ミサワホーム近畿株式会社 花博展示場
接客・販売の経験を、一生のお付き合いをする仕事へ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、建築個人営業 雇用形態:正社員 職種:建築個人営業、その他営業 ⭐生涯、安心できる住まい選びに伴走⭐ *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+**+: ミサワホームの営業が目指すのは 「家を売る」のが最終ゴールでは ありません。 お客様の人生に寄り添い続ける “一生のパートナー”になる仕事です。 営業のご経験は問いません。 接客・販売・サービスのお仕事で お客様と向き合ってこられた方なら、 その経験がそのまま活きます。 入社から約1年間、OJT担当が 業務の習得をサポートします。 ■ この求人の条件 ・月給210,000円〜227,000円 /想定年収450万〜500万円 ・転勤なし (配属支店が担当するエリアの展示場) ・年間休日124日 /完全週休2日(火・水)+第1日曜 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+**+: ミサワホーム近畿の営業は、単に住宅を 提案するだけではなく、お客様のこれからの 人生設計そのものに伴走していく存在です。 初回の出会いは展示場。 そこから始まるのは、ただの商談ではなく 「関係づくり」です。 例えば—— お客様の趣味、将来のライフスタイル、 ご家族との関係、まだ言葉になっていない 想いまで丁寧に汲み取りながら、 “本音”を引き出していきます。 ミサワホームの営業がまず大切にするのは、 商品説明ではなく「信頼関係」です。 関係性が十分に築けた先で初めて、 住宅の性能や設計、デザインの話に 進みます。 ──なぜなら、家は一生に一度の大きな決断だから。 ──そして私たちは、その決断の“先”まで 関わり続けるからです。 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+**+: ■具体的には ・展示場でのご案内、ヒアリング ・ライフスタイル・将来設計の整理 ・土地探し/資金計画のサポート ・設計士と連携したプラン提案 ・契約後〜お引渡しまでの伴走 ・お引渡し後のフォロー、オーナー様との 継続的な関係構築 ミサワホームの特徴は 「お引渡しがゴールではない」こと。 年末には、担当営業がオーナー様宅へ カレンダーをお届けします。 そこには営業活動としての意図よりも、 “これまでの感謝を伝える”という文化が 根付いています。 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+**+: 実際に ・ご兄弟、ご友人の紹介 ・お子様世代の住まいづくり ・20年越しの再契約 など、関係が長く続くほど、次のご縁が 自然と生まれます。 営業色を強く出すのではなく、 「またこの人に相談したくなる存在」 であり続ける。 その積み重ねが、結果として成果に つながります。 また、商品力も大きな強みです。 耐震性・断熱性・長期保証など 住宅性能は業界トップクラス。 さらに「蔵のある家」など独自の 空間提案も可能です。 だからこそ、無理に売り込む必要は ありません。 お客様にとって本当に合う選択が 他社にある場合は、無理に ミサワホームをおすすめしないことも あります。 目指すのは“契約”ではなく、 お客様にとって最良の意思決定を 支えること。 その姿勢に共感いただける方なら、 住宅の知識は入社後で間に合います。 ぜひ挑戦していただきたい仕事です。 ⭐️ある1日のスケジュール例 10:00 出社。チームで案件を共有 10:30 提案資料の作成、設計士と打合せ 13:00 ご来場のお客様の接客・ヒアリング 16:00 敷地調査、役所調査 18:00 見積・図面の確認、翌日の準備 19:00 退社 入社してしばらくは、先輩に教わりながら 仕事を覚えるため、10時に出社します。 慣れてきたら、事前に上長の承認を 得ることで、フレックス制を使って 始業・終業の時刻を調整できます。 (コアタイム11:00〜16:00) <HP URL> https://misawa-kinki.jp/
交通・アクセス 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「鶴見緑地」駅から徒歩6分
[勤務地:〒538-0037大阪府大阪市鶴見区焼野]
月給210,000円~227,000円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 22万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅賞与あり 年2回(6月・12月/昨年度実績4ヶ月分) ✅昇給あり 年1回(7月) ✅時間外勤務手当(時間に応じて全額支給) ✅役職手当 ✅資格手当・認定試験手当 ⏩販売報奨金 1棟あたりの利益と営業成績に応じて算出し、 契約に至り工事に着工した場合に支給します。 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 転職による「年収ダウン」の リスクを抑える仕組み ________________◢ 営業や住宅業界が未経験のスタートでも、 固定給+賞与で安定したベース収入を確保。 そこに、成果に応じた販売報奨金が 上乗せされます。 「成果は出ているのに給与が上がらない」 というジレンマとは無縁です。 ※あなたの経験・能力、前職給与などを 考慮し、納得いただける条件を 話し合って決定します。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間中は嘱託社員となり、試用期間後に正社員となります。 ※期間中の待遇・条件は変わりません。
求めている人材 ────⭐【必須条件】⭐─── ✅高卒以上 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅接客・販売・サービス等の 業務経験をお持ちの方 \営業経験は問いません/ 不動産や建築の知識も必要ありません。 接客・販売・サービスのお仕事で 「お客様と向き合ってきた経験」が そのまま活きる仕事です。 入社から約1年間、OJT担当が 業務の習得をサポートします。 ────⭐【歓迎条件】⭐─── ✅宅地建物取引士 ✅FP2級 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。. ■こんな想いをお持ちの方に ぜひ興味を持って頂きたい仕事です ・数字を追うだけの営業に違和感がある ・もっとお客様と深く関係を築きたい ・短期的な売上ではなく、長期的な信頼で 勝負したい ・“売る”ではなく“選ばれる”営業になりたい ・自信をもって提案できる商品を扱いたい ミサワホームの営業は、いわゆる“ガツガツ型” ではありません。 大切にしているのは、 お客様の話をじっくり聞く姿勢や 誠実な対応です。 近年は特に、 ネットで情報収集したうえで来場されるお客様が 増えており、表面的な説明や押しの強い営業は 通用しません。 求められているのは、 「本音を引き出す力」と「寄り添う力」。 実際に活躍している社員の多くは、 穏やかで、上品で、裏表のない人柄の 持ち主です。 ・すぐに売ろうとしない ・無理に勧めない ・相手の価値観を尊重する そうした“余裕”のある対応が、 最終的にお客様からの信頼につながります。 また、ミサワホームは高価格帯の商品です。 誰にでも売れるものではありません。 だからこそ、 「価格以上の価値」を正直に伝えられる方が 求められます。 性能やデザインだけでなく、 その後の暮らし、安心、家族の時間—— それらすべてを含めて提案できる営業です。 ■この仕事で得られるもの ・一生続くお客様との関係性 ・紹介が自然と生まれる営業スタイル ・本質的なヒアリング力、提案力 ・チームで成果を出す面白さ (設計・IC・施工管理との連携) *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+**+: ■最後に ミサワホームの営業は、 「たくさん売って稼ぐ」ことだけを 目指す仕事ではありません。 一組一組のお客様と丁寧に向き合い、 結果として安定して成果を出していく スタイルです。 お客様から 「この人に任せて良かった」と言って いただけること。 そのご家族の未来にも関われること。 そんな営業に魅力を感じる方にとっては、 きっと大きなやりがいを感じていただける はずです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。)
雇用形態:正社員
経験者募集!月給21万〜31.2万円・転勤なし・賞与年2回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、建築個人営業 \\⭐ 理想の住まいを共に創造 ⭐// \\⭐ 想定年収500万円〜 ⭐// お客様の夢をカタチにする住まいづくりの パートナーとして活躍しませんか? 展示場にいらしたお客様とじっくり向き合い 理想の住まいをゼロから一緒に 考えていくお仕事です! ヒアリングからスタートし、 土地探し・間取り・仕様・資金計画まで、 トータルでサポートしていきます✨ ■ この求人の条件 ・月給210,000円〜312,600円 /想定年収500万円〜 ・転勤なし (配属支店が担当するエリアの展示場) ・年間休日124日 /完全週休2日(火・水)+第1日曜 ────⭐【仕事内容】⭐──── <勤務地:大阪府> ミサワホーム近畿株式会社 花博展示場 大阪府大阪市鶴見区焼野1丁目南2番 花博記念公園ハウジングガーデン内 ※大阪支店配属となり、勤務先は ⏩花博展示場 ⏩箕面展示場(ウェルビーみのお) ⏩西宮・酒蔵通り展示場 ⏩大阪支店(堂島) の可能性あり ……………………………………………… ✅展示場での接客・ヒアリング └来場されたお客様の家づくりの ご希望や、ライフスタイルを 丁寧に聞き取ります ✅プラン提案・資金計画の相談 └設計担当と連携しながら 間取りや仕様をご提案! └住宅ローンや予算の相談にも対応 ✅土地探しのサポート └土地をお持ちでないお客様には 最適な土地情報をご提供 └不動産会社との連携も行います ✅契約・着工までのフォロー └契約手続き・設計打合せ 着工までのスケジュール管理など 安心して家づくりを進められるよう サポートします! ……………………………………………… お客様の要望を正確に把握することが、 理想の住まいづくりの第一歩です。 家づくりはお客様との 信頼関係が何より大切! 不動産会社とも連携して、 お客様の理想の土地探しをお手伝い。 住宅ローンや予算の相談も行い、 お客様の資金計画を しっかりサポートします。 お客様の夢や希望を受け止め 理想の住まいを実現する パートナーとして、長期的な 関係を築いていきます✨ ⏩いままでの営業経験を活かしたい ⏩提案力やヒアリング力を発揮したい ⏩人と関わることが好き そんな方におすすめのポジションです◎ ……………………………………………… お客様の人生における大きな決断を サポートする、このやりがいある仕事で あなたの力を発揮してみませんか✨ ご応募お待ちしております! ⭐️ある1日のスケジュール例 10:00 出社。チームで案件を共有 10:30 提案資料の作成、設計士と打合せ 13:00 ご来場のお客様の接客・ヒアリング 16:00 敷地調査、役所調査 18:00 見積・図面の確認、翌日の準備 19:00 退社 入社してしばらくは、先輩に教わりながら 仕事を覚えるため、10時に出社します。 慣れてきたら、事前に上長の承認を 得ることで、フレックス制を使って 始業・終業の時刻を調整できます。 (コアタイム11:00〜16:00) <HP URL> https://misawa-kinki.jp/
月給210,000円~312,600円 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 31万2600円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅賞与あり 年2回(6月・12月/昨年度実績4ヶ月分) ✅昇給あり 年1回(7月) ✅時間外勤務手当(時間に応じて全額支給) ✅役職手当 ✅資格手当・認定試験手当 ⏩販売報奨金 1棟あたりの利益と営業成績に応じて算出し、 契約に至り工事に着工した場合に支給します。 ※月給の上限312,600円は、入社時点で 設定できる上限額です。ハウスメーカーでの 営業経験が長い方が対象となります。 ※あなたの経験・能力、前職給与などを 考慮し、納得いただける条件を 話し合って決定します。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間中は嘱託社員となり、試用期間後に正社員となります。 ※期間中の待遇・条件は変わりません。
求めている人材 ────⭐【必須条件】⭐─── ✅高卒以上・要普通免許(AT限定可) ✅以下いずれかの経験をお持ちの方 ・ハウスメーカー・不動産営業 ・保険のライフプランナーや 高級商品やサービスなど、 高単価のBtoC営業 ・金融機関(地銀、信金)、JA、 建築資材メーカー、住宅設備・ インテリアメーカーや商社、 施工業者での営業 ────⭐【歓迎条件】⭐─── ✅宅地建物取引士 ✅FP2級 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。)
年休124日・火水休み。入社から1年間OJT
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、建築個人営業 雇用形態:正社員 職種:建築個人営業、その他営業 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 展示場で注文住宅を ◆ ご提案する営業です ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ミサワホーム近畿の展示場で ご来場のお客様に注文住宅を ご提案する営業です。 営業職のご経験があれば 業種や経験年数は問いません。 入社から約1年間はOJT担当のもとで ヒアリングから資金計画 設計士との打合せまでを 覚えていきます。 ■ この求人の条件 ・月給210,000円〜227,000円 /想定年収450万〜500万円 ・入社から約1年間、OJT担当が 業務の習得をサポート ・年間休日124日 /完全週休2日(火・水)+第1日曜 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 仕事の流れ ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ①展示場でのご案内 ご来場のお客様をご案内し 住まいへのご希望を伺います。 ②ヒアリング ご家族の暮らし方や 資金計画のご相談を重ねます。 ③プラン提案 設計士と打合せをしながら 敷地調査や役所調査をもとに プランとお見積りをご提案します。 ④ご契約 ご納得いただいたうえで ご契約の手続きを進めます。 ⑤お引き渡し後のフォロー 設計・インテリア・施工の担当と チームで進め、お引き渡し後も お付き合いが続きます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ミサワホーム近畿なら「大丈夫」な理由 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「業界未経験で通用するか」 という不安は当然です。 だからこそ、私たちは個人の力に 依存しません。 ⏩商品力があなたを守る 「南極昭和基地」の建設も担う技術力と、 36年連続グッドデザイン賞受賞のデザイン性。 自信を持って勧められる商品があるから、 迷いなく提案できます。 ⏩チームで戦う 設計・インテリア・施工のプロが あなたをバックアップ。 お客様へのプレゼンもチームで 行うので、一人で抱え込むことは ありません。 ⏩1年間のOJTと研修制度 建物の仕組みをイチから学ぶ対面研修と 工場見学からスタート。四半期ごとの研修と 同期入社メンバーとの懇親会があり、 入社から約1年間はOJT担当が 業務の習得をサポートします。 資格取得支援(合格祝い金)もあります。 ⭐️ある1日のスケジュール例 10:00 出社。チームで案件を共有 10:30 提案資料の作成、設計士と打合せ 13:00 ご来場のお客様の接客・ヒアリング 16:00 敷地調査、役所調査 18:00 見積・図面の確認、翌日の準備 19:00 退社 入社してしばらくは、先輩に教わりながら 仕事を覚えるため、10時に出社します。 慣れてきたら、事前に上長の承認を 得ることで、フレックス制を使って 始業・終業の時刻を調整できます。 (コアタイム11:00〜16:00) <ミサワホーム近畿HP URL> https://misawa-kinki.jp/
求めている人材 ────⭐【必須条件】⭐─── ✅高卒以上 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅営業職のご経験をお持ちの方 (業種・経験年数は問いません) 不動産や建築の知識は必要ありません。 入社から約1年間、OJT担当が 業務の習得をサポートします。 ────⭐【歓迎条件】⭐─── ✅宅地建物取引士 ✅FP2級 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。)
タマホーム株式会社
来場のお客様に提案する反響型の営業◎年末年始10連休♪
仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ \横堤エリアで募集/ 大阪府大阪市で家づくりをお手伝いする営業職 ヒアリングから引き渡しまで担当します◎ ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ お客様の人生の一大イベントである住まいづくりに寄り添う仕事です。 タマホームの注文住宅を、モデルハウスでご提案します。 ヒアリングからお引き渡しまで、家づくり全体を担当します。 =============== 【✨この仕事の魅力✨】 ✅ 住宅づくりの流れ全体に関われる ヒアリング・プラン作成・資金計画・進行管理まで一貫して担当します。 ✅ 入社後の研修制度が整っています 各種研修制度が用意されています。 ✅ 実績を正当に評価する環境 年齢や社歴に関わらず、実績が評価される社風です。 =============== 【✧お仕事の内容✧】 ■ 営業スタイル 飛び込み営業やテレアポ中心の営業ではなく、ご来場されたお客様への対応が中心です。 ■ 来場されたお客様への対応・ヒアリング モデルハウスにご来場されたお客様のご要望やライフスタイル、ご予算を丁寧に伺います。 ■ 注文住宅プランのご提案・作成 ヒアリングした内容をもとに、お客様に合った注文住宅のプランを作成してご提案します。 ■ 敷地調査・ローン提案(資金計画) 建築予定地の敷地調査を行い、住宅ローンのご提案を含めた資金計画をご案内します。 ■ 競合他社との比較・ご提案 競合他社との比較も行い、お客様にとって最適なプランをお選びいただけるようご説明します。 ■ ご契約・進行管理 ご契約後は、着工・上棟・完成・お引き渡しまでのスケジュールと進行状況を管理します。 =============== 【1日のスケジュール例】 (一例です) 09:00 出社・朝礼 10:00 ご来場のお客様のご要望をお伺い 12:00 休憩(60分) 13:00 敷地調査・プランの作成 15:30 ご提案・ご契約手続き 17:00 引き渡しに向けた進行状況の確認 18:00 退勤 =============== 【✨キャリアと待遇✨】 一般職→主任→係長→店長→支店長と、おおむね2〜3年を目途に昇進していきます。 役職ごとに固定給も加算されます。 月給は21万9000円〜46万7000円で、営業歩合・インセンティブ制度があります。 賞与は年2回、昇給は年1回です。 =============== 【勤務地・アクセス】 勤務地:大阪府大阪市鶴見区焼野1丁目南2番 最寄駅:大阪メトロ「横堤駅」 屋内原則禁煙 転居を伴う転勤なし =============== 【✔働き方✔】 ✔ 勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分) ✔ シフト制(月8〜12日休み) ✔ 定休日:毎週水曜日・第2・第3火曜日・その他会社指定日 ✔ 年間休日120日 横堤エリアの大阪府大阪市で、住まいづくりの営業として働きませんか。 まずはお気軽にご応募ください。
アクセス: 最寄駅:大阪メトロ「横堤駅」 ・転居を伴う転勤なし ・屋内原則禁煙
[勤務地:大阪府大阪市鶴見区焼野]
月給219,000円~467,000円 給与: 月給:21万9000円〜 ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・インセンティブ制度あり <キャリアパス> 一般職 → 主任 → 係長→ 店長 → 支店長 おおむね2~3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。 ★年収例 ・主任(3年目):年収1,284万円 ・店長(8年目):年収2,083万円 ・支店長(13年目):年収2,369万円
求める人材: 【応募資格】 ・高校卒業以上 ・35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を目的とした募集のため) ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT可) ※入社までに取得していただければOKです ▼こんな方におすすめ▼ ・実力を正当に評価される環境でキャリアアップしたい方 ・お客様の人生の一大イベント(住まいづくり)に寄り添いたい方 ・目標に向かって積極的にチャレンジできる方
価格で戦わない営業へ。月給21万〜31.2万円・転勤なし
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、建築個人営業 雇用形態:正社員 職種:建築個人営業、その他営業 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 価格ではなく商品力で 選ばれる営業を しませんか ______________◢ もし今、あなたが ・価格で勝負する営業に限界を 感じている ・短期的な契約に追われている ・「本当にお客様のためか」と 感じる瞬間がある のであれば、ミサワホームの 営業スタイルは大きく異なります。 ここで目指すのは 「売る営業」ではなく 選ばれ続ける営業です。 ■ この求人の条件 ・月給210,000円〜312,600円 /想定年収500万円〜 ・転勤なし (配属支店が担当するエリアの展示場) ・年間休日124日 /完全週休2日(火・水)+第1日曜 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+** ✨営業スタイルの本質 ミサワホームでは ・無理に売らない ・価格で戦わない ・商品で嘘をつかない という前提のもと 「お客様にとって最適な選択を支える」ことを 最優先にしています。 ✨営業プロセスと勝ち筋 ・初回接点(展示場・紹介) ここでの目的は売り込みではありません 関係構築に徹します。 ・信頼関係構築 他社と競合する前提の中で “人で選ばれる”土台をつくります。 ・相手の価値観理解 ・他社営業との差別化行動 例)即日対応、手書きの手紙、細やかなフォロー トップセールスは 短時間で本音を引き出すレベルに達しています。 ・本音の引き出し 現在の住宅営業で最も重要なフェーズ コロナ後は 情報を持った顧客が増え 表面上の会話では決まりません。 ・本音を話せる関係性 ・安心して相談できる空気 この状態をつくることが 受注の分岐点になります。 ・提案(商品力で勝つ) ミサワホームの強みは明確です。 ・耐震性 ・断熱性能 ・長期保証 いずれも高水準 さらに ・蔵のある空間提案 ・高天井 ・デザイン性 他社では実現しづらい提案が可能です。 つまり 「売り込む」のではなく 「納得されて選ばれる」構造です。 ・設計との連携 高額案件では 設計提案の質が勝敗を分けます。 ミサワの設計は ・ヒアリング力が高い ・一発で顧客ニーズを外さない ・提案力が高い 「これが欲しかった」と言われる 一発提案も少なくありません。 ・契約後〜引き渡し インテリアコーディネーター 施工管理と連携しながら 高品質な住宅を実現します。 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+** ✨ビジネスモデルの特徴 ・紹介中心の営業 無理なクロージングではなく 関係性から紹介が生まれます。 ・兄弟世帯 ・子世代 ・20年後の再受注 ということも珍しくありません。 ・長期関係が前提 ・年末のカレンダー訪問 ・暮らしの変化の把握 営業でありながら 顧客人生に寄り添い続けます。 ✨この仕事の価値 ・高単価でも選ばれる営業力 ・精神的に健全な営業スタイル ・商品に嘘をつかない提案 ・長期的に積み上がる信頼と収入 ✨他社との決定的な違い ・低価格商品は扱わない ・価格訴求をしない ・本質的価値で選ばれる つまり 「売り切る営業」ではなく 「選ばれ続ける営業」です。 ⭐️ある1日のスケジュール例 10:00 出社。チームで案件を共有 10:30 提案資料の作成、設計士と打合せ 13:00 ご来場のお客様の接客・ヒアリング 16:00 敷地調査、役所調査 18:00 見積・図面の確認、翌日の準備 19:00 退社 入社してしばらくは、先輩に教わりながら 仕事を覚えるため、10時に出社します。 慣れてきたら、事前に上長の承認を 得ることで、フレックス制を使って 始業・終業の時刻を調整できます。 (コアタイム11:00〜16:00) <HP URL> https://misawa-kinki.jp/
求めている人材 ────⭐【必須条件】⭐─── ✅高卒以上・要普通免許(AT限定可) ✅以下いずれかの経験をお持ちの方 ・ハウスメーカー・不動産営業 ・保険のライフプランナーや 高級商品やサービスなど、 高単価のBtoC営業 ・金融機関(地銀、信金)、JA、 建築資材メーカー、住宅設備・ インテリアメーカーや商社、 施工業者での営業 ────⭐【歓迎条件】⭐─── ✅宅地建物取引士 ✅FP2級 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。. ■こんな想いをお持ちの方に ぜひ興味を持って頂きたい仕事です ・数字を追うだけの営業に違和感がある ・もっとお客様と深く関係を築きたい ・短期的な売上ではなく、長期的な信頼で 勝負したい ・“売る”ではなく“選ばれる”営業になりたい ・自信をもって提案できる商品を扱いたい ミサワホームの営業は、いわゆる“ガツガツ型” ではありません。 大切にしているのは、 お客様の話をじっくり聞く姿勢や 誠実な対応です。 近年は特に、 ネットで情報収集したうえで来場されるお客様が 増えており、表面的な説明や押しの強い営業は 通用しません。 求められているのは、 「本音を引き出す力」と「寄り添う力」。 実際に活躍している社員の多くは、 穏やかで、上品で、裏表のない人柄の 持ち主です。 ・すぐに売ろうとしない ・無理に勧めない ・相手の価値観を尊重する そうした“余裕”のある対応が、 最終的にお客様からの信頼につながります。 また、ミサワホームは高価格帯の商品です。 誰にでも売れるものではありません。 だからこそ、 「価格以上の価値」を正直に伝えられる方が 求められます。 性能やデザインだけでなく、 その後の暮らし、安心、家族の時間—— それらすべてを含めて提案できる営業です。 ■この仕事で得られるもの ・一生続くお客様との関係性 ・紹介が自然と生まれる営業スタイル ・本質的なヒアリング力、提案力 ・チームで成果を出す面白さ (設計・IC・施工管理との連携) *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。.。:+**+: ■最後に ミサワホームの営業は、 「たくさん売って稼ぐ」ことだけを 目指す仕事ではありません。 一組一組のお客様と丁寧に向き合い、 結果として安定して成果を出していく スタイルです。 お客様から 「この人に任せて良かった」と言って いただけること。 そのご家族の未来にも関われること。 そんな営業に魅力を感じる方にとっては、 きっと大きなやりがいを感じていただける はずです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。)
営業経験は不問。接客・販売の経験が活きる住宅営業
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、建築個人営業 雇用形態:正社員 職種:建築個人営業、その他営業 ◤あなたの「接客」で、お客様の夢を叶えませんか◢ 「家を売る」と聞くとハードルが高く感じるかも しれませんが、ミサワホームの営業は押し売りを 一切しません。大切なのは、流暢に話す力よりも、 お客様の想いを引き出す「聴く力」。 接客・販売・サービスのお仕事で培った 「お客様と向き合う力」が、そのまま活きます。 営業経験や不動産・建築の知識は必要ありません。 ■ この求人の条件 ・月給210,000円〜227,000円 /想定年収450万〜500万円 ・入社から約1年間、OJT担当が 業務の習得をサポート ・年間休日124日 /完全週休2日(火・水)+第1日曜 ■ 業務の流れとアプローチ ⭐️信頼関係づくりとヒアリング: いきなり商品の説明はしません。 まずはご家族のことや将来の暮らしの希望など、 お客様の「本音」をゆっくり伺うことから始めます。 ⭐️チームでつくる最適なご提案: 営業一人ではなく、設計士や インテリアコーディネーター等の専門職と連携。 資金計画を含め、お客様に本当に合ったプランを 一緒につくり上げます。 ⭐️引き渡し後の長期フォロー: 家が完成してからが本当のお付き合いの始まりです。 定期的なご挨拶や暮らしのヒアリングを通じて 何十年も関係が続き、世代を超えた 「自然なご紹介」へと繋がります。 ■ 営業未経験でも安心できる3つの理由 ⭐️圧倒的な商品力: 耐震性・断熱性・長期保証など全てが高水準。 自信を持って案内できるため、説明がしやすく 安心です。 ⭐️納得感重視の誠実な営業: 無理な売り込みは不要。お客様のニーズに 合わない場合は別の選択肢を提案するなど、 本質的な住まい選びをサポートします。 ⭐️チームで支える体制: 専門スタッフとの連携はもちろん、寄り添い型の 優しい先輩たちがしっかりあなたをフォローします。 入社から約1年間はOJT担当がつきます。 ⭐️ある1日のスケジュール例 10:00 出社。チームで案件を共有 10:30 提案資料の作成、設計士と打合せ 13:00 ご来場のお客様の接客・ヒアリング 16:00 敷地調査、役所調査 18:00 見積・図面の確認、翌日の準備 19:00 退社 入社してしばらくは、先輩に教わりながら 仕事を覚えるため、10時に出社します。 慣れてきたら、事前に上長の承認を 得ることで、フレックス制を使って 始業・終業の時刻を調整できます。 (コアタイム11:00〜16:00) <HP URL> https://misawa-kinki.jp/
求めている人材 ────⭐【必須条件】⭐─── ✅高卒以上 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅接客・販売・サービス等の 業務経験をお持ちの方 \営業経験は問いません/ 不動産や建築の知識も必要ありません。 接客・販売・サービスのお仕事で 「お客様と向き合ってきた経験」が そのまま活きる仕事です。 入社から約1年間、OJT担当が 業務の習得をサポートします。 ────⭐【歓迎条件】⭐─── ✅宅地建物取引士 ✅FP2級 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。. ■ ミサワホームが大切にする「選ばれる営業」 数字を追うだけの“ガツガツ型”ではなく、 お客様との「長期的な信頼関係」を築く営業です。 ネットで事前に情報収集されるお客様も多いため 表面的な説明や押しの強さよりも 「本音を引き出し寄り添う力」が求められます。 ⭐️誠実な姿勢: すぐに売ろうとせず、お客様の価値観を尊重できる方 ⭐️価値の提案: 高価格帯だからこそ、性能だけでなく 「価格以上の価値(その後の暮らし・家族の時間)」 を正直に伝えられる方 ⭐️人柄重視: 穏やかで裏表のない、余裕のある対応ができる方 ■ この仕事で得られる成長とやりがい ⭐️一生続くお客様との関係性 (自然と紹介が生まれる営業スタイル) ⭐️本質的なヒアリング力・提案力 ⭐️設計・IC・施工管理など、チームで成果を出す面白さ ■ メッセージ 「たくさん売って稼ぐ」ことだけが目的ではありません。 一組一組のお客様と丁寧に向き合い、 「この人に任せて良かった」と言っていただける。 ご家族の未来にも深く関われるこの仕事に、きっと 大きなやりがいを感じていただけるはずです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。)
営業経験が活きる住宅提案/月給21万〜31.2万円
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他営業、建築個人営業 雇用形態:正社員 職種:建築個人営業、その他営業 ◤あなたの営業経験を、住宅という舞台へ◢ 価格競争や短期の数字に追われる営業から、 「人で選ばれる」提案へ。 展示場にご来場いただいたお客様と 長期の信頼関係を築きながら、 ご家族の人生に深く関わる仕事です。 飛び込み営業はありません。 ■ この求人の条件 ・月給210,000円〜312,600円 /想定年収500万円〜 ・転勤なし (配属支店が担当するエリアの展示場) ・年間休日124日 /完全週休2日(火・水)+第1日曜 ■ 業務の流れとアプローチ ① 信頼関係の構築: いきなり商品説明はせず、細やかなフォローや 素早い対応で、お客様が「本音を話せる環境」 を最優先で整えます。 ② ニーズの深掘り: 表面的なご要望だけでなく、ご家族の価値観や 将来の生活イメージなど、言語化されていない 本音まで引き出します。 ③ 高付加価値の提案: 耐震性・断熱性能・長期保証など、ミサワホーム の圧倒的な商品力を背景に、無理に売るのではなく 「納得して選んでいただく」営業です。 ④ チームでの家づくり: 営業単独ではなく、設計士や インテリアコーディネーター、施工管理などの 専門職と連携し、最適なプランを実現します。 ⑤ 引き渡し後の長期フォロー: カレンダー訪問などでお付き合いが続き、その 信頼関係がご兄弟やお子様世代など 「自然なご紹介」へと繋がります。 ■ 活かせる経験と得られる成長 ハウスメーカー・不動産、保険や高級商材などの 高単価BtoC営業、金融機関やJA、建材・住宅設備 メーカー、商社、施工業者での営業—— いずれのご経験も、そのまま武器になります。 価格や短期の数字を追うスタイルから、 高単価商材ならではの「本質的なヒアリング力」と 「長期で信頼を築く営業スキル」へ。 評価は販売報奨金(1棟あたりの利益と営業成績に 応じて算出)として収入に反映されます。 ⭐️ある1日のスケジュール例 10:00 出社。チームで案件を共有 10:30 提案資料の作成、設計士と打合せ 13:00 ご来場のお客様の接客・ヒアリング 16:00 敷地調査、役所調査 18:00 見積・図面の確認、翌日の準備 19:00 退社 入社してしばらくは、先輩に教わりながら 仕事を覚えるため、10時に出社します。 慣れてきたら、事前に上長の承認を 得ることで、フレックス制を使って 始業・終業の時刻を調整できます。 (コアタイム11:00〜16:00) <HP URL> https://misawa-kinki.jp/
求めている人材 ────⭐【必須条件】⭐─── ✅高卒以上・要普通免許(AT限定可) ✅以下いずれかの経験をお持ちの方 ・ハウスメーカー・不動産営業 ・保険のライフプランナーや 高級商品やサービスなど、 高単価のBtoC営業 ・金融機関(地銀、信金)、JA、 建築資材メーカー、住宅設備・ インテリアメーカーや商社、 施工業者での営業 ────⭐【歓迎条件】⭐─── ✅宅地建物取引士 ✅FP2級 *+:。.。:+**+:。.。:+**+:。. ■ ミサワホームの営業スタイルと求める人物像 数字を追うだけの“ガツガツ型”ではなく、 お客様との「長期的な信頼関係」を大切にする 営業です。近年は事前に情報収集される お客様も多いため、押しの強さよりも 「本音を引き出し寄り添う力」が求められます。 ⭐誠実なヒアリング: すぐに売ろうとせず、 お客様の価値観を尊重できる方 ⭐価値の提案: 高価格帯だからこそ 「価格以上の価値(その後の暮らし・安心)」 を正直に伝えられる方 ⭐人柄重視: 穏やかで裏表のない、誠実な対応ができる方 ■ この仕事で得られるもの ⭐一生続くお客様との関係性 (自然と紹介が生まれる営業スタイル) ⭐本質的なヒアリング力・提案力 ⭐設計・IC・施工管理など、チームで 成果を出す面白さ ■ メッセージ 「たくさん売って稼ぐ」ことだけが 目的ではありません。一組一組のお客様と 丁寧に向き合い、「この人に任せて良かった」 と言っていただける。 そんな“選ばれる”営業を目指す方に、 大きなやりがいを感じていただける環境です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。)
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