求人・転職情報

【時給UP！】JALグループで空港勤務デビューしませんか？✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ 落ち着いて働ける環境だからこそ、 長く働くスタッフが多い職場です✨ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ 那覇空港の「JAL PLAZA」は 長く働くスタッフも多く、 産休などライフイベントによる 入れ替わりでの募集が中心です！ ▼時給について ⏰9:00～21:00 ⇒ 時給1,256円 ⏰6:15～9:00 ⇒ 時給1,306円 求人のポイント◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹ 【⭐JALグループの安定した環境 】 JALグループが運営する空港店舗です！ 福利厚生や研修制度も整っていて 安定して、長く働ける環境です◎ 【⭐ちょっと特別感のあるお仕事】 空港って旅行に行く時や 大切な人を出迎える時に 訪れる場所ですよね。 行くだけでワクワクする★ そんな場所があなたの職場になります！ 【⭐週2～3日勤務OK】 「フルタイムは難しいけど働きたい」 「無理のないペースで働きたい」 そんな方にもピッタリの働き方ができます◎ 早番だけ！遅番だけ！などの相談もOK♪ 【⭐未経験スタートでも安心】 現在活躍しているスタッフも ほとんどが未経験からスタート！ 50代の方も活躍中✨ 入社後はしっかりとした研修があるので 初めての方も安心して働けます♪ ＼🚝ゆいレールで快適通勤♪／ ✅小禄駅から約5分 ✅県庁前駅から約13分 ✅おもろまち駅から約19分 那覇空港駅から店舗までは徒歩1分！ 渋滞の心配もなく、通勤もラクラク✨ 交通費全額支給で安心して通えます◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的なお仕事をちょっとご紹介！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎お土産品・雑貨・お酒などの販売 ◎レジでのお会計対応 ◎商品の品出し・売り場づくり ◎商品発注・在庫管理 など 難しい作業はありません！ 先輩スタッフが丁寧に教えるので 未経験の方も安心してスタートできます✨

月収20万円以上も✨週休2日！交通費全額支給✨希望休取得可◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 「安定した仕事に就きたい」 「フルタイムでしっかり働きたい」 そんな理由で応募してくる フリーターさんも多いお仕事です。 ┏ ━━┅━━━━━━━━━┅━━ ┓ JALグループの安定した環境で 長く働きたい方を歓迎しています✨ ┗ ━━┅━━━━━━━━━┅━━ ┛ ✅月収20万円以上も可能！ フルタイム勤務で安定収入✨ アルバイトから安定勤務に 切り替えたい方にも◎ ▼時給について ⏰9:00～21:00 ⇒ 時給1,256円 ⏰6:15～9:00 ⇒ 時給1,306円 ✅週休2日でしっかり休める 希望休の取得も可能！！ プライベートも大切にできます◎ 早番だけ！遅番だけ！などの相談OK✨ ✅JALグループで安定勤務 福利厚生充実しています！ なんと交通費は全額支給✨ ✅未経験スタート多数！ 50代の方も活躍中✨ 研修・サポート体制も充実◎ 先輩スタッフが丁寧に教えるので安心です♪ ＼🚝ゆいレールで快適通勤♪／ ✅小禄駅から約5分 ✅県庁前駅から約13分 ✅おもろまち駅から約19分 那覇空港駅から店舗までは徒歩1分！ 渋滞の心配もなく、通勤もラクラク✨ 交通費全額支給で安心して通えます◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ お任せするお仕事について ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 那覇空港内にある お土産店「JAL PLAZA」でのお仕事です！ 空港をご利用になるお客様へ お土産品や雑貨などをご案内します。 現在働いているスタッフも ほとんどが未経験スタート✨ レジ操作や商品知識などは 先輩スタッフが丁寧に教えるので 販売が初めての方も安心して始められます♪ 空港という特別な空間で 楽しく働いてみませんか？

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

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【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

飲食や接客の経験が活きる！未経験歓迎のリゾートホテルスチュワード｜多彩なレストランを支える役割

仕事内容: 「飲食店での接客や、 小売店での販売経験がある。」 そんな他職種での経験が、実はこの仕事に大いに 活きることをご存じですか。 ホテルのおもてなしを裏側から 支えるスチュワードの仕事は、 単なる食器洗浄にとどまりません。 「次にレストランがどんな器材を 必要としているか」「今、どの食器を 優先して準備すべきか」を予測する場面が 多くあります。 だからこそ、他職種で培った「周囲の状況を 察する力」や「チームでのスムーズな連携力」 が、そのまま強力な武器になります。 ザ・ブセナテラスには、多彩なレストランや 宴会場があり、料理やサービスを 引き立てる美しい食器・グラスが揃っています。 厨房やホールで働く仲間が気持ちよく仕事に 取り組め、ゲストへ最高のおもてなしを 届けられる環境を、あなたの経験を 活かして一緒に整えていきましょう。 ■仕事内容 レストランや宴会場で 使用する食器・グラス類の洗浄および器材管理業務をお任せします。 ・食器・グラス類の洗浄や片付け ・厨房やレストランの器材管理 ・食器や器材の整理と保管 ・器材の在庫や使用状況の確認 ・各部門への器材準備と受け渡し ■安心のサポート体制とキャリアパス 未経験の方も、先輩スタッフが実際の業務を 一緒に進めながら、食器や器材の扱い方を 一つずつ丁寧に教えますので安心してください。 ・未経験から専門性を身につけられる環境です ・経験を積みながら正社員を目指せます ・生活をサポートする社員寮を完備しています

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【主任職/経験者】【⭐️働きやすい好環境・従業員1,600名の安定企業⭐️】社割あり✅ 社員寮あり✅ 充実した福利厚生✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ザ・ブセナテラスにて レストラン調理スタッフ（主任職）の募集です。 （和食・洋食・中華・ペストリー） ※料理のジャンルは希望を伺います。 【仕事内容（主任職）】 ・チームのマネジメント業務（予算、人員、教育） ・食材の準備、貯蔵管理 ・料理の仕込み、調理、盛り付け、調理補助業務 ・調理器材、器具類の準備 ・厨房の整理整頓、清掃 ・フェア商品の提案　等 新メニューを企画・開発する機会も沢山あり、 自分の企画・開発したメニューが、 グランドメニューに採用された実績もあります!! -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,600名の安定企業⭐️】 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、ご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ ⏩ 接客が楽しい◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「求人を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【⭐️働きやすい好環境・従業員1,700名の安定企業⭐️】経験者優遇✅ 充実した福利厚生✅ 社割あり✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ザ・ブセナテラスにて 従業員食堂調理人の募集です。 従業員に美味しい料理を提供するために、調理業務を中心にさまざまな業務を担当していただきます。 【主な仕事内容】 ・食材の仕込み、調理、盛り付け ・キッチン内の清掃・衛生管理 ・他のスタッフとの連携を図りながらスムーズなサービス提供 ・洗い場 ・シフトによる勤務、必要に応じて柔軟な対応をお願いする場合があります□レジ打ちはありません 1日200～350食の大量調理ですが チームワークで分担して行いますのでご安心ください。 従業員の方の憩いの場として賑わう、スタッフ用のカフェです。 働く方々を、温かい食事で笑顔にするお仕事です！明るく元気な方のご応募をお待ちしています！ -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,700名の安定企業⭐️】 ✅ 異業種から転職歓迎 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 お客様にとっても、スタッフにとっても、 ザ・テラスホテルズは、ここに集う全ての人の”居場所”でありたいと願っています。 ここにいることが”誇り”になる。 そんな居場所をスタッフ一人ひとりの自己実現とともに創っていきます。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 調理経験など、優遇いたします！ お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/naha/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

【独身寮＆食堂あり】ホテルのスチュワード経験者、リーダー候補を歓迎｜多くの料理・サービスを裏側から支える支えるお仕事｜制服有

仕事内容: ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅独身寮あり ✅格安の従業員食堂あり ✅正社員登用制度あり ✅入社1年経過後の翌年度 ✅主任職としてステップUP ✅スチュワード経験を優遇 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 ザ・ブセナテラスでは、 メインダイニングをはじめ、 さまざまなレストランや宴会場で 料理・サービスを提供しています。 そのサービスを支えているのが、食器や器材を 管理するスチュワードチームです。 主任職として、現場業務に携わりながら、 スタッフのサポートやチームの円滑な運営を 支えていただきます。 ・食器・グラス類の洗浄、片付け ・厨房・レストラン等で使用する器材の管理 ・食器・器材の在庫、使用状況の確認 ・スタッフの業務サポート・フォロー ・業務の進捗確認や、スタッフ間の連携・調整 ・レストラン・宴会場など各部門との連携 これまでのスチュワード経験を活かし、自らも 現場に入りながら、スタッフを支え、 チームでより 良い環境をつくっていくポジションです。 丁寧な器材管理を通じて極上のサービスを 支える、やりがいの大きな役割です。 ◎安心の暮らしを支える環境 ・独身寮あり ・格安の従業員食堂あり 沖縄での低コストで安心な暮らしと、 これまでの経験を活かしたキャリアアップを 両立できる環境を整えています。 沖縄県内からはもちろん、県外から 移住して新しいキャリアを築きたい方も 大歓迎です。 ◎キャリアステップ ・正社員登用制度あり （条件：入社1年経過後、翌年度より） 現場を支える役割から、チームを支える役割へ。 スチュワードとして次のステップを 目指したい方をお待ちしています。

【未経験歓迎⭐️従業員1,800名の安定企業⭐️】社員寮あり✅ スタッフ食堂あり✅制服あり✅社割あり✅

仕事内容: ＼リゾートホテルのレストランサービス／ ザ・ブセナテラスにて レストランサービスの募集です。 お席へのご案内、オーダーテイク、お飲物や お料理の提供などが主な業務。 メニューやテーブルマナーはもちろん、食材や 料理法、ワインやお酒などの知識も必要で 奥が深い仕事です。 また、スキル向上のため若手スタッフ対象に、 社内ではサービスコンクールやカクテルコンペ ティション、各種講習が開催されており 知識を広げるための機会を設けております。 【仕事内容】 ●お客様のご案内、ご注文のお伺い ●料理の提供、片付け ●レジ・お会計 等… 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,800名の安定企業⭐️】 ✅ 未経験の方でも安心してスタート ✅ 社員寮あり、制服あり、食堂あり ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ ＜キャリア例＞ 主任→係長→課長→次長→部長 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークを大切にしています。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフも多く働いています。 男性スタッフも育児休業取得実績あり。 -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ ⏩ 接客が楽しい◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう サポートいたします！ -------------------------------- ≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話から ご相談可能ですので まずはお気軽にご連絡ください =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで お問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

【係長職／経験者】多彩なレストランを裏側から支えるチームのリーダー｜リゾートホテルのスチュワード・独身寮あり

仕事内容: ＼リゾートホテルの飲食サービスを、裏側から支えるスチュワード／ ザ・ブセナテラスでは、メインダイニングをはじめ、さまざまなレストランや宴会場で料理・サービスを提供しています。 その一つひとつのサービスを支えているのが、食器や器材を管理するスチュワードチームです。 【仕事内容】 レストランや宴会場で使用する食器・グラス類の洗浄および器材管理業務を中心に、係長職としてチームの業務管理・スタッフのマネジメントをお任せします。 ＊食器・グラス類の洗浄、片付け ＊厨房・レストラン等で使用する器材の管理 ＊食器・器材の在庫、使用状況の確認 ＊スタッフの業務管理・フォロー ＊チーム内の業務分担、円滑な運営に向けた調整 ＊レストラン・宴会場など各部門との連携　など 多くの料理・サービスを裏側から支えるチームのリーダーとして、これまでの経験を活かしてご活躍いただける方を募集します。 ◆入社1年経過後、翌年度より正社員登用制度あり ◆管理職としてのキャリアアップを目指せる環境です 【従事すべき業務の変更の範囲】 ホテルサービスに関するすべての業務 沖縄県内からのご応募はもちろん、 これまでの経験を活かして沖縄で新しいキャリアを築きたい県外の方も歓迎します。 社員寮を完備していますので、ぜひご相談ください。

【⭐️働きやすい好環境・従業員1,700名の安定企業⭐️】社割あり✅ 社員寮あり✅経験者歓迎✅ 車通勤OK✅ 学歴不問✅ 男女共に活躍中！！✅ U・Iターン歓迎✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ― 鉄板焼きレストラン「龍潭」 ― ゲストの目の前でシェフが調理する臨場感と、県産食材を織りまぜた素材の持ち味をご堪能いただける鉄板焼きスタイルのレストランの調理人を募集いたします。 【仕事内容】 ➤調理業務全般を行っていただきます 食材の仕込み、盛り付け 鉄板での調理　サービス　おもてなし -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,700名の安定企業⭐️】 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 ✅ 社割あり ✅ 社員寮あり ✅ 経験者歓迎 ✅ 車通勤OK ✅ 学歴不問 ✅ 男女共に活躍中！！ ✅ U・Iターン歓迎 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、ご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

【⭐️働きやすい好環境・従業員1,600名の安定企業⭐️】社割あり✅ 社員寮あり✅ 未経験・異業種OK✅ 充実した福利厚生✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ザ・ブセナテラスにて レストラン調理スタッフの募集です。 メインダイニングをはじめ、イタリアンや広東料理など複数のレストランがあり、さまざまなジャンルの食を提供しています。このいずれかのレストランに配属される調理スタッフを募集いたします。 ※洋食調理人、募集強化中です※ メインダイニング「ファヌアン」 鉄板焼レストラン「龍潭」 和食レストラン「真南風」 カフェテラス「ラ・ティーダ」 チャイニーズダイニング「琉華菜苑」 イタリアンレストラン「チュララ」 シーフードマーケット「ランブルフィッシュ」 【仕事内容】 仕込みの補助から始め、 スープやサラダ、一品料理など、 少しずつスキルアップしていきます。 新メニューを企画・開発する機会も沢山あり、 自分の企画・開発したメニューが、 グランドメニューに採用された実績もあります!! -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,700名の安定企業⭐️】 ✅ 未経験・異業種から転職歓迎 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

【未経験歓迎】レストランを裏側から支える、スチュワードのお仕事｜食堂あり・駐車場あり・制服あり・正社員登用制度あり

仕事内容: 【仕事内容】 ザ・ナハテラス内のレストランや宴会場で使用する、食器・グラス・調理器材などの洗浄・管理をお任せします。 具体的には、 ●使用済みの食器・グラス・調理器材などの洗浄 ●洗浄後の食器・器材の整理・片付け ●食器・器材の数量や状態の確認、適切な管理 ●レストランや宴会場で必要な食器・器材の準備 ●その他、スチュワード業務に付随する業務 などをお願いします。 「料理をつくる人」「サービスをする人」が気持ちよく仕事ができる環境を整え、ホテルのおもてなしを裏側から支える仕事です。 未経験の方も、先輩スタッフと一緒に実際の業務を行いながら、食器・器材の扱い方や管理方法を一つずつ身につけていただけます。 ◆未経験からホテルを支える専門性を身につけられる環境です ◆経験を積みながら、将来的に正社員を目指せる環境です

人員増強中！主婦の方、子育て世代の方も働きやすい現場です！ご応募お待ちしております。

仕事内容 充実した環境で仕事とプライベートを両立させませんか！Uターン・Iターン歓迎！ 給食委託業務全般ですが、主に調理業務をお願いします。 栄養価だけではなく、心も満たされるお食事を提供できるように、気持ちを込めて取り組んでいます。 給食事業を行う企業の中でも数少ない売上100億円以上 創業以来「給食サービス」を通して、多くのお取引先様から厚い信頼をいただいてきました。今では近畿圏だけでなく、関東・中四国・九州・沖縄まで展開。従業員数は約2500名と、国内有数の規模を誇るまでに成長を遂げています。この安定した経営基盤があるからこそ、当社で働く安心感につながり、その結果が離職率の低さにつながっています。 働きやすい環境だからこそ、勤続20年以上の方も活躍中 フランクな職場で、社長や管理職とも気軽に近い距離感でコミュニケーションが取れるところが特徴の一つ。このオープンで風通しの良さが、居心地の良い職場作りに繋がっています。「ここで働くことが好き」だから、結婚や出産等のライフスタイルの変化があっても退職者は少なく、新卒から入社して勤続20年以上のベテランの方も在籍しています。 「給食サービス」を中心に幅広い『食』を提供 当社では、病院・介護老人福祉施設・介護老人保健施設・障がい者支援施設・有料老人ホーム・児童養護施設・社会福祉施設・児童福祉施設など、様々な施設でお客様のご要望に合わせた食事を提供しています。また、安全衛生はもちろんのこと、健康的な栄養バランスをベースに、季節の食材を取り入れた給食サービスを展開しています。 40～50代を中心に多数活躍中！世代を問わず働きやすい職場環境 子育てと両立、社会復帰、定年後のリスタートなどどんな方でも、理想の働き方が叶うよう職場環境を整えています。そのため、20代の若年層から30代、40代、50代のミドル世代、子育てと両立して働く主婦の方も活躍中！基本的に転勤はありませんが、ライフスタイルの変化に合わせて、勤務地を変更することも可能です。

【経験を活かして、次のステップへ】多くの料理・サービスを裏側から支える、チームのリーダー候補｜ホテルのスチュワード｜食堂あり・駐車場あり・制服あり・正社員登用制度あり

仕事内容: ＼ホテルの飲食サービスを、裏側から支えるスチュワード／ ザ・ナハテラスでは、さまざまなレストランや宴会場で料理・サービスを提供しています。 その一つひとつのサービスを支えているのが、食器や器材を管理するスチュワードチームです。 【仕事内容】 レストランや宴会場で使用する食器・グラス類の洗浄および器材管理業務を中心に、主任職として現場業務に携わりながら、スタッフのサポートやチームの円滑な運営を支えていただきます。 ＊食器・グラス類の洗浄、片付け ＊厨房・レストラン等で使用する器材の管理 ＊食器・器材の在庫、使用状況の確認 ＊スタッフの業務サポート・フォロー ＊業務の進捗確認や、スタッフ間の連携・調整 ＊レストラン・宴会場など各部門との連携　など これまでのスチュワード経験を活かし、自らも現場に入りながら、スタッフを支え、チームでより良い環境をつくっていくポジションです。 食器・器材を丁寧に管理し、料理やサービスを支える。 これまで培ってきた経験を活かしながら、現場を支える役割から、チームを支える役割へ。 スチュワードとして、次のステップを目指したい方をお待ちしています。 ◆入社1年経過後、翌年度より正社員登用制度あり 沖縄県内からのご応募はもちろん、 これまでの経験を活かして沖縄で新しいキャリアを築きたい県外の方も歓迎します。

【係長職／経験者】多彩なレストランを裏側から支えるチームのリーダー｜ホテルのスチュワード｜食堂あり・駐車場あり・制服あり・正社員登用制度あり

仕事内容: ＼ホテルの飲食サービスを、裏側から支えるスチュワード／ ザ・ナハテラスでは、さまざまなレストランや宴会場で料理・サービスを提供しています。 その一つひとつのサービスを支えているのが、食器や器材を管理するスチュワードチームです。 【仕事内容】 レストランや宴会場で使用する食器・グラス類の洗浄および器材管理業務を中心に、係長職としてチームの業務管理・スタッフのマネジメントをお任せします。 ＊食器・グラス類の洗浄、片付け ＊厨房・レストラン等で使用する器材の管理 ＊食器・器材の在庫、使用状況の確認 ＊スタッフの業務管理・フォロー ＊チーム内の業務分担、円滑な運営に向けた調整 ＊レストラン・宴会場など各部門との連携　など 多くの料理・サービスを裏側から支えるチームのリーダーとして、これまでの経験を活かしてご活躍いただける方を募集します。 ◆入社1年経過後、翌年度より正社員登用制度あり ◆管理職としてのキャリアアップを目指せる環境です 沖縄県内からのご応募はもちろん、 これまでの経験を活かして沖縄で新しいキャリアを築きたい県外の方も歓迎します。

【経験者募集！経験に応じた役職（主任～係長）でお迎え✨】最短1年で正社員登用｜＼2027年3月から、阿嘉島で働く。新しいシーズンを一緒につくろう。／美しい自然に囲まれながら、 あなたらしい働き方と暮らしを見つけませんか？

仕事内容: 「AKA LODGE by THE TERRACE HOTELS」にて調理業務を担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅寮あり ✅調理経験を優遇 ✅リーダー職としてステップUP ✅正社員登用制度あり （入社1年経過後の翌年度） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 施設・職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 施設名 ｜ AKA LODGE（全12室・小規模リゾート） 所在地 ｜ 沖縄県阿嘉島 運営企業 ｜ ザ・テラスホテルズ株式会社 チーム体制 ｜ 少人数チーム（職種の枠を 超えて協力） 特徴 ｜ 自家農園の無農薬野菜・サステナブルリゾート 連携団体 ｜ ザ・テラスネイチャー財団（サンゴの保全） 入社時期 ｜ 2027年3月のアカロッジ営業開始に向けた採用（2027年3月からの入社も相談可能） 早期入社 ｜ 年内：沖縄本島内の事業所で 勤務 → 年明け：営業開始準備 → 2027年3月：阿嘉島・アカロッジ勤務開始 勤務体制 ｜ 変形労働時間 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■業務内容と得られる経験 ・自家農園の無農薬野菜やハーブ、島で 獲れた新鮮な魚介を 活かした料理の提供（朝・昼・夕） ・「自然との共生」の体現：テラスホテルズが 目指す「リゾートの本質」を実践 ・島との深い繋がり：地域貢献や 環境保全（ザ・テラスネイチャー財団活動） への参画 ・リーダー職として、現場業務に携わりながら、 スタッフのサポートやチームの円滑な運営を 支えていただきます。 ■AKA LODGEのコンセプト 阿嘉島という特別な環境において、 サンゴ保全活動の拠点としての役割も 担うサステナブルなリゾートを目指します。 地産地消を推進し、地域の生産者や環境にも 配慮しながら、訪れるゲストに「心に 残る感動体験」を提供する場所です。 ◎キャリアステップ ・正社員登用制度あり （条件：入社1年経過後、翌年度より） 現場を支える役割から、チームを支える役割へ。 調理人として次のステップを 目指したい方をお待ちしています。

＼2027年3月から、阿嘉島で働く。新しいシーズンを一緒につくろう。／美しい自然に囲まれながら、 あなたらしい働き方と暮らしを見つけませんか？

仕事内容: 「AKA LODGE by THE TERRACE HOTELS」にて調理業務を担当します。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 施設・職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 施設名 ｜ AKA LODGE（全12室・小規模リゾート） 所在地 ｜ 沖縄県阿嘉島 運営企業 ｜ ザ・テラスホテルズ株式会社 チーム体制 ｜ 少人数チーム（職種の枠を 超えて協力） 特徴 ｜ 自家農園の無農薬野菜・サステナブルリゾート 連携団体 ｜ ザ・テラスネイチャー財団（サンゴの保全） 入社時期 ｜ 2027年3月のアカロッジ営業開始に向けた採用（2027年3月からの入社も相談可能） 早期入社 ｜ 年内：沖縄本島内の事業所で 勤務 → 年明け：営業開始準備 → 2027年3月：阿嘉島・アカロッジ勤務開始 勤務体制 ｜ 変形労働時間制 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■業務内容と得られる経験 ・自家農園の無農薬野菜やハーブ、島で 獲れた新鮮な魚介を 活かした料理の提供（朝・昼・夕） ・「自然との共生」の体現：テラスホテルズが 目指す「リゾートの本質」を実践 ・島との深い繋がり：地域貢献や 環境保全（ザ・テラスネイチャー財団活動） への参画 ■AKA LODGEのコンセプト 阿嘉島という特別な環境において、 サンゴ保全活動の拠点としての役割も 担うサステナブルなリゾートを目指します。 地産地消を推進し、地域の生産者や環境にも 配慮しながら、訪れるゲストに「心に 残る感動体験」を提供する場所です。

【⭐️働きやすい好環境・従業員1,600名の安定企業⭐️】社割あり✅ 社員寮あり✅ 未経験・異業種OK✅ 充実した福利厚生✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ザ・テラスクラブ ウェルネスタラソ アット ブセナにてにて レストラン調理スタッフの募集です。 沖縄県産食材にこだわった「simaキュイジーヌ」 と、健康･滋養という視点を加えた「ウェルネス キュイジーヌ」を提供するダイニングがあります。 【仕事内容】 仕込みの補助から始め、 スープやサラダ、一品料理など、 少しずつスキルアップしていきます。 新メニューを企画・開発する機会も沢山あり、 自分の企画・開発したメニューが、 グランドメニューに採用された実績もあります!! -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,700名の安定企業⭐️】 ✅ 未経験・異業種から転職歓迎 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

駅チカ♪人気ホテルでのホール業務★正社員も目指せる！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、ウェイター、飲食ホール/フロアスタッフ 2022年OPENの国際通りスグのホテル☆ ✨安定感◎創業4年目でリピーター多数！ ✨ホールスタッフ経験を活かせる♪ ✨正社員へのステップアップも可能！ - ホテルが掲げる 「お客様に寄り添うサービス」 を、 私たちと一緒に届けてくださる方を募集しています。 ＜ 仕事内容詳細 ＞ ◆朝食およびカクテルタイムのホール業務 ◆営業前の準備、営業後の片付け ◆発注業務 ◆キッチンの軽作業（カクテルタイムの料理の盛り付け・準備等） ◆伝票入力 ◆月次業務 など ホテルのレストラン運営業務全般をお願いします。 - ✅ホテルでの勤務に転職したい方歓迎！ 現在、ホールスタッフとして働いていて、 プライベートを充実させながら 安定収入を目指したい方必見！ 研修も充実！ワンランク上の 接客スキルやマナーを身につけられます◎ ✅ゆくゆくは正社員も目指せる！ まずは契約社員から始めて、 当ホテルでの勤務に慣れてから 正社員になることも可能です◎ - ✨ホテルグランコンソルト那覇 - 2022年オープンの綺麗なホテル 海と珊瑚がモチーフ♪ ブルーを基調としたくつろぎの空間 南国のリゾート気分を味わえるホテルです。 駅から近いので通いやすさバッチリ◎

〈未経験・異業種OK〉【⭐️働きやすい好環境・従業員1,600名の安定企業⭐️】✅ 充実した福利厚生✅従業員食堂あり✅社割あり

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ジ・ウザテラス ビーチクラブヴィラズにて レストランサービスの募集です。 【仕事内容】 ●お客様のご案内、ご注文のお伺い ●料理の提供、片付け ●レジ・お会計 等… -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,600名の安定企業⭐️】 ✅ 未経験・異業種から転職歓迎 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ ⏩ 接客が楽しい◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

【⭐️働きやすい好環境・従業員1,600名の安定企業⭐️】社割あり✅ 独身寮あり✅ 未経験・異業種OK✅ 充実した福利厚生✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ジ・アッタテラス クラブタワーズにて レストランサービススタッフの募集です。 【仕事内容】 ●お客様のご案内、ご注文のお伺い ●料理の提供、片付け ●レジ・お会計 等… -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,600名の安定企業⭐️】 ✅ 未経験・異業種から転職歓迎 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ ＜キャリア例＞ 主任→係長→課長→次長→部長 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ その他、各シーズンの休暇制度整えているので、 メリハリをつけて仕事ができます！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ ストレスなく働ける◎ ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ ⏩ 接客が楽しい◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

【⭐️働きやすい好環境・従業員1,600名の安定企業⭐️】社割あり✅ 未経験・異業種OK✅ 充実した福利厚生✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ザ・ナハテラスにて 料飲部門のレストラン／宴会サービススタッフの募集です。 【仕事内容】 ＜レストラン＞ ●マネージャー職：レストランの売上管理、オペレーション管理、 顧客管理、スタッフ教育・指導 ●一般職：お客様のエスコート、ご注文対応、料理・飲み物提供、会計業務 ＜宴会サービス＞ ●マネージャー職：婚礼・企業宴会利用のオペレーション管理、顧客管理、スタッフ教育・指導 ●一般職：婚礼・企業宴会利用に応じた接客対応、会場設営準備 -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,600名の安定企業⭐️】 ✅ 未経験・異業種から転職歓迎 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ ＜キャリア例＞ 主任→係長→課長→次長→部長 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ その他、各シーズンの休暇制度整えているので、 メリハリをつけて仕事ができます！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ ストレスなく働ける◎ ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ ⏩ 接客が楽しい◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

病院、介護施設厨房での給食調理業務です。

仕事内容 病院及び介護施設給食の調理スタッフ募集！Uターン・Iターン歓迎！ 病院及び介護施設給食業務全般です。 給食事業を行う企業の中でも数少ない売上100億円以上 創業以来「給食サービス」を通して、多くのお取引先様から厚い信頼をいただいてきました。今では近畿圏だけでなく、関東・中四国・九州・沖縄まで展開。従業員数は約2500名と、国内有数の規模を誇るまでに成長を遂げています。この安定した経営基盤があるからこそ、当社で働く安心感につながり、その結果が離職率の低さにつながっています。 働きやすい環境だからこそ、勤続20年以上の方も活躍中 フランクな職場で、社長や管理職とも気軽に近い距離感でコミュニケーションが取れるところが特徴の一つ。このオープンで風通しの良さが、居心地の良い職場作りに繋がっています。「ここで働くことが好き」だから、結婚や出産等のライフスタイルの変化があっても退職者は少なく、新卒から入社して勤続20年以上のベテランの方も在籍しています。 「給食サービス」を中心に幅広い『食』を提供 当社では、病院・介護老人福祉施設・介護老人保健施設・障がい者支援施設・有料老人ホーム・児童養護施設・社会福祉施設・児童福祉施設など、様々な施設でお客様のご要望に合わせた食事を提供しています。また、安全衛生はもちろんのこと、健康的な栄養バランスをベースに、季節の食材を取り入れた給食サービスを展開しています。 20代～50代を中心に多数活躍中！世代を問わず働きやすい職場環境 子育てと両立、社会復帰、定年後のリスタートなどどんな方でも、理想の働き方が叶うよう職場環境を整えています。そのため、20代の若年層から30代、40代、50代のミドル世代、子育てと両立して働く主婦の方も活躍中！基本的に転勤はありませんが、ライフスタイルの変化に合わせて、勤務地を変更することも可能です。

【⭐️働きやすい好環境・従業員1,700名の安定企業⭐️】社割あり✅ 社員寮あり✅ 未経験・異業種OK✅ 充実した福利厚生✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ザ・テラスクラブ アット ブセナにて レストランサービススタッフの募集です。 【仕事内容】 ●お客様のご案内、ご注文のお伺い ●料理の提供、片付け ●レジ・お会計 等… 朝食はメインディッシュをお選び頂く セミブッフェスタイルです。 健やかな沖縄の食材を用いた コンチネンタル料理を提供するダイニングや、 ヘルシーランチをお楽しみいただける リラクゼーションスペース、 リゾートならではのナイトライフを演出するバー等 特色ある食と寛ぎの空間をご用意しています。 -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,700名の安定企業⭐️】 ✅ 未経験・異業種から転職歓迎 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ ＜キャリア例＞ 主任→係長→課長→次長→部長 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ その他、各シーズンの休暇制度整えているので、 メリハリをつけて仕事ができます！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ ⏩ 接客が楽しい◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------

【⭐️働きやすい好環境・従業員1,600名の安定企業⭐️】社割あり✅ 充実した福利厚生✅

仕事内容: ＼ザ・テラスホテルズ株式会社／ ザ・ナハテラスにて レストラン調理スタッフの募集です。 【仕事内容】 仕込みの補助から始め、 スープやサラダ、一品料理など、 少しずつスキルアップしていきます。 新メニューを企画・開発する機会も沢山あり、 自分の企画・開発したメニューが、 グランドメニューに採用された実績もあります!! ＜洋食調理＞ ・マネージメント職：洋食レストラン・宴会場で提供する料理の製作及び価値向上に向けた取り組み、制作に関わる調理師の技術指導と労務管理。 ・一般職：洋食レストラン・宴会場で提供する料理の提供 -------------------------------- ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【⭐️従業員1,600名の安定企業⭐️】 ✅ 経験者のキャリアUPチャンス ✅ ホテル業界での経験ある方歓迎 ✅ 安定基盤に基づく充実した福利厚生 【⭐️キャリアUPチャンス⭐️】 ✅ 年齢関係なくチャンスは豊富にあります。 20代~40代での役職者有り 若い方もキャリアUPが可能な環境です!! 私たちの企業であなたのスキルを活かし 新しいステップアップを目指しませんか？ 契約社員からのスタートとなりますが、 正社員登用制度がございます⏪ -------------------------------- 《安心のサポート!!》 お仕事の進め方は丁寧に教えますので、 未経験の方もご安心ください!! 風通しの良い職場を心がけ、 なんでも相談してもらえるよう 体制を整えています！ -------------------------------- 【⭐️職場の雰囲気⭐️】 当社が特に意識しているポイントは… 雇用形態問わず、スタッフ全員が働きやすい 環境作りに何よりも力を入れることです。 【⭐️働きやすい環境⭐️】 仕事は人生において、とても重要なものです。 自然な笑顔でお仕事ができるよう 会社としてサポート体制を整えています。 子育て・家事と仕事を 両立しているスタッフも多数。 お子様の急な体調不良の時も、 助け合って対応します。 チームワークの良さが自慢！ 働きやすい職場です。 ライフワークバランスをしっかり整えられるため 女性スタッフもたくさん働いています。 勿論男性スタッフも活躍中です！ その他、各シーズンの休暇制度整えているので、 メリハリをつけて仕事ができます！ -------------------------------- 【⭐️在籍中のスタッフから声⭐️】 ⏩ 以前の職場より安心して働ける◎ ⏩ 自分らしく楽しんで働ける◎ ⏩ 働くことにやり甲斐を感じる◎ など、嬉しい言葉をもらっています！ 大事な時間を使って働くなら 気兼ねなく自分に合う職場を探しませんか？ あなたの要望に応えられるよう 会社一丸となってサポートいたします！ -------------------------------- ≫≫≫下記に該当する方、ぜひご連絡ください！≪≪≪ ✅初めて転職する方、第二新卒の方 ✅安定した勤務をしたい方 ✅異業種から転職をお考えの方 お電話もしくはIndeed応募から 連絡可能ですので まずはお気軽にご連絡ください！ =================>>> 《直接の電話応募もOK!》 098-864-1191（採用担当）まで 「Indeed（インディード）を見た」 とお問い合わせください。 HP：https://www.terrace.co.jp/uza/ =================>>> -------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※正社員登用あり --------------------------------