大阪、大阪市西区、経理･人事の求人・転職情報

【大阪市内/駅チカ/週2~OK】ITベンチャーのバックオフィスから事業を支える経理・事務スタッフ

仕事内容: 私たちは、創業11年目を迎えたシステム開発、AI開発に取り組むITベンチャー企業です。 少数精鋭で 一人ひとりの顔が見えるこの規模だからこそ、バックオフィスを担える方の存在は、私たちにとって「重要な仲間」です。 「もっとこうすれば効率的なのに」「このツールを使えば楽になるはず」 そんなあなたのこれまでの経験と気づきを、アイガーで活かしませんか？ 【アイガーで働く魅力】 1. シフト制による柔軟な働き方が可能(時短可・週2~OK) 2.土日・祝休みで勤務は平日のみ 3.お子様の行事、急なお迎えなど最優先でOK 4.お休みの調整もしやすく、家庭との両立がしやすい環境です 5. 最新IT・AIツールを使った「スマートな環境」 6. 業務改善の提案は大歓迎！良いアイデアは即採用されるスピード感！ 【お任せしたい業務】 ・経理系 仕訳入力、記帳・通帳入力、出入金記録との突合、請求書との突合 ・営業事務 資料作成の補助、見積書・請求書・納品書の作成、契約書の作成・管理 ・総務系 社内備品の管理・発注、社会保険等各種手続き 【こんな方と一緒に働きたい！】 ・事務経験を活かし、指示待ちではなく「自ら考えて動くこと」を楽しめる方 ・ITツールを使うことにワクワクできる方 ・成長中のベンチャー企業で、自分の貢献をダイレクトに感じたい方 【１日の仕事の流れ（例）】 09:30 出社・メール確認 10:00 仕訳入力 12:00 休憩 13:00 請求書作成 15:00 退社 【使用ツール】 ・slack ・GoogleWorkspace ・Gemini ・Microsoft Ofifce ・MoneyForward ※使い方は丁寧にお教えします。 ---------------------弊社について--------------------- 【会社名】 アイガー株式会社 【事業内容】 2015年創業、ソフトウェアの受託開発が主な事業のIT企業です。 AIをシステムに組みこんだ最先端のシステム開発や 和歌山・白浜のアドベンチャーワールド様と協業で動物園DX事業などにも取り組んでいます。 【会社HP】 https://eiger-inc.co.jp/

年休120日以上(土日祝)⭕20～50代活躍中✨四ツ橋駅スグ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 ⭐おすすめPOINT⭐ ────────── ◆月給28万5000円～36万5000円 ◆賞与年2回 ◆昇給あり ◆年間休日120日 ◆完全週休2日制（土日祝） ◆経験を活かして活躍できます◎ ◆20代～50代活躍中！ 🌸当社について🌸 ───────── アパレルECサイト『GRL』の 企画運営を行う企業です。 「9999円以下で全身揃う ファストファッション通販サイト」 をコンセプトに顧客満足を高め、 順調に売り上げを伸ばしています。 さらに、会員数も1000万人を超え、 業界トップクラスに成長しました。 急成長し続けている今、 当社のバックオフィスを 支えて下さる方を募集いたします。 ＜＜自分のスキルを、 急成長の会社で活かしたい！＞＞ そんな意欲をお持ちなら、 年齢や前職の業界は問いません。 アパレル・EC業界で注目される会社の 成長を支えてみませんか？ ★☆入社後すぐに活躍できる 環境を整えています☆★ 急成長中の当社ですが、一人ひとりが 落ち着いて仕事に集中できる体制は しっかり整えています。 職場環境の整備にも手を抜きません。 共に働く仲間も20代～50代と幅広く在席しています。 年齢の垣根はありません。 ✅仕事内容✅ ─────── 経理部署内にて仕入〆支払いの計算をお任せします。 【具体的には】 システムより仕入データ抽出し、買掛支払いの計算処理 付随する経理関連業務（値引き計算、返品処理、立替相殺処理など） ※業務の詳細は面接時にお話しをしますので 質問などがあれば何でも聞いてください スピード感を持って成長できる環境です。 分からない事は、周りの先輩スタッフに 気兼ねなく尋ねてください。 明るいスタッフが多いので、 意見もどんどん出してくださいね。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＜働く社員にインタビュー＞ 【経理部／30代女性】 根気を必要とする業務ですが、 支払いに関係する大切なポジションです。 だからこそやりがいを感じられます。 周りのサポートもあり、自分のペースを 見つけながら仕事ができる環境です。 【経理部／40代女性】 オフィスは嬉しい駅チカで、 雨の日も通勤が楽なのは助かります。 残業はほとんどなく、自分の時間を大切に することが出来ています。 陰から支える重要なポジションなので、 大きなやりがいを感じていただけます。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ 性別関係なく、幅広い年代の社員が 在籍しています。 中途採用がほとんどなので、 上下関係や壁はなく、 何でも相談できる風通しの良い雰囲気が 居心地の良さを生んでいます。 清潔なオフィスで仕事に集中できます。 人気サイトを支える縁の下の力持ちとなる あなたの活躍に期待しています！ 会社に不可欠な中心人物として、 存分に力を発揮してください！

丁寧な仕事をしたい方を募集します。

仕事内容: 社会保険労務士事務所において、顧問先の給与計算業務や、社会保険・雇用保険等の手続業務を行っていただきます。 経験と希望に応じて、就業規則の作成や、助成金の申請業務などを手伝っていただきます。 顧客との電話などはありませんので、落ち着いて作業をしたい方に向いています。 業務はスピードよりも正確な作業が求められますので、自分は慎重なタイプ、と思う方にはお勧めの業務です。 また、手続業務はほぼすべて電子申請で、書面での処理はほとんどありません。 ※本給人は実務経験がある方に向けた条件を提示しております。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

★フルリモート★時間の融通が利き、有給申請も直前でOK！いつでも休めます！

仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 * 法人の確定申告書（法人税・消費税）の作成 * 会計入力（不動産売買契約、建築関連費用、登記費用、銀行借入関係、などから通常のレシートなど） * 営業日7-8日目までに月次決算での試算表作成 * 最初は、6-7社を担当してもらい、慣れてきてクライアント数も増えてくれば、30社程度を担当してもらいます。 * お客様とメールやチャットツール、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、申告書を作成していただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※「申告書を自分で作成できる方」を募集しています。マニュアル入力のみの経験ではなく、独力で申告書を仕上げられるスキルを重視します。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています！

若手が中心｜時給1,500円｜土日祝休み・未経験OK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、総務事務 ＼バックオフィスのお仕事、当社で始めませんか？ ／ 入社の手続きや毎日の勤怠、備品の発注など。 会社が今日もちゃんと動いているのは、管理部門が支えているから。 そんな"会社の土台づくり"を、大阪・北堀江の株式会社JoBinsで、一般事務（労務・総務まわりのサポート&採用アシスタント）としてお任せします。 事業拡大にともない、今回は3～4名の増員募集です♪ ❀━━━━━━━━━━━━━━❀ ♪ 時給1,500円／月収24万円※ ⭐️ 平日のみ◎土日祝休み｜大型連休あり ♡ 服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ✨ 少人数チームで相談しやすい ⏰ 実働8時間／残業月15時間以下 ❀━━━━━━━━━━━━━━❀ ※月20日勤務の場合（時給1,500円で実働8時間） ＜お任せする業務＞ 入社手続きや勤怠管理、備品発注などの「労務・総務事務」に加えて、 採用イベントの準備や応募者対応などの「採用アシスタント業務」もお任せします。 最初はできるところからスタート！ 慣れてきたら少しずつ幅を広げていきます。 ＜労務・総務事務業務＞ ・勤怠管理 ・入退社のときの事務手続き ・労務まわりの書類づくり・管理 ・備品の管理・発注 ・契約書など書類の管理 ・社内からの問い合わせ対応 ＜採用アシスタント業務＞ ・来客対応 ・インターン対応 ・選考進捗管理 ・候補者/エージェント対応 ・オンライン採用説明会 ・各種集計作業 など 業務のやり方や、なぜ今その業務が必要なのかを、ひとつひとつ丁寧にお伝えしていきますので、少しずつできることを増やしていきましょう! ＜こんな職場です＞ 20代・30代のスタッフが多く、女性スタッフも多数活躍中です。 入社後は大阪本社で、引き継ぎと研修からスタート！ 経験豊富な先輩を中心に、チームで助け合いながら仕事を進めます。 【おすすめポイント】 ①おしゃれなオフィス（おしゃれなエントランスや会議室が自慢） ②服装自由（ネイルを楽しむもよし、明るめの髪色にするもよし） ③ ワークライフバランス◎（完全週休2日制・年間休日124日） ④楽しい社内イベント（歓迎会や決起大会、感謝祭など） ⑤ 若者の活気あふれる社内（平均年齢28歳） ⑥ 転勤なし（長く大阪で働きたい方必見！） ◯株式会社JoBinsについて 採用したい企業と人材紹介会社をつなぐプラットフォームを運営しています。 2012年設立・従業員100名超。全国6,000社以上にご利用いただいています。

あなたの採用業務経験を存分に発揮してください！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、福利厚生/労務/給与管理人事、人事事務 人事・労務として成長しながら、たくさんの資格取得を通じ、 自己成長も実現できる環境です。 ･･････････････････････････････････････ 【 募集要項 】 私たちは、グループ会社である 「株式会社日東フルライン」「株式会社日東陸運」「株式会社ライズトラスト」 そして新会社の「株式会社日東トランスポート」、 以上4社の総務・人事などのバックオフィス業務を中心に担当している会社です。 各社では自動販売機への飲料配送をはじめ、 駅構内の自販機や売店への飲料の提供など、 「運送業」の枠を超えた様々なサービスを展開しています。 当社の役割を簡単に言えば、 現場で活躍する仲間が安心して働けるよう、 本社オフィスから4社を支える、 そんなイメージですね。 そして、人事はそんな事業運営をバックオフィスから支える大切なポジション。 会社としてしっかり従業員を守り、育てていくために必要な業務を行っています。 今回は、欠員ではなく純粋な増員です。 業績拡大に伴い、各社とも採用ペースを上げている真っ最中。 業界の経験はいりません。力を貸してくださる方を、お待ちしています。 ･･････････････････････････････････････ ■ お任せしたいミッション これまでの採用経験を活かし、中途およびアルバイト・パート採用の「入り口」から、入社後の「定着支援」まで一貫して携わっていただきます。 面接に留まることなく、現場のリアルな声に耳を傾けながら、スタッフの働きやすさを直接支えるポジションです。 ■ 具体的な業務内容 中途・アルバイト採用業務をメイン軸としながら、適性に応じ労務や定着支援まで幅広くお任せします。 ＜中途・アルバイト採用（メイン業務）＞ ・中途採用およびアルバイト・パート採用業務全般（求人媒体の選定・原稿確認、応募者対応、母集団形成） ・面接スケジュールの調整・管理、面接対応 ・月次採用目標の進捗管理および達成に向けた施策立案 ・エンゲージメント向上・定着支援（営業所への訪問・スタッフとの1on1面談、コンディション把握） ・現場の声を反映した福利厚生や社内施策の企画・実施 ・入退社手続き、社会保険・福利厚生等の各種手続き対応 ＜労務（サポート・スキルアップ領域）＞ ・勤怠データのチェック・管理、働き方改善のご提案 ・各種社会保険・労働保険の手続き ・就業規則の管理、助成金申請手続きサポート ■ このポジションならではの3つの魅力 ①「採用して終わり」ではない、本質的な人事のやりがい 入社後のスタッフと1on1で直接対話できるため、「あの時採用した方が現場で活躍している」という実感をダイレクトに得られます。 現場に寄り添い、会社の基盤を「人」の面から創り上げる面白さがあります。 ②ライフステージが変わっても長く活躍できる風土 産休・育休の復職率は100％。制度がただ存在するだけでなく、気兼ねなく利用し、笑顔で戻ってこられる温かいカルチャーが根付いています。 ③人事としての専門性をどこまでも高められる 社会保険労務士をはじめとする「資格取得支援制度」が充実。 採用にとどまらず、労務管理や制度設計など、人事領域のプロフェッショナルとしてキャリアを広げていける環境です。 ★「社会保険労務士」や「中小企業診断士」などの資格取得を目指せます。 ★人事課としては目標とする採用人数を月次でみんなで追いかけています。ハッキリ言って忙しいですが、目標人数を達成できたり、ベストマッチングを実現できた時の喜びはひとしお。 心地いい一体感を味わいながら前向きに頑張りたい、そんな方に向いています。 ･･････････････････････････････････････ 【 職場環境・風土について 】 ◆制度があるだけじゃなく皆が利用できる！ 例えば、「産休・育休制度」は、本社だけでなく、 営業所勤務のスタッフも制度を使用していて、 その復職率は100％！皆が仕事復帰しています。 ただ単に制度があるだけではなく、 それを皆が利用できるように環境まで整えているから皆がまた戻ってきてくれるんです。 また資格取得支援制度もあり、 スキルアップを会社がバックアップ。 多くの社員が業務に必要な資格を取得しています。 ･･････････････････････････････････････ 【 社員インタビュー 】 〇Aさん 人事の業務は未経験でしたが、 先輩たちが丁寧に業務を指導してくれたので、少しずつですが、覚えていくことができました。 質問しても嫌な顔をすることなく皆さん優しく教えてくれるので不安だった気持ちもなくなりましたね。 ここは「人が良い」ので働きやすいんだと思います。 〇Bさん オフィスから、最前線で働く社員を支える裏方の仕事ですが、 この会社は、頑張りをしっかり見ていてくれます。 というのも私が「年間優秀社員」に選ばれたんです！ 普通は営業やドライバーさんが選ばれるので、自分でもびっくりしましたが 「ちゃんと評価してくれた」ことが嬉しかったですね。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【全国募集】日本のどこにいても、キャリアを積めます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：社会保険労務士 社労士業務で培ってきた 正確さと実績は、在宅勤務でも 変わらず正当に評価される 仕事です。 葵パートナーズの社会保険労務士部門は 今、まさに立ち上げの真っ最中。 オンラインでのやり取りが中心 だからこそ、数字に強く、 誠実に仕事へ向き合ってきた 方の経験がそのまま力になります。 顧問先の経営者様とは、チャットや オンライン面談を通じて関係を 築きながら、これまでの知識を 裁量を持って発揮していただけます。 完全在宅・出社不要で、 全国どこに住んでいても、 これまでのキャリアを 活かして働ける環境です。 今回の募集は、社会保険労務士 資格をお持ちで、社労士業務を 一通りご自身で対応できる方が 対象です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与計算業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 勤怠データの取りまとめ ✅ 給与計算ソフトへの入力・ 締め処理 ✅ 一人で1〜10まで対応 （一部作業だけでなく 一連の流れを担当） ✅ 勤怠・給与ソフトの設定作業 ✅ お客様の勤怠システムの DX化サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【労務手続き業務】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 入退社に伴う書類作成 ✅ 社会保険・雇用保険の オンライン申請 ✅ 申請状況の確認・ 担当者への納品依頼 ✅ 請求書作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【就業規則サポート】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ お客様へのヒアリング （オンラインで対応） ✅ 規定の作成・修正 ✅ お客様との打ち合わせ・ 最終判断（オンラインで対応） ※業種や助成金申請に合わせた 規定づくりも担当いただきます 有資格者としての専門知識を 直接活かせる業務です ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お客様対応】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 顧問先企業を一人で担当 （顧客ごとの担当制） ✅ 経営者様と直接やり取り （チャット・オンライン） ✅ 就業規則の打ち合わせも 主体的に対応（オンライン） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【在宅勤務の環境】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ チャットツールで チームと常時つながりながら 仕事ができます ✅ 出社義務なし ✅ 経験を活かしながらも、 困ったときはすぐに チームに相談できる体制です 顧問先は無理な多店舗展開をせず、 一人あたり10件前後からスタート。 落ち着いて一社ずつと向き合える 環境です。着任時は引き継ぎ担当が つくので、顧客背景をスムーズに 把握いただけます。 ◆ 葵パートナーズはこういう会社です ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 01｜完全在宅・全国どこでもOK ━━━━━━━━━━━━━━━━ 通勤不要・出社義務なし。 北は北海道から、南は九州まで、 実際に全国各地のスタッフが 活躍しています。育児・介護・ 遠方在住など、それぞれの事情に 合わせて働き続けられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 02｜裁量の大きい成長フェーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士部門はまだ体制づくりの 途中です。マニュアルも仕組みも これから一緒に整えていける、 裁量の大きいポジションです。 「任せてもらえない」環境に 物足りなさを感じてきた方には 特に力を発揮していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 03｜資格・経験を直接活かせます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社労士資格をお持ちの方の 専門知識を、顧問先の実務に そのまま活かせるポジションです。 給与計算の枠を超え、就業規則の 最終判断や助成金申請など、 有資格者だからこそ任せられる 業務にも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 04｜中小企業の社長に寄り添う仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様は中小企業の社長さんが 中心。数字や制度の話だけでなく、 「困っていること」に寄り添える 距離の近さが特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 05｜残業は少なめです ━━━━━━━━━━━━━━━━ 繁忙期（4〜7月）でも大きな山は 月初〜月半ばに集中。それ以外の 時期はほとんど残業がありません。 お子さんがいる方も時短勤務で 活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 06｜税理士法人グループの安定基盤 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 税務・会計を手がける葵 パートナーズグループの一員として、 従業員50〜149名規模の安定した 基盤の上で、新しい部門づくりに 挑戦できます。

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【日々の経理を幅広くサポート】給与計算や月次決算など経理全般の業務をお任せ！締め日や決算期に合わせたメリハリ勤務◎土日休み＆10時出社で働きやすさ抜群！

仕事内容: 複数事業を展開するMEDLの経理をお任せします！ ホテル清掃・不動産・中古車販売・ECなど、複数の事業を展開している株式会社MEDL。 会社全体のお金に関わる経理業務を担当していただきます。 これまでの経理経験を活かしながら、幅広い業務に携われる環境です。 具体的な仕事内容 * 請求書の作成・管理 * 売上・入金管理 * 経費精算 * 仕訳・伝票入力 * 給与計算 * 支払管理 * 経理資料の作成 * 税理士とのやり取り * その他経理・事務業務 経験やスキルに応じて、できる業務からお任せします。 慣れてきたら、少しずつ業務の幅を広げていただきます。

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【会計税務経理業務の経験3年必須】完全在宅OK！週4日〜OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：管理会計、財務会計、税務 ＼会計税務業務の実務経験3年以上ある方！／ その専門スキル、好きな場所・好きな時間で活かしませんか？ 「家庭やプライベートと両立しながら、キャリアも継続したい」 「通勤時間をなくし、自分のペースで集中して働きたい」 そんな想いを実現できる、完全在宅のポジションです。 全国どこからでも勤務OK。 これまでのご経験を最大限に活かせる環境を整えて、ご応募をお待ちしています！ 【仕事内容】 ご経験やスキルに応じて、会計アシスタント業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・仕訳入力業務（月次・年次決算含む） ・年末調整データ入力 ・税務申告データ入力 ・その他関連するデータ入力作業 ・クライアントのサブ担当（クライアントへの資料依頼等） ※経験に応じて、幅広い税務・会計業務を担当いただきます。 ＜使用ツール＞ 会計ソフト：マネーフォワード 税務申告ソフト：達人 ※入社後は動画研修もご用意しているので安心です。 【このポジションの魅力 】 ✧全国どこでも勤務OK!完全在宅で通勤ストレスとは無縁です！ ✧勤務時間・シフトは自由（1日4時間〜OK） ✧会計税務の経験を活かせる専門業務 ✧動画研修・1on1制度ありで安心スタート ✧服装自由 ✧年間休日125日以上・完全週休2日制でプライベート充実 ✧PC貸与など在宅サポート充実 ＜企業紹介＞ 2019年設立の若手税理士法人です。 医療機関のサポートを中心に、クライアントの成長を支援しています。 社名の「G.C FACTORY」は、 "Good Company（良い仲間・会社）"を生み出す工場でありたい、という理念を込めています。

【経理経験または日商簿記3級以上】スキルアップできる！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

なんば駅から徒歩5分♪経理経験者採用！ブランクある方もOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：経理/財務事務 ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ 完全週休2日制で、残業はほとんどなし！プライベートも充実♪ なんば駅から徒歩5分でアクセス抜群！ 経理や会計業務の経験者採用！ ブランクがある方もOK！ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ＜主な仕事内容＞ ・月次・年次決算 ・売掛金管理 ・日次出納業務 ・会計ソフト入力（システムは「弥生会計」を使用） ・インターネットバンキング処理 ・伝票のチェック ・請求書確認、入力 （システムは「弥生販売」を使用） スキルに応じて、仕事を任せていきます。 経験が浅い方やブランクがある方は、入力内容等1つ1つ丁寧に教えますので、ご安心ください。 ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ ✩ ⋆ 〈株式会社メビウス21について〉 当社は「レンタカー回送サービス」で国内トップクラスの実績を持つ会社です。 1日に平均1600台の車の回送サービスを担っております。 業界内では「レンタカー回送=メビウス21」と言われる位で、全国に拠点を展開しています。 創業以来、着実に事業成長を行い、ついに100名規模の正社員が働く組織になりました。(業務委託の回送員を除く) 建設機械車両の回送など、新分野の事業も軌道にのり、今後も順調に規模拡大を目指していきます。

【経験者募集】大阪本社勤務♦年休120日以上♦土日祝休み♦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、経理/財務事務、総務事務 コインパーキング機器メーカーの当社で、 経理事務として経理業務全般をお任せします。 月次・年次決算を中心に、資金繰りや予実管理、税務対応など、 これまでの経理経験を活かして幅広くご活躍いただけるポジションです。 将来的には、ご経験や適性に応じて、 経理部門の業務改善やメンバーのマネジメントなどにも携わっていただき、 経理部門の中核を担っていただくことを期待しています。 【主な仕事内容】 ・月次／年次決算業務 ・財務諸表の作成、確認、分析 ・資金繰り、キャッシュフロー管理 ・税務対応、顧問税理士との連携 ・予算策定、予実管理 ・会計データの確認、仕訳入力 ・売掛金、買掛金管理 ・経費精算、支払業務 ・業務フローの改善 ・会計システムの運用、改善 ・経理メンバーのサポート、マネジメント など ※入社後2〜3年は実務を通じて、当社の流れを掴んでください。 その後、適性を見ながらマネジメント領域を広げていただくイメージです。 ＼ 配属される部署について ／ 管理本部経理課への配属となります。 現在、経理課では部長1名・主任1名・パート1名の計3名のスタッフが勤務しています。 入社後は、まず実務担当の主任スタッフと一緒に業務を進めながら、 当社の経理フローや業務内容を把握していただきます。 これまでのご経験を活かせる業務からお任せし、 慣れてきた後は、適性や希望に応じて、 経理実務の専門性をさらに高めていくことも、 管理業務やマネジメントに活躍の幅を広げていくことも可能です。 ■キャリアについて 当社では、日々の経理業務をこなすだけではなく、 業務改善や数字の分析を通じて、会社全体を支える存在へ成長していただきたいと考えています。 年齢や社歴に関わらず、意欲や実績を正当に評価しており、30代前半で管理職として活躍しているメンバーもいます。 また、産休・育休からの復職実績もあり、 ライフステージが変化しても長く働き続けられる環境づくりを進めています。 「経理としてさらにスキルアップしたい」 「将来的には管理職にもチャレンジしたい」 そんな方を歓迎します。 ■当社の強み 【パーキングに特化した事業運営】 機器の開発から設計､設置､メンテナンスまで、 特化型の事業を10年以上行う当社だからこそ 提案の幅が広く、業界内での強さとなっています｡ また、この仕事はライバル企業が少ない一方で 土地を活用したい会社様は多く、ニーズは豊富！ 車がある限り衰退せず、不況にも強いのが特長です！

未経験OK｜ネイル・髪色自由｜残業なし♪

仕事内容: ＼「事務デビューしたい」そんな方も大歓迎！／ 20〜30代中心の明るい職場で、経理・一般事務スタッフを募集します！ 「オフィスワークに挑戦したい」「プライベートと両立しながら働きたい」 「おしゃれも我慢せず働きたい」そんな方にピッタリのお仕事です♪ 【PRポイント】 ◎未経験OK！事務デビュー歓迎入力作業など簡単なお仕事からスタート♪先輩スタッフが丁寧にサポートするので安心です！ ◎ネイル・ピアス・髪色自由自分らしいスタイルで働けます♪ ・副業・家庭との両立も可能！柔軟シフトで働きやすさ抜群です。 ◎残業なし定時退社が基本なので、仕事終わりの予定も立てやすい環境です！ ◎経験者は時給優遇経理経験や簿記資格をお持ちの方はスキルをしっかり評価します！ 【仕事内容】 ■経理・一般事務業務 ・売上データの入力、集計・請求書、領収書のチェック ・会計ソフトへの入力・銀行対応（月数回程度の外出あり） ■人事・総務サポート ・応募者対応（メール・電話） ・入退社手続きのサポート ・給与計算の補助 ・備品管理 ・電話対応　など 難しい作業ばかりではないので、未経験の方も安心してスタートできます♪

＜全国から応募可＞建設×BPO｜経験者歓迎｜フルリモート可｜

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他施工管理/現場責任者、工場現場事務、BPO管理/運営 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 「建設現場の工程管理や書類作成の 大変さを知っているからこそ、 もっとスムーズに回る仕組みを作りたい」 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ╲ 一つでも当てはまるあなたへ ╱ ① 建設業界の経験を活かして、新しい働き方へシフトしたい ➡現場に行かないBPO業務のため、知識を活かしたまま「内勤・リモート」へシフトできます。 ② 「誰かの犠牲や根性論に頼る現場」を変え、誰もが正しく成果を出せる仕組みを作りたい ➡あなたの現場知見を「再現性のある業務フロー」へ落とし込み、クライアントやリモートチームの生産性を飛躍的に高める改革を推進できます。 ③ 天候に振り回される休日出勤や、長時間労働から解放されたい ➡「土日祝の稼働なし」＆「フルリモート」で、天候や現場都合に急遽予定を崩されることのない確実な休日と自由な働き方が手に入ります。 当社は、全国のリモートワーカーと共に BPO事業を展開しています。 今回は、需要が急拡大している 「建設施工管理支援プロジェクト」の スーパーバイザー（SV）業務をお任せできる パートナーを募集します。 【具体的な業務内容】 クライアント企業から受託している「建設施工管理支援」のプロジェクトにおいて、全国各地のメンバーで構成されるリモートチームの推進役、オペレーションの構築・管理や品質管理、クライアント対応を行っていただきます。 ■：オペレーションの構築・運用管理 支援業務がスムーズに回るよう運用フローを構築。日々の稼働状況の把握や業務の標準化（仕組み化）を推進します。 ■：チームのタスク配分・進行管理 案件ごとに各作業担当者へタスクを割り振り、スケジュールの調整および進行状況のフォロー・タスク連携を行います。 ■：納品物の品質検収・マニュアル管理 担当者が作成した書類やデータの最終品質チェックを実施。マニュアルの作成指示や校閲・更新を行い、チーム全体の成果物のクオリティを維持します。 ■：クライアント（顧客）対応・月次報告 顧客との進捗調整、月次報告資料の作成、定期ミーティングでの課題共有や「業務効率化」に向けた改善提案を行います。 【主に取り扱う支援業務】 ●：諸官庁届出・施工計画書などの書類作成 88申請、道路使用許可、機械等設置届、工種別施工計画書・安全衛生計画書などの作成・編集 ●：施工図・仮設計画図の検討・修正 配筋おさまり図、仮設図などの作成・チェック ●：施工写真・竣工図書の整理 施工写真のアルバム化、出来形管理表の作成、電子納品（CALS/EC等）の準備 ●：施工管理アプリのデータ整理・運用サポート ANDPAD、SPIDERPLUS、eYACHO、Photoruction などの運用・データ入力補助 【業務委託として参画いただくメリット 】 ◆ 基本土日祝稼働なし＆フルリモート可 （天候や夜間対応からの解放） 原則として「土日祝稼働なし」「平日の日中に稼働しやすい案件」のプロジェクトです。 フルリモートでの業務が可能。 支援業務はすべてバックオフィスで完結するため、天候による突然の工程変更や現場の緊急呼び出しに振り回されることなく、計画的に稼働スケジュールを組めます。 ◆ 培った建設ノウハウを「仕組み」に変える業務管理者（SV） 単なる作業請負ではなく、オペレーション全体の構築や品質管理を担当。現場の課題を拾い上げ、「より正確で効率的な支援フロー」を自分の手で整えていくやりがいがあります。 ◆ 「建設知識 × マネジメント」で、フリーランスとしての市場価値を高める 現場ノウハウに「業務フローの構築（DX）」や「チームマネジメント」の実績が加わることで、今後さらに需要が高まるBPO領域でのスペシャリストへ成長できます。成果や信頼に応じて継続的な案件参画や、より大きなプロジェクトを主導する中長期的なパートナーシップを築いていける環境です。 ー パソナJOB HUBについて ー （私たちの取り組みとミッション） ＼建設業界の社会課題を「リモート×プロの技術力」で解決する進化したBPOサービス／ 今、日本の建設業界では、就業者数の減少や高齢化、長時間労働などによる深刻な人手不足が大きな課題となっています。人手不足を理由に新規案件を辞退せざるを得ない企業も多く、耐震補強工事の遅れなど、日本全体のインフラ整備や社会基盤にまで大きな影響を及ぼしています。 一方で、「豊富な専門知識や施工管理の経験を持ちながらも、時間や場所の制限（年齢・体力的負担・育児や介護など）によって、現場で働くことが難しいプロ人材」が数多くいらっしゃる現実もあります。 このミスマッチを解消すべく、私たちが立ち上げたのが、単なる作業の外注（アウトソーシング）にとどまらない、進化したBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスです。 「プロ技術者」の負担となっていた、工務、作図、積算、写真整理、グリーンサイトの運用、安全書類の作成といった事務・バックオフィス業務。これらを建設業界の知識を持つ私たちの「リモートチーム」が一括して受託します。これにより、クライアント企業は「コア業務である現場での施工管理」に集中でき、生産性の飛躍的な向上を実現します。 当社は単なる作業の外注ではなく、業界の社会課題解決と持続可能な働き方の推進を目指し、クライアントの課題解決に取り組んでいます。

簡単な事務＋不動産管理のお仕事✨従業員割引あり✨週3～OK‼

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、経理/財務事務、不動産事業開発 ✅レア求人！喫茶のあるチケット店 ✅事務が初めての方も歓迎します！ ✅週3日～、メリハリばっちりシフト♬ ✅ウレシイ従業員割引もあります！ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 伝票関連の簡単な事務作業と 喫茶店のサポートをお任せします！ 【事務】 ■伝票作成 ■請求書の発行 ■支払いの処理 …と聞くと難しく聞こえますが、 すべて簡単な入力レベルです！ 【自社不動産管理業務】 ■伝票作成 ■請求書の犯行 ■支払いの処理 ■その他付随業務 【販売】 ■金券売買 ■タバコ販売 ■宝くじ販売 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ⏩POINT ￣￣￣￣￣ ✨駅チカの好アクセス 悪天候の日でも通勤しやすいため、 帰り道の寄り道もしやすい立地です。 ✨昇給制度でモチベーションUP 業務習得や勤務姿勢がきちんと給与に 反映される仕組み。 長く働きたい方ほどメリット大！ ✨空調の整った快適な職場 一年を通して働きやすい温度の中で 勤務できます。 接客に集中しやすい環境です。 ✨従業員割引でお得にチケット購入 新幹線の乗車券などが割引♪ 休日の楽しみを広げられます。 ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆ ⏩シフト融通バッチリ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「週3日～OK」で、 無理なく働ける柔軟シフトが魅力です！ 「平日のみ」 「平日＋土日」 「お昼過ぎから」など 希望に合わせた働き方が可能！ 家庭やプライベートとの両立、 Wワークとの併用も相談しやすく、 予定に合わせてシフト調整できます。 もちろん、週5日入れる方は 優先して採用いたします✊ ☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆

リモート相談OK／未経験大歓迎／おしゃれ自由／年間休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、社員教育/研修人事、人事企画/制度設計 ＼未経験から人事のプロを目指せる！／ 「会社のファン」を増やすために、まずはあなたが現場の魅力を知る主役に！ 事業部の仕事を体験しながら、一歩ずつ人事・採用のプロを目指せるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐未経験から憧れの人事・採用職に！ ⭐フルリモート・一部在宅勤務の相談OK ⭐人柄・意欲重視の採用です♪ ⭐月給25万円～＋昇給年2＆インセンあり ⭐年間休日120日！プライベートも充実♪ ⭐駅徒歩2分で通勤ラクラクの快適オフィス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜お仕事内容＞ 「未経験からいきなり人事業務を行うのは不安…」という方もご安心ください！ 当社の採用担当には、会社が何を目指し、現場でどんな仲間がどんな想いで働いているのかを、本質的に理解していてほしいと考えています。 入社後はまず事業部での実務（研修）を経験し、「現場ではこんな風に感謝されるんだ！」「ここはこう改善したらもっと良くなるかも」という実体験を積み、自信を持って求職者の方へ会社の魅力を伝えられるようになっていただきます。 【お任せするお仕事の流れ】 ✅STEP 1 事業部での現場研修（入社〜半年程度） まずは現場のメンバーと一緒に、クライアント対応や業務サポートを経験します。 ・お電話やメールでの問い合わせ対応 ・受発注業務、専用システムへのデータ 入力 ・業務フローの理解と「もっと良くする」 改善提案 ・チームメンバーとの積極的な コミュニケーション ※現場を知ることで、採用したい人物像の「解像度」を上げていきます！ ✅STEP 2 人事・採用サポート〜採用担当へ 現場のことが分かってきたら、徐々に人事・採用の仕事をお任せしていきます。 ・応募者対応 （面接の日程調整やメッセージのやり取り） ・面接の同席・実施 ・求人媒体の運用、求人原稿の ブラッシュアップ ・入社した新メンバーのフォロー・ 育成サポート

経験を活かす／年休120日以上／基本定時退社／月給25万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 経験を活かせる 完全内勤の事務職 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 糖質オフの高級シャンパン「Soumei」を展開する当社で、バックオフィス業務をお任せします。 表舞台に立つ仕事ではありませんが、売上や実績の管理、資料作成、在庫管理などを通して、日々の事業運営を内側から支えるポジションです。 外出はなく、Excelやスプレッドシートを使ったデータ管理・資料作成など、オフィスワークが中心。 ブランドを支える一員として、これまでの事務職や経理の経験を活かし、日々の業務を支えるポジションとしてご活躍いただけます！ ―――――――――――――――――― ■主な仕事内容 ―――――――――――――――――― ・売上、実績などのデータ管理 ・実績表、ランキング表などの作成 ・Excelやスプレッドシートを使った業務 ・在庫管理、各種資料作成 ・電話対応 など ※営業事務スタッフが不在時、商品やノベルティの梱包をお願いすることがあります。 数字や情報を整理しながら、必要なデータや資料を正確にまとめていく仕事です。 これまでの事務職や経理の実務で培ったPCスキルや、数字を扱う経験を活かして取り組んでいただけます◎ ―――――――――――――――――― ■この仕事の魅力 ―――――――――――――――――― 売上や実績、在庫など、事業を動かすうえで欠かせない情報を扱うポジションです。 日々のデータを正確に整理し、必要な資料を整えることで、社内の業務がスムーズに進むよう支えていきます。 自分がまとめた数字や資料が日々の業務に使われるため、バックオフィスから会社を支えている実感を持ちやすい点も魅力の一つ！ また、Excelやスプレッドシートでの集計・表作成など、これまで培ってきた事務経験を活かせる場面も多くあります。 「これまでの経験を活かしながら、もう一歩幅広く事務業務に携わりたい」そんな方にピッタリです！

柔軟シフト⏰週3・4h～♪｜主婦さん多数活躍中｜土日祝休み

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ❖ 事務経験を活かして働きませんか？ ❖ 困ったときにササっとお助けしてくれる 臨機応変にテキパキ動ける方、大歓迎！ 税理士事務所・会計事務経験者歓迎◎ 30～40代の主婦さんが多数活躍中です☆ ❖ ──────────────── ❖ 【 お仕事内容 】 ・来客対応 ・電話応対 ・簡単なデータ入力(会計入力・Excelなど) ・資料ファイリング、スキャン ・郵送対応やコピー業務 など 税理士のサポート業務をお願いします。 事務経験があれば、業界経験は問いません◎ 会計入力業務もあるため、 簿記の知識や会計用語が分かる方は大歓迎！ ※必須ではありませんのでご安心ください。 資料作成もおまかせしますが、 決まったルールに沿って進めればOK！ 先輩スタッフがしっかりサポートします。 ✅こんな経験・スキルが活かせます！ ✔ 一般事務・経理事務の経験 ✔ 簿記3級程度の知識 ✔ レポート作成 ✔ PowerPointで資料作成 ✔ 申告書の控え作成 ✔ データをExcel・CSVに取り込み ──────────────── ⏩シフトは柔軟に対応します◎ 週3日～＆1日4h～の短時間OK！ 「子どものお迎えまで」 「午前中だけ」 「フルタイムでしっかり」など、 あなたに合った働き方が可能です◎ 子育て中の主婦さんも多数活躍中！ お子さまの急な発熱や学校行事でのお休みも お互いに協力し合う風土があるため、 無理なく続けられる環境です◎ ──────────────── ⏩スタッフインタビュー Q. 入社のきっかけは？ 家庭のことを優先しながら働ける柔軟な勤務時間に惹かれました。 あと、求人誌に載っていた写真がすごく雰囲気よくて、「ここなら安心して働けそう！」って思ったんです。 Q. 現在、どんなお仕事を担当していますか？ Excelでデータを取り込んだり、PowerPointで簡単な資料を作ったりしてます。 あとは、郵送の手配とか、来客・電話対応、スキャン作業なんかも担当してます。 Q. 入社後の職場の印象は？ わからないことがあれば丁寧に教えてもらえるので、遠慮せずに質問でき、安心して働ける環境です。

週3日〜勤務OK｜HRTech企業の採用アシスタント

仕事内容 ＼＼採用業務に興味ある方、大歓迎！／／ 国内最大級のHRTechプラットフォーム「JoBins」で、 未経験から「採用のプロ」を目指せるパートのお仕事です！ ★正社員と同じ採用業務に、未経験から関われる環境★ 求人票の作成・候補者連絡・エージェント調整など、「採用の中心」業務を、週3日〜の柔軟な働き方でスタートできます。 ✦･･───────────────────･･✦ ＜JoBinsで働くオススメPOINT＞ ⭐ 時給1,500円｜昇給あり ◎ 週3日〜のシフト調整OK ✨ 土日祝休み・完全週休2日制 ♪ 服装・髪型・ネイル自由！ ◇ 未経験OK・先輩がしっかりサポート ✦･･───────────────────･･✦ ◆私たち、株式会社JoBins（ジョビンズ）について 全国5,000社以上の人材紹介会社を束ねる、国内最大級のエージェント連携プラットフォームを運営しています。 「良い求人が、エージェントに届かない」「採用に手間がかかりすぎる」――そんな採用現場の課題を、テクノロジーとネットワークで解決してきた成長企業です。 売上成長300%超を記録しており、事業の拡大とともに採用チームの強化を進めています。 ◆お任せするお仕事 採用チームの一員として、人事業務をアシスタントしてくれる方を募集します。 最初は候補者対応・データ入力からスタート。慣れてきたら求人票やスカウト業務へ、少しずつ範囲を広げていきます。 ・求人票の作成・更新・管理 ・候補者への連絡対応（メール・電話） ・エージェントとの連絡・調整 ・選考進捗のデータ入力・管理 ・スカウト業務（応募候補者への声掛け） ◆ お仕事のステップ STEP:❶ 候補者・エージェントへの連絡対応 ↓ メール・電話・チャットでの一次対応からスタート。 「選考が詰まらないよう日程を先に押さえる」 「エージェントの問い合わせに素早く折り返す」など 先回りの動きが、採用チームの成果に直結します。 STEP:❷ データ入力・選考進捗の管理 ↓ 応募者の情報・選考状況をシステムに入力し、 チーム全員が最新状況を共有できる状態に整えます。 ↓ STEP:❸ 求人票の作成・スカウト業務 慣れてきたら、求人票の作成・更新や、応募候補者へのスカウト発信もお任せします。 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から「採用のプロ」へキャリアを広げる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ ・5,000社の取引データ → 採用業界の全体像が自然と身につく ・スカウト・求人票作成 → 採用マーケのスキルが手に入る ・年功序列なし・実力主義 → 業務への習熟・貢献が正当に評価される ・20代〜30代中心の若手職場 → フラットに相談・挑戦できる空気感 ◆柔軟な働き方を整えています 週3日〜・シフト調整OKと、生活リズムに合わせた働き方ができます。 土日祝はしっかり休めるので、予定も立てやすく続けやすいパートです。 ◆入社後の流れ・研修 入社後は業務マニュアルや先輩のサポートを受けながら、まずは候補者対応やデータ入力など、シンプルな業務からスタート。 慣れてきたら求人票の作成・スカウト業務へと、ステップを踏んで担当範囲を広げていきます。 わからないことはチャットですぐ聞ける環境です。「気づいて、動く」が自然にできる方なら、未経験からでも採用業務のプロを目指せます。 【雇用形態】 アルバイト・パート

年休120日／オープニングメンバー／インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、リクルーティングアドバイザー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 法人営業の経験を、 外国人雇用を支える新事業へ。 10名以上で始動する、 人材紹介事業の立ち上げ募集。 Wazelia Global ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨外国人人材紹介のRAを募集✨✨ 日本企業の人材不足と、 日本で働きたい外国人材。 その双方をつなぐ、 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」が始動します。 今回募集するのは、 企業側の採用支援を担当する リクルーティングアドバイザー。 介護施設や製造業・メーカーへ、 ネパールの特定技能人材を 提案する法人営業です。 英語やネパール語は必要ありません。 通訳や求職者対応、 入社後の生活・就業支援は、 専門スタッフが担当します。 あなたには企業へのアプローチや、 採用課題のヒアリング、 人材の提案に集中していただきます。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万～40万円スタート ✅成果に応じてインセンティブ支給 ✅10名以上で始動する新規事業 ✅法人営業の経験を活かせる ✅人材紹介・派遣営業経験者歓迎 ✅英語・ネパール語は必要なし ✅RAとして企業対応に集中できる ✅早期の収入・役職アップも可能 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制・土日祝休み 《 仕事内容 》 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」にて、 法人営業・RAをお任せします。 主な提案先となるのは、 人材不足に悩む介護施設や 製造業・工業系メーカーです。 企業の採用課題や、 求める人材をヒアリングし、 選考を通過した特定技能人材を 提案していただきます。 【具体的には...】 ◆新規顧客へのアプローチ ◆採用課題のヒアリング ◆募集人数・採用条件の確認 ◆特定技能制度のご案内 ◆外国人人材の提案 ◆求人内容・採用要件の整理 ◆候補者情報のご案内 ◆企業面接の日程調整 ◆面接への同席・進行支援 ◆内定・雇用契約までの支援 ◆既存顧客への定期フォロー ◆追加採用ニーズの確認 ◆営業手法や仕組みの改善 飛び込み営業は行わず、 電話やオンライン商談などで 企業へアプローチします。 求職者対応を担当する キャリアアドバイザーや、 ネパール人スタッフ、 登録支援部門と連携しながら、 企業の採用成功を目指します。 ★ 提案しやすい人材供給体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalでは、 ネパール現地の提携校を通じて、 安定した人材供給体制を 構築しています。 2026年9月～12月までに、 送り出し可能な人材を 2,500名確保する計画です。 紹介人数は月200名に限定し、 供給量だけを追うのではなく、 企業との長期的な適合を重視。 現地校2回と当社1回による、 3段階のスクリーニングを行い、 基準を満たした人材のみを 企業へご紹介します。 履歴書だけでは分からない、 人柄や適性、日本語力まで 確認したうえで提案できるため、 営業としても企業へ 自信を持ってご案内できます。 ★ 採用後まで支えるサービス ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalの役割は、 紹介して終わりではありません。 入社後は登録支援機関として、 法定の義務的支援を行います。 ◆生活・仕事に関する相談 ◆継続的な日本語学習支援 ◆定期面談・行政への届出 ◆母国語でのコミュニケーション ◆住居や生活契約に関する支援 ◆公的手続きへの同行 ◆空港への出迎え・送迎 ネパール人スタッフが、 生活や職場での不安を 母国語で受け止めることで、 早期離職の防止につなげます。 企業に提案するのは、 単なる人材紹介ではなく、 採用から定着までを支える 継続的な人材サービスです。 ★ 明確な料金体系も強み ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業への紹介手数料は、 採用1名につき50万円。 入社後の登録支援は、 1名につき月額2万5,000円から 提供する予定です。 着手金や登録料、 面接ごとの課金はありません。 在留資格が許可されず、 入社に至らなかった場合や、 入社後に早期退職した場合には、 返金規定も設けています。 フローと費用が明確なため、 企業にも提案しやすい サービス設計となっています。 ★ 新しいブランドをつくる ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の採用は、 完成された営業組織へ入る 募集ではありません。 10名以上のメンバーを採用し、 新しいチームとして 事業をスタートする予定です。 営業方法や顧客管理の仕組み、 提案資料やトーク内容なども、 メンバーで意見を出しながら つくり上げていきます。 今後は飲食店への アルバイト人材紹介を行う 「Wazelia Restaurant」など、 業界ごとにブランドを分けて 事業を展開していく計画です。 法人営業の枠を越えて、 新しいサービスやブランドを 育てる経験も積めます。 ★ 早期キャリアアップも可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業と組織の拡大に伴い、 リーダーやマネージャーなどの 新しいポジションも生まれます。 年齢や社歴だけではなく、 営業成果やチームへの貢献を 正当に評価します。 成果はインセンティブのほか、 昇給や昇格にも反映。 立ち上げ期に入社するからこそ、 収入とポジションの両面で、 スピード感のある成長を 目指すことができます。

【経理経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

✨フルリモートOK✨成果は給与に直結！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、BPO管理/運営 ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ✅アピールポイント✅ ✨フルリモートOK✨ ■20代～40代の幅広い世代が活躍中！ チームワークを大切にしています ■営業経験1年以上の方の募集 これまでの経験をしっかり活かせる環境☆ ・‥…━━━☆・‥…━━━☆ ──────【仕事内容】────── アウトバウンドコールを中心に法人企業様 に対し、サービス提案を行い訪問商談機会の 獲得と獲得した商談でクロージングまで 担っていただきます。 基本的にはインサイドセールスですが 能力・スキルによってフィールドセールスも お任せします！ 具体的には… ①法人企業様へサービスをご提案 （リストや台本はこちらで用意！ ） ②オンラインで商談のアポイントを獲得 ③獲得した商談でクロージングまで担当 ④ゆくゆくはチームマネジメントも！ ⑤最先端のIT・SaaS商材なども扱えます 主な商材は以下のとおりです。 ・IT・SaaS関連の営業 ・フードデリバリーサービスの営業 ・広告・マーケティング支援の営業 ・人材サービス・研修事業の営業 ・製造業・商社向け営業支援 ・金融・保険業界向け営業 ・物流・EC支援の営業 ✨ 頑張りはお給与に反映！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モチベーション高く働ける環境です。 ✅その他勤務地✅ 大阪/福岡/広島/名古屋/札幌

未経験OK＊土日祝休み×年休120日＊毎日定時退社OK◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、経理/財務事務 ＼医療を支える事務のお仕事／ ✅土日祝休み×年休120日 ✅9時半～18時勤務！定時退社OK ✅シンプルなネイルやピアスOK ✅平均年齢31.6歳！若手活躍中 ✅簿記に興味のある方は大歓迎 医療機関で使われる電子カルテなどの 導入支援やトラブル時のサポートを 行っている私たち。 今回はそんな当社の業務を バックオフィスから支える 事務スタッフさんの募集！ PCの基本スキルがあれば 事務未経験の方も歓迎◎ まずは書類の作成や 電話対応など一般的な 事務のお仕事からスタート。 ゆくゆくは経理業務も お任せしていきたいと 思っています。 「販売職で売上管理をしていた」 「簿記3級を持っている・勉強中」 なんて方は特に大歓迎で お迎えしますよ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容：事務未経験も歓迎！ ━━━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊書類作成 └見積書・発注書作成 ＊電話対応 └仕入れ先の納期確認など ＊経理サポート └伝票発行、売上管理 などをお任せします。 いろいろな業務をお任せしますが、 一つ一つの業務は難しくないので ご安心くださいね。 まずは書類の作成など、 簡単な業務から始め、 少しずつできることを 増やしていきましょう。 [ 将来的には ] 事業拡大に伴い、 経理部門の強化を予定しています。 そのため、 意欲や適正のある方には 経理業務もお任せしていくつもりです。 資格取得のサポートや 資格手当も支給しますので 興味がある方はぜひ取得を 目指してくださいね！ [ こんなチャレンジも可能 ] 働いているうちに興味がでてきたら 簡単な営業業務にチャレンジ することも可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 働く環境：腰を据えて働けます！ ━━━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━ [ 部署 ] 現在、女性3名と男性1名の4名が在籍。 平均年齢31.5歳と若手活躍中の環境です！ [ 服装 ] シンプルなネイルやピアス、 派手すぎないヘアカラーOK！ 清潔感を大切にしながらオシャレを 楽しんでいただければと思います。 [ オフィス ] 社内に休憩スペース有！ 冷蔵庫や電子レンジ、 ウォーターサーバーも完備。 スティックのコーヒーや紅茶、 インスタントスープや味噌汁など 自由に楽しめる飲み物も ご用意しています◎ ※オフィスコンビニもあり [ ワークライフバランス ] 土日祝休みで長期休暇もあり、 年間休日は120日以上！ 残業は基本なしで、 多くても月5時間以内。 プライベートと両立させて 働きたい方にピッタリの環境です。

コミュニケーション力を活かす◎土日祝休・定時退社・服装自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、一般事務 ＜コミュニケーション力を活かす＞20〜30代活躍中 ＜自分らしく＞服装自由 ＜定時退社が当たり前＞残業ほぼなし＆土日祝休み ＜安定感バツグン＞関西中心に100店舗以上展開する成長企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■お仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本社にて、採用を中心に人事・労務に関わる業務全般をお任せします。 これまでの社会人経験やコミュニケーション力を活かし、会社の「人」と「組織」を支える中心メンバーとしてご活躍いただけます。 ＜具体的には＞ 〇採用業務（求人媒体の管理・原稿チェック、応募者対応、面接日程調整・実施、データ管理） 〇入社・退社手続き（書類の案内・回収、契約書管理、入社までのフォロー） 〇店舗・スタッフのフォロー（店長との連携、スタッフ面談や相談対応） 〇その他業務（採用数値の集計・効果測定、研修の企画・運営サポート、各種事務） ※入社手続きなどの事務作業はマニュアルを用意しているため安心です。 ※まずはできる業務からスタートし、経験や適性に応じて徐々に業務の幅を広げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この仕事の魅力ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼プライベートもキャリアも両立／ 残業は月平均1〜2時間以内で、19時の定時になればほぼ全員がサクッと退社しています。 土日祝休みの完全週休2日制のため、ワークライフバランスをしっかり保ちながら長く働ける環境です。 ＼人と組織を繋ぐ「やりがい」が大きいポジション／ データ入力などの事務作業にとどまらず、店舗の店長や求人媒体の担当者、求職者など多くの人と関わります。相手のニーズを汲み取り、円滑にコミュニケーションを取りながら組織づくりに貢献できる仕事です。 ＼主体性と個性を尊重する社風／ 企業理念は「個性を世の中に発信する」。服装・髪型などは自由で、自分らしいスタイルで働けます。 チームで協力しながらも、自ら考えて行動できる方が裁量を持って活躍できる職場です。

20~30代を中心に地方在住・子育て中のメンバーも活躍中！

仕事内容: SmartHRを中心としたHRクラウドの導入支援を行うチームで、新しいメンバーを募集しています！ クライアントごとに異なる給与体系や勤怠ルールを整理し システムの仕様を理解したうえで ・どのような設定にするべきか ・既存の運用をどうシステムに落とし込むか ・どこに課題があるのか を考えながら導入を進めていきます。 これまでの労務経験を活かしながら、 「実務をする側」から「仕組みをつくる側」へ仕事の幅を広げたい方におすすめです。 ＜主な業務内容＞ * クライアントとのオンライン打ち合わせ * 現在の給与計算、勤怠管理フローのヒアリング * 給与体系、勤怠、支給控除項目等の整理・分析 * SmartHR等のシステム仕様の確認 * システムへの設定、検証 * 導入に伴う業務フローの整理・改善 * プロジェクトメンバーとの情報共有、進行管理 システムの仕様は随時アップデートされるため、マニュアル通りに作業するだけではなく 必要な情報を自ら調べ、理解し、業務に反映していく力も大切になります。 社内ではClaudeなどの生成AIも活用しながら、業務フローの整理や効率化を進めています。

要普免／経験・能力に応じ給与決定◎研修充実！定着率95％以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、清掃管理/運営、不動産ビルメンテナンス/管理員 ✨未経験から支店長も目指せる✨ 給与は経験や能力を考慮◎随時昇給あり！ 実力・頑張りが評価される環境です！ ◆直近1年以内の定着率95％以上！ ◆丁寧な研修制度で基礎から学べる◎ ◆賞与年2回／資格手当あり ＊―――――――――――――――――＊ 清掃の現場管理業務をお願いします。 ＜まずは下記の業務をお任せ＞ ・清掃スタッフの管理業務 （作業指導やフォロー、シフト・勤怠管理など） ・現場の巡回や清掃品質のチェック ・顧客対応（打ち合わせなど） ＜慣れてきたら…＞ ・各種PC業務 （顧客管理、見積作成、報告書の作成、売上管理） ・支店運営にかかわるマネジメント業務 など 労務管理や品質管理が中心のポジション！ まずは10現場ほどからご担当いただきます。 ★丁寧な研修で基礎から学べる環境です。 あなたのやる気を応援します！ ＜業務の流れ＞ ▼午前中に現場を巡回 ▼スタッフの勤怠管理 ▼新人のOJT研修 ▼品質管理 ※日によって異なります。 ＊―――――――――――――――――＊ 【 入社後の流れ 】 ▼まずは現場研修から。 ▼ある程度落ち着いた頃、 本社（山口県）にて本社研修 ＊1週間～10日程度 ＊座学＋実務研修 ※交通費・宿泊費は全額会社負担！ ▼入社1年 先輩社員に同行し、 業務の基礎を学んでいただきます。 一連の流れを覚えて1人で行動できるようになったら 積極的に業務の幅を広げていってください。 技能実習生や特定技能外国人の管理もお任せしていきます。 ※実習生のスタッフは日本語学校に通っており、 問題なくコミュニケーションが取れます◎ ▼入社2年目～ 社歴・経験に関係なく 役職として昇格の機会があります。 管理ポジションの中心として マネジメントがメインとなります。 将来的には支店長や幹部候補を 目指していただきたいと考えています。 ＊―――――――――――――――――＊ ✨未経験からのチャレンジ応援！ 手厚い研修制度があり、 入社後に基礎から学べる環境です。 実力が評価される環境のため、 未経験からのスピード昇進も目指せます！ ✨ワークライフバランス充実！ 基本土日祝休み／年末年始＆夏期休暇あり！ 残業時間も月平均10～20時間程度と短め◎ 家族との時間や自分の時間を大切にしたい方にピッタリ！ 仕事とプライベート、メリハリつけて働けますよ。 ✨落ち着いて長く働ける職場 若手からミドル世代まで幅広く活躍中！ 社内は明るく風通しの良い雰囲気で、 中途入社の方もすぐに馴染んでいただけます◎ 現場やスタッフとの信頼関係づくりを 大切にしているため、 落ち着いた環境で働くことができます。 ✨安心・安全に働ける！ 当社ではすべての職場にアルコールなど除菌剤を設置。 また、最新の安全衛生や健康管理情報をメールで配信し スタッフの安全と健康を重視した職場環境です。 ＊―――――――――――――――――＊ 【 株式会社ビークルーエッセについて 】 ビルメンテナンス業を中心に、 快適な環境と経済の発展、 コミュニケーションの好循環に向けて “繋がり”を支え、無限の可能性を追求しております。 今後も「お客様と社会の発展に向けて新たな価値を提供し続ける」 という企業理念のもと、 安全・品質・環境に徹底してこだわり、 専門的知識を深め、 技術を磨く努力を続けてまいります。

仕事内容: ＼完全在宅！採用経験を活かして、企業の採用課題を解決する仕事です／ 株式会社uloqoでは、クライアント企業の採用活動を支援する「人事採用パートナー」を募集しています。 単なる採用オペレーションではなく、クライアントの採用課題に合わせて、採用戦略の設計から施策実行、改善提案、運用ディレクションまで幅広く担当いただきます。 これまで培ってきた中途採用の経験を活かしながら、より採用戦略やRPO・コンサルティング領域に経験を広げたい方を歓迎します。 ■具体的な仕事内容 ・クライアントワーク チャットでのコミュニケーション、定例MTGへの参加、採用課題の整理、改善提案など ・採用戦略・設計 採用ターゲット整理、採用チャネルの検討、スカウト戦略立案、スカウト文面作成など ・採用実務 スカウト配信、候補者対応、書類選考、カジュアル面談、求人票改善など ・運用ディレクション 採用進捗管理、品質チェック、KPI管理、施策の改善、関係者との進捗調整など ・分析、レポーティング 採用数値の集計、課題分析、改善施策の立案など ・戦略・上流工程 課題整理、ターゲット策定など ・ハンズオン実務 スカウト配信、候補者対応、書類選考、面談日程調整 ・運用ディレクション・分析 ATS管理など ※業務はすべてフルリモートで完結します。 【1日の流れ（例）】 09:00　業務開始／Slack・採用進捗確認 10:00　スカウト配信・候補者対応 11:00　クライアントとの定例MTG 12:00　休憩 13:00　カジュアル面談 14:30　採用数値の分析・レポート作成 16:00　求人票・スカウト施策のブラッシュアップ 18:00　業務終了

年休120日／土日祝休み／インセンティブあり／営業未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営、リクルーティングアドバイザー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 法人営業の経験を、 外国人雇用を支える新事業へ。 10名以上で始動する、 人材紹介事業の立ち上げ募集。 Wazelia Global ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨外国人人材紹介のRAを募集✨✨ 日本企業の人材不足と、 日本で働きたい外国人材。 その双方をつなぐ、 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」が始動します。 今回募集するのは、 企業側の採用支援を担当する リクルーティングアドバイザー。 介護施設や製造業・メーカーへ、 ネパールの特定技能人材を 提案する法人営業です。 英語やネパール語は必要ありません。 通訳や求職者対応、 入社後の生活・就業支援は、 専門スタッフが担当します。 あなたには企業へのアプローチや、 採用課題のヒアリング、 人材の提案に集中していただきます。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万～40万円スタート ✅成果に応じてインセンティブ支給 ✅10名以上で始動する新規事業 ✅法人営業の経験を活かせる ✅人材紹介・派遣営業経験者歓迎 ✅英語・ネパール語は必要なし ✅RAとして企業対応に集中できる ✅早期の収入・役職アップも可能 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制・土日祝休み 《 仕事内容 》 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」にて、 法人営業・RAをお任せします。 主な提案先となるのは、 人材不足に悩む介護施設や 製造業・工業系メーカーです。 企業の採用課題や、 求める人材をヒアリングし、 選考を通過した特定技能人材を 提案していただきます。 【具体的には...】 ◆新規顧客へのアプローチ ◆採用課題のヒアリング ◆募集人数・採用条件の確認 ◆特定技能制度のご案内 ◆外国人人材の提案 ◆求人内容・採用要件の整理 ◆候補者情報のご案内 ◆企業面接の日程調整 ◆面接への同席・進行支援 ◆内定・雇用契約までの支援 ◆既存顧客への定期フォロー ◆追加採用ニーズの確認 ◆営業手法や仕組みの改善 飛び込み営業は行わず、 電話やオンライン商談などで 企業へアプローチします。 求職者対応を担当する キャリアアドバイザーや、 ネパール人スタッフ、 登録支援部門と連携しながら、 企業の採用成功を目指します。 ★ 提案しやすい人材供給体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalでは、 ネパール現地の提携校を通じて、 安定した人材供給体制を 構築しています。 2026年9月～12月までに、 送り出し可能な人材を 2,500名確保する計画です。 紹介人数は月200名に限定し、 供給量だけを追うのではなく、 企業との長期的な適合を重視。 現地校2回と当社1回による、 3段階のスクリーニングを行い、 基準を満たした人材のみを 企業へご紹介します。 履歴書だけでは分からない、 人柄や適性、日本語力まで 確認したうえで提案できるため、 営業としても企業へ 自信を持ってご案内できます。 ★ 採用後まで支えるサービス ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalの役割は、 紹介して終わりではありません。 入社後は登録支援機関として、 法定の義務的支援を行います。 ◆生活・仕事に関する相談 ◆継続的な日本語学習支援 ◆定期面談・行政への届出 ◆母国語でのコミュニケーション ◆住居や生活契約に関する支援 ◆公的手続きへの同行 ◆空港への出迎え・送迎 ネパール人スタッフが、 生活や職場での不安を 母国語で受け止めることで、 早期離職の防止につなげます。 企業に提案するのは、 単なる人材紹介ではなく、 採用から定着までを支える 継続的な人材サービスです。 ★ 明確な料金体系も強み ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業への紹介手数料は、 採用1名につき50万円。 入社後の登録支援は、 1名につき月額2万5,000円から 提供する予定です。 着手金や登録料、 面接ごとの課金はありません。 在留資格が許可されず、 入社に至らなかった場合や、 入社後に早期退職した場合には、 返金規定も設けています。 フローと費用が明確なため、 企業にも提案しやすい サービス設計となっています。 ★ 新しいブランドをつくる ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の採用は、 完成された営業組織へ入る 募集ではありません。 10名以上のメンバーを採用し、 新しいチームとして 事業をスタートする予定です。 営業方法や顧客管理の仕組み、 提案資料やトーク内容なども、 メンバーで意見を出しながら つくり上げていきます。 今後は飲食店への アルバイト人材紹介を行う 「Wazelia Restaurant」など、 業界ごとにブランドを分けて 事業を展開していく計画です。 法人営業の枠を越えて、 新しいサービスやブランドを 育てる経験も積めます。 ★ 早期キャリアアップも可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業と組織の拡大に伴い、 リーダーやマネージャーなどの 新しいポジションも生まれます。 年齢や社歴だけではなく、 営業成果やチームへの貢献を 正当に評価します。 成果はインセンティブのほか、 昇給や昇格にも反映。 立ち上げ期に入社するからこそ、 収入とポジションの両面で、 スピード感のある成長を 目指すことができます。

年休120日／オープニングメンバー／インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、リクルーティングアドバイザー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 法人営業の経験を、 外国人雇用を支える新事業へ。 10名以上で始動する、 人材紹介事業の立ち上げ募集。 Wazelia Global ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨外国人人材紹介のRAを募集✨✨ 日本企業の人材不足と、 日本で働きたい外国人材。 その双方をつなぐ、 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」が始動します。 今回募集するのは、 企業側の採用支援を担当する リクルーティングアドバイザー。 介護施設や製造業・メーカーへ、 ネパールの特定技能人材を 提案する法人営業です。 英語やネパール語は必要ありません。 通訳や求職者対応、 入社後の生活・就業支援は、 専門スタッフが担当します。 あなたには企業へのアプローチや、 採用課題のヒアリング、 人材の提案に集中していただきます。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万～40万円スタート ✅成果に応じてインセンティブ支給 ✅10名以上で始動する新規事業 ✅法人営業の経験を活かせる ✅人材紹介・派遣営業経験者歓迎 ✅英語・ネパール語は必要なし ✅RAとして企業対応に集中できる ✅早期の収入・役職アップも可能 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制・土日祝休み 《 仕事内容 》 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」にて、 法人営業・RAをお任せします。 主な提案先となるのは、 人材不足に悩む介護施設や 製造業・工業系メーカーです。 企業の採用課題や、 求める人材をヒアリングし、 選考を通過した特定技能人材を 提案していただきます。 【具体的には...】 ◆新規顧客へのアプローチ ◆採用課題のヒアリング ◆募集人数・採用条件の確認 ◆特定技能制度のご案内 ◆外国人人材の提案 ◆求人内容・採用要件の整理 ◆候補者情報のご案内 ◆企業面接の日程調整 ◆面接への同席・進行支援 ◆内定・雇用契約までの支援 ◆既存顧客への定期フォロー ◆追加採用ニーズの確認 ◆営業手法や仕組みの改善 飛び込み営業は行わず、 電話やオンライン商談などで 企業へアプローチします。 求職者対応を担当する キャリアアドバイザーや、 ネパール人スタッフ、 登録支援部門と連携しながら、 企業の採用成功を目指します。 ★ 提案しやすい人材供給体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalでは、 ネパール現地の提携校を通じて、 安定した人材供給体制を 構築しています。 2026年9月～12月までに、 送り出し可能な人材を 2,500名確保する計画です。 紹介人数は月200名に限定し、 供給量だけを追うのではなく、 企業との長期的な適合を重視。 現地校2回と当社1回による、 3段階のスクリーニングを行い、 基準を満たした人材のみを 企業へご紹介します。 履歴書だけでは分からない、 人柄や適性、日本語力まで 確認したうえで提案できるため、 営業としても企業へ 自信を持ってご案内できます。 ★ 採用後まで支えるサービス ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalの役割は、 紹介して終わりではありません。 入社後は登録支援機関として、 法定の義務的支援を行います。 ◆生活・仕事に関する相談 ◆継続的な日本語学習支援 ◆定期面談・行政への届出 ◆母国語でのコミュニケーション ◆住居や生活契約に関する支援 ◆公的手続きへの同行 ◆空港への出迎え・送迎 ネパール人スタッフが、 生活や職場での不安を 母国語で受け止めることで、 早期離職の防止につなげます。 企業に提案するのは、 単なる人材紹介ではなく、 採用から定着までを支える 継続的な人材サービスです。 ★ 明確な料金体系も強み ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業への紹介手数料は、 採用1名につき50万円。 入社後の登録支援は、 1名につき月額2万5,000円から 提供する予定です。 着手金や登録料、 面接ごとの課金はありません。 在留資格が許可されず、 入社に至らなかった場合や、 入社後に早期退職した場合には、 返金規定も設けています。 フローと費用が明確なため、 企業にも提案しやすい サービス設計となっています。 ★ 新しいブランドをつくる ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の採用は、 完成された営業組織へ入る 募集ではありません。 10名以上のメンバーを採用し、 新しいチームとして 事業をスタートする予定です。 営業方法や顧客管理の仕組み、 提案資料やトーク内容なども、 メンバーで意見を出しながら つくり上げていきます。 今後は飲食店への アルバイト人材紹介を行う 「Wazelia Restaurant」など、 業界ごとにブランドを分けて 事業を展開していく計画です。 法人営業の枠を越えて、 新しいサービスやブランドを 育てる経験も積めます。 ★ 早期キャリアアップも可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業と組織の拡大に伴い、 リーダーやマネージャーなどの 新しいポジションも生まれます。 年齢や社歴だけではなく、 営業成果やチームへの貢献を 正当に評価します。 成果はインセンティブのほか、 昇給や昇格にも反映。 立ち上げ期に入社するからこそ、 収入とポジションの両面で、 スピード感のある成長を 目指すことができます。

年休120日／オープニングメンバー／インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、リクルーティングアドバイザー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 法人営業の経験を、 外国人雇用を支える新事業へ。 10名以上で始動する、 人材紹介事業の立ち上げ募集。 Wazelia Global ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨外国人人材紹介のRAを募集✨✨ 日本企業の人材不足と、 日本で働きたい外国人材。 その双方をつなぐ、 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」が始動します。 今回募集するのは、 企業側の採用支援を担当する リクルーティングアドバイザー。 介護施設や製造業・メーカーへ、 ネパールの特定技能人材を 提案する法人営業です。 英語やネパール語は必要ありません。 通訳や求職者対応、 入社後の生活・就業支援は、 専門スタッフが担当します。 あなたには企業へのアプローチや、 採用課題のヒアリング、 人材の提案に集中していただきます。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万～40万円スタート ✅成果に応じてインセンティブ支給 ✅10名以上で始動する新規事業 ✅法人営業の経験を活かせる ✅人材紹介・派遣営業経験者歓迎 ✅英語・ネパール語は必要なし ✅RAとして企業対応に集中できる ✅早期の収入・役職アップも可能 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制・土日祝休み 《 仕事内容 》 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」にて、 法人営業・RAをお任せします。 主な提案先となるのは、 人材不足に悩む介護施設や 製造業・工業系メーカーです。 企業の採用課題や、 求める人材をヒアリングし、 選考を通過した特定技能人材を 提案していただきます。 【具体的には...】 ◆新規顧客へのアプローチ ◆採用課題のヒアリング ◆募集人数・採用条件の確認 ◆特定技能制度のご案内 ◆外国人人材の提案 ◆求人内容・採用要件の整理 ◆候補者情報のご案内 ◆企業面接の日程調整 ◆面接への同席・進行支援 ◆内定・雇用契約までの支援 ◆既存顧客への定期フォロー ◆追加採用ニーズの確認 ◆営業手法や仕組みの改善 飛び込み営業は行わず、 電話やオンライン商談などで 企業へアプローチします。 求職者対応を担当する キャリアアドバイザーや、 ネパール人スタッフ、 登録支援部門と連携しながら、 企業の採用成功を目指します。 ★ 提案しやすい人材供給体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalでは、 ネパール現地の提携校を通じて、 安定した人材供給体制を 構築しています。 2026年9月～12月までに、 送り出し可能な人材を 2,500名確保する計画です。 紹介人数は月200名に限定し、 供給量だけを追うのではなく、 企業との長期的な適合を重視。 現地校2回と当社1回による、 3段階のスクリーニングを行い、 基準を満たした人材のみを 企業へご紹介します。 履歴書だけでは分からない、 人柄や適性、日本語力まで 確認したうえで提案できるため、 営業としても企業へ 自信を持ってご案内できます。 ★ 採用後まで支えるサービス ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalの役割は、 紹介して終わりではありません。 入社後は登録支援機関として、 法定の義務的支援を行います。 ◆生活・仕事に関する相談 ◆継続的な日本語学習支援 ◆定期面談・行政への届出 ◆母国語でのコミュニケーション ◆住居や生活契約に関する支援 ◆公的手続きへの同行 ◆空港への出迎え・送迎 ネパール人スタッフが、 生活や職場での不安を 母国語で受け止めることで、 早期離職の防止につなげます。 企業に提案するのは、 単なる人材紹介ではなく、 採用から定着までを支える 継続的な人材サービスです。 ★ 明確な料金体系も強み ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業への紹介手数料は、 採用1名につき50万円。 入社後の登録支援は、 1名につき月額2万5,000円から 提供する予定です。 着手金や登録料、 面接ごとの課金はありません。 在留資格が許可されず、 入社に至らなかった場合や、 入社後に早期退職した場合には、 返金規定も設けています。 フローと費用が明確なため、 企業にも提案しやすい サービス設計となっています。 ★ 新しいブランドをつくる ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の採用は、 完成された営業組織へ入る 募集ではありません。 10名以上のメンバーを採用し、 新しいチームとして 事業をスタートする予定です。 営業方法や顧客管理の仕組み、 提案資料やトーク内容なども、 メンバーで意見を出しながら つくり上げていきます。 今後は飲食店への アルバイト人材紹介を行う 「Wazelia Restaurant」など、 業界ごとにブランドを分けて 事業を展開していく計画です。 法人営業の枠を越えて、 新しいサービスやブランドを 育てる経験も積めます。 ★ 早期キャリアアップも可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業と組織の拡大に伴い、 リーダーやマネージャーなどの 新しいポジションも生まれます。 年齢や社歴だけではなく、 営業成果やチームへの貢献を 正当に評価します。 成果はインセンティブのほか、 昇給や昇格にも反映。 立ち上げ期に入社するからこそ、 収入とポジションの両面で、 スピード感のある成長を 目指すことができます。

年休120日／オープニングメンバー／インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営、リクルーティングアドバイザー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 法人営業の経験を、 外国人雇用を支える新事業へ。 10名以上で始動する、 人材紹介事業の立ち上げ募集。 Wazelia Global ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨外国人人材紹介のRAを募集✨✨ 日本企業の人材不足と、 日本で働きたい外国人材。 その双方をつなぐ、 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」が始動します。 今回募集するのは、 企業側の採用支援を担当する リクルーティングアドバイザー。 介護施設や製造業・メーカーへ、 ネパールの特定技能人材を 提案する法人営業です。 英語やネパール語は必要ありません。 通訳や求職者対応、 入社後の生活・就業支援は、 専門スタッフが担当します。 あなたには企業へのアプローチや、 採用課題のヒアリング、 人材の提案に集中していただきます。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万～40万円スタート ✅成果に応じてインセンティブ支給 ✅10名以上で始動する新規事業 ✅法人営業の経験を活かせる ✅人材紹介・派遣営業経験者歓迎 ✅英語・ネパール語は必要なし ✅RAとして企業対応に集中できる ✅早期の収入・役職アップも可能 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制・土日祝休み 《 仕事内容 》 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」にて、 法人営業・RAをお任せします。 主な提案先となるのは、 人材不足に悩む介護施設や 製造業・工業系メーカーです。 企業の採用課題や、 求める人材をヒアリングし、 選考を通過した特定技能人材を 提案していただきます。 【具体的には...】 ◆新規顧客へのアプローチ ◆採用課題のヒアリング ◆募集人数・採用条件の確認 ◆特定技能制度のご案内 ◆外国人人材の提案 ◆求人内容・採用要件の整理 ◆候補者情報のご案内 ◆企業面接の日程調整 ◆面接への同席・進行支援 ◆内定・雇用契約までの支援 ◆既存顧客への定期フォロー ◆追加採用ニーズの確認 ◆営業手法や仕組みの改善 飛び込み営業は行わず、 電話やオンライン商談などで 企業へアプローチします。 求職者対応を担当する キャリアアドバイザーや、 ネパール人スタッフ、 登録支援部門と連携しながら、 企業の採用成功を目指します。 ★ 提案しやすい人材供給体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalでは、 ネパール現地の提携校を通じて、 安定した人材供給体制を 構築しています。 2026年9月～12月までに、 送り出し可能な人材を 2,500名確保する計画です。 紹介人数は月200名に限定し、 供給量だけを追うのではなく、 企業との長期的な適合を重視。 現地校2回と当社1回による、 3段階のスクリーニングを行い、 基準を満たした人材のみを 企業へご紹介します。 履歴書だけでは分からない、 人柄や適性、日本語力まで 確認したうえで提案できるため、 営業としても企業へ 自信を持ってご案内できます。 ★ 採用後まで支えるサービス ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalの役割は、 紹介して終わりではありません。 入社後は登録支援機関として、 法定の義務的支援を行います。 ◆生活・仕事に関する相談 ◆継続的な日本語学習支援 ◆定期面談・行政への届出 ◆母国語でのコミュニケーション ◆住居や生活契約に関する支援 ◆公的手続きへの同行 ◆空港への出迎え・送迎 ネパール人スタッフが、 生活や職場での不安を 母国語で受け止めることで、 早期離職の防止につなげます。 企業に提案するのは、 単なる人材紹介ではなく、 採用から定着までを支える 継続的な人材サービスです。 ★ 明確な料金体系も強み ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業への紹介手数料は、 採用1名につき50万円。 入社後の登録支援は、 1名につき月額2万5,000円から 提供する予定です。 着手金や登録料、 面接ごとの課金はありません。 在留資格が許可されず、 入社に至らなかった場合や、 入社後に早期退職した場合には、 返金規定も設けています。 フローと費用が明確なため、 企業にも提案しやすい サービス設計となっています。 ★ 新しいブランドをつくる ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の採用は、 完成された営業組織へ入る 募集ではありません。 10名以上のメンバーを採用し、 新しいチームとして 事業をスタートする予定です。 営業方法や顧客管理の仕組み、 提案資料やトーク内容なども、 メンバーで意見を出しながら つくり上げていきます。 今後は飲食店への アルバイト人材紹介を行う 「Wazelia Restaurant」など、 業界ごとにブランドを分けて 事業を展開していく計画です。 法人営業の枠を越えて、 新しいサービスやブランドを 育てる経験も積めます。 ★ 早期キャリアアップも可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業と組織の拡大に伴い、 リーダーやマネージャーなどの 新しいポジションも生まれます。 年齢や社歴だけではなく、 営業成果やチームへの貢献を 正当に評価します。 成果はインセンティブのほか、 昇給や昇格にも反映。 立ち上げ期に入社するからこそ、 収入とポジションの両面で、 スピード感のある成長を 目指すことができます。

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

年休120日／オープニングメンバー／インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営、リクルーティングアドバイザー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 法人営業の経験を、 外国人雇用を支える新事業へ。 10名以上で始動する、 人材紹介事業の立ち上げ募集。 Wazelia Global ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨外国人人材紹介のRAを募集✨✨ 日本企業の人材不足と、 日本で働きたい外国人材。 その双方をつなぐ、 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」が始動します。 今回募集するのは、 企業側の採用支援を担当する リクルーティングアドバイザー。 介護施設や製造業・メーカーへ、 ネパールの特定技能人材を 提案する法人営業です。 英語やネパール語は必要ありません。 通訳や求職者対応、 入社後の生活・就業支援は、 専門スタッフが担当します。 あなたには企業へのアプローチや、 採用課題のヒアリング、 人材の提案に集中していただきます。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万～40万円スタート ✅成果に応じてインセンティブ支給 ✅10名以上で始動する新規事業 ✅法人営業の経験を活かせる ✅人材紹介・派遣営業経験者歓迎 ✅英語・ネパール語は必要なし ✅RAとして企業対応に集中できる ✅早期の収入・役職アップも可能 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制・土日祝休み 《 仕事内容 》 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」にて、 法人営業・RAをお任せします。 主な提案先となるのは、 人材不足に悩む介護施設や 製造業・工業系メーカーです。 企業の採用課題や、 求める人材をヒアリングし、 選考を通過した特定技能人材を 提案していただきます。 【具体的には...】 ◆新規顧客へのアプローチ ◆採用課題のヒアリング ◆募集人数・採用条件の確認 ◆特定技能制度のご案内 ◆外国人人材の提案 ◆求人内容・採用要件の整理 ◆候補者情報のご案内 ◆企業面接の日程調整 ◆面接への同席・進行支援 ◆内定・雇用契約までの支援 ◆既存顧客への定期フォロー ◆追加採用ニーズの確認 ◆営業手法や仕組みの改善 飛び込み営業は行わず、 電話やオンライン商談などで 企業へアプローチします。 求職者対応を担当する キャリアアドバイザーや、 ネパール人スタッフ、 登録支援部門と連携しながら、 企業の採用成功を目指します。 ★ 提案しやすい人材供給体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalでは、 ネパール現地の提携校を通じて、 安定した人材供給体制を 構築しています。 2026年9月～12月までに、 送り出し可能な人材を 2,500名確保する計画です。 紹介人数は月200名に限定し、 供給量だけを追うのではなく、 企業との長期的な適合を重視。 現地校2回と当社1回による、 3段階のスクリーニングを行い、 基準を満たした人材のみを 企業へご紹介します。 履歴書だけでは分からない、 人柄や適性、日本語力まで 確認したうえで提案できるため、 営業としても企業へ 自信を持ってご案内できます。 ★ 採用後まで支えるサービス ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalの役割は、 紹介して終わりではありません。 入社後は登録支援機関として、 法定の義務的支援を行います。 ◆生活・仕事に関する相談 ◆継続的な日本語学習支援 ◆定期面談・行政への届出 ◆母国語でのコミュニケーション ◆住居や生活契約に関する支援 ◆公的手続きへの同行 ◆空港への出迎え・送迎 ネパール人スタッフが、 生活や職場での不安を 母国語で受け止めることで、 早期離職の防止につなげます。 企業に提案するのは、 単なる人材紹介ではなく、 採用から定着までを支える 継続的な人材サービスです。 ★ 明確な料金体系も強み ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業への紹介手数料は、 採用1名につき50万円。 入社後の登録支援は、 1名につき月額2万5,000円から 提供する予定です。 着手金や登録料、 面接ごとの課金はありません。 在留資格が許可されず、 入社に至らなかった場合や、 入社後に早期退職した場合には、 返金規定も設けています。 フローと費用が明確なため、 企業にも提案しやすい サービス設計となっています。 ★ 新しいブランドをつくる ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の採用は、 完成された営業組織へ入る 募集ではありません。 10名以上のメンバーを採用し、 新しいチームとして 事業をスタートする予定です。 営業方法や顧客管理の仕組み、 提案資料やトーク内容なども、 メンバーで意見を出しながら つくり上げていきます。 今後は飲食店への アルバイト人材紹介を行う 「Wazelia Restaurant」など、 業界ごとにブランドを分けて 事業を展開していく計画です。 法人営業の枠を越えて、 新しいサービスやブランドを 育てる経験も積めます。 ★ 早期キャリアアップも可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業と組織の拡大に伴い、 リーダーやマネージャーなどの 新しいポジションも生まれます。 年齢や社歴だけではなく、 営業成果やチームへの貢献を 正当に評価します。 成果はインセンティブのほか、 昇給や昇格にも反映。 立ち上げ期に入社するからこそ、 収入とポジションの両面で、 スピード感のある成長を 目指すことができます。

「週20h〜・扶養内OK」でスキルを活かせる完全在宅ワーク

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：財務会計、経理/財務事務 ＜全国どこでもOK！会計事務所の決算申告スタッフ＞ 会計事務所のパートナーとして、記帳～決算・申告書作成業務をお任せします。 【具体的な業務範囲】 記帳、記帳確認、決算整理・申告書作成 ◎月次記帳代行： freee会計での連携入力、AI仕訳の修正、仕訳確定 ◎資料受付・不備確認： 不明点の顧客確認、不足資料の確認・請求 ◎月次決算・試算表作成： 正確な月次損益の整理 ◎決算整理・申告書作成： 決算整理のほか、減価償却資産の登録・整理、勘定科目内訳、申告書作成までお任せします。 【完全在宅】 ◎MF・freee経験者募集！個人・法人の月次〜決算補助スタッフ ◎法人個人合わせ20件~の記帳、決算申告書作成業務をお任せします。 ◎扶養内・週20h程度～OK！時短でスキルを発揮 ◎出社ゼロの100％フルリモート ◎期日に間に合えばOKなので、作業する曜日や時間帯は自由に調整していただけます。 ◎利用ソフト・ツールのサポート体制あり 当社ではすでにリモートワークを推進中！ 20代から50代まで幅広く在宅で活躍しています。 事業好調につき、新たなスタッフを募集します。 今回は約10名の採用予定！この機会にぜひご応募ください。 ＜使用ソフト：主に freee、Moneyforward＞ ■ Leapalで働く「4つのスタンダード」 １．【100％フルリモート】 出社という概念はありません。北は北海道から南は沖縄まで、全国どこからでも参画可能です。通勤ストレスをゼロにし、自分や家族の時間、業務への集中力に充ててください。 ２．【フレックス×自律（週20時間〜）】 期日を守ればプロセスは自由。週20時間〜、稼働する曜日や時間帯はご自身でコントロール可能です。お子様の送迎や通院、プライベートな予定も諦める必要はありません。 ３．【IT×クラウド会計】 Money Forwardやfreeeをメインに、oViceやGoogle Meetでのコミュニケーションが基本。アナログな作業を排し、効率的でスマートな働き方を追求しています。 ■リーダーからのメッセージ 「会計業界の働き方をアップデートしたい」 私たちは本気でそう考えています。事業好調につき、今回は10名の新しい仲間を募集します。20代〜50代まで幅広い世代が、それぞれのライフステージに合わせて活躍できる場所です。 これまでのキャリアを、新しい時代の働き方で活かしてみませんか？ あなたからのご応募を、チーム一同心よりお待ちしております！

年休120日／残業月12h程度／未経験でも月給27万円以上☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、広告/メディア法人営業、商品企画 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ メールやチャットで、 面談の日程を決める仕事。 人と企業の出会いを、 事務から支えていく。 - Wazelia Global - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨秋からの新メンバーを大募集✨✨ 「人と話すことが好き」 「誰かを支える仕事がしたい」 「事務職に挑戦してみたい」 そんな方にぴったり♪ 企業の担当者へ、 メール・チャット・電話で 面談可能日を確認。 決まった日時を入力する、 シンプルな事務のお仕事です。 髪型・髪色・ネイルは自由。 オフィスワークだからといって、 自分らしさを変える必要はありません。 好きなスタイルを楽しみながら、 あなたらしく働けます。 年間休日120日以上で土日祝休み。 残業も月平均12時間程度です。 仕事終わりや週末の予定も 立てやすく、オシャレも 自分の時間も楽しめます。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験でも月給27万円以上 ✅年休120日以上の土日祝休み ✅残業月12時間程度で働きやすい ✅面談調整とデータ入力がメイン ✅未経験・第二新卒の方も歓迎 ✅新しくキレイなオフィスです 《仕事内容》 人材紹介事業にて面談日程の 調整やデータ入力をお願いします。 企業の担当者へ連絡し、 候補者と面談できる日時を 確認することが中心です。 確認した候補日を 社内担当者へ共有し、 面談日時を決定します。 【具体的には】 ◆企業へ面談可能日を確認 ◆候補日を社内担当へ共有 ◆面談日時の確定・連絡 ◆Web面談のURLを発行 ◆カレンダーへ予定を登録 ◆面談前日のリマインド ◆選考状況のデータ入力 ◆管理表の更新 ◆メール・チャット対応 ◆簡単な電話対応 今回お任せするのは、 企業への日程確認と 決まった内容の入力です。 専門的な提案や、 難しい判断を求められる ポジションではありません。 ★ 新しい事業を支える存在へ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回スタートするのは、 企業と人をつなぐ 新しい人材紹介事業です。 面談をスムーズに進めるには、 企業への日程確認や 正確な予定管理が欠かせません。 あなたの丁寧な連絡が、 企業と人が出会う きっかけをつくり、 新しい事業を支えていきます。 立ち上げ期の今だからこそ、 事業が少しずつ成長していく 過程にも関われる仕事です。

住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社の人事グループにて、労務管理/給与計算・勤怠管理/人事諸制度運営/海外人事/人事企画・制度等の人事業務を幅広くお任せします。

企業名 株式会社テクノアソシエ 求人名 【大阪/人事労務(総合職)】住友電工G商社/安定の経営基盤/年休123/福利厚生充実 仕事の内容 住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社の人事グループにて、労務管理/給与計算・勤怠管理/人事諸制度運営/海外人事/人事企画・制度等の人事業務を幅広くお任せします。 総合職として、人事領域を中心に幅広い業務に携わり、企画・運用・改善まで一貫して担当していただきます。 コーポレート部門の中核メンバーとして、経営に近い視点を持ちながら、組織課題の解決や制度・仕組みづくりにも主体的に取り組んでいただくポジションです。 自ら課題を発見し、論理的に考え、周囲を巻き込みながら粘り強く業務を推進できる方、また、人事として長期的なキャリア形成を志向される方を歓迎します。 募集職種 【大阪/人事労務(総合職)】住友電工G商社/安定の経営基盤/年休123/福利厚生充実

【フルリモート可】税務会計スタッフ｜週5・1日8h｜面接（2回を予定／うち1回は代表面接）

仕事内容: 仕事内容：クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容： 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴： デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。

専門知識不要！未経験歓迎✅残業なし✅昇給あり✅/26891

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、人事事務 本町・阿波座での人事事務のお仕事です☆ 【人事サポートセンターでの人事事務のお仕事】 お任せするのはお取引先従業員からの問合せなど 人事事務のサポートのお仕事です☆ ＜具体的には・・・＞ ■顧客の専用システムを使用した入社の受付 ・雇用契約の送付(システム利用) ・外国人、年少者の書類のチェック ・雇用契約未同意者の管理・催促(電話対応含む) ■顧客の専用システムを使用したワークフローの受付 ・交通費申請 ・退職申請 ・勤怠訂正 ・慶弔関連 ・休暇取得申請 ・社会保険の資格喪取得申請 など ■健康診断の受診管理 ・受診票の発送 ・受診結果の発送 ・受診結果の入力 ・問合せ対応 業務は先輩がマンツーマンでついて 一つずつ丁寧にお教えしますのでご安心下さい！ 専用ソフトへのデータ入力メインのお仕事！ Excelなども使用しますが難しい作業はないので、 PC操作・事務経験があれば人事未経験の方でも 全く問題ございません！ <こんな方におススメ> ☆事務経験を活かしながら人のサポートをしたい方 ☆人事経験を活かしてお仕事復帰したい方 ☆人と関わることが好きな方 ☆充実の業務研修あり ☆残業無しなのでプライベートも充実！ SLT 求人コード【Q000vlF】

要普免／未経験◎手厚い研修＆キャリアアップ応援！随時昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、清掃管理/運営、不動産ビルメンテナンス/管理員 ✨未経験から支店長も目指せる✨ 給与は経験や能力を考慮◎随時昇給あり！ 実力・頑張りが評価される環境です！ ◆直近1年以内の定着率95％以上！ ◆丁寧な研修制度で基礎から学べる◎ ◆賞与年2回／資格手当あり ＊―――――――――――――――――＊ 清掃の現場管理業務をお願いします。 ＜まずは下記の業務をお任せ＞ ・清掃スタッフの管理業務 （作業指導やフォロー、シフト・勤怠管理など） ・現場の巡回や清掃品質のチェック ・顧客対応（打ち合わせなど） ＜慣れてきたら…＞ ・各種PC業務 （顧客管理、見積作成、報告書の作成、売上管理） ・支店運営にかかわるマネジメント業務 など 労務管理や品質管理が中心のポジション！ まずは10現場ほどからご担当いただきます。 ★丁寧な研修で基礎から学べる環境です。 あなたのやる気を応援します！ ＜業務の流れ＞ ▼午前中に現場を巡回 ▼スタッフの勤怠管理 ▼新人のOJT研修 ▼品質管理 ※日によって異なります。 ＊―――――――――――――――――＊ 【 入社後の流れ 】 ▼まずは現場研修から。 ▼ある程度落ち着いた頃、 本社（山口県）にて本社研修 ＊1週間～10日程度 ＊座学＋実務研修 ※交通費・宿泊費は全額会社負担！ ▼入社1年 先輩社員に同行し、 業務の基礎を学んでいただきます。 一連の流れを覚えて1人で行動できるようになったら 積極的に業務の幅を広げていってください。 技能実習生や特定技能外国人の管理もお任せしていきます。 ※実習生のスタッフは日本語学校に通っており、 問題なくコミュニケーションが取れます◎ ▼入社2年目～ 社歴・経験に関係なく 役職として昇格の機会があります。 管理ポジションの中心として マネジメントがメインとなります。 将来的には支店長や幹部候補を 目指していただきたいと考えています。 ＊―――――――――――――――――＊ ✨未経験からのチャレンジ応援！ 手厚い研修制度があり、 入社後に基礎から学べる環境です。 実力が評価される環境のため、 未経験からのスピード昇進も目指せます！ ✨ワークライフバランス充実！ 基本土日祝休み／年末年始＆夏期休暇あり！ 残業時間も月平均10～20時間程度と短め◎ 家族との時間や自分の時間を大切にしたい方にピッタリ！ 仕事とプライベート、メリハリつけて働けますよ。 ✨落ち着いて長く働ける職場 若手からミドル世代まで幅広く活躍中！ 社内は明るく風通しの良い雰囲気で、 中途入社の方もすぐに馴染んでいただけます◎ 現場やスタッフとの信頼関係づくりを 大切にしているため、 落ち着いた環境で働くことができます。 ✨安心・安全に働ける！ 当社ではすべての職場にアルコールなど除菌剤を設置。 また、最新の安全衛生や健康管理情報をメールで配信し スタッフの安全と健康を重視した職場環境です。 ＊―――――――――――――――――＊ 【 株式会社ビークルーエッセについて 】 ビルメンテナンス業を中心に、 快適な環境と経済の発展、 コミュニケーションの好循環に向けて “繋がり”を支え、無限の可能性を追求しております。 今後も「お客様と社会の発展に向けて新たな価値を提供し続ける」 という企業理念のもと、 安全・品質・環境に徹底してこだわり、 専門的知識を深め、 技術を磨く努力を続けてまいります。

✅大阪市内で17:30終了✅駅チカ✅年休128日✅土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、経理/財務事務 ＼業績好調の会社です／ ⭐20代＆30代活躍中！⭐ 業界では有名な会社で、 安定して勤務できます!! ✨ワークライフバランス◎ ✨土日祝休＆年休128日 ✨有給休暇も取りやすい！ (有給取得平均10.8日/年※正社員) 【仕事内容】 ・販売システム・会計ソフト入力 ・月次決算 ・年次決算 ・固定資産台帳管理 ・予算管理 ・各種資料作成 など 経理の経験をぜひ、当社で生かしてください！ 20～30代の男女スタッフが活躍している部署です！ 仕事に対して前向きな方大歓迎！ 【当社について】 当社は国内のビルやテーマパーク、商業施設などの 建物の建設工事に使用される工具のレンタル・販売・開発をしています。 業界シェアトップクラス！ 設立以降、右肩上がりでの成長を続け日本のインフラを支えています。 安定した会社で腰を据えて長く働きたいとお考えの方にぜひ！ ✅働きやすい環境です …………………………… 土日祝の完全週休2日制＋長期休暇も充実!! 有給休暇も定期的に取得してもらっています。 20代・30代の若手が中心になって活躍している会社です。 コミュニケーションも活発で、ちょっとしたことでも気軽に相談できる環境です。 ✅お仕事丁寧に教えます！ ……………………………… ご経験があると言っても、最初は戸惑いもあると思います。 仕事内容や進め方は丁寧に教えるのでご安心下さい！ また少しずつ覚えて頂けるようにペースもしっかりと見ていくので、 焦らずに着実に一つずつ、作業をこなしていただけると思います！

年休120日／オープニングメンバー／インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、BPO管理/運営、リクルーティングアドバイザー ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 法人営業の経験を、 外国人雇用を支える新事業へ。 10名以上で始動する、 人材紹介事業の立ち上げ募集。 Wazelia Global ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨✨外国人人材紹介のRAを募集✨✨ 日本企業の人材不足と、 日本で働きたい外国人材。 その双方をつなぐ、 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」が始動します。 今回募集するのは、 企業側の採用支援を担当する リクルーティングアドバイザー。 介護施設や製造業・メーカーへ、 ネパールの特定技能人材を 提案する法人営業です。 英語やネパール語は必要ありません。 通訳や求職者対応、 入社後の生活・就業支援は、 専門スタッフが担当します。 あなたには企業へのアプローチや、 採用課題のヒアリング、 人材の提案に集中していただきます。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万～40万円スタート ✅成果に応じてインセンティブ支給 ✅10名以上で始動する新規事業 ✅法人営業の経験を活かせる ✅人材紹介・派遣営業経験者歓迎 ✅英語・ネパール語は必要なし ✅RAとして企業対応に集中できる ✅早期の収入・役職アップも可能 ✅年間休日120日以上 ✅完全週休2日制・土日祝休み 《 仕事内容 》 外国人人材紹介サービス 「Wazelia Global」にて、 法人営業・RAをお任せします。 主な提案先となるのは、 人材不足に悩む介護施設や 製造業・工業系メーカーです。 企業の採用課題や、 求める人材をヒアリングし、 選考を通過した特定技能人材を 提案していただきます。 【具体的には...】 ◆新規顧客へのアプローチ ◆採用課題のヒアリング ◆募集人数・採用条件の確認 ◆特定技能制度のご案内 ◆外国人人材の提案 ◆求人内容・採用要件の整理 ◆候補者情報のご案内 ◆企業面接の日程調整 ◆面接への同席・進行支援 ◆内定・雇用契約までの支援 ◆既存顧客への定期フォロー ◆追加採用ニーズの確認 ◆営業手法や仕組みの改善 飛び込み営業は行わず、 電話やオンライン商談などで 企業へアプローチします。 求職者対応を担当する キャリアアドバイザーや、 ネパール人スタッフ、 登録支援部門と連携しながら、 企業の採用成功を目指します。 ★ 提案しやすい人材供給体制 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalでは、 ネパール現地の提携校を通じて、 安定した人材供給体制を 構築しています。 2026年9月～12月までに、 送り出し可能な人材を 2,500名確保する計画です。 紹介人数は月200名に限定し、 供給量だけを追うのではなく、 企業との長期的な適合を重視。 現地校2回と当社1回による、 3段階のスクリーニングを行い、 基準を満たした人材のみを 企業へご紹介します。 履歴書だけでは分からない、 人柄や適性、日本語力まで 確認したうえで提案できるため、 営業としても企業へ 自信を持ってご案内できます。 ★ 採用後まで支えるサービス ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Wazelia Globalの役割は、 紹介して終わりではありません。 入社後は登録支援機関として、 法定の義務的支援を行います。 ◆生活・仕事に関する相談 ◆継続的な日本語学習支援 ◆定期面談・行政への届出 ◆母国語でのコミュニケーション ◆住居や生活契約に関する支援 ◆公的手続きへの同行 ◆空港への出迎え・送迎 ネパール人スタッフが、 生活や職場での不安を 母国語で受け止めることで、 早期離職の防止につなげます。 企業に提案するのは、 単なる人材紹介ではなく、 採用から定着までを支える 継続的な人材サービスです。 ★ 明確な料金体系も強み ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業への紹介手数料は、 採用1名につき50万円。 入社後の登録支援は、 1名につき月額2万5,000円から 提供する予定です。 着手金や登録料、 面接ごとの課金はありません。 在留資格が許可されず、 入社に至らなかった場合や、 入社後に早期退職した場合には、 返金規定も設けています。 フローと費用が明確なため、 企業にも提案しやすい サービス設計となっています。 ★ 新しいブランドをつくる ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の採用は、 完成された営業組織へ入る 募集ではありません。 10名以上のメンバーを採用し、 新しいチームとして 事業をスタートする予定です。 営業方法や顧客管理の仕組み、 提案資料やトーク内容なども、 メンバーで意見を出しながら つくり上げていきます。 今後は飲食店への アルバイト人材紹介を行う 「Wazelia Restaurant」など、 業界ごとにブランドを分けて 事業を展開していく計画です。 法人営業の枠を越えて、 新しいサービスやブランドを 育てる経験も積めます。 ★ 早期キャリアアップも可能 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事業と組織の拡大に伴い、 リーダーやマネージャーなどの 新しいポジションも生まれます。 年齢や社歴だけではなく、 営業成果やチームへの貢献を 正当に評価します。 成果はインセンティブのほか、 昇給や昇格にも反映。 立ち上げ期に入社するからこそ、 収入とポジションの両面で、 スピード感のある成長を 目指すことができます。

【三田・田町エリア】IT業界／土日祝休み／在宅あり／人事サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【フルリモート相談可！IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊週30時間以上であれば勤務条件相談可 （例：週4?5日、1日6?8時間など） ＊期間限定(2027/2末予定) ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 服装自由 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

【経理事務経験または日商簿記3級以上】扶養内OK！平日昼間３h～。完全在宅で育児・介護中の方も大歓迎♪

仕事内容: 弊社のお客様よりご依頼いただいている経理代行サービスの業務を、完全在宅・フルリモートでお任せします。案件ごとに複数名でチームを組んで対応するため、フォローし合いながら働くことができます。また弊社メンバーが案件管理者としてチームに入り、働くみなさまをサポートします。 経理や事務のご経験がある、こんな方大歓迎！ * 育児や介護等で通勤が困難、働く時間に制限のある方 * 近くに働ける場所がない方 * 経験を活かし、スキルアップしたい方 * フリーランスで活躍したい方 お仕事は全てオンラインで完結しますので、時間と場所に縛られず、プライベートとの両立がしやすい環境です。ブランクがある方、リモートワーク未経験の方も大歓迎です！ 【具体的な仕事内容】 * 経費精算 * 帳票、仕訳入力 * 請求書発行 * 売掛、買掛管理 * 月次決算　など 上記以外も、ご経験に応じて一般的な経理に関するさまざまな業務をご用意しております。お客様との業務調整は弊社メンバーが行いますので、実務に専念していただける環境です。

【三田・田町エリア】IT業界／土日祝休み／在宅あり／人事サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【フルリモート相談可！IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊週30時間以上であれば勤務条件相談可 （例：週4?5日、1日6?8時間など） ＊期間限定(2027/2末予定) ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 服装自由 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_ztk

人材業界経験を活かせる｜フルリモートで子育てと両立◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、営業事務、人事事務 人材業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方を始めませんか？ 「出産前は、人材業界で法人営業や採用支援に携わっていた」 「子育てとの両立を考え、これまでと同じ働き方を続けることが難しくなった」 「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 そんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです。 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回お任せするのは、クライアント企業の採用活動を支援する採用コンサルタント業務です。 クライアントとの打ち合わせやヒアリングを通じて採用状況や求める人物像を把握し、採用ターゲットや求人内容、採用施策などをチームと一緒に考えながら、採用活動を支援していただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、「どうすれば採用できるか」を考え、クライアントと一緒に採用をつくっていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング 採用状況や募集背景、求める人物像などをクライアントから伺い、担当メンバーと情報を共有します。 ■ 採用要件・ターゲットの整理 クライアントとの会話をもとに、「どんな人を採用したいのか」「どんな経験があると活躍できそうか」などを整理します。 ■ 採用施策の実行・提案 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、人材紹介などの採用施策を、チームと相談しながら進めます。状況に応じて、クライアントへの改善提案も行います。 ■ 求人原稿の作成・改善 採用ターゲットや求人の魅力を踏まえて求人原稿を作成。応募状況などを確認しながら、より応募につながる内容へ改善します。 ■ 採用プロジェクトの進行・関係各所との連携 採用施策の進捗やスケジュールを確認し、社内メンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを進めます。 また、人材紹介会社への求人情報の共有や候補者紹介の促進、選考状況の確認、選考結果のフィードバックなども行います。 ■ 採用データの確認・レポーティング 応募数や選考通過率などのデータを確認し、採用活動の進捗や成果をクライアントへ共有します。状況に応じて、次の施策についてチームと相談しながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地はどこでもOK。 全国各地のメンバーがフルリモートで勤務しています。 「子どもの成長に合わせて、少しずつ仕事の時間を増やしたい」 「住んでいる場所を変えずに、これまでの経験を活かしたい」 「地方にいながら、これまでのキャリアを活かして仕事を続けたい」 そんな働き方も実現できます。 フルリモートですが、一人で仕事を抱えることはありません。 案件ごとの定例ミーティングやSlackで進捗・困りごとを共有し、チームで連携しながら仕事を進めています。 分からないことや判断に迷うことも気軽に相談でき、急な予定変更にもメンバー同士でフォローできる環境です。 全国どこからでも、チームの一員として働けます。

■総務部人事総務チームにて、人事業務全般をお任せします。給与計算や社会保険手続きといった労務管理から、評価・賃金制度の企画立案、採用業務、人材育成まで、幅広い領域で実務と企画の両面を担当します。

企業名 株式会社原子力エンジニアリング 求人名 【大阪/人事総務】関電グループ/実務から制度企画まで担うポジション 仕事の内容 ■総務部人事総務チームにて、人事業務全般をお任せします。給与計算や社会保険手続きといった労務管理から、評価・賃金制度の企画立案、採用業務、人材育成まで、幅広い領域で実務と企画の両面を担当します。 ■評価・賃金制度をはじめ、異動や福利厚生など各種人事制度の企画立案から運用、改善提案までを担います。また、研修企画や教育制度の整備を通じた人材育成、採用業務など、組織強化に向けた施策を実行します。 ■給与計算、社会保険手続き、労働時間管理などの労務管理全般や安全衛生管理を行い、社員が安心して働ける環境を整備します。単なる定型業務にとどまらず、既存の仕組みをより良くするための提案が求められます。 募集職種 【大阪/人事総務】関電グループ/実務から制度企画まで担うポジション

人事総務の部長候補として、グループ従業員3,600名の人事総務を統括して頂きます。プレイングマネージャーとしてご活躍頂ける方からの応募をお待ちしております。

企業名 株式会社ＴＧサービス 求人名 【大阪/人事総務(部長候補)】福祉施設・病院・学校の給食など多角的事業を展開 仕事の内容 人事総務の部長候補として、グループ従業員3,600名の人事総務を統括して頂きます。プレイングマネージャーとしてご活躍頂ける方からの応募をお待ちしております。 ■当社は給食事業のサービス向上とグループ経営の効率化を図るため、間接部門の集約を図るべく新たに設立した会社になります。変革中の弊社にて管理部門の旗振り役を担って頂ける方を求めております。 ■同社グループは給食事業を主軸に外食・レストラン事業、ケータリング事業などを手がける創業以来の「食は一個人の事業ではなく、社会事業である」との精神の基、「総合食事産業への進化」を続けている成長企業です。 募集職種 【大阪/人事総務(部長候補)】福祉施設・病院・学校の給食など多角的事業を展開

【福岡市東区】IT業界／完全在宅／1700円以上／労務サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊私服勤務OK ※2027年2月末までの期間限定のお仕事です ★おすすめポイント★ 有名企業 服装自由 同業務の方もいて安心 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪ メリハリつけて働きたい方へ★ 残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」という働き方も叶います◎ OW_ztk

【福岡市東区】IT業界／完全在宅／1700円以上／労務サポートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【IT業界での人事労務の運用サポートのお仕事】 ◆COMPANYへの登録・突合 ◆勤怠・人事データの確認 ◆転籍関連書類の準備・手続き ◆年末調整関連の確認・処理 ◆給与支払報告書など提出手続きの補助 ◆社内問い合わせ対応 ◆履歴管理、確認、エスカレーション ＜おすすめポイント＞ ＊人事労務システム運用経験が活かせる ＊フルリモート相談可 ＊私服勤務OK ※2027年2月末までの期間限定のお仕事です ★おすすめポイント★ 有名企業 服装自由 同業務の方もいて安心 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪ メリハリつけて働きたい方へ★ 残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」という働き方も叶います◎ OW_ztk

創業90年以上のフィルタープレス専門メーカーである当社において経理業務をご担当いただきます

企業名 株式会社栗田機械製作所 求人名 【大阪/経理】ニッチトップ老舗メーカー/大手取引多数/年休129/転勤無/基盤安定 仕事の内容 創業90年以上のフィルタープレス専門メーカーである当社において経理業務をご担当いただきます ＜具体的に＞ ・出張旅費精算※経験・スキルに応じますが、基本的にはこの業務からスタートいただきます。 ・売上伝票、売上伝票データ入力、決算補助業務、伝票等処理業務、経理資料作成など ・電話・来客対応、書類整理など。 募集職種 【大阪/経理】ニッチトップ老舗メーカー/大手取引多数/年休129/転勤無/基盤安定

【給与社保未経験OK！直接雇用の可能性あり】【同業務の方多くいて安心/サポート体制万全】【ネイル/髪色/服装自由！スニーカーOK】

仕事内容 ■ここがポイント 【情報処理サ－ビス】【給与社保未経験OK！直接雇用の可能性あり】【同業務の方多くいて安心/サポート体制万全】 【ネイル/髪色/服装自由！スニーカーOK】 ◎弊社スタッフさんも活躍中 ■お仕事内容 ◎人事、労務のサポート事務 ＼未経験OK♪コツコツ業務が得意な方歓迎です！／ ・生命保険控除のチェック ・郵便物の整理、ファイリング ・年末調整 ・勤怠のチェック ・給与情報の入力 ・各種手続きサポート ・電話対応（市役所への問い合わせ等、確認事項があった場合のみ） ◇派遣から直接雇用への可能性あり。但し、試験、選考有 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/11/2 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 【部署情報】 ・企業のバックオフィス業務をアウトソースし、受託している部署 【オフィス環境】 ・建物内にカフェテリアや食堂があり、綺麗なオフィス ・オフィス内にはオフィスグリコや自販機もあり、 改装されたばかりの広々とした開放的なオフィス ・ 【職場環境】 ・20～50代まで幅広い年齢層が活躍中 ・弊社スタッフも多数就業中で協力しながら就業出来る 【服装について】 ・服装や髪型は自由で、デニム・スニーカーなどOKで働きやすい ■外国語の使用 該当なし ■Job No. D261009843D

【営業に専念】IT業界未経験歓迎！事業視点も磨ける◎残業9ｈ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「事務作業や社内調整に追われて、 本業の営業活動に集中できない…」 そんなモヤモヤ、抱えていませんか？ 当社なら、専任スタッフとの 徹底した分業体制により、 あなたが「顧客と向き合う時間」を 全力でバックアップします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 営業活動に専念できる徹底した分業体制！ ✨ 業界未経験歓迎！IT知識は入社後に習得可能！ ✨ 残業月平均9.5h！プライベートも充実！ ✨ 完全週休2日（土日祝）＆年間休日125日！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 月平均残業は9.5時間と少なめ。 フレックスタイム制で柔軟に働けます。 個人ノルマなし！ チーム全員で目標達成を目指します。 ホワイト企業認定＆くるみん取得。 育休復帰率は男女ともに100％です。 ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ クライアントへのヒアリング 既存・新規の顧客へ連絡を取り、 必要な技術や人材要件をヒアリング。 ✅ 提案・商談・面談同席 ITエンジニアの提案準備を行い、 顧客との商談や面談調整に同席。 ✅ 条件のすり合わせ・関係構築 契約に向けた条件確認や、 中長期的な信頼関係の構築を行います。 ※事務作業やエンジニアのフォローは 専任のキャリアアドバイザーや事務担当が しっかりとサポートします。 ⏩ 業務の流れ（1日の例） ─────────── 10:00 出勤。 メールやTeamsでの連絡確認。 チームミーティング。 10:30 顧客への連絡・ヒアリング。 12:00 ランチ休憩（60分）。 周辺は飲食店が豊富です。 13:00 商談準備。 14:00 顧客との商談。 16:00 エンジニアと顧客の面談へ同席。 17:00 条件すり合わせ。 18:00 翌日の案件確認・準備。 19:00 退勤。 定時退社する日も多くあります。 ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後は、 IT業界の動向や基礎知識、 人材業界の仕組みなどを順を追って学びます。 まずは既存取引や先輩の提案事例から習得。 習熟度に合わせて徐々に担当範囲を広げるため、 IT未経験でも安心してスタートできます。 ⭐ キャリアアップ ───────────── プレイヤーとして経験を積んだ後は、 営業リーダーとして目標管理やメンバー育成を担当。 将来的には採用や人材育成、 営業の仕組みづくりなど、 多彩なキャリアパスが用意されています。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当事業部は2019年に誕生し、 現在は約230名のエンジニアが活躍中。 営業が提案に集中できるよう、 サポート体制を万全に整えています。 チーム一体となって成長していきましょう。 ─────【当社について】───── 1970年設立のゲーム機開発メーカー 「辰巳電子工業」が母体です。 安定した経営基盤のもと、 システムソリューション事業を推進しています。

【本町駅徒歩1分】正社員登用予定！賞与年２回！１６時半終業！記帳・仕訳入力など 直接雇用実績あり！

仕事内容 正社員登用予定！賞与年２回！１６時半終業！記帳・仕訳入力など ◆有名ビルでの勤務！オフィスカジュアル勤務！幅広い年齢層の方が活躍中！同業務の方もいらっしゃる環境！働き方相談可！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ ◆ ◎会計事務所◎人気の紹介予定派遣のお仕事！駅直結で通勤ラクラクです！【お願いしたいお仕事の内容】記帳・仕訳入力、月次試算表入力、 荷物受取、来客応対、電話応対などをお願いします。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 同業務の方もいらっしゃる環境です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：5人 部署平均年齢：45歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

社会保険実務経験者歓迎│9時～17時15分で土日祝休み

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、総務、総務事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐このお仕事のポイント！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅健保事務経験者歓迎！ ✅9時～17時15分で平日のみ ✅月収45万円以上 ✅11月から ✅社会保険実務経験者歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手企業健康保険組合において 運営業務全般をお願いします。 ・事業計画、予算管理 ・理事会、組合会など運営 ・保険給付業務 ・保険事業の企画運営 ・各種調整 ・事務局職員のマネジメント、サポート など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人事労務経験や社会保険実務経験者は すぐに活躍していただける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐勤務時間について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 09:00～17:15（実働7時間15分、休憩1時間） 平日週5日勤務 ✅残業あり（残業代全額支給） ✅土日祝休み ✅長期歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日本リックは、スタッフ一人ひとりに担当者がつき、 就業後も電話、メール、面談などで相談できます。 働き方についても相談可能！ 派遣が初めてという方も、無理なくスタートできる 体制を整えています。

研修制度充実/年間休日120日以上/土日祝日休み

仕事内容: 【仕事内容】 転職を希望される求職者の方へキャリアカウンセリングを行い、企業のご提案から内定・入社までをサポートしていただくお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・求職者とのオンライン面談、キャリアカウンセリング ・希望条件やご経験のヒアリング ・企業のご紹介、ご提案 ・応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成サポート ・面接対策や選考フォロー ・企業との面接日程調整 ・内定後の入社サポート ・電話、メール、チャットでの求職者対応 ・各種データ入力、管理業務 求職者一人ひとりに寄り添いながら転職活動をサポートし、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。未経験の方でも研修制度が整っておりますので、安心してスタートしていただけます。

ブランド品の買取・販売事業を行う当社にて、経理業務をお任せします。仕訳・入出金管理から月次・年次決算まで一連の会計実務に携わっていただき、組織の成長をバックオフィスから支えるポジションです。

企業名 株式会社ＢＡＳＥＢＡＮＫ 求人名 【経理】経理経験者募集/リモート可能/土日休み/転勤なし/年休125日 仕事の内容 ブランド品の買取・販売事業を行う当社にて、経理業務をお任せします。仕訳・入出金管理から月次・年次決算まで一連の会計実務に携わっていただき、組織の成長をバックオフィスから支えるポジションです。 【具体的には】 ■売掛金・買掛金管理、請求書発行および入出金処理 ■日常的な仕訳作業および資金繰り表の作成 ■月次・年次決算関連業務および各種データの取りまとめ ■営業・店舗など関係部署との連携および数値確認 ■成長に伴う社内運用ルールやフローの改善提案 等 募集職種 【経理】経理経験者募集/リモート可能/土日休み/転勤なし/年休125日

ゴム・樹脂製品を取扱う専門商社である当社の人事として担当～主任クラスの人材募集となります。入社後は採用業務や育成業務を中心にお任せし、後に人事労務も経験していただきます。今回の募集では特に新卒採用

企業名 株式会社内村 求人名 【大阪】人事/採用業務メイン/管理部門の強化による増員採用/年休120日以上 仕事の内容 ゴム・樹脂製品を取扱う専門商社である当社の人事として担当～主任クラスの人材募集となります。入社後は採用業務や育成業務を中心にお任せし、後に人事労務も経験していただきます。今回の募集では特に新卒採用 を通年担当いただける方を求めております。尚、総合職としてご入社をいただくため、責任の範囲や職務の幅は広く、その責任を感じながら、会社を発展させるために、自ら考え行動できる方を求めております。 【採用背景】現状、2名で採用や教育制度運用を行っている状況ですが、順調な事業拡大に伴い、管理部門の強化を行っています。当面は人事採用・労務を担当職務としてお任せします。 募集職種 【大阪】人事/採用業務メイン/管理部門の強化による増員採用/年休120日以上

【四ツ橋駅徒歩3分】１２月まで◇複数名の大募集！書類の確認など！時給1600円！

仕事内容 １２月まで◇複数名の大募集！書類の確認など！時給1600円！ ◆駅からすぐ！幅広い年齢層の方々が活躍されている職場！マニュアルあり！予定が立てやすい期間限定！約１ヶ月のお仕事です！ ◆ ★給食事業などをおこなう会社★同時スタートの仲間がいるので安心！ＯＪＴがしっかりあります！【お仕事の内容】年末調整書類の確認・整理｜従業員への内容確認や書類不備連絡 （電話・メール）｜電話取次ぎなどをお願いします。 幅広い年齢層の方々が活躍中です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：18人 部署平均年齢：40歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

土日祝休み/研修制度充実/年間休日125日

仕事内容: 当社は、全国の求職者様に向けて転職支援・キャリアサポートを行う人材紹介会社です。 20代の若手求職者が自分らしいキャリアを築けるよう、キャリア相談から求人提案、選考フォローまで一貫してサポートします。入社をゴールとせず、その先の活躍まで見据えて伴走します。 営業経験やコミュニケーション力を活かしながら、将来的にはマネジメントにも挑戦できる環境です。 仕事内容 求職者様の転職活動をトータルサポートしていただきます。 具体的には… * 求職者様との面談・ヒアリング * キャリア相談、転職軸の整理 * 求人紹介・マッチング * 面接日時の調整、選考サポート * 面接対策・書類添削 * 内定後のフォロー * 入社日程や条件面の調整 * 入社後のフォローアップ * クライアント企業との連携・折衝　など 将来的にはプレイヤー業務だけでなく、チームマネジメントにも携わっていただきます。 マネジメント業務例 * メンバーの育成・教育 * 数値管理、KPI管理 * チーム目標の設定・進捗管理 * 面談フィードバック、ロープレ実施 * 業務改善・オペレーション構築 * メンバーのモチベーション管理 * チーム全体の成果最大化に向けた施策立案 * 採用業務・組織づくり * 新規事業や拠点展開への参加　など 組織拡大フェーズだからこそ、裁量を持ちながらマネジメント経験を積める環境です。 「将来的に事業責任者を目指したい」「組織づくりに携わりたい」という方にも最適な環境です。 この仕事の魅力① 創業4年目・平均年齢25歳の急成長ベンチャー！ 少数精鋭だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、スピード感を持って成長できる環境です。 年齢や社歴に関係なく、成果次第で早期昇格・キャリアアップも可能です。 ② 頑張りを正当に評価する評価制度 当社では、「努力が報われる会社」を大切にしています。 成果だけではなく、日々の行動や成長過程もしっかり評価。 インセンティブや昇給・昇格に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。 また、定期的な1on1やキャリア面談を実施しており、将来のキャリア形成もしっかりサポートしています。

12時～18時内で1日4h～週3日～OK！経験・知識は不問♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：営業事務、経理/財務事務、秘書 ＼ お電話でのお問い合わせ：06-4300-7401 ／ お電話応募の方は社長面接確約★ 『どこで働くかではない、誰と働くかだ。』 by 山P社長 ・・訪問看護経営5年目。安定した山P経営。 「楽な会社」より「潰れない会社」で働きませんか。 「絶対は俺が作る」by山P社長 元ホストが手掛ける【普通】を変えていく会社。 『きゃぴきゃぴ』した社員多め☆（ゝω・）v 代表は訪問看護ステーション2社、 グループホーム1社、デザイン会社1社経営。 『きゃぴきゃぴ』感満載の会社です♪ あなたの「やりたい」を絶対応援します！ ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＼この求人のポイント ／ ■12時～18時の間で 1日4h～、週3日～OK！ ■元夜職の方も多数活躍中！ ■髪色・髪型自由！ ■ピアス・ネイル・ひげOK！ ■代表は元ホストの看護師！ ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＼仕事内容／ 経理まわりの事務サポート、 および社長秘書業務を兼任でお任せします。 社長が12時出勤となりますので、 12時以降の勤務開始となります！ ＜具体的には＞ ・社長の銀行への付き添い ・労務関係 ・経理 ・税金関係 ・書類作成 ・電話対応 ・税理士・銀行との連絡 等 社長の銀行への付き添い業務などがあるので 運転免許必須です！ マルチに働ける方であればご活躍いただけます！ 夜職経験者多数活躍中！ なので、意欲のある方を積極採用中！ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ スタッフの様子はインスタグラムをチェック！ 求める人材や給与のことを更新しています〇 @vns.first24 訪問看護ステーション ファースト24(大阪) @yamap.ymst 代表山下の個人アカウント ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＼代表より／ 当社は令和3年開設。 「いつもあなたの1番に」という思いを胸に、 安心できる在宅医療の提供を心がけています。 ありがたいことに、患者様が増え業績も安定してきたので、 新しい仲間を迎えることになりました！ 会議での定期的な情報共有やチャットの活用など 働きやすい環境づくりは心掛けています。 ぜひお話だけでも聞きにきてください！ 社員一同お待ちしております。

【未経験OK！これから給与、社保覚えたい方も歓迎！】【直接雇用の可能性あり】【同業務の方多くいて安心/サポート体制万全】【駅チカ】

仕事内容 ■ここがポイント 【情報処理サ－ビス】【未経験OK！これから給与、社保覚えたい方も歓迎！】【直接雇用の可能性あり】 【同業務の方多くいて安心/サポート体制万全】【駅チカ】 ◎弊社スタッフさんも活躍中 ◎駅直結で雨に濡れずに通勤可！ ■お仕事内容 ◎人事、労務のサポート事務 ・人事業務 （入社、退職、移動、病欠、育児、介護） ・労務業務 （給与計算、社会保険、退職金等） ・給与データの準備、計算、チェック ・勤怠データの修正 ・マイナンバー関連処理 ・データ抽出、集計 ・書類作成 ・電話対応 ・社内及び従業員への対応 ＊給与計算の経験ある方、大歓迎です！ ※派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験、選考有り ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/10/19 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 【部署情報】 ・企業のバックオフィス業務をアウトソースし、受託している部署 【オフィス環境】 ・建物内にカフェテリアや食堂があり、綺麗なオフィス ・オフィス内にはオフィスグリコや自販機もあり、 改装されたばかりの広々とした開放的なオフィス ・ 【職場環境】 ・20～50代まで幅広い年齢層が活躍中 ・弊社スタッフも多数就業中で協力しながら就業出来る 【服装について】 ・服装や髪型は自由で、デニム・スニーカーなどOKで働きやすい ■外国語の使用 該当なし ■Job No. D261003083D

【経理経験者募集】実務経験を活かして安定企業へ！月給22.5万円～＋賞与3ヶ月分／年休125日（土日祝休）／フレックス制で残業月10h以内の快適環境♪

仕事内容 【本社経理スタッフ／経験を活かせる・フレックス制・年休125日】 訪問介護や訪問看護、有料老人ホームなどを運営する当社にて、各拠点を支える経理業務全般をお任せします。 ご経験や適性に応じて、施設関連業務またはその他の経理業務へ配属を検討いたします。 ■具体的な業務内容 ・請求管理：施設の入退居時および月次の利用料請求書作成 ・会計業務：各施設の小口現金チェック、仕訳入力（会計ソフト使用） ・拠点連携：現場の事務スタッフとの連携・業務サポート ※単なるデータ入力にとどまらず、施設運営に必要な数字を正確に管理し、現場が安心して業務に取り組める環境づくりに貢献するやりがいがあります。 ■入社後の流れ・サポート体制 入社後はOJT研修を通じて、業務の流れや扱うソフトについて丁寧に指導します。 先輩社員がしっかりサポートしますので、介護・福祉業界が初めての方もご安心ください。 ■職場の雰囲気・環境 管理部18名（経理課：男性1名、女性7名）。 20～30代を中心に活躍中で、同世代のメンバーが多く質問や相談がしやすい環境です。チームで助け合いながら業務を進めています。

事務未経験OK！完全週休2日制＆ほぼ残業なし◎転勤なし✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、経理/財務事務、受付 ⭐★━━━━━━━━━━━━━━━ 初めての経理デビューに！ 資格取得支援でスキルアップ可能◎ ━━━━━━━━━━━━━━━★⭐ 【仕事内容】 社内の経理担当として、 データ入力や請求書管理をお任せ！ ■会計ソフトへの仕訳・データ入力 ■請求書・領収書の処理 ■入出金・売掛金・買掛金の管理 ■経費精算 ■月次・年次決算のサポート ■書類整理・ファイリング ■電話・メール対応 など まずは簡単なデータ入力からお任せ！ 会計ソフトに慣れるところからスタート♪ 分からないことはすぐに先輩に 相談できる環境です◎ ╭━━━━━━━━╮ ｜おすすめポイント｜ ╰━ｖ━━━━━━╯ ✅未経験から経理へ挑戦！ 基本的なPC入力ができればOK！ 手厚い研修でしっかりサポート！ ✅ワークライフバランス充実！ 土日祝休み＆残業ほぼなし！ 仕事とプライベートを両立できます！ ✅長期で安定勤務可能！ 転勤なしで腰を据えて安定して働ける♪ UIターン支援や住宅手当も充実◎

【週2日～・1日5時間～OK！】時間相談OK◎土日祝休み♪時給1,500円～！アクセス◎複数駅利用可能！

仕事内容 経理事務 ＼ 経験を活かして無理なく働ける★ ／ ＜オススメPOINT＞ ◆高時給1500円～ ◆週2日～OK ◆土日祝休み ◆家庭やプライベートと両立◎ ―― お仕事内容 ―― 企業での経理事務・日常経理のお仕事です！ ・仕訳入力（マネーフォワード） ・請求書発行 ・小口現金管理 ・売掛金・買掛金管理 ・その他庶務業務 日常経理を中心としたお仕事なので、 これまでの経理経験を活かして働きたい方におすすめです♪ 「週2～3日で無理なく働きたい」 「経理経験を活かして仕事復帰したい」 「家庭やプライベートと両立したい」 そんな方にもピッタリのお仕事です★ - スキマ時間や空いている日を有効活用できる！ 【長期】 【週5日】 【レギュラー】 【平日のみ】 など 希望の働き方を叶えられちゃいます！ まずはお気軽にご応募ください！ ＼登録までの流れ：たったの3STEP♪／ （1）『応募する』ボタンをタップ！＊24時間OK！ （2）メール記載のURLより登録会の予約をお願いします！ （3）面談でしっかりご説明します！これで登録完了♪ ≪まずはかんたん登録×♪WEB面接OK◎≫ ☆採用率99.9％（まずは簡単Web登録♪） ☆お友達との応募も大歓迎！ ☆紹介可能案件数は業界TOPクラス！ ＼アピールポイント♪／ ★学歴不問 ★年齢不問 ▼こんな方活躍中▼ ・フルタイムで働きたい方 ・ブランクのある方 ・資格を活かしたい方 幅広い世代の方が和気あいあいと活躍中♪ ＼働いた分はすぐGEＴ☆彡／ 「あと1日分だけ稼ぎたい！」 「月々の収入をもう少しだけ増やしたい！」 「お出かけするこの日の分を稼ぎたい！」 「効率よく収入を稼ぎたい」 そんな方達が多数活躍中♪

◆大阪市内≪医療・介護事業での分析・改善事務≫★オフィスワーク♪未経験歓迎！福利厚生充実★賞与有！!

募集要項 職種 医療・介護事業でのデータ分析業務 雇用形態 正社員 仕事内容 ＼チーム制で相談しやすく安心！／ グループ各法人の経営データを集計・分析し、将来の意思決定をサポートする業務をお任せします！ 具体的には入社後は、各施設から届くデータの集計業務からスタート！ 間違いがないかチェックし、専用フォーマットへ入力する作業が中心です。 慣れてきたら会議資料の作成や業務効率化のアイデア出しにも挑戦してください！ あなたの気づきが、現場で働くスタッフの負担軽減につながります。 希望や適性に応じて人事・広報など他職種へのジョブチェンジも可能！ 多彩な事業を展開するグループだからこそ、あなたらしいキャリアを実現できます。

【在宅勤務OK/希望に合わせて相談◎】【電話無し◎ルーチンメインのコツコツ経理】【ほぼ残業ナシ】【時短OK】◆大手グループ職場環境◎キレイなオフィスで休憩室などの設備充実

仕事内容 ■ここがポイント 【不動産業】【在宅勤務OK/希望に合わせて相談◎】【電話無し◎ルーチンメインのコツコツ経理】【ほぼ残業ナシ】【時短OK】 ◆大手グループ職場環境◎キレイなオフィスで休憩室などの設備充実 ◆同業務の方もいて安心 ■お仕事内容 ◎経理事務のお仕事 ・経費伝票処理 ・月次決算処理 (支払、振替、未払い計上) ・Excelでの資料作成 ・国内外への郵便物発送手配 ＊海外(オーストラリア)にある子会社の仕訳、経理を担当 ＊レポートや会計税務が英語表記となりますが抵抗なければOK！ ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/10/6 ~ 長期再契約の可能性 ：初回2ヶ月契約 再契約予定有 【アクセス】 ・京阪中之島線「渡辺橋駅」徒歩1分 ・地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」徒歩3分 ・京阪京阪本線 「淀屋橋駅」徒歩5分 【環境】 ・各フロアに休憩室があり、テレビなどを見ながら食事をとれるスペースがあります お弁当持込み可 ・別フロアにカフェテリアやコンビニもあり、外食もOKです ■外国語の使用 使用外国語 ： 英語 読書:英文資料を目にすることがあります。高いスキルは不要です。 会話:なし ■Job No. D261000246D

＜フルリモート／拘束時間なし＞人材紹介やIT業界の経験・人脈が価値になる仕事！自由な時間と場所で勤務可能！

仕事内容: 人材紹介やIT業界でのご経験・ネットワークを、 フルリモート／拘束時間なしの環境で 副業として活かしませんか？ 【仕事内容】 「AI業界に特化した人材紹介事業」において、AI・SaaS企業などの中途採用担当者もしくは採用責任者の方とのアポイントを取得いただくお仕事です。 アポイントを取得いただければ、その後契約締結に至らなかった場合でも成功報酬をお支払いしています。 テレアポや問い合わせ等でアポイントを取得いただくのではなく、今まで培った人脈を元にご紹介いただくことを想定しております。 ご紹介いただいた企業、担当者様に対して、きめ細やかな対応を心がけて参ります。 ※毎月の目標をお伝えする予定はないため、ご自身のペースでご紹介いただいて構いません。 【報酬】 基本的には企業とのアポイント獲得毎のインセンティブ制で考えていますが、業務内容に応じて固定報酬を支払うことも検討可能です。 インセンティブ例： 1件アポイントにつき50,000円〜100,000円を支給予定。 過去、月に250,000円お支払いした事例もあります。 -------------------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 画面下の『応募画面へ進む』 ボタンを押して応募。 --------------------------------------------

同社の人事労務領域において、給与計算や勤怠管理、社会保険関連業務を中心とした労務業務全般の「実務リーダー」として、円滑な運用とチームの取りまとめをお任せします。効率的な運用フローの構築や課題解決にも

企業名 大和物流株式会社 求人名 【大阪本社】人事労務リーダー候補＜給与計算・勤怠管理等＞大和ハウスGr 仕事の内容 同社の人事労務領域において、給与計算や勤怠管理、社会保険関連業務を中心とした労務業務全般の「実務リーダー」として、円滑な運用とチームの取りまとめをお任せします。効率的な運用フローの構築や課題解決にも 主導的に関わっていただきます。 【業務内容】■全国の事業所に勤務する当社社員の給与・賞与計算■勤怠管理、各種手当や休暇制度の運用■社内規定の運用、制度改定■年末調整および法定調書の作成■社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険）の手続き■福利厚生制度の申請対応・社内窓口業務※労務実務を中心としながら、業務フローの改善提案やシステムの運用・見直しなどにもチャレンジいただける環境です。 募集職種 【大阪本社】人事労務リーダー候補＜給与計算・勤怠管理等＞大和ハウスGr

人材紹介エージェント同士をつなぐ、プラットフォームを開発・運営する当社にて新卒や中途の採用強化に伴う戦略立案や実行などの幅広い業務に携わっていただきます。

企業名 株式会社ＪｏＢｉｎｓ 求人名 【大阪】人事採用担当 ◆平均年昇給額145万円！急成長ベンチャー！年休127日 仕事の内容 人材紹介エージェント同士をつなぐ、プラットフォームを開発・運営する当社にて新卒や中途の採用強化に伴う戦略立案や実行などの幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ◆新卒領域：採用戦略の立案、採用予算策定、採用フロー計画実行、説明会の実施、学生への追客等 ◆中途領域：採用ペルソナ設計、AGコントロール、面接対応等 【歓迎】採用コンサルティングの経験/求人広告の営業経験/大きく飛躍した組織をもつスタートアップでの人事経験/ＳＮＳ等を駆使した採用広報の知見がある方/・人事、採用部署でのマネジメント経験 募集職種 【大阪】人事採用担当 ◆平均年昇給額145万円！急成長ベンチャー！年休127日

土日祝休み/研修制度充実/年間休日125日

仕事内容: 当社は、全国の求職者様に向けて転職支援・キャリアサポートを行う人材紹介会社です。 20代の若手求職者が自分らしいキャリアを築けるよう、キャリア相談から求人提案、選考フォローまで一貫してサポートします。入社をゴールとせず、その先の活躍まで見据えて伴走します。 営業経験やコミュニケーション力を活かしながら、将来的にはマネジメントにも挑戦できる環境です。 仕事内容 求職者様の転職活動をトータルサポートしていただきます。 具体的には… * 求職者様との面談・ヒアリング * キャリア相談、転職軸の整理 * 求人紹介・マッチング * 面接日時の調整、選考サポート * 面接対策・書類添削 * 内定後のフォロー * 入社日程や条件面の調整 * 入社後のフォローアップ * クライアント企業との連携・折衝　など 将来的にはプレイヤー業務だけでなく、チームマネジメントにも携わっていただきます。 マネジメント業務例 * メンバーの育成・教育 * 数値管理、KPI管理 * チーム目標の設定・進捗管理 * 面談フィードバック、ロープレ実施 * 業務改善・オペレーション構築 * メンバーのモチベーション管理 * チーム全体の成果最大化に向けた施策立案 * 採用業務・組織づくり * 新規事業や拠点展開への参加　など 組織拡大フェーズだからこそ、裁量を持ちながらマネジメント経験を積める環境です。 「将来的に事業責任者を目指したい」「組織づくりに携わりたい」という方にも最適な環境です。 この仕事の魅力① 創業4年目・平均年齢25歳の急成長ベンチャー！ 少数精鋭だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、スピード感を持って成長できる環境です。 年齢や社歴に関係なく、成果次第で早期昇格・キャリアアップも可能です。 ② 頑張りを正当に評価する評価制度 当社では、「努力が報われる会社」を大切にしています。 成果だけではなく、日々の行動や成長過程もしっかり評価。 インセンティブや昇給・昇格に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。 また、定期的な1on1やキャリア面談を実施しており、将来のキャリア形成もしっかりサポートしています。

スタートアップの完全在宅での労務プレーイングマネージャー

仕事内容: 労務・給与計算アウトソーシング業務の遂行をお願いします。当面業務量自体多くないので副業などで参画いただくことが可能です。ただし昼間のコミュニケーションは必要となります。 ※今回は月次の労務業務を一通り自走できるスキル感・給与規定や社内規定から単価計算（日割り・欠勤控除等）ができるスキル感の方を募集します。労務ではなく指示・決まったことを単純作業で行ってきた事務作業のみの方（勤怠のチェックのみ、給与ツールへの入力のみ等）は対象外となります。属人化させずにワークシート等を整備し効率的に回すという発想でお仕事されてきた方が合うかと思います。 ＜使用予定ツール＞ ジョブカン、KING OF TIME、SmartHR、freee人事労務、MF給与 スプレッドシート、googledrive、notion、slack * 勤怠締め対応（勤怠データの疑義抽出、クライアント従業員への確認・修正依頼） * 給与計算および計算後のチェック（前月差分の想定・検算） * 月次変更情報・入退社・休職者など給与影響者の洗い出しと管理シートへの反映 * 月中の入退社・各種申請対応（人事ツール上のマスタ変更、社労士への引き継ぎ判断、特別徴収切替・決定通知等の後続対応の完了追跡） * 労務関連の問い合わせ対応・規則説明 * クライアントごとの労務業務フローの整備・管理シートのルール化

住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社にて社内研修企画/運営/改善をお任せします。ご経験・知見を活かし、現行の研修体系を見直し、時代や事業環境に合わせた刷新を主導いただきます。

企業名 株式会社テクノアソシエ 求人名 【大阪/教育研修】人材開発・研修企画～実行をお任せ/住友電工G/安定の経営基盤 仕事の内容 住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社にて社内研修企画/運営/改善をお任せします。ご経験・知見を活かし、現行の研修体系を見直し、時代や事業環境に合わせた刷新を主導いただきます。 現在は、階層別・テーマ別・スキル系・海外育成研修などで構成。外部講師と内製を併用（外部6：内製4程度)。年間計画を策定し、経営陣へ提案、実行に移す業務フローです。入社後1年は既存研修を通じ組織理解を深め、2年目以降は新しいテーマの対応や研修体系見直しを主体的に担っていただきます。【具体的には】社内研修の企画立案、運営管理/研修講師や外部研修会社との調整、折衝/研修内容の社内広報、参加促進施策実施 募集職種 【大阪/教育研修】人材開発・研修企画～実行をお任せ/住友電工G/安定の経営基盤

【西大橋駅から徒歩5分】◆残業ほぼナシ！１５時までの時短☆データ入力など◆

仕事内容 【西大橋駅から徒歩5分】◆残業ほぼナシ！１５時までの時短☆データ入力など◆ ＜教材を取り扱う会社＞駅から近いので通勤に便利☆残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ！ 【お願いしたいお仕事の内容】関連会社の伝票処理、仕訳、入出庫管理、データ入力(勘定奉行)、データ整理などをお願いします。 ＼ここに注目！！／ ☆残業ナシ！サクッと定時上がり♪ ☆平日のみ勤務！土日休みなのでプライベートの予定も立てやすい♪ ☆駅チカ！最寄り駅まで徒歩5分以内 ☆オフィスカジュアルで自分らしい服装で働けます ☆1日実働5時間未満の時短勤務・短時間勤務可 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

四ツ橋2分×17時退勤！採用の現場で活躍しよう！　採用業務の経験を活かして、人と関わるやりがいある仕事を！17時退勤・残業少なめで、プライベートも充実。外勤やイベント対応もあり、毎日メリハリよく働けます。

仕事内容 【仕事内容】 採用チームの一員として、新卒採用活動をトータルサポート！ ・採用関連業務全般のアシスタント ・採用イベント／説明会への出展対応 ・採用資料の修正／更新／新規作成 ・外勤・訪問対応（関西エリア中心） デスクワークだけでなく外勤もあり、メリハリある働き方が叶います♪ 【お仕事の特徴】 ・大手企業 ・駅から徒歩5分 ・バイク・自転車通勤可 ・オフィスが禁煙 ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・第二新卒歓迎 ・スキル浅、スクール卒歓迎 ・主婦(ママ)・主夫歓迎 ・ブランクOK ・ブランク(1年以上)OK ・服装自由 【マイナビワークスの特徴】 経理、人事・総務などの専門事務や一般事務などのオフィス職から、編集・DTPなどのクリエイティブ職、テレマーケティング、販売・サービスなど皆様の希望や適性にあわせた幅広い職種のお仕事を紹介しています。また「未経験可能」「週4日以内OK」などみなさまの希望条件に合わせた事務職のお仕事を数多く取り扱っております。 これまでの事務経験を活かして、あなたらしく働ける環境を見つけませんか？営業事務・人事・経理・総務・英文事務など、幅広い職種の中からスキルや希望に合わせたお仕事をご紹介します。大手企業や外資系企業の案件も豊富にあり、「これまでよりも専門性を高めたい」「より働きやすい環境に転職したい」といった希望も実現可能です。リモートワークや時短勤務、残業少なめなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方も選べます。派遣だからこそ、自分に合った職場や条件を見極めながら、キャリアアップも目指せるのが魅力。経験者としての強みを活かしつつ、安心して長く働ける環境を一緒に見つけていきましょう。 ○未経験から事務職へ挑戦したAさん（20代） 「未経験OK！」の事務のお仕事に応募しました。前職は接客業でパソコンスキルに自信が無く不安でしたが、担当の方が親身に話を聞いてくれて、応募と別のお仕事でパソコンの要らないお仕事を紹介してもらい、安心してスタートできました！ ○扶養内で事務職に復帰したBさん（40代） 担当者さんに「家庭と両立して働きたいけどブランクがあり不安」と思い切って相談しました。担当者さんは以前の経験・スキルも考慮した「週3日・時短OK」のお仕事を探してくれて、無理なく自分のペースで働けてとてもうれしいです。 ○クリエイティブ職でスキルアップしたCさん（30代） デザイン経験を活かしつつ、動画編集など新しい分野に挑戦できる職場を提案してくれました。仕事の幅が広がり、クリエイターとして成長できて嬉しいです。 お洒落なカフェや家具、アパレルショップが立ち並ぶ「堀江」や「新町」を擁する、トレンド発信地。ミナミの喧騒から少し離れた、落ち着いた大人の雰囲気が魅力。 京セラドーム大阪もあり、ライブや野球観戦の日には多くの人で賑わいます。

「きんのぶた」「ワンカルビ」等を運営する当社の本社部門にて、「労務」をお任せいたします。まずは当社の労務業務を学んでいただき、業務に慣れましたら段階的に係長としての業務を行っていただきます。

企業名 株式会社１＆Ｄ 求人名 【大阪/労務(係長)】ワンカルビ等飲食直営企業/労務に専念/年間休日120日 仕事の内容 「きんのぶた」「ワンカルビ」等を運営する当社の本社部門にて、「労務」をお任せいたします。まずは当社の労務業務を学んでいただき、業務に慣れましたら段階的に係長としての業務を行っていただきます。 【業務詳細】■勤怠処理管理■給与/賞与/退職金等の計算及び支払い処理業務■社会保険手続き管理等【キャリアアップ】係長ポジションでの採用ですが、将来的には労務のスペシャリストとしてキャリアアップ（課長～副部長～部長）が可能。【魅力】飲食業界ながら「土日祝休み・年休120日以上」です。システムでの管理による業務効率化や、店舗からの問い合わせ・依頼のルールの徹底により働きやすい労働環境を確保しています。 募集職種 【大阪/労務(係長)】ワンカルビ等飲食直営企業/労務に専念/年間休日120日

【西大橋駅徒歩5分】★総合商社★時短！１５時終業！システム入力など☆電話応対なし 直接雇用実績あり！

仕事内容 ★総合商社★時短！１５時終業！システム入力など☆電話応対なし ◆１５時退社！駅近オフィス☆周辺に飲食店・コンビニがあり環境◎！オフィカジ勤務♪当社スタッフ活躍中！ＯＪＴしっかり☆ちょっとひと息、休憩室を完備しています♪ ◆ 残業はほとんどなくプライベートとの両立も◎！同業務の方がいるので安心です♪【お仕事の内容】入金の消し込み業務、自社の基幹システムへの入力、 入金金額の振り分け入力などをお願いします。 当社スタッフ活躍中です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：2人 部署平均年齢：40歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

【西区】不動産業界／紹介予定派遣のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【経理事務サポートのお仕事】 買取再販部門における経理事務サポートをご担当いただきます! ■各種伝票処理や支払関連データの入力 ■売上・仕入データの確認および照合作業 ■請求書や各種書類の確認・整理 ■社内関係部署との連絡・調整業務 ■経理担当者のサポート業務全般 ■その他付随する事務業務 おすすめポイント 〇人気の紹介予定派遣 〇同業務担当者からの引継ぎあり 〇落ち着いて働ける環境です ■紹介予定派遣■ 最長6ヶ月の派遣期間終了後､派遣先と本人の同意のもと直接雇用予定です｡ ※採用後について 【雇用形態】正社員 【給与】年収2,520,000円前後 ※上記は、紹介時に明示される労働条件の内容と異なる場合があります。 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪ メリハリつけて働きたい方へ★ 残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」という働き方も叶います◎ OW_osk

土日祝休み/研修制度充実/年間休日125日

仕事内容: 当社は、全国の求職者様に向けて転職支援・キャリアサポートを行う人材紹介会社です。 20代の若手求職者が自分らしいキャリアを築けるよう、キャリア相談から求人提案、選考フォローまで一貫してサポートします。入社をゴールとせず、その先の活躍まで見据えて伴走します。 営業経験やコミュニケーション力を活かしながら、将来的にはマネジメントにも挑戦できる環境です。 仕事内容 求職者様の転職活動をトータルサポートしていただきます。 具体的には… * 求職者様との面談・ヒアリング * キャリア相談、転職軸の整理 * 求人紹介・マッチング * 面接日時の調整、選考サポート * 面接対策・書類添削 * 内定後のフォロー * 入社日程や条件面の調整 * 入社後のフォローアップ * クライアント企業との連携・折衝　など 将来的にはプレイヤー業務だけでなく、チームマネジメントにも携わっていただきます。 マネジメント業務例 * メンバーの育成・教育 * 数値管理、KPI管理 * チーム目標の設定・進捗管理 * 面談フィードバック、ロープレ実施 * 業務改善・オペレーション構築 * メンバーのモチベーション管理 * チーム全体の成果最大化に向けた施策立案 * 採用業務・組織づくり * 新規事業や拠点展開への参加　など 組織拡大フェーズだからこそ、裁量を持ちながらマネジメント経験を積める環境です。 「将来的に事業責任者を目指したい」「組織づくりに携わりたい」という方にも最適な環境です。 この仕事の魅力① 創業4年目・平均年齢25歳の急成長ベンチャー！ 少数精鋭だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、スピード感を持って成長できる環境です。 年齢や社歴に関係なく、成果次第で早期昇格・キャリアアップも可能です。 ② 頑張りを正当に評価する評価制度 当社では、「努力が報われる会社」を大切にしています。 成果だけではなく、日々の行動や成長過程もしっかり評価。 インセンティブや昇給・昇格に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。 また、定期的な1on1やキャリア面談を実施しており、将来のキャリア形成もしっかりサポートしています。

研修制度充実/年間休日120日以上/土日祝日休み

仕事内容: 【仕事内容】 転職を希望される求職者の方へキャリアカウンセリングを行い、企業のご提案から内定・入社までをサポートしていただくお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・求職者とのオンライン面談、キャリアカウンセリング ・希望条件やご経験のヒアリング ・企業のご紹介、ご提案 ・応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成サポート ・面接対策や選考フォロー ・企業との面接日程調整 ・内定後の入社サポート ・電話、メール、チャットでの求職者対応 ・各種データ入力、管理業務 求職者一人ひとりに寄り添いながら転職活動をサポートし、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。未経験の方でも研修制度が整っておりますので、安心してスタートしていただけます。

研修制度充実/年間休日120日以上/土日祝日休み

仕事内容: 【仕事内容】 転職を希望される求職者の方へキャリアカウンセリングを行い、企業のご提案から内定・入社までをサポートしていただくお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・求職者とのオンライン面談、キャリアカウンセリング ・希望条件やご経験のヒアリング ・企業のご紹介、ご提案 ・応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成サポート ・面接対策や選考フォロー ・企業との面接日程調整 ・内定後の入社サポート ・電話、メール、チャットでの求職者対応 ・各種データ入力、管理業務 求職者一人ひとりに寄り添いながら転職活動をサポートし、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。未経験の方でも研修制度が整っておりますので、安心してスタートしていただけます。

大阪本社の人事部門にて、人事労務業務全般および組織マネジメントをお任せします。親会社への資料作成など総務的業務も含め、プレイングマネージャーとして管理部門を牽引する幹部候補の募集です。

企業名 ヤマトガワ株式会社 求人名 【大阪/人事労務】管理職マネージャー候補/東証プライム上場G/毎年ベースアップ 仕事の内容 大阪本社の人事部門にて、人事労務業務全般および組織マネジメントをお任せします。親会社への資料作成など総務的業務も含め、プレイングマネージャーとして管理部門を牽引する幹部候補の募集です。 【業務詳細】■給与計算、年末調整、社会保険等の労務実務の統括 ■人事部門メンバーのマネジメントや業務フロー改善 ■総務業務(親会社に対する各種報告資料の作成等) 【魅力】 業務拡張に伴う幹部候補採用です！労務知識だけでなく経理的な視点も活かし、経営層に近い立ち位置で組織強化に貢献できる裁量があります。上場企業グループの安定感と挑戦できる環境が両立している環境です！ 募集職種 【大阪/人事労務】管理職マネージャー候補/東証プライム上場G/毎年ベースアップ

研修制度充実/年間休日120日以上/土日祝日休み

仕事内容: 【仕事内容】 転職を希望される求職者の方へキャリアカウンセリングを行い、企業のご提案から内定・入社までをサポートしていただくお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・求職者とのオンライン面談、キャリアカウンセリング ・希望条件やご経験のヒアリング ・企業のご紹介、ご提案 ・応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成サポート ・面接対策や選考フォロー ・企業との面接日程調整 ・内定後の入社サポート ・電話、メール、チャットでの求職者対応 ・各種データ入力、管理業務 求職者一人ひとりに寄り添いながら転職活動をサポートし、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。未経験の方でも研修制度が整っておりますので、安心してスタートしていただけます。

◆大阪市内≪経営管理事務≫スキルが活かせる★オフィスワーク♪未経験歓迎！福利厚生充実★無資格OK!

募集要項 職種 事業推進/経営管理事務 雇用形態 正社員 仕事内容 ＼チーム制で相談しやすく安心！／ グループ各法人の経営データを集計・分析し、将来の意思決定をサポートする業務をお任せします！ 具体的には入社後は、各施設から届くデータの集計業務からスタート！ 間違いがないかチェックし、専用フォーマットへ入力する作業が中心です。 慣れてきたら会議資料の作成や業務効率化のアイデア出しにも挑戦してください！ あなたの気づきが、現場で働くスタッフの負担軽減につながります。 希望や適性に応じて人事・広報など 他職種へのジョブチェンジも可能！ 多彩な事業を展開するグループだからこそ、 あなたらしいキャリアを実現できます。

【本町駅徒歩5分】未経験でも時給1600円★１７時まで！データ入力など！ 直接雇用実績あり！

仕事内容 未経験でも時給1600円★１７時まで！データ入力など！ ◆駅近オフィスなので通勤に便利！オフィスカジュアル＆デニムＯＫ♪当社スタッフを含む派遣仲間が就業中！幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です♪ ◆ ◎不動産会社◎朝はゆっくり１０時始業！土日祝休みで週末ゆっくり！残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ♪【お願いしたいお仕事の内容】マネーフォワードへの仕訳入力｜ 決算用元データの入力｜契約更新書類の発行・整理｜メール応対｜来客応対（宅配・郵便対応）｜電話応対などをお願いします。 幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です！ 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：9人 部署平均年齢：47歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 「PCは学生の頃に使っただけ」 「パワーポイントなんて使ったことがない……」など スキルに自信がない、事務未経験の方にも研修がしっかりあります！ 残業も少なめでゆったり働けるオフィスは多数。まずはあなたのご希望を教えてくださいね！ もちろん事務経験がある方には、スキルに合ったオシゴトも見つかります！ ※ご案内可能な企業・ポジションは時期により異なります。 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

研修制度充実/年間休日120日以上/土日祝日休み

仕事内容: 【仕事内容】 転職を希望される求職者の方へキャリアカウンセリングを行い、企業のご提案から内定・入社までをサポートしていただくお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・求職者とのオンライン面談、キャリアカウンセリング ・希望条件やご経験のヒアリング ・企業のご紹介、ご提案 ・応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成サポート ・面接対策や選考フォロー ・企業との面接日程調整 ・内定後の入社サポート ・電話、メール、チャットでの求職者対応 ・各種データ入力、管理業務 求職者一人ひとりに寄り添いながら転職活動をサポートし、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。未経験の方でも研修制度が整っておりますので、安心してスタートしていただけます。

仕事内容: 職務概要 経理業務を中心に、会社運営に必要な庶務業務を幅広く担当していただきます。 二、職務内容 【経理業務（主）】 1. Money Forwardによる日次・月次の仕訳入力および帳簿管理 2. 売上・仕入・経費データの入力・整理・照合 3. 預金残高の管理、入出金の確認 4. 請求書の発行、入金消込 5. 領収書・証憑類の整理・ファイリング 6. 月次決算・年次決算の補助 7. 取引先との請求・支払に関するやり取り 8. 消費税・源泉所得税・法人税等の申告準備補助 【庶務業務（従）】 1. 電話・メール対応、来客応対 2. オフィス備品・消耗品の管理・発注 3. 各種書類の作成・整理・保管 4. 行政機関への書類提出手続き補助 5. その他、社内運営に必要な雑務 三、応募要件 【必須要件】 - 実務経理経験1年以上（業種不問） - Money Forwardまたは同等のクラウド会計ソフトの使用経験 - Excelでの基本的なデータ入力・集計ができる方 - 日本語ネイティブレベル（ビジネス文書作成・電話対応ができる方） 【歓迎要件】 - 簿記2級以上の資格をお持ちの方 - 物流・貿易・卸売業界での経理経験 - 経理業務全般（売掛・買掛・固定資産管理等）の経験 - 中国語日常会話レベル（社内に中国語話者がいるため） 【人物像】 - 数字を扱うことが得意で、正確性・緻密さを大切にできる方 - 庶務的な業務にも抵抗なく取り組める柔軟性のある方 - チーム内での報連相（報告・連絡・相談）がしっかりできる方 - 改善意識を持ち、業務効率化に積極的に取り組める方

【時給1,600円～】本町駅直結！土日祝休み♪経験を活かして、長く働ける環境◎

仕事内容 税理士補助 ＼ 経験を活かしてスタート★ ／ ＜オススメPOINT＞ ◆高時給1600円～ ◆週5日・安定勤務 ◆土日祝休み ◆プライベートとの両立◎ ―― お仕事内容 ―― 会計事務所での税理士補助・企業経理の代行業務をお任せします！ これまでの経験を活かして、会計・給与計算など幅広い業務に携われるお仕事です★ ・仕訳入力（MJS・弥生会計） ・月次試算表作成 ・月次決算 ・年次決算補助 ・概況・内訳書作成 ・給与計算 ・年末調整 ・源泉徴収票・法定調書作成 ・電話・来客対応 ・その他庶務 すべての業務を経験している必要はありません。 これまで経験のある業務からお任せします！ - スキマ時間や空いている日を有効活用できる！ 【長期】 【週5日】 【レギュラー】 【平日のみ】 など 希望の働き方を叶えられちゃいます！ まずはお気軽にご応募ください！ ＼登録までの流れ：たったの3STEP♪／ （1）『応募する』ボタンをタップ！＊24時間OK！ （2）メール記載のURLより登録会の予約をお願いします！ （3）面談でしっかりご説明します！これで登録完了♪ ≪まずはかんたん登録×♪WEB面接OK◎≫ ☆採用率99.9％（まずは簡単Web登録♪） ☆お友達との応募も大歓迎！ ☆紹介可能案件数は業界TOPクラス！ ＼アピールポイント♪／ ★学歴不問 ★年齢不問 ▼こんな方活躍中▼ ・フルタイムで働きたい方 ・ブランクのある方 ・資格を活かしたい方 幅広い世代の方が和気あいあいと活躍中♪ ＼働いた分はすぐGEＴ☆彡／ 「あと1日分だけ稼ぎたい！」 「月々の収入をもう少しだけ増やしたい！」 「お出かけするこの日の分を稼ぎたい！」 「効率よく収入を稼ぎたい」 そんな方達が多数活躍中♪

最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚えていく「OJT研修」や、動画マニュアルも完備。PC入力に自信がない方も、簡単な操作からスタートできるのでご安心ください。

仕事内容: ＼「事務デビューしたい」そんな方も大歓迎！／ 事業の拡大のともない、人事担当の事務スタッフを募集します。 業務については先輩スタッフが丁寧にお教えしますので、未経験の方でも安心です！ できることから少しずつ覚えていただきます。 【仕事内容​】 * 人事にかかる事務業務 * 入社歓迎会などの社内行事の企画・運営 * 社員満足度を高めるための企画・提案

[阿波座]日本生命病院/経理・会計業務/正社員/営業なし/土日祝休み/社会保険完備

募集要項 職種 経理・会計事務 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 〇経理・会計業務全般 〇年末調整業務 〇給与業務の一部（扶養控除、銀行口座、市民税にかかわる処理等） □パソコン操作 Word:差込印刷・他のソフトとの連携操作 Excel:資料作成・マクロ操作・VBA PowerPoint:マスタ設定・プレゼンテーションの作成 Access:データ入力 [業務の変更範囲] ジョブローテーションによる他部署への異動あり ［雇用主］ 公益財団法人日本生命済生会 日本生命病院 ［紹介会社］ニッセイ・ビジネス・サービス株式会社 nissaynbsosakaee

大手グループ企業でハタラク！労務経験者大歓迎★／40代～50代活躍中！　インフラ企業での安定就業が叶うチャンス！社会保険手続きや年末調整業務など、労務経験があれば即戦力として活躍できます★派遣スタッフ多数活躍中で馴染みやすい雰囲気も魅力♪

仕事内容 【仕事内容】 ＼保険手続きをメインに労務業務をお任せします！／ 【具体的には…】 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・年末調整 ・その他部署内の庶務業務 ≪ここがポイント≫ ・残業ほぼナシ＆お休みの取りやすい環境でワークライフバランスもバッチリ！ 【お仕事の特徴】 ・公的機関 ・駅から徒歩5分 ・バイク・自転車通勤可 ・オフィスが禁煙 ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・40代活躍中 ・派遣スタッフ活躍中 ・スキル浅、スクール卒歓迎 ・主婦(ママ)・主夫歓迎 ・ブランクOK ・ブランク(1年以上)OK ・PCスキル不要 ・服装自由 ・資格を活かす ・ジーンズなどOK 【マイナビワークスの特徴】 経理、人事・総務などの専門事務や一般事務などのオフィス職から、編集・DTPなどのクリエイティブ職、テレマーケティング、販売・サービスなど皆様の希望や適性にあわせた幅広い職種のお仕事を紹介しています。また「未経験可能」「週4日以内OK」などみなさまの希望条件に合わせた事務職のお仕事を数多く取り扱っております。 これまでの事務経験を活かして、あなたらしく働ける環境を見つけませんか？営業事務・人事・経理・総務・英文事務など、幅広い職種の中からスキルや希望に合わせたお仕事をご紹介します。大手企業や外資系企業の案件も豊富にあり、「これまでよりも専門性を高めたい」「より働きやすい環境に転職したい」といった希望も実現可能です。リモートワークや時短勤務、残業少なめなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方も選べます。派遣だからこそ、自分に合った職場や条件を見極めながら、キャリアアップも目指せるのが魅力。経験者としての強みを活かしつつ、安心して長く働ける環境を一緒に見つけていきましょう。 ○未経験から事務職へ挑戦したAさん（20代） 「未経験OK！」の事務のお仕事に応募しました。前職は接客業でパソコンスキルに自信が無く不安でしたが、担当の方が親身に話を聞いてくれて、応募と別のお仕事でパソコンの要らないお仕事を紹介してもらい、安心してスタートできました！ ○扶養内で事務職に復帰したBさん（40代） 担当者さんに「家庭と両立して働きたいけどブランクがあり不安」と思い切って相談しました。担当者さんは以前の経験・スキルも考慮した「週3日・時短OK」のお仕事を探してくれて、無理なく自分のペースで働けてとてもうれしいです。 ○クリエイティブ職でスキルアップしたCさん（30代） デザイン経験を活かしつつ、動画編集など新しい分野に挑戦できる職場を提案してくれました。仕事の幅が広がり、クリエイターとして成長できて嬉しいです。 お洒落なカフェや家具、アパレルショップが立ち並ぶ「堀江」や「新町」を擁する、トレンド発信地。ミナミの喧騒から少し離れた、落ち着いた大人の雰囲気が魅力。 京セラドーム大阪もあり、ライブや野球観戦の日には多くの人で賑わいます。

◆大阪市内≪医療・介護事業での社内SE担当≫★オフィスワーク♪経験が活かせる！★賞与有!DX化推進!

募集要項 職種 医療・介護事業での社内SE担当（AI/DX部） 雇用形態 正社員 仕事内容 ＼チーム制で業務がしやすい環境です！／ AIエンジニアとして活躍していただける方大歓迎です。 【開発スキル×アイデアを活かせる】 ◆業務フローの改善・自動化やペーパーレス化など、社内業務のDX化推進をお任せ ★自由度高く活躍できる環境です 対象となる方 【実務未経験OK／PG・SE経験が活かせる】 ◆JavaScriptを使った開発経験※独学・学校でもOK ◇PythonやRPAなどの活用経験がある方は尚歓迎♪ 慣れてきたら会議資料の作成や業務効率化のアイデア出しにも挑戦してください！ あなたの気づきが、現場で働くスタッフの負担軽減につながります。

研修制度充実/年間休日120日以上/土日祝日休み

仕事内容: 【仕事内容】 転職を希望される求職者の方へキャリアカウンセリングを行い、企業のご提案から内定・入社までをサポートしていただくお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・求職者とのオンライン面談、キャリアカウンセリング ・希望条件やご経験のヒアリング ・企業のご紹介、ご提案 ・応募書類（履歴書・職務経歴書）の作成サポート ・面接対策や選考フォロー ・企業との面接日程調整 ・内定後の入社サポート ・電話、メール、チャットでの求職者対応 ・各種データ入力、管理業務 求職者一人ひとりに寄り添いながら転職活動をサポートし、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。未経験の方でも研修制度が整っておりますので、安心してスタートしていただけます。

肥後橋駅＊派遣＊・在宅週2日あり・・期間限定の経理事務・時短相談OK・・／在宅勤務あり／開始日：2026/11/02

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＜入社直後から在宅勤務OK！ 引継ぎ＆マニュアルがあるので安心◎＞売掛管理や請求書発行をメインにおまかせします。 経理経験を活かしたい方におすすめ♪電話対応は月1回程度！ 朝はゆっくり10時台スタート★ ＼担当者コメント／ ＼気になる求人はまとめてエントリー！／複数の案件を同時にご検討いただくことで、ご希望に合ったお仕事が見つかる可能性が高まります。気になる求人があれば、ぜひお気軽にご応募ください♪ ＼業務詳細／ 【日用品メーカーで経理事務】 ＜メイン＞ ◆売掛債権管理 ◆納品書・請求書などの発行業務 ＜下記一部対応が発生する可能性あり＞ ◆会計ソフトでの伝票処理 ◆取引先からの入金確認・支払業務 ◆経費精算処理 ◆書類スキャン・整理・ファイリング ◆郵便物の回収・仕分け ※電話対応は月1回程度♪ ＜勤務について＞ ＊入社直後から週2日程度の在宅勤務が可能です♪ ＊勤務時間の相談可能！（10:00～17:00、10:30～17:00など）※16:00～17:00は勤務必須 お気軽にご相談ください◎ 【部署人数】3名【制服】なし 【月収例：210,000円（時給1,600円×実働6時間15分×月21日）】 ＼勤務先情報／ 大阪市西区 最寄り駅：肥後橋駅 ＼交通アクセスについて／ 大阪メトロ四つ橋線肥後橋駅より徒歩4分 大阪メトロ御堂筋線本町駅より徒歩10分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！ ★お友達紹介キャンペーン2026夏秋実施中★ 「マンパワーグループでご就業中のご紹介者」と「お友達」にそれぞれ10,000円相当の電子マネーギフトプレゼント！ 期間：2026年8月1日(土)～10月31日(土) (登録完了は11月7日(土)まで) 詳細はJOBNETのトップページからご確認ください♪

◆大阪市内≪医療・介護事業でのAIエンジニア≫★未経験も可！スキルが活かせる★賞与有!

募集要項 職種 医療・介護事業でのAIエンジニア 雇用形態 正社員 仕事内容 ＼チーム制で業務がしやすい環境です！／ 大阪市内のオフィスを拠点にAIエンジニアを担当していただきます。 グループ全体のシステム関連業務をお任せ致します。 感謝されることも多く、やりがいがあるお仕事です！ ★自由度高く活躍できる環境です ■今後活躍の幅が広がるお仕事です！ 対象となる方 【実務未経験OK／PG・SE経験が活かせる】 ◆JavaScriptを使った開発経験※独学・学校でもOK ◇PythonやRPAなどの活用経験がある方は尚歓迎♪ あなたの気づきや提案が、現場で働くスタッフの負担軽減につながります。

土日祝休み/研修制度充実/年間休日125日

仕事内容: 【圧倒的成長】求職者様と企業の最適マッチングを生む営業！まずは最前線で面談や提案実務を重ね、専門スキ ルを研鑽。成果が正当に評価され、組織と共に大きな成長を実感できる熱量溢れるポジションです！ ■求職者様へのキャリアカウンセリング及び求人提案■書類添削や面接対策等の選考支援■採用企業への人材推 薦及び日程調整、進捗管理■実践を通じて高い課題解決力を養いながら、事業拡大期のコアメンバーとして自身 の市場価値を高められるポジションです。成果に応じた公正な評価制度により着実なステップアップを実現でき ます！ 【業務内容の変更範囲】当社の定める範囲