求人・転職情報

有給消化率100％★安心の福利厚生◎髪色・ネイル・ピアス自由

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他福祉/介護、介護福祉士 ＊･｡･ この求人のポイント ･｡･＊ ✨2026年2月オープンの新しい施設★ ✨経験・資格を活かしたい方も、 未経験者・ブランクがある方も歓迎 ✨資格取得支援でステップアップ可能 ✨残業ほぼなし◎有給消化率100％♪ ✨「賞与年2回」をはじめ待遇も充実◎ ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ 2026年2月、守口市に誕生した 綺麗な住宅型有料老人ホームでの 介護業務をお任せします。 オープンして間もない、 新しく清潔な環境のなかで、 利用者様が安心して過ごせるよう 日々の生活を優しくサポートしてください。 ✅具体的なお仕事内容 ◆生活のサポート 食事の準備や部屋のお掃除、 整理整頓、お買い物のお手伝いなど。 ◆身体のケア お食事、入浴、トイレの介助など、 お一人おひとりに合わせた支援です。 ◆その他のサポート 施設内の移動や、お散歩の付き添い。 楽しいレクリエーションの企画も 一緒に行っていきましょう。 新しい施設だからこそ、 人間関係もフラットな状態からスタート。 先輩スタッフが丁寧にサポートするので、 ブランクがある方や経験が浅い方も、 安心して仕事に慣れていただけます。 ※月4～5回、夜勤があります。 （希望により6～10回も可能） ✅あなたの想いを後押し！ ………………………………… 「自分にできるかな？」 「せっかくなら長く働きたい」 など、一人ひとり異なる不安や 希望をしっかり受け止めながら、 働きやすい環境づくりに 取り組んでいます。 入社後は先輩による同行研修があるため、 未経験の方やブランクがある方も 安心して仕事に馴染めます◎ 仕事を通じて成長して、 将来のキャリアを実現するのもOK♪ 「やってみたい」という気持ちがある方を お待ちしています！ ✅自分らしい働き方を実現 ………………………………… 週休2日制で残業はほとんどなく、 メリハリをつけて働けるのが魅力です。 それぞれの希望を尊重しているため、 有給消化率はなんと100％◎ プライベートの時間も大切にできます。 さらに各種手当や福利厚生が豊富で、 安定して長く働けるのがポイント◎ 将来のキャリアや安定収入、 仕事へのやりがいなど、 あなたの希望にお応えします♪

昇給賞与あり！有給取得率95％&年休113日！育休取得実績有

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ■2024年10月オープンの綺麗な施設 ■年間休日113日+有給取得率95％！ ■昇給・賞与あり！（昨年度実績3か月分） ■育休取得実績あり〇 ■資格取得支援あり&資格手当で給与up！ ■バイク通勤・自動車通勤OK ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＜お仕事について＞ 有料老人ホームにて、 生活全般の介護サービスを提供していただきます。 ・移動、食事、入浴、排せつなどの日常生活の介助 ・介護記録作成 ・誕生日会などのレクリエーション開催 など まずは日勤からスタートし、 慣れてきたら夜勤に入っていただきます。（約2～3ヶ月後） ＜入社後の流れ＞ オリエンテーションの後、OJTで研修を行います。 定期的に所長との面談も行っているので 不安なことは一緒に解決していきましょう。 ◆社員インタビュー（中途2年目/Hさん） ――――――――――――――――― Q：介護のご経験はありますか？ A：当社の前に2社介護業界を経験していますが、当初は全くの未経験でした。新卒では製造業に務めていましたがブラック企業だったこともあり、悩みが多かったんです。「どうせ悩むなら人のために悩みたい」「自分が悩んで関わった分だけ相手を笑顔にできる」そんな社会貢献性の高い介護業界に魅力を感じ、介護の仕事にチャレンジしました！「移乗」という言葉も知らなかったんですよね（笑） Q.どうして京阪介護に入社を決めたんですか？ A.利用者様を大切にする介護への姿勢に魅力を感じたところ、待遇面の改善が叶ったので入社を決意しました。前職よりもやりがい・待遇面共に満足しています。 Q.印象に残っているエピソードはありますか？ A.レクリエーションでお花見をした時のことです。表情が変わらないご病気のお客様がお茶と水ようかんを召し上がっていた際に、「羊羹はよう噛んで食べないとだめですよ～」って何気なくとぼけてみたら、利用者様が笑顔になったんです。たまたま写真にも納められたので、ご主人にお見せするとご主人も大喜び。家族も笑顔にできる仕事なんだと改めて実感しました。 Q.京阪介護の魅力はどんなところですか？ A.やる気次第でチャレンジできる環境ですね。入社1年4か月目ですが、社長に推薦いただき施設長をすることになりました。やる気がある人にはチャンスを与えてもらえる環境だなと思います。お客様への対応でも「もっとこうしたい！」という意見を聞いてもらえるので、他2社経験していますが、当社は柔軟だなと思います。

【未経験OK】年休113日&昇給賞与あり！資格支援制度あり〇

仕事内容 ＼この求人のポイント／ ■無資格・未経験OK ■年間休日113日+有給取得率95％！ ■2024年10月オープンの綺麗な施設 ■昇給・賞与あり！（昨年度実績3か月分） ■育休取得実績あり〇 ■資格取得支援あり&資格手当で給与up！ ■バイク通勤・自動車通勤OK ○･｡☆―――――――――――――☆｡･○ ＜お仕事について＞ 有料老人ホームにて、 生活全般の介護サービスを提供していただきます。 ・移動、食事、入浴、排せつなどの日常生活の介助 ・介護記録作成 ・誕生日会などのレクリエーション開催 など まずは日勤からスタートし、 慣れてきたら夜勤に入っていただきます。（約半年後） ＜入社後の流れ＞ オリエンテーションの後、OJTで研修を行います。 未経験から入社したスタッフも多数いますので わからないことは何でも相談してくださいね〇 定期的に所長との面談も行っているので 不安なことは一緒に解決していきましょう。 ◆社員インタビュー（中途2年目/Hさん） ――――――――――――――――― Q：介護のご経験はありますか？ A：当社の前に2社介護業界を経験していますが、当初は全くの未経験でした。新卒では製造業に務めていましたがブラック企業だったこともあり、悩みが多かったんです。「どうせ悩むなら人のために悩みたい」「自分が悩んで関わった分だけ相手を笑顔にできる」そんな社会貢献性の高い介護業界に魅力を感じ、介護の仕事にチャレンジしました！「移乗」という言葉も知らなかったんですよね（笑） Q.どうして京阪介護に入社を決めたんですか？ A.利用者様を大切にする介護への姿勢に魅力を感じたところ、待遇面の改善が叶ったので入社を決意しました。前職よりもやりがい・待遇面共に満足しています。 Q.印象に残っているエピソードはありますか？ A.レクリエーションでお花見をした時のことです。表情が変わらないご病気のお客様がお茶と水ようかんを召し上がっていた際に、「羊羹はよう噛んで食べないとだめですよ～」って何気なくとぼけてみたら、利用者様が笑顔になったんです。たまたま写真にも納められたので、ご主人にお見せするとご主人も大喜び。家族も笑顔にできる仕事なんだと改めて実感しました。 Q.京阪介護の魅力はどんなところですか？ A.やる気次第でチャレンジできる環境ですね。入社1年4か月目ですが、社長に推薦いただき施設長をすることになりました。やる気がある人にはチャンスを与えてもらえる環境だなと思います。お客様への対応でも「もっとこうしたい！」という意見を聞いてもらえるので、他2社経験していますが、当社は柔軟だなと思います。

離職率10％以下｜月給36.7万円以上｜施設内のみの訪問看護《守口市》

仕事内容 ＼雨の日も、暑い日も、寒い日も、快適な環境で働きませんか？／ ■経験者だからこそ、選んでほしい環境 ALKUの訪問看護は施設内訪問のみ。 訪問看護ステーションへの出勤ではなく、施設へ直行勤務のスタイルです。 外回りや長距離移動はなく、1つの施設で利用者様と向き合えます。 “こなす看護”ではなく、「考えて関わる看護」にシフトできます。 ■無駄を削ぎ落とした働き方 ✔ 月給36万円以上（経験に応じて優遇） ✔ 想定年収：460万円～ ✔ オンコールなし ✔ 残業ほぼなし 時間と体力を消耗する働き方から抜け、“パフォーマンスで評価される環境”へ。 ■働く環境・チーム体制 ・看護師：2～3名体制で安心の連携 ・20～40代のスタッフが中心に活躍中 ・介護職と看護職がしっかり連携したチーム体制 昨年の離職率は10％以下！人間関係も良好で、職種間での分断がない環境です。 ■現場を支える体制 本社管理部も現場と連携し、働きやすい環境づくり・改善に積極的に関わっています。 「現場任せにしない」組織体制です。 ■次のキャリアを見据えるなら今 2027年に向けて新規施設が続々オープン。 ポストはこれから増えます。今入る人材が、リーダー・管理職候補です。 ■求める人物 ・ただこなす仕事から抜けたい方 ・看護の質を上げたい方 ・将来を見据えて働きたい方 「このままでいいのかなぁ」と感じているならまずは施設見学だけ、会社説明を聞きたいだけでもOKです。

月給28.2万円以上！★残業少なめ、未経験・ブランク歓迎♪

仕事内容: 入居者様が安心して毎日を過ごせるよう、 介護・生活支援を行う介護職を募集しています！ 未経験の方やブランクのある方も、 研修や先輩スタッフのサポートがあるため安心してスタートできます。 佐太中町・佐太東町・佐太西町・金田町エリアから自転車通勤も便利です。 近隣にお住まいの方や、子育てと両立しながら働きたい方も歓迎します！ 守口市佐太中町エリアで、 地域に寄り添いながら働きませんか？ 【この求人のポイント】 * 面接1回・応募時は履歴書不要！ * 残業月平均5時間程度 * 車・バイク・自転車通勤OK * 賞与年2回・昇給年1回 * 未経験・ブランク歓迎 * DX化で業務負担を軽減 【仕事内容】 入居者様が安心して生活できるよう、 介護および生活支援を行っていただきます。 <主な業務内容> ◇食事・入浴・排泄・清拭などの身体介護 ◇買い物・調理・掃除などの生活援助 ◇レクリエーションの企画・実施 ◇外出時の支援 ◇夜間の見守り・巡視（夜勤は月平均4～5回程度） <働きやすさにつながる取り組み> ・一部介護機器（機械浴）を導入 ・勤務確認や業務確認はスマホで対応 ・サービス記録はスマホで入力・管理 業務効率を高め、スタッフの負担軽減を進めています。 その分、入居者様としっかり向き合える環境です。 【川商はどんな会社？】 関西を中心に21施設の高齢者向け施設を運営しています。 「ひとりじゃない暮らし」 「家族以上に温かみのある思いやり」を理念に、 ご入居者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。 勤続年数10年以上の方も活躍中◎ 長く働きたいと思える職場環境が強みです！

介護業務なし！月給36万円～✨年休125日＆医師在駐で安心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、ケアマネージャー、介護福祉士 【大阪府守口市・大日駅徒歩16分／車通勤OK／月給36万円～】 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー ～要介護支援専門員（ケアマネジャー）資格をお持ちの方！ブランクのある方も歓迎～ ～【高月給36万円～（固定残業なし）】完全週休2日制×年間休日125日以上＆ドクター在駐で安心♪～ 住宅型有料老人ホーム「ドクターサンゴ守口」にて、ご入居者様のケアプラン作成や相談業務を担当していただく【施設ケアマネジャー】を募集します！ 「これまでのケアマネ経験や資格を活かして、もっと高収入を得たい」 「医療連携や緊急時の判断に一人で悩まされない環境で働きたい」 そんな資格保有者の方に、まさに選んでほしい高待遇求人です。 当施設最大の強みは「関西初のドクター在駐施設」であること！ 医師が施設内にいるため、医療判断が必要な際や緊急時の対応、主治医意見書の連携などが非常にスムーズに行えます。 一人で不安や負担を抱え込むことなく、安心してケアマネ業務に集中していただけますよ。 ー ■ドクターサンゴ守口で働く4つの魅力 ー ◆【要介護支援専門員資格で「月給36万円～」の高水準スタート】 資格手当（月4万円）や各種手当を含め、月給36万円～を保障！ 企業体制として、無駄な派遣費用や外部コストを徹底的に削り、出た利益はすべて現場のスタッフへ給与や賞与として還元することを大切にしています。 しっかり稼げて、無理なく楽しく働ける環境です。 ◆【しっかり休んでリフレッシュ！完全週休2日制＆年間休日125日以上】 お休みは無理のない完全週休2日制のシフト制！ 有給休暇に加え、夏季休暇や長期休暇制度も充実しており、年間休日は「125日以上」を確保！残業も月20時間以内（基本は9:00～18:00勤務）と少なめなので、家庭やプライベートとしっかり両立できます。 ◆【ドクター在駐だから実現する「医療連携の安心感」】 施設内に医師が在駐しているため、ご入居者様の体調変化や医療対応の判断も迅速！ 医療機関とのやり取りにストレスを感じることなく、スムーズにケアプランの作成やモニタリングを進められる理想的な職場環境です。 ◆【フラットで風通しの良いアットホームなチーム風土】 新しくキレイな施設で、上下関係や派閥などは一切ナシ！ お互いに意見を言い合えるオープンな環境で、ゼロから理想の施設づくりに携われる面白さがあります。 ー ■お任せする業務内容 ー 住宅型有料老人ホーム（114室）における施設ケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様・ご家族との面談、ケアプランの作成・モニタリング ・介護相談、介護サービスの調整・給付管理 ・在駐ドクターや看護・介護スタッフ、関係機関との連携作業 ・生活サポート業務（清掃、シーツ交換の補助など） ※介護業務はございません ー ■施設について ー 「ドクターサンゴ 守口」は、 住宅型有料老人ホームとして 入居者様が安心して快適な生活を 送れるようサポートしている 地域に根ざした施設です。 居室総数は114室。心地よく過ごせる 環境づくりに力を入れています。

第二新卒歓迎！初年度一人担任なし◎月給29万～＋手当多数★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、保育士、幼稚園教諭 26卒(第二新卒)＆27卒(見込み)大歓迎！ ――☆･｡―――――――――――｡･☆―― ★27年4月入職・即日入職どちらもOK◎ ★就職祝い金40万円あり！ (内定お祝い旅行費20万円/※在学時に支給/規定有) ★住宅補助5.9万円 ★持ち帰り業務は一切なし！ ★初年度一人担任なし！必ずアシスタント職員(補助職員)が付きます♪ ★産休育休取得率100％！短時間勤務制度あり ――☆･｡―――――――――――｡･☆―― 【仕事内容】 認定こども園での保育業務をお願いします。 「もう一度、自分に合った園で再チャレンジしたい！」 「保育士としてイチから成長したい！」 そんな2026年卒(第二新卒)、 2027年新卒(見込み)の方を全力でバックアップします★ ～具体的には～ ＊園児の見守り、生活サポート（食事・着替え等） ＊自由遊びの補助、行事の準備 ＊外部講師（英語・リトミック）のレッスンサポート ◎講師がメインで進めるので、サポートしながら指導のコツが学べます♪ *☆*―――――――――――――― 2026年卒・2027年新卒（見込み）の方をイチから育てなおします♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* 「新卒で入ったけど環境が合わなかった…」 「新たな園で再チャレンジしたい…」 「これから保育士として、幼稚園教諭として頑張りたい！」 という方も大丈夫◎ 当園では1年目は担任を持たず、複数のクラスを回りながら自分に合った保育スタイルを見つけられます。2年目以降も必ずアシスタントが付くので、一人きりで悩むことはありません！ *☆*―――――――――――――― 当園のメリットをご紹介！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿*☆* ①タイパ重視な保育園です♪ 保育業界でありがちな「持ち帰り仕事」は、当園ではルールとして禁止しています。事務作業はタブレットや電子黒板を導入して効率化。定時に上がって自分の時間を大切にするのが「らいこうじ流」の働き方です。 ②貯金もしっかりできる、厚待遇の数々！ 初任給29万円に加え、住宅補助（月5.9万円）や就職祝金（40万円）など、自立した生活を支える制度が揃っています！ 奨学金の返済支援（月最大2万円）もあり、金銭面の不安なく保育に集中できる環境です。 ★内定者お祝い旅行費20万円(在学時に支給/規定あり) 【 当園の特徴 】 子ども一人ひとりの成長や気持ちに丁寧に寄り添える環境を整えています。 職員同士が日々連携しながら保育を進めていけるので、子どもとしっかり向き合いたい方、ゆとりを持って保育をしたい方に最適な職場ですよ♪ ブランクのある方も、経験豊富な先生がしっかりサポートしますので、安心して現場復帰していただけますよ♪ らいこうじ学園の保育士数は45名程度で安心して協力し合える体制です♪ ▼▼ HPはコチラから ▼▼ https://raikojigakuen.jp/ 本園の魅力をご覧いただけます！ 園内の見学希望などがあればご相談下さい◎

早遅出・土日手当あり｜年間休日113日＋有給休暇｜残業ほぼなし｜カジュアル施設見学＆しごと説明会開催

募集要項 職種 介護職／お泊まりデイサービス 雇用形態 正社員 仕事内容 デイサービスにおける、介護業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・着替え、歩行、車いす介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・健康管理、観察、状況報告 など ★定員25名 〈日勤〉 3～4名体制 〈夜勤〉 2名体制

「居心地がいいから来る」リピーター多数！おしゃべりが弾むショートステイ｜施設見学＆しごと説明会開催中

募集要項 職種 ショートステイでの介護職 雇用形態 正社員 仕事内容 最大定員64名のショートステイでの、ご利用者様の日常のサポートをお任せします。 【具体的な業務の一例】 ・食事、入浴、排泄介助 ・着替え・歩行・車いす介助 ・おむつ交換 ・清掃及び施設内の環境整備 ・レクリエーションの企画・実施 ・状況報告など 【当施設の魅力】 ・ご利用者様が好きな施設を選んで来てくれるから、関係性が温かい ・ご自宅に帰る前提だからご利用者様のストレスが低く、現場の空気も明るい ・レク係を置かず、できる人がやる文化だからプレッシャーがない ・土日出勤を組み合わせれば、しっかり稼げる ・理事長との距離も近く、気軽に相談できる ・外国人介護職活躍中！（ミャンマー、ネパール、インドネシア）

✨オンコールはほぼ電話対応のみ！土日祝休＆残業ほぼなしの訪問看護✨ 月収38万円可・子育て世代多数で安心環境！直行直帰や車通勤可、ネイルも楽しめます♪

仕事内容 ＼✨まずは当社の魅力をご紹介します✨／ 【1】本人の能力に応じて月収38万円も可能！ 【2】残業ほぼなし＆土日祝休みでプライベート充実♪ 【3】直行直帰・車通勤OK（駐車場は入社決定後に会社でご用意！） 【4】オンコールは電話対応メイン＆月5回程度（手当1回2,000円／入社後すぐはなし◎） 【5】休日出勤は1件3,000円支給！毎週チャンスあり＆出勤は希望に合わせて相談可能◎ 【6】子育て中の仲間が半数！急なお休みも「お互い様」の安心環境 【7】基本的なネイルOKでおしゃれも楽しみながら働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『自分らしく』笑って働こう。 「1人ひとりの患者さんとじっくり向き合いたい」 「仲間同士の連携が希薄で、職場の空気が悪い…」 「看護の仕事は好きだけど、夜勤や残業ばかりで自分の時間がない…」 「子どもの急な病気等で途中で抜けるのが申し訳ない…」 病棟勤務などで、そんな想いを抱えていませんか？✨ ゆいグループは、看護の原点である「人を想う気持ち」を何よりも大切にしています。 お互いを認め合い、助け合う温かい環境で、あなたらしくイキイキと働きませんか？ ❖✧❀✦❖✧❀✦❖✧❀✦❖✧❀✦ ///// お仕事内容 ///// ご利用者様のご自宅や同法人のサービス付き高齢者住宅へ訪問し、看護業務全般を行います。 【具体的なサポート内容】 ・ドクターやケアマネジャー等との連携 ・点滴や健康相談、リハビリサポート ・入浴介助、床ずれの予防、カテーテル管理 など ＊訪問エリア：守口市、門真市中心 ＊訪問件数：1日平均4~6件程度（直行直帰もOK！） ＊移動手段：基本は社用車。免許がない方は会社の電動自転車で訪問可能です♪ ＊オンコール：事前に対策を徹底しているため、緊急訪問はほとんどなく【電話での対応】がメインです！ （※1回につき手当2,000円支給！） ⏰【1日の流れ（例:6件訪問）】 8:45 出勤 9:10～9:20 朝礼、申し送り 9:30～10:30 訪問1件目 10:30～11:30 訪問2件目 11:30～12:30 訪問3件目 12:30～13:00 事業所にて事務作業 13:00～13:45 昼休憩（ホッと一息自由時間♪） 14:00～15:00 訪問4件目 15:00～16:00 訪問5件目 16:00～16:30 訪問6件目 16:30～17:30 事業所にて事務作業（記録入力など） 17:30 退勤（残業ほぼなしでサクッと帰宅！） └いきなりすべてをお任せすることはありません。 未経験やブランクのある方も、チームのみんなでしっかりサポートしますのでご安心くださいね⭐ さらに、私たちは現在のサービスにとどまらず、これからの事業拡大にも力を入れています。 2027年には門真市での新施設オープンを予定！ 地域の方々により良いサービスを届けるため、これから一緒に新しい環境をつくっていく仲間を募集しています。 「成長している会社で、これからのキャリアを築きたい」 「新しい施設やサービスの立ち上げにも関わってみたい」 そんな方にも、やりがいを感じていただける環境です✨ ⭐ さらに詳しく！働きやすさのヒミツ ⭐ ◆残業ほぼなし＆夜勤なし 固定残業代は含まれますが、実際の残業はほとんどありません。自分の時間や家族との時間をしっかり大切にできます♪ ◆手当充実で賢くしっかり稼げる！ ・オンコール手当：1回2,000円 ・休日出勤手当：1件3,000円（※毎週訪問の機会がありますが、出勤するかどうかは相談OK！ 「今月は少し多めに稼ぎたい」「プライベートを優先したい」などライフスタイルに合わせた働き方が可能です◎） ◆「お互い様」で助け合うチーム担当制 スタッフの半数が子育て中！急な子どもの発熱や行事などでも「お互い様だからね」とフォローし合っています。人間関係のストレスが少ない温かい職場ですよ！ ◆通勤ラクラク＆柔軟な働き方 直行直帰が可能！車通勤の方には入社決定後に駐車場を随時契約してご用意しますのでご安心ください。 ◆充実の待遇＆サポートで収入も安定 本人の能力に応じて月収38万円も可能！資格取得支援制度やNISA手当、共済手当、社内ポイント制度など、頑張るあなたをしっかり応援します✨ ◆自分らしさを大切に 髪色・ピアス自由！ネイルも派手なパーツや過度な長さでなければ、基本的なものはOKです♪（清潔感があればOK） ◆言葉だけでなく形で サンクスカードや表彰制度など、互いを認め合う風土で「あなたに会えてよかった」と言われる喜びを実感できる職場です。

月給31万円～・高い有給消化率！おもに30代～50代女性が活躍中！ 未経験・ブランクある方もみなさん大歓迎！

【雇用形態】 正社員 【職種】 自社施設内の訪問介護スタッフ/未経験可 【仕事内容】 訪問介護業務をお願いいたします。 同法人内の住宅型有料老人ホーム「優らいふ」での、利用者様の ＊食事・入浴・排泄介助 ＊生活支援 など 訪問先は、定員37名の有料老人ホーム「優らいふ」です。 ご希望者には事前の施設見学も行っております。 ★先輩スタッフに同行することから始めていただきますので、未経験の方でも安心してスタートしていただけます。 ★施設内での訪問となるので、もしものことがあってもスタッフでフォローし合えて安心です。 【仕事の特徴】 ＼ここがポイント！／ ・未経験歓迎 ・資格(初任者研修、実務者研修、介護福祉士)を活かせる ・月31万円以上可 ・年齢不問で長く働ける ・施設内の訪問介護で移動もラクラク ・訪問介護ヘルパーの募集 ・産休、育休、介護休暇取得制度あり ・日勤、夜勤あり ・雇用形態相談可 など 正社員,有資格者歓迎,賞与あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,シフト制,女性活躍中,バイク通勤OK,制服あり,交通費支給,長期休暇あり,介護休暇あり,育休あり,40代も応募可,50代も応募可,60代も応募可,職場見学可

ドクター在駐で安心！月給27万～✨開所2年のきれいな施設！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、ホームヘルパー、介護福祉士 ✨関西初のドクター在駐施設！ ✨開所からまだ2年の新施設 ✨家庭との両立も可能 ✨ライフステージの変化に柔軟対応 スタッフ一同で「より良い介護」を目指していける 風通しの良い環境です♩ 【お仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅型有料老人ホームの介護業務全般を お願いします。 ✅入浴の介助 └着替えのお手伝いなど ✅排泄介助 └トイレへの誘導、オムツ交換など ✅食事介助 └ご自身で食事が難しい方のサポート ✅環境整備 └居室の清掃、洗濯、シーツ交換など 【働きやすさのポイント】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩話しやすい環境 ⇒スタッフ同士の風通しがいい職場で、 みんなで協力し合いながら、 より良い職場環境を創り上げていけます。 ⏩関西初のドクター在駐施設で働ける！ ⇒平日9時～13時に 医師が施設にいるため、 緊急時や医療判断が必要な際に 迅速な対応が可能。 介護スタッフとして安心して 業務に取り組めます。 ⏩初任者研修以上の介護資格があればOK！ ⇒介護の実務経験がない方や、ブランクが ある方も大歓迎です。 ⏩ブランクのある方も大歓迎！ ⇒即戦力として歓迎！ ブランクがある方も大歓迎です。 ゼロからチームを創る面白さ！ 共に働く仲間と、最高の職場環境や 理想の介護サービスを一緒に 創り上げていく達成感を味わえます。 経験や年次に関わらず、 フラットな関係性で、 互いに助け合い、 高め合えるチームを目指します。 【施設について】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪府守口市佐太東町にオープンした 「ドクターサンゴ 守口」は、住宅型 有料老人ホームとして入居者様の快適な 生活をサポートしています。 一般個室114室（トイレ付）を完備して おり、心地よく過ごせる環境づくりに 力を入れています。

＜頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎＞賞与年2回＆昇給あり！定年制撤廃で長く安定して働けます。少人数制で寄り添うケアができる温かいホームです◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで、 利用者様の生活支援を行っていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album063/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎＞いきなりホーム長は不安という方へ！まずは副ホーム長として現場と運営を両立。定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています。 ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 現管理者のもとで「右腕」として 実務を学べるのが最大のメリットです。 ケアマネジャーとの連携の取り方や、 スタッフのフォロー方法など、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 自信をつけてから管理者へステップアップできます。 ◆- チームで取り組む -◆ グループホームは「第2の我が家」。 ご入居者様の個性やペースを大切にし、 お茶を飲んで笑い合ったり、一緒に家事をしたりと、 家族のように時間を共有します。 副ホーム長として、スタッフ全員が笑顔で 「寄り添うケア」を実践できるような、 温かいチーム作りをお願いします。 ◆- 年齢不問のキャリア -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という年齢問わずチャレンジも大歓迎です。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album063/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎＞賞与年2回＆昇給あり！定年制撤廃で長く安定して働けます。少人数制で寄り添うケアができる温かいホームです◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで、 利用者様の生活支援を行っていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、心の満足も高めます。 信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album064/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【副ホーム長候補】定年なし＆東証スタンダード上場の安定企業！充実の評価制度でキャリアUP◎＞いきなりホーム長は不安という方へ！まずは副ホーム長として現場と運営を両立。定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ グループホームにて、介護スタッフとしての 現場業務（食事・入浴・排泄等の介助）と、 ホーム長のサポート業務を並行して行います。 具体的には、施設運営の補助やスタッフの育成、 シフト作成、小口現金管理など。 現ホーム長と連携してマネジメントを学び、 将来はホーム長へのステップアップを期待しています。 ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 現管理者のもとで「右腕」として 実務を学べるのが最大のメリットです。 ケアマネジャーとの連携の取り方や、 スタッフのフォロー方法など、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 自信をつけてから管理者へステップアップできます。 ◆- チームで取り組む -◆ グループホームは「第2の我が家」。 ご入居者様の個性やペースを大切にし、 お茶を飲んで笑い合ったり、一緒に家事をしたりと、 家族のように時間を共有します。 副ホーム長として、スタッフ全員が笑顔で 「寄り添うケア」を実践できるような、 温かいチーム作りをお願いします。 ◆- 年齢不問のキャリア -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という年齢問わずチャレンジも大歓迎です。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album064/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

年休125日以上✅賞与年2回(平均3ヶ月)✅自転車バイクOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、看護助手、准看護師 定員90名規模の保育園(0～5歳児対象)にて 主に医療的ケアが必要なお子さまの 日々の健康管理と、保育のサポート業務を お願いいたします！ 【ポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【主な業務内容】 ・保育の補助 ・食事や移動の介助 ・計画作成や記録作成 ・関連施設との連携 ・保護者の対応 など ※保育園での勤務経験は不問です！ ⏰1日のスケジュール例⏰ ・8：30～／出勤・こどもの受け入れ ・10：00～／遊びや活動のサポート ・11：30～／看護業務・記録作成 ・12：20～／昼食開始（食事介助や見守り） ・14：00～／休憩（交代制） ・15：00～／おやつ ・15：30～／自由遊び・看護業務 （その日の体調に合わせて見守り） ・16：30～／保護者対応・記録整理 ・17：30～／退勤 ＼事務作業の負担を最小限に！／ 書類作業などは簡単な情報入力で 作成できるようにしております！ 事務作業の負担をなるべく減らし、 その分こどもたちと向き合う時間を しっかり確保できる体制です。 ⭐明確なキャリアアップを描ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くほど、着実にお給料や キャリアアップが図れる環境で、 「次は何を頑張ればいいか」 が見えやすく、リーダーや主任への ステップアップも目指しやすい環境です！

≪守口市≫常勤ヘルパー◆月給40万円超え◆昇給・賞与あり！◆

募集要項 職種 訪問介護員（常勤） 雇用形態 正社員 仕事内容 障がい者の方のご自宅に伺い、 身体介護及び家事援助・移動支援（ガイドヘルパー）等をお願いします。 生活支援 ： 掃除、洗濯、料理、買い物 身体介護 ： 入浴、食事、排せつ 移動支援（ガイドヘルパー） など 先輩の同行でしっかりとお仕事を覚えていただいてから独り立ちしていただくので、 安心してお仕事していただけます。 また、残業の時間もある程度自身で調整できるので、 プライベートも充実したい方、もしくはがっちり稼ぎたい方 どちらにも最適な働き方ができます。

≪守口市≫高収入サービス提供責任者◆月収50万円でしっかり稼げる◆昇給・賞与あり！◆

募集要項 職種 サービス提供責任者（常勤） 雇用形態 正社員 仕事内容 ご利用者様の個別支援計画作成及びサービスの調整、シフト作成業務をしていただきます。 ご利用者様のご自宅に伺い、身体介護及び家事援助・移動支援等の介護業務をお任せします。 生活支援 ： 掃除、洗濯、料理、買い物 身体介護 ： 入浴、食事、排せつ 移動支援（ガイドヘルパー） など 先輩の同行でしっかりとお仕事を覚えていただいてから独り立ちしていただくので、 安心してお仕事していただけます。 また、残業の時間もある程度自身で調整できるので、 プライベートも充実したい方、もしくはがっちり稼ぎたい方 どちらにも最適な働き方ができます。

未経験でも月25万〜×賞与4ヶ月分／資格取得支援有／残業ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアワーカー、ホームヘルパー ＜ 実務経験不問！初任者研修以上でOK ＞ ＜ 無資格の方には入社前取得を支援◎ ＞ ✅完全週休二日制・残業ほぼなし ✅有給取得率90％！ ✅賞与4ヶ月分あり！ ✅産休育休の取得実績あり！ ✅会社支援での「実務者研修」取得実績あり サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）にて 介護職員として、利用者様の生活サポートをお願いします。 具体的には… ・食事介助 ・入浴介助 ・施設内での運動指導 など 未経験やブランク有の方もご安心ください！ 力仕事も多少ありますが、 実際の現場でのコツなどを丁寧にお教えします。 ■未経験・無資格から「介護のプロ」へ 無資格の方の場合、入社前に 初任者研修を取得していただきます。 また、働きながら、実務者研修を取得いただいた実績もあります。 (取得費用は当社負担) ■キャリアの選択肢も豊富 大阪市内を中心に複数施設を運営しています。 もし働いているうちに 「他の施設も経験してみたい！」等あれば、 他施設への異動希望も出せます！ あなたの「やってみたい」やスキルアップを応援できる環境です。 ―――【当社エースタイルについて】――― 大阪拠点の「Welfare」グループとして、 需要が高まる介護・福祉事業を中心に 住宅型有料老人ホーム・ サービス付き高齢者向け住宅・ 児童発達支援などを運営。 不景気に左右されず業績は右肩上がり。 新規事業として、AI関連サービスも急成長中です！ ※「Welfare」について詳しくはコチラ ▶https://welfare.a-style55.co.jp/ - ＜女子硬式野球部あり＞ 企業としては珍しい 「WELFARE女子硬式野球部」があります！ 女子野球部として活躍しながら 介護職員・児童指導員として働く社員も多数います！ ▶https://gbt.a-style55.co.jp/

働きながらスキルUP可能／賞与4ヶ月分／完休2日／残業ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー ＜ 実務者研修からスキルUPできる◎ ＞ ＜ 安定した経営基盤で資格取得を支援！ ＞ ✅資格・処遇改善手当で収入を底上げ ✅完全週休二日制・残業ほぼなし ✅有給取得率90％◎賞与4ヶ月分あり！ ✅産休育休の取得実績あり！ ✅「社会福祉士」以上へのキャリアUPも応援します！ サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）にて 介護職員として、利用者様の生活サポートをお願いします。 具体的には… ・食事介助 ・入浴介助 ・施設内での運動指導 など 研修やサポート体制も充実しているので、 まだスキルに不安のある方や ブランクのある方もご安心ください。 ■経験・スキルを活かせる環境です！ 住宅型有料老人ホーム、 サービス付き高齢者向け住宅、 特別養護老人ホーム、グループホーム、 デイサービス、訪問介護など、 これまでのあらゆる現場経験を歓迎します。 「実務経験はあるけど正社員としては初めて」 といった方も大歓迎です！ 堅実な経営基盤を築いている安定企業なので 腰を据えて長く働いていただけますよ。 ■キャリアの選択肢も豊富 大阪市内を中心に複数施設を運営しています。 もし働いているうちに 「他の施設も経験してみたい！」等あれば、 他施設への異動希望も出せます！ 資格によって手当も手厚くなりますので、 取得支援も活用して、ぜひステップアップしてくださいね。 あなたの「やってみたい」やスキルアップを応援します！ ―――【当社エースタイルについて】――― 大阪拠点の「Welfare」グループとして、 需要が高まる介護・福祉事業を中心に 住宅型有料老人ホーム・ サービス付き高齢者向け住宅・ 児童発達支援などを運営。 不景気に左右されず業績は右肩上がり。 新規事業として、AI関連サービスも急成長中です！ ※「Welfare」について詳しくはコチラ ▶https://welfare.a-style55.co.jp/ - ＜女子硬式野球部あり＞ 企業としては珍しい 「WELFARE女子硬式野球部」があります！ 女子野球部として活躍しながら 介護職員・児童指導員として働く社員も多数います！ ▶https://gbt.a-style55.co.jp/

資格活かして年400万円超可／賞与4ヶ月／完休2日／残業ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、介護福祉士 ＜ 介護福祉士なら月給29.5万円〜！ ＞ ＜ 安定した経営基盤でキャリアUP可◎ ＞ ✅資格・処遇改善手当で収入を底上げ ✅完全週休二日制・残業ほぼなし ✅有給取得率90％◎賞与4ヶ月分あり！ ✅産休育休の取得実績あり！ ✅「サ責」などへのキャリアUPも応援します！ サービス付き高齢者向け住宅にて、 介護福祉士として 利用者様の生活サポートをお願いします。 具体的には… ・食事、入浴介助などの身体介護 ・施設内での運動指導 ・個別ケアプランの実施 など 現場の要として、 より良いケアへの意見もしやすい職場です。 研修やサポート体制も充実しているので、 まだスキルに不安のある方や ブランクのある方もご安心ください。 ■経験・スキルを活かせる環境です！ 住宅型有料老人ホーム、 サービス付き高齢者向け住宅、 特別養護老人ホーム、グループホーム、 デイサービス、訪問介護など、 これまでのあらゆる現場経験を歓迎します。 「実務経験はあるけど正社員としては初めて」 といった方も大歓迎です！ 堅実な経営基盤を築いている安定企業なので 腰を据えて長く働いていただけますよ。 ■キャリアの選択肢も豊富 大阪市内を中心に複数施設を運営しています。 もし働いているうちに 「他の施設も経験してみたい！」等あれば、 他施設への異動希望も出せます！ 資格によって手当も手厚くなりますので、 取得支援も活用して、ぜひステップアップしてくださいね。 あなたの「やってみたい」やスキルアップを応援します！ ―――【当社エースタイルについて】――― 大阪拠点の「Welfare」グループとして、 需要が高まる介護・福祉事業を中心に 住宅型有料老人ホーム・ サービス付き高齢者向け住宅・ 児童発達支援などを運営。 不景気に左右されず業績は右肩上がり。 新規事業として、AI関連サービスも急成長中です！ ※「Welfare」について詳しくはコチラ ▶https://welfare.a-style55.co.jp/ - ＜女子硬式野球部あり＞ 企業としては珍しい 「WELFARE女子硬式野球部」があります！ 女子野球部として活躍しながら 介護職員・児童指導員として働く社員も多数います！ ▶https://gbt.a-style55.co.jp/

特別養護老人ホームの介護職/初任者研修以上/介護福祉士/未経験歓迎！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 特別養護老人ホームで食事・入浴・排泄などの日常生活のお世話を通して利用者さんの安全で快適な暮らしをサポートする仕事。 ◎車通勤が可能なため通勤が楽になります◎ ◎急な病気や学校行事に時間対応可能◎ 【会社の特長】 高齢社会に対応するための社会福祉事業施設で、地域住民に信頼されるように努め、介護を専門に提供する施設。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

特別養護老人ホームの介護職/初任者研修以上/介護福祉士/未経験歓迎！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 特別養護老人ホーム・ケアハウスで食事・入浴・排泄などの日常生活のお世話を通して利用者さんの安全で快適な暮らしをサポートする仕事。 ◎賞与が年に3回あります◎ 「仕事と子育てが両立できます」 急な病気や学校行事に時間対応可能！ 【会社の特長】 高齢社会に対応するための社会福祉事業施設で、地域住民に信頼されるように努め、介護を専門に提供する施設。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

有料老人ホームの介護職/介護福祉士/介護経験のある方歓迎◎

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など ・施設業務：レクリエーション、電話対応など 【ライフパートナー守口をご紹介します】 1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。 ※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています ◆チームケアを徹底 1人で全てを担当する必要はございません。 夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し 1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。 ◆未経験、ブランクがある方におすすめです！ 時間の流れがゆっくりに感じられる閑静な住宅街に施設がございます。 様々な研修を積極的に実施しており、これから介護士になりたい方、ブランクがある方におすすめです。 ◆子育て世帯でも働きやすい 「子供の発熱で急遽休む必要がある」 「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など 急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

グループホームでの介護職/正看護師・准看護師/ブランクありOK

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。 ● 身体介助（入浴・排泄・移動） ● 生活援助（献立決め・買い出し・調理・掃除他） ● 介護記録作成（アプリ管理） ● レクリエーション企画・運営 【仕事の流れ】一例です 9:00～出勤（申し送り・前日の記録確認） ご利用者様とフロア・居室の掃除 10:00～昼食作り（早出さん） ティータイム 11:30～食事前の体操・消毒・配膳 12:00～昼食（食事介助・服薬介助） 13:00～順番に休憩（口腔衛生・排泄介助） 14:00～入浴（日勤さん） 3名/日程度 15:00～おやつ（体操・レク・散歩） 17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入 17:30～食事前の体操・配膳 18:00退社 【「たのしい家」の特徴】 ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。 「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。 地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 1フロア/階 には9名のご利用者様が暮らしています。 スタッフはフロア担当 制なので1人ひとりに寄り添った介護が実現可能です。 毎食届く食材とメニューに沿って、時にはご利用者様と一緒に作る、最も家庭的で自宅に近い施設です。 【オススメポイント】 ①充実の待遇＆福利厚生 ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。 ②ケア21だけの変わった福利厚生 「誰伸び?事制度」 誰伸び?事制度とは、誰伸びシートを?いて年に1回（毎年10?＝期末?）加算?式により?われる評価制度のことです。 誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。 1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。 「一芸認定制度」 ??の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば?芸?当が年に１回?給！ 歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。 他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！ ③人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

有料老人ホームの介護職/初任者研修以上/介護の実務経験のある方歓迎◎

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など ・施設業務：レクリエーション、電話対応など 【ライフパートナー守口をご紹介します】 1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。 ※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています ◆チームケアを徹底 1人で全てを担当する必要はございません。 夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し 1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。 ◆未経験、ブランクがある方におすすめです！ 時間の流れがゆっくりに感じられる閑静な住宅街に施設がございます。 様々な研修を積極的に実施しており、これから介護士になりたい方、ブランクがある方におすすめです。 ◆子育て世帯でも働きやすい 「子供の発熱で急遽休む必要がある」 「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など 急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

グループホームでの介護職/初任者研修以上/介護経験必須

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。 ● 身体介助（入浴・排泄・移動） ● 生活援助（献立決め・買い出し・調理・掃除他） ● 介護記録作成（アプリ管理） ● レクリエーション企画・運営 【仕事の流れ】一例です 9:00～出勤（申し送り・前日の記録確認） ご利用者様とフロア・居室の掃除 10:00～昼食作り（早出さん） ティータイム 11:30～食事前の体操・消毒・配膳 12:00～昼食（食事介助・服薬介助） 13:00～順番に休憩（口腔衛生・排泄介助） 14:00～入浴（日勤さん） 3名/日程度 15:00～おやつ（体操・レク・散歩） 17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入 17:30～食事前の体操・配膳 18:00退社 【「たのしい家」の特徴】 ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。 「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。 地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 【オススメポイント】 ①充実の待遇＆福利厚生 ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。 ②ケア21だけの変わった福利厚生 「誰伸び?事制度」 誰伸び?事制度とは、誰伸びシートを?いて年に1回（毎年10?＝期末?）加算?式により?われる評価制度のことです。 誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。 1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。 「一芸認定制度」 ??の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば?芸?当が年に１回?給！ 歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。 他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！ ③人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

有料老人ホームの介護職/実務者研修/介護の実務経験のある方歓迎◎

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ・介護業務：入浴介助 、食事介助 、排泄介助、生活介助、口腔ケア など ・施設業務：レクリエーション、電話対応など 【ライフパートナー守口をご紹介します】 1. 全国各地に有料老人ホームなどの高齢者施設を展開する株式会社エメラルドの郷が運営しています。 ※東証スタンダード上場企業のグループで介護・フード部門を担当しています。 ◆チームケアを徹底 1人で全てを担当する必要はございません。 夜勤専従や調理スタッフ、事務スタッフなど様々な職種を配置し 1人のスタッフに業務が偏らないチームケアを徹底しております。 ◆未経験、ブランクがある方におすすめです！ 時間の流れがゆっくりに感じられる閑静な住宅街に施設がございます。 様々な研修を積極的に実施しており、これから介護士になりたい方、ブランクがある方におすすめです。 ◆子育て世帯でも働きやすい 「子供の発熱で急遽休む必要がある」 「保育園や幼稚園から電話があり早退したい」など 急な休みや早退が必要となる子育て世帯でも働きやすい人員配置をしております。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。 ● 身体介助（入浴・排泄・移動） ● 生活援助（献立決め・買い出し・調理・掃除他） ● 介護記録作成（アプリ管理） ● レクリエーション企画・運営 【仕事の流れ】一例です 9:00～出勤（申し送り・前日の記録確認） ご利用者様とフロア・居室の掃除 10:00～昼食作り（早出さん） ティータイム 11:30～食事前の体操・消毒・配膳 12:00～昼食（食事介助・服薬介助） 13:00～順番に休憩（口腔衛生・排泄介助） 14:00～入浴（日勤さん） 3名/日程度 15:00～おやつ（体操・レク・散歩） 17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入 17:30～食事前の体操・配膳 18:00退社 【「たのしい家」の特徴】 ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。 「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。 地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 1フロア/階 には9名のご利用者様が暮らしています。 スタッフはフロア担当 制なので1人ひとりに寄り添った介護が実現可能です。 毎食届く食材とメニューに沿って、時にはご利用者様と一緒に作る、最も家庭的で自宅に近い施設です。 【オススメポイント】 ①充実の待遇＆福利厚生 ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。 ②ケア21だけの変わった福利厚生 「誰伸び?事制度」 誰伸び?事制度とは、誰伸びシートを?いて年に1回（毎年10?＝期末?）加算?式により?われる評価制度のことです。 誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。 1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。 「一芸認定制度」 ??の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば?芸?当が年に１回?給！ 歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。 他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！ ③人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

有料老人ホームの介護職/初任者研修以上/未経験・ブランクあり歓迎します◎

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【株式会社ライフケア・ビジョン】 小規模多機能 ハッピーケアスタッフ高槻を運営する株式会社ライフケア・ビジョンは、 「癒・食・住」の3要素で高齢者のみなさまに笑顔をもたらすことをコンセプトとし、 大阪・奈良・兵庫を中心に地域密着の介護サービスの提供を行っています。 ご利用者様だけでなく、ご家族様、スタッフ、地域の皆様など、 関わる全ての方々とのふれあいを大切にしながら、これまでの介護業界の当たり前を変革し、 人生100年時代のシニアの暮らしをアップデート致します。 価値ある「ありがとう」を追求する会社です＊ ＊ライフケア・ビジョンの強み＊ これまでの会社の発展は、社員一人ひとりのアイデアや働きかけで実現してきたものです。 介護という業界で「安心して」働いてもらえる、 困りごとはスピーディーに解決できる、アイデアが実現できる、 そういう社風や組織体制を作ることを心掛けています。 ＊働きやすい職場環境！＊ デジタル介護で仕事の負担を軽減し、働く楽しさアップ！ IT機器（動画対応のナースコールや睡眠管理システムや見守りセンサーやテレッサモバイルなど）を導入し 社員一人ひとりがいきいきと働く環境や個々のライフスタイルを大切にした社内制度を完備しています。 【仕事内容】 高齢者向け住宅でのお仕事です。 ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替など） ・生活援助（居室内清掃・洗濯など） ・施設内清掃 ・見回りやコール対応 ・イベントやレクリエーションの実施 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

特別養護老人ホームの介護職/初任者研修以上/介護福祉士/未経験歓迎！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 特別養護老人ホーム・ケアハウスで食事・入浴・排泄などの日常生活のお世話を通して利用者さんの安全で快適な暮らしをサポートする仕事。 ◎無資格・未経験の方も歓迎◎ ◎賞与が年に3回あります◎ ◎マイカー通勤が可能なため通勤が楽になります◎ 「仕事と子育てが両立できます」 急な病気や学校行事に時間対応可能！ 【会社の特長】 高齢社会に対応するための社会福祉事業施設で、地域住民に信頼されるように努め、介護を専門に提供する施設。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

住宅型有料老人ホームでの介護職員／経験の浅い方、ブランクのある方もご相談ください！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- ＼2025年5月オープン！／ ＊働きやすさが自慢＊ ・最新設備が整った新築施設 ・希望休は月3日取得可能 ・お子さんの行事や急な体調不良にも配慮した柔軟シフト ・夜勤は週1回程度で、身体に負担をかけずに働ける ・日々の積み重ねは毎月の管理者との面談でしっかりフィードバック ・管理者を目指したい方にはキャリアアップの道も！ 「自分らしい働き方」がきっと見つかります！ 【仕事内容】 新しく開設される住宅型有料老人ホームにて、 介護職員として以下の業務を担当していただきます。 ・生活の支援 （食事介助、入浴、排せつの介助、着替えなど） ・体調チェックや記録、異常時の報告、連携 ・レクリエーションの企画、進行 （季節イベント、体操など） ・居室や共有スペースの清掃、環境整備 ・巡回、見守りなど安全確保のためのケア 看護師も常駐しているため、医療面のサポートも万全です。 「介護の本質を大切にしたい」 「じっくり利用者さまと向き合いたい」 そんな思いが実現できる職場です◎ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、 最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当：06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

グループホームでの介護職/初任者研修以上/介護経験必須

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、 バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、 お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。 健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。 ● 身体介助（入浴・排泄・移動） ● 生活援助（献立決め・買い出し・調理・掃除他） ● 介護記録作成（アプリ管理） ● レクリエーション企画・運営 【仕事の流れ】一例です 9:00～出勤（申し送り・前日の記録確認） ご利用者様とフロア・居室の掃除 10:00～昼食作り（早出さん） ティータイム 11:30～食事前の体操・消毒・配膳 12:00～昼食（食事介助・服薬介助） 13:00～順番に休憩（口腔衛生・排泄介助） 14:00～入浴（日勤さん） 3名/日程度 15:00～おやつ（体操・レク・散歩） 17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入 17:30～食事前の体操・配膳 18:00退社 【「たのしい家」の特徴】 ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。 「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。 地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 【オススメポイント】 ①充実の待遇＆福利厚生 ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。 ②ケア21だけの変わった福利厚生 「誰伸び?事制度」 誰伸び?事制度とは、誰伸びシートを?いて年に1回（毎年10?＝期末?）加算?式により?われる評価制度のことです。 誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。 1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。 「一芸認定制度」 ??の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば?芸?当が年に１回?給！ 歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。 他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！ ③人を育てる研修が豊富 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

＜【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎＞経験を次のステージへ。リーダーとして成長し、将来はホーム長にも挑戦できる介護職◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album063/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

調理師資格があれば未経験OK！ワークライフバランス◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、調理師、学校給食調理士 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅実務未経験・免許取り立ての方を「育てる枠」 ✅まずは簡単な盛り付け・仕込みからで安心 ✅先輩がマンツーマンで教えるサポート体制 ✅マルタマフーズグループの安定感◎ ✅調理師免許を活かせる正社員採用 ✅施設での社会貢献度の高い仕事 ✅充実した福利厚生とサポート体制 ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院・高齢者施設・学校などへ。 安全で美味しい食事を提供する、 給食コンサルタント企業です。 全国に展開する大手ならではの。 安定した経営基盤が強みです。 今回は、これからの当社を担う 「若手・未経験」の育成を目的とした募集。 一歩ずつ着実に成長したい方を歓迎します。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院内での調理業務全般をお任せします。 栄養士と連携し、患者様に、最適な食事を作るミッションです。 まずは現場の雰囲気に慣れることから。 教育体制が整っているので、 実務経験がなくても全く問題ありません。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └患者様への食事の提供をお願いします。 ＜給食調理・盛り付け＞ ✅まずは簡単な盛り付け・仕込みから ✅献立に基づいた調理・仕込み業務 ✅彩り豊かな盛り付け作業 「いきなりメイン担当！」はありません。 先輩のサポートを受けながら 一つひとつできることを増やしましょう。 ＜衛生管理・事務＞ ✅厨房内の清掃および消毒 ✅食器・調理器具の清掃 ★徹底した管理に基づき、安心・安全な現場を維持します。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場でのスキルアップはもちろん。 チーフやマネージャーといった、 管理職への道も開かれています。 最初は先輩がマンツーマンでつくので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 社内研修や衛生講習も充実し、 ブランクのある方も着実に、 プロの勘を取り戻せます。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代から50代まで幅広い層が。 一丸となって取り組む職場です。 新人さんを温かく迎える文化があり、 「失敗しても大丈夫」と励ましてくれる そんなフランクな雰囲気が自慢です。 安定した環境で長く働きたい、 そんな方を全力で応援します。 ⭐充実した研修制度が魅力⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界・職種未経験の方や、ブランクから復帰する方でも、 安心して業務ができるように、OJT研修や動画マニュアルをご用意しています。 「学校で免許は取ったけど実務は初めて…」 そんな不安を解消するための研修制度です。 研修で知識を身につけてから現場のお仕事に臨めるので、 給食業界が初めてという方でも安心感を持って始めていただけます。

＜【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎＞経験を次のステージへ。リーダーとして成長し、将来はホーム長にも挑戦できる介護職◎

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ ◆- ★頑張りが収入になる★ -◆ 年に1回、社内試験（筆記・技術）を実施しており、 合格すると「キャリアランク」が上がります。 ランクが上がれば 【冬の賞与に最大25万円】が加算！ 経験年数に関わらずにご自身の実力で 給与アップを目指せる公平な制度です。 ◆- 「たのしい家」の特徴 -◆ グループホームは「第2の我が家」。 「業務」としてただお世話をするのではなく、 一緒に洗濯物をたたんだり、 お茶を飲んで笑い合ったりと、 家族のように時間を共有できるのが魅力です。 お一人おひとりの個性やペースを大切にした、 温かいケアを実践できます。 ◆- 働きやすい環境 -◆ ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。 互いの良いところを認め合う文化があり、 人間関係も良好です。 また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、 映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、 オフの時間も充実させる特典が多数あります。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album064/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

駅近通勤らくらく♪ 年齢層は様々ですが、スタッフ同士の連携の強さが自慢！ご入居者さま、お一人おひとりの想いを汲み取り、寄り添うことをスタッフ全員で目指している施設です。

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅での介護のお仕事。 要支援から要介護の方がお過ごしの施設です。必要なサービスやケアを選んでいただきながら、併設している訪問介護・訪問看護をご利用いただいています。 身体介助・入浴介助・排泄介助・ 生活支援・レクリエーションなど、生活全体を支援するお仕事です。 【知識や経験が浅い方も安心】 ご経験や個人のスキルレベルに応じて、 入職後は先輩が手厚くフォローします！ 自信を持って安全に介助ができるまで 丁寧にお教えすることはもちろん、 気軽に質問・相談ができるので安心です。 また、定期的な研修で基礎知識が定着し、 常に技術や知識を習得・向上し続けられる 体制が整っています。 ご入居者さまの食事、入浴、排泄などの 介助等生活サポートが介護職員の主なお仕事ですが、 ナービスの介護はそれだけでありません。 「声なき声」すなわち、 言葉にならないご入居者さまのニーズを汲み取り、 お一人おひとりの心に寄り添った、上質で アットホームな暮らしのサポートを行っています。 ＡＬＳＯＫグループのＡＬＳＯＫジョイライフが 運営している事業所なので、 法令順守はもちろん、福利厚生が充実！

＜グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供＞ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ◆- 「たのしい家」とは -◆ ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album063/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

無資格OK！賞与計3か月の実績あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー 無資格OK！賞与計3か月の実績あり！ 【仕事内容】 ◇日常生活のあらゆる場面での介助介護全般

福祉施設の介護職員募集！駅から徒歩圏内◎休暇制度充実！

仕事内容: 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤通院付添

＜グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供＞ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ◆- 「たのしい家」とは -◆ ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album064/?tab=blog ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

年間休日110日以上！残業ほぼなし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー 年間休日110日以上！残業ほぼなし！ ケアミックス病院での看護補助業務をお願いします。 ▼主な業務内容▼ ◇身体ケア（食事・排泄・入浴など） ◇衛生管理・環境整備 ◇生活やケア内容についての記録・報告 ◇看護師など、他職種との連携 求人番号：4902581

安心の社会保険完備の環境！◇◆住宅型有料の介護職◆♪★

仕事内容: 住宅型有料老人ホームでの介護業務 【業務内容】 施設内の訪問介護（外部訪問なし） 【施設概要】 2025年5月オープン

定年65歳！長く働ける駅チカの特養介護職員

仕事内容: 介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。 ①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ④レクリエーション他 ⑤通院付添

⭐入社時即有給付与⭐住宅手当あり✅賞与年2回／平均3ヵ月分✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 0～5才児定員90名の認可保育園にて 主に加配担当としてクラス担任と相談しながら 支援が必要な園児のサポートをお願いします！ 【ポイント】 📌年間休日125日以上（昨年度実績） 📌賞与3.0～3.3か月(過去2年実績) 📌本部のサポート体制充実 📌持ち帰り仕事なし／残業月平均3時間 📌育休は子が3歳になるまで可能！ 📌3～5日以上の連休取得可能 📌有給は1時間単位で取得可能 ┗入社すぐに3日付与◎ 【具体的には…】 ・子どもたちの生活や学びの補助 ・支援計画の作成 ・経過記録 ・保護者対応 ・療育施設とのやり取り等 ※ピアノスキルは不問です！ ※加配園児が不在の場合は 他の業務をご相談させていただきます。 ⏰1日の流れ（例）⏰ 8：30～／出勤・こどもの受け入れ 10：00～／活動開始 12：20～／給食開始 13：00～／午後活動開始 14：00～／休憩 15：00～／おやつ 15：30～／自由遊び 17：30／退勤 ✅休憩は保育室を離れて、 しっかり休憩を取得いただけます♪ ✅残業は月平均3時間 ✅持ち帰り仕事なし ＼事務作業の負担を最小限に！／ 日誌・月案・週案は簡単な情報入力で 作成できるようにしております！ 事務作業の負担をなるべく減らし、 その分こどもたちと向き合う時間を しっかり確保できる体制です。 ⭐明確なキャリアアップを描ける⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くほど、着実にお給料や キャリアアップが図れる環境で、 「次は何を頑張ればいいか」 が見えやすく、クラスリーダーや主任への ステップアップも目指しやすい環境です！

将来のリーダー候補の募集☆入職祝い金を支給◆日勤の実働7時間20分で短め◎7月移転のためスタッフ募集！【守口市、西三荘駅、小規模多機能型居宅介護、リーダー候補、正職員】

けいはん医療生活協同組合 小規模多機能ホームさつき 求人概要 けいはん医療生活協同組合 小規模多機能ホームさつき：リーダー候補/正職員 将来のリーダー候補の募集☆入職祝い金を支給◆日勤の実働7時間20分で短め◎7月移転のためスタッフ募集！【守口市、西三荘駅、小規模多機能型居宅介護、リーダー候補、正職員】 職種 リーダー候補 所在地 〒570-0032 大阪府守口市菊水通4丁目11-5 給与 月収22万3600円（月給19万9600円＋夜勤手当2万4000円） 月収34万1900円（月給31万7900円＋夜勤手当2万4000円） 上記は夜勤4回（6000円/回）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給19万9600円～31万7900円＋夜勤手当2万4000円（1回6000円×4回） ※月給に処遇改善手当1万7000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 将来のリーダー候補の募集☆入職祝い金を支給◆日勤の実働7時間20分で短め◎7月移転のためスタッフ募集！【守口市、西三荘駅、小規模多機能型居宅介護、リーダー候補、正職員】 扶養手当の対象となるお子様の人数に制限はありません☆人間関係が原因の離職者が少ないのもオススメのポイント◆一度退職した方の復職（出戻り）も珍しくない働きやすい雰囲気の職場でお仕事しませんか？住宅手当や扶養手当といった手当もご用意しています♪ 職種 リーダー候補 職種アピール 勤続給制度あり！（2年目以降（4月入職の場合）、昇給とは別に毎年＋1000円支給。6年勤務：5000円/年、16年勤務：1万5000円/年、26年勤務：2万5000円/年） 仕事内容・PR ★～★ 正職員/リーダー候補を募集中 ★～★ 小規模多機能型居宅介護施設にて、介護業務を全般的に行っていただきます。 ※将来的にはリーダーとなっていただく予定です。 ★～★ 業務内容 ★～★ 小規模多機能型居宅介護施設における介護福祉士としての業務全般です。 登録している25名の利用者様に対して、「通い」「訪問」「宿泊」のサービスを組み合わせて提供します。 日中は施設内では5～6名の利用者様に対して約3名の職員で対応し、送迎や訪問等で施設外を中心に対応する職員が1～2名です。 希望サービスにあわせた時間帯で利用者様の出入りがあるため、送迎業務が頻回に発生します。 ※送迎車は軽自動車（タント）が中心で、一部普通乗用車（シエンタ）もあります。運転免許をお持ちの方にのみ、お任せします。 「訪問」では、ほとんどが生活援助（お弁当の配達、掃除、ゴミ出し等）や服薬確認等の軽めの業務です。 軽自動車やバイク、電動自転車で利用者様のご自宅に訪問し必要なサービスを提供します。 ★～★ 小規模多機能ホームとは？ ★～★ 「通い・訪問・泊まり」の3つを、1つの事業所で完結させるサービスです。 限られた人数の登録者様を、いつものスタッフが、いつもの場所で24時間365日支えます。 利用者様の変化にどこよりも早く気づき、柔軟に対応できるのが一番の魅力です。 例えば… 「今日は少し体調が悪いから泊まりたい」 「今週は多めに家まで様子を見に来てほしい」 そんな利用者様のリアルなニーズに、ひとつのチームで柔軟に応えられるのが強みです。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

福利厚生充実。院内に24時間託児所完備。ボーナス100万円以上。駅チカ＆バイク通勤OK。消化器外科に強い急性期病院の病棟での勤務です。

仕事内容: 急性期病院の病棟での看護業務全般 【病棟情報】 5F病棟：整形外科、腎臓内科（透析）、眼科などの混合 4F病棟：消化器内科、消化器外科、一般外科 3F病棟：内科系（循環器内科、消化器内科、形成外科メイン） ICU：約6床 ※一般病棟は計3棟約179床 【看護体制】 日勤体制：看護師12～13名、助手3名程度 夜勤体制：4名程度 看護基準：急性期一般7対1/ICU2対1 勤務形態：2交替制 看護方式：固定チームナーシング、受け持ち制 カルテ：電子カルテ -------------------------------------------------

月給37.0万円～。賞与支給があり安定した収入を確保。通勤しやすい駅近立地。複数の公共交通機関が利用でき、最寄駅から徒歩圏内の急性期病院の外来勤務です。

仕事内容: 外来での看護業務全般 ・受付後の患者対応 ・診察介助 ・バイタルサイン測定 ・問診補助など 【カルテ】電子カルテ 【一般外来】約300名/日 【救急件数】約300件/月、約3,600件/年 【救急指定】二次救急 -------------------------------------------------

　「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

入社祝金25万円｜研修充実｜医療連携の住宅型有料老人ホーム

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼医療連携 × オープニング × 研修充実／ 専門性を高められる環境で チームの核として活躍できる ■ 求人アピールポイント ✅ 2026年10月オープン予定の施設 ✅ 医師・看護師と24時間連携体制 ✅ 丁寧な研修制度あり ✅ 入社祝い金25万円を支給 ✅ 月平均残業10時間程度の環境 【キャリアを伸ばしたい方へ】 医療・看護・リハビリが一体となった 環境で、専門性を追求しませんか。 オープニングメンバーとして組織作り に参画し、将来のリーダーを目指せます。 【安心して復職したい方へ】 ブランクがある方も、近隣施設での 研修で現場感覚を無理なく取り戻せます。 資格を活かして、正社員として 安定した毎日をスタートしましょう。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務 1. 身体介護（食事・入浴・排泄） 丁寧なケアで入居者様の笑顔を支えます 2. 生活援助（清掃・洗濯など） 心地よい住環境を整える大切な業務です 3. 見守り・巡回・記録業務 医療職と連携し、健康状態を把握します 4. レクリエーションの企画・実施 季節の行事で楽しい時間を提供します ※オープン前からの入職も歓迎！ オープンまでは近隣の自社施設にて 研修を行い、業務に慣れていただきます ………………………………………………… 【 株式会社GET(月桃)について 】 大阪府岸和田市に本社を置き、 関西一円を中心に介護サービス事業を展開。 当社の名前の由来は、沖縄で代表的な花 「月桃」からきています。 月桃の花には邪気払いの意味が込められ、 弊社と関わる全ての方々に、 光がもたらされるようにという意味が込められています。

仕事と子育てが勝率しやすい職場です♪/月給22万円♪/job-81828

仕事内容: 特別介護老人ホーム・ケアハウスでの食事・入浴・排泄などの日常生活の お世話を通して利用者さんの安全で快適な暮らしをサポートする仕事

仕事と子育てが勝率しやすい職場です♪マイカー通勤OK♪job-81831

仕事内容: 特別介護老人ホーム・ケアハウスでの食事・入浴・排泄などの日常生活のお世話を通して 利用者さんの安全で快適な暮らしをサポートする仕事

正社員【サービス提供責任者】■月給33万円〜■賞与年2回■オープニングスタッフ■残業ほぼなし■ネイル・ピアス・髪色OK

仕事内容 ・利用者様のニーズに基づき、個別訪問介護計画書の作成と管理を行います。計画の進捗状況を定期的に確認し、必要に応じて見直しを行うことで、質の高いサービス提供を継続します。 ・利用者様やそのご家族様との定期的な面談を通じて、生活状況や健康状態の変化を把握します。ケアマネージャーと密に連携し、情報共有やサービス内容の調整を円滑に進めます。 ・訪問介護士の採用、育成、指導、シフト管理、業務評価を担当します。チーム全体のスキルアップを支援し、モチベーションを維持しながら、安定したサービス提供体制を構築します。 ・現場での訪問介護サービス提供も行います。身体介護（食事、入浴、排泄、着替え介助など）や生活援助（掃除、洗濯、買い物など）を通じて、利用者様の日常生活を直接サポートします。 ・2027年1月オープンの新規施設にて、サービス提供責任者兼管理者として事業所の立ち上げに携わります。運営体制の構築やサービスの質の向上に貢献し、事業拡大を推進する役割を担います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「いのちのきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。

✅介護の現場で感じる小さな喜びが、毎日を前向きにしてくれます。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨未経験OK 介護の仕事に挑戦したい方におすすめ :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。

調理師資格があれば未経験OK！ワークライフバランス◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、調理師、学校給食調理士 ＼＼✨この求人のアピールポイント✨／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅実務未経験・免許取り立ての方を「育てる枠」 ✅まずは簡単な盛り付け・仕込みからで安心 ✅先輩がマンツーマンで教えるサポート体制 ✅マルタマフーズグループの安定感◎ ✅調理師免許を活かせる正社員採用 ✅施設での社会貢献度の高い仕事 ✅充実した福利厚生とサポート体制 ⭐会社について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 病院・高齢者施設・学校などへ。 安全で美味しい食事を提供する、 給食コンサルタント企業です。 全国に展開する大手ならではの。 安定した経営基盤が強みです。 今回は、これからの当社を担う 「若手・未経験」の育成を目的とした募集。 一歩ずつ着実に成長したい方を歓迎します。 ⭐仕事内容⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理業務全般をお任せします。 栄養士と連携し、利用者様に、最適な食事を作るミッションです。 まずは現場の雰囲気に慣れることから。 教育体制が整っているので、 実務経験がなくても全く問題ありません。 ⭐具体的なお仕事⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩業務範囲・対象 └利用者様・患者様への食事の提供をお願いします。 ＜給食調理・盛り付け＞ ✅まずは簡単な盛り付け・仕込みから ✅献立に基づいた調理・仕込み業務 ✅彩り豊かな盛り付け作業 「いきなりメイン担当！」はありません。 先輩のサポートを受けながら 一つひとつできることを増やしましょう。 ＜衛生管理・事務＞ ✅厨房内の清掃および消毒 ✅食器・調理器具の清掃 ★徹底した管理に基づき、安心・安全な現場を維持します。 ⭐キャリアアップ＆教育制度について⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場でのスキルアップはもちろん。 チーフやマネージャーといった、 管理職への道も開かれています。 最初は先輩がマンツーマンでつくので、 分からないことは何でも聞ける環境です。 社内研修や衛生講習も充実し、 ブランクのある方も着実に、 プロの勘を取り戻せます。 ⭐職場の雰囲気⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代から50代まで幅広い層が。 一丸となって取り組む職場です。 新人さんを温かく迎える文化があり、 「失敗しても大丈夫」と励ましてくれる そんなフランクな雰囲気が自慢です。 安定した環境で長く働きたい、 そんな方を全力で応援します。 ⭐充実した研修制度が魅力⭐ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界・職種未経験の方や、ブランクから復帰する方でも、 安心して業務ができるように、OJT研修や動画マニュアルをご用意しています。 「学校で免許は取ったけど実務は初めて…」 そんな不安を解消するための研修制度です。 研修で知識を身につけてから現場のお仕事に臨めるので、 給食業界が初めてという方でも安心感を持って始めていただけます。

入社祝金25万円｜月給30万円以上も可能｜キャリアアップ応援

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼オープニング × 研修充実 × キャリアアップ可能／ 専門性を高められる環境で チームの核として活躍できる ■ 求人アピールポイント ✅ 2026年10月オープン予定の施設 ✅ 丁寧な研修制度あり ✅ 入社祝い金25万円を支給 ✅ 退職金制度あり（勤続5年以上） 【キャリアを伸ばしたい方へ】 医療・看護・リハビリが一体となった 環境で、専門性を追求しませんか。 オープニングメンバーとして組織作り に参画し、将来のリーダーを目指せます。 【安心して復職したい方へ】 ブランクがある方も、近隣施設での 研修で現場感覚を無理なく取り戻せます。 資格を活かして、正社員として 安定した毎日をスタートしましょう。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務 1. 身体介護（食事・入浴・排泄） 丁寧なケアで入居者様の笑顔を支えます 2. 生活援助（清掃・洗濯など） 心地よい住環境を整える大切な業務です 3. 見守り・巡回・記録業務 医療職と連携し、健康状態を把握します 4. レクリエーションの企画・実施 季節の行事で楽しい時間を提供します ※オープン前からの入職も歓迎！ オープンまでは近隣の自社施設にて 研修を行い、業務に慣れていただきます ………………………………………………… 【 株式会社GET(月桃)について 】 大阪府岸和田市に本社を置き、 関西一円を中心に介護サービス事業を展開。 当社の名前の由来は、沖縄で代表的な花 「月桃」からきています。 月桃の花には邪気払いの意味が込められ、 弊社と関わる全ての方々に、 光がもたらされるようにという意味が込められています。

　「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

　「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

フルタイムパートやフリーターから正社員を目指したい方　job-106339

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅内での介護業務をお任せします。 【具体的には…】 ・利用者様の身体介護（食事・排泄・入浴など） ・ベッドや車イスへの移動に関する支援 ・レクリエーションの計画・実施 ・身の回りのお世話 ・生活環境の整備（掃除・洗濯） ・利用者様の見守り ・起床、就寝のサポート ・夜間の見回り ・簡単なパソコンやタブレット入力業務 など

✅気を張りすぎなくても、気づく力が活かされる介護付き有料老人ホームのお仕事。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✨無理なく続けやすい環境で働ける介護のお仕事です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。

デイサービスの施設長候補／施設運営を学べるポジションで活躍できる！

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- ＼「笑って楽しく」をモットーに。／ ビオネストは全国に医療・介護・福祉事業を展開し、グループ全体で17社200以上の事業所を運営している会社です。 【働きやすい環境を整えています】 ・年に4回5連休を取得可能な連続休暇制度あり！ ・有給休暇100％消化を推奨！ ・資格取得補助制度で働きながら資格が取れます！ ・確定拠出年金制度あり！ 【仕事内容】 ■介護業務 （身体介助、生活援助、入浴、排泄、食事、送迎） ■利用者獲得・相談対応・イベント企画運営 ■施設スタッフの採用・育成・マネジメント ■シフト作成・請求業務 （債権管理・小口管理） ■行政対応 （報告書作成など） 介護のプロとしてだけでなく、スタッフを支えるリーダーとしての役割の両立ができ、やりがいある毎日を送れます。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、 あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに 専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、 多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募も可能です。 採用担当：06-7712-2587まで、「求人票を見た」とお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

✅慣れるまではゆっくりでいい。安心して育ててもらえる職場です。

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✅通いやすさを重視したい方にもおすすめしやすい職場です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。

✨介護福祉士

仕事内容: :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ✅資格を活かしたい方にぴったりの介護職です :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ご利用者様のご自宅を訪問し、着替えや排泄、入浴などの身体介助を行います。 日々の暮らしを支える、やさしく丁寧なお仕事です。

月収例：249,700円～281,300円／未経験歓迎

仕事内容 そんぽの家 守口南は50室（定員50名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 - ＳＯＭＰＯケアなら・・・ 選べる！学べる！続けられる！ - ⇒ 研修制度の充実 リアルでもオンラインでも！ 豊富な講座から、あなたの「学びたい」がきっと見つかります。 ▼ＳＯＭＰＯケアの研修制度を詳しく見てみる [https://recruit.sompocare.com/work/education?__lt__cid=028fc4c9-1f68-4054-a9fd-9572a3d1b37a] ⇒ 多様なキャリア形成をサポート あなたの「やってみたい」を全力で後押しする、多彩なキャリアパスと支援制度があります。 ▼「選べるキャリア」の詳細を今すぐチェック [https://recruit.sompocare.com/work/careersupport] ⇒ 安心してはたらける制度 結婚、子育て、Uターン…。 ライフイベントに合わせて働き方や場所も変えられる。 国内高水準の子育て支援や健康サポートなど、社員一人ひとりが安心して長く働ける制度をご紹介します。 ▼「働きやすさ」の秘密はこちら [https://recruit.sompocare.com/work/environment?__lt__cid=028fc4c9-1f68-4054-a9fd-9572a3d1b37a]

有料老人ホームのサービス提供責任者/実務者研修以上/サ責経験必須

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 高齢者向け住宅におけるサービス提供責任者業務全般 ・入居者様の生活支援業務 ・介護保険に必要な書類の作成 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネとの連携など 【オススメポイント】 ・最寄り駅から徒歩２分と通勤ラクラク施設！ ・サ責は２名体制の為、相談しながら業務していただけます！ ・スキルアップに向けての研修制度や勉強会を定期実施中！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

有料老人ホームのサービス提供責任者/実務者研修以上/介護経験がある方

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【株式会社ライフケア・ビジョン】 小規模多機能 ハッピーケアスタッフ高槻を運営する株式会社ライフケア・ビジョンは、 「癒・食・住」の3要素で高齢者のみなさまに笑顔をもたらすことをコンセプトとし、 大阪・奈良・兵庫を中心に地域密着の介護サービスの提供を行っています。 ご利用者様だけでなく、ご家族様、スタッフ、地域の皆様など、 関わる全ての方々とのふれあいを大切にしながら、これまでの介護業界の当たり前を変革し、 人生100年時代のシニアの暮らしをアップデート致します。 価値ある「ありがとう」を追求する会社です＊ ＊ライフケア・ビジョンの強み＊ これまでの会社の発展は、社員一人ひとりのアイデアや働きかけで実現してきたものです。 介護という業界で「安心して」働いてもらえる、 困りごとはスピーディーに解決できる、アイデアが実現できる、 そういう社風や組織体制を作ることを心掛けています。 ＊働きやすい職場環境！＊ デジタル介護で仕事の負担を軽減し、働く楽しさアップ！ IT機器（動画対応のナースコールや睡眠管理システムや見守りセンサーやテレッサモバイルなど）を導入し 社員一人ひとりがいきいきと働く環境や個々のライフスタイルを大切にした社内制度を完備しています。 【仕事内容】 訪問介護のサービス提供責任者の お仕事をお願いします！ 【具体的には…】 ・訪問介護サービスの計画立案 ・ヘルパーへの指導 ・事務作業 ・ヘルパー業務 【将来への経験を積みたい方にもぴったり】 責任を伴うポジションをお任せするので、覚えられることもたくさんあります！ もちろん、いきなり全てのお仕事をお任せする事はありません。 あなたのペースで1つずつお仕事を一緒に覚えていきましょう！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

有料老人ホームのサービス提供責任者/実務者研修以上/介護経験がある方

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【株式会社ライフケア・ビジョン】 小規模多機能 ハッピーケアスタッフ高槻を運営する株式会社ライフケア・ビジョンは、 「癒・食・住」の3要素で高齢者のみなさまに笑顔をもたらすことをコンセプトとし、 大阪・奈良・兵庫を中心に地域密着の介護サービスの提供を行っています。 ご利用者様だけでなく、ご家族様、スタッフ、地域の皆様など、 関わる全ての方々とのふれあいを大切にしながら、これまでの介護業界の当たり前を変革し、 人生100年時代のシニアの暮らしをアップデート致します。 価値ある「ありがとう」を追求する会社です＊ ＊ライフケア・ビジョンの強み＊ これまでの会社の発展は、社員一人ひとりのアイデアや働きかけで実現してきたものです。 介護という業界で「安心して」働いてもらえる、 困りごとはスピーディーに解決できる、アイデアが実現できる、 そういう社風や組織体制を作ることを心掛けています。 ＊働きやすい職場環境！＊ デジタル介護で仕事の負担を軽減し、働く楽しさアップ！ IT機器（動画対応のナースコールや睡眠管理システムや見守りセンサーやテレッサモバイルなど）を導入し 社員一人ひとりがいきいきと働く環境や個々のライフスタイルを大切にした社内制度を完備しています。 【仕事内容】 訪問介護のサービス提供責任者の お仕事をお願いします！ 【具体的には…】 ・訪問介護サービスの計画立案 ・ヘルパーへの指導 ・事務作業 ・ヘルパー業務 【将来への経験を積みたい方にもぴったり】 責任を伴うポジションをお任せするので、 覚えられることもたくさんあります！ もちろん、いきなり全てのお仕事を お任せする事はありません。 あなたのペースで1つずつお仕事を 一緒に覚えていきましょう！。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

♪経験不問・定年なし♪資格を生かして働きませんか？介護士正社員募集【守口市佐太中町】

【仕事内容】 ♪経験不問・定年なし♪あなたの資格を活かして、介護士として新たなステージを始めませんか？正社員募集【守口市佐太中町】 56室を有する有料老人ホームで、地域の皆さまが自由に集える「開かれた施設」を目指しています！ 【業務内容】 住宅型有料老人ホームにおける入居者様への訪問介護をお任せします。 ・入浴介助 ・排泄介助 ・清掃業務 など 【直接応募可】こちらのサイトから簡単に応募できます。未経験の方でも多数活躍中ですので、心配はいりません。何か不安な点や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。安心して働ける環境を提供することに全力を注ぎます。 あなたのご応募をお待ちしています。ぜひ、一緒に新しい一歩を踏み出しましょう！

経験を活かし、月給29.1万円から。利用者様と笑顔あふれるやりがいある毎日を築きませんか。

仕事内容: 株式会社ケア２１ たのしい家 佐太中町では、利用者様が安心して穏やかな夜を過ごせるよう、夜間ケアワーカーを募集しています。静かな住宅街に位置する当施設では、地域の温かい人情があふれ、スタッフ同士のチームワークが強固です。 お任せするのは、就寝・起床時のサポートや、食事・入浴・排泄の介助、生活空間の清掃など、利用者様の日常生活に寄り添ったきめ細やかなケアです。夜間の巡視では、利用者様の安全を最優先にしながら、穏やかな表情を見守り、業務記録も丁寧に行います。 未経験の方でも安心して働ける環境が整っており、先輩スタッフがしっかりサポートします。利用者様の笑顔や「ありがとう」という言葉が、何よりの励みとなるこの仕事で、あなたの温かい手を活かしませんか。ご興味があれば、お気軽にご相談ください。面接対策についても詳しくご案内いたします。

サービス付き高齢者向け住宅の管理者兼サービス提供責任者/実務者研修以上/月給30万円以上

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅の管理者兼サービス提供責任者業務 ・介護業務 ・ケアマネージャーとの連携 ・職員の教育、指導 ・訪問介護計画書などの書類作成 ・施設運営管理など 【おすすめポイント】 ■月給30万円以上！キャリアアップしたい方も歓迎します。 ■交通費支給。駐車場完備しており、マイカー通勤可！ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

【守口市/特別養護老人ホーム/介護・ヘルパー/正社員】駅近！大日駅から徒歩5分♪マイカー通勤も可能◎21万～賞与2か月

【仕事内容】 【守口市/特別養護老人ホーム/介護・ヘルパー/正社員】駅近！大日駅からわずか徒歩5分♪マイカー通勤も可能◎月給21万円～賞与年2回支給 あなたの温かい手で、ご入居者様の日常生活を支えていただきます。 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ・ご入居者様への介助（食事、入浴、排せつ、口腔ケア、移動、就寝・起床、見守りなど） ・レクリエーションの企画と運営 ・記録の管理や申し送り ・スタッフのマネジメント業務など 【施設詳細】 定員は60名、スタッフは36名在籍しています。 未経験からスタートした仲間も多く活躍中！不安や疑問があれば、いつでもご相談ください。 あなたが安心して働ける環境を整えています。 ぜひ、お気軽にご応募ください。あなたからのご応募を心よりお待ちしています。

定年65歳以上！各種手当充実しています！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー 定年65歳以上！各種手当充実しています！ ▼主な業務内容▼ ◇特別養護老人ホームにおける介護業務全般 求人番号：4837919

【賞与4ヶ月分！守口市の介護老人保健施設】 ・高めの基本給に加え、賞与支給ありで待遇ばっちり！長く安定した就業が叶います！ ・育児休業の実績があるので、子育て世代の方もご安心ください！

仕事内容: ☆介護老人保健施設ラガールでは、准看護師を募集しています！☆ 地域密着型の温かいケアを提供し、利用者様の健康管理やバイタルチェック、服薬管理を通じて安心・安全な生活をサポートします。 守口市ならではの地域とのつながりを大切にし、利用者様とのコミュニケーションを重視。心温まるサービスを共に提供していただける方をお待ちしています。 チーム医療の一員として、他職種と連携しながら業務を進めていくため、協調性やコミュニケーションスキルが活躍します！ 育児休業の実績があり、子育て世代の方も安心して働ける環境です。 賞与は4ヶ月分支給され、長期的な安定した就業が可能です。 あなたのスキルを活かし、私たちと共に利用者様の笑顔を支えませんか？

月収例：249,700円～281,300円／未経験歓迎

仕事内容 そんぽの家 守口南は50室（定員50名）の介護付有料老人ホームです。 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 - ＳＯＭＰＯケアなら・・・ 選べる！学べる！続けられる！ - ⇒ 研修制度の充実 リアルでもオンラインでも！ 豊富な講座から、あなたの「学びたい」がきっと見つかります。 ▼ＳＯＭＰＯケアの研修制度を詳しく見てみる [https://recruit.sompocare.com/work/education?__lt__cid=028fc4c9-1f68-4054-a9fd-9572a3d1b37a] ⇒ 多様なキャリア形成をサポート あなたの「やってみたい」を全力で後押しする、多彩なキャリアパスと支援制度があります。 ▼「選べるキャリア」の詳細を今すぐチェック [https://recruit.sompocare.com/work/careersupport] ⇒ 安心してはたらける制度 結婚、子育て、Uターン…。 ライフイベントに合わせて働き方や場所も変えられる。 国内高水準の子育て支援や健康サポートなど、社員一人ひとりが安心して長く働ける制度をご紹介します。 ▼「働きやすさ」の秘密はこちら [https://recruit.sompocare.com/work/environment?__lt__cid=028fc4c9-1f68-4054-a9fd-9572a3d1b37a]

地域に根差した訪問看護で専門性を最大限に発揮し、やりがいとキャリアを両立できる環境で、あなたの力を活かしてください。

仕事内容: 大阪府守口市西郷通で、地域に根差した訪問看護師として、心温まるケアを提供しませんか？ 株式会社京阪介護シルバーライフ西郷通では、医療特化型高齢者住宅の入居者様一人ひとりに寄り添い、自分らしく安心して暮らせる毎日をサポートしています。日々のバイタルチェックや服薬管理といった専門的な看護はもちろん、入居者様の笑顔を引き出すコミュニケーションや心のケアを大切にする、やりがいのあるお仕事です。 経験豊かな先輩看護師がチームで連携し、あなたの専門知識と優しさを活かせる環境です。地域とのつながりを大切にする温かい職場で、共に高齢社会の実現に貢献していきましょう。

【大阪府守口市にある病院で正准看護師を募集】 ・有給消化率70%以上！長期休暇も取りやすくプライベートも充実できます！ ・24時間託児所完備で、子育て世代のスタッフが多数活躍中です！ ・借り上げワンルームマンションもあり、ライフステージが変わっても長く勤めることが出来ます！

仕事内容: 愛泉会病院では、准看護師として病棟での看護業務全般をお任せします。地域密着型の医療機関として、守口市の患者様に質の高い医療サービスを提供し、健康状態を把握し適切なケアを行います。 ☆中途教育はプリセプター方式を採用しており、安心してスタートできます！ ♪24時間託児所完備で、子育て世代のスタッフが多数活躍中！ 《ライフステージが変わっても安心の借り上げワンルームマンションも完備！》 守口市での生活と共に、看護のスキルを活かし、充実した毎日を送りませんか？

【大阪府守口市にある介護老人保健施設で働きませんか？】 ・週休2日でプライベートの時間もしっかり確保できます！ ・賞与は年2回あり！昇給もあるので長くお勤めしたい方におすすめです！ ・スタッフは和気あいあいとしていて、自分の意見を言える環境だからこその働きやすい環境です！

仕事内容: 社会医療法人弘道会 守口老人保健施設ラガールでは、正看護師として入所者の健康管理やバイタルサインのチェック、医療処置を行い、日常生活をサポートします。 《☆地域に根ざした温かいケア☆》 守口市の高齢者に優しい環境の中で、他のスタッフと連携し、患者様に寄り添った看護を実践します。和気あいあいとした職場では、自由に意見を言える風通しの良さが魅力です！ 《♪充実の福利厚生で安心して働ける♪》 4週8休制を採用し、自分の時間を大切にできます。年2回の賞与や昇給制度もあり、長期的に安心して勤務できる環境が整っています。

【賞与4ヶ月分！守口市の介護老人保健施設】 ・高めの基本給に加え、賞与支給ありで待遇ばっちり！長く安定した就業が叶います！ ・育児休業の実績があるので、子育て世代の方もご安心ください！

仕事内容: ☆【寺方老人保健施設ラガール】で正看護師を募集中！☆ 地域に密着したこの施設では、利用者様の健康管理や日常看護業務をお任せします。具体的には、バイタルサインのチェックや服薬管理、日々の健康状態の観察を通じて、心のこもったケアを提供する役割を果たします。 守口市という地域特有のつながりを活かし、利用者様とのコミュニケーションを大切にしながら、安心・安全な生活をサポートしていただきます。 ★育児休業制度も整備されており、子育て世代の方々も安心して働ける環境が整っています。 さらに、賞与は4ヶ月分支給され、安定した経済基盤を確保しています。 温かい介護の現場を共に創り上げていきましょう♪

《★各種手当充実★》マイカー通勤OK◎4週8休制！研修制度充実☆安心して働くことができます♪《見学も可能◎》

【仕事内容】 《★充実の各種手当あり★》マイカー通勤OK◎4週8休制でプライベートも大切に！研修制度が整っているので安心して働けます♪《見学大歓迎◎》 ●豊富な研修プログラムが用意されており、勉強会や接遇講習、施設外研修など、あなたの成長をしっかりサポートします◎充実したバックアップ体制があるため、初めての方でも安心して仕事に取り組むことができます！ ●住宅手当をはじめとする各種手当も充実しており、安定した生活を実現できます☆ ●4週8休制なので、プライベートの時間も確保しやすく、マイカー通勤ができるため、天候に左右されず快適に通勤できます♪ 未経験者も多く活躍中！不安や疑問があれば、遠慮なくご相談ください。あなたの不安を解消し、安心して働ける環境を整えます。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

福利厚生充実！定年65歳★車通勤可能◎子育て世代も活躍中♪【サ高住での介護業務☆彡】

【仕事内容】 充実した福利厚生が魅力！定年65歳の安心勤務★車通勤OK◎子育て中の方も大歓迎♪【サービス付き高齢者住宅での介護業務☆彡】 ●サービス付き高齢者住宅で、利用者様の身体的サポートや日常生活の支援を行っていただきます★ ●子育て世代が活躍しやすい職場環境を整備しており、勤務時間についても柔軟に相談可能です◎ ●定年は65歳で、長期的に安定して働きたい方に最適な求人です！未経験の方も多数活躍中。 不安なことや疑問に感じることがあれば、遠慮なくご相談ください。 安心して働ける環境を提供することを大切にしています。 ぜひお気軽にご応募ください！あなたの応募を心よりお待ちしております。

年間休日120日以上！土日祝お休み♪駅チカ☆単独型ショートステイでの介護のお仕事です！

【仕事内容】 年間休日120日以上！土日祝日がしっかりお休みで、駅からも近い好立地☆単独型ショートステイで介護のやりがいを感じませんか？ ●こちらの施設では、ショートステイにおける介護業務全般をお任せします。年間休日が120日もあり、土日祝日は基本的にお休みなので、プライベートもしっかり充実させられます♪ ●業務に不安を感じる方には、先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導いたします。経験が浅い方や久しぶりにお仕事をされる方も、安心してスタートできる環境が整っています。 未経験者も多く活躍中ですので、疑問や不安な点があれば、どんなことでもお気軽にご相談ください。私たちはあなたが不安なく働けるよう、全力でサポートいたします。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしております！

地域に根差した温かいケアで、あなたの看護師経験を活かし、やりがいを実感できる毎日を京阪介護シルバーライフ大久保で。

仕事内容: 地域に根差した温かい医療を、あなたの看護で。 株式会社京阪介護シルバーライフ大久保では、大阪府守口市大久保町にて、訪問看護の正看護師として地域医療を支える仲間を募集しています。高齢化が進むこの地域で、一人ひとりの患者さまに寄り添い、きめ細やかなケアを提供することが私たちの使命です。 日々の業務では、バイタルサインの確認はもちろん、患者さまの些細な変化も見逃さない観察眼が重要です。医師や多職種との連携を密に行い、最善のケアプランを実行していきます。また、ご家族との丁寧なコミュニケーションを通じて、深い信頼関係を築くことも、訪問看護師の大切な役割です。 経験豊富な先輩看護師が多数在籍しており、ブランクのある方や、さらなるスキルアップを目指したい方も安心して成長できる環境です。地域の方々からの「ありがとう」をやりがいに、専門職として確かな成長を実感できる職場で、共に働きませんか。

マイカー通勤OK定年65歳☆資格手当あり☆経験者優遇☆サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です

仕事内容: 《癒しの森訪問介護寺方錦通》では、介護職・ヘルパーとして入居者様の日常生活を支える大切な役割を担っていただきます。具体的には、食事、排せつ、入浴などの介助を通じて、安心・快適な生活を実現するお手伝いをします。地域に密着したサービスを提供しているため、地元の方々との連携を大切にし、個々のニーズに寄り添った介護を心掛けています。 また、快適な生活空間を作るための環境整備もお任せします。介護経験をお持ちの方は、そのスキルを十分に発揮できる環境が整っており、未経験の方でも充実したサポート体制があるので安心です。マイカー通勤が可能で、悪天候でもスムーズに通勤できます。 定年は65歳で、再雇用制度も整っているため、長期的に安心して働ける環境が魅力です。あなたの温かいサポートが、入居者様の毎日をより豊かにします。《》私たちと共に、笑顔あふれる介護の現場を創り上げていきましょう。

【大阪府守口市にある病院で正准看護師を募集】 ・有給消化率70%以上！長期休暇も取りやすくプライベートも充実できます！ ・24時間託児所完備で、子育て世代のスタッフが多数活躍中です！ ・借り上げワンルームマンションもあり、ライフステージが変わっても長く勤めることが出来ます！

仕事内容: 愛泉会病院では、正看護師を募集しています！病棟での看護業務全般をお任せし、患者様一人ひとりに寄り添った心温まる看護を提供していただきます。 ★中途教育はプリセプター方式を採用しており、新たな環境に安心して飛び込めます！ 《24時間託児所完備》で、子育て世代のスタッフが多数活躍中。守口市の利便性を活かし、仕事と子育ての両立が可能です！ さらに、借り上げワンルームマンションもご用意。地域医療の一翼を担いながら、共に成長しませんか？

駅チカで安心通勤。ALSOKグループの厚待遇と充実サポートで、あなたの介護経験を活かせる職場です。

仕事内容: 大阪府守口市平代町に位置する「ナービス守口平代」で、サービス付き高齢者向け住宅の介護職員・ヘルパーとして、ご入居者様一人ひとりの「自分らしい暮らし」を支えるお仕事に挑戦しませんか。 ここでは、身体的なサポートに加え、ご入居者様の「声なき声」に耳を傾け、心のケアも大切にしています。食事や入浴、排泄ケアなどの生活支援を行い、時にはお話をじっくり伺ったり、共に笑顔を分かち合ったりすることで、温かいコミュニケーションを図ります。 地域特性を活かし、交通の便が良く医療機関も充実している環境で、安心してご入居いただける体制が整っています。「ありがとう」という言葉が日々の励みとなり、心温まる関係を築くことがこの仕事のやりがいです。 経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスキルアップできます。チームで支え合いながら、地域に貢献する温かいケアを実践していきましょう。

未経験歓迎！賞与年2回＆資格取得支援あり◎寮も完備！

仕事内容 ＼＼新しい事業所を一緒につくる職業指導員募集！／／ ＜仕事内容＞ 弊社では、「和み」「和ぎ」「和花」といったグループホームのほか、 就労継続支援B型事業所を運営しております。 今回は、新たに運営する就労継続支援B型事業所「和心」にて、 職業指導員として利用者様の就労支援や日々のサポートをお任せします。 利用者様一人ひとりの個性やペースを大切にしながら、 安心して働き、成長できる環境づくりを支えるやりがいのあるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・利用者様への作業指導・就労サポート ・日常生活に関する支援・見守り ・作業の準備や進捗確認 ・利用者様とのコミュニケーション、相談対応 ・支援記録などの簡単な事務作業 ・利用者様の送迎業務 ・その他、事業所運営に付随する業務 ✨この仕事のポイント✨ できたばかりの新しい事業所づくりに携われる 利用者様一人ひとりに寄り添った支援ができる 未経験・ブランクのある方も安心してスタートできる スタッフ同士で協力しながら、より良い支援環境をつくっていける 💡働きやすい環境 日勤のみ・残業ほぼなしで、プライベートとの両立も可能。時短勤務の相談や各種休暇制度も充実しており、無理なく長く働ける環境です。 💡スキルアップも応援！ 資格取得支援制度や研修制度をご用意。未経験の方やブランクのある方も、安心して知識やスキルを身につけながら成長できます。

※高額求人※特養の介護スタッフ募集★交通費全額支給◎職員の定着率がよく働きやすい環境です♪

【仕事内容】 ※高待遇求人※特別養護老人ホームでの介護スタッフを大募集！★交通費は全額支給◎定着率の高い働きやすい環境が整っています♪ ●特別養護老人ホームでの身体介助や食事、排泄のサポートなど、幅広い介護業務をお任せします。 ●高い給与水準が魅力で、資格や経験に応じた高額な年収を実現できます◎ ●職種間の連携がしっかりしており、離職率の低さも自慢です。産休・育休の取得実績も豊富なので、将来的に子育てをしながら働くことを希望される方にもぴったりです！ 未経験の方も多く活躍中ですので、心配な点や疑問があればお気軽にご相談ください。安心して働けるよう、しっかりサポートいたします。 あなたのご応募を心よりお待ちしております！お気軽にご応募ください。

守口市で、あなたの成長と安心を支える職場。充実研修で多様なスタッフが活躍し、共に「はっぴーらいふ」を創り上げます。

仕事内容: 大阪府守口市八雲西町に位置する「はっぴーらいふ 守口」で、利用者様に寄り添う介護職・ヘルパーのお仕事をお任せします。☆★ 具体的には、食事や入浴、排泄といった日常生活のサポートを行いながら、心から楽しめるレクリエーションの企画・運営にも携わります。利用者様との何気ない会話の中から「好き」や「困っていること」を察知し、信頼関係を築くことが大切です。☆★ 地域密着型のこの施設では、近隣の方々との交流イベントもあり、利用者様が社会とのつながりを感じられる環境が整っています。チームで協力し合いながら、安心して働ける職場で、介護のプロフェッショナルとして成長できるチャンスがあります。あなたの心遣いが、利用者様の毎日を豊かにするお手伝いをしましょう。

利用者様の笑顔を力に、未経験からプロの介護士へ。あなたらしい成長を全力で応援します。

仕事内容: 大阪府守口市高瀬町に位置する特別養護老人ホームたかせ若葉苑で、利用者様一人ひとりの「その方らしい暮らし」を支える介護職員・ヘルパーのお仕事です。 ここでは、食事や入浴、排泄といった基本的な生活動作のサポートやお着替えのお手伝いを通じて、利用者様の穏やかな笑顔を間近に感じられる、心満たされるお仕事です。 30床の小規模でアットホームな環境が特徴の当苑では、職員同士の連携が密で、質の高いケアを提供しています。人柄を重視した採用を行っており、未経験の方も安心して新しい挑戦ができます。 残業は月平均2時間以内で、プライベートやご家庭との両立も無理なく可能です。頑張りは年1回の昇給でしっかり評価され、心身ともにリフレッシュしながら利用者様の豊かな毎日を支えるこのお仕事に、ぜひチャレンジしてください。

資格を活かし、利用者様に寄り添う温かい介護を。未経験でも安心の研修で、あなたを一人前の介護職へ育てます。

仕事内容: 大阪府守口市に位置する「癒しの森訪問介護寺方錦通」で、利用者様が住み慣れたご自宅で自分らしく暮らし続けるためのお手伝いをしませんか。 訪問介護の介護職・ヘルパーとして、利用者様のご自宅へ伺い、身体介護や生活援助を通じて、その方らしい毎日を支える大切なお仕事です。地域の特性に配慮した支援が求められるため、利用者様との信頼関係を築くことが重要です。 介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方はもちろん、経験がない方や新たにキャリアをスタートさせたい方も活躍しています。先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、安心して業務に取り組むことができます。 夜勤業務では、利用者様が快適に眠れるよう見守り、心温まるサービスを提供します。地域に根差した訪問介護の仕事に、ぜひチャレンジしてください。

守口駅徒歩圏内♪車通勤もOK！ケアミックス型病院での病棟正職員募集！残業少なめ♪

仕事内容: 【職種】 正看護師 守口駅徒歩圏内♪車通勤もOK！ケアミックス型病院での病棟正職員募集！残業少なめ♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 医療法人　愛泉会　愛泉会病院 【仕事内容】 病棟内での看護業務全般 ・介護業務のお手伝いもあります。 ・夜勤体制は看護師1名～2名と助手2名～3名（病棟による）

未経験からプロへ成長！厚待遇で快適に活躍。充実研修でスキルアップを応援します。

仕事内容: ケアハウス鶴見緑地では、利用者様一人ひとりの生活を支える介護職・ヘルパーを募集中です。周囲に広がる緑豊かな鶴見緑地公園の自然環境の中で、全室個室のユニットケアを通じて、まるで自宅にいるかのような安心感を提供しています。 日々の業務では、食事や入浴、排泄といった生活援助を中心に、利用者様とのコミュニケーションを重視しています。お話をじっくり伺いながら、その方らしいペースに寄り添うことで、心温まる瞬間を共に創出。季節のイベントや歌を通じて、日常に彩りを添えるお手伝いも行います。 隣接する鶴見緑地病院との連携により、医療的なニーズにも柔軟に対応可能な体制を整えています。地域貢献や人との繋がりを大切にしながら、あなたの経験を活かし、一緒に成長していく環境がここにあります。ぜひ、私たちの想いを聞きにお越しください。

✅大日駅徒歩3分✅賞与4ヶ月✅残業少なめ✅24h託児所あり

仕事内容: 病院の病棟看護業務 ▼▼▼　お仕事内容　▼▼▼ ⭕️病院での病棟看護業務全般 ⭕️病院での病棟看護業務をお任せします。 ⭕️診療科目：内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、 　外科、整形外科、形成外科、美容外科、脳神経外科、 　呼吸器外科、皮膚科、泌尿器科、肛門科、婦人科、 　眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、アレルギー科、 　リハビリテーション科、麻酔科 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ この仕事が気になった方は、 ぜひ一度ご応募ください。

未経験・ブランクOK！手厚い研修でスキルアップ、子育て世代も活躍。温かい職場で仲間と成長しませんか。

仕事内容: 大阪府守口市南寺方北通に位置するサービス付き高齢者向け住宅「Welfare守口」では、利用者様一人ひとりの「その方らしい暮らし」を支えるケアワーカーを募集しています。 日々の暮らしに寄り添い、きめ細やかなケアを提供することが私たちの使命です。食事や入浴の介助などの基本的なサポートに加え、お買い物の付き添いや、昔話に耳を傾ける時間も大切にしています。何気ない会話から利用者様の体調や気持ちの変化に気づき、それを日々のケアに活かす温かい人間関係が生まれます。 未経験の方も、先輩スタッフがしっかりとサポートしますので安心です。プライベートとの両立を応援し、資格手当や処遇改善手当など、頑張りが評価される給与制度が整っています。 地域の方々とのつながりを大切にし、穏やかな環境で新しい挑戦をしたい方は、ぜひ私たちと共に、利用者様が安心して豊かな生活を送れるよう支えていきましょう。

ユアスマイルで専門性を高め、賞与年3回で経済的安定と仕事のやりがいを両立させませんか。

仕事内容: ユアスマイル株式会社 ライフパートナー守口では、介護職・ヘルパーとして、ご入居者様一人ひとりに寄り添う温かいケアを提供します。具体的には、日常の入浴・お食事・排泄の介助をはじめ、口腔ケアや身の回りのお世話を通じて、快適な生活をサポートします。 また、地域密着型の施設ならではのレクリエーション企画・運営にも関わり、入居者様の生活に彩りを加えるお手伝いをします。最新のタブレットを活用し、効率的で質の高いケアを目指す環境が整っています。 経験を活かしたい方はもちろん、新たなスキルを身につけたい方も活躍できる職場です。充実した研修制度や資格取得支援により、皆様の成長をしっかりとサポートします。まずはお気軽にお話ししましょう。スタッフ一同、あなたのご応募をお待ちしております。

仕事と家庭を両立する子育て中のスタッフ多数活躍中！充実の子育て支援であなたも輝けるWelfare守口へようこそ。

仕事内容: 大阪府守口市南寺方北通に位置するサービス付き高齢者向け住宅『Welfare守口』では、介護職・ヘルパーを募集しています。利用者様一人ひとりに寄り添い、日々の生活が豊かになるよう支援することが、この職務の大きなやりがいです。 朝の健康チェックや食事の介助、安全で快適な入浴のお手伝いを通じて、利用者様との信頼関係を深めることができます。地域の商業施設や公園を訪れるアクティビティを通じて、心豊かな時間を共有することも大切にしています。 介護経験を活かしたい方はもちろん、新たな挑戦を考えている方も、ぜひ一度お話ししましょう。温かい気持ちと力を『Welfare守口』で存分に発揮してください。

賞与年2回 計 4.20ヶ月分！

仕事内容 【施設名】:守口金田ケアセンターラガール 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 - 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・シーツ取替え、清掃など - ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

プライベートと両立できる駅チカ勤務！未経験・ブランクある方もマンツーマン指導で安心スタート。ショートステイで活躍しましょう。

仕事内容: 大阪府守口市文園町に位置する単独型短期入所施設タンタンで、利用者様一人ひとりの「らしさ」を尊重した温かなケアを共に提供しませんか。 ここでは、利用者様のその日の体調や気分に寄り添い、きめ細やかなケアを行います。食事や排泄の介助に加え、会話を楽しみつつ行うレクリエーションや季節を感じる散歩など、安心して過ごせる時間づくりがあなたの役割です。 地域特性を生かした穏やかな日々を支え合うチームの一員として、専門的な介護と看護ケア、機能訓練を組み合わせたサポートを行います。 法人負担の充実した研修制度でスキルアップを後押しします。これまでの経験を活かし、新しい環境で挑戦したい方も、意欲のある方なら活躍できる職場です。まずはお気軽にご相談ください。

仕事内容: アミスタ寺方錦通では、サービス提供責任者として利用者様の生活の質を向上させるお手伝いをしていただきます。具体的には、ヘルパー業務全般を担当し、食事や入浴、排泄などの日常生活を支援します。利用者様一人ひとりのニーズに寄り添い、安心して過ごせる環境を提供することがあなたの重要な役割です。 地域に密着した温かい介護を実現するため、周辺の穏やかな住宅街の特性を活かしたサポートを行います。勤務スタイルは日勤・夜勤から選択可能で、ライフスタイルに応じた働き方を見つけることができます。 チーム内ではコミュニケーションを重視し、共に成長できる環境を整えています。心豊かな介護を共に提供しませんか？