめてディレクションや 進捗・課題管理等の実務経験がある方をお迎えしたいと考えています。 また、暗号資産業界の経験については問いません。 これまでの経験をもとに活躍したいとお考えの方の エントリーをお待ちしております。

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【求人概要】 インフラ運用保守（Linux） 【内容】 企業システム基盤の運用保守プロジェクトに参画いただき、Linuxサーバー環境の運用対応をご担当いただきます。 主に運用保守～障害対応工程を担当し、ログ監視や障害調査、問い合わせ対応などを行いながら安定したシステム稼働を支えていただきます。 【勤務地】 東京都中央区（銀座駅周辺） 【勤務形態】 フルリモート 【勤務時間】 9:00～18:00 【必須】 ・Linuxサーバー運用経験（実務1年以上） ・ログ確認や障害一次対応経験 ・シェルコマンド操作経験 【尚可】 ・監視ツール運用経験 ・チーム運用経験 ・手順書作成経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

【大阪府 堺市 中区 東山】≪介護資格をお持ちの方に≫OJTあり！未経験でも安心スタート♪ブランクがある方もOK◎賞与・昇給あり

仕事内容: ＼⭐️介護資格があれば、実務経験は問いません！／ 「資格は取ったけど、実務経験がない」 「介護の仕事にもう一度チャレンジしたい」 そんな方もスタートしやすい環境です✨ 【POINT】 ⭐ 実務未経験OK ⭐ ブランクOK ⭐ OJTで業務をしっかり習得 ⭐ 賞与・昇給あり 《担当するお仕事》 住宅型有料老人ホームで、 ご利用者様の身の回りのサポートや リハビリ支援を行います。 ・身体介護（食事・入浴・排泄など） ・日常生活のサポート ・レクリエーションの企画・実施 ・介護記録の作成 ・社内での情報共有、スタッフ間の連携 まずはできることから少しずつ。 OJTを通して業務を身につけられます✌

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

マイカー通勤OK！年間休日120日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアマネージャー マイカー通勤OK！年間休日120日！ 病院の敷地内にある居宅介護支援事業所でのお仕事です。 【仕事内容】 ◇介護保険法に基づく利用者さんの代行申請や介護保険に関する相談 ◇ケアプランの作成・定期訪問でのモニタリング評価 ※利用者さんは認知症と精神疾患の方が多く、まずは管理者と同行訪問からスタート。 未経験者でもしっかりとフォローします。 また、行政や病院・関連施設と連携を密に取り、情報交換や見学など学べる環境は整っています。

初年度450万円〜可｜東証P上場39期連続増収｜社内大学研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏━━━━━━━━━┓ ◆ アピールポイント ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅【39期連続増収！東証プライム上場】 独自のビジネスモデルで圧倒的な安定感。 不況にも強い基盤で、長く安心して働けます。 ✅【新卒人気ランキングで業界2位】 圧倒的な成長スピードを誇る注目企業。 勢いのある環境で自身も成長できます。 ✅【未経験でも月給26万円以上可(大卒)】 手当や残業代込みで30万円以上も！ 残業代も1分単位で支給し還元します。 ✅【店長からバイヤーや海外研修へ】 店舗運営を経て本部職や海外視察も。 多彩なキャリアパスが広がっています。 ✅【転居を伴う異動も手厚くサポート】 転宅手当や借上社宅制度が充実。 新しい環境での挑戦を全力で応援します。 ✅【異業種からのキャリアチェンジ歓迎】 飲食や販売などの経験が活かせます。 独自の研修制度でプロへと育成します。 ✅【年1回7連休でプライベートも充実】 長期休暇で海外旅行や趣味も満喫。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ✅【未経験OK！大黒天大学で学べる】 社内大学などの研修制度が非常に充実。 異業種からの転職者も多数活躍中です。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 募集ポジション ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ◆ナショナル社員 ┗異動・転勤あり ┗給与や手当が最優遇 ┗昇進・キャリアアップの選択肢も豊富 ┗初回配属が 応募店舗と異なる店舗になる可能性あり ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ ディスカウントストア「ラ・ムー」「ディオ」で 店舗運営業務をお任せします。 ※希望を考慮し、以下5部門のいずれかに配属 【加工食品】品出し、発注、売場づくり 【青果】野菜・果物の加工、鮮度管理 【鮮魚】魚の調理・パック詰め、技術習得 【精肉】お肉の加工、主力商品の管理 【惣菜】お弁当・お惣菜の調理、製造計画 ＜まずはここから＞ ・商品の品出し、補充、陳列 ・パート・アルバイトさんのシフト管理 ・売上の数値管理、発注業務 ＜慣れてきたら＞ ◎売場マネジメント 地域特性に合わせた売場づくり、発注管理。 自社開発のPB商品「D-PRICE」など、 訴求力の高い商品力があるため、 自信を持ってお客様に提案できます✨ ◎スタッフ育成・管理 60～100名のパート・アルバイトさんの シフト作成、教育、モチベーション管理。 チームで店舗を回す面白さがあります。 ※1店舗6〜10名以上の社員がいるため 助け合える環境です。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 当社の魅力と強み ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ ✅唯一無二のビジネスモデル 流通の常識を変えるビジネスモデル。 中間業者を省き、自社で作って売る 「SPF戦略」で高収益体質を実現！ 削るのではなく「仕組み」で利益を出す 強い経営基盤が成長の原動力です✨ 39期連続増収！ ✅昇進ポジションの豊富さ 2035年までに700店舗を目指しており、 店長ポジションが次々に生まれてきます！ 入社後まもない若き店長も多く 早期にマネジメント経験が積めます。 ✅将来も広がる多彩なキャリア ナショナル社員は幹部候補の登竜門。 エリアマネジャー、バイヤー、物流、 店舗開発など多彩なキャリアパスがあります。 成績優秀者はアメリカ研修のチャンスも！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 多彩なキャリアをご用意 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 現場のプロを目指すキャリアアップや、 本部職へのダイナミックな職種転換も。 その時々の目標や生活の変化に応じ、 柔軟にコースを選択できる環境です。 あなたらしい未来をここで描けます。 キャリア例① 店舗スタッフ▶︎店長▶︎エリアマネジャー キャリア例② 店舗スタッフ▶︎店長▶︎店舗開発部▶︎人事 《その他さまざまなポジションあり》 バイヤー／店舗開発／システム開発／経理／物流RMセンター／営業企画／商品管理／輸入開発／企業戦略／業務改革／レジトレーナー／物流戦略 など

【大阪府堺市×整備士見習い】未経験でも安心の研修制度あり！福利厚生充実！

仕事内容: 【職務概要】 未経験から自動車整備士を目指していただくお仕事です。 未経験の方は、タイヤ交換やオイル交換など簡単な軽作業からスタート。先輩スタッフの指導のもと、お車の整備に必要な知識・技術を少しずつ身につけていただきます。 【具体的には】 ＜まずはここから＞ ・タイヤ交換、オイル交換 ・洗車、車内清掃 ・ワイパー・バッテリーなど消耗品の交換 ・整備士のサポート（工具の準備、部品の運搬など） ＜慣れてきたら＞ ・定期点検（12ヵ月・24ヵ月点検）の補助 ・車検整備の補助 ・一般整備・部品交換 など、ご経験やスキルに合わせて少しずつ担当できる範囲を広げていきます。 【未経験の方も安心】 分からないことは先輩スタッフが一つひとつ丁寧に教えますので、車が好きな方であれば、工具の扱いが初めてでも問題ありません。 将来的には、働きながら自動車整備士資格の取得を目指していただくことも可能です。

化学プラント設備の製造から据付までを一貫して手がける当社にて、施工管理業務をお任せします。当社の技術は世界的な大手企業にも採用されており、高度な案件に携われるのが特徴です。

企業名 ケイ・エイチ工業株式会社 求人名 【堺/施工管理】ベテラン歓迎/即戦力採用◎リーダー候補/面接1回/前職給与考慮 仕事の内容 化学プラント設備の製造から据付までを一貫して手がける当社にて、施工管理業務をお任せします。当社の技術は世界的な大手企業にも採用されており、高度な案件に携われるのが特徴です。 ■プラント設備の施工管理（工程・品質・安全管理） ■工期・工程の計画および進捗管理 ■協力会社との折衝・現場調整 ■プロジェクト全体のマネジメント 等 ※建物の改変を伴う工事はありません ※変更範囲：当社業務全般 募集職種 【堺/施工管理】ベテラン歓迎/即戦力採用◎リーダー候補/面接1回/前職給与考慮

コープのライフプランアドバイザー◆飛び込み営業なし◎問い合わせメイン♪各種手当や社宅など待遇充実！

募集要項 職種 生協組合員様向け保険提案 雇用形態 正社員 仕事内容 共済、保険について相談を希望される 組合員様へのご案内をメインに、 ライフプランについてのアドバイスをお願いいたします。 ＜具体的には＞ ・家族構成や将来の希望についてのヒアリング ・ライフプランについてのアドバイス ・加入に最適な保険のご提案 ・共済金や保険金の請求手続き ・アフターフォロー など ★3等級になればライフプラン型営業にもチャレンジ可能♪ スキルアップ・キャリアアップが目指せる環境です◎ ＜対象顧客＞ 対象は全てコープの既存組合員 ・チラシやHPから保険について問い合わせ ・コープ宅配スタッフがアポ獲得して受けたパス など ★新規開拓やご自身の親族友人への営業は基本ありません♪ ＜案内商品＞ ・コープ共済 ・生協オリジナル団体保険 ・一般保険 ※詳細は「備考」欄チェック！ ◇資料請求等の情報や業務車両、 携帯、ノベルティグッズは会社負担で支給。 ◇月に50件ほどの資料請求に対応。 ほとんどが問い合わせメインでの対応ですが、 空いた時間でお電話やメールでのご紹介・ご提案もお願いします。 ◇提案からご契約まで ・共済：ほとんどが1回で完結 ・保険：3～4回ほど提案を重ねてクロージング

※履歴書添付必須（応募時）※【安定して働ける】創業100年以上の老舗メーカーで【賞与年2回】前年度実績　3.75ヶ月分・【ワークライフバランス充実】残業10時間程度

仕事内容: 【会社名】 株式会社スーパーツール 【上場区分】 未上場 【事業内容】 作業工具、産業機器等の開発・設計・製造 国内大手・中堅の総合商社・専門商社を通じて販売及び輸出を行っています。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 作業工具の品質管理業務を担当していただきます。 主な工具の種類… レンチ・スパナ・クランプ　など 製品の品質を守るだけでなく、 お客様からの問い合わせ対応や改善提案まで携わる重要なポジションです！ 【具体的には】 ＊品質管理業務 ・製造工程での抜取検査 ・マイクロメーターやノギスを使用した寸法測定 ・専用機器による強度試験、耐久試験 ・品質データの管理、分析 ＊顧客対応 ・品質に関する問い合わせ対応 ・報告書など各種書類の作成 ・品質改善に向けた提案や対応 品質を守る最前線として、製造部門と連携しながら 製品の信頼性向上に取り組んでいただきます。 ＜こんな方におすすめ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・品質管理の経験を活かして長く働きたい方 ・製造現場と連携しながら改善活動に取り組みたい方 ・安定企業で腰を据えてキャリアを築きたい方 ＜応募資格＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 ・品質管理の実務経験3年以上 【歓迎】 ・測定機器（ノギス・マイクロメーター）の使用経験 ・製造業での品質保証、品質管理経験 ＜会社について＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業100年以上の歴史を持つ工具メーカーです。 レンチやスパナ、クランプなど幅広い製品を開発・製造し、 安全性と作業効率を追求したものづくりで 国内外から高い評価を獲得しています。 現在では世界十数か国へ製品を展開するなど、 安定した経営基盤を築いています。 品質管理は製品の信頼を支える重要な役割です。 これまでの経験を活かし、 長く安心して働ける環境でキャリアを築きませんか。

大手・安定企業で“食”で地域に貢献する。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ありがとうの言葉が嬉しい ◎】 普段営業所にいると利用者と直接接する機会は少ないですが、時にはまごころスタッフと現場へ同行することもあります。 そんな時にワタミの宅食を利用している施設や実際に利用している方から「いつもありがとう」「ヘルシーなのに美味しいです」など感謝のお言葉をいただけることがあります。そんな時にこの仕事のやりがいを感じます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ 地域社会に大きく貢献 ◎】 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。万が一の場合は、必要に応じて地域支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミの宅食とは ◎】 こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【◎ ワタミグループについて ◎】 宅食事業以外にも飲食業（外食店舗数は国内外合わせて約400店舗）、農業、観光、人材サービスに至るまで多彩な展開をみせるワタミグループ。 「地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループ」を目指し、日々拡大中です。大手の安定感のもと、どっしりと構えて末永く働いていただけます。

＼東証プライム上場×年間休日120日／趣味や「好き」を仕事に！未経験からバイヤー・EC運用・店舗づくりを学べる/35歳以下募集(長期キャリア形成の為)

仕事内容: ◆求人のポイント◆ 残業少なめ／年間休日120日＋有給・特別休暇も取得可能！ 総合職正社員として長く働いていただける環境を整備 未経験からリユース業界のプロを目指せる充実のサポート体制 ――― 「新品を買う」から「リユース」 が当たり前の時代へ。 15年連続成長中のリユース市場で、 安定したキャリアをスタートしませんか？ 買い取り・仕入れ・値付け・売り場づくり・EC出品まで、 モノに関わる仕事を幅広く経験できる総合リユースショップ 「トレジャーファクトリー」での店舗スタッフを募集中! ファッション、インテリア、家電、雑貨、スポーツ用品まで さまざまなジャンル・アイテムを取り扱っています。 ◆ 具体的なお仕事内容◆ バイヤー業務（買取査定） ホビー、家電、家具、楽器、洋服まで。 お客様が持ち込まれたアイテムの「いくらで買う？」 「いくらで売る？」を自分で判断。 使いやすい自社システムが査定をサポートするため、 未経験からでも「価値を見極める力」が身につきます。 売場づくり 担当コーナーのレイアウトはあなた次第。 「どんなものが流行っているか」 「どう並べたら魅力的に見えそうか」を考え、 メンテナンスや工夫ひとつで売上が伸びる面白さがあります。 EC運用（ネット販売） 店舗の商品をピックアップし、 撮影・出品・発送までを担当。 リアル店舗とネット販売、両方のノウハウを同時に学べます。 最初は簡単な業務からスタートし、 売上管理やアルバイトスタッフの育成など、 店舗運営やマネジメントも学びながら チームで店舗を盛り上げていくやりがいを実感できます。 ◆ 「趣味」や「好き」を仕事にできるワクワク感 「希少な機材に出会いテンションが上がる」 「服好きな知識を活かしてディスプレイにこだわる」など、 そんなワクワクが毎日あります。 多種多様のマニュアルがあるため、特定の知識がなくても大丈夫。 働きながら新しい趣味が見つかることも珍しくありません！

★年休135日　住宅手当も◎　定着率98%◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ★システム開発を中心に、幅広い案件を提案させていただきます。 Web・オープン系を中心に、さまざまな業界・技術領域の案件に携わることができます。 金融、製造、流通、医療、公共、エンタメなど、業界はさまざま。 これまでの経験を活かした案件はもちろん、今後身につけたいスキルに合わせて、新しい領域へ挑戦することも可能です。 「経験を活かす」だけで終わらせない 当社が大切にしているのは、現在のスキルだけではなく、これからのキャリアです。 例えば、 ・Javaの経験を活かして、より上流工程へ ・開発経験を活かして、PL・PMへ ・オンプレ経験からクラウド領域へ ・既存技術からAI・DXなどの新しい領域へ ・特定分野のスペシャリストへ など、目指す方向に合わせて案件を検討します。 働き方についても、できる限り希望を考慮します。 案件の状況によりますが、 ・フルリモート ・リモート＋出社のハイブリッド ・残業を抑えた働き方 など、希望する働き方に近づけられるよう案件を探します。 ※勤務形態は案件・顧客先の条件によって異なります。 ★経験を活かして、次のキャリアへ。 システムエンジニアとして経験を積んできたけれど、 「今の案件では、これ以上スキルが伸びにくい」 「新しい技術に挑戦したい」 「将来的にはPL・PMを目指したい」 「技術を極めてスペシャリストになりたい」 「残業続きだから安定して働きたい」 「できればリモート中心で働きたい」 そんな方に、当社では一人ひとりの経験・希望・キャリアに合わせて「今の仕事を続ける」だけではなく、「これから何を身につけるか」を一緒に考え、 幅広い分野の案件を探せる環境を整え、これまでの経験だけにとどまらず、今後の市場で求められるスキルを身につけたい方の挑戦をサポートします。 まずはご相談ください。 ◆技術を伸ばしたい方 新しい技術や開発環境に挑戦し、エンジニアとして市場価値を高める。 ◆PL・PMを目指したい方 開発経験を活かし、チーム管理・顧客折衝・プロジェクト管理など、マネジメント領域へ。 ◆スペシャリストを目指したい方 特定の技術・業務領域を深く追求し、専門性を高める。 ◆働き方を重視したい方 残業を抑えたり、リモート・ハイブリッド勤務を取り入れたりしながら、長くエンジニアとして働く。 ★案件や職場についても相談できます。 実際に働いてみて、 「業務内容が希望と違う」 「もっと別の技術を経験したい」 「働き方を変えたい」 と感じることもあると思います。 そんなときも、一人で抱え込む必要はありません。 定期的に状況を確認し、必要に応じて案件や業務内容について相談できます。 案件先との調整が必要な場合も、会社側がサポートします。 【⼊社後の仕事内容イメージ】 ■ステップ1■ 「⼊社時点での⽴ち位置」をしっかりと把握した上で、まずは背伸びしすぎないレベルの案件でしっかりとエンジニアとしての⼟台を固めていきます。 上流工程（要件定義・基本設計・詳細設計）から、下流工程（製造・単体テスト・結合テスト）まで、常によりよいキャリアに繋がる実務経験を積めるよう、相談しながら進めていきます。 ■ステップ2■ 性格や志向、得意不得意に合わせた「フルカスタマイズ」のアサインを⾏っています。 醍醐味を感じられる案件、成⻑を感じられるキャリアを、提供させていただきます。 理想のキャリアを築くため最短ルートを⽤意します。 【勤務地】 ※現在、リモート案件が7割（状況により100％リモートにする事も可能） 東京もしくは⼤阪での勤務︕希望考慮 ※転勤はありません。 現在の居住地より通勤1時間以内を基準に案件を探します。 ■⾃社内での受託開発もあります 【本社】東京都江東区⻘海2-7-4 SOHOビル1119 ＜本社にはお得な施設がたくさん︕＞ ・お台場の夜景を⼀望できる屋上のリラックススペース ・社割で利⽤できるプライベートバー、カフェ、フィットネスジム ・18時以降、無料で使えるビリヤードスペース など 〜社内の雰囲気〜 ○○なタイプが多い。という偏った特徴はなく、個々⼈が⾃由に個性を発揮しています。⽉⼀回の帰社⽇には、レイン ボーブリッジなどお台場の景⾊が⼀望できる屋上テラスで団欒したり、エントランスにある無料で使えるビリヤードス ペースで遊んだりと、社員同⼠で楽しんでいます。 ＊最近のトレンドは歩いていけるボールングです。 【交通・詳細】 ＜本社＞ 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）｢テレコムセンター駅｣から徒歩7分 東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）｢東京国際クルーズターミナル駅｣から徒歩6分 ★マイカー通勤OK︕ ＜⼤阪⽀社＞ 各線｢⼤阪駅｣より徒歩3分 各線｢梅⽥駅｣より徒歩7分

石油備蓄＆発電機メンテナンスといったBCP(事業継続計画)事業にまつわる提案を、上場企業を中心とした法人や地方自治体にしていただきます。災害が年々増えている日本において全国でニーズが増えております。

企業名 日本ＢＣＰ株式会社 求人名 《法人営業/大阪》BCP事業を展開！/災害発生時の企業を守る/社会課題に挑戦！ 仕事の内容 石油備蓄＆発電機メンテナンスといったBCP(事業継続計画)事業にまつわる提案を、上場企業を中心とした法人や地方自治体にしていただきます。災害が年々増えている日本において全国でニーズが増えております。 ■お客様が保有する整備・設備の種類や規模に応じたサービス提案を行っていただきます。■現状は新規問合せの顧客がメインとなっております。案件増加中です！■発電機の負荷試験営業・企業の発電設備の性能評価・信頼性向上のサポート■BCP策定支援・事業継続計画の立案・最適化の提案 ■頑張り次第で管理職も目指せます！将来的には、中長期の営業戦略/会社全体の組織体制作りにも携われます！ 募集職種 《法人営業/大阪》BCP事業を展開！/災害発生時の企業を守る/社会課題に挑戦！

【大阪府堺市×自動車整備士】未経験でも安心の研修制度あり！福利厚生充実！

仕事内容: あなたにはサービスエンジニアとして、製造業や運送業など、幅広い現場で使われている特殊自動車やフォークリフトのメンテナンスをお任せします。 【具体的には】 ・約50項目記載されたチェックリストに沿って、お客様の現場や倉庫から届く特殊自動車やフォークリフトの修理・点検を手掛けます。 また、サービス職には2つの働き方があります。 １，工場担当 自社拠点内で機器等の点検整備を実施。黙々と作業をしたい人に向いています。 ２，フィールド担当 ユーザー先へ出向きその場で点検整備を実施。機種の入れ替え提案といった、お客様とのコミュニケーションが多く発生しますので、人と接するのが得意な方は活躍できます。 普段の業務や資格を踏まえてキャリアを用意していますので普段から目的意識を持って働くことができます。

転居なし／地元の教室で◆支える仕組みあり◆未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給30万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、子どもたちの成長に 寄り添う教室運営のお仕事です。 教育業界が未経験でも、 教室長を目指せる仕組みがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は最難関を目指す生徒と、 基礎からやり直す生徒が同じ教室にいます。 だからこそ「完全1対1」の価値が まっすぐ伝わるエリアです。 【お任せするお仕事】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎保護者様との面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 ※教員免許や指導経験は不要です。 【未経験でも安心の、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 関西は新規出店も強化しているため、 新しい教室の立ち上げや、 上位ポジションに挑戦する機会もあります。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 受験情報や学校情報も入社後に学べるので、 はじめは知識ゼロで問題ありません。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

整備・メンテ経験活かせる／年休125日で土日祝休み／東証プライム上場企業での整備士

整備・メンテ経験活かせる／年休125日で土日祝休み／東証プライム上場企業での整備士 建設機械などのサービスエンジニア 大阪府堺市中区毛穴町117番1 正社員 業務内容 【東証プライム上場企業で建設機械の整備を担当】 自社敷地内で、レンタル用建設機械の整備・点検・メンテナンスをお任せします。 ◆主な業務内容 ■貸し出し前日に整備した機械の出荷・積込 ■顧客先から返却された機械の洗車・点検・修理 ■翌日引き渡す機械の最終確認 ■機械返却時の受付、チェック、洗車、整備 クレーン車やパワーショベル（バックホー）、発電機など、幅広い建設機械のメンテナンスが中心です。電話対応は事務スタッフが担当し、建設現場でのトラブル対応も基本的には営業メンバーが行うため、整備業務に集中できる環境です（状況に応じて現場に向かうこともあります）。 ◆この仕事の魅力 ・創業70年以上、黒字経営を続ける東証プライム上場企業ならではの安定環境で長く働ける ・賞与実績5.7ヶ月分（前年実績）と社員への還元も手厚い ・クレーン車から発電機まで幅広い機械に携わりながら、資格取得支援も受けつつ着実に技術を磨ける ・年間休日125日・土日祝休みで、プライベートも大切にしながら安定して働ける ◆入社されるのはこんな方 「これまで培った整備の経験や技術を、安定した環境でじっくり活かしたい」という理由で入社される方がほとんどです。 最初は先輩社員と一緒に業務を覚えられるので、他業種からの転職でも安心！ これまで扱ったことのない機械の整備でも、着実にスキルを身につけられます。 ◆教育・資格支援 資格取得奨励制度があり、建設機械整備技能士や自動車整備士資格の取得を会社としてサポート。経験を積むことで、扱える機械の幅を広げながらキャリアアップしていくことができます。 ◆働く環境 年間休日125日・完全週休2日制（土日祝休み）、残業は月20～30時間程度とワークライフバランスも良好。長期的に腰を据えて働きやすい環境のため、社員の平均勤続年数も長いのが特長です。 ※本求人は、株式会社ノヴァセルによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 建設機械などのサービスエンジニア 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 株式会社ワキタは、1949年創業・東証プライム市場上場の総合商社です。 土木・建設機械や荷役運搬機械の販売・レンタルを手がける建機事業を中核に、映像・音響機器や介護用品の販売・レンタルを行う商事事業、オフィスビルやマンションの賃貸・分譲住宅販売・ホテル経営を展開する不動産事業まで幅広く手がけています。 全国70カ所に拠点を持ち、自己資本比率70％以上、創業以来70年以上黒字経営を続ける安定した経営基盤が強みです。

配属店舗は面接後決定(通勤圏内)｜転宅伴う転勤ナシ｜家族手当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏━━━━━━━━━┓ ◆ アピールポイント ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅【転勤なし！住み慣れた街で働く】 自宅から通勤圏内に限定した配属を確約。 転校や単身赴任の心配はありません。 ✅【最大45万円！驚きの少子化対策手当】 出産祝金10万円や扶養手当も完備。 家族が増えるほど豊かになれる会社です。 ✅【子育て後のキャリア再加速も大歓迎】 今は家庭を優先し、将来はまた第一線へ。 多くの社員が柔軟にコース変更しています。 ✅【年1回7連休のリフレッシュ休暇】 家族旅行や学校行事もバッチリ。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ✅【39期連続増収の東証プライム上場】 業界2位の圧倒的な安定基盤あり。 家族を安心して養える環境です。 ✅【深夜勤務は原則なし！生活リズム◎】 24時間営業でも深夜シフトは原則なし。 家族と夕食を囲める働き方が叶います。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 募集ポジション ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ◆ホーム社員 ┗転宅を伴う転勤なし ┗近隣店舗配属・異動の可能性あり ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ ディスカウントストア「ラ・ムー」「ディオ」で 店舗運営業務をお任せします。 ※希望を考慮し、以下5部門のいずれかに配属 【加工食品】品出し、発注、売場づくり 【青果】野菜・果物の加工、鮮度管理 【鮮魚】魚の調理・パック詰め、技術習得 【精肉】お肉の加工、主力商品の管理 【惣菜】お弁当・お惣菜の調理、製造計画 ＜まずはここから＞ ・商品の品出し、補充、陳列 ・パート・アルバイトさんのシフト管理 ・売上の数値管理、発注業務 ＜慣れてきたら＞ ◎売場マネジメント 地域特性に合わせた売場づくり、発注管理。 自社開発のPB商品「D-PRICE」など、 訴求力の高い商品力があるため、 自信を持ってお客様に提案できます✨ ◎スタッフ育成・管理 60～100名のパート・アルバイトさんの シフト作成、教育、モチベーション管理。 チームで店舗を回す面白さがあります。 ※1店舗6〜10名以上の社員がいるため 助け合える環境です。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 当社の魅力と強み ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ ✅唯一無二のビジネスモデル 流通の常識を変えるビジネスモデル。 中間業者を省き、自社で作って売る 「SPF戦略」で高収益体質を実現！ 削るのではなく「仕組み」で利益を出す 強い経営基盤が成長の原動力です✨ 39期連続増収！ ✅「ホーム社員」なら引越しなし！ 勤務地は自宅から通える店舗に限定。 店舗異動はあっても転居の必要はありません。 持ち家の方や、お子様の学校を変えたくない パパ・ママ社員も安心して働けます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 多彩なキャリアをご用意 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 現場のプロを目指すキャリアアップや、 本部職へのダイナミックな職種転換も。 子育てがひと段落したら、高待遇で キャリアも広がるナショナル社員へ転向も大歓迎！ その時々の目標や生活の変化に応じ、 柔軟にコースを選択できる環境です。 あなたらしい未来をここで描けます。 キャリア例① 店舗スタッフ▶︎店長▶︎エリアマネジャー キャリア例② 店舗スタッフ▶︎店長▶︎店舗開発部▶︎人事 キャリア例③ ホーム社員▶︎より幅が広がるナショナル社員へ ＜その他さまざまなポジションあり＞ バイヤー／店舗開発／システム開発／経理／物流RMセンター／営業企画／商品管理／輸入開発／企業戦略／業務改革／レジトレーナー／物流戦略 など

残業月10h以内・年間休日128日・フルリモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼ 未経験でも「研修修了後はプログラマーとして現場デビュー」できる ／ （最短1ヶ月～最長6ヶ月の研修制度） 「プログラミングって何から始めればいい？」 「IT未経験でも本当にエンジニアになれる？」 そんな不安を、NEO ACTは最長6ヶ月の研修制度で解消します。 ■ NEO研修（最短1カ月〜最長6カ月） 担当講師2名が合格が出るまで徹底サポート。 ※研修期間中は案件への配属はありません。安心して学習に集中できます。 《研修ステップ》 【ステップ1 ～1か月目～】IT業界の基礎固め ビジネスマナー研修・IT業界基礎研修・言語基礎研修を受講。 【ステップ2 ～2か月目～】言語研修 JAVA / Python / C# / HTML&CSS / JavaScriptなど主要言語を学習。 プログラマー歴10年以上の専任講師が指導。 【ステップ3 ～3か月目～】実践的プログラミング研修 コーディング基礎〜プログラムの実行まで。 実務に近い課題に取り組みます。 ▼ 平均4ヶ月目〜：案件配属・本格稼働 研修修了後はプログラマーとして案件に直接配属されます。 動作確認業務などからスタートし、徐々に開発業務へステップアップ。 ■ 1日の流れ（案件配属後の例） 9:00 朝会・タスク確認 10:30 コーディング・実装作業 12:00 昼休み 13:00 コードレビュー・フィードバック対応 15:00 テスト・デバッグ作業 17:30 進捗報告・翌日準備 18:00 業務終了（残業月平均10時間以内） ■ 入社後のサポート体制 配属後も先輩エンジニアによるコードレビュー・OJTサポートが継続。 定期的な1on1面談で成長目標を確認。社内勉強会も随時開催。 ■ よくある不安・Q&A Q. 本当に知識ゼロでも大丈夫ですか？ A. はい。研修で基礎からしっかり学べます。 Q. 研修に合格できなかったらどうなりますか？ A. 2名の講師が合格するまで個別サポートします。 Q. 職場の雰囲気はどうですか？ A. 20代中心のメンバーが多く、わからないことを気軽に聞ける雰囲気です。年齢が近い先輩がサポートしてくれるので、入社後も安心して成長できます。 Q. 入社後に使う言語は選べますか？ A. 適性・希望を考慮のうえ配属先を決定します。 Q. 服装・髪型の規定はありますか？ A. 清潔感があればOKです。 ■ こんな方が活躍しています ・「プログラミングに興味があるが何も知らない」からスタートした方 ・前職が営業・接客・事務などIT未経験の方 ・将来はフリーランスやリモートワークのエンジニアを目指している方 ・現在活躍中のメンバーも20代がほとんど。同世代と一緒に成長したい方 ■ 費用負担について（従業員の自己負担はありません） NEO ACTでは、入社・研修・業務にかかる費用はすべて会社が負担します。 ・業務用PC・周辺機器：会社が貸与（購入や持参は不要です） ・ソフトウェア・ツール類：会社が用意します（開発環境・各種ツール） ・研修費・教材費：無料（研修を途中で辞めても、退職しても、費用を請求・返還させることはありません） ・在宅勤務手当：月3,000円を一律支給 ・資格取得：会社指定の資格の受験料は会社負担 ・通勤交通費：全額支給 スキルはゼロからで構いません。学ぶ意欲があれば一緒に成長していきましょう。

相談支援専門員業務で看護師さんの正職員募集！経験は不問です。

仕事内容: 【職種】 正看護師 相談支援専門員業務で看護師さんの正職員募集！経験は不問です。 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 社会医療法人　杏和会　阪南病院 【仕事内容】 院内における相談支援専門員（看護師資格）業務全般。 ・地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成などの計画相談支援業務です。 ・事業所は地域活動支援センター内に併設。 ・相談支援専門員をお持ちの方で、正看護師資格保有者のみ。 ・ＰＣスキル（ワード、エクセル基本的な操作。

関西スタート◆1対1で選ばれる教室を統括◆年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 教室の成長をリードし、ゆくゆくは 複数教室を統括するポジションです。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山の 約130教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 関西は私立中高一貫か公立かで、 ご家庭の方針がはっきり分かれます。 街ごとの違いを読み解き、 教室ごとの戦略を描く仕事です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 関西は新規出店も強化しているエリア。 新しい教室の立ち上げに関わる機会や、 上位ポジションが生まれる機会があります。 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

未経験スタートできる正社員！【マンション退去の立ち合い業務】車通勤OK（社用車貸与アリ）♪

募集要項 職種 マンション退去の立ち合いスタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 マンション退去の立ち合いで、 傷や汚れをチェック、 見積もり作成をするお仕事です。 〔こんなお仕事〕 退去される入居者さまのもとに社用車で向かう ※1日最低1～2件、繁忙期は5件程度 ↓ 室内をチェック ↓ 傷・汚れの修繕にいくらくらいかかるか 見積もりを作成します！ マニュアルがあるので安心♪ 退居時の室内点検・見積書作成のお仕事です。 ▼退去される入居者様のもとへ社用車で向かう ※1日最低1～2件、繁忙期は5件程度です。 ▼室内をチェック ▼傷、汚れなどの修繕にいくらかかるかの見積書を作成。 マニュアルがあるので安心♪

★【公認心理師募集！】経験者大歓迎！＜福利厚生充実◎×年休121日＞働きやすい環境が叶う★

募集要項 職種 公認心理師 雇用形態 正社員 仕事内容 公認心理師は、心理室やアプリコット堺(発達障害者支援センター)などに配属されます。 心理室では患者さんの状態を把握し治療方針や経過を評価する 心理アセスメントや、認知行動療法や各種集団療法などの 治療プログラムなどの心理業務を行っています。 アプリコット堺では発達障害の当事者やご家族、関係者からの相談を受け、 助言等の支援を提供しています。 そのほか関係機関との連携、支援者への研修活動、市民に向けた啓発活動など行っています。 精神科救急、メンタルケア、児童精神科、認知症、復職支援、発達障害などの領域において、 子どもから高齢者まで幅広い年齢層の患者さんを対象にしています。 症例数が多く多職種との協働・連携を図りながらチーム医療を展開しています。 心理専門職として更なるスキルアップを求める方にはしっかりとサポートできる体制を整えています。 現在、心理室には7名が在籍しています。

生活者の安全を裏で支える組織の基盤を守り抜くポジションです。機密流出や攻撃リスクを防ぐ対策策定を軸に、全社的なIT戦略の立案から運用まで幅広く指揮し、体制を強固にします。

企業名 日本ＢＣＰ株式会社 求人名 【大阪】社内SE／防災インフラのセキュリティ強化とネットワーク基盤整備 仕事の内容 生活者の安全を裏で支える組織の基盤を守り抜くポジションです。機密流出や攻撃リスクを防ぐ対策策定を軸に、全社的なIT戦略の立案から運用まで幅広く指揮し、体制を強固にします。 ウイルス・マルウェア侵入防止策の確立から、各種基幹アプリの刷新に伴う外部ベンダー調整を手がけます。あわせてAWSやAzureを用いたクラウド・通信網の構築、端末質問へのフォローまで多角的に実施。技術面からシステムの安定稼働を後押しします。 キーワード：社内セキュリティ・ガバナンス対策、システムの企画・開発・管理、ITインフラの構築・運用、ヘルプデスク業務 募集職種 【大阪】社内SE／防災インフラのセキュリティ強化とネットワーク基盤整備

転居なし◆住み慣れた街でエリアマネージャー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた地域で、複数教室の統括を 目指すエリアマネージャー候補です。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は私立中高一貫か公立かで、 ご家庭の方針がはっきり分かれます。 街ごとの違いを読み解き、 教室ごとの戦略を描く仕事です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 関西は新規出店も強化しているエリア。 新しい教室の立ち上げに関わる機会や、 上位ポジションが生まれる機会があります。 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

年間休日121日！精神科未経験OKの正職員！マイカー通勤可能！福利厚生が充実♪

仕事内容: 【職種】 正看護師 年間休日121日！精神科未経験OKの正職員！マイカー通勤可能！福利厚生が充実♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 社会医療法人　杏和会　阪南病院 【仕事内容】 病棟における看護師業務全般 ・配属先は応相談

【大阪府 堺市 中区 深井沢町】≪介護資格をお持ちの方に≫OJTあり！未経験でも安心スタート♪ブランクがある方もOK◎賞与・昇給あり

仕事内容: 《ブランクからの復帰も応援します⭐️》 介護資格をお持ちなら、 これまでの経験をもう一度活かしませんか？ ✨実務経験が浅い方もOK ✨ブランクOK ✨OJTあり ✨賞与・昇給あり 【お任せする業務】 住宅型有料老人ホームで、 ご利用者様の快適な生活をサポートします。 ⭐ 食事・入浴・排泄などの身体介護 ⭐ 日常生活のお手伝い ⭐ リハビリ支援 ⭐ レクリエーションの企画・実施 ⭐ 介護記録の作成 ⭐ 社内での情報共有・連携 これまでの経験を活かしながら、 少しずつ感覚を取り戻していける環境です✅️

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援（Linux / AWS） 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他：Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【求人概要】 クラウドインフラ構築（AWS） 【内容】 クラウド基盤構築プロジェクトに参画いただき、AWS環境のインフラ設計および構築をご担当いただきます。 主に設計～構築～テスト工程を担当し、サーバ設定やネットワーク構成、ログ確認や障害調査などを行いながらクラウド環境の整備を進めていただきます。 【勤務地】 東京都港区（新橋駅周辺） 【勤務形態】 フルリモート 【勤務時間】 9:00～18:00 【必須】 ・AWS環境でのインフラ構築経験（実務1年以上） ・Linuxサーバー運用経験 ・ネットワーク基礎知識 【尚可】 ・IaCツール使用経験 ・監視ツール運用経験 ・チーム開発経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

保育所完備、大手医療法人グループで福利厚生も充実。残業ほぼなし。最寄駅より送迎バスあり、車通勤も可能。ケアミックス病院の病棟での勤務です。

仕事内容: ケアミックス病院の病棟での看護業務全般 配属病棟はご希望により面談のうえ決定します （バイタルチェック、点滴、採血、注射、入院患者の看護など） 【病床数】約970床（療養病棟734床、障害者病棟60床、一般40床、回復期リハビリテーション病棟59床、地域包括ケア病棟55床、緩和ケア病棟約21床） 【看護体制】療養20:1、障害者13:1、一般15:1、回復期15:1、地域包括ケア13:1、緩和ケア7:1 【看護方式】チームナーシング制、受け持ち看護体制（緩和ケア病棟はプライマリーナーシング） 【夜勤体制】各病棟にて看護師2人＋看護補助者1～2人 【夜勤】あり（月4回程度） 【カルテ】電子カルテ 【転勤の可能性】あり（転勤の範囲：堺市、大阪市住吉区） -------------------------------------------------

食品工場や大型冷凍倉庫の「防熱工事」を行っている当社にて、施工管理をお任せいたします。これまでのご経験を活かし、現場の司令塔としてプロジェクトの進捗・安全・品質管理を担当していただきます。

企業名 有限会社阪和冷熱 求人名 堺市【施工管理/防熱工事】経験者歓迎/管理職候補/年収600万～800万 仕事の内容 食品工場や大型冷凍倉庫の「防熱工事」を行っている当社にて、施工管理をお任せいたします。これまでのご経験を活かし、現場の司令塔としてプロジェクトの進捗・安全・品質管理を担当していただきます。 ■防熱工事（壁や天井への専用パネル設置）の工程・品質管理■安全管理や協力業者の手配■施工図の精査および資材の発注管理。現場は大阪中心の近畿圏です。特殊な領域ですが、これまでの建築施工管理の知見を存分に発揮できる環境です。大規模案件の責任者として、スキルをさらに磨くことが可能です。定年まで安心して働ける基盤があります。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 堺市【施工管理/防熱工事】経験者歓迎/管理職候補/年収600万～800万

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【求人概要】 クラウド環境インフラ構築（AWS） 【内容】 クラウド基盤の構築プロジェクトに参画いただき、AWS環境のインフラ設計および構築をご担当いただきます。 主に詳細設計～構築～テスト工程を担当し、サーバ設定やネットワーク構成、ログ確認や障害調査などを行いながら安定した運用環境を構築していただきます。 【勤務地】 東京都港区（浜松町駅周辺） 【勤務形態】 フルリモート 【勤務時間】 9:00～18:00 【必須】 ・AWS環境でのインフラ構築経験（実務1年以上） ・Linuxサーバー運用経験 ・ネットワーク基礎知識 【尚可】 ・IaCツール使用経験 ・監視運用経験 ・チーム開発経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

【介護福祉士優遇】マイカー通勤OK/駐車場完備/寮・託児所あり/福利厚生充実★病院での介護のお仕事です♪

【仕事内容】 【介護福祉士歓迎】マイカー通勤可/駐車場完備/寮・託児所あり/充実した福利厚生★病院での介護職を募集しています♪ ●療養型病院で、入院患者様の日常生活をサポートするお仕事です。食事や入浴、排泄の介助、清掃など多岐にわたる支援をお任せします！ ●託児所が完備されているため、小さなお子様がいる方も安心して働ける環境です♪ ●医療費半額補助制度や職員食堂など、充実した福利厚生を整えています。働きやすい環境を提供しています！ 未経験の方も多数活躍中。ご不安や疑問点があれば、ぜひお気軽にご相談ください。私たちは、あなたが安心して働けるよう全力でサポートします。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしています！

【研修充実】コーディングやテスト業務から安心スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、社内システムエンジニア スマートフォンや パソコン向けアプリ・Webサイトなどの開発や サポートを担当するプログラマーの募集です。 未経験から着実にプログラマーへ 成長できる理由が3つあります。 理由1 入社から 3ヶ月間の丁寧な段階的研修期間があります 専任の講師が基礎から座学と実践で教えます。 1ヶ月目はプログラミングの基礎知識を習得し、 2ヶ月目は開発ツールやセキュリティ、 データベースの実習を行います。3ヶ月目は グループで実際にアプリを開発する演習を実施。 最終プロジェクトを作成して発表し、 フィードバックを受けます。 理由2 配属初期から安心の実務スタート体制が 整っています 配属1ヶ月目は丁寧なフォロー体制のもとで 初期業務にチャレンジします。 配属1ヶ月目の1日のスケジュール例： 10:00 朝礼・一日の業務確認 10:15 カリキュラム学習やPC操作 12:00 チームの先輩とランチ休憩 13:00 システム開発におけるテスト作業 16:00 先輩社員と学習進捗の振り返り 18:00 レポート作成・明日の準備 19:00 退勤（残業は少なめ） 配属初期は、仕様書の作成や データの入力作業などの具体的な初期業務から スタートできるため安心です。 理由3 一人立ちまで無理のない小規模案件から スタートします 最初はアプリの開発補助や ECサイト（ショッピングサイト） の設計・改修サポート、プログラム修正、 バグチェック、仕様書作成など、 取り組みやすい小規模プロジェクトから開始し、 半年で補助業務から単独担当へ ステップアップします。定期的な面談で キャリアや業務の課題を継続フォローします。 基本情報技術者、LPIC、 AWSなどの資格受験もサポート。 必要な学習書籍は 会社がすべて用意するため自己負担ゼロです。 以上の3点から、未経験からでも 安心してプログラマーとして一人立ちを 目指せます。 ■仕事内容 ・スマホアプリの開発補助 ・ECサイト設計改修補助 ・コーディングやテスト ・バグチェック仕様書作成 ・小規模案件からの参加 ■職場環境 中途入社者のほぼ100％が未経験から スタートしています。全員で学び支え合う体制が 確立されています。 ■給与・待遇 ・各種社会保険完備 ・昇給・賞与あり ・交通費全額支給 ・残業代全額支給 ・資格取得支援制度あり ・書籍購入補助 ■勤務時間 ・10:00～19:00 ・月平均残業時間12時間

転居なし◆反響100%◆住み慣れた街で営業経験を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、営業の経験を活かし 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は進路の選択肢が広がり続け、 私立か公立かで迷うご相談が多いエリア。 ご家庭ごとのゴールを聞き出す 提案力が、そのまま活きます。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

【フルリモOK】年休128日・未経験歓迎のWebデザイナー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、Webデザイナー、Webプランナー ★ この求人のPOINT3点 ¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨¨ 1. 未経験歓迎！ イチからデザインスキルを学べる◎ 2.フルリモOK・残業ほぼなし ワークライフバランス充実！ 3.好きを仕事にできる環境 アニメ・ゲーム・コスメなどの案件多数 ━━━━━━━━━━━━ 【★】Webデザイナー業務をお任せ ・アニメ、ゲームのLP制作 ・ブランドHPのデザイン ・コスメサイトのECサイト制作 ・HP用アニメーションの編集 ・SNSバナー画像のデザイン ・企業ロゴのデザイン など ＜ここがポイント！＞ いきなり難しい業務はお任せせず、 スキルレベルや経験に応じた業務からお任せ。 段階的に成長できる環境です。 【★】充実研修で安心！ ・基礎PCスキル ・デザインソフトの操作 ・HP制作のためのプログラミング言語 ・Webアプリ開発のためのプログラミング言語 ・動画編集ソフトの操作 ・AI技術 など ＜ここがポイント！＞ 1年の研修で着実にスキルアップ可能。 対面研修だから、その場で疑問を解決できます！ さらに独自の学習用AIを無償で提供。 学習のしやすさは2倍になったというデータも！ 【★】働きやすいから定着率95% ・年間休日128日 ・残業ほぼなし （月平均残業時間3時間） ・残業代全額支給 ・髪色、ネイル自由 ※プロジェト先により変動 ＜ここがポイント！＞ 業務になれたらフルリモート（完全在宅）や フレックスのプロジェクトをお任せします。

【堺市中区/保育士】即日入職OK！☆時期先相談OK☆年間休日120日以上☆借り上げ社宅制度あり☆駐車場無料☆こども園の乳児園舎でのお仕事です！

仕事内容 仕事内容 乳児のみの認定こども園の保育士 認定こども園での保育士業務全般をお任せいたします。 ※異動はありません。幼稚園とあおいっこ園は同法人ですが別々に運営していますので希望しないかぎりは異動ありません。 施設について 堺市中区にある認定こども園の乳児舎（定員57名）でのお仕事です！ 2014年4月に保育園舎として開園し、2017年からは認定こども園あおい幼稚園の乳児舎として認可を受けています！ 幼児舎とは別々の運営になっていますので、異動もありません！ 乳児保育に専念できる環境です☆ ★=================================★ ・完全週休2日制！年間休日120日以上 ・駐車場完備、車通勤OK！ ・乳児のみの園！ ・堺市の借り上げ社宅制度も利用可能！ ★==================================★ キャリアアドバイザーからのコメント ≪こんな園です♪≫ ・定員57名（0歳児9名、1歳児24名、2歳児24名）で乳児のみの園です！ ・家庭的でこども主体の保育をしており、園舎内も温かい雰囲気の印象を受ける作りになっています！ ・0歳～2歳までの乳児のみとなりますので乳児保育のご経験を活かせます！ 《プライベートも充実させることが可能です♪》 ・完全週休2日制となっているので、土曜日出勤の場合は平日に振替休日を取得可能です！ ・有給消化率も80%以上で、まとまったお休みを取り旅行に行かれる先生もいらっしゃいます！ ・書類業務に関しても各クラスにパソコンが支給されており、各クラス複数担任のためそれぞれで分担して進めることで負担を軽減しています！ ≪福利厚生が充実しています♪≫ ・月給20万円以上＋賞与実績3ヶ月（初年度）＋別途処遇改善手当支給と高待遇☆ 賞与も2年目からは4ヶ月の支給あり！処遇改善手当も月々にしっかりと支給されます！ ・借り上げ社宅制度も利用可能なので、一人暮らしを検討している方は安心！ 堺市の制度＋法人独自の手当もあるので合計最大7万円の補助が支給されるので、一人暮らしでもかなり余裕を持ったお家に住むことができます！ ・駐車場完備しており、車通勤も可能です！ 《ほいともからの入職実績あり♪》 ・これまで4名以上の方が入職されています！ とても人間関係もよく働きやすい環境だというお声を頂いており、皆さん長くご勤務されています！ 求人ID：57972

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【求人概要】 クラウドインフラ構築（AWS） 【内容】 クラウド基盤構築プロジェクトに参画いただき、AWS環境のインフラ構築をご担当いただきます。 主に詳細設計～構築～テスト工程を担当し、サーバ構築やネットワーク設定、ログ確認や障害調査などを行いながらクラウド環境の整備を進めていただきます。 【勤務地】 東京都港区（赤坂駅周辺） 【勤務形態】 フルリモート 【勤務時間】 9:00～18:00 【必須】 ・AWS環境でのインフラ構築経験（実務1年以上） ・Linuxサーバー運用経験 ・ネットワーク基礎知識 【尚可】 ・IaCツール使用経験 ・監視ツール運用経験 ・チーム開発経験 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

賞与年3回　計3.0ヶ月分！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:介護老人保健施設 だいせん 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 介護老人保健施設における介護業務全般 具体的内容例として入浴介助・食事介助・排泄介助・更衣介助等 日常生活にかかわるものとレクリエーション等の介助もあります。 【業務詳細】 ・看取り:有 ・看護師24時間常駐:有 ・緊急時の対応:看護師常駐 夜勤時に1名看護師いてる ・入浴種類:一般浴・特殊浴室 ・カルテ/記録入力業務:手書き（紙） ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

精神科病院に併設！日勤のみ施設長！日祝お休み！車通勤ＯＫ！

仕事内容: 【職種】 正看護師 精神科病院に併設！日勤のみ施設長！日祝お休み！車通勤ＯＫ！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 社会医療法人　杏和会　阪南病院　訪問看護ステーションふれあい 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける施設長業務全般 〇事業所運営およびスタッフマネジメント 〇スタッフ育成や職場環境づくり、医療機関や地域との連携強化など、組織全体を統括する役割 〇主任1名、看護師17名、OTR2名が在籍 〇外来の方、地域で暮らす障害を持たれた方のお宅へ伺い生活全般の支援をするお仕事です。 〇訪問件数　午前2件、午後2～3件が目安です。 〇普通自動車免許必須（ＡＴ限定可）

⭐️面接1回で最短1週間の爆速内定❗️テレアポ・飛び込み一切なしの店舗来店型・完全反響営業✨未経験から1年目で年収600万円が標準ライン。年間休日121日＆残業ほぼゼロでプライベートも充実⭕️

仕事内容: ｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡ 　 ＼＼「探す」手間はいりません！／／ 　　　 目の前のお客様に100％注力 ｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡:+ ﾟ ゜ﾟ +:｡ ━━━━━━━━ 具体的な仕事の流れ ━━━━━━━━ 完全反響スタイル 大々的なプロモーションにより集客は本部が強力にバックアップ！ こちらから電話をかけたり、外回りをしたりする「攻めの営業」は一切ありません。 ゆとりを持った接客 1日にお迎えするのは4〜5組ほどです。 数字を追うことよりも、お客様との会話を楽しみ、緊張をほぐすことがミッションです。 スマホで撮影するだけ お預かりした品物は、スマホで撮影して本部の専門チームへ送ります。 難しい鑑定知識は不要で、鑑定結果をお客様に分かりやすくお伝えすることに集中できます。 =============== 一日の流れ（例） 10:00 ⏩ 開店準備：清潔な環境を整え、お客様をお迎えする準備をします。 13:00 ⏩ 自由な休憩時間：自分のペースでしっかりリフレッシュします。 14:00 ⏩ コンサルティング：お客様の不安をほぐし、ご希望に寄り添うおもてなしの時間です。 17:00 ⏩ 振り返り・データ入力：当日のやり取りをまとめ、翌日の準備を整えます。 19:00 ⏩ スッとお疲れ様！：原則残業禁止のため、定時退社が基本です。 ⏬️ゼロからプロを育てる「完璧な研修制度」 「知識ゼロ」は立派な才能です！ 入社後は1週間の座学で査定の基礎や接客のコツをじっくり伝授し、その後店舗での実地研修を行います。 配属後も先輩がマンツーマンでフォローする「メンター制度」や、 現場からいつでも専門チームに相談できる「リアルタイム査定サポート」が完備されています。

✅堺市中区✅深井駅✅認定こども園✅経験者歓迎✅マイカー通勤可✅残業ほぼなし✅産休・育休あり✅キレイな施設で気持ちよく働けます

【仕事内容】 ●マイカー通勤OK！天候を気にせず、毎日の通勤もストレスフリー★ ●残業はほぼなく、持ち帰り業務や壁面作成業務もないのでプライベート時間もバッチリ確保できます！ ●キレイで広々とした遊戯室や保育室で子どもたちがのびのびと生活できます◇ ✅堺市中区 ✅深井駅 ✅認定こども園 ✅経験者歓迎 ✅マイカー通勤可 ✅残業ほぼなし ✅産休・育休あり ✅キレイな施設で気持ちよく働けます

転勤なし◆塾講師・教員などの経験歓迎◆完休2日・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で、 これまでの指導経験を活かせるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元で教育の仕事を続けたい」 「指導の経験を正社員のキャリアに活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★転勤なし ご自宅から通える教室に配属し、 転居をともなう異動はありません。 担当地域を選ぶことが可能です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる幅広い業務を お願いします。 ・生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ・学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ・担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

月給52万以上！働き方はあなた次第！

募集要項 職種 52万以上！大型ドライバー（路線便） 雇用形態 正社員 仕事内容 大型トラック（路線便）での配送業務をお任せします。 ※関西～関東の長距離路線便 ※センター間輸送