税理士法人クレフティ
★フルリモート★時間の融通が利き、有給申請も直前でOK!いつでも休めます!
仕事内容: 弊法人は、2025年7月頃から開業して急拡大中です。 【主な業務内容】 * 法人の確定申告書(法人税・消費税)の作成 * 会計入力(不動産売買契約、建築関連費用、登記費用、銀行借入関係、などから通常のレシートなど) * 営業日7-8日目までに月次決算での試算表作成 * 最初は、6-7社を担当してもらい、慣れてきてクライアント数も増えてくれば、30社程度を担当してもらいます。 * お客様とメールやチャットツール、弊社提供の携帯電話でやり取りをしていただきながら、申告書を作成していただきます。 * ツールは主に、会計freee、MoneyForward、達人シリーズを用いております。 ※「申告書を自分で作成できる方」を募集しています。マニュアル入力のみの経験ではなく、独力で申告書を仕上げられるスキルを重視します。 ※スキルや経験を活かして即戦力としての業務を期待しています!
フルリモート
月給300,000円以上 給与: 固定残業代あり:月給¥300,000以上は1か月当たりの固定残業代¥80,400(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 固定残業代あり * 月給 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥50,730(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 * 賞与:月給に含まれております。
求める人材: * 税理士事務所で5年以上の勤務経験がある方 * 確定申告、法人税申告、消費税申告が独力でできる方(必須条件) * 会計freee、MoneyForward、達人シリーズなどを使いこなせる方 * 不動産業(不動産賃貸、売買、開発等)のお客様を担当した経験があるとベター
雇用形態:正社員
肥田電器株式会社 茨木工場
立ち仕事は卒業。30代からも役立つ「一生モノの事務スキルを」
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:財務会計、経理/財務事務、総務事務 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 立ち仕事は、卒業。 30代からも役立つ 「一生モノの総務・経理スキル」を手にしませんか? ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ずっと立ちっぱなしの仕事、 この先も続けられるかな… 将来のために、 どこでも通用するスキルを身につけたい そんな不安をお持ちのあなたへ。 創業80年の安定企業『肥田電器』で、 「総務・経理のプロ」への一歩を 踏み出しませんか? 最初は数字の入力など、簡単なことからスタート。 冷暖房完備の快適なオフィスで、 腰を据えてじっくりと成長できる環境をご用意しています。 【仕事内容】 「ずっと立ち仕事だったから、オフィスワークは初めて……」 そんな方も、安心してください。 まずは、会社の家計簿を 正しくつけることからスタート。 冷暖房完備の快適なデスクで、 一つひとつの数字を、 パズルのピースをはめるように コツコツ整理していくお仕事です。 ■ 具体的なお仕事 (まずはここから!)) ★伝票の入力 (決まったソフトに数字を入れるだけ!) ★請求書の作成 (「今月もお疲れ様でした」の気持ちを込めて) ★備品や現金の管理 (オフィスの“お財布”を守ります) ★電話や来客の対応(明るい挨拶ができればOK) ★慣れてきたら、勤怠管理など、 総務・経理両方のスキルを獲得できます! 最初は先輩の隣で 「この数字はどこに入れるの?」 を学ぶことから始めましょう。 3ヶ月、半年と経つうちに、 会社の動きが数字で見えるようになる 面白さに気づくはずです。 - 【安定した環境で長く働けます】 - 創業80年以上の老舗企業。 経営基盤が安定しており、 腰を据えて働きたい方に ぴったりの環境です。 各種手当も充実しており、 収入面の安心感もあります。 - 【働きやすさも大切に】 - 土日休みで長期休暇もしっかり確保。 寮・社宅完備なので、 心機一転、新しい生活を始めたい方も大歓迎です。
交通・アクセス JR茨木駅・阪急茨木市駅(「耳原」徒歩5分、「安威団地口」徒歩0分)
[勤務地:〒567-0007大阪府茨木市南安威]
月給213,800円~284,400円 給与詳細 基本給:月給 21万3800円 〜 28万4400円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給20万3700円 〜 28万4400円 + 諸手当 ※あなたの年齢や経験を考慮して、加算・決定いたします。 【手当が充実しています】 ・地域手当(一律支給) ・家族手当(配偶者・子供など/規定あり) ・皆勤手当(月1万円など ※実際の金額を記載) ・通勤手当(月最大2万5000円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 入社後3ヶ月間は試用期間となります。 ・給与:月給20万2000円〜 ・その他、待遇・福利厚生に変更はありません。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万2000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
求めている人材 ●未経験・第二新卒歓迎! (職歴や学歴、これまでの経験は一切問いません。) ●自動車運転免許をお持ちの方 (30分程の運転をお願いする場合があります。) 「これから経理のスキルをつけたい」 「事務としてスキルアップしたい」 という意欲を何より重視します。 【こんな方にぴったりです】 ◉立ち仕事ではなく、オフィスワークに挑戦したい方 ◉接客や販売で培った「コミュニケーション力」を活かしたい方 ◉1円まで拘って仕事ができる方 【歓迎するスキル・資格】 ※必須ではありません ・基本的なPC操作 (文字入力や簡単なExcel操作ができる程度) ・日商簿記3級などの資格をお持ちの方、または現在勉強中の方 (資格手当や取得支援制度もありますので、入社後に取得を目指せます!) ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 肥田電器で得られるスキル・経験・資格 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
株式会社エンブライト
共に歩む採用支援!フルリモートでキャリアアップ!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分(前年度実績) ✅土日祝休み&年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍!裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅(年4回程度、対面にて研修あり) ◆14名の少数精鋭・プロ集団 *PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。
月給220,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※給与は経験を考慮して決定。 ・PC手当あり ・モニター購入手当あり ・交通費全額支給(四半期ミーティングの移動費全額負担) ・賞与あり(3.5ヶ月 ※前年度実績) ・昇給あり 試用・研修期間:1ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 **┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** 当社は 「より安くより良い人材の採用を」 ミッションに掲げています。 このミッションに共感し、 共に福祉業界の発展に貢献したい という方をお待ちしています。 **┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈** ⭐必須条件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆法人対応(窓口や営業)の経験がある方 ⭐こんな方歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇人事・採用業務の経験がある方 ◇BtoBの業務経験がある方 ◇PC作業が可能な方(Googleドライブ使用) ⭐求める人物像  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *チームワークを大切にできる方 *主体的に考え行動できる方 *マルチタスクを効率的にこなせる方 *報連相を徹底できる方 *オンラインツールを活用した コミュニケーションが出来る方 ⭐使用ツール  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *チャットワーク *Google Workspace *社内wiki(NotePM) ⭐エンブライトについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 男女比:男性21%、女性79% 平均年齢:33歳 有給取得率:100% 前職の経験職種: ITベンチャー人事 不動産会社の秘書、営業 アパレル人事 求人広告代理店 人材紹介会社 など ⭐社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Q:入職前に知っていた方がいいポイントは? A:普段の連絡のスピードの速さと多さです! ただフルリモートで1人作業が多いからこそ、 即レスがもらえる安心感は抜群です! 入社したてで分からないことだらけの私も、 この速さに正直かなり助けられています。 そのため私自身もこまめな確認と即レスを心がけています! ▶Instagramに他のインタビューも掲載中◀ ぜひチェックいただけると嬉しいです! Instagramアカウント:enbright_3
プロエンジニア株式会社
「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか? \即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨/ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー(ライター)への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善(数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え) ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します! 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01|運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02|「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03|採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 \代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨/ ◉代表(36歳・2児のママ) 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています! ◉スタッフY(32歳・2児のママ / 採用コンサルタント) 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 <代表からのメッセージ> 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか?
月給300,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 27万円 〜 32万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・在宅勤務手当3万円含む 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中は有期雇用となります。
求めている人材 <必須条件> 以下すべてに該当する方 ・大卒以上 ・求人広告、採用媒体の運用実務経験 ・掲載後の数値を分析し、原稿などを改善した経験 ・クライアントへの改善提案・折衝経験 ・テレワーク環境(PC、イヤホン、通信環境)のある方 <歓迎条件> ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用経験 ・求人広告のライティング経験 ・採用コンテンツ、採用広報の経験 ・ライター、デザイナーなどの制作ディレクション経験 ・Canvaなどを使った画像制作・編集経験 ・複数企業の採用支援に携わった経験 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション)
Angelus Japan 株式会社
<業界経験は不要>簿記2級の資格があれば実務未経験OK◎年収400万円以上!17時半定時&残業ほぼなし!
仕事内容 ★:日商簿記の資格を活かして収入UP:★ 駅から5分の静かな本社のオフィスで 経理・総務事務のオシゴト! 実務経験がなくてもOK◎ 【具体的には…】 ◆経費精算 ◆入金・支払管理 ◆データ入力、文書管理・ファイリングなどからスタート ◆慣れてこられたら、決算業務にも 携わっていただきます。(月次・年次) ◆経理業務8~9割、その他軽作業(カタログ発送準備) や電話応対などの総務業務もお願いします。 ★:ココがPOINT:★ 【身だしなみ】 ◆私服勤務(オフィスカジュアル)・ネイルOK! ◆ワークライフバランス「◎」 ・7時間30分勤務!勤務時間が選べる! ・残業月15時間以内でプライベートも充実! ・固定残業代なし!発生時は全額支払い ◆簿記2級あれば未経験でもOK ※この求人は有料職業紹介になります。 紹介元は日本パーソナルビジネスです。
アクセス 大阪モノレール線「宇野辺駅」 徒歩8分
[勤務地:〒567-0041大阪府茨木市下穂積]
月給242,500円~388,000円 給与 月給 24万2500円~38万8000円 (一律手当を含む) 試用期間終了後、双方の意向を確認のうえ 正社員登用の場合は月給250,000~400,000円となります。 ◆賞与年2回(正社員登用後) ◆昇給年1回 交通費:交通費支給
資格 【業種未経験歓迎】 ・学歴不問 ・経理経験のある方(簿記2級をお持ちの方は未経験でも可) 【こんな方歓迎】 ・経験が浅くても、一緒になって学びながら進める意欲のある方 ・地元の安定企業で腰を据えてコツコツと経理事務を続けたい方 ・簿記1級をお持ちの方(2級勉強中の方でもOK!採用後に取得支援もあります。)
株式会社 Y’sスタッフカンパニー
【大阪茨木市】残業ほぼなしで土日祝休み、安定して続けられる経理職!
仕事内容 社内の経理・管理業務をお任せします。 具体的には… ・売掛金・買掛金の管理 ・数値管理、報告書・分析資料の作成 ・振込業務 ・Excelやマクロ、RPAを使った請求書・資料作成 (開発はシステム担当が行うため運用メインです) ・書類整理 ・所内の総務・管理業務サポート ★RPAやマクロの運用に関わることで、事務+αのスキルが身につきます。 ★エラー時の簡単な修正対応のみで、難しい開発業務はありません。 茨木市から「働きやすい職場づくり推進事業所」の認定を受けている企業です。 ワークライフバランスを大切にしながら、安定して長く働けます。 株式会社Y'sスタッフカンパニーは、京都・北摂(高槻・茨木)エリアを中心に、自動車関連などの製造業に特化したお仕事をご紹介している派遣会社です。 最大の強みは、確かな技術と実績を持つモノづくり企業「株式会社イサカ技研」の人材派遣部門が独立して誕生したという背景にあります。グループとして長年培ってきた「人とモノづくり」の精神を受け継いでいるからこそ、単なるお仕事の紹介にはとどまりません。製造現場のリアルな状況や働き手の悩みを深く理解しているため、一人ひとりの適性や希望に寄り添った的確なマッチングと、就業後のきめ細やかなフォローが可能です。 また、「スタッフ全員が意欲的に働ける環境づくり」を何よりも大切にしています。働く人の成長が現場の品質向上につながるという信念のもと、未経験から挑戦する方には安心のサポート体制を、経験者にはさらなるスキルアップの機会を提供しています。 製造業に特化したプロフェッショナルだからこそ実現できる、手厚いサポートと安定した就業環境。地元で腰を据えて長く働きたい方、モノづくりの世界で自分を成長させたい方に、自信を持っておすすめできる会社です。
交通アクセス 最寄駅:JR茨木駅 ・JR茨木駅(西出口)より徒歩2分 ・自転車通勤可 *・・*・・*・・*・・*・・*
[勤務地:大阪府茨木市西駅前町]
月給250,000円~400,000円 給与 月給250,000円〜400,000円
応募資格 〇簿記3級以上 〇経理経験がある方 〇Exele・wordの基本操作 〇第二新卒歓迎 *・・*・・*・・*・・*・・* 年齢制限:45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)
大阪府松原市三宅西
アマゾンジャパン合同会社 大阪松原当日お届けセンター
〒567-0837大阪府茨木市南目垣
アマゾンジャパン合同会社 大阪茨木当日お届けセンター
〒577-0013大阪府東大阪市長田中
ワイムシェアリング株式会社
大阪府松原市三宅東
山崎製パン株式会社大阪第二工場
大阪府大阪市北区
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社
大阪府大阪市阿倍野区
橋本加工硝子株式会社
〒566-0052大阪府摂津市鳥飼本町
株式会社ラルス 北大阪リサイクルセンター
〒537-0014大阪府大阪市東成区大今里西
炭火焼干物食堂 しんぱち食堂 今里店
〒581-0042大阪府八尾市南木の本
株式会社ユウカ
アサヒロジスティクス株式会社 茨木共配センター/J3412V14
〒532-0011大阪府大阪市淀川区西中島
日本医療介護事業協同組合 本部
大阪府大阪市淀川区十三本町
武田薬品工業株式会社 大阪工場