求人・転職情報

事業拡大により増員大募集中！自由に働きたい方におすすめです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！ ★定年制度廃止 ★交通費全額支給 ＜ 仕事について ＞ ホテルや店舗の各種メンテナンスのお仕事です。 ・ホテルの客室清掃 客室清掃及びホテル内清掃 ・店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ホテルや大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ・厨房機器のメンテナンス 大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 普通免許以外の資格は不要！ 未経験の方も基本から徐々に覚えられます。 資格取得のサポートもします。 特に難しいことはありませんので、徐々に様々な知識や技術を身に付けてください。 将来的には独立も可能です。 勤務エリアは大分県内全域で直行直帰となります〔別府市・大分市・湯布院がメイン〕

【NEW】月35万円も可!! 90%が未経験スタート！中高年/シニア/ブランクあり活躍中！70歳まで勤務可！*WEB面接OK*

仕事内容: <Point> ・未経験でもしっかり稼げる！昇給賞与あり！ ・新人さん受入は大得意！万全の研修体制でお迎え ・勤務シフトは柔軟に対応が可能です！ ・2〜3週間の休暇で海外旅行を楽しむスタッフも ・優良企業の正社員として安定して長く働けます！ ・現職中の方などはWEB面接の対応も致します！ ・定年後も嘱託社員として70歳まで継続可能！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 施設の常駐警備をお任せします。 常駐警備は基本的にグループで行います。 経験がなくてもご安心ください！ ≪主な仕事内容≫ 1.防災センターでの監視 （火災や侵入などの異常がないか確認します） 2.出入管理 （玄関やホールにて不審者等の侵入を防ぎます） 3.受付 （社員や来客の対応を行います） 4.巡回 （施設内外を見て回り、異常の有無を確認します） 5.立哨 （施設周辺に立ち、異常がないかチェックします） 6.駐車場管理 （車をスムーズに誘導します） <資格取得のサポート体制> 資格取得に関する費用は会社が負担します。 ※資格取得例 警備員指導教育責任者 施設警備業務検定（1級・2級） 機械警備業務管理者 雑踏警備業務検定 自衛消防業務講習修了（防災センター要員）など

普通免許あればOK！近距離配送×既存取引先中心で始めやすい♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、自動車/輸送機器法人営業、配送/宅配/セールスドライバー ★夜間配送なし／近距離のみ ★未経験から少しずつ成長できる環境 ★5年で年収450万円以上も目指せます！ ――――――――――――――――― お付き合いの長い取引先を訪問して 自動車部品をお届けする 近距離ドライバーのお仕事です！ ――――――――――――――――― ◎顔なじみのお客様への訪問が中心 ◎ご注文いただいた部品をお届け ◎その場でニーズをヒアリング！ 【 訪問先 】 ・自動車ディーラー ・運送会社 ・整備工場 などの既存顧客 【 取扱商品 】 ・ブレーキ部品、バックミラー、ワイパー ・整備工具、バッテリー、ワイヤロープ ・中古のエンジンやミッション 等 ＊――――――――――――――＊ 未経験からのスタートを応援◎ ＊――――――――――――――＊ まずは先輩スタッフに同行しながら、 納品先や引取先、お客様のことを 少しずつ覚えていくところから始めます。 車の知識がなくても大丈夫。 商品についても、仕事をしながら 少しずつ覚えていただければOKです◎ ＊―――――――――＊ 徐々に独り立ちへ ＊―――――――――＊ 仕事に慣れてきたら担当エリアを持ち、 いよいよ一人での配送をスタート。 訪問件数は1日10件程度です。 長くお付き合いのあるお客様が多いため、 リラックスして仕事に取り組めますよ。 ＊――――――――――――――＊ 信頼関係づくりも大切なお仕事 ＊――――――――――――――＊ 納品を通じてお客様との信頼関係も深まり、 商品のご相談をいただくこともあります。 お客様のお話を伺いながら、 少しずつ提案力も身につけられるため、 将来的にはセールスドライバーとしての スキルアップも目指せます。 ＊――――――――――――――――＊ 希望や適性に合わせて成長可能 ＊――――――――――――――――＊ 「配達の仕事を続けたい」 「お客様対応をもっと極めたい」 「商品管理にも挑戦してみたい」など、 一人ひとりの希望や適性を考慮しながら、 長く活躍できる環境を整えています。 ＊――――――――――＊ 阪和株式会社をご紹介 ＊――――――――――＊ 創業80周年。商用車（トラック）部品を メインに、軽自動車から大型トレーラーまで 幅広い自動車メーカーの部品・用品を扱い、 大手運送会社・バス会社・ディーラー・ 整備工場など多数のお客様から信頼を頂き 安定成長を続けている専門商社です。 ★堺税務署 優良申告法人 ★東京商工リサーチ(TSR) A Level 2026 上位8%に厳選されたAランク優良企業です ★事業継続力強化計画認定制度／経済産業省 ★健康経営優良法人2026

未経験者も歓迎！玉掛け免許の取得支援有★月収35万円以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 大手工場内にて、鉄骨製品の移動・運搬作業など。 クレーンを用いて荷物を運搬する際に、荷物をワイヤーロープで吊る玉掛け作業をお願いします。 ■「玉掛け」ってどんな仕事？ クレーンで作業をするときに、クレーンのフックに吊具を掛けたり、外したりする作業のことです。 つり荷にワイヤーをかけるのは、いくつかやり方があるのですが、「ワイヤーをかけて荷物を運ぶ」というのは変わりません。 シンプルでわかりやすい仕事ですし、作業も数人で行うので、わからないこともすぐに聞けます。 ■資格職ですが当社は未経験からスタート可！ 「玉掛工」は、大きなクレーンを使うので、当然クレーンの資格が必要です。 ですが、当社は入社前に「資格取得支援」があるので、なんと無資格・未経験からスタートできます。 現場でも重宝されるポジションなので、安定して収入が得られるようになりますよ。

東証スタンダード上場／週休二日制／未経験＆第二新卒歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ ＜この仕事のポイント＞ 〇未経験歓迎！ 〇創業135年の老舗企業で安定就業！ 〇原則、土日祝休み・年間休日123日 〇住宅・家族・食事補助など諸手当、福利厚生が充実 ◆仕事内容◆ 配送センターで、下記のような業務に携わります。 〇在庫管理（入出荷・発注・仕分け・ピッキングなど） 〇商品の受け取りに、直接来店するお客様の対応 〇責任者が指示した商品の発注業務 また頻度は高くありませんが、 〇業務効率化や安全確保のための倉庫内ロケーション管理（ラック、平置き） 〇建設・建築現場への配達などを行うこともあります。 ＜主な取扱い商品＞ 住まいづくりに必要な資材を扱っています。 （一例） ・水道、ガス用の配管資材（パイプ、継手、バルブ） ・キッチン、ユニットバス、トイレなど住まいの設備、空調、電材、建材 ＜お客様から感謝の言葉を＞ 倉庫の仕事は、黙々と作業…というイメージを持たれる方もいらっしゃいますが、当社の物流センターでは、社内のコミュニケーションはもちろんのこと、来店されるお客様（関連業者の方）も多いのが特徴。 そのためミスの無い入出荷も大事ですが、気分良く品物をお渡しすることも心掛けて接客しています。顔なじみのお客様が少しずつ増えていくと「この前はありがとう、また頼むね」「君が対応してくれてよかった」など、お言葉をかけていただくことも、よくあります。 ＜職場のメンバー・雰囲気＞ 責任者含め、5名前後の社員が一緒に働いています。20代、30代のスタッフが活躍中。一言でいえば、和気あいあいとした職場です。出入りする配送業者の方とも顔見知りになることも多く「雰囲気の良い倉庫ですね」と言われることもあるくらいです。 ＜1日の流れ（一例）＞ ・出社／朝礼後は、当日の出荷伝票の確認、商品別に振り分けからスタート。 ▽ ・AM／出荷作業（フォークリフトを操作してテキパキ、テキパキ） ▽ ・PM／発注、入荷作業、翌日の出荷準備、たまに配送業務。 ▽ ・退勤／18時くらいには帰ります。お疲れ様でした！

【仕事内容】築港工場内での環境関連の保全、設備類の安全診断・改善指導、作業に対する安全指導などを主担当として従事して頂きます。主な担当業務は以下の通りです。

企業名 カナデビア株式会社 求人名 【大阪/安全管理】工場内の環境保全、安全衛生の管理全般 360-C 仕事の内容 【仕事内容】築港工場内での環境関連の保全、設備類の安全診断・改善指導、作業に対する安全指導などを主担当として従事して頂きます。主な担当業務は以下の通りです。 【具体的には】・安全衛生管理方針に基づく各項目に対する推進。 ・日常パトロールによる不安全状態、不安全行動の撲滅。 ・各種安全教育の計画、実施。 ・工場環境・安全衛生委員会の主催。 ・環境関連法規の完全順守、公的機関への随時報告、届出。 ・ISO14001の積極的推進。 募集職種 【大阪/安全管理】工場内の環境保全、安全衛生の管理全般 360-C

機械部品の在庫管理業務をメインにお任せします。事務所内での作業で冷暖房完備の快適な環境です。入庫から出荷まで一連の流れを担当し、お客様からの注文に応じたピッキング作業も行っていただきます。

企業名 青松株式会社 求人名 【大正区・在庫管理】冷暖房完備の快適オフィス/年間休日132日＆残業ほぼナシ！ 仕事の内容 機械部品の在庫管理業務をメインにお任せします。事務所内での作業で冷暖房完備の快適な環境です。入庫から出荷まで一連の流れを担当し、お客様からの注文に応じたピッキング作業も行っていただきます。 冷暖房完備の快適なオフィスで、「在庫管理」全般とをお任せ。機械部品の入庫管理、在庫データの更新、お客様からの注文に応じたピッキング作業、箱詰め・出荷準備、在庫切れ防止のための発注タイミング管理などを行います。パソコンを使用した簡単なデータ入力作業も含まれます。1箱15～20kg程の物からそれより軽い物も。状況により派生関連業務等幅広い業務のフォローをお願いすることがございます。 募集職種 【大正区・在庫管理】冷暖房完備の快適オフィス/年間休日132日＆残業ほぼナシ！

オープニング×年間休日157日！週休3日で働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ ＼オープニング×年間休日157日／ 2026年9月より稼働中！！ 大阪市大正区に新センターOPEN！ 新センターの立ち上げメンバーとして活躍しながら、 プライベートも大切にできる働き方です。 年間休日157日！ 1年365日のうち、約43％がお休み。 「新しい環境でチャレンジしたい」 「休みも妥協したくない」 「仕事も、趣味も、家族との時間も大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ＼安定×快適！／ “暑さ知らず”のチルド倉庫でモクモク作業！ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 【オープニング募集について】 2026年9月～10月頃、 大阪市大正区に新センターをオープン予定！ 新しい倉庫を一緒につくっていく オープニングスタッフを募集します！ ※新センター稼働までは、 西宮市鳴尾浜のセンターにて勤務・研修を行います。 業務をしっかり覚えた状態で新センターへ移動できるので、 安心してスタートできます◎ 【仕事内容】 リーチリフトを使った倉庫内作業！ ✅ 入荷対応 →届いた商品を指定の棚に格納 ✅ 出荷対応 →パレットに積まれた商品を 出荷エリアまで移動 チームワークを大切にしつつ、 黙々集中できる時間もあるので、 自分のペースで働けるのがポイント◎ 例えば… 「午後の入荷お願いできる？」 「了解です！」 こんなやりとりをしながら、 スムーズに仕事を進めています。 【こんな方にピッタリ】 ・オープニングメンバーとして働きたい ・リフトの運転が好き ・暑さが苦手で、涼しい環境で働きたい ・安定企業で長く働きたい ・新しいセンターを仲間と一緒につくりたい 【働きやすさもバッチリ】 ⭐夏でも快適！ 庫内温度は5〜7℃での作業なので、 猛暑も関係なし！ 空調が効いた環境だから、 汗だく作業とは無縁◎ ⭐女性も多数活躍中！ 無理な力仕事はなく、負担は少なめ。 男女問わず長く続けやすい環境です。 ⭐人柄重視の採用！ 学歴・経験は不問。 ブランクのある方も大歓迎！ 「新しい環境で頑張りたい」 そんな気持ちを応援します♪ 【勤務環境・待遇】 ◇扱う商品は？ 大手スーパー向けの 冷蔵・冷凍・常温食品が中心 （主にチルド倉庫：5〜7℃） ※防寒着は会社支給！ ⭐マイカー通勤OK！ 【勤務地】 ■2026年9月～10月頃まで 兵庫県西宮市鳴尾浜（勤務・研修） ■新センターオープン後 大阪府大阪市大正区（新センター勤務） ＼新センターのスタートメンバーとして活躍しませんか？／ みんな一緒のスタートだから、 人間関係もイチから築けます！ 「立ち上げに携わってみたい！」 そんな方のご応募をお待ちしています！

＼30～40代活躍中！／

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ ★オープニングスタッフ大募集！★ 2026年9月より稼働中！！ 大阪市大正区に新センターOPEN！ リフト免許を活かして新しいセンターの 立ち上げメンバーに♪ ＼安定×快適！／ “暑さ知らず”のチルド倉庫でモクモク作業！ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 【オープニング募集について】 2026年9月～10月頃、 大阪市大正区に新センターをオープン予定！ 新しい倉庫を一緒につくっていく オープニングスタッフを募集します！ ※新センター稼働までは、 西宮市鳴尾浜のセンターにて勤務・研修を行います。 業務をしっかり覚えた状態で新センターへ移動できるので、 安心してスタートできます◎ 【仕事内容】 リーチリフトを使った倉庫内作業！ ✅ 入荷対応 →届いた商品を指定の棚に格納 ✅ 出荷対応 →パレットに積まれた商品を 出荷エリアまで移動 チームワークを大切にしつつ、 黙々集中できる時間もあるので、 自分のペースで働けるのがポイント◎ 例えば… 「午後の入荷お願いできる？」 「了解です！」 こんなやりとりをしながら、 スムーズに仕事を進めています。 【こんな方にピッタリ】 ・オープニングメンバーとして働きたい ・リフトの運転が好き ・暑さが苦手で、涼しい環境で働きたい ・安定企業で長く働きたい ・新しいセンターを仲間と一緒につくりたい 【働きやすさもバッチリ】 ⭐夏でも快適！ 庫内温度は5〜7℃での作業なので、 猛暑も関係なし！ 空調が効いた環境だから、 汗だく作業とは無縁◎ ⭐女性も多数活躍中！ 無理な力仕事はなく、負担は少なめ。 男女問わず長く続けやすい環境です。 ⭐人柄重視の採用！ 学歴・経験は不問。 ブランクのある方も大歓迎！ 「新しい環境で頑張りたい」 そんな気持ちを応援します♪ 【勤務環境・待遇】 ◇扱う商品は？ 大手スーパー向けの 冷蔵・冷凍・常温食品が中心 （主にチルド倉庫：5〜7℃） ※防寒着は会社支給！ ⭐マイカー通勤OK！ 【勤務地】 ■2026年9月～10月頃まで 兵庫県西宮市鳴尾浜（勤務・研修） ■新センターオープン後 大阪府大阪市大正区（新センター勤務） ＼新センターのスタートメンバーとして活躍しませんか？／ みんな一緒のスタートだから、 人間関係もイチから築けます！ 「立ち上げに携わってみたい！」 そんな方のご応募をお待ちしています！

消防設備点検スタッフとして、オフィスビル・商業施設などに設置されている、消火器等消防設備の点検及び調査と、Excel、Wordを使用しての一部報告書の作成業務を行っていただきます。

企業名 八翔ビル管理株式会社 求人名 【大正区/消防設備点検員】月給50万円以上/実務経験者募集/インセンティブ 仕事の内容 消防設備点検スタッフとして、オフィスビル・商業施設などに設置されている、消火器等消防設備の点検及び調査と、Excel、Wordを使用しての一部報告書の作成業務を行っていただきます。 【1日の流れ】 事務所集合→関西エリアの現場(受託建物)へ向かい、業務開始 ※基本2人以上のグループで担当→作業終了後、事務所解散 ※現場により稼働時間が異なる為、早く終われば報告書の作成や打ち合わせなども行います（直行直帰あり/出張・転勤なし）※建物の改変を伴う業務は含みません。※入社後はまずOJTを中心に業務を覚えていただく予定です。 募集職種 【大正区/消防設備点検員】月給50万円以上/実務経験者募集/インセンティブ

12時30分～21時30分│未経験でも月給30万円以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【 新規案件により急募！ 】 取り扱うのは軽いお菓子のみ！ リフト経験不要！軽作業のお仕事♪ ✅倉庫内作業未経験歓迎♪ ✅月給30万900円以上！ ✅大正駅から送迎バスあり◎ 大手物流企業『吉川運輸株式会社』にて、 未経験から働いてみませんか？ まずはお気軽に、ご応募お待ちしています！ - ✨具体的な業務内容✨ ◇お菓子のピッキング作業(ハンディ) ◇お菓子の検品業務 ◇カート(台車)を使い商品を集める作業 など スーパー・ドラッグストア向けの お菓子を取り扱います！ 重たいものはないので、 腰への負担もほとんどなくて嬉しい♪ 生活の中で一度は見たことのある、 大手コンビニ商品も取り扱うこともあります！ ✨入社後の流れ✨ まずは、上司がそばについて 業務を一つ一つ指導していきます。 勤務中は、上司もすぐ近くで作業！ 困ったときはいつでも相談してくださいね！ - ✨こんな方を求めています！✨ 「物流業界に興味がある」 「大手で安定して働きたい」 「夜勤なしが良い！」 などなど、志望動機は自由！ まずはお気軽にご応募お待ちしています！ ✨20代スタッフインタビュー✨ コンビニで働いていましたが、 もっと安定した大手で働きたいと思い 当社に応募しました。 大手企業ということもあり、 給与だけでなく待遇も充実しています。 正社員として、大手で長く安定して 働きたい方にはピッタリだと思います！

【人柄採用】採用率90％以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ ★オープニングスタッフ募集★ 2026年9月より稼働中！！ 大阪市大正区に新センターOPEN！ 応募から採用までスピード感◎ ＼安定×快適！／ “暑さ知らず”のチルド倉庫でモクモク作業♪ 「未経験からチャレンジ」「正社員で安定」 そんな想いが、全部叶えられるお仕事です♪ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 【オープニング募集について】 新センターの立ち上げメンバーを大募集！ 「みんな一緒のスタートだから安心♪」 「新しいセンターを自分たちでつくっていける！」 そんなオープニングならではの魅力があります◎ ※新センター稼働までは、 西宮市鳴尾浜のセンターにて勤務・研修を行います。 業務をしっかり覚えてから 大阪市大正区の新センターへ移動するため、 未経験の方も安心してスタートできます！ 【仕事内容】 大手物流センター内での軽作業。 ▼主な作業はコチラ▼ ・カートの搬送 ・ピッキング ・仕分け ・格納・出荷作業 など ✅1人でモクモクと作業したい方 ✅チームでの行動が得意な方も大歓迎 ✅重い荷物の手作業は少なく、 女性にも無理のない環境です♪ 【未経験スタートも安心◎】 先輩たちの前職はさまざま。 営業・介護・ドライバー・フリーターなど、 ほとんどが業界未経験！ 「いきなり完璧は不要です！」 あなたのペースで慣れていけるよう、 先輩スタッフがしっかりサポートします◎ 【この職場の“いいところ”】 ◎ 秋冬でも快適！ 庫内温度は5〜7℃で一定なので、 天候に左右されず快適に働けます♪ ◎ 年齢や経験に関係なく活躍できる →20～50代まで幅広く活躍中！ 女性スタッフも多数在籍♪ ◎ 働きながら資格取得も応援！ →フォークリフトなどの資格は、 会社負担で取得可能！ →資格を取れば【毎月の手当】で給与UP◎ ◎ 長く続けられる安心環境 →残業は月平均20時間以内 →転勤なし！地元で長く働ける♪ →女性管理職も活躍中！ キャリアアップを目指す方にもピッタリ！ 【勤務環境・待遇】 ◇扱う商品は？ 大手スーパー向けの 冷蔵・冷凍・常温食品が中心 （主にチルド倉庫：5〜7℃） ※防寒着は会社支給！ ★マイカー通勤OK！ ★ガソリン代支給！ ★新センターオープニング募集！ ★資格取得支援制度あり！ 【勤務地】 ■オープン前（勤務・研修） 兵庫県西宮市鳴尾浜 ■オープン後 大阪府大阪市大正区 ＼新センターを一緒に盛り上げてくれる仲間を募集しています！／ 「オープニングメンバーとして働きたい」 「未経験から安定した正社員になりたい」 そんな方はぜひご応募ください♪

物流インフラを支える上野輸送にて、支店・事業所の運営をサポートする業務からスタートし、徐々に運行車両の管理や乗務員の労働時間管理などの重要業務を担当していただきます。

企業名 上野輸送株式会社 求人名 ≪支店や事業所の運営≫安全かつ効率的な物流体制を構築する仕事≪運行管理≫ 仕事の内容 物流インフラを支える上野輸送にて、支店・事業所の運営をサポートする業務からスタートし、徐々に運行車両の管理や乗務員の労働時間管理などの重要業務を担当していただきます。 ・支店、事業所の運営サポート ・運行車両の管理、乗務員労働時間の管理 ・顧客へ定期訪問し、情報収集を通じたニーズの把握と提案 さらに仕事に慣れてきたら、 ・事業所の収支分析、予算進捗管理をお任せ致します。 募集職種 ≪支店や事業所の運営≫安全かつ効率的な物流体制を構築する仕事≪運行管理≫

消防設備点検スタッフとして、オフィスビル・商業施設などに設置されている、消火器等消防設備の点検及び調査と、Excel、Wordを使用しての一部報告書の作成業務を行っていただきます。

企業名 八翔ビル管理株式会社 求人名 【大正区/消防設備点検員】年収400万以上/実務経験者募集/インセンティブ 仕事の内容 消防設備点検スタッフとして、オフィスビル・商業施設などに設置されている、消火器等消防設備の点検及び調査と、Excel、Wordを使用しての一部報告書の作成業務を行っていただきます。 【1日の流れ】 事務所集合→関西エリアの現場(受託建物)へ向かい、業務開始 ※基本2人以上のグループで担当→作業終了後、事務所解散 ※現場により稼働時間が異なる為、早く終われば報告書の作成や打ち合わせなども行います（直行直帰あり/出張・転勤なし）※建物の改変を伴う業務は含みません。※入社後はまずOJTを中心に業務を覚えていただく予定です。 募集職種 【大正区/消防設備点検員】年収400万以上/実務経験者募集/インセンティブ

【月給30.2万円～】2t・3t近距離ルート配送｜週休2日｜年間休日110日｜未経験歓迎

募集要項 職種 ルート配送ドライバー（食品・飲料など） 雇用形態 正社員 仕事内容 ＼業務拡大につき、正社員ドライバーを増員募集！／ 2t・3t車を使用し、飲食店・大手ホテルチェーン・レジャー施設・スポーツ施設などへ、酒類や食品を配送する仕事です。 配送エリアは地場・近距離が中心。決まったお客様へのルート配送がほとんどなので、道順や仕事の流れも覚えやすく、配送未経験の方でも始めやすい仕事です。 商品の積み込み・荷降ろしは手作業で行いますが、配送時には台車を使用します。多少の力仕事はありますが、配送先のお客様とは自然と顔なじみになり、「いつもありがとう」と声をかけていただけるやりがいがあります。 今後は事業拡大に伴い、取り扱う商品や配送先も広げていく予定です。 研修期間終了後はキャリアプランをご選択いただけます。 【スタンダードコース／マネジメントコース／ワークアップコース】 詳しくは面接時にご質問ください！

20代活躍中◎初めての軽作業スタッフにピッタリ✨

仕事内容: ＼未経験からスタートOK！モクモク作業が得意な方にピッタリの検品・梱包スタッフ／ ECサイトで話題の生活雑貨、アパレル商品、コスメなどを取り扱う物流センターにて、商品の「検品」および「梱包」業務をお任せします。 重いものを持ち上げる力仕事は一切なし！空調が完備された清潔で快適な倉庫内で、コツコツと自分のペースで進められるシンプル作業です。 ■具体的なお仕事の流れ ①【入荷・検品作業】 ・届いた商品にキズ、へこみ、汚れなどの不良がないか目視でチェック ・注文リスト（指示書）と照らし合わせて、商品の種類や個数に間違いがないか確認 ・専用のハンディ端末（バーコードリーダー）で商品のバーコードを「ピッ」と読み取り ②【梱包・発送準備】 ・検品が終わった商品を、傷つかないよう緩衝材（プチプチ）で丁寧にラッピング ・指定のサイズに合った段ボール箱や配送用袋へセットし、テープで封をする ・配送先の宛名ラベルや「取扱注意」などのステッカーをペタッと貼る ③【仕分け・ピッキング・出荷補助】 ・梱包が完了したお荷物を、配送エリア（関東・関西など）ごとに仕分け ・所定のカゴ車や出荷用ラックへ移動させて作業完了！ ■1日のスケジュール例 ・09:00〜 朝礼・当日の作業量の確認、検品作業のスタート ・12:00〜 お昼休憩（電子レンジ・冷蔵庫・フリーWi-Fi完備の綺麗なお部屋でリラックス！） ・13:00〜 梱包作業・ラベル貼り作業 ・15:00〜 有給の小休憩（15分間のリフレッシュタイムで水分補給＆ひと息） ・15:15〜 最終出荷に向けた梱包・発送用の仕分け作業 ・17:45〜 作業場の簡単な清掃・整理整頓 ・18:00〜 お疲れ様でした！定時退社（残業は月平均5時間以下とほぼナシ） ■未経験でも安心して始められる理由・サポート体制 「倉庫での仕事は初めて…」「専門的な機器の操作ができるか不安…」という方もご安心ください！ 作業手順はわかりやすく図解されたマニュアルが完備されているほか、最初の1〜2週間は先輩スタッフが隣についてサポートする手厚い研修体制を整えています。 ハンディ端末の操作もスマートフォン感覚で扱えるため、機械操作が苦手な方でも半日〜1日でマスター可能です。 実際に現在活躍しているスタッフの8割以上が、オフィスワークや接客業など全くの未経験からスタートしています。 ■職場の環境とおすすめポイント ・年間を通じて室温が一定に保たれた「冷暖房完備」の快適空間です。 ・服装・髪型・髪色自由！ネイルやヒゲもOK（安全基準の範囲内）で自分らしく働けます。 ・モクモク・コツコツと一人で作業に集中できるため、過度な人間関係のストレスがありません。 ・立ち仕事ですが、適度な運動感覚で健康的に働けると好評です。 特別なスキルや学歴、過去の職歴は一切不問です！ 「ルーティンワークが好き」「集中して作業するのが得意」「コツコツ努力が評価される環境で働きたい」という方からのご応募を心よりお待ちしております！

【人柄採用】採用率90％以上！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ ★オープニングスタッフ募集★ 2026年9月より稼働中！！ 大阪市大正区に新センターOPEN！ 応募から採用までスピード感◎ ＼安定×快適！／ “暑さ知らず”のチルド倉庫でモクモク作業♪ 「未経験からチャレンジ」「正社員で安定」 そんな想いが、全部叶えられるお仕事です♪ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 【オープニング募集について】 新センターの立ち上げメンバーを大募集！ 「みんな一緒のスタートだから安心♪」 「新しいセンターを自分たちでつくっていける！」 そんなオープニングならではの魅力があります◎ ※新センター稼働までは、 西宮市鳴尾浜のセンターにて勤務・研修を行います。 業務をしっかり覚えてから 大阪市大正区の新センターへ移動するため、 未経験の方も安心してスタートできます！ 【仕事内容】 大手物流センター内での軽作業。 ▼主な作業はコチラ▼ ・カートの搬送 ・ピッキング ・仕分け ・格納・出荷作業 など ✅1人でモクモクと作業したい方 ✅チームでの行動が得意な方も大歓迎 ✅重い荷物の手作業は少なく、 女性にも無理のない環境です♪ 【未経験スタートも安心◎】 先輩たちの前職はさまざま。 営業・介護・ドライバー・フリーターなど、 ほとんどが業界未経験！ 「いきなり完璧は不要です！」 あなたのペースで慣れていけるよう、 先輩スタッフがしっかりサポートします◎ 【この職場の“いいところ”】 ◎ 秋冬でも快適！ 庫内温度は5〜7℃で一定なので、 天候に左右されず快適に働けます♪ ◎ 年齢や経験に関係なく活躍できる →20～50代まで幅広く活躍中！ 女性スタッフも多数在籍♪ ◎ 働きながら資格取得も応援！ →フォークリフトなどの資格は、 会社負担で取得可能！ →資格を取れば【毎月の手当】で給与UP◎ ◎ 長く続けられる安心環境 →残業は月平均20時間以内 →転勤なし！地元で長く働ける♪ →女性管理職も活躍中！ キャリアアップを目指す方にもピッタリ！ 【勤務環境・待遇】 ◇扱う商品は？ 大手スーパー向けの 冷蔵・冷凍・常温食品が中心 （主にチルド倉庫：5〜7℃） ※防寒着は会社支給！ ★マイカー通勤OK！ ★ガソリン代支給！ ★新センターオープニング募集！ ★資格取得支援制度あり！ 【勤務地】 ■オープン前（勤務・研修） 兵庫県西宮市鳴尾浜 ■オープン後 大阪府大阪市大正区 ＼新センターを一緒に盛り上げてくれる仲間を募集しています！／ 「オープニングメンバーとして働きたい」 「未経験から安定した正社員になりたい」 そんな方はぜひご応募ください♪

社保完備・交通費規定支給・賞与有、さらにキャリアアップ制度まで！充実した厚待遇であなたを迎えます。

仕事内容 まずはパートさんに現状を聞く所からスタート。スタッフ間でのコミュニケーションが大事な仕事です。 お任せするのは、商業施設などの清掃現場での管理業務全般です。未経験の方でも位置から丁寧にお教えしますよ☆ 具体的には清掃スタッフの管理、清掃作業のフォロー、仕上がり確認等。 ゆくゆくはパートさんの採用や教育もお願いします！ 明るく活気があって現場の雰囲気も良好◎優しい先輩や同世代のスタッフがあなたのことを待っています。 現場の清掃スタッフは30代～60代の方が多数在籍しています。未経験からはじめた方も多いので、不安なことや分からないことは先輩が親身になって教えています。面倒見のよいスタッフばかりなので安心です！ 人と接するのが好きな方にオススメです◎あなたのコミュニケーション能力を活かして働いてみませんか？ 高卒以上であることと、普通自動車運転免許をお持ちであれば経験の有無は問いません！30代～40代の社員が活躍している風通しが良い職場ですので、すぐに周りのスタッフとも打ち解けられますよ。 あなたがより成長するためのサポート体制は万全！資格取得の際も必要費用は全て会社が負担します！ 社会保険、交通費規定支給など充実した待遇が自慢の1つです。頑張れば頑張った分だけキャリアアップも可能ですので、常に意欲を持ちながら仕事に打ち込めますよ。 快適な空間作りを提案する「快適空間創造企業」として、社会に貢献できる企業を目指しています。 ラミコジャパン株式会社の合言葉は、環境にやさしい「クリーン＆リサイクル」。建築物の最適かつ快適な空間を、長年に亘って培ったノウハウを活用しながら、これからもお届けします。

未経験OK◎年間休日115日☆福利厚生からキャリアアップ制度まで充実した待遇であなたをお迎えします！

仕事内容 社員として清掃スタッフさんをまとめてくださる方を募集します！ 清掃スタッフさんのサポートや管理をメインとした業務をお願いします。 わからないことや不安なことがあれば気軽に声をかけてくださいね。 社員全員でサポートできる環境が整っています。 あなたがより成長するためのサポート体制は万全でキャリアアップも可能です。 プライベートを大切にできて働きやすいから続けられる！ 具体的な仕事内容は ・清掃現場業務管理 ・パート社員勤務管理 ・立会い業務 など、お客様やパートさんとコミュニケーションをとりながら業務の改善や 現場の品質向上・提案を行っていただきます。 出勤したら事務所で当日の段取りをして準備ができたら巡回スタート！ 自分で計画を立てられるので時間に余裕を持って仕事ができますよ。 人と接するのが好きな方にオススメです◎あなたのコミュニケーション能力を活かして働いてみませんか？ 土日祝休みで長期休暇もアリ。 仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。 平日は仕事に打ち込み、週末はゆっくり自分の時間を満喫♪ そんな働き方が可能です。 お休みが固定なので、旅行の予定や友達との予定なども調整しやすいのもポイント。 福利厚生が充実しているから、安心＆安定して長く働けますよ！ 快適な空間を創造する「ラミコジャパン」 メンテナンス管理から警備までを総合的に行う「ビル管理事業」 あらゆる環境浄化機器をレンタル・リースする「リースキン事業」 介護福祉用具・用品をレンタルする「介護福祉事業」など 時代の求める快適な生活空間作りをサポートする事業を総合的に展開。 年々急成長を続けていて将来性も有望です！ あなたも私たちの仲間になりませんか？ もちろん､大手ならではの待遇面もバッチリ！ 昇給や年2回の賞与に加え､役職や資格など各種手当も充実しています｡ また､社員同士の仲もよく､新人さんもすぐになじめる環境です！ また､大手ならではの保養所も完備！ 他にも頑張りに応じたステップアップも用意していますから 長く活躍してくれるスタッフも多数です。

オープニング×年間休日157日！週休3日で働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ ＼オープニング×年間休日157日／ 2026年9月より稼働中！！ 大阪市大正区に新センターOPEN！ 新センターの立ち上げメンバーとして活躍しながら、 プライベートも大切にできる働き方です。 年間休日157日！ 1年365日のうち、約43％がお休み。 「新しい環境でチャレンジしたい」 「休みも妥協したくない」 「仕事も、趣味も、家族との時間も大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ＼安定×快適！／ “暑さ知らず”のチルド倉庫でモクモク作業！ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 【オープニング募集について】 新センターの立ち上げメンバーを大募集！ 「みんな一緒のスタートだから安心♪」 「新しいセンターを自分たちでつくっていける！」 そんなオープニングならではの魅力があります◎ ※新センター稼働までは、 西宮市鳴尾浜のセンターにて勤務・研修を行います。 業務をしっかり覚えてから 大阪市大正区の新センターへ移動するため、 未経験の方も安心してスタートできます！ 【仕事内容】 大手物流センター内での軽作業。 ▼主な作業はコチラ▼ ・カートの搬送 ・ピッキング ・仕分け ・格納・出荷作業 など ✅1人でモクモクと作業したい方 ✅チームでの行動が得意な方も大歓迎 ✅重い荷物の手作業は少なく、 女性にも無理のない環境です♪ 【未経験スタートも安心◎】 先輩たちの前職はさまざま。 営業・介護・ドライバー・フリーターなど、 ほとんどが業界未経験！ 「いきなり完璧は不要です！」 あなたのペースで慣れていけるよう、 先輩スタッフがしっかりサポートします◎ 【この職場の“いいところ”】 ◎ 秋冬でも快適！ 庫内温度は5〜7℃で一定なので、 天候に左右されず快適に働けます♪ ◎ 年齢や経験に関係なく活躍できる →20～50代まで幅広く活躍中！ 女性スタッフも多数在籍♪ ◎ 働きながら資格取得も応援！ →フォークリフトなどの資格は、 会社負担で取得可能！ →資格を取れば【毎月の手当】で給与UP◎ ◎ 長く続けられる安心環境 →残業は月平均20時間以内 →転勤なし！地元で長く働ける♪ →女性管理職も活躍中！ キャリアアップを目指す方にもピッタリ！ 【勤務環境・待遇】 ◇扱う商品は？ 大手スーパー向けの 冷蔵・冷凍・常温食品が中心 （主にチルド倉庫：5〜7℃） ※防寒着は会社支給！ ★マイカー通勤OK！ ★ガソリン代支給！ ★新センターオープニング募集！ ★資格取得支援制度あり！ 【勤務地】 ■オープン前（勤務・研修） 兵庫県西宮市鳴尾浜 ■オープン後 大阪府大阪市大正区 ＼新センターを一緒に盛り上げてくれる仲間を募集しています！／ 「オープニングメンバーとして働きたい」 「未経験から安定した正社員になりたい」 そんな方はぜひご応募ください♪

オープニング×年間休日157日！週休3日で働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ ＼オープニング×年間休日157日／ 2026年9月より稼働中！！ 大阪市大正区に新センターOPEN！ 新センターの立ち上げメンバーとして活躍しながら、 プライベートも大切にできる働き方です。 年間休日157日！ 1年365日のうち、約43％がお休み。 「新しい環境でチャレンジしたい」 「休みも妥協したくない」 「仕事も、趣味も、家族との時間も大切にしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です♪ ＼安定×快適！／ “暑さ知らず”のチルド倉庫でモクモク作業！ ゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜+ 【オープニング募集について】 新センターの立ち上げメンバーを大募集！ 「みんな一緒のスタートだから安心♪」 「新しいセンターを自分たちでつくっていける！」 そんなオープニングならではの魅力があります◎ ※新センター稼働までは、 西宮市鳴尾浜のセンターにて勤務・研修を行います。 業務をしっかり覚えてから 大阪市大正区の新センターへ移動するため、 未経験の方も安心してスタートできます！ 【仕事内容】 大手物流センター内での軽作業。 ▼主な作業はコチラ▼ ・カートの搬送 ・ピッキング ・仕分け ・格納・出荷作業 など ✅1人でモクモクと作業したい方 ✅チームでの行動が得意な方も大歓迎 ✅重い荷物の手作業は少なく、 女性にも無理のない環境です♪ 【未経験スタートも安心◎】 先輩たちの前職はさまざま。 営業・介護・ドライバー・フリーターなど、 ほとんどが業界未経験！ 「いきなり完璧は不要です！」 あなたのペースで慣れていけるよう、 先輩スタッフがしっかりサポートします◎ 【この職場の“いいところ”】 ◎ 秋冬でも快適！ 庫内温度は5〜7℃で一定なので、 天候に左右されず快適に働けます♪ ◎ 年齢や経験に関係なく活躍できる →20～50代まで幅広く活躍中！ 女性スタッフも多数在籍♪ ◎ 働きながら資格取得も応援！ →フォークリフトなどの資格は、 会社負担で取得可能！ →資格を取れば【毎月の手当】で給与UP◎ ◎ 長く続けられる安心環境 →残業は月平均20時間以内 →転勤なし！地元で長く働ける♪ →女性管理職も活躍中！ キャリアアップを目指す方にもピッタリ！ 【勤務環境・待遇】 ◇扱う商品は？ 大手スーパー向けの 冷蔵・冷凍・常温食品が中心 （主にチルド倉庫：5〜7℃） ※防寒着は会社支給！ ★マイカー通勤OK！ ★ガソリン代支給！ ★新センターオープニング募集！ ★資格取得支援制度あり！ 【勤務地】 ■オープン前（勤務・研修） 兵庫県西宮市鳴尾浜 ■オープン後 大阪府大阪市大正区 ＼新センターを一緒に盛り上げてくれる仲間を募集しています！／ 「オープニングメンバーとして働きたい」 「未経験から安定した正社員になりたい」 そんな方はぜひご応募ください♪

積極採用中＞＞＞地元で活躍！若手多数活躍中！特別なスキルや経験は不要◎各種手当充実★

仕事内容 ★★★オススメPOINT★★★ ◆資格・経験は不要！ ・お仕事に必要なことは入社後にイチから教えて貰えます ・貿易関連の営業ですが英語は必ず話せなくても大丈夫◎ ・中国・タイ拠点には日本語対応可能な駐在員が在籍！ ・英文書類は定型文が中心です♪ ・英文書類もありますが、業務では日本語をメインに使います。 ・社内でのコミュニケーションは全て日本語になります。 ◆こんな職場環境 ・中途入社100％！ ・20代～30代が中心で若手多数活躍中 ・アットホームな雰囲気わからないことも聞きやすい ・協力しながらお仕事 ・切磋琢磨しながらスキルUP&成長できる環境 ・定着率◎長く働きやすい！ ◆ワークライフバランス◎ ・夏季休暇や年末年始休暇など長期休暇あり ・土日祝休み（会社カレンダーにより土曜出勤日あり） ◆厚待遇◎ 住宅・家族手当、賞与年2回、昇給、社員表彰制度、永年勤続表彰制度など 各種手当・制度が充実♪ ◆慣れた地元で働きたい！なんて方にオススメ◎ マイカー通勤OK！ Uターン・Iターン歓迎 ★★★こんなオシゴト★★★ 総合物流会社の海外事業部で営業のオシゴト。 既存のお取引企業様を担当し、 海外向け輸送に関する提案・調整・管理をお任せします♪ 【具体的には…】 ・輸出依頼の受注対応 ・船会社・海外拠点との情報連携 ・輸入貨物の引き取り手続き ・船積み書類（パッキングリスト等）、見積書、請求書の作成 ・顧客管理・営業サポート ☆いきなり全部お任せということはありません！ 先輩がしっかりサポート！ まずは業務フローを覚えて 少しずつ担当業務を増やしていきましょう。 ※日本語で細かなニュアンスを伝える会話が必要になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【会社について】 1945年の創業以来、 複合一貫輸送を基盤に小口～重量物まで、 国内外の物流を幅広く手掛ける総合物流企業です。

【スピード採用！今月スタート可】資格を活かせる！フォークリフト・クレーン等歓迎◎資格は会社負担で取得

仕事内容 積極採用中＞＞即入社希望の方、大歓迎！ ★。～～～～～～～～～～～～～～～～～～。★ ◆フォークリフト・クレーン資格が活かせる＆取得支援あり！ ◆土日祝休み・残業少なめで働きやすい！ ◆車・バイク通勤OK、髪型自由の自由な職場！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～。★ 倉庫内および場内で、部品や製品の移動～積込、荷降ろしなどをフォークリフトやクレーンで行うお仕事です。 業務はマニュアルに沿った作業が中心で、チームで協力する環境。初めての方も安心してスタートできます。 ＜具体的には…＞ ・フォークリフト／クレーンを使用した荷物の移動・積込作業 ・貨物の保管・在庫管理・加工対応 ・緩衝材やラッシングベルト・梱包資材を駆使したパッキング作業 ・ドライバーとの連携を取りながらの作業調整 在籍スタッフは20～30代が中心で、助け合いの文化が根付いています。 資格のある方は早期戦力として活躍可能。 資格のない方にも、取得支援が整っているためキャリアアップが目指せます。 ※この求人は有料職業紹介になります。 紹介元は日本パーソナルビジネスです。 会社について ★。～～～～～～～～～～～～～～～～～～。★ 創業1945年！長年地域に根づく総合物流企業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～。★ 1945年創業の老舗物流企業。 複合一貫輸送を基本に、小口から重量物まで幅広く手がける総合物流サービスを提供。 地域での信頼と安定性が強みの職場環境です。 - #即入社可能 #積極採用実施中 - オススメPOINT ★。～～～～～～～～～～～～～～～～。★ プライベート充実！働きやすさ重視の職場 ～～～～～～～～～～～～～～～～。★ ・完全週休2日制（土日祝休み） ・残業はほぼ月10時間以内／年間休日110日以上 ★。～～～～～～～～～～～～～～～～。★ 手厚い昇給・賞与・各種手当あり！ ～～～～～～～～～～～～～～～～。★ ・昇給年1回、賞与年2回あり ・住宅手当・家族手当・時間外手当を完備 ★。～～～～～～～～～～～～～～～～。★ 資格取得支援で未経験でも安心！ ～～～～～～～～～～～～～～～～。★ ・業務上必要な資格（フォークリフト・玉掛け・クレーン等）を会社負担で取得可能 ・資格を活かせる環境でスキルアップも期待できる

未経験から始めやすい、製品を種類ごとに分ける、手順が分かりやすい自転車用ヘルメット仕分工程の仕事です。

仕事内容: 仕事内容 自転車用ヘルメット仕分工程を担当します。 主な作業 ・対象となる製品を確認します。 ・種類や行き先ごとに仕分けます。 ・数量確認と作業場所の整理を行います。 作業手順を確認しながら進めるため、未経験の方も段階的に仕事を覚えられます。

大正駅＊正社員＊ 正社員 年380万～・賞与有・メーカーで倉庫・資材管理／開始日：即日

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ 【ウツエバルブ株式会社】発電所等に使われる特殊バルブメーカーにて、適性に合わせて在庫管理/購買業務に従事いただきます！ 入社後は先輩がマンツーマンでサポート♪幅広くモノづくりを支えるお仕事です◎ ＼担当者コメント／ ＼気になる求人はまとめてエントリー！／複数の案件を同時にご検討いただくことで、ご希望に合ったお仕事が見つかる可能性が高まります。気になる求人があれば、ぜひお気軽にご応募ください♪ ＼業務詳細／ 【バルブメーカーで在庫管理・購買業務】 ＜倉庫管理＞ ◆ボルト・パッキン等の各部品ごとの整理 ◆製造部から依頼受けた部品の品出し ◆フォークリフト（1.5t）運転・物品移動・物品受け入れ等 ※重いものを運ぶこともあります ＜資材購買＞ ◆材料の受入業務 ◆仕入れ・売上げの入力処理 ◆月締め資料の作成 ◆資材入着等の管理 ◆価格の調整などの顧客折衝業務等 ※チームで連携して進めるため、不明点はすぐに解消できる環境です。 【残業】月0～5時間程度 ＼勤務先情報／ 大阪市大正区 最寄り駅：大正駅 ＼交通アクセスについて／ ＪＲ大阪環状線大正駅よりバス10分+徒歩5分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！

未経験・第二新卒歓迎！【大阪市】物流センター内 配車・倉庫管理（総合職） 物流センターの配車・倉庫管理 大阪府大阪市大正区三軒家東3-10-22 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 大卒 慶弔休暇あり 有給休暇あり 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 当社の運輸・倉庫サービス部門にて、センターの配車管理業務をメインにご担当頂きます。 具体的には、配送手段の検討／車両の手配／配送ルート作成／運行状況・交通状況の確認／ドライバーへの配達状況指示／他社の配車係との連携などといった業務を主に取り組んでいただきます。 また、倉庫内の入出荷管理、在庫管理、スタッフマネジメント、庫内の業務改善推進、大手ＥＣメーカー様向けの幹線輸送手配手段の検討などの業務にも携わっていただきます。 将来的にはリーダー、管理者として責任のある役割、ポジションなどもお任せし、活躍いただけることを期待しております。 【初期配属先センターについて】 ・大正輸送センター（大阪市大正区） 組織構成としては12名が働いており、人員構成は20代1名、30代4名、40代3名、50代以上4名となっております。男女比は10:2で仕事はキッチリ行いながらも、時々雑談が飛び交ったり、和気あいあいとした雰囲気の社風です。 当社は右肩上がりの成長を続けており、近年M&Aによる事業拡大なども積極的に実施しております。 東名阪に複数の事業所を抱えており、今後も3PL事業を中心に更なる拡大を目指しております。 センター内での管理業務を学んでいき、ゆくゆくはセンター長への昇格や、新規センターの立上げ企画、事業部長など、スキルアップを目指せるチャンスが多くあります。 ※本求人は、株式会社ミッツミッツによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 物流センターの配車・倉庫管理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 「物流＝運ぶ」だけが仕事ではありません！ 当社は物流という切り口から様々な事業を展開しております。 総合物流事業 ・3PL事業 【倉庫・保管の確かな実務実績をもとにお客様の物流をコーディネート】 ・輸送事業 【品質を最優先に全国に輸送ネットワークを展開】 ・倉庫保管事業 【雑貨品から重量物まで豊富な管理・作業ノウハウを保有】 ・ドキュメントサービス事業 【徹底したセキュリティと管理システムで機密文書などを保管】 ・物流加工事業 【人とシステムを複合し物流の高付加価値を創造】 ・事業所移転引越事業 【設備やセキュリティーも同時に預かるオフィス移転のトータルプランニング】 ・IT関連事業 【IT機器のライフサイクルに合わせたワンストップサービスをご提案】 ・ビル内デリバリー事業 【高層ビルの複雑な物流を制御し、快適なオフィス運営をサポート】 ・介護福祉用具レンタル事業 【安心・安全・迅速に。365日対応のレンタル卸し業】 ・駐車場運営事業 【土地のパフォーマンスを最大限に引き出すプランをご提案】 ・オフィス関連サービス事業 【物流にプラスα！「運ぶ」だけじゃないヒガシ21のsolution】 ・機密文書リサイクル事業 【回収からリサイクル処理まで、安心のセキュリティ体制】 ・産業廃棄物管理事業 【運搬から処理まで、一元管理により手間と時間を削減】 物流をコアに、様々な事業を展開。お客様の様々な課題解決を行うことが可能です。

20代活躍中♪ラベルを貼って完了◎伝票照合と梱包のお仕事✨

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ ＼勤務地は大正駅エリア／ 伝票の品番と、目の前の商品。 一致を確かめるところから始まるお仕事です。 ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 「細かいところに気づくほうだ」 「整理整頓が好き」 その気づきが、出荷前の確認でそのまま役立ちます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧作業の順番✧】 ■ 検品 伝票の品番・数量と商品が合っているかを確認します。 ■ 見た目の確認 箱のへこみや袋の破れがないかを見ます。 ■ 梱包 商品の大きさに合わせて箱を選び、詰めていきます。 ■ 仕分け 仕上がった箱を出荷先ごとに分けて置きます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨はじめてでも進めやすい点✨】 ✔ 伝票を見ながら進める作業です ✔ 覚える工程は一つずつ増やせます ✔ 倉庫での勤務経験は問いません ✔ 正確さを大切にする仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✧働く場所✧】 大阪府大阪市大正区三軒家東 大正駅エリア 給与や勤務時間、休日などの条件は、ご応募後に個別にご案内します。 ご応募いただいた方には、順番にご連絡します。

【配送ベンチャー｜業界未経験OK｜月給50-70万｜統括ポジション】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を動かす運営リーダー

仕事内容: 01｜20代から配送現場を支え、チームを動かす本部リーダーへ RoCraveが今回募集するのは、ただ配送を行うだけのドライバー職ではありません。 配送現場を理解したうえで、スタッフのフォロー、チーム運営、案件管理、現場改善などにも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 現場で働く人が安心して稼働できるように整えること。 配送品質を安定させること。 チーム全体がスムーズに動く仕組みをつくること。 そうした役割を担いながら、RoCraveの事業運営を支えていくポジションです。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「現場をまとめる力を身につけたい」 「自分の判断でチームを動かせる人になりたい」 そんな方を歓迎します。 02｜学歴・経験不問。大切なのは、現場に向き合う姿勢です 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、マネジメント経験がない方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 本部リーダーといっても、最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは現場を知ること。 働くメンバーの目線を理解すること。 安全・品質・効率を意識して動けるようになること。 その積み重ねが、将来的にチームをまとめる力や、運営を支える力につながっていきます。 03｜現場を回すだけでなく、仕組みを整える仕事です 本部リーダーの役割は、単に人を配置したり、日々の配送を確認したりするだけではありません。 現場で起きていることを見ながら、 より良い運営方法を考え、チーム全体が動きやすくなる仕組みを整えていく仕事です。 たとえば、 ・ドライバーの稼働状況の確認 ・新人メンバーのフォロー ・配送ルートや業務フローの見直し ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリア運営の補助 ・現場管理者やドライバーとの情報共有 など。 配送現場と本部の間に立ち、現場の声を拾いながら、事業を前に進めていく役割です。 04｜本部リーダーとして身につくこと このポジションでは、軽貨物配送の現場だけでなく、事業運営の仕事にも関われます。 身につくのは、配送スキルだけではありません。 ・人を育てる力 ・チームをまとめる力 ・数字を見る力 ・業務改善の視点 ・現場課題を整理する力 ・売上や稼働状況を把握する力 ・ドライバーと管理側をつなぐ調整力 ・経営側の考えを現場に落とし込む力 こうした経験は、将来的に経営幹部を目指すうえでも大きな土台になります。 ただ現場で働くだけではなく、 現場を支え、組織を動かす側へ進みたい方 に向いている仕事です。 05｜主な業務内容 本部リーダーとして、エリアやチームの運営に関わる業務をお任せしていきます。 【主な業務】 ・エリア全体の稼働状況の確認 ・ドライバーやスタッフのフォロー ・新人メンバーの育成サポート ・人員配置や稼働バランスの調整 ・配送品質や業務進捗の確認 ・現場で起きる課題の改善提案 ・業務フローの見直し、仕組みづくり ・売上、稼働、配送状況などの数字確認 ・経営陣や本部メンバーとの情報共有 ・必要に応じた現場フォロー、代走対応 いきなりすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場を理解し、業務の流れを覚えたうえで、 少しずつ運営側の役割を広げていきます。 06｜最初は現場理解からスタートします 本部リーダーとして現場を支えるためには、 まず配送の流れを理解することが大切です。 そのため入社後は、一定期間ドライバー業務にも入っていただきます。 大手EC通販の商品を、担当エリアのお客様先へ配送する仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送そのものに集中しやすい環境です。 【基本的な1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の振り返り ・慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知らずに管理するのではなく、 自分自身が現場を経験したうえで、メンバーを支える立場へ進んでいきます。 だからこそ、現場で働く人の気持ちが分かるリーダーを目指せます。 07｜働き方のリアルも、正直にお伝えします 本部リーダー・統括ポジションといっても、デスクワークだけの仕事ではありません。 RoCraveでは、現場に近い立場でチームを支えるため、 状況に応じて柔軟な対応が必要になります。 ・朝早い時間から稼働する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを行う場面があります ・繁忙期や物量によって現場対応が必要になることがあります ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・スタッフやドライバーとの連携、調整が日常的に発生します 「管理ポジションだから現場には入らない」 という働き方をイメージしている方には、合わないかもしれません。 でも、現場も分かるからこそ、スタッフから信頼されるリーダーになれる。 数字だけでなく、現場の実態を理解した運営ができる。 それが、このポジションの大きな強みです。 08｜3ヶ月ごとの評価で、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、成長や成果に応じて、給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの貢献 ・新人フォロー ・現場改善への取り組み ・稼働や売上数字への意識 ・本部リーダーとしての責任感 こうした一つひとつの行動を見ながら、任される範囲を広げていきます。 ただ長くいるだけではなく、 できることが増えた分、収入やポジションにも反映される環境です。 09｜現場の声を、運営改善につなげる会社です RoCraveでは、現場の声を大切にしています。 本部や経営側だけで決めるのではなく、 実際に現場で動いているメンバーの気づきを、 業務改善や仕組みづくりに活かしていきます。 たとえば、 ・このルートはもっと効率化できそう ・新人への説明方法を変えた方がいい ・積み込みの流れを見直した方がスムーズになる ・人員配置を調整した方が現場が回りやすい ・チーム内の連携方法を改善したい こうした現場目線の意見を歓迎します。 本部リーダーは、 現場と会社をつなぐ大切な立場です。 ただ指示を出すだけではなく、 現場の状況を見て、声を聞き、 チームがより良く動くための形をつくっていく。 そんな仕事です。 10｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から管理側や運営側の仕事に挑戦したい方 ・現場を理解したうえでチームをまとめたい方 ・人を育てる仕事に興味がある方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・配送業界で収入アップ、役割アップを目指したい方 ・数字や売上の仕組みにも関心がある方 ・現場改善や仕組みづくりに興味がある方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自分から考えて動ける方 11｜RoCraveで目指せるキャリア 最初は、配送現場を知るところから。 でも、その先には本部リーダーとして、 チームやエリアを支える役割があります。 現場を知る。 人を育てる。 数字を見る。 課題を整理する。 仕組みを整える。 チームを動かす。 その経験は、配送業界の中でも、どこに行っても通用する力になります。 ただ荷物を運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を前に進める側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきませんか。 12｜メンバーインタビュー 24歳でも、ちゃんと上を目指せる。そう思えた会社でした。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 その時はその時で頑張っていたんですけど、 将来のことを考えた時に、正直「このままでいいのかな」と思うようになりました。 夜の仕事をずっと続けるイメージが持てなくて、 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、長く続けられる仕事を探していました。 この会社を選んだのは、頑張った分が報酬に返ってくるところです。 あとは、配送ドライバーで終わりじゃなくて、上のポジションを目指せるところにも惹かれました。 最初はドライバーからのスタートでした。 もちろん最初から全部できたわけではないですが、現場で経験を積んで、 半年ほどでエリアマネージャーを任せてもらえるようになりました。 そこから統括、上級統括へとステップアップしていきました。 24歳でも、年齢だけで判断されることはありません。 頑張っていればちゃんと見てもらえて、チャンスを任せてもらえる環境があります。 楽な仕事ではないです。 でも、若いうちから稼ぎたい人や、人より早く成長したい人には、すごく面白いと思います。 今の自分を変えたい人には、ぜひ挑戦してほしいです。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 大阪市大正区で急募 未経験からスタートOK✊️ 安心安定して長く働ける環境☘ ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ ━━━☆ 配送現場から組織運営へ ☆━━━ 毎日の業務は、配送ドライバーとしての実務から始まります。 倉庫で荷物を受け取り、 積み込みを行い、 担当エリアへ出発。 配送完了後は報告業務をこなし、 慣れてくるにつれて、 後輩ドライバーのフォローや、 チーム間の連携調整、 業務改善の提案へと 関わる範囲が広がっていきます。 最初の約半年間は、 現場の全体像を理解するための 基礎固めの期間となります。 単に荷物を運ぶだけではなく、 現場でのやりくり、 スタッフ間の動き、 効率化のポイントを 肌感覚で習得していきます。 ━━━☆ リーダーとして学べるスキル ☆━━━ 運営本部での立場を通じて、 以下のような経営視点の知識と経験が積めます： ✅ チームメンバーの採用・育成・配置最適化 ✅ 拠点全体の稼働管理と運営統括 ✅ ドライバーと管理層への サポート体制の構築 ✅ 売上・効率・品質を高める マネジメント ✅ 業務フローの設計と改善提案 ✅ 数字の読み方と経営判断 ✅ 代表や経営陣との 戦略会議への参加 ✅ 現場の課題を組織視点で 解決する力 一般的なドライバー職とは異なり、 軽貨物配送事業の仕組みや 裏側まで学べる環境です。 ━━━☆ 現場も、組織も、両方経験できる ☆━━━ このポジションの特徴は、 管理職として机上の業務だけに 留まらない点にあります。 ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ・積み込み、運転、荷下ろしを 日常的に行います ・状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 「管理職だから現場に入らない」 という働き方ではありません。 しかし、現場を理解しているからこそ、 スタッフの視点に立ったマネジメントが できるようになり、 組織全体の動きも見えやすくなります。 これが、経営目線のチームづくりに 強みをもたらすわけです。 ━━━☆ 実力が報酬に直結する評価制度 ☆━━━ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を 導入しています。 成果や頑張りに応じて、 月給が3万円～10万円単位で 上がることもあり、 役職もステップアップしていきます。 「いつか上がるといいな」ではなく、 ちゃんと見られて、 ちゃんと上がる環境です。 ━━━☆ 経営層との近い距離感 ☆━━━ この仕事のやりがいは、 現場を回すだけでは 終わりません。 ・代表との1on1ミーティング ・戦略会議への参加機会 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声を反映した 仕組みづくり 若手でも、 「会社をどう良くするか」 という意見が尊重される環境です。 経営陣との距離が近く、 自分たちの提案が 実現する喜びを感じられます。 ━━━☆ 20～30代が主役の企業文化 ☆━━━ 在籍メンバーの70％以上が 20～30代で構成されています。 上場を目指す急成長ベンチャーだからこそ、 埋まっていないポジションが多く、 個人の成長と組織の拡大が リンクしています。 若いうちから事業運営に関わり、 自分のキャリアと 会社の未来を一緒に 作っていける環境です。 ━━━☆ 学歴や配送経験は不問 ☆━━━ 必要なのは、 学歴や業界経験ではなく、 ・人を動かしたいという志向 ・挑戦する気持ち ・現状を変えたいという想い です。 軽貨物ドライバーの未経験者や、 業界未経験者からの ステップアップも数多くあります。 「このままでは終わりたくない」 そうした意欲が何より大切です。 ━━━☆ キャリアの実例 ☆━━━ 22歳で入社した場合の一例： 【入社時】 配送ドライバーとして未経験からスタート 【約半年後】 荷物量・配送効率・現場対応を学び、 エリアマネージャーへステップアップ 【その後】 統括として担当範囲を広げ、 管理・調整業務に挑戦 【現在】 上級統括として関東エリアで活躍中 また、24歳で運営本部リーダーに 昇進した事例もあります。 元々はアルバイト出身でしたが、 頑張りがちゃんと評価され、 ドライバー→エリアマネージャー →統括→上級統括へと ステップアップしました。 頑張った分が報酬に反映され、 チャンスを任せてもらえる環境が あるからこそです。