求人・転職情報

◎完全週休2日制で理想のキャリアとWLBを創造◎

仕事内容: 当社が自社で保有・管理する賃貸物件の運営サポートおよび 事務・経理業務を担当していただきます。 社内スタッフ、協力業者、オーナー様と連携しながら、物件運営を スムーズかつスピーディに進めていただきます。 ＜具体的には＞ 自社保有物件の入退去の管理・対応 賃貸募集資料の作成 家賃入金管理、滞納者への連絡 修繕・メンテナンス手配、協力業者との日程調整 請求書発行、支払処理などの経理事務 データ入力、書類作成、電話対応 ほか

【摂津市・一般事務】未経験から正社員へ！残業ほぼなし・休み取得しやすい安心環境で働ける！

募集要項 職種 一般事務 雇用形態 正社員 仕事内容 経理業務と一般事務を中心に、 会社の運営を支える事務全般を担当します。 主な業務は、 家賃の入出金管理などの経理処理、 パソコンを使ったデータ入力、 お客様や取引先からの電話対応です。 店舗でのお客様対応もお願いします。 受付をしていただいて、 担当の者につなげていただきます。 業務は先輩スタッフがサポートし、 仕事の流れを理解しながら少しずつ 担当範囲を広げられるように進めていきます。 パソコン操作は、一般的な入力ができれば 問題ありません。 職場は落ち着いた雰囲気で、 困った時にすぐ相談できる環境が整っています。 事務経験がない方も、会社の基本業務を 学びながら成長できるお仕事です。 焦らず段階的に仕事を覚えたい方に合った職場です。

20代・30代活躍中！性別・学歴・経験不問！医療の発展に貢献できるお仕事！土日祝休み／基本残業なし

仕事内容 新薬開発をサポートするマウス･ラット等、実験動物の飼育・管理のお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的には＞ ・動物の状態観察（行動や見た目、症状など） ・頭数・匹数の管理 ・給餌・給水 ・ケージの定期交換 ・飼育器材の洗浄・消毒・滅菌 ・環境設備の確認 ・飼育室内および関連区内の清掃・消毒 ・実験支援業務（マウス胚操作、マウス・ラット投与） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜仕事のポイント＞ ■特別な経験は必要ありません。 医療資格も専門知識も、入社時にはいっさい問いません。 いのちを扱う仕事だからこそ、教育体制もしっかりと整えています。 現在活躍している方も「貢献性の大きい仕事がしたい」と未経験から入社した人がほとんど。 安心してご応募ください。 医療の発展を支えることで、世の中に「健康」という当たり前の幸せを増やしていく。 そんな意義ある仕事を、あなたもはじめませんか。 ■チームワークを大切にしています！ 動物の状態を感じ取り、異常等があれば随時報告するなど、 チームで連携しながら仕事を進めていきます。 配属部署の人数は、大学の研究室など小規模であれば3～5名、 製薬会社など大規模であれば90名程度になる場合もあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜実際に働く方の年齢別割合＞ ・20代 30.1％ ・30代 27.5％ ・40代 18.6％ ・50代 19.2％ ・60代 4.6％ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〈キャリアアップ〉 出来る業務が増えていく中で、先輩の立場となり、新人や後輩の教育や指導にも挑戦。 任される仕事が増えていく中で、リーダーシップやマネジメントに挑戦し、サブリーダーやチームリーダーのポジションで活躍、職位手当もついてお給料もアップ！ 実験動物技術者2級資格取得後、さらに知識・スキルを高め1級資格に挑戦。 社内の動物実験技術者育成プログラムなどで動物実験手技を習得し、投与や採血など実験支援業務の第一線で活躍している先輩社員も多くいます。

賞与6ヶ月分｜住宅手当など手当充実│資格費用全額負担

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、電気施工管理 ＼＼この求人のポイント！／／ ✨ 経験活かして年収500万以上可能！ ・ 月収30万円以上 ・ さらに住宅・家族手当、賞与あり ・賞与年2回(実績6ヶ月分)+報奨金あり ・現場、設備・電気工事などの経験・資格は しっかり評価＆給与へ反映 ✨ 安定した環境でキャリアアップ！ ・東芝エレベータ案件で安定性抜群 ・建物がある限りなくならない仕事 ・将来的には職長も目指せます ✨ ガッツリ休暇が取れる！ ・長期リフレッシュ休暇制度 ・16連休実績あり！ ▼お仕事について 街のランドマークとなる 商業施設やタワーマンション、 ホテル、病院など、さまざまな建物で エレベーター・エスカレーターの 新設/リニューアル/整備を行います。 取り扱いは主に大手メーカー「東芝製品」です。 ＜ 主な作業内容 ＞ ・ガイドレールの取り付け ・電気系統設置 ・エレベーター動作の微調整 入社後は安全研修やOJTを通じて、 先輩が丁寧に指導します。 チームで作業を行うので 突然すべてを任されることもありません◎ これまでの経験を活かしながら、 当社で新たなキャリアを積んでください！ ＜勤務エリア＞ 滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山 （直行直帰OK） ▼会社情報 有限会社蛇持設備はエレベーター専門の 施工会社として、東芝エレベータの パートナー企業として成長を続けています。 安定した仕事量と、安心して働ける環境を 整備しております。 【福利厚生・手当例】 ・皆勤手当(月1万円)／住宅手当(月2万円) ・家族・役職・決算手当 ・資格取得支援（全額会社負担） ・賞与年2回＋報奨金あり ・長期リフレッシュ休暇制度あり 【キャリアアップ】 入社3年で基礎を習得。将来的には独立も可能です。 ＼＼採用ホームページがオープン！／／ ◆有限会社蛇持設備ホームページ https://arwrk.net/recruit/jamochisetsubi お気軽にお立ち寄りくださいませ♪

ゼネコンである大林組のベストパートナーとして一次請け、または元請けとして、全国の大型土木プロジェクトの安全管理業務をお任せします。インフラ整備に関わり国土強靭化、減災・防災に携わる安全管理です。

企業名 岸本建設株式会社 求人名 大阪府摂津市【ICT担当】年休125日/未経験歓迎 仕事の内容 ゼネコンである大林組のベストパートナーとして一次請け、または元請けとして、全国の大型土木プロジェクトの安全管理業務をお任せします。インフラ整備に関わり国土強靭化、減災・防災に携わる安全管理です。 【業務内容】■ICT施工の導入、運行の実務 ■3D CAD等、図面データの作成 ■現場へのICT施工のアドバイス ICT施工の稼働現場は1～3現場程度。勤務先(大阪本店)から社有車で移動 【プロジェクト案件例】・大阪万博の最寄り駅である「夢洲駅」・ダムや高速道路工事 ※数ヶ月～数年単位の長期プロジェクトが中心です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 大阪府摂津市【ICT担当】年休125日/未経験歓迎

好きを仕事に！ とにかく不動産が好きな方！！週休2日制◆昇給・賞与年2回◆貴方の知識と経験を活かしてみませんか？有休も100％取得◆未経験可◎不動産管理・運営◆選べる働き方！DIYリノベ建築売買ノルマ無。

仕事内容: 自社保有物件の管理、管理事務・現場での軽作業がメインの仕事です。 ・入居者様（個人・法人）からの電話対応 ・ビル､マンションのリフォーム、原状回復、リノベーション工事手配 ・入居者の対応、入退去時の立合い、確認 ・自社物件の管理、巡回、清掃 ・物件資料作成、事務書類の作成 ・関係各所との打ち合わせなど ノルマ・新規飛込等の営業も無いので、一人ひとりのお客様と 心に余裕を持って向き合える為､自分のペースで頑張れます｡ ※会社支給の携帯電話やスマホを使⽤した業務連絡有(写真及びLINEなど) 物件までの移動は車(社用車)になりますので、運転免許は必須となります。 プライベートと仕事を両⽴しながら楽しく働きましょう！！20代～40代が活躍中！！ ※全スタッフ11人で男女比率5：5　◎未経験も大歓迎です。

【摂津配属】訪問営業なし・ノルマなし・残業10H以下

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ビジネスコンサルタント、保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー チームワークが自慢のほけんの窓口！ ほけんの窓口直営店のライフパートナー（保険営業）として、 店舗にご来店されるお客さまの保険選びのサポートをお願いします。 ＼年功序列なし！20代・30代活躍中／ 早期のマネジメント職登用など、意欲を正当に評価する環境です。 ✨金融経験者に選ばれる理由✨ ・100%来店型の反響営業(テレアポ・飛び込みなし) ・固定給制で安定収入を確保 ・40社以上の商品を扱い提案自由 ・保険会社ごとの評価偏りなし ・希望しない転勤なし ・残業月9h程度＆年休120日以上 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・保険の相談会 ┗1回あたり1.5~2時間。平日は1日1～2組、土日祝は3～4組の相談に対応。 ・相談会前の事前準備や契約手続き ┗相談会の前後に、店舗スタッフと一緒に相談会に向けた打ち合わせや事前準備を行います。 ・アフターフォロー（保全・更改） ご契約いただいた保険の給付金請求や住所変更、名義変更といった保全業務、 自動車保険や火災保険などの更新の手続きを行う更改業務を行います。 金融知識やリスクマネジメントの 基礎をそのまま活かせます！ ✅40社以上の商品を扱い、中立な立場で提案できる！ 会社の指示で優先的に案内する商品は一切ございません。 販売する保険会社により評価が変わらないため、多数の商品の中からお客さまに最適なものを提案できます。 ✅ 早期のキャリアアップが叶う環境 頑張りは昇給・昇格でしっかり反映。 20代・30代で店長を目指せる環境です。 また、キャリア申告制度があり、本社職やスペシャリスト職など自分らしいキャリアを描くことも可能。 ✅ 同期と一緒にスタート！心強い2ヵ月間 直近の入社メンバーも20〜30代が中心。 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ＼金融経験者の声／ 「知識の復習ができたことに加え、知識の幅が広がった。 死亡保障の考え方などお客さまのためにどう考えるのかという新しい考え方を学べた」 ||◤ “保険を売るだけ”の仕事では、ありません。 40社以上の保険会社の商品に加え、住宅ローンや資産運用商品も取り扱い、お客さまの「これからのお金」全体に寄り添うトータルライフコンサルティングの仕事です。 だからこそ、「売って終わり」ではなく、人の人生に長く関わる仕事がしたい方にこそ向いています。 ✅ 「チームでお客さまを守る」喜びがある職場 個人ノルマはなく、店舗全員で共通の目標に向かって頑張る社風。 相談会は個人で行いますが、「このケースはどう提案すべきか」といった相談や成功事例の共有が活発です。 一人で抱え込まず、店舗の知恵を結集してお客さまに向き合えます。

【安全管理】建設工事の安全管理担当者/年休125日

仕事内容 【仕事内容】 【仕事について】 ゼネコンである大林組のベストパートナーとして一次請け、または元請けとして、全国の大型土木プロジェクトの安全管理業務をお任せします。 安全担当者として、現場のパトロール・安全指導業務をお任せします。（大阪本店、東京支店） 【具体的に】 ■建設現場において安全衛生パトロールの実施 ■パトロール結果により現場への支援・指導、パトロール点検表の作成・報告 ■ISO45001労働安全衛生マネジメントシステムの運用支援・指導 ■安全衛生教育や事故災害発生時の対応 ■各本支店での安全衛生関係行事（安全祈願、安全大会、安全衛生委員会、安全衛生協力会等々）の準備・運営 現場のスケジュール管理だけに留まらず様々な工程に携わって頂きます。 【プロジェクト案件例】 ・大阪万博の最寄り駅である「夢洲駅」 ・ダムや高速道路工事 ※数ヶ月・数年単位の長期プロジェクトが中心です。 【エリアと配属体制】 プロジェクトの規模にもよりますが、2名~9名ほどのチーム単位で業務を行います。 1人で担当する不安や孤独感とは一切無縁です！先輩や仲間が常に同じ現場にいるため分からないこともすぐに相談できる環境です。 ■大阪本社配属の場合 主に関西、四国、中部（名古屋エリア）などのプロジェクトを担当します。 ■東京支社配属の場合 主に関東圏（1都3県）、東北エリア、山梨などのプロジェクトを担当します。 ※大阪本社のメンバーが東京エリアの現場を担当するといった、管轄をまたぐイレギュラーな配属は基本的にはありません。 ・業界トップクラスの働きやすさ・ 建設業界＝休みが少ないイメージだと思いますが、当社は年間休日は125日となっております。 また土日休みが基本となっており、現場の状況により休日出勤が発生した場合は、代休の取得や手当でしっかりとカバー。オンとオフのメリハリをつけて、心身ともに健康的に長く働ける環境です。 ・地図に残る大きなプロジェクト・ 当社は1943年(昭和18年)に『岸本組』として創業して以来、80年にわたり土木施工会社でゼネコン大林組のベストパートナーとして成長して参りました。 多くのインフラ整備に関わり国土強靭化、減災・防災に貢献し、取り組んでおります。 直近では万博会場の最寄り駅でもある「夢洲駅」にも携わりました。やりがいと達成感の大きな経験が叶います！ ・手厚いフォロー・ 案件にもよって人数は異なりますが、1人で任せられることはありません。先輩と共に案件に携わるので、入社後だけでなく独り立ちした後も安心して聞ける環境が整っています。 当社が関わる案件は大きいものが多いため、全国各地の案件に携わる機会があります。 よって、期間中は出張や現地滞在がございます。 しかし、それぞれの家庭に合わせて手厚く帰省旅費を支給させて頂いたり、滞在中の宿舎の負担もゼロなので安心して業務に取り組んで頂けます。