求人・転職情報

残業少なくプライベート充実！安定企業◎福利厚生充実◎未経験◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ーおすすめポイントー ✅未経験者大歓迎！ ✅安定性＆やりがい抜群！ ✅資格取得支援制度あり♪ ✅残業少なめでプライベート充実♪ ✅家族手当あり ー 【当社について】 水産物や冷凍食品といった『低温保存』が必要な食品を主に取り扱っている会社です。 冷凍庫内での作業もして頂きますが、庫内での連続しての作業は長くても30分ほどです！ 実際に働いている社員さんは 「防寒仕様の作業着なども支給されるので、意外と平気」 とのことなので、寒がりさんもご安心下さい♪ 新人を全員でサポートできる環境なので定着率もバツグンです！ 今回、冷凍倉庫内でのフォークリフト運転、 検品、ピッキング、梱包発送業務などを担当していただく方を募集します。 ＜具体的な仕事内容＞ 冷凍倉庫内での業務が主な仕事です。 フォークリフトを使用して商品の移動や管理を行います。 検品、ピッキングや梱包、発送業務も含まれ、軽作業も多岐にわたります。 冷凍庫内での作業となるため、 庫内外の温度差によりメガネが曇ることがあります。 （安全の為メガネはNG。コンタクトはOK。） 体温調節が重要となりますが、作業環境は安全に配慮されています。 初めての方でも丁寧に指導を行いますので、 安心して働くことができます。 フォークリフトの免許がない方でも、 免許取得のサポート(費用は全額会社負担)がありますので安心してください！ 〈充実したフォロー体制あり！〉 食品を扱うので丁寧な対応が必要ですが、 特別難しい業務はありません！ 先輩スタッフが丁寧にフォローするので 働きながら身に付けていけば大丈夫です！ 総勢14名の当社。 若手からベテランまで活躍しております。 入社後､新人さんには育成担当が1名つくのですが､ 少人数の職場のため､実際のところは 先輩全員が育成担当のようになって 新人さんをサポートしています♪ 残業は繁忙期(12月)で約30時間 閑散期は月平均5時間と少なめ！ 仕事がある日もプライベートな時間を確保でき､ また翌日に疲れを持ち越すこともありません｡ 今後も残業削減をはじめ､より良い環境づくりを継続していくので 気付きや意見があれば､遠慮なく話してください｡

経験を活かして次世代リーダーを目指す！／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理（倉庫/配送センター）、飼料製造オペレーター/ラインマネージャー ＼あなたの経験が事業成長の鍵になる／ 2005年の設立以来、高品質なペットフードの 製造・販売で安定成長を続けてきた当社。 好調な業績を背景に、事業の要である 倉庫管理部門の次世代リーダーとなる 「幹部候補」を募集します。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 072-966-7732（採用担当）まで お問い合わせください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ＜国内製造で高品質な牧草の倉庫管理業務全般＞ ご経験に応じて、以下の業務からお任せします。将来的には、生産業務全般を担う責任者としての活躍を期待しています。 ▼倉庫内作業者の指導・育成・マネジメント パート・アルバイトスタッフのシフト管理や業務指導、育成など、チーム全体の生産性を高める役割を担います。 ▼倉庫・在庫管理、商品管理 高品質な商品を安定供給するための、正確な在庫管理と円滑な倉庫運営をお任せします。 ▼取引業者との交渉 ▼牧草の充填業務 ★当社の基準で設けた12等級の牧草マイスター制度により牧草の専門知識や選定方法を学べます。また、生産部門の責任者も目指せます。 ＜入社後の流れ＞ まずは当社の事業内容や扱う商品など、基礎知識からお教えしていきます。異業種での経験でも、活かせることがあります。対応できることを増やしながら、当社事業の中心で活躍いただけることを期待しています。 ＜当社について＞ うさぎ・小動物に特化したペットフードや牧草を取り扱う当社。「もっとおいしい牧草」「もっと使いやすい商品」を日々研究開発。自社ECサイトをはじめ、楽天やAmazon等で幅広く販売しています。

夜勤なし／土日休みOK／週払いOK／急な出費にも対応可能

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅＜高収入＞平均月収27万円以上！ ⇒残業すればさらに稼げる✨ ✅ 車・バイク通勤OK(駐車場あり) ✅ 学歴・職歴不問！人柄重視の採用 ✅ 週払いOK！急な出費にも対応可能 ✅ 空調服完備！暑さ・寒さ対策ばっちり ✅ 新石切駅から徒歩5分の好立地 ＼ここが最大のポイント／ 土日休みOK！夜勤なし！転勤なし◎ 収入とプライベートの両立ができます✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼サクッと応募したい方はTELもOK！ 080-4783-8619（担当：ウシジマ） 新しい環境で安定した収入を 手に入れたいあなたにオススメの求人です。 【✨仕事内容✨】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フォークリフトオペレーターとして 断熱材やエレベーターの部材、 システムキッチンの部品などの 搬入作業をお任せ◎ リーチリフトをメインで使用します。 手作業で持ち上げたりするような 重労働はなく、モクモクと作業に 集中できる環境です◎ リフト経験があればすぐに活躍でき、 高時給スタートが可能です！ 【✨働きやすさを大切にした環境✨】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オープン5年以内の新しい倉庫なので、 キレイで清潔感のある職場環境が整っています◎ 大手企業内での勤務のため、 長期休暇もしっかり取得可能！ オン・オフのメリハリをつけながら、 無理なく長く働ける環境です。 また、夏場の暑さ対策として 会社から空調服を支給。 仕事着やヘルメットなどの必要な備品も 実費支給しています◎ さらに、ひげOK・髪型髪色自由。 自分らしいスタイルで働ける、 自由度の高い職場です。 20代･30代･40代･50代と、 幅広い年代のスタッフが活躍しており、 年齢に関係なく長く続けられる環境を整えています！

土日祝休み❗GW・夏季・年末年始休暇が充実❗長期勤務も安心✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ◇◆自動車ガラスお届けスタッフ◆◇ 未経験OK！腰を据えて働ける正社員募集 ー ・普通免許(AT可)があれば未経験OK！ ・土日祝休みでプライベート充実♪ ・人柄重視の採用 ・長期勤務安心の大手関連企業 ー ◇仕事内容◇ 自動車ガラスのルート配送や倉庫内作業。入荷した商品を梱包し、既存の取引先をまわってお届けします。事務所内での電話対応・PC入力作業などもあり。 ＊未経験OK！先輩スタッフの丁寧な指導あり ＊経験者は、そのスキル・経験を活かしてキャリアUP可能！ ◇ルート配送◇ ハイエースなど、社用車のバン(全てAT車)で取引先の自動車ガラス施工店をまわります。既存顧客のみなので、決まったルートだけ覚えればOK！担当者とのやり取りにもスグ慣れますよ◎ ＊配送エリア／大阪市内・枚方・泉南・尼崎・奈良市内・八木等(長距離配送なし) ＊配送件数／1日10～12件(早朝・夜間配送なし) ◇取扱商品◇ 軽自動車から大型車まで、いろいろな車種のガラスがあります。大手自動車メーカーのものばかり！最新車のガラスパーツを扱うので、車が好きな方にオススメのお仕事です♪ ◇こんな方にオススメ◇ ・運転や車が大好きな方 ・人との会話が好きな方 ・仕事もプライベートもしっかり両立したい方 ・安定した環境で長期勤務をしたい方 ・主婦主夫・中高年の方などブランクのある方

土日休み｜日勤｜利用者様と運動して笑顔で帰宅してもらう仕事✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ✅残業ほぼなし&夜勤なし✨ ✅東証プライム上場会社のグループ会社 ✅完全週休2日！年間休日118日〜 ✅プライベートの調整しやすさ◎ ✅身体、食事介助ほとんどなし！ ✅車通勤OK！交通費から駐車場代補助まで有！ ✅管理者未経験OK 平均年齢38歳と働きやすい♪ 半日型リハビリデイサービスの管理者のお仕事です。 管理者未経験でもブランクのある方でもOK！ 人柄重視の採用ですので、 まずはお気軽にお問い合わせください！ ・サービス計画書の立案及び評価 →お客様の身体状況に合わせた目標等の設定及び定期的な評価。 ・請求業務 →介護ソフト（ワイズマン）を使用して行います。覚えれば簡単♪しっかりサポートしますので安心してください◎ ・利用者及び家族、ケアマネージャーとの連携 →利用契約、担当者会議等を通じて連携を図ります。 →決まったケアプランセンターへのご挨拶、定例訪問などがあります。無料体験のスケジュール共有などケアマネさんと連携をお願いします。 ・マシントレーニング補助 →研修でマシンの使用方法をレクチャーします。 ・各種集団体操 →各種体操のマニュアルがありますのでご安心ください。 ・帳票作成／提供記録等の入力 →パソコンでのとても簡単な入力です。 →エクセルで簡単作成のためPC苦手な方でも安心してください♪ ・ご利用者様とのコミュニケーションや移動の補助等 <ミック健康の森の一日の流れ> 〜午前と午後×３時間のプログラム〜 ［午前］［午後］ 09：00／13：00 ［お迎え］ 09：15／13：15 ［健康チェック］ 09：30／13：30 ［準備体操/ストレッチ］ 10：00／14：00 ［マシントレーニング］ 11：15／15：15 [自主トレーニン］ 11：30／15：30 [整理体操］ 11：45／15：45 [カフェタイム] 12：15／16：15 [お送り] 「笑顔溢れる空間が好き」 「優しいって言われる」 「思いやり溢れる職場が好き」 そんな方にはとてもおすすめな環境です！ ＜ｍｉｋ ｊａｐａｎってこんな会社＞ 【 社内アンケート結果 】 ##当社で働いていて良いなと思うものランキング## 1, 休日・休暇 2, 職場の雰囲気 3, 労働時間 4, 仕事内容 5, 業務量 / 会社のビジョン・理念・社風 ＜実際に働いてる方の声＞ 20代 Aさん 職場の雰囲気が良い、スタッフ同士のコミュニケーションがよく取れています！ 30代 Bさん 育児世代には働きやすい環境です。 急な休みも小さい子供がいるスタッフも多く快く対応していただける為助かります 40代以上 Cさん 個人の体調・メンタル面でもチームで補い協力して頂けます。 苦手な業務でも嫌な顔せず何度も教えて頂き、上長に対しての信頼感が増しました。 利用者様からはミックに来たら笑顔になって元気で帰れると言われる事が嬉しいです！

専門知識・スキルが身に付く！コツコツ作業中心◎日祝は固定休み

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ――――――――◆◇◆―――――――― 品質を守る。技術を磨く。 スキルを磨いて、収入アップへ！ ――――――――◆◇◆―――――――― 【どんなお仕事？】 製造工場でつくられた「ねじ」が、 お客様へ届けられる前の最終チェックを行うお仕事です。 製品の品質を守る、物流・製造の 最後の砦ともいえる大切なポジション！ 「図面どおりに製造されているか」 「寸法に誤差はないか」 「品質基準を満たしているか」 その一つひとつ確認し、 お客様へ安心してお届けできる製品かを検査します。 >>具体的には ▼図面を見ながら製品をチェック ▼専用の測定器・検査器具を使って寸法を測定 ▼品質基準に沿って製品を検査 ▼検査結果の入力・データ管理 （基本的なPC操作あり） ▼取引先へ納品する前の最終確認 正確さと丁寧さが、 お客様からの信頼につながる重要なお仕事。 最初は先輩スタッフが丁寧にサポートするので、 未経験の方でも安心してスタートできます。 【お仕事のポイント】 ⏩未経験から専門スキルが身に付く - 検査器具の使い方や図面の見方など、 仕事に必要な知識は入社後にしっかりお教えします。 「手に職を付けたい」 「専門知識を身に付けたい」 そんな方にピッタリの環境です。 ⏩専門機器を扱う技術職 - ノギスや各種測定器などの 専門機器を使用し、製品の品質を確認します。 経験を積むことで、測定技術や図面の読み方など 専門性の高いスキルを習得できます。 長く活かせる技術を身に付けたい方にオススメ◎ ⏩コツコツ・正確に取り組める方が活躍 - 品質検査では、 小さな違いも見逃さない丁寧さが大切です。 数字を確認したり、決められた手順に沿って 作業を進めたりすることが得意な方に向いています。 集中してコツコツ取り組める環境です。 ＼ ＼ 頑張りはしっかり評価 ／ ／ スキルの習得や業務への取り組みを 一つずつしっかり評価します。 経験を積み、検査技術を身に付けることで 時給1,500円以上も可能！ 「専門職として成長したい」 「スキルアップしながら収入も増やしたい」 そんな方を応援します！ ━━━━━━━━━━ 私たちについて ━━━━━━━━━━ 私たち『サンワ・アイ』は ねじの専門商社として 数万点にも及ぶ商品を取り扱っています。 ねじは小さな部品ですが、 実は私たちの暮らしを支える"縁の下の力持ち"。 電車や建物、家電製品、家具、生活用品など あらゆる場所で当社が取り扱うねじが活躍しています。 「必要な商品を、必要な時に、正確に届ける。」 その積み重ねがお客様のものづくりを支え、 安心・安全な毎日につながっています。 物流部門は、お客様へ商品を届ける 最後のバトンを受け取る大切な部署。 一つひとつの丁寧な作業が お客様からの信頼につながる、 やりがいのあるお仕事です！

【学童・住宅手当あり】異業種出身者も在籍✨完全人柄採用♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 長く地域に愛されてきた そば・うどん店「今日亭」で 接客・調理・店舗運営に 関わる仕事を正社員を募集しています♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 この求人のポイント 】 ◆転居を伴う転勤なし ◆店長・エリア長・本部など 将来のキャリアも選択できます！ ◆働き方見直し中！ ◣具体的なお仕事内容◥ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはキッチン業務からスタート♪ ◆食材の下準備・仕込み ◆そば・うどんの茹で調理 ◆天ぷらなどの揚げ物調理 ◆盛り付け ◆洗い場・厨房清掃 調理業務に慣れたらホール業務へ！ ◆お客様のご案内 ◆オーダー受付 ◆料理の配膳 ◆テーブルの片付け ◆レジ・会計 段階的に店舗運営業務へ◎ ◆商品・備品の在庫管理 ◆アルバイト・パートスタッフの勤怠管理 ◆スタッフ教育 ◆店舗運営に関する管理業務 ✅未経験から学べる研修体制 ────────────────── ◆育成担当がつきます 麺の茹で方や天ぷらの揚げ方、 商品知識な基本から丁寧に教えます♪ 店舗配属後も、 店長・副店長とも話しやすい距離感◎ ✅老舗ですが、働き方は今も進化中 ────────────────── 長く地域のお客様に親しまれてきた一方で、 昔からのやり方を守るだけの会社ではありません◎ 従業員がより働きやすくなるよう、 現在は年間休日120日を目指すなど、 働き方の見直しも進めています。 長く続いてきた安定感と、 これから変わっていく柔軟さ。 その両方を大切にしている会社です。 ✅将来のキャリアについて ────────────────── ◆接客 ◆調理 ◆店舗運営・管理 それぞれの得意を伸ばしながら、 自分に合ったキャリアを目指せます。 実際に、 ・入社1年で主任 ・2～3年で店長へ昇格した実績もあります。 その先も店長・エリア長・本部勤務など、 さまざまな選択肢があります！ ✅勤務地 ──────────────── 「うどん・そば 今日亭」各店舗 ※勤務地は配属により異なります。 ………………………………………… ■東大阪店 大阪府東大阪市若江東町4丁目3-1 近鉄奈良線「若江岩田」駅から 徒歩15分・バイク6分・自転車7分 ………………………………………… ■中百舌鳥店 大阪府堺市北区百舌鳥梅町1丁-15-5 大阪メトロ御堂筋線「なかもず」駅から 徒歩7分・バイク4分・自転車5分 ………………………………………… ■都島店 大阪市都島区都島北通1-22-15 大阪メトロ谷町線「都島」駅から 徒歩6分・バイク3分・自転車3分 ………………………………………… ■巽店 大阪市生野区巽中2丁目22-10 大阪メトロ千日前線「北巽」駅から 徒歩5分・バイク3分・自転車3分 ………………………………………… ■守口店 大阪府守口市佐太中町6丁目22-9 大阪メトロ谷町線「大日」駅から 徒歩22分・バイク8分・自転車9分 ………………………………………… ■広陵店 奈良県北葛城郡広陵町大塚70-1 近鉄大阪線「大和高田」駅から 徒歩19分・バイク5分 …………………………………………

土日休み/日勤のみ/年間休日118日/管理者未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケースワーカー、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ✅残業ほぼなし&夜勤なし✨ ✅東証プライム上場会社のグループ会社 ✅完全週休2日！年間休日118日〜 ✅プライベートの調整しやすさ◎ ✅身体、食事介助ほとんどなし！ ✅車通勤OK！交通費から駐車場代補助まで有！ ✅管理者未経験OK 平均年齢38歳と働きやすい♪ 半日型リハビリデイサービスの管理者のお仕事です。 管理者未経験でもブランクのある方でもOK！ 実務だけではなく、キャリアアップしたいという方は ぜひご応募ください！ 人柄重視の採用ですので、 まずはお気軽にお問い合わせください！ ・サービス計画書の立案及び評価 →お客様の身体状況に合わせた目標等の設定及び定期的な評価。 ・請求業務 →介護ソフト（ワイズマン）を使用して行います。覚えれば簡単♪ しっかりサポートしますので安心してください◎ ・利用者及び家族、ケアマネージャーとの連携 →利用契約、担当者会議等を通じて連携を図ります。 →決まったケアプランセンターへのご挨拶、定例訪問などがあります。 無料体験のスケジュール共有などケアマネさんと連携をお願いします。 ・マシントレーニング補助 →研修でマシンの使用方法をレクチャーします。 ・各種集団体操 →各種体操のマニュアルがありますのでご安心ください。 ・帳票作成／提供記録等の入力 →パソコンでのとても簡単な入力です。 →エクセルで簡単作成のためPC苦手な方でも安心してください♪ ・ご利用者様とのコミュニケーションや移動の補助等 「笑顔溢れる空間が好き」 「優しいって言われる」 「思いやり溢れる職場が好き」 そんな方にはとてもおすすめな環境です！ ＜ｍｉｋ ｊａｐａｎってこんな会社＞ 【 社内アンケート結果 】 ##当社で働いていて良いなと思うものランキング## 1, 休日・休暇 2, 職場の雰囲気 3, 労働時間 4, 仕事内容 5, 業務量 / 会社のビジョン・理念・社風 ＜実際に働いてる方の声＞ 20代 Aさん 職場の雰囲気が良い、スタッフ同士のコミュニケーションがよく取れています！ 30代 Bさん 育児世代には働きやすい環境です。 急な休みも小さい子供がいるスタッフも多く快く対応していただける為助かります 40代以上 Cさん 個人の体調・メンタル面でもチームで補い協力して頂けます。 苦手な業務でも嫌な顔せず何度も教えて頂き、上長に対しての信頼感が増しました。 利用者様からはミックに来たら笑顔になって元気で帰れると言われる事が嬉しいです！

残業・持ち帰り仕事なし◎お子様の体調不良にも柔軟に対応

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、保育士 ✅療育未経験・ブランクも歓迎◎ ✅残業少なめ・持ち帰り仕事なし ✅運転業務なし！免許がない方も大歓迎 ✅定員10名に対し4～6名の手厚い配置！ ✅1時間の休憩をしっかり確保 ✅お子様の急な体調不良にも対応◎ ＊...＊仕事内容＊...＊＊...＊＊...＊＊...＊ 児童発達支援・放課後等デイサービス 「癒しの森Kids わかえ」にて、 障がいや発達に特性のある子どもたちの 支援業務全般をお任せします。 ▶▶具体的には… ・日常生活のサポート ・室内メインの療育・運動 ・学習のお手伝いなど 天候に左右されず活動できるよう 広々とした施設内にはトランポリンや ボールプールなどの大型遊具を複数配置！ 子どもたちが思いっきり運動できる環境◎ また、専用の勉強スペースも設けており 学校の宿題のサポートなども行います。 ＊...＊こんな環境で働けます＊...＊＊...＊ ✅心身の負担少なめ！療育デビューも安心 1時間の休憩確保や室内メインの活動で 体力的な負担を軽減。 スタッフの手厚い配置により 事務作業も定時で終わります！ 「実務経験が浅い」「療育が初めて」 の方でも先輩がイチから教えるので 安心して飛び込んでください！ ✅家庭や育児の両立もしやすい環境 お子様の学校行事や急な 体調不良によるお休みにも柔軟に対応！ スタッフ同士で協力し合える環境なので 希望休も相談しやすく安心です。 日曜は固定でお休みのため ご家族との予定も立てやすい職場です。

送迎手当あり◎残業・持ち帰り仕事なし！日曜固定休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、保育士 ⭐定員10名に対し4～6名の手厚い配置！ ⭐療育未経験・ブランクも歓迎◎ ⭐残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし ⭐1時間の休憩を保証 ⭐日曜固定休みで働きやすい ⭐お子様の急な体調不良にも対応◎ 〰〰お仕事内容〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 定員10名の放課後等デイサービス 「癒しの森Kids わかえ」にて 障がいや発達に特性のある子どもたちの 支援業務全般をお任せします。 1日の定員10名に対し スタッフ4～6名で対応！ 一人ひとりの子どもと ゆとりを持って関われます。 【具体的には…】 ・身のまわりのサポート ・学習の補助、運動、療育 ・送迎業務 (学校～施設、施設～子どもたちの自宅) 広々とした施設には トランポリンやボールプールなどの 大型遊具を複数配置！ 子どもたちが思いっきり走り回ったり 運動プログラムをこなせる環境です。 勉強スペースも用意しており 宿題のサポートなども行います。 〰〰ここがポイント！〰〰〰〰〰〰〰〰〰 ⭐心と体に「ゆとり」を持てる環境 子どもと離れてしっかり 1時間の休憩が取れます。 活動は室内メインで 外遊びは月に1～2回程度。 定員10名に対しスタッフ4～6名の 配置のため事務作業も時間内に終わり 持ち帰り仕事もありません。 ⭐療育が初めての方も安心のサポート 「保育経験はあるけど、療育は初めて」 という方も大歓迎です。 先輩スタッフがしっかりと フォローしますので これまでの保育経験を活かしながら ご自身のペースでゆっくり お仕事に慣れていきましょう。

土日祝休み＆休暇充実☕仕事とプライベートをしっかり両立可能✊

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 大手関連企業なので安心して働くことができ、「正社員募集」なので腰を据えて働けます！ /// 自動車ガラスの梱包・配送 /// 未経験から始められます！ ■主な仕事内容 既存のお客様(ガラス店)へ自動車ガラスの配送をお願いします。 (業務例) ・配送用ガラスの梱包・軽作業 ・商品のルート配送・入出荷作業 ・お客様からの電話対応 ・当社専用ソフトへの定型PC入力作業 配送エリア／大阪市内・枚方・泉南・尼崎・奈良市内・八木等(1日10～12件) 取扱商品／大手自動車メーカーのもの ■未経験でも安心！既存顧客のみ！ 取引先は既存のガラス店のみ。新規営業一切なしのルートセールスなので、未経験からでも安心してスタートしていただけます。先輩スタッフがひとつひとつ丁寧にお教えしますので、短期間で慣れると思いますよ！お客様との実際のやり取りを見ながら、仕事の流れを覚えていってください。 ■最新車のガラスパーツを配送できるお仕事 大手自動車メーカーの最新車のガラスパーツを扱うので、車が好きな方にオススメ！経験者の方は、そのスキルと経験を活かしてさらにここでキャリアUPも可能です◎ ■土日祝休み＆長期休暇あり ウレシイ土日祝休み。「土日は趣味を楽しみたい」など、プライベートもしっかり楽しみたい方にとにかくオススメの職場。年間休日も多く、有給休暇や長期休暇も充実しているので、長期での旅行や帰省などもできますよ♪ ■こんな会社です 現在、企業全体の従業員数は100名。昭和57年設立の歴史ある会社です。日本板硝子株式会社グル－プの自動車硝子部門の流通を担う存在として、自動車用ガラスの卸売を行っております。今や、車は私たちの生活と切っても切り離せない存在となっており、車がある限り、需要があり続けるのが私たちの業界です！

お盆や年末年始等の長期休暇バッチリ✨土日祝休みで働きやすい✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ☆自動車ガラス施工店への商品配送・準備作業☆ 「運転が好き」「車が好き」「人とのコミュニケーションが好き」という方にピッタリのルート配送！ 大手関連企業なので安心して働くことができ、「正社員募集」なので腰を据えて働けます◎ ■配送未経験の方も大歓迎♪ ■土日祝休みで休暇も多いので働きやすい！ ■経験者の方はさらにキャリアUP可能 ＜仕事内容＞ ・倉庫内作業／商品の梱包・軽作業 ・配送業務／ルート配送・入出荷作業(1日10～12件) ・事務作業／電話対応・専用ソフトへのPC入力作業 ＜最新車のガラスパーツ＞ 取り扱い商品は、軽自動車から大型車まで、いろいろな車種のガラス。大手自動車メーカーのものばかりです。 大手自動車メーカーの最新車のガラスパーツを扱うので、車が好きな方にオススメ♪ ＜ルート配送先は決まったお店のみ＞ 自動車ガラスの交換・補修をする自動車ガラス施工店をまわります。既存取引先のみなので、決まったルートだけ覚えればOK！短期間でスグ慣れてきますよ◎ ●社用車／ハイエースなどバン(全てAT車) ●配送エリア／大阪市内・枚方・泉南・尼崎・奈良市内・八木等(長距離配送なし) ＜未経験スタートでも安心＞ 先輩スタッフがひとつひとつ丁寧にお教えしますので、未経験でも大丈夫！お客様との実際のやり取りを見ながら、仕事の流れやコツを学んでいってください。 ＜株式会社日本パーツとは＞ 日本板硝子株式会社グル－プの自動車硝子部門の流通担当として、自動車用ガラスの卸売を行っております。従業員数は100名、昭和57年設立の歴史ある会社。 車の需要があり続ける限り、私たちの取り扱うガラスも需要があり続ける、という長期勤務も安心の安定企業です。

こだわりの製品をその手でー｜平日週3～5日・1日5時間～OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ただ「かっこいい」だけで終わらない。 あらゆる「ＷＡＮＴ」の「ＫＥＹ」を生み出す ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人気アウトドアブランド「WANTKEY CAMP」 キャンプ用品の組立・仕上げスタッフ募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ものづくりの経験を活かしたい」 「こだわりのある製品づくりに携わりたい」 「一つひとつ丁寧に仕上げる仕事がしたい」 そんな方に選んでいただきたい仕事です。 ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ ✅デザインと機能にこだわるブランド ✅自分が携わった製品が商品になる ✅組立から仕上げまで幅広く携われる ✅流れ作業だけではない製品づくり ✅経験やスキルに合った作業からスタート ✅ものづくりや電動工具の経験者は優遇 ✅週3～5日・1日5時間から相談OK ✅入社祝い金支給・社員登用制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オリジナルのアウトドア商品を 製造・販売する会社で、 キャンプ用品の組立や仕上げを行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・製品の組立 ・パーツの研磨 ・製品の仕上げ ・完成品の検品 ・製品の梱包 ・その他、製造に関するサポート業務 経験やスキルに合わせて、 できる作業からお任せします。 入社後すぐに、すべての工程を 担当するわけではありません。 まずは作業の流れや手順を確認し、 一つひとつ丁寧に進めていきましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷流れ作業だけではない、製品づくり ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、 同じ作業を繰り返すだけの仕事ではありません。 組立、研磨、仕上げ、検品、梱包など、 製品が完成するまでの さまざまな工程に携われます。 自分の手で組み立てたものを研磨し、 細かな部分まできれいに仕上げて、 一つの製品として完成させていきます。 少しずつ形になっていく過程を見ながら、 ものづくりならではの手応えや 達成感を味わえる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷ものづくりを長く続けられる環境 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アルバイト・パートからスタートし、 社員を目指せる登用制度があります。 「まずは自分に合った働き方で始めたい」 「ものづくりの経験をさらに積みたい」 「将来は社員として長く活躍したい」 そんな方にもおすすめです。 また、入社祝い金の支給に加えて、 交通費や作業服代も支給します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷最後に… ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 流れ作業だけでは味わえない、 製品が少しずつ形になっていく面白さ。 あなたの経験や丁寧な仕事が、 WANTKEY CAMPのものづくりを支えます。 これまでに身につけた経験を活かして、 デザインと機能にこだわった製品を 一緒に形にしていきませんか？ 新しい仲間としてお会いできることを、 スタッフ一同楽しみにしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

年休124日✨土日祝✨残業ほぼなし✨未経験8割以上✨年齢不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✨ 【求人のポイント】 ✨ ◆年間休日124日 ◆完全週休2日（土日、祝） ◆残業月平均5～10時間 └プライベートも充実できる！ ◆未経験×異業種の入社8割！ └初めての正社員も歓迎♪ ◆コツコツ・モクモク作業がメイン！ ◆充実した福利厚生◎ └空調服支給、スポットクーラー、 洗濯機設置など働きやすい環境♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* …＊ ▼仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ベルトコンベヤの入出庫・切断作業などを お任せします！ 基本的には、 ベルトコンベヤを受け取って保管 ▼ 切断 ▼ 出荷 という流れになります。 【具体的には】 ◆入庫作業 運ばれてきたロール状のベルトコンベヤを 受け取って倉庫で保管します。 ◆切断 注文通りの長さに切断します。 （1日10～20本程度） ◆出庫 切断したベルトコンベヤを梱包、 トラックに積み込んで出荷します。 ◆お客様の注文によっては、現場に出向きベルトコンベヤ設置作業を行うこともあります。 ▼入社後は ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは、 安全面やルール面、機械面のことを 『覚える』ことから始めていただきます！ その後、 OJTを通じてよりわかりやすく教えていきますので ✅知識不問 ✅経験不問 の未経験の方でもご安心ください☆ ◆空き時間にはベルトコンベヤの切れ端を 用いてカットの練習もできるので、 自分から進んでスキルを身につけることが できますよ◎ 「スキルがどんどん身につき、 上達していくのを実感できるのが面白い」 という声も上がっています！ 自分で考えながら 作業を進めることができるので、 キャリアアップを目指すことも可能◎ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ …* …＊

土日休み/日勤のみ/年間休日118日/管理者未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：准看護師、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ✅残業ほぼなし&夜勤なし✨ ✅東証プライム上場会社のグループ会社 ✅完全週休2日！年間休日118日〜 ✅プライベートの調整しやすさ◎ ✅身体、食事介助ほとんどなし！ ✅車通勤OK！交通費から駐車場代補助まで有！ ✅管理者未経験OK 平均年齢38歳と働きやすい♪ 半日型リハビリデイサービスの管理者のお仕事です。 管理者未経験でもブランクのある方でもOK！ 実務だけではなく、キャリアアップしたいという方は ぜひご応募ください！ 人柄重視の採用ですので、 まずはお気軽にお問い合わせください！ ・サービス計画書の立案及び評価 →お客様の身体状況に合わせた目標等の設定及び定期的な評価。 ・請求業務 →介護ソフト（ワイズマン）を使用して行います。覚えれば簡単♪ しっかりサポートしますので安心してください◎ ・利用者及び家族、ケアマネージャーとの連携 →利用契約、担当者会議等を通じて連携を図ります。 →決まったケアプランセンターへのご挨拶、定例訪問などがあります。 無料体験のスケジュール共有などケアマネさんと連携をお願いします。 ・マシントレーニング補助 →研修でマシンの使用方法をレクチャーします。 ・各種集団体操 →各種体操のマニュアルがありますのでご安心ください。 ・帳票作成／提供記録等の入力 →パソコンでのとても簡単な入力です。 →エクセルで簡単作成のためPC苦手な方でも安心してください♪ ・ご利用者様とのコミュニケーションや移動の補助等 「笑顔溢れる空間が好き」 「優しいって言われる」 「思いやり溢れる職場が好き」 そんな方にはとてもおすすめな環境です！ ＜ｍｉｋ ｊａｐａｎってこんな会社＞ 【 社内アンケート結果 】 ##当社で働いていて良いなと思うものランキング## 1, 休日・休暇 2, 職場の雰囲気 3, 労働時間 4, 仕事内容 5, 業務量 / 会社のビジョン・理念・社風 ＜実際に働いてる方の声＞ 20代 Aさん 職場の雰囲気が良い、スタッフ同士のコミュニケーションがよく取れています！ 30代 Bさん 育児世代には働きやすい環境です。 急な休みも小さい子供がいるスタッフも多く快く対応していただける為助かります 40代以上 Cさん 個人の体調・メンタル面でもチームで補い協力して頂けます。 苦手な業務でも嫌な顔せず何度も教えて頂き、上長に対しての信頼感が増しました。 利用者様からはミックに来たら笑顔になって元気で帰れると言われる事が嬉しいです！

社員を目指せる長期勤務⭐土日祝休み＆残業なし／001

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ◢◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥◣ 未経験から"安定"を目指せる✨ 「正社員登用実績あり」の製造スタッフ ◥◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢◤ 「製造の仕事にチャレンジしたい」 「腰を据えて長く働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です。 ＼長期で安定して働けるポイント多数／ ⭐土日祝休み・日勤のみ ⭐残業はありません◎ ⭐高時給1,550円～・月収24.8万円 ⭐正社員登用実績あり 「製造に挑戦してみたい」 「将来は正社員として働きたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ■お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 勤務先は塗料などを製造している工場。 難しい機械操作はなく、 決められた手順に沿って進める シンプルな作業が中心なので、 工場勤務が初めての方でも 安心して始められます。 【具体的には…】 ✅ 原材料を機械へ投入 ✅ 製造機械の簡単な操作・見守り ✅ 完成した製品を容器へ充填 ✅ ラベル貼り・出荷準備 ✅ 原材料や製品の運搬作業 運搬にはフォークリフトを使用しますが、 資格や経験がない方でも問題ありません！ 仕事をしながら少しずつ 覚えていただけますので、 未経験スタートでも安心です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験からも応援！ ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験スタートをしっかりサポート！ 現在活躍しているスタッフの多くも、 異業種から転職した未経験者。 最初は先輩社員が 作業手順を丁寧に教えるので、 焦らず一つずつ覚えていけば大丈夫です。 分からないことも聞きやすく、 落ち着いた雰囲気の職場です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■正社員を目指せる環境 ━━━━━━━━━━━━━━ 「派遣で終わり」ではありません。 派遣スタッフから 正社員へステップアップした実績もあり、 長く働きたい方を しっかり応援しています✨ 安定企業で将来を見据えて 働きたい方にもおすすめです！

＼30代活躍中／リーチリフト経験を活かして活躍しよう！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼リフト経験を活かして安定勤務！／ 雑貨・日用品を扱う自社倉庫でのお仕事です♪ リーチ式リフトのご経験がある方大歓迎！ 【お仕事内容】 ✅リーチリフトでの入出庫作業（メイン業務） ✅棚入れ作業 ✅現場スタッフへの作業指示・管理 など 現場の要となるポジションですが、作業内容はシンプル。 段階的に教えていくので、経験が浅くても安心してください◎ ＼⭐こんな方注目⭐／ 「リフトのスキルを活かして働きたい」 「倉庫作業にも携わってみたい」そんな方にピッタリ！ 【職場の雰囲気】 自社運営の倉庫なので、落ち着いた雰囲気で働けます。 スタッフ同士も気さくで、困ったときにはすぐ声をかけ合える関係性です。 変に気をつかいすぎることなく、自分らしく働ける環境ですよ◎ 長く安定して働きたい方、腰を据えて正社員として活躍したい方、 ご応募お待ちしております！

急募★未経験OKのシンプル作業！お昼の短時間のお仕事◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＜＜急募＞＞ 電化製品の荷さばき、ピッキングや梱包などの軽作業をお願いします。 簡単な作業なので、未経験の方もスグに慣れていただけます！ お昼の短時間で効率よく稼ぎたい方にピッタリ！ 家事とも両立可能♪高時給でしっかり稼げますよ。 学歴・経験・年齢は一切問いません。幅広い年齢層が活躍中の職場です。 みなさんのご応募お待ちしております！

サ責の未経験OK！サポート体制万全◆現場のマルチプレイヤーとしてステップアップ

仕事内容: 「サービス提供責任者として、これまでの経験や資格をしっかり評価してほしい」 「現場が好き、でもデスクワークもやってみたい」 「マルチプレイヤーとして実力を積み重ねたい」 「今よりも高いお給料で、長く働き続けたい」 そんな方に選ばれる職場です！ 【主な仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの サービス提供責任者業務 ※必要に応じで、施設内での介護業務も担当します。 <具体的には> ・介護業務 ・介護士（ヘルパー）の管理 ・ご利用者様の管理 ・訪問介護計画書の作成や管理 ・その他事務的な業務 子育て中の職員も在籍しており、お仕事と家庭を両立しながら長く働いている方が多く在籍中。 サービス提供責任者として、 より良い待遇と働きやすさを手に入れませんか？ 面接は1回のみ！お気軽にご応募ください。 【川商はどんな会社？】 関西を中心に21施設の高齢者向け施設を運営しています。 「ひとりじゃない暮らし」 「家族以上に温かみのある思いやり」を理念に、 ご入居者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。 *勤続年数10年以上の方も活躍中◎ 長く働きたいと思える職場環境が強みです！

フルタイム＆未経験歓迎★業績評価制度あり★15時～特に歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ――――――――◆◇◆―――――――― テキパキ働いて、しっかり稼げる！ 暮らし＆ものづくりを支えます ――――――――◆◇◆―――――――― 【どんなお仕事？】 お客様ごとに準備された商品を梱包し、 出荷処理や配達準備を行うお仕事です。 まずはアシスタント業務からスタート！ 仕事の流れや商品知識を身に付けながら、 少しずつできることを増やしていきます。 >>具体的には ▼お客様ごとに商品を丁寧に梱包 ▼伝票を確認しながら出荷処理 ▼配送先ごとに商品を仕分け・出荷準備 ▼チームで連携し、スムーズな出荷をサポート お客様へ商品を無事に届けるための、 大切な役割を担う仕事です。 経験や適性、意欲に応じて 「レーン担当者」へステップアップも可能！ 頑張りはしっかり評価し、 時給アップにもつながります。 【お仕事のポイント】 ⏩未経験からのスタートOK - まずはアシスタントとして 先輩が丁寧にサポート！ 仕事の流れをイチから学べるので、 物流業界が初めての方も安心して始められます。 ⏩テキパキ働くことが好きな方へ - 出荷時間に合わせて、 チームで協力しながら作業を進めます。 「体を動かす仕事が好き」 「テンポよく仕事を進めたい」 そんな方が活躍できる環境です。 ⏩チームワークもバツグン - 出荷作業は一人ではなく、 みんなで協力して進める仕事です。 お互いに声を掛け合いながら作業を進めるので、 困った時もすぐに相談できる安心の環境。 笑顔が多く、和気あいあいとした雰囲気も当社の魅力！ ⏩頑張りはしっかり評価!! - 業務評価制度を導入しており、 仕事への取り組みや成長をしっかり評価します。 レーン担当者へステップアップすると、 時給1,400円以上も可能！ 「長く働いて収入アップを目指したい」 という方にもピッタリです◎ ＼ ＼ しっかり働き、しっかり稼ぐ ／ ／ 基本はフルタイム勤務の募集です。 特に15:00～19:00頃まで勤務できる方は大歓迎！ 「安定した収入を得たい」 「フルタイムで腰を据えて働きたい」 そんな方をお待ちしています。 もちろん、勤務時間・シフトは相談可能。 ライフスタイルに合わせた働き方についても、 お気軽にご相談ください。 ━━━━━━━━━━ 私たちについて ━━━━━━━━━━ 私たち『サンワ・アイ』は ねじの専門商社として 数万点にも及ぶ商品を取り扱っています。 ねじは小さな部品ですが、 実は私たちの暮らしを支える"縁の下の力持ち"。 電車や建物、家電製品、家具、生活用品など あらゆる場所で当社が取り扱うねじが活躍しています。 「必要な商品を、必要な時に、正確に届ける。」 その積み重ねがお客様のものづくりを支え、 安心・安全な毎日につながっています。 物流部門は、お客様へ商品を届ける 最後のバトンを受け取る大切な部署。 一つひとつの丁寧な作業が お客様からの信頼につながる、 やりがいのあるお仕事です！

普通免許があればOK！未経験歓迎◎週5日＆フルタイム勤務

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ――――――――◆◇◆―――――――― 普通免許から新しいキャリアへ！ 安全運転で、物流を支える。 ――――――――◆◇◆―――――――― 【どんなお仕事？】 製造工場でつくられた「ねじ」を、 仕入先へ引き取りに行くお仕事です。 社用車を使用し、決められたルートを中心に 商品を受け取りに向かいます。 お任せするのは、 商品を安全・確実に届けるための大切な役割。 仕入先から商品を受け取り 社内へつなぐことで、 その後の出荷やお客様への納品を支えています。 >>具体的には ▼社用車で仕入先へ移動 ▼製造されたねじを引き取り ▼商品を安全に運搬 ▼入荷した商品の確認 ▼社内スタッフへ引き渡し 安全運転を第一に、時間やルールを守って 丁寧に取り組むことが大切なお仕事です。 基本的には決まったルートでの運行なので、 道を覚えてしまえば安心して取り組めます。 【お仕事のポイント】 ⏩未経験からでも始められます - 必要なのは普通免許のみ！ 業務の流れや注意点は、 先輩スタッフが丁寧にお教えします。 安全運転を心がけ、責任を持って取り組める方なら 物流のお仕事が初めてでも活躍できます。 ⏩決まったルートで安心！ - 仕入先への訪問ルートは、 おおむね決まっています。 毎回知らない道を走るような仕事ではないため、 慣れてくれば自分のペースで取り組めます。 「運転が好き」 「決まった流れでコツコツ働きたい」 そんな方にピッタリです◎ ⏩会社を支える大切な仕事 - 仕入先から商品を受け取ることは、 その後のお客様への納品につながる重要な工程です。 安全に、確実に商品を届けることで 会社の物流を支えるやりがいを感じられます。 ＼ ＼ 安定して働ける ／ ／ 週5日・フルタイムでの勤務ですので、 「思うようにシフトに入れない」 「出勤日が少なくて稼げない」 というようなこともありません。 安定した収入を得ることが可能なので、 長く腰を据えて働きたい方や、 安定した生活基盤を築きたい方にピッタリです。 ━━━━━━━━━━ 私たちについて ━━━━━━━━━━ 私たち『サンワ・アイ』は ねじの専門商社として 数万点にも及ぶ商品を取り扱っています。 ねじは小さな部品ですが、 実は私たちの暮らしを支える"縁の下の力持ち"。 電車や建物、家電製品、家具、生活用品など あらゆる場所で当社が取り扱うねじが活躍しています。 「必要な商品を、必要な時に、正確に届ける。」 その積み重ねがお客様のものづくりを支え、 安心・安全な毎日につながっています。 物流部門は、お客様へ商品を届ける 最後のバトンを受け取る大切な部署。 一つひとつの丁寧な作業が お客様からの信頼につながる、 やりがいのあるお仕事です！

未経験歓迎★主婦さん活躍中★週3日～OK！15時以降時給UP

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ――――――――◆◇◆―――――――― 未経験から始める、コツコツ軽作業 暮らし＆ものづくりを支えます ――――――――◆◇◆―――――――― 【どんなお仕事？】 営業部から届く指図書をもとに、 倉庫内の商品をピッキングするお仕事です。 >>具体的には ▼指図書を確認 ▼商品を棚からピッキング ▼数量・品番をチェック ▼お客様ごとの注文内容に合わせて商品を準備 商品を正確に揃えることが、 お客様への安心につながります◎ 【お仕事のポイント】 ⏩未経験でも安心 - 商品の場所や仕事の流れはイチから丁寧に教えます！ 先輩スタッフが近くでしっかりフォロー。 未経験スタートのスタッフも多数活躍中です。 ⏩コツコツ・モクモク作業 - 自分のペースで作業を進められるお仕事です。 細かい確認や丁寧な作業が得意な方、 コツコツ・モクモク作業が好きな方にピッタリ◎ 集中して取り組める環境です。 ⏩チームワークもバツグン - 自分のペースで取り組める環境でありつつ、 困った時はみんなで助け合う風土が根付いています。 笑顔や楽しい笑い声にあふれた、 和気あいあいとした温かい職場です。 ＼ ＼ 主婦・子育て世代も活躍中 ／ ／ 週3日～・1日4時間～勤務OK！ ライフスタイルに合わせてシフトが組めるので、 家事や子育てとの両立もしやすい好環境！ 「家計にプラス収入が欲しい」 「子どもを送り出してから働きたい」 など、理想の働き方をご相談ください。 ━━━━━━━━━━ 私たちについて ━━━━━━━━━━ 私たち『サンワ・アイ』は ねじの専門商社として 数万点にも及ぶ商品を取り扱っています。 ねじは小さな部品ですが、 実は私たちの暮らしを支える"縁の下の力持ち"。 電車や建物、家電製品、家具、生活用品など あらゆる場所で当社が取り扱うねじが活躍しています。 「必要な商品を、必要な時に、正確に届ける。」 その積み重ねがお客様のものづくりを支え、 安心・安全な毎日につながっています。 物流部門は、お客様へ商品を届ける 最後のバトンを受け取る大切な部署。 一つひとつの丁寧な作業が お客様からの信頼につながる、 やりがいのあるお仕事です！

45歳未満★1年目で店長も目指せる✨インセンあり！賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 結果を出した人から、次のポストへ。 若いうちから上を目指せる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「何年も待たずに、早く昇格したい」 「頑張った分だけ収入を上げたい」 「若いうちから店長を目指したい」 そんな方にピッタリの環境です。 当社が評価するのは、 年齢や社歴ではなく、 あなた自身の成果と行動。 実際に、未経験で入社して 1年以内に昇格した社員も活躍しています！ ⭐全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中 ⭐新規出店に伴い昇格ポストも増加 ⭐1年目から店長を目指せる ⭐店長インセンティブ 最大月30万円の支給実績あり ⭐資格手当は最大月6万円 「プレイヤーのままで終わりたくない」 「自分の実力を試してみたい」 という方は、ぜひ挑戦してください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エコリングFC店舗で、 お客様がお持ちになった商品の 査定・買取提案をお任せします。 【取り扱う商品】 ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など ただ商品を受け取るだけではありません。 商品の状態や市場価値などを確認し、 「どのくらいの価値があるのか」を判断。 お客様に査定内容をご説明し、 買取をご提案します。 経験を積むほど商品知識や 価格を見極める力が身につく仕事です。 【店舗での働き方】 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件あたり30分～1時間程度 ✅接客中心・力仕事は少なめ ✅室内での業務が中心 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験から査定スキルを習得！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブランド品に詳しくない」 「査定をしたことがない」 という方もご安心ください。 入社後2ヶ月間の研修を通して、 査定・買取に必要な知識と 実践スキルを身につけていきます。 ⭐STEP1｜商品・査定の基礎を学ぶ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や市場価値、 査定の基本を学びます。 ⭐STEP2｜接客・提案力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングなどを通して、 説明力・提案力を身につけます。 ⭐STEP3｜店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定・接客を経験。 実務を通して、 商品の価値を判断する力や お客様への提案方法を身につけ、 独り立ちを目指します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 身につくのは「査定力」だけじゃない ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事を通して身につくのは、 ブランド品などの 商品知識だけではありません。 ✅商品の価値を見極める査定力 ✅お客様への提案力 ✅価格交渉力 ✅利益を生み出す考え方 ✅店舗運営スキル ✅マネジメント力 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの キャリアアップも目指せます。 「売る・買い取る仕事」から、 将来的には 「店舗を動かす仕事」へ。 店舗拡大を続けている今だからこそ、 早い段階からポストを狙える チャンスがあります。 年齢や入社年次ではなく、 自分の成果でキャリアをつかみたい方を お待ちしています！

プライム上場・創業70年以上！年に3～7連休の取得率90％以上！キャリアパスと充実した研修制度！

仕事内容 ワンランク上の『おもてなし』を提供する老舗安定企業。 ー ＜＜おすすめポイント＞＞ ・プライム上場・創業70年以上の安定基盤 ・充実した研修制度あり ・月給33,900円以上スタート ・週休2日制＋半期に1度3～7連休取得可能（取得率90％以上） ・賞与年2回＆昇給年1回など頑張りが評価される環境です ー ◆仕事内容◆ 店舗運営全般(接客・マネジメント・数値管理など) をお願いします。 ＜＜具体的には＞＞ 接客、スタッフ管理、顧客対応、営業活動（お客様訪問など）を担当します。 接客は「接客長」、料理は「料理長」が担当しており、頼れるパートナーがいるため、店舗全体の運営に集中可能です。 入社半年で店長になった方もおり、キャリアアップが早い環境です。 ＜＜研修・教育制度＞＞ 入社後は配属店舗でOJTを通じておもてなし作法・所作を習得。 その後、店長として接客長・料理長と連携し、店舗運営を担当します。 さらに、販促計画や売上・経費管理、顧客管理、接客教育など幅広い業務も経験可能です。 ■研修例 ・「木曽路ビジネススクール」：経営やマネジメントを学ぶ ・「販促会議」：店舗の業績改善を検討 ・「接客勉強会」：礼儀・所作を学ぶ 独自の研修制度で、初心者から経験者まで各ステージに応じて成長できます。 ＜＜弊社の特徴＞＞ 木曽路グループは居酒屋、鶏料理専門店、焼肉「大将軍」など多様な業態を展開。 人材育成を企業成長の柱と考え、キャリアパスや研修制度を整備しています。 ワークライフバランスや女性が長く働ける環境づくりにも力を入れています。 ■お客様のリアクションが嬉しい 木曽路には色んなお客様がいらっしゃいます。常連様になると「ご飯少なめ」「デザートの10分前にコーヒー」「薬味にんにくの量を2倍」「肉の脂身カット」「天ぷらを焼き魚に」等オーダーも色々。お客様に確認することなく対応する事で「覚えてくれていて嬉しい！」と喜んでもらえます。 ■名前で呼んでもらった！ ご夫婦で毎週のように来店されているお客様。新人ということもあり、最初は挨拶をしても応えてくれませんでしたが、徐々に慣れてくると、話も弾むように。最近では「接客が身についてきたね」と嬉しいお言葉を頂き、ついに、「〇〇さん」と名前で呼んでもらえるようになりました。 ■色んな意味で「美味しい仕事」 福利厚生の一環として色んな特典が認められています。たとえば、誕生月には、同じ誕生月の方々が集まってしゃぶしゃぶを食べる「誕生会」があります。皆さんも楽しみにしていてくださいね。

★45歳未満★全国で店舗へ拡大中！賞与年2回＆資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客」で終わらない。 店舗経営を学べる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来は経営に関わる仕事がしたい」 「売上や利益をつくる力を身につけたい」 「人や店舗を動かす側へ成長したい」 そんな方にピッタリなお仕事です！ この仕事で学べるのは、 商品の査定方法だけではありません。 お客様への提案や価格交渉、 売上・利益を意識した判断、 さらに将来的には店舗運営や スタッフのマネジメントまで。 店舗という一つのビジネスを通じて、 経営に必要な力を実践的に 身につけていける環境です。 ＼ 店舗拡大中だから挑戦の機会も豊富✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在、 全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中。 新規出店を続けているため、 主任・店長・エリアマネージャーなど 店舗を動かすポジションも 次々と生まれています。 「ずっとプレイヤーでいるのではなく、 将来は経営側へ進みたい」 そんなキャリアを描ける会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様がお持ちになった 商品を査定し、買取をご提案します。 ＜取り扱う商品＞ ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など 大切なのは、ただ商品を見ることではなく、 市場価値を踏まえて 「いくらで買い取るのか」を判断すること。 お客様に納得いただけるよう説明しながら、 店舗の売上や利益も考えて 買取価格を決めていきます。 一つひとつの査定を通じて、 「価値を見極める力」 「交渉する力」 「利益を考える力」が磨かれていきます。 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件の対応時間は30分～1時間程度 ✅接客中心・室内業務が中心 ✅力仕事は少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からビジネスの基礎を学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定経験や専門知識がない方も、 基礎から段階的に学べます。 STEP1｜商品・市場を知る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や、 市場価値の考え方をオンライン研修で学習。 まずは「価値を判断するための基礎」を 身につけます。 STEP2｜提案・交渉力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングを実施。 査定額を提示するだけではなく、 その理由を分かりやすく伝える 説明力・提案力を磨いていきます。 STEP3｜実際の店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定や接客を経験。 先輩社員のサポートを受けながら、 商品を見る目や判断力、 利益を意識した考え方を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは「店舗を動かす側」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定・買取スタッフは、 あくまでキャリアのスタート地点。 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの ステップアップを目指せます。 仕事を通じて身につくのは、 ■商品の価値を見極める判断力 ■お客様を納得へ導く提案力 ■価格交渉力 ■売上・利益を考える力 ■店舗運営スキル ■スタッフをまとめるマネジメント力 など、業界を問わず活かせる ビジネススキルです。 「売上をつくるプレイヤー」から、 「人・数字・店舗を動かすマネージャー」へ。 さらにその先の 店舗経営を担うポジションを目指して、 実践の中で経営感覚を磨いていけます。

運営経験者募集／システム化により教育への時間を大幅確保！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ＼＼生徒としっかり向き合える環境◎／／ ✅一括管理システムにより事務作業を削減！ ✅塾運営経験者募集◎研修も充実で安心♪ ✅ゆくゆくは教室長・マネージャーへ！ ――――――――――――――――――― 教室長やマネージャー候補として、 『ITTO個別指導学院』での 教室の運営・管理全般をお任せします。 「授業をするだけ」 「事務作業をするだけ」ではなく、 生徒・保護者・講師としっかり コミュニケーションを取りながら、 教室全体の運営に関する幅広い業務に 携わっていただくポジションです。 もちろん、あなた一人で行なうのではなく、 マネージャーや上席者、講師と連携しながら 教室を運営していくのでご安心ください◎ ―･―･―･―･―･ ◆主な仕事内容 ―･―･―･―･―･ ◎入塾希望者や保護者へのサービス説明 ◎生徒の成績アップフォロー ◎保護者面談／進学相談の対応 ◎業績管理 ◎講師の採用・管理 ◎授業 など ―･―･―･―･―･ ◆具体的には… ―･―･―･―･―･ 【 生徒の成績アップフォロー 】 生徒一人ひとりの課題や目標、 定期テスト・模試の結果などを確認しながら、 学習方法のアドバイスや学習状況のフォローを 行なっていただきます。 単に勉強を教えるだけではなく、 生徒の変化を見て、その状況に応じて 柔軟に対応を変えながらサポートしていくことが大切です。 【 保護者面談／進学相談 】 保護者面談は、基本的に学期に1回実施。 生徒の学習状況や成績の共有、 今後の学習方針、進路についての相談などを 生徒本人と保護者の方と共に話し合いながら 生徒の目標達成をサポートしていきます。 【 業績管理 】 当社独自のシステム「ISP」を使用して 業務管理を行ないます。 基本的なPC操作ができれば問題なし！ 簡単な操作で必要な情報を管理・確認できます。 Excelなどの専門的なスキルは 特にいらないので安心です◎ 「こんなツールがあればもっと捗るのに…」 といったアイデアも歓迎！ 業務効率アップ・成績アップの実現に向けた システムアップデートにも携わっていただけます！ 【 授業 】 教室の状況や担当内容に応じて、 生徒への学習指導もお任せします。 そのため曜日や時期によって変動しますが、 1日2～4時間程度、授業を行ないます。 指導科目やレベルについては、 入社後に相談しながら決めていきます。 ご自身の得意・不得意を考慮し、例えば 「英語など文系科目を中心に担当する」 など適性に合わせた働き方も可能です！ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ◆教室長・マネージャーになったら… ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 【 講師の採用・管理 】 講師の採用の他には、 講師が働きやすい環境づくりを行ない、 教室全体を円滑に運営していきます。 ＜マネージャー＞ 講師の採用について担当。 求人媒体の選定や求人掲載、応募者対応など。 ＜教室長＞ 面接や採用後のフォロー、 勤務シフトの管理など、 教室運営に必要な講師の管理業務。 もちろん一人ですべて行なうのではなく、 マネージャーや周囲のスタッフと 相談・連携しながら進めていきます。 ――――――――――――――――――― ―･―･―･―･―･―･ ◆アピールポイント ―･―･―･―･―･―･ 【 事務作業を効率化！ 】 ・講師のシフト調整 ・保護者からの提出書類の管理 ・面談案内や予定管理 ・個別時間割管理や生徒への連絡 これらを一括管理しているシステムを使用！ そのため、生徒の成績向上や 保護者対応に集中できる環境となっております！ 事務作業に追われて、 本来一番メインとなるはずの 「生徒のことを考える時間が取れない…」 なんてことはありません！ 当社では、生徒とその保護者の方たちと 真摯に向き合いたい気持ちをお持ちの方を 徹底的にサポートします！ ―･―･―･―･―･―･ 【 経験者優遇◎充実の研修あり！ 】 これまでの塾運営や教育業界での経験が ある方大歓迎！ まずはNOVAホールディングスと連携して 1ヶ月～2ヶ月間は研修期間とし 教材の使い方や指導方法を学んでいただきます。 その後は、教室長のサポートをしながら、 仕事を覚えていってください！ 生徒は小学生～高校生まで在籍していますが、 担当していただくのは 小学生・中学生が中心となるので、 指導しやすく安心です◎ ―･―･―･―･―･―･ 【 将来の展望 】 当社は現在5校舎を運営し、 今後もさらなる展開を目指しています。 教育への想いと運営ノウハウがあるからこそ、 多くの生徒や講師に選ばれる教室づくりを実現しています。 まずは教室運営の基礎を学びながら経験を積み、 将来的には以下のようなキャリアを目指せます！ ・一つの教室を牽引する「教室長」 ・複数校舎を統括する「エリアマネージャー」 現場の最前線で生徒の成長を支える道も、 組織づくりに挑戦する道もあります。 あなたらしいキャリアを築いていける環境で、 新たな一歩を踏み出しませんか？

運営経験者募集／システム化により教育への時間を大幅確保！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ＼＼生徒としっかり向き合える環境◎／／ ✅一括管理システムにより事務作業を削減！ ✅塾運営経験者募集◎研修も充実で安心♪ ✅ゆくゆくは教室長・マネージャーへ！ ――――――――――――――――――― 教室長やマネージャー候補として、 『ITTO個別指導学院』での 教室の運営・管理全般をお任せします。 「授業をするだけ」 「事務作業をするだけ」ではなく、 生徒・保護者・講師としっかり コミュニケーションを取りながら、 教室全体の運営に関する幅広い業務に 携わっていただくポジションです。 もちろん、あなた一人で行なうのではなく、 マネージャーや上席者、講師と連携しながら 教室を運営していくのでご安心ください◎ ―･―･―･―･―･ ◆主な仕事内容 ―･―･―･―･―･ ◎入塾希望者や保護者へのサービス説明 ◎生徒の成績アップフォロー ◎保護者面談／進学相談の対応 ◎業績管理 ◎講師の採用・管理 ◎授業 など ―･―･―･―･―･ ◆具体的には… ―･―･―･―･―･ 【 生徒の成績アップフォロー 】 生徒一人ひとりの課題や目標、 定期テスト・模試の結果などを確認しながら、 学習方法のアドバイスや学習状況のフォローを 行なっていただきます。 単に勉強を教えるだけではなく、 生徒の変化を見て、その状況に応じて 柔軟に対応を変えながらサポートしていくことが大切です。 【 保護者面談／進学相談 】 保護者面談は、基本的に学期に1回実施。 生徒の学習状況や成績の共有、 今後の学習方針、進路についての相談などを 生徒本人と保護者の方と共に話し合いながら 生徒の目標達成をサポートしていきます。 【 業績管理 】 当社独自のシステム「ISP」を使用して 業務管理を行ないます。 基本的なPC操作ができれば問題なし！ 簡単な操作で必要な情報を管理・確認できます。 Excelなどの専門的なスキルは 特にいらないので安心です◎ 「こんなツールがあればもっと捗るのに…」 といったアイデアも歓迎！ 業務効率アップ・成績アップの実現に向けた システムアップデートにも携わっていただけます！ 【 授業 】 教室の状況や担当内容に応じて、 生徒への学習指導もお任せします。 そのため曜日や時期によって変動しますが、 1日2～4時間程度、授業を行ないます。 指導科目やレベルについては、 入社後に相談しながら決めていきます。 ご自身の得意・不得意を考慮し、例えば 「英語など文系科目を中心に担当する」 など適性に合わせた働き方も可能です！ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ◆教室長・マネージャーになったら… ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 【 講師の採用・管理 】 講師の採用の他には、 講師が働きやすい環境づくりを行ない、 教室全体を円滑に運営していきます。 ＜マネージャー＞ 講師の採用について担当。 求人媒体の選定や求人掲載、応募者対応など。 ＜教室長＞ 面接や採用後のフォロー、 勤務シフトの管理など、 教室運営に必要な講師の管理業務。 もちろん一人ですべて行なうのではなく、 マネージャーや周囲のスタッフと 相談・連携しながら進めていきます。 ――――――――――――――――――― ―･―･―･―･―･―･ ◆アピールポイント ―･―･―･―･―･―･ 【 事務作業を効率化！ 】 ・講師のシフト調整 ・保護者からの提出書類の管理 ・面談案内や予定管理 ・個別時間割管理や生徒への連絡 これらを一括管理しているシステムを使用！ そのため、生徒の成績向上や 保護者対応に集中できる環境となっております！ 事務作業に追われて、 本来一番メインとなるはずの 「生徒のことを考える時間が取れない…」 なんてことはありません！ 当社では、生徒とその保護者の方たちと 真摯に向き合いたい気持ちをお持ちの方を 徹底的にサポートします！ ―･―･―･―･―･―･ 【 経験者優遇◎充実の研修あり！ 】 これまでの塾運営や教育業界での経験が ある方大歓迎！ まずはNOVAホールディングスと連携して 1ヶ月～2ヶ月間は研修期間とし 教材の使い方や指導方法を学んでいただきます。 その後は、教室長のサポートをしながら、 仕事を覚えていってください！ 生徒は小学生～高校生まで在籍していますが、 担当していただくのは 小学生・中学生が中心となるので、 指導しやすく安心です◎ ―･―･―･―･―･―･ 【 将来の展望 】 当社は現在5校舎を運営し、 今後もさらなる展開を目指しています。 教育への想いと運営ノウハウがあるからこそ、 多くの生徒や講師に選ばれる教室づくりを実現しています。 まずは教室運営の基礎を学びながら経験を積み、 将来的には以下のようなキャリアを目指せます！ ・一つの教室を牽引する「教室長」 ・複数校舎を統括する「エリアマネージャー」 現場の最前線で生徒の成長を支える道も、 組織づくりに挑戦する道もあります。 あなたらしいキャリアを築いていける環境で、 新たな一歩を踏み出しませんか？

ペットショップ経験半年以上ある方◎週休2日・資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、その他店長/支配人、店長/支配人（スーパー/ホームセンター） ／ 「好き」を仕事にしてきたあなたへ。 ペットショップで積み重ねた経験、 次はあなた自身のお店で活かしてみませんか？ 今回はうさぎ専門店（ペットショップ）の 立ち上げという、めったにないチャンス！ 動物・接客が好きなら資格がなくても大丈夫。 入社後の資格取得は会社で全額負担します◎ ＼ ＊うさぎ専門店（ペットショップ）の店長候補を募集！ ＊月給26万円～＆賞与年2回で収入安定！ ＊週休2日制で予定が立てやすい！ ＊資格取得支援あり！合格後は費用全額負担！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ 【仕事内容】 店舗オープンまでは既存のECサイト運営事務を通じて、自社の商品知識やお客様のニーズを深く理解していただきます。新店舗の計画が進み次第、立ち上げメンバーとして手腕を発揮してください◎自社初となるうさぎ専門店（ペットショップ）のオープンに向けて、店長候補として店舗立ち上げから運営全般をお任せします。 ～～ 具体的には 〇自社ECサイト（楽天市場、Yahoo!ショッピング、Amazon等）の受注管理や出荷伝票の発行 〇お客様からの商品に関するお悩み相談対応（メール・電話） 〇新商品の登録やイベントバナー設置などのページ更新作業 ┗上記ECサイト関連業務は未経験でもOK！入社後自分のペースで学んでいただけます。 〇新店舗オープンに向けた準備・企画 〇オープン後の店舗運営・接客・商品管理 など ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【経験を活かせる新しい舞台】 ペットショップでの実務経験が半年以上あればご応募OK！特別な資格がなくても、入社後に動物取扱業の資格取得を目指していただけます◎合格時の費用は会社が全額負担。「資格はないけど経験ならある」、そんなあなたにこそ、ぜひ新しい一歩を踏み出してほしいと思っています◎ 【オープン前の"助走期間"】 実店舗が動き出すまでは、自社ECサイトの運営事務を担当。受注管理やお客様対応を通じて、人気商品や飼い主様のリアルな声をじっくり吸収することができる貴重な期間です◎この期間で蓄えた知見を、店長として走り出す際の“武器”にしていきましょう！ 【収入もキャリアも、着実に】 月給26万円スタートに加え、日々の頑張りは年2回の賞与や昇給でしっかり還元。評価制度が整っているので、成果を出せば収入UPも目指せます！ペットショップ勤務では叶いにくかった待遇のもとで、どんどんスキル・キャリアアップを目指していただける環境です◎ 【自分らしさを手放さない】 週休2日制で、先の予定も立てやすくプライベートも充実可能◎髪型や髪色、ネイルも清潔感があれば自由に楽しんでいただいてOK！年齢や社歴に関係なく意見を言い合える居心地のいい職場なので、働きやすさも抜群です♪ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について マペット株式会社は「家族の一員」であるペットたちの健康と幸せを第一に考え、スーパープレミアムチモシーをはじめとした高品質な牧草やペットフードを全国にお届けしています。自社ECサイトを通じて多くのお客様から支持をいただき、今後はうさぎ専門店（ペットショップ）の展開も見据えてさらなる成長を目指しています。

若江岩田店／店長・管理責任者募集／寿司専門店『さんきゅう』の店舗であなたの経験活かしませんか

募集要項 職種 お寿司屋さんでの店長・店長候補 雇用形態 正社員 仕事内容 店長・店長候補 店舗運営全般 スタッフ管理 接客業務 調理業務

★45歳未満★全国で店舗へ拡大中！賞与年2回＆資格手当あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、買取査定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「接客」で終わらない。 店舗経営を学べる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「将来は経営に関わる仕事がしたい」 「売上や利益をつくる力を身につけたい」 「人や店舗を動かす側へ成長したい」 そんな方にピッタリなお仕事です！ この仕事で学べるのは、 商品の査定方法だけではありません。 お客様への提案や価格交渉、 売上・利益を意識した判断、 さらに将来的には店舗運営や スタッフのマネジメントまで。 店舗という一つのビジネスを通じて、 経営に必要な力を実践的に 身につけていける環境です。 ＼ 店舗拡大中だから挑戦の機会も豊富✨ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は現在、 全国32店舗から50～60店舗体制へ拡大中。 新規出店を続けているため、 主任・店長・エリアマネージャーなど 店舗を動かすポジションも 次々と生まれています。 「ずっとプレイヤーでいるのではなく、 将来は経営側へ進みたい」 そんなキャリアを描ける会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的なお仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご来店されたお客様がお持ちになった 商品を査定し、買取をご提案します。 ＜取り扱う商品＞ ・ブランド品 ・時計 ・ジュエリー ・貴金属 ・骨董品 ・家電 ・衣類 など 大切なのは、ただ商品を見ることではなく、 市場価値を踏まえて 「いくらで買い取るのか」を判断すること。 お客様に納得いただけるよう説明しながら、 店舗の売上や利益も考えて 買取価格を決めていきます。 一つひとつの査定を通じて、 「価値を見極める力」 「交渉する力」 「利益を考える力」が磨かれていきます。 ✅1日あたりの来店数は約20名 ✅1店舗につきスタッフ2名体制 ✅1件の対応時間は30分～1時間程度 ✅接客中心・室内業務が中心 ✅力仕事は少なめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からビジネスの基礎を学べる研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定経験や専門知識がない方も、 基礎から段階的に学べます。 STEP1｜商品・市場を知る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・時計・ジュエリー・ 貴金属などの商品知識や、 市場価値の考え方をオンライン研修で学習。 まずは「価値を判断するための基礎」を 身につけます。 STEP2｜提案・交渉力を磨く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様対応や買取提案を想定した ロールプレイングを実施。 査定額を提示するだけではなく、 その理由を分かりやすく伝える 説明力・提案力を磨いていきます。 STEP3｜実際の店舗で実践 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修店舗で実際の査定や接客を経験。 先輩社員のサポートを受けながら、 商品を見る目や判断力、 利益を意識した考え方を身につけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 目指すのは「店舗を動かす側」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 査定・買取スタッフは、 あくまでキャリアのスタート地点。 経験を積んだ先には、 主任・店長・エリアマネージャーなどへの ステップアップを目指せます。 仕事を通じて身につくのは、 ■商品の価値を見極める判断力 ■お客様を納得へ導く提案力 ■価格交渉力 ■売上・利益を考える力 ■店舗運営スキル ■スタッフをまとめるマネジメント力 など、業界を問わず活かせる ビジネススキルです。 「売上をつくるプレイヤー」から、 「人・数字・店舗を動かすマネージャー」へ。 さらにその先の 店舗経営を担うポジションを目指して、 実践の中で経営感覚を磨いていけます。

教員免許不要◎未経験可！事務作業効率化で教育に集中できる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ＼＼生徒としっかり向き合える環境◎／／ ✅一括管理システムにより事務作業を削減！ ✅未経験歓迎◎1～2ヶ月の研修あり！ ✅将来的には教室長などへの昇格も可能！ ――――――――――――――――――― 『ITTO個別指導学院』での 教室の運営・管理全般をお任せします。 「授業をするだけ」 「事務作業をするだけ」ではなく、 生徒・保護者・講師としっかり コミュニケーションを取りながら、 教室全体の運営に関する幅広い業務に 携わっていただくポジションです。 もちろん、あなた一人で行なうのではなく、 マネージャーや上席者、講師と連携しながら 教室を運営していくのでご安心ください◎ ―･―･―･―･―･ ◆主な仕事内容 ―･―･―･―･―･ ◎入塾希望者や保護者へのサービス説明 ◎生徒の成績アップフォロー ◎保護者面談／進学相談の対応 ◎業績管理 ◎講師の採用・管理サポート ◎授業 など ―･―･―･―･―･ ◆具体的には… ―･―･―･―･―･ 【 生徒の成績アップフォロー 】 生徒一人ひとりの課題や目標、 定期テスト・模試の結果などを確認しながら、 学習方法のアドバイスや学習状況のフォローを 行なっていただきます。 単に勉強を教えるだけではなく、 生徒の変化を見て、その状況に応じて 柔軟に対応を変えながらサポートしていくことが大切です。 【 保護者面談／進学相談 】 保護者面談は、基本的に学期に1回実施。 生徒の学習状況や成績の共有、 今後の学習方針、進路についての相談などを 生徒本人と保護者の方と共に話し合いながら 生徒の目標達成をサポートしていきます。 【 業績管理 】 当社独自のシステム「ISP」を使用して 業務管理を行ないます。 基本的なPC操作ができれば問題なし！ 簡単な操作で必要な情報を管理・確認できます。 Excelなどの専門的なスキルは 特にいらないので安心です◎ 【 授業 】 教室の状況や担当内容に応じて、 生徒への学習指導もお任せします。 そのため曜日や時期によって変動しますが、 1日2～4時間程度、授業を行ないます。 指導科目やレベルについては、 入社後に相談しながら決めていきます。 ご自身の得意・不得意を考慮し、例えば 「英語など文系科目を中心に担当する」 など適性に合わせた働き方も可能です！ ――――――――――――――――――― ―･―･―･―･―･―･ ◆アピールポイント ―･―･―･―･―･―･ 【 事務作業を効率化！ 】 ・講師のシフト調整 ・保護者からの提出書類の管理 ・面談案内や予定管理 ・個別時間割管理や生徒への連絡 これらを一括管理しているシステムを使用！ そのため、生徒の成績向上や 保護者対応に集中できる環境となっております！ 事務作業に追われて、 本来一番メインとなるはずの 「生徒のことを考える時間が取れない…」 なんてことはありません！ 当社では、生徒とその保護者の方たちと 真摯に向き合いたい気持ちをお持ちの方を 徹底的にサポートします！ ―･―･―･―･―･―･ 【 未経験も安心◎充実の研修あり！ 】 教員免許は不要！ ・子どもたちの教育に携わりたい ・人と話すことが好き ・授業するだけでなく運営側にも興味がある といった気持ちがあればOK！ まずはNOVAホールディングスと連携して 1ヶ月～2ヶ月間は研修期間とし 教材の使い方や指導方法を学んでいただきます。 その後は、教室長のサポートをしながら、 仕事を覚えていってください！ 生徒は小学生～高校生まで在籍していますが、 担当していただくのは 小学生・中学生が中心となるので、 指導しやすく安心です◎ ―･―･―･―･―･―･ 【 将来の展望 】 当社は現在5校舎を運営し、 今後もさらなる展開を目指しています。 教育への想いと運営ノウハウがあるからこそ、 多くの生徒や講師に選ばれる教室づくりを実現しています。 まずは教室運営の基礎を学びながら経験を積み、 将来的には以下のようなキャリアを目指せます！ ・一つの教室を牽引する「教室長」 ・複数校舎を統括する「エリアマネージャー」 現場の最前線で生徒の成長を支える道も、 組織づくりに挑戦する道もあります。 あなたらしいキャリアを築いていける環境で、 新たな一歩を踏み出しませんか？

工具を渡すなどの簡単サポートからスタート！土日祝休み

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅未経験OK！専門知識ゼロからスタート ✅土日祝休み＆8～17時の日勤のみ ✅月収24万円以上！安定収入を確保 ✅入社6ヶ月を目途に正社員へ切り替え予定 ✅制服は現場で洗濯◎自宅で洗う手間なし ✅45歳〜60歳の社員さんが活躍中 ☆―――――――＊＊＊―――――――☆ 未経験から技術を身につけて 正社員を目指せるお仕事！ ☆―――――――＊＊＊―――――――☆ 機械の修理・メンテナンスを行う会社で、 作業を行う社員さんの サポートをお願いします！ ＜具体的には…＞ ◆機械まわりの簡単な清掃 ◆スパナやドライバーなど 指定された工具を渡す ◆部品や資材を社員さんと一緒に運ぶ ◆メンテナンス・試運転時の作業補助 最初から難しい修理作業を 一人でお任せすることはありません◎ 重たいものを一人で運ばせることもなく、 まずは社員さんのそばで 簡単なお手伝いから始められます！ 機械の知識や専門的な経験がない方も、 一つずつ仕事を覚えていけばOKです♪ ＜クルースワークのことをご紹介！＞ 東大阪・八尾エリア中心に 派遣・人材紹介をしています。 あなたの仕事探しをしっかりサポート！ 就業後も気になることは何でもご相談ください！ ・日払、週払い24時間いつでも申請ok 稼働分を簡単スマホ申請で最短即時振込（規定） ・友人紹介キャンペーン中 1万円支給(規定有)

経験者月給25万～30万円／賞与年2回／店長年収例470万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客・調理だけで終わらない。 店舗運営まで携われる仕事です。 ━━ v ━━━━━━━━━━━━━ ✅現場経験をその先のキャリアへ。 接客・調理だけでなく、 店舗運営やスタッフ育成まで。 経験や得意を活かしながら、 仕事の幅を広げていける環境です。 ＼ この求人のポイント ／ ───────────── ■経験者は月給25万～30万円 ■経験・能力を考慮して優遇 ■賞与年2回・昇給年1回 ■入社1年で主任への昇格実績あり ■2～3年で店長への昇格実績あり ■店長・エリア長・本部など 幅広いキャリアを描ける ✅接客・調理から店舗運営まで ──────────────── まずは店舗での業務を通して、 今日亭の仕事を 身につけていただきます。 ＊食材の下準備・仕込み ＊そば・うどんの茹で調理 ＊天ぷらなどの揚げ物調理 ＊盛り付け・洗い場・厨房清掃 ＊お客様のご案内・オーダー受付 ＊配膳・片付け・レジ対応 仕事に慣れてきたら、 在庫管理やスタッフの勤怠管理、 スタッフ教育などにも携わります。 ✅店舗のその先も目指せます ──────────────── 接客・調理・店舗運営など、 得意分野を伸ばしながら ステップアップできる環境です。 実際に、入社1年で主任、 2～3年で店長へ昇格した実績も。 その先には、 エリア長や本部勤務といった キャリアの選択肢もあります。 独立支援制度もあり、 将来自分のお店を持ちたいという 目標にもつなげられます。 ✅老舗だけど、変化を続ける会社 ──────────────── 長く続いてきた会社ですが、 昔からのやり方を 守り続けるだけではありません。 現在は年間休日120日を目指し、 働き方の見直しも進めています。 安定した環境で経験を活かしながら、 次の役割を目指していきたい方を お待ちしています。 【 勤務地 】 ──────────────── 「うどん・そば 今日亭」各店舗 ※勤務地は配属により異なります。 ………………………………………… ■東大阪店 大阪府東大阪市若江東町4丁目3-1 近鉄奈良線「若江岩田」駅から 徒歩15分・バイク6分・自転車7分 ………………………………………… ■中百舌鳥店 大阪府堺市北区百舌鳥梅町1丁-15-5 大阪メトロ御堂筋線「なかもず」駅から 徒歩7分・バイク4分・自転車5分 ………………………………………… ■都島店 大阪市都島区都島北通1-22-15 大阪メトロ谷町線「都島」駅から 徒歩6分・バイク3分・自転車3分 ………………………………………… ■巽店 大阪市生野区巽中2丁目22-10 大阪メトロ千日前線「北巽」駅から 徒歩5分・バイク3分・自転車3分 ………………………………………… ■守口店 大阪府守口市佐太中町6丁目22-9 大阪メトロ谷町線「大日」駅から 徒歩22分・バイク8分・自転車9分 ………………………………………… ■広陵店 奈良県北葛城郡広陵町大塚70-1 近鉄大阪線「大和高田」駅から 徒歩19分・バイク5分 …………………………………………

未経験でも時給1600円✨正社員も目指せる／001

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ―――――――――――――――――――― フォークリフト免許なしでも高時給 ―――――――――――――――――――― ■正社員登用実績あり！ 腰を据えて無理なく働きたい方にピッタリ ■覚えやすいシンプル作業◎ 未経験の方でもスグに覚えられます！ ■日勤のみ＆残業ほぼ無し！ メリハリつけて働けます！ ■予定が立てやすい土日休み！ プライベートとの両立もバッチリ♪ ＜＜ お任せするお仕事内容は・・・ ＞＞ ◇コンテナからの荷下ろし ◇商品の仕分け・ピッキング ◇出荷準備など ⇒アパレル商品を扱う倉庫内での作業を お任せします！ ―――――――――――――――――――― チームで協力しながら働いています ―――――――――――――――――――― 現場では同じチームの方と協力しながら 業務を進めていくので、 声を掛け合いながら働けます◎ もちろん分からないことがあれば スグに相談できる環境なので、 お気軽にご相談ください！

大阪を拠点に、日本の商品を世界中へ届けている当社にて、倉庫マネジメント業務をおまかせ。スタッフ教育やマネジメント、日々の業務改善をおまかせします。

企業名 ＺｅｎＧｒｏｕｐ株式会社 求人名 物流倉庫リーダー候補・マネジメントをお任せ/有給26日・取得率◎/WEB面接可 仕事の内容 大阪を拠点に、日本の商品を世界中へ届けている当社にて、倉庫マネジメント業務をおまかせ。スタッフ教育やマネジメント、日々の業務改善をおまかせします。 ・パートスタッフの教育/マネジメント(作業レクチャーや人員配置、パフォーマンス管理) ・業務進捗管理(入荷、検品、棚入れ、ピッキング、梱包などのKPI管理) ・デジタルツールやデータを活用した改善アイデアの提案/実行 ・タスク管理、トラブル対応 ★日々の業務改善にも裁量を持って取り組めるやりがいのある環境です。 募集職種 物流倉庫リーダー候補・マネジメントをお任せ/有給26日・取得率◎/WEB面接可

人と物流を動かす！／成長企業での物流センター管理業務！プライベートもキャリアも充実できる環境です！

募集要項 職種 物流センター管理スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 アパレル商品・日用品の物流管理 物流管理スタッフとして、センター内の業務管理を担当していただきます。 アルバイト・パートスタッフ・派遣社員への指示や現場サポートを行いながら、顧客や社内各部署との調整を担当します。スケジュール管理、人員管理、作業工程の改善、収支管理など幅広い業務に携わり、全体を動かす責任あるポジションです。既存顧客との信頼関係を築き、新しい案件の提案にも挑戦できます。 【具体的には】 ・担当顧客との打ち合わせ ・効率的な物流体制構築のための企画・提案 ・人員、納期管理 ・現場への指示、アドバイス ・売上、収支管理 ・作業工程の改善など 【入社したら】 先輩スタッフやチームで業務の流れをお教えします。 まずはどのように商品が入出荷されるかを見て頂き、 パートさんの管理、商品管理、収支管理の方法について理解し、 覚えていただきます。 しっかりサポートするので安心です。 ★あなたのアイデアで現場をより良くするチャンスがあります。 責任ある立場でキャリアアップを目指したい方大歓迎です！

賞与年2回＋決算賞与♪店舗に社員は3名以上！分業制で自分の担当に集中OK！店長へのキャリアUPも可能

仕事内容 ◆「とんかつ かつや」の魅力をご紹介 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼1店舗に社員3名以上で安心／ 分業制だから一人で抱え込まない！ 週休2日＆連休取得も可能な正社員♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・1店舗に社員3名以上！慌ただしさナシ！ ・賞与は年2～3回支給！ 頑張りはしっかり還元 ・未経験からプロへ！ 年10回の研修でフォロー体制◎ ・店長候補、店長への道もあります！ ・多彩なキャリアパス！ 万博出店企業で社内転職OK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元で愛される「とんかつ かつや」での 店舗運営の全般をお任せします。 ◎ホール：お客様のご案内やレジ対応 ◎キッチン：とんかつ揚げ、丼の盛り付け ◎仕込み：届いた食材の厚さ調整など ※最新マシーン完備で調理はカンタン！ 現場に慣れてきたら、 適性や希望に合わせて下記もお任せします！ ◎食材の仕入れ・発注・在庫管理 ◎アルバイトの採用やシフト作成 ◎店舗の売上や収支、原価の管理 1店舗に社員3名以上の体制なので、 全ての業務を一人で抱え込む必要はありません。 チームで協力しながら楽しく盛り上げていきましょう！ ………………………………………… ◆ 1店舗に社員3名以上！分業制の安心感 飲食の社員は大変というイメージを覆します！ 当社では社員が心に余裕を持せるように、 1店舗あたり3名以上の正社員を多めに配置。 全ての業務を習得した後は、 それぞれの得意を活かして分担していく「分業制」。 「接客が好きだからホールを中心に担当」 「数字が得意だから発注や仕入れ業務を」 など、あなたの強みを発揮して働けます。 チームで店を回す一体感はまるで部活のよう！ 一人で抱え込む必要は一切ありませんよ。 ………………………………………… ◆ 1単位を取得＝月給1000円UP！ 「正社員は初めて」という方も大歓迎です！ 現場では先輩がマンツーマンでついて、 あなたのペースに合わせて丁寧に指導します♪ さらに年10回の充実した社内研修をご用意。 原価や収支の見方など、一生モノの実務が 未経験からでもしっかりと身につきます！ この研修は1単位を取得するごとに、 なんと「月給1000円UP」する仕組み！ 学びながら確実に給与を上げていけるため、 高いモチベーションを保って成長できます。 ………………………………………… ◆ 賞与は年2～3回！各種手当も超充実 月給24万8,000円～32万5,467円に加え、 毎年8月と12月の年2回、賞与を支給！ さらに会社の業績が良い年には3回目の 「決算賞与」もあり、しっかり還元します。 ※直近5年は決算賞与支給 その他にも、住宅手当や家賃補助をはじめ、 寮・社宅完備、家族手当、資格取得支援など 生活を支える手厚い福利厚生が満載です。 普通免許（または原付免許）をお持ちなら これまでの経験や学歴は一切問いません。 安定基盤の上で、安心して長く働けます。 ………………………………………… ◆ 週休2日で連休もOK！万博出店企業 基本は週休2日のシフト制で、 元旦は店舗自体が定休日なのでしっかり休めます。 さらに、年2回の連休取得も可能です！ 趣味や家族との時間を大切にしながら、 メリハリをつけてイキイキと活躍できます。 運営元の株式会社初亀は、大型レストランや カフェ、BBQ場など多彩な事業を展開。 今年は大阪・関西万博への出店も決定！ 「店長候補として働く」「他業態へ社内転職」 など、将来の選択肢も無限大です。

物流サービスを主力にECビジネスや業務請負を行う当社にて、物流センターにおけるスタッフの人員配置や作業効率の管理、収支管理、業務改善などの倉庫管理業務をお任せいたします。

企業名 株式会社プラスキャリー 求人名 【大阪/倉庫管理】年間休日120日以上/転勤なし/案件拡大中/業績安定◎ 仕事の内容 物流サービスを主力にECビジネスや業務請負を行う当社にて、物流センターにおけるスタッフの人員配置や作業効率の管理、収支管理、業務改善などの倉庫管理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■梱包やDM封入ラインの人員配置、作業効率管理 ■生産スケジュールの調整、他部門連携 ■センターの収支管理、資料作成 ■フォークリフトを用いた商品移動 募集職種 【大阪/倉庫管理】年間休日120日以上/転勤なし/案件拡大中/業績安定◎

賞与年2回＋決算賞与♪店舗に社員は3名以上！分業制で自分の担当に集中OK！店長へのキャリアUPも可能

仕事内容 ◆「とんかつ かつや」の魅力をご紹介 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼1店舗に社員3名以上で安心／ 分業制だから一人で抱え込まない！ 週休2日＆連休取得も可能な正社員♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・1店舗に社員3名以上！慌ただしさナシ！ ・賞与は年2～3回支給！ 頑張りはしっかり還元 ・未経験からプロへ！ 年10回の研修でフォロー体制◎ ・店長候補、店長への道もあります！ ・多彩なキャリアパス！ 万博出店企業で社内転職OK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元で愛される「とんかつ かつや」での 店舗運営の全般をお任せします。 ◎ホール：お客様のご案内やレジ対応 ◎キッチン：とんかつ揚げ、丼の盛り付け ◎仕込み：届いた食材の厚さ調整など ※最新マシーン完備で調理はカンタン！ 現場に慣れてきたら、 適性や希望に合わせて下記もお任せします！ ◎食材の仕入れ・発注・在庫管理 ◎アルバイトの採用やシフト作成 ◎店舗の売上や収支、原価の管理 1店舗に社員3名以上の体制なので、 全ての業務を一人で抱え込む必要はありません。 チームで協力しながら楽しく盛り上げていきましょう！ ………………………………………… ◆ 1店舗に社員3名以上！分業制の安心感 飲食の社員は大変というイメージを覆します！ 当社では社員が心に余裕を持せるように、 1店舗あたり3名以上の正社員を多めに配置。 全ての業務を習得した後は、 それぞれの得意を活かして分担していく「分業制」。 「接客が好きだからホールを中心に担当」 「数字が得意だから発注や仕入れ業務を」 など、あなたの強みを発揮して働けます。 チームで店を回す一体感はまるで部活のよう！ 一人で抱え込む必要は一切ありませんよ。 ………………………………………… ◆ 1単位を取得＝月給1000円UP！ 「正社員は初めて」という方も大歓迎です！ 現場では先輩がマンツーマンでついて、 あなたのペースに合わせて丁寧に指導します♪ さらに年10回の充実した社内研修をご用意。 原価や収支の見方など、一生モノの実務が 未経験からでもしっかりと身につきます！ この研修は1単位を取得するごとに、 なんと「月給1000円UP」する仕組み！ 学びながら確実に給与を上げていけるため、 高いモチベーションを保って成長できます。 ………………………………………… ◆ 賞与は年2～3回！各種手当も超充実 月給24万8,000円～32万5,467円に加え、 毎年8月と12月の年2回、賞与を支給！ さらに会社の業績が良い年には3回目の 「決算賞与」もあり、しっかり還元します。 ※直近5年は決算賞与支給 その他にも、住宅手当や家賃補助をはじめ、 寮・社宅完備、家族手当、資格取得支援など 生活を支える手厚い福利厚生が満載です。 普通免許（または原付免許）をお持ちなら これまでの経験や学歴は一切問いません。 安定基盤の上で、安心して長く働けます。 ………………………………………… ◆ 週休2日で連休もOK！万博出店企業 基本は週休2日のシフト制で、 元旦は店舗自体が定休日なのでしっかり休めます。 さらに、年2回の連休取得も可能です！ 趣味や家族との時間を大切にしながら、 メリハリをつけてイキイキと活躍できます。 運営元の株式会社初亀は、大型レストランや カフェ、BBQ場など多彩な事業を展開。 今年は大阪・関西万博への出店も決定！ 「店長候補として働く」「他業態へ社内転職」 など、将来の選択肢も無限大です。

教員免許不要◎未経験可！事務作業効率化で教育に集中できる環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、チューター/学習カウンセリング/進路相談、学習塾講師 ＼＼生徒としっかり向き合える環境◎／／ ✅一括管理システムにより事務作業を削減！ ✅未経験歓迎◎1～2ヶ月の研修あり！ ✅将来的には教室長などへの昇格も可能！ ――――――――――――――――――― 『ITTO個別指導学院』での 教室の運営・管理全般をお任せします。 「授業をするだけ」 「事務作業をするだけ」ではなく、 生徒・保護者・講師としっかり コミュニケーションを取りながら、 教室全体の運営に関する幅広い業務に 携わっていただくポジションです。 もちろん、あなた一人で行なうのではなく、 マネージャーや上席者、講師と連携しながら 教室を運営していくのでご安心ください◎ ―･―･―･―･―･ ◆主な仕事内容 ―･―･―･―･―･ ◎入塾希望者や保護者へのサービス説明 ◎生徒の成績アップフォロー ◎保護者面談／進学相談の対応 ◎業績管理 ◎講師の採用・管理サポート ◎授業 など ―･―･―･―･―･ ◆具体的には… ―･―･―･―･―･ 【 生徒の成績アップフォロー 】 生徒一人ひとりの課題や目標、 定期テスト・模試の結果などを確認しながら、 学習方法のアドバイスや学習状況のフォローを 行なっていただきます。 単に勉強を教えるだけではなく、 生徒の変化を見て、その状況に応じて 柔軟に対応を変えながらサポートしていくことが大切です。 【 保護者面談／進学相談 】 保護者面談は、基本的に学期に1回実施。 生徒の学習状況や成績の共有、 今後の学習方針、進路についての相談などを 生徒本人と保護者の方と共に話し合いながら 生徒の目標達成をサポートしていきます。 【 業績管理 】 当社独自のシステム「ISP」を使用して 業務管理を行ないます。 基本的なPC操作ができれば問題なし！ 簡単な操作で必要な情報を管理・確認できます。 Excelなどの専門的なスキルは 特にいらないので安心です◎ 【 授業 】 教室の状況や担当内容に応じて、 生徒への学習指導もお任せします。 そのため曜日や時期によって変動しますが、 1日2～4時間程度、授業を行ないます。 指導科目やレベルについては、 入社後に相談しながら決めていきます。 ご自身の得意・不得意を考慮し、例えば 「英語など文系科目を中心に担当する」 など適性に合わせた働き方も可能です！ ――――――――――――――――――― ―･―･―･―･―･―･ ◆アピールポイント ―･―･―･―･―･―･ 【 事務作業を効率化！ 】 ・講師のシフト調整 ・保護者からの提出書類の管理 ・面談案内や予定管理 ・個別時間割管理や生徒への連絡 これらを一括管理しているシステムを使用！ そのため、生徒の成績向上や 保護者対応に集中できる環境となっております！ 事務作業に追われて、 本来一番メインとなるはずの 「生徒のことを考える時間が取れない…」 なんてことはありません！ 当社では、生徒とその保護者の方たちと 真摯に向き合いたい気持ちをお持ちの方を 徹底的にサポートします！ ―･―･―･―･―･―･ 【 未経験も安心◎充実の研修あり！ 】 教員免許は不要！ ・子どもたちの教育に携わりたい ・人と話すことが好き ・授業するだけでなく運営側にも興味がある といった気持ちがあればOK！ まずはNOVAホールディングスと連携して 1ヶ月～2ヶ月間は研修期間とし 教材の使い方や指導方法を学んでいただきます。 その後は、教室長のサポートをしながら、 仕事を覚えていってください！ 生徒は小学生～高校生まで在籍していますが、 担当していただくのは 小学生・中学生が中心となるので、 指導しやすく安心です◎ ―･―･―･―･―･―･ 【 将来の展望 】 当社は現在5校舎を運営し、 今後もさらなる展開を目指しています。 教育への想いと運営ノウハウがあるからこそ、 多くの生徒や講師に選ばれる教室づくりを実現しています。 まずは教室運営の基礎を学びながら経験を積み、 将来的には以下のようなキャリアを目指せます！ ・一つの教室を牽引する「教室長」 ・複数校舎を統括する「エリアマネージャー」 現場の最前線で生徒の成長を支える道も、 組織づくりに挑戦する道もあります。 あなたらしいキャリアを築いていける環境で、 新たな一歩を踏み出しませんか？

✨経験者向✨受付・手続き中心✅勤務時間指定可能！1800円～

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼携帯販売の経験を活かして働ける！／ ＼ブランクからの復職も歓迎！／ ✅自由な勤務時間 ✅週３日～OK ✅時給1800円スタート ✅受付・案内・契約手続きが中心 ✅残業なし＆完全週休2日制 ✅家庭都合のお休みも相談OK ✅副業・WワークOK ✅研修＆LINEでのフォローあり ✅正社員登用制度あり 今回募集するのは、 ドコモショップ八戸ノ里店での 受付・ご案内スタッフの募集です。 来店されたお客様の対応や、 契約に伴う登録・入力作業などを 中心にお任せします。 積極的な営業よりも受付や 各種手続きが中心のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・お客様の受付、ご案内 ・スマホの基本操作や料金プランの説明 ・機種変更などの契約手続き ・パソコンでの登録、入力作業 など 携帯ショップや家電量販店での 勤務経験がある方なら、 これまで培った接客スキルや スマホの知識を活かせます。 「携帯業界でまた働きたい」 「経験を活かしながら、 今度は働き方も大切にしたい」 そんな方にもおすすめです。 ✨ブランクがある方も安心 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は座学研修とOJTで、 基本的な知識や手続きの流れを 改めて確認できます。 料金プランやサービス内容など、 以前と変わった部分も学べるため、 ブランクがある方も安心です。 まずはご案内などから始め、 慣れてきたら契約・登録業務も 少しずつお任せします。 困ったときは周囲のスタッフや 担当者に相談でき、LINEでの フォロー体制も整っています。 ✨家庭や自分の時間も大切にできる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お子様の急な発熱など、 家庭の事情によるお休みも 周囲と相談しながら調整できます。 実際に、家庭の事情への理解や サポート体制を魅力に感じて 入社された方もいます。 また、副業・WワークもOK！ フルタイムで安定して働きながら、 自分の時間も大切にできます。 ✨キャリアアップも可能 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員登用制度があり、 未経験から正社員になった実績や、 3ヶ月でリーダーに昇格した実績も。 研修担当や本部スタッフなども目指せます。

住宅・家族手当あり✅髪型・ネイル自由✅車・バイク通勤OK✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ⭐物流倉庫内の軽作業スタッフ募集中⭐ 夜勤専従でガッツリ稼げるお仕事です！ 「最後の転職で良い条件で働きたい！」 「未経験でもガッツリ稼ぎたい！」 「地元で腰を据えて働きたい！」 そんな方にピッタリの職場環境です◎ 入社後は簡単な作業からお任せしますので ブランク復帰にもオススメです！ ＼当社で働くメリット／ 📌未経験でも月給32.5万円～！ 📌リフト免許取得支援あり！ 📌資格取得支援は会社全額負担！ 📌5日以上の連休取得可能◎ 📌冷暖房完備で働きやすい 📌家族手当・住宅手当あり 📌20代～50代と幅広く活躍中！ 📌車・バイク・自転車通勤OK！ 📌無料駐車場完備◎ 📌髪型・ネイル自由！ 【仕事内容】 ・食品、お酒等のピッキング作業 ・検品作業 ・その他、上記に付随する業務 ※リフト免許をお持ちの方は 操作をお任せいたします！ ⭐ルーティーンワークなので、 初心者の方でも安心して働けます！ ✅当社は働きやすさを第一に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、働き方改革を促進中！ 従業員の声を積極的に取り入れており、 手厚い福利厚生で働きやすい 環境づくりを常に心掛けております。 だからこそ、高い定着率を実現！ 同業他社からの転職が 多いのも当社の特徴です。 ”自分の世界でモクモク作業”も！ ”他のスタッフとワイワイ作業”も！ あなたに合った働き方で働けます⭐

住宅・家族手当あり✅髪型・ネイル自由✅車・バイク通勤OK✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ⭐物流倉庫内の軽作業スタッフ募集中⭐ 「最後の転職で良い条件で働きたい！」 「未経験でもガッツリ稼ぎたい！」 「地元で腰を据えて働きたい！」 そんな方にピッタリの職場環境です◎ 入社後は簡単な作業からお任せしますので ブランク復帰にもオススメです！ ＼当社で働くメリット／ 📌未経験でも月給30.5万円～！ 📌リフト免許取得支援あり！ 📌資格取得支援は会社全額負担！ 📌5日以上の連休取得可能◎ 📌冷暖房完備で働きやすい 📌家族手当・住宅手当あり 📌20代～50代と幅広く活躍中！ 📌車・バイク・自転車通勤OK！ 📌無料駐車場完備◎ 📌髪型・ネイル自由！ 【仕事内容】 ・食品、お酒等のピッキング作業 ・検品作業 ・その他、上記に付随する業務 ※リフト免許をお持ちの方は 操作をお任せいたします！ ⭐ルーティーンワークなので、 初心者の方でも安心して働けます！ ✅当社は働きやすさを第一に！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在、働き方改革を促進中！ 従業員の声を積極的に取り入れており、 手厚い福利厚生で働きやすい 環境づくりを常に心掛けております。 だからこそ、高い定着率を実現！ 同業他社からの転職が 多いのも当社の特徴です。 ”自分の世界でモクモク作業”も！ ”他のスタッフとワイワイ作業”も！ あなたに合った働き方で働けます⭐

時給1700円～で収入重視✨しっかり稼ぎたい方／001

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、倉庫管理（倉庫/配送センター） ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【東大阪市】月収35～40万円も可能 選べる昼勤 or 夜勤｜カンタン製造サポート ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「しっかり稼ぎたい」 「でも難しい仕事は不安…」 そんな方におすすめの製造ワーク！ 機械操作・チェック・梱包など、 工場内でのシンプル作業をお任せします。 現在活躍中のスタッフも、 ほとんどが未経験スタートです◎ ✅ 高時給1,700円スタート ✅ 昼勤・夜勤の固定勤務OK ✅ 20代～40代男性スタッフ活躍中 ✅ 未経験歓迎＆資格不要 ✅ 正社員登用制度あり ✅ マイカー通勤OK ================== ||◤お仕事内容 ================== 金属製品の製造サポート業務です。 担当する作業は希望や適性を考慮！ ▼加工サポート ￣￣￣￣￣￣￣ 機械に数字を入力して スタートボタンを押すだけ！ 加工後の仕上げ作業もあります。 ▼検査 ￣￣￣￣￣￣￣ 完成した製品のサイズや 仕上がりをチェック。 専用の測定器を使いますが、 使い方はイチから教えてもらえます。 ▼出荷準備 ￣￣￣￣￣￣￣ 完成品の梱包やラベル貼りなど。 モクモク進められる軽作業です。

8ヵ所ある自社倉庫の経営数字管理、品質維持、人事制度策定等を統括。社長特命業務や社内外の折衝、借主・貸主間の課題解決など、事業運営全般をスピード感を持ってリードします。

企業名 株式会社三協 求人名 【物流・事業統括候補／東大阪】物流8拠点の経営管理／帝国データバンク64点 仕事の内容 8ヵ所ある自社倉庫の経営数字管理、品質維持、人事制度策定等を統括。社長特命業務や社内外の折衝、借主・貸主間の課題解決など、事業運営全般をスピード感を持ってリードします。 総務人事から物流現場まで幅広くマネジメントを担当。倉庫のハード・ソフト両面の課題解決や、借主・貸主との折衝に強い当事者意識を持って臨みます。人事評価制度の整備や全社の収支管理も実行し、経営を支える役割です。現職の執行役員の退職に伴う後任のポジション。成果次第で執行役員への昇格もあり。中堅企業で営業・購買・総務など多岐にわたる管理経験を持つ方が、スピード感を持って活躍できる環境です。 募集職種 【物流・事業統括候補／東大阪】物流8拠点の経営管理／帝国データバンク64点

高時給で安定！残業なしで18時には即退社！/3644L

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼土日祝休み×残業なし×時給1540円／ リフト資格を活かせる物流センターのお仕事 ✅リフト＋軽作業どちらもあり飽きない ✅車・バイク・自転車通勤も交通費支給 ✅高時給で月収25万円の安定収入 ✅日払い・週払い制度あり ✅経験が浅い方・ブランクがある方も歓迎 【 お仕事内容は 】 物流センターで フォークリフトでの運搬作業や 出荷準備の軽作業をお任せします。 ▼具体的には ・フォークリフトでの運搬 ・学生服のピッキング ・検品作業 ・梱包作業 「資格はあるけど経験が浅い」 「しばらくリフトに乗っていない」 そんな方も始めやすい環境です◎ 扱う商品はアパレル製品(学生服)で 重たい荷物を持つことは少なく、 身体への負担も少なめです。 - 【休み充実でしっかりリフレッシュ】 完全週休2日制の土日祝休み！ 残業や休日出勤も原則なし！ 家庭との両立はもちろん 趣味やプライベートの時間もたっぷり♪ 【働きやすい環境をご用意！】 当社スタッフも長期勤務している方が 多数いる人気の職場です♪ イチから丁寧にお教えしますので ブランクのある方も 安心してスタートできます！ 【車・バイク・自転車OK！】 無料駐車場・駐輪場完備！ 地元で安定して働きたい方にもオススメ！ 嬉しい交通費支給（規定）もあり★ 【月収25万円以上可】 しっかり稼げる高時給ワーク！ 時給1540円×1日8時間×月20日

土日祝休み♪未経験者歓迎♪週払いok♪カンタン軽作業◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【モクモク作業が好きな方にオススメ！】 土日祝休み！ ★平日のみの週5勤務★ ★部品の入出荷作業★ ★単純作業でラクチン★ ★空調完備でキレイな職場★ ＋・。＊～＋・。＊～＋・。＊～＋・。＊～ ＼ このお仕事のポイント ／ ☆単純作業でラクチン☆ ＋・。＊～＋・。＊～＋・。＊～＋・。＊～ ＼ オシゴト詳細 ／ 部品を棚に入れたり、 決められた場所に台車で運ぶだけ！ 工場内での倉庫系の軽作業！ ＋・。＊～＋・。＊～＋・。＊～＋・。＊～ ＼こんな方にもオススメ／ 派遣デビューの方 フリーターさん 軽作業未経験の方 カンタン作業・ライン作業のお仕事が好きな方 商品検品や仕分け、ピッキングなどの倉庫内作業に興味のある方 フォークリフト免許をお持ちの方 コンビニやスーパー、飲食店での勤務経験を活かしたい方 ＼こんなお仕事を探されている方にピッタリ／ 箱詰めやラベル貼り、シール貼りなどのコツコツもくもく軽作業 組立や加工などの工場製造 検査や充填などの機械オペレータ 食品工場（肉・鮮魚・野菜・惣菜）での盛り付け・調理 ＜株式会社ソルテックのご紹介＞ 当社は東大阪に本社を構える人材派遣・人材紹介会社で、製造派遣・軽作業派遣を強みとしています。 東大阪・堺・八尾を中心にお取引社数も拡大中。 『自分のキャリアのために、家族のために、プライベートの充実のために、頑張って働きたい！』とお考えのあなたのために、ソルテック一同でサポートを行います！ 理想のお仕事探しをお手伝いさせていただくので、希望条件をはじめ、気になることは何でもお話くださいね◎

週3日・1日5h～OK✨髪色も服装も自由／001

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 働きやすさ 】×【 始めやすさ 】 どちらも抜群の無理なく働けるお仕事♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ライフスタイルに合わせて働ける 週３日×１日５時間～ＯＫ！ ★自分らしいオシャレも楽しめる♪ 髪色・ピアス・服装自由◎ ★扶養内勤務希望の方も大歓迎！ シフトの相談も大歓迎です！ ★難しい作業は一切無し！ 人気のコツコツ・モクモク作業◎ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ お任せするお仕事について ┃ ┗━━━━━━━Ｖ━━━━━━┛ アパレル商品を扱っている倉庫内で シンプルな軽作業をお任せします！ ▼具体的には・・・ ◆衣類や雑貨への値付け ◆袋詰め ◆ピッキング ◆梱包作業など 未経験の方でもスグに覚えられるほど シンプルな作業なので、 無理なく始められます◎

未経験から手に職を✨月収24万円以上＆日払い対応可能◎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ╋━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 知識ゼロから手に職をつける！ 将来は正社員として活躍できます◎ ╋━━━━━━━━━━━━━━━━╋ ★経験・専門知識は一切不問 ★平日のみ＆8～17時の固定勤務 ★月収24万円以上も可能 ★入社約6ヶ月後に正社員へ切り替え予定 ★作業着は職場で洗濯できてラクラク♪ ★45～60歳のベテラン社員も多数活躍中 「機械の仕事って難しそう…」 そんな方も心配はいりません！ 機械の修理や メンテナンスを手がける会社で、 社員さんのお手伝いから 始めていただきます。 ┏━━━━ お任せすること ━━━━┓ ⭐機械の周辺をキレイにする清掃作業 ⭐必要なスパナ・ドライバーなどを 社員さんへ手渡す作業 ⭐部品や資材を社員さんと一緒に運搬 ⭐メンテナンスや試運転のサポート ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ いきなり専門的な修理を お願いすることはありません！ まずは先輩社員のそばについて、 工具を渡したり、清掃をしたりと 覚えやすい作業からスタートします◎ 重量物も一人で持つことはないため安心♪ 先輩のお手伝いをしながら、 機械のことや工具の使い方などを 少しずつ身につけていける環境です。 「やったことがない」という方も大歓迎！ 経験ゼロから新しい技術を学べます♪ ＜クルースワークのことをご紹介！＞ 東大阪・八尾エリア中心に 派遣・人材紹介をしています。 あなたの仕事探しをしっかりサポート！ 就業後も気になることは何でもご相談ください！ ・日払、週払い24時間いつでも申請ok 稼働分を簡単スマホ申請で最短即時振込（規定） ・友人紹介キャンペーン中 1万円支給(規定有)

【免許保持者募集】30代～50代が活躍中／月給30万以上可

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 倉庫管理・構内作業（フォークリフト）・配送業務をお任せします。 「動きのある仕事がしたい」「運転もリフトも両方やりたい」方にピッタリです。 扱う商品は衣類や日用品、雑貨など身近なものが中心。 比較的軽い商品が多く、体への負担も配慮されています。 【具体的には】 ■倉庫内業務 ・入出荷対応 ・商品の仕分け／管理 ・フォークリフトによる運搬 ■構内作業 ・荷物の積み替え ・デバンニング作業（コンテナ荷下ろし） ※一部手作業あり ■配送業務 ・倉庫間の運搬（4tトラック使用） ※1日1～2件程度 フォークリフト作業が中心ですが、 適度に体を動かすバランスの良い業務内容です。 ──────────────── ＼ここがポイント！／ ・高時給1800円でしっかり稼げる ・平日勤務のみで月給30万以上可 ・リフト＋ドライバー経験を活かせる環境 ・配送件数少なめ（1日1～2件） ・扱う商品は軽量物中心で安心 ────────────────

【✅経験者募集】⭐ノルマなし⭐教室利益の20％を賞与で還元！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 ＼＼ // ／／ “本当はこう向き合いたい” ”こんな方針で運営したい” 実現しませんか！？ ／／ // ＼＼ ▶経験者の9割以上が 《前職以上》の給与で入社！ ▶他塾での教室長ご経験者は 《月給30万円》スタートも可能！ ▼【安心して働ける環境】 ✅《ノルマはありません》 ✅《フレックスタイム制》 ✅《残業月10時間以下》 ✅《1教室に複数社員が基本》 ✅《産休・育成取得実績あり》 ▼【頑張りを評価＆還元】 ⏩教室利益の《20％を賞与に還元》 ⏩3年連続で《平均5%の賃上げ》 ⏩5年連続で《特別賞与支給》 ⏩《早期キャリアUP》実績多数 ☆… モヤっとする毎日、…☆ もう終わりにしませんか ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 「本当に生徒や保護者の ためになっているのか…」 そう感じたことがある教育者の方へ。 例えば、売上や生徒数のノルマ 合格実績づくりのための志望校誘導 トップダウンの型化された指導 etc... 教育を提供する上でこれは最善なのか そんな疑問を感じているのなら。 企業都合ではなく生徒・保護者のために。 裁量を持ってご経験を活かせる当社で 教室運営に挑戦してください！！ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ▽関西で急成長中の企業▽ 毎年10教室以上を新規開校！ その分、挑戦の機会が豊富！ - - - - - - - - - - - - - 2026年6月に[100教室目]を 開校しました！•'-'•)੭ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ━－━－━－━－━－━－━－━ 【仕事内容】 個別指導まなび・まなびプラスの 教室運営をお任せします。 ＜教務面＞ ■生徒への学習指導 ■授業スケジュールの作成 ■保護者様との定期面談 ＜運営面＞ ■生徒募集のための広報活動 ■入塾希望の受付・ご案内 ■売上や運営状況の管理 ■教室の美化・環境づくり など ＜マネジメント面＞ ■アルバイト講師の採用 ■実務の研修やフォロー ■シフトの作成 など - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【生徒について】 中学生が7割、小学生・高校生が3割 [平均点前後]の成績の生徒がほとんどです！ ━－━－━－━－━－━－━－━ 【point①】 ＜＜🚩ノルマがない理由！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 良い塾を運営すれば評判が広がり 結果的に集客に繋がると考えています！ 教室の運営目標は自己申告制。 生徒・保護者様にとって、 本当に必要なものを提供するため 売上や実績ノルマは設けていません！ 【point②】 ＜＜🚩理想の教室を目指せる裁量＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●教務と運営業務のバランス ●マニュアルのブラッシュアップ ●生徒や保護者との向き合い方 etc... 「こんな指導や取り組みしたい」 「こんな形で塾を運営していきたい」 そんな理想を実現できる環境です。 【point③】 ＜＜🚩頑張りを評価して還元＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★教室長へ教室利益の《20％を賞与に還元》 ★5年連続《特別賞与支給》 ★3年連続《平均5%の賃上げ》 成果を正当に評価して 還元する仕組みを整えています！ 【point④】 ＜＜🚩早期キャリアアップ可能＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★入社2ヶ月で《教室長》就任 ★入社1年目で《ブロック長》昇格 ★入社3年目で《エリア長》昇格 など 毎年《10教室以上》を 新規開校する成長企業だからこそ 0からの立ち上げや大きな役職に 携われるチャンスが豊富です！ ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ ⭐同業他社からの転職者が8割⭐ ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 「より良い教育を提供したい」 あなたと同じような想いを持って さまざまな塾から転職してきた 仲間が集まっている会社です。 それぞれが理想を持ち、 だからこそ意見交換も活発！ 考え方も経験もバラバラですが 生徒への熱い想いと、 教育に真剣に向き合う姿勢は同じ。 お互いに刺激を受けながら 成長できる環境をお約束します。 関西で急成長中の当社で、イキイキと。 地域NO.1の教育機関を目指しませんか？ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･ 「まずはこれだけ聞きたい！」 というご質問も大歓迎です！ 🗨️応募フォームにてご記入ください！ ･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･:･

物流サービスを主力にECビジネスや業務請負を行う当社にて、管理職候補として物流センターにおけるスタッフの人員配置や作業効率の管理、収支管理、業務改善などの倉庫管理業務をお任せいたします。

企業名 株式会社プラスキャリー 求人名 【大阪/倉庫管理】管理職候補/年間休日120日以上/転勤なし/案件拡大中/業績安定 仕事の内容 物流サービスを主力にECビジネスや業務請負を行う当社にて、管理職候補として物流センターにおけるスタッフの人員配置や作業効率の管理、収支管理、業務改善などの倉庫管理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■梱包やDM封入ラインの人員配置、作業効率管理 ■生産スケジュールの調整、他部門連携 ■センターの収支管理、資料作成 ■フォークリフトを用いた商品移動 募集職種 【大阪/倉庫管理】管理職候補/年間休日120日以上/転勤なし/案件拡大中/業績安定

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 大阪カンパニー エリア：大阪府、奈良県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長！ 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。（包丁を使う作業はゼロに近いです） ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 （着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事） 10:00 開店準備 （仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします） 11:00 オープン （仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店） 12:00 昼の忙しい時間に突入 （店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所） 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 （今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保） 18:00 夕方、夜の仕込みを進める （合間の時間で事務作業も平行して行う） 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 （スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ） 20:15 退社 （今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます） ★上記はモデルケースですが1日10時間（残業1H、休憩1H含む）が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。

未経験歓迎！将来は店長も目指せる◎月26万円～＆年休122日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 未┃経┃験┃大┃歓┃迎┃！┃ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ 正社員デビューも歓迎！ ペッパーランチの店舗運営スタッフ ★月給26万円～＆年間休日122日★ ━━━━━━━━ ■おすすめPOINT ━━━━━━━━ ★未経験でも月給26万円スタート！ ★学歴・経験・資格は一切不問！ ★接客・調理の基本から学べる研修あり ★年間休日122日で私生活も充実◎ ★20代～30代の若手スタッフ活躍中！ ★オペレーションもデジタル化！ ★選考前にカジュアル面談もOK◎ 「人と話すことが好き」 「チームで協力して働きたい」 「未経験から正社員として頑張りたい」 そんな方を歓迎します！ 経験や特別なスキルは必要ありません。 大切なのは、お客様や仲間との コミュニケーションを楽しみながら、 前向きに仕事に取り組む気持ちです♪ ━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━ ペッパーランチの店舗にて、 接客・調理などの基本業務から 少しずつお任せしていきます！ ◆ホール・キッチン業務 ・お客様のご案内、レジ対応 ・仕込み、調理補助 ・料理のご提供 など ◆慣れてきたら店舗運営にも挑戦！ ・売上や仕入れの管理 ・店舗や備品の管理 ・アルバイトの採用・教育 など 各店舗は常時3～5名体制で運営。 チームで協力しながら、 お店づくりに取り組める環境です。 ━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━ まずは会社のルールや 基本的な仕組みを 学ぶところからスタート！ その後は1ヶ月間の店舗研修で、 接客・レジ・調理などを 段階的に覚えていきます。 基本業務に慣れてきたら、 発注や在庫管理・スタッフの育成など、 店舗運営にも少しずつ挑戦！ 未経験からでも、1年を目安に 店長を目指すことが可能です◎ 「まずは店舗スタッフとして働き、 将来は店長としてお店を任されたい」 そんな一人ひとりの成長を、 充実した研修制度でサポートします！ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ★デジタル化で働きやすさUP★ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 店舗業務や 運営のデジタル化を推進！ 業務の見える化が進んでいるため、 未経験の方も仕事を覚えやすい環境です。 人材育成の ノウハウも蓄積しており、 段階的な研修でしっかりサポート◎ 安心して成長できる体制が整っています！ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ★プライベートも大切にできます★ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 年間休日122日◎ 月9～11日のお休みがあります。 産育休・介護休暇のほか、 慶弔や出産などの特別休暇も充実◎ 全国転勤の可能性はありますが、 異動の際には本人の家庭状況なども考慮。 転勤時には引越し費用の補助や 家賃補助などのサポート制度もあり、 ライフステージが変わっても 安心して長く働ける環境です♪ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ ★自分らしいキャリアを描ける★ ＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／＼／ 未経験からスタートして、 1年を目安に店長を目指すことも可能。 店舗支援社員や本社勤務など、 多彩なキャリアの選択肢があります。 社長自ら店舗に足を運ぶこともあり、 経営陣との距離が近いのも魅力◎ 仕事の悩みや将来のキャリアも 気軽に相談できる環境です♪

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 大阪カンパニー エリア：大阪府、奈良県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

配属店舗は面接後決定(通勤圏内)｜転宅伴う転勤ナシ｜家族手当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏━━━━━━━━━┓ ◆ アピールポイント ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅【転勤なし！住み慣れた街で働く】 自宅から通勤圏内に限定した配属を確約。 転校や単身赴任の心配はありません。 ✅【最大45万円！驚きの少子化対策手当】 出産祝金10万円や扶養手当も完備。 家族が増えるほど豊かになれる会社です。 ✅【子育て後のキャリア再加速も大歓迎】 今は家庭を優先し、将来はまた第一線へ。 多くの社員が柔軟にコース変更しています。 ✅【年1回7連休のリフレッシュ休暇】 家族旅行や学校行事もバッチリ。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ✅【39期連続増収の東証プライム上場】 業界2位の圧倒的な安定基盤あり。 家族を安心して養える環境です。 ✅【深夜勤務は原則なし！生活リズム◎】 24時間営業でも深夜シフトは原則なし。 家族と夕食を囲める働き方が叶います。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 募集ポジション ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ◆ホーム社員 ┗転宅を伴う転勤なし ┗近隣店舗配属・異動の可能性あり ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ ディスカウントストア「ラ・ムー」「ディオ」で 店舗運営業務をお任せします。 ※希望を考慮し、以下5部門のいずれかに配属 【加工食品】品出し、発注、売場づくり 【青果】野菜・果物の加工、鮮度管理 【鮮魚】魚の調理・パック詰め、技術習得 【精肉】お肉の加工、主力商品の管理 【惣菜】お弁当・お惣菜の調理、製造計画 ＜まずはここから＞ ・商品の品出し、補充、陳列 ・パート・アルバイトさんのシフト管理 ・売上の数値管理、発注業務 ＜慣れてきたら＞ ◎売場マネジメント 地域特性に合わせた売場づくり、発注管理。 自社開発のPB商品「D-PRICE」など、 訴求力の高い商品力があるため、 自信を持ってお客様に提案できます✨ ◎スタッフ育成・管理 60～100名のパート・アルバイトさんの シフト作成、教育、モチベーション管理。 チームで店舗を回す面白さがあります。 ※1店舗6〜10名以上の社員がいるため 助け合える環境です。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 当社の魅力と強み ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ ✅唯一無二のビジネスモデル 流通の常識を変えるビジネスモデル。 中間業者を省き、自社で作って売る 「SPF戦略」で高収益体質を実現！ 削るのではなく「仕組み」で利益を出す 強い経営基盤が成長の原動力です✨ 39期連続増収！ ✅「ホーム社員」なら引越しなし！ 勤務地は自宅から通える店舗に限定。 店舗異動はあっても転居の必要はありません。 持ち家の方や、お子様の学校を変えたくない パパ・ママ社員も安心して働けます。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 多彩なキャリアをご用意 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 現場のプロを目指すキャリアアップや、 本部職へのダイナミックな職種転換も。 子育てがひと段落したら、高待遇で キャリアも広がるナショナル社員へ転向も大歓迎！ その時々の目標や生活の変化に応じ、 柔軟にコースを選択できる環境です。 あなたらしい未来をここで描けます。 キャリア例① 店舗スタッフ▶︎店長▶︎エリアマネジャー キャリア例② 店舗スタッフ▶︎店長▶︎店舗開発部▶︎人事 キャリア例③ ホーム社員▶︎より幅が広がるナショナル社員へ ＜その他さまざまなポジションあり＞ バイヤー／店舗開発／システム開発／経理／物流RMセンター／営業企画／商品管理／輸入開発／企業戦略／業務改革／レジトレーナー／物流戦略 など

病棟での看護主任！救急指定ナシ！駅徒歩7分！年休120日！24h託児所あり♪

仕事内容: 【職種】 看護管理者・管理職 病棟での看護主任！救急指定ナシ！駅徒歩7分！年休120日！24h託児所あり♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 医療法人清和会　ながはら病院 【仕事内容】 ○療養病棟での看護主任

入浴無料♪月8～10日休み◎連休も取得可能！昇給・賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他サービス業店長/支配人、清掃管理/運営 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 温泉・サウナが好きな方にもピッタリ♪ 地域で親しまれる『極楽湯』で働こう♪ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 「人と接する仕事に挑戦したい」 「未経験から新しい仕事を始めたい」 「長く続けられる職場を探している」 そんな方にもおすすめのお仕事です！ 学歴や経験は問いません◎ 入社後はしっかりサポートしますので、 温浴施設で働くのが初めての方も 一つずつ仕事を覚えていけます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ 働きやすさをCHECK ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅シフトは相談OK ✅年1回の昇給制度・賞与あり ✅20代～30代の若手スタッフ多数 頑張りをきちんと評価する環境なので、 腰を据えて働きたい方にもピッタリです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ お任せするお仕事内容 ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様が気持ちよく施設を利用できるよう、 館内の運営をサポートしていただきます。 【フロント・受付】 ◆入退館の対応 ◆館内のご説明 など 【館内の巡回・備品管理】 ◆使用済みタオルの回収 ◆タオルなどのセット ◆リネン品の交換 など 【館内清掃】 ◆脱衣所の清掃 ◆浴場の清掃 など 受付だけではなく、 巡回や清掃などにも携わりながら お客様が快適に過ごせる空間を 支える仕事です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ 初めてでも安心 ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、 接客の基本や清掃のコツなど、 業務の流れを一つずつ覚えられます！ お客様に心地よく過ごしていただくための 接客についても学びながら、 少しずつ業務に慣れていけばOK♪ わからないことや 困ったことがあれば先輩に相談できます◎ ＼＼ こんな方にもピッタリ！ ／／ ▶温泉やサウナによく行く ▶人と話すことが好き ▶人を笑顔にする仕事がしたい ▶接客の仕事に挑戦してみたい ▶新しい環境でスタートしたい 経験ゼロから新しい仕事を始めませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐ 勤務地について ⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務先は「東大阪店」または 「枚方店」のいずれかになります。 ▼ 極楽湯 東大阪店 [ 住所 ] 〒577-0016 大阪府東大阪市長田西3-5-17 [ 交通アクセス ] 大阪メトロ中央線・近鉄けいはんな線 「長田」駅より徒歩8～10分 ▼ 極楽湯 枚方店 [ 住所 ] 〒573-1132 大阪府枚方市招提田近3-8-1 [ 交通アクセス ] 京阪本線「牧野」駅より ・車、バイク：約10分 ・自転車：約15～20分

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 大阪カンパニー エリア：大阪府、奈良県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長！ 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。（包丁を使う作業はゼロに近いです） ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 （着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事） 10:00 開店準備 （仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします） 11:00 オープン （仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店） 12:00 昼の忙しい時間に突入 （店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所） 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 （今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保） 18:00 夕方、夜の仕込みを進める （合間の時間で事務作業も平行して行う） 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 （スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ） 20:15 退社 （今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます） ★上記はモデルケースですが1日10時間（残業1H、休憩1H含む）が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 大阪カンパニー エリア：大阪府、奈良県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

月収35万円以上可／自己負担1万円で住める社員寮あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 さん天の配属店舗にて、 ホールスタッフとしてのお仕事をお任せします。 全店食券制度のため、 ハンディ操作をイチから覚える必要なし！ 慣れてきたら、 徐々にお任せするお仕事の範囲を広げていきます。 【求人のここがポイント】 ✅飲食店なのに、 包丁はほとんど使いません！ └その理由は、セントラルキッチンで カットした食材を揚げるだけだから。 さらに全店食券制度のため、 ハンディ操作をイチから覚える必要もなし！ ✅未経験スタートの先輩多数！ └マニュアルに揚げる時間は 全て記載されています！ 「和食さと」などを展開する SRSグループなので 安心して業務に取り組んでいただけます。 ✅飲食デビューするなら「さん天」 └20代、30代、40代と 幅広い年齢層が活躍中！ 飲食では珍しく完全週休2日制で、 7連休の取得も可能！ 女性社員も結婚や出産など ライフイベントに左右されることなく 安定して働くことができています。 「高校卒業後すぐに入社」 「休みがちゃんと取れる 飲食の会社を探していた」 「40歳で未経験だったけど やってみたかった」など大歓迎♪ さまざまな先輩が活躍されています。 ✅安定した業績 └「さん天」は揚げたての 天ぷらを手軽に食べられるお店。 テイクアウトを選択されるお客様も多く、 景気に左右されにくい安定した業態です。 個人の負担を減らす オペレーション、安定した業態。 だから経験、未経験にかかわらず スタートしやすいです。 正社員として飲食業界の経験者は、 副店長として採用します。 ＼将来のキャリアパス／ 「いきなり店長を任されるのでは…」 と不安に思う方もいるかもしれませんが、ご安心ください。 まずは基本的な業務を覚えるところからスタートし、 段階に応じて店長になる為のセミナーなどの 研修をご用意しています。 少しずつ店長へステップアップしていきましょう。 実際に、社員の約7割が 異業種からの転職者やフリーター出身。 そんな先輩たちも、 丁寧な研修を経て店長として活躍中です。 また将来的には、 ストアマネジャー、 スーパーインテンデント、 エリア課長と、 キャリアアップしていくことも可能です。

病棟での師長職！平日・日勤のみ！駅徒歩7分！24h託児所あり！救急指定なしで落ち着いた職場♪

仕事内容: 【職種】 看護管理者・管理職 病棟での師長職！平日・日勤のみ！駅徒歩7分！24h託児所あり！救急指定なしで落ち着いた職場♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 医療法人清和会　ながはら病院 【仕事内容】 病棟における師長業務 ・当直なし

経験を活かしてキャリアアップ｜月給50万円可×残業15時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎経験を活かして教室長へキャリアアップ 経験やスキルに応じて、研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 教室長・マネージャーなど、キャリアアップのチャンスが広がっています。 ◎少人数制の集団指導だから、一人ひとりに向き合える 授業だけで終わらず、生徒の理解度や成長を近くで支えられる環境です。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 これまでの経験を活かし、授業だけでなく教室運営やスタッフマネジメントなど、 教室づくりの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【キャリアステップ】 経験・スキルに応じて、教室長または教室運営の中核メンバーとしてスタートいただきます。 将来的には、 ◇教室長 ◇グループ長 ◇ブロック長 ◇エリア長 など、マネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 これまで、 「授業を担当するだけで、教室運営に携わる機会がなかった」 「授業は好き。でも、この先のキャリアが見えない」 そんな想いはありませんか？ 進学ゼミナールでは、授業だけでなく、 教室運営やスタッフマネジメントにも挑戦できる環境があります。 これまでの指導経験を、次は"教室づくり"に活かしませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

初年度450万円〜可｜東証P上場39期連続増収｜社内大学研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏━━━━━━━━━┓ ◆ アピールポイント ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅【39期連続増収！東証プライム上場】 独自のビジネスモデルで圧倒的な安定感。 不況にも強い基盤で、長く安心して働けます。 ✅【新卒人気ランキングで業界2位】 圧倒的な成長スピードを誇る注目企業。 勢いのある環境で自身も成長できます。 ✅【未経験でも月給26万円以上可(大卒)】 手当や残業代込みで30万円以上も！ 残業代も1分単位で支給し還元します。 ✅【店長からバイヤーや海外研修へ】 店舗運営を経て本部職や海外視察も。 多彩なキャリアパスが広がっています。 ✅【転居を伴う異動も手厚くサポート】 転宅手当や借上社宅制度が充実。 新しい環境での挑戦を全力で応援します。 ✅【異業種からのキャリアチェンジ歓迎】 飲食や販売などの経験が活かせます。 独自の研修制度でプロへと育成します。 ✅【年1回7連休でプライベートも充実】 長期休暇で海外旅行や趣味も満喫。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ✅【未経験OK！大黒天大学で学べる】 社内大学などの研修制度が非常に充実。 異業種からの転職者も多数活躍中です。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 募集ポジション ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ◆ナショナル社員 ┗異動・転勤あり ┗給与や手当が最優遇 ┗昇進・キャリアアップの選択肢も豊富 ┗初回配属が 応募店舗と異なる店舗になる可能性あり ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ ディスカウントストア「ラ・ムー」「ディオ」で 店舗運営業務をお任せします。 ※希望を考慮し、以下5部門のいずれかに配属 【加工食品】品出し、発注、売場づくり 【青果】野菜・果物の加工、鮮度管理 【鮮魚】魚の調理・パック詰め、技術習得 【精肉】お肉の加工、主力商品の管理 【惣菜】お弁当・お惣菜の調理、製造計画 ＜まずはここから＞ ・商品の品出し、補充、陳列 ・パート・アルバイトさんのシフト管理 ・売上の数値管理、発注業務 ＜慣れてきたら＞ ◎売場マネジメント 地域特性に合わせた売場づくり、発注管理。 自社開発のPB商品「D-PRICE」など、 訴求力の高い商品力があるため、 自信を持ってお客様に提案できます✨ ◎スタッフ育成・管理 60～100名のパート・アルバイトさんの シフト作成、教育、モチベーション管理。 チームで店舗を回す面白さがあります。 ※1店舗6〜10名以上の社員がいるため 助け合える環境です。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 当社の魅力と強み ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ ✅唯一無二のビジネスモデル 流通の常識を変えるビジネスモデル。 中間業者を省き、自社で作って売る 「SPF戦略」で高収益体質を実現！ 削るのではなく「仕組み」で利益を出す 強い経営基盤が成長の原動力です✨ 39期連続増収！ ✅昇進ポジションの豊富さ 2035年までに700店舗を目指しており、 店長ポジションが次々に生まれてきます！ 入社後まもない若き店長も多く 早期にマネジメント経験が積めます。 ✅将来も広がる多彩なキャリア ナショナル社員は幹部候補の登竜門。 エリアマネジャー、バイヤー、物流、 店舗開発など多彩なキャリアパスがあります。 成績優秀者はアメリカ研修のチャンスも！ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 多彩なキャリアをご用意 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 現場のプロを目指すキャリアアップや、 本部職へのダイナミックな職種転換も。 その時々の目標や生活の変化に応じ、 柔軟にコースを選択できる環境です。 あなたらしい未来をここで描けます。 キャリア例① 店舗スタッフ▶︎店長▶︎エリアマネジャー キャリア例② 店舗スタッフ▶︎店長▶︎店舗開発部▶︎人事 《その他さまざまなポジションあり》 バイヤー／店舗開発／システム開発／経理／物流RMセンター／営業企画／商品管理／輸入開発／企業戦略／業務改革／レジトレーナー／物流戦略 など

経験を活かしてキャリアアップ｜月給50万円可×残業15時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎経験を活かして教室長へキャリアアップ 経験やスキルに応じて、研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 教室長・マネージャーなど、キャリアアップのチャンスが広がっています。 ◎少人数制の集団指導だから、一人ひとりに向き合える 授業だけで終わらず、生徒の理解度や成長を近くで支えられる環境です。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 これまでの経験を活かし、授業だけでなく教室運営やスタッフマネジメントなど、 教室づくりの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【キャリアステップ】 経験・スキルに応じて、教室長または教室運営の中核メンバーとしてスタートいただきます。 将来的には、 ◇教室長 ◇グループ長 ◇ブロック長 ◇エリア長 など、マネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 これまで、 「授業を担当するだけで、教室運営に携わる機会がなかった」 「授業は好き。でも、この先のキャリアが見えない」 そんな想いはありませんか？ 進学ゼミナールでは、授業だけでなく、 教室運営やスタッフマネジメントにも挑戦できる環境があります。 これまでの指導経験を、次は"教室づくり"に活かしませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

初めてでも安心♪シンプルな軽作業スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ✅応募条件： 日本国内で就労制限のない 在留資格をお持ちの方 自社倉庫内でのお仕事です！ 難しいことは一切なし♪ 未経験でもすぐ慣れるシンプル作業です◎ ⭐【未経験OK】⭐ ───✨注目ポイント✨─── ✅ 週5勤務 ✅ 安定勤務が可能 ✅ 土日休み ✅ 近隣スタッフ中心で働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅お仕事内容 ◇ピッキング作業 ◇検品 ◇仕分け ◇封入作業 ※扱うのは雑貨や日用品など♪ 軽作業なので未経験歓迎☆ 「倉庫って大変そう…」 →そんなイメージの方も安心◎ 作業はシンプル＆すぐ覚えられます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅POINT ・シンプル作業で未経験でも安心 ・扶養内／WワークOK ・シフト柔軟で働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅こんな方におすすめ □無理なく続けたい方 □近場で仕事を探している方 □コツコツ作業が好きな方 ━━━━━━━━━━━━━━━ ･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･ ＊＼どんな方でも大歓迎♪／ 経験・年齢・資格は一切問いません！ 「ちょっとやってみようかな」 そんな気持ちでOKです◎ ･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･｡☆｡･＊･

！正社員【管理職候補（施設長）】■住宅型有料老人ホーム■実務者研修■介護福祉士■年俸制■残業少なめ■年間休日110日以上■日勤のみ

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 52床の住宅型有料老人ホームにおける施設長候補（ホーム長）業務 ▼ホーム長運営業務 ・利用者の生活支援、身体介護などの現場フォロー ・施設の予算管理（売上、コスト等） ・スタッフの教育・研修の実施や管理 ・サービス向上や業務オペレーション改善 ・計画書／報告書など書類の管理 ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・求職者の面接対応 ▼入居者獲得業務 ・見学対応 ・紹介会社対応 ・新規利用者様の受入調整、ご家族対応 ・ホームの認知度を向上させるための営業活動 【オススメポイント】 ・介護現場での経験が活かせます！ 特養や老健のリーダーや、ケアマネの経験があるスタッフが ホーム長として活躍してきたホームのため、現場での経験が活かせる環境です。 利用者様との関わりが好きな方であれば必ずご活躍いただけます。 住宅型有料老人ホームでの勤務が初めての方も歓迎しています！ ・将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。 ホーム長の仕事は、これからステップアップを目指している方にとって必要不可欠なスキルが身につきます。 ご自身の成長に向けて、ぜひご挑戦ください！ ・ホーム長へのサポート体制も充実しています！ エリアマネージャーが研修を行い、マニュアルにて理解を深めていただきます。 ケアの統一を図るため、新入社員への指導の際もマニュアルが整備されています。 ・ホーム長になってもワークライフバランスが保てる環境です！ 夜勤のシフトはありません。残業も月に5～10時間です。 変形労働時間制を採用しているため、もし大幅な残業が発生した場合は、後日早帰りや遅出も可能です。 【事業所概要】 平均介護度は3~3.5で、要支援1～要介護5の方までいらっしゃいます。 グループ内クリニックの医療スタッフとの連携があり、看護も24時間体制のため、 医療依存度の高い方へのケアも安心して行える環境です。 必要に応じて利用者様の病気や医療機器（呼吸器など）の使用法について、 看護師から介護の現場スタッフへ勉強会を開催しています。 ・｢地を感じること｣を大切に、開放的で明るいダイニングルームを1階に設けました。 南向きは前面が窓になっていて、暖かな陽気を感じられます。 ・1日3回は、地を感じ、ほっとして欲しいという思いを込めて。 あえてユニットケアにはこだわらず、入居者のみなさんに1階で食事を楽しんでいただいています。 【musubi Groupについて】 「musubi Group」は大阪の医療福祉カンパニーとして、「最期まで自分らしく生活できる地域を創る」という理念のもと、 高齢者施設や訪問事業所、障がい事業などを運営しております。 今後は大阪市・東大阪市を中心に医療福祉事業の更なる多角化を行い、 地域包括ケアシステムの中核を担う法人グループとして成長していきたいと思っております。 「困ったときはmusubiさん」「頼りになるmusubiさん」と地域から声を合わせて言ってもらえよう、 訪問診療から訪問看護、訪問介護と様々な事業を展開し、トータルサポートすることで、 「自宅や施設で最期まで生活したい」と希望される地域の方々の多様なニーズに応えてきました。 今後は大阪市、東大阪市を中心に医療福祉事業の更なる多角化を行い、 地域包括ケアシステムの中核を担う法人グループとして成長していければと思っております。 また、地域で生活されている方々に「musubi Group」があるから高齢者になっても安心して生活していける」 と思っていただけるよう、よりよい生活を、よりよい地域を、創っていける会社にしていきたいと思っています。 また、既成概念に捉われず常に価値転換と価値創出をしていける、時代の半歩先を進んでいける会社を目指しております。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「いのちのきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

介護スタッフ募集／車通勤OK★週休３日もOK／正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、福祉/介護事業責任者/施設長、福祉/介護事務 ◆住宅型有料老人ホームのお仕事！◆ 今回は、ご入居者様の暮らしをサポートしてくださる介護スタッフを募集します！ 【具体的なお仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける、ご入居者様の介護・生活支援業務全般をお願いします。 ■身体介助全般 食事・入浴・排泄・着替え・移動のサポートなど、ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿った介助を行います。 ■生活支援・見守り 居室の清掃や洗濯、見守り、お声がけなど、心地よく快適に過ごしていただくためのサポートをします。 ■レクリエーション・イベントの企画・運営 日々のレクリエーションや季節の行事などを企画し、ご入居者様と一緒に楽しい時間を共有します。 ■介護記録の作成 その日のご入居者様の様子やケアの内容を、専用の端末（タブレットやPC）に入力・共有します。 【アピールポイント】 ★「曜日固定勤務」で予定が立てやすい 勤務する曜日があらかじめ決まっているため、「趣味の時間をとりたい」「家族との時間を合わせたい」など、先のスケジュールが非常に立てやすいのが特徴です。 ★「週休3日制」にも対応！選べる休日スタイル 基本は週休2日制ですが、ご希望に応じて「週休3日制」での勤務も可能です！「体力を温存しながら働きたい」「家族の時間を優先したい」など、ご自身のライフスタイルに合わせて選択できます。（※ご希望の方は、お申し込み時にぜひお気軽にお申し出ください） ご入居者様お一人おひとりに寄り添える環境 住宅型有料老人ホームだからこそ、バタバタとしたケアではなく、ご入居者様の「自分らしい暮らし」にじっくりと寄り添い、深い信頼関係を築いていくやりがいを実感できます。

大阪府内の釣り具「タックルベリー」4店舗（東大阪、堺、守口、生野）を統括し、各店舗の売上管理、店長・スタッフの育成、および業務効率化に向けたオペレーション改善等のマネジメント業務全般をお任せします。

企業名 株式会社エバーチェンジ 求人名 【エリアマネージャー候補】タックルベリー大阪4店舗統括/月残業22h/連休取得OK 仕事の内容 大阪府内の釣り具「タックルベリー」4店舗（東大阪、堺、守口、生野）を統括し、各店舗の売上管理、店長・スタッフの育成、および業務効率化に向けたオペレーション改善等のマネジメント業務全般をお任せします。 担当エリア4店舗の巡回を通じ、以下の業務を推進いただきます。 ・各店舗のPL管理、売上・買取データの分析と施策立案 ・店長およびスタッフのマネジメント、評価、育成 ・FC本部との連携、各種キャンペーンの現場への落とし込み ・各店舗間の在庫移動の最適化、オペレーションの標準化策定 ※店舗統括と経営支援に専念していただくポジションです。 募集職種 【エリアマネージャー候補】タックルベリー大阪4店舗統括/月残業22h/連休取得OK

賞与あり☆サ責は現在2名体制◆髪色・ネイル自由◇ブランクある方OK◎【東大阪市・俊徳道駅/長瀬駅・訪問介護・サ責・正職員】

イースタンビラホームヘルパーステーション 求人概要 イースタンビラホームヘルパーステーション：サービス提供責任者/正職員 賞与あり☆サ責は現在2名体制◆髪色・ネイル自由◇ブランクある方OK◎【東大阪市・俊徳道駅/長瀬駅・訪問介護・サ責・正職員】 職種 サービス提供責任者 所在地 〒577-0831 大阪府東大阪市俊徳町5-11-11 給与 月給23万8470円～26万4470円 ※月給には資格手当2万9000円、処遇改善手当3万5470円を含みます ※経験・能力により異なります 求人詳細 賞与あり☆サ責は現在2名体制◆髪色・ネイル自由◇ブランクある方OK◎【東大阪市・俊徳道駅/長瀬駅・訪問介護・サ責・正職員】 サ責は現在2名体制◎髪型・ネイル自由の職場です♪まずはご連絡ください◆日曜がお休みだから予定を立てやすいのもポイント♪ブランクある方のエントリーもお待ちしています◇ 職種 サービス提供責任者 仕事内容・PR 〓〓〓 サービス提供責任者募集 〓〓〓 訪問介護事業所にてサ責業務をおまかせします！ 現在サ責は二人体制です！ 〓〓〓 社会福祉法人東寿会について 〓〓〓 高齢者の生活を支える多様な事業を展開しているため、幅広い経験を積み、着実にキャリアアップを目指せます。 10代から70代まで幅広い年代が活躍しています。 〓〓〓 ここがポイント 〓〓〓 髪色、ネイルは自由な職場です！ 入職時期の相談可能♪ 在職中の方もすぐにお仕事始めたい方にもおすすめです。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。新卒から10年以上勤続する職員も多く、産休・育休からの復帰実績も豊富で、長く安心して働ける環境が整っています。 難波や梅田にも電車1本で行けるアクセスの良さもオススメです。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【6月OPEN予定！】入社祝金60万円／1回の勤務で1食無料のまかないあり！／働きやすい環境づくりに力を入れています◎

仕事内容 ＼東証プライム上場グループ安定企業で、正社員になろう！入社祝金最大60万円！／ 接客や調理、店舗マネジメント、アルバイトの面接といった、店舗運営業務を行っていただきます。 【大手ならではの働きやすさ・福利厚生】 ・業界トップクラスの入社祝金最大60万円（当社規定） ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20％オフ（本人がいれば友人・家族も対象） ・稼働分の50％を前払いする「前給制度」あり ・賞与年3回！実績賞与、精勤賞与などで積極的に還元 ・動画マニュアル完備 教育体制が整っているので安心 ・原則転居を伴う転勤なし！勤務エリア希望があれば、調整も可能 ★自己申請昇格精度あり！年数回の昇格・昇給も可能！ 出店店舗も増加中のため、昇格もしやすい環境です。 中期目標として500店舗の展開を目指しています。 【や台やグループ】 東北から九州にかけて居酒屋チェーン「や台やグループ」を展開するヨシックスフーズ。 「元気を持って帰ってもらう店なんやで」を基本理念に、なぜだが懐かしくあたたかい、屋台のような空間を提供しています。 常連のお客様から休日にはお子様連れのファミリー層など、幅広い客層から愛されているお店です。 現在(2025年4月時点)、全国で約370店舗を展開。 安定性と成長スピードの、どちらも兼ね備えた当社で一緒に成長しましょう！

病棟の師長候補！年休120日！24h託児所完備！救急指定なく落ち着いた雰囲気♪

仕事内容: 【職種】 看護管理者・管理職 病棟の師長候補！年休120日！24h託児所完備！救急指定なく落ち着いた雰囲気♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 医療法人清和会　ながはら病院 【仕事内容】 病棟の師長候補 ※候補で入職いただき、その後師長へと昇格していただきます

月収35万円以上可／自己負担1万円で住める社員寮あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 さん天の配属店舗にて、 ホールスタッフとしてのお仕事をお任せします。 全店食券制度のため、 ハンディ操作をイチから覚える必要なし！ 慣れてきたら、 徐々にお任せするお仕事の範囲を広げていきます。 【求人のここがポイント】 ✅飲食店なのに、 包丁はほとんど使いません！ └その理由は、セントラルキッチンで カットした食材を揚げるだけだから。 さらに全店食券制度のため、 ハンディ操作をイチから覚える必要もなし！ ✅未経験スタートの先輩多数！ └マニュアルに揚げる時間は 全て記載されています！ 「和食さと」などを展開する SRSグループなので 安心して業務に取り組んでいただけます。 ✅飲食デビューするなら「さん天」 └20代、30代、40代と 幅広い年齢層が活躍中！ 飲食では珍しく完全週休2日制で、 7連休の取得も可能！ 女性社員も結婚や出産など ライフイベントに左右されることなく 安定して働くことができています。 「高校卒業後すぐに入社」 「休みがちゃんと取れる 飲食の会社を探していた」 「40歳で未経験だったけど やってみたかった」など大歓迎♪ さまざまな先輩が活躍されています。 ✅安定した業績 └「さん天」は揚げたての 天ぷらを手軽に食べられるお店。 テイクアウトを選択されるお客様も多く、 景気に左右されにくい安定した業態です。 個人の負担を減らす オペレーション、安定した業態。 だから経験、未経験にかかわらず スタートしやすいです。 正社員として飲食業界の経験者は、 副店長として採用します。 ＼将来のキャリアパス／ 「いきなり店長を任されるのでは…」 と不安に思う方もいるかもしれませんが、ご安心ください。 まずは基本的な業務を覚えるところからスタートし、 段階に応じて店長になる為のセミナーなどの 研修をご用意しています。 少しずつ店長へステップアップしていきましょう。 実際に、社員の約7割が 異業種からの転職者やフリーター出身。 そんな先輩たちも、 丁寧な研修を経て店長として活躍中です。 また将来的には、 ストアマネジャー、 スーパーインテンデント、 エリア課長と、 キャリアアップしていくことも可能です。

14時半～⭐完全週休2日(土日祝)⭐月収16万超可【102】

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 【お仕事番号：10217】 ＼未経験歓迎♪20代～50代の男性活躍中／ ✅14時半START！朝はゆっくり起きられる ＆通勤ラッシュにも被らなくて楽々◎ ✅土日+祝日休みの完全週休2日制の勤務！ ✅仕事とプライベートもしっかり両立可能♪ ✅勤務時の服装自由◎私服のまま働けます！ - ＜お仕事内容＞ ✨20代～50代の男性スタッフ活躍中!!✨ 300円均一ショップに出荷する割り箸や 雑貨などを扱う倉庫での軽作業！ 【具体的な作業は？】 段ボールに貼られた送り状を確認します。 ↓ 送り状に記載されている出荷先ごとに荷物を 仕分け・運搬します。 ／ 荷物を運ぶ際は、台車や二輪台車を使用して 作業を行います！ ＼ *☆「1人でモクモクとできる仕事がしたい」 そんな方にオススメの超単純作業です！☆* ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー 【1日のスケジュール例】 ⏩14:30～17:00 台車を使って商品の路線仕分け作業。 ⏩17:00～17:45 休憩。 ⏩17:45～19:30 トラックが荷物を集荷しに来ます。 ドライバーさんと一緒に荷物の荷降ろしと、 出荷商品の仕分け作業を行います。 ⏩19:30～21:30 関東に荷物を運ぶ「関東便」トラックへの 荷物積み込みの補助作業を行います。 出荷商品をパレットに積んでいきます。 ⏩21:30(※前後の可能性あり) 作業終了。お疲れ様でした！ - ＜この仕事に関するQ&A＞ Q.雇用形態は何ですか？ A.派遣 Q.職種は何ですか？ A.倉庫・物流・仕分け作業 Q.仕事の特徴は？ A.未経験歓迎 完全週休2日制(土日+祝日) 週5日勤務 14時半スタート 車・バイク・自転車通勤OK #ほかにもご希望に合わせてお仕事多数紹介できます！

キャリアも家族の時間も守る｜新規出店でポジション豊富｜7連休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏━━━━━━━━━┓ ◆ アピールポイント ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅【39期連続増収！東証プライム上場】 独自のビジネスモデルで圧倒的な安定感。 不況にも強い基盤で、長く安心して働けます。 ✅【新卒人気ランキングで業界2位】 圧倒的な成長力とビジネスモデルで、 将来性・安定性ともに抜群の環境です。 ✅【転勤は150km圏内！地域密着で活躍】 生活圏や文化圏が大きく変わらず安心。 地元に近い場所でキャリアを築けます。 ✅【住宅補助や引越し費用もサポート】 転居を伴う配属でも費用は会社負担。 生活の基盤をしっかり支えます。 ✅【単身赴任手当や帰省旅費あり】 万が一の異動時も手厚くサポート。 家族との時間もしっかり確保できます。 ✅【年1回7連休のリフレッシュ休暇】 連続休暇で旅行や趣味の時間も確保。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ✅【充実研修「大黒天大学」でプロへ】 未経験でもイチから学べる環境完備。 店舗運営の基礎から習得できます。 ✅【結婚・出産・育児も手厚くサポート】 出産祝金や家族手当も充実の制度。 ライフステージが変わっても安心です。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 募集ポジション ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ◆エリア社員 ┗エリア内（150km以内）の異動・転勤あり ┗給与や手当の優遇あり ┗転勤のない働き方も選択可能 ┗初回配属が 応募店舗と異なる店舗になる可能性あり ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ ディスカウントストア「ラ・ムー」「ディオ」で 店舗運営業務をお任せします。 ※希望を考慮し、以下5部門のいずれかに配属 【加工食品】品出し、発注、売場づくり 【青果】野菜・果物の加工、鮮度管理 【鮮魚】魚の調理・パック詰め、技術習得 【精肉】お肉の加工、主力商品の管理 【惣菜】お弁当・お惣菜の調理、製造計画 ＜まずはここから＞ ・商品の品出し、補充、陳列 ・パート・アルバイトさんのシフト管理 ・売上の数値管理、発注業務 ＜慣れてきたら＞ ◎売場マネジメント 地域特性に合わせた売場づくり、発注管理。 自社開発のPB商品「D-PRICE」など、 訴求力の高い商品力があるため、 自信を持ってお客様に提案できます✨ ◎スタッフ育成・管理 60～100名のパート・アルバイトさんの シフト作成、教育、モチベーション管理。 チームで店舗を回す面白さがあります。 ※1店舗6〜10名以上の社員がいるため 助け合える環境です。 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆ 当社の魅力と強み ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ ✅唯一無二のビジネスモデル 流通の常識を変えるビジネスモデル。 中間業者を省き、自社で作って売る 「SPF戦略」で高収益体質を実現！ 削るのではなく「仕組み」で利益を出す 強い経営基盤が成長の原動力です✨ 39期連続増収！ ✅転勤は「知っている街」の範囲内 異動範囲は本拠地から150km圏内に限定。 「子供の転校は避けたい」という方も 単身赴任手当＋月1回の帰省旅費支給で 無理なく働ける環境を整えています。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 多彩なキャリアをご用意 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 現場のプロを目指すキャリアアップや、 本部職へのダイナミックな職種転換も。 家庭事情で転勤なしの働き方へシフトもOK。 その時々の目標や生活の変化に応じ、 柔軟にコースを選択できる環境です。 あなたらしい未来をここで描けます。 キャリア例① 店舗スタッフ▶︎店長▶︎エリアマネジャー キャリア例② 店舗スタッフ▶︎店長▶︎店舗開発部▶︎人事 キャリア例③ エリア社員▶︎より幅が広がるナショナル社員へ ＜その他さまざまなポジションあり＞ バイヤー／店舗開発／システム開発／経理／物流RMセンター／営業企画／商品管理／輸入開発／企業戦略／業務改革／レジトレーナー／物流戦略 など

店長の経験を活かして月9～10日休み＆高収入をGET

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ―――――――――――――――――――― 「転勤とは無縁！働きたい地域で長く働く」 ―――――――――――――――――――― 地域限定エリアでの ラーメン店スタッフ（副店長or店長）を募集します！ 引っ越しを伴う異動・転勤なし いずれは全国転勤も可能な働き方に切り替えもOK！ ～～店長経験のある方必見～～ どこかの飲食店で店長経験がある方を求めています。 違う飲食店や大手チェーン店で経験されたからこそ 気づくことがたくさんありますよね。 その視点や「もっとこうしたら？」というアイデアなど ぜひ当社の店長として実現してください！ ＊月9～10日休み/年間休日113日 ＊年収500万円も可能 ＊充実の研修で未経験でも安心 ＊髪色自由！ピアスOK！自分らしく 【仕事内容】 店舗拡大中のラーメンずんどう屋で副店長、店長として店舗運営、管理、人材育成などをお任せします。 ～具体的には～ ＜店舗営業業務＞ ● ラーメンの調理、接客対応 ● 在庫や売上の管理 ● 衛生管理 ● 食材・備品の発注 ＜店舗管理業務＞ ● スタッフの育成・採用 ● スタッフのシフト管理 ● 水光熱費・人件費管理 ● 食材ロス削減に向けた施策 ● 備品購入や調整 ● 売上獲得のための施策立案と実行 など ～入社後のフォロー体制～ 入社後すぐに専任トレーナーが丁寧に指導！まずは店舗運営業務を学び、 実践することからスタートし、問題なくできるようになれば店長業務や店舗管理業務を学んでいただきます！ 習熟度次第で昇格も随時実施！ 紙や動画のマニュアルも完備しているので、未経験でも安心してプロを目指せますよ！ 【「好き」が最高の武器になる】 ずんどう屋のファンである、その気持ちが一番の才能です！「この味が好き」という情熱は、 お客様を笑顔にする最高のスパイス。元常連だった先輩も多数活躍中です！ 【働き方を変える、その第一歩！】 ずんどう屋は月9～10日休みの年間休日113日！夏と冬には5連休の取得を推奨するなど、 プライベートをもっと大切にできる環境作りもスタート！ 私たちの挑戦は、今、始まったばかりです。 【大手グループならではの安心感】 私たちは丸亀製麺でおなじみ「トリドールホールディングス」のグループ会社。食事補助（店内メニュー半額）や、 ご家族・友人も使えるグループ店舗の割引制度 など、福利厚生も充実しています！ ～株式会社ZUNDについて～ 当社が運営する「ラー麺 ずんどう屋」は、全国100店舗以上展開し、 月1～2店舗ペースで新規オープンしている業績好調の大手外食チェーン。 丸亀製麺でおなじみの「トリドールホールディングス」のグループ会社として、成長し続けている会社です。 ――――― ▼最新情報やより詳しい情報はこちらから▼ HP:https://zundouya.com/ インスタ:@ramen_zundouya ?ストーリーは定期的に更新中! Facebook、X:@ramen_zundouya 【店舗数】全国108店舗(2025年10月末時点) 【従業員数】280名(社員)、2700名(AP) 【事業内容】ラーメン事業・販売・飲食事業

【免許保持者募集】30代～50代が活躍中／月給30万以上可

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） 衣類や日用品、雑貨などを扱う倉庫で、 商品の管理や運搬のお仕事をお任せします。 ＜具体的には＞ ・フォークリフトでの入出庫作業 ・商品のピッキング、仕分け、整理 ・コンテナからの荷下ろし作業（デバンニング） ・倉庫間の配送（4tトラック／1日1～2件程度） ※作業のほとんどはフォークリフトで行います。 ※扱う商品は軽いものが多く、負担も少なめです。 「ずっと運転だけ」「ずっと手作業だけ」ではなく、 体を動かしながら働けるバランスの良い仕事です。 ──────────────── ＼ここがポイント！／ ・高時給1800円でしっかり稼げる ・平日のみ勤務で月収30万円以上も可能 ・リフト＋ドライバー経験を活かせる ・配送は1日1～2件で負担少なめ ・軽い商品が中心で安心して働ける ────────────────

未経験から教室長へ｜残業15時間｜ワークライフバランス充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎未経験歓迎！教室長候補として育成 講師からスタートし、教室運営を学びながらキャリアアップできます。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 新たな教室の開校を見据え、将来の教室長候補を募集しています。 ◎少人数制だから、一人ひとりに向き合える 集団指導でも生徒との距離が近く、きめ細かな指導ができます。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 今回募集するのは、そんな教室づくりを担う＜塾講師・教室長候補＞です。 未経験の方は講師としてスタートし、経験を積みながら教室運営にも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【入社後のキャリア】 ◇1年目：講師として授業・生徒対応を担当 ◇2年目：校舎担当として教室運営にも挑戦 ◇3年目：教室長として教室運営全般を担当 ※未経験入社の場合の一般的なキャリアイメージです。 ※経験者は研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 進学ゼミナールでは、授業を行うだけでなく、 生徒一人ひとりの成長を支えながら教室づくりにも携わることができます。 「教育に本気で向き合いたい」 「将来は教室運営にも挑戦したい」 「成長企業でキャリアアップしたい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。

飲食チェーン店長経験必須・固定残業代なし！年収485万～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 姫路発祥のとんこつラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』での地域限定エリアで働ける 【店長・マネージャー候補】を募集します。 ずんどう屋、ラーメンが好き スタッフへの指導・教育経験がある 成長企業で一緒に成長したい このような方と一緒に、長く仕事をしたいと考えています。 引っ越しを伴う異動・転勤なし！ 「働きたいエリアで、長く続けたい」 そのような思いをお持ちの方の採用です。 『ラー麺 ずんどう屋』は、業績を伸ばしながら 日本全国、そして海外に店舗展開を進めています。 地球一のラーメン店になるためには、 今、この求人を読んで頂いている【あなたの力】が必要です！ ‐‐‐ 具体的な業務内容 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの業務全般 ・食材や備品の発注 ・衛生管理 ■店舗運営業務 ・アルバイトスタッフ採用業務 ・スタッフの育成、指導 ・スタッフのシフト管理 ・売上獲得のための施策立案と行動 ・食材ロス削減の為の行動 ・水光熱費、人件費コントロール ・備品購入や調整 など 店長として、店舗の運営・管理をお願いします。 調理業務全般に加え、売上や衛生面、 アルバイトを含めた従業員の育成・管理、 お客様満足度の向上などをできるように スキルアップして頂きます。 紙と動画のマニュアルもあり、勤務中に タブレットでいつでも見返すことができ、 盛付け方法や、食材管理方法、レシピ、 お客様応対方法など、全て可視化していますので、 確認することができます。 昇進について 店長として入社 ▽ 自店舗の管理育成ができるようになれば、 複数店舗の管理にチャレンジして頂きます。 「まずは近場で働いて、 ゆくゆくは全国幅広いエリアを管轄したい！」 そんな方には、エリアマネージャーのキャリアも◎ およそ3～6店舗の管理をお願いします。 各店舗の店長を育てる事が メインミッションになります。 （エリアマネージャー以上は、 全国転勤可の雇用に変更する必要があります。） ‐‐‐ 株式会社ZUNDで働くポイント ①勤務時間・休暇はしっかりとれる！ ・連続休暇制度（夏冬で各5日間連休取得） ・休日は連絡が入らないよう連絡マニュアル有 ・社内だけでなく同店舗の社員でのレクリエーション活動 ②働きは給与・年収でしっかり還元します。 ・店長の平均年収は約580万円～ ・深夜、残業手当は1分単位で100％支給（残業代は超過分） ・売上以外でのキャンペーン達成でインセン支給 ③社員一人一人に寄り添う制度 ・月1回の上長面談実施 ・企業型確定拠出年金制度で経済面の支援（全額会社負担） 例えば…月2万円、年率3％で30年運用した場合、 約1160万円貯まります。 ‐‐‐ 合言葉は”姫路から世界へ！” 最終的には、地球上に1000店舗を目指して 楽しみながら躍動を続けていきます。 株式会社ZUNDの情報はコチラ HP：https://zund-lp01.studio.site/ インタビュー内にあった 店長さんのエピソードが読めます！ インスタ：＠ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中！ Facebook、X：@ramen_zundouya - 応募について 応募から採用まで、最短2週間を予定しています。 1次面接は一次面接のつもりで、 ラー麺 ずんどう屋のサービス、 会社の今後の取り組みや、 仕事内容をもっと知りたいなどなど… 気になった事は何でも聞けます。 まずはお気軽にご応募お待ちしています！

自立型グループホームのサビ管！運営担当者と二人三脚＊ 月給は30万円以上！加えて昇給や賞与に各種手当もあり＊

【雇用形態】 正社員 【職種】 サポート体制充実なサービス管理責任者 【仕事内容】 全室ワンルームの自立型グループホームでのサービス管理責任者業務をお任せします。 具体的には ・グループホームの運営管理 ・支援計画の入力 などです。 業務は当社のグループホーム運営担当者と二人三脚！ 充実のサポート体制で安心です＊ 【仕事の特徴】 【交流の機会あり】 社内交流イベントがあり、他のスタッフとコミュニケーションを取れます。 情報共有や相談などもでき、皆で協力して働いていけますよ。 【月給は30万円～35万円】 経験や能力によって、この範囲で決定します。 また、前職の考慮や経験加算などもありますよ＊ あなたがお持ちの資格や経験をしっかり評価しますので、ご安心ください！ 正社員,有資格者歓迎,賞与あり,未経験者歓迎,経験者歓迎,学歴不問,経験不問,長期,シフト制,車通勤OK,交通費支給,長期休暇あり

年収500万円以上目指せる／面接1回のスピード選考◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「和食さと」の店舗スタッフとして、 お店の運営に幅広く関わっていただきます。 店内レイアウトや商品陳列、販促活動など、 お客様に喜ばれるお店づくりをサポート。 接客はもちろん、 在庫・仕入れ管理や売上管理など、 店舗運営の基礎も学べます。 未経験の方も、 先輩がしっかりフォローするので安心！ 飲食業界でキャリアを積みたい方に ピッタリのお仕事です。 ▼当社で働くポイント！ ・マイカー通勤OK◎ガソリン代も支給！ ・残業は必ず1分単位で全額支給！ ・賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ・飲食では珍しい完全週休2日制 ＋毎月1日分プラスで休暇あり！ 7連休の取得可能！ ↓ サトフードの正社員は、 他社の飲食店正社員とここが違います↓ ✅嬉しい社員寮あり！ 自己負担月1万円の 綺麗な社員寮完備！(規定あり) 居住費を節約して貯金できます！ ✅完全週休2日制＋月1日のプラス公休あり 月9～11日休みで、年間休日は116日。 さらに、年1回の「7連休制度」は取得率100％！ 飲食業界の中でも、 しっかり休める環境を整えています。 ✅1食250円のまかない＆親子割あり 1食250円で利用できるまかない制度あり！ 食費を抑えられるので、 貯金や趣味にも余裕が生まれます◎ さらに、勤務店舗でお子さんと食事をする際は “親子割”で半額になる制度も！ 子育て世代の社員からも好評です。 ✅安定した業績 「和食さと」など200店舗以上を展開。 景気に左右されにくく、 インバウンドにも強みあり！ 転勤なしで地域に根ざして 腰を据えて働けるのも魅力です。 ＼将来のキャリアパス／ 「いきなり店長を任されるのでは…」 と不安に思う方もいるかもしれませんが、ご安心ください。 まずは基本的な業務を覚えるところからスタートし、 段階に応じて新入社員向けのセミナーや 店長になる為のセミナーなどの研修をご用意しています。 少しずつ店長へステップアップしていきましょう。 実際に、社員の約7割が異業種からの転職者やフリーター出身。 そんな先輩たちも、 丁寧な研修を経て店長として活躍中です。 また将来的には、 上級店長、エリア課長、営業部長と キャリアアップしていくことも可能です。

転居を伴う異動なし！家近勤務で年収500万以上のチャンス！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 地域限定エリアでの ラーメン店スタッフを募集します！ 地域限定エリアでの募集！ 引っ越しを伴う異動・転勤なし 3ヶ月で店長も可能！キャリアも積める仕事◎ 「働きたいエリアで、長く続けたい」 そのような思いをお持ちの方の採用です。 まずはお気軽にご応募お待ちしています！ - 濃厚豚骨ラーメン専門店 『ラー麺 ずんどう屋』にて、 店舗スタッフを募集します。 具体的な業務内容 ◇店舗運営業務 ・接客 ・調理 ・食材、備品の発注 ◇店舗管理業務 ・アルバイトスタッフの採用、育成 ・スタッフのシフト管理 ・在庫、売上の管理 ラー麺 ずんどう屋の店長候補として、 店舗の運営・管理をお願いします。 丁寧できっちりした 「紙」と「動画」のマニュアルもあるので 使いやすい方をご活用ください！ メニューはそこまで多くは無いですが、 盛り付けの仕方やレシピは 勤務中にタブレットでいつでも確認できますよ。 - キャリアアップについて まずは一般社員で入社し、 エリア内にある店舗の店長として キャリアを積むことができます。 年1回の昇給・昇格査定以外に、 毎月初月に部長が一人ひとりを評価。 そこで推薦を受けて、店長に昇格も可能！ 大体の方が約1年、早い方は 3ヶ月で店長に昇格した方も活躍しています！ - スタッフインタビュー 大手チェーン店で働いていた時、 売上から店舗運営まで 何もかもが厳しく規制されたマニュアルに 沿ったサービスしかできませんでした。 ある日、料理を落として 泣いてしまったお子様に対して、 新しいものに交換してあげたいと思いましたが 厳しいルールが邪魔をして、何にもできませんでした。 お客様の笑顔が見たくて飲食の業界に入ったのに、 これが自分のやりたかったサービスなのかなと 疑問に思ったとき、 ラー麺 ずんどう屋のある店舗の 店長さんのエピソードをホームページで読みました。 自分が良いと思う行動を誉め、 背中を押してくれる体制や考え方に 深く共感し、当店に応募する事を決めました。 全国チェーンなので、しっかりしたマニュアルで 日々業務が守られているのはもちろんですが マニュアルには載っていない 従業員一人一人の「やってみたいサービス」に 全力でチャレンジできるお店は、 ここにしかないと自信をもって言えます。 ‐‐‐ 合言葉は”姫路から世界へ！” 最終的には、地球上に1000店舗を目指して 楽しみながら躍動を続けていきます。 株式会社ZUNDの情報はコチラ HP：https://zund-lp01.studio.site/ インタビュー内にあった 店長さんのエピソードが読めます！ インスタ：＠ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中！ Facebook、X：@ramen_zundouya - 応募について 応募から採用まで、最短で 2週間を予定しています。 1次面接は一次面接のつもりで、 ラー麺 ずんどう屋のサービス、 会社の今後の取り組みや、 仕事内容をもっと知りたいなどなど… 気になったことは何でも聞けます。 迷っている方も、面接に自信がない方も まずはお気軽にご応募お待ちしています！

週休2日（シフト制）＆4連休取得可！希望日の休みもOK！20代～50代活躍中！産休･育休制度有！車・バイク通勤OK！

仕事内容 【びっくりドンキーの正社員募集】 ★ 地域で安定して働く！「しっかり休める」正社員採用 地域の店舗で腰を据えて長く働きたい方へ。 「飲食業は休めない」という常識を覆す働き方を目指しています。 1. 働く環境の安心感と待遇 ■ 休日の充実・週休2日制・最大4連休の取得可能！ ＊ 土日祝の休みも柔軟に相談OK ＊ お子様の学校行事や家族旅行など、大切な予定を優先できます。プライベートの充実を応援します！ ■ 労働時間と残業 ＊ 基本残業なし！ ＊ 社員に負担が集中しないよう、スタッフ教育を徹底し、店舗全体で業務を分担する体制です。 ＊ 定時で帰宅し、自分の時間を持つのが当たり前の環境を目指しています。 ■ 給与と評価 ＊ 飲食や接客の経験者は、これまでのスキルを正当に評価し、月給25万円以上からのスタートも可能です。 ＊ 前職の給与や希望を考慮します。より良い環境で再スタートしませんか？ 2. 仕事内容とキャリア 【仕事内容】 びっくりドンキーの店舗運営業務をお任せします。 ＊ ホール・キッチン（調理）業務 ＊ 店舗の清掃、在庫管理 ＊ 開店・閉店準備 【キャリアステップ】 将来的には、従業員のシフト管理、店舗の運営・売上管理、食材発注など、マネジメント業務を通して店舗の「顔」として活躍できます。 3. 一日の勤務例（イメージ） 残業なく、定時で勤務を終えるイメージです。（※休憩はしっかり1時間取得します） | 勤務パターン | 勤務時間 | 主な業務内容 | | 中番 | 10:00 出社 → 19:00 終了 | 開店準備、ランチ営業、夕方の準備、引き継ぎ | | 遅番 | 12:00 出社 → 21：00 終了 | ランチ営業、在庫確認、発注作業、夕方営業 | | 深夜番 | 17:00 出社 → 02:30 終了 | 夕食営業、深夜営業、清掃、売上報告 | ☆応募者様へ 「飲食の仕事は好きだけど、今の環境では長く続けられない…」と悩んでいる経験者の方へ。 当社は、あなたの培ってきたスキルを「無理な働き方」で消費させることはありません。 前職での不満や、理想の働き方について、ぜひ面接でありのままをお聞かせください。 経験者が「ここに来てよかった」と思える、心身ともに健やかに働ける環境を約束します。

月収35万円以上可／自己負担1万円で住める社員寮あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人 「和食さと」のホールスタッフとして、 お客様対応をお任せします。 接客が初めての方も、 笑顔で挨拶ができれば大丈夫！ 注文はタッチパネル式なので、 オーダーを取る負担も少なく、 未経験の方でも安心してスタートできます。 また、未経験から始めた先輩も多く、 困ったときはしっかりフォローするので、 飲食店デビューにピッタリのお仕事です！ ▼当社で働くポイント！ ・マイカー通勤OK◎ガソリン代も支給！ ・残業は必ず1分単位で全額支給！ ・賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ・飲食では珍しい完全週休2日制 ＋毎月1日分プラスで休暇あり！ 7連休の取得可能！ ↓ サトフードの正社員は、 他社の飲食店正社員とここが違います↓ ✅嬉しい社員寮あり！ 自己負担月1万円の 綺麗な社員寮完備！(規定あり) 居住費を節約して貯金できます！ ✅完全週休2日制＋月1日のプラス公休あり 月9～11日休みで、年間休日は116日。 さらに、年1回の「7連休制度」は取得率100％！ 飲食業界の中でも、 しっかり休める環境を整えています。 ✅1食250円のまかない＆親子割あり 1食250円で利用できるまかない制度あり！ 食費を抑えられるので、 貯金や趣味にも余裕が生まれます◎ さらに、勤務店舗でお子さんと食事をする際は “親子割”で半額になる制度も！ 子育て世代の社員からも好評です。 ✅安定した業績 「和食さと」など200店舗以上を展開。 景気に左右されにくく、 インバウンドにも強みあり！ 転勤なしで地域に根ざして 腰を据えて働けるのも魅力です。 ＼将来のキャリアパス／ 「いきなり店長を任されるのでは…」 と不安に思う方もいるかもしれませんが、ご安心ください。 まずは基本的な業務を覚えるところからスタートし、 段階に応じて新入社員向けのセミナーや 店長になる為のセミナーなどの研修をご用意しています。 少しずつ店長へステップアップしていきましょう。 実際に、社員の約7割が異業種からの転職者やフリーター出身。 そんな先輩たちも、 丁寧な研修を経て店長として活躍中です。 また将来的には、 上級店長、エリア課長、営業部長と キャリアアップしていくことも可能です。

週休2日（シフト制）＆4連休取得可！希望日の休みもOK！経験者は月給25万円スタートも可！20代～50代活躍中！産休･育休制度有！車・バイク通勤OK！

仕事内容 【かつやの正社員募集】 ★ 地域で安定して働く！「しっかり休める」正社員採用 地域の店舗で腰を据えて長く働きたい方へ。 「飲食業は休めない」という常識を覆す働き方を目指しています。 1. 働く環境の安心感と待遇 ■ 休日の充実＊ 週休2日制＊ 最大4連休の取得可能！ ＊ 土日祝の休みも柔軟に相談OK ＊ お子様の学校行事や家族旅行など、大切な予定を優先できます。プライベートの充実を応援します！ ■ 労働時間と残業 ＊ 基本残業なし！ ＊ 社員に負担が集中しないよう、スタッフ教育を徹底し、店舗全体で業務を分担する体制です。 ＊ 定時で帰宅し、自分の時間を持つのが当たり前の環境を目指しています。 ■ 給与と評価＊ 未経験の方も大歓迎！ ＊ 飲食や接客の経験者は、これまでのスキルを正当に評価し、月給25万円以上からのスタートも可能です。 ＊ 前職の給与や希望を考慮します。より良い環境で再スタートしませんか？ 2. 仕事内容とキャリア 【仕事内容】 かつやの店舗運営業務をお任せします。 ＊ ホール・キッチン（調理）業務 ＊ 店舗の清掃、在庫管理 ＊ 開店・閉店準備 【キャリアステップ】 入社後の充実した研修で、未経験から安心してステップアップできます。 将来的には、従業員のシフト管理、店舗の運営・売上管理、食材発注など、マネジメント業務を通して店舗の「顔」として活躍できます。 3. 一日の勤務例（イメージ） 残業なく、定時で勤務を終えるイメージです。（※休憩はしっかり1時間取得します） | 勤務パターン | 勤務時間 | 主な業務内容 | | 中番 | 10:00 出社 → 19:00 終了 | 開店準備、ランチ営業、夕方の準備、引き継ぎ | | 遅番 | 12:00 出社 → 21：00 終了 | ランチ営業、在庫確認、発注作業、夕方営業 | | 深夜番 | 17:00 出社 → 02:30 終了 | 夕食営業、深夜営業、清掃、売上報告 | ☆ 応募者様へ「飲食業で働きたいけど、労働環境が不安…」という方も、まずはお気軽にご相談ください。 当社は社員が長く安心して働ける環境づくりに真剣に取り組んでいます。

今後新店の増員中・管理ポスト増えるので上を目指してる方！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 飲食店勤務です 主にキッチンとホール簡単な仕込み等 店長以上は店舗管理・発注・シフト管理・スタッフ教育

管理職求人★病院勤務！年間休日120日以上♪土日祝休み★日勤のみ・残業少なめ♪託児所完備！産休育休、介護休暇取得実績あり！駅チカ◎

仕事内容: PG101 【配属先】 病棟, 管理職 【業務内容】 管理職（看護部マネジメント業務） ※病棟管理、スタッフ育成、業務改善等 【給与】 年収5,500,000円～ 年俸制(経験により加算あり) 固定残業代：なし 【試用期間】 2ヶ月 【時間外労働】 残業月10時間程度 【車通勤】 可/駐車場について要確認 【就業場所】 敷地内禁煙 東大阪市にある病院です。 ■基本理念■ 『常に地域と共にあり、患者様と共に歩む』 ながはら病院は、患者様との心の通う良質な医療の提供を第一義とし、 真に地域社会から迎えられる理想の病院を目指します。 地域の人々の健康を見守る温かいまなざしこそ信頼の源泉であることを自覚し、 すべての職員が医療人として常にその技術、人格の研鑽に努力します。 【施設情報】 ・診療科 外科・内科・整形外科・循環器科・消化器科・脳神経外科・泌尿器科・皮膚科・リハビリテーション科・放射線科（人工透析、各種健康診断、人間ドック） ・許可病床数 144床（一般病床　1病棟　48床　医療療養病床　2病棟　96床）

年収500万円以上目指せる／面接1回のスピード選考◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「和食さと」の店舗スタッフとして、 お店の運営に幅広く関わっていただきます。 店内レイアウトや商品陳列、販促活動など、 お客様に喜ばれるお店づくりをサポート。 接客はもちろん、 在庫・仕入れ管理や売上管理など、 店舗運営の基礎も学べます。 未経験の方も、 先輩がしっかりフォローするので安心！ 飲食業界でキャリアを積みたい方に ピッタリのお仕事です。 ▼当社で働くポイント！ ・マイカー通勤OK◎ガソリン代も支給！ ・残業は必ず1分単位で全額支給！ ・賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ・飲食では珍しい完全週休2日制 ＋毎月1日分プラスで休暇あり！ 7連休の取得可能！ ↓ サトフードの正社員は、 他社の飲食店正社員とここが違います↓ ✅嬉しい社員寮あり！ 自己負担月1万円の 綺麗な社員寮完備！(規定あり) 居住費を節約して貯金できます！ ✅完全週休2日制＋月1日のプラス公休あり 月9～11日休みで、年間休日は116日。 さらに、年1回の「7連休制度」は取得率100％！ 飲食業界の中でも、 しっかり休める環境を整えています。 ✅1食250円のまかない＆親子割あり 1食250円で利用できるまかない制度あり！ 食費を抑えられるので、 貯金や趣味にも余裕が生まれます◎ さらに、勤務店舗でお子さんと食事をする際は “親子割”で半額になる制度も！ 子育て世代の社員からも好評です。 ✅安定した業績 「和食さと」など200店舗以上を展開。 景気に左右されにくく、 インバウンドにも強みあり！ 転勤なしで地域に根ざして 腰を据えて働けるのも魅力です。 ＼将来のキャリアパス／ 「いきなり店長を任されるのでは…」 と不安に思う方もいるかもしれませんが、ご安心ください。 まずは基本的な業務を覚えるところからスタートし、 段階に応じて新入社員向けのセミナーや 店長になる為のセミナーなどの研修をご用意しています。 少しずつ店長へステップアップしていきましょう。 実際に、社員の約7割が異業種からの転職者やフリーター出身。 そんな先輩たちも、 丁寧な研修を経て店長として活躍中です。 また将来的には、 上級店長、エリア課長、営業部長と キャリアアップしていくことも可能です。

完全週休2日制＋毎月1日分のプラス休暇／プライベートも充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「和食さと」の キッチンスタッフとしての業務をお任せします。 コミュニケーションが発生することがないので、 モクモク＆コツコツ作業したい方はご安心を。 なお、飲食店なのに、 包丁はほとんど使いません！ その理由は、 セントラルキッチンでカットした食材を調理するだけだから。 未経験の方も安心してください。 未経験スタートの先輩も多いので、 飲食店デビューにはピッタリのお仕事です！ ▼当社で働くポイント！ ・マイカー通勤OK◎ガソリン代も支給！ ・残業は必ず1分単位で全額支給！ ・賞与年2回（昨年度実績2ヶ月分） ・飲食では珍しい完全週休2日制 ＋毎月1日分プラスで休暇あり！ 7連休の取得可能！ ↓ サトフードの正社員は、 他社の飲食店正社員とここが違います↓ ✅嬉しい社員寮あり！ 自己負担月1万円の 綺麗な社員寮完備！(規定あり) 居住費を節約して貯金できます！ ✅完全週休2日制＋月1日のプラス公休あり 月9～11日休みで、年間休日は116日。 さらに、年1回の「7連休制度」は取得率100％！ 飲食業界の中でも、 しっかり休める環境を整えています。 ✅1食250円のまかない＆親子割あり 1食250円で利用できるまかない制度あり！ 食費を抑えられるので、 貯金や趣味にも余裕が生まれます◎ さらに、勤務店舗でお子さんと食事をする際は “親子割”で半額になる制度も！ 子育て世代の社員からも好評です。 ✅安定した業績 「和食さと」など200店舗以上を展開。 景気に左右されにくく、 インバウンドにも強みあり！ 転勤なしで地域に根ざして 腰を据えて働けるのも魅力です。 ＼将来のキャリアパス／ 「いきなり店長を任されるのでは…」 と不安に思う方もいるかもしれませんが、ご安心ください。 まずは基本的な業務を覚えるところからスタートし、 段階に応じて新入社員向けのセミナーや 店長になる為のセミナーなどの研修をご用意しています。 少しずつ店長へステップアップしていきましょう。 実際に、社員の約7割が異業種からの転職者やフリーター出身。 そんな先輩たちも、 丁寧な研修を経て店長として活躍中です。 また将来的には、 上級店長、エリア課長、営業部長と キャリアアップしていくことも可能です。

【月収20万円超/土日祝休み】日勤8時〜17時/未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼無資格・未経験歓迎／ 10代・20代・30代・40代・50代の男女スタッフ活躍中！ コツコツ＆モクモク作業が好きな方必見⭐ ＜雇用形態＞派遣社員 ＜職 種＞機械オペレーター ＜給 与＞時給1231円 ＜勤務時間＞8：00～17：00/22：00～翌8：00 ＜休 日＞土日休み・週4日～OK ＜応募条件＞未経験OK！長期で安定勤務♪ 【お仕事内容】 金属製品を製造する工場での機械オペレーター・検査業務をお願いします。 ■機械オペレーター業務 ■製品の検品作業 ■目視検査作業 ■製品の仕分け作業 ■その他付随作業 出社後は毎朝ラジオ体操と朝礼を行い、その後担当工程で作業を開始します。 製品を機械へセットしたり、加工後の商品に不備がないかを確認する業務が中心です。 作業手順は決まっているため、一度覚えてしまえばコツコ進められます。 ＜未経験からでも安心してスタート！＞ ・お仕事は「材料をセットしてボタンを押す」「出来上がった製品の傷チェック」などのシンプルな繰り返し作業！ 専門知識は一切不要♪ ・8:00～17:00の日勤のみ＆土日祝はお休み！ 「基本は週5日でガッツリ」「ご家庭の都合で週4日～」など働き方はお気軽にご相談ください。 ・冷暖房完備の快適な工場で、先輩スタッフが隣で丁寧に教えます！ ＜補足ポイント＞ ・OJT研修で現場スタッフが丁寧にサポート ・約50名程度の現場 ・10代～40代まで幅広く活躍中 ・現場見学も可能 ＼おすすめポイント！／ ✅日払い・週払い（規定有）もOK ✅WEB登録完了後、即日勤務OK ✅車通勤OK・無料駐車場完備 ✅バイク・自転車通勤OK ✅週4日～勤務相談OK ✅1ヶ月ごとのシフト提出 ＼即お給料OK！／ 全額給与翌日払いOK！ 即収入＆短期でサクッと稼げる好条件♪ ガッツリ稼いでしっかり安定したい方にもオススメ◎ ＼スマホで簡単WEB登録／ ご応募後、WEB登録が必要となります。 「ご登録完了後にお仕事のご案内」という流れとなりますので、 まずはご登録をお願いいたします。 ご登録時の来社は不要！スマホでさくっと入力⇒送信すればＯＫ♪ この他にも兵庫・関西勤務地の案件多数ご紹介可能！ お気軽にご応募・ご登録ください

ハート介護サービス弥刀（訪問介護）で非常勤サービス提供責任者（非常勤）のお仕事！東大阪市

仕事内容 ◆◆◆仕事内容◆◆◆ 東大阪市南部、八尾市、平野区及び周辺の利用者様宅にて 訪問介護サービスを行って頂きます。 <具体的な業務内容> ・訪問介護計画書等の書類作成 ・モニタリング ・研修会の企画 ・スタッフヘルパーの教育・研修業務指導全般 ・ご利用者様との面談、契約 など ◆◆◆ポイント◆◆◆ ・高時給で効率よく稼げます！ ・週3日や1日6時間勤務など働く時間を選べます！ ※週最低20時間以上勤務をお願いします。 ・20代・30代・40代・50代・中高年、シニアが活躍中！ ・子育て中の主婦（夫）、シングルマザーも活躍中！ ・学歴不問・人物重視の採用です！ ◆◆◆資格◆◆◆ 介護福祉士又は介護職員実務者研修（基礎研修・ヘルパー1級） 年齢不問：10代、20代の若手から30代の主婦（夫）、60代、70代の中高年の方まで活躍しています。 ★初めての方でも安心の環境です！★ 基本的にどんな訪問介護サービスにも入れる方が対象となります。実務経験のあまりない方は登録ヘルパーからステップアップして下さい。 《ハート介護サービス》の理念 当社では介護スタッフを大事にする事がご利用者さんへの質の高いサービスにつながると考えています。 今後もワークライフバランスに配慮し、皆様の価値観に合わせた働き方を選んでいただける事業所でありたいと思います。 母子家庭の方や育児、介護中の方も諦めずに一度ご相談下さい。シングルマザーも多数活躍中です。

高収入✨物流経験を活かして、管理職への一歩を！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、物流企画/管理、物流運営管理 物流倉庫の管理職として、 現場全体の運営・スタッフ管理・収支改善 などをお任せします。 日々の物量や作業進捗を確認し、 納期に合わせた作業計画の作成や人員配置を行います。 現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、 安全・品質・生産性のバランスが取れた倉庫運営を 目指していただきます。 【主な仕事内容】 ●入荷・検品・仕分け・ピッキング・出荷 などの進捗管理 ●物量に応じた作業計画の作成・人員配置 ●正社員・アルバイト・パートスタッフの 勤怠、シフト管理 ●作業品質・安全面の管理 ●売上、人件費、経費などの 予算・収支管理 ●生産性向上やコスト削減に向けた業務改善 ●お客様との打ち合わせ、 進捗報告、各種調整 ●現場で発生した問題への対応と再発防止 単にスタッフへ指示を出すだけではなく、 現場の課題を把握し、 人員配置や作業工程を見直しながら、 より効率的で働きやすい環境をつくるポジションです。 これまでの経験を活かし、 現場運営に裁量を持って取り組んでいただけます。 入社後は経験やスキルに応じた業務からお任せし、 徐々に担当範囲を広げていただきます。

入社祝金60万円／1回の勤務で1食無料のまかないあり！／働きやすい環境づくりに力を入れています◎

仕事内容 ＼東証プライム上場グループ安定企業で、正社員になろう！入社祝金最大60万円！／ 《未経験から短期間で寿司職人を目指せます！》 寿司居酒屋「や台ずし」で接客などのホール業務、寿司の握りや調理などをお任せします！ 未経験の方は、ホール業務からお店の雰囲気に慣れていただき、 徐々に盛り付けや簡単な調理補助などキッチン業務もお任せします！ 飲食店で調理経験がある方は、最短2～3ヶ月でお寿司が提供できるようになります。 【大手ならではの働きやすさ・福利厚生】 ・業界トップクラスの入社祝金最大60万円（当社規定） ・食事補助あり 1勤務につき1食無料 ・社割あり 会計から20％オフ（本人がいれば友人・家族も対象） ・稼働分の50％を前払いする「前給制度」あり ・賞与年3回！実績賞与、精勤賞与などで積極的に還元 ・動画マニュアル完備 教育体制が整っているので安心 ・原則転居を伴う転勤なし！勤務エリア希望があれば、調整も可能 ★自己申請昇格精度あり！年数回の昇格・昇給も可能！ 出店店舗も増加中のため、昇格もしやすい環境です。 中期目標として500店舗の展開を目指しています。 【や台やグループ】 東北から九州にかけて居酒屋チェーン「や台やグループ」を展開するヨシックスフーズ。 「元気を持って帰ってもらう店なんやで」を基本理念に、なぜだが懐かしくあたたかい、屋台のような空間を提供しています。 常連のお客様から休日にはお子様連れのファミリー層など、幅広い客層から愛されているお店です。 現在(2025年4月時点)、全国で約370店舗を展開。 安定性と成長スピードの、どちらも兼ね備えた当社で一緒に成長しましょう！

35歳以下/高月収/ずっと転居なしで働ける/社員寮完備

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 This job requires at least N1 level Japanese proficiency. 昭和47年京都市で創業、関西、東海、千葉に店舗展開するラーメンチェーン店。 老若男女問わず愛される豚骨醤油ラーメンをメインに業績を伸ばしています。 人材育成や働きやすい職場環境づくりに本気で取り組んできた結果、社員のモチベーションが上がるにつれて業績も順調にアップ。 今やグループ年商120億円を誇る企業へと成長！ 労働環境のアップデートと積極出店のため増員募集します。 身体を動かす仕事が好き。 人に喜んでもらうのが嬉しい。 運営に携わりたい、将来は独立したい。 こんな人が当社の仕事にマッチします。 学歴不問・経験不問、意欲と人柄が採用基準です。 ≪飲食業が初めてでも安心≫ どの調理工程も未経験の方でも覚えやすいオペレーションになっており、接客については研修を受講して頂くので、基準をすぐに把握することが可能です。 ≪調理は簡単≫ 麺・スープ・具材といった主な食材は、セントラルキッチンで一括製造済みなので、仕込みはとってもシンプルです。 店舗では「茹でる・沸かす・温める」などの最終調整だけでOKなので、「調理って初めてだけど・・」という方も安心して下さい。（包丁を使う作業はゼロに近いです） ≪業務に慣れたら…≫ 売上管理や発注業務、アルバイトさんたちのマネジメント業務など、仕事の幅を広げ店長を目指してもらいます。 ★★店長の1日★★ 9:40 出社 （着替えやスタッフとコミュニケーションタイム、皆の気持ちをまとめるのも店長の大事な仕事） 10:00 開店準備 （仕込みは生命線、スープ等の食材、お店の美化の入念なチェックをします） 11:00 オープン （仕込みの最終チェックをし、いよいよ開店） 12:00 昼の忙しい時間に突入 （店全体を把握して皆の司令塔として力を発揮、お客様に喜んでもらうのが店長の腕の見せ所） 14:00 お昼の忙しさもひと段落、ホッと一息 （今日のまかないは何にしようかな、休憩時間はしっかり確保） 18:00 夕方、夜の仕込みを進める （合間の時間で事務作業も平行して行う） 20:00 夜勤社員と引き継ぎ業務 （スープの状態や業務内容の擦り合わせをして引き継ぎ） 20:15 退社 （今日もお疲れ様でした。ここからは自分の時間を楽しみます） ★上記はモデルケースですが1日10時間（残業1H、休憩1H含む）が当社での勤務時間です。 定時になればキッチリ帰る。出退勤時間を厳守し、プライベートタイムが充実するように図っています。

経験を活かしてキャリアアップ｜月給50万円可×残業15時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎経験を活かして教室長へキャリアアップ 経験やスキルに応じて、研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 教室長・マネージャーなど、キャリアアップのチャンスが広がっています。 ◎少人数制の集団指導だから、一人ひとりに向き合える 授業だけで終わらず、生徒の理解度や成長を近くで支えられる環境です。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 これまでの経験を活かし、授業だけでなく教室運営やスタッフマネジメントなど、 教室づくりの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【キャリアステップ】 経験・スキルに応じて、教室長または教室運営の中核メンバーとしてスタートいただきます。 将来的には、 ◇教室長 ◇グループ長 ◇ブロック長 ◇エリア長 など、マネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 これまで、 「授業を担当するだけで、教室運営に携わる機会がなかった」 「授業は好き。でも、この先のキャリアが見えない」 そんな想いはありませんか？ 進学ゼミナールでは、授業だけでなく、 教室運営やスタッフマネジメントにも挑戦できる環境があります。 これまでの指導経験を、次は"教室づくり"に活かしませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

経験を活かしてキャリアアップ｜月給50万円可×残業15時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎経験を活かして教室長へキャリアアップ 経験やスキルに応じて、研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 教室長・マネージャーなど、キャリアアップのチャンスが広がっています。 ◎少人数制の集団指導だから、一人ひとりに向き合える 授業だけで終わらず、生徒の理解度や成長を近くで支えられる環境です。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 これまでの経験を活かし、授業だけでなく教室運営やスタッフマネジメントなど、 教室づくりの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【キャリアステップ】 経験・スキルに応じて、教室長または教室運営の中核メンバーとしてスタートいただきます。 将来的には、 ◇教室長 ◇グループ長 ◇ブロック長 ◇エリア長 など、マネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 これまで、 「授業を担当するだけで、教室運営に携わる機会がなかった」 「授業は好き。でも、この先のキャリアが見えない」 そんな想いはありませんか？ 進学ゼミナールでは、授業だけでなく、 教室運営やスタッフマネジメントにも挑戦できる環境があります。 これまでの指導経験を、次は"教室づくり"に活かしませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

経験を活かしてキャリアアップ｜月給50万円可×残業15時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎経験を活かして教室長へキャリアアップ 経験やスキルに応じて、研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 教室長・マネージャーなど、キャリアアップのチャンスが広がっています。 ◎少人数制の集団指導だから、一人ひとりに向き合える 授業だけで終わらず、生徒の理解度や成長を近くで支えられる環境です。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 これまでの経験を活かし、授業だけでなく教室運営やスタッフマネジメントなど、 教室づくりの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【キャリアステップ】 経験・スキルに応じて、教室長または教室運営の中核メンバーとしてスタートいただきます。 将来的には、 ◇教室長 ◇グループ長 ◇ブロック長 ◇エリア長 など、マネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 これまで、 「授業を担当するだけで、教室運営に携わる機会がなかった」 「授業は好き。でも、この先のキャリアが見えない」 そんな想いはありませんか？ 進学ゼミナールでは、授業だけでなく、 教室運営やスタッフマネジメントにも挑戦できる環境があります。 これまでの指導経験を、次は"教室づくり"に活かしませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。

経験を活かしてキャリアアップ｜月給50万円可×残業15時間

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他講師/トレーナー、学習塾講師 -この仕事のポイント- ◎経験を活かして教室長へキャリアアップ 経験やスキルに応じて、研修後すぐに教室長をお任せする場合があります。 ◎新規開校・事業拡大による増員募集 教室長・マネージャーなど、キャリアアップのチャンスが広がっています。 ◎少人数制の集団指導だから、一人ひとりに向き合える 授業だけで終わらず、生徒の理解度や成長を近くで支えられる環境です。 ◎残業月平均15時間程度 22時15分以降の残業は禁止。メリハリをつけて働けます。 - 株式会社進学ゼミナールが大切にしているのは、「本気でやる子を育てる」こと。 授業だけでなく、宿題の確認や学習習慣づくり、保護者面談などを通して、 生徒一人ひとりの成長を支えます。 これまでの経験を活かし、授業だけでなく教室運営やスタッフマネジメントなど、 教室づくりの中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 ✅授業・学習サポート ◇小学生・中学生への学習指導 ◇集団指導または個別指導（希望・適性を考慮して配属） ✅生徒・保護者対応 ◇生徒や保護者との面談・学習相談 ◇学校生活や日常生活に関する悩みのフォロー ✅教室運営 ◇授業準備・事務作業・広報物作成 ◇非常勤講師のシフト作成（教室担当・教室長昇格後） ◇教室運営・スタッフマネジメント（教室長昇格後） 【キャリアステップ】 経験・スキルに応じて、教室長または教室運営の中核メンバーとしてスタートいただきます。 将来的には、 ◇教室長 ◇グループ長 ◇ブロック長 ◇エリア長 など、マネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ＼＼ある一日の流れ／／ 13:20 出勤・清掃・一日の業務確認 14:00 事務作業・広報作成 15:00 保護者面談 16:00 休憩 16:45 生徒対応 17:00 小学生への授業 19:00 中学生への授業 22:00 退勤 【最後に】 これまで、 「授業を担当するだけで、教室運営に携わる機会がなかった」 「授業は好き。でも、この先のキャリアが見えない」 そんな想いはありませんか？ 進学ゼミナールでは、授業だけでなく、 教室運営やスタッフマネジメントにも挑戦できる環境があります。 これまでの指導経験を、次は"教室づくり"に活かしませんか？ ご応募を心よりお待ちしております。