求人・転職情報

【月給25万保証】歩合は仲介手数料の10％を還元

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業 地域密着型の不動産営業として、 問い合わせ対応や来店接客、ご案内業務を 担当します。 未経験からでも安心してスタートできる理由が 5つあります。 理由1 お住まいを探しているお客様に 対する100％反響営業です 飛び込み営業やテレアポなどの新規開拓は 一切ありません。 問い合わせがあったお客様への対応に 特化できる仕組みです。 理由2 センチュリー21のＦＣ店ならではの抜群の集客力があります 大手ブランドの集客力があるため、 安定した反響のもとで営業活動に集中できます。 理由3 入社後は先輩社員との同行営業から スタートします 実務面は市役所調査や物件調査、同行営業を 通して学べます。 先輩が同席してフォローするため、 安心してお客様に対応できます。 理由4 イチから学べる手厚いレクチャー体制が 整っています 最初は業界用語や間取り図の見方、 物件写真の撮影、 ネット入力など基礎から丁寧にお教えします。 理由5 少人数で社長との距離が近くすぐに 相談できます 困ったことがあればすぐに 質問・相談できる環境です。 判断も早く、柔軟にお客様へご提案できます。 以上5つのサポート体制があるため、 業界・営業未経験の方でも安心して独り立ちを 目指せます。 ■具体的な仕事内容 担当エリアは主に 守口・寝屋川・門真エリアです。 ・不動産の売買に関する電話問い合わせ対応 ・来店されたお客様の接客 ・ご興味をお持ちいただいた物件へのご案内 ・戸建・マンション・土地等の情報提供 ・地域情報の提供 ・住宅ローンのアドバイス・契約業務 ・お引渡し前後のフォロー ・書類作成やローンのご案内 ・物件調査・物件の情報更新・査定 ■1日の仕事の流れ（例） 09:30〜 1日の予定確認・お問合せメール確認 10:00〜 お問合せ頂いたお客様と 予約時間の調整 11:00〜 物件調査・物件の情報更新 12:00〜 昼休憩(1時間) 13:00〜 来店されたお客様の対応 14:00〜 お客様と物件の現地訪問 16:00〜 休憩(30分) 16:30〜 物件契約の査定・書類整理 19:00 退社 ■会社・待遇の特徴 ・基本給＋インセンティブ（報酬）あり ・完全週休2日制＆長期休暇年3回

賞与4.5ヶ月（前年）｜引越し費用全額負担｜未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、職人/現場作業員 高収入 × 安定生活 × 技術習得 未経験から年収420万円を目指す 手に職をつけて将来の不安を解消 - 【求人アピールポイント】 ✅ 20代未経験1年目で年収420万円 ✅ 30代経験者で年収780万円の実績 ✅ 家賃半額負担の社宅制度あり ✅ 遠方からの引越し費用全額負担 ✅ 会社全額負担の医療・がん保険加入 ✅ 社内設備で溶接練習が自由に可能 - 【将来の安定を求める方へ】 「手に職をつけたい」 「将来もなくならない仕事に就きたい」 そんな想いをお持ちの方を応援します。 入社後は道具の使い方や作業の基本から 丁寧に指導するため未経験でも安心。 社宅制度や各種保険など生活を支える 環境が整っているので、 仕事と技術習得に 集中できる職場です。 【未経験から成長できる環境】 配管・溶接の技術は一度身につければ 長く活かせる一生モノの技術です。 社内には溶接練習設備も完備しており、 働きながら着実にスキルアップ可能。 頑張りや成長はしっかり評価し、 将来的な収入アップにもつながります。 - 【仕事内容】 プラント工場での配管・溶接・据付 1. 製作・加工 工場内で図面に基づき配管を製作。 シンプルな作業から始められます。 2. 現場での据付・配管工事 製作した製品を現場へ運び据付。 チームで協力して進める仕事です。 3. 溶接・仕上げ 各種溶接技術で製品を接合します。 練習設備で着実にスキルアップ可能。 最後に・・・ 現在活躍している社員の多くが 異業種からの転職者です。 飲食業やサービス業、製造業など 様々な前職の先輩が活躍しており、 未経験からでも着実に技術を 身につけられる教育体制があります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務全般 ※就業場所の変更の範囲：変更なし

【未経験から手に職／経験者優遇】土日祝休み＆年休125日◎ 残業ほぼなし｜手厚いサポート体制｜資格取得支援あり

仕事内容: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼安定企業で無理なく長く活躍！／ ✅未経験から専門スキルが身につく！ ✅土日祝休みでプライベート充実◎ ✅17時退勤＆残業はほぼありません ✅資格取得支援でスキルアップ可能！ ✅マンツーマンの丁寧な指導あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「工場で働くのは初めて」 「専門的な仕事に挑戦したい」 「将来も使える技術を身につけたい」 そんな方にもピッタリです！ 【具体的な業務内容】 大手重機メーカーへ納品する ステンレス鋼材の加工をお任せします。 <具体的には…> ・ステンレス鋼材の切断作業 ・型に合わせたプラズマ加工 ・サンダーがけ、機械オペレーター業務 ・CADによる図面作成など ✨未経験でも安心のサポート体制＆経験に応じた成長もバッチリ✨ 「鋼材加工って難しそう…」 「CADなんて使ったことがない…」 そんな未経験の方もどうぞご安心ください。 入社後はベテラン社員がマンツーマンでサポート。 作業の進め方や工具の使い方、機械の操作方法などを、 実際の作業を通して一つずつ丁寧に教えます。 最初は簡単な作業からスタートし、 できることを少しずつ増やしていきましょう。 一方、工場勤務や機械操作の経験がある方は、 これまでのスキルに応じた業務からお任せしていきます！ 「扱ったことがない機械がある」「CADのスキルを高めたい」 という場合も 先輩社員がしっかりフォローしますので、 無理なくステップアップを目指せる環境です。 分からないことがあれば すぐに先輩へ確認できるので、 「見よう見まねで覚えて」 というような放置はありません。 自分のペースで仕事を覚えながら、 徐々に対応できる加工の種類を増やしていけます◎

病院での設備管理経験は不問。これまでの経験・資格を活かして働けます。

仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ✅月給27.3万円＋資格手当（最大月85,000円） ✅病院での設備管理経験は問いません ✅これまでの設備管理経験・資格を活かせます ✅宿直は月4回程度／休憩・仮眠計8時間 ✅宿直翌日は必ず明け休み ✅転居を伴う転勤なし ✅資格取得支援制度あり ーーーーーーーーーーー ＜仕事内容＞ 松下記念病院に常駐し、電気・空調・給排水 設備などの設備管理を担当していただきます。 病院での設備管理経験は問いません。 ビル・学校・商業施設など、 これまでのビルメンテナンスの経験を 活かして働いていただけます。 病院特有の設備や施設内のルール、 点検箇所などについては入社後に説明します。 ＝具体的な仕事内容＝ ■受変電、空調、給排水設備の巡回点検 ■月例、年次点検の実施 ■設備トラブル時の一次対応 ■専門業者の手配、作業立ち会い ■点検、修繕記録の管理 ＜宿直勤務について＞ 夜間は1名での勤務となります。 設備に異常が発生した場合は、状況確認や一次対応を行い、必要に応じて責任者や専門業者など関係先へ連絡します。 すべての設備トラブルを一人で修理する勤務ではありません。 ＜入社後について＞ 入社後は、施設内の設備や点検箇所、業務手順など、松下記念病院で勤務するうえで必要な内容をご説明します。 病院での勤務が初めての方も、これまでの設備管理経験を活かしながら業務に慣れていただけます。

未経験から精密設計のプロへ。学ぶ意欲を重視！残業月1h以内

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、金型設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験から、精密金型の設計へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 車・TV・スマホ・ICカードなど、 身近な製品づくりに使われている 「電子回路基板用金型」。 今回募集するのは、 その金型づくりを支える設計スタッフです。 ただPCで図面を描くだけではなく、 製造現場と相談・確認を重ねながら、 精度の高い金型をつくり上げていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼CADを使用した金型部品の設計 ▼図面・各種データの編集、修正 ▼製造スタッフとの打ち合わせ ▼確認内容をもとにした図面修正 設計と製造が連携しながら、 一つの金型を完成させていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 90％が未経験からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、 ▼図面の見方 ▼CADの基本操作 ▼金型の基礎知識 ▼仕事の進め方 など、基礎からマンツーマンで指導します。 現在活躍しているスタッフの90％が 未経験からスタートしています。 入社時点で専門的な経験や知識は 必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ただし、簡単な仕事ではありません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 扱うのは精密な金型です。 図面の読み方やCAD操作だけでなく、 金型の構造や製造工程など、 最初は覚えることがたくさんあります。 細かな部分まで正確に確認しながら、 コツコツと集中して取り組むことが 求められます。 だからこそ、大切なのは―― ▼分からないことは自分から質問する ▼教わったことを一つずつ吸収する ▼細かな確認をおろそかにしない ▼自ら知識を身につけようと行動する という姿勢です。 最初からできる必要はありません。 「教えてもらうのを待つ」のではなく、 自分から学びにいく姿勢を 大切にしてほしいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 図面を描くだけの仕事ではありません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 設計した図面をもとに、 実際に金型をつくるのは製造スタッフ。 「この加工方法で問題ないか」 「この寸法で製造できるか」など、 現場の職人と細かく確認しながら、 必要に応じて図面を修正していきます。 設計と製造が意見を交わしながら、 より良いものをつくり上げる仕事です。 そのため、技術だけではなく 周囲とのコミュニケーションも 重要になります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ビジネスレベルの日本語力が必須 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 図面や作業指示の理解をはじめ、 製造スタッフとの打ち合わせや 安全に関する確認など、 業務では日本語を日常的に使用します。 そのため、 ▼日本語で図面・指示を正確に理解できる ▼読み書き・会話がビジネスレベル ▼報告・連絡・相談を適切に行える ことが必須となります。 安全かつ正確にものづくりを行うための 大切な条件です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 身につけた技術は、一生モノ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 簡単な仕事ではないからこそ、 身につけた知識や技術は あなた自身の大きな財産になります。 当社は1963年創業。 60年以上培ってきた技術があります。 「ものづくりを本気で学びたい」 「専門技術を身につけたい」 「自分から積極的に成長していきたい」 そんな方を、私たちは歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 働きやすさもしっかり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼残業は月1時間以内 ▼有給休暇も取得しやすい ▼マンツーマンの教育体制 ▼長く働くスタッフも多数 仕事には真剣に向き合いながら、 プライベートもしっかり大切にする。 メリハリをつけて働ける環境です。

未経験OK！！／ライフワークバランス尊重＆長期休暇✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 「未経験から、しっかり稼ぎたい」 「自分に一生モノの技術をつけたい」 そんな方にピッタリなお仕事が、 東和理研の製造スタッフです✨ ✅おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆月給22万5000円～ ＋ 賞与年3回 ◆できる作業が増えると能力給加算！ ◆ライフワークバランス尊重！ ◆スタッフ思いで温かい自由な社風 ◆3年以上勤務で退職金制度有！ →退職金は無税で受取れます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【⭐約1年かけて基礎から学べます】 入社後は先輩がマンツーマンで 基礎から丁寧にお教えします◎ ▼STEP1 図面と製品を見比べながら、 種類や作業の流れを覚えます。 ※動画を見たり、座学での研修もあり！ 初めから全てを1人で任す事は、 絶対にありません◎ ▼STEP2 先輩と一緒に実際の加工作業へ！ 道具や薬品の扱いも身につけます。 ▼STEP3 できる作業を少しずつ増やします。 ひとり立ちの目安は約1年。 焦らず自分のペースで学べますよ！ 【⭐金属のサビ止め・仕上げ作業】 大手メーカーの設備に使われる 金属部品のコーティングを行います。 ◆アルマイト処理・黒染め加工 ◆薬品管理・バフ研磨 ◆梱包・発送準備 など 難しい専門用語は知らなくてOK！ 毎日の作業を通じて自然と覚えられます◎ 【⭐できることが増えるほど給与UP】 図面が読める、薬品の知識がつくなど 成長に応じて「能力給」を加算！ さらに、業務に必要な資格・免許の 取得費用は会社が全額負担します✨ 資格取得制度＆手当も豊富です！ 【⭐働きやすさ・安全面もばっちり】 ◆ライフワークバランス尊重！ ◆有休の事後申請や当日半休も対応◎ ◆必要な保護具はすべて会社で支給！ （安全靴・耳栓・マスク・保護メガネ等） ◆天井高6mで風通しの良い快適な作業場◎ 無理なく安心して続けられる環境です✨ 【⭐事業拡大につき約10名の大募集！】 欠員補充ではなく、業績好調に伴う 前向きな増員募集です！ 高い定着率が自慢の職場。 10年、20年と長く活躍する先輩も 多数在籍しています！ 充実した研修制度を整えていますので、 未経験の方も安心してご応募ください！ 【株式会社東和理研】 お問い合わせ・電話応募も歓迎！ TEL ▶06-6996-0958（採用担当） HP ▶http://towariken.co.jp/

【経験者募集】技術も収入も一段上へ／賞与年3回＋各種手当豊富

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 「今までの製造経験を活かして、」 「もっとスキルや収入を伸ばしたい」 そんな経験者の方にピッタリなお仕事が、 東和理研の製造スタッフです✨ ✅おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆製造業の経験をしっかり評価＆還元！ ◆できる作業が増えると能力給を加算！ ◆ライフワークバランス尊重！ ◆賞与年3回＆手厚い家族・住宅手当あり ◆夏季・冬季は各1週間以上の連休実績あり ◆3年以上勤務で退職金制度有！ →退職金は無税で受取れます◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【⭐表面処理の経験は不問です！】 図面が読める、機械操作ができるなど、 製造現場の経験があれば即活躍できます！ 金属の表面処理（メッキやアルマイト）の 実務経験がない方も大歓迎◎ 今までの経験を活かしつつ、 当社の技術も少しずつ学んでいけます。 【⭐金属のサビ止め・仕上げ作業】 大手メーカーの設備に使われる 金属部品のコーティングを行います。 ◆アルマイト処理・黒染め加工 ◆薬品管理・バフ研磨 ◆梱包・段取り作業 など すべてを一度に覚える必要はありません！ これまで経験してきた分野を活かしつつ、 得意な作業から未経験の加工にも 順にお任せしていきます◎ 【⭐経験・スキルは能力給で評価】 ◆図面が読める ◆薬品知識がある ◆対応できる加工が増えた あなたの知識やスキルに応じて、 能力給として給与へしっかり反映！ 資格取得の費用も会社が全額負担！ スキルUP＆収入UPを両立できます✨ 【⭐ご家族との時間も大切にできる環境】 家族手当や住宅手当など、 生活を支える制度が充実！ ◆男性社員の育休取得実績あり（1週間など） ◆夏季・年末年始は各1週間以上の連休 ◆家庭事情での当日半休や欠勤も柔軟対応◎ 収入面だけでなくご家族との時間も 大切にしながら安心して働ける環境です。 【⭐安全・健康面も手厚くサポート】 ◆必要な保護具はすべて会社で全額支給！ （安全靴・耳栓・マスク・保護メガネ等） ◆天井高6mで風通しの良い快適な作業場◎ ◆冷暖房完備の休憩室（オフィスで野菜導入） 【⭐事業拡大につき約10名の大募集！】 欠員補充ではなく、業績好調に伴う 前向きな増員募集です！ 高い定着率が自慢の職場。 10年、20年と長く活躍する先輩も 多数在籍しています！ 【株式会社東和理研】 お問い合わせ・電話応募も歓迎！ TEL：06-6996-0958（採用担当） HP：http://towariken.co.jp/

未経験歓迎！基本土日休み！月給24万円～30万円！連休OK！

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人気の「いか焼き」や「冷凍ラーメン」 などの製造スタッフ募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験歓迎 ✅月給24万円～30万円 ✅基本土日休み ✅賞与・昇給あり ✅転勤なし ✅食品製造デビュー歓迎 【仕事内容】 ✨大阪で長年愛される「いか焼き」をはじめ、 冷凍ラーメン、お好み焼き、焼きそば、チャーハンなどの 人気商品の製造をお任せします。 👉まずは簡単な作業からスタート！ ✅原材料の計量・投入 ✅食品の製造補助 ✅真空パック作業 ✅商品の梱包・包装 ✅冷凍庫への搬入 ✅アルバイト・パートスタッフのサポート 👉製造工程はマニュアル化されており、 先輩スタッフも近くでフォローします。 ✨未経験の方でも数週間で基本業務を覚えられる環境です。 【🎁入社後について】 👉入社後は先輩社員がマンツーマンでサポート。 👉食品製造が初めての方でも、 衛生管理や作業手順から丁寧にお教えします。 【🏢当社の魅力】 🎉大阪・梅田の阪神百貨店で人気の「いか焼き」をはじめ、 全国のお客様に愛される商品づくりに携われます。 📌自分が製造した商品がお客様の食卓に届く、 やりがいの大きな仕事です。

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

祝日無しでも週休3日でプライベートも両立♪♪調剤事務大募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、調剤事務員 処方箋受付、患者様応対、PC入力、薬剤師補助など調剤薬局事務業務全般をお任せします。

購買スタッフ(正社員)を募集中！

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 若干名 【職種】 購買スタッフ 【仕事内容】 購買課に所属して、機械を作るために必要なものを調達する業務です。 具体的には購入明細書に基づいて、市販部品の購入、外注加工品の手配、社内加工品の手配、間接材の手配 (品質のいいものを納期通りに適正価格で購入する業務です) また、購入した部品の管理及びデータ化を行っていただきます。 【仕事の特徴】 〈職場環境〉 ◎長期安定して勤務できる快適な職場環境 ◎完全週休二日制(土日祝休み・祝日のある週の土曜日は一部出勤あり) ◎年間休日は118日 ◎有給取得率100%(旅行等の長期有給取得可) ◎昇給年1回・賞与年2回、福利厚生が充実 ◎時間外労働は個人希望優先します ◎転勤無し ◎職場はすべて冷暖房完備です 正社員,土日祝休み,転勤なし

未経験から精密加工のプロへ！「本気で技術を磨きたい方」を募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製品開発（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験から、精密加工のプロへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが製造しているのは、 車・TV・スマホ・ICカードなど、 身近な製品にも使われている 「電子回路基板用金型」です。 求められるのは、ミクロン単位の精度。 わずかな違いが品質を左右する、 奥深いモノづくりの仕事です。 「未経験でもすぐにできる仕事」 ではありません。 だからこそ、一つひとつ技術を習得し、 できることが増えていく面白さがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後は基礎からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは工場見学や模型を通して、 金属の種類や性質などを学びます。 その後、基本的な加工技術や 専門知識を身につけていきます。 最初に担当するのは「研磨」。 材料の特性や図面の見方、 加工方法など覚えることも多いため、 コツコツ学び続ける姿勢が大切です。 先輩が一つひとつ教えていくので、 分からないことは自ら質問しながら、 技術を吸収していってください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 基礎習得後は2つの専門分野へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】金属製造 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 図面をもとに特殊な金属を加工し、 さまざまな金型を製造します。 ・PETフィルム ・カード ・3次元形状のシート打ち抜き など 手作業も含めて加工を繰り返し、 少しずつ技術を磨いていきます。 【2】ワイヤー放電加工 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 髪の毛ほどの太さの金属ワイヤーで、 金属を精密に切断する加工です。 ・細かなスリット ・加工が難しい材料 ・複雑な曲線形状 など 高い精度が求められる加工にも 対応できる技術を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 「指示待ち」では務まりません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 精密なモノづくりだからこそ、 ただ言われた作業をこなすだけでは 一人前の技術者にはなれません。 図面や作業指示を正確に理解する。 分からないことは自ら確認する。 周囲と報告・連絡・相談を行う。 製造現場の仲間と連携しながら、 より良い加工を目指していく仕事です。 そのため、安全管理や作業指示、 図面の内容を正確に理解できる 日本語での円滑な意思疎通が必須です。 読み書き・会話だけではなく、 相手の意図を正確に理解し、 自分の状況を正しく伝える力も 業務上とても大切になります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 簡単ではない。だから身につく。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最初は覚えることも少なくありません。 それでも、 「本気で技術を身につけたい」 「分からないことを自ら学びたい」 そんな方なら経験は問いません。 実際に先輩の9割が未経験入社です。 1963年の創業以来培ってきた技術を、 基礎から一つひとつ受け継ぎ、 世界に通用する技術者を目指せます。 一生モノの加工技術を、 ここから身につけませんか？

未経験OK✨残業ほぼ無！充実手当！月10日休✅初月給30万可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅未経験から月給30万円スタート ✅頑張りはインセンティブで還元 ✅入社2年目で月収42万円実績あり ✅本部の査定サポートで専門知識不要 ✅完全週休二日制でプライベート充実 ✅残業月5h以内！原則定時退社 ✅駅から徒歩2分で通勤ストレスなし ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ブランド品や貴金属を取り扱う買取専門店で、 お客様対応と査定案内を担当します。 査定の専門知識がなくても未経験から 活躍できる理由が3つあります。 理由1 写真を 撮って送信するだけの具体的な査定ステップです お客様がお持ちになったお品物の写真を撮影し、 専用システムで本部に送信します。 本部がスピーディーに真贋判定や正確な査定額を 算出するため、ブランドの知識や 鑑定眼がなくても価格判断に迷いません。 理由2 飛び込みやテレアポなどの営業活動は 一切ありません ご来店されたお客様への丁寧な受付や ヒアリングに集中できる環境です。 査定結果のご説明や買取成立時の契約書類作成、 既存顧客へのフォロー連絡を丁寧に行います。 理由3 頑張りは高率インセンティブ制度で 還元されます 未経験から 月給25万円スタート（インセンティブで 月収30万円以上も可能）です。 社歴や年齢に関わらず成果はしっかり給与へ 反映され、入社2年目で月収42万円実績ありと 早期に高収入を目指せます。 以上の3点から、査定経験がない方でも 安心してスタートできます。 ■仕事内容 ・お客様の受付、ヒアリング ・お品物の状態確認、システム入力 ・査定結果のご説明 ・買取成立時の契約書類作成 ・既存顧客へのフォロー連絡 ■研修・サポート体制 入社後は基礎知識から接客のコツまで丁寧に 学べる充実した研修を用意しています。 本部の査定サポートがあるため専門知識不要で、 店舗でも未経験スタートのスタッフが 多数活躍中です。 ■休日・働き方 完全週休二日制で プライベートも充実できます。 残業月5h以内かつ原則定時退社が可能なため、 予定も立てやすい環境です。 駅から徒歩2分で通勤ストレスなしで通えます。

汎用フライス又はNCフライス　スタッフ募集中！

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 若干名 【職種】 汎用フライス又はNCフライス スタッフ 【仕事内容】 部品製造課に所属して、汎用フライス又はNCフライスを使用し、部品図に基づいて加工する業務です。 【仕事の特徴】 〈職場環境〉 ◎長期安定して勤務できる快適な職場環境 ◎完全週休二日制(土日祝休み・祝日のある週の土曜日は一部出勤あり) ◎年間休日は118日 ◎有給取得率100%(旅行等の長期有給取得可) ◎昇給年1回・賞与年2回、福利厚生が充実 ◎時間外労働は個人希望優先します ◎転勤無し ◎職場はすべて冷暖房完備です 正社員,土日祝休み,転勤なし

土日祝休み・30歳まで社宅有り・残業少・大阪メトロ守口駅徒歩5分

仕事内容: 総研電気株式会社（製造業）の西日本営業本部にて、 販売営業・顧客サポートを行うお仕事です。 現在募集している営業職は、主に国内の検査機関や大手メーカーと いった既存のお客様を対象に、課題やニーズを丁寧にヒアリングし、 計測器の更新や新規導入の提案・販売を行っていただくお仕事です。 当社は、電気を扱う設備・製品・素材の安全性や 品質の維持・向上に欠かせない計測器を取り扱っており、 高い技術力と信頼性が評価され、今年で創業52年を迎えました。 製品は国内のみならず、海外でも幅広く活用されています。 当社の営業スタイルは、単なる“モノ売り”ではなく、 コンサルティング的な営業が特徴です。 技術と信頼をベースに、長期的な関係を築きながら、 お客様の事業をサポートしていく、やりがいのある仕事です。 測定器の技術的な内容については、入社後の勉強会やOJTを通して 学んでいただきます。 【実際の仕事の流れ】 入社後、先輩社員に同行し、製品知識や提案の進め方などを 実践的に学んでいただきます。 自信を持ってお客様対応ができるようになるまで、 丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。 各案件の提案からアフターサービスまで一貫して担当するため、 仕事の成果がダイレクトに感じられます。 長期的に活躍したいという方を 歓迎します。

カジュアル面談実施◇月5名限定◇持参物不要・選考意思不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ◇カジュアル面談について 日々の業務の中で5年後10年後のキャリアについて、 転職するとどのような機会や昇給・昇格があるのか、 考える時間が取れず転職を志すチャンスがない方へ、 転職の不安や日頃のお悩みをカジュアルに対話できる場となります。 また、カジュアル面談に選考要素はなく、選考意思も不問となります。 ▽月限定5名 ※弊社判断で早期終了もございますのでご了承ください。 ▽時間帯：10:00~20:00 ※19:30スタート最終となります。 ※現職のお仕事で上記時間帯が難しい場合、 時間帯や曜日はお気軽にご相談ください。 ▽持参物の指定は特にございません。 ※選考意思のある方は履歴書、職務経歴書を持参いただき、 より具体的な面談の場とすることも可能でございます。 ▽弊社オフィスかWEBオンラインでお選びいただきます。 ※対面をご希望の場合、当社オフィスへお越しいただきます。 ▽よくあるご相談内容 「私のスキルや経験が活かせるのか、足りないのか分かりません。」 「マンションの施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「修繕の施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「キャリアをあげていくと仕事の幅や昇給・昇格が可能なのでしょうか。」 「求人原稿では書ききれないような実務について詳細ご質問があります。」 「担当案件の工期の兼ね合いで時間がなく転職時期を相談したいです。」 「現職での悩みが、転職によって解消されるのかリアルを知りたいです。」 ↓下記が現在募集中の施工管理職の求人となります。↓ ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

屋根づくり教わる先輩も選べます！未経験OK・日給＋インセン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 【屋根の仕事、先輩まで選べるんです。】 未経験OK｜日給11,000円＋インセンティブ 濵中工業株式会社／住宅屋根の板金職人 「職人の仕事は気になる。でも、誰に教わるかは運任せ？」 濵中工業なら、そこも自分で選べます。 相性の良い先輩から仕事を教わる、その名も「上司選択制度」！ ちょっと珍しいですよね。 でも、毎日一緒に働く相手って大事やから。 屋根づくりを楽しみながら覚えたい方、募集します！ 【濵中工業のおすすめポイント】 ✅未経験OK！経験も学歴も問いません ✅日給11,000円を保証＋施工面積に応じたインセンティブ ✅教わる先輩を選べる「上司選択制度」 ✅8:00～17:00、休憩120分、実働7時間 ✅資格取得費用を全額支援！独立希望も歓迎 「上司を選べる」と言われても、どんな先輩がおるん？ そこ、気になりますよね。 【先輩、ちょっと紹介させてください】 ◎50代のTさん 仕事中は真剣、休むときは全力！ メリハリを大事にする、明るく気さくな先輩です。 ◎30代のTさん 職人歴18年。 「どうせやるなら楽しく！」がモットー。 仕事の相談に、納得できる答えをくれる頼れる存在です。 タイプの違う先輩がいるから、自分に合う人を選べる。 「質問しやすい人がいい」「技術をじっくり教わりたい」など、あなたが働きやすい相性を大切にしてください！ 【会社の面白いところ、まだあります】 ◎腕を磨いた分、収入にもチャンスあり！ 給与は日給11,000円を保証。 施工面積による計算額が保証給を超えたら、その超過分をインセンティブとして支給します。 「できることが増えた」が収入にもつながる仕組みです。 ◎見た目は自分らしくてOK！ 髪型・髪色・ヒゲ・服装は自由。 任意参加のレクリエーションも不定期で開催しています。 ◎独立を目指すのもアリ！ 将来は自分で仕事をしたい。 そんな目標も歓迎です。 入社から最短3年で独立した元社員の事例があります。 ところで、肝心の屋根の仕事。 「高いところで何かする」だけのイメージになっていませんか？ 実は、材料を加工して、組み付けて、仕上げるものづくりの仕事です。 【実際の仕事内容は？】 関西エリアの住宅で、屋根を雨風から守る建築板金工事を行います。 使う材料はトタンやステンレスなど。 ・図面に合わせて材料を切断し、形を整える ・加工した材料を屋根で組み付け、接合する ・機能と見た目を整えて仕上げる 材料から屋根の形になっていく工程に、自分の手で関われます。 仕上がった屋根を見たときの「これ、自分もつくったんや」が、この仕事の面白さです！ 【屋根づくり、ここが楽しい】 ✅材料を加工するところから完成まで関われる ✅覚えた技術を、次の現場でも使える ✅自分が施工したものが家の一部として残る ✅技術を磨きながら収入アップも目指せる 最初から板金の仕事を知っている人なんて、そう多くありません。 「何それ、ちょっと面白そう」がスタートでもOKです。 【こんな人、きっと楽しい】 ✅手を動かして何かをつくるのが好き ✅昨日できなかったことが、今日できると嬉しい ✅どうせ働くなら、先輩との相性も大事にしたい ✅技術を身につけて収入も伸ばしたい ✅将来は独立してみたい気持ちがある 「これ、自分かも」と思うものが一つでもあれば、続きをどうぞ。 【その経験、屋根づくりにつながるかも】 屋根工事や建築板金、外壁板金の経験がある方はもちろん、金属材料の加工や建築現場での施工・取り付け経験がある方も歓迎します。 経験ゼロからの応募もOK。 普通自動車運転免許をお持ちの方は尚歓迎です。 【一緒に働きたいのは、こんな人】 経験・学歴よりも「やってみたい」という気持ちを大切にします。 仕事を楽しみながら覚えたい方、できることを増やしたい方、いつか独立したい方。 今はまだ具体的な目標がなくても、屋根づくりに興味があれば歓迎です！ 【働き方もチェック】 勤務は8:00～17:00。 休憩120分で実働7時間です。 残業は月0～10時間程度で現場によります。 休日は日曜・祝日、お盆、年末年始。 試用期間3ヶ月も日給11,000円は変わりません。 勤務地は大阪府守口市金田町2-23-12を拠点に、関西エリアの各現場。 現場により直行直帰もOKです。 面接は1回！ 「先輩を選べるって、ほんまに？」 そう思った方は、ぜひ面接で聞いてください。 屋根づくりの話も、先輩たちの話も、あなたのこれからの話も。 まずは一度、お話ししましょう！ 【応募前によくあるQ&A】 Q. 板金の経験がなくても応募できますか？ A. もちろんOKです！ 経験・学歴は問いません。 Q. 「上司選択制度」って本当に先輩を選べるんですか？ A. はい。 相性の良い先輩を選んで、仕事を教わることができる制度です。 Q. どんな先輩がいますか？ A. 働くときは真剣、休むときは全力の50代の先輩や、職人歴18年で相談しやすい30代の先輩がいます。 それぞれの人柄を知って、自分に合う先輩を見つけてください！ Q. まず、どんな仕事を覚えていきますか？ A. 材料の加工、屋根での組み付け・接合、仕上げなどが主な仕事です。 具体的な担当作業は現場での指導に沿って覚えていきます。 Q. 経験者なら、どんな経験を活かせますか？ A. 屋根工事や建築板金、外壁板金の経験のほか、金属材料の加工や建築現場での施工・取り付け経験が仕事につながります。 Q. 頑張った分は給与に反映されますか？ A. 日給11,000円を保証します。 施工面積による計算額が保証給を超えた場合は、超過分をインセンティブとして支給します。 Q. 将来、独立したいと思っていても大丈夫ですか？ A. 大歓迎です！ 入社から最短3年で独立した元社員の事例があります。

完全在宅・残業原則なし。AIが一次対応し提案に集中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他カスタマーサクセス、カスタマーサクセスマネージャー AIを搭載した自社SaaS「OneStream」のカスタマーサクセスとして、既存顧客の活用支援と契約拡大を担当していただきます。定型的な問い合わせはAIチャットが一次対応するため、顧客とのオンラインミーティングや提案に時間を使える環境です。 ■この求人のポイント ・フルリモート（全国どこからでも勤務可・出社なし） ・残業は原則なし（コアタイム10:00〜18:00） ・月給30万円〜50万円（経験・スキルに応じて決定） ・AIの専門知識やプログラミング経験は不要です ■募集の背景 当社では、問い合わせの一次対応をAIチャットに任せ、カスタマーサクセスは人にしかできない顧客接点に集中する体制へ移行しています。オンラインでの活用支援を通じて顧客との関係を深め、アップセル・クロスセルによる契約拡大を進める専任ポジションとして増員します。 ■具体的な仕事内容（業務時間の目安） ・既存顧客とのオンラインミーティング（活用支援、定期フォロー、課題ヒアリング）：30% ・アップセル・クロスセルの提案、契約拡大に向けた打ち合わせ：25% ・顧客の課題整理と、利用データに基づく改善提案：15% ・AIチャットからエスカレーションされた問い合わせへの対応と、FAQ・ナレッジへの反映：10% ・新規顧客のオンボーディング、導入支援：10% ・AI検索・AIエージェント機能の活用設計、開発チームへのフィードバック：10% ■勤務時間 ・固定時間制、総労働時間160時間／月（1日実働8時間相当） ・コアタイム：10:00〜18:00（休憩1時間） ・残業は原則ありません。万が一発生した場合は、固定残業代制ではなく時間外労働分を全額追加支給します。 ■1日の流れ（例） 10:00 始業・チームミーティング（本日のタスク共有） 10:30 既存顧客とのオンラインミーティング（活用状況のヒアリング、提案） 12:00 AIチャットからエスカレーションされた問い合わせの確認・返信 13:00 休憩 14:00 既存顧客とのオンラインミーティング、利用データの分析 16:00 開発チームとの定例MTG（週1回。改善要望のフィードバック） 17:00 提案資料の作成、ナレッジ化 18:00 終業 ■入社後の流れ ・1か月目：既存顧客対応の同行・引き継ぎを中心に、プロダクトの知識をキャッチアップ（週1回の面談で状況をすり合わせます） ・2〜3か月目：単独での顧客ミーティング、提案、データ分析を開始 ・半年以降：AI活用設計や自動化推進など、上流業務の比重を拡大 ・将来的にはAIインテグレーターやプロダクトマネージャーへのキャリアパスもあります ■働く環境 ・フルリモートのチームで、全国各地のメンバーと連携して業務を進めます ・少人数のチームのため、目的を確認しながら自分で優先順位を決めて進める場面が多くあります。判断に迷うときはオープンなチャンネルでいつでも相談できます ・入社後しばらくは週1回、その後も月1回の定期面談があります ・状況に応じて、セミナー運営のサポートや営業との連携をお願いすることがあります ■業務・就業場所の変更の範囲 ・業務の変更の範囲：カスタマーサクセス業務のほか、営業、セミナー運営など会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：フルリモート勤務のため、就業場所の変更はありません ■よくあるご質問 Q. AIの専門知識や開発経験は必要ですか？ A. 不要です。CSとしての実務経験を重視しており、AI活用スキルは入社後に身につけていただけます。 Q. 問い合わせ対応はどのくらいありますか？ A. 定型的な問い合わせはAIチャットが一次対応します。CSが対応するのは、不具合報告や緊急度の高い案件など、人の判断が必要なものが中心です。 Q. フルリモートでも相談はしやすいですか？ A. 週1回の定例MTGに加え、オープンなチャンネルでいつでも相談できます。入社後は定期面談も実施しています。 これまでのカスタマーサクセス経験を活かし、少人数のチームで顧客とプロダクトの成長に一緒に向き合っていただける方からのご応募をお待ちしています。

カジュアル面談実施◇月5名限定◇持参物不要・選考意思不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ◇カジュアル面談について 日々の業務の中で5年後10年後のキャリアについて、 転職するとどのような機会や昇給・昇格があるのか、 考える時間が取れず転職を志すチャンスがない方へ、 転職の不安や日頃のお悩みをカジュアルに対話できる場となります。 また、カジュアル面談に選考要素はなく、選考意思も不問となります。 ▽月限定5名 ※弊社判断で早期終了もございますのでご了承ください。 ▽時間帯：10:00~20:00 ※19:30スタート最終となります。 ※現職のお仕事で上記時間帯が難しい場合、 時間帯や曜日はお気軽にご相談ください。 ▽持参物の指定は特にございません。 ※選考意思のある方は履歴書、職務経歴書を持参いただき、 より具体的な面談の場とすることも可能でございます。 ▽弊社オフィスかWEBオンラインでお選びいただきます。 ※対面をご希望の場合、当社オフィスへお越しいただきます。 ▽よくあるご相談内容 「私のスキルや経験が活かせるのか、足りないのか分かりません。」 「マンションの施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「修繕の施工管理が初めてで活躍できるのか不安です。」 「キャリアをあげていくと仕事の幅や昇給・昇格が可能なのでしょうか。」 「求人原稿では書ききれないような実務について詳細ご質問があります。」 「担当案件の工期の兼ね合いで時間がなく転職時期を相談したいです。」 「現職での悩みが、転職によって解消されるのかリアルを知りたいです。」 ↓下記が現在募集中の施工管理職の求人となります。↓ ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【大規模修繕工事の場合】 ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ご家庭のある方や、これから家庭を支える方も プライベートとバランスをとりながら働けます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 現場を管理監督する所長を目指していただきます。 経験に応じてキャリア形成が可能な環境があり、 現役の営業所長は、20代約15％、30代約40％と 50%以上の割合で若手が所長として活躍しています。 将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

＼20代・30代がメインに活躍中！／全員月給35万円以上～✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 誰でも最初から月給35万円以上スタート！ 仕事も遊びにも本気！ メリハリもしっかりとれる職場◎ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ✦ 自分のペースで収入アップ ✦ 未経験スタートでもOK！ プライベートも大事にできる♪ 【こんなタイプにおすすめ】 ✅コツコツ作業に集中したい ✅人と話す仕事が好き ✅人の役に立つ仕事がしたい ✅新しいことに挑戦してみたい → 性格に合うポジションを 自分で選べる働き方◎ 【どんな仕事するの？】 ・チラシでサービスを紹介 ・問い合わせの方へ訪問 ・希望商品の買取 ・査定は専門スタッフが担当 会話が好きな人にぴったり◎ ＝＝＜＜ 買取品目はさまざま！ ＞＞＝＝ ・ブランド品 ・時計 ・アクセサリー ・金・プラチナ ・楽器 ・骨董品 など 毎日違う商品と出会えるので、 楽しみながら働けます！ 【無理なく続く働き方】 ⭐基本は定時退社 ⭐仕事が早く終われば早上がりOK ➡16時台に帰れる日もあり◎ ⭐急なお休みにも柔軟対応 ⭐固定収入＋インセンあり ⭐チーム制で安心 【今っぽい職場環境】 ☑長期休暇もOK ☑成果に応じた報奨あり ☑子育てへの理解あり ☑学歴や経験は不問 ☑大学生スタッフも活躍中 【ちょっと楽しい仕事】 ブランド品やレア商品など ワクワクする物に出会える♪ 【働き方は自由に選択】 ・正社員 ・業務委託 ・パート勤務 生活スタイルに合わせてOK 「ちょっと気になる」 その気持ちだけで大丈夫◎ まずは気軽に相談から✨

年収950万円可能／予約制／賞与年2回／給与保障あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：宿泊/ホテルコンシェルジュ、受付、秘書 VIPゲストや関西の方々の暮らしに貢献できる―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 「現状のままで満足している」 そんな方の価値観を180度変えてしまう会社が、 あなたの夢をかなえるための理想の場所が、ここにはあります。 政財界の要人や世界のVIPに一流のサービスをご提供する。 業界に巻き起こる激しい変化の中で、 変わらず求められているのは「人だからこそ実現できる上質なサービス」です。 これまでの信頼と実績を武器に、当社ではオーダーメイドのハイグレードサービスを開始しました。 サービスには絶対の自信と実績があります。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、共に有望な市場を開拓していきませんか？ 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 「資格取得支援制度」や「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、 あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、 出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ キャリアアップを目指したい方には内勤職への道も開かれている、チャンスの多い環境です。 こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、 幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、 さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、 共に有望な市場を一緒に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円（月給19万7,736円＋歩合給＋賞与） ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

未経験歓迎！反響100%で飛び込み・電話かけ一切なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、営業事務 ◇営業未経験OK！ ◇反響100％でテレアポ・飛び込みナシ！ ◇無理な残業ナシ！ ◇車・バイク通勤OK！（転勤なし） 【仕事内容】 お問い合わせいただいたお客様のご自宅やオフィスを訪問し、荷物量のチェックと最適な引っ越しプラン・見積もりの提案を行う仕事です。 HPや電話等でお問い合わせ・ご予約をいただいたお客様への「完全インバウンド（反響営業）」スタイルです。自分から飛び込み営業や新規の電話かけ（テレアポ）をする必要は一切ありません！ ～～具体的には ■訪問・ヒアリング ∟スケジュールに合わせて予約の入ったお客様宅を訪問し、荷物の量・ご予算・引越し希望日などをヒアリングします。 ■プラン作成・見積もり提案 ∟お部屋の荷物量に合わせた最適なプランをその場で考え、お見積書を提示・ご提案します。 ■ご契約・フォロー ∟内容に納得いただけたら契約成立。引越し日までの準備案内や、作業終了後のアフターフォローを行います。 ※個人宅だけでなく、オフィスの移転や法人（社員様の転勤）、不動産会社からのご依頼・マンション入居者様向けプランの提案などを行う場合もあります。 ＼ここで働くポイント！／ ◆完全反響型で安心スタート 自分からの飛び込み営業や新規の電話かけ（テレアポ）は一切ありません。お問い合わせ・ご予約いただいたお客様のみへのご提案なので、営業未経験の方も安心です！ ◆移動は社用車でスムーズ 訪問時の移動は社用車が中心（要普通免許／AT限定可）。ノルマや無理な残業もないため、自分のペースを守りながら丁寧なお客様対応に集中できる環境です。 ◆やりがいと高収入を両立 個人宅だけでなくオフィス移転などの幅広い案件に携われます。頑張りはインバウンドでも歩合給（インセンティブ）として還元されるため、やりがいも十分です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 06-6780-2755（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／

★45歳未満★全国で店舗へ拡大中！賞与年2回＆資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客」で終わらない。 店舗経営を学べる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来は経営に関わる仕事がしたい」 「売上や利益をつくる力を身につけたい」 「人や店舗を動かす側へ成長したい」 そんな方にピッタリなお仕事です！ この仕事で学べるのは、 商品の査定方法だけではありません。 お客様への提案や価格交渉、 売上・利益を意識した判断、 さらに将来的には店舗運営や スタッフのマネジメントまで。 店舗という一つのビジネスを通じて、 経営に必要な力を実践的に 身につけていける環境です。 ＼ 店舗拡大中だから挑戦の機会も豊富✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在、 全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中。 新規出店を続けているため、 主任・店長・エリアマネージャーなど 店舗を動かすポジションも 次々と生まれています。 「ずっとプレイヤーでいるのではなく、 将来は経営側へ進みたい」 そんなキャリアを描ける会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様がお持ちになった 商品を査定し、買取をご提案します。 ＜取り扱う商品＞ ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など 大切なのは、ただ商品を見ることではなく、 市場価値を踏まえて 「いくらで買い取るのか」を判断すること。 お客様に納得いただけるよう説明しながら、 店舗の売上や利益も考えて 買取価格を決めていきます。 一つひとつの査定を通じて、 「価値を見極める力」 「交渉する力」 「利益を考える力」が磨かれていきます。 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件の対応時間は30分～1時間程度 ✅接客中心・室内業務が中心 ✅力仕事は少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からビジネスの基礎を学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定経験や専門知識がない方も、 基礎から段階的に学べます。 STEP1｜商品・市場を知る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や、 市場価値の考え方をオンライン研修で学習。 まずは「価値を判断するための基礎」を 身につけます。 STEP2｜提案・交渉力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングを実施。 査定額を提示するだけではなく、 その理由を分かりやすく伝える 説明力・提案力を磨いていきます。 STEP3｜実際の店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定や接客を経験。 先輩社員のサポートを受けながら、 商品を見る目や判断力、 利益を意識した考え方を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは「店舗を動かす側」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定・買取スタッフは、 あくまでキャリアのスタート地点。 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの ステップアップを目指せます。 仕事を通じて身につくのは、 ■商品の価値を見極める判断力 ■お客様を納得へ導く提案力 ■価格交渉力 ■売上・利益を考える力 ■店舗運営スキル ■スタッフをまとめるマネジメント力 など、業界を問わず活かせる ビジネススキルです。 「売上をつくるプレイヤー」から、 「人・数字・店舗を動かすマネージャー」へ。 さらにその先の 店舗経営を担うポジションを目指して、 実践の中で経営感覚を磨いていけます。

週3回出勤！年収950万円以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 お子様の塾や学校への通学から、妊婦さんのお出かけの付き添い、ときにはご家族全員でのお買い物の送迎まで。 当社のキッズ・ドライバーは、担当するご家族の家族構成・生活環境に応じた様々なニーズにお応えする、「送迎を通して、お客様に継続して寄り添うサービス」が特徴です。 お子様の健やかな成長をご両親と共に見守ることができ、元気な子どもたちの姿、素直な感謝の気持ちがあなたに大きなやりがいを感じさせてくれることでしょう。 未経験の方でも安心してスタートできるように、充実の研修体制を整えてお待ちしています。ママ・パパと一緒に、お子様の成長を見守っていきましょう。 ◇お客様から直接感謝の言葉をいただける、これが一番のやりがいです。 「生後4ヶ月の娘を連れての通勤に悩んでいた時、キッズタクシーに出会いました。いつもお願いした時間より早く来ていただいて、安全運転で、毎回ゆったりとした気持ちで仕事に向かう事ができました。ありがとうございます」など、充実した職場環境と仕事に誇りと自信が持てるヤリガイが魅力です！ ◇予約殺到のニーズの高いサービスです 都心の自動車保有率の低さや、安全・安心への意識の高まりから予約が殺到している人気のサービスです。またこのサービスの1カテゴリとして、「陣痛タクシー」も展開中。 都内では妊婦の方の3割が利用していて、消防庁からも表彰されたほど。子育ての経験やこどもが好きといった気持ちを大いに活かして多くのお客様へと貢献していただければと思います。 ◇関西最大級の専用研修施設でスキルアップ 社内研修施設OTECは大阪府職業訓練認定校として指定を受けています。 認定の専用研修施設にて新人研修や接客トレーニングなどを行う為、業界未経験者の方も自信を持って乗務をスタートしていただく事ができます！未経験者も安心して飛び込んできてください！ 【仕事内容】 ＼送迎を通して、ご家族に笑顔と元気をドライバーとして届けてください！予約制育児・出産・塾送迎／ 出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─。そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」 生活していく上で、移動は付き物。都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで電車やバスを使えないというケースも少なくありません。 「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えし、専属の運転手として高級車両で様々な場所へ送迎することがミッションです。 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院。学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様の生活を支援・サポート。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お子様の成長をご家族同様に見守ってください。 ■仕事の特徴 事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供。快適に過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。

【手に職つく＆未経験OK】年収600万可／退職金有／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス 【お仕事内容】 建設機械の“先端部分（アタッチメント）”の 整備・取付を行う仕事です。 【そもそもアタッチメントって？】 ショベルカーの先端部分（つかむ・すくう部分）です。 👉 ゲームセンターのクレーンの“建設版”みたいなイメージ！ 👉 現場に必ず必要なため、仕事量は安定しています！ 【具体的には】 機械の点検・メンテナンス 部品の交換・修理 現場での取付・交換作業 配送・引き取り 👉 最初はカンタンな作業からスタート！ 👉 先輩と一緒に進めるので安心♪ 【おすすめポイント】 🔧 未経験OK（ほぼ全員が未経験スタート） 💰 年収400万～600万円も可能 🎫 資格取得は会社で全額費用負担有 🏢 創業61年の安定メーカー 🚗 車・バイク通勤OK（駐車場あり） 👨‍👩‍👧 家族手当あり・退職金あり 👉「安定」「手に職」「将来性」全部そろっています♪ 💰 1分単位で残業代を支給 【仕事の特徴】 整備士／メンテナンス／機械整備 建設機械／工場作業／現場作業 未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎 資格取得支援／手に職／安定企業 正社員／長期安定／転勤なし 高収入／月給30万可能 【キャリアアップ】 経験を積むことで、将来は以下の道へ進めます。 １）技術を極める 溶接や油機修理のスペシャリストへ サービス係長候補→ゆくゆくはサービス長へ ２）マネジメントへ → フロント業務（顧客対応・調整） 営業所長候補→ゆくゆくはブロック長へ 👉 自分に合ったキャリアが選べます！

【手に職つく＆未経験OK】年収600万可／退職金有／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【お仕事内容】 建設機械の“先端部分（アタッチメント）”の 整備・取付を行う仕事です。 【そもそもアタッチメントって？】 ショベルカーの先端部分（つかむ・すくう部分）です。 👉 ゲームセンターのクレーンの“建設版”みたいなイメージ！ 👉 現場に必ず必要なため、仕事量は安定しています！ 【具体的には】 機械の点検・メンテナンス 部品の交換・修理 現場での取付・交換作業 配送・引き取り 👉 最初はカンタンな作業からスタート！ 👉 先輩と一緒に進めるので安心♪ 【おすすめポイント】 🔧 未経験OK（ほぼ全員が未経験スタート） 💰 年収400万～600万円も可能 🎫 資格取得は会社で全額費用負担有 🏢 創業61年の安定メーカー 🚗 車・バイク通勤OK（駐車場あり） 👨‍👩‍👧 家族手当あり・退職金あり 👉「安定」「手に職」「将来性」全部そろっています♪ 💰 1分単位で残業代を支給 【仕事の特徴】 整備士／メンテナンス／機械整備 建設機械／工場作業／現場作業 未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎 資格取得支援／手に職／安定企業 正社員／長期安定／転勤なし 高収入／月給30万可能 【キャリアアップ】 経験を積むことで、将来は以下の道へ進めます。 １）技術を極める 溶接や油機修理のスペシャリストへ サービス係長候補→ゆくゆくはサービス長へ ２）マネジメントへ → フロント業務（顧客対応・調整） 営業所長候補→ゆくゆくはブロック長へ 👉 自分に合ったキャリアが選べます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【家具・照明・空間提案を行う、インテリアコーディネーター募集】 お客様の理想の暮らしを一緒にデザインする仕事です。 大阪府守口市にある大型家具専門店で新しい仲間を募集しています。 店内は約200坪。 ベッド、ソファ、ダイニング、チェア、照明などを展示した、おしゃれなショールームです。 私たちは家具を販売するだけではありません。 お客様のライフスタイルや住まいのお悩みを伺い、家具や照明を組み合わせながら理想の空間をご提案しています。 さらに3Dコーディネートを活用し、お客様が実際に暮らす空間をイメージしながら提案を行っています。 【Interior mall 家具屋 大阪守口店のご紹介】 新品・中古品・アウトレット品まで取り揃え、展示商品+カタログ商品で10万点以上の商品アイテム数。 お客様のご要望に沿って、店頭にない商品をカタログ商品からもご提案することができます。 ときには、新居の図面をいただき間取りや理想に合った家具をピックアップし、3Dソフトを使って、家具・家電・照明・小物までトータルコーディネートすることも。 単なるインテリア販売に留まらず、お客様のお部屋作りや理想の暮らしをご提案できるところが、家具屋の特徴です。 また、家具のレンタルサービスや売却サービスなど、お客様のあらゆるニーズを満たすサービスを展開しています。 【仕事内容】 ≪接客・店舗運営≫ ・接客、販売 ・お客様へのヒアリング ・家具、照明の提案 ・3Dコーディネート作成 ・見積作成 ・商品の仕入れ、発注、管理 ・売場レイアウトやディスプレイの企画・実施 ・予算管理 …etc ≪集客・マーケティング≫ ・顧客管理（リピーターづくり） ・店舗イベントや販促施策の実施 ・広告戦略 ・SNS発信 …etc 全国で、エアコンなどの家電取付・配送を担う当社。 新規事業として、2025年7月に「家具屋」のFC店を出店しました。 自社に配送部門・工事部門を保有しているため、販売だけではなく配送や設置サービスも提供する予定です。 ▼ホームページ https://kaguya.unik-tosen.jp/shop/ ▼Instagram https://www.instagram.com/kaguya\_osakamoriguti/ 【働く魅力】 ■ 200坪の大型ショールーム ■ ベッド・ソファ・ダイニング・照明をトータル提案 ■ 3Dコーディネートを学べる ■ 女性スタッフ活躍中 ■ 経験や実績を正当に評価 ■ 将来は店長候補として活躍可能 お客様から 「あなたに相談して良かった」 と言っていただける仕事です。 インテリアが好きな方のご応募をお待ちしております。

【業界未経験歓迎】大手電機メーカーなど既存顧客へのルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学/素材法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業 当社は、主に両面テープ・フィルムなどの樹脂加工製品を製造・販売するメーカーです。 メーカーとして既存のお取引先を中心とした法人ルート営業をお任せします。 営業といっても、単なる「モノ売り」ではありません。 お客様の製品・用途・課題をヒアリングし 「どんな加工をすれば最適か」「どの素材が合うか」 社内の製造と連携しながら提案する営業職です！ 具体的には... 大手電機メーカーをはじめとする既存のお客様に 両面テープや放熱シート、PETフィルムなどを加工した製品を提案します。 【主な業務】 ■既存顧客への定期訪問・関係構築 ■製品の用途や課題、仕様のヒアリング ■素材・形状・加工方法の検討 ■見積書・提案資料の作成 ■製造・品質・購買部門との打ち合わせ ■試作品の提案、納期調整・フォロー 【既存顧客を中心とした営業】 入社後は、長年取引のあるお客様を5社ほど引き継ぎます。 商談は週3回程度で、問い合わせや相談はメールで寄せられることが中心です。 飛び込み営業やテレアポによる新規開拓はありません。 【社内の専門部門と一緒に考える】 お客様から寄せられるのは、「製品内部の熱を逃がしたい」「もっと軽くしたい」 「複数の部品を一つにしたい」といった相談です。 営業一人ですべてを判断するのではなく、製造・品質・購買部門と 相談しながら、適した素材や加工方法を考えます。 業界知識は入社後に身につけられるため、メーカー営業が初めての方も安心して始められます。 【自分で予定を組み立てられる】 商談や打ち合わせの予定に合わせて、1日のスケジュールを自分で組み立てられます。 残業は月10時間程度。お客様への対応とプライベートを両立しやすい環境です。 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員への同行や製造現場での研修を通じて、 当社の製品、素材、加工方法、仕事の進め方を学びます。 その後、先輩から既存のお客様を少しずつ引き継ぎ、まずは5社ほどを担当。 慣れるまでは先輩や製造・品質部門が提案をサポートします。 業界未経験から、無理なく専門知識を身につけられる環境です！

パナソニックグループ従業員（被保険者）とその家族（被扶養者）の健康福祉を向上させるとともに、地域社会の健康福祉向上に向けた医療・介護事業を行う当社でご活躍していただきます。

企業名 パナソニック健康保険組合 求人名 【大阪/健康保険業務】パナソニックG★年休126日/平均有休13日/福利厚生多数 仕事の内容 パナソニックグループ従業員（被保険者）とその家族（被扶養者）の健康福祉を向上させるとともに、地域社会の健康福祉向上に向けた医療・介護事業を行う当社でご活躍していただきます。 その根幹の業務である健康保険の業務（適用・給付等）を担う部署で、これからのDX推進等を進めていただける方を求めています。 ■健康保険業務（適用・給付等）全般（各種届書の受理、書類管理、内容確認・審査、基幹システム入力作業、電話応対、その他補助業務） 募集職種 【大阪/健康保険業務】パナソニックG★年休126日/平均有休13日/福利厚生多数

未経験OK/髪色自由/トイズキング関西買取センター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、買取査定 ＼「おもちゃ」の価値をつなぐ仕事／ 「昔遊んでいたおもちゃ、捨てられなくて…」 そんなお客様の想いごと買い取る、やりがいのあるお仕事です！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ ✅普通免許があれば、未経験でもOK！ ✅未経験から「正社員」デビューも！ ✅タブレット活用のスマート査定 ✅髪色・ネイル・ヒゲ・服装自由！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【具体的には…】 フィギュア、プラモデル、レトロ玩具などの出張買取・査定・店舗運営をお任せします。 １）訪問・買取（ドライブ感覚でGO！） 社用車でお客様のご自宅へ訪問（1日3～4件）。 自分のペースで移動できます。 ↓ ２）査定（タブレットで完結） 商品の型番を専用タブレットに入力！ データベースと照合するので、「自分の勘」に頼る必要はありません。 未経験でも適正価格をスグに算出できます◎ ↓ ３）成約・積み込み 金額を提示し、ご納得いただければ買取成立！ 商品を丁寧に車へ積み込みます。 ★店舗運営・デスクワークも習得 帰社後は、商品の仕分け、データ入力など「店舗運営」に関わる業務もお任せします。 PC入力ができれば難しいことはありません！ ─[POINT！]────── １）「好き」が最強の武器になる アニメやゲームの知識があれば、お客様との会話がもっと弾みます！ 「これ、懐かしいですね！」なんて盛り上がれるのも、この仕事の醍醐味です。 ２）自分らしくキャリアアップ 髪型・服装自由で、堅苦しさは一切なし。 年1回の昇給や、店長・エリアマネージャーへの キャリアパスも明確です。 「正社員として長く働きたい」そんな想いを持つ方が多数活躍しています！

守口市・守口駅スグ！人柄重視の採用です◎

仕事内容 ★京阪｢守口市｣駅・地下鉄｢守口｣駅スグ！ ★チェア増設のため久々のスタッフ増員♪ ★完全週休2.5日＆年休130日以上で安心 ★未経験・ブランクのある方も大歓迎！ なかがわ歯科クリニックは、2017年に開院したばかりのキレイな医院。 今回はチェアの増設に伴い、また安定した診療環境確保のため久々の増員募集になります。 ｢守口市｣駅･｢守口｣駅スグで市役所も近いので、大変便利な立地！ 完全週休2.5日制や年間休日130日以上など､オンとオフのメリハリを大切に働きやすい環境を整えています｡ ━━━━━━━━━ ◎具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━ ・患者様の受付 ・予約電話応対 ・カルテ作成・入力 ・歯科医師・衛生士の診療補助 など 未経験・無資格からでも初めていただけるお仕事です。 いちから丁寧に教えていきますので、業界経験がない方もご安心くださいね♪ ━━━━━━━━━━━━━ ＊当院が大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━ 地元の皆様に愛される「地域密着のアットホームな歯科」を目指して、2017年の開院以来、おかげさまで順調に患者様も増加しています。 今回は、安定した診療環境確保のための増員募集です。 当院では、｢コミュニケーション｣を何より大切にしています。 例えば、患者様の不安を和らげるように、一言お声がけをしたり。そんな心遣いをとても大切にしています｡ 患者様にどんな対応をすれば安心していただけるのかを一緒に考えてくださる方と一緒にお仕事できれば嬉しいです。 経験・経歴やスキルも大切ですが、それよりもあなた自身の【人柄】や【想い】を大切にしたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊無理なく続けていける環境です ━━━━━━━━━━━━━━━ 患者様はもちろん、スタッフにとっても「笑顔で過ごせる場所」にしたいと考えています。 スタッフが無理なく続けていけるよう、様々な待遇・制度・休日休暇を整えています。 ■駅前スグ ■残業ほぼなし ■完全週休2.5日制 ■年間休日130日以上 など また、外部講習・研修や、スキルアップのための取り組みも行っており、今まで以上に成長したい方にもピッタリ！ ご自身の気持ちや頑張り次第で、どんどん成長していける環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊これまでの経験を活かして下さい ━━━━━━━━━━━━━━━━ せっかく頑張って培ってきた経験やキャリア。ここで活かしてみませんか？ ■ブランクの期間があって不安な方 ■販売・サービス・接客業等､異業種から転職される方 こんな方々もご安心下さい。 今まで色々なお仕事で経験したことや身につけたスキルは、必ずここでも活かせます◎ お仕事は少しずつでも着実に成長していけるよう、分かりやすくお教えしていきます。 まずは患者様に対して、明るく丁寧な対応をしていただくことからはじめていきましょう。 患者様の中には、不安を抱えて来院される方も多くいらっしゃると思います。 そんな時こそ、あなたの笑顔で患者様の不安を緩和し安心させてあげてください。

パナソニックグループ各事業会社の健康管理室業務（産業医・保健師の配置・運営）を受託・支援する産業保健センターにて、人事・総務・企画の観点から受託運営全般を支えるマネジメント業務をお任せします。

企業名 パナソニック健康保険組合 求人名 【大阪/守口】人事総務マネージャー/パナソニックG/年間休日126日 仕事の内容 パナソニックグループ各事業会社の健康管理室業務（産業医・保健師の配置・運営）を受託・支援する産業保健センターにて、人事・総務・企画の観点から受託運営全般を支えるマネジメント業務をお任せします。 グループ各社人事との調整・折衝をはじめ、医療職（産業医や保健師等）の採用・配置計画、契約周りの実務、課題整理や制度企画などの受託管理業務を推進します。あわせて人事・総務・資産管理・経理・購買など管理部門業務の統括や課員・派遣社員等の指導・育成、予算取りまとめ全般を担当。まずは係長職として現場の業務統括とチームマネジメントからスタートし、将来的には課長職として組織運営全般を主導していただきます。 募集職種 【大阪/守口】人事総務マネージャー/パナソニックG/年間休日126日

45歳未満★1年目で店長も目指せる✨インセンあり！賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 結果を出した人から、次のポストへ。 若いうちから上を目指せる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「何年も待たずに、早く昇格したい」 「頑張った分だけ収入を上げたい」 「若いうちから店長を目指したい」 そんな方にピッタリの環境です。 当社が評価するのは、 年齢や社歴ではなく、 あなた自身の成果と行動。 実際に、未経験で入社して 1年以内に昇格した社員も活躍しています！ ⭐全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中 ⭐新規出店に伴い昇格ポストも増加 ⭐1年目から店長を目指せる ⭐店長インセンティブ 最大月30万円の支給実績あり ⭐資格手当は最大月6万円 「プレイヤーのままで終わりたくない」 「自分の実力を試してみたい」 という方は、ぜひ挑戦してください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エコリングFC店舗で、 お客様がお持ちになった商品の 査定・買取提案をお任せします。 【取り扱う商品】 ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など ただ商品を受け取るだけではありません。 商品の状態や市場価値などを確認し、 「どのくらいの価値があるのか」を判断。 お客様に査定内容をご説明し、 買取をご提案します。 経験を積むほど商品知識や 価格を見極める力が身につく仕事です。 【店舗での働き方】 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件あたり30分～1時間程度 ✅接客中心・力仕事は少なめ ✅室内での業務が中心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から査定スキルを習得！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブランド品に詳しくない」 「査定をしたことがない」 という方もご安心ください。 入社後2ヶ月間の研修を通して、 査定・買取に必要な知識と 実践スキルを身につけていきます。 ⭐STEP1｜商品・査定の基礎を学ぶ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や市場価値、 査定の基本を学びます。 ⭐STEP2｜接客・提案力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングなどを通して、 説明力・提案力を身につけます。 ⭐STEP3｜店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定・接客を経験。 実務を通して、 商品の価値を判断する力や お客様への提案方法を身につけ、 独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 身につくのは「査定力」だけじゃない ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事を通して身につくのは、 ブランド品などの 商品知識だけではありません。 ✅商品の価値を見極める査定力 ✅お客様への提案力 ✅価格交渉力 ✅利益を生み出す考え方 ✅店舗運営スキル ✅マネジメント力 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの キャリアアップも目指せます。 「売る・買い取る仕事」から、 将来的には 「店舗を動かす仕事」へ。 店舗拡大を続けている今だからこそ、 早い段階からポストを狙える チャンスがあります。 年齢や入社年次ではなく、 自分の成果でキャリアをつかみたい方を お待ちしています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【事務・接客サポートスタッフ募集】 店舗を支え、お客様に喜んでいただく仕事です。 大阪府守口市にある大型家具専門店で、店舗運営サポートスタッフを募集しています。 事務だけではなく、お客様対応や販売サポートも行うため、人と接することが好きな方にぴったりの仕事です。 ベッド、ソファ、ダイニング、チェア、照明などを展示した、おしゃれなショールームです。 私たちは家具を販売するだけではありません。 お客様のライフスタイルや住まいのお悩みを伺い、家具や照明を組み合わせながら理想の空間をご提案しています。 さらに3Dコーディネートを活用し、お客様が実際に暮らす空間をイメージしながら提案を行っています。 【Interior mall 家具屋 大阪守口店のご紹介】 新品・中古品・アウトレット品まで取り揃え、展示商品+カタログ商品で10万点以上の商品アイテム数。 お客様のご要望に沿って、店頭にない商品をカタログ商品からもご提案することができます。 ときには、新居の図面をいただき間取りや理想に合った家具をピックアップし、3Dソフトを使って、家具・家電・照明・小物までトータルコーディネートすることも。 単なるインテリア販売に留まらず、お客様のお部屋作りや理想の暮らしをご提案できるところが、家具屋の特徴です。 また、家具のレンタルサービスや売却サービスなど、お客様のあらゆるニーズを満たすサービスを展開しています。 【仕事内容】 ・電話対応 ・来客対応 ・受発注業務 ・伝票作成 ・納品手配 ・見積作成補助 ・SNS更新 ・販売スタッフのサポート …etc 全国で、エアコンなどの家電取付・配送を担う当社。 新規事業として、2025年7月に「家具屋」のFC店を出店しました。 自社に配送部門・工事部門を保有しているため、販売だけではなく配送や設置サービスも提供する予定です。 ▼ホームページ https://kaguya.unik-tosen.jp/shop/ ▼Instagram https://www.instagram.com/kaguya\_osakamoriguti/ 【働く魅力】 ■ おしゃれな家具に囲まれて働ける ■ 事務と接客の両方のスキルが身につく ■ 女性スタッフ活躍中 ■ インテリア知識が自然と身につく ■ 店舗運営に幅広く関われる ただ店頭の商品を売るだけではない業態なので、事務作業も多くバックオフィスの役割も大きいお店です。 店舗の中心メンバーとして活躍していただける方をお待ちしております。

2026年5月オープン！完全週休2日制＆残業ゼロ！無資格OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨資格取得支援制度あり！！ ✨ 2026年5月オープン！みんな一緒のスタートで人間関係も安心！ ✨ 完全週休2日制＆残業ゼロ！プライベートも大切にできる環境です。 ✨ 月給27万円以上＋賞与！手厚い保育補助や充実の福利厚生をご用意。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業なし×完全週休2日制で ワークライフバランス抜群！ 保育補助など手厚い独自の 福利厚生が充実♪ ┗────────────────┛ ⭐️具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 日常生活動作の指導・サポート 手洗いや着替え、片付けなど、 子どもたち一人ひとりの発達段階に 合わせて丁寧に指導を行います。 ✅ 学習支援＆SST（社会シミュレーション） 学校の宿題サポートや、遊びを通じた 知識・技能の習得に向けたプログラムの 実行をお任せします。 ✅ 集団生活への適応訓練＆イベント企画 お友達との関わり方やルールを学ぶ 集団活動を通じて、社会性やコミュニケーション 能力を育む支援を行います。 ⏩ 業務の流れ ─────────── 【平日の1日スケジュール例】 ・10:00～／出勤・朝礼 当日のプログラム確認、見送り準備、 施設内の清掃や受入準備を行います。 ・12:00～／休憩（1時間） ・13:00～／開所準備・送迎 学校へ子どもたちをお迎えに行きます。 ・15:00～／放課後サポート・活動 宿題チェック、集団遊び、SSTを実施。 ・17:30～／順次送迎・片付け ご自宅まで子どもたちをお送りします。 ・18:30～／振り返り・日誌記入 ・19:00／残業なしで退勤！ ⭐️ 教育体制 ─────────── 入社後はグループの研修制度や オープニング前の事前研修を完備！ 未経験やブランクのある方でも、 子どもたちとの接し方から計画作成まで イチから丁寧にお教えします。 また、グループ内に介護・福祉の 資格学校があるため、授業料免除で さらなるスキルアップも可能です！ ⭐️ キャリアアップ ───────────── 新規開所に伴う募集のため、 将来の施設長や児童発達支援管理責任者、 エリアマネージャーへのキャリアアップの チャンスが豊富にあります。 グループ全体の成長とともに、 多様なキャリアを選択できる環境です。 ⭐️ 採用担当からメッセージ ───────────── メルルキッズが目指すのは、 子どもたちが「自分らしく過ごせる居場所」。 特別な経験がなくても「子どもが好き」 「笑顔で接したい」という気持ちがあれば大歓迎です！ オープニングの綺麗な施設で、 私達と一緒に温かい居場所を作りましょう！ ─────【当社について】───── 当社は地元で創業25年を迎える 「なるなるグループ」です。 代表はなんと吉本芸人！ 介護・福祉・保育・医療など多角的に 事業を展開し、「笑顔と笑い」を届ける アットホームでユニークな会社です。 スタッフが元気に働ける仕組みをご用意しています。

★45歳未満★全国で店舗へ拡大中！賞与年2回＆資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客」で終わらない。 店舗経営を学べる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来は経営に関わる仕事がしたい」 「売上や利益をつくる力を身につけたい」 「人や店舗を動かす側へ成長したい」 そんな方にピッタリなお仕事です！ この仕事で学べるのは、 商品の査定方法だけではありません。 お客様への提案や価格交渉、 売上・利益を意識した判断、 さらに将来的には店舗運営や スタッフのマネジメントまで。 店舗という一つのビジネスを通じて、 経営に必要な力を実践的に 身につけていける環境です。 ＼ 店舗拡大中だから挑戦の機会も豊富✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在、 全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中。 新規出店を続けているため、 主任・店長・エリアマネージャーなど 店舗を動かすポジションも 次々と生まれています。 「ずっとプレイヤーでいるのではなく、 将来は経営側へ進みたい」 そんなキャリアを描ける会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様がお持ちになった 商品を査定し、買取をご提案します。 ＜取り扱う商品＞ ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など 大切なのは、ただ商品を見ることではなく、 市場価値を踏まえて 「いくらで買い取るのか」を判断すること。 お客様に納得いただけるよう説明しながら、 店舗の売上や利益も考えて 買取価格を決めていきます。 一つひとつの査定を通じて、 「価値を見極める力」 「交渉する力」 「利益を考える力」が磨かれていきます。 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件の対応時間は30分～1時間程度 ✅接客中心・室内業務が中心 ✅力仕事は少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からビジネスの基礎を学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定経験や専門知識がない方も、 基礎から段階的に学べます。 STEP1｜商品・市場を知る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や、 市場価値の考え方をオンライン研修で学習。 まずは「価値を判断するための基礎」を 身につけます。 STEP2｜提案・交渉力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングを実施。 査定額を提示するだけではなく、 その理由を分かりやすく伝える 説明力・提案力を磨いていきます。 STEP3｜実際の店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定や接客を経験。 先輩社員のサポートを受けながら、 商品を見る目や判断力、 利益を意識した考え方を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは「店舗を動かす側」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定・買取スタッフは、 あくまでキャリアのスタート地点。 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの ステップアップを目指せます。 仕事を通じて身につくのは、 ■商品の価値を見極める判断力 ■お客様を納得へ導く提案力 ■価格交渉力 ■売上・利益を考える力 ■店舗運営スキル ■スタッフをまとめるマネジメント力 など、業界を問わず活かせる ビジネススキルです。 「売上をつくるプレイヤー」から、 「人・数字・店舗を動かすマネージャー」へ。 さらにその先の 店舗経営を担うポジションを目指して、 実践の中で経営感覚を磨いていけます。

入社後3ヶ月は最大月給42万円保障／安定の日本交通グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 車椅子でのお墓参り、デパートでの買い物をはじめ、介助が必要な方の病院への定期送迎など子育てや介護で大変なお客様をサポートします。 お客様のご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お客様のご家族同様に見守っていってください。 ・ハイヤー業務：定期送迎、空港送迎、冠婚葬祭 ・薬局でお薬を受け取り、ご自宅へお届け ・自宅～病院までの送迎（病院の受付予約代行） ・お買い物のお客さまの付き添いや買い物代行対応 ・通常の一般送迎（アプリによる配車依頼） など幅広い業務をお任せします。 医療機関専属の運転手のようにJPN TAXIで様々な場所へ送迎することがミッション。 送迎の間のひとときをゆったり過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。 やさしい笑顔と暮らしのリズムを生み出す。デリバリーサポート市場を本格的に開拓 「本当に素晴らしいサービスだね」 「次もあなたにお願いしたい」 お客様にそう言って喜んでいただきたい。 ホスピタリティを体現する存在として、世界に誇る日本の「おもてなしの心」をあなたにお届けして欲しい。 今とこれからの日本を支えながら、 たくさんのありがとうをもらえる「ホスピタリティドライバー」。 ドライバーの枠に留まらず、サポートが必要な方にそっと手を差し伸べるお仕事です。 単なる送迎にとどまらない、 お客様のあらゆるライフステージを支えるこの仕事。 最も活かせるのは、ドライバー経験よりも、 営業や接客等で培ったサービススキルや、育児・子育て・介護の経験です。 社会から求められる存在として究極のサービスを創る！入社後数カ月で高収入を実現！

半導体・電子部品業界向け装置（真空プラズマ・洗浄等）の組立や機内配線、検査、一部メンテをお任せします。特許技術を用いた専門性高いモノづくりに携わり、一生モノの技術を身に付けられます。

企業名 株式会社電子技研 求人名 【大阪/半導体等製造装置メーカー技術職】好調な半導体関連装置/年間休日125日 仕事の内容 半導体・電子部品業界向け装置（真空プラズマ・洗浄等）の組立や機内配線、検査、一部メンテをお任せします。特許技術を用いた専門性高いモノづくりに携わり、一生モノの技術を身に付けられます。 半導体等の電子デバイス向けの真空プラズマ/洗浄他、液体関連装置メーカー。『提案力･技術力』が自慢の弊社で特許も数多く取得しているため、非常に専門性の高い技術力が身につきます。 次世代通信やEV車やエネルギー政策などに活用できる研究開発も積極的で、最新の技術に触れることができます。 募集職種 【大阪/半導体等製造装置メーカー技術職】好調な半導体関連装置/年間休日125日

週3回出勤！年収950万円以上可／塾送迎等

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 お子様の塾や学校への通学から、妊婦さんのお出かけの付き添い、ときにはご家族全員でのお買い物の送迎まで。 当社のキッズ・ドライバーは、担当するご家族の家族構成・生活環境に応じた様々なニーズにお応えする、「送迎を通して、お客様に継続して寄り添うサービス」が特徴です。 お子様の健やかな成長をご両親と共に見守ることができ、元気な子どもたちの姿、素直な感謝の気持ちがあなたに大きなやりがいを感じさせてくれることでしょう。 未経験の方でも安心してスタートできるように、充実の研修体制を整えてお待ちしています。ママ・パパと一緒に、お子様の成長を見守っていきましょう。 ◇お客様から直接感謝の言葉をいただける、これが一番のやりがいです。 「生後4ヶ月の娘を連れての通勤に悩んでいた時、キッズタクシーに出会いました。いつもお願いした時間より早く来ていただいて、安全運転で、毎回ゆったりとした気持ちで仕事に向かう事ができました。ありがとうございます」など、充実した職場環境と仕事に誇りと自信が持てるヤリガイが魅力です！ ◇予約殺到のニーズの高いサービスです 都心の自動車保有率の低さや、安全・安心への意識の高まりから予約が殺到している人気のサービスです。またこのサービスの1カテゴリとして、「陣痛タクシー」も展開中。 都内では妊婦の方の3割が利用していて、消防庁からも表彰されたほど。子育ての経験やこどもが好きといった気持ちを大いに活かして多くのお客様へと貢献していただければと思います。 ◇関西最大級の専用研修施設でスキルアップ 社内研修施設OTECは大阪府職業訓練認定校として指定を受けています。 認定の専用研修施設にて新人研修や接客トレーニングなどを行う為、業界未経験者の方も自信を持って乗務をスタートしていただく事ができます！未経験者も安心して飛び込んできてください！ 【仕事内容】 ＼送迎を通して、ご家族に笑顔と元気をドライバーとして届けてください！予約制育児・出産・塾送迎／ 出産・子育て中のお客様に、快適な生活を送ってほしい─。そんな想いから生まれたのが、新サービスの「キッズタクシー」 生活していく上で、移動は付き物。都会では車を所持していない方が多いことに加え、妊娠中などで電車やバスを使えないというケースも少なくありません。 「キッズタクシー」はそういったニーズにお応えし、専属の運転手として高級車両で様々な場所へ送迎することがミッションです。 赤ちゃんの定期健診、新生児の退院。学校や塾への送迎など子育てで大変なお客様の生活を支援・サポート。 サービスをご利用されるご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お子様の成長をご家族同様に見守ってください。 ■仕事の特徴 事前予約・時間貸切制による、ハイヤーのような質の高いおもてなしをお客様へ提供。快適に過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。

年収950万円可能／予約制／賞与年2回／有休取得率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：添乗員/ガイド/ツアコン、レジャー/トラベル法人営業、タクシードライバー/ハイヤードライバー VIPゲストや関西の方々の暮らしに貢献できる―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 「現状のままで満足している」 そんな方の価値観を180度変えてしまう会社が、 あなたの夢をかなえるための理想の場所が、ここにはあります。 政財界の要人や世界のVIPに一流のサービスをご提供する。 業界に巻き起こる激しい変化の中で、 変わらず求められているのは「人だからこそ実現できる上質なサービス」です。 これまでの信頼と実績を武器に、当社ではオーダーメイドのハイグレードサービスを開始しました。 サービスには絶対の自信と実績があります。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、共に有望な市場を開拓していきませんか？ 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 「資格取得支援制度」や「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、 あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、 出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ キャリアアップを目指したい方には内勤職への道も開かれている、チャンスの多い環境です。 こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、 幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、 さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、 共に有望な市場を一緒に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円（月給19万7,736円＋歩合給＋賞与） ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

【2建築施工保有者募集】充実の1級取得研修有！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：税理士 グループ法人（従業員数約700名）に企業内税理士（インハウス税理士）として、 税務・財務統括業務をお任せします。 これまでは外部の税理士事務所へ委託していますが、今後のグループ成長を見ず得た【税務の内製化・体制強化】に伴う、オープニング（第一人者）としての募集です。 ■具体的な業務内容 まずはこれまでの委託業務の全体把握からスタート。 徐々にグループ全体の税務戦略をお任せします。 1.内製化の中核業務 ・グループ各法人の法人税、住民税、事業税、消費税などの把握と管理 ・月次、四半期、年次決算における税務上の調整・評価 2.グループ税務の最適化、リスク管理 ・グループ間取引における税務リスクの検討、対策 ・組織再編やM&A、新規事業立ち上げ時の税務スキームの検討 3.経営陣、各事業部への専門的アドバイス ・経営判断に直結する税務上のシミュレーション作成 ・社内の税務コンサルティング窓口 【魅力・やりがい】 1.裁量の大きさ：税理士事務所のように多くの顧問先を回すのではなく、1つの大きなグループ法人の深く入り込み、経営に近い視点で税務戦略を企画・運営できます。 2.ワークライフバランス：税理士業界特有の「繁忙期の過度な残業」がなく、企業の年間スケジュールに沿って計画的に働けるため、仕事と私生活を両立しやすい環境です。 ◆ Instagram（職場の雰囲気・スタッフの様子） https://www.instagram.com/allcare__official?utm_source=qr ◆ コーポレートサイト（会社・事業内容） https://allcare.co.jp/ ◆ リクルートサイト（採用・求人情報） https://allcare.co.jp/recruit/

【2建築施工保有者募集】充実の1級取得研修有！年休130日〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の大切な生活拠点であり資産である マンションを長く安心して住めるように、 大規模修繕工事やリノベーション工事の 施工管理を行なっていただきます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①マンション等の大規模修繕工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ②リノベーション案件施工管理 マンションの共用部分のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件も増えています。 ※一棟常駐管理が基本 外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備、 バリアフリー化、耐震、建替、電気通信設備等の 施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎早朝・深夜工事なし！ マンションなどの大規模修繕工事は 居住者さんが住みながらの工事の為、 早朝・深夜の工事はありません。 平均17時、遅くとも18時には 必ず工事は終わります！ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンション修繕工事以外にも、 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""""スクラップ&ビルド""""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

VIP・ハイヤー送迎／給与保障あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 VIPゲストや関西の方々の暮らしに貢献できる―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 現状で満足している。そんな方の価値観を180度変えてしまう会社が、 あなたの夢をかなえるための理想の場所が、ここにはあります。 サービスには自信と実績があります。 政財界の要人や世界のVIPに一流のサービスをご提供する。 業界に巻き起こる激しい変化の中で変わらず求められるのは、 人だからこそ実現できる上質なサービス。 これまでの信頼と実績を武器に、 当社ではオーダーメイドのハイグレードサービスを開始しました。 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 「資格取得支援制度」や「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、 あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、 出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ キャリアアップを目指したい方には内勤職への道も開かれている、チャンスの多い環境です。 こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、 幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、 さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、 共に有望な市場を一緒に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円(月給19万7,736円＋歩合給＋賞与) ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

≪応募後最短当日で面接予約可能◎≫内定まで2週間の実績もあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ □■□■□■□■□■□■□■□■□ 内定まで最短2週間の実績有！ 面接日も1~2日後で設定可能◎ □■□■□■□■□■□■□■□■□ ＼＼ 必見の注目POINT◎／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅月給256,000円～ ✅賞与年2回 ✅年間休日108日、月9日休み ✅未経験からのスタートをサポート ✅店長・エリアマネージャー・本部職など多彩なキャリア ✅地域に根付いて働ける地域限定社員 【お仕事内容】 KICHIRIカジュアルダイニングで、 ホール・キッチンを中心とした店舗業務をお任せします。 シンプルモダンなリビングをイメージした店内で、 お客様がゆったり過ごせる時間をつくっていく仕事です。 単に料理を運ぶ、調理をするだけではありません。 記念日やデート、食事会など、ご来店の目的に合わせたサービスを考えたり、 仲間と協力して店舗の雰囲気をつくったり。 一人ひとりの気配りやアイデアを店舗づくりに活かせる環境です。 ╭━━━━ 仕事内容の詳細 ━━━━╮ 【 ホール業務 】 ＊お客様のご案内 ＊オーダー対応 ＊料理・ドリンクの提供 ＊レジ業務 ＊予約管理 ＊パーティー運営 【 キッチン業務 】 ＊仕込み・調理 ＊料理の盛り付け ＊食材・衛生・品質管理 ＊店舗の雰囲気づくり ＊レイアウトや演出の工夫 ＊スキルに応じたメニュー提案 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ホール・キッチンそれぞれの仕事を通じて、 接客や調理だけではなく、店舗運営に関わる幅広い経験を積めます！ 入社時点ですべてができる必要はありません！ 未経験からスタートする方も、周囲のスタッフによるサポートを受けながら仕事を覚えていけますよ◎ まずは店舗の流れや基本業務を身につけ、できることを一つずつ増やしてください！ 経験のある方は、これまで培った接客・調理・店舗運営などの経験を活かせます♪ 【 KICHIRIの魅力✨ 】 ○*.｡月9日休みでメリハリのある働き方⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日108日、月9日休みの勤務で 仕事だけに偏るのではなく、休日もしっかり確保しながら働けます。 長期休暇の取得も可能で、 有給休暇や育児・介護休暇などの制度も整備！ 長くキャリアを築いていくことを考えられる環境です◎ ○*.｡未経験から新しいキャリアを応援⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊飲食業界未経験から挑戦したい方 ＊第二新卒として新しい仕事を探している方 ＊接客経験を活かしてステップアップしたい方 ＊飲食店で長期的なキャリアを築きたい方 ＊チームで店舗をつくる仕事に興味がある方 「飲食の仕事は初めて」という方にも、 安心して一歩を踏み出していただけるようサポートします！ 接客、調理、店舗運営など、仕事を通して身につけられることはさまざま！ 最初から将来の目標が決まっていなくても大丈夫です◎ 店舗で経験を積んだ先には、 "店長"や"エリアマネージャー"、"本部職"などへのキャリアアップがあります。 さらに、海外事業・地方創生・DX推進など、 店舗運営とは異なる分野へのキャリアチェンジも可能です。 ○*.｡自分らしいおもてなしを考えられる⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ KICHIRIが大切にしているのは、その場のお客様に合わせたサービスです！ 記念日、デート、食事会など、お客様が店舗を利用する目的はさまざま… 目の前のお客様に何ができるかを考え、 スタッフ同士で協力しながらサービスをつくります。 自分の気配りやアイデアを接客に活かせることも、この仕事ならではの魅力です◎

印刷関連機器のグローバルリーダーである当社にて、機器導入に向けたCAD図面作成や現場調査を担当。顧客工場への設置レイアウト図の作成・更新をはじめ、搬入前の事前調整や工程管理まで携わっていただきます。

企業名 ハイデルベルグ・ジャパン株式会社 求人名 【大阪/レイアウト設計・工程管理】フレックス×在宅勤務/年休129 仕事の内容 印刷関連機器のグローバルリーダーである当社にて、機器導入に向けたCAD図面作成や現場調査を担当。顧客工場への設置レイアウト図の作成・更新をはじめ、搬入前の事前調整や工程管理まで携わっていただきます。 【具体的には】※詳細は労働条件の備考欄参照 ■現場調査・図面作成 ■レイアウト・導入設計 ■工程設計・プロジェクト管理 ■顧客・社内・ベンダー調整 ■ドキュメント・手配業務 など 募集職種 【大阪/レイアウト設計・工程管理】フレックス×在宅勤務/年休129

月給30万円〜＆完全週休2日制／割烹料理のスキルが身につく！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✨ 料理人経験者、大募集 ✨ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給30万円～／完全週休2日制！ 料理技術も経営力も磨ける環境です◎ 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 《 仕事の詳細 》 ■仕込み・調理業務 ■鮮魚の加工・管理 ■盛り付け・商品クオリティ管理 ■食材発注・在庫管理 ■新メニュー開発 ■アルバイトスタッフ育成 ■店舗運営・マネジメント業務 etc... まずは既存店舗にて、 できることから少しずつお任せします。 単なる“作業”ではなく 店舗づくりそのものに携われる環境で、 ワンランク上の料理人を目指しませんか。 ／ ✅完全週休2日制で無理なく勤務 ＼ 飲食業界では珍しい”完全週休2日制”。 お盆・年末年始など長期休暇もあり、 仕事とプライベートを両立できます◎ ／ ✅割烹ベースの本格技術が学べる ＼ 繊細な出汁技術、鮮魚の扱い、 季節食材を活かした創作和食など、 料理人としてさらにレベルアップ可能。 “今の技術に＋αを身につけたい方”に 最適な環境です！ ／ ✅あなたのアイデアを積極採用 ＼ メニュー開発や店舗運営にも 大きな裁量を持って参加できます。 「もっと挑戦したい」 「自分の料理で勝負したい」 そんな想いを歓迎します◎ ／ ✅将来独立したい方も歓迎！ ＼ 独自の仕入れルート開拓やSNS集客、 店舗マネジメントなど、 繁盛店を作るノウハウを惜しみなく共有！ 実際に独立を叶えたスタッフもいます。 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 《 当店について 》 守口市で創作和食店を展開する 『SEASON』。 季節の食材を活かした創作和食と、 種類豊富な日本酒が楽しめる人気店。 料理・空間・接客すべてにこだわり、 地域のお客様から高い支持を得ています。 現在は新店舗・新事業も続々展開中！ これからのSEASONを一緒に創る、 新たな料理人を募集します。 【SEASONグループ店舗一覧】 ★𝙎𝙀𝘼𝙎𝙊𝙉 ＜本店＞ 守口市京阪本通2丁目15-1 https://www.instagram.com/season.moriguchi/ ★𝙐𝙍𝘼𝙎𝙃𝙄𝙆𝙄 大阪府守口市松月町7-4 https://www.instagram.com/ura_season/ ★深夜食堂 旬（𝙎𝙃𝙐𝙉） 守口市寺内町2-9-24 https://www.instagram.com/shun.moriguchi/ ★ワインと創作串 𝙄𝘾𝙃𝙄 守口市八島町6-2 1F https://www.instagram.com/ichi.moriguchi/ ★立ち飲みバル さんま夕立ち食堂 守口市本町1丁目3-1 https://www.instagram.com/sammayudachishokudou.moriguchi/ ★会員制の和ダイニング 大阪府守口市金下町2-2-4 ＜2026年夏OPEN予定＞

汎用旋盤又はNC旋盤スタッフ（正社員）募集中！

【雇用形態】 正社員 【職種】 汎用旋盤又はNC旋盤スタッフ 【仕事内容】 部品製造課に所属して、旋盤又はNC旋盤を使用し、部品図に基づいて加工する業務です。 【仕事の特徴】 〈職場環境〉 ◎長期安定して勤務できる快適な職場環境 ◎完全週休二日制(土日祝休み・祝日のある週の土曜日は一部出勤あり) ◎年間休日は118日 ◎有給取得率100%(旅行等の長期有給取得可) ◎昇給年1回・賞与年2回、福利厚生が充実 ◎時間外労働は個人希望優先します ◎転勤無し ◎職場はすべて冷暖房完備です 正社員,土日祝休み,転勤なし

入社後3ヶ月は最大月給42万円保障／安定の日本交通グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、福祉/介護送迎ドライバー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 「本当に素晴らしいサービスだね」、「次もあなたにお願いしたい」お客様にそう言って喜んでいただきたい。ホスピタリティを体現する存在として、世界に誇る日本の「おもてなしの心」をあなたにお届けして欲しい。 今とこれからの日本を支えながら、たくさんのありがとうをもらえる「ホスピタリティドライバー」。 “ドライバー”の枠に留まらず、サポートが必要な方にそっと手を差し伸べるお仕事です。 単なる送迎にとどまらない、お客様のあらゆるライフステージを支えるこの仕事。最も活かせるのは、ドライバー経験よりも、営業や接客等で培ったサービススキルや、育児・子育て・介護の経験です。 むしろホスピタリティドライバーに必要なのは相手を気遣う思いやりの気持ち。あなたのお人柄を十分に活かしてご活躍いただけます。そして何より人と接することが好きな方は、ぜひ当社へお越しください。 「人の役に立てる仕事をしたい」、「必要とされる喜びを感じたい」という気持ちがあれば、これまでの経験は一切不問です。私たちと一緒に、お客様のライフステージを支えていきましょう。 何より嬉しいのが、ご家族の日々の幸せを間近で感じられることです。長くご利用いただいているご家族とは顔なじみになることも。そんな関係を築けるのもお客様とのコミュニケーションを一番大切にしているから。 買い物やお食事でその日にどんな事があったのかなど、ご家族にも言えない些細なことでも気軽に話せる関係性を築けているから。一人ひとりのお客様に心を込めてサービスが出来るのも予約制で長く同じお客様を担当することが出来るホスピタリティドライバーだからこそ。 ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円(月給19万7,736円＋歩合給＋賞与) ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現！業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。多くの方が高水準の収入を実現しています！ 【仕事内容】 ＼社会から求められる存在として活躍！入社後数カ月で高収入を実現！生活支援ドライバー／ 【具体的には】 車椅子でのお墓参り、デパートでの買い物をはじめ、介助が必要な方の病院への定期送迎など子育てや介護で大変なお客様をサポート。お客様のご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お客様のご家族同様に見守っていってください。 ◇薬局でお薬を受け取り、ご自宅へお届け ◇自宅～病院までの送迎（病院の受付予約代行） ◇お買い物のお客さまの付き添いや買い物代行対応 ◇通常の一般送迎（※アプリによる配車依頼） ◇ハイヤー業務：定期送迎、空港送迎、冠婚葬祭 など幅広い業務をお任せ。 医療機関専属の運転手のようにJPNTAXIで様々な場所へ送迎。送迎の間のひとときをゆったり過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。

年収950万円可能／予約制／賞与年2回／有休取得率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、カスタマーサクセスマネージャー、タクシードライバー/ハイヤードライバー 地域の方々の暮らしに寄り添い、支えていく―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」そんな方の価値観にピタリとはまる会社が、あなたの理想の働き方をかなえる場所が、ここにはあります。 お任せするのは、日常のお買い物や通院など、移動にお困りの方々をサポートするお仕事。 業界に巻き起こる激しい変化の中で、変わらず求められ続けているのは、「人だからこそ実現できる、思いやりにあふれたサービス」です。 これまでの信頼と実績を武器に、当社ではお客様一人ひとりに寄り添った質の高い送迎サービスを展開。 ご高齢の方や妊婦さんなどから「ありがとう」と直接感謝される、社会貢献度の高いお仕事です。 しかも、当グループはアプリからの予約対応が中心となるため、お客様を探して街を走り回る「流し営業」は必要ありません。 未経験の方でも乗務初日から安定してご案内することができます。 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 働きながら専門スキルを身につけられる「資格取得支援制度」や、「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ ゆくゆくは、介護タクシーなどの専門分野での活躍も目指せます！ こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、地域から必要とされ続ける有望な市場を、共に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円（月給19万7,736円＋歩合給＋賞与） ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

入社後3ヶ月は最大月給42万円保障／安定の日本交通グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 車椅子でのお墓参り、デパートでの買い物をはじめ、介助が必要な方の病院への定期送迎など子育てや介護で大変なお客様をサポートします。 お客様のご家族と顔なじみにもなる仕事ですので、お客様のご家族同様に見守っていってください。 ・ハイヤー業務：定期送迎、空港送迎、冠婚葬祭 ・薬局でお薬を受け取り、ご自宅へお届け ・自宅～病院までの送迎（病院の受付予約代行） ・お買い物のお客さまの付き添いや買い物代行対応 ・通常の一般送迎（アプリによる配車依頼） など幅広い業務をお任せします。 医療機関専属の運転手のようにJPN TAXIで様々な場所へ送迎することがミッション。 送迎の間のひとときをゆったり過ごしていただけるように心がけて欲しいと思います。 やさしい笑顔と暮らしのリズムを生み出す。デリバリーサポート市場を本格的に開拓 「本当に素晴らしいサービスだね」 「次もあなたにお願いしたい」 お客様にそう言って喜んでいただきたい。 ホスピタリティを体現する存在として、世界に誇る日本の「おもてなしの心」をあなたにお届けして欲しい。 今とこれからの日本を支えながら、 たくさんのありがとうをもらえる「ホスピタリティドライバー」。 ドライバーの枠に留まらず、サポートが必要な方にそっと手を差し伸べるお仕事です。 単なる送迎にとどまらない、 お客様のあらゆるライフステージを支えるこの仕事。 最も活かせるのは、ドライバー経験よりも、 営業や接客等で培ったサービススキルや、育児・子育て・介護の経験です。 社会から求められる存在として究極のサービスを創る！入社後数カ月で高収入を実現！

VIP・ハイヤー送迎／給与保障あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 VIPゲストや関西の方々の暮らしに貢献できる―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 現状で満足している。そんな方の価値観を180度変えてしまう会社が、 あなたの夢をかなえるための理想の場所が、ここにはあります。 サービスには自信と実績があります。 政財界の要人や世界のVIPに一流のサービスをご提供する。 業界に巻き起こる激しい変化の中で変わらず求められるのは、 人だからこそ実現できる上質なサービス。 これまでの信頼と実績を武器に、 当社ではオーダーメイドのハイグレードサービスを開始しました。 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 「資格取得支援制度」や「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、 あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、 出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ キャリアアップを目指したい方には内勤職への道も開かれている、チャンスの多い環境です。 こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、 幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、 さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、 共に有望な市場を一緒に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円(月給19万7,736円＋歩合給＋賞与) ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

アジャスター3級★在宅ワーク★年休120日★月給35万円超★

仕事内容 自動車買取・販売業界で強固な基盤を誇る株式会社はなまる。当社は、高度な専門知識を持つあなたをお迎えするため、アジャスター職（完全在宅・テレワーク勤務）のオープニングスタッフを募集します。外回りや対面折衝に追われる日々から脱却し、あなたの確かな鑑定眼を、最も安全で快適な自宅というフィールドで存分に発揮してください。 《この求人の特徴は...》 ✅完全在宅のため通勤0分 ✅月給35万5000円以上 ✅年収700万円以上が可能 ✅対応件数に応じたインセン ✅年間休日120日を確保 ✅土日祝日は完全にお休み ✅転勤なしで家族との時間増 《この会社の特徴は...》 ✅従業員数500人超の規模 ✅自動車ビジネスの安定基盤 ✅新規事業のオープニング募集 ✅在宅手当月5000円支給 ✅退職金制度をしっかりと完備 ✅確定拠出年金で将来も安心 ✅服装自由で自分らしく働く ⭐仕事内容⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 損害保険会社から委託を受け、自動車事故における損害調査業務（画像調査）をお任せします。完全リモートワーク体制のため、全国どこからでも業務を行うことが可能です。送付された車両画像や見積書をもとに、損傷状況の把握および損害鑑定を行います。修理工場やディーラーと電話やメール等で協議し、修理金額の妥当性を確認・確定（協定）させ、システムへ登録します。 ※アジャスター3級以上必須 ＜具体的には＞ ・完全在宅での画像損害調査 ・修理工場との金額協定業務 ・システムへの最終報告書登録 ・対面なしのデスクワーク業務 ・全国どこからでも勤務が可能 実務はすべて自宅内でのデスクワークとして完結します。送付されてくるデジタルデータをもとに、修理金額の妥当性を精査します。修理工場やディーラーとのやり取りは、電話やメールを用いてスムーズに協議を進めていきます。完全在宅勤務という環境であっても、社内システムを通じて進捗管理が徹底されており、孤独感を覚えることなく業務に集中できます。 また関わる相手は、損害保険会社の担当者や、自動車の修理を行う全国の修理工場、ディーラーのスタッフが中心となります。一般の契約者様との直接的な対面折衝や現場急行業務は一切ありません。お互いに自動車の構造や修理に関する知識を持ったプロフェッショナル同士として、ビジネスライクかつ円滑にコミュニケーションを交わすことができます。 【仕事のやりがい】 当社のミッションは、事故車両の適正な流通と価値創造を通じて社会に貢献することです。アジャスターがもたらす介在価値は、1件1件の事故に対して迅速かつ公正な鑑定を行い、迅速な事故解決を支える点にあります。あなたの専門知識が、年間で数多くの安心を生み出し、自動車社会のインフラを陰から支える大きな社会的インパクトへと繋がっていきます。 【ワークライフバランス】 年間休日は120日以上が確保されており、完全週休2日制（土日祝休み）のため、プライベートの予定が非常に立てやすい環境です。GW、夏季、年末年始などの長期休暇もしっかりと完備されています。完全在宅勤務・テレワーク勤務であるため、通勤に要していた時間がすべて自身の自由な時間となり、家族と夕食を囲むなど、私生活を最大限に充実させられます。 【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社はなまるは、従業員規模500人から749人を誇る業界の実力派企業です。自動車の買取・販売ビジネスにおいて独自の強みと安定したシェアを築き上げており、経営基盤は極めて強固です。今回の募集は、損害調査部門をさらに強化するための戦略的なオープニング募集であり、安定した経営母体のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを形成できます。

＼未経験から一生モノの技術を／創業100年の老舗『ドンク』で手作りパン職人へ！賞与年2〜3回・手当充実

仕事内容: パン好き必見 未経験から憧れのパン職人に！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクのパンづくりは、 粉から手作りする 伝統の「スクラッチ製法」。 100年の歴史で培われた技術のもと、 粉の捏ね上げから焼き上げまで 「生地と対話しながら」 理想のパンを追求できる環境です。 ＜ドンクで働くここが魅力！＞ 焼きたてを届ける喜び： 売場併設の厨房で、出来立てを提供します。 自分のアイデアが形に： 店舗商品の【約3割】がオリジナル！ あなたのこだわりを詰めたパンを生み出せます。 未経験からコツコツ技術を磨き、 一生モノの職人技を手にいれませんか？ ご興味のある方は、ぜひ最後までご覧ください！ ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ ・パン生地の仕込み、成形、焼き上げ(完全手作り) ・原材料の在庫確認、発注作業・ ・製造に必要な備品の管理・清掃 ・オリジナル商品の企画・開発 教育・研修制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣ ご入社後は配属店舗にて先輩たちから しっかりとOJTを受けることができます。 パンに関する知識や衛生管理の基礎を 学べる各種研修の実施はもちろんのこと、 海外講師など一流の職人から技術指導を 受けられる講習会も実施しています。 手に職をつけ、将来は自分のお店を 持つことも夢ではありません。 自分らしいキャリア形成を ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドンクには、異動やキャリア希望を 伝えられる自己申告制度があります（年1回）。 ご自身のビジョンに合った キャリア形成をサポート・応援します！

大手メーカーの工場や、ビル、鉄道施設、自治体施設など、特別高圧・高圧電力が使用される重要施設の安全を守るため、法定点検や各種試験業務をお任せします。

企業名 株式会社電研エンジニアリング 求人名 大阪 【電気設備保守・メンテナンス】◎未経験から技術職へ 仕事の内容 大手メーカーの工場や、ビル、鉄道施設、自治体施設など、特別高圧・高圧電力が使用される重要施設の安全を守るため、法定点検や各種試験業務をお任せします。 ≪詳細≫ ※ご経験に応じて下記業務を少しづつご担当いただきます。 ・受変電設備、発電設備の各種点検、測定試験・熱画像カメラによる電気設備の予防、生産保全の実施・熱画像カメラによる電気負荷設備の日常点検・省エネルギーのための調査測定並びに提案・受変電設備に関する官庁申請並びに立会検査の代行 等 ◎現場作業は必ず2名以上のチームで行います。先輩が道具の使い方から丁寧に教えます。 募集職種 大阪 【電気設備保守・メンテナンス】◎未経験から技術職へ

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に 評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に 反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに 相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

設計スタッフ（正社員）募集中！

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 若干名 【職種】 設計スタッフ 【仕事内容】 技術部 設計課に所属して、省力化機械や自動組立装置の設計業務です。 お客様のニーズをカタチに、高性能で使い易い機械を設計する業務です。 〈具体的な仕事内容〉 ☆構想設計、詳細設計（部品図/ユニット図） ☆お客様との仕様打ち合わせ（営業担当と同行し、お客様と装置や機械の仕様確認を行う） ☆社内DR（社内メンバーで技術仕様の打ち合わせを行う。 ☆完成図書の作成 【仕事の特徴】 〈職場環境〉 ◎長期安定して勤務できる快適な職場環境 ◎完全週休二日制(土日祝休み・祝日のある週の土曜日は一部出勤あり) ◎年間休日は118日 ◎有給取得率100%(旅行等の長期有給取得可) ◎昇給年1回・賞与年2回、福利厚生が充実 ◎時間外労働は個人希望優先します ◎転勤無し ◎職場はすべて冷暖房完備です 正社員,土日祝休み,転勤なし

全国の有名スポットやテーマパークのイルミネーション・演出照明を手掛ける当社の会社の成長を支える管理部門の責任者として、採用活動、労務管理、社内環境の整備など幅広くお任せします。

企業名 トライト株式会社 求人名 [人事総務(責任者候補)]光の空間演出を手掛ける企業/バックオフィス全般を牽引 仕事の内容 全国の有名スポットやテーマパークのイルミネーション・演出照明を手掛ける当社の会社の成長を支える管理部門の責任者として、採用活動、労務管理、社内環境の整備など幅広くお任せします。 【人事領域】中途採用の企画運営、入退社手続き、勤怠管理等を担います。給与計算、規程関連、労務問題は社労士と連携します 【総務領域】備品管理、オフィス環境最適化、社内規程整備、契約書管理などの法務関連まで広くお任せします 固定の業務範囲にとらわれず、柔軟かつ自律的にバックオフィス全般の実務と管理を行い経営層と連携しながら組織基盤強化を推進いただきます。経験に応じ管理職採用の可能性もございます。 募集職種 [人事総務(責任者候補)]光の空間演出を手掛ける企業/バックオフィス全般を牽引

⭐学歴不問⭐職歴不問⭐面接後、準備が整い次第、勤務スタート！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ、運行管理 ＼メリハリありお仕事／ ⭐ピッキング：7割 ⭐事務所内での配車補佐：3割 ＼具体的な仕事はコチラ！／ 自社倉庫内に保管されている 食品ケース（主に缶詰）をピッキング →出荷依頼のあった商品をパレットにのせていくだけ♪ →ハンドリフトもしくはリーチリフトで移動 →フォークリフト資格がない方は入社後、取得制度があるので安心！ ※缶詰はとうもろこし、みつ豆、杏仁などスーパーなどでよく見かける商品です！ 配車補佐は10～12時ごろと夕方16時～の業務です。 事務所内にて配送依頼のあった内容を確認し 翌日以降の自社ドライバー（3～4台）の予定を立てていくお仕事です。 体を適度に動かしながら物流の現場を影で支えるお仕事です。 物流業界、倉庫内作業などがはじめての方も大歓迎！ 当社で働く8割以上が異業種からの転職者です！ ⭐じっくり時間をかけて丁寧に教えていくので 地元で腰を据えて働きたい！ 新しい業界にチャレンジしたい！ という方は、大歓迎です！ ◆＝・＝◆＝・＝◆＝・＝◆ ちょっと話を聞いてみたい！ と思った方はお気軽に電話にて問合せください！ ◎受付電話番号：06-6901-3081 ★面接＆勤務スタート日はお気軽にご相談ください！ →面謁後、準備が整い次第スグ勤務OK！ ◆＝・＝◆＝・＝◆＝・＝◆

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

【無資格OK】年間休日130日以上！充実の資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築施工管理、設計/施工監理 ✅簡単な仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設・ホテル・ビル案件を中心に 改修工事の施工管理を行なっていただきます。 マンション以外の建物の施工管理の ご経験を積んでいただけます。 ＼この求人のおすすめポイント／ ✨充実の資格取得支援制度あり ✨年間休日130日以上 ✨残業は月平均15～20時間 ✨転勤・長期出張ほぼなし ✨早朝・深夜工事なし ✨年3回、1週間超の長期休みあり ✅具体的なお仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・商業施設等（マンション以外の建物）の 改修工事の施工管理 （施工管理・仮設図作成） ・リノベーション案件施工管理 企業の寮を賃貸マンションに変える 1棟丸々のリノベーションや、 商業ビルなどの間取り変更といった、 内外装工事のリノベーション案件が中心です。 ※内装、外装、外構、防水、給排水設備、 電気設備、バリアフリー化、耐震、建替、 電気通信設備等の施工管理、仮設図作成 ✅働きやすさの理由 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎残業を減らす仕組みあり 当社の施工現場では36協定の下、 基本的に4週8休を実現できており、 工期等の都合で休日出勤をする際も しっかり振替休日を取得できます。 また、19時にはパソコンが強制的に シャットダウンされる仕組みです。 ◎1現場2名以上の施工管理体制 配属現場には経験豊富な所長や所員がおり、 情報共有しながら仕事を進めます。 わからないことは聞きながら進められますし 休む日の対応も安心して任せられます！ 休日に現場からの電話もありません☆ ◎原則直行直帰／通勤考慮 平均1時間程度の現場をご担当いただけるように 配慮しています。出勤日は原則直行直帰です。 ◎時差出勤OK 状況に応じて、7時30分～8時30分の 30分刻みで出勤調整OK！ ✅充実の資格取得支援制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得に向けたサポートが手厚く、 予備校連携による教材や模試の活用により 効率的に勉強が可能です！ 資格学校から迎えた外部講師からの 個別指導も受けられます！ 資格取得に挑戦しやすい環境のため 働きながらでも合格を目指せます！ ✅入社後のキャリアについて ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 商業施設、ホテル、ビル案件を中心とした 専門チームがあり、積極的に増員しています。 スキルやご希望に応じて異動もできますので、 マンション以外のご経験も幅広く 積んでいただけます。 入社後数年はプレイヤーとして経験を積んだ後、 まずは現場を管理監督する所長を 目指していただきます。将来的には複数の現場を 統括するマネージャーや、特定技術を極める 専門職（スペシャリスト）の道もご用意しています。 ✅弊社の今後の展望 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社はマンション大規模修繕に加えて、 マンション一棟リノベーションや、オフィスビルの改修、 寮や社宅、有料老人ホームにおける居室のフルリフォーム、 共有施設のリニューアル工事など数多く手掛けており この領域を全社として伸ばしていきたいと考えています。 持続可能な社会づくりが求められる今日、 マンション業界においても古くなった建物を壊し、 新しく建て直す""スクラップ&ビルド""よりも、 今ある建物を大事に修繕しながら長く活用し、 暮らしを維持していくリフォームやリノベーションに 注目が集まっています。 お客様へ建物再生を通じた価値向上と利益創出、 利用者様、居住者様へ快適な生活の提供を目指します。 「人々の価値観や住み方やニーズが多様化した今、 本当に満足していただける住まいや環境は何か。」 社外と社内の多くのステークホルダーを巻き込み、 動かしていく重要でやりがいのあるお仕事です。

月給28万〜45万円／学歴・職歴不問／履歴書不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✨未経験OK／学歴不問／月給28万～45万円 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■大阪近郊だけの建築資材ルート配送 □長距離運送・泊まり勤務は一切なし ■入社後1ヶ月は先輩が横乗りで同行 □土日祝休み＆年間休日130日 ■普通免許（AT限定可）だけで乗れる2tトラック ━━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募はスマホで1分・履歴書不要】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅「応募する」ボタンからWEBで完結 ✅履歴書・職務経歴書は不要 ✅面接は1回だけ／服装自由 ✅学歴不問／フリーター・既卒・第二新卒歓迎 ✅普通免許（AT限定可）だけでOK ✅準中型・中型をお持ちの方は優遇します ✅免許を取って1年目の方もOK ✅職歴やブランクに自信がない方もご相談ください 「まず話だけ聞きたい」「職場を見てから決めたい」 そんな方の応募も歓迎です。 ◆-募集要項-◆ 雇用形態：正社員 給与：月給28万～45万円＋諸手当＋賞与年2回 ※試用期間3ヶ月：月給25万円～（経験により応相談） 勤務時間：8時～17時（残業はほとんどありません） 休日：土日祝／GW・夏季・年末年始 勤務地：大阪府守口市八雲中町2丁目14-7 ※地下鉄谷町線「大日」駅7番出口より徒歩約10分 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ボードなどの建築資材を2tトラック（車両総重量3.5t未満）で 大阪近郊の建築現場へお届けするお仕事です。 1日の流れは ・事務所で資材をピックアップ ・大阪近郊の現場へ配送 ・1日4～5件のルート配送 この繰り返しなので、慣れれば毎日ほぼ同じリズムで働けます。 長距離運送・泊まり勤務はありません。 ［未経験の方へ］ 入社後およそ1ヶ月は先輩が横乗りで同行します。 道順と納品先を覚えてから1人立ちなので、 運転に自信がない方も無理なく始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【運転する車について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 2tトラック（車両総重量3.5t未満）です。 普通免許（AT限定可）だけで運転できます。 2017年3月以降に免許を取られた方も、そのまま乗務できます。 準中型・中型免許をお持ちの方は優遇します。 入社後1ヶ月は先輩が横乗りで同行するので、 大きい車の運転に慣れていない方も大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事、正直なところ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ボードなどの建築資材を運ぶので、 重量のある資材の積み下ろしがあります。 ここは隠さずお伝えしておきます。 ただ、1日の配送は4〜5件。 ずっと重い物を担ぎ続ける仕事ではありません。 入社後およそ1ヶ月は先輩が横乗りで同行するので、 運び方も道順も、覚えてから1人立ちできます。 最初はきついと感じる人もいますが、 慣れると「ジム代わりになる」と言うスタッフが多いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の働きやすさ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅配送は大阪近郊のみ／1日4～5件 ✅年間休日130日・土日祝休み ✅1ヶ月の横乗り研修つき ✅交通費全額支給 ✅昇給・昇格あり／賞与年2回 ✅AT限定免許でもOK（免許取得1年目の方もOK） ※WEBからのご応募が一番スムーズです。 電話で話したい方は TEL：080-5708-7727（採用担当）へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【このお仕事に関連するキーワード】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募しやすさ・歓迎する方のキーワード】 学歴不問／高卒歓迎／高卒／第二新卒／第二新卒歓迎／既卒／既卒歓迎／フリーター歓迎／フリーターから正社員／正社員デビュー／社会人未経験／職歴不問／経験不問／中途採用／転職 未経験／履歴書不要／面接1回／服装自由／スマホで応募 【関連する職種・お仕事のキーワード】 ドライバー 未経験／配送 未経験／配送ドライバー 未経験／ルート配送 未経験／2t 未経験／トラックドライバー 未経験／正社員 未経験／未経験歓迎 正社員／未経験から正社員／未経験OK ドライバー 【よく検索されているキーワード】 ドライバー／配送／正社員／配送ドライバー／ルート配送／配達／2tドライバー／ルート配送ドライバー／トラックドライバー／運送／トラック運転手 【仕事内容のキーワード】 2tトラック／2t配送／2tルート配送／小型トラック／AT限定可／普通免許／普通免許OK／普通免許だけでOK／準中型免許／中型免許／準中型歓迎／中型歓迎／車両総重量3.5t未満／免許取得1年目OK／同じルート／決まった配送先／1日4〜5件／大阪近郊のみ／地場配送／近距離配送／建築資材の配送／資材配送／建材配送／木材配送／住宅資材／積み下ろし／体を動かす仕事／筋トレ感覚／ジム代わり／一人で動ける／黙々作業／ノルマなし／人と話しすぎない仕事 【働き方・休日・給与・成長のキーワード】 土日祝休み／土日休み／完全週休2日／年間休日130日／年間休日120日以上／残業なし／残業少なめ／17時退社／定時退社／日勤のみ／夜勤なし／転勤なし／長距離なし／泊まりなし／日帰り／8時〜17時／GW休み／夏季休暇／年末年始休暇／プライベート重視／月給28万円／月給28万〜45万円／月収30万円以上／賞与年2回／昇給あり／交通費全額支給／社会保険完備／月給制／安定した正社員／長く働ける／手に職／研修あり／横乗り研修／先輩が同行／未経験から育てる 【勤務地・通勤で探している方へのキーワード】 守口市／大日駅／大日駅 徒歩10分／谷町線／京阪沿線／大阪市から通勤／旭区から通勤／鶴見区から通勤／城東区から通勤／門真市から通勤／寝屋川市から通勤／東大阪市から通勤／枚方市から通勤／北大阪／駅近 【こんなお仕事・ご経験からの方も歓迎】 飲食業からの転職歓迎／販売・接客からの転職歓迎／コンビニスタッフからの転職歓迎／アパレルからの転職歓迎／倉庫・軽作業からの転職歓迎／工場勤務からの転職歓迎／引越しスタッフ経験歓迎／フードデリバリー経験を活かせる／建設現場経験を活かせる／送迎ドライバー経験歓迎／運転好き歓迎

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 グロサリー売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

【未経験歓迎◎女性も活躍中】仲間と成長を実感できる接客の仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【 一牛の想い 】 仕事は、誰かの人生を温めること。 ただ料理を提供するだけではなく、 人と人とのつながりを感じられる。 ここは、そんな温かい時間をつくる場所です。 ────────────────── ◆ 安心して働けるポイント ────────────────── ✅ 月給30万4,000円スタート ✅ 残業なし◎ ✅ 未経験スタート多数 ✅ 20代〜30代中心に活躍中 「接客が好き」「人と関わる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫です✨ ────────────────── ◆ 業務内容 ────────────────── 焼肉店の店舗運営全般をお任せします。 未経験でも一つずつ覚えられる環境です。 【具体的な業務】 ・野菜のカット／盛り付け ・お肉のスライス・下準備 ・在庫管理・食材発注 ・仕込み・衛生管理 ・キッチン運営全般 最初は盛り付けから。 → 包丁作業・仕込み → 在庫管理・発注 → キッチン全体の品質を担う存在へ。 できることが増えるほど、 あなたの手が店の味と未来をつくります。 ▼ この仕事のやりがい ・お客様の「美味しい！」を直接感じられる ・自分の接客でお店の雰囲気が変わる ・感謝される仕事ができる ・成長を実感できる 人の笑顔を近くで感じられる仕事です。 ─────────────── ◆ 仕事は“作業”ではなく、 人をあたためること ─────────────── 一牛では、 「ただ仕事をこなす」のではなく、 人と人とのつながりを大切にしています。 焼肉店は、お客様にとって 大切な人と過ごす時間の場所でもあります。 だからこそ私たちは、 料理だけでなく「居心地の良さ」や 「また来たい」と思える空間づくりを 大切にしています。 接客経験がなくても大丈夫。 誰かを喜ばせたい気持ちがあれば、 自然と成長できる環境です。 【一牛HP】 https://www.ichigyu.jp/concept 【一牛TikTok】アカウント名：yakiniku_ichigyu https://www.tiktok.com/@yakiniku_ichigyu?_t=8lKdttP3Haq&_r=1

オープニング★15時退社×早上がりも★拘束短め★無理なく安定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、配送/宅配/セールスドライバー ＼＼ 普通免許でOK！未経験歓迎 ／／ 新規立ち上げ部署の4tドライバー募集！ 「ドライバーとして稼げるようになりたい」 「将来は管理側にも挑戦したい」 そんな20代・30代若手メンバーも活躍中◎ 将来的には・・・ ✅ リーダーや拠点長 ✅ 配車管理・運行管理 などへのキャリアアップも可能。 まだスタートしたばかりの部署だからこそ、 これから中心メンバーとして活躍できるチャンスがあります！ ✦───✦───✦───✦───✦ ▼ お仕事内容 4tウイング車での センター間配送をお任せします！ 【 配送エリア 】 関西圏の地場配送のみ！ 長距離・泊まり・夜勤なし◎ 【 配送件数 】 1日平均3〜5件ほど 【 扱う荷物 】 ・一般貨物 ・荷量は7割程度が中心 （1〜2割程度の日もあり） ▷ 毎回ギリギリまで積むような無理な運行はありません◎ ▷ コースや荷物の種類の希望も相談可能♪ ▷ "手積みなし100％"を目指して改善中！ パレット化など、ドライバーの負担軽減にも取り組んでいます。 ✦───✦───✦───✦───✦ ▼ 1日の流れ（例） 06:00 出社・点呼 07:00 1件目配送（前日積込み済） 08:00 待機 10:30 2件目積込み 12:00 納品 14:00 翌日分の積込み 15:00 帰社・終了！ ▷ 曜日によっては14時前終了も◎ ▷ 土日祝休み中心で生活リズムも安定✨ ✦───✦───✦───✦───✦ ＼ ここが魅力！／ ◆ 15時退社中心！拘束時間短め 夕方前には帰宅できる日がほとんど。 もちろん早く終わった日も給与はしっかり保障◎ 「毎日夜遅い」「拘束時間が長い」 そんな働き方も当社では変えられます！ ◆ 新規部署だからキャリアを築きやすい 今後も事業が拡大していく中で、 リーダーや管理ポジションも増えていく予定。 「若いうちに役職を目指したい」 「将来は管理側にも挑戦したい」 そんな方も歓迎します◎ ◆ 未経験でも収入アップ可能！ 20代未経験でスタートし、 5年で月給35万円に昇給した社員も✨ もともとは作業員だった社員が、 「トラックに乗りたい」と挑戦し、 現在は4tドライバーとして活躍しています◎ 頑張りや意欲をしっかり評価する会社です。 ◆ 男性社員の育休取得実績あり！ 実際に男性ドライバーの育休取得実績あり◎ 現在も復帰して活躍中！ 「家族との時間も大切にしたい」 安心して長く働ける環境を整えています。 ◆ 社内ジム＆柔道場あり 社員が自由に使えるトレーニングスペースを完備！ ・ベンチプレス ・バタフライマシン ・フィットネスバイク ・ダンベル類、バランスボール など設備も充実◎ 休日に利用する社員もいます♪

5月オープン！週休2日制＆残業ゼロ！未経験、ブランクOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：児童相談員、その他保育、保育士 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 2026年5月に新規オープンする綺麗な施設！ ✨ 代表は吉本芸人！笑いが絶えない明るい風土♪ ✨ 残業なし＆日曜固定休でプライベート充実！ ✨ あなたのアイデアで新しい遊びや企画が実現！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 残業なし＆日曜固定休で無理なく勤務！ 月給28万円スタートの安心待遇◎ 社宅や託児所など福利厚生も充実！ ┗────────────────┛ ⭐️具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 一人ひとりに寄り添う個別支援 子どもの個性を尊重し、歩幅に合わせた成長を見守ります。 ✅ 社会性を育むプログラムの企画・実施 遊びやレクリエーションを通して楽しく関わり方を伝えます。 ✅ 送迎・日報作成・保護者対応 未就学児〜高校生までの受け入れ対応を行います。 ▶︎ 業務の流れ ─────────── 【10:00】出勤・朝礼・受け入れ準備 【12:00】昼休憩（1時間しっかり休憩） 【13:30】子どもたちの迎え・順次来所 【15:00】集団プログラム・自由遊び 【17:30】子どもたちの見送り・送迎 【18:30】片付け・翌日準備・日報入力 【19:00】退勤（残業なしでサクッと帰宅！） ⭐️ 教育体制 ─────────── オープン前に丁寧な研修期間をご用意！ 「放課後デイは初めて」という方もご安心ください。 接し方のコツや支援手順など、イチから丁寧にお教えします。 オープニング同期の仲間と一緒に学べるので、 不安を解消した状態でスタートできます！ ⭐️ キャリアアップ ───────────── 創業25年の安定グループだからこそ、将来のポストも豊富！ 児童発達支援管理責任者へのステップアップや、 施設長、エリアマネージャーへのキャリアチェンジなど、 意欲次第で長く活躍できる環境を整えています。 ⭐️ 採用担当からメッセージ ───────────── 当社の自慢はなんといっても「明るさ」と「居心地の良さ」！ 吉本芸人の社長をはじめ、スタッフ全員が「楽しむこと」を 大切にしています。子どもたちの笑顔をつくるために、 まずは働く私たちが笑顔になれる環境を用意しました。 あなたの「やってみたい」を全力で応援します！ ─────【当社について】───── 弊社なるなるグループは門真・守口市で創業25年。 鍼灸整骨院から始まり、介護・障がい福祉・保育・医療・不動産など 多角的に事業を展開する安定企業です。 「働きながら色んな経験や学習ができる」のが最大の強み。 安心して長く働ける環境で、明るい未来を一緒に築きましょう！

県内随一のアパートメーカーで一緒に成長しましょう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督 経験者募集！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼＼この求人のポイント／／ ✅現場へ直行直帰なので、自分のペースで 仕事ができます。 ✅私用車使用の場合は別途手当あり！ ＜仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アパート建築の現場監督をしていただきます。 ※基本的に先輩監督の指示のもと作業していただくので、 最初から責任のある仕事は任せません。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■施工図の作成 ■建築現場の工程管理 ■下請け業者の段取り ■関係書類の作成(※公共工事程厳しくありません) ■検査対応 ⏩業務内容の詳細 ……………………… ■jw-cadを利用して施工図の作成。 ■現場の進捗を全体工程表をもとに管理 ■現場を進めるにあたり下請け業者との連携 ※活動エリア：沖縄本島全域 ＜当社について＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業41年。 沖縄の街づくりを支え、未来を築く 昭和58年に産声を上げて以来、 私たちは41年にわたり、沖縄の土地活用の プロフェッショナルとして地域社会に 貢献してきました。 アパート建築販売棟数トップクラスという 輝かしい実績が、私たちの誇りです。 お客様の大切な土地の価値を高めるため、 徹底したヒアリングに基づき、 最適なプランをオーダーメイドで設計。 沖縄に深く根差した企業として、 お客様の夢の実現を力強くサポートします。 まずは、お問い合わせだけでもOKです！ 皆様のご応募お待ちしております♪

【未経験歓迎◎女性も活躍中】仲間と成長を実感できる接客の仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 【 一牛の想い 】 仕事は、誰かの人生を温めること。 ただ料理を提供するだけではなく、 人と人とのつながりを感じられる。 ここは、そんな温かい時間をつくる場所です。 ───────────────────────── ◆ 安心して働けるポイント ───────────────────────── ✅ 月給30万4,000円スタート ✅ 残業なし◎ ✅ 未経験スタート多数 ✅ 20代〜30代中心に活躍中 「接客が好き」「人と関わる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大丈夫です✨ ───────────────────────── ◆ 業務内容 ───────────────────────── 焼肉店の店舗運営全般をお任せします。 未経験でも一つずつ覚えられる環境です。 【具体的には】 ・接客／ご案内／オーダー対応 ・ドリンクやサイドメニューの簡単な調理 ・配膳／レジ対応 ・店内清掃／洗い場 ・発注／在庫管理／棚卸し まずは「いらっしゃいませ」からスタート。 → 料理提供 → ドリンクづくり → レジ会計 → 店舗運営サポート できることが少しずつ増えていきます。 ▼ この仕事のやりがい ・お客様の「美味しい！」を直接感じられる ・自分の接客でお店の雰囲気が変わる ・感謝される仕事ができる ・成長を実感できる 人の笑顔を近くで感じられる仕事です。 ───────────────────────── ◆ 仕事は“作業”ではなく、 人をあたためること ───────────────────────── 一牛では、 「ただ仕事をこなす」のではなく、 人と人とのつながりを大切にしています。 焼肉店は、お客様にとって 大切な人と過ごす時間の場所でもあります。 だからこそ私たちは、 料理だけでなく「居心地の良さ」や 「また来たい」と思える空間づくりを 大切にしています。 接客経験がなくても大丈夫。 誰かを喜ばせたい気持ちがあれば、 自然と成長できる環境です。 【一牛HP】 https://www.ichigyu.jp/concept 【一牛TikTok】アカウント名：yakiniku_ichigyu https://www.tiktok.com/@yakiniku_ichigyu?_t=8lKdttP3Haq&_r=1

プロジェクト管理者として、事業の全体管理を始め、調査/計画/設計業務等、技術コンサルティング業務全般をお任せします。【部門】斜面防災/河川・砂防・治山/地盤調査・解析/インフラ設計・道路・橋梁

企業名 明治コンサルタント株式会社 求人名 【建設コンサルタント/大阪】地域限定★国際航業G/年休125日/平均残業15H 仕事の内容 プロジェクト管理者として、事業の全体管理を始め、調査/計画/設計業務等、技術コンサルティング業務全般をお任せします。【部門】斜面防災/河川・砂防・治山/地盤調査・解析/インフラ設計・道路・橋梁 【案件事例】・地すべり、急傾斜地等の斜面防災に関わる調査、解析、設計 ・砂防事業の全体計画、基礎調査、砂防関係施設（砂防堰堤等）の設計、施設点検 ・森林土木分野の全体計画、治山施設の設計、施設点検 ・各種土質・地質調査、試験、地盤解析 ・河川構造物の計画、設計、施設点検 ・道路、橋梁及び各種土木構造物の設計、点検 等 募集職種 【建設コンサルタント/大阪】地域限定★国際航業G/年休125日/平均残業15H

未経験歓迎K／副業OK／研修が充実で安心◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：カメラ（テレビ/映画/アニメ）、映像制作、編集（テレビ/映画/アニメ） 『未経験から動画編集・SNSのアシスタントへ。』 当社では最長2年間の研修期間で動画編集スキルとマーケティング知識を取得頂き 「YouTube動画の編集・制作」や「TikTok動画の企画・編集」など、編集だけでなく企画や構成にも挑戦して頂きます！ 最初からすべての事をできる人はいません。 一歩ずつ確実にステップアップしていきましょう！ 【２年間の流れ】 ◎1～8ヶ月目 『わからないをわかるに！』 講師と動画について学ぶ期間です。 ✓ 動画素材のカット ✓ BGM・効果音の挿入 ✓ 色味やテロップデザインetc... ◎９か月目以降 講師や制作チームから実案件に挑戦！ 今までの学習してきた内容を活かしてプロジェクトへ！ 学習内容を活かせる案件から一歩ずつ挑戦していき 1人で案件をこなせるようになるまでサポートします☆ ※学習状況や習熟度に応じて最短３ヶ月で案件デビューも！ ◎研修期間終了後 プロのクリエイターへキャリアチェンジ！ 今までの経験を活かして編集だけではなく 企画や構成、制作などにも挑戦可能！ ■ YouTube動画の編集・制作 ■ TikTok動画の企画・編集・制作 ■ Webを活用したマーケティング ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 ＜未経験でも安心！入社後ステップ＞ ▼研修制度スタート ご希望の配属先に合わせ必要なスキルを基礎から習得します。 ▼ビジネススキルもゼロから習得 クライアント業務を通じビジネススキル・コミュニケーション力を伸ばしていきます！ ▼実践プロジェクトに挑戦 一人で挑み、周りの刺激も武器にする。実務を想定した実践プロジェクトで一気に伸ばします！ ★実務案件後は在宅勤務（フルリモート）も可能！ 完全在宅勤務や週4勤務など将来の働きかたを選択しましょう！ ▼年齢制限 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

【要大型免許】経験不問！50代・60代活躍中！車通勤OK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護送迎ドライバー、バス運転手、バス添乗員 ＼学歴や前職、経験不問！人柄重視の採用！／ 未経験・ブランク明けも大歓迎〇 お休み充実！プライベートの時間も大切にしたい方に〇 ＊＊ミドル・シニア世代活躍中＊＊ 【仕事内容】 幼稚園や病院、企業送迎等を担当しているレギュラー運転手のお休みや欠員の穴埋め（代務）をしていただくのが主なお仕事です。 ☆お休みや福利厚生も充実 ☆車通勤可能 ☆スーツ着用必須（面接もスーツ着用でお越しください） アピールポイント: ＜一緒に働くスタッフ＞ 現在一緒に働くスタッフの前職は警察官・自衛官・消防士・営業職・トラックドライバー・整備士など様々。みんな「運転することが好き」そんな想いで入社を決めてくれました。 ＜勤続10年目/男性スタッフ＞ 代務として色々なルートを運転できるので、「日々同じ業務をするのに疲れた」という方にはぴったりです。毎週のお休みや長期休暇もあるので、家族との時間も大切にしながら働けています！ ＜研修充実＞ ＊初めてでも大丈夫です！ 初めから一人じゃありません。最初は先輩のとなりに乗ります。 ルートの確認や注意点など細かいところまで教えてくれます〇 ＜働きやすい待遇＞ 毎月のお給料は280,000円の固定なので安心！ お休みもしっかりあるので、無理なく働けます〇 ＜車通勤OK＞ 基本的に車通勤なので通勤もラクラク〇 寒い日や雨の日も苦になりません。 【当社について】 平成3年に創業した当社は、幼稚園や保育園から医療施設・一般施設の送迎業務を運営しております。 送迎で使用する主な車両は、「マイクロバス」「キャラバン」「ハイエース」、長距離の送迎はありませんので、女性ドライバーや中高年の方、シニア・ミドル世代のスタッフも活躍してくれています。 大型免許があれば未経験の方も十分に活躍できる職場環境をご用意！ 実際に業務を始める前に、先輩スタッフ横乗りの丁寧な乗務訓練があるので、経験あり無しに関わらずどなたでもご活躍いただけます。 当社が特に大事にするのは、ただ運転をするだけでなく、『運転サービス士』として乗る方に安心安全をお届けすること。 「地域の方々に貢献できる仕事がしたい！」「自分のペースで働きたい」「運転をすることが好き！」そんな方にピッタリの仕事です！ 経験・経歴・年齢は問いません。お気軽にご応募&お問い合わせお待ちしております。

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

入社後3ヶ月は最大月給42万円保障／安定の日本交通グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、タクシードライバー/ハイヤードライバー、運転代行 「お客様を探して街を走り回る」―。 そんなタクシーの常識を180度変えてしまう働き方や理想のキャリアと生活をかなえる場所が、ここにはあります。 お任せするのは、アプリから予約のあったお客様を目的地へ送迎する「サービスドライバー」のお仕事。 アプリを通じて「今タクシーに乗りたいお客様」が分かるため、お客様を探して街をさまよう「流し営業」は必要ありません。 「どこに行けば乗ってもらえるか分からない」という不安がないため、未経験の方でも乗務初日から安定してご案内することができます。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、新しい時代のドライバーとして活躍しませんか？ 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 働きながら専門スキルを身につけられる「資格取得支援制度」や、「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、 出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ 現場で経験を積んだ後、キャリアアップを目指したい方には内勤職への道も開かれている、チャンスの多い環境です。 こうした仕組みや環境が社員のモチベーションアップにつながり、 幅広い業界から集まった多様なメンバーが、 新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループです。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、 次世代の交通インフラという有望な市場を、共に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円（月給19万7,736円＋歩合給＋賞与） ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

痔疾用剤を中心に先発品（長期収載品）およびジェネリック医薬品を手掛ける当社において、製造販売後安全管理業務（GVP）を担っていただく次世代のリーダーを募集します。

企業名 ジェイドルフ製薬株式会社 求人名 ≪大阪≫製造販売後安全管理業務（GVP）■東和薬品100％子会社！/年休126日 仕事の内容 痔疾用剤を中心に先発品（長期収載品）およびジェネリック医薬品を手掛ける当社において、製造販売後安全管理業務（GVP）を担っていただく次世代のリーダーを募集します。 【詳細】■安全性管理情報の収集・評価・措置対応および当局報告 ■添付文書や患者向け医薬品ガイド等の作成・改定・周知 ■GVPの教育訓練、自己点検、手順書の運用・管理 ■安全管理業務の委受託対応、査察・PV監査等の対応 ■販売情報提供活動の監督業務 [入社後]基本的なGVP業務をお任せします。課長による丁寧なOJTに加え、関薬協の安全研究会に参加し、半年ほどで独り立ちを目指せる環境です。 募集職種 ≪大阪≫製造販売後安全管理業務（GVP）■東和薬品100％子会社！/年休126日

入社ボーナス10万円✨年休125日＆年収1300万円超も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、イベント運営スタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅月給33万円スタート＆年休125日 9～18時固定で、予定も立てやすい！ ✅入社ボーナス10万円＆最短初月にインセン 頑張りが早期から収入につながる！ ✅まずはイベント運営・集客からスタート 未経験から"信頼を築く力"が身につく ✅チームで協力してイベントを運営 互いに力を発揮し、成果を最大化！ ✅キャリアはあなた自身が選択 査定・契約に挑戦し、 平均年収1300万円超も目指せます！ ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ 🌿あなたは、 どんなプロフェッショナルを目指しますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様が大切にしてきた 品物や思い出に耳を傾け、 安心してご相談いただける時間を つくること。 「ここなら安心して相談できる。」 そう感じていただける関係を築くことが、 私たちの仕事の始まりです。 その最初のきっかけを生み出すのが、 今回募集するポジション。 まずは催事会場での イベント運営や集客を通して、 人と向き合う力を磨いていただきます。 その仕事にやりがいを感じ、 集客のプロフェッショナルとして 活躍し続ける社員もいます。 一方で、 「もっと成果で勝負したい。」 「査定や契約まで担当し、 さらに収入を伸ばしたい。」 そう思った時には、 査定・ご契約まで担当するポジションへ ステップアップすることも可能です。 もちろん、 その選択を会社が強制することも、 どちらが正解！ということでもありません。 自分らしい働き方を大切にしながら、 目指したいキャリアを自分で決められる。 あなた自身が思い描く働き方や、 目指したい収入、キャリアに合わせて、 未来を選べる会社です。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ◤仕事内容◢ 催事・イベント会場で、 ブランド品や貴金属などの買取サービスを より多くのお客様に知っていただくための ご案内・イベント運営をお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◇イベントブースの設営・準備 ◇お客様へのお声がけ・受付 ◇サービス内容のご案内 ◇ブースへの誘導・接客対応 ◇イベント運営・導線改善・販促企画 スーパーや商業施設など、 各地の催事会場で イベントを開催しています。 会場によって客層や雰囲気はさまざま。 「どんなお声がけなら 興味を持っていただけるか。」 「どんな導線なら 自然と立ち寄っていただけるか。」 現場で考え、工夫しながら、 イベントを成功へ導く仕事です。 また、当社では一人で会場を 動かしていくのではなく、 スタッフ同士で声を掛け合いながら チームでイベントを運営しています。 それぞれの得意分野を活かして協力し、 ブース全体の成果を高めていくことで、 結果的に一人ひとりが成果を出しやすく、 収入アップにもつながる体制です。 慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへ挑戦することも可能です。 もちろん、 イベント運営・お客様対応を専門に、 その道を極めていく働き方も 歓迎しています。 ＜月に5日前後の出張あり＞ ※小学生未満のお子様が いらっしゃる方は出張はございません。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【この求人の注目ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔹入社後の成長を支える仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はイベント運営・集客を通して、 お客様との接し方や現場での判断力、 対話力を身につけていきます。 業務マニュアルも完備しており、 仕事の進め方を確認しながら 一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩社員が近くでサポートする 充実した研修も用意。 未経験の方も、 必要な知識やスキルを身につけながら 着実に成長していけます。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹集客のプロとして活躍し続ける道 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イベント運営や集客を極め、 現場を支えるスペシャリストとして 活躍する社員もいます。 成果はもちろん、 ブース全体への貢献や改善提案なども 評価の対象です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹さらなる収入アップを目指す道も ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと挑戦したい。」 そう思った方は、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへチャレンジできます。 価格判断は専門部署がサポートするため、 大切なのは査定経験ではなく、 お客様に寄り添い、 安心して決断していただける対話力。 成果はインセンティブとして還元され、 担当スタッフの平均年収は1300万円超。 さらに、入社3ヶ月後には 入社ボーナス10万円を支給。 収入にも、キャリアにも、 自分で上限を決める必要はありません。 🔹時間が固定だから、予定も立てやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は【9:00～18:00】で固定。 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘

ブランドチェンジOK！美容業界でのキャリアの新しい見つけ方♪

仕事内容 一緒に働く人と気が合って、 シフトや働き方も自分にフィットして、 自分らしく、心地よく働ける。 そんな理想の職場を見つけるのは、 実はすごくむずかしい。 面接の時は良さそうだったのに、 「思っていた雰囲気と違うかも…」 「また転職活動するのはしんどい」 「自分に合う仕事って何だろう？」 ──そんな悩みを抱えない働き方、 ここにあります。 ＼ブランドもキャリアも、選びながら見つけられる！／ 私たちは国内最大級の規模で、 コスメ・アパレル販売支援を行う会社です。 誰もが知る人気ブランドの店舗運営を担い、 あなたの雰囲気や希望、 好きなテイストに合わせて配属します。 別のブランド・店舗へもチャレンジOK！ さまざまなブランドを経験しながら、 接客力や商品知識などの スキルを広げていける環境です。 幅広い経験を積みつつ、自分に合う スタイルを見つけていただけます。 ピッタリの環境が見つかったら、 ブランドの直接雇用へ転換も可能。 販売の現場を離れて、 営業やアドバイザーとして 新しいキャリアを築く道もあります。 “なりたい自分”がまだ見つかっていなくても大丈夫。 人材会社としてのノウハウを持つ 専任アドバイザーがサポートします。 LINEでいつでも相談可能です。 当社でなら、焦らず、比べず、 自分のペースで未来を描いていただけるはず。 【ブランド例】 YSL／ディオール／シャネル／マルジェラ シュウウエムラ／ランコム／RMK／デコルテ ヒンス／アルビオン／SUQQU など 【仕事内容】 コスメの販売・接客をお任せします。 ご来店のお客様の悩みや希望を伺い、 肌や印象に合ったアイテムをご提案します。 ・接客／カウンセリング ・メイク・スキンケア提案 ・ディスプレイ・在庫管理 ・データ入力・新商品研修 など ◎ ブランドごとに世界観が異なり、 様々な接客スキルを学べます。 ◎ 未経験でも安心の充実した研修あり。 【1日の流れ（例）】 ※配属先のシフトにより異なります。 9:50 ストア到着 10:00 勤務開始・開店準備 10:15 朝礼 10:30 オープン後、接客・提案 12:00 ランチ休憩(約1h) 13:00 午後の接客・VMD確認 15:30 午後休憩(約0.5h) 16:00 接客・在庫・売上チェック 19:00 1日の振り返り・業務終了 ＊転勤なし（希望による異動は可能）

入社後3ヶ月は最大月給42万円保障／安定の日本交通グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他旅行、その他交通/運輸/物流専門職、タクシードライバー/ハイヤードライバー 「お客様を探して街を走り回る」―。 そんなタクシーの常識を180度変えてしまう働き方や理想のキャリアと生活をかなえる場所が、ここにはあります。 お任せするのは、アプリから予約のあったお客様を目的地へ送迎する「スマートドライバー」のお仕事。 アプリを通じて「今タクシーに乗りたいお客様」が分かるため、お客様を探して街をさまよう「流し営業」は必要ありません。 「どこに行けば乗ってもらえるか分からない」という不安がないため、未経験の方でも乗務初日から安定してご案内することができます。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、新しい時代のドライバーとして活躍しませんか？ 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 働きながら専門スキルを身につけられる「資格取得支援制度」や、「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、 出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ 現場で経験を積んだ後、キャリアアップを目指したい方には内勤職への道も開かれている、チャンスの多い環境です。 こうした仕組みや環境が社員のモチベーションアップにつながり、 幅広い業界から集まった多様なメンバーが、 新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループです。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、 次世代の交通インフラという有望な市場を、共に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円（月給19万7,736円＋歩合給＋賞与） ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

入社ボーナス10万円✨年休125日＆年収1300万円超も！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他イベントスタッフ、イベント運営スタッフ、日用品/アパレル/インテリア法人営業 ✅月給33万円スタート＆年休125日 9～18時固定で、予定も立てやすい！ ✅入社ボーナス10万円＆最短初月にインセン 頑張りが早期から収入につながる！ ✅まずはイベント運営・集客からスタート 未経験から"信頼を築く力"が身につく ✅チームで協力してイベントを運営 互いに力を発揮し、成果を最大化！ ✅キャリアはあなた自身が選択 査定・契約に挑戦し、 平均年収1300万円超も目指せます！ ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ 🌿あなたは、 どんなプロフェッショナルを目指しますか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様が大切にしてきた 品物や思い出に耳を傾け、 安心してご相談いただける時間を つくること。 「ここなら安心して相談できる。」 そう感じていただける関係を築くことが、 私たちの仕事の始まりです。 その最初のきっかけを生み出すのが、 今回募集するポジション。 まずは催事会場での イベント運営や集客を通して、 人と向き合う力を磨いていただきます。 その仕事にやりがいを感じ、 集客のプロフェッショナルとして 活躍し続ける社員もいます。 一方で、 「もっと成果で勝負したい。」 「査定や契約まで担当し、 さらに収入を伸ばしたい。」 そう思った時には、 査定・ご契約まで担当するポジションへ ステップアップすることも可能です。 もちろん、 その選択を会社が強制することも、 どちらが正解！ということでもありません。 自分らしい働き方を大切にしながら、 目指したいキャリアを自分で決められる。 あなた自身が思い描く働き方や、 目指したい収入、キャリアに合わせて、 未来を選べる会社です。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ◤仕事内容◢ 催事・イベント会場で、 ブランド品や貴金属などの買取サービスを より多くのお客様に知っていただくための ご案内・イベント運営をお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◇イベントブースの設営・準備 ◇お客様へのお声がけ・受付 ◇サービス内容のご案内 ◇ブースへの誘導・接客対応 ◇イベント運営・導線改善・販促企画 スーパーや商業施設など、 各地の催事会場で イベントを開催しています。 会場によって客層や雰囲気はさまざま。 「どんなお声がけなら 興味を持っていただけるか。」 「どんな導線なら 自然と立ち寄っていただけるか。」 現場で考え、工夫しながら、 イベントを成功へ導く仕事です。 また、当社では一人で会場を 動かしていくのではなく、 スタッフ同士で声を掛け合いながら チームでイベントを運営しています。 それぞれの得意分野を活かして協力し、 ブース全体の成果を高めていくことで、 結果的に一人ひとりが成果を出しやすく、 収入アップにもつながる体制です。 慣れてきた後は、 希望や適性に応じて、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへ挑戦することも可能です。 もちろん、 イベント運営・お客様対応を専門に、 その道を極めていく働き方も 歓迎しています。 ＜月に5日前後の出張あり＞ ※小学生未満のお子様が いらっしゃる方は出張はございません。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐【この求人の注目ポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 🔹入社後の成長を支える仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はイベント運営・集客を通して、 お客様との接し方や現場での判断力、 対話力を身につけていきます。 業務マニュアルも完備しており、 仕事の進め方を確認しながら 一つずつ覚えていけます。 さらに、先輩社員が近くでサポートする 充実した研修も用意。 未経験の方も、 必要な知識やスキルを身につけながら 着実に成長していけます。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹集客のプロとして活躍し続ける道 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イベント運営や集客を極め、 現場を支えるスペシャリストとして 活躍する社員もいます。 成果はもちろん、 ブース全体への貢献や改善提案なども 評価の対象です。 ˚⊹⁺‧┈┈┈┈┈‧⁺⊹˚ 🔹さらなる収入アップを目指す道も ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと挑戦したい。」 そう思った方は、 査定結果のご説明やご契約まで担当する ポジションへチャレンジできます。 価格判断は専門部署がサポートするため、 大切なのは査定経験ではなく、 お客様に寄り添い、 安心して決断していただける対話力。 成果はインセンティブとして還元され、 担当スタッフの平均年収は1300万円超。 さらに、入社3ヶ月後には 入社ボーナス10万円を支給。 収入にも、キャリアにも、 自分で上限を決める必要はありません。 🔹時間が固定だから、予定も立てやすい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場は週ごとに変わりますが、 勤務時間は【9:00～18:00】で固定。 ダラダラ残業はなく予定が立てやすく、 プライベートを充実させられることで キャリアアップにも繋げています。 ⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘⫘

賞与年2回・昇給あり／交通費全額支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✨月給28万～45万円／賞与年2回／昇給あり ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■大阪近郊だけの建築資材ルート配送 □長距離運送・泊まり勤務は一切なし ■未経験スタートOK／人柄重視の採用 □交通費全額支給／社会保険完備 ■普通免許（AT限定可）だけで乗れる2tトラック ━━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募はスマホで1分・履歴書不要】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅「応募する」ボタンからWEBで完結 ✅履歴書・職務経歴書は不要 ✅面接は1回だけ／服装自由 ✅学歴不問／フリーター・既卒・第二新卒歓迎 ✅普通免許（AT限定可）だけでOK ✅準中型・中型をお持ちの方は優遇します ✅免許を取って1年目の方もOK ✅職歴やブランクに自信がない方もご相談ください 「まず話だけ聞きたい」「職場を見てから決めたい」 そんな方の応募も歓迎です。 ◆-募集要項-◆ 雇用形態：正社員 給与：月給28万～45万円＋諸手当＋賞与年2回 ※試用期間3ヶ月：月給25万円～（経験により応相談） 勤務時間：8時～17時（残業はほとんどありません） 休日：土日祝／GW・夏季・年末年始 勤務地：大阪府守口市八雲中町2丁目14-7 ※地下鉄谷町線「大日」駅7番出口より徒歩約10分 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ボードなどの建築資材を2tトラック（車両総重量3.5t未満）で 大阪近郊の建築現場へお届けするお仕事です。 1日の流れは ・事務所で資材をピックアップ ・大阪近郊の現場へ配送 ・1日4～5件のルート配送 この繰り返しなので、慣れれば毎日ほぼ同じリズムで働けます。 長距離運送・泊まり勤務はありません。 ［未経験の方へ］ 入社後およそ1ヶ月は先輩が横乗りで同行します。 道順と納品先を覚えてから1人立ちなので、 運転に自信がない方も無理なく始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【運転する車について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 2tトラック（車両総重量3.5t未満）です。 普通免許（AT限定可）だけで運転できます。 2017年3月以降に免許を取られた方も、そのまま乗務できます。 準中型・中型免許をお持ちの方は優遇します。 入社後1ヶ月は先輩が横乗りで同行するので、 大きい車の運転に慣れていない方も大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きながら、体がつくれる仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資材の積み下ろしがあるので、 働いているだけで自然と体が鍛えられます。 「ジム代わりになる」と言うスタッフもいます。 ✅17時には終わるので、夜の時間は自分のもの ✅長距離・泊まりなし。毎日自分の家に帰れます ✅配送は大阪近郊のみ／1日4〜5件 ✅1ヶ月の横乗り研修つき。体の使い方も先輩が教えます ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の働きやすさ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅配送は大阪近郊のみ／1日4～5件 ✅年間休日130日・土日祝休み ✅1ヶ月の横乗り研修つき ✅交通費全額支給 ✅昇給・昇格あり／賞与年2回 ✅AT限定免許でもOK（免許取得1年目の方もOK） ※WEBからのご応募が一番スムーズです。 電話で話したい方は TEL：080-5708-7727（採用担当）へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【このお仕事に関連するキーワード】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【働き方・休日・給与・成長のキーワード】 土日祝休み／土日休み／完全週休2日／年間休日130日／年間休日120日以上／残業なし／残業少なめ／17時退社／定時退社／日勤のみ／夜勤なし／転勤なし／長距離なし／泊まりなし／日帰り／8時〜17時／GW休み／夏季休暇／年末年始休暇／プライベート重視／月給28万円／月給28万〜45万円／月収30万円以上／賞与年2回／昇給あり／交通費全額支給／社会保険完備／月給制／安定した正社員／長く働ける／手に職／研修あり／横乗り研修／先輩が同行／未経験から育てる 【よく検索されているキーワード】 ドライバー／配送／正社員／配送ドライバー／ルート配送／配達／2tドライバー／ルート配送ドライバー／トラックドライバー／運送／トラック運転手 【仕事内容のキーワード】 2tトラック／2t配送／2tルート配送／小型トラック／AT限定可／普通免許／普通免許OK／普通免許だけでOK／準中型免許／中型免許／準中型歓迎／中型歓迎／車両総重量3.5t未満／免許取得1年目OK／同じルート／決まった配送先／1日4〜5件／大阪近郊のみ／地場配送／近距離配送／建築資材の配送／資材配送／建材配送／木材配送／住宅資材／積み下ろし／体を動かす仕事／筋トレ感覚／ジム代わり／一人で動ける／黙々作業／ノルマなし／人と話しすぎない仕事 【関連する職種・お仕事のキーワード】 ドライバー 未経験／配送 未経験／配送ドライバー 未経験／ルート配送 未経験／2t 未経験／トラックドライバー 未経験／正社員 未経験／未経験歓迎 正社員／未経験から正社員／未経験OK ドライバー 【応募しやすさ・歓迎する方のキーワード】 学歴不問／高卒歓迎／高卒／第二新卒／第二新卒歓迎／既卒／既卒歓迎／フリーター歓迎／フリーターから正社員／正社員デビュー／社会人未経験／職歴不問／経験不問／中途採用／転職 未経験／履歴書不要／面接1回／服装自由／スマホで応募 【勤務地・通勤で探している方へのキーワード】 守口市／大日駅／大日駅 徒歩10分／谷町線／京阪沿線／大阪市から通勤／旭区から通勤／鶴見区から通勤／城東区から通勤／門真市から通勤／寝屋川市から通勤／東大阪市から通勤／枚方市から通勤／北大阪／駅近 【こんなお仕事・ご経験からの方も歓迎】 飲食業からの転職歓迎／販売・接客からの転職歓迎／コンビニスタッフからの転職歓迎／アパレルからの転職歓迎／倉庫・軽作業からの転職歓迎／工場勤務からの転職歓迎／引越しスタッフ経験歓迎／フードデリバリー経験を活かせる／建設現場経験を活かせる／送迎ドライバー経験歓迎／運転好き歓迎

⭐️入社祝い金10万円⭐️年休120日｜賞与4.5ヶ月分

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・はじめから差がつく、基本給UP求人！ ・入社祝い金も実施中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 株式会社いちごジャムは、地域に根ざした温かい介護サービスを提供する成長企業です。 現在従業員数は50名規模で、2026年3月に待望の香里園ステーションを新規オープン。 利用者様一人ひとりに寄り添うケアを大切に事業を展開しています。 ✨＼\求人のポイント/／✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 今より“確実に”稼げる環境へ！基本給見直し実施！ ✅ 入社祝い金10万円支給！ ✅ 2026年3月オープンの新しい事業所です ✅ 人間関係は全員がゼロからのスタート ✅ 訪問介護が未経験の方でも手厚くフォロー ✅ ブランクがある方も大歓迎 ✅ 実務未経験からプロフェッショナルへ育成 ✅ 年間休日120日でプライベートも充実可能 ✅ 最新のシステム導入で事務作業を大幅削減 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ 【仕事内容】 要介護、および予防介護認定を受けた 利用者様の居宅（ご自宅）へ直接訪問し、 ケアプランに沿った質の高い介護サービスを提供していただきます。 住み慣れたご自宅で安心して 生活を送れるようサポートする、 非常にやりがいのあるお仕事です。 ■生活援助 ￣￣￣￣￣ 利用者様の日常生活を支えるための 家事全般のサポートをお任せします。 ・ご自宅での炊事、食事の準備 ・衣類やタオルの洗濯、干し作業 ・近隣スーパーへの日用品の買い物代行 ・お部屋の掃除、整理整頓など ■身体介護 ￣￣￣￣￣ 利用者様の身体に直接触れて行う、 専門的な介助業務をお任せします。 ・安全に配慮した食事介助 ・清潔を保つための入浴介助や清拭 ・尊厳を守りながらの排泄介助 ・ベッドから車椅子への移乗介助 ・外出時の付き添いや歩行サポートなど ※訪問介護が未経験の方でも全く問題ありません。 オープン前には充実した事前研修を実施し、 サービス提供責任者や先輩スタッフが 自信を持ってケアできるようになるまで 丁寧に同行訪問を行います。 焦らずご自身のペースで成長できる環境です。 ୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨アピールポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■《人間関係の不安を完全に払拭》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護業界で転職を考える際、多くの方が 「既存のコミュニティに馴染めるか」という 人間関係の不安を抱えがちです。 しかし今回は、新規オープニングスタッフの募集。 面倒な派閥や、出来上がった人間関係による ストレスは一切ありません。 全員が同じスタートラインに立つ同期として、 風通しの良い職場をゼロから創り上げられます。 ■《ブランク・未経験への徹底サポート》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「資格はあるけれど、現場から長く離れている」 「学校で資格を取っただけで実務経験がない」 そんな方も私達は大歓迎いたします。 経験豊富な管理者が、基本の介助技術から 利用者様とのコミュニケーションの取り方まで、 マンツーマンに近い形で丁寧に指導します。 失敗を責めるのではなく、共に改善策を考える ポジティブな社風が当社の自慢です。

《Intra-mart経験者、見つけたら即提案レベル！》

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE 【プロジェクト概要】 現在進行中の物流システムの大規模モダナイゼーション案件。 上位システム（MIXS）の刷新に伴い、物流システム側でも機能改修や外部システム連携の見直しが進んでいます。 あなたには、 ・外部システム連携先の変更対応 ・連携方式変更に伴う設計・開発・テスト ・Javaによる業務システム改修 ・ASTERIA／Intra-martを活用したシステム連携開発 などをお任せします。 既存環境を理解しながら、新しい仕組みへと進化させていくやりがいの大きなプロジェクトです。 【こんな方におすすめ】 ・Intra-martの経験を市場価値の高い案件で活かしたい ・Java開発だけでなくシステム連携領域も経験したい ・リモート中心で働きたい ・安定した長期案件を探している ・AIツールも活用しながら効率的に開発したい ・ギスギスした現場ではなく、相談しやすい環境で働きたい 【勤務形態】 基本テレワークとなりますが、参画当初は出社となります 当初出社時勤務場所：大阪府門真市 京阪本線「西三荘駅」徒歩圏内 物流業界の未来を支えるモダナイゼーション案件で、あなたの経験を存分に発揮してみませんか？ 基本リモート・長期参画・サポート体制充実の人気条件が揃った注目案件です。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

レア求人✅パワハラ叱責断固NG！週3日お休み※39歳以下限定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨いろいろなエリアを回るお仕事です✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 勤務場所は、設定勤務地を軸に お住いのエリアの中で 様々な店舗やイベント会場を 担当していただきます。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ソフトバンクショップで 販売・接客スタッフのお仕事✨ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ▼お仕事のポイント ✅週休3日制＆年間休156日 ✅未経験歓迎＆サポート充実 ✅残業無し ✅10期連続成長企業 ●主なお仕事● 🟦スマートフォンや関連商品の販売 🟦販促イベント業務 🟦お客様へのお声がけ、呼び込み 🟦イベントの準備、片付け 🟦来店するお客様の受付 🟦お店のレイアウトや変更 🟦プラン申し込みの受付対応 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 未経験大歓迎！ ✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 未経験でも安心してスタートできる理由 ✅その1✅研修しっかり♪ 研修期間として約1ヶ月間、 接客から携帯プランやスマホの知識まで 一からレクチャー！ ✅その2✅気持ちに寄り添えます 周りの先輩もほぼ未経験スタート！ だから最初の不安にも寄り添えます。 ✅その3✅パワハラ叱責断固NG！ 過剰な指導・叱責や パワハラセクハラなどが発生しないよう 社長トップダウンで管理します。 ※実は穏やかな人が多いのも特徴♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 週休3日など休める環境 ✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ ワークライフバランスをしっかり両立！ 令和っぽい働き方ができちゃいます✨ ✅年間休日156日 ✅平日3日間休み ✅有給消化率80%以上 ✅有給調整で1週間休みもOK ▲どうしてこんなに休めるの？？ └ショップの受付や手続きを IT活用で効率化！ 余裕ある働き方ができるんです！

年収950万円可能／予約制／賞与年2回／有休取得率100％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護送迎ドライバー 地域の方々の暮らしに寄り添い、支えていく―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」そんな方の価値観にピタリとはまる会社が、あなたの理想の働き方をかなえる場所が、ここにはあります。 お任せするのは、日常のお買い物や通院など、移動にお困りの方々をサポートするお仕事。 業界に巻き起こる激しい変化の中で、変わらず求められ続けているのは、「人だからこそ実現できる、思いやりにあふれたサービス」です。 これまでの信頼と実績を武器に、当社ではお客様一人ひとりに寄り添った質の高い送迎サービスを展開。 ご高齢の方や妊婦さんなどから「ありがとう」と直接感謝される、社会貢献度の高いお仕事です。 しかも、当グループはアプリからの予約対応が中心となるため、お客様を探して街を走り回る「流し営業」は必要ありません。 未経験の方でも乗務初日から安定してご案内することができます。 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 働きながら専門スキルを身につけられる「資格取得支援制度」や、「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、あなたに合わせた働き方が可能です。 また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！ ゆくゆくは、介護タクシーなどの専門分野での活躍も目指せます！ こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、地域から必要とされ続ける有望な市場を、共に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円（月給19万7,736円＋歩合給＋賞与） ★期間限定！選べる給料保障制度 ご自身の希望に合わせて、入社手続き時に下記2パターンから選択可能です！（規定あり） ①【早期高収入】月給42万円×3ヶ月 ②【長期安定】月給38万円×6ヶ月 ※詳細条件は面接・説明会にてご案内します 未経験者でも、前職からの収入UPを実現 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

入社祝金20万円★＼2026年10月オープン／月収30万超！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士、その他福祉/介護 ✨✨ 2026年10月オープン予定！ ✨✨ 優しさや礼儀を大切にして、愛される施設を 是非一緒に作り上げていきませんか？ ✅入社祝金20万円支給あり！ ✅理学療法士の経験者歓迎！ ✅週休2日の交替制◎ほぼ残業なし！ ………………………………………………… ＼＼理学療法士の募集！／／ 【 仕事内容 】 住宅型有料老人ホームの施設内での 機能訓練をメインにお任せします。 ＊機能訓練計画書の作成、実施、評価 ＊歩行訓練や可動域訓練、筋力トレーニング ＊心身機能の評価 ＊リハビリを兼ねたレクリエーション ＊利用者様とのコミュニケーション ＊自立支援に基づいた介助の提案や指導 など。 はじめは利用者様のお顔を覚えるところからスタート！ 先輩がしっかりサポートするので 安心して勤務いただけます。 ＜施設定員：90名＞ 実務未経験の方も歓迎します！ もちろん経験者さんはその経験を活かし、 さらなるステップアップも可能です♪ ………………………………………………… 【 シャルール守口について 】 医師が在籍し、看護師との24時間連携。 介護だけではなく、 医療・看護・リハビリが一体となりリハビリ特化型 住宅型有料老人ホームです。 ✨オープニングスタッフ募集✨ 9月からの入職も歓迎しています。 オープンまでは、近隣の自社施設で 研修を行いますので安心してスタートできます。 「新しい職場でチャレンジしたい方」 「医療との連携を学びたい方」 「一から施設づくりに携わりたい方」 皆さん大歓迎です。 ………………………………………………… 【 株式会社GET(月桃)について 】 大阪府岸和田市に本社を置き、 関西一円を中心に介護サービス事業を展開。 当社の名前の由来は、沖縄で代表的な花 「月桃」からきています。 月桃の花には邪気払いの意味が込められ、 弊社と関わる全ての方々に、 光がもたらされるようにという意味が込められています。

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日122日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 住居用品（非食品・日用品） 部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・季節性・生活シーンに合わせた売場づくり ・棚割・販促計画の実行 ・発注・在庫管理、欠品・過剰在庫の抑制 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・業務改善 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

3ヶ月の研修で一から成長できる社内SE

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、汎用機SE、社内システムエンジニア 不動産管理の専門会社として社内DXを推進する当社で、社内スタッフを支える「社内ITエンジニア」の募集です。 ITの知識が全くない未経験の方でも、安心して成長できる仕組みがあります。 【入社後のステップ】 入社後3ヶ月は研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）。 社内システムの全体像を把握しながら、まずできる業務から着手します。 ・1ヶ月目：専門用語のインプットから始めます いきなりシステムを触ることはありません。 まずは「PCのアカウント設定方法」や「ネットワークの基礎知識」など、 ITの基本用語を覚えることからスタート。 マニュアルを読みながら少しずつ理解を深めます。 ・2ヶ月目：マニュアルに沿った簡単作業から着手します 社内スタッフからの「パスワードを忘れてしまった」「ネットが繋がらない」といった問い合わせに対し、 作成済みの手順書を見ながら解決するヘルプデスク業務から担当します。 ・3ヶ月目：システムのユーザー管理と資料作成を学びます 新しく入社したスタッフのID登録や、社内システムの操作画面をスクショして「分かりやすい手順書」を作る業務に挑戦します。 システム全体の流れを視覚的に理解できるようになるステップです。 以上のステップから、ITの知識が完全にゼロの状態からでも、3ヶ月後には社内のITお助け役として自信を持って活躍できるようになります。 先輩スタッフの声： 「前職は接客業で、パソコンは動画を見るくらいしか使っていませんでした。 最初の1ヶ月は専門用語ばかりで不安でしたが、先輩たちがサポートしてくれたので、 2ヶ月目には簡単な問い合わせに自分で答えられるようになり、成長を実感できました」 （26歳・エンジニア担当・入社1年目） ■仕事内容 ・システムのユーザー管理 ・操作マニュアルの作成 ・社内LAN環境の確認 ・セキュリティ対策の更新 ・IT問い合わせ対応 ・DXプロジェクトの資料作成 不動産管理の実務に密着したシステム改善に携わり、自社の課題をITで直接解決するやりがいがあります。 将来的に外部ベンダーとの調整などへ関わるキャリアパスもあります。 ■1日の流れ（例） 9:00 メール確認・ヘルプデスク対応 10:00 システム設定変更・アカウント管理 12:00 昼休憩 13:00 社内DX会議・課題の整理 15:00 ネットワーク改善提案書の作成 18:00 退社（平均残業10時間以内） ■よくある質問 Q. IT未経験でも本当に大丈夫ですか？ A. はい。3ヶ月の研修期間（試用期間中も給与・条件は本採用と同じ）があるため、 ITの知識がない状態からスタートしたメンバーも現在主戦力として活躍しています。 Q. 残業はどのくらいですか？ A. 平均月10時間以内です。基本は18:00定時退社なので、 仕事終わりのプライベートも大切にできる環境です。

経験者歓迎／キャリアプラン多数／昇給年1回／賞与年3回／年間休日161日／残業少なめ

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

自由設計の注文住宅にて契約後のお客様に対する内装材や住宅設備の選定・仕様決定業務をお任せします。図面確認や新規プランニングは既存スタッフが担当するためコーディネート提案にじっくり集中できる環境です。

企業名 新栄建設株式会社 求人名 【大阪/インテリアコーディネーター】☆住宅営業経験が活きる☆有給取得100％ 仕事の内容 自由設計の注文住宅にて契約後のお客様に対する内装材や住宅設備の選定・仕様決定業務をお任せします。図面確認や新規プランニングは既存スタッフが担当するためコーディネート提案にじっくり集中できる環境です。 【具体的には】 ■お客様との打ち合わせ、内装(クロス、床材、建具等)の提案 ■ショールームへの同行、住宅設備(キッチン、バス等)の選定 ■提案用パース作成 ☆図面確認やプラン作成は別担当がサポートするためお客様との空間デザイン・提案業務に専念できます!住宅営業で培った仕様決定の知識やコミュニケーション力を発揮し理想の住まいをともに作るやりがいがあります。 募集職種 【大阪/インテリアコーディネーター】☆住宅営業経験が活きる☆有給取得100％

普通免許OK／1ヶ月の横乗り研修つき／AT限定OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✨免許を取って1年目の方もOK／AT限定可 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■2tトラックで大阪近郊のみの配送 □入社後1ヶ月は先輩が横乗りで同行 ■長距離運送・泊まり勤務は一切なし □月給28万～45万円／土日祝休み ■普通免許（AT限定可）だけで乗れる2tトラック ━━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募はスマホで1分・履歴書不要】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅「応募する」ボタンからWEBで完結 ✅履歴書・職務経歴書は不要 ✅面接は1回だけ／服装自由 ✅学歴不問／フリーター・既卒・第二新卒歓迎 ✅普通免許（AT限定可）だけでOK ✅準中型・中型をお持ちの方は優遇します ✅免許を取って1年目の方もOK ✅職歴やブランクに自信がない方もご相談ください 「まず話だけ聞きたい」「職場を見てから決めたい」 そんな方の応募も歓迎です。 ◆-募集要項-◆ 雇用形態：正社員 給与：月給28万～45万円＋諸手当＋賞与年2回 ※試用期間3ヶ月：月給25万円～（経験により応相談） 勤務時間：8時～17時（残業はほとんどありません） 休日：土日祝／GW・夏季・年末年始 勤務地：大阪府守口市八雲中町2丁目14-7 ※地下鉄谷町線「大日」駅7番出口より徒歩約10分 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ボードなどの建築資材を2tトラック（車両総重量3.5t未満）で 大阪近郊の建築現場へお届けするお仕事です。 1日の流れは ・事務所で資材をピックアップ ・大阪近郊の現場へ配送 ・1日4～5件のルート配送 この繰り返しなので、慣れれば毎日ほぼ同じリズムで働けます。 長距離運送・泊まり勤務はありません。 ［未経験の方へ］ 入社後およそ1ヶ月は先輩が横乗りで同行します。 道順と納品先を覚えてから1人立ちなので、 運転に自信がない方も無理なく始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【運転する車について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 2tトラック（車両総重量3.5t未満）です。 普通免許（AT限定可）だけで運転できます。 2017年3月以降に免許を取られた方も、そのまま乗務できます。 準中型・中型免許をお持ちの方は優遇します。 入社後1ヶ月は先輩が横乗りで同行するので、 大きい車の運転に慣れていない方も大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【運転に自信がない方へ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 扱うのは2tトラック。 AT限定免許でも運転できる車両です。 入社後およそ1ヶ月は先輩が横乗りで同行し、 道順・納品先・資材の積み方を一緒に覚えます。 1人で出るのは「もう大丈夫」と思えてからです。 配送先は大阪近郊のみ、1日4〜5件。 高速の長距離運送や泊まり勤務はありません。 ※建築資材を扱うため、重量のある資材の積み下ろしがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の働きやすさ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅配送は大阪近郊のみ／1日4～5件 ✅年間休日130日・土日祝休み ✅1ヶ月の横乗り研修つき ✅交通費全額支給 ✅昇給・昇格あり／賞与年2回 ✅AT限定免許でもOK（免許取得1年目の方もOK） ※WEBからのご応募が一番スムーズです。 電話で話したい方は TEL：080-5708-7727（採用担当）へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【このお仕事に関連するキーワード】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容のキーワード】 2tトラック／2t配送／2tルート配送／小型トラック／AT限定可／普通免許／普通免許OK／普通免許だけでOK／準中型免許／中型免許／準中型歓迎／中型歓迎／車両総重量3.5t未満／免許取得1年目OK／同じルート／決まった配送先／1日4〜5件／大阪近郊のみ／地場配送／近距離配送／建築資材の配送／資材配送／建材配送／木材配送／住宅資材／積み下ろし／体を動かす仕事／筋トレ感覚／ジム代わり／一人で動ける／黙々作業／ノルマなし／人と話しすぎない仕事 【関連する職種・お仕事のキーワード】 ドライバー 未経験／配送 未経験／配送ドライバー 未経験／ルート配送 未経験／2t 未経験／トラックドライバー 未経験／正社員 未経験／未経験歓迎 正社員／未経験から正社員／未経験OK ドライバー 【よく検索されているキーワード】 ドライバー／配送／正社員／配送ドライバー／ルート配送／配達／2tドライバー／ルート配送ドライバー／トラックドライバー／運送／トラック運転手 【応募しやすさ・歓迎する方のキーワード】 学歴不問／高卒歓迎／高卒／第二新卒／第二新卒歓迎／既卒／既卒歓迎／フリーター歓迎／フリーターから正社員／正社員デビュー／社会人未経験／職歴不問／経験不問／中途採用／転職 未経験／履歴書不要／面接1回／服装自由／スマホで応募 【働き方・休日・給与・成長のキーワード】 土日祝休み／土日休み／完全週休2日／年間休日130日／年間休日120日以上／残業なし／残業少なめ／17時退社／定時退社／日勤のみ／夜勤なし／転勤なし／長距離なし／泊まりなし／日帰り／8時〜17時／GW休み／夏季休暇／年末年始休暇／プライベート重視／月給28万円／月給28万〜45万円／月収30万円以上／賞与年2回／昇給あり／交通費全額支給／社会保険完備／月給制／安定した正社員／長く働ける／手に職／研修あり／横乗り研修／先輩が同行／未経験から育てる 【勤務地・通勤で探している方へのキーワード】 守口市／大日駅／大日駅 徒歩10分／谷町線／京阪沿線／大阪市から通勤／旭区から通勤／鶴見区から通勤／城東区から通勤／門真市から通勤／寝屋川市から通勤／東大阪市から通勤／枚方市から通勤／北大阪／駅近 【こんなお仕事・ご経験からの方も歓迎】 飲食業からの転職歓迎／販売・接客からの転職歓迎／コンビニスタッフからの転職歓迎／アパレルからの転職歓迎／倉庫・軽作業からの転職歓迎／工場勤務からの転職歓迎／引越しスタッフ経験歓迎／フードデリバリー経験を活かせる／建設現場経験を活かせる／送迎ドライバー経験歓迎／運転好き歓迎

未経験歓迎／副業OK／基礎から学べる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 『未経験から、3DCGのモデリング・制作に挑戦。』 「ゲームやアニメが好き」 「自分の手でキャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、最長2年間の研修を通じて3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び クリエイターへのキャリアチェンジを目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、立体の形をつくるモデリングや色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら 3DCG素材の制作やモデリング業務に挑戦できる力を身につけていきます。 【2年間の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 『「わからない」を「わかる」に！』 講師と一緒に、3DCG制作の基本を学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ✓ Blenderの基本操作と制作の流れ ✓ 立体の形をつくるモデリング ✓ 色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ✓ 光の当て方や画像への仕上げを学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 『学んだことを、自分の作品に。』 基礎を身につけたら、実務を想定した作品づくりやポートフォリオに挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、修正への対応など、仕事として制作を進める力も磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 『3DCGクリエイターとして、実際の制作へ！』 身につけたスキルを活かし、社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ■ 3Dモデルの制作・修正 ■ Webサイトなどで使用する3DCG素材の制作 ■ 3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ■ 3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を広げることも可能です。 ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに 動画クリエイター業務に切り替わる形となります。 【研修期間中の働き方について】 入社後は、社外のクライアント業務と並行して、3DCGの学習を進めていただきます。 ビジネスマナーやコミュニケーション力、報告・連絡・相談といった仕事の基礎を身につけます。 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に手を動かして学べる環境です。

WEBアプリ開発／経験者募集／フルリモート■残業月10h程

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、web/オープンSE、web/オープンプロジェクトリーダー “コードを書く人”から、 “開発を進化させる人”へ。 当社では、生成AIを単なる 補助ツールとしてではなく、 「生産性向上」と「価値創出」を 加速させる“武器”として活用し、 開発プロセスそのものにAIを組み込んでいます。 生成AIを活用した “AI駆動開発”を実践しており、 次世代の開発スタイルを 実務レベルで経験できる環境です。 AIと共に、次世代の開発スタイルを 追求したいエンジニアを歓迎します！ ✅この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇AI駆動開発を実践（Copilot / Claude等を開発プロセスに組込） ◇ほぼ自社開発／要件定義〜リリースまで一貫して担当 ◇フルリモート × フレックス（全国どこでも勤務可） ◇月平均残業10h程度／年間休日125日以上 ■仕事内容 Webアプリ・業務システム開発を中心に、 AIを前提とした開発プロセスの中でプロジェクトに参画いただきます。 ▼具体的には ・Webアプリケーション／基幹システム開発 ・要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・AIを活用した開発効率化・プロセス改善 ▼AI活用の具体例 ・GitHub Copilot／Claudeを活用したコード生成・レビュー ・要件定義／設計フェーズでのAIによる仕様整理 ・ドキュメント・テストケースの自動生成 ・AIを組み込んだ開発プロセス改善（レビュー効率化など） ■プロジェクト例 ・電子契約システム開発（PHP / Laravel / React） ・持参薬鑑別システム（TypeScript / React） ・業務管理システム（.NET / C#） ※企画〜リリースまで一貫して関われる案件多数 【開発環境】 言語：PHP / Laravel / C# / TypeScript / Kotlin / React / Vue.js / Flutter 等 【AIツール】 ・Claude Code ・GitHub Copilot ・Cursor など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従来の開発では、 「コードを書く量」で生産性が測られてきました。 しかしこれからは、 「AIとどう協働し、価値を生むか」が重要になります。 当社はその変化を、すでに実践しています。 AIを“使う側”ではなく “使いこなし、開発を進化させる側”へ。 そんなキャリアに興味がある方をお待ちしています。

入社祝金20万円★＼2026年10月オープン／月収30万超！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士、理学療法士、その他福祉/介護 ✨✨ 2026年10月オープン予定！ ✨✨ 優しさや礼儀を大切にして、愛される施設を 是非一緒に作り上げていきませんか？ ✅入社祝金20万円支給あり！ ✅作業療法士の経験者歓迎！ ✅週休2日の交替制◎ほぼ残業なし ………………………………………………… ＼＼作業療法士の募集！／／ 【 仕事内容 】 住宅型有料老人ホームの施設内での 機能訓練をメインにお任せします。 ＊歩行訓練や可動域訓練、筋力トレーニング ＊心身機能の評価 ＊リハビリを兼ねたレクリエーション ＊機能訓練計画書の作成 ＊利用者様とのコミュニケーション ＊自立支援に基づいた介助の提案や指導 など。 回復訓練のほか、心のケアが必要な利用者様には コミュニケーションを通して 心のケアなどの支援もおこないます。 はじめは利用者様のお顔を覚えるところからスタート！ 先輩がしっかりサポートするので 安心して勤務いただけます。 ＜施設定員：90名＞ ※精神科訪問看護算定要件に満たない場合 弊社指定の外部セミナーを受講いただきます （受講費用は会社負担／社内規程あり） 実務未経験の方も歓迎します！ もちろん経験者さんはその経験を活かし、 さらなるステップアップも可能です♪ ………………………………………………… 【 シャルール守口について 】 医師が在籍し、看護師との24時間連携。 介護だけではなく、 医療・看護・リハビリが一体となった 住宅型有料老人ホームです。 ✨オープニングスタッフ募集✨ 9月からの入職も歓迎しています。 オープンまでは、近隣の自社施設で 研修を行いますので安心してスタートできます。 「新しい職場でチャレンジしたい方」 「医療との連携を学びたい方」 「一から施設づくりに携わりたい方」 皆さん大歓迎です。 ………………………………………………… 【 株式会社GET(月桃)について 】 大阪府岸和田市に本社を置き、 関西一円を中心に介護サービス事業を展開。 当社の名前の由来は、沖縄で代表的な花 「月桃」からきています。 月桃の花には邪気払いの意味が込められ、 弊社と関わる全ての方々に、 光がもたらされるようにという意味が込められています。

★土日祝休み★残業少なめ★20代活躍中★/2CMS

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【free movaのオススメPOINT】 ━━━━━━━━━━━━━ 🏠 “人の新生活を支える”やりがいある事務 入居者の方が安心して新生活をスタートできるよう、 入居準備から生活インフラの手配までトータルでサポート。 「ありがとう」が直接届く、やりがいの大きいお仕事です◎ 📚 未経験から専門知識が身につく 契約書の確認や書類作成、サブリース関連業務などを通じて、 不動産や契約に関する専門知識も習得可能◎ 将来にも活かせるスキルを身につけられます。 🏢 安定した環境で長く働ける ・ホワイト企業認定ゴールド取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 腰を据えてスキルアップが可能です♪ 🌱 安心の研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 基礎から段階的に成長できる体制を整えています◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🏠【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━ 入居者の方が安心して新生活をスタートできるよう、 入居前の準備から入居後のサポートまで、 幅広い事務業務をお任せします！ 社内外のさまざまな関係者と連携しながら、 住まいに関する手続きや各種調整を行う、 やりがいのあるポジションです♪ ＜具体的には＞ ■ 入居サポート業務 ・家具・家電の手配 ・入居までのトータルサポート （法人・学校とのやり取りが中心） ■ 契約・事務業務 ・サブリースに関わる各種業務 ・契約内容の確認 ・各種書類の作成 ・見積書・請求書の作成 ■ 問い合わせ対応 ・法人・学校など取引先からのお問い合わせ対応 ・家具・家電、日用品の見積依頼対応 ・社宅手続きやライフライン契約代行 ・インターネット手配 ・管理物件に関するトラブル対応 など ■ 調整業務 ・協力業者との連携・調整 （清掃会社・修繕会社・不動産管理会社など） 多くの関係者と協力しながら進めるため、 実務を通して高い調整力や対応力が身につきます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【未経験からでも安心！】 ━━━━━━━━━━━━━ 「事務職は初めて」 「不動産の知識がなくて不安」 そんな方もご安心ください！ ★3万円相当のオンライン講座を無料受講可能！ 【eラーニング×講師との1on1研修】 ■PCスキル基礎研修 ・タイピング ・ショートカットキー活用 ■Excel・ファイル操作研修 ■eラーニングによる知識研修 さらに… ・ビジネスマナー研修 ・資格取得支援制度 ・専任スタッフによる定期面談 ・バディ制度 基礎から段階的に学べる環境が整っているため、 未経験の方も安心してスタートできます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaの魅力をご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開する当社。 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

年2回の賞与＆インセンティブ！フルリモート／残業・転勤なし／仕事とプライベートを両立できる環境

仕事内容: 【この求人の3つの魅力】 * フルリモート・残業なし・転勤なし：9:30〜18:30、完全週休2日（土日祝） * 成果が収入に直結：契約時・完了時の2段階インセンティブ * 少数精鋭で裁量大：日本チームは5名。新規開拓から契約まで一気通貫で任され、将来は採用・組織づくりにも関われます ──────────────────────────────── 【仕事内容】 台湾に本社を置くグローバルIT企業で、日本市場向けのソフトウェア受託開発案件の営業をお任せします。まだ立ち上げフェーズの日本チームで、事業の成長を一緒につくるポジションです。 * 新規顧客の開拓 * 課題ヒアリングからシステム提案まで一気通貫で対応 * 見積・契約交渉をリードし、クロージングまで担当 商談は基本オンラインで実施。必要に応じて取引先を訪問する場合があります。 公式サイト：https://joinx.co/ja/

関西最大級の日本交通グループ！予約制で安定＆選べる給料保障制度あり◎未経験から年収950万円も可能です。

仕事内容: VIPゲストや関西の方々の暮らしに貢献できる―。 それが当グループで働く大きなやりがい。 「現状のままで満足している」 そんな方の価値観を180度変えてしまう会社が、 あなたの夢をかなえるための理想の場所が、ここにはあります。 政財界の要人や世界のVIPに一流のサービスをご提供する。 業界に巻き起こる激しい変化の中で、変わらず求められているのは「人だからこそ実現できる上質なサービス」です。これまでの信頼と実績を武器に、当社ではオーダーメイドのハイグレードサービスを開始しました。サービスには絶対の自信と実績があります。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、共に有望な市場を開拓していきませんか？ 仕事のやりがいはもちろん、法定外の残業はもちろん無し。 「資格取得支援制度」や「自分のタイミングで3時間休憩OK」など、あなたに合わせた働き方が可能です。また、当グループには仕事と家庭を両立している方や、出産・育児後に復帰し、活躍している女性社員も多数！キャリアアップを目指したい方には内勤職への道も開かれている、チャンスの多い環境です。 こうした仕組みや環境が、社員のモチベーションアップにつながり、幅広い業界で華々しい実績を残してきた優秀なメンバーが、さらなる高みを目指すための新たなフィールドとして選ぶ会社、それが当グループ。 あなたもキャリアと安定した生活を両立させながら、 共に有望な市場を一緒に開拓していきませんか？ ★業界最高水準の給与実績を実現。 □TOPクラス年収実績 年収950万円（月給19万7,736円＋歩合給＋賞与） □TOPクラスの保障給 収入が安定するまでの間は保障給与制度あり 未経験者でも、前職からの収入UPを実現。 業務の多くは予約制のため、全員に一定の業務量が割り振られます。 そのため経験が浅い方でも早くから活躍のチャンスがあり、歩合給の金額が安定。 多くの方が高水準の収入を実現しています！ ★業界NO.1の売上を誇る日本交通グループは、 関西最大級の規模になりました。 業界に先駆けたチャレンジを続けている当グループですので、 この後も、新しいサービスなどでさらなる将来の可能性が広がっています！

安定的な訪問先提供／入金額平均7割支給／年収1000万以上可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を 目指せる仕事です。年収1000万円以上の 社員も在籍しています。 ◆アポイント提供 ⾃社コールセンターが獲得したアポや、 提携先から提供されたアポがあります。 ご自身の訪問可能地域内の対面案件や オンライン面談案件を提供いたします。 ◆リモート稼働 出社義務はないので、自分の好きな場所で 働けます！ワークライフバランスを 充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは 自己裁量なので、得意なやり方で 成果を追求できます。 ◆控除額負担なし いわゆる在籍料や使用システム代などが 当社は一切かかりません。会社から 提供されるアポイントについても、 案件代として控除することもございません。 後から色々差し引かれて手取りが 減ることがないので、安心して稼働に 集中いただけます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしのインセンティブ支給・紹介者へ 3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 勤務時間は実働7時間・フルリモートＯＫと 裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 扱える商品も多いので、保険会社を 横断し、フラットな⽬線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、 仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 ＷＥＢサイトにお問合せをいただいた お客様や案件提供された提携先顧客への 最適なプランをご提案する 保険のコンシェルジュ。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジを してみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、 保険営業の経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 地方在住の方も多くの実績が出ています︕ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して透明性があり 正当に評価されたい⽅ ◆一社専売ではなく、複数社から お客様に合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している 経験者に、即戦力として 活躍していただける舞台をご用意します。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業および アフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに 損害保険」これらの「営業（販売）」 「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・お客様から当社運営サイトに問合せや、 提携先からの案件提供 ▼ 2・提供案件や問合せのあったお客様へ 対⾯アポイントの設定や確認 ▼ 3・対⾯及びオンライン面談で打合せ＆ お客様の状況にあわせたご提案 ▼ 4・ご契約 ▼ 5・アフターフォロー ※上記のうち、2～5の業務を お願いします。紹介による営業など、 個人での新規開拓もＯＫ。 ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや 取り扱い保険会社の商品を 理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、 案件をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が 整っています。また休日がとりやすいので プライベートも充実。取扱い商品が 多いので、お客様に喜ばれる商品提案が できます。結果を評価してくれるので、 モチベーション高く仕事ができますよ。 営業職（入社1年） ＜勤務地＞ リモート稼働で転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます︕ 【本社】 宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】 東京都台東区上野7-4-9 細田ビル8F

事業拡大により増員大募集中！自由に働きたい方におすすめです！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！ ★定年制度廃止 ★交通費全額支給 ＜ 仕事について ＞ ホテルや店舗の各種メンテナンスのお仕事です。 ・ホテルの客室清掃 客室清掃及びホテル内清掃 ・店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ホテルや大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ・厨房機器のメンテナンス 大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 普通免許以外の資格は不要！ 未経験の方も基本から徐々に覚えられます。 資格取得のサポートもします。 特に難しいことはありませんので、徐々に様々な知識や技術を身に付けてください。 将来的には独立も可能です。 勤務エリアは大分県内全域で直行直帰となります〔別府市・大分市・湯布院がメイン〕

経営直下で領域横断的な事業開発・事業推進業務を担っていただきます。役割を限定せず経営・現場双方と連携しつつ、幅広く事業を前に進めていただきます。先輩と伴走しながらも、自ら提案できる機会の多い環境です

企業名 ｎｅｗｍｏ株式会社 求人名 ★第二新卒歓迎【事業開発】注目のスタートアップ企業/次世代の移動手段を創造 仕事の内容 経営直下で領域横断的な事業開発・事業推進業務を担っていただきます。役割を限定せず経営・現場双方と連携しつつ、幅広く事業を前に進めていただきます。先輩と伴走しながらも、自ら提案できる機会の多い環境です ■拠点立ち上げ・事業推進支援 ・営業所立ち上げに伴う市場調査、許認可対応、採用オペレーション支援 ・拠点別の収支分析や改善施策の立案・実行 ・本社と現場のハブ役としての調整・プロジェクト推進 ※下記業務内容補足あり 募集職種 ★第二新卒歓迎【事業開発】注目のスタートアップ企業/次世代の移動手段を創造

【フルリモート】M&A中心｜年収420〜550万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他法務/知財、法務、パラリーガル ⭐全国どこからでも勤務OK！ フルリモート勤務OK！家庭やプライベートとの両立が実現できます。 スタッフの皆様が幸せになれる会社を目指しており仕事とプライベートを充実させていただきたいと考えています。 ⭐医療機関に特化！ 当法人は医療機関・ヘルスケア業界のサポートに特化しています。 医療法・薬機法などの専門法規、医療法人の設立・分院開設といった行政手続きなど、法律業界でもニーズの高い先端・専門分野の実務知識が身につきます。 ⭐AIの使用を推奨！ パラリーガルや法務経験を存分に生かせます！ さらに「AIを活用して効率的に業務を行った経験」がある方は生かせる環境です。AIスキルも着実にUPできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当事務所は長野県松本市にありますが、依頼者の99％は東京・神奈川・埼玉・千葉の企業です。 代表が長年東京で弁護士をしてきたため、案件だけが東京から来ます。 扱っているのは、医療法人・医療機関のM&A（年間約20件）と、 大手医療法人等からの、多種多様な法務・労務の相談・依頼への対応です。 完全在宅による業務も可能です。松本市への出社義務はありません。 【仕事内容】 ・M&A：開示資料の整理、契約書一覧表の作成、最終契約書一次修正案の作成、DDレポートの一次記述、クロージング書類の作成 ・企業法務：各種契約の一次レビュー（修正案と修正理由をセットで）、社内規程・約款の改定案作成、法律相談の回答骨子作成 ・労務（使用者側）：懲戒・解雇案件の事実整理、就業規則改定案の一次ドラフト、未払残業代の計算 ・リサーチ：条文・裁判例の当たり付け、Legalscape・生成AIを併用した調査 ※郵送・FAX等の事務も発生しますが、業務の中心ではありません 【当グループの特徴】 🍀人・雰囲気が良い🍀 弊社の会社の由来は、Good「良き」Company「仲間・会社」を創造するfactory「工場」です。 人生（仕事）は、「誰と」「何を」やるかでその楽しさや充実度は変わります。 メンバーは前向きで思いやりのある社員が集まっています。できないことを咎めるのではなく、どのようにすれば改善できるかを考えられるメンバーだからこそ良い雰囲気・文化ができています。