求人・転職情報

「飲食は好きだけど休みが取れない…」そんな悩みを解決！毎週日曜定休＆駅チカ15秒でプライベートも大切にできる正社員ワーク。

仕事内容: 「飲食店の仕事は楽しいけれど、体力やプライベートを犠牲にしたくない」 そんな方にこそ選んでほしい、無理のないシフト設計と充実の待遇を整えたホール正社員の募集です。 【給料・休日・時間の一言サマリー】 ・給与：月給 250,000円〜380,000円 ＋ 賞与年2回 ＋ 決算賞与 ・休日：毎週日曜定休（三連休時は月曜休み）／年間休日105日 ・時間：10:30〜22:30（中休み2時間あり／残業月20h程度） 【ここがPoint】 ✅ 毎週「日曜定休」で休日の予定が立てやすい！ 飲食業界では珍しい固定日曜休み（三連休時は月曜休み）。ご家族やご友人との時間、趣味の予定もしっかり確保でき、生活リズムを崩さずに長く働き続けられます。 ✅ 南森町駅・大阪天満宮駅から徒歩15秒！中休みもゆったり自由時間 駅の出口を出てすぐ目の前の好立地だから、雨の日もストレスゼロで通勤可能。15:00〜17:00の休憩時間は2時間たっぷりあるため、カフェで読書をしたり買い物をしたりとリラックスして過ごせます。 ✅ チームワーク抜群で3年連続「離職者ゼロ」！絶品まかないも毎回無料 スタッフ同士が助け合う温かい風土が根付いており、定着率の高さは抜群。お店自慢の本格中華が毎回無料で食べられるため、毎日の食費節約にも一役買っています。 【具体的な仕事内容】 南森町の人気中華料理店「中国郷菜館 大陸風」にて、接客および店舗運営業務を担当していただきます。 ・ご来店されたお客様のご案内、テーブルへの誘導 ・ハンディ端末を用いたオーダー確認（操作はシンプルですぐ覚えられます） ・お料理やドリンクのご提供、バッシング（片付け） ・お会計対応、インカムを使用したスタッフ間のスムーズな連携 ・開店・閉店準備、店内美化 ※未経験の方には先輩スタッフがマンツーマン（OJT）でイチからお教えしますので、ブランクのある方も安心してください。 【1日の流れ（例）】 ・10:30〜 開店準備（店内の清掃・セッティング、朝礼で引き継ぎ確認） ・11:30〜 ランチタイム（声を掛け合い、スピード感を意識してご案内） ・15:00〜17:00 中休み（たっぷり120分休憩。一度外へ出て自由にリフレッシュ） ・17:30〜 ディナータイム（落ち着いた雰囲気の中で丁寧な接客サービス） ・22:00〜 閉店作業（レジ締め、翌日の準備） ・22:30〜 業務終了！残業は少なめなのでスムーズに帰宅できます。

<面接時の履歴書不要！>有名シガーバーでのお仕事。未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ 具体的なお仕事内容 ・接客 ・ドリンク作り ・簡単な盛付けなど モヒートやキューバカクテル、ウィスキー、ラムなどの銘酒、葉巻(シガー)を数多く取り揃えている関西屈指のシガーバーでのお仕事です。お酒に関する知識はもちろん、葉巻に関する知識や質の高い接客も学べます！お客様が喜ぶアイデアを出したり、工夫したりオーナーも柔軟に対応してくれるので、一緒にいいお店作りをしていきましょう！すぐに馴染めて楽しくお仕事できますよ♪ 【未経験大歓迎！】 丁寧に研修しますので 安心して飛び込んできてください！ 【人間関係も良く、働きやすさは抜群！】 先輩たちも面倒見が良く、あなたもすぐにお店の雰囲気に馴染んで楽しく働ける環境が整っています。常連のお客様も多く、皆さん気さくで落ち着いた方ばかりなので、店内はいつも穏やかで社会勉強にもなると思います。 お気軽にご応募ください。

経験を武器に、幹部候補へステップアップ！_026

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ **飲食事業の未来を担う、次世代のリーダーへ！** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ **店長・SV・エリアマネージャー経験者募集！** 店舗運営の経験を、次は事業を成長させる力に。 リユース事業を幅広く展開する成長企業が、新たにスタートした飲食事業。 2026年2月の1号店OPENから店舗数を拡大し、現在は10店舗を展開中！ さらに、年内に12店舗体制を目指しています。 事業が急成長している今だからこそ、必要なのは現場を知り、組織を動かせる経験者。 今回お迎えするのは、店長・SV・エリアマネージャーなど、店長職以上の経験をお持ちの方です。 既存の仕組みに沿って運営するだけではなく、店舗の立ち上げから運営体制の構築、人材育成まで幅広く携われるのが、このポジションの魅力！ これまで培ってきたマネジメント力や数値管理のスキルを発揮し、事業の成長を支える中心メンバーとして活躍できます。 ⏩ 将来的には、複数店舗を統括するエリアマネージャーや本部幹部へのステップアップも可能です！ ✅ 今までの経験をもっと大きな裁量で活かしたい ✅ 現場責任者の先にあるキャリアを目指したい ✅ 成長企業の中核メンバーとして事業を動かしたい そんな想いをお持ちの方をお待ちしています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ **募集店舗について** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎉 **10月末、梅田エリアに新店舗OPEN！** 今回募集するのは、鉄板料理店「鉄板のくち」の店長・幹部候補。 オープニング責任者として、新しいお店のスタートを支えていただきます！ ✨ **このポジションの魅力をご紹介！** ✅ 新店舗の立ち上げから運営に携われる ✅ 西梅田駅から徒歩1分の好アクセス ✅ 北新地駅からも徒歩1分の好立地 ✅ 新規出店が続き、キャリアアップのチャンスが豊富 ✅ まかないあり ✅ 交通費全額支給 ✅ 随時昇給あり 現在は梅田・新世界・十三エリアを中心に出店を進めています。 今後も新店舗の展開を予定しているため、店長としての活躍にとどまらず、エリアマネージャーや本部幹部など、さらに上のポジションを目指せる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ **お任せする業務** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗運営の責任者として、マネジメントから現場のサポートまで幅広くお任せします。 ⏩ **店舗マネジメント・運営管理** ・売上、原価、人件費などの数値管理 ・スタッフの採用、育成、シフト管理 ・店舗オペレーションの構築、改善 ・サービス品質の向上 ・お客様満足度を高めるための施策立案 ⏩ **ホール・キッチン業務** ※店舗の状況に応じて対応いただきます。 ・お客様への接客、オーダー対応 ・料理の提供 ・調理、盛り付け ・メニューの改善提案 ・スタッフへの指示や現場フォロー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ **経験を活かし、次のステージへ！** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新規事業だからこそ、運営方法や仕組みづくりにも積極的に関われます。 これまでの経験を活かして、より良い店舗運営を実現するのはもちろん、自分のアイデアを事業の成長につなげることも可能です！ ⭐ ブランクがある方も歓迎！ 店長・SVなどの経験を活かして、新たな環境でチャレンジしたい方もぜひご応募ください。 **飲食店のマネジメント経験を、事業を動かすキャリアへ。** あなたの経験とリーダーシップを、これから成長していく飲食事業で発揮してみませんか？ ご応募をお待ちしています！

⭐オープニングスタッフ⭐2026年秋新規オープン！台湾好き歓迎♪ 未経験から店舗運営に挑戦できる◎従業員割引あり

仕事内容: ＊――――――――――――――――＊ ＼⭐2026年秋、大阪梅田に新店舗OPEN⭐／ 台湾の朝ごはんを楽しめる人気カフェ 「wanna manna大阪梅田店」が 新しくオープンします！ ＊――――――――――――――――＊ ホテルビュッフェ形式を取り入れた新業態の オープニングスタッフとして、 店舗運営をお任せします。 お任せするのは、 店舗での接客・調理などのお仕事です！ 【具体的なお仕事内容】 ■接客業務 ■ドリンク・フードの調理 ■発注・納品業務 ■店舗運営業務（売上管理など） ■シフト作成・管理　など 接客や調理だけでなく、 発注や売上管理、シフト作成など、 お店を運営するための幅広い業務を経験できます。 まずはできることから少しずつお任せするので、 飲食店での経験がない方もご安心ください！ ＊台湾が好き！を仕事にしませんか？＊ リープ株式会社は、 連日テレビやSNSで紹介されている 人気の飲食店を運営しています。 私たちが掲げるミッションは、 食を通じて「台湾と日本の架け橋」になること。 だからこそ、 「台湾が好き！」 「台湾の食に興味がある！」 という気持ちを大切にしています。 経験やスキルよりも、 台湾への興味や仕事への意欲を重視します。 台湾好きな方なら、 きっと楽しみながら働ける環境です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 台湾の、 希望溢れる一日は ここから。 伝統製法の自家製豆乳に、 豆乳スープの鹹豆漿。 具材にこだわった台湾おにぎりの飯糰など、 台湾朝食の新習慣を皆様にお届けします。 Always HOPEs, always breakfast. ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

髪型・ネイル自由／20〜30代活躍中／話題のグラングリーン大阪で働く正社員／月給28万円スタート＆賞与あり

仕事内容: ＼話題の最新スポット「グラングリーン大阪」でオープニング気分で働こう！／ 株式会社桃太郎フーズは創業60年以上の安定基盤を持つ老舗企業です。 洗練された新店舗で、アットホームな仲間と一緒に「自慢のお好み焼き・鉄板焼き」をご提供しませんか？ 【こんな職場・働き方です】 ◆ 月給28万円〜35万円＋賞与！未経験から高収入を目指せます！ ◆ 残業少なめ＆終電は100%考慮！プライベートも大切にできます。 ◆ 髪型・髪色・ネイル自由！自分らしくおしゃれに働けます。 ◆ 20代〜30代の若手社員が活躍中！風通しの良い職場です。 【1日の仕事の流れ（例）】 10:30〜 開店準備・食材の仕込み 11:00〜 ランチタイム（接客・調理） 15:00〜 休憩＆ディナーに向けた準備 17:00〜 ディナータイム（美味しい鉄板焼きをご提供） 21:30〜 片付け・レジ締め 22:00〜 勤務終了（お疲れ様でした！終電前に帰宅可能です） 未経験からのスタートも大歓迎！先輩スタッフが隣で優しく教えます。 まずは「話を聞いてみたい」という方も、カンタン応募から気軽にご連絡ください！

話題のコラボカフェ「BOX cafe＆space」で正社員ホール＆キッチン募集！アニメやアーティストなど、1.5～2ヶ月ごとに変わる「推しの世界観」でお客様に非日常の体験をお届けするお仕事です。大好きなエンタメに囲まれながら、仲間と一緒にワクワクする空間を創りませんか？

仕事内容 「好き」を届ける仕事◎コラボカフェで非日常体験をプロデュース 推しの世界観に囲まれて働く◎コラボカフェのホール＆キッチンスタッフ ◆「好き」を仕事にしながら 安定も成長も手に入れられる場所があります。 アニメ・ゲーム・キャラクター・アーティストなど 様々なコンテンツとコラボした 話題のカフェ【BOX cafe＆space】で ホール＆キッチンスタッフとして活躍していただきます。 【ホール業務】 ・お客様のご案内・受付 ・オーダー・料理やドリンクのご提供 ・店内の装飾のお手伝い ・レジ・お会計 ・店内清掃・開店、閉店準備 【キッチン業務】 ・コラボオリジナルメニューの調理・盛り付け ・フード・スイーツの仕込み ・ドリンクの仕込み・提供補助 ・食材の管理・在庫チェック ・衛生管理・キッチン内の清掃 ・開閉店準備 ▼1.5～2ヶ月ごとにテーマが変わる！ 毎回新しいコラボテーマで メニューも内装も雰囲気もガラッと変わります。 飽きがなく毎回新鮮な気持ちで働けます◎ ▼接客はテーブルの前だけじゃない！ 推しの世界観を空間ごと表現する 特別な接客がBOX cafeのスタイル。 お客様の「わあ！」という表情が 一番の達成感になります。 ▼ホールもキッチンも学べる環境 ホールを中心に、状況に応じて キッチン補助にも関わりながら 店舗全体の流れを理解できます◎ ▼オペレーションは難しくない◎ 飲食経験があればすぐに慣れられます。 未経験の方も研修でしっかりサポート！ 同世代の若いスタッフが多く のびのびと活躍できます♪ ▼TRANSITグループの安心感 2001年に小さなカフェからスタートし 現在では全国約150店舗を展開！ 多彩なブランドを持つ成長企業です。 ■将来のキャリアパス ・店舗リーダー・店長へのステップアップ ・本部職（クリエイティブ・企画・広報・採用等） ・ブランド間異動・開業チャレンジ ・バックオフィスへのキャリアチェンジ ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。 気になる！コラボカフェならではのお仕事Q&A A. BOX cafe&spaceは、さまざまな作品・キャラクター・コンテンツとのコラボレーションを楽しめるテーマカフェです！ 料理やドリンクを提供するだけでなく、店内の雰囲気や接客も含めて 「その作品の世界に入り込んだような体験」をつくることが大切なお仕事です。 Q. 接客で大切にしていることは？ A. お客様の“好き”という気持ちに寄り添うことです！ 楽しみに来店されるお客様が多いからこそ、笑顔でのお声がけや丁寧な商品説明など、 一つひとつの対応が特別な思い出につながります。 Q. コラボする作品に詳しくないと難しい？ A. 最初からすべてに詳しくなくても大丈夫です！ コラボ内容は期間によって変わるため、メニューやコンセプト、注意事項などをその都度みんなで確認します。 新しいことを覚えるのが好きな方にもピッタリです。 Q. コラボカフェならではの面白さは？ A. 定期的にテーマが変わり、そのたびに新しい空間づくりに関われることです！ 幅広いコンテンツに触れながら、毎回違った店舗の雰囲気やお客様の反応を楽しめます。 Q. どんな人が活躍できますか？ A. 人を喜ばせることが好きな方や、チームで協力することが好きな方。 「ただ接客する」のではなく、お客様のワクワクをさらに大きくする気持ちを持って働ける方を歓迎します！

話題のコラボカフェ「BOX cafe＆space」で正社員ホール＆キッチン募集！アニメやアーティストなど、1.5～2ヶ月ごとに変わる「推しの世界観」でお客様に非日常の体験をお届けするお仕事です。大好きなエンタメに囲まれながら、仲間と一緒にワクワクする空間を創りませんか？

仕事内容 「好き」を届ける仕事◎コラボカフェで非日常体験をプロデュース 推しの世界観に囲まれて働く◎コラボカフェのホール＆キッチンスタッフ ◆「好き」を仕事にしながら 安定も成長も手に入れられる場所があります。 アニメ・ゲーム・キャラクター・アーティストなど 様々なコンテンツとコラボした 話題のカフェ【BOX cafe＆space】で ホール＆キッチンスタッフとして活躍していただきます。 【ホール業務】 ・お客様のご案内・受付 ・オーダー・料理やドリンクのご提供 ・店内の装飾のお手伝い ・レジ・お会計 ・店内清掃・開店、閉店準備 【キッチン業務】 ・コラボオリジナルメニューの調理・盛り付け ・フード・スイーツの仕込み ・ドリンクの仕込み・提供補助 ・食材の管理・在庫チェック ・衛生管理・キッチン内の清掃 ・開閉店準備 ▼1.5～2ヶ月ごとにテーマが変わる！ 毎回新しいコラボテーマで メニューも内装も雰囲気もガラッと変わります。 飽きがなく毎回新鮮な気持ちで働けます◎ ▼接客はテーブルの前だけじゃない！ 推しの世界観を空間ごと表現する 特別な接客がBOX cafeのスタイル。 お客様の「わあ！」という表情が 一番の達成感になります。 ▼ホールもキッチンも学べる環境 ホールを中心に、状況に応じて キッチン補助にも関わりながら 店舗全体の流れを理解できます◎ ▼オペレーションは難しくない◎ 飲食経験があればすぐに慣れられます。 未経験の方も研修でしっかりサポート！ 同世代の若いスタッフが多く のびのびと活躍できます♪ ▼TRANSITグループの安心感 2001年に小さなカフェからスタートし 現在では全国約150店舗を展開！ 多彩なブランドを持つ成長企業です。 ■将来のキャリアパス ・店舗リーダー・店長へのステップアップ ・本部職（クリエイティブ・企画・広報・採用等） ・ブランド間異動・開業チャレンジ ・バックオフィスへのキャリアチェンジ ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。 気になる！コラボカフェならではのお仕事Q&A A. BOX cafe&spaceは、さまざまな作品・キャラクター・コンテンツとのコラボレーションを楽しめるテーマカフェです！ 料理やドリンクを提供するだけでなく、店内の雰囲気や接客も含めて 「その作品の世界に入り込んだような体験」をつくることが大切なお仕事です。 Q. 接客で大切にしていることは？ A. お客様の“好き”という気持ちに寄り添うことです！ 楽しみに来店されるお客様が多いからこそ、笑顔でのお声がけや丁寧な商品説明など、 一つひとつの対応が特別な思い出につながります。 Q. コラボする作品に詳しくないと難しい？ A. 最初からすべてに詳しくなくても大丈夫です！ コラボ内容は期間によって変わるため、メニューやコンセプト、注意事項などをその都度みんなで確認します。 新しいことを覚えるのが好きな方にもピッタリです。 Q. コラボカフェならではの面白さは？ A. 定期的にテーマが変わり、そのたびに新しい空間づくりに関われることです！ 幅広いコンテンツに触れながら、毎回違った店舗の雰囲気やお客様の反応を楽しめます。 Q. どんな人が活躍できますか？ A. 人を喜ばせることが好きな方や、チームで協力することが好きな方。 「ただ接客する」のではなく、お客様のワクワクをさらに大きくする気持ちを持って働ける方を歓迎します！

週休2日制◎話題のコラボカフェで未経験から店舗運営を学ぶ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ―― 「好き」を仕事の入口に。 心が弾む時間を、つくる。 ―― 色とりどりのスイーツが並ぶバイキングに加え、人気アニメやキャラクターとのコラボ企画も展開するスイーツパラダイス。どれから食べようと迷う時間も、作品の世界観を楽しむひとときも、お客さまにとって大切な思い出です。その笑顔を、接客と調理を通じてすぐそばで支えます。 【アピールポイント】 ＊未経験から店舗運営の基礎を学べる ＊ホールとキッチンを段階的に習得 ＊週休2日制で自分の時間も確保 ＊店長や本社勤務へキャリアが広がる ＊人気コンテンツとのコラボ実績多数 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ホール接客やレジ、料理・スイーツの仕込み、調理、盛り付け、清掃などをお任せします。まずは基本業務から学び、慣れてきたら商品管理やスタッフ育成など店舗運営にも関われます。 ～～ 具体的には 〇お客さまのご案内や料理、スイーツの提供 〇料理やスイーツの仕込み、調理、盛り付け 〇ホール、キッチン内の付随業務 慣れてきた後は、希望や適性に応じてスタッフ育成や店舗運営にも挑戦できます。 ～～ 入社後について 入社後は研修を通じて、ホール・キッチンの基本から順に学びます。いきなり店舗運営を任せることはありません。日々の業務を身につけながら、少しずつ担当の幅を広げていきます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【好きを仕事の入口に】 色とりどりのスイーツや料理を前に、お客さまの表情が明るくなる。その瞬間を近くで感じられる仕事です。自分の「好き」が、誰かの楽しい時間につながります。 【未経験から一歩ずつ】 最初はご案内や盛り付けなど、覚えやすい業務から始めます。研修を通じて接客と調理の基礎を学び、昨日よりできることが増える手応えを、自信に変えていけます。 【アイデアが店をつくる】 慣れてきたら、売場の見せ方やサービスの工夫にも関われます。お客さまにもっと楽しんでもらうための小さな気づきや提案が、その店らしさをつくっていきます。 【キャリアは店舗の先へ】 店舗業務を身につけた先には、店長やマネージャー、本社勤務への可能性もあります。現場で見つけた得意を生かし、今の自分から想像できない未来へ進めます。 【推し活も大切に】 週休2日制に加え、リフレッシュ休暇もあります。ライブやイベント、遠征など、自分の「好き」に使う時間も大切にしながら、仕事と推し活をどちらも楽しめます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 井上商事株式会社は、洋菓子の企画・開発から製造、販売、店舗運営までを一貫して手掛けています。スイーツバイキング「スイーツパラダイス」をはじめ、人気アニメやキャラクター、アーティストとのコラボカフェも展開。食とエンタメを掛け合わせ、商品と空間の両面から、お客さまの心が弾む時間をつくる会社です。

週休2日制⭐社宅有り⭐稼げる⭐20代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ⭐福岡県内、宮崎、神戸、大阪に複数店舗を構える絶賛成長企業！ ⭐賞与年4回あり ⭐店舗から徒歩圏内の社宅に入居も可能 ✅仕事内容 ドリンク､料理の提供のお仕事です｡ 料理に関してはマニュアル化されているので 未経験でも安心して始められます♪ 状況を見ながらキッチンや ホール業務もお願いします｡ 研修をしっかり受けて頂き､ できることから徐々に慣れていきましょう！ ✅待遇について 当店では高給与スタートをお約束！ また個人ではなく､ エリアの店舗ごとに目標を達成すれば､ 3ヵ月に1回全員にインセンティブを支給｡ 天神エリア･北九州エリア･久留米エリア･ 宮崎エリア・神戸エリア・大阪エリア それぞれで目標が達成されたら 毎月の給料に上乗せして 臨時のインセンティブも支給あり！ 皆で頑張ったことが しっかり評価される環境なので､ 働き甲斐があります♪ ｢みんなで力を合わせて頑張ろう｣という 気持ちになれますよ♪ 社会保険完備､賞与など 待遇面の充実もバッチリ！ 希望者は店舗から徒歩圏内の社宅に入居可★ お気軽にご相談ください！ ✅当店とは 南国リゾートをモチーフにした オシャレな大人の隠れ家 ｢シーシャ カフェ＆バー Star Rist｣ もちろん忙しい時･辛い時もあり､ その中でお客様の事を考えながら 働くのは大変です｡ ただそれ以上に大きなやりがいを 得られる仕事です｡ ✅インタビュー（20代･女性） BARで働いてみたい､お酒に詳しくなりたい､ お客様と会話を楽しみたいと思い入社！ 定番～マニアックなものまでお酒は100種類以上！ お客様との会話も楽しいですよ♪

経験者歓迎！新店舗の立ち上げメンバーとして活躍♪026

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ **経験を活かして、新しいお店の中心メンバーへ！** ✨ 飲食経験者を積極採用中 ✨ ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ 「今までの経験を活かして、もっと成長したい」 「新しい環境でキャリアアップを目指したい」 そんな方にピッタリの募集です！ リユース事業を幅広く展開する成長企業が、2026年1月に飲食事業をスタート！ 現在は10店舗を展開しており、年内に12店舗体制を目指して出店を進めています。 今回募集するのは、梅田エリアにOPENする「鉄板のくち」のオープニングメンバー！ 新店舗の立ち上げから携われるため、これまでの飲食経験を活かしながら、新しいお店づくりに参加できます◎ ✅ 飲食業界での経験を活かしたい ✅ 正社員として安定して働きたい ✅ 成長企業でキャリアを築きたい ✅ 将来は店長や幹部を目指したい そんな意欲のある方を大歓迎！ 新規事業の第一期メンバーとして、将来の店長候補・幹部候補へステップアップできるチャンスです。 同じタイミングで入社する仲間も多く、みんなで一緒に成長していけるのも今ならではの魅力です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🎉 **「鉄板のくち」オープニング募集！** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新しいお店を一緒に盛り上げてくれる仲間を大募集！ ✨ 働くうえでの魅力をご紹介 ✨ ⭐ オープニングスタッフとして活躍できる ⭐ 西梅田駅から徒歩1分！ ⭐ 北新地駅からも徒歩1分の好立地 ⭐ 駅直結で通勤もラクラク◎ ⭐ 梅田エリアだから仕事帰りの予定も充実♪ ⭐ おいしいまかないあり ⭐ 交通費全額支給 ⭐ 昇給あり 現在は梅田・新世界・十三エリアを中心に、複数店舗を展開中！ 新規出店を続ける成長企業だからこそ、今後も新しいポストが増えていく予定です。 あなたの経験や活躍次第で、昇格を目指すことも可能◎ これまでの経験を活かして、さらに上のステージへ進みませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🍳 **お仕事内容** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホール業務からキッチン業務まで、経験を活かして幅広く活躍していただきます！ ⏩ **ホール業務** ・店舗運営に関する数値管理 ・スタッフのマネジメント ・お客様のご案内 ・オーダー対応 ・料理の提供 ・テーブルの片付け ・その他、接客業務全般 ⏩ **キッチン業務・調理補助** ・調理業務全般 ・メニュー開発 ・料理の盛り付け ・洗い物などのキッチン業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 **経験を活かして、次のステージへ！** ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験を活かしながら、新しいお店の運営や成長に携われる環境です。 丁寧な研修もあるので、ブランクがある方も安心してスタートできます◎ 経験を活かして活躍したい方も、さらにスキルを磨きたい方も大歓迎！ ✨ 新しいお店で、新しいキャリアをスタートしませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています！

週休2日制⭐社宅有り⭐稼げる⭐20代活躍中⭐19時半～勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ⭐福岡県内、宮崎、神戸、大阪に複数店舗を構える絶賛成長企業！ ⭐賞与年4回あり ⭐店舗から徒歩圏内の社宅に入居も可能 ✅仕事内容 ドリンク､料理の提供のお仕事です｡ 料理に関してはマニュアル化されているので 未経験でも安心して始められます♪ 状況を見ながらキッチンや ホール業務もお願いします｡ 研修をしっかり受けて頂き､ できることから徐々に慣れていきましょう！ ✅待遇について 当店では高給与スタートをお約束！ また個人ではなく､ エリアの店舗ごとに目標を達成すれば､ 3ヵ月に1回全員にインセンティブを支給｡ 天神エリア･北九州エリア･久留米エリア･ 宮崎エリア・神戸エリア・大阪エリア それぞれで目標が達成されたら 毎月の給料に上乗せして 臨時のインセンティブも支給あり！ 皆で頑張ったことが しっかり評価される環境なので､ 働き甲斐があります♪ ｢みんなで力を合わせて頑張ろう｣という 気持ちになれますよ♪ 社会保険完備､賞与など 待遇面の充実もバッチリ！ 希望者は店舗から徒歩圏内の社宅に入居可★ お気軽にご相談ください！ ✅当店とは カラオケ・ビリヤード・ダーツを全店標準装備した 大人のアミューズメントバーです♪ 店内インテリアはクラシカルモダンなインテリア を使用しこだわった空間づくりをしています♪ 常ににぎやかなアミューズメントバーだからこそ ホッとできる空間をつくり、長く楽しめるBARを目指しています♪ ✅インタビュー（20代･女性） BARで働いてみたい､お酒に詳しくなりたい､ お客様と会話を楽しみたいと思い入社！ 定番～マニアックなものまでお酒は100種類以上！ お客様との会話も楽しいですよ♪

【未来の店長候補☆大募集】 20～30代活躍中です

仕事内容 ー ✨未来の店長候補を大募集✨ 店内業務とシフトや発注等管理業務をお任せ！ 調理メニューはカレーのみで安心！ マネジメントに興味がある方 今後店長を希望される方 経営に興味がある方 ー -＜ お仕事内容 ＞- ①「ホール」… 席へのご案内、配膳、レジ、 テーブルリセット、ドリンク作りなど ②「キッチン」… 調理、仕込み、洗い物など 発注・レジ締め・シフト作成や採用などの 事務作業等もお願い致します！ まずはホール業務から始め、 徐々に業務を覚えて頂きます！ 上記業務も兼任！ - ▼ここに注目▼ ￣￣￣￣￣￣￣ ✅通勤楽々♪駅から徒歩5分！ ✅希望休は100％考慮します◎ ✅人間関係が良好な職場です ✅カフェのようなナチュラルな店内☆ ✅覚えやすい簡単な作業がほとんど！ ▼カレーのひみつ▼ お口いっぱいに広がる優しい甘み。 スープの主役は圧倒的な「野菜」の旨味。 自社工場にて熟練の職人が毎日早朝から 寸胴から溢れる程の野菜を8時間煮込み 「秘伝の野菜ペー スト」に、 コク深い動物系の白湯スープを合わせ、 飴色玉ねぎとトマトで奥深い味わいへと 丸二日間かけて辿り着く黄金色の輝き。 「甘み・旨味・酸味」が絶妙に重なり合う、 侍 .自慢のスープを全国にお届けしています ▼北海道スープカレー専門店 店舗数NO.１▼ Rojiura Curry SAMURAI.を20店舗運営しています ◯北海道 平岸総本店／西野店／さくら店／札幌駅APIA／ココノススキノ店／北広島店／苫小牧店／ふる里 ◯東北 AM新利府南館店 ◯関東 下北沢店／神楽坂店／吉祥寺店／立川店／原宿店／鎌倉店／湘南平塚店／OIMACHI TRACKS ◯関西 グランフロント大阪店 ◯東海 則武新町店 ◯海外 オーストラリア パース

【阪神百貨店の人気店】実働7.5h！連休OK！未経験歓迎！

仕事内容 【阪神百貨店の人気店で正社員募集！】 【未経験から“阪神名物いか焼き”のスタッフへ！】 【梅田駅スグ＆実働7.5hで働きやすい！】 【仕事内容】 大阪・梅田の阪神百貨店で長年愛される 「阪神名物 いか焼き」の調理・販売をお任せします！ まずは簡単な作業からスタートするので、 飲食未経験の方も安心して始められます♪ 【具体的には】 ・いか焼きの種類や枚数を確認 ・いか焼きが焼けるようになってくれば調理 ・でき上ったいか焼きにソースを塗る ・商品のお渡し ・レジ対応 ・片付けなど ※先輩スタッフが横について丁寧に教えるので、 接客や調理経験がない方でも大丈夫です！ 【ここがポイント！】 ★阪神百貨店の超人気店 ★実働7.5hで無理なく勤務 ★月給27.5万円以上スタート ★連休取得OK ★各線梅田駅直結で通勤ラクラク ★髪型・髪色自由 ★百貨店従業員食堂あり ★経験スタート多数 ★20代～40代が多数活躍中

4期連続賞与！未経験から月給33万も可！夏冬連休・月8日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【ココがPOINT！】 ✅経験不問！ ✅ラーメン店経験者大歓迎です！優遇いたします！ ✅成長経営の仕組みを学べます！ ✅時代に合わせた働き方改革を実施！ ✅夏季休暇3日間・冬季休暇4日間有！ ✅明確な評価制度あり！ ✅決算賞与有！ ✅4期連続決算賞与支給！ ✅半年で給与5万円UPした方も！！ ･･････････････････････････････････････ 鮪節を使った魚介ラーメンと 鶏白湯のラーメンを提供しており、 ラーメン激戦区の梅田でも行列ができる 人気のラーメン店です！ 今後の店舗展開も視野に入れた求人募集です！ 店長候補も大歓迎！！ 味はもちろん、接客の評価も高く、 リピートいただけるお客様が多いです！ 味やサービスの質を落とさない 成長経営の戦略を学ぶことができます。 まずは「元気に明るく働く！」 それ以外は必要ありません！ ･･････････････････････････････････････ 【仕事内容】 ・ホール業務全般 →接客、準備、配膳、片付けなど ・麺場業務全般(ランチ・ディナー) →仕込み、ラーメン調理、発注業務など ・スープ等の仕込みスケジュール作成 ･･････････････････････････････････････ 【明確な評価・昇給制度あり！】 昇進・評価制度が明確になっていますので 頑張りはお給料に還元いたします！ 一般社員（月給30万円〜） ※研修期間有(1ヶ月間目安)→25万円 ・まずはここからスタート！ ・ ホール・キッチン業務を覚える期間です。 ・未経験でも月給30万保証。 ・一般社員も昇給あります！ ・研修期間終了後月給33万スタート実績有 店長 (月給40万円〜) ・店舗の全体管理・運営 ・独立したい！ ・長く安定して働きたい！ もちろん、それぞれのSTEPを歩めるよう 社内でのフォロー体制も充実しています！ ･･････････････････････････････････････ 【時代に合わせた職場環境へ】 時代の変化に合わせた経営をしています。 ・勤務時間を230時間→200時間まで削減 ※上記には残業時間含む※ ※今後も勤務時間の短縮化に本気で取り組んでいます※ ※完全シフト制※ 例:) 8時〜15時・8時〜17時・10時〜17時・10時〜22時・・11時〜22時・15時〜22時・17時〜22時等々 ・4年連続黒字達成 ・4期連続決算賞与支給実績有 ・月2回の希望休みOK！(連休可能) ・夏季休暇3日間 ↑公休と合わせて5連休取得可 ・冬季休暇4日間 ↑年末年始は店舗休み！お正月はゆっくり過ごしてほしい！ 残業時間を削減しつつ、黒字経営をし 働いている従業員の負担を少なくする 取り組みをしてまいりました。 今後ももっと短時間勤務に出来るように本気で取り組んでいます！ 味・サービスの質を落とさず、 黒字経営をする仕組みを学べます！ 更に成長したい方にはピッタリのお店です。 独立を目指すのもOK！安定して働くこともOK！ ご自身の今後の希望にあった働き方を一緒に探しましょう！ ･･････････････････････････････････････

【未経験歓迎】台湾好き歓迎♪ 昇給・賞与あり／従業員割引あり／未経験から店舗運営に挑戦できる◎

仕事内容: ＊――――――――――――＊ 台湾料理が好きな方必見！ おしゃれなカフェで 楽しく働きませんか？ ＊――――――――――――＊ 台湾料理やスイーツを扱うカフェでの 店舗運営のお仕事をお任せします。 まずは簡単な業務からスタート！ 未経験の方でもご安心ください。 【具体的なお仕事内容】 ・レジでのご案内やお会計 ・ドリンクやスイーツの簡単な盛り付け ・完成した商品のお渡し 【未経験でも安心】 シンプルな作業が中心です。 はじめは先輩スタッフが横について 丁寧にお教えしますので、 焦らず自分のペースで 仕事に慣れていくことができます。 慣れてきたら、発注やシフト作成など 店舗運営にも少しずつ チャレンジいただきます。 ＊台湾が好き！を仕事にしませんか？＊ リープ株式会社は、 連日テレビやSNSで紹介されている 人気の飲食店を運営しています。 私たちが掲げるミッションは、 食を通じて「台湾と日本の架け橋」になること。 だからこそ、 「台湾が好き！」 「台湾の食に興味がある！」 という気持ちを大切にしています。 経験やスキルよりも、 台湾への興味や仕事への意欲を重視します。 台湾好きな方なら、きっと楽しみながら働ける環境です！

話題のコラボカフェ「BOX cafe＆space」で正社員ホール募集！アニメやアーティストなど、1.5～2ヶ月ごとに変わる「推しの世界観」でお客様に非日常の体験をお届けするお仕事です。大好きなエンタメに囲まれながら、仲間と一緒にワクワクする空間を創りませんか？

仕事内容 「好き」を届ける仕事◎コラボカフェで非日常体験をプロデュース 推しの世界観に囲まれて働く◎コラボカフェのホールスタッフ ◆「好き」を仕事にしながら 安定も成長も手に入れられる場所があります。 アニメ・ゲーム・キャラクター・アーティストなど 様々なコンテンツとコラボした 話題のカフェ【BOX cafe＆space】で ホールスタッフとして活躍していただきます。 ■ホールスタッフの主な仕事内容 ・お客様のご案内・席への誘導 ・注文受付・配膳・下膳 ・オリジナルコラボメニューのご説明・提供 ・コラボグッズの販売サポート ・ドリンク・フード提供補助 ・店内の清掃・装飾・開閉店準備 ※基本の担当はホールですが、完全な分業制ではありません。 混雑時や各ポジションの人員状況に応じて、簡単な仕込みや盛り付け、ドリンク作成など、 キッチン業務をサポートしていただく場合があります。 ▼1.5～2ヶ月ごとにテーマが変わる！ 毎回新しいコラボテーマで メニューも内装も雰囲気もガラッと変わります。 飽きがなく毎回新鮮な気持ちで働けます◎ ▼接客はテーブルの前だけじゃない！ 推しの世界観を空間ごと表現する 特別な接客がBOX cafeのスタイル。 お客様の「わあ！」という表情が 一番の達成感になります。 ▼ホールもキッチンも学べる環境 ホールを中心に、状況に応じて キッチン補助にも関わりながら 店舗全体の流れを理解できます◎ ▼オペレーションは難しくない◎ 飲食経験があればすぐに慣れられます。 未経験の方も研修でしっかりサポート！ 同世代の若いスタッフが多く のびのびと活躍できます♪ ▼TRANSITグループの安心感 2001年に小さなカフェからスタートし 現在では全国約150店舗を展開！ 多彩なブランドを持つ成長企業です。 ■将来のキャリアパス ・店舗リーダー・店長へのステップアップ ・本部職（クリエイティブ・企画・広報・採用等） ・ブランド間異動・開業チャレンジ ・バックオフィスへのキャリアチェンジ 実際にスタッフの声から 新ブランドが生まれた実例もあります◎ ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。 気になる！コラボカフェならではのお仕事Q&A A. BOX cafe&spaceは、さまざまな作品・キャラクター・コンテンツとのコラボレーションを楽しめるテーマカフェです！ 料理やドリンクを提供するだけでなく、店内の雰囲気や接客も含めて 「その作品の世界に入り込んだような体験」をつくることが大切なお仕事です。 Q. 接客で大切にしていることは？ A. お客様の“好き”という気持ちに寄り添うことです！ 楽しみに来店されるお客様が多いからこそ、笑顔でのお声がけや丁寧な商品説明など、 一つひとつの対応が特別な思い出につながります。 Q. コラボする作品に詳しくないと難しい？ A. 最初からすべてに詳しくなくても大丈夫です！ コラボ内容は期間によって変わるため、メニューやコンセプト、注意事項などをその都度みんなで確認します。 新しいことを覚えるのが好きな方にもピッタリです。 Q. コラボカフェならではの面白さは？ A. 定期的にテーマが変わり、そのたびに新しい空間づくりに関われることです！ 幅広いコンテンツに触れながら、毎回違った店舗の雰囲気やお客様の反応を楽しめます。 Q. どんな人が活躍できますか？ A. 人を喜ばせることが好きな方や、チームで協力することが好きな方。 「ただ接客する」のではなく、お客様のワクワクをさらに大きくする気持ちを持って働ける方を歓迎します！ 研修制度・研修の流れ 入社後は、まず3日間の入社研修を受けていただきます。 未経験の方でも流れに沿って一つずつ学べる内容なので、安心してスタートできます！ ▼研修スケジュール ・1日目：座学研修（終日） ・2日目：サービス研修（終日） ※関東以外のエリアは別日程で実施する場合があります ・3日目：テーマカフェについてのオリエンテーション（座学・数時間） ・4日目～：店舗配属（関東エリアは3日目から店舗合流） ▼配属後も先輩スタッフがそばでサポート 店舗配属後は、先輩スタッフから接客の流れやその時々のコラボ内容について 丁寧に説明を受けながら、実際の接客に慣れていきます。 ※店舗配属時の説明は個別に行いますが、座学・サービス研修のような、 まとまったカリキュラムではなく、業務に慣れるためのフォローという位置づけです。 ※研修期間中も給与・待遇は変わりません◎

『新しい挑戦を応援』WEB・対面の自分に合う面接方法が選択可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ □■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ あなたに合った面接方法が選択可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅飲食業界未経験から正社員へ ✅月給25万円以上も可！ ✅年間休日108日・月9日休み ✅賞与年2回 ✅梅田駅茶屋町口から徒歩1分 ✅将来は店長・スーパーバイザー・本部職へキャリアアップ可 【お仕事内容】 真菜やで、 ホール・キッチンを中心とした店舗業務をお任せします。 全席完全個室の落ち着いた空間で、 素材のおいしさを大切にした和食を提供するお店です。 ホールまたはキッチンからスタートし、 店舗で必要となる仕事を一つずつ覚えていただきます。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ ＊お客様のご案内 ＊オーダー対応 ＊料理・ドリンクの提供 ＊レジ業務 ＊食材の仕込み ＊とんかつなどの調理 ＊盛り付け ＊食材・衛生管理 ＊スキルに応じたメニュー開発 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 全席完全個室だからこそ、 周囲の状況を確認しながら、 必要なタイミングでサービスを届けることが大切です。 接客の基本から経験を積み、 お客様に合わせた気配りを身につけられます。 【 真菜やの魅力✨ 】 ○*.｡月9日休みでメリハリのある働き方⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、月9日休みの勤務で 仕事だけに偏るのではなく、休日もしっかり確保しながら働けます。 長期休暇の取得も可能で、 有給休暇や育児・介護休暇などの制度も整備！ 長くキャリアを築いていくことを考えられる環境です◎ ○*.｡個室ならではの接客を学べる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 梅田茶屋町店は全席完全個室です。 少人数向けの個室からグループで利用できる個室まであり、 接待や記念日などにも利用されています。 お客様との距離感を大切にしながら、 一組一組に合わせたサービスを学べる環境です。 ○*.｡料理だけでなく日本酒も学べる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドリンクメニューでは、 大阪の地酒をはじめ、 全国各地の日本酒を取り扱っています。 飲み比べメニューも用意されているため、 料理だけでなく、 和食とお酒の組み合わせについても知識を広げられます。 ○*.｡店舗の先にも広がるキャリア⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗で経験を積んだ後は、 店長やスーパーバイザー、本部職などへのステップアップも目指せます。 商品開発や新店舗の立ち上げなど、 店舗勤務で身につけた経験を活かせる道もあります。 「飲食を仕事にする」その先まで考えながら成長できる環境です。

「ラーメン愛」を仕事に！未経験◎月35万円〜｜公休月8日

仕事内容 「深夜にしか食べられない、あの至福の一杯を、今度は自分が届ける番だ。」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたが深夜にこっそり味わった一杯のラーメン。 仕事終わりの疲れも吹き飛ぶ、あの満たされる瞬間。 「いつか自分も、誰かのための”特別な一杯”を作れたらいいな」 そんな漠然とした想いを抱いたことはありませんか？ BUTAKINは、そんなあなたの「ラーメン愛」を、最高の形で仕事にできる場所です。 「二郎系」という一つのカルチャーを愛し、お客様に最高の満足を届けることに情熱を燃やしています。 私たちの仕事は、ただラーメンを作るだけではありません。 お客様の「おいしかった！」の一言、常連さんと交わす何気ない会話、仲間とのチームワーク。 一つひとつの瞬間が、私たちにとっての喜びであり、誇りです。 ＜＜ 「働きにくい」をなくし、「長く幸せに働ける」環境へ ＞＞ ラーメン業界は「休みが少ない」「長時間労働」といったイメージがあるかもしれません。 でも、私たちはその常識を覆したいと考えています。 ・【月給35万円〜50万円】 お客様からいただく対価は、社員に正当に還元します。頑張りがしっかり給与に反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・【月休8〜10日】 しっかり休んでリフレッシュすることで、最高のパフォーマンスが生まれると信じています。 プライベートも充実させながら、長く幸せに働ける体制を整えています。 ・【チームで働く】 「人のよさ」は、BUTAKINの自慢。 バスケやサッカーなど、チームプレイを経験してきたスタッフが多いこともあり、困った時はお互いに助け合う風土が根付いています。 未経験の方も、安心して一歩を踏み出してください。 ＜＜ 「ラーメン愛」と「数字」で、あなたのキャリアを拓く ＞＞ 私たちは「ラーメンが好き」という情熱と同じくらい、店舗の数字に向き合う姿勢を大切にしています。 売上や原価、回転率など、数字は店の「今」を教えてくれる羅針盤です。 「この店の課題はどこにあるのか？」 「どうすれば、もっと多くのお客様に喜んでもらえるか？」 こうした問いに、現場目線と経営感覚の両方で答えを出すスキルは、将来どんな道に進むにしても必ず活きる強みになります。 もちろん、最初は先輩が丁寧に教えますのでご安心ください。 「いずれは自分の店を持ちたい」「店長として裁量を持って働きたい」というあなたの夢を、BUTAKINで実現させませんか？ ＜＜ 今後の事業展開も視野に入れた、新しい仲間を募集！ ＞＞ 現状、スタッフは足りていますが、今後のさらなる事業展開やサービス向上を目指し、新しい仲間を募集します。 「経験やスキルはないけど、ラーメンが好き」 「接客の仕事に挑戦してみたい」 「チームで何かを成し遂げるのが好き」 そんな想いをお持ちの方であれば、学歴や経験は一切問いません。 私たちはあなたの「人柄」を最も重視しています。 新業態への挑戦や、ゆくゆくは店長として店舗運営に携わるチャンスも豊富にご用意しています。 あなたの「好き」を、BUTAKINで形にしませんか？ 少しでも興味を持たれたら、ぜひ一度お話しましょう。 あなたのご応募を心よりお待ちしております！

▼オープニングスタッフ｜未経験歓迎！月8休◆賞与＆評価制度有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ====================== ＼飲食未経験の方も大歓迎！／ バルチカM梅田店のオープニング募集◎ ====================== 2027年3月中旬、 博多の味とおもてなしを大切にする 「博多水炊きとり田」が 大阪・梅田にNEW OPEN！ 新店舗を一緒につくり上げていく オープニングの正社員を募集します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ P O I N T ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 2027年3月中旬OPEN予定の新店舗 ✨ 飲食未経験さんも大歓迎♪ ✨ 月8休み+年末年始休暇あり ✨ 社員割引30％あり（全店対象） ✨ 飲食・接客サービスの経験が活かせる ✨ 賞与年1回&昇給あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 仕 事 内 容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホール・キッチン業務を 中心にお店の運営をお任せします。 ▼仕込み・調理補助 ▼簡単な盛り付け ▼メニューの調理・仕上げ ▼お席へのご案内・接客 ▼お料理やドリンクの提供 ▼店舗の清掃・片付け など 飲食店での勤務経験なしでも大丈夫です◎ スキル・経験に合わせて 少しずつ業務をお任せいたします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 研修・入社後のサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ OPENに向けて、 2月から研修・開店準備を スタートする予定です！ オープン前の研修は、 本社のある福岡で実施します◎ （大阪では3月から勤務開始予定） 福岡で研修を受ける場合は、 交通費・滞在費を全額会社が負担します。 福岡での研修は必須ではないので、 遠方への移動が難しい方もご安心ください♪ その場合は、3月入社となります。 入社後2か月間はトライアル期間を設け、 会社やお店の雰囲気に慣れながら 業務を覚えていけます◎

オープニング募集！月給32万～60万で稼げる✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 【2026年7月17日オープンの鶏専門居酒屋♪】 ⏩全国100店舗以上展開／上場準備中 ⏩しっかり稼ぎたい方は月5～6日休 ⏩プライベート重視の方は週休2日制 ⏩夏・冬に4連休取得可 ⏩有給休暇消化率95％ ⏩みなし・サービス残業一切なし ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ‥∴‥∵‥‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店長候補を募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅まずは働きやすい環境の整備から。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現する為、 日々環境を整備しています。 ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅マネジメント未経験の方でも大丈夫！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 未経験からしっかり育てる風土があります。 OJT研修をはじめ研修が充実しており、 未経験の方や経験が浅い方も 丁寧にフォローするので安心してください。 まずはできることからスタートし、 だんだんと店舗管理業務を 覚えていきましょう！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅キャリアの頭打ち問題、心配ご無用！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ 上場を目指して続々新店を オープンさせているからこそ、 社員にはどんどん成長してほしいと 考えています。 なかには入社後1週間で昇格したスタッフや 21歳で店長になった社員も！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅100%現場に集中できる制度も導入済 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 当社の店長は、月末の締め作業や 毎月の店長会議、堅苦しい報告書の提出 などを行いません。 締め作業は外部業者に委託して、 店長の負担を減らす努力をしています。 その分、目の前にいるスタッフの育成や マネジメント、店舗独自の企画立案などに 力を注げます！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ●ホール・キッチン業務 ＊ご案内・会計 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 ＊仕込み・調理・盛り付け ●店舗営業・運営管理 ●スタッフマネジメント

週休2日制で推し活とも両立◎キャラクター好きにぴったり♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ―― たくさんの「好き」が集まる場所を、 食の楽しさで支える。 ―― キャラクターや商品、イベント、飲食を一度に楽しめる「バンダイナムコ Cross Store」。その施設内にあるカフェコーナーで、お客さまの楽しい一日を支える仕事です。食事を楽しむ時間も、好きなキャラクターについて語り合うひとときも、施設で過ごす大切な思い出の一部。接客と調理を通じて、その時間をより豊かにしていきます。 【アピールポイント】 ＊未経験から接客と調理の基礎を学べる ＊キャラクター施設内のカフェで働ける ＊接客から食材発注まで幅広く経験 ＊週休2日制で自分の時間も確保 ＊店長や本社勤務へキャリアが広がる ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 お客さまのご案内やメニューの説明、料理の提供、レジ、片付け、清掃、調理、食材の発注などをお任せします。まずは基本業務から学び、慣れてきたらスタッフ育成など店舗運営にも関われます。 ～～ 具体的には 〇お客さまのご案内、メニューの説明 〇料理やドリンクの準備、調理、盛り付け 〇料理の提供、テーブルの片付け 〇レジ対応、店内の清掃 〇食材や備品の確認、発注 慣れてきた後は、希望や適性に応じてスタッフ育成や店舗運営にも挑戦できます。 ～～ 入社後について 入社後は研修を通じて、ホール・キッチンの基本から順に学びます。いきなり店舗運営を任せることはありません。日々の業務を身につけながら、少しずつ担当の幅を広げていきます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【好きが集まる場所で】 キャラクターや商品、イベントを楽しみに訪れるお客さま。カフェで過ごす時間も含め、その一日が楽しい思い出になるよう、食事と接客で支えます。 【食で施設を支える】 施設を巡る合間にひと息ついたり、好きなものについて語り合ったり。料理やドリンクを提供することで、お客さまがゆっくり楽しめる時間をつくります。 【未経験から一歩ずつ】 最初はご案内や盛り付けなど、覚えやすい業務から始めます。研修を通じて接客と調理の基礎を学び、できることを一つずつ増やせます。 【キャリアは店舗の先へ】 店舗業務を身につけた先には、店長やマネージャー、本社勤務への可能性もあります。現場で見つけた得意を生かし、今の自分から想像できない未来へ進めます。 【推し活も大切に】 週休2日制に加え、リフレッシュ休暇もあります。ライブやイベント、遠征など、自分の「好き」に使う時間も大切にしながら、仕事と推し活をどちらも楽しめます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 井上商事株式会社は、洋菓子の企画・開発から製造、販売、店舗運営までを一貫して手掛けています。スイーツバイキング「スイーツパラダイス」をはじめ、多彩な飲食業態を展開。Cross Store内のカフェコーナーでは、キャラクターや商品、イベントを楽しむお客さまの一日を、料理と接客を通じて支えています。

SNSで話題★未経験から月給40万◎イマダケ！祝金50万円も

仕事内容 ＼SNSで人気沸騰中！北新地TOPクラスの有名店／ ✨関西大手グループ!!ミナミや北新地中心に多数展開中✨ ✨オープニング級！NEW STAFF 大量募集✨ CLUB EL Dorado（エルドラド）にて、お客様のご案内などをする ホールスタッフ(正社員)の募集です! ✨期間限定！入社祝い金50万円支給♪ ⭐大手ならでは！社員寮完備！ 働きながら格安で住むことが可能です♪ ⭐北新地エリア TOP クラス！キャスト級の待遇！ ⭐未経験でも高収入！月給 40 万円からスタート!! ⭐制服貸与で購入必要なし！ ⭐ライフワークバランス◎ ⭐ナイトワークデビュー応援！！ ⭐日払い OK! ⭐オシャレな内装のお店！高級感と清潔感ある店舗です♪ ⭐大手運営だから福利厚生バッチリ! ⭐ナイトワーク特有のグレーなことは一切ありません! 【仕事内容】 関西大手キャバクラグループ CLUB EL Dorado（エルドラド）にて、 お客様のご案内などホール業務全般をお任せします。 具体的には... ✅お客様のご案内 ✅灰皿、アイスなどの交換やご用意 ✅料理、ドリンクの配膳 ✅ホールの清掃など 基本的にはこれだけ! お仕事内容は普通の飲食店のホールとほとんど変わらないので 未経験の方でも安心して気軽に働くことが出来ますよ♪ お仕事に慣れてきたら... ・キャスト管理 ・店舗運営 などマネジメント業務にも携わって頂きます。 【CLUB El Dorado（エルドラド）ってどんなところ】 有名店が軒を連ねる北新地エリアの中でも TOP クラスの人気店です。 人気の大手グループ経営だから安心して長く働くことが出来ますよ♪ SNS も絶賛バズってます◎ 気になる方はそちらもチェックしてみてくださいね♪ 【Instagram】 https://www.instagram.com/el_dorado0927/ 【TikTok】 https://www.tiktok.com/@eldorado.official1 【エリア TOP クラスの好待遇！ 楽に稼げる＆成長できる環境です◎】 お仕事は飲食店のホールのような業務内容です 未経験者でも月給は 40 万円からスタート♪ 頑張りや貢献度に応じて随時お給料も UP していきますよ◎ ナイトワークで一旗揚げたい...そんな方も大歓迎♪ 独立支援制度を使って独立したスタッフもいます。 【関西大手グループだからグレーなことは一切ナシ!】 法令遵守で関西でも有名な大手グループなので ナイト特有のグレーなことは一切ありません! だから未経験の方やナイトワークが初めての方でも 安心して飛び込んで応募してみてください! 【未経験でも安心! 体験入店あり!】 ナイトワークにご抵抗がある方でも 体験入店できるので、まずは自分にあうか? 楽しく働けるか？などまずは実際に働いてみて体験してください! 【こんな方が働いています！】 正社員で始められる方の大半が未経験！！ 入社して半年で月給 10 万円以上 昇給したスタッフも！？ また一人ひとりに合わせた研修を行う為、 未経験でも安心して働くことが出来ます♪ 現在のスタッフの平均年齢は 20 歳中盤と若い方が多く、 比較的年齢の近い方が多いので意見が通りやすく 風通しの良い職場で働きやすい環境です！

オープニング募集！週休3日も可◎選べる休日選択制✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【2026年7月17日オープンの鶏専門居酒屋♪】 ⏩休日数は月5～12日から月毎に選択可 ⏩みなし・サービス残業一切なし！ ⏩昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ⏩140万種類以上の割引サービスあり ⏩上場準備中の大手企業 ⏩人気飲食店を全国100店舗以上展開中 ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！】 スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【日々、新店がオープン！】 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊仕込み ＊調理 ＊盛り付け など 状況により、ホールにて、 お客様のご案内／料理・ドリンク提供／ 会計などをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

週休3日制！年休120日！実働8h！未経験OK！髪型・色自由

仕事内容 【週休3日制！飲食業界では珍しい“しっかり休める”正社員！】 【年間休日120日！実働8h＆残業月15h以内！】 【阪神百貨店B1Fの超人気店！梅田駅直結で通勤ラクラク！】 👉テレビや雑誌でも多数紹介される 「阪神名物 いか焼き」の調理・販売スタッフ募集！ 👉「飲食は好きだけど、休みが少ない…」 そんなイメージを変える、新しい働き方のお店です！ 【仕事内容】 阪神百貨店スナックパーク内で、 名物「いか焼き」の調理・販売をお願いします。 👉仕事内容はシンプルなので、未経験でも安心！ 【具体的には】 ・注文のお伺い ・いか焼きの調理 ・ソース塗り＆包装 ・商品のお渡し ・レジ対応 ・食材管理 など 👉まずは簡単な作業からスタート！ 先輩スタッフが横について丁寧に教えますので、 飲食未経験の方でも安心して始められます。 【この仕事のポイント！】 👉飲食業界では珍しい“週休3日制” 月のお休みは年間120日！ 梅田駅直結で通勤ラクラク 👉阪神百貨店B1Fなので、 雨の日でも通勤しやすい好立地！ 未経験でも始めやすい 👉調理は難しい技術不要！ マニュアルや研修も整っているので安心です。 👉将来的には… アルバイトスタッフの管理や、 店舗運営にもチャレンジ可能！

【複数の独立実績あり】夜勤歓迎！店舗運営のノウハウが学べます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 麺スタイル谷本家にて店舗スタッフとして、 ご案内・調理・店舗運営全般を担当します。 未経験からこれまでに複数の独立実績がある 成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 ホール・調理の基本業務を習得する期間。 お客様のご案内、料理提供、片付け、調理、 盛り付け、仕込み、食器洗浄を担当。 券売機導入のため、 金銭のやり取りはありません。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 3ヶ月〜半年後 店舗運営のバックオフィス業務をマスター。 食材の発注や在庫管理、 シフト作成・従業員の管理を担当。 店舗マネジメントのコツを実践で学びます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 半年〜1年後 店長候補へキャリアアップ。 安定した売上を作っていくノウハウなど、 実用的な店舗運営スキルを身につけます。 頑張りや能力は正当に評価され、早期昇進が 可能。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 将来的に 独立支援制度を活用して自分のお店を開業！ これまでに複数の独立実績があり、 当社が独立の夢を全力サポートします。 ■仕事内容 ・店舗運営業務全般 ・お客様のご案内 ・料理提供・片付け ・調理・盛り付け・仕込み ・食器洗浄 ・食材の発注や在庫管理 ・シフト作成・従業員の管理 ■店舗と職場の特徴 大阪府を中心に多様なビジネスを展開し、 順調な事業拡大を続けている当社。 超人気登録チャンネル｢令和の虎｣にて虎出演する谷本と、超人気店｢麺スタイル林｣が最強タッグを組み、梅田エリアに2店舗目をオープンしました！ 麺スタイル谷本家では、 食べ応えのある「札幌味噌の炙り焼き豚麺」、 女性に人気の「鶏の貝塩」、 贅沢なサイドメニューの「卵天イクラ飯」等、 豊富なメニューと確かな味で、 飲食店激戦区の中でおかげさまで オープン以来大繁盛しています。 「お客様が求めるラーメンの味」を 必ず提供することを大切にしています！ ゆとりのある客席や高級感溢れる雰囲気で、 「ゆったりと落ち着いて過ごせる」 そんな新感覚のお店です！ ■給与・条件 ・未経験者でも月給27万円スタート ・想定年収324万～450万円

成長中の鉄板酒場で未経験から正社員へ！昇給・賞与あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆月給33万円スタート ◆業界未経験からチャレンジOK ◆賞与年2回・昇給あり ◆梅田駅徒歩5分の好立地 ◆髪色・髪型自由で自分らしく勤務 ━━━━━━━━━━━━━━ お好み焼きや焼きそばなどの 鉄板料理を提供する 人気鉄板酒場での店舗スタッフ募集です。 まずは接客や調理補助など、 店舗運営の基本となる業務から 少しずつお任せしていきます。 【具体的には】 ■ホール業務 ・お客様のご案内 ・オーダー対応 ・料理やドリンクの提供 ・レジ対応 ・片付け など ■キッチン業務 ・簡単な仕込み ・盛り付け ・鉄板料理の調理補助 ・洗い場業務 など 未経験の方は、 接客の基本や調理の流れから 丁寧にお教えします。 まずはできることから 一つずつ覚えていただければ大丈夫です。 飲食経験者の方は、 これまでの経験を活かしながら 即戦力としてご活躍いただけます。 店舗拡大を続ける企業だからこそ、 将来的には店舗運営やスタッフ育成など、 より幅広い業務に 挑戦するチャンスもあります。 ただし、最初から難しい業務を お任せすることはありません。 現場経験を積みながら、 ご自身のペースで成長していける環境です。 お客様との会話を楽しみたい方や、 飲食の仕事が好きな方、 チームで協力しながら働きたい方に ぴったりのお仕事です。

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！餃子が自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 餃子専門居酒屋「ギョーザの勝男」にて、 店長を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

未経験から定食の調理を一通り／閉店21時の飲食店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ ＼ この求人のポイント ／ ✅ 月給30万円以上（年収360万円〜）。店長に上がれば396万円〜516万円のレンジへ ✅ 豊崎にオープンする新店のホール。接客のかたちを一緒につくります ✅ 閉店21時・深夜営業なし／月8日休み・転勤なし ✅ 未経験OK・学歴不問・第二新卒歓迎 ■ この仕事で得られるもの 【接客のスタイルを自分たちで決められる】 新店なので、案内の導線も声かけも、これから固めます。 マニュアル通りに動く仕事ではなく、「このお店らしい接客とは何か」を一緒に考える仕事です。 【落ち着いて接客できる環境】 昼営業がメインの食堂業態。深夜の酔客対応はありません。 一人ひとりのお客様と落ち着いて向き合える接客ができます。 【ホールから店長へ】 ホール出身の店長がいます。接客 → シフト・発注 → 店舗全体のマネジメントという道筋があり、 出店が続いているため昇格ポストは生まれ続けます。 【21時に上がれる】 閉店21時、アイドルタイムは15〜18時。 プライベートの予定が立てやすく、家族との時間も確保できます。 ■ 仕事内容 ・ご案内、オーダー、配膳・下げ膳 ・レジ会計 ・テーブル・店内の清掃、開店/閉店準備 ・簡単な盛り付け・提供補助（キッチンのサポート） ・慣れてきたら、アルバイトのシフト作成・教育 【1日の流れ（①10:30〜21:00のシフト例）】 10:30 出勤・開店準備（客席セット、備品チェック） 11:00 ランチ営業（ピークは12時前後） 15:00 アイドルタイム／休憩・店内メンテナンス 18:00 ディナー営業 20:30 クローズ作業・翌日の準備 21:00 退勤 ■ こんな方におすすめ ・接客が好きで、飲食で正社員として腰を据えたい方 ・深夜営業の店から、生活リズムの整う店に移りたい方 ・いずれ店長を目指したい方 ・アルバイト経験しかないが、正社員デビューしたい方 ■ 未経験の方／経験者の方へ ◇未経験の方◇ 接客の経験がなくても大丈夫です。まずはご案内と配膳から、順番に覚えていきます。 飲食業界の経験は問いません。 ◇経験者の方◇ これまでの接客経験はそのまま活かしてください。 新店の接客オペレーションづくりに、あなたの経験が必要です。

月給40万円〜×江戸前鮨のおまかせコース ✅職人には基準外の金額を提示します

仕事内容: ＼＼本求人のポイント／／ ✅ 月給400,000円〜／店長経験者を600,000円で迎えた実績あり ✅ 昇進判定は年4回。何を見て決めるかを先に開示しています ✅ 完全週休2日制／年間休日105日／月8〜9日休み ✅ 夏 最大4連休・冬 最大3連休・春 最大3連休・バースデー休暇1日 ✅ カウンター8席。一組ずつに向き合える人数です ✅ 充実の福利厚生 ＜預かっていただく店＞ ―――――――――――――――― 地下鉄御堂筋線「梅田駅」から徒歩5分、太融寺町の大鉄太融寺ビル6F。 本格的な江戸前鮨のおまかせコースを出す店です。 カウンター8席と個室。隠れ家のような造りで、 お客様との距離がとにかく近い店です。 握りながら会話をし、その日の魚のことを説明する。 それができるようになるまでを、ここで身につけていただきます。 伝統的な仕込みを守っている店なので、 覚えることは多く、時間もかかります。 そのぶん、身につく技術は他所でも通用するものになります。 平日は夜から、土日祝は昼の営業もあります。 カウンター8席と個室のおまかせコース主体。客単価が高く、一組あたりの満足度がそのまま評価になる店です。 ＜なぜ、いま店長を募集するのか＞ ―――――――――――――――― 出店を続けているからです。 これまでの役職は「マネージャー／店長／一般」の3つだけでした。 店長になるまでの道のりが見えず、上がる基準もはっきりしていませんでした。 そこで約1年かけて、役職を細かく刻み直しました。 副店長、チーフ、店長候補、店長。 その先に、複数店舗を見る立場、業態そのものを預かる立場があります。 それぞれに、任される範囲と給与を紐づけました。 ・店長　　　　　　　　　月給400,000〜450,000円 ・複数店舗を見る立場　　月給500,000円 ・業態を預かる立場　　　月給550,000〜600,000円 上がるかどうかの判断は、年に4回。面談も年に4回あります。 「頑張っているのに、何が足りないのか分からない」という時間をなくすためです。 そしていま、当社は「第2創業期」だと考えています。 社長がすべてを決める会社から、 それぞれの業態の責任者が自分で考えて決める会社へ、移っている最中です。 判断できる人に、判断の場をお渡しする前提で採用しています。 ＜お任せする仕事＞ ―――――――――――――――― ・ホール・キッチンのオペレーション統括 ・売上・原価・人件費の管理 ・発注・在庫管理 ・シフト作成、スタッフの育成 └あなたがスタッフを推薦する側になります ・清掃・衛生管理 ・おまかせコースの構成、仕入れの判断 ・次の店長候補を育てて、新店へ送り出すこと ＜1日の流れ（例）＞ ―――――――――――――――― 15:00　出勤。仕入れた魚の確認と仕込みの指揮、前日の数字の確認 17:00　開店。カウンターに立ちながら、店全体を見ます 22:00　ラストオーダー 23:30　締め作業と、スタッフとの振り返りをして退勤 ＼ 何を見て評価するか、先にお伝えします ／ 売上が予算に届いたか。原価と人件費を予算どおりに収められたか。 店が清潔に保たれているか。お客様からどう評価されているか。 見ているのは、この4つです。 そのうえで、上乗せされるものがあります。 ▸ 売上を予算より伸ばしたとき ▸ 衛生検査で高い点を取ったとき ▸ 次の店長候補を育てて、送り出したとき 人を育てて手放すことが、自分の評価として戻ってくる。 そういう設計にしています。

月30万×週休2日！20〜50代活躍中◎店長も50代お母さん

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼「当たり前の家事」が、ここでは最強のスキルです！／ ★身体にやさしい、お家のような温かい定食屋さん ★「家族のために作ってきた料理」が、そのままお仕事に直結！ ★月給30万円〜＆週休2日で、自分自身の生活も大切にできる ★20代～50代まで幅広い世代が活躍中の職場です 【仕事内容】 キッチン業務のサポートをお願いします。 難しいプロの技は必要ありません。 「お家で夕飯を作る感覚」で、まずは簡単なことからスタートしましょう！ ～具体的には～ ・簡単な調理補助 ・料理の盛り付け ・ドリンク作成 など ■店長は、子育てを卒業した「お母さん」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『あさだ』の店長は、人生経験豊かな40代。 ガツガツした雰囲気ではなく、スタッフ一人ひとりの様子に目を配りながら、穏やかにお店を切り盛りしています。 「仕事はしっかり、でも雰囲気は柔らかく」 そんな店長だからこそ、同年代のスタッフも気を張らずに、自分のペースを大切にしながら働いています。 ■「手間」は「愛」だと思うお店 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既製品を使えば一瞬で終わる作業も、私たちはあえて手作りにこだわります。 土のついた野菜を洗い、調味料を合わせ、まごころを込めて調理する。 それは、お客様に「今日一日、頑張ってよかった」と思える安心を届けたいから。 「忙しい毎日で、食事が疎かになっている人の力になりたい」 そんな私たちの想いに、あなたの力を少しだけ貸してください。 ■あえて今から「新しい喜び」を見つける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この年齢から新しい環境は…」と不安に思う必要はありません。 店長自身、子育てが一段落した今、仕事に打ち込めることが何よりの喜びだと感じています。 「おいしかったよ」というお客様の笑顔を、あなたのこれからの活力にしませんか？ ＼お店の様子を公開中！／ 「もっと詳しく知りたい！」という方は、ぜひこちらのURLからお店の雰囲気をご覧ください。 https://sasaya-company.jp/brand/nishitenma

『新しい挑戦を応援』WEB・対面の自分に合う面接方法が選択可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ □■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ あなたに合った面接方法が選択可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給256,000円～ ✅賞与年2回 ✅年間休日108日、月9日休み ✅未経験からのスタートをサポート ✅店長・エリアマネージャー・本部職など多彩なキャリア ✅地域に根付いて働ける地域限定社員 【お仕事内容】 KICHIRIカジュアルダイニングで、 ホール・キッチンを中心とした店舗業務をお任せします。 シンプルモダンなリビングをイメージした店内で、 お客様がゆったり過ごせる時間をつくっていく仕事です。 単に料理を運ぶ、調理をするだけではありません。 記念日やデート、食事会など、ご来店の目的に合わせたサービスを考えたり、 仲間と協力して店舗の雰囲気をつくったり。 一人ひとりの気配りやアイデアを店舗づくりに活かせる環境です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【 ホール業務 】 ＊お客様のご案内 ＊オーダー対応 ＊料理・ドリンクの提供 ＊レジ業務 ＊予約管理 ＊パーティー運営 【 キッチン業務 】 ＊仕込み・調理 ＊料理の盛り付け ＊食材・衛生・品質管理 ＊店舗の雰囲気づくり ＊レイアウトや演出の工夫 ＊スキルに応じたメニュー提案 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ホール・キッチンそれぞれの仕事を通じて、 接客や調理だけではなく、店舗運営に関わる幅広い経験を積めます！ 入社時点ですべてができる必要はありません！ 未経験からスタートする方も、周囲のスタッフによるサポートを受けながら仕事を覚えていけますよ◎ まずは店舗の流れや基本業務を身につけ、できることを一つずつ増やしてください！ 経験のある方は、これまで培った接客・調理・店舗運営などの経験を活かせます♪ 【 KICHIRIの魅力✨ 】 ○*.｡月9日休みでメリハリのある働き方⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、月9日休みの勤務で 仕事だけに偏るのではなく、休日もしっかり確保しながら働けます。 長期休暇の取得も可能で、 有給休暇や育児・介護休暇などの制度も整備！ 長くキャリアを築いていくことを考えられる環境です◎ ○*.｡未経験から新しいキャリアを応援⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊飲食業界未経験から挑戦したい方 ＊第二新卒として新しい仕事を探している方 ＊接客経験を活かしてステップアップしたい方 ＊飲食店で長期的なキャリアを築きたい方 ＊チームで店舗をつくる仕事に興味がある方 「飲食の仕事は初めて」という方にも、 安心して一歩を踏み出していただけるようサポートします！ 接客、調理、店舗運営など、仕事を通して身につけられることはさまざま！ 最初から将来の目標が決まっていなくても大丈夫です◎ 店舗で経験を積んだ先には、 "店長"や"エリアマネージャー"、"本部職"などへのキャリアアップがあります。 さらに、海外事業・地方創生・DX推進など、 店舗運営とは異なる分野へのキャリアチェンジも可能です。 ○*.｡自分らしいおもてなしを考えられる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIが大切にしているのは、その場のお客様に合わせたサービスです！ 記念日、デート、食事会など、お客様が店舗を利用する目的はさまざま… 目の前のお客様に何ができるかを考え、 スタッフ同士で協力しながらサービスをつくります。 自分の気配りやアイデアを接客に活かせることも、この仕事ならではの魅力です◎

月給の時間給換算額は業界トップクラス！44歳以下は100％面談保障！履歴書・志望動機・自己PR不要のカジュアル面談からスタート！年間休日111日・月9日休みで長期休暇も取得可能！東京・表参道で連日予約が埋まるモダンフレンチ『L’AS（ラス）』が大阪に初出店！ホテル内のカジュアルモダンフレンチレストラン＆バーラウンジにて、こだわりのドリンクと洗練されたサービスを提供しませんか？

仕事内容 お客様の特別な時間を彩る、バリスタ・ドリンク業務全般をお任せします バーテンダー兼バリスタとして、最高の一杯をお届けするお仕事です。コーヒーの抽出から本格的なカクテルメイク、カウンターでの接客業務全般を担当していただきます。 ◆ 【具体的な業務内容】 ・エスプレッソマシーンを使用した高品質なコーヒーの抽出 ・美しいラテアートの提供と、仕上がりのクオリティ管理 ・本格的なカクテルメイク、各種アルコールや季節に応じたドリンクの作成 ・カウンター越しのお客様とのコミュニケーション、お好みに合わせた一杯の提案・接客 ・コーヒー豆や酒類・食材の品質管理、器具のメンテナンス、店内清掃 こだわりのコーヒーや趣向を凝らしたアルコールメニューに、一杯一杯情熱を注いで提供します。技術を磨くだけでなく、お客様の特別な時間を彩り、ハッピーにする最高のサービスを追求できる環境です。 洗練された空間と、熱量にあふれたプロフェッショナルチーム JR大阪駅から徒歩約3分というアクセス抜群の好立地。 店内は100席以上の広々とした大箱で、クリエイティブで洗練されたモダンなインテリアが広がる、圧倒的な開放感が魅力です。 職場の雰囲気は非常にフラットで、社歴や年齢に関わらずお互いを尊重し合う風土が根付いています。 困ったときにはすぐにフォローし合える仲間が揃っているため、 チームワークを大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 スタッフ一人ひとりの多様性を認め合い、自分らしく輝ける職場です。 コーヒー哲学を学び、プロとして成長できる研修体制 入社後は、ブランドコンセプトやコーヒーに対するこだわりを基礎からしっかり学べます。 ◆ スキルアップとやりがい ・厳選された豆の知識や、正確な抽出技術の習得 ・定期的なカッピングやバリスタ向けの勉強会・トレーニングの実施 ・店舗マネジメントや、将来的なブランド運営に関わるキャリアパスも豊富 「一杯のコーヒー」を通じて、お客様に最高の体験をお届けするプロとしての誇りとスキルが身に付く環境です。 トランジットグループの安定した基盤のもと、着実にステップアップできます。 自分らしく働ける環境 「MAISON VERTE（メゾン ヴェルテ）」は、東京・青山の人気モダンフレンチ『L’AS（ラス）』のDNAを受け継ぎ、大阪に初出店したレストラン＆バーラウンジです。 コンセプトは、上質な料理とクリエイティブな空間を一日中楽しめる「オールデイダイニング」。 世界の若手ベストシェフに選ばれた兼子大輔氏の監修のもと、朝食ビュッフェからランチ、華やかなティータイム、そして名物「フォアグラのクリスピーサンド」を堪能できるディナーまで、シーンに合わせた最高の味わいを提供します。 洗練された100席以上の広々とした空間で、訪れるすべての人に「日常からの解放」と「しあわせな時間」を届ける、大阪の新たな食のランドマークです。 私たちは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆ 多様性を尊重する「パートナーシップ宣誓制度」の導入 ◆ 自身のライフスタイルを広げる「副業OK」の制度 ◆ 産休・育休の取得実績多数など、ライフステージの変化にも柔軟に対応 「自分らしさ」を大切にしながら、人気店舗の最前線で一緒に新しい価値を提供していきましょう。 TRANSIT（トランジットオペレーションサービス）とは ＼志望動機・自己PR・事前の企業調べは一切不要！／ まずは対話を重視した「カジュアル面談」。 履歴書や志望動機を作る必要ありません。 まずは「カジュアル面談」で私たちが会社やブランドの魅力をプレゼンさせていただきます。 選考を通じて一緒に志望理由を作っていくスタンスなので、ぜひありのままのあなたでお越しください。 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で、私たちと一緒に新しい価値と感動を提供していきましょう！ ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットオペレーションサービスへの出向となります。 ～TRANSIT～ TOS（トランジットオペレーションサービス）とは 流行の最前線で「ライフスタイル」を創造するトランジットグループ。 「おしゃれな人しか働けない？」そんなことはありません！ 海外有名ブランドから親しみやすい居酒屋まで幅広く運営しており、働きながら成長できる環境です。 髪型・ネイル（一部規定あり）・タトウー自由など、自分らしさを武器にできるオープンな社風が魅力。 現場から新店PRやブランド企画など、将来の可能性もすごく広いです。 大手グループの安定基盤のもと、安心して長く挑戦を続けられます。

話題のコラボカフェ「BOX cafe＆space」で正社員ホール募集！アニメやアーティストなど、1.5～2ヶ月ごとに変わる「推しの世界観」でお客様に非日常の体験をお届けするお仕事です。大好きなエンタメに囲まれながら、仲間と一緒にワクワクする空間を創りませんか？

仕事内容 「好き」を届ける仕事◎コラボカフェで非日常体験をプロデュース 推しの世界観に囲まれて働く◎コラボカフェのホールスタッフ ◆「好き」を仕事にしながら 安定も成長も手に入れられる場所があります。 アニメ・ゲーム・キャラクター・アーティストなど 様々なコンテンツとコラボした 話題のカフェ【BOX cafe＆space】で ホールスタッフとして活躍していただきます。 ■ホールスタッフの主な仕事内容 ・お客様のご案内・席への誘導 ・注文受付・配膳・下膳 ・オリジナルコラボメニューのご説明・提供 ・コラボグッズの販売サポート ・ドリンク・フード提供補助 ・店内の清掃・装飾・開閉店準備 ※基本の担当はホールですが、完全な分業制ではありません。 混雑時や各ポジションの人員状況に応じて、簡単な仕込みや盛り付け、ドリンク作成など、 キッチン業務をサポートしていただく場合があります。 ▼1.5～2ヶ月ごとにテーマが変わる！ 毎回新しいコラボテーマで メニューも内装も雰囲気もガラッと変わります。 飽きがなく毎回新鮮な気持ちで働けます◎ ▼接客はテーブルの前だけじゃない！ 推しの世界観を空間ごと表現する 特別な接客がBOX cafeのスタイル。 お客様の「わあ！」という表情が 一番の達成感になります。 ▼ホールもキッチンも学べる環境 ホールを中心に、状況に応じて キッチン補助にも関わりながら 店舗全体の流れを理解できます◎ ▼オペレーションは難しくない◎ 飲食経験があればすぐに慣れられます。 未経験の方も研修でしっかりサポート！ 同世代の若いスタッフが多く のびのびと活躍できます♪ ▼TRANSITグループの安心感 2001年に小さなカフェからスタートし 現在では全国約150店舗を展開！ 多彩なブランドを持つ成長企業です。 ■将来のキャリアパス ・店舗リーダー・店長へのステップアップ ・本部職（クリエイティブ・企画・広報・採用等） ・ブランド間異動・開業チャレンジ ・バックオフィスへのキャリアチェンジ 実際にスタッフの声から 新ブランドが生まれた実例もあります◎ ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。 気になる！コラボカフェならではのお仕事Q&A A. BOX cafe&spaceは、さまざまな作品・キャラクター・コンテンツとのコラボレーションを楽しめるテーマカフェです！ 料理やドリンクを提供するだけでなく、店内の雰囲気や接客も含めて 「その作品の世界に入り込んだような体験」をつくることが大切なお仕事です。 Q. 接客で大切にしていることは？ A. お客様の“好き”という気持ちに寄り添うことです！ 楽しみに来店されるお客様が多いからこそ、笑顔でのお声がけや丁寧な商品説明など、 一つひとつの対応が特別な思い出につながります。 Q. コラボする作品に詳しくないと難しい？ A. 最初からすべてに詳しくなくても大丈夫です！ コラボ内容は期間によって変わるため、メニューやコンセプト、注意事項などをその都度みんなで確認します。 新しいことを覚えるのが好きな方にもピッタリです。 Q. コラボカフェならではの面白さは？ A. 定期的にテーマが変わり、そのたびに新しい空間づくりに関われることです！ 幅広いコンテンツに触れながら、毎回違った店舗の雰囲気やお客様の反応を楽しめます。 Q. どんな人が活躍できますか？ A. 人を喜ばせることが好きな方や、チームで協力することが好きな方。 「ただ接客する」のではなく、お客様のワクワクをさらに大きくする気持ちを持って働ける方を歓迎します！ 研修制度・研修の流れ 入社後は、まず3日間の入社研修を受けていただきます。 未経験の方でも流れに沿って一つずつ学べる内容なので、安心してスタートできます！ ▼研修スケジュール ・1日目：座学研修（終日） ・2日目：サービス研修（終日） ※関東以外のエリアは別日程で実施する場合があります ・3日目：テーマカフェについてのオリエンテーション（座学・数時間） ・4日目～：店舗配属（関東エリアは3日目から店舗合流） ▼配属後も先輩スタッフがそばでサポート 店舗配属後は、先輩スタッフから接客の流れやその時々のコラボ内容について 丁寧に説明を受けながら、実際の接客に慣れていきます。 ※店舗配属時の説明は個別に行いますが、座学・サービス研修のような、 まとまったカリキュラムではなく、業務に慣れるためのフォローという位置づけです。 ※研修期間中も給与・待遇は変わりません◎

月収35万～｜経験者優遇｜キャリア支援◎｜20代活躍【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「裏の山の木ノ子」は、 きのこ・薬膳・出汁を掛け合わせた “日式火鍋”という新しいスタイルのお店です。 おいしい料理を楽しんでいただくだけでなく、 空間や会話も含めて、 このお店ならではの時間を過ごしていただくことを大切にしています。 飲食店での接客経験がある方はもちろん、 「人と接することが好き」 「お客様に喜んでもらえる仕事がしたい」 そんな気持ちを活かせる環境です。 ✅仕事内容✅ まずは店舗運営スタッフとして、 ホール・キッチンを含む店舗業務全般をお任せします。 お客様のご案内 オーダー対応 料理やドリンクの提供 レジ対応 店内清掃、開店・閉店作業 スタッフ同士の連携、サービス向上のための改善提案 慣れてきたら、希望や適性に応じて アルバイトスタッフの育成 シフト管理 売上管理のサポート オペレーション改善 などにも携わっていただけます。 ▼火鍋業態の特徴 ・きのこ／薬膳の知識習得 ・出汁の仕込み／味の調整 ・食べ方や楽しみ方の提案 ・ブランドの世界観を伝える“ストーリー接客” ここで求められるのは、 料理を出すことだけではありません。 料理の背景や魅力まで含めて、体験として届けること。 経験や実力、タイミング次第では、 既存店の運営にとどまらず、 ・新規出店の立ち上げ ・オープニング店舗への配属 ・新業態開発への参画 といったポジションもお任せしていきます。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩オープニングだからこその面白さ✨ 新店立ち上げメンバーとして、 お店の雰囲気づくりや接客スタイルづくりにも関われます。 居酒屋、バル、レストラン、カフェなど これまでの接客経験を活かして働けます。 もちろん、業態未経験でも大丈夫。 火鍋や薬膳の知識は入社後にしっかり学べます。 ⏩キャリアアップのチャンスも豊富🔥 2026年は出店拡大フェーズ。 関西を中心に新店オープンを予定しているため、 店長やマネージャー、新店立ち上げなど 将来的なキャリアアップのチャンスも広がっています。 「まずはホール社員として頑張りたい」 「将来的には店長や複数店舗管理にも挑戦したい」 どちらの方にもチャンスがある環境です。 ⏩独立にも、社内キャリアにもつながる環境 FOOLISHには独立支援実績があり、 将来自分の店を持ちたい方にもチャンスがあります。 特にFC運営の経験は、 ・収益構造の理解 ・ブランド運営の考え方 ・本部との関係構築 など、独立に直結する実践的な経験になります。 ・新店立ち上げ ・業態開発 ・複数店舗マネジメント ・事業拡大の中核ポジション など、社内でキャリアを広げていく道もあります。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 2025年11月入社／Yさん 「同世代が多く、すぐに馴染めました。」 入社して感じたのは、 スタッフ同士の距離が近くて、相談しやすい雰囲気があることです。 忙しい時間帯もありますが、 みんなで声を掛け合いながら乗り越える一体感があって、 毎日の営業にやりがいを感じています。 社員第一号／Kさん 「楽しいだけじゃなく、ちゃんと成長できる環境です。」 FOOLISHは現場の意見もしっかり聞いてくれるので、 接客やお店づくりについて自分の考えを発信しやすいです。 ただ働くだけではなく、 売上や運営についても学べるので、 飲食人として成長したい方にはすごくいい環境だと思います。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── 新しいお店で、新しい仲間と、新しいスタートを切りませんか？ FOOLISHには、 接客を楽しみながら成長できる環境があります。 「新店で働いてみたい」 「ホール経験を活かして次のステップに進みたい」 「人と関わる仕事が好き」 そんな方は、ぜひご応募ください。 あなたとお会いできるのを楽しみにしています。

「自分が頑張る」から「仲間を伸ばす」へ。

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 店長・マネジメント経験が活きる！ ★ 月給35万円～＋売上連動インセンティブ！ ★ 絶品まかないあり＋日曜・祝日休み！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまで店長やリーダーとして、スタッフをまとめてきた方へ。 今回募集するのは、スタッフの育成やチームづくりにも関わるBar店長候補。 自分一人で成果を出すだけではなく、スタッフ一人ひとりと向き合い、成長を支えながら、チームとしてお店をつくっていくポジションです。 大阪・北新地にある「カラオケBar momotaro」は、今年で6年目を迎えます。 今後さらにお店を大きくしていくため、接客だけではなく、スタッフの育成やシフト管理、店舗運営まで幅広く関わっていただきます。 「誰に、何を任せるか」 「どうすれば、スタッフが成長できるか」 「どうすれば、チームで売上を伸ばせるか」 そんなことを考えながら、一人ひとりと向き合うことも大切な仕事です。 自分自身が前に出て成果を出すだけではなく、 仲間の成長を支え、チームとして結果を出していく。 そんな店長を目指せるポジションです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ お任せする業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・お客様への接客 ・スタッフのサポート、育成 ・シフト管理 ・集客、予約、売上管理 ・開店、閉店作業 ・運営に必要な買い出し など スタッフとコミュニケーションを取りながら、それぞれが力を発揮できるようサポートしていただきます。 仕事を教えるだけではなく、悩みを聞いたり、仕事への向き合い方を伝えたりすることも店長の大切な役割です。 スタッフ一人ひとりの力を引き出し、チーム全体の力を高めていく。 そんな考え方で、スタッフと一緒により良いお店をつくっていってください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 社員の声（入社2年目／27歳／男性） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 前職では、居酒屋のホールスタッフとして働いていました。 お客様への接客やホール業務を中心に担当していましたが、仕事を続ける中で、もっと周りのスタッフをサポートしたり、チームをまとめたりする仕事にも関わりたいと思うようになりました。 実際に入社してからは、スタッフのサポートや育成にも関わらせてもらっています。 最初はできなかった仕事が少しずつできるようになったり、後輩から「教えてもらってできるようになりました！」と言ってもらえたりすると、自分が直接仕事をするのとは違った嬉しさがあります。 また、スタッフそれぞれの得意なことを見ながら仕事を任せたり、みんなで協力してお店をつくっていくことにも面白さを感じています。 一人で頑張るのではなく、みんなでお店をつくっていく。 仲間と一緒に成長していけることに、今はやりがいを感じています！

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「店長候補」になれる！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給28万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長候補を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

秋開業予定のベーカリーカフェのオープニングスタッフ募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バリスタ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ニューヨーク・デリカテッセンスタイルを、堂島の日常へ。 募集職種 ＊店長候補 ＊バリスタ ＊サービススタッフ このお店は、堂島で働く人たちの毎日に寄り添う、新しいデリマーケットです。 朝は、焼きたてパンとコーヒーを片手に。 ランチは、好きなデリを自由に選んで。 仕事帰りには、お惣菜やワインを楽しむ。 「たまに行く店」ではなく、 毎日自然と立ち寄りたくなる場所を目指しています。 店内には、彩り豊かなデリが並ぶショーケース。 ローストチキン、パストラミ、サーモン、ケールサラダ、キャロットラペなど、 健康的で満足感のあるメニューを日替わりで提供します。 パン、デリ、コーヒー、ワイン。 すべてを通して、お客様の一日を少し豊かにする仕事です。 私たちが目指すのは、 堂島で働くすべての人にとって、いちばん身近で、いちばん信頼される「社員食堂」。 食を通じて街の日常を支える、 そんなやりがいのある場所で、一緒に働きませんか？

✅賞与年2回×残業ほぼなし！働きやすさもキャリアも手に入る✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ 🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶 お客様の「ありがとう」が、 自分のキャリアを育ててくれる。 その積み重ねが未来の自分をつくっていく 🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶◇🔶🔶 ≪お仕事内容≫ まずは接客を中心に、料理やドリンクの 提供などを担当。慣れてきたら、 スタッフ育成や売上管理にも ステップアップ！ 具体的には・・・ 🟠接客 （オーダーテイク・料理＆ドリンク提供） 🟠簡単な調理補助（盛付けなど） 🟠テーブルセッティング・清掃 🟠スタッフのシフト管理、 採用・育成のサポート 🟠売上／コストの管理 🟠販促企画やSNS運用にも チャレンジ可能！ 「接客が好き」を起点に、店舗運営まで 関われる成長型のポジションです。 今後も当社では事業の拡大に併せ、 社員の更なる成長のステージを 生みだしていきます！ 自分の可能性と限界に挑戦し、当社でしか 体験できない世界を楽しんでみませんか？ ■□～ここで働くポイント紹介！～□■ ◇★『世界基準のホスピタリティ』★◇ 米国でホスピタリティを学び、大手ホテルで マーケティングや運営に携わった代表が、 月1回以上現場を訪れて現場と対話。 「サービスとは何か」を感覚ではなく理論で 学べる職場です。現場との距離が近く、 あなたの気づきや疑問がそのまま改善に つながります。 🟠接客を“感覚”ではなく“考え方”で学べる 🟠SNSや販促にも関われる、 マルチな成長環境 🟠20代店長／女性リーダーも多数活躍中！ ●『現場主導の企画が動く職場』 「こんな接客がしたい」 「この一言で喜んでもらえた」── ホールスタッフの気づきやアイデアから 始まったサービス・企画が、実際に店舗で 導入された事例が多数あります。 新メニューの提案やSNS施策、店内ポップに いたるまで、自分の声が反映される環境は、 働くモチベーションにも直結します。 ◇★『経験や年齢は関係なし』★◇ 当社は年齢や経歴にとらわれず、 誰もが自分のアイデアを形にできる環境が あります。あなたも自分の可能性の 限界に挑戦し、あなたのアイデアを 形にしませんか？チーズプラスの グループ店舗では以下のような実績も 🟠入社3年目25歳女性が全面プロデュース！ 入社3年目の25歳女性が自社の インスタ運用を担当していた経験から 社内の様々な可能性を感じ、企画書に まとめ、新業態の提案に。現在は ブランドの責任者として活躍しています。 🟠入社1年目の元保育士の35歳が業態変更に挑戦！ 元保育士の入社１年目35歳女性が、 新たな魚メインの居酒屋業態を何度か提案。 経歴など関係なくアイデアが採用され、 業態変更を取り込むことになりました。 ◇★『売上は最大限社員に還元する！』★◇ 当社では出店時の初期投資・仕入れ・ 広告宣伝費などボリュームのあるコストを 徹底管理。また、ただ削減するだけなく、 最小限のコストで売上を最大化することに 注力することでまだまだ小さい規模ながら 家賃補助や明確な手当の設計、残業の 徹底管理など、現場に優しい制度設計を 心がけています。高い総支給水準で、 業績はしっかり社員に還元されます。 『あなたの未来はここから拡がる！』 同じ社員であっても、働く目的や、 将来のなりたい姿は人それぞれ。 一人一人の希望を叶えることができる多様な キャリアパスをご用意しています。 ≪入社後のキャリアプラン≫ ①店舗スタッフ ②店長・料理長 ③統括料理長 ④エリアマネージャー ⑤ブランドマネジャー ⑥メニュー開発責任者 ⑦SNS集客担当、本部マーケ連携職 ⑧独立支援枠（希望者には資金計画もサポート） 将来的にはフランチャイズ展開・経営者への 道も。“飲食×ビジネス”の両面を一気通貫で 学べる環境です

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

【11月新店OPEN】未経験から店舗運営へ！完全週休2日制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼ ✨2026年11月 NEW OPEN！✨ ／ 新店舗オープンに伴い正社員を積極採用中！ 株式会社ゆっくりでは 11月の新店舗オープンをはじめ 今後のさらなる店舗展開や 組織体制の強化を見据え 新たな正社員を募集しています！ 今回の採用では、現時点での 飲食業界経験やマネジメント経験は問いません◎ まずは当社が運営するシーシャ喫茶店で 店舗業務の基礎を身につけていただき 将来的には店舗運営やマネジメントなど より幅広い業務に携わっていただきたいと考えています！ ✨評価制度による寸志あり！ ✨完全週休二日制！ ✨シーシャ好き必見！趣味がお仕事に！ ✨必要なのは楽しむ気持ち！ ✨若年層がメインで活躍中！ 個人シーシャ【しーしゃ喫茶店】 でホール＆キッチンをお任せします！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社後にお任せする業務 ━━━━━━━━━━━━━━ まずは現場スタッフとして、 店舗運営の基本を習得していただきます。 【具体的には】 ・お客様への接客、ご案内 ・ドリンク、軽食の調理・提供 ・シーシャの作成、提供 ・店内の清掃、環境整備 ・その他、店舗運営に関わる業務 業務に必要な知識や技術は 入社後に一つひとつ習得できます◎ 未経験の方も、現場での経験を通じて 着実に成長できる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 将来的に目指せるキャリア ━━━━━━━━━━━━━━ 現場業務を習得した後は 本人の適性や実績、意欲に応じて 段階的に業務の幅を広げていただきます！ 【キャリアアップ後の業務例】 ・店舗の売上、収益管理 ・スタッフの育成、シフト管理 ・店舗オペレーションの改善 ・サービス品質の向上 ・販促施策、イベントの企画 ・複数店舗の運営管理 ・新規店舗の立ち上げ、運営体制の構築 単に店舗業務をこなすだけでなく 「どうすれば店舗をより良くできるか」 「どうすれば事業を成長させられるか」 そうした視点を持ちながら 店舗運営に主体的に関わっていただくことを 期待しています！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 実績・能力を重視した評価制度 ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、年齢や社歴だけでなく 日々の業務への取り組みや実績を 重視した評価を行っています◎ 実際に、入社から1年以内で 店長に就任した社員もいます！ 評価に応じた毎月の寸志や昇給 役職への登用など 日々の頑張りをキャリアと待遇に 反映する仕組みを整えています◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経営・運営を学べる環境 ━━━━━━━━━━━━━━ 月1回の「社員ビジネス会議」では 店舗の現状分析や課題の共有 運営方針などについて学ぶ機会があります！ 現場経験だけでは身につきにくい 経営的な視点やマネジメントの考え方も 段階的に習得できます◎

【リニューアルオープン！】飲食経験者募集！月8or9日休◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ◆月給28万円～40万円｜経験を考慮◎ ◆店長を目指す過程もしっかり評価✨ ◆サービス・マネジメント経験者歓迎 ◆23時閉店でゆっくり歩いても終電が間に合う！ ◆ソムリエ資格をお持ちの方は優遇 ◆月8日休み or 月9日休みから選択OK ◆11/3(火)リニューアルOPENの本格イタリアン ◆東証スタンダード上場企業が運営 ▍仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様のご案内、オーダー対応 ・料理、ドリンクの提供 ・簡単な盛り付け ・洗い場 ・配達、デリバリー ・スタッフの育成、フォロー ・シフト管理 ・店舗オペレーションの管理、改善 ・そのほかマネジメント業務全般 など ▍『Tavernetta Salvatore』としての関西エリア初登場 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サービススタッフとして現場に立ちながら、 スタッフの動きや店内全体にも目を配り、 より良い店舗運営につなげていくポジションです。 ▍店長になるまでの成長過程も評価 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給は28万円～40万円。 評価するのは、店長になったという 結果だけではありません。 そこに至るまでに重ねたチャレンジも、 一つひとつきちんと見ていきます◎ もちろん、できることが増えれば、 給与・賞与などの待遇にしっかり反映。 経験を重ねるほど任されることが増え、 次に目指すポジションも見えてくる。 頑張った分だけ、着実に店長へと 近づいていける環境を整えています！ 例えばですが・・・ ▼入社1年目：一般社員 ▼入社3年目：店長 ▼入社7年目：SV職 のようなキャリアステップもございます！ ▍11/3(火)リニューアルOPEN世予定✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1階は本格イタリアンレストラン、 2階はちょこっと立ち寄れるバー。 時間帯やフロアによって 雰囲気が変わるのも人気の理由です。 リニューアルという節目を迎える中で、 より良いお店にしていくための アイデアも大歓迎！ 現場での気づきを、 ぜひ接客や店舗運営に活かしてください。 店長候補として、店舗づくりにも 深く関われるタイミングです✨ ▍世界レベルの味を届けるチーム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『Tavernetta Salvatore』は、 ナポリピッツァをはじめとした 本格的なイタリアンを楽しめるお店です。 世界最高峰のピッツァの祭典で 最優秀賞を受賞したピッツァ [“D.O.C”〜ドック〜]をはじめ、 こだわりのメニューがたくさん。 当店にはピッツァ職人や料理人など、 それぞれの仕事にこだわりを持つ メンバーが在籍しています。 今回採用する方にお願いしたいのは、 スタッフそれぞれの良さを活かしながら チーム全体をまとめていくこと。 キッチンとホールの状況を見て 必要なところに声をかけたり、 ピークタイムの動線を整えたり。 お店全体に目を配りながら、 みんなが力を発揮できるチームを つくっていってほしいと考えています！ ▍Tavernetta Salvatoreについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Tavernetta Salvatore(タヴェルネッタ・サルバトーレ)は、 本格ナポリピッツァやイタリア料理を 気軽に楽しめる人気イタリアンです。 薪窯で焼き上げるナポリピッツァをはじめ、 世界的なピッツァコンテストで 最優秀賞を受賞したピッツァも提供。 本物のおいしさにこだわりながらも、 気軽に楽しめるスタイリッシュで 温かい空間づくりを大切にしています。

『新しい挑戦を応援』WEB・対面の自分に合う面接方法が選択可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ □■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ あなたに合った面接方法が選択可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給256,000円～ ✅賞与年2回 ✅年間休日108日、月9日休み ✅未経験からのスタートをサポート ✅店長・エリアマネージャー・本部職など多彩なキャリア ✅地域に根付いて働ける地域限定社員 【お仕事内容】 KICHIRIカジュアルダイニングで、 ホール・キッチンを中心とした店舗業務をお任せします。 シンプルモダンなリビングをイメージした店内で、 お客様がゆったり過ごせる時間をつくっていく仕事です。 単に料理を運ぶ、調理をするだけではありません。 記念日やデート、食事会など、ご来店の目的に合わせたサービスを考えたり、 仲間と協力して店舗の雰囲気をつくったり。 一人ひとりの気配りやアイデアを店舗づくりに活かせる環境です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【 ホール業務 】 ＊お客様のご案内 ＊オーダー対応 ＊料理・ドリンクの提供 ＊レジ業務 ＊予約管理 ＊パーティー運営 【 キッチン業務 】 ＊仕込み・調理 ＊料理の盛り付け ＊食材・衛生・品質管理 ＊店舗の雰囲気づくり ＊レイアウトや演出の工夫 ＊スキルに応じたメニュー提案 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ホール・キッチンそれぞれの仕事を通じて、 接客や調理だけではなく、店舗運営に関わる幅広い経験を積めます！ 入社時点ですべてができる必要はありません！ 未経験からスタートする方も、周囲のスタッフによるサポートを受けながら仕事を覚えていけますよ◎ まずは店舗の流れや基本業務を身につけ、できることを一つずつ増やしてください！ 経験のある方は、これまで培った接客・調理・店舗運営などの経験を活かせます♪ 【 KICHIRIの魅力✨ 】 ○*.｡月9日休みでメリハリのある働き方⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、月9日休みの勤務で 仕事だけに偏るのではなく、休日もしっかり確保しながら働けます。 長期休暇の取得も可能で、 有給休暇や育児・介護休暇などの制度も整備！ 長くキャリアを築いていくことを考えられる環境です◎ ○*.｡未経験から新しいキャリアを応援⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊飲食業界未経験から挑戦したい方 ＊第二新卒として新しい仕事を探している方 ＊接客経験を活かしてステップアップしたい方 ＊飲食店で長期的なキャリアを築きたい方 ＊チームで店舗をつくる仕事に興味がある方 「飲食の仕事は初めて」という方にも、 安心して一歩を踏み出していただけるようサポートします！ 接客、調理、店舗運営など、仕事を通して身につけられることはさまざま！ 最初から将来の目標が決まっていなくても大丈夫です◎ 店舗で経験を積んだ先には、 "店長"や"エリアマネージャー"、"本部職"などへのキャリアアップがあります。 さらに、海外事業・地方創生・DX推進など、 店舗運営とは異なる分野へのキャリアチェンジも可能です。 ○*.｡自分らしいおもてなしを考えられる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIが大切にしているのは、その場のお客様に合わせたサービスです！ 記念日、デート、食事会など、お客様が店舗を利用する目的はさまざま… 目の前のお客様に何ができるかを考え、 スタッフ同士で協力しながらサービスをつくります。 自分の気配りやアイデアを接客に活かせることも、この仕事ならではの魅力です◎

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「店長候補」になれる！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給28万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長候補を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

≪最短2週間で内定も可能◎≫異業種から挑戦できる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ □■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も1~2日後で設定可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅経験により年収4,000,000円以上も可能 ✅社会人経験1年以上の方◎ ✅これまでの接客・サービス経験を活かせる ✅年間休日108日・月9日休み ✅賞与年2回 ✅店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア 【お仕事内容】 KICHIRI カジュアルダイニングで、 ホール・キッチンを中心とした店舗業務をお任せします。 飲食業界での経験だけではなく、 接客・販売・営業・サービス業など、 これまで仕事を通じて培ってきた経験を活かせる環境です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【 ホール業務 】 ＊お客様のご案内 ＊オーダー対応 ＊料理・ドリンクの提供 ＊レジ業務 ＊予約管理 ＊パーティー運営 【 キッチン業務 】 ＊仕込み・調理 ＊料理の盛り付け ＊食材・衛生・品質管理 ＊店舗の雰囲気づくり ＊レイアウトや演出の工夫 ＊スキルに応じたメニュー提案 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 社会人経験があるからこそ、 これまで身につけた仕事の進め方やコミュニケーション力を、 KICHIRIでも活かしていただけます。 最初は店舗の流れやKICHIRIならではのサービスを理解するところからスタート。 これまでの経験を土台にしながら、 接客・調理・店舗運営へと、 できる仕事をさらに広げていってください。♪ 【 KICHIRIの魅力✨ 】 ○*.｡月9日休みでメリハリのある働き方⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、 月9日休みの勤務体系です。 仕事だけに偏るのではなく、 休日を確保しながらキャリアを築いていけます。 有給休暇や産休・育休、 介護休暇などの制度も整っています。 転職後も長期的に働き続けることを考えられる環境です。 ○*.｡社会人経験を次のキャリアへ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまで働く中で身につけた経験は、 飲食業界でも活かせるものがたくさんあります。 お客様とのコミュニケーション、 周囲と協力して仕事を進める力、 相手の状況を考えて行動する力など、 社会人として培った経験を活かせる仕事です。 これまでの経験をリセットするのではなく、 KICHIRIで新しいスキルを加えながら、 次のキャリアにつなげていけます！ ○*.｡接客の先に店舗運営まで経験できる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIでは、 ホールやキッチンの仕事だけでキャリアが完結するわけではありません。 店舗で経験を積みながら、 スタッフ育成や店舗運営などへ仕事の幅を広げることができます。 その先には、 店長・スーパーバイザー・本部職などへのキャリアアップもあります。 「次の転職では長期的なキャリアを築きたい」 という方にも、 将来を考えながら働ける環境があります。 ○*.｡自分の経験やアイデアを活かせる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIが大切にしているのは、 その場のお客様に合わせたサービスです。 記念日、デート、食事会など、 店舗を利用する目的はお客様によって異なります。 これまで仕事で培ってきた気配りや判断力を活かし、 「今のお客様に何ができるか」を考えながらサービスをつくります。 スタッフ同士で意見を出し合い、 自分のアイデアを店舗づくりに活かせることも魅力です。

【スタッフ募集】月給29万円・月8日休み・賞与有！福利厚生充実◎／飲食業界のイメージを変える！／未経験者歓迎★

仕事内容 未経験歓迎！丁寧な研修で着実に成長できる環境 ＼「飲食店は休めない」そんな時代は終わりました！／ 私たちはスタッフが長く安心して働ける環境づくりに本気で取り組んでおります。 頑張りはしっかり評価し、将来は、店長からマネージャーへのキャリアアップも可能です！ 【入社後の流れ】 ・入社後は座学研修からスタート。その後は、実際に店舗での業務にあたります。 ・成長は急かされないのでご安心ください。ゆっくり自分のペースで成長できます。 【具体的な仕事内容】 (1)接客： 接客で大切なのは、「目配り・気配り・心配り」。 お客様の様子を見てお水を注いだり、替え玉を提供するなど、一歩先のサービスを心掛けます。 (2)調理(スープ、トッピング、サイドメニューの仕込みなど)： 秘伝のレシピがあるので、マニュアル通りに作業できればOK！ 包丁を使うのは、野菜やチャーシューをカットする程度で、難しい作業はありません！ 休暇もキャリアもどちらもバランスよく！柔軟な環境で働けます！ 【休みもしっかり取れます】 ・勤務半年後から有給10日付与 ・有給＋通常休みで、14連休や7連休×2回の取得も可能 ・休日出勤なし／休みの日に連絡が来ることもほとんどなし 【キャリアアップも目指せます】 ・早くて1年で店長昇格可能！ ・1年半～2年半を目安に、じっくりキャリアを築けます ・店舗拡大、事業拡大予定につき、ポジションも豊富！ 【挑戦の場も用意しています】 慣れてきたら、店舗のスタッフ指導やシフト管理、発注業務・F/Lを中心とした数値管理などにチャレンジ！ 新メニューの考案も大歓迎です！ あなたの「やってみたい」を応援する風土があります！ 博多ラーメンブランドで世界に展開中の成長企業 大人気博多ラーメン「一幸舎」ブランドで有名な当社。 「博多一幸舎」と「幸ちゃんラーメン」を国内にFC含む25店舗、海外10カ国に50店舗展開しています！ 【働きやすい体制】 ・1店舗あたり社員2～3名を配置 ・人員にゆとりを持たせたシフト設計 ・家族手当や住宅手当など、その他の福利厚生も充実！ ▼一幸舎グループならではの制度も！▼ ・アルバイト紹介手当、アルバイト登用手当、社員紹介手当 ┗一幸舎グループの強みはなんといっても「人の良さ」。 だからこそ、活躍しているメンバーからの紹介された新しい仲間を手厚く歓迎できるように制度を整えています！ ・生理の日休暇、母子健康管理のための休暇、出産休暇 ┗女性スタッフも多く活躍する職場だからこそ、長く活躍できるような環境を整えています！ ・社員総会 ┗年に一度、全店（一部商業施設除く）を休みにしてグループの方針発表や昇進発表、高額ビンゴ大会なども行っています♪ ・競合店リサーチ…？ ┗業態の他社を対象に、グループLINEで競合について意見交換を行っています。 ・まかない割引 ┗ラーメン一杯を全店300円（約7割引き）で食べられます！ ・『カンリー福利厚生』導入。仕事も遊びも全力で応援！ ┗全国10万件以上の優待が受けられる充実のシステムがスマホ一つで利用し放題！ 【異業種からの転職者も多数！】 元自衛隊、建築業、営業など前職はさまざま。誰もが活躍できるチャンスがある会社です。平均年齢は30歳。和気あいあいとした社風も魅力です！ 応募から内定までスムーズ！面接も柔軟対応 【選考フロー】 Web履歴書による書類選考→面接2回→内定！ 【選考の特徴】 ・応募から内定まで1～2週間以内も可能 ・最短2週間での入社もOK！ ・面接日・入社日は柔軟に対応。在職中の方も安心してご応募ください 【面接の雰囲気】 面接ではざっくばらんにお話しできればと思っています！ 堅苦しい雰囲気はありません！過去には1時間～2時間の雑談で終わり、内定に至ったことも。 ぜひ、リラックスできる服装や髪型でお越しください！ 【その他サポート】 ・Web面接可(遠方の方) ・夜19時以降、土日面接も対応可能 ・面接で不安があれば、何度でもお話ししましょう。本音で話し合えるまで、じっくりお付き合いします。 経験・学歴不問！人柄と意欲を大切にします 【応募資格】 ・学歴不問、経験不問、資格不問 ・日本語でコミュニケーションが取れる方 ・特定技能の就労ビザで勤務可能な方 【歓迎する方】 ・未経験者歓迎、初心者OK！ ・第二新卒歓迎 ・常に学ぶ姿勢を持ち、新しいことにも「まずはやってみよう」と挑戦できる方 ・周りの意見を尊重し、明るく積極的にコミュニケーションが取れる方 ・UIJターン歓迎 ・ラーメンが好きな方 ・将来は飲食店で自分のお店を持ちたい方 ・飲食店でのホール・キッチン経験がある方 ・マネジメントや店長職の経験がある方 【活躍している方の特徴】 ・20代～40代の幅広い世代が在籍／平均年齢は30歳 ・既婚率50％以上。家族手当・住宅手当もあり、家庭との両立も可能 【こんな求人をお探しの方にもおすすめ】 ・カフェやレストラン、居酒屋など飲食店でのキッチン・ホールスタッフ求人を探している方

2026年秋オープン予定！未経験スタート◎JR九州グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼飲食未経験からのスタートも大歓迎！／ 2026年秋オープン予定！オープニングスタッフ募集！ 「食」を通じて人を笑顔にしたい。そんな想いがあれば、飲食業界の経験がなくても大丈夫！ JR九州グループの安定した環境のもと、人気のお店で働いてみませんか？ 【具体的には】 ・接客/販売/調理 ・付随する業務全般 【アピールポイント】 ・賞与年2回！（昨年度年間支給実績：4.5ヵ月分） ・年間休日115日！飲食店では珍しい月9日以上休み ・充実した福利厚生あり！ ・月4万円の住宅補助あり（社内規定あり） ・退職金あり（社内規定あり） 【こんなお店です】 赤坂うまやは、JR九州グループが運営する和食店です。 炭火焼きや黒豚しゃぶしゃぶなど、九州各地の食材を活かした料理をご提供しています。 ランチや仕事帰りのお食事はもちろん、接待や会食など大切なシーンでも利用されることが多く、幅広いお客さまに親しまれているお店です。 私たちが大切にしているのは料理のおいしさだけでなく、「おもてなしの心」。 お客さまに心地よい時間を過ごしていただけるよう、スタッフ同士で協力しながら笑顔とチームワークでお迎えしています。

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「店長候補」になれる！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給28万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長候補を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

ステップアップも可能！賞与年2回＆年休110日　大坂社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. 会社とブランドについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社大黒商事が運営する「成吉思汗 大黒屋」は、 東京都心・地方からの来店客にも人気のジンギスカン専門店チェーンです。 急成長を続ける業界内で、賞与年2回＆月8日以上休み＆社宅制度など、 安定と成長を両立できる環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2. 主な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ホール業務＞ ・オーダー取り ・席の配膳 ・ドリンク・料理の提供 ・片づけ など ＜店内業務＞ ・仕込み・調理 ・予約電話対応 など ＜店舗管理委業務＞ ・売上管理 ・シフト管理 いきなりすべてをお任せすることはございません◎ 店内業務に慣れたら店舗管理をお任せするなど 段階を踏んで業務をお任せします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3. どんな人が向いている？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験歓迎！ ◎飲食業界・接客業が未経験でもOK ◎学歴・年齢問わず、フリーターからの転身歓迎 ◎人と接するのが好き、チームをまとめてみたい、自分の成長につなげたいという方歓迎 ■ 活かせる経験 ・飲食店、居酒屋、レストラン、調理補助、ホールなどでの実務経験 ・接客業（販売業やサービス業など）の経験 ・「接客×調理×管理」を一度に身につけたい方に最適です。 ■ こんな方が活躍できます ・「お店づくり」「売上づくり」に興味のある方 ・チーム運営やリーダー業にチャレンジしたい方 ・自ら考え、行動し、成果を出すスタイルの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4. 明確なキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社1年目：一般スタッフ（研修期間含む） ↓ 入社2年目：アドバンス社員（実績を積んで昇格） ↓ 入社3年目：店長 ↓ 5年目以降：エリアマネージャー・幹部候補、本社スタッフなど 店舗拡大中のためスピード感のあるキャリアアップが可能！ さらに頑張れば頑張るほどどんどん昇給！ 常にやる気とやりがいを持って働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5.やりがいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ● お店の顔になれる！ ✅接客・盛り付け・店内レイアウトから「お客様の満足」をつくる。 ✅店長のアイデアで売上UP、新メニュー開発などに関与できる。 ● 仲間と共に育てる達成感 ✅スタッフの成長を自分の成果として実感できる。 ✅シフト調整・育成でチームの結束力も高まり、やりがい◎。 ● キャリア形成のスピード感 ✅実績や意欲次第で2年以内の店長昇格、5年以内にエリアマネージャーも。 ✅幹部や本社スタッフへの道も開かれているので、長期視点での成長が可能。 ● 安定と自由な働き方 ✅月8日休＋年休110日以上の確保、プライベートも充実。 ✅社宅・寮や引越し補助制度で一人暮らしや地方出身者にも優しい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★★ 飲食の“プロ”として飛躍する舞台です ★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・実力次第でスピーディな昇進が可能な明確なキャリアパス ・ 接客・調理・採用・売上管理など幅広いスキルを習得 ・ 月8日休、有給・特別休暇制度でライフバランス◎ ・ 組織と「あなた自身」の成長を両立できる環境 「自分の力でお店をつくりたい」「チームを率いて結果を出したい」「飲食業のその先、本物のキャリアを描きたい」 ご応募・ご質問、お気軽にお問い合わせください。大黒屋では一人ひとりを大切に、あなたの可能性を応援します！

関西を中心に53店舗以上の飲食店を運営。これまでのノウハウを蓄積し、スタッフ教育や人事評価などの制度が整っているので「無理なく、長期目線で働ける」と人気！

仕事内容 ＊ホールのお仕事＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ご注文のお伺い ・お会計業務 ・お料理をお席へ運ぶ ・席の片付け（バッシング） など ＊キッチンのお仕事＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・食材のカット ・お料理の盛り付け ・簡単な調理 ・仕込み ・食器洗い など できることから おまかせしていきますので 少しずつ慣れていってくださいね◎

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！餃子が自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給28万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 餃子専門居酒屋「ギョーザの勝男」にて、 店長候補を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！勝男グループの大手外食チェーン企業にて、未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 手羽先・焼き鳥が美味しい居酒屋 『口八町　茶屋町店』にて、 店長を募集いたします！ ⭐具体的な業務内容⭐ ◇ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 ◇キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・焼き鳥の串打ち ・洗い場 ◇運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ⭐入社後の流れ⭐ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ⭐基本に慣れたら⭐ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！ ⭐当社について⭐ 株式会社GALAは、 『大分唐揚げ鉄板焼き　勝男』などを 運営する、大手外食チェーン企業です。 「一度の出会いを大切に、 今できる最高のおもてなしをしていくこと」 居酒屋運営を通して、 今後とも、お客様の楽しいひと時の ご提供に取り組んでまいります。

オープニング募集✨休日選択制で週休3日も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ 【2026年7月17日オープンの鶏専門居酒屋♪】 ✅月毎に休日・給与選択可能◎ ✅月5～6日休も週休3日もOK♪ ✅みなし・サービス残業一切なし！ ✅昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ✅上場準備中の成長企業 ✅全国100店舗以上展開の大手企業 ─────────────────☆.+ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ⚡【とりいちずについて】 スタッフを大切に想う気持ちから、 コンセプトは 「生きるための食事を楽しむものにする」。 活気あふれる店内にて 名物の水炊きに焼鳥、自慢の鶏逸品など リーズナブルな値段で本格的な鶏料理を 提供しており 宴会や飲み会、打ち上げなどの 多様なニーズにお応えしています。 ✦・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・✦ ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ■───────────────── ⭐あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！ ─────────────────■ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ■────────────────── ⭐キャリアアップの機会数も豊富◎ ──────────────────■ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊お客様のご案内 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 など 状況により、キッチンにて仕込み／調理／ 盛り付けなどをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！

月給28万2,600円～・賞与年1回・昇給年1回◎交通費は上限月10万円まで全額支給！引越費用補助は最大20万円と充実◎まかない・社員割引・副業OKとプライベートも充実できる環境が揃っています。月9日休み・連休取得OKでオン・オフのメリハリをつけながら推しの世界観を届けるお店を一緒に盛り上げませんか？

仕事内容 推しの世界観を届けるお店を率いる◎コラボカフェの店長候補！ 「好き」があふれる空間を率いる◎ コラボカフェの店長候補募集！ ◆お客様の笑顔はもちろん スタッフが楽しく働ける お店づくりをお任せします。 アニメ・ゲーム・キャラクター・アーティストなど 様々なコンテンツとコラボした 話題のカフェ【BOX cafe＆space】で 店長候補・マネージャー候補として 店舗全体をリードしていただきます。 ■主な仕事内容 ・ホール＆キッチン兼任で 店舗オペレーション全般に関わる ・シフト作成・スタッフの育成・マネジメント ・売上・在庫・発注管理 ・コラボテーマに合わせた 店内演出・サービスのクオリティ管理 ・スタッフが楽しく働ける 職場環境づくり ▼まず現場をしっかり知ることからスタート！ ホール・キッチン両方の業務を経験しながら お店全体の流れを掴んでいきます。 現場を知っているからこそ スタッフに信頼されるマネージャーに なれます◎ ▼1.5～2ヶ月ごとにテーマが変わる！ 毎回新しいコラボテーマで メニューも内装も空気感もガラッと変わります。 飽きることなく、毎回新鮮な気持ちで お店を盛り上げられます♪ ▼食×エンターテインメントの 小さなテーマパークを一緒に運営しよう！ 「好き」に囲まれたお客様の 「わあ！」という表情と スタッフの笑顔が この仕事の一番の達成感です。 ■こんな方を求めています ・人と接するのが好きでサービス精神旺盛な方 ・いつかはマネージャー・店長を目指したい方 ・クリエイティブで刺激的な仕事がしたい方 ・新しいことに柔軟にチャレンジできる方 ・スタッフが笑顔で働ける職場を 作っていきたい方 ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。 気になる！コラボカフェならではのお仕事Q&A A. BOX cafe&spaceは、さまざまな作品・キャラクター・コンテンツとのコラボレーションを楽しめるテーマカフェです！ 料理やドリンクを提供するだけでなく、店内の雰囲気や接客も含めて 「その作品の世界に入り込んだような体験」をつくることが大切なお仕事です。 Q. 接客で大切にしていることは？ A. お客様の“好き”という気持ちに寄り添うことです！ 楽しみに来店されるお客様が多いからこそ、笑顔でのお声がけや丁寧な商品説明など、 一つひとつの対応が特別な思い出につながります。 Q. コラボする作品に詳しくないと難しい？ A. 最初からすべてに詳しくなくても大丈夫です！ コラボ内容は期間によって変わるため、メニューやコンセプト、注意事項などをその都度みんなで確認します。 新しいことを覚えるのが好きな方にもピッタリです。 Q. コラボカフェならではの面白さは？ A. 定期的にテーマが変わり、そのたびに新しい空間づくりに関われることです！ 幅広いコンテンツに触れながら、毎回違った店舗の雰囲気やお客様の反応を楽しめます。 Q. どんな人が活躍できますか？ A. 人を喜ばせることが好きな方や、チームで協力することが好きな方。 「ただ接客する」のではなく、お客様のワクワクをさらに大きくする気持ちを持って働ける方を歓迎します！ 研修制度・研修の流れ 入社後は、まず3日間の入社研修を受けていただきます。 未経験の方でも流れに沿って一つずつ学べる内容なので、安心してスタートできます！ ▼研修スケジュール ・1日目：座学研修（終日） ・2日目：サービス研修（終日） ※関東以外のエリアは別日程で実施する場合があります ・3日目：テーマカフェについてのオリエンテーション（座学・数時間） ・4日目～：店舗配属（関東エリアは3日目から店舗合流） ▼配属後も先輩スタッフがそばでサポート 店舗配属後は、先輩スタッフから接客の流れやその時々のコラボ内容について 丁寧に説明を受けながら、実際の接客に慣れていきます。 ※店舗配属時の説明は個別に行いますが、座学・サービス研修のような、 まとまったカリキュラムではなく、業務に慣れるためのフォローという位置づけです。 ※研修期間中も給与・待遇は変わりません◎

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

月給28万2,600円～・賞与年1回・昇給年1回◎交通費は上限月10万円まで全額支給！引越費用補助は最大20万円と充実◎まかない・社員割引・副業OKとプライベートも充実できる環境が揃っています。月9日休み・連休取得OKでオン・オフのメリハリをつけながら推しの世界観を届けるお店を一緒に盛り上げませんか？

仕事内容 推しの世界観を届けるお店を率いる◎コラボカフェの店長候補！ 「好き」があふれる空間を率いる◎ コラボカフェの店長候補募集！ ◆お客様の笑顔はもちろん スタッフが楽しく働ける お店づくりをお任せします。 アニメ・ゲーム・キャラクター・アーティストなど 様々なコンテンツとコラボした 話題のカフェ【BOX cafe＆space】で 店長候補・マネージャー候補として 店舗全体をリードしていただきます。 ■主な仕事内容 ・ホール＆キッチン兼任で 店舗オペレーション全般に関わる ・シフト作成・スタッフの育成・マネジメント ・売上・在庫・発注管理 ・コラボテーマに合わせた 店内演出・サービスのクオリティ管理 ・スタッフが楽しく働ける 職場環境づくり ▼まず現場をしっかり知ることからスタート！ ホール・キッチン両方の業務を経験しながら お店全体の流れを掴んでいきます。 現場を知っているからこそ スタッフに信頼されるマネージャーに なれます◎ ▼1.5～2ヶ月ごとにテーマが変わる！ 毎回新しいコラボテーマで メニューも内装も空気感もガラッと変わります。 飽きることなく、毎回新鮮な気持ちで お店を盛り上げられます♪ ▼食×エンターテインメントの 小さなテーマパークを一緒に運営しよう！ 「好き」に囲まれたお客様の 「わあ！」という表情と スタッフの笑顔が この仕事の一番の達成感です。 ■こんな方を求めています ・人と接するのが好きでサービス精神旺盛な方 ・いつかはマネージャー・店長を目指したい方 ・クリエイティブで刺激的な仕事がしたい方 ・新しいことに柔軟にチャレンジできる方 ・スタッフが笑顔で働ける職場を 作っていきたい方 ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。 気になる！コラボカフェならではのお仕事Q&A A. BOX cafe&spaceは、さまざまな作品・キャラクター・コンテンツとのコラボレーションを楽しめるテーマカフェです！ 料理やドリンクを提供するだけでなく、店内の雰囲気や接客も含めて 「その作品の世界に入り込んだような体験」をつくることが大切なお仕事です。 Q. 接客で大切にしていることは？ A. お客様の“好き”という気持ちに寄り添うことです！ 楽しみに来店されるお客様が多いからこそ、笑顔でのお声がけや丁寧な商品説明など、 一つひとつの対応が特別な思い出につながります。 Q. コラボする作品に詳しくないと難しい？ A. 最初からすべてに詳しくなくても大丈夫です！ コラボ内容は期間によって変わるため、メニューやコンセプト、注意事項などをその都度みんなで確認します。 新しいことを覚えるのが好きな方にもピッタリです。 Q. コラボカフェならではの面白さは？ A. 定期的にテーマが変わり、そのたびに新しい空間づくりに関われることです！ 幅広いコンテンツに触れながら、毎回違った店舗の雰囲気やお客様の反応を楽しめます。 Q. どんな人が活躍できますか？ A. 人を喜ばせることが好きな方や、チームで協力することが好きな方。 「ただ接客する」のではなく、お客様のワクワクをさらに大きくする気持ちを持って働ける方を歓迎します！ 研修制度・研修の流れ 入社後は、まず3日間の入社研修を受けていただきます。 未経験の方でも流れに沿って一つずつ学べる内容なので、安心してスタートできます！ ▼研修スケジュール ・1日目：座学研修（終日） ・2日目：サービス研修（終日） ※関東以外のエリアは別日程で実施する場合があります ・3日目：テーマカフェについてのオリエンテーション（座学・数時間） ・4日目～：店舗配属（関東エリアは3日目から店舗合流） ▼配属後も先輩スタッフがそばでサポート 店舗配属後は、先輩スタッフから接客の流れやその時々のコラボ内容について 丁寧に説明を受けながら、実際の接客に慣れていきます。 ※店舗配属時の説明は個別に行いますが、座学・サービス研修のような、 まとまったカリキュラムではなく、業務に慣れるためのフォローという位置づけです。 ※研修期間中も給与・待遇は変わりません◎

月給28万2,600円～・賞与年1回・昇給年1回◎交通費は上限月10万円まで全額支給！引越費用補助は最大20万円と充実◎まかない・社員割引・副業OKとプライベートも充実できる環境が揃っています。月9日休み・連休取得OKでオン・オフのメリハリをつけながら推しの世界観を届けるお店を一緒に盛り上げませんか？

仕事内容 推しの世界観を届けるお店を率いる◎コラボカフェの店長候補！ 「好き」があふれる空間を率いる◎ コラボカフェの店長候補募集！ ◆お客様の笑顔はもちろん スタッフが楽しく働ける お店づくりをお任せします。 アニメ・ゲーム・キャラクター・アーティストなど 様々なコンテンツとコラボした 話題のカフェ【BOX cafe＆space】で 店長候補・マネージャー候補として 店舗全体をリードしていただきます。 ■主な仕事内容 ・ホール＆キッチン兼任で 店舗オペレーション全般に関わる ・シフト作成・スタッフの育成・マネジメント ・売上・在庫・発注管理 ・コラボテーマに合わせた 店内演出・サービスのクオリティ管理 ・スタッフが楽しく働ける 職場環境づくり ▼まず現場をしっかり知ることからスタート！ ホール・キッチン両方の業務を経験しながら お店全体の流れを掴んでいきます。 現場を知っているからこそ スタッフに信頼されるマネージャーに なれます◎ ▼1.5～2ヶ月ごとにテーマが変わる！ 毎回新しいコラボテーマで メニューも内装も空気感もガラッと変わります。 飽きることなく、毎回新鮮な気持ちで お店を盛り上げられます♪ ▼食×エンターテインメントの 小さなテーマパークを一緒に運営しよう！ 「好き」に囲まれたお客様の 「わあ！」という表情と スタッフの笑顔が この仕事の一番の達成感です。 ■こんな方を求めています ・人と接するのが好きでサービス精神旺盛な方 ・いつかはマネージャー・店長を目指したい方 ・クリエイティブで刺激的な仕事がしたい方 ・新しいことに柔軟にチャレンジできる方 ・スタッフが笑顔で働ける職場を 作っていきたい方 ※雇用契約について※ 採用後は株式会社トランジットホールディングスに所属し、 グループ会社の株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向する形で店舗運営に携わっていただきます。 気になる！コラボカフェならではのお仕事Q&A A. BOX cafe&spaceは、さまざまな作品・キャラクター・コンテンツとのコラボレーションを楽しめるテーマカフェです！ 料理やドリンクを提供するだけでなく、店内の雰囲気や接客も含めて 「その作品の世界に入り込んだような体験」をつくることが大切なお仕事です。 Q. 接客で大切にしていることは？ A. お客様の“好き”という気持ちに寄り添うことです！ 楽しみに来店されるお客様が多いからこそ、笑顔でのお声がけや丁寧な商品説明など、 一つひとつの対応が特別な思い出につながります。 Q. コラボする作品に詳しくないと難しい？ A. 最初からすべてに詳しくなくても大丈夫です！ コラボ内容は期間によって変わるため、メニューやコンセプト、注意事項などをその都度みんなで確認します。 新しいことを覚えるのが好きな方にもピッタリです。 Q. コラボカフェならではの面白さは？ A. 定期的にテーマが変わり、そのたびに新しい空間づくりに関われることです！ 幅広いコンテンツに触れながら、毎回違った店舗の雰囲気やお客様の反応を楽しめます。 Q. どんな人が活躍できますか？ A. 人を喜ばせることが好きな方や、チームで協力することが好きな方。 「ただ接客する」のではなく、お客様のワクワクをさらに大きくする気持ちを持って働ける方を歓迎します！ 研修制度・研修の流れ 入社後は、まず3日間の入社研修を受けていただきます。 未経験の方でも流れに沿って一つずつ学べる内容なので、安心してスタートできます！ ▼研修スケジュール ・1日目：座学研修（終日） ・2日目：サービス研修（終日） ※関東以外のエリアは別日程で実施する場合があります ・3日目：テーマカフェについてのオリエンテーション（座学・数時間） ・4日目～：店舗配属（関東エリアは3日目から店舗合流） ▼配属後も先輩スタッフがそばでサポート 店舗配属後は、先輩スタッフから接客の流れやその時々のコラボ内容について 丁寧に説明を受けながら、実際の接客に慣れていきます。 ※店舗配属時の説明は個別に行いますが、座学・サービス研修のような、 まとまったカリキュラムではなく、業務に慣れるためのフォローという位置づけです。 ※研修期間中も給与・待遇は変わりません◎

≪初回面接は15分で完結◎≫早期内定で新しい環境へ挑戦も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 初回面接は15分で完結！ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も応募当日に予約も可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給354,800円～ ✅経験により年収700万円も可能 ✅賞与年2回 ✅年間休日108日・月9日休み ✅売上・人材・サービスを担う店長ポジション ✅店舗づくりや販促企画にもアイデアを活かせる ✅エリアマネージャー・本部職など次のキャリアも目指せる 【お仕事内容】 KICHIRI カジュアルダイニングの店長として、 店舗運営・スタッフマネジメントを中心に、 お店全体を動かしていただきます。 売上や原価などの数字を見ながら、 スタッフ一人ひとりの成長を支え、 お客様に「また来たい」と思っていただける店舗を、 チーム全員でつくっていくことが大切な役割です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【店舗マネジメント】 ＊ホール・キッチン業務全体の統括 ＊店舗オペレーション管理 ＊サービスクオリティの向上 ＊店舗全体のマネジメント ＊店舗改善の立案・実行 【数値管理】 ＊売上管理 ＊原価管理 ＊店舗目標の管理 ＊売上向上に向けた施策の立案 ＊店舗状況に応じた改善 【スタッフマネジメント】 ＊スタッフ育成・教育 ＊シフト管理 ＊スタッフとの面談・コミュニケーション ＊新人スタッフの育成 ＊チームづくり 【店舗づくり・企画】 ＊販促企画 ＊店舗改善 ＊季節メニュー・フェア企画への参加 ＊サービス改善 ＊お客様の利用シーンに合わせた店舗づくり ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 接客・調理の現場経験はもちろん、 これまで培ったマネジメントや数値管理の経験を活かして、 店舗経営に近い視点を身につけられるポジションです。 数字だけを見るのではなく、 人材・サービス・店舗運営のすべてに関わりながら、 一つの店舗を自分たちの手で成長させていきます！ 【 KICHIRIの魅力✨ 】 ○*.｡○店舗を自分たちの手で動かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIでは、 店長が単なる現場責任者としてではなく、 店舗づくりの中心となって運営に携わります。 売上管理やスタッフ育成だけでなく、 販促企画・店舗改善・サービス向上などにも関わることができます。 現場で感じた気づきを、 そのまま店舗改善につなげられる環境です。 「もっとこうしたら良くなる」 というアイデアを、 スタッフと一緒に形にしていく面白さがあります。 ○*.｡数字と人の両方を動かすマネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営では、 売上や原価などの数字を見ることも重要です。 一方で、 数字だけでは良い店舗はつくれません。 スタッフが成長し、 チーム全体が同じ方向を向き、 お客様により良いサービスを届けられる状態をつくること。 KICHIRIでは、 数字と人の両方を大切にした店舗マネジメントを経験できます。 ○*.｡月9日休みで長期的なキャリアを ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、 月9日休みの勤務体系です。 店長という責任あるポジションでも、 定期的に休日を確保しながら働ける環境を整えています。 有給休暇をはじめ、 産休・育休、介護休暇、慶弔休暇などの制度もあります。 店舗運営にしっかり向き合いながら、 長期的なキャリア形成を考えられる環境です。 ○*.｡店長の先にもキャリアが広がる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長はゴールではありません。 店舗でマネジメント経験を積んだ先には、 スーパーバイザーや本部職など、 さらに幅広いキャリアがあります。 人事・商品開発・新店立ち上げなど、 店舗経験を活かせる仕事へのキャリアチェンジも可能です。 さらに、 海外事業・地方創生・DX推進など、 飲食店舗の枠を越えた事業にも携わる可能性があります。 店舗運営を経験しながら、 その先のキャリアまで描けることもKICHIRIの特徴です。

頑張っても評価されない。そんな働き方を変えたい方へ。

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 店長経験不問！飲食経験を活かせる！ ★ 月給35万円～＋売上連動インセンティブ！ ★ まかないあり＋日曜・祝日休み！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 飲食店や居酒屋で、頑張ってきたあなたへ。 「任された仕事は、責任を持ってこなしてきた。」 「後輩の指導や、周りのフォローも任されてきた。」 「それなのに、頑張りが給料に反映されない。」 そんな思いを抱えていませんか？ 仕事に真剣に向き合い、お店を支えてきた。 それでも給与や待遇が変わらないなら、次はこれまでの経験を、もっと収入に繋げられる環境に目を向けてみませんか？ 大阪・北新地にある「KARAOKE BAR momotaro」は、今年で6年目を迎えるカラオケBar。 今回募集するのは、接客だけでなく、スタッフの育成や集客、売上管理など、お店の成長を支える店長候補です。 これまで後輩に仕事を教えたり、忙しいときに周囲をフォローしたりしてきた経験も、店舗運営に活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ お任せする業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・お客様への接客 ・スタッフのサポート、育成 ・シフト管理 ・集客、予約管理 ・売上管理、店舗運営 ・開店、閉店作業 ・運営に必要な買い出し など スタッフとコミュニケーションを取りながら、それぞれが力を発揮できる環境をつくっていきます。 後輩への指導や周囲のフォローなど、これまで当たり前にやってきたことも、スタッフの育成やチームづくりに活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ スタッフの声（入社2年目／27歳／男性） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〜居酒屋からの転職、収入＆やりがいもアップ！〜 以前は居酒屋で働いていました。 忙しい時間帯は休む間もなく動き回り、後輩に仕事を教えたり、周りのフォローに回ったりすることもありました。 任される仕事が増えても、なかなか給料は上がらず…。 「もっと頑張りを評価してもらえる環境で働きたい」と思い、転職を決めました。 momotaroでは、接客だけでなく、スタッフのサポートや集客など、幅広い仕事に携われています。 自分の工夫が売上につながったり、お店全体の成果に貢献できたりすることに、以前とは違ったやりがいを感じています。 収入面でも、居酒屋で働いていた頃より上がりました。 頑張りが収入に繋がる仕組みがあるので、目標を持って仕事に取り組めています。 これまでの飲食経験を活かして、「仕事のやりがいを感じながら、稼ぎたい。」 そんな方に合っている職場だと思います！

≪最短2週間で内定も可能◎≫異業種から挑戦できる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ □■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も1~2日後で設定可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅経験により年収4,000,000円以上も可能 ✅社会人経験1年以上の方◎ ✅これまでの接客・サービス経験を活かせる ✅年間休日108日・月9日休み ✅賞与年2回 ✅店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア 【お仕事内容】 KICHIRI カジュアルダイニングで、 ホール・キッチンを中心とした店舗業務をお任せします。 飲食業界での経験だけではなく、 接客・販売・営業・サービス業など、 これまで仕事を通じて培ってきた経験を活かせる環境です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【 ホール業務 】 ＊お客様のご案内 ＊オーダー対応 ＊料理・ドリンクの提供 ＊レジ業務 ＊予約管理 ＊パーティー運営 【 キッチン業務 】 ＊仕込み・調理 ＊料理の盛り付け ＊食材・衛生・品質管理 ＊店舗の雰囲気づくり ＊レイアウトや演出の工夫 ＊スキルに応じたメニュー提案 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 社会人経験があるからこそ、 これまで身につけた仕事の進め方やコミュニケーション力を、 KICHIRIでも活かしていただけます。 最初は店舗の流れやKICHIRIならではのサービスを理解するところからスタート。 これまでの経験を土台にしながら、 接客・調理・店舗運営へと、 できる仕事をさらに広げていってください。♪ 【 KICHIRIの魅力✨ 】 ○*.｡月9日休みでメリハリのある働き方⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、 月9日休みの勤務体系です。 仕事だけに偏るのではなく、 休日を確保しながらキャリアを築いていけます。 有給休暇や産休・育休、 介護休暇などの制度も整っています。 転職後も長期的に働き続けることを考えられる環境です。 ○*.｡社会人経験を次のキャリアへ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまで働く中で身につけた経験は、 飲食業界でも活かせるものがたくさんあります。 お客様とのコミュニケーション、 周囲と協力して仕事を進める力、 相手の状況を考えて行動する力など、 社会人として培った経験を活かせる仕事です。 これまでの経験をリセットするのではなく、 KICHIRIで新しいスキルを加えながら、 次のキャリアにつなげていけます！ ○*.｡接客の先に店舗運営まで経験できる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIでは、 ホールやキッチンの仕事だけでキャリアが完結するわけではありません。 店舗で経験を積みながら、 スタッフ育成や店舗運営などへ仕事の幅を広げることができます。 その先には、 店長・スーパーバイザー・本部職などへのキャリアアップもあります。 「次の転職では長期的なキャリアを築きたい」 という方にも、 将来を考えながら働ける環境があります。 ○*.｡自分の経験やアイデアを活かせる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIが大切にしているのは、 その場のお客様に合わせたサービスです。 記念日、デート、食事会など、 店舗を利用する目的はお客様によって異なります。 これまで仕事で培ってきた気配りや判断力を活かし、 「今のお客様に何ができるか」を考えながらサービスをつくります。 スタッフ同士で意見を出し合い、 自分のアイデアを店舗づくりに活かせることも魅力です。

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！勝男グループの大手外食チェーン企業にて、未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 手羽先・焼き鳥が美味しい居酒屋 『口八町　グランフロント前店』にて、 店長を募集いたします！ ⭐具体的な業務内容⭐ ◇ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 ◇キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・焼き鳥の串打ち ・洗い場 ◇運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ⭐入社後の流れ⭐ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ⭐基本に慣れたら⭐ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！ ⭐当社について⭐ 株式会社GALAは、 『大分唐揚げ鉄板焼き　勝男』などを 運営する、大手外食チェーン企業です。 「一度の出会いを大切に、 今できる最高のおもてなしをしていくこと」 居酒屋運営を通して、 今後とも、お客様の楽しいひと時の ご提供に取り組んでまいります。

≪初回面接は15分で完結◎≫早期内定で新しい環境へ挑戦も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 初回面接は15分で完結！ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も応募当日に予約も可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給354,800円～ ✅経験により年収700万円も可能 ✅賞与年2回 ✅年間休日108日・月9日休み ✅売上・人材・サービスを担う店長ポジション ✅店舗づくりや販促企画にもアイデアを活かせる ✅エリアマネージャー・本部職など次のキャリアも目指せる 【お仕事内容】 KICHIRI カジュアルダイニングの店長として、 店舗運営・スタッフマネジメントを中心に、 お店全体を動かしていただきます。 売上や原価などの数字を見ながら、 スタッフ一人ひとりの成長を支え、 お客様に「また来たい」と思っていただける店舗を、 チーム全員でつくっていくことが大切な役割です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【店舗マネジメント】 ＊ホール・キッチン業務全体の統括 ＊店舗オペレーション管理 ＊サービスクオリティの向上 ＊店舗全体のマネジメント ＊店舗改善の立案・実行 【数値管理】 ＊売上管理 ＊原価管理 ＊店舗目標の管理 ＊売上向上に向けた施策の立案 ＊店舗状況に応じた改善 【スタッフマネジメント】 ＊スタッフ育成・教育 ＊シフト管理 ＊スタッフとの面談・コミュニケーション ＊新人スタッフの育成 ＊チームづくり 【店舗づくり・企画】 ＊販促企画 ＊店舗改善 ＊季節メニュー・フェア企画への参加 ＊サービス改善 ＊お客様の利用シーンに合わせた店舗づくり ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 接客・調理の現場経験はもちろん、 これまで培ったマネジメントや数値管理の経験を活かして、 店舗経営に近い視点を身につけられるポジションです。 数字だけを見るのではなく、 人材・サービス・店舗運営のすべてに関わりながら、 一つの店舗を自分たちの手で成長させていきます！ 【 KICHIRIの魅力✨ 】 ○*.｡○店舗を自分たちの手で動かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIでは、 店長が単なる現場責任者としてではなく、 店舗づくりの中心となって運営に携わります。 売上管理やスタッフ育成だけでなく、 販促企画・店舗改善・サービス向上などにも関わることができます。 現場で感じた気づきを、 そのまま店舗改善につなげられる環境です。 「もっとこうしたら良くなる」 というアイデアを、 スタッフと一緒に形にしていく面白さがあります。 ○*.｡数字と人の両方を動かすマネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営では、 売上や原価などの数字を見ることも重要です。 一方で、 数字だけでは良い店舗はつくれません。 スタッフが成長し、 チーム全体が同じ方向を向き、 お客様により良いサービスを届けられる状態をつくること。 KICHIRIでは、 数字と人の両方を大切にした店舗マネジメントを経験できます。 ○*.｡月9日休みで長期的なキャリアを ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、 月9日休みの勤務体系です。 店長という責任あるポジションでも、 定期的に休日を確保しながら働ける環境を整えています。 有給休暇をはじめ、 産休・育休、介護休暇、慶弔休暇などの制度もあります。 店舗運営にしっかり向き合いながら、 長期的なキャリア形成を考えられる環境です。 ○*.｡店長の先にもキャリアが広がる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長はゴールではありません。 店舗でマネジメント経験を積んだ先には、 スーパーバイザーや本部職など、 さらに幅広いキャリアがあります。 人事・商品開発・新店立ち上げなど、 店舗経験を活かせる仕事へのキャリアチェンジも可能です。 さらに、 海外事業・地方創生・DX推進など、 飲食店舗の枠を越えた事業にも携わる可能性があります。 店舗運営を経験しながら、 その先のキャリアまで描けることもKICHIRIの特徴です。

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「店長候補」になれる！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給28万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長候補を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「店長候補」になれる！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給28万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長候補を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

≪応募から内定まで2週間の実績有◎≫応募当日に面接予約が可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も応募当日に予約も可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万円以上 ✅賞与年2回 ✅年間休日108日・月9日休み ✅時間帯責任者の経験から店長候補へ ✅アルバイトでの責任者経験も応募対象 ✅店舗運営・スタッフ育成・売上管理まで経験可能 ✅店長・エリアマネージャー・本部職など多彩なキャリア ✅地域に根付いて働ける地域限定社員 【お仕事内容】 KICHIRI カジュアルダイニングで、 店長候補として店舗運営全般をお任せします。 シンプルモダンなリビングをイメージした店内で、 お客様に心地よい時間を提供しながら、 スタッフと一緒により良い店舗をつくっていく仕事です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【店舗運営業務】 ＊ホール・キッチン業務の統括 ＊店舗全体のサービスクオリティ向上 ＊売上管理 ＊販売促進 ＊店舗運営 ＊チームマネジメント 【スタッフマネジメント】 ＊スタッフ育成 ＊新人スタッフのサポート ＊シフト管理 ＊スタッフとのコミュニケーション ＊チームづくり 【店舗づくり・企画】 ＊季節メニュー開発への参加 ＊フェア企画の推進 ＊サービス改善 ＊店舗の雰囲気づくり ＊お客様の利用シーンに合わせたサービスの提案 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ これまでの接客や店舗業務の経験を活かしながら、 スタッフ育成・シフト管理・販売促進・売上管理など、 店舗全体を動かす仕事へステップアップできます。 これまで時間帯責任者やリーダーとして培った経験を、 店舗全体を動かす力へと広げてください。 ○*.｡○月9日休みでキャリアとの両立 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営を担うポジションでも、 定期的に休日を確保しながら働ける環境を整えています。 有給休暇をはじめ、 産休・育休、介護休暇、慶弔休暇などの制度もあります。 店舗責任者としてキャリアアップを目指しながら、 仕事だけに偏らない働き方を目指せます。 ○*.｡時間帯責任者の経験から店長候補へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長経験そのものは必須ではありません。 飲食店で時間帯責任者を担当した経験があれば、 アルバイトとして経験した方も応募対象です。 「アルバイトリーダーとしてお店を任されていた」 「社員不在の時間帯に責任者を担当していた」 「新人スタッフの教育を担当していた」 そんな経験を、 正社員としての店舗運営・マネジメントへつなげられます。 これまで現場で身につけた接客力やチーム連携の経験を活かし、 次のキャリアへ進める環境です。 ○*.｡自分たちで店舗をつくる面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIが大切にしているのは、 その場のお客様に合わせたサービスです。 記念日・デート・食事会など、 お客様が店舗を利用する目的はさまざま。 店長候補として、 スタッフと一緒に「どうすればもっと喜んでいただけるか」を考えながら、 サービスや店舗づくりに取り組みます。 販売促進や季節メニュー、フェア企画などにも携われるため、 自分の気づきやアイデアを店舗運営に活かすことができます。 ○*.｡店長のその先まで続くキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営を経験した先には、 さらに幅広いキャリアがあります。 店長からスーパーバイザー、 本部職などへのキャリアアップも可能です。 さらに、海外事業・地方創生・DX推進など、 店舗運営とは異なる分野へのキャリアチェンジという選択肢もあります。 店長になることだけをゴールにせず、 店舗で培った経験を活かして、 その先のキャリアまで描いていける環境です。

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！勝男グループの大手外食チェーン企業にて、未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 手羽先・焼き鳥が美味しい居酒屋 『口八町　堂山店』にて、 店長を募集いたします！ ⭐具体的な業務内容⭐ ◇ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 ◇キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・焼き鳥の串打ち ・洗い場 ◇運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ⭐入社後の流れ⭐ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ⭐基本に慣れたら⭐ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！ ⭐当社について⭐ 株式会社GALAは、 『大分唐揚げ鉄板焼き　勝男』などを 運営する、大手外食チェーン企業です。 「一度の出会いを大切に、 今できる最高のおもてなしをしていくこと」 居酒屋運営を通して、 今後とも、お客様の楽しいひと時の ご提供に取り組んでまいります。

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「店長候補」になれる！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給28万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長候補を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

月給の時間給換算額は業界トップクラス！44歳以下は100％面談保障！履歴書・志望動機・自己PR不要のカジュアル面談からスタート！年間休日111日・月9日休みで長期休暇も取得可能！東京・表参道で連日予約が埋まるモダンフレンチ『L’AS（ラス）』が大阪に初出店！ホテル内のカジュアルモダンフレンチレストラン＆バーラウンジにて、あなたらしく働きませんか？

仕事内容 ウェディングプランナー業務全般をお任せします ウェディングを担当していただきます。 ウェディングがない時は、サービス業務やレセプション業務を兼任して頂きます。 あなたの手で素敵なレストランウェディングを作り上げください。 ・新規ご見学対応・カウンセリング ・挙式・披露宴の打合せ（演出・装花・進行など） ・式当日の進行管理・関係各社との調整 ・レストラン営業時のレセプションとして予約管理やお客様のご案内 ・スタッフの育成など 新郎新婦様の理想を形にし、特別な一日をトータルでサポートするやりがいのあるお仕事です◎ 入社後は、あなたの経験やスキルに応じた業務から段階的にお任せしていきます。 洗練された空間と、熱量にあふれたプロフェッショナルチーム JR大阪駅から徒歩約3分というアクセス抜群の好立地。 店内は100席以上の広々とした大箱で、クリエイティブで洗練されたモダンなインテリアが広がる、圧倒的な開放感が魅力です。 職場の雰囲気は非常にフラットで、社歴や年齢に関わらずお互いを尊重し合う風土が根付いています。 困ったときにはすぐにフォローし合える仲間が揃っているため、 チームワークを大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 スタッフ一人ひとりの多様性を認め合い、自分らしく輝ける職場です。 未経験からプロフェッショナルへ育てる充実の研修体制 未経験や第二新卒の方のポテンシャルを重視した採用を行っているため、育てる体制をしっかりと整えています。 ◆ 研修・スキルアップ ・入社後はブランドのコンセプト、接客マナー、メニューの知識を学ぶ座学・丁寧な実践研修からスタート ・店舗では先輩スタッフがマンツーマンで実務を教えるOJT研修を実施 ・将来的には時間帯責任者（シフトランナー）や副店長、店長へのステップアップはもちろん、複数店舗を統括するマネージャー、本部スタッフへの道も トランジットグループの安定した基盤とノウハウのもとで、一生モノの接客スキルや店舗マネジメント力をバランスよく身につけることができます。 自分らしく働ける環境 「MAISON VERTE（メゾン ヴェルテ）」は、東京・青山の人気モダンフレンチ『L’AS（ラス）』のDNAを受け継ぎ、大阪に初出店したレストラン＆バーラウンジです。 コンセプトは、上質な料理とクリエイティブな空間を一日中楽しめる「オールデイダイニング」。 世界の若手ベストシェフに選ばれた兼子大輔氏の監修のもと、朝食ビュッフェからランチ、華やかなティータイム、そして名物「フォアグラのクリスピーサンド」を堪能できるディナーまで、シーンに合わせた最高の味わいを提供します。 洗練された100席以上の広々とした空間で、訪れるすべての人に「日常からの解放」と「しあわせな時間」を届ける、大阪の新たな食のランドマークです。 私たちは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆ 多様性を尊重する「パートナーシップ宣誓制度」の導入 ◆ 自身のライフスタイルを広げる「副業OK」の制度 ◆ 産休・育休の取得実績多数など、ライフステージの変化にも柔軟に対応 「自分らしさ」を大切にしながら、人気店舗の最前線で一緒に新しい価値を提供していきましょう。 TRANSIT（トランジットオペレーションサービス）とは ＼志望動機・自己PR・事前の企業調べは一切不要！／ まずは対話を重視した「カジュアル面談」。 履歴書や志望動機を作る必要ありません。 まずは「カジュアル面談」で私たちが会社やブランドの魅力をプレゼンさせていただきます。 選考を通じて一緒に志望理由を作っていくスタンスなので、ぜひありのままのあなたでお越しください。 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で、私たちと一緒に新しい価値と感動を提供していきましょう！ ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットオペレーションサービスへの出向となります。 ～TRANSIT～ TOS（トランジットオペレーションサービス）とは 流行の最前線で「ライフスタイル」を創造するトランジットグループ。 「おしゃれな人しか働けない？」そんなことはありません！ 海外有名ブランドから親しみやすい居酒屋まで幅広く運営しており、働きながら成長できる環境です。 髪型・ネイル（一部規定あり）・タトウー自由など、自分らしさを武器にできるオープンな社風が魅力。 現場から新店PRやブランド企画など、将来の可能性もすごく広いです。 大手グループの安定基盤のもと、安心して長く挑戦を続けられます。

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！勝男グループの大手外食チェーン企業にて、未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 手羽先・焼き鳥が美味しい居酒屋 『口八町　梅田店』にて、 店長を募集いたします！ ⭐具体的な業務内容⭐ ◇ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 ◇キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・焼き鳥の串打ち ・洗い場 ◇運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ⭐入社後の流れ⭐ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ⭐基本に慣れたら⭐ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！ ⭐当社について⭐ 株式会社GALAは、 『大分唐揚げ鉄板焼き　勝男』などを 運営する、大手外食チェーン企業です。 「一度の出会いを大切に、 今できる最高のおもてなしをしていくこと」 居酒屋運営を通して、 今後とも、お客様の楽しいひと時の ご提供に取り組んでまいります。

正社員｜自分の未来が描ける仕事をしよう｜業界未経験OK｜あなたの夢とチャレンジを全力で応援します

募集要項 職種 焼肉ホルモン屋の店舗スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 店舗業務全般をお願いします。 ■ホールでは…お客様のご案内、オーダー取り、料理提供など ■キッチンでは…調理、盛り付けなど 丁寧な研修・育成があるので未経験の方もご安心ください。 1つずつできることが増え、自身の成長を実感して頂けます。 半年～1年後には飲食のプロとして更なるキャリアアップを目指せます。 時勢やトレンドを敏感にキャッチしてメニュー開発や店舗開発にも積極的に携わってください。 必ず大きなやりがいや成長実感が得られます。 【キャリアアップについて】 当社では、一般職・主任・リーダー・店長代理・副店長・店長・統括店長という昇格制度を設けています。 スタッフ教育・数値管理・店舗運営を基礎から学ぶことができ、次のキャリアを目指すことが可能で、 年齢・経験・経歴などに関わらず実力や頑張りで評価され、収入アップを叶えることができます。 更に、スーパーバイザー、ブランドマネージャー、ゼネラルマネージャーなど、経営に携わる上級職へと 進むことも可能です。 いかがでしょうか。あなたのワークライフバランスや未来像は描けましたか？ ぜひ当社で活躍の場を広げてください！ ★社内独立制度・のれん分け制度もあります。詳細は備考を確認ください。

大阪屈指の激戦区・天満で大人気！炭火焼き鳥×鮮魚×旬の野菜が自慢の居酒屋。未経験OK・髪型やひげ・ピアスも自由。「自分に合う働き方って？」まずは気軽にご相談を。あなたに合った働き方を、一緒に考えていきましょう。2026年には新店舗もオープン予定！

仕事内容: ＼天満駅徒歩3分！しっかり稼げて、ちゃんと休める！／ ★ 飲食業界のイメージを変える【月給35万円】からのスタート！ ★ プライベートも妥協しない【完全週休2日制（月8日休）】 ★ 髪型・髪色・ひげ・ピアスも自由！あなたらしく働けます ★ 2026年夏、難波エリアに待望の新店舗オープン決定！ ーーーーーーーーーーーーーーー ◼ 炭焼笑店 陽の魅力 圧倒的な人気店としてしっかり利益が出ているからこそ、この高待遇でお迎えできます！ 【月給35万円〜】人気店で利益が出ているからこその高給与です。 【完全週休2日制】2週間ごとのシフト制で、連休の取得も可能です。 【残業削減への取り組み】ダラダラと長く残る文化は一切ありません。 【身だしなみ自由】髪型・髪色・ひげ・ピアスもすべて自由です。 ーーーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 大阪屈指の激戦区・天満で大人気！炭火焼き鳥や鮮魚にこだわる居酒屋での飲食店スタッフ募集です。 ◆ホール業務 お客様のご案内、配膳、接客、会計、店内の簡単な清掃など ◆調理業務 簡単な仕込み、調理、ドリンク作りなど ★未経験の方は、先輩がすぐ隣でサポートするので、できることから少しずつ慣れていけば大丈夫！ ★経験者の方は、こだわりの食材（備長炭で焼く地鶏、産直の魚介・野菜）を扱いながら、即戦力としてスキルを活かせる環境です。 ※将来的には、人材育成、食材や備品の管理、目標達成に向けた販売戦略の計画など、店舗運営における業務をお任せいたします。 ーーーーーーーーーーーーーーー 【どんなお店？】 JR天満駅徒歩3分。 「炭焼笑店 陽 天満店」は、炭火で焼き上げた焼き鳥をはじめ、鮮魚や旬の野菜を活かした料理を提供する本格的な居酒屋です。特に焼き鳥は、部位ごとに異なる焼き方や香りを楽しめる本格派で、炭火焼きの技術や食材の扱い方をじっくり学べます。 また、旬の食材を活かした料理が並び、お客様に季節感や新鮮さを提供。 天満エリアで、接客・調理スキルを大きく成長させるチャンスです！

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

≪応募から内定まで2週間の実績有◎≫応募当日に面接予約が可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も応募当日に予約も可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給32万円以上 ✅賞与年2回 ✅年間休日108日・月9日休み ✅時間帯責任者の経験から店長候補へ ✅アルバイトでの責任者経験も応募対象 ✅店舗運営・スタッフ育成・売上管理まで経験可能 ✅店長・エリアマネージャー・本部職など多彩なキャリア ✅地域に根付いて働ける地域限定社員 【お仕事内容】 KICHIRI カジュアルダイニングで、 店長候補として店舗運営全般をお任せします。 シンプルモダンなリビングをイメージした店内で、 お客様に心地よい時間を提供しながら、 スタッフと一緒により良い店舗をつくっていく仕事です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【店舗運営業務】 ＊ホール・キッチン業務の統括 ＊店舗全体のサービスクオリティ向上 ＊売上管理 ＊販売促進 ＊店舗運営 ＊チームマネジメント 【スタッフマネジメント】 ＊スタッフ育成 ＊新人スタッフのサポート ＊シフト管理 ＊スタッフとのコミュニケーション ＊チームづくり 【店舗づくり・企画】 ＊季節メニュー開発への参加 ＊フェア企画の推進 ＊サービス改善 ＊店舗の雰囲気づくり ＊お客様の利用シーンに合わせたサービスの提案 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ これまでの接客や店舗業務の経験を活かしながら、 スタッフ育成・シフト管理・販売促進・売上管理など、 店舗全体を動かす仕事へステップアップできます。 これまで時間帯責任者やリーダーとして培った経験を、 店舗全体を動かす力へと広げてください。 ○*.｡○月9日休みでキャリアとの両立 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営を担うポジションでも、 定期的に休日を確保しながら働ける環境を整えています。 有給休暇をはじめ、 産休・育休、介護休暇、慶弔休暇などの制度もあります。 店舗責任者としてキャリアアップを目指しながら、 仕事だけに偏らない働き方を目指せます。 ○*.｡時間帯責任者の経験から店長候補へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長経験そのものは必須ではありません。 飲食店で時間帯責任者を担当した経験があれば、 アルバイトとして経験した方も応募対象です。 「アルバイトリーダーとしてお店を任されていた」 「社員不在の時間帯に責任者を担当していた」 「新人スタッフの教育を担当していた」 そんな経験を、 正社員としての店舗運営・マネジメントへつなげられます。 これまで現場で身につけた接客力やチーム連携の経験を活かし、 次のキャリアへ進める環境です。 ○*.｡自分たちで店舗をつくる面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIが大切にしているのは、 その場のお客様に合わせたサービスです。 記念日・デート・食事会など、 お客様が店舗を利用する目的はさまざま。 店長候補として、 スタッフと一緒に「どうすればもっと喜んでいただけるか」を考えながら、 サービスや店舗づくりに取り組みます。 販売促進や季節メニュー、フェア企画などにも携われるため、 自分の気づきやアイデアを店舗運営に活かすことができます。 ○*.｡店長のその先まで続くキャリア ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営を経験した先には、 さらに幅広いキャリアがあります。 店長からスーパーバイザー、 本部職などへのキャリアアップも可能です。 さらに、海外事業・地方創生・DX推進など、 店舗運営とは異なる分野へのキャリアチェンジという選択肢もあります。 店長になることだけをゴールにせず、 店舗で培った経験を活かして、 その先のキャリアまで描いていける環境です。

新業態×30店舗出店拡大期｜昇格＆昇給｜月給35万~【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 🔥2026年FOOLISH急拡大期突入へ🔥 新業態・新店オープニング ～立ち上げ人財大募集～ ＼ FOOLISHは今、 既存ブランドの展開に加えて、 新業態への挑戦と新規出店を加速させています。 全国各地に30店舗以上の新店オープンが決定。 さらに今年は、新たな業態の立ち上げも進行中です。 私たちが目指しているのは、 ただ同じような店を増やしていくことではありません。 立地に合わせた業態設計、 お客様に選ばれるコンセプトづくり、 現場オペレーションの構築、 スタッフが力を発揮できるチームづくり。 一つひとつの店舗に個性があり、 それぞれの店に“つくる面白さ”があります。 だからこそFOOLISHでは、 店舗運営の経験を積んだ先に、 新業態の立ち上げや オープニング店舗の中核メンバーとして関わるチャンスがあります。 「ただ現場を回すだけでは物足りない」 「次は、一から店をつくる側に回りたい」 「新しい業態やオープニングに挑戦したい」 そんな方にとって、 今のFOOLISHは大きなチャンスがあるフェーズです。 ✅仕事内容✅ まずは店舗運営スタッフとして、 ホール・キッチンを含む店舗業務全般をお任せします。 ・接客、配膳、レジ対応 ・在庫管理、発注業務 ・売上、原価、人件費の管理 ・アルバイトスタッフの育成、シフト管理 ・店舗オペレーションの改善提案 現場は正直、忙しいです。 ですがその分、 店舗運営に必要な判断力や推進力が身につきます。 そして経験や実力、タイミング次第では、 ・新規出店の立ち上げ ・オープニング店舗への配属 ・新業態開発への参画 といったチャンスもあります。 ⏩株式会社FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 私たちは、 人の人生に本気で向き合う飲食ベンチャーです。 飲食を通じて笑顔をつくるだけでなく、 ・どう稼ぐか ・どう成長するか ・どう独立するか まで、リアルな選択肢を提示する会社。 FOOLISHでは、 スタッフ一人ひとりの 「将来どうなりたいか」を起点にキャリアを描きます。 ・現場で終わりたくない ・いつか自分の店を持ちたい ・経営を学びたい そんな想いを 制度と実践の両方で支える環境があります。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩経験を活かして、新店立ち上げ・新業態開発へ FOOLISHは、既存店の運営だけでなく、 2026年の拡大フェーズに向けて 関西を中心に30店舗以上の新店オープンを予定。 さらに、新業態への挑戦も進んでいます。 だからこそ今は、 ただ与えられた店舗を回すだけではなく、 立ち上げやオープニングに関われるチャンスが豊富です。 ⏩実力主義 × キャリアアップ環境 FOOLISHで評価されるのは、 年齢や社歴ではなく、 行動・成果・成長スピード。 経験を積めば、 店長はもちろん ・新店立ち上げ責任者 ・複数店舗マネジメント ・ブランド開発 ・メニュー企画 など、より上流のポジションにも挑戦できます。 ⏩独立にも、社内キャリアにもつながる環境 FOOLISHには独立支援実績があり、 将来自分の店を持ちたい方にもチャンスがあります。 一方で、 独立だけがキャリアの正解ではありません。 新店立ち上げ、業態開発、マネジメント、 事業拡大の中核を担うポジションなど、 社内でキャリアを広げていく道もあります。 ⏩実際に、挑戦のチャンスがある会社です FOOLISHでは、 これまでにも独立を実現した先輩がいます。 現場で店舗運営や経営感覚を磨き、 その先の独立や新たな挑戦につなげてきました。 これからはその実績に加え、 新規出店・新業態立ち上げという 新たなチャンスもさらに増えていきます。 次は「店を動かす側」 そして「店をつくる側」へ進みたい。 そんな方にこそ、来ていただきたい環境です。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員第一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、 夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「楽しい、だけじゃ終わらせない。 2026年、独立に向けて本気で準備しています。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── 正直、最初は 「とにかく楽しい」「この仲間と働きたい」 それが一番の理由でした。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 いつも笑いがあって、 「この人たちとなら、しんどい時も乗り越えられるな」 と自然に思えたんです。 「今、FOOLISHでどんなことを意識していますか？」 ────ｖ────────────────── 売上の作り方、原価、人件費、 「なんとなく回す」じゃなくて どうしたら利益が残るのかを考える毎日です。 FOOLISHは、 年齢や立場に関係なく意見を聞いてくれるので、 現場で気づいたことや改善案もどんどん出せます。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、ただの飲食店ではありません。 仲間と本気で働きながら、 独立・経営・自分の店を持つ未来まで、 現実的に考えられる環境があります。 あなたの挑戦は 人生のターニングポイントになるかもしれません。 そして私たちは、 その一歩を本気で歓迎します。 次は、あなたの番です。

≪最短2週間で内定も可能◎≫異業種から挑戦できる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ "□■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も1~2日後で設定可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅経験により年収4,000,000円以上も可能 ✅年間休日108日・月9日休み ✅賞与年2回 ✅梅田駅茶屋町口から徒歩1分 ✅接客・調理・店舗運営を幅広く経験 ✅将来は店長・スーパーバイザー・本部職へ 【お仕事内容】 真菜やで、 ホール・キッチンを中心とした店舗業務をお任せします。 これまで仕事を通じて身につけたコミュニケーション力や周囲との連携力を活かしながら、 飲食店での専門性を身につけていただきます！ ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ ＊お客様のご案内・オーダー対応 ＊料理・ドリンクの提供 ＊レジ業務 ＊仕込み・調理 ＊盛り付け ＊食材・衛生管理 ＊店舗オペレーション ＊スキルに応じたメニュー開発 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 社会人として培った コミュニケーション力や接客力を、 落ち着いた和食ダイニングで活かせます！ 【 真菜やの魅力✨ 】 ○*.｡月9日休みでメリハリのある働き方⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、月9日休みの勤務で 仕事だけに偏るのではなく、休日もしっかり確保しながら働けます。 長期休暇の取得も可能で、 有給休暇や育児・介護休暇などの制度も整備！ 長くキャリアを築いていくことを考えられる環境です◎ ○*.｡社会人経験を次のキャリアへ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仕事を通じて培ったコミュニケーション力やチームワークは、 店舗運営でも活かせます。 そこへ接客・調理・食材管理などの専門性を加え、 新しいキャリアを築いていけます。 ○*.｡料理とお酒の知識が広がる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 和食に加えて、 大阪の地酒や全国各地の日本酒も扱っています。 料理とお酒の特徴を知ることで、 お客様への提案の幅も広がります。。 ○*.｡現場からキャリアを広げられる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗経験を積んだ後は、 店長・スーパーバイザー・本部職などを目指せます。 さらに会社として海外事業や地方創生、DX推進なども展開しています。 飲食店舗での経験を出発点として、 その先のキャリアへ挑戦できる環境です。

ステップアップも可能！賞与年2回＆年休110日　大坂社員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、その他店舗管理/運営/支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1. 会社とブランドについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社大黒商事が運営する「成吉思汗 大黒屋」は、 東京都心・地方からの来店客にも人気のジンギスカン専門店チェーンです。 急成長を続ける業界内で、賞与年2回＆月8日以上休み＆社宅制度など、 安定と成長を両立できる環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2. 主な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ホール業務＞ ・オーダー取り ・席の配膳 ・ドリンク・料理の提供 ・片づけ など ＜店内業務＞ ・仕込み・調理 ・予約電話対応 など ＜店舗管理委業務＞ ・売上管理 ・シフト管理 いきなりすべてをお任せすることはございません◎ 店内業務に慣れたら店舗管理をお任せするなど 段階を踏んで業務をお任せします◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3. どんな人が向いている？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎未経験歓迎！ ◎飲食業界・接客業が未経験でもOK ◎学歴・年齢問わず、フリーターからの転身歓迎 ◎人と接するのが好き、チームをまとめてみたい、自分の成長につなげたいという方歓迎 ■ 活かせる経験 ・飲食店、居酒屋、レストラン、調理補助、ホールなどでの実務経験 ・接客業（販売業やサービス業など）の経験 ・「接客×調理×管理」を一度に身につけたい方に最適です。 ■ こんな方が活躍できます ・「お店づくり」「売上づくり」に興味のある方 ・チーム運営やリーダー業にチャレンジしたい方 ・自ら考え、行動し、成果を出すスタイルの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4. 明確なキャリアパス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社1年目：一般スタッフ（研修期間含む） ↓ 入社2年目：アドバンス社員（実績を積んで昇格） ↓ 入社3年目：店長 ↓ 5年目以降：エリアマネージャー・幹部候補、本社スタッフなど 店舗拡大中のためスピード感のあるキャリアアップが可能！ さらに頑張れば頑張るほどどんどん昇給！ 常にやる気とやりがいを持って働ける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5.やりがいポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ● お店の顔になれる！ ✅接客・盛り付け・店内レイアウトから「お客様の満足」をつくる。 ✅店長のアイデアで売上UP、新メニュー開発などに関与できる。 ● 仲間と共に育てる達成感 ✅スタッフの成長を自分の成果として実感できる。 ✅シフト調整・育成でチームの結束力も高まり、やりがい◎。 ● キャリア形成のスピード感 ✅実績や意欲次第で2年以内の店長昇格、5年以内にエリアマネージャーも。 ✅幹部や本社スタッフへの道も開かれているので、長期視点での成長が可能。 ● 安定と自由な働き方 ✅月8日休＋年休110日以上の確保、プライベートも充実。 ✅社宅・寮や引越し補助制度で一人暮らしや地方出身者にも優しい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝★★ 飲食の“プロ”として飛躍する舞台です ★★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・実力次第でスピーディな昇進が可能な明確なキャリアパス ・ 接客・調理・採用・売上管理など幅広いスキルを習得 ・ 月8日休、有給・特別休暇制度でライフバランス◎ ・ 組織と「あなた自身」の成長を両立できる環境 「自分の力でお店をつくりたい」「チームを率いて結果を出したい」「飲食業のその先、本物のキャリアを描きたい」 ご応募・ご質問、お気軽にお問い合わせください。大黒屋では一人ひとりを大切に、あなたの可能性を応援します！

【スイーツ好き必見】話題の洋菓子店で接客販売✨未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：パティシエ/菓子職人、飲食調理スタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼スイーツ好き必見♪未経験から正社員へ／ ✨話題の「座布団モンブラン」を届ける販売スタッフ✨ SNSやTVでも話題！ 見た目のインパクトでも注目を集める「座布団モンブラン」をはじめ、こだわりのスイーツをお客様へお届けするお仕事です。 「ケーキ屋さんで働いてみたかった」 「人と話すことが好き」 「せっかくなら自分も好きになれる商品を販売したい」 そんな方、大歓迎です♪ 販売や接客の経験は問いません。 スイーツに囲まれながら、お客様のちょっと特別な1日を一緒につくりませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ここがPOINT⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ ★販売・接客未経験からスタートOK！ ★TVやSNSでも話題のスイーツに携われる♪ ★残業少なめで生活リズムも整えやすい！ ★ケーキの扱い方や箱詰めから丁寧にレクチャー！ ★スタッフ同士の距離が近く相談しやすい環境◎ ★新店舗展開やパリ出店を目指す成長ブランド！ ★店舗運営などへのキャリアアップも目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お任せするお仕事⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ お客様を笑顔でお迎えし、ケーキやスイーツをご案内する販売のお仕事です。 具体的には… ■ケーキの販売・接客対応 □商品の箱詰め・パッケージング ■ショーケースへの商品陳列 □簡単なレジ操作・お会計 ■お客様への商品案内 □ギフト選びのお手伝い など 「家族の誕生日に」 「友達へのプレゼントに」 「今日は自分へのご褒美に」 さまざまな想いでご来店されるお客様に、ぴったりのスイーツをご提案してください♪ お客様から直接「おいしかった！」「かわいい！」という声をいただけるのも、この仕事ならではの楽しさです。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ケーキ屋さん未経験でも大丈夫⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ 「ケーキの種類を覚えられるかな…」 「キレイに箱詰めできるかな…」 「接客経験がなくても大丈夫？」 そんな方もご安心ください♪ 入社後は、ケーキの取り扱いや箱詰め、パッケージング、接客の流れなど、基本的なところからしっかりレクチャーします。 最初からすべてできる必要はありません◎ 「スイーツが好き」 「笑顔で人と接することが好き」 まずはそんな気持ちがあればOKです！ もちろん、販売経験をお持ちの方は即戦力として優遇いたします◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事もプライベートも大切に⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ 正社員としての募集ですが、残業は少なめ。 店舗の営業は基本的に日中が中心なので、生活リズムを整えながら働きやすい環境です✨ 「販売の仕事は好きだけど、働き方も大切にしたい」 そんな方にもおすすめです！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お店の“顔”としてブランドを届ける⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ TVやSNSでも話題となっている人気スイーツブランド。 販売スタッフは、完成したスイーツをお客様へ届けるだけではありません。 商品の魅力やブランドの世界観を、一番近くでお客様へ伝える存在です。 今後は新店舗の展開やパリ出店も目指しています！ ブランドがこれからさらに大きくなっていく過程を、スタッフとして一緒に体感できるのも魅力のひとつです♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐一緒に働くメンバーについて⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ 販売スタッフと職人チームの仲が良く、職種を越えてコミュニケーションを取りやすい職場です！ 社長もスタッフ想いで距離が近く、困ったことや分からないことも相談しやすい雰囲気。 みんなで協力しながら、笑顔あふれる店舗づくりを目指しています😊 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐先輩スタッフに聞きました⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ 【本店勤務／Aさん】 入社2年目・正社員 「最初は接客もケーキの取り扱いも不安でしたが、先輩が隣で丁寧に教えてくれて、自然とできることが増えていきました。 今では常連さんとの会話も楽しみの一つになっています♪」 【淀屋橋勤務／Hさん】 入社半年・アルバイト 「スイーツが大好きで応募しましたが、実際にお客様に『可愛い！』って喜んでもらえる瞬間が本当に嬉しいです。 スタッフ同士も仲が良くて、毎日楽しく働けています！」 【北浜店勤務／Kさん】 リーダー職 「ブランドの魅力を“お客様に一番近い場所”で伝えられる仕事なので、やりがいは大きいです。 店舗運営にも関わらせてもらえるので、キャリアアップを目指したい人にもおすすめです！」 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐「好き」を仕事にしませんか⭐ ━━━━━━━━━━━━━━ スイーツが好き。 人と話すことが好き。 誰かに喜んでもらえると嬉しい。 そんなあなたの「好き」を活かせるお仕事です✨ 経験よりも、まずは「やってみたい」という気持ちを大切にしています。 話題のスイーツに囲まれながら、一緒に素敵なお店をつくっていきましょう♪ まずはお気軽にご応募ください！

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「初店長」が目指せる職場！大分からあげと鉄板焼きが自慢の居酒屋を運営してみませんか？未経験から月給33万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 大分からあげ・鉄板焼きが美味しい居酒屋 「勝男」にて、店長を募集いたします！ ＜具体的には＞ ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・洗い場 運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ＜まず最初は＞ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ＜基本に慣れたら＞ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！

月30万×週休2日！20〜50代活躍中◎店長も40代お母さん

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ＼40代のお母さん店長と！／ ★身体にやさしい、お家のような温かい定食屋さん ★野菜たっぷりの美味しいまかないで自分も健康に♪ ★月給30万円〜＆週休2日で、自分自身の生活も大切にできる ★20代～50代まで幅広い世代が活躍中の職場です 【仕事内容】 ホール業務をお願いします。 飲食・接客未経験の方も大歓迎です！ ～具体的には～ ・オススメ料理の説明 ・注文を聞く ・お客様と雑談 ・料理の提供 など ■店長は、子育てを卒業した「お母さん」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 『あさだ』の店長は、人生経験豊かな40代。 ガツガツした雰囲気ではなく、スタッフ一人ひとりの様子に目を配りながら、穏やかにお店を切り盛りしています。 「仕事はしっかり、でも雰囲気は柔らかく」 そんな店長だからこそ、同年代のスタッフも気を張らずに、自分のペースを大切にしながら働いています。 ■「手間」は「愛」だと思うお店 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 既製品を使えば一瞬で終わる作業も、私たちはあえて手作りにこだわります。 土のついた野菜を洗い、調味料を合わせ、まごころを込めて調理する。 それは、お客様に「今日一日、頑張ってよかった」と思える安心を届けたいから。 「忙しい毎日で、食事が疎かになっている人の力になりたい」 そんな私たちの想いに、あなたの力を少しだけ貸してください。 ■あえて今から「新しい喜び」を見つける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この年齢から新しい環境は…」と不安に思う必要はありません。 店長自身、子育てが一段落した今、仕事に打ち込めることが何よりの喜びだと感じています。 「おいしかったよ」というお客様の笑顔を、あなたのこれからの活力にしませんか？ ＼お店の様子を公開中！／ 「もっと詳しく知りたい！」という方は、ぜひこちらのURLからお店の雰囲気をご覧ください。 https://sasaya-company.jp/brand/nishitenma

【第二新卒・未経験歓迎】月給の時間給換算額は業界トップクラス！44歳以下は100％面談保障！履歴書・志望動機・自己PR不要のカジュアル面談からスタート！年間休日111日・月9日休みで長期休暇も取得可能！東京・表参道で連日予約が埋まるモダンフレンチ『L’AS（ラス）』が大阪に初出店！ホテル内のカジュアルモダンフレンチレストラン＆バーラウンジにて、サービスを学ぼう

仕事内容 未経験からプロのサービスを身につける、ホール接客業務全般 ホテル内のカジュアルモダンフレンチレストラン＆バーラウンジ「MAISON VERTE（メゾン ヴェルテ）」にて、フロアでの接客業務および店舗運営業務全般をお任せします。 ◆ お客様のご案内、お料理やペアリングワインのご説明・提供 ◆ カウンターやバーエリアでのドリンク作成（ワイン業務含む） ◆ 予約管理システム（TableCheckなど）の操作、レジ対応 ◆ 食材や備品の発注、簡単なPCを使った事務作業 ◆ アルバイト・パートスタッフの育成やシフト管理 朝食ビュッフェからランチ、ティータイム、そしてディナーまで、時間帯ごとに異なる客層やシーンに合わせた上質なサービスを提供します。入社後は、あなたの経験やスキルに応じた業務から段階的にお任せしていきます。 洗練された空間と、熱量にあふれたプロフェッショナルチーム JR大阪駅から徒歩約3分というアクセス抜群の好立地。 店内は100席以上の広々とした大箱で、クリエイティブで洗練されたモダンなインテリアが広がる、圧倒的な開放感が魅力です。 職場の雰囲気は非常にフラットで、社歴や年齢に関わらずお互いを尊重し合う風土が根付いています。 困ったときにはすぐにフォローし合える仲間が揃っているため、 チームワークを大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 スタッフ一人ひとりの多様性を認め合い、自分らしく輝ける職場です。 未経験からプロフェッショナルへ育てる充実の研修体制 未経験や第二新卒の方のポテンシャルを重視した採用を行っているため、育てる体制をしっかりと整えています。 ◆ 研修・スキルアップ ・入社後はブランドのコンセプト、接客マナー、メニューの知識を学ぶ座学・丁寧な実践研修からスタート ・店舗では先輩スタッフがマンツーマンで実務を教えるOJT研修を実施 ・将来的には時間帯責任者（シフトランナー）や副店長、店長へのステップアップはもちろん、複数店舗を統括するマネージャー、本部スタッフへの道も トランジットグループの安定した基盤とノウハウのもとで、一生モノの接客スキルや店舗マネジメント力をバランスよく身につけることができます。 自分らしく働ける環境 「MAISON VERTE（メゾン ヴェルテ）」は、東京・青山の人気モダンフレンチ『L’AS（ラス）』のDNAを受け継ぎ、大阪に初出店したレストラン＆バーラウンジです。 コンセプトは、上質な料理とクリエイティブな空間を一日中楽しめる「オールデイダイニング」。 世界の若手ベストシェフに選ばれた兼子大輔氏の監修のもと、朝食ビュッフェからランチ、華やかなティータイム、そして名物「フォアグラのクリスピーサンド」を堪能できるディナーまで、シーンに合わせた最高の味わいを提供します。 洗練された100席以上の広々とした空間で、訪れるすべての人に「日常からの解放」と「しあわせな時間」を届ける、大阪の新たな食のランドマークです。 私たちは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆ 多様性を尊重する「パートナーシップ宣誓制度」の導入 ◆ 自身のライフスタイルを広げる「副業OK」の制度 ◆ 産休・育休の取得実績多数など、ライフステージの変化にも柔軟に対応 「自分らしさ」を大切にしながら、人気店舗の最前線で一緒に新しい価値を提供していきましょう。 TRANSIT（トランジットオペレーションサービス）とは ＼志望動機・自己PR・事前の企業調べは一切不要！／ まずは対話を重視した「カジュアル面談」。 履歴書や志望動機を作る必要ありません。 まずは「カジュアル面談」で私たちが会社やブランドの魅力をプレゼンさせていただきます。 選考を通じて一緒に志望理由を作っていくスタンスなので、ぜひありのままのあなたでお越しください。 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で、私たちと一緒に新しい価値と感動を提供していきましょう！ ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットオペレーションサービスへの出向となります。 ～TRANSIT～ TOS（トランジットオペレーションサービス）とは 流行の最前線で「ライフスタイル」を創造するトランジットグループ。 「おしゃれな人しか働けない？」そんなことはありません！ 海外有名ブランドから親しみやすい居酒屋まで幅広く運営しており、働きながら成長できる環境です。 髪型・ネイル（一部規定あり）・タトウー自由など、自分らしさを武器にできるオープンな社風が魅力。 現場から新店PRやブランド企画など、将来の可能性もすごく広いです。 大手グループの安定基盤のもと、安心して長く挑戦を続けられます。

年収500万円も可能！閉店21時で月8日休みの新店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食店長/支配人 ＼ この求人のポイント ／ ✅ 店長昇格後は月給33万円＋1店舗最大10万円のインセンティブ（年収516万円も可能） ✅ 豊崎にオープンする新店を、立ち上げから任せます ✅ 閉店21時・月8日休み・転勤なし。深夜営業はありません ✅ 出店が続いているため、昇格ポストが生まれ続けます ■ この仕事で得られるもの 【0から店をつくる経験】 内装や備品の選定、オペレーション設計、アルバイトの採用・教育まで、 通常は数年かけて少しずつ触れる領域を、最初の数ヶ月でまとめて経験できます。 既存店で数年働くより、覚える速度が違います。 【数字で返ってくる給与】 店長昇格後は月給33万円。さらに1店舗あたり最大10万円の店長インセンティブがあります。 上限の10万円を実際に受け取っている店長がいます。年収でいうと396万円〜516万円のレンジです。 【21時に上がれる飲食店】 昼営業がメインの業態なので、閉店は21時。深夜まで残る働き方ではありません。 家族との時間、趣味の時間を確保しながら店長を続けられます。 【独立にもつながる経営視点】 売上・原価・人件費・シフト・採用まで、店舗のP/Lを一通り見ます。 「将来は自分の店を持ちたい」方にとって、実地で学べる環境です。 ■ 仕事内容 【立ち上げ期（オープン前〜オープン3ヶ月）】 ・既存店での研修（オープン前に現場に入り、業態とオペレーションを覚えます） ・オペレーション設計、備品・食材の発注ルールづくり ・アルバイトの採用面接・教育・シフト立ち上げ 【オープン後】 ・店舗全体のマネジメント（Q＝品質／S＝サービス／C＝清潔さの管理） ・売上・原価・人件費の管理と、日次〜月次の数字づくり ・シフト作成、スタッフの育成・評価 ・ホール／キッチンの現場業務（店長も現場に入ります） ■ こんな方におすすめ ・現場も数字も、両方やりたい方 ・「新店の立ち上げ」を一度経験してみたい方 ・個店勤務で、店舗運営の全体像を学べていないと感じている方 ・いずれ独立を考えている方 ・家族との時間を確保しながら、飲食を長く続けたい方 ■ 未経験の方／経験者の方へ ◇未経験の方◇ 飲食業界の経験は問いません。1から学べる環境があります。 まずは現場の仕事を覚えるところから始め、数字とマネジメントは段階的にお任せします。 ◇経験者の方◇ これまでの経験はそのまま活かしてください。 「前の店ではこうしていた」という話が、新店のオペレーションづくりに直接効きます。

入社祝い金50万円支給！「初飲食」から「店長候補」になれる！勝男グループの大手外食チェーン企業にて、未経験から月給28万円以上可能！

仕事内容: ＜10月末までの入社で、入社祝い金50万円支給！＞ （当社規定有り） 「飲食未経験」の方は大歓迎！ 手羽先・焼き鳥が美味しい居酒屋 『口八町　グランフロント前店』にて、 店長候補を募集いたします！ ⭐具体的な業務内容⭐ ◇ホール業務 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・片付け ・レジ対応 ◇キッチン業務 ・調理、調理補助 ・簡単な盛り付け ・焼き鳥の串打ち ・洗い場 ◇運営業務 ・売上、在庫管理 ・食材発注 ・スタッフのシフト管理 ・育成指導、サポート ⭐入社後の流れ⭐ 研修を3ヶ月実施します。 ホール・キッチンの基本的な業務を 覚えて頂くところからスタート！ 包丁の持ち方からお教えしていくので 調理経験がない方もご安心ください♪ ⭐基本に慣れたら⭐ ホール・キッチン業務に慣れてきたら、 売上管理やシフト管理など店長業務も お教えしていきます！ 不明な点があればいつでも上司に聞ける 環境なので、気軽に相談してください！ ⭐当社について⭐ 株式会社GALAは、 『大分唐揚げ鉄板焼き　勝男』などを 運営する、大手外食チェーン企業です。 「一度の出会いを大切に、 今できる最高のおもてなしをしていくこと」 居酒屋運営を通して、 今後とも、お客様の楽しいひと時の ご提供に取り組んでまいります。

39歳以下対象⭐サンマルクグループ｜月最大9日休｜未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⭐ 飲食好きなら、どうせなら "伸びてる会社"を選ぼう。 ☆.+ ──────────────── ⏩ 上場グループの急成長企業 ⏩ 未経験スタートで月給28万2100円 ⏩ 2年目で店長・月給38万円 ⏩ 深夜営業なし／残業月15h以内 ⏩ 書類選考なし・全員と面談します ─────────────────☆.+ 1年後、店長補佐になっているかも。 2年後、月給38万円をもらっているかも。 大げさな話じゃなく、 実際にそうなった先輩がいます。 新店が続々と誕生しているということは、 あなたが活躍できるポストも どんどん生まれるということ。 飲食が好きなら、 せっかくなら伸びてる会社で働いてほしい。 本気でそう思っています。 ✅ こんなお仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは接客と調理補助からスタート。 お客様との会話を大切にしているため、 ご注文は直接お伺いするスタイルです。 慣れてきたら、 少しずつ任される仕事が増えていきます。 🔹 アルバイトスタッフの育成・管理 🔹 シフト調整や売上管理 🔹 店長補佐として店舗運営全般 難しく考えなくて大丈夫。 先輩がちゃんと隣で教えてくれます◎ ＼⭐カラッと揚がる牛かつをご覧あれ／ https://www.youtube.com/watch?v=nf8WiBSoxoE （URLはコピペしてお使いください） ✅「おいしかった」の一言が、原動力になる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「牛かつって、おいしいね」 「この食べ方は新しいね」 「いい店見つけた」 「誰かに紹介したい店だな」 お客様のこの言葉が、 私たちがこの仕事を続ける一番の理由です。 牛かつという文化を、日本から世界へ。 そのど真ん中で働ける仕事です。 ✅ キャリアも収入も驚くほど早く上がる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 💴 入社すぐ → 月給28万2100円 💴 店長補佐へ → 月給32万円～ 💴 店長になれば → 月給38万円～ 新店オープンが続くため、 店長ポストは常にチャンスがあります。 その先のエリアマネージャーも。 結果を出し、手を挙げた人から、 どんどんチャンスが回ってきます。 社歴も年齢も、関係ありません。 ✅ 全国どこでも、あなたのペースで ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📍 国内36店舗展開中（2026年4月時点） 東京都・神奈川県・静岡県 大阪府・京都府・福岡県・沖縄県 📍 新店続々オープン 昨年度：渋谷/梅田/原宿/池袋/京都/上野 今年度：天神・八重洲に既に新店決定！ ✔ どこで働いても給与は東京基準 ✔ 転勤は希望者のみでOK ✔ 引越し初期費用（敷金・礼金など）を 会社が補助 「地元で長く働きたい」 「新しい街でリスタートしたい」 「オープニングから関わりたい」 どんな希望もここなら叶えられます◎ ✅ 安定感が、まるで違う ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2024年12月、東証プライム上場 「サンマルクホールディングス」のグループ入りを果たしました。 ✔ 残業 月平均10〜15時間 ✔ 深夜営業 なし ✔ 公休 月9日以上 ✔ 大手水準の福利厚生 飲食業界にありがちな 「きつい・稼げない・続かない」 とは無縁の環境で、 好きな仕事を長く続けてみませんか？

今後、出店予定があり、経験やスキルが活かせる環境！選べる休日制度や賞与・昇給・役職手当など手厚い待遇をご用意しています！全国に様々な業態の飲食店を現在展開中！

仕事内容 【具体的な仕事内容】 ～経験者の場合～ ◆メニュー開発 ◆ホール業務全般 ◆仕込み、調理などキッチン業務全般 ◆運営・マネジメントなど管理業務全般 をお任せします！ 【入社後の流れは…】 まずはスキルや経験に応じて業務スタート！ いきなり店舗運営を任せたり、 無理なお願いをすることはありません！ サポートシステムが充実しているので安心◎ 【今までの経験を活かせます！】 元経営者や他店で腕を磨いてきたシェフ、 前職でリーダーとして活躍していた方など 様々なメンバーがのびのび働いています◎ 年齢に関わらず、頑張りはきちんと評価し、 その分をしっかりとお返ししていきます！

働き方に合わせてお休みを選択OK！賞与・昇給など待遇もばっちり◎全国展開中の成長企業で正社員を増員募集！希望や経験を活かせるポジションも多数あり！安心して末長くキャリアを築ける環境をご用意しています！

仕事内容 【具体的な仕事内容】 ～経験者の場合～ ◆メニュー開発 ◆ホール業務全般 ◆仕込み、調理などキッチン業務全般 ◆運営・マネジメントなど管理業務全般 をお任せします！ 【入社後の流れは…】 まずはスキルや経験に応じて業務スタート！ いきなり店舗運営を任せたり、 無理なお願いをすることはありません！ サポートシステムが充実しているので安心◎ 【今までの経験を活かせます！】 元経営者や他店で腕を磨いてきたシェフ、 前職でリーダーとして活躍していた方など 様々なメンバーがのびのび働いています◎ 年齢に関わらず、頑張りはきちんと評価し、 その分をしっかりとお返ししていきます！

楽しむことに本気で向き合う。人生を面白く｜月給35万【飲食】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ／ 笑って稼いで、人生おもしろくする場所。 ＼ FOOLISHは、飲食を通じて 仲間・成長・青春を本気で楽しむ会社です。 ただ働くだけじゃつまらない。 笑って、泣いて、ぶつかって、また笑う。 そんな毎日を“最高の青春”に変えられる仲間を募集しています！✨ ⏩FOOLISHとは？ 「笑顔と共に生きる」 ──それがFOOLISHのすべて。 理念は、「笑顔と共に生きる」。 FOOLISHは“人が主役”の飲食ベンチャーです。 スタッフ一人ひとりの夢や目標を本気で応援し、 飲食を通じて人生そのものを面白くすることを目指しています。 現在は100店舗出店に向けて成長中！ 全国の店舗を経験しキャリアアップしてほしい！ ＼ FOOLISHが誇る大人気ブランド “呼炉凪来”とは？ ／ 全国で爆伸び中のトレンド大衆酒場 【呼炉凪来（ころなぎらい）】 屋台風のカウンターに並ぶ熱々おでん、 ジュワッと香る炉端焼き…。 “お通し500円でおでん食べ放題”のインパクトでSNSでも話題！ 店内は毎日ワイワイ活気たっぷり！ 「飲食で青春したい」人にぴったりの現場です。 ✅仕事内容✅ ホール・キッチン業務をお任せします。 ・お客様のご案内 ・料理やドリンクの提供 ・簡単な調理補助 ・仕込み、片付け ・店舗運営のサポート など 正直、忙しいです。 でもその分、仲間と声を掛け合って走り抜ける楽しさがあります。 未経験でも大丈夫！ OJT研修やバディ制度で、先輩がしっかりフォローします。 やる気次第で最短3ヶ月で店長昇格も可能です。 ホールで「いらっしゃいませー！！！」 キッチンで「料理出まーす！！！」 ……って感じで、毎日お祭り騒ぎ（笑） 正直、めちゃくちゃ忙しいです。 でも、その分だけ毎日がライブみたいに熱くて、 仲間と走り抜ける感覚はここでしか味わえません！ 経験ゼロでもだいじょーぶ！ 「やってみたい」「楽しそう」って気持ちが一番大事✨ 誰もが挑戦できる“人が主役”の会社なんで♪ OJT研修やバディ制度で、先輩が全力でフォローします。 最短3ヶ月で店長昇格も可能 やる気と行動力でどんどん成長できる環境です。 ／ ✅当社で働く魅力をご紹介✅ ＼ ⏩実⼒主義で明確な評価制度 最速2ヶ月で店長抜擢あり！ 実力次第でキャリアも収入もどんどんUP！ 豊富な成長フェーズの今、 自分の可能性を広げる絶好のタイミング。 そして、 将来的には── ・ブランド開発 ・メニュー企画 ・新店舗の立ち上げ など、挑戦できるフィールドが盛りだくさん！ “成長真っ最中の今”だからこそ、 掴めるチャンスが山ほどある！ 「まだまだ伸びる会社」で、自分の可能性を爆発させよう！ ⏩思い出も成長も、ぜ〜んぶ仲間と一緒に⭐ 働くときは全力、楽しむときも全力が FOOLISHのモットーです✋ 困ったときは助け合い、成功したら全員でバカ騒ぎ。 チームワークと笑顔が、FOOLISHの最強武器です。 2017年創業のまだ若い会社なので スタッフも20代~30代中心！ 運動会・社員旅行・忘年会などイベントも盛りだくさん！ “仲間と過ごす時間”も、仕事の一部。 だってFOOLISHは、人生を一緒に楽しむチームだから。 ＼ ちょっと気になる？／ FOOLISHで働く“リアルな声”はこちら⇓ ─────────────────── 勢いやノリだけじゃなくて、 「実際どうなの？」「入った人は何を感じてるの？」 ──そんな疑問を持つ人のために、 今回は“入社したばかりのスタッフ”と “社員一号”の2名のリアルな声をお届けします。 【Voice 01：2025年11月入社／Yさん】 「地元に“名物居酒屋”をつくりたい。 FOOLISHなら叶うと思った。」 「入社の決め手は？」 ────ｖ───── 「地元・東北に “名物になる居酒屋” をつくる」 “夢を叶えられる場所”だと確信したからです。 僕の夢は、地元・東北に「東北といえばこの店！」と言われる居酒屋をつくること。 FOOLISHには独立支援制度が整っていて、夢や目標を本気で応援してくれる環境がある。 「ここなら絶対に叶えられる」と感じて、 迷わず入社を決めました。 「現場の雰囲気や研修はどうですか？」 ────ｖ──────────── 20代の同世代が多く、入社初日からすぐに馴染めました！ 教育担当のマネージャーさんは、 丁寧で優しいのにフランクで話しやすい。 わからないことも気軽に質問できて、 未経験の人でも安心して働ける環境だと思います。 営業中は人気店らしく忙しいけれど、 仲間と声を掛け合いながら切り替えていく“チーム戦”が最高に楽しい！ 「これが仕事の楽しさなんだ」と実感できる職場です。 【Voice 02：社員第一号／Kさん】 「とにかく“楽しい”。この仲間と働きたいと思った。」 「FOOLISHへ入社のきっかけは？」 ────ｖ──────────── KO-IKIがオープンした時、知人の紹介でアルバイトを始めました。 立ち上げから近くで見ていて、 会社がどんどん成長していくスピード感にワクワクしました。 でも、入社を決めた一番の理由は、 “とにかく働くのが楽しかった” からです。 仕事中も、仕事終わりの飲み会も、 仲間と笑い合える時間が多くて、 「この人たちともっと一緒に働きたい」と自然に思えました。 年齢や経験に関係なく意見が通る環境で、 実際に提案が採用された時は 「あ、言ってみるもんだな」 と嬉しくなったのを覚えています。 FOOLISHは“人が主役”の会社。 誰でも挑戦できて、誰でも成長できる空気があります。 ＼ 最後に…応募を迷っているあなたへ ／ ──────────────────── FOOLISHは、 「仲間と本気で働ける場所」であり、 「夢や目標を“実現できる環境”がある会社」です。 もし、 「ちょっと気になる」 「一歩踏み出したい」 そんな気持ちが少しでもあるなら—— FOOLISHの扉を叩いてみてください。 あなたの“人生のターニングポイント”になるかもしれません。 そして私たちは、その挑戦を全力で迎えに行きます。 さあ、次はあなたの番です。 FOOLISHでお会いましょう！

≪初回面接は15分で完結◎≫早期内定で新しい環境へ挑戦も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 □■□■□■□■□■□■□■□■□ 初回面接は15分で完結！ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も応募当日に予約も可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給354,800円～ ✅経験により年収700万円も可能 ✅賞与年2回 ✅年間休日108日・月9日休み ✅店舗全体のマネジメントを担当 ✅スタッフ採用・育成 ✅売上・原価・シフト管理 ✅販促・店舗改善にも携われる ✅スーパーバイザー・本部職へのキャリア 【お仕事内容】 真菜やの店長として、 店舗運営・スタッフマネジメントを中心に、 店舗全体を動かしていただきます。 店長に求めるのは、単に現場業務をこなすことではありません。 料理・サービス・数字・人材を総合的に見ながら、 チーム全体で安定した店舗運営を実現することです！ ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【店舗マネジメント】 ＊ホール・キッチン業務全体の統括 ＊店舗オペレーション管理 ＊サービスクオリティの向上 ＊店舗改善の立案・実行 【数値管理】 ＊売上管理 ＊原価管理 ＊店舗目標の管理 ＊売上向上施策の立案 ＊店舗状況に応じた改善 【スタッフマネジメント】 ＊スタッフ育成・教育 ＊シフト管理 ＊新人スタッフの育成 ＊スタッフとのコミュニケーション ＊チームづくり 【店舗づくり・企画】 ＊販促企画 ＊店舗改善 ＊季節メニューやフェア企画への参加 ＊サービス改善 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ スタッフ一人ひとりの力を引き出し、 お客様に「また来たい」と思っていただける店舗をつくっていただきます！ 【 真菜やの魅力✨ 】 ○*.｡月9日休みで長期的なキャリアを⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、 月9日休みの勤務体系です。 店長という責任あるポジションでも、 定期的に休日を確保しながら働ける環境を整えています。 有給休暇をはじめ、 産休・育休、介護休暇、慶弔休暇などの制度もあります。 店舗運営にしっかり向き合いながら、 長期的なキャリア形成を考えられる環境です。 ○*.｡人を通じて店舗を成長させる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長自身が高いパフォーマンスを発揮するだけではなく、 スタッフがそれぞれの役割で力を発揮できるチームをつくります。 育成・役割分担・コミュニケーションを通じて、 店舗全体の力を高めるマネジメントを経験できます。 ○*.｡数字とサービスの両面を見る⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上・原価・シフトなどの数値管理と、 お客様に届けるサービス品質の両方を担当します。 数字だけ、現場だけではなく、 店舗全体を俯瞰して改善を進めるポジションです。 ○*.｡店長経験の先にもキャリアがある⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長として店舗運営を経験した後は、 スーパーバイザーや本部職などへのキャリアがあります。 人事・商品開発・新店立ち上げなど、 店舗経験を活かせる仕事へのキャリアチェンジも可能です。 さらに地方創生・DXなど、 飲食店舗の枠を越えて仕事の幅を広げる選択肢があります♪

働き方は、生き方を変える（月40万保証/年齢不問）

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 梅田から一本入った、 大阪で一番静かな繁華街を知っているか。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 梅田の駅を降りて、高架をくぐって、 一本裏の通りに入る。 急に、空気が変わる。 曽根崎新地の細い路地。 小さなバーの灯りが並ぶ通り。 ネオンも喧騒もない。 北新地。 大阪で一番大人な街。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ フリーターの頃は知らなかった。 こんな街があること。 こんな大人たちがいること。 こんな世界があること。 コンビニの深夜シフトで 夜通し働いて月18万円。 あの頃の自分に教えてやりたい。 同じ「夜に働く」でも、 場所が変わるだけでこんなに違う。 月給40万円。 正社員。 昼間は完全に自由。 人生って、 どこで働くかで全然変わる。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 昼はスタジオで練習して、 夜は北新地でスーツを着て、 帰りにラーメン食って帰る。 なんかよくわからんけど、 この生活がけっこう好きだ。 °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ✅月給40万円以上を確約 ✅未経験入社99%・丁寧な研修体制 ✅日曜・祝日は完全休日 ✅全国19店舗運営の企業 ✅毎月昇給の機会を用意 °˖°˖✧°˖✧✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧°˖✧ ●仕事内容 来店されたお客様が、 快適に過ごせる環境を提供します。 店舗運営のサポートが主な役目です。 ・お客様の席への案内 ・注文受付・ドリンク提供 ・店内の清掃作業 ・開店前と閉店後の準備 ✋業務中の飲酒は禁止です ✋外での呼び込みは行いません ──────────────────── ●教育の流れ ──────────────────── STEP1：まずは店舗の配置を把握 最初は業務見学から開始します。 STEP2：先輩が個別に指導 提供方法や案内手順を、 実務を通して習得します。 STEP3：習熟後に後輩の育成 自分のペースでスキルを向上。 いずれは頼られる存在へ。 ──────────────────── ●年収・キャリア ──────────────────── ◆入社1年目：月給40万円〜 ◆副店長：月給70万円以上 ◆店長：平均月給168万円 昇給・昇格の機会は毎月。 新店舗を継続して出店し、 役職の枠も増加中です。 ──────────────────── ●在籍スタッフ ──────────────────── 転職者の99%が未経験。 20代〜50代まで幅広い層が在籍。 趣味と仕事を両立するメンバーも 多く働いています。 ──────────────────── ●カイザーグループとは ──────────────────── 全国19店舗を運営する法人。 メディアやイベントでも 注目されるグループです。 ✔ 法律を遵守した健全経営 ✔ 勤務中の飲酒なし・罰則なし ──────────────────── 北新地で、 新しいキャリアを始めませんか。

給与アップ前提の人柄採用／未経験歓迎／休日充実／まかない無料

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社の拡大とともに自分も成長できる 毎日楽しく飽きない空間で働ける環境！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ エンタメBARで、盛り上がりながら自分も楽しめるお仕事 ✅「夜のエンタメはZINO」を目指して、現在60店舗を運営中 ✅ 全国150店舗を目指して、一緒に新しいエンタメを創れる - 【主な業務内容】 ■ 接客対応 ■ 開店準備 / 閉店作業 ■ ドリンク・フードの提供 ■ 仕入・発注業務 ■ 店長補助 - ✨お店の特徴✨ １）エンタメがいっぱい！ ダーツ / カラオケ / シーシャ / ボードゲーム など多種多様のコンテンツが取り揃う！ ２）人想いの仲間と一緒に働ける！ 同世代でみんな仲良く、 和気あいあいと楽しく仕事ができる！ ３）アナタのありのままで働ける！ 見た目（髪型・髪色・ピアスなど）自由で 仕事だからと自分を偽る必要がありません！ ４）最短1ヶ月で昇進も！ 月に1回、キャリアアップのチャンス！ 昇進したら、その分だけ給与ＵＰ！

【魚の概念が変わる。】高知直送の旨い魚◎オープニング募集！

仕事内容 未経験スタートでも月給35万円以上！ 研修・育成制度がバッチリ整った グループ全体人数400名以上の会社です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初に、正直に言います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「正直スキル自信ないけど稼げる仕事がいい」 「１日長く働いて、その分しっかり稼ぎたい お休みも確保したい」 そんな人なら ぜひ、当店にご応募ください。 勤務は10:00～23:00の間のシフト制。 忙しい日は、お店にいる時間も 長くなります。 でも、その分、ちゃんと給料で返します。 ◇月給35万円以上 スキルも経験もいりません ◇固定残業45時間を超えた分は 別途支給 ◇賞与年2回・昇給あり 月給35万円という額面は、 ガッツリ働いてくれる人に ちゃんと報いるための金額です。 「若いうちにしっかり稼ぎたい」 「貯金したい、欲しいものがある」 そんな人のための求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働く日は働く。休む日は休む。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食店でよく聞く 「稼げるけど休めない」。 うちはそれをやりません。 ◇月9～10日休み ◇連休の取得OK！ 働く日は集中して働いて、 休みの日は思いっきり遊ぶ。 メリハリをつけて 働きたい人に向いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Google口コミ★4.0の話題店 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ リンクス梅田店は、 Googleの口コミで★4.0 （2026年10月時点）。 梅田で注目を集めている人気店です。 私達はもともと 高知の漁師でした。 魚は、自社漁船で獲って 直送したもの。 「えっ、これ美味い！」 お客様のその一言が 毎日聞けるお店です。 忙しいのは、人気の証拠。 ヒマな店で時間をつぶすより、 活気のある店で働きたい人、 歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ せっかくなら、 できること増やしませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験からのスタートでOK。 最初は目の前の仕事を 覚えるだけで十分です。 そのうえで、 「魚、捌けるようになりたい」 「原価とか売上の見方を知りたい」 「いつか自分の店を持ちたい」 そう思ったら、 気軽に言ってください。 ◇魚の捌き方・調理方法 ◇仕入れ・原価・コスト管理 ◇売上管理・お店の回し方 知りたい人には、教えます。 強制はしません。 飲食のスキルは、 どこに行っても通用する 一生モノ。 将来つぶしが利くように、 稼ぎながら身につけて いきましょう。 年に1～2店舗のペースで 新規出店している会社なので、 店長などのポジションも どんどん生まれています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜お仕事内容詳細＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・オーダー取り・料理の配膳 ・レジ・売上管理 ・テーブルセッティング ・接客 など ホール業務を中心にお任せします。 まずは笑顔で「いらっしゃいませ」が 言えればOK。 慣れてきたら、売上管理や キッチンの仕事にも挑戦できます。 興味があれば、魚の捌き方だって 教えますよ◎ ◇人柄重視・多様な仲間 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 経験やスキルより、 元気な挨拶と チームワークを大事にできるか。 アパレル・販売出身、 未経験から脱サラしたスタッフ、 外国人スタッフも活躍中です。

【OPEN☆梅田】月給35万以上！業界20年以上☆法人経営の人気熟女キャバ【ホール・黒服・ボーイ】

仕事内容: 【主なお仕事内容】 ・開店、閉店準備 ・フード、ドリンク運びなどのホール業務全般 ・テーブルセッティング、片付け、灰皿交換、お客様のエスコート　など ・店内清掃、備品管理、在庫発注など ・キャストさんのシフト管理や送迎 ・スタッフの教育 ※仕込み、調理、洗い物などのキッチン業務はありません 【キャリアアップについて】 経験を積むとさらに裁量のある業務に挑戦できます ・店長として店舗管理をお任せ ・各店舗の統括管理や育成（幹部候補希望の方） ・新店舗の企画や運営に参加 ・本社勤務で事業企画や経営課題解決 ・各店舗の採用と教育 ご希望があれば系列店の愛知・東京・大阪から 選んで勤務もできます。 寮も即入居可能です ✅髪型自由 ✅ヒゲOK ✅充実した福利厚生 ✅スピード昇格 ✅男女活躍中 ✅寮あり ✅高収入 ✅人気求人 ✅近日新店舗がOPEN 【☆オシャレも楽しめる☆】 清潔感があれば 髪型/髪色 ヒゲ/ピアスも自由！ 一流の男女が集まる 洗練された空間でカッコ良く働いて下さい 【スーツ貸与】 スーツをお持ちでない方もご安心下さい。 無料で貸与します。 ------------------------------------------- 【女性スタッフも活躍中】 当店には 女性のホールスタッフの方も多数在籍しています。 年齢や学歴は一切必要ありません。 頑張れば頑張った分だけチャンスを与えます。 早い方で3ヶ月でポストに就任した方もいます。 当社は全て公平に評価し努力されている方には チャンスをどんどん与えます。 各種保険あり

【未経験歓迎】30代でも遅くない｜年齢不問｜月給40万保証！

仕事内容 梅田北新地の人気店でホールスタッフ ＼未経験から月給40万円以上を実現／ ✅月給40万円を確約！年収アップ可能 ✅9割が初心者/研修制度が充実！ ✅体力的な辛さなし！丁寧な接客を重視 ✅全国展開を行う大手法人が運営 ✅日祝休み！プライベートも大切にできる _______________________________________ ●カイザーグループの組織体制 全国19拠点を展開する大手企業です。 アンジュール東京やバロンといった 有名店を運営し、露出も多数あります✨ （RIZIN/関西コレクション/地上波TV） ✔︎経営基盤が安定した職場 ✔︎法令遵守の徹底した店舗管理 ✔︎未経験者用の研修カリキュラムを用意 不安を感じる必要のない、 非常にクリアな職場環境です！ _______________________________________ ●具体的な仕事の流れ 来店されたお客様に、 リラックスした時間を提供します。 お店の雰囲気作りが主な仕事です。 ・お客様のテーブル誘導 ・オーダーの確認 ・ドリンクやフードの配膳 ・店内の清掃や片付けなど ✋飲酒の強要などは一切ありません ✋外での呼び込み業務もありません _______________________________________ ●在籍するスタッフ ほぼ全員が別の仕事から転職✨ 20代〜50代まで幅広い年齢層が 自分らしい働き方で在籍中✨ 頑張りを給与で還元する仕組みがあり、 チームで協力して店舗を動かす 楽しさを実感できる職場です。 _______________________________________ ●意欲次第でスピード昇進が可能 昇給や昇格の機会が毎月あります！ 新規出店を毎年続けているため、 管理職ポストも数多くあります！ 実力を試せる環境をご用意しています！ 副店長の最低月給は70万円以上 店長の平均月給は168万円！！ _______________________________________ 「もっと高い収入を得たい」 「キャリアアップを目指したい」 「今の環境を変えたい」 興味がある方は、 ぜひ一度面談でお話ししましょう！

選べる休日数✨週休3日も可◎全国100店舗以上展開の成長企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ★・・・－・－・ー・・－・－・－・・・★ ✅同世代の友達たくさん作れる！ ✅髪・ネイル・ピアスOKでオシャレ自由◎ ✅履歴書不要 ✅2週毎申告の嬉しい自由シフト♪ ✅週1日～／1日3時間でも助かります！！ ✅絶品まかない◎＆週払い制度もあり ★・・・－・－・ー・・－・－・－・・・★ いつも自然とノリの良いスタッフが たっくさん集まる大人気居酒屋 ”もんじゃ酒場 だしや” 学校や他バイト以外の 新しいコミュニティで、 楽しい仲間を作りませんか？（＾＾） 今回はキッチンスタッフの募集です♪ ＜主なお仕事＞ ■食材の仕込みと調理補助 ■盛り付け＆料理の仕上げ ■食材の在庫管理／発注補助 ■調理器具やキッチン内の 清掃・衛生管理 ■料理の品質＆味のチェック など ＼未経験さん＆バイトデビュー応援／ ー キッチンスタッフは 美味しい料理を支えるお店の要！ 当店自慢の料理の調理も 大事な役割のひとつですが、 はじめてのアルバイトでも大丈夫◎ ノリが良くて優しい先輩が 丁寧にサポートしますよ♪ ー ⭐飲食バイトでもオシャレを諦めないで！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪もネイルもピアスもOK。 「染めた髪、イイ感じだね～！」 「ネイルサロンどこに通ってるの～？」 なんて嬉しい言葉が飛び交うことだって◎ あなたが一番居心地の良いスタイルで オシャレしながら楽しく 働いちゃってください！ ⭐入れるタイミングで入ってくれればOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シフトは週1日・1日3時間～でOK！ 学校やサークル、他のアルバイトで 忙しいのは重々承知しています◎ もちろん、フルでたくさん入って稼ぐのも 大歓迎です！！ シフト提出も2週毎なので、先々の予定も 立てやすいと思います◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【もんじゃ酒場 だしや】について ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ もんじゃ焼きや今治焼鳥を 気軽に楽しめる酒場でスタッフを募集中！ 定番から変わり種まで豊富なもんじゃを スタッフがお焼きします◎ 今治焼鳥は鉄板で焼く 珍しいスタイルで提供！ おつまみメニューも充実し、 毎週通いたくなる酒場を目指します。 あなたのアイデアを活かして、 一緒にお店を盛り上げましょう！

月給の時間給換算額は業界トップクラス！44歳以下は100％面談保障！履歴書・志望動機・自己PR不要のカジュアル面談からスタート！年間休日111日・月9日休みで長期休暇も取得可能！東京・表参道で連日予約が埋まるモダンフレンチ『L’AS（ラス）』が大阪に初出店！ホテル内のカジュアルモダンフレンチレストラン＆バーラウンジにて、あなたらしく働きませんか？

仕事内容 心地よい空間を演出する、レセプション業務全般をお任せします レセプション（受付・予約管理）業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ◆ 電話やWEBシステムからの予約受付・スケジュール調整 ◆ ご来店されたお客様の笑顔でのお出迎え、お席へのスムーズなご案内 ◆ お会計対応、お見送り、タクシーの手配など レセプションはお客様が店舗と最初に出会う、お店の第一印象を決める重要なポジションです。丁寧で洗練された対応で、特別な時間の始まりを演出してください。 洗練された空間と、熱量にあふれたプロフェッショナルチーム JR大阪駅から徒歩約3分というアクセス抜群の好立地。 店内は100席以上の広々とした大箱で、クリエイティブで洗練されたモダンなインテリアが広がる、圧倒的な開放感が魅力です。 職場の雰囲気は非常にフラットで、社歴や年齢に関わらずお互いを尊重し合う風土が根付いています。 困ったときにはすぐにフォローし合える仲間が揃っているため、 チームワークを大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 スタッフ一人ひとりの多様性を認め合い、自分らしく輝ける職場です。 未経験からプロフェッショナルへ育てる充実の研修体制 未経験や第二新卒の方のポテンシャルを重視した採用を行っているため、育てる体制をしっかりと整えています。 ◆ 研修・スキルアップ ・入社後はブランドのコンセプト、接客マナー、メニューの知識を学ぶ座学・丁寧な実践研修からスタート ・店舗では先輩スタッフがマンツーマンで実務を教えるOJT研修を実施 ・将来的には時間帯責任者（シフトランナー）や副店長、店長へのステップアップはもちろん、複数店舗を統括するマネージャー、本部スタッフへの道も トランジットグループの安定した基盤とノウハウのもとで、一生モノの接客スキルや店舗マネジメント力をバランスよく身につけることができます。 自分らしく働ける環境 「MAISON VERTE（メゾン ヴェルテ）」は、東京・青山の人気モダンフレンチ『L’AS（ラス）』のDNAを受け継ぎ、大阪に初出店したレストラン＆バーラウンジです。 コンセプトは、上質な料理とクリエイティブな空間を一日中楽しめる「オールデイダイニング」。 世界の若手ベストシェフに選ばれた兼子大輔氏の監修のもと、朝食ビュッフェからランチ、華やかなティータイム、そして名物「フォアグラのクリスピーサンド」を堪能できるディナーまで、シーンに合わせた最高の味わいを提供します。 洗練された100席以上の広々とした空間で、訪れるすべての人に「日常からの解放」と「しあわせな時間」を届ける、大阪の新たな食のランドマークです。 私たちは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆ 多様性を尊重する「パートナーシップ宣誓制度」の導入 ◆ 自身のライフスタイルを広げる「副業OK」の制度 ◆ 産休・育休の取得実績多数など、ライフステージの変化にも柔軟に対応 「自分らしさ」を大切にしながら、人気店舗の最前線で一緒に新しい価値を提供していきましょう。 TRANSIT（トランジットオペレーションサービス）とは ＼志望動機・自己PR・事前の企業調べは一切不要！／ まずは対話を重視した「カジュアル面談」。 履歴書や志望動機を作る必要ありません。 まずは「カジュアル面談」で私たちが会社やブランドの魅力をプレゼンさせていただきます。 選考を通じて一緒に志望理由を作っていくスタンスなので、ぜひありのままのあなたでお越しください。 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で、私たちと一緒に新しい価値と感動を提供していきましょう！ ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットオペレーションサービスへの出向となります。 ～TRANSIT～ TOS（トランジットオペレーションサービス）とは 流行の最前線で「ライフスタイル」を創造するトランジットグループ。 「おしゃれな人しか働けない？」そんなことはありません！ 海外有名ブランドから親しみやすい居酒屋まで幅広く運営しており、働きながら成長できる環境です。 髪型・ネイル（一部規定あり）・タトウー自由など、自分らしさを武器にできるオープンな社風が魅力。 現場から新店PRやブランド企画など、将来の可能性もすごく広いです。 大手グループの安定基盤のもと、安心して長く挑戦を続けられます。

休日選択制で週休3日も可✨全国100店舗以上の成長企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ✅月毎に休日・給与選択可能◎ ✅月5～6日休も週休3日もOK♪ ✅みなし・サービス残業一切なし！ ✅昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与 ✅上場準備中の成長企業 ✅全国100店舗以上展開の大手企業 ─────────────────☆.+ ＜大衆居酒屋とりいちず＞や ＜もんじゃ酒場＞＜C.STAND＞など 全国に100店舗以上を展開中！ 海外出店や上場も視野に入れて急成長中の 大手企業【株式会社FS.shake】にて 店舗を支えるスタッフを募集しています。━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【もんじゃ酒場 だしや】について ━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ もんじゃ焼きや今治焼鳥を 気軽に楽しめる酒場でスタッフを募集中！ 定番から変わり種まで豊富なもんじゃを スタッフがお焼きします◎ 今治焼鳥は鉄板で焼く 珍しいスタイルで提供！ おつまみメニューも充実し、 毎週通いたくなる酒場を目指します。 あなたのアイデアを活かして、 一緒にお店を盛り上げましょう！ ■───────────────── ＊希望の業態・勤務地を考慮します＊ 首都圏の他、北海道・東海・関西・ 九州・沖縄など全国各地で勤務可能◎ ガソリン代＆駐車場代も支給するので 車通勤の方もご安心ください。 ■───────────────── ⭐あなたにとって最善の働き方を 自由に選べます！ ─────────────────■ スタッフを大切に想う気持ちから、 働きやすい飲食店を実現するため、 日々環境を整備しています。 ⏩休日・給与選択制 ｜毎月の休日数は5～12日から選択可能。 ｜それに見合ったお給料を支給します。 ｜昇給年4回＆賞与年2回＋決算賞与！ ｜売上や人件費など ｜具体的な査定項目を基に ｜公平な評価を実施しています。 ｜※手当は働き方に関わらず一律支給です ⏩月平均残業時間19時間 ｜みなし・サービス残業は一切なし！ ｜当たり前のことですが ｜給与は1分単位でお支払いします。 ■────────────────── ⭐キャリアアップの機会数も豊富◎ ──────────────────■ 2023年は17店舗、 2024年には31店舗オープン済！ お店がどんどん増えていくので キャリアアップのポストも豊富です◎ 飲食の経験者は2～3ヶ月で、 未経験の方でも1年程度で 店長昇格を目指せます！ 店長の中にもグレードがあり、 基準が細かく分かれているので 明確な目標を持って仕事に取り組めますよ◎ その後はさらにエリアマネージャーなどを 目指せるようになります！ ◤仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣ ＊お客様のご案内 ＊料理・ドリンクの提供 ＊会計 など 状況により、キッチンにて仕込み／調理／ 盛り付けなどをお任せすることもあります。 ◤OJT研修◢ ￣￣￣￣￣￣ 先輩社員の隣で実際の雰囲気に 慣れていくところからスタート。 未経験や経験の浅い方も安心してください。 シンプルなお仕事から スタートしてみましょう◎ 各スタッフのポジションも明確なので、 どの先輩を基準に頑張ればいいのかも 分かりやすいですよ！ 特徴

月給の時間給換算額は業界トップクラス！44歳以下は100％面談保障！履歴書・志望動機・自己PR不要のカジュアル面談からスタート！年間休日111日・月9日休みで連休や長期休暇も取得可能！著名人にも愛され、各国メディアで「世界一の朝食」と称されたbillsで世界レベルのサービスを学ぼう

仕事内容 心地よい空間を演出する、サービス業務全般をお任せします オーストラリア発のカジュアルダイニング「bills」にて、 サービススタッフとしてお客様をお迎えする業務全般を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ◆ お客様のご案内、オーダー受付 ◆ 料理やドリンクの提供、テーブルの片付け ◆ お会計、レジ対応 ◆ 開店・閉店に伴う準備や清掃業務 billsの接客スタイルは、マニュアルに縛られない「フレンドリーで温かみのあるおもてなし」です。 お客様がまるで自宅のダイニングにいるかのようにリラックスできる、 居心地の良い時間と空間をチーム全員で作り上げていきます。 心のこもったコミュニケーションを通じて、ファンを増やしていってください。 開放的なロケーションと、フラットで温かいチーム 「bills」は、圧倒的な開放感が魅力の店舗です。 昼間は明るい日差しが差し込み、夜は美しい夜景が広がる素晴らしいロケーションの中で働くことができます。 職場の雰囲気は非常にフラットで、社歴や年齢に関わらずお互いを尊重し合う風土が根付いています。 困ったときにはすぐにフォローし合える仲間が揃っているため、 チームワークを大切にしながら働きたい方に最適な環境です。 スタッフ一人ひとりの多様性を認め合い、自分らしく輝ける職場です。 未経験からプロフェッショナルへ育てる充実の研修体制 飲食業界での経験がない方や、正社員としての勤務が初めての方でも、 安心してスタートできるサポート体制をご用意しています。 【入社後のステップ】 ◆ ブランド理解・基礎研修：billsの歴史やコンセプト、メニューへのこだわりを学びます。 ◆ OJT研修：先輩スタッフがバディとなり、実際の店舗で接客の基本を一つひとつ丁寧に教えます。 定期的な面談やフィードバックの機会もあり、自身の成長を実感しやすい環境です。 将来的には、店舗マネジメントや、複数店舗を統括するポジションなど、 多様なキャリアパスに挑戦することも可能です。 あなたのやる気と成長を会社全体で応援します。 自分らしく働ける環境と、国内外で愛されるブランド「bills」 「bills」は、ビル・グレンジャーがシドニーにオープンして以来、 シンプルで新鮮な食材を活かした料理と、リラックスした空間で世界中の人々を魅了し続けています。 私たちは、スタッフが安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ◆ 多様性を尊重する「パートナーシップ宣誓制度」の導入 ◆ 自身のライフスタイルを広げる「副業OK」の制度 ◆ 産休・育休の取得実績多数など、ライフステージの変化にも柔軟に対応 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で一緒に新しい価値を提供していきましょう。 TRANSIT（トランジットオペレーションサービス）とは ＼志望動機・自己PR・事前の企業調べは一切不要！／ まずは対話を重視した「カジュアル面談」。 履歴書や志望動機を作る必要ありません。 まずは「カジュアル面談」で私たちが会社やブランドの魅力をプレゼンさせていただきます。 選考を通じて一緒に志望理由を作っていくスタンスなので、ぜひありのままのあなたでお越しください。 「自分らしさ」を大切にしながら、世界的なブランドの最前線で、私たちと一緒に新しい価値と感動を提供していきましょう！ ※株式会社トランジットホールディングスの子会社、株式会社トランジットオペレーションサービスへの出向となります。 ～TRANSIT～ TOS（トランジットオペレーションサービス）とは 流行の最前線で「ライフスタイル」を創造するトランジットグループ。 「おしゃれな人しか働けない？」そんなことはありません！ 海外有名ブランドから親しみやすい居酒屋まで幅広く運営しており、働きながら成長できる環境です。 髪型・ネイル（一部規定あり）・タトウー自由など、自分らしさを武器にできるオープンな社風が魅力。 現場から新店PRやブランド企画など、将来の可能性もすごく広いです。 大手グループの安定基盤のもと、安心して長く挑戦を続けられます。

正社員｜自分の未来が描ける仕事をしよう｜業界未経験OK｜あなたの夢とチャレンジを全力で応援します

募集要項 職種 焼肉ホルモン屋の店舗スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 店舗業務全般をお願いします。 ■ホールでは…お客様のご案内、オーダー取り、料理提供など ■キッチンでは…調理、盛り付けなど 丁寧な研修・育成があるので未経験の方もご安心ください。 1つずつできることが増え、自身の成長を実感して頂けます。 半年～1年後には飲食のプロとして更なるキャリアアップを目指せます。 時勢やトレンドを敏感にキャッチしてメニュー開発や店舗開発にも積極的に携わってください。 必ず大きなやりがいや成長実感が得られます。 【キャリアアップについて】 当社では、一般職・主任・リーダー・店長代理・副店長・店長・統括店長という昇格制度を設けています。 スタッフ教育・数値管理・店舗運営を基礎から学ぶことができ、次のキャリアを目指すことが可能で、 年齢・経験・経歴などに関わらず実力や頑張りで評価され、収入アップを叶えることができます。 更に、スーパーバイザー、ブランドマネージャー、ゼネラルマネージャーなど、経営に携わる上級職へと 進むことも可能です。 いかがでしょうか。あなたのワークライフバランスや未来像は描けましたか？ ぜひ当社で活躍の場を広げてください！ ★社内独立制度・のれん分け制度もあります。詳細は備考を確認ください。

正社員｜自分の未来が描ける仕事をしよう｜業界未経験OK｜あなたの夢とチャレンジを全力で応援します

募集要項 職種 寿司屋の店舗スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 店舗業務全般をお願いします。 ■ホールでは…お客様のご案内、オーダー取り、料理提供など ■キッチンでは…調理、盛り付けなど 丁寧な研修・育成があるので未経験の方もご安心ください。 1つずつできることが増え、自身の成長を実感して頂けます。 半年～1年後には飲食のプロとして更なるキャリアアップを目指せます。 時勢やトレンドを敏感にキャッチしてメニュー開発や店舗開発にも積極的に携わってください。 必ず大きなやりがいや成長実感が得られます。 【キャリアアップについて】 当社では、一般職・主任・リーダー・店長代理・副店長・店長・統括店長という昇格制度を設けています。 スタッフ教育・数値管理・店舗運営を基礎から学ぶことができ、次のキャリアを目指すことが可能で、 年齢・経験・経歴などに関わらず実力や頑張りで評価され、収入アップを叶えることができます。 更に、スーパーバイザー、ブランドマネージャー、ゼネラルマネージャーなど、経営に携わる上級職へと 進むことも可能です。 いかがでしょうか。あなたのワークライフバランスや未来像は描けましたか？ ぜひ当社で活躍の場を広げてください！ ★社内独立制度・のれん分け制度もあります。詳細は備考を確認ください。