求人・転職情報

社内の調整役！業界未経験でも管理職・幹部ヘキャリアアップ可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、運行管理、購買/物流事務 ＜おすすめポイント＞ ✅残業月平均10時間以内 ✅資格取得支援制度を用いて資格取得可能 現場(運行)と管理部門(事務)の架け橋となり、会社全体をより良くしていく「調整役」としての活躍を期待しています。 【仕事内容】 一般的な総務事務業務です。 ◆請求書の作成 ◆各部門との連携・調整 現場(運行・安全)と 管理部門(経理・人事)の コミュニケーション円滑化 ◆人事・総務・労務管理 採用サポート、社員の相談対応、 給与計算などの実務および管理 慣れてきて頂いたら・・・ ◆トラブル対応と未然防止 発生した課題の把握と、 再発防止策の立案・実行 業務に慣れていただいた後は、将来的には管理者としてチームを牽引するポジションをお任せしていく予定です！ ※詳細は面談時にお伝えします。 【採用担当より】 このお仕事で大切にしたいのは、特別な専門知識よりも 「多様な意見に耳を傾け、みんなでより良い形を考えていく姿勢」です。 現場での経験がなくても心配はいりません。 社員一人ひとりの声をやさしく受け止め、経営へとつなぐ「職場での架け橋」となってくださる方を歓迎します。 あなたの丁寧なコミュニケーションが、会社を前進させる大きな力になります。

【2027年1月・堺市に新拠点OPEN！オープニング募集！】未経験からフォークリフト免許取得OK（全額負担）「物流×食品商社×メーカー」の事業基盤あり！大切な日に”絶対休める”休暇制度など…チームで支え合う職場です！【20代～30代活躍中】

仕事内容 ■求人のポイント ●2027年1月オープンの新物流センター オープニングスタッフ大募集！ ※オープンまでは大阪南港物流センターで勤務可能です。 ●創業76年。黒字経営を継続中の安定企業 ●決算賞与、5年連続支給（通常の賞与とは別に支給） ●残業少なめ！日勤のみ◎ ●年間休日124日 ●フォークリフト免許取得は全額会社負担 食を支える安定業界で、 ずっと安心して働ける環境があります！ ■業務内容 冷凍・冷蔵食品を扱う物流センターで 入出庫管理・運搬業務を担当します。 希望や適性に応じて、 段階的にスキルアップしていける職場です。 《入荷・出荷チェック》 ▼荷さばき場で伝票内容と入荷商品を照合 ▼数量・内容をチェック ▼運搬スタッフに出荷先を連絡 《運搬作業》 ▼フォークリフトで入荷した商品を冷蔵倉庫へ収納 ▼伝票指示に沿って出荷商品を荷さばき場へ運搬 ※希望・適性に合わせて担当業務を決定します。 冷蔵・冷凍倉庫のため夏でも快適です(防寒着貸与) ★入社後の流れ 【半年】入荷・出荷チェックを学ぶ 【1年】運搬作業を学ぶ 一人ひとりの成長スピードに合わせて、 じっくり育てる教育体制。 先輩社員やメンターが常にサポートしますので、 経験がない方も安心してくださいね！ ■業界経験者からも好評なPOINT ◎売上絶好調 冷凍・冷蔵食品の需要拡大により、 売上は3年連続で大幅成長中！ ◎免許取得サポート フォークリフト免許は会社全額負担で取得可能。 未経験からでも“手に職”がつきます。 ◎フォロー体制 直属の上司以外にも相談できる「メンター制度」あり。 職場の雰囲気も穏やかで定着率もバツグン◎ ◎キャリアパス 現場を極めて“現場長”、 マネジメント志向なら“センター長”へ。 人と関わるのが得意な方は “営業職“へのキャリアチェンジも可能です。 ◎進化し続ける環境 休日数UP・給与水準UPなど、 業界屈指の働きやすさを追求しています！ ■会社について 株式会社松岡は、下関本社を中心に 全国展開する総合食品企業。 「食品原料販売」「加工食品販売」「物流」の事業で、 “食の未来を創造する”企業として成長を続けています。 物流事業では全国11拠点の自社物流センターを展開。 お客様の大切な商品を預かり、 保管・出荷まで一貫して担う体制を整えています。 継続している黒字経営は、積極的に社員へ還元。 社員想いの独自の福利厚生も魅力のひとつです！ ＜会社データ＞ 設立：1950年 従業員数：515名（2025年1月現在） 資本金：5500万円 売上高：614億円（2025年1月実績） ※直近3年間の売上高推移 536億円 ⇒ 599億円⇒614億円 ■先輩インタビュー この仕事を始めて一番印象に残っているのは、 扱った商品をスーパーや飲食店で見かけたとき。 “この商品を動かしたのは自分たちだ”と 思える瞬間は本当に誇らしいです。 日本の食を物流の力で支えている という使命感を日々感じています！ もちろん簡単な仕事ではありません。 1人でもくもく…とだけではなく、 チームで効率を考えながら動くことが求められます。 でも、そこに松岡らしい“協力して助け合う雰囲気” があるから頑張れるんです。 半年ごとに上司と目標を決める面談があり、 頑張った分はきちんと昇給や賞与に 反映される仕組みになっています。 数字だけでなく努力の過程も見てくれるので、 モチベーション高く働けますよ！ (20代男性・入社1年目)

【2027年1月・堺市に新拠点OPEN！オープニング募集！】業績好調★賞与（3.4か月/2025年実績）+報奨金支給！業界大手で安定★創業76年・年商614億円「物流×食品商社×メーカー」の事業基盤あり！年間休日124日◎【20代～30代活躍中】

仕事内容 ■求人のポイント ●2027年1月オープンの新物流センター オープニングスタッフ大募集！ ※オープンまでは大阪南港物流センターで勤務可能です。 ●創業76年。黒字経営を継続中の安定企業 ●決算賞与、5年連続支給（通常の賞与とは別に支給） ●残業少なめ！日勤のみ◎ ●年間休日124日 ●フォークリフト免許取得は全額会社負担 食を支える安定業界で、 ずっと安心して働ける環境があります！ ■業務内容 倉庫管理（入荷・出荷チェック、運搬業務） を担当いただきます。 冷凍・冷蔵食品を扱う物流センター内での業務です。 希望や適性に応じて、 段階的にスキルアップしていける職場です。 《入荷・出荷チェック》 ▼荷さばき場で伝票内容と入荷商品を照合 ▼数量・内容をチェック ▼運搬スタッフに出荷先を連絡 《運搬作業》 ▼フォークリフトで入荷した商品を冷蔵倉庫へ収納 ▼伝票指示に沿って出荷商品を荷さばき場へ運搬 ※希望・適性に合わせて担当業務を決定します。 冷蔵・冷凍倉庫のため夏でも快適です(防寒着貸与) ★入社後の流れ 【半年】入荷・出荷チェックを学ぶ 【1年】運搬作業を学ぶ 一人ひとりの成長スピードに合わせて、 じっくり育てる教育体制。 先輩社員やメンターが常にサポートしますので、 経験がない方も安心してくださいね！ ■業界経験者からも好評なPOINT ◎売上絶好調 冷凍・冷蔵食品の需要拡大により、 売上は3年連続で大幅成長中！ ◎免許取得サポート フォークリフト免許は会社全額負担で取得可能。 未経験からでも“手に職”がつきます。 ◎フォロー体制 直属の上司以外にも相談できる「メンター制度」あり。 職場の雰囲気も穏やかで定着率もバツグン◎ ◎キャリアパス 現場を極めて“現場長”、 マネジメント志向なら“センター長”へ。 人と関わるのが得意な方は “営業職“へのキャリアチェンジも可能です。 ◎進化し続ける環境 休日数UP・給与水準UPなど、 業界屈指の働きやすさを追求しています！ ■会社について 株式会社松岡は、下関本社を中心に 全国展開する総合食品企業。 「食品原料販売」「加工食品販売」「物流」の事業で、 “食の未来を創造する”企業として成長を続けています。 物流事業では全国11拠点の自社物流センターを展開。 お客様の大切な商品を預かり、 保管・出荷まで一貫して担う体制を整えています。 継続している黒字経営は、積極的に社員へ還元。 社員想いの独自の福利厚生も魅力のひとつです！ ＜会社データ＞ 設立：1950年 従業員数：515名（2025年1月現在） 資本金：5500万円 売上高：614億円（2025年1月実績） ※直近3年間の売上高推移 536億円 ⇒ 599億円⇒614億円 ■先輩インタビュー この仕事を始めて一番印象に残っているのは、 扱った商品をスーパーや飲食店で見かけたとき。 “この商品を動かしたのは自分たちだ”と 思える瞬間は本当に誇らしいです。 日本の食を物流の力で支えている という使命感を日々感じています！ もちろん簡単な仕事ではありません。 1人でもくもく…とだけではなく、 チームで効率を考えながら動くことが求められます。 でも、そこに松岡らしい“協力して助け合う雰囲気” があるから頑張れるんです。 半年ごとに上司と目標を決める面談があり、 頑張った分はきちんと昇給や賞与に 反映される仕組みになっています。 数字だけでなく努力の過程も見てくれるので、 モチベーション高く働けますよ！ (20代男性・入社1年目)

土日祝休み｜未経験者歓迎｜オフィスから事業を支える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理、購買/物流事務 ＼安定収入 × 土日祝休み × 未経験OK／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オフィスから当社事業を支える内勤職 未経験から物流のプロへ成長しませんか ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事】オフィスから当社の運行・物流を支える管理業務 【給与】月給22万円〜30万円、想定年収300万円～400万円 【時間】8:30～17:30（休憩60分）、残業あり 【休日】土日祝休み（会社カレンダー）、GW・夏季・年末年始休暇 【対象】要普通免許（AT限定可）、未経験者歓迎、経験者優遇 【勤務地】堺市南区和田535-2（転勤なし） ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ⏩月給22万円〜30万円の安定収入 ⏩土日祝休みでプライベート充実 ⏩未経験からキャリアが築ける ⏩転勤なしで地域に根ざして働ける ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐安定した生活を取り戻したい方へ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━╯ 土日祝休みで家族との時間を大切にしながら、 安定した基盤を築くことができます。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐専門スキルを身につけたい方へ ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ 将来の幹部候補として成長可能。 未経験から運行管理のプロを目指し、 国家資格の取得も支援します。 【仕事内容】 ✅顧客管理・受発注管理 取引先からの依頼を的確に事務処理し、 円滑な配車や業務フローを構築します ✅ドライバーの勤怠管理・運行管理 日々の運行状況を把握し、 安全な運行・物流を支える司令塔の役割 ✅安全管理・施策の立案 再発防止策を考え、 より安全な職場環境を共に作ります まずは先輩のレクチャーを受け、 できることから少しずつお任せします。 【教育・研修体制】 ◎入社後は事業や業務の基礎をレクチャー ◎できることから少しずつお任せします ✨HPはこちら✨ http://next-vision.jp ハローワークで求職中の方もお気軽にご応募ください。

【日勤】賞与2回＆充実の福利厚生あり！経験を活かして働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、運行管理、物流運営管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 新人安全運転応援キャンペーン ／ 入社後1年間で最大30万円支給！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新しい職場で頑張る方を応援する 特別手当をご用意しました！ 【対象となる方】 2026年8月1日以降に入社される方 ※先着10名限定 ※支給には規定があります 【仕事内容】 管理業務兼ドライバー (所長候補) 具体的には… ・荷積み ・配送 ・集荷 ・各業務の状況把握、報告、連絡 ・新規案件の立ち上げ ・新人の教育 ・拠点の運営サポート など ご入社後まずは一般ドライバーとしてスタートし、ルート配送から徐々に仕事を覚えていただきます。 ※配送先は県内や近県の法人様のみで、長距離運転も再配達もなく、体への負担少な目です。 慣れてきたら、ドライバーをまとめるリーダー(所長業務や管理)へとキャリアアップ。 所長候補として管理業務をメインに担当していただきます。 少しでもご興味のある方は、 お問合せだけでも構いませんのでお気軽にご連絡下さい。

【2027年1月・堺市に新拠点OPEN！オープニング募集！】待遇・福利厚生充実★賞与（3.4か月/2025年実績）+決算賞与支給！創業76年・年商614億円の安定企業★年間休日124日/日勤のみ。【20代～30代活躍中】

仕事内容 ■求人のポイント ●2027年1月オープンの新物流センター オープニングスタッフ大募集！ ※オープンまでは大阪南港物流センターで勤務可能です。 ●創業76年。黒字経営を継続中の安定企業 ●決算賞与、5年連続支給（通常の賞与とは別に支給） ●残業少なめ！日勤のみ◎ ●年間休日124日 ●フォークリフト免許取得は全額会社負担 食を支える安定業界で、 ずっと安心して働ける環境があります！ ■業務内容 日本の「食」を物流から支える仕事です。 入出庫業務（入出庫チェック・運搬業務）を 担当いただきます。 冷凍・冷蔵食品を扱う物流センター内での仕事です。 希望や適性に応じて、 段階的にスキルアップしていける職場です。 《入荷・出荷チェック》 ▼荷さばき場で伝票内容と入荷商品を照合 ▼数量・内容をチェック ▼運搬スタッフに出荷先を連絡 《運搬作業》 ▼フォークリフトで入荷した商品を冷蔵倉庫へ収納 ▼伝票指示に沿って出荷商品を荷さばき場へ運搬 ※希望・適性に合わせて担当業務を決定します。 冷蔵・冷凍倉庫のため夏でも快適です(防寒着貸与) ★入社後の流れ 【半年】入荷・出荷チェックを学ぶ 【1年】運搬作業を学ぶ 一人ひとりの成長スピードに合わせて、 じっくり育てる教育体制。 先輩社員やメンターが常にサポートしますので、 経験がない方も安心してくださいね！ ■業界経験者からも好評なPOINT ◎売上絶好調 冷凍・冷蔵食品の需要拡大により、 売上は3年連続で大幅成長中！ ◎免許取得サポート フォークリフト免許は会社全額負担で取得可能。 未経験からでも“手に職”がつきます。 ◎フォロー体制 直属の上司以外にも相談できる「メンター制度」あり。 職場の雰囲気も穏やかで定着率もバツグン◎ ◎キャリアパス 現場を極めて“現場長”、 マネジメント志向なら“センター長”へ。 人と関わるのが得意な方は “営業職“へのキャリアチェンジも可能です。 ◎進化し続ける環境 休日数UP・給与水準UPなど、 業界屈指の働きやすさを追求しています！ ■会社について 株式会社松岡は、下関本社を中心に 全国展開する総合食品企業。 「食品原料販売」「加工食品販売」「物流」の事業で、 “食の未来を創造する”企業として成長を続けています。 物流事業では全国11拠点の自社物流センターを展開。 お客様の大切な商品を預かり、 保管・出荷まで一貫して担う体制を整えています。 継続している黒字経営は、積極的に社員へ還元。 社員想いの独自の福利厚生も魅力のひとつです！ ＜会社データ＞ 設立：1950年 従業員数：515名（2025年1月現在） 資本金：5500万円 売上高：614億円（2025年1月実績） ※直近3年間の売上高推移 536億円 ⇒ 599億円⇒614億円 ■先輩インタビュー この仕事を始めて一番印象に残っているのは、 扱った商品をスーパーや飲食店で見かけたとき。 “この商品を動かしたのは自分たちだ”と 思える瞬間は本当に誇らしいです。 日本の食を物流の力で支えている という使命感を日々感じています！ もちろん簡単な仕事ではありません。 1人でもくもく…とだけではなく、 チームで効率を考えながら動くことが求められます。 でも、そこに松岡らしい“協力して助け合う雰囲気” があるから頑張れるんです。 半年ごとに上司と目標を決める面談があり、 頑張った分はきちんと昇給や賞与に 反映される仕組みになっています。 数字だけでなく努力の過程も見てくれるので、 モチベーション高く働けますよ！ (20代男性・入社1年目)

各営業所において、タクシー乗務員の運行管理を担当していただくポジションです。これまでの経験やスキルに応じて、営業所長候補としての採用も検討いたします。

企業名 堺相互タクシー株式会社 求人名 【大阪/運行管理】急拡大中のモビリティスタートアップ/newmoグループ 仕事の内容 各営業所において、タクシー乗務員の運行管理を担当していただくポジションです。これまでの経験やスキルに応じて、営業所長候補としての採用も検討いたします。 ■タクシー乗務員の点呼・アルコールチェック・体調確認 ■運行管理業務全般（記録・報告・法令対応） ■乗務員への安全指導・法令教育・再発防止策の立案 ■事故・トラブル時の対応と記録 ■社内システムを活用した業務効率化・オペレーション改善 ■運行管理補助者へのOJT・チーム育成 募集職種 【大阪/運行管理】急拡大中のモビリティスタートアップ/newmoグループ

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備 新幹線や在来線などの線路設備の検査・メンテナンスをお任せします。 “西日本のインフラを守る”という高い使命感のもとで取り組める仕事です。 〈具体的には…〉 ２人１組になって検査業務やメンテナンス業務に取り組んでいただきます。 ■検査 線路を歩いたり専用車両を使ったりして、レールの傷やズレ、レールを支える”まくらぎ”に問題ないかなどをチェックしていただきます。 ■メンテナンス 検査で対応が必要となった”まくらぎ”の交換や各パーツの補修をしていただきます。 【段取り八分、仕事二分】 準備が非常に大切な業務です。ご自身の丁寧な準備の結果、いつも通りの運行を叶えられ、それが達成感に繋がる、そんなお仕事です。 【チームワークを大切にしています】 ２人１組で線路を確認する際に、より安全な保線業務を行うためには日頃から培われたチームワークが重要になります。 チームワークが重要なので、メンバー間の交流が深まるようなちょっとした声かけや雑談、気配りも大事にしています。

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄道メンテナンス/工事計画管理、鉄道メンテナンス/整備、鉄道検査 安全な鉄道の運行や輸送サービスの品質に直結する鉄道車両のメンテナンス・リニューアル工事等に携わります。 〈具体的には…〉 山陽新幹線や北陸新幹線、大阪環状線、 広島地区などに導入された新型車両をはじめ、JR西日本が保有するさまざまな鉄道車両及びその検査に必要となる設備のメンテナンス等を担当。 JR西日本(西日本旅客鉄道)の鉄道車両技術者として安全な鉄道の運行のための一翼を担っていただきます。 ■車両のメンテナンス 全社で約6,500両に及ぶ車両に対応します。 ・鉄道車両の保守・メンテナンス ・関連する資材管理業務や経理業務 など ■設備のメンテナンス ・車輪を削る装置 ・車体洗浄装置 ・車体塗装装置 など、鉄道車両のメンテナンス等を担います。 〈JR西日本の技術者としてキャリアアップを！〉 実務だけではなく、通信教育や各社員による競技会の実施など多種多様な研修によって着実に技術を伸ばせる環境があります。 現場経験を積んだ後には、列車のリニューアル・開発などより難易度の高い業務や、現場・部門のマネジメントにもチャレンジできますので、あなたらしくキャリアを広げてください！

第二新卒・陸上勤務経験・乗船3年未満歓迎／荷役なし×A重油

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 海洋調査船や大型作業船の「三等機関士」 として機関室の保守整備や当直業務を お任せします！荷役作業が一切ないため 停泊中は本来の機器メンテにじっくり専念できる環境です。 一度陸上職を経験された方や第二新卒の方、 乗船経験3年未満の方も歓迎！ 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅機関当直業務（4時間当直×2回の3交代） ✅エンジン・発電機・補助機器の整備作業 ✅入出港業務および離着岸のサポート作業 ✅海洋調査や国家プロジェクトの作業補助 ✅停泊時間を活かした計画的な機器メンテ ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、第二新卒の方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

月給32万〜50万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、乗船経験が少ない方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、鉄道駅員、鉄道乗務員 「駅係員」としてプロフェッショナルを目指していただく【鉄道運輸職／駅務コース】で、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 〈具体的には…〉 安全で正確な運行管理を行い、安全で安心できる運行とより快適なサービスの提供を担当いただきます。 ・駅の「みどりの窓口」でのきっぷの販売 ・改札でのご案内業務 ・列車の切り離しや連結、列車発着の信号取扱いなどの列車運行管理 など 〈様々な可能性に挑める！〉 現場経験をもとにサービス向上や輸送戦略といった企画業務、現場のマネジメントなど幅広い領域で活躍できるチャンスがあります。 この環境を活かして理想のキャリアを築いてください！ ※鉄道運輸職として入社いただきます。鉄道運輸職は「車掌」や「運転士」を担っていただく【運転士コース】の選択も可能です。（※入社時にコースを選んでいただきます）

月給41万〜58万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（二等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、二等機関士を募集します！ ★求人ポイント★ ✅月給41万円～58万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：鉄道運行管理/指令、鉄道乗務員 「車掌」や「運転士」を担っていただく【鉄道運輸職／運転士コース】で、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 〈具体的には…〉 入社後は、「駅係員」として駅の「みどりの窓口」でのきっぷの販売や改札でのご案内業務を経験いただいたのち、将来的には＜車掌＞＜運転士＞として活躍いただきます。 ＜車掌＞ ・ドアの開閉など列車の運転に関わる業務、お客様へのご案内業務（一定期間、駅係員業務を経験し、車掌試験に合格した後） ＜運転士＞ ・正確かつ安全な列車の運転業務（一定期間、車掌業務を経験し、運転士試験に合格した後） 〈様々な可能性に挑める！〉 現場経験をもとにサービス向上や輸送戦略といった企画業務、現場のマネジメントなど幅広い領域で活躍できるチャンスがあります。 この環境を活かして理想のキャリアを築いてください！ ※鉄道運輸職として入社いただきます。鉄道運輸職は「駅係員」としてプロフェッショナルを目指していただく【駅務コース】の選択も可能です。（※入社時にコースを選んでいただきます）

賞与年3回／未経験OK／仕分けなどの現場サポートやデータ入力・運行管理をお任せします

仕事内容 【おすすめポイント】 《無資格・未経験から、活躍できるチャンス！》 ★年収450万/入社3年目 月給30万＋手当＋賞与 工場や倉庫内でリフトの運転経験がある方は活かせます！ リフトの免許は入社後の取得が可能です！ 接客・営業など異業種からの転職も大歓迎！ ●研修制度が充実！ 必要な物流業界の知識は丁寧にお伝えしていきます。 焦らずゆっくり自分のペースで取り組んでいって下さい！ 【仕事内容】 物流会社で現場のサポート・事務所での様々な仕事をお願いします。 将来的にはチームをまとめる管理者として活躍して欲しいです。 ＜現場でドライバーのサポート＞ 現場に出て荷物の仕分け、積み下ろしなどのサポートをお願いします。 小さい物から大きなものまで幅広く取り扱っています。 ＜事務所内で司令塔として働く＞ 荷物をスムーズに流通させるための司令塔のようなポジションでのお仕事です。 配車・取り扱いといった仕事から、荷物の発送・到着業務・運行管理や、 付帯する電話応対や事務作業もお願いします。 生産性を高めていくためには、関係各所との日々の関係作りが重要になります。 こちらの要求だけではなく、ドライバー目線や協力してくれる方の 立場に立って考えられることが、良好な人間関係を築くためのコツになります。 物流業界での経験値よりも、このような「人として」の思いやりが持てる人であれば、 業界未経験でも活躍できるのがこの仕事の魅力でもあります。 ▼▼1日の流れ(例) 【午前】 ・出勤／PC起動 ・お客様対応（電話中心） ・事務処理、配送サポート 【午後】 ・路線配車・リフト作業 ・ピッキング作業など 【夕方】 ・荷物の搬入手伝い ・事務処理など 【入社後の流れ】 ■STEP1：現場業務からスタート まずは荷物の積み込み・荷卸し・仕分けなどの作業を通して、 物流の流れや取り扱う貨物について覚えていただきます。 現場での経験を通じて、仕事の基本を身につけていきます。 先輩社員が、イチからしっかり業務をお教えいたします。 ■STEP2：事務所業務を習得 業務に慣れてきたら、電話対応やデータ入力、 荷物の発送・到着に関する事務作業など、事務所内での業務も担当していただきます。 まずはデータ入力など、簡単な事務作業からお任せします。 ■STEP3：運行管理・配車業務、お客様対応 経験を積んだ後は、ドライバーの点呼や配車業務なども少しずつお任せします。 ドライバーやお客様と連携しながら、 貨物を安全・確実に届けるための調整や、既存のお客様への営業（定期訪問）も行います。 ■STEP4：物流を支えるポジションへ お客様やドライバーとの信頼関係を築きながら、 スムーズな配送を支える業務を担当していただきます。 未経験からでも、物流を支える重要な役割として、拠点長候補としても活躍できる環境です。 《未経験で始めた方が活躍中！》 20代～30代が中心となって活躍中！ 思いやりを持ってコミュニケーションができる方なら、 未経験でもすぐに馴染める環境です。 業務自体の難易度も高くないため、 基礎を覚えれば一人前として活躍できます！ 《キャリアアップについて》 全社の平均勤続年数は16年と長く、ベテランの先輩も頼れる心強い環境です。 総合職は【一般⇒主任・係長⇒所長】へとキャリアアップ可能！ 東名阪を中心に転勤の可能性はありますが、 幅広い拠点で経験を積むことでスキルの幅が広がります。 また、年功序列ではなく実力評価のため早期のキャリアアップが可能！ 最短3年で管理職として年収アップを目指せる環境です。 【飛騨運輸グループは、昭和25年創業】 『迅速・安全・確実』をモットーに、 常にお客様の立場に立った良質なサービスを提供しています。 全国（東海・東京・関西・北陸）に拠点があり 今後も新拠点を展開予定！ まだまだ成長を続ける企業であり、 家族のように温かく親しみやすい社風が特徴です。 みんなで声をかけ合いながらサポートしていますので 安心してご応募くださいね。

✨未経験歓迎！夜勤で効率よく稼げる✨安心の業界最大手タクシー会社✨空いたお昼の時間はプライベートに◎

仕事内容: ＼安心の"業界最大手"タクシー会社／ 全国34都道府県に、 約8,700台の車両を保有する 「第一交通産業グループ」 長い歴史と信頼を誇る企業です！ ＼夜勤ならではの魅力／ ✨月の半分がお休み！？✨ 明け公休を含めると、 年間182日がお休みです！ ✨お昼の時間を有効活用✨ 空いた昼の時間を、 買い物や銀行の用事に充てたり、 趣味や家族との時間など プライベートを大切にできます◎ ------------------- □仕事内容□ 夜間におけるタクシーの 効率的な運行をサポートする業務です。 電話対応はトークフローやマニュアル完備◎ ▼電話受付による配車業務▼ ＊タクシー配車システム（パソコン）を使用して電話注文・ 情報入力・配車業務を行って頂きます。 ＊簡単な入力作業をするだけで、コンピュータが 近くのタクシーを自動的に配車してくれます。 ▼運行管理補助業務▼ ・点呼業務 ・ドライバーの健康状態のチェック 　　など 【ポイント】 ・PCで文字入力ができればOK！ ・未経験の方も安心してスタート可能 ・困ったことがあれば安心して相談できる環境です ・コツコツ作業が得意な方に向いています ＼キャリアアップも目指せる✨／ ・国家資格「運行管理者」への挑戦もできる◎ ・運行管理資格手当10,000円支給あり！

賞与年3回／未経験OK／仕分けなどの現場サポートやデータ入力・運行管理をお任せします

仕事内容 【おすすめポイント】 《無資格・未経験から、活躍できるチャンス！》 ★年収450万/入社3年目 月給30万＋手当＋賞与 工場や倉庫内でリフトの運転経験がある方は活かせます！ リフトの免許は入社後の取得が可能です！ 接客・営業など異業種からの転職も大歓迎！ ●研修制度が充実！ 必要な物流業界の知識は丁寧にお伝えしていきます。 焦らずゆっくり自分のペースで取り組んでいって下さい！ 【仕事内容】 ●現場でのサポートから事務所内でのオフィスワークをお願いします。 ・現場サポートは、荷物の積込・荷卸・仕分といった仕事をお願いします。 ・事務所では、電話の応対・データ処理、荷物の発送・到着業務を。運行管理（点呼）お願いします。 また、配車・取扱（ドライバーへの指示）といった関係各所との連携が重要なポジションの仕事もあります。 配車・運行管理といった仕事は、お客様からお預かりした貨物を、 迅速にかつ安全・確実に運ぶための非常に重要な仕事です。 生産性を向上させるためには、個人のスキルUPはもちろん、 関係各所との日々の関係作りが重要になります。 そのためには、お客様目線・ドライバー目線で相手の立場になって考え、 行動に移していくことで信頼関係が構築されていきます。 そのため、「人として」の思いやりが持てる人であれば、 業界未経でも活躍できるのがこの仕事の魅力でもあります。 ▼▼1日の流れ(例) 【午前】 ・出勤／PC起動 ・お客様対応（電話中心） ・事務処理、配送サポート 【午後】 ・路線配車・リフト作業 ・ピッキング作業など 【夕方】 ・荷物の搬入手伝い ・事務処理など 【入社後の流れ】 ■STEP1：現場業務からスタート まずは荷物の積み込み・荷卸し・仕分けなどの作業を通して、 物流の流れや取り扱う貨物について覚えていただきます。 現場での経験を通じて、仕事の基本を身につけていきます。 先輩社員が、イチからしっかり業務をお教えいたします。 ■STEP2：事務所業務を習得 業務に慣れてきたら、電話対応やデータ入力、 荷物の発送・到着に関する事務作業など、事務所内での業務も担当していただきます。 まずはデータ入力など、簡単な事務作業からお任せします。 ■STEP3：運行管理・配車業務、お客様対応 経験を積んだ後は、ドライバーの点呼や配車業務なども少しずつお任せします。 ドライバーやお客様と連携しながら、 貨物を安全・確実に届けるための調整や、既存のお客様への営業（定期訪問）も行います。 ■STEP4：物流を支えるポジションへ お客様やドライバーとの信頼関係を築きながら、 スムーズな配送を支える業務を担当していただきます。 未経験からでも、物流を支える重要な役割として、拠点長候補としても活躍できる環境です。 《未経験で始めた方が活躍中！》 20代～30代が中心となって活躍中！ 思いやりを持ってコミュニケーションができる方なら、 未経験でもすぐに馴染める環境です。 業務自体の難易度も高くないため、 基礎を覚えれば一人前として活躍できます！ 《キャリアアップについて》 全社の平均勤続年数は16年と長く、ベテランの先輩も頼れる心強い環境です。 総合職は【一般⇒主任・係長⇒所長】へとキャリアアップ可能！ 東名阪を中心に転勤の可能性はありますが、 幅広い拠点で経験を積むことでスキルの幅が広がります。 また、年功序列ではなく実力評価のため早期のキャリアアップが可能！ 最短3年で管理職として年収アップを目指せる環境です。 【飛騨運輸グループは、昭和25年創業】 『迅速・安全・確実』をモットーに、 常にお客様の立場に立った良質なサービスを提供しています。 全国（東海・東京・関西・北陸）に拠点があり 今後も新拠点を展開予定！ まだまだ成長を続ける企業であり、 家族のように温かく親しみやすい社風が特徴です。 みんなで声をかけ合いながらサポートしていますので 安心してご応募くださいね。

✨未経験歓迎！フォロー充実✨慣れたらかんたんなお仕事✨安心の業界最大手タクシー会社！

仕事内容: ／ 安心の"業界最大手"タクシー会社 ＼ 全国34都道府県に、 約8,700台の車両を保有する 「第一交通産業グループ」 長い歴史と信頼を誇る企業です！ ------------------------------ 【仕事内容】 ／ サポート体制◎ オフィスワークデビューにもおすすめ！ ＼ 昼間におけるタクシーの 効率的な運行をサポートする業務です。 ▼電話受付による配車業務▼ ＊タクシー配車システム（パソコン）を使用して電話注文・ 情報入力・配車業務を行って頂きます。 ＊簡単な入力作業をするだけで、コンピュータが 近くのタクシーを自動的に配車してくれます。 ⭐電話対応はトークフローやマニュアル完備​で安心！⭐ 【ポイント】 ・PCで文字入力ができればOK！ ・未経験の方も安心してスタート可能 ・困ったことがあれば安心して相談できる環境です ・コツコツ作業が得意な方に向いています​

賞与年3回／未経験OK／仕分けなどの現場サポートやデータ入力・運行管理をお任せします

仕事内容 【おすすめポイント】 《無資格・未経験から、活躍できるチャンス！》 ★年収450万/入社3年目 月給30万＋手当＋賞与 工場や倉庫内でリフトの運転経験がある方は活かせます！ リフトの免許は入社後の取得が可能です！ 接客・営業など異業種からの転職も大歓迎！ ●研修制度が充実！ 必要な物流業界の知識は丁寧にお伝えしていきます。 焦らずゆっくり自分のペースで取り組んでいって下さい！ 【仕事内容】 物流会社で現場のサポート・事務所での様々な仕事をお願いします。 ＜事務所でのオフィスワーク＞ お客様の荷物をより効率的に集荷・配送できるようにコントロールする重要なポジションでの仕事です。 ・荷物の発送・到着業務 ・配車・取り扱い →→荷物とドライバーのマッチング、配送行程の計画など これらの業務に付帯する電話応対やデータ処理、運行管理（点呼）などもお願いします。 配車・運行管理といった言葉は、あまりなじみがない仕事かもしれませんが、 物流会社においては非常に重要なポジションで、お客様からお預かりした貨物を、 迅速にかつ安全・確実に運ぶための手配や折衝などをしてもらいます。 ＜現場サポート＞ 事務所内でのお仕事だけではなく、現場でのサポートもお願いします。 荷物の積込・荷卸・仕分けといったドライバーのサポート全般をお願いします。 生産性を高めていくためには、関係各所との日々の関係作りが重要になります。 こちらの要求だけではなく、ドライバー目線や協力してくれる方の 立場に立って考えられることが、良好な人間関係を築くためのコツになります。 物流業界での経験値よりも、このような「人として」の思いやりが持てる人であれば、 業界未経験でも活躍できるのがこの仕事の魅力でもあります。 【入社後の流れ】 ■STEP1：現場業務からスタート まずは荷物の積み込み・荷卸し・仕分けなどの作業を通して、 物流の流れや取り扱う貨物について覚えていただきます。 現場での経験を通じて、仕事の基本を身につけていきます。 先輩社員が、イチからしっかり業務をお教えいたします。 ■STEP2：事務所業務を習得 業務に慣れてきたら、電話対応やデータ入力、 荷物の発送・到着に関する事務作業など、事務所内での業務も担当していただきます。 まずはデータ入力など、簡単な事務作業からお任せします。 ■STEP3：運行管理・配車業務、お客様対応 経験を積んだ後は、ドライバーの点呼や配車業務なども少しずつお任せします。 ドライバーやお客様と連携しながら、 貨物を安全・確実に届けるための調整や、既存のお客様への営業（定期訪問）も行います。 ■STEP4：物流を支えるポジションへ お客様やドライバーとの信頼関係を築きながら、 スムーズな配送を支える業務を担当していただきます。 未経験からでも、物流を支える重要な役割として、拠点長候補としても活躍できる環境です。 《未経験で始めた方が活躍中！》 20代～30代が中心となって活躍中！ 思いやりを持ってコミュニケーションができる方なら、 未経験でもすぐに馴染める環境です。 業務自体の難易度も高くないため、 基礎を覚えれば一人前として活躍できます！ 《キャリアアップについて》 全社の平均勤続年数は16年と長く、ベテランの先輩も頼れる心強い環境です。 総合職は【一般⇒主任・係長⇒所長】へとキャリアアップ可能！ 東名阪を中心に転勤の可能性はありますが、 幅広い拠点で経験を積むことでスキルの幅が広がります。 また、年功序列ではなく実力評価のため早期のキャリアアップが可能！ 最短3年で管理職として年収アップを目指せる環境です。 【飛騨運輸グループは、昭和25年創業】 『迅速・安全・確実』をモットーに、 常にお客様の立場に立った良質なサービスを提供しています。 全国（東海・東京・関西・北陸）に拠点があり 今後も新拠点を展開予定！ まだまだ成長を続ける企業であり、 家族のように温かく親しみやすい社風が特徴です。 みんなで声をかけ合いながらサポートしていますので 安心してご応募くださいね。

賞与年3回／未経験OK／仕分けなどの現場サポートやデータ入力・運行管理をお任せします

仕事内容 【おすすめポイント】 《無資格・未経験から、活躍できるチャンス！》 ★年収450万/入社3年目 月給30万＋手当＋賞与 工場や倉庫内でリフトの運転経験がある方は活かせます！ リフトの免許は入社後の取得が可能です！ 接客・営業など異業種からの転職も大歓迎！ ●研修制度が充実！ 必要な物流業界の知識は丁寧にお伝えしていきます。 焦らずゆっくり自分のペースで取り組んでいって下さい！ 【仕事内容】 物流会社で配車・取り扱いや現場のサポートをお願いします。 ＜配車・取り扱い業務＞ 荷物とドライバーをマッチングさせたり、配送行程の計画などをお願いします。 物流会社においては非常に重要なポジションで、お客様からお預かりした貨物を、 迅速にかつ安全・確実に運ぶための手配や折衝などをしてもらいます。 生産性を高めていくためには、関係各所との日々の関係作りが重要になります。 こちらの要求だけではなく、ドライバー目線や協力してくれる方の 立場に立って考えられることが、良好な人間関係を築くためのコツになります。 それ以外にも ・荷物の発送・到着業務 ・運行管理(点呼など) ・電話応対やデータ処理 などもお願いします。 仕事の量に応じで、現場で荷物の積込・荷卸・仕分けといった サポートもお願いすることもあります。 ▼▼1日の流れ(例) 【午前】 ・出勤／PC起動 ・お客様対応（電話中心） ・事務処理、配送サポート 【午後】 ・路線配車・リフト作業 ・ピッキング作業など 【夕方】 ・荷物の搬入手伝い ・事務処理など 【入社後の流れ】 ■STEP1：現場業務からスタート まずは荷物の積み込み・荷卸し・仕分けなどの作業を通して、 物流の流れや取り扱う貨物について覚えていただきます。 現場での経験を通じて、仕事の基本を身につけていきます。 先輩社員が、イチからしっかり業務をお教えいたします。 ■STEP2：事務所業務を習得 業務に慣れてきたら、電話対応やデータ入力、 荷物の発送・到着に関する事務作業など、事務所内での業務も担当していただきます。 まずはデータ入力など、簡単な事務作業からお任せします。 ■STEP3：運行管理・配車業務、お客様対応 経験を積んだ後は、ドライバーの点呼や配車業務なども少しずつお任せします。 ドライバーやお客様と連携しながら、 貨物を安全・確実に届けるための調整や、既存のお客様への営業（定期訪問）も行います。 ■STEP4：物流を支えるポジションへ お客様やドライバーとの信頼関係を築きながら、 スムーズな配送を支える業務を担当していただきます。 未経験からでも、物流を支える重要な役割として、拠点長候補としても活躍できる環境です。 《未経験で始めた方が活躍中！》 20代～30代が中心となって活躍中！ 思いやりを持ってコミュニケーションができる方なら、 未経験でもすぐに馴染める環境です。 業務自体の難易度も高くないため、 基礎を覚えれば一人前として活躍できます！ 《キャリアアップについて》 全社の平均勤続年数は16年と長く、ベテランの先輩も頼れる心強い環境です。 総合職は【一般⇒主任・係長⇒所長】へとキャリアアップ可能！ 東名阪を中心に転勤の可能性はありますが、 幅広い拠点で経験を積むことでスキルの幅が広がります。 また、年功序列ではなく実力評価のため早期のキャリアアップが可能！ 最短3年で管理職として年収アップを目指せる環境です。 【飛騨運輸グループは、昭和25年創業】 『迅速・安全・確実』をモットーに、 常にお客様の立場に立った良質なサービスを提供しています。 全国（東海・東京・関西・北陸）に拠点があり 今後も新拠点を展開予定！ まだまだ成長を続ける企業であり、 家族のように温かく親しみやすい社風が特徴です。 みんなで声をかけ合いながらサポートしていますので 安心してご応募くださいね。