求人・転職情報

あべのハルカス近鉄本店のカフェ・レストランをSNSで盛り上げる仕事です！

仕事内容 ◆仕事内容 近鉄百貨店がフランチャイズ（FC）で運営するハルカス近鉄本店のカフェやレストランのSNSを活用した情報発信による販売促進をメインに、営業推進業務もお手伝いいただきます。 正社員への登用制度もございます。 ◆SNSが大好きな方！ SNSや文章作成などに興味があり、アイデアを考え失敗を恐れず積極的にチャレンジできる方歓迎。 インスタグラムなどを活用してどんどん情報発信し、ファンを増やしてください ◆FC事業を盛り上げよう SNS運用に加えて、簡単な数値関連作業やショップの支援などもお願いします。 FC事業を支える仲間として一緒に頑張りましょう。 ◆近鉄百貨店とは 近鉄百貨店は、大阪、奈良を中心に、和歌山、滋賀、三重、愛知で百貨店を展開する近鉄グループの主要企業です。 あべのハルカス近鉄本店をはじめとした、近鉄沿線地域の人々に愛される百貨店を運営し、市民生活の向上と地域社会の発展に貢献する企業です。

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高い当社で一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 経験・知識を蓄え、将来的にシステムソリューションの提案 を行う専門のスタッフへとキャリアアップすることも可能 です。

嘱託社員　法人営業スタッフ募集！ヤマダデンキ　LABI 1 LIFE SELECT なんば

仕事情報 ● 仕事内容 企業・官庁・学校等のお客様に対して家電製品・モバイル端末 等の提案・販売営業を行っていただきます。 店頭にご来店頂いたお客様や外交によりお客様を増やし、 お客様が求める商品や役務、サービス等をご販売する業務です。 それに付随した事務手続き等も行います。 現在活躍中のスタッフ 他社で営業経験がある方が、転職で当社で大活躍しています。 家電量販店として他社に先駆けて法人部門を設け30年以上の 歴史があります。法人事業の規模も家電量販店の中では最大。 お客様の認知度も高いヤマダデンキで一緒に働きませんか？ 仕事詳細 まずは1ヶ月で約20社のお取引を目標に、最終的には50～60社 程度の顧客を担当していただきます。 お客様先へ伺うのは多くても1日5件程度です。 店頭で取り扱いしている商品の他、取り扱いのない商品や サービスもお客様にニーズにあわせてご提案します。 仕事補足１ モバイル端末の提案営業は専門のスタッフが営業支援します。 未経験の方でも心配ありません。 営業として家電やOA機器等の商材を扱っていた方、 法人営業経験のある方は歓迎します。 仕事補足２ 一度お取引が発生すると継続して取引頂くお客様が多いので 営業年数に応じて固定客は徐々に増えていきます。 新規開設する施設の備品調達や官公庁の入札案件など、 取引額の大きな案件を手掛けることも多く、規模の大きな仕事が できることも魅力です。

未経験歓迎！対応マニュアル完備で安心スタート♪

仕事内容 仕事内容・入社後の業務 【お仕事内容】 銀行ATMや金融サービスをご利用のお客様からの問い合わせに対応する電話受付のお仕事です。 【主な問い合わせ内容】 ・振込方法や手数料など、ATMの操作に関するお問い合わせ ・キャッシュカードをなくした際のお問い合わせ ・他、インターネットバンキング/QRコード決済のヘルプデスク等 【仕事の進め方】 1．お客様の状況やご質問を丁寧に伺う 2．マニュアルやシステムを確認して必要なご案内をする 3．対応内容を記録・入力する マニュアルやシステムを使いながら、担当する問い合わせを一つずつ覚えていく仕事です。 研修・サポート・職場環境 未経験から始めたスタッフが ほとんどなので経験がない方もご安心下さい。 研修制度も整っているので、初めての方も周りがしっかりフォロー！ 研修終了後も近くの先輩スタッフに何でも聞ける環境なので、 わからないことはすぐに解決できます。 ・デニム、パーカー、トレーナーOK ・スニーカーOK ・髪色自由 ・ネイルOK

飛び込み・テレアポなし！既存ルート営業の安心感

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他営業、営業推進 当社「株式会社東京データキャリ」は、損害保険会社様を主要取引先とし、事故現場や警察署・病院等の訪問調査・報告書作成を請け負う会社です。全国28拠点に営業所を展開しています。 今回の募集は、取引先保険会社への巡回（ルート）営業と受託管理です。新規開拓や営業活動の強要は一切なく、既存のお客様との関係維持や事務的な調整がメインとなります。 ■よくあるご質問 Q. 飛び込み営業や新規開拓はありますか？ A. ありません。 すでにお取引のある損害保険会社への訪問のみです。 見ず知らずの企業へ突然訪問することは100%ありません。 Q. テレアポ（電話での新規獲得）はありますか？ A. ありません。 新規獲得のための電話かけ業務はゼロです。 すでに関係性ができている取引先との打ち合わせや、 アフターフォローの連絡のみを担当します。 Q. 個人向けの厳しいノルマはありますか？ A. ありません。 数字に追われることなく、既存顧客に対して 的確で丁寧な対応を一つずつ進めることが求められます。 Q. 専門的な資格や経験は必要ですか？ A. 必要ありません。 未経験からスタートした先輩も多数在籍しています。 教育体制を完備しており、先輩が同行してレクチャーします。 ■仕事内容 ・取引先保険会社への巡回ルート営業 ・事故の調査受託や受託管理業務 ・事故の調査内容に関する打ち合わせ ・受注後のアフターフォロー ・調査員への進捗管理や連絡業務 ■研修・サポート体制 ・入社後のOJT同行研修あり ・丁寧な教育システムで未経験者をフォロー ・事故報告書など正確な書類作成の手順レクチャー ■職場環境 ・営業チームには未経験スタートのメンバーも活躍中 ・的確に1つずつの作業をこなす誠実なメンバーが多数 ■勤務時間・休日 ・9:00〜18:00（休憩1時間・実働8時間） ・基本土日祝休み（カレンダー通り） ※年5回土曜出勤がありますが、計画的有給消化でお休み可能です。 ■給与・待遇 ・各種社会保険完備 ・正社員登用制度あり ・通勤交通費全額支給

経験活かして月35万円以上可！土日祝休み＆週1日の在宅アリ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：IT/通信製品法人営業、営業事務、その他店舗管理/運営/支援 ・‥…━━━━━━━━━━━━━━━━☆ NTTグループでマネジメント経験を活かす！ 法人向け音声サービスの営業支援チームを、 スタッフ育成や運営管理で支える仕事です。 ★━━━━━━━━━━━━━━━…‥・ ・・◆＜ ここがPoint ＞◆・・ ＊：月給35万円以上！ 経験を活かせる管理職募集 ＊：土日祝休み・平日週5日勤務 ＊：週1日程度の在宅勤務あり ＊：大阪梅田駅から徒歩2分 ＊：出張旅費は全額実費支給 ┼────── お仕事内容 ──────┼ NTTグループの法人向け通信サービスの 営業・販売支援チームで、 スタッフの育成や運営管理を担うお仕事です。 ■具体的な業務内容 ────────── ・スタッフのシフト・勤怠管理 ・KPI進捗・施策管理、 案件管理簿の更新、報告資料作成 ・スタッフの育成、提案書作成支援、 事前戦略会議、営業同行 ・支社・支店向け勉強会、 エスカレーション対応 ・マネージャーのサポート ・その他、運営・管理業務全般 ★━━━━━━━━━━━━━━━★ ＊・.＜ 充実の研修・サポート ＞.・＊ 法人向け音声サービスの基礎知識や 販売方法について研修を実施します。 業務に必要な知識を学び、 これまでの経験をスタッフ育成や チーム運営に活かせる環境です。 ＊・.＜ 職場の雰囲気 ＞.・＊ 20～30代を中心に約30名が在籍。 マネージャーや営業支援スタッフと 連携しながら、チームの運営を支えます。 ＊・.＜ こだわり条件 ＞.・＊ 土日祝休み／完全週休2日制／月給制／ 昇給・昇格あり／ マネジメント経験を活かせる／ 法人営業経験を活かせる／ 週1日程度の在宅勤務あり／駅チカ／ 研修あり／長期のお仕事／ オンライン面接対応

営業経験がなくても大丈夫！賞与年4回／年間休日130日♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：メディア/PRコンサルタント、広告/メディア法人営業、広告運用 ＼＊ 成長中の求人広告代理店です ＊／ 当社は、大阪エリアを中心に 企業の採用課題をサポートしている 総合求人広告代理店――☆ マイナビ転職やDODA、バイトルなど 幅広い求人媒体を取り扱っており、 お客様の採用ニーズに合わせた提案ができることが強みです。 近年も売上を伸ばしており、 事業拡大に向けて新しい仲間を積極採用中！ ＼＊ お任せするお仕事について ＊／ 企業様に向けて 求人サイトを活用した採用プランの提案をお願いします。 ＜主なお仕事の流れ＞ ■ 企業へのアプローチ ■ 採用状況や募集内容のヒアリング ■ 求人媒体や掲載プランのご案内 ■ 申込・掲載スタートまでのサポート ■ 掲載後の状況確認 ■ 改善提案やアフターフォロー 求人広告を売るだけでなく 「どんな人を採用したいか」 「どうすれば応募が集まりやすいか」などを一緒に考え 採用成功まで伴走していくお仕事です。 ＼＊ 取り扱うサービスも幅広い ＊／ マイナビ転職・DODA・バイトルをはじめ、 転職・新卒・アルバイト向けの求人媒体など 20種類以上のサービスを提案できます◎ さらに、自社で手がける採用管理ツールもあり、 お客様の課題に合わせて柔軟な提案が可能です。 ＼＊ 営業に集中しやすい体制あり ＊／ 原稿制作や申込まわりの対応は 専任スタッフがサポートするため、 営業活動に集中しやすい .。:* ゜☆ 大阪市内の中小企業を中心に、 さまざまな業界のお客様と関わることができます。 経営者や採用担当者と直接やりとりする機会も多く、 仕事を通じて学べることもたくさんありますよ♪

✨月12件達成で月給30万円・20件以上はインセンティブ✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ ✅月12件のアポ獲得で月給30万円 ✅月20件以上でさらにインセンティブ ✅9時～18時・残業ほぼなし ✅土日祝休み・年間休日120日以上 ✅学歴・経験不問 お客様へ電話でサービスをご案内し、 アポイントを獲得するお仕事です。 リストに沿って電話をかけ、 サービスをご案内。 興味を持っていただいたお客様から お話を聞き、アポイントにつなげます。 ＜具体的には＞ ・お客様への電話、サービスのご案内 ・課題やニーズのヒアリング ・アポイントの獲得 入社後は研修からスタート。 電話での話し方やサービスの知識など、 業務に必要なことを学べます。 ――――――――――――――――― ⭐月12件達成で月給30万円 ――――――――――――――――― 当社では、 「頑張りを評価します」だけではなく、 成果に対する給与基準を明確にしています。 月0～11件のアポイント獲得 ▶月給25万円 月12～19件のアポイント獲得 ▶月給30万円 月20件以上のアポイント獲得 ▶月給30万円＋インセンティブ テレアポ経験がある方なら、 これまで身につけてきたトーク力や ヒアリング力を活かして 月給30万円以上を目指せます。 ――――――――――――――――― ⭐テレアポ・電話営業経験が活かせる ――――――――――――――――― 今回、特に歓迎しているのが テレアポや電話対応の経験がある方です。 IT・SaaSから人材・メーカーまで、 さまざまな業界・商材を扱う予定です。 これまでの電話経験をベースにしながら、 新しい商材の知識や営業スキルを 身につけていけます。 ――――――――――――――――― ⭐未経験でも研修からスタート ――――――――――――――――― テレアポ経験者だけではなく、 未経験から挑戦したい方も歓迎します。 電話対応の基本や、 サービスについて学びながら 実際の業務に慣れていきます。 外部の方による研修もあります。 「人と話すことは好きだけど、 営業経験はない」 「営業の仕事に挑戦してみたい」 そんな方もスタートできます。 ――――――――――――――――― ⭐土日祝休み・残業ほぼなし ――――――――――――――――― 勤務時間は9:00～18:00。 残業はほとんどなく、 原則定時退社です。 さらに、 ◆完全週休2日制 ◆土日祝休み ◆年間休日120日以上 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 と、仕事とプライベートを 両立しやすい環境を整えています。 「成果を出して収入を上げたい。 でも、自分の時間も大切にしたい」 という方にも働きやすい環境です。

週3日～・1日4時間～OK／ATMの問い合わせ受付

仕事内容 仕事内容・入社後の業務 【お仕事内容】 銀行ATMや金融サービスをご利用のお客様からの問い合わせに対応する電話受付のお仕事です。 【主な問い合わせ内容】 ・振込方法や手数料など、ATMの操作に関するお問い合わせ ・キャッシュカードをなくした際のお問い合わせ 【仕事の進め方】 1．お客様の状況やご質問を丁寧に伺う 2．マニュアルやシステムを確認して必要なご案内をする 3．対応内容を記録・入力する マニュアルやシステムを使いながら、担当する問い合わせを一つずつ覚えていく仕事です。 研修・サポート・職場環境 未経験から始めたスタッフが ほとんどなので経験がない方もご安心下さい。 研修制度も整っているので、初めての方も周りがしっかりフォロー！ 研修終了後も近くの先輩スタッフに何でも聞ける環境なので、 わからないことはすぐに解決できます。 ・デニム、パーカー、トレーナーOK ・スニーカーOK ・髪色自由 ・ネイルOK

年俸600万円以上！事業用不動産のプロとして次のキャリアへ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：不動産法人営業、不動産事業開発、不動産用地仕入 ✅施主側の建築技術職です ✅土日祝休み・年間休日120日超 ✅フレックスタイム制です ✅残業は月平均20時間 ✅住友商事100%出資の会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 住友商事が開発する 新築分譲マンションを中心に、 品質管理とアフターサービスを 担当する建築技術職です。 ■入居後のお客様への アフターサービス対応 ■不具合内容の確認 ■設計者・施工会社との調整 ■工事スケジュールの管理 ■定期点検 （3ヶ月・6ヶ月・1年・2年） ■新築マンションの 中間検査・竣工検査 ■品質改善に関する各種対応 施工会社や設計担当、 お客様との間に立つ 立場になります。 ⏩建物は完成して終わりではない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入居後のお困りごとへの対応、 定期点検、不具合の確認など、 長く安心して暮らして いただくためのサポートが 重要な役割です。 施工会社や設計担当と 連携しながら 品質向上に取り組みます。 ⏩施工管理の経験を活かせます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施工管理で培った知識や経験を、 品質管理・アフターサービス という分野で活かせます。 つくる側ではなく、 できたものを守る側に 立場が変わります。 建築技術者として 専門性を高めていける ポジションです。 ⏩働き方について ￣￣￣￣￣￣￣ フレックスタイム制です。 残業は月平均20時間です。 ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣ 住友商事100%出資の 総合不動産企業です。 マンションの管理・運営や 販売、暮らしを支える サービスを展開しています。 グループの安定基盤を強みに、 住まいの価値向上に 取り組んでいます。 1964年に創立し、1968年に マンションの事業を始めました。 2025年にいまの社名に なりました。 資本金は4億円、社員は 240名です（2026年4月現在）。 本社は東京・神田で、 大阪支社、勝どきの 首都圏営業センター、 福岡オフィスがあります。 宅地建物取引業の国土交通 大臣の免許のほか、第二種 金融商品取引業と賃貸住宅 管理業者の登録を受けています。 ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ まず当社の業務フローと 品質基準を確認いただきます。 その後、ご経験に応じて 担当物件を 任せていきます。 全社員が受けられる研修が あります。 クレームや電話の対応、 プレゼンテーション、 交渉、問題解決などを 学ぶ実務の研修です。 職位ごとに、住友商事の グループで行うセミナーや、 コンプライアンスの研修も 用意されています。 宅地建物取引士、 賃貸不動産経営管理士、 管理業務主任者、一級建築士の 資格の取得を支援する 制度があります。 ⏩数字で見る働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■年間の休みは120日以上 ■残業は月平均20時間 ■実働7時間30分 ■有給は初年度最大12日 ⏩こんな方に向いています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■施工管理の経験を 活かしたい方 ■品質にこだわる仕事が したい方 ■土日祝を休みたい方 ■腰を据えて長く 働きたい方 ⏩グループという基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は住友商事の 100%出資会社です。 親会社の信用のもとで 事業を行うため、 無理な数字の積み上げを 前提にした働き方には なりません。 住まいという、 人の生活に直結するものを 扱う事業です。 景気の波はありますが、 管理・運営という 継続的な収益の柱が あります。 腰を据えて働きたい方に 向いた環境です。

【店舗サポート】経験者歓迎！将来のキャリア広がる／残業ほぼ無

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：営業推進、その他販売/フロアスタッフ、家電販売/フロアスタッフ ⭐携帯・スマホの接客販売スタッフとして、 店舗での接客や店舗運営、 将来的なキャリアパスを紹介します。 入社後の成長ルートをご確認ください。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 配属先には当社の先輩スタッフが在籍。 ブランクがある方もまずは補助業務から スタート。 OJTを通して商品知識や接客方法、 手続きについて少しずつ覚えていきます。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 スマートフォンや料金プランのご案内、 機種変更などの各種手続き、 サービス内容のご説明やご相談対応など、 一人ひとりに合わせた接客を担当します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 販売・受付業務に慣れてきたら、 店舗の運営管理やスタッフの育成、 マネジメント業務にもチャレンジ可能です。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 自ら1つ上の役職に挑戦できる 【チャレンジ制度】を活用し、 早期ステップアップを目指せます。 実際に元販売スタッフから入社3年目で グループリーダーへ昇格した30代も活躍中！ ■仕事内容 ・スマートフォンや料金プランのご案内 ・機種変更などの各種手続き ・サービス内容のご説明 ・お客様からのご相談対応 ・店舗運営やスタッフ育成・管理 ■キャリアステップ 一般 ▼ チーフ ▼ リーダー ▼ グループリーダー ▼ マネージャー ▼ シニアマネージャー ▼ ゼネラルマネージャー ■安心のサポート＆労働環境 ・勤務時間は10:00～19:00 ・無駄な残業はしない方針で残業ほぼなし ・有休も取得しやすく連休で旅行も可能 ・ブランクがある方は補助業務から開始 ■会社の安定性と将来性 NTTグループなど大手企業との取引を背景に 3年連続で売上前年比120％を継続。 10年以上お取引が続く企業もあり、 現在は西日本エリアへ事業を拡大中。 拡大に伴い新しいポジションも増えています。 ■待遇面・勤務地 ・月給30万円～（前職給や経験考慮） ・賞与年2回 ・関西エリア内に勤務地多数あり （大阪・京都・兵庫・和歌山など）

F&M営業｜欧州ブランド扱う老舗ファッション商社｜大阪本社勤務

仕事内容 ○○財務部(与信管理部) マネージャー、マネージャー候補○ ■出向先 ＊100％出資の関連会社 ■雇用形態 契約社員(１年更新)→正社員登用有(３年経過後に順次正社員へ切り替え予定) ＜仕事内容概要＞ ■仕事内容 主に農産物原料や製品を海外から仕入れ国内顧客への販売まで行っていただきます。 海外仕入先は主に中国・東南アジアですが北南米、欧州、アフリカなどもあります。 海外出張は、サプライヤーに対しての交渉や顧客のアテンド等、必要状況に応じて行います。 ※変更の範囲：会社が定める業務 ー 株式会社インターベル 「SOW.TOKYO」とは？ SOW.TOKYOはアパレル業界のクリエイター職、本社職、販売職をメインに転職・アパレル求人に特化した転職サービスです。 “エージェントサポート型” しごと探しで登録会員様ひとりひとりに 専任エージェントが寄り添い、転職サポートを行います。 ご希望のキャリアステージに合う 『環境』『情報』『仕事』など カウンセリングを細やかに行った上で求人検索ではご提供できない非公開求人をご紹介致します。 また、アパレル・ファッション業界での転職・求人に関わる様々なサービスを通じて、より充実した転職支援をさせていただきます。 ご転職をご検討段階の方もご気軽にご相談ください。 【業務の変更範囲】 ※変更の範囲：会社が定める業務 【勤務地の変更範囲】 ※変更の範囲：会社が定める勤務地