求人・転職情報

【経験者限定】ドライバー経験者限定の求人です！予約時間にあわせて勤務／直行直帰！

仕事内容 ブランド品・貴金属などの出張買取サービスを支える運転手のお仕事です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 首都圏エリアを中心に 1日4件程度のお客様宅を訪問します。 ※社用車を使用します。 ※自宅近くの駐車場を会社負担で借りることができます。 ※下記エリアのいずれかにアクセスしやすい方を募集中です。 ▼東京都 品川区 目黒区 西東京市 ▼神奈川県 横浜市神奈川区 横浜市南区 相模原市南区 川崎市川崎区 ▼埼玉県 春日部市 【業務内容】 ■査定スタッフを社用車でお客様宅まで送迎 ■買取成立後の商品搬出の補助 （バッグ・時計・ジュエリーなどが中心） ■商品の梱包・発送手配 ■簡単な事務作業 ※接客は査定スタッフが行います。 【1日の流れ（例）】=========== ※9:00集合場所でスタッフを乗せて出発 10:00 1件目訪問 昼休憩 13:00 2件目訪問 15:00 3件目訪問 17:00 4件目訪問 18:00事務作業 19:00退社(帰宅) ・平均1日4件程度の訪問となります。 ・2件目以降は、次の訪問までの待機時間に発送作業の準備を行っていただきます。 ※案件によっては、東京都内および近隣県の指定住所が集合場所となる場合もあります。 ======================== 運転手・ドライバーの経験を活かして大活躍！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安全運転第一なので、運転手としての勤務経験がある方を募集しています。 前職でタクシー、運送、送迎などの職種を経験したことがある方は即戦力としてご活躍いただけます！ 同乗する査定スタッフと連携する場面が多いので、「一人でモクモクと運転」というよりは人とコミュニケーションを取りながら仕事をしたい方にオススメです。 AI×リユースで急成長。2029年売上高1,000億円を目指す成長企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年11月1日より新社名に変更！ 「MUGEN VISION （ムゲンヴィジョン）株式会社」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 高価買取専門店「まねきや」を運営する当社は 貴金属やブランド品などのリユース事業を中心に、 自社オークションの運営やDX化を推進しています。 買取から販売までを一貫して手がける独自のビジネスモデルを強みに着実に事業を拡大してきました。 そして今、私たちは次なる成長ステージへ。 2026年6月期の売上高約137億円から 2029年6月期には売上高1,000億円を目指しています。 その成長を支えるのが、AIテクノロジーを活用した独自の査定システムです。 スマートフォンで撮影した商品画像をAIが解析することで、 査定時間の80％短縮と98％以上の査定精度を目指し、 業務効率化とサービス品質の向上を推進。 専門知識や経験をテクノロジーで補完することで より多くのお客様にスピーディーで安心できる査定サービスを提供します。 今後は、直営店・フランチャイズ店舗の拡大、M&A、海外市場への進出、自社オークションの拡大など、 多角的な成長戦略を展開予定。 さらなる事業拡大に向けて会社そのものが大きく変化していくタイミングです。 2026年11月1日には 社名を「MUGEN VISION株式会社」へ変更しコーポレートロゴも刷新。 創業以来初となる大きな変革を通じて次世代のリユース業界をリードする企業を目指します。 「急成長する会社とともに、自分自身も成長したい。」 「新しい仕組みづくりや事業拡大に挑戦したい。」 そんな方にとって、これからのMUGEN VISIONは、可能性にあふれた環境です。 モノの価値を次の人へ。循環型社会をつくる仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちが目指しているのは、単にモノを買い取る会社ではありません。 企業理念に掲げるのは「めぐりだすをつくる。」という言葉。 使われなくなった貴金属やブランド品などに新たな価値を見出し、 次の使い手へとつなぐことでモノや資金、 そして人々の想いが社会の中で循環する仕組みをつくっています。 リユース市場が拡大する今、私たちは店舗・出張・宅配・LINE査定など 多様なサービスを通じてお客様が気軽にリユースを利用できる環境を整えてきました。 さらに、AIによる査定の効率化と店舗網の拡大を進めることで 誰もが「いつでも・どこでも・安心安全に」資産の価値を循環させられる社会を目指しています。 また、今回の社名変更には創業者の名前を冠した企業から、 社員・加盟店・株主・社会と未来のビジョンを共有する企業へと進化していく決意が込められています。 新しいブランドのもと一人ひとりが同じ方向を向きながら、さらなる挑戦を続けていきます。 急成長する事業を支える一員として、社会に新しい価値を生み出していく。 そんなやりがいを感じながら働けることが、当社の魅力です。 会社の成長とともに自分の可能性も広げたい方、 変化を楽しみながら新しいことに挑戦したい方、 そしてリユースを通じて社会に貢献したい方。 MUGEN VISIONの新たなステージを、ともに切り拓いていきませんか？

【エリア限定社員募集】地元で安定キャリア！私服勤務＆社割でおしゃれも楽しめる接客のお仕事♪

仕事内容 ＜ここが魅力！＞ ■転勤なし！慣れた街でずっと安心 ■個人ノルマなし！仲間と協力して チームで達成目指す環境 ■私服勤務OK！おしゃれも楽しめる ■社員割引あり！人気スニーカーもお得に◎ さらに―― 結婚・出産後も働き続けられる環境。 産休・育休・時短制度で、 将来も安心してキャリアを築けます◎ ＜具体的なお仕事内容＞ ご自宅から通える範囲のABCマートで、 お客様の毎日を彩る シューズ・アパレルをご提案。 ■ 主なお仕事は？ ・シューズ・アパレルの接客販売 ・商品の品出し・整理 ・ディスプレイ作成・売場演出 ■ やりがいポイントは？ ・「ありがとう」の言葉を直接いただける ・チームで目標を追うからノルマなしで安心 ・新作スニーカーやファッションにいち早く触れられる♪ ＼接客が好きな方歓迎！／ ・マニュアルに縛られない自分らしい接客OK ・お客様を笑顔にする提案が、そのまま成果につながる◎ ＼研修・サポート体制も充実！／ ・入社後は先輩がマンツーマンでサポート ・販売未経験・ブランクがある方も安心スタート◎ 安定基盤でやりがいある接客ができます！ ＼業界トップクラスの知名度＆集客力／ たくさんのお客様との出会いが、 毎日の成長につながります。 ＼ファッション好きにピッタリ♪／ スニーカーだけでなくアパレルも扱うから、 「提案力」も身につけられます！ 毎日がワクワク♪オシャレも楽しめます！ ＼私服OK！好きなコーデで出勤♪／ 今日の気分で コーディネートを楽しめる♪ お客様との会話も弾み、 自然と笑顔があふれます！ ＼安心の成長サポート／ 研修や先輩のフォローがあるから安心！ 経験が浅い方やブランクがある方も 着実にステップアップできます。 ＼仲間と支え合う職場／ チームワーク抜群。 困ったときも自然に助け合えるから安心です。 先輩社員の声をご紹介！ ■20代女性／入社3年目 「地元で働けるから通勤時間が短くなり、 平日でも趣味や友達との 時間を楽しめます。 仕事もプライベートも、 どちらも充実しています！」 ■30代女性／入社6年目（育休復帰） 「産休・育休はもちろん、 復帰後は時短勤務もOKで 安心して続けられる環境です。」 ■20代男性／入社2年目 「新しい商品が入荷するたびに ワクワクします！ お客様にピッタリの一足を 見つけてもらえた瞬間が、 この仕事をしていて 一番うれしい瞬間です。」

⭐経験があれば年俸1000万も可能⭐ フルリモート/週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、営業事務 ＼＼20代～30代の若年層活躍中／／ ⭐ 年俸360万〜800万円！ 成果青天井のインセンティブ制度！ ⭐ フルリモート勤務で全国どこからでも働ける◎ ⭐ 世界トップクラスの院長が率いる急成長企業◎ ⭐ 提携医院80ヶ所以上！ マウスピース矯正市場で活躍＆成長！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マウスピース矯正「レオン矯正」を ご検討いただくお客様に対して、 オンライン（Zoom）での営業活動 （商談〜契約締結）をお任せします。 歯科・医療の専門知識は入社後に習得可能です。 診療補助や口腔内確認を行う業務ではなく、 営業としての提案・成約に特化したポジションです。 ⏩具体的な仕事内容 ■ Zoomを利用したオンライン商談の実施 ■ 顧客課題の把握および最適なプラン提案 ■ 商談内でのクロージング・成約獲得 ■ 未成約顧客への再アプローチ・成約率改善 ■ Salesforce等CRMを用いた数値管理・進捗管理 ■ 成約率・トーク内容の分析、営業手法の改善 ⏩取り扱い商材・お客様について マウスピース型矯正装置「レオン矯正」は、 子どもから一般家庭の患者様まで幅広い層に ご利用いただいている矯正サービスです。 富裕層に限らず、デンタルローンを活用する 一般家庭の患者様も多く、 幅広いお客様に対して最適なプランを提案します。 Zoom越しに患者様の状況をヒアリングし、 最適なプランをご提案・クロージングまで 一貫して担当していただきます。 フルリモート営業職の1日（例） ● 10:00 | 始業・準備 自宅のデスクで業務開始。 メールチェックや本日の商談資料の最終確認を行います ● 10:30 | 資料作成・営業戦略 お客様への提案資料を作成したり、営業内容の改善案を考えたりする 営業準備のお時間です。 ● 11:30 | オンライン商談（前半2本） 画面共有を活用してプレゼン。 移動がないため、効率よく2件の商談をこなせます。 ● 13:30 | 営業内容のまとめ 午前中の商談ログをまとめます。感触が良かった点や課題を整理し、チームに共有する 準備をします。 ● 14:00 | ランチ休憩 ピークを過ぎた14時にランチ。近所の空いているカフェへ行ったり、自宅でゆっくり過ごし たり。自由度の高さがフルリモートの魅力です。 ● 15:00 | オンライン商談（後半2本） リフレッシュした状態で午後の商談へ。 全国どこへでも一瞬でアクセスできる機動力で、成約を積み上げます。 ● 17:00 | 営業部ミーティング チーム全員で集まるオンライン会議。数字の共有だけでなく、成功事例のナレッジシェア を行い、チーム全体のスキルアップを図ります。 ● 18:00 | 事務作業・翌日の準備 本日の業務の整理やアポイントの調整など、1日の仕上げ。翌日のスケジュールを整理 して、スッキリした状態で終業を迎えられるようにします。 ● 19:00 | 終業 PCを閉じたら、その瞬間が「直帰」です。 移動時間がないので、そのまま友達とディナー に行ったり、ウェアに着替えて自宅近くのジムへ。 浮いた時間をリフレッシュや自分磨き にフル活用できます ✅入社後も安心！充実したサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 歯科・医療業界の経験がなくても、 入社後にマウスピース矯正に関する 基礎知識や商品知識をしっかり習得できる 環境が整っています。 リモートワーク未経験の方も問題ありません。 成果を出せば早期にリーダー・マネージャーへの 昇格も可能で、キャリアアップのスピードを 自分でコントロールできます。 ✅フルリモートで自由度の高い働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国どこからでも勤務可能なフルリモート体制。 出社は原則不要で、業務はすべてオンラインで完結します。 PCは会社より貸与されるため、 在宅勤務に必要な環境は会社がしっかり整えます。 完全週休2日制（シフト制）・年間休日115日と、 プライベートも大切にしながら働ける環境です。 ✅成果が収入に直結！やりがいある報酬体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 固定給月30万円に加え、 成果連動型インセンティブを支給。 入社1年目から年収800万円、 実績次第で1,000万円超も可能です。 契約獲得数がそのままインセンティブに反映される シンプルな仕組みで、 「やった分だけ稼げる」という手応えを ダイレクトに感じながら働けます。 成果が正当に評価される環境で、 青天井の収入を目指してください。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 医療法人 真凛会が運営するレオンデンタルオフィスは、 マウスピース型矯正装置「レオン矯正」を 全国の歯科医院に提供する急成長中の組織です。 院長はインビザライン・ジャパン株式会社より 世界成績上位1%の歯科医師に贈られる 「トッププロバイダーズ」を受賞。 さらに国内でごく少数にしか与えられない 「パープルダイヤモンドプロバイダー」にも認定され、 治療症例数は1,600人以上。 全世界でもトップクラスのドクターに贈られる アワード（ライフタイムアチーブメント）も受賞しています。 提携医院は80ヶ所以上、 日本全国に矯正サービスを展開しており、 昨年は積極的に拠点を拡大。 今年は各拠点の人員をしっかりと充実させ、 質の高い人材を確保していくフェーズです。 強みある組織で、あなたの営業力を 存分に発揮してください。

年間休日180日/電気工事3年以上＆保全必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧／低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士（機関） ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか？ 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ＼ まずは会社説明だけでも歓迎します ／ 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

第二新卒歓迎 、20代が活躍中｜キャリアスタート ｜副業OK ｜将来のキャリアパスあり（長期キャリアを推奨しています）

仕事内容: ⭐️仕事のポイント⭐️ 入社日から完全在宅｜全国どこでもOK｜機材は会社から貸与｜ネイル・髪色自由｜副業OK｜未経験からOK｜キャリアチェンジ歓迎 世界中で使われている有名スマホ・PCブランドのユーザーさんから届く「使い方がわからない」「設定できない」といったご相談に、電話でやさしく答えるお仕事です！ マニュアルを見ながら対応も可能、先輩が隣（チャット）でいつでもサポートしてくれます。 例） 「アプリの開き方がわからない」「バックアップってどうすればいいの？」など、日常的な質問がメインです。在宅勤務について研修初日から自宅で作業スタートできます。北海道でも沖縄でも、日本全国47都道府県どこからでもOK。 PCやモニター・ヘッドセットなどの機材はすべて会社から届けてもらえるので、初期費用ゼロで始められます。 ※光回線（有線）と個室の環境が必要です。詳細は面接時にご説明します。 ＼こんな方に向いています／ ・接客や対話が好きな方（対面経験があれば尚OK） ・スマホやPCの使い方を教えたことがある方 ・第二新卒・フリーターから正社員を目指している方 ・20代でキャリアチェンジを目指している方 ・おしゃべりが好きな方

月給27万円～！沖縄料理店「ぱいかじ」でキッチン正社員募集

仕事内容 ＼「ぱいかじ小禄店」で正社員募集！／ 沖縄料理を楽しめる 「沖縄の台所ぱいかじ 小禄店」で、 キッチンスタッフとして働きませんか？ お任せするのは、 料理の仕込みや調理、 盛り付け、洗い場などのキッチン業務。 アルバイトスタッフも働く店舗なので、 周囲と声をかけ合いながら お店の料理を支えていただきます。 【このお仕事のPOINT】 〇 月給27万円～ 〇 正社員として長期勤務 〇 まかないあり 〇 スタッフ割引あり 〇 バイク通勤OK 「飲食店で腰を据えて働きたい」 「キッチン・調理の仕事を続けたい」 「沖縄らしいお店で働きたい」 そんな方にもおすすめです 「沖縄の台所ぱいかじ 小禄店」で、 キッチン業務をお願いします。 【具体的には…】 〇 営業前の仕込み 〇 食材の準備 〇 調理・調理補助 〇 盛り付け 〇 洗い場 〇 厨房内の片付け・清掃 など 店舗で提供する料理を、 キッチンスタッフ同士で協力しながら 準備・調理していきます。 一つの作業だけではなく、 仕込みから調理、片付けまで キッチン業務全般に携わるポジションです。 これまでの調理経験を活かしたい方はもちろん、 経験条件については応募前にご確認ください。

その手に癒やしの技を身につけて、何歳になっても、日本中どこでも働けるセラピストの第一歩を踏み出しませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜日本中、どこに行っても職場があります！＞ 北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！

月給27万円～！沖縄料理店「ぱいかじ」でホール正社員募集

仕事内容 ＼「ぱいかじ小禄店」でホール正社員募集！／ 沖縄料理を楽しめる 「沖縄の台所ぱいかじ 小禄店」で、 ホールスタッフとして働きませんか？ お任せするのは、 お客様のご案内や料理の提供、 テーブルの片付けなどのホール業務。 お客様と直接関わりながら、 楽しい時間を過ごしていただけるよう お店を支えていくポジションです。 【このお仕事のPOINT】 〇 月給27万円～ 〇 正社員として長期勤務 〇 沖縄らしい雰囲気の飲食店 〇 バイク通勤OK 既存のアルバイト求人では、 まかないやスタッフ割引なども 案内されています。 「飲食店で正社員として働きたい」 「人と接する仕事が好き」 「沖縄らしいお店で働きたい」 そんな方にもおすすめです。 「沖縄の台所ぱいかじ 小禄店」で、 ホール業務をお願いします。 【具体的には…】 〇 お客様のお出迎え・ご案内 〇 オーダー対応 〇 お料理・ドリンクの提供 〇 テーブルの片付け 〇 店内の整理・清掃 〇 その他、ホールに付随する業務 など。 お客様が来店されてから お帰りになるまで、 気持ちよく過ごしていただけるよう 接客を行っていただきます。 ホールスタッフ同士だけでなく、 キッチンスタッフとも声をかけ合いながら 店舗全体で営業を進めていくお仕事です。

月給32万〜50万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、乗船経験が少ない方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

✨賞与年2回3.5ヶ月分✨昇給あり⭐学歴不問⭐交通費支給⭐資格取得支援制度あり⭐

仕事内容: 【就業先】ショートステイめぐみ ≪2025年11月オープン！≫ ■看護師業務全般 バイタルチェック、褥瘡処置、インスリン注入、服薬管理 その他付随する業務

✨賞与3.5ヶ月✨月給28.9万～30.9万⭐️夜勤手当1万⭐️

仕事内容: 【就業先】ショートステイめぐみ ■看護師、准看護師業務全般 ・バイタルチェック ・褥瘡処置 ・インスリン注入 ・服薬管理 ・その他付随する業務 【施設概要】 2025年11月オープン、ショートステイめぐみ（定員17名） 【転勤の可能性】あり（通勤可能範囲内）

賞与年間77万円以上実績あり◎2年で店長昇格の実績あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✧༚⁺˳- 誰もが知る… 【ミスタードーナツ】 を展開する安定企業で将来につながる キャリアを築きませんか？ -༚⁺˳✧ ＼ あなたのキャリア形成を応援✊️ ／ 「この先もずっと今の働き方かな…」 そんな不安を感じている方へオススメ！ ≪✅珍！年間休日121日も！≫ 飲食業界では珍しい充実の休日数！ ≪✅賞与年2回！≫ 年間77万円の支給実績あり！ ≪✅店長昇格後は…年収450万円も可！≫ 頑張りはしっかり評価される環境です！ お任せするのは、 ただ接客や調理を行うだけの 仕事ではありません。 ■ 店舗全体の運営サポート ■ スタッフとの連携・育成 ■ 売上や在庫の管理 ■ お客様満足度向上に向けた店舗づくり 店舗を動かす中心メンバーとして、 幅広いスキルを身につけられます✨ 「現場だけで終わりたくない」 「将来は店長を目指したい」 そんな方にぴったりの環境です◎ ※将来的に首都圏エリア内での店舗異動あり

全国規模のチェーン・牛めしの「松屋」「松のや」

寮・社宅あり、月9〜10日休み、賞与年2回 ファストフード店の店舗スタッフ 沖縄県那覇市字田原1丁目3番地1 正社員 求人の特徴 キッチン 交通費支給 介護休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 制服あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 飲食店での経験を活かし、店舗マネジメントに挑戦したい方へ。 沖縄県内の「松屋」「松のや」の店舗で、店舗スタッフとして店舗運営全般からスタートします。 ■接客、調理、フォロー、清掃などの店舗運営 ■金銭管理、時間帯管理 ■アルバイトの育成 ■社員として店舗の時間帯責任者業務 ステップアップの際は筆記や実技で評価され、次のキャリアに必要なことは研修制度で明確に示されます。半年程度で店長補佐のストアチーフ、2年目には店舗最高責任者のストアマネジャーを目指せます。その先には、10〜20店舗を統括するエリアマネジャーへの道もあります。年1回の自己申告書制度や社内公募制で、希望するキャリアを伝えることもできます。 ＜おすすめポイント＞ 休みは月9〜10日のローテーション制で、年間休日は116日です。残業手当は1分単位で100％支給されます。単身者向けの社員寮（借上げアパート）は月2万2,000円で、お店から徒歩圏内に用意されています。カフェテリアプランとして年間5万円の支給もあります。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ファストフード店の店舗スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 飲食事業を中心とするグループ会社の経営管理

基本在宅✨年収550万〜！裁量抜群の店舗開発プロデューサー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：新規事業企画/開発、FC開発企画/支援、店舗開発 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ＼基本在宅リモートワーク！20〜30代の若手メンバーが主役／ 売上420億円突破の急成長企業で、新店舗の物件選定〜空間デザインまでを一括プロデュース！ 「失敗を恐れず意思決定する」カルチャーのもと、 年収550万〜700万円を目指せる裁量抜群のポジションです！ ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 全国で急成長を続ける買取専門店「エコリング」。 年間40〜50店舗におよぶ新規出店戦略を牽引する【店舗開発プロデューサー】を募集します！ 「店舗開発の専任経験がない…」という方も大歓迎！ 不動産営業、施工管理、建築・内装、店長・店舗運営、マーケティングなど、 あなたのこれまでの経験を活かしてスタートできる環境です。 【具体的な業務フロー】 ■ 1. エリア選定＆マーケティング分析 出店候補エリアの選定、周辺の人口動態や競合状況、ターゲット層の動線をリサーチします。 ■ 2. 物件リサーチ＆条件交渉・契約 地元の不動産会社やオーナー様と関係性を構築し、候補物件の賃料・設備条件などの折衝・交渉を進めます。 ■ 3. 店舗デザイン・内装施工管理〜オープン 内装施工会社とレイアウトや図面をすり合わせ、施工進捗を管理。オープン当日まで店舗創りをトータルでリードします！ 🔥【失敗を称え、挑戦を後押しするベンチャーカルチャー】 「候補物件の精査に慎重になりすぎて意思決定が遅れ、他社に取られてしまった…」という失敗も、 当社では貴重な学びとしてポジティブに捉えます。 挑戦した結果の失敗を責める人はいません。上司やチームが全力で伴走しますので、 大きな裁量を持って思い切りチャレンジしてください！

2年で店長昇格の実績あり◎店長を目指せる！年休121日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⭐飲食経験を活かして次のステージへ！⭐ 「接客や調理の経験はあるけど、 この先のキャリアが見えない…」 そんな方にこそ知ってほしい◎ 当社が運営するのは、【ミスタードーナツ】など 全国的な知名度を誇る人気ブランド！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✊️飲食業界では嬉しい休日数！ └ 年間休日121日 ✊️頑張りは賞与でしっかり還元！ └ 賞与年2回 └ 年間77万円支給実績あり ✊️キャリアアップも目指せる！ └ 店長昇格で年収450万円可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ お任せするのはこんな仕事！ ／ ○ お客様対応 来店状況やお客様層に合わせた接客 ○ 店舗オペレーション 混雑状況を見ながらスタッフと連携 ○ スタッフマネジメント チームで協力しながら店舗運営を推進 ○ 店舗管理業務 発注・売上・衛生管理などを担当 単なる接客スタッフではなく、 店舗全体を支えるポジションとして活躍可！ これまでの飲食経験で培った 「対応力」「気配り」「チームワーク」を 存分に活かせる環境です◎ ※将来的に首都圏エリア内での店舗異動あり

日祝休みでプライベートも充実。木目調の明るくきれいな院内で、育児休業取得実績もあり、子育てとの両立もしやすい環境です。

仕事内容: 沖縄県豊見城市の自然豊かな地で、心療内科・精神科に特化した看護師として、地域の方々の心の健康を支えるお仕事です。日々の診療に深く関わり、患者様一人ひとりに寄り添った温かい看護を提供しませんか。 当クリニックでは、チームワークを大切にし、スタッフ同士の連携を密にしながら、患者様が安心して過ごせる環境づくりに努めています。定期的な勉強会では、専門知識やスキルをさらに深める機会が豊富にあり、あなたの成長をしっかりサポートします。 残業がなく、清潔で快適な院内環境で、プライベートとの両立も無理なく可能です。育児休業の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できるため、安心して長く活躍いただけます。あなたの看護の力で、地域の方々の笑顔を支えるやりがいを、ぜひ当クリニックで実感してください。まずはお気軽にお問い合わせください。

温もりある空間で、日祝休みの充実した毎日を。育児休業取得実績あり、子育てとの両立を全力で応援します。

仕事内容: 沖縄県豊見城市の自然豊かな地で、心に寄り添う温かな医療を提供するなかまクリニック。この地で、あなたの看護師としての経験を活かし、地域の方々の健康回復をサポートする新たな一歩を踏み出しませんか。 当クリニックでは、心療内科・精神科に特化した看護業務をお任せします。患者様一人ひとりの心と向き合い、丁寧なコミュニケーションを通じて信頼関係を築くことが、日々の診療を支える大切な役割です。チームで連携しながら、患者様が安心して療養できる環境づくりに貢献していただきます。 日々の業務だけでなく、定期的な勉強会で最新の知識や技術を習得し、専門性を高められる機会も豊富です。残業がないため、仕事終わりの時間を有効に使い、プライベートを充実させたい方にも最適です。育児休業の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる、働きやすい環境を整えています。 あなたの温かい看護の力を、地域の方々の笑顔のために活かしてください。まずはお気軽にお問い合わせください。

【マイカー通勤OK！】経験・スキルを活かしたい方歓迎します！ ◎残業少なめ！地域インフラを支えるやりがいのあるお仕事です。

【仕事内容】 【仕事内容】 電気設備工事全般をご担当いただきます。 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！【メインキャッチ】 【マイカー通勤OK！】経験・スキルを活かしたい方歓迎します！ ◎残業少なめ！地域インフラを支えるやりがいのあるお仕事です。 【コメント】 【仕事内容】 電気設備工事全般をご担当いただきます。 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！ 【PR】 【代表者】代表取締役 喜屋武 尚 【所在地】〒901-0155 沖縄県那覇市金城2-3-5 【設立】2007年6月 【資本金】4,000万円 【事業内容】 電気工事施工管理・管工事施工管理、設備管理（電気・空調・ボイラー環境衛生)、高圧受変電設備（キュービクル)の保安管理業務、電気設備の各種試験検査 【雇用形態】 正社員（期間の定めなし) 【勤務地】 沖縄県那覇市金城2-3-5 101号室 【最寄駅】 小禄駅 【給与】 月給 285,000円～360,000円 【給与備考】 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 基本給：280,000円～350,000円 資格手当：5,000円～10,000円 昇給：あり 賞与：年2回 【休日／休暇】 土曜日、日曜日、祝日 年末年始休暇 有休休暇：6ヶ月経過後10日付与 ※半日単位で有給休暇を取得可能 ※年間休日121日 【待遇／福利厚生】 ・社会保険完備（厚生年金、健康、雇用、労災) ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当：実費支給（上限10,000円／月) ・家族（扶養)手当：2,000円～9,000円 ・役職手当：10,000円～50,000円 ・車両手当：5,000円（自家用車両使用の場合) ・資格手当 ・資格取得支援あり ・企業型確定拠出年金あり ・退職金共済加入 ・産休・育休取得制度あり ・定年制（一律70歳) ・マイカー、バイク、自転車通勤可（無料駐車場あり) ・各種貸与あり（携帯電話、制服・作業服) ・転勤なし 【勤務時間】 8：30~17：30（休憩時間60分) 1年単位の変形労働時間制 総労働時間1週間あたり40時間 【応募資格／応募方法】 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定不可) ・第二種電気工事士または第一種電気工事士 ・Word、Excelの基本操作ができる方 【歓迎条件】 ・AUTOCADを使用できる方 【面接地】 【採用フロー】 ①応募後に弊社担当者よりご連絡 ②書類選考 ③面接地 ⇒募集企業による面接（対面orオンライン) ④内定 ※最終面接後1週間程度でご連絡差し上げます。 ※入社日は相談の上決定いたします。 ※この求人は一般社団法人全国建設人材協会が紹介するエージェント求人です

【マイカー通勤OK！】経験・スキルを活かしたい方歓迎します！ ◎残業少なめ！地域インフラを支えるやりがいのあるお仕事です。

【仕事内容】 【仕事内容】 電気主任技術者として、電気保守管理業務などをご担当いただきます。 具体的には… ・契約先の自家用電気工作物の保安管理、新設・増設時の自主検査 ・自家用電気工作物の月次・年次点検 ・絶縁耐力試験、リレー試験など 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！【メインキャッチ】 【マイカー通勤OK！】経験・スキルを活かしたい方歓迎します！ ◎残業少なめ！地域インフラを支えるやりがいのあるお仕事です。 【コメント】 【仕事内容】 電気主任技術者として、電気保守管理業務などをご担当いただきます。 具体的には… ・契約先の自家用電気工作物の保安管理、新設・増設時の自主検査 ・自家用電気工作物の月次・年次点検 ・絶縁耐力試験、リレー試験など 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！ 【PR】 【代表者】代表取締役 喜屋武 尚 【所在地】〒901-0155 沖縄県那覇市金城2-3-5 【設立】2007年6月 【資本金】4,000万円 【事業内容】 電気工事施工管理・管工事施工管理、設備管理（電気・空調・ボイラー環境衛生)、高圧受変電設備（キュービクル)の保安管理業務、電気設備の各種試験検査 【雇用形態】 正社員（期間の定めなし) 【勤務地】 沖縄県那覇市金城2-3-5 101号室 【最寄駅】 小禄駅 【給与】 月給 357,000円～400,000円 【給与備考】 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 基本給：357,000円～400,000円 昇給：あり 賞与：年2回 【休日／休暇】 土曜日、日曜日、祝日 年末年始休暇 有休休暇：6ヶ月経過後10日付与 ※半日単位で有給休暇を取得可能 ※年間休日119日 【待遇／福利厚生】 ・社会保険完備（厚生年金、健康、雇用、労災) ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当：実費支給（上限10,000円／月) ・家族（扶養)手当：2,000円～9,000円 ・役職手当：10,000円～50,000円 ・車両手当：5,000円（自家用車両使用の場合) ・資格手当 ・資格取得支援あり ・企業型確定拠出年金あり ・退職金共済加入 ・産休・育休取得制度あり ・定年制（一律70歳) ・マイカー、バイク、自転車通勤可（無料駐車場あり) ・各種貸与あり（携帯電話、制服・作業服) ・転勤なし 【勤務時間】 8：30~17：30（休憩時間60分) 1年単位の変形労働時間制 総労働時間1週間あたり40時間 【応募資格／応募方法】 【必須条件】 【学歴】高校卒業以上 ・普通自動車運転免許（AT限定不可) ・第三種電気主任技術者（取得後3年以上) ・Word、Excelの基本操作ができる方 【面接地】 【採用フロー】 ①応募後に弊社担当者よりご連絡 ②書類選考 ③面接地 ⇒募集企業による面接（対面orオンライン) ④内定 ※最終面接後1週間程度でご連絡差し上げます。 ※入社日は相談の上決定いたします。 ※この求人は株式会社コントラフトが紹介するエージェント求人です

【チュチュアンナ｜販売・接客スタッフ（店長候補）】店長未経験OK／ノルマなし／社割40％OFF／年間休日116日／残業月平均8h程度／キャリアアップ可能

仕事内容 「靴下・インナー」でおなじみのチュチュアンナで、販売・接客スタッフ（店長候補）を募集します！ 今回の募集では、店長経験は問いません。 接客・販売経験を活かして、 「そろそろ次のステップに進みたい」 「店舗運営やスタッフ育成にも挑戦したい」 そんな方を歓迎します！ 入社後は接客・販売をはじめ、商品管理や売場づくりなど、店舗業務からスタート。 経験や習熟度に合わせて、スタッフの育成・シフト管理・売上管理など、少しずつ店舗マネジメントにも携わっていただきます。 【具体的には】 ◎お客様への接客・販売 ◎レジ対応 ◎商品の品出し・陳列 ◎在庫・商品管理 ◎売場レイアウト・ディスプレイづくり ◎スタッフの教育・育成 ◎シフト管理 ◎売上管理などの店舗運営業務 ◎SNS活用や地域に合わせた店舗施策 など ＼店長職未経験からキャリアアップ！／ いきなりすべての店舗運営をお任せするわけではありません。 商品知識や接客方法などを学べる研修をご用意しているため、まずはできることからスタートできます。 販売スタッフから店長、さらにエリアをマネジメントするポジションなど、将来的なキャリアアップも目指せる環境です！ 【魅力POINT】 ◎店長職未経験OK！販売・接客経験を活かせる ◎個人ノルマなし！チームで店舗づくりに取り組める ◎社員割引40％OFF！お得に商品を購入可能 ◎年間休日116日＆月8～10日休み ◎残業月平均8時間程度 ◎社宅（借上げ）制度あり！家賃の5～8割を会社が補助 ◎私服勤務OK！髪色・ネイル・アクセサリーも楽しめる ※各制度・身だしなみには規定・適用条件があります。 【働き方について】 「販売職はお休みが少なそう…」 「店長になると残業が増えそう…」 そんなイメージをお持ちの方にも、長く働いていただける環境を整えています。 お休みはシフト制で月8～10日、年間休日は116日。 会社として残業をできるだけ発生させない方針をとっており、残業は月平均8時間程度です。 また、転居を伴う異動があるコースと、転居を伴わないコースを選択可能。 ライフスタイルや将来のキャリアを考えながら働けます。 【社風について】 チュチュアンナが大切にしているのは、経験だけではなく「人柄」と「やってみたい」という前向きな気持ち。 スタッフ同士でコミュニケーションを取りながら、より良い接客や売場づくりを考えていく風土があります。 「こんな売場にしたら喜んでもらえそう」 「スタッフがもっと働きやすくなるには？」 といったアイデアも活かしながら、チームでお店をつくっていける環境です！ 【tutuanna（チュチュアンナ）について】 チュチュアンナは、ソックス・インナー・ウェア・服飾雑貨などを展開するブランドです。 「Enjoy!yoursocks&innerstyle!!」をコーポレートメッセージに掲げ、毎日のファッションをもっと楽しめる商品・サービスをお届けしています。 接客・販売だけで終わるのではなく、店舗運営やスタッフ育成にも携わりながら、店長、さらにその先のキャリアへ。 あなたの販売経験を、チュチュアンナで次のキャリアにつなげませんか？ サポーターズ株式会社が仲介する株式会社チュチュアンナ チュチュアンナイオン那覇店の求人の紹介案件です。

✨賞与年2回3.5ヶ月✨月給16.71万～25万⭐️育児休暇実績⭐️

仕事内容: 【就業先】那覇セントラルクリニック ■医療事務業務全般 ・外来部門：クリニックにおける診療報酬請求事務 ・在宅事務：在宅、介護施設への訪問診療における診療報酬請求事務 ・その他付随する業務 ※状況に応じて、上記両部門の業務に携わっていただきます。

月給41万〜58万円／2ヶ月～3ヶ月乗船・1ヶ月休暇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運航海士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（二等航海士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、二等航海士を募集します！ -アピールポイント- ✅月給41万円～58万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●多目的作業船等の二等航海士業務 具体的には… ◆航海当直・入出港業務 └日本近海での安全な航海を担います。 ◆船体の保守・整備作業 └船の安全を保つための日常点検です。 ◆PCでの事務作業 └Excel等を用いた基本操作です。 ◆その他必要な船上業務 └状況に応じて柔軟に対応します。 ＊タグボート等での経験者も歓迎します。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼08:00 当直勤務（航海当直など） ▼12:00 当直終了・休息（8時間） ▼20:00 当直勤務（航海当直など） ▼00:00 当直終了・休息（8時間） ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 所有免状や乗船経験によって、 配属される船や職務・給与が決定します。 2級海技士以上の上級免状取得奨励金や、 TOEIC奨励金なども整備されており、 日々の頑張りをしっかり評価します。 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 多目的作業船 または 内航タグボート ★航行区域★ 日本近海 または 日本沿海 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京に本社を置き日本近海において、 海洋調査等に従事する船舶を運航します。 退職金共済や賞与年2回の支給など、 福利厚生がとても充実しており安心です。 長く安定して働ける環境が整っています。 ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/

✨有給取得率85％！企業主導型保育園あり✨年間休日120日　医療機関での医療事務経験必須

仕事内容: 子育て中の方も働きやすく、お休みの希望を相談できる職場です。 複数名で医療事務業務を分担し、周囲に相談しながら働けます。 精神科病院で患者様の受付・ご案内やレセプト業務を担当します。 【主な仕事内容】 ・窓口での患者様の受付、ご案内 ・レセプトの作成、点検、請求 ・その他、医療事務に付随する業務 「変更範囲：会社の定める業務」 ――――――――――――――――――――― ⭐【地域密着型の精神科病院】 患者様に寄り添う医療事務 沖縄県糸満市にある南山病院は、精神科医療を中心に、児童思春期外来や社会復帰支援などにも取り組む病院です。 医療事務は、患者様が安心して診療を受けられるよう、受付やご案内を通じて病院の窓口を担う大切な仕事です。 ⭐【仕事内容】 受付・ご案内・レセプト業務が中心 窓口での患者様の受付やご案内、レセプトの作成・点検・請求など、医療事務業務全般を担当します。 複数名で仕事を分担しており、分からないことを周囲に相談しながら進められる職場です。 医療事務経験をお持ちの方は、これまでのスキルを活かして活躍できます。 ⭐【年間休日120日・残業なし】 勤務時間は基本08:30～17:30で、シフトにより月1回程度、土曜日の8:30～12:30勤務が発生する可能性がありますが その場合は平日にお休みとなります。 日曜・祝日はお休みで、年末年始・旧盆の休暇もありますので、私生活との両立を図りやすい勤務条件です。 ⭐【賞与年2回・計3.6ヶ月分の支給実績】 月給18.9万～19.9万円で、前年度の賞与支給実績は年2回・計3.6ヶ月分。 職務手当・住宅手当に加え、皆勤手当なども用意されています。 勤続3年以上を対象とした退職金制度もあり、長期的に働くうえでの待遇が整っています。 ⭐【子育て世代活躍】 子育て中の方が働きやすく、お休みの希望を相談できる環境です。 医療事務資格や実務経験がある方は優遇されますが、資格は必須ではありません。 周囲と協力しながら、長く医療事務の仕事に携わりたい方におすすめです。

【小禄】セカンドストリート／古着など買取販売／年休120↑服装自由＊面接1回

仕事内容 ・販売、接客 ・査定システムを用いた買取業務 ・従業員管理 └育成、採用活動、シフト管理 ・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤード管理 ・売上計画、戦略立案 ・経費予算組み ・店舗周辺のリサーチ …など 株式会社ゲオホールディングスが運営する リユースショップ「セカンドストリート」で 古着などの買取販売業務をお任せします。 入社後はマネジメントをメインに店舗運営業務からスタート♪ まずはショップで接客販売や従業員管理、 教育などの経験を積んでいきましょう。 ＜求人ポイント＞ ◆カルチャーに囲まれながら「好き」を活かせる◆ 古着やホビーなど好きなモノがキャリアに繋がる。 そんな自己実現が叶う場所がセカンドストリートです。 査定はシステムをもとに行うため、 買取経験がない方でも安心してデビュー可能♪ バラエティ豊かな1点物に出合える環境で 「目利き」のプロへと成長しましょう。 ◆プライム市場上場グループでキャリアを実現◆ まずは現場でマネジメントをはじめ 店舗運営を経験するところからスタート！ ゆくゆくは、アシスタントマネジャーや店長、 エリアマネジャーなどへのキャリアアップを目指せます。 さらに、自己申告や社内公募制度を活用して、 商品戦略や教育に携われる本社間接部署への キャリアチェンジも可能です。 「好き」を入り口に、 一生モノのキャリアを築くことができますよ。 ◆仕事だけでなく自分時間も大切にできる環境◆ 年間休日はたっぷり120日以上確保でき、 有給休暇の取得日数は平均11.6日♪ 残業は月12時間程度に抑えられているのも魅力です。 さらにコアタイムなしのフレックスタイム制を 導入しており、ワークライフバランスを 大切にご活躍いただけます。

【那覇市鏡原町】賞与3.5ヶ月/経験3年以上/年間休日120日/医師事務作業補助/那覇セントラルクリニック

仕事内容 こちらは株式会社日本教育クリエイト那覇支社 三幸医療エージェントが取り扱っている求人ですクリニック内での医師事務作業補助者業務 ○診療データ整理業務 ○診断書作成補助 ○検査・処方入力補助 ○電子カルテ入力作業 〇その他不随する業務 カルテ：電子カルテ 那覇セントラルクリニック（医療法人好縁会）での【医師事務作業補助者】正社員募集 ★この求人のポイント★ [1] 2025年4月オープンの新しいクリニック [2] 日勤のみ＆週休2日制！日祝休み [3] 産休育休・介護休業取得実績あり、福利厚生充実 [4] 電子カルテ入力などこれまでの経験が活かせる職場 ＼経験者歓迎！／ 医師事務作業補助者の実務経験3年以上の方を募集しています。 診療データ整理、診断書作成補助、検査・処方入力補助など、幅広いスキルで活躍いただけます！ 職場の魅力 ・交通費支給（月上限24,500円） ・社会保険完備 ・確定拠出年金や医療費還付など福利厚生がしっかり ・定年65歳・再雇用70歳まで長く働けます ・駅チカ！通勤ラクラク 新しいチームで、あなたの力を発揮しませんか？ご応募お待ちしています！ 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくは0120-240-350までお電話ください！ （受付時間：平日8時45分～17時45分まで）

美容が好きなのに辞めてしまった人へ｜ブランクOK・ゆっくり復帰できるサロン

仕事内容: 美容技術全般（ヘアカラー、ストレート、シャンプー、等）受付、電話対応などの接客対応をしてもらいます。

賞与年2回/計3.5ヶ月⭐昇給あり⭐入社時期相談可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 ✨2025年11月オープン✨ ✨～年間休日107日～✨ 定員17名のショートステイで 入居者様の「その人らしい暮らし」 を支える看護スタッフの募集です。 ／ 今回は看護師免許をお持ちの方の募集となります ＼ ━━━━━━━━━━━━ ✅この求人のポイント✅ ━━━━━━━━━━━━ ⭐ 入社時期はご相談ください（春ごろの入職もOK） ⭐ 公休月9日（2月は8日）／年間休日107日 ⭐ 月給289,000円～309,000円（夜勤月平均5回想定） ⭐ 賞与あり年2回 計3.5ヶ月（前年度実績） ⭐ 資格取得支援制度あり ⭐ 退職金の代わりに確定拠出年金（6 0歳まで）を運用 ⭐ 法人内クリニック受診時の医療費還付制度あり（本人のみ） ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩仕事内容（介護職／正社員）⏪ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅バイタルチェック ✅褥瘡処置 ✅インスリン注入 ✅服薬管理など ✅その他付随する業務など 今までの経験がきっと活かせる職場です！ ━━━━━━━━━━━ ⭐運営法人について⭐ ━━━━━━━━━━━ 医療法人好縁会（好縁会グループ）は1994年に広島県東広島市でクリニックを開院して以来、医療と介護の連携を強みに事業を展開してきた医療法人グループです。 ミッションは「医療・介護が連携した最善のサービスにより、人と社会の幸せに貢献する」職員の行動指針として「高品質・誠実・謙虚・向上心」を大切にしています。 沖縄エリアでは、那覇セントラルクリニックをはじめ、「ナーシングホームめぐみ」「ショートステイめぐみ」「訪問看護ステーションめぐみ小禄南」などを運営し、地域に根ざした医療・介護サービスを提供しています。

九州・沖縄地方で働く。その手に一生モノのスキルを身につけて活躍してみませんか。

仕事内容 ＜お仕事内容＞ ボディケアやリフレクソロジーをメインに、お客様のお疲れの部位をゆっくりもみほぐし。 その手一つでお客様に最高の癒やしの時間をご提供します。 「肩が軽くなった。ありがとう。」 「身体が楽になった。ありがとう。」 と言われることもとても嬉しい瞬間です！ 施術から接客まで、一人のお客様を一人のセラピストがおもてなしします。 ＜未経験90％以上！多くのセラピストを育てた自慢の研修！＞ 給与を得ながら研修が可能です！ お店の配属前に約34日間に渡り、丁寧に研修します。 お客様に最高の癒やしを提供することを使命にしている我々は、プロとしてしっかりスキルを身につけてから配属となります。 ボディケア、リフレクソロジーの技術を、解剖学に基づいた正しい理論と共に座学＆実戦形式で学びます。 配属後も多くの実践経験を踏めるだけでなく、スキルを高められる研修も随時用意しているので、成長スピードも圧倒的です！ ＜一生モノの資格とスキルが手に入る＞ 全国セラピスト協同組合のセラピスト検定「初級」「中級」「上級」（厚生労働省認可）を取得することが可能です。 現場には高い技術レベルのセラピストが多く在籍しており、なかにはリラクゼーションの全国コンテストにおいて、グランプリや上位入賞の経験者も！ よい刺激を受けながら、高みを目指すことができる環境です。 ＜九州・沖縄地方で働く＞ 育った地元で働きたい。 そんな想いに応えるために「エリア限定社員制度」をつくりました。 決められたエリアの中のみでの勤務。 もちろん、転居を伴う引っ越しの場合、社員寮・家賃負担・引っ越し費用補助などで手厚くサポートします。 また、北海道から沖縄まで、日本全国750か所以上にお店を構える当社。 いつかお住まいを移すことになったとしても、ここで学んだ技術を活かして、変わらずに仕事を続けることができます。 先輩セラピストの中には、独立してハワイで仕事をする夢を叶えた人もいるんですよ！ ＜待遇、手当…安心の正社員採用＞ 賞与は年2回支給。 役職やランクアップに応じて手当も増えていきます。 「こんな時代だからこそ、ゆるぎない技術を学びたい」 「自分の人生の舵を、自分で取れるようになりたい」 あなたの新しい一歩を、私たちに応援させてください！

【第二新卒・乗船3年未満歓迎！】／荷役なし×A重油

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 【仕事内容】第二新卒・乗船3年未満歓迎！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 海洋調査船や大型作業船の「三等機関士」 として機関室の保守整備や当直業務を お任せします！荷役作業が一切ないため 停泊中は本来の機器メンテにじっくり専念できる環境です。 一度陸上職を経験された方や第二新卒の方、 乗船経験3年未満の方も歓迎！ 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅機関当直業務（4時間当直×2回の3交代） ✅エンジン・発電機・補助機器の整備作業 ✅入出港業務および離着岸のサポート作業 ✅海洋調査や国家プロジェクトの作業補助 ✅停泊時間を活かした計画的な機器メンテ ★珍しい海洋調査・作業船の船員（三等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、三等機関士を募集します！ ★4級海技士以上を取得し、第二新卒の方や一度陸上を経験された方なども歓迎！★ ★求人ポイント★ ✅月給32万円～50万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

月給41万〜58万円／2ヶ月～3ヶ月乗船／荷役ナシ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：海運機関士 ★珍しい海洋調査・作業船の船員（二等機関士）を募集しています！★ この度船舶が1隻増える予定のため、二等機関士を募集します！ ★求人ポイント★ ✅月給41万円～58万円。 ✅乗下船時の交通費は全額負担します。 ✅A重油で機器トラブルが少ないです！ ✅停泊期間に荷役がないため、担当機器をじっくりメンテナンス ✅資格取得支援や各種手当が充実。 ✅引越不要で全国どこからでも勤務可。 ✅船内の食事が豪華でおいしい！ ✅船内スターリンク導入済◎ ✅船内の雰囲気はYoutube 「Kちゃんねる」をチェック☆ https://www.youtube.com/@K-channel-marine ✅リクルートサイト リニューアルしました！ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ★機関士の業務内容★ ・２ヶ月または３ヶ月乗船→１ヶ月休暇 ・機関当直 ・機関整備作業 ・入出港業務 ・プロジェクト補助業務 ★乗船船舶★ 以下のいずれかになります。 ・SEP船（洋上風力発電を建設する船舶） ・掘削調査船 ・オーシャンタグ ４隻 ・曳船 ★船舶で携わるプロジェクト★ □約23,000tのSEP船による巨大な洋上風力発電建設 □ロボットを使用した海洋調査（戦艦大和の撮影も！） □サルベージ・曳航 □洋上への物資補給 □国家プロジェクトにも携わる機会もあります！ ★プロジェクトや船内の雰囲気はYoutubeをチェック★ https://www.youtube.com/@K-channel-marine 若手船員による船内紹介や、プロジェクトの様子、 時には船長がお手製の料理を船員に振る舞う企画も？ <ホームページURL> https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 03-3434-2335まで とお気軽にお問合わせください！ 受付時間 09:00〜17:00 //////////////////////////////////////

【保育士必須】年休125日！持帰無&賞与2.5ヶ月の保育

仕事内容: 保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 さまざまな体験を通して「創造する力」「豊かな感性」「感謝する心」を育んでいます。子どもたち一人ひとりの可能性を大切にしながら、グローバルな社会で活躍できる未来への土台づくりを行っています。 子どもたちの健やかな成長を第一に考え、職員同士が協力し合いながら日々の保育に取り組んでいます。 ICTやタブレットを活用しているため、保育記録などの持ち帰り業務はありません。残業も少なく、一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境です。 【キャリアアップ制度】 エリアマネージャーによる 面談を通して、 日々の業務での 悩みや今後のキャリアについて 相談できる機会を設け、 安心して働ける環境を整えています。

✨賞与3.5ヶ月✨月給18.39万〜27.6万円⭐️年間休日113日⭐️リフレッシュ休暇⭐️

仕事内容: 【就業先】小禄病院 ■外来で正看護師、准看護師業務全般 ・診療の介助：問診、バイタル測定、医師診療サポート ・医療処置：採血、点滴・注射、眼科手術前処置（点眼・点滴） ・胃ろう交換介助、その他看護処置 ・内視鏡検査（上部・下部）：前処置、血圧測定、検査介助 ・患者様への説明や生活指導 ・電子カルテに看護記録入力 ・眼科外来：手術におけるオペ室看護業務を兼任 ・その他付随する業務

沖縄の地域医療を支える薬局で、無理なく長く働ける薬剤師へ！年間休日123日＆有給消化率90％以上でプライベートも充実できる環境です。

仕事内容: 沖縄県那覇市の「すこやか薬局 田原店」にて、外来調剤から在宅医療まで一貫して関わり、 患者様の生活に寄り添った医療提供を行う薬剤師業務全般をご担当いただきます。 ICT活用による業務効率化を進めており、業務負担を軽減しながら患者様対応の質向上を図れる環境です。 【具体的な業務内容】 ・処方箋に基づく調剤業務 ・服薬指導および薬歴管理 ・在宅訪問対応（服薬指導・多職種連携） ・医薬品の在庫管理・発注業務 ・その他、店舗運営に付随する業務

✨賞与年2回3.5ヶ月分✨昇給あり⭐学歴不問⭐交通費支給⭐資格取得支援制度あり⭐

仕事内容: 【就業先】那覇セントラルクリニック ・外来における看護業務全般 ・訪問診療も対応できる方 ・その他付随する業務 ※尿病の療養指導経験や内視鏡の経験者は優遇します！

◇訪問◇地域に根差したサービス◇小児・精神科分野等幅広く経験できる◇日曜固定休み◇高年収◇

仕事内容 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 訪問手段:自動車 普通自動車免許（AT限定可能） 1日平均5件訪問 STは脳血管疾患・誤嚥性肺炎・認知症・がん・嚥下障がい・神経障がい（パーキンソン等）・発達障がい・難聴 等の利用者様がいらっしゃいます。 対象地域:那覇市・浦添市・西原町・宜野湾市・中城村・豊見城市

✨賞与あり✨月給22.97万〜29.57万⭐️訪問看護手当1.5万円⭐️託児所あり⭐️

仕事内容: 【就業先】小禄訪問看護ステーション ■看護業務全般 ・在宅で療養している利用者様への訪問看護 ・病状の観察（血圧・脈拍・体温等） ・医師の指示による医療処置（医療機器やカテーテル管理等） ・入浴介助、清拭、洗髪、食事介助、排泄介助 ・ご家族への支援 ・ターミナルケア（苦痛緩和、精神的支援、主治医との連携等） ・生活に即したリハビリテーション ・認知症の看護 ・その他付随する業務 【提供地域】 那覇市・豊見城市 【職場の特徴】 ・小禄病院母体で手厚い福利厚生 ・高齢者、小児、ターミナルまで幅広い利用者様に対応 ・企業主導型保育園との提携多数あり、子育てと両立しやすい

全国規模のチェーン・牛めしの「松屋」「松のや」

寮・社宅あり、月9〜10日休み、賞与年2回 ファストフード店の店舗スタッフ 沖縄県那覇市字田原1丁目3番地1 正社員 求人の特徴 キッチン 交通費支給 介護休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 制服あり 残業手当あり 賞与あり 業務内容 飲食店での経験を活かし、店舗マネジメントに挑戦したい方へ。 沖縄県内の「松屋」「松のや」の店舗で、店舗スタッフとして店舗運営全般からスタートします。 ■接客、調理、フォロー、清掃などの店舗運営 ■金銭管理、時間帯管理 ■アルバイトの育成 ■社員として店舗の時間帯責任者業務 ステップアップの際は筆記や実技で評価され、次のキャリアに必要なことは研修制度で明確に示されます。半年程度で店長補佐のストアチーフ、2年目には店舗最高責任者のストアマネジャーを目指せます。その先には、10〜20店舗を統括するエリアマネジャーへの道もあります。年1回の自己申告書制度や社内公募制で、希望するキャリアを伝えることもできます。 ＜おすすめポイント＞ 休みは月9〜10日のローテーション制で、年間休日は116日です。残業手当は1分単位で100％支給されます。単身者向けの社員寮（借上げアパート）は月2万2,000円で、お店から徒歩圏内に用意されています。カフェテリアプランとして年間5万円の支給もあります。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関：日本マーケティングリサーチ機構 調査期間：2026年4月13日～2026年9月11日 調査概要：主要12社を対象 競合選定条件：「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100（検索エンジン：Google、抽出日2026年03月10日）のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法：公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考：2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ファストフード店の店舗スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 飲食事業を中心とするグループ会社の経営管理

【ノルマなし×残業月7h未満】仲間と協力して楽しく働く！休みも取りやすく、プライベートも充実！

【転勤なし】未経験OK・学歴不問の正社員！年間休日116日・連休も取れるメガネ販売スタッフ オンデーズの接客販売スタッフ 沖縄県那覇市金城5-10-2イオン那覇 2F 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 資格手当あり 業務内容 ・未経験OK！ゼロから接客・測定・加工まで学べる ・月給23.5万～28万円＋資格手当あり ・個人ノルマなし、チームで支える接客 ・年間休日116日／連休取得OK ■OWNDAYSは「挑戦」・「自由」・「成長」が特徴のグローバル企業です■ 世界14か国、600店舗以上を展開しているアイウェアブランド 1人ひとりが主役になれる仕掛けが豊富 ＜具体的な業務内容＞ OWNDAYSでは接客から測定、 メガネの加工まで一括でサポート。 スキル・ノルマは不問です！ できることから段階的にお任せします。 ◆販売・接客 お客様のお悩みを伺い、 ライフスタイルに合ったメガネをご提案！ ◆視力測定 専用の機械を使って、お客様の視力を測定 ◆レンズ加工 お客様のお顔に合わせて フレームの微調整や組み立てなど ◆店舗運営 慣れてきたら、働きやすくなるような お店づくりのアイデア出しもできます！ 【アピールポイント】 ――ゼロから学べる万全のフォロー研修―― 入社時はビジネスマナーからメガネの専門知識まで、 トレーナーがイチから丁寧にお教えします！ 店舗に出てからも、 数ヶ月に1回のフォロー研修があるので、 同期と一緒に一歩ずつ成長していける環境です。 ――仮想通貨STAPA―― 社員同士で日頃の「ありがとう」を マイル(STAPA)で贈る制度です！ 貯まったマイルは、話題の家電や特別休暇3日間に 変えることもできちゃいます♪ ――社内立候補制度―― 「自分の上司は自分で選ぶ」のがOWNDAYS流！ 社歴・学歴・年齢・性別に関わらず、 誰でも管理職に立候補できる選挙制度があります。 全員に投票権があるので、 「みんなで会社を作っている」ワクワク感を味わえます。 ――社内FA制度―― 年2回、他部署への異動を立候補できる制度です。 「店舗でのお客様の声を活かして、本社の企画職へ」 「入社4年目で店舗運営部へ」など、 自分の能力を最大限に発揮することができる チャンスに満ちた制度。 職種 オンデーズの接客販売スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 メガネ販売

✅ノルマなし✅残業代は1分単位で支給✨賞与2回＋インセンあり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ノルマなし！行動プロセスを評価✨ 無理な売り込みのない納得の提案へ ✨ 行動プロセスをしっかり評価 数字に追われずお客様に向き合えます。 日々の頑張りは賞与やインセンに反映！ ✨ 提案しやすいシンプルなプラン 扱うプランは1種類で複雑な暗記不要！ これまでの接客や提案スキルが活きます。 ✨ 働きやすさと安心の好環境 転勤なしで腰を据えて長く働けます。 持ち帰り仕事もなくメリハリ抜群です。 ━━━━━━━━━━━━━━ お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 直営ショップでの受付やご案内を担当。 お客様のお悩みやご希望を丁寧に伺い、 扱っているプランの内容やメリットを 分かりやすくご説明するお仕事です。 「カードと合わせてさらにお得に」など 画面でシミュレーションをお見せして、 お客様目線での最適なご提案を行います。 ＜具体的なお仕事＞ ✅️ 料金プランのご案内や各種ご相談 ✅️ シミュレーションを使ったお得な提案 ✅️ 新規契約や機種変更などの手続き ✅️ 関連サービスのご案内・ご紹介 ✅️ 店内ディスプレイや在庫の管理 お客様との関係構築力やヒアリング力を 存分に発揮して活躍していただけます！

【那覇市　田原】未経験も安心

仕事内容: 保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■保育業務 ・0歳～5歳児の保育 ・子どもたちの日常生活のサポート ・遊びや学びの環境づくり ・保護者対応、連絡帳の記入 ■保育計画 ・指導計画の作成 ・保育記録の作成 ・行事の企画・運営 【働きやすいポイント】 ・1日8時間/週40時間を基本としたシフト制 ・開園時間：7:00～19：00 ・未経験でも丁寧に指導してくれます。

＼ゆいレール小禄駅より徒歩3分！／《児童指導員》日曜/祝日休み◎住宅/子育て手当あり◎ブランクある方も歓迎！

■仕事内容 ゆいレール小禄駅より徒歩3分。沖縄県那覇市田原にある児童デイサービスあろはkids小禄で、子どもたちの成長を支える介護職・ヘルパーの募集です。 日々の業務では、発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い、遊びや学習、創作活動などを通して、その子の「できる」を一緒に見つけ、伸ばしていくお手伝いをしていただきます。時には、集団での活動を促したり、個別での関わりを深めたりと、状況に応じた柔軟な対応が求められますが、その分、子どもたちの笑顔や「できた！」という達成感を間近で感じられる、やりがいのあるお仕事です。 日曜・祝日は固定でお休み、日勤帯のみの勤務ですので、ご家庭との両立もしやすく、安心して長く働ける環境です。住宅手当や子育て手当なども充実しており、あなたの頑張りをしっかりサポートいたします。ブランクがある方も、経験のある方も、子どもたちの未来を一緒に育んでいきませんか。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

✨宿泊を伴う夜勤なし／デイナイトケアの実務経験不問✨年間休日121日　土日祝休み

仕事内容: 【精神科デイナイトケアでの看護業務】 ・身体管理 ・服薬管理 ・介助全般 ・活動進行（リハビリ体操等） ・送迎 「変更範囲：会社の定める業務」 ――――――――――――――――――――― ⭐ 【精神科デイナイトケア】 地域生活・社会復帰を支える看護 南山病院が運営する精神科デイケア施設での看護師募集です。 法人では精神科デイケア「パルク」に大規模デイケア（定員70名）やデイナイトケア（定員30名）を設けています。 利用者様の健康状態を見守りながら、生活リズムの安定や社会参加、地域での生活を支える看護に携わることができます。 ⭐ 【仕事内容】 健康管理・服薬管理・活動支援が中心 利用者様の身体管理や服薬管理、必要な介助、リハビリ体操などの活動進行、送迎業務を担当します。 病棟での治療や処置を中心とした看護とは異なり、日々の活動を通じて利用者様の心身の状態を見守り、生活を支えることができる仕事です。 ⭐ 【年間休日121日・土日祝休み】 勤務時間は08:00～17:00、13:00～21:00のシフト制で、週40時間勤務です。 土日祝休みで、年末年始や旧盆の休暇もあります。宿泊を伴う夜勤ではなく、21時までの勤務シフトで働ける点も魅力です。 ⭐ 【月給20.7万～27.4万円・賞与年2回】 月給20.7万～27.4万円で、職務手当・住宅手当を含みます。 賞与は前年度実績で年2回・計3.6ヶ月分を支給。別途、出勤手当や皆勤手当などもあり、勤続3年以上を対象とした退職金制度も設けられています。 ⭐ 【看護師・准看護師資格を活かせる】 子育て世代も活躍中 看護師または准看護師の資格をお持ちの方が対象で、実務経験不問です。 法人では子育て世代も多く活躍しており、育児休業や時短勤務、提携保育施設などの支援も案内しています。 病棟勤務とは異なる環境で、一人ひとりの利用者様と継続的に関わる看護を希望する方にもおすすめです。

【メガネ業界経験者募集】資格手当最大+5万円！「上司は総選挙で選ぶ」「ありがとうが仮想通貨に」ちょっと普通のメガネ屋じゃないですが、本気です。

【転勤なし】メガネ業界の経験を活かせる！年功序列なし・実力を評価する制度で収入アップを目指せる メガネショップの販売スタッフ 沖縄県那覇市金城5-10-2イオン那覇 2F 正社員 求人の特徴 残業ほぼなし 資格手当あり 業務内容 ＼＼4年連続ストレスフリーカンパニー受賞！／／ 【あなたの実力、100%評価されていますか？】 年功序列なし！実力次第で上を目指せる環境です。 仕事は本気で、定時で帰ってプライベートも全力で。 【メガネ業界経験者のあなたへ】 前職の「あるある」な悩み、OWNDAYSなら解決できます！ ＜RFIDで棚卸がスピーディーに＞ 1本ずつ数える棚卸も、 国内メガネ業界初の技術で 裏方作業の時間を、接客の時間に使えます。 ＜AIがカラーレンズを提案＞ イメージが伝わりにくいカラーレンズも、 AI診断端末「OWNDAYS MIRROR」で お客様に合う色をすぐに提案。 自信を持ってご案内できます。 ＜WEB来店予約で週末も落ち着いて接客＞ 来店予定が事前に分かるから、混雑する週末も慌てずご案内できます。 ＜資格手当 最大月5万円＞ 「資格を取っても給料が変わらない」はもうなし！ 積み上げてきた技術を、きちんとお給料で還元します。 ※最大額の支給には、対象となる社内資格・国家資格の両方の取得が必要です 【業務内容】 店舗にて、接客・販売から店舗運営までをお任せします。 ◆販売・接客 お客様のご希望を伺い、 唯一無二のメガネをご提案！ ◆視力測定 視力測定機を使い、お客様の視力を測定 ◆レンズ加工 お顔に合わせたメガネの微調整や、 フレームの組み立てなど ◆店舗運営 お客様の満足度の向上だけでなく、 スタッフ全員が働きやすいように 店舗全体の運営もお任せ！ 【誰もが主役になれる大舞台】 店長・エリアマネージャーは自ら手を挙げる「立候補制」。 エリアマネージャーは年1回の「OWNDAYS SUMMIT」で 全社員の投票により決定！社歴は一切不問です。 【自らキャリアを創る「社内FA制度」】 店舗経験を武器に、本社企画職へ挑戦することも可能。 実際に転身して活躍している先輩も多数います！ 【「ありがとう」が社内通貨になる】 感謝や頑張りを社内マイル「STAPA（スタパ）」で送り合える制度。 豪華景品や特別休暇と交換でき、仲間を助ける姿勢も評価されます。 職種 メガネショップの販売スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 メガネ販売

金土日月だけ。なのに、しっかり稼げる✨“楽しい”だけじゃない！プライベートも収入も妥協しないイベントワーク◎

仕事内容: 「イベントの仕事って楽しそうだけど、安定していないイメージがある」 「ワイワイした空気に、ちゃんと馴染めるか少し不安」 そんな気持ちを抱えたまま、ページを閉じようとしていませんか。 ✰-------------------------------✰ ⭐楽しさも安定も、 どちらも欲しいあなたへ！ ✰-------------------------------✰ この仕事は、ショッピングモールや大型量販店で行われる 携帯ショップの販売イベントを“場づくり”から支える役割です。 ガラガラ抽選会やキャンペーンブースで、 来場したお客様に声をかけ、イベントの流れをつくっていきます。 平日は携帯ショップ、週末はイベント会場。 同じ接客でも、毎回空気が変わるのがこの仕事の面白さです。 「今日はどんな人と、どんな雰囲気になるんだろう」 そんなワクワクを感じながら働けます。 【詳しい仕事内容】 店頭業務サポート ◎来店者様お声掛け ◎発券機対応（ご用件伺い） ◎簡易ヒアリング ◎ヒアリングシート記入補助 ◎簡易接客（機種・プラン・他） ◎代理店クルー様へトスアップ イベント対応 ◎イベント告知（サンプリング等） ◎イベント準備（什器搬入・搬出） ◎イベント打合せ・振り返り ◎店頭イベント（ショップ＝イベント会場ケース） ◆——————————————◆ ✅1日の流れ＆入社後のステップ ◆——————————————◆ STEP1：先輩と一緒にイベント参加 最初は横について、声かけや流れを見て覚えるところから。 いきなり一人で任せることはありません。 STEP2：簡単なお声がけから挑戦 「抽選会やってますよ」といった一言からスタート。 反応が返ってくる楽しさを実感できます。 STEP3：イベント全体の動きを理解 慣れてきたら、会場全体の盛り上げ役として活躍。 チームで動くので、常に相談できる環境です。 最初に任せるのは、あくまで“できるところまで”。 先輩が近くにいる状態で、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 未経験でも安心して、イベントの中心に立てる仕事です。

【那覇市小禄】働きやすい環境

仕事内容: 認可保育園での保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■保育業務 ・0歳～5歳児の保育（定員64名） ・子どもたちの日常生活のサポート ・遊びや学びの環境づくり ・保護者対応、連絡帳の記入 ■保育計画 ・指導計画の作成 ・保育記録の作成 ・行事の企画・運営 【働きやすいポイント】 ・1日8時間/週40時間を基本としたシフト制 ・開園時間：7:00～19:00 ・チームで協力しながら保育に取り組める環境です ・朝晩遅番無しも可能！

金土日月だけ。なのに、しっかり稼げる✨“楽しい”だけじゃない！プライベートも収入も妥協しないイベントワーク◎

仕事内容: 「イベントの仕事って楽しそうだけど、安定していないイメージがある」 「ワイワイした空気に、ちゃんと馴染めるか少し不安」 そんな気持ちを抱えたまま、ページを閉じようとしていませんか。 ✰-------------------------------✰ ⭐楽しさも安定も、 どちらも欲しいあなたへ！ ✰-------------------------------✰ この仕事は、ショッピングモールや大型量販店で行われる 携帯ショップの販売イベントを“場づくり”から支える役割です。 ガラガラ抽選会やキャンペーンブースで、 来場したお客様に声をかけ、イベントの流れをつくっていきます。 平日は携帯ショップ、週末はイベント会場。 同じ接客でも、毎回空気が変わるのがこの仕事の面白さです。 「今日はどんな人と、どんな雰囲気になるんだろう」 そんなワクワクを感じながら働けます。 【詳しい仕事内容】 店頭業務サポート ◎来店者様お声掛け ◎発券機対応（ご用件伺い） ◎簡易ヒアリング ◎ヒアリングシート記入補助 ◎簡易接客（機種・プラン・他） ◎代理店クルー様へトスアップ イベント対応 ◎イベント告知（サンプリング等） ◎イベント準備（什器搬入・搬出） ◎イベント打合せ・振り返り ◎店頭イベント（ショップ＝イベント会場ケース） ◆——————————————◆ ✅1日の流れ＆入社後のステップ ◆——————————————◆ STEP1：先輩と一緒にイベント参加 最初は横について、声かけや流れを見て覚えるところから。 いきなり一人で任せることはありません。 STEP2：簡単なお声がけから挑戦 「抽選会やってますよ」といった一言からスタート。 反応が返ってくる楽しさを実感できます。 STEP3：イベント全体の動きを理解 慣れてきたら、会場全体の盛り上げ役として活躍。 チームで動くので、常に相談できる環境です。 最初に任せるのは、あくまで“できるところまで”。 先輩が近くにいる状態で、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 未経験でも安心して、イベントの中心に立てる仕事です。

ゆいレール小禄駅徒歩3分！日曜祝日休みでプライベートも充実。住宅・子育て手当あり、ブランクある方も活躍できます。

仕事内容: ゆいレール小禄駅より徒歩3分。温かい太陽が降り注ぐ沖縄県那覇市田原で、子どもたちの笑顔を育む放課後等デイサービス「児童デイサービス あろはkids小禄」で、新たな仲間を募集しています。 ここでは、発達に特性のある子どもたちが、一人ひとりのペースで成長できるような支援を提供しています。放課後の時間を、学習支援や創作活動、運動などを通して、楽しく豊かなものにするのが私たちの使命です。 未経験の方やブランクのある方も、経験豊富な先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。日曜・祝日は固定でお休み、日勤帯のみの勤務ですので、ご家庭やプライベートとの両立も無理なく可能です。住宅手当や子育て手当といった手当も充実しており、あなたの頑張りをしっかりと応援します。 子どもたちの「できた！」という輝く笑顔を間近で見守り、その成長を共に喜べる、やりがいのあるお仕事です。あなたもあろはkids小禄で、子どもたちの未来を支える一員になりませんか。

【那覇市　山下町】職員関係良好

仕事内容: 保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■保育業務 ・0歳～5歳児の保育 ・子どもたちの日常生活のサポート ・遊びや学びの環境づくり ・保護者対応、連絡帳の記入 ■保育計画 ・指導計画の作成 ・保育記録の作成 ・行事の企画・運営 【働きやすいポイント】 ・1日8時間/週40時間を基本としたシフト制 ・開園時間：7:00～19：00 ・未経験でも丁寧に指導してくれます。

【那覇市　 宇栄原】アットホームな園！

仕事内容: 保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■保育業務 ・0歳～5歳児の保育 ・子どもたちの日常生活のサポート ・遊びや学びの環境づくり ・保護者対応、連絡帳の記入 ■保育計画 ・指導計画の作成 ・保育記録の作成 ・行事の企画・運営 【働きやすいポイント】 ・1日8時間/週40時間を基本としたシフト制 ・開園時間：7:00～19：00 ・未経験でも丁寧に指導してくれます。

✨賞与年2回4ヵ月✨昇給あり⭐️職員食堂／昼食補助あり⭐️マイカー通勤可能⭐️駐車場完備⭐️

仕事内容: 【就業先】大浜第二病院（おもととよみの杜 5F・6F） ■調理師業務全般 ・病院食の調理業務 ・食材の仕込み調理、盛り付け、配膳など ・その他付随する業務 ※1回約380食 長く続けてくれる方を募集しています。ぜひ私たちと「食事作り」で社会貢献を実現しましょう 当施設は複合施設で、食事は１階厨房でまとめて調理され各施設へ配膳されます。 朝と夕食は250食、昼食は通所を含む350食を提供しています。 主な業務は仕込み・調理・配膳で、 食器洗浄は調理業務の中に含まれず洗浄パートさんが担当しています。 21名の調理スタッフは現在男女比が5：5で、 年齢層も幅広く、ライフワークバランスの実現に向け、 多種多様な働き方に現在取り組んでいます。 あなたのやる気やスキルを思う存分発揮できる環境がここにはあります。

年休120日／医薬品・化粧品中心／残業月5時間／販売ノルマなし／髪色自由

仕事内容: 【主な業務】 ■カウンセリング販売（第2類・第3類医薬品や化粧品） ■商品の陳列やディスプレイ作成 ■商品の発注や在庫管理 ■接客・レジ業務 ■アルバイトの採用・教育 など ▼自分のアイデアでお店作りも可能！ 最低限のマニュアルはあるものの、店舗の個性はさまざま発揮！ 直接お客さまと接する「現場」の意見を大切にしています。 「こんなディスプレイはどうか？」「どんな商品をメインに据えるか」 など意見の発信は大歓迎！1人の現場社員の案が、全国で展開されたこともあります。 ◎全従業員が活用できる社内提案制度あり（パート・アルバイト含む）。 日常のちょっとした困りごとから、チラシの使い勝手、使用備品の改善要望など、現場の声を本社に発信できます！

✨賞与年2回4ヵ月✨昇給あり⭐️職員食堂／昼食補助あり⭐️マイカー通勤可能⭐️駐車場完備⭐️

仕事内容: 【就業先】大浜第二病院（おもととよみの杜 5F・6F） ■管理栄養士業務全般 ・入院患者の栄養管理全般（栄養管理計画書・栄養指導など） ・給食業務（食事点検・衛生管理など） ・その他付随する業務

【マイカー通勤OK！】経験・スキルを活かしたい方歓迎します！ ◎残業少なめ！地域インフラを支えるやりがいのあるお仕事です。

【仕事内容】 【仕事内容】 給排水衛生設備工事などの施工管理をご担当いただきます。 具体的には… 給排水衛生設備工事、空調調和設備の施工管理 原価管理、工事現場での品質管理、安全管理 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！【メインキャッチ】 【マイカー通勤OK！】経験・スキルを活かしたい方歓迎します！ ◎残業少なめ！地域インフラを支えるやりがいのあるお仕事です。 【コメント】 【仕事内容】 給排水衛生設備工事などの施工管理をご担当いただきます。 具体的には… 給排水衛生設備工事、空調調和設備の施工管理 原価管理、工事現場での品質管理、安全管理 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【キャリアアップできる環境！】 入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！ 【PR】 【代表者】代表取締役 喜屋武 尚 【所在地】〒901-0155 沖縄県那覇市金城2-3-5 【設立】2007年6月 【資本金】4,000万円 【事業内容】 電気工事施工管理・管工事施工管理、設備管理（電気・空調・ボイラー環境衛生)、高圧受変電設備（キュービクル)の保安管理業務、電気設備の各種試験検査 【雇用形態】 正社員（期間の定めなし) 【勤務地】 沖縄県那覇市金城2-3-5 101号室 【最寄駅】 小禄駅 【給与】 月給 510,000円～620,000円 【給与備考】 ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 基本給：500,000円～600,000円 資格手当：10,000円～20,000円 昇給：あり 賞与：年2回 【休日／休暇】 土曜日、日曜日、祝日 年末年始休暇 有休休暇：6ヶ月経過後10日付与 ※半日単位で有給休暇を取得可能 ※年間休日119日 【待遇／福利厚生】 ・社会保険完備（厚生年金、健康、雇用、労災) ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当：実費支給（上限10,000円／月) ・家族（扶養)手当：2,000円～9,000円 ・役職手当：10,000円～50,000円 ・車両手当：10,000円（自家用車両使用の場合) ・資格手当 ・資格取得支援あり ・企業型確定拠出年金あり ・退職金共済加入 ・産休・育休取得制度あり ・定年制（一律70歳) ・マイカー、バイク、自転車通勤可（無料駐車場あり) ・各種貸与あり（携帯電話、制服・作業服) ・転勤なし 【勤務時間】 8：30~17：30（休憩時間60分) 1年単位の変形労働時間制 総労働時間1週間あたり40時間 【応募資格／応募方法】 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定不可) ・管工事施工管理技士1級または2級 【歓迎条件】 ・管理職経験がある方 【面接地】 【採用フロー】 ①応募後に弊社担当者よりご連絡 ②書類選考 ③面接地 ⇒募集企業による面接（対面orオンライン) ④内定 ※最終面接後1週間程度でご連絡差し上げます。 ※入社日は相談の上決定いたします。 ※この求人は株式会社コントラフトが紹介するエージェント求人です

若手活躍中！研修満足度96.4％と育成支援充実★年休124日

仕事内容 ★未経験&正社員デビュー歓迎 ★研修や店舗での育成支援充実 ★残業少なめ（月平均20時間以内） ★年間休日124日&長期連休相談OK ドコモショップで スマートフォンやプランなどの ご案内を行う販売スタッフを募集します◎ 会社の強みを「人」とする当社では、 満足度96.4％を誇る研修や 店舗での先輩からのフォローなど… →《社員への育成支援が充実！》 そのおかげで 未経験入社の先輩が多い中、 勤続10年以上のメンバーばかり！ ぜひ新しい一歩を踏み出すなら 不安ゼロで始められる環境で 「自分らしくステップアップ✨」 を叶えてみませんか？ ――――――――― お仕事内容 ――――――――― ＊店頭での受付対応 ＊新規契約・機種変更のサポート ＊他社からの乗り換え手続き ＊料金プランの見直し ＊修理の受付・初期設定(開通手続き) ＊契約書などの書類作成・データ入力 ＊商品のディスプレイ・売場作り ＊POPや店内装飾の作成 など いきなり最初からすべての業務を お任せするわけではありません。 スキルや適性に合わせて 業務をお任せしていくので、 ご安心くださいね。 また、個人目標はありますが、 ノルマはなし。 お客様のニーズやお悩みに 寄り添いながら 接客力や提案力を磨くことができます。 ――――――――― 入社後の流れ ――――――――― まずは新人研修からスタート！ 社会人としての基礎から 実務でも役立つ知識・スキルを 一通り学んでいただくことができます！ 【約2日間：入社時研修(オンライン)】 店舗スタッフとしての心構えや ビジネスマナー、 コンプライアンス等の守るべきルール など基礎知識を中心に学びます。 ↓↓↓ 【約8日間：業務研修(オンライン)】 決められた課題をクリアしながら 料金案内や本人確認手続きなど 実務に関する知識を習得します。 ロープレで実際に 接客・提案練習も行います。 ↓↓↓ 【約2ヶ月間：店舗研修】 教育担当であるメンターの先輩から 指示・サポートを受けながら、 商品知識を身につけたり できる業務の幅を広げていきます。 ↓↓↓ 【不安がなくなれば新人研修終了】 独り立ち後は、 「どうしたら成果を出せるか」 「お客様に寄り添う提案ができるか」 などを考えながら 自分らしい接客を見つけられます！ ――――――――― 職場環境 ――――――――― 研修を終えてからも、 困ったことがあれば 先輩やチームのメンバーに いつでも気軽に相談できる環境◎ 必ずあなたの 日頃の頑張りや仕事ぶりを 見てくれる先輩がいるので、 行き詰まったときなど どんどん質問してください。 あなたに合ったアドバイスで 今の自分に足りないことに気づき、 次の成長へと繋げられます。 ――――――――― 注目ポイント ――――――――― ⏩月平均20時間以内 ⏩年間休日124日&希望休考慮 ⏩有給の平均取得日数12.6日 ⏩ワークライフバランス休暇あり ⏩転居を伴う転勤なし 大手丸紅株式会社100％出資の グループ企業である 『ＭＸモバイリング株式会社』。 平均年齢37歳と 20代～30代が多い中で、 平均勤続年数は…なんと“11.3年”！ 業界トップクラスの安定基盤を 持っているからこそ、 仕事にも私生活にも全力になれる✨ ――そんな環境が整っています！

Cisco経験を活かす運用リーダー｜在宅勤務可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、ネットワークエンジニア 【仕事の概要】 Cisco製品の保守を行う約35名規模の運用チームにて、チーム全体を取りまとめるリーダーポジションです。 日々の業務進捗を確認しながら、メンバーのフォロー、業務品質の維持・改善、関係者との調整などを担当していただきます。 【具体的な業務】 ・約35名の運用メンバーの業務進捗管理 ・Cisco製品の保守対応に関する管理、フォロー ・現地作業の手配状況や準備内容の確認 ・作業手順や設定内容の確認 ・現場ごとのネットワーク設定値の確認 ・現地作業中に発生したインシデントへの対応支援 ・メンバーからの技術的な相談対応 ・業務品質の確認、維持 ・運用上の課題整理、改善 ・業務フローや手順の見直し ・関係者への報告、情報共有、調整 ・シフトリーダーや各メンバーとの連携 単にメンバーの進捗を確認するだけでなく、チーム全体を見ながら、業務が安定して進む状態をつくることが主な役割です。 【勤務時間】 日勤・遅番・夜勤を含むシフト制です。 ・9:00～17:30 ・13:30～22:00 ・21:30～翌9:30 休憩時間は日勤・遅番が1時間、夜勤が2時間です。 具体的なシフトの組み方については、選考時にご説明します。 【入社後の担当】 まずは現在の運用フローやCisco製品の保守業務、チーム内の役割分担を把握していただきます。 その後、ご経験に応じて、メンバーの進捗管理や技術的なフォロー、関係者との調整、業務品質の管理・改善などを担当していただく予定です。 具体的な担当範囲やチーム体制については、ご経験を確認したうえで選考時にご説明します。 【この案件の魅力】 Cisco製品の設定経験やネットワーク知識を、技術業務だけでなくチーム運営にも活かせるポジションです。 設計・構築の高度な経験は必須ではなく、CCNA相当の知識やCisco製品の設定経験を活かしながら、より広い範囲の運用管理やマネジメントに携われます。 約35名規模のチームを対象に、進捗管理だけでなく業務品質の改善にも関われるため、運用リーダーとして経験の幅を広げたい方にも適した案件です。 業務はテレワークを中心に行う予定です。

Cisco経験を活かすシフトリーダー｜在宅可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、ネットワークエンジニア 【仕事の概要】 Cisco製品の保守を行う運用チームにて、シフト勤務者を取りまとめるリーダーポジションです。 各シフト内でメンバーの業務状況を確認し、保守対応や現地作業の準備、インシデント対応などが円滑に進むよう、進捗管理やフォローを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・シフト勤務メンバーの業務状況、進捗確認 ・Cisco製品の保守対応に関するフォロー ・現地作業の手配状況の確認 ・作業に必要な手順や準備内容の確認 ・現場ごとのネットワーク設定値の確認 ・現地作業中に発生したインシデントへの対応支援 ・メンバーからの相談対応 ・次シフトへの業務引き継ぎ ・関係者への報告、情報共有 ・業務が滞った際の調整、優先順位付け シフトリーダー自身もネットワークの知識を活かしながら、メンバーの進捗確認や相談対応、業務の引き継ぎなどを担当します。 【勤務時間】 日勤・遅番・夜勤を含むシフト制です。 ・9:00～17:30 ・13:30～22:00 ・21:30～翌9:30 休憩時間は日勤・遅番が1時間、夜勤が2時間です。 具体的なシフトの組み方については、選考時にご説明します。 【入社後の担当】 まずは現在の運用フローやCisco製品の保守業務、シフトごとの役割を把握していただきます。 その後、ネットワークやCisco製品に関するご経験を活かしながら、シフト内の進捗確認やメンバーのフォロー、業務の取りまとめを担当していただく予定です。 具体的な担当範囲やチーム体制については、ご経験を確認したうえで選考時にご説明します。 【この案件の魅力】 Cisco製品の設定経験やネットワーク知識を活かしながら、シフト内のリーダーとして業務を取りまとめるポジションです。 設計・構築の高度な経験は必須ではなく、CCNA相当の知識やCisco製品の設定経験を活かして、運用・保守の現場で役割を広げることができます。 業務はテレワークを中心に行う予定です。

【那覇市】医療事務経験者募集｜土日含むシフト勤務│26年8月新規開院クリニック｜月給20～25万円│賞与・昇給あり

仕事内容 こちらは株式会社日本教育クリエイト那覇支社 三幸医療エージェントが取り扱っている求人です ＼経験者募集／医療事務の経験を活かして働きませんか？ 「ブランクがあって不安…」「入社時期を相談したい」という方へ！ まずは質問だけでも大歓迎です♪ 皆さまからのご応募を心よりお待ちしております◎ 【おすすめポイント✨】 [１] ブランクOK！少しずつ感覚を取り戻せます◎ 経験が浅い方や期間が空いている方もぜひご応募ください！自分のペースで慣れていけば大丈夫です。 [２] 在職中の方も安心！入社時期は相談可能♪ 「今の職場を退職してから」「〇月から働きたい」など、ご都合に合わせた入社スケジュールの調整はお気軽にご相談ください！ [３] 培った経験・スキルをしっかり評価＆優遇！ 今まで磨いてきた受付やレセプトのスキルを活かして、即戦力としてご活躍いただける環境をご用意しています。・窓口での受付業務 ・レセプト請求 ・患者、医師対応 ・電話応対 ・院内外清掃 新しく開院したクリニックで これまでの医療事務経験を 活かしてみませんか？ しがき先生クリニックでは 正社員の医療事務スタッフを 募集しています。 8月に新規開院したばかりのため これから職場づくりに関われる タイミングです。 ＼★この求人のポイント★／ ●月給20万～25万円 ●賞与制度・昇給制度あり ●月9回休みが基本 ●残業なし ●赤嶺駅から徒歩9分 ●マイカー通勤OK・無料駐車場あり 【お仕事内容】 窓口での受付業務、電話応対、 患者様・医師対応、レセプト請求、 院内外の清掃などをお願いします。 医療事務経験1年以上の方が対象。 ブランクがある方も歓迎します◎ 資格は不問ですが、医療事務資格を お持ちの方は知識を活かせます。 【勤務条件】 勤務はシフト制の週5日。 8:30～17:30または 9:00～18:00の勤務で、 休憩は60分です。 時間外勤務はありません。 1月は月9回休みに加えて 正月3が日のお休みあり。 その他のお休みも相談可能です。 【福利厚生】 交通費支給、退職金制度など 長く働きやすい制度も整っています。 地域の患者様を支えるクリニックで 新しい一歩を踏み出しませんか？ 【お問い合わせ先】 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリック！ もしくは0120-240-350までお電話ください！ （受付時間：平日9時～17時45分まで）

希望休考慮&長期連休もOK｜充実の休暇制度で自分時間を大切に

仕事内容 ⏩大手基盤を持つグループ会社 ⏩残業少なめ（月平均20時間以内） ⏩年間休日124日&希望休考慮 ⏩有給の平均取得日数12.6日 ⏩退職金・休暇制度・手当など充実 ⏩転居を伴う転勤なし ドコモショップで スマートフォンやプランなどの ご案内を行う受付スタッフを 新しく募集します。 ▼運営会社は… ――――――― 大手丸紅株式会社100％出資の グループ企業である 『ＭＸモバイリング株式会社』。 1972年に創業し 安定した経営基盤を持つからこそ、 “働きやすさ”には自信アリ！ 特に… ================＝＝ 業界トップクラスの休みやすさ ================＝＝ は、若手スタッフから大好評★ お休みは希望日を 最大限考慮しており、 他のスタッフと被らない限りは 希望通りに取得可能！ そのおかげで 推しのライブやイベントに 全出席できているスタッフも✨ 事前にご相談いただければ、 1週間ほどの長期連休を 取ることもできるので、 正社員として働きながら 海外旅行だって無理なく行けます！ ▼休みやすさ以外にも… ――――――――――― 大手グループ企業ならではの 魅力的な福利厚生や、 育休・産休など休暇制度が充実！ 長く安定して働ける環境が しっかりと整っています。 そのため 平均年齢37歳と 20代～30代が多い中で、 ================＝＝ 平均勤続年数は11.3年！ ================＝＝ プライベートに 全力になれる環境だからこそ、 あなたの大好きな接客も 思いっきり打ち込めるはず…！ 近い年齢の仲間と 理想の接客・理想の働き方を 同時に手にしてみませんか？ ――――――――― お仕事内容 ――――――――― ＊店頭での受付対応 ＊新規契約・機種変更のサポート ＊他社からの乗り換え手続き ＊料金プランの見直し ＊修理の受付・初期設定(開通手続き) ＊契約書などの書類作成・データ入力 ＊商品のディスプレイ・売場作り ＊POPや店内装飾の作成 など いきなり最初からすべての業務を お任せするわけではありません。 スキルや適性に合わせて 業務をお任せしていくので、 ご安心くださいね。 また、個人目標はありますが、 ノルマはなし。 お客様のニーズやお悩みに 寄り添いながら 接客力や提案力を磨くことができます。 ――――――――― 入社後の流れ ――――――――― まずは新人研修からスタート！ 社会人としての基礎から 実務でも役立つ知識・スキルを 一通り学ぶことができます。 その後店舗では 教育担当であるメンターの先輩から 指導・サポートを受けながら、 少しずつ業務の幅や 提案できる商材の数を 増やしていきます。 ――――――――― 接客スタイル ――――――――― 研修で、接客における 基本の型はお教えしますが、 提案方法などは個人の自由を尊重！ 他の先輩の接客を見たり、 アドバイスを受けたりしながら 自分らしい接客を見つけられます◎ ――――――――― 自分らしく成長 ――――――――― スマホショップでは、 機種本体やプランの提案だけでなく、 ケースなどの付属品やネット回線、 さらにはクレジットカードや ガス・保険・証券など、 幅広い商材やサービスを扱っています。 覚えることややることは多い分、 幅広い業務があるので、 あなたに合った業務から 少しずつできることを増やせることも この業界ならではの魅力です◎ 「うまく提案できなくて これまで実績を出せなかった」 「自分には接客が向いていないかも…」 ――そんな方も諦めないでください！ あなたがあなたらしい接客で お客様のお役に立ち そして実績を出せるように、 一緒に考えていきましょう！

希望休考慮&長期連休もOK｜充実の休暇制度で自分時間を大切に

仕事内容 ⏩大手基盤を持つグループ会社 ⏩残業少なめ（月平均20時間以内） ⏩年間休日124日&希望休考慮 ⏩有給の平均取得日数12.6日 ⏩退職金・休暇制度・手当など充実 ⏩転居を伴う転勤なし ドコモショップで スマートフォンやプランなどの ご案内を行う受付スタッフを 新しく募集します。 ▼運営会社は… ――――――― 大手丸紅株式会社100％出資の グループ企業である 『ＭＸモバイリング株式会社』。 1972年に創業し 安定した経営基盤を持つからこそ、 “働きやすさ”には自信アリ！ 特に… ================＝＝ 業界トップクラスの休みやすさ ================＝＝ は、若手スタッフから大好評★ お休みは希望日を 最大限考慮しており、 他のスタッフと被らない限りは 希望通りに取得可能！ そのおかげで 推しのライブやイベントに 全出席できているスタッフも✨ 事前にご相談いただければ、 1週間ほどの長期連休を 取ることもできるので、 正社員として働きながら 海外旅行だって無理なく行けます！ ▼休みやすさ以外にも… ――――――――――― 大手グループ企業ならではの 魅力的な福利厚生や、 育休・産休など休暇制度が充実！ 長く安定して働ける環境が しっかりと整っています。 そのため 平均年齢37歳と 20代～30代が多い中で、 ================＝＝ 平均勤続年数は11.3年！ ================＝＝ プライベートに 全力になれる環境だからこそ、 あなたの大好きな接客も 思いっきり打ち込めるはず…！ 近い年齢の仲間と 理想の接客・理想の働き方を 同時に手にしてみませんか？ ――――――――― お仕事内容 ――――――――― ＊店頭での受付対応 ＊新規契約・機種変更のサポート ＊他社からの乗り換え手続き ＊料金プランの見直し ＊修理の受付・初期設定(開通手続き) ＊契約書などの書類作成・データ入力 ＊商品のディスプレイ・売場作り ＊POPや店内装飾の作成 など いきなり最初からすべての業務を お任せするわけではありません。 スキルや適性に合わせて 業務をお任せしていくので、 ご安心くださいね。 また、個人目標はありますが、 ノルマはなし。 お客様のニーズやお悩みに 寄り添いながら 接客力や提案力を磨くことができます。 ――――――――― 入社後の流れ ――――――――― まずは新人研修からスタート！ 社会人としての基礎から 実務でも役立つ知識・スキルを 一通り学ぶことができます。 その後店舗では 教育担当であるメンターの先輩から 指導・サポートを受けながら、 少しずつ業務の幅や 提案できる商材の数を 増やしていきます。 ――――――――― 接客スタイル ――――――――― 研修で、接客における 基本の型はお教えしますが、 提案方法などは個人の自由を尊重！ 他の先輩の接客を見たり、 アドバイスを受けたりしながら 自分らしい接客を見つけられます◎ ――――――――― 自分らしく成長 ――――――――― スマホショップでは、 機種本体やプランの提案だけでなく、 ケースなどの付属品やネット回線、 さらにはクレジットカードや ガス・保険・証券など、 幅広い商材やサービスを扱っています。 覚えることややることは多い分、 幅広い業務があるので、 あなたに合った業務から 少しずつできることを増やせることも この業界ならではの魅力です◎ 「うまく提案できなくて これまで実績を出せなかった」 「自分には接客が向いていないかも…」 ――そんな方も諦めないでください！ あなたがあなたらしい接客で お客様のお役に立ち そして実績を出せるように、 一緒に考えていきましょう！

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.8万円～/残業を少なく働きやすい施設を目指しています♪

仕事内容: ・お迎え（児童発達支援、放課後等デイサービス） ・受け入れ ・個別プログラム ・運動療育プログラム ・課外活動 など 【一日の流れ】 13：00 出勤 14：00～ 児童発達支援迎え、受け入れ・個別プログラム （一人当たり30分～40分　子どもの集中力に合わせて） 15：00～18：00 放課後等デイサービス迎え、受け入れ・学習支援・個別プログラム・おやつ 18：00～ 順次送迎開始 19:00 　退勤 ※平日は6時間勤務、休日は8時間勤務となります。

【小禄駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！

仕事内容 ＜bijou SOPHIA/ビジュソフィア＞ジュエリー販売スタッフ＠イオン那覇 bijou SOPHIA(ビジュソフィア)の販売スタッフとして下記をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・接客・販売 ・修理などのアフターサービス対応 ・顧客管理 ・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 販売における全般業務を担当して頂きます。ノルマや自身での購入義務はありません。 【こんなブランドでお仕事】 オフィスコーデやデイリーなシーン、ブライダルまで使える幅広いラインナップが人気のジュエリーブランド いつまでも愛せる、そしていつか大切な人に譲っていける、そんな想い溢れるタイムレスなジュエリーを展開しています。 ※株式会社アクトブレーンからの有料職業紹介です。 就業先企業：サダマツ

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.8万円～/残業を少なく働きやすい施設を目指しています♪

仕事内容: ・お迎え（児童発達支援、放課後等デイサービス） ・受け入れ ・個別プログラム ・運動療育プログラム ・課外活動 など 【一日の流れ】 13：00 出勤 14：00～ 児童発達支援迎え、受け入れ・個別プログラム （一人当たり30分～40分　子どもの集中力に合わせて） 15：00～18：00 放課後等デイサービス迎え、受け入れ・学習支援・個別プログラム・おやつ 18：00～ 順次送迎開始 19:00 　退勤 ※平日は6時間勤務、休日は8時間勤務となります。

賞与2回｜大手グループならではの待遇充実★1分単位の残業手当

仕事内容 ★未経験&正社員デビュー歓迎 ★研修や店舗での育成支援充実 ★残業少なめ（月平均20時間以内） ★年間休日124日&長期連休相談OK ドコモショップで スマートフォンやプランなどの ご案内を行う販売スタッフを募集します◎ 会社の強みを「人」とする当社では、 満足度96.4％を誇る研修や 店舗での先輩からのフォローなど… →《社員への育成支援が充実！》 そのおかげで 未経験入社の先輩が多い中、 勤続10年以上のメンバーばかり！ ぜひ新しい一歩を踏み出すなら 不安ゼロで始められる環境で 「自分らしくステップアップ✨」 を叶えてみませんか？ ――――――――― お仕事内容 ――――――――― ＊店頭での受付対応 ＊新規契約・機種変更のサポート ＊他社からの乗り換え手続き ＊料金プランの見直し ＊修理の受付・初期設定(開通手続き) ＊契約書などの書類作成・データ入力 ＊商品のディスプレイ・売場作り ＊POPや店内装飾の作成 など いきなり最初からすべての業務を お任せするわけではありません。 スキルや適性に合わせて 業務をお任せしていくので、 ご安心くださいね。 また、個人目標はありますが、 ノルマはなし。 お客様のニーズやお悩みに 寄り添いながら 接客力や提案力を磨くことができます。 ――――――――― 入社後の流れ ――――――――― まずは新人研修からスタート！ 社会人としての基礎から 実務でも役立つ知識・スキルを 一通り学んでいただくことができます！ 【約2日間：入社時研修(オンライン)】 店舗スタッフとしての心構えや ビジネスマナー、 コンプライアンス等の守るべきルール など基礎知識を中心に学びます。 ↓↓↓ 【約8日間：業務研修(オンライン)】 決められた課題をクリアしながら 料金案内や本人確認手続きなど 実務に関する知識を習得します。 ロープレで実際に 接客・提案練習も行います。 ↓↓↓ 【約2ヶ月間：店舗研修】 教育担当であるメンターの先輩から 指示・サポートを受けながら、 商品知識を身につけたり できる業務の幅を広げていきます。 ↓↓↓ 【不安がなくなれば新人研修終了】 独り立ち後は、 「どうしたら成果を出せるか」 「お客様に寄り添う提案ができるか」 などを考えながら 自分らしい接客を見つけられます！ ――――――――― 職場環境 ――――――――― 研修を終えてからも、 困ったことがあれば 先輩やチームのメンバーに いつでも気軽に相談できる環境◎ 必ずあなたの 日頃の頑張りや仕事ぶりを 見てくれる先輩がいるので、 行き詰まったときなど どんどん質問してください。 あなたに合ったアドバイスで 今の自分に足りないことに気づき、 次の成長へと繋げられます。 ――――――――― 注目ポイント ――――――――― ⏩月平均20時間以内 ⏩年間休日124日&希望休考慮 ⏩有給の平均取得日数12.6日 ⏩ワークライフバランス休暇あり ⏩転居を伴う転勤なし 大手丸紅株式会社100％出資の グループ企業である 『ＭＸモバイリング株式会社』。 平均年齢37歳と 20代～30代が多い中で、 平均勤続年数は…なんと“11.3年”！ 業界トップクラスの安定基盤を 持っているからこそ、 仕事にも私生活にも全力になれる✨ ――そんな環境が整っています！

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。