求人・転職情報

月給31万可◎年休125日以上！理学療法士の資格が活かせる♪

仕事内容: ◆ リハビリ特化型デイサービスでの理学療法士業務 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様への個別リハビリ体制の提供 ・身体機能評価およびリハビリ計画の作成 ・日常の動作訓練や運動療法のサポート ・他職種スタッフと連携したケア方針の検討 ・リハビリ記録の作成やデータ入力作業 【充実のサポート環境】 ・専門職としてのスキルアップ研修制度あり ・資格取得支援制度でキャリア支援も万全！ ・育児や介護と両立しやすい柔軟な勤務体制 【採用担当からの一言】 理学療法士の資格と経験を活かして、 安定した環境で長く活躍してみませんか？ 一人ひとりに寄り添う支援を目指す方からの ご応募を心よりお待ちしております！

月給31万可◎年休125日以上！残業少なめ＆有給も取りやすい♪

仕事内容: ◆ デイサービスでのリハビリ職全般 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様の個別のリハビリ指導 ・身体機能の評価および計画書の作成 ・日常生活動作（ADL）の訓練サポート ・ご家族へのアドバイスや各種相談対応 ・他職種スタッフとの情報共有・連携 【安心のサポート体制】 ・充実の研修＆フォロー体制をご用意！ ・専門職としてのスキルを高められます◎ 【採用担当からの一言】 資格や経験を活かして長く働ける環境です！ 専門性を追求し、共に成長していきましょう◎

月給31万可◎年休125日以上！理学療法士の経験活かせる♪

仕事内容: ◆ 理学療法士としてのリハビリ業務全般 【具体的な仕事内容】 ・ご利用者様への個別リハビリの提供 ・身体機能の評価および計画書の作成 ・自立支援に向けた運動プログラムの作成 ・日常の動作訓練や生活指導 ・他職種スタッフとの連携・情報共有 【安心のサポート体制】 ・充実した研修で不安をしっかり解消！ ・フォローアップ面談で成長をバックアップ 【採用担当からの一言】 あなたの専門知識と経験が大きな力になります！ 安定した環境で無理なく長く働きませんか？

月給26.6万可◎賞与3ヶ月分♪土日祝休み＆年休126日！

仕事内容: ◆ 柔道整復師の資格を活かすリハビリ業務 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様への個別リハビリ対応 ・機能訓練計画の作成および進捗管理 ・多職種と連携した生活サポート ・簡単なデータ入力や業務連絡 【安心のサポート体制】 ・研修制度＆資格取得支援が充実！ ・チーム体制で相談しやすい環境◎ 【採用担当からの一言】 あなたの専門性を活かして長く活躍！ 利用者様に寄り添うケアを始めませんか◎

資格のみOK！1日7時間♪残業なし＆年間休日120日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士 ☆大募集☆新規クラス増設のための募集です♪ ==================== ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 「業務負荷が少ない職場で生き生きと働きたい」 「働き方の自由度が高い職場でメリハリをつけて働きたい」 「未経験から療育に携わってみたい」 など、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 2021年厚生労働省はたらき方改革のモデル企業で福利厚生も充実、子どもや家族が病気や介護が必要な時は配慮し状況により帯同もOK！ 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 ==================== 守口市の「守口市立児童発達支援センター わかば」で、発達に障がいがある児童への療育をしてみませんか？ 指導マニュアルや研修動画も完備しているので、療育未経験の方でも安心して働けますよ！ ＜ 具体的な仕事内容 ＞ ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） ・年齢・特性に応じた指導（オリジナル開発した学習教材を使用） ※マニュアルや研修動画も完備されており、障がいのある児童・幼児の保育を経験したことない方も安心して働けますよ。 ※社内Wikiを作成しているので、社内規程や業務関連の情報を気軽にWeb上で閲覧可能です！

月給31万可◎年休125日以上！未経験OKのマネジメント職♪

仕事内容: 原田介護予防センターにおけるセンター長として、ご利用者様がいつまでも元気に自分らしい生活を送れるよう、機能訓練の企画・運営やセンター全体のマネジメントをお任せします！ ・ご利用者様やご家族のニーズ、ケアプランに応じた個別機能訓練計画書の作成！ ・筋力アップやストレッチなどの運動指導から、着替えやトイレなどの日常生活訓練の実施◎ ・他職種のスタッフと密に連携し、チーム一丸となってご利用者様をサポート！ ・専門職としての知識や経験を最大限に活かし、質の高い介護予防サービスを提供するやりがいのあるお仕事！ 福祉施設での勤務経験がない方も、段階的に業務をお任せしていくので安心してスタートできます！充実した研修やフォローアップ体制が整っており、これまでの理学療法士・作業療法士としての経験を活かしてさらにキャリアを深められる環境です◎

★夜勤なしのデイサービス★日曜休み（希望休がとりやすい）★車通勤OK（ガソリン代支給）★入社お祝い金5万円（規定有）

仕事内容 ライフケアグループについて 当グループの歩みは高齢者向けのデイサービスから始まりました。その後は高齢者福祉サービスだけにとどまらず、企業主導型保育園、障がい者福祉サービス、室内遊び場/医療・福祉モールを次々と展開。この15年間で100以上の事業所に拡大、売上高や従業員数、利用者様・入居者様数も右肩上がりで増大し、着実に成長を遂げてきました。 「仕事を楽しむ」という社風 社員の「これがしたい」といった思いや意見を大切にする会社です。社員それぞれの得意を活かすイベントや社員発案のイベントを積極的に開催。ハロウィンパーティや節分の豆まきなど季節のイベント、カラオケ大会や誕生日会など社員も一緒に「楽しめるイベント」を行っています。 大切にしていること 当グループでは、お客様の『ニーズ』を的確に把握し、『ニーズ以上のサービス提供』をチーム全員で考えることでお客様の『心を動かすこと』を目指しています。本気でこの考えを実践すれば、お客様から必ず『笑顔』や『温かい言葉』をいただくことができ、自然と『仕事を楽しむ』ことができる『働きがいのある職場』が実現されると信じています。 当グループでは5S活動と挨拶を意識しており、整理・整頓・清掃を通して施設を清潔に保ち、ルールや規律を守る習慣を身に着け、お客様に対してだけでなく職員間でも丁寧なあいさつを行っております。 成長できる環境 当グループでは、社内勉強会や事業所ごとのセミナーの開催や資格取得支援制度など、積極的に学ぶことができる環境をご用意しております。また、『キャリアパス制度』を導入しており、福祉サービスのプロフェッショナルを目指す道筋が明確になっております。実際に入社後半年でリーダーや管理者等の役職者になられた方もいらっしゃいます 【仕事内容】 当社運営のデイサービス3施設（東大阪市池島町・加納・八尾市福万寺町南）における機能訓練指導員業務 ◇機能回復のための体操指導 ◇計画書作成、計画書に対する評価、モニタリング ◇送迎業務 ◇レクリエーション など デイサービスは、食事や入浴などのサービスを提供したり、ご利用者様の状態に合わせた運動や趣味活動を行う施設です 身体機能や自宅での生活意欲を高めるお手伝いをしながら、ご家族様の介護負担も軽減することが可能です。 様々なレクリエーション、趣味・創作活動・体操などを通して、ご利用者様にライフケアにいらした1日を楽しく充実した時間をお過ごしいただけるようサービス提供をします！ ＼面接と同時に見学を実施しています／ 実際に働く施設・現場を見てから入社を決めてOK♪ 入社日調整可能◎転職時期について相談したい方もまずはご応募ください！ 就業場所について ※転居を伴う転勤無し

自費リハビリ業務「18時退社・土日休み」で叶える、理学療法士としての新しい働き方

仕事内容 リハビリ評価・計画の立案 ・身体機能・日常生活動作の評価 ・個別のリハビリ計画作成 ・目標設定と進捗管理 介護施設でのリハビリ ・施術時間は約25分-50分/件 ・関節可動域訓練、筋力トレーニング、姿勢調整 ・基本動作訓練 ・日常生活動作訓練 ・住宅内動線確認と環境整備のアドバイス ・ご家族への介助指導や助言 書類作成 ・リハビリ実施記録作成 ・担当ケアマネジャーへ報告 ・計画書・報告書等作成 他職種連携 ・他職種との情報共有 ・チームアプローチ ●リハビリ評価・計画の立案 ・利用者様の身体機能・日常生活動作（ADL）の評価 ・個別のリハビリ計画の作成 ・目標設定と進捗管理 ●介護施設でのリハビリ提供 ・1回の施術時間は25分・50分 ・姿勢調整、関節可動域訓練、筋力トレーニング ・日常生活動作（起き上がり・歩行など）の訓練 ・住宅内動線の確認と環境整備のアドバイス ・ご家族への介助指導や助言 ●記録・報告書の作成 ・リハビリ実施記録の作成 ・担当ケアマネジャーへの報告 ・計画書・報告書などの書類作成業務 ●他職種との連携 ・看護師、ケアマネジャー、ヘルパーなどとの情報共有 ・利用者様に最適なサービス提供を目指したチームアプローチ ●管理業務（KEiROW、KEiROWプラス） ・既存取引先へのKEiROW、KEiROWプラス訴求 ・他メンバーのマネジメント業務 ●KEiROW（訪問鍼灸マッサージ）スタッフへの理学療法研修及び実地指導 1研修の企画・プログラム作成・実施（実地・オンライン） 2教材の作成（動画・資料） 3訪問現場の同行指導 ≪補足≫ はじめのうちは、どこか一つの店舗のみの所属ではありません。 対象エリアは、現在運営している店舗がある 茨木・堺北・神戸三宮・草津・東淀川区と広範囲にわたります。

新しい仲間と共に、笑顔を届ける仕事をしよう！

仕事内容: 理学療法士としての役割を担っていただきます。患者様のリハビリテーションをサポートし、身体機能の回復を促進することが主な業務です。 【主な仕事内容】 * 患者様に対する評価や診断を行い、個別の治療計画を作成 * リハビリテーションプログラムの実施および進捗状況のモニタリング * 患者様やそのご家族への指導やアドバイス * チームメンバーとの連携を図り、最適な治療環境を整える 理学療法士として、患者様の健康と生活の質向上に寄与する意欲的な方をお待ちしております。勤務形態は<勤務形態を記入>となります。

希望休月3日｜幅広い世代活躍中｜福利厚生も充実｜駅チカ5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士 ＼求人ポイント／ ■希望休OK！ ■経験を活かせる環境！ ■幅広い世代が活躍中！ ■資格取得支援・各種手当充実 ■面接前の施設見学OK ・＊・－通勤にも便利な立地－・＊・ 北大阪急行「緑地公園駅」から徒歩約7分♪ 駅周辺にはコンビニやスーパー、ドラッグストアなどが充実しており、出勤前に飲み物を買ったり、休憩中に昼食を購入したりするのにも便利♪ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営の訪問看護・介護予防訪問看護事業にて、 施設内入居者様に、訪問リハビリをお願いします。 【具体的には】 ・関節可動域訓練 ・筋力トレーニング ・レクリエーション（個別） ・日常生活動作訓練 ・自助具の選定や制作 ・手指動作訓練 ・精神面/認知面へのアプローチ ・OT～PT訓練（必要に応じて） 入居者さまと1対1で向き合えるため、 やりがいをもってサポートができます。 ・＊・－－長く働ける環境－－・＊・ 約900名規模の安定基盤のもと、 将来性を感じながらキャリアを築けます。 現場経験者が管理職に在籍しており、 現場の声を本社に届けやすい風通しの良さも魅力です。 職員の提案から制度や運営方法が改善された実績もあり、 「まずはやってみよう」という風土が根付いています。

経験者募集｜幅広い世代活躍中｜福利厚生も充実◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士 ＼求人ポイント／ ■希望休OK！ ■経験を活かせる環境！ ■幅広い世代が活躍中！ ■資格取得支援・各種手当充実 ■面接前の施設見学OK ・＊・－大山崎町・島本町方面からも通いやすい立地－・＊・ 阪急「高槻市駅」からバスでアクセスでき、「竹の内町」停留所から徒歩約3分♪ 施設の近くにはコンビニがあり、出勤前に飲み物を買ったり、休憩中に昼食を購入したりするのにも便利♪ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営の訪問看護・介護予防訪問看護事業にて、 施設内入居者様に、訪問リハビリをお願いします。 【具体的には】 ・関節可動域訓練 ・筋力トレーニング ・歩行訓練 ・リラクゼーション ・立位訓練 ・起立練習 ・呼吸リハビリ など 入居者さまと1対1で向き合えるため、 やりがいをもってサポートができます。 ・＊・－－長く働ける環境－－・＊・ 約900名規模の安定基盤のもと、 将来性を感じながらキャリアを築けます。 現場経験者が管理職に在籍しており、 現場の声を本社に届けやすい風通しの良さも魅力です。 職員の提案から制度や運営方法が改善された実績もあり、 「まずはやってみよう」という風土が根付いています。

資格のみOK！1日7時間♪残業なし＆年間休日120日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士 ☆大募集☆新規クラス増設のための募集です♪ ==================== ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 「業務負荷が少ない職場で生き生きと働きたい」 「働き方の自由度が高い職場でメリハリをつけて働きたい」 「未経験から療育に携わってみたい」 など、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 2021年厚生労働省はたらき方改革のモデル企業で福利厚生も充実、子どもや家族が病気や介護が必要な時は配慮し状況により帯同もOK！ 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 ==================== 守口市の「守口市立児童発達支援センター わかば」で、発達に障がいがある児童への療育をしてみませんか？ 指導マニュアルや研修動画も完備しているので、療育未経験の方でも安心して働けますよ！ ＜ 具体的な仕事内容 ＞ ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） ・年齢・特性に応じた指導（オリジナル開発した学習教材を使用） ※マニュアルや研修動画も完備されており、障がいのある児童・幼児の保育を経験したことない方も安心して働けますよ。 ※社内Wikiを作成しているので、社内規程や業務関連の情報を気軽にWeb上で閲覧可能です！

「18時退社・土日休み」で叶える、理学療法士としての新しい働き方

仕事内容 KEiROW+業務(訪問での自費サービス) KEiROW業務のサポート 施術家への同行指導、研修、報告書作成 研修資料作成 ● リハビリ評価・計画の立案 ・利用者様の身体機能・日常生活動作（ADL）の評価 ・個別のリハビリ計画の作成 ・目標設定と進捗管理 ● 介護施設でのリハビリ提供 ・1回の施術時間は25分・50分 ・姿勢調整、関節可動域訓練、筋力トレーニング ・日常生活動作（起き上がり・歩行など）の訓練 ・住宅内動線の確認と環境整備のアドバイス ・ご家族への介助指導や助言 ● 記録・報告書の作成 ・リハビリ実施記録の作成 ・担当ケアマネジャーへの報告 ・計画書・報告書などの書類作成業務 ● 他職種との連携 ・看護師、ケアマネジャー、ヘルパーなどとの情報共有 ・利用者様に最適なサービス提供を目指したチームアプローチ ●管理業務（KEiROW、KEiROWプラス） ・既存取引先へのKEiROW、KEiROWプラス訴求 ・他メンバーのマネジメント業務 ●KEiROW（訪問鍼灸マッサージ）スタッフへの理学療法研修及び実地指導 1 研修の企画・プログラム作成・実施（実地・オンライン） 2 教材の作成（動画・資料） 3 訪問現場の同行指導

│高収入！！月給35万円～│中休み帰宅OK│駅5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：作業療法士 駅チカ＆商業施設内の整形外科で 作業療法士（OT）を募集します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ OT・PT10名体制でサポート充実♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「資格はあるけど経験が浅い」 「整形外科は初めて」 「ブランクがあって不安」 そんな方も大歓迎です。 先輩OT・PTが多数在籍しているため、 分からないことも相談しやすい環境。 一人で悩まず成長できる職場です。 患者様一人ひとりに寄り添いながら、 作業療法士として成長できます。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ✅安心のフォロー体制 OT・PTが10名在籍。 20代・30代中心の職場で、 未経験やブランク復帰も安心です。 ✅プライベートも充実 日祝休みに加え、 水曜・土曜は午後休診。 GW・夏季・年末年始も 各7日程度の連休があります。 長い中休みは帰宅もOKです。 ✅アクセス抜群 鴻池新田駅徒歩5分。向かいには 大型ショッピングモールがあり、 買い物にも便利。車通勤もOKです。 ✅安定した高収入 未経験でも月給35万円スタート。 安心して長く働けます。 ・・・・・・・・・・・・・・・ ―――――――――――――― 患者様の心と身体に寄りそう ―――――――――――――― 患者様一人ひとりの症状や生活環境に 合わせたリハビリをお願いします。 身体機能の回復だけでなく、 日常生活動作の改善や 生活支援につながる訓練も担当します。 ・作業療法の実施 ・日常生活動作訓練 ・生活指導 ・自主訓練の提案 ・リハビリ計画作成 ・経過記録の入力 ・他職種との連携 変性疾患からスポーツ障害まで、 幅広い症例に携われる環境です。 一人で判断に迷った時も、 先輩OTやPTにすぐ相談できます。 ―――――――――――――― 未経験・ブランクの方も安心 ―――――――――――――― 院内研修では座学だけでなく、 実技練習も積極的に実施しています。 先輩OT・PTが丁寧にサポートするので 整形外科未経験の方も安心です。 分からないことを すぐ相談できる環境が整っています。 資格を活かして さらにスキルアップしたい方に ふさわしい環境です。 経験が浅い方やブランクから 復帰したい方も一歩ずつ成長できます。 ―――――――――――――― OT・PT10名体制だから安心！ ―――――――――――――― 現在、作業療法士・理学療法士は 10名体制で活躍中。 20代・30代の若手を中心に、 お互いにサポートしながら 患者様を支えています。 困った時もすぐ相談できるので、 一人で悩むことはありません。 ＼ＨＰにてスタッフ紹介掲載中／ 幅広い診療科目もぜひチェックして下さい！ http://seikei-hasegawa.com/

パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへ共にチャレンジ！安定した経営母体のパナソニックで、あなたのキャリアを活かしませんか？経験・未経験は問いません!キャリアアップを応援します

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器や油圧式トレーニングマシン等を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 有料老人ホームでのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【有料老人ホームとは？】 介護を必要とする方にお住まい頂く特定施設（介護付き有料老人ホーム）です。 介護・看護スタッフが24時間常駐し、お客様には必要な時に必要なサービスを受けて頂けます。 配置基準の2倍のスタッフ数で、質の高いサービスを目指しています。 住み慣れた地域で、その方らしい暮らしが送れるようサポートしませんか？ 【拠点の特徴・メッセージ1】 【エイジフリー・ライフなみはや】は、京阪「大和田」駅より徒歩6分にある施設です。 施設までの道中には、コンビニやスーパーがありお昼ご飯の買い物にも便利です。 【拠点の特徴・メーセージ2】 ご入居者様の平均介護度2.8で、自立されたお客様から医療ニーズの高いお客様までご入所して頂いており、ターミナルケアも対応しております。 幅広く学び、スキルを身に着けられる環境です。 活気があり、チームケアができるので未経験の方も安心してください！ 【拠点の特徴・メッセージ3】 個々の成長に伴う、役割・スキルに応じてグレードを設定し、に合わせてグレード別研修を行い、個人に合ったサポートをいたします。 ベテランスタッフにも気軽に質問しやすい環境を整えています。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

経験者募集｜幅広い世代活躍中｜福利厚生も充実｜駅チカ5分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士 ＼求人ポイント／ ■希望休OK！ ■経験を活かせる環境！ ■幅広い世代が活躍中！ ■資格取得支援・各種手当充実 ■面接前の施設見学OK ・＊・－通勤にも便利な立地－・＊・ 北大阪急行「緑地公園駅」から徒歩約7分♪ 駅周辺にはコンビニやスーパー、ドラッグストアなどが充実しており、出勤前に飲み物を買ったり、休憩中に昼食を購入したりするのにも便利♪ ・＊・－－仕事内容－－・＊・ 当社運営の訪問看護・介護予防訪問看護事業にて、 施設内入居者様に、訪問リハビリをお願いします。 【具体的には】 ・関節可動域訓練 ・筋力トレーニング ・歩行訓練 ・リラクゼーション ・立位訓練 ・起立練習 ・呼吸リハビリ など 入居者さまと1対1で向き合えるため、 やりがいをもってサポートができます。 ・＊・－－長く働ける環境－－・＊・ 約900名規模の安定基盤のもと、 将来性を感じながらキャリアを築けます。 現場経験者が管理職に在籍しており、 現場の声を本社に届けやすい風通しの良さも魅力です。 職員の提案から制度や運営方法が改善された実績もあり、 「まずはやってみよう」という風土が根付いています。

資格のみOK！1日7時間♪残業なし＆年間休日120日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士 ☆大募集☆新規クラス増設のための募集です♪ ==================== ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 「業務負荷が少ない職場で生き生きと働きたい」 「働き方の自由度が高い職場でメリハリをつけて働きたい」 「未経験から療育に携わってみたい」 など、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 2021年厚生労働省はたらき方改革のモデル企業で福利厚生も充実、子どもや家族が病気や介護が必要な時は配慮し状況により帯同もOK！ 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 ==================== 守口市の「守口市立児童発達支援センター わかば」で、発達に障がいがある児童への療育をしてみませんか？ 指導マニュアルや研修動画も完備しているので、療育未経験の方でも安心して働けますよ！ ＜ 具体的な仕事内容 ＞ ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） ・年齢・特性に応じた指導（オリジナル開発した学習教材を使用） ※マニュアルや研修動画も完備されており、障がいのある児童・幼児の保育を経験したことない方も安心して働けますよ。 ※社内Wikiを作成しているので、社内規程や業務関連の情報を気軽にWeb上で閲覧可能です！

パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへ共にチャレンジ！安定した経営母体のパナソニックで、あなたのキャリアを活かしませんか？経験・未経験は問いません!キャリアアップを応援します

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器や油圧式トレーニングマシン等を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 有料老人ホームでのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【有料老人ホームとは？】 介護を必要とする方にお住まい頂く特定施設（介護付き有料老人ホーム）です。 介護・看護スタッフが24時間常駐し、お客様には必要な時に必要なサービスを受けて頂けます。 配置基準の2倍のスタッフ数で、質の高いサービスを目指しています。 住み慣れた地域で、その方らしい暮らしが送れるようサポートしませんか？ 【拠点の特徴・メッセージ1】 【エイジフリー・ライフなみはや】は、京阪「大和田」駅より徒歩6分にある施設です。 施設までの道中には、コンビニやスーパーがありお昼ご飯の買い物にも便利です。 【拠点の特徴・メーセージ2】 ご入居者様の平均介護度2.8で、自立されたお客様から医療ニーズの高いお客様までご入所して頂いており、ターミナルケアも対応しております。 幅広く学び、スキルを身に着けられる環境です。 活気があり、チームケアができるので未経験の方も安心してください！ 【拠点の特徴・メッセージ3】 個々の成長に伴う、役割・スキルに応じてグレードを設定し、に合わせてグレード別研修を行い、個人に合ったサポートをいたします。 ベテランスタッフにも気軽に質問しやすい環境を整えています。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

【訪問看護未経験者歓迎！】理学療法士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

働きやすい環境◎ご利用者様も安定してる方多め！社用携帯とiPadを1台支給

仕事内容 ＋－－－－－－－－－－－－－－－－－＋ 自分のペースで働ける 訪問リハビリのお仕事です。 ＋－－－－－－－－－－－－－－－－－＋ ▽ ▽ 求人のPOINT ▽ ▽ ◎月給40万円以上（手当込み） ◎年間休日110日 ◎直行直帰OKで時間を有効活用 ◎時短勤務や副業も相談OK ◎育児サポートも充実 【 仕事内容 】 地域のご利用者様のご自宅へ伺い リハビリを提供する作業療法士のお仕事です。 〇具体的な業務内容 ・全身の状態観察 ・リハビリプログラム作成 ・動作能力の回復リハビリ 1件あたり30分～40分の対応で、 1日は7件〜8件程度の訪問です。 移動手段は自転車や車を活用し、 直行直帰も可能で働きやすいです。 〇精神科・認知症ケア 精神疾患や認知症の方へのケアが多めの職場環境となっています。 事前の専門研修を受講できるため 経験が浅い方も安心して対応できます。 〇安心の教育体制 ★最初は先輩との同行からスタート！ ⇒1週間～1か月ほどが目安期間です ★独り立ち後もLINEや電話ですぐに相談できる環境です 【訪問先エリア】 寝屋川市・守口市・枚方市 大東市・門真市・四條畷市 （事務所から30分圏内中心） ※移動手段は自転車・バイク・車

【訪問看護未経験者歓迎！】言語聴覚士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 【拠点の特徴・メッセージ1】 個々の事情に合わせて協力しながらシフトを決めるので、子供の学校の都合などの平日のお休みもOK。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

オープニング募集！日勤のみ!ブランクOK!社宅あり!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：言語聴覚士、作業療法士、理学療法士 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 2026年夏オープンの新施設！ピカピカの環境で一から施設づくりに携われます ✨ 病院とは異なり、利用者様一人ひとりの『自分らしい暮らし』に寄り添えます ✨ 日勤専属＆残業ほぼなし！日曜休みでプライベートやご家庭との両立も安心◎ ✨ 企業内保育園利用可能・社宅あり・退職金制度など手厚い待遇でお迎えします ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 日勤専属×残業ほぼなしの環境！ 企業内保育園完備で子育て両立◎ 福祉施設が初めての方も大歓迎！ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 利用者様の身体機能・生活機能の評価および個別・集団リハビリの企画・実施 ✅ 日常生活動作や生産活動への助言・支援、福祉用具や環境調整の提案 ✅ 支援計画作成への参加、記録業務（簡単なPC入力）、他職種との連携、送迎対応（可能な方） ⏩ 業務の流れ ─────────── 【1日のスケジュール例】 09:00〜 出勤・朝礼／申し送り・利用者様の迎え入れ・バイタルチェック 10:00〜 個別機能訓練・集団アクティビティの実施 12:00〜 お昼休憩（交代制でしっかり休めます） 13:00〜 午後のリハビリ・日常生活動作のアシスト・福祉用具の調整 16:00〜 記録作成（簡単なPC入力）・他職種カンファレンス 17:30〜 送迎対応（可能な方）・夕礼 18:00〜 退社！残業はほぼないため、定時でスッキリ帰宅できます ⭐ 教育体制 ─────────── 入社後はグループ共通の丁寧な研修プログラムをご用意しています。 生活介護や福祉分野が初めての方でも、 専門知識や実務の進め方を丁寧にお伝えしますのでご安心ください。 困ったときはすぐに周囲のスタッフや多職種に相談できる環境です。 ⭐ キャリアアップ ───────────── 新規オープン施設だからこそ、今後の事業拡大に伴い リーダーや管理職へのキャリアアップを目指すことも可能です。 また、研修支援や資格取得支援制度を活用し、 福祉分野の専門職としてさらにスキルの幅を広げられます。 ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── 当グループは門真市・守口市を中心に25年、 地域に根ざした医療・介護・福祉事業を展開してきました。 代表をはじめ、「人を笑顔にする」ことに真剣に向き合う温かい風土です。 時間に追われることなく、利用者様の「できた！」を一緒に喜べる職場で、 あなたがお持ちの資格と優しさを発揮してみませんか？ ─────【当社について】───── 運営会社：株式会社太成堂（なるなるグループ） 医療・介護・障害福祉・保育・不動産など幅広く展開し、安定した経営基盤を誇ります。 企業内保育園や社宅の完備など、スタッフが長く安心して働ける環境作りに注力しています。

【訪問看護未経験者歓迎！】言語聴覚士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 【拠点の特徴・メッセージ1】 個々の事情に合わせて協力しながらシフトを決めるので、子供の学校の都合などの平日のお休みもOK。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

【訪問看護未経験者歓迎！】理学療法士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

【訪問看護未経験者歓迎！】作業療法士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

【訪問看護未経験者歓迎！】理学療法士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

日勤のみ！給与・環境◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、理学療法士、リハビリカウンセラー ┏━━━━━━━━━━━━┓ 単位ではなく、 その人の暮らしを支える。 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「今日も18単位、こなせたけれど……」 そんな数字ばかりを気にする毎日に、 ふと立ち止まることはありませんか？ ベッドの上で可動域を広げることも、 筋力を測る数値も、もちろん大切。 でも、私たちが本当に支えたいのは、 その先にある「その人らしい生活」のはず。 「もう一度、台所に立って料理を作りたい」 「自分の足で歩いて、孫の顔を見に行きたい」 そんな利用者様お一人おひとりの 願いや暮らしの物語に寄り添うリハビリを、 ここアットホームで一緒に始めませんか？ .――゜+.――゜+.――゜+. 【おすすめポイント 】 .――゜+.――゜+.――゜+. ✅ 日勤のみ・夜勤なし！残業ほぼゼロで定時退勤 ✅ 産休・育休取得率＆復職率はともに100％ ✅ 子の急病や家族の介護もみんなで助け合える環境 ✅ iPad＆クラウド記録でステーション書類残業なし ✅ 医療専用チャット（MCS）で現場の孤独感を解消 ✅ ブランクのある方や訪問未経験の方も大歓迎！ ✅ 職場見学だけでも大歓迎！お気軽にご相談ください ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻゜+. 【 具体的な業務内容 】 訪問看護ステーションを拠点として、 ご利用者様のご自宅や高齢者住宅へ訪問し、 生活機能の回復・維持に向けたリハビリ全般をお任せします。 ・ご自宅での生活動作訓練（起き上がり・歩行・入浴・排泄等） ・関節可動域訓練や筋力維持・向上のためのリハビリ ・福祉用具の選定や住宅改修に関する助言・アドバイス ・自社運営の高齢者住宅（ナーシングホーム）でのリハビリ相談 ・社内他職種（介護職・看護職）への介助方法の助言や指導 ・ケアマネジャーや主治医との情報共有・連携 ※対象となる利用者様は高齢者を中心に、 認知症、ターミナル期の方まで様々です。 お一人おひとりの「家でどう生きたいか」に深く伴走します。 【 スマートな働きやすさの秘密 】 訪問リハビリでありがちな「帰社後の書類残業」や 「1人きりの判断不安」をなくすため、 デジタルツールを積極的に導入しています！ ┌──────────────────┐ ◆ iPad貸与×クラウド記録システム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ステーションに戻ってからの書類仕事に 追われることはありません。 訪問の合間や現場でサクッと入力完了。 持ち帰り残業ゼロで気持ちよく退勤できます。 ◆ 医療専用チャットツール（MCS）等を活用 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この症状、看護師さんにすぐ確認したい」 そんな時も写真や状況をチャットで即共有。 訪問は1人でも、背中にはいつも 頼れるチーム全員がついています！ └──────────────────┘ .――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ 【 株式会社アットホームってこんな職場 】 .――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ アットホームは、 「どんな病気や障害があっても、 住み慣れた地域で生活をしていけるようお手伝いしたい」 という強い想いを持った看護師が設立した会社です。 差別や偏見を乗り越え、みんなが家族のように 助け合って生きていける地域社会をつくるため、 訪問看護・介護・高齢者住宅などをトータルに展開しています。 「やる気と気持ちがあれば、成長はあとからついてくる」 私たちはそう考えています。 前職で思い通りにいかなかった経験がある方や、 ブランクからの復帰を目指す方も温かくお迎えします。 まずは一度、職場の温かい雰囲気を見に来ませんか？ 職場見学だけでも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください！

日勤のみ！単位に追われず寄り添う訪問リハ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、理学療法士、リハビリカウンセラー ┏━━━━━━━━━━━━┓ 単位ではなく、 その人の暮らしを支える。 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「今日も18単位、こなせたけれど……」 そんな数字ばかりを気にする毎日に、 ふと立ち止まることはありませんか？ ベッドの上で可動域を広げることも、 筋力を測る数値も、もちろん大切。 でも、私たちが本当に支えたいのは、 その先にある「その人らしい生活」のはず。 「もう一度、台所に立って料理を作りたい」 「自分の足で歩いて、孫の顔を見に行きたい」 そんな利用者様お一人おひとりの 願いや暮らしの物語に寄り添うリハビリを、 ここアットホームで一緒に始めませんか？ .――゜+.――゜+.――゜+. 【おすすめポイント 】 .――゜+.――゜+.――゜+. ✅ 日勤のみ・夜勤なし！残業ほぼゼロで定時退勤 ✅ 産休・育休取得率＆復職率はともに100％ ✅ 子の急病や家族の介護もみんなで助け合える環境 ✅ 社内託児所完備（1回1000円〜）で両立応援 ✅ iPad＆クラウド記録でステーション書類残業なし ✅ 医療専用チャット（MCS）で現場の孤独感を解消 ✅ ブランクのある方や訪問未経験の方も大歓迎！ ✅ 職場見学だけでも大歓迎！お気軽にご相談ください ┌──────────────────┐ ◆急な体調不良にもすぐ駆けつけられる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 同じ敷地内にお子様がいるから、 万が一の急な発熱などでも すぐに様子を見に行ける距離感です。 「子の看護休暇」も気兼ねなく取得でき、 周りのスタッフも「お互い様」と 自然にフォローし合える温かい職場です。 └──────────────────┘ ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻゜+. 【 具体的な業務内容 】 訪問看護ステーションを拠点として、 ご利用者様のご自宅や高齢者住宅へ訪問し、 生活機能の回復・維持に向けたリハビリ全般をお任せします。 ・ご自宅での生活動作訓練（起き上がり・歩行・入浴・排泄等） ・関節可動域訓練や筋力維持・向上のためのリハビリ ・福祉用具の選定や住宅改修に関する助言・アドバイス ・自社運営の高齢者住宅（ナーシングホーム）でのリハビリ相談 ・社内他職種（介護職・看護職）への介助方法の助言や指導 ・ケアマネジャーや主治医との情報共有・連携 ※対象となる利用者様は高齢者を中心に、 認知症、ターミナル期の方まで様々です。 お一人おひとりの「家でどう生きたいか」に深く伴走します。 【 スマートな働きやすさの秘密 】 訪問リハビリでありがちな「帰社後の書類残業」や 「1人きりの判断不安」をなくすため、 デジタルツールを積極的に導入しています！ ┌──────────────────┐ ◆ iPad貸与×クラウド記録システム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ステーションに戻ってからの書類仕事に 追われることはありません。 訪問の合間や現場でサクッと入力完了。 持ち帰り残業ゼロで気持ちよく退勤できます。 ◆ 医療専用チャットツール（MCS）等を活用 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この症状、看護師さんにすぐ確認したい」 そんな時も写真や状況をチャットで即共有。 訪問は1人でも、背中にはいつも 頼れるチーム全員がついています！ └──────────────────┘ .――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ 【 株式会社アットホームってこんな職場 】 .――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ アットホームは、 「どんな病気や障害があっても、 住み慣れた地域で生活をしていけるようお手伝いしたい」 という強い想いを持った看護師が設立した会社です。 差別や偏見を乗り越え、みんなが家族のように 助け合って生きていける地域社会をつくるため、 訪問看護・介護・高齢者住宅などをトータルに展開しています。 「やる気と気持ちがあれば、成長はあとからついてくる」 私たちはそう考えています。 前職で思い通りにいかなかった経験がある方や、 ブランクからの復帰を目指す方も温かくお迎えします。 まずは一度、職場の温かい雰囲気を見に来ませんか？ 職場見学だけでも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください！

【訪問看護未経験者歓迎！】言語聴覚士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 【拠点の特徴・メッセージ1】 個々の事情に合わせて協力しながらシフトを決めるので、子供の学校の都合などの平日のお休みもOK。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

【訪問看護未経験者歓迎！】作業療法士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

日勤のみ×高齢者住宅併設！多職種で暮らし支える訪問リハ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、理学療法士、リハビリカウンセラー ┏━━━━━━━━━━━━┓ 単位ではなく、 その人の暮らしを支える。 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「今日も18単位、こなせたけれど……」 そんな数字ばかりを気にする毎日に、 ふと立ち止まることはありませんか？ ベッドの上で可動域を広げることも、 筋力を測る数値も、もちろん大切。 でも、私たちが本当に支えたいのは、 その先にある「その人らしい生活」のはず。 「もう一度、台所に立って料理を作りたい」 「自分の足で歩いて、孫の顔を見に行きたい」 そんな利用者様お一人おひとりの 願いや暮らしの物語に寄り添うリハビリを、 ここアットホームで一緒に始めませんか？ .――゜+.――゜+.――゜+. 【おすすめポイント 】 .――゜+.――゜+.――゜+. ✅ ナーシングホーム併設で多職種連携が抜群！ ✅ 日勤のみ・夜勤なし！残業ほぼゼロで定時退勤 ✅ 産休・育休取得率＆復職率はともに100％ ✅ 子の急病や家族の介護もみんなで助け合える環境 ✅ iPad＆クラウド記録でステーション書類残業なし ✅ 医療専用チャット（MCS）で現場の孤独感を解消 ✅ ブランクのある方や訪問未経験の方も大歓迎！ ✅ 職場見学だけでも大歓迎！お気軽にご相談ください ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻゜+. 【 高齢者住宅併設だからこその強み 】 「訪問リハビリって、1人きりで 他職種との関わりが薄そう……」 そんなイメージをお持ちなら、 箕面ナーシングホームさくらで一変します！ ┌──────────────────┐ ◆施設内リハビリ×日常的な多職種連携！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当ステーションは、自社運営の高齢者住宅 （ナーシングホーム）を運営しています。 居宅への訪問だけでなく、 ホームの入居者様へ 日常的にリハビリを提供できる環境です。 介護スタッフや看護師と同じ拠点で 毎日顔を合わせるからこそ、 連携のスピード感と一体感が違います。 ◆「介助方法の助言」でケアの質を高める ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ベッドから車いすへの移乗、 こうすると利用者様も介護職もラクですよ」 「食事のときのポジショニングを変えてみよう」 そんなリハ職ならではの専門的な視点を、 現場の介護スタッフへ日常的にアドバイス。 自分が関わることで施設全体のケアが向上し、 利用者様の笑顔が増えていく。 そんな大きな手応えを実感できます！ └──────────────────┘ ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻゜+. 【 具体的な業務内容 】 訪問看護ステーションを拠点として、 ご利用者様のご自宅や高齢者住宅へ訪問し、 生活機能の回復・維持に向けたリハビリ全般をお任せします。 ・ご自宅での生活動作訓練（起き上がり・歩行・入浴・排泄等） ・関節可動域訓練や筋力維持・向上のためのリハビリ ・福祉用具の選定や住宅改修に関する助言・アドバイス ・自社運営の高齢者住宅（ナーシングホーム）でのリハビリ相談 ・社内他職種（介護職・看護職）への介助方法の助言や指導 ・ケアマネジャーや主治医との情報共有・連携 ※対象となる利用者様は高齢者を中心に、 認知症、ターミナル期の方まで様々です。 お一人おひとりの「家でどう生きたいか」に深く伴走します。 【 スマートな働きやすさの秘密 】 訪問リハビリでありがちな「帰社後の書類残業」や 「1人きりの判断不安」をなくすため、 デジタルツールを積極的に導入しています！ ┌──────────────────┐ ◆ iPad貸与×クラウド記録システム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ステーションに戻ってからの書類仕事に 追われることはありません。 訪問の合間や現場でサクッと入力完了。 持ち帰り残業ゼロで気持ちよく退勤できます。 ◆ 医療専用チャットツール（MCS）等を活用 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この症状、看護師さんにすぐ確認したい」 そんな時も写真や状況をチャットで即共有。 訪問は1人でも、背中にはいつも 頼れるチーム全員がついています！ └──────────────────┘ .――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ 【 株式会社アットホームってこんな職場 】 .――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ アットホームは、 「どんな病気や障害があっても、 住み慣れた地域で生活をしていけるようお手伝いしたい」 という強い想いを持った看護師が設立した会社です。 差別や偏見を乗り越え、みんなが家族のように 助け合って生きていける地域社会をつくるため、 訪問看護・介護・高齢者住宅などをトータルに展開しています。 「やる気と気持ちがあれば、成長はあとからついてくる」 私たちはそう考えています。 前職で思い通りにいかなかった経験がある方や、 ブランクからの復帰を目指す方も温かくお迎えします。 まずは一度、職場の温かい雰囲気を見に来ませんか？ 職場見学だけでも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください！

【訪問看護未経験者歓迎！】作業療法士の資格を活かしませんか！日勤のみの仕事です！お客様に合わせた看護・リハビリをサポート！わからないことも所長、近隣のスタッフに相談でき支援体制も充実

仕事内容 仕事内容 お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせてリハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をして頂きます。 また運動指導や効果測定などもお願い致します。 訪問看護でのリハビリに携わりたい方大歓迎です！※ハローワークからのご応募も可能です。 アピールポイント 【訪問看護とは？】 在宅療養をされる要介護状態の高齢者様や、神経難病・脳血管障害・ターミナルケア等継続的な医療や看護が必要な利用者様のご自宅に看護スタッフが訪問し、医師の指示書の元でご利用者様へ看護ケアを行う、訪問サービスです。 住み慣れた地域で、その方らしい生活ができるようサポートしませんか 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年1回） 〇賞与あり（年2回：7月・12月） 〇残業代1分単位支給 〇勤務地限定制度 〇時間制正社員制度 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上） 〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄 【結婚・出産・育児】 〇結婚祝金 〇出産祝金 〇育児のための短時間勤務/時差勤務 （＊小学校4年生始期まで） 【退職・定年後】 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC） 〇ジョブリタ―ン制度 【介護】 〇介護のための短時間勤務/時差勤務 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引 〇ローン金利優遇 〇車購入時、優良ディーラー紹介 【レクリエーション】 〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【表彰】 〇永年勤続表彰 〇業績/特別/学会発表表彰

日勤のみ×託児所あり！単位に追われず寄り添う訪問リハ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、理学療法士、リハビリカウンセラー ┏━━━━━━━━━━━━┓ 単位ではなく、 その人の暮らしを支える。 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「今日も18単位、こなせたけれど……」 そんな数字ばかりを気にする毎日に、 ふと立ち止まることはありませんか？ ベッドの上で可動域を広げることも、 筋力を測る数値も、もちろん大切。 でも、私たちが本当に支えたいのは、 その先にある「その人らしい生活」のはず。 「もう一度、台所に立って料理を作りたい」 「自分の足で歩いて、孫の顔を見に行きたい」 そんな利用者様お一人おひとりの 願いや暮らしの物語に寄り添うリハビリを、 ここアットホームで一緒に始めませんか？ .――゜+.――゜+.――゜+. 【おすすめポイント 】 .――゜+.――゜+.――゜+. ✅ 日勤のみ・夜勤なし！残業ほぼゼロで定時退勤 ✅ 産休・育休取得率＆復職率はともに100％ ✅ 子の急病や家族の介護もみんなで助け合える環境 ✅ 社内託児所完備（1回1000円〜）で両立応援 ✅ iPad＆クラウド記録でステーション書類残業なし ✅ 医療専用チャット（MCS）で現場の孤独感を解消 ✅ ブランクのある方や訪問未経験の方も大歓迎！ ✅ 職場見学だけでも大歓迎！お気軽にご相談ください ┌──────────────────┐ ◆ 預けてそのまま、すぐに出勤！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用料は1回1,000円〜とリーズナブル。 朝、お子様を託児所に預けたら、 そのまま同じ敷地内の事業所へ出勤。 送り迎えの移動負担や乗り換えのストレス、 「預け先が見つからない」という不安も すべて解消できます。 ◆急な体調不良にもすぐ駆けつけられる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 同じ敷地内にお子様がいるから、 万が一の急な発熱などでも すぐに様子を見に行ける距離感です。 「子の看護休暇」も気兼ねなく取得でき、 周りのスタッフも「お互い様」と 自然にフォローし合える温かい職場です。 └──────────────────┘ ⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻⁻゜+. 【 具体的な業務内容 】 訪問看護ステーションを拠点として、 ご利用者様のご自宅や高齢者住宅へ訪問し、 生活機能の回復・維持に向けたリハビリ全般をお任せします。 ・ご自宅での生活動作訓練（起き上がり・歩行・入浴・排泄等） ・関節可動域訓練や筋力維持・向上のためのリハビリ ・福祉用具の選定や住宅改修に関する助言・アドバイス ・自社運営の高齢者住宅（ナーシングホーム）でのリハビリ相談 ・社内他職種（介護職・看護職）への介助方法の助言や指導 ・ケアマネジャーや主治医との情報共有・連携 ※対象となる利用者様は高齢者を中心に、 認知症、ターミナル期の方まで様々です。 お一人おひとりの「家でどう生きたいか」に深く伴走します。 【 スマートな働きやすさの秘密 】 訪問リハビリでありがちな「帰社後の書類残業」や 「1人きりの判断不安」をなくすため、 デジタルツールを積極的に導入しています！ ┌──────────────────┐ ◆ iPad貸与×クラウド記録システム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ステーションに戻ってからの書類仕事に 追われることはありません。 訪問の合間や現場でサクッと入力完了。 持ち帰り残業ゼロで気持ちよく退勤できます。 ◆ 医療専用チャットツール（MCS）等を活用 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「この症状、看護師さんにすぐ確認したい」 そんな時も写真や状況をチャットで即共有。 訪問は1人でも、背中にはいつも 頼れるチーム全員がついています！ └──────────────────┘ .――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ 【 株式会社アットホームってこんな職場 】 .――゜+.――゜+.――゜+.――゜+.――゜ アットホームは、 「どんな病気や障害があっても、 住み慣れた地域で生活をしていけるようお手伝いしたい」 という強い想いを持った看護師が設立した会社です。 差別や偏見を乗り越え、みんなが家族のように 助け合って生きていける地域社会をつくるため、 訪問看護・介護・高齢者住宅などをトータルに展開しています。 「やる気と気持ちがあれば、成長はあとからついてくる」 私たちはそう考えています。 前職で思い通りにいかなかった経験がある方や、 ブランクからの復帰を目指す方も温かくお迎えします。 まずは一度、職場の温かい雰囲気を見に来ませんか？ 職場見学だけでも大歓迎です。 お気軽にお問い合わせください！

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

✅年間休日123日・賞与年2回の茨木市デイサービスで介護職、月給27.7万円〜

【仕事内容】 安定正社員!茨木市天王のデイサービスで機能訓練指導員募集!/1000196715 未経験OK! 茨木市天王にある介護福祉施設「デイサービス ソラスト南茨木」での機能訓練指導員(正社員)の求人募集です。 理学療法士・作業療法士の資格を活かして、機能訓練指導員業務をお任せします。 ・個別リハビリの実施、リハビリ機器利用時の介助等 ・個別機能訓練加算計画書等作成 ・介護業務 、見守り等 デイサービス(通所介護)は、食事や入浴など、利用者さまの状態に合わせたフィットネスや趣味活動を行う施設。身体機能や自宅での生活意欲を高めるお手伝いをしながら、ご家族さまの介護負担も軽減いただいています。 毎月WEB会議などを利用して、ほかのデイサービスでのリハビリ事例の共有などを定期的に行っています。またソラストグループの事業所の見学など、機能訓練指導員同士の情報共有、連携、交流を強化しています。未経験の方でも活躍いただけるフォロー体制を整えています。 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

＜正社員【理学療法士・作業療法士】障がい児対象の児童デイサービスでの療法士業務！＞資格をお持ちの方！未経験の方には先輩がきっちり指導致します！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 障がいをお持ちの未就学児に対し、リハビリをお願い致します。 先輩が丁寧に指導致しますので、業界の未経験も構いません。 ◆- 「リールスメイト」とは -◆ リールスメイト茨木郡は、重症心身障がい児対応の放課後等デイ サービスです。重度の障がいをお持ちの未就学児(小学生から高 校生)が放課後に通います。放課後はもちろん、夏休み・春休み などの学校の休暇に、生活基本動作や集団適応能力の向上を高め る支援をしています。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜正社員【理学療法士・作業療法士】重症心身障がいがい児対象の児童デイサービスでの療法士業務！＞資格をお持ちの方！未経験の方には先輩がきっちり指導致します！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し集団的活動・創作的活動への関心を高めるお手伝い。 ・重症心身障害児に対する機能訓練業務 ・日常生活動作の維持向上に向けた支援 ・個別療育、集団活動、外出支援への参加 ・保護者・学校・医療機関等との連携 ・送迎業務および送迎時の介助 ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【箕面市箕面】訪問リハビリのお仕事◎経験を活かしてじっくり向き合える1対1のケア★新しいキャリアにチャレンジしてみませんか♪＜理学療法士×正社員＞

仕事内容: ◆介護施設でのリハビリ提供 ＊1回の施術時間は約25分～50分（利用者様の症状によります） ＊関節可動域訓練、筋力トレーニング ＊日常生活動作（起き上がり・歩行・入浴など）の訓練 ＊住宅内動線の確認と環境整備のアドバイス ＊ご家族への介助指導や助言 ◆記録・報告書の作成 ＊リハビリ実施記録の作成 ＊担当ケアマネジャーへの報告 ＊計画書・報告書などの書類作成業務 ◆他職種との連携 ＊看護師、ケアマネジャー、ヘルパーなどとの情報共有 ＊利用者様に最適なサービス提供を目指したチームアプローチ ◆管理業務 ＊既存取引先へのプラス訴求 ＊他メンバーのマネジメント業務 ◆訪問鍼灸マッサージスタッフへの理学療法研修及び実地指導 ＊研修の企画・プログラム作成・実施（実地・オンライン） 　 　 　 　 ＊教材の作成（動画・資料） 　 　 　 　 　 　 ＊訪問現場の同行指導

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

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仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

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仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

【正社員】エブリー訪問看護ステーション　作業療法士

基本情報 【正社員】エブリー訪問看護ステーション 作業療法士 月給33万円～！9～17時勤務・実働7時間◎残業ほぼなし！高齢者施設メインの訪問リハビリ 【職種】 訪問看護事業所の作業療法士 仕事番号：0070 【雇用形態】 正社員（勤務形態：変形労働時間制） 【契約期間・更新の有無】 雇用期間の定めなし

四季の森なごみで作業療法士として下記業務をお任せします。

企業名 社会福祉法人恵生会 求人名 東大阪【作業療法士】手当充実/バイク・マイカー通勤可能◎長く働ける 仕事の内容 四季の森なごみで作業療法士として下記業務をお任せします。 【業務詳細】 ・患者様の状態や生活動作に応じたリハビリテーション計画の策定および実施 ・作業療法を通じた日常生活動作の改善、機能回復のサポート ・治療内容の経過観察、効果の評価および記録管理 ・他の医療スタッフ（医師、看護師、理学療法士等）との連携による包括的なリハビリテーションの提供 ・患者様やご家族への治療方針の説明、カウンセリング 募集職種 東大阪【作業療法士】手当充実/バイク・マイカー通勤可能◎長く働ける

【PT/OT/ST/心理職】あなたの専門知識が子どもたちの可能性を広げる 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇

仕事内容 【コペルプラス／コペルプラスジュニアの療育の特徴】 「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通して、子どもの成長を引き出す教室です ・「ダメ 」と否定せず、「できた 」を全力で褒めるポジティブな療育 ・1対1、少人数制（最大6名）で一人ひとりにじっくり関わる ・子どもたちが「楽しいからやりたい 」と自ら夢中になれる環境 【具体的なお仕事内容】 ◆子どもたちへの療育 ・個別レッスンや小集団レッスン（2～6名）を担当 ・1日3～4コマのレッスン：1レッスン＝60分 （お子さまへ50分＋保護者様へ振返り10分） ◆教室運営に伴う事務業務 ・支援記録の作成 ・教材などの備品管理 ◆保護者の対応 ・フィードバックや面談、入会相談など ◆関係機関との連携 送迎業務はありません 【1日の流れ】 09:30【出勤】 笑顔で挨拶からスタート 10:00【朝礼・ミーティング】 本日の予定やお子さまの様子をスタッフ同士で共有 11:00【午前のレッスン・準備】 お子さまの個性に合わせた教材を選び、レッスンスタート 12:00【お昼休憩】 しっかり休憩を取ってリフレッシュ 13:00【カンファレンス】お子さまの様子や支援の振り返り 14:00【午後のレッスン・支援記録】午後のレッスンスタート 18:00【片付け・準備】 教室の掃除や明日の準備 18:30【退社】 基本毎日定時退勤 持ち帰り仕事もないので退勤後もスッキリ◎ 教室には5～6名の児童指導員と1名の教室長が在籍

＜正社員【理学療法士・作業療法士】重症心身障がいがい児対象の児童デイサービスでの療法士業務！＞資格をお持ちの方！未経験の方には先輩がきっちり指導致します！

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対し集団的活動・創作的活動への関心を高めるお手伝い。 ・重症心身障害児に対する機能訓練業務 ・日常生活動作の維持向上に向けた支援 ・個別療育、集団活動、外出支援への参加 ・保護者・学校・医療機関等との連携 ・送迎業務および送迎時の介助 ◆- 「リールスメディカル」 -◆ 重症心身障がいをお持ちのお子様(未就学児～高校生)に対して、療育を行っている施設です。(1日定員5～7名) 生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や 訓練を行い集団的活動、創作的活動への関心を高めるため支援を行っています。 ◆- 充実の待遇＆福利厚生 -◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり (人事考課・業績による)、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

複数の介護施設等を運営する当社にて、作業療法士として下記業務をお任せします。

企業名 社会福祉法人恵生会 求人名 【大阪(東大阪)/作業療法士】第二新卒歓迎！手当充実/年間休日118日/車通勤OK 仕事の内容 複数の介護施設等を運営する当社にて、作業療法士として下記業務をお任せします。 【業務詳細】 ・患者様の状態や生活動作に応じたリハビリテーション計画の策定および実施 ・作業療法を通じた日常生活動作の改善、機能回復のサポート ・治療内容の経過観察、効果の評価および記録管理 ・他の医療スタッフ（医師、看護師、理学療法士等）との連携による包括的なリハビリテーションの提供 ・患者様やご家族への治療方針の説明、カウンセリング 募集職種 【大阪(東大阪)/作業療法士】第二新卒歓迎！手当充実/年間休日118日/車通勤OK

入職お祝い金あり！残業少なめ！月給24万7000円～29万円＋賞与支給★髪色やピアス・ネイル自由♪【吹田市、特養/デイ、岸辺駅、機能訓練指導員、正職員】

特別養護老人ホーム ハピネスさんあい 求人概要 特別養護老人ホーム ハピネスさんあい：機能訓練指導員/正職員 入職お祝い金あり！残業少なめ！月給24万7000円～29万円＋賞与支給★髪色やピアス・ネイル自由♪【吹田市、特養/デイ、岸辺駅、機能訓練指導員、正職員】 職種 機能訓練指導員 所在地 〒564-0015 大阪府吹田市幸町22-5 給与 月給24万7000円～29万円 ※月給には、処遇改善手当5000円、資格手当1万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 入職お祝い金あり！残業少なめ！月給24万7000円～29万円＋賞与支給★髪色やピアス・ネイル自由♪【吹田市、特養/デイ、岸辺駅、機能訓練指導員、正職員】 資格を活かせる機能訓練指導員の募集です◎残業が少ないのでオンオフはっきりつけて働けます！住宅手当・扶養手当などの手当あり♪ 職種 機能訓練指導員 仕事内容・PR ～～ 正職員・機能訓練指導員募集 ～～ お仕事は、特養もしくはデイサービスにおける業務を担当していただきます。 ▼ご利用者さま・ご家族の意向をお伺いし、機能訓練計画書を作成 ▼ご利用者さま一人ひとりの心身の状態に合わせ身体機能の維持・向上を目的とした機能訓練を実施 ▼多職種職員と連携・協働を行い、ご利用者の生活を支援 デイサービスでは運転業務・添乗業務があります。 ～～入職祝い金「10万円」支給～～ ＊本サイト経由でエントリーの方のみ対象 ＊入職時に5万円、6ヶ月経過後5万円支給します。 ～勤務地は下記いずれかです～ ◆特別養護老人ホームハピネスさんあい 入居者80名、ショートステイ20名 ◆デイサービスはぴねすさんあい 利用者様：月曜日～金曜日82名、土曜日55名、日曜日45名 ～応募資格～ 下記いずれかの資格があればご応募いただけます！ ・理学療法士 ・柔道整復師 ・あん摩マッサージ指圧師 ・鍼灸師（デイでの6ヶ月以上の実務経験必須） 普通自動車運転免許あれば尚可 鍼灸師資格をお持ちの方は、合わせてデイでの6ヶ月以上の実務経験が必要です 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲、就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

月給22.9万〜◎土日祝休み♪年間休日126日！作業療法士募集

仕事内容: 定員45名のアットホームなデイサービスセンターにて、機能訓練指導員としてご利用者様のイキイキとした生活を支えるお仕事です！ ・ご利用者様の身体状況を把握するためのアセスメント実施や、一人ひとりに合わせた個別機能訓練計画の作成◎ ・日常の動作や歩行訓練など、心身機能・生活機能の向上にかかる機能訓練の実施および効果の評価！ ・ご自宅への訪問調査や、他職種のスタッフと連携した生活支援の補助業務！ ・生活機能向上連携加算担当のベテラン理学療法士による手厚いフォロー体制があり、専門性をさらに深められる環境！ 専門資格を活かしてご利用者様の「自分らしい暮らし」を間近でサポートし、地域福祉に深く貢献できる非常にやりがいのあるお仕事です！

月給23〜28万円～年間休日114日♪作業療法士募集！

仕事内容: 整形外科特化型の小規模37床の病院において、入院患者様や利用者様に対するリハビリテーション業務全般をお任せいたします！ ・脳血管リハビリや運動器リハビリを通じて、患者様が身体機能を回復しスムーズに日常生活へ復帰できるよう専門的なサポートを行います！ ・手のリハ（ハンドセラピィ）、急性期リハ、回復期リハ、さらには在宅リハビリまで幅広い分野の臨床経験を積むことができます◎ ・医師や看護師、理学療法士などの多職種と密に連携を取りながら、チーム一丸となって患者様一人ひとりに寄り添った質の高いケアを実現します！ ・地域に根ざしたアットホームな病院だからこそ、患者様の小さな変化を見逃さずきめ細やかなリハビリテーションを提供できます！ ・これまでの作業療法士としての資格や経験を存分に活かし、安定した医療環境の中で長くキャリアを築きながら専門性をさらに深めることができます！

土日休み！東大阪市の訪問看護で理学療法士・作業療法士の正社員募集/2000015251

【仕事内容】 土日休み！東大阪市で理学療法士・作業療法士の正社員募集/2000015251 東大阪市に位置する「訪問看護ステーション ポシブル八戸ノ里」で、PT/OT職の正社員を募集中です！ 土日が休みで、フレックスタイム制度を導入しているため、あなたのライフスタイルにぴったり合った働き方が可能です。 理学療法士または作業療法士の資格を活かし、安心して働ける長期安定の職場です。 ◎この訪問看護ステーションは、24時間体制でサポートを提供しています。 ◎入社時の研修制度があり、訪問リハビリが未経験の方でも安心してスタートできます。 ◎訪問には電動自転車やバイクを貸与します。 具体的な業務内容には、利用者の自宅での訪問リハビリ、機能訓練指導、機能評価、バイタルチェック、生活動作訓練（歩行、食事、排泄、着替え）などがあります。 当ステーションは、利用者が住み慣れた場所で自立した生活を送れるように支援するための場所です。 未経験者も多く活躍しており、何か不安なことや疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。 あなたの応募を心よりお待ちしています。

利用者さんの毎日を豊かに☆土日休み×年休120日の安定企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ”やりがい” ”プライベート”どちらも充実！ 「歩けるようになった」 「外出が楽しみになった」など 利用者さまのできることを増やし 一緒に喜べる運動サポートのお仕事です。 具体的には ●準備運動、ストレッチのサポート ●音楽に合わせたグループ運動 ●マシンやボールを使った 個別運動のサポート ●ご自宅までの送迎(2km圏内) ●見守り中心の入浴サポート ●かんたんな事務作業 【 夜勤・食事介助は一切なし！ 】 ご自身で生活できる方がほとんど！ 介助が中心のお仕事ではないため、 利用者さまと会話を楽しみながら 運動をサポートできます♪ 【 とにかく働きやすい環境をご用意 】 ▼「介護業界＝休めない」を払拭 土日休みの完全週休2日制で プライベートの時間もしっかり確保！ 有給休暇もしっかり取得でき 1週間以上の連休も可能！ 産休・育休の取得実績、 時短勤務の利用実績もあるので、 ライフステージが変わっても 安心して長く働いていただけます◎ ▼丁寧な研修制度で安心スタート 「介護に興味はあるけど、 自分にできるかな…」 そんな方もご安心ください◎ 入社後は座学・実技研修からスタート！ 送迎前には30時間の同乗研修もあり、 少しずつ仕事を覚えていけます◎ ▼頑張り＆やってみたいを応援 社内公募があるため 「本部の経理に挑戦したい」 「別事業部にも興味がある」 にも柔軟に対応しています◎ ⭐土日休み＆年間休日120日/7連休OK ⭐未経験・無資格からスタートOK ⭐残業月平均10h/基本定時退社 ⭐やりたい！を応援(キャリアチェンジ可) 入社2年目で店長を目指すことも…！

月給300,000円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／住宅手当あり

放課後等デイのセラピスト月給300,000円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／住宅手当あり 放課後等デイのセラピスト 大阪府枚方市星丘3-1-15プラ・ディオ星丘3F 正社員 業務内容 株式会社スマイルゲートパートナーズを紹介します スマイルゲートパートナーズを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。 「なりたい自分に」 従業員の「なりたい自分に」近づく場として、ビオネストグループはありたいと思い、コーポレートスローガンに掲げています。当社ではあなたの「なりたい自分」を叶えるステージをご用意することが可能です。 未経験でも安心！ OJTでしっかり指導いたしますので未経験の方も安心してお仕事を始めていただけます。 全国へ事業拡大中の当社で、新たな一歩をスタートしませんか？ 詳しい内容は求人情報の詳細をご確認ください。ご応募お待ちしております！ 放課後等デイサービス子ども達へ機能訓練指導業務全般 支援を必要とする子どもたちに日常生活の基本的な動作訓練や、ご家族の訓練に関わる相談等を行います。 ご利用者に楽しんで訓練していただくために、貴方のコミュニケーション能力を発揮してください。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 放課後等デイのセラピスト 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 障がい福祉サービス事業

月給300,000円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／マイカー通勤OK

放課後等デイのセラピスト月給300,000円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／マイカー通勤OK 放課後等デイのセラピスト 大阪府枚方市春日元町2-37-1 正社員 業務内容 株式会社スマイルゲートパートナーズを紹介します スマイルゲートパートナーズを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。 ・上位職へステップアップできます！ 事業所責任者兼管理者候補 ↓ 事業所責任者兼管理者 ↓ 2～3の施設を管理する【統括施設長】 ↓ 5施設程度の施設を管理する【エリアマネージャー】 ↓ 事業部門の責任者やグループ内の経営を担う【シニアマネージャー】 へステップアップしていくことができます！ぜひチャレンジしてください！ ・長く働ける環境です 連続休暇制度により年4回、5連休の取得が可能！メリハリをつけて働くことができます。 多くの事業所を持つため、たくさんのノウハウがあり安定して働くことが可能です。 マネジメント経験を活かして働きませんか？ 放課後等デイサービス子ども達へ機能訓練指導業務全般 支援を必要とする子どもたちに日常生活の基本的な動作訓練や、ご家族の訓練に関わる相談等を行います。 ご利用者に楽しんで訓練していただくために、貴方のコミュニケーション能力を発揮してください。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 放課後等デイのセラピスト 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 障がい福祉サービス事業

月給300,000円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／住宅手当あり

放課後等デイのセラピスト月給300,000円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／住宅手当あり 放課後等デイのセラピスト 大阪府枚方市町楠葉1-3-9SGビル2階 正社員 業務内容 株式会社スマイルゲートパートナーズを紹介します スマイルゲートパートナーズを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。 「なりたい自分に」 従業員の「なりたい自分に」近づく場として、ビオネストグループはありたいと思い、コーポレートスローガンに掲げています。当社ではあなたの「なりたい自分」を叶えるステージをご用意することが可能です。 未経験でも安心！ OJTでしっかり指導いたしますので未経験の方も安心してお仕事を始めていただけます。 全国へ事業拡大中の当社で、新たな一歩をスタートしませんか？ 詳しい内容は求人情報の詳細をご確認ください。ご応募お待ちしております！ 放課後等デイサービス子ども達へ機能訓練指導業務全般 支援を必要とする子どもたちに日常生活の基本的な動作訓練や、ご家族の訓練に関わる相談等を行います。 ご利用者に楽しんで訓練していただくために、貴方のコミュニケーション能力を発揮してください。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 放課後等デイのセラピスト 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 障がい福祉サービス事業

【月給26万円～×駅チカ徒歩5分】小児リハビリに特化した作業療法士

仕事内容: 作業療法士として、児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援事業所にて、発達障がいのあるお子様の個別療育（小児リハビリ）と支援計画の作成・実施に携わります。 主な業務内容 作業療法士としての言語・発達支援計画の作成と実施 自閉スペクトラム症、発達障がい児に対するマンツーマン個別療育（評価、アセスメントを含む） 特性理解に基づき、お子様一人ひとりに向き合う個別支援 表出コミュニケーションを目標とした発達の基礎基盤を支える身体へのアプローチ 従業員（他職種）との連携共有 保育所等への訪問支援（集団生活に必要な配慮や関わりのアドバイス） 仕事の特徴 お子様とご家族の「元気にイキイキと」を実現する社会貢献度の高い仕事です。 発達の基礎基盤を支える身体の仕組みにアプローチするため、専門性の高さを実感できます。 研修制度や資格取得支援が充実しており、専門スキルを磨き続けたい方に最適です。 〈当社について〉 Gling・Glo 大和田は、2022年10月に設立された児童発達支援・放課後等デイサービス事業所です。自閉スペクトラム症、発達障がい児を対象に、特性理解を基盤としたマンツーマン個別療育を提供しています。さらに、保育所等訪問支援も行っており、地域社会と連携しながら集団生活に必要な配慮を広めています。子どもたちの「できた」を支える支援をモットーに、専門性を活かした個別性の高い支援を重視している事業所です。

利用者さんの毎日を豊かに☆土日休み×年休120日の安定企業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ”やりがい” ”プライベート”どちらも充実！ 「歩けるようになった」 「外出が楽しみになった」など 利用者さまのできることを増やし 一緒に喜べる運動サポートのお仕事です。 具体的には ●準備運動、ストレッチのサポート ●音楽に合わせたグループ運動 ●マシンやボールを使った 個別運動のサポート ●ご自宅までの送迎(2km圏内) ●見守り中心の入浴サポート ●かんたんな事務作業 【 夜勤・食事介助は一切なし！ 】 ご自身で生活できる方がほとんど！ 介助が中心のお仕事ではないため、 利用者さまと会話を楽しみながら 運動をサポートできます♪ 【 とにかく働きやすい環境をご用意 】 ▼「介護業界＝休めない」を払拭 土日休みの完全週休2日制で プライベートの時間もしっかり確保！ 有給休暇もしっかり取得でき 1週間以上の連休も可能！ 産休・育休の取得実績、 時短勤務の利用実績もあるので、 ライフステージが変わっても 安心して長く働いていただけます◎ ▼丁寧な研修制度で安心スタート 「介護に興味はあるけど、 自分にできるかな…」 そんな方もご安心ください◎ 入社後は座学・実技研修からスタート！ 送迎前には30時間の同乗研修もあり、 少しずつ仕事を覚えていけます◎ ▼頑張り＆やってみたいを応援 社内公募があるため 「本部の経理に挑戦したい」 「別事業部にも興味がある」 にも柔軟に対応しています◎ ⭐土日休み＆年間休日120日/7連休OK ⭐未経験・無資格からスタートOK ⭐残業月平均10h/基本定時退社 ⭐やりたい！を応援(キャリアチェンジ可) 入社2年目で店長を目指すことも…！

⏩️守口駅徒歩5分🚃年間休日120日以上✨月給23万円以上💰残業月6時間（2025年実績）✅

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・理学療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️守口駅から徒歩5分 ✅️年間休日120日以上・完全週休2日制 ✅️残業は月6時間（2025年実績） 大阪メトロ谷町線「守口駅」から徒歩5分の「児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO守口校」で、理学療法士（正社員）を募集しています。解剖学や運動学の知識を活かし、子どもたちが思い通りに身体を動かせる感覚を掴めるよう導くお仕事です。人員体制強化のための募集で、今後教室も増える予定です。 ✨️具体的な業務内容 ■理学療法士の知見を活かした運動療育セッション 1日数回程度、各60分程度のセッションを行います。 ■準備・動作分析・振り返り セッション前後に準備や動作分析、振り返りを行います。 ■チームでのケース会議 多職種連携によりメニューを構築します。 ■保護者へのフィードバック 子どもの成長を保護者の方と共有します。 ■校舎運営に関わる業務 校舎の運営にも関わっていただきます。 ⏩️独自のプログラム 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。目の前の子どもの「今」に合わせて最適なアプローチができるメニューをチームで考える「セッション」を大切にしています。 ⏩️教室の営業時間 9:00～19:00（年末年始休業） ※利用者定員は10名です。 ⏩️働きやすさのポイント 完全週休2日制で年間休日は120日以上、残業は2025年実績で月6時間と少なめです。入社時の研修に加え、オンラインケースカンファレンスやケーススタディプレゼンテーションなどの定期研修で知識とスキルを深められます。 【当社について】 LUMOは「あきらめを、チャレンジに」を掲げ、運動を通じて子どものより良い一歩に伴走する教室です。子ども一人ひとりの背景を丁寧に分析し、遊びを取り入れた運動を通じて原始反射にアプローチしています。さまざまな専門職がチームで「どう関わればこの子の可能性を引き出せるか」を考え、それぞれの強みを掛け合わせながら子どもの成長を間近で見守れる環境です。

＼子どもたちの「できた！」の笑顔がやりがい／土日休み！放デイ未経験OK！

仕事内容 ✿・‥…━━✿・‥…━━✿・‥…━━✿ ■ 家庭と両立しやすい働き方 ・土日休み！週末は家族時間に♪ ・残業なし！定時退勤が当たり前◎ └夕飯準備やお迎えもばっちり ■ 放デイ未経験も歓迎 ・個別療育で1対1の支援ができる♪ ・1人ひとりにじっくり関われる◎ ・「できた！」の笑顔がやりがい！ ✿・‥…━━✿・‥…━━✿・‥…━━✿ ＼お仕事内容／ 子どもたち1人ひとりに合わせた成長サポート！ └2～6歳の支援がメイン◎ ・療育支援 └1対1の個別療育を行っています♪ ・保護者へのフィードバック、相談対応 ・他職種との連携 ※送迎はありません！ ▼ 研修があるから安心！ はじめは集団療育を行う他事業所で、 1〜3ヶ月ほど研修を受けられます◎ 慣れてきたら当事業所で 個別療育をスタート！ 「もう少し子どもの特性を見たいな」 というときは延長もOK！ あなたのペースでスタートできます♪ ✿・‥…━━✿・‥…━━✿・‥…━━✿ ＼ハーティワンおりいぶの療育って？／ ■ あなただけの個別療育ができる！ ￣ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもには、その人にしか見せない姿がある」 これが代表の想いです♪ だからこそ療育計画は、 子どもがあなたに見せてくれる姿をもとに、 あなた自身でつくります◎ 型にはめなくてOK！ やりたい療育を、自分の手で形にできますよ♪ ■ 「できた！」をそばで一緒に喜べる！ ￣ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ できなかったことができるようになったり、 集団生活になじめるようになったり。 子どもたちの成長を間近で感じられます！ メインは2〜6歳。 小学校に上がってからも関われるので、 成長をずっと一緒に見守れます♪ ✿・‥…━━✿・‥…━━✿・‥…━━✿

⏩️月給28万円以上✨想定年収390万円✨残業ほぼなし✅

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️月給280,000円〜350,000円・固定残業代なし ✅️1日定員10名・ほとんどが未就学児の小児リハビリ ✅️想定年収390万円（入職1年目）／5年目以上は優遇 高槻市川西町の児童発達支援・放課後等デイサービス「Stack up高槻川西」で、作業療法士を募集します。 ✨️具体的な業務内容 1日定員10名の預かり型の療育教室で、作業療法士として小児リハビリを担当します。ほとんどが未就学児で、早期発見・早期療育をモットーにサービスを提供しています。小さなお子さまへの支援に、専門性をじっくり活かせる環境です。 ■未就学児への個別・小集団支援 作業療法士の視点から、お子さま一人ひとりに合わせた支援を組み立てます。 ■発達段階に応じたプログラムの実施 遊びや運動を通じて、感覚や身体の使い方を育てる支援を行います。 ■スタッフへの専門的助言 現場スタッフへ作業療法の視点から関わり方をアドバイスします。 ■支援記録の作成 支援内容と気づきを記録し、チームで共有します。 ■保護者への相談対応 ご家庭での困りごとに対して専門的な視点から助言します。 ■送迎業務 お子さまの送り迎えを担当します（兼務できる方は優遇します）。 ⏩️働きやすさのポイント 残業や持ち帰りの仕事はほとんどなく、日曜日は固定でお休みです。1日定員10名の少人数制で、児童発達支援管理責任者・保育士・幼稚園教諭・理学療法士・作業療法士がチームで支援を組み立てています。オンライン研修や他教室での体験実習など、学びの機会も用意されています。 【当社について】 合同会社E-Createは、大阪府高槻市で児童発達支援・放課後等デイサービスを運営しています。1日定員10名の少人数制で、理学療法士・作業療法士が考案したプログラムにより、粗大運動・微細運動・ICT療育・コミュニケーションを遊びの中で楽しみながら習得できる環境づくりを進めています。オンライン研修や他教室での体験実習など、学びの機会も用意しています。

⏩️月給23万円〜！残業月6h✨年間休日120日以上❗OT資格を療育で活かす⭐

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️ブランクOK ✅️残業月平均6時間／持ち帰り業務なし ✅️年間休日120日以上＆完全週休2日制 大阪府東大阪市にある児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO 布施校」で、運動療育に携わる作業療法士（OT）を募集します。 ✨️具体的な業務内容 感覚統合・姿勢保持・協調運動などOTの専門性を活かし、お子さまの発達を支えます。 ■運動療育セッションの実施 1セッション約60分の運動プログラムを担当。マット・平均台・ボールなどを使った運動を通じて、子どもたちの成長をサポートします。 ■行動観察・分析 お子さま一人ひとりの動きや反応を観察し、支援方針につながる仮説を立てます。 ■ケース会議への参加 多職種チームで意見を出し合い、より良い支援につなげます。 ■保護者へのフィードバック 日々の様子や成長の記録をお伝えし、ご家庭との連携を深めます。 ■校舎運営に関わる業務 事務作業・記録などをチームで分担して進めます。 ⏩️1日の流れ（例） ・9:30 開錠・清掃・朝礼 ・10:30 運動セッション ・12:00 休憩（1時間まるごと取得） ・13:30 事務業務・研修・ミーティング ・16:30 運動セッション ・18:30 振り返り・退勤 ⏩️働きやすさのポイント PC入力業務はチームで分担し業務効率化が進んでいるため、残業は月平均6時間程度。休憩も1時間しっかり取得できます。 【当社について】 LUMOは運動療育に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスです。1日の利用定員は10名の少人数制で、お子さま一人ひとりとじっくり向き合える環境です。

【月給26万円～】【ブランクOK】発達支援に携わる言語聴覚士

仕事内容: 言語聴覚士として、児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援事業所にて、発達障がいのあるお子様への個別療育（小児リハビリ）と支援計画の作成・実施に携わります。 主な業務内容 ・言語聴覚士として言語・発達支援計画の作成と実施 ・自閉スペクトラム症、発達障がい児に対するマンツーマン個別療育（評価、アセスメントを含む） ・表出コミュニケーションを大きな目標とした個別支援 ・特性理解に基づき、お子様一人ひとりに向き合う個別支援 ・従業員（他職種）との連携共有 ・保育所等への訪問支援（集団生活に必要な配慮や関わりのアドバイス） 仕事の特徴 ・子どもたちの表出コミュニケーションという重要な目標に関わり、専門的な力を最大限に発揮できます。 ・研修制度や資格取得支援が充実しており、専門スキルを磨き続けたい方に最適です。 ・多職種との連携があり、チーム支援の力を実感しながらスキルアップが可能です。 〈当社について〉 Gling・Glo 大和田は、2022年10月に設立された児童発達支援・放課後等デイサービス事業所です。自閉スペクトラム症、発達障がい児を対象に、特性理解を基盤としたマンツーマン個別療育を提供しています。また、保育所等訪問支援も行っており、地域社会と連携しながら支援の輪を広げています。子どもたちの「できた」を支える支援をモットーに、専門性を活かした個別性の高い支援を重視している事業所です。

未経験OK!豊中市のデイサービスで正社員の機能訓練指導員を募集

仕事内容 【仕事内容】 ≪主なお仕事内容≫ ・個別リハビリの実施、リハビリ機器利用時の介助等 ・個別機能訓練加算計画書等作成 ・介護業務 、見守り等

⏩️月給23万円〜！残業月6h✨年間休日120日以上❗PT資格を療育で活かす⭐

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・理学療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️ブランクOK ✅️残業月平均6時間／持ち帰り業務なし ✅️年間休日120日以上＆完全週休2日制 大阪府東大阪市にある児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO 布施校」で、運動療育に携わる理学療法士（PT）を募集します。 ✨️具体的な業務内容 解剖学・運動学の知識を活かし、お子さまの身体機能の発達を支えます。 ■運動療育セッションの実施 1セッション約60分の運動プログラムを担当。マット・平均台・ボールなどを使った運動を通じて、子どもたちの成長をサポートします。 ■行動観察・分析 お子さま一人ひとりの動きや反応を観察し、支援方針につながる仮説を立てます。 ■ケース会議への参加 多職種チームで意見を出し合い、より良い支援につなげます。 ■保護者へのフィードバック 日々の様子や成長の記録をお伝えし、ご家庭との連携を深めます。 ■校舎運営に関わる業務 事務作業・記録などをチームで分担して進めます。 ⏩️1日の流れ（例） ・9:30 開錠・清掃・朝礼 ・10:30 運動セッション ・12:00 休憩（1時間まるごと取得） ・13:30 事務業務・研修・ミーティング ・16:30 運動セッション ・18:30 振り返り・退勤 ⏩️働きやすさのポイント PC入力業務はチームで分担し業務効率化が進んでいるため、残業は月平均6時間程度。休憩も1時間しっかり取得できます。 【当社について】 LUMOは運動療育に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスです。1日の利用定員は10名の少人数制で、お子さま一人ひとりとじっくり向き合える環境です。

⏩️月給27万円以上✨完全週休2日制⭕残業ほぼなし⭐駅徒歩1分

仕事内容: ✅️定員1日10名程度の少人数支援 ✅️感覚統合療法を取り入れた療育環境 ✅️作業療法士向けの勉強会を定期開催 ✅️持ち帰り仕事なし ✅️完全週休2日制 ✅️2026年5月オープンの新しい事業所 児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型施設にて、作業療法士としてお子さまの発達支援や保護者さまへのサポートを行っていただきます。 感覚統合療法を取り入れたプログラムを通じて、子どもたちの「やりたい！」という気持ちを大切にしながら、一人ひとりの成長を支援するお仕事です。 ✨️具体的な業務内容 ⏩️活動プログラムの実施 感覚統合療法や運動活動など、施設で実施するプログラムの支援を行います。 ⏩️活動記録の作成 日々の支援内容やお子さまの様子を記録します。 ⏩️保護者さまとの情報共有 ご家庭での様子や施設での成長状況について共有します。 ⏩️関係機関との連携 学校や園などの関係機関と連絡・調整を行います。 ⏩️送迎業務 運転が可能な方には送迎業務をお願いする場合があります。 ⏩️チームでの支援 スタッフ同士で情報共有を行いながら、お子さまの成長をサポートします。 ⏩️研修制度も充実 基礎研修や感覚統合、障がい特性、言語領域などの研修を実施しており、小児分野学びながら成長できる環境です。 【当社について】 きりんのあくびkidsこうのいけは、感覚統合療法を取り入れた児童発達支援・放課後等デイサービスです。粗大運動や微細活動、宿題サポートに加え、エアートランポリンやボルダリングなどの大型遊具を活用した支援を行っています。子どもたちの「やりたい！」という気持ちを大切にし、一人ひとりの成長を支える療育に取り組んでいます。

⏩️守口駅徒歩5分🚃年間休日120日以上✨月給23万円以上💰残業月6時間（2025年実績）✅

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️守口駅から徒歩5分 ✅️年間休日120日以上・完全週休2日制 ✅️残業は月6時間（2025年実績） 大阪メトロ谷町線「守口駅」から徒歩5分の「児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO守口校」で、作業療法士（正社員）を募集しています。感覚の受け取り方、姿勢の保持、目と手の協調運動など、作業療法士の専門的な視点を子どもの成長に活かせる職場です。人員体制強化のための募集で、今後教室も増える予定です。 ✨️具体的な業務内容 ■作業療法士の知見を活かした運動療育セッション 遊びを取り入れた運動を通じて、原始反射にアプローチします。 ■行動・身体動作の分析と仮説立て 「なぜこの子は困っているのか」を多角的に分析します。 ■チームでのケース会議 多職種連携で試行錯誤しながらアプローチを考えます。 ■保護者へのフィードバック 子どもの様子を保護者の方と共有します。 ■校舎運営に関わる業務 校舎の運営にも関わっていただきます。 ⏩️独自のプログラム 「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。さまざまな技能をもったスタッフがチームでセッションに入る「セミパーソナル療育」で、気づきを共有しながらアプローチを変化させます。 ⏩️教室の営業時間 9:00～19:00（年末年始休業） ※利用者定員は10名です。 ⏩️働きやすさのポイント 完全週休2日制で年間休日は120日以上、残業は2025年実績で月6時間と少なめです。入社時の研修に加え、オンラインケースカンファレンスやケーススタディプレゼンテーションなどの定期研修で知識とスキルを深められます。 【当社について】 LUMOは「あきらめを、チャレンジに」を掲げ、運動を通じて子どものより良い一歩に伴走する教室です。子ども一人ひとりの背景を丁寧に分析し、遊びを取り入れた運動を通じて原始反射にアプローチしています。さまざまな専門職がチームで「どう関わればこの子の可能性を引き出せるか」を考え、それぞれの強みを掛け合わせながら子どもの成長を間近で見守れる環境です。

⏩月給27万円以上✨年休120日⭐残業ほぼなし

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・理学療法士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合を取り入れた療育を実施 ✅️大型遊具を活用した運動支援あり ✅️個別療育と集団活動の両方に関われる ✅️小児分野研修で学べる ✅️定員10名の少人数支援で丁寧に関われる 放課後等デイサービスにて、理学療法士としてお子様の発達支援を行っていただきます。 身体機能だけでなく「できた！」という成功体験を増やし、自信につながる支援を大切にしています。 ⏩️主な業務内容 ■個別療育の実施 感覚統合の視点を取り入れ、粗大運動や微細運動の支援を行います。 ■活動プログラムの企画・実施 ボルダリングやエアーポリンなど大型遊具を活用し、楽しみながら身体機能の向上を目指します。 ■生活動作のサポート お箸の使用や姿勢保持など、日常生活に必要な動作の習得を支援します。 ■記録作成・保護者へのフィードバック 支援内容やお子様の様子を記録し、保護者へ丁寧に共有します。 ■送迎業務 学校やご自宅への送迎業務を行います。 ⏩️1日の流れ（例） 10:00 出勤・朝礼、支援準備 10:30 事務作業、送迎、見守り 12:00 休憩 13:00 個別療育、集団活動 17:30 送迎、保護者への報告 18:00 記録作成、翌日準備 19:00 退勤 【当社について】 きりんのあくびkidsは、感覚統合療法を取り入れた放課後等デイサービスです。定員1日10名の少人数制で、お子様一人ひとりの特性に合わせた支援を行っています。運動療育や課外活動を通じて成功体験を増やし、「やりたい！」という気持ちを大切にする支援を行っています。

⏩月給27万円⭐年休120日以上✨完全週休2日

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・理学療法士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合を取り入れた療育支援 ✅️少人数制で丁寧に関われる環境 ✅️研修制度ありで小児安心 放課後等デイサービスにて、理学療法士として子どもたちの発達支援を行います。感覚統合療法をベースに、粗大運動や微細運動の活動を通じて「できた！」という成功体験を増やすサポートを行います。 ⏩️具体的な業務内容 ■個別療育の実施 運動機能や感覚面に配慮しながら、一人ひとりに合わせた支援を行います。 ■感覚統合を取り入れた活動 大型遊具（エアーポリン・ボルダリング・サイバーホイール等）を活用し、楽しみながら身体機能の向上を目指します。 ■学習・生活動作のサポート 宿題の見守りや手先のトレーニングなど、日常生活に繋がる支援を行います。 ■チームでの支援 先輩職員と連携しながら療育を行うため、経験が浅い方安心してスタートできます。 ■イベント・課外活動の企画 季節行事や外出活動を通して、社会性やコミュニケーション力の成長を支援します。 ■ご家族へのサポート 子どもの成長を共有し、ご家庭での関わり方のヒントもお伝えします。 【当社について】 きりんのあくびは、感覚統合療法を取り入れた放課後等デイサービスを運営しています。子どもたち一人ひとりの「やりたい」という気持ちを大切にし、成功体験を積み重ねる支援を行っています。多職種で連携しながら、子どもとご家族の生活の質向上を目指しています。

⏩月給27万円以上✨完全週休2日⭐研修あり

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・理学療法士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合を取り入れた療育支援 ✅️定員10名の少人数支援 ✅️研修制度ありで安心 ✅️個別療育で専門性を発揮できる ✅️子どもの成長を間近で実感できる 理学療法士として、放課後等デイサービスに通う子ども達の成長をサポートするお仕事です。 感覚統合療法を取り入れた支援を行い、運動面・生活面の「できた」を増やしていきます。 ✨️具体的な業務内容 ■個別療育の実施 粗大運動や微細運動を通して、身体機能や日常生活動作の向上を支援します。 ■プログラムの企画 子どもの興味関心を大切にしながら、活動内容を考えます。 ■集団活動のサポート 制作活動やイベントなどを通じて、成功体験を積み重ねます。 ■保護者へのフィードバック 支援の様子や成長の変化を丁寧にお伝えします。 ■記録業務 支援内容や児童の様子を記録し、チームで情報共有します。 ■送迎業務 学校や自宅への送迎を行い、安全に配慮した支援を行います。 ⏩️1日の流れ（例） 10:00 出勤・朝礼・環境整備 10:30 事務作業・送迎・見守り 12:00 休憩 13:00 個別療育・集団活動 17:30 送迎・保護者対応・清掃 18:00 記録作成・翌日準備 19:00 退勤 【当社について】 2020年設立の放課後等デイサービスです。感覚統合療法を取り入れ、子ども一人ひとりの個性や「やりたい」という気持ちを尊重した支援を行っています。少人数制の環境で成功体験を大切にし、スタッフ同士が連携しながら支援を行っています。

⏩️【年休120日以上×賞与年2回】療育に集中できる環境✨

仕事内容: 発達に特性のあるお子さまへ、生活や社会性の向上を目的とした支援を行うお仕事です。 実行機能（計画力・対人関係・ルール理解など）に着目し、将来に役立つスキルの習得をサポートします。 ⏩️主な業務内容 ■活動プログラムの実施 感覚統合や社会性向上を目的とした療育プログラムを行います。 ■記録作成 支援内容やお子さまの成長を記録し、チームで共有します。 ■保護者との連携 日々の様子や成長を共有し、ご家庭と協力して支援を行います。 ■関係機関との連携 学校や園などと情報共有し、支援の質を高めます。 ■送迎業務（可能な方のみ） 学校や自宅への送迎対応を行います。 〈当社について〉 きりんのあくびlifeは、社会性の向上に必要な「実行機能」に着目した療育を行う施設です。ルール理解や対人関係、計画力の習得を支援し、子どもたちが自分の力で「やりたい」を実現できる環境づくりを大切にしています。イベントや課外活動も取り入れ、楽しみながら成長できる支援を行っています。

⏩年間休日120日以上✨残業ほぼなし⭐月給27万円

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合療法を取り入れた療育 ✅️個別療育で「できた！」を増やす支援 ✅️研修制度ありで小児分野安心 ✅️PT・OT・ST合同の勉強会あり ✅️持ち帰り業務なしで負担軽減 放課後等デイサービスにて、作業療法士としてお子様の発達支援を行います。 粗大運動や微細運動などの活動を通じて「できた！」という成功体験を積み重ね、自信や生活スキルの向上をサポートする役割です。 専門職としての視点を活かし、個々の特性に合わせた支援プログラムを作成し、他職種と連携しながら支援を進めていきます。先輩スタッフと一緒に取り組める体制です。 ⏩主な業務内容 ■個別療育・機能訓練の実施 ■粗大運動・微細運動のサポート ■学習や生活動作の支援 ■活動プログラムの企画・実施 ■保護者へのフィードバック ■支援記録の作成 ■送迎業務 ⏩支援内容の例 ■手指の分離を促す支援 お箸や道具の操作がしやすくなるようサポート ■空間認知力を高める支援 運動遊びを通じて身体の使い方を習得 ⏩1日の流れ（例） 10:00 出勤・朝礼・準備 10:30 事務作業・送迎・見守り 12:00 休憩（60分） 13:00 個別療育・集団活動 17:30 送迎・保護者対応・清掃 18:00 記録作成・翌日準備 19:00 退勤 【当社について】 2022年開設の放課後等デイサービスです。感覚統合療法を取り入れ、子ども一人ひとりの特性に合わせた支援を行っています。大型遊具を活用した運動療育やイベント活動など、成功体験を積み重ねる支援を大切にしています。職種間の連携や定期的な研修を通じ、専門性を高められる環境づくりに取り組んでいます。

⏩️月給23万9800円～残業月平均6h✨年間休日120日以上❗理学療法士募集✅

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・理学療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️月給239,800円～259,800円＋昇給・賞与あり ✅️残業月平均6時間・夜勤なし ✅️年間休日120日以上・完全週休2日制 河内永和駅から徒歩約3分・東大阪市の児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO 東大阪校」で、理学療法士を募集します。 ✨️具体的な業務内容 解剖学や運動学の知識を活かし、「身体操作や運動がうまくできない」と苦しむ子どもたちが思い通りに身体を動かせる感覚を掴めるように導くお仕事です。感情と身体をコントロールする力を育み、日常生活での「生きづらさ」の根本解消を目指します。 ■運動療育セッションの実施 理学療法士の知見を活かしたセッションを1日数回程度（各60分程度）行います。 ■行動・身体動作の分析と仮説立て 「体幹が弱くて姿勢が保てていないのか」など、PTならではの視点で多角的に分析します。 ■チームでのケース会議 気づきをその場で共有し、保育士や指導員と連携してメニューを構築します。 ■保護者へのフィードバック 子どもの成長を保護者と共有します。 ■校舎運営に関わる業務 教室運営に関わる業務にも携わっていただきます。 ⏩️働きやすさのポイント 訓練室にこもらず、遊びの場で専門性を発揮できる環境です。「原始反射」という視点から行動トラブルの原因にアプローチし、分析と試行錯誤に時間を充てられるよう働き方を整えています。残業は月平均6時間（2025年実績）です。 【当社について】 株式会社Gotoschoolは、児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO」を全国に展開しています。発達障がい専門の医師監修のもと、「原始反射の統合」という視点から行動トラブルの原因にアプローチする運動療育が特徴です。マニュアルをなぞるのではなく、多職種のチームで一人ひとりの子どもに最適な支援を考え続けている教室です。

⏩️【月給27万円以上×年休120日】残業ほぼなしで働きやすい環境

仕事内容: 発達に特性のあるお子さまに対し、理学療法士として専門的な視点からサポートを行います。 実行機能に着目した支援を通じ、社会性や生活スキルの向上を目指します。 ⏩️具体的な業務内容 ■活動プログラムの実施 運動・感覚統合・個別支援などを通じて、お子さまの成長をサポートします。 ■活動記録の作成 支援記録の内容や様子を記録し、チームで共有します。 ■保護者対応 保護者さまへ日々の様子をお伝えし、安心して通所いただける環境づくりを行います。 ■関係機関との連携 学校・園・相談支援事業所などと情報共有を行います。 ■送迎業務（可能な方のみ） 学校やご自宅への送迎を行います。 〈当社について〉 きりんのあくびlifeは、実行機能に着目した支援を行う放課後等デイサービスです。社会的ルールの理解や対人関係スキル、計画的に行動する力の向上を目指し、お子さまの「やりたい」を形にする支援を行っています。イベントや課外活動も取り入れ、楽しみながら成長できる環境づくりを大切にしています。

⏩️月給27万円以上✨年休120日以上⭐残業ほぼなし

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・理学療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合療法を取り入れた療育支援 ✅️定員1日10名の少人数制で丁寧に関われる ✅️ブランクOKの研修体制 ✅️持ち帰り業務なしで働きやすい環境 ✅️専門職同士の情報共有会を毎月実施 放課後等デイサービスにて、理学療法士として子ども達の発達支援を行います。粗大運動や微細運動などの活動を通じて、日常生活に必要な力を伸ばし「できた！」という成功体験を増やすサポートを行います。 個別療育や集団活動を通じて、子ども達の得意分野を伸ばしながら苦手分野の改善を目指します。最初は先輩スタッフと一緒に支援を行うため、小児分野が安心してスタートできます。 ⭐️具体的な業務内容 ⏩️個別療育の実施 手指の操作性や身体の使い方を高める支援 ⏩️集団活動のサポート 運動プログラムや制作活動の補助 ⏩️活動プログラムの企画 子どもの特性に合わせた支援内容の検討 ⏩️保護者へのフィードバック その日の様子や成長の共有 ⏩️記録作成・準備業務 支援記録の入力や翌日の準備 ⏩️送迎業務 学校や自宅への送迎対応 ⭐️1日の流れ（例） 10:00 出勤、朝礼、準備 10:30 事務作業、送迎、見守り 12:00 休憩 13:00 活動プログラム、個別療育 17:30 送迎、保護者対応、清掃 18:00 記録作成、翌日の準備 19:00 退勤 【当社について】 2022年設立の放課後等デイサービスを運営しています。感覚統合療法を取り入れた支援を特徴としており、大型遊具などを活用した運動療育を実施しています。子ども達の「やりたい」という気持ちを大切にし、成功体験を積み重ねる支援を行っています。スタッフ同士の情報共有や研修にも力を入れ、専門性を高められる環境づくりを行っています。

⏩️月給27万円〜✨賞与年2回❗年休120日以上＆残業なし

仕事内容: ✅️感覚統合療法を取り入れた専門支援 ✅️大型遊具を活用した運動療育 ✅️残業なし＆持ち帰り業務なし ✅️研修・勉強会でスキルアップ可能 ✅️少人数制で丁寧な個別支援 放課後等デイサービスにて、作業療法士としてお子さまの発達支援を行います。粗大運動・微細運動を通じて「できた！」という成功体験を増やし、自信と成長を支える役割です。 ⏩️具体的な業務内容 ■個別療育の実施 手指の動きや身体機能を高める活動を行い、日常生活能力の向上を支援します。 ■活動プログラムの企画・実施 大型遊具や制作活動を活用し、楽しみながら成長を促す支援を行います。 ■活動記録の作成 日々の変化や成長を記録し、支援内容の改善につなげます。 ■保護者対応 お子さまの様子や成長を共有し、家庭との連携を図ります。 ■関係機関との連携 学校や園と情報共有し、より適切な支援を実施します。 ■送迎業務 可能な方のみ、送迎業務を担当します。 ⏩️1日の流れ 10:00 出勤・朝礼 10:30 事務作業・送迎・見守り 12:00 昼休憩（60分） 13:00 活動プログラム・個別療育 17:30 送迎・保護者対応・清掃 18:00 記録作成・翌日準備 19:00 退勤 【当社について】 2021年設立の放課後等デイサービスを運営する事業所です。感覚統合療法を取り入れ、エアーポリンやボルダリングなどの大型遊具を活用した療育を提供しています。子どもたちの「やりたい」を尊重しながら成功体験を積み重ねる支援を大切にし、スタッフ同士の連携や定期的な研修で成長できる環境を整えています。

⏩️月給23万9800円～残業月平均6h✨年間休日120日以上❗作業療法士募集✅

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️月給239,800円～259,800円＋昇給・賞与あり ✅️残業月平均6時間・夜勤なし ✅️年間休日120日以上・完全週休2日制 河内永和駅から徒歩約3分・東大阪市の児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO 東大阪校」で、作業療法士を募集します。 ✨️具体的な業務内容 感覚の受け取り方、姿勢の保持、目と手の協調運動など、作業療法士の専門的な視点でチーム全体の支援の質を高めるお仕事です。「座らないといけないとわかってるけど、身体が止まらない」と苦しむ子どもと一緒に身体の使い方を学び、「生きづらさ」の根本解消を目指します。 ■運動療育セッションの実施 作業療法士の知見を活かしたセッションを行います。 ■行動・身体動作の分析と仮説立て 「手先の不器用さは姿勢から来ているかも」など、OTならではの視点で多角的に分析します。 ■チームでのケース会議 「今日は感覚を入れる遊びを多めにしよう」といった気づきを共有し、保育士や指導員と連携してアプローチを変化させます。 ■保護者へのフィードバック 子どもの成長を保護者と共有します。 ■校舎運営に関わる業務 教室運営に関わる業務にも携わっていただきます。 ⏩️働きやすさのポイント 一人で抱え込まず、みんなで子どもを育てるチームワークが特徴です。「原始反射」という視点から行動トラブルの原因にアプローチし、分析と試行錯誤に時間を充てられるよう働き方を整えています。残業は月平均6時間（2025年実績）です。 【当社について】 株式会社Gotoschoolは、児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO」を全国に展開しています。発達障がい専門の医師監修のもと、「原始反射の統合」という視点から行動トラブルの原因にアプローチする運動療育が特徴です。マニュアルをなぞるのではなく、多職種のチームで一人ひとりの子どもに最適な支援を考え続けている教室です。

⏩月給27万円以上✨完全週休2日⭐研修充実

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合療法を取り入れた療育環境 ✅️定員1日10名の少人数制支援 ✅️研修制度ありで小児安心 ✅️持ち帰り業務なしでメリハリ勤務 ✅️チームで支援を行う体制 ✅️運動療育を中心とした専門性を活かせる 放課後等デイサービスにて、作業療法士として子どもたちの成長を支援していただきます。粗大運動や微細運動、感覚統合を取り入れたプログラムを通して、「できた」という成功体験を積み重ねるサポートを行います。 ✨具体的な業務内容 ■個別療育の実施 お子さま一人ひとりの特性に合わせたプログラムを作成し、手指の操作や姿勢保持、身体の使い方などを支援します。 ■運動療育・感覚統合活動 エアートランポリンやボルダリングなどの遊具を活用し、楽しみながら身体機能の向上を目指します。 ■日常生活動作の支援 食事動作や道具の使い方など、生活に必要なスキルの習得をサポートします。 ■記録業務・保護者対応 支援内容の記録や保護者へのフィードバックを行い、家庭と連携した支援を実施します。 ■チームでの支援 児童発達支援管理責任者や保育士、児童指導員など多職種で情報共有しながら支援方針を検討します。 ⏩1日の流れ（例） 10:00 出勤・朝礼・準備 10:30 事務作業・送迎・見守り 13:00 個別療育・集団活動 17:30 送迎・保護者への共有 18:00 記録作成・翌日の準備 19:00 退勤 【当社について】 感覚統合療法を取り入れた放課後等デイサービスを運営しています。少人数制の支援体制により、子ども一人ひとりの特性や発達段階に合わせた支援を大切にしています。多職種で連携しながら専門性を高める環境づくりを行っています。

＼年間休日110日！お休み充実／高収入！月給27万4500円～｜賞与年2回｜車通勤OK｜ベテラン職員多数在籍！安心して働ける環境

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム きずり逢花苑 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「きずり逢花苑」は、自分らしい生活リズムで暮らすためのユニットケアを導入した特別養護老人ホームです。 お買い物や外食への同伴、地域の方々との交流、多彩なレクリエーションやイベントなど、住み慣れた場所で生活を楽しく続けていだたくために、ご利用者様をさまざまな角度から心をこめてサポートしています。 ■全80床（全室個室）ユニット型特別養護老人ホーム ※うちショートステイ10床 ※10人1ユニット ■10部屋の居室をひとつの単位として勤務体制を組むユニット制を導入し、ご利用者様の生活リズムに応じた個別ケアを行っております ■ユニットごとの共同リビングがあり、孤独感を感じにくい設計です ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（原則敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ ベテラン職員のチームワークであなたをサポートします！ 新しい事にチャレンジしたい方、スキルUPしたい方、仲間と一緒に成長できる喜びを実感しませんか！ 仕事内容 ■特別養護老人ホームにおけるリハビリスタッフ業務全般 ※多職種連携が取れており、経験が少なくても安心して働ける環境 ※入居者様に安心して暮らしていただける施設を一緒に作りましょう♪ ＜主な業務＞ ・ご利用者様への機能訓練指導 ・機能訓練計画の立案及び記録 ・その他付随する業務 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働くリハビリスタッフ（作業療法士/OT）さん募集♪ ■資格をお持ちの方を募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（人事考査による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制！ ━━━━━━━━━ ■日勤のみ！実働8時間 ■年間休日110日 ■希望休3日あり 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

⏩️月給23万円〜！残業月6h✨年間休日120日以上❗ST資格を療育で活かす⭐

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・言語聴覚士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️ブランクOK ✅️残業月平均6時間／持ち帰り業務なし ✅️年間休日120日以上＆完全週休2日制 大阪府東大阪市にある児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO 布施校」で、運動療育に携わる言語聴覚士（ST）を募集します。 ✨️具体的な業務内容 コミュニケーション・発語の特性をふまえて、STの専門性を活かして運動療育を提供します。 ■運動療育セッションの実施 1セッション約60分の運動プログラムを担当。マット・平均台・ボールなどを使った運動を通じて、子どもたちの成長をサポートします。 ■行動観察・分析 お子さま一人ひとりの動きや反応を観察し、支援方針につながる仮説を立てます。 ■ケース会議への参加 多職種チームで意見を出し合い、より良い支援につなげます。 ■保護者へのフィードバック 日々の様子や成長の記録をお伝えし、ご家庭との連携を深めます。 ■校舎運営に関わる業務 事務作業・記録などをチームで分担して進めます。 ⏩️1日の流れ（例） ・9:30 開錠・清掃・朝礼 ・10:30 運動セッション ・12:00 休憩（1時間まるごと取得） ・13:30 事務業務・研修・ミーティング ・16:30 運動セッション ・18:30 振り返り・退勤 ⏩️働きやすさのポイント PC入力業務はチームで分担し業務効率化が進んでいるため、残業は月平均6時間程度。休憩も1時間しっかり取得できます。 【当社について】 LUMOは運動療育に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスです。1日の利用定員は10名の少人数制で、お子さま一人ひとりとじっくり向き合える環境です。

⏩️月給23万9800円～残業月平均6h✨年間休日120日以上❗言語聴覚士募集✅

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・言語聴覚士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️月給239,800円～259,800円＋昇給・賞与あり ✅️残業月平均6時間・夜勤なし ✅️年間休日120日以上・完全週休2日制 河内永和駅から徒歩約3分・東大阪市の児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO 東大阪校」で、言語聴覚士を募集します。 ✨️具体的な業務内容 「やることがわかっていても、身体が別のことに反応してしまう」と苦しむ子どもたちが、思い通りに身体を動かせる感覚を掴み、感情と身体をコントロールする力を育むお仕事です。子どもの自信を引き出し、日常生活や集団生活での「生きづらさ」の根本解消を目指します。 ■運動療育セッションの実施 言語聴覚士の知見を活かしたセッションを1日数回程度（各60分程度）行います。 ■セッション前後の準備・行動観察・振り返り 子どもの行動を観察・分析し、次のセッションに活かします。 ■チームでのケース会議 多職種のスタッフと連携し、目の前の子どもの「今」に合わせた最適なメニューをチームで考えます。 ■保護者へのフィードバック 子どもの成長を保護者と共有します。 ■校舎運営に関わる業務 教室運営に関わる業務にも携わっていただきます。 ⏩️働きやすさのポイント 専門職ならではの気づきをその場で共有し、保育士や指導員と連携してアプローチを変えられるチーム体制です。「原始反射」という視点から行動トラブルの原因にアプローチし、分析と試行錯誤に時間を充てられるよう働き方を整えています。残業は月平均6時間（2025年実績）です。 【当社について】 株式会社Gotoschoolは、児童発達支援・放課後等デイサービス「LUMO」を全国に展開しています。発達障がい専門の医師監修のもと、「原始反射の統合」という視点から行動トラブルの原因にアプローチする運動療育が特徴です。マニュアルをなぞるのではなく、多職種のチームで一人ひとりの子どもに最適な支援を考え続けている教室です。

⏩月給27万円⭐年休120日✨残業ほぼなし

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合療法を取り入れた支援環境 ✅️少人数制で一人ひとりと丁寧に関われる ✅️PT・OT・STでの情報共有あり ✅️残業ほぼなし・持ち帰り業務なし ✅️イベントや課外活動も実施 作業療法士として、放課後等デイサービスに通う子どもたちの発達支援に関わっていただきます。粗大運動・微細運動・感覚統合の視点を取り入れ、子ども一人ひとりの特性に合わせた療育を行います。成功体験を積み重ねることで「できた！」という自信を育て、ご家族の生活の質向上にもつながる支援を目指しています。 ⭐️具体的な業務内容 ■個別療育の実施 手指の分離や身体の使い方など、発達段階に応じたプログラムを行います。 ■集団活動のサポート 運動活動や制作活動を通じて社会性や協調性を育みます。 ■活動プログラムの企画 子どもの興味や課題に合わせた療育内容を検討します。 ■送迎業務 学校やご自宅への送迎を行います。 ■保護者対応 日々の様子や成長を共有し、安心して通っていただける関係づくりを行います。 ■記録作成・準備業務 活動記録の作成や翌日の準備を行います。 ⭐️1日の流れ（例） 10:00 出勤・朝礼 10:30 事務作業・送迎・見守り 12:00 休憩 13:00 活動プログラム実施・送迎 17:30 保護者対応・清掃 18:00 記録作成・準備 19:00 退勤 【当社について】 感覚統合療法を取り入れた放課後等デイサービスを運営し、子どもたちの「やりたい」という気持ちを大切にした支援を行っています。大型遊具を活用した運動プログラムや個別療育を通じ、成功体験を積み重ねることを重視しています。専門職同士で情報共有を行いながら、質の高い支援を提供しています。

⏩️守口駅徒歩5分🚃年間休日120日以上✨月給23万円以上💰残業月6時間（2025年実績）✅

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・言語聴覚士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️守口駅から徒歩5分 ✅️年間休日120日以上・完全週休2日制 ✅️残業は月6時間（2025年実績） 大阪メトロ谷町線「守口駅」から徒歩5分の「児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO守口校」で、言語聴覚士（正社員）を募集しています。言語聴覚士としての知見に加え、LUMOが積み重ねてきた原始反射へのアプローチを技術のベースに、言葉や発音の訓練だけでなく身体にアプローチする療育に取り組めます。 ✨️具体的な業務内容 ■運動療育セッション 1日数回程度、各60分程度のセッションを行います。 ■準備・行動観察・振り返り セッション前後に準備や行動観察、振り返りを行います。 ■チームでのケース会議 多職種連携によりメニューを構築します。 ■保護者へのフィードバック 子どもの成長を保護者の方と共有します。 ■校舎運営に関わる業務 校舎の運営にも関わっていただきます。 ⏩️独自のプログラム 医師監修の運動プログラムをもとに、原始反射を調え、発達のトラブルの根本にアプローチします。一人ひとりを見る「セミパーソナル」な視点と、その瞬間の反応を見て柔軟にメニューを組み立てる「セッション」を大切にしています。 ⏩️教室の営業時間 9:00～19:00（年末年始休業） ※利用者定員は10名です。 ⏩️働きやすさのポイント 完全週休2日制で年間休日は120日以上、残業は2025年実績で月6時間と少なめです。入社時の研修に加え、オンラインケースカンファレンスやケーススタディプレゼンテーションなどの定期研修で知識とスキルを深められます。 【当社について】 LUMOは、医師監修の運動プログラムをもとに子どもの発育発達を支援する運動療育の教室です。原始反射を調え、発達のトラブルの根本にアプローチすることが最大の特徴です。スタッフ一人ひとりの働き方が運動療育の質につながると考え、年間休日120日以上・残業少なめの環境を整えています。指導員やPT・OT・保育士など多職種がチームで子どもと向き合っています。

《2027年1月リニューアル》積極的な採用は10年ぶり♪回復期リハビリテーション病棟オープンの為、採用強化中！【東大阪市、荒本駅、病院、正職員、言語聴覚士】

医療法人友紘会河内総合病院 求人概要 医療法人友紘会河内総合病院：言語聴覚士/正職員 《2027年1月リニューアル》積極的な採用は10年ぶり♪回復期リハビリテーション病棟オープンの為、採用強化中！【東大阪市、荒本駅、病院、正職員、言語聴覚士】 職種 言語聴覚士 所在地 〒578-0954 大阪府東大阪市横枕1番31号 給与 月給25万0360円～26万7620円 ※月給にはベースアップ手当2万0300円を含む ※経験加算あり ※経験・能力により異なる 求人詳細 《2027年1月リニューアル》積極的な採用は10年ぶり♪回復期リハビリテーション病棟オープンの為、採用強化中！【東大阪市、荒本駅、病院、正職員、言語聴覚士】 新装した綺麗な急性期・回リハ病棟のある総合病院でお仕事！日本接触嚥下リハビリテーション学会認定士、癌のリハビリテーション、臨床神経心理士資格を有するSTがサポート◎急なお休みへの理解があり、保育施設も完備しているので育児中でも安心☆休みはシフト制でなく希望制！5パターンの勤務時間から日々の予定にあわせて時間の選択が可能なので、プライベートも大事にしやすい◇社員食堂あり♪車通勤OKです！昇給や賞与あり◇ 職種 言語聴覚士 仕事内容・PR ＼2027年1月に回復期リハ病棟がオープン／ ＊～＊～＊ 正職員の言語聴覚士を募集中 ＊～＊～＊ 副技師長の一人がSTです。 高次脳機能障害・嚥下機能障害などの『リスクが低い患者さんを中心に』『どの時期の患者さんも診たい』などのご要望があればお聞かせください。 ＊～＊～＊ 業務内容 ＊～＊～＊ 急性期から回復期、退院後の高次脳機能障害やVEを用いた嚥下機能評価をお願いします。 リハビリテーション、院内歯科との連携をとっているのが特徴です。 ＊～＊～＊ お勧めのポイント ＊～＊～＊ ◆20年以上の経験者も多く、STには日本摂食嚥下リハビリテーション学会認定士や癌のリハビリテーション、臨床神経心理士を有するスタッフが在籍し、様々なサポート体制をとっています。 ◆嚥下ラウンドやカンファレンス等は業務時間内の為、残業はほぼなく患者さんにじっくり向き合えます。 ◆単位はノルマではなく目標の一つです。（最近半年間の平均単位は14～15単位） ◆休みはシフトではなく希望制度です。（ほぼ叶っています！） ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

⏩月給27万円以上✨年休120日以上⭐研修充実

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・言語聴覚士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合療法を取り入れた療育支援 ✅️個別療育で子どもの成長をサポート 放課後等デイサービスにて、言語聴覚士としてお子さまの発達支援に関わるお仕事です。 子ども一人ひとりの特性に合わせた支援を行い、「できた！」という成功体験を積み重ねていくサポートを行います。 ⭐️具体的な業務内容 ■個別療育の実施 音韻やモーラの理解を深める支援や、コミュニケーション力の向上を目指した関わりを行います。 ■発達支援プログラムの実施 粗大運動・微細運動を取り入れた活動を通して、日常生活に必要なスキル習得を支援します。 ■記録業務・支援計画のサポート 活動内容や子どもの様子を記録し、次回支援へつなげます。 ■送迎・保護者対応 送迎業務や、保護者へのフィードバックを通して家庭との連携を行います。 ■イベント・課外活動の実施 季節イベントや外出活動などを通して、楽しみながら社会性を育てます。 ⏩️1日の流れ（例） 10:00 出勤・朝礼、環境整備 10:30 事務作業、送迎、見守り 13:00 個別療育、活動プログラム実施 17:30 送迎、保護者への共有 18:00 記録作成、翌日の準備 19:00 退勤 【当社について】 当事業所は、感覚統合療法を取り入れた放課後等デイサービスを運営しています。子どもたちの「やってみたい」という気持ちを大切にし、一人ひとりに合わせた支援を行っています。多職種で連携しながら、成功体験を積み重ねられる環境づくりを大切にしています。

年間休日124日以上！介護予防センターでご利用者様を楽しくサポート！

仕事内容 【豊中市】機能訓練指導員 服部介護予防センター勤務 高齢者施設での機能訓練計画の作成、訓練、モニタリング等。 ご利用者様とご家族のニーズやケアプランに合わせて個別機能訓練計画書を作成し、それを達成するために必要な訓練を実施します。筋力アップやストレッチなどの運動だけでなく、着替えやトイレなどの日常生活訓練も行います。 他職種の職員と協力してご利用者をサポートしましょう！ 福祉サービスの勤務経験がなくても大丈夫！できる仕事からお任せしていきます。 理学療法士・作業療法士の資格をお持ちの方を募集します。 仕事に慣れるまで、しっかりフォローしますのでご安心ください。 当法人内にある研修・研究センターの職員が採用時研修（講義）と入職後のフォローアップ面談を行います。現在の状況や困りごとなど、何でも相談にのりますよ！ 福利厚生の充実と働きやすい職場環境づくりに努めています！ 福利厚生の数はなんと50以上！ 職員互助会（イベント招待、旅行補助、サークル補助、給付金等）加入可。 育児休業（子が3歳に達するまで）、介護休業（最大1年間）、育児・介護短時間勤務の制度や事業所内保育園も利用することができます。 大阪府社会福祉事業団は、15拠点で200以上の事業を展開し、地域福祉の推進に努めています。 昭和46年に設立し、高齢者福祉事業を中心に運営してきましたが、地域のニーズに応え、障がい者福祉、保育、介護予防等の新しい事業も積極的に展開してきました。今後も、地域社会の一層の信頼を得る事業展開を目指しています。 実践的理念「よりそう想い つながる心」 私たちは、ご利用者への支援を第一に、「よりそう想い つながる心」の精神の元で、ご家族、地域社会とのつながりを大切に、活力のある高齢社会及び人権が尊重される社会の実現に寄与するための取り組みを実践しています。

＼年間休日110日♪完全週休2日制／高収入！月給27万4500円～｜賞与年2回｜シフトに合わせて、施設併設の認可外保育園利用可能◎

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━ 介護老人保健施設 フェリーチェ吹田 ━━━━━━━━━━━━━━━━ フェリーチェとは「幸せな」を意味するイタリア語です。 ご利用者様がここで幸せな日々を過ごしていただき、幸せな気持ちでご自宅へと戻っていただけるように、くつろぎの居住空間とご利用者様の能力に応じたリハビリをご提供しています。 落ち着いた雰囲気の食堂・談話室や、季節にちなんだレクリエーションなどご利用者様同士の自然な交流を育む環境が整っています。 駅近の立地も、ご利用者様・ご家族様双方にとって大きなメリットとなっています。 在宅復帰から長期利用の方まで、個人個人の心身の状況に合わせたケアプランを基に、リハビリプログラムや日課を作成し、ケアを提供しています。 最終的には、自立した在宅生活を送っていただくことが私たちの目標です。 ■全100床介護老人保健施設 ■4フロア構成 ■在宅復帰超強化型 ■悩みや分からないことを相談しやすい職場です♪ ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤可能！敷地内無料駐輪場あり ※車通勤不可 （自己負担で、近隣のパーキング利用の場合はOK） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 仕事内容 ■介護老人保健施設におけるリハビリスタッフ業務全般 ＜主な業務＞ ・生活リハビリを中心とした、ご利用者様への機能訓練指導 ・計画書作成 ・介護職、看護職への助言 ・その他付随する業務 ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働くリハビリスタッフ（理学療法士/PT）さん募集♪ ■資格をお持ちの方を募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（人事考査による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制 ━━━━━━━━━ お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ■日勤のみ！実働8時間 ■年間休日110日 ■希望休3日あり ━━━━━━━━━━━━ 認可外保育園利用OK ━━━━━━━━━━━━ ■認可外保育施設（インターナショナルスクール）ご利用可能です♪ ■働くパパ・ママの仕事と子育ての両立をサポートします！ ■シフトに合わせて、ご利用可能です ■お子さんの急な発熱の時も安心◎ ■同じ施設の敷地内にあるから、何かあればすぐに駆けつけることができます ■ご希望の方はご相談ください ■定員数と利用状況によりお断りする場合があります 保育園では、ネイティブ講師による英会話の時間や、プログラミング教育、外部講師を招いた課外活動を取り入れています。 子ども達の成長を感じながら、無理なく働けます。 ＜Rainbow Rose International School＞ 【HP】https://www.ontoku.or.jp/facilities/ontoku_intlschool/ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

【土日休み×残業ほぼなし】子育てと両立しやすい訪問看護ステーション!

仕事内容: 正職員の作業療法士として、豊中市・吹田市エリアの 利用者様のご自宅や施設へ訪問し、リハビリテーション（作業療法）を提供します。身体疾患だけでなく、精神疾患や小児疾患にも対応しています。 主な業務内容 ・訪問看護でのリハビリテーション（作業療法）の実施 ・身体疾患、精神疾患、小児疾患など多様な利用者様への対応 ・ご家族様の負担軽減のためのサポート ・訪問に付随する報告書、計画書などの事務業務 （例）とある1日のスケジュール 08:45 出勤・準備（利用者様情報確認、訪問準備） 10:00 午前の訪問（1件あたり30〜60分程度、移動5〜20分） 12:00 昼休み（休憩60分） 午後の訪問 17:45 終業・退勤 仕事の特徴 ・病院勤務やデイサービスでの経験を活かし、利用者様の生活に寄り添った作業療法を提供できます。 ・精神疾患や小児疾患にも対応するため、幅広い知識とスキルが求められ、専門性を高められます。 ・月101件目以降は歩合給がつくため、経験を積みながら高収入を目指すことも可能です。 〈当社について〉 「やしのき訪問看護ステーション」は、合同会社やしのきが運営し、病院勤務やデイサービス、訪問経験を持つスタッフが集結した事業所です。豊中市・吹田市を訪問エリアとし、身体・精神・小児疾患の利用者様に対し、きめ細やかな訪問看護サービスを提供しています。利用者様とそのご家族の負担軽減を目指し、24時間対応体制加算を取得するなど、地域に根ざした質の高い支援をモットーとしています。

＼年間休日110日♪完全週休2日制／高収入｜賞与年2回｜シフトに合わせて、施設併設の認可外保育園利用可能◎

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━━━ 介護老人保健施設 フェリーチェ吹田 ━━━━━━━━━━━━━━━━ フェリーチェとは「幸せな」を意味するイタリア語です。 ご利用者様がここで幸せな日々を過ごしていただき、幸せな気持ちでご自宅へと戻っていただけるように、くつろぎの居住空間とご利用者様の能力に応じたリハビリをご提供しています。 落ち着いた雰囲気の食堂・談話室や、季節にちなんだレクリエーションなどご利用者様同士の自然な交流を育む環境が整っています。 駅近の立地も、ご利用者様・ご家族様双方にとって大きなメリットとなっています。 在宅復帰から長期利用の方まで、個人個人の心身の状況に合わせたケアプランを基に、リハビリプログラムや日課を作成し、ケアを提供しています。 最終的には、自立した在宅生活を送っていただくことが私たちの目標です。 ■全100床介護老人保健施設 ■4フロア構成 ■在宅復帰超強化型 ■悩みや分からないことを相談しやすい職場です♪ ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤可能！敷地内無料駐輪場あり ※車通勤不可 （自己負担で、近隣のパーキング利用の場合はOK） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 仕事内容 ■介護老人保健施設におけるリハビリスタッフ業務全般 ※フェリーチェ吹田は１００床の在宅復帰超強化型老健です ※「活動的」に、意欲を持って長生きしていただくことを目指しています ※個人個人の心身の状況に合わせて個々のプログラムを作成しています ※最終的には、自立した在宅生活を送っていただくことを目標としています 【評価と訓練】 ・摂食、嚥下機能 ・言語機能 ・認知機能 ・高次脳機能障害 【その他、付随の業務】 ・在宅復帰を目指すための家族指導 ・関係事業所との連携業務 ・訪問リハビリ業務 など ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働くリハビリスタッフ（言語聴覚士/ST）さん募集♪ ■資格をお持ちの方を募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（人事考査による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制 ━━━━━━━━━ お休み充実で趣味の時間や旅行も楽しめます◎ ■日勤のみ！実働8時間 ■年間休日110日 ■希望休3日あり ━━━━━━━━━━━━ 認可外保育園利用OK ━━━━━━━━━━━━ ■認可外保育施設（インターナショナルスクール）ご利用可能です♪ ■働くパパ・ママの仕事と子育ての両立をサポートします！ ■シフトに合わせて、ご利用可能です ■お子さんの急な発熱の時も安心◎ ■同じ施設の敷地内にあるから、何かあればすぐに駆けつけることができます ■ご希望の方はご相談ください ■定員数と利用状況によりお断りする場合があります 保育園では、ネイティブ講師による英会話の時間や、プログラミング教育、外部講師を招いた課外活動を取り入れています。 子ども達の成長を感じながら、無理なく働けます。 ＜Rainbow Rose International School＞ 【HP】https://www.ontoku.or.jp/facilities/ontoku_intlschool/ 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

＼年間休日110日！毎週日曜休み！完全週休2日制／高収入！賞与年2回｜車通勤OK｜総合的なケアサービスを提供しているので、スキルアップできる環境♪

仕事内容 運営法人について ━━━━━━━━━━━━ 社会福祉法人 恩徳福祉会 （青山メディカルグループ） ━━━━━━━━━━━━ 私たちはお客様がだれかにとって、かけがえのない大切な存在で在ることの共感を最高のケアで実現します。潜在化しているニーズを読み取り、楽しみのある生活を送っていただくための自己決定プロセスを促します。自己決定に基づく楽しみにあふれた人生と共に在ることこそ私たちのサービスの使命です。 【事業内容】介護施設運営（事業数：119件） 兵庫県と大阪府に特別養護老人ホーム・老人保健施設、通所リハビリテーション、通所介護施設などを運営し、質の高いサービスを提供しています。 ■入所サービス ■在宅サービス ■地域密着型サービス ■医療サービス ■日本語教育 ■保育サービス 【くるみんマーク取得】 すべての職員の子育てを支援！ 「職員が子育てをしながら安心して働ける環境づくり」に取り組み、その一環として「次世代育成支援対策推進法」に基づく2015年、2023年認定事業所として厚生労働省より、次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。 就業先施設について ━━━━━━━━━━━━━━━ きずり逢花苑デイサービスセンター ━━━━━━━━━━━━━━━ 心も身体もいつまでも明るく健康に過ごせるように、あらゆる介護度の方に対応した全日型のデイサービスです。 ご利用者様はベテランスタッフのきめ細かなサポートのもとで、生活機能訓練や多彩なレクリエーションでメリハリのある時間をお過ごしいただいています。 ■定員40名（全日制）デデイサービス ■ご利用者様も職員も、笑顔溢れる明るい職場です。 ■ベテランスタッフが多く、職員間の連携も取れているので安心して働けます。 ＜通勤方法・その他補足＞ ※バイク・自転車通勤OK！無料駐輪場あり ※車通勤OK！駐車場あり（1日100円/上限2000円） ※交通費全額支給（公共交通機関利用の方) ※車通勤の方も交通費支給（規定あり） ＜受動喫煙対策＞ あり（原則敷地内禁煙） ＜新型コロナウイルス感染防止対策実施＞ マスク着用での勤務、アルコール消毒液完備などの感染対策をし、利用者様もスタッフも守れるよう体制を整えています。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ ご利用者様も職員も、笑顔溢れる明るい職場です。 ベテランスタッフが多く、職員間の連携も取れているので安心して働けます。 仕事内容 ■デイサービスにおけるリハビリスタッフ業務全般 ※ご利用者様ごとにリハビリ計画などを部署内で話し合い、支援にあたっています ＜主な業務＞ ■機能訓練 ■日常生活動作訓練等の個別リハビリ ■利用者様のリハビリに関する相談 ■書類作成 など ここがポイント♪ ━━━━━━━━━━━ 正社員（常勤）募集 ━━━━━━━━━━━ ■介護施設で働くリハビリスタッフ（理学療法士/PT）さん募集♪ ■資格をお持ちの方を募集しています ■入職後は、紹介先施設の正規雇用（正社員）としての勤務となります ━━━━━━━━━━━ 手当・福利厚生充実 ━━━━━━━━━━━ ■賞与年2回（7月・12月） ■昇給年1回（人事考査による） ■その他、待遇・手当充実！ ━━━━━━━━━ 完全週休2日制！ ━━━━━━━━━ 毎週日曜日はお休み！プライベートも充実☆ 身体もしっかり休められて、リフレッシュできます。 ■8：30～17：30（実働8時間）勤務 ■年間休日110日 ■日曜日定休、年末年始休み（12月31日～1月3日） ■希望休3日あり 求職者様の手数料・費用負担ゼロ！応募から就業開始まで、あなたの転職をサポートします♪ ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介について ━━━━━━━━━━ 有料職業紹介とは、人材を必要とする企業様から求人依頼を受け、紹介会社がその企業に見合った求職者様をご紹介するサービスです。 「有料」と聞くと、「応募したらお金がかかる」と思っていませんか？それは間違いです！ 求職者様には紹介手数料や費用など、料金は一切発生しませんので、どうぞ安心してご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 他にもいろんなお仕事をご用意♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■60歳以上のシニアさん歓迎のお仕事 など

＼子どもの「できた！」の笑顔をつくる／放デイ未経験OK！土日休み！

仕事内容 ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼放デイ未経験でも大丈夫！／ 子どもたちの「できた！」の笑顔を 一緒につくりませんか？ ◆ 研修充実で安心して始められる♪ ◆ 1対1の個別療育で1人にじっくり関われる♪ ◆ 土日休みでプライベートも大切にできる♪ ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼おしごと内容／ 子どもたち1人ひとりに合わせた成長サポート！ └2～6歳の支援がメイン◎ ・療育プログラムの実施 └1対1の個別療育を行っています♪ ・保護者へのフィードバック、相談対応 ・他職種との連携 ※送迎はありません！ ▼ 研修があるから安心！ はじめは集団療育を行う他事業所で、 1〜3ヶ月ほど研修を受けられます◎ 慣れてきたら当事業所で 個別療育をスタート！ 「もう少し子どもの特性を見たいな」 というときは延長もOK！ あなたのペースでスタートできます♪ ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊ ＼ハーティワンおりいぶの療育って？／ ✿ あなただけの個別療育ができる！ ￣ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「子どもには、その人にしか見せない姿がある」 これが代表の想いです♪ だからこそ療育計画は、 子どもがあなたに見せてくれる姿をもとに、 あなた自身でつくります◎ 型にはめなくてOK！ やりたい療育を、自分の手で形にできますよ♪ ✿ 「できた！」をそばで一緒に喜べる！ ￣ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ できなかったことができるようになったり、 集団生活になじめるようになったり。 子どもたちの成長を間近で感じられます！ メインは2〜6歳。 小学校に上がってからも関われるので、 成長をずっと一緒に見守れます♪ ＊…━━━━━━━━━━━━━━━━…＊

⏩月給27万円以上✨年休120日以上⭐完全週休2日

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合を取り入れた療育支援 ✅️少人数制で一人ひとりに向き合える環境 ✅️専門性を高められる研修制度 ✅️残業ほぼなし・持ち帰り業務なし ✅️子どもの「できた」を増やす支援 放課後等デイサービスにて、作業療法士として発達に特性のあるお子さまの支援を行います。 感覚統合の考え方をベースに、遊びや運動を通して「できた！」という成功体験を増やしていくお仕事です。 ✨️具体的な業務内容 ■個別療育の実施 粗大運動や微細運動を取り入れた活動を行い、身体機能や認知機能の向上をサポートします。 ■感覚統合を活用した支援 エアートランポリンやボルダリングなど大型遊具を使用し、楽しみながら発達を促します。 ■学習・生活面のサポート 宿題のサポートや日常生活動作の練習を通して自立を支援します。 ■個別プログラムの作成 お子さまの特性や目標に合わせた支援内容を検討します。 ■チームでの情報共有 スタッフ同士で支援状況を共有し、より良い支援方法を検討します。 ■イベント・課外活動の実施 季節イベントや外出活動を通して社会性や経験の幅を広げます。 先輩職員と一緒に個別療育を行うため安心してスタートできます。 子どもの「やりたい」という気持ちを大切にしながら、成功体験を積み重ねる支援を行います。 【当社について】 感覚統合の考え方を取り入れた放課後等デイサービスを運営しています。大型遊具などを活用したプログラムにより、子どもたちの「やってみたい」という気持ちを引き出す支援を大切にしています。スタッフ同士の連携を重視し、学び合いながら専門性を高められる環境づくりを行っています。

【土日休み×残業ほぼなし】子育てと両立しやすい訪問看護ステーション!

仕事内容: 正職員の理学療法士として、豊中市・吹田市エリアの利用者様のご自宅や施設へ訪問し、リハビリテーションを提供します。身体疾患だけでなく、精神疾患や小児疾患にも対応しています。 主な業務内容 ・訪問看護でのリハビリテーションの実施 ・身体疾患、精神疾患、小児疾患など多様な利用者様への対応 ・ご家族様の負担軽減のためのサポート ・訪問に付随する報告書、計画書などの事務業務 （例）とある1日のスケジュール 08:45 出勤・準備（利用者様情報確認、訪問準備） 10:00 午前の訪問（1件あたり30〜60分程度、移動5〜20分） 12:00 昼休み（休憩60分） 午後の訪問 17:45 終業・退勤 仕事の特徴 ・病院勤務やデイサービス、訪問の経験を持つスタッフが多く、知識やノウハウを共有し合える環境です。 ・研修制度や資格取得支援でスキルアップをサポートします。 ・月101件目以降は歩合給がつくため、経験を積みながら高収入を目指すことも可能です。 〈当社について〉 「やしのき訪問看護ステーション」は、合同会社やしのきが運営し、病院勤務やデイサービス、訪問経験を持つスタッフが集結した事業所です。豊中市・吹田市を訪問エリアとし、身体・精神・小児疾患の利用者様に対し、きめ細やかな訪問看護サービスを提供しています。利用者様とそのご家族ের 負担軽減を目指し、24時間対応体制加算を取得するなど、地域に根ざした質の高い支援をモットーとしています。

⏩完全週休2日✨月給27万円～研修あり⭐️

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・言語聴覚士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️感覚統合を取り入れた療育支援 ✅️定員10名の少人数制で丁寧に関われる ✅️学べる研修制度あり ✅️個別療育中心で専門性を発揮できる ✅️チームで支援を行う安心体制 放課後等デイサービスにて、言語聴覚士としてお子様の発達支援に携わっていただきます。 子ども一人ひとりの「やりたい」を大切にし、成功体験を積み重ねながら成長を支援します。 ⭐️具体的な業務内容 ⏩️個別療育の実施 音韻やモーラの認識を促す活動など、言語発達に関する支援を行います。 ⏩️運動・認知機能へのアプローチ 手指の分離や空間認知力向上など、日常生活につながる支援を行います。 ⏩️プログラムの企画・実施 粗大運動や微細運動、制作活動など、発達段階に応じたプログラムを行います。 ⏩️保護者へのフィードバック 活動内容やお子様の様子を共有し、成長を一緒に喜びます。 ⏩️記録業務 支援内容や成長の変化を記録し、チームで情報共有します。 ⏩️送迎業務 学校やご自宅への送迎を行います。 最初は先輩スタッフと一緒に支援を行うため、小児分野が安心してスタートできます。 【当社について】 2020年設立の放課後等デイサービスです。感覚統合の考え方を取り入れ、運動療育や個別療育を通じて子ども達の「できた」を増やす支援を行っています。少人数制の環境で、一人ひとりに合わせた支援を大切にしています。

【年間休日120日×研修充実】小児・精神分野に挑戦できる訪問理学療法士

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける理学療法士（訪問リハビリ）業務です. 主に小児および精神領域を中心に、生活機能の改善とQOL向上を目指すリハビリを提供します。 【具体的な業務内容】 ・1日あたり4〜6件の利用者宅への訪問リハビリ実施 ・対象領域：小児（2歳〜：神経発達症、医療的ケア児、小児慢性疾患、不登校等）、精神（ゲーム依存症、統合失調症、双極性障害等）、脳血管、呼吸器、運動器、難病、がんリハビリ等 ・利用者の評価とリハビリプログラムの作成・実施 ・記録・報告、医師・多職種との連携業務 ・場合によっては療育センター等（吹田市内）への転勤あり 〈当社について〉 オープン3年以内の訪問看護ステーションで、地域の利用者様に対する訪問リハビリを主軸に運営しています. 学術的サポートが得られる体制とOJTを組み合わせ、安心してスキルを伸ばせる環境を整えています. 将来的な管理職や施設長へのキャリアパスも用意しています。