求人・転職情報

未経験OK｜入社祝金20万円☆年間休日124日＋明け休みあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、設備保全/メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験OK✨国家資格取得支援あり ✅業界最大級！61種類の資格手当 入社後の資格取得支援を使って 資格を取得すればするほど手当がプラス 給与がどんどんUPしていくので 長期活躍、キャリアアップが可能✨ ✅入社祝金20万円支給(規定あり) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 総合医療施設内の 電気や空調、消防設備といった 様々な設備を点検、管理する ビルメンテナンスのお仕事です。 【具体的な業務】 ✅設備点検 施設内を巡回し チェックシートをもとに点検します。 ✅簡単なメンテナンス／修繕 電球の交換やドアの修繕など、 簡単なメンテナンス作業です。 設備が壊れている時など、 修理が必要なものは専門業者に依頼します。 ✅その他 施設内の修繕工事の立会い、 報告書などの書類作成業務など。 業務はチームで行いますので 未経験でも安心してはじめられます。 管理室での待機時間もあり、 比較的ゆとりあるスケジュールで 勤務できます。

9割元請け|直行直帰OK・転勤なし・大阪城東

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ✅S造中心・新築と改修の施工管理 ✅案件の9割が元請けで裁量がある ✅半年から1年程度の小規模案件が中心 ✅直行直帰OK・転勤なし ✅資格の取得費用は会社が負担 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 大阪市城東区に本社を置く総合建設業の 当社で、S造（鉄骨造）を中心とした 新築・改修工事の施工管理をお任せします。 ■工程管理 ■現場の写真撮影 ■職人のマネジメント ■施主との打ち合わせ ■書類作成 など 新築でも工期が半年から1年程度の 小規模な案件が中心です。 手がけるのはS造の商業施設が中心で、 施工例は当社のホームページで 紹介しています。 案件の9割が元請けのため、 現場の進め方を自ら考えて動ける 裁量のある働き方ができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 経験を活かし、入社後は即戦力として 現場を担当していただきます。 単独で現場を遂行できる方は、 早い段階から現場を任せます。 業務に関係する建築関連の資格を 取得する際は、資格取得講座の 入学料・受講料を会社が負担します。 対象は1・2級建築施工管理技士、 1・2級土木施工管理技士、 1・2級建築士です。取得後は 資格手当がつき、スキルと収入の 両方を伸ばせます。 担当現場で一定の成果が出たときは、 賞与とは別に報奨金を支給する 場合もあります。勤続満5年から 満30年まで、5年ごとに 永年勤続表彰も行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 勤務は本社と現場作業所の両方です。 直行直帰ができ、出張もあります。 転勤はありません。 本社はOsaka Metro中央線・今里筋線 「緑橋駅」から徒歩10分、中央線 「深江橋駅」から徒歩11分です。 中途入社の社員が5割以上。 役職や社歴に関係なく意見を 言い合える風土づくりを心がけ、 一人ひとりの個性や強みを活かす 職場づくりに力を入れています。 社用車・社用携帯・作業服は貸与。 オフィス内は禁煙です。 健康経営優良法人に認定されています。 産休・育休の取得実績があり、 時短勤務にも対応。副業もOKです。 転居を伴って入社する方には、 入社支度金を実費で支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 1999年に塗装・改修工事の会社として 大阪市城東区で創業し、2013年2月に 株式会社を設立しました。2015年に 建築・土木工事へ事業を広げ、 特定建設業の許可を取得しています。 建築一式工事を請け負う総合建設業者と して、オフィスビル、アミューズメント 施設、工場、教育施設、集合住宅など 幅広い建物を手がけています。 モットーは「design ＆ build お客さまの思いを“カタチ”に」です。 建設とアパレルの2本軸で事業を展開し、 3年連続で売上を伸ばしています。 本社には営業・設計・積算・資機材の 調達・支払業務の担当がそろい、 現場の施工管理と連携して 工事を完成させています。 2026年にはISO9001と ISO14001の認証を取得しました。

商業施設やオフィスなど多彩な現場に携わり、施工管理として幅広い経験を積める環境です。 働きやすさを重視しながら、スキルアップを目指したい方におすすめです。

【建築施工管理】新築S、RC造メイン/元請9割/年休120日/残業月25H/転勤無/大阪市 建築施工管理 大阪府大阪市城東区 正社員 求人の特徴 土日祝休み 年間休日 120 日以上 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 固定給 25 万円以上 資格取得手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 大阪府大阪市城東区東中浜 転勤無し 新築案件をメインとした建築施工管理の現場代理人候補を募集中です。 特定建設業の許可を取得し、元請けとして案件を進める体制が整っているため、 積算を除いて、計画から竣工までトータルで携われる環境です 【業務詳細】 ・対応エリア：大阪をはじめとした関西圏9割／福岡や名古屋、東京など全国対応が1割程度 ・工期：「短期：1日～2週間」「長期：1ヶ月～1年程度」 ・建物の種類：S造、RC造を中心に商業施設やオフィスビル、工場から教育施設、集合住宅など 【働き方】 ・転勤なし ・年間休日120日以上 ・土日祝休み ・残業時間：全社平均25h程。 ・案件状況に応じて休日出勤が発生した場合は振替休日を取得 【企業のおすすめポイント】 ・従業員第一：2023年を機に就業規則を一変。休日数も107日⇒120日に増加し、 健康経営優良法人2026の認定取得！ ・「品質」や「安全」を重視:案件が元請け9割という背景には、品質や安全基準の高さがあり、部門内、建築士や営業など他部門も含め一緒に考えてくれる仲間がいます ・高利益率:従業員が無理なく働ける×高給与水準維持のため、 厳選した高利益率案件を受注しています ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 建築施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制

営業部の新設に伴う新築案件の増加に備え、現場をリードできる建築施工管理を増員募集します。元請けとして案件を進める体制が整っているため、積算を除いて、計画から竣工までトータルで携われる環境です。

企業名 株式会社エム・エイ・エス 求人名 【大阪／建築施工管理／S造中心】複数名担当制・年休120日・元請9割 仕事の内容 営業部の新設に伴う新築案件の増加に備え、現場をリードできる建築施工管理を増員募集します。元請けとして案件を進める体制が整っているため、積算を除いて、計画から竣工までトータルで携われる環境です。 【エリア】大阪をはじめとした関西圏9割／福岡や名古屋、東京など全国対応が1割程度となっており、直行直帰が基本（施工事例は当社HPに掲載）【工事期間】■短期：1日～2週間■長期：1ヶ月～1年程度（長期の場合はマンスリーマンションなどをご用意。帰省交通費手当あり）【特徴】1案件を複数名で担当する体制なので、負担が偏ることなく、残業時間を抑制＆休みも柔軟に取得可能 募集職種 【大阪／建築施工管理／S造中心】複数名担当制・年休120日・元請9割

現場代理人候補|関西中心・直行直帰・転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ✅1級の資格を活かす現場代理人候補 ✅積算を除き計画から竣工まで一貫 ✅現場は関西圏が約9割・直行直帰 ✅1案件を複数名で担当する体制 ✅長期の現場は住まいを会社が用意 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 新築案件を中心とした建築施工管理を お任せします。経験に応じて、 現場代理人としての活躍を 期待しています。 当社は特定建設業の許可を持ち、 元請けとして工事を進める体制です。 積算を除き、計画から竣工まで 一貫して関われます。 ■現地調査・施工準備 ■工程管理 ■工事写真の撮影・書類作成 ■業者対応・職人のマネジメント 担当エリアは関西圏が約9割。 残りの約1割は福岡・名古屋・東京など 全国の現場です。工事期間は 1日〜2週間の短期から、 1ヶ月〜1年程度の長期まであります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、これまでの経験を活かして 現場を担当していただきます。 1案件を複数名で担当するため、 業務の負担が一人に偏りにくく、 残業を抑えやすい体制です。 休暇も取りやすくしています。 業務に関わる資格の取得を推奨し、 資格取得講座の入学料・受講料を 会社が負担。取得後は資格手当を 支給します。1・2級建築士の取得も 支援の対象で、研修支援制度も あります。 担当現場で一定の成果が出たときは 報奨金を支給する制度があり、 利益を社員に還元しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 勤務地は大阪市城東区東中浜の本社。 Osaka Metro中央線・今里筋線 「緑橋駅」から徒歩10分です。 直行直帰が基本で、出張は平均で 年1回程度。転勤はありません。 長期の現場ではマンスリーマンションを 用意し、帰省交通費の手当もあります。 社用車・社用携帯・作業服は貸与。 半休制度があり、自転車通勤や マイカー通勤の制度もあります。 副業は申請制で認めています。 転居を伴う入社には入社支度金を支給。 慶弔見舞金や永年勤続表彰も あります。 まだ若い会社だからこそ、役職や社歴に 関係なく意見を言い合える風土を 大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣￣ 塗装・改修工事から始まり、2015年に 建築・土木工事へ業務を広げて 特定建設業の許可を取得しました。 現在は総合建設業者として発注者から 建築一式工事を請け負い、 工事全体のマネジメントを担います。 手がけるのは、遊技場を含む複合施設、 事務所ビル、立体駐車場、倉庫、工場、 教育施設など。S造・RC造が中心です。 これまでに共同住宅や典礼会館、 保育園、名古屋のオフィスビルなどの 新築工事を手がけてきました。 アミューズメント施設の増改築や 店舗の改修にも対応しています。 本社では営業・設計・積算・資機材の 調達などの担当が連携し、 現場を支えています。 アパレル事業も展開し、 健康経営優良法人2025に 認定されています。2026年には ISO9001・ISO14001を取得しました。

新築案件をメインとした建築施工管理の現場代理人候補を募集中です。特定建設業の許可を取得し、元請けとして案件を進める体制が整っているため、積算を除いて、計画から竣工までトータルで携われる環境です。

企業名 株式会社エム・エイ・エス 求人名 【大阪／1級建築施工管理技士／現場代理人候補】複数名担当制・年休120日 仕事の内容 新築案件をメインとした建築施工管理の現場代理人候補を募集中です。特定建設業の許可を取得し、元請けとして案件を進める体制が整っているため、積算を除いて、計画から竣工までトータルで携われる環境です。 【エリア】大阪をはじめとした関西圏9割／福岡や名古屋、東京など全国対応が1割程度となっており、直行直帰が基本（施工事例は当社HPに掲載）【工事期間】■短期：1日～2週間■長期：1ヶ月～1年程度（長期の場合はマンスリーマンションなどをご用意。帰省交通費手当あり）【特徴】1案件を複数名で担当する体制なので、負担が偏ることなく、残業時間を抑制＆休みも柔軟に取得可能 募集職種 【大阪／1級建築施工管理技士／現場代理人候補】複数名担当制・年休120日

元請9割で、S造・RC造の新築案件を計画から竣工まで担当。年休120日・直行直帰の環境で、 現場代理人として経験を広げたい方におすすめです。

【S,RC造建築施工管理】現場代理人候補/元請9割/年収600万以上/残業月25Ｈ/大阪市城東区 建築施工管理 大阪府大阪市城東区 正社員 業務内容 大阪府大阪市城東区東中浜 転勤無し S造・RC造を中心とした新築案件の建築施工管理を担当。 元請案件が9割を占め、積算を除き、計画から竣工までトータルで携わります。 将来的には現場代理人としての活躍を目指せるポジションです。 【業務詳細】 ・新築案件を中心とした建築施工管理 ・計画から竣工までの施工管理業務 ・現場代理人候補として現場を担当 ・S造、RC造の商業施設、オフィスビル、工場、教育施設、集合住宅など ・関西圏を中心に全国の案件を担当 ・短期案件：1日～2週間程度 ・長期案件：1ヶ月～1年程度 ・1案件を複数名で担当 【働き方】 ・転勤なし ・直行直帰 ・勤務時間8:00～17:30 ・休憩90分 ・月平均残業25時間程度 ・年間休日120日 ・週休2日制（土日祝） ・会社カレンダーにより年4回程度土曜出勤あり ・法定休日出勤時は振休取得または休日手当を支給 ・長期案件ではマンスリーマンションを用意 ・帰省交通費手当あり 【入社後】 ・これまでの施工管理経験を活かして業務を担当 ・1案件を複数名で担当する体制 ・オンライン研修や社外研修を受講可能 ・資格取得支援制度あり ・現場代理人としての活躍を目指せる環境 【企業のおすすめポイント】 ・元請案件が9割 ・品質・安全を重視した案件受注 ・S造、RC造など幅広い建物を経験 ・健康経営優良法人2026認定 ・年間休日120日 ・扶養、資格、役職、住宅、出張など手当が充実 ・育児休暇後の復帰率100％ ・副業可 ・年収600万円～950万円 ・賞与年2回、昇給年1回 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 建築施工管理 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制