求人・転職情報

未経験OK★年休120日★インセンティブ有★反響100%

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ テレビCMでおなじみの クルマ買取「ソコカラ」。 その買取を、岸和田の店舗で 担当していただく仕事です。 「クルマを売りたい」と ご来店いただいたお客様に クルマの状態を確認して、 買い取ります。 ＜はたらき方＞ ・未経験スタートで 月給31万円〜34万円 ・9:00〜18:00／実働8時間 ・完全週休2日制 ・年間休日120日以上 ・転勤なし。岸和田店勤務 ・マイカー・バイク通勤OK ・南海バス三田駅から徒歩1分 【仕事内容】 「ソコカラ」に買取のお申し 込みをいただいた、地域の 個人のお客様への対応です。 クルマの状態の確認から 価格の提示、契約の 手続きまでを担当します。 ＜具体的には＞ 1. 申し込みのあった お客様へ連絡し、 訪問の日時を決めます 2. お客様のもとへ訪問。 マニュアルに沿って クルマの状態を確認します 3. 撮影したクルマのデータを 本社の専門部署へ送り、 買取価格を算出します 4. 価格を提示し、 納得いただけたら 契約の手続きへ 5. 買い取ったクルマを 店舗・自社オークション・ 海外の販路へつなぎます 相手は、ご自身で 「査定してほしい」と 申し込まれた方です。 長く乗ってきたクルマを 手放す方も多く、 「この1台をきちんと見て もらえた」と思ってもらえる かどうかが、この仕事の いちばん大事なところです。 【入社後は】 先輩の約9割が、車の知識も 営業の経験もないところから スタートしています。 まずは先輩の訪問に同行し、 お客様への聞き方と、 クルマのどこを見るのかを 順番に覚えていきます。 査定の値付けには、本社の 専門部署がついています。 自分ひとりで金額を判断 しなければならない場面は ありません。わからない 言葉が出てきても、 そのつど聞ける距離感です。 ✨明確なインセンティブ制度 3ヶ月の平均粗利でランクが決まる、明確なインセンティブ制度をご用意。主観ではなく、あなたの実績がダイレクトに給与へ反映される仕組みです。 ✨モデル年収 ・年収594万円／入社2年目（副主任） ・年収700万円／入社4年目（係長） ・年収1200万円／入社8年目（支店長） 入社8~10年で年収1,000万円超えを目指せます！ 【業界魅力や将来性】 通常の中古車販売店は販売のみに特化しがちですが、当社は「買取から販売までを自社で一貫して行う」点に最大の優位性があります。直接買い取った車をダイレクトに店舗で販売するため中間コストが発生せず、お客様に対して他社に負けない強力な価格メリットを提示できます。この独自の強みが圧倒的な成約率を生み出し、未経験のスタッフでも成果を上げやすい仕組みとして機能しています。 ✨ソコカラセレクト岸和田店について 当社初の中古車販売店として2024年10月にオープン。府道40号線沿いの立地で、地域の皆様のカーライフをサポートしています。新しい店舗を一緒につくるオープニング２次スタッフを募集中です！

月給207,500円〜40万円／『WHATAWON（ワタワン）』でイベントの企画から当日の運営まで挑戦！

仕事内容: あなたの企画で、何千人もの人を動かす。イベント企画・運営スタッフ募集！ アイデアを考えるだけじゃない。企画から実行まで、自分の手で動かす仕事。 大阪・岸和田にある新感覚複合施設『WHATAWON（ワタワン）』。 アパレル、飲食、温浴施設など、さまざまなコンテンツが集まる複合施設で、イベントの企画・運営を担当する新しい仲間を募集します。 「こんなイベントがあったら面白い」 「もっと多くのお客様に来てもらうには？」 「この企業とコラボしたら、新しい集客につながるかもしれない」 そんなアイデアを、実際のイベントとして形にしていく仕事です。 企画を立て、取引先と交渉し、準備を進め、当日の運営まで担当する。 自分が考えた企画に多くの人が集まり、施設全体が盛り上がる。 その達成感を味わえる仕事です。 【お仕事内容】 イベントの企画・立案から実施まで、一連の業務をお任せします。 ■ イベント企画・プロデュース * 季節イベントや大型集客イベントの企画・立案 * ワンちゃん関連イベントやマルシェの企画 * 企業・ブランドとのコラボイベントの企画 * 新しい集客コンテンツの開発 * イベントの予算・スケジュール管理 ■ イベント準備・運営 * 出店者・協力企業との交渉、打ち合わせ * イベント会場の設営・準備 * 当日の進行管理・現場運営 * イベント終了後の振り返り・改善提案 ■ 集客・プロモーション * InstagramなどSNSを活用したイベント告知 * 集客につながるキャンペーンの企画 * テナント店舗と連携した販促企画 * イベントの集客結果の分析・改善 ■ その他 * イベント開催時のお客様対応 * 施設運営に必要な業務への協力（清掃・巡回・施設管理補助など） ※メイン業務はイベント企画・運営です。施設管理業務は、施設全体で協力が必要な際にサポートしていただきます。 【この仕事の面白さ】 ① 自分のアイデアが形になる 決められたイベントを運営するだけではありません。新しい企画を考え、提案し、実現するチャンスがあります。 ② 企画から実行まで携われる 企画書を作って終わりではなく、取引先との交渉、準備、当日の運営まで一貫して関わることができます。 ③ 結果が目に見える 自分が企画したイベントに多くのお客様が集まる。集客数や売上など、取り組んだ成果を実感できます。 ④ 新しいことに挑戦できる 音楽、グルメ、ファッション、ペット、スポーツなど、企画の可能性は無限大。これまでにないイベントにも積極的に挑戦できます。 【こんな方を求めています】 * 自分で考え、主体的に行動できる方 * イベントの企画や運営に興味がある方 * 人を巻き込み、チームで物事を進めるのが得意な方 * 交渉やコミュニケーションが好きな方 * アイデアを出すだけでなく、実行までやり遂げられる方 * 集客や売上など、数字で成果を出すことにも興味がある方 * デスクワークだけでなく、現場で動くことも好きな方 イベント業界での経験は問いません。 営業、販売、接客、店舗運営など、これまでの経験を活かして挑戦したい方も歓迎します。 「面白そう」を、「実現した」に変える仕事。 必要なのは、特別な経歴よりも、行動力と挑戦する気持ち。 自分の企画で人を集めたい。 新しいことに挑戦したい。 誰かが考えたことを実行するだけでは物足りない。 そんなあなたの挑戦を、WHATAWONで待っています。

【転勤なし】日商簿記2級で初任給26.9万円～！年休125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 泉大津商工会議所の総合職として、組織運営を支える総務・経理業務を担当していただきます。 商工会議所は、地域の中小企業・小規模事業者の経営支援や地域振興、会員サービス、行政との連携、セミナー・イベントの開催などを行う地域総合経済団体です。 入所後は総務課に配属し、まずは商工会議所の組織や事業の仕組み、業務の流れを学んでいただきます。 【具体的な業務】 ・総務事務 ・経理事務 ・会員情報の登録・管理 ・会館施設の維持管理 ・貸会議室の予約受付・運営 ・電話応対、来客応対 ・常議員会、議員総会などの会議運営 ・会議資料、議事録、通知文書などの作成 ・予算・決算に関する業務 ・関係団体、行政機関との連絡調整 ・その他、商工会議所の運営に関する業務 経理や文書作成などのデスクワークだけでなく、会員事業所、経営者、行政担当者、関係団体など、多くの方と関わりながら進める仕事です。 【入所後のキャリア】 入所後は総務課で、総務、経理、会員管理、会議運営などを経験し、商工会議所運営の基礎を身につけます。 その後は適性や組織の状況に応じて担当課を異動し、次のような業務を担当する可能性があります。 ・中小企業・小規模事業者の経営支援 ・会員サービス事業 ・セミナーやイベントの企画・運営 ・地域振興事業 ・行政や関係機関との連携事業 転勤はありません。 泉大津市に根差しながら幅広い業務を経験し、将来は商工会議所運営の中核を担う職員として成長していただくことを期待しています。 【業務の変更範囲】 変更の範囲：泉大津商工会議所が行う業務全般 【就業場所の変更範囲】 変更の範囲：泉大津商工会議所内 ※転居を伴う転勤はありません。

外国人スタッフの支援や労務管理、勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど総務人事業務全般をお任せします。従業員が長く働ける環境づくりを目指し、制度整備や職場環境の改善にも携わっていただきます。

企業名 株式会社アサヒウェルネスフーズ 求人名 ≪課長職候補≫総務・人事／社内改革推進／経験者優遇 仕事の内容 外国人スタッフの支援や労務管理、勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど総務人事業務全般をお任せします。従業員が長く働ける環境づくりを目指し、制度整備や職場環境の改善にも携わっていただきます。 【具体的には】上記に加え、外国人スタッフの入管届出や支援団体との連携、従業員対応などをお任せします。将来的には採用業務や人事労務の幅広い業務にも携わっていただきます。 【働く魅力】弊社事業成長に伴い、総務体制をさらに強化中。従業員が長く安心して働ける環境づくりや制度整備に携わり、将来の課長候補として総務部門の中核を担っていただくことを期待しています。 募集職種 ≪課長職候補≫総務・人事／社内改革推進／経験者優遇

【実働6時間×残業なし】プライベートとキャリアを両立◎お客様の“もしも”に備える相談スタッフ◎

仕事内容 ＜時短勤務＆残業なしでワークライフバランスを実現＞ ◎土日祝休みで年間休日125日！ ◎9:30～16:30の時短勤務！ ◎年齢に関係なく挑戦できる環境！ 117グループでは、冠婚葬祭プランから生命保険商材まで、 お客様の人生に寄り添う「終活アドバイザー」を募集しています。 人生の大切な節目に、安心とあたたかい時間を届けるお仕事です。 【仕事内容】 終活アドバイザーとして、 見学会やイベント、ご紹介などでお問い合わせをくださったお客様へ、 プランのご案内やご説明をしていただきます。 具体的には… ■お客様のお話を聞く（ヒアリング） 家族構成やご予算、「どんな式にしたいか」「どんな準備をしておきたいか」など、 お客様の不安や希望をゆっくり伺います。 ■プラン・商品のご提案 パンフレットや資料を見ながら、 お葬式・法要などの内容や流れ、 将来の備えとしての積立プランや生命保険商材をご説明します。 ■見学会・イベントでのご案内 会館での見学会や終活セミナーなどで、 受付や会場のご案内、簡単なプラン説明を行います。 ■ご契約手続き・その後のフォロー 申込書の記入サポートや内容確認、支払い方法のご説明などを行います。 契約後も、住所変更や家族構成の変化に合わせた見直しのご相談に乗ります。 ■簡単な事務・PC入力 面談内容をシステムに入力したり、資料を準備したりといった事務も少しあります。 決まった入力フォームがあるので、PCの基本操作ができれば大丈夫です。 お客様のペースに合わせて、じっくり寄り添うスタイルのお仕事です。 【1日の流れ（イメージ）】 09:30 出社・朝礼、来館予約や当日の予定を確認 10:00 ご予約のお客様と面談・会館のご案内・プラン説明 12:00 お昼休憩 13:00 お問い合わせいただいたお客様へお礼や日程調整のご連絡 14:00 見学会やイベントの受付・ご案内 15:30 PC入力や書類整理、翌日の準備 16:30 退社（基本残業なし） 【研修・サポート体制】 ◎丁寧な研修あり 入社後は、冠婚葬祭の基礎知識やマナー、商品内容を一からお教えします。 まずは先輩スタッフの同行からスタートし、 あいさつや資料お渡しなど、簡単なことから少しずつお任せします。 ◎年齢関係なくスタートできます 40代・50代の中高年の方や、60代以上のシニアの方も活躍中です。 未経験スタートのスタッフも多いので、ご安心ください。 「昔、保険の営業をしていたけど子育てでブランクが…」といった方も大歓迎です！ ＜大阪府内に4拠点あり！＞ 大阪支所：JR「和泉橋本駅」～徒歩9分 岸和田支所：南海本線「和泉大宮駅」～徒歩で10分 和泉支所：南海泉北線「和泉中央駅」～車で5分 阪南支所：南海本線「尾崎駅」～車で5分 ＜嬉しい待遇もたくさん♪＞ 年2回の賞与に加え、社員旅行や親睦会等をご用意。 12月実施の親睦会では社員総勢200名が参加し、 美味しい料理や楽しいゲーム、社長との歓談など 社員同士の交流の場や日頃の疲れを癒す場として楽しみの時間となっています。

【実働6時間×残業なし】プライベートとキャリアを両立◎お客様の“もしも”に備える相談スタッフ◎

仕事内容 ＜時短勤務＆残業なしでワークライフバランスを実現＞ ◎土日祝休みで年間休日125日！ ◎9:30～16:30の時短勤務！ ◎年齢に関係なく挑戦できる環境！ 117グループでは、冠婚葬祭プランから生命保険商材まで、 お客様の人生に寄り添う「終活アドバイザー」を募集しています。 人生の大切な節目に、安心とあたたかい時間を届けるお仕事です。 【仕事内容】 終活アドバイザーとして、 見学会やイベント、ご紹介などでお問い合わせをくださったお客様へ、 プランのご案内やご説明をしていただきます。 具体的には… ■お客様のお話を聞く（ヒアリング） 家族構成やご予算、「どんな式にしたいか」「どんな準備をしておきたいか」など、 お客様の不安や希望をゆっくり伺います。 ■プラン・商品のご提案 パンフレットや資料を見ながら、 お葬式・法要などの内容や流れ、 将来の備えとしての積立プランや生命保険商材をご説明します。 ■見学会・イベントでのご案内 会館での見学会や終活セミナーなどで、 受付や会場のご案内、簡単なプラン説明を行います。 ■ご契約手続き・その後のフォロー 申込書の記入サポートや内容確認、支払い方法のご説明などを行います。 契約後も、住所変更や家族構成の変化に合わせた見直しのご相談に乗ります。 ■簡単な事務・PC入力 面談内容をシステムに入力したり、資料を準備したりといった事務も少しあります。 決まった入力フォームがあるので、PCの基本操作ができれば大丈夫です。 お客様のペースに合わせて、じっくり寄り添うスタイルのお仕事です。 【1日の流れ（イメージ）】 09:30 出社・朝礼、来館予約や当日の予定を確認 10:00 ご予約のお客様と面談・会館のご案内・プラン説明 12:00 お昼休憩 13:00 お問い合わせいただいたお客様へお礼や日程調整のご連絡 14:00 見学会やイベントの受付・ご案内 15:30 PC入力や書類整理、翌日の準備 16:30 退社（基本残業なし） 【研修・サポート体制】 ◎丁寧な研修あり 入社後は、冠婚葬祭の基礎知識やマナー、商品内容を一からお教えします。 まずは先輩スタッフの同行からスタートし、 あいさつや資料お渡しなど、簡単なことから少しずつお任せします。 ◎年齢関係なくスタートできます 40代・50代の中高年の方や、60代以上のシニアの方も活躍中です。 未経験スタートのスタッフも多いので、ご安心ください。 「昔、保険の営業をしていたけど子育てでブランクが…」といった方も大歓迎です！ ＜大阪府内に4拠点あり！＞ 大阪支所：JR「和泉橋本駅」～徒歩9分 岸和田支所：南海本線「和泉大宮駅」～徒歩で10分 和泉支所：南海泉北線「和泉中央駅」～車で5分 阪南支所：南海本線「尾崎駅」～車で5分 ＜嬉しい待遇もたくさん♪＞ 年2回の賞与に加え、社員旅行や親睦会等をご用意。 12月実施の親睦会では社員総勢200名が参加し、 美味しい料理や楽しいゲーム、社長との歓談など 社員同士の交流の場や日頃の疲れを癒す場として楽しみの時間となっています。

【実働6時間×残業なし】プライベートとキャリアを両立◎お客様の“もしも”に備える相談スタッフ◎

仕事内容 ＜時短勤務＆残業なしでワークライフバランスを実現＞ ◎土日祝休みで年間休日125日！ ◎9:30～16:30の時短勤務！ ◎年齢に関係なく挑戦できる環境！ 117グループでは、冠婚葬祭プランから生命保険商材まで、 お客様の人生に寄り添う「終活アドバイザー」を募集しています。 人生の大切な節目に、安心とあたたかい時間を届けるお仕事です。 【仕事内容】 終活アドバイザーとして、 見学会やイベント、ご紹介などでお問い合わせをくださったお客様へ、 プランのご案内やご説明をしていただきます。 具体的には… ■お客様のお話を聞く（ヒアリング） 家族構成やご予算、「どんな式にしたいか」「どんな準備をしておきたいか」など、 お客様の不安や希望をゆっくり伺います。 ■プラン・商品のご提案 パンフレットや資料を見ながら、 お葬式・法要などの内容や流れ、 将来の備えとしての積立プランや生命保険商材をご説明します。 ■見学会・イベントでのご案内 会館での見学会や終活セミナーなどで、 受付や会場のご案内、簡単なプラン説明を行います。 ■ご契約手続き・その後のフォロー 申込書の記入サポートや内容確認、支払い方法のご説明などを行います。 契約後も、住所変更や家族構成の変化に合わせた見直しのご相談に乗ります。 ■簡単な事務・PC入力 面談内容をシステムに入力したり、資料を準備したりといった事務も少しあります。 決まった入力フォームがあるので、PCの基本操作ができれば大丈夫です。 お客様のペースに合わせて、じっくり寄り添うスタイルのお仕事です。 【1日の流れ（イメージ）】 09:30 出社・朝礼、来館予約や当日の予定を確認 10:00 ご予約のお客様と面談・会館のご案内・プラン説明 12:00 お昼休憩 13:00 お問い合わせいただいたお客様へお礼や日程調整のご連絡 14:00 見学会やイベントの受付・ご案内 15:30 PC入力や書類整理、翌日の準備 16:30 退社（基本残業なし） 【研修・サポート体制】 ◎丁寧な研修あり 入社後は、冠婚葬祭の基礎知識やマナー、商品内容を一からお教えします。 まずは先輩スタッフの同行からスタートし、 あいさつや資料お渡しなど、簡単なことから少しずつお任せします。 ◎年齢関係なくスタートできます 40代・50代の中高年の方や、60代以上のシニアの方も活躍中です。 未経験スタートのスタッフも多いので、ご安心ください。 「昔、保険の営業をしていたけど子育てでブランクが…」といった方も大歓迎です！ ＜大阪府内に4拠点あり！＞ 大阪支所：JR「和泉橋本駅」～徒歩9分 岸和田支所：南海本線「和泉大宮駅」～徒歩で10分 和泉支所：南海泉北線「和泉中央駅」～車で5分 阪南支所：南海本線「尾崎駅」～車で5分 ＜嬉しい待遇もたくさん♪＞ 年2回の賞与に加え、社員旅行や親睦会等をご用意。 12月実施の親睦会では社員総勢200名が参加し、 美味しい料理や楽しいゲーム、社長との歓談など 社員同士の交流の場や日頃の疲れを癒す場として楽しみの時間となっています。

＼★調剤事務・医療事務の経験を活かせる♪／ブランク5年以内OK◎薬剤師との分業制で事務業務に集中！完全週休2日制＆年間休日118日♪

仕事内容 ＼長く働きたい方必見！／完全週休2日制＆産休・育休実績多数の調剤事務◎ ＼★ 安定して長く働きたい方、大歓迎 ★／ 「家の近くで働きたい！」 「正社員として長く続けたい！」 「家庭やプライベートも大切にしたい！」 そんな方にピッタリの【調剤事務】のお仕事です♪ ★☆ 働きやすさのポイント ☆★ ◎ 完全週休2日制！ ◎ 年間休日118日♪ ◎ 週40時間のシフト制 ◎ 産休・育休取得実績多数！ ◎ 育児短時間勤務制度あり ◎ 復職制度あり さらに…＼うれしい福利厚生も充実！／ ◆ 社会保険完備 ◆ 交通費支給 ◆ インフルエンザ予防接種補助 ◆ 薬に関する福利厚生あり ◆ 保養施設あり（白浜・ハワイなど） ◆ 毎年3万円～6万円のベースアップ実績あり！ ＼★ 大手企業ならではの安心感 ★／ お休みもしっかり取れて、 ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です◎ 「結婚・出産後も仕事を続けたい」 「家庭と両立しながら働きたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方におすすめです♪ ＊＊＊ あなたの経験を活かして、長く安心して働きませんか？ ＊＊＊ ＼事務業務が中心◎／薬剤師との分業制で働きやすい♪調剤事務スタッフ **＼ 薬剤師としっかり役割分担♪／** 調剤事務は、**受付・事務業務が中心◎** 薬剤師と分担しているため、 一人で多くの業務を抱えることなく、 目の前の患者さまへの対応や事務業務に集中できます♪ **【お任せするお仕事】** ◆ 受付・患者さま対応 ◆ 処方せん・保険証・お薬手帳の確認 ◆ レセコンへのデータ入力 ◆ 会計業務 ◆ レセプト業務 ◆ 調剤補助 など ＼★ 患者さまとのコミュニケーションも大切なお仕事 ★／ 「こんにちは」「お大事になさってください」など、 患者さまに安心していただける**笑顔で丁寧な対応**をお願いします◎ 事務作業だけでなく、 **人と接することが好きな方にもピッタリのお仕事です♪** 「経験を活かして働きたい」 「落ち着いた環境で事務に集中したい」 「人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方におすすめです？ ◆「ありがとう」が身近にある地域密着の薬局 **＼地域の患者さまに寄り添えるお仕事♪／** 来局されるのは、地域にお住まいの患者さまが中心◎ お薬のことだけでなく、 「最近どう？」といった何気ない会話や、 料理・趣味などの世間話で盛り上がることも♪ **「またあなたに会いに来たよ」** そんな嬉しい言葉をいただけるのも、 地域密着の薬局ならではの魅力です！ 「人と話すことが好き」 「誰かに喜んでもらえる仕事がしたい」 「地域の方と長く関わりながら働きたい」 そんな方にピッタリ◎ 毎日のちょっとした会話を通して、 患者さまに安心して頼っていただける存在へ。 **★地域の皆さまに愛される薬局を、一緒につくっていきませんか？★** ◆現場を知る社長だからこその働きやすさ ＼★現場を知る社長だから、働きやすさにもこだわっています♪／ 当社の社長は、薬剤師出身。 現場で働く大変さを知っているからこそ、 スタッフが無理なく、長く働ける環境づくりを大切にしています◎ 薬剤師と調剤事務の分業体制 それぞれが専門性を活かしながら、 無理なく仕事に取り組める環境です！ さらに… ◆産休・育休取得実績多数 ◆育児短時間勤務制度あり ◆復職制度あり ◆完全週休2日制 ◆ 年間休日118日 「結婚しても仕事を続けたい」 「子育てと仕事を両立したい」 「将来も安心して働ける職場を選びたい」 そんな方にもおすすめです♪ ★ライフステージが変わっても、安心して働き続けられる。 そんな環境を一緒につくっています◎ ＼レセコン経験が活かせる！／経験浅め・ブランクOK♪協力し合える調剤事務◎ ＼ 調剤事務の経験を活かして働きませんか？／ レセコンの使用経験がある方は大歓迎♪ これまでの経験を活かして、即戦力として活躍できます◎ ◆ こんな経験が活かせます！ ・ Medicom-HRiV ・ Pharm-i ・ Recepty NEXT ・ 調剤Melphin／DUO など ＼★ ブランクがある方も歓迎！ ★／ ブランク3年以内ならOK◎ 「調剤事務の経験がまだ浅い…」 「医療事務の経験しかない…」 そんな方も大歓迎です♪ 調剤事務の経験だけでなく、 医療事務・受付などの経験も活かせるお仕事です！ ◆ 20代～60代まで幅広く活躍中！ 薬剤師と調剤事務が同じ店舗で働くため、 困ったときはお互いにフォローしながら業務を進めています◎ 一人で抱え込むことなく、 スタッフ同士で協力しながら働ける環境です♪ 「経験を活かしてもう一度働きたい」 「医療事務から調剤事務に挑戦したい」 「幅広い年代が活躍する職場で働きたい」 そんな方にピッタリです？

【貝塚市／正社員・経理事務】月給30万～/残業ほぼ無し/安定事業で経験を活かす/男性活躍中！！

募集要項 職種 経理事務職員スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 経理・会計事務全般を担当していただきます。 会計ソフトを使用した仕訳入力を中心に、 会計事務所へ提出する資料の作成、売掛金・買掛金の管理、 給与計算、社会保険手続きなど、会社のお金と数字を管理する業務です。 行政への各種更新申請や、税理士・金融機関とのやり取り、 資金繰りの管理など、経営を支える重要な業務にも関わっていただきます。 最初からすべてを任せることはなく、入社後は補助業務からスタート。 業務の流れや社内ルールを理解しながら、徐々に担当範囲を広げていきます。 Excel・Wordでの基本的な入力ができ、 経理・会計の実務経験がある方であれば、 これまでの経験を活かしやすい環境です。 ◆仕事の流れ ・仕訳・入力業務 会計ソフトを使用し、日々の取引データを正確に入力します。 ・月次・資料作成 会計事務所へ提出する資料や、社内で使用するデータをまとめます。 ・管理業務 売掛金・買掛金の確認、給与計算、社会保険関連の手続きを行います。 ・対外対応 税理士・金融機関・行政との連絡や書類対応を担当します。 ※段階的に業務を覚えていただくため、無理なく取り組めます。

未経験歓迎！／月給28.9万円～＋賞与＋充実の手当／残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築法人営業、不動産法人営業、不動産開発推進 ＝＝＝＝＝ ✦求人のポイント✦ ＝＝＝＝＝ ✅ 未経験でも月給28.99万円以上スタート ✅ 残業は月15h以内！メリハリのある働き方 ✅ 人と人の繋がりを大事にする組織・定着率の高さが自慢 ✅ 2025年立ち上げの新事業。事業を一緒に育てる面白さ ✅ 2021年OPENの120坪・大型ショールームが職場 ✅ 既存事業は南大阪トップクラス／6期連続の増収増益で年商10億円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 土地情報や周辺地域の情報収集から、不動産の企画開発、販売までの業務全般に携わっていただきます。 街の人気物件をプロデュースしたり、社会問題である空き家問題の解決に繋がるやりがいのある仕事です。 【主な仕事内容】 ▼担当エリアの相場感や物件情報の収集 ▼物件の仕入 ▼建物の企画、商品化 ▼販売物件の宣伝・紹介 ★上司や先輩と一緒に一連の業務に携わりながら、少しずつ担当業務の幅を広げていただく予定です。 【当社について】 当社は2006年創業、大阪府泉大津市を拠点とする一般住宅中心に営業・施工を行うリフォームと、 中古住宅の売買住宅・リノベーションを行う会社です。 南大阪・泉州エリアで着実に実績を積み重ね、水廻りリフォームだけで累計施工実績が10,400件以上、 コロナ禍でも6期連続の増収増益で年商6.3億円になり、地域トップクラスの規模になりました。 今回、中古住宅の売買住宅・リノベーション事業を拡大すべく、 事業立ち上げ・拡大を一緒に進めていただける方を募集することになりました。 ＊―――――――――――――――＊ 街づくりや地域発展に貢献できる仕事 ＊―――――――――――――――＊ その土地その土地で、それまでの歴史が紡いできた魅力と特性があります。私たちの役割は、その地域ならではの良さを引き出し、活用されていない土地や建物を再開発することで街づくりに貢献していくこと。土地の仕入れから物件のリノベーション、内装決めなど、家づくりの川下から川上まで携わることができるところが魅力だと考えています。 ＊―――――――――――――――＊ 頑張りは給与・待遇に反映します ＊―――――――――――――――＊ 「どれくらい実績を出せば給与はどれくらい貰えるか」 「何を達成すれば昇格できるか」 が誰の目にも分かりやすい評価制度を導入しています。 実績に応じて着実に昇級・昇格する仕組みだから、頑張った分だけきちんと評価に反映され、「努力しても報われない」という不満とは無縁。 さらに実績だけでなく、後輩指導やチームマネジメントといった役割への取り組みも評価対象となるため、自分の成長段階に合わせたキャリアアップの道筋が明確に見えます。 数字と成長、両方の頑張りをしっかり見てくれる制度です。 「今より収入を上げたい」 「社長や上司の感覚で評価されて納得できない」 「努力した分だけ評価されたい」 こんなことを思ったことがあるあなた！ 弊社の評価やインセンティブの詳細・支給実績を面接時に詳しくお伝えさせていただきます。

土日祝休み◎未経験歓迎◇大阪エリアで安定収入★男性活躍中！

仕事内容 ● 基本土日祝休み！残業はほぼ無し！ ● 大阪府内で選べる勤務地！(貝塚市・岸和田市・和泉市・阪南市) ● 人生の転機に関われるやりがい抜群のお仕事！ ＜ブライダルやセレモニーをお得にご利用できる会員募集や各種イベント企画・運営＞ 地域に根ざした冠婚葬祭の会員システム『117（イイナ）』の営業サポートをメインに、イベント企画・運営を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・会員募集や保険加入の案内フォロー ・「みどり生命」の保険商品の紹介サポート（持病や入院歴があっても告知不要の保険） ・ショッピングセンター等でのアンケート実施や抽選会、終活セミナーなどのイベント運営 ・活動エリアでの送迎や準備のサポート（社用車利用あり） ・定期的な研修への参加（階層別研修や外部講師による講習） 体を動かしながら地域の皆さまに安心を提供するお仕事です。 チームで協力しながら進めるため、未経験でも安心してスタートできます。 - 【『かかわり続けること』が、私たちのポリシー】 結婚式やお葬式のプランニングだけでなく、 当社がご用意する、人生を支える様々なシステムをお客様にご案内していただきます。 決して、『会員になっていただいて終わり』というものではありません。 毎月何らかのイベントを開催するなど、 様々な形で、会員様との絆を深めていきます。 『その場限り』にならないからこそ、大きなやりがいを感じられる環境です！ 心を込めて向き合って、たくさんの「ありがとう」をいただける人になってください！ ※貝塚市・岸和田市・和泉市・阪南市に1拠点ずつあり、近隣の勤務地で働けます！ 大阪支所：JR「和泉橋本駅」～徒歩9分 岸和田支所：南海本線「和泉大宮駅」～徒歩で10分 和泉支所：南海泉北線「和泉中央駅」～車で5分 阪南支所：南海本線「尾崎駅」～車で5分 ＜嬉しい待遇もたくさん♪＞ 年2回の賞与に加え、社員旅行や親睦会等をご用意。 12月実施の親睦会では社員総勢200名が参加し、 美味しい料理や楽しいゲーム、社長との歓談など 社員同士の交流の場や日頃の疲れを癒す場として楽しみの時間となっています。

【実働6時間×残業なし】プライベートとキャリアを両立◎お客様の“もしも”に備える相談スタッフ◎

仕事内容 ＜時短勤務＆残業なしでワークライフバランスを実現＞ ◎土日祝休みで年間休日125日！ ◎9:30～16:30の時短勤務！ ◎年齢に関係なく挑戦できる環境！ 117グループでは、冠婚葬祭プランから生命保険商材まで、 お客様の人生に寄り添う「終活アドバイザー」を募集しています。 人生の大切な節目に、安心とあたたかい時間を届けるお仕事です。 【仕事内容】 終活アドバイザーとして、 見学会やイベント、ご紹介などでお問い合わせをくださったお客様へ、 プランのご案内やご説明をしていただきます。 具体的には… ■お客様のお話を聞く（ヒアリング） 家族構成やご予算、「どんな式にしたいか」「どんな準備をしておきたいか」など、 お客様の不安や希望をゆっくり伺います。 ■プラン・商品のご提案 パンフレットや資料を見ながら、 お葬式・法要などの内容や流れ、 将来の備えとしての積立プランや生命保険商材をご説明します。 ■見学会・イベントでのご案内 会館での見学会や終活セミナーなどで、 受付や会場のご案内、簡単なプラン説明を行います。 ■ご契約手続き・その後のフォロー 申込書の記入サポートや内容確認、支払い方法のご説明などを行います。 契約後も、住所変更や家族構成の変化に合わせた見直しのご相談に乗ります。 ■簡単な事務・PC入力 面談内容をシステムに入力したり、資料を準備したりといった事務も少しあります。 決まった入力フォームがあるので、PCの基本操作ができれば大丈夫です。 お客様のペースに合わせて、じっくり寄り添うスタイルのお仕事です。 【1日の流れ（イメージ）】 09:30 出社・朝礼、来館予約や当日の予定を確認 10:00 ご予約のお客様と面談・会館のご案内・プラン説明 12:00 お昼休憩 13:00 お問い合わせいただいたお客様へお礼や日程調整のご連絡 14:00 見学会やイベントの受付・ご案内 15:30 PC入力や書類整理、翌日の準備 16:30 退社（基本残業なし） 【研修・サポート体制】 ◎丁寧な研修あり 入社後は、冠婚葬祭の基礎知識やマナー、商品内容を一からお教えします。 まずは先輩スタッフの同行からスタートし、 あいさつや資料お渡しなど、簡単なことから少しずつお任せします。 ◎年齢関係なくスタートできます 40代・50代の中高年の方や、60代以上のシニアの方も活躍中です。 未経験スタートのスタッフも多いので、ご安心ください。 「昔、保険の営業をしていたけど子育てでブランクが…」といった方も大歓迎です！ ＜大阪府内に4拠点あり！＞ 大阪支所：JR「和泉橋本駅」～徒歩9分 岸和田支所：南海本線「和泉大宮駅」～徒歩で10分 和泉支所：南海泉北線「和泉中央駅」～車で5分 阪南支所：南海本線「尾崎駅」～車で5分 ＜嬉しい待遇もたくさん♪＞ 年2回の賞与に加え、社員旅行や親睦会等をご用意。 12月実施の親睦会では社員総勢200名が参加し、 美味しい料理や楽しいゲーム、社長との歓談など 社員同士の交流の場や日頃の疲れを癒す場として楽しみの時間となっています。

NEWオープン！100％反響営業で未経験安心デビュー！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ／ 2026年 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場！ ＼ 私たちディープラスは､ 月々コミコミ5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ======================== なんと月給40万円スタート！ 20代でも30代でも平等に40万円です！ 学歴・経験・資格は一切不問！ 今波にのっている車のサブスクを あなたの力で広めていきましょう～ ――――――――――――――――― 安い＆分かりやすいカーリース事業で 売上急成長中の「ディープラス」が 新車のカーリース営業を大募集！！ ――――――――――――――――― ＼先輩が「ディープラス」を選んだ理由／ 【 知名度＆急成長してる！ 】 ・安くて分かりやすいサービスで売上右肩上がり ・「新車の軽が5000円♪」のフレーズで知名度抜群 ・平均年齢28歳！若手が第一線で活躍中！ 【 営業未経験でも売りやすい！ 】 ・飛び込み営業なし！100％来店型営業 ・接客マニュアル「アプローチブック」あり ・学歴・転職回数不問！人柄重視の採用 【 中途入社でもガッツリ稼げる！ 】 ・前職給考慮（源泉徴収票が必要です） ・初めてのご来店日に成約される方が半数以上！ ・年収700万円も可能！ 【チャンスがたくさんある会社！】 ・事業拡大に伴い新たなポジションも続々！ 様々な経験を積みながら 成長したいという方にピッタリ！ ・実力と意欲をしっかり評価！年齢に関わらず 様々なポジション・役職をお任せします！ 【 プライベートも大事にできる！ 】 ・有給取得推進（通常休みと合わせて4～5連休可） ・残業月10～20時間程度 ・えるぼし認定（女性活躍推進企業） 学歴・経験・資格は一切不問！ さまざまな経歴を持つ先輩社員が、 未経験から高収入を手にしています！ あなたも後に続きませんか？ （具体的な仕事の流れは↓↓をチェック！） 入社1年後に見直しを行い、給与額を正式決定します！ さらに昇給のチャンスもあり！ そして2年目以降は業績を上げた分給与アップする インセンティブもつきます！ ＼ 100％反響！カーサブスク営業の進め方 ／ 【1】商談 お客様のニーズをお聞きすることからスタート。 ライフスタイルや家族構成などをもとに、 最適な車種をご提案していきます。 ↓ 【2】契約 カーナビゲーションや任意保険、 その他オプションについても丁寧にご説明し、 ご納得いただいた上で契約手続きを進めます。 ↓ 【3】納車 お客様にご来店いただき、 待ちに待った新しい車をお渡しします。 改めて車の特徴や操作方法などを説明し、 安心して運転できるようにサポートします。 ↓ 【4】メンテナンス オプションでメンテナンスを 契約していただいたお客様には、 点検や車検などのアフターフォローを行います。

＼★調剤事務・医療事務の経験を活かせる♪／ブランク5年以内OK◎薬剤師との分業制で事務業務に集中！完全週休2日制＆年間休日118日♪

仕事内容 ＼長く働きたい方必見！／完全週休2日制＆産休・育休実績多数の調剤事務◎ ＼★ 安定して長く働きたい方、大歓迎 ★／ 「家の近くで働きたい！」 「正社員として長く続けたい！」 「家庭やプライベートも大切にしたい！」 そんな方にピッタリの【調剤事務】のお仕事です♪ ★☆ 働きやすさのポイント ☆★ ◎ 完全週休2日制！ ◎ 年間休日118日♪ ◎ 週40時間のシフト制 ◎ 産休・育休取得実績多数！ ◎ 育児短時間勤務制度あり ◎ 復職制度あり さらに…＼うれしい福利厚生も充実！／ ◆ 社会保険完備 ◆ 交通費支給 ◆ インフルエンザ予防接種補助 ◆ 薬に関する福利厚生あり ◆ 保養施設あり（白浜・ハワイなど） ◆ 毎年3万円～6万円のベースアップ実績あり！ ＼★ 大手企業ならではの安心感 ★／ お休みもしっかり取れて、 ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です◎ 「結婚・出産後も仕事を続けたい」 「家庭と両立しながら働きたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方におすすめです♪ ＊＊＊ あなたの経験を活かして、長く安心して働きませんか？ ＊＊＊ ＼事務業務が中心◎／薬剤師との分業制で働きやすい♪調剤事務スタッフ **＼ 薬剤師としっかり役割分担♪／** 調剤事務は、**受付・事務業務が中心◎** 薬剤師と分担しているため、 一人で多くの業務を抱えることなく、 目の前の患者さまへの対応や事務業務に集中できます♪ **【お任せするお仕事】** ◆ 受付・患者さま対応 ◆ 処方せん・保険証・お薬手帳の確認 ◆ レセコンへのデータ入力 ◆ 会計業務 ◆ レセプト業務 ◆ 調剤補助 など ＼★ 患者さまとのコミュニケーションも大切なお仕事 ★／ 「こんにちは」「お大事になさってください」など、 患者さまに安心していただける**笑顔で丁寧な対応**をお願いします◎ 事務作業だけでなく、 **人と接することが好きな方にもピッタリのお仕事です♪** 「経験を活かして働きたい」 「落ち着いた環境で事務に集中したい」 「人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方におすすめです？ ◆「ありがとう」が身近にある地域密着の薬局 **＼地域の患者さまに寄り添えるお仕事♪／** 来局されるのは、地域にお住まいの患者さまが中心◎ お薬のことだけでなく、 「最近どう？」といった何気ない会話や、 料理・趣味などの世間話で盛り上がることも♪ **「またあなたに会いに来たよ」** そんな嬉しい言葉をいただけるのも、 地域密着の薬局ならではの魅力です！ 「人と話すことが好き」 「誰かに喜んでもらえる仕事がしたい」 「地域の方と長く関わりながら働きたい」 そんな方にピッタリ◎ 毎日のちょっとした会話を通して、 患者さまに安心して頼っていただける存在へ。 **★地域の皆さまに愛される薬局を、一緒につくっていきませんか？★** ◆現場を知る社長だからこその働きやすさ ＼★現場を知る社長だから、働きやすさにもこだわっています♪／ 当社の社長は、薬剤師出身。 現場で働く大変さを知っているからこそ、 スタッフが無理なく、長く働ける環境づくりを大切にしています◎ 薬剤師と調剤事務の分業体制 それぞれが専門性を活かしながら、 無理なく仕事に取り組める環境です！ さらに… ◆産休・育休取得実績多数 ◆育児短時間勤務制度あり ◆復職制度あり ◆完全週休2日制 ◆ 年間休日118日 「結婚しても仕事を続けたい」 「子育てと仕事を両立したい」 「将来も安心して働ける職場を選びたい」 そんな方にもおすすめです♪ ★ライフステージが変わっても、安心して働き続けられる。 そんな環境を一緒につくっています◎ ＼レセコン経験が活かせる！／経験浅め・ブランクOK♪協力し合える調剤事務◎ ＼ 調剤事務の経験を活かして働きませんか？／ レセコンの使用経験がある方は大歓迎♪ これまでの経験を活かして、即戦力として活躍できます◎ ◆ こんな経験が活かせます！ ・ Medicom-HRiV ・ Pharm-i ・ Recepty NEXT ・ 調剤Melphin／DUO など ＼★ ブランクがある方も歓迎！ ★／ ブランク3年以内ならOK◎ 「調剤事務の経験がまだ浅い…」 「医療事務の経験しかない…」 そんな方も大歓迎です♪ 調剤事務の経験だけでなく、 医療事務・受付などの経験も活かせるお仕事です！ ◆ 20代～60代まで幅広く活躍中！ 薬剤師と調剤事務が同じ店舗で働くため、 困ったときはお互いにフォローしながら業務を進めています◎ 一人で抱え込むことなく、 スタッフ同士で協力しながら働ける環境です♪ 「経験を活かしてもう一度働きたい」 「医療事務から調剤事務に挑戦したい」 「幅広い年代が活躍する職場で働きたい」 そんな方にピッタリです？

【30~40代活躍中】未経験歓迎×年間休日120日 | プライベートも仕事も両立ができる環境で働いてみませんか？（無料駐車場あり）

仕事内容: ＼ 現場の皆さんを影から支える大事なお仕事／ 日勤×年間休日120日×未経験歓迎の事務職 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅高級釣具リール部品を製造するモノづくり企業 ✅日勤のみ・夜勤なしで生活リズムも安定（定時退社可） ✅年間休日120日＆土日祝メイン休み ✅昼食補助や住宅手当など福利厚生も充実 ✅未経験から加工技術を学び手に職がつく環境 ⏩職場見学実施中！ ⏩希望があればそのまま面接も可能です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◆ お任せしたいお仕事 【総務全般】 ■ 代表電話の受電・取次ぎ、来客対応 ■ 郵便物・宅配便の受け取りと発送 ■ 備品・消耗品の管理 ■勤怠管理 ■駐車場管理 【書類作成・経理サポート】 ■ 請求書・領収書の整理、伝票入力 ■ Excel・Wordでの書類作成、データ入力 ■ 経費精算、ファイリング 【ミーティング・面談の調整役】 ■ 採用面接時の日程調整 【その他のお仕事】 ■社内掃除 etc.. ────────────────────────────────── ◆ この仕事のおもしろさ ひとつの業務だけを黙々とこなす、というよりは、総務・経理サポート・ 人事補助・営業サポートまで、いろんな業務に少しずつ携われるのが この仕事の特徴です。 「言われたことだけやる」ではなく、「気づいたことを動いてみる」が できる環境。一つひとつの業務を覚えるたびに、会社全体が見えてくる。 そんな成長の手ごたえがある仕事です。 ◇◆職場の雰囲気◆◇ コーポレート課（総務チーム）は30～50代の女性が中心に活躍しております ​未経験からでも即戦力で活躍できる環境をご用意しております。 また相談し合える環境であることは間違いなく、 話しやすい先輩が多く在籍しております。 モクモクと集中して作業に取り組みたい人はうってつけの現場です。

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 「今の評価に満足していない」 「環境次第ではもっと稼げるはずなのに」 そんな想いを抱えている方へ。 ユーポスでは、あなたの「稼ぎたい」 「ステップアップしたい」という 野心を全力で応援します。 ＼チャレンジの土台は整っています／ ■頑張りに全力で還元する待遇 ■未経験からでもしっかり稼げるサポート体制 ■反響営業中心で無理のない営業方法 ■年間休日120日以上でプライベートを充実""" ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

当社の泉佐野工場の総務担当として、工場管理をはじめ、本社管理部と の橋渡し役を担っていただきます。

企業名 株式会社ニッキーフーズ 求人名 管理職候補【泉佐野/工場総務】日清食品G/年休123日/マイカー通勤可◎ 仕事の内容 当社の泉佐野工場の総務担当として、工場管理をはじめ、本社管理部と の橋渡し役を担っていただきます。 ■泉佐野工場の間接部門を統括していただきます ■総務関連各種手続全般 (勤怠管理、慶弔関連、扶養家族編入除外届等) ■人事採用業務 （特定技能外国人の受入れに関する事務手続き、入社・配属・就業時の支援等） ※シフト勤務がございます（深夜勤務を含む） 募集職種 管理職候補【泉佐野/工場総務】日清食品G/年休123日/マイカー通勤可◎

✅経験者優遇✅土日祝休み✅資格取得支援など福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：商品企画、製品開発（食品/飲料/たばこ） ✨企業の福利厚生ニーズに応える オフィス内設置型社食サービスの 提案から設営管理までをお任せします。 ✨管理栄養士の資格を お持ちの方が対象です！ ୨ෆ୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨ෆ୧ ✅完全週休二日制（土日休み） ✅年間休日125日 ✅リゾートホテル割引あり ✅20代・30代の女性活躍中 ┗産休育休の取得・復帰実績多数！ ୨ෆ୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨ෆ୧ ⭐具体的な仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■新メニューの企画・レシピ作成 ■使用食材の選定 ■食材の配置 ■パッケージデザイン ■原価計算・栄養価設計 ■試作・試食 ■製造部門へレシピの落とし込み ■製造しやすい形への調整 ■市場調査・トレンド分析 ■営業部門と連携した 商品提案・企画サポート ⏩そのほか販促資料の作成なども 行うため、PowerPointなどで資料作成の スキル・経験がある方も歓迎 ⏩営業と連携した提案を行うことも 多いため、営業経験も活かせます♪ ⭐取り扱うサービスについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ごはんばこ。」は、企業の福利厚生 ニーズに応える新たな社食サービスです。 食事補助制度の拡充、会社負担上限の 引き上げを背景に、働く従業員にとって 職場における食事のニーズは 高まっています。 独自の調理技術により長期保存が可能で、 専用の冷蔵庫から手軽に提供できるため オフィスや外の現場など、幅広い環境に 対応可能です。100種類以上の豊富な ラインナップを展開しており、従業員の 健康促進や食生活の安定、福利厚生の 充実が期待でき、外出の手間を省きつつ、 日々のランチコストも抑えることが可能。 導入企業からは、社員満足度の向上や 定着率の改善など、採用・人材面での 効果も評価されています！ ⭐食を通じて社会貢献 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ごはんばこ。のおいしさを生み出す スタート地点として、利用者のニーズや 食のトレンドを踏まえながら、 新たなメニューを企画し、レシピや商品 として形にしていくやりがいがあります。 栄養バランスやコスト調整、製造の しやすさまで考慮しながら開発を進める ため、幅広い知識を身につけられます！ 自分が企画した商品が全国のオフィスで 提供され、多くの人に喜ばれる達成感を ぜひ味わってください！

ヘアカット専門店【月給28万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給28万～45.6万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

ヘアカット専門店【月給28万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給28万～45.6万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 「今の評価に満足していない」 「環境次第ではもっと稼げるはずなのに」 そんな想いを抱えている方へ。 ユーポスでは、あなたの「稼ぎたい」 「ステップアップしたい」という 野心を全力で応援します。 ＼チャレンジの土台は整っています／ ■頑張りに全力で還元する待遇 ■未経験からでもしっかり稼げるサポート体制 ■反響営業中心で無理のない営業方法 ■年間休日120日以上でプライベートを充実""" ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 「今の評価に満足していない」 「環境次第ではもっと稼げるはずなのに」 そんな想いを抱えている方へ。 ユーポスでは、あなたの「稼ぎたい」 「ステップアップしたい」という 野心を全力で応援します。 ＼チャレンジの土台は整っています／ ■頑張りに全力で還元する待遇 ■未経験からでもしっかり稼げるサポート体制 ■反響営業中心で無理のない営業方法 ■年間休日120日以上でプライベートを充実""" ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

【勤務地自由】未経験から最大年収1200万円！残業なし！

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅ 社員の紹介で過去2年間に15名が入社！定着率と風通しの良さが自慢の職場です ✅ 未経験スタート多数！充実の1〜2ヶ月研修で「目利き」のプロへ ✅ 頑張りはしっかり還元！月給30万円〜＋インセンティブ・各種ボーナスあり ✅ 旅するように働く！全国の商業施設・スーパーでの買取イベントを担当 ✅ テレアポ・訪問・飛び込み営業は一切なし！集客済みのイベント会場での接客です ✅ 完全直行直帰OK！研修後は社用車を1台貸与 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される買取イベント（1〜2週間単位）にて、 ご来店されたお客様のブランド品（バッグ・時計等）や貴金属（金・プラチナ・宝石等）の査定・買取をご案内します。 ＜具体的には＞ ・イベント会場の設営・準備 ・持ち込まれた品物の状態チェック・撮影・簡単な計算業務 （専用のチェックシートや計算用のフォーマットあり） ・本部やシステムを使った査定・買取価格のご案内 ※1〜2ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます！ 【職場環境・雰囲気】 ★「大切な人に紹介したい会社」です！ 過去2年間で、社員の紹介（リファラル採用）を通じて15名もの新しい仲間が入社しました。 職場の雰囲気や人間関係の良さ、居心地の良さには絶対の自信があり、高い定着率を誇っています。

＼★調剤事務・医療事務の経験を活かせる♪／ブランク5年以内OK◎薬剤師との分業制で事務業務に集中！完全週休2日制＆年間休日118日♪

仕事内容 ＼長く働きたい方必見！／完全週休2日制＆産休・育休実績多数の調剤事務◎ ＼★ 安定して長く働きたい方、大歓迎 ★／ 「家の近くで働きたい！」 「正社員として長く続けたい！」 「家庭やプライベートも大切にしたい！」 そんな方にピッタリの【調剤事務】のお仕事です♪ ★☆ 働きやすさのポイント ☆★ ◎ 完全週休2日制！ ◎ 年間休日118日♪ ◎ 週40時間のシフト制 ◎ 産休・育休取得実績多数！ ◎ 育児短時間勤務制度あり ◎ 復職制度あり さらに…＼うれしい福利厚生も充実！／ ◆ 社会保険完備 ◆ 交通費支給 ◆ インフルエンザ予防接種補助 ◆ 薬に関する福利厚生あり ◆ 保養施設あり（白浜・ハワイなど） ◆ 毎年3万円～6万円のベースアップ実績あり！ ＼★ 大手企業ならではの安心感 ★／ お休みもしっかり取れて、 ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です◎ 「結婚・出産後も仕事を続けたい」 「家庭と両立しながら働きたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方におすすめです♪ ＊＊＊ あなたの経験を活かして、長く安心して働きませんか？ ＊＊＊ ＼事務業務が中心◎／薬剤師との分業制で働きやすい♪調剤事務スタッフ **＼ 薬剤師としっかり役割分担♪／** 調剤事務は、**受付・事務業務が中心◎** 薬剤師と分担しているため、 一人で多くの業務を抱えることなく、 目の前の患者さまへの対応や事務業務に集中できます♪ **【お任せするお仕事】** ◆ 受付・患者さま対応 ◆ 処方せん・保険証・お薬手帳の確認 ◆ レセコンへのデータ入力 ◆ 会計業務 ◆ レセプト業務 ◆ 調剤補助 など ＼★ 患者さまとのコミュニケーションも大切なお仕事 ★／ 「こんにちは」「お大事になさってください」など、 患者さまに安心していただける**笑顔で丁寧な対応**をお願いします◎ 事務作業だけでなく、 **人と接することが好きな方にもピッタリのお仕事です♪** 「経験を活かして働きたい」 「落ち着いた環境で事務に集中したい」 「人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方におすすめです？ ◆「ありがとう」が身近にある地域密着の薬局 **＼地域の患者さまに寄り添えるお仕事♪／** 来局されるのは、地域にお住まいの患者さまが中心◎ お薬のことだけでなく、 「最近どう？」といった何気ない会話や、 料理・趣味などの世間話で盛り上がることも♪ **「またあなたに会いに来たよ」** そんな嬉しい言葉をいただけるのも、 地域密着の薬局ならではの魅力です！ 「人と話すことが好き」 「誰かに喜んでもらえる仕事がしたい」 「地域の方と長く関わりながら働きたい」 そんな方にピッタリ◎ 毎日のちょっとした会話を通して、 患者さまに安心して頼っていただける存在へ。 **★地域の皆さまに愛される薬局を、一緒につくっていきませんか？★** ◆現場を知る社長だからこその働きやすさ ＼★現場を知る社長だから、働きやすさにもこだわっています♪／ 当社の社長は、薬剤師出身。 現場で働く大変さを知っているからこそ、 スタッフが無理なく、長く働ける環境づくりを大切にしています◎ 薬剤師と調剤事務の分業体制 それぞれが専門性を活かしながら、 無理なく仕事に取り組める環境です！ さらに… ◆産休・育休取得実績多数 ◆育児短時間勤務制度あり ◆復職制度あり ◆完全週休2日制 ◆ 年間休日118日 「結婚しても仕事を続けたい」 「子育てと仕事を両立したい」 「将来も安心して働ける職場を選びたい」 そんな方にもおすすめです♪ ★ライフステージが変わっても、安心して働き続けられる。 そんな環境を一緒につくっています◎ ＼レセコン経験が活かせる！／経験浅め・ブランクOK♪協力し合える調剤事務◎ ＼ 調剤事務の経験を活かして働きませんか？／ レセコンの使用経験がある方は大歓迎♪ これまでの経験を活かして、即戦力として活躍できます◎ ◆ こんな経験が活かせます！ ・ Medicom-HRiV ・ Pharm-i ・ Recepty NEXT ・ 調剤Melphin／DUO など ＼★ ブランクがある方も歓迎！ ★／ ブランク3年以内ならOK◎ 「調剤事務の経験がまだ浅い…」 「医療事務の経験しかない…」 そんな方も大歓迎です♪ 調剤事務の経験だけでなく、 医療事務・受付などの経験も活かせるお仕事です！ ◆ 20代～60代まで幅広く活躍中！ 薬剤師と調剤事務が同じ店舗で働くため、 困ったときはお互いにフォローしながら業務を進めています◎ 一人で抱え込むことなく、 スタッフ同士で協力しながら働ける環境です♪ 「経験を活かしてもう一度働きたい」 「医療事務から調剤事務に挑戦したい」 「幅広い年代が活躍する職場で働きたい」 そんな方にピッタリです？

ヘアカット専門店【月給28万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給28万～45.6万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

＼★調剤事務・医療事務の経験を活かせる♪／ブランク5年以内OK◎薬剤師との分業制で事務業務に集中！完全週休2日制＆年間休日118日♪

仕事内容 ＼長く働きたい方必見！／完全週休2日制＆産休・育休実績多数の調剤事務◎ ＼★ 安定して長く働きたい方、大歓迎 ★／ 「家の近くで働きたい！」 「正社員として長く続けたい！」 「家庭やプライベートも大切にしたい！」 そんな方にピッタリの【調剤事務】のお仕事です♪ ★☆ 働きやすさのポイント ☆★ ◎ 完全週休2日制！ ◎ 年間休日118日♪ ◎ 週40時間のシフト制 ◎ 産休・育休取得実績多数！ ◎ 育児短時間勤務制度あり ◎ 復職制度あり さらに…＼うれしい福利厚生も充実！／ ◆ 社会保険完備 ◆ 交通費支給 ◆ インフルエンザ予防接種補助 ◆ 薬に関する福利厚生あり ◆ 保養施設あり（白浜・ハワイなど） ◆ 毎年3万円～6万円のベースアップ実績あり！ ＼★ 大手企業ならではの安心感 ★／ お休みもしっかり取れて、 ライフステージが変わっても働き続けやすい環境です◎ 「結婚・出産後も仕事を続けたい」 「家庭と両立しながら働きたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方におすすめです♪ ＊＊＊ あなたの経験を活かして、長く安心して働きませんか？ ＊＊＊ ＼事務業務が中心◎／薬剤師との分業制で働きやすい♪調剤事務スタッフ **＼ 薬剤師としっかり役割分担♪／** 調剤事務は、**受付・事務業務が中心◎** 薬剤師と分担しているため、 一人で多くの業務を抱えることなく、 目の前の患者さまへの対応や事務業務に集中できます♪ **【お任せするお仕事】** ◆ 受付・患者さま対応 ◆ 処方せん・保険証・お薬手帳の確認 ◆ レセコンへのデータ入力 ◆ 会計業務 ◆ レセプト業務 ◆ 調剤補助 など ＼★ 患者さまとのコミュニケーションも大切なお仕事 ★／ 「こんにちは」「お大事になさってください」など、 患者さまに安心していただける**笑顔で丁寧な対応**をお願いします◎ 事務作業だけでなく、 **人と接することが好きな方にもピッタリのお仕事です♪** 「経験を活かして働きたい」 「落ち着いた環境で事務に集中したい」 「人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方におすすめです？ ◆「ありがとう」が身近にある地域密着の薬局 **＼地域の患者さまに寄り添えるお仕事♪／** 来局されるのは、地域にお住まいの患者さまが中心◎ お薬のことだけでなく、 「最近どう？」といった何気ない会話や、 料理・趣味などの世間話で盛り上がることも♪ **「またあなたに会いに来たよ」** そんな嬉しい言葉をいただけるのも、 地域密着の薬局ならではの魅力です！ 「人と話すことが好き」 「誰かに喜んでもらえる仕事がしたい」 「地域の方と長く関わりながら働きたい」 そんな方にピッタリ◎ 毎日のちょっとした会話を通して、 患者さまに安心して頼っていただける存在へ。 **★地域の皆さまに愛される薬局を、一緒につくっていきませんか？★** ◆現場を知る社長だからこその働きやすさ ＼★現場を知る社長だから、働きやすさにもこだわっています♪／ 当社の社長は、薬剤師出身。 現場で働く大変さを知っているからこそ、 スタッフが無理なく、長く働ける環境づくりを大切にしています◎ 薬剤師と調剤事務の分業体制 それぞれが専門性を活かしながら、 無理なく仕事に取り組める環境です！ さらに… ◆産休・育休取得実績多数 ◆育児短時間勤務制度あり ◆復職制度あり ◆完全週休2日制 ◆ 年間休日118日 「結婚しても仕事を続けたい」 「子育てと仕事を両立したい」 「将来も安心して働ける職場を選びたい」 そんな方にもおすすめです♪ ★ライフステージが変わっても、安心して働き続けられる。 そんな環境を一緒につくっています◎ ＼レセコン経験が活かせる！／経験浅め・ブランクOK♪協力し合える調剤事務◎ ＼ 調剤事務の経験を活かして働きませんか？／ レセコンの使用経験がある方は大歓迎♪ これまでの経験を活かして、即戦力として活躍できます◎ ◆ こんな経験が活かせます！ ・ Medicom-HRiV ・ Pharm-i ・ Recepty NEXT ・ 調剤Melphin／DUO など ＼★ ブランクがある方も歓迎！ ★／ ブランク3年以内ならOK◎ 「調剤事務の経験がまだ浅い…」 「医療事務の経験しかない…」 そんな方も大歓迎です♪ 調剤事務の経験だけでなく、 医療事務・受付などの経験も活かせるお仕事です！ ◆ 20代～60代まで幅広く活躍中！ 薬剤師と調剤事務が同じ店舗で働くため、 困ったときはお互いにフォローしながら業務を進めています◎ 一人で抱え込むことなく、 スタッフ同士で協力しながら働ける環境です♪ 「経験を活かしてもう一度働きたい」 「医療事務から調剤事務に挑戦したい」 「幅広い年代が活躍する職場で働きたい」 そんな方にピッタリです？

＼経験を活かせる事務総合職／幹部候補生の募集！土日祝休み！残業ほぼナシ！昇給・賞与有！

募集要項 職種 事務総合職（幹部候補生） 雇用形態 正社員 仕事内容 材料の発注や工場内業務の段取り、 取引先での打ち合わせや事務業務など

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器個人営業、買取査定 「今の評価に満足していない」 「環境次第ではもっと稼げるはずなのに」 そんな想いを抱えている方へ。 ユーポスでは、あなたの「稼ぎたい」 「ステップアップしたい」という 野心を全力で応援します。 ＼チャレンジの土台は整っています／ ■頑張りに全力で還元する待遇 ■未経験からでもしっかり稼げるサポート体制 ■反響営業中心で無理のない営業方法 ■年間休日120日以上でプライベートを充実""" ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

週休2日/火水休み◎賞与は年4回！2年目で年収700万円可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ／ 2026年5月13日 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場！ ＼ 私たちディープラスは、 「新車の軽が月々コミコミ5,000円」の カーリースサービスを展開し、 急成長を続けている企業です。 今回は、カーリースのご提案から 現在お乗りのお車の査定・買取まで担当する 【カーリース・買取提案営業】を募集します。 ○●○●○━━━━━━━━━━━━━━━ 月給40万円以上スタート！ あなたの経験を活かして働ける！ ━━━━━━━━━━━━━━━━○●○●○ ご来店いただいたお客様へ カーリースプランをご案内する中で、 現在お乗りのお車の査定・買取を行います。 「今の車はいくらになる？」 「車を手放して、新しい車に乗り換えたい」 「家族が増えるので、車種を変更したい」 「毎月の車の支払いを抑えたい」 このようなお客様のご希望を伺い、 現在のお車の価値や 今後のライフスタイルを踏まえて、 最適なカーリースプランをご提案します。 単に車の価格を査定するだけではなく、 お客様の乗り換えや新しいカーライフまで トータルでサポートする仕事です。 【 プライベートも大事にできる！ 】 ・有給取得推進（通常休みと合わせて4～5連休可） ・残業月10～20時間程度 ＼ 20代中心の元気な職場 ／ 平均年齢28歳と若手が活躍しています。 ・中古車ディーラーで買取や オークション経験がある ・自動車鈑金の経験でクルマの 修復状態を確認できる といった方々は即戦力として ご活躍いただけます！ 転職理由は人それぞれです！ 「環境を変えてスキルアップしたい」 「経験を活かして活躍したい」 など、理由問わずでお気軽にご応募ください！

全国出張あり・直行直帰OK／残業ゼロ＆高還元インセンティブ

仕事内容 ＝＝＝＝アピールポイント＝＝＝＝ ✅【未経験から年収1,000万超も可能】 3ヶ月ごとの歩合＆各種インセンティブあり！ ✅【抜群の居心地の良さ！】 直近2年間で15名が「社員の紹介」で入社！ ✅【残業一切ナシ！】 10:00〜19:00の固定時間制。残業月平均0時間でプライベートも充実！ ✅【テレアポ・飛び込み一切ナシ】 商業施設等の買取イベント会場に「ご来場いただいたお客様」の接客・査定のみ！ ✅【全国どこでも応募OK】 ご自宅から会場への「直行直帰」スタイル！出張時のホテル代や移動交通費は全額支給。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 全国各地の商業施設やスーパーで開催される「買取イベント」会場にて、 お客様がお持ち込みされた貴金属・ブランド品等の査定・買取手続きをご担当いただきます。 ＜取扱商品＞ ブランド時計・バッグ・財布、金・プラチナなどの 貴金属、ダイヤ・珊瑚などの宝石類 ※入社後の職種変更なし ※全国出張あり （出張時、会場近くのホテルで宿泊） ※自宅近くの会場の場合、直行直帰OK 【具体的には】 ・会場の準備 ・持ち込まれた品物の査定 ・状態によるランク付け ・記録用の撮影 ・買取手続きのご案内 ※1～2ヶ月は先輩と一緒に研修します 本社研修もあるため未経験からでも問題なし！ ▼一流の査定スタッフへ！身につくスキル！▼～ ・あいさつや言葉づかいなどの接客マナー ・基本的なビジネスマナー ・真贋力（しんがんりょく）や目利きの力 ・コミュニケーションスキル ・貴金属相場 ・ブランド品の商品知識 【当社について】 買取イベントでは北海道～沖縄まで 全国でイベントを開催しており、 好評につきイベントのご依頼も 増えてきたため新しいメンバーを 募集することにしました！ 定着率がよく、スタッフの紹介で入社された方もいます。

ヘアカット専門店【月給28万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給28万～45.6万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

＜医療事務経験3年以上の方＞経験分を”高月給26.5万円～＋賞与年2回”でしっかり還元！

仕事内容: お電話で応募いただいた方は、 優先的に面接させていただきます！ 下記までご連絡ください♪ 河和会病院：0725-46-2211 【仕事内容】 河和会病院の医事課スタッフとして、 医療事務業務全般をお任せします。 主な業務 ・外来受付、患者様対応 ・電話対応 ・入院に関する事務手続き ・診療報酬請求、レセプト業務 ・各種書類の作成、管理 ・行政機関や関係団体への届出、書類提出 ・その他、医事課内の事務業務　など 外来受付から入院事務、 診療報酬請求まで幅広く担当するため、 これまで培ってきた知識や経験を 存分に活かせます。 行政機関などへ書類を届ける場合があるため、 普通自動車免許をお持ちの方は特に歓迎します。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

＜地域限定正社員採用＞adidasで販売スタッフ募集中｜個人ノルマなし×チームインセンティブ支給 多彩なキャリアパスもあり

仕事内容 ●仕事内容 アディダスストアの最前線で、 接客販売や魅力的な売場づくり、 商品管理などの店舗運営全般をお任せします。 【主な業務内容】 ・お客様への接客販売、コーディネート提案 ・店舗内の売り場レイアウト作成 ・商品の配置、在庫補充 ・マネキンのスタイリング など ※個人の販売ノルマは一切ありません。 チームで協力して店舗目標を達成した際には、 スタッフ全員にインセンティブを支給します。 【未経験からのスタートも歓迎】 接客や販売を未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中。 「販売の仕事は初めて」という方も、 しっかりサポートしますのでご安心ください。 ●充実の研修制度 【研修制度について】 入社後は、導入（オンボーディング）プログラムを通じて、 アディダスのブランド知識や接客の基礎から丁寧にレクチャーします。 さらに、デジタル学習ツールもご用意。 最新の商品知識やスポーツテクノロジーから、 将来役立つ店舗運営・マネジメントスキルまで幅広く学べる環境を整えており、 未経験の方でも安心して成長できるサポート体制が充実しています。 ●プライベートも大切にできる、長く働ける環境 【仕事とプライベートの両立を大切にしています】 アパレル業界では珍しい「お盆休暇」をはじめ、 ご自身やご家族のケアに使える有給制度（ケアリーブ）、 育児と仕事の両立を支援する「短時間勤務制度」などを整備。 ライフステージに合わせた柔軟な働き方ができるのはもちろん、 日頃から有給休暇を取得しやすい風土づくりもしっかりと進めています。 ●「好き」や「興味」を、あなたの強みに 【好きや興味を専門性に変えられる環境】 ただ商品を販売するだけでなく、 スポーツやファッションに関する専門的な知識を身につけられるのが アディダスならではの魅力です。 ランニングやフットボール、スタイリングなど、 それぞれの分野の「スペシャリスト」へと成長できる制度が整っています。 「好き」という気持ちを原動力に、 お客様一人ひとりに最適な提案ができる 販売のプロフェッショナルを目指しませんか？ 会社紹介 グローバルスポーツブランドとして 長い歴史を誇り、世界中から 愛されているアディダス(adidas)。 誰もが知っている スリーストライプス(3本ライン)のシューズや ウェアは定番のアイテム。 アディダスブランドの魅力を 日本のマーケットへ浸透させるため 日本法人として設立されたのがアディダス・ジャパンになります。 労働条件 【業務内容】 （雇入れ直後） アディダスグループ製品の販売および、それに関わる業務。 但し、在留資格に順ずる者は、通訳を主業務とする。 （変更の範囲） 変更なし 【試用期間】 試用期間あり：3ヶ月 ※雇用形態、給与は本採用時と同じです。 【就業場所】 転勤無 （雇入れ直後）応募店舗 （変更の範囲）原則上記就業場所に限定するが、通勤圏内での就業場所を変更する場合がある ※詳細については面接内でお伝えします

若手多数活躍中｜月給40万｜100％反響営業｜未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 「新車の軽が5,000円♪」のCMでお馴染み ディープラスで営業スタッフを募集！ ✅未経験でも月給40万円スタート ✅若手でも幅広く挑戦できる会社 ✅年収700万円も可能 ✅残業月10～20時間程度 ✅年間休日120日 ✅カーリース事業を中心に成長中の企業！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ はじめまして。 僕は今年25歳。転職を経て ディープラスに入社しました。 入社してもうすぐ1年になります。 この仕事は、ご来店いただいたお客様のお話を 聞きながら、ライフスタイルやご予算に合った車や カーリースプランをご提案すること。 ご契約後は、オプションや保険のご案内、 納車までのサポートなども担当します。 車を「売って終わり」ではなく、 お客様のカーライフを長く支えていく仕事です。 僕がこの会社を選んだ理由は、かなりシンプル。 「もっと稼ぎたい」 「若いエネルギッシュな環境で働きたい」 「もっと仕事に熱中してみたい」 そう思ったからです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直、求人を見て一番最初に 惹かれたのは給与でした。 ディープラスの求人を見たとき、 「月給40万円、いいじゃん！」 と思ったことが最初のきっかけです。 そしてもう一つ魅力だったのが、 来店されたお客様への営業だったこと。 僕はどちらかというと、 目の前にお客様がいる方が頑張れるタイプ。 ディープラスなら、 自分で営業先を探して飛び込みをするのではなく、 ご来店いただいたお客様にしっかり向き合える。 そこも自分には合っていました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社してから特に魅力を感じたのは、 周りの人たちです。 僕がここまで成長できた理由は、 9割くらい周りの環境だと思っています。 入社して最初に配属された店舗で 本当に周りの人に恵まれました。 当時の店長は、今でも本当に大好きな上司です。 うまくいけばちゃんと褒めてくれる。 間違っていたらちゃんと伝えてくれる。 失敗したときも、前を向かせてくれる。 僕は、放っておかれるより、 ちゃんと見てもらいたいタイプ。 その方が、自分も成長できると思っています。 今でも上司にはよく相談しますし、 困ったときに頼れる人がいるのは ディープラスの良さだと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕自身、カーリースの営業は未経験。 入社前は、車やリースについて 特別詳しかったわけではありません。 入社後は、まず本社で商品知識を学び、 店舗配属後は先輩の商談に同席しながら、 営業の流れを身につけていきました。 「こういう話し方をするんだ」 「こんな質問をすればいいんだ」 と、実際の接客を間近で見ながら学べるので、 少しずつイメージをつかむことができます。 僕の場合、お客様との会話は、 点検で来店されたお客様へのアンケートや、 口コミのお願いなどから始めました。 分からないことを聞かれたら、 その場で無理に答えず上司に確認。 そうやって一つずつ経験を重ねながら、 少しずつお客様へのご案内を 任せてもらえるようになりました。 もちろん、リースの仕組みや保険など、 覚えることは決して少なくありません。 それでも、分からないことを聞ける人が 周りにいたので少しずつ覚えられました。 分からないことを素直に聞くことができれば 未経験からでも十分成長できる環境だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りを認められて 僕は入社して約1年で店長になりました。 もちろん、 誰でも1年で店長になれるわけではありません。 でも、 「まだ若いから」 「まだ入社したばかりだから」 という理由だけで、 チャンスをもらえない会社ではないです。 頑張っている人には、 ちゃんと次の仕事を任せてくれる。 結果だけじゃなく、 普段の行動も見てくれている。 僕自身、 スピード感を持ってチャレンジさせてくれる会社 だと感じています。 「もっと稼げるようになりたい」 「若いうちに成長したい」 「仕事にも本気になってみたい」 「頑張ったらちゃんと評価してほしい」 と思っている人なら、 かなり面白い会社だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 僕が一緒に働きたいのは、 「まずやってみます」と言える人です。 経験や知識よりも、 まず動いてみる。分からなければ聞く。 そんな人なら、ディープラスで 伸びていけると思います。 僕自身も、完璧な営業ではありません。 今でも上司に相談しますし、 フィードバックをもらうこともあります。 前を向いて走っていれば、 途中で転ぶことはあります。 ただディープラスは、転んだときに ちゃんと立ち上がらせてくれる会社です。 もし今、 「もっとできるはずなのに」 「今より熱中できる仕事がしたい」 「若いうちにもっと稼ぎたい」 そんな気持ちが少しでもあるなら、 ぜひ一度話を聞きに来てください。 僕たちと一緒に、働けるのを楽しみにしています。

職歴のきれいさより、目の前の人にきちんと向き合えること

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付、買取査定 ◇学歴・買取経験不問 ◇経歴よりコミュニケーション力を重視 ◇FC本部の査定サポートあり ◇本部研修＋現場フォロー ◇店舗運営まで幅広く経験できる ◇将来的に店長を目指せる ✅経歴のきれいさより、「目の前の人にきちんと向き合えるか」を見ています。 正社員経験や業界経験に自信がなくても、人と話すことが好きで、 周囲を見ながら動ける方なら、たからやで活かせる力があります。 当社が運営する「買取大吉」で、来店されたお客様への接客・買取対応、 店舗運営をお任せします。 これまで当社では、買取業界とはまったく異なる仕事から転職した社員が活躍しています。 実際の採用でも、履歴書だけを見れば特別目立つ経歴ではなくても、 面接で話してみるとコミュニケーション力が高く、 その場に応じて動けそうだと感じて採用したケースがありました。 私たちが見ているのは、「どんな会社にいたか」だけではありません。 ●お客様と自然に会話できるか。 ●分からないことをそのままにせず聞けるか。 ●予定外のことが起きた時に、固まらず対応できるか。 そうした日々の仕事に必要な力を大切にしています。 【お任せする仕事】 ①来店されたお客様への対応： バッグ、時計、貴金属などを持ち込まれたお客様をお迎えします。 最初から専門的な営業トークは必要ありません。 まずは「今日はどのようなお品物ですか？」と声をかけ、 自然に会話を始めることからです。 ②お品物の確認・撮影： 商品をスマートフォンで撮影し、専用システムからFC本部へ査定を依頼します。 ブランド品などの真贋判断や専門的な査定は本部のサポートを受けられます。 ③査定結果のご説明： 本部から届いた結果をもとに、お客様へ金額を説明します。 ただ伝えるだけではなく、 「なぜこの金額なのか」 「お客様はどう感じているのか」 を確認しながら話を進めます。 ここでは、商品知識以上に相手の表情を見たり、 質問に落ち着いて答えたりする力が必要です。 ④成約・事務作業： ご納得いただければ成約となり、現金の受け渡しやデータ入力、商品の発送を行います。 ⑤店舗をつくる仕事： 来店がない時間には、オークションへの出品、店舗ブログ、Instagram、 Googleビジネスプロフィールの更新なども担当します。 少人数の店舗なので、「自分の担当だけやれば終わり」という働き方ではありません。 必要なことを見つけて少しずつ動ける方に向いています。 【1日のイメージ】 朝は店内準備や連絡事項の確認から始まり、来店時は接客を優先します。 お客様がいない時間には発送、出品、ブログやSNS更新などを進めます。 少人数で店舗を運営するため、 周囲を見て「今やるべきこと」を考えながら動くことも仕事の一部です。 ✅未経験だから、不安があって当たり前です 買取の仕事と聞くと、 「偽物を見分けられない」 「高額商品を扱うのが怖い」 と感じるかもしれません。 実際、現在働く社員も、未経験で入社し、 最初の2〜3ヶ月は真贋や査定への不安を感じていました。 その不安がなくなったのは、最初から全部できたからではありません。 分からない場面で先輩や代表の高橋に聞き、 実際の接客を重ねながら少しずつ自信をつけていったからです。 入社後は本部研修もあります。 まずは3ヶ月を目安に、来店対応から成約後の事務処理まで、 基本的な流れを一人で進められる状態を目指します。 ✅完成した会社ではありません 株式会社たからやのルーツは、代表・高橋の父が営むスーツの仕立て事業です。 高橋自身はその後、飲食事業を展開しましたが、 コロナ禍を経験し、事業を守るために未経験から買取事業へ挑戦しました。 「たからや」という名前には、地域のお客様から必要とされる “地域の宝”のような存在でありたい、という思いがあります。 現在は大阪府内で3店舗。 今後も店舗展開を目指しています。 高橋は、会社を細かなルールで縛るより、 基本を伝えた後は本人に任せたいと考えています。 失敗しても、それだけで否定するのではなく「次はどうすればいいか」を一緒に考えます。 また、会社が成長して得た利益は社員にも還元したいという考えから、 3店舗全体の業績をもとにインセンティブを支給しています。上限はありません。 大企業のように、役割も制度もすべて決まっている会社ではありません。 その分、自分の仕事の幅を広げたり、 今後店長や店舗運営に挑戦したりする余地があります。 ●「これまでの経歴だけで判断されたくない」 ●「次は正社員として腰を据えて働きたい」 ●「指示を待つだけではなく、自分なりに仕事を覚えていきたい」 そんな方と、一度お会いしたいと考えています。

人と話す仕事は好き。その経験を、もっと長く続けられる接客へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、仕入/バイヤー、買取査定 ✅「接客は好き。でも、売ることだけを求められる仕事には少し違和感がある」 そんな方に知ってほしい仕事です。 当社が運営する「買取大吉」で、来店されたお客様の接客・買取対応をお任せします。 この仕事で大切なのは、ブランド品に詳しいことよりも、 目の前のお客様と自然に会話できることです。 実際に働く社員からも、入社のきっかけは「買取業界に強い興味があったから」ではなく、 これまでの接客経験を活かせそうだと感じたことだった、という声があります。 飲食店や販売店などで、お客様の表情を見ながら声をかけたり、 相手に合わせて話し方を変えたりしてきた経験は、この仕事でもそのまま活かせます。 【具体的な仕事の流れ】 ①お客様をお迎えする： 来店されたお客様から、バッグ・時計・貴金属などをお預かりします。 「片付けをしていたら出てきた」 「家族から譲り受けた」 「長く使ったので手放したい」 など、来店理由はさまざまです。 ②お話を伺う： 品物だけを見るのではなく、なぜ手放そうと思ったのか、 どんな思い入れがあるのかも伺います。 すぐに金額の話をするのではなく、 まず安心して話していただける関係をつくることが大切です。 ③商品確認・写真撮影・本部査定： 商品をスマートフォンで撮影し、専用システムからFC本部へ査定を依頼します。 ブランド品などの専門的な真贋判断や査定基準は、本部がサポートします。 未経験の状態で、すべてを一人で判断するわけではありません。 ④査定結果の説明・商談： 本部から届いた査定結果をもとに、お客様へ金額や理由を説明します。 ただ金額を読み上げるだけではありません。 お客様の反応を見ながら説明の仕方を変えたり、希望を伺ったりしながら、 納得できる着地点を一緒につくります。 ⑤成約後の業務： 成約後は現金の受け渡し、データ入力、商品の発送などを行います。 接客がない時間には、オークションへの出品、店舗ブログ、Instagram、 Googleビジネスプロフィールの更新など、店舗を運営する仕事にも関わります。 【1日のイメージ】 開店後は店内準備や予約・連絡事項を確認し、来店時は接客を優先します。 空き時間に出品や情報発信、商品の発送などを進めます。 毎日同じ作業を繰り返すというより、 お客様の来店状況に合わせて優先順位を変えながら動く仕事です。 ✅未経験でも、最初からできなくて大丈夫です 買取の仕事が初めてなら、「本物かどうか分からない」「金額の説明ができるか不安」と 感じるのは自然なことです。 実際に現在働く社員も、入社後しばらくは査定や真贋への不安があり、 仕事に自信を持てるまで2〜3ヶ月ほどかかったと話しています。 だからこそ、最初から一人で任せるのではなく、 先輩や代表が現場でフォローします。 基本を覚えた後は少しずつ本人に任せ、 失敗した時も「なぜできなかったか」ではなく 「次はどう伝えるか」を一緒に考えるのが、たからやのスタイルです。 ✅この仕事の面白さ 高額な商品を買い取ることや、インセンティブだけがやりがいではありません。 実際の社員が一番うれしいと話していたのは、 一度接客したお客様が「またあなたにお願いしたい」と再来店してくださることでした。 目の前の人に丁寧に向き合った結果が、次の来店や信頼につながる。 接客の経験を「売るための技術」だけで終わらせず、 人との関係をつくる力として活かせる仕事です。 【この仕事の大変なところ】 お客様にとって思い入れのある品物を扱うため、 査定金額だけを伝えれば終わる仕事ではありません。 希望金額と査定結果に差がある場合には、理由を分かりやすく説明し、 納得いただけるよう会話する必要があります。 また、ブランド・貴金属・時計など覚える商品知識も少なくありません。 最初からすべて判断する必要はなく、本部や先輩へ確認しながら少しずつ知識を増やしていきます。 ✅株式会社たからやについて 当社のルーツは、代表・高橋の父が営むスーツの仕立て事業です。 その後、高橋自身が飲食事業を展開しましたが、 コロナ禍をきっかけに事業を見直し、未経験から買取事業へ参入しました。 「たからや」という名前には、地域のお客様から必要とされる “地域の宝”のような存在になりたい、という思いがあります。 現在は大阪府内で3店舗を運営し、今後も店舗展開を目指しています。 高橋は、会社が成長して利益が増えれば、 働く人の役割や収入にも還元したいと考えています。 そのためインセンティブには上限を設けず、個人だけを競わせるのではなく、 3店舗全体でつくった成果を社員へ還元しています。 完成された会社ではありません。 だからこそ、決められた仕事だけをするのではなく、 お客様との関係や店舗の雰囲気を自分たちでつくっていける環境があります。 「人と話す仕事をこれからも続けたい」 「接客経験を、もっと長く活かせる仕事に変えたい」

＼子育て世代応援／土日休み＆残業なし◎夏手当＆空調服支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、その他小売/流通専門職 *✨子育て世代も元気に活躍中✨* 9割が女性スタッフで占めている職場です。 育児に対しての理解がありサポート体制も抜群◎ *ココがPOINT‼* ￣￣￣￣￣￣￣ *⋈人気の土日休み求人。長期休みあり。* *⋈定時上りは当たり前。早上がりも可能。* *⋈単純作業で誰でも簡単にできるお仕事。* *⋈家から近い職場で働ける。通勤ラクラク♪* 在籍中のスタッフの中には シングルマザーやシングルファザーの方も‼ 家事や育児と両立できる条件を整えています。 *【仕事内容】* ミールセットの配達をお任せします。 *～詳細～* ☆配達をする食材セットの積み込み ☆キットの配達・チラシのポスティング ☆その他事務処理作業などなど... ドライバーとしての業務だけではなく ちょこっとした事務作業もお任せするので 幅広い分野での経験やスキルが身につきます。 ※軽オートマ車を使用した和泉市伏屋町内の配達のお仕事です

売る経験を、次は「お客様の納得をつくる力」へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ◇飛び込み営業・テレアポなし ◇営業・販売のヒアリング、交渉経験を活かせる ◇個人売上だけを競わせない ◇インセンティブ上限なし ◇基本習得後は裁量を持って働ける ◇店長・店舗運営へのキャリアあり ✅「数字を追うことは嫌いではない。でも、売ることだけが評価される環境には疲れた」 営業や販売の経験を、今度は“相手の納得をつくる力”として活かしませんか。 当社が運営する「買取大吉」で、来店されたお客様への買取接客・商談をお任せします。 この仕事は、飛び込み営業やテレアポで新規のお客様を追いかける営業ではありません。 店舗へ品物を持ち込まれたお客様に対し、背景や希望を聞き、査定内容を説明し、 双方が納得できる成約を目指す反響型の仕事です。 【営業・販売経験が活きる場面】 ①最初のヒアリング： お客様が持ち込まれるのは、バッグ・時計・貴金属などさまざまです。 ただし同じ商品でも、手放す理由は人によって違います。 遺品整理、生活環境の変化、買い替え、長年使わなくなった品物など、 まずは相手の事情を自然な会話の中から理解します。 ②商品確認・本部連携： 商品を撮影し、専用システムからFC本部へ査定を依頼します。 ブランド品等の専門的な真贋判断や査定基準は本部がサポートしますので、 買取業界未経験でもスタートできます。 ただし、本部が出した金額をそのまま伝えて終わりではありません。 ③査定結果の説明・価格交渉： ここが営業・販売経験を最も活かせる場面です。 なぜこの金額なのか、お客様はどこに迷っているのか、どこまでなら納得いただけそうか。 反応を見ながら説明や提案を変え、会社として適正な利益を残しながら成約につなげます。 「押せば売れる」「話せば決まる」という仕事ではありません。 相手の言葉を聞き、その場に合わせて伝え方を変えられる人ほど活躍しやすい仕事です。 ④店舗運営： 成約後は現金の受け渡しやデータ入力、商品の発送を行います。 また、接客がない時間にはオークションへの出品、 ブログ・SNS・Googleビジネスプロフィールの更新など、 集客や店舗運営にも関わります。 【1日のイメージ】 開店準備後は来店対応を中心に、空き時間で商品の発送、出品、ブログやSNS更新などを進めます。 来店数や商談内容によって一日の流れは変わるため、 決められたルーティンだけをこなすより、自分で優先順位を考えて動く場面があります。 ✅基本を身につけた後は、細かな行動管理ではなく、自分で考えて動ける裁量があります 代表の高橋は、最初に基本を教えた後は、一人ひとりの判断を尊重する考えです。 接客の進め方も、すべてをマニュアル通りにするのではなく、 お客様や状況に応じて考えてもらいます。 もちろん、最初から放任するわけではありません。 買取未経験であれば、商品知識や査定結果の伝え方、 価格交渉など覚えることがあります。 先輩や高橋がフォローし、失敗した時も「次ならどうするか」を一緒に振り返ります。 営業経験がある方にとっては、細かな行動管理や大量のテレアポから離れながら、 これまで身につけたヒアリング・説明・交渉の力を使える環境です。 ✅評価は個人売上だけではありません たからやでは、個人だけを競わせる売上ノルマではなく、 3店舗全体で生み出した利益をもとにインセンティブを支給しています。 支給実績は月2万円〜30万円。 上限は設けていません。 代表・高橋が大切にしているのは、 「会社が利益を出したら、働く人にも還元する」という考え方です。 会社の業績を伸ばすことを自身の経営者としての“通知簿”と捉え、 店舗を増やし、雇用や新しい役割を生み出していきたいと考えています。 【たからやの原点】 当社のルーツは、高橋の父が営むスーツの仕立て事業です。 人と向き合い、その人に合う一着をつくる商売を身近に見てきました。 その後、高橋自身が飲食事業を展開し、コロナ禍を経験。 事業リスクを分散するため、未経験から買取事業へ参入しました。 「たからや」という屋号には、地域のお客様に必要とされる “地域の宝”のような会社でありたい、という思いがあります。 現在は大阪府内で3店舗を展開し、今後も店舗数を増やしていく方針です。 完成された組織ではないからこそ、 今後は店長や店舗運営など新しい役割も生まれていきます。 ●「営業そのものは嫌いじゃない」 ●「次は売上だけではなく、人との関係や会社への貢献も見てほしい」 ●「決められた営業手法ではなく、自分で考えて動きたい」 そんな方には、これまでの経験を別の形で活かせる仕事です。 【この仕事の大変なところ】 お客様の希望額と査定結果に差がある場合でも、理由を分かりやすく説明し、 納得できる着地点を探す必要があります。 また、会社として利益を残すことも仕事なので、 お客様の希望をすべて受け入れるだけでは成り立ちません。 商品知識や相場も少しずつ覚える必要がありますが、 査定そのものは本部のサポートを受けながら進めます。

仕事内容 ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊＊•｡•＊ ＼こんな方にピッタリの薬局です／ ・家庭やプライベートと両立させたい ・福利厚生が整っている環境がいい ・人間関係が良い環境で働きたい ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊＊•｡•＊ 【 当薬局の魅力ポイント 】 ✨完全週休二日制＆年間休日124日！ ✨基本残業なし＝定時で帰宅可！ ✨昇給年1回＆賞与年2回あり ✨食事補助などスタッフ想いの福利厚生 【 仕事内容 】 調剤事務業務全般をお任せします。 ・レセコン入力作業 ・接客業務 ・会計管理 ・レセプト請求 ・薬剤師の補助業務 └ピッキング補助 ・個人宅への薬配達 ・店舗運営業務 など ☆当社では「ファーマシーアテンダント」 通称“PA”という名称で呼ばれています！ 【 入社後の1年の流れ 】 ●メンターによるフォロー ●新入PAの育成フォロー 会社全体で育成する仕組みなので 未経験の方も安心です！

【大阪府阪南市】2025年11月に移転オープンしたきれいな店舗です！年間休日128日・完全週休2日制！！

仕事内容 ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊＊•｡•＊ ＼こんな方にピッタリの薬局です／ ・家庭やプライベートと両立させたい ・福利厚生が整っている環境がいい ・人間関係が良い環境で働きたい ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊ﾟ＊•｡•＊＊•｡•＊ 【 当薬局の魅力ポイント 】 ✨完全週休二日制＆年間休日124日！ ✨基本残業なし＝定時で帰宅可！ ✨昇給年1回＆賞与年2回あり ✨食事補助などスタッフ想いの福利厚生 【 仕事内容 】 調剤事務業務全般をお任せします。 ・レセコン入力作業 ・接客業務 ・会計管理 ・レセプト請求 ・薬剤師の補助業務 └ピッキング補助 ・個人宅への薬配達 ・店舗運営業務 など ☆当社では「ファーマシーアテンダント」 通称“PA”という名称で呼ばれています！ 【 入社後の1年の流れ 】 ●メンターによるフォロー ●新入PAの育成フォロー 会社全体で育成する仕組みなので 未経験の方も安心です！

【正社員】月給制で安定♪最寄りのバス停から徒歩1分!!【経験や資格活かせる医療事務】車通勤OK◎

仕事内容 【正社員】月給制で安定♪最寄りのバス停から徒歩1分!!【経験や資格活かせる医療事務】車通勤OK◎ 【案件No.XHP-2613】 【おすすめPOINT！】 ☆月給21万円以上の高待遇！ →専門知識を活かして、 初月から安定して稼げます◎ ☆空調完備でカイテキ♪ →キレイな病院内での、 受付・事務作業です★ ☆車・バイク・自転車通勤OK！ →無料の駐車場あり！ 天気が悪い日も通勤ラクラク♪ ☆残業は一切なし◎ →日祝はお休みなので、 プライベートも充実します★ 【 お仕事内容 】 地域に親しまれているキレイな病院で、 医療事務のサポートをおまかせします！ ＜お仕事のながれ＞ ＊「こんにちは！」 →来院された患者さまの、 受付やお会計の対応をおねがいします◎ ＊受付対応のあいまに… →パソコンを使って、 医療事務や一般事務のデータ入力♪ 「医療事務の資格を取ったばかり！」 「専門学校で学んだ知識を活かしたい！」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ 制服は無償で貸し出しがあります！ 髪型や髪色は、 派手すぎなければ自由でOKです♪ 空調完備でロッカーも完備★ 快適な環境で、 安心してスタートできますよ* ※就業場所に関する補足： 本求人の就業場所は、 大阪府岸和田市三田町エリアとなります。 詳細な就業場所の住所につきましては、 ご登録・面談の際にお伝えいたします。 【 こんな方にオススメ！ 】 ・医療事務の経験や知識を活かしたい方 ・残業なしで無理なく働きたい方 ・車通勤でマイペースに通いたい方 ※平均所定労働時間160時間※ PR・職場情報 『服装』 制服無償貸与いたします♪ 『休日』 日曜日・祝日 長期休暇あり 入社6ヶ月後より有給休暇取得できます。 『お給料日』 毎月： 15日締め 当月： 25日支払い ご指定の銀行口座に振込 日払いOk☆彡（規定有） ＊当日お昼12時までに申請 ↓↓↓ 当日支払い可能です♪ ご相談ください(*^^)v 『交通費』 規定はありますが別支給です。 『食事』 ご準備ください。 *外出Ok♪ 徒歩5分 … コンビニあり♪ 『設備』 ロッカー（鍵有 休憩室（食事スペース含 空調あり 『分煙』 敷地内禁煙しています。 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・高収入 ・制服無償貸与 ・車通勤OK ・残業なし ・敷地内禁煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260642260040 拠点コード:0959 ======================================== 本求人は株式会社ホットスタッフ南大阪が掲載しております。 職業紹介事業者名：株式会社ホットスタッフ南大阪 事業許可番号： 27-ﾕ-302215 個人情報の取り扱いについて・利用規約：https://www.hotstaff.co.jp/privacy/ ========================================

市役所内の事務と市内の外回り。地域の暮らしを水道から支える仕事です

職種 水道事務・外回りスタッフ 仕事内容 岸和田市の水道料金に関わる業務全般のお仕事をお願いします。 水道を通じて地域に貢献できるやりがいある仕事です ・外回り（岸和田市内）の業務※原付に乗っていただきます ・市役所庁舎内での水道受付に伴う事務処理全般 ・各種届出等の事務処理およびデータ入力集計作業 ・水道メーター交換に関する作業及び事務 ※業務マニュアルに基づき、親切丁寧に指導いたします。

≪土日祝休み≫冷凍食品工場の購買/未経験者歓迎！

仕事内容 <募集背景> 事業拡大につき大募集！ 様々なシーンで美味しいものを食べて頂きたい、 そんな思いから始まったフード事業 ぜひ、一緒にがんばってみませんか？ <お仕事内容> 食品工場の購買業務をお任せ致します。 仕入先様との商談、発注、在庫管理が中心です。 ・仕入先様との商談 ・食材の発注業務、在庫管理 ・供給ルートの確保や欠品などへの対応 など 入社後は… 商品開発を担当する先輩スタッフから仕入れ先や業務内容を学びます。 仕入れ担当者と気楽に話せるようになれば、 安く仕入れられる食材を教えてもらえることも♪ 受注が増えれば、必要な食材も増えてまいります。 ゆくゆくは…より安く、高品質な食材を手に入れるため 新しい仕入先の開拓もお任せいたします！ 【充実の福利厚生】 頑張ってくれるスタッフには末永く活躍してほしい… そんな想いから充実したサポート体制を整えています。 安心して長く続けらる環境が整っている職場です。 「仕事もプライベートもどっちも大事にしたい！」 土日祝休みや、基本定時退社ができるのでそんな働き方も実現できます♪ 【株式会社セルビスとは…】 1973年創業の当社。 冠婚葬祭互助会、ブライダル事業、レストラン事業、介護事業など 様々な事業展開をしております。 『必要なサービスはすべて、必要な施設ももちろん全部』を合言葉に、 人生に寄り添った事業を展開してまいります。 おかげさまで地域に愛され経営基盤は安定しています。

地元で長期安定。無資格・未経験で始める病院事務職。男女問わず、幅広い年齢の方が働いています。

仕事内容: 無資格・未経験でも地元で長期・安定して働ける病院での医療事務・病院事務 のお仕事です。 《医療事務員》 当院の医事課での業務は、窓口での患者様対応や受付事務、電話対応、カルテ入力、会計業務、レセプト業務、医師事務作業補助等がメインとなります。 必須の資格はありませんが、電子カルテを使用しますので初歩的なＰＣ操作や、患者様対応や電話対応もありますので接客業等のアルバイト経験があるとスムーズに業務を覚えていけると思います。 医事課の中では、主に「外来」「入院」「医師事務作業補助」と担当分けをしていますが、入職後はすべての業務を経験し、仕事を覚えていくことができます。 日々、様々な患者様が来院されてきますので、コミュニケーション能力も必要となります。 受付窓口は、「病院の顔」となりますので、患者様へ安心感を与えられる細やかな対応能力も必要となってきます。 まずは、ひとつひとつの業務を確実に覚えていける体制を整え、長く働き続けられる環境を作っています。 適正によって事務職の範囲内で、業務変更や部署変更の可能性もあります。

未経験者歓迎！完全週休2日制でプライベートも充実！

仕事内容: -------------株式会社106デリカの5つの特徴！------------- ① 未経験者歓迎！ ② 完全週休2日制でプライベートも充実！ ③ オシャレOK、服装、髪色・髪型も自由です！ ④ 車・バイクで通勤可能！ ⑤ 福利厚生もしっかり完備！(サラダの社販割引など) 【株式会社106デリカとは？】 誰もが一度は見たことのある、スーパーに並ぶカット野菜の会社です！ 自社農場や契約農場で生産した新鮮な野菜を、自社工場で加工しています。 工場は国内トップレベルの衛生管理基準をクリアしています。 自社グループの流通便で、大手スーパーとの取引もあり業績は安定！ 工場は24時間365日フル稼働！ 会社HP:https://106delica.com/ 【給与】 月給220,000円～260,000円 ※経験を考慮して給与を決めさせて頂きますのでお気軽にご相談ください！ 【主な仕事内容】 ・社内の備品・消耗品の発注・管理 ・社内規程や各種マニュアルの整備・更新 ・行政機関への届出や各種申請手続き ・社用車・社宅・設備などの管理 ・健康診断や福利厚生に関する手続き ・従業員の人事、労務事務 未経験の方でも丁寧な指導を行いますので、安心してご応募ください。 【求める人材】 ・チームワークを大切にできる方 ・コツコツとした作業を丁寧にこなせる方 ・学ぶ意欲があり、業務を通じて成長したい方 【こんな方にオススメ！】 ・ブランクのある方、未経験者歓迎！ ・業界・職種未経験者歓迎・学歴不問 ・フリーターの方でも大歓迎！ ・学歴不問・資格不要 ・中卒・高卒OK ・新卒・既卒・第二新卒OK ※事務、人事、営業事務、倉庫業務、飲食業、居酒屋、 アパレル、小売業、経理、美容師、など様々な業種出身の方が活躍中！ 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 8:30～17:30 実働8時間（休憩1時間） 【休日休暇】 シフト制 ・完全週休2日 ・慶弔休暇 ・有給休暇 【勤務地】 ＜今木工場＞ 〒596-0804 大阪府岸和田市今木町90-4 車・バイク通勤可能！ 【福利厚生・その他】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・昇給あり ・残業手当/深夜手当あり ・交通費規定内支給(上限5,000円) ・車・バイク通勤可 ・髪色、髪型 ・休憩室完備 ・個人ロッカーあり ・屋内禁煙 【その他】 面接1回

≪土日祝休み≫冷凍食品工場での調理開発！調理経験者大歓迎！

仕事内容 セルビスグループの冷凍食品工場スタッフ大募集！ 様々なシーンで美味しいものを食べて頂きたい、 そんな思いから始まったフード事業 ぜひ、一緒にがんばってみませんか？ 商品開発をお任せいたします！ ●OEM先企業の商品調製（レシピ作成） ●通販・自社工場の商品開発（レシピ作成） ●本生産のオペレーション確認と指導 ●品質確認・調製指導 など 具体的には… 入社後、OEM先からいただく商品の試作や製造をお任せいたします。 その後、自社通販用商品の開発や企画に携わっていただきます！ ご自身のアイデアやセンスがフルに生かせる職場ですよ！ 【株式会社セルビスとは】 1973年創業の当社。 冠婚葬祭互助会、ブライダル事業、レストラン事業、 婚活支援事業、子育て支援事業など様々な事業を展開しています。 おかげさまで地域に愛され経営基盤は安定しています。 充実の福利厚生 頑張ってくれるスタッフには末永く活躍して欲しい… そんな想いから充実したサポート体制を整えています。 『交通費支給』『制服貸与』『昇給』『賞与』 『車・バイク通勤OK』『育休・産休制度』など、嬉しいメリットが満載◎ 安心して長く続けられる環境が整っている職場です。

基本PCスキルあれば未経験歓迎！土日祝休み＆年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療事務、福祉/介護事務、一般事務 ＜＜未経験から事務デビューも大歓迎！＞＞ ⏩PCの基本操作ができればOK！経験不問♪ ⏩丁寧な研修あり！まずは簡単な業務から★ ………………………………………………… ＼＼ 事務スタッフの募集！ ／／ 【 仕事内容 】 訪問看護ステーションでの 事務業務全般をお任せします。 ・PCを使いデータ入力、管理表作成 ・利用者さんの情報や書類の管理 ・訪問看護の指示書の依頼、チェック ・看護記録や書類の整理、確認 ・行政や医療機関とのやり取り（電話・FAXなど） 基本的なPC操作ができればOK！ 丁寧な研修＆フォロー体制があるので、 ブランク明けや事務未経験の方も安心です♪ まずは入力作業など、 簡単な業務からひとつずつお任せします。 医療事務の経験があれば優遇しますが、 なくても大歓迎です！ ………………………………………………… 【 株式会社GET(月桃)について 】 大阪府岸和田市に本社を置き、 関西一円を中心に介護サービス事業を展開。 当社の名前の由来は、沖縄で代表的な花 「月桃」からきています。 月桃の花には邪気払いの意味が込められ、 弊社と関わる全ての方々に、 光がもたらされるようにという願いが込められています。

週休2日/火水休み◎賞与は年4回！2年目で年収700万円可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ／ 2026年5月13日 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場！ ＼ 私たちディープラスは､月額5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 この度5月13日に東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました！ 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ====================== 2月にグランドオープンしました！ まだまだ盛り上がりが続いてます！ =================== ★経験者募集★ 年間休日は120日あるから プライベートも充実間違いなし！ ○●○●○━━━━━━━━━━━━━━━ 月給40万円以上スタート！ 中古車の査定スタッフを大募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━○●○●○ ＼ これまでの経験を活かして即戦力に ／ リース車となる売却希望の中古車を 買取査定するお仕事です。 依頼の入った店舗へ出向き、 クルマを見て修復歴がないか、 キズ・不具合の有無などを確認し、 買い取る際の価格見積もりをお願いします！ なぜ車を手放そうと思ったのか？ どれくらいの金額を希望されるのか？ などのヒアリングをはじめ、 持ち込み者の方へ寄り添いながら 売却をとりまとめていただきます！ ＼ 20代中心の元気な職場 ／ 平均年齢28歳と若手が活躍しています。 ・中古車ディーラーで買取やオークション経験がある ・自動車鈑金の経験でクルマの修復状態を確認できる といった方々は即戦力としてご活躍いただけます！ 転職理由は人それぞれです！ 「環境を変えてスキルアップしたい」 「経験を活かして活躍したい」 など、理由問わずでお気軽にご応募ください！ 給与：月給40万円 ※固定残業代5万6054円(30時間分/月)を含む （超過分別途全額支給） 入社1年後に見直しを行い、給与額を正式決定します！ さらに昇給のチャンスもあり！ そして2年目以降は業績を上げた分給与アップする インセンティブもついちゃいます！