沖縄、生活相談員、正社員の求人・転職情報

【17時に仕事終了】実働7hの希少求人！日本一働きやすい環境で、福祉に貢献できます！

仕事内容: ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈✼ 〜日本で1番働きやすい福祉企業を目指しています！！〜 ・9時－17時定時（ほぼ残業なし）で働きやすい環境です。 ・綺麗でおしゃれなカフェ風オフィスで快適な環境です。 ・障がいのある方への指導ができる方、歓迎いたします。 現在、即戦力として活躍できる職業指導員を募集中！ ご経験を活かし、福祉業界で新しいキャリアに挑戦しませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ * 就労継続支援A型事業所での職業指導員のお仕事をお任せします(*'ω'*) * 利用者様からの質問を答えたり、業務の指示だし * 職業訓練や生産活動のサポート その他にも利用者様の日々のコミュニケーションや記録入力などもお任せします☆

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仕事内容: ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈✼ 〜日本で1番働きやすい福祉企業を目指しています！！〜 ・9時－17時定時（ほぼ残業なし）で働きやすい ・綺麗でおしゃれなカフェ風オフィスで快適な環境 ・あなたの専門スキルを活かせる職場 ・障がいのある方への指導ができる方歓迎 ・駅近で通勤しやすく、エアコン完備で快適 現在、即戦力として活躍できる職業指導員を募集中！ 制作会社での経験を活かし、福祉業界で新しいキャリアに挑戦しませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ * 就労継続支援A型事業所での職業指導員のお仕事をお任せします(*'ω'*) * 動画制作、YOUTUBE動画の作成 * 利用者様からの質問を答えたり、業務の指示だし * 職業訓練や生産活動のサポート その他にも利用者様の日々のコミュニケーションや記録入力などもお任せします☆

オープニングスタッフ募集！今までになかった新しいスタイル！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケースワーカー、生活相談員/生活支援員、キャリアアドバイザー ■Yourlife公式HP https://recruit.yourlife.group/ 【仕事内容】 事業所の中にホテルのシングルルームが出現！ベッドメイキングが事業所内で実践的に学べる全く新しいスタイルの就労事業所です。 実習のお手伝いから、普段の生活相談、就職相談業務など 実習以外では、ポプリ作り、苔玉作り、サンゴアートなどの簡単な作業の見守りやPC練習指導業務 その他、昼食の準備や利用者さんの送迎、レクリエーションの企画実施など

【17時に仕事終了】実働7hの希少求人！日本一働きやすい環境で、福祉に貢献できます！

仕事内容: ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈✼ 〜日本で1番働きやすい福祉企業を目指しています！！〜 ・9時－17時定時（ほぼ残業なし）で働きやすい ・綺麗でおしゃれなカフェ風オフィスで快適な環境 ・あなたの専門スキルを活かせる職場 ・障がいのある方への指導ができる方歓迎 現在、即戦力として活躍できる職業指導員を募集中！ 経験を活かし、福祉業界で新しいキャリアに挑戦しませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 就労継続支援A型事業所「ベストライフ那覇」で、 イラストやデザインに取り組む利用者様への職業指導を担当します。 作品を代わりに制作する仕事ではありません。 現場で培った知識や技術を活かし、作業手順の説明、作品への助言、進捗確認などを通じて、利用者様のスキル向上と就労を支援する仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・Adobe Illustrator、Photoshopなどを使用した制作指導 ・イラストのラフ作成、線画、着彩、仕上げに関する助言 ・利用者様が制作した作品の確認、修正点のフィードバック ・利用者様の経験や得意分野に合わせた作業の割り振り ・利用者様との日々のコミュニケーション、相談対応 ・支援内容や作業状況の記録入力 ・サービス管理責任者や生活支援員との情報共有 ・事業所内の環境整備、ミーティングへの参加 ＜この仕事で活かせる経験＞ ✅制作会社やデザイン会社などで身につけた実務経験を、そのまま利用者様への指導に活かせます。 ✅「なぜこのデザインにするのか」「どの順番で進めれば完成できるか」を分かりやすく伝えることが大切です。 ✅一人ひとりの理解度や得意・不得意に合わせ、できることを少しずつ増やしていきます。 ✅福祉業界での勤務経験は問いません。入社後は利用者様との接し方や記録方法など、福祉の仕事に必要な知識をお伝えします。

相談支援の枠を超え、福祉の知見で会社と地域を支える要に。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、その他店舗管理/運営/支援 障がいのある方やそのご家族の声に丁寧に向き合い、「何に困っていて、どう進めばいいのか」を一緒に整理し、最適な支援につなぐ役割を担っていただきます。 相談支援は目立つ仕事ではありませんが、あなたの関わり一つで、不安が軽くなり、就労や生活の選択肢が広がっていく――人生の土台を支える仕事です。 管理者として、支援の質を高め、チームを支え、地域や事業をつなぐとともに、サンクスラボでは福祉の専門家として社内他事業部に関わるスーパーバイザー的役割も担っていただきます。 ◆相談支援業務 利用者およびご家族からの要望・悩みのヒアリング ヒアリング内容をもとにした課題整理、サービス等利用計画の作成 本人の希望や状態に合ったサービスの紹介、施設見学・体験利用の調整 サービス等利用計画に基づく支援内容のモニタリング、見直し ◆管理者としての役割 相談支援専門員のフォロー・育成 支援の質の担保、チーム全体の方向性づくり 関係機関・社内事業との連携、調整役 社内他事業部への助言・相談対応（福祉的視点でのスーパーバイズ）

チームで“働き続けられる環境”をつくるキャリアアドバイザー

仕事内容 ■ 年間休日127日／土日祝休み ■ 残業月平均10h程度 ■ 若手から数値管理・改善提案に関われる環境 =========================================================== 「チームで動くのが好き」 「感覚ではなく、整理して伝える仕事がしたい」 そんな方に、ぴったりのポジションです。 サテラボでは、 一般企業で働く障がいのあるご利用企業様の従業員と、 その受け入れ企業をチームで支えながら、安定した運用をつくることを大切にしています。 計画を立てること・数字で状況を見ること・相手にわかりやすく説明すること 特別な資格や福祉の経験は必要ありません。話を聞くこと・状況を整えることが好きな方なら、大歓迎です！ ＜仕事内容＞ ご利用企業様の従業員と企業の双方を担当し、「定着」と「業務が安定して進む仕組みづくり」を行います。 個人で抱え込まず、チームで成果をつくる仕事です。 ◆ ご利用企業様の従業員へのサポート 業務状況やコンディションの確認、課題整理、改善行動の設計。 ◆ クライアント支援 定例MTG、業務設計の見直し、生産性・定着率向上のための改善提案。 ◆ 拠点運営 稼働率／定着率／生産性の管理と施策立案。 若手でも、拠点の数字をどう動かすかを考える場に参加します。 ＜この仕事の魅力＞ ・数字と事実をもとに「できた」を積み上げられる ・法人折衝×改善提案×数値管理を横断できる ・落ち着いた環境で、着実に成長できる 日々の実務を通じて、課題整理力・合意形成力・業務設計力が自然と磨かれていきます。 ＜働く環境＞ 社会課題に向き合うからこそ、働き方は持続可能に。 ・年間休日127日／土日祝休み ・残業全社平均10h/月程度 ・リフレッシュ休暇（年3日） ・年1回の人事考査による昇給 結婚祝金・出産祝金・勤続表彰制度・家族宛のお歳暮など、社員の人生の節目を大切にする文化も根付いています。 =========================================================== 私たちが目指すのは、「支援すること」そのものではなく、ご利用企業様の従業員一人ひとりが、 自分らしく働き続けられる環境を企業とともにつくること。 誰かの“できた”を、仕組みで支える仕事です。 ご応募をお待ちしています。

チームで“働き続けられる環境”をつくるキャリアアドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、コールセンター管理/運営、キャリアアドバイザー ■ 年間休日127日／土日祝休み ■ 残業月平均10h程度 ■ 若手から数値管理・改善提案に関われる環境 =========================================================== 「チームで動くのが好き」 「感覚ではなく、整理して伝える仕事がしたい」 そんな方に、ぴったりのポジションです。 サテラボでは、 一般企業で働く障がいのあるご利用企業様の従業員と、 その受け入れ企業をチームで支えながら、安定した運用をつくることを大切にしています。 計画を立てること・数字で状況を見ること・相手にわかりやすく説明すること 特別な資格や福祉の経験は必要ありません。話を聞くこと・状況を整えることが好きな方なら、大歓迎です！ ＜仕事内容＞ ご利用企業様の従業員と企業の双方を担当し、「定着」と「業務が安定して進む仕組みづくり」を行います。 個人で抱え込まず、チームで成果をつくる仕事です。 ◆ ご利用企業様の従業員へのサポート 業務状況やコンディションの確認、課題整理、改善行動の設計。 ◆ クライアント支援 定例MTG、業務設計の見直し、生産性・定着率向上のための改善提案。 ◆ 拠点運営 稼働率／定着率／生産性の管理と施策立案。 若手でも、拠点の数字をどう動かすかを考える場に参加します。 ＜この仕事の魅力＞ ・数字と事実をもとに「できた」を積み上げられる ・法人折衝×改善提案×数値管理を横断できる ・落ち着いた環境で、着実に成長できる 日々の実務を通じて、課題整理力・合意形成力・業務設計力が自然と磨かれていきます。 ＜働く環境＞ 社会課題に向き合うからこそ、働き方は持続可能に。 ・年間休日127日／土日祝休み ・残業全社平均10h/月程度 ・リフレッシュ休暇（年3日） ・年1回の人事考査による昇給 結婚祝金・出産祝金・勤続表彰制度・家族宛のお歳暮など、社員の人生の節目を大切にする文化も根付いています。 =========================================================== 私たちが目指すのは、「支援すること」そのものではなく、ご利用企業様の従業員一人ひとりが、 自分らしく働き続けられる環境を企業とともにつくること。 誰かの“できた”を、仕組みで支える仕事です。 ご応募をお待ちしています。

2027年1月OPEN！【オープニングスタッフ大募集】昇給・賞与・各種手当あり【2026年11月研修開始】

仕事内容 利用者様・ご家族様の相談窓口として、 施設内のスタッフと連携しながら 利用者様の自立した生活をサポートする仕事です。 ▼主な業務 ・利用者様やご家族様からの相談受付 ・通所手続き ・支援計画策定 ・トレーニングのサポート ・施設長や職員との連携 ・送迎業務 など 介護の経験を活かして、 生活相談員へステップアップしたい方も歓迎！ 介護福祉士や社会福祉士などの資格を活かした キャリアアップも可能です。 オープンまでの期間、 本部研修や各種プログラムなどで しっかり業務について学べます。 ▼人数について 介護士や看護師、PT・OTを含め 全体で10名前後のスタッフ体制、 利用者様は30名程度の想定です。 ▼送迎について 社用車(普通車AT)にて行います。 ノアなど7人乗りの車両を予定しています。 施設から10～15Km圏内となります。

賞与年2回・計4.00月分！日勤のみ募集！日; 祝曜固定休。

仕事内容 【施設名】:介護老人保健施設はまゆう 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護老人保健施設における相談員業務全般 ・利用者様、ご家族様からの介護、医療、福祉に関する相談業務。 ・入所、退所に関するスケジュール調整。 ・多職種、他施設（病院、居宅事業所など）との連携。 ・その他、支援相談業務全般。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は社会福祉主事任用資格をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉主事任用資格を持つには、定められた要件に沿って資格を取得する必要があります。

介護現場での実務経験があれば管理経験は不要⭐昇給＆賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ＼介護経験を活かして管理者を目指せるお仕事／ ⭕管理職経験は不問。これまでの現場経験を活かして、施設運営に携わりながらステップアップできます。 「現場経験を次のキャリアにつなげたい」 「介護サービスをより良くしていきたい」 「将来的に管理者を目指したい」 そんな方に向いているお仕事です。 ━━ポイント━━ ✅ 管理職未経験からチャレンジ可能 ✅ これまでの介護現場での経験を活かせる ✅ 利用者様・ご家族・スタッフを支えるポジション ✅ デイサービス・住宅型有料老人ホームの運営管理に携われる ✅ 月給27万円～33万円 ✅ 昇給あり・賞与年2回（前年度実績） ━━お仕事内容━━ 管理者候補として、現場だけでなくスタッフとの連携や業務調整などにも携わっていただきます。 ⏩利用者様への介護業務 ⏩ご家族やケアマネジャーとの連絡・相談対応 ⏩通所介護計画書や各種報告書の作成 ⏩スタッフとの情報共有 ⏩スタッフの業務調整 ⏩デイサービスの運営管理 ⏩住宅型有料老人ホームの運営管理 ⏩その他、施設運営に付随する業務 介護ソフトは「ほのぼのNEXT」を使用しています。 管理職としての経験は問いません。 まずはこれまでの経験を活かしながら、施設運営に必要な業務を少しずつ身につけていくことができます。 ━━━━━━━ 弊社について ━━━━━━━ 有限会社豊は、豊見城市でデイサービス・グループホーム・住宅型有料老人ホームを運営する地域密着型の介護事業者です。 認知症ケアの豊富な実績を活かし、ご利用者様一人ひとりに寄り添った介護を提供。 医療機関とも連携し、安心して働ける環境づくりと、笑顔あふれる温かな施設運営を大切にしています。

【未経験者も応募可】賞与年2回　計 2.00ヶ月分！

仕事内容 【施設名】:株式会社メジャーサポートサービス 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労継続支援事業所における就労支援員業務全般（利用者様のサポート業務） ・利用者様とのコミュニケーション、見守り ・作業進捗の確認、サポート ・AIを活用した記事作成業務の補助 ・WordPressやスプレッドシート入力作業 ・品質チェック、進行管理 ・記録入力など事務作業 【1日の流れ（例）】 9:00 出勤・朝礼・業務開始 午前 利用者様サポート、作業対応 12:30 清掃・見守り対応 13:00 利用者様終了後、休憩 14:15 記録入力・品質チェック・研修など 17:00 退勤（残業ほぼなし） ー ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

賞与＆昇給あり⭐生活相談員としての資格があれば経験は不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼介護の経験・資格を、デイサービスで活かしませんか？／ 生活相談員の経験は問いません。 これまで培ってきた介護の経験や資格を活かしながら、相談援助の仕事にも挑戦できるお仕事です。 「介護の経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「人の話を聞くことが好き」 「生活相談員に挑戦してみたい」 そんな方を歓迎します。 ━━━━ ポイント ━━━━ ✅ 生活相談員未経験の方も応募可能 ✅ 介護の経験や資格を活かせる ✅ 利用者様・ご家族・スタッフとの関わりを大切にできる仕事 ✅ 週休2日制・年間休日107日 ✅ 昇給あり ✅ 賞与年2回（前年度実績） ━━━━ お仕事内容 ━━━━ デイサービス笑い福いにて、生活相談員業務と介護業務を担当していただきます。 【介護業務】 ⏩入浴介助 ⏩排泄介助 ⏩食事介助 ⏩個別ケア ⏩レクリエーション ⏩その他、デイサービスにおける介護業務 日々の会話や関わりを大切にしながら、利用者様が安心して過ごせるように支援します。 【生活相談員業務】 ⏩ご家族やケアマネジャーとの連絡・相談対応 ⏩通所介護計画書の作成 ⏩各種報告書の作成 ⏩利用者様やご家族からの相談対応 介護の現場で気づいたことを、ご家族との相談や支援につなげていく役割です。利用者様の日常に関わりながら、相談援助の仕事にも携われます。 【送迎業務】 ⏩利用者様の送迎 ⏩使用する車両は軽自動車、普通車、7名乗りワゴン車など ⏩送迎エリアは豊見城市、糸満市など 利用定員は40名。 利用者様との日々のコミュニケーションを大切にしながら、一人ひとりに合わせた支援に取り組んでいただきます。 ━━━━ 弊社について ━━━━ 有限会社豊は、豊見城市でデイサービス・グループホーム・住宅型有料老人ホームを運営する地域密着型の介護事業者です。 認知症ケアの豊富な実績を活かし、ご利用者様一人ひとりに寄り添った介護を提供。 医療機関とも連携し、安心して働ける環境づくりと、笑顔あふれる温かな施設運営を大切にしています。

家庭両立/こども休暇あり/年間休日119日【ツクイのデイサービス/生活相談員求人】

仕事内容 ◆仕事内容 全国に500か所以上のデイサービスを展開しています！地域の方々に信頼される施設で、じっくり寄り添った介護を。 ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ※個別援助計画作成、および実施、評価 ※契約などの各種手続き ※サービス担当者会議への出席 ※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 ※事務業務 ※介護業務、送迎・添乗業務など ＼サービス・職種の魅力／ 夜勤なし！ 日勤のみの勤務です。 お客様・ご家族・外部とかかわる機会が多く、頼りにされる存在になれます。 在宅生活を継続するための相談援助を行うことで地域貢献ができます。 管理者やケアマネジャーなどへのステップアップにつながります。 ＼ツクイで自分らしく！／ 日勤のみのため、家族と過ごす時間も大切にしながら働けます。 さまざまな介護サービスにチャレンジでき、キャリアアップも可能です！ また、全国に事業所があり、異動等の調整もできますので、この先を見据えた働き方が可能です。 大切な人のためにツクイであなたらしい働き方を手に入れませんか？ ＼魅力的な休暇あり／ ツクイには有給休暇のほかに、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。 毎月1日に付与され、自由に使うことができるので有給休暇と合わせて連休を取得するスタッフも多くいます。 仕事だけでなく、プライベートの充実もツクイではサポートしています。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

チームで“働き続けられる環境”をつくるキャリアアドバイザー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、営業推進、一般事務 ■ 年間休日127日／土日祝休み ■ 残業月平均10h程度 ■ 若手から数値管理・改善提案に関われる環境 =========================================================== 「チームで動くのが好き」 「感覚ではなく、整理して伝える仕事がしたい」 そんな方に、ぴったりのポジションです。 サテラボでは、 一般企業で働く障がいのあるご利用企業様の従業員と、 その受け入れ企業をチームで支えながら、安定した運用をつくることを大切にしています。 計画を立てること・数字で状況を見ること・相手にわかりやすく説明すること 特別な資格や福祉の経験は必要ありません。話を聞くこと・状況を整えることが好きな方なら、大歓迎です！ ＜仕事内容＞ ご利用企業様の従業員と企業の双方を担当し、「定着」と「業務が安定して進む仕組みづくり」を行います。 個人で抱え込まず、チームで成果をつくる仕事です。 ◆ ご利用企業様の従業員へのサポート 業務状況やコンディションの確認、課題整理、改善行動の設計。 ◆ クライアント支援 定例MTG、業務設計の見直し、生産性・定着率向上のための改善提案。 ◆ 拠点運営 稼働率／定着率／生産性の管理と施策立案。 若手でも、拠点の数字をどう動かすかを考える場に参加します。 ＜この仕事の魅力＞ ・数字と事実をもとに「できた」を積み上げられる ・法人折衝×改善提案×数値管理を横断できる ・落ち着いた環境で、着実に成長できる 日々の実務を通じて、課題整理力・合意形成力・業務設計力が自然と磨かれていきます。 ＜働く環境＞ 社会課題に向き合うからこそ、働き方は持続可能に。 ・年間休日127日／土日祝休み ・残業全社平均10h/月程度 ・リフレッシュ休暇（年3日） ・年1回の人事考査による昇給 結婚祝金・出産祝金・勤続表彰制度・家族宛のお歳暮など、社員の人生の節目を大切にする文化も根付いています。 =========================================================== 私たちが目指すのは、「支援すること」そのものではなく、ご利用企業様の従業員一人ひとりが、 自分らしく働き続けられる環境を企業とともにつくること。 誰かの“できた”を、仕組みで支える仕事です。 ご応募をお待ちしています。

賞与年3回・計3.80ヶ月分！日勤のみ募集！日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:Power LabO 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 リハビリデイサービスにおける介護業務および相談業務全般 仕事内容（生活相談員） ・新規利用の相談・調整 ・担当者会議への参加 ・利用者数の調整 ・送迎業務 ・電話対応・家族相談 ※主体となるのは生活相談員業務ですが、現場スタッフと協力しながら、利用者様が安心して運動に取り組める環境づくりを一緒に行います。 その他 ・マシンのセッティング ・トイレ誘導、入浴介助など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は社会福祉主事任用資格をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉主事任用資格を持つには、定められた要件に沿って資格を取得する必要があります。

賞与年3回・計3.80ヶ月分！日勤のみ募集！日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:Power LabO 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 リハビリデイサービスにおける介護業務および相談業務全般 仕事内容（生活相談員） ・新規利用の相談・調整 ・担当者会議への参加 ・利用者数の調整 ・送迎業務 ・電話対応・家族相談 ※主体となるのは生活相談員業務ですが、現場スタッフと協力しながら、利用者様が安心して運動に取り組める環境づくりを一緒に行います。 その他 ・マシンのセッティング ・トイレ誘導、入浴介助など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は社会福祉主事をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉主事は任用資格で、定められた要件に沿って資格を取得する必要があります。

✨賞与年2回✨昇給あり⭐️マイカー通勤可能⭐️無料駐車場あり⭐️

仕事内容: 【就業先】通所介護センター登川の里 ■通所介護（デイサービス）における生活相談業務全般 ・利用者の生活相談や生活支援 ・関係機関（役所）や利用者家族等との連絡・調整 ・その他付随する業務 ※利用者平均27名（介護職員8名で対応）

✨月給27.3万～28.7万✨基本給27万～⭐️メンタル研修導入⭐️

仕事内容: 【就業先】ケアプランセンターうらうら ■生活相談員兼介護職業務全般 【相談業務】 ・相談対応 ・契約手続き ・ケアマネジャーとの連携 ・モニタリング・担当者会議への参加 ・営業 ・その他付随する業務 【介護職業務】 ・送迎 ・入浴介助 ・トイレ誘導 ・配膳下膳 ・野外活動 ・その他付随する業務 【職場の特徴】 ・内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラム導入 ・一般社団法人「全国労務監査協会」労務監査実施済み（労務体制が整っている企業）

【オープニングスタッフ募集】未経験からスキルUP/賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケースワーカー、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ＼オープニングスタッフ募集！／ 「リワーク支援スタッフ」を募集しています。 関東エリアを中心に、関西・中部・九州・沖縄にも拠点を展開中！ 全国に拡大中のリワーク施設【ニューロリワーク】でお仕事しませんか？ ＼【ニューロリワーク】とは？／ グループ会社 のインクルード株式会社が運営する、 うつ病やメンタル不調を抱える方の社会参加や復職・就職を支援する福祉サービスです。 独自のプログラムを活用し、健康管理から職場定着までを一貫して支援しています。 20代から40代の方が中心に利用されていて、一人ひとりのニーズに合う「その人らしい働き方」を目指していきます。 ＼実務未経験の方も歓迎／ 「福祉・支援の勉強は一通りしたけど、支援職としての経験は無い」 「直接ケアの業務よりも、心理面でのサポートやリワークのデイケアなどに興味がある」 「支援の現場で働きながら知識・スキルを身につけていきたい」 …そんな方も大歓迎！ オープニング募集なので全員が同期！イチから一緒に学べて、人間関係もゼロからで安心です。 先輩社員・同期とのロールプレイングなどから始めて、段階を踏んだ現場OJTで実務に慣れることができます。 学んできたことの基本を活かし、応用するための方法も実践的に習得できる環境です。 【仕事内容】 リワーク・就労支援をお任せ。 ◆事業所内でのプログラム運営（詳細下記） ◆支援計画の作成・見直し・調整 ◆病院・企業との連携・調整 ◆相談対応、キャリアアドバイス、リワーク後のフォロー ◆問い合わせ・見学対応、体験実習の受け入れ・フォロー ◆クリニックへの訪問、事業所のブログ記事作成等の周知・広報活動…など ※利用者さんの介護・介助業務はありません。 ※運動系のプログラムは専門のインストラクターが実施します。 【一日の流れ（例）】 9:00～/出社・朝礼 9:30～/利用者さんの受け入れ・体調確認 10:00～/プログラムの運営 12:00～/お昼休憩 13:00～/利用者さんとの面談、見学の応対 15:00～/利用者さんとの振り返り 16:00～/終礼、情報共有 17:00～/書類整理、支援内容の相談 ～18:00/退社 【プログラムの内容（例）】 ◆ブレインフィットネスプログラム（運動や睡眠、ストレスケアなど健康に良い生活習慣を会得する） ◆FITプログラム（認知行動療法を基に物事への柔軟性を高める） ◆FINDプログラム（自己理解を促し、長く安定して働くために必要な基礎を作る） ◆リワークに向けた知識・スキルの構築 ◆時期や季節に応じたレクリエーション…など 【入社後の流れ】 ※入社後はニューロリワーク博多センターにて研修を行います（一定期間）。 ◆入社時研修 まず本社で3日間の研修を実施します。 座学や少人数でのロールプレイングを通して業務の基礎を習得していただきます。 ▼研修内容の例▼ ■ミッション・ビジョン・バリュー研修 ■ランチ会 ■支援概論 …など ◆現場OJT 研修後は、利用者さんへの対応やプログラム運営など、センターでの業務を実際に行いながら、少しずつ現場での実務を身につけていきます。 ▼OJT時の業務例▼ ■プログラムのレクチャー ■見学の方への対応…など プログラムの内容を体験利用する実習もあるので、利用者さんの肌感も実際に学びながら現場での動き方を習得できます。 当事業所は「挑戦したい」という意欲を尊重。 年齢や職歴に関係なく意見の交換を行える職場にしていきたいと考えています。 中堅者研修・マネージャー研修、資格取得支援制度など、スキルアップ・キャリアアップのサポートも積極的に行っており、未経験での入社から短期間でマネージャーやエリアマネージャーへ昇進した社員の実績もあります。 年齢・性別・前職に関係なく、意欲と実績次第で多くのチャンスを掴めます。 ゼロから障害福祉の専門性を身に付け、長く地域に根ざして働くことができます。 近年ではAIツールの導入によって、記録作成や事務作業の効率化も推進しています。 ※弊社で使用しているAIは、セキュリティとプライバシーに十分配慮した仕様となっております。情報が生成AIにより再利用されることのないよう、再学習を行わない設定を厳格に適用しております。

【未経験者も応募可】賞与年2回　2.0ヶ月！日勤のみ募集！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:さぽーとせんたーiとぉ-ち 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労移行支援・就労継続支援B型事業所における生活支援員業務全般 企業からの受託作業（名刺作成、洗車、お菓子づくりなど）の支援、就職を目指す利用者さんへのビジネスマナー講座、企業実習同行、活動後の「ふりかえり」支援、ソーシャルスキルトレーニング、ストレスマネジメントなどの生活支援を担っていただきます。 ー ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】賞与年2回、計3.00ヶ月分！

仕事内容 【施設名】:株式会社メジャーサポートサービス 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労継続支援事業所における就労支援員業務全般（利用者様のサポート業務） ・利用者様とのコミュニケーション、見守り ・作業進捗の確認、サポート ・AIを活用した記事作成業務の補助 ・WordPressやスプレッドシート入力作業 ・品質チェック、進行管理 ・記録入力など事務作業 【1日の流れ（例）】 9:00 出勤・朝礼・業務開始 午前 利用者様サポート、作業対応 12:30 清掃・見守り対応 13:00 利用者様終了後、休憩 14:15 記録入力・品質チェック・研修など 17:00 退勤（残業ほぼなし） ー ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

心温まるコミュニティを一緒に創りませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 障がいのある方やそのご家族の声に丁寧に耳を傾け、「何に困っていて、どう進めばいいのか」を一緒に整理し、その人に合った支援やサービスにつなぐ仕事です。 相談支援は、不安や迷いを言葉にし、選択肢を整理し、本人が自分で次の一歩を選べる状態をつくる伴走役です。 サンクスラボでは、相談支援専門員が福祉の専門家として社内他部門にも関わり、アセスメントの視点や支援の考え方を共有するスーパーバイザー的な役割も担っています。 利用者支援だけでなく、会社全体の支援の質を高める一員として、チーム・事業を横断して活躍できるポジションです。 【仕事内容】 ・利用者やそのご家族からの要望や悩みのヒアリング ・ヒアリングを元に課題を整理し、サービス等利用計画を作成 ・利用者さんの希望するサービスの紹介や施設見学、体験の設定 ・サービス等利用計画に基づいた支援サービスが利用者に適切に提供されているかモニタリング ・社内他事業部への助言・相談対応（福祉的視点でのスーパーバイズ）

【日曜定休×残業少なめ】リフレッシュ休暇は年6日あり＊年俸制◇支援トレーナー募集☆彡

仕事内容: 就労継続支援A型サンクスラボ・北谷オフィスでは、介護職・ヘルパーとして障がいを持つ方のPC業務指導やサポートを行います。 日常生活における支援を通じて、職業指導員としてのスキル向上に向けた取り組みも求められます。 固定休のある職場で、リフレッシュ休暇も設けられています。 年俸制により、収入面での安定があり、月平均の残業は少なめです。 あなたの力を活かし、共に成長していく環境が整っています。 ご応募お待ちしております。

賞与年2回・計4.00月分！日勤のみ募集！日; 祝曜固定休。

仕事内容 【施設名】:介護老人保健施設はまゆう 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護老人保健施設における相談員業務全般 ・利用者様、ご家族様からの介護、医療、福祉に関する相談業務。 ・入所、退所に関するスケジュール調整。 ・多職種、他施設（病院、居宅事業所など）との連携。 ・その他、支援相談業務全般。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は社会福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉士の資格を取得するためには、「国家試験」に合格することが必要です。

賞与年2回！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:さぽーとせんたーiとぉ-ち 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労移行支援・就労継続支援B型事業所における生活支援員業務全般 企業からの受託作業（名刺作成、洗車、お菓子づくりなど）の支援、就職を目指す利用者さんへのビジネスマナー講座、企業実習同行、活動後の「ふりかえり」支援、ソーシャルスキルトレーニング、ストレスマネジメントなどの生活支援を担っていただきます。 ー ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

駅チカ徒歩3分！マイカー通勤もOK◎日勤のみ★無資格・未経験の方もエントリー可能☆支援員の募集です♪

仕事内容: 就労継続支援A型サンクスラボ・那覇オフィスでは、介護職・ヘルパーとして、障がいのある方へのPC業務指導やサポートを行っていただきます♪ 日常支援業務を通じて、利用者様の生活を支え、安心して過ごせる環境を提供します☆ 無資格・未経験からのスタートも可能ですので、これから介護に挑戦したい方にぴったりの職場です★ 日勤のみの勤務で、生活リズムを整えながら負担少なくご勤務いただけます♪ ゆいレール「旭橋」駅より徒歩3分のアクセス良好な立地で、マイカー通勤もOK◎ あなたの力を必要としている方々がここにいます。ぜひ、私たちと一緒に成長しませんか？◆

賞与実績2.2ヶ月・年間休日107日・寮あり！

仕事内容: 介護施設における生活相談員業務

賞与年2回　計2ヶ月分！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:デイサービスみずほ 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービスにおける生活相談員及び介護業務全般 ※介護業務兼務有り ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

【オープニング募集！】学歴不問／年休125日／残業少なめ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ＼オープニングスタッフ募集！／ 今回は事業所で提供する、運動などを含めた各種プログラム指導をお任せする、【インストラクター】を募集！ フィットネスやジムでの指導経験が活かせます！ 関東エリアを中心に、関西・中部・九州・沖縄にも拠点を展開中！ 全国に拡大中のリワーク支援サービス【ニューロリワーク】でお仕事しませんか？ ＼【ニューロリワーク】とは？／ グループ会社 の インクルード株式会社が運営する、 うつ病やメンタル不調を抱える方の社会参加や復職・就職を支援する福祉サービスです。 独自のプログラムを活用し、健康管理から職場定着までを一貫して支援しています。 20代から40代の方が中心に利用されていて、一人ひとりのニーズに合う「その人らしい働き方」を目指していきます。 ＼こんな方歓迎／ ✅フィットネスジムなどでの運動指導経験がある方 ✅福祉分野におけるフィジカルトレーニングや運動セラピーに興味がある方 ✅運動を通じたメンタルヘルスケアに興味がある方 業界未経験での転職歓迎！ 福祉職・支援職の経験は不要です！ ニューロリワークでは、長期的な目で見た心身の健康を実現するための独自プログラムを行っています。 運動や睡眠・食事などの生活習慣改善によるメンタル不調へのアプローチは、フィジカルトレーニングやスポーツ指導との親和性も高く、他拠点では実際に「フィットネスジムのインストラクター」から転身したスタッフも活躍しています。 トレーニング指導の経験や知識を活かし、更にスキルを伸ばしてキャリアアップしていける環境です！ ＼お仕事内容／ インストラクター業務を主体として、支援員の業務も一部お願いします。 ※直接的な介護・介助業務はありません。 ▼インストラクター業務▼ ■ブレインフィットネスプログラムの運営・作成 ■食事や睡眠、ストレスケア等について座学講座の運営 ■運動プログラム（ヨガやストレッチ等）の実施 ■運動プログラムの企画・構成 ■マインドフルネス講座の運営 など ▼支援員業務▼ ■各種プログラム運営 ■支援計画の作成・見直し・調整 ■病院・企業との連携・調整 ■相談対応・キャリアアドバイス・リワーク後のフォロー ■問い合わせ・見学対応、体験実習の受け入れやフォロー ■周知活動（クリニックへの訪問・ブログの作成） など 【プログラムの内容（例）】 ■ブレインフィットネスプログラム（運動や睡眠、ストレスケアなど健康に良い生活習慣を会得する） ■FITプログラム（認知行動療法を基に物事への柔軟性を高める） ■FINDプログラム（自己理解を促し、長く安定して働くために必要な基礎を作る） ■リワークに向けた知識・スキルの構築 ■時期や季節に応じたレクリエーション…など 近年ではAIツールの導入によって、記録作成や事務作業の効率化も推進しています。 ※弊社で使用しているAIは、セキュリティとプライバシーに十分配慮した仕様となっております。 情報が生成AIにより再利用されることのないよう、再学習を行わない設定を厳格に適用しております。 【各種独自プログラムについて】 ニューロリワークでは、 「運動や生活習慣の改善を通じたメンタルケア」 「思考のクセへのアプローチによるQOL向上」 といった、脳と身体の健康を整えることでメンタル不調の回復・改善を目指す独自プログラムを提供しています。 ◆ブレインフィットネス 安定した就労や社会生活を送るために、生活習慣の構築・改善を行っていくプログラムです。 運動、食事、睡眠、ストレスケア、知的刺激、人間関係をバランスよく行うことで、心、身体、頭（脳）が健康になっていくことや行動を継続するための方法を学んでいきます。 心、身体、頭（脳）が健康になることで、体調が崩れにくくなり、安定した就労や社会参加につながっていきます。 ◆FITプログラム 認知行動療法に基づいて作られた支援プログラムです。 柔軟に思考する力・行動する力を高め、利用者さんが少しでもより良い状態へ近づけることを目指すトレーニングを行います。 利用者さんが抱えるストレスや課題について、利用者さんご自身が適切な対処方法を見つけられるように様々な面からアプローチしていきます。 ◆FINDプログラム 利用者さんが安定して働くための基礎として、まず利用者さんご自身への理解を深めるためのプログラムです。 それぞれの利用者さんが持つ興味や適性などを掘り下げていくワークショップを行います。 自己理解が深まることで、キャリア選択のための指標も固まり、より良いキャリアを目指せるようになります。 【一日の流れ（例）】 9:00～/出社・朝礼 9:30～/利用者さんの受け入れ・体調確認 10:00～/プログラムの運営 12:00～/お昼休憩 13:00～/利用者さんとの面談、見学の応対 15:00～/利用者さんとの振り返り 16:00～/終礼、情報共有 17:00～/書類整理、支援内容の相談 ～18:00/退社 【入社後の流れ】 ※入社後はニューロリワーク博多センターにて研修を行います（一定期間）。 ◆入社時研修 まず本社で3日間の研修を実施します。 座学や少人数でのロールプレイングを通して業務の基礎を習得していただきます。 ▼研修内容の例▼ ■ミッション・ビジョン・バリュー研修 ■ランチ会 ■支援概論 …など ◆現場OJT 研修後は、利用者さんへの対応やプログラム運営など、センターでの業務を実際に行いながら、少しずつ現場での実務を身につけていきます。 ▼OJT時の業務例▼ ■プログラムのレクチャー ■見学の方への対応 …など プログラムの内容を体験利用する実習もあるので、利用者さんの肌感も実際に学びながら現場での動き方を習得できます。

賞与年2回・計4.00月分！日勤のみ募集！日; 祝曜固定休。

仕事内容 【施設名】:介護老人保健施設はまゆう 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護老人保健施設における相談員業務全般 ・利用者様、ご家族様からの介護、医療、福祉に関する相談業務。 ・入所、退所に関するスケジュール調整。 ・多職種、他施設（病院、居宅事業所など）との連携。 ・その他、支援相談業務全般。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】賞与年2回　(1.5-2ヶ月分)！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ブルーミング南上原 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービスにおける生活相談員兼介護職業務全般 【送迎業務】 運転:必須 車種:軽自動車・ノア ※相談可能 【その他業務】 レクレーション:有 入浴介助:有 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は社会福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉士の資格を取得するためには、「国家試験」に合格することが必要です。

✨賞与2.5ヶ月✨月給20万～24万⭐️

仕事内容: 【就業先】介護老人保健施設エメロードてだこ苑 ■支援相談員業務全般 ・入所者様及びご家族からの介護、医療、福祉に関する相談応対 ・入所者様の施設生活上での助言や情報の提供・指導等の援助 ・その他付随する業務 ※施設入所者80名

賞与年2回！日勤のみ募集！日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:Power LabO 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 リハビリデイサービスにおける介護業務および相談業務全般 仕事内容（生活相談員） ・新規利用の相談・調整 ・担当者会議への参加 ・利用者数の調整 ・送迎業務 ・電話対応・家族相談 ※主体となるのは生活相談員業務ですが、現場スタッフと協力しながら、利用者様が安心して運動に取り組める環境づくりを一緒に行います。 その他 ・マシンのセッティング ・トイレ誘導、入浴介助など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は社会福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉士の資格を取得するためには、「国家試験」に合格することが必要です。

【オープニングスタッフ募集！】年間休日125日／残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケースワーカー、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ＼オープニングスタッフ募集！／ 「リワーク支援スタッフ」を募集しています。 関東エリアを中心に、関西・中部・九州・沖縄にも拠点を展開中！ 全国に拡大中のリワーク施設【ニューロリワーク】でお仕事しませんか？ ＼【ニューロリワーク】とは？／ グループ会社 の インクルード株式会社が運営する、うつ病やメンタル不調を抱える方の社会参加や復職・就職を支援する福祉サービスです。 独自のプログラムを活用し、健康管理から職場定着までを一貫して支援しています。 20代から40代の方が中心に利用されていて、一人ひとりのニーズに合う「その人らしい働き方」を目指していきます。 ＼人材業界の経験者は歓迎／ ✅キャリアアドバイザー、人材紹介営業、人事事務、採用アシスタント等職種は問いません ✅福祉職の実務経験がなくてもOK 「人材業界での営業/事務経験を活かしてキャリアチェンジしたい」 「もっと一人ひとりと丁寧に向き合って、生活面からサポートしたい」 「お互いを尊重し合える穏やかな雰囲気の職場で、自分のスキルを活かしたい」 そんな思いをお持ちの方に、ぜひ仲間になってほしいと考えています。 細やかな気配りや丁寧なコミュニケーションがそのまま活かせるお仕事です。 【仕事内容】 リワーク支援・就労支援業務をお任せ。 ◆事業所内でのプログラム運営（詳細下記） ◆支援計画の作成・見直し・調整 ◆病院・企業との連携・調整 ◆相談対応、キャリアアドバイス、リワーク後のフォロー ◆問い合わせ・見学対応、体験実習の受け入れ・フォロー ◆クリニックへの訪問、事業所のブログ記事作成等の周知・広報活動…など ※利用者さんの介護・介助業務はありません。 ※運動系のプログラムは専門のインストラクターが実施します。 【一日の流れ（例）】 9:00～/出社・朝礼 9:30～/利用者さんの受け入れ・体調確認 10:00～/プログラムの運営 12:00～/お昼休憩 13:00～/利用者さんとの面談、見学の応対 15:00～/利用者さんとの振り返り 16:00～/終礼、情報共有 17:00～/書類整理、支援内容の相談 ～18:00/退社 【プログラムの内容（例）】 ◆ブレインフィットネスプログラム（運動や睡眠、ストレスケアなど健康に良い生活習慣を会得する） ◆FITプログラム（認知行動療法を基に物事への柔軟性を高める） ◆FINDプログラム（自己理解を促し、長く安定して働くために必要な基礎を作る） ◆リワークに向けた知識・スキルの構築 ◆時期や季節に応じたレクリエーション…など 【入社後の流れ】 ※入社後はニューロリワーク博多センターにて研修を行います（一定期間）。 ◆入社時研修 まず本社で3日間の研修を実施します。 座学や少人数でのロールプレイングを通して業務の基礎を習得していただきます。 ▼研修内容の例▼ ■ミッション・ビジョン・バリュー研修 ■ランチ会 ■支援概論 …など ◆現場OJT 研修後は、利用者さんへの対応やプログラム運営など、センターでの業務を実際に行いながら、少しずつ現場での実務を身につけていきます。 ▼OJT時の業務例▼ ■プログラムのレクチャー ■見学の方への対応 …など プログラムの内容を体験利用する実習もあるので、利用者さんの肌感も実際に学びながら現場での動き方を習得できます。 【他拠点の事業所では】 人材系の会社で勤務されていた方、営業・事務・スポーツインストラクター・アパレル店員など、福祉職経験者に留まらず多様な経歴のスタッフが在籍。 社員の半数以上が業界未経験の中途入社で、20代から40代が中心に活躍しています。 当事業所は「挑戦したい」という意欲を尊重。 年齢や職歴に関係なく意見の交換を行える職場にしていきたいと考えています。 中堅者研修・マネージャー研修、資格取得支援制度など、スキルアップ・キャリアアップのサポートも積極的に行っており、未経験での入社から短期間でマネージャーやエリアマネージャーへ昇進した社員の実績もあります。 年齢・性別・前職に関係なく、意欲と実績次第で多くのチャンスを掴めます。 ゼロから障害福祉の専門性を身に付け、長く地域に根ざして働くことができます。 近年ではAIツールの導入によって、記録作成や事務作業の効率化も推進しています。 ※弊社で使用しているAIは、セキュリティとプライバシーに十分配慮した仕様となっております。 情報が生成AIにより再利用されることのないよう、再学習を行わない設定を厳格に適用しております。 - ⭐週末の予定も平日の用事も両立できる！ お休みは「日曜固定」＋「月～土のうち1日休み」の完全週休2日シフト制。 平日なら混雑を避けて話題のスポットや映画、買い物をゆったり楽しむことができます◎ 役所や銀行、病院などもスムーズに済ませられるため、実は20代スタッフからも「自分の時間が有意義に使える」と好評です。

《需要が高く安定して働ける介護職》高待遇な条件をご用意♪腰を据えて長く働ける環境です★

仕事内容: イチオシ！好条件！ 那覇市での生活相談員兼介護スタッフのお仕事をご紹介します！ ※好条件のお仕事なので、気になる方はお気軽にお問い合わせください！ サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスを運営する事業所にて、生活相談員業務と介護業務を兼務していただきます。 利用者さまやご家族からの相談対応、サービス利用に関する調整、ケアマネジャーや関係機関との連携などを行いながら、現場での介護業務にも携わるお仕事です。 生活相談員として利用者さまやご家族の不安に寄り添い、介護スタッフとして日々の生活を支えることで、安心してサービスを利用できる環境づくりを行います。 【主な業務内容】 ・利用者さまやご家族からの相談対応 ・サービス利用に関する説明、調整 ・利用開始時の手続きや契約に関するサポート ・ケアマネジャーや関係機関との連絡、調整 ・介護計画やサービス提供に関するサポート ・利用者さまの状況確認、記録作成 ・食事、排泄、移動などの介助 ・諸活動のサポート ・送迎または送迎補助 ・施設内の環境整備 ・その他、生活相談員業務および介護業務全般 相談業務だけでなく、現場での介護にも関わるため、利用者さまの様子を近くで把握しながら、一人ひとりに合った支援につなげることができます。 介護経験を活かしてステップアップしたい方、利用者さまやご家族と深く関わる仕事がしたい方、チームで地域の介護を支えたい方におすすめです。 変更範囲：変更なし 【職業紹介事業者名：株式会社ホカマ】

リハビリ特化型デイサービスで、日勤のみ、週休2日制、残業ほぼなし。あなたの経験を活かし、沖縄で活躍しませんか。

■仕事内容 沖縄の風を感じるリハセンター稲嶺で、あなたの経験を活かしませんか。ここでは、生活相談員として、利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、心温まるサポートを提供しています。 主な業務は、利用者様やご家族との丁寧なコミュニケーション、医療・介護・福祉の専門職や地域との連携調整、そして個別ケア計画の作成です。日々の業務で、利用者様の「できるようになった」という笑顔に直接触れられる、大きなやりがいを感じられるはずです。 日勤のみで残業も少なく、週休2日制（日曜定休）のため、プライベートとの両立も無理なく可能です。入社時研修やマニュアルでしっかりサポートしますので、未経験の方も安心してキャリアをスタートできます。あなたの専門知識と温かい心で、地域に貢献できるケアマネージャーとして活躍してください。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アモツキによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：12-ユ-301187

✨月給18.15万～19.15万⭐️介護福祉士手当1万⭐️住宅扶養宿直手当⭐️処遇改善手当⭐️

仕事内容: 【就業先】特別養護老人ホーム守礼の里 ■特別養護老人ホームにおける生活相談員業務 ・その他付随する業務

【未経験者も応募可】賞与年2回、計3.00ヶ月分！

仕事内容 【施設名】:株式会社メジャーサポートサービス 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ー 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 就労継続支援事業所における就労支援員業務全般（利用者様のサポート業務） ・利用者様とのコミュニケーション、見守り ・作業進捗の確認、サポート ・AIを活用した記事作成業務の補助 ・WordPressやスプレッドシート入力作業 ・品質チェック、進行管理 ・記録入力など事務作業 【1日の流れ（例）】 9:00 出勤・朝礼・業務開始 午前 利用者様サポート、作業対応 12:30 清掃・見守り対応 13:00 利用者様終了後、休憩 14:15 記録入力・品質チェック・研修など 17:00 退勤（残業ほぼなし） ー ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。

✨賞与あり年2回年2ヶ月✨昇給あり⭐️マイカー通勤可能⭐️駐車場あり⭐️服装・髪色自由⭐️

仕事内容: ■生活相談員業務全般 ・主治医への情報提供 ・入退去調整 ・病院受診の調整 ・相談員書類作成業務 ・その他付随する業務

賞与年3回・計3.80ヶ月分！日勤のみ募集！日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:Power LabO 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 リハビリデイサービスにおける介護業務および相談業務全般 仕事内容（生活相談員） ・新規利用の相談・調整 ・担当者会議への参加 ・利用者数の調整 ・送迎業務 ・電話対応・家族相談 ※主体となるのは生活相談員業務ですが、現場スタッフと協力しながら、利用者様が安心して運動に取り組める環境づくりを一緒に行います。 その他 ・マシンのセッティング ・トイレ誘導、入浴介助など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。

賞与年3回・計3.80ヶ月分！日勤のみ募集！日曜固定休。

仕事内容 【施設名】:Power LabO 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 リハビリデイサービスにおける介護業務および相談業務全般 仕事内容（生活相談員） ・新規利用の相談・調整 ・担当者会議への参加 ・利用者数の調整 ・送迎業務 ・電話対応・家族相談 ※主体となるのは生活相談員業務ですが、現場スタッフと協力しながら、利用者様が安心して運動に取り組める環境づくりを一緒に行います。 その他 ・マシンのセッティング ・トイレ誘導、入浴介助など ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

✨賞与2ヶ月✨月収17.4万✨基本給14.2万⭐️

仕事内容: 【就業先】介護老人保健施設おおざと信和苑 ■老健施設での相談業務全般 ・各種書類作成 ・入退所相談（紹介） ・地域連携施設との情報交換 ・その他付随する業務

賞与年2回・計4.00月分！日勤のみ募集！日; 祝曜固定休。

仕事内容 【施設名】:介護老人保健施設はまゆう 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活相談員 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護老人保健施設における相談員業務全般 ・利用者様、ご家族様からの介護、医療、福祉に関する相談業務。 ・入所、退所に関するスケジュール調整。 ・多職種、他施設（病院、居宅事業所など）との連携。 ・その他、支援相談業務全般。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は精神保健福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※精神保健福祉士として働くには、国家試験に合格したのち、社会福祉振興・試験センターへの資格登録が必要です。

【未経験者も応募可】賞与年2回　2.0ヶ月！日勤のみ募集！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:さぽーとせんたーiとぉ-ち 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ー 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 就労移行支援・就労継続支援B型事業所における生活支援員業務全般 企業からの受託作業（名刺作成、洗車、お菓子づくりなど）の支援、就職を目指す利用者さんへのビジネスマナー講座、企業実習同行、活動後の「ふりかえり」支援、ソーシャルスキルトレーニング、ストレスマネジメントなどの生活支援を担っていただきます。 ー ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。

✨賞与年2回支給✨昇給あり⭐年間休日120日⭐残業なし⭐車・バイク通勤OK⭐駐車場完備⭐

仕事内容: 【就業先】デイサービス愛・さんさん広場 ■生活相談員業務全般 ・相談窓口業務 ・通所介護計画の作成、評価 ・実態調査、アセスメント ・介護保険情報管理 ・その他付随する業務 ■介護職業務全般 ・利用者の送迎 ・入浴、食事、口腔ケア、排泄の介助 ・レクリエーション・クラブ活動の計画及び実施 ・年間行事の計画及び実施 ・その他付随する業務

【生活相談員兼介護スタッフ募集！】＜17:30終業でプライベート充実◎＞教育体制万全のデイサービス★各種休暇制度の取得実績あり♪

仕事内容: 沖縄県那覇市楚辺のデイサービスで、生活相談員兼介護スタッフとして活躍していただきます。 具体的には、相談員業務や帳票作成、食事・入浴・排泄介助などの介護業務全般に加え、送迎業務にも従事します。地域密着型の温かな施設で、利用者様が安心して通える環境を提供しています。 17時半に終業するため、早めの帰宅が可能で、プライベートの時間も充実できます。また、育児休業や介護休業の取得実績もあり、ライフステージの変化に柔軟に対応できる職場です。 地域の福祉に貢献し、利用者様の笑顔を支えるお手伝いをしながら、あなたのスキルを活かして共に成長していきましょう。安心してご応募いただける職場です。

【オープニングスタッフ募集】インストラクター経験活かせます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トレーナー/インストラクター、リハビリカウンセラー、生活相談員/生活支援員 ＼オープニングスタッフ募集！／ インストラクターを募集しています。 フィットネスやジムでの指導経験が活かせます！ 「運動を通じて、人の心身の健康を支えたい」 そんな想いを、リワーク支援の現場で活かしてみませんか？ グループ会社 の インクルード株式会社が運営する、 うつ病やメンタル不調を抱える方の復職・社会参加を支援する「ニューロリワーク」にて、運動プログラムの企画・指導や健康管理のアドバイスをお任せします。 【 主な業務内容 】 ■ 運動プログラムの企画・実施 （ストレッチ、有酸素運動、ヨガ、マインドフルネスなど） ■ 生活習慣改善プログラムの運営 （運動・睡眠・食事・ストレスケアに関する座学講座） ■ 利用者さんとの面談・振り返り・キャリアサポート ■ 見学・体験対応、事務業務 ※直接的な介護・身体介助業務は一切ありません。 ＼フィットネス・運動指導の経験が活かせる理由／ 「これまで身につけた運動の知識を、もっと誰かの健康のために活かしたい」 「運動を教えるだけでなく、心身のコンディション改善をサポートしたい」 ⇒ そんなお悩みを、ニューロリワークで解決できます！ ⭐【日勤のみ×18時退社＆日曜固定休！】 勤務時間は9:00〜18:00固定！夜シフトや遅番勤務はありません。 日曜固定休＋他1日の完全週休2日制（年間休日125日）で、ワークライフバランスも大切にできます。 ⭐【「一人ひとりに合わせた支援」ができる】 ニューロリワークで行う運動プログラムは、運動能力の向上だけを目的としたものではありません。 適度な運動習慣を身につけることや、生活リズムを整えること、ストレスへの対処力を高めることなどを通じて、メンタル面の安定や復職・社会参加につなげていくことを大切にしています。 そのため、フィットネスやスポーツに関する専門的な資格が必須というわけではありません。 これまで運動指導に携わってきた経験はもちろん、運動・健康に関する基礎的な知識や、相手に合わせてわかりやすく伝える力が活かせます。 ⭐【福祉業界未経験OK＆充実の研修体制】 福祉の専門知識は入社後に身につけられるため、支援職未経験の方も安心。 実際にヨガ講師やスポーツインストラクター出身の20代〜30代女性の挑戦を応援します！ 「今日は体調がすぐれない」「運動に少し不安がある」など、それぞれの状態に配慮しながら、安心して運動に取り組める環境をつくることも大切な役割です。 運動の知識だけでなく、相手の気持ちや状態をくみ取る力も活かせる仕事です。 - 【一日の流れ（例）】 9:00～/出社・朝礼 9:30～/利用者さんの受け入れ・体調確認 10:00～/プログラムの運営 12:00～/お昼休憩 13:00～/利用者さんとの面談、見学の応対 15:00～/利用者さんとの振り返り 16:00～/終礼、情報共有 17:00～/書類整理、支援内容の相談 ～18:00/退社 【入社後の流れ】 ※入社後はニューロリワーク博多センターにて研修を行います（一定期間）。 ◆入社時研修 まず本社で3日間の研修を実施します。 座学や少人数でのロールプレイングを通して業務の基礎を習得していただきます。 ▼研修内容の例▼ ■ミッション・ビジョン・バリュー研修 ■ランチ会 ■支援概論 など

✨月給19万円～21万⭐️日勤のみ⭐️週休2日制⭐️有給休暇⭐️

仕事内容: 【就業先】デイサービス愛・さんさん広場 ■生活相談員業務全般 ・相談窓口業務 ・通所介護計画の作成、評価 ・実態調査、アセスメント ・介護保険情報管理 ・その他付随する業務 ■介護職業務全般 ・利用者の送迎 ・入浴、食事、口腔ケア、排泄の介助 ・レクリエーション・クラブ活動の計画及び実施 ・年間行事の計画及び実施 ・その他付随する業務り

✨賞与2ヶ月✨月収16.4万✨基本給14.2万⭐️

仕事内容: 【就業先】介護老人保健施設おおざと信和苑 ■老健施設での相談業務全般 ・各種書類作成 ・入退所相談（紹介） ・地域連携施設との情報交換 ・その他付随する業務

《残業月10h未満／年休127日》誰かの役に立ち、成果を実感できる【キャリアアドバイザー】

仕事内容 【仕事内容】 チームで成果をつくる力を、社会に役立つ形に活かしませんか。 サテラボのキャリアアドバイザーは、一般企業で働く障がいのある方（＝タレント）の定着支援と、 クライアント企業の雇用運用のサポートを行うポジションです。 「支える＝寄り添う」だけではなく、働き続けられる環境を一緒に整えていく仕事です。 人に向き合うやさしさと、数字に向き合う誠実さ。その両方を大切にできる方をお迎えします。 ＜具体的な仕事内容＞ タレントと企業の双方を担当し、「定着」と「業務が安定して進む状態づくり」をサポートします。 支援は、代わりにやってあげることではありません。 タレント自身が“できる”状態を一緒に育てていくことが目的です。 ◆ タレント支援（一般就労中の方の伴走） ・日々の業務の進み具合やコンディションを定期的に確認 ・つまずきの要因を整理し、改善のための行動を一緒に考える ・「どうしたらできるか」を見つけるための面談や声かけ ◆ クライアント支援 ・担当者との定例ミーティング・報告 ・生産性・定着率を向上するための支援体制づくり ◆ チーム連携 ・支援スタッフ・上長との情報共有 ・拠点MTGでの状況共有と改善提案 ・拠点の指標管理（稼働率 / 定着率 / 生産性 など） 個人で抱え込まず、チームで成果をつくる仕事です。