求人・転職情報

資格･学歴･経験不問☆未経験も安心♪イチから丁寧に教えます◎

仕事内容 ☆業績好調により大募集☆ ＜駅近3分＞ ＜未経験スタート月給25万円～◎＞ ＜資格取得支援制度有＞ ＜賞与あり＞ ＜髪・ひげ・ピアス・ネイル自由＞ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建設中住宅の屋内外電気設備の設計や施工を行います。 ・空調工事 ・アンテナ工事 ・コンセント設置 ・照明設置 ・スイッチ工事 ・電気系統のリフォーム（分電盤交換、スイッチ一式交換、漏電改修）など お客様の要望に応えられるようしっかり相談にのり、適切な提案をして頂きます。 施工をして終わりではなく何年でもアフターケアも対応しており、 末永くお付き合いいただけるよう日々精進しております。 ✅未経験者大歓迎!手に職をつけて働ける◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「電気工事士」は難しそうというイメージがあると思います。 ですが、しっかりと1から教えていくのでご安心ください♪ 経験者の方も大歓迎です☆ 今後は会社を大きくしていく予定で、 その時には幹部候補として会社の中心人物になってもらいたいです！ 少ない人数で受け入れられないくらいの依頼があり、そこを助けてもらいます。 ✅代表からのコメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社求人をご覧いただきありがとうございます。 弊社はまだ小さな個人の電気工事会社ですが、依頼の量が多く私たちだけでは対応しきれていない状況です。 そこで、増員しさらに依頼を受け会社を大きくしていくことを決断しました! 未経験でも丁寧に教えていくのでどなたでもご応募ください。 「一緒に会社を大きくしていく」そのような気持ちを実現できる環境をつくります! 是非一緒に働きましょう! ✅電気工事士の仕事について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい建物を作るときには、建物内の電気配線の設計や施工をしたり、 配電盤や各種電気設備の据え付けをしたりなど、工事をゼロから行います。 電気工事は他の建設作業と並行して行うことが多く、通常はグループをつくり共同で施工します。 (現場によっては1～2人の少数で作業する場合もあり)とても重要な仕事で、 今や人は電気がなければ何もできないくらいです。 やりがいを持って仕事ができます！

創業116余年の安定企業！年休127日！残業ほぼ無し！高収入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、建築設備メンテナンス -＜アピールポイント＞- ■創業116余年の安定企業！ ■未経験でも安心のサポート体制◎ ■高収入を目指せる環境★ ■完全週休2日制・年間休日127日 ■充実の福利厚生♪ - ★☆業界初！☆★ ★☆2030年までに技能者で年収1000万円を目指しています！☆★ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ☆高月給☆高収入☆ マイホーム・マイカーも現実の物に！ 頑張りがしっかり評価される職場です！ 年収850万円以上も可能！ 一緒に夢を叶えよう！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ -＜具体的な仕事内容＞- 株式会社東製作所は、新築マンションの 雨どい取り付けを専門に行う企業です。 業界最大手企業との取引を通じて、安定した 仕事量を確保しています。 塩ビ管がほとんどで重い荷物は少なめ！ 未経験の方には道具の扱い方から教えます！ 最初は専門用語もわからないと思いますが 徐々に覚えればＯＫです！ 10年目の社員でもわからない用語はまれに あるのでわからなくても当たり前！ 未経験スタートでも頑張り次第で高収入が 目指せるお仕事です！ 経験者の方は即戦力に！給与優遇します！ -・-・-＜職場環境について＞-・-・- 完全週休2日制で、年間休日は127日。 残業もほぼなく、プライベートも充実！ 安定した年２回の賞与も有り！ 資格取得も全面的にバックアップ、費用は会社負担で 必要な資格を取得しよう！ 私たちと一緒に、安定した環境で 長期的に働きませんか？ しっかり手に職をつけ高収入で充実したライフワークを！

未経験OK！書類作成・進行サポート｜安定業界でキャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、その他不動産管理/運用 ＼未経験からプロジェクトを支える管理事務職へ！／ 不動産・建築・都市開発など、さまざまな分野のプロジェクトを支える管理サポートのお仕事です！ マンションや商業施設、オフィスビル、公共インフラなどのプロジェクトに関わりながら、進行状況の確認や各種データの管理、関係者との調整業務などを担当していただきます。 業務の中心となるのは、パソコンを使用した管理業務や資料作成、プロジェクト全体の運営サポートです。 業界経験や専門資格は問いません。 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「将来につながる専門スキルを身につけたい」 「正社員として安定したキャリアを築きたい」 そんな方を歓迎しています！ ◎主な業務内容 ・プロジェクトの進行状況やスケジュールの確認 ・不動産・建築・行政関連の各種資料や管理書類の作成 ・協力会社や取引先との連絡、日程調整 ・物件情報や工事関連データの登録・更新 ・スタッフの配置状況や稼働データの管理 ・専用システムを使用した情報入力、データ集計 ・工程表や進捗報告書などの作成サポート ・プロジェクトの予算、品質、安全に関する管理補助 ・電話やメールによる問い合わせ対応 まずは簡単な入力作業や書類の確認など、取り組みやすい業務からスタート。 仕事の流れを覚えながら、徐々に担当する業務の幅を広げていただきます。 将来的には、複数案件の進行管理やプロジェクト全体のマネジメントにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事のポイント◆ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験から専門知識が身につく！ 入社後は、社会人としての基本的なビジネスマナーをはじめ、パソコンの操作方法や資料作成、業界特有の用語などを学ぶ研修からスタートします。 不動産や建設に関する知識がない方でも、段階的に業務を覚えられる教育体制を整えています。 最初から難しい判断や専門的な管理業務をお願いすることはありません。 経験を積むことで、建築図面の読み方やCADの基本操作、工程管理など、将来に役立つ知識も習得できます。 プロジェクトに関する情報管理や進捗確認、関係者との調整など、パソコンを活用する業務が中心です。 担当する業務やプロジェクトにかかわらず、在宅勤務となります。 日々の業務を通じて、パソコンスキルだけでなく、リモートの環境下であれば スケジュール管理能力や調整力、マネジメントの基礎を身につけられます。 ◎異業種からのキャリアチェンジも歓迎！ 現在活躍しているスタッフの中には、販売・サービス業など、異なる業界から転職した方もいます。 これまでの職歴よりも、仕事に対する姿勢や新しい知識を吸収する意欲を大切にしています。 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、チームで協力しながら仕事を進めたい方にも適した職種です。 ◎長期的なキャリア形成をサポート！ 日常的な管理サポートから経験を重ね、将来的にはプロジェクトリーダーや不動産開発に関わる管理業務など、専門性のある仕事へのステップアップも目指せます。 一つの職種にとどまらず、さまざまな業務に対応できる人材へと成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆待遇・勤務環境◆ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日120日 ◎時間外勤務手当は全額支給 ◎初年度想定年収350万円以上 ◎昇給制度あり ◎賞与年2回 ◎定期的なフォロー面談を実施 ◎未経験者向けの研修制度 ◎キャリアアップ・スキル習得支援 仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にしながら、無理なく長期的なキャリアを築ける職場環境を目指しています。 ※給与・賞与・休日等の詳細は実際の雇用条件に準じます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆アピールポイント◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 【経験ゼロから、プロジェクトを動かす人材へ】 今回の募集では、これまでの職種や業界経験よりも、これからの成長意欲を重視しています。 「パソコンを使った仕事を始めてみたい」 「安定した企業で正社員として働きたい」 「将来のために専門的なスキルを習得したい」 そんな思いがあれば、未経験からでも十分に活躍を目指せます。 まずはデータの確認や書類作成、スケジュール調整といった基本業務から経験を積み、少しずつ仕事の全体像を理解していきましょう。 不動産・建設・インフラなど、社会に欠かせない分野のプロジェクトに携われることも、この仕事ならではの魅力です。 日々の業務で身につく調整力や管理能力は、業界を問わず活用できるスキルです。 将来の選択肢を増やしながら、長く働けるキャリアを一緒に築いていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方におすすめ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 〇正社員として新しいキャリアをスタートしたい方 〇未経験から管理系の仕事に挑戦してみたい方 〇不動産や建物、街づくりに興味がある方 〇パソコンを使う仕事に関心がある方 〇安定した環境で腰を据えて働きたい方 〇物事を計画的に進めることが好きな方 〇周囲と協力しながら仕事を進められる方 〇細かな確認作業や情報整理が得意な方 〇将来的にマネジメント業務に携わりたい方 〇専門知識を身につけてキャリアアップしたい方 〇仕事とプライベートを両立させたい方 〇未経験から手に職をつけたい方 ◎業界未経験歓迎 ◎職種未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎社会人経験が浅い方も歓迎 ◎異業種からの転職歓迎 特別な資格や経験がなくても、前向きに学ぶ姿勢があれば大丈夫です。 一人ひとりの習熟度に合わせてサポートしますので、安心してご応募ください！

【マンツーマン指導】会社負担で国家資格と成長ステップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築空調設備設計、職人/現場作業員 ＼未経験から一生モノの技術を身につける！／ 段階的な成長ステップと 手厚いマンツーマン指導体制で、空調設備や ダクト工事の施工スタッフとして無理なくスタートできます。 【安心の育成体制と職場環境✨】 ・現場へは現場リーダーや班長を中心とした先輩と2〜3名のチームで同行 ・入社後1年程度、一人立ちまでマンツーマンで指導・伴走 ・わからないことはその場で 聞けるマンツーマン指導 ・国家資格の取得費用は会社が全額負担 ・管工事施工管理技士などの資格取得を 徹底サポート ・ほとんどのメンバーが未経験からのスタート ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずは道具の名前や使い方を覚えることから スタート。 現場リーダーや班長などの先輩との2〜3人のチームに同行し、現場で 作業の手伝いをしながら仕事の基本的な流れを 学びます。 ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜1年後 簡単なダクトの取り付け作業などを担当。 入社後1年程度は先輩が一人立ちまでしっかりマンツーマンで伴走します。 並行して、資格取得に向けた勉強も スタートします。試験の受験費用や講習代は 会社が全額負担します。 ▼ STEP 3 ／ 1年〜3年後 「管工事施工管理技士」などの国家資格取得に 挑戦。 資格を取得することで、 現場をまとめる施工管理や図面管理の業務など、 対応できる仕事の幅が広がります。 ▼ STEP 4 ／ 3年後〜 チームのリーダーとして活躍。 随時昇給制度により、身につけた技能や資格に 応じて給与もどんどんアップ。 実際にこのルートを歩んだ先輩スタッフの声： 「最初はダクトが何かも分かりませんでしたが、 現場で先輩が一から教えてくれました。 会社の全額費用負担で国家資格を取得でき、手に 職がついたと実感しています。できることが 増えるたびに給与も上がっています」 （30代・施工スタッフ・入社2年） ■具体的な仕事内容 ・新築建物や工場、事務所の空調設備工事 ・大手チェーン店、病院、 商業施設の換気設備工事 ・既存建物の改修工事にともなうダクト施工・管理 ・現場の写真撮影や図面確認などの施工管理補助 ■職場環境・活躍中のスタッフ ・在籍スタッフは30代中心に活躍中 ・チームワークを大切にする穏やかな雰囲気 ・残業ほぼなし、効率重視で早帰りも可能 ■給与・手当・待遇 ・月給30万円〜32.5万円＋賞与年2回 ・試用期間終了3カ月後に 技能テストあり（合格で基本給2万円アップ） ・社会保険完備（法人化にともない完備） ・住宅手当、扶養手当など各種手当あり ・直行直帰での勤務OK（社用車貸与可能） ■勤務時間・休日 ・8:00〜17:00（実働8時間／休憩1時間） ・完全週休2日制（日曜、他1日）

【経験1年以上＋出張可能な方必見】年休120日以上／公共工事メイン／直行直帰OK／決算賞与100万円支給実績あり

仕事内容 ／ ”休み”も”稼ぎ”も”経験”も 全て譲りたくない！ そんなあなたに！ ＼ ＜ 働きやすさと安定性が自慢！ ＞ ✅年間休日120日以上！土日祝休み ✅残業月10h以下◎ ✅休日出勤は基本的になし ✅頑張りは決算賞与・随時昇給で還元 ✅決算賞与、過去100万円支給実績あり ✅資格取得費用は会社が“全額”負担 ＜ 仕事内容 ＞ 主に西日本エリア（名古屋～山口・四国）における、 橋梁架設工事の施工管理をお任せします。 関西の現場が多めです。現場への直行直帰も可能です。 ＞＞具体的には… ・現場の安全管理 ・工程管理 ・労務管理 ・書類（作業手順書など）の作成 公共工事がメイン、 現場と書類業務の割合は7：3程度です ＜ 出張について ＞ ・短期：半年程度 ・長期：1年～1年半 ・頻度：案件や状況による ※毎年あるスタッフもいれば 5年ほど行っていない社員もいます。 ✓ 家庭事情などは必ず考慮 ✓ 土日に帰宅する際の交通費は支給 ✓ 毎週末帰宅可能！ ⇒小さいお子さんがいらっしゃる方も安心！ ＜ 対応件数について ＞ 1人当たり1案件をお任せしており、 同時に2案件以上お任せすることはございません！ 書類業務なども技量に合わせて 仕事量を割り当てしておりますので ご安心ください！ ＼＼経験の浅い方でも安心スタート！／／ 経験が浅い方は、先輩社員の補助業務から ご対応いただき、丁寧に指導します。 まずは現場のやり方やルールに慣れていただき、 本人の技量を見ながら案件をお任せいたします！

月給40万円～｜段階的に営業スキルが身につく｜直行直帰OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、設備保全/メンテナンス ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆ 未経験から段階的にステップアップ！ 住宅設備の点検・提案スタッフ✨ ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆ とにかく稼ぎたい!!!!! そんなアナタをお待ちしています!!!!! ～注目POINT～ ▶️月給40万円以上 ▶️インセンティブは月平均30～60万円 ▶️未経験者向けの研修・同行期間あり ▶️営業工程を段階的に学べる分業体制 ▶️提案・クロージングへステップアップ可能 ▶️木曜日以外は現場への直行直帰が基本 大手電力会社の正規パートナーとして、 大手メーカーの住宅設備を扱っている当社。 今回募集するのは、お客様宅を訪問し、 住宅設備の点検やお悩みのヒアリングを行う 「提案スタッフ」です。 入社後は、お客様へのご案内方法や 関係づくりなど、営業の基礎から習得。 経験を積みながら、点検・提案、 クロージングへと担当領域を広げていきます。 商品知識や営業トークは基礎から学べるため、 営業経験や住宅設備の知識は必要ありません◎ ─────────────── ✅分業制だから未経験でも安心 ─────────────── 当社では、営業活動を3つの役割に分けています。 ・訪問日時を調整するアポイント担当 ・点検やヒアリングを行う提案担当 ・最終提案や契約を行うクローザー まずは、お客様との会話やご案内方法など、 提案に必要な営業の基礎を身につけます。 その後は習熟度に応じて、 住宅設備の点検やお悩みのヒアリング、 光熱費削減につながる商品のご案内を担当。 将来的には、最終提案や契約を行う クローザーへのステップアップも目指せます✨ ━━━━━━━━━━ ◤提案業務の流れ◢ ━━━━━━━━━━ ▼訪問予定とお客様情報を確認 ▼お客様宅を訪問 ▼住宅設備の状態を確認 ▼電気代や住まいのお悩みをヒアリング ▼光熱費削減のイメージや商品をご案内 ▼簡易見積りを作成 ▼クローザーへ商談内容を引き継ぎ 接客・販売・飲食など、 人と接する仕事の経験も活かせます。 ─────────────── ✅未経験者向けの研修あり ─────────────── 入社後は本社で約1週間、 商品知識や営業トークの基礎を学びます。 その後は先輩社員の同行やロープレを通じて、 お客様への初回案内やアポイント獲得、 点検・提案の進め方を実践的に習得。 営業全体の流れを一つずつ経験しながら、 入社後3～6か月を目安に 提案スタッフとしての独り立ちを目指します✨ …………………………………………… 〔扱うエコ商材〕 ●太陽光発電システム ●家庭用蓄電池 ●エコキュート ●IHクッキングヒーター ●V2Hシステム 各家庭の生活スタイルや電気の使用状況に合わせて、 光熱費の負担軽減につながる商品や エネルギーの活用方法をご案内します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 家賃4か月分の引越手当あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本社から2km圏内へ転居する場合、 家賃4か月分を引越手当として支給します✨ ※支給規定あり