大阪、守口市、その他ファッションの求人・転職情報

高時給1500円！週3日～OK！知識不要！オープニング募集！

仕事内容 ＼＼オープニングスタッフ大募集／／ 6/15オープンの 「おたからや京阪守口店」では、 ・貴金属 ・ブランド品 ・切手 ・テレカ などの買取を行っています♪ お客様に安心してご利用いただける サービスを提供中です◎ ⭐お仕事内容⭐ ＊店舗での接客・買取業務 ＊商品の査定補助 ＊写真撮影・データ入力 ＊店内清掃 ・――【未経験でも安心のお仕事】――・ アルバイトのスタッフ全員が 未経験から活躍中！ 商品の写真を撮って本部に送るだけでOK！ 金額を出すのは本部の専門スタッフ。 あなたは金額を伝えるだけで大丈夫。 貴金属やブランド品の知識がなくても 始められるお仕事です♪ 丁寧な研修があるので、 商品知識がなくても 安心してスタートできます！ 働きながら自然と知識が身につくので ご安心ください◎ ・――【働きやすい環境】――・ ＊髪型・髪色自由 ＊ピアス・ネイルOK ＊女性スタッフ多数活躍中 1日の来店数が そこまで多い仕事ではないので、 ご来店いただいたお客様に じっくり向き合えるのも魅力の一つ！ 基本座り仕事で、冷暖房も完備です。 ・――【やりがいあるお仕事】――・ お客様の大切にしていたものを 適正価格で買い取ることで、 喜んでいただける やりがいのあるお仕事です♪ 接客が好きな方、新しいことに チャレンジしたい方にぴったり！ あなたも私たちと 一緒に働いてみませんか？ ご応募お待ちしています◎

⭐接客経験者優遇⭐週2日～＆1日3h～！絶品まかないあり♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ワンランク上のおもてなしを学び、接客スキルを磨く。 予約が途切れない人気日本料理店『SEASON』で あなたのこれまでの接客経験を活かしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「大人の隠れ家」として多くのお客様に愛され、 半年先までカウンター予約が埋まる日本料理店です。 こだわりの創作料理と厳選された日本酒を提供する当店で、 接客を中心としたホール業務をお任せするスタッフを募集します。 ✨当店の魅力ポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅これまでのホール接客経験を存分に活かせる ✅時給1,350円スタート＆交通費全額支給 ✅1日3時間～・週2日～OK！スキマ時間の活用も◎ ✅絶品のまかないあり ✅守口駅から徒歩1分のアクセス抜群な立地 【具体的な業務内容】 お持ちのスキルに合わせて、 以下のような業務をお任せします。 ■お客様のお出迎え・お席へのご案内 ■オーダー伺い ■お料理やドリンク（日本酒など）のご提供・ご説明 ■テーブルの片付け・セッティング ■お会計や電話対応など、ホール業務全般 ⭐ステップアップできる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 季節の食材や、種類豊富な日本酒の知識を深めることができます。 「質の高い接客スキルを身につけたい」 「ワンランク上のおもてなしを学びたい」 といった目標をお持ちの方にとって、実践的な学びが得られる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 。・＊ 『SEASON』について ＊・。 ━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━ 季節の食材を活かした料理と、 種類豊富な日本酒を楽しめるお店です。 料理はもちろん、お酒や会話まで ゆったりと味わえる落ち着いた空間が、 多くのお客様から支持をいただいています。 スタッフの細やかな気配りや あたたかい接客も魅力のひとつで、 「また来たい」と思っていただける お店づくりを大切にしています。 ・…・…・…・…・…・…・…・…・…・ ▶勤務は週2日以上・1日3時間からOK！ 予定に合わせて無理なく続けられます◎ 少しでも気になった方は、 まずはお気軽にご応募ください♪ ・…・…・…・…・…・…・…・…・…・

✅東証プライム上場グループ！✅レジ業務や個人ノルマなし◎

仕事内容 ⭐東証プライム上場グループ ⭐京阪百貨店の生鮮売り場スタッフ ⭐経験者大歓迎！ ⭐仕入れから売り場づくりまで すべてに関われます。 ✨京阪百貨店でのお仕事✨ 精肉、鮮魚、青果など 生鮮売り場の担当スタッフ 京阪百貨店の各店のいずれかに 配属していただきます。 ＜具体的なお仕事内容＞ ●商品の仕入れ ●加工 ●包装・パッキング ●陳列・売り場づくり ●接客・販売 レジ業務(一部店舗はあり)はないので､ 接客に集中できる環境です。 ●入社後 は､OJTで 目利きなど商品知識や 加工技術を学びましょう！ ゆくゆくは売場責任者や そのまま食材の プロフェッショナルになるなど 多彩な道を用意しています。 腰を据えて働ける環境です。 ✅働きながら知識を磨ける職場！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食品や料理に詳しくなれて 日常生活にも役立ちます！ スーパーや百貨店で 生鮮食品売り場の経験が ある方を求めています。 料理や食べることが 好きな方にピッタリです！ また、対面販売を メインとしていますので 接客マナーを学ぶ事もできます。 もちろん食材の知識や 加工技術を身につけます。 慣れてきたら仕入れや売り場づくりも お任せしていきます。 ✅最大20％OFFの従業員割引あり！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食材をお値打ちにゲットできます。 専門的な商品知識はもちろん､ 百貨店で働くうえでのマナーなども イチから丁寧にお教えします！ ✅レジ業務や個人ノルマはありません！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様一人ひとりと向き合ってほしいから レジ業務はナシ！(一部店舗はあり) また､売り場の売り上げ目標はあるものの､ 個人ノルマもはなく 働きやすい環境が整っています！ まず大切なのは､お客様への “丁寧な対応”と“あいさつ”！ ｢いらっしゃいませ｣ ｢ありがとうございました｣と 笑顔でお伝えすることから始めましょう｡

【オープニング募集】早朝品出し！未経験歓迎♪他勤務シフトも有

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ☆*★*☆*★*☆*★*☆*★*☆ ディスカウントスーパー サンディ守口橋波店 オープニングスタッフ大募集！ ☆*★*☆*★*☆*★*☆*★*☆ ＜2026年12月初旬オープン予定！＞ ＜サンディ守口橋波店（325号）＞ ＜開店前の早朝品出しスタッフ！＞ ＜他シフトやレジ・商品陳列の勤務も可！＞ ＜未経験からのチャレンジ大歓迎！＞ ＜週3～4日程度！日数・時間相談ok！＞ ＜主婦(夫)、フリーター、学生応援！＞ ＜面接会開催！詳細は下記にて◎＞ 【お仕事詳細】 ＜早朝品出し＞ ◆開店前の店内にて品出しのお仕事！ ◆台車に乗せて商品の箱ごとに陳列します！ ◆コロコロと台車移動なので負担少なめ！ 朝の時間を有効活用したい方や、 接客なしで働きたい方にはおすすめです♪ 流れを掴めばすぐに習得できる、 シンプルな作業ばかりですよ！ 経験やスキルがなくても大丈夫！ 簡単な作業がほとんどなので、お気軽にご応募ください♪ ※開店後のレジ対応や商品陳列などの働き方も可能！ ※午前・午後・夕方等、勤務パターン複数有 ※シフト詳細はお気軽に問合わせください◎ ※＜レジ・商品陳列＞ ◆セミセルフレジなので精算業務なし ◆レジイス設置で足腰への負担も軽減！ ◆お客様が買い物しやすいように陳列整理！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【面接会開催】※予約制 ＜日程＞11/5（木）・6（金） ＜時間＞10:00～18:00 ＜会場＞守口門真商工会議所 …大阪府門真市殿島町6-4 ＜アクセス＞ ★京阪本線・大阪モノレール 「門真市駅」より徒歩8分 ★最寄りバス停： 京阪バス「門真市役所前」より徒歩約3分 ※自転車でのご来場も可能です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜株式会社サンディ＞ https://www.sundi.co.jp/ 既存の店舗では20代、30代、40代、50代と 様々な世代の方が活躍中！◎ 「子育てをしながら」「学校に行きながら」 「私生活と両立しながら」「副業と両立」 などプライベートと両立可能☆彡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

✅短期募集！　✅主婦・フリーター活躍中　✅交通費全額支給

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、受付、その他販売/フロアスタッフ ★この冬限定！スタッフ大募集★ ＼短期バイトでガッチリ稼ごう／ ※①期間：11月9日～1月3日まで ※②期間：11月30日～1月3日まで 百貨店の和洋菓子売場で､ レジ・販売・商品陳列 ・補充・配送 のお仕事です。 未経験の方でも大歓迎！ 次の仕事までのつなぎにピッタリ♪ ＝＝仕事開始日までのスケジュール＝＝ 応募後は下記日程にて面接を行います。 採用後、研修（入社手続き、業務説明、レジ研修など）に ご参加いただいたうえで お仕事を開始していただきます。 ※京阪百貨店守口店にて実施します ✅アピールポイント ￣v￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨短期のお仕事 ✨「守口市駅」直結 ✨履歴書不要 ✨交通費全額支給 ✨未経験OK！ ✨学生さん・フリーターさん活躍中！ 接客が好きな方も少し苦手な方も、 一から丁寧に教えていくので ご安心くださいね！ 専門的な商品知識はもちろん､ 百貨店で働くうえでのマナーなども イチから丁寧にお教えします！ ✅どんな方でもお気軽に応募ください♪ ￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10代・20代・30代の若手から 40代・50代の中高年層まで、 幅広い年代の方が活躍しています◎ 家計の足しに働く主婦パートさん、 就活が終わった大学4回生、 次の仕事までのつなぎで アルバイトしたいフリーターさん、 いろんな方が活躍してくれています♪

【未経験OK】週2日～！高時給＆柔軟シフトで働きやすい！学校・家事との両立◎

仕事内容 ＜やよい軒のホールクルー＞ご案内＆配膳中心＊丁寧な研修アリで未経験から始めやすい！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●一般時給1300円～でしっかり稼げる！ ●1日3h・週2日～OK！扶養内勤務・ＷワークOK！ ●シフトは2週間毎の自己申告制！自分のペースで働けます ●未経験でも安心◎丁寧な研修＆マニュアル完備 ●学生・主婦(夫)・フリーター幅広い世代が活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ テーブルオーダー・セルフレジの店舗で、 ご案内と配膳中心のシンプル業務をお任せします！ ＜具体的なお仕事＞ ●お席までのご案内 ●料理の配膳 ●店内の清掃 『いらっしゃいませ！』笑顔で接客できればOKです！ 先輩が横について丁寧に教えるので、 初めてのアルバイトでも安心です。 ――――――――――――――――――――― 【シフトは気軽に相談OK！ライフスタイルに合わせて働けます】 働き方はあなた次第！自分のペースで安心して働けます！ 「空いた時間を有効活用したい」 「楽しく働きながら接客スキルを身につけたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ／ 1日の流れをご紹介 ＼ ＜午前＞ランチに向けて準備や清掃 ＜ランチ＞ピーク時間。声を掛け合い協力して対応 ＜午後＞落ち着いた時間にディナー準備 ＜ディナー＞仕事帰りのお客様対応中心 ※クローズ業務がある店舗はかたづけや清掃等、 閉店作業を行います。 ――――――――――――――――――――― 【やよい軒で働く魅力をクルーに聞きました！】 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 予定に合わせて働けるのが魅力です！ 授業のない日や学校帰りなど、自分の予定に 合わせてシフトが組めるので助かっています。 テスト期間も相談しやすく、無理なく 続けられています。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＜学生/Aさん＞ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 家事や育児と両立しやすく、久しぶりの仕事 復帰でも安心でした！午前だけ・午後だけなど 希望に合わせて働けて助かっています。 仕事内容もシンプルで、ブランクがあっても すぐ慣れることができました。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＜主婦/Yさん＞ 【店長より＜あなたからのご応募をお待ちしています！】 やよい軒では、こだわりぬいたバラエティ豊かな メニューをそろえています。 お客様に「お腹も心もいっぱいになった」と 喜んで帰っていただけるよう、スタッフみんなで 協力して、心温まるお店づくりを心がけています。 まずは気軽にお店の雰囲気を感じに来てください！ 一緒に働ける日を楽しみにしています。 ――――――――――――――――――――――――――

9時から勤務歓迎✅祝日時給＋100円✨週3日　4時間〜OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ガソリンスタンドスタッフ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅週2.3日・1日4間からライフスタイルに合わせて働けます ✅祝日の勤務は一律で時給が100円アップします ✅未経験から始めたベテランスタッフが多くサポートも万全です ✅髪色自由で自分らしいスタイルのまま勤務が可能です ✅主婦・主夫の方や学生の方がそれぞれの都合に合わせて活躍中です 【業務内容】 ご来店されたお客様への給油や洗車などのスタンド業務をお任せします。 難しい知識は一切不要で、できることから少しずつ覚えていける環境のため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・お客様のお出迎えと誘導 ・ガソリンの給油サポート ・洗車や車内の清掃作業 ・安全点検の補助 ・お会計やお客様への接客応対 ✨経験ゼロでもこれで安心✨ 1．マンツーマンに近い形で先輩が丁寧にサポートする体制があります。 2．簡単な給油や清掃など、できる作業から徐々にステップアップできます。 3．専門知識や資格は不要で、働きながら自然と車に詳しくなれます。 ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．シフトの自由度が高く、家庭の都合や学校行事とも両立しやすい環境です。 2．祝日勤務は時給がプラス100円になり、効率よく稼ぐことができます。 3．全額会社負担での資格取得支援があり、一生モノの資格が手に入ります。 4．アットホームでスタッフ同士の仲が良く、困った時はすぐに助け合えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【家具・照明・空間提案を行う、インテリアコーディネーター募集】 お客様の理想の暮らしを一緒にデザインする仕事です。 大阪府守口市にある大型家具専門店で新しい仲間を募集しています。 店内は約200坪。 ベッド、ソファ、ダイニング、チェア、照明などを展示した、おしゃれなショールームです。 私たちは家具を販売するだけではありません。 お客様のライフスタイルや住まいのお悩みを伺い、家具や照明を組み合わせながら理想の空間をご提案しています。 さらに3Dコーディネートを活用し、お客様が実際に暮らす空間をイメージしながら提案を行っています。 【Interior mall 家具屋 大阪守口店のご紹介】 新品・中古品・アウトレット品まで取り揃え、展示商品+カタログ商品で10万点以上の商品アイテム数。 お客様のご要望に沿って、店頭にない商品をカタログ商品からもご提案することができます。 ときには、新居の図面をいただき間取りや理想に合った家具をピックアップし、3Dソフトを使って、家具・家電・照明・小物までトータルコーディネートすることも。 単なるインテリア販売に留まらず、お客様のお部屋作りや理想の暮らしをご提案できるところが、家具屋の特徴です。 また、家具のレンタルサービスや売却サービスなど、お客様のあらゆるニーズを満たすサービスを展開しています。 【仕事内容】 ≪接客・店舗運営≫ ・接客、販売 ・お客様へのヒアリング ・家具、照明の提案 ・3Dコーディネート作成 ・見積作成 ・商品の仕入れ、発注、管理 ・売場レイアウトやディスプレイの企画・実施 ・予算管理 …etc ≪集客・マーケティング≫ ・顧客管理（リピーターづくり） ・店舗イベントや販促施策の実施 ・広告戦略 ・SNS発信 …etc 全国で、エアコンなどの家電取付・配送を担う当社。 新規事業として、2025年7月に「家具屋」のFC店を出店しました。 自社に配送部門・工事部門を保有しているため、販売だけではなく配送や設置サービスも提供する予定です。 ▼ホームページ https://kaguya.unik-tosen.jp/shop/ ▼Instagram https://www.instagram.com/kaguya\_osakamoriguti/ 【働く魅力】 ■ 200坪の大型ショールーム ■ ベッド・ソファ・ダイニング・照明をトータル提案 ■ 3Dコーディネートを学べる ■ 女性スタッフ活躍中 ■ 経験や実績を正当に評価 ■ 将来は店長候補として活躍可能 お客様から 「あなたに相談して良かった」 と言っていただける仕事です。 インテリアが好きな方のご応募をお待ちしております。

高時給1500円！週3日・1日5H～OK！知識不要の座り仕事

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：受付、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 「おたからや京阪市場通商店街店」では、 ・貴金属 ・ブランド品 ・切手 ・テレカ などの買取を行っています♪ お客様に安心してご利用いただける サービスを提供中です◎ ⭐お仕事内容⭐ ＊店舗での接客・買取業務 ＊商品の査定補助 ＊写真撮影・データ入力 ＊店内清掃 ・――【未経験でも安心のお仕事】――・ アルバイトのスタッフ全員が 未経験から活躍中！ 商品の写真を撮って本部に送るだけでOK！ 金額を出すのは本部の専門スタッフ。 あなたは金額を伝えるだけで大丈夫。 貴金属やブランド品の知識がなくても 始められるお仕事です♪ 丁寧な研修があるので、 商品知識がなくても 安心してスタートできます！ 働きながら自然と知識が身につくので ご安心ください◎ ・――【働きやすい環境】――・ ＊髪型・髪色自由 ＊ピアス・ネイルOK ＊女性スタッフ多数活躍中 1日の来店数が そこまで多い仕事ではないので、 ご来店いただいたお客様に じっくり向き合えるのも魅力の一つ！ 基本座り仕事で、冷暖房も完備です。 ・――【やりがいあるお仕事】――・ お客様の大切にしていたものを 適正価格で買い取ることで、 喜んでいただける やりがいのあるお仕事です♪ 接客が好きな方、新しいことに チャレンジしたい方にぴったり！ あなたも私たちと 一緒に働いてみませんか？ ご応募お待ちしています◎

【時給1500円～】週3日・1日5h～◎髪色・ネイルも自由♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：受付、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ⭐この求人のポイント⭐ ✅高時給1500円～でしっかり稼げる！ ✅査定は本部にお任せ！知識不要◎ ✅週3日・1日5時間～シフト相談OK♪ ✅基本は座り仕事で体への負担少なめ！ ✅髪色・ネイル・ピアス自由でお洒落も◎ ━【具体的な仕事内容】━ 「おたからや 京阪守口店」での 受付や買取査定の補助をお願いします。 貴金属・ブランド品・切手などの 買取を行っている店舗ですが、 専門的な知識は一切不要です！ ・店舗での接客、買取業務 ・商品の査定補助 ・写真撮影、データ入力 ・店内清掃 など ━【働きやすい環境】━ 1日の来店数はそこまで多くないので、 お客様一人ひとりにじっくりと 向き合えるのが魅力のお仕事です。 基本的には座り仕事で、冷暖房も完備！ 快適な空間で無理なく働けます✨ お客様が大切にされていたお品物を 適正価格で買い取ることで、 「ありがとう」と喜んでいただける やりがいに溢れたお仕事です！ ━【未経験でも安心の理由】━ お持ちいただいた商品の写真を撮って、 本部に送るだけでOKです！ 買取金額を算出するのは、 本部にいる専門の査定スタッフ。 あなたは出た金額をお客様に お伝えするだけで大丈夫です◎ 丁寧な研修をご用意しているので、 知識ゼロからでも安心してスタート可能♪ 働きながら自然と知識も身につきますよ！

【時給1500円～】週3日・1日5h～◎髪色・ネイルも自由♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：受付、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ⭐この求人のポイント⭐ ✅高時給1500円～でしっかり稼げる！ ✅査定は本部にお任せ！知識不要◎ ✅週3日・1日5時間～シフト相談OK♪ ✅基本は座り仕事で体への負担少なめ！ ✅髪色・ネイル・ピアス自由でお洒落も◎ ━【具体的な仕事内容】━ 「おたからや 京阪市場通商店街店」での 受付や買取査定の補助をお願いします。 貴金属・ブランド品・切手などの 買取を行っている店舗ですが、 専門的な知識は一切不要です！ ・店舗での接客、買取業務 ・商品の査定補助 ・写真撮影、データ入力 ・店内清掃 など ━【働きやすい環境】━ 1日の来店数はそこまで多くないので、 お客様一人ひとりにじっくりと 向き合えるのが魅力のお仕事です。 基本的には座り仕事で、冷暖房も完備！ 快適な空間で無理なく働けます✨ お客様が大切にされていたお品物を 適正価格で買い取ることで、 「ありがとう」と喜んでいただける やりがいに溢れたお仕事です！ ━【未経験でも安心の理由】━ お持ちいただいた商品の写真を撮って、 本部に送るだけでOKです！ 買取金額を算出するのは、 本部にいる専門の査定スタッフ。 あなたは出た金額をお客様に お伝えするだけで大丈夫です◎ 丁寧な研修をご用意しているので、 知識ゼロからでも安心してスタート可能♪ 働きながら自然と知識も身につきますよ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：インテリアコーディネーター、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【家具・照明・空間提案を行う、インテリアコーディネーター募集】 お客様の理想の暮らしを一緒にデザインする仕事です。 大阪府守口市にある大型家具専門店で新しい仲間を募集しています。 店内は約200坪。 ベッド、ソファ、ダイニング、チェア、照明などを展示した、おしゃれなショールームです。 私たちは家具を販売するだけではありません。 お客様のライフスタイルや住まいのお悩みを伺い、家具や照明を組み合わせながら理想の空間をご提案しています。 さらに3Dコーディネートを活用し、お客様が実際に暮らす空間をイメージしながら提案を行っています。 【Interior mall 家具屋 大阪守口店のご紹介】 新品・中古品・アウトレット品まで取り揃え、展示商品+カタログ商品で10万点以上の商品アイテム数。 お客様のご要望に沿って、店頭にない商品をカタログ商品からもご提案することができます。 ときには、新居の図面をいただき間取りや理想に合った家具をピックアップし、3Dソフトを使って、家具・家電・照明・小物までトータルコーディネートすることも。 単なるインテリア販売に留まらず、お客様のお部屋作りや理想の暮らしをご提案できるところが、家具屋の特徴です。 また、家具のレンタルサービスや売却サービスなど、お客様のあらゆるニーズを満たすサービスを展開しています。 【仕事内容】 ≪接客・店舗運営≫ ・接客、販売 ・お客様へのヒアリング ・家具、照明の提案 ・3Dコーディネート作成 ・見積作成 ・商品の仕入れ、発注、管理 ・売場レイアウトやディスプレイの企画・実施 ・予算管理 …etc ≪集客・マーケティング≫ ・顧客管理（リピーターづくり） ・店舗イベントや販促施策の実施 ・広告戦略 ・SNS発信 …etc 全国で、エアコンなどの家電取付・配送を担う当社。 新規事業として、2025年7月に「家具屋」のFC店を出店しました。 自社に配送部門・工事部門を保有しているため、販売だけではなく配送や設置サービスも提供する予定です。 ▼ホームページ https://kaguya.unik-tosen.jp/shop/ ▼Instagram https://www.instagram.com/kaguya\_osakamoriguti/ 【働く魅力】 ■ 200坪の大型ショールーム ■ ベッド・ソファ・ダイニング・照明をトータル提案 ■ 3Dコーディネートを学べる ■ 女性スタッフ活躍中 ■ 経験や実績を正当に評価 ■ 将来は店長候補として活躍可能 お客様から 「あなたに相談して良かった」 と言っていただける仕事です。 インテリアが好きな方のご応募をお待ちしております。

【急募×高時給】経験を活かして即戦力として活躍できる！やりがい抜群のお仕事！

仕事内容: □高時給1,600円/大手メーカー冷蔵庫・洗濯機販売スタッフ/経験者歓迎□ ＼家電販売経験を活かして安定勤務／ 家電量販店にて、大手メーカーの白物家電（冷蔵庫・洗濯機）の販売をお任せします。 【仕事内容】 ・お客様への商品説明、ご提案 ・ニーズのヒアリング（使用状況など） ・他社製品との比較説明 ・売り場メンテナンス、展示整理 ・簡単な報告業務 など 30代・40代・50代のスタッフ多数活躍中！ 長期歓迎！ブランクOK！ 経験を活かして長く安定して働きたい方におススメの人気案件です。 少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください。 ご応募お待ちしております！

扶養内・ブランクOK★／履歴書不要！／守口市駅直結◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、コンビニ販売/フロアスタッフ ＼家事や育児との両立を応援！主婦（夫）さんに 選ばれる職場です／ 「飲食店バイトは初めて」 「結婚・出産を機に退職したから、お仕事にはブランクがある」 という方も大歓迎のホールスタッフ募集です！ 主婦（夫）さんが多く活躍している時間帯なので、 お互いにサポートし合う温かい雰囲気が自慢。 イチから丁寧にお教えするので安心してください◎ ＜具体的なお仕事＞ ・お水出し ・注文取り ・お料理の提供 ・食器の片づけ ・レジでのお会計 【アピールポイント】 ✅ 急な予定や学校行事も考慮！シフト相談OK 「子どもの学校行事がある」 「子どもが急に熱を出してしまった…」 そんな時もスタッフ同士で助け合える環境です！ 「決まった時間帯で勤務したい」などももちろん大丈夫。 ご家庭優先でムリなく続けられます。 ✅ 家計に嬉しい！食費が浮く食事補助あり◎ ランチ代を節約したい主婦（夫）さんや、 王将が大好きなお子様がいる方々に大好評！ 王将の味が格安で食べられます。 ✅ 履歴書不要！お買い物ついでに手ぶらで面接 「履歴書の準備が面倒…」「証明写真を撮りに行く時間がない…」 なんて心配は無用。いつもの私服で、リラックスしてお越しください！ ✅ 通勤ラクラク＆快適！ 京阪本線「守口市」駅直結！雨にも濡れず、 紫外線も浴びずに出勤可能です。 お仕事終わりのお買い物にもとっても便利な立地です。 もちろん自転車での通勤もOK♪

女性活躍中！22時以降は時給1625円！土日勤務大歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ パチンコ店のカウンター・ホール ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 落ち着いた雰囲気のお店です！ ホールでの接客やカウンターでの景品交換などをお任せします。 難しくないので、ご安心ください！ 現在活躍中のスタッフもほとんどがパチンコ店勤務未経験からスタートしました！ ＊パーソナルシステムを導入しています。 パチンコ玉の計測を各台で行うので、重たい運搬作業はありません！

未経験から始める、百貨店のコスメ販売・美容部員✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：美容部員、化粧品販売/フロアスタッフ ✅時給1,400円～1500円、月22日勤務で 月額想定215,600円 ✅未経験歓迎、 百貨店・取引先研修と入店研修あり ✅守口店またはくずはモール店の 化粧品コーナー勤務 ✅実働7時間・休憩90分、 週休2日制の交替シフト ━━━☆…━━━☆…━━━☆…━━━☆ 京阪百貨店の化粧品コーナーで、 お客さまへのカウンセリングから スキンケア・メイクアップ商品の提案、 タッチアップ、販売までを担当する ビューティーアドバイザーです。 ━━━☆…━━━☆…━━━☆…━━━☆ お客さまのお悩みやご要望を伺い、 お肌に合わせた商品をご案内します。 そのほか、レジ対応、商品補充、 季節のプロモーションやイベントのご案内 なども担当します。 ⭐配属先／募集ブランド・コーナー ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅守口店：各化粧品ブランドコーナー ✅くずはモール店：シャネルコーナー ✅くずはモール店：資生堂コーナー ※希望や適性に応じて決定します。 ――――――――――――――――― ✨未経験から、百貨店・取引先研修を 受けてスタート ――――――――――――――――― 化粧品販売の経験は問いません。 百貨店・取引先による研修に加え、 入店研修制度があります。 売場では、お客さまへのヒアリングや カウンセリング、商品の提案、 タッチアップ、レジ対応などを行います。 ――――――――――――――――― ✨お悩みを聞いて、 スキンケアやコスメをご提案 ――――――――――――――――― 商品を販売するだけではなく、 お客さまのお悩みやご要望を 伺うことから接客が始まります。 お肌に合わせた スキンケア・コスメをご提案し、 タッチアップにも対応。 季節のプロモーションやイベントも ご案内します。 ――――――――――――――――― ✨配属ブランドは 希望や適性に応じて決定 ――――――――――――――――― 募集店舗は守口店とくずはモール店です。 守口店では各化粧品ブランドコーナー、 くずはモール店ではシャネルまたは 資生堂コーナーで募集しています。 配属先は希望や適性に応じて決定します。 ――――――――――――――――― ✨9:30～20:30の間で実働7時間 ――――――――――――――――― 勤務は9:30～20:30の間のシフト制で、 実働7時間・休憩90分です。 拘束時間は8.5時間。 開店・閉店時間や 具体的なシフトパターンは、 店舗・ブランドによって異なります。

12月中旬オープン予定✨未経験歓迎✨幅広い世代活躍中✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業店長/支配人、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、生産技術（食品/飲料/たばこ） ＜2026年12月中旬オープン予定！＞ ✨オープニングスタッフ大募集！ ✨週3日～OK！勤務時間相談OK ✨未経験者大歓迎！ ✨短時間OK！Wワーク可能！ ✨学生・主夫・主婦在籍中！ ――――――――――――――――――― スーパー内の精肉コーナーにて 以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・精肉パック詰め ・加工 ・値付け ・包装 ・品出し ・清掃 など 未経験の方でも 丁寧にサポートするので 安心してください！ 【東証プライム上場Ｇ-7グループ】 ＜＜ 全国200店舗以上展開中 ＞＞ 安全・安心・新鮮なお肉で 喜びの食卓へをモットーに、 こだわりある精肉の 加工販売を行う会社です。 安心・安定して 長期で働くことができます。

ノルマやレジ業務なし⭐未経験大歓迎⭐新作コスメも社割でGET

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✨京阪百貨店でのお仕事✨ シャネルの化粧品売り場での 販売スタッフ(美容部員/BA) ＜具体的なお仕事内容＞ ●接客や商品案内､カウンセリング ●タッチアップ(商品のお試し) レジ業務はないので､ 接客だけに集中できる環境です！ ●入社後 は､丁寧な研修で 商品知識やメイクアップ方法を学びましょう！ ※エスティーローダーなど他化粧品売り場も可能 ✅働きながら美容知識を磨ける職場！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メイクやスキンケアのアドバイスを通じ 身だしなみやマナーを学べるお仕事です！ 特別な資格は必要なく 未経験からスタートできます！ コスメ好きさんにピッタリです！ 好きなものに囲まれて働けます。 働きながら商品の特徴や効果を学べ より美容に磨きをかけれる仕事です！ まずは接客マナーを学ぶことから始めます◎ その後､商品研修やタッチアップ (メイクのお試し)研修などを丁寧に行います｡ 美容部員として特に大切な､ カウンセリングやタッチアップは 先輩スタッフと一緒に ロールプレイング形式で学べますよ！ 化粧品業界の知識や メイクアップスキルは一切不問！ もちろん接客･販売の経験も問いません｡ ｢美容･コスメが好き｣ ｢もっとデパコスに詳しくなりたい」 という方にピッタリです！ 実際に､未経験から転職してきた方も 多数活躍しています｡ ✅最大20％OFFの従業員割引あり！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様にキレイをアドバイスしながら､ 自分もキレイになれちゃうお仕事です｡ もちろん美容部員の経験は必要ナシ◎ 商品知識はもちろん､ 百貨店で働くうえでのマナーなども イチから丁寧にお教えします！ ✅レジ業務や個人ノルマはありません！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様一人ひとりと向き合ってほしいから レジ業務はナシ！ また､店舗での売り上げ目標はあるものの､ 個人でのノルマもナシと未経験からでも 始めやすい環境が整っています！ まず大切なのは､お客様への “丁寧な対応”と“あいさつ”！ ｢いらっしゃいませ｣ ｢ありがとうございました｣と 笑顔でお伝えすることから始めましょう｡

AI・IoTを積極導入の小売企業！働き方改革にも積極的！基本定時上がり！

仕事内容: 【野菜と果物の食べ頃を届ける】 入荷した商品の状態を確認し、 カット、袋詰め、陳列を行います。 季節や産地によって変わる 色、香り、熟度を見ながら、 手に取りやすい売場をつくります。 【具体的な仕事】 ・品質、熟度の確認 ・カット、袋詰め ・値付け、陳列、補充 ・売場の鮮度チェック ・傷みのある商品の確認 ・在庫確認、発注補助 ・季節に合わせた売場変更 毎日の観察が、 青果の目利きにつながります。

★土日祝＋100円UP★初バイト大歓迎！学校・プライベートと両立★【アルバイトショート】

仕事情報 ● 仕事内容 メガネ・サングラスのご提案や、 受付・レジ対応などをお任せ！ 慣れてきたら、視力測定やレンズ加工、 フィッティング調整などの専門業務も◎ 未経験でも大丈夫♪専門知識が多く、 最初は難しく感じるかもしれませんが 研修やOJTでしっかりサポートします。 既存のZoffスタッフも9割が未経験スタートなのでご安心を！ ＼周りと差がつくバイト／ 居酒屋やアパレルとはひと味違う。 Zoffでは接客だけでなく、視力やレンズに関する専門知識も学べます。せっかくアルバイトをするなら、就活にも役立つワンランク上の接客スキルを身につけませんか？ ＼学生・未経験者歓迎！／ メガネの知識は入社後に学べるので未経験でも大丈夫！ 接客や提案を通して、社会人になってからも 役立つコミュニケーション力が身につきます。 学校と両立しながら働く学生スタッフも多数活躍中♪ ＼学生以外も歓迎／ 主婦スタッフやWワークさんも多数活躍中！ 「家事や育児と両立しながら働きたい」 「久しぶりの仕事で不安…」 「もうひとつ収入の柱がほしい」 「夜勤のないWワークがしたい」 という方、大歓迎です。 Zoffはマニュアルが整っていて、基本から一つひとつ覚えられるので安心して始められます！ ＼週末バイトで収入UP／ 土日祝は時給100円UP！ 頑張っていただく週末勤務をしっかり還元。 限られた時間でも効率よく稼げます！ 「平日は学校や本業で忙しい」 「土日メインで働きたい」 そんな方にもおすすめです♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：営業事務、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【事務・接客サポートスタッフ募集】 店舗を支え、お客様に喜んでいただく仕事です。 大阪府守口市にある大型家具専門店で、店舗運営サポートスタッフを募集しています。 事務だけではなく、お客様対応や販売サポートも行うため、人と接することが好きな方にぴったりの仕事です。 ベッド、ソファ、ダイニング、チェア、照明などを展示した、おしゃれなショールームです。 私たちは家具を販売するだけではありません。 お客様のライフスタイルや住まいのお悩みを伺い、家具や照明を組み合わせながら理想の空間をご提案しています。 さらに3Dコーディネートを活用し、お客様が実際に暮らす空間をイメージしながら提案を行っています。 【Interior mall 家具屋 大阪守口店のご紹介】 新品・中古品・アウトレット品まで取り揃え、展示商品+カタログ商品で10万点以上の商品アイテム数。 お客様のご要望に沿って、店頭にない商品をカタログ商品からもご提案することができます。 ときには、新居の図面をいただき間取りや理想に合った家具をピックアップし、3Dソフトを使って、家具・家電・照明・小物までトータルコーディネートすることも。 単なるインテリア販売に留まらず、お客様のお部屋作りや理想の暮らしをご提案できるところが、家具屋の特徴です。 また、家具のレンタルサービスや売却サービスなど、お客様のあらゆるニーズを満たすサービスを展開しています。 【仕事内容】 ・電話対応 ・来客対応 ・受発注業務 ・伝票作成 ・納品手配 ・見積作成補助 ・SNS更新 ・販売スタッフのサポート …etc 全国で、エアコンなどの家電取付・配送を担う当社。 新規事業として、2025年7月に「家具屋」のFC店を出店しました。 自社に配送部門・工事部門を保有しているため、販売だけではなく配送や設置サービスも提供する予定です。 ▼ホームページ https://kaguya.unik-tosen.jp/shop/ ▼Instagram https://www.instagram.com/kaguya\_osakamoriguti/ 【働く魅力】 ■ おしゃれな家具に囲まれて働ける ■ 事務と接客の両方のスキルが身につく ■ 女性スタッフ活躍中 ■ インテリア知識が自然と身につく ■ 店舗運営に幅広く関われる ただ店頭の商品を売るだけではない業態なので、事務作業も多くバックオフィスの役割も大きいお店です。 店舗の中心メンバーとして活躍していただける方をお待ちしております。

12月中旬オープン予定✨東証プライム市場で安定✨未経験歓迎✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、生産技術（食品/飲料/たばこ） ＜2026年12月中旬オープン予定！＞ ✨オープニングスタッフ大募集！ ✨経験不問！未経験者大歓迎！ ✨東証プライム市場Ｇ-7グループで安定 ✨賞与＆インセンティブなど福利厚生充実 ✨月9～月10休み！私生活とも両立しやすい ――――――――――――――――――― スーパー内で精肉の仕入れから 精肉加工、精肉販売などをお任せします。 ゆくゆくはスタッフのシフト作成や 売上・予算管理など 店長候補業務をお任せします。 【東証プライム上場Ｇ-7グループ】 ＜＜ 全国200店舗以上展開中 ＞＞ 安全・安心・新鮮なお肉で 喜びの食卓へをモットーに、 こだわりある精肉の 加工販売を行う会社です。 安心・安定して 長期で働くことができます。

4日間限定！百貨店でのPOP UPイベント販売スタッフ募集♪

仕事内容 11/8～11/11の4日間限定！百貨店POP UPイベントでの販売 【新着案件】 秋田の縫製工場から生まれたファクトリーブランドの、百貨店でのPOP UPイベントに参加してくれるスタッフを募集しています！ ■ 主なお仕事内容 ・アパレル商品の接客・販売 ・レジ対応 ・商品管理 ■ このお仕事のポイント 縫製工場の確かな技術力から生まれた、機能性・着心地・デザインにこだわったブランドです。 「オンもオフも自分らしく」をコンセプトに、日常に寄り添うアイテムを提案しているブランドなので、30代～40代のお客さまへの共感を持った接客がしやすい環境です♪ ■ 勤務期間 2024年11月8日（日）～11月11日（水）の4日間限定 ■ 勤務地 京阪百貨店 守口店内（駅から徒歩5分） ■ 服装について ブランドの商品サンプルを制服として貸与していただけるので、初日から安心してご出勤いただけます！ ■ こんな方にピッタリ！ ・短期でしっかり稼ぎたい方 ・ファッションが好きな方 ・接客が得意な方 ・Wワークや扶養範囲内での勤務をお考えの方 「履歴書不要」「友だち同時応募歓迎」なので、気軽にご応募ください♪

⭐新しいBARのオープン予定に伴い増員募集⭐接客経験者採用！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、ソムリエ/バーテンダー、飲食ホール/フロアスタッフ ❖━━━━━━━━━━━━━━━━━━❖ ＼ 新しいBARのOPENを予定 ／ お酒と接客が好きな方を募集します ❖━━━━━━━━━━━━━━━━━━❖ 守口で人気の日本料理店「SEASON」で 接客を経験しながら、 ゆくゆくは新しくオープンするBARの サービススタッフとして活躍しませんか？ 今回募集するのは、 ただ料理を運ぶだけの ホールスタッフではありません。 お客様との会話を楽しんだり、 お料理やお酒をご紹介したり、 「また来たい」と思っていただける 時間をつくる接客のお仕事です✨ そして今後、 守口市金下町に新しいBARをオープン予定！ まずはSEASONでお店の雰囲気や 接客スタイルを知っていただき、 新店オープン後はBARでの勤務を お任せしたいと考えています。 ||◤ この求人のPOINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 時給1500円～スタート ⭐ 週2日～・1日3時間～相談OK ⭐ お酒好き・人と話すことが好きな方歓迎 ⭐ 人気日本料理店の接客を学べる ⭐ 新規OPENするBARの立ち上げに携われる ⭐ 守口駅徒歩1分 ⭐ 交通費全額支給 ⭐ 絶品まかないあり ╭━━━━━━━╮ お仕事内容 ╰━━━━━━━╯ ||◤ まずは「SEASON」からスタート！ （守口市京阪本通2-15-1／守口駅徒歩1分） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「大人の隠れ家」として、 半年先まで カウンター予約が埋まることもある 人気日本料理店です✨ 季節の食材を使った創作料理と 種類豊富な日本酒を楽しみに、 常連のお客様をはじめ 多くの方にご来店いただいています。 ◆ お客様のお出迎え・ご案内 ◆ オーダー伺い ◆ 料理・ドリンクのご提供 ◆ 料理や日本酒などのご説明 ◆ お客様との会話・接客 ◆ テーブルの片付け・セッティング ◆ お会計 ◆ 電話対応 など これまでの接客経験を活かしながら、 料理や日本酒についても 少しずつ覚えていただければOKです。 ↓ ||◤ その先は、新しくOPENするBARへ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今後、 【大阪府守口市金下町2-2-4】 に新しいBARをオープン予定です。 コンセプトは、 SEASONで食事を楽しんだお客様が、 「もう少し飲んで帰ろうかな」と 2軒目として気軽に立ち寄れるお店。 SEASONから続く、 大人のお客様がゆっくりお酒や会話を 楽しめる空間をつくっていきます。 新店オープン後は、 こちらのBARで接客・サービスを お任せする予定です。 完成したお店に入るのではなく、 新しいお店が スタートしていくタイミングから 関われるのも今回募集ならでは。 「いつかBARで働いてみたかった」 「お酒に関わる仕事がしたい」 「新しいお店づくりに興味がある」 そんな方にもピッタリです✨ ╭━━━━━━━━╮ SEASONについて ╰━━━━━━━━╯ 季節の食材を活かした料理と 種類豊富な日本酒を楽しめる 守口の日本料理店です。 料理だけではなく、 お酒やスタッフとの会話まで含めて ゆっくり過ごしていただける空間を 大切にしています。 今回はさらに、 SEASONのお客様が食事の後にも 楽しめる新しいBARをつくるための募集です。 これまでの接客経験を活かしながら、 私たちと一緒に新しいお店を つくっていきませんか？ 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【事務・接客サポートスタッフ募集】 店舗を支え、お客様に喜んでいただく仕事です。 大阪府守口市にある大型家具専門店で、店舗運営サポートスタッフを募集しています。 事務だけではなく、お客様対応や販売サポートも行うため、人と接することが好きな方にぴったりの仕事です。 ベッド、ソファ、ダイニング、チェア、照明などを展示した、おしゃれなショールームです。 私たちは家具を販売するだけではありません。 お客様のライフスタイルや住まいのお悩みを伺い、家具や照明を組み合わせながら理想の空間をご提案しています。 さらに3Dコーディネートを活用し、お客様が実際に暮らす空間をイメージしながら提案を行っています。 【Interior mall 家具屋 大阪守口店のご紹介】 新品・中古品・アウトレット品まで取り揃え、展示商品+カタログ商品で10万点以上の商品アイテム数。 お客様のご要望に沿って、店頭にない商品をカタログ商品からもご提案することができます。 ときには、新居の図面をいただき間取りや理想に合った家具をピックアップし、3Dソフトを使って、家具・家電・照明・小物までトータルコーディネートすることも。 単なるインテリア販売に留まらず、お客様のお部屋作りや理想の暮らしをご提案できるところが、家具屋の特徴です。 また、家具のレンタルサービスや売却サービスなど、お客様のあらゆるニーズを満たすサービスを展開しています。 【仕事内容】 ・電話対応 ・来客対応 ・受発注業務 ・伝票作成 ・納品手配 ・見積作成補助 ・SNS更新 ・販売スタッフのサポート …etc 全国で、エアコンなどの家電取付・配送を担う当社。 新規事業として、2025年7月に「家具屋」のFC店を出店しました。 自社に配送部門・工事部門を保有しているため、販売だけではなく配送や設置サービスも提供する予定です。 ▼ホームページ https://kaguya.unik-tosen.jp/shop/ ▼Instagram https://www.instagram.com/kaguya\_osakamoriguti/ 【働く魅力】 ■ おしゃれな家具に囲まれて働ける ■ 事務と接客の両方のスキルが身につく ■ 女性スタッフ活躍中 ■ インテリア知識が自然と身につく ■ 店舗運営に幅広く関われる ただ店頭の商品を売るだけではない業態なので、事務作業も多くバックオフィスの役割も大きいお店です。 店舗の中心メンバーとして活躍していただける方をお待ちしております。

【最高時給1550円】☆週1日／3h～★テスト期間は週0もOK♪＜フリーWi-Fi有＞

仕事内容 ＜夕方・夜シフト募集＞こんにちは！ピザーラの採用担当です！ ━＜こんな方にピッタリ＞━ ◆勉強を優先させたい♪ ◆おいしい物を食べることが好き♪ ◆楽しいバイトがしたい♪ ━━━━━━━━━━━━ ピザーラでは様々な方が活躍中！ 特にインストアのお仕事は ピザ作りに挑戦できて大人気♪ 生地のばしから挑戦できますので 何か特技を身につけたい という方にもオススメです♪ 働きやすさのポイントはココ！ ･････ 【１】1週間毎の希望シフト制♪ ･････ 【２】平日のみ・土日祝のみもOK♪ ･････ 【３】研修プログラム充実♪ ･････ スタッフ同士の仲が良く サークルのような明るい雰囲気のお店です♪ バイトが初めてという方も 楽しんでバイトができるよう 先輩がしっかりサポートしますので 安心してください！ ＜具体的な仕事内容＞ ◆電話注文の受付 ◆ネット注文の確認 ◆ピザ作り ・具材のカット ・ピザ生地のばし ・トッピング など 店内スタッフとして 受付とピザ作り両方行うお仕事です♪ ＼未経験でも全く問題なし☆／ 丁寧に先輩がトレーニングしてくれます♪ チーズやトマト、ぺパロニなどのトッピングや 生地の知識などピザの知識も身につきますよ◎ 未経験スタートの方がほとんどです！ ＜こんな経験が活かせます♪＞ ・電話に出たことがある ・スマホで文字入力をしたことがある ・飲食店での簡単な調理の経験 ＼電話に慣れていなくても大丈夫☆／ 電話受付は接客用語を１からお教えします！ 対面での応対ではないので、慣れてくれば リラックスして受けられるようになりますよ◎ 就職したらバッチリ役に立ちます☆ ↓まずは「体験重視」の研修＜マイファーストピザ＞からスタート↓ ＜研修プログラム＞ ▼身だしなみのチェック ▼ピザ生地作り・ソース塗り・トッピング ▼オーブンにのせて焼き上げ・カット （うまくできなくて全然OK！） ▼試食♪ （自分で作ったピザの美味しさに感動！） ※ピザ作りの他にも 電話応対、食材の仕込みなども 一つひとつ体験していきますので ご安心ください♪

【2026年12月18日オープン予定！】マニュアルの接客に、飽きていませんか？あなたのコミュニケーション力・提案力を活かし、お客様の日常を変えるプロの接客へ。

仕事内容 あなたの提案とコミュニケーションが、目の前のお客様の笑顔をつくる面白さがあります。 決められたマニュアル通りの接客に、 どこか物足りなさを感じていませんか？ JINSのお仕事は、一般的な販売職や飲食店の 「注文を受けてモノを渡すだけ」の接客とは全く違います。 お客様の仕事、趣味、普段のファッションまでをじっくりヒアリングして、 その人の日常がもっと快適で素敵になるような1本を、 トータルコーディネートする「提案営業」に近い専門職です。 高級時計やスーツ販売のような個人ノルマはないので、 純粋にお客様と向き合えます。 自分から起こしたアクションに対して、 お客様が、「あ、見やすい！」 「自分にこんなメガネが似合うなんて知らんかった、ありがとう！」と ダイレクトに驚き、喜んでくれる。 「マニュアル通りの接客」じゃなくて、目の前の人を喜ばせたい。 そんなお節介（笑）が、ここでは最高の武器になります！ あなたのコミュニケーション力をフルに活かして、 接客の本当の手応えを、ここで味わってみませんか？ 驚くほどフラットで本音で話せるJINSの職場風土・人間関係。 JINSには、上下関係が厳しくて先輩の顔色を伺うような、 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 年功序列は一切ないので、20代の若い店長や責任者が 現場を引っ張っていることも、珍しくないんです。 【JINSの職場風土】 名前で呼び合う習慣： 同僚同士はもちろん、店長やエリアディレクターからも、 役職ではなく「〇〇さん」と名前でよく呼ばれるアットホームさがあります。 本音の1on1と世間話： 定期的な1on1では、仕事のお困りごとはもちろん、 「将来こんなことしてみたい」という個人の夢まで、 相談に乗ってくれます。 退勤後はくだらない世間話で、爆笑するような距離感です。 話を聞いてくれる雰囲気： たまに店舗に来るエリアディレクターに対しても、 「こんなお店にしたいんです」と自分のアイデアを直接提案でき、 それをしっかり受け止めてくれる風通しの良さがあります。 スタッフ同士の細かな情報共有・抜群のチームプレーで、店舗目標を追う楽しさがあります。 「販売職って、個人ノルマがあって大変そう…」 そう思っているなら安心して下さい。 JINSは店舗全員で目標を追いかける、「チーム制」です。 お客様の奪い合いは、100%ありません！ 【店舗での助け合い】 活気ある声掛けのルール： 業務中は「測定ご案内します！」「メガネのお渡し行ってきます！」と 常に声を掛け合っており、お店全体がにぎやかで活発さがあります。 スタッフ同士の細かな情報共有： ホールにいるお客様が、誰が何で悩んでいるのか、 細かくスタッフ間で共有しています。 お客様に何度も同じ質問をさせないためのチームプレーを心がけています。 安心の引き継ぎ： もし自分が他のお客様で手が離せなくても、 別の誰かがサッとフォローに入ってくれるので、 未経験からでも安心してフロアに立てます。 お店でお客様に快適に過ごしていただくために、 全員が自然と助け合える。 この一体感こそが、JINSで働く一番の楽しさです。 カフェ、アパレル、美容…「おもろい奴」が集まる場所。遊ぶときも全力な仲間たち！ JINSで働くメンバーは、元カフェ店員、元アパレル、元美容関係など、 本当に多種多様な業界から、 「JINSのカルチャーっておもろそう」と集まってきた人ばかり。 だからこそ、お互いのバックグラウンドを リスペクトし合える面白さがあります。 【イベント】 年に1度、店舗の「休館日」には、 今一緒に働いているメンバーはもちろん、 以前別の店舗に異動した元同僚たちも集まって、 みんなで思いっきり羽を伸ばすイベントを開催している店舗もあります。 （※ある店舗では、みんなでワイワイBBQを楽しんだり、 テーマパークへ遊びに行ったりして、仕事外でも全力で思い出を作っています！） 時には、「社外の接客コンテスト」に出場し、 自分たちの実力を試す、なんてチャレンジも！ オンの時はプロとして協力し、オフの時は全力で笑い合う。 そんな一生モノの仲間に出会える場所で、 あなたの新しいキャリアをスタートさせませんか？ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。

食品売場を育てる。残業月平均5時間・年間休日122日で、仕事帰りも休日も自分らしく。賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 グロサリー売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

【第二新卒／既卒】未経験歓迎／年間休日120日以上／福利厚生充実／キャリア支援充実／店舗スタッフ

募集要項 職種 【第二新卒/既卒】サイクルショップの自転車販売スタッフ（店長候補）/総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 各店舗にて、自転車及び関連パーツの販売、接客、メンテナンス業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ■自転車・自転車用品の販売とお客さまへの接客 ■自転車の修理・メンテナンス（パンク修理、ブレーキ調整など） ■商品ディスプレイ・POPの作成 ■売上管理（ゆくゆくは日々の売上金額の確認もお任せします） ■その他、防犯登録や伝票処理などの事務作業 ＜取り扱い商品について＞ 自転車専門店として、ファミリー向けの自転車・電動アシストサイクル・クロスバイク、さらにはトレンドモデルの自転車を豊富に取り扱っております。ヘルメットや防犯チェーン、サドル等のサイクルパーツも取り揃えてます。 ＜キャリアアップについて＞ 入社後は、研修・実務を通して「自転車安全整備士」等の資格取得を目指します。自転車の点検および整備、並びに自転車安全利用に関する指導を2年以上実務経験のある方が対象になります。 店長になるまでの期間は人それぞれですが、早い人だと3年でキャリアアップする方もいます。まずは小さな店舗管理からチャレンジしていきましょう。前職が同業界に携わっていた経験者の方も、店長になるには早くても1年程度はかかります。先輩社員と一緒にひとつずつ学んでいきましょう。

【中途】経験者優遇／自転車安全整備士／年間休日120日以上／福利厚生・キャリア支援充実／店舗スタッフ

募集要項 職種 サイクルショップの自転車販売スタッフ（店長候補） / 総合職 雇用形態 正社員 仕事内容 各店舗にて、自転車及び関連パーツの販売、接客、メンテナンス業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ■自転車・自転車用品の販売とお客さまへの接客 ■自転車の修理・メンテナンス（パンク修理、ブレーキ調整など） ■商品ディスプレイ・POPの作成 ■売上管理（ゆくゆくは日々の売上金額の確認もお任せします） ■その他、防犯登録や伝票処理などの事務作業 ＜取り扱い商品について＞ 自転車専門店として、ファミリー向けの自転車・電動アシストサイクル・クロスバイク、さらにはトレンドモデルの自転車を豊富に取り扱っております。ヘルメットや防犯チェーン、サドル等のサイクルパーツも取り揃えてます。 ＜キャリアアップについて＞ 入社後は、研修・実務を通して「自転車安全整備士」等の資格取得を目指します。自転車の点検および整備、並びに自転車安全利用に関する指導を2年以上実務経験のある方が対象になります。 店長になるまでの期間は人それぞれですが、早い人だと3年でキャリアアップする方もいます。まずは小さな店舗管理からチャレンジしていきましょう。前職が同業界に携わっていた経験者の方も、店長になるには早くても1年程度はかかります。先輩社員と一緒にひとつずつ学んでいきましょう。

夜の売場を支える。日中の時間を有効活用し、年間休日122日で休日も充実。深夜割増25％

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日161日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【夜間帯の責任者として、翌朝につながる店舗運営を担う仕事です】 ナイトリーダーは、 夜間帯の店舗運営を支える中心メンバーです。 納品対応、品出し、売場整備、清掃、 防犯・安全確認などの進捗を見ながら、 チームへ指示を出し、 翌朝の開店に向けて店舗を整えます。 限られた時間と人員の中で優先順位を判断し、 異常や設備不良があれば速やかに報告・連携する。 夜間の一つひとつの仕事が、 翌日の気持ちよい買物体験につながります。 【主な業務】 ■ 夜間帯の店舗運営 ・納品対応、品出し・商品補充 ・売場整備・簡易清掃 ・接客・レジ業務 ・作業計画に沿った進捗確認と業務の割当 ■ 安全・品質管理 ・商品管理、衛生・防犯・安全確認 ・設備不良や安全上の懸念があった際の報告・提案 ■ チーム運営・引継ぎ ・チームメンバーへの日常的な指示・教育 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長・昼間チームへの実績、課題、申し送り事項の引継ぎ ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

ファッションが好き！スーツに憧れる♪そんな想いのある方、大歓迎です！★あなたのセンスをちょっぴり付け加えて、お客様へご提案◎好きを仕事にしてみませんか★週1日～、1日4ｈ～OK★接客販売が未経験の方も多数活躍中◎アルバイトでも待遇充実♪社割あり／社員登用あり

仕事内容 ★TAKA-Q(タカキュー)の魅力をご紹介♪ ・週1日～、1日4ｈ～ＯＫ ・スーツやアパレルの知識が身に付く！ ・先輩の丁寧なレクチャーあり！ ・未経験スタートでも安心！ ・社員登用制度あり ★あなたにはこんな仕事をお任せします！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ レジや品出し、ディスプレイ作成が中心 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様と会話を楽しみながら コーディネーターという意識で 洋服選びのサポートをお願いします！ アパレルの知識も身に付くので 将来アパレル関連で働きたい方には最適！ 社員登用制度もあり可能性は広がります！ ★先輩の丁寧なサポートがあるので未経験でも安心！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 未経験スタートの先輩多数♪ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ タカキューの魅力のひとつが 新人さんを育てる環境が整備されていること。 「人材育成」を重視した社風なので 先輩から後輩へ仕事を教える体制が 整っています。 イチからアパレル業界を目指す場所として 最適な環境です！ ★希望のシフトをお伝えください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ フリーターや学生さんが働きやすい職場♪ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週1日、1日4ｈ～の勤務でＯＫなので 無理なく、長く働けます！ その日の予定に合わせて 「お昼から」「夜から」など 働く時間帯を選べるので とっても働きやすいと思いますよ！ ★2025年に75周年を迎えた大手アパレル企業！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ テーマは「お客様に服を着る楽しみを届ける仕事♪」 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ タカキューの創業は昭和25年。 紳士服を中心とした衣料品の販売を 開始したのが始まりです。 未来に向けて 一緒に新しい「タカキュー」を目指し ワクワクを作っていきましょう！

食品部門を率いる。賞与年3回で将来の暮らしを支え、年間休日122日で休日の楽しみも広がる

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 グロサリー（加工食品）部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・売場づくり・販売計画の実行 ・発注・在庫管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ■ 数値・品質管理 ・商品補充・売場メンテナンス ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・衛生活動 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

【NO VISA SUPPORT】★とりあえず応募でOK★正社員デビュー、ここから！

仕事内容 【フリーターから正社員、応援】 社会人未経験の先輩が［7割］！ ＼＼ // ／／ 初めてだからこそ、 ちゃんと選びたいあなたに。 元居酒屋アルバイトだった先輩も 立派な正社員に★ ／／ // ＼＼ 【とりあえず】応募してみたもOK ＝＝応募完了まで入力約1分♪＝＝ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【 積極採用 】すぐ勤務可！ 【 シフト制 】年間休日120日／月10日休み 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【男女比6：4】女性管理職3割以上 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ＊＊「子育てサポート企業」＊＊ くるみんマークも取得済み！ ・‥…━━━+.☆ﾟ・‥…━━━+.☆ﾟ わたしが”採用担当”です(ゝω・)9♪ ＞＞入社12年目 38歳 ・‥…━━━+.☆ﾟ・‥…━━━+.☆ﾟ ［入社後のキャリア］ 2014年入社。 店長・エリアマネージャー経験後、 2021年から人事部にて採用・研修を担当。 ［休みの日は何してる？］ 休日は山に行っている事が多いです。 山を歩いて景色を見たり自然に触れる事で リフレッシュしています。 ［あなたへひと言］ ライフ21は従業員同士が 和気あいあいとしている環境です。 わからない事はすぐ先輩に聞けますし、 私含めほとんどの人が未経験からの入社です。 お仕事の詳細★ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ その不安、解消できるかも♪ ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 「社会人マナーや常識が不安…」 ↓ ((*´∀))心配ご無用！↓ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実］ ●月10日休み＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 年間休日120日だから 1年の約1/3がお休みなんです！ ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ お仕事に慣れてきたら… 少しずつキャリアアップも視野に♪ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:* まずは「資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目で【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:* 20代で【店長】もたくさん♪ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

【大阪府/既卒・第二新卒限定】☆正社員募集☆給与＋賞与+インセン/年休119日/残業ほぼなし♪

仕事内容 既卒・第二新卒でお仕事を探されている方、大歓迎です☆ 内定まで約1ヶ月のスピード選考！ 販売資格手当も支給で給与もアップ！ 基本的に引越しを伴うような店舗異動はないので、安心して長期勤務できます！ お客様のご要望に合ったジュエリーを一緒にお探ししていく接客・販売のお仕事です！ お客様の記憶に残るお買い物のお手伝いができます。 一人ひとりのお客様にしっかりと向き合い、ジュエリーのご提案をお願いいたします！ 20代・30代・40代と幅広い年代のスタッフが活躍中！充実の福利厚生☆ 産・育休から復帰した方も多数 産休・育休に加えて、健康診断、各種手当、社員割引など上場企業ならではの手厚い福利厚生をご用意！ 結婚・子育てなどのライフイベントを経ても、安心してキャリアを積んでいくことができます。 実際、7割以上の方が、産休・育休から復帰して長く働いています！ ☆10年・20年先も安心してお仕事をしていただけます。 ＜前職等の経験は問いません！未経験からスタートしたスタッフ多数！＞充実の研修制度で安心♪ ★業務はOJTマニュアルに沿って丁寧にお伝えするのでご心配なく！ 【ご自分のレベルに合わせたWeb研修が受講できます！】 宝飾品の基礎知識に関する講義、接客の流れ・ポイントに関する講義など 「何をどう勉強したら良いのだろう」と不安な方でも大丈夫！サポート体制バッチリ♪ 未経験スタートでもスキルアップできちゃいます！ ★年間休日119日＋その他有休あり★残業は月平均4.6h！プライベートも充実させたい方にはぴったり♪ 接客・販売業＝「休みが取りづらそう」といったイメージがつきものですが、 当社は無理なくお仕事をして頂けるようローテーションを用いた働きやすい勤務制度が整っています。 髪色やネイルに関しては、マニュアルの範囲内であれば楽しんで頂くことが可能です！ 残業も少なめなのでプライベートも大切にしながら、お仕事をして頂けます♪ 1962年創業の歴史ある上場企業。腰を落ち着けて働くには最適です。 ジュエリーツツミは首都圏を中心に日本全国に宝飾専門店を展開する会社です。 単に販売だけを行うのではなく、自社で宝石を直接買付ける商社機能 高度な加工技術を備えるメーカー機能を有するのも特徴です。 1962年の創業以来、安定した経営を続け事業を拡大させてきました。 腰を落ち着けて長く働ける場所をお探しの方にはお勧めです。

暮らしの売場づくり。地域限定勤務も選べるから、住み慣れた街で将来を描ける。年間休日122日

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 住居用品（非食品・日用品） 部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと 日々のオペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 住居用品売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・季節性・生活シーンに合わせた売場づくり ・棚割・販促計画の実行 ・発注・在庫管理、欠品・過剰在庫の抑制 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・業務改善 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

✨未経験OK✨問い合わせの多いエリアなので十分なご案内が可能

仕事内容 ━━━━━━━◇◆◆◇━━━━━━━ ✨業界未経験からでも安心して始められる 丁寧な研修があります！ ✨地域密着で成長を続ける安定企業◎ 「人の良さ」が自慢の職場です！ ━━━━━━━◇◆◆◇━━━━━━━ ✅お仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ カウンタースタッフ（ルームアドバイザー） として、お客様にピッタリの お部屋をご提案下さい。 今はネットで情報がいくらでも 見つかる時代。 だからこそ大切なのは、 地域・利用者様のリアルを お伝えすること。 スタッフだからこそ伝えられる “リアルな街の情報”です！ お客様に寄り添った ご提案をお願いします✨ ✅当店の魅力をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代30代のスタッフが中心！ 活気があり気持ちよく働けます。 異業種からの転職者も多く 相談しやすい環境です。 あたたかな雰囲気が魅力です！ 女性スタッフも活躍中です⭐ 昨年入社した社員からも 「今までで一番働きやすい！」 という声をいただいています♪ ✅働きやすさを支える環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物件情報の更新や写真撮影、 図面の掲載なども行いますが、 業務効率化の仕組みが充実！ 物件情報の一括登録システムなど、 接客に集中できる環境を整備◎ チームで協力しながら働けるので、 一人に負担が偏ることはありません！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐賃貸のやなぎ 守口本店⭐ ＜京阪「守口市駅」駅前＞ 大阪府守口市寺内町2-7-32 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐アパマンショップ住道店⭐ ＜JR片町線「住道駅」駅前＞ 大阪府大東市浜町8-20 スミコー駅前ビル1F

旬の青果で売場づくり。年間休日122日と時間単位の有給で、家族との予定も大切に。賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々のオペレーションを動 かす仕事です。自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 青果売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

未経験でも成長できる！ケーズデンキ【総合職正社員】第二新卒・既卒者／積極採用中！

募集要項 職種 総合職 販売スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 将来の幹部候補として、まずは店舗での接客・販売を行います。 （家電製品、携帯電話並びに関連商品） お客様に圧倒的に支持される「地域一番店づくり」に向けて、 あなたのポテンシャルを活かしてください！ ≪接客、販売≫ まずは、お客様のご要望をお伺いしながら、商品を選ぶお手伝いをします。 先輩社員がしっかりフォローするメンター制度や充実の研修制度があるから、 未経験でも安心してスタートできます！ 「まずは、やってみたら」と背中を押してもらえ、のびのびと働ける社風です♪ ＊将来的には、店舗マネージメントや配送センタースタッフ、本部スタッフ（店舗開発、人事 等）として活躍することもできます。（社内規定有）

★45歳未満★全国で店舗へ拡大中！賞与年2回＆資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客」で終わらない。 店舗経営を学べる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来は経営に関わる仕事がしたい」 「売上や利益をつくる力を身につけたい」 「人や店舗を動かす側へ成長したい」 そんな方にピッタリなお仕事です！ この仕事で学べるのは、 商品の査定方法だけではありません。 お客様への提案や価格交渉、 売上・利益を意識した判断、 さらに将来的には店舗運営や スタッフのマネジメントまで。 店舗という一つのビジネスを通じて、 経営に必要な力を実践的に 身につけていける環境です。 ＼ 店舗拡大中だから挑戦の機会も豊富✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在、 全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中。 新規出店を続けているため、 主任・店長・エリアマネージャーなど 店舗を動かすポジションも 次々と生まれています。 「ずっとプレイヤーでいるのではなく、 将来は経営側へ進みたい」 そんなキャリアを描ける会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様がお持ちになった 商品を査定し、買取をご提案します。 ＜取り扱う商品＞ ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など 大切なのは、ただ商品を見ることではなく、 市場価値を踏まえて 「いくらで買い取るのか」を判断すること。 お客様に納得いただけるよう説明しながら、 店舗の売上や利益も考えて 買取価格を決めていきます。 一つひとつの査定を通じて、 「価値を見極める力」 「交渉する力」 「利益を考える力」が磨かれていきます。 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件の対応時間は30分～1時間程度 ✅接客中心・室内業務が中心 ✅力仕事は少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からビジネスの基礎を学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定経験や専門知識がない方も、 基礎から段階的に学べます。 STEP1｜商品・市場を知る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や、 市場価値の考え方をオンライン研修で学習。 まずは「価値を判断するための基礎」を 身につけます。 STEP2｜提案・交渉力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングを実施。 査定額を提示するだけではなく、 その理由を分かりやすく伝える 説明力・提案力を磨いていきます。 STEP3｜実際の店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定や接客を経験。 先輩社員のサポートを受けながら、 商品を見る目や判断力、 利益を意識した考え方を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは「店舗を動かす側」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定・買取スタッフは、 あくまでキャリアのスタート地点。 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの ステップアップを目指せます。 仕事を通じて身につくのは、 ■商品の価値を見極める判断力 ■お客様を納得へ導く提案力 ■価格交渉力 ■売上・利益を考える力 ■店舗運営スキル ■スタッフをまとめるマネジメント力 など、業界を問わず活かせる ビジネススキルです。 「売上をつくるプレイヤー」から、 「人・数字・店舗を動かすマネージャー」へ。 さらにその先の 店舗経営を担うポジションを目指して、 実践の中で経営感覚を磨いていけます。

★45歳未満★全国で店舗へ拡大中！賞与年2回＆資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客」で終わらない。 店舗経営を学べる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来は経営に関わる仕事がしたい」 「売上や利益をつくる力を身につけたい」 「人や店舗を動かす側へ成長したい」 そんな方にピッタリなお仕事です！ この仕事で学べるのは、 商品の査定方法だけではありません。 お客様への提案や価格交渉、 売上・利益を意識した判断、 さらに将来的には店舗運営や スタッフのマネジメントまで。 店舗という一つのビジネスを通じて、 経営に必要な力を実践的に 身につけていける環境です。 ＼ 店舗拡大中だから挑戦の機会も豊富✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在、 全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中。 新規出店を続けているため、 主任・店長・エリアマネージャーなど 店舗を動かすポジションも 次々と生まれています。 「ずっとプレイヤーでいるのではなく、 将来は経営側へ進みたい」 そんなキャリアを描ける会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様がお持ちになった 商品を査定し、買取をご提案します。 ＜取り扱う商品＞ ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など 大切なのは、ただ商品を見ることではなく、 市場価値を踏まえて 「いくらで買い取るのか」を判断すること。 お客様に納得いただけるよう説明しながら、 店舗の売上や利益も考えて 買取価格を決めていきます。 一つひとつの査定を通じて、 「価値を見極める力」 「交渉する力」 「利益を考える力」が磨かれていきます。 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件の対応時間は30分～1時間程度 ✅接客中心・室内業務が中心 ✅力仕事は少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からビジネスの基礎を学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定経験や専門知識がない方も、 基礎から段階的に学べます。 STEP1｜商品・市場を知る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や、 市場価値の考え方をオンライン研修で学習。 まずは「価値を判断するための基礎」を 身につけます。 STEP2｜提案・交渉力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングを実施。 査定額を提示するだけではなく、 その理由を分かりやすく伝える 説明力・提案力を磨いていきます。 STEP3｜実際の店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定や接客を経験。 先輩社員のサポートを受けながら、 商品を見る目や判断力、 利益を意識した考え方を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは「店舗を動かす側」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定・買取スタッフは、 あくまでキャリアのスタート地点。 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの ステップアップを目指せます。 仕事を通じて身につくのは、 ■商品の価値を見極める判断力 ■お客様を納得へ導く提案力 ■価格交渉力 ■売上・利益を考える力 ■店舗運営スキル ■スタッフをまとめるマネジメント力 など、業界を問わず活かせる ビジネススキルです。 「売上をつくるプレイヤー」から、 「人・数字・店舗を動かすマネージャー」へ。 さらにその先の 店舗経営を担うポジションを目指して、 実践の中で経営感覚を磨いていけます。

看板商品『マジカルチョコリング』でお馴染み♪甘い香りに包まれて働くベーカリースタッフ！「ねこねこ食パン」などの大人気パン・スイーツも販売！

仕事内容 ☆+...パン屋さんで販売のオシゴト...+☆ ■接客、レジ業務、商品の陳列などをお任せします！ ■カフェ併設店舗ではモーニングやランチの準備も行います。 ■まずはパンの種類を覚え、笑顔で接客から始めましょう！ ★笑顔あふれる職場 美味しいパンを生み出すために、大切なのは作り手のスタッフが笑顔でいること！ そのために制度を充実させています。 産休育休制度充実！男性の育休取得実績多数あり！ 産休育休を終えて復職された方向けに1日6.25時間（9時～15時などシフト制）の時短勤務制度も用意しています。 ★やりたいことができる会社 「Make Happiness」を経営理念に掲げる弊社では、多くの若手が活躍してます！ ポストが多く、キャリアステップの自由度が高いです！ 早ければ半年～１年ほどで店長になっている方も多数。 店長になれば給与も上がります♪ ★HEART BREAD ANTIQUEについて その日の温度・湿度によって発酸具合や焼具合に影響が出るパンの製造。 ANTIQUEはアルバイトスタッフも、 いつでも最高の味を出せるように、日々研究を重ねています。 商品に使用する主な原料は、オリジナルブレンドを使用。 どなたにも安心して美味しく食べて頂ける商品を作り続けています！

★未経験歓迎／19時閉店で残業ほぼなし！プライベートも充実／賞与年2回／個人ノルマなし

仕事内容: 「ゴルフパートナー」は 中古クラブの販売・買取をはじめ、 お客様のゴルフライフに 寄り添うサービスを提供する 総合ゴルフショップです。 モノを売るだけではなく、 お客様との会話やご相談を通じて 信頼を築いていくお仕事です。 ■具体的な業務内容 ・お客様対応・接客 ・レジ業務 ・品出し・在庫管理 ・中古クラブの買取 ・店内POP作成 ■入社後のステップ まずはレジや品出し、 POP作成からスタート。 OJTで先輩が横について教えるので 未経験でも安心です。 慣れてきたら接客や 発注作業等もお任せします。 年に1回の研修制度もあり、 商品知識や接客スキルを 段階的に身につけられます。 ■キャリアパス 将来的には店長として マネジメントもお任せします。 実際に、ゴルフ未経験から入社し 「人を喜ばせる仕事がしたい」 という想いで店長になった スタッフもいます（高槻店Mさん）。 仕事ぶりは定期的に評価され、 努力次第でスピード昇格も可能です。

お惣菜で食卓を彩る。賞与年3回で暮らしにゆとりを。年間休日122日・有給は1時間単位で取得可

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 惣菜部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 惣菜売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・販売計画・製造計画に基づく売場づくり ・調理・盛り付け・品出し ・原材料発注・在庫・製造量管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの調理・作業指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

日用品部門を動かす。年間休日122日・残業月平均5時間で、家族との時間も趣味の時間も大切に

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 住居用品（非食品・日用品） 部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・季節性・生活シーンに合わせた売場づくり ・棚割・販促計画の実行 ・発注・在庫管理、欠品・過剰在庫の抑制 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・他部門と連携した5S・安全・業務改善 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

45歳未満★1年目で店長も目指せる✨インセンあり！賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 結果を出した人から、次のポストへ。 若いうちから上を目指せる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「何年も待たずに、早く昇格したい」 「頑張った分だけ収入を上げたい」 「若いうちから店長を目指したい」 そんな方にピッタリの環境です。 当社が評価するのは、 年齢や社歴ではなく、 あなた自身の成果と行動。 実際に、未経験で入社して 1年以内に昇格した社員も活躍しています！ ⭐全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中 ⭐新規出店に伴い昇格ポストも増加 ⭐1年目から店長を目指せる ⭐店長インセンティブ 最大月30万円の支給実績あり ⭐資格手当は最大月6万円 「プレイヤーのままで終わりたくない」 「自分の実力を試してみたい」 という方は、ぜひ挑戦してください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エコリングFC店舗で、 お客様がお持ちになった商品の 査定・買取提案をお任せします。 【取り扱う商品】 ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など ただ商品を受け取るだけではありません。 商品の状態や市場価値などを確認し、 「どのくらいの価値があるのか」を判断。 お客様に査定内容をご説明し、 買取をご提案します。 経験を積むほど商品知識や 価格を見極める力が身につく仕事です。 【店舗での働き方】 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件あたり30分～1時間程度 ✅接客中心・力仕事は少なめ ✅室内での業務が中心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から査定スキルを習得！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブランド品に詳しくない」 「査定をしたことがない」 という方もご安心ください。 入社後2ヶ月間の研修を通して、 査定・買取に必要な知識と 実践スキルを身につけていきます。 ⭐STEP1｜商品・査定の基礎を学ぶ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や市場価値、 査定の基本を学びます。 ⭐STEP2｜接客・提案力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングなどを通して、 説明力・提案力を身につけます。 ⭐STEP3｜店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定・接客を経験。 実務を通して、 商品の価値を判断する力や お客様への提案方法を身につけ、 独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 身につくのは「査定力」だけじゃない ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事を通して身につくのは、 ブランド品などの 商品知識だけではありません。 ✅商品の価値を見極める査定力 ✅お客様への提案力 ✅価格交渉力 ✅利益を生み出す考え方 ✅店舗運営スキル ✅マネジメント力 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの キャリアアップも目指せます。 「売る・買い取る仕事」から、 将来的には 「店舗を動かす仕事」へ。 店舗拡大を続けている今だからこそ、 早い段階からポストを狙える チャンスがあります。 年齢や入社年次ではなく、 自分の成果でキャリアをつかみたい方を お待ちしています！

青果部門を育てる。地域限定勤務も選べるから、大切な人との暮らしを長く。年休122日・賞与年3回

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 青果部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕事です。 リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・旬・鮮度・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・品出し・鮮度チェック ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの業務指示・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

完全週休3日制！未経験の方も大歓迎！月給27万2000円～！

仕事内容: ソフトバンクショップにて、 お客様の快適なモバイルライフをサポートするお仕事です。 ✅完全週休3日制（年間休日156日） ✅通勤手当有 ✅未経験者大歓迎 【主な仕事内容】 最新のスマートフォンやタブレット、 インターネットサービスなど、 ソフトバンクの幅広い商材をご提案し、新規契約の受付や機種変更、 料金プランの見直しなど、お客様一人ひとりに合わせた最適な ソリューションを提供します。 ⭐20代・30代の若年層が多数活躍中！

【NO VISA SUPPORT】接客経験を活かして収入アップ★年間休日120日★正社員デビュー、ここから！

仕事内容 【フリーターから正社員、応援】 社会人未経験の先輩が［7割］！ ＼＼ // ／／ 初めてだからこそ、 ちゃんと選びたいあなたに。 元販売スタッフ・接客スタッフ 夢追い人も立派な正社員に★ ／／ // ＼＼ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 【 積極採用 】すぐ勤務可！ 【 シフト制 】年間休日120日 【インセン有】稼げる仕組み有♪ 【男女比6：4】女性管理職3割以上 ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ ＊＊「子育てサポート企業」＊＊ くるみんマークも取得済み！ ┏―――――――――――――――――┓ (○･ω･)y＜ 先輩インタビュー♪ ┗――ｖ――――――――――――――┛ 最近入社しました！！ 元々アパレル業界で働いていましたが 固定給が低く昇給も遅かったため、 将来への不安を感じ、転職を決意しました。 前職での接客スキルを活かすことができ、 常に需要があるライフライン業界の キャリアで働けるという安心感も魅力的◎ 成果がインセンティブで還元されるので、 モチベーション高く働くことができます！ ・‥…━━━+.☆ﾟ・‥…━━━+.☆ﾟ わたしが”採用担当”です(ゝω・)9♪ ＞＞入社12年目 38歳 ・‥…━━━+.☆ﾟ・‥…━━━+.☆ﾟ ［入社後のキャリア］ 2014年入社。 店長・エリアマネージャー経験後、 2021年から人事部にて採用・研修を担当。 ［休みの日は何してる？］ 休日は山に行っている事が多いです。 山を歩いて景色を見たり自然に触れる事で リフレッシュしています。 ［あなたへひと言］ ライフ21は従業員同士が 和気あいあいとしている環境です。 わからない事はすぐ先輩に聞けますし、 私含めほとんどの人が未経験からの入社です。 ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ その不安、解消できるかも♪ ｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡･:･｡ 「覚えるのが大変？」 「拘束時間が長い？」 「クレーム対応やノルマに追われる？」 ↓ ((*´∀))心配ご無用！↓ ［スキルアップの秘訣は…］ ●入社後、3～6ヶ月の研修有 ┗基礎知識 端末の特徴や機能 料金プランなど ┗接客の細かいノウハウ ●eラーニングもご用意 ┗説明の仕方や接客が動画で学べる！ ［プライベートも充実］ ●月10日休み＆残業少なめ ┗ご来店は基本的に予約制だから 残業はしないのが当たり前です。 年間休日120日だから 1年の約1/3がお休みなんです！ ［仕事に追われないワケ］ ●チームで協力するスタイル ┗ノルマに追われることはありません。 ●クレーム用のマニュアル ┗もしクレームが発生しても 対応方法が明確だから安心♪ もちろん先輩もサポート◎ ソフトバンクショップ・auショップ・ Yモバイルショップ・ドコモショップ・ 楽天モバイル・UQモバイル などの経験者は面接確約です！！ お仕事の詳細★ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ［仕事内容］ 【携帯ショップでの受付・接客・販売】 ◆お客様の受付・窓口対応 ◆スマホ・タブレット・携帯販売 ◆料金プランのご案内 ◆新規契約、機種変更等サポート ◆修理や保証サービスの手続き ◆各種相談対応 ◆在庫管理やディスプレイ(陳列) ◆レイアウト変更 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: お仕事に慣れてきたら… 少しずつキャリアアップも視野に♪ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:* まずは「資格認定制度」を 目指しましょう！ 合格すれば 入社1年目で【月給3万円】UPの例も！ さらに上のランクの資格取得で 【店長へ】とステップアップ！ *:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:**:;;;:*:;;;:* 20代で【店長】もたくさん♪ 明確な「評価体制」なので 正社員が初めてだった先輩が 【20代のうちに店長】Σ(･ω･ﾉ)ﾉ！ になった例もたくさんあります。

ブランドチェンジOK！美容業界でのキャリアの新しい見つけ方♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容部員、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品販売/フロアスタッフ 一緒に働く人と気が合って、 シフトや働き方も自分にフィットして、 自分らしく、心地よく働ける。 そんな理想の職場を見つけるのは、 実はすごくむずかしい。 面接の時は良さそうだったのに、 「思っていた雰囲気と違うかも…」 「また転職活動するのはしんどい」 「自分に合う仕事って何だろう？」 ──そんな悩みを抱えない働き方、 ここにあります。 ＼ブランドもキャリアも、選びながら見つけられる！／ 私たちは国内最大級の規模で、 コスメ・アパレル販売支援を行う会社です。 誰もが知る人気ブランドの店舗運営を担い、 あなたの雰囲気や希望、 好きなテイストに合わせて配属します。 別のブランド・店舗へもチャレンジOK！ さまざまなブランドを経験しながら、 接客力や商品知識などの スキルを広げていける環境です。 幅広い経験を積みつつ、自分に合う スタイルを見つけていただけます。 ピッタリの環境が見つかったら、 ブランドの直接雇用へ転換も可能。 販売の現場を離れて、 営業やアドバイザーとして 新しいキャリアを築く道もあります。 “なりたい自分”がまだ見つかっていなくても大丈夫。 人材会社としてのノウハウを持つ 専任アドバイザーがサポートします。 LINEでいつでも相談可能です。 当社でなら、焦らず、比べず、 自分のペースで未来を描いていただけるはず。 【ブランド例】 YSL／ディオール／シャネル／マルジェラ シュウウエムラ／ランコム／RMK／デコルテ ヒンス／アルビオン／SUQQU など 【仕事内容】 コスメの販売・接客をお任せします。 ご来店のお客様の悩みや希望を伺い、 肌や印象に合ったアイテムをご提案します。 ・接客／カウンセリング ・メイク・スキンケア提案 ・ディスプレイ・在庫管理 ・データ入力・新商品研修 など ◎ ブランドごとに世界観が異なり、 様々な接客スキルを学べます。 ◎ 未経験でも安心の充実した研修あり。 【1日の流れ（例）】 ※配属先のシフトにより異なります。 9:50 ストア到着 10:00 勤務開始・開店準備 10:15 朝礼 10:30 オープン後、接客・提案 12:00 ランチ休憩(約1h) 13:00 午後の接客・VMD確認 15:30 午後休憩(約0.5h) 16:00 接客・在庫・売上チェック 19:00 1日の振り返り・業務終了 ＊転勤なし（希望による異動は可能）

未経験歓迎／学歴不問／副業・WワークOK／ブランクOK／従業員割引 ／待遇充実／昇給あり（年2回）／交通費規定支給

仕事内容: *:｡..★アイシティのアルバイトお勧めポイント★..｡:* ◆【お得な社員割引♪】従業員割引はご家族にも適用♪ ◆【キャリアアップを応援します☆】 .......働きながらスキルアップを目指せる体制です♪ ◆【年2回の昇給チャンスあり！】正社員登用実績あり ◆【待遇も充実！】社会保険完備・有給休暇はもちろん .......産休・育休制度やカムバック支援制度も♪ .......アルバイトさんで育休復帰後にご活躍されている方多数！ .......長く働ける環境が整っています。 ◆【シフトも柔軟に対応！】学校や育児との .......両立したい方はぜひご相談ください♪ ◆【アルバイトさんも利用できる各種割引サービス】 .......「リロクラブ」で福利厚生も充実！ ◆購入したコンタクトレンズに満足してもらうのが目的 .......だから当社ではセールスの個人ノルマはありません。 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 学校や家庭と両立しながら未来へ向けた キャリアUPを視野に入れて活躍できる環境です。 安定のHOYAグループで一緒にお仕事を始めましょう。 ―――――――――――― コンタクトのアイシティの 受付・接客販売スタッフ ―――――――――――― 1.　受付：笑顔でお客様をお迎えします。 2.　接客：お客様に最適な商品のご提案。 .......(先輩が隣でサポートするので安心です) 3.　会計：レジを使ったお会計業務をお願いします。 4.　各種サービスの案内：サービス内容をお客様にご案内。 ◇最初はOJTで先輩がついてサポート！ 簡単な業務から1つ1つ覚えていくことができるので安心です。 ◇慣れてきたら...、 お客様から瞳やコンタクトレンズの ご希望やご不安をヒアリングし、 お客様に最適な商品をご提案します。 ――――――――――――――――――― ～20代・30代を中心に、40代・50代まで幅広く活躍中～ ★主夫・主婦活躍中　★子育てママ在籍中 ★女性活躍中　★10代活躍中　★20代活躍中 ★30代活躍中　★40代活躍中　★中高年活躍中

専門知識不問！接客経験・スキルを活かしませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜新店続々オープン！新しいことにチャレンジしませんか＞ 創業75年以上の東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』のグループ企業で安心・安定の経営基盤！ 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、100店舗の新規出店を目指すに伴い、【50名以上】を積極採用！ 『新店の立ち上げに関わってみたい』『ゆくゆくは店長としてマネジメント力を身に付けたい』『自分のアイデアを形にしたい』など、キャリアアップを目指せる環境です★ ◆ー＊ー＊ー【アピールポイント】ー＊ー＊ー◆ ・1947年創業。業績も好調で安定して長く働けます！ ・平均年齢35.8歳（2025年3月末時点） ・直近3年の離職率8%。定着率の良さには自信あり！ ・年間休日118日＋有給（7日間×年2回の長期連休可能） ・女性の産休育休取得率100%、復帰率90％以上。 男性の育休所得率も85％ほどの高水準！ ・育児時短制度は小学校卒業まで取得可能！子の看護休暇も 年間10日間付与。子育て中の方も多数活躍中です！ ◆ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー◆ 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定及び接客をしていただきます。基本的に金額交渉はなく、目一杯の買取金額を1回で提示する方針です。買取ノルマもありません。ブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなど、世界トップクラスレベルの非常に高価な品々をお取引します。 ※販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇接客対応・受付（1日平均5～6組） ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い （平均的な買取金額は数万～十数万円、時には100万円以上の高級品を扱うことも！） ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応（商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など） ★買取未経験スタート90%以上！ 長年のノウハウからつくられた教育体制のもと、 入社後の基礎研修（1～3ヶ月）で査定に関する基礎知識をイチから学んでいただけます。 店舗配属後もSVによる現場研修があり、成長スピードに合わせて教えていきますのでご安心下さい。 また、弊社は相互支援体制に力を入れており、店舗同士がオンラインでつながっている為、自店舗で発生した困りごとも他店舗からサポートが受けられたり、査定が難しい場合も専門鑑定士が在籍しているため安心です！ ★多彩なキャリアプラン 年1回キャリア申告書の提出機会があり、ジョブチェンジ等の希望が可能です。 フロアリーダーやエリアマネジャーとして専門性を極めてキャリアを積む方や、 鑑定士育成・出張イベント・商品管理など部署間を横断してキャリアを積む方もいます。 ★U・Iターン歓迎！希望を考慮 ※新規店舗の場合は、オープンするまで近隣の既存店舗で勤務することになります。 ※店舗の応募・採用状況により他近隣エリアの店舗配属となります。予めご了承ください。

鮮魚の売場をつくる。年間休日122日でしっかり休めて、毎日の買物も社員カードで7％OFF

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【現場の中心として、売場とチームを動かす仕事です】 水産部門の現場リーダーとして、 販売計画に沿った売場づくりと日々の オペレーションを動かす仕事です。 自ら実務を担いながら、 スタッフへの指示や育成、進捗確認を行い、 計画を確実に実行します。 現場で見つけた課題やお客様の反応を改善につなげ、 水産売場の品質を高めていきます。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・鮮度・旬・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・パック詰め・品出し ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・当日の作業計画・人員配置・進捗確認 ・スタッフへの日常的な指示・OJT ・マネジャーへの実績・課題の報告と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

＼駅直結／平日ランチタイムに入れる方優遇★主婦さん活躍中♪

仕事内容 【家事・育児と無理なく両立◎】 「子どもが学校に行っている間だけ働きたい」 「夕飯の買い物や支度に間に合う時間で稼ぎたい」 そんな主婦（夫）さんにピッタリ♪ 平日昼シフトに入れる方歓迎です！ ★接客初心者でもOK！ 誰もが知ってるKFCでバイトしませんか？ イオンモール大日の2階にあるフードコートの店舗での募集です！ お仕事は... 接客、商品の包装・お渡し、清掃です！ タッチパネル式のレジだから覚えやすい♪ ゆっくりメニューも覚えて行ってくださいね マニュアルがあるので初バイトでも安心☆ ひとつずつ丁寧に教えるので安心してください♪ あなたができることから少しずつお願いしていきますね 最初は接客の練習からスタート！ ＜こんな主婦(夫)さん・フリーターさんも活躍中＞ ●家庭優先で働ける！ 9:00～14:00や10:00～15:00など、 お迎えや夕食準備に余裕で間に合う時間帯 ●シフトの融通◎ お子様の行事や急な発熱、 家庭の都合によるお休みもお気軽にご相談ください！ ●未経験・ブランク歓迎 マニュアル完備＆先輩がしっかりフォローするので、 久しぶりのパート復帰でも安心です。

惣菜部門を動かす。賞与年3回・年間休日122日で、毎日の暮らしにも将来の備えにもゆとりを

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 惣菜部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする仕 事です。リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・販売計画・製造計画に基づく売場づくり ・調理・盛り付け・品出し ・原材料発注・在庫・製造量管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの調理・作業指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

鮮魚部門を率いる。年間休日122日・家族を支える休暇制度で、仕事も大切な人との時間も充実

仕事内容: *:｡..｡.:.｡.:.｡.:.｡.ＰＯＩＮＴ.｡.:.｡.:.｡.:.｡..｡:* ◆【経験者歓迎】店舗づくりの中心として、経験を活かせる ◆【キャリアプラン多数】店長・本部など、多彩なキャリアを描ける ◆【正当な評価】昇給年1回・賞与年3回 ◆【20代・30代・40代・50代】幅広い世代が活躍中！ ◆【長く働ける環境】年間休日122日・残業少なめ ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.:: 【西友は、新しいステージへ。】 長く地域のお客様に親しまれてきた西友。 そして今、西友は新たなスタートを切っています。 TRIALグループとのシナジーによって、 商品力や店舗運営、 売場づくりはさらに進化を続けています。 店舗には新しい活気が生まれ、 お客様から「また来たい」 と思っていただける店づくりが全国で始まっています。 もちろん、変化はまだ途中です。 だからこそ面白い。 決められた売場を守るだけではなく、 より良い売場を自らつくっていく。 そんな挑戦を楽しめる仲間を募集します。 【部門の責任者として、売場とチームを動かす仕事です】 水産部門の運営責任者として、 売場・商品・数値・人材を一体でマネジメントする 仕事です。リーダーやスタッフをまとめ、 部門方針と販売計画を具体的な行動に落とし込みます。 日々の実績から課題を捉え、 店長や他部門と連携しながら改善を進め、 部門の業績とお客様満足の向上をリードします。 【主な業務】 ■ 売場づくり・商品管理 ・鮮度・旬・地域特性を踏まえた売場づくり ・商品加工・パック詰め・品出し ・発注・在庫・鮮度管理 ■ 数値・品質管理 ・売上・粗利・ロスなどの数値管理 ・売場・商品・作業品質の確認と改善 ■ 人材育成・チーム運営 ・スタッフへの加工指導・育成 ・衛生・品質・安全管理の徹底 ・部門方針・販売計画の策定と進捗管理 ・リーダーの育成・評価、要員配置・シフト管理 ・店長・他部門との連携、課題抽出と改善提案 ――――――――――――――――――― 研修制度充実／経験者歓迎／女性活躍中 20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中 50代活躍中

完全週休3日制！未経験の方も大歓迎！月給27万2000円～！

仕事内容: ソフトバンクショップにて、 お客様の快適なモバイルライフをサポートするお仕事です。 ✅完全週休3日制（年間休日156日） ✅通勤手当有 ✅未経験者大歓迎 【主な仕事内容】 最新のスマートフォンやタブレット、 インターネットサービスなど、 ソフトバンクの幅広い商材をご提案し、新規契約の受付や機種変更、 料金プランの見直しなど、お客様一人ひとりに合わせた最適な ソリューションを提供します。 ⭐20代・30代の若年層が多数活躍中！

小売事業にIOTを取り込み、爆発的な成長を実現。今後も出店が続くスマートストア「TRIAL」とは？

仕事内容: 【約100名を率いる店舗経営】 店長・店長候補として、 売場、数値、人材を一体で動かします。 決められた運営を守るだけではなく、 地域や競合の動きを読み、 自店に必要な施策を判断します。 【担う仕事】 ・売上目標と改善策の設定 ・各部門責任者への指示と支援 ・品揃え、売場、販促の判断 ・従業員の教育、配置 ・シフトと人件費の管理 ・在庫、粗利、廃棄の管理 店長の判断で、 店舗の成果が大きく変わります。 将来は複数店舗を支援する マネージャーも目指せます。

ノルマに追われない🌟週4日～OK｜自分のペースで働ける

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 数字より、お客様との会話を大切に。 スマホ接客・受付のお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務】 ・スマホ・サービスのご案内 ・料金プランのご提案 ・契約・機種変更の受付 ・各種手続き ・POP・商品整理 完全ノルマなしなので、 お客様一人ひとりに寄り添った 丁寧な接客を行えます。 【働き方】 ⭐ 週4日～OK ⭐ ノルマなし ⭐ 自由度の高い業務委託 ⭐ Wワークとの両立も可能

【年間休日161日×原則週4勤3休】西友の正社員ナイトリーダー募集！マネジメント経験を優遇します！

仕事内容: 【業務概要】 ナイトリーダーとして、夜間時間帯の店舗運営を担当していただきます。 翌朝、お客様を気持ちよく迎えられるように、 商品補充、売場整備、簡易清掃、納品対応、スタッフへの指示出しなどを行い、 店舗全体の状態を整えていくポジションです。 限られた時間の中でチームをまとめながら、 翌日の店舗運営につながる準備を進めていく、店舗運営の重要な役割です。 【仕事内容】 夜間時間帯の売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・納品対応 ・品出し、商品補充 ・売場整備、簡易清掃 ・接客、レジ業務 ・設備不良や安全面の確認、報告 ・防犯確認 ・翌朝の開店に向けた売場の最終整備 ・店長への引継ぎ報告 ・チームメンバーへの指示出し、日常的な教育・フォロー 夜間帯の限られた時間の中で、チームと連携しながら売場を整えていく仕事です。 自分たちの仕事が翌朝の店舗運営に直結するため、やりがいを感じやすいポジションです。

【月給26.3万円〜28.7万円＋キャリア資格手当】目先のノルマ追いに疲れていませんか？販売経験を活かして「スタッフ育成」「店舗改善」へステップアップ！

仕事内容: ※このお仕事はグッド・クルーの正社員採用です。 「無期雇用派遣」として派遣先で勤務いただきます。 ソフトバンクのショップにて、接客・販売にとどまらず、店舗レイアウトやPOP企画、 新人スタッフのOJT指導、店舗数値管理などの上流工程まで幅広くお任せします。 独自の手法で顧客の課題に応える「感情移入能力®」型の接客を行いながら、 現場のリーダーシップを発揮していただくポジションです。 お客様一人ひとりの生活に寄り添い、 「あなただから相談したい」 と言っていただける個人のファンを作るお仕事です！ 入社後は3日間の初期研修からスタートし、 弊社独自のポータブルスキル（感情移入能力®）をお伝えいたします！ 【具体的な業務内容】 ・料金プランの見直しや、端末（携帯電話、スマホ）・サービスの提案・各種手続き ・店舗レイアウトの工夫やPOP作成、イベント・集客アイデアの企画立案・実行 ・新人スタッフの育成・サポート（OJT指導・業務レクチャー） ・店舗の売上管理・課題解決に向けた取り組み・運営の改善提案 ・商品の使い方案内、故障・トラブル応対 【キャリアパスの例】 ・1年目：店舗での接客・販売の実践および新人サポート・店舗課題解決への参画 ・2年目〜3年目：店舗全体のマネジメント業務・リーダーポジションの確立 ・3年目以降：現場での成果をもとに、早期の本社ポジションへのキャリアチェンジ ※SV、研修トレーナー、人材コーディネーター、法人営業、採用人事、バックオフィス事務など！

35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備

仕事内容 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長！ 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。（包丁を使う作業はゼロに近いです） ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 （着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事） 10:00 開店準備 （仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします） 11:00 オープン （仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店） 12:00 昼の忙しい時間に突入 （店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所） 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 （今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保） 18:00 夕方、夜の仕込みを進める （合間の時間で事務作業も平行して行う） 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 （スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ） 20:15 退社 （今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます） ★上記はモデルケースですが1日10時間（残業1H、休憩1H含む）が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。

【未経験歓迎×人柄重視選考！】やりたいことがまだ分からなくても大歓迎！志望動機不要×店舗での接客経験を積みながら、将来は法人営業や人事など多彩なキャリアパスに！

仕事内容: ※このお仕事はグッド・クルーの正社員採用です。 「無期雇用派遣」として派遣先で勤務いただきます。 ソフトバンクのショップにて、 お客様のライフスタイルに合わせたモバイル端末や各種サービスのご提案をお任せします！ 単なる案内係ではなく、独自の「感情移入能力®」を活かして、 お客様自身も気づいていない本質的な課題を引き出し、 解決に導くコンサルティング要素のあるポジションです。 お客様一人ひとりの生活に寄り添い、 「あなただから相談したい」 と言っていただける個人のファンを作るお仕事です！ 入社後は3日間の初期研修からスタートし、 社会人の基礎やポータブルスキル（感情移入能力®）をしっかり身につけることができます。 【具体的な業務内容】 ・料金プランの見直しや、端末（携帯電話、スマホ）・サービスの提案 ・商品の使い方案内、故障・トラブル応対、各種手続き ・店舗レイアウトの工夫やPOP作成、イベント・集客アイデアの企画立案 ・新人スタッフの育成・サポート（業務に慣れてきてから担当） ・店舗の売上管理・課題解決の取り組み（業務に慣れてきてから担当） 【キャリアパスの例】 ・1年目：基礎づくり（接客・販売スキルと社会人の土台形成） ・2年目：育成・課題解決（新人サポートや店舗の数字管理・課題解決） ・3年目：マネジメント（店舗全体の管理業務・頼られるポジションへ） ・3年目以降：本社・他部門へのキャリアアップや別職種へ挑戦 ※法人営業、採用人事、研修講師、人材コーディネーター、バックオフィス事務など様々！

35歳以下限定◆接客＋予約対応や見積り作成にも挑戦✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、その他店舗管理/運営/支援 ＜＜＜ うれしい制度が充実 ＞＞＞ ⭐財形貯蓄制度 ⭐従業員割引制度 ⭐リゾートホテル（エクシブ）法人契約 など、多数ご用意しています◎ ―――――＜ お仕事内容 ＞――――― ＊ネット・電話からの予約対応 ＊ご来店されたお客様の受付 ＊車種・料金プランなどのご案内 ＊車両の貸渡・返却対応 ＊車の清掃 ＊配車管理・見積り作成などのPC業務 ＊各種お問い合わせ対応 など 平日はビジネス目的、 土日祝はレジャー目的のお客様が中心。 さまざまなお客様と関わるため、 日々新鮮な気持ちで取り組めます♪ ✅接客だけじゃないのもポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店頭でのお客様対応だけでなく、 予約確認や見積り作成、 配車管理などのデスクワークも 日常的に行います。 ずっと立ちっぱなしで 接客を続ける働き方ではなく、 接客とPC作業を バランスよく進められる仕事です◎ ✅1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆8:00～14:00 ご来店されたお客様の受付・接客 ◆12:00～14:00 スタッフ同士で交代しながらランチ休憩 ◆14:00～17:00 電話対応やネット予約の確認、 見積り作成、配車管理など デスクワークを中心に行います。 ◆17:00～ お車の返却対応 ※早番シフトの場合は17:00に退社 午前はお客様対応、 午後はデスクワークなど、 時間帯によって さまざまな業務に携わります◎ ＜＜＜ 株式会社ダイツーについて ＞＞＞ 1961年の設立以来、 レンタカーやサイクルショップ、 ベーカリーなど幅広い事業を展開。 多種多様なサービスを通じて、 地域社会の暮らしに貢献しています。 【 展開している事業 】 ＊レンタカー事業 「オリックスレンタカー」を展開。 梅田や心斎橋などのエリアで、 複数の店舗を運営しています。 ＊自転車事業 「サイクルベースあさひ」を展開。 大阪府内を中心に店舗を構え、 強固な売上基盤を築いています。 ＊その他の事業 保険サービスやベーカリーなど、 日々の暮らしに寄り添う事業も 展開しています。 幅広い分野でビジネスを行うことで、 社会の景気変動に影響されにくく、 安定した黒字経営を続けています。

【守口配属】一人ひとりに寄り添う接客★残業10時間以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、その他販売/フロアスタッフ 接客・販売の経験を活かして、 お客さまの相談にじっくり向き合う。 「ほけんの窓口」のライフパートナー。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う、提案型の接客 ◆ 接客・販売・カウンセリング経験を活かせる ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修で、未経験から専門性を身につけられる ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選ぶ仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ 慣れてきたら保険だけではなく、住宅ローンや資産運用などのトータルライフコンサルティングにも挑戦できます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 キャリア申告制度があり、本人の希望や適性に応じて、さまざまなキャリアを選択できます。 店長、ブロック長などのマネジメント職、本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。 「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などはなし。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ＜先輩インタビュー＞ 「応募前は正直、保険に対して 『ガツガツ売らなきゃいけないのでは？』 『数字のために押し売りをするのかな…』 という強い不安がありました。 でも、入社後の約2ヵ月間の研修で 本当にお客さまファーストで押し売りが 一切ないことを実感でき、今は安心して お客さまに向き合えています！」 （20代後半／前職：アパレル販売） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 伊藤忠商事100%子会社の安定基盤。 「最優の会社」を目指し全国展開中！ 自分の成長とお客さまの喜びを両立したい あなたの挑戦をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備

仕事内容 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長！ 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。（包丁を使う作業はゼロに近いです） ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 （着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事） 10:00 開店準備 （仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします） 11:00 オープン （仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店） 12:00 昼の忙しい時間に突入 （店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所） 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 （今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保） 18:00 夕方、夜の仕込みを進める （合間の時間で事務作業も平行して行う） 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 （スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ） 20:15 退社 （今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます） ★上記はモデルケースですが1日10時間（残業1H、休憩1H含む）が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。

時給1900円～！【日払いサービス利用可能】未経験歓迎！社員登用有！完全週休3日制（年間休日156日）！

仕事内容 お客様の快適なモバイルライフをサポート！ インターネットサービスなど、 ソフトバンクの幅広い商材をご提案し、新規契約の受付や機種変更、 料金プランの見直しなど、お客様一人ひとりに合わせた最適な ソリューションを提供します。 ・ソフトバンクショップにて、 お客様の快適なモバイルライフをサポートするお仕事です。 ◎社員登用有 ◎完全週休3日制（年間休日156日） ◎通勤手当有 ◎未経験者大歓迎 ★お住いの都道府県に関わらず一度ご応募ください！ ※全国の各地域で、ご自宅から通える範囲の携帯ショップ、イベント会場でも業務を行っていただけます！ イベント会場によって出勤場所は変わります（転勤はありません） ※週によって勤務店舗が変わる場合がございます。 複数の店舗を経験する事で、幅広い知識やスキルを身につけることができます。

ノルマに追われない🌟週4日～OK｜丁寧な接客｜自由な働き方

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「売る」より「寄り添う」接客を。 携帯販売スタッフ募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 ・スマホ・関連商品のご案内 ・料金プランのご提案 ・契約・機種変更などの受付 ・各種手続き ・店舗・売場づくり 完全ノルマなしだから、 目の前のお客様に寄り添った 丁寧な接客ができます。 【働き方】 ⭐週4日～OK ⭐ノルマなし ⭐自分のペースで稼働 ⭐Wワークとの両立OK ⭐店舗フォローあり

【年間休日122日×賞与年3回】西友の正社員として、あなたのリーダー経験を活かしませんか？

仕事内容: 【業務概要】 グロサリー部門の売場責任者として、 売場づくりや商品展開、発注・在庫管理、スタッフ育成などを担当していただきます。 商品を並べるだけではなく、 「どう並べたら手に取ってもらいやすいか」 「どうしたら売場の魅力がより伝わるか」 といった視点を持ちながら、部門全体をより良くしていくポジションです。 これまでの食品売場での経験やリーダー経験を活かしながら、 売場責任者としてキャリアアップを目指せる環境です。 【仕事内容】 グロサリー部門にて、 売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・商品の陳列、売場づくり ・売場レイアウトの調整、販促展開 ・発注、在庫管理 ・売上、粗利、ロス率などの数値管理 ・売れ筋商品の確認、補充管理 ・スタッフのシフト調整、業務割り振り ・メンバーへの指導、フォロー ・5S活動、衛生管理、安全対策 ・他部門と連携した売場改善 日々の売場づくりだけでなく、発注や数値管理、スタッフ育成にも関わるため、 部門全体を見ながら売場運営の経験を広げていける仕事です。

レア求人✅パワハラ叱責断固NG！週3日お休み※39歳以下限定

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨いろいろなエリアを回るお仕事です✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 勤務場所は、設定勤務地を軸に お住いのエリアの中で 様々な店舗やイベント会場を 担当していただきます。 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ソフトバンクショップで 販売・接客スタッフのお仕事✨ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ▼お仕事のポイント ✅週休3日制＆年間休156日 ✅未経験歓迎＆サポート充実 ✅残業無し ✅10期連続成長企業 ●主なお仕事● 🟦スマートフォンや関連商品の販売 🟦販促イベント業務 🟦お客様へのお声がけ、呼び込み 🟦イベントの準備、片付け 🟦来店するお客様の受付 🟦お店のレイアウトや変更 🟦プラン申し込みの受付対応 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 未経験大歓迎！ ✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ 未経験でも安心してスタートできる理由 ✅その1✅研修しっかり♪ 研修期間として約1ヶ月間、 接客から携帯プランやスマホの知識まで 一からレクチャー！ ✅その2✅気持ちに寄り添えます 周りの先輩もほぼ未経験スタート！ だから最初の不安にも寄り添えます。 ✅その3✅パワハラ叱責断固NG！ 過剰な指導・叱責や パワハラセクハラなどが発生しないよう 社長トップダウンで管理します。 ※実は穏やかな人が多いのも特徴♪ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 週休3日など休める環境 ✨ ┗━Ｖ━━━━━━━━━━━━━━┛ ワークライフバランスをしっかり両立！ 令和っぽい働き方ができちゃいます✨ ✅年間休日156日 ✅平日3日間休み ✅有給消化率80%以上 ✅有給調整で1週間休みもOK ▲どうしてこんなに休めるの？？ └ショップの受付や手続きを IT活用で効率化！ 余裕ある働き方ができるんです！

月20日で年収400万以上も可能｜キャリアでの販売経験を活かして年収アップ者多数！

仕事内容: 【仕事内容】 家電量販店、ショッピングモールの特設ブースや大手通信キャリアショップにて、 スマホ端末や光回線、IT商材のPR活動を行っていただきます。 ※ご経験やご意向に応じて、「呼び込み」や「プラン提案」の役割をお任せいたします。 <主な職務内容> ・ イベントプロモーションでのセールス活動　 　┗ 各会場の特設ブースにてPR準備 　┗ PR商材のご案内 　┗ ご利用時シミュレーション　など ─────────────────────── 【入社後の流れ】 ＜研修について＞ ・担当いただく予定のPR関連の研修を実施 通常1ー2週間程度になりますが、経験に応じて短縮も可！ ＜案件の割り振り＞ ・弊社で委託しているPR案件をご案内させていただきます。 ・勤務エリアや内容を踏まえ、承諾頂ける案件をご担当いただきます。 ───────────────────────

20代～30代活躍中！年休120日以上／残業月平均17時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型282,000円→中域型302,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━ 【VISION】 ━━━ 【その「ホスピタリティ」を、高く買います。】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「お客様の笑顔は好き。でも…」 長時間労働、上がらない給与、将来の不安。 あなたの接客スキル、安売りしていませんか？ 当社の成約率は脅威の50％✅ 業界平均の2倍を誇ります。 自社販売網により中間マージンをカットし その分を「買取価格」に還元できるから。 「他社より高く買える」という武器があれば、 あなたの「気配り」は最強のスキルになる。 感謝されながら、高年収を目指せます✨ ━━━【仕事内容】━━━ 【お客様のもとへ伺う「出張査定」の営業です】 売却やお乗り換えを考えているお客様のもとへ伺い、 愛車の査定と商談を担当します。 ＜1件の流れ＞ (1) お申し込み：お客様が中古車買取査定サイトに登録 (2) 日程調整：買取スタッフやコールセンターがご連絡し、訪問日時を調整 (3) 査定：車検証・走行距離・車両の状態（装備・不具合・修復歴など）を確認 (4) 商談：査定の結果をもとに、最適な価格で買取をご提案 お乗り換えをご希望の場合は、次のお車のご提案も行います。 ＜商談の目安＞ ・1件あたり1～2時間 ・1日3件程度 ＜中域型ならではの経験＞ エリア内で商談を重ねながら、店長などの上位職種を目指せる働き方です。 ━━━【職場環境・制度】━━━ 【成果が報酬とポストに直結する】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「順番待ち」の昇進はありません。 入社半年でチーフ、1年で店長など 実力次第でスピード昇進が可能⏩ 買取だけでなく販売へキャリアを広げたり 管理職として組織を動かす道も。 東証プライム企業の安定基盤の上で、 あなたの「野心」を解放してください！ ▼ブロック長／2000万円 ▼店長／1400万円 ▼副店長／901万円 ▼チーフ／823万円 ▼一般職／555万円 ━━━【社員インタビュー】━━━ 【入社1年目・25歳（前職：アパレル販売）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職は立ち仕事で体力的にきつく、 手取りも少なくて将来が見えませんでした。 ここは「売る」のではなく「買い取る」仕事。 「高く買ってくれてありがとう！」と お客様に感謝されるのが本当に嬉しいです。 接客で培った「聞く力」がそのまま活きて、 入社1年目から年収は前職の倍以上に。 「稼ぐこと」と「喜ばれること」が イコールになる仕事に出会えました✨ 【異業種出身の先輩が最前線で活躍中】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学歴不問、未経験・初心者OK。 元飲食店店長、ホテルスタッフなど サービス業出身の先輩が多数活躍しています。 研修制度充実で、車の知識ゼロでも安心✨ 「チームで目標を追う」風土があり、 困った時はすぐに相談できる環境です✨ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

【残業月10時間程度×賞与年3回】西友の正社員だからこそ、しっかり稼げてしっかり休める好環境です

仕事内容: 【業務概要】 畜産部門の売場責任者として、 精肉加工や商品づくり、売場づくり、発注・在庫管理、スタッフ育成などを担当していただきます。 新たな店内畜産加工の体制づくりにも関わりながら、 「どう見せたら手に取ってもらいやすいか」 「どうしたら売場とチームをより良くできるか」 といった視点を活かして、部門全体を動かしていくポジションです。 これまでの精肉・畜産加工経験やリーダー経験を活かしながら、 売場責任者としてキャリアアップを目指せる環境です。 【仕事内容】 畜産部門にて、売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・精肉加工、商品づくり ・商品の陳列、売場づくり ・販促展開、売場レイアウトの調整 ・加工原料の発注、在庫管理 ・売上、粗利、ロス率などの数値管理 ・売れ筋商品の確認、商品展開の調整 ・スタッフのシフト調整、業務割り振り ・メンバーへの指導、フォロー ・5S活動、衛生管理、安全対策 ・他部門と連携した売場改善 日々の商品づくりだけでなく、発注や数値管理、スタッフ育成にも関わるため、 部門全体を見ながら売場運営の経験を広げていける仕事です。

20代～30代活躍中！年休120日以上で仕事と私生活を両立

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型272,000円→中域型292,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ✋お話をすること、聞くことが好き ✋固定給を上げていきたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです。 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅未経験OK、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業（査定のお申し込みがあったお客様を訪問） ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【未経験から始める、クルマの買取査定】 車の知識がなくても大丈夫です。 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、 お車の状態を確認して買取のご提案をするお仕事です。 ＜最初に覚えること＞ ・車検証の見方と、確認する項目 ・走行距離やオプション装備の確認方法 ・エンジン音、パワーステアリング、パワーウインドウの動作確認 ・事故歴や修復歴のチェックのしかた 充実の研修カリキュラムで、基礎から学べます。 ＜商談のイメージ＞ 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターがご連絡して調整します。 1件あたり1～2時間、1日3件程度の訪問が目安です。 お乗り換えを考えているお客様には、次のお車のご提案もします。 ＜中域型ならではの経験＞ 一定のエリア内で腰を据えて、未経験から査定・商談の経験を積めます。 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

✅20代・30代活躍中！✅飲食経験歓迎・アルバイトのみOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 ＼ 社会人経験不問！20代30代の若手が成長できる職場／ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 「そろそろ安定した正社員として働きたい」 …そんな方でも大歓迎！ 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ ⭐求人のポイント⭐ ✅業界内で高水準の給与体系！ 月給38万1000円以上から。 1年目・年収600万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり！（賞与年2回） 飲食業界経験者が多く入社しています。 ✅キャリアアップが可能！ 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 ＜先輩社員の年収例＞ ・年収756万円／ エリアマネージャー（入社6年目） ・年収617万円／ 複数店舗管理マネージャー（入社3年目） ✅充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 ✅業界屈指の働きやすい環境 店舗運営に携わる職種では珍しく、 コアタイムなしのフレックス制を導入。 自身の判断で出勤・退勤時間、 勤務時間数の設定が可能です。 さらに週休2日で年間休日122日と、 私生活も大切にできる環境を整えています。 ⭐店長の仕事は？⭐ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など ✅研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 キッチンでの調理、調理補助業務、 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて段階的に学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 売上高 / 1708億3300万円 （2025年2月期連結） 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売

ケーズ直雇用≪スマホ販売≫1日5h～相談OK！昇給あり／未経験・ブランクも研修制度で安心スタート

募集要項 職種 携帯販売スタッフ（短時間） 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 家電量販店のスマートフォン等の販売及び関連業務 ◇はじめは・・・ ケースなどのアクセサリーをお探しの お客様のお手伝いをしながら、 どんなスマホがあるのか、メーカーや売場の配置を覚えることからスタートです。 先輩スタッフが お客様とどんなお話をしているか そばで聞いていると、どんな会話をすれば良いかだんだんわかってきます。 ◇慣れてきたら・・・ 「CMで見た新商品を知りたい」 「月額料金を安くしたい」 など・・要望やお悩みに合わせて 商品やプランをご案内します。 ケーズデンキのスタッフの多くが、全くの未経験からスタートしています。 スマホや家電製品の知識がなくてもご安心ください。

【積極採用中！11月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼11月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

20代～30代活躍中！賞与年4回で収入も休日もしっかり確保

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型270,000円→中域型290,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ 「売りやすい」には理由があります 営業において一番つらいのは、 「商品力で他社に負けていること」 ではないでしょうか。 私たちの強みは買い取った車を オークションだけでなく、自社の店舗で 「直接販売」できること。 中間マージンがない分、他社よりも 「高い金額」でお客様に還元できます。 「どこよりも高く買ってくれてありがとう」 そんな言葉をいただける機会が多いので、 第二新卒・未経験の方でも自信を持って働けます✨ ━━━【仕事内容】━━━ 【お客様のもとへ伺う、訪問型の買取スタッフ】 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺い、 愛車の査定と商談を行います。 訪問日時は、買取スタッフやコールセンターがご連絡して調整します。 ＜入社後に身につけること＞ ・車検証の必要項目の確認 ・走行距離から車両の価値を評価する方法 ・オプション装備の有無や不具合、事故歴・修復歴のチェック 充実の研修カリキュラムで、スキルアップをサポートします。 ＜1日の目安＞ ・1日3件程度のお客様を訪問 ・商談は1件あたり1～2時間 ・お乗り換えを検討されるお客様には、ニーズに合わせて次のお車もご提案 ＜中域型ならではの経験＞ 一定のエリア内で、外回りの経験を積みながら成長できます。 ━━━【職場環境・制度】━━━ ✅地元から大きく離れず「安定」を手に入れる 「エリア内での転勤のみ」を選べるから、 全国規模の転勤はなく、異動はブロック内が基本です。 友人との予定も合わせやすく、 ライフプランも立てやすい環境です。 ✅頑張りはしっかり「給与」へ 訪問型で効率よく件数をこなせるため、 賞与も狙いやすい！ 未経験1年目から年収アップが叶います⏩ ━━━【社員インタビュー】━━━ ⭐ 買取査定スタッフ（元ルート営業） 前職は、競合他社との価格競争で 「お願いします」と頭を下げる毎日でした。 でも、ここは違うんです。 「直販だから高く買える」という 明確な根拠があるから、 お客様に対して堂々と提案できます。 「ネクステージさんなら安心だね」と 選んでいただけることが、自信になります。 商材が強いって、素晴らしいですよ。 ⏩️【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！賞与年4回・全国転勤なしで待遇も充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型352,000円→中域型377,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、エリアごとに異なる車種・相場・お客様に触れることで、査定と交渉の引き出しが増えます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────入社後の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収527万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！ └──────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅未経験OK、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅完全反響型営業（査定のお申し込みがあったお客様を訪問） ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【未経験OK。反響型だから始めやすい買取営業】 未経験の方も歓迎です。営業経験がある方は、その経験をすぐに活かせます。 中古車買取査定サイトに登録されたお客様のもとへ伺う、完全反響型の営業です。 訪問日時は買取スタッフやコールセンターがご連絡して調整します。 ＜身につく営業のスキル＞ ✔ ヒアリング：売却やお乗り換えのご希望を伺う ✔ 査定：車検証・走行距離・車両の状態から、価値を正確に評価する ✔ 商談：最適な価格で買取をご提案し、ご納得いただく ＜商談の目安＞ ・1件あたり1～2時間、1日3件程度 ・成約率は約50％（業界平均の約2倍） 高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立しているため、高い成約率を実現しています。 ＜キャリア＞ 営業・接客経験がおありの方は、最短1年で昇格試験に合格し、 チーフとして年収527万円からスタートした例もあります。 一定のエリア内で実績を積み、店長・ブロック長を目指せます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

20代～30代活躍中！全国転勤なしで地元の近くで働ける

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収527万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！ └────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい* ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている* ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい* AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は社宅支援制度も充実！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

時給1900円～！【日払いサービス利用可能】未経験歓迎！社員登用有！完全週休3日制（年間休日156日）！

仕事内容 お客様の快適なモバイルライフをサポート！ インターネットサービスなど、 ソフトバンクの幅広い商材をご提案し、新規契約の受付や機種変更、 料金プランの見直しなど、お客様一人ひとりに合わせた最適な ソリューションを提供します。 ・ソフトバンクショップにて、 お客様の快適なモバイルライフをサポートするお仕事です。 ◎社員登用有 ◎完全週休3日制（年間休日156日） ◎通勤手当有 ◎未経験者大歓迎 ★お住いの都道府県に関わらず一度ご応募ください！ ※全国の各地域で、ご自宅から通える範囲の携帯ショップ、イベント会場でも業務を行っていただけます！ イベント会場によって出勤場所は変わります（転勤はありません） ※週によって勤務店舗が変わる場合がございます。 複数の店舗を経験する事で、幅広い知識やスキルを身につけることができます。

未経験から安定正社員に！社割制度やリフレッシュ休暇、繁忙期手当など福利厚生も充実♪

仕事内容 クリーニング店の店頭業務、商品管理などの運営業務をお願いします。 主なお仕事は、 ・接客受付 ・仕上がり品のお渡し ・会計などのレジ業務 ・商品管理、検品 ・工場とのやりとり など 知識を身につけていった後は、店舗責任者やエリアマネージャーへとステップアップが可能です。 業界経験は問いません！ 未経験からがんばりたい方も大歓迎！！ 【重複でのご応募について】 当社では過去3年分の全店舗のデータを一括管理しており、いずれかの店舗で不採用となった方は、今後どの職種においても再びの選考見送らせていただいております。 恐れ入りますが、ご了承くださいますようお願い申しあげます。

【年間休日122日×賞与年3回】西友の正社員として、あなたのリーダー経験を活かしませんか？

仕事内容: 【業務概要】 青果部門の売場責任者として、 売場づくりや商品展開、発注・在庫管理、スタッフ育成などを担当していただきます。 商品を並べるだけではなく、 「どう並べたら手に取ってもらいやすいか」 「どうしたら売場の魅力がより伝わるか」 といった視点を持ちながら、部門全体をより良くしていくポジションです。 これまでの食品売場での経験やリーダー経験を活かしながら、 売場責任者としてキャリアアップを目指せる環境です。 【仕事内容】 グロサリー部門にて、 売場運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・商品の陳列、売場づくり ・売場レイアウトの調整、販促展開 ・発注、在庫管理 ・売上、粗利、ロス率などの数値管理 ・売れ筋商品の確認、補充管理 ・スタッフのシフト調整、業務割り振り ・メンバーへの指導、フォロー ・5S活動、衛生管理、安全対策 ・他部門と連携した売場改善 日々の売場づくりだけでなく、発注や数値管理、スタッフ育成にも関わるため、 部門全体を見ながら売場運営の経験を広げていける仕事です。

未経験スタートが多数！　正社員で安心安定／月9日休み◎

職種 化粧品接客・販売スタッフ 仕事内容 コスメ・スキンケア等、化粧品のカウンセリング・接客・販売 ★個人ノルマなし ●カウンセリング お肌やメイクのお悩みをヒアリングし、アドバイスとピッタリの商品をオススメ。悩みや肌質、目指したい方向も異なるので、カウンセリングを行いニーズを見極めます。 ●接客・販売 メイク未経験の方にはメイクレッスンも。 時には「教えてもらったメイク、恋人に褒められました♪」なんてご報告をいただけることも。 【一日の流れ】 出社／陳列・クリンネスなど開店準備～目標設定・伝達事項確認など ↓ 売場／カウンセリングを行い最適な商品をオススメ。実際にタッチアップして仕上がりを見ていただくことも。コスメメーカー社員のヘルプでブランドや商品の特徴、使い方も教われます。 ↓ 昼休憩／午後に備えエネルギー補充。 ↓ 売場／「ニキビに悩んでいる」「華やかなメイクを覚えたい」など個々のご要望に応じたアドバイス。夕方の混雑前にディスプレイ整理・商品補充も。 ↓ 休憩／混雑前にひと息。 ↓ 売場／接客・レジの他に発注・備品補充・PC事務作業も。 ↓ 退勤 （早番）／遅番への引継ぎ・売上確認・店長への相談などを行い退勤。 （遅番）／店内清掃・翌日の準備などをして退勤。

経験者大歓迎！｜週休3日で月収２３万円〜！／ソフトバンクグループでの安定就業／経験を活かして即戦力に／20～30代活躍中

仕事内容: 【仕事内容】 ソフトバンクグループの「TOPGUNクルー」募集！ 携帯キャリアショップやイベント会場・商業施設でスマホや通信サービスをご案内するお仕事です。 ▼ キャリアショップでの店頭サポート（平日） ・ご来店されたお客様へのお声がけ、ご案内 ・スマートフォンの機種やプランのご説明 ・お客様のご要望をヒアリングし、契約手続きまでサポート ▼ イベント会場・商業施設でのプロモーションサポート（週末） ・ショッピングモールや商業施設でのイベント運営 ・ガラガラ抽選会やビンゴなど、お客様が楽しめる企画での接客 ・料金プランやキャンペーンのご案内 ・ご興味を持たれたお客様へのご提案・ご案内 ▼ 毎月17日固定の安定稼働 ・稼働日数は毎月17日固定（週4日稼働・土日祝含む／週3日公休） ・シフトは9:00～20:00の間で実働8時間 ・見通しを立てやすいシフトなので、プライベートの予定も組みやすい環境です ▼ キャリアアップも目指せる ・派遣先であるSBモバイルサービス株式会社にて、派遣スタッフ→特販契約社員→正社員へのステップアップ制度あり ・職能評価によるインセンティブ制度あり ・これまでのご経験を活かして、即戦力としてご活躍いただけます

週5勤務／ケーズ直雇用≪携帯販売スタッフ≫未経験・経験者・第二新卒歓迎！ノルマなし◎安心の研修あり

募集要項 職種 携帯販売スタッフ／ロングパートナー 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ケーズデンキの店内にて、 スマートフォンやタブレットの販売、 付随する手続き、各種サービスのご案内 などの関連業務をお任せします。 ◇ファーストステップはココから！ まずはスマホケースや充電器などの アクセサリーを探しているお客様の ご案内からスタートしましょう！ 「どんな機種があるか」「売場の配置」 を少しずつ覚えていけば大丈夫です。 先輩スタッフの接客を横で見ながら、 会話のコツを掴んでいってください◎ ◇慣れてきたら徐々にステップアップ 「CMで話題の新機種に変えたい」 「毎月の携帯料金を安く抑えたい」 といったお客様のお悩みをヒアリング！ ご要望にぴったりの商品やプランの ご案内・契約手続き等を行います。 個人ノルマがないので、お客様に 本当に寄り添ったご案内が可能です♪ 【フリーターから正社員を目指すYさん】 前職は飲食業でしたが、携帯販売は 時給が高くてノルマがないと聞いて ケーズに応募しました。最初は覚える こともありましたが、研修が丁寧で すぐに慣れました。正社員登用制度が あるので、今は正社員を目指して モチベーション高く働けています！ 残業が少ないのも本当に助かります！

お客様のスマホ相談に対応。賞与年2回・インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼ 接客から、お店の運営まで経験できる ／ ＼ 楽天モバイル直営店の正社員募集 ／ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✨イチオシPOINT！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ ✅ 月給265,500円〜319,150円（経験等を考慮） ✅ 賞与は年2回・インセンティブ制度あり ✅ 年間休日111日・各種休暇制度あり ✅ 平均残業は月10〜15時間程度 ✅ 食事手当は月12,000円 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ お客様との会話から、サービス選びをお手伝い ━━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━ 通信サービスを分かりやすくお伝えするだけでなく、受付や在庫の確認にも関わります。仲間との情報共有を大切にしながら、来店されたお客様に対応するポジションです。 【店頭でお任せすること】 ・お客様のお話を伺い、スマートフォンに関するお困りごとを整理する ・端末・料金設定・関連サービスについて分かりやすく説明する ・新たな契約や端末の切り替えに伴うお申し込みを受け付ける ・在庫管理、電話の取り次ぎ・応対、店内の事務処理を担当する ・販売実績や目標の確認、店舗会議、集客の取り組みに加わる 【仕事を覚えるまで】 スタート時は、商品やサービスの内容を覚えるところから。店舗での研修を通じて、会話の進め方と受付業務を一つずつ身につけます。 【経験を積んだ、その先へ】 店舗での販売・接客経験を土台に、店長やエリアマネージャーを目指せます。本部の企画や店舗の業務を支える役割など、さらに仕事の幅を広げる道もあります。 【配属と異動について】 大阪府内でのエリア採用となります。店舗間の異動は同一都道府県内で発生する可能性があります。配属時の通勤は、原則90分以内を目安としています。

【接客業の経験者大歓迎】定着率90％の安定企業◎ 賞与年3回＆完全週休2日制！／休暇・手当も充実／20代～40代活躍中

仕事内容: スーパーのレジ部門にて、精算や接客を 中心とした業務をお任せします。 レジ打ちやお客様へのご案内などを通して、 お店の顔として活躍してください！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＼＼仕事のpoint！／／ 《日本一楽しいスーパーを目指して》 大手チェーンにはできない、 お客様もスタッフもワクワクする店作りが特徴！ 店舗ごとに月3万円の予算を使い、 自由にイベント企画も楽しめます♪ 20代、30代、40代のスタッフが 中心となって元気に活躍中！ ライフステージの変化にも柔軟に対応し、 長く安定して働ける環境です。 キャリアアップを目指している方も大歓迎！ お気軽にご相談ください◎ 【充実の研修でブランク復帰を応援✨】 「以前レジをしていたけど、 久しぶりで操作が不安…」 という方も ご安心ください！ 丁寧な研修制度があり、 イチから仕事勘を取り戻せる環境です。

未経験歓迎！｜週休3日で月収２0万円〜！／ソフトバンクグループでの安定就業／20～30代活躍中／研修充実

仕事内容: 【仕事内容】 ソフトバンクグループの「TOPGUNクルー」募集！ 携帯キャリアショップやイベント会場・商業施設でスマホや通信サービスをご案内するお仕事です。 ▼ キャリアショップでの店頭サポート ・ご来店されたお客様へのお声がけ、ご案内 ・スマートフォンの機種やプランのご説明 ・お客様のご要望をヒアリングし、契約手続きまでサポート ▼ イベント会場・商業施設でのプロモーションサポート ・ショッピングモールや商業施設でのイベント運営 ・ガラガラ抽選会やビンゴなど、お客様が楽しめる企画での接客 ・料金プランやキャンペーンのご案内 ・ご興味を持たれたお客様へのご提案・ご案内 ▼ 安心の研修制度 ・入社後3ヶ月間はしっかり研修（基礎研修＋OJT研修） ・スマホの知識がない方も、イチから丁寧にお教えします ・研修期間中も時給は変わりません ▼ 毎月17日固定の安定稼働 ・稼働日数は毎月17日固定（週4日稼働・土日祝含む／週3日公休） ・シフトは9:00～20:00の間で実働8時間 ・見通しを立てやすいシフトなので、プライベートの予定も組みやすい環境です ▼ キャリアアップも目指せる ・派遣先であるSBモバイルサービス株式会社にて、派遣スタッフ→特販契約社員→正社員へのステップアップ制度あり ・職能評価によるインセンティブ制度あり ・スタッフの多くが未経験からのスタートです

未経験OK！15時以降の短時間ワーク歓迎！週2から勤務可！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ‥‥･ 求人おすすめポイント ‥‥ ⭐シャツでおしゃれを楽しみながら 仕事をできる！ ⭐20代・30代活躍中！ ⭐未経験OK！ 週2から勤務可、 閉店作業ができる人大歓迎！ ★・。＊・。★・。＊・。★・。＊・。★ ■仕事内容 接客・販売がメインのお仕事です。 お客様と楽しく会話をしながら商品を ご提案してください。 シャツをおすすめするのに 必要な採寸の技術も身につきます！ 慣れてきたら、 売れた商品の補充や定期的な ディスプレイ変更もお願いします！ ■具体的には・・・ ・お客様への接客・販売・提案 ・棚卸や商品のディスプレイ ・店舗運営のサポート全般 ・レジでの会計業務 など 【未経験者さん大歓迎！】 入社後はまず、 配属店舗でのOJT研修からスタート。 ブランドコンセプトや商品知識、 接客ノウハウなど基礎から学びながら、 少しずつ実践的なスキルを 身につけていきましょう。 着実にステップを踏んで、 2～3ヶ月を目安に独り立ちを 目指していただきます。 困った事や分からない事があれば 頼れる先輩が丁寧に教えてくれるので 安心してください。 【この仕事の魅力】 ■未経験から早期キャリアアップも！ 昇給・昇格にポジティブな環境！ アパレル販売未経験から スタートしたメンバーが多数活躍中！ 店長や先輩スタッフが しっかりフォローするので 安心して働けます。 販売の基本から シャツやネクタイなどの商品知識、 採寸方法までしっかりと研修します。 ■嬉しいミニボーナスあり♪ 規定に応じて、 半年ごとにミニボーナスを支給します。 アルバイトからの 昇給制度がありますので、 ペースに合わせて ステップアップしてください。 東京シャツで長く働くことで 生活をもっと豊かに、 安定させましょう。 ■社員割引あり！ シャツやブラウスに加え、 ネクタイやニットなども 割引価格で購入できますので、 服やオシャレが好きな方には とくに喜んでいただけます。 入社時にはシャツを 1枚プレゼントしますので、 勤務時にもぜひ着用してください。

AI・IoTを積極導入の小売企業！働き方改革にも積極的！基本定時上がり！

仕事内容: 【旬と相場を読み、青果売場を動かす】 天候、産地、相場、商品の状態から、 仕入れと販売計画を立てます。 旬の魅力が伝わる陳列と、 買いやすい容量、価格で、 地域に支持される売場をつくります。 【主な仕事】 ・品質、熟度の確認 ・仕入れと値付けの判断 ・カット、袋詰めの計画 ・陳列、販促の設計 ・在庫、廃棄の管理 ・売上、粗利の改善 ・スタッフ育成 日々状態が変わる商品だからこそ、 目利きが成果に直結します。

【オープニング募集♪】未経験歓迎◎週3～4日程度！自転車ok

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ☆*★*☆*★*☆*★*☆*★*☆ ディスカウントスーパー サンディ守口橋波店 オープニングスタッフ大募集！ ☆*★*☆*★*☆*★*☆*★*☆ ＜2026年12月初旬オープン予定！＞ ＜サンディ守口橋波店（325号）＞ ＜未経験からのチャレンジ大歓迎！＞ ＜週3～4日程度！日数・時間相談ok！＞ ＜主婦(夫)、フリーター、学生応援！＞ ＜面接会開催！詳細は下記にて◎＞ 【お仕事詳細】 ＜早朝品出し＞※勤務時間①のみ ◆台車に乗せて商品の箱ごとに陳列！ ◆コロコロと台車移動なので負担少なめ！ ＜レジ作業＞ ◆セミセルフレジなので精算業務なし！ ◆ピッと商品をスキャンするだけでok！ ◆レジイス設置で足腰への負担も軽減！ ＜品出し、商品整理＞ ◆段ボールの上前部をカットして陳列！ ◆中身が減ってきたら入れ替え！ ◆お客様が買い物しやすいように、 定期的に陳列整理もお願いします！ どれも流れを掴めばすぐに習得できる、 シンプルな作業ばかりです！ 経験やスキルがなくても大丈夫！ 簡単な作業がほとんどなので、お気軽にご応募ください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【面接会開催】※予約制 ＜日程＞11/5（木）・6（金） ＜時間＞10:00～18:00 ＜会場＞守口門真商工会議所 …大阪府門真市殿島町6-4 ＜アクセス＞ ★京阪本線・大阪モノレール 「門真市駅」より徒歩8分 ★最寄りバス停： 京阪バス「門真市役所前」より徒歩約3分 ※自転車でのご来場も可能です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜株式会社サンディ＞ https://www.sundi.co.jp/ 既存の店舗では20代、30代、40代、50代と 様々な世代の方が活躍中！◎ 「子育てをしながら」「学校に行きながら」 「私生活と両立しながら」「副業と両立」 などプライベートと両立可能☆彡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

20代～30代活躍中！未経験から将来の選択肢が広がる総合職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他小売/流通専門職、その他販売/フロアスタッフ ━━━【中域型の働き方とは？】━━━ 地元に近い。でも、キャリアは広い。 「全国転勤はしたくない。でも、収入もキャリアも諦めたくない。」 そんな方のための、地域型とグローバル型の“いいとこ取り”の働き方です。 ✅地域型より高い給与水準 本求人の月給下限は、地域型270,000円→中域型290,000円。 チーフ昇格時の年収例も、地域型492万円→中域型527万円と35万円の差がつきます。 ✅キャリアの選択肢が広がる 異動は同一県内だけでなく、隣接県を含むブロック内が基本です。 各地域のお客様と関係を築きながら、ブロック内のさまざまな店舗で販売・買取などのキャリアを広げられます。 店長・ブロック長（エリア責任者）など、より上位のポジションを目指しやすい働き方です。 ※一部地域では隣接県以外のエリアとなる場合があります。詳しくは面接でご説明します。 ✅異動時の負担は会社がサポート 単身赴任となる場合は、単身手当（5万円）と月2回の帰省手当があります。 引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助（7万円／家族帯同の場合20万円）も利用できます。 ✅グローバル型ほど生活圏が変わらない 県外で経験を積みたい、環境を変えたいという希望は叶えつつ、 家族や地元との距離も保ちやすいのが中域型です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ "あなたの”これから”を支える総合職採用をスタート！ 販売営業、買取営業、人事・経理・総務等の管理部門を含め、 新しい店舗展開が多い弊社だからこそ、描けるキャリアパスは無限大。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい ネクステージだからこそのフィールドで、 人と接する仕事を軸に “やりがい” を見出すあなたの 挑戦を歓迎します。 『あなたの市場価値、もっと高いはず!』...会社都合で 今の待遇を受け入れているなら、それは勿体無いです！ ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""""雇われ""""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅ポテンシャル採用のため、未経験者大歓迎！ ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅年間休日120日＋有給休暇5日で年125日以上のお休み ✅全国転勤なし（異動はブロック内が基本） ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 【販売・買取から始めて、将来の道を選べる総合職】 まずは店舗での接客業務を中心に、当社の基本理念と、 現場目線で経営に参画する基礎を学んでいただきます。 ＜入社後に経験する仕事＞ ・販売営業：ご来店されたお客様に、お車やオプションをご案内・ご販売 └接客機会は1人あたり月20～30組 ・買取営業：お問い合わせいただいたお客様のご自宅を訪問し、お車を査定・買取 └訪問件数は1日3～4件、1件あたり1～2時間 ・本部職：総務・人事・経理のほか、広報・経営企画などのキャリアもあり ＜将来のキャリアパス＞ ✔ 現場で接客を極める ✔ 別のブランド・ディーラーに挑戦する ✔ 管理職を目指す ✔ 本社で人事・採用・総務などを担う 社内公募制度もあり、自分らしいキャリアを描けます。 ＜中域型ならではの経験＞ ブロック内のさまざまな店舗で経験を積めるため、 自分に合う職種や働き方を見つけやすい環境です。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【エリア内転勤のみで店長職も！】※中域型 全国転勤のように生活基盤を 大きく変える心配がなく、 地域型よりもキャリアアップしやすい 働き方となります。 一定のエリア内で腰を据えながら、 最終的には店長などの上位職種を 目指していただけます！ 転居を伴う場合は、引越補助・賃貸契約費用補助・赴任補助でサポートします！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env

【未経験歓迎】年齢不問／キャリアアップ・年収アップを目指せる！／小売業等の経験が活かせる／週休二日制／昇給・賞与あり／福利厚生充実

仕事内容: 【店舗全体を支える仕事】 食品や生活用品など、 幅広い売場に関わります。 混雑や売場の状況に合わせて動き、 買いやすい店舗をつくります。 【具体的な仕事】 ・接客、ご案内 ・品出し、補充、売場整理 ・レジのサポート ・在庫確認、発注 ・価格や表示のチェック ・季節に合わせた売場変更 お客様の反応や販売データを見て、 「次に何を変えるか」を考えます。 接客から売場づくりまで、 小売の基本を幅広く学べます。

土日のみOK！｜月6日-8日から可／副業で＋10万可能／フルタイムなら年収400万も目指せる！

仕事内容: 【仕事内容】 家電量販店、ショッピングモールの特設ブースや大手通信キャリアショップにて、 スマホ端末や光回線、IT商材のPR活動を行っていただきます。 ※ご経験やご意向に応じて、「呼び込み」や「プラン提案」の役割をお任せいたします。 <主な職務内容> ・ イベントプロモーションでのセールス活動 ┗ 各会場の特設ブースにてPR準備 ┗ PR商材のご案内 ┗ ご利用時シミュレーション など ─────────────────────── 【入社後の流れ】 ＜研修について＞ ・担当いただく予定のPR関連の研修を実施 通常1ー2週間程度になりますが、経験に応じて短縮も可！ ＜案件の割り振り＞ ・弊社で委託しているPR案件をご案内させていただきます。 ・勤務エリアや内容を踏まえ、承諾頂ける案件をご担当いただきます。 ───────────────────────

プライム上場企業のグループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ✅接客や販売の経験者大歓迎♪ ✅食品部門の正社員◎ ✅最大20％OFFの従業員割引あり ✅最大10連休の連休制度あり ✅東証プライム上場グループ ※総合職のため、適性・経験などにより、勤務地は決定いたします。（守口店以外の店舗配属の可能性あり） 百貨店内の食品売り場での 販売スタッフを募集します。 扱う商品は日配食品、 食品進物、菓子などです。 ✨具体的なお仕事内容✨ ●販売や商品案内 ●商品管理、店だし ●レジ ●包装 など 特別な経験や資格は一切必要ありません。 未経験スタートの方も 安心して働くことができますよ◎ 『販売や接客の仕事がしたい』 『安定した職場環境で働きたい』など 応募理由は何でもOKです♪ 未経験から転職してきた方も 多数活躍していますよ！ まずは先輩の仕事を見ながら 接客の基礎や商品知識を覚えていくなど 少しずつ売場の環境に慣れてもらえればと思います。 ✅アピールポイント ￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨最大20％OFFの従業員割引あり✨ 食材をお値打ちにゲットできます。 専門的な商品知識はもちろん､ 百貨店で働くうえでのマナーなども イチから丁寧にお教えします！ ✨ノルマなし！安心して働けます✨ 店舗での売り上げ目標はあるものの、 個人でのノルマもナシと、未経験からでも 始めやすい環境が整っています！ まず大切なのは､お客様への “丁寧な対応”と“あいさつ”！ ｢いらっしゃいませ｣ ｢ありがとうございました｣と 笑顔でお伝えすることから始めましょう。

元ウエディングプランナー活躍中★年休122日★残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ お客さまの人生に関わり続ける。 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆ 一人ひとりに寄り添う提案型の接客 ◆ 個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆ 新規テレアポ・訪問なし／100％来店型 ◆ 年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆ 残業月平均9時間 ◆ 約2ヵ月の研修あり／保険の専門知識をゼロから学べる 【お仕事内容】 "売る”より、“提案する” トータルライフコンサルティングの仕事です。 お客さまの話をじっくり聴いて、40社以上の商品から一人ひとりに合ったプランを一緒に考える仕事です。 これまで培った“お客さまの要望をヒアリングする力”や”提案力”をそのまま活かせます。 ・保険の相談会 平日は1日1〜2組、土日祝は3〜4組を担当（1回あたり1.5〜2時間）。 ・事前準備・打ち合わせ 「このお客さまにはどう提案すべきか」を店舗の仲間と一緒に相談しながら準備します。 ・アフターフォロー 住所変更や給付金請求の手続き、更新業務などを行います。 ご契約後も、結婚・出産・住宅購入・転職といったライフイベントのたびにご相談に来店される方が多くいらっしゃいます。 保険だけではなく、住宅ローンや資産運用のご相談なども行っており、お客さまの人生に長く伴走できることが、この仕事の魅力です。 ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ✅保険の知識ゼロでも安心してスタート！ 入社後約2ヵ月間は、現場に出ず研修に集中。同期と一緒に受ける安心の研修プログラムです。 ・導入研修（4日間）：会社の理念やビジネスマナーを学習 ・実務研修（約2ヵ月）：WEBや集合研修で保険の基礎知識を習得 ・店舗配属後のOJT：先輩が相談会に同席し、チーム全員でフォロー 「配属後にいきなり一人でお客さま対応」ということは絶対にありませんのでご安心ください。 ✅個人ノルマや会社都合の押し売りなし！ 会社都合で売りたい商品はなく、どの保険会社を案内しても評価は平等。 複数の商品から、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅連勤や残業がほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は84%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅将来のキャリアが描ける環境 頑張りはしっかり昇給・昇格に反映。 キャリア申告制度があり、店長、ブロック長などのマネジメント職・本社職やスペシャリスト職など、自分らしいキャリアを描ける環境です。 また、産休育休制度や時短勤務制度があり、ライフステージが変わっても活躍できます。 ＜先輩インタビュー＞ 「5年勤めても役職は変わらず、教育や マネジメントの経験もないまま。このまま 市場価値が上がらないことが不安でした。 ここでは研修で保険の知識を一から学べて、 キャリア申告制度もあります。自分の希望に 合わせて次の道を選べるので、5年後の姿を はじめて具体的に描けるようになりました」 （20代後半／前職：ウエディングプランナー） ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

✅短期募集！✅主婦・フリーター活躍中　✅交通費全額支給

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：一般事務、受付、その他販売/フロアスタッフ ★この冬限定！スタッフ大募集★ ＼短期バイトでガッチリ稼ごう／ ※期間：12月10～1月6まで 食品売場でのレジ業務中心をお願いします。 未経験の方でも大歓迎！ １カ月～２カ月くらいの期間で しっかり働けるお仕事。 次の仕事までのつなぎにピッタリ♪ ✅アピールポイント ￣v￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨短期のお仕事 ✨「守口市駅」直結 ✨履歴書不要 ✨交通費全額支給 ✨未経験OK！ ✨学生さん・フリーターさん活躍中！ 接客が好きな方も少し苦手な方も、 一から丁寧に教えていくので ご安心くださいね！ 専門的な商品知識はもちろん､ 百貨店で働くうえでのマナーなども イチから丁寧にお教えします！ ✅どんな方でもお気軽に応募ください♪ ￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10代・20代・30代の若手から 40代・50代の中高年層まで、 幅広い年代の方が活躍しています◎ 家計の足しに働く主婦パートさん、 就活が終わった大学4回生、 次の仕事までのつなぎで アルバイトしたいフリーターさん、 いろんな方が活躍してくれています♪

【資格不問◎】週2/6h～OK！＼＼時給1,700円～／／｜ガソリンスタンドスタッフ｜未経験歓迎◎｜しゅふさん＆フリーターさん活躍中☆｜30～50代活躍中！♪

仕事内容 ＼＼お仕事内容／／ ・給油作業 ・接客業務 ・チラシ配布 ・清掃 など まずは、簡単な作業からお願いします！ お仕事をしながら、少しずつできることを増やして行きましょう♪ ＼＼アピールポイント／／ ★ガッツリ稼げる！ →高時給1,700円！ フルタイムでご活躍頂ける方も、スキマ時間を利用してお仕事したい方も効率よくしっかり稼げます♪ ★シフト相談可能！ →Wワーカーさん・しゅふさん・フリーターさん…などなど、様々な方が活躍中♪ 自分に合った働き方を実現できで、プライベートと両立しながらお仕事したい方にオススメ！ ＼＼車の知識はいりません／／ 『車にあまり詳しくない…。』『勤務経験がないので不安…。』という方もご安心を！ 知識やスキルは、お仕事をしながら身に着けていけば大丈夫★ もちろん、知識やご経験がある方も大歓迎です！ 少しでもご興味のある方は、是非ご応募お待ちしております♪ ＼＼一日の流れ／／ ■出勤 おはようございます！ ↓ ■仕事の引継ぎ 共有事項などスタッフ同士で引継ぎ作業を行います☆ ↓ ■お客様対応 給油・窓ふきなどお客様対応をお願いします！ 何かお困りのお客様がいたら、積極的にお声掛けしましょう♪ 手が空いたら清掃業務なども忘れずに！！ ↓ ■退勤 お疲れ様でした！！ ☆★派遣コーディネーターから一言★☆ 『派遣で働くってどんな感じなんだろう…？』と思われた方、まずは、お気軽にご応募ください☆ 安心して長く働けるように、あなた専属の派遣コーディネーターが、皆さんの目線に立ってフォロー＆サポートいたします♪

志望動機は「ラーメンが好きだから」でOK✨️住宅手当あり・離職率わずか3%⭕️40歳以下

仕事内容: 「味噌ラーメンが好き」 「特に田所商店が好き！」 それだけで、 始められるお仕事です。 志望動機は「ラーメン好き」 それだけでOKです！ あなたの大好きなお店を、 職場にしませんか？ 全国200店舗以上を展開する 味噌ラーメン専門店の 「麺場 田所商店」で、 正社員としてお店のファンづくりに 携わりませんか？ 大手ブランドだからこその しっかりした研修と待遇で、 未経験からでも 楽しくキャリアを築けます！ ＼✨️この求人の魅力ポイント5選✨️／ ✅️【まかないで味噌ラーメン♪】 大好きな田所商店の味を、 まかないで楽しめます！ ✅️【離職率3％の働きやすさ】 定着率の高さが自慢の職場。 大手ラーメンチェーンだからこそ 働きやすさには自信があります！ ✅️【賞与年2回・住宅手当あり】 安定した収入と手当で、 将来もしっかり安心。 頑張り次第で 年収600万円も目指せます！ ✅️【20〜30代が主役の職場】 平均年齢28歳、 20代が多い活気ある職場。 同世代の仲間と 楽しく働けます！ ✅️【女性も多数活躍中！】 スタッフの5割以上が女性！ 女性管理職の登用実績や、 産休・育休の取得実績もあり、 長く楽しく働ける環境です。 ★──────────★ 具体的なお仕事内容 ★──────────★ 全国で大人気の 「麺場 田所商店」で、 店舗運営（接客・簡単な調理）を お任せします！ ■ホール業務 席へのご案内、オーダー、 配膳、お会計など。 ■仕込み・簡単な調理 マニュアルに沿って、 トッピングやスープを準備。 未経験でも美味しく作れます！ ■片付け・清掃 店内をきれいに保って、 気持ちの良い空間づくり。 ＼慣れてきたらステップアップ／ ■スタッフのシフト作成・指導 ■食材の発注・在庫管理 大手ブランドの仕組みと 頼れる仲間のチームワークで、 楽しく着実にキャリアが積めます！