求人・転職情報

11月20日にオープン！買取店で査定を行うオープニングスタッフ＊ 来店型の接客がメインです 「売上だけで評価はしません。お客様から選ばれる接客を評価します」

【雇用形態】 正社員 【職種】 オープニング査定スタッフ/駅チカ買取店 【仕事内容】 店舗に来店されたお客様から、貴金属やブランド品などの買取を行うお仕事です。 お客様がお持ちになった商品を確認し、商品の状態やブランド、付属品などを確認しながら査定を行います。 査定後は買取金額をご案内し、お客様にご納得いただいた上で買取手続きを進めていただきます。 買取業界が初めての方も、仕事を通して商品知識や査定のポイントを身につけていけます。 オープニング募集ですので、スタートラインは同じです！ 一緒に学んで成長していける環境です＊ 【仕事の特徴】 ○オープニングならでは！ 新しいお店を同期のみんなと一緒につくっていけます。 スタートラインが同じでフラットな環境なので、人間関係も築きやすいですよ＊ ○働きやすい環境！ 勤務時間は10:00～18:30で実働7.5時間。 残業もほぼなく、ご家庭やプライベートとの両立ができますよ＊ 〇オンライン研修が5日間あります。 しっかり学んで自信を持ってスタートしてください。 ○待遇も充実！ 昇給・賞与ありで結婚祝い金なども支給。 また、新たに奨学金返還支援制度を導入と、スタッフを支える制度をご用意しています＊ 正社員,賞与あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,フリーター歓迎,第二新卒歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,長期,交通費支給,原則定時退社,駅近5分以内,オープニングスタッフ,40代も応募可,50代も応募可

新規営業なし！複合機からDX支援まで提案！キャノン公式代理店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ キヤノン公式代理店のルート営業 ✅ 既存顧客が中心・新規営業なし ✅ 関西圏の約3,000社と取引 ✅ 専門部署と連携して幅広く提案 ✅ 9時～17時勤務・賞与年2回 「営業経験を活かしながら、 お客様と長く関係を築きたい」 そんな方にお任せしたいのが、 既存のお客様へのOA機器の提案です。 キヤノンの複合機を中心に、 パソコンやセキュリティ商材、 業務のDX化につながるサービスまで。 お客様の課題に合わせて提案できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・既存顧客への定期的な訪問 ・複合機のリース満了に伴う入れ替え提案 ・OA機器やセキュリティ商材の提案 ・業務効率化に向けたご相談への対応 ・導入後のアフターフォロー お客様は、すでにキヤノンの複合機を お使いの企業様が中心です。 日々の会話からお困りごとを把握し、 必要な商品やサービスをご案内します。 提案内容がシステムやメンテナンスに 関わる場合は、社内の専門担当が同行。 キヤノンの社員と一緒に 提案を進めるケースもあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験を、次の段階へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当は大まかなエリアごとに分かれ、 現在5名の営業が活躍しています。 個人予算はありますが、 成果は主に賞与へ反映される仕組み。 目先の契約だけを追うのではなく、 お客様との継続的な関係づくりを 大切にできる営業です。 入社後はキヤノンの研修も活用でき、 商品や技術の知識を深められます。 有形商材の営業経験を活かし、 入社4年で係長に昇進した社員もいます。 これまでの営業経験を土台に、 提案できる領域を広げていきませんか。

新規営業なし！複合機からDX支援まで提案！キャノン公式代理店

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、その他営業、その他販売/フロアスタッフ ＼ 新規テレアポ・顧客開拓はなし ／ ＼ 上司との同行から営業を学べる ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅既存のお客様へのご提案が中心 ✅新規テレアポ・顧客開拓なし ✅上司との同行・OJTで仕事を学べる ✅専門的な商談は担当スタッフが同行 ✅9時～17時勤務・賞与年2回 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新しいお客様を探すのではなく、 すでにお取引のある企業様を 訪問するルート営業です。 キヤノンの複合機を中心に、 パソコンやOA機器など、 オフィスに必要な製品を扱います。 お客様の使用状況や困りごとを伺い、 必要な製品をご案内します。 新規テレアポや顧客開拓は ありません。 既存のお客様へのご提案と、 導入後のアフターフォローが 中心となる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・既存のお客様への定期的な訪問 ・複合機の入れ替えのご案内 ・OA機器やパソコンのご提案 ・セキュリティ商材のご提案 ・導入後のアフターフォロー 例えば、複合機のリース期間が 終了に近づいているお客様へ、 機器の入れ替えをご案内します。 その際には、 現在使用している機器について 困っていることがないかを確認。 お客様のお話を伺いながら、 次の機器をご提案します。 また、システムなどの 専門的な知識が必要な場合は、 社内の担当者やキヤノンの社員が 同行することもあります。 営業担当だけで対応するのではなく、 専門スタッフと協力しながら お客様をサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まずは商品知識を学ぶ】 社内研修やキヤノン主催の研修で、 取り扱う製品について学びます。 【上司や先輩の商談に同行】 実際のお客様先を訪問しながら、 会話の進め方やご提案の流れを 覚えていきます。 【少しずつお客様を担当】 仕事に慣れてきたら、 少しずつ担当のお客様を持ち、 ご提案やフォローを行います。 分からないことを相談しながら、 商品や営業の知識を 身につけていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 生かせる経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験は問いません。 これまでの仕事で、 お客様の話を聞いたり、 商品やサービスをご案内したりした 経験がある方は生かせます。 例えば、 ・接客や販売でのお客様対応 ・商品の使い方や特徴の説明 ・お客様の希望に合わせたご案内 ・お問い合わせへの対応 こうした経験が役立つ仕事です。 もちろん、接客・販売経験が 当社は関西圏の約3,000社と お取引しています。 すでに関係のあるお客様を支える 営業として、 一歩ずつ経験を積んでいきませんか。

店舗数No.1のカラオケまねきねこ！毎年オープニング多数の成長企業だから、安定も挑戦も両立可能！未経験からのチャレンジも応援！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 未経験の方も安心！ ／／ ＼＼各種研修もマニュアルも充実／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員として、お店の業務全般をお任せ☆ ・受付/お会計(レジ) ・フード/ドリンク作り ・清掃/除菌 ・スタッフの育成 ・お店の管理業務全般 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆地域に愛されるあたたかい雰囲気！ ◆大手×上場企業ならでは 待遇・収入・福利厚生しっかり充実！ ◆基本は皆さんと面接！ 性別・学歴・経験は一切不問！ ◆面接1回でスピード内定！ 「店舗で対面面接」 「自宅でWEB面接」 →お選びいただけます！ ◆スグに勤務スタートも可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【実は店舗数日本一！】 全国700店舗以上を誇るカラオケまねきねこ 色々なお客様が気持ちよく過ごせる お店を作っていきましょう！ 【 珍しい業務に携われるチャンスも！】 人気アニメ・マンガ等とのコラボや、 オープニング店舗の立ち上げ （出店場所を考えたり物件探しから！） などにも、中心となり活躍できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ シフトは無理なし ／／ ON/OFFとメリハリ付けて、 自分の時間も大切にしながら働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・サービス業ですが →月8～10日は必ずお休み！ ・残業は一番多くても →月30時間が上限！ ・年2回の7連休などもあり！ →休暇取得率は100％！ ・産休育休も完備！ →女性社員も多数活躍中！ 入社1,2年目にして 店長に昇格している社員も多数！ 店長になればシフトや売上管理も対応！ 自分のシフトも自分で組むようになるので 色々と調整できますよ☆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

好待遇だから長続き★完全週休2日★転居なし★未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタッフトレーナー、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＜＜＜求人のポイント＞＞＞ ✨毎年出店を続ける成長企業 ✨利益を社員に還元！給与は業界最高峰 ✨完全週休2日＆5連休も取得可能 ✨社員複数体制で初心者も安心 レジの仕事を待遇＆働きやすさで選ぶなら、 ぜひスーパーマルハチへ！ 阪神間に密着したスーパーですが、 毎年新規出店を継続するなど業績好調。 安定した経営基盤のもと、 給与や休日休暇を従業員目線で 充実させてきました。 ✅お休みは毎週2日 ▼ 日曜に優先して休みが取れる 指定日有給制度や、 毎年1回5連休を取得できる リフレッシュ休暇制度もあります。 ✅賞与は昨年度実績4.4ヶ月分 ▼ 未経験の方も初年度から 年収380万円～が可能です。 20代で年収490万円のチーフも！ ✅産休取得率&育休復職率はほぼ100％ ▼ 復帰後は時短勤務可能。 ライフスタイルが変化しても、 働き続けることができます。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 仕事を長く頑張るには、 条件や環境は大切な要素。 腰を据えて働きたい方からの、 ご応募をお待ちしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容は…】 レジ業務やサービスカウンターでの 対応をお任せします。 日々たくさんのお客様と接する スーパーの顔となるポジションです！ ✅レジ業務 ┗セルフ精算レジも導入しており、 レジ業務の負担を軽減しています。 ✅サービスカウンター業務 ┗予約商品の受付や売場のご案内、 領収書の発行などをお任せします。 業務はレジ専属で、 商品の品出しや陳列はありません。 入社後は研修からスタート。 まずは各現場を見学して、 売り場の構成やモノの流れ、 各スタッフの役割などを知っていただきます。 レジの使い方を学ぶ研修もあり。 未経験の方は仕組みや操作方法など、 基礎の基礎から教えます！ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 業務に慣れてきたら、 ✅パート・アルバイトスタッフの育成 ✅レジ袋などの資材発注 ✅シフト作成 ✅お金の管理 などの管理業務もお任せしていきます。 覚えた業務を人に教える過程で、 新たな学びや気づきを得られるはず。 そうしてスキルアップを続けていけば、 昇給や昇格にも繋がります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職場環境の特徴は…】 ✨各店舗に複数人の正社員を配置 ┗ゆとりある人員配置で、 社員も休みをしっかりと確保！ 仕事中も社員同士で協力できます。 ✨社員の平均年齢32歳 ┗20～30代の若手中心の組織です。 意欲ある方は早期キャリアUPも◎ ✨深夜営業なし ┗残業も月20時間程度と少なめ。 規則正しい生活を送れます。 兵庫・大阪で48店舗を展開し、 2026年の売上高は1,204億円を突破した当社。 今後も阪神間に毎年2店舗以上の 新規出店を予定しています。 ●鮮度の良いものをリーズナブルに提供 ●生鮮食料品を中心に一般食品、日用雑貨まで豊富な品ぞろえ ●毎日の買い物が楽しくなるような明るくきれいな店舗 このシンプルなコンセプトを守り続けるために、 また地域1番店を目指して、新しい挑戦を続けています。

好待遇だから長続き★完全週休2日★転居なし★未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタッフトレーナー、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＜＜＜求人のポイント＞＞＞ ✨毎年出店を続ける成長企業 ✨利益を社員に還元！給与は業界最高峰 ✨完全週休2日＆5連休も取得可能 ✨社員複数体制で初心者も安心 レジの仕事を待遇＆働きやすさで選ぶなら、 ぜひスーパーマルハチへ！ 阪神間に密着したスーパーですが、 毎年新規出店を継続するなど業績好調。 安定した経営基盤のもと、 給与や休日休暇を従業員目線で 充実させてきました。 ✅お休みは毎週2日 ▼ 日曜に優先して休みが取れる 指定日有給制度や、 毎年1回5連休を取得できる リフレッシュ休暇制度もあります。 ✅賞与は昨年度実績4.4ヶ月分 ▼ 未経験の方も初年度から 年収380万円～が可能です。 20代で年収490万円のチーフも！ ✅産休取得率&育休復職率はほぼ100％ ▼ 復帰後は時短勤務可能。 ライフスタイルが変化しても、 働き続けることができます。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 仕事を長く頑張るには、 条件や環境は大切な要素。 腰を据えて働きたい方からの、 ご応募をお待ちしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容は…】 レジ業務やサービスカウンターでの 対応をお任せします。 日々たくさんのお客様と接する スーパーの顔となるポジションです！ ✅レジ業務 ┗セルフ精算レジも導入しており、 レジ業務の負担を軽減しています。 ✅サービスカウンター業務 ┗予約商品の受付や売場のご案内、 領収書の発行などをお任せします。 業務はレジ専属で、 商品の品出しや陳列はありません。 入社後は研修からスタート。 まずは各現場を見学して、 売り場の構成やモノの流れ、 各スタッフの役割などを知っていただきます。 レジの使い方を学ぶ研修もあり。 未経験の方は仕組みや操作方法など、 基礎の基礎から教えます！ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 業務に慣れてきたら、 ✅パート・アルバイトスタッフの育成 ✅レジ袋などの資材発注 ✅シフト作成 ✅お金の管理 などの管理業務もお任せしていきます。 覚えた業務を人に教える過程で、 新たな学びや気づきを得られるはず。 そうしてスキルアップを続けていけば、 昇給や昇格にも繋がります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職場環境の特徴は…】 ✨各店舗に複数人の正社員を配置 ┗ゆとりある人員配置で、 社員も休みをしっかりと確保！ 仕事中も社員同士で協力できます。 ✨社員の平均年齢32歳 ┗20～30代の若手中心の組織です。 意欲ある方は早期キャリアUPも◎ ✨深夜営業なし ┗残業も月20時間程度と少なめ。 規則正しい生活を送れます。 兵庫・大阪で48店舗を展開し、 2026年の売上高は1,204億円を突破した当社。 今後も阪神間に毎年2店舗以上の 新規出店を予定しています。 ●鮮度の良いものをリーズナブルに提供 ●生鮮食料品を中心に一般食品、日用雑貨まで豊富な品ぞろえ ●毎日の買い物が楽しくなるような明るくきれいな店舗 このシンプルなコンセプトを守り続けるために、 また地域1番店を目指して、新しい挑戦を続けています。

賞与年3回｜未経験から管理職へ｜月給30万円〜の安定収入

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 業績好調 × 年3回賞与 × 未経験から管理職 / 頑張りを正当に評価し還元する環境で 安定した正社員のキャリアを築く - 【求人アピールポイント】 ✅ 実績に応じた年3回の賞与支給 ✅ 未経験から管理職を目指せる昇進制度 ✅ チームで協力し合う高い定着率の職場 ✅ 頑張りを評価する明確な昇給制度 ✅ 車・バイク・自転車通勤が可能 ✅ 従業員割引制度で家具をお得に購入 - 【安定した生活基盤を築きたい方へ】 実績が賞与や昇給に直結する環境です。 腰を据えて長く働きたい方に最適です。 【接客の経験を活かしたい方へ】 過去の経験を活かしつつ、チームで協力 して働く安心感のある職場環境です。 - 【仕事内容】 1. アウトレット家具の販売業務 お客様の要望を伺い最適な家具を提案。 会話を通じて仕事の面白さを感じます。 2. 展示家具の組立・設置 店舗内の展示家具を組み立てます。 コツコツ作業で達成感を得られます。 3. 伝票入力・プライスカード作成 PCでの入力やカード作成を行います。 基本的な業務から段階的に習得します。

未経験OK／オープニング！知識ゼロでも店長も目指せます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ―――――――――――――――――――― ＞＞オープニングメンバー募集＜＜ 買取や査定が分かると接客が楽しくなります ―――――――――――――――――――― ＼月70万円のインセンをGETした先輩も！／ ◎未経験OK！カウンターに座っての接客！ ◎査定の知識もしっかり身に付きます！ ◎月給27万円以上＋インセンティブあり！ ◎年間休日最大120日＆残業も少なめ！ ◎店長や独立などのキャリアパスも豊富！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 買取専門店「おたからや」で査定・買取を行う接客。買取成立後のデータ入力、写真撮影などの事務も担当します。カウンターでの接客なので立ち仕事は少なく、座って対応できます。 ＜具体的には＞ ＊バッグ・時計・ジュエリーなどの査定 ＊お客様への価格の根拠説明と最適な提案 ＊買取した品物のデータ入力・写真撮影 ＊その他、出品に関する事務業務 など ※ノルマに追われずお客様に寄り添う接客のお仕事！品物を大切にしてきたお客様の想いを受け継ぎ、次のお客様へつなぎます。 ＜1日の流れ（例）＞ 9:30／出社・準備。チームで情報共有。 10:00／接客・査定。お客様への説明など。 15:00／入力などの事務・出品業務。 18:30／チームでの共有・振り返り。 19:00／退勤。残業は少なめです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【未経験から高収入！頑張りを評価！】 未経験から月給27万円以上でスタート！成果はインセンティブや賞与でしっかりと還元するので、安定した収入が可能。未経験から店長やエリアマネージャーも目指せます。 中には、約70万円のインセンティブを獲得した未経験の社員さんも！ 【チームワークが大切な仕事！】 朝の出社後に最新相場と前日の買取実績を共有したり、終業前には市場動向や成約事例を振り返ったりと、チームでの情報共有が盛んです。様々な情報を収集することでスキルアップにつながり、チームでの成長を実感できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ここが魅力！／ ■モノではなく「想い」に寄り添う仕事 お持ち込みいただく品物には、お客様ごとの大切な思い出や手放すに至った背景があります。単に値段をつけるだけでなく、なぜ手放すのかという理由や想いを丁寧にヒアリングすることが最も重要です。あなたの真摯に話を聞く姿勢が、お客様の安心感と高い成約率に直結します。 ■未経験から一生モノのスキルを習得 相場や真贋（本物かどうかの見極め）の知識は日々変化しますが、最初は専門知識がなくても全く問題ありません。まずは先輩から教わったことを素直に吸収し、実践していくことで、確実に相場観が身につきます。数字や知識が身につくほど自分の収入アップにも繋がるため、日々の成長を実感しながら働けます。 ■急成長中の企業で広がる、あなただけのキャリアパス 栃木県・茨城県エリアで順次8店舗を拡大し、2026年12月中に10店舗体制を目指す当社なら、早期に上のポストを目指せます。未経験から半年〜1年で「店長」、複数店舗を統括する「エリアマネージャー」、さらに「経営幹部」へのキャリアアップも可能！さらに、「将来は自分の店を持ちたい」という方の独立も支援します。地域に密着して長く働く道も含め、理想のキャリアを一緒に描きましょう。

【作業に集中】空調完備ピットで全国の二輪を直す整備士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、自動車/輸送機器技術営業、整備士（道路交通/陸運） 【ピットは空調完備！個人利用も可能！】 【社員割引でお得に買い物も可能！】 オートバイいじりが好き！ 車の整備経験あり！ 整備士資格を持っている… そんな方にピッタリなお仕事があります オートバイ用品総合企業のナップスです！ 〉https://shops.naps-jp.com/〈 【おすすめポイント】 ★将来のキャリアプラン複数あります！ 整備のプロとして技術を磨き続けたい・・・ 整備経験を生かし店長を目指したい・・・ 自身の整備技術を後輩に伝えるマスターメカニックとして活躍したい・・・ ナップスなら実現可能です☆ ★整備でも快適環境 空調完備で、作業に集中できます。 ★愛車もピカピカ ピットの個人利用OK！ 自分のバイクを最高のコンディションに。 ★お得な社割あり 欲しかったあのパーツも、社員割引で購入可能！ ★圧倒的な車種ラインナップ 国内メーカーはもちろん、ハーレーやトライアンフなど 海外メーカーの整備にも携われます！ ★働きやすさバツグンの待遇！ 半日休暇や特別休暇制度も完備 【仕事内容】 国産/海外メーカーのオートバイの整備/カスタム/車検 可能な事からお任せし、 少しづつ業務範囲を広げていきます！ ■各消耗品の交換 タイヤ、エンジンオイル、ブレーキパッド、駆動系（チェーン・スプロケット/ドライブベルト他）など ■カスタムパーツの取り付け マフラー（スリップオン/フルエキゾースト）取付、電装部品（USB電源/ETC他）など ■点検業務 車検、点検（法廷12か月点検）など ■その他 レジでの会計対応、商品説明 （店舗の混雑具合や作業内容によっては、接客に関わる業務もお願いする場合があります） ■変更の範囲 会社の定める範囲 【勤務時間】 ■平日 10:15～20:00 (休憩75分) ■土日/祝日 9:45～20:00 (休憩75分) ※完全週休2日制（シフトにより決定） 【一日の仕事の流れ】 10:15｜出勤・開店準備 10:30｜勤務開始（午前中は消耗品交換などがメインの傾向） 14:00｜お昼休憩 15:00｜午後業務（消耗費と並びカスタムパーツ取付など） 17:30｜夕方休憩（75分休憩を、昼：60分 夕方：15分で分ける方が多いです） 19:30｜閉店準備（ピットの片付け、店内清掃など） 20:15｜退勤 【スタッフの声をご紹介！】 ■スタッフFさん（２０代女性） 「自分が楽しいと思えることを仕事にしたい」という気持ちが強くなり、バイク業界、それも整備士を目指すことにしました。 丁寧に教えていただいて、1年で一通りできるようになり、今は資格の取得も目指しています。 ■スタッフHさん（20代男性） 現在は整備全般を担当しており、丁寧且つ迅速な作業を心掛けています。 「毎回、あなたにお願いしたい」と頼りにされる整備士になりたいです。 人と接することが好きな人、マシンと向き合うことが好きな人、 自分のように両方好きな人も、ナップスにはそれぞれが活躍できるフィールドが用意されていると思います。

接客・販売経験を次のキャリアへ｜既存顧客中心・営業未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼ 接客・販売で培った経験を営業へ ／ ＼ 既存のお客様へのご提案が中心 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅営業未経験歓迎・学歴不問 ✅接客・販売で培った経験が生かせる ✅新規テレアポ・顧客開拓なし ✅上司との同行やキヤノンの研修あり ✅9時～17時勤務・賞与年2回 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、 すでにお取引のある企業様への OA機器のご提案です。 キャノンの複合機を中心に、 パソコンやセキュリティ商材など、 オフィスで使用する製品を扱います。 大切なのは、 商品を一方的に売り込むことよりも、 お客様のお話を丁寧に聞くこと。 「今、どんなことで困っているか」 「もっと便利にできることはないか」 お客様との会話を通して、 必要な製品やサービスを ご案内していく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 主に既存のお客様を訪問し、 OA機器のご提案や 導入後のフォローを行います。 【主な業務】 ・既存のお客様への訪問 ・複合機の入れ替えのご案内 ・OA機器やパソコンのご提案 ・セキュリティ商材のご提案 ・導入後のアフターフォロー 例えば、複合機のリース期間が 終了に近づいたお客様へ訪問。 現在の使い方や困りごとを伺い、 次の機器をご提案します。 新規テレアポや顧客開拓はなく、 すでにお付き合いのあるお客様との 関係づくりが中心です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験がない方も、 仕事を覚えながら始められます。 入社後は社内研修やOJT、 キャノンが主催する研修を通じて、 商品や仕事の知識を学びます。 最初は上司や先輩に同行し、 お客様との会話や提案の進め方を 少しずつ覚えていきます。 その後、仕事に慣れながら 担当のお客様を持っていただきます。 専門的な知識が必要な提案では、 社内のシステム担当者や キヤノンの社員が同行することも。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 生かせる経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 例えば、接客や販売の仕事で こんな経験はありませんか？ ・お客様の希望を聞いて商品をご案内 ・会話を通じてお客様との関係を構築 ・お困りごとに合わせた商品をご提案 ・購入後のお問い合わせにも対応 こうした経験は、 当社の営業でも生かせます。 扱う商品はOA機器ですが、 大切なのはお客様と向き合う姿勢。 営業経験や専門知識がなくても、 接客・販売で培った経験を 新しい仕事につなげられます。 当社は関西圏の約3,000社と お取引している会社です。 長くお付き合いのあるお客様を 支える営業として、 新しいキャリアを始めませんか。

転勤なし/オートバイ整備士の正社員募集！/年間休日110日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、自動車/輸送機器技術営業、整備士（道路交通/陸運） 【ピットは空調完備！個人利用も可能！】 【社員割引でお得に買い物も可能！】 オートバイいじりが好き！ 車の整備経験あり！ 整備士資格を持っている… そんな方にピッタリなお仕事があります オートバイ用品総合企業のナップスです！ 〉https://shops.naps-jp.com/〈 【おすすめポイント】 ★整備でも快適環境 空調完備で、作業に集中できます。 ★愛車もピカピカ ピットの個人利用OK！ 自分のバイクを最高のコンディションに。 ★お得な社割あり 欲しかったあのパーツも、社員割引で購入可能！ ★圧倒的な車種ラインナップ 国内メーカーはもちろん、ハーレーやトライアンフなど 海外メーカーの整備にも携われます！ ★働きやすさバツグンの待遇！ 半日休暇や特別休暇制度も完備 【仕事内容】 国産/海外メーカーのオートバイの整備/カスタム/車検 可能な事からお任せし、 少しづつ業務範囲を広げていきます！ ■各消耗品の交換 タイヤ、エンジンオイル、ブレーキパッド、駆動系（チェーン・スプロケット/ドライブベルト他）など ■カスタムパーツの取り付け マフラー（スリップオン/フルエキゾースト）取付、電装部品（USB電源/ETC他）など ■点検業務 車検、点検（法廷12か月点検）など ■その他 レジでの会計対応、商品説明 （店舗の混雑具合や作業内容によっては、接客に関わる業務もお願いする場合があります） ■変更の範囲 会社の定める範囲 【勤務時間】 ■平日 10:15～20:00 (休憩75分) ■土日/祝日 9:45～20:00 (休憩75分) ※完全週休2日制（シフトにより決定） 【一日の仕事の流れ】 10:15｜出勤・開店準備 10:30｜勤務開始（午前中は消耗品交換などがメインの傾向） 14:00｜お昼休憩 15:00｜午後業務（消耗費と並びカスタムパーツ取付など） 17:30｜夕方休憩（75分休憩を、昼：60分 夕方：15分で分ける方が多いです） 19:30｜閉店準備（ピットの片付け、店内清掃など） 20:15｜退勤 【スタッフの声をご紹介！】 ■スタッフFさん（２０代女性） 「自分が楽しいと思えることを仕事にしたい」という気持ちが強くなり、バイク業界、それも整備士を目指すことにしました。 丁寧に教えていただいて、1年で一通りできるようになり、今は資格の取得も目指しています。 ■スタッフHさん（20代男性） 現在は整備全般を担当しており、丁寧且つ迅速な作業を心掛けています。 「毎回、あなたにお願いしたい」と頼りにされる整備士になりたいです。 人と接することが好きな人、マシンと向き合うことが好きな人、 自分のように両方好きな人も、ナップスにはそれぞれが活躍できるフィールドが用意されていると思います。

全国を舞台に活躍できる販売職、髪型髪色自由で自分らしく働こう

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、家電販売/フロアスタッフ 【髪型や髪色は自由！】 【接客業経験者歓迎】 【オートバイ好き歓迎！】 オートバイ用品総合企業のナップスです！ 〉https://shops.naps-jp.com/〈 【おすすめポイント】 ★髪色や髪型は自由。個性を大切にして働けます！ ★オートバイに乗っている方は 知識を生かしながら業務に従事いただけます！ ★オートバイをお持ちの方はピットの個人利用OK！ 自分のバイクを最高のコンディションに。 ★未経験でも歓迎。OJT（業務をしながら）、業務習得をサポートいたします ★働きやすさバツグンの待遇！ 半日休暇や特別休暇制度も完備 【仕事内容】 ヘルメットやジャケット等のアパレル、消耗品やカスタムパーツ他、 オートバイ用品の接客/販売、適合相談 ■オートバイ用品の販売/接客 ヘルメットの販売（商品説明や頭部計測）やジャケット/パンツのご案内 バイクパーツの適合案内（マフラーやレバーなどのカスタムパーツ） 他 ■作業受付 修理やパーツ交換にかかる案内/相談対応 受付書の作成 他 ■オンライン販売の出荷対応 商品の在庫確認/商品の梱包と出荷 ■売り場管理 店頭在庫の補充/商品の発注 ■レジでの接客/販売 ■変更の範囲 会社の定める範囲 レジ業務から始まり、徐々にステップアップして業務をお任せしていきます！ 【勤務時間】 ■平日 10:15～20:00 (休憩75分) ■土日/祝日 9:45～20:00 (休憩75分) （完全週休2日制/シフトにより決定） ※開店時間は店舗によって異なる場合がございます 【一日の仕事の流れ】 10:15｜出勤・開店準備 10:30｜勤務開始（午前中は車両整備の受付が多い傾向） 14:00｜お昼休憩 15:00｜午後業務（アパレル関係や消耗品適合のご案内） 17:30｜夕方休憩（75分休憩を、昼：60分 夕方：15分で分ける方が多いです） 19:30｜閉店準備（レジ締め準備、ショップリセットなど） 20:15｜退勤 【スタッフの声をご紹介！】 ■スタッフKさん（２０代男性） 入社後は販売職に就き、商品知識をはじめ気づきや発見を繰り返しました。そして3年が経過した今は部門のリーダーになりました。売り上げはもちろん大事にする一方 で、お客様のニーズに沿った提案をして喜んでいただけたときには一番やりがいを感じます。 ■スタッフMさん（40代女性） 子育てがひと段落してから、「バイクの免許を取ろう！」と思い立ちました。そのタイミングでナップス店舗が自宅 近くにできたので、「バイク関係のお店で働いたら少しはバイクがわかるようになるのでは…」と思い応募しました。知識がない状態の入社でしたが、今はお客様へ自分の経験 を踏まえたアドバイスができるようになりました。

転勤なし！空調完備の快適空間で仕事をしよう！★正社員募集★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）、家電販売/フロアスタッフ 【髪型や髪色は自由！】 【接客業経験者歓迎】 【オートバイ好き歓迎！】 オートバイ用品総合企業のナップスです！ 〉https://shops.naps-jp.com/〈 【おすすめポイント】 ★髪色や髪型は自由。個性出して働けます！ ★オートバイに乗っている方は 知識を生かしながら業務に従事いただけます！ ★オートバイをお持ちの方はピットの個人利用OK！ 自分のバイクを最高のコンディションに。 ★未経験でも歓迎。OJT（業務をしながら）、業務習得をサポートいたします ★働きやすさバツグンの待遇！ 半日休暇や特別休暇制度も完備 【仕事内容】 ヘルメットやジャケット等のアパレル、消耗品やカスタムパーツ他、 オートバイ用品の接客/販売、適合相談 ■オートバイ用品の販売/接客 ヘルメットの販売（商品説明や頭部計測）やジャケット/パンツのご案内 バイクパーツの適合案内（マフラーやレバーなどのカスタムパーツ） 他 ■作業受付 修理やパーツ交換にかかる案内/相談対応 受付書の作成 他 ■オンライン販売の出荷対応 商品の在庫確認/商品の梱包と出荷 ■売り場管理 店頭在庫の補充/商品の発注 ■レジでの接客/販売 ■変更の範囲 会社の定める範囲 レジ業務から始まり、徐々にステップアップで業務をお任せしていきます！ 【勤務時間】 ■平日 10:15～20:00 (休憩75分) ■土日/祝日 9:45～20:00 (休憩75分) （完全週休2日制/シフトにより決定） ※開店時間は店舗によって異なる場合がございます 【一日の仕事の流れ】 10:15｜出勤・開店準備 10:30｜勤務開始（午前中は車両整備の受付が多い傾向） 14:00｜お昼休憩 15:00｜午後業務（アパレル関係や消耗品適合のご案内） 17:30｜夕方休憩（75分休憩を、昼：60分 夕方：15分で分ける方が多いです） 19:30｜閉店準備（レジ締め準備、ショップリセットなど） 20:15｜退勤 【スタッフの声をご紹介！】 ■スタッフKさん（２０代男性） 入社後は販売職に就き、商品知識をはじめ気づきや発見を繰り返しました。そして3年が経過した今は部門のリーダーになりました。売り上げはもちろん大事にする一方 で、お客様のニーズに沿った提案をして喜んでいただけたときには一番やりがいを感じます。 ■スタッフMさん（40代女性） 子育てがひと段落してから、「バイクの免許を取ろう！」と思い立ちました。そのタイミングでナップス店舗が自宅 近くにできたので、「バイク関係のお店で働いたら少しはバイクがわかるようになるのでは…」と思い応募しました。知識がない状態の入社でしたが、今はお客様へ自分の経験 を踏まえたアドバイスができるようになりました。

お客様の話を聞く力が、営業の強みになる。新規営業なし！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 接客・販売経験を活かせる ✅ 営業経験やOA機器の知識は不要 ✅ 既存のお客様が中心・新規営業なし ✅ キヤノンの研修や専門担当の同行あり ✅ 9時～17時勤務・賞与年2回 「お客様と話す仕事は好き。 でも、これからの働き方も考えたい」 そんな接客・販売経験者の方へ。 お客様の話を聞き、ご希望に合わせて 商品をご案内してきた経験を、 法人営業で活かしませんか。 お任せするのは、すでにお取引のある 企業様へのルート営業です。 キヤノンの複合機やOA機器などを通じて、 オフィスのお困りごとを解決します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・既存のお客様への訪問 ・機器の使い方やお困りごとの確認 ・複合機の入れ替えをご案内 ・OA機器やセキュリティ商材のご提案 ・導入後のアフターフォロー 例えば「複合機を入れ替えたい」 というお客様には、普段の使い方を 伺ったうえで、必要な機能を備えた 製品をご案内します。 大切なのは、商品を一方的に勧めず、 お客様の話を丁寧に聞くこと。 接客の仕事で培った気配りや ご案内の経験が、そのまま強みになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業への挑戦をサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、キヤノンが主催する研修や 社内研修、先輩との同行からスタート。 商品知識や提案の進め方を 一つずつ覚えていけます。 システムなど専門的なご相談には、 社内の担当者やキヤノンの社員が 同行することもあります。 分からないことを一人で抱え込む 必要はありません。 営業担当は現在5名。 お客様と長く関係を築きながら、 接客の次のキャリアを始めませんか。

お客様の相談を聞き、専門スタッフと職場づくりを提案！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼ お客様と専門スタッフをつなぐ営業 ／ ＼ 相談に応え職場づくりを支える ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅既存のお客様への訪問・ご提案が中心 ✅専門スタッフと連携して商談を進める ✅社内研修・キヤノンの研修あり ✅9時～17時勤務・賞与年2回 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 職場づくりの相談相手に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の話を聞き、必要な情報を整理。 専門スタッフと協力して提案を進める。 そんな営業の仕事です。 扱うのはキヤノンのコピー機を中心に、 パソコンやOA機器、IT商材です。 機器の提案で企業の仕事を支えます。 例えば、FAXの電子化や、 印刷コストの削減など。 オフィス業務の改善を支援しています。 内装や家具を設計する職種ではなく、 相談を聞いて商材の提案につなげる 法人営業の募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 相談から提案、フォローへ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当エリアの既存のお客様を訪問。 1日6～7件程度を回り、定期的に訪問。 機器の使い方やお困りごとを伺います。 ・コピー機の入れ替えのご案内 ・パソコンやOA機器のご提案 ・セキュリティやDX商材のご案内 ・専門スタッフと連携した商談 ・導入後のアフターフォロー 複合機のリース期間が終わる際には、 現在の使い方やご要望を確認し、 入れ替えに向けた機器をご提案します。 その場で答えられない相談は持ち帰り、 社内の担当者と相談してからご提案。 お客様と専門スタッフをつなぎます。 専門知識が必要な商談では、 社内の担当者やキヤノンの社員が 同行することもあります。 機器の修理・点検は別部門が担当。 営業は定期訪問や導入後のフォローを 通じて、お客様との関係を育てます。 新規テレアポや顧客開拓はありません。 関西圏の約3,000社と取引する当社で、 既存のお客様に向き合う仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知識は入社後に学べる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業未経験の方も歓迎します。 社内研修やOJT、キヤノンの研修で、 商品知識と仕事の流れを学びます。 まずは上司や先輩との同行から。 慣れてきたら少しずつ担当を持ち、 提案やアフターフォローを行います。 営業担当は現在5名。 メンテナンスやシステムの専門部隊とも 協力しながら仕事を進められます。 相手の話を聞き、相談内容を整理する。 その姿勢を、お客様の仕事を支える 提案につなげていきませんか。

しっかり成長できる充実のサポート体制アリ！未経験者・転職者のチャレンジも応援！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 受付業務やドリンクバーの補充、 簡単な調理や退室後の清掃などなど。 まずは一般的なカラオケ店業務全般からお任せします。 ●未経験歓迎！エンタメ企業で挑戦できる！ →業界未経験者も大歓迎！ 先輩がしっかりサポートするので、 安心して学びながら成長できます。 →アルバイトしか勤務経験がない方もOK！ 初めての正社員として活躍したい方も応援します。 ●確実にステップアップできる体制があります。 →しっかり研修を受けられる環境があるので カラオケ業界初挑戦、という方も安心してスタートできます。 →スタートアップ研修や店長認定研修など、 節目ごとに研修センターでしっかり教育を行います。 ●頑張りを正当に評価し、昇格できる会社です！ →入社1.2年目での店長昇格は当たり前。 同年代より稼いでいる先輩も多数活躍しています！ →希望する方には店長の先のキャリアも充実しており、 マネジメント、本社勤務、企画、海外事業への挑戦も可能！ 【会社の規模感は…】 実は店舗数日本一のカラオケまねきねこ！ 運営するコシダカグループは東証プライム上場企業。 ＜大手と地元のいいとこどり?!★＞ 全国700店舗以上の店舗数を誇る「まねきねこ」ですが、 お店は地域密着で、それぞれ店舗ごとに雰囲気も異なります！ 立地や時間帯にもよりますが、常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ ＜お店作りの自由度が高く楽しい！＞ お店の運営を楽しみながら活躍できます！ 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい！」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ＜コラボイベントが多いのも魅力★＞ アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施OK！ 【休みや福利厚生が大手ならでは☆】 サービス業ながら休日・休暇制度が充実しています！ ●毎月の休みもきっちり＆毎年7連休を年2回取得可能！ 半年ごとに7連休のリフレッシュ休暇 通称「リフレッシュ７」は取得率100％！ 旅行や他県でのカフェ巡り・ 推し活・LIVEなどを楽しむことも♪ ●奨学金返済支援制度あります！ 奨学金の返済資金として総額90万円を限度に 社員に融資する制度があります。 返済支援として毎月一定額を融資しており、 利用した社員からは「生活が楽になった」の声が届いています。 ●子育てお祝い金もウレシイ！！ 社員の子どもが3歳、6歳、12歳、15歳、18歳に達した際に、 子育てお祝い金として各100,000円を支給し、 社員が育児をしながら働ける環境を提供しています。 他にも、年2回ベースアップ昇給、従業員優待などもあります。 【ワークライフバランスとキャリアアップを両立】 まずは店舗社員から始め､ 様々なキャリアを描くことができます｡ ※実際に、元フリーター⇒初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し、 今では本社業務に携わっている人もいます。 将来違った事をしてみたい方も､ ずっと同じエリアで働きたい方もOK！ ｢仕事を覚えて他エリアへ異動｣もOK！ ※店舗は全国にあり､他の地域・都道府県への異動希望も相談できます｡ ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

新規営業なし！未経験から始めるルート営業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 営業未経験から始められる ✅ 既存のお客様が中心・新規営業なし ✅ キヤノンの研修や先輩のフォローあり ✅ 専門的な提案は担当スタッフが同行 ✅ 9時～17時勤務・賞与年2回 「人と話すことが好き」 「営業に挑戦してみたい」 そんな方をお待ちしています。 お任せするのは、すでにお取引のある 企業様へのルート営業です。 キヤノンの複合機を中心に、 OA機器やパソコンなどをご案内し、 オフィスのお困りごとを解決します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・既存のお客様への訪問 ・複合機の入れ替えをご案内 ・OA機器やセキュリティ商材のご提案 ・導入後のアフターフォロー 例えば、複合機のリース期間が 終わりに近づいたお客様に、 現在の使い方や困りごとを伺い、 次の機器をご提案します。 まずは商品や仕事の流れを覚え、 先輩と一緒にお客様を訪問。 少しずつ担当を持っていただきます。 システムなど専門知識が必要な場合は、 社内の担当者やキヤノンの社員が 同行することもあります。 一人で抱え込まずに進められる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後のサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キヤノンが主催する研修のほか、 社内研修やOJTをご用意しています。 営業担当は現在5名。 分からないことは先輩に相談でき、 メンテナンスやシステムの専門部隊とも 連携しながら知識を身につけられます。 大切なのは、商品を一方的に勧めるより、 お客様の話を丁寧に聞くこと。 接客や販売で培った経験も活かせます。 株式会社オクムラは、 関西圏の約3,000社と取引する会社です。 長くお付き合いのあるお客様を支えながら、 営業として成長していきませんか。

業界トップクラスの企業でイチからチャレンジできます！待遇充実＆研修制度も整っていて安心・安定して働けます！

仕事内容 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 受付業務やドリンクバーの補充、 簡単な調理や退室後の清掃などなど。 まずは一般的なカラオケ店業務全般からお任せします。 ●未経験歓迎！エンタメ企業で挑戦できる！ →業界未経験者も大歓迎！ 先輩がしっかりサポートするので、 安心して学びながら成長できます。 →アルバイトしか勤務経験がない方もOK！ 初めての正社員として活躍したい方も応援します。 ●確実にステップアップできる体制があります。 →しっかり研修を受けられる環境があるので カラオケ業界初挑戦、という方も安心してスタートできます。 →スタートアップ研修や店長認定研修など、 節目ごとに研修センターでしっかり教育を行います。 ●頑張りを正当に評価し、昇格できる会社です！ →入社1.2年目での店長昇格は当たり前。 同年代より稼いでいる先輩も多数活躍しています！ →希望する方には店長の先のキャリアも充実しており、 マネジメント、本社勤務、企画、海外事業への挑戦も可能！ 【会社の規模感は…】 実は店舗数日本一のカラオケまねきねこ！ 運営するコシダカグループは東証プライム上場企業。 ＜大手と地元のいいとこどり?!★＞ 全国700店舗以上の店舗数を誇る「まねきねこ」ですが、 お店は地域密着で、それぞれ店舗ごとに雰囲気も異なります！ 立地や時間帯にもよりますが、常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ ＜お店作りの自由度が高く楽しい！＞ お店の運営を楽しみながら活躍できます！ 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい！」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ＜コラボイベントが多いのも魅力★＞ アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施OK！ 【休みや福利厚生が大手ならでは☆】 サービス業ながら休日・休暇制度が充実しています！ ●毎月の休みもきっちり＆毎年7連休を年2回取得可能！ 半年ごとに7連休のリフレッシュ休暇 通称「リフレッシュ７」は取得率100％！ 旅行や他県でのカフェ巡り・ 推し活・LIVEなどを楽しむことも♪ ●奨学金返済支援制度あります！ 奨学金の返済資金として総額90万円を限度に 社員に融資する制度があります。 返済支援として毎月一定額を融資しており、 利用した社員からは「生活が楽になった」の声が届いています。 ●子育てお祝い金もウレシイ！！ 社員の子どもが3歳、6歳、12歳、15歳、18歳に達した際に、 子育てお祝い金として各100,000円を支給し、 社員が育児をしながら働ける環境を提供しています。 他にも、年2回ベースアップ昇給、従業員優待などもあります。 【ワークライフバランスとキャリアアップを両立】 まずは店舗社員から始め､ 様々なキャリアを描くことができます｡ ※実際に、元フリーター⇒初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し、 今では本社業務に携わっている人もいます。 将来違った事をしてみたい方も､ ずっと同じエリアで働きたい方もOK！ ｢仕事を覚えて他エリアへ異動｣もOK！ ※店舗は全国にあり､他の地域・都道府県への異動希望も相談できます｡ ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

平均年収600万円以上/転勤無/土日祝休み/年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：証券個人営業、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ 創業100年を超える歴史持つ岡三証券。 本求人は、未経験から金融のプロフェッショナルを目指す証券営業の募集です。 お客さま一人ひとりの生涯設計に深く寄り添い、真に価値のある金融サービスを届ける。 安定した基盤と圧倒的な成長環境のもとで、生涯の専門性を手に入れませんか。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬月給31万5000円からスタート可能 ✬未経験からプロフェッショナルに成長 ✬完全週休2日制で土日祝日がしっかり休み ✬年間休日125日でプライベートも充実 ✬残業は月平均20時間から30時間以内 ✬エリア限定で転居を伴う転勤は一切なし ✬頑張りが直接評価される透明な報酬体系 《この会社の特徴は...》 ✬男女ともに産休や育休の取得実績が多数 ✬手厚い独自の研修カリキュラムで成長支援 ✬社内公募制度で多彩なキャリアに挑戦可能 ✬財形貯蓄や従業員持株会など、長く働ける福利厚生制度が充実 ✬中途入社のハンディキャップがない社風 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・個人および法人に向けた金融サービス提案 ・株式や債券などのオーダーメイドな資産運用 ・お客さまの潜在的ニーズを引き出す面談の実施 ・経済動向をタイムリーに伝える継続的フォロー ・担当エリアでの新規開拓と既存のお客さまの引き継ぎ ✬【仕事内容】 個人投資家や中小企業の経営者のお客さまに対し、 株式や債券、投資信託などの金融商品を活用した最適な資産運用プランを提案するコンサルティング営業です。 ライフプランや将来の夢を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合わせたオーダーメイドのポートフォリオを構築。 長期的な信頼関係を築きながら、大切な資産を未来へ繋ぐための継続的なフォローアップまでを最初から最後まで担当します。 ✬【詳細・何のために】 お客さまの人生に深く寄り添い、 100年時代を見据えた生涯設計を共に考える真のパートナーとなるためです。 単なる商品の販売ではなく、お客さまの夢や目標を実現するための手段として金融サービスを提供します。 フラットな視点での提案を通じて長期的な信頼を獲得し、 ひいては地域経済や日本全体の活力向上という大きな社会インパクトを創出することに直結します。 ✬【詳細・どうやって】 入社後1か月の集合研修で、金融商品取引法やコンプライアンスなどの基礎を徹底的に習得します。 その後、各支店に配属され、OJTを通じて新規開拓を行いながら実践スキルを磨き、 徐々に既存のお客さまも引き継ぎます。 年1回の昇給や年2回の賞与など、透明性の高い評価制度のもと、 継続的な階層別研修によってプロのスキルを深化させます。 ✬【詳細・どれくらい】 運用をお任せいただくご資金は十数万円～億単位までと幅広く、一人ひとりのニーズに合わせたご提案を行います。 年に2回の賞与査定に向け、自己の目標達成度を定量的かつ定性的に振り返ります。 ✬【詳細・誰に】 担当エリア内にいる個人投資家や、 地域に根差した法人企業の経営者や財務担当者が主な提案先となります。 社内においては、経験豊富な先輩社員や支店長と日常的に連携を取り、 週に2回から3回のチームミーティングで市場動向や成功事例を共有。 配属後も専属の教育担当者がつき、マンツーマンであなたを一流の金融プロフェッショナルへと導きます。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.入社後1か月の集合研修で金融知識やマナーの基礎を習得 2.各支店配属後、OJTを通じて新規開拓営業を行いながら実践経験 3.ライフプランや資産状況の詳細なヒアリング 4.最適な金融商品のオーダーメイドプラン提案 5.既存のお客さまの引き継ぎと定期的な運用見直し ✥─────────────────✥ ✬【業界魅力や将来性】 「貯蓄から投資へ」という国の大きな方針転換を受け、 証券業界が担う社会的意義はかつてないほど高まっています。 人生100年時代において、 個人の資産形成や企業の資金調達を支援するコンサルティング需要は拡大の一途を辿っています。 AI技術が進化する現代だからこそ、お客さまの複雑な感情や人生設計に深く寄り添い、1対1の強固な信頼関係を築く対人営業の価値は決して代替されません。 ✬【企業魅力や他社差別化】 創業から100年以上続く当社の強みは、銀行などの「親会社」を持たない会社であることです。 そのため、「系列グループの商品を優先して売らなければならない」といった縛りはありません。 世の中にある数多くの金融商品の中から、純粋にお客さまのメリットだけを考えて、本当にぴったりのものを自由にご提案できます。 また、中途入社によるハンディキャップは一切なく、個人の頑張りや実績が正当に評価され、 平均年収600万円以上を実現できるフラットで実力主義な社風が根付いています。 ✬【自社製品・サービスの魅力】 国内株式や外国株式、債券、投資信託など、 世界中のあらゆる金融商品を網羅した豊富なラインナップを取り揃えています。 厳選された高品質な商品を組み合わせ、お客さま一人ひとりのリスク許容度や目標金額に応じた完全オーダーメイドのポートフォリオを提供できるのが魅力です。 常に最新の市場動向を分析し、20年や30年先を見据えた真の資産運用サービスをお届けします。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「現状の環境では、どれだけ努力しても将来のキャリアビジョンが描けない」 「年功序列の評価制度に縛られ、自分の実力が正当な報酬として返ってこない」 と、焦りやもどかしさを抱えている20代のあなたへ。 創業100年を超える岡三証券の安定した基盤と、未経験からでも月給31万5000円が保障された環境は、あなたの異業種での営業や販売経験を最高の形で開花させる絶好のステージです。 金融の知識がゼロでも構いません。入社後1か月の集合研修と配属後の手厚いOJTを通じて、生涯の専門スキルを身につけ、お客さまと深い信頼で結ばれるコンサルティングのプロフェッショナルへと成長しませんか。 転勤のないエリア限定の働き方で、年間休日125日という充実したワークライフバランスを実現しながら、私たちと共に次代の金融業界を牽引していきましょう。

最大賞与200万！とにかく年収UPを目指す方へ◎未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、警備スタッフ/守衛、その他営業 ※長期キャリア形成を目的とするため、【39歳まで】の方のみ対象です 社会人デビュー・第二新卒歓迎 ※弊社、日本パーソナルビジネスが 正社員への履歴書添削～入社までを徹底サポート◎ ┌────────────────┐ ⭐ 給与アップ目指すなら⭐ └────────────────┘ ◆給与例 20歳男性 月給32万7560円！ 30歳男性 月給35万460円！ 管理職だと年収900万クラス！ 若いうちから稼げる◎ 給与UPしたいアナタに。 MAXボーナスはなんと！ 【200万】※2024年実績 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ◆ビートエンジニア(セキュリティスタッフ) ①セキュリティシステム作動時に 現場へ駆けつけ、状況の確認と報告 (現場対処のお仕事ではありません) ②ATMの故障対応 ③機器やセンサーの点検 ④工事依頼の手配などデスクワーク 【CMでおなじみのセコム正社員◎】 警備業界トップクラスの実績を持つ 警備業界有数の大手企業。 東京証券取引所プライム市場上場！ 全国4,000名以上の ビートエンジニアが活躍中！ 転勤の有無は選べます！ 【そのほかおすすめポイント】 ✅未経験スタート歓迎 ✅事務・営業など、将来キャリアチェンジ可能 ✅毎年10日と6日の連続休暇が取れる！ ✅育休〔3歳〕まで取得OK ✅奨学金の一部支援制度あり！(年間20万まで) ★よくあるご質問★ Q.人材紹介会社での応募だと何が良いの？ - A.これまでの紹介データと経験から 履歴書の添削や面接時のアドバイスをお伝えします。 選考の相談をできる担当者がいるので安心！ Ｑ.募集が多いのは離職率が高いから？ - A.いいえ、平均勤続年数は18年もある会社なんです。 現在事業が大きく成長しており、 業績好調による事業拡大のための増員募集です。

ITへの興味を提案力に。専門スタッフと企業の課題を解決！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、機械/電気/電子製品法人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼ ITへの興味を企業への提案に活かす ／ ＼ 専門スタッフと進める営業 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅OA機器からセキュリティまで提案 ✅専門的な商談は担当スタッフと連携 ✅9時～17時勤務・実働7時間 ✅賞与年2回・昇給年1回 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITへの関心を提案力に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の仕事を便利にするITや、 データを守るセキュリティ。 その関心を法人営業に活かしませんか。 当社はOA機器の販売に加え、 ネットワーク環境の整備や クラウドのバックアップにも対応。 お任せするのは既存顧客への営業です。 お客様の課題を伺い、 OA機器やIT商材をご提案します。 専門的な設計・構築を担う技術職ではなく、 お客様の相談を社内の専門担当と共有し、 必要な商材の提案につなげる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当エリアの既存のお客様を、 1日6～7件程度を訪問します。 定期的に顔を出して相談を伺います。 ・既存のお客様へのヒアリング ・セキュリティやDX商材のご提案 ・複合機やパソコンなどのご案内 ・専門スタッフと連携した商談 ・導入後のアフターフォロー キヤノンの複合機を中心に扱い、 リース期間が終わるお客様には、 機器の入れ替えをご案内します。 その際も、現在の使い方や お困りごとを確認してからご提案。 ペーパーレス化などの相談にもつなげます。 システムなど専門知識が必要な場合は、 社内の担当者やキヤノンの社員が 同行することもあります。 その場で答えられない相談は持ち帰り、 担当スタッフと連携してご提案。 機器の修理・点検は別部門が担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後に知識を学べる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業未経験の方も歓迎します。 社内研修・OJTやキヤノンの研修で、 商品と営業の知識を身につけます。 まずは上司や先輩との同行から。 慣れてきたら少しずつお客様を担当し、 提案とフォローを行います。 営業担当は現在5名。 メンテナンスやシステムの専門部隊にも 相談しながら仕事を進められます。 関西圏の約3,000社との取引があり、 新規テレアポや顧客開拓はありません。 既存のお客様へのご提案が中心です。

しっかり成長できる充実のサポート体制アリ！未経験者・転職者のチャレンジも応援！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 受付業務やドリンクバーの補充、 簡単な調理や退室後の清掃などなど。 まずは一般的なカラオケ店業務全般からお任せします。 ●未経験歓迎！エンタメ企業で挑戦できる！ →業界未経験者も大歓迎！ 先輩がしっかりサポートするので、 安心して学びながら成長できます。 →アルバイトしか勤務経験がない方もOK！ 初めての正社員として活躍したい方も応援します。 ●確実にステップアップできる体制があります。 →しっかり研修を受けられる環境があるので カラオケ業界初挑戦、という方も安心してスタートできます。 →スタートアップ研修や店長認定研修など、 節目ごとに研修センターでしっかり教育を行います。 ●頑張りを正当に評価し、昇格できる会社です！ →入社1.2年目での店長昇格は当たり前。 同年代より稼いでいる先輩も多数活躍しています！ →希望する方には店長の先のキャリアも充実しており、 マネジメント、本社勤務、企画、海外事業への挑戦も可能！ 【会社の規模感は…】 実は店舗数日本一のカラオケまねきねこ！ 運営するコシダカグループは東証プライム上場企業。 ＜大手と地元のいいとこどり?!★＞ 全国700店舗以上の店舗数を誇る「まねきねこ」ですが、 お店は地域密着で、それぞれ店舗ごとに雰囲気も異なります！ 立地や時間帯にもよりますが、常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ ＜お店作りの自由度が高く楽しい！＞ お店の運営を楽しみながら活躍できます！ 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい！」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ＜コラボイベントが多いのも魅力★＞ アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施OK！ 【休みや福利厚生が大手ならでは☆】 サービス業ながら休日・休暇制度が充実しています！ ●毎月の休みもきっちり＆毎年7連休を年2回取得可能！ 半年ごとに7連休のリフレッシュ休暇 通称「リフレッシュ７」は取得率100％！ 旅行や他県でのカフェ巡り・ 推し活・LIVEなどを楽しむことも♪ ●奨学金返済支援制度あります！ 奨学金の返済資金として総額90万円を限度に 社員に融資する制度があります。 返済支援として毎月一定額を融資しており、 利用した社員からは「生活が楽になった」の声が届いています。 ●子育てお祝い金もウレシイ！！ 社員の子どもが3歳、6歳、12歳、15歳、18歳に達した際に、 子育てお祝い金として各100,000円を支給し、 社員が育児をしながら働ける環境を提供しています。 他にも、年2回ベースアップ昇給、従業員優待などもあります。 【ワークライフバランスとキャリアアップを両立】 まずは店舗社員から始め､ 様々なキャリアを描くことができます｡ ※実際に、元フリーター⇒初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し、 今では本社業務に携わっている人もいます。 将来違った事をしてみたい方も､ ずっと同じエリアで働きたい方もOK！ ｢仕事を覚えて他エリアへ異動｣もOK！ ※店舗は全国にあり､他の地域・都道府県への異動希望も相談できます｡ ※This position requires a high level of Japanese language skills. You will be required to read and understand manuals written in Japanese, and to handle phone calls, customer service, and communication in Japanese.

転勤なし！働きやすさの勝ち組であれ◎業界大手で安定キャリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、警備スタッフ/守衛、その他営業 ※長期キャリア形成を目的とするため、【39歳まで】の方のみ対象となります。 社会人デビュー・第二新卒歓迎 ※株式会社日本パーソナルビジネスが、 正社員への履歴書添削～入社までサポートさせて頂きます。 面談対策もお任せください！ ┌────────────────┐ ⭐ どこにも負けない福利厚生⭐ └────────────────┘ ✅転勤ナシ ✅毎年10日と6日間の長期休暇あり ✅就業直後から有給付与 ✅〔3歳〕まで育休取得OK ✅ボーナス年2回・年1回昇給 →MAX賞与200万!!（2024年実績） ✅奨学金を一部負担！ (年間20万まで) ┌────────────────┐ ⭐仕事内容⭐ └────────────────┘ ①セキュリティシステムやセンサー作動時に 現場へ駆けつけ、状況確認 と報告 ※現場対処のお仕事ではありません ②ATMの故障対応 ③機器やセンサーの点検 現場へ駆けつけるだけではなく セキュリティスタッフから管理職や事務といった オフィスワーク、営業職、技術職など・・・ 他キャリアへのチェンジも可能‼ ┌───────────┐ ⭐ココがオススメPOINT⭐ └───────────┘ ＼★ 超大手のセコムで家族も安心 ★／ 東京証券取引所プライム市場上場！ 業界最大手の安心感！ ＼★ 未経験スタート歓迎 ★／ 入社後は座学＋OJT研修を実施！ 約3ヶ月かけて育成するため、 知識や経験がなくても大丈夫◎ 異業種からの転職者も多数活躍中♪ ＼★ 休暇制度も充実 ★／ 最長10日＋別で6日の 連続休暇取得OK◎ 育休制度も整っており、 男性社員の取得実績あり！ 子供が【3歳】になるまで育児休業OK 働きやすさも整っています♪ ━━━━━━━━━━━━━━━ ★よくあるご質問★ Q.人材紹介会社での応募だと何が良いの？ - A.これまでの紹介データと経験から 履歴書の添削や面接時のアドバイスをお伝えします。 選考の相談をできる担当者がいるので安心！ Ｑ.募集が多いのは離職率が高いから？ - A.いいえ、平均勤続年数は18年もある会社なんです。 現在事業が大きく成長しており、 業績好調による事業拡大のための増員募集です。 ◆ 応募に関するQ＆A ◆ Q.応募後はどんな流れ？ A. 1.応募ボタンからエントリー 2.マイページ登録 3.面談・お仕事をご紹介 Q.マイページ登録は時間がかかる？ A.約5分で完了します 基本情報の入力だけなのでスマホでOK Q.面談は対面？ A.いいえ、電話で実施します。 ご希望の条件やお仕事について伺います Q.応募したら必ず転職しないといけない？ A.情報収集や転職の相談だけでも大歓迎！ ご相談のうえで転職するか決めましょう！

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、警備スタッフ/守衛、新聞配達/集金 ✅ 未経験OK｜月給28.3万円〜 ✅ 資格取得支援あり ✅ ノルマなし ✅ タイヤ・オイル交換を基礎から学べる ✅ 車を実際に触りながら技術が身につく 【✨具体的な仕事内容】 東大阪市内のENEOSサービスステーションで、車のメンテナンスやカーケア業務をお任せします。 ◇まずはこんな仕事から ・洗車、車内清掃 ・タイヤ交換 ・オイル交換 ・整備士の作業サポート 「タイヤ交換ってどうやるの？」 という状態からでも大丈夫です。 先輩と一緒に作業しながら、 工具の使い方や車の仕組みを 少しずつ覚えていきます。 【✨1日の流れ】 ※9:00〜18:00勤務の場合の一例です。 9:00 出勤・朝礼 9:15 洗車・車両チェック 10:30 タイヤ交換・オイル交換 12:00 昼休憩 13:00 バッテリー・消耗品交換 15:00 整備士の作業サポート 17:30 工具の片付け・翌日の準備 18:00 勤務終了・退勤 ※店舗・シフト・当日の業務状況により異なります。 【✨社員インタビュー】 ──この仕事の面白さは？ 「最初は車の知識がほとんどなく、 タイヤ交換もやったことがありませんでした。 でも実際に車を触りながら教えてもらうと、 少しずつ仕組みが分かってくるんです。 自分一人で交換作業ができたときは、 結構達成感がありました。」 ──未経験でも大丈夫ですか？ 「最初から詳しい必要はありません。 分からないことは周りに聞けますし、 簡単な作業から覚えていけば大丈夫です。 車が好きな方や、 手に職をつけたい方には 面白い仕事だと思います。」 【✨勤務地】 東大阪市内の以下3店舗のいずれかで勤務いただきます。 ◇旭町SS 大阪府東大阪市旭町14-15 ◇枚岡セントラルSS 〒579-8037 大阪府東大阪市新町12-40 近鉄けいはんな線「新石切駅」より徒歩約13分 ◇石切SS 〒579-8013 大阪府東大阪市西石切町6丁目2-8 近鉄けいはんな線「新石切駅」より徒歩約9分

【未経験歓迎】ペットショップの販売スタッフとして活躍！「ありがとう」がやりがいになる仕事＊完全週休2日＊髪色自由◎

仕事内容 「ペットが好き」だけではなく、 「人と接することが好き」「誰かの大切な選択をサポートしたい」 そんな方に向いている仕事です。 お客様のライフスタイルや希望を伺いながら、ぴったりのペットをご提案。 お迎え後の暮らしまで考えた接客を通して、お客様とペットの新しい生活を支えます。 経験は問いません。 スタッフの約9割が業界未経験からスタートしています。 ■ここがポイント☆ ・未経験からペット業界に挑戦できる ・接客や販売だけでなく、ペットの健康管理や店舗運営まで幅広く経験できる ・お客様の大切な「家族を迎える瞬間」に携われる ・頑張りや意欲を評価し、店長、マネージャーなどへのキャリアアップも可能 ・完全週休2日制 ・髪色自由（原色・派手髪はNG） ――――――――――――――――――――― お任せする仕事内容 ――――――――――――――――――――― ペットとお客様の「出会いの架け橋」となる素敵なお仕事です。 (1)お客様への接客・契約業務 ご来店されたお客様へお声掛けし、 「どんな生活をしたいか」「どんなペットを探しているか」など、ご希望やライフスタイルを丁寧に伺います。 お客様との会話を通して、一緒に暮らすペットをご提案。 お迎えが決まった後は、契約手続きや保険・保障サービス、ペット用品・フードのご案内、飼育方法の説明なども行います。 大切な命をお渡しするにあたり、 専門用語を含む契約書類・重要事項説明書の正確な読み合わせや お客様への解説、書類作成が必須となる責任あるお仕事です。 ペットを販売して終わりではなく、 お迎え後の生活までイメージしていただけるようサポートすることが大切です。 (2)ペットの健康管理・お手入れ 毎日の検温・体重測定などの健康チェック、給餌、耳掃除、爪切りなどのお世話を行います。 子犬・子猫は、少しの環境変化や体調の変化が大きな影響につながることもあります。 一頭一頭の様子をよく観察し、 「いつもと違う」を見逃さないことも大切な仕事です。 (3)店舗づくり・運営 店内の清掃や温度・湿度管理、SNS投稿、販促活動など、店舗運営に関わる業務も担当します。 お客様が安心してペットを迎えられる環境をつくることも、店舗スタッフの大切な役割です。 ■未経験でも安心の理由 実は当社のスタッフの約9割が業界未経験からのスタートです。 ＜充実のサポート体制＞ ・入社後約1週間の座学研修 ・犬種/猫種の知識、接客の基本、契約業務の流れを学習 ・店舗でのOJT研修で先輩スタッフがしっかりサポート ・本社スタッフのフォロー体制も万全 販売・接客・営業など異業種からの転職者も多数活躍しています。 共通するのは「ペットが好き！」という想いです！ しっかりサポートするのでご安心ください。 ■求める人物像 ★こんな方に向いています★ ・ペットが好きな方 ・人と接することや接客が好きな方 ・販売、営業などの経験を活かしたい方 ・新しいことをコツコツ学びながら成長したい方 ＜どんなお客様と関わるの？＞ 「ペットが好き」「いつかは飼いたいと思っている」お客様がほとんど！ お客様のご希望やご要望に沿って素敵なペットライフの提案をお願いいたします◎ ＜どんなキャリアが描ける？＞ 副店長⇒店長⇒マネージャーなど様々なキャリアが描けます。 ひとりひとりの頑張りを評価する社風で、 意欲次第でどんどんキャリアアップ出来ます。 女性管理職も多数活躍中です。

✨人柄重視採用✨未経験者◎完休2日制♪有給休暇消化率100％

仕事内容: ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ 　✨アピールポイント✨ ✅職種・業界未経験歓迎 ✅お住まい近くの店舗を選べる ✅しっかり休める週休2日制 ✅借り上げ社宅制度あり ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ✨完全店舗来店型で ノルマもありません！ ✨頑張った分だけ昇給・昇格できます！ お客様対応、案内業務がメインなので 苦手意識があっても安心して 取り組めるのが魅力です！ ✨副業・Wワークも柔軟にご対応 させていただきますので、 まずは相談だけでも構いませんので 気軽にお問い合わせ下さい。 《業務内容》 ✅受付案内、登録事務処理 ✅お客様相談対応 ✅スマホ操作案内 ✅修理・解約相談 ✅スマホ設定サポート 簡単なスマホ操作や 料金プランについて悩んでいる お客様へのフォローをしていただきます！ お客様の疑問に対してお応えし、 ご利用できるように案内してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《1日の流れ》 10:00 開店・受付対応 13:00 休憩 14:00 接客手続き・架電・入荷処理など 19:00 閉店、予約確認 19:15 退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

✨人柄重視採用✨未経験者◎完休2日制♪有給休暇消化率100％

仕事内容: ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ 　✨アピールポイント✨ ✅職種・業界未経験歓迎 ✅お住まい近くの店舗を選べる ✅しっかり休める週休2日制 ✅借り上げ社宅制度あり ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ✨完全店舗来店型で ノルマもありません！ ✨頑張った分だけ昇給・昇格できます！ お客様対応、案内業務がメインなので 苦手意識があっても安心して 取り組めるのが魅力です！ ✨副業・Wワークも柔軟にご対応 させていただきますので、 まずは相談だけでも構いませんので 気軽にお問い合わせ下さい。 《業務内容》 ✅受付案内、登録事務処理 ✅お客様相談対応 ✅スマホ操作案内 ✅修理・解約相談 ✅スマホ設定サポート 簡単なスマホ操作や 料金プランについて悩んでいる お客様へのフォローをしていただきます！ お客様の疑問に対してお応えし、 ご利用できるように案内してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《1日の流れ》 10:00 開店・受付対応 13:00 休憩 14:00 接客手続き・架電・入荷処理など 19:00 閉店、予約確認 19:15 退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

✨人柄重視採用✨未経験者◎完休2日制♪有給休暇消化率100％

仕事内容: ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ 　✨アピールポイント✨ ✅職種・業界未経験歓迎 ✅お住まい近くの店舗を選べる ✅しっかり休める週休2日制 ✅借り上げ社宅制度あり ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ✨完全店舗来店型で ノルマもありません！ ✨頑張った分だけ昇給・昇格できます！ お客様対応、案内業務がメインなので 苦手意識があっても安心して 取り組めるのが魅力です！ ✨副業・Wワークも柔軟にご対応 させていただきますので、 まずは相談だけでも構いませんので 気軽にお問い合わせ下さい。 《業務内容》 ✅受付案内、登録事務処理 ✅お客様相談対応 ✅スマホ操作案内 ✅修理・解約相談 ✅スマホ設定サポート 簡単なスマホ操作や 料金プランについて悩んでいる お客様へのフォローをしていただきます！ お客様の疑問に対してお応えし、 ご利用できるように案内してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《1日の流れ》 10:00 開店・受付対応 13:00 休憩 14:00 接客手続き・架電・入荷処理など 19:00 閉店、予約確認 19:15 退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、警備スタッフ/守衛、飲食ホール/フロアスタッフ ✅ 整備経験を活かせる｜月給28.3万円〜 ✅ 賞与年2回・昇給あり ✅ 認証工場併設｜整備・車検にも携われる ✅ ノルマなし｜お客様本位の接客 ✅ 資格取得支援・キャリアアップあり 「整備経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「お客様とも直接関わりたい」 「将来はチーフや店長も目指したい」 そんな方を歓迎します。 タイヤ・オイル交換から一般整備、点検・車検の補助まで、これまでの経験やスキルを活かして幅広い業務に携われる環境です。 東大阪で60年近く地域のカーライフを支えてきたENEOS店舗で、これまでの経験を次のキャリアにつなげませんか。 - 【✨会社紹介】 東大阪石油株式会社は、1966年の創業以来、東大阪市で地域のカーライフを支えてきたENEOSサービスステーションです。 ガソリンスタンド3店舗を軸に、車検・整備・鈑金塗装・中古車販売・レンタカーまで、車に関わるサービスを幅広く提供しています。 お客様との信頼関係を大切にし、一人ひとりに必要なサービスを誠実にご案内しています。 - 【✨このポジションの魅力】 これまでの整備経験を活かしながら、さらに仕事の幅を広げられる環境です。 タイヤ・オイル交換などの日常的なメンテナンスに加え、経験やスキルに応じて、点検・車検整備の補助や一般整備、部品交換などもお任せします。 認証工場を併設しているため、サービスステーションでの接客だけではなく、整備に関する知識・技術も活かせます。 また、販売ノルマはありません。 売上だけを追うのではなく、お客様の車の状態を見ながら、本当に必要なメンテナンスやサービスをご案内できます。 「整備だけではなく、お客様との関係づくりにも携わりたい」 という方にも向いている仕事です。 - 【✨募集背景】 事業拡大と組織体制の強化に伴い、東大阪エリアのサービスステーションで働く正社員スタッフを募集します。 今回は、ガソリンスタンドや整備工場、ディーラーなどでの整備経験をお持ちの方も積極的に歓迎します。 これまで培ってきた経験を活かしながら、整備・車検・接客など幅広い業務に携わりたい方をお待ちしています。 - 【✨具体的な仕事内容】 ◇主な業務 ・タイヤ交換 ・オイル交換 ・洗車・車内清掃 ・バッテリー・ワイパーなどの交換 ・定期点検の補助 ・車検整備の補助 ・一般整備 ・部品交換 ・整備士のサポート ・お客様へのご案内・接客対応 認証工場も併設しているため、これまでの整備経験を活かしながら、点検・車検・一般整備などへ担当領域を広げていくことができます。 「整備だけ」 「接客だけ」 ではなく、カーライフ全般に関われることが当社ならではの特徴です。 - 【✨1日の流れ】 ※9:00〜18:00勤務の場合の一例です。 9:00 出勤・朝礼 9:15 点検・整備・接客業務 12:00 昼休憩 13:00 整備・部品交換・お客様対応など 17:30 片付け・翌日の準備 18:00 勤務終了・退勤 ※店舗やシフト、当日の業務状況により異なります。 - 【✨経験者だからこそ広がるキャリア】 これまで培ってきた整備経験を活かしながら、さらに担当できる業務を広げていけます。 タイヤ・オイル交換だけではなく、 ・定期点検 ・車検整備 ・一般整備 ・部品交換 ・お客様へのご提案 ・店舗運営 など、経験やスキルに応じて幅広い仕事に携われます。 資格取得支援制度もあり、さらに上位の整備士資格などへのステップアップも目指せます。 また、経験を積んだ先にはチーフ・店長など、店舗運営を担うポジションへのキャリアアップも可能です。 整備技術だけではなく、接客や店舗運営まで含めてキャリアの選択肢を広げられる環境です。 - 【✨こんな方を歓迎します】 ・自動車整備の経験を活かしたい方 ・整備士としてさらに経験を積みたい方 ・点検や車検など仕事の幅を広げたい方 ・お客様と直接関われる仕事がしたい方 ・地域に根ざした会社で長く働きたい方 ・将来的にチーフや店長を目指したい方 - 【✨勤務地】 東大阪市内の以下3店舗のいずれかで勤務いただきます。 ◇旭町SS 大阪府東大阪市旭町14-15 ◇枚岡セントラルSS 〒579-8037 大阪府東大阪市新町12-40 近鉄けいはんな線「新石切駅」より徒歩約13分 ◇石切SS 〒579-8013 大阪府東大阪市西石切町6丁目2-8 近鉄けいはんな線「新石切駅」より徒歩約9分